Напиши текст вакансии для должности "Менеджер по работе с клиентами (продажа ИТ)". Название компании: "ЭКОАРТ". Расположение: Москва. График работы: Полный день. Опыт работы: Нет опыта. Ключевые навыки: 'умение работать с возражениями, навыки управления мотивацией клиента,', 'умение составлять коммерческие предложения,', 'навыки ведения деловых переговоров ,', 'Грамотная речь'

ООО «Компания ЭкоАРТ» - старейший Системный Интегратор России, работает на рынке с 1993 года. Специализируемся на системной интеграции, поставках компьютеров, серверов, сетевого оборудования, офисной техники, комплектующих, периферии, расходных материалов для корпоративных заказчиков. Производим компьютеры собственной сборки. Работаем по всей России уже более 28 лет. В связи с увеличением коммерческого отдела, открыта вакансия менеджера по работе с клиентами. Мы приглашаем на работу в МОСКВУ специалистов и менеджеров начинающих свою карьеру в продажах. Требования:  Высшее техническое образование, среднее техническое образование. Уверенность в себе, настойчивость, грамотная речь. Хорошие коммуникативные навыки, умение располагать к себе собеседника, обучаемость. Ориентация на результат и высокий доход, стремление к профессиональному росту. С радостью рассмотрим кандидатов с других рынков.  Обязанности:  Обработка входящих лидов. Продажа компьютеров, серверов, сетевого оборудования, офисной техники, комплектующих, периферии, расходных материалов. Работа с лидами клиентов из сегмента среднего и крупного бизнеса.  Условия работы:  Работа в стабильной, постоянно развивающейся компании, являющейся авторизованным партнером ИТ-компаний: HP, IBM, Dell, Intel, Cisco Systems, Xerox, Brother, Microsoft, Lenovo, Dr WeB, ESET, Kaspersky и других производителей вычислительной техники. Возможность профессионального роста и повышения квалификации. Заграничные командировки. Премия с продаж не ограничена. График 5/2: c 09-45 до 18.00. Офис - в центре Москвы, метро Дмитровская, 10 мин. пешком, удаленная работа. Совокупный доход за календарный месяц : оклад+ премия (без потолка) . Прозрачная система мотивации (без дополнительных KPI и мнения руководства). Оформление в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.