सामाजिक सुरक्षा व्यवस्था प्रतिष्ठानको दिनसक्ने क्षमता, तुलनात्कम ज्यालाका आधारमा न्यूनतम पारि श्रमिक निर्धारण तय भएको हुने भनाइ छ। नयाँ कायम भएको न्यूनतम पारि श्रमिका आधारमा नै श्रमिकको सञ्चयकोष, उपदान, सामाजिक सुरक्षा कोषमा क्रमश १०, ८.३३ र १.६७ प्रतिशत रकम थप हुने घिमिरेको भनाइ छ। यी सबै गर्दा मजदुरको मासिक न्यूनतम तलब १५ हजार एक सय ४१ रुपैयाँ हुने घिमिरे बताउँछन्।
