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黒 部 市 行 政 改 革 推 進 方 針

１

策定の趣旨
(1) これまでの行政改革の取組
平成 18 年 12 月に策定した黒部市行政改革大綱（以下「行革大綱」という。）に基づき、市民と行政との協働により進める行政運営の実現に向け、公共サービスや事業のあり方、事務改革の推進等の行政改革に取り組んできました。
この行政改革の取組手法については、全庁を対象として各課からの行政改革に取り組む具体的な個別取組事項を定めた「黒部市行政改革実行計画＜アクションプラン＞」（以下、「実行計画」という。）を策定し、毎年度個別取組事項について中間実績や年度を通した実績とその評価を行い、次年度へ反映（見直し）させるとともに、これらを市民懇話会へ報告し、意見を得る体制で進んできたところです。

(2) 今後の行政改革への取組
現在の行政改革大綱は平成 23 年度までを計画期間としていますが、大綱に基づく行政改革の推進期間は平成 21 年度(総務省の「地方公共団体における行政改革の推進のための新たな指針」との整合性を図っている。)としており、推進期間とあわせた「実行計画」、「黒部市職員適正化計画」、「黒部市財政健全化プラン」は、平成 22 年度以降新たに見直す必要があります。
一方、市民の皆さんと行政が目指すべき将来像やまちづくりの目標を共有し、同じ目線や考え方で取り組みを進めるため、黒部市総合振興計画が平成20 年 4 月からスタートしましたが、厳しい財政状況のなかでも社会の変化に適切に対応しながら計画を着実に進めるとともに、市民の要望が強い行政サービスについては一層充実していく必要があります。
このようなことから、今般、実行計画の見直しを含めた第２次の行政改革推進方針を定め、行政改革をさらに推し進めるものです。
２

新方針の基本的な考え方
市においては、平成 18 年 3 月 31 日の合併前の旧市・町から合併後の今日まで引き続き行政改革に取り組んできたところですが、依然として長引く景気低迷の影響などにより、市の財政は大変厳しい状況が続いており、人口減少はもとより少子高齢化の進行、高度情報化の進展する一方、市民ニーズはますます多様化・高度化するとともに、質の高い行政運営とサービスが求められています。
こうしたことから、新方針においては、現行の行政改革大綱に基づくことを前提とし、現行の個別計画についても単に効率化や減量化にとどまるのではなく、社会の変化に適切に対応しながら、市民の満足度を高めることを基本的な視点として見直しを図りつつ、着実に進めるものとします。
平成 21 年度を最終年度とする実行計画では、平成 20 年度を終えた段階において、「保育所・幼稚園の統合」や「職員数の適正化」など、達成度において計画どおり進んだ取組は全体の約 78％となっているものの、計画どおり進んでいないものは約 22％となっています。
このため、第２次の行政改革の取組については、現行の実行計画の取組事項のうち、最終年度においても進捗が遅いと見込まれるものや、今後も継続して着実に実施する必要があるものの中から数項目に絞り、これらを特別推進事項に位置づけ行政効果を求めることとします。
３

特別推進事項
平成 22 年度からの推進方針として、公共施設のサービス向上と管理の効率化を図るため、公共施設の見直しを基本に次の項目を特別推進事項に位置づけ、併せて職員数の適正化等とも関連を図りつつ取り組むこととします。
(1) 施設の方向性（統合、廃止、民間移管など）(2) 施設の管理運営（一体的管理）の見直し(3) 指定管理化への推進

４

推進期間等
(1) 推進期間
この方針に基づく第２次行政改革の推進期間は、平成 22 年度から平成 26年度までの５年間とします。
(2) 実行計画等の見直し
第２次行政改革の推進にあたっては、引き続き現行の黒部市行政改革大綱に基づき実施するものとします。
なお、現在の行政改革大綱は、平成 19 年度から平成 23 年度までの５年間の計画期間としていますが、行政改革の成果や市民ニーズを踏まえつつ見直しを行いながら平成 24 年度以降も引き継ぐものとします。
行政改革大綱に基づく個別計画である「実行計画」、「職員適正化計画」、「財政健全化プラン」のほか、「外郭団体見直し指針」、「公共施設見直し指針」についても、そのつど見直しを行いつつ引き継ぐものとします。
なお、「実行計画」については、推進事項に位置づけた取組のほか、新たに取り組む必要がある事項についても逐次追加して取り組むこととします。
(3) 推進体制
第２次の行政改革は、黒部市行政改革推進本部の進行管理のもと全庁的な取組として推進するものとし、推進にあたっては、その状況を随時「黒部市行政改革推進市民懇話会」に報告し、意見を求めるものとします。
（別紙１のとおり）
2022

和歌山信愛大学

OPEN
CAMPUS

6/4 sat13:00~16:00
和歌山信愛大学

2023年度入試情報公開
スタートダッシュが肝心だ！

☆在学生に会って未来の自分を見に行こう☆
予約：本学ホームページより予約可（6/2まで）
内容：大学説明、入試説明、大学ツアー、模擬授業、個別相談、総合型選抜エントリーシート配布 等
お問い合わせ：和歌山信愛大学 教育学部 子ども教育学科
和歌山市住吉町1番地（ 073-488-3120）
令和３年度 市民生活部長「政策宣言」達成状況
市民生活部長桜川正俊〇 令和３年度重要事業
事

業

名

持続可能な公共交通網の構築

自己評価「射水市コミュニティバス等再編プラン」に基づき、コミュニティバス等の運行について、効率化と利便性の向上に向けた路線の再編とダイヤ改正を行うなど、持続可能な公共交通網の構築に取り組みます。
また、高齢者等の近距離移動を支える取組を支援する実証事業を行います。
令和３年８月１日からコミュニティバスの再編路線・改正ダイヤによる運行を開始しました。
また、高齢者等の近距離移動を支えるために地域が主体となって行う、地域あいのり移動の取組への支援を開始しました。
目標は概ね達成できました。引き続き、コミュニティバス等の利便性の向上と効率化に取り組みます。

事

衛生施設の適正な維持管理

目

標

年 度 末
達成状況

業

目名標

年 度 末
達成状況

老朽化が進む衛生センター（し尿処理施設）について、延命化と処理規模の適正化を図るため、施設の「長寿命化総合計画」を作成し、計画的な整備と効率的な維持管理に努めます。
基幹的設備改良工事による延命化対策や、定期的な点検整備による施設保全対策をまとめた「射水市衛生センター長寿命化総合計画」を作成しました。

自己評価

目標は達成できました。引き続き、劣化が著しい水槽や設備の改修・更新を行う基幹的設備改良工事に取り組みます。

事

芸術文化の振興

目業

名標

年 度 末
達成状況

自己評価

生活に潤いを与える芸術・文化活動を促進し、次代の芸術文化を牽引する人材育成のため、将来の文化振興、文化施設の在り方について有識者等に幅広い意見を求める検討会を開催し、本市の芸術文化の振興と発展に取り組みます。
芸術文化に関する市民意識調査及び文化施設利用者に対するアンケート調査を実施するとともに、有識者等１０名で組織する射水市文化振興・文化施設在り方検討会を開催し、今後の文化振興等に関する望ましい在り方を報告書にまとめました。
目標は概ね達成できました。いただいた意見は、第３次射水市総合計画に反映するとともに、関係団体と連携し出来ることから取り組みます。また、令和４年度から、文化施設再編の基本構想策定に向け検討を開始します。
帯広市南町東１条２丁目２番地
TEL 0155-47-2111 FAX 0155-47-4002
保護者等からの事業所評価の集計結果 （公表）
公表：令和3年3月1日
保護者数（児童数）71 名

