Напиши текст вакансии для должности "Бизнес-архитектор". Название компании: "UniCredit Bank". Расположение: Москва. График работы: Полный день. Опыт работы: От 3 до 6 лет. Ключевые навыки: 

Чем предстоит заниматься?  Локализация и внедрение Групповых политик в части бизнес архитектуры Участие в разработке архитектурных решений по проектам и задачам, в соответствие с бизнес-стратегией и ИТ стратегией Банка, Архитектурными принципами; Разработка и развитие:  архитектурного процесса и регламентирующей его документации; шаблонов для описания Архитектурных артефактов.   Поддержание в актуальном состоянии описания ландшафта бизнес-архитектуры Банка:  Карта бизнес-функций Банка; Маппинг бизнес-процессов на приложения Банка.    Мы ожидаем, что вы в этом отлично разбираетесь!  Высшее образование – экономическое и техническое (желательно в области информационных технологий); Опыт работы в Банке в области бизнеса или ИТ не менее 5 лет, по направлениям:- развитие бизнеса или ИТ;- бизнес-аналитика;- управление бизнес-процессами;- архитектор решений;- корпоративный архитектор. Знание Банковского дела, понимание основных бизнес-процессов Банка, иметь опыт работы с бизнес-требованиями; Широкий кругозор в области современных ИТ-технологий:- Понимать стратегические и новые технологические тенденции, а также практическое применение существующих технологий к моделям бизнеса; Знание во всех аспектах проектирования и построения бизнес-процессов и организационных структур; Знание и опыт применения TOGAF:- Понимание назначения и роли каждого домена корпоративной архитектуры и принципов их взаимодействия; Английский язык не ниже уровня intermediate.  Своему будущему Юникуму мы готовы предложить:  Офис в 2 минутах от ст.м. Технопарк; Оформление в штат Банка по ТК РФ; Удаленный режим работы на время пандемии; Расширенный социальный пакет (корпоративное питание, ДМС, дополнительные дни отпуска и др.); Участие в международных проектах; Все преимущества нашей программы развития благополучия сотрудников: специальные курсы и лекции, клубы и сообщества по интересам; Уровень компенсации обсуждается по итогам интервью с успешным кандидатом.