Podtech/llm-jp-corpus-v4-ja_sip_comprehensive_pdf huggingface dataset:
別紙３

ウェブ開示によるみなし提供制度の特例措置に関する実態調査質問票
Ⅰ

会社概要・回答御担当者について
１ 御社名【御回答欄】

２

必要に応じ、御回答内容に関してお問い合わせさせて頂くことは可能でしょうか。差し支えなければ、御担当者の方のお名前・御連絡先を教えて下さい。
① 部署・役職② お名前③ 御連絡先（電話番号、電子メール等）【御回答欄】

Ⅱ

ウェブ開示によるみなし提供制度の特例措置の利用実態に関する調査
１ 御社が、ウェブ開示によるみなし提供制度の特例措置を実施した定時株
主総会を開催した時期及びウェブ開示の対象とした事項を御教示ください。
＊

ウェブ開示によるみなし提供制度の特例措置を実施したものとは、会社法施行規則１３３条の２及び会社計算規則１３３条の２に定める特例措置によりウェブ開示の対象とすることが認められるようになった事項（「貸借対照表」、「損益計算書」、「事業の経過及びその成果」又は「対処すべき課題」（監査役等による監査報告及び会計監査報告を含みます）。
）について、ウェブ開示事項としてウェブ上での提供を行い、株主に発した招集通知には当該事項を掲載しなかった場合を対象としております（株主に発した招集通知に当該事項を掲載した上で、任意にウェブ上でも当該事項を掲載した場合は本調査の対象に含んでおりません。
）。

【御回答欄】（該当するものにチェック）☐令和２年の定時株主総会（令和２年に実施した場合には、次のうち対象とした事項にもチェック）☐貸借対照表☐損益計算書1

別紙３☐事業の経過及びその成果☐対処すべき課題☐監査役等による監査報告及び会計監査報告☐令和３年の定時株主総会（令和３年に実施した場合には、次のうち対象とした事項にもチェック）☐貸借対照表☐損益計算書☐事業の経過及びその成果☐対処すべき課題☐監査役等による監査報告及び会計監査報告

２

御社が、ウェブ開示によるみなし提供制度の特例措置を実施した経緯・理由を御教示ください。
＊

決算・監査業務が通例よりも遅延するおそれが一つの要因としてあった場合には、その旨を明示いただければ幸いです。

＊

令和２年と令和３年のいずれの定時株主総会についてもウェブ開示によるみなし提供制度の特例措置を実施した場合で、もし特例措置を実施した経緯・理由に違いがあった場合には、区別して御回答いただければ幸いです。

【御回答欄】

３

御社が、ウェブ開示によるみなし提供制度の特例措置を実施する中で、「株主の利益を不当に害することがないよう特に配慮」したこととして、具体的にどのような対応を行ったか御教示ください。
＊

ウェブ開示によるみなし提供制度の特例措置を実施するにあたって、「株主の利益を不当に害することがないよう特に配慮しなければならない」（会社法施行規則１３３条の２第４項、会社計算規則第１３３条の２第４項）と規定されております。

＊

令和２年と令和３年のいずれの定時株主総会についてもウェブ開示によるみなし提供制度の特例措置を実施した場合で、もし「株主の利益を不当に害することがないよう特に配慮」したこととして違いがあった場合には、区別して御回答いただければ幸いです。

2

別紙３

【御回答欄】

４

御社が、ウェブ開示によるみなし提供制度の特例措置を実施したことに関して、株主から不満の声などの意見があったか否か、あった場合にはその内容を御教示ください。
【御回答欄】

５

御社が、ウェブ開示によるみなし提供制度の特例措置を実施してみて、お感じになられたメリットやデメリットがあれば御教示ください。
【御回答欄】

Ⅲ

その他
１ 平時のウェブ開示によるみなし提供制度の下ではウェブへ開示によって株主に提供したものとみなすことができる事項とされている一方で、電子提供制度の下では書面交付請求をした株主に交付する書面への記載を省略することができないとされている事項としては、「連結貸借対照表」「連結損益計算書」及び「役員の責任限定契約に関する事項」が挙げられます。
これらの３つの事項について、電子提供制度の下で書面交付請求をした株
3

別紙３

主に交付する書面において記載をする場合に想定される実務上の問題点等があれば御教示ください。
＊

電子提供制度における書面交付請求をした株主に対する書面に記載することを要しない事項については、会社法第３２５条の５第３項の規定による委任を受けて、会社法施行規則第９５の４に規定されております。

【御回答欄】

御協力まことにありがとうございました。

4
特定健診・がん検診 申込書
クローバーホスピタル
健診推進室 行き

〒251-0025 藤沢市鵠沼石上 3-3-6

FAX 番号 0466-22-7112（おかけ間違いのないようお願い致します。）

お 名 前年

電話番号

齢希 望 日歳
月日

９時 台 ・ 10 時 台 ・ 11 時 台

希 望 の検 診 項 目 に○印 をお付 け下 さい。
特定健診

身体測定、血圧測定、血液検査、尿検査

肺がん検診

胸部レントゲン撮影。喀痰検査（実施条件有り）

大腸がん検診便を 2 日間採取頂き、潜血反応を調べます。

胃がん検診

バリウム検査。前日夜 9 時以降絶食です。

前立腺がん検診

PSA 値を測る血液検査。

肝炎ウイルス検査

B 型、C 型肝炎の抗体を調べる血液検査。

お申込み後、担当より確認のお電話をさせて頂きます。
その後、下記の予約受付票、及びがん検診問診票等をお送り致します。
１週間経過しても連絡がなかった場合、お手数ですがご連絡くださいます様お願い致します。

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キリトリ線-----------------------

特定健診・がん検診 予約受付票＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿様（登録番号 :）＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿検診を以下の日時で、承りました。

予約時間

月日 （）

：～

：

上記時間内に受付をお済ませ下さい。

当日お持ち頂く物や注意事項につきましては、別紙をご参照ください。
2． 委員の交代
令和 2 年度第 10 回人材育成運営委員会
日時
議題

令和 3 年 3 月 1 日から 2 日（メール会議）
1． 特別聴講生審査委員会の設置
2． 新型コロナ感染防止対策

令和 2 年度第 11 回人材育成運営委員会
日時議題

令和 3 年 3 月 22 日から 23 日（メール会議）
1． 特別聴講生審査委員会の設置
2． 特別聴講生審査

４．２

対外的発表

令和 2 年 12 月

中高生のための研究キャリア・サイエンス冊子「someone」vol.53に掲載
５．むすび
8 大学および 4 研究機関（研究開発法人・国の機関）で発足した本火山研究人材育成コンソーシアムは、令和 3 年 3 月 31 日現在、16 大学、4 研究機関（研究開発法人・国の機関）、9 地方自治体、3 学協会、4 民間企業から構成されている。受講生も各大学から本プログラムに参加し、幅広い人材の育成を進めている。
本プログラムも 5 年半実施し、2 年間で履修が完了する基礎・応用コースの教育プログラムは二回りした。火山学実習は順調に実施され、他大学授業や火山学セミナーの遠隔からの受講システムも大きな問題なく機能している。また、研究開発法人・国の機関でのインターンシップも毎年行われている。このように、基本的なプログラムは順調に実施され、次世代火山研究・人材育成総合プロジェクト令和元年度中間評価では、本コンソーシアム構築事業の総合評価は非常に高く評価された。
これまで基礎・応用コースを修了し火山研究や監視に関する機関、地球科学や防災に関する企業、中学高等学校に就職した人数は、55 名の受講生の 3 分の 2 ほどになり、火山研究や防災に関する人材として社会での活躍が期待される。平成 31 年度からはじまった発展コースでは、地方自治体の職員も交えた火山防災特別セミナーのほか、シンガポール国南洋理工大学 EOS との共同ワークショップなど、国際的な活動も実施された。
令和 2 年度は、新型コロナウィルス感染症の拡大の影響を受けた。新型コロナウィルス感染症の拡大により、外国機関と連携して昨年度まで実施してきた海外研修（イタリア国
ストロンボリ山のフィールド実習、アジア火山学コンソーシアムによる研修）が中止となった。しかしながら、前期のセミナーや各大学の講義は、対面授業は行えなかったが、本プログラムでは当初から遠隔授業の体制を整えていたことから、大きなトラブルもなく比較的スムースにオンデマンド・遠隔リアルタイムの授業を提供することができた。昨年か２０

ら開始した火山研究特別セミナーについては、シンガポール南洋理工大学の協力を得て、オンラインで実施することもできた。また、国内の火山学実習については、各大学・機関の新型コロナ感染症の予防対応策を参考にして、宿泊方法や講義・実習の実施方法、事前・事後の健康管理等に関する指針を作成し、できる限り感染防止策をとった上で実習を実施した。現在（令和 3 年 4 月）も新型コロナウィルス感染拡大が収まっておらず、次年度も海外研修などを受講生に提供することは難しいのが現状である。代替措置として平成 12年有珠山噴火時の火山観測や社会対応に関するセミナーを現地で開催することを企画している。新型コロナウィルス感染の状況をよく注視しながら、受講生にできる限り魅力的な授業を提供できるよう工夫を凝らしていく予定である。

２１
吉田優利
目次写真／相田克己

勝みなみ
Minami Katsu

Contents
8TEE UP

May. 2023 No.611

QT 181位から史上最大の大逆転V!

山内日菜子
18

１５歳２９３日のJLPGA史上最年少でアマチュア優勝を飾り、２０１７年からプロ入りしても黄金世代の中心プロとして常に注目を浴びてきた。
ツアー通算８勝で、メジャーの日本女子オープンも２連覇するなどと実力は折り紙付き。
しかしそこで止まらないのが勝みなみらしい。今年から米国女子ツアーに本格参戦することになった。
その初戦となるドライブオン選手権は７４位に終わったが、その悔しさをパワーに変えて、意外と早い時期に歓喜のガッツポーズが見られると信じたい。

最新＆注目モデルだらけ！

女子プロたちの開幕戦のダイキンオーキッドレディスで徹底取材!!

2023年の勝負ギア撮って出し!!

今のトレンドは65

JGTO&JPGA

表紙写真／Getty Images2023 国内男子ツアー開幕!

世代交代が本格化

ストロンググリップ＆ちょいハンドアップ!!

グリップ＆アドレス

比較研究
30

42

PART-1

グリップ比較
PART-2

アドレス比較
綴込付録

特別付録

2023

原英莉花

最新ドライバー選び
攻略ガイド

5スペシャル
ピンナップ
ポスター

Contents
97〈好評連載〉

好評連載

ギアモノ語りFujikura SPEEDER NX
126

新連載

革新の真相

ジェイルブレイク・テクノロジー
1412023 マスターズガイド

コース改造、優勝候補を徹底分析!
148

オモシロ企画「ゴルフあるある」をナシナシに!
原因を徹底解明して、対処法も13 ゴルフ女子が選んだRecommend! モテ・アイテム／NEW ERA GOLF
14 一流プロのドライバーマネどころ 渋野日向子 Vol.32
60		藤田寛之が教えるグリーンの読み方＆打ち方 Vol.19
68 中部銀次郎の「言の葉」 Vol.11
70 商品開発はドラマ!!! 第28回
72 中古クラブ売買の裏技教えます!!! Vol.33
78 ジュニアゴルファーの育て方 ジャンボに聞け! Vol.11
104 古閑美保の女子プロ・スイングいいとこ取り Vol.1
105 ミスを3分で修正する! Vol.2
106 重箱の隅つつかせてもらいます 第33回
107 世界の杉ちゃんが診る 今月の一打 Vol.56
108 80台でラウンドするためのゴルフ学 Vol.51
110 ドラコン女王・高島早百合のぶっ飛びLESSON Vol.13
112 Dr.コパの風水サークル 4月
115 佐渡充高のプレミアムファイル Vol.4
117 SDGsとゴルフ 第22回
121 大里桃子のレポート Vol.19
122 ゴルフギアそもそも調査部 Vol.12
128 われらアマチュアお助け隊 第51回
132 進化する技術『私流』 第7回
135 教えて! ホーガン先生 PART5 第10回
146 レックス倉本のGOLFアメリカン情報 Vol.18
173 ゴルフに行くなら、この車 Vol.27
174 内藤雄士の50歳からのスイング見直しLESSON Vol.42〈最新のネタが満載! ゴルフ情報ページ〉
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166
168
172

Get in the hole!! キャロウェイゴルフ Kazaana
ゴルファーズキングダム
売れ筋流行NOW
ゴルフトゥデイ・インフォメーション
今月のポイントゲッターを探せ！！
ゴルフトゥデイ ニュースアベニュー
ゴルフトゥデイ・ギアスポット
コース情報 宿泊ゴルフ決定版
GTバーディーズ
今月のイチ推しギアプレゼント トゥルーテンパー
折々の風景＆次号予告※「時空のゴルフ旅」「気になるギア」「QPさんが解説! 勝ち組みギアに学ぶセッティング」
は休載します。