事業所名：富山県リハビリテーション病院・こども支援センター
医療型・福祉型児童発達支援センター
チェック項目

①

環
境・体制
整
備

子どもの活動等のスペースが十分に確保されているかはい65

どちらともいいえ

わからない

いえない

00

工夫している点やご意見を踏まえた対応等

0

今年度は新型コロナウイルス感染予防のため、密にならないよう利用
座席について、子ども達が横 定員の調整や人との距離について並びだと嬉しい。
配慮しています。状況を見ながら、活動しやすい配置を検討していきます。
お子さんの状況に応じて、親子分離を行なっています。
年少以上は親子分離で保育活動によって、安全に安心して療育を進める日があると嬉しい。
を受けられるように職員間で連携を図っています。

57

503

生活空間は、本人にわかりやすい構造化された環境になっているか。また、障害の特性に応じ、事業所の③設備等は、バリアフリー化や情報伝達等への配慮が適切になされているか

62003

62201

医療安全及び感染対策のマニュア
感染対策が考えられていて安ルに従って、毎日遊具や玩具の衛心した。
生や安全に努めています。

61103

しっかりとニーズの聞き取りをしてもらえた。

生活空間は、清潔で、心地よく過ごせる環境となってているか

⑤

保護者
への説
明等

割合 92％② 職員の配置数や専門性は適切であるか④ いるか。また、子ども達の活動に合わせた空間となっ

適
切な
支
援の提供

ご意見

回収数 65 名

子どもと保護者のニーズや課題が客観的に分析された上で、児童発達支援計画が作成されているか

児童発達支援計画には、児童発達支援ガイドラインの「児童発達支援の提供すべき支援」の「発達支援（本人支援及び移行支援）」、「家族支援」、「地域支⑥援」で示す支援内容から子どもの支援に必要な項目が適切に選択され、その上で、具体的な支援内容が設定されているか

5141

9

⑦ 児童発達支援計画に沿った支援が行われているか

61

211

⑧ 活動プログラムが固定化しないよう工夫されているか

55

505

お子さんの状況や体調等を踏まえ屋外の活動がもっとあると良て、環境を調整し、活動設定に努めいと思う。
ます。

⑨

保育所や認定こども園、幼稚園等との交流や、障害のない子どもと活動する機会があるか

24

519

17

新型コロナウィルスの影響もあ クラスによっては地域の保育園等とり、交流機会は難しいと思う。 統合する利用児が多いため、実施交流機会はない。
していません。

⑩

運営規程、利用者負担等について丁寧な説明がなされたか

60

401

児童発達支援ガイドラインの「児童発達支援の提供すべき支援」のねらい及び支援内容と、 これに基づ⑪
き作成された「児童発達支援計画」を示しながら、支援内容の説明がなされたか

54

317

ガイドラインを踏まえ、ニーズや課題が達成していけるよう療育の充実に努めていきます。

契約の際には書面を通して口頭で説明しています。引き続き、ご家族の皆様に分かりやすい説明を心がけていきます。ご不明な点は、担当者に確認していただきますようお願
ガイドラインを用いて説明をさ い致します。
れたかわからない。

⑫ 保護者に対して家族支援プログラム（ペアレント・トレーニング等）が行われているか

2799206320057611

日頃から子どもの状況を保護者と伝え合い、子ども⑬ の発達の状況や課題について共通理解ができているか⑭

保護者への説明等⑮ 父母の会の活動の支援や、保護者会等の開催等により保護者同士の連携が支援されているか

10

141427

給食提供について連携があっ家族の皆様に分かりやすい説明て良かった。
を心がけていきます。ご不明な点
利用全般で説明不足な点があやご相談があれば、随時担当者ったと思う。に申し入れして頂きますようお願
保育園と電話で連携してもらい致します。
い、大変満足している。

495011

子どもや保護者との意思の疎通や情報伝達のための配慮がなされているか

60

104

定期的に会報やホームページ等で、活動概要や行事予定、連絡体制等の情報や業務に関する自己評⑱
価の結果を子どもや保護者に対して発信されている
か

26

7032

⑲ 個人情報の取扱いに十分注意されているか

56

207

緊急時対応マニュアル、防犯マニュアル、感染症対応マニュアル等を策定し、保護者に周知・説明され⑳ているか。また、発生を想定した訓練が実施されているか

2815418

非常災害の発生に備え、定期的に避難、救出、その他必要な訓練が行われているか

29

13320㉑㉒ 子どもは通所を楽しみにしているか

55

4158

41

ホームページを見ていない。

自己評価はホームページで公表します。
病院広報誌やホームページ等で情報を発信しています。院内外での研修会等については掲示板に情報提供しています。口頭でも情報提供に努めます。

院内マニュアルに基づいて、防犯対策として放送で注意喚起したり
り 、 感染 対策 マニ ュアル に基 づき、適切に行っています。
定期的に避難訓練を行っています。

5

保育園や幼稚園の行事が近い時など、登園を嫌がる時があるが、先生や友だちは好きな様子 引き続き、親子で安心して通ってがある。
頂けるよう療育内容について工夫
個別保育でも集団保育でも楽し していきます。
そうな表情が見られるので安心した。

2

今後も利用者の皆様のニーズを踏まえながら、多職種で連携し、発達支援や家族支援が充実していくよう努めます。

満足度㉓ 事業所の支援に満足しているか

先生とのコミュニケーション不足
保護者の皆様の思いを汲み取りを少し感じた。
ながら、より充実した相談や支援
定期的な面接はあるが、もう少 が出来ますよう努めて参ります。
し助言がほしい。
新型コロナウイルスの影響で開催できないのかわからない。
親子分離保育時間に保護者間で情報交換ができる。
保護者会は行っていませんが、親開催されているものがあるが、 子通所の中で保護者同士の交流対象となるものがない。
が持てるよう支援しています。
新型コロナウイルスの状況があっても、保護者同士の交流の場があると嬉しい。

子どもや保護者からの相談や申入れについて、対応の体制が整備されているとともに、子どもや保護⑯者に周知・説明され、相談や申入れをした際に迅速かつ適切に対応されているか

⑰

非常時
等の対応

定期的に、保護者に対して面談や、育児に関する助言等の支援が行われているか

昨年度の保護者研修会の取り今年度、新型コロナウイルス感染組みは良かった。今年は新型コ予防対策のため、家族研修会はロナウイルスの影響で開催され実施しておりません。今後は、保なくて残念です。
護者の皆様のご希望を伺いながいつも電話等でも丁寧に相談ら、実施できるよう努めます。に乗ってもらい嬉しい。

○この「保護者等からの事業所評価の集計結果（公表）」は、保護者等の皆様に「保護者等向け児童発達支援評価表」により事業所の評価を行っていただき、その結果を集計したものです。
令和６年１月 10 日
各 位
新潟県バドミントン協会会 長 小 田等

令和５年度 第 36 回市嶋楯上越大会の中止についていつも県協会主催大会にご理解とご協力をいただき誠に有難うございます。
さて、標記の通り、県協会主催大会の市嶋楯上越大会について開催予定でしたが、令和６年元旦に発生の「令和６年能登半島地震」の影響のため、本会として大会中止を決定した次第です。
各支部及び会員の皆様への発信が遅れましたが、何卒ご理解をお願い申し上げます。
以上
ロータリー米山記念奨学会ホームページでは「ハイライトよねやま」として最新ニュースをお伝えしています。月信等にご活用ください。
ガバナー・理事・米山奨学委員長その他希望者には e-mail 等で配信しています｡ http://www.rotary-yoneyama.or.jp/

