令和4年度認定特定非営利活動法人オールしずおかベストコミュニティ通
日
間時場所令和４年６月24日（金） 13時 30分～15時00分障害者働く幸せ創出センター福祉と産業界・地域をつなぐ「オールしずおかべストコミュニティ」 [事務局] 420-0031静岡市葵区呉服町2-1-5    ５風来館４階ＴＥＬ　054-251-3515 http://www.all-shizuoka.or.jp令和4年度  通常総会  次第1　開会：副理事長  寺田千尋2 挨拶3 来賓紹介4 来賓挨拶5 議長選任6  7 議案審議：第１号議案第２号議案第３号議案任期満了に伴う役員候補者（理事、監事）選任の件8 報告事項1．理事長、副理事長、専務理事候補者選任の件2．理事長の職務を代理する者の順位を定める件会： 副理事長  安間孝明8閉
1.令和3年度事業報告(案)
令和３年度は、新型コロナウイルスの影響で、我々福祉業界も含め、産業界、個人生活に至るまで大きく制約を受けた年になりました。こうした状況下、東京オリンピック・パラリンピックが開催され明るい材料もありましたが、今年に入りロシアによるウクライナ侵攻が始まり再び世界中に暗い影を落としました。その様な中、委託業務ではまず県健康福祉部より、｢障害者働く幸せ創出センター運営事業｣（以下創出センター事業)また、県経済産業部より、｢障害者雇用企業支援事業｣、｢障害者就労相談員設置事業｣他、計79, 419千円を受託、同農業局から農福連携ワンストップ窓口も受託しました。さらに、スポーツ・文化観光部より、「障害者文化芸術活動支援センター事業」（以下“みらーと”） 16, 000千円を、受託しました。静岡市からは、継続事業として「テルベ運営事業」4, 647千円を受託しました。このほか県共同募金会より6, 155千円の助成を受け、こども食堂応援事業等を実施しました。令和３年度の受託事業は合計で167, 101千円となり、前年度(171, 374千円)比2.5%の減額となりました。事業実績については、創出センター事業は自主製品販売と下請受注合計で、113, 682千円を計上し、前年度比で27, 860千円、率にして32. 5％の増加となりました。このうち、優先調達の受注実績は46, 879千円で前年度比47.1％の大幅な増加となりました。また、常設店2店舗の販売実績は、16,511千円で前年度比3. 3%の減少となりコロナ前と比べ大きな課題を残しました。しかし、自主製品販売、下請け受注、常設店販売を含めた「つなぐ事業」合計は130, 193千円となり、前年度比26.0%増と安定した実績を上げることができました。県職員による優先調達を利用しやすくするために「障害のある人のはたらく事業所名鑑」をベースにしたWebページを制作しました。次に、障害者雇用企業支援事業では、コーディネーター17名体制で目標560名に対し562名の実雇用を達成し、前年度比25名の増加となりました。このうち、精神障害者の実雇用が79名で、全体の約14. 1%を占めていました。専任相談員による就労相談件数は、障がいのある方の相談を中心に一般相談を含む798件の実績となりました。文化芸術活動支援センター事業について、地域に即したオープンアトリエやワークショップを展開。事業所の中には、定期的な開催を希望し、支援を行ったところも出てきました。研修は、3つのステップを踏んで、はじめに、「作品の遥定と撮影方法について学び」ついで「展示会の広報と展示準備」そして「展示実践〜作品展の開催」と開催しました。恒例の「Look@me ！」は、今年も新型コロナ感染対策を取り、実地しました。県共同募金会の助成を受けて新たに実施したこども食堂応援事業は、62ｹ所の子供食堂にケーキ、焼き菓子をプレゼントし大好評でした。
次に自主事業について報告いたします。
会員増強については、年度末440会員の達成を目指し活動しました。結果、444会員となり、目標は達成することが出来ました。引き続き今後も会員増強を計画的に進め、基盤拡大と安定収入の確保に向け鋭意取り組んでいきます。研修事業については、研修情報部会を中心に自主研修の企画、運営を行い、近年話題となっている「笑ってSDG s 」の他、「こころ疲れていませんか？〜自分にも周りにも優しくなれるために」、「障がい者雇用の取組について知ろう」の３本を実施しました。ふじのくに福産品コンクールは、新型コロナウィルス感染対策の為に昨年に続き中止となりました。令和4年1月には恒例となった新春講演会をオンラインとなりましたが開催をし、浜松市の静岡県セイブ自動車学校の早川和幸社長を招聘、実施をすることができ、大変好評でした。今後も障害福祉をめぐる環境はさらに厳しさを増すことが予想されます。しかしながら当法人の理念である「障害のある人のはたらく笑顔で、福祉と企業、地域の心をつなぎます」の実現に向け、県はじめ関係機関と連携を強化し、障害のある人の幸せの実現を目指し鋭意努力する所存です。会員の皆様には引き続きご理解とご支援を賜りますようお願い申し上げます。

