広報 もがみがわ
平成 29 年 10 月27 日 発行

51

www.yamagata-rinri.net

広報

山形県倫理法人会

山形の母なる川

平成30年度 経営者倫理セミナー

皆様の会費はこのように使われます

vol.

「富士研」
参加者募集！
平成30年■平成30年度法人会員 会費のゆくえ（10,000 円に対して）

2月3日（土）〜5日（月）2泊3日

仕入控除対象外の消費税
150 円（1.5％）
その他の公益事業経営者の意識改革が、会社・社員の成長につながります。

vol.

2,460 円51

（24.6％）

徹 底した自己 凝 視とチームワークを体感する講座・実習で構成する2泊3日 で す。 日 本
創生の具体的実践として「まごころ」という精神文化をテーマに、経営者自身の生き様、家庭の愛和、そして会社の方向性である経営理念、経理や人材育成のあり方をも決定づける、子孫につなぐ新たな倫理観の確立と実践力の深化をめざすセミナーです。

活動助成金
4,490 円運営・
学習支援

1,110 円（44.9％）（11.1％）[ 発 行 ] 山形県倫理法人会[ 発行人 ] 安藤政則 [ 編集人 ] 五十嵐久仁子

講師派遣
650 円（6.5％）「職場の教養」

1,140 円（11.4％）

全国倫理法人会活動
計 7,390 円（73.9％）

昨年の富士研に編集
後記参加した方々の、

山形県倫理法人会
広報委員長
五十嵐久仁子トです。新年度の役職者基礎研修で、調和とは各々の良さを引

是非ごらん
ください。

た。役を受けるという事は器づくりを学ぶ事。お役を全うし倫と周りの先輩方か「富士研はいいよ！」「3日間たが、ら言われて 参加しましわるのだろうでそんなに 気持ちが変ました。今では、他か？」と思ってい無い方に「富士の富士研に行った事がと言いたい気持ちに変研はいいよ！」の学びは「感謝
わりました。富士研でいます。これは富士
だったと思
の気持ち」
似ていると感じまし
山を見るときの感覚とや時々見る富士山た。初めて見る富士山人会 佐藤宏太。ただ日常にあり近は感動的なものでしたも薄れていきます。
すぎると、その気持ちな人、食や 物も一
それは、両 親や、大切なっていたものを富たが、参加して本緒。近すぎて見えなく
今回初めて 参加しましうになり、涙が出ま
士研は企業 人とし
て見えるよ
たです。富
士研を通し
当に良かっ
践を帰ってから日常
りは、家庭人、人間した。この気持ちや実てのセミナーというよました。
きたいです。／長ていただきに戻った後も続けていとしての生き方を教えていたか、家族か丸山昴
井市倫理法人会
自分がどれ だけ恵まれ
ともっと
たか、もっ
ら協力してもらってき
いと思いました。こ
感謝しなければいけな
しるべを教えていた
自分と向き合えた
れからの生きていく道
4回目にしてやっと素のいました。／鶴岡市
がとうござ
で以上によく練られだき、ありと思う。研修はこれま
バーにもめぐまれた
倫理法人会 T.Mており、チームのメン
冬の富士研をいつもからだと感じる。このようになり、自分自意識して一年を過ごす
きられるようになっましたが、精神的
身でも自信を持って生
肉体的にはとても疲れたか？とに参加した。若い何か変わっ40才を目前た。今回はには充実しています。
力に感動し、自分
ろは実感がありませ
人たちの考え方や行動
言うと、正直今のとこめられる事を強く中での行動次第でもミドルとしての力が求ん。今日からの生活のの笑顔で相手を勇だと心がけて行き考えさせられた。一つ
その進化が問われるの央倫理、私もそん な笑顔
／山形市中
気付けられ る事を知りたいと思っています。
めた。／鶴岡市倫の達人になると心に決
法人会 M.Y
理法人会 小林秀樹

Information

山形中央
I.C. 第二中 YTS■青年委員会主催「若手実践塾」
霞城
公園

山形県
合同事務局

山形徳洲会
病院

山形駅

東北中央道

p.2

年度 会長挨拶 安藤 政則

至酒田
方面

第十小

至上山
方面

p.12-15

年度が

p.3

発

山形県倫理法人会持っているくせや課
解すること、仲間
題について、心から理、互いに理 解を深と共に物事に取り組み
常に理解を深める事
め共鳴しあうこと、非リーダー、臨時で集ができました。チーム
体の一致と調和が合リーダーも務め、全のかという発見もあこれほど美しいものな
実践を半年間続け、りました。この学びとよう、実践 を続け
本当の私の 力とできる。／天童市 倫理法て行きたいと思います

せていただきまし昨年に引き続き参加さった学びを得ることたが、また去年とは違切なものを大切にしができました。特に大問には、深く考えさて生きているかとの質
ものがいつまでもそせられました。大切な。この一瞬一瞬を大ばにあるとは限らない
後悔する、そんな切にしていかなければれからは「大切なも思いになりました。こま
生き方をしようと決めのを大切にする」
たいと思っておりました。また来年も行き会 伊藤暁生す。／鶴岡市倫理法人、」の時間となりい想いがバス移動は「内観トでは研修直後の熱帰りのアンケーした。
たくさん寄せられま
前はも加致しまし た。以10年 振りに参回は何とか 全部きう少し厳しかったが今出来ました。東京のちっとセミナーを受講
りに同部屋になりま
レクチャラーと5年振、家族を見つめ直せた事した。改めて自分、り、良い地 区作り
良い環境、良い仲間作
いう気持ちになりまに尽力して参りたいと週に東京で同窓会した。2年後、2月第一ました。／山形市中をする約束をして参りやり切った感じ。最精魂尽き果てました。
元、それぞ れが自年少の丸山リーダーの出し合い、あいさ分の立場や出来る事をした。研修内容
つテストも初日合格できない深さ、命も普段の生活で体験で体験できましやその先に あるものをてまた参加した
た。今度は体調を整え
法人会 K.Tいです。／山形市倫理布施富將
央倫理法人会たが、非常に的を初めての参加でありましこれまで専門職と射た内容でした。私はに努めてまいりまし
しての技術面での向上ての根の部分を原則た。しかし、人間とし部分がおろそかにとした、人 格の向上の
は今スト
ます。社会
なっていたように思い
人の能力以 前にブレス社会と言われ、個です。日本は無宗
レない強い 精神が必要いますが、今の世の教に等しいと言われて必要だと思います。
中には信仰するものがいる、生きる方向
人が忘れて
倫理は現代
だと思います。便利性を導いてくれるもの
人な世の中だ からこそ、
ル格の育成に関わるスキるとアップが求められてくま思います。過去を悔や“今”ず、未来を 心配せずとを生きることが大切だ
思うようになりました。
／鶴岡市倫理法人会
阿部英明々しい研修とい終ってみてこんなに清ません。次はチャ
うのは初めてかもしれたいな～と思っ
レンジコースに挑戦しに班の仲間に、たりしています。本当持ちでいっぱいで山形の仲間に感謝の気ありがとうございます。素晴らしい経験を理法人会 伊藤健二
した。／山形市蔵王倫

