Напиши текст вакансии для должности "Team Lead PHP". Название компании: "ВсеИнструменты.ру". Расположение: Москва. График работы: Удаленная работа. Опыт работы: От 3 до 6 лет. Ключевые навыки: 'Ориентация на результат', 'Yii2', 'PHP', 'Java Script', 'Лидерство'

ВсеИнструменты.ру - это одна из крупнейших e-commerce компаний в России, лидер продаж строительных инструментов и оборудования. 15 лет на рынке, более 12 млн. посетителей в месяц, самая широкая розничная сеть в категории DIY. В нашем IT отделе около 300 человек, новые технологии и постоянно развивающиеся, высоконагруженные проекты: сайт, ERP - система, микросервисы, отдел архитектуры и другие. - 5-е место в рейтинге лучших работодателей (численностью до 5000 сотрудников) на Хабр Карьера за 2020 год; - 11 место среди лучших работодателей России по результатам рейтинга hh.ru за 2020 год. Мы продолжаем расти. В ближайших планах выход на рынок СНГ и мировой рынок. Вместе с компанией растет и наша IT команда. Что предстоит делать:  управлять командой из 4 человек; планировать и ставить задачи на изменение системы; исправлять ошибки текущего функционала и разрабатывать новый на PHP 7.3, JS, yii2.  Что для этого нужно:  опыт управления командой; уверенное знание PHP7; знание фреймворка YII2 или Symfony; умение разбираться в чужом коде.  Будет плюсом:  знание Apache Kafka; знание Redis; уверенное знание PostgreSQL.  Предложение: - Для тебя есть система грейдов, индивидуальные планы развития, митапы, конференции, обучение в корпоративном университете, mini-MBA, современная библиотека, обмен опытом с коллегами и др. Мы &quot;за&quot; открытость и даём подробную обратную связь каждому; - Полностью белая заработная плата, также в том числе на удаленке есть корпоративный ДМС и компенсация спорта 70% на годовой абонемент; - Дружелюбная атмосфера и открытость новым идеям. Коллеги общаются, обмениваются опытом и создают клубы по интересам. Здесь каждый может предложить свою идею и сформировать команду для реализации; - Мы не только даем возможность развиваться, но и делаем людей счастливыми – держим высокий показатель удовлетворенности сотрудников (eNPS). Этому способствуют внутрикорпоративные мероприятия и тимбилдинги; - Возможность работать полностью удаленно или в одном из офисов (Нижний Новгород, Москва, Ковров, Владимир).