Напиши текст вакансии для должности "Fullstack Developer (Node.js, React, Python)". Название компании: "Intento, Inc.". Расположение: Москва. График работы: Удаленная работа. Опыт работы: От 3 до 6 лет. Ключевые навыки: 'TypeScript', 'Node.js', 'React', 'Python'

Мы в Intento (inten.to) разрабатываем платформу, объединяющую решения в области AI, и отдаем их клиентам в виде простого и изящного апи и экосистемы веб-приложений. Работаем исключительно на международный рынок с компаниями уровня Fortune-500, сотрудничаем с лучшими AI организациями и вносим вклад в развитие мировой индустрии прикладного AI. Для усиления команды Platform Management мы в поиске Fullstack разработчика со знаниями React, Typescript и Node.js. Ты будешь работать в команде с тимлидом, fullstack разработчиком, QA и PO. Задачи, которые предстоит выполнять:   Fullstack разработка по Agile (написание и ревью кода, юнит-тестов; участие в scrum-сессиях).   Разработка высоконагруженной системы.   Разработка эффективных решений для корректной работы AI flow различных сценариев.   Работа над User management и конфигурациями продукта (включая SSO).   Мы ждем проактивного и самостоятельного человека, увлеченного своей работой, готового заниматься сложными (и интересными) алгоритмическими вычислениями, разрабатывая новые функции с использованием последних технологий (с минимум легаси!). Что ждем от кандидата:    Опыт работы с React, Typescript и Node.js   Базовые знания Python или желание его изучить   Практический опыт работы с микросервисной архитектурой   Хорошее понимание работы реляционных БД и SQL   Владение английским на уровне чтения технической документации   Будет плюсом:    Опыт работы с Kafka, NestJS, TypeORM, Material-UI   Со своей стороны мы предлагаем:   Полностью удаленную работу с ежедневным общением в Slack и Google meets   Зарплату в долларах по прямому контракту. Это значит, что вам нужно иметь статус ИП/самозанятости и платить налоги и страховые взносы (в России это будет 6-8% от общей суммы)   Новейшую технику и необходимые лицензии на софт   Отпуск и выходные по календарю той страны, где вы живете   Работу в быстро развивающемся стартапе, где ты можешь лично повлиять на принимаемые технологические решения   Этапы выхода на позицию:   HR скрининг (10-15 мин)   Техническое интервью (1 час)   Тестовое задание по итогам интервью (~ 1,5-2 часа)   Оффер!