Podtech/llm-jp-corpus-v4-ja_sip_comprehensive_pdf huggingface dataset:
(コード番号4668東証プライム)中学生がいる家庭の半数以上で、食事のルールを設定している明光義塾調べ「中学生の食事に関する実態調査」 ・中学生の1回あたりの平均外食費用、最多回答は「900円以上1,000円未満」 ・中学生がいる家庭の食事中のルールTOP3は、 「ひじをついて食べない」｢スマホを利用しながら食べない」｢食事の挨拶をする」個別指導の学習塾「明光義塾」を全国展開する株式会社明光ネットワークジャパン（本社：東京都新宿区、代表取締役社長:山下一仁）は、中学生の子どもを持つ保護者1,000名を対象に、「中学生の食事に関する実態調査」を実施いたしました。 「中学生の会事に関する実践開査」結果概要
結果概要の　イマドキの中学生の食材料の情とは！？
・中学生の62.9%がクラブ活動や通塾前に間食をとっている・中学生の1回あたりの平均外食費用、最多回答は「900円以上1,000円未満」 ·ダイエットなどの食事制限をしたことがある中学生は15.2%結果概要の　家庭内での食事、コミュニケーションについて・76.6%の中学生が毎日朝食をしつかりとっている・中学生が朝食をとらない理由、最多回答は「起床が遅く時間が無い」 ・90.0%の中学生が家族と一緒に夕食をとっている結果概要（）食事のルールと保護者の悩み事について・中学生がいる家庭の半数以上で、食事のルールを設定している・中学生がいる家庭の食事中のルールTOP3は、 「ひじをついて食べない」「スマホを利用しながら食べない」「食事の挨拶をする」 ・中学生保護者の食事に関する悩み事TOP3は、 「好き嫌いが多い」「栄養バランスが不安」「メニューのマンネリ化」 <調音機要>有効回答数　中学生の子どもを持つ全国の保護者1,000名調査査期間2023年4月7日～2023年4月10日インターネットリサーチ調べ調査方法※※本リリースによる調査結果をご利用いただく際は、「明光義塾調べ」と付記のうえご使用くださいますようお願い申し上げます. (Topics)あなたの工宗庭では食事のルールがありますか？（n=1,000、単一回答方式）
中学生がいる家庭の半数以上で、
食事のルールを設定している
このたび明光義塾では、中学生の子どもを持つ保護者1,000名を対象に、子どもの食事についてお伺いしました。ご家庭に食事のルールがあるか質問したところ、52.0%が「ルールがある」（（ルールがある： 15.5%、どちらかというとルールがある：36.5%）、48.0%が「ルールがない」（ルールがない：13.9%、どちらかというとルールがない：34.1 %）と回答しました。 Q1.あなたのお子さまはクラブ荒動や通費の前に問食なとりますか？（n=1,000、単一回答方式)
中学生の62.9%が
クラブ活動や通塾前に間食をとっている
子どもがクラブ活動や通塾の前に間食をとっているか質問したところ、62.9%が「間食をとる」（間食をとる：26.3%、時々間食をとる: 36.6%）と回答しました。 02.おだたのお子様の1回の外食費用は平均でとれくらいですか？（n=1,000、単一回答方式） 25.0%子どもの1回の平均外食費用を質問したところ、最多回答は「900円以上1,00円未満（19.4%）」、次に「1,000円以上1,100円未満(9.9%) 」、 「600円以上700円未満(9.3%) 」と続きました。また、17.8%の保護者が子どもの外食費用を「 Q3.おおなこのお了さまはダイエットなどな目的に食事制限したことはありますか？ (n=1,000、単一回答方式)
食事制限をしたことがある中学生は15.2%
ダイエットなどを目的に子どもが食事制限をしたことがあるか質問したところ、 15.2%が「食事制限をしたことがある」、 82.2%が「食事制限したことはない」と回答しました。 Q4.おなたのお子さまは朝食をしっかりとっていますか？（n=1,000、単一回答方式）
76.6%の中学生が
毎日朝食をしつかりとっている子どもが朝食をしっかりとっているか質問したところ、 76.6%が「毎日食べている」、18.2%が「時々、食べない時もある」、4.2%が「食べない」と回答しました。 Q5.おなたのお子さまが期食をとらない理由を教えてください。 (n=224、複数回答方式)朝食を「食べない」「時々、食べない時もある」と回答した224名を対象に、子どもが朝食をとらない理由を質問したところ、最多回答は「起床が遅く時間が無い（56.2%）」、次に[食欲が無い（46.4%）」、「通学する準備に時間がかかる06.おおおEのおすさまは家族と一緒に夕食なとっていますか？ (n=1,000、単一回答方式)
90.0％の中学生が家族と一緒に夕食をとっている
子どもは家族と一緒に夕食をとっているか質問したところ、 90.0%が「一緒に食べている」（一緒に食べている：68.5% 、どちらかというと一緒に食べている：21.5%）と回答しました。 Q7あなたのご家庭の食事ルールにあてはまるものを教えてください。 (n=520、複数回答方式)中学生がいる家庭の食事中のルールTOP3は、_ 「ひじをついて食べない」 「スマホを利用しながら食べない」 「食事の挨拶をする」ご家庭に食事のルールがあると回答した520名を対象に、具体的な食事のルールを質問したところ、最多回答は「ひじをついて食べない（65.4%）」、次に「スマホを利用しながら食べない（61.0%）」、「食事の挨拶をする（59.0%）」と続きました。 Q8.あなたがお子さまの食事で困っていることは様元でください。（n=1,000、程数回答方式）中学生保護者の食事に関する悩み事TOP3は、 「好き嫌いが多い」 「栄養バランスが不安」 「メニューのマンネリ化」子どもの食事で困っていることが無いか質問したところ、最多回答は「好き嫌いが多い（29.7%）」、 「栄養バランスが不安（27.9%）」、「メニューのマンネリ化（27.1%）」と続きました。 ■株式会社明光ネットワークジャパン（ https://www.meikonet.co.jp ）事業内容：企業としてPurpose（パーパス：存在意義）を“「やればできる」の記憶をつくる”、 Visionを“「Bright Light for the Future」人の可能性をひらく企業グループとなり、輝く未来を実現する"と掲げ、個別指導塾「明光義塾」を始め、様々な教育サービスを運営・フランチャイズ展開をしています。 【本プレスリリースに関する報道関係者からのお問い合わせ先】株式会社明光ネットワークジャパン明光義塾事業本部プロモーション部 担当:五十嵐E-MAIL : meiko-pr@meikonetwork.jp
会則
第|章総則(名称)第Ⅰ条本ネットワークは、一般社団法人黒潮町観光ネットワークと称する。 (事務局)第2条本会の主たる事務所を高知県幡多郡黒潮町に置く。 (目的)第３条本ネットワークは、これからの新しい観光の形態を構築し、会員相互の営業活動情報の交換や情報共有及び連絡協調を図り、会員並びに地域の観光産業の健全な発展に寄与することを目的とする。
(事業)
第4条本ネットワークは、前条の目的を達成するため、次の事業を行う。 ( I )会員それぞれを尊重しつつ、地域全体の情報発信を行う(2)各施設の情報をオンタイムに収集し一元化を図る(3)利用者ニーズに合った多様な企画を立案する(4)各会員のスタッフの合同研修・人材交流を積極的に行う(5)企画・営業に関わる活動について、連携によるスケールメリットを生み出す(6)観光イベントの等の企画立案及び開催(7)関連企業、団体、行政等と連携し黒潮町への誘客をする(8)旅行サービス手配に関する業務(9)その他、本ネットワークの目的を達成するため必要な事業第2章会員(種別)第5条本ネットワークの会員は、本会と目的を同じくする黒潮町内の団体及び個人事業者とする。 (人会)第６条本会に入会しようとする者は、所定の手続きにて会長に申しこまなければならない。ただし、本会の目的に反する行為等を行ったものは、理事会にはかり、入会を拒むことができる。 (会費)第７条会員は、別表 Iに定めるところにより会費を納入しなければならない。ただし、地方公共団体は除く。 【別表Ｉ】
(会員の資格喪失)第８条会員が次の各号の一つに該当する場合は、その資格を喪失する。 （I）退会したとき（2） 2年以上会費を滞納したとき(3) 除名されたとき（退会）第9条会員は、会長が別に定める退会届を会長に提出して、任意に退会することができる。第３３章理事(理事)第I 0条本会は、次の理事を置く(1)理事I名以内(2)監事(選任）第ＩＩ条理事は総会にて選任する。 2 理事のうち、I名を会長、2名を副会長とする。 ３会長及び副会長は、理事の互選による。 (理事の職務)第12条会長は、本会を代表して会務を総括する。 2 副会長は、会長を補佐し会長に事故があるときは、その職務を代行する3 監事は、本会の会計を監査する(理事の任期)第13条理事の任期は2年とする。ただし、再任は妨げない。 (解任)第 l 4条理事が次の各号の一つに該当する場合には、総会において出席をした議決権を有する会員の3分の2以上の議決に基づいて解任することができる。この場合、その理事に対し、議決する前に弁明の機会を与えなければならない。 ( I )心身の故障のため職務の執行に堪えられないと認められるとき(2)職務上の義務違反、その他理事としてふさわしくない行為があると認められるとき(報酬等）第I 5条理事は無給とする。 2理事には、予算の範囲以内で費用を弁償することができる。 ３前2項に関し、必要な事項は、総会の議決を経て、会長が別に定める。 (顧問及びオプザーバー)第16条会の運営に必要な意見を徴するため、顧問及びオプザーバーを置くことができる2 顧問及びオプザーバーは、理事会で決定し会長が委属する。第4章総会(種類)第17条本会の総会は、通常総会及び臨時総会の2種とする。 (構成）第18条総会は、個人会員及び団体会員をもって構成する。 2 個人会員は、総会において、各l個の議決権を有する。 ３団体会員は、総会において、代表者I個の議決権を有する。 (権能)第19条総会は、この会則に別に定めるもののほか、次の本会の運営に関する重要な事項を議決する。 ( I )事業報告及び収支決算についての事項(2)その他業務に関する重要事項で総会において必要と認めるもの(開催)第20条通常総会は、毎年l回開催する。 2 臨時総会は、次の各号の一つに該当する場合に開催する。 ( I )理事会が必要と認め招集の請求をしたとき(2)監事から招集の請求があったとき(招集)第２ l条総会は、前条第2項に規定する場合を除き、会長が招集する。 2 総会を招集するときは、会議の日時、場所、目的及び審議事項を記載した書面をもって、少なくともI O日前までに通知しなければならない。 (議長)第22条総会の議長は、会長が行う。 (議決)第23条総会の議事は、この会則に規定するもののほか、出席した議決権を有する会員の過半数をもって決し、可否同数のときは、議長の決するところによる。 (議事録)第24条総会の議事については、次の事項を記載した議事録を作成しなければならない。 (1)日時及び場所(2)審議事項及び議決事項(3)議事の経過の概要及びその結果第５章理事会(構成）第25条理事会は、理事をもって構成する。 (権能)第26条理事会は、この会則に別に定めるもののほか、次の事項を議決する。 ( I )事業計画及び収支予算並びにその変更(2)総会に付議すべき事項(3)総会の議決した事項の執行に関する事項(4)その他総会の議決を要しない会務の執行に関する事項(種類及び開催)第27条理事会は、通常理事会と臨時理事会の2種とする。 2通常理事会は、年に1回開催する。 ３臨時理事会は、次の各号の一つに該当する場合に開催する。 ( I )会長が必要と認めたとき(2)理事現在数の3分の2以上から会議の目的を記載した書面をもって、招集の請求があったとき(3)監事から招集の請求があったとき(招集)第28条理事会は会長が招集する。 2理事会は、理事現在数の過半数の出席で成立する。ただし、委任状を提出した者は出席とみなす。 3 臨時理事会は、必要に応じて電子メールやその他の通信手段を用いて審議を行い、決定することができる。この決定に関しては、全理事の過半数の同意をもってなされる。第6章資産及び会計(資産の構成)第29条本会の資産は、次に掲げるものをもって構成する。 ( I )会費(2)資産から生じる収入(3)事業に伴う収入(4)その他の収入(会計年度)第30条本会の会計年度は、毎年4月 1日に始まり翌年3月31 日に終わる。第7章会則の変更及び解散(会則の変更)第３I条この会則の変更は、総会議決を得なければならない。 (解散)第32条本会は、総会において出席した議決権を有する会員の4分の3以上の議決を経なければ解散できないものとする。 (残余資産の処分)第３3条本会の解散のときに有する資産は、総会において出席した議決権を有する会員の4分の3以上の議決を経て、本会と類似の目的を有する団体に寄附するものとする。第８８章雑則第34条この会則に定めるもののほか、本会の運営について必要な事項は、理事の議を経て別に定める。附則この会則は、平成26年4月1日から施行する。変更平成28年4月2 I日、総会にて、第I 9条、第26条を変更し、認証日より適用する。平成29年4月27日、総会にて、第10条を変更し、認証日より適用する。令和4年5月17日、総会にて、第1条、第2条、第4条を変更し、認証日より適用する。
