Напиши текст вакансии для должности "Стажер внедрения систем MicroFocus". Название компании: "Ай-Теко (I-Teco)". Расположение: Москва. График работы: Удаленная работа. Опыт работы: Нет опыта. Ключевые навыки: 'SQL', 'Управление проектами', 'ITSM', 'ООП', 'C++', 'Python', 'JavaScript', 'PHP'

Компания «Ай-Теко» - ведущий российский системный интегратор и поставщик информационных технологий для корпоративных заказчиков. Активно действует на рынке IT России с 1997 года, входит в ТОП-400 крупнейших российских компаний, ТОП-10 крупнейших IT-компаний России. Обязанности:  Участие в консультационных проектах и проектах внедрения систем управления ИТ и корпоративных сервисных организаций в соответствие с подходом Service Management в роли разработчика или программиста для ТОП-3 компаний в своих отраслях; Накопление и передача знаний в процессе выполнения проектов;  Развитие по карьерной лестнице до архитектора/консультанта/руководителя проектов/бизнес-руководителя.   Требования:  Желание активно развивать навыки в части экспертизы, командной работы, коммуникационных навыков, лидерства под руководством наставника; Базовые навыки в любом объектно-ориентированном языке программирования (например, Java, C++, JavaScript, PHP, Python); Базовые навыки SQL.  Желательные требования:  Знакомство с ITIL/ITSM; Участие в проектах внедрения систем управления ИТ-сервисами (MicroFocus / HP Service Manager, BMC Remedy); Опыт работы с MS SQL Server, Oracle Database; Ответственное отношение к собственным результатам; Инициативность и нацеленность на результат; Умение быстро осваивать новые знания, готовность давать и принимать обратную связь; Выпускник (или последний курс) технического института; Английский язык на уровне чтения технической литературы.     Условия:​​​​​​​  Белая заработная плата; График 5/2 c возможностью выбора начала рабочего дня; Уютный офис (в шаговой доступности от м. Академическая, буквально 5-7 минут); Драйв, динамика, возможность проявить себя в интересных и масштабных проектах; Работа в команде опытных специалистов очень высокого уровня, которые смогут по достоинству оценить ваш опыт и знания; уровень задач предполагает постоянное развитие и обучение; Разнообразная корпоративная жизнь (спортивные команды, йога, художественные мастер-классы);корпоративные бонусы (льготные условия кредитования среди банков-партнеров, скидки на фитнес)