DECRETO DEL PRESIDENTE DELLA REPUBBLICA 10 Marzo 1982, n. 149
Source: Gazzetta Ufficiale

num: Art. 1.
paragraphs: Stipendi
Con effetto dal 1 febbraio 1981, gli stipendi annui lordi iniziali
previsti dall'art. 24 della legge 11 luglio 1980, n. 312, per i
dipendenti della Azienda nazionale autonoma delle strade, con
esclusione dei funzionari con qualifiche dirigenziali e con le
qualifiche ad esaurimento di ispettore generale e di direttore di
divisione ed equiparati, sono sostituti come segue:
Qualifica funzionale. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Importo
I. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . (1) L. 2.160.000
II . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . L. 2.676.000
III. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . L. 3.050.000
IV . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . L. 3.350.000
V. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . L. 3.700.000
VI . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . L. 4.120.000
VII. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . L. 5.040.000
VIII . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . L. 6.000.000
(1) L. 2.400.0000 dopo sei mesi dalla data di assunzione.
Gli stipendi sopra indicati si riferiscono alla posizione iniziale
delle corrispondenti qualifiche e si articolano in ulteriori otto
classi biennali con un aumento costante dell'8 per cento rispetto
alla misura iniziale.
Dopo il conseguimento dell'ultima classe di stipendio, la
progressione economica e' costituita da aumenti periodici costanti
del 2,50 per cento, computati sull'ultima classe di stipendio.
Per la prima qualifica funzionale, le classi biennali si calcolano
su L. 2.400.000, escludendo i primi sei mesi dal periodo utile per il
conseguimento delle classi stesse.
Ai fini dell'applicazione delle leggi vigenti che prevedono
l'attribuzione di aumenti periodici biennali di stipendio per
situazioni particolari, le misure iniziali e le successive classi di
stipendio sono suscettibili di aumenti periodici convenzionali nella
misura del 2,50 per cento della classe stipendiale di appartenenza,
riassorbibili con la successiva progressione economica.
Le classi di stipendio e gli aumenti periodici biennali, anche se
convenzionali, si conferiscono con decorrenza dal primo giorno del
mese nel quale sorge il relativo diritto.
num: Art. 2.
paragraphs: Inquadramento
In prima applicazione del presente decreto l'inquadramento nei
livelli retributivi di cui al presente art. 1 e' disposto sulla base
dell'anzianita' di servizio, di ruolo e non di ruolo comunque
prestato alle dipendenze delle amministrazioni dello Stato fino al 31
gennaio 1981 e dei benefici indicati al successivo art. 3.
Alla determinazione del nuovo stipendio si provvede come segue:
a) per il personale che alla data di entrata in vigore dei nuovi
trattamenti economici si trovi nel livello retributivo piu' alto tra
quelli relativi alla ex carriera di appartenenza, si determina sul
livello inferiore lo stipendio corrispondente al periodo di servizio
prestato nella prima o nelle prime due qualifiche per le carriere che
erano strutturate, rispettivamente, in due o in tre qualifiche,
valutando anche le eventuali frazioni di biennio maturate alla data
predetta e trascurando le frazioni di mese inferiori a quindici
giorni.
Al trattamento economico cosi' determinato si aggiunge, ove
spettante, l'importo relativo al beneficio di cui al successivo art.
3.
Lo stipendio risultante dall'applicazione dei suesposti criteri si
riporta nel livello retributivo di inquadramento e qualora l'importo
si collochi tra due classi, tra una classe e l'aumento periodico o
tra due aumenti periodici, e' attribuita la classe o l'aumento
periodico di importo immediatamente superiore. A detto stipendio si
aggiunge la progressione economica relativa al servizio prestato
nella qualifica di vertice o quello reso da data non anteriore al 13
luglio 1980 dal personale inquadrato nello stesso livello retributivo
ai sensi dell'art. 4, quarto comma, della legge 11 luglio 1980, n.
312. L'eventuale frazione di anzianita' inferiore al biennio e'
valutata ai fini del conseguimento della successiva classe o scatto
di stipendio;
b) per il personale che alla data di entrata in vigore dei nuovi
trattamenti economici si trovi nel livello retributivo piu' basso tra
quelli relativi alla ex carriera di appartenenza, lo stipendio e'
determinato sulla base dell'intera anzianita' di carriera.
A tale anzianita' va aggiunta quella derivante dalla
temporizzazione dell'eventuale beneficio di cui al successivo art. 3.