1．不動産情報交換事業（公益目的事業）
（1）不動産情報交換システム（レインズ）の運営①レインズを円滑に運営し、会員から宅地または建物に関する情報の登録を受け、他の会員に対して当該情報の提供を行う。 ②レインズについて、会員告知およびサプセンターへの情報提供を行う。 ③会員の利便性向上および法令改正等に対応したシステム改訂等の必要な措置を講じる。 ④システムのより効果的な運営のため、より広範で合理的なデータベースの活用に向けた検討・検証を行う。 ⑤コールセンターの運営を通し、会員のレインズ利用に関するサポートを行う。 ( 2 )レインズの運営①全国４機構において共同利用しているレインズについて、当機構が運営主体となり、円滑かつ安全な運営を確保するため、システムの監視を行う。 ②レインズの整備・改善等、共同利用システムの運営全般について、「全国指定流通機構連絡協議会運営委員会」を中心として必要な協議・検討を実施する。 ( 3 )レインズ利用の適正化①国土交通省、他機構および関係団体と密接な連携を図り、レインズの適正利用推進のために必要な規程・ガイドライン等の改正およびシステム改善を行う。 ②会員向けＩＰ型ホームページを活用し、レインズ利用の適正化のための会員告知や不正利用の未然防止のため事例の掲載等指導を行う。 ③レインズ利用の適正化のため、登録物件の名寄せによる情報精度向上の施策の検討等、各機能の利用状況の評価・検証を実施するとともに、サプセンターと協力し必要なシステムの改善および会員に対する指導等を行う。
( 4 )システム利用料制度の運用管理
①物件検索等へのシステム利用料について、会員の利用実績を機能別に集計し、請求・納付状況の運用管理および必要な対応を適正に実施する。 ②機構財政基盤の確立を目的に導入した制度として、機構運営上の経常費用に充当することとしており、運用状況の評価・検証を実施し必要な制度変更や改善を行う。
( 5 )会員および消費者への情報提供
①会員向けＩＰ型ホームページを活用し、機構の事業活動の実施状況および予定等の周知、その他会員の実務に資する情報・資料の提供を行う。 ②当機構ホームページ「ＲＥＩＮＳ ＴＯＷＥＲ」に媒介契約制度や指定流通機構制度全般および当機構の組織・運営状況等を掲載し、消費者および会員への啓発宣伝を行うとともに、掲載内容の充実化を図る。
( 6 )その他
①「規制改革実施計画」（２０２０年７月１７日閣議決定）を踏まえ、国土交通省等と協力し、レインズにおける不動産流通市場の活性化、運用ルールの徹底等のための施策について、検討および必要な対応を行う。 ②国土交通省からの委託による不動産取引情報提供システム「レインズマーケットインフォメーション」への成約情報の提供、運用管理の実施等、行政機関、関係団体と密接な連携を図り、不動産取引の円滑化を図る。
2．消費者相談事業（公益目的事業）
消費者からの、媒介契約制度や指定流通機構制度全般およびレインズの利用等に関する各種相談等に即応するために設置された「消費者相談室」の運営を行う。
3．不動産流通市場および流通機構制度に関する調査・研究・公表(公益目的事業)
( 1 )不動産流通市場に関わる統計資料等の作成・公表①中古マンション・戸建住宅・土地の成約・新規登録状況等について月次・四半期・年ごとに集計した「月例速報・季報・年報マーケットウオッチ」、賃貸物件の成約状況を集計した「賃貸取引動向」のほか市場動向を分析した「ＲＥＩＮＳ ＴＯＰＩＣ」等の統計資料を作成する。 ②作成した統計資料等について、当機構ホームページ「ＲＥＩＮＳ ＴＯＷＥＲ」への掲載や報道機関等へのリリースによる公表を行うことで、消費者および会員等の不動産市場に対する理解の促進と適正な相場観の把握に寄与する。
( 2 )不動産取引情報等の提供
会員および消費者の不動産流通市場の動向把握や取引円滑化のため、公的な団体や公的な目的のために調査・研究を行う機関等に対して、機構が保持する不動産取引情報を提供する。 ( 3 )レインズデータ利活用の検討および統計資料の改善・拡充①レインズが保有するデータの活用方法について検討する。 ②機構が作成し、公表している統計資料について会員および消費者が市場動向をより分かり易く把握するための改善・拡充等について検討する。 ③４機構によるレインズ共同利用に伴い、機構毎に公開している統計資料の取り扱いを含め、全国レベルでのレインズ保有情報の利活用等について４機構間で検討する。
4.組織強化の推進
（１）機構の運営①専門委員会の開催および協議の実施により、機構の円滑な事業運営を図る。 ②事務局職員の採用・育成等、事務局体制の整備を図る。 (２) ４団体（サブセンター）、全国４機構間の連携①４団体（サブセンター）との連絡会議の開催や機構の円滑な運営を図るため４団体およびその流通担当委員会との連携強化を図る。 ②４機構間の連携を図るため、「全国指定流通機構連絡協議会」、事務局会議等の開催により情報交換および協議・検討を実施する。
( 3 )その他
不動産取引促進に関する制度改革等について、国土交通省、関係官公庁、関係団体と協力し必要に応じてこれに関する協議・提言を行う。
真の国際化とは自分の国を知ること。動物を擬人化し、羅動感溢れる作品に仕上げた鳥獣人物戯画に日本人のユーモア精神を見た。 lently渡辺幸裕- photographs by新聞雅士日近2 r Jのの方鳥獣人物戯画とは鳥羽ồ正が描いたといわれるが、実際の作者は不明である。甲乙丙丁の４巻からな国の民主が国の地域の代表が、英雄の作者を利用である。中古時代の年等からな
り、全長11mほどの作品。中巻は魅物を擬人化したもの、乙巻は動物のそのままの
生態を表したもの、丙巻からは人間も登場し、丁巻は絵柄が全体に漫画調で人間の
風俗を滑稽に描いている。掲載した絵は動物が擬人化された最も有名な甲巻。 2007.11.20 Associé  146日本の絵画には、ユーモラスな風刺を盛り込んだ作品が鳥散人物戯面以降にも多数見受けられる。その代表的な面家が歌川国芳だと言われている。みかけハこハゐがとんだいい人だ心学稚絵得　猫と風
浮世又平名画奇特
平安時代末期から鎌倉時代が絵巻物の最盛期だと言われている。その中でも特に優れた作品群とされるのが[鳥鞍人物啟画] [源氏物語絵巻」「信貴山緑起」「伴大納言絵詞」で、四大絵巻とされている。
鳥獣人物戯画
源氏物語絵巻
絵巻といっても、構成は一紙一場面になっている。平安詩代の貴族の解的な世界を色彩豊かに描いており、絵の動きを楽しむというよりもー人ひとりの登場人物にじっくりと見入ることでその内面心理の描写にまでぐっと引き込まれる作品。現在は東京都の五島美術館と受知県の徳川美術館に所蔵されている。 2007年10月27日～12月2日特別駅[芦屋旅の名品]開催中
信賞山縁起
信貴山の命蓮という僧侶を主人公とした登験譯。登場人物は褒情豊かに描かれ、山水の表現にも優れている。絵巻全体の流れとしては、まるでクレーンで場面を眺めているかのような流れるような動きが高度な技術と評価されている。現在は朝鐘孫子寺が所蔵しており、原本は奈良国立博物館に寄託されている。
伴大納言絵詞
平安時代前期に起きた政治事件[応天門の変]での大納言伴善男の路謀を描いた作品。応天門放火から真犯人逮捕までの事件の流れを時系列に沿って、サスペンス調にドラマチックに描いている。現在は東京都の出光美術館に所蔵されている。 Yukihiro Watanabeビジネス・コーディネーター。1950年生まれ。前競のサントリー宣伝部で、海外イベントを担当した時、自国文化についての知識のなさを痛感。 2001年独立を操に日本文化超初心者の会*和・倶楽部'を提唱、運営中。会のコンセプトは「日本人に生まれたことを喜びたい」。
鳥獣人物戯画
Choju-Jinbutsu-Giga
三戸信息さんサントリー美術館学芸員サントリー美術館では、鳥取人物館
高全巻を集めた原覧会「鳥原創画がやってきた！」を2007年11月3
日～12月16日に時催している。鳥取人物設画を1カ所に集めた風質会は初めてという。 http://www.suntory.co.jp/sma/ N
当社は国連が提唱する「持続可能な開発目標（SDGs)」に賛同し、持続可能な社会の実現に向けた積極的な取組みを行って参ります。 2023年３月24日株式会社　リベリアス代表取締役　迫丸　友博: : : : : : : : : : : : . .当社のSDGsへの取組み■ ■ ■ ■ ■ ■ ■ ■ ■ ■ ■ ■ ■ ■ ■ ■ ■
持続可能なカーライフの実現
11 201年4月17 6000 sta地域密着の中古車販売店として、お客様の「かゆいところに手が届くサービス」を通じて、新たな価値を見出し未来へ繋ぐ地域密着型の企業を目指します。 【主な取組み】 ・中古車買取専門店「八ッピーカーズ広島西店」の運営・迅速な対応を目指した出張買取サービス・お客様のライフスタイルや予算に合わせた車両の提案・地域内循環に繋がる地元修理業者との取引推奨
環境問題への取組み
環境との調和を目指した事業活動や省エネルギー化への取組みにより、環境負荷の低減に努める事で豊かな地球環境の保全に貢献します。 【主な取組み】 ・中古車の流通事業を通じた3Rの実践「リデュース（減量）・リユース（再利用）・リサイクル（再生）」 ・社内業務デジタル化によるペーパーレスの推進・省工ネに繋がる事務所照明のLED化責任ある企業として企業市民としての責任を認識し、コンプライアンスや個人情報管理を徹底し、公正・誠実な企業活動に取組むことで地域から信頼される企業を目指します。 【主な取組み】 ・提示価格の公正な開示・継続的なコンプライアンス研修の実施・個人情報の適正な管理に向けたプライバシーポリシーの策定SDGsとはSustainable Development Goals（持続可能な開発目標）の略称, 2030年までの国際目標(2015年9月に国連で探択)。持続可能な世界を実現するための17のゴール・169のターゲットから構成され、地球上の「誰一人として取り残さない」ことをスローガンとしている。
当社は国連が提唱する「持続可能な開発目標（SDGs）」に賛同し、持続可能な社会の実現に向けた積極的な取組みを行って参ります。 2023年2月21日有限会社　カキタ６８代表取締役柿田正昭---------------当社のSDGsへの取組み ----------------地域の暮らしを家づくりで支えます3 state 9年表11.000 -ws住宅建築の職人集団として、すべての方にとって心地よい安心安全な家づくりを通じて、地域の豊かな暮らしの実現に貢献します。 【主な取組み】 ・経験豊富な職人により設計から施工まで自社一貫でつくりあげるお客様一人ひとりにベストな家づくり・長期優良住宅基準を標準仕様とした土地や間取りに最適な工法による安心安全な家づくり・末永く心地よい暮らしを実現するアフターメンテナンスとリフォーム・リノベーション提案環境に配慮した事業活動を推進します** 12  2001    13  2001  ,   15  2001 io 〈やCO気候変動による環境問題を自社の経営課題として認識し、人や環境に優しい木材や自然素材の利用や省工ネルギー住宅の推進を通じて、脱炭素社会の実現と循環型社会の形成に貢献します。 【主な取組み】 ・人や環境に優しい木材や自然弄材（木材漆喰・珪藻土）の積極的な利用促進・省エネルギー住宅の推進・低燃費車輌への切り替え促進働きやすい職場づくりを実践します3 tests -Wh 4 2019 1社員の心と身体の安全と健康に配慮した職場環境整備と人材育成の積極的な推進を通じて、社員みんなが会社とともに成長できる働きやすい職場づくりを実践します。 【主な取組み】 ・有給休暇取得の推奨、時差出勤制度の導入・風通しのよい職場づくりを目指す積極的な発言やコミュニケーションの推奨・資格取得費用の会社負担制度11 House [1] relation地域への感謝をこめて地域と共存共栄する企業市民として、地域の活性化につながる取り組みを通じて、地域社会の持続的な発展に貢献します。 【主な取組み】 ・地元業者を優先した資材調達・災害時における復旧活動の支援体制の整備・地域行事への積極的な参加、イベントの開催USTAINABLE GOALS SDGsとはSustainable Development Goals（持続可能な開発目標）の略称。 2030年までの国際自標(2015年9月に国連で探択)。持続可能な世界を実現するための17のゴール・169のターゲットから構成され、地球上の「誰一人として取り残さない」ことをスローガンとしている。
メールマガジン知財座敷童（ざしきわらし）かわら版 Vol. Vol.373 (2024.1.11)東北地域知財戦略本部（東北経済産業局知的財産室） :
知財座敷童（ざしきわらし）語り部