ハイライトよねやま

４６（財）ロータリー米山記念奨学会
２００３年１２月１０日発行〜奨学生数 1,000 名維持の危機

11 月までの寄付金は、前年同期と比べ 5.8％減、約 4 千万円の減少でした。普通寄付金が1.9％減、特別寄付金が 7.8％減です。このまま寄付金、とりわけ特別寄付金の減少が進みますと奨学生数 1,000 名の維持が難しくなります。留学生受入れ 10 万人計画が達成された今、奨学金の受給を希望する学生は増加しており、米山奨学制度に対する社会からの期待もますま
す大きくなっています。ひとりでも多くの優秀な留学生を支援するために、皆様のご支援・ご協力をよろしくお願い申し上げます。
２．常務理事会報告〜新表彰制度の効果検証と寄付増進策について熱心な協議

11 月 28 日（金）に 2003 年度第 1 回常務理事会が開かれ、理事長、副理事長、常務理事および列席者（名誉理事長、監事）を含む 11 名が出席しました。主な議案として、新表彰制度の現状分析と寄付増進方策案の検討、公益法人改革に向けての情報公開規程などの整備と今後の会議日程について協議しました。また、ロータリーマークの使用については、ＲＩ知的所有権を十分研究して使用することなどについて意見交換を行いました。
３．ロータリーゾーン研究会に米山奨学事業が再登場
11 月 29 日（土）に東京・高輪プリンスホテルで開催された第 32 回ロータリーゾーン研究会では、昨年に続いて米山奨学事業がテーマの一つに取り上げられました。これは、板橋直前
ＲＩ理事、田中現ＲＩ理事をはじめ、日本選出ＲＩ理事のご尽力によるものであることはいうまでもありません。また背景には、教育・福祉・青少年育成に真正面から取り組む日本のロータリーが、「国際奉仕」「新世代育成」「平和の実践」などそれぞれの観点から、米山奨学事業の実績に注目し始めたことがあると言えます。現況報告の内容は、①知的国際競争市場における 優秀 な留学生支援の意義をつくる奨学事業」の再確認②ＲＩ提唱の「平和貢献」に応える米山の理念「平和の使徒③寄付増進の可能性を探る方策などでした。ＲＩの多地区合同活動の方針に沿った米山奨学事業の使命と役割がますます重要性を増してきたことをあらためて認識した研究会でした。

（事務局長・宮崎幸雄）

４．第１回米山奨学会学友セミナー報告書（懸賞論文入賞者の論文集付き）発行
10 月 11 日（土）開催の第 1 回米山奨学会学友セミナーの報告書を 12 月下旬に発行いたします。セミナーに先駆けて実施した懸賞論文入賞者の論文集も収録しています。当会ホームページからもダウンロードできますので、ぜひご一読ください。（冊子をご希望の方は、事務局までお気軽にお問い合わせください。）

表彰制度を改定しました！ 本年度から累計十万円毎に米山功労者として表彰いたします︒詳しくはホームページをご覧ください︒

１．寄付金速報

５．留学生数は 10 万人を突破！ 次なる課題は受入れ環境の質的充実に
文部科学省は 11 月 11 日の発表で、海外からの留学生数が今年 5 月 1 日現在で 10 万 9,508人に達したことを明らかにしました。1983 年に政府が掲げた「留学生受入れ 10 万人」の目標をようやく達成したことになります。前年に比べて 13,958 人増（14.6％増）で、課程別では、学部・専修学校の増加が目立ちます。また、出身国別の留学生数では、中国がトップで 70,814人。前年に比べて 12,281 人増（21.0%増）と大幅な伸びを示しました。2 位に韓国（15,871 人）、3 位に台湾（4,235 人）と続き、アジア諸国からの留学生の割合は全体の 93%に上ります。
ポスト 10 万人計画として新しい留学生政策を検討する中央教育審議会留学生部会では、10月に中間報告をまとめました。より一層の留学生交流を推進する基本方針とともに、留学生の質の確保と受入れ体制の充実などに取り組んでいくこと、そのためにも企業・地方公共団体・民間団体とも連携して、社会全体として留学生を受け入れる環境を構築すべきだとしています。

《重要なお知らせ》◆ 米山奨学会への特別寄付金に対しては、税法上の優遇措置（寄付金控除）が受けられます。
１年間（１月〜12 月）に１万円以上の特別寄付をされた方には、来年１月末までに申告用領収書をクラブにお送りいたします。来年の確定申告は 12 月 30 日（木）までに入金されたご寄付が対象となります。

《年末年始の休業について》◆ 米山奨学会事務局は、年末年始は 12 月 29 日（月）〜1 月 5 日（月）の間休業となります。
1 月 6 日（火） より通常業務となりますので、よろしくお願いいたします。

みね（財)ロータリー米山記念奨学会
担当：峯〒105-0011 東京都港区芝公園 2-6-3 abc 会館ビル８階

Tel：03-3434-8681
Fax：03-3578-8281
E-mail：highlight@rotary-yoneyama.or.jp
URL：http://www.rotary-yoneyama.or.jp/
様式第２号（第６条関係）

令和６年度大川市低所得者支援のための臨時特別給付金申請書（請求書）

大川市区町村受付印

非課税 ・ 均等割課税 ・ こども加算

支給市区町村（※令和6年6月3日時点の市区町村）
市長殿

裏面の【誓約・同意事項】を全て確認しチェックしました。全ての内容に誓約・同意の上、申請します。

１．申請・請求者（世帯主）（ フ リ ガ ナ ）
氏
名

性別

生年月日

男・女

現住所

大正・昭和・平成年日

月

電話

（）

２．申請者が属する世帯の状況 ※令和６年６月３日時点の世帯の全ての構成員及び世帯員に扶養されている子どもについて記載○ 令和6年1月1日時点の住所が、現住所と異なる方は、令和6年1月1日時点でお住まいの市区町村が発行する住民税課税(非課税)証明書を添付して下さい。（該当者全員） ※住民税課(非課税)税証明書の添付がない場合は、この給付金を支給することができません。
○ 令和5年度の住民税非課税世帯及び住民税均等割のみ課税世帯に対する臨時特別給付金の支給対象世帯又は当該世帯の世帯主であった者を含む世帯及び令和6年度の同趣旨の給付金をすでに受給した世帯又は当該世帯の世帯主であった者を含む世帯は、支給対象となりません。令和6年6月3日時点の住所が、現住所と異なる方は、記載された住所地の市町村に支給の有無を確認する必要があります。
（ フ リ ガ ナ ）
氏

名

個人番号

申請者と性別の続柄

令和6年1月1日
時点の住所

生年月日

R6.1.1時点の住所

1

(申請者)

本人
□現住所と同一 □異なる

月

月

月
大・昭・平・令5□現住所と同一 □異なる

R6.1.1時点の住所

日□現住所と同一 □異なる

R6.1.1時点の住所

年

大・昭・平・令4日
年

大・昭・平・令3R6.1.1時点の住所

年

大・昭・平・令2日□現住所と同一 □異なる

R6.1.1時点の住所

年□現住所と同一 □異なる

令和6年度
異なる場合にはそれぞれの時 住民税課税 こども加算
状況点の住所を記載
対象者（H18.4.2以降生まれ□非課税□課税（均等割 のみ）のみ）
□課税
□未申告

