文書番号CE－210－23A

発行日

2023.05.02

エコアクション２１
環境経営レポート２０２２年度 （期間2022/4～2023/3）

ケミコン精機株式会社〒198-0042 東京都青梅市東青梅1-7-6
Tel 0428-24-3830(代表) Fax 0428-24-8599

2023年5月1日 作成

１．組織の概要（１）事業者名
ケミコン精機株式会社（２）代表者名
代表取締役常務

紺野 雅裕（３）所在地青梅事業所 〒198-0042 東京都青梅市東青梅1-7-6
仙台事務所 〒989-2436 宮城県岩沼市吹上2-3-7（４）環境管理責任者及び連絡先
環境管理責任者

湯上 賢

連絡先

Tel 0428-24-3830 Fax 0428-24-8599（５）資本金２,０００万円（６）事業の規模
従業員数

青梅事業所 ４５名（２０２２年度平均人員）
仙台事務所

３名（２０２２年度平均人員）（７）事業内容
各種精密部品加工、販売合理化、省力化機器設計及び製作、販売

２．対象範囲組織の概要に記載した全事業所・全事業内容―１―３．環境経営方針
当社は、環境経営方針を以下の通り定め、これに基づき行動します。
文書番号 CE-101-22A

環 境 経 営 方 針
ケミコン精機株式会社は、日本ケミコングループの国内設備製作会社として『日本ケミコン環境基本方針』に基づき環境保全活動に取り組んでいきます。
併せて経営における課題とチャンスの明確化を考慮し、この環境経営方針をケミコン精機株式会社全事業所の活動方針として制定致します。
１．環境経営方針を達成するために、適切な組織の構築、必要な人的・物質的資源を整え、目標を定め継続的改善および環境負荷の削減に取り組みます。
環境経営方針ならび環境経営目標は、それぞれ可能な範囲で経営における課題とチャンスを踏まえ整理、明確にし、毎年定期見直しを行なうとともに必要な場合は臨時見直しを行ないます。
２．環境関連の法規、条例を遵守し当社が設定した目標に向け継続的に取り組みます。
３．全従業員がこの方針に従い、各事項に対し積極的に環境管理活動を展開します。
４．当社の事業活動が環境に影響を与える以下の項目に取り組みます。
①カーボンニュートラル対応並びに省エネルギー推進（ＣＯ2削減）②廃棄物の削減およびリサイクルの推進
資源の有効活用とプラスチックを含む廃棄物の３Ｒ（リデュース、リュース、リサイクル）推進③水使用量の削減（節水）④化学物質の管理⑤グリーン調達の推進⑥自社製品の環境配慮
５．生物多様性への対応として、生物多様性保全活動を推進、展開するとともに地域及び企業間連携を目指します。
６．環境事故、自然災害時等の環境リスクについて、発生時の対応及び予防に努め、また、気候変動を含めたリスク発生時の影響を最小限に抑える組織を確立し、維持する。
７．環境経営方針は文書化し、教育訓練および日常の活動を通じて、当社で働く全ての人に周知・徹底をはかるとともに社外にも公表致します。
2022年4月21日
ケミコン精機株式会社
代表取締役常務

代表者署名

―２―

４．環境経営目標
当社における2012年度実績を基準とし、2020年度から2022年度までの中期目標を設定
基準

項

目

期

目

標

2020年度

2021年度

2022年度2,354 Kg-CO2/人

2,330 Kg-CO2/人

2,284 Kg-CO2/人

2012年度
実績平均比10.7％削減

2012年度
実績平均比
12.2％削減

2012年度
実績平均比
13.4％削減

0.072 ｔ/人

0.072 ｔ/人

0.072 ｔ/人

⑥木屑

2012年度
実績平均比
7.7％削減2012年度
実績平均比
7.7％削減2012年度
実績平均比
7.7％削減３）水使用量の削減

7.90 ㎥/人

7.90 ㎥/人

7.90 ㎥/人

2012年度
実績平均比
8.0％削減2012年度
実績平均比
8.0％削減2012年度
実績平均比
8.0％削減１）省エネルギーの推進（CO2の削減）①電力使用量②灯油③液化石油ガス（LPG)④ガソリン

2012年度実績

中2,638
Kg-CO2/人

２）廃棄物の削減及びリサイク
ルの推進①一般廃棄物（可燃、不燃ごみ）②廃プラスチック③廃油・廃液0.078ｔ/人④廃鉄（金属くず、配膳くず）⑤段ボール等（資源ゴミ）①下水道

