三条商工会議所会報

833

vol.

5/25号

52022

毎月25日発行
平成5年10月18日
第三種郵便物承認

02 ������ 労務管理基礎セミナー
03 ������ 石垣ずいそう
フレッシュ社員研修会
04....... 企業PR動画作成補助金
05....... 金物卸部会 メタバース講演会
06....... 国道8号栄拡幅事業

要望書提出

07....... 令和4年度青年部通常総会
三条夏まつり協賛会全体会議
08....... 会員訪問
10....... LOBO調査

農と食の持続可能性へ
会員訪問㈱ヴィヴィッドリー

産業カレンダーと同一休日に注意喚起

労務管理基礎セミナー
企業が従業員を雇用した場合、届出が必要な書類や、労働トラブルを防ぐため必ず事業所として行わなければならない手続きを学ぶ「労務管理基礎セミナー」が三条商工会議所で開かれた。昨年11月に実施した産業カレンダーに関するアンケート調査の結果を受けて開催したもので、講師は社会保険労務士法人こじま事務所所長で、特定社会保険労務士の小島正晴氏。
小島氏は、燕三条産業カレンダーと同一の休日としている事業所へ向けて、「産業カレンダー通りに土曜日も出勤させるならば、変形労働制となり、労使協定の締結と年１回の労働基準監督署への届け出が必須となる。反対に、すべての週で労働時間が40時間以内に納まっているのならば届け出は必要ない」と呼びかけた。労働基準法で「週40時間を超えて労働させてはならない」、「１日８時間を超えて労働させてはならない」と定められているためで、燕三条産業カレンダーを自社の休日に当てはめている企業は、「時間外労働・休日労働に関する労使協定（三六協定）」、「１年単位の変形労働時間制に関する労使協定」の締結と、労働基準監督署への届出が必須となる。
講演では採用活動にも言及し、若年層を雇用するため「自社で働くメリット、魅力の洗い出し、スマホ対策などのデジタル対応が必須」であり、具体的には「会社の情報がスマホに魅力的に表示されることが勝負。デジタル対応ができても『書類は郵送で』と表示

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されると、優秀な若者は『古い体質』だと避けてしまうこともある。書面はメール、LINE、SNSで対応を」とポイントを示した。
若者が会社を選ぶ際に重視する点について、給与、年間休日数、有給休暇の消化率などを挙げ、「おそらく今後、ハローワークの求人票で有給休暇の消化率を公表することになる。休日や給与だけでなく、スキルアップ、時短勤務、残業の少なさ。今は横並びでは人はきてくれない。
何かアピールするポイントを作ってください」と述べた。
小島氏は最後に「何より大切なのは、双方向のコミュニケーションを丁寧にとること。コミュニケーションとは雑談。あいさつの後に一言くらい雑談を交わせる関係性を築き、労務管理を適切に行い、トラブルの無い働きやすい職場を目指しましょう」と講演を締めくくった。
三条商工会議所では８月24日（水）、10月26日（水）にも同様の講演会、６月15日（水）には「人材確保・労務フォーラム」が開催される予定。