L'eventuale frazione di anzianita' inferiore al biennio si valuta ai
fini del conseguimento della successiva classe o scatto di stipendio.
La temporizzazione del beneficio di cui al successivo art. 3,
espressa in mesi, e' pari a 24 volte il beneficio stesso diviso per
l'importo della classe o dello scatto in corso di maturazione;
c) per il personale che abbia prestato servizio di ruolo anche in
carriera o categoria diverse da quella di appartenenza, detto
servizio e' valutato attribuendo un beneficio pari al 2% per ogni
anno o frazione superiore a sei mesi, del relativo periodo, fino al
decimo anno, e del tre per cento per i successivi anni o frazioni
superiori a sei mesi, applicando tali percentuali sullo stipendio
iniziale del livello retributivo piu' basso tra quelli della carriera
nella quale il servizio e' stato prestato. Il relativo importo si
aggiunge allo stipendio iniziale del livello retributivo piu' basso
tra quelli della carriera di appartenenza, si temporizza, e si
procede poi secondo i criteri di cui ai precedenti punti a) e b) alla
determinazione dello stipendio spettante;
d) per il personale che abbia prestato anche servizio non di ruolo,
tale servizio e' valutato attribuendo un beneficio pari all'uno e
venticinque per cento per ogni anno o frazione superiore a sei mesi
del relativo periodo, computato sullo stipendio iniziale del livello
retributivo corrispondente alla categoria non di ruolo interessata,
secondo quanto previsto dall'art. 30, terzo comma, della legge 11
luglio 1980, n. 312. Per la determinazione dello stipendio spettante
nel livello di inquadramento si osservano i criteri indicati nei
precedenti punti a), b) e c).
num: Art. 3.
paragraphs: Benefici convenzionali
Al personale che, secondo l'ordinamento in vigore anteriormente
alla legge 11 luglio 1980, n. 312, sia pervenuto ad una qualifica
superiore mediante esami, e' riconosciuta una maggiorazione,
computata sul valore iniziale del livello relativo alla qualifica
conseguita, dal 5% se abbia superato il concorso per merito distinto
e del 2,50% se abbia superato l'esame di idoneita' o il concorso per
esami.
Al personale che nel corso della carriera abbia conseguito una o
piu' promozioni mediante scrutinio per merito comparativo o mediante
esame speciale di cui all'art. 365 del decreto del Presidente della
Repubblica 10 gennaio 1957, n. 3, e' riconosciuta, per una sola
volta, una maggiorazione dell'1,25% computata sul valore iniziale del
livello retributivo relativo alla qualifica conseguita.
Qualora siano state conseguite piu' promozioni, ai fini
dell'applicazione del precedente comma, si considera la qualifica
piu' elevata.
Al personale che abbia conseguita la nomina alla carriera
superiore, ai sensi degli articoli 16, 21 e 27 del decreto del
Presidente della Repubblica 28 dicembre 1970, n. 1077, sono
riconosciuti nel livello retributivo piu' basso tra quelli relativi
alla suddetta carriera:
a) anni 3 di servizio se il passaggio sia avvenuto nella carriera
direttiva;
b) anni 5 di servizio se il passaggio sia avvenuto nella carriera
di concetto ed esecutiva.
Gli anni predetti si detraggono dal periodo di servizio trascorso
nella carriera di provenienza.
num: Art. 4.
paragraphs: Personale operaio
Per il personale operaio lo stipendio si determina sulla base
dell'anzianita' di servizio maturata nella categoria di appartenenza.
Qualora il predetto personale abbia prestato servizio in piu'
categorie, si determina lo stipendio relativo agli anni di servizio
prestati nella categoria piu' bassa e il relativo ammontare si
riporta nel livello retributivo superiore, aggiungendo la
progressione economica relativa al servizio prestato nella categoria
corrispondente a quest'ultimo livello. Il nuovo stipendio cosi'
determinato si trasferisce nel livello superiore con le stesse
modalita' innanzi indicate, e cosi' fino a raggiungere quello del
livello retributivo corrispondente alla qualifica funzionale di
inquadramento.
Se in quest'ultimo livello lo stipendio si colloca tra due classi o
tra una classe e l'aumento periodico o tra due aumenti periodici, e'
attribuita la classe o l'aumento periodico di importo immediatamente
superiore. A detto stipendio si aggiunge la progressione economica
relativa all'anzianita' di servizio posseduta nella categoria di
appartenenza all'atto dell'inquadramento.