４）化学物質の管理①化学物質の監視

8.59㎥/人

PRTR法に該当する量の化学物質が使用されていないか監視する。代替えなどの可能性を探り、不可能な場合正しい届出がされているかの確認をする。

５）グリーン調達の推進

製品を製造するために必要な原材料、部品、設備などを調達する時、環境負荷の少ないものから優先的に選ぶ。

６）自社製品の環境配慮設計案件に対してのRoHS・省エネ対応部品明細表の使用状況を月次で把握し、不備があった場合その理由を明確にする。

７）生物多様性への対応

生物多様性保全活動を推進、展開。

※CO2排出係数は、０．３７８→０．４６３Ｋｇ－ＣＯ２／kWhを使用（２０２０年度より）し、毎年1％削減する。
※廃棄物、水使用量は、２０１２年度実績値より約８．０％削減した値を３か年の目標としています。
※今期は中期計画３か年の３年目として活動を実施しております。

―３―５．環境経営計画（2022年度）（１）省エネルギーの推進 （CO2の削減）①空調設定温度管理徹底（夏季28℃、冬季20℃）節電対策②照明、OA機器の節電、省電力設定の徹底③簡易間仕切り、作業エリアの分割、限定推進④デマンドの活用、ピーク値管理の強化⑤社有車エコ運転の徹底及び教育⑥社有車自主定期点検の徹底（事故防止・燃費向上：毎月１回）⑦ｺﾝﾌﾟﾚｯｻｰｴｱｰ点検・整備（毎月1回）実施⑧ｺﾝﾌﾟﾚｯｻｰｴｱｰ漏れ点検（5・12月、年2回）実施⑨空調機器フィルター清掃点検（6.12月、年2回）実施⑩第二種圧力容器定期自主点検（5.12月、年2回）実施⑪工作機械定期自主点検（4.10月、年2回）実施⑫省エネルギーの推進（深堀）（２）廃棄物の削減及び３R（リデュース、リユース、リサイクル）の推進①段ボールのリサイクル徹底（非焼却）②古新聞・古雑誌等のリサイクル徹底（非焼却）③緩衝剤、木材パレットの再利用④事務用紙の再利用／リサイクルの徹底⑤部品梱包の簡略化／削減⑥廃棄物置場点検（毎月1回）実施⑦廃棄物の削減及びリサイクルの推進（深堀）（３）水使用量の削減（節水）①各蛇口の節水、ルールの徹底②水道メータ点検（毎月2回）実施③蛇口等の水漏れ点検（5・8・11・2月、年4回）実施④埋設配管点検（6・12月、年2回）実施⑤水使用量削減（深堀）（４）化学物質の管理①新たな化学物質使用の監視・確認②化学物質一覧表の見直し、更新（9・3月、年2回）③灯油置場点検（毎月1回）実施④薬品油類置場点検（毎月1回）実施⑤フロンガス使用機器点検（4・7・10・1月、年4回）（５）グリーン調達の推進①グリーン調達一覧表の見直し、更新②部品のＲｏＨＳ検査の実施（RoHS対応証明できないものは日本ケミコン分析Gに依頼）（６）自社製品の環境配慮①ＲｏＨＳ・省エネ対応部品明細使用の遵守・確認②小型化、長寿命化、部品数削減等の推進③省エネ部品使用の推進・深堀（７）生物多様性への対応①巣箱の設置、観察（野鳥の保護）毎月１回②植樹・モッコクの木観察（野鳥の保護）
観察毎月１回、4月～9月（原則毎月消毒）③教育DVDを視聴し、環境に対する意識を高める―４―６．環境経営目標の実績と評価
項 目単 位

2012年度

目 標

2022年度（2022/4～2023/3）
実績

評 価

実績値（基準）

（絶対値）

（絶対値）

ｋg-CO2/人

2,638

2,284
(128,414)

