Напиши текст вакансии для должности "UE4 Lead". Название компании: "TinyBuild". Расположение: Москва. График работы: Полный день. Опыт работы: От 3 до 6 лет. Ключевые навыки: 'ue4', 'Unreal engine', 'PC games', 'Console Games', 'Teamleading'

Hello Neighbor 2 - это продолжение легендарного Stealth Horror от первого лица, где вы играете против продвинутого, самообучающегося AI, который отслеживает и адаптируется под каждое движение игрока. Цель игры - пробраться в дом к своему соседу и узнать, что он прячет у себя в подвале. Игра в стадии разработки. В данный момент мы усиливаем команду, чтоб не просто оправдать ожидания игроков, но и превзойти их. Мы ищем креативных ответственных людей, которые готовы участвовать в брейнстормах и предлагать свои идеи для игры. Присоединяйтесь! Задачи   Техническое лидерство команды;   Контроль за стабильностью и качеством программной части игры, качеством архитектуры и кода;   Постановка и контроль исполнения задач;   Ведение технической документации.   Реализация, рефакторинг и оптимизация существующего кода проекта Hello Neighbor 2   Вклад в дизайнерские идеи.   Тайм-менеджмент, помощь в планировании проектов посредством оценки задач   Работа на разных частях проекта с максимально разнообразными задачами   Требования   Опыт разработки на Unreal Engine 4 более 3х лет   Опыт менеджмента технической команды;   Сильный опыт программирования на C++, знание стандартов С++11 и выше   опыт работы с графическим API ( OpenGL или DirectX )   Умение декомпозировать задачи, оценивать сроки и планировать процесс разработки;   Способность адаптировать решения под сроки;   Отличное знание паттернов проектирования и архитектуры кода;   Умение разбираться в чужом коде, проводить рефакторинг;   Способность и стремление создавать понятный, модульный и «переносимый» код.   English - Intermediate   Плюсом будет опыт работы с AI   Знание Deep Neural Networks и фреймворков (TensorFlow, Keras, PyTorch) - как плюс.   Предлагаем:   Сильную команду, с которой интересно развиваться;   Работу с PC и консольными проектами;   Возможность работать удаленно, при желании возможна релокация в Хильверсум (Нидерланды) после окончания карантинных ограничений;   Гибкий график работы;   Покрытие расходов на профессиональные курсы и конференции;   Корпоративный английский;   Компенсация налогов;   20 рабочих дней отпуска + 2 недели корпоративных каникул (по 1 летом и зимой), компенсация больничных.