ま つ も と ほ う じ ん

平成29年８月１日発行

第 511 号

毎月１回１日発行

平成29年（2017年）

８月号

第５１１号//

ホームページ 


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法人会マスコット
法人会マスコット
けんたけんた
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３月から４月に見頃を迎える「わさびの花」−主 な 記 事−

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雄大な北アル

税務署定期人事異動…………………………２〜３頁
皆さんこんにちは・金井文彦氏…………………４頁
頑張ってます・星志美さん………………………４頁
部会紹介シリーズ行ってきました！穂高部会 等…５頁
法律レポート…………………………………６〜７頁
青年部・女性部コーナー…………………………７頁
税務ポイント………………………………………８頁
松本法人会 やまびこ運動 ご協力のお願い、
松本山雅ＦＣ試合観戦チケットプレゼント…９頁
会員福利厚生制度ＰＲ……………………………10頁
８月の予定、後期税務研修会のお知らせ等……11頁
インフォメーションコーナー、
地区トピックス、川柳コーナー、あとがき…12頁
夏期特別研修会（9月6日）のご案内………………付録
青年部・女性部部員募集のお知らせ……………付録
法人会加入メリットについて……………………付録
松本法人会 やまびこ運動 ご協力のお願い…付録
献血活動へのご協力のお願い……………………付録

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プ ス、豊 か な 水
資源に育まれる̧࣐̱̹̽̀͘Ȋ

わさび田 や田㜟ᲁ⵬⣮̓㜟

園風景に代表され
るかけがえのない自然、
穂高神社や八面大王伝説ゆかりの地といった
歴史的スポット、様々な美術館や心安らぐ温泉郷など、一年を通じて四季折々の風景や魅力を楽しむことが出来る観光地として人気の安曇野市穂高地区の企業で組織されているのが松本法人会穂高部会です。
（沖健吏編集委員）ま つ も と ほ う じ ん

平成29年８月１日発行

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第 511 号



税務署の人事異動が発令されました。松本署では署長、副署長（個担）ほか、各部門で動きがありました。
法人会と関係が深い玉川副署長（法担）はご留任されましたが、法人１部門においては、１年間お世話になった郡司統括官が転勤となり、新たに依田統括官が着任されました。また、３年間にわたり研修会講師な
どで大変お世話になった山上席調査官から、遠藤上席調査官に法人会担当が交代することとなりました。

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納税義務の履行を適正かつ円滑に実現する」ことであり、国民の皆様からの理解と信頼の下、善良な納税者

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には親切・丁寧なサービスの充実に努める一方で、国際的な租税回避や悪質な納税者には適正な調査・徴収を通じ厳正な態度で臨んでおります。
税務行政を取り巻く環境が大きく変化する中、私ど出身地 長野県
略 歴
平成20年 局 総務部 税務相談室 相談官
21年 局 調査査察部 調査第七部門 統括調査官
22年 市川署 副署長
24年 局 調査査察部 調査第六部門 統括調査官
25年 局 調査査察部 調査第三部門 統括調査官
26年 局 調査査察部 調査第五部門 統括調査官
27年 局 調査査察部 調査審理課 課長
29年 現職（７月から）もといたしましては、行政の透明性を確保し、説明責任を適切に果たしつつ、法令に定められた手続きを遵     
松本税務署長佐塚重人

