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1922年に創設された関西工学専修学校を前身とし、1949年に工学部のみの単科大学として設立された大阪工業大学。 2023年現在、工学部、ロボティクス＆デザイン工学部、情報科学部、知的財産学部の4学部17学科と各々の大学院を設置。「社会・時代の要請に応え、専門学術の基礎と実践的応用力を身に付けるとともに、広い視野と豊かな人間性を涵養し、新しい知的・技術的創造を目指す開拓者精神にあふれた、専門職業人を育成する。」を教育の理念とし、社会の発展に貢献するとともに、学術と文化の向上をはかる人材の育成を行っておられます。今回は、大阪工業大学図書館長を務めておられる芦高恵美子様に、お話を伺いました。学には、工学部と知的財産学部のある大宮キャンパス、ロボティクス&デザイン工学部の梅田キャンパス、情報科学部の枚方キャンパスの３つのキャンパスがあります。図書館はそれぞれのキャンバスに設置し、 370, 000冊の図書と3, 00種類の雑誌を所蔵、5, 000冊の電子書籍を導入しています。また、学生の主体的な学修活動を支援する場としてラーニング・コモンズも備えています。 1980年から43年にわたり、学生、教職員、卒業生をはじめ近隣住民の皆様にも活用されてきた大宮キャンパスの図書館ですが、2023年7月に新しい学舎に移転、リニューアル致しました。元々、老朽化や収蔵場所不足など、様々な課題を抱えていたこともあるのですが、教育DXの推進により、資料や情報の提供のみにとどまらず、学生がそれらを上手く活用し、学びに繋げることができる図書館として生まれ変わりました。新図書館は、収容可能蔵書数180, 000万冊、閲覧席174席と、喫茶を楽しめる40席とテラス30席を葡えました。また、最新の設備を導入するなど、利便性についても追求しました。リニューアルオープンして、来館者数が1日1,000人を超えることもあり、新たな学びの場として、学生や教職員から大きく注目されています。新図書館のコンセプトは「人と本、人と人が交わる知の広場」新たな図書館は「知の拠点」として「人と本、人と人が交わる知の広場」をコンセプトとしており、３つの視点から、設備や機能の充実を目指しました。 1つめは「知の扉」。学修や研究への入り口の扉を開ける場として、図書資料へのアクセスのし易さや利便性にこだわりました。例えば、すべての本にICタグをつけ、自動貸出返却機での貸出/返却や自分のスマホで貸出ができるようになっています。スマホでの貸出システムの導入は西日本初で、貸出の手間を大きく省苦ました。また、閉架書庫を廃止し、代わりに電動式の集密書庫を導入。貴重書以外の本を気軽に手に取れるようにしました。 2つめは、「知の交流」。創造的な対話を生み出す場として、人と人が交わるラーニング・コモンズを閲覧エリアと同じフロアに配置し、図書資料が利用しやすい環境を整えました。また、淀川を望むことができるリバービューラウンジは、喫茶可能なエリアで、くつろぎながら読書や会話を楽しむことができます。３つめは、「知の宝庫」。所蔵している貴重資料を、定期的な展示に加え、新たにギャラリースペースを設け、歴史ある書物のアーカイブ展示などを行っています。また、建築面では、図書館中央4～6隋までの開放的な吹抜け空間に、グランドキャニオンをイメージする「ブックキャニオン」を配置し、360度図書に囲まれた朝新的なデザイン空間となっています。そこでは、教員推薦図書「君に薦める一冊の本」や学科からの推薦図書などを紹介し、様々な図書に出会うことができます。図書館中央4～6階に位置する360度本に囲まれた吹き抜け空間。できています。また、多くの大学図書館を運営されていることから、共通するノウハウをうまく本学の図書館にも活用していただけるメリットも感じています。
学生の学びと研究のサポート体
制をさらに充実していきたい
本学の教育の理念と方針「学修者各人に潜在する能力を社会的にも有為な形に顕在化させ、練磨させることを根幹とする。」を揭げています。ここを図書館としてサポートする役割を担っていくべきであると考えています。学生の勉学に対する関心と意欲
学生の視点をも取り入れた図
書館づくり