2153.5（121,077）◯２）廃棄物の削減及びリサイ
クルの推進

t/人

0.078

0.072

0.033

◯

３）水使用量の削減

m3/人

8.59

7.90

7.11

◯

４）化学物質の管理－－

新たな化学物質の使用の 新たな化学物質の使用は監視無し◯◯

１）省エネルギーの推進（CO2の削減）５）グリーン調達の推進－－

原材料、部品、設備などを調達する時、環境負荷の毎月漏れなく実施
少ないものから優先的に選ぶ

６）自社製品の環境配慮－－

毎月のRoHS・省ｴﾈ明細の使用把握と不備理由の明 毎月漏れなく実施
確化◯

７）生物多様性への対応－－

生物多様性保全活動を推毎月漏れなく実施
進、展開

◯

評価判定

○・・・・目標達成

×・・・・目標未達成

１）省エネルギーの推進 （CO2の削減）
結果：2012年度実績値に対して18.4％削減。今期目標に対して（2020年度目標比3％削減）達成している
コメント：CO2絶対値、昨年124,515から今年121,077㎏-CO2へ若干減少（－３％）、今期も昨年同様生産増加
しておりますが、その中でエアコンからストーブに変更等行い電力量を削減させている。
２）廃棄物の削減及びリサイクルの推進
結果：2012年度実績値に対して8.0％削減目標 → 12年度実績の9.8％削減。目標を達成している
コメント：一般廃棄物量、昨年1.33tから今年1.56tへ増加。（昨年度よりも繁忙、年度末の書類整理による）昨年度より廃棄物のトータル量は増加したが、廃棄物の仕分けの徹底化（油汚れのない紙類を一般廃棄物→資源ごみ廃棄へ等）を行った。
３）水使用量の削減
結果：2012年度実績値に対して8.0％削減目標 → 12年度実績の17.2％削減
コメント：水使用量、昨年357.0㎥から今年331.9㎥へ減少。水使用量も売上高、労働時間の増加が影響している。
本年度は大きな水漏れが発生しなかったためであると想定される。
４）化学物質の管理
結果：新たな化学物質の使用は無し
５）グリーン調達の推進
結果：グリーン調達一覧表の見直し、更新（年１回：11月）
部品のRoHS検査の実施（年２回：4月･10月）
６）自社製品の環境配慮
結果：毎月漏れなく、RoHS・省ｴﾈ明細（環境対応部品明細）の使用を遵守
７）生物多様性への対応
結果：毎月巡回実施、巣箱の状況、モッコクの木の成長を確認
社員への啓蒙活動の一環としてビデオ視聴を実施※ 各項目の実績に関しての人数内訳は以下とする
省エネルギーの推進・水使用量の削減＝実績値/[ケミコン精機従業員+長期出張者（1ｹ月/2以上の滞在者）+㈱サンキデン様従業員]
廃棄物の削減＝実績値/[ケミコン精機従業員+長期出張者（1ｹ月/2以上の滞在者）]―５―

７．環境経営計画の2022年度取組結果、次年度（2023年度）の取組内容（１）省エネルギーの推進（CO2の削減）（１）省エネルギーの推進（CO2の削減）

2022年度の取組内容及び結果
環境経営計画

2023年度の取組内容
結果

評価

環境経営計画及び取組内容○

表示、朝礼等で冬20℃、夏28℃を徹底○

夏場のｴｱｺﾝONﾀｲﾐﾝｸﾞ３０℃実施○

扇風機等を積極的に活用○

朝晩など積極的に外気取り入れを推進○

よしず、すだれ、グリーンカーテンを設置② 照明、ＯＡ機器の節電、省電力設定の徹底○③ 簡易間仕切り、作業エリアの分割、限定推進① 空調の設定温度管理の徹底、節電対策

