Напиши текст вакансии для должности "Руководитель проектов в C&B". Название компании: "Selecty". Расположение: Санкт-Петербург. График работы: Удаленная работа. Опыт работы: От 3 до 6 лет. Ключевые навыки: 'Управление проектами', 'Управление рисками', 'SAP HRM', 'Управление бюджетом', 'SAP', 'web tutor', 'Структурированность', 'Performance Management', 'Работа в команде'

Наш клиент, одна из крупнейших розничных сетей, находится в поиске Руководителя C&amp;B проектов. Обязанности:  создание сквозной карты проектов по направлениям C&amp;B, организационный дизайн и HR-эффективность, управление картой проектов и обеспечение линка с стратегией HR: контроль основных вех, результатов, корректировка поддержка реализации ключевых проектов HR с фокусом на ИТ-проекты: выстраивание системы коммуникаций на сложных проектах, поддержка запуска проектов, защита на комитетах, поддержка РП при прохождении сложных этапов, контроль\защита бюджета, эскалация рисков, фокус на горизонте первого года: поддержка ключевых проектов - внедрение SAP HRM, внедрение системы Performance management, выбор целевой BPM системы и последовательный перевод процессов, выбор решения по витрине данных HR.  Требования:  Опыт управления сложными кросс-функциональными проектами в качестве классического PMO, Хорошее понимание процессов организационного дизайна и зарплатно-кадровых процессов, Структурированность и системность, Способность выстраивать коммуникации и управление командами, Опыт защиты проектов на инвестиционных комитетах / Советах Директоров / иных управленческих структурах, Хорошее понимание принципов реализации и структуры ИТ проектов  Условия:  Трудоустройство по ТК РФ, конкурентоспособную, полностью &quot;белую&quot; заработную плату, а также гарантируем её своевременную выплату, Возможность полной удаленной работы, Работу в сплоченной команде профессионалов, в которой можно не только успешно реализовывать проекты, но и перенимать опыт и развиваться, Участие в интересных проектах и расширение профессиональной экспертизы, Конструктивную и открытую рабочую атмосферу, Возможность проявлять инициативу, предлагать новые решения/идеи высшему руководству и брать ответственность за реализацию.