Напиши текст вакансии для должности "Руководитель ИТ-проектов". Название компании: "Центральный банк Российской Федерации". Расположение: Москва. График работы: Полный день. Опыт работы: От 3 до 6 лет. Ключевые навыки: 'Управление проектами', 'Atlassian Jira', 'Разработка технических заданий', 'Java', 'Hibernate ORM', 'Spring Framework', 'UML', 'BPMN', 'Agile Project Management', 'Waterfall', 'Системный анализ', 'Организаторские навыки', 'Сопровождение проектов', 'Составление технических заданий'

Обязанности: Управление проектами по созданию и развитию прикладных продуктов:   организация работы распределенной проектной команды (внутренних и внешних участников);   планирование проектных работ, управление рисками на проектах;   постановка задач и контроль за их выполнением;   участие в проектировании технических решений, контроль границ развиваемого программного обеспечения;   организация сдачи-приемки результатов работ, в том числе техническая (инженерная, сутевая) часть договорной работы;   ведение проектной отчетности;   подготовка презентаций, статуса по проекту, дорожных карт.   Огранизация, ведение и контроль разработки и согласования документации по продуктам, включая ТЗ и задания на разработку продуктов. Ведение делового документооборота (официальной переписки). Аудит и Согласование ТРП АС Банка России и на продукт в целом. Экспертиза трудозатрат и сроков на разработки и планирования разработки.Огранизация и Сопровождение продуктов (презентации, консультирование, аналитика причин инцидентов и т.п.). Требования:  высшее образование (техническое/инженерное); опыт работы в ИТ-направлении не менее 3-х лет, в качестве руководителя проектов/системным аналитиком не менее 1 года; уверенные знания и практический опыт с Java, Spring Framework; знание основ реляционных БД, разработки архитектуры ПО; понимание процесса разработки программного обеспечения (Waterfall, Agile); практический опыт работы с UML/BPMN, JIRA, Agile(Scrum, Kanban) знание популярных ORM-решений (Hibernate); опыт разработки и согласования проектной документации (ТЗ, ТРП).  Приветствуется участие в проектах по созданию корпоративных порталов, интеграционных решений, корпоративных информационных систем. Личные качества: активная жизненная позиция, располагающая манера общения, системное мышление, ответственность, стрессоустойчивость, целеустремленность.