Напиши текст вакансии для должности "Администратор сайта / Контент-менеджер". Название компании: "Космо-про". Расположение: Москва. График работы: Гибкий график. Опыт работы: От 1 года до 3 лет. Ключевые навыки: 'Adobe Photoshop', 'Яндекс.Метрика', 'Google Analytics', 'SEO', 'Контекстная реклама', 'Интернет маркетинг', 'Продвижение сайтов', 'Администрирование сайтов'

Cosmo PRO - это клиника эстетической, инъекционной и аппаратной косметологии. В Cosmo PRO работают Врачи международного уровня с большим стажем. Наши Врачи принимают участие во Всероссийских и Международных мастер-классах и конгрессах, посвященных прогрессивным технологиям эстетической медицины. Обязанности:   Администрирование сайтов компании, мониторинг позиций сайтов, анализ результатов продвижения и составление плана дальнейших работ;   Разработка и размещение контента;   Постановка ТЗ программистам, дизайнерам, верстальщикам, SEO оптимизаторам;   Контроль сроков выполнения работ подрядчиками;   Выполнение обязанностей контент-менеджера сайта (загрузка описаний товара, оптимизация фотографий, поддержание актуальности контента);   Постоянный и непрерывный мониторинг сайтов на предмет отсутствия неактуальной/ устаревшей информации;   Статистика и составление отчетности;   Работа в админке сайта;   Веб-аналитика. Яндекс Метрика. Google Analytics;   Настройка, запуск, управление и оптимизация основными каналами контекстной рекламы;   Участие в разработке рекламных материалов.   Требования:  Понимание принципов веб-маркетинга; Опыт работы с системами Google Analytics, Яндекс Метрика; Знание Adobe Photoshop; Умение работать с поисковыми системами; Соблюдение дедлайнов; Знание рекламных каналов в интернете; Умение расставлять приоритеты; Грамотная устная и письменная речь; Внимательность и аккуратность; Опыт работы в данной сфере от 1 года.  Условия:  Работа в современной клинике премиум класса с новым и высокоэффективным оборудованием и профессиональными врачами; Услуги клиники по специальной цене; Перспектива профессионального и карьерного роста; Дружный коллектив - мы рады приветствовать новых сотрудников и готовы помогать им адаптироваться на новом месте; Мы заботимся о профессиональном развитии сотрудников и регулярно проводим тренинги и обучающие семинары.