Напиши текст вакансии для должности "Siebel developer в команду SSC". Название компании: "Райффайзенбанк". Расположение: Москва. График работы: Полный день. Опыт работы: От 3 до 6 лет. Ключевые навыки: 'Oracle Siebel CRM', 'SQL', 'Java', 'JavaScript', 'HTML'

Наша команда Siebel SSC в поиске разработчика. Здорово, если ты до этого работал в Scrum-команде, ориентированной на общий результат и взаимопомощь. Мы занимаемся автоматизацией бэк-офисных процессов для корпоративного и ритейл сегментов. У нас классная команда, которая с удовольствием поддержит тебя в развитии!Мы ждем от тебя:  знание SQL на высоком уровне; опыт кастомизации и разработки бизнесс процесов (WF, eScript); опыт кастомизации и разработки польз. интерфесов (Applet, View, Screen, Drilldown, Toggle Applet, Thread Bar, DVM, и т.д.); опыт проектирования моделей данных; опыт разработки отчетов (BI Publisher); опыт работы с Task UI, Open UI (CSS, JS, HTML); опыт разработки интеграции (EAI, Web-Service, EBC, VBC и т.д.); опыт оптимизации функционала и настройка производительности; желателен опыт администрирования Siebel (unix/Windows); знание Java будет плюсом.  Тебе предстоит:  кастомизация Oracle Siebel CRM по требованиям банка; документирование разработок; написание unit-test’ов; написание функциональных автотестов; ручное тестирование (в некоторых случаях). участие в анализе требований совместно со стейкхолдерами; соблюдение регламента разработки; активное участие в работе команды.  Нам важно:  готовность развиваться как T-Shape специалист; готовность участвовать в развитии нашего сервиса; готовность работать по SCRUM; инициативность, коммуникабельность, самоорганизованность.  Мы предлагаем:  быстрый рост и развитие в интересных для тебя направлениях благодаря нашей методологии разработки; участие во встречах, где делимся знаниями и интересными новостями и новыми технологиями в мире IT (и очень рады желанию коллег выступить с интересной темой); участие в тренингах и в IT конференциях; специальные условия по продуктам нашей компании (ипотека, вклады, кредиты); отличный социальный пакет, включая ДМС, страхование выезжающих за рубеж; полную отплату больничного (14 календарных дней в год); обширную программу скидок в компаниях партнерах (фитнес, рестораны, мобильная связь и т.д.).