Podtech/llm-jp-corpus-v4-ja_sip_comprehensive_pdf huggingface dataset:
いのちのたび博物館 歴史ゾーン
中学校班メンバー「Ready go ！

・※「チャレンジ D 問題」
年・組

班 代表者・・・」

班で協力して問題を解こう！

カルチャーモール「北九州市の夏祭り」・「北九州市の航空写真」・「小倉織」１

北九州市は昔から交通の要所として知られ小倉は 5 つの街道の出発点となっていました。
出発点となっている「橋」の名前は常盤橋です。地図で確認しよう！
※リバーウォークの近くにあります。テーマ館「江戸時代」のところにも展示！
常盤橋を起点とする五つの街道の名前は・・・「門司往還」「唐津街道」「中津街道」① （街道） ②（街道）※ みんなの学校を見つけよう！
※小倉織の展示もよく見ておこう！

探究館「弥生時代の住居」・「昭和の社宅」
２ 小倉南区の長野緑地で発掘された長野小西田遺跡は弥生時代（今から約 1700 年～1800 年前）の住居跡です。この住居の形式は・・・①（住居）
このころは大陸から伝わった稲作も広まり農耕中心の社会になってきました。稲の穂先を刈り取った後のもみを入れて脱穀する道具も展示されています。実際に使うこともできます。その道具とは・・・②（と）テーマ館「旧石器時代から明治時代」
３ 弥生時代に使われていた農具で稲の穂先を刈り取る道具は・・・（）※小倉南区の貫川遺跡で見つかっています。
４ 八幡西区の吉祥寺は鎌倉時代（1217 年）に（①人名）によって創建されたと伝えられています。浄土宗の開祖「法然」の門下に入り浄土宗の布教につとめました。
展示されている座像には多くの傷あとがあります。この傷あとはどうしてできたのでしょうか・・・②（あなたの考え：）
５ 安土桃山・江戸時代初期の大名で、1600 年の関ヶ原の戦いで活躍し、小倉藩主となった人物は、細川忠興です。その後、細川忠利が藩主の時代に肥後「熊本」に移りました。
次に、徳川家康のひ孫にあたる（人名）が小倉藩主となりました。
６ 江戸時代の北九州市域は、二つの藩に属し国境が設けてあり、分かれていました。
あなたの学校のある場所は、①（の国藩）
また、展示されている国境石には何と書かれている文字は・・・②文字（）③読み（）
７

明治時代、八幡製鉄所の開業を前に、建設途中の製鉄所の視察に訪れた二人の人物は・・・どちらか一人を記入（人名） ※当時の政府の重要な人物：写真
８ 元号「令和」の典拠となった「万葉集」に収められた歌の数は・・・（首）９ 小倉南区重留遺跡で発掘された「広形銅矛」の長さは・・・（ｃｍ）※テーマ館の通路の展示物や掲示物に注目！
文化学習園「明治時代の農家」
10 明治時代に建てられた小倉南区の農家を再現、屋根の材料は？・・・①（）
また、上から見た形が長方形の屋根をもつ農家は？・・・②（）
２０２３年

や さしすぎて、 あ つすぎるきみたちのこと。
や らされるのはきらいだけど、 ア イデアはあふれるほどかかえてる
中・高校生のこと。ゆっくりとあしたを夢みるぼくのこと、わたしのこと。
ＹＡって、だれのこと？

答えは本の中に きっと、みつかる、さがしもの

なぜ僕らは働くのか
池上彰/監修 学研

夏休みの自由研究の翻訳できない世界のことばテーマにしたい「税」の話 エラ・フランシス・サンダース/著
別冊税務弘報編集部/編 中央経済社

前田まゆみ/訳 創元社

もうひとりの自分 最後のページで待っている、新しい自分

えんとつ町のプぺルにしのあきひろ/著
幻冬舎

ぼくがスカートをはく日

学年ビリのギャルが１年で偏差値を４０上げて慶応大学に現役合格した話

エイミ・ポロンスキー/著
西田佳子/訳 学研

坪田信貴/著 KADOKAWA

悩み相談室 だれにも言えなくても、本にならうちあけられる

モヤモヤそうだんクリニック
池谷裕二/文 NHK 出版

１０代のうちに考えておきたい「なぜ？」「どうして？」
白石昌則・東京農工大学の皆さ
生協の白石さんん/著 講談社

近藤雄生/著 岩波書店

哲学 ページをめくりながら、心はもう走り出しているなんなんなん？

なんだろう なんだろう

どうしてボクはいるの？

マック・バーネット/文 カーソン・エリス/絵ヨシタケシンスケ/著
光村図書

リヒャルト・ダーフィト・プレヒト/著
柏木ゆう/訳 柏書房

アーサー・ビナード/訳 小学館

科学 科学って、そんなに遠くにあるものじゃないのかも

山の上に貝がらがあるのはなぜ？

よみがえれ、マンモス！

アレックス・ノゲス/文
ミレン・アシアイン=ロラ/絵宇野和美/訳 岩崎書店

キリン解剖記令丈ヒロ子/文

郡司芽久/著 ナツメ社

深川直美/絵 講談社

芸術 「アート」って言うと、ちょっとカッコイイ

美術館って、おもしろい！

ゴッホ―最後の３年

きれいな絵なんかなかった

モラヴィア美術館/著
阿部健一・須藤輝彦/訳
河出書房新書バーバラ・ストック/作
川野夏実/訳 花伝社

アニタ・ローベル/作
小島希里/訳

文学 本って、こんなにおもしろかったっけ？

ROCKER(ロッカー)

はるか遠く、彼方の君へ

オール・アメリカン・ボーイズ

小野寺史宣/著 ポプラ社

安澄加奈/著 ポプラ社

ジェイソン・レノルス
ブレンダン・カイリー/著中野怜奈/訳 偕成社昔の高校生も読んでいた これを読んでおとなになれ！

チョコレート・アンダーグラウンド

めざめれば魔女アルジャーノンに花束をアレックス・シアラー/著
金原瑞人/訳 求龍堂

マーガレット・マーヒー/作
清水真砂子/訳 早川書房

ダニエル・キイス/著
小野芙佐/訳 早川書房

大好きなアニメや映画 原作だって読んでみたい

チア男子!!

風が強く吹いている

忍びの国

朝井リョウ/著 集英社

三浦しをん/著 新潮社

和田竜/著 新潮社

漫画ならチャレンジしたくなってくる！

漫画君たちはどう生きるか

アンネの日記失われた時を求めて

吉野源三郎/原作
羽賀翔一/漫画
マガジンハウス

アリ・フォルマン/編
デイビッド・ポロンスキー/絵
深町眞理子/訳 あすなろ書房

マルセル・プルースト/作
ステファヌ・ウエ/画
中条省平/訳 祥伝社市立須坂図書館☎０２６（２４５）０７８４ FAX０２６（２４５）４３１３
平成３０年度「オリンピック・パラリンピック・ムーブメント全国展開事業」

事業実施報告書
Ⅰ スポーツ及びオリンピック、パラリンピックの意義や歴史に関する学び
Ⅱ マナーとおもてなしの心を備えたボランティアの育成
Ⅲ スポーツを通じたインクルーシブな社会（共生社会）の構築
Ⅳ 日本の伝統、郷土の文化や世界の文化の理解、多様性を尊重する態度の育成
Ⅴ スポーツに対する興味・関心の向上、スポーツを楽しむ心の育成

道府県・政令市名【京都府】
学校名【 京都府立向日が丘支援学校 】

１実践テーマ 【 Ⅲ Ⅴ】
２実施対象者 京都府立向日が丘支援学校 小学部児童43名、中学部生徒44名、高等部生徒58名 合計145名
３展開の形式 （１） 学校における活動① 教科名（ 特別活動、体育 、クラブ活動 ）② 行事名（ 「むこうがおかフェスタ」（学校祭）
・高等部交流ひろば・中学部長岡第二中学校との交流学習 ）③ その他（）（２） 地域における活動① イベント名（ 南山城支援学校ボッチャ大会、京都市障害者スポーツ振興会ボッチャ大会）② その他（ 向日市卓球バレーチームとの交流練習会、長岡京市卓球協会さんとの卓球部の交流練習会 ）ボッチャや卓球バレー等の障害者スポーツを通じて中学校、高等学４目 標（ねらい） 校との交流及び共同学習を充実させるとともに障害者スポーツの発展に寄与する。また、オリンピック･パラリンピックについて関心を持ち､取り組んでいくとともに､各種大会に参加し、共生社会の実現を図る。
高等学校生との「高等部交流ひろば」に、京都府立乙訓高等学校・５取組内容
京都府立西乙訓高等学校・京都府立洛西高等学校・京都府立桂高等学校・京都府立向陽高等学校が参加し、今年度も充実した取組みとなった。取組内容の充実を図れるよう、事前に各校の代表の生徒と教員が打合せを 2 回実施した。活動にボッチャやスポーツ吹き矢等を取り入れて、本校高等部生がルール説明をし、チームを組んで対戦を楽しんだ。
「むこうがおかフェスタ」（学校祭）において、トヨタカローラ京都さんのご協力を得て、「ボッチャを楽しもう」コーナーを設けて、本校児童生徒や来校者が参加しボッチャに親しむことができた。
南山城支援学校主催の「ボッチャ交流大会」、京都市障害者スポーツ振興会主催の「ボッチャ大会」「フライングディスク大会」に参加した。
近隣中学生との交流として、例年長岡京市立長岡第二中学校との交流学習を実施している。ボッチャを取り入れて交流を図るよう、事前学習も行い、本番に臨んだ。
南山城支援学校ボッチャ大会や、京都市障害者スポーツ振興会ボッチャ大会に参加し、ボッチャを通じて参加者とも交流を深めることができた。また、3 月には向日市社会福祉協議会主催の「ボッチャチャレンジ」にも参加した。
また、地域の卓球バレー協会､卓球協会と本校地域社会連携部の連携により、高等部生徒と練習会を開き、技術面での指導をいただくとともに、交流を深めることができた。
６主な成果

高等学校生との交流「交流ひろば」は、本校高等部生にとって、ボッチャなどの活動を通して交流を深めることができ、ボッチャを通して障害者スポーツの楽しさ、面白さを高校生に伝えることができた。
また、高等部生が、高校生にルールを説明したり、作戦を一緒に立てたりすることによって、自信を持って活動ができた。
二つのボッチャ大会に参加することで、技術面はもちろんのこと、相手チームとの交流も深めることができた。ボッチャを通して地域との交流をさらに広げていきたい。
さらに、地域の卓球バレー協会や卓球協会と練習会を通じて、支援学校についても理解を深めることができた。卓球バレー協会の方は、「むこうがおかフェスタ」（学校祭）にも来校され、ボッチャにも参加し、さらに交流を深めることができた。

７実践におい高校生との交流「交流ひろば」においては、事前打合せを綿密にすて工夫した点 ることにより、交流を目的とした取組を検討できた。中学生との交流（事業の特色） 学習においても、中学生が本校を訪れてお互いをより知る事前学習を行うことによって、より相互理解が深まった。
また、地域の卓球バレー協会、卓球協会とは今年度から立ち上げた地域社会連携部を中心に連携し、練習会を実現することができた。
８主な課題等

ボッチャやフライングディスクをより日常的に取り入れていくことにより、各大会に積極的に参加を呼びかけていく。それぞれの学部で、体育、特別活動、あそびの指導などの教育課程に障害者スポーツをより取り入れていけるよう検討を進めていく。
また、来年に控えたオリンピック、パラリンピックへの応援の取組を積極的に進めていく。
９来年度以降ボッチャ、フライングディスク、卓球バレーなどの障害者スポーツの実施予定の取組を通して、地域との交流を深めていけるよう計画を進める。障害者総合スポーツ大会に向けて地域の資源を有効活用していく。
置戸町空き家等情報登録制度要綱
平成２７年３月３０日
要綱第７号
（趣旨）
第１条

この要綱は、置戸町における空き家等の有効利用を通して、定住促進による地域の活性化等を図るため、空き家等情報登録制度について必要な事項を定めるものとする。
（定義）
第２条

この要綱において、次の各号に掲げる用語の意義は、それぞれ当該各号の定めるところによる。
（１）空き家等

現に居住用として利用されていない（利用しない予定のものを含む。）家屋をいう。ただし、専ら賃貸することを目的とした家屋を除く｡（２）所有者等

当該空き家等に係る所有権その他の権利により、当該空き家等の売却若しくは賃貸等を行うことができる者をいう。
（適用上の注意）第３条

この要綱は、空き家等情報登録制度以外による空き家等の取引を規制するものではない。
（空き家等の登録申込み等）
第４条

空き家等情報登録制度による空き家等に関する登録を受けようとする所有者等（以下「申込者」という。）は、置戸町空き家等情報登録申込書（様式第１号）を町長に提出しなければならない。
２

町長は、前項の規定による登録の申込みがあつたときは、その内容等を確認の上、置戸町空き家等情報台帳に登録しなければならない。

３

町長は、前項の規定による登録をしたときは、その旨を置戸町空き家等情報登録決定通知書（様式第２号）により当該申込者に通知するものとする。

４

町長は、第２項の規定による登録をしていない空き家等で、空き家等情報登録制度によることが適当と認めるものは、当該所有者等に対してこの制度による登録を勧めることができるものとする。