本学では「ライブラリーサポーター」という学生ボランティアが図書館運営の一端を担っています。主な活動内容としては、展示の企画、図書館報「ばびろにくす」への寄稿、長年に渡り発行しているフリーペーバー「Libe!」の作成、ビプリオバトルの開催、選書や本を紹介するポップやオリジナルしおりの作成、資料の配架・書架整理などです。参加学生はこうした活動を通じ、書物への理解を深め、学生同士によるチームワークカも発揮しています。図書館運営においては、 1番の利用者である学生の視点や発想によって、魅力的な図書館を作り上げていくことに繋がっています。
情報発信や新システムの浸透
と検証がこれからの課題です
図書館としての情報発信も重要な役割と考えています。新図書館では、展示コーナーに加え、サイネージの設置、ホームベージの更新など、様々な媒体での情報発信の場も新しくしました。今後、図書館独自の発信に加え、学内からも、様々を活性化させ、社会で必要とされる人材へと成長してもらうには、自主的に動いていく力や、コミュニケーション力など、様々なスキルが必要となってきますので、それらを育て、磨くサポートをしていきたいです。例えば、レポートの作成については、もちろん講義などで教員からのサポートはあるのですが、図書館に行けばレポートの基本的なことは理解できる、そういった環境づくりを行っていきたいと考えています。また、ChatGPTなどの生成Alの利用も含めネットワーク情報に対する情報リテラシーの修得も益々重要になってきています。図書館は包括的に、講義とは別の角度からサポートできる場であると思いますのなコンテンツを掲載してほしいとの要望が出てきています。大学の情報発信拠点として、御社には、本学にとって有用な情報を発信するサポートをお願いでさればと考えています。また、自動貸出返却機やスマホからの貸出、ラーニング・コモンズや個人ブースのスマホからの座席予約など、新しいシステムを今回導入しました。開館して2週間を迎えますが、使い方がよく分からず戸惑いの声があるのも事実です。新しいシステムの使い方の案内など、迅速かつ的確に対応して頂いておりますが、今後も新たな要望がたくさん出てくるかと思いますし、新システムの有効性の検証も必要となってきます。問題解決や情報収集に向けてのコンタクトをより密にしていただき、利用者がより使いやすい図書館を、共に作り上げていければと考えています。
大学図書館に精通しているの
が御社の大きな魅力です
御社のスタッフさんは、図書館業務に精通した方が多くおられます。特に、大学図書館に特化した部分、レポート作成や論文検案などのガイダンス、レファレンスサービス、相互貸借（ILL）など、学生と敦職員への教育と研究支援にスムーズに対応頂いており、業務を安心しておまかせすることがで、レポート支援や情報リテラシーの図書館カリキュラムを体系的に構築し、学生の学びの場としての質を向上していければと考えています。さらに、学術ジャーナルの導入やオープンアクセスによる発信など研究支援の活性化にも取り組んでいい答ます。新たな図書館を無事、開館することができましたが、これは、更なる発展へのスタート地点にすぎません。今後も、「知の拠点」として、教育と研究を支援する図書館の役割を担っていきます。つろぎながら、読書室室室用用を置き換え部図専師、地上6F建ての建物にツ教育拠点が設置す海外での勤務経験を経て、赤十字血液センターに従事やりがいを感じながら幅広い業務を経験しています三垣佳奈子さんKanako Migaki赤十字血液センター勤務2022年～十字血液センターで動務をして1年程になります。総務課に所属しており、郵便物の取り扱いや敵血に関する問い合わせ対応など、幅広い業務を行っています。事務の経験は今までなかったのですが、業務を行う中で丁寧な仕事をしたり、興味を持って取り組むことで、気づきが多くなり、日々たくさんのことを学んでいます。こちらの現場で働く前は、海外で客室乗務員の仕事をしていました。日本の企業で腰を据えて働いた経験がなかったので、業務の中では、自身に足りない部分を埋めるために様々なことを吸収しながら、新鮮な気持ちで取り組んでいます。
やりがいを感じて仕事をする
