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● 戦略的賃上げ、構造的賃上げによる課題解決セミナー● 雇用協力要請について ● 会費未納の事業所様● SNS徹底活用セミナー ● 会員事業所紹介● 7月の景気動向調査● 第30回 西口風鈴まつりが実施されました● 新入社員のご紹介 ● 各種検定試験 実施日程一覧表● やまと産業フェア2024協賛のお願い● シェイクアウト訓練の周知について● ハロウィンフェスティバル2024について

2024

月号
vol.366

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大和商工会議所
令和6年度
日時

第4回 常議員会ご報告

7月16日（火）15：30～16：30
議第1 号議案

場 所

2階会議室

出席者

訃

23名

題

令和７年度県・市への要望について

新規加入者の承認について

小幡 氏は、平成22年11月に1号議員に就任された後、平成25年11月から常議員を務められました。
また、建設業部会長、神奈川大和阿波おどり振興協会 会長など、地域社会のために積極的に貢献されました。
ここに謹んで哀悼の意を表し、ご冥福をお祈り申し上げます。

事務局より資料を基に説明。新規１４事業所の加入が了承された。
現在会員数 2,527社

報告事項●やまと産業フェア２０２４について●親睦ゴルフ大会について●神奈川県生産性向上促進事業費補助金について●新たな価値を生み出すセミナーについて●神奈川大和阿波おどりについて

N EW
Fa ce!

●小幡元常議員の逝去について

新規加入事業所一覧

元常議員
小幡 秀造 氏ご逝去される
当所 元常議員
小幡秀造 氏（有限会社徳豊設計会長）が、7月12日にご逝去されました。享年68歳。

山下事務局長より、「 令和７年度県予算・政策要望の作業日程」及び「個別要望 大和商工会議所」を説明。各部会において8月16日までに県への個別要望及び市への要望をご提出いただくようお願いする。
第2号議案

報

新しくご加入いただいた皆様です。
よろしくお願いいたします。

この度の新規加入事業所15社中、5社が会員の皆様のご紹介によるものです。
ご紹介者は、㈱中喜、㈱ＣＯＣＣＯ、新橋会、和興建清㈱、中央林間地域会員交流会
ご協力いただき誠にありがとうございました。
部 会