『2024年新年の御挨拶』 -謹んで新年の御挨拶を申し上げます。先日の未曾有の災害に対し、皆様の安全と被災地の一日も早い復旧を心よりお祈り申し上げます。昨年は、新型コロナ感染症が5類に変更され、社会経済活動が活発化する一方、国際的な原材料価格の高騰や円安の影響等により企業を取り巻く環境はいまだ厳しさを増している状況です。このような状況において、中小企業やスタートアップは、成長に向けた投資や賃上げのための原資を確保することが急務となっています。この原資において、知的財産は非常に重要な経営資源であると思います。自社の強み（特徴）を知財として捉え、これを活かした経営を強化し、企業の「稼ぐ力の向上」につなげる取組みが、より重要となってきています。知的財産室では、この取組みを推進するため、地域の専門家や支援機関との連携しながら(注1)、企業の新たな付加価値の創造や拡大に向けた支援施策（注2）を実行してまいります。まずは、知的財産を強みとして活かした経営のヒントを提供する「つながる特許庁」を、１月25日に仙台にて、特許庁との共催により開催します。テーマは「創業・スタートアップ企業の推進力」。大学発スタートアップ企業はもちろん、今後起業を検討している学生にも、スタートアップ企業の生声を聞くことができる貴重な機会です。また、企業の規模に応じた知財戦略についても講演いただく予定ですので、是非、御参加ください。知的財産室の取組みについては、随時、「とうほく知的財産いいねっと」サイトやこのメルマガでお知らせいたしますので、御確認ください。本年もメルマガの御愛読に感謝いたしますと共に、本年が皆様にとって益々の御躍進の年になるよう心よりお祈り申し上げます。 ＜参考>注1：特許庁・INPIT及び日本弁理士会は日本商工会議所と連携し、地域の「稼ぐ力」向上に資する知財経営の支援体制を充実化させます！（経済産業省HP） https://www.meti.go.jp/press/2022/03/20230324001/20230324001.html注2：INPITのスタートアップ支援https://www.inpit.go.jp/katsuyo/start-up/index.html ※配信元：東北地域知財戦略本部事務局（東北経済産業局知的財産室） ※本コラムの無断転載を禁じます。
Kumamoto University融合研究促進セミナーオンラインZoom第4回2024年3月14日(木) 12:10－12:50機械工学をベースとした融合研究事例(機械要素およびトライボロジー関連)アカデミア×驚界
修察戒×自作
機械工学、特に、機械要素およびトライボロジー関連とマルチスケールプロセスをベースとした民間企業との、もしくは研究者や研究機関との融合研究事例をご紹介します。 「これまでのところ大学人として期待されている成果は皆無です。なぜうまく発展できないのか？自己分析してみました。」ぜひランチタイムに気軽にご視聴ください！中西義孝大学院先端科学研究部産業基盤部門マルチスケールプロセス分野教授＊接続先は後日、全学宛にお知らせします。研究・社会連携部研究推進課 URA推進室担当担当：曽我・福田・本田・上田・河崎(3302) research-coordinator@jimu.kumamoto-u.ac.jp格勢歌×環境熊本大学URA
「高知家のおいしい食材　食べて応援キャンペーン」参加店舗一覧　【高知市エリア】
高鍋信用金庫
８月８日(月)に、当金庫の次の店舗（西都支店・本部）に勤務する職員2名が、新型コロナウイルスに感染していることが判明しましたので、お知らせいたします。お客さまおよび関係者の皆さまには、ご心配とご迷惑をおかけしますが、何卒ご理解のほどお願い申し上げます。
紀
1.対応•お客さまと職員の安全を最優先し、関係機関と連携を図りながら、感染拡大防止に努めてまいります。 .お客さまおよび同店職員の濃厚接触者につきましては、宮崎保健所より「該当者なし」とのご報告を受けております。 2．店舗の営業について.当該各店舗につきましては、店内の消毒作業を実施しております。当該各店舗では、８月９日（火）以降も営業を継続いたします。 .以　上〈本件に関するお問い合わせ先〉高鍋信用金庫　リスク統括部電話番号：0983-32-0690受付時間：9：00～17：00（土・日・祝日除く）
広島演歌舞台クリスマスデイナChristmasDinner Show ※お食事のご提供は、コンサート開始の30分前までとさせていただきます。 ※全席指定でございます。 〈ご予約・お問合せ〉販売予約「イベント係」は、 tel:0823-20-1113 TEL:0823-20-1111 80
【授集の目的・到達目標】〇劇的に進化しつつある金融界の最前線で、過去何が起こり、今が何が起こらんとしているかを、最新の情報で学び取ること。〇一流講師陣との対話や演習などを通じ、視座を高め、今後の学業の動機付けや自らの将来をより深く考える契機にして頂きたい。〇金融知識の多寡や学部、国籍等は問いません。金融に関心のある方、問題意識の高い方、積極的に議論に参加する方を歓迎します。
【上記目的・目標達成方法】
O金融界のそれぞれの事業分野で、実際に指揮を執っている現役経営者の方、または経営経験者の方を中心に講師として招聘します。〇様々な職歴を有する講師陣から独自の視点で金融界の動向を解説して頂き、時代の流れと今後の方向性を理解する。〇対話型の講義を基本とし講義後は懇親の場を設けるなど、各講師の仕事に対する姿勢や人生観などにも直接触れられる機会をより多く作ります。講師やゼミの仲間と議論を重ねることで自らの将来を真剣に考える良い機会になることを期待しています。
個別ゼミ概要(WEB掲示用) 【テキスト・参考文献】
○適宜、講師の方からご連絡いたします。作成日：2024年  3月
日本の色動風色：書道や水墨画などで使う墨の色。枯山水の庭園はその色合いから水墨面を思わせる。東西約25m、南北約10m。三方を油土塀で囲み、境内の植栽を借票としている。油土塀は良に行くに従い低くなり、良行きを感じさせる。白砂を数き15個の自然石を配する。15の石が東から7・5・3で構成されていることから「七・五・三の庭」と言われたり、虎が3匹の子を連れて川を渡る姿を表現しているという脱から「虎の子渡しの庭」とも言われている。また、その石の配置から「心」という文字を見ることもできる。春には満開の桜（右ベージ写真）、秋には紅葉、冬には雪景色など、青後の借泉とのバランスも重要な一部。2004年の修復で赤や緑なとの元の岩の色が出現し、話題を呼んでいる。祐山水(石庭)とは日本庭園の一種。その発展には禅宗の思想が大きく影響している。水を使わずに、小石や砂で川や海を表現し、岩を置いて山や鳥に見立てた観念の庭である。珍や岩はあくまで見立てにすぎず、観る人によって思い思いの解釈ができる。池衆式のように「観て楽しむ」庭ではなく、「対話する」庭であると言える。
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15の自然石を配する龍安寺石庭。方丈の間から全体を見渡すように構成されているが、一度にそのすべての石を観ることは決してできない。作庭の年代や作者、制作の意図については様々な説が存在する。水の名龍龍安寺寺
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つくばい：茶室蔵六席にある手水鉢。つくばって使うことからこの名がついた。中心の「口」の字を共有し、「番れ唯足ることを知る」と読ませる。知足のものは貧しといえども宮めり、不知足のものは富めりといえども貧し、という種の格言を図家化した無言の価道である。徳川光圀の寄進と伝えられている。写真は方文書のレブリカ。代助：ツバキ科の常緑高木。茶花として好まれ、茶庭によく見られる。葉はツバキより組く、白や赤、または赤地に白斑の花を咲かせる。名前の由来は茶人・笠原代助が好んだからとも、代助という人が文禄・慶長の役の際に中国大陸から持ち帰ったからとも言われている。態安寺には日本最古の他助の木がある。 weety渡辺幸裕(ww人) - photographs by宮田昌彦Akiharu Iwata岩田晃治氏1963年岡山県生まれ。京都産楽大学経堂学科卒業。公認会計士事務所融務を経て、現在館安寺管理責任者。学芸員。下波。
海見, 

やんといっ。そこでみ日許,高や第レナ- 中国 中国 中国 中国 中国 中国 中国 中国 中国 中国 中国 中国 中国 中国 中国 中国 中国 中国 中国 中国 なから国本の茶行録자inなも。枯li温や風w日リンS法はどHEな者　用の祭. AN Na 300 -本知格る
さらに深める参考情報……
【書籍】 『龍安寺石庭を推理する』 (宮元館次著、塩奕社新書) [京都名庭園] Suiko books116 (水野克比吉撮影、光村推古書院) 【ウェブサイト】龍安寺http://www.ryoanji.jp/ウェブタウン京都（大徳寺大仙院） http://www.digimake.co.jp/weblown/ kita/daisen/daisen.html日本庭園の美http://www.itnet.or.jp/"chisao/会員制有科サイトジャパン・ナレッジhttp://www.japanknowledge.com/
-枯山水に出かける装い-
寒内人・文流辺幸裕(わたなべ・ゆきひろ)ビジネス・コーディネーター。1950年生改れ。前職のサントリー宣伝部で、海外イベントを担当した時、自国文化についての知識のなさを痛想。2001年独立を機にビジネスパーソン向けに日本文化越初心者の会“和・倶楽部”を提唱、運営中。会のコンセプトは「日本人に生まれたことを高びたい」,春&日本がふれの会今回の「枯山水」をテーマとするイベントは、龍安寺訪問を考えておりますが、次号のイベントと合同で行う予定にしております。詳しくは次号のイベント告知コーナーをご覧ください。
大雲山龍安寺
徳大寺家の別荘を、1450年管領・細川勝元が譲り受けて寺地とし、妙心寺の義天玄承を開山として創建された。応仁の乱で楚失したので、1488年に再興したが、1797年火災で方丈・仏殿・開山堂などを失った。現在の方丈は西源院の方丈を移築したもの。山門をくぐると鏡容池を中心とする池泉回遊式の庭園が広がる。ここもまた四季折々の素晴らしい風景を堪能することができる。行き方：JR京都J駅下車市バス50で「立命館大学前」下車、徒歩7分
動の年間(W
曼殊院:左京区一果寺竹ノ内町42叡山電鉄「修学館」駅から徒歩20分円通寺：左京区岩倉幅枝町389地下鉄[北山]駅からバスで「円通寺道]下車、徒歩10分酬恩库:京田辺市歓里ノ内102近鉄京都線「新田辺」駅から徒歩20分大徳寺大仙院:北区業野大徳寺町54-1地下鉄「北大路」駅からバスで「大徳寺前」下車、徒歩5分南領寺金地院：左京区南禅寺福地町86-12 地下鉄「以上」駅から徒歩7分妙心寺退歳院：右京区花園妙心寺町35 JR「花園」駅から徒歩8分
令和4年度学生受入一覧
(1)
公　立　図　書　館　集　計　 (2)
公立図書館集計( 3 )
※小矢部市民図書館おとぎの館図書室は、令和元年11月1日休館（職員は、小矢部市民図書館へ）。
学巡回文庫、すすめたい１００冊の本の貸出実績を含む。
る馬や
合田直弘
数器ブバッリアベロソッド2 17 ip報12い中ベエリニス時行出B &#ヘリヘルやメンDL
名位会社名三井松島ホールディングス株式会社代表取締役社長吉岡泰士代表者名(コード番号1518東証プライム福証)問合せ先上席執行役員経営企画部担当阿部美紀子(TEL. 092-771-2171)
当社は、2024年8月9日開催の取締役会において、下記のとおり、会社法第459条第1項の規定による定義の定めに基づき、自己株式取得に係る事項について決議いたしましたので、お知らせいたします。記
1.自己株式の取得を行う理由
当社は、株主に対する利益の還元を経営上の重要な施策の一つとして位置づけており、将来における安定的な企業成長と経営環境の変化に対応するために必要な内部留保を確保しつつ、経営成績に応じた株主への利益還元を継続的に行うことを基本方針としております。上記方針及び業績動向等を総合的に勘案した結果、機動的な資本政策の遂行及び M&A における活用等を目的に、自己株式の取得を行うものであります。 2.取得の内容(1)取得する株式の種類(2)株式の取得価額の総額当社普通株式
(3)取得する株式の総数600,000株(上限) (発行済株式総数(自己株式を除く)に対する割合5.1%)
2024年8月19日から2024年11月18日まで東京証券取引所における市場買付(ご参考) 2024年7月31日時点の自己株式の保有状況・発行済株式総数(自己株式を除く) 11,784,914株•自己株式教1,279,486株
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①お申込者記入欄#込者回leg人6 Xo iill nei紅人■出Net BD  20
漢漢か歌み
久保田　将史薬剤部のようとしもられみX口I S露型機Sはなみ改題⌒外部外SMMPS ttrせいかこいこおけこと止外社西い物や味片头構外ら整総いにおいJ歌んJみUt ,44以路線汗ゆ外猟时ももい少なされ部署にりごん「粉嫡三区照口い少爲啓피で回社え遊驚い外に一物細にこへ行み&のは日へ踏み作習総すいどうして知えらししさ味へし聖冈好遍广こ恐怖つす'緊済さて緊密危器예んへ制えい知り当然つトＳ演出を行遊びつすみみ愛こみや外照射さに対立法器はいいうかさへへいいいいれる競み盛め込外潮コ欄・潮コ栄養管理室　濱　田　憲　志秋空が気持ちよく澄み渡る季節となって参りました。色々な食材が旬を迎えるこの時期には食欲の秋という言葉を思いつく方も多くいらっしゃるのではないでしょうか。ついつい食べ過ぎてしまうこの時期に食生活を見直してみるのはいかがでしょうか。 「2019年国民健康・栄養調査」によると、「糖尿病が強く疑われる」人の割合は、男性19.7%、女性10.8％。前年度と比較して、男性で1.0ポイント、女性で1.5ポイント増加し2009年以降もっとも高い数値を示しています。日本において糖尿病がある方が増えていることが問題になっています。糖尿病はインスリン作用の不足による慢性の高血糖を主徴とする代謝疾患群とされています。インスリンの作用不足による代謝障害の程度が軽度であれば、ほとんど症状に気が付くことはないために長期間放置されてしまうことがあります。血糖が著しく高くなる状態では「ロ渇、多飲、多尿、体重減少」がみられます。また高血糖が長く続くことで、「網膜症、腎症、神経障害」などの糖尿病の三大合併症を発症するリスクが高くなります。さらに、糖尿病では全身の動脈硬化が促進され「心筋梗塞、脳梗塞、下肢の閉塞性動脈硬化症」の原因となることもあります。糖尿病は複雑な慢性疾患であり、急性または慢性の合併症により予後を悪化させてしまいます。それらの予防、治療のためには、医師の指示のもとに自身の自己管理によって血糖値を適正に保つよう調整することが大切になります。 【糖尿病の食事療法】