特記事項

①

空調の設定温度管理の徹底、節電対策

昼休み時の消灯、不在時の消灯の徹底、実施
可能なコピー機、プリンター、ＰＣは全て省電力設定に変更。新工場、第三工場へLED導入②

照明、ＯＡ機器の節電、省電力設定の徹底 継続○

カーテン等で使用エリアの分割、限定を実施③

簡易間仕切り、作業エリアの分割、限定推継続
進④ デマンドの活用○

ﾃﾞﾏﾝﾄﾞを活用し、ﾃﾞｰﾀ収集中、ﾋﾟｰｸ値管理を強化④デマンドの活用

継続⑤ 社有車エコ運転の徹底○

表示等でのエコ運転、燃費順の優先使用徹底⑤社有車エコ運転の徹底

継続⑥ 社有車自主定期点検の徹底○

毎月点検実施、事故防止、燃費向上を図る⑥社有車自主定期点検の徹底

継続⑦ コンプレッサーのエアー点検/整備の実施○

毎月点検を実施⑦

コンプレッサーのエアー点検/整備の実施

継続⑧ コンプレッサーのエアー漏れ点検の実施○

半年毎に実施⑧

コンプレッサーのエアー漏れ点検の実施

継続⑨ 空調機器フィルター清掃点検の実施○

半年毎に実施⑨

空調機器フィルター清掃点検の実施

継続⑩ 第二種圧力容器定期自主点検の実施○

半年毎に実施⑩

第二種圧力容器定期自主点検の実施

継続⑪ 工作機械定期自主点検の実施○

半年毎に実施⑪

工作機械定期自主点検の実施

継続⑫ 省エネルギーの推進・深堀○

毎月実施（待機電力削減、環境関連設備投資による電力削減効果確認）⑫

省エネルギーの推進・深堀

継続○

分別ルールの徹底実施（２）廃棄物の削減及びリサイクルの推進① 段ボールのリサイクル徹底（非焼却）継続（２）廃棄物の削減及びリサイクルの推進①

段ボールのリサイクル徹底（非焼却）継続② 古新聞・古雑誌等のリサイクル徹底（非焼却）○分別ルールの徹底実施②

古新聞・古雑誌等のリサイクル徹底（非焼継続却）③ 緩衝材、木材ﾊﾟﾚｯﾄの再利用○

置場の設置、継続③

緩衝材、木材ﾊﾟﾚｯﾄの再利用

継続④ 事務用紙の再利用／リサイクルの徹底○

シュレッダーにかけて再資源化実施④

事務用紙の再利用／リサイクルの徹底

継続⑤ 部品梱包の簡略化／削減○

業者への簡略化協力依頼表示実施⑤

部品梱包の簡略化／削減

継続⑥ 廃棄物置場点検の実施○

毎月点検を実施⑥

廃棄物置場点検の実施

継続○

毎月実施(敷地内の雑草を乾燥し廃棄物削減を図る）⑦

廃棄物の削減及び3Rの推進・深堀

継続⑦ 廃棄物の削減及び3Rの推進・深堀（３）水使用量の削減（３）水使用量の削減① 各蛇口の節水、ルールの徹底○

節水表示により徹底①

各蛇口の節水、ルールの徹底

継続② 蛇口等の水漏れ点検○

３か月毎に実施②蛇口等の水漏れ点検

継続③ 水道メーター点検○

１か月に2回実施③水道メーター点検

継続④ 埋設配管点検の実施○

半年毎に実施④

埋設配管点検の実施

継続⑤ 水使用量の削減・深堀(新規）

○

毎月実施

⑤

水使用量削減・深堀

継続① 新たな化学物質使用の監視・確認○

１年を通してＰＲＴR法の該当品はないことを確認①

新たな化学物質使用の監視・確認

継続② 化学物質一覧表の見直し、定期更新○

青梅で年２回更新実施②

化学物質一覧表の見直し、定期更新

継続③ 灯油置場点検の実施○

毎月点検を実施③

灯油置場点検の実施

継続④ 薬品油類置場点検の実施○

毎月点検を実施④薬品油類置場点検の実施

継続⑤ フロンガス使用機器点検○

年４回、空調機等簡易定期点検を実施⑤

フロンガス使用機器点検

継続○

青梅で年１回更新実施○

青梅で年２回更新実施。発注時における外部業者によるRoHS検査証明書発行による確認（４）化学物質の管理（４）化学物質の管理（５）グリーン調達の推進① グリーン調達一覧表の見直し、定期更新② 部品のRoHS検査の実施（５）グリーン調達の推進（６）自社製品の環境配慮
環境部品明細（RoHS対応、省エネ）使用の遵① 守・確認①

グリーン調達一覧表の見直し、定期更新

継続②

部品のRoHS検査の実施

継続（６）自社製品の環境配慮○新規設計案件において、遵守率100％を達成。
省エネ機器の選定９件実施①

環境部品明細（RoHS対応、省エネ）使用の継続
遵守・確認② 小型化、長寿命化、部品点数削減の推進○

表示及び設計開始時、検図時の確認を実施②

小型化、長寿命化、部品点数削減の推進 継続③ 省エネ部品使用の推進・深堀

○

年２件実施

③

省エネ部品使用の推進・深堀① 巣箱の設置（野鳥の保護）○

毎月１回巡回を実施①

巣箱の設置（野鳥の保護）

継続② 植樹・モッコクの木（野鳥の保護）○

毎月1回巡回を実施及び4～9月消毒を行う①

植樹・モッコクの木（野鳥の保護）

継続③ 教育ＶＴＲ視聴（生物多様性について）

○

年1回実施

②

教育ＶＴＲ視聴（生物多様性について）

継続（７）生物多様性への対応

継続（７）生物多様性への対応

取組結果の凡例：○実施 △不十分 ×未実施

―６―

2022年4月18日 作成

８．環境経営計画の実施体制

環 境 管 理 組 織 図
経営者
紺野 雅裕
内部監査員
環境管理責任者
湯上 賢

環境管理副責任者
高橋 光也
環境会議

実行部門（環境経営計画推進）

管理
グループ

生
産
グループ

協力企業社員

―７―

技術
グループ

ＥＡ２１活動
活動内容の紹介

2022年度は、昨年度に比べ売上高が13.9%増加、実働時間が減少しており、絶対値は減少しておますが、長期出張者が多数いた為、パーヘッドは168.8→179.5（㎏-Co2/人）と6.3％UP。来期も本年度同様、増産予定で電力使用量も増加する予定ですので、省エネルギーの推進に心掛けていきます。