□非課税
□こども加算□課税（均等割 対象のみ）
□課税
□対象外
□未申告

□非課税
□こども加算□課税（均等割 対象のみ）
□課税
□対象外
□未申告

□非課税
□こども加算□課税（均等割 対象のみ）
□課税
□対象外
□未申告

□非課税
□こども加算□課税（均等割 対象のみ）
□課税
□対象外
□未申告

月日
※別居する児童を養育している場合は、別居する児童が属する世帯の世帯主の氏名、児童からみた世帯主の続柄が分かる資料（児童の世帯の住民票など）を提出ください。
※上記の欄に書ききれない場合は、別紙で分かるように追加してください。

３．振込口座（原則、１．の申請・請求者の口座とします。）※長期間入出金のない口座を記入しないで下さい。
※下欄に記載し、振込先金融機関口座確認書類を添付してください。
【受取口座記入欄】
金 融 機 関 名
1.銀行 5.農協
2.金庫 6.漁協
3.信組 7.信漁連
4.信連

金融機関コード

ゆうちょ銀行
ゆうちょ銀行を選択された場合は、貯金通帳の見開き左上またはキャッシュカードに記載された記号・番号
1をご記入下さい。

支店名
本・支店
本・支所
出張所

分類

口座番号
（右詰めでお書きください。）

口座名義（カナ）※「１．申請・請求者」名義に限る。
※通帳の表記に合わせてください。

1普通
2当座

支店コード
通帳記号
6桁目がある場合は※欄にご記入下さい※

通帳番号

口座名義(カナ)（右詰めでご記入下さい）※通帳の表記に合わせて下さい

裏面も必ずご確認ください【誓約・同意事項】 ※全ての項目を確認し、□にチェック（レ）してください。

□ 以下の全ての誓約・同意事項について確認し、誓約・同意します。
令和６年度低所得者支援のための臨時特別給付金（以下「給付金」という。）の支給要件（※）に該当します。
※ 給付金の支給対象となるためには、以下の要件を全て満たすことが必要です。

世帯の全員が、令和6年度住民税均等割が課税されていない者で構成される世帯。または、世帯の全員が、令和６年度① 住民税所得割が課税されていない者で構成される世帯のうち、令和６年度住民税均等割が課税されている者を含む世帯。

② 世帯の全員が、住民税が課されている他の親族等の扶養を受けていません。
③ 世帯の中に、住民税課税となる所得があるのに未申告である者はいません。
既に給付金の支給を受けた世帯（令和5年度分の住民税均等割が非課税又は住民税均等割のみ課税である世帯に対④ する給付を受けた世帯及び同給付金の対象であるが未申請又は支給を辞退した世帯を含む。）又は当該世帯の世帯主であった者を含む世帯ではありません。こども加算対象者について、令和5年度以降の同趣旨の給付金の対象児童となっていません。

⑤ 給付金の支給要件の該当性等を審査等するため、市が必要な住民基本台帳情報、税情報等の公簿等の確認を行うことや必要な資料の提供を他の行政機関等に求める・提供することに同意します。
⑥ 公簿等で確認できない場合は、関係書類の提出を行います。
市が支給決定をした後、申請書（請求書）の不備による振込不能等の事由により支払が完了せず、市が確認等に努めた⑦ にもかかわらず申請書の補正が行われず、支給対象者の責めに帰すべき事由によりかつ、令和6年11月29日までに支給ができなかった場合、給付金が支給されないことに同意します。

⑧ 給付金の支給後、本申請書の記載事項について虚偽であることが判明した場合や給付金の支給要件に該当しないことが判明した場合には、給付金を返還します。

提出書類

令和６年度低所得者支援のための臨時特別給付金申請書（請求書）（申請を必要とする世帯の場合）（本書）※ 必要事項をご記入ください。

『申請・請求者本人確認書類の写し（コピー）』※ 申請・請求者の運転免許証、健康保険証、マイナンバーカード（表面）、年金手帳、介護保険証、パスポート等の写し（コピー）をご用意ください。

『受取口座を確認できる書類の写し（コピー）』 ※ 確認書に支給口座が記載されている場合は提出不要。ただし、口座を変更する場合は提出してください。
※ 通帳やキャッシュカードの写し（コピー）など、受取口座の金融機関名・口座番号・口座名義人を確認できる部分の写し（コピー）をご用意ください。

（「現住所と令和６年１月１日時点の住所と異なる」欄が「異なる」に該当する方全員分）
令和６年１月１日時点でお住まいの市区町村が発行する『令和６年度住民税課税(非課税)証明書』の写し（コピー）※【誓約・同意事項】のチェック漏れや、添付書類の不備はありませんか。チェック漏れや添付書類の不備がある場合、給付を受けられません。
※確認内容が誤っている場合は給付金の返還を求める場合があります。また、意図的に虚偽の確認をした場合は不正受給として詐欺罪に問われる場合があります。
申請書の内容をすべて確認し、間違いなければ枠内に日付と署名をして、必要な提出書類と一緒に提出してください。

本申立ての内容に相違ありません。
令和年月日

申請者氏名
Vol.23
2016/10/07

shin

4 台の車
4 枚の証書4 本のボトル
4 台のベッド

日本には好きな数字にこだわる人が多いですが、中国にもとても強いこだわりを持つ人が多いようです。「８」は、おめでたい数字として特に好まれます。
「４」は、それほどでもありませんが、仏教にも「生老病死」など数え切れない程「４」が使われています。このように中国人はいろんな事象を特定の数字に絡めて、当てはめたり纏めたりすることを好むようです。
中国では人生に長短の差はあっても生涯は概ね「4 つの物」でシンボル化できると言われています。
人生観は十人十色ですが、少子高齢化を迎えた今、いかに自分らしく楽しく有意義に生きるかを考える為のヒントのひとつになるかもしれません。

4 台の車
ベビーカー

自転車

乗用車

車椅子

1. ベビーカー
共働きが多い中国では父母ではなく同居している祖父母がベビーカーを押す風景をよくみかけます。
2. 自転車クルマの保有台数が爆発的に増えた中国の大都市においては、厳しい交通規制で自転車が走れる道が限られており、違反すると罰金が課されます。
3. 乗用車
マイカーは、30 数年前の中国人には考えにくいことでした。庶民には高嶺の花でしたが、近年の経済発展により中国人の生活様式も大きく変貌しました。
今では通勤や子供の送り迎えなどに欠かせません。
4. 車椅子昔の中国では車椅子といえば障害者が使うものとされていましたが、今では脳梗塞の後遺症や病気で車椅子に座るお年寄りをよく公園でみかけます。

4 枚の証書
出生証明書

卒業証書

結婚証書（結婚受理届）

退職証書

1. 出生証明書
中国では約 20 年前から赤ちゃんの誕生後に「出生証明書」が発行されるようになりました。
2. 卒業証書小学校、中学校、高校の場合は写真付の卒業証書が交付され、大学では写真と ID 番号付の卒業証書が交付されます。
3. 結婚証書
婚姻届に健康診断書を添えて提出すると、重婚の有無や健康状態の審査後に夫婦それぞれに一冊ずつ交付されます。結婚証書には二人の名前、国籍、出生年月日などのほか、ID 番号付のツーショットの写真が貼ってあります。
どういうときに使うの？と疑問に思われるかもしれませんね。以前は中国では夫婦がホテルに宿泊する際、政府の規定により結婚証書を見せないと同じ部屋に泊まれませんでした。
4. 退職証書
中国では学校や政府機関、企業の管理職や従業員などに、一定の手続きを経て退職証書が発行されます。日本における厚生年金にあたる「養老金」の手続きなどに必要な証明書です。その人がどのような仕事をしてどのような立場でリタイアしたかが証明されています。証書の内容により、退職後も様々な場面での処遇が変わってきます。