7

西村優菜
目次写真／相田克己
令和２年５月６日

厚生労働省社会・援護局障害保健福祉部
橋本 泰宏 部長様
一般社団法人 日本自閉症協会 会長 市川 宏伸
一般社団法人 日本自閉症支援者協会 会長 松上 利男

Covid-19 による障害者施設壊滅危機への早急な援助要望
厚生労働省におかれては、新型コロナウイルス感染症への対応について国民の生命の安全を守る先頭に立って様々な取り組みをしていただき、感謝申し上げます。
私たちは、障害福祉や医療の現場で、円滑なコミュニケーションが苦手な知的・発達障害者の支援に当たっている者、家族等が所属する団体です。
連日の厚労省の会見や報道等で、感染が確認された後の治療が困難になっている状況をふまえ、私たちは自分たちの現場で対応できることを迅速に進めたいと考えております。
その際に、4 月 17 日に要望させていただきました点に加えて、下記の点についても対応をしていただけますと大変助かりますので、どうぞご検討のほど、よろしくお願いいたします。
記
１ 施設支援の現状
もともと福祉施設における医療リソースは極めて乏しく、何名かの看護スタッフと福祉スタッフが頑張るしかありません。また、特に知的障害を伴う入所施設においては、利用者はウィルスの意味を理解することが困難な者も多く、マスクの装着は難しく、手洗いも介助者がいなければ困難な例も少なくありません。多くの施設はウィルスを防ぐため外出・外泊・面会禁止です。最近の千葉や広島における罹患状況を勘案すれば、一度ウィルスが侵入すれば、ロックダウン状態になり、クルーズ船と同様な状態になることが危惧されます。最悪の場合は、利用者は保護者に会えないままになってしまうでしょう。このような中で、以下のようなニーズがあるとの声が、施設職員から寄せられています。
・感染予防のための物資やマンパワーが不足予防のための医療器具も乏しく、対応するスタッフがウィルスを持ち込まないように気を付けるしかありません。ウィルスが何らかの理由で侵入すれば、蔓延を防ぐための手段は限られています。マスク、手袋、防御衣は限られており、医療行為に不慣れなスタッフが対応することにより、スタッフの罹患も考えなくてはなりません。物資やマンパワーについて、外部からの支援が必要となっています。

・感染者が出た場合の対応への不安
利用者が罹患しても、「治療に協力的でない」との理由で、医療施設への入院は難しいと思われます。この段階では、医療の専門家の介入、支援（施設への医療スタッフの派遣、入院施設への施設スタッフ等の派遣などの柔軟な対応）が必要になります。障害があってもできる限り治療をお願いしたい。対応するスタッフはウィルス罹患の可能性があり、子どものいる自宅には帰宅できない場合もあります。支援が続くと、疲労が蓄積し、宿泊スペースを持たない施設では、別途宿泊場所が必要です。

２ 在宅支援の現状
入所施設を利用していない知的・発達障害者は、家族または通所や居宅支援事業所の職員などが、予防や治療について本人の支援を行う必要がありますが、その人数は施設支援に比べて非常に限られ、役割を分担して本人の世話をしたり、外出につきそったりする必要があります。
このような中で、以下のようなニーズがあるとの声が、知的・発達障害者の家族や事業所職員から寄せられています。
・本人の支援を行う家族または事業所職員が感染した場合の不安
基本的には隔離または３密を避ける形での対応が必要になりますが、知的・発達障害者で飛び出しや自傷など本人の生命に危険を及ぼすような行動を衝動的にとるような場合が有り、本人の特性をよく知る支援者の確保が新たに必要になっています。
・３密の原則が必ずしも優先できない場合の無理解
上記のような危険な行動から本人の安全を守るためには、本人の傍で支援を行う必要が多くなりますが、このような特性を知らない人からは冷たい目で見られることや、パッシングを受けることが生じています。
・本人が報道や SNS の情報を誤って受け取ることへの対応
厚生労働省はじめ政府機関や報道機関は、現在様々な情報を迅速に発信されていますが、知的・発達障害者障害特性から断片的に情報を受け取り、親から距離をとるために離れて家出をしたり、１０万円の給付をだまし取られたりする等のトラブルが生じています。

３ 要望（１）施設入所、在宅の知的・発達障害者の感染予防や治療のために不足している物資やマンパワー（一部は４月１７日の要望書に記載）について、都道府県等が把握かつ必要な対策を行うように指示または連絡をしてください。不足する支援職員の就業可否判断のための定期的予防検査の実施（特に入所施設）を優先的に行ってください。
（２）知的・発達障害者の特性をふまえた情報発信を、厚生労働はじめ政府関係機関から（私ども当事者団体、支援者団体も協力しますので）迅速に行ってください。
退職手当差額請求について
１

請求について（１）対象者⇒ 退職後に、給料額の改定があった者（２）請求時期 ⇒ 原則１月以内の裁定となっているため、今月（１月）中に請求書をご提出ください！
（３）提出書類∇退職手当差額請求書（別記様式第１０号）∇履歴書（別記様式第11号）（任意の様式可）∇退職所得の受給に関する申告書（別記様式第12号）∇送金先口座の通帳写し：表面（口座番号と名義）と表紙の裏面（支店等と氏名のふりがな）（４）提出時のチェックポイント∇退職手当請求書（別記様式第９号）
・現住所⇒ 退職所得の受給に関する申告書（別記様式第1２号）の現住所と一致しているか！

・送金先金融機関名、支店等名、口座番号⇒⇒ 送金先金融機関は、漁協以外となっているか！
送金先金融機関は、漁協以外となっているか！
⇒⇒ 郵貯銀行の場合、送金用口座番号（通帳表紙の裏面記載）となっているか！
郵貯銀行の場合、送金用口座番号（通帳表紙の裏面記載）となっているか！

∇履歴書（別記様式第11号）（任意の様式可）
・月例給の改定以外の部分は当初請求時の内容でご提出ください。
∇退職所得の受給に関する申告書（別記様式第12号）⇒ 本組合HPにある新様式を使用してください！

・平成２６年分となります。（支払日でなく、退職の日の「年」となります！）
・税務署長、市町村長への提出日は、今回の請求日を記載してください。
・Ａ欄より上の部分は、基本的に前回提出いただいたとおりの内容を記載してください。
※現住所は、文字通り現在の住所！その年の１月１日現在の住所は、平成２６年１月１日の住所！
・Ｂ欄⇒ Ａ欄と同様の期間を記載してください。

・Ｅ欄⇒ 当初支給した退職手当の計算書から、金額等を記載してください。

２ 特別負担金について差額裁定を行った場合、下記の例にあるように、当初裁定を行った際の特別負担金より減額となるケースがあります。

《特別負担金が減額となる例》
当初裁定時（改定前）：①最終給料額

300,000円②計算給料（退職時１年前の給料の４号上位）額

290,000円

305,000円②計算給料（退職時１年前の給料の４号上位）額

296,000円①－②＝10,000
差額裁定時（改定後）：①最終給料額①－②＝9,000⇒計算給料額との差額が少なくなったことにより、特別負担金の額が減となる。

《対応案》①特別負担金が減となる者のみの場合⇒当初裁定時分と差額裁定時分の特別負担金の額を示したうえで、過徴収となっている額の返戻分の請求依頼文書を本組合から送付し、ご請求いただく。
②特別負担金が「増の者(Ex．+1500円)」と「減の者(Ex．△3000円)」がおり、合計額が減(Ex．△1500円)となる場合⇒①の場合と同様に内訳を記載した請求依頼の文書を送付し、ご請求いただく。
③特別負担金が「増の者(Ex．+3000円)」と「減の者(Ex．△1500円)」がおり、合計額が増(Ex．+1500円)となる場合⇒従来どおり「特別負担金の請求について」と「納入告知書」で合計額（Ex.1500円）を請求。
特別負担金の請求についての内訳欄には、プラスとマイナスの額が記載される。

⇒ 上記の対応案で問題がある場合は、平成２７年１月２７日（火）までにご連絡ください。
第５回親子会議報告
平成２９年３月１３日
小美玉市立堅倉小学校

今回の親子会議では，この一年間を振り返って，「ありがとうさようなら○年○組」というテーマで話し合っていただきました。ご多用の中でのご協力に，感謝申し上げます。友達や先生，家族への感謝の気持ちや，共に過ごした楽しい日々への喜びがあふれていました。親子会議
シートの一部をご紹介いたします。
卒業式と修了式を目前に控え，平成２８年度もまもなく終わろうとしています。５回にわたって親子会議にご協力をいただき感謝申し上げます。これからも，よき出会いと思い出をつくれるように，学校としましても努力してまいります。来年度もどうぞよろしくお願いいたします。

＜友達へ＞
・ぼくがいっぱいおやすみしたとき，べんきょうのことをおしえてくれたことがうれしかった。
・こまっているとき，ないちゃったときに，やさしくこえをかけてくれてありがとう。
・やすみじかんにたくさんのともだちが「あそぼう」とさそってくれました。ありがとう。
・１ねんせいになってたくさん友達ができました。２年生になったら，１年生にやさしくいろいろなことをおしえてあげたいです。
・２年生は楽しいことがいっぱいありました。３年生になってクラスがちがってもお友だちでいましょうね。
・ぼくがわからなかったもんだいを，「こうするといいよ」とヒントをくれてありがとう。
・この１年間，いっぱいあそんでくれてありがとうございます。３年生になったらけんかするかもしれないけれど，そういうときはなかなおりしようね。
・この１年間学級で協力したことがたくさんあったね。とくにわたしはなわとび集会が心にのこっています。１年間で全員が一生けんめいになったことはたくさんあったけれど，あの日が一番心が一つになったと思いました。もうこのクラスには一生なれないけれど，あと少しの時間を大事にすごそうね。１年間ありがとうございました。
・いつも一人で遊んでいた時に「いっしょに遊ぼうよ」と声をかけてくれてありがとうございました。とてもうれしかったです。
・４松のみんな１年間ありがとう。これからもよろしくお願いします。４松で過ごした１年間をわすれないでね。
・いつもいっしょに笑ったり，遊んだりいろいろなことをしてくれてありがとう。残り少ないけどなかよくしようね。
・なやんでいるときにそうだんにのってくれたり，泣いてしまったりした時に，「だいじょうぶ？」と言って心配してくれてありがとう。５年生になってもよろしくお願いします。
・いつも友達が話し相手になってくれたり，遊んでくれました。ありがとうございます。また，同じクラスになれたらいいなと思います。
・大切な友達がいたから楽しい毎日があったと思います。みんなありがとうございました。

・みんなとはどんなことがあっても心を一つにして助け合ってきました。たまに意見が食い違うこともあったけれど，どれも大切な思い出です。別れてしまうのは悲しいけれど，あと少しがんばろう。
・６年間，友達には迷惑をかけたり，時には助け合ったりした。友達には本当に感謝したい。
・いつも明るく話しかけてくれたり，仲良く遊んでくれたりしてありがとう。これからあうきかいが少なくなってしまうかもしれないけれどよろしくお願いします。
・６年間今までありがとう。中学校に行ってもお互いがんばろうね。
・いつもいっしょにいてくれてありがとう。悲しい時や元気がない時に「だいじょうぶ？」と声をかけてくれると，外には表せないけれど心の中ではとてもうれしかったです。これからもけんかとかしてしまうけれど，よろしくね。
・６年間，たくさん笑ったり泣いたりしました。中学生になってもずっと友達でいてください。
・みんなと同じクラスになれてよかったです。

＜先生へ＞
・いつもいろんなことをおしえてくれてありがとうございます。すこしなきむしでこまらせてごめんなさい。これからもよろしくおねがいします。
・授業や宿題の時，字が間違っていたり，字が汚い時丁寧に教えてくれた先生。ありがとうございました。
・先生，たくさん勉強を教えてくれてありがとうございました。
・いつもおせわになりました。きらいな国語や音楽が好きになりました。
・いつも勉強を教えてくれてありがとうございます。とってもやさしい先生でした。
・先生がひくピアノを初めて聞いたとき，わたしもあんなふうになりたいと思いました。今は，ピアノの練習をしています。わたしは，先生のようになりたいです。
・わかりやすく勉強を教えてくれてありがとうございます。ビー玉ちょ金はとても楽しかったです。理由は協力することの大切さを学んだからです。４年生になっても協力の気持ちを大事にしてがんばって過ごしたいです。
・勉強を教えてくれてありがとうございました。授業がとても分かりやすかったです。この１年間とても楽しくすごせました・いつも明るい先生は，みんなを楽しませてくれました。わたしにとってヒーローのような気がします。

＜家族へ＞・いろいろな相談にのってくれたり，アドバイスをしてくれたりして，ありがとう。１２年間，育ててくれてありがとう。これからもよろしくね。お父さん，お母さんのこと大好きです。
・これまでたくさん迷惑をかけてきました。これからも迷惑をかけるかもしれないので，よろしくお願いします。
JAXA スーパーコンピュータシステム利用成果報告(2022 年 2 月～2023 年 1 月)

改良型高性能マイクロ波放射計(AMSR-E)運用事業(高次処理試行)

報告書番号：R22JR1501
利用分野：宇宙技術
URL：https://www.jss.jaxa.jp/ar/j2022/20713/
責任者
平林毅, 第一宇宙技術部門地球観測統括
問い合せ先
大原 万里奈(ohara.marina@jaxa.jp)
メンバ
石丸 公基, 飯島 克則, 今中 誠, 出浦 和樹, 伊藤 俊, 塚本 淳一, 小山 謙太郎, 小西 利幸, 河本佐知, 河瀬 祥子, 川島 康弘, 本橋 修, 野中 和明, 大久保 純一, 大日向 大地, 清水 賢治, 斎藤 進,
谷口 悠司, 田島 実香, 高橋 正樹, 鳥居 雅也, 横山 慎悟, 山本 忠裕

事業概要
AMSR-E*1, AMSR2*2 は地球表面および大気から放射される微弱なマイクロ波帯の電波を多周波・多偏波で測定し, 様々な地球物理量を推定します. これらの地球物理量は水蒸気量, 雲水量, 降水, 海面水温, 海上風速, 海氷密接度, 積雪, 土壌水分などがあります.
これら地球物理量の長期的なデータは, 水・エネルギー循環を含む気候システムの解明に役立つと共に, 気候変動モニタリングの一角を担うと期待されます.
AMSR-E 高次プロダクトと, AMSR2 高次プロダクトを同一のアルゴリズム(改善されたアルゴリズムを含む)で再処理を実施し, ユーザにとって利便性の高いデータセットを提供する.
*1 :地球観測衛星 Aqua 搭載の改良型高性能マイクロ波放射計*2 : 水循環変動観測衛星「しずく」(GCOM-W)に搭載される高性能マイクロ波放射計 2

JAXA スーパーコンピュータを使用する理由と利点
スケーラビリティの大きな処理環境をもつ JSS3 を利用し, 膨大なシーンの処理を並列で実行することにより, プロダクトをユーザへより早く提供することが可能となる.

