Напиши текст вакансии для должности "Разработчик ABAP". Название компании: "Сбербанк". Расположение: Москва. График работы: Полный день. Опыт работы: От 1 года до 3 лет. Ключевые навыки: 'SAP ERP', 'ООП', 'ABAP', 'SAP FI', 'SAP MM'

Сбербанк крупнейший банк в России (88 млн активных клиентов), один из ведущих международных финансовых институтов. Самый дорогой российский бренд, входящий в топ - 25 брендов мира. Мы создаем новую технологическую платформу, которая обеспечивает безопасность клиентов с помощью данных и алгоритмов. Информация  о проекте Мы занимаемся развитием функциональности SAP ERP в части учета внутрихозяйственной деятельности всего Сбербанка. Описание команды У нас слаженная команда, способная решить любую задачу. Мы работаем по agile и стараемся следовать трендам гибких методологий разработки. Мы ожидаем, что Вы владеет следующими компетенциями:  Опыт ABAP-разработки от 2-х лет. Высшее техническое образование; Понимание и уверенное пользование ООП в ABAP; Разработка отчетов (Enjoy Contorls) и диалоговых программ (Classic Dynpro); Печатные формы PDF; Выгрузка отчетов в MS Excel (XSLT, OLE, VBA); Знание основ сетевых протоколов и стандартов (HTTP, XML, JSON); Опыт разработки SAP Gateway Services (OData); Знание основных техник расширения стандарта (Customer-exit, BADI, Enhancement Framework), и умение их находить; Понимание принципов обновления в SAP (Updates, Enqueues); Хороший опыт оптимизации производительности; Опыт разработки для модулей FI, MM.  Будет здорово, если вы:  Знание специфики и опыт работы в СУБД HANA. CDS, AMDP; Техники межсистемной интеграции (RFC, IDOC, Web service (SOAP, REST)); Знание и опыт разработки для SAP Workflow;   Опыт разработки для RCM, Solution Manager; SAPUI5, отладка и анализ ошибок Web-приложений.  Вам предстоит:  разрабатывать, планировать, и запускать новые функции для тысяч внутренних пользователей Банка; участвовать в развитии решения; проводить ревью кода подрядчиков; участвовать в переходе на S4HANA; работать по гибкой методологии Agile; использовать современные подходы, инструменты и технологии.  Работа у нас — это:  команда профессионалов, готовых поддержать ваши инициативы; возможность работы с новыми технологиями; обучение за счёт компании; гибкий график ДМС; прозрачная система бонусов и премий, достойная зарплата — размер обсудим на собеседовании.