2事 業 所

所 在 地

事 業 内 容商業

エコフィット株式会社

大和市中央林間

商業

株式会社Ｋａｔｔｅ

大和市深見

ペット用品、ペットフード、ペット関連商品の企画

建設

株式会社アークス

大和市鶴間

水道工事業、電気工事業、建築、土木工事の施行請負、不動産売買

サービス

小宮メンテ

大和市林間

ハウスクリーニング、賃貸物件の原状回復工事

サービス

ＲＥＲＡっぽ大和市中央林間

心理カウンセラーサービス

スタジオソララド

大和市深見西

映像、音響、WEB制作、運営支援、地域デザイン、地域・町内会DX推進他

サービス

照明器具の海外委託加工、輸入及び販売、ガラス製品他海外委託加工輸入販売他

Ｋｒｏｏｍ４０１大和市中央林間パーソナルジム経営

飲食

うまいもん製作所合同会社林間ワイン酒場ハレノヒ

大和市中央林間

飲食店、飲食店経営

飲食

炭火やきとりＨａｒｕｈｉ

大和市桜森

焼き鳥店

飲食

Ｒｏｙａｌ Ｇｒｅｅｎ

大和市桜森

スリランカ料理飲食

大和ダイニングゆるっと

大和市中央居酒屋飲食

ｔａｖｅｒｎａ１１２大和市深見台

イタリアン

飲食

ｂａｒ Ａ

大和市桜森

スナック

特別会員・商業

ＫＩ－ｂｌ
ｉｓｓ商事合同会社

横浜市港南区

輸入雑貨の販売、ミニＥＶの販売

特別会員・飲食

湘南・ＲＵＮＲＵＮ・ＣＡＦＥ

平塚市広川

スイーツショップのキッチンカー

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vol.366

9

相模原･大和･藤沢商工会議所共催〜ビジネスは人のつながりから〜

きぎょう（企業・起業）
情報交換会
日 時

11月7日
（木）15時スタート（14時30分受付開始）

会 場

ユニコムプラザさがみはら セミナールーム2

15：00～17：00

参加者による自社PR（1社2分30秒）
参加者（希望者のみ）は自己紹介や企業ＰＲを行います。好感のもてるＰＲでビジネスチャンスへとつなげていきましょう。

※発表希望人数の状況によっては持ち時間を調整することがございます。

【後継者育成支援セミナー】事業環境対応型支援事業【主催】大和商工会議所

円滑な事 業承 継のための後 継者育成

組織力を支える3要素を見直し経営力を強化しよう！
事業承継を進めるには、人・資産・知的資産（目に見えにくい経営資源・強み）の３つを後継者に円滑に引き継ぐ必要があります。本セミナーでは、この３つの中で最も大切な知的資産を円滑に引き継ぐために必要な「組織力」について、①人材力×②仕組み×③ココロの３要素のポイントに分けて解説していきます。

講師

岩出 優

特定社会保険労務士
中小企業診断士
産業カウンセラー

10月18日（金）14:00～16:00

対 象 中小・小規模事業者
・参加費 （会員・非会員問わず）参加費：無料
会 場

経営者、役員、後継者、起業予定者、ビジネスに携わる人

定員

３９社（申込先着順）

申込
方法

１０月１８日（金）
までに下記QRコード又はFAX・メールにてお申込みください。

参加費

会員：３，０００円※大和商工会議所の定員は１３社となります。
（予定）

（1名様）

大和商工会議所
０４６－２６３－９１１２

お申込みはこちら

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一般：４，０００円※当日会場受付にてお支払いください。
※参加は１社２名までとさせていただきます。

相模原市南区相模大野3-3-2 bono相模大野 サウスモール3階
小田急線「相模大野駅北口」
より徒歩５分

第1部

日 時

募集
対象

第2部

17：20～18：45

名刺交換会 ※名刺をご持参ください

懇親会場へ
徒歩移動

気になる方と直接交流を深めていただきます。
情報交換やネットワークづくりにご活用ください。
軽食及び飲料・酒類をご提供致します。

お問合せ

経営支援チーム
TEL 046-263-9112

FAX 046-264-0391

事業環境変化対応型支援事業

戦略的賃上げ、構造的賃上げによる課題解決セミナー
中小・小規模事業者必講！
賃上げを実現するための対応策を幅広く解説！
本セミナーでは、具体的な賃上げに向けた施策（商品/サービスの価値向上・価格転嫁・賃金制度等）、取り組み事例、政府支援制度の紹介など、経営改善の秘訣を伝授します。賃上げ実現のためのポイントを学び、企業の成長を目指しましょう。
日時

9 月10日（火） １４：００～１６：００

大和商工会議所 またはオンライン（ZOOM）
対象者 中小・小規模事業者
場 所（会員・非会員問わず）

講 師

山寺哲二 氏山寺哲二 氏神奈川県よろず支援拠点コーディネーター
中小企業診断士、社会保険労務士

WEBからの申込みはこちらから掲載広告募集中です！
現在、広告掲載事業所を募集しています。
ぜひ、ご自分のお店、企業のPRをしてみませんか？
料金・掲載場所は以下の通りです。

中面 ５ｃｍ×９ｃｍ（横1/2）
裏面 ５ｃｍ×９ｃｍ（横1/2）

料金

サイズ

中面 ５ｃｍ×６ｃｍ（横1/3）

月 5,000
月 7,500
月 12,000

尚、契約は1年間となります。
お問合 せ先管理・会員サービスチーム

046-263-9111

3大和商工会議所

雇用協力要請について
黒岩神奈川県知事及び藤枝神奈川労働局長から、令和6年7月5日付けで、「 構造的な賃上げの実現及び雇用機会の確保等について」の要請をいただきました。会員企業の皆様におかれましては、趣旨ご理解いただきご協力をお願い申し上げます。