「まつりとまち」㈱相場紙器製作所 代表取締役
三条祭り大名行列200周年実行委員会 実行委員長

相場 浩「ごめんください。ステテコありますか？」と商店街の衣料品店に入ったのが今から25年 た。それは行列に参加している方々だけではな前、当 時29歳 で し た。お 店 の 方 と 話 を し て、 く、沿道で見てくれる方、舞い込みに参加してく三条祭りの大名行列に参加することを伝えた れる方、紅白幕や提灯を出してくれる方、露店や時、「そうやって若い人が参加してくれるおか 見世物小屋、またお祭りの料理を楽しみにしていげで伝統が続いていける。有り難いて」と言わ る方、町内を掃除してくれる方、そして寄付をしれた事を今でも覚えています。もちろん、伝統 てくれる方、全ての方々があってこその200周年を繋げる為や地域の担い手としてなどという意 です。お祭りは皆の気持ちを一つにする舞台であ識でお祭りに参加したわけではなかったので、 り、地域は伝統や文化を育む器の役目を持っていそのように言われたことにビックリしました。 ます。
祭りをまちと言う地域もあるそうですし。
三条祭り大名行列が今年200周年を迎えましDXへ、 Z世代の活躍期待フレッシュ社員研修会
新入社員がビジネスマナーや社会人としての心構え等を学ぶ「フレッシュ社員研修会」
が４月４日、４月５日の２日間に渡って開かれた。敬語、訪問・来客対応、名刺交換、席次などの基本的マナーや、受命、報告・連絡・相談等のビジネスコミュニケーション、電話対応、復命の仕方など、参加者同士のロールプレイングも交えた体験型で、同じ地域で働く“同期”の新入社員として交流を図ることも目的のひとつ。
講師のパジュ・ブレーン㈱、小田芽久美取締役社長は「わからないことを変に分かろうとせず、この２日間はたくさん失敗してください。正解は１つではなく人の数だけあります。私もこの４月から取締役社長として新しいスタートを切りました。新しいスタートを切る仲間として研修を進め、考えを共有していきたい」と呼びかけ、研修を進めた。
兼古耕一会頭は開会で「デジタルで仕事の内容を革新していくことが産業界の大きな流れとなっている。皆さんの感覚が会社の大きな力となるよう活躍していただきたい」と、インターネットが身近にある環境で育った「デジタルネイティブ」、「Z世代」と呼ばれる新入社員の活躍に期待を寄せていた。

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採用のオンライン化避けられないデジタルと現実「やがて地続き」に
金物卸部会　 メタバース講演会

企業PR動画作成補助金

三条市内の企業が採用活動などに利用するPR動画の作成に掛かる費用を助成する「企業PR動画作成補助金」の令和４年度分の公募がスタートした。新型ウイルス感染症禍によって減少した企業説明会など対面での企業PRの機会を補うだけでなく、オンライン上での情報収集に重きを置く若年層へのPR、雇用のミスマッチ防止が主な目的。作成した動画を三条市が運営する企業情報サイト「三条おしごとナビ」に掲載することが申請条件となっている。
同補助金は令和２年度にスタートし、令和３年度までに36社が補助金を活用して企業PR動画を作成。三条おしごとナビに動画を掲載した企業の中には「動画掲載後、２名を採用した」という企業や、「雇用には至っていないが一定の反響があり、第２弾の動画を作成する」という企業もあった。
令和４年３月のハローワーク三条管内の有効求人倍率は1.7倍、11カ月連続で前年同月比を上回る状況となっている。三条おしごとナビの企業PR動画掲載企業の多くが製造や建設関連だが、その他の業種でも慢性的な人手不足は続いている。
PR動画掲載企業の１つで、飲食店経営、コンサルティングを手掛ける㈱QUADFOODS（クワッドフーズ）の羽賀知也専務は若年層への企
業PRに動画などのデジタル対応が欠かせないとした上で、「ハローワークや求人サイトへの掲載をはじめ、自社ホームページ、有料のグルメサイトまで、自社PRよりもリクルートを強く意識し、リンクさせています。そこまでやっても人手不足は続いています。企業PR動画作成補助金は渡りに船でしたが、三条おしごとナビの認知度を上げ、データベースとしてさらに充実させてほしい」という。
QUADFOODSの作成した動画は、業態や企業理念の紹介に加え、若い店長を主役に「ゼロから一人前の稼げる飲食人になるまで」を描いた。羽賀専務は自社の採用活動について「飲食関連でUIJターンというと独立志向の方が多い。
私どもは地域の若い人たちに向けて稼げる飲食業の姿をお伝えしたい。若年者を雇用することで、地域外への流出を防ぎ、定着につながれば理想的ですね」と話していた。

※企業PR動画作成補助金の詳細については、当会報同封の折込チラシをご覧ください。

全国商工会議所

事業活動を取り巻く様々なリスクから会 員 の 皆 様 を お 守りする

「ビジネス総合保険制度」

事業活動のトラブルで高額な賠償金支払いとなる事案が多様化。
さらに頻発する自然災害により事業継続が困難となるケースも多発。
超ビジネスプロテクト(事業活動包括保険)は、賠償責任リスク、事業休業リスク、工事リスク（建設事業者様向け）を総合的に対応でき、しかも低廉な保険料で加入できる保険です。