なることもなく、楽
お酒で車内がうるさくきた。／酒田市倫理
しく参加することがで法人会 佐藤優、
せていただきましたが初めて富士研に参加さかも初日からもと、大自然の中、し富士山のふれてまず心が晴れやか
最終日まで快晴に恵ま研究所の職 員の方々にになりました。また、情豊かなご 講義によっよる胸に迫るような感学んで何かをつかんでて、初日から「しっかりこが改めて湧きました。
帰りたい」という意欲
ンアクトを実生活でもの3日間で体験したセブていた素直さ（ありのま
実践し、幼い頃に持って、まずく）を思い出し
まそのままを見る、聞て常に自分は生かされは自分が変 わる。そしさと感謝の心、行動をているのだという謙虚
切な人を幸せにすると
践して、大
忘れずに実
ようなことを一生の中共に、世のためになる
行きたいとの気持ちにで一つでも成し遂げて
理法人会 M.N
なりました。／北村山倫でした。時 代の移10年振り3回目の参加
容も少しづつ変わっろいと共に富士研の内。易不易、変ってはている事を感じました
合わせて変わってい
いけないもの、時代に、今回の富士研、こくものがある訳ですが味わうことが出来れまでで最 高の感動をけに4回の入退院をました。近年、たて続学だけでは解明で繰り返しました。近代医問題があるのではときない己の生き方にも、解決の道 標を見
加でしたが
考えての参
修でした。機会をつけることが出来た研委員会の皆 様に感作っていただいた研修
法人会 佐藤敬一
謝です。／山形市倫理皆さんに大変御世話
私は難聴で、チームのした。倫理は真摯なになり有難うございま
善者です。真摯に富行いで反対の言葉が偽は神に近い人です。
士研を受講なされる方
市の丸山敏雄先生
今回で6度目です。豊前き、モンゴルの植林の生家のお墓参りも行
山伏修行も行きましにも行き、出羽三山のす。私にとっては遠た。すべて自分の為でん。富士山は「動か回りの道とは思いませです。富士山に抱かれ
の如く」
ざること山
とうございました。
て3日間の研修、ありが、一つずつ結果を出学びを深く実践実行し法人会 坂野昭一
します。／米沢市倫理す。行きは いつも
三回目の参 加になりま
どうなることかと思のような飲み会もなく修委員長や 佐藤副
いましたけど、小林研
間のバス移動も有幹事長の計らいで長時た。毎回チームメン
意義な時間となりましでのリーダ ーに感
バーに恵まれ、その中なリーダーシップ、
動いたしました。静か。／天童市 倫理法目指したいと思います人会 佐藤圭子

4

5[ 表紙題字 ] 中村俊光 氏

平成新年度へ向けて倫理法人会の平成スタートしました

倫理経営企業訪問・えがおのげんば株式会社 大商金山牧場

理法人会の発展、自社の発展に活かしたいと改めて思いました。

一般社団法人 倫理研究所

会 遠藤浩樹めたセミナーでした。
初参加でしたが、愉しいう自身へのテーマ
傾聴と両親への感謝とが抜けた感じになり、で臨みました。心の蟠
た気がします。まだちょっと肩の力が抜け
わがままな自分に気まだやってたつもり、間をかけて、内観す付きました。また、時とても貴重なものとる時間、空間があり、ではない優しさ、責なりました。なれあいって、大切な人、もめ心のない厳しさを持をしていこうと決意のを大切にする生き方
理法人会 中村友祐
しました。／天童市倫も良参 加し て と てかったです。自分の掲載しています。

の存在感や能力が引き出されるという事を教えていただきまし30

加でした。いろいろ
3年空けて3回目の参
2回目とも 違う体と感じまし た。1回目、は、大切なものを験ができました。今回た。産み育 ててく気づかせてもらいまし
したいと思います。
れた両親先祖、大事にしたので、半年間を3つ書きま実践の誓い／長井市倫 理法人
続けたいと思います。

加賀善子

最上川49号に

平成30年度が始まり、昨年1650社達成を経て上昇気流のスター参加でした。参加
今回は3年目で3回目ののですが周りの方
する気は全く無かった
加しました。でも今のすすめで仕方なく参を感じる事ができ回が一番深く栞の意味
標を掲げましたので、ました。2つの実践目
ことにより、自分がこの2つを続けていく
お伝えしていける
体験した事を他の方にとうございました。
よう頑張ります。ありが／天童市倫理法人会

感動の声をき出す状態を表し、一輪挿しと花の関係の如く、器により中身

30

先着
35名様

■対象者：経営に携わる取締役以上の役員または倫理法人会役員、理事長辞令に限る■参加費：43,000円

行 山形県倫理法人会〒990-0835 山形市やよい二丁目1－47
TEL.023-647-5582
FAX.023-646-7660
www.yamagata-rinri.net

発行日 平成29年10月27日

11月9日（木）山形グランドホテル
16:00 〜 19:00 講座
19:15 〜 21:00 懇親会■朝礼委員会主催「朝礼塾」
11月11日（土）県合同事務局■第13回

13:00 〜 16:00

会員大会

11月21日（火） パレスグランデール
16:30 〜 17:45 会員大会
18:00 〜 19:30 講演会
二宮尊徳氏7代目子孫
中桐万里子氏19:45 〜 20:45 懇親会■普及拡大委員会主催

倫理体験発表会

11月25日（土） ヒルズサンピア
13:30頃〜 15:30（予定）16M essage
新年度が始まりました

会長

安藤 政則

新年度へ向けて山形県倫理法人会
践者（心の経営）を一人でも多く増やすこと」で実践と「堅実な拡充活動で、会員の純粋倫理実1800社体制確立」に向けて、「倫経一体」のアップはとても重要になります。

1800社の会員企業様の円滑な支援やバックな い1800社 体 制 」が 堅 実 に 確 立 さ れ ま す。

拡充の「拡」と「充」のバランスが整い「ゆるぎ昨年に引き続き、事務局員が毎日行う「活力す。 ヵ 年 中 期 計 画 を 立 て、山 形 県 内 企 業 数 に対して５％の浸透率を目指していきます。