一般社団法人松本法人会の皆様には、常日頃から税務行政全般に対しまして深いご理解と多大なご協力を賜り、心より厚くお礼申し上げます。
この度の人事異動により松本税務署長を拝命いたしました佐塚でございます。
私は長野県の佐久出身で、松本税務署には昭和61年
７月から３年間勤務して以来二度目となりますが、前任の清水同様よろしくお願い申し上げます。
貴会におかれましては、健全な納税者団体として、正しい税知識の普及や納税道義の高揚を図るための活発な活動を展開されるとともに、献血活動や環境保全活動などの社会貢献活動に積極的に参画され、地域社会から高い評価と厚い信頼を得ていると伺っております。
また、「租税教室」や「税に関する絵はがきコンクール」など租税啓発活動に取り組まれているほか、マイナンバー制度の定着に向けて周知・広報にご協力をいただいており、神澤会長をはじめ役員並びに会員の皆様の熱意とご尽力に対しまして、心から敬意を表する
次第でございます。
さて、私ども国税当局の使命は、「納税者の自発的な守して「適正・公平な課税と徴収の実現を図る」という任務をしっかりと果たすことにより、信頼される税
務行政を行うべく、力を尽くしてまいる所存でございます。
また、納税者サービスの向上に資するe-Taxの利用に関しましては、皆様のご協力のおかげで利用件数は着実に増加しておりますが、一層の普及拡大に積極的に取り組んでいきたいと考えており、皆様方には申告のみならず、ダイレクト納付、給与支払報告書の提出、法定調書の提出等に利用いただきますよう重ねてお願い申し上げます。
更に、企業コンプライアンス向上のための取り組み
である「自主点検チェックシート」の活用ですが、この取り組みは極めて有意義であることから、国税庁後援とさせていただいているところでございます。
私どもといたしましても、この取り組みの普及・拡大に向けて、今後とも皆様との連携・協調を図ってまいりたいと考えておりますので、引き続きよろしくお願い申し上げます。
このような中、税制改正により、平成31年10月に消費税率10％への引上げと消費税の軽減税率が実施されることとなりました。
私どもといたしましては、納税者の皆様が軽減税率制度を含む改正内容や消費税の仕組みを十分理解し、自ら適正な申告納税が出来るよう、制度の円滑な実施に向けた周知・広報・相談対応等に着実に取り組んでまいりたいと考えておりますので、引き続きご支援・ご協力をお願い申し上げます。
結びに、一般社団法人松本法人会の益々のご発展と会員の皆様のご健勝並びに会員企業のご繁栄を心より祈念申し上げまして、着任の挨拶とさせていただきます。

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平成29年８月１日発行

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前署長

し みず

しゅん いち清水俊一

第 511 号

着 任 者 略 歴 （敬称略）

この度、松本税務署長を最後に税務の職場を退職いたしました。松本
税務署は、私にとりまして思い出深い初任地であり、再びこの地に務め退職を迎えたことは、誠に感慨深い思いがいたします。
在任中は、神澤会長をはじめ役員並びに会員の皆様、事務局の皆様のご厚情に触れ、大変充実した勤務をさせていただきました。心より御礼申し上げます。
一般社団法人松本法人会におかれましては、役員会の毎月開催をはじめ、活発な組織運営に取り組まれ、充実した研修会の開催のほか、青年部・女性部におかれましては多彩な例会の開催、部会におかれましては
地域に密着した社会貢献活動をされるなど、全国屈指の事業活動を拝見し、たいへん感銘を受けました。また、昨年度から独自の施策として「法人会やまびこ運動」を展開され、見事に組織の拡充をなされたことも深く心に刻まれております。
昨今は、全国的に法人会加入率低下の傾向が見られるなど、会を取り巻く環境も決して易しいものではないと存じますが、私としましては、松本法人会が、これまでのようなバイタリティーや斬新な企画などによって、更なる飛躍を遂げられますことを願ってやみません。
結びに皆様には税務行政の良き理解者として今後も変わらぬご支援を賜りますようお願い申し上げますと
ともに、一般社団法人松本法人会の益々のご発展と会員の皆様のご健勝、企業のご繁栄を祈念いたしまして、
お別れの挨拶とさせていただきます。
本当にありがとうございました。

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山弘行上席国税調査官−3−

副署長（個担）

ひと み

よし のり

人見

好典

総務課長

よ

だ

ゆういちろう

依田 勇一郎 法１統括国税調査官
出身地 長野県
平成25年 浦和署 法人課税第五略
部門 統括調査官
歴26年 秩父署 法人課税部門
統括調査官
27年 日立署 法人課税第一部門 統括調査官
28年 局 課税第二部 統括国税調査官（諸税担当）
総括主査
29年 現職（７月から）