4 つのボトル哺乳瓶

ペットボトル

酒のボトル

点滴袋（瓶）

1. 哺乳瓶中国の都市部では産後まもなく仕事に復帰する母親に 1 日に 2 回の授乳時間が与えられています。通勤時間の長い母親には母乳を哺乳瓶に保存するために遅れて出勤することが認められているようです。
2. ペットボトル
中国の若者にはペットボトルだけではなくマイボトルが流行っています。
3. 酒のボトル中国は古代より酒の文化が盛んでいて、いろいろなお祝いごとにお酒は欠かせません。
4. 点滴袋（瓶）以前の中国では病院の点滴袋はほとんどがガラス瓶でした。

4 つのベッド
ベビーベッドシングルベッド

ダブルベッド病室のベッド1. ベビーベッド
中国では共働き夫婦の代わりに赤ちゃんの面倒を見るのがほとんど祖父母かお手伝いさんなので、ベビーベッドがあっても抱かれている時間が非常に長いです。
2. シングルベッド
1980 年より実行されていた一人っ子政策は少子高齢化の影響で、2016 年より二人目の子供の出産が政府に認められ、子供部屋のシングルベッドを二段ベッドに換える家庭が出はじめました。
3. ダブルベッド
中国では受験勉強に追われている子供と母親が夫婦の寝室を占領し、父親が他の部屋に一人で寝ることがよくあるそうです。
4. 病室のベッド
中国では儒教の影響により「親孝行」がとても大切にされていて、子供が親の最期を家で看取るのがごく一般的です。少子高齢化を迎えた今の中国の若者にとって、一番虚しいのは親を病院や老人施設に預けることしかできないことかもしれません。

秋の夜長にここらでふと立ち止まり一息ついて、これからのご自分の人生をどのように過ごしていくかをじっくり考えてみるのも意義のあることに思えます。
より良き人生を過ごされますように！
入 札 執 行 結 果 表

令 和 3 年 4 月 2 日
鯖江･丹生消防組合
鯖・丹消入第6号

1件

名

消防ポンプ自動車CD-Ⅰ型（越前消防団越前地区第6分団車）購入

2納

入場

所

鯖江･丹生消防組合消防本部

3執行

方

法

指名競争入札

4入

札

日時

令和3年4月2日（金）

5入

札

場

所

鯖江・丹生消防組合消防本部

午 前 9 時 15 分

第1会議室

6 入札業者および入札執行結果
商号または名称

１回目

第一防災株式会社¥17,500,000

安全産業(株)¥17,700,000(株)セーフティ・ユニオン¥17,750,000

暁産業㈱¥19,000,000

クラウン防災(株)¥19,100,000

長野ポンプ(株) 福井営業所¥19,500,000(株)ミドリ防災¥19,500,000

藤井防災エネルギー(株)越前町営業所¥20,000,000

２回目

以下余白※当該金額に10％に相当する額を加算した額が法律上の入札価格である。

備考
落札
第3回

日時

２０２３年１２月１０日(日)１０:００

開会式・スタート 少雨決行
◆集合場所 小平市第五小学校 校庭◆集合時間 午前９時３０分※受付9時開始 ※個人参加は9:15集合

参加チーム募集中
参加費1チーム500円
個人参加１人100円（保険代等）申込は裏面を見てください！

SDGS１５に基づいたゴミ拾いインクルージシブ・スポーツ！
ラグビーやサッカーのW杯などで世界から賞賛されたスタジアムでの⽇本のゴミ拾い活動。そんな⽇本
⼈が⾃然体で⾏う｢環境保全｣の精神に、 ｢スポーツ｣というエッセンスを融合させ、楽しみながら⾏うスポーツへと昇華させたのが 今回のウォーキングde ゴミひろいです。
これは、5⼈⼀組で、制限時間内に定められた エリア内で⼒を合わせ、チームで楽しみながら、分別してゴミを拾い、量とポイントで競い合うスポーツです。この競技はSDGS⽬標１５「陸の豊かさも守ろう」の具体的実践となります。家族、お友達、サークル仲間でゴミ拾いをして⼩平市をさらに、美しいまちにするため、皆様⽅のご参加をお持ちしております。

主 催： ウォーキングde ゴミひろい協会
後 援： ⼩平市/⼩平市教育委員会
協 ⼒： こだいらスポーツ&カルチャーコミッション
問い合わせ先：由井 09084924939 ⽴花 09087799530
メール：kodairamachikado2020@gmail.com

ウォーキングde ゴミひろい
チーム名

参加申込書
◆⽇ 時
２０２３年１２⽉１０⽇（⽇）◆集合場所
⼩平市第五⼩学校
◆集合時間
９時３０分
◆参加受付
９時より受付◆競技開始
１０時 を予定◆開会式
１０時から

代表者名/連絡先/

e-mail:tel:

参加者の⽒名性別

年齢

住所（代表者のみ）

ふりがな

ふりがな

注意事項

◆当⽇はスポーツに適した服装（ジャージ・スニカーなど）でご参加ください。
ふりがな◆軍⼿・ごみ袋・トングは、⽤意します。⾬具等はご⽤意ください。
ふりがな◆⼩学⽣以下の⽅は、保護者など⼤⼈の⽅のご同伴をお願いします。
◆審判員は、チームの中から決めてください。いふりがなない場合はご相談ください。
◆荒天で中⽌の場合チーム代表者へご連絡します

審判員︓◆マスク着⽤・検温の上ご参加ください。

※個⼈情報の取り扱い：
申込の際に、ご提出いただいたみなさまの個⼈情報は⼤会・競技の運営・連絡のみに使⽤し、その他の⽤途には使⽤しません。

コロナ対策のため、三密回避、消毒にご協⼒ください。
安全にウォーキングdeゴミ拾いを楽しみましょう！
整理番号︓●⼤会ルール①１チーム５⼈以内でエントリー②チームは審判員もしくはリーダーが安全⾯を確保③チーム員同⼠は先頭と最後尾が１０メートル以内④⾛らない⑤競技時間は６０分⑥ゴミの分別を守る（分別ごとにポイントを掛け算）⑦スポーツマンシップに則る
お申し込みは右記のQRコードからでも可能です。
申し込み締め切り⽇ 11/26(⽇)
国際人権規約連続学習会
講演録 2015-2020 販売中
世界人権宣言大阪連絡会議が毎月 1 回開催している国際人権規約連続学習会の講演録を毎年 1 冊の本にしています。さまざまな人権の保護・促進に取り組む講師の方々の講演を事務局でまとめ、講師ご自身に補足訂正をいただいたものです。
2020 年は新型コロナウイルス感染予防のため一時休止しましたが、その間に配信したウェブセミナーの講演録を併せて掲載しています。
ご注文は、下記注文書に必要事項をご記入の上、メールまたはファックスで世界人権宣言大阪連絡会議（TEL＆FAX 06-6581-8705