構造的な賃上げの実現及び雇用機会の確保等について
１ 構造的な賃上げの実現等について
政府においては、成長と分配の好循環を実現するため、足下での賃金引上げに向けた環境整備とともに、賃金引上げが高いスキルの人材を惹きつけ、企業の生産性を向上させ、それが更なる賃金引上げを生むという「構造的な賃上げ」の実現を目指し、支援策の強化等の取組を進めています。特に、令和４年度に大幅に拡充した人材開発支援助成金は、サブスクリプション型の研修サービスを利用する場合やＤＸ化やグリーンカーボンニュートラル化、新事業展開に伴う人材育成を行った場合に幅広く経費などを高率で助成する制度ですので、積極的に御活用ください。また、正規雇用労働者と非正規雇用労働者との間の均衡のとれた待遇を確保するため、非正規雇用労働者への賃金引上げの確実な波及が重要です。このため更なる同一労働同一賃金の遵守と賃金引上げに向けたWebサイト「賃金引上げ特設ページ」など、各種支援策の周知について、格別の御協力を賜りますようお願いします。
さらに、中小企業が「構造的な賃上げ」を実現するためには、その原資を確保するための適切な価格転嫁が欠かせません。
価格転嫁の促進には、企業間取引の適正化が必要となることから、「パートナーシップ構築宣言」に事業者の皆様に参加いただくとともに、その実効性確保のため、取引先から価格交渉の申出があった場合には積極的に応じ、労務費、原材料費、エネルギーコスト等の上昇分を考慮した上で、十分に協議を行い、取引対価を決定するなど、適切な価格決定に一層御配慮いただきますようお願いします。
２ 新規学卒者について
令和６年６月１日からハローワークにおいて、来春の高等学校卒業者への求人受付が開始されたところですが、企業の将来を担う有為な人材を確保し、県内の産業と雇用を守ることが極めて重要です。県内の産業を支える若者が、社会人への第一歩を力強く、希望を持って踏み出していくことができるよう、事業主の皆様には、中長期的な観点から、高等学校及び大学等卒業予定者の積極的な採用を進めていただくようお願いします。
３ 就職氷河期世代への支援について
就職氷河期世代の中には、学校卒業時の雇用環境が厳しく、やむを得ず非正規雇用で就労したことで、正社員としての経験を十分に積むことができなかった方がおり、その中には就労意欲が高く、正規雇用での就労を希望している方が多数いることから、本人が希望する就労に向けた支援が必要となっています。今年度においても、就職氷河期世代の方への支援を目的として令和２年度に設置した「かながわ就職氷河期世代活躍支援プラットホーム」を中心に、国、県、産業界等が一体となって取組を進めていきたいと考えていますので、最大限の支援をお願いします。県・労働局としても、就職氷河期世代の方を対象とした合同就職面接会や就職氷河期世代の方を含む多様な人材の活用、採用及び育成を支援するオンラインセミナーの開催等を通じて企業の人材確保を支援しています。また、就職氷河期世代に限定した求人募集も可能ですので、積極的な採用をお願いします。
４ 若年者について
令和５年の国の労働力調査によると、非正規雇用に就いている若年者（25 歳～34 歳）の中で、「正規の職員・従業員の仕事がないから」という理由による者の割合が、他の年代に比べて高い状況にあります。こうした中、将来を担う若年者が安心して働き続けることができるよう、「ユースエール認定企業」制度の活用、卒業後３年以内既卒者の新卒枠での応募受付等による正社員としての雇用機会の確保とあわせて、キャリアアップ助成金の活用、神奈川働き方改革推進支援センターを利用した同一労働同一賃金の実現に向けた取組などにより、不本意なまま非正規雇用で働き続けている若年者の正社員転換・待遇改善について、より一層の取組をお願いします。また、学生や生徒がアルバイトとして働く際には、学業に支障をきたすことなく健全に働くことができる職場環境の整備をお願いします。
５ 障がい者について
令和５年の障害者雇用状況の集計結果（神奈川労働局）によると、県内民間企業の障がい者雇用は、実雇用率が2.29％と、雇用障がい者数とともに過去最高を更新しました。実雇用率は特に精神障がい者の雇用が増加したことにより、過去最大の対前年比0.09ポイント上昇となり、事業主の皆様の御理解が進んだことや障がい者の社会参加意欲の高まりなどによって、障がい者雇用は着実に前進しています。こうした中、法定雇用率は令和６年４月に2.5％となり、令和８年７月から2.7％への引き上げと、除外率は令和７年４月に一律10ポイントの引き下げが予定されているところです。障がい者の雇用促進については、従前から、神奈川県障害者雇用推進連絡会などにおいて、使用者団体、労働団体の皆様と連携して取り組んでいるところですが、事業主の皆様には、法定雇用率の達成に向けて御尽力いただくとともに、障がい者の雇用機会の確保や障がい者が活躍できる職場環境の整備、適切な雇用管理、職場定着に向けた配慮について、引き続き、御会費未納の事業所様

