Напиши текст вакансии для должности "Специалист по обеспечению качества (QA)". Название компании: "Синимекс". Расположение: Москва. График работы: Полный день. Опыт работы: От 1 года до 3 лет. Ключевые навыки: 'XML', 'Atlassian Jira', 'SQL', 'ООП', 'Функциональное тестирование', 'SoapUI', 'Altova', 'Xsd', 'WSDL', 'хpath', 'Jira', 'HP ALM'

Кто мы такие? Компания Cinimex (Москва*Воронеж*Оренбург*Питер) – более 20 лет один из ведущих поставщиков прикладного ПО для ТОП -10 крупнейших банков РФ и промышленных отраслей (ТЭК, производство, нефтегазовая и пр.)   В чем мы супер?  проектировании архитектуры интеграционных решений; разработке заказных решений; внедрении собственных разработок; тестировании профильного ПО; автоматизация предприятий;    ОБЯЗАННОСТИ КАНДИДАТА:  Анализ проектной документации; Разработка и актуализация документации (тест-кейсы, чек листы); Проведение функционального, интеграционного, регрессионного, исследовательского тестирования, проверка бизнес-требований; Тестирование UI (ручное/с использованием инструментов автоматизации); Тестирование веб-сервисов (ручное/с использованием инструментов автоматизации); Работа с системами баг-трекинга в части заведения и обработки дефектов, умение составлять понятные баг-репорты.    ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ:  Знание техник тест-дизайна, методов и методик тестирования, опыт тестирования web-приложений (frontend &amp; backend); Знание процесса и циклов разработки ПО; Опыт работы в тестировании, понимание обязанностей ручного тестировщика; Обучаемость, желание развиваться в области тестирования; Инициативность, готовность действовать в условиях неопределенных/быстро меняющихся требований; Дисциплинированность, методичность; Опыт работы с системами учета багов/требований;  Желательно:  Опыт работы в JIRA; Знание REST API и протокола SOAP. Опыт составления SQL-запросов и опыт работы с базами данных Опыт автоматизации тестирования (Java + Selenide) Опыт работы с git    Почему здорово быть с нами?   ***про проекты***  сложные задачи на интересных проектах; ﻿возможность менять проекты, технологии и пробовать себя в разных ролях;  ***про обучение***  внутренние программы обучения сотрудников новым технологиям под руководством опытных менторов; ﻿доступ к большой внутренней Базе Знаний; обучение на курсах корпоративного английского языка 100% за счёт компании; оплата конференций и сертификаций. ﻿регулярные внутренние обучающие семинары как в роли слушателя, так и выступающего;  ***про здоровье и спорт***  внутренние команды по волейболу и футболу; участие в спортивных соревнованиях; полис медицинского страхования (ДМС). забота о каждом специалисте;  *** про нашу культуру***  Незабываемые корпоративные праздники, которые оставят множество положительных воспоминаний; Самый классный дружный молодой коллектив с высокоразвитой корпоративной культурой  ***про условия ***  Работу в стабильной и динамично развивающейся компании. Конкурентный уровень дохода в зависимости от Вашего опыта. Прозрачную систему карьерного роста и профессионального развития. Систему фидбеков 360 и ревью результатов, выстраивание индивидуального плана развития вместе с руководителем. Профессиональное обучение и сертификацию за счёт компании - мы организуем митапы, хакатоны, конференции, семинары и тренинги: как внутренние, так и внешние. Возможность изучения английского языка с компенсацией. Оформление ТК РФ, «белая» зарплата, оплачиваемый отпуск и больничный лист. Зарплатный проект «Альфа-банк». Гибкий график работы. Возможность работать как в офисе, так и удаленно. Для тех, кто любит ходить в офис – у нас классный офис в центре Москвы с кофемашинами, комнатой отдыха и прочими плюшками. Есть не менее классные офисы в Воронеже, Санкт-Петербурге и Оренбурге. Возможность релокационной поддержки кандидатам из других городов. Оборудованное рабочее место: мощное железо, дополнительные мониторы и гаджеты. Полис медицинского страхования (ДМС) с огромным перечнем лучших медучреждений, включая стоматологию и полис ВЗР + программа для родственников по корпоративным тарифам.   Интересные задачи и дружный коллектив с высокоразвитой корпоративной культурой. Свобода от дресс-кода.   Разнообразные корпоративные активности (тимбилдинги, фруктовые дни, регулярные турниры по киберспорту, шахматам, настольному теннису, кикеру и футболу). Скидки сотрудникам у компаний-партнеров (фитнес, бокс, барбершоп, кафе и т.д.).