E-mail udhr@blhrri.org）までお送りください。

＊新書サイズ2020 年版

100 頁

頒価 1,000 円（税込） ※振込料・郵送料はご負担ください【２０２０年版】
🔶 犯罪加害者家族の現状と支援

佐藤 仁孝さん（特定非営利活動法人スキマサポートセンター理事長）

🔶 地球温暖化（気候変動）と人権

杦本 育生さん（認定 NPO 法人環境市民代表）

🔶 人権課題としての『徴用工問題』🔶

青木 有加さん（弁護士）Black Lives Matter 運動とその背景

🔶 ぼくが人権の活動にかかわる理由

坂下 史子さん（立命館大学文学部教授）

黒田 征太郎さん（イラストレーター）

🔶 対談：コロナの時代に人権を語ろう

黒田 征太郎さん（イラストレーター）
森 実 さん（世界人権宣言大阪連絡会議代表幹事）

🔶 新型コロナウイルス感染症問題と人権

北口 末広さん（近畿大学人権問題研究所教授）

🔶 パンデミックを乗り越えるために～課題と対応と三輪 敦子さん（（特活）関西 NGO 協議会代表理事／（一財）ヒューライツ大阪所長）
🔶 世界人権宣言ってナニ？

森 実さん（世界人権宣言大阪連絡会議代表幹事）

2015～2018 年版 頒価 500 円（税込）

2019 年版

頒価 1,000 円※執筆講師一覧を裏面に掲載しています。

――――――――――【国際人権規約連続学習会講演録

注文書】 ―――――――――――

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２０年版

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冊

国際人権規約連続学習会講演録掲載講師一覧《掲載順・敬称略》【２０１９版】
内藤 忍（（独）労働政策研究・研修機構副主任研究員）、早崎 直美（RINK(すべての外国人労働者とその家族の人権を守る関西ネットワーク)事務局長）、加藤 めぐみ（大阪府済生会ハンセン病回復者支援センターコーディネーター）、宮良 正吉（ハンセン病関西退所者原告団いちょうの会メンバー）、岡島 克樹（大阪大谷大学人間社会学部教授）、安里 長従（「辺野古」県民投票の会副代表）、伊藤 悠子（看護師／メディエーター 大阪府済生会
泉尾病院、田井中 雅人（朝日新聞・核と人類取材センター）、吾郷 眞一（立命館大学衣笠総合研究機構教授）、
松波 めぐみ（大阪市立大学ほか非常勤講師）、酒井 建志（障害者自立生活センタースクラム事務局）、吉村 憲
昭（部落解放同盟大阪府連合会執行委員）、鎮目 博道（映像プロデューサー・演出・ライター）、藤沢 美由紀（毎日新聞記者）【２０１８版】
山本 恭一（大阪府商工労働部雇用推進室就業促進課）、三木 幸美（とよなか国際交流協会職員）、花田 昌宣（熊本学園大学水俣学研究センター長）、金子 匡良（法政大学法学部教授）、吉永 省三（千里金蘭大学教授／子ども情報研究センター理事）、佐藤 聡（認定 NPO 法人 DPI 日本会議事務局長）、林 美子（ジャーナリスト／メディアで働く女性ネットワーク代表世話人）、砂川 秀樹（文化人類学者／明治学院大学国際平和研究所研究員）、丸尾 亮好（大阪知的障害者雇用促進建物サービス事業協同組合理事兼事務局長）、李 嘉永（大阪歯科大学教員）
小森 恵（反差別国際運動（IMADR）事務局長代行）、林 陽子（国連女性差別撤廃委員会委員／弁護士）、金 友子（立命館大学国際関係学部准教授）、田中 一歩（にじいろ i-Ru(アイル)）、藤原 久美子（自立生活センター神戸 Be すけっとピアカウンセラー・事務局長）【２０１７版】
谷川 雅彦（(一社)部落解放・人権研究所所長）、広野 ゆい（NPO 法人 DDAC(発達障害をもつ大人の会)代表）、
木原 早智子（(一社)コスモス成年後見サポートセンター大阪府支部支部長）、丹羽 雅雄（弁護士）、家根谷 敦子（明石市議会議員）、北口 末広(近畿大学人権問題研究所主任教授)、桑子 博行（違法情報等対応連絡会主査）、五石 敬路（大阪市立大学大学院創造都市研究科准教授）、林 学（大阪朝鮮学園総務部長・学園保護者）、川崎 哲（核兵器廃絶国際キャンペーン(ICAN)国際運営員）、熊谷 晋一郎（東京大学先端科学技術研究センター准教授）、
石橋 学（神奈川新聞デジタル編集委員）、片岡 明幸（部落解放同盟中央執行副委員長）【２０１６版】
打浪 文子（淑徳大学短期大学部こども学科准教授）、宗田 勝也（ラジオ番組「難民ナウ！」代表）、山﨑 鈴子・
中田 理惠子（部落解放同盟中央女性運動部）、伊藤 健（慶應義塾大学大学院政策・メディア研究科特任講師）、
伊賀 公一（特定非営利活動法人カラーユニバーサルデザイン機構副理事長）、松村 元樹（(公財)反差別・人権研究所みえ調査・研究員）、阿部 ユポ（(公社)北海道アイヌ協会副理事長）、高橋 宗瑠（ビジネス・人権資料センター日本代表）、菅原 絵美（大阪経済法科大学国際学部准教授）、田中 文子（(公社)子ども情報研究センター理事）、金 尚均（龍谷大学法科大学院教授）、山口 壯（衆議院議員、自由民主党「部落問題に関する小委員会」委員長）、三上 智恵（ジャーナリスト、映画監督）【２０１５版】
尾上 浩二（特定非営利活動法人 DPI(障害者ｲﾝﾀｰﾅｼｮﾅﾙ)日本会議副議長）、山田 治彦（弁護士）、早崎 直美（RINK(すべての外国人労働者とその家族の人権を守る関西ﾈｯﾄﾜｰｸ)事務局長）、松元 剛（琉球新報編集局次長、論説委員）、辻田 梨紗（office ドーナツトーク共同代表）、澤野 宏和（滋賀県総合政策部人権施策推進課）、塩安九十九（新設 C チーム企画）、塚田 眞弘（新潟県立環境と人権のふれあい館(新潟水俣病資料館)館長）、宣 元錫（中央大学兼任講師）、桜井 勝延（福島県南相馬市長）、森 実（大阪教育大学教授）、金 時鐘（詩人）
(I2-1) 土木学会全国大会積立預金規則
平成21年４月22日
平成22年１月22日
平成23年11月18日

制
定一部改正
〃

（目的）
第１条

この規則は、全国大会積立預金および支部大会積立預金（以下これらを総称して「積立預金」という。）に関し必要な事項を定め、その適正な執行を確保することを目的とする。
（使途）
第２条

積立預金の使途は、定款第４条第５号に規定する事業のうち、土木学会全国大会規程に定める全国大会の実施に限定する。
２

積立預金のうち、全国大会積立預金については本部が、支部大会積立預金については支部が、それぞれ活用するものとする。

（構成）
第３条

積立預金は、次に掲げるものをもって構成する。

(1) 積立預金とすることを指定して寄附された財産(2) 理事会において積立預金に繰り入れることを議決した財産（管理運用）
第４条

積立預金は特定資産とし、元本が回収できる見込みが高く、且つ、高い運用益が得られる方法で管理する。
（充当）
第５条
２

積立預金の計画的な取り崩しおよび運用益により事業の実施に充当するものとする。

前項の取り崩し額および運用益の額は、予算に計上しなければならない。

（処分）
第６条

事業の実施上やむを得ない事由により、予算に計上した計画的な取り崩し額を超えて積立預金および運用益の全部または一部を処分しようとするときは、理事会の承認を得なければならない。
（規則の変更）第７条

この規則の変更は、理事会において行う。

附則（平成21年４月22日 理事会議決） この規程は、平成21年４月22日から施行する。
附則（平成22年１月22日 理事会議決） この変更規程は、平成22年１月22日から施行する。
附則（平成23年11月18日理事会議決） 規程から規則に変更し、平成23年11月18日から施行する。