（空き家等に係る登録事項の変更及び抹消の届出等）
第５条

前条第３項の規定による登録の通知を受けた申込者（以下「空き家等登録者」という。）は、当該登録事項に変更があつたときは、置戸町空き家等

情報台帳登録事項変更等届出書（様式第３号）により、遅滞なくその旨を町長に届け出なければならない。
２

町長は、当該空き家等に係る所有権その他の権利に異動があつたとき又は空き家等情報登録の抹消の届出があつたときは、当該空き家等情報登録を抹消するとともに、その旨を置戸町空き家等情報登録抹消決定通知書（様式第４号）により、当該空き家等登録者に通知するものとする。

（空き家等利用希望者の申込み等）
第６条

空き家等情報登録制度による空き家等の利用を希望する者（以下「空き家等利用希望申込者」という。）は、置戸町空き家等利用希望申込書（様式第５号）を町長に提出しなければならない。
２

町長は、前項の規定による登録の申込みがあつたときは、その内容等を確認の上、置戸町空き家等情報台帳に登録された情報を開示しなければならない。ただし、次のいずれかに該当するときは、開示しないものとする。

（１）空き家等を利用することにより、公の秩序を乱し、又は善良な風俗を害するおそれがあると認められたとき。
（２）申込み内容に虚偽があつたとき。
（３）その他町長が適当でないと認めたとき。
（情報提供等）第７条

町長は必要に応じて、空き家等登録者及び空き家等利用希望者に対して、空き家等に関する有用な情報を提供するものとする。
２

町長は、空き家等登録者及び空き家等利用希望者に対して、空き家等に関する交渉並びに賃貸借契約及び売買契約については、直接これに関与しないものとし、契約等に関する一切のトラブル等については、当事者間で解決するものとする。

（その他）
第８条

この要綱に定めるもののほか、必要な事項は、町長が別に定める。
附則

この要綱は、平成２７年４月１日から施行する。
・しゃしんをえらぶとき少しまよったけど、えらんだらすいすいできたから、楽しかったです。
・絵がたくさんあったので、えらんで切ったのが楽しかったです。
・これを作って楽しかったので、また家で時間があるときに作りたいなと思いました。
・新聞は作るのがたいへんなんだなと思いました。がんばったのは間をかざるところです。一番見てほしいのは、ほたるの記事です。
・新聞作りはやっていくとだんだん楽しくなってきました。
・もう一回やりたいなと思いました。
・新聞を書いている人はすごくたいへんだと思いました。
ひ真心はこびと人財づくり

令和２年９月
No.９３

アイ・リンクグループ社員・ご家族の皆様、日々の業務に対しましてご協力、誠にありがとうございます。大変暑い日が続いておりますが、熱中症等に十分注意をし、こまめな水分補給や、休憩を取るようにお願いします。
また、コロナウイルスも依然と猛威を振るっておりますので、体調管理と合わせて感染対策も各自しっかりと行いましょう。
また、経済状況もコロナの影響を受け、停滞しておりますが、今のこの状況がこれからの平時と捉えて仕事に取り組んでいかなければと思います。これからこの厳し

アイ・リンクグループ

い状況を乗り越えるためには、皆さんの知恵と協力が必要です。まさにチェンジ＆チャレンジの精神で全社員一丸となって頑張って行きましょう。
くれぐれも体調管理には気を付けてください。

代表

石島久司

いつも本当にありがとうございます。

感謝状を授与されました！㈱協栄運輸㈱協栄運輸が全日本トラック協会様より、多年にわたり無事故・無災害の継続に努めたとのことで感謝状を授与されました。おめでとうございます！

平田専務コメント私共、協栄運輸は小規模ならではの家族の様な連携力。チームワークを活かし、丸5年間、無事故無災害で運営し表彰状と感謝状を頂く事ができました。
Gマークも今年で10年継続になります。
今後も安心安全を心掛け「真心はこび」に努めてまいります。

Page 2

分社化について【編集委員対談】
中期戦略に『第二創業への変革と挑戦』をかかげてここまで来ましたが、いよいよ分社化が目前に迫ってきました。そこで今回は『分社化』に焦点を当て、皆様に情報を伝えていこうと思います。
今回は編集委員会の石島運輸倉庫 東日本の社員さんと、西日本の社員さんで、オンラインで対談をして頂きました。
（進行：㈱アイ・ロジアドバンス 朝野さん）
今後、石島運輸倉庫が東日本と西日本に分かれ、それぞれが一つの会社となります。
分社化にあたってどのようなことが変わってくると思いますか？

（西日本：㈱石島運輸倉庫 西日本支店 福岡流通センター 岩本主任）
分社化によって私の仕事が大きく変わることはないかなと感じています。しかし、石島運輸倉庫が二つになることによって、各拠点の責任が大きくなると思います。
（東日本：㈱石島運輸倉庫 関東支店 太田流通センター 小川課長 ）そうですね。各拠点が独立して運営できるようになる必要があると感じますね。
また、今まで以上に、グループ会社との関りが大切になってくると感じます。
例えば、それぞれが同じ会社だからという考えで仕事をすることも多かったと思いますが、別の会社になるということは、今まで以上に綿密な関係性が必要になると感じます。
（西日本）他には、それぞれの拠点で独自性をもち、その地域で必要とされるような会社にするという意識を一人一人が持つことが必要だと思います。
（東日本）分社化の真意は、私たちでは理解することが難しいことも多いと思います。
しかし、代表や経営陣の意思を少しでもくみ取り、今まで以上に責任感を持ち、自分が源という考えで一人一人が行動していくことが大切だと感じます。
（進行）経営企画部の深井部長に分社化について、話を伺った際に、分社化のメリットとして、意思決定のスピードアップ、リスク分散、社員さんの役割範囲が拡大し、会社運営に関わる場が増える等があると教えていただきました。
（西日本）これからは、東日本と西日本でお互いが切磋琢磨して相乗効果を生み出す事ができればいいですね。
（東日本）そうですね。同じグループ会社ですが、ライバルとして頑張っていきましょう！

（西日本）今後、仕事の依頼があったときは、3割増しで請求させていただきますね(笑)。

（東日本）もう絶対に仕事の依頼はしません(笑)。

Page 3

立松塾について

立松塾の目的•将来への人財育成
アイ・リンクグループの事業拡大に向けて社員さんの成長が不可欠となっている

1)企画立案ができる人財
2)現場の問題点を解決できる人財
3)多種多様な業務に携わることができる人財〇参加者からのコメント（細田さん）今までは知らない知識も多くありましたが、参加することで自身の知識を広げることができ、今後の成長に活かせるようにしていきたいと考えております。
（齋藤係長）立松塾の内容は今まで業務で経験した内容だけはない為、とても難しいですが勉強になっています。改善提案力を生かして、西日本や東日本の案件にプロジェクトで問題解決を行い、新規開拓や既存のお客様へ受注の幅を広げていきたいです。

Page 4

ＳＴＯＰ！あおり運転！！
【2020年6月30日から、「あおり運転」が厳罰化されました】
一定の違反で違反点数25点、免許取消しに！？

■取り締まりの対象となる妨害運転の典型例（1）車間距離を極端に詰める（2）急な進路変更を行なう（3）急ブレーキをかける（4）危険な追い越し（5）対向車線にはみ出す（6）執拗なクラクション（7）執拗なパッシング（8）幅寄せや蛇行運転（9）高速道路での低速走行（10）高速道路での駐停車

クルマを運転する際は、まわりのクルマなどに対する『思いやり・ゆずり合い』の気持ちを持って、運転しましょう！
平成２７年度 第４回

上野原市総合教育会議

議事録

１．日時及び場所：平成２８年２月２４日（水）午後３時から午後３時１５分
上野原市役所 ２階 庁議室
２．出席者

：１ 委員
江口市長、坂本教育委員長、佐藤教育委員長職務代理者、白倉教育委員、山下教育委員、和田教育長〔欠席者は無し〕
２

事務局
企画課（野崎企画課長、守屋政策推進担当リーダー、石井政策推進担当員）
教育委員会（尾形社会教育課長、上原学校教育課長、清水教育総務担当リーダー）

３．次第

：１ 開会
２ 市長あいさつ
３ 教育委員長あいさつ
４ 議事（１）上野原市教育大綱（案）について（２）平成２８年度目的別予算の概要について
５ その他
６ 閉会

1

１ 開会
（事務局）
それでは、定刻となりましたので第４回上野原市総合教育会議を始めさせていただ
きたいと思います。
２ 市長あいさつ（事務局）
まず、始めに市長あいさつ。市長お願いいたします。
（市長）
皆さま、こんにちは。本日は、大変お忙しい中、第４回総合教育会議の開催にあたり、お集まりいただき、誠にありがとうございます。
季節は、三寒四温、一雨ごとに春を感じる季節となりました。季節の変わり目であり、インフルエンザも全国的に流行し、およそ２５０万人ともいわれています。上野原でも学級閉鎖を実施するなど、委員の皆さまにおかれましてもくれぐれも体調管理にはご留意いただきたいと思います。
さて、第４回を迎えます総合教育会議でございますが、本日は教育大綱についてパブリックコメントを実施した結果の報告と最終の決定の確認、そして、３月定例会に上程する予定の平成２８年度の目的別予算の概要について、ご報告をさせていただく予定となっております。
平成２８年度は、私が市長に就任し２期目の最後の年となります。子ども園などの子育て支援やあるいは、総合福祉センターなどの少子高齢化対策をはじめとして、駅周辺対策やスマートインターチェンジなどの諸事業の完結に向けて引き続き全力で取り組んで参る所存でございます。
教育委員の皆さま方におかれましても、教育行政はもとより、行政各般にわたり引き続きご理解とご協力を賜りますようお願い申し上げまして、簡単ではございますが、私のあいさつとさせていただきます。どうぞ、よろしくお願いします。
３ 教育委員長あいさつ（事務局）
続きまして、教育委員長よりごあいさつをいただきたいと思います。坂本教育委員長、よろしくお願いいたします。
（教育委員長）
上野原市教育委員会を代表して、一言ごあいさつ申し上げます。２月もすでに４週が過ぎ、高校受験、卒業式、終了式と年度末にあわせて慌ただしい時節を迎えました。
先日は甲府市をはじめ、全国の自治体に市役所を爆破するといようなメールがありまして、そのため市役所及び小中学校の臨時休校、もしくは市職員が警戒にあたるな
2

ど対応に追われています。そのようなことと同時に、いじめ、幼児の虐待、親子の殺傷事件、もしくは教員に関する事件も取りざたされています。常に報道を賑わせています。
本日は、上野原市の教育大綱の詰めをしていただくということで、しっかりと教育行政も対応していかなければと思っているところであります。また、市の平成２８年度の予算の概要についてお聞かせいただけるということで、来年度も子ども達の安心、安全な教育環境の充実や、学力向上のための施策等をさらに展開していただきたいと思います。教育委員会としましても引き続き、未来の子ども達のために上野原市長と緊密に連携して、より確かでいっそうよい教育行政を目指して参りたいと思います。
本日は、よろしくお願い申し上げます。
（事務局）
ありがとうございました。
４ 議事
（事務局）
それでは、４の議事に移ります。議長は、要綱に基づき市長にお願いしたいと思います。それでは、江口市長お願いいたします。
（議長）
それでは、さっそく議事を進めて参りたいと思います。議案１、「上野原市教育大綱（案）について」でございます。事務局より説明願います。
【教育大綱（案）の経過、パブリックコメントについて 説明】（議長）
ただいま、事務局より「上野原市教育大綱（案）について」説明をいたしました。
今の説明に関して、何か質問等ございませんか。
（坂本教育委員長）
大綱ということで、ご意見に対しましても具体的な内容をとはいきませんが、細かいところについては、これから教育委員会としても具体的なものとしていきたいと思います。
（議長）そのとおりでございます。諸計画については、これから策定していくものですので、パブリックコメントによる変更等は必要ないと思います。
（議長）
それでは、その他にご意見等ありませんので、お諮りをいたします。
上野原市教育大綱（案）については、原案のとおりとすることについて、ご異議ございませんか3

（出席者）
異議無し。
（議長）
ご異議がございませんので、上野原市教育大綱については、原案のとおり決定いたします。ありがとうございました。
（案）をおとりください。
では、次に２、「平成２８年度の目的別予算の概要について」でございます。
事務局より説明願います。
【平成２８年の目的別予算の概要について説明】（議長）
ただいま、事務局より「平成２８年度の目的別予算の概要について」説明をいたしました。今の説明に関して、何か質問等ございませんか。
（出席者）
特に無し。
（議長）
それでは、以上をもちまして、議事が無事に終了いたしました。皆さま方のご協力によるものであります。ありがとうございました。
以上を持ちまして、議長の職を解かしていただきます。
どうも、ご協力ありがとうございました。
（事務局）
市長には、議事進行のほど、ありがとうございました。
５ その他
（事務局）
それでは、次第の５、その他でございますが、その他で何かございますか。
（出席者）
無し。
（事務局）
それでは、事務局から、先ほど（案）がとれまして承認いただきました上野原市教育大綱についてですが、すみやかにホームページに掲載させていただきます。
６ 閉会
（事務局）
それでは、以上をもちまして、第４回上野原市総合教育会議を終了とさせていただきたいと思います。皆さまお疲れ様でした。
【散会】
以4上
便 利 なロケーションでビジネス・レジャーに
ちょう どいいホテル

