Напиши текст вакансии для должности "Руководитель отдела продаж в IT команду (РОП/менеджер по продажам)". Название компании: "Продом". Расположение: Москва. График работы: Полный день. Опыт работы: От 1 года до 3 лет. Ключевые навыки: 'Мотивация персонала', 'Управление продажами', 'Подбор персонала', 'Управление командой', 'Обучение персонала', 'Лидерство', 'Командообразование', 'Управление персоналом'

Мы являемся разработчиками платформы по управлению недвижимостью для застройщиков, управляющих организаций, поставщиков услуг, ресурсо-снабжающих организаций, а также сервисов для собственников, арендаторов.Если тебя интересует получение новой профессии и стабильного высокого дохода, данная вакансия точно сможет воплотить самые смелые ожидания. Наша команда ждет твоего звонка или резюме прямо сейчас! Обязанности:  Организация и эффективное руководство отделом активных продаж ; Планирование, декомпозиция и выполнение плана продаж; Грамотная постановка задач менеджерам и контроль их исполнения; Аналитика продаж, отчетность; Внедрение новых алгоритмов, методик и скриптов продаж для повышения эффективности работы отдела; Непосредственное активное участие в подборе, обучении и адаптации менеджеров отдела продаж, Активное взаимодействие с клиентами в процессе продажи услуг.  Требования:  Опыт работы в должности руководителя отдела продаж от 2х лет; личный успешный опыт в активных продажах - от 3х лет; Знание техники продаж, владение психологией убеждения, стратегическое управление и планирование продаж, умение аргументировано говорить на языке «Зачем наш продукт и какую боль он решает» для клиентов; Наличие успешных кейсов по увеличению оборота, по построению отделов продаж с «0»; Постоянное развитие в сфере продаж (регулярное изучение литературы и прохождение тренингов по продажам); Успешный опыт управления коллективом, численностью не менее 5 человек; Компьютерная грамотность: продвинутый пользователь ПК; Позитивный настрой, целеустремленность, системность и здоровая амбициозность.  Условия:  Работа в команде профессионалов, где правят цифровые технологии, непрерывное развитие, взаимовыручка и уважение; Поддержка инициатив, рост и развитие внутри компании; Высокий уровень дохода по результатам собеседования. оклад (обсуждается с успешным кандидатом) + % с продаж; рабочий день 10:00-19:00, 5/2; высокий доход, размер которого зависит только от вас.