Напиши текст вакансии для должности "Junior fullstack developer (Python+Vue.js)". Название компании: "РОСБАНК, Societe Generale Group (Russia)". Расположение: Москва. График работы: Удаленная работа. Опыт работы: От 1 года до 3 лет. Ключевые навыки: 'Django Framework', 'JavaScript', 'Django', 'Git', 'Python', 'SQL', 'PostgreSQL', 'Vue'

Приглашаем Junior fullstack разработчика (Python+Vue.js) присоединиться к нашей команде. ПРОЕКТ: РАЗРАБОТКА КОРПОРАТИВНОГО ПОРТАЛА ПОДДЕРЖКИ ПОЛЬЗОВАТЕЛЕЙ.ЭТО НОВОЕ РЕШЕНИЕ, НЕ ИМЕЮЩЕЕ АНАЛОГОВ НА РЫНКЕ. В Росбанке возможен полностью дистанционный формат работы: откуда работать - решать только тебе! Приходи к нам, чтобы работать над амбициозными и интересными проектами и наслаждаться балансом между работой и личной жизнью! Росбанк – универсальный банк в составе международной финансовой группы Societe Generale. Мы обслуживаем более 4 млн клиентов в 70 регионах России. Росбанк входит в ТОП-3 рейтинга самых надежных российских банков по версии журнала Forbes и включен Банком России в число 12 системно-значимых кредитных организаций России. Наш банк имеет наивысшие кредитные рейтинги российских и международных рейтинговых агентств. Обязанности:  Разработка backend’а (Django) и frontend&#39;a (Vue.js) веб-приложений; Cоздание RESTfull сервисов; Интеграции с внешними сервисами; Участие во всех этапах подготовки и реализации решения: от стадии внедрения до стадии поддержки; Изучение новых технологий и внедрение их в проект.  Требования:  Знание языков программирования (Python, JavaScript); Опыт веб-разработки с использованием фреймворков Django и Vue.js; Опыт использования SQL (PostgreSQL, MS SQL); Опыт работы с XML/JSON; Опыт работы с системами версионного контроля (Git, BitBucket и т.д.); Знание HTML/CSS/JS/Bootstrap; Знание и применение методологий SCRUM и Agile;  Условия:  Уникальная возможность – полностью дистанционный формат работы. Откуда работать – решать только тебе! Стабильный и прозрачный доход: зарплата и премии по результатам работы; График 5/2; 31 календарный день оплачиваемого отпуска; Забота о здоровье сотрудников: программа ДМС, включая стоматологию и страхование при выезде за рубеж, корпоративные спортивные команды и скидки на абонементы в фитнес-клубы; Дополнительная оплата за больничный лист: доплата сверх пособия по болезни до оклада (до 5 рабочих дней в год); Личностное развитие и рост: корпоративная электронная библиотека Альпина, возможность прохождения бесплатного обучения и тренингов, участия в регулярных встречах корпоративных клубов и скидки на курсы он-лайн школ; Скидки и привилегии по кредитам, ипотека на льготных условиях, льготные условия обслуживания и т.п.; Программа корпоративных скидок и привилегий Primezone: развлечение, отдых, товары и услуги, обучение; Программа волонтерства и благотворительности; Сообщества по интересам сотрудников.