略

りがとうございました。
研修会の講師を務めさせていただいたほか、役員会、一般社団法人松本法人会のますますのご発展と、会員
企業のご繁栄、皆様のご健勝を心から祈念申し上げます。

淳

出身地 栃木県
平成25年 大田原署 個人課税第略
一部門 統括調査官
歴26年 局 納税者支援調整官
納税者支援調整官
27年 局 納税者支援調整官（宇都宮派遣）納税者支援調整官28年 真岡署 総務課 課長
29年 現職（７月から）３年間にわたり、法人会の役員はじめ会員、事務局の皆様には、たいへんお世話になりあ

遠藤上席が私の後任となりますが、同様にお引き立ていただきますよう、よろしくお願い申し上げます。

じゅん

出身地 千葉県
平成24年 東京国税局 課税第一略
部 統括国税実査官
歴総括主査
26年 麹町税務署 個人課税第四部門 統括調査官
27年 神奈川税務署 総務課 課長
28年 東京国税局 課税第一部 資料調査第三課
課長補佐
29年 現職（７月から）

７月９日付で定年退職と同時に、法人会担当を退任することとなりました。

委員会など各種の会議に出席させていただき、貴重な経験をさせていただきました。心から感謝申し上げます。

た むら

田村

歴

えんどう

としお

遠藤

敏夫

出身地 長野県
平成21年 大町署
28年

法人課税部門

上席調査官
松本署 法人課税第一部門

29年

法１上席国税調査官

上席調査官

現職（７月から）
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平成29年８月１日発行

第 511 号㈱理 学
松本市桐代表取締役社長

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『価 値 創 造 を 信 念 に』
昨年８月に代表に就任した金井文彦氏。㈱理学は理化学・分析機器など

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の販売、土木計測のデー
タ化、新素材開発の３つを柱に設立46年を迎えた。
大学・公官庁・民間企業の研究者が求める装置や材㈲オオホリ製菓
安曇野市穂高柏原

料や情報などを探し、一緒に開発・研究できること
法人
会に喜びを感じるとのこと。

無
料
会
員
相
談
室
実
施
中

が、新たに「導電性ポリマー」を中心に、新素材開㈲オオホリ製菓は創発部を立ち上げ、商社から製造メーカーになろうと業が大正14年の老舗で現在の店舗は平成14年

開発に力をいれている。その中で2000年にノーベルに新築され、現在に至っております。和洋菓

化学賞を受賞した白川英樹先生との出会いも生まれ子を中心に、お客様のニーズに合わせたオリたそうだ。取材時に理学さんが開発したフィルムス

ジナル商品まで販売しているお店です。特にピーカーの実演をしていただいたが厚さ１㎜にも満

ロールケーキには独自性を発揮していて、おたないフィルムから音楽が聞こえてきてビックリ！

店の売れ行きでも№１商品となっています。

く
わ
し
く
は
事
務
局
ま
で

指向性の高い音の出方をすることで難聴の方にも聞そんなユニークなお店で一生懸命働いていこえる?!とか。新素材の魅力と様々な分野への実用る方が星さんです。新鮮な素材を手早く加工の可能性に研究が進んでいし、味の特徴を引き出す、といったなかなかるとのこと。

難度の高い仕事に挑戦していますが、口にし「価値創造」を信念に一貫たお客様の笑顔で報われる、そんな毎日を過して仕事に向かってきた。

ごされているそうです。仕事がOFFのときに子供たちにモノづくりの面

は趣味の読書でリフレッシュする星さんです。

白さを教える活動も毎年実人の口に入るものを扱わせていただいている施している。科学技術の発ので常に細やかな気配りが大切であることを展の裏側で、地道な研究や強調されておりました。毎日の心配りご苦労

開発が関与していることに

様です。

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理学さんではこれまで商社的事業が中心であった

感動の時間でした。

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（沖健吏編集委員）（山口孝編集委員）−4−ま つ も と ほ う じ ん