曜 ミ ー テ ィ ン グ 」を 継 続 し、 情 報 共 有 を 図 り、

朝礼」「栞、職場の教養の輪読」と週一回の「水と「 倫 経 一 体 」を 掲 げ て 参 り ま し た。 倫 理 法 人
コミュニケーションを円滑に、明朗・愛和・喜昨年度より倫理活動と経営活動は一体である

会は経営者が自己革新をはかり、実践を通して働の事務局員体制で会員サポートを図って参り

２ 月 の 中 期 目 標 を 設 定 し、 組 織 基 盤 の 強 化 を

自分を磨く人生の実践道場です。経営者に必要

範 し 続 け、 目 標 に 向 か っ て 絶 対 に あ き ら め ず、図ると共に、「人づくり」を重点に置き、人材発ます。

年目の会長職を拝命いたしました。皆
達成するまでやり続ける熱意と人を動かす力で掘と育成に努め、拡充の「拡」と「充」をバランとされるものは、高い理想を掲げ、自ら率先垂年す。 そ れ ら を「 倫 経 一 体 」で 実 験 す る 年 度 に し様どうぞ宜しくお願い申し上げます。平成度を迎えるにあたり、活動方針をご報告いたしぎない参加率を目指します。そして富士高原研

がけになります。

ス良く推し進め、山形県が純粋倫理運動のさき

紹介企業の発展を心から願い、入会者から喜ばその基盤になるのは、「全一統体」に根ざした究所の経営者倫理セミナーを受講した会員は体取 り を す る べき か 悩 む 経 営 者 も 多 いことかと 思いま す が、会 社 を 良 く す

必 ず 明るい方 向に 進みます。さらな

いスローガンは、企業に倫理を 職場

題 と、 鈴 木 隆一相 談 役の 明 るい ご発

位。 と て も 誇 ら し い 事 」と 嬉 し い 話

針を掲げる「決意表明」が行われ、「今期 は や る ぞ！」と い う 覚 悟 と 自 信 のこもった 大 き な 発 声 に、会 場 が 感 嘆の声と大きな拍手に包まれました。
法人局 北 海 道・東 北 方面那 須 隆 方

年間

面 長 の 挨 拶 で は「 こ こ ま で しっ か りとし た 目 標 と 計 画 が 立て ら れの 活 動 が 眼 に 浮 かぶようで す。世の中が大 変 動 期に入 り、企業はどう 舵

名出席）
89

ます。

計ること。予期せぬ事が多発する大変動期であれる体験を一人でも多くの会員に体験してもら

不易の「倫理」にほかなりません。今年度も「地験談をもっと多くの会員に話し推奨し、モーニ

辞令交付式を 通 し、そ して 会 長の 決 意の 元、 倫

るために倫 理があ り ます。倫 理 経 営
月 日寒河江ホテルシンフォニー

理 法 人 会 辞 令 交 付 式 が 執 り 行 わ れ、る「新」に挑みましょう」とお話され

ア ネック ス にて 平 成

法 人 局 普 及 事 業 部 和田 毅 部 長 より 役

祝賀会は、和田毅部長のご挨拶「山ました。
手渡されました。

％超えの全国に心を 家庭に愛を 我らが故郷（ふ声の乾杯に始まり、締めは近くの方々

形県は浸透率がるさと）創生を！ です。役を引き受と「がんばりましょう」の握手を交わ安 藤 政 則 県 会 長 は「 山 形 県 の 新 し

けてく ださった 皆 様、今 年 度 も 新 し

す 楽 しい 交 流 のひ と と き と な り ま し単た。
（辞令交付式132名出席、懇親

人の会 長 を含 む、全力 を 合 わ せ ま し ょ う 」と 役 員 の 皆 様

新 しい

会

い人 生の

ペー ジ を 作 る た め 互いに

4に熱いエールを贈られました。

1

4

会の会 長 が順 次 登 壇され、目 標 と方

15
1

経営の大眼目は、地球の安泰（保全の倫理）をり、今まさに真っ只中に生きています。膝を柔％、う こ と。 ま ず は 役 員 朝 礼 参 加 率DOIN％のゆる

球倫理の推進」と「日本創生」を二大スローガン■県会員大会 記念講演会／ 11月21日開催

力 朝 礼 」を 推 奨 し、 実 施 企 業 が 増 え る こ と で、

■新単会設立 （地域、設立日検討中）に挑む」に取り組んでいきます。

■スローガン「企業に倫理を 職場に心を 家庭に愛を 我らが故郷創生を！」の参加を促すこと。職場の教養を活用した「活ングセミナー、経営者の集い、倫理基礎講座へ

モーニングセミナー参加率DOIN

50に掲げ、 年目となる基本方針「さらなる”新“

30

理の 活 動 を 上 下一心の 気 概で 挑 め ば

6

年度山形県倫9

員 を 引 き 受 け られた 皆 さまに 辞 令 が

30

です。

らかくし、発想を柔らかくして備え行動する時

拡充活動そのものが、さらなる”新“に繋がり、

よう！

今期

3

■拡充目標 「ゆるぎない1800社体制確立」①「拡」について：毎週普及・新単会設立・資格割れ単会復帰（底を意識）②「充」について：参加率 役員朝礼 50％ モーニングセミナー 30％「倫経一体」実践者を増やす！
今期より「会長バッジ」ができました。現在の県会長、単会会長と、歴代の会長がそれぞれ着用されます。

