For Filipinos

1

Career and communication
skill improvement
information magazine parasa mga dayuhan

1st time napublish noong
Pebrero2 2024

Pangunahing
kaalaman sa
pagtatrabaho

Bilang unang yugto ng SmileWork, nais kong ibahagi sa iyo ang
mga pangunahing kaalaman saetika sa negosyo ng Hapon.
Kasama sa etika sa negosyo ang
iba't ibang asal at tuntunin,
kabilang ang mga pagbati, wika,
komunikasyon, paraan ng pagiisip, at paraan ng pakikipag-usap.

Ang mga pagbati ay nag-iiwan ng magandang impresyon sa ibang tao at nagsisilbing
isang pagkakataon upang bumuo ng magandang relasyon.
Ito ay isang gawa ng pagbubukas ng iyong puso at pagkuha sa ibang tao na buksan din
ang kanilang puso.Kaya naman napakahalaga ng pagbati.
(1) Pagbati：Ang pagbaba ng ulo ay humigit-kumulang 45 degrees. Ginagamit kapag
bumabati, humihingi ng paumanhin, o nagpapahayag ng pasasalamat(2) Pagpupugay：Ang pagbaba ng ulo ay humigit-kumulang 30 degrees. Ginagamit
upang batiin ang mga panauhin at ipakita ang paggalang.
(3) Tumango：Ang pagbaba ng ulo ay humigit-kumulang 15 degrees. Gamitin ito kapag
dumadaan sa isa't isa sa pasilyo o binabati ang mga kasamahan.

PagbatiPagpupugay

TumangoFor Filipinos

2hairstyle na angkop sa iyong trabaho.

Sa partikular, ang mga sumusunod na
punto ay maaaring banggitin.

Sa isang negosyo kung saanmahalaga ang mga unang
impression, ang hitsura at pustura
ay lubhang mahalaga.
Hindi mo kailangan ang
pinakabagong fashion o high-endna mga item ng brand.
Ang mahahalagang punto ay''kalinisan'' at ''kapaligiran sa
pagtatrabaho.''pananalita(1) Malinis ba ang iyong hairstyle(2) Malinis ba ang kwelyo at manggas(3) Hindi ba lumalaki ang iyong balbas(4) Marumi ba ang iyong mga suit atdamit pangtrabaho(5) Iningatan mo bang mabuti angiyong mabahong hininga at amoy sakatawanPaano magsalita nang magalang sa trabaho at sa
iyong pribadong buhay

Sa etika sa negosyo, may tatlong uri ng marangal na wika:
magalang na wika, marangal na wika, at mapagpakumbabang
wika.
Kung hindi mo magagamit ang mga kasanayang ito nang maayos
at ang iyong wika ay hindi maganda, ito ay magbibigay ng
masamang impresyon sa ibang tao.

"Magalang nawika","Magalang nawika","Mapagpaku
mbaba nawika"

Malaki ang posibilidad na mauwi ito sa hindi inaasahang gulo.

Ang pag-uulat, komunikasyon, at konsultasyon

nasa oras

ay mahalaga sa pagpapatuloy sa ating gawain.

Sa negosyo, huwag ma-late sa trabaho,

Ito ay may epekto ng pagpapadali sa

appointment, meeting, atbp. Ang pagiging maagap

komunikasyon at pagpigil sa mga problema

ay mahalaga.

bago sila mangyari.
Ang tiyak na kahulugan ng bawat isa ay ang

magkaroon ng kamalayan

mga sumusunod.

Kinakailangan mong malaman na ikaw ay nasa
posisyon na tumanggap ng kabayaran at managot

Pag-uulat: Pag-uulat ng pag-unlad at mga

sa anumang gawaing iyong ginagawa.

resulta, pag-uulat ng mga problema at
pagkakamali, atbp.

Matuto nang mabilis sa trabaho.
Upang maging isang puwersa sa lalong madaling

Komunikasyon: Pagpapalaganap ng mga

panahon, kailangan mong magkaroon ng isangdesisyon. Magbigay ng impormasyon kaagad atsaloobin ng pag-aaral, hindi lamang pakikinig.

tama
Isaulo ang mga patakaran ng kumpanya.

Konsultasyon: Pag-usapan ng mga tanong at

Ang mga kumpanya ay may sariling mga

alalahanin at tumanggap ng payo at paghatol

patakaran. Mahalagang matutunan ang mga
patakaran nang mabilis at masanay sa mga ito.

For Filipinos

3Iwasang gamitin ang iyong sarilingwika sa trabaho hangga't maaari

Magandang asal para sa mga dayuhang nagtatrabaho sa Japan na gumamit ng Japanese sa
oras ng trabaho.
Kahit na maraming mga dayuhan mula sa parehong bansa ang nagtatrabaho doon, itinuturing
na hindi magandang asal ang pakikipag-usap sa mga katrabaho sa kanilang sariling wika satrabaho.
Ang mga pag-uusap sa iyong sariling wika ay maaari ding magdulot ng mga problema sa ibang mga
empleyado.
Mahalaga ang Japanese sa pagtatrabaho at paninirahan sa Japan, at kahit hindi ka magaling dito,malalampasan mo ito sa pamamagitan ng patuloy na paggamit nito.

(1) Ito ba ay isang ugali
Iwasan ang mga aksyon tulad ng paghawak sa iyong buhok o pagkuskos ng iyong mga
daliri habang nakikipag-usap, dahil hindi ito magbibigay ng magandang impresyon.
(2) Makinig sa sasabihin ng kausap
Makinig sa ibang tao hanggang sa huli at ipahayag ang iyong sariling opinyon.
Itigil ang direktang pagtanggi dito. Hindi na kailangang ganap na aprubahan ang lahat.
(3) Gamitin kaagad ang pangalan na iyong kabisado upang madagdagan ang iyong pabor
Ang maganda maalala mo agad ang pangalan. Kung gagamitin mo kaagad ang pangalan
pagkatapos marinig ito, mas madali itong matandaan, at mag-iiwan ito ng magandang
impresyon sa ibang tao.
(4) Ipahayag ang iyong damdamin
Tandaan na ang pag-uusap ay isang laro ng catch.
Maaari kang magkaroon ng isang masayang pag-uusap
kung ang isa ay tumugon.
(5) Mag-ingat kapag nagpapaalam
Huwag kalimutang ngumiti at magkaroon ng masayang pag-uusap,Sigurado akong gusto mo akong makita muli.

For Filipinos

4Ang pagtatrabaho sa Japan ay tratuhin sa parehong paraan tulad ng mga empleyado ng
Hapon.Kapag nagkamali ka sa trabaho, ituturo namin sa iyo kung paano ito maiiwasang
mangyari muli. Siyempre, kapag nagkamali ang isang empleyado ng Hapon, binibigyan din
namin sila ng parehong babala at gabay.
Mangyaring tandaan ang mga dokumento, tuntunin at regulasyon na may kaugnayan sa
pagtatrabaho ng mga dayuhan.Sa pamamagitan ng pag-alala nito, maiiwasan mo ang gulo.
Mayroong ilang mga bagay na may iba't ibang sensibilidad depende sa kultura, ngunit kunggusto mong magtrabaho sa Japan, kailangan mong sundin ang mga patakaran ng Hapon.

Gumawa kami ng leaflet na tinatawag na ''Job Emergency Map for Foreigners'' na
nagpapakita ng mga organisasyon at organisasyon na maaari mong konsultahin kapag
mayroon kang problema sa trabaho.
Maaari mong i-download ang leaflet mula sa QR code sa kanan. ⇒⇒⇒⇒⇒⇒⇒Kung mayroon kang anumang mga komento o katanungan, mangyaring makipagugnay sa amin gamit ang QR code sa ibaba.
QR codePublisher：NPO Fukushima Employment Support Center
Phone：070-4419-8412
E-mail：info@npo-fssc.org
Supported：Social Welfare Corporation Central Community Chestof Japan
Cooperation:Fukushima City International Exchange Association

Career Communication・Skill Improvement Information Magazine for Foreigners“Smile Work” Installation location
Iwaki International Association、Aizuwakamatsu International Association、Minamisoma City Multicultural
Center [SAKURA] 、 Aizu Kitakata International Association 、 Shirakawa City International Association(Shirakawa City Planning Policy Division) 、 Fukushima City International Exchange Association (office:Predetermined Residential Exchange Division Intercity Exchange Section)、Fukushimaken Zaijyu Gaikokujin
Sogo Shien Network Fukushimaken Zaijyu Gaikokujin Sogo Shien Network、 Nihonmatsu Kokusaikoryu
Volunteer “Zakuzaku Netto”、Koriyama City International Exchange Association、Sukagawa Tabunka Kyosei
Netto、Nihonmatsu Chikyu Shiminno Kai（Nihonnmatsu City Hall, Secretarial Policy Devision）、The Ministryof Health, Labor and Welfare (Fukushima Labor bureau)、Ministry of Justice(Fukushima District Legal Affairs
Bureau)