Напиши текст вакансии для должности "Android-разработчик". Название компании: "AGIMA". Расположение: Москва. График работы: Полный день. Опыт работы: От 1 года до 3 лет. Ключевые навыки: 

Мы компания AGIMA, крупнейший интегратор digital-решений в России с одной из сильнейших команд разработки. С 2006 года мы выпустили более 500 крупных проектов и успели поработать с такими крупными заказчиками, как X5 Retail Group, МегаФон, АльфаСтрахование, Леруа Мерлен, MARS, O’Stin, Спортмастер, М.Видео и многими другими. Сейчас мы ищем Android-разработчика на масштабный проект, посвященный финансам. Вам предстоит присоединиться к команде, которая занимается развитием мобильного приложения на актуальном современном стеке. Нужно будет разработать единый личный кабинет для всех продуктов и сервисов клиента: ОСАГО, вклады, кредиты, инвестиции и лайфстайл-сервисы. Чем предстоит заниматься: — разрабатывать и прорабатывать архитектуру; — обсуждать задачи и работать над ними; — генерировать идеи; — участвовать в регулярных встречах (Daily, Refinement, Demo, Retro, планирование спринта и пр.). Вы нам подходите, если: — имеете опыт разработки мобильных приложений на языке Kotlin не менее 2-х лет; — работали с Git, Gitlab, знаете Gitflow; — работали с Jira, Confluence; — имеете опыт проектирования архитектуры мобильного приложения; — проводили Code review, знаете основные инструменты и практики; — имеете опыт применения архитектурного паттерна MVVM; — знаете Coroutines; — имеете опыт работы с Jetpack.   Мы предлагаем: — удаленку — можно работать из любой точки мира; — возможность гибкого графика, но на связи нужно быть с 9 до 19; — оформление в штат или по договорам ГПХ, с ИП, самозанятым; — возможность поработать над приложениями, которыми пользуются сотни тысяч людей и, возможно, даже вы сами; — профессиональную прокачку — работать предстоит в большой команде с людьми, имеющими самые разные компетенции; — работу над вашим личным брендом (помогаем писать статьи и готовим к выступлениям на конференциях); — возможность участия во всех конференциях в различных городах, которые проводит компания; — участие в ежегодном забеге для ИТ-специалистов RUNIT; — обучение по профильным направлениям за счет компании; — посещение профильных конференций за счет компании.