1型糖尿病
・食事中の糖質量を把握し食事を管理する「カーボカウント法」が広く用いられるようになってきました。インスリンの投与量と食事に含まれる糖質量を調整することで良好な血糖コントロールを保つ方法です。
2型糖尿病
•エネルギー摂取量の適正化によってインスリン分泌不全を補完し、肥満のある場合にはこれを解消してインスリン作用からみた需要と供給のバランスを調整していくことが重要です。栄養素摂取比率の一定の目安としては、炭水化物50 ～ 60％、タンパク質20％以下、残りを脂質とします。脂質が25%エネルギーを超える場合は、多価不飽和脂肪酸（魚油、えごま油等）を増やすなど、配慮することが重要となります。また、炭水化物摂取量にかかわらず、食物繊維の摂取量は20 g /日以上摂ることが推奨されています。 ※糖尿病の食事療法について詳しく聞きたい方は医師にご相談下さい。当院で糖尿病治療中の方、糖尿病について詳しく知りたい、他の患者さんと話してみたいという方がいましたら是非、糖尿病教室にいらして下さい。日 時／担当：第１週金曜日15時（医師）、第２週木曜日15時（看護師）第３週金曜日14時30分（薬剤師・管理栄養士）第４週金曜日15時（検査技師・理学療法士）場　所／７階カンファレンスルーム
栄養管理室　春　原　幸　香暑かった夏も過ぎ去り、穏やかな秋へと季節は移り変わりをみせていますが、皆様いかがお過ごしでしょうか。先日の病院祭にはたくさんの方々にお越しいただき、ありがとうございました。栄養管理室では、私たちの活動を知っていただくとともに、地域の皆様との交流を深められたことを大変嬉しく思っております。本記事は引き続き、当院栄養管理室の取り組みをご紹介いたします。食事は１日３回、毎日繰り返されるものではありますが、病院には様々な理由で食事不振に陥ってしまう患者さんがいらっしゃいます。当院では、そのような患者さんに向けた栄養サポートの一助として、「さくら食」・「すみれ食」という食欲不振者食の取り組みを行っています。一例ではありますが、こちらが実際に提供している食事の写真とその内容です。すみれ食はさくら食と同内容の副食になりますが、主食を〈ごはん・粥・パン・めん〉の中から患者さんご自身で自由に選択することができます。現在は緩和ケアや化学療法を受けられている患者さんを中心に「さくら食・すみれ食」を提供しており、ご好評の声をいただいております。緩和ケアや化学療法にとどまらず、妊娠中の「悪阻（おそ）」など何らかの理由で食事が摂れない患者さんに配慮し、このような食事を用意しています。食事が進まない患者さんとご相談し、ひとり一人の状況に合わせて、食事を提案・提供しています。当院の栄養管理室では、すべての患者さんに食事を美味しく、楽しみながら召し上がっていただけるよう取り組んでおります。今後とも入院中の治療支援に繋がる食事提供を栄養管理室一同、一層努力して参ります。皆様も食事についてお困りのことなどございましたら、当院管理栄養士にお気軽にご相談下さい。
委員長　斉藤　徹史グリーンバレー神室検討委員会での検討結果について報告する。当委員会では、「金山町を子・孫の世代まで引き継いでいきたい」、「住民がこれからも住み続けたいと思うようなまちづくりを行いたい」との思いを委員全員で共有して議論が進められた。そして、「住民の福祉の増進」、「子どもの健全な育成」、「町の財政」といった多角的な視点から、真摯に町の発展を願って検討を重ねた。当委員会での4回にわたる協議及び第3回会議後の委員への個別の意見照会を経て、グリーンバレー神室の施設の今後に関し、次のような結論に至った。 ( 1 )ホテル・レストランについて町民の宿泊ニーズや高規格道路の供用開始後の観光需要を踏まえ、現在のグリーンバレー神室振興公社（以下、「公社」という。）が引き続き指定管理者として運営や維持管理を行うことが望ましいとの意見が大勢を占めた。ただし、公社以外の事業者が指定管理を継続すべきとの意見があったほか、レストランのメニューを工夫して集客力を高めるべきとの意見があった。また、ホテル・レストランの事業改善が将来的に見込まれないのであれば、これ以上の町の費用負担を避けるために、指定管理期間終了後に民間譲渡の実施や廃止と決すべきとの指摘が複数あった。 ( 2 )ホットハウスについてホットハウスは経年劣化による早急な大規模修繕が不可避であり、その実施に当たっては、町として多額の費用負担をせざるをえない状況におかれている。財政難ともいえる町にとって、こうした負担が妥当であるかが問われている。これについては、委員の間でも意見が分かれた。町が費用を負担して大規模修繕を行い、公社が指定管理者として継続して運営すべきとの意見と、町は費用負担を行わずに廃止すべきとの意見があり、前者がやや多い結果となった。前者には、ホテルの運営上、施設利用者にとって温泉施設は魅力であるから必要であるとの意見や、町は大規模修繕に要する費用を軽減するための方法を検討し、修繕費に関して再度見積もりを徴求すべきとの意見があった。後者には、町の財政難や湯量減少などの現実的な問題状況にかんがみ、大規模修繕を行わずに民間に譲渡し、もし譲渡先が見つからないのであれば、廃止すべきとの意見が複数あった。大規模修繕に要する費用は、新たな財源（例えば、ふるさと納税の活用）を町として検討すべきとの意見もあった。ホットハウスは、老朽化という施設の構造上の問題や現在の利用者が少ないこと、さらには今後の人口減少に伴う利用者数の減少が見込まれることで収支のバランスの維持が困難であるという経営上の問題、湯量減少などの温泉としての質の維持の問題などを抱えている反面、住民の日常生活に溶け込んだ、日々の安らぎを生み出す施設であり、観光客の誘客に効果のある施設でもある。しかし、本施設を維持するためには高額な修繕費用を要することもまた事実であり、ホットハウスを維持するメリット・デメリットを総合的に判断することが必要である。また、町の中長期的な財政見通しのもと、先の修繕費用をどの程度の額まで負担できるかを今一度精査し、当該金額を上限として、その範囲で実際に老朽化対策を実施できるかを積極的に検討することが望ましい。ただし、その結果として、老朽化対策の実施が現実的に困難であるとの結論に至れば、町の責任において、ホットハウスの民間譲渡や廃止に向けた方向性を示すべきである。 ( 3 )スキー場についてスキー場を町が直営で運営すべきとの意見や、指定管理者として公社や公社以外の事業者が継続して運営すべきとの意見もあったが、全国的なスキー人口の減少という昨今の状況から、民間に譲渡又は貨与するとの意見や廃止すべきとの意見が大勢を占めた。これらは町の費用負担を解消するために、スキー場を町の管理下におく必要はないとする趣旨といえる。
( 4 )キャンプ場・広場について
昨今のキャンプブームや子供の遊び場としてのニーズから、キャンプ場・広場は町直営又は指定管理者としての公社による運営を期待する意見がある一方で、現在の運営形態を変更し、民間事業者に譲渡や貸与すべきとの意見や廃止すべきとの意見があり、両者はほぼ同数となった。また、指定管理者を変更するべきとの意見もあった。
(まとめ)
当委員会で出された意見は、施設の今後の方向性を考えるうえで、そのすべてが傾聴に値するものである。しかし、町の財政事情に照らせば、抜本的に事業形態を見直すことなく、現状をいたずらに維持して費用を負担していくことは避けなければならない。今後は公社による運営をするものについては、指定管理期間内に収支の改善に努め、その達成が見込めないときには施設を廃止するなどというように、苦汁の決断を行う必要がある。また、①町の費用負担をどのように縮減するのか、②町の費用負担を継続するために、その財源として他のいかなる事業を削減して充当するのかを決定しなければならないとの厳しい現実に直面する。このとき、町は住民との対話を丁寧に行うべきであるが、町を取り巻く状況によっては、早期に町の責任において各施設の在り方に関わる方針(各施設の存廃を含めた具体的な方向性)を決めるべきである。町には、将来的な施設の存廃を決めるプロセスにおいて公正性・透明性を確保するとともに、住民への説明が求められる。そして、本報告などを参考にして、慎重に最終的な結論を導くことが望ましい。現在の子や孫が大人になり、本件に関わる町の決断を振り返ったとき、「後悔」ではなく、「英断」と評価されたいものである。町には、大局的な見地からの、将来の住民の幸福につながる判断を期待している。以上
令和元年(平成31年)名護市月別観光客入込数推移
自然派おやつ
+ハハ画営業時間：月～土　10:00～19:00日・祝10:00〜18:00 August o . o . o . o :日の予約には)会員カードのポイント制度が変更になります今までの会員ポイントサービスは、1ヶ月毎のご購入金額で次月の割引率が決まる仕組みになっておりましたが、8月1日より税抜き100円で1ポイント加算の積立型に変更させて頂きます。それに伴い、旧カードをお持ちのお客様はお手数ではございますがレシにて新カードへの交換手続きをして頂きますよう、よろしくお願いいたします。　尚、新カードは東京に２店舗ありますムスピガーデンでもポイント加算が可能になります。ぜひ東京のムスビガーデンにもご来店ください。 *ナナハコ特製抹茶ムース　※卵・乳製品・小麦不使用有機の抹茶を使用し軽めのクリームに仕上げました♪ SEIのおすすめ*チョコチップとバナナのお豆腐マフィン ※卵・乳製品・小麦不使用ちょっとビターな子ョコチップと甘いバナナが相性バッチリ♪スイーツ※それぞれ7日(ナナハコの日)に発売開始。個数限定販売のため、品切れの場合がございます。 1個からご予約受け付けていますのでスタッフまでお気軽にお尋ねください8戸
スピカレン
8月13日(日) 〜15日(火)休業させて頂きます
★毎週火曜日　新入荷！ビオコバン　ムスピガーデン桜新町店ベーカーリーの焼きたてパンを直送で入荷しています。 ★毎週金曜日はこだわり野菜市
ムスビガーデン大手通店　大阪市中央区大手通2-2-7　TeL 06-6945-0618
災害支援対策委員会

1 .構成員
1））委員片田　範子（委員長、兵庫県立大学）井上智子（東京医科歯科大学)、太田喜久子（慶応義塾大学)、高橋眞理（北里大学)中山　洋子（福島県立医科大学)、野嶋佐由美（高知県立大学)、正木　治恵（千葉大学)
2）協力者
潮　洋子（日本看護系大学協議会事務局）
2.趣旨
本会の目的に鑑み看護系大学の連携と協力によって、被災した学生・教員を抱えた大学への支援、被災地住民への支援活動を行う教員や学生への支援を行うとともに、災害支援体制の構築に取り組む。 (1)ペアリング支援の構築と活動:各大学の状況を集約し、必要な支援を協議会のネットワークを活用し、調整を図り、支援体制を構築し、強化する。 (2)会員校が受けた被災の実情や困難状況を把握し、必要な支援内容を検討し、可能な支援を行う。 (3)会員校の災害に対する取り組みや支援活動に関する情報を集約することで、災害支援に関する情報や知識を共有化し、支援体制を構築する。 (4)被災した学生・教員を抱えた大学への支援、被災地住民への支援活動を行う教員や学生への支援を行うために必要な義捐金事業を行う。
3.活動経過
〈委員会発足まで〉本委員会は平成23年3月11日に発生した東北地方太平洋沖地震とその後起こった津波や余震等から引き起こされた東日本大震災を契機に発足した。被害の甚大さに理事メンバーが被災地（福島県、宮城県、岩手県、青森県、茨城県、埼玉県）に位置する各大学へ電話連絡を取り状況把握につとめた。大学は卒業式の前後であり、学生不在の大学も多く、学生の安否確認のさなかであった。また、各大学は新学期に向けての準備時期であったが，地震被害のため、教員が自宅待機となっている大学も多く、どこから手をつけたらよいのか就職内定施設状況についても把握が出来ていないといった状況であった。どの大学も教授会を招集し対応をし始めていた。このような状況から、日本看護系大学協議会として必要な支援について検討するとともに、支援・支援活動に必要な資金として義捐金の募集を平成23年3月31日から開始した。その経緯は平成23年6月20日の総会において一部報告し、同時に災害支援対策委員会として発足した。
〈平成23年度活動報告〉
1．日本看護系大学協議会会員校の被災/支援体制情報の集約： 7月5日に各大学へ「日本春護系大学協議会会員校の被災・支援体制情報提供用紙」メール調査を依頼し100校から回答が得られた。この調査は大震災の影響を受けた看護学生や教員は、被災地にある大学だけに存在するわけではなく、被災した出身地から遠方の大学へ進学した学生も被災して困難な状況にいる可能性があることから、全校調査となった。また、支援活動をしているのは遠近に関わらない状況ということもその理由の一つでした。8月10日時点でデータを集約しまとめをホームページに掲載した。この大震災の影響は同じ県であっても被災地域であると感じている大学もあり、震災の持つ特性を垣間見た。この調査から得られた課題は3点に集約され、①会員相互の情報の収集と発信；②会員校の災害対策の標準化；③ペアリング・ネットワーク体制の構築についてであった。その後の委員会活動の軸として活用した。