今年度の成果
本年度は降水量(PRC)のアルゴリズムの改善結果を再処理環境に反映し, L2*3, L3*4 プロダクトの再処理を実施した. (AMSR2 : 2012/07 ～ 2022/10)
AMSR2 再処理プロダクトはデータ提供システムから公開している.
*3 : 物理量推定アルゴリズムを介して算出された地球物理量が格納されたプロダクト. プロダクト- 192 -JAXA スーパーコンピュータシステム利用成果報告(2022 年 2 月～2023 年 1 月)にはデータの位置情報や品質に関する情報が格納される. なお, 地球物理量の地図投影は行なわれない.
*4 : 地球物理量の時間・空間的な平均値を地図投影したプロダクト. 輝度温度およびそれぞれの物理量について, 日および月平均の全球分布を格納する.

成果の公表
なし
JSS 利用状況⚫ 計算情報プロセス並列手法

非該当

スレッド並列手法

非該当

プロセス並列数

1

１ケースあたりの経過時間

3.5 秒- 193 -JAXA スーパーコンピュータシステム利用成果報告(2022 年 2 月～2023 年 1 月)

⚫ JSS3 利用量
総資源に占める利用割合※1 (%)： 0.00

内訳
計算資源
計算システム名CPU 利用量(コア・時)資源の利用割合※2 (%)

TOKI-SORA

0.00

0.00

TOKI-ST

27,806.98

0.03

TOKI-GP

0.00

0.00

TOKI-XM

0.00

0.00

TOKI-LM

0.00

0.00

TOKI-TST

0.00

0.00

TOKI-TGP

0.00

0.00

TOKI-TLM

0.00

0.00

ファイルシステム資源
ファイルシステム名

ストレージ割当量(GiB)

資源の利用割合※2 (%)/home

175.580.16/data 及び/data2

65,690.67

0.51

/ssd

1,978.00

0.27

アーカイバ資源
アーカイバシステム名

利用量(TiB)

資源の利用割合※2 (%)

J-SPACE

29.99

0.13

※1 総資源に占める利用割合：3 つの資源(計算,ファイルシステム,アーカイバ)の利用割合の加重平均※2 資源の利用割合：対象資源一年間の総利用量に対する利用割合⚫ ISV 利用量
ISV ソフトウェア資源

ISV ソフトウェア(合計)

利用量(時)

資源の利用割合※2 (%)

0.00

0.00

※2 資源の利用割合：対象資源一年間の総利用量に対する利用割合- 194 -
Towada

今月のイベントGallery

認知症サポーター養成講座
6/26(日) 14：00～15：00

5/21(土)～6/30(木)TowadaGallery 第 2 弾

認知症サポーターとは…認知症を正しく理解し、地域で暮らす認知『ミッフィー』や『メイシーちゃん』など展示中のポスターに関連す症の人やその家族をサポートする(見守る)人のことです。全国でる絵本はもちろん、職員オススメの名作絵本も展示中です。

「名作えほんポスター展」開催中

サポーターを養成しているサポーターキャラバンの講座を、鹿角市の出前講座を通して十和田図書館からお届けします！どなたでも貸出もしていますので、ぜひご利用ください！
毎週土曜日 10:30 からのおはなし会もお楽しみに🎶
題字：創立者立山弟四郎翁の自筆書き物より抜粋

受講できますので、花輪・十和田・移動図書館のカウンターや電話平成２８年６月１日でのお申し込みをお待ちしております。
問合先：花輪☎23-4471

十和田☎35-3239

6/11(土)は、十和田高校ボランティア部との合同

第 502 号

おはなし会の日です。

９：００～１７：３０●雑誌スポンサー様 大募集！
図書館へ雑誌を提供して頂く代わりに、カバーに広告を載せて事業(会社)を PR させて頂く制度です。
現在、古川新聞様より『サンデー毎日』と『週刊朝日』を、阿部文具様より『文藝春秋』を寄贈いただいております。
5 月より、平岩弓枝や畠中恵・伊東潤など十和田図書館でも人気の作家が揃っている『オール讀物』の購入も始めました！

今月のテーマ展示
6/1～6/15 一般：父の日/今年の父の日は 6/19。男性向けの本や、父親に関する本を展示します。
児童：課題図書 2016/今年はこんな課題図書！大人が読んでも面白いものばかりです。

6/16～6/30 一般：ガーデニング/畑や田んぼもひと段落？趣味の緑に役立つ本を展示します。
児童：課題図書 2016/引き続き、課題図書を展示します。

[開館時間][休館日]
月曜(祝日の際は翌平日)
年末年始
TEL&FAX

３５-３２３９

指定管理者講座スケジュール●【郷土を語る会】● ●【古典読書講座】●
6/17(金) 8：30～17：00
学習内容：合同野外学習(八戸)講師：阿部正記氏●【古典読書講座】●
6/25(土) 13：30～15：30
学習内容：源氏物語 講師：関友征氏
2024 年 ６ 月吉日
お客様各位
安永総合サービス株式会社
代表取締役社長 町田 均

事業承継のお知らせ
拝啓時下ますますご清祥のこととお喜び申し上げます。

日頃は、大変お世話になっています事、衷心より厚くお礼申し上げます。
さて、この度、安永総合サービス株式会社が営む福祉関連事業（福祉用具のレンタル）を、株式会社愛安住が承継することに合意し、事業承継に関する合意書を締結致しましたので、ご案内申し上げます。
同事業につきましては、愛安住による新たな体制のもとで、皆様のご要望により一層お応えして参る所存ですので、ご指導ご鞭撻を賜りますようお願い申し上げます。
なお、事業承継の開始日は、2024 年 8 月 1 日を予定しております。
今 後 、ご利 用 者 様 には、当 面 ご迷 惑 とならぬよう、円 滑 に業 務 の引 継 ぎを行 うと共 に、お取 引 様には随 時 情 報 発 信 、共 有 をして参 ります。
永年にわたり安永総合サービスが本事業に賜りましたご厚情に対しまして、心より御礼申し上げますとともに、引き続き 愛安住へのご愛顧を賜りますよう重ねてお願い申し上げます。 まずは、略儀ながら書中をもちましてご案内、ご挨拶申し上げます。
敬具記■事 業 承 継 元 （お問 い合 わせ先 ）名所

称： 安 永 総 合 サービス株 式 会 社
在地： 〒518‐0834 三 重 県 伊 賀 市 緑 ヶ丘 中 町 3860

電 話 番 号： 0595‐26‐1511■事 業 承 継 先
名所

称： 株 式 会 社 愛 安 住
在地： 〒518‐0033 三 重 県 伊 賀 市 大 野 木 2112 番 地 28

電 話 番 号： 0595‐20‐1781
事 業 所 番 号： 2471200283■日 程
２０２４年６月～７月
２０２４年８月～

ご利用者様への契約内容変更のご説明及び契約変更手続き
ご利用者様と株式会社愛安住との契約開始

ご不 明 な点 やご質 問 がございましたら、お問 い合 わせ先 へご連 絡 をくださいますようお願 い申 し上げます以上
地域JRATの概要と連絡先

（公開用）

都道府県名

富山県名称

富山県災害リハビリテーション支援協会（略称、富山JRAT）

代表者

吉野

（代表者の）所属病院等

修

富山県リハビリテーション病院・こども支援センター
公益社団法人日本リハビリテーション医学会北陸地方会、富山
県リハビリテーション支援センター、富山県回復期リハビリ構成団体

テーション病棟協議会、一般社団法人富山県理学療法士会、一般社団法人富山県作業療法士会、一般社団法人富山県言語聴覚士会、一般社団法人富山県介護支援専門員協会、公益社団法人
富山県医師会、公益社団法人富山県看護協会

事務局（名称）富山県リハビリテーション病院・こども支援センター（事務局所在地）

富山県富山市下飯野３６番地（事務局担当者）

堀岡（事務局電話番号）076-438-2233

達也（事務局メールアドレス）（SNS・Web等）
記入日

https://sites.google.com/view/toyamajrat/
2024年

8月

30日
◆対 象

年中〜成人

◆時 間

１８：００〜２１：００※30分の個人レッスンとなります※日程は別紙レッスンカレンダーをご参照ください◆月 謝6,825円/月々
初回レッスン日に初月分お月謝をお支払いいただきます
テキスト代6,500円が必要になります◆会 場

アミューズ豊田内リハーサル室◆お申込

下記お申込書をご記入の上、アミューズ受付まで※テキスト代は、レッスン初日にお支払いいただきます※受付は先着順とさせていただきます。
希望する時間帯によってはお客様のご要望に添えない場合がございますので予めご了承下さい。

ピアノ教室(水)ご入会お申込書（フリガナ）

氏 名
住 所

性 別男・女
希望時間帯

年齢学年歳

TEL
（受 講 のお 問 い 合わ せ は）

アミューズ豊田主催 ビル保善・共同ＪＶ【営業時間】AM9:00〜PM9:30【休 館 日】当館の指定する月曜日

ご記入いただいた内容は、クラス編成及びご入会の案内に活用させていただきます【TEL】 0538-36-3211【FAX】 0538-36-6422
情報戦略室会議
令和４年度第２１回議題書
日時：令和５年３月２９日（水）１０：００～
Web 会議（Microsoft Teams）にて開催

報告事項
1.

インシデント報告

審議事項
1.

機構メールアドレスの転送ポリシーとその対応について

2.

統合サーバ（メール）の学内制限について資料1.

令和 4 年度インシデント報告

2.

機構メールの外部転送の禁止措置とその周知について

3.

統合サーバ（メール）の学内制限について
室賀温泉ささらの湯

ハロウィンイベント

秋まつり 10/29(日)クイズラリー
時 間：10:00～受付開始
受 付：1・2階フロントにて
対 象：未就学児～中学生まで全問正解してお菓子をゲット‼

温泉の素150円→100円
200個限定 10:00～販売開始‼
無くなり次第終了

ポイントカード２倍☆ささらの湯入館者に限り☆直売所500円以上のご利用で,1スタンプ贈呈。
※500円以上のレシートをご提示ください。

ささら直売所

ささら食堂

お米詰め放題 新米

10月末日（予定）
リニューアルオープン

5合升×2回で500円
営業時間:10:00～16:00

お問い合わせ店名【ささら食堂】→【そば 亀作や】へ変更になります。
改装中、皆様にはご迷惑をお掛けいたします。

上田市農林漁業実習館 室賀温泉ささらの湯〒386-1541 上田市上室賀1232-1 TEL：0268-31-1126
平成 23 年１月 21 日
各位
上場会社名

株式会社ＴＯＫＡＩ（登記社名株式会社ザ・トーカイ）

代表者名

代表取締役社長

西郷 正男（コード番号 8134 東証・名証各第１部）
問合せ先責任者

常務執行役員総務部長

望月 廣（ＴＥＬ054－254－8181）

会 社 名

株式会社ビック東海

代表者名

代表取締役社長

早川 博己（ＪＡＳＤＡＱ・コード 2306）
問合せ先常務取締役管理本部長
電話

小澤 博之

03-5687-3109

株式会社ＴＯＫＡＩと株式会社ビック東海との共同持株会社設立に関する株式移転計画の両社臨時株主総会による承認可決のお知らせ
株式会社ＴＯＫＡＩ（以下「ＴＯＫＡＩ｣といいます。
）と株式会社ビック東海（以下「ビック東海」といいます。
）は、本日、それぞれが開催した臨時株主総会において、平成 23 年４月 1 日(予定)を効力発生日として、共同株式移転の方法により、共同持株会社である株式会社ＴＯＫＡＩホールディングス（以下「共同持株会社」といいます。）を設立し、経営統合するための「株式移転計画」が承認可決されましたのでお知らせいたします。
なお、今後の経営統合の日程は下記のとおりです。

