Напиши текст вакансии для должности "Инженер поддержки". Название компании: "М.Видео-Эльдорадо". Расположение: Москва. График работы: Полный день. Опыт работы: От 1 года до 3 лет. Ключевые навыки: 

Крупная розничная сеть по продаже бытовой техники и электроники приглашает инженера поддержки в новый проект! «Инженер поддержки» Проект Patch Management – это процесс управления обновлениями программного обеспечения.Целями которого являются:1. Исправления обнаруженных дефектов в программном обеспечении или изменения его функционала.2. Своевременная установка обновлений для поддержания надлежащего уровня информационной безопасности.3. Установка обновлений максимально приближенных к тем, которые эксплуатируются на рабочих станциях и серверах. Обязанности:  Разработка и согласование планов и сценариев тестирования ПО; Разработка и согласование функциональных, интеграционных тест-кейсов, тестов по производительности, совместимости и безопасности ПО; Подготовка тестовых данных, необходимых для проведения тестирования; Организация процесса установки обновлений систем в тестовой и продуктовой среде; Регистрация выявленных дефектов и отслеживание их исправления, систематизация выявленных проблем; Формирование отчетов о тестировании программного обеспечения, эскалацию по статусу тестирования с указанием рисков; Общении с менеджерами проектов по высокоуровневым и низкоуровневым вопросам. Операционная работа с инцидентами.  Требования к кандидату:  Профильный опыт от года; Знание стандартов и методик тестирования программного обеспечения, процесса разработки прикладного программного обеспечения. Понимание принципов тестирования программного обеспечения: функционального, интеграционного, тестирования производительности, совместимости, безопасности от года; Опыт работы с BSOD и дампами памяти (чтение, расшифровка и устранение); Опыт администрирования и обновления прикладных систем на базе Windows  Условия:  Офис недалеко от м. Бауманская / м. Красносельская; Сильная команда, нацеленная на результат; Система гибких льгот (ДМС, страхование жизни и др.); Развитая корпоративная культура; Корпоративные скидки на продукцию компании.