4

令和6年度上期分の大和商工会議所の会費をお支払いしていない会員様。
お手数ですが、9月13日（金）までにお支払い頂きます様お願いします。
10月より下期分をご請求致しますので宜しくお願いします。

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協力をお願いします。なお、事業主の皆様への支援として、労働局・ハローワークでは、関係機関と連携し、障がい者の雇い入れのサポートを行っており、各種助成金や職場定着に向けた人的支援などの様々な支援制度も御利用いただけます。
県としても、「神奈川県当事者目線の障害福祉推進条例～ともに生きる社会を目指して～（令和５年４月施行）」で、事業者の責務として、障がい者が社会、経済、文化、その他多様な分野の活動に参加できるよう努めることなどを定めており、障がい者雇用の一層の促進が重要と考えています。そこで、今年度からは、ＬＩＮＥを活用した雇用支援情報の配信、メタバースや分身ロボットを活用した障がい者のテレワーク雇用の支援を開始します。さらに、早期離職が多い精神障がい者の職場定着のため、企業が職場指導員を設置する場合の補助事業では、週10時間の短時間雇用まで補助対象を拡充していますので、御活用くださるようお願いします。
６ 女性について出産・育児等によりやむを得ずキャリアを中断した女性の中には、その後の再就職時にキャリアを適切に評価されないケースが見られます。事業主の皆様には、正社員としての雇用機会の確保、現在雇用している非正規雇用労働者の 正社
員転換・待遇改善とともに、不妊治療や出産・育児、介護等をしながらも仕事との両立ができるよう、女性が働きやすい職場環境の整備につきまして、より一層の取組をお願いします。
７ 高齢者について
令和５年の高齢社会白書によると、令和４年の労働力人口は6,902万人、うち65歳から69歳が395万人、70歳以上は532万人で、労働力人口総数に占める65歳 以上の割合は13.4％と 長期的には上昇傾向にあります。また、現在仕事をしている60歳以上の者の約４割が「働けるうちはいつまでも働きたい」と 回答しており、70歳くらいまでもしくはそれ以上でも働きたいとの回答と合計すれば約９割が高齢期にも高い就業意欲を持っており、「人生100歳時代」が到来する中で、働く意欲のある高齢者が、年齢にかかわりなく生涯現役で活躍し続けられる雇用・就業環境を整えていくことが必要不可欠となっています。こうした中、高年齢者雇用安定法が改正され、70歳までの就業機会の確保（努力義務）が必要となりました。引き続き、事業主の皆様には、高齢者に合った仕事の創出や短時間労働の職の拡大など、働く意欲のある高齢者の多様な働き方に対応できる就業機会の提供について、より一層の取組をお願いします。
８ 就職にあたって困難を抱える者等について母子・父子世帯の親、ケアラー、中途退学者、ニートやひきこもり、ＬＧＢＴＱ、刑務所出所者、外国人労働者の方等は、就職にあたって個々の状況に応じた配慮が必要になる場合がありますが、企業において戦力として活躍している方は多くいます。事業主の皆様には、こうした方が働きやすい職場環境の整備、雇用機会の確保やキャリアアップなどについて、一層の御配慮をお願いします。
９ 働き方改革等について働き方改革を総合的に推進するため、時間外労働の上限規制、雇用形態にかかわらない公正な待遇の確保等の措置を講ずる働き方改革関連法は、平成31年４月以来順次施行され、令和６年４月からは、建設業、自動車運転者、医師等についても時間外労働の上限規制が適用されました。その円滑な適用のためには、建設業について建設工事発注者、自動車運転者について荷主等と事業者の協力による取引環境の改善が重要となっておりますので、この上限規制の確実な適用により、取引環境の改善に御理解・御協力をいただきますようお願いします。また、テレワークの一層の推進を図るため、労働局では、県内中小企業向けに今年度一部拡充されたテレワーク導入経費等の補助・助成を実施していきますので、テレワーク総合ポータルサイト、及びテレワーク相談センター（厚生労働省）の利用などにより、テレワーク導入により一層御配慮いただくようお願いします。
その他、時差通勤の積極的な導入や、年次有給休暇の計画的付与、及び時間単位取得制度の導入・活用、有期雇用労働者の育児・介護休業取得要件の緩和、育児休業の分割取得、従業員の仕事と介護の両立を積極的に支援する企業を認証する「かながわサポートケア企業認証制度」の活用など、総労働時間の短縮やワーク・ライフ・バランスを実現できる職場環境の改善にも、より御尽力をいただくとともに、企業規模を問わず、法に基づくハラスメント対策を講じる義務があることを踏まえ、各種ハラスメントのない働きやすい環境づくりをお願いします。