（１）省エネルギーの推進（CO2削減）
売上高（百万円）
3,000

2020年度以前は排2,500
出係数0.378を使用
2,000

ｋｇ-CO2/人
400

売上高及び月・ＣＯ2排出量推移表
売上高（百万円）
月・実績（Kg-CO2/人）

350

月・目標値（Kg-CO2/人）

2020年度より排出係数0.463を使用

1,500

300
250
200
150

1,000

100
500

5000

電力使用量絶対値推移（事業所別） 3000

（kg-CO2/人)

絶対値（kg-CO2/人)

200000

電力CO2排出量合計（Kwh)
青梅電力CO2排出量絶対量
仙台電力CO2排出量絶対量
CO2パーヘッド/年

絶対値 150000（エネル
ギ 100000ー）

絶対値（kwh)

絶対 25000値
パ （ー2000
エ 20000
ヘネ
ッルド
ギ 15000・ ー年 ）1000

エネルギー使用量推移表

（kwh)

30000

30000

電力（Kwh)
ガソリン（L)
灯油・LPG（L・kg）
合計/年

25000

20000

15000

10000

10000

5000

5000

50000

00
2012年 2013年 2014年 2015年 2016年 2017年 2018年 2019年 2020年 2021年 2022年

絶対値（ kg-CO2/人)00
2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2019 2020 2021 2022
年
年
年
年
年
年
年
年
年
年
年

CO2排出量推移（エネルギー別）

200000

絶 150000
対値（ 100000
エネ
エネルギーに占める電力の割合が2012年度のル 5000088.3％をピークに年々減少し2019年度よりほぼギ横ばいとなっている。本年度はエアコン→スー）
0

電力（Kwh)
ガソリン（L)
灯油・LPG（L・kg）
パーヘッド/年

トーブに変更することにより電力を減少させて2012年 2013年 2014年
2015年 2016年 2017年 2018年 2019年 2020年 2021年 2022年いる。
（内訳としては、昨年度比 電力85.5→81.9％、ガソリン5.54→5.80％、灯油8.98→12.8％）―８―（ kg-CO2/人)