今 年 度 の 山 形 県 倫 理 法 人 会 は「 ゆ る ぎ な い

山形県倫理法人会 活動方針

2
3

浸透率5％を目指す！

30

ゆるぎない1800社
ゆるぎない1900社
ゆるぎない2000社
16単会
17単会
18単会
■中期計画
2018年度
2019年度
2020年度2

2
3

倫理法人会の
平成30年度がスタートしました。

小松 幸弘事務長

新役員のご紹介

幹事長

平成 年度 山形県倫理法人会

水沢 正志

ブロック長

村山

普及拡大委員会
委員長

研修委員会
委員長

広報委員会
委員長
女性委員会
委員長

副委員長

（株）やまや園

佐 藤 圭子副委員長（株）フロット

五十 嵐 久 仁子

副委員長

関東自動車興業（株）

冨樫 幸吉

副委員長

今田早百合行政書士事務所

今田 早 百 合副事務長

小松建設（株）

晋道 純一
ブロック長

副幹事長

マニュライフ生命保険（株）

田 中 幸子副委員長（株）大商金山牧場

小野 木 聡 美

青年委員会
委員長

ジャストクリーン（有）

坂野 昭一

朝礼委員会
委員長

（株）奥村油店

奥村 健二

委員長

副委員長

（株）田中自動車

田 中 正之副委員長（株）エム・エス・アイ

前盛 直人

副委員長
アクサ生命保険（株）山形支社長井営業所

丸山 昴

菅野カイロプラクティック

菅野 正行（株）ハイテックシステム

野口 貴 行佐藤清和土地家屋調査士・行政書士事務所

佐藤 清和

モーニングセミナー委員会

ＣＯＭＰＡＮＹ・島貫島貫 利 春監査

最上峡芭蕉ライン観光（株）鈴 木 富 士雄

副幹事長（弁）武田法律事務所

武 田 正男

監査（有）布施弥七京染店

布施 富將（株）たくみ佐藤 靖之（株）メカニック佐藤 優（株）アイ・タックル

会長

（株）大和

委員会方針

栗 本 正幸庄内 ブロック長

相田建設（株）相田 晃 輔

置賜 ブロック長（株）エツキ早坂 幸起

村山進和ラベル印刷（株）

安藤 政則（株）安藤組副会長
進和ラベル印刷（株）

晋道 純一

名誉会長

本間 利 雄本間利雄設計事務所

相談役（株）シベール

熊谷 眞一（株）三奥屋

近 清剛（株）マルナカ中村商店

中村 恒一（株）でん六鈴木 隆一（株）竹原屋本店

平成 年度 山形県倫理法人会■ 方針

法 人 会 憲 章・活 動 指 針・会

日々の生活を通して、倫理

■ 方針

青年委員会

女性会員の拡大拡充、社会

女性委員会
■ 方針

人として企業人として家庭

広報委員会

■ 方針

地域・行政に対して倫理法

人としての自覚と自己革新

朝礼委員会

■ 方針

活力朝礼の浸透をはかる牽向けの情報サービスを充実

人会の的確な PR と、会員

研修委員会

■ 方針
実行によって直ちに正しさダーを養成し、県内に広く活引役としての活力朝礼リーモーニングセミナー委員会■ 方針
ＤＯＩＮ（動員率） ・ にが 証 明 出 来 る 純 粋 倫 理の普及拡大委員会

３６５日普及実践

力朝礼を拡めていく。

■ ルール

させる。

るく元気な挨拶！

いつも笑顔を絶やさず、明■ ルール

を目指します。

なお）な実践者として笑顔

明朗・愛和・喜働・純情（す員心得を体得する。

礼・MSの出席率の前年度

こ だ わ り 全 単 会、Ｍ Ｓ 朝
■ ルール

■ ルール

①倫理活動に積極参加 ②

しなやかに美しく、そして■ スローガン楽しく倫理を学ぼう！

■ スローガンで倫理活動にあたる。

■ ルール
各単会ともに単会正副朝礼③ 良い事 を 人に 知ら せる

倫 理 実 践の 魅 力に 気 づく

■ ルール

委員長をリーダーとして単比アップを図る。

会活力朝礼研修を実施する。

率先して普及をしよう

拡 充の足 場 固 めに研 修 委■ スローガン④コンプライアンスを守る■ 青年委員会研修会■ 事業計画

たく ま しく！ すべては 笑
企業に元気を！ 職場に活力

顔のために■ スローガン■ 事業計画

ち、共感の輪を広げよう。

バーと親睦を深める。

各 単 会 青 年 委 員 会 の メン

「 人 」や「こと 」に 興 味 を も■ 事業計画力の源！ 明るい山形創りは■ 女性委員会全体会議を！ 率先垂範の実践こそ活方向性の確認。各事業内容

経営者倫理セミナー■ 事業計画の報告と確認

職場の朝礼にあり！

各 単 会の 広 報 情 報の 共 有■ 委員会開催「倫経一体」の実践■ 事業計画地 域の 方々へ向 けて、的 確■ ラジオCM

委員会事業の計画／検討■ 青年委員会開催

発掘とリーダー講習

各 単 会の若 手 会 員の人 材「若手実践塾」■ 青年の集い■ 県朝礼委員会開催

ブロック単位の女性委員会

ミニ倫女セミナーと、県広報事業の運営

年 回発行
女性広報「 Wild flowers」
年 回発行の結束と融合■ 広報誌「最上川」■ ブロック単位の事業計画周知徹底

委 員 会 方 針 と 事 業の共 通
認識の共有■ 活力朝礼朝 礼 研 修 を 実 施 する 際のリーダー養成研修し。

スリープ会員様の掘り起こ

女性会員様の親睦を図る。

■ 女性だけの親睦会
会員が使いやすく、対外的■ ホームページ改善にも魅力が伝わる表現に

リーダー役の育成■コミュニケーション力

会員企業従業者のコミュニ

朝 礼 を キ ーワ ー ド と してアップ倫理朝礼塾
研修後のフォローアップとに倫理活動を伝える。

ケーション力を育む。

浸透

各 地 域 内 での 活 力 朝 礼 の■ 各単会主催朝礼研修

会員交流会■ 富士研実践報告会

向上

幹部、各単会役員倫理知識■ 倫理経営基礎講座

がるようにする。

実 践 の 楽 し さ が 拡 充へ 繋倫理法人 会 憲 章 を理 解し■ オリエンテーション■ 研修委員長会開催

■ 富士研

員会

まず、参加しよう

訂 版 ）を 徹 底 読 み 込 み し、■ ルール

ＤＯＩＮ（動員率） ・ コ■ スローガン■ 事業計画
出席社数増大を図る。

ンテストにこだわり、ＭＳＤＯＩＮ（動員率） ・各単会必ず達成！
■ 事業計画■ ＭＳ委員会開催
MS運営向上。MSマニュアル（改訂版）の確認徹底■ ＭＳマニュアル研修会
ＭＳマニュアル確認徹底