事業環境変化対応型支援事業

デジタル化による販路拡大！

主催：大和商工会議所
日時
場 所

SNS徹底活用セミナー

セミナー内容●デジタル化によるSNSの活用法 ●Instagramの概要●顧客動線の理解●口コミを集めるInstagramの活用●LINEの概要●LINEの利用シーンと事例紹介●Q&Aセッションのまとめ

10 月23日（水） １４：００～１６：００
オンライン（ZOOM）（お申込み後ZOOM URLを送付致します）

参加費無料

新型コロナウイルス感染症の影響やスマホの普及により、消費者のお店選びや購入方法は急速に変化しています。このような状況で、SNSの活用が集客のカギとなっている中、効果的な活用方法を見つけるのは容易
ではありません。本セミナーでは、SNS初心者の方を対象に、LINEとInstagramそれぞれの概要や特徴、事例を交えて販路拡大につながるSNSの活用方法を解説致します。

9対象者
講 師

中小・小規模事業者（会員・非会員問わず）

堀川かなみ 氏

いちご.net 代表

Instagramのグルメアカウントを3ヶ月でフォロワー1万人に増やしたノウハウでSNSコンサルタントとして活躍中。多業種での運用代行
実 績 が あり、自 身 の 経 験 を 基 にSNSの集客をサポートしている。

WEBからの申込みはこちらから申込締切 10 月11日
（定員20名）5大和商工会議所
会員事業所紹介横 浜

掲載無料

Active SEV （KI-bliss商事合同会社）〒232-0064 神奈川県横浜市南区別所3丁目3－20 上大岡フラワーマンション106号

1人乗りのEVをはじめ輸入雑貨を取扱いしています。

大 和

掲載事業所募集中 TEL:046-263-9111

エコフィット株式会社〒242-0007 神奈川県大和市中央林間3丁目7番地4号

小ロット受託加工（LED器具、照明用ガラスカバー、ダイカスト、電化製品用ケーブル等）

シニアカーと軽自動車の間

弊社は日本・香港と中国に拠点を設けております。照明に有るミニカーを体験して器具ガラスカバーやLEDランプ、ダイカストの受注生みませんか？

産・電化製品用ケーブルの委託加工を受けております。

維 持 費も安く、環 境にやさ

弊社は、20年以上の実績で、複雑な国際ビジネスもスしい超小型電気自動車になムーズに。お客様のご要望に合わせご提案から製造まります。フルボディーで（ 左で、お客様のご希望の製品をご提供します。

右にトビラが有る）雨、風に強い1人乗りの車です。試乗もできますので是非お店にお越しください。

休 土・日・祝日 営 9：00～17：30☎ 046-207-7702 FAX 046-207-7702
ya.horiuchi@jcom.home.ne.jp 代表者／高 克HPアドレス http://www.ecofit-biz.jp/

休 土・日・祝日
営 10：00～19：00☎ 050-3552-5026 代表者／飯田 喜一郎
activesev@gmail.com
HPアドレス https://kibliss.com/