東京証券取引所上場廃止日（ＴＯＫＡＩ）

平成 23 年 ３月 29 日（火） （予定）名古屋証券取引所上場廃止日（ＴＯＫＡＩ）

平成 23 年 ３月 29 日（火） （予定）

大阪証券取引所 JASDAQ 市場上場廃止日（ビック東海）平成 23 年 ３月 29 日（火） （予定）

共同持株会社設立登記日（本株式移転効力発生日）

平成 23 年 ４月 １日（金） （予定）

共同持株会社株式上場日

平成 23 年 ４月 １日（金） （予定）

以 上
【シナジス外来のおしらせ】2016 年 4 月◇ 当院では９月からシナジス投与を開始いたします
シナジスはＲＳウイルス感染による重症呼吸器感染症の発症を抑制するための注射薬です。
ＲＳウイルス流⾏期間中は⽉ 1 回の注射を継続して⾏い、その効果を維持するようにします。
ＲＳウイルスの流⾏状況にもよりますが、当院では 毎年 9 月から翌年 4 月 にかけて⾏います。
投与する時間帯は、毎週月曜日の午後にシナジス外来として予定しています。投与を希望される方は、あらかじめ予約が必要になりますので、出産時の状況が分かるようにかかりつけの医療機関の紹介状をご用意頂き、お電話でご予約をお願い致します。

◇ シナジス投与が必要となる赤ちゃん※早産児〔1〕在胎週数（お⺟さんのお腹の中にいた期間）が 28 週以下で、ＲＳウイルス流⾏開始時に12 か月齢以下の赤ちゃん〔2〕在胎週数が 29 週〜35 週で、ＲＳウイルス流⾏開始時に６か⽉齢以下の赤ちゃん※慢性肺疾患を持つ小児〔3〕過去 6 か⽉以内に気管⽀肺異形症などの呼吸器疾患の治療を受けたことがあり、ＲＳウイルス流⾏開始時に 24 か月齢以下の小児※先天性心疾患を持つ小児〔4〕ＲＳウイルス流⾏開始時に 24 か⽉齢以下の先天性⼼疾患児で、血⾏動態に異常がある⼩児※免疫不全を伴う⼩児〔5〕ＲＳウイルス流⾏開始時に 24 か⽉齢以下の免疫不全を伴う小児※ダウン症候群の小児〔6〕ＲＳウイルス流⾏開始時に 24 か月齢以下のダウン症候群の小児

上記疾患に該当するお⼦様に関しては、個々の症例ごとに検討が必要なケースがあるため、必ず⼀度お問い合わせ下さい。
＜シナジス投与の費用に関しまして＞
投与対象の赤ちゃんに対しては保険適応が認められておりますが、三郷市内にお住いの赤ちゃんでも一時的に窓口払いが生じる可能性があります。詳しくは、ご予約を取られる際に窓口の担当職員にお聞きになって下さい。（別紙「シナジスの接種費用について」をご覧下さい）

みさと健和クリニック 小児科
都築智子

シナジスの接種費用について◇ 保険適応
投与対象の赤ちゃんに対しては保険適応が認められております。
（シナジス投与が必要な赤ちゃんについては【小児科よりおしらせ】をご覧ください）

費用につきましては、クリニック総合受付でお尋ねください。

◇ 費用
1 回の自己負担額の目安（シナジス注射のみ）
体重

シナジス使用量

窓⼝負担⾦（2 割）

3.3 ㎏まで

50 ㎎ 1 本

16,170 円 （再診料含）3.3〜6.6 ㎏まで

100 ㎎ 1 本

31,650 円 （再診料含）6.6〜10.0 ㎏まで

50 ㎎＋100 ㎎

47,490 円 （再診料含）

体重 1 ㎏あたり、15 ㎎投与

初めての⽅は初診料がかかります◇ お支払い方法
三郷市内のお子さん◎ こども医療費受給資格証を提⽰し、医療費(月合計)が 21,000 円未満の場合保健適応の医療費はクリニック窓⼝で⽀払わずに診療を受けられます。
◎ こども医療費受給資格証を提⽰しないか、医療費が 21,000 円以上の場合
クリニック窓⼝で医療費(2 割)を⽀払い、こども医療費⽀給申請書に必要事項を記入して手続きをしますと後日、登録されている口座に振り込まれます。
三郷市 子ども未来部 子ども支援課 給付係 TEL 048-930-7781

2016 年 4 月

みさと健和クリニック
小児科
平成３０年度長岡市地方創生推進会議

幹事会

日時：平成３０年５月２２日（火）午後１時３０分から
場所：アオーレ長岡４階 大会議室

次

１

開会

２議

事

第・長岡リジュベネーションの中間評価について（資料１）

・地方創生関連の交付金等の効果検証について（資料２）３

報告・NaDeC（ナデック）構想について（資料３）
・ながおか・若者・しごと機構の活動について（資料４）
・長岡市地元就職・インターンシップ推進協議会について（資料５）

４

その他

５

閉会
実技評価

基

準実技評価の方法◎「９．こころとからだのしくみと生活支援技術」（６）～（１１）
１． 実技評価日・（６）～（１１）の演習日
・各講義と各技術の演習修了時、その演習時間内に担当講師による評価を行う。
２． 対象者
・「１．職務の理解」から「９．こころとからだのしくみと生活支援技術」（６）～（１１）の各講義と各技術の演習を修了した者。
３． 評価方法・（６）～（１１）ごとに、一連の演習を通した技術の習得の度合いを、各動作内容について「○」（できた場合）、「△」（ある程度できている場合）、「×」（できていなかった場合）でチェックし、チェックシートの全ての項目で「○」がレベル７以上に達した場合に合格とする。
・各動作内容で「○」が基準に満たなかった場合は、「△」「×」について再確認を行い、合格するまで再評価を行う。

◎「９．こころとからだのしくみと生活支援技術」（１４）
１． 実技評価日総合生活支援技術演習時間内に、担当講師による評価を行う。
２． 対象者・（１４）は、（６）～（１１）に実施した実技評価のすべてを合格した者。
３． 評価方法
・一連の演習を通した技術の習得度合いを、介護技術を適用する各手順を確認し評価する。
・評価の方法は減点法で行い、１００点満点から減点したものを得点とする。
・作業内容・態度・動作・作業時間について次の採点基準により７０点以上を合格とする。
評 価

採点基 準

減 点

A

適切である

０点

B

概ね適切である

１点

C

わずかに欠点が認められる

２点D

不適切である

４点

・基準に満たない場合は、必要に応じて補講等を行い基準に達するまで再評価を行う。

修

了

評価

基準

修了評価の方法
１． 修了評価日
・介護職員初任者研修課程の全科目修了後に評価を行う。
２． 対象者
・介護職員初任者研修課程の全科目を履修し、実技評価のすべてを合格した者とする。
３． 出題範囲
・「１．職務の理解」から「１０．振り返り」までのすべての科目とする。
４． 評価方法
・１時間以上の筆記試験を行う。これに要する時間は、研修課程の時間数には含まない。
５． 修了評価基準
・１００点満点の７０点以上の得点をもって合格とする。
・不合格の場合は、必要に応じて補講等を行い、再度筆記試験による修了評価を行う。
６．評価は、「介護過程の基礎的理解」と「振り返り」担当講師が行う。
資料１－２（案）

次世代火山研究推進事業 課題 D-3

次世代火山研究・人材育成総合プロジェクト
総合協議会（第７回）
Ｒ２.１２.１５

東京大学大学院情報学環の参加機関への追加について

次世代火山研究・人材育成総合プロジェクトの評価会においては、サブ課題 D-3 で開発している情報ツールについてその成果のアウトプットを検討する際に社会科学分野の研究者と連携すべきとの指摘がプロジェクト開始当初よりなされていた。
さらに令和元年度の中間評価において、今後のさらなる展開推進に向けて自治体防災担当者のニーズへの対応を含めた検討・工夫が望まれること、及び火山研究の範囲で応えられないニーズについては関係機関との連携による取り組みが望まれることが指摘された。
こうした指摘を踏まえて本プロジェクトのプロジェクト・リーダー及びプロジェクト・アドバ
イザーがサブ課題 D-3 の実施体制について検討を重ね、社会科学の観点から火山防災のあり方に関する研究に取り組んできた東京大学大学院情報学環総合防災情報研究センター（CIDIR）を新たに参加機関に追加する方向で調整を進めていた。
今般、CIDIR においてサブ課題 D-3 に参加し得る環境が整ったことから、令和 2 年度より新たに参加機関に加わり、情報ツールによる情報発信のあり方を検討することとなった。また、同センターは火山学と社会科学の両分野の研究者による勉強会など、火山研究と防災研究の交流を予定しており、両分野の連携強化が期待される。
上記の理由から、東京大学情報学環をサブ課題 D-3 の参加機関とする件について総合協議会の御了承を求める次第である。

課題 D-3 実施体制
変更前

変更後（令和 2 年度～）

防災科学技術研究所（代表機関）
大林組技術研究所（参加機関）

防災科学技術研究所（代表機関）
大林組技術研究所（参加機関）

富士山科学研究所（参加機関）

富士山科学研究所（参加機関）
東京大学大学院情報学環（参加機関）
犯人が狙う物● 自転車の前カゴに無造作に置かれた「あなたのバッグ」● 夜道を一人で歩く、「あなたのバッグ」● 貴重品がたくさん入った「あなたのバッグ」

犯人が嫌う物● 自転車の前カゴの「防犯ネット」● 物音に「振り返る、あなたの視線」● 「貴重品が入っていない」あなたのバッグ

高額な契約を迫る「悪質リフォーム業者」に気をつけて!!

ちょっと読んでみてください。
私は、築40年の木造住宅に住んでいます。先日、リフォーム業者が家の定期点検に来ました。
家の痛みが気になる私は、特に疑わずに点検に応じました。すると
業者の男性は、「このままだと土台が腐る」と一言。驚いた私は急いで「補強工事とネズミ駆除」を依頼しました。その後も、この業者からの度重なる修繕が続き、気づけば修理費は「８００万円」に！
私は近所の人に言われるまで、「高額な修理」「悪質なリフォーム」だとは気づきませんでした。
嘘のような本当の話。皆さんも気をつけてください。
万が一契約してしまっても「８日以内」であればクーリングオフ、つまり契約を破棄できます。
勧誘されても､その場ですぐに依頼せず「まずは、誰かに相談を」
1年生から既卒まで参加募集中！！
感染対策対応済

インターンシップ・見学
日高徳洲会病院 薬局

日程、研修内容は相談して決めます。
感染対策対応。お互いの地域の感染レベルを考えながらスケジュール調整します。
日高徳洲会病院・動画→

参加費無料
交通・宿泊費：要相談↑無菌調製↑研修医の薬局研修↑病棟で医師に処方提案。
職種の垣根がないのが当院の特徴だ。

まずは、下記へご相談を！
日高徳洲会病院 薬局長：水谷
mi@hidakatokushukai.com
TEL:0146-42-0701(代）↑調剤：漢方も多数

2019年度のインターンシップ実例①（千葉県の薬学5年生）

日程：3月の火～木の2泊3日
スケジュール
1日目
実例②（北海道の薬学1年生）
12：00着日程：平日の午後
病院概要案内・薬局見学
スケジュール
町内見学
1日目：13：30～15：30
2日目
・病院内見学
外来調剤・院外処方の処方監査
病棟・透析・外来・入院患者の病態把握、薬剤管理指導
検査室など
注射薬の考え方・薬品発注
チーム医療（医療安全、感染管理･･）・調剤・監査漢方外来診察見学
院外処方のながれ
3日目
入院処方のながれ地域での薬剤師連携
・病棟業務
3年生薬剤師からの体験談
他職種連携
11：30出発・先輩の体験談・・

実例③（北海道の薬学6年生）

日程：6月の火～水の1泊2日
スケジュール
1日目：道南バスにて新ひだか町入り
2日目：
8：30 開始
病院概要案内・薬局業務概要
外来処方への関わり、病棟業務・薬剤管理指導
15：20発の道南バスで帰途へ
病院概要
法定数：199床（療養病床89床を含む）
標榜科
漢方内科・内科・循環器内科・胃腸内科・消化器内科・小児科・外科
整形外科・脳神経外科・泌尿器科・ﾘﾊﾋﾞﾘﾃｰｼｮﾝ科・放射線科・人工透析科
施設基準
薬剤管理指導料・無菌製剤処理料・薬学生実務実習受け入れ登録施設など・・〒056-0005
北海道日高郡新ひだか町静内こうせい町1-10-27
TEL：0146-42-0701(代）

奨学金の受付も行ってます
2-31

クラウド・データセンター関連統計資料

クラウドサービスを利用している企業は 28.3 ％に増加
資料 2-3-1 国内におけるクラウドサービスの利用状況

2345

出典：総務省「平成 24 年通信利用動向調査」（ http://www.soumu.go.jp/johotsusintokei/statistics/statistics05.html）

クラウドサービス利用産業は金融・保険業の成長が著しい
資料 2-3-2 クラウドサービスの利用状況（産業別）

出典：総務省「平成 24 年通信利用動向調査」（ http://www.soumu.go.jp/johotsusintokei/statistics/statistics05.html）

98

第2部

クラウド・データセンター事業者動向

クラウドサービスの用途はファイル共有や電子メールなど

1

資料 2-3-3 クラウドサービスの利用内訳

2345

出典：総務「平成 24 年通信利用動向調査」（http://www.soumu.go.jp/johotsusintokei/statistics/statistics05.html）