2．義捐金の活用：
東日本大震災義捐金として得られた3, 183, 428円について看護支援活動助成金としての使用にかかる「東日本大震災災害看護支援事業規程」と応募要領を策定し、公募を開始した。7通の申請を受け、助成金審査委員会として検討し5件が採用となった。採用となった活動は以下の通りである。 ①公立大学法人青森県立保健大学、申請者：リボウィッツよし子事業名:「モーリー笑顔プロジェクト」支援額：500,000円②公立学校法人宮城大学、申請者：吉田俊子事業名:「宮城大学看護学生・教職員による南三陸町に在住する高齢者への健康支援活動」支援額：500,000円③畿央大学、申請者：堀内美由紀事業名：「学生の力は偉大だ！－被災者の力になりたい学生を支援する事業ー」支援額：500,000円④公立学校法人宮城大学、申請者：阿部幹佳事業名:「ボランティア体験しやベり場－東日本大震災ボランティア体験を分かち合おう－」支援額：269, 000円⑤兵庫県立大学、申請者：山本あい子事業名:「看護系大学におけるペアリング支援活動のモデル事業（兵庫県立大学・宮城大学看護東北プロジェクト)」支援額：500,000円平成 23 年度末までを事業年度とし、運用状況についての結果を報告書として提出していただいた。平成 23 年度総会の前に、事業展開についての発表会を設け、支援活動や現場の状況等について会員への情報提供を図る。また、東日本大震災にかかる支援活動は今後も継続すると考えられること、また、他の地域での大規模災害も考えられる状況であることから、緊急事態発生時に即時的に活用出来る基金としておくために、今後も募金を継続することとした。 3．看護系大学の災害への準備促進：アンケート調査からも備えについてガイドライン等基準を示してほしいと言う要望があったことから、訓練、安否確認、手順、方法等について各委員の大学の実施マニュアル等を持ち寄り検討し、看護系大学として備えるべきマニュアルや規程などの骨子を検討し、次期委員会事項として提案することとした。 4．東日本大震災から1年を迎え、災害に関連した大学の状況等についてのアンケート調査を再実施する必要が有る。
4．今後の課題
◇災害関連情報（支援活動を含めて）の提供と必要時に即時的対応を図る。 ◇募金の継続とその使用等について、再確認し広く会員からの協力を得る。 ◇訓練、備蓄、安否確認等のマニュアル基本案の作成と会員への普及を図る。
以上
lssue 06/ 2017年外国人従業員のための手数料支払に関する個人所得税（PIT）の取り扱いについてベトナムで外国人従業員が働くために必要なレジデンスカード（一時滞在許可証）、ビザ、労働許可証などに関して企業が支払った手数料については、個人所得税の取り扱いに係る明確な基準がありませんでした。それらの費用は労働基準法、入国管理法に鑑み、一般的に非課税所得として扱われてきました。しかし、実際には一部の税務当局はこの取り扱いに対して意義を唱えてきたという経緯があります。そして2017年8月25日に、ハノイ税務局の提案を受け、税務総局は以下のような明確な判断基準を提供するOfficial Letter 3867/TCT-TNCNを発表しています。 .外国人従業員を雇用し、その労働許可を取得する責任のある企業が当該従業員の労働許可証取得のために支払った費用は、当該従業員の課税所得とはみなされません。 .外国人従業員のレジデンスカード、ビザの取得のために支払った費用は、当該従業員の課税所得とみなされます。 Official Letter3867では、過去に遡及してこの取り扱いを適用するかは明確にされていません。しかし当期(2017年度）については、雇用主はこの取り扱いを正しく適用し税務リスクを避けるために注意を払う必要があるといえます。 ※本ニュースレターは原文(ベトナム語)からの翻訳版です。日本語訳と原文に差異が生じた場合は、原文が優先されます。 UHY Auditing and Consulting Co., Ltd. Thanh Nguyen – Partner Email: thanhnt@ uhyvietnam.com.vn Tran Thi Bo – Director Email: bott@ uhyvietnam.com.vn Kaz Muraishi – Director Email: muraishik@uhyvietnam.com.vn Hanoi Head Office 9th Floor, HL Building, 82 Duy Tan, Cau Giay District, Hanoi Tel: +84 4 3755 7446 /Fax: +84 4 3755 7448 Website : www.uhy.vn Ho Chi Minh Office 46 Truong Quyen, District 3, HCM City Tel: +84 8 3820 4899 /Fax: +84 8 3820 4909
日時  2022年11月21日(月) XJ駅長野県内にお住まいのがん患者さん・ご家族当院を通院されていない方も参加可能です。写干名＊定員になり次第締め切らせていただきます。 YE締め切り2022年11月16日■ Posted by the complete of the complete with the complete of the complete with the complete complete with the completださい。ビア・サポーター、看護師も参加いたします裏面の『こ参加にあたってのお願いとルール』をお読みいただき、
お申し込みください。内容についてはお申し込みされた時点で同意されたものといたします。お問合せ:長野赤子病院 がんサポTEL:026-226-4131(代表)または026-217-0558(直通) s and the content of th
<お願い> ・サロン参加の接続やアプリの設定などは、ご自身でお願いします。Webexの設定や接続に不安がある方には、スタッフがサポートいたしますので、お電話ください。く皆様のプライバシーを守るためのルール＞ •録画・録音・SNSへの掲載は禁止します。 ・他の人が入ってくることのない、静かな場所からご参加くにさい。 ・ログインIDおよびパスワード等を他の人には教えないでください。 ・サロンで話された内容は外では話さないようにしましよう。 ・話を途中でさえぎらずに、批判せずに聴きましょう。 •自分の意見を押しつけないようにしましょう。 ・健康食品や物品を勧めたり、宗教への勧誘は行わない"くにさい。 ・名前や病状も含めて言いたくないことは言わなくて良してる。 ・途中退出は自由です。 ※ルールをお守りいただけない場合は、運営側の判断で退出等の措置をとらせていただく場合があります。
J D. L E A G U E大会名： ニトリ２０２４　第８節迄打撃・守備の記録(チーム全試合)登録試合数： 18チーム名： NEC7°ラットフォームス°レット°ファルコンス°
大会名：ニトリ J D.  L E A G U E  2 0 2 4 第8節迄チーム名: NEC7°ラットフォームスﾟレットﾟファルコンスﾟ登録試合数： 18
新規産業用分野への進出！専門性を追求したファクトリー向けPC 「Applied_FabrikPC 」発売～2022年6月16日（木）より販売開始～この度、アプライド株式会社は2022年6月16日（木）より、新たに産業用分野への進出を行うため、ファクトリー向けに特化した「Applied_FabrikPC」の発売を開始いたします。このモデルは、産業用コンピュータに求められるPCIバスやシリアル(RS-232C)コネクタを搭載したモデルや、防塵、FANレスタイプなど、用途に合わせたラインナップに揃え、高い処理性能と高耐久を両立した構成となっております。目途に合わせ、様々なモデルをで用意しています!
【ラインナップ】
●ミニタワーPCIバス搭載タイプASUSPROビジネスマザーボードを採用し、包括的なシステム保護、24時間365日の安定性と信頼性、カスタマイズを容易にする改良された管理スイートなど、ITオペレーションを円滑にするための強化された機能を提供します。
●ミドルタワータイプ
クラウドコンピューティング・GPGPU・ストレージ等のサーバーハードウェア分野のエキスパート企業「ASRock Rack」製マザーボードを採用しています。 FA用途・研究用で多用されるPCIスロット対応ボードを最大2枚搭載可能（ 5V/3.3Vに対応）やRS-232Cポートを2ポート搭載した充実した拡張機能が特徴です。ビジネスユースに必須のTPM2.0の搭載も可能です。
●ミドルタワー高性能タイプ
サーバー/ワークステーション及びHPC関連製品などを開発・提供している「SuperMicro」製マザーボードを採用しています。長時間の計算を実現する耐久性に加え、PCIスロットやRS-232Cの旧規格スロット・ポートに対応しつつ、最新のDDR5メモリや2.5Gイーサネットなども搭載しています。
●防塵用コンパクトタイプ
Windows® 10 IoT Enterprise 2019 LTSCを搭載し、装置や機器の制御や画像解析、マシンビジョンまで小型ながら高性能な計測・制御・表示ができるハイコンピューティングIoTゲートウェイです。
● FANレス拡張性搭載タイプ
高いCPUおよびグラフィックスパフォーマンスを必要とする産業用アプリケーション向けに設計されたファンレスPCです。また、+ 9V～30V DC入力の幅広いDC入力をサポートし、-5～55℃の拡張動作温度範囲で動作できます。
●超小型手のひらサイズ
Windows 10 IoT Enterprise 2016 LTSBが快適に動作する４コアIntel Atomプロセッサー搭載。 TPMを搭載し、不正に持ち出された際の情報漏洩対策も可能です。
● 7スロット対応  BOX型
高速高機能CPUと、PCI ExpressインタフェースモジュールとPCIインタフェースモジュールを増設できる拡張スロットを組み合わせた長期安心FAコントローラで、負荷の高いアプリケーションを動作させるようなシステム構築に最適です。 ●薄型省工ネ防塵タイプはがきサイズで、広い温度範囲とクアッドコア対応のCPUによる高性能を両立しました。堅牢・小型・無音で振動・衝撃に強く、組み込みデバイスとして活用できます。
【検証機貸出サービスをご用意】
Applied_FabrikPCは、安心して装置等に組み込めるよう、検証用指定PCの貸出しのサービスも行っております。すでに運用されている実験機器や計測機器の継続使用が可能かどうかだけでなく、新規格のデバイスに対応しているかどうかなど、検証して安心して導入を進めることが可能です。
■特設ページURL
https://www.applied-g.jp/lp/fa/index.html
■メールでのお問い合わせURL
https://www.applied-g.jp/lp/fa/index.html#inquiry ... ＜アプライド株式会社の概要＞所在地〒812-0007福岡県福岡市博多区東比恵3-3-1代表者岡義治設立年月日     1982年9月20日資本金３億8,173万円事業内容BTO／HPC製品の製造販売国内および海外メーカーからの商品仕入調達・販売企画・宣伝ネットワークシステムの構築保守A I・R P Aシステム導入ﾘモートサポートサービス事業従業員733名企業URL        https://www.applied-g.jp/ ■本件に関するお問い合わせは下記までアプライド株式会社ソリューション窓口受付電話：092-481-8050（平日9：30～18：00）
1、主催盛岡剣道協会令和５年１１月５日（日） 2 、日　時開  場9時00分
9時00分～9時15分講習会9時15分～　講習会終了後審査終了予定時刻　12時30分※講習会は動きの確認程度の内容になりますので、事前に各学校、団体で指導を受けてください。また、受審者が所属の顧問の先生方（指導者）には当日事前講習会への参加をお願いします。
当日の申し込みは受け付けません。また理由の如何に問わず,申込書が期日に間に合わなかった場合の受審は認めません。申し込み後の取り消しは、審査日前日までに盛岡剣道協会事務局へ連絡願います。 9、連絡先〒020-0033盛岡駅前北通7-10  角橋市武道具センター内盛岡剣道協会事務局T E L ：080-4903-2846 10、その他（1）参加者の事故、怪我等については責任を負いかねます。参加の方は怪我や盗難などの事故には十分ご注意ください。 (2)寒さが予想されますので、十分な防寒対策をお願いします。剣道着・袴の内側に防寒インナー等の着用を認めます。袖や裾が剣道着剣道袴からはみ出さない程度のものでお願いします。 ( 3 )参加者は、各自十分健康管理に留意し参加すること。 （4）会場に入場できる方は受審者および顧問・指導者に限定します。顧問・指導者の都合が悪い場合のみ保護者の代理を認めます。 (５)その他注意事項、連絡事項は盛岡剣道協会ホームページに掲載します。随時ご確認ください。
花き　品目別　取扱高順位表