令和6年

7月の景気動向調査

全国景気動向調査結果

2024年7月の景気と天気図（前年同月比）
建設

製造「取引先の在庫調整による販売数の減少が続いている。秋以降は回復する見込みだが、確証はなく、先行きは不安定な状況である」（通信機械器具製造業）

卸売「コスト増が続いているため価格転嫁を行ったが、それに伴って販売店でも値上げを行ったため、消費者の買い控えが発生し、受注数が減少。結果的に売上も伸びず、コスト増をカバーできない状況になっている」（食料・飲料卸売業）

小売「物価高により、生活用品を始めとする様々な品目で購入点数は伸び悩んでいるが、販売単価は上昇しているため、売上は好調。
今月は気温の高い日も多い中、政府の激変緩和措置も終了しており、電気代の上昇によるコスト増が負担となっている」
（百貨店）

サー
ビス

6

「資材価格の高騰が続いており、受注時の設計単価と実際の工事単価に乖離が出ている。自治体の中には、公共工事での価格スライドに柔軟に対応してくれているところもあり、こうした流れが全国に普及してほしい」（一般工事業）「地産地消の考え方に切り替え、仕入先を地域の事業者に変更し、CO2削減に努めていく」
（飲食業）

7月の動向

天気図

アイコン

晴れ

薄晴れ

曇り

小雨

雨

業況DIは、消費低迷の中、コスト増継続で横ばい
先行きは、消費拡大の見通し立たず、慎重な見方

全産業合計の業況DIは、▲16.3（前月比▲0.1ポイント）
・製造業は、物価高により企業の設備投資意欲に弱さが見え、機械器具関係を中心に悪化した。小売業・サービス業は、堅調なインバウンド需要が下支えするものの、長引く物価高による消費者の購買意欲の低下で力強さを欠いている。また、卸売 業でも日用品や飲 食品関 係 の 需要減で弱含みとなっている。建設業では、公共工事の下支えで改善を示すも、人手不足やコスト増等の重荷は継続している。
・原材料価格が高止まりする中、激変緩和措置の終了や円安基調で、コスト負担増は継 続している。また、日経平均株 価は最高値を記録したものの、中小企業は価格転 嫁等で恩恵を十分に享受できておらず、業況は足踏み 状態となった。

先行き見通しDIは、▲15.4（今月比＋0.9ポイント）・定額減税や酷暑乗り切り緊急支援等による可処分所得の増加に加え、夏休み需要やイベント等による個人消費拡大が期待される。
・一方、長引く物価高で購買意欲が低迷する中、輸送費や人件費の上昇、電気代の高騰等、コスト増は続いている。価格転嫁や人材確保等の課題も山積する中、抜本的な消費拡大の見通しは立たず、先行きは慎重な見方が続く。

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新入社 員のご 紹 介

第30回

西口風鈴まつりが実施されました

7月27日(土)、28日(日)の2日間、大和駅西側プロムナード「大和なでしこ広場」で大和中央西口商店会主催の第30回西口風鈴まつりが実施されました。
両日共に天気に恵まれ、様々なステージイベントや風鈴販売、フリーマーケット、テント・キッチンカーの出店で盛大にイベントが盛り上がりました。

令和６年８月に入職しました佐東駿と申します。学生時代から人と話すことが好きでこれまで接客や営業など、人と関わる仕事をしてきました。チームのリーダーとしてコミュニケーションを取ってきた経験も活かしながら大和市を盛り上げる一員となれるよう頑張ります！
所管理・会員サービスチーム