大阪

OSAKA

ホテル京阪 ユニバーサル・タワー

HOTEL KEIHAN TSUKIJI GINZA GRANDE

京都

ホテル京阪 京都 グランデ

京都ロテルド比叡

大阪

ホテル京阪 京橋 グランデ

東京

TOKYOKYOTOOSAKAKYOTO

HOTEL KEIHAN KYOTO GRANDEHOTEL KEIHAN UNIVERSAL TOWER

LʼHOTEL DE HIEI

HOTEL KEIHAN KYOBASHI GRANDE

京都KYOTO

ホテル京阪 京都駅南HOTEL KEIHAN SAPPORO宮城

ホテル京阪 仙台

京都

HOTEL KEIHAN SENDAIKYOTO

ホテル京阪 京都八条口

東京

ホテル京阪 浅草

大阪

HOTEL KEIHAN ASAKUSA

OSAKA

ホテル京阪 天満橋

東京

ホテル京阪 東京四谷

大阪

HOTEL KEIHAN TOKYO YOTSUYAOSAKA

ホテル京阪 天満橋駅前 2022年4月開業

愛知ホテル京阪 名古屋

大阪

ホテル京阪 淀屋橋

北海道

HOKKAIDOMIYAGITOKYOTOKYOA perfect hotel both forbusiness and pleasure,boasting a convenient
location

ホテル京阪 築地銀座 グランデ

AICHI

京都KYOTO

ホテル京阪 札幌

OSAKA

HOTEL KEIHAN NAGOYAHOTEL KEIHAN KYOTO EKIMINAMI

HOTEL KEIHAN KYOTO HACHIJOGUCHI

HOTEL KEIHAN TENMABASHI

HOTEL KEIHAN TENMABASHI EKIMAE

HOTEL KEIHAN YODOYABASHI

GOOD NATURE HOTEL KYOTOACCESS MAP
アクセスマップ

川の駅
はちけんや

八軒屋浜船着場

大川
京阪天満橋ビル

中之島線

OMM(大阪マーチャンダイズ・マート)ビル

天満橋駅

堀通
土佐大阪歯科大学
付属病院

京阪シティモール

天満橋駅

ホテル京阪 天満橋駅前
HOTEL KEIHANTENMABASHI EKIMAE駐車場
ホテル京阪 天満橋
HOTEL KEIHANTENMABASHI

京阪谷町ビル

谷町筋

谷町線
Osaka Metro

北大江公園

本線
京阪

大阪城

〒540 - 0032 大阪府大阪市中央区天満橋京町2−13
2-13,Tenmabashikyoumachi,Chuo-ku,Osaka,540-0032,Japan
ホテル京阪 天満橋駅前 外観

Hotel Keihan

Tenmabashi Ekimae Appearance

TEL : 06 - 6946 - 0321
https://www.hotelkeihan.co.jp/tenmabashi-e/
202204-S-5

BUSINESS STYLE

2F
17F

GUESTROOMS
客室

多様なニーズにお応えできるお部屋と充実した機能。
1F

寝心地の良いベッドや充実したアメニティなど、心からくつろいでいただけるお部屋です。

Japanese Cafe & Bar Aoi

和カフェ＆ダイニングバー 葵

Guest rooms responding to various needs with enhanced functions
We promise you a relaxing stay with comfortable beds and complete array of amenities.

営業時間 / Hours
ツインルームB

Twin B

7: 00〜10 : 00

昼食Lunch

11: 30〜14 : 30

カフェタイム Cafe time 14 : 30〜17: 00

夕食Dinner

17: 00〜24 : 00

朝食Breakfast「お客様にも地球にもやさしい“食”の提供」
をコンセプトとしたレストラン。
朝昼夕のお食事からカフェタイムまで一日を通してお楽しみいただけます。
ツインルームA

Twin A

ダブルルーム Double

ユニバーサルルーム Universal
A restaurant with the concept of serving food that is friendly to both customers and the earth.
You can enjoy a wide variety of menu selections throughout the day
for breakfast, lunch, dinner, and also café time.

ギャザリングラウンジ Gathering Lounge

ロビー（フロント） Lobby(Front desk)
資料３

第３１回白鳳祭露店出店要領
１

期日・ 令和６年８月４日（日）２

販売時間

・ 準備ができ次第～２１：００（※花火終了約３０分後）まで※準備開始時間を１２：００～とします。
３場所

・ 東伯総合公園 中央広場（琴浦町田越）
４

出店対象

・ 琴浦町内で営業する飲食業者または琴浦町内で活動する団体等
５

出店内容

・ 原則として、現地で調理を行うもの。ただし、カットフルーツ（直接摂取可能状態の既製品や衛生的な場所で下処理されたものを除く）、ケーキ類などの冷蔵品は除く。
６

出店料※これまでと変更になっています。

①１５，０００円／団体（２間×３間の半分のサイズのみ）②出店者説明会時にお支払いください。

2.7m

2.7m

１業者

2 業者

車両

車両

※テントのサイズ 間口２．７ｍ×奥行き３．６ｍ（２間×３間の半分のサイズ）

3.6m※テント後方に車両１台置けるスペースを設けます。
※ただし、１団体で２間×３間を使用される場合は３０，０００円／団体 とする。
７

出店に当たっての注意事項●準備について・ 出店準備は１２時から１５時までの間で行ってください。
車は１５時までにスタッフ駐車場（野球場前）へ移動してください。
※一般来場者駐車場は駐車厳禁
・ 使用する机・椅子は各団体で用意してください。
・総合公園施設の水道は水量に限りがあります（飲用ではありません）。
各出店者は自前で使用される水の準備をお願いします。

・ 各出店者はテント１張りにつき電球３ヶ（２０Ｗ）を用意してください。
※ソケットの配線は工事済みです。
・出 店 者 説 明 会 終 了 以 降 の 出 店 キ ャ ン セ ル の 扱 い は 、７ 月 １ ９ 日 (金 )ま で と し 、それ以降、出店料は返金いたしません。

●テントについて・

テントの設営・撤去は事務局が委託する業者が行います。

・

テントのサイズは、間口２．７ｍ×奥行き３．６ｍです（２間×３間の半分のサイズ）。

・テント等の備品はレンタル資材のため、破損等については実費弁償していただきます。

●片付けについて・各出店者が排出したごみは、ゴミステーションへ破棄してください。実行委員会で処分します。

・

会場内のごみ箱・ごみ袋は事務局でも準備しますが、各出店者でも自店前にご用意ください。

・片づけ（車両の出入り）については、事故防止のため本部の指示があるまで行わないでください。
（※お客さんが帰られる２１：００頃からを目安）・ 翌朝にはテントを片づけますので、使用備品等は当日のうちに持ち帰ってください。
●その他
・火の扱いには十分注意し、火気を取り扱う店舗は、消火器を設置してください。
※当日消防署の現地確認があります。

・ 汁物（麺類等）を出される団体は、残った汁と麺を分別できるよう、ザル・バケツ等を設置してください（ごみの減量化にご協力ください）。
・各団体所有の発電機は、臭い・騒音により来場者の迷惑となるため禁止とします。

・

調理される団体は手洗い・消毒の励行をお願いします※手洗い用・洗浄用水のポリタンク、消毒薬を設置してください。

・

材料のストックはクーラーボックス等を使用し、食中毒防止に最善を尽くしてください。

・アルコール類を販売する団体は、必ず飲酒運転禁止等の貼り紙をして、車等の運転手には販売しないでください。また、アルコールチェック等を設置するなど対策を強化してください。仮に、お客様等で飲酒運転事故があった場合の損害賠償請求等について、その理由の如何を問わず、主催者は一切の責任を負いませんのでご承知ください。

・

準備、片付けの際は事務局の指示にしたがってください。

８

雨天時の対応について・

雨天等により、損失がでても、実行委員会は一切保証いたしません。天気予報を元に各自判断していただき、食材等を購入してください。

・

会場設備設営後荒天等により、実行委員会が中止とした場合、返金はいたしません。食
材や調理機材など各店で準備に要した費用についても、補償しません。

９

その他

・

天候その他不可抗力による損害については、実行委員会はその責を負いません。

・

この要領を各団体内で、必ず周知してください。別途、出店者説明会を開催しますので、必ず出席してください。

・

会場内の電気供給量には限りがあり、電気が落ちる可能性があるため、消費電力の多い電気機器を利用される際はご注意ください。消費電力は１団体につき、約 500W までとします。

・

会場内は、喫煙所以外禁煙となっております。会場内、出店テント内で喫煙を発見し次第、販売停止とさせていただきます。（電子タバコ等も含む）

・

出店者間でのトラブルについて、実行委員会は一切の責を負いません。出店者間において、解決してください。
なおトラブル報告があった場合、両店舗については、次年度以降の出店をお断りします。

・

当日の運営については、白鳳祭実行委員会 露店出店部会の指示に従ってください。
白鳳祭露店出店部会 担当：山根、杉川

・

この要領を守れない場合は、来年度出店禁止の処置をとります。

・地域イベントにおける事業継続のための新型コロナウイルス感染拡大予防対策例（鳥取県くらしの安心推進課作成）に沿って、コロナウイルス感染対策を施すこと。

・

白鳳祭実行委員会はインボイス発行事業者ではありません。ご了承ください

１０ お問い合わせ
白鳳祭実行委員会 事務局（琴浦町役場商工観光課内）〒689-2303 琴浦町徳万 591-2 商工観光課
電話：0858-52-1713

担当：北山

ファクシミリ：0858-52-1714
令和３年度「オリンピック・パラリンピック・ムーブメント全国展開事業」

事業実施報告書

道府県・政令市名【 山口県 】

ⅠⅡⅢⅣⅤ

スポーツ及びオリンピック、パラリンピックの意義や歴史に関する学び
マナーとおもてなしの心を備えたボランティアの育成
スポーツを通じたインクルーシブな社会（共生社会）の構築
日本の伝統、郷土の文化や世界の文化の理解、多様性を尊重する態度の育成
スポーツに対する興味・関心の向上、スポーツを楽しむ心の育成

学校名【 山陽小野田市立埴生小学校 】
１ 実践テーマ
Ⅰ ･ Ⅱ ･ Ⅲ ･ Ⅳ ･ Ⅴ（複数選択可）
全校児童 １５７名
２ 実施対象者（学 年 ･人 数） （１年２５名 ２年３０名 ３年２１名 ４年２３名 ５年２２名
６年３６名）

３ 展開の形式（１） 学校における活動① 教科名（ 体育科 ）② 行事名（）③ その他（）（２） 地域における活動

４ 目 標
（ねらい）
５ 取組内容① イベント名（）② その他）（東京２０２０オリンピック・パラリンピック競技大会（以下オリパラ）を契機としたオリンピック・パラリンピック教育（以下オリパラ教育）を推進し、運動・スポーツへの関心を高めることで、児童の運動習慣の定着・改善を図る。
１ 著名なスポーツ選手を活用した運動教室
西京銀行の女子実業団バドミントンチーム「ACT SAIKYO」の選手、コーチ、監督を招聘し、運動教室を開催した。
対象：４・５・６年生児童８１名
プロ選手にバドミントンを教わり、どんどん上達するなかで、競技の楽しさや面白さを知ることができた。

２ レクリエーション協会と連携した運動遊び教室
山口県レクリエーション協会の方を講師に、運動遊び教室を開催した。
対象：１・２・３年生児童７６名
ボッチャやラダーゲッターを行い、すべての人が一緒に競い合えるスポーツがあることを知り、楽しく取り組むことができた。

６ 主な成果

上学年児童は、県内のアスリートとの触れ合いを通じて、スポーツの楽しさを知ることができた。
下学年児童は活動の中でボッチャ等初めて行う競技に触れ、よりスポーツに興味をもち、休み時間にも自分たちでルールを考えて様々な運動をしようとする姿が見られるようになった。
今回の活動の事前と事後にとったオリパラについてのアンケートの結果を見比べてみると、グラフ１のようになった。オリパラに対する全ての項目で肯定的な回答をする児童の割合が増え、よりスポーツに関心をもつようになったことがわかる。
グラフ１

本校では、高学年になるほど外で遊ぶ児童が少なく、また、体力的にも課題が多い。
７ 実践においてそこで、児童にとってより身近で憧れを抱き、これからスポーツにより親しむことが工夫した点できるように、バドミントン教室を開き、山口県で活動している ACT SAIKYO の（事業の特色）

８ 主な課題等選手を招聘した。
児童は、実際にプロの選手とラリーをしたり、コーチや監督にコツを聞いたりすることで、活動を始めたときよりもラリーが続くようになった。児童もそれを実感し、「どんどん楽しくなってきた。
」「まだやりたい。
」と楽しんで取り組んでいる様子だった。
活動の最後には、プロ選手のラリーを見せてもらい、改めてプロのすごさを知ることができ、児童にとっていい思い出になるだけでなく、スポーツへの興味を高めることができた。
下学年は、スポーツを楽しみ、親しむことができるように、レクリエーション協会と連携した運動遊び教室を行った。山口県レクリエーション協会の方を講師にすることで、教師の知らない新しい運動遊びの情報を得ることができたり、児童への声掛けや遊び方を学んだりすることができ、運動教室後も担任を中心として手軽に実施することができた。
〇ACT SAIKYO がどのようなチームなのか、バドミントンがプロスポーツとして日本でどのように行われているか詳しく説明しておくと、バドミントンに対する興味や自分が住む県で活躍するチームに対する愛着をさらに抱くことができた。
〇実施した学年だけの単発の活動で終わらないように、研修で周知したり、学んだことを全校で休み時間に取り組んでみたりするなどして、教師間、児童間で広げられるとよい。

