Напиши текст вакансии для должности "Сервисный инженер". Название компании: "Глобал Интегрейтед, OOO". Расположение: Москва. График работы: Сменный график. Опыт работы: От 1 года до 3 лет. Ключевые навыки: 'Настройка сетевых подключений', 'Ремонт ПК', 'Выездное обслуживание', 'Настройка ПК', 'Техническое обслуживание', 'Диагностика', 'Монтаж оборудования', 'Автоматизированное рабочее место (АРМ)', 'Аутсорсинг', 'Сборка ПК', 'Локальные сети'

Наша Компания более 13 лет предоставляет услуги ИТ-аутсорсинга для Бизнеса на территории всей России.Основная услуга - обслуживание ИТ-инфраструктуры филиалов розничных Компаний.На сегодняшний день, обслуживаем более 5 000 объектов (магазины, аптеки, ювелирные салоны, офисы, склады).Нам доверяют:- Аптечные сети- Магазины одежды- Ювелирные магазины- Сеть салонов товаров для снаМы ищем сотрудника на должность &quot;Сервисного инженера на выезде&quot;.Обязанности:Восстановление и поддержание работоспособности оборудования, с выездом на объект Заказчика.Обслуживаемое оборудование и виды работ:1. Автоматизированные Рабочие Места. Монтаж/демонтаж, настройка, диагностика, блочный/компонентный ремонт. Установка, настройка и обновление программного обеспечения.2.Локально-Вычислительные Сети. Настройка, диагностика и замена элементов локальных сетей, включая сетевое оборудование.3. Копировально-Множительная Техника (принтеры, мфу). Подключение, настройка.4. Периферийное оборудование, торговое оборудование. Подключение, настройка, диагностика.А также:- Заполнение актов выполненных работ- Транспортировка оборудования.Требования:1. Опыт обслуживания АРМ, ЛВС, периферийного и торгового оборудования.2. Понимание основ диагностики и восстановления работоспособности оборудования.3. Вежливость, пунктуальность, грамотная речь.Условия: - график 5/2 с 10:00 до 19:00 и 2/2 с 9:00 до 22:00; - оплата проезда и мобильной связи; - оплата на испытательный срок (1 месяц) - от 60 000 (NET), далее по результатам испытательного срока до 70 000;- оплачиваемые отпуска и больничные;- материальные подарки от компании на ДР сотрудника;- возможность дополнительного заработка и повышения квалификации; - принимаем на работу кандидатов с более низкой квалификацией, чем в требованиях для последующего оплачиваемого обучения и работы.