KTM is recalling the ATV models 450/525 XC from the 2008 and 2009 model years, as well as the 2009 model of the 450/505 SX, in order to replace the rear brake calliper support and the hand brake cylinder’s piston return spring in officially authorised workshops. A defect can develop in the rear brake calliper support of the 2008 and 2009 models of the 450/525 XC ATV and in the 2009 model of the 450/505 SX. Problems with the hand brake cylinder's piston return spring can also develop. It is essential to replace the affected parts immediately, in order to ensure the complete functional capability and reliability of the braking system, as well as the satisfaction and safety of our customers. Buyers of the above-mentioned ATV models are therefore requested to contact an official KTM-authorised repair shop. The replacement of the rear brake calliper support and the piston return spring of the hand brake cylinder are naturally free of charge and can be accomplished in one short visit to a repair shop. All owners of the models in question will personally receive written notices from KTM. It is also possible to verify whether a vehicle is affected by the recall online, at: www.ktm.com →  in the “Service” section → Enter the chassis number → Enter the delivery certificate number www.ktm.com FOR FURTHER INFORMATION KTM-Sportmotorcycle AG Thomas Kuttruf Public Relations Manager Tel.: +43 7742 6000 Mobil: +43 664 81 62 490 Fax: +43 7742 6000 – 5866 e-Mail: thomas.kuttruf@ktm.at
Press information, 31.03.2009
鶴ヶ島市立杉下小学校ホームページ・サイトポリシー鶴ヶ島市立杉下小学校ホームページ（以下「本ホームページ」という。）は鶴ヶ島市立杉下小学校が運営しています。以下の条件に同意の上、ご利用ください。
○著作権について
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○免責事項
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山梨県社会福祉協議会は、「人と人とが支えあい、認めあいながら、だれもがその人らしく地域で安心して生活ができる、福祉文化の創造をめざす」という経営理念を掲げ、強化発展計画を策定（平成２８年３月）し、多様化する地域の福祉課題の解決や福祉人材の確保・育成をめざし、様々な事業に取り組んでいます。本県の地域福祉を推進する中核的団体として、今後も継続して本県の地域福祉の推進を担うため、次のような資質をもった方を募集します。 ○チャレンジ精神と創造力に富む方○困難に直面しても粘り強く最後まで物事をやり遂げる忍耐力のある方○周りから信頼される誠実さと責任感、行動力のある方○組織人として周囲と協調して業務を執行できる方○地域福祉に関心を持ち、その推進に意欲のある方
1   募集内容
(1)職務内容(2)採用予定人数(3)採用期間(4)勤務場所山梨県社会福祉協議会事務局における一般事務（社会福祉関係事業の企画・推進、研修運営、情報・広報、経理、県社協内にある団体事務局及びボランティアセンターの運営など） 5名程度平成３０年４月１日～平成３１年３月３１日山梨県福祉プラザ（甲府市北新1-2-12）又は山梨県ボランティアセンター（甲府市丸の内1-6-1）
2 応募資格
次の全ての事項を満たしている方とします。 (1)　次の欠格事項に該当しないこと・成年被後見人又は被保佐人（準禁治産者を含む） ・禁固以上の刑に処せられ、その執行が終わるまで又はその執行を受けることがなくなるまでの人日本国憲法施行の日以後において、日本国憲法又はその下に成立した政府を暴力で破壊することを主張する政党やその他の団体を結成し、又はこれに加入した人(2) 学校教育法に基づく大学、短期大学を卒業した方(3)普通自動車免許を取得している方（採用予定日までに取得見込みの方を含む。） (4) パソコン（ワード・エクセル等）操作のできる方3   応募手続(1)応募方法次の書類を簡易書留で郵送してください。その際、封筒の表に「職員採用試験申込書在中」と朱書きしてください。 •職員採用試験申込書（自筆によるものに限ります） •運転免許取得者は運転免許証のコピー（用紙サイズはＡ４判） (2)郵送先〒400-0005甲府市北新１－２－１２　山梨県福祉プラザ４階山梨県社会福祉協議会　職員採用試験担当あて(3)受付期間平成３０年１月２４日（水）～平成３０年２月２日（金）(当日消印有効)簡易書留による郵送以外の方法（普通郵便及び来所等）では受付けません。 4   選考方法（期日）及び合否通知(1)第一次選考：書類審査•結果については全員に通知します。(平成３０年２月９日頃発送予定) ・合格者には受験票を同封しますので、第二次選考時に写真を貼付して持参してください。 (2)第二次選考：面接試験（個人面接） ・期日：平成３０年２月２１日（水）面接の時間帯は、第一次選考の結果通知にてお知らせします・会場：山梨県福祉プラザ4階会議室・結果については全員に通知します。
*各還考時における結果について、電話及び来所による願会は受け付ません。
5 給与・勤務時間・休暇等(1)給与山梨県社会福祉協議会の規程によります。月額１５０，０００円～１５８，０００円の範囲で決定します。期末における特別手当、通勤手当(2)諸手当(3)保険雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険(4)動務月曜日から金曜日の８：３０～１７：１５（休憩時間６０分）、ただし、部署によっては、２１：００までの勤務もあります。日　土曜日・日曜日・国民の祝日に関する法律に定める祝日、ただし、部署によっては、土曜日・日曜日勤務もあります。年次有給休暇、夏季休暇、忌引き等（本会規程に基づく） R (5)休(6)休
6 その他
(1)選考に際しての配点基準及び選考内容は非公開とします。 (2)本選考に係る個人情報については、選考考査のみに使用し、他の目的には使用しません。 (3) 選考に係る応募関係書類は返却しません。 (4) 選考に係る交通費等は受験される方の負担とします。 (5) １年間、職務に精励し、本会の必要とする人材にふさわしいと新たに考査等で決定した場合は、正規職員として登用する場合があります。
7 お問い合わせ
社会福祉法人山梨県社会福祉協議会総務企画課（前沢矢崎） 〒400-0005甲府市北新１－２－１２　┣０５５－２５４－８６１０社会福祉法人山梨県社会福祉協議会　職員採用試験申込書( H 3 0 )自筆で作成してください少冈郷吹嘱託職員
私は社会福祉法人山梨県社会福祉協議会の職員採用試験を申し込みます。なお、記載事項は事実と相違ありません。年月
本日をもって佐野マルカは消滅しエコネコルとして生まれ変わりました。新しい旅の始まりです。私も新しい会社に入社し新鮮な気持ちで暫たなスタートをきった心境の中に居ます。この社名変更は言わばプライベートカンパニーからパブリックカンパニーに変わる意思の表明です。また私自身に　より強い覚悟を促すものでもあります。この道程は相当厳しいものであり養わりなき挑戦です。目指すべきは事業活動を通じて社食のお役に立ち 我々自身はもちろんの事 関わりあっていくより多くの人々に喜びの環をまわし続けることです。今日私は私自身と皆さんに遠くをみつめて希望を抱きより難しい道、より厳しい道の選択と覚悟を迫ることになります。我社は佐野勿商店として50数年前に誕生しました。古い家の庭先にはボロくず、紙くず、鉄くずがいつもうず高く積まれていました。そんな中で育った私は家業に強い劣等感を抱いていました。最近まで私はそのコンプレックスを進歩向上のエネルギーとして生きてきました。その思いは募りそして昇華し　今は天職としてこの仕事を真に社会から尊敬され強い支持を受けることの出来るものにしたい、という切なる題いに満ちています。また100年単位で離続し発展するためにはどうしたら良いか、その発展を担っていく次の世代その次の世代を育てどのように引き継いでいくかという大きな希望を含んだ前向きな悩みの中にいます。またアビジ劇業の体験は私に会社を客観的に見る訓練をさせてくれました。これらの事が私に　家業の延長線であった我社をより公共的な存在に変えていく狭心を促してくれたものと思います。不思議なものでいったん意識の幅が拡がると考え方や行動が変わってきたのを感じています。世の中から強く必要とされる会社になるためには「我社」という範囲を超えたもっともっと大きな欲をかかなければなりません。又志や理念を共有できる多くの同業者を巻き込み、又は巻き込まれてでも社会にとって価値の高い存在になる、という成長の王道を参む覚悟が必要です。人は身近な欲を捨てた時天からの客示を得たり不思議な力に育中を押されたりする事があります。今までも、そして最近特に感じていることですが、我社は天運に恵まれていると思います。ひょっとしたらそれは今日までその良さを発揮できた同族経営や現在の居心地の良さ、小さな成功体験等自分にとって大切なものを捨てるという狭断がもたらした現象かもしれません。ともあれ今日私達は大きな歴史のうねりにその身を委ねました。 ｢その時歴史が動いた｣の｢その時｣は今日かもしれません。私はこの挑戦を社員の皆さんが当事者として襲っていくことで多くの気づきや出会いを得、皆さん自身の人生を必ずや良い方向に嫌いていくものと確信します。けっして簡単ではなくむしろ警離を伴うこの道を私は皆さんと共に存分に楽しみ免頭に立って浅料と胸を張り喜び勇んで歩いていきたいと思っています。一度きりの人生だから。この計画書は多くの社員の参加のもとに作られたものですが、計画を実行して生じた責任(利益責任)は社長一人が負います。但し方針を実行する責任(実施責任)は従業員の皆様一人ひとりに持っていただきます。私は、全後衆員とその家族が豊かで明るい生活を営むために、失敗を恐れず、精進を重ね、方向を決定し、理念を固め、私心を捨て、あらゆる困難に立ち向かい、熱い念いで経営を推進することを天命と確信し、この道をただひたすら歩き続けて休まない。繰露き人達とともに。平成19年7月7日代表取締役社長佐野富和
交差点は死亡事故の多発地点
交通安全自費より
状態別死亡事故発生件数
各年度末のストック数2010年3月末現在、歩車分離信号の数は、 5198基。信号機全体の2.6%となりました。歩車分離信号は、人優先。安全・安心な歩行空間の象徴的なシステム。私たちは、歩車分離信号のさらなる普及促進を求めていますクルマ社会を問いても余クルマ社会を問い直す会URL<http://toinaos.org/> E-mail<kstn@red.zero.jp> FAX:020–4664–6084れ状人に優しい信号システム

歩車分離信号とは
歩車分離信号とは歩行者と車を分けて流し、お互いの交錯を無くす信号システムのことです。日本では、交差点の青信号を横断中、右左折してくる車にはねられる歩行者事故があとを絶たちません。これは、現在の一般交差点が同方向の人と車を同じ青信号で流すために発生する現象で、歩行者の安全を右左折してくる不確実な人間の注意力（車両運転手）のみにたよる信号システムだからです。歩車分離信号の交差点では、歩行者が青のとき車は赤、車が青のとき歩行者は赤。基本的に人と車は交錯しません。お互いが信号を守る限り対人事故が発生しない仕組みとなります。クルマ社会を問い直す会
Life information
■交通
名鉄名古屋本線[桜]駅 ……………約710～720m(徒歩約9分)地下鉄桜通線「桜本町」駅  …………約890～900m(徒歩約12分)地下鉄名城線[妙音通]駅……約1280～1290m(徒歩約16～17分)
■学校
よびつぎこども園曾池ひかり幼稚園………………………約330～340m(徒歩約5分)マハヤナ幼稚園……………………………約650～660m(徒歩約9分)マナ第2保育園…………………………約650～660m(徒歩約9分)大磯小学校  ………………………約640～650m(徒歩約8～9分)新郊中学校
■ショッピング