平成29年８月１日発行

第 511 号

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北アルプスを西に従え、広大な盆地を湛え、自然豊
かなこの地。まさに日本有数の観光都市である安曇野
穂高は清冽な水などが生み出す観光資源にも恵まれております。その中でも特筆すべきは「わさび」。その特産品を糧に生業（なりわい）を続けていらっしゃる方も数多くおります。その自然に育まれながら、多くの先人たちも文化・芸術活動などに勤しみ、そうした顕彰の場も多く存在しております。その地に松本法人会
穂高部会の会員は日々活動しております。
山紫水明の土地に相応しく、それぞれの会員が真面
目に誠心誠意、まさに清冽な水のごとく日々精進しております。この穂高部会には観光特産物をはじめ、宿泊業、工業面でも躍進する企業、それを取り巻く建設、サービス等様々な企業が存在しております。他方この地に住む人々も古くからの田園地帯が醸し出しているのか、情にあふれ、穏やかな気質の方々が多いように感じます。こうした自然が育む生産物はすでに穂高地

区の宝だといって過言ではないでしょう。穂高が生み出す宝物を媒体として企業活動を行っている会員の皆さんはどこか誇り高く、独自性を大切にし、その反面すべてのものと共存していこうとする姿勢が顕著に表れております。自然がすべてを育む街は人々の暮らし方にまで大きく感化しています。これからはこの大いなる自然をいかに残し育みともに歩んでいけるかが、企業としての大きな課題となることは間違いないと思います。そんな安曇野穂高へ皆さん一度足を運んでみてください。（沖健吏編集委員）

穂高部会
該当エリア 
会員数
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部会長

部会長より
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税務署定期人事異動

転入・転出一覧表 （関係分・平成29年７月10日付）
転入 （敬称略）

新
●

旧
●

署 長
副署長（個担）

佐塚
田村

重人
淳

局

総務課長

人見

好典

真岡署

特別国税調査官（法人担当）
法人一統括官

小林 敏彦
依田勇一郎

諏訪署 特別国税調査官（法人担当）
局 課税第二部 統括国税調査官（諸税担当）総括主査

法人三統括官
法人四統括官

平林 健司
宿野部英俊

松本署
松本署

法人五統括官
法人三統括官

法人五統括官
法人課税 連絡調整官

西澤
内山

圭
公一

長野署
前橋署

法人課税
法人課税

法人一上席（法人会担当）

遠藤

敏夫

松本署

法人一上席

転

調査査察部

課長

東京局 課税第一部 資料調査第三課 課長補佐
総務課

課長

連絡調整官
連絡調整官

出 （敬称略）新●退 職
局 課税第一部 国税訟務官室 国税訟務官
長野署 特別国税調査官（所得担当）
長野署 法人一統括官
退 職

調査審理課

旧
●

清水 俊一
忠平 典幸
輿
正浩
郡司
茂
山 弘行
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署長
副署長（個担）
総務課長
法人一統括官
法人一上席（法人会担当）

平成29年８月１日発行

ま つ も と ほ う じ ん

第 511 号

残業代の支給方法について、基本給の中に残業代例について、そのような合意があっても、時間外労を含めて支給したり、定額の手当の中に残業代を含働の割増賃金部分の金額が明示されていない以上、めて支給するという、定額残業代支払いという方法

残業代が支払われたことにはならない、という判断があります。定額残業代は、一定の時間までは残業を示しました。

１をしてもしなくても支給額に差がないため、従業員

同判決は、理由として、労基法37条が時間外労働が効率的に仕事をして残業をしなくなる効果が期待等について割増賃金の支払いを使用者に義務づけてできるため、導入している企業も多いと思われます。

いるのは、使用者に割増賃金を支払わせることによ

ただ、定額残業代制度の規定の仕方によっては、かって時間外労働等を抑制して労働時間規制を遵守さえって未払残業代が多くなってしまう場合がありませるとともに、労働者への補償を行うためであるかす。