モデル単会見学会■ ＤＯＩＮ（動員率）
・ コンテスト■ スローガン未 会 員 に、 体 験 発 表 会 で倫理の素晴らしさを知ってもらい加入につなげる。

倫 理 体 験 発 表 会の 打 ち 合■ 委員会開催
わ せ、及 び 数 値 目 標 を 確
認する。

30

30

50

50

■ 会員スピーチの充実■ 倫理実践の推進44■ スローガン■ 倫理体験発表会

経 営 者ＭＳマニュアル（ 改30

普及は倫理の実践から

50

五十 嵐 慶三AB

ＭＳ朝礼・ＭＳの活性化

50
30

4
5

30

30

村山Bブロック

平成30年度 山形県倫理法人会

村山Aブロック■天童市倫理法人会

ブロック＆単会三役のご紹介■山形市倫理法人会■寒河江市倫理法人会■山形市蔵王倫理法人会■北村山倫理法人会■上山市倫理法人会■山形市中央倫理法人会■新庄最上倫理法人会■山形市霞城倫理法人会
村山Bブロック

村山Aブロック

天童市

山形市霞城

倫理法人会

倫理法人会

村山Aブロック

山形市中央

上山市

倫理法人会

倫理法人会

村山Aブロック

村山Aブロック

山形市蔵王

山形市

倫理法人会

倫理法人会

会長 斎藤 栄司

副会長 斎藤 眞

会長 菅野 美奈子

副会長 岡崎 寿子

会長 松田 浩副会長 粕川 治子

会長 堺 健一郎

副会長 菅野 高志

会長 鈴木 重幸

副会長 渡辺 英一郎

会長 岩見 信弘

副会長 岩井 芳一

副会長 加賀 善子

専任幹事 佐藤 正男

副会長 藤 麻美子

専任幹事 齋藤 康顕

副会長 髙橋 順弘

専任幹事 布施 將光

専任幹事 谷江 正照

事務長 伊藤 栄司

副会長 中村 祥之

専任幹事 金田 雄介

専任幹事 佐藤 敬一

事務長 三宅 正典

明るく！笑顔で！元気よく！ をスローガンに掲げ！

ニングセミナー・倫理経営講演会へ入会見

50■ 毎週火曜日を普及活動の日とする！
「拡」■ 10 0人モーニングセミナー・新春特別モー

023-647-5582

30

込みのある企業をゲストとして迎える。

事務局

お問い合わせ／TEL.

「充」■役員 朝 礼 参 加 率 ％・
モーニングセミナー
参加率 ％を目指す！
■ モー ニングセミナーの活性化を目指す！

023-647-5582■ 会員の皆さんに喜んでいただける活動の実施とそれを実現する為の役員の協力体制を構築する。

事務局

お問い合わせ／TEL.

毎週木曜日 6:30 〜
会場：山形国際ホテル■ モ ーニングセミナ ーの充実と魅力ある会の活動を広報誌・SNSを通じて積極的に発信する。

毎週水曜日 6:30 〜
会場：山形グランドホテル

モーニングセミナー

事務長 丹野 義顕■ モ ーニングセミナ ーや各種行事参加者への丁寧な案内とアフターフォ
ローの実施

モーニングセミナー■ 役員同志のコミュニケーションを深めることに想いを高め、適確な行動をもって、これに勤めます。

事務長 市村 清勝■ モ ーニングセミナ ーを大切に丁寧に設営し、会員様のことを第一に考えて会員訪問

023-647-5582

役員、会員が倫理活動を正しく理解し、喜んで学び、実践できる単会を目指し
ます。

事務局

お問い合わせ／TEL.

■ モ ーニングセミナ ー時のお花プレゼ
ント。スタンプラリー

毎週水曜日 6:00 〜
会場：松柏亭 あづま荘

参加の呼びかけ動

モーニングセミナー■ 非会員のモ ーニングセミナ ーお試し

事務長 越前屋 忍■ 火曜日の会員訪問及び普及広報活■ 年間計画を作成し、盛り上がりのあるモ ーニングセミナ ーを実施する。

■ 天 童 市 内の 他の団 体 とも 連 携し、天童に根付いた活動を行う。

■ 拡大は倫理の学びの深さを測るバ
ロメーターと位置づけ、水曜日木
曜日の週2回の活動を行う。

■ 楽しい飲み会を通し会員間の親睦を深める。

事務長 齊加 義三

7

村山Aブロック

モーニングセミナー

モーニングセミナー

モーニングセミナー

毎週金曜日 6:30 〜
会場：かみのやま温泉 月岡ホテル

毎週土曜日 6:30 〜
会場：山形グランドホテル

毎週火曜日 6:30 〜
会場：ホテルメトロポリタン山形

事務局

お問い合わせ／TEL.

023-695-6022

事務局

お問い合わせ／TEL.

023-647-5582

事務局

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モーニングセミナー会場は、10 月現在のものです。変更になる場合がありますので、ホームページ・事務局へご確認ください。

023-647-5582

6置賜ブロック■米沢市倫理法人会■長井市倫理法人会■南陽市倫理法人会

会長 飯塚 一博

副会長 北野 達

会長 小関 利一

副会長 髙石 一夫

会長 村山 順弥

副会長 中村 恵一

会長 奥山 康博

副会長 奥山 浩哉

会長 沼澤 勝太郎

副会長 荒川 英利

会長 小松 健一

副会長 海野 晋副会長 鹿又 源司郎

専任幹事 青木 勲

副会長 那須 喜美子

専任幹事 増田 源幸

専任幹事 遠藤 一徳

事務長 我妻 悦雄

専任幹事 高橋 進一

事務長 菅原 雄一

専任幹事 田中 栄造

事務長 中鉢 幹次

副会長 中西 和則

専任幹事 後藤 正幸■ 1カ 月のモ ーニングセミナ ーの 中
で強化モ ーニングセミナ ーを定め、全会員に電話し参加を募る。
■ 女性委員会を立ち上げ、女性会員の拡大を計ると共に、明るく活動
的な会を目指す。
の意識向上及び活性化に繋げる。

■ 会 報「 寒 河 江 川 」を発 行し、会 員■ 経営者の集い、倫理経営基礎講座の参加者数を増やし、倫理経営の輪を広げる。
■ 幹部間の連携を良くし親睦を図りながら、楽しく拡充になる様に実行する。
■ モ ーニングセミナ ーの活性化はもちろん、各役員とコミュニケーション
を取り、退会防止策を実施します。

トスピーチを定期開催し、参画機会■ 新入会員オリエンテーションとショーを増やします。
ナーへの参加を促し、倫理法人会の■ 積 極 的 な 声 掛 け で モ ー ニン グ セ ミ
良さを理解してもらうことで退会防止を図ります。
ナー案内ハガキの送付を続けると共に■ 普及ターゲット企業にはモーニングセミ
北村山スタンプラリーの継続をします。

