Напиши текст вакансии для должности "Technical Copywriter/Технический копирайтер". Название компании: "Andersen". Расположение: Санкт-Петербург. График работы: Полный день. Опыт работы: От 1 года до 3 лет. Ключевые навыки: 'Английский язык', 'Грамотная речь', 'SEO-копирайтинг', 'HTML', 'Аналитическое мышление', 'Написание текстов', 'Креативность'

Международная аутсорсинговая IT - компания Andersen приглашает к сотрудничеству опытного технического копирайтера, который станет частью нашей дружной команды! ANDERSEN - IT команда, создающая качественное программное обеспечение для клиентов на всех континентах, кроме (пока что) Антарктиды. В нашем штате более 2500 сотрудников, наши 14 офисов расположены в нескольких странах и мы гордимся партнерскими отношениями с такими гигантами как как Amazon, Marvel, Samsung, Unesco и т. д. Сейчас мы открываем свои двери для копирайтера на full-time с опытом работы в IT-сфере, который в сжатые сроки умеет готовить убедительные, структурные и высококонверсионные тексты.   Задачи, которые будут стоять перед Вами:   проводить интервью для получения информации о проектах компании, систематизировать полученные данные, на основании их писать case studies о наших проектах;     написание\подготовка технического и продающего контента по предоставленным требованиям и примерам;   анализ поисковых запросов и ключевых слов для внедрения в контент страниц;   конкурентный анализ сайтов и контента;   взаимодействие с native speaker и адаптация текстов под иностранную аудиторию;   взаимодействие с РРС-менеджером для создания высоко конверсионных страниц.     Каким мы видим подходящего кандидата:   опыт работы в IT-сфере от 2-х лет;   умение проводить интервью для получения информации, собирать и систематизировать полученные данные;   навык написания лидогенерирующих текстов на английском языке;   знание английского языка на уровне Upper-intermediate;   продуктивность.     Будет плюсом:   использование в работе SEO-инструментов (SEMrush, Ahrefs, Serstat и т.д.).     Условия работы и приятные «плюсы»:   опыт работы в команде с лидерами в FinTech, Healthcare, Retail, Telecom и других. Среди наших текущих клиентов Siemens, TUI, Национальный банк Катара, Новый банк развития и более 20 других классных банков и финтех компаний, J&amp;J и другие;   свободный релокейт между офисами компании - 14 офисов в 4 странах;   работа где угодно - можно работать как удаленно, так и из офиса или же гибридная модель с 3 днями в офисе и 2 дня в неделю из дома;   гарантия профессионального, финансового и карьерного роста! В компании внедрены системы менторства и адаптации для каждого нового сотрудника, что позволит максимально комфортно и быстро влиться в коллектив и работу, а прозрачные системы performance review и assessment позволят определиться с путями развития в компании и спланировать свой рост;   доступ к корпоративному обучающему порталу, где собран весь knowledge base компании и который постоянно обновляется. В нем можно пройти курсы на интересные для тебя темы: искусство переговоров, управление проектами, машинное обучение и анализ данных, курсы обучения практикам DevOps, языкам программирования, cloud-сервисам и др.;   возможность пообщаться с такими людьми как Александр Фридман, Сергей Гуриев, Екатерина Шульман на корпоративных мероприятиях - мы регулярно приглашаем гостей, встречи с которыми дают новую пищу для ума;   изучение английского языка прямо в офисе или online;   медицинское страхование со стоматологией;   компенсацию стоимости спортивных абонементов;   ну и, конечно, яркую корпоративную жизнь.