東京海上日動の超ビジネスプロテクト（事業活動包括保険）の特徴

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VR（仮想現実）やAR（拡張現実）に代表される、デジタル空間に作られたもう一つの現実「メタバース」について学ぶ講演会が、三条商工会議所で開かれた。メタバースは「超越」を意味するMeta、「宇宙」を意味するUniverseを掛け合わせた造語で、自分自身の分身である「アバター」が活動するデジタル空間を意味する。
講師には、初音ミク公式バーチャルテーマパークや、サンリオ初のバーチャル音楽フェスのプロデュースを手掛けた㈱Gugenka代表取締役CEO三上昌史氏を迎えた。
三上氏は、バーチャルイベントのチケットで数千万円を売り上げたことや、バーチャル空間でノベルティ商品を配布した事例などを紹介。ウェブサイトの普及を「ウェブ1.0」、SNSを「ウェブ2.0」と位置付けると、ウェブ3.0と呼ばれるメタバースの一般化が近い将来、企業にとって避けて通れない市場に成長すると予見した。
ものの売買についても、「現在、バーチャル空間上で、ものを買うことはできず、買物しようとするとECサイトに飛んだりするが、いずれメタバース空間上で売買できるようになるだろう。デジタルの場で売るのか、現実の場で売るのか、その時代がやって来た時、人々はどこにお金を使うようになるのか、考えておくべきだ」と話した。
複数のユーザーでデータの保証性を担保する分散型金融、仮想通貨などにも可能性がある一方、詐欺やハッキングのリスクも避けて通れず、意匠、著作権などの法整備も追いついていない状態だと注意を促した。
「ポストスマートフォン」とされる、メガネ型のデジタル機器「グラスデバイス」が一般化すると、「仮想世界で起きていたことが現実に押し寄せてくる」と三上氏。
ARのような世界観が日常となる世界観はSF映画のようだが、「今、スマートフォンを使うことを意識しないように、グラスデバイスを使う未来がやってくる」とした。
参加者からは、企業などがメタバースを利用する方向性を問う質問が相次ぎ、「VRが発達したら、製造業はどうなるのか」の質問に、三上氏は「パイの取り合いは間違いなく起こるが、ユーザーに響く商品開発、ユーザーをどのように感動させるかは、現実のノウハウが生きる」と答えていた。
まずは、VRやARの世界を体験することを勧め、三上氏がスマートフォンに実装されているスキャナーアプリで会場をCG化して見せると、参加者からは歓声が上がった。三上氏は「いずれデジタルと現実が地続きになる。今、楽しんでいるコアな人たちの熱量を味方につけることだ」と講演を締めくくった。

最大33

約%

割引

全国商工会議所の団体割引が適用されるため、保険料が割安です。

新型コロナ

一般加入と比べ最大約33％割引の保険料水準（団体割引25％、条項セット割引5％、Tプロ割引3％、自動車優良割引3％を適用した場合） ウイルス感染症も※33％割引は「賠償責任に関する補償「」休業に関する補償」に適用されます。
補償
保険期間：2021年7月1日午後4時から2022年7月1日午後4時
加入は毎月受付（お申込月の翌月１日の午後４時の補償開始、保険期間1年間でご加入いただけます）

賠償責任に関するリスク(生産物・完成作業、施設・事業遂行、リコール、情報漏えい等)を総合的に補償その他、様々な業種に対応できる補償のラインナップを用意しています。

サイバーアタックなど情報セキュリティ被害も補償

マイナンバーの漏えいも補償対象となります。

休業補償により災害に遭った際の事業継続資金を補償（感染症補償特約を自動セット）
工事現場における様々な財物に対する損害を補償（建設業向け）
早期災害復旧支援により、災害時の事業継続を後押し
7 「地震」による休業損失も補償
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本広告は、日本商工会議所を契約者とする商工会議所会員向け事業活動包括保険団体契約の概要についてご紹介したものです。保険の内容は「ビジネス総合保険制度パンフレット」をご確認ください。
ご加入にあたっては、必ず「ビジネス総合保険制度重要事項説明書」
をよくお読みください。詳細は契約者である団体のホームページ掲載の約款によりますが、ご不明の点がありましたら代理店または保険会社にお問い合わせください。
「超ビジネスプロテクト」
は、東京海上日動を制度引受保険会社とする全国商工会議所「ビジネス総合保険制度」における「事業活動包括保険」のペットネームです。