②通常総会

③監査会

(2)事業実績について
①令和3年度活動実績（令和3年4月～令和4年3月）
②事業等実績グラフ（各グラフとも左肩月計、右肩累計） ＊折線グラフのポイントは、３年間の中心に表示されます。よって、下記数値とズレる場合があります。 •センター利用者数(人) 0
•非常事態宣言等コロナの影響で7月以降の落ち込みが激しい。 •コロナが落ち着いた11月と12月は増加したが、その後は再び低迷している。
•センター相談数(件)
900 800 700 600 500 400 300 200 100 0
•実雇用確認人数(人)
0
•自主製品販売金額(千円)
40,000 35,000 30,000 25,000 20,000 15,000 10,000 5,000 0
•6月の売上増は静岡県信用金庫協会、信用金庫の日の啓発品である。 •12月の売上増は障害者週間街頭キャンペーン等優先調達が要因である。 •例年3月の伸びは焼津市の成人式粗品、遊技業組合の端玉交換景品であるが、今年度は優先調達の特需があり伸びが大きくなった。
•下請受注金額(千円)
90,000 80,000 70,000 60,000 50,000 40,000 30,000 20,000 10,000
•9月の大幅な伸びは弁当工場の施設外就労3ヶ月分をまとめて計上したためであるが、その後も順調な売上を計上している。 •2月は新東名高速下の草刈り、環境放射線センターの除草、オリパラグッズ縫製作業の新規案件を獲得してさらに売上増となった。 50,000 45,000 40,000 35,000 30,000 25,000 20,000 15,000 10,000 5,000
•12月は焼津市の成人式用トートバックを毎年受注している。 •9月以降、印刷・額縁・清掃作業等優先調達の売上が伸びている。 •3月の伸びは観光振興課(駿河湾フェリー)のふじっぴーグッズの特需である。
•常設店販売金額(千円)
18,000 16,000 14,000 12,000 10,000 8,000 6,000 4,000 2,000 0
•11月の伸びは一人一品運動計上分であり、その他の月は運営事業所の交代とそれに伴う休業日の発生、緊急事態宣言による会館利用者の激減で全体的に低迷している。
•常設店来客数(人)

•11月の伸びは一人一品運動での購入者数を計上したためである。 •その後は減少傾向である。 30,000 25,000 20,000 15,000 10,000 5,000
•情報発信(件数)
1,400 1,200 1,000 800 600 400 200 0

(3)会員状況
•令和3年3月31日時点会員数 420

・当期入会内訳

・当期退会　変更内訳

•令和4年3月31日時点会員数 444

(4)障害者雇用企業支援事業実績
令和4年3月
(令和3年4月～令和4年3月)
注：新型コロナウイルス感染禍のため電話での連絡件数も含めた数字となる。
関拓作数（D） 2, 293
居用確認人数③ 562内アドバイザー屋用簽認人致79 ②実雇用企業の業種・雇用業務内容および障害種別令和３年４月～令和４年３月　令和４年３月度までにおける実雇用人数562人【実雇用企業業種割合グラフ】 【実雇用業務内容グラフ】 (単位：人)注：実雇用企業業種、業務内容の割合は、割合の多い上位を示します。注：知的と発達の両方の場合は、発達に計上（3名）しています。

(5)就労相談状況

15年月(件) BK at (件)
(6)自主製品販売会資料※令和３年度は、11月初めより沼津にて67日間の展示販売があり日数が突出している。
○コメント：令和元年度のコロナ前と比べるとようやく販売会の回数・売上とも半分ぐらいまで戻ってきている。
○過去の新規獲得状況
合和3年度売上が合和2年度の2倍以上になった要因は、 ①すみれの丘の梯武蔵野の施設外就労②ヴィヴァーチェ足久保の県信用金庫協会の粗品など、4件程の大口案件によります。
○コメント:元年からの動きをみると、コロナ感染の蔓延の影響は見られていない。 (9)静岡県障害者文化芸術活動支援センター事業実績
●相談対応