ら、割増賃金部分の金額が明らかになっていなければならないという点をあげています。

この点について、これまでにも最高裁の判例がありましたが、本年７月７日に新たな最高裁判決が出判決の事案は、病院の勤務医で、基本給・諸手当ました。そこで、定額残業代に関するこれまでの最を含めて月額120万円という高額な給与があり、医師高裁の判断を紹介するとともに、新たな判例の影響、として労働時間についての裁量があったと考えられそして企業法務としてとるべき対応を検討します。

るものでした（原審である東京高裁は、割増部分が従前の最高裁判例でも、残業代を基本給や諸手当

判別できないからといって割増賃金が支払われていにあらかじめ含めることによって時間外労働に対すないとはいえない、という判断をしていました）。こる割増賃金を支払うこと自体は、労働基準法37条（時のように残業代が含まれていると考えてもおかしく

間外労働等に対する割増賃金の支払い義務）に直ちないような給与体系でも、労働契約の内容として割に違反するものではない、という判断がされてきま

増賃金部分が明示されていなければ、残業代が支払した。

われたことにはならないということになります。

２

ただし、最高裁判例では、労基法37条の定める時

４では、この最高裁判決は、金額が明示されていな間外労働に対する割増賃金が支払われているか否かい場合の定額残業代の支払いにどう影響するでしょを判断するためには、労働契約の内容として（すなうか。

わち、就業規則であらかじめ明示されるか、使用者

まず、現時点で労働者から未払残業代の支払請求と労働者の間で個別に合意がされている契約内容とを受けていない場合、直ちに影響が出ることはないして）、通常の労働時間の賃金にあたる部分と割増賃と思われ、当面は従前どおり定額残業代の支払いを金にあたる部分とを明確に判別できることが必要で継続することに問題はないと考えられます。
しかし、退職した従業員から会社に対する未払残ある、という判断がされてきました。
そして、基本給に残業代を含めて支給するという業代（時効にかからない過去２年分）の支払請求でことが就業規則に明示されておらず、労働者との間

時間外労働の事実が認められた場合、会社側が定額で明確な合意もなかった事例では、たとえ基本給が残業代を支払っていたと認識していても、就業規則

他の労働者より高く設定されていたとしても、基本や個別合意で具体的な定額残業代の金額が定められ給に含まれる割増賃金部分を明確に判別することはていなければ、結局は残業代を支払ったことにはなできず、基本給に含めて残業代が支払われたとはいらず、高額の未払残業代の支払いを請求される可能えない、との判断がされてきました。

性が高くなります。さらに、裁判で判決に至る場合

これに対して、本年７月７日の最高裁判決は、使（実際には判決に至る例は極めて少ないですが）、使用者と労働者との間で、「基本給や諸手当に残業代用者が支払ったと認識していた定額残業代部分も割を含めて支給する」ことが明確に合意されている事

増賃金の基礎とされることがあり得ます。

３−6−

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ま つ も と ほ う じ ん

第 511 号

このような事態を避けるためには、定額残業代部

この場合、これまで不明確であった残業代を明確に分の金額を就業規則や個別合意で明確にしておく必し、一定時間以上の残業については残業手当を支給要があると考えられます。その際、金額だけでなく、することを約束して、労働条件が向上することを労

何時間分の残業代にあたるかも明示しておくことが働者に十分に説明し、納得してもらうことが必要に望ましく、当該時間を超えた時間外労働に対しては

なります。

５

別途割増賃金を支払う規定を整備することにより、労働者の同意が得られない場合、将来的に未払残

一定の残業代を支払っていることが明確になります。

業代の請求があったとき、労働条件の不利益変更は

たとえば、月額30万円の基本給のうち、５万円を無効とされる可能性もありますが、これから採用す

25時間分の残業代として支給する、という規定や、る労働者に対しては新たな労働条件が適用されます。

月額25万円の基本給に対して、月額５万円の業務手

定額残業代支払いを継続する場合は、いずれかの時

当を25時間分の残業代として支給し、月25時間を超点で金額と時間数を明示することが必要と考えられえる残業に対しては通常の25％増しの時間外手当をます。

支給する、という規定を設けることが考えられます。
６

ただし、これまで定額残業代部分があることを明確にしていなかった場合、あらためて定額残業代部分を明示することは、基本賃金の切り下げとして労働条件の不利益変更にあたることが考えられます。

