Напиши текст вакансии для должности "HTML-верстальщик/ Верстальщик писем". Название компании: "Skyeng". Расположение: Москва. График работы: Удаленная работа. Опыт работы: От 1 года до 3 лет. Ключевые навыки: 'Работа в команде', 'Управление проектами', 'Обучение и развитие', 'Figma', 'Google Docs', 'HTML', 'CSS', 'Adobe Photoshop', 'Многозадачность'

Skyeng — крупнейшая IT-компания в России в области EdTech. Входим в топ-20 самых дорогостоящих компаний страны по версии Forbes. Провели больше 3 000 000 уроков английского для взрослых и детей, учим математике, физике, программированию и другим классным предметам. Постоянно запускаем новые продукты и тестируем форматы. Мы ищем менеджера по триггерным коммуникациям с техническим уклоном. БОльшая часть работы будет связана с настройкой новых триггерных уведомлений, внесением правок в код и логику отправки писем, пушей, СМС и других уведомлений.Рассмотрение на вакансию предполагает 2 этапа:  Тестовое задание Интервью с непосредственным руководителем.  Чем нужно будет заниматься:   Вносить правки в код триггерных писем, пушей, смс, в том числе в динамический контент;   Настраивать новые триггерные email/sms/push/chatbot рассылки;   Разрабатывать логику автоматизированных рассылок;   Оптимизировать, персонализировать и увеличивать эффективность существующих рассылок.   Требования к кандидату:   Техническая подкованность: динамический контент, интеграции, логические операции;   Владение HTML4 и inline CSS (табличная верстка): вам регулярно нужно будет самостоятельно вносить изменения в код писем;   Умение работать с Figma на уровне верстальщика.   Понимание логических принципов программирования: условия, циклы;   Опыт работы с email-сервисами, желательно Сustomer.io, Bloomreach (Exponea), Mindbox;   Ответственность: важно, чтобы вам можно было поручить задачу и вы самостоятельно довели ее до результата в обозначенные сроки;   Умение работать в режиме многозадачности;   Стремление улучшать свои профессиональные навыки.   Причины пойти к нам:   Сильные продукты и социально значимые амбициозные цели. Мы меняем сферу образования и делаем учебу увлекательнее, чем Netflix.     Свобода действий. Каждый имеет возможность настраивать процессы, включаться в разнообразные проекты, запускать и развивать продукты, которые нужны людям.   Продуктовый подход. Опираемся на исследования и метрики, фокусируемся на результате, который приносит клиентам реальную пользу.   Удаленка здорового человека. Никто не контролирует, во сколько ты начинаешь работать и где находишься, главное — результат, которого ты пообещал достичь.   Обучение и мотивация. Отправляем на внутренние и внешние профессиональные курсы за счет компании, готовим к публичным выступлениям, помогаем составить персональный план развития.   Атмосфера, где слышат и понимают. Предлагай любую идею или конструктивно критикуй — твое мнение не останется без внимания и может все изменить.