3月0 0 5 0 0 0 1 7

●オープンアトリエ
【東部】
【中部】
【西部】

●支援人材の育成

(10)農福連携促進事業（健康福祉部障害者支援局・経済産業部農業局、農地局） ①農業技術向上に向けた研修の実地
イ）実習　農業の基礎、仕組み、農業技術向上や6次産業化等に資するもので、参加者が操作や作業等を体験できる内容で行う。　県内各地において10回以上

②農業技術等向上個別支援
・対象事業所に専門講師を派遣し、農業の基礎、仕組み、農業技術向上や6次産業化等に資する指導助言等を対象事業所の状況に合わせて実施。   40事業所対象に1回～6回延べ109回実施

③農福連携マルシェの開催
静岡県庁周辺での実施を含め県内各地において、福祉事業所で作られた農作物と６次化商品の販売会(マルシェ）を10回開催した。第１回
④ふじのくに福産品の6次産業化支援及び販売支援(ア)製品改良支援•対象事業所に専門講師を派遣し、各事業所の状況に合わせ製品改良及び販売支援に資する指導助言等を実施。  12製品以上について必要な支援を行った。
(イ)製品販売会・出店の実施・県内各地において、個店、専門店、商業施設出店を13回実施した。
⑤農福ワンストップ窓口運営受付表
⑥農業等と事業所等のマッチング支援・農業者と福祉事業所に対し、具体的に互いのニーズが合致する調整をし、試行的な活動を行う事などによって、マッチングを図る。

(11)企業CSR連携促進事業

(12)一人一品運動協力隊等業務

•閉儀日：12月1日(水) ～　2日(木) ・場所：静岡県庁、西館4階A・B・C会議室•来場者県庁職員及び案庁者とも静岡店/喫茶びあ/社会競労センター協議会事務局/クリー販売参加事業所レ/はじめの一歩/つなぶり/ラポールチャクラ/テラスひだまり/ラポールみなみ/藤枝すシバス/ありんこの里/以後農福達携けるん/あおいそら/ステップ・ワン/に
＊協力隊には、昨年同様　静岡県労働金庫　今年から中部電力㈱静岡支店などの企業も参加。
(13)ヘルプマーク普及促進事業
①フォーラムの開催