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三 浦 守 孝 三浦法律事務所
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今年も元気にビールパーティー開催

８月例会ご案内

７月26日（水）、松
本バスターミナル屋

今回の例会では女性部らしく

上「松本麦酒園」を美

をテーマに、エステティッ

会場に恒例の親睦ビ

クの国際ライセンスを取得された

ールパーティーを開

先生をお迎えし「お肌のお手入れ

催しました。（担当：

法」
「美容のこ

青年部第六委員会と」「アンチエ

渡邊徹委員長）イジングのこと」等をお話しいた

当日は青年部員や会員企業の皆様、その関係者の方だきます。講演会終了後には昼食々、合わせて115名にご参加いただきました。大勢のご会も予定しておりますのでどうぞ

参加、誠にありがとうございました。

よろしくお願いいたします。

塩尻市立吉田小学校で 租税教室 を開催○日時

８月９日(水)

７月21日(金)、本年度初となる租税教室を塩尻市立

講演 午前10：30〜午後12：00

吉田小学校で開催し、廣田伸一青年部長（㈱パワーネ

昼食 午後12：10〜午後13：30頃

ット･フィールド）が講師役を担当し、クイズやアニメ

○会場

講演

DVD を 織 り

本市本庄1-3-10）

交ぜながら楽昼食

しく、６年生約 110 名に税について学ん

大同生命松本ビル１階 第一会議室（松ホテルブエナビスタ１階「ラ・カフェ
テラサ」

○講師

坂下

由美さん〔有限会社シャンゼリゼ〕

でもらいまし○会費 1,500円（昼食会ご参加の方）

た。

○申込
−7−

事務局まで（0263-35-8080）

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ま つ も と ほ う じ ん

第 511 号有とするための譲渡及び親子間の譲渡であることか

ら、居住用財産を譲渡した場合の特例（※）は適用
できません。

113 〕〔会社の税務 よろず相談室○
贈与税関係※居住用財産を売ったときは、一定の要件（売り手と買い手が、親子や夫婦など特別な関係でないこと

親子間の土地の無償使用の贈与税

等）のもと、確定申告をすることにより、所有期間
：①親の土地に子供が家を建てたとき、②親名義のの長短に関係なく譲渡所得から最高3,000万円まで控除ができる特例があります。

建物に子供が増築したとき、③親の借地に子供が家

これを、居住用財産を譲渡した場合の3,000万円のを建てたときの贈与税について教えてください。

特別控除の特例といいます。
：①土地の貸し借りが行われる場合に、借り手は地③土地を借りる場合に、一般的に権利金などが授受主に対して地代を支払います。
ど
こ
で
も
申
告
・
納
税

http : //www.e-tax.nta.go.jp

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権利金の支払いが一般的となっている地域においされる地域において、借地人から土地を又借りしてては、地代のほか権利金などの一時金を借地権設定

家を建てるときには、又借りをする人は借地人に権の対価として支払うのが通例です。しかし、親の土利金や地代を支払うのが通例です。
しかし、親の借地に子供が家を建てたときに親に地に子供が家を建てたときに地代や権利金を支払う

権利金や地代を支払うことは通常ありません。

ことは通常ありません。

このように、親の借地権を子供が権利金や地代をこのように地代も権利金も支払うことなく土地を支払うことなく無償で使用した場合には、借地権の借りることを土地の使用貸借といいます。
親の土地を使用貸借して子供が家を建てた場合、使用貸借となりますが、借地権の使用貸借による借