L'eventuale frazione di anzianita' inferiore al biennio e' valutata
ai fini della successiva progressione economica per classe o scatto.
num: Art. 5.
paragraphs: Militari
Al personale ex sottufficiale delle Forze armate ed agli ex
sottufficiali, graduati e militari dei Corpi di polizia, passati nei
ruoli dell'Azienda ai sensi dell'articolo 352 del decreto del
Presidente della Repubblica 10 gennaio 1957, n. 3, il servizio
militare e' riconosciuto nel livello di inquadramento;
a) per intero quello minimo richiesto dalle vigenti disposizioni
per la nomina all'impiego civile;
b) nella misura del 50% quello eventualmente eccedente il periodo
di cui al precedente punto a), con esclusione del servizio di leva.
Detti servizi sono riconosciuti sempre che non abbiano dato luogo a
pensione.
num: Art. 6.
paragraphs: Personale del ruolo speciale ad esaurimento
Il servizio prestato dal personale di cui alla legge 22 dicembre
1960, n. 1600, alle dipendenze dell'ex Governo militare alleato
anteriormente al 26 ottobre 1954, da' titolo ad un beneficio pari
all'1,25 per cento dello stipendio iniziale del livello di
inquadramento per ogni anno di servizio o frazione di anno superiore
a sei mesi.
num: Art. 7.
paragraphs: Servizi vari
Al personale dell'Azienda nazionale autonoma delle strade si
applicano gli articoli 8, 9 e 10 del decreto del Presidente della
Repubblica 9 giugno 1981, n. 310.
num: Art. 8.
paragraphs: Effetti dei nuovi stipendi
Le nuove misure degli stipendi risultanti dall'applicazione del
presente decreto hanno effetto su tutti gli elementi retributivi,
ritenute e contributi indicati negli articoli 153 e 154 della legge
11 luglio 1980, n. 312.
num: Art. 9.
paragraphs: Liquidazione dei nuovi stipendi e contributi sindacali
Per il pagamento dei nuovi trattamenti economici si applicano le
disposizioni di cui all'art. 172 della legge 11 luglio 1980, n. 312.
Per le ritenute per contributi sindacali si applicano le
disposizioni di cui all'art. 170 della legge 11 luglio 1980, n. 312.
num: Art. 10.
paragraphs: Decorrenze dei nuovi benefici economici
I miglioramenti economici risultanti dalla differenza tra il
trattamento economico determinato ai sensi del presente decreto e
quello in godimento alla data del 31 gennaio 1981 in applicazione
della legge 11 luglio 1980, n. 312, ivi compresi gli acconti mensili
di cui all'art. 1 del decreto del Presidente della Repubblica 4
novembre 1980, n. 718, decorrono dal 1 febbraio 1981.
E' fatta salva l'integrale corresponsione dei benefici conseguenti
alla progressione economica per anzianita' maturata successivamente
al 1 febbraio 1981 e fino alla data di entrata in vigore del presente
decreto.
Qualora il trattamento economico in godimento per stipendio e
acconto di L. 40.000 mensili di cui all'art. 1 del decreto del
Presidente della Repubblica 4 novembre 1980, n. 718, risulti
superiore allo stipendio derivante dall'applicazione del presente
decreto, ferma restando la conservazione ad personam del piu' elevato
trattamento, l'inquadramento nel livello retributivo e' effettuato
alla classe di stipendio o aumento periodico di importo
immediatamente inferiore al trattamento stesso. La frazione di
biennio corrispondente, secondo il criterio di temporizzazione
indicato al precedente art. 2, alla differenza fra lo stipendio ad
personam a quello della classe o scatto di inquadramento, e' valutata
per l'ulteriore progressione economica.
num: Art. 11.
paragraphs: Copertura finanziaria ed entrata in vigore
Alla copertura della spesa derivante dall'applicazione del presente
decreto si provvede ai sensi della legge 4 marzo 1982, n. 65.
Il presente decreto entra in vigore il giorno successivo a quello
della sua pubblicazione nella Gazzetta Ufficiale.
Il presente decreto, munito del sigillo dello Stato, sara' inserto
nella Raccolta ufficiale delle leggi e dei decreti della Repubblica
italiana. E' fatto obbligo a chiunque spetti di osservarlo e di farlo
osservare.