事務局
事務局
事務局

事務局

■ 会員の誕生日に花のプレゼントを継続。紹介者と訪問、モ ーニングセ
ミナ ーの 参 加 を 推 進 し、会 費 の お
礼 を 申し上 げ、又 会 員 相 互の 親 睦を深めて行く為に、
ビアパーティ ー、
クリスマスパーティ ーを開催。会報
で会員活動のPRに務める。
■ 普及活動については、毎週木曜日
6社以上訪問。強化月間として月、2月、6月 3回■ 会長・役員で会員の方々に誕生日プレゼント（花束）を持って会社へ訪問し、倫理活動へのご理解とモ ー
ニングセミナ ー等への参 加要 請して参ります。
■ 各種交流会を実施して倫理活動の充実を図って参ります。
積極的参加を図ります。

■ 新入会者、モ ーニングセミナ ーへの■ 2年 目 という 会 長 経 験 を 生 かし、役 員 との パイ プ を さ らに 強 化 し、充実した単会を目指す。
■ 倫理講演会では朝礼コンテストを実施いたします。

モーニングセミナー

毎週木曜日 6:30 〜
会場：東京第一ホテル米沢

毎週土曜日 6:30 〜（12月〜3月）
会場：クアハウス碁点
東根温泉あづまや（4月〜11月）

毎週金曜日 6:30 〜
会場：ニューグランドホテル

毎週金曜日 6:00 〜
会場：ホテルシンフォニー

89023-647-5582
お問い合わせ／TEL.

0233-23-4331
お問い合わせ／TEL.

0237-41-2041
お問い合わせ／TEL.

0238-26-1788
お問い合わせ／TEL.

0238-87-0385
事務局

事務局

モーニングセミナー

毎週火曜日 6:30 〜
会場：熊野大社 證誠殿

お問い合わせ／TEL.

0238-87-0385
お問い合わせ／TEL.

モーニングセミナー

毎週水曜日 6:30 〜
会場：タスパークホテル

モーニングセミナー
モーニングセミナー
モーニングセミナー

倫理法人会

倫理法人会

倫理法人会

倫理法人会

11

北村山

米沢市

長井市

南陽市

事務長 穂積 順一
事務長 佐々木 文雄

事務長 本木 茂隆

倫理法人会

倫理法人会

寒河江市

新庄最上

村山Bブロック
村山Bブロック
村山Bブロック
置賜ブロック
置賜ブロック
置賜ブロック庄内ブロック
TOPICS ■ 2017.8.26■酒田市倫理法人会■鶴岡市倫理法人会

長井市倫理法人会「10周年記念」■庄内中央倫理法人会

あれから10年… あの時は若かった〜（笑）と語りながら迎えた10周年。8月

庄内ブロック

26日（土）無事に記念行事を終えるこ

庄内ブロック

庄内中央とが出来ました。当日のご出席、100社達成に向けた拡充の応援に駆け付け

鶴岡市

倫理法人会

て頂きました多くの皆様に感謝を申し

庄内ブロック

酒田市

倫理法人会

倫理法人会

上げます。
当初より記念講演は倫理の神様「川又久萬名誉専任研究員」と決めておりましたが、大きな壁「100社復帰する事」という条件に生きるよろこび」と題しての熱血講演、感動の渦が前に立ちはだかり一同青ざめました。

が巻き起こりました。祝賀会では米沢市（倫）の宮しかし長井の倫友はラテン系。即「やるしかない」

下さん率いるバンド演奏で大いに盛り上げて頂きまと立ち上がり小関会長・髙石副会長が中心となり怒した。私は実行委員長を仰せつかり大変なプレッ涛の勢いで７月末には100社復帰を果たし、久々にシャーでありましたが、川又名誉専任研究委員から「やれば出来る」の達成感と充実感を味わうことが「受けきる事」「美しい努力をする事」をご指導いた

出来ました。

だき、今は心地よい気持ちで一杯です。

100社目は地元のラーメン屋さんの入会。髙石

この度の10周年 行 事で 連 帯 感が 増した長 井 市（副）と加藤相談役がこんなに美味しいラーメン食（倫）はこの先の15年20年に向けて更にパワー UP

べたことないと感動（涙）でした。

して参ります。有難うございました。

記念講演は念願叶い川又名誉専任研究員の「使命会長 小野木 重弥

副会長 國分 浩実

会長 小林 秀樹

副会長 小池 昌和

会長 佐藤 英夫

副会長 堀 豊明

専任幹事 阿部 敦

事務長 大滝 清雄

専任幹事 荻原 拓哉

事務長 佐藤 正廣

副会長 今井 和彦

専任幹事 土岐 たつ夫

長井市倫理法人会 10周年記念実行委員長（副会長）那須喜美子

TOPICS ■ 2017.8.17

山形市蔵王倫理法人会「平成30年度活動計画会議
並びに新旧役員歓送迎会の開催」

委員会の活動計画・活動予算をまとめる委員会会議（分散会）を実施。最後に全体会議にて各委員会新委員長から活動計画を発表していただきました。
全体会議及び委員会会議共、新年度を見据え「今年度は○○をやりたい」「△△の予算は是非頂きたい」「□□は絶対死守」等活発な意見交換があり、「新
年度もさらにやるぞ」と一同が熱く熱く一つになっ任される中村会長・役員の皆様、新役員の皆様より「山形市蔵王倫理法人会」に寄せる思いをここでも熱く語っていただきました。
宿泊後翌日、上山市倫理法人会の役員朝礼とモー1

ニングセミナーに参加させていただき上山市倫理法人会の役員の皆様・会員の皆様と元気に、さらに元気に活動をさせていただき、「新しき朝」に向かっての出発の日となりました。
山形市蔵王倫理法人会 広報委員長 海谷弘治

モーニングセミナー

モーニングセミナー

モーニングセミナー

毎週火曜日 6:00 〜
会場：庄内中央倫理法人会事務局

毎週木曜日 6:00 〜
会場：鶴岡中央工業団地管理センター

毎週水曜日 6:00 〜
会場：さかたセントラルホテル

事務局

お問い合わせ／TEL.