第2部

クラウド・データセンター事業者動向

99
中津川市 報道発表資料
令和 6 年 3 月 1 日「市民と市長との対話集会」を開催します
市民と共にまちづくりを進めるため、市長との対話による意見交換を行い、市政への理解を深めていただくとともに、広く意見をいただくことを目的として「市民と市長との対話集会」を開催します。
■開催
令和６年４月～※３月初旬から開催申込受付開始■時間
各回１時間まで■会場
公民館、集会所など公共の施設※開催を希望する団体などで手配する■対象
地区、団体、グループなど１０人～２０人程度※市内で活動していて市内に在住または在勤、在学している人で組織している団体、グループなど※営利、政治または宗教的活動を目的とした団体などは除く■申込方法
市役所広報広聴課、各出先事務所および市ホームページに設置の開催申込書に、①申込団体の名称など②開催希望時期など ③対話のテーマ ④会場⑤参加予定人数 ⑥画像等公開の諾否 ⑦団体等の主な活動内容を記入のうえ必要書類を添付し、下記(1)～(4)のいずれかの方法で申し込み(1)郵送〒508-8501

中津川市かやの木町 2 番 1 号
中津川市役所 政策推進部 広報広聴課(2)ファクス(3)電子メール(4)持参

0573-65-5273
kouhou（アットマーク）city.nakatsugawa.lg.jp
市役所広報広聴課（本庁舎３階）※8 時 30 分～17 時 15 分（土日、祝日、年末年始を除く）■申込締切
開催希望時期のおおむね 1 カ月前までに申し込み

お問い合わせ先
政策推進部 広報広聴課
電話：0573-66-1111（内線 313）

担当者：小林市民と開催申込

市長との対話集会

1カ月前までに笑顔あふれる中津川を一緒につくっていきましょう！

みんなで一緒に 未来に向けたまちづくりを考えてみませんか
子育て支援、活気のある街なか、地域づくり、安心のまちづくりなどなど…まずは話してみましょう！
地区、団体、グループなどで、対話のテーマを決めて、参加者を募り、市広報広聴課へお申し込みください。
詳しくは市ホームページでご確認いただくか、市広報広聴課へお問い合わせください。

対象

地区や、団体、グループなど※市内で活動していて市内に在住又は在勤、在学されている人で組織している団体、グループなど※営利、政治又は宗教的活動を目的とした団体などは除きます。

申込

郵送、ファクス、ＷＥＢ申請、持参のいずれかで※「開催申込書（様式１）」で、市役所広報広聴課へお申し込みください。
※公務の都合により必ずしもご希望に添えない場合もあります。

人数

中津川市長
小栗 仁志

１０人から２０人程度※開催を希望する団体等で集めてください。

時間

１時間まで

会場

公民館、集会所など公共の施設締切※開催を希望する団体等で手配してください。
市有施設は使用料の減免対象です。

開催予定日のおおむね１ヵ月前まで

中津川市役所 広報広聴課
電話0573-66-1111内線314 ファクス0573-65-5273
月曜日～金曜日 ８時３０分～１７時１５分（土日、祝日、年末年始を除く）〒508-8501中津川市かやの木町２番１号

開催申込書は市役所広報広聴課、各出先事務所、市ホームページにあります。
裏面の申込書も使用できます。

「市民と市長との対話集会」開催申込書【様式１】

令和 年 月 日

団体等の名称
代表者名
住所（所在地)
申込団体等

電話番号/ファクス番号/メールアドレス※1
担当者、連絡先※2
第１希望

担当者〔連絡先〔〕〕

年 月 （上旬・中旬・下旬）（平日・土日） （時間帯） 時分～時分

年 月 （上旬・中旬・下旬）（平日・土日） （時間帯） 時分～時分

開催希望日時第２希望

対話のテーマ
名称
会場
所在地
参加予定人数
画像等の公開人
市が記録した静止画や動画を市公式ホームページ、市公式YouTubeに投稿する場合があります。
次のいずれかに〇をつけてください。

〔 承諾する ・ 承諾しない 〕

団体等の主な活動内容

備考※1 連絡手段として使われる場合には記入をお願いします。
※２ 内容の確認や日程調整の連絡が取れる方の連絡先電話番号などを記入してください。

（添付書類）
１ 団体会員名簿、対話集会の参加者名簿
２ 団体の活動内容がわかるもの（注意事項）
１ 会場は団体等でご手配ください。公民館等の公共施設は使用料免除対象となります。
個人宅では開催できません。会場使用料等が必要な場合は、団体等の負担となります。
２ 営利目的、政治・宗教活動を目的とした団体等は申込できません。

中津川市【広報広聴課】
山形県のみんなにやさしいまちづくりの方針体系図

平成２１年３月
健 康 福 祉 部

基本目標：すべての人が施設、サービス、情報等を快適に利用することができ、ひとしく社会参加できるまちづくりを目指します

すべての県民がみんなにやさしいまちづくりについての

基本方針１

基本方針２

社会生活を営むことができる環境の整備を促進すること理解を深め、積極的に取組むよう意識の高揚を図ること≪基本的視点１≫（法第４条関係）
より快適なまちをつくるための県
民意識の醸成 心のバリアフリー≪基本的視点２≫（ＵＤ政策大綱）
利用者のニーズにあった多様な選択肢の準備≪基本的視点３≫（ＵＤ政策大綱）
施設と施設をつなぐ連続した空間の形成

ひとづくり

まちづくり

１ 意識啓発の促進
・お互いのニーズの相違を理解するため、話し合いを重ね、歩み寄り、解決策を見出す
・お互いの個性の違いを理解し、尊重する意識
・思いやりのこころを持った行動が自然に出る
２ 学校教育等の充実
・学校との連携による子どもの頃からの福祉体
験・福祉教育・子どものころから思いやりのこころをはぐくんでいく
・生涯を通じて学ぶ機会
３ 人材・組織の育成
・地域や事業所等におけるリーダーの育成
・ユニバーサルデザインを推進するボランティ
ア団体やＮＰＯ法人の育成・支援・施設等を設置・設計する場合は、設置者・設計者のみの思い込みだけでなく、利用する人からの意見を聴取し、反映させる
・利用者のニーズに合ったものを選択できるよう多様な選択肢を準備し、快適に利用できるようにする
・利用する人が特別扱いされているという意識を持たずに利用できるよう「さりげないデザイン」を心がける
・個々の施設の整備はある程度進んでいるが、周辺施設と連続性や一体性がなく、利用しにくいため、施設と施設をつなぐ、道路や交通機関を一体的に整備し、連続した空間を形成し、まち全体のデザインとして、施設の快適利用を推進する
・雪国の特性を踏まえたユニバーサルデザインの考え方に基づき、住まいや道路などのあり方を検討し、安全・安心のまちづくりを推進する

高齢者、障がい者等及び要配慮者が円滑に日常生活又は≪基本的視点４≫（県独自）
雪国の視点からのユニバーサルデザインの構築

継続的な見直し≪基本的視点５≫（法第４条関係） 継続的な見直しによるユニバーサルデザインの推進 スパイラルアップ
・現在よりも少しでも利用しやすいものを目指し、継続的な見直しが必要である
・ＰＤＣＡサイクルの考え方を導入し、常に利用者等の意見に耳を傾けて、点検・検証し、見直し・改善を行うことが必要である

携≪県民の役割≫
１ 思いやりのこころを持ちましょう
２ 困っている人がいたら手を差し伸べましょう
３ ボランティア活動に積極的に参加しましょう

情報・サービス・複数の感覚に訴える情報提供及び複数の手段による情報提供を推進する・施設の利用に関し、わかりやすい情報提供を推進する・施設等の運営に従事する職員に対して、「おもてなしの心」づくりを推進する
・複数の手段等による除雪情報の提供
・識別しやすい色を使うなど「色のバリアフリー」に配慮する

連役 割≪事業者等の役割≫
１ 利用者の視点に立った施設整備やサービスの提供を実施しましょう
２ 利用者の意見を反映する仕組みづくりに取り組みましょう≪市町村・県の役割≫
１ 県民の意見を聴いて施策を実施します
２ 普及啓発及び情報提供を行います
３ 公共施設のバリアフリー化を率先して行います

推進・
進行管理

山形県みんなにやさしいまちづくり推進協議会
核兵器禁止条約に署名、批准し、核兵器のない平和社会の実現を求める意見書
世界的な規模で激化する核軍備競争によって、人類はかつてない核戦争の危機に直面している。
わたし達は、人類初の被爆国民として、また悲惨な戦争を体験した沖縄県民として、総ての戦争を否定し人類の生存を脅かす核の廃絶を世界の全核保有国に求める。
日本は世界で唯一の戦争被爆国であり、非核三原則も堅持し、核兵器を保有していない。
大宜味村に住むわたし達は、何より先ず自らが住むこの地域の平和を求めるものである。
これは、平和を希求する我が大宜味村民として当然の要求であり、人類の生存を確実にするために、わたし達に課された使命でもある。
本議会は生る権利を真に自らのもとするため、永久に平和を希求するとともに核を拒否し、核廃絶推進のために１９８２年７月２日に「大宜味村非核宣言に関する決議」を行っている。
よって、核兵器は非人道的兵器であり、国際人道法、国際人権法に反することから、核兵器の「開発、実験、製造、備蓄、委譲、使用、威嚇としての使用」を国際法で禁止していることから人類をそして地球をも破滅させかねない核兵器は廃絶させなければならない。
政府が核兵器禁止条約への署名、批准することを強く求めるものである。
以上、地方自治法第 99 条の規定により意見書を提出する。
令和３年９月１７日
沖縄県国頭郡大宜味村議会
宛先
内閣総理大臣、外務大臣、衆議院議長、参議院議長
お問合せ：株式会社みちのくジャパン

賃貸物件店舗l 0197-63-7878:．

担当：渡遷

正面道路側（国道340号線）

所在地●旧 三 春屋●フラワー エイトビル：青森県ハ戸市大字十三日町14番地
ハ戸市大字番町38番地
物件面積：155.94坪
金： 6ヶ月
敷料：900,000円（税別）賃
駐車場 ： 5台（別途契約）
1台10,000円（税別）
その他 ：現状渡し

⑤／
レ

至舘鼻漁港
さくらの百貨店様●+

フラワ ー エイトビル ・ドトールコ ー ヒ ー様↑

至 八 戸北 IC方 面

モスバ ー ガ ー様●

至八戸IC
令和5年度定例勉強会「ＬＧＢＴＱについて理解を深めよう」
参加者アンケート結果
実施日日：2023年5月25日（木）受講者数：29名、アンケート回答１２件

不満

理解できなかった満足

よく理解できた分かりにくい

分かりやすい

５．本日の研修について感想・意見をお聞かせください。

・LGBTQについての考え方やソーシャルワーカーとして取り組むべき事の視点など勉強になりました。

・貴重な講演をありがとうございました。LGBTQについての研修を受けたのが初めてだったのでとても勉強になりました。
講演を聞いて予防に焦点をおいたソーシャルワークにもっと意識を向けないといけないなぁと感じました。

・LGBTQ 関連の研修を初めて受けました。ソーシャルワーカーの倫理綱領や役割など立ち位置が学べて良かった。
・マイノリティに対する支援、病院ソーシャルワークと保健医療ソーシャルワーク（予防的社会福祉）の知見がとても分かりやすくご説明いただき、自分の実践の位置づけを振り返ることができた。「アウトリート」や「病院が行うコミュニティソーシャルワーク」などと関連づけて自分なりに捉え直して考えを深めたいと思った。ありがとうございました。
・県内で活動しているなんくるの存在や活動内容を知り得たので良かった。

・保健医療ソーシャルワークに対する知識の習得と、ソーシャルワーカーとしての視点を改めて学ぶことができた。また、アメリカにおけるヘルスケアソーシャルワークと日本のソーシャルワークの相違点、沖縄県の実態を目の当たりにし、人権尊重に基づいた予防的介入と当事者のニーズの実態把握が重要だと感じた。

・LGBTQは人権問題として個人的に関心があった。自分の価値観でも元々LGBTQへの差別的な意識はなく、受け入れたいと思う気持ちでいる。今日の研修では世界的な枠組みのとらえ方やソーシャルワークの歴史を知ることができ勉強になった。性転換すると子どもを産めないようにするのが条件と聞き、衝撃を受けた。かつての優勢保護法を感じさせた。

・なかなか学ぶ機会がない内容のため、とても参考になりましたし、考えさせられることも多かったです。以前当事者の方から、入院時の付き添いや更衣室、トイレなどの設備について配慮してほしいとの相談を受けたことがありますが、付き添い以外は改善することができずにいます。同じような悩みを抱えている方が多くいらっしゃると思いますが、ＭＳＷとして今できることは、当事者の声を聴き、それを伝えていくことだと感じました。
ありがとうございました。
・多様性の理解に立ち戻ることができました。家族、と安易に使うことも多いので、表記も含めて、再考が必要だと思いました。
・LGBTQ支援は人権擁護であることを改めて理解できました。また、日本の性別変更の在り方が、著しく人権を侵害していることも意識したことがなかったので、自分の意識の低さに気づけたので、いい機会だったと思いました。

