Напиши текст вакансии для должности "Teamlead (1С)". Название компании: "СБЕР (ООО еАптека)". Расположение: Москва. График работы: Полный день. Опыт работы: От 3 до 6 лет. Ключевые навыки: 'Python', 'PHP', 'Agile Project Management', 'Scrum', 'Elasticsearch'

СБЕР ЕАПТЕКА (до ноября 2020 года – Еаптека) – одна из крупнейших онлайн-аптек России. СБЕР ЕАПТЕКА – сервис для покупки лекарств и товаров для здоровья. Ежемесячно более 9 млн человек делают заказы в СБЕР ЕАПТЕКЕ. Сервис работает с 2000 года. Сегодня мы в числе лидеров рынка по количеству заказов и качеству сервиса. Наша задача – убрать с пути клиента все препятствия к получению заказа. Процесс покупки должен быть максимально простым и удобным. Мы помогаем людям быть здоровыми или облегчать и продлевать жизнь. Технологии Backend  PHP, Bitrix, Symfony, Laravel, Lumen, MySQL, Redis, PostgreSQL, RabbitMQ, AWS Elastic Beanstalk, memcached, MongoDB, Elasticsearch на проектах команды сайта +Python, ClickHouse, Redis, Django, Graphene, Celery на проектах команды 1С  Frontend  jQuery, React, SCSS, LESS на проектах команды сайта +Angular, TypeScript, webpack на проектах команды 1С  Infrastructure  Selectel Cloud, Selectel S3 Cloud, Docker, Kubernetes, Jenkins, Bitbucket, NewRelic, ELK, Codeception  GPUсloud, GitLab, Sentry, Graylog на проектах команды 1С    В связи с расширением штата в направлении финансового блока открыта вакансия Teamlead 1С . Задачи, которые необходимо будет выполнять: Управление командой разработки из 3-5 человек, а именно:  Участие в оценки сложности задач с Product-owner Принятие ответственности за сроки выполнения задач Организация процесса разработки внутри команды, жонглирование ресурсами для максимального использования ресурсов команды, максимально использовать сильные стороны и возможности каждого участника команды Ревью кода Управление техническим долгом команды Участие в управлении проектами Межкомандное взаимодействие (участие в решении кросс-командных задач, участие в регулярных митингах руководителей команд, участие в Архитектурных встречах - регулярное обсуждение архитектуры ИТ решений компании). Участие в собеседовании при найме Адаптация новых сотрудников Поддержка Agile культуры в команде Индивидуальное развитие сотрудников  Мы ждем от Вас:   Опыт работы в качестве middle- или senior-разработчика 5 лет или 3 года на аналогичной должности   Опыт разработки 1С конфигураций УТ11, ERP, БП3, ЗУП3, УХ (больше - лучше)   Опыт разработки, интеграции с СЭД Docs Vision как плюс   Опыт интеграции с операторами ЮЗ ЭДО как плюс   Знания основных процессов работы торговой компании   Опыт работы в методологии Agile (scrum, kanban) от 2 лет   Опыт найма, адаптации и обучения сотрудников   Опыт проведения код-ревью, понимание целей и принципов рефакторина   Опыт работы с SQL/NoSQL БД (принципы оптимизации и масштабирования)   Опыт работы с брокерами очередей (RabbitMQ / Kafka / Redis)   Опыт работы с Docker, построение процессов CI/CD на проекте   Опыт написания тесты (Unit, API) и документации кода   Мы предлагаем Вам:  Официальное трудоустройство (с 1-го дня) Заработная плата (оклад +премия) График работы: 5/2 Пн – Пт с 9:00 до 18:00 (полная удалёнка или комфортный офис в г. Москва, решать Вам) Своевременная выплата заработной платы (2 раза в месяц) Неограниченные перспективы карьерного и профессионального роста 100% оплата больничных, отпусков  А также:  Прокачка профессиональных скиллов, работа с интересными онлайн - проектами и большими объемами! Идеи приветствуются и реализуются, проводим эксперименты и всегда развиваемся! Мы не ограничиваем Вас в использовании любых других удобных для Вас технологий, которые могли бы решать конкретные задачи нашей компании! Каждая задача проходит код-ревью! Скорость роста заработной платы зависит только от ваших профессиональных навыков и вовлеченности в работу компании! Отсутствие бюрократии!