Напиши текст вакансии для должности "Разработчик Node.js". Название компании: "Леруа Мерлен". Расположение: Москва. График работы: Полный день. Опыт работы: От 1 года до 3 лет. Ключевые навыки: 'Node.js', 'JavaScript', 'REST', 'NodeJS'

Коротко о нас: Мы создаем продукт «RIES», чтобы наши пользователи могли наиболее удобно, быстро и эффективно обеспечить импорт товаров собственной торговой марки Леруа Мерлен. Мы гордимся нашей работой, ведь наши усилия помогают миллионам клиентов компании покупать импортные товары широкого ассортимента по доступным ценам. Мы ищем Разработчика Node.js в нашу дружную команду, чтобы твои идеи, знания и опыт помогли нам разрабатывать функционал, предоставляющий большую ценность нашим пользователям, расположенным в разных странах и на разных континентах. Если ты любишь избавлять людей от рабочей рутины, несовершенства бизнес-процессов и имеешь здоровое любопытство, то мы приглашаем тебя стать частью нашей команды. Вместе мы создадим продукт, который не имеет аналогов и поможет тебе прокачаться. Коротко про наш стэк: nodejs, typescript, nestjs, docker, kubernetes, react, jenkins, mongoDb, postgresql, kafka. Чем придется заниматься:  разрабатывать микросервисы на nodejs; проводить ревью кода; разрабатывать модульные тесты для своего кода; общаться с аналитиками для уточнения требований и выработки технических решений; принимать участие в разработке архитектуры и модели данных.  Что мы ожидаем от кандидата:  знание основ computer-science (базовые алгоритмы, ООП); опыт коммерческой разработки, и отличное знание JavaScript (ES6+) и nodejs; умение находить эффективные решения и воплощать их в жизнь; умение проектировать rest API, понимание работы HTTP-протокола; опыт работы с базами данных (понимание что такое транзакции, ACID и т.д.);  Будет плюсом:  знание TypeScript; опыт работы с mongoDB; fullstack-опыт разработки; опыт работы с брокерами rabbitMQ, Kafka; опыт разработки и поддержки микросервисной архитектуры;  Почему мы:  большая международная компания, периодически бывает необходимость общаться на английском; амбициозные и технически сложные проекты, возможность влиять на решения; мы развиваем команду и осознанно инвестируем в это деньги и время — конференции, профессиональная литература, обмен опытом внутри компании; частично работаем удаленно; конкурентная заработная плата (обсуждается по итогам интервью в зависимости от квалификации); официальное трудоустройство, белая ЗП, квартальные премии; ДМС, компенсация питания и мобильной связи