Напиши текст вакансии для должности "Менеджер по продажам". Название компании: "Брендинговое агентство DS 1". Расположение: Санкт-Петербург. График работы: Удаленная работа. Опыт работы: От 1 года до 3 лет. Ключевые навыки: 'Управление продажами', 'Планирование продаж', 'Управление командой', 'Управление работой с ключевыми клиентами', 'Управление проектами', 'Управление персоналом', 'Активные продажи', 'Проведение презентаций', 'Руководство коллективом', 'Ориентация на результат', 'Стратегический менеджмент', 'Развитие продаж', 'Подготовка коммерческих предложений', 'Развитие ключевых клиентов', 'Работа в команде', 'Грамотная речь', 'Обучение и развитие', 'Навыки переговоров', 'Навыки презентации', 'Холодные продажи', 'B2B Продажи', 'Холодные звонки', 'Ведение клиентской базы', 'Знание техники продаж'

Мы – брендинговое агентство с экспертизой в области потребительского брендинга. Работаем с такими крупными игроками рынка как Nestle, Danon, Heineken, Fazer, Kellogg’s, Abi Product, Посиделкино, Наша птичка, Брянконфи, Игристые вина, Cotton Club и другими. Интересных проектов становится все больше, поэтому мы продолжаем расти, развиваться и открываем новую вакансию менеджера по продажам и развитию клиентов. Менеджер по продажам и развитию клиентов - это профессионал, который, в первую очередь, ориентирован на результат. Мы ищем коллегу, который не боится холодных звонков и активного поиска клиентов, который искренне любит продажи и стремится к достижению высоких результатов, выраженных в цифрах. Возможна удаленная занятость. Обязанности:   развитие текущей клиентской базы и активный поиск новых клиентов (с холодными звонками);   консультирование существующих и потенциальных клиентов по компетенциям агентства;   подготовка коммерческих предложений по брифу клиента;   заключение контрактов и соглашений с максимальной ориентацией на цифровые результаты;   организация и проведение презентаций компетенций агентства;   анализ конкурентной среды;   выполнение плана продаж;   использование действующих и внедрение новых инструментов для развития продаж.   Требования:   опыт работы в продажах (b2b) не менее двух лет;   любовь к продажам – способность закрывать потребности клиента с помощью компетенций агентства с оптимальной рентабельностью;   проактивность – искреннее желание всегда делать больше и лучше, добиваться новых результатов и повышать планку;   высокий уровень самодисциплины – понимание, что результат - это самое главное, и зависит он только от приложенных вами усилий;   сильные коммуникативные навыки – умение слышать и слушать потенциального клиента, распознавать его потребности, считывать задачи;   любовь к аналитике – умение четко составлять отчетность, анализировать полученные результаты и выстраивать дальнейшую стратегию работы в соответствии с ними;   умение работать в команде, но при этом брать на себя ответственность при принятии решений;   готовность к большому количеству задач и любовь к быстрому темпу работы;   понимание основ брендинга будет солидным преимуществом.   Что мы предлагаем? - достойный уровень заработной платы: оклад + бонус за выполнение поставленных на месяц задач + процент; - профессиональный состав команды; - вдохновляющую атмосферу и задачи; - работу с масштабными и интересными проектами; - возможности карьерного и финансового роста; - оформление по ТК РФ; - рабочий день в современном и оборудованном офисе; - работу в самом центре Петербурга в шаговой доступности от метро (БЦ «Бертгольд Центр») либо удаленно.