Напиши текст вакансии для должности "Java разработчик". Название компании: "ИНТЕР РАО ИТ". Расположение: Москва. График работы: Полный день. Опыт работы: От 3 до 6 лет. Ключевые навыки: 'Hibernate ORM', 'Spring Framework', 'Java SE', 'Java', 'Java EE'

Приглашаем на работу в ИТ-компанию, входящую в крупнейший российский энергетический холдинг, Java разработчика в команду по разработке и внедрению систем автоматизации бизнес-процессов для Группы компаний. Чем предстоит заниматься:  Развитие и поддержка системы документооборота и системы архивного хранения документов; Разработка новых продуктов компании; Участие в определении направления развития архитектуры приложений и выборе технологий; Создание нового и оптимизация работы имеющегося функционала; Повышение надежности и качества системы на всех уровнях.  Мы используем:  Java 8/11 Tomcat PostgreSQL MyBatis JBPM Guice Ignite JAX-WS JUnit CI/CD ELK Stack Jira, Upsource, Confluence, TM4J, Git, Maven,Gradle.  Требования:  Знание основных алгоритмов и структур данных; Хорошее владение Java и опыт объектно-ориентированного программирования; Знание основных библиотек и шаблонов проектирования; Умение использовать Git и Maven и/или Gradle; Желание находить новые решения, осваивать новые технологии; Базовые знания SQL.  Будет плюсом:  Опыт работы с PostgreSQL; Опыт работы с Rabbit MQ и/или Kafka; Опыт применения ORM (MyBatis); Опыт проектирования и использования REST/SOAP сервисов; Опыт разработки на микросервисной архитектуре; Опыт применения ELK Stack; Навыки проведения Code Review; Опыт работы по гибким (Agile) методологиям; Участие в разработке веб-проектов с большой нагрузкой; Опыт frontend разработки (HTML, CSS, Javascript); Опыт работы с Dart/Flutter; Опыт работы с Documentum.  Условия:  Работа в устойчивой ко всем изменениям компании, лидере своей отрасли; Гибкий график работы; Возможность удаленной работы; Своевременные выплаты заработной платы (оклад, премии, расширенный социальный пакет); Соцпакет: ДМС (стоматология, стационар, услуги поликлиник), оплата мобильной связи, дотация на питание; Корпоративное обучение; Поддержка спорта; УРОВЕНЬ оплаты труда - обсуждается с кандидатами при собеседовании и зависит от опыта и квалификации.