ことができています敵血は、皆様にご協力いただくものですので、お問合せをいただいた際に回答する言葉の選び方や伝え方で、大きく敵血のイメージが変わると考えています。敵血を何度も経験されている方からの専門的なお問合せは、医師へ取り次ぐこともあるのですが、回答できるものに関しては、今後も敵血にご協力いただけるようにお話する必要がありますので、自身でも敵血の在り方を理解し回答することを心がけています。献血を行うために第一線で働いている人をサポートするために、様々な人や機関が関わっているのですが、そこに自分も携わることができていることにとてもやりがいを感じています。
さらに社会の役に立てる仕事
に関わっていきたい
今後は、機器の管理などに活かせる知識を身に付けていきたいと考えています。また、総務課では様々なことに対して、広く浅くであっても、ある程度の知識を持っている必要であると思っていますので、業務において全体的なレベルアップを図っていきたいと思います。また、将来は、社会のお役に立てる仕事に就きたいと考えています。視覚障害者のためのガイドヘルパーの資格を持っていますので、障害者の方が働きやすい環境を作ったり、やりたいことをサポートできる存在になりたいと思っています。また、目には見えなくても、心や身体といった内側に何かしらの病気や障害を抱えている方も多くいらっしゃいますので、重度、軽度、関係なくそのような方々が生きやすい社会をつくる仕事にも関わっていきたいと考えています。
キャリアパワーは安心して働
ける場所です
実は、キャリアバワーへの登録は母の紹介が答っかけでした。母も話していたのですが、キャリアバワーはとにかく安心して働ける場所だと思います。実際、面接のときも、丁寧に応対してくださり、サポートも手厚かった印象があります。担当の方々は、程よい距離感で接してくださり、その中でも親しみを感じることができたりと、信頼を置ける存在です。転職を考えている友人にも自信を持って、紹介できる派遣会社だと思っています。
■ Information ■
第21回京都学生祭典を応援し2023.10/8 (日) 11:00 START京都平安神宮　岡崎公園一帯で開催年で21年目の節目を迎える京都学生祭典。コロナ禍でパーチャルでの開催も行っていましたが、去年に引き続き、今年も平安神宮、岡崎公園一帯でのリアル開催となります。キャリアバワーは第１回目からこの祭典を応援。今年もさまざまな形で協力を行っています。京都近隣にお住まいの皆様、ぜひとも当日は会場に足をお運びください。
X書館で扱う資料は多様であり、新しい資料から古い資料まで様々なものがあります。古く貴重な資料はコレクションとして貴軍書室や文庫に納められることが多いですが、図書館でお仕事をされていると実際に手に取る機会も少なくないと思います。現代の出版物とは異なる点に留意し、形態的な特徴を押さえて取扱いましょう。
■古書＝{和漢古書＝(和古書＋漢籍)} ≠和装本
「古書（コショ）」とは昔の書物や古い本を指す単語ですが、図書館においては、『図書館情報学用語辞典第5版』にあるように「普通の古本に比べて、その存在がまれで、そのために高価な値の付く古い書物。絶版本や希書などが含まれる」と定義されます。相当年以前に発行され現在では入手困難であり、また資料価値の高い書物という認識になるでしょうか。古書には和洋存在しますが、図書館では特に「和漢古書（ワカンコショ）」という言葉を使用することが多くあります。和漢古書とは、「和古書（ワコショ）」+、「漢籍（カンセキ）」を指す言い方です。「和古書」とは、日本で書きあらわされた著作のうち、主として江戸時代以前（慶応4 （1868）年まで）のものを言います。そして「漢籍(カンセキ)」とは、中国人の編著書で、中国文で書かれ、主として辛亥革命(1911年)より前に著述、刊行された資料のことです。日本等で刊行されたものをも含みますが、日本で復刻や翻刻された漢籍を「和刻本」、日本人による漢籍の注釈書や編纂物、あるいは翻訳や補遺などは「準漢籍」といいます。ちなみに、「和装本（ワソウボン）」は、装丁が和装ということであり、古いことや貴重であるという意味までは含有しないため、形態としての和裝であることも覚えておきたいです。それぞれの言葉が指す意味と価値を理解し、樂務にあたりましょう。
■形態のいろいろ