子供が親から借地権相当額の贈与を受けたことにな

地を使用する権利の価額はゼロとして取り扱われてるのではないかという疑問が生じます。

いますので、子供に贈与税が課税されることはありません。

しかし、使用貸借による土地を使用する権利の価額はゼロとして取り扱われていますので、この場合、

この場合、「借地権の使用貸借に関する確認書」を子供が借地権相当額の贈与を受けたとして贈与税が使用貸借で借り受けている者の住所地の所轄税務署課税されることはありません。

長にすみやかに提出してください。

この使用貸借されている土地は、将来親から子供

この確認書は、借地権を使用する子供と借地人でが相続する時に相続税の対象となります。相続税のある親と地主の３人が、その借地権を使用貸借で又計算のときのこの土地の価額は、他の人に賃貸して借りしていることを連名で確認するものです。

いる土地ではなく自分が使っている土地として評価

なお、借地権の貸借が使用貸借に当たらない場合されます。つまり、貸宅地としての評価額ではなくには、実態に応じ借地権又は転借権の贈与として贈

自用地としての評価額になります。

与税がかかる場合があります。
次に、この使用貸借されている借地権は、将来親②親名義の建物に子供が増築した場合、増築部分はから子供が相続するときに相続税の対象となります。

建物の所有者（親）の所有物となります。

相続税の計算のときのこの借地権の価額は、他の人

この場合、親が子供に対して対価を支払わないとに賃貸している借地権の評価額ではなく、自分で使きには、親は子供から増築資金相当額の利益を受けっている借地権の評価額となります。

たものとして贈与税が課税されることになります。
しかし、子供が支払った増築資金に相当する建物の持分を親から子供へ移転させて共有とすれば、贈（相法９、所法33、措法31の３、35、措令20の３、措通31の３―11、35−５）

与税は課税されません。
なお、この場合、親から子供への建物の持分の移転は、親から子供に対する譲渡となり、譲渡利益が生じるときは譲渡所得の課税対象になりますが、共−8−（税制委員会：赤羽総一郎、青木稔、山口侑子
グループ稿）（監修：関東信越税理士会 松本支部）

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平成29年８月１日発行

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第 511 号

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今年も 法人会やまびこ運動 をスタートしております。ご承知の通りこの運動は、会員企業の皆様のお取引先やお知り合いの事業所をご紹介いただき、法人会への入会をお勧めしていく取り組みです。
今月号の広報誌に、「やまびこ運動ご協力のお願い」のチラシとともに、「当会加入のメリット」をまとめたチラシを同封しておりますので、当会のご案内をしていただく際にご利用いただければと存じます。皆様のご理解・ご支援をよろしくお願い申し上げます。

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当会会員企業の皆様にお知合いやお取引先の事業所（法人・個人※支店・営業所等も）をご紹介いただき、当会へのご入会のきっかけとさせていただく運動です。
※ 詳 し く は 事 務 局 ま で お 問 い 合 わ せ 願 い ま す（0263-35-8080）

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当会親睦事業開催時にお預かりした「チャリティー
募金」を原資の一部として、2017シーズンも松本山雅
ＦＣへのサポート(パートナーカンパニー 10)を実施しております。
その返礼としていただきました主催試合観戦チケッ
トをご希望される方に抽選でプレゼントいたします。下記方法にてご応募下さいますようお願い申し上げます。
【応募方法】①お名前 ②企業名 ③ご連絡先（住所・電話番号）④ご希望される試合（お一人様１試合とさせていただ
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【注意点】
・チケットは会場：アルウィン/ホーム自由席です。
・各試合チケットは２枚ございます。１名の方にペアでプレゼント。
・今回は９月２日[vs徳島ヴォルティス]〜11月１9日[vs京都サンガＦＣ]までのチケットです。
『対戦スケジュール』
節

きます。右の『対戦スケジュール』をご確認いただき、「試合日時」と「対戦チーム」をご記入下さい 。※ご希望の試合に外れても、他の試合に当選される場合もございます。）
上記４項目をご記入いただき、法人会事務局にFAX（36−0839）で、８月21日(月)までにご返信いただき

