त्यसका लागि मैले आफूलाई तयार राखेको छु । तर म नै हुनुपर्छ भन्ने छैन । त्यसैले सामूहिक नेतृत्वमा जानु राम्रो हुन्छ । नेतृत्वको भूमिका समन्वयकारी र सन्तुलित हुनुपर्यो‍ । पदमा को जाने भन्‍ने महत्वपूर्ण होइन । मुख्य कुरा प्रवृत्ति र पद्धतिमा सुधार हुनुपर्यो‍ अनि संगठन बलियो हुनुपर्‍यो ।