「する・みる・支える・知る」をバランスよく実施していく観点から、来年度はあ９ 来年度以降のらかじめ年間指導計画に位置付け、オリパラ教育を計画的に実施していきたい。
実施予定
具体的には、道徳や総合的な学習の時間とも関連させ、全校児童がオリパラの精神や内容、歴史等の理解を深める機会を設定したり、図画工作科等様々な教科との関連を図ったりし、オリパラ教育を進めていきたい。
東 京 農 業 大 学 国 際 農 業 開 発 学 科 2019 年 農 業 総 合 実 習
本学園と連携協定関係にある東京農業大学国際農業開発学科の農業総合実習が、昨年に続き９月２日～６日の日程で開催されました。１５４名の同大学１年生と教職員が４泊５日 で農業実習と夜間講義を行います。

世田谷キャンパスからバス３台で到着

体育館で開講式

鎌を使っての稲刈り

まずは学生食堂で昼食

島﨑学園長から歓迎のあいさつ

ショウガ畑の管理

小型管理機操作練習燻炭づくり

ワイン用ぶどうの収穫調整

ブロッコリー等の苗定植

夜間特別講義では、東京農業大学農業拓殖科（当時）から満州開拓へ派遣された大先輩のお話も伺えました。

今年４月に入学した１年生にとって最初の本格的な農業実習とのことです。
文責：石塚
業績／主要な経営指標等の推移
JIMOTO HOLDINGS

経済環境

じもとホールディングス

平成27年3月期における国内経済は、政府による経済政策及び日銀による金融緩和を背景に企業業績や雇用情勢の改善が見られた一方で、消費税増税に伴う駆け込み需要の反動や円安による物価上昇による個人消費の低迷が持続するなど、景気は総じて回復基調にあるものの、一部不透明な状況で推移いたしました。先行きについては、雇用・所得環境の改善傾向が続くなかで、原油価格下落の影響や各種政策の効果もあって、さらに緩やかな回復基調が続くことが期待されますが、海外景気の下振れなど、我が国の景気を下押しするリスクに留意する必要があります。
当社グループの営業エリアである宮城県の経済は、個人消費など一部に弱い動きが見られたものの、復興関連の公共投資や住宅投資などが高水準で推移し、緩やかな回復基調が続いております。また、山形県の経済は、個人消費に一部弱い動きが見られるものの、住宅建設が前年を上回る水準で推移するなど、雇用情勢、鉱工業生産を含め持ち直しの傾向にあります。

じもとホールディングス■業績
当社は、銀行子会社である株式会社きらやか銀行及び株式会社仙台銀行とともに「じもとグループ」として、宮城と山形の「人・情報・産業」をつなぎ、お客さまに喜ばれ、信頼され、『じもと』とともに進化・発展する新たな金融グループを目指して震災復興支援をはじめとした各種施策に取り組んでおります。また、長期的な経営戦略として、地元中小企業への「本業支援」を掲げ、経営者の経営課題を徹底的に聴き、事業発展に向けた様々なニーズや課題等を解決するべく、グループ役職員が一丸となって、人材育成や組織づくり、お客さまへの訪問活動を展開しております。
当連結会計年度における当社グループの経常収益は、資金運用収益及びその他業務収益の拡大に努めた結果、前連結会計年度比12億６百万円増加の427億55百万円となりました。経常費用は、前連結会計年度比５億70百万円増加の360億４百万円となりました。その結果、経常利益は前連結会計年度比６億36百万円増加の67億51百万円、当期純利益は前連結会計年度比13億24百万円増加の59億86百万円となりました。
主な勘定残高につきましては、貸出金残高は、中小企業向け貸出金の増加などから前連結会計年度末比784億円増加の１兆6,003億円となりました。預金残高（譲渡性預金含む）は、法人預金・公金預金の増加から前連結会計年度末比875億円増加の２兆3,587億円となりました。有価証券残高は、預金残高増加に伴いその他証券を中心に運用を増額したことなどから前連結会計年度末比227億円増加の7,528億円となりました。

主要な経営指標等の推移（連結）（単位：百万円）

決算年月

平成25年３月期

平成26年３月期

平成27年３月期

連結経常収益33,83841,54842,755

連結経常利益

2,036

6,114

6,751

連結当期純利益

1,950

4,661

5,986

連結包括利益

7,533

3,720

13,291

連結純資産額103,651

105,206

116,672

連結総資産額2,349,214

2,445,089

2,546,216

１株当たり純資産額

236.54円244.50円

314.22円

１株当たり当期純利益金額

10.33円23.91円

30.83円

潜在株式調整後１株当たり当期純利益金額

3.92円

10.09円11.88円

自己資本比率

4.36％

4.25％

4.57％

連結自己資本比率（国内基準）

10.67％

10.41％

10.17％

連結自己資本利益率

1.90％

4.51％

5.43％

連結株価収益率

22.94倍

9.07倍

7.29

倍

営業活動によるキャッシュ・フロー

65,971

投資活動によるキャッシュ・フロー
財務活動によるキャッシュ・フロー
現金及び現金同等物の期末残高
従業員数（外、平均臨時従業員数）△

82,801

20,04380,821△

48,369

9,644

△

1,008

6,725

146,224

158,462

112,800
1,736（616人人）

1,738（635△人人）

14,532

1,741（665人人）（注） 1. 当社及び連結子会社の消費税及び地方消費税の会計処理は、税抜方式によっております。
2. 当社は、平成24年10月１日設立のため、平成24年３月期以前の経営指標等については記載しておりません。
3. 当社は、平成24年10月１日付で株式会社きらやか銀行（以下、「きらやか銀行」という。）と株式会社仙台銀行（以下、「仙台銀行」という。）の経営統合に伴い、両行の共同持株会社として設立されました。
設立に際し、きらやか銀行を取得企業として企業結合会計を行っているため、平成24年度（自平成24年４月１日 至平成25年３月31日）の連結経営成績は、取得企業であるきらやか銀行の平成24年度の連結経営成績を基礎に、仙台銀行の平成24年10月１日から平成25年３月31日までの連結経営成績を連結したものとなります。
4.「１株当たり純資産額」、「１株当たり当期純利益金額」及び「潜在株式調整後１株当たり当期純利益金額」（以下、「１株当たり情報」という。
）の算定に当たっては、「１株当たり当期純利益に関する会計基準」（企業会計基準第２号）及び「１株当たり当期純利益に関する会計基準の適用指針」（企業会計基準適用指針第４号）を適用しております。
また、これら１株当たり情報の算定上の基礎は、34ページの「１株当たり情報」に記載しております。
5. 自己資本比率は、（期末純資産の部合計−期末少数株主持分）を期末資産の部の合計で除して算出しております。
6. 連結自己資本比率は、銀行法第52条の25の規定に基づく平成18年金融庁告示第20号に定められた算式に基づき算出しております。当社は国内基準を採用しております。なお、平成26年３月期からバーゼルⅢベースで連結自己資本比率を算出しております。

26 じもとホールディングス Disclosure 2015 Report
ここ ろMental
発＋Wellness行：！

ハー モ ニ ー〔学生総合相談通信平成３０年１月９日№８３〕

拓殖大学学生支援室

あけましておめでとうございます。２日・３日本学陸上競技部１０名のランナーが箱根路を快走し、総合８位・シード権を獲得しました。 今年も「こころ＋ハーモニー」を意識し、各分野での皆さんの活躍を期待しています。

Topic 病気！こんなに調子悪いのに、心配で心配で…？
心のトラブルは様々です。病気のことが心配で心配で、思い悩んでいる人の一助として、「心気障害」についてご紹介します。
【以下、『家庭医学大事典（小学館）』より引用】

心 気 障 害(hypochondriasis)

健康や、心身のちょっとした不調感が非常に気になり、「重大な病気にかかったのではないか」「重症なのではないか」という不安が強まり、医療機関でさまざまな検査を受けて異常がないことが確認されたあとも不安が解消されない状態を「心気的」といいます。普通の心理状態であっても、性格的に「病院嫌い」「薬嫌い」の人はいます。逆に健康に不安を抱きやすい人もいます。一般的に、高齢になるにつれて健康に対する自信は低下するので、より心気的傾向になるものです。からだに対する不安があまりに強くなって、日常生活にいろいろな支障をきたすとき、普段の心理状態を超えた「心気症」の可能性があります。心気症におちいると、からだの不調感に一日中とらわれてしまい、医療機関で異常がないと診断を受けて、医師からくわしく説明を受けても、不安は拭えず、いくつもの医療機関や診療科をかけ持ちで受診するケースがよくみられます。生活が通院で占められてしまい、ほかのことをする余力がなくなってしまう人もいます。心配の対象になる症状はさまざまですが、皮膚の違和感、食物の飲み込みにくさ、動悸、めまい、腹痛、頭重感、頭痛、しびれ、震え、便秘、下痢、発汗、耳鳴りなどがあげられ、症状が入れかわったり、あるいわ同時に出てくるケースもみられます。心気症は、うつ病や統合失調症といった精神疾患の一症状のこともあります
が（二次性の心気状態）、からだに対する不安のみで単独に出現して、ほかの症状を認めないときに心気障害と診断されます。
対処法:心気症になると、周囲の人や医療者に対してからだの不調と病気の不安を訴えつづけます。検査で異常がないから大丈夫だといくら説得しても、それはつづきます。訴えを聞く家族も疲弊し、気持ちが落ち込んだり、納得してくれない本人に対して怒りがこみあげたりします。心気症では、日常生活での挫折、トラブル、孤立状態で現れ、身体症状にかかわることでさらにほかのことができなくなり、自信をなくして、自分の殻に閉じこもるようになってしまいます。気がつくと、本人とは症状以外のことを話さなくなっていたりします。むりに説得しようとせず、孤立していないことを理解してもらい、日常の気持ちを話してもらうことがたいせつです。長い目でみて、ともにトラブルを解決していくように協力できると、感情が落ち着いてくるものです。
治療：軽症の場合は、抗不安薬などでよくなることもあります。背景にうつ病など、ほかの精神疾患があるときは、その治療が必要です。中等度以上の心気症は治りにくいケースも多いので、気長に構えることがたいせつです。精神療法に薬物療法を組合わせて治療を行います。
大学生活に対する不安や悩みなどがありましたら是非一度、総合支援窓口である学生支援室へ来室して下さい。随時、専門職である学生主事が相談に応じます。
文京キャンパス
Ｃ館２階
八王子国際キャンパス 管理研究棟１階※月～金 ９：００～１７：００

各種相談日のご案内

学生支援室〔学生主事５名〕
八王子学生支援室〔学生主事３名〕
土 ９：００～１５：００【１月】□心の健康相談日－専門医が来校し、心の健康に係わる不安や悩み等への医学的対処法を直接アドバイスしています。
〔文京キャンパス〕
１９日（金）【予約制】～

１４：３０～１７：００

相談希望者は、「学生支援室」で事前に予約して下さい。

以下の相談日につきましては、今年度は終了となります。次年度日程決定次第、お知らせします。～□心の健康相談日－〔八王子国際キャンパス〕□法律相談日－本学教員による、法律に係わる諸問題についての相談機会を設けています。
□女子学生のための相談日－本学女性教員による、女子学生のための相談機会を設けています。

次回発行予定平成３０年１月２９日（月）
－ 農の雇用事業による取組事例 －栃木県真岡市株式会社

星野イーファーム

 将来を見据え若い労働力の定着を目指し、一般企業と変わらない労働環境と家族的な福利厚生で会社運営を進める

株式会社星野イーファームの概要

人材の定着に向けた取組内容【所在地】【取組を行うことになった背景】

栃木県真岡市家族とパート、高齢者での作業形態であったが規模拡大が進み人材確保の必要性が急務となったため平成26年に法人化し、全国農業会議所の指導を受け平成27年から農の雇用事業に取り組み4名全員従事している。将来を見据え若い労働者の定着が重要であると考える。

【ﾎｰﾑﾍﾟｰｼﾞ】
httpe：//www.hoshino-e-farm.com【事業内容】
米・麦・大豆・飼料米の生産から販売【取組内容】☆やる気を出させる労務管理『一般企業と変わらない労働環境』・給与、退職金制度・労災補償・残業なし『家族的な福利厚生』・年１回作業服支給・会社負担で懇親会・休息所に常時麦茶、熱中症対策に自販機と製氷機設置【取組の成果】
最初に採択された研修生2名は現在、主任と副主任として後輩を指導し、コミュニケーションがとれた状態で和気あいあいと仕事をしています。

※現時点で、写真の提出は求めません。

【従業員の評価】・家庭的な会社で良い。・仕事が楽しい。
【今後の目標】規模拡大に従い、更に2名の正社員を育て今後6名の若い労働力で会社を運営していきたい。
第４回多元研男女共同参画推進セミナー

Gendered Innovations for Science andHealth Researches
日時： 平成２８年３月２３日（水）１１：００－１４：００
講演: １１：００－１２：００
茶話会: １２：００－１４：００＊茶話会のみ要事前申込・参加費1,000円
場所： 片平キャンパス
原子分子材料科学高等研究機構(AIMR)
２階セミナー室

講師：Hee Young Paik 氏（韓国ソウル大学校 教授・Korean Federation ofWomen’s Science and Technology Associations会長）
講師のPaik氏は、生活科学、栄養学の専門家としての視点を踏まえ、性差やジェンダーに関する知見を研究に生かすことでイノベーションと発見に役立てようという考え方に立つGendered Innovationの研究推進を行っていらっしゃいます。

