Напиши текст вакансии для должности "Team Lead / Руководитель разработки в старт-ап Digital  компанию (Java 11/Kotlin)". Название компании: "ASAP Solutions International Co, Ltd". Расположение: Москва. График работы: Гибкий график. Опыт работы: Более 6 лет. Ключевые навыки: 'Java', 'Kotlin', 'Spring Framework', 'Git', 'Kubernetes', 'Docker', 'микросервисная архитектура', 'Управление командой разработки', '"Играющий тренер"', 'RabbitMQ/ IBM MQ/ Kafka/ ActiveMQ'

Проект по созданию уникального Маркетплейса – экосистемы в сфере энергетики. Глобальная задача - разработать единую платформу, удобную для 50 миллионов клиентов и решающую задачи крупнейшего в России энергетического бизнеса. На базе этой платформы осуществляется запуск новых продуктов в таких направлениях, как: • «умный дом», • электронная коммерция, • бытовые услуги для жильцов, • виртуальный мобильный оператор, • финансовые сервисы, • экосистема электрозаправок • и многое другое.   Департамент Разработки продуктов  Отдел: DevSecOps Роль: «играющий тренер» Наш стек:  Java 11/Kotlin; Spring/Quarkus; JPA + Hibernate; Maven/Gradle; Postgres, Redis, OpenLDAP; k8s, microservices; git (GitLab), Jenkins (Groovy). Java, Spring Boot, RabbitMQ, Apache Kafka  Основные задачи:   Организация с «0» собственной быстрой разработки ИТ решений и вывода их в продакш. Создание с «0» команды разработки (найм и мотивация персонала). Проведение интервью, адаптация вновь пришедших разработчиков. Организация 3-й линии поддержки сопровождения систем (по ITIL). Управление командой (развитие членов команды, менторство, постановка задач/целей и пр.). Проектирование и разработка нового и сопровождение текущего функционала бизнес-сервисов. Взаимодействие с разработчиками, аналитиками, архитекторами, дизайнерами и другими командами в формате agile. Декомпозиция и оценка задач, участие в планировании. Координация и помощь сотрудникам в ходе выполнения задач. Контроль за соблюдением стандартов работы, написания кода (следовать и улучшать), организация и проведение code-review.  Требования:   Высшее техническое образование. Опыт в должности Тим Лидера/Руководителя разработки в коммерческих Digital проектах от 5 лет. Уверенное знание Java/Kotlin (используем JDK11) и особенностей языка Понимание микросервисной архитектуры, опыт коммерческой разработки на Spring/Spring Boot/Spring Cloud. Опыт работы с брокерами очередей сообщения (RabbitMQ/ IBM MQ/ Kafka/ ActiveMQ и др.). Опыт работы с библиотеками для тестирования кода. Знание подходов проектирования архитектуры высоконагруженных backend приложений, понимание узких мест. Опыт работы с SQL/noSQL базами данных, понимание принципов масштабирования. Опыт работы с системами контейнеризации (Docker/Kubernetes/OpenShift). Понимание практик DevOps, опыт использования. Опыт управления командой разработчиков; Опыт организации code-review, понимание git flow;    Условия:  • Соблюдение ТК РФ • Уровень заработной платы готовы обсуждать с успешным кандидатом. • Бонус по результатам работы (зависит от личных KPI и результатов деятельности компании). • Социальный пакет: пока есть только ДМС, но будут и другие бенефиты. • График работы гибкий, зависит от задач. Есть возможность частично работать удаленно. • Офис находится в районе м. Спортивная, Парк Культуры в шаговой доступности.