試合日

対戦チーム

キックオフ時間 
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ますようお願い申し上げます。（当選者の発表はチケ

【お問い合せ】
法人会事務局（電話：0263-35-8080）

ットの発送をもって代えさせていただきます。）

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−9−平成29年８月１日発行

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平成29年８月１日発行

第 511 号

８月の予定
２日広報委編集会議 ３日税制委グループ会議 ８日
法人会献血活動 ９日女性部８月例会 11〜16日事
務局夏期休業 24日常任理事会、役員大会 29日第98回税制勉強会 30日決算説明会

第98回 税制勉強会

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決算説明会（法人税・消費税の説明会/７月決算法人対象）
８月30日 午後２時より 大同生命松本ビル 1 階 第 一 会 議 室

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日
時 ８月24日（木）14:00〜18:30
会
場 松本東急REIホテル
常任理事会
14:00〜14:50
役員大会
15:00〜18:30
会
議 15:00〜16:00
税務講話 16:10〜17:10
講師：松本税務署長 佐塚 重人
懇親会
17:20〜18:30



98回目となる今回の税制勉強会を次の内容にて開催いたします。ぜひご参加ください。



日
会
内

時 ８月29日（火） 14：00開始
場 大同生命松本ビル１階第一会議室
容 「消費税の軽減税率と申告書の誤り易い事項」
講 師 松本税務署 担当官
お申込 松本法人会事務局まで
電話35−8080

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講師：松本税務署

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担当官

本年度後期の税務研修会を下記の日程にて行います。大勢の皆様のご参加をお待ちししております。参加費は無料。会員の皆様にはハガキにてご案内いたします。
日程
９月４日
７日
11日
12日
13日
14日
19日
20日
21日
22日
26日
27日

部会等
松本Ａブロック
塩尻部会
筑北部会
松本Ｂブロック
波田・安曇・奈川部会
松本Ｃブロック
堀金・三郷・梓川部会
松本Ｄブロック
朝日・山形部会
川手部会
松本Ｅブロック
穂高・豊科部会

会場
大同生命松本ビル１階第一会議室
市民交流センター（えんぱーく）４階会議室401
筑北村商工会
大同生命松本ビル１階第一会議室
松本市波田商工会
大同生命松本ビル１階第一会議室
安曇野市商工会 堀金支所
大同生命松本ビル１階第一会議室
朝日村商工会
安曇野市商工会 明科支所
大同生命松本ビル１階第一会議室
安曇野市商工会 穂高支所

時間
14:00〜16:00
15:00〜17:00
15:00〜17:00
14:00〜16:00
15:00〜17:00
14:00〜16:00
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14:00〜16:00
15:00〜17:00

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詳しくは今月号チラシをご覧下さい− 11 −

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平成29年８月１日発行

第 511 号

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『国宝松本城400年まつり
記念 愛 モニュメント』（松本市美須々）

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美須々の交差点の敷地内に、人が抱擁しているようにもダンスをしているようにも見えるモニュメントがあります。
この作品は、平成５年に開催された「国宝松本城400年まつり」に展示されたもので、市民が結集したまつりの開催を記念して建立したようです。
（山口孝編集委員）‫ܩ‬ӯࢌመ݀ɹᮃࡹͺǶ‫ۊ‬෌᝗͉̟̂ͻú୮‫ ݦ‬ļ‫מ‬Ĺ୮ÉࣅÊ‫سد‬ĵ‫ ݦ‬УܷÉಖҬÊ
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９
待 年
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注 まつもとほうじん の誌◯
代は、会員については年会費の中に含まれております。
個人情報の取扱について
当会は、会員企業に係る「個人情報」を研修会・諸会議の開催通知、機関紙等の送付並びに福利厚生制度のご案内など、本会の事業活動のために利用し、それ以外の目的で利用することは一切ありません。
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行

所

一般社団法人 松本法人会〒390‐0814
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印刷所 信州印刷株式会社