＊講演後には、Paik先生を囲んで茶話会を開催します。お誘いあわせの上、ぜひ参加ください。
茶話会申し込み先： soumu@tagen.tohoku.ac.jp（締切：3月21日（月））問い合わせ先：永次 史
TEL：022-217-5633
E-mail: nagatugi@tagen.tohoku.ac.jp
主催： 東北大学多元物質科学研究所
共催： 東北大学男女共同参画推進センター・日本化学会東北支部
協賛： 化学工学会東北支部
社会教育だより
２０１９年１月号（№６８）

徳之島町教育委員会
社会教育課

心のごはん

TEL 0997－８２－２９０４
FAX 0997－８２－２９０５「一人一学習」「一人一健康」「一人一奉仕」をめざして◆身近な国際交流～フィリピン クリスマス フェスタ～◆徳之島でもっとも多く住む外国人はフィリピン国籍の方々。11 月 24 日開催「フィリピン クリスマス フェスタ」では、多くの参加者が身近な国際交流を楽しみました。フィリピン国籍の方々は、イベントを通し、日本人と同じく信頼し認め合っていきたいと話しました。

伝統衣装ファッションショー

大好評だったスイーツ試食

盛り上がったフィナーレ○フィリピン共和国 言語はタガログ語と英語。かつてスペインの植民地の時代があり、文化や伝統にカトリック教の影響を受けています。クリスマスシーズンは、毎年 9 月からカウントダウンがはじまり、12 月には祈りを捧げ、家族で食事をし、贈り物をしてクリスマスを祝います。

◆子供を伸ばす指導法～コーチングセミナー～◆
保護者やスポーツ指導者が指導法（コーチング）を学び、子ども達の健全育成につなげることを目的に、12 月 15 日「コーチングセミナー」を開催しました。鹿屋体育大学から中本浩揮准教授、藤井雅文監督（硬式野球部）両氏が「子供を伸ばす指導法」についてわかりやすく説明しました。

具体例を交えた説明に参加者は真剣に耳を傾けました。

○一流になるために必要なものは良く考えられた努力
子ども達へ：自分自身で「どうやったら上手くなるか」考え、自主練習に取り組みましょう。
つらい時、誰にも認められない時もありますが、その時を耐える忍耐力と努力（やる気）が大切。
苦手を克服する練習は決して楽しくはないけれど、努力が結果に出ます。
大人（指導者・保護者）へ：子ども達に「自分で考えなさい」と言うだけでなく、努力が実った具体例や練習の選択肢を示しましょう。子ども達のモチベーションを高めることも大事。
○「努力が大事」と思える子どもを育てよう
ほめる時は子どもの才能・結果ではなく努力・プロセスをほめ、努力して上達・進歩すること、そして挑戦することが大事だと思える子どもを育てましょう。挑戦の結果たとえ失敗しても、失敗から学習する（同じ失敗を繰り返さないように、よく考える）ことで伸びます。
○幼少期は楽しむスポーツ・様々な体験が大切一流と言われる選手達は、12 歳頃までは、楽しみながら遊ぶスポーツやスポーツ以外の様々な体験を積んでおり、決して幼少期から過酷なトレーニングに取り組んだわけではありません。

◆家庭のルールを作りましょう◆
新しい一年がはじまり、学校が冬休み期間のこの時期。親子で話し合って家庭のルールを作り、または成長に合わせてルールを見直してみませんか。

【ルールづくり】

家庭内でよく話し合って一貫性のあるルールをつくり、親子で守っていく中で、子ども達にルールがなぜ必要なのかを実感させましょう。
これからの社会には、問題を解決するために自分で考え、工夫し、行動する人が求められており、そのためにも自律的な規範意識を育む必要があります。
引用元 『みんなで支えるかごしまの家庭教育 家庭教育１・２・３ ～キホンをホンキで～ 規範意識を育むために』 鹿児島県教育委員会◆1 月 29 日から水中遺跡企画展◆
徳之島町の水中遺跡についての企画展を行います。
山集落では、漁港南側の砂浜で 15 世紀代の中国産青磁を、潜水調査では海中から中世の碇石を発見しました。町内で最も古い港であった可能性があります。
期間：1 月 29 日～2 月 24 日 場所：生涯学習センター1 階ロビー

◆小・中学生の「島口川柳」大募集◆
小・中学生を対象に「島口川柳」を募集しています。学校から児童・生徒の皆さんへ応募用紙を配布しており、入賞作品は 2 月 17 日「島われんきゃの祭典」にて表彰を行います。島の宝「島口」を保存し次世代へ継承しましょう！

◆一人の百歩より百人の一歩～地域セミナー(東区地区)～◆
集落が抱える課題等を話し合う「地域セミナー」を、毎年、各地区の持ち回りで開催しています。東区にお住まいの皆様だけでなく、ぜひ他の地区の皆様もお越しください。
日時：2 月 2 日（土）午後 7 時～ 場所：東区公民館 対象：どなたでも大 人が変われば → 子 どもが変わる
家 庭 が変 われば → 地 域 が変 わる

１月～２月上旬の行事
1 月 2 日（水） 成人式 ：生涯学習センター 午後 2 時（午後 1 時～受付）
1 月 3 日（木） 新春初笑い島芸人芸達者バラエティー ：文化会館
1 月 19 日（土） 青少年育成の日 （毎月第 3 土曜日）
1 月 20 日（日） 家庭の日 （毎月第 3 日曜日）
1 月 20 日（日） 生涯学習フェア ：生涯学習センター 午後 1 時
1 月 27 日（日） 世界自然遺産奄美トレイル開通式＆春らんまん桜ウォーキング
1 月 29 日（火）～水中遺跡企画展 ：生涯学習センター1 階ロビー
2 月 2 日（土） 地域セミナー ：東区公民館 （町地域女性団体連絡協議会主催）
2 月 9 日（土） われんきゃキッチン手々スクール ：手々へき地保健福祉館

午後３時開演入場料 500 円（町文化会館主催）

公民館講座受講生の成果発表の場。
午前 9 時～作品展示
トレイルコース 約 4km
遊歩道コース 約 2km午前 9 時に運動公園
自由広場へ集合
バドミントンをやりたい小学生あつまれ！
豊富な実績・経験を持つコーチが“バドミントン”を楽しく、丁寧に指導します!!

場 所：いきいきランド交野

１階メインアリーナ

日 時：金曜日 ①低学年クラス １５:４５～１７:１５②高学年クラス １７:２０～１８:５０
入会金：２,０００円（税込） 月会費：５，８００円(税込)
対 象：小学生
定 員：①１６名②２０名
持ち物：運動しやすい服装、室内シューズ
ラケット、飲み物、タオルなど
講 師：宇治 弘樹

受講生募集中！！

指導歴２５年 バドミントンコーチ３（２級）
日本スポーツ協会・日本バドミントン協会 公認指導者
パナソニックジュニアバドミントンクラブ 元監督※過去に約３００名在籍し、当時の日本最大級ジュニアクラブ

ラケットやシャトルを持ったことがないという未経験の人も大歓迎です。
お友達同士や仲間たちと一緒にバドミントンを楽しみましょう！

全国大会入賞選手も含め、卒業生が多方面で活躍中■お問い合わせ・お申し込み■【指定管理者 NEXTいきいきランド創造パートナーズ】

いきいきランド交野
TEL:072-894-1181〒576-0065 交野市向井田2-5-1

ミズノ 交野検索【営業時間】 平日 9：30～21：00
日祝 9：30～17：00【 休館日 】 毎週火曜日・年末年始
1111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111
11111
11
1
11
1
1
11111111111111

APORS 会議ご支援を謝して
福川

忠昭(組織委員会委員(会計担当))

1111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111111
1
11
1
1
11
1
11111111111
1

月日の経つのは早いもので第 3 回 APORS が成功裏でした.ただ，アブストラクトを送ってきた発表申込に閉会して半年になります.まだブロシーディングス

者の数はかなり多いものでしたので，参加者の数はその発行・送付や決算処理など残っている仕事はありまれほど少ないことはないであろうと考えておりました.

すが，お金の面で大きな問題もなく開催できましたこ

6 月の中旬になって西日本旅客鉄道酬とアサヒビーとは，ひとえに大会を支援してくだきった多くのスポル糊から，また欄日立製作所からもご寄付をいただけンサーのお陰と感謝の気持ちで一杯です.

ることが確定してようやく財政的な目処を立てられる

日本が今大会の開催要請を受けたのは 1991 年 8 月にようになりました.お陰でその後は，国際会議を有意聞かれた前回の北京大会の時でした.すでに日本の景義なものにするための大会運営に知恵をしぼることに気は調整期に入っており，低迷が長引きそうだといっ専念できるようになりました.

た話を耳にすることも多かったので，お金の面で苦労リストラやリエンジニアリングの真っ最中にもかかすることになるのではと心西己になったことを思い出し

わらず，最終的には多くの企業が寄付に応じてくださます.実際，開催場所や会場，付帯設備なども財政的いました.ご寄付をいただいた企業・財団は先の諸社な目処の立たないうちに選定せねばなりませんので，の他，富士通鞠，日本電気附，かなり厳しい状況を前提として準備作業に入らざるを鮒，東京ガス鮒，

日本電信電話欄，

日本アイ・ビー・エム

得ませんでした.そのため，はじめの頃には，関係す中部電力側，糊構造計画研究所，花王鮒，キヤノンソ

る多くの方々が自弁・持ち出しで準備作業を進めていフトウェア側，くといった状態でした.

研究所など総数37社・財団にのぼりました.あらため(財)旭硝子財団，(財)日本科学技術連盟，(財)電力中央

景気の回復を待って募金活動を開始しようと考えてて心よりお礼申し上げますとともに，紙面の関係からいたのですが，そうした甘い期待はあっさりとはずさすべてのお名前を記すことができませんことをお詫びれてしまい，申し上げます.

1993年の暮れも押し迫っていよいよ本腰を入れてお金の問題に取り組まざるを得なくなりましなお，大会は財政的な支援だけでなしその他にもた.賛助会員企業を中心に，多くの企業や財団に対しさまざまな面からの支援を受けて開催きれました.大て学会役員および関係のある学会員にお願いして，A会開催中のテクニカル・ツアーにご協力くださいまし

PORS 開催の意義のご理解と資金面のご協力を働きた新日本製銭側，附安川電機，三菱化成糊の各社，まかけていた fごきました.

た会議を側面から支援してくださった福岡観光コンペ

その一方で，1994年 4 月には日本万国博覧会記念協ンション・ビューローならびに縁の下の役割りを担っ会が行っている国際会議開催を支援するための補助金て支援していただいた東急観光と会場の福岡リ一センの交付申請手続きをとりました.補助対象となる事業

トホテルに対しでも感謝申し上げます.

費目に制限はありますが，6 月初めに申請額の半分ほ大会を成功裏に閉幕できましたのは，何よりもスポどが認められたとの知らせを受けたときには，これでンサーの方々から多大のご支援をいただけたからと組どうにかやりくりできそうだと少しホソトしました.

織委員はじめ大会に関わった者たち一同，深〈感じ何故なら，開催 1 カ月半前というのに寄付金はまだ予入っております.大会が掲げた主題に沿って OR の実践定の半分も集まっておりませんでしたし，参加申込手と研究に一層遁進することでお礼に代えさせていただ

続者数も当初の想定をはるかに下回るものだったからきたいと思っております.

ふくかわ

ただあき

慶磨、義塾大学〒 223 横浜市港北区日吉 3-14-1

652(22)© 日本オペレーションズ・リサーチ学会. 無断複写・複製・転載を禁ず.