６．今後の研修について、取り上げて欲しいテーマや希望する講師についてお聞かせください。

・今回の研修に派生して、社会的に脆弱な立場にある方の実情や、行政との連携を学びたい。

・医療基本法について
注）矯正治療・審美歯科治療・一般歯科治療は、これまで通りの営業をして参ります。

＜吉祥寺店・ホワイトエッセンスメニュー取扱い終了のお知らせ＞
いつも、ホワイトエッセンス吉祥寺デンタルクリニックをご利用頂きまして、誠にありがとうございます。都合により、2013 年２月 28 日を持ちまして、ホワイトエッセンスメニュー受付とポイントのご利用を終了させて頂くことになりました。これまで、ご利用いただきました皆様には心より感謝申し上げますとともに、今後、ホワイトエッセンスメニューをご希望される方は、大変お手数ですが、他の近隣店舗（新宿高島屋店等）をご利用下さいます様お願い申し上げます。吉祥寺店としての営業終了日は 2013 年 3 月 31 日となります。尚、吉祥寺店にて受けられましたメニ
ューに関するお問い合わせは、これまで通り同クリニック（吉祥寺デンタルクリニック：0120-834-918）にて対応させて頂きます。同クリニックは、マウスピース矯正等の矯正治療、一般歯科、審美歯科、クリーニング等は継続してまいりますので、何卒よろしくお願い申し上げます。
以下のメニューは2013 年 2 月末受付を終了

menu2013 年 3 月末完全終了

以下のメニューはこれまで通り受診可能です。

menu

ホワイトエッセンス式ホワイトニング

審美歯科治療

ホワイトエッセンスクリーニング

部分裏側矯正オーラルリフレクソロジー

一般歯科治療オーラルスパマウスピース矯正

リップエステマウスピース矯正プラス

各種コース など

セラミック等の治療など
JAXA スーパーコンピュータシステム利用成果報告(2022 年 2 月～2023 年 1 月)

科学衛星データ高次処理

報告書番号：R22JDU10503
利用分野：宇宙科学
URL：https://www.jss.jaxa.jp/ar/j2022/20686/
責任者
海老沢研, 宇宙科学研究所・宇宙物理学研究系
問い合せ先
海老沢 研(ebisawa.ken@jaxa.jp)
メンバ
海老沢 研, 長谷部 孝, 栗原 明稀, 御堂岡 拓哉, 望月 雄友, 水本 岬希, 長塚 知樹, 中平 聡志, 大
間々 知輝, スティーバー サマンサ, 桜井 雄基, 辻本 匡弘, 富永 愛侑, 髙瀬 祐介, 高倉 隼人

事業概要
JAXA の科学衛星が取得したデータについて, 標準的なデータ処理よりも高度なデータ処理を実施す
る. また, JAXA の科学衛星データの価値を高めるようなシミュレーションを行う.

JAXA スーパーコンピュータを使用する理由と利点
高度なデータ処理やシミュレーションには膨大な計算時間が必要である. スパコンを使うことによって, 計算時間を節約し, 計算結果を考察・検討することにより多くの時間を割くことができる.

今年度の成果
X 線天体が周辺プラズマを光電離した場合, そのプラズマが観測スペクトルに与える状況を調べるためのシミュレーション計算を行った. 計算には, XSTAR という公開パッケージを用いた. プラズマの柱密度, 電離パラメーター, 擾乱速度を様々に変えて計算するために, JSS3 の能力が必要であった.
その 3 つのパラメータを少しずつ変化させて, 3 次元の格子点上で計算を行った. それをテーブルモデルとしてファイルに落とし, 実際の観測と比較するためには, 格子点の間で補完を行った. このテーブルモデルを用いて, 複数の活動中心核(巨大ブラックホール)のデータ解析を効率よく行うことができた.

成果の公表
なし

- 114 -JAXA スーパーコンピュータシステム利用成果報告(2022 年 2 月～2023 年 1 月)

JSS 利用状況⚫ 計算情報プロセス並列手法

非該当

スレッド並列手法

非該当

プロセス並列数

1

１ケースあたりの経過時間

20 時間⚫ JSS3 利用量
総資源に占める利用割合※1 (%)： 0.21

内訳
計算資源
計算システム名CPU 利用量(コア・時)資源の利用割合※2 (%)

TOKI-SORA

15.74

0.00

TOKI-ST

1,522,280.97

1.52

TOKI-GP

26,033.39

1.11

TOKI-XM

1,676.59

1.05

TOKI-LM

0.07

0.00

TOKI-TST

0.00

0.00

TOKI-TGP

0.00

0.00

TOKI-TLM

0.00

0.00

ファイルシステム資源
ファイルシステム名

ストレージ割当量(GiB)

資源の利用割合※2 (%)/home

768.330.70/data 及び/data272,530.00

0.56

/ssd

33,801.33

4.68

アーカイバ資源
アーカイバシステム名

利用量(TiB)

資源の利用割合※2 (%)

J-SPACE

7.64

0.03

※1 総資源に占める利用割合：3 つの資源(計算,ファイルシステム,アーカイバ)の利用割合の加重平均※2 資源の利用割合：対象資源一年間の総利用量に対する利用割合- 115 -JAXA スーパーコンピュータシステム利用成果報告(2022 年 2 月～2023 年 1 月)

⚫ ISV 利用量
ISV ソフトウェア資源
ISV ソフトウェア(合計)

利用量(時)

資源の利用割合※2 (%)

0.00

0.00

※2 資源の利用割合：対象資源一年間の総利用量に対する利用割合- 116 -
平成 29 年 3 月 9 日
各位
株式会社ＴＯＫＡＩコミュニケーションズ

組織変更及び役員人事に関するお知らせ
当社の組織変更及び役員人事について下記の通り決定いたしましたのでお知らせいたします。
記
1． 組織変更について（１） コンシューマ営業本部の名称変更及び組織変更
Ａ．コンシューマ営業本部の名称変更
コンシューマ営業本部をコンシューマ事業本部に名称変更する。
Ｂ．アライアンス事業部の新設
アライアンス事業部を新設し、営業部を設置する。
Ｃ．事業統括部の新設
コンシューマ事業本部に事業統括部を新設する。これに伴い、ブロードバンド事業部 事業統括部及び移動体通信事業部 事業統括部を廃止する。
Ｄ．事業推進部の名称変更
事業推進部を事業戦略室に名称変更する。
（２） システムソリューション本部の新設及び組織変更
Ａ．システムソリューション本部の新設
情報システム開発・導入にとどまらず、システム開発系人財の技術レベルの向上を果たし顧客の要望を実現するため、システムソリューション本部を新設する。
Ｂ．EA 事業部の組織変更
法人営業本部 EA 事業部をシステムソリューション本部に移管する。
Ｃ．グループシステム事業部の組織変更
法人営業本部 スマートオフィス事業部 グループ営業部をシステムソリューション本部に移管し、グループシステム事業部に昇格させ、営業部を設置する。
Ｄ．アプリケーション事業部の組織変更①アプリケーション事業部をシステムソリューション本部に移管する。
②ISP、MVNO の事業用システム等の開発部署として、システム六部を新設する。
Ｅ．プロジェクト管理部の移管
プロジェクト推進部をシステムソリューション本部に移管し、プロジェクト管理部に名称変更する。
Ｆ．パートナー推進部を新設する

1

Ｇ．IT プロフェッショナル推進室を新設する
Ｈ．事業統括部の新設
システムソリューション本部に事業統括部を新設する。これに伴い、アプリケーション事業部事業統括部及び EA 事業部 事業統括部を廃止する。
（３） IT サービス本部の新設及び組織変更
Ａ．IT サービス本部の新設
現状の IT サービス基盤を維持改善すると共に、将来に向けて新規分野のサービスを確立していくため、IT サービス本部を新設する。なお、システムソリューション本部及び IT サービス本部の新設に伴いエンジニアリング本部は廃止する。
Ｂ．インフラ基盤事業部の組織変更①インフラ基盤事業部を IT サービス本部に移管する。
②セキュリティサービス部を新設する。
③静岡・岡山両センターの組織を統合し、データセンターサービス部とする。
④カスタマーサービス部を新設する。
Ｃ．サービスイノベーション事業部の新設
サービスイノベーション事業部を新設し、IoT ソリューション推進部、公共ソリューション推進部を設置する。また、プロダクトサービス部を移管する。
Ｄ．事業統括部の新設
IT サービス本部に事業統括部を新設する。これに伴い、インフラ基盤事業部 事業統括部を廃止する。
（４） 法人営業本部の組織変更
Ａ．スマートオフィス事業部の組織変更①スマートオフィス営業部を営業一部と営業二部に分割する。
②サービス推進部は廃止する。
Ｂ．西日本事業部の組織変更
営業管理部を新設する。
Ｃ．事業統括部の新設
法人営業本部に事業統括部を新設する。これに伴い、東日本事業部、スマートオフィス事業部、西日本事業部及び海外推進事業部の事業統括部を廃止する。
（以上、平成 29 年 4 月 1 日 実施予定）

2２．役員人事について（１）取締役退任
海野孝一

（取締役）
（平成 29 年 3 月 31 日実施予定）（２）監査役新任
中村雅彦（社外非常勤）（平成 29 年 4 月 1 日実施予定）（３）監査役退任
藤原宏之（社外非常勤）（平成 29 年 3 月 31 日実施予定）（４）役員の分掌変更
(新)

(現)

社長室長、法人営業本部長、事社長室長、法人営業本部長、EA(取締役副社長)

業企画推進室担当

事業部長、事業企画推進室担当

小林

管理部、業務部、お客様相談室、 管理部、業務部、お客様相談室、

鈴木光速

弘(専務取締役)

松倉明広(常務取締役)

ｺﾝﾌﾟﾗｲｱﾝｽ・ﾘｽｸ管理部、法務室

ｺﾝﾌﾟﾗｲｱﾝｽ・ﾘｽｸ管理部、法務室担当、法務室長

担当、管理部長、法務室長

IT ｻｰﾋﾞｽ本部長、ｻｰﾋﾞｽｲﾉﾍﾞｰｼｮﾝ

ｴﾝｼﾞﾆｱﾘﾝｸﾞ本部長、ｲﾝﾌﾗ基盤事

事業部長、事業統括部担当

業部長、ﾌﾟﾛﾀﾞｸﾄｻｰﾋﾞｽ部、社内ｼｽﾃﾑ外販推進室、ﾌﾟﾛｼﾞｪｸﾄ推進部担当

荻堂

盛修

(取締役)

ｺﾝｼｭｰﾏ事業本部長、事業戦略室、 ｺﾝｼｭｰﾏ営業本部長、事業推進部、企画開発部、ﾌﾟﾛｼﾞｪｸﾄ推進部、企画開発部、ﾌﾟﾛｼﾞｪｸﾄ推進部担

事業統括部担当

当

ｺﾝｼｭｰﾏ事業本部 ﾌﾞﾛｰﾄﾞﾊﾞﾝﾄﾞ事

ｺﾝｼｭｰﾏ営業本部 ﾌﾞﾛｰﾄﾞﾊﾞﾝﾄﾞ事

(取締役)

業部長

業部長

中村

ｼｽﾃﾑｿﾘｭｰｼｮﾝ本部長、EA 事業部ｴﾝｼﾞﾆｱﾘﾝｸﾞ本部 副本部長

山梨

由裕

俊克

(取締役)

長、ｸﾞﾙｰﾌﾟｼｽﾃﾑ事業部長、ﾌﾟﾛｼﾞ
ｪｸﾄ管理部、ﾊﾟｰﾄﾅｰ推進部、IT ﾌﾟ
ﾛﾌｪｯｼｮﾅﾙ推進室、事業統括部担
当3

(新)

(現)

強

法人営業本部 副本部長、東日本

法人営業本部 東日本事業部長、(取締役)

事業部長、事業推進部、ｸﾗｳﾄﾞｿ事業推進部、ｸﾗｳﾄﾞｿﾘｭｰｼｮﾝ推進

ﾘｭｰｼｮﾝ推進室、事業統括部担当

室担当

ｼｽﾃﾑｿﾘｭｰｼｮﾝ本部 ｱﾌﾟﾘｹｰｼｮﾝ事

ｴﾝｼﾞﾆｱﾘﾝｸﾞ本部 ｱﾌﾟﾘｹｰｼｮﾝ事業

(取締役)

業部長

部長

皆本

法人営業本部 海外推進事業部

法人営業本部 海外推進事業部

(取締役)

長

長、海外推進部長

望月ｺﾝｼｭｰﾏ事業本部 移動体通信事

ｺﾝｼｭｰﾏ営業本部 移動体通信事

(取締役)

