Напиши текст вакансии для должности "TeamLead/Senior Java-разработчик (проект Единый регистр населения)". Название компании: "ГНИВЦ". Расположение: Москва. График работы: Удаленная работа. Опыт работы: От 3 до 6 лет. Ключевые навыки: 'Java', 'Spring', 'JavaScript', 'React.js', 'Backbone', 'Node.js', 'PostgreSQL', 'MySQL', 'RabbitMQ', 'Camel', 'Kafka', 'AMQ/Rabbit', 'J2EE'

Акционерное общество &quot;Главный научный инновационный внедренческий центр&quot; -ведущий разработчик автоматизированных информационных систем, программных комплексов для ФНС России, Минфина РФ, банков, органов исполнительной власти, муниципальных образований приглашает в команду на вакансию TeamLead/Senior Java-разработчик Проект: ЕРН Единый регистр населения  Система хранит огромный массив данных. Разные данные загружаются из разных систем и посредством определенных алгоритмов можно сформировать отчеты. Например: узнать какой доход в семье, нужна ли семье социальная помощь и т.д. Обязанности:  участие в проекте разработки; разработка бэкенда на стеке Spring Boot, Spring MVC, Hibernate и др.; консультирование и оказание помощи коллегам-разработчикам, аналитикам документирование ПО, пополнение базы знаний; участие в командных мероприятиях: митинги, демо, конференции, обучение.  Наши ожидания:  опыт работы на аналогичной позиции от 3-х лет; опыт работы с применением технологических платформ и инструментов разработки промышленных систем на стеке Java: Spring, JavaEE, Hibernate, jax-ws, jax-rs; опыт разработки REST API; опыт работы с RabbitMQ или Kafka; опыт работы с серверами приложений и контейнерами сервлетов (минимум, один из Weblogic, Glassfish, JBoss, Wildfly, Tomcat, Jetty) или в контейнерной архитектуре (Docker).  Мы предлагаем:  возможность удаленной работы, так как у нас распределенные команды на проектах; возможность работы в офисе: ЦАО (м. «Сретенский бульвар»); пятидневную рабочую неделю (Пн. – Чт. с 09.00 до 18.00, Пт. с 09.00 до 16.45); высокую заработную плату по результатам собеседования, премии за эффективную работу и результат; оформление в соответствии с требованиями ТК РФ: оплачиваемые отпуска+ доплата к отпуску 50% от оклада через 11 месяцев работы в Компании, больничные листы, выплата заработной платы дважды в месяц и др.;  И плюшки:  профессиональное обучение и сертификация за счёт компании - мы организуем митапы, хакатоны, конференции, семинары и тренинги: как внутренние, так и внешние; ДМС по окончании испытательного срока, с огромным перечнем лучших медучреждений и включая классную стоматологию; партнерские программы по обучению иностранному языку и прокачки скиллов от Skyeng и Skillbox; доступ к корпоративной библиотека на платформе Alpina Digital; компенсация части стоимости затрат на занятия спортом; зарплатный проект в банке ВТБ; комфортабельный офис в центре г. Москвы; а также, множество других приятных и интересных бонусов и преференций.