3000

2000 パーヘッ1000 ド・年0活動内容の紹介（１）省エネルギーの推進（CO2削減）*温室効果ガス内訳（81.9％）
2022年度、年間

121,077kg-CO2

内訳

電力99,094kg-CO2

ガソリン

7,016kg-CO2

灯油14,864kg-CO2

ガスLPG

104㎏－CO2（5.8％）（12.8％）*現在、活動継続中導入・設置年月

省 エ ネ 対 策

内容

2011年6月

サーキュレーター撹拌による節電

2011年6月

夏季「よしず」で日よけ（第一工場屋上、第三工場、事務所）

2011年8月

電力デマンド監視による最大電力の抑制

2013年

暖房マニュアル作成（暖房開始時間の調整及び暖房とストーブの併用）

2014年8月

トイレに人感センサーを設置し、電気の消し忘れ等の節電

2014年11月（カローラ）ハイブリッドカーへ入替

2015年9月（プリウス）ハイブリッドカーへ入替2016年9月

水銀灯からＬＥＤへ効率蛍光灯へ更新（第一工場加工場） 10本/10本 100％

2016年10月（カローラ）ハイブリッドカーへ入替 仙台

2016年11月

空調機器入替による効率化、CO2、電力量削減（第三工場）

2017年3月

屋根断熱塗装による節電、CO2、電力量削減（第二工場）

2017年5月（カローラ）ハイブリッドカー1台新規導入 仙台

2017年7月

空調機器室外機へ日避けヒートを設置

2017年9月（プリウス）ハイブリッドカーへ入替2017年9月

第一工場加工場、ＬＥＤ高効率照明へ更新 20/50本 40％

2018年2月

新工場、ＬＥＤ高効率照明を設置

2018年5月

第三工場、LED効率照明に更新 50/132本 38％

2018年8月

第三工場シャッターへ遮光シートを設置

2019年5月

第三工場、省エネ空調機器導入

50/50本 100％

＊2019年度以降に導入・設置したものは次ページにて紹介―９―

*現在、活動継続中（前頁より）
導入・設置年月

省 エ ネ 対 策

内容

2019年8月

第三工場シャッターへ遮光シートを設置（追加）2019年8月

事務所窓へ遮光シートを設置

2019年10月

事務所、省エネ空調機器導入

2020年6月

3F設計室、省エネ空調機器導入

2021年2月

仙台 、省エネ高効率コンプレッサに更新

2021年2月

仙台 加工場、省エネ空調機器導入

2021年2月

3F設計室、LED高効率照明に更新 14/14本 100％

2021年6月

エアコンの入替_青梅事業所2F全体朝礼室３台交換

2021年6月

エアコンの入替_仙台事業所組立西側１台交換（省エネ対応）

2021年9月

照明のLED化_青梅事業所事務所４８本中４８本更新

2021年12月

エアコンの入替_青梅事業所1F配線場１台交換（省エネ対応）

2022年1月

社有車の入替（青梅事業所1台）
2022年度の活動内容は以下の通りです。

2022年度、活動内容の紹介（１）省エネルギーの推進（CO2削減）①照明のLED化_仙台事業所事務所、加工場５１本中５１本更新 ２０２２年６月実施②照明のLED化_青梅事業所第二工場４２本中４２本更新 ２０２２年８月実施③照明のLED化_青梅事業所事務所４８本中４８本更新 ２０２１年９月実施④社有車入替_青梅事業所 ２０２２年９月実施⑤照明のLED化_青梅事業所第二工場５２本中５２本更新 ２０２３年１月実施
２２年度照明のLED化まとめ

・第三工場シャッター、事務所窓へ遮光シート設置及び夏季エアコンブレーカOFFによる待機電力削減、毎月の活動（空調設定温度管理の徹底、照明、OA機器の節電、簡易間仕切り、作業エリアの分割等）も継続して行っております。

2023年度取組予定
・省エネ対応エアコンの入替（青梅事業所1台 7月予定）
・社有車入替（仙台事業所1台 3月予定）―１０―

活動内容の紹介（２）廃棄物の削減・リサイクルの推進*廃棄物の内訳
廃棄物排出量（ｋｇ/人）

廃棄物・月排出量及び再生利用推移表

再生利用（kg／人）
60.00

12.00
月・実績（Kg/人）
月・目標値（Kg/人）

10.00

50.00

月・再生利用（Kg/人）

8.00

40.00

6.00

30.00

4.00

20.00

23/03

23/02

23/01

22/12

22/11

22/10

22/09

22/08

22/07

22/06

22/05

0.00
22/04

22年度平均

21年度平均

20年度平均10.00

19年度平均18年度平均

17年度平均

16年度平均

15年度平均

14年度平均

13年度平均0.00

雑紙、プラスチックの分別化、雑草の乾燥廃棄による効果
12年度平均2.00

2022年度、一般廃棄物の削減目標値72.0kg/人に対し、実績値は32.99kg/人と目標を達成した。一般廃棄物の量も昨年1,450㎏に対して1,560㎏と増加しておりますが、全体総数も増加（昨年度よりも繁忙、年度末の書類整理による）しておりますので、各廃棄物の割合は昨年と同程度です。
ごみの分別強化及びリサイクル化（昨年同様）による効果が表れております。

―１１―

活動内容の紹介（２）廃棄物の削減・リサイクルの推進
2021年6月より一般廃棄物削減を目的に、油汚れのない紙類を資源ごみへ廃棄し、油汚れのないビニール類を廃プラ（軟質）に廃棄し、2020年度よりも更に仕分けを徹底することにより大幅に削減。
本年度もごみの分別を継続し一般廃棄物を削減してゆく
一般ゴミ：昨年 1,450kg→今年 1,560kg（廃棄物全数が昨年度より増加。割合的には同等ですので現状維持）

ゴミのカゴを部門別に分けて、廃棄物を精査してリサイクルに努めた。
また、分別が不十分な部門へ指導を行った。

更に仕分けを行った
ケミコン精機㈱廃棄物置場レイアウト図

6

3

―１２―

活動内容の紹介（２）廃棄物の削減・３R（リデュース、リユース、リサイクル）の推進
2020年11月より一般廃棄物削減を目的に、会社敷地内の雑草を回収したものを、木箱に入れ乾燥させ廃棄量を削減（通常廃棄量から1/3）