スーパーヤマダイ呼続店　………………　約600～620m(徒歩約8分)サンエース新郊通店………………約1110～1120m(徒歩約14分)イオンモール新瑞橋　…………………　約1630～1640m(車約4分) ■病院すずき-K耳鼻咽喉科………………… 約330～340m(徒歩約5分)あいせい紀年病院………………………約510～520m(徒歩約7分) ■公園呼続公園 …戸部公園 … ■その他セブンイレブン名古屋薬師通2丁目店……　約100～110m(徒歩約2分) ※車は時速30km(分速500m)で算出.三.カーナビなご利用の方　[marcod]° 4,081 499*40谷古屋市南区美師達2-28 ※カーナビ用の伯所のため、実際の伯所とは異なる場合がとさいま
PRESS RELEASEメディア関係者各位2023年5月26日株式会社アートネイチャー乳がんを知るための一歩、知らせるための一歩、支えるためにもう一歩。 「第19回ミニウオ一ク&ランフォー ブレストケアピンクリポンウオーク2023」へアートネイチャーが協賛6月1日(木)スタート！  4年ぶり、オンラインで開催へ。毛髪に関する総合サービスを提供する株式会社アートネイチャー(本社:東京都渋谷区代表取締役会長兼社長:五十嵐祥剛)は、乳がんの早期発見・早期診断・早期治療の大切さを伝える「ピンクリボン運動」の推進活動の一環として、「第19回ミニウォ一ク&ランフォーブレストケアピンクリボンウオーク2023」（主催:認定NPO法人乳房健康研究会  2023年6月1日(木)～7月1日(土)オンライン開催)に協賛いたします。また、7月1日(土)開催のフィナーレイベント(会場:パシフィコ横浜ノース4F第31回日本乳癌学会学術集会後）では、乳がん検診の大切さを伝えるピンクリボンブースを出展いたします。
【ピンクリポンウオ一ク2023とは】
ピンクリボンウオークは乳がんのことを正しく理解し、乳がんにやさしい社会をめざすチャリティーイベントです。 4年ぶりの開催となる今大会は、ピンクリボンウオーク初のオンラインでの開催となります。全国の参加者とオンラインを通じて、ラン＆ウオークを楽しみながら、私たちの願いを共有していきます。目標達成は、合計の距離で目指します。一度に完走しても、毎日少しずつでも、ご自身のペースに合わせて無理なく設定することができます。
アートネイチャーは、フィナーレイベントの会場内でブースを出展し、JIS規格（日本産業規格）に適合した医療用ウィッグ『アンクス（ANCS）』の商品展示をはじめ、やさしい肌触りが特長のオーガニックコットン（綿100%）を使用した医療向け帽子や除光液のいらない水性ネイル(マニキュア)などを展示いたします。本イベントの協賛を通じて、より多くの方に乳がんの早期発見・早期診断・早期治療の大切さを伝えてまいります。
■ピンクリボン運動
2008年より女性の健康をサポートする社会貢献活動のひとつとして、より多くの方に乳がん検診を受けていただけるよう、ピンクリボン運動を積極的に推進しています。お客様に寄り添い、乳がん検診の大切さを伝えるため、認定NPO法人乳房健康研究会が主催するピンクリボンアドバイザー認定資格取得を推進、556名*が同資格を取得しています。 ※企業としての認定資格取得者数:全国No.1 (2023年2月1日現在)
■ピンクリポン啓発リーフレット
乳がんの「早期発見・早期診断・早期治療」の大切さを、より多くの方に知っていただきたいという想いから啓発リーフレットを配布しています。あたたかみを感じさせる優しい絵本タッチのイラストで「乳がん」のこと、 「月1回のセルフチェック」や「定期検診」の大切さをお伝えしています。ピンクリボン関連イベントや全国のレディースサロンを中心に配布をしています。ぜひ手に取ってご覧ください。
■医療用ウィッグ【アンクス(ANCS)」について
病気や治療によって髪にお悩みを抱えている方が、安心して日常生活をお過ごしいただけるよう、お客様のご希望を伺いながら、豊富なバリエーションとスタイリング技術で、理想のスタイルに仕上げるセミオーダーの医療用ウィッグです。ご相談は病院やご自宅、全国253*のサロン・店舗にて対応が可能です。専任スタッフが、お客様の髪のお悩みやご不安にしっかり耳を傾け、質の高いサービスをお届けいたします。 O医療用ウィッグ『アンクス（ANCS）』: https://www.julliaolger.jp/ancs/ ※2022年9月末現在この件に関する報道関係お問い合わせ株式会社アートネイチャー 広報部〒151-0053 東京都渋谷区代々木3-40-7 TEL 03-3379-3688 / E-mail an_pr@artnature.co.jp https://www.artnature.co.jp/ (証券コード: 7823)
Vol 01様々な業種の企業が集う八王子法人会。地域に愛される企業、全国規模で展開する企業、それぞれが、八王子に欠かせない存在として輝いています。創意工夫で日々、前進を続ける会員企業をご紹介する新シリーズ、「キラリ輝く！　会員企業」。第１回目の今回は、ダイニング酒場ＥＢＩＳＵＹＡ（株式会社総合企画恵比寿）に登場していただきました。
お客様の笑顔が一番の幸せ
株式会社総合企画恵比寿（南地区）が運営する、ダイニング酒場ＥＢＩＳＵＹＡ。新型コロナウイルスの影響を受けながらも、「お客様の笑顔こそが、最高の幸せ」という田後社長のもと、感染症対策を徹底しながら営業。大幅に減少していた利用も徐々に戻りつつあるそうです。会社の本業が青果店であることから、メニューにも野菜や果物をふんだんに取り入れ、新しい「おつまみ」の姿を提案しています。
時を忘れるゆとりある空間を提供
現在の店舗は２０１９年１月１１日に新築の自社ビルとしてオープン。社長の思い入れで、消防法などの敵しい規制をクリアしながら作り上げた、１階から３階まで吹き抜けの店内は、期せずして、密な空間となることを防ぐ効果を生むことになりました。 「時間を忘れてゆっくり過ごしていただきたいので、店内に時計は置いておりません。座席間隔の確保や、消毒の徹底といった基本的な感染症対策とあわせ、楽しくお酒と料理を味わえる空間の提供に努めています。皆様のお越しをお待ちしています」（田後社長）八王子市三崎町5  14  恵比寿ビル1〜3階TEL : 042  649  7516月〜日、祝日、祝前日：17:00〜翌0:00 (料理L.O. 23:00ドリンクL.O. 23:30)少人数の送別会や誕生日、記念日のご利用に◎テイクアウトも始めました！！公式ウェブサイト https://diningsakabaebisuya.owst.jp/法人会ではこのページに登場いただける会員企業を募集しています。業種は問いません。コロナ対策に限らず、あなたの会社の前向きな取り組みや新しいチャレンジなどをぜひ、紹介させてください。詳しくは、法人会ホームページ（https://www.hojinkai.or.jp）をご覧ください。
TEL:03-5730-4051 FAX:03-5730-4055 2015年10月14日お客様各位株式会社活国際複合輸送課上海向け危険品、引受け再開の性拝啓責社益々ご清祥のこととお慶び申し上げます。また、平素は格別のご高配を賜り、有り難く厚く御礼申し上げます。さて先般、一部危険品(CLASS6.1、エアゾール)の引受けペンディング、その後危険品混載の引受けの見合わせ等、ご案内させていただいておりましたが、この度弊社上海代理店より連絡がございまして、弊社起用の上海CFS倉庫において、危険品混載の再開の見込みが立った旨連絡がございました。つきましては、下記スケジュールよりブッキングの方お引受け致しますので、是非ご利用賜ります様何卒宜しくお願い致します。尚、積載可能な危険品でございますが、以前お引受けを見合わせておりましたCLASS6.1及びUN1950につきましてもお取扱い可能となりましたので、申し添え致します。この度は、大変御不便をお掛けしまして、誠に申し訳ございませんでした。引続きご用命賜ります様何卒宜しくお願い致します。敬具
記

:上海向け危険品LCLサービスの再開
(横浜積み) MILD WALTZ V.1540W(ETD YOK:10/23)より(神戸積み) JJ NAGOYA V.1534W(ETD KOB:10/28)より
CLASS 3-2 / 3-3 / 6-1 / 8 / 9 /UN1950(エアゾール) ※積載可否につきましては、別途お問合せ願います。本件につきまして、不明点等ございましたら、弊社国際複合輸送課までお問合せ頂けます様お願い申し上げます。
納税管理人申告書令和年年  月月豊見城市長酸
地方税法第355条に基づき下記のとおり固定資産税の納税管理人を 設定・取消・変更しましたので申告します。
注：納税管理人とは「納税に関する一切の事項を処理する」ことです変更の時期年度）今年度（令和  年度）  ・ 次年度（令和 
日
令和３年1 1月発行：育英地区コミュニティ協議会　Tel 20 – 0 3 6 2現在の地区の人口５、０２２人　世帯数2.2７４（９月30日現在）
上池周辺花の手入れが行われました
消防団年末特別警戒変更
(ご案内)今年最終の「上池周辺花の手入れ」は１０月１７日（日） ６時３０分から肌寒い中、５０名ほどの参加者で、それぞれ分担された場所の花の手入れをしていただきました。これまで、多くの方にボランティアで参加していただきありがとうございました。また来年も継続していきたいと考えております。皆様のご協力よろしくお願いいたします。毎年、消防団の年末警戒が３日間実施されていましたが、本年度より（１２月28日・29日)の2日間に変更されました。寒くなり暖房器具の利用が多くなりますので、火の元にご注意ください。早朝の上池
『愛宕山登山道整備進行中』
有志の方々による愛宕山登山道整備が行われており、現在、上池側入り口からの階段・手すりなどが出来上がり、展望所の整備も行われ、展望所からサンアリーナへ続く送電線点検ルート・市道入り口に出る作業道ルートの整備も進んでいます。展望所までは１５分程・上池側登山道入り口から送電線点検コースで１時間程・上池側登山道入り口から作業道コースで１時間２０分程です。関長は子ども（小学生）でも気軽に登れます。 7 cmマイナスイオンを浴びに、愛宕山へ登って見ませんか？早朝登山では『育英雲海』が見れるかも？程で、日本今回の整備中には、カラフルな「蝶」に遭遇！！と一美しい銭喜んでいたら、下山後調べて見ると「蛾（サツマニシキ）」と言われてだったと判明。います。見たことのない昆虫に出会えることがあるかも？ ～注意～ ①山には虫などが多いので、服装は長袖長ズボン（出来るだけ明るい色の服装）で出かけましょう。 ②水分補給を忘れないようにしましょう。 ③枝が伸びていることもありますので、曇り空でも帽子をかぶって歩きましょう。 ④ハチを見かけたら、早めに避難しましょう。 ⑤できるだけ２人以上で出かけましょう。
「稲判」・脱穀終了しました。」今年度も世代間交流の一環として、育英小学校児童５年生の皆さんとともに実施しましたども達の歓声と、ほほえましさに、秋の空が一段と澄み渡っていました。
詳しくはコミセン( 2 0 − 0 3 6 2 )へお問い合わせください
1R 2R 3R QF SF T 3R 2R 1R SF QF夢果②北斗(2寿珠(1)柏陽美咲(1)北斗奈央①北斗珠侑①柏陽珠奈③ BG (10)茜理(1)北斗優衣②佐呂贈知夏(1)北斗畝奈②柏陽B
6
長②斜里(11)音葉②北斗未来②佐呂間
西胤このみ①北斗
③
④水野* BG、旭川は中学生(学年) 9 菅波富永日井
中本木船森下12  町谷
平田寺田吉田
新型コロナウイルス感染拡大に伴う肺機能検査の中止について人間ドックの実施項目中の「肺機能検査」の実施は、フィルター付きマウスピースを使用し行います。しかしながら、大きな呼吸の繰り返しと勢いよく息を出すことで測定を行うため、新型コロナウイルスのエアロゾル感染の可能性を完全に否定をすることはできません。当センターでは新型コロナウイルス感染対策に、細心の注意を払っておりますが、受診者様に安全に健康診断を受けていただくために、 6月1日より当面の間、肺機能検査を中止とさせていただきます。何卒ご理解とご協力のほど、お願い申し上げます。健康管理センター長
「安保法制」で自衛隊が海外で戦争に参加することになり,平和国家としての国際的信用を失うことを恐れます.豊島耕一（住■■■■所）今国会で審議中の「安保法制」について大変心配しています．議論が活発になればと思い，少し調べて見ました．読んでいただければ有り難いです．
「安保法制」でどう変わ
るか
もし現在の法案が成立すれぼどう変わるのか，憲法学の重鎮で，先目国会に参考人に呼ばれた小林節・慶応大名誉教授のまとめが毎日新聞(5/22,東京夕刊)に出ていました（右の表）.簡単に言うと，これまで自衛隊の海外での活動は戦争との直接の関わりを避けて来ましたが，この歯止めがなくなり，参戦できるようになる，ということです.また右の表に「後方支援」という言葉がありますが，英語では“logistics＝兵たん”と言います.つまり国際的には「後方支援」も戦争行為そのものです

中国への抑止力？
