Напиши текст вакансии для должности "Lead UX Architect". Название компании: "МойОфис". Расположение: Санкт-Петербург. График работы: Полный день. Опыт работы: От 3 до 6 лет. Ключевые навыки: 'UX', 'UI', 'Прототипирование', 'Usability', 'Scrum', 'Работа в команде', 'Проектирование пользовательских интерфейсов'

Мы делаем новое поколение приложений для коммуникации и совместной работы — платформу, которая объединяет редакторы документов, почту, календарь, мессенджер, адресную книгу и системы управления продуктами и приложениями. Продукты предназначены для широкой аудитории бизнес-пользователей, а также частных пользователей. Это комплексные и технически сложные приложения, которые должны быть простыми и эффективными на любом размере экрана. Группа UX единомышленников ищет в свою команду Lead UX Architect. Мы гарантируем: работу над интересным продуктом, возможность поработать в команде профессионалов, обучение, приобретение нового опыта.Работа будет в команде, где необходимо очень много общаться! Будет интересно:  заботиться о своем продукте и опыте людей использующих его; напрямую общаться со стейкхолдерами; регулярно проводить исследования пользователей (помощь в проведении от UX Research Lead); использовать системы аналитики, данные опросов и других исследований, которые мы проводили; работать в большой разнонаправленной команде и получать качественную обратную связь.  Ваши будущие задачи:  анализировать входящие задачи: &quot;докапываться&quot; до пользовательских проблем, продумывать контекстные сценарии и выяснять возможные ограничения; разрабатывать информационную архитектуру: от общей структуры приложений до проработки объектной модели на конкретном экране; проектировать пользовательские интерфейсы для мобильных платформ:iOS, Android. Необходимо постоянно искать баланс между реализацией на разных платформах и унификацией логики пользовательского взаимодействия в рамках приложений; искать компромиссы между &quot;вот это просто космос я придумал(-а)&quot; и реальной возможностью реализации в приложениях. Качественно декомпозировать на фазы реализации. И общаться, общаться, общаться; проводить анализ конкурентных продуктов как с точки зрения пользовательских привычек, так и с точки зрения интерфейсных проблем; осуществлять экспертную оценку существующих интерфейсов; контролировать качество реализации интерфейсов (авторский контроль) на всех последующих этапах: от проработки финального дизайна до итоговой реализации в коде; проверять свои решения с помощью наиболее подходящих типов исследований: от карточной сортировки до полноценного юзабилити-тестирования;  В роли Lead UX Architect:  согласование порядка и сроков выполнения задач с владельцем продукта; распределение задач в группе дизайна; консультирование и помощь группе дизайна с методологией, инструментами, взаимодействием с другими командами; поддержание и улучшение процесса и методологии выполнения задач; найм и адаптация новых сотрудников в группе дизайна; донесение обратной связи, помощь в развитии компетенций, поддержание мотивации членов группы дизайна.  Для нас важно:  умение формулировать свои идеи в виде продуктовых и интерфейсных гипотез; следование принципу &quot;Don&#39;t design an interface, design an experiment&quot;; проработка с самого начала нескольких вариантов решения проблемы (не зацикливаетесь на чём-то одном, не высиживаете и не вылизываете); готовность с легкостью выкинуть в мусорную корзину все ваши макеты, если гипотеза окажется неверной; опыт проектирования интерфейсов от 3 лет; знание основ эргономики, эвристических принципов оценки интерфейса, guidelines iOS и Android и пр.; знание основ когнитивной и поведенческой психологии; английский язык на уровне Intermediate.  Будет плюсом:  опыт проведения глубинного интервью и пользовательского тестирования; знание инструментов для анализа и визуализации данных, а также основ программирования.  Мы предлагаем:   возможность работать в крупном, постоянно развивающемся проекте с нетривиальными задачами;   современные подходы к архитектуре и технологический стек;   возможность предлагать свои идеи и влиять на результат ;   наращивать экспертизу - в нашей команде принято совершенствоваться и делиться знаниями, коллеги готовы рассказать и научить тому, в чем отлично разбираются;   комфортную атмосферу – мы уважаем друг друга, открыты к общению на любые темы и ценим увлеченных людей;   профильные курсы, корпоративный английский, участие в конференциях (в т.ч. спикером, если есть желание и готовность);   приятный социальный пакет – ДМС со стоматологией, оплачиваемое питание, завтраки и перекусы в офисе, скидки от партнеров, спортивное приложение для тренировок, танцевальное направление, кикерный клуб, возможность участвовать в экологических активностях;   гибридный формат работы – частичная работа из дома и из офиса по договоренности с руководителем;   офис в историческом центре города (5 мин. от ст. м. Маяковская);   выстроенные процессы - мы работаем по принципам Agile (Scrum).