ィスカッション形式のフォーラムを開催。ヘルプマークについての説明、ヘルプマークを知る事の大切さなどを大石氏が説明。大石氏の説明を受けた高木氏が、ヘルプマークを正しく知る大切さ、一人一人が自分ごととして提えるべきではないか、と自身の感じた事を述べた。これにより、エスパルスの広報として、正しく発信することへの取り組みが大切だと伝えた。
②フォーラム開催にあたっての告知活動
令和３年１１月８日　富士山GOGOエフエム　フジヤマサンシャイン内にてフォーラムの告知令和３年11月19日　エフエム伊東　いとう爽やか情報局内にてフォーラムの告知令和４年１月27日　TOKAIケープルネットワーク　トコチャンワイド内にてフォーラムの告知併せてヘルプマークについての説明令和４年２月14日～エスパルスホームページ内、Twitterにてフォーラム告知チラシ作成・配布第1回 1, 200枚 第2回 1, 500枚
③ヘルプマークの購入
ヘルプマーク5000個を購入し、障害者福祉サービス事業者にセットアップ作業を（袋詰め）を依頼した。 (14)静岡市補助金事業
○コメント：マスク特需が落ち着いて、通常時の売上に戻ってきている。
(15)自主事業
①赤い羽根共同募金助成事業第23回ふじのくに福産品コンクールは、本年度も、新型コロナウィルスまん延防止の観点から開催を中止としました。
＊１件のこども食堂に対して最大6回の申込可の為、複数回配布している子ども食堂がある。
*コロナ感染予防の関係で、イベントの開催が少なく県からの納品依頼が減っているが合和2年度と比較して多少取扱い額が増加した。
(16)部会報告
③研修情報部会
2.令和3年度収支決算(案)令和3年度決算報告書(案) (自令和３年４月１日至令和４年３月３1日)特定非営利活動法人オールしずおかベストコミュニティ
鉄道非営利活動法人オールしておかべストコミュニティ 鉄道非営利活動事業会計 活動計算算自令和3年4月1日至令和4年3月31日
绝定非営利活動法人オールしずおかべストコミュニティ他定非営利活動事業会計 貸借対照表* : 1.定款上その他の事業の資産・会計区分がある法人は、「その他事業会計　貸借対照表」として別業で作成する。 * : 2. NPO法人の事業報告書等として、所轄庁への提出が必要です。
* : 1.定款上その他の事業の資産・会計区分がある法人は、「その他事業会計　財産目録」として別業で作成する。 * : 2. NPO法人の事案報告書等として、所轄庁への提出が必要です。間
令和３年度　特定非営利活動法人オールしずおかべストコミュニティの監査を実施した結果を下記のとおり報告します。
記
予算執行は適正に行われ、預金残高は帳篠記載残高と相違なく、金銭出納伝票、証拠書類は正確であったことを認めます。令和4年5月19日
第２号議案　令和４年度事業計画(案)と収支予算(案)の承認に関する件1.合和4年度事業計画(案)について【1】合和4年度業務運営にあたって令和4年度は、2月に始まったロシア軍のウクライナ侵攻や現在まだ続く新型コロナウィルス感染症のオミクロン株6波・7波など、世の中の不安定材料が多く、先の明るい未来が見えない混沌とした状況で始まりました。そうした中、県内の企業・障害福祉事業所も、コロナ感染に合わせて戦争の影響も出始めました。また、オールしずおかベストコミュニティ設立当初と比べ、福祉事業所の考え方も障害者の福祉的就労に軸足を置いた工貨向上支援に加え、障害者施設を使った「街づくり・地域活性化・人づくりなど」の活動も現れ、私たちもその変化を捉え「企業・障害福祉事業所・当事者」への支援を柔軟に行っていきます。令和4年度の活動としては、以下 障害福祉事業所への工貸向上支援、障害のある人の働くことへの就労支援、文化芸術活動支援の3つの分野で活動を実施してまいります。 I .健康福祉部障害者支援局からは①障害者働く幸せ創出センター事業②農福連携による工賃向上支援事業③ふじのくに福産品一人一品運動推進事業④障害者地域生活支援事業(企業CSR連携推進事業) ⑤障害のある人への心づかい推進事業費（ヘルプマーク推進事業）などを受託しました。
II.経済産業部就業支援局からは、
昨年度は世界的なパンデミックの中、実雇用560名の目標に対して、562名の障害者の就労のお手伝いが出来ました。今年度からは、国や県のウィズ・コロナによる景気刺激策等の動きを鑑みて、今年度も目標をクリアしていきます。反面、就労後の定着が出来ない当事者・企業も見られ、支援の在り方も定着を意識した関係団体との連携強化を進めていきます。さて昨年同様に、 ①障害者雇用企業支援事業を受託しました。 ②経济産業部農業局からは、今年度も農福連携ワンストップ窓口の運営を受託。農業者と障害福祉を結ぶ活動を受託しました。昨年は、講座・個別指導など多くの連携をさせて頂きました。今年度は、昨年を上回る活動を目指して、各分野の農業活動と障害福祉を結ぶ懸け橋を目指します。 III.スポーツ・文化観光部文化局からは、 ①障害者文化芸術活動支援センター「みらーと」の運営を受託しました。 ②新たに障害者芸術ポータルサイト開設に伴う運営活動が加わります。 ③県東中西部の支援コーディネーターと専門アドバイザーが連携し、特別支援学校や事業所などに出向き、それぞれの地域特性に合った、支援活動を展開していきます。 ④常設展示のWEB美術館も多くの作家・作品の発表の機会を設け、リアルとバーチャルと連動した支援をしていきます。 ⑤恒例の「パフォーミングアーツ”Look＠me！”」は、静岡県障害者芸術祭と連携した形で3密対策を十分に配慮して、ファッションショーに捉われず実施をしていきます。最後に当法人の活動は、12年目を迎えました。時代の変化と共に求められる支援ニーズも変わってきています。障害福祉事業所・企業・当事者のニーズを常に把握し、適切な支援を実施していきます。今後とも、会員はじめ、関係者の皆様の多大なるご支援を賜わるようお願いいたします。

