Напиши текст вакансии для должности "Продакт-менеджер / Product manager ( Product Owner )". Название компании: "HUAWEI". Расположение: Санкт-Петербург. График работы: Полный день. Опыт работы: От 3 до 6 лет. Ключевые навыки: 'Product Management', 'Управление продуктом', 'Аналитическое мышление', 'Анализ данных', 'Бизнес-анализ', 'E-Commerce', 'Аналитические исследования', 'Product Development', 'Разработка нового продукта', 'Развитие бренда', 'Figma', 'Аналитика', 'Product Owner', 'Product Promotion', 'Конкурентная аналитика', 'Unit-экономика'

Product Owner (search engine), Mobile Product Manager, Продакт менеджер (поисковые и мобильные системы) HUAWEI Consumer BG — одно из трех бизнес-подразделений компании HUAWEI, которое является лидером в разработке умных технологий для жизни, а также занимается производством смартфонов, ноутбуков и планшетов, носимой электроники, устройств мобильного широкополосного доступа, решений для дома и облачных сервисов. Работа с проектом поисковой системы Petal Search - это один из инновационных продуктов HUAWEI Consumer BG. Ключевые функции поисковой системы, помимо непосредственно поиска в интернете, включают и другие встроенные сервисы: покупки, карты, развлечения (видео, музыка), новости, переводчик, облачные хранилища, приложения и многое другое. Развитию Petal Search отводится важное место в стратегии Huawei, поэтому команда развития экосистемы Petal ищет профессионалов, которые будут активно участвовать в создании узнаваемого бренда, улучшении и продвижении инновационного продукта на российском рынке. Чем предстоит заниматься:  проводить глубокий анализ рынка, конкурентов, определение приоритетов для продуктов поиска (таких как веб-поиск и вертикальный поиск);   участвовать в разработке roadmap и бизнес-модели поискового продукта;   увеличивать DAU, MAU, retention rate, анализировать пользовательские воронки и наращивать revenue;   анализировать и разрабатывать новые функции, а также продвигать внедрение итераций продукта в кросс-продуктовых командах;   управлять продуктовыми требованиями, сроками, качеством;   активно участвовать в бизнес-аналитике, изучать поведение и потенциальные потребности пользователей и UX, определить KPI для его удовлетворения и улучшения   постоянно общаться с техническими командами из штаб-квартиры в Китае и с коллегами в России и других странах;   тесно сотрудничать с командами по дизайну продукта, R&amp;D и операционной деятельности; проводить А/В, тестирование прототипов и прочие исследования.    Наши ожидания от соискателя:  законченное высшее образование;   опыт работы менеджером по продукту в сегменте B2C от 3-х лет (наиболее предпочтительно – в сегменте e-commerce, UGW, SaaS и/или мобильные приложения);   уровень разговорного и письменного английского не ниже B2 (вам предстоит активно общаться на нём каждый день не только с заказчиками);   развитые soft skills, умение общаться и договариваться с коллегами, партнерами и разработчиками;   инициативность и готовность брать на себя ответственность;   отличное знание Интернет-технологий, возможностей анализа данных, дизайна мобильных продуктов;   аналитические способности и принятие решений на основе результатов исследованных данных, способность управлять качеством и производительностью продукта качественно и количественно;   опыт в создании сложных продуктов или направлений внутри продукта;   отличные знания рынка мобильных приложений или опыт разработки программного обеспечения/данных (программные системы, включая точки интеграции и схемы баз данных)   высокий навык построения отношений внутри команды и умение в ней работать.    Что мы предлагаем:  доход выше рынка;   работа и оформление только по ТК;   качественная ДМС со стоматологией;   высокотехнологичное оборудование;   команда единомышленников, которые болеют за свой проект;   стильный и удобный офис в центре города (на период пандемии поддерживаем гибридный формат и частично работаем из дома),   в офисе – настольный теннис, спортзал и всё необходимое для эффективной работы;   welcome бонус при релокации;   работа 5/2, гибкое начало рабочего дня;   возможность карьерного роста;   участие в развитии компании.