Напиши текст вакансии для должности "Product owner Hub solution". Название компании: "СБЕР (ООО еАптека)". Расположение: Москва. График работы: Полный день. Опыт работы: От 3 до 6 лет. Ключевые навыки: 'Аналитическое мышление', 'Бизнес-анализ', 'Деловая коммуникация', 'Умение принимать решения', 'Аналитические исследования', 'Product Management', 'Анализ бизнес-процессов', 'Разработка стратегии продвижения продуктов', 'Unit-экономика'

СБЕР ЕАПТЕКА в поисках эксперта, готового взять в свое профессиональное управление наш продукт для дарксторов и розничных точек. СБЕР ЕАПТЕКА – это одна из крупнейших онлайн-аптек в России. Аптека будущего, представляющая собой высокотехнологичный сервис с системой персональных рекомендаций, который помогает следить за своим здоровьем. Ежемесячно нашим сервисом пользуются более 9 млн человек. Ассортимент СБЕР ЕАПТЕКИ самый широкий на рынке - более 70 000 товаров: лекарства последнего поколения, сложные медицинские препараты и товары для здорового образа жизни. В нашей команде работают более 3 000 сотрудников в 70 регионах России. Под брендом СБЕР ЕАПТЕКА мы работаем с ноября 2020 года и развиваемся как часть экосистемы Сбера. В рамках сотрудничества планируется глубокая интеграция с компаниями экосистемы, благодаря чему со временем СБЕР ЕАПТЕКА выйдет за рамки доставки лекарств и станет мощным многофункциональным сервисом заботы о здоровье. Наша задача – убрать с пути клиента все препятствия к получению заказа. Процесс покупки должен быть максимально простым и удобным. Мы помогаем людям быть здоровыми или облегчать и продлевать жизнь. Hub solution - внутренний программный продукт для организации движения товаров между хабом и аптеками. Владелец продукта отвечает за создание и дальнейшее развитие данного продукта. Задачи:  Анализ конъюнктуры рынка и разработка стратегии развития продукта Коммуникация со стейкхолдерами и согласование с ними roadmap и этапов развития продукта Формирование задач на разработку совместно с аналитиками и приоритизация Контроль всех важных этапов разработки совместно с менеджером продуктовой команды Приемка функционала и участие в пилотах Оценка прогресса эволюции продукта и эффективности работы команды Определяет среднесрочную и долгосрочную стратегию развития продукта в соответствии с бизнес-моделью Вырабатывает и проверяет гипотезы по улучшению и развитию продукта  Нам важно:  Опыт управления внутренним продуктом для складов и розничных точек на рынке e-commerce, e-grocery, фармы Владение методологией описания бизнес-процессов Data Driven подход, определение метрик развития внутреннего продукта и их регулярный мониторинг Аналитические навыки и работа с юнит-экономикой Хорошее понимание современных трендов в развитии продуктов Работа с методологиями CJM Умение конструктивно отстаивать свою позицию и принимать решения на основе обратной связи от заказчиков  Что мы предлагаем:  График: 5/2, гибкое начало рабочего дня с 8:00 до 11:00, возможность частично работать из дома ДМС Перспективы профессионального роста: пополняемая коллекция профессиональной литературы, оплата посещения профильных конференций, обучения Современная техника Корпоративные мероприятия и тимбилдинги