●巻子本（カンスポン）…軸紙や絹を糊でつなぎ、左端においた芯を中心として巻いたものです。いわゆる巻物（マキモノ）。右から左側へ肩幅ていどに新しい部分を開き、見終わったら巻き取り、新たに開いて閲覧します。戻すときは、有側を固定したまま、左側（軸側）を回転させてまっすぐに巻き戻します。 (オリホン)・帖装本（ジョウソウボン）…帖●折本巻子本を折りたたんだものです。等間隔で山折り、谷折りを繰り返し、蛇腹状に折り畳みと最後に表紙をつけてあります。左から右にスクロールしなければ読めなかった巻子本と異なり、見たい頁をすぐに開閉できるようになりました。お経や、御朱印帳などにもよくみられるつくりです。 ○経摺装（キョウシュウソウ）...折本の裏表紙が左右に長く伸び、全体を包んで保護するものです。帙と一体化したような形態は、保存に配慮されたと言えます。 ○旋風葉（センブウヨウ）...折本の表紙を一続きに繋げたものです。表表紙と裏表紙が繋がっていますので、通常の折本と異なり全体が蛇腹に伸びることはなく、見開きで閲覧します。風にあたると各葉がひらひらと翻るので「旋風葉」の名がついたとされています。
紙を複数枚重ね、一方の端を綴じる、もしくは糊付けした装丁のものです。紙や綴じ方によっていくつかの種類があり、特に糸を使って綴じていく手法は、装丁の美しさに広がりを持たせたといっても過言ではあり法せん○粘葉装（デッチョウソウ）・胡蝶装（コチョウソウ）…紙を二つ折りにして重ね、折り目の部分を糊付けしたものです。なお、文字が片面の場合は、文字を内側にして閉じてありますので、空白ベージが交互に現れることになります。 ○級葉装（テッチョウソウ）・列帖装（レッチョウソウ）…数枚の紙を半分に折って一括り（一折り）とし、数括りの折り目部分を糸などで綴じたものです。現在のノートのようなつくりです。 ○袋綴（ふくろとじ)・線裝本（せんそうぼん）…紙を二つ折りにして重ね、折り目でない部分を糸や紙槎（コヨリ）で級じたものです。文字の書かれた面を外側にして二つ折りになっている、和装本で一般的な装丁と言えます。 ○単葉裝（タンヨウソウ）…粘葉装・綴葉装・殺装本はすべて紙を折って綴じるつくりですが、こちらは折っていない紙を重ね、右端を糸や紙雑などで綴じたものです。 ○結び親（ムスピトジ）…右端に各二箇所ずつ穴を開け、それぞれに紙糕や紐などを通して結んだ綴じです。
の賃貸物（クライトホ）、京都県勤務所取引○紙釘装（シテイソウ）…右端に数箇所開けた穴に紙磁を通し、結ばずに表紙から出た部分を叩いてつぶし、抜けないようにしたもの。紙雑を釘のようにして閉じてあります。 ○四つ目級（ヨツメトジ）…右端に四箇所穴を開け、糸を通して綴じたもの。一般的な綴じ方です。綴じ糸が足りないときは、繋いだ結び目が綴じ目の中に隠れるようにします。〇五つ目線（イツツメトジ）…右端に五箇所穴を開け、糸を通して綴じたもの。四ツ目線の上装といえます。朝鮮本に多い綴じ方です〇康熙親（コウキトジ）…四つ目綴の上下の穴と角の間に、さらに穴を開けて糸をかけたものです。中国・清の康熙年間（1662–1722)に流行したとされます。 ( Religious )をされたりする
〇廃の葉綴（アサノハトジ） …康熙綴から、上下以外にもさらに穴をあけて、麻の葉模様のように糸をかけた装飾的な綴じ方です。
〇亀甲綴（キッコウトジ）…四つ目綴から、さらに穴をあけて亀甲模様のように糸をかけた装飾的な綴じ方です。 NII「和漢古書に関する取扱い及び解説」
tps://contents.nii-ac-jp/sites/default/files/catill/2022-08/wakan_t oriatsukai-pdf iii 大阪府立図書館「古書の話」 IVN. library pref osaka- jp/site/osaka/book-kosho-html#%E5%8F%A4 ii国文学研究資料館「和書のさまざま」
https://www.nijl.ac.jp/etenji/washo/index.html = Library Fair第25回図書館総合展に今年も出展いたします2023.10/24 ～ 11/15オンライン及びサテライト会場にて開催https://www.libraryfair.jp年もオンラインを中心に小規模サテライト会場を組み合わせたハイブリッド開催となる図書館総合展。キャリアバワーは今年もこの図書館業界最大の展示会に出展いたします。図書館バーチャルツアーを開催いたしますoming.