属〈実務に活かせる会議所検定〉

令和6年度 大和商工会議所各種検定試験 実施日程一覧表
商工会議所の検定は社会人として活躍できる人材を育成し、能力を証明します！

日本商工会議所検定試験
検定試験名

回数168

簿 記

169

級

2〜3級

段位
珠算1〜6級233 暗算１〜10級

受験料
１級：８,８００円、２級：５,５００円
３級：３,３００円

9月30日㊊〜 10月15日㊋

2025年2月23日㊐

2025年1月8日㊌〜 2025年1月21日㊋

ネット試験となります。
試験日等詳細につきましては、下記ネット試験会場にてご確認をお願いします。

10月27日㊐

9月11日㊌〜9月20日㊎2025年2月9日㊐

12月16日㊊〜12月26日㊍

232（そろばん）

申込期間

11月17日㊐

1級

原価計算初級

珠算

試験日

2〜3級

検定試験名

ネット試 験(日商PC他）※詳細は各検定校へお問い合わせください。

検定実施校

＜珠算＞
1級：2,800円
2級：2,000円
3級：1,800円
4級〜6級：1,200円

電話

大和市中央5-1-4

3F

ウェブサイトhttps://kentei.tokyo-cci.or.jp/

東京商工会議所検定試験（IBT・CBT方式）＜暗算＞
1級〜3級：1,200円
4級〜6級：1,100円
7級〜10級：1,000円＜段位認定>珠算・暗算：3,500円
珠算のみ：3,000円、暗算のみ：1,500円

所在地

大和商工会議所パソコン教室

検定試験名インターネット申込みの場合は事務手数料として別途６９０円（複数受験の場合８９０円）が必要です。

046-204-8915
コレクトセンター
050-3150-8559

団体登録期間

申込期間

試験期間

カラーコーディネーター検 定（第57回）（アドバンス・スタンダード）
ビジネス実務法 務検 定（2・3級）(第56回）
ビジネスマネジャー検 定（第20回）

8/27㊋〜 9/4㊌

9/20㊎〜 10/1㊋

10/25㊎〜 11/11㊊

福祉住環境コーディネーター検定（2・3級）(第53回）
環 境 社 会検 定（eco 検 定）(第37回)

9/17㊋〜 9/25㊌

10/11㊎〜 10/22㊋

検定試験名

第2シーズン

回数

ビジネス実務法務検定試験（１級）

第56回

福祉住環境コーディネーター検定試験
（１級）

第53回

申込期間
11/5㊋〜 11/12㊋

11/15㊎〜 12/5㊍
試験日
12/8㊐
12/15㊐※10名様以上のお申込みは団体割引がございます（詳細はコレクトセンターへお問合せください。）
7大和商工会議所

令 和 6 年9月1日発 行

大和商工会議所神奈川やまと

10 月 行事予定

正副会頭会

9月28日㊏

第29回野球大会閉幕式

11月 9 日（土）・10 日（日）2024

午前10時〜午後3時30分

やまと産業フェア2024の協賛をお願いいたします。
ご協賛賜りました場合は、会場内の広告掲示板、パンフレット等で企業名を掲示させていただきます。
ご協力の程、よろしくお願いいたします。
お問合せ先：TEL

046－263－9111

少雨決行

20日

※荒天の場合は中止を予定しています

FAX 046－264－0391

揺れが来たら素早く移動できるように、実践しておきましょう！

神奈川県危機管理防災課 訓練指導グループ
TEL:045-210-3433 FAX:045-210-8829

かながわ ▶▶▶
シェイクアウト
ホームページ

詳しくはWebで協賛・チェック
ポイント
申込はこちら

本紙購読料は会費に含まれています。

2000 名様
10:00 〜15:00
先着定価 :１部100円（税込）

9/2 〜Webで事前登録・
10/1 10：00〜参加申込受付固定されたデスクやテーブルの下など、安全な場所を事前に確認しましょう！

広報委員会

11月9日
（土）、10日（日）やまと産業フェアを開催します。
「未来へ翔（はば）たけ Yamato Kids !」をテーマに大和商工会議所、やまと中央１号公園、やまと公園の３会場にて会場で行います。
程株式会社リベラル
TEL 046−274−8161

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やまと産業フェア2024協賛のお願い

日

常議員会
第31回親睦ゴルフ大会
正副会頭会
第232回日商珠算検定試験日【編集発行人】

9月18日㊌

10月2日㊌
10月9日㊌
10月16日㊌
10月27日㊐

刷】

常議員会【印9月4日㊌【発行所】 大和商工会議所 〒242-0021 大和市中央5−1−4
TEL 046−263−9111〜2 FAX 046−264−0391
https://www.yamatocci.or.jp
E-mail yamatocci@yamatocci.or.jp

9 月 行事予定