オベレーションス・リサーチ
●会議の状況
平成２６年度（１）議会
年月日
26.10.28
１２３
４27.2.13
１２会
議事
項
副組合長の選挙
平成25年度神奈川県市町村職員退職手当組合歳入歳出決算の認定
一般職の一般負担金率について
公金の管理運用状況について
神奈川県市町村職員退職手当組合議会会議規則の一部を改正する規則の制定について
神奈川県市町村職員退職手当組合議会定例会の回数を定める条例の一部を改正する条例の制定について
３ 神奈川県市町村職員退職手当組合負担金条例の一部を改正する条例の制定について
４ 神奈川県市町村職員退職手当組合退職手当支給条例の一部を改正する条例の制定について
５

神奈川県市町村職員退職手当組合職員の給与に関する条例の一部を改正する条例の制定について
６ 神奈川県市町村職員退職手当組合財政調整基金条例の一部を改正する条例の制定について
７ 神奈川県市町村職員退職手当組合職員退職手当基金条例の一部を改正する条例の制定について
８ 神奈川県市町村職員退職手当組合公告式条例の一部を改正する条例の制定について
９ 神奈川県市町村職員退職手当組合の休日を定める条例の一部を改正する条例の制定について
10 神奈川県市町村職員退職手当組合監査委員条例の一部を改正する条例の制定について
11 神奈川県市町村職員退職手当組合事務局設置条例の一部を改正する条例の制定について
12 神奈川県市町村職員退職手当組合人事行政の運営等の状況の公表に関する条例の制定について
13 神奈川県市町村職員退職手当組合職員定数条例の一部を改正する条例の制定について
14 神奈川県市町村職員退職手当組合職員の分限に関する手続及び効果に関する条例の一部を改正する条例の制定について
15 神奈川県市町村職員退職手当組合職員の定年等に関する条例の一部を改正する条例の制定について
16 神奈川県市町村職員退職手当組合職員の懲戒の手続及び効果に関する条例の一部を改正する条例の制定について
17 神奈川県市町村職員退職手当組合職員の職務に専念する義務の特例に関する条例の一部を改正する条例の制定について
18 神奈川県市町村職員退職手当組合職員の勤務時間、休暇等に関する条例の一部を改正する条例の制定について19 神奈川県市町村職員退職手当組合職員の育児休業等に関する条例の一部を改正する条例の制定について
20 神奈川県市町村職員退職手当組合職員の勤務時間、休暇等に関する条例第7条に規定する休日及び神奈川県市町村職員退職手当組合職員の給与に関する条例第13条に規定する休日勤務手当の支給される日の特例に関する条例を廃止する条例の制定について
21 神奈川県市町村職員退職手当組合個人情報保護条例の一部を改正する条例の制定について
22 神奈川県市町村職員退職手当組合実費弁償条例の制定について
23 神奈川県市町村職員退職手当組合個人情報保護審査会委員の報酬等に関する条例の制定について
24 神奈川県市町村職員退職手当組合職員の旅費に関する条例の一部を改正する条例の制定について
25 神奈川県市町村職員退職手当組合の議会の議員その他非常勤の職員の公務災害補償等に関する条例の制定について
26 神奈川県市町村職員退職手当組合財政状況の公表に関する条例の制定について
27 平成26年度神奈川県市町村職員退職手当組合補正予算（第１号）
28 平成27年度神奈川県市町村職員退職手当組合予算
29 公金の管理運用状況について
30 特別負担金の過誤徴収について（２）副市町村長会議
年月日会議
事
26.10.20
１ 2015年に向けた日本経済及び金融市場の動向
２ 平成25年度決算（案）の概要について
３ 「負担金のあり方について」の検討結果報告書 について
４ 公金の管理運用状況について
５ その他項（３）主管課長会議
年月日会議
事
項
26.10.17
１ 平成25年度決算（案）の概要について
２「負担金のあり方について」の検討結果報告書 (案)について
３ 公金の管理運用状況について
４ その他
27.1.30
１ 神奈川県市町村職員退職手当組合負担金条例の一部改正について
２ 神奈川県市町村職員退職手当組合職員の給与に関する条例の一部改正について
３ 神奈川県市町村職員退職手当組合支給条例の一部改正について
４ 平成26年度神奈川県市町村職員退職手当組合補正予算について
５ 平成27年度神奈川県市町村職員退職手当組合予算について
６ 各種条例・規則等の見直しについて
７ その他（４）基本問題検討会議
年月日
会
議
事
項
26.7.31
１ 座長の選出
２ 組合長からの諮問
３ 組合の現況について
４ 財政予測試算結果について
５ その他
26.10.17
１ 「負担金のあり方について」の検討結果報告書（案）について
２ その他
（５）監査
年月日
26.9.26会
議事
項
平成25年度神奈川県市町村職員退職手当組合歳入歳出決算審査
パパの育休を応援します！
〜男性の育児休業取得促進奨励金制度〜
令和４年10月１日から制度を一部拡充しました
令和４年10月１日から施行された「産後パパ育休」（出産時育児休業）や「育児休業の分割取得」の導入により、男性の育児休業が原則「最大４回まで」分割して取得することができるようになったことから、現在長洲町で実施している「男性の育児休業取得促進奨励金制度」について制度を一部拡充しました。

★制度拡充のポイント★
これまで奨励金交付の条件としていた取得日数を「連続する５日以上」から「通算５日以上」に改正しました■取得日数 １歳２ヵ月までに通算して５日以上（４回まで分割可能）
男性の育児休業最大４回に分けて取得できる
出生

出生後８週
休

休

育休

育休

①②

③

④

１日

１日２日

１日

通算５日以上（※ただし合算できる回数は４回まで）●本制度の「育児休業」には事業所等の就業規則や労働協約等に定める「子を養育するための休業及び休暇」も含みます。
■交付額取得した日数（勤務を要しない日を除く）×5,000円（上限10万円）※ただし、申請は育児休業（休暇）の対象になる子ども
１人につき１回限り（双子以上の場合であっても１回限りとなります）■交付の条件①令和４年４月１日以降、勤務を要しない日を除く通算して５日以上の育児休業（休暇）を取得していること②取得期間および奨励金交付の申請時に、男性本人および妻と子が町内に住所を有していること③町税などの滞納がないこと■交付対象となる育児休業の期間
子どもが１歳２ヵ月になるまでに取得した期間※申請は子どもが１歳３ヵ月になるまで町ホームページにも情報を掲載しています！

※令和４年４月１日以降、現在までにすでに通算して５日以上取得している場合（ただし分割は４回まで）も対象となります。
詳しくはお問い合わせください。
子育て支援課☎78-3126、総務課☎78-31132022.1110
女だから、男だから、ではなく、私だから、の時代へ。
（令和 3 年度「男女共同参画週間」キャッチフレーズ）― ６月23日〜29日は男女共同参画週間です ̶
国では、「男女共同参画社会基本法」の公布・施行日である平成11年６月23日を踏まえ、毎年６月23日から29日までの一週間を「男女共同参画週間」としています。
性別にかかわらず、誰もが職場や学校、家庭、地域で、それぞれの個性と能力を発揮できる「男女共同参画社会」の実現のために、私たち一人一人にできることは何か、この機会に考えてみませんか。

●男女共同参画社会とは？
男女が互いに人権を尊重しつつ責任も分かち合い、性別にかかわりなく、その個性と能力を十分に発揮できる社会のことです。
男女共同参画社会基本法では「男女が、社会の対等な構成員として、自らの意思によって社会のあらゆる分野における活動に参画する機会が確保され、もって男女が均等に政治的、経済的、社会的及び文化的利益を享受することができ、かつ、共に責任を担うべき社会」と定義しています。

●なぜ男女共同参画は必要なの？
人口減少や少子高齢化の進行、ライフスタイルの多様化など、私たちを取り巻く社会環境が大きく変化している中で、「男は仕事、女性は家庭」といった性別による固定的な役割分担にとらわれず、男女がともに支え合い、あらゆる分野でそれぞれの個性と能力が発揮できるような社会づくりが必要となっています。

●一人一人にできること
日常の中で、いつの間にか「これは女性の仕事」「男性がやるべきこと」など決めつけていませんか。
女性も男性も自分らしくいきいきと暮らせる社会を実現するためには、まず一人一人が日常当たり前だと思っていることを見つめなおすことが必要です。

働場では男性も女性も個性と能力を発揮しやすい職場づくりに向けて、一人一人の意識や行動を見直しましょう。

学校では性別にかかわりなく、一人一人の個性や能力を大切に興味や関心を伸ばしていきましょう。

家庭では家族みんなで家事、子育て、介護などに協力して取り組みましょう。

地域では性別や年齢にかかわらず、主体的に地域活動に参画し、男女双方の視点を生かして協力しながら活動を進めましょう。
総務課 秘書係 ☎78-3113

32021.6
ﾒﾆｭｰに戻る MENU BACK
３６７７ ６２５Ａ ユアツ（ソウコウ）（回転 ＆ ダンプ） HST LINE ( SLEWING&DUMPING )[ Japan ] [ CE ] [USA -NO.6220772 ]

見出
部品番号
部品名称
NO.
PART NO.
1 3661 6109 000 ｻﾞﾂｷｴﾙﾎﾞ
2 3677 6253 001 ﾎｰｽ
3 3677 6254 000 ﾎｰｽ
4 3640 6034 000 ｴﾙﾎﾞ
5 3676 6124 000 ｱﾀﾞﾌﾟﾀ
6 3667 6026 000 ﾎｰｽ
7 3677 6262 000 ﾎｰｽ
8 3308 2114 000 ﾊﾞﾝﾄﾞ
9 3667 6028 000 ｵｲﾙｸｰﾗ
10 K700 0106 012 Fﾎﾞﾙﾄ
11 0350 0140 618 PW
12 F300 0106 000 Fﾅｯﾄ
13 3664 6175 000 ﾌﾟﾗﾏｰ
14 3637 0254 000 ﾌﾟﾗｽﾁｯｸﾊﾞﾝﾄﾞ
15 3677 6211 000 ｺﾙｹﾞｰﾄﾁｭｰﾌﾞ16 3661 6122 000 ｴﾙﾎﾞ
17 K700 0106 016 Fﾎﾞﾙﾄ
18 3677 6265 000 ﾎｰｽ
19 3676 6121 000 ｵｲﾙﾌｨﾙﾀｰ19-1 3676 6121 200 ﾌｨﾙﾀｰ
20 3677 6267 000 ﾌﾞﾗｹｯﾄ
21 K110 0108 016 Fﾎﾞﾙﾄ
22 3677 6268 000 ｺﾙｹﾞｰﾄﾁｭｰﾌﾞ

S100

PART NAME
ADAPTER
HOSE
HOSE
ADAPTER
ADAPTER
HOSE
HOSE
BAND
OIL COOLERBOLTWASHER
NUT
TUBE
BAND
TUBE
ADAPTERBOLTHOSEOIL FILTERFILTER
BRACKET
BOLT
TUBE

個数型寸
適 用 号 機備 考Q'ty DESCRIPTION FROM ～ UP TO SERIAL NO. REMARKS
1 1071-08-06
113 1034-06
1 9076-08-5/8
114 19-281 124100-1830
2 M6×12(7T)
4 6×18×1.6
2 M6
141
1
2 M6×16(7T)1
1 CP-03-145
1 CP-145
1
4 M8×16(4T)
1－79－

12/09/19
施工実績

商標登録第6374622号

獣害対策、管理地・遊休地などの侵入防止用ブロック

中に入れない･・

注意事項

・ お客様自身で施工される場合は、安全面に十分に注意してください。
・ 取付け後、不安定なところがあれば、補強を行ってください。
・ 本来の用途以外では使用しないでください。
・ 設置は大人2名以上で行ってください。

野生動物をシャットアウト
URL https://www.marucon.co.jp/

本社〒915-0057 福 井 県 越 前 市 矢 船 町 1 号 6 番 地 tel.0778(24)1234 fax.0778(24)4050

三重事業所〒514-2106 三 重 県 津 市 美 里 町 足 坂 1 1 6 番 地 tel.059(279)3355 fax.059(279)2195

230520

本 社
三重内 外 京 滋 内 外施工手順

野生動物を傷つけることなく侵入をブロック！！

１．ブロックの設置（地盤状況により成形が必要）
連結しながらブロックを並べていきます。

工事不要。 設置も取り外しも簡単。
金網、フェンスを固定するだけ。
獣害対策、管理地・遊休地などの侵入防止用

持ち運びしやすく、手を挟まないように設計されています。

※ 持ち運びに便利な付属品もあります。

2．上部の設置〇〇 ワイヤーメッシュの場合防護ネット、電気柵の場合

アニマルブロック ４つの特長
１．
簡単施工
人力で持ち運びしやすく、施工も置くだけで設置が完了します。 Ｚ型の形状の為、連結金具等は不要で、金網等の設置も隙間に差し込むだけなので時間短縮に繋がります。

7cm

２．
市販品の材料が使用可能
市販品のネット、フェンス、電気柵が使用可能な為、現 18cm
在使用中の材料をそのまま使用でき、低コストで設置が（市販フェンスを縦に設置することで、鹿が飛び越えられない高できます。

支柱の設置さを出すこともできます。）

３．
Ｚ型形状の噛み合わせにより、転倒防止Ｚ型で連結することにより一体化し、衝突が起きても転倒しにくい構造になっています。

50c

m

cm

15

スリット部にワイヤーメッシュを差し込む

支柱穴に差し込む。

重量：16 ㎏４．
簡単撤去
施工同様、撤去も簡単にできます。

定点カメラによる観測
フェンス

フェンス

ワイヤーメッシュを結束線等で繋ぐ
鹿

ネット、電気柵を張る

うり坊

観測結果（3ヶ月定点カメラより）： 鹿・イノシシが近くに来てもフェンスを乗り越えたり、ぶつかることなく畑も荒らされなかった。

完成

完成
News Release2024 年 8 月 8 日
各位
株式会社北海道銀行
北海道ベンチャーキャピタル株式会社

農地の見える化で価値を創造するスタートアップ
サグリ株式会社への投資について
ほくほくフィナンシャルグループの北海道銀行（頭取 兼間 祐二）と北海道ベンチャーキャピ
タル株式会社（代表取締役 浦田 祥範）は、サグリ株式会社（本社：兵庫県丹波市、代表取締役坪井 俊輔）に、「北海道グロース 1 号ファンド※１」から約 30 百万円を投資しましたので、お知らせいたします。
※１