11

in

40

■ モ ーニングセミナ ーの充実 ／ 毎月回スペシャルモ ーニングセミナ ーを開催。

専任幹事による活動計画説明・新幹事の紹介後、各鈴木相談役・池田相談役よりお話を賜り、また退■ 普 及 拡 大 目 標 を 図 にして 掲 げ る。
毎月 社以上会社訪問を重ねる。

内容は、鈴木新会長による活動方針発表・金田新会を執り行いました。

事務長 菅原 利明■ 経営者の集い等に非会員を中心に呼びかけ、参加を促進する。

度第１回各委員会会議（分散会）
も兼ねて行いました。

る役員へのお礼と新年度の役員歓迎のために歓送迎テーマを「楽しく実践、一歩前つるりんだからできる自己革新」と掲げ引き継ぎの円滑化と役員体制の足固め、そして新年■ つるりんピックを始めとした交流事業

会議開催の趣旨は、9月より新たな体制となること、会議終了後、中村元会長はじめ今年度で退任され■えがおの現場 つるりんの発行

開催致しました。

た場でもありました。

■ランチ付拡大デー

計画会議並びに新旧役員歓送迎会」を■朝礼研修

ホテル」にて、新年度にあたり「活動■ 年4回の 経 営 者の 集いを開 催し、倫理法人会活動を多くの方に知ってもらい、入会に繋げる。

■経営者の集いとセットで懇親会を設けて、会の活性化と退会防止に繋げる。

去る8月17日かみのやま温泉「月岡0235-22-1879

事務局

お問い合わせ／TEL.

0235-22-1879

事務局

お問い合わせ／TEL.

0234-21-5517

10庄内中央倫理法人会 会長

小野木 重弥 氏

月 か らは 糞 尿 と 食 品 廃 棄 物 を原Aで、農 家 か ら 豚 を 買 付 し て 大 手 食 肉会 社 に 卸 し て い ま し た。 歳 そ こ そ

べ さ せ る と い う よ う な、今 で 言 う 循は田 ん ぼの 片 隅 に 飼っていた 鯉に 食

ボ イ ル し 豚 に 食 べさ せる。豚 の 糞 尿

いた よ う で す。商 品 価 値 の 低 い 雄 はとしては珍しい多 角 化 経 営を行って鶏 の 雌 雛 を 生 産 し て い ま し た。当 時

れが前 身の「 株 式 会 社 肉の大 商 」の願いし技 術を習 得したそうです。そら 肉 の 切 り 方 を 教 えてほ しい 」と おる」と聞いた父は「給料はいらないか

店 で「 肉 やハム を 切 る 人 を 探 し てい

聞いています。その頃 知 り 合った肉渡り合うには大 変な苦 労があったとこの若者が取引先の担当者と対等に環 型 農 業 で す ね。息 子 で あ る 父 はい

また平 成

年、同町に餃子工場を開に養豚場を据えていただいています。

提供することで循環型農 業の中心

し た 飼 料 用 米 を 活 用 し た り、堆 肥 を

関 わ って い き た い と 思 い、町 で 生 産原点になりました。

祖 父 の 代 で は 米 農 家 を 営 む 傍 ら、

「大商金山牧場」の原点

環 境 と 地 域 を 大 事 に す る 経 営 の ヒン ト を 垣 間 見 る こ と が で き ま し た 。

料にしたバイオガス発電を開始しました。小野木社長の話の中に、人と再生可能エネルギーにも着目し、今年ンに一貫した生産体制と循環型農業を実践している（株）大商金山牧場。

「 元 氣 の み な も と をつ くって い ま す 」をスロー ガ ン に、特 に 豚 肉 を メ イ■ えがおの人

20

ろんなことに興 味 を持つ人 だったの地域との関わりが新しい仕事を生み出す
父 の 跡 を 継 いで 社 長 に なった
年 前、金 山 町 に 自 社 牧 場 を 作 り ま した。 臭 気 の こ と な ど、と も す れ ば 環
境に負荷を与えてしまうことになりかねない産業を受け入れていただ き、金 山 町 の 皆 さ ん に は 大 変 感 謝
し て い ま す。 こ の 牧 場 で は、弊 社 の,000
ブ ラ ン ド 豚「 米 の 娘 ぶ た 」8頭を飼 育。町への恩返しの気 持ちから、 私 共 が や れ る こ と は 積 極 的 に28設し、雇用 促 進を
図 るとともに 地 元
産 ニラ や キ ャ ベツ
を 使っ た 餃 子 を 販

年の 社 名 変 更

売 し て い ま す。平
成

の際に、
「金山」を
入 れ たの も 感 謝 を
忘 れ ない よ う に という 思いか ら。 地
域 と の 関 わ り は、事 業 を 行っていく■ えがおの現場

株式会社 大商金山牧場

前 だけの役 員でした。にもかかわらず次期会長は副会長がすると決まっているので 受 け て も ら わ な け れ ば 困ると 冨 樫 会 長 に 言 わ れ 唖 然 とした 時の事は一生忘れられません。
「騙された 」と 思った と こ ろ で、 時 す で に 遅
く 嫌 々 お 引 き 受 け し たの が 正 直 な ところでした。

は断るに断れず入会したために（笑）

を し ている 那 須 野 ヶ 原 倫 理 法 人 会 をのはそ れからです ね。日 本一の 朝 礼

倫理法人会について勉強を始めた

活 動には全く関 わっていませんでし訪問したり、出張先に法人会がある

しまい…。とはいっても、モーニング役 員 として名 を連ねることになって

内 中 央 倫 理 法 人 会 が 発 足 し ま し た。

就 任 １ 年 目 は、周 りの 役 員 の 方 々にし、運営の感覚を掴んでいきました。

他 会のモーニングセミナーにも参 加と聞け ば見て回ったり。可 能な限りた。入 会して年 程 経ったとき、庄いただきました。でも、正 直、その時工業（株）の西 村 さんから 声 をかけて（株）
新 和設 備の井 上さん、仮設 機 材

年 程 前 に 加 藤 総 業 の 加 藤 さ ん、

倫理との出会いです。

うえで切っても切れない重要 なこと[ 代表取締役社長] 小野木 重弥[ 創業 ] 昭和54年［所在地］本社／東田川郡庄内町家根合字中荒田 21-2
［事業内容］豚・生産飼育業務
豚肉脱骨・整形及び部分肉製造業務
業務用食肉アウトパック業務
食肉・加工食品卸売業務
生鮮食品・米穀の販売［受賞歴］
平成20年山形県産業賞受賞／平成21年「米の娘ぶた」東京ビジネス・サミット大賞「食」部門賞受賞／平成22年「米の娘ぶた」食肉産業展銘柄ポー
ク好感度コンテスト最優秀賞受賞／平成25年「米の娘ぶた」食肉産業展銘柄ポーク好感度コンテス
トグランドチャンピオン大会「農林水産省生産局
長賞」受賞