Ⅱ- I2-1 - 1
第５７回鹿児島県高等学校なぎなた競技大会（全国・九州大会予選）要項

１ 主催

鹿児島県高等学校体育連盟 鹿児島県教育委員会

２ 後援

公益財団法人鹿児島県スポーツ協会 鹿児島県なぎなた連盟

３ 主管

鹿児島県高等学校体育連盟なぎなた競技専門部

４ 期

日

令和６年５月１９日（日） 10：00 開会式

５ 会場

鹿児島県立川辺高等学校 体育館

６ 競技種目

７ 競技規則⑴ 演技競技（女子の部）⑵

個人試合（女子の部）⑶

団体試合（女子の部）⑴ (公益)全日本なぎなた連盟の「競技規則」並びに「審判規定」による。
⑵ (公益)全国高等学校体育連盟なぎなた競技専門部申し合わせ事項を適用する。

８ 競技方法

⑴ 団体試合は 1 チーム 7 名（補欠 2 名を含む）によるリーグ戦，個人試合は予選リーグ・各グループ 2 位までの者による決勝トーナメントを行う。演技競技は総当たり戦とする。但し，出場者多数の場合は，個人戦・演技競技ともに変更の可能性がある。
変更する場合は，抽選前に各校に通達する。
⑵ 試合時間は次のとおりとする。
団体試合：1 試合 3 分とし，延長なし，引き分けをとる。
個人試合：1 試合 3 分とし，予選リーグ・決勝トーナメントともに延長 2 分を 1 回行い判定とする。ただし，優勝戦は勝敗の決するまで行う。
⑶ 演技競技は，指定された「しかけ応じ」（１本目，４本目，５本目）を旗形式でリーグ戦にて行う。

９ 参加制限⑴ 団体試合…各校１チーム(チーム編成は，監督１名・選手５名・補欠２名)とする。
⑵

個人試合…各校，メンバーの制限はしない。

⑶ 演技競技…各校チーム数の制限はしない。（チーム編成は，監督１名・選手 2 名）
10 引率・監督⑴ 引率責任者は，団体の場合は校長の認める当該校の職員とする。個人の場合は校長の認める学校の職員とする。
また，校長から引率を委嘱された「部活動指導員」（学校教育法施行規則第 78 条の２に示された者）も可とする。ただし，「部活動指導員」に引率を委嘱する校長は，県高体連会長に事前に届けること。
【参考】引率が認められる職員とは，校長・教頭・教諭・助教諭・養護教諭・養護助教
諭・講師(常勤）・部活動指導員・実習助手である。ただし，実習助手については，以下の条件を全て満たし，校長が承認した者である。
１

正規職員であること

２

当該部活動の指導を常時行っていること

３

教員免許状の普通免許状を有していること又は免許法認定講習等で生徒指導に関する単位を１単位以上取得し，かつ６年以上の勤務経験があること⑵

監督，コーチ等は校長が認める指導者とし，それが外部指導者の場合は傷害・賠償責任保険（スポーツ安全保険等）に必ず加入することを条件とする。
但し，⑵について全国高等学校体育連盟各競技専門部における別途規定が定められている場合は，その規定に従うことを原則とする。

11 参 加 資 格⑴ 本年度，県高体連加盟校在学生であること。但し，休学中，留学中の生徒は除く。
⑵ 年齢は平成 17（2005）年 4 月 2 日以降に生まれた者とする。但し，出場は同一競技3 回までとし，同一学年での出場は 1 回限りとする。
⑶ チームの編成において全日制課程・定時制課程・通信制課程の生徒による混成は認めない。
⑷ 複数校合同チームの大会参加については，本連盟が別途に定める「複数校合同チーム大会参加規程」に従う。
⑸ 転校・転籍後 6 ヶ月未満の者は参加を認めない。（外国人留学生もこれに準ずる）
但し，一家転住等やむを得ない場合は県高体連会長の許可があればこの限りではない。（大会出場許可申請書を提出)⑹ 参加する選手は，あらかじめ健康診断を受け，在学する学校長の承認を必要とする。
⑺ その他の事項については，全国高校総体実施要項に準じる。
⑻ 参加資格の特例による学校（生徒）の参加については，鹿児島県高等学校総合体育大会開催基準要項の「参加資格の特例」並びに「大会参加資格の別途に定める規定」のとおりとする。

12 参 加 申 込

参加申込に際しては，「個人情報保護及び肖像権に関わる取扱いについて」を承諾した上で申し込むものとする。
申込締切日

⑵

⑵ 申込方法令和６年５月８日(水) 15：00 までに必着
当該学校長の責任において，所定の参加申込書により１部作成し，作成した参加申込書をＰＤＦ化し，ＰＤＦ化したファイルを指定のファイル送信システムにアップロードして申し込む(「大会参加申込提出要領」参照)。

⑶ 申 込

先 県高等学校体育連盟事務局が指定するファイル送信システム⑷ 参加申込書提出後に出場を辞退しなければならなくなった場合は，速やかに専門委員長に連絡をし，大会出場辞退届を県高体連事務局に提出する。
13 表

彰

団体・個人とも 3 位まで表彰する。演技競技は３位まで賞状を授与する。

14 抽 選会

県高体連なぎなた専門部において組合せ抽選を行う。
組合せ結果は，県高体連事務局ホームページに掲載する。

15 そ の他⑴ 全国・九州大会について①

全国高等学校総合体育大会
団体試合 1 校 1 チーム，個人試合 2 名，演技 2 組までとする。

②

全九州高等学校体育大会
団体試合各県 1 校 1 チーム，個人試合 3 名，演技 3 組までとする。
※今年度より「同一校からは出られない規定」は撤廃される。

⑵ 試合選手は，垂に，黒または紺の地に白で，上部に校名（横書き）を，中央部に姓（縦書き）を記したゼッケンを着けること。
また，演技選手は稽古着左胸に横 8cm，縦 13cm の白地に黒書きで，上部に校名（横書き）を，中央部に姓（縦書き）を記したゼッケンを着けること。
⑶ たすきは各校で準備すること。
⑷ 申込み後は補欠以外の選手の変更は認めない。
⑸ 会場を汚さないよう，各校とも責任をもって処理すること。
Easycafe Crack Serial Keygen

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and crack for Mac serial No. 1.8.0.0 no registration required,The present invention relates to a new and distinct cultivar of Chrysanthemum plant, botanically known as Dendranthema grandiflora and hereinafter referred to by the cultivar name Yody. The new Dendranthema is a product of a planned breeding program conducted by the Inventor in Salinas, Calif. The objective of the breeding programis to create new cut Chrysanthemum cultivars having desirable inflorescence form and floret colors and good postproduction longevity. The new Dendranthema originated from a cross made by the Inventor in September, 1994, in Salinas, Calif., of a proprietary Chrysanthemum seedling selection identified as code number X993, not patented, as the female, or seed, parent with a proprietary
Chrysanthemum seedling selection identified as code number Y836, not patented, as the male, or pollen, parent. The cultivar Yody was discovered and selected by the Inventor as a flowering plant within the progeny of the stated cross in a controlled environment in Salinas, Calif., in September, 1995. The selection of this plant was based on its desirable inflorescence form and floret colors and good
postproduction longevity. Asexual reproduction of the new Dendranthema by terminal cuttings taken in a controlled environment in Salinas, Calif., has shown that the unique features of this new Dendranthema are stable and reproduced true to type in successive generations.Q: Asp.Net Web API Json.Net serialization namespace not supported I am trying to create a service to receive a request andcreate a Json response. I am receiving the following error: Unable to find a configuration section named 'Json.Net' in the application or one of its \tconfiguration files. I have included the following in web.config: 82157476af

