Напиши текст вакансии для должности "Frontend developer". Название компании: "ИЦ АЙ-ТЕКО". Расположение: Москва. График работы: Полный день. Опыт работы: От 3 до 6 лет. Ключевые навыки: 'JavaScript', 'React', 'ReactJS', 'HTML/CSS', 'PostgreSQL'

Компания «Ай-Теко» - ведущий российский системный интегратор и поставщик информационных технологий для корпоративных заказчиков. Активно действует на рынке IT России с 1997 года, входит в ТОП-400 крупнейших российских компаний, ТОП-10 крупнейших IT-компаний России. В связи с активным развитием у нас открыта вакансия Frontend developer в НСПК (Национальная Система Платежных Карт). Компания разрабатывает и поддерживает платформенные сервисы и решения в разных направлениях финтеха, с использованием современной технологической инфраструктуры и лучших мировых подходов к разработке. Проект Лояльность. Команда занимается программой лояльности НСПК, которая позволяет начислять cashback владельцам карт &quot;МИР&quot;, а так же отслеживать изменения по начислениям в личном кабинете и мобильном приложении. Чем предстоит заниматься :  Разработка, отладка, поддержка порталов; Реализация взаимодействия с бекендом системы (backend-платформа основана на микросервисах и технологиях Java 11, Kotlin, Spring Boot, Kafka, Redis, PostgreSQL, Kubernetes); Работа с такими технологиями(платформами), как JavaScript,UnderscoreJS, Bootstrap, Webpack, Flow.  Наши ожидания :  Отличное владение базовыми технологиями (HTML, CSS, DOM, JavaScript); Опыт в разработке на ReactJS от 2 лет; Опыт в использовании текущего стека команды (UnderscoreJS, Bootstrap, Webpack, Flow); Опыт в проектировании и реализации REST-архитектуры проектов; Знания паттернов и основных принципов проектирования; Развитие Continuous Delivery в проекте; Широкий кругозор в мире front-end разработки.  Что мы предлагаем :   Официальное трудоустройство;   Гибкий рабочий график + возможность работать удаленно (возможно посещение офиса в Москве);   Использование самых современных технологий в работе;   Полностью белая заработная плата 2 раза в месяц (обсуждается по результатам интервью);   Адекватное и открытое руководство;  Карьерный рост, возможность расти и развиваться в рамках компании; ДМС со стоматологией полностью за счёт компании; Обучение/сертификация за счёт компании;