2021 年 11 月 1 日付「北海道グロース 1 号ファンド」の出資について を参照願います。

同社は、2018 年に兵庫県で創業した、岐阜大学発スタートアップです。衛星データなどのリモートセンシングデータを解析し、「農地の見える化で価値を創造する」というミッションのもと環境問題や社会問題の課題解決を目指しています。
農地の耕作状況や作付け状況、土壌分析、水管理の状況などを高精度で解析することが可能であり、農業生産基盤の確立や脱炭素化を推進し、持続可能な農業生産への転換を実現することが期待されています。
当行および北海道ベンチャーキャピタル株式会社は、衛星データを活用した農業の DX、GX を推進する同社の事業が、北海道農業の発展に資するものと判断し、投資を行いました。
当行は経営理念である「地域共栄」「進取創造」のもと、優れた技術・サービスをもつ企業への資金提供支援を通じて、取引先企業の課題解決および地域経済の活性化に努めてまいります。
【サグリ株式会社 会社概要】
本社所在地 兵庫県丹波市氷上町常楽 725-1
代 表 者 坪井 俊輔
設 立 年 月 2018 年 6 月
事 業 内 容 衛星データ解析および機械学習による事業創出
Ｕ Ｒ Ｌ https://sagri.tokyo/【該当する SDGs の目標】
SDGs は Sustainable Development Goals の略称で、2015 年に国連で採択された 2030 年までに達成すべき 17 の目標と 169 の具体的なターゲットを定めた「持続可能な開発目標」です。
ほくほくフィナンシャルグループは、2019 年４月に「SDGｓ宣言」を表明しました。

以上＜本件に関するお問い合わせ先＞
北海道銀行 ｺﾝｻﾙﾃｨﾝｸﾞ営業部 髙宮・小山田 TEL 011-233-1069
広 報 Ｃ Ｓ Ｒ 室 坂野・住吉
TEL 011-233-1005
北海道ベンチャーキャピタル 佐藤・渡邉
TEL 011-738-7380
教育委員会／小・中・高等学校長・教頭 御中2008/9/25 No260 発行
無断転載 ・コピー禁止ᢎ⡯⎇ୃ⾗ᢱ〔発行〕教育開発研究所
東京都文京区本郷 2‑15‑13

TEL（03）3815 7041
http://www.kyouiku‑kaihatu.co.jp

教育情報版■学校経営のポイント㵰ቇᩞ䈱ᢎ⢒⋧⺣⊛ᯏ⢻㵱䈱లታᣇ╷⧯੗ ᒫ৻
また，悲惨な事件が発生してしまった。福岡市の性を考え，実行・実践する必要もありそうである。

公園で，小学校１年の男子児童が殺害された事件で，ᢎ⢒⋧⺣䈫ㆡಾ䈭ഥ⸒䈮ദ䉄䉎૕೙䉕

児童の母親（35 歳）が殺人と死体遺棄の疑いで９月

児童虐待の防止等に関する法律（平成 12 年５月22 日，福岡県警に逮捕された（９月 23 日，新聞各24 日公布，法律第 82 号）の制定以後も法制定・施紙報道）。

行の効果が見られず，児童虐待の相談件数が増加しᲣⷫ䈱ᜬ∛䈫⢒ఽ䈱ᖠ䉂䈱‶†䈎？てきた。そして，２回に及んで，大きな改正も行わ

連日のように，殺人事件の報道が行われ，また，れてきた。虐待のなかには，親としての自覚や最低児童虐待の報道も珍しくないこのごろであるが，今限の常識すらも感じさせない無軌道なものも少なか回の事件報道を読んでみると，なんとか児童を救うらずあり，その対策にも本腰を入れなければならな方途はなかったものかと考えさせられる。

いかもしれない。

この事件発生は９月 18 日。おそらく犯行直後とと同時に，今回の事例のように，子どもに軽度のいうことになるのだが，容疑者である母親は，「ト障害があると悩み，孤立感を募らせて犯行に及んでイレに行った間に，子供の姿が見えなくなった」と，しまうという例もある。今回の例では，母親が，入公園にいた人々に助けを求め，また，「20 日の葬儀学式の後のクラス懇談会で，「うちの子は落ち着きでは出棺前」には子どもの「頭をなで続ける様子ががないところがあるので，迷惑をおかけすることが参列者の涙を誘った」という。葬儀の翌９月 21 日，

あるかもしれません」（ある同級生の母親の説明）

この母親は，福岡県警の任意の事情聴取に応じ，「私とあいさつしていたこと，「子育てにはご苦労されがやりました」と自らの犯行であることを自白したていた。［略］相談できる人がいなかったのではなという。そこで話されたことの詳細は不明であるが，いか」（別の母親の説明）との印象をもたれていた「自分が病気であることや，子育てに悩みがあってようであるが，似たような例は多くの学校でも見聞将来を悲観していたこと」などが主な内容であった

きされることであろう。

ようである（前掲『毎日新聞』による）。

幼稚園については，平成 19 年の学校教育法一部「子供を殺して自分も死ぬつもりだった。将来を改正で，「家庭及び地域における幼児期の教育の支悲観し，衝動的にやった」と動機を語っているとさ援に努めるものとする」（24 条）との１ヵ条が追加れるが，「衝動的」というよりも，むしろ「計画的」された。小・中学校については，この規定の準用はな犯行の可能性もある。しかし，そうであったとしないけれども，児童・生徒および保護者の個々の実ても，自分の持病と子育ての悩みが犯行動機である態を的確に把握し，今後，積極的に相談に乗る体制ことは間違いなさそうである。

を整えていくことが期待される。それが，悲惨な事動機に同情の余地があると思われるとしても，こ件の防止につながると予想される。行政的支援の必の種の犯行が正当化されるわけではないのだが，こ要については，改めて説明するまでもない。のような心境になることを防ぐ教育的な方策の可能（わかい・やいち＝上越教育大学大学院教授・附属図書館長）

䃂੍⚂ฃઃਛ䋣䋹᦬ 26 ᣣ⊒ᄁ㜞㓏⃍ᴦ䇼✬䇽ቯଔ 2,520 ౞ᢎ⢒㐿⊒⎇ⓥᚲ䇺ዊቇᩞ䊶ਛቇᩞ⒖ⴕភ⟎䈻䈱ኻᔕ䊘䉟䊮䊃䇻䂓ᅢ⹏⊒ᄁਛ䋣䋴᦬䈎䉌ታᣉ䈱䇸ᜰዉᡷༀ⎇ୃ䇹，఺⸵ᦝᣂ೙ዉ౉╬䈻ਁో䈱ኻᔕ䉕䋣䇺ᢎຬ䈱㙃ᚑ䊶఺⸵䊶ណ↪䊶⎇ୃ䇻⧯੗ᒫ৻✬⪺ 䌁5 ್ 370 㗁ቯଔ 3570 ౞11■研修誌・図書の小社への直接注文は，無料 FAX 0120‑462‑488 をご利用ください（24 時間受付・即日発送）
高島市働く女性の家
令和 6 年度 滋賀県内男女共同参画事業

STORY
札幌で暮らす鹿野靖明（大泉洋）は幼少から難病の筋ジストロフィーを患い、車いす生活。
体で動かせるのは首と手だけで、介助なしでは生きられないのに病院を飛び出し、ボランティアたちと自立生活を送っていた。夜中に突然「バナナ食べたい」と言い出すワガママな彼に、医大生ボランティアの田中（三浦春馬）は振り回される日々。しかも恋人の美咲（高畑充希）に一目ぼれした鹿野から、代わりに愛の告白まで頼まれる始末！
最初は面食らう美咲だが、鹿野やボラたちと共に時間を過ごす内に、自分に素直になること、夢を追うことの大切さを知っていく。そんなある日、鹿野が突然倒れ、命の危機を迎えてしまう…。

©2018「 こ ん な 夜 更 け に バ ナ ナ か よ

愛しき実話」製作委員会

2024 年 6 月 29 日（土）13：30～（開場 13：00～ 開場時間前にはお入りいただけません。）
高島市働く女性の家(今津町)- キャスト -※会場は２階で、階段のご利用のみとなります。

大泉 洋 高畑充希 三浦春馬 萩原聖人 渡辺真起子 宇野祥平 韓英恵 竜 雷太 綾戸智恵 佐藤浩市 原田美枝子- スタッフ 監督：前田哲 脚本：橋本裕志 原作：渡辺一史「こんな夜更けにバナナかよ 筋ジス・鹿野靖明とボランティアたち」（文春文庫刊）
主題歌：「フラワー」ポルノグラフィティ（SME レコーズ）

申込・お問合せ：会場設営の都合上、事前にお電話でお申し込みください。

高島市働く女性の家（ゆめぱれっと高島）指定管理：ＮＰＯ法人元気な仲間
TEL 0740-22-5775
高島市今津町今津 1640 番地
受付時間 火～土曜日 9：00～22：00
トレグリットブラシ (＃８０)

樹脂製 / シダ

木製 / シダ 樹脂製 / ナイロン 木製 / ナイロン

樹脂製/鉄(亜鉛メッキ) 木製/鉄(亜鉛メッキ)

ＨＫ-７００８７１
ＨＫ-７００８７２
ＨＫ-７３１２７１ ＨＫ-７０１２７１ ＨＫ-７３１２７２ ＨＫ-７０１２７２
ＨＫ-７４１４７１ ＨＫ-７０１４７１ ＨＫ-７４１４７２ ＨＫ-７０１４７２

ＨＫ-７００８７３
ＨＫ-７３１２７３ ＨＫ-７０１２７３
ＨＫ-７４１４７３ ＨＫ-７０１４７３

樹脂製 / ナイロン 木製 / ナイロン

ＨＫ-７３１２７６ ＨＫ-７０１２７６
ＨＫ-７４１４７６ ＨＫ-７０１４７６

スクエア９

ＭＺＦ-４０４１５０

スクエア９

ＭＺＦ-４０４２５０

スクエア９

ＭＺＦ-４０４３５０

粗スクエア９スクエア９

ＭＺＦ-４０４４５０

スクエア９

ＭＺＦ-４０５２５０

ＭＺＦ-４０４５５０※適用パッドサイズは、１インチ大きいパッドをご使用ください。詳細は、仕様表をご覧ください。なお、ＡＦＰ－７０Ｗ/ＷＴは７インチパッドを、スクエア９（ＡＰ-９０）は専用パッドをご使用ください（Ｐ.３参照）。

細
州＝‖州＝…州…州＝州‖榊＝州＝州州州州＝………‖州‖州＝州刷脚．∵∴十＋−、‥二・∴、−・一 一−・ ￣て‥、＋、、

甘木電気㈱ 顧問 水野 幸男

会長に就任以来この2年間，私を支えて頂いた学会を実現する運びになりました巾 北海道支部を中心とすの理事，事務局，会眉の皆様方に感謝と御礼をLぎ1し且二

るオ■−ストラt」アのOR学会との交流活動も，グローげたいと存じます∞

バル化時代の今を『大変意義深いことであると思います。

まず経済のグローバル化時代のORを考えるため，昨年北東で開催されました脚ORSのEURO心戦後のOR誕生の地とも言うべきMITを訪れ，旧友

ⅥJORKINGのセッションに出席し，ユーロのOR活のスローンスクールのロバード教授に久しぶりに会い

動がリアルワ山ルドの問題に塞点的に取り組んでいる

ましたゆ 彼は，0収は今後経済競争の分野，特に金融ことを知りましたむ 教育㊥医療勺環境￠経済等の極め

仁学の分野で必要とされ，発展すると強く主張しておて複雑な問題に挑戦しているのですひ 我々のOR学会りました。，私もかねがねこの分野へのORの進展が必でい学会創立40周年事業の一環として「統令オペレ要であると思い，今野先生を始め関係の先月三方にORーション研究」プロジェクトが編成され，その活動が学会による金融工学のセミナー，研究会の発足充実をスタート致しました。現実他界のオペレーションは複お願い致し，学会誌でも編集委員の御努力により「金数個のプロセスから成る統合されたオペレ㌧−ションで融㊥証券ビジネスとのR」の特集号も発行されましたむ

あり9 いまだ明確な解法が無い新しい問題であります。

金融曲証券関係の企業及び関係の皆様にORについて「統合オペレ、血ション研究」のプロジェクトでは9 こ一層の関心を持って頂き，多くの方々の学会への参加ク）ようなリアルワ・−ルドのOR問題にチャレンジしよを期待しておりますQうとしております。この件別研究プロジェクトの発足

私はこれからは各支部の活性化，発展が大変大切であると思います∴支部の活性化にとって重要なことは，地方の企業⑦公儀僧体が現在抱えている問題を公表し，に閲し梅沢豊先生，中野一大前理事及びPP委員会の御熱意と御努力に感謝致しております。
昨年9 理事会及び関係者の皆様と協議の．を二学会の財支部を榊心として産学協力のORチームを編成してそ政破綻を防ぐためやむを得ず会費の値上げに踏み切りの間題の解決を計ることだと感じました∴事実，支部ました。この2年位は何とか破綻せずに過ごすことがの中にはこのようにして具体的な成果をあげておられできると思、いますが，今後一層会員の増強を計る必要る支部もありますひ 地方におけるOR研究会。セミナがあると思います。ユーロのOR活動には女性のリーー等を通して問題の公表を促進する「環境」作りも大ダ山が火変晴i曜されております。円本のOR活動にお切であると思います。学会誌の編集も年に何回か支部いても人iiの坐分をホめる女慄の学会への参加が期待

あるいは支部合同でお願いし9 地域の企業D公共団体されます。また，次世代のORワーカーの早期の育成の方々に執筆して頂くことも問題の公表に繋がるのでも重要な課題であり，若山副会長他の方々による高校はないでしょうか。

キミのためのORセミナーの実施は大変意義浅い重要な

これからは，OR学会も他の隣接学会例えば経営L二学等と9 それぞれが独立性を維持しながら一層の相二互協力を進めて行くことが大切であると思います￠ 関係活動であると思います。

最後になりましたが，長谷川新会長他皆様のご活躍を心から／祈念伸し上げます。の唐様の御努力により，経営寸二学会と合同研究発表会
冨田選（2）© 日本オペレーションズ・リサーチ学会. 無断複写・複製・転載を禁ず.