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Easycafe Crack Serial Keygen
【別紙様式１】
仁愛女子短期大学

私立大学研究ブランディング事業
2018年度の進捗状況
学校法人番号181002

大学名

仁愛女子短期大学

事業名

保育者育成のためのキャリア・ルーブリックの開発～シームレスな高校・短大・保育現場の繋がりを目指して～

申請タイプ
参画組織

事業概要

①事業目的

タイプA

学校法人名

支援期間

福井仁愛学園2018年度～

2020年度

幼児教育学科、生活科学学科、地域活動実践センター、点検評価推進室、研究活動委員
会、CI委員会、学生部、事務局
本事業の目的は、「保育職を志す高校生」が「豊かな経験を有する保育者」へと成長していくため、向上させるべき資質能力の継続的発展を示す「キャリア・ルーブリック」の開発を行い、高校・短大(養成校)・保育現場が三者間で連携・協働してシームレスな保育者育成環境を構築することにより、「保育の学びがみえる仁短」というブランドイメージの確立を目指すことである。
本学幼児教育学科では、これまで3ポリシー(AP・CP・DP)を設定し、適宜その見直しも行なってきた。しかし、見直しを重ねる中で、入口側であるAPと受験生が身につけている資質能力、出口側であるDPと保育現場が求めている資質能力との間には乖離（＝段差）があることが浮き彫りになってきた。
この課題を明確にするため、平成26年度から4年間にわたり、福井県全幼稚園、保育所、認定こども園(計337園)を対象としたアンケート調査を実施し (回収率86％)、その結果を『福井県内保育者対象アンケート調査研究報告書』（平成30年3月発行）としてまとめ、本学の保育者養成の特徴や課題の数値化及びその分析を行なった。
現在、本学が設定する3ポリシーは、あくまで短期大学の立場で、学生が入学時点で保有していて欲しい学習水準から、卒業時点での獲得すべき学習成果の目標、及びその達成のための教育課程編成等の基本的な方針を言語化したものである。しかし、学生本人の立場からすれば、保育職を志望する時点から保育者になった後の将来に亘ってまで、一筋のキャリアとしてストーリー化でき得るものとはなっていない。
そこで本学では、「保育職を志望する段階」から「管理職の保育者になる段階」までの間に求められる資質能力を、一貫して体系化していくためのものを「保育者育成のためのキャリア・ルーブリック」と名付け、開発を行なう。
キャリア・ルーブリックとは、本人が、高校、短大、保育現場の各段階で身につけるべき資質能力及びその段階的基準を共通化し、それを共有することにより「学びの可視化」を図るためのものである。この開発により、三者がキャリア・ルーブリックという一つのツールで繋がり、一体となって保育者を育成していこうとする育成環境、即ち、継ぎ目の無い「シームレスな高校、短大、保育現場の繋がり」が構築される。
短期大学は、入学してから2年間という短い期間で保育者を育成し、しかも専門職就職率が9割を超える状況で学生を保育現場へと送り出す。言い換えれば、高校・保育現場と連携して、一貫した保育者育成環境を構築するには、短大が最も適していると言える。このように、本研究は、本学が短大の強みを活かしたものであり、研究テーマを地域社会にアピールしていくことで「保育の学びがみえる仁短」というブランドイメージの確立を目指すものである。
■研究活動
＜目標＞
○「保育者育成のためのキャリア・ルーブリック」開発に向けた予備調査・研究に着手＜実施計画＞○各都道府県「教員育成指標」の調査研究○「高大接続改革」の下、「学びの連続性」を実現している高大接続事例の調査研究②2018年度の実施目
標及び実施計画■ブランディング戦略＜目標＞○保育現場と高校のつながりを強化（高校生に、保育を志すきっかけを提供する）○すすんだ保育研究を行っている短大としての認知度の向上（本事業の告知を行う）＜実施計画＞○保育体験ツアーなど、高校生が「保育と出会うイベント」を開催（2021年度まで継続）○本事業を紹介するWebサイトや印刷物の制作（2021年度まで継続）

【別紙様式１】③2018年度の事業成果■研究活動○本ブランディング事業全体の方向性（各都道府県「教員育成指標」の調査等含む）についてまとめた論稿を執筆した（増田翼「高校・養成校・保育現場をシームレスにつなぐ育成環境の構築に向けて～「教員育成指標」作成事例を手がかりに～」『仁愛女子短期大学研究紀要』第51号）。
○「キャリア・ルーブリック」開発に向けて必要な研究内容を洗い出し、個々のテーマの仮題を決定した。
■ブランディング戦略〇広報活動としては、ホームページで事業採択の公表を行った。
○2019年度からの事業推進に向け、ブランディング推進室を設置し、推進体制の強化を図った。

（自己点検・評価）
今年度は、3部会（研究実施、ブランディング戦略、プロジェクト評価）の自己点検・評価活動は行わず、全体会（次の外部評価の項目参照）で総括を実施した。なお、助成期間が3年に短縮されたことに伴い、短期間で成果が上げられるよう、年次計画の変更（5年→4年）及び組織改編によるブランディング推進室の設置を決定し、取組体制の再整備を行った。本格的なブランディング戦略活動は2019年から取組んでいく。

④2018年度の自己点検・評価及び外部評
価の結果⑤2018年度の補助金の使用状況（外部評価）
平成31年3月28日(木)、外部評価員を招き2018年度研究ブランディング事業全体会を開催した。外部評価員に対し「申請事業」「年次計画の変更」「2019年度事業計画(案)」の説明を行い、次の意見を得た。
○ルーブリックは、各段階で求められる「質」を4段階ほどで示すようにした方が、現場での研修や自己評価に使いやすくなると思う。
○ルーブリックは、具体的に現場で実践されるパフォーマンスの状態を評価し、目に見える形にしていくことに意義があると考えるので、できるだけ「現場でどういった能力が必要か」を整理する必要がある。そのためにはアンカー（作品例）を作る必要がある。トップダウンで作成するよりも、各段階の保育者がお互いを評価し合い、その状態を表す言葉づくりをしていく方が良いと考える。それにより、学生や現場が見たときに分かりやすい表現になる。
○ルーブリックは、一旦作って完成するものではなく、常にフィードバックを元に改訂していくという考え方で作り上げていく方が良いものになる。
○映像教材の作成なども検討してはどうか。そうすれば、授業や現場でも使えるし、広報でも使えると思う。
○現場としても、ルーブリックの作成を通じて、現場と養成校を繋げる良い機会だと思う。
○保育者は、業務に追われがちで、自分にどういった能力が備わっているのか等、客観的に自分を見て、論理的に自分たちの仕事を位置づける機会が無いので、そういう機会にできると良い。
○少子化で子どもが減っているものの、０～２歳の保育需要は増し、保育者不足となっている。行政と養成校が緊密に連携して取り組むことが大事である。
○保育の仕事にどんな価値があり、どんな魅力があるのかを高校生のうちからしっかりと伝え、それを本人や周囲、現場が共有できるものにして欲しい。
○養成校だけでなく、現場も動かないといけないと考えているので、この事業に協力したい。
○資料複写代（国会図書館）○研究ブランディング成果発表会参加 旅費（愛知文教女子短期大学主催）○図書購入費（研究関連書籍）○第６回