中国の軍備や行動は気がかりで，「この抑止に必要」という意見もあるかも知れません．しかし今回の「安保法制」はむしろ逆効果であることを，小泉・安倍(第１次)・福田・麻生の歴代4内閣で内閣官房副長官補を務めた柳澤協二氏が述べています.ダイヤモンド・オンライン(2015年6月1日)から一部を引用します.柳澤協二氏の発言から総理は5月14日の記者会見でも、アメリカの船を守れば抑止力が高まって、戦争に巻き込まれることは絶対にないとおっしやっている。そこは全く論理的におかしいと思っています。アメリカの船を守るということは、アメリカの船に対する防護力は高まりますから、その船に対する攻撃は抑止されるかもしれない。ガイドラインには情勢緊迫時にデモンストレーションの演習をやれば、抑止力が高まると書いてあります。結局、これを使う場面というのは、アメリカ海軍と中国海軍が対峙している、そんなところに自衛隊も入って、一種の威嚇的な演習をやるわけです。そういう形で相手を黙らせようという発想ですね。相手が恐れれば抑止になるかもしれないが、相手が恐れなければ抑止にならないし、本当のある日、突然・・戦争になってしまうかもしれない。そのような訓練や演習は一種の挑発行為でもある。安倍総理がおっしゃっているのは、そうやれば中国が必ず恐れるからという前提に立っているんですね。もし中国が一戦交えてもいいと覚悟を決めていればし抑止できません。緊張を高めたが故に、現場の誤った判断で戦闘が始まるというリスクもある。だから、こういうことをやれば抑止力が高まって、戦争に巻き込まれないというのは、むしろ逆だと思います。やれば、巻き込まれるリスクがものすごく高まる。そうした緊張した現場に自衛隊が入っていって、武器を使うということを言っているのですから。・・・柳澤協二・国際地政学研究所理事長.防衛庁長官,防衛研究所所長, 2004年と2009年，内閣官房副長官補(安全保障・危機管理担当)など歴任(引用終わり)
民間人も戦地に動員
また,アメリカの戦争に加われば自衛隊員の生命の危険が格段に高まりますが，それだけではありません.自衛隊法103条の2には，民間人も動員できることが規定されています.例えば，病院の看護師に県知事が命令を出して，ケガをした自衛隊員の看護に当たらせることができるのです（左のマンガ．平和新聞から）.存在しない「大量破壊兵器」を理由にしたイラク戦争など，アメリカは何度も誤った戦争を始めています.これに自衛隊が加わることがどれほど危険なことか.自衛隊員の生命はもちろん，平和国家としての日本の「存立危機」の事態と言えるのではないでしょうか.この問題では特に，NHKはじめ大手マスメディアと，ネットの情報が大きく違います．ネット上の良質な情報源としてNPJ（憲法・人権・秘密保全法制関連ニュースサイト）をお奨めします. （この文書は個人の責任によるのもで，いかなる団体とも関係ありません．何か情報やご意見がありましたらご教示下さい．また．このような文書がご迷惑でしたらご一報下さい．）2015.6.12
国連で４月２日か「自閉症啓発デー」と定められてから、今年か16年目です。自閉症の正しい理解が少しずつ広かり、遺伝あるいは環境面の様々な研究成果も毎年報告されています。呼び名も、自閉スベクトラム症（ＡＳＤ）が一般的になってきました。一方、知的障害を併存する自問症の成人や児童を支える現場では、支援者や教師の偏った経験則を重視し、チームで統一した支援が提供できず、様々な行動障害を誘発してしまうことも少なく、ありません、一人ひとりの感覚や認知特性等を絶えず理解し続けること、個人因子としての障害特性を整理し必要となる環境調整を準備したうえで支援を提供し、繰り返し支援の結果から環境因子の効果を分析することが支援の標準であり、チームで学ふべきコアスキルです。本せミナーは、直接支援や教育に携わる個人の学びと同時に、実際の支援の現場で標準的な支援をとのように展開するかを演習を通して考えるこを目的に企画しました。グルーブで講論する内容は、具体的な支援に基づいた気づきやチームで議論すべき視点です。チームで標準的な支援を提供し続けることが、共生社会の実現を目指す基本です。全国で活躍する講師陣と一緒に２日間学びましよう陀陀図王子1丁目11 -1 ) ※2日間のセミナーとなります。 ・※準会員・賛助会員にご入会いただきますと10%割引きが適用されます。(人数上限あり)長管利一監
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|日目：7月29日（土）
2日目：7月30日(日)

お申込みからの流れ
２週間以内にご入金ください。ご入金が確認されない場合はキャンセルとさせていただきます。受講証兼領収書・当日詳細はセミナー受講者の方に7月中旬に郵送にて発送いたします。 (※資料集は当日配布となります。)
【注意事項】
•参加される方の理由によるキャンセルにつきまして、ご入金後の払い戻しはできかねますので予めご了承ください。お申込みの取り消しはできませんが、代理の方の出席は可能です。 ・会場内での撮影・録音については著作権の関係上ご遠慮ください。 ・PC等の特ち込みにつきまして、タイプ音が他の受講者の迷惑になる場合がございます。講義中は使用できませんのでご了承ください。 ・準会員・賛助会員割引適用は構成団体の会員とは別となります。ご注意ください。
【お申込み方法】
日本発達障害連盟ホームページのセミナーページから開催日ごとの参加申込フォームに必要事項をご入力ください。 【申込みサイト】 http://www.jldd.jp/seminar/now QRコート申込みフォーム
【起入側】お名前                                                                                                                                                                お名前   創衆の動機（創業されるのは、どのような目的、動機からですか。） ・教治家に従事して12年、現動電先での固定者もついてきたため、同じ装音師の事と公車処理物この書類は、ご面談にかかる時間を短縮するために利用させていただきます。 ☆なお、本書類はお返しできませんので、あらかじめご了承ください。お手数ですが、可能な範囲でご記入いただき、借入申込書に添えてご提出ください。
この書類に代えて、お客さまご自身が作成された計画書をご提出いただいても結構です。 ☆ 5 常動役員の人数従　　　　楽　　　 (うち家族従業員) 』   人
月刊
岐阜労働局・労働基準監督署・八口材開発支援助成金に農展開等リスキそう言企業の持続的発展のため、新製品の製造や新サービスの提供等により新たな分野に展開する、または、デジタル・グリーンといった成長分野の技術を取り入れ業務の効率化等を図るため、 ①既存事業にとわれず、新規事業の立ち上げ等の事業展開に伴う人材育成〈わしくは②業務の効率化や脱炭素化などに取り組むため、デジタル・グリーン化に対応こちらからへした人材の育成に取り組む事業主を対象に、訓練経費や訓練期間中の賃金の一部を高率助成により支援する制度です。分=0
明光化成工業（株）（恵那市）
若者の採用・育成に積極的で、若者の雇用管理の状況などが優良な企業として、「ユースエール認定」を受けました。人を育てることを何よりも大切にしており、教育制度や福利厚生の充実をはじめ、若い社員が働きやすい職場づくりに力を入れています。 <竹しくは55から
（）（株）スザキ工業所（各務原市）
障がい者の雇用の促進や安定に関する取組の実施状況などが優良な企業として、「もにす認定」を受けました。障がい者雇用に係る専門的な外部研修やセミナー内容について社内ネットを通じて情報共有し、企業全体で障がい理解を深める等の取組をしています。 <竹しくはごちらから
(株)五月商店(各務原市)
仕事と子育ての両立支援に取り組みが優良な企業（子育てサポート企業）として「くるみん認定」を受けました。社内報で実際に育児休業を取得した社員の事例などを掲載し、全従業員へ周知したり、入社時の研修において育児休業等の両立支援制度についての研修を行ない、積極的な制度利用を促進しています。同では、働きやすい職場づくのに
女性労働者が妊娠・出産を迎えても安心して働き続けられるようにするためには、男女雇用機会均等法や労働基準法に基づく母性健康管理や母性保護が適切に実施されることが重要です。 「妊娠・出産をサポートする女性にやさしい職場づくりナビ」にて、令和３年１０月から１２月にまで、オンラインにて開催された母性健康管理研修会に、参加できなかった方からのご要望にお応えし、オンデマンド配信が開始されました。動画の他、研修会テキストも掲載しています。ぜひ、ご活用ください。 〈わしくは★☆研修内容☆★もらからし・専門家による母性健康管理措置の実施にあたっての留意点・厚生労働省から最新の動向についての解説•事例検討
女性に優しい職場づくりナビとは？
企業や働く女性に対して母性健康管理に関する情報を提供する支援サイトです。 ＜企業に向けた取組＞ ・妊娠中の諸症状についての解説、母性健康管理の規定例•母性健康管理の取組事例＜働く女性に向けた取組＞ ・妊娠初期から育児中までの働く女性のための法律や制度く母性健康管理に関するＯ＆Ａ＞ ・母性健康管理に関するよくある質問と回答（Ｑ＆Ａ）などを掲載しています。 ・メールによる相談の受付
働く女性の健康応援サイト
企業や働く女性に対して、健康管理に関する情報を提供するサイトです。 •女性特有の健康課題〈わしくは•企業の取組事例、取組のポイントこちらからい健康課題別職場のサポート方法•法律、制度などを掲載しています。
「配偶者手当」についてご検討ください
女性の就業が進むなど社会の実情が大きく変化している中、配偶者の収入要件がある「配偶者手当」は、パートタイムで働く女性の就業調整の要因との指摘もあります。配偶者の働き方に中立的な制度となるよう、配偶者手当の在り方についてご検討ください。 <わしくはこちらからこ
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事業主の方が「ハローワークインターネットサービス」のサイト上で求人者マイページを開設すると、様々な機能を使って求人活動ができるようになります。使い方が分からないなど、困ったときはヘルプデスクもあるので、安心してご利用いただけます。
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1.求人申込み(求人内容の変更、取消等)ハローワークに来所しなくても、24時間いつでも、どこでも求人申込ができます。スマホやタブレットでも利用できます。過去に出した求人データ（令和2年1月6日以降のもの）を転用して求人申込ができ、入力の手間を省くことができます。事業所情報の変更、求人条件の変更・募集停止がオンラインにてできます！ 2.画像情報の登録事業所の外観や作業風景、会社パンフレットなどの写真や画像を登録し、求職者ヘアピールできます！ <だしくは3.紹介状の確認や選考結果の登録もになればクへ選考結果通知をFAXする手間が省けます！令和４年12月28日からパート労働者について、正規雇用労働者の所定労働時間等の労働時間を参考として、人員数を換算した場合、換算している旨を明記する必要があります。 「男女の賃金の差異」の数値だけでは伝えきれない自社の実情を説明するため、明欄』等を活用し、より詳細な情報や補的な情報を公表することが重要です。
令和4年3月吉日
お取引店様各位株式会社アクシス〒700-0973　岡山県岡山市北区下中野365-103 TEL086-242-5115/FAX086-242-5116
拝啓　貴社ますますご盛栄のこととお慶び申し上げます。平素は格別のお引き立てを賜り厚くお礼申し上げます。さて、弊社では下記の通りゴールデンウィーク休暇とさせて頂きます。お取引先様には大変ご迷惑をお掛け致しますが何卒ご理解ご協力賜ります様、宜しくお願い申し上げます。敬具
【Ｇ W前の出荷につきまして】休業前発送は4/26 P M12：00までに確定したWEB注文のみとなります。以後のご注文は休業明け随時発送致します。ゴールデンウィーク期間前後は、出荷も大変混雑する恐れがございます。荷物集中や交通集中により配達日にお届けできない恐れもございますので、予め着日に余裕を持ったご注文、納期指定をしてくださいますようご協力お願い申し上げます。 ※FAX注文は上記日程で対応できない場合もございます。 ※前払いのお客様はご入金確認後の出荷となりますのでご注意下さい。
1 【提出理由】
当社は、2021年６月17日の定時株主総会において、決議事項が決議されましたので、金融商品取引法第24条の５第4項及び企業内容等の開示に関する内閣府令第19条第２項第９号の２の規定に基づき、本報告書を提出するものであります。
2 【報告内容】
(1)株主総会が開催された年月日2021年６月17日
(2) 決議事項の内容
第１号議案取締役（監査等委員である取締役を除く）５名選任の件取締役（監査等委員である取締役を除く）として、先演一夫、藪茂正、坤和博、大矢光雄、鈴木博正の５名を選任するものであります。第２号議案補欠の監査等委員である取締役１名選任の件補欠の監査等委員である取締役として、新谷謙一を選任するものであります。
(3)決議事項に対する賛成、反対及び棄権の意思の表示に係る議決権の数、当該決議事項が可決されるための要件並びに当該決議の結果(注) １．議決権を行使することができる株主の議決権の３分の１以上を有する株主が出席し、出席した当該株主の議決権の過半数の算成による。 2．賛成数、反対数、棄権数には、2021年６月16日午後５時30分までの事前行使分及び当日出席の大株主、当社役員のほか、出口調査（当日出席の株主の皆様に決議事項に対する議決権行使結果をご記入いただいた用紙を株主総会閉会後に回収・集計したもの）における議決権行使結果の集計値を合算しております。以上
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