Напиши текст вакансии для должности "Начинающий Junior Mobile App программист". Название компании: "Дарента". Расположение: Москва. График работы: Удаленная работа. Опыт работы: Нет опыта. Ключевые навыки: 'Git', 'Flutter', 'Dart', 'iOS', 'UX', 'Мобильный маркетинг', 'Поисковая оптимизация мобильного приложения', 'Android', 'Android SDK', 'Xcode', 'Figma', 'Аналитическое мышление', 'Дизайн интерфейсов', 'React Native', 'MySQL', 'Start-up project', 'Unit Testing', 'Design Patterns', 'ООП', 'Анимация', 'Agile', 'JavaScript', 'Atlassian Jira', 'UI', 'API', 'Деловая коммуникация', 'Проведение презентаций', 'Agile Project Management', 'Scrum', 'Английский язык'

Для разработки нового международного образовательного EdTech-стартапа КОДЗИМА нам в команду требуется инициативный проактивный джуниор фулл-стек разработчик для разработки мобильных приложений для Android и iOS, а также для разработки обучающих мобильных игр. CodeZima.com - это наше новое направление. КодЗима - это дочерняя компания нашего основного бизнеса (Даренты). Мы нанимаем Вас именно в образовательный проект CodeZima.com, а не в автомобильный проект Darenta, если Вы проходите все этапы. Возможно, мы примем в команду стартапа юное дарование без большого опыта работы программистом, но точно с большим желанием учиться и развиваться. Профессиональные задачи:  UX/UI; умение или хотя бы желание писать хорошо читаемый код; интеграция с внутренними информационными системами и партнерскими сервисами; большой спектр интересных и разнообразных задач, позволяющих получать новый опыт; постоянно изучать новые технологии и решать новые интересные задачи; знание JS, React Native, etc.; желание самостоятельно изучать Flutter и Dart; знание, понимание, опыт работы с кодом в рамках ООП; Вы сможете брать задачи по поддержке, развитию и улучшению движка для искусственного интеллекта. Движок будет иметь микро-сервисную архитектуру; готовность к решению сложных задач; пунктуальность, исполнительность.  Обязанности:  Участие в проектировании систем; UX/UI, интерфейсы; анимация; звуки и вибрации на события; back-end; апдейт приложений, разработка нового функционала; рефакторинг текущей кодовой базы; поиск ошибок, их устранение; разработка интеграций с различными внешними системами; оптимизация сервисов под высокие нагрузки; запуск на рабочем сервере;  Unit / smoke testing, проведение тестирования приложений и игр;   опыт работы с базами данных;   умение разбираться в чужом коде;   понимание работы http, https, REST API;   git на уровне очень уверенного пользователя;  разработка игр типа Flexbox Froggy; помощь в продвижении (понимание ASO, понимание факторов, которые могут позитивно повлиять на раскрутку, интеграция с соц.сетями, etc.);  создание документации (ТЗ, change log);  прояснение и ревью требований; участие в формировании спринтов, учитывая философию Agile и фрэймворк Скрам; работа с маркетологом, дизайнером и менеджером; конф-коллы в зуме; фоллоу-апы в Slack и коммуникации через джиру; понимание, что нужно заапдейтить после митапа; наставничество новых джунов в будущем, когда достигнете уровня Тимлида, Технического Директора или Senior Mobile App Engineer.  3адачи:  анализ проектной документации и внесение предложений по ее дополнению; анализ требований, технической документации; составление плана разработки дизайна шаблонов экранов на основе документации/требований/рабочего функционала; описание сценариев использования; поддержка документации в актуальном состоянии; взаимодействие с маркетинг-аналитиками, дизайнером, менеджером, ведущими разработчиками и другими участниками команды.  Навыки:  доки, которые Вы пишите, понятны другим людям и не содержат лишней информации;  понимание жизненного цикла разработки;  игровой опыт (мобильные, браузерные, консольные, десктопные игры - в приоритете образовательные игры); уверенные знания теории mobile и web (PWA), а также умение применять эти знания на практике.  Будет дополнительным плюсом:  активный профиль англоязычного StackOverFlow; опыт разработки на каком-нибудь языке типа Дарт или С# (подойдет и пэт-проект); опыт работы с большими нагрузками и крупными проектами; отличные коммуникативные навыки, командный игрок.  Что надо будет делать:  рисовать и программить мобильные приложения; создавать мобильные образовательные игры с классной механикой для зеленых джунов; разрабатывать шаблоны экранов на основе макетов из Фигмы.  