Напиши текст вакансии для должности "Стажер/Помощник руководителя отдела (IT, маркетинг, продажи, бухгалтерия, HR)". Название компании: "Кидс Эм Би Эй". Расположение: Москва. График работы: Удаленная работа. Опыт работы: Нет опыта. Ключевые навыки: 'Грамотная речь', 'Работа в команде', 'Организаторские навыки', 'Мотивация персонала', 'Обучение персонала', 'Корпоративные финансы', 'Управление проектами', 'Управление персоналом', 'Подбор персонала', 'Проведение презентаций'

Пока ты еще студент или только выпустился из ВУЗа, важно получить как можно больше полезного опыта. Пройди стажировку в Kids MBA Что вы получаете:  СЛОЖНАЯ и интересная работа по усилению системы в бизнесе Сильное обучение, которое превратит вас в крутого специалиста Постоянный контакт с руководителем для развития и роста Возможность влиять на работу бизнеса и видеть изменения от вашей работы Возможность совмещать работу с учебой, благодаря гибкому графику и понимающему руководству Возможность попасть в штат сотрудников после успешного прохождения стажировки Корпоративные учебные мероприятия, в соответствии с индивидуальной траекторией развития сотрудника: тренинги, семинары, курсы повышения квалификации и т.д.    Кто мы такие?  Международная сеть бизнес-школ для детей Kids MBA Мы Обучаем навыкам Soft skills, а также навыкам финансовой грамотности детей. Обучаем предпринимателей в рамках франшизы. Проводим различные мероприятия и пр. Компании 4 года. Команда 17 человек    Что мы ждем?  Системность в работе, пунктуальность и ответственность, владение ПК Инициативность и желание находить решение в меняющейся ситуации Умение четко излагать свои мысли, грамотная устная и письменная речь Большое преимущество — знание системы найма, контроля и мотивации сотрудников, сущности бизнес-процессов в компанииВозможна специализация:Финансы - с возможностью роста до финансового менеджера директора.Администрирование - с возможностью роста до администратора школы.Поддержка руководителя - с возможностью роста до руководителя направления.Продажи - возможность роста до менеджера по продажам      студент 4-6 курсов или выпускник ВУЗов, но мы готовы рассмотреть и заявки от кандидатов со 2 и 3 курсов, если увидим заинтересованность в нашем проекте   отличный пользователь ПК (Excel, Word, Power Point)   внимательность, ответственность   высокая степень обучаемости и самоорганизованности, готовность работать с большим объемом информации   желание внести свой вклад в наш проект   Условия:   стажировка не оплачивается. но возможна оплата 100р/час   длительность стажировки до 2-х месяцев   график стажировки обсуждается индивидуально   стажировку можно проходить в офисе (м. Трубная) или удаленно   студенты, успешно прошедшие стажировку, включаются в кадровый резерв компании   По окончании стажировки можно получить рекомендательное письмо от руководителя практики   Отклики принимаются ТОЛЬКО! с сопроводительным письмом и выполненным дополнительным заданием. В сопроводительном письме необходимо указать описание вашего опыта и ваших сильных сторон   Порядок отбора кандидатов: Отбор на вакансию будет проходить в 3 этапа:Этап 1. Оставьте отклик на вакансию Напишите в письме, почему на данную работу мы должны взять именно вас и начните со слов: «Я хочу стать частью вашей команды, потому что...»Этап 2. В случае успешного прохождения первого этапа, отбора по резюме, вы получите предварительное задание. Небольшая анкета и задание. Задание второго этапа вы получите в течение двух дней после резюме.Этап 3. Собеседование с руководителем проекта по whatsapp.