Напиши текст вакансии для должности "Проджект-менеджер/ Операционный руководитель". Название компании: "Бонанза Фешн". Расположение: Москва. График работы: Удаленная работа. Опыт работы: От 3 до 6 лет. Ключевые навыки: 'Руководство коллективом', 'Управление проектами', 'Организаторские навыки', 'Управление персоналом', 'SEO', 'Internet Marketing', 'Интернет-реклама', 'Управление продажами', 'Управление интернет-проектами'

Онлайн-школа терапии движения Ксении Рысь ищет уверенного руководителя, отвечающего за результат. У нас приветствуется измерение результатов работы в показателях ROI, CTR, LTV, CPL и т.д., адаптивность этой информации для отчетности и предоставление путей решения и повышения эффективности этих показателей. Цель должности: Достигать цели компании поставленные собственником и обеспечивать положительный финансовый результат от деятельности компании. Основные функции:- Выстраивание и оптимизация операционных процессов подразделения - Обеспечение бесперебойной работы подразделения;- Повышение показателей эффективности;- Выполнение поставленных планов;- Контроль процессов на всех этапах;- Анализ показателей, выявление слабых мест и предложение путей решения;- Контроль своевременности выполнения задач сотрудниками. Наш идеальный кандидат: 1. Имеет успешный опыт работы, руководителем подразделения/проекта в направлении инфобизнеса. Опыт удаленного управления будет преимуществом. 2. Анализирует и понимает, за счёт чего подразделение достигнет результата. 3. Умеет успешно руководить коллективом (15−20 человек). 4. Умеет оптимально выстраивать процессы на всех этапах. Условия:  Пятидневная рабочая неделя с 9:00 до 18:00; Заработная плата состоит из: оклад + бонус (KPI) + % от прибыли; Дружная команда профессионалов; Отлично оборудованное рабочее место; Возможность удалённой; Бесплатное обучение; Поощрение инициативы, карьерные возможности.  Если Вы внимательно ознакомились с вакансией, просьба в сопроводительном письме описать Ваше профессиональное достижение, которым Вы гордитесь больше всего и прислать ссылки на кейсы.