Напиши текст вакансии для должности "HR Manager / HR Partner (IT, Startup)". Название компании: "Mental Growth". Расположение: Москва. График работы: Полный день. Опыт работы: Более 6 лет. Ключевые навыки: 'Рекрутмент', 'Recruitment', 'Корпоративная культура', 'Работа в команде', 'Подбор персонала', 'IT Recruitment'

Привет! Мы Mental Growth – команда разработчиков мобильных приложений в области health/fitness/wellness/well-being. Мы создаем продукты, которыми ежедневно пользуется миллионы людей по всему миру. Наша команда состоит из 20 человек in-house, и сейчас мы собираемся увеличиться в несколько раз в ближайшие полгода-год. Поэтому нам в команду нужен HR-менеджер, который будет полностью отвечать за направление рекрутинга и работы с персоналом. У нас нет бюрократии. Для нас управление персоналом это НЕ про административную и бумажную работу - мы ищем сильного HR специалиста, понимающего, как устроена IT-индустрия. Чем предстоит заниматься:  Полный цикл рекрутмента – составление заявки на подбор, размещение вакансий, поиск кандидатов, ведение базы кандидатов, проведение собеседований. Нам нужны разные специалисты – уровень Top, Middle, Junior, по направлениям IT, Product management, Мобильная разработка, Digital Marketing; Онбординг и адаптация новых сотрудников. Разработка и реализация мероприятий для успешной интеграции новичков в команду; Change Management - мы работаем в крайне изменчивой среде, поэтому для нас важно, чтобы идея гибкости, изменений и экспериментов внедрялись в культуру, мотивацию и процессы работы всей команды; Развитие корпоративной культуры: для нас крайне приоритетно углубленное участие в развитии и мотивации сотрудников, чтобы каждый понимал свою роль и свой путь развития в компании; Создание и развитие внутреннего и внешнего HR брендинга.  Что мы ждем от тебя:  Опыт в подборе IT-специалистов (программисты, аналитики, дизайнеры, маркетологи); Знание современных технологий поиска и оценки персонала; Отличные коммуникативные навыки; Проактивность, ориентация на результат, ответственность; Понимание разницы процессов управления в стартапе и большой корпорации.  Будет плюсом:  Опыт работы в IT-компании / в игровой индустрии (GameDev); Знание английского языка на уровне Upper Intermediate и выше.  Что мы можем предложить тебе:  Официальное трудоустройство; Рабочую технику Apple; Конкурентную заработанную плату, растущую с повышением квалификации; Ты можешь работать из дома или можешь приезжать в клевый офис с новой мебелью в центре Москвы с выходом на веранду в 5 минутах от метро Бауманская; Гибкий график начала рабочего дня; Полное отсутствие бюрократии, молодой коллектив единомышленников и лояльное руководство; Возможность посещения конференций, курсов по повышению квалификации за счет работодателя; Возможность создавать и быстро внедрять свои идеи и процессы; Комфортное рабочее место с макбуком; Бесплатные напитки в отличной кофейне на первом этаже бизнес-центра.