お問合わせ先［担当課支社］
長岡支社Sチーム TEL:0258-35-7535

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制度運営

日本商工会議所

制度引受保険会社
お見積り、ご加入手続きは引受保険会社にお問い合わせください。

2021年4月作成 21-TC00594

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経済物流の基幹道路、 四車線化へ

国道8号栄拡幅事業　 要望書提出
国道８号栄地域４車線化整備促進期成同盟会（会長・佐藤洋一栄商工会長）は４月19日、国土交通省や地元選出国会議員へ「国道８号栄拡幅事業の整備促進について」の要望書を提出。
同期成同盟会監事の兼古耕一三条商工会議所会
頭、佐藤会長、副会長の滝沢亮三条市長、佐藤和雄三条市議会議長が、国土交通省の吉岡幹夫
技監、村山一弥道路局長、地元選出の國定勇人衆議院議員、佐藤信秋参議院議員にそれぞれ要望書を手渡した。
国道８号は、三条市はじめ地域経済を支える基幹道路でありながら栄地区の約４kmが２車線であることから慢性的な交通渋滞が発生。緊
急搬送路としての機能や交通事故防止、降雪期の交通確保の面からも産業界のみならず、地域住民の悲願として長年要望活動が続けられている。近年は、三条市が栄地区に整備した工業流通団地、令和５年度開院に向けて整備が進む県央基幹病院へのアクセス道路としても重要性が高まっている。
長年の要望活動が結実し、令和４年度には「国道８号栄拡幅事業」が事業採択されたこともあり、今回の要望は「国道８号栄拡幅事業に対する必要十分な予算の確保」や、国道８号を含む地域の道路整備、維持管理の推進、そのための財源確保などが主な要望内容。
要望書を受け取った吉岡技監は「早くやることが大事」と早期の事業完了を目指す考えを示し、村山道路局長も「総事業費のうち約半分が用地補償、用地補償が早く進めば事業も早く進むだろう。直轄の職員だけでは情報量が限られているので、地元も方々からも協力いただきたい」と述べ、引き続き地域住民や業界が関心を寄せ続けること、早期の事業完了に向けた協力を求めていた。

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令和4年度三条商工会議所青年部通常総会
三条商工会議所青年部は4月22日、令和4年
山村会長は「多くの人が新型感染症によ度通常総会を開き、令和4年度事業計画並びに って機能不全に陥った社会から、今まで以収支予算案などを審議、承認した。これまでの 上の社会に変えていくため、回復の道へ動
慣習や常識に捉われず、地域に可能性を見出 いているのでないか。私たち青年部も新たしていこうという「Different Possibility」が、山 な社会、かたちをつ村興司会長の掲げた令和4年度基本方針。地域 くる方向で活動しての課題にも目を向け、変化を恐れず「未来への いきたい。ここから可能性を示す事業を行う」としており、青年部 今年度がスタートすの枠を超えた人的ネットワークの構築も狙う。 る。みなさんと一緒来年度に迎える創立20周年を前に、20周年準 に 楽 し ん で い き た
備委員会も設置された。予算額は総額1,207万円。 い。
」と挨拶した。

３年ぶり、花火大会開催へ
三条夏まつり協賛会全体会議
三条夏まつり協賛会は、第18回三条夏まつりについて、８月６日（土）の大花火大会に行事を絞って開催することを決めた。新型感染症の拡大により、これまで２年連続で開催を中止しており、感染症防止対策を講じながら「今年こそ希望の明かりを灯す」。
４月25日に開かれた第一回全体会議で開催計画を決定した。協賛会長の兼古耕一三条商工会議所会頭は会議冒頭「過去２年間、夏まつりも中止せざるを得ない状況で推移してきていますが、地域の活性化のためになんとか夏まつりを開催する方向で慎重審議をお願いしたい」と出席者に呼びかけた。
協賛会名誉会長の滝沢亮三条市長も「これまで積み重なってきた知見を基に、新型感染症状拡大防止と社会経済活動を両立しながら、市民の幸せを考えられる段階となってきている。安心、安全で、新たなスタイルの三条夏まつりのお話をしていただきたい」と述べた。
今後は、三条夏まつり実行委員会で実施計画を検討し、花火などの協賛を呼び掛ける。実行委員長の野崎正明三条商工会議所
副会頭は「感染拡大が続く中で、私たちができることは何か慎重に検討を重ねた結果。引き
続きご理解、ご協力をいただきたい」と３年ぶりの花火大会開催へ関係機関や企業、市民の協力を仰いでいた。 野崎実行委員長

7No.

