Напиши текст вакансии для должности "Инженер 1-2 линии технической поддержки". Название компании: "Компэл". Расположение: Москва. График работы: Удаленная работа. Опыт работы: От 3 до 6 лет. Ключевые навыки: 'Английский язык', 'Windows 7', 'Администрирование', 'Информационные технологии', 'Офисная техника', 'Atlassian Jira', 'Настройка ПК', 'Техническая поддержка', 'Windows Os', 'Системное администрирование', 'Удаленная работа', 'Техническая поддержка пользователей', 'Офисные программы', 'Office', 'Грамотная речь и письмо', 'Citrix Systems', 'Системный администратор', 'MS Windows', 'TeamViewer'

Приглашаем на работу Системного администратора на удаленную работу. В связи с развитием подразделения ИТ мы ищем Инженера технической поддержки 1-2 линии. Мы ценим надежность и стабильность, средний стаж работы сотрудника в компании - 7 лет. Мы ценим ориентацию на результат, если это про тебя, то мы рады, если ты станешь частью нашей команды. Мы ценим гибкость и адаптивность, рынок быстро меняется и мы умеем перестраиваться вместе с ним. Основные функции: Дистанционная IT-поддержка 1-й/2-й линииСистемное администрирование на базе ОС WindowsПоддержка терминального доступа, настройка принтеров и офисной техники локально и в терминалеIT-поддержка сотрудников компанииУчастие в проектах по IT-инфраструктуре Требования: Высшее образование (информационные технологии).Английский технический язык.Опыт работы от трех лет по специальности.Знание системы Windows; Желательно опыт работы по SLA, JIRA. Условия работы:Оклад от 80.000 руб Net до 120.000 руб net.; ДМС - Комплексная программа страхования сотрудников включает в себя медицинское страхованиев том числе возможность прикрепления членов семьи по корпоративным тарифам, страхование выезжающих за границу График работы - частично офис, частично удаленная работа (1-2 дня в неделю работа из офиса) Комфортный офис от ст. м . Новохохловская, с парковкой, вкусным кофе и прочими радостями. Возможность развития и роста внутри компании - тренинги от ведущих мировых компаний, в т.ч. производителей электронных компонентов. Возможность пройти профессиональное обучение, необходимое в рамках функционала Спортивная он -лайн платформа, направленная на поддержание здорового образа жизни и благополучия сотрудников (он-лайн тренировки с тренером, йога, фитнес, танцы и многое другое) Он-лайн мероприятия для поддержания позитивного настроения сотрудников и возможность совместного досуга (квизы, квесты, кулинарные мастер классы, рандом кофе, корпоративные вечеринки) Корпоративная культура «Компэл» отличается открытостью, доброжелательностью и духом сотрудничества