Напиши текст вакансии для должности "IOS Developer". Название компании: "Andersen". Расположение: Санкт-Петербург. График работы: Полный день. Опыт работы: От 3 до 6 лет. Ключевые навыки: 'Swift', 'MVVM', 'Scrum', 'rxswift', 'swiftui'

Международная аутсорсинговая IT-компания Andersen приглашает к сотрудничеству iOS Developer стать частью команды для работы над проектом в сфере Fintech! Наш заказчик - высокотехнологичная компания, которая успешно конкурирует на рынке труда, как работодатель в сфере IT и цифрового маркетинга. Более 70% штата - это IT-специалисты и digital-маркетологи. Пользователями компании являются 11 миллионов человек. Это настоящий финансовый супермаркет, который помогает выбирать банковские, страховые и инвестиционные продукты с выгодными процентными ставками. Проекты разнообразны и связаны с разработкой внутренних систем заказчика в сфере Fintech. Это банковские, страховые и инвестиционные продукты. Технологический стек: iOS SDK, RxSwift, ReactiveCocoa, Combine, SwiftUI, Firebase Analytics, Remote Config. Чем предстоит заниматься:   разработка и развитие мобильного приложения на платформе iOS (новый функционал, доработка текущего функционала, работа над улучшением кодовой базы);   участие в Code Review;   работа в тесном взаимодействии с командой на всех этапах разработки;   участие в принятии технических решений;   рефакторинг кода.   Каким мы видим подходящего кандидата:   опыт работы в качестве iOS разработчика от 2-х лет;   уверенные знания и коммерческий опыт разработки на Swift;   знание SDK и особенности различных версий iOS;   понимание Clean Architecture, VIPER, MVVM;   опыт работы по Agile методологиям (Scrum/Kanban).   Будет плюсом:    знакомство с реактивным программированием (RxSwift, ReactiveCocoa, Combine etc.)   опыт работы со SwiftUI;   знакомство с с Firebase Analytics, Remote Config.   Нашим сотрудникам мы предлагаем:   компенсацию стоимости спортивных абонементов;   гарантия профессионального, финансового и карьерного роста! В компании внедрены системы менторства и адаптации для каждого нового сотрудника, что позволит максимально комфортно и быстро влиться в коллектив и работу, а прозрачные системы performance review и assessment позволят определиться с путями развития в компании и спланировать свой рост;   возможность дополнительно заработать до 1500 USD в месяц, участвуя в активностях компании - на выбор 8 вариантов;   возможность пообщаться с такими людьми как Александр Фридман, Сергей Гуриев, Екатерина Шульман на корпоративных мероприятиях - мы регулярно приглашаем гостей, встречи с которыми дают новую пищу для ума;   доступ к корпоративному обучающему порталу, где собран весь knowledge base компании и который постоянно обновляется. В нем можно пройти курсы на интересные для тебя темы: искусство переговоров, управление проектами, машинное обучение и анализ данных, курсы обучения практикам DevOps, языкам программирования, cloud-сервисам и др.;   свободный релокейт между офисами компании - 13 офисов в 4 странах;   работа где угодно - можно работать как удаленно, так и из офиса или же гибридная модель с 3 днями в офисе и 2 дня в неделю из дома;   возможность сменить проект и/или развить экспертизу в интересном для тебя бизнес-домене;   опыт работы в команде с лидерами в FinTech, Healthcare, Retail, Telecom и других. Среди наших текущих клиентов Siemens, TUI, Новый банк развития и более 20 других классных банков и финтех компаний, J&amp;J и другие;   участие в яркой корпоративной жизни компании;   медицинское страхование со стоматологией;   изучение английского языка прямо в офисе или online.