Напиши текст вакансии для должности "Аккаунт-менеджер (ИТ-разработка в банках, удалённо)". Название компании: "Цифроматика". Расположение: Москва. График работы: Полный день. Опыт работы: От 1 года до 3 лет. Ключевые навыки: 

С 2019 года мы в компании Цифроматика создаём, модернизируем и поддерживаем сложные интеллектуальные информационно-аналитические системы для решения задач органов государственной власти и коммерческих организаций России. Мы выполняем &quot;под ключ&quot; проекты по проектированию, разработке и поддержке систем в интересах Счётной палаты Российской Федерации, Минэкономразвития России, госкорпорации Роскосмос, Федеральной пассажирской компании. Ищем в нашу команду самостоятельного и проактивного Аккаунт-менеджера на услуги ИТ-разработки в банках. Вместе с нами Вы будете развивать продажи аутсорс и аутстафф-разработки, работать с крупнейшими системными интеграторами, банками, страховыми компаниями. У нас в штате Java, Scala, C#, Ruby, node.js - бэкенд-разработчики, JavaScript, Angular и React - фроненд-разработчики из разных регионов России.   Требования:  опыт работы в компаниях ИТ-разработчиках и/или системных интеграторах с подтверждённым успехом в прямых продаж цифровых B2B решений и проектов, продаж аутсорс-разработки в банки; наличие собственной записной книжки по рынку банковских интеграторов и разработчиков, ИТ-директоров; понимание процессов продвижения сложных программных продуктов и проверки гипотез спроса; знание терминологии в области IT и базовых принципов создания программных продуктов; самостоятельность в принятии решений; отличные презентационные навыки.    Обязанности:  развитие отношений с банками, страховыми компаниями и системными интеграторами в финансовом секторе; развитие лидов от маркетинга и самостоятельный поиск новых заказчиков; ведение клиентов от стадии первичного обращения до заключения контракта и последующие его развитие; подготовка презентаций, коммерческих предложений; участие в маркетинговых мероприятиях (конференции, вебинары, выставки); работа в CRM.  Условия:  полностью &quot;белый&quot; доход; схема мотивации: 100 000 руб. оклад плюс не ограниченная сверху премия за выполнения KPI и % с продаж; индивидуально обсуждаем с каждым кандидатом зарплатные ожидания, особенно при наличии собственной клиентской базы; лояльный график работы и минимум бюрократии, возможность работать как из офиса, так и из дома; работа в команде профессионалов в атмосфере взаимопомощи и поддержки; офисы в центре Москвы и Санкт-Петербурга с печеньками и кофе; ДМС после испытательного срока.