大学図書館のパーチャルツアーを、大学様のご協力のもと図書館総合展期間内に開催いたします。当日は、図書館内部をライブカメラで機影。普段は関係者以外なかなか入れない大学図書館の全容をお届けいたします。日程やお申し込み方法などの詳細につきましては、近日中にキャリアバワーホームページで公開いたしますので、今しばらくお待ちください。過去の図書館バーチャルツアーについては、下記QRコードよりご確認頂けます。国際教養大学中嶋記念図書館https://www.careerpower.co.jp/kengaku2211report/ ■ Information ■京都女子大学図書館https://www.careerpower.co.jp/kengaku2111report/第５回私の図書館(本)川柳コンテスト作年も「私の図書館（本）」川柳コンテストを開催いたします！！コロナ禍も収束に向かいつつ、本好きのみなさんはこの数年間、ステイホームの時期もあり、むしろ読書量が増えたのではないでしょう読書の楽しさや、図書館を利用できる事の便利さや喜びなど、みなさか？んの「本」や「図書館」にまつわる想いをぜひ川柳にしたため、お送りください。 ※おひとりにつき3句までご応募いただけます。募集期間】 2023 . 8 / 16 (水) ～ 9 / 30 (土)道 品最優秀賞３万円分図書カード(１名様)応募方法や規約については左記ＱＲコードをご確認ください。 https://www.careerpower.co.jp/service/senryu2023/ ■ Information ■第三回はたらくよろこび作文コンクールを開催します広男男日2022.7.21-8.31京都女子大学文学部教授中前正志先生年年最保養費｜ 20,000円分図書カード詳しい応募方法などは左記ＱＲコードをご覧ください。 https://www.careerpower.co.jp/service/wconcours3/国の小学生を対象に、働くよろこびについて作文を募集する「はたらくよろこび作品コンクール」。第一回目の開催からたくさんのご応募をいただいており、今年も開催が決定いたしました。このコンクールをきっかけにして、子供たちの心の中に「はたらくよろこびの種」をまいてゆければと考えております。
= Red Drops  =

「This We Believe…」わたしたちキャリアパワーの信じるところ。その想いから生まれた小さな冊子が「キャリアパワーのあかいドロップ」です。出会うことができたすべてのスタッフの皆様の心に、私たちの想いをお伝えしたい。そして、一人でも多くの方の心に、その想いを留めてほしい。ずっと変わらぬ想いでお届けしています。ぜひご愛読ください。ご希望の方に配布中です▧ 0120-288-450   info@careerpower.co.jp
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ご登録者を対象に、オンラインセミナーを定期開催しています
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キャリアパワーは、労働者派遣法や労働基準法など各種労働法令を遵守し、常に適正な事業運営を果たすために、社内に法令遵守委員会を設置しています。定期的に派遣先を巡回、また社内監査を行ないながら、派遣契約内容を改めて見直し、法令の遵守が出来ているかの再チェックを行なっています。また、全社員に対して法令知識向上とコンブライアンス遵守の意識強化のために、定期的に研修会や勉強会を実施し、コンプライアンスの課題解決や事前防止の徽底を図っています。遵法精神を貫くことで、当社で働く派遣労働者、そして人材派遣を利用される全ての派遣先企業様に、よりいっそう満足して頂ける様、活動を行なってまいります。派遣コンプライアンスに関する問い合わせ先TEL 075-341-2929 MAIL support@careerpower.co.jp
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