廃棄物置場①～⑥の分別内容
１

段ボールの再利用緩衝材 梱包材の再利用 （リユース）３

木くずの分別廃棄→再資源化（リサイクル）2018年10月設置場所変更

５

鉄、ステンレス等有価物の分別廃棄 →再資源化（リサイクル）

２４

パレットの再利用（リユース）

蛍光灯、乾電池の分別廃棄→再資源化（リサイクル）

廃棄物処理法改正に伴い設置（水銀関係）
2017年10月施行
蛍光灯は割れないよ
うに保管可能６

草取りによって発生した廃棄物の廃棄手段変更
そのまま廃棄→乾燥（1/3に減少）（リデュース）

2020年11月より実施―１３―

活動内容の紹介

2022年度、総排水量は403.9㎥（３）水使用量の削減

トイレ242.3㎥、手洗い121.2㎥、掃除40.4㎥

総排水量の内訳

排水量（㎥/人）

総排水量推移表1.6

排水量（㎥／人）
1.600

月・目標値（㎥/人）
月・実績（㎥/人）

1.4

1.400

23/323/2

23/1

22/12

22/11

22/10

22/09

22/08

22/07

22/06

0.000
22/05

022/040.200

22年度平均0.2

21年度平均0.400

20年度平均0.4

19年度平均0.600

18年度平均0.6

17年度平均0.800

16年度平均0.8

15年度平均1.000

14年度平均1

13年度平均1.200

12年度平均

1.2

2022年度は、総排水量は昨年422.0㎥から今年403.9㎥と若干減少しております。パーヘッドは昨年6.85㎥から今年7.11㎥と増量しております。本年
度は排水量に関して減少理由は、年間一度も目標値を超える増大な排水量がなかったためです。またパーヘッドに関して増加理由は長期出張による定員減りが要因として挙げられます。来期も増産の予定でありますので、使用量は増量すると想定されますが、ケミコングループ全体で水使用量の削減が求められており、弊社でも意識向上を図り、更なる節水へ務めていきたいと思います。
―１４―

活動内容の紹介（３）水使用量の削減*節水対策

2020年度9月より、無駄な水使用を削減するべく、蛇口1ケに1枚手順書を添付し従業員に意識付けを行っております。

効率の良い手洗い手順書を蛇口付近に添付
2020年9月導入

水道メータ点検シート

プッシュ式蛇口に変更（手洗い場全数）
2020年11月導入
第一工場手洗い場へ節水用バブル90を設置：性能的に50％削減
可能

蛇口等からの水漏れ点検シート

埋設配管点検シート

月２回の点検により早めに水漏れが発見

2016年度より開始―１５―

活動内容の紹介（４）化学物質の管理
緊急時対応手順書

SDS

緊急時対応備品

SDS

油類置き場

危険物保管庫による薬品管理

新たな化学物質を使用していないかチェック
年２回、化学物質の在庫状況をチェックして一覧表を更新し、毎月各部屋の薬品棚をチェックし、身体に有害な物質を使用していないか、法を遵守しているかを確認。

毎月の点検を実施

油類保管点検シート

毎月、薬品・油類、灯油置場等の定期点検を実施し記録簿へ記載。

―１６―

活動内容の紹介（５）グリーン調達

グリーン調達一覧表の見直しを年１回実施
して環境負荷が少ない原材料、部品、設備を調達する。

RoHS蛍光ｘ線検査を年２回実施して加工品の表面に有害物質の付着がなく処理が施されているか確認している。

（６）自社製品の環境配慮

RoHS、省エネ対応部品使用の遵守、確認を行い、環境に優しい設計に配慮する。

社内製作設備において部品変更、構造変更、仕様などの変更により省エネにつながる事項を改善してゆく。2回/年実施
2022年度の効果金額はtotal４４.４５円/月（20日稼働として）―１７―

活動内容の紹介
2017.05、モッコクの木（２本）植樹全
長290㎝ほどに成長
写真撮影（2022年春）（７）生物多様性への対応
カラスからヒナを守るため、カラス除けを設置

生物多様性についての勉強会を開催2023.2実施

22年3月シジュウカラが巣箱に営巣しました。

（８）仙台事務所の活動仙台事務所風景

グリーンボード

再生利用の推進化学物質の管理

節電の推進

省エネ間仕切り節水の推進（蛇口をレバー式に変更）

エアコン、コンプレッサー入替（省エネ対応）

廃棄物置場保管・管理

・青梅事業所同様に節電推進、節水推進、グリーンボードにより環境負荷や活動の状況を周知するなど環境維持活動を実施。
・省エネルギーの推進、廃棄物の削減、再生利用の推進、化学物質の管理を実施。

―１８―

当社のＥＡ21活動（活動内容の紹介）（９）その他●内部監査の実施
内部監査是正措置報告書

内部監査チェックシート

天井のセンサで照明のON/OFF

環境経営システム全体の取り組み状況の確認、評価を客観的に実施するため実施
内部監査結果報告書

内部監査会場活性化を図るため親会社環境Gから監査員として派遣を要請―１９―

当社のＥＡ21活動（活動内容の紹介）（９）その他●社員への教育・訓練
環境教育名（内容概略）
入社・異動時教育（環境への取組み、方針、他）

2008..4 スタート
対象

教育サイクル

新入社員、異動者 発生の都度

2022年度実施状況
４～３月、２名

一般教育（方針、目標、経営計画、各自の役 全従業員割・権限・責任他）
環境関連従事者教育（法規制、遵守手順他）
緊急時対応教育訓練（対応手順テスト、訓練他）
環境法規遵守状況を評価する者への教育（外部機関への研修会参加、関係書籍の通読等）
内部監査員教育（マニュアル、監査内容、試験他）

