Напиши текст вакансии для должности "Менеджер по продажам в отдел развития и сервисов". Название компании: "СофтБаланс". Расположение: Санкт-Петербург. График работы: Полный день. Опыт работы: От 1 года до 3 лет. Ключевые навыки: '1С: Управление Торговлей', '1С: Розница', 'Грамотная речь', 'телефонные продажи', 'Ведение переговоров', 'Управление отношениями с клиентами', 'Навыки продаж', 'входящие звонки', 'Управление продажами'

ДЕПАРТАМЕНТ ТОРГОВЫХ СИСТЕМ ПРИГЛАШАЕТ МЕНЕДЖЕРА ПО ПРОДАЖАМ В СВОЮ КОМАНДУ!  КТО МЫ?  наша Работа – это комплексная автоматизация компаний розничной торговли и общественного питания – для каждого клиента мы подбираем оптимальное сочетание оборудования и программного обеспечения. команда отдела развития и сервисов – это специалисты, которые выстраивают, поддерживают и курируют долгосрочные отношения с клиентами, за счет своей высокой компетенции, глубокого понимания рынка и стремления найти индивидуальное решение для каждого.  наши преимущества:   оборудование от ведущих производителей с мировым именем (ЭВОТОР, АТОЛ, Honeywell, Zebra, Posiflex и др.) профессиональное программное обеспечение: собственной разработки (Трактиръ, ДАЛИОН, ДАЛИОН.АВТО) и от известных компаний-интеграторов (Frontol, Artix, DataMobile) команда – те люди, благодаря экспертизе которых, клиенты нас рекомендуют и с нами остаются надолго.   Мы ждем тебя, если ты:  Любишь и умеешь общаться по телефону – мы работаем по «теплой» базе, входящий и исходящий поток; Работал в продажах IT-продуктов и услуг (опыт продажи торгового оборудования будет преимуществом) или знаешь потребности ритейла; За вдумчивый подход – наша цель понять клиента и продать ему решение его проблем, а не просто проработать «базу»; Умеешь много учиться – сфера IT и рынок наших клиентов меняется каждый день, поэтому мы постоянно развиваем свою компетенцию; Высоко оцениваешь уровень своей технической грамотности – у нас очень широкая ассортиментная линейка, в которой надо хорошо разбираться (мы предоставим любые возможности для обучения); Знаком или работал с 1С (УТ, Розница).  Мы предлагаем:  Работу с современными решениями, некоторые из которых уникальны на рынке автоматизации; Широкие возможности для обучения и развития за счет Компании; Прозрачную систему оплаты: оклад на испытательный срок (обсуждается по итогам собеседования), оклад + % от каждой продажи после испытательного срока, средний доход специалиста в отделе – от 80 000 руб. без верхней планки; Корпоративные программы ДМС; Все гарантии по ТК РФ: «белая» зарплата, официальное трудоустройство с первого дня, больничные, отпускные; График работы: пн-пт с 10:00-18:00; Просторный современный офис со своей парковкой и классной зоной отдыха (кикер, настольный теннис, аэрохоккей, массажное кресло, библиотека, обеденная зона) в 7 минутах пешком от ст. м. Новочеркасская.