Напиши текст вакансии для должности "Senior Global Recruiter". Название компании: "Voximplant". Расположение: Москва. График работы: Полный день. Опыт работы: От 3 до 6 лет. Ключевые навыки: 'Рекрутмент', 'Английский язык', 'Обучение и развитие', 'Управление проектами', 'Многозадачность', 'Подбор персонала', 'Recruitment', 'HR'

Привет! Меня зовут Павел, и сейчас я ищу в Voximplant человека, который поможет нам построить процессы найма на разные географии, в основном это LATAM, US и EMEA. Если ты обладаешь опытом найма специалистов по Sales&amp;Marketing в этих регионах, любишь работать с командой и выстраивать процессы, то не стесняйся откликнуться на вакансию! Voximplant в 2021 году: Мы - облачная СPaaS платформа, с помощью которой тысячи компаний по всему миру автоматизируют свою работу со звонками, тем самым увеличивая свои бизнес-показатели и сокращая расходы. Наши сервисы применяются для построения облачных колл-центров, настройки автоматизированных звонков, колл трекинга, телефонных ботов, видеоконференций и в огромном количестве других вещей связанных с коммуникацией.   90+ миллионов звонков в месяц проходят через платформу;   20.000+ клиентов по всему миру (дата-центры в EMEA, LATAM, APAC, North America);   60 стран присутствия и возможность совершать звонки из 190+ стран;   190+ дружных сотрудников в Московском офисе и по всему миру.   Твоя зона ответственности:   Заниматься поиском middle, senior и executive позиций в наши глобальные офисы и представительства;   Вести полный цикл рекрутинга на открытые позиции (сорсинг, проведение интервью, управление процессами найма, согласование Job Offer&#39;a);   Быть настоящим экспертом в соответствующей в бизнес-линии. Не просто исполнять, но в том числе консультировать и обучать коллег, а также советовать лучшие решения для найма;   Работать в тесном контакте с локальной HR-командой над постоянным совершенствованием процесса найма;   Вести внутренние HR проекты (HR-Brand, Onboarding и т.д.)   Что мы ждем от тебя?   Ты имеешь успешный международный опыт рекрутинга от 2х лет. Несомненным плюсом будет если твоя специализация это Sales&amp;Marketing;   Ты имеешь успешный трек рекорд в найме;   Опыт управления командой будет плюсом, но это не обязательно;   Умеешь эффективно коммуницируешь с заказчиками: строишь результативные отношения с коллегами и консультируешь их по вопросам найма;   Ты хорошо относишься к многозадачности: умеешь работать с несколькими проектами одновременно в достаточно сжатые сроки и с несколькими проектами одновременно;   Ты знаешь английский на уровне не ниже уровня B2, легко можешь вести переписки и свободно говорить (must have);   Какие дополнительные плюсы мы готовы предложить?   Мы не измеряем людей бюджетами, и если мы решим, что нам будет интересно работать вместе, то мы 100% договоримся о деньгах;  Оформление полностью официальное, включая больничные; У нас “гибкое утро” при графике 5/2, удаленная работа согласовывается в каждом случае индивидуально;  Поделимся нашим опытом, знаниями и поможем прокачаться в executive search;   Дадим возможность развиваться: конференции и обучение за наш счёт. На каждого сотрудника выделен бюджет для обучения;  Опционная программа для сотрудников; ДМС от BestDoctor после прохождения испытательного срока; Персональный бюджет на компенсацию питания с возможностью заказа еды на дом; Бесплатное обучение английскому языку с преподавателем.