T

YA M AGA

9昭和43年 鶴岡市（旧藤島町）生まれ
血液型 AB型

セミナーに顔を出すこともせず、名

5

経営
倫理 問
訪1
企業
.8.3
2017

10

12
13

24

10

央
内中
庄

愛あふれる、ら は 素 直 に お 誘 いで き る よ う に な り

してくれている姿 を見て、２年 目か

積 極 的にモーニングセミナーに参 加いましたね。でも、誘った 方 たちがのは禁 じ手 だと心のどこかで思って動についても、取 引 先の社 長 を誘 う

おんぶに抱っこ状 態でした。普 及 活

さ ん の 言 葉 に「 自 分 だ け じ ゃ な い んる（ 株 ）グ ロ ー バ ル マ シ ー ン の 菅 原

業 経 営 に 倫 理 を 据 え て が ん ばって いも あ る ん だ よ 」と、 いつ も 笑 顔 で 企

胸 を 張 って 倫 理 経 営 が で き な い こ とて し ま う こ と も。 そ ん な 時「 時 に はるのに」と、逆にプレッシャーになっ変わらなければ」「倫理を学んでいていたなと。大 切な存 在である親につの間にかその感 情 が 薄 れてしまっ

常 に 持っていたつも りでし たが、い口 に 出 さ ない ま で も 感 謝 の 気 持 ち はの 教 養 」と、 弊 社 独 自の 衛 生 管 理 やや 倫 理 感 を 理 解 す るツ ー ルの「 職 場なってからは、社 会 人としての教 養んでしたが、活 力朝 礼を行うように

以 前の 朝 礼 は 事 務 連 絡 に す ぎ ま せ

朝礼の活用と社員との距離感の変化

し た。

だ な …」と 肩 の 荷 が 下 り た 気 が し まました。

倫理で気づいたのは「親への感謝」
倫理を学ぶようになって、あらため

喜 んで も ら う た め に は 何 を ど う す べ
服務規程等、会社のルールを明記して 気 づいたのは「 親への 感 謝 」です。

きかを考えるようになりました。
た「 経 営 計 画 手 帳 」の 両 方 を 活 用 しています。
入会前までは、社員との間に距離感があったかもしれません。倫 理を強みを活かして奮闘、
新たな挑戦

れ、商 売 に つ い て 学 ん での離れた人たちにもま私 は 基 本 的 に 嫌 なこ と は す ぐ 忘 れ

産から加工販 売までの一貫 体 制が確

き ま し た。父 は す ご く エ

学 んでからは、良い組 織 をつくるた

立 で き て い る 」と い う こ と。 も う一

ネルギッシュで前向きで、倫 理 の 活 動 の 中 で は、 ま だ 学 び がつ の 強 み で あ る「 屠 畜 場 併 設 型 」シ

何 事 も「 絶 対 で き る 」とて し ま う タ イ プ で す が、2013年

ステムは、他 社でも導 入を始 めてい

疑わない人。
「熱意を持っ

めには素 直な気持ちで社員と関わっました。そこで、強みを活 かす 新 たて向き合えば人は動く」

浅 い と わ かって い な が ら も 自 然 体 でな 試 み と し て、
『 日 本 初 の パッ ク セと 本 当 に 思っている。 技
高 く、前 向 きに、が む しゃらにが んに 創 業 以 来 の 大 赤 字 を 出 し たこ と はン タ ー』を 造 り、 ど こ に も 負 け な い

術 も 金 も 無 い の に、な ぜ

ばろ う と す る 人 には 不 思 議 な 力 が あ

てい か な け れ ば な ら ない と 感 じ る よ

鮮 度の 高い 豚 肉 を お 客 様 に 提 供 し たか実 現 させてしまう。父

るのかもしれません。父は、倫 理のい ら れ な い 自 分 に ジ レ ンマ を 感 じ る

いと考 えたのです。屠 畜したものをの 熱 意 に 絆 さ れ て、あ り

教えにある「信成万事」を地で行って

忘 れ ら れ ま せ ん。 ウ チ の 強 み は「 生その日のう ちにパック 詰 めして、次

得 ないことが 次 から 次へと起こってうになりました。

の 日 に は ス ー パ ー の 店 頭 に 並 べる こ
らためて「力を貸してほしい」と頭をこ と も あ り ま し た。
「もっと自分がと が で き た ら … この シ ス テ ム は 必 ず

しまうんです。父が改 善。私のいち ばんの強みは、運のり、そ れが きっかけで一気 に 収 益がス ー パー が 県 外 に 進 出 す るこ とに なす。 父 の「 夢 」を 聞 い た 先 生 は 退 職

校長先生が家に訪ねてきたそうで

暮 れ ている 姿 を 見 た 地 元 の 小 学 校 のを興こすための資 金が無く、途 方に

倫 理 を 学 ん でい ない 私 を 支 え てい

いたということでしょう。

下 げました。そんなとき、取 引 先の歳の頃、会 社

ニー ズがあるは ず だと。そのために見が外れ、半 年間 売り上げがさっぱ強さかもしれません（笑）
。結 果 的に,000万円 を父に金を前 借 りし、1た だい た 役 員 の 皆 さ ん に は 感 謝 の 気社に就職した小野木社長。週末は100キロ離れた町に住む彼女のところに2時間かけて会いに行っていたそう。もちろん、その彼女が奥様です。

歳も

歳も歳
20

人の社員を新規で採用。でも目論り 上がらなかったのです。私は社 員

工 場 を 建 て た こ と は 間 違っ た 選 択 で用 意してくれました。父は涙を流しの故郷である岩手県で手作りハムの会

回 開 催 してい き

庄内中央倫理法人会への思いに見 通しが甘かったことを謝 り、あ人 もの 社

持 ち し か あ り ま せ ん。 今 年 度 は「 経経 営 す る う え で、父 親 の 影 響 は 大「信成万事」を地で行く
生き方を父に学んでい半年間でした。

員が辞めてしまうことになった苦し50

きいで す ね。中 学 し か 出 てい ない 父は、社 会 に 出 て か ら

10を 成 功 させ、半 年 後 には 先 生に 返 済

見、新入会員のオリエンテーション、ます。集いにあわせて、新 年 会や花りが大切ですね。

と思ってもらえるような雰 囲 気 づく

画 していくつもりです。
「 入 り たい 」

流を大切にしたイベントも同時に企

ビアパーティーなど、会 員 相 互の交したとのこと。ドラマですよね。 志

4はありませんでしたが、て 感 謝 したそ うです。そして、その営 者の 集い」を 年

35

お 金 を 元 手 に 会 社 を 立 ち 上 げ、事 業

大学を辞め、当時付き合っていた彼女

15

14
15

倫理を学んでいるのに…
というプレッシャー

ちょっとイイ話