業部長

業部長

森田

法人営業本部 ｽﾏｰﾄｵﾌｨｽ事業部

法人営業本部 ｽﾏｰﾄｵﾌｨｽ事業部

長

副事業部長

高橋

望月

俊宏

正法

民雄

秀哉

（理事）

（平成 29 年 4 月 1 日実施予定）

以【本件に関するお問い合わせ】株式会社ＴＯＫＡＩホールディングス 人事企画部
TEL：054-273-4932

4上
IEEJ：2017 年 4 月掲載

禁無断転載

特別速報レポート2017 年 4 月 21 日

国際エネルギー情勢を見る目（320）

カタール、12 年ぶりに「ガス開発モラトリアム」を解除
一般財団法人日本エネルギー経済研究所
常務理事

首席研究員
小山

堅

4 月 3 日、カタールの国営石油会社、カタールペトロリアム（QP）の CEO である SaadSherida al-Kaabi 氏が、2005 年に同国が自ら課した天然ガス開発に関するモラトリアム（凍結）を解除すると発表した。
カタールは 1990 年代に天然ガス開発を本格化し、LNG 輸出を大幅に拡大、ついに生産能力 7700 万トンを有する世界最大の LNG 輸出国にまで成長した。しかし、カタールは 2005年に、同国が有する世界最大の天然ガス田、North Field のさらなる開発を停止するモラトリアムを自ら発表し、世界の注目を集めた。それまでの急速・大幅なガス田開発と生産拡大が North Field の Reservoir（油・ガス層）にどのような影響・インパクトを及ぼしたかを精査するため、というのがモラトリアムの理由とされてきた。ちなみに、North Field はカタール領とイラン領の海上にまたがる超巨大ガス田で、カタール側では、North Field、イラン側では South Pars と呼ばれ、イランは独自に South Pars の開発を進めてきている。
今回、カタール側は、ガス層への影響に関する精査が終了しモラトリアムを解除する時期を迎えた、そして世界のガス需要はこれからも拡大する、との認識を示し、モラトリアム解除を宣言した。これによって、カタールは再び North Field でのガス開発を開始し、LNG 生産拡大を可能とする道を歩み始めることになる。発表された今後の開発計画に関しては、North Field の南部を開発し、5～7 年後には、ガスの生産能力で日量 20 億立方フィート、石油換算では日量 40 万バレルの生産を目指すとされている。これによって、NorthField の生産量は 10％増大するという。また、仮にこの増産分を全て LNG として生産・輸出する場合、その数量は 1500 万トンに相当するとされる。
カタールがモラトリアムを継続する間も同国は世界最大の LNG 生産・輸出国の地位を保持してきた。しかし、同時にこの間に世界の LNG 市場には劇的な変化も生じてきている。
米国ではシェールガス革命が進行し、かつては LNG の大輸入国になると予測されていた米国のガス生産量が急増、ついには LNG 輸出が開始された。シェールブームの中で陸続とLNG プロジェクトが立ち上がり、連邦エネルギー規制委員会が建設許可を出した LNG 案
件の総量は 6000 万トンを超え、その他の可能性のある案件も含めれば、カタールを凌駕する輸出可能性さえも現実のものとなっている。
また、2011～2014 年前半まで続いた高原油価格期とそれに連動したアジアの高 LNG 価1

IEEJ：2017 年 4 月掲載

禁無断転載

格期に最終投資決定が行われた多数の LNG 案件、とりわけ豪州の案件が稼働を開始し、今後それが 2020 年頃まで続くと考えられる中、豪州がカタールを抜いて世界最大の LNG 輸出国となることが目に見えてきた。その意味では、モラトリアムを続ける中でカタールはLNG 輸出国としてトップの地位に居続けたものの、豪州、米国に肉薄され、追い抜かれる可能性が現実化、またそれ以外のロシア、東アフリカを始めとする多数の LNG 輸出案件が計画される中で相対的なシェア低下は避けられない状況となりつつあったと言える。
この状況下、今回のモラトリアム解除は、ある意味ではカタールの LNG 戦略の大転換と見ることが可能である。端的に言えば、モラトリアムを解除して、市場シェアを確保・拡大、LNG 輸出国としての地位と影響力を保持し強化し続ける戦略に乗り出した、とも考えられるのである。仮に上記の見方が正しいとすれば、世界の LNG 市場にとって、その戦略転換の持つ意味は非常に大きい。
世界の LNG 市場は拡大を続けている。また、長期的に見ても LNG 拡大への期待は大き
く、IEA の長期見通しでは、LNG は現在では天然ガス貿易の主体であるパイプライン貿易を超えて、2040 年には国際ガス貿易の過半を占めるまで成長すると見られている。しかし、継続的な成長への期待が大きい LNG 市場ではあるが、現在では、供給が需要を上回る供給過剰状況となっていることは周知のとおりである。しかもその状況は 2020 年代初頭までは続く可能性が高いとの見方が関係者の共通認識となっている。供給過剰・買手市場の状況下、供給国・供給者にとっては、如何に市場での競争に打ち勝つか、がサバイバルの基礎条件でもある。
その点、カタールの LNG プロジェクトは、基本的に極めて高い競争力を有すると考えられている。第 1 に巨大ガス田である North Field をベースにしたガス生産であること、第 2に、ガス生産に伴う液体分（コンデンセート・LPG 等）がリッチであること、第 3 にこれまでのガス生産・LNG 生産/輸出における優れたトラックレコード、があり、おそらく世界有数の競争力を持つ新規 LNG 案件になる可能性は十分にある。今回のモラトリアム解除でガス生産開始は 5～7 年先、とされるが、その時期はちょうど現在進行形の供給過剰から市場が均衡に向かい、増大し続ける需要を満たす新たな供給案件が必要になるタイミングとも重なる。その時、強力な競争力を有するカタールの案件が市場に現れることは、世界の他の LNG 案件にとって、LNG の調達側にとって、またここ数年課題となってきたアジアLNG 市場の構造変化にとって、重大な意味を持つことになる。
ついに LNG の巨人、カタールが動き始めた。最も低コストの供給力を持つプレイヤーが市場シェア戦略に乗り出す時の市場へのインパクトは、他のエネルギー市場の例を見てもわかる通り、市場の姿に大きな影響を与える。また、カタールは、QP の傘下にある LNG生産会社である Qatargas と RasGas の 2 社を統合する計画を発表している。これも、同国の LNG 生産・供給体制を合理化し、コストを下げ、全体として競争力強化に向けた取り組みである。動き出したカタールの LNG 戦略は、世界の LNG 市場を展望する上で目を離すことのできない新たな最重要ポイントの一つであることは間違いない。
以上
2

お問い合わせ: report@tky.ieej.or.jp
2007 年（平成 19 年）10 月 18 日
各位会 社 名株 式 会 社
代表者名 代表取締役社長

テ イ
市野（ＪＡＳＤＡＱ・コード番号
問合せ先ン諮7217）

取締役（管理課担当）那須 賢司（TEL．045−810−5511）

子会社設立の検討に関するお知らせ
当社は、平成 19 年 10 月 18 日開催の当社取締役会において、香港における子会社の設立を検討することを決議いたしましたので、お知らせいたします。
記

１．目的
当社グループは海外市場での販売拡大を経営戦略上の重要課題としてとらえ、海外における販売体制の強化に取り組んでまいりました。
今般、アジア地域、特に中国市場への販売体制の強化を目的として香港に拠点を開設すべく、下記の概要にて子会社の設立に関する検討を開始いたします。
２．子会社の概要（１）商号：天御香港有限公司（TEIN HONG KONG LIMITED）（予定）（２）設 立 年 月：平成 20 年４月（予定）（３）事業年度の末日：３月 31 日
（４）本 店 所 在 地：未定（５）代 表 者 名：未定
（６）資 本 金 の 額：約 HK$3,400,000（5,000 万円）
（予定）
（７）株
（８）所

主有

構
割

成：未定
合：75％所有（予定）（９）主 な 事 業 内 容：自動車用サスペンションの販売（10）従 業 員 の 状 況：未定
なお、未定および予定の部分につきましては、決定次第お知らせいたします。
３．業績に与える影響当期の業績に与える影響につきましては、明確になり次第お知らせいたします。
以上
薩摩川内市立平成中学校 学校便り 10 月号 R5.10.31★ 生 徒 会 役 員 改 選 ★
１０月３日（火）に生徒会役員改選がありました。立候補
学びと感動者と応援者による立校長 福園 和幸 会演説会では、平成中への熱い想いが語
先日、城上小学校で薩摩川内元気塾が開催され、 られました。投票をタレントの乾き亭げそ太郎様が、師匠である志村け 行った結果、んさんからの教えをいう演題で話をし、小学生が質会
長：福田陽佳莉さん（２年）問をしました。それは、「いじりといじめはどう違
副 会 長：牧迫 美羽さん（２年）うのか」という質問でした。一瞬困っていましたが、伊内 大雅さん（１年）こう答えられました。「芸人は、笑ってもらうこと書記・会計：今久保夢華さん（１年）が仕事。いじられるのはうれしい。だけど、君もいじられたら嫌だよねぇ。だから、受取側（言われほ が新生徒会本部役員に選出されました。また、生徒う）がどう思うか？嫌だと思ったらいじめだと思 会学校専門部長・副部長は以下の通りです。
専門部部 長副部長う。」また、「相手を思いやる心があるならば、嫌学習部
今井 夏跳さん
松崎 絆笑さんなことは言わない。」ということも追加されました。
保体部
枇杷玲唯哉さん下薗 結夏さん
中学生の皆さん、保護者の皆様、先生方、地域の皆様、自分がいじられたらどう感じられますか？
文化部
花北 流我さん城戸優理菜さん
生活美化部
西彩那さん
岩下陽大郎さん
24 日から 25 日の 2 日間、川薩地区新人総体が行図書部
川原 柚希さん
橋口 真心さん
われ、私は、卓球競技の会場責任者でした。閉会式
本校の輝かしい伝統を引き継ぎ、さらにより良いの講評で何を言おうかなあと考えながら、２日目午 学校を築いてくれるものと思います。頑張ってくだ後の個人戦を観戦し、ある場面を見てとても清々し さい、期待しています！
い気持ちになりました。それは、「うれし涙」と「悔★ 薩 摩 川 内 元 気 塾 ★
し涙」の両方を見たからです。どちらも大接戦でし１０月１４日（土）にた。一生懸命頑張って、「第１位」になり、緊張感か第１回薩摩川内元気塾がら解放され、よかった、安心した瞬間の「うれし涙」。
ありました。講師に南日そして、一生懸命がんばったけど、最後のポイント本新聞社の原田茂樹さんを取られ、「第１位」になれずに、緊張感から解放され、残念、悔しいという「悔し涙」。どちらの涙も中にお越しいただき、「新学生の美しい、純粋な涙だなあと感動し、勝負の世聞の読み方講座」とワー
界は、褒美や試練を与え、人の心を強くしていくのクショップ（回し読み新かなあと思ったところです。きっと、今後彼らをさ聞づくり）を行いましらに大きく成長する機会となったと思い、それを目た。学ぶことや働くことの当たりにした仲間や他校の生徒も競技力向上を目の意義について考える機
指し、来年６月の総体へ向けて頑張るぞと思ったの会となり、また、自らのではないかと期待したいです。そして、部活動を通考えを深める機会にもなして、規律や礼儀を学び、見ている人に感動を与えりました。
られる人物に成長して欲しいと思います。

★ 地域が育む「かごしまの教育」県民週間 ★
１１月１日（水）・７日（火）（８：45～16：05）に「オープンスクール（自由授業参観）」の実施を、２日（木）に「秋の平成フェスタ」の実施を計画しております。ぜひ、御来校ください。お待ちしております。
※ ６日（月）は３年生
実力テストのため、オープンスクールは実施いたしません。御了承ください。

【１１月行事予定】
１日（水）地域が育む「かごしまの教育」県民週間（～７日）
２日（水）秋の平成フェスタ＜午前の部＞ 9:40～12:20＜午後の部＞ 13:55～15:10
第５回ＰＴＡ月例執行部会
６日（月）３年実力テスト
７日（火）平成校区あいさつデー
生徒会引継式８日（水）仲良し音楽会（音楽部）
９日（木）生徒会事前打ち合わせ（新旧）
第３回ＰＴＡ総務・評議委員会
１０日（金）３年学級ＰＴＡ
１１日（土）土曜授業、新旧生徒会専門部会
１３日（月）教育相談（１・２年）（～17 日）三者面談（３年）（～20 日）
スクールカウンセラー来校（・17 日）
１６日（木）家庭学習充実週間（ﾒﾃﾞｨｱｺﾝﾄﾛｰﾙ）
期末テスト前部活動停止（～23 日）
１８日（土）市家庭教育学級・ＰＴＡ合同研修会
２１日（火）２学期期末テスト（～24 日）
２４日（金）ＰＴＡ懇親会
２８日（火）いじめのない学校づくりの日
薬物乱用防止教室（１・２年）
２９日（水）全校朝会★ キンモクセイ ★
正門近くにある大きなキンモクセイの木が青空のもと満開となり、キンモクセ
イの素敵な香りを校舎いっぱいに届けてくれました。
平成２８年度２期周南市共創プロジェクト事業採択団体
プロジェクト名

山口県初 須金リトリートセンタープロジェクト

団体名

山口県初 須金リトリートセンタープロジェクトチーム

代表団体名

有限会社 福田フルーツパーク 代表取締役 福田陽一
fu do ku kan Bamboo

その他の団体事業の種類

プロジェクト目的

補助金申請額須田浩史

株式会社 なかや代表取締役 河村英男

鉄馬工藝舎

石引酉介

代表

産業・観光に関する事業
須金の豊かな自然の中で体に優しい食事、自然の中でのアクティビティ、心身の深いリラックスの３つのアプローチにより、誰にでも本来備わっている自然治癒力を高める宿泊と食事と体験を提供することで、新たな産業（リトリート産業）を創出し、交流人口の増加を目的とする。
1,000,000 円