代表取締役 小野塚 雄也氏㈱ヴィヴィッドリー

会員訪問

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田畑を華やかに「女性のための農作業着」「オシャレな農作業着専門店efiluz-エフィルス-」の屋号で、農業に従事する女性をターゲットにしたネットショップの運営や、農業関連商材の企画開発、卸売のほか、燕三条地域の食品、農産物を全国へ発信するグルメ事業を手がけている。
昨年には地元飲食店が作る冷凍惣菜などを無人販売する「むじん商店」や、海外向けのネットショップ事業を開始するなど矢継ぎ早に新事業を展開している。

ヴィヴィッドリーは、農業資材などのインターネット販売を手掛ける㈱プラスワイズの社内事業部としてスタート、当初はインテリア雑貨のネットショップだったが、アパレル業界出身の小野塚社長が女性に特化した農作業着に可能性を見出し、業態転換を図った。平成29年に分社独立し、法人化した。
長くアパレルに携わってきた小野塚社長の感性、経験から、農作業着の常識や慣習に捉われない色遣い、セレクトショップのようなトータルコーディネ
農と食の持続可能性へ、領域拡大ートの提案、お客様の意見を積極的に取り入れる姿勢を強みとする。
「ネットショップだから一ノ木戸商店街こそ、お客様とのつながりやご意見を大切にしの空き店舗に開店てきました。デザインだけでなく、農作業に耐し た「 む じ ん 商
える機能性、着心地がそろった上で、おしゃれ店」は、地元飲食な女性用農作業着といったらヴィヴィッドリ店の味をいつでもー、エフィルスと言われるように」と目標を掲買い求めることがげている。
で き る24時 間 営
昨年12月、海外向けのインターネット事業業の無人店舗としを立ち上げ、ほぼ同時にアメリカ・シアトルのて話題になった。
実店舗でも同社の農作業着の取り扱いが始まっ
地 域 企 業20社 ほた。海外向けネットショップは「日本初のファど が 納 入 し て お 燕三条地域の食品も紹介するーマーファッション」がテーマ、シアトルの店り、新型感染症禍の影響を受けている飲食業の舗では「アジアの文化を感じられるファッショ支援、空き店舗対策、全国へ「燕三条の味」をンアイテム」として取り扱われているという。
届けることで、地域に貢献したいという。むじ
現地のフリーマガジンにも取り上げられ、モンん商店について、小野塚社長は「三条商工会議ペやヤッケをストリートファッションのように所青年部に入会し事業領域を拡大することがで着こなすモデルが印象的だ。
きました。食品に関するノウハウもありません
矢継ぎ早の事業展開のウラには、協力企業とでしたから、青年部に入らなければ、食品や農の密接な連携、外部人材の積極活用がある。小産物を扱うむじん商店、グルメ事業はなかった
野塚社長は「今、やりたいことを実現するにでしょう」と話していた。地域の農業と食をは、すでにスキルを持っている人にやってもら 「ひとつながり」に結び、全国、世界へ届けるうことが最短、最速で、実現の可能性が高い。
体制が整った。
多くの協力企業や農家さん、デザイナーさんな農業女子の表情を明るくする農作業着が、食どの力を借りて、ワクワクするようなアイデアと農の持続可能性を実現するかもしれない。
を形にしています」と話す。国内外、リアル、ネット上を問わず幅広い人材と連携協力体制を築いている。

株式会社ヴィヴィッドリー
三条市柳川新田997番
TEL：0256-64-8161
FAX：0256-64-8162
https://vividly.co.jp/

オシャレな農作着をトータルコーディネート

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小野塚代表取締役

むじん商店は青年部がきっかけ

9三条商工会議所会報 第833号 令和4年5月25日［平成5年10月18日 第三種郵便物承認］

今月の写真

堤清六公園のハナミズキ

岡田昭彦（写友わらじ）

調査期間:令和４年4月13日～19日
調査対象:全国の332商工会議所が2,588企業にヒアリング

4月LOBO調査（商工会議所早期景気観測）

業況DIは、活動回復が進み2か月連続の改善
先行きは、コスト増への警戒感強く厳しい見方

LOBO調査とは…
LOBO調査は、商工会議所のネットワークを活用して、各地域の「肌で感じる足元の景気感」を全国ベースで毎月調査しています。
前月の業況・売上・採算・仕入単価・従業員の状
況及び、業界として当面する問題などについて調査した集計結果をリアルタイムでご覧になれます。

