Если в компании " Texaco " было достаточно дискриминации для того , чтобы получить 176 млн. долл . США , то было достаточно дискриминации , чтобы получить соответствующую оплату к акционерам -- не из корпоративной казны , а из личных активов руководителей корпораций . Кто обманул своих инвесторов , не не лучшие сделки на рынке труда .

###

Компания " Texaco " Урегулирован иск о дискриминации среди своих сотрудников на 176 млн. долл . США