２８年度認定プロジェクト (003)
山口県初 須金リトリートセンタープロジェクト

山口県初 須金リトリートセンタープロジェクト㈲福田フルーツパーク

fu do ku kan

㈱なかや

鉄馬工藝舎

Bamboo山口県初 須金リトリートセンタープロジェクト

課 題●人口減少問題（中山間）●観光農園閉園期間の産業不足●宿泊と食事と体験を提供
解 決 策 する新産業の創出●外国人観光客の受入れ

山口県初 須金リトリートセンタープロジェクト

山口県初 須金リトリートセンタープロジェクト

山口県初 須金リトリートセンタープロジェクト

ワークショップの開発

山口県初 須金リトリートセンタープロジェクト

体験プログラムの開発

山口県初 須金リトリートセンタープロジェクト

宿泊施設の開発

山口県初 須金リトリートセンタープロジェクト

価値の見える化

山口県初 須金リトリートセンタープロジェクト

生産・所得⇨ 増

夢・希望⇨ 増A

増やすことでB高まる価値

年間通して来訪者を増やせないか？
共創が生み出す価値

地域から若者がいなくなってしまうという不安C
行政・社会コスト⇨ 減減らすことで高まる価値D
不安・不便⇨ 減

価値の見える化

山口県初 須金リトリートセンタープロジェクト

生産・所得⇨ 増

夢・希望⇨ 増A

増やすことでB高まる価値

年間通して来訪者を増やせないか？
「体に優しい食事」「自然のなかでのアクティビティ」 共創が生み出す価値「心身の深いリラックス」

C
行政・社会コスト⇨ 減減らすことで高まる価値

宿泊施設を開業（将来的に４施設に）地域から若者がいなくなってしまうという不安D
不安・不便⇨ 減

価値の見える化

山口県初 須金リトリートセンタープロジェクト

生産・所得⇨ 増

夢・希望⇨ 増A

増やすことで高まる価値

自然を生かした地域の魅力の増「体に優しい食事」「自然のなかでのアクティビティ」 共創が生み出す価値「心身の深いリラックス」

C
行政・社会コスト⇨ 減減らすことで高まる価値B
宿泊需要を取り込み
年間通して来訪者を地域所得の増増やせないか？
宿泊施設を開業（将来的に４施設に）地域から若者がいなくなってしまうと地域所得の増による
いう不安
定住促進

D
不安・不便⇨ 減
前回のメルマガでは、「物流のラストワンマイル問題」のソリューションとして期待されるドローンに関連する法改正について取り上げました。
今回は、先月当財団で取材したシンガポールでの配送ロボットの現状を紹介します。
同ロボットは日本国内でも「「物流のラストワンマイル問題」解決に寄与することが見込まれています。
2023 年 4 月からは、遠隔操作可能で時速 6 キロ以下で走行する配送ロボットに限り、事業者の事前届け出により、歩道走行が認められる予定です。
シンガポールも日本と同様に高齢化によりドライバー不足が問題となっていますが、配送ロボットに関する動きは日本の先を行っています。
既に、機体の安全性「 信頼性について多数の関連当局からお墨付きを得て、“遠隔監視無し”で公道走行可能ができるロボットが実用化されています。
その一例として、シンガポールの空の玄関であるチャンギ空港で、配送ロボットが稼働しています。
同空港第３ターミナルでは、アプリでターミナル内店舗の商品を購入すれば、「コレクションセンター」というスポットまで配送ロボットが運んできます。
購入者は、同センターに行くだけで商品を受け取ることができる仕組みです。
今後は各旅行者の搭乗口まで同ロボットが商品を届けるサービスも検討されています。
実際に配送ロボットが稼働している動画をツイッターに投稿しましたので、どうぞご覧ください。
https://twitter.com/jidousyakyouiku/status/1602460794595074049
また同ロボットの開発メーカーは、フードデリバリー事業者とタッグを組み、食品のオーダーから配送、支払いまで完結するアプリを共同で開発中です。
同事業は、来年３月までに事業化される計画です。
尚、今回ご紹介した配送ロボットを始め自動運転技術の開発「 導入に積極的なシンガポールでの取材の報告動画は、後日公開予定です。
ご参考）当財団による国内での配送ロボットに関する調査報告動画（2021 年制作 公開）は、以下よりご覧になれます。
「06「 ロボット配送で"ラストワンマイル問題"解消へ【前編】"ラストワンマイル問題"とは」「07「 ロボット配送で「 “ラストワンマイル問題”「 解消へ【後編】配送ロボットの特徴と課題」
http://www.jaef.or.jp/6-kurumajuku/johokan/latest-news/index.htm――――――――――――――――――――――――――――――――――――――――
日本自動車教育振興財団「 メルマガ事務局【読者の皆さまへ】
私どもは、先生方や高校生の皆さんにより有益なご支援を提供してまいりたいと考えております。
つきましては、当財団の事業やご支援メニューについて、ご意見やご要望等をお寄せください（以下のいずれかの方法にてお願いします）。
1. 当メルマガに返信
2. SNS でのコメント、返信
ツイッター
https://twitter.com/jidousyakyouiku
フェイスブック https://www.facebook.com/jaef2019/
環境整備委員の皆様へ
新学期が始まり、早いもので約 1 ヶ月が過ぎようとしています。皆様いかがお過ごしでしょうか。
新旧理事会でお話しておりました花花運動ですが、詳細が決まりましたので、お知らせします。
日時

６月 5 日（水）集合場所

１階ピロティ

1５時 5０分から（1 時間程度の予定）

当日は花植えの作業と除草作業を行います。作業しやすい服装でお願いします。帽子・タオル等もご用意いただくとよろしいかと存じます。なお、軍手やスコップは学校で準備をいたしますが、ご持参いただいてもかまいません。よろしくお願いします。
作業につきましては、環境美化委員の生徒と一緒に活動します。お忙しいところ、ご無理を申し上げますが、奮ってご参加ください。初めての活動になりますので、不手際等あるかと存じますが、ご了承ください。また、後ほどご意見をお聞かせください。
当日の天候により中止の場合は連絡メールでお知らせします。ご承知おきください。
当日の仕事の分担に関係いたしますので、ご欠席の場合のみご連絡ください。
中学校電話番号 ０４８－５７３－７４３８

石川まで

なお、１４日（金）に第１回ＰＴＡ理事会を行います。連続しての活動になりますが、何とぞご協力ください。
ＰＴＡ担当

石川
CFAI Special Seminar
2024
Probiotic Approaches: An Emerging Trendand Future Prospects to Improve Animal
Production
Sudeb Saha, Ph.D.
JSPS Postdoctoral Fellow
Associate Prof. Sylhet AgriculturalUniversity, Bangladesh

Date / Time : June 20th, 2024 / 15:00-16:00: Auditorium, Aobayama CommonsVenue
The broad category of “probiotic approaches” in the animal industry encompasses different
types of microbes (bacteria or non-bacterial species) that have been used to improve
performance, enhance animal health, and ensure food safety. The use of probioticapproaches in animal production has been increasing as an alternative to antibiotics due tothe spread of antibiotic resistance and the ban of antibiotics use in animal production in
many countries. However, the efficacy of probiotics in animal production has been highlyvariable depending on doses, strain specific effect, frequency of administration, health, andnutritional status of the animal. After administration of probiotics, interactions among theprobiotics, host microbial ecosystem and the host animal physiology (such as epithelial cells,
immune systems, hormones, enzyme activities and epigenetics) are needed to understandwhy some probiotics work but others do not. Thus, recent research focuses on how
probiotic approaches change the microbial composition in the gut, maintain gut barrier
integrity, nutrient digestibility, regulate of gut-lung axis and boost/regulate immune response
against infections (such as intestinal diseases, respiratory diseases etc.) as well as animal
performance (growth, production, and reproduction). In this context, we have utilized both invitro and in vivo models to examine the effects of different probiotic strains for qualify themas effective probiotic agents in animal production. Collectively, the findings from our various
studies indicated that probiotic effects are not limited to the simple mechanisms that havebeen traditionally hypothesized, and their efficacy remains variable. Future directions ofprobiotic research include exploring the specific effects of probiotic strains, addressing
viability and stability and rationally design them to combat infections and improve immune
system as well as animal performance.
Key words: probiotics, animal health, animal performance
Contact: Haruki Kitazawa (Laboratory of Animal Food Function)
Graduate School of Agricultural Science, TOHOKU UNIVERSITY
第 1.3 版（2023 年 11 月 30 日）
掲示を開始した日（2024年2月9日）

研究に関するお知らせ（研究の名称：慢性肝疾患における血清組織糖鎖の網羅的探索）
国立研究開発法人 国立国際医療研究センター病院または国府台病院消化器肝臓内科では、以下にご説明する研究を行います。
この研究への参加を希望されない場合には、研究不参加とさせて頂きますので、下記のお問い合わせ先にお申し出ください。お申し出になられても、いかなる不利益も受けることはございませんので、ご安心ください。
■研究目的・方法「目的」
肝疾患を発症する原因は、さまざまあります。B型肝炎、C型肝炎、アルコール性、非アルコール性脂肪が代表的なものです。これらの肝病態の確認には、肝生検や超音波検査などが使われます。しかしながら、これらの検査だけでは、病気の進行の程度や発がんの前兆を捕らえることは出来ません。そこで、より正確に肝臓の状態を知ることが出来る検査の開発が望まれています。
血液検査は、簡便で低侵襲性であるため、様々な病気の診断に利用されています。本研究でも、血液検査を使って、肝臓の病気の度合い、または、発がんの予測もしくは早期発見ができるような検査マーカーの開発を目的にしています。
本研究では、体の中にある糖鎖を研究することで、その目的を達成しようと計画しています。近年、糖鎖は肝疾患においてその構造が質的に変化することが明らかとなっています。全国の肝臓を専門とする研究施設、大学病院等が協力してこの研究を進めます。
「研究の方法」
血液、尿、肝生検サンプルから多数の糖鎖の検出を行います。検査に有望な糖鎖が見つかれば、それを使った検査を実施し、従来の検査手法と比較して、糖鎖での検査が優れているか判断します。
■研究期間
理事長承認日～2027年3月末■研究の対象となる方

これまでに、当院で慢性肝炎であると診断された方■ご協力頂く内容

上記の疾患を患っている方の診療録に記録された診療情報（検査値、治療薬、画像データ等）・問診票等、保存した血液等を、研究に使用させて頂きます。使用に際しては、政府が定めた倫理指針に則って個人情報を厳重に保護し、研究結果の発表に際しても、個人が特定されない形で行います。
1第 1.3 版（2023 年 11 月 30 日）■外部への試料・情報の提供
診療情報と血液サンプルは、北海道大学へ提供されます。特に、診療情報は、本研究の関係者以外がアクセスできない状態で提供されます。個人を特定する情報は削除され（匿名化）、匿名化の対応表は、国立研究開発法人国立国際医療研究センターでは当センターの個人情報管理者が保管・管理します。
■研究組織
北海道大学病院消化器内科学 坂本直哉（代表者）
国立国際医療研究センター
杉山真也、溝上雅史、考藤達哉、今村雅俊、是永匡紹、青木孝彦、西田奈央
名古屋大学
古川潤一
北海道大学大学院医学研究科 武冨紹信
大阪大学大学院医学系研究科 竹原徹郎
山梨大学医学部
前川伸哉
東京医科歯科大学
朝比奈靖浩
山形大学医学部
上野義之
武蔵野赤十字病院消化器科
黒崎雅之
国立医薬品食品衛生研究所
橋井則貴
住友ベークライト新井 進■研究計画書等の入手・閲覧方法・手続き・手続きにかかる手数料等
あなたのご希望により、この研究に参加してくださった方々の個人情報の保護や、この研究の独創性の確保に支障がない範囲で、この研究の計画書や研究の方法に関する資料をご覧いただくことや文書でお渡しすることができます。ご希望される方は、どうぞ記載のお問合せ先にお申し出ください。
■当院の研究責任者：

国立国際医療研究センター

杉山真也■本研究全体の研究責任者：
北海道大学病院消化器内科学

坂本直哉■お問い合わせ先〒272-8516
千葉県市川市国府台1－7－1
国立国際医療研究センター
研究所感染病態研究部
杉山真也
電話：047-372-3501（代表）2
兼政藤原水産 株式会社

当社は、経営理念である「一日一力一心」を体現するため、SDGsの達成に向け、以下の取り組みを実施していくことを宣言します。
2023年8月
テーマ

具体的な取組み

函館の豊かな海を次世代へ• 省エネ設備やエコカー等を導入することで、CO2削減に取り組み、海洋酸性化の抑制に貢献します。
• 生鮮魚を包装するプラスチックの削減及び発泡スチロールの再利用を徹底し、パートナーも含めて３Rを促進することで、函館の豊かな海を守り抜きます。

地域を牽引する企業を目指して• 柔軟な勤務形態の運用により、女性の活躍を推進するとともに、障害者や高齢者等を積極的に採用することで、地域の雇用創出に貢献します。
• 自治体等の外部機関と連携し、水産技術向上等を意図した勉強会の実施に取り組みます。

函館の基幹産業の発展に貢献を• 地元小学生の職場見学受入を通じて、海と水産物の啓蒙を実施し、函館の基幹産業を担う人材育成に取り組みます。
• 函館近海の水産物で地元経済の活性化に貢献
し、海産物が名高い函館を支え続けます。

関連するゴール

SDGsとはSustainable Development Goals（持続可能な開発目標）の略称で、2015年9月に国連で採択された2030年までの国際目標。
「地球上の誰一人取り残さない」をスローガンに、持続可能な社会の実現を目指しており、経済・社会・環境などの分野で17の目標と169のターゲットで構成されています。
本宣言書はみちのく銀行の『<みちぎん>ＳＤＧｓ取組評価サービス』にて作成支援致しました。