Напиши текст вакансии для должности "Менеджер по пресейл (B2B)". Название компании: "МТС". Расположение: Москва. График работы: Полный день. Опыт работы: От 3 до 6 лет. Ключевые навыки: 'Грамотная речь', 'Работа в команде', 'Клиентоориентированность', 'Ведение переговоров', 'Деловое общение'

МТС – крупнейший телеком-бренд в России и СНГ, цифровой холдинг, развивающий более 15 инновационных направлений – от интернета вещей и обработки больших данных до онлайн-университета и киберспорта. В команду отдела управления федеральными проектами департамента федеральных продаж мы приглашаем менеджера по пресейл. Обязанности:  Взаимодействие с клиентами сегмента NKA; Управление проектами по включению услуг фиксированной связи федеральным клиентам сегмента NKA; Участие в процессе продаж решений корпоративным клиентам, сопровождение сделок в части поддержки и продвижения корпоративных решений и сервисов; Организация процесса, координация и контроль реализации клиентских проектов сегмента NKA; Управление клиентскими проектами по услугам фиксированной связи.; Участие в анализе и оценке целесообразности и технической возможности запуска проекта.  Портрет идеального кандидата:  Опыт работы в Телеком от 3-х лет; Опыт взаимодействия с компаниями крупного бизнеса; Умение работать в режиме многозадачности; Навыки ведения деловых переговоров различного уровня, презентационные навыки; Грамотная устная и письменная речь; Знание принципов построения сети фиксированной связи оператора и услуг фиксированной связи в телеком бизнесе; Стрессоустойчивость, коммуникабельность, клиентоориентированность, инициативность, проактивность.  Условия:  Стабильная заработная плата два раза в месяц + квартальный бонус; Доступное обучение в одном из лучших корпоративных университетов; Перспектива карьерного роста; ДМС со стоматологией, страхование жизни, страхование при поездках за рубеж, оплату мобильной связи, скидки и предложения от партнеров и многое другое; Отпуск – 31 календарный день; Комфортный офис рядом с метро Пражская/Южная; Волонтерское движение, поддержку хобби и интересов сотрудников, корпоративные конкурсы с возможностью проявить себя.