Что мы предлагаем:  работу в проектной команде с минимумом этапов согласований и бюрократии; обязательный профессиональный и личный рост; активность, целеустремленность и ответственность; макбук и последний айфон, после американского акселератора, чтобы Вы смогли протестить все и чтобы убедиться, что до публики доходит вся та красота, над которой Вы корпели в IDE.  Требования:  чувство юмора; желательно знать, к примеру, как быстро и круто разрабатывались отечественные стартапы, вышедшие на рынок прозападных стран, то есть, интересоваться не только буржуйскими хайповыми тиктоками и пустеющими клабхаусами, а и нашими ламповыми уютными успешными проектами, которые пока не отжаты силовиками и чинушами; соблюдение баланса между свободой и само-дисциплиной (то есть, желание озвучивать сроки по своим задачам предварительно и дальнейшая попытка выполнить всё в свои же сроки); субординация (у нас в стартапе есть демократия, но нет и не будет анархии, так как мы за порядок, а не за хаос); всегда можно высказать свое слово, все внимательно выслушают; инициативность, проактивность, желание развиваться; постоянное саморазвитие и самообразование (ютюп с учебными развивающими роликами на вашем девайсе должен каждый вечер набирать больше просмотров, чем ваш холодильник); небоязнь попасть на интервью к Дудю в Кремниевой Долине и отсутствие страха перед журналистами, которые хотят взять у Вас интервью после пресс-завтрака в лофте; любовь к книгам; предыдущий успешный коммерческий опыт работы джуном (не ждуном); без наличия подтверждённого опыта - желание стажироваться и расти в сторону техдира, либо просто Middle и Senior разработчика, либо Mobile UX/UI эксперта.  Условия:  профессиональный, дружный коллектив; работа удаленно или смешанный формат; демонстрация открытого портфолио через Ваш гитхаб, LinkedIn и сцылки на приложеньки уже залитые Вами в Google Play и App Store; готовность к тестовому заданию; если Вы не можете пройти тестовое задание, если у Вас нет никакого опыта, если Вам не понятны буквы, которые написаны в данной вакансии, но Вы хотите всему этому научиться в режиме само-обучения по выстроенному роадмэпу развития, то смело проситесь на платную или бесплатную месячную образовательную стажировку по скайпу, чтобы прокачиваться час в день и чтобы войти в IT; наш проект даст возможность увеличить ваше открытое профессиональное рабочее портфолио специалиста или же начать Ваше портфолио, если оно пока еще не сформировано; для входа в нашу компанию имеется минимальный порог; высшее образование не обязательно; возможность совмещать данную работу с Вашей учёбой; возможность совмещать данную работу с другой работой, если Вы сейчас где-то работаете; важно наличие постоянного стабильного безлимитного интернета; предыдущий опыт не важен, если Вы решительно настроены начать успешную карьеру в IT; Вы можете трудиться удалённо с относительно свободным графиком; умение коммуницировать удалённо и быть всегда на связи с основателем проекта; желательно наличие загранпаспорта, возможны командировки, связанные с обучением в мельбурнском или калифорнийском акселераторе, участием в IT-выставках a-ля WebSummit и во время ключевых переговоров с иностранными инвесторами нашего стартапа здесь у нас в Мельбурне; возможность переезда в Мельбурн после открытия всех границ и выхода проекта на окупаемость (оплата визы, страховки, перелётов, трансферов, проживания и питания + суточные + оклад + бонус за достижение KPI); официальное оформление по трудовой книжке через наше российское ООО или через наше мельбурнское PTY LTD; нацеленность на долгосрочное сотрудничество; оплачиваемый отпуск на месяц каждые полгода; больничные, декреты; отчисления в пенсионный фонд; оплата за овертайм; ЗП на 1-ый месяц - от 20 т.р. (в зависимости от Вашего опыта и портфолио); если в Вашем резюме предыдущая должность указана, как Технический Директор, либо Middle, либо Senior, либо Chief Technical Officer, либо TeamLead, то в сопроводительном письме сразу после слова &quot;Здравствуйте&quot; указывайте желаемый оклад, а также обязательно пишите, чем Вы были кому-то полезны ранее и чем будете полезны у нас; по мере роста, в нашей организации для каждого специалиста возможна периодическая (раз в 3 месяца) переиндексация оклада в большую сторону, а также карьерный рост; бонусы (премии); компенсация затрат на мобильную связь через первые 10 месяцев; ДМС, включая стоматологию, через первые 10 месяцев; частичная компенсация спорта, через первые 10 месяцев; наш стартап поможет изучить английский язык для IT-специалистов, если Ваш текущий уровень ниже среднего.