행복청 명품도시 건설 '이유 있었네' 행정중심복합도시건설청은 지난해 우수부서로 △기획재정담당관실 △사업관리총괄과 △도시정책과 △혁신행정담당관실 △공공청사기획과를 각각 선정했다고 4일 밝혔다. 지난 2015년부터 성과평가 우수부서 선정 제도를 마련한 행복청은 성과 중심의 조직문화를 확산시키기 외부위원(20명) 등으로 구성된 자체평가위원회에서 평가한 주요정책부문, 정책홍보ㆍ정부혁신ㆍ청렴노력도 등 공통 업무부문을 종합 심사했다. 기획재정담당관실은 2019년도 행복도시 건설 예산을 전년보다 3%(88억 원, 총 약 3000억 원) 더 확보했으며, 특히 광역도시계획 수립 등 주변도시 상생발전을 위한 사업을 새로 반영한 점을 인정받았다. 사업관리총괄과는 행복도시 건설 현장 특성에 맞게 분야별 민간전문가 참여 확대, 맞춤형 교육 등 현장의 안전ㆍ품질 확보를 위해 노력하고, 관계기관 합동 종합사업관리회의를 정기적으로 운영하면서 각종 현안과 쟁점 등을 총괄 조정하는 등 2단계 도시건설에 기여한 점을 높게 평가 받았다. 도시정책과는 국토부장관 권한이었던 행복도시 광역도시계획과 기본계획을 행복청장이 수립하도록 법 개정을 추진한 공로를 인정받았았다. 이에 힘입어 올해부터 행복청과 충청권 4개 시ㆍ도가 공동으로 광역도시계획을 수립하고, 문화관광, 산업경제, 교통인프라 등 각 분야별로 광역상생을 위한 협력 사업을 발굴하여 추진할 예정이다. 혁신행정담당관실은 권익위원회 공공기관 청렴도 측정에서 종합청렴도 '1등급'을 달성했으며, 광역도시기본계획 수립 권한 이관, 지자체 이관시설 무상양여ㆍ사용 내용이 담긴 행복도시법 개정을 추진 등 국정과제의 원활한 추진 기반을 마련했다. 공공청사기획과는 국정과제인 '행정안전부, 과학기술정보통신부의 이전'을 지원하고, 선거관리위원회 청사를 제로에너지건축물로 건립해 친환경 공공건축물의 구축에 앞장섰다는 평을 받았다. 안승대 행복청 기획조정관은 "앞으로도 일하는 직장분위기 조성을 통해 직원들이 적극행정을 펼칠 수 있도록 하는 한편, 공정한 평가를 통한 성과 중심의 조직문화 정착에 노력할 것"이라고 말했다.