オペレーションズ0リサーチ
面会制限 緩和のお知らせ
陽春の候、時下ますますご清祥の段、お慶び申し上げます。平素は当院の運営にご理解とご協力を賜り、厚く御礼申し上げます。
５月８日（月）より新型コロナウイルス感染症が５類感染症に移行することに伴い、５月８日（月）より面会制限をさらに緩和する運びとなりました。
現在は完全予約制の対面面会としておりますが、５月８日（月）以降は予約制及び年齢制限も廃止とします。下記についてよくお読み頂き、 面会時は検温や体調申告と合わせて不織布マスク着用のご協力をお願い致します。
５類感染症へ移行となりますが、入院されている患者様は免疫力の低い方が多くいらっしゃいます。引き続き、基本的な感染対策は行って頂いた上で、ご面会をお願い致します。なお、院内での感染症が発生した場合などは再度面会制限を行う可能性もございます。今後もご理解ご協力を賜りますよう、よろしくお願い申し上げます。
ご不明な点がございましたら、１階事務所までお問い合わせ下さい。
-------------------------------- 記 -------------------------------【面 会 日 】

毎日 （土曜、日曜、祝日含む）【面会時間】

１３：３０～１６：３０ ※面会継続のためにも厳守下さい【面会人数】

３名以内（年齢制限なし）【面会頻度】

１日１回 ３０分以内

新型コロナウイルス感染症が流行して以降、感染状況による面会対応の変更や突然の中止など、ご家族様には長きにわたりご不便、ご迷惑をお掛け致しました。
度重なる変更や当院の感染対策にご理解、ご協力を賜りましたこと、深く感謝申し上げます。
令和 6 年 5 月吉日

新人・新入作業療法士各位
一般社団法人 鹿児島県作業療法士協会会長 吉満 孝二
公印略鹿児島県作業療法士協会オリエンテーションのご案内
新緑の候、新人・新入作業療法士の皆様におかれましてはお元気でご活躍のことと思います。
さて、下記の日程にて、一般社団法人 鹿児島県作業療法士協会（以下、県協会）オリエンテーションを開催いたします。内容は県協会の概要の説明、グループワークなどです。県協会活動に関する耳寄りな情報が満載です。
また、お手数ですが、県外養成校出身の新人・新入作業療法士様をご存じの方は、県協会ホームページより出欠のご連絡くださいますようお伝えしていただければ幸いです。
新しい環境での期待や不安、改めて感じている作業療法の魅力や難しさなど様々な思いが重なっている時期でしょうが、同期や同じ地域で働いている作業療法士のつながりが確認できる良い機会になると思います。ご多忙とは思いますが、ぜひご参加くださいますようお願い申し上げます。
日時 ： 令和６年５月２６日（日）13:30～16:00（受付 1３:00～）場所 ： 鹿児島大学

対象 ： 令和 6 年度の新人・新入作業療法士

内容 ： １．鹿児島県作業療法士協会会長挨拶

医学部 保健学科 共通教育棟 4 階（地図は裏面）

2．県協会の概要について
3．県協会の活動紹介●教育・学術局○教育部 ○学術部●地域局○事業部 ○企画部 ○渉外部
●事務局
○メディア事業部 ○運営部 ○財務部
●組織強化委員会、特設委員会
4．領域別に分かれてのグループワーク
5．県協会・日本協会入会手続き方法の説明
6．Teams への参加について
7．質疑応答
8．閉会の挨拶○総務部

申込方法 ： 下記 URL、右記 QR コード、県協会 HP からお申込みください。
https://forms.gle/YptJ3L54T4aaZysF8（申込期間 令和 6 年 4 月 1 日（月）～5 月 19 日（日））※受付後に返信メールが届きます。申込時に docomo/au/SoftBank などのキャリアメールの使用はお控えください。なお、返信メールが届かない場合は、ご自身のメール設定をご確認ください。
注 意 点 ： 当日はスーツ、またはそれに準ずる服装でお願いいたします。
また、37.5℃以上の発熱がある方は参加できません。
連 絡 先 ： kagoshima.ot.jissyuu@gmail.com （就労支援センターステップ・小澤）＜会場の地図＞＜会場＞
共通教育棟 4 階
ESG経営

当社への期待と新たな価値を社会へ 〜 CSRマ
当社グループの経営理念に掲げる「共存共栄」の実践により、新たな価値を提供するため、持続可能な社会の成長に向けて取り組むべきマテリアリティ（重要課題）を選定し、2020年度のCSR目標を設定しました。

ESG経営の考え方
近年、企業が長期にわたり持続的に成長するために必要な要課題（マテリアリティ）を特定したうえで、2018年1月に2020年に素として、E（ 環境）・S（ 社会）・G（ガバナンス）の3つの視点に注目達成すべき目標を設定し、取り組みを進めています。

が集まっています。

組織体制

日本ペイントホールディングスグループは、これらESGの視点を優先的に取り組むべき経営課題と認識し、それぞれの側面で積当社グループでは、社長を委員長とするＣＳＲ委員会を当社内極的な取り組みを進めています。に設置してガバナンスおよび社会分野に関する課題について議

具体的には、E（ 環境）
側面においては、社会生活のあらゆる側論するとともに、その傘下にそれぞれ当社の機能部門長や国内面で利用されている塗料を製造する企業として、その生産工程か主要子会社の代表で構成されるレスポンシブル・ケア委員会（安ら塗装工程、さらには建築物や自動車など、塗装を施した様々な全環境を所管）とコンプライアンス委員会を設置し、グループ横モノが実際に使用される側面に至るまで、すべてのプロセスにお断的にＣＳＲ活動を推進しています。

いて環境負荷を和らげ、お客さまが抱える環境課題の解決に貢また、2018年度からは、風土改革の取り組みとして「風土改革

献してまいります。

ステアリング・コミッティ」
およびその傘下に「CSR・ESG経営推進

また、
Ｓ
（社会）
側面においては、何よりも当社グループ自身がワーキンググループ」「、 働き方改革推進ワーキンググループ」、

性別はもとより国籍や文化、生活習慣の異なる多様な人材を抱を置き、風土改革の視点か「経営理念浸透ワーキンググループ」

えるグローバル企業であることに着目し、これらの人材が互いにら新たな取り組みも進めています。

詳細はP29・30参照

尊重され、能力を発揮できる組織作りに取り組んでまいります。
さらに、Ｇ（ガバナンス）の側面においては、同様に多様な成り立（ちを持つグループ企業の地域ごとの独自性を生かせる「ＮＮモデル」を展開しつつ、グローバル本社と地域統括会社（ＲＨＱ）を中心

CSR委員会

委員長：社長
事務局：CSR推進部）とした強固なガバナンス体制の構築に取り組んでまいります。
当社グループは、これらの取り組みがステークホルダーの皆さまに新たな価値を創出してリーディングポジションを勝ち取るためのキーであると考え、それぞれの視点から当社が抱える重要なコンプライアンス
委員会

レスポンシブル・ケア委員会

当社グループのCSR目標およびその進捗設定したマテリアリティに基づいて掲げた2020年度目標と、2018年度の進捗は下記のとおりです。
側面

ありたい姿

ガバナンス

グローバル競合に対峙しうるガバナンス体制

環境多様性

17 Nippon Paint Holdings Integrated Report 2019

環境対応による価値創造が事業・収益を拡大

多様な人材の集結による「知の多様化」

課題
●
●

●
●

経営理念の共有
RHQ体制の確立

環境配慮製品の創出・普及
化学物質の適正管理

多様な人材が協働
意思決定の場で多様な人材が尊重される● 安心して働ける職場●●ネジメント 〜

マテリアリティ（重要課題）の選定プロセス
STEP

1

重要課題の把握・整理① 主要ステークホルダーの当社への期待を社会の要請として収集しました。
② 当社における中長期の経営課題を分析し事業における重要課題を把握しました。
③ ①および②をGRIガイドライン(G4)をもとに分析・分類し、社会の要請に対して当社グループが取り組むべき重要課題を把握しました。
●

STEP

2

STEP

3

優先順位付けマテリアリティの選定
CSR目標の設定

STEP1で把握した重要課題を、「ステークホルダーにとっての重要度」と「当社グループにとっての重要度」の2軸で総合的に評価し、優先順位付けを行いました。

STEP2で得た結果を整理し、当社グループが優先的に取り組むべき重要課題（マテリアリティ）を選定しました。
● 当社経営会議で審議し、マテリアリティの妥当性を確認のうえ、2020年に向けたCSR目標を設定しました。
●

当社におけるマテリアリティマトリックス

特定したマテリアリティ重要度が高いステークホルダーにとっての重要度ガバナンス
環境製品・サービスによる環境影響緩和
顧客安全衛生排水・廃棄物
ラベリング
コンプライアンス（環境）

多様性と機会均等

NPHDにとっての重要度重要度が高い

2018年の取り組み結果

雇用研修・教育
労働安全衛生2020年度の目標（達成状態）●（国内）
経営理念浸透活動が進行（海外）浸透に向け、英語版資料作成、共有開始● CSR推進体制構築に向け課題整理● 米州RHQ体制に目処① 経営理念浸透活動の定着② CSR推進体制の定着③ NNモデルの定着 グローバルガバナンスの全体調和「環境配慮製品定義」
を策定（P19参照）
レスポンシブル・ケア委員会にて推進・実施し、概ね目標達成

グローバルで①環境配慮製品の開発促進・普及② 排出化学物質の適正管理・削減

在宅勤務制度・時間単位有給休暇制度の試行
女性リーダー選抜育成、女性異業種交流研修● 次世代経営者育成プログラム開始● 重大労働災害0件

グローバルで① 統一の人事制度構築② 多様な働き方・多様な人材の定着、活躍③「世界の舞台」
で活躍できる人材確保④ 重大労働災害0件●●●●Nippon Paint Holdings Integrated Report 201918
Applied English1
専攻科

講義・演習

英語科目名
対象学科・専攻・学年
必修 or 選択

単位数

２単位

単位種類

学修単位（１５＋３０）ｈ

担当教員

山西敏博

一般科

電話

内線１８８

居室（もしくは所属）
E-mail

科目名
開講年度・学期

応用英語１

平成 27 年度・前期

授業形態

授業の到達目標

必修yama0225@高専ドメイン
小山高専の教育方針

１．文法事項・長文読解を理解したことを示せること

授業達成目標との対応
学習・教育到達目
JABEE 基準標(JABEE)⑥

E(f)(g)

各到達目標に対する達成度の具体的な評価方法
定期試験、小テストの結果を、『到達目標』の設定水準に基づいて評価する
評価方法
定期試験 70%・授業中の活動 30％
授業内容
１．オリエンテーション

授業内容に対する自学自習項目

自習時間

テキストの概略に対する理解・
TOEIC の対策について

4

完了形の書式を学ぶ

4３．
（３）助動詞・（４）態

助動詞や受動態の書式を学ぶ

4４．
（５）不定詞・（６）分詞準動詞の書式を学ぶ

4

準動詞・関係代名詞の書式を学ぶ

4

関係詞の書式を学ぶ

4

it の使い方・無視物主語の書式を学ぶ

4

比較・仮定法の書式を学ぶ

4「願望・目的」を持った英語表現方法を学ぶ

4「原因・強調」を持った英語表現を学ぶ

4「否定・例証」を持った英語表現を学ぶ

4

米国における Medical Care の状況を学ぶ

4

11．Medical Care-3,4

米国における Medical Care の状況を学ぶ

4

12．Medical Care-5,6

米国における Medical Care の状況を学ぶ

4

13．Medical Care-7,8

米国における Medical Care の状況を学ぶ

4

２．１－（１）現在完了・（２）過去完了

５．
（７）動名詞・（８）関係代名詞１
６（９）関係代名詞２・（10）関係副詞
７．
（11）it の用法・（12）無生物主語
８．
（13）比較・（14）仮定法
９．２－（１）願望・（２）目的８．
（３）原因・（４）強調
９．
（５）否定・（６）例証
10．Medical Care-1,2

14．Medical Care-9,10

米国における Medical Care の状況を学ぶ

4

15．全体総括

全体のまとめ

4

定期試験

全体単元への総合評価―

自習時間合計キーワード

60

文法・Listening・Reading・Speaking・Speech

教科書

15 週間で英語力倍増（大学教育出版）

新 TOEIC TEST 出る順で学ぶボキャブラリー990（講談社）
参考書

トータル・イングリッシュ （大学教育出版）
英字新聞「日経ウィークリー活用法３」（TOEIC 対策必携書）（大学教育出版）
カリキュラム中の位置づけ
前年度までの関連科目

英会話・英語ⅠA/B・Ⅱ・Writing A/B・Ⅲ・英語演習Ⅰ/Ⅱ・
英語表現Ⅰ・Ⅱ

現学年の関連科目

応用英語２

次年度以降の関連科目

シラバス作成年月日

連絡事項
テキストは一読しつつ、予習をしておくこと
授業：Writing,文法および本文の内容について学習をする。
復習：授業全般を復習し、内容の理解に努める
自学自習課題：ノートによる履修内容のまとめ
適宜 Paragraph Writing の書き方や、TOEIC の勉強方法についても指示をする（参考書持参のこと）
平成 27 年 1 月 28 日