Напиши текст вакансии для должности "Разработчик (Java)". Название компании: "НИЦ СПб ЭТУ (Научно-инженерный центр Санкт-Петербургского электротехнического университета)". Расположение: Санкт-Петербург. График работы: Полный день. Опыт работы: От 1 года до 3 лет. Ключевые навыки: 'Apache Maven', 'Linux', 'Git', 'Java', 'ООП', 'JavaScript'

АО &quot;НИЦ СПб ЭТУ&quot; занимается разработкой, производством и поставкой автоматизированных информационно-вычислительных систем. Мы предлагаем заказчикам комплексную услугу – от проектирования и разработки информационных систем и программного обеспечения до организации их повседневной эксплуатации и дальнейшего развития. Нам нужны талантливые программисты в проект связанный с автоматизацией сбора, обработки и анализа измерительной информации и управления средствами испытательного комплекса финишного полигона. Обязанности:  Разработка новых продуктов и реализация новой функциональности для существующих решений; Проведение code review в проектной команде; Участие в обсуждении и экспертизе технических решений; Анализ и оптимизация кода, в т.ч. с использованием инструментальных средств и метрик для повышения качества и производительности кода  Требования:  Высшее профильное образование; Практический опыт разработки на Java от 2 лет; Опыт разработки клиент-серверных приложений; Знание основных структур данных и алгоритмов; Понимание принципов OOП, методологий разработки, шаблонов проектирования; Linux, Git, Maven, Jira.  Желательно:  Опыт настройки процессов CI (Jenkins, TeamCity и пр.); Опыт разработки на JavaScript (TypeScript), React.  Условия:  Успешная компания и масштабные проекты; Дружный и молодой коллектив программистов; Стабильная заработная плата плюс бонусы по результатам работы; Оформление и условия работы в соответствии с ТК РФ; Офис в шаговой доступности от метро Площадь Мужества, вело- и автопарковка; Просторные кабинеты, комфортабельные рабочие места; Столовая, вкусный кофе, чай;  Обучение за счет компании, корпоративная библиотека, профессиональный и карьерный рост; Медицинское страхование: полис ДМС, корпоративный врач; Компенсация занятий спортом (бассейн, волейбол), настольный теннис в офисе; Корпоративные праздники и выезды на природу.