年１回

６月、４６名

関連従業員

年１回

１１月、１３名

関連従業員

年１回

１２月、２２名

環境管理責任者

年１回

１１月、１名

対象従業員欠員が出た都度欠員無し

年１回

１１月、２２名

年１回

１２月、４６名

労働安全衛生教育、一般教育（加工機械使用時の注意事項、実技 対象従業員指導他）
一般教育
教育DVDを視聴し環境に対する意識
全従業員を高める （資料:地球人間環境フォーラム_人と木～セナキの森林を守るため、今私たちにできること）

内部監査できる資格者を増員中

2022年5月実施

青梅・仙台共に実施

コロナウイルス感染拡大の影響により教育資料のテキストを配布しテスト用紙を配布し従業員の理解度を確認

一般教育（エコアクション社内教育実施）

2022年12月実施

青梅・仙台共に実施
緊急時対応教育訓練（油類等流出時対応訓練実施）

労働安全衛生教育（工作機械使用時の注意事項、実技指導）―２０―

当社のＥＡ21活動（活動内容の紹介）（９）その他●社会貢献活動（ボランティア活動）
青梅市内美化活動，健康促進活動の一環として定時勤務後、9月（通年は7月)市内を清掃しながらのナイトウォークを実施。

５Ｓ活動の一環として、毎日清掃
地域環境美化の意識向上を図る―２１―

９．環境関連法規等の遵守状況の確認
及び違反、訴訟等の有無
当社の2022年度における環境関連の適用法令に基づく遵守状況の確認結果の概要は以下の通りであった。(2022年7月19日確認）
１）青梅事業所
関連法令

該当する活動遵守状況

規制基準の遵守適合

特定施設の届出適合規制基準の遵守適合

特定施設の届出

適合廃棄物の処理及び産業廃棄物の適正保管適合

清掃に関する法律

産業廃棄物の適正処分

騒音規制法
振動規制法

（運搬、処理の委託）
労働安全衛生法マニュフェスト管理

適合

安全衛生推進者の選任

適合

ボイラー及び圧力容器安全規則（第二種圧力容器の定期自主検査）
フロン排出抑制法

対象機器の簡易点検・定期点検

土壌汚染対策法

土地の一定規模以上（900㎡以上）の形質変更がある場合の届出義務

道路交通法

適合

安全運転管理者等選任、解任適合
適合適合適合２）仙台事務所
関連法令
廃棄物の処理及び該当する活動

遵守状況

産業廃棄物の適正処分

適合

フロン排出抑制法

対象機器の簡易点検

適合

労働安全衛生法

ボイラー及び圧力容器安全規則

清掃に関する法律（第二種圧力容器の定期自主検査）

適合※上記の通り環境に関連する法令について確認した結果不適合はありませんでした。
また、2022年度において近隣・行政等の利害関係者より環境に関する苦情、訴訟はありませんでした。

―２２―

１０．代表者による全体評価と見直しの結果【代表者のコメント】
2022年度の環境活動取組結果は目標を達成し、十分な活動内容となりました。
日本ケミコングループでエコアクション21を取得する事業所は、当事業所のみでありますが、本社環境部門との情報交換を通じて、2023年度も活発な活動を期待します。
2018年度からエコアクション21ガイドライン2017年版改訂に準拠した活動を行ってきており、今年で6年目を迎え全社員が活動内容を理解して取り組んでいます。
環境経営計画においても、省エネルギーの推進、廃棄物の削減、水使用量の削減、自社製品の環境配慮に対して深堀を行うなど、新たな取り組みが見られました。引き続き角度を変えて実施して行きましょう。
2022年度は車載関連を中心に設備投資やICT関連投資が堅調に推移したことから、日本ケミコングループの設備投資も旺盛で、それに伴い当社での設備製作及び部品の受注は順調に推移しました。外販も含め当社全体が繁忙を極めたが、全従業員の環境活動への積極的な参画により目標を達成することが出来ました。
2023年度も昨年同様に旺盛な設備及び部品の受注を見込んでいる中で目標達成に向けて全社員一丸となって環境保全活動に取り組んでください。
2023年度は3ヶ年計画の初年度に当たり、目標達成に向けたチャレンジに取り組みより良いシステムにしていきましょう。

―２３―