Напиши текст вакансии для должности "Менеджер по продажам (Digital marketing)". Название компании: "EMAILMATRIX". Расположение: Москва. График работы: Удаленная работа. Опыт работы: От 1 года до 3 лет. Ключевые навыки: 'B2B Продажи', 'Поиск и привлечение клиентов', 'Ведение переговоров', 'Активные продажи', 'Деловая коммуникация', 'Навыки презентации', 'Прямые продажи', 'Подготовка коммерческих предложений', 'Развитие продаж'

EMAILMATRIX — агентство CRM-маркетинга и спецпроектов. Мы помогаем брендам создавать полезную коммуникацию «для людей», которая работает на удержание клиентов. Наши клиенты — «Райффайзенбанк», «Мираторг», MICHELIN, «МегаФон», AnyWayAnyDay, «Росбанк», Greenpeace, Hoff, «Техпорт», «Столото» и другие федеральные бренды. Ищем менеджера продаж, который старается понять пользу услуги для своего клиента, подробно консультирует его, помогает правильно сравнить решения и выбрать лучшее.   Ты наш идеальный кандидат, если:   есть опыт в сегменте B2B-продаж от года: ;   умеешь проводить презентации и не боишься публичных выступлений;   владеешь навыками ведения переговоров, деловой переписки, работы с возражениями и составления коммерческих предложений;   обладаешь технической грамотностью;   проактивен в социальных сетях;   обожаешь нетворкинг, легко заводишь и поддерживаешь новые знакомства;   хорошо планируешь своё и уважаешь чужое время.   Ты будешь:   искать клиентов, устанавливать контакт (email, телефон, соц.сети), формировать потребности;   проводить деловые встречи и переговоры на уровне топ-менеджмента;   посещать профильные конференции и бизнес-завтраки с целью нетворкинга;   выполнять плановые показатели.   В помощь дадим кейсы, рекламные материалы, поделимся нашим опытом. Мы предлагаем:   работу с крупными федеральными проектами.   классную атмосферу внутри команды: корпоративы, тренинги, мастер-классы.   возможность работать удалённо или в офисе.   занятия английским 2 раза в неделю.   компенсацию стоимости профессионального обучения до 100%.   стартовый оклад зависит от твоих знаний и навыков, договоримся на собеседовании. Ежемесячная сумма бонуса не имеет потолка.   Рассказываем о том, почему сотрудникам нравится работать в EMAILMATRIX:https://vc.ru/hr/298983-kak-my-spaslis-ot-vygoraniya-i-sozdali-netoksichnuyu-rabochuyu-sredu-dlya-sotrudnikov Как попасть в команду? Оставь отклик на вакансию. Если ты соответствуешь всем требованиям к позиции, HR-менеджер предложит тебе пройти собеседование, а затем пригласит на встречу с руководителем — по её результатам сделаем тебе оффер.