Напиши текст вакансии для должности "Middle C# /.NET developer (удаленная работа)". Название компании: "СимбирСофт". Расположение: Санкт-Петербург. График работы: Удаленная работа. Опыт работы: От 1 года до 3 лет. Ключевые навыки: 'C#', 'PostgreSQL', 'SQL'

В SimbirSoft более 1000 разработчиков ежедневно решают интересные задачи, которые делают комфортнее жизни миллионов пользователей. Мы занимаемся сервисной разработкой и создаем продукты для ведущих ТОП-10 банков страны, сотрудничаем с Mail.ru, CarPrice, ЦИАН, QIWI, Lamoda, Ferrero, SKB_Lab, Дом.ру, Delloite и многие другие. Если тебе интересны сложные технические задачи, работа в команде профессионалов, возможность прокачать экспертизу на проектах из разных сфер бизнеса – присоединяйся к нам! Для нас важно:  Коммерческий опыт от 1 года Уверенное знание платформы .NET Знание Web Api/MVC (опыт работы с core приветствуется) Опыт работы с реляционными базами данных MS-SQL/PostgreSQL Опыт написания Unit и интеграционных тестов, использования mock библиотек Приветствуется опыт работы с популярными библиотеками: SignalR, EntityFramework, Quartz/hangfire. Приветствуется опыт работы с Docker Приветствуется опыт работы с нереляцилонными базами данных  Приветствуется: английский язык   Вам предстоит: Работать на совершенно различных проектах. Есть проекты с реляционными и нереляционными СУБД, работающие в облаках и на собственных серверах, по написанию серверов для работы мобильных приложений, высоконагруженные системы, классические трехзвенные приложения. Многие проекты мы пишем с нуля и у нас есть возможность выбрать самые новые технологии. Каждый проект разительно отличается от другого, Вы сможете получить опыт в различных технологиях и командах.   Мы предлагаем:  работа в крупной ИТ компании в сплочённом коллективе единомышленников; гибкий график работы, который позволяет выспаться (начало раб. дня с 8-10.00); белоснежные условия - оформление по ТК РФ, белая зарплата, отпускные и больничный; возможность работать удаленно из любого города или из офиса в городах присутствия (Казань, Самара, Димитровград, Саранск, Краснодар); обеспечение удаленного места сотрудника техникой компании/или возможность работать со своей техники (по вашему желанию); наличие ментора на период адаптации, выстроенные бизнес-процессы; гибкая система бонусов, которая настраивается под индивидуальные потребности: различные уровни ДМС, абонементы на занятия спортом или помощь в покупке любой техники; бесплатный английский с первого месяца работы;  актуальный стек и широкий выбор отечественных или зарубежных проектов (более 130 проектов в работе);   возможность прокачивать Hard и Soft-skills: участие в митапах, возможность стать ментором, корпоративная школа «Тим-лидов» и «Архитекторов»;   Работа над проектом от 6 мес. до нескольких лет (с возможностью смены проекта или стека технологий в рамках компании);