【4】令和4年度組織・人員体制
1)組織     別添組織図参照①1部5課1センター •総務課•工賃支援部（旧支援部、 工賃支援課・農福連携課・企画課） ・就労支援課・就労相談・障害者文化芸術活動支援センター「みらーと」
②課、センター、窓口
ア）工賃支援課・事務局に、課長１名、担当１名を配置する。東部・中部・西部の各地区にセンター長を1名配置する。イ）農福連携課・農福連携ワンストップ窓口を設置し、課長1名(部長兼務)、担当者2名を配置する。また、東部・中部・西部の各地区に農福連携コーディネーター各1名を配置する。ウ）障害者文化芸術活動センター ・東部・中部・西部の各拠点に支援コーディネーター1名を配置する。中部地区のコーディネーターは、リーダーを兼務する。また、外部スタッフに専門アドバイザー1名を配置する。エ）就労支援課・障害者雇用推進統括コーディネーター1名を事務局に配置する。 •障害者雇用推進コーディネーター13名・就労相談員1名を事務局に配置する。才)絵務課・各部、センターの人事、総務、経理を担当する。カ)企画課・広報等•かわら版、ホームページ、ブログ、他のSNSの情報発信を担当する。 ・企業CSR連携促進、ヘルプマーク普及促進、子ども食堂誕生日会・授産製品応援事業を担当する。
2)人員
別紙記載
【5】令和4年度委託事業・補助金事業等概要（予定）

＊事業費については、県より提示された金額を記載していますが、国庫予算が入っている為、最終的な金額は、6月の補正、9月の補正以降となります。
1)県委託事業(健康福祉部)
①障害者働く幸せ創出センター運営事業
総合計画：障害者働く幸せ創出センターの年間受発注仲介件数　目標値　1, 200件(2025年) (令和2年度、受注仲介件数：1, 071件）  ・ア)福祉と企業、地域の連携の創出・ふじのくに福産品購入、業務受発注に向けた企業への提案・障害福祉事業所と企業の協働イベント開催・障害福祉事業所と企業の連携推進等イ)地域拠点及び常設店舗(とも静岡店・とも沼津店)の運営等常設店舗の運営及びマネジメントによる、事業所やふじのくに福産品等の広報及び情報発信。ウ)共同受注窓口・優先調達窓口•受発注対応・官公庁・企業等に対し、発注拡大に向けた提案・事業所業務や物品に関する情報発信•官公庁や企業等からの大量発注を事業所が共同処理する体制の構築エ)障害のある人の「働くこと」に関する相談体制の確立事業所、企業等、障害のある人本人等からの障害のある人の働くことに関する総合相談の実施(企業や相談者のプライバシーに関する相談に対応するため、相談室を設置する）オ)センター、地域拠点及び常設店舗の管理・ふじのくに福産品等展示コーナーの運営・情報コーナーの運営・交流・イベントスペース・会議室等の管理運営力)その他・本業務の進捗状況を適宜報告し、県と調整を図る・他事業、団体等との連携
②農福連携による工賃向上支援事業

ア)農業技術向上に向けた研修農業の基礎、仕組み、農業技術の向上等の研修。参加者が操作や作業等を体験できる内容。イ)農業技術向上個別支援障害福祉事業所に専門講師を派遣し、農業の基礎、仕組み農業技術向上等又は6次産業に資する指導や助言等を行う。
農福連携コーディネーターの設置、農福技術支援者の派遣他。 (＊経済産業部農業局・農地局) ③ふじのくに福産品一人一品運動推進事業
4, 315千円ア)ふじのくに福産品の継続的な購入を県民全体で促進(＊県庁職員向けと企業向け一人一品運動協力隊の実施)イ)市町や地元企業を巻き込んだプランド化推進ウ)県民向け普及啓発④企業CSR連携促進事業
4, 433千円ア)障害福祉サービス事業所等のニーズと企業によるCSR活動とマッチング

2)県委託事業(経済産業部)

ア)静岡県は、県内を８つのエリアに分けた福祉圏域を作っている。「障害者雇用推進コーディネーター」をこの圏域に配置(14人)し、公共職業安定所、就労支援団体等と連携して、企業等に訪問。マッチングを促進する・求人開拓情報の活用と実雇用に向けたマッチング支援•公共職業安定所との連携の下に、法定雇用率対象企業に対し、障害者雇用に向けた働きかけ及び支援・企業が抱える障害者雇用に関する課題を把握し、障害のある人の能力に適した職務の選択や受入体制等の整備について支援機関と連携して支援イ)コーディネーターの成果目標      475人以上ウ)静岡県障害者就労応援団の運用等・静岡県障害者就労応援団登録制度の周知等・応援団による応援希望事業所等に対する支援の調整•障害者雇用促進セミナー・見学会の開催3回開催。 (オンラインで開催も可能) ・障害者雇用ガイドブックを5, 000部以上印刷。企業訪問、障害者雇用促進セミナー及び障害者雇用企業見学会等で使用する(印刷原稿は電子データを提供する） ②障害者就労相談員設置事業事業費4, 056千円ア)相談員1名を配置し、障害者働く幸せ創出センターを拠点に障害者の就労に関する相談窓口を設置するイ)障害福祉事業所、企業、障害者及び家族からの相談対応エ)障害者就業・生活支援センター等関係機関との連携により支援3)県委託事業（スポーツ・文化観光部） ①障害者文化芸術振興事業
・支援コーディネーター3名及び専門アドバイザー1名配置・みらーと協力隊の設立。各展示会や研修・ワークショップ・オープンアトリエなどの運営協力・相談支援、作家・作品の調査発掘、発表の機会の創出・支援人材の育成研修、ワークショップ・オープンアトリエの開催•障がいのある人がモデルを務めるファッションショーや芸術活動の発表の場パフォーミングアーツLook@me！ “の開催実施日　障害者芸術祭日程により決定未定会場②障害者芸術情報発信
ア)障害者芸術ポータルサイトの制作と運営。開設に伴い、コンテンツの拡充と運道
4)静岡市補助金事業
①テルベ事業
ア)イトーヨーカド一静岡店内(1F)「福祉ショップテルベ」の運営、パート６名で対応イ)令和3年度売上   3, 971千円   (3月末実績) 5)静岡県赤い羽根共同募金会助成金事業①子ども食堂誕生日会・授産製品応援事業事業費6, 000千円ア)県内の子ども食堂に、障害福祉事業所で誕生日ケーキを作って頂き、1, 000セット配布する
ア)就労支援自主事業として実施を計画しているカフェ就労の活動に充当する
【6】自主事業
1)会員増強会員を増強し、法人の基盤強化と自主財源の確保に努める。 (会員数)
*令和6年度、500会員達成目標とする
2)研修事業
研修情報部会を中心に、自主研修を企画運営する。福祉事業向け研修や障害者雇用企業にも役に立つ研修を検討する。また他団体と連携も重視する。
3)物品販売
①ふじっぴ一関連グッズ販売令和4年度は、コロナ感染者も減少に向かうと判断し、県事業イベントを始めとするチャンスを活かし販売をする。 ＊令和３年度売上実績      581千円   (3月末実績)
②企業・学校職域販売
静岡県立中央高校などで、パンの販売を実施。学校や社内売店への展開は、可能性があり、販路拡大に努める。
4)部会運営
(令和4年度予定する部会) ①経営総務部会当法人の自主事業の検討チームからの報告を受けて、具体的に事業内容を決定し理事会に対して提言する。 ②就労支援部会自主研修事業等の企画・運営をする③研修情報部会5)ふじのくに福産品コンクール①実施日　合和4年10月14日（金）表彰式　合和4年12月3日（土）（予定）令和３年度福産品コンクールは、2年続きで新型コロナウィルス感染症蔓延の為、中止となった。今年度は、コロナ感染対策を取り、開催方法を工夫して実施を予定。また、特別支援学校からの参加も引き続き依頼し作業作品の展示も実施。
6)新春講演会
①実施日　令和５年１月25日（水）　　13:30～15:30会場 グランシップ 6F 交流ホール②講師未定③演目未定
7)広報活動
会員、福祉事業所、行政、企業、地域などに対して情報発信を行う①かわら版の発行•年4回発行する②ホームページ、メルマガ、ブログなどSNSを活用・ホームページを充実しアクセス数を伸ばす。 ・メルマガ、ブログなどのSNSを活用し情報を発信する。 8)諸会議
①全体会議
・月1回開催②支援部・総務部・みらーとの各会議は、月１回を計画③雇用推進コーディネーター会議は、月１回を計画④センタースタッフ会議は原則、毎週月曜日開催＊職員教
【人員体制】
中部地区雇用推進コーディネーター

59

以上
2.令和４年度収支予算(案)について

第３号議案     任期満了に伴う役員候補者（理事・監事）選任の件1.理事候補者（12名）
2.監事候補者（2名）三田　忠男(再任)一般社団法人静岡県社会福祉士会　相談役市川卓志公認会計士・税理士事務所代表市川 草志(再任) 3.任期合和４年６月24日～令和６年総会まで