全産業合計の業況DIは、▲25.7（前月比+7.0ポイント）

日常生活の回復が進み、再開した春のイベントや県民割等の需要喚起策で客足が戻りつつある外食・宿泊関連のサービス業や、堅調な電子部品や飲食品関連等に下支えされた製造業で業況が改善した。
一方、資材の供給不足や設備機器の納期遅れで工期が長期化する建設業で業況が悪化した。
また、業種を問わず、対露制裁や円安の急伸により、原油等の資源価格や原材料価格等の高騰が加速化したことが、収益の圧迫要因となっている。
加えて、価格転嫁の遅れも収益回復の足かせとなっており、中小企業の景況は２カ月連続で改善しているものの、まん延防止等重点措置が出ていた昨年４月と同水準の回復に止まっている。

※DI値（景況判断指数）について
DI値は、売上・採算・業況などの各項目についての、判断の状況を表す。ゼロを基準として、
プラスの値で景気の上向き傾向を表す回答の割合が多いことを示す。従って、売上高などの実数値の上昇率を示すものではなく、強気・弱気などの景気感の相対的な広がりを意味する。
DI=（増加・好転などの回答割合）（減少・悪化などの回答割合）
業況・採算:（好転）（悪化）
売上:（増加）（減少）-

先行き見通しDIは、▲28.0（今月比▲2.3ポイント）

コロナの沈静化による活動回復に加え、大型連休での消費拡大に期待感が高まる一方、感染再拡大を恐れて、観光やイベント参加を控える動きを懸念する声が寄せられている。また、ウクライナ危機の長期化、原材料・資源価格等の高騰や円安が今後も進行することへの不安感は拭えず、さらなるコスト増の警戒感は強く、先行きは厳しい見方が続く。

４月 全 産 業 D I の 推 移

４月の業況（前年同月比）

全国先行見通し（３ケ月先の見通し）
４月の業況（前年同月比）

北陸
信越

先行見通し
（３ケ月先の見通し）

全業種

建▲25.7

▲27.0

▲17.0

▲28.0

▲26.1

▲21.3

▲27.3

▲24.2▲25.1※

令和 4 年

6月設製造

売

サービス

▲28.3

▲39.5

▲21.1

▲26.3

▲29.5

▲38.1

▲22.1

▲6.7

▲38.1

▲42.4

▲9.8

▲33.3

▲28.6

▲36.4

は3月の業況DIとの比較。 ±5未満は横ばい（三条商工会議所専門家相談日 ご相談
無料
秘 密を厳 守しておりますのでお気 軽 にご相 談ください !

税理士による

税務・消費税対策相談
M＆A相談

78（火）
（水）

TEL 0256-32-1311

まず は お 電 話 に て お 申し 込 みください 。

弁護士による

法律相談

卸15

事業承継
（水） 相談社労士による労務相談

行政書士による行政書士相談
随時お受けしております

売小）、±5以上15未満（▲9.8）、±15以上（）

相談時間:10:00〜12:00 ※一部時間が異なります。
会場：三条商工会議所３Ｆ相談室（資金繰り相談のみ2F日本政策金融公庫三条支店）

15（水）

貿易相談
随時お受けしております

知的財産権相談10（金）と 27（月）※13：00〜16：00

日本政策金融公庫による資金繰り相談

随時お受けしております※「法律相談」「事業承継相談」「知的財産権相談」「Ｍ＆Ａ相談」
は開催日７日前迄に予約が無い場合は中止となります。
（予約締切日が燕三条産業カレンダー休日の場合は、その前日迄にご予約ください。）

発行所:三条商工会議所（三条市須頃1-20）
TEL.（0256）32-1311 / FAX.（0256）32-1310 / E-mail info@sanjo-cci.or.jp / https://www.sanjo-cci.or.jp / 定価 1部84円（購読料は会費に含まれております）