DECRETO DEL PRESIDENTE DEL CONSIGLIO DEI MINISTRI 24 aprile 2020
Source: Gazzetta Ufficiale

num: Art. 1
paragraphs: Finalita' e ambito di applicazione
1. Il presente decreto, in applicazione di quanto previsto
dall'art. 3, comma 13, della legge 19 giugno 2019, n. 56, provvede
all'aggiornamento della misura dei compensi da corrispondere ai
componenti delle commissioni esaminatrici e al personale addetto alla
vigilanza delle procedure concorsuali indette:
a) dalla Commissione per l'attuazione del progetto di
riqualificazione delle pubbliche amministrazioni (RIPAM) per il
reclutamento di dirigenti e delle figure professionali comuni a tutte
le amministrazioni dello Stato, anche ad ordinamento autonomo, le
agenzie e gli enti pubblici non economici secondo le modalita'
previste dall'art. 4, comma 3-quinquies, del decreto-legge 31 agosto
2013, n. 101, convertito, con modificazioni, dalla legge 30 ottobre
2013, n. 125 (concorso unico);
b) dalla Commissione per l'attuazione del progetto di
riqualificazione delle pubbliche amministrazioni (RIPAM) per il
reclutamento del personale delle amministrazioni pubbliche diverse da
quelle della lettera a) del presente comma che, secondo quanto
disposto dall'art. 35, comma 5, del decreto legislativo 30 marzo
2001, n. 165, si sono rivolte al Dipartimento della funzione pubblica
per lo svolgimento delle proprie procedure selettive (concorso
DFP-RIPAM);
c) direttamente dalle amministrazioni dello Stato, anche ad
ordinamento autonomo, dalle agenzie e dagli enti pubblici non
economici, per il reclutamento di specifiche professionalita' secondo
l'art. 4, comma 3-sexies, del decreto-legge 31 agosto 2013, n. 101,
convertito, con modificazioni, dalla legge 30 ottobre 2013, n. 125
(concorso in deroga al concorso unico);
d) secondo quanto previsto dall'art. 28 del decreto legislativo
30 marzo 2001, n. 165 e dal decreto del Presidente della Repubblica
16 aprile 2013, n. 70.
2. Per le finalita' di cui al comma 1, il presente decreto trova
applicazione per i componenti della Commissione per l'attuazione del
progetto di riqualificazione delle pubbliche amministrazioni (RIPAM).
3. I compensi previsti dal presente decreto sono dovuti anche ai
componenti delle commissioni esaminatrici di concorso per il
reclutamento delle Forze armate e dei Corpi di polizia.
4. Le amministrazioni ad ordinamento autonomo e gli enti pubblici
non economici possono stabilire, nelle forme previste dai rispettivi
ordinamenti, compensi aumentati o diminuiti del dieci per cento
rispetto a quelli stabiliti dal presente decreto.
5. Le Regioni e le autonomie locali, nell'esercizio della propria
autonomia, possono recepire quanto previsto dal presente decreto.
num: Art. 2
paragraphs: Compenso base commissioni esaminatrici e gettone di presenza
Commissione per l'attuazione del progetto di riqualificazione delle
pubbliche amministrazioni.
1. Con riferimento alle commissioni di cui all'art. 1 del presente
decreto il compenso base e' rideterminato come segue:
1) euro 500 per ciascun componente delle commissioni esaminatrici
di selezioni relative ai profili professionali a cui si accede
mediante avviamento degli iscritti nelle liste di collocamento ai
sensi della legislazione vigente;
2) euro 1.600 per ciascun componente delle commissioni
esaminatrici di concorsi relativi ai profili professionali dell'Area
II o categorie equiparate;
3) euro 1.800 per ciascun componente delle commissioni
esaminatrici di concorsi relativi ai profili dell'Area III o
categorie equiparate;
4) euro 2.000 per ciascun componente delle commissioni
esaminatrici di concorsi relativi al personale di qualifica
dirigenziale.
2. I compensi di cui al comma 1 del presente articolo sono
aumentati del dieci per cento per i presidenti delle commissioni
esaminatrici e ridotti della stessa percentuale per i segretari delle
commissioni stesse.
3. Ai membri aggiunti aggregati alle commissioni esaminatrici di
concorsi relativi a profili professionali dell'Area III o categorie
equiparate, ovvero al personale di qualifica dirigenziale, e' dovuto
il compenso di cui al comma 1, ridotto del cinquanta per cento ed il
solo compenso integrativo per candidato esaminato nella misura
fissata dall'art. 3.
4. Il gettone di presenza previsto per i componenti della
Commissione per l'attuazione del progetto di riqualificazione delle
pubbliche amministrazioni (RIPAM) e' determinato in euro 450.
5. Ai componenti supplenti e ai componenti che cessano
dall'incarico di componente i compensi base sono dovuti in misura
proporzionale al numero delle sedute di commissione cui hanno
partecipato, ai sensi di legge.
num: Art. 3
paragraphs: Compenso integrativo
1. A ciascun componente delle commissioni esaminatrici e' altresi'
corrisposto un compenso integrativo nella misura cosi' determinata:
a) euro 0,50 per ciascun candidato esaminato per le prove
selettive previste dal capo III del decreto del Presidente della
Repubblica 9 maggio 1994, n. 487 relativo, in particolare, alle
«Assunzioni mediante gli uffici circoscrizionali per l'impiego ai
sensi dell'art. 16 della legge 28 febbraio 1987, n. 56»;
b) euro 0,80 per ciascun elaborato o candidato esaminato per i
concorsi relativi ai profili professionali dell'Area II o categorie
equiparate;
c) euro 1,00 per ciascun elaborato o candidato esaminato per i
concorsi relativi ai profili dell'Area III o categorie equiparate e
al personale di qualifica dirigenziale.
2. I compensi di cui ai punti b) e c) del comma 1 del presente
articolo sono aumentati del dieci per cento per i concorsi per titoli
ed esami; nei concorsi per soli titoli, i compensi integrativi sono
commisurati al venti per cento di quelli di cui ai punti b) e c).
3. I compensi di cui al comma 1 del presente articolo sono
aumentati del dieci per cento per i presidenti delle commissioni
esaminatrici e ridotti della stessa percentuale per i segretari delle
commissioni stesse.
4. Resta fermo quanto previsto dall'art. 2, comma 3, del presente
decreto.
num: Art. 4
paragraphs: Limiti massimi
1. I compensi di cui agli articoli 2 e 3 non possono eccedere,
cumulativamente, 6.500 euro per i concorsi relativi ai profili
professionali fino all'Area II o categorie equiparate, 8.000 euro per
quelli relativi ai profili dell'Area III o categorie equiparate e
10.000 euro per i concorsi relativi al personale di qualifica
dirigenziale.
2. I limiti massimi di cui al comma 1 sono aumentati del dieci per
cento per i presidenti, nonche' ridotti del venti per cento per il
segretario e per i membri aggiunti, tenuto conto, per questi ultimi,
della riduzione al cinquanta per cento del compenso base di cui
all'art. 2.
3. L'importo complessivo dei gettoni di presenza dei componenti
della Commissione per l'attuazione del progetto di riqualificazione
delle pubbliche amministrazioni (RIPAM) non puo' eccedere 10.000 euro
annui.
num: Art. 5
paragraphs: Sottocommissioni esaminatrici
1. Nel caso di suddivisione delle commissioni esaminatrici in
sottocommissioni, ai componenti di queste ultime compete il compenso
base previsto dall'art. 2, ridotto del cinquanta per cento, e il solo
compenso integrativo per candidato esaminato nella misura fissata
dall'art. 3.
2. I compensi integrativi di cui all'art. 3 sono rapportati per
ogni componente e per il segretario delle singole sottocommissioni al
numero di candidati esaminati da ciascuna sottocommissione e non
possono eccedere i limiti massimi previsti dal precedente art. 4.
num: Art. 6
paragraphs: Comitati di vigilanza
1. Ai componenti dei comitati di vigilanza spetta un compenso di
euro 50 per ogni giorno di presenza nelle aule dove si svolgono le
prove.
Il presente decreto entra in vigore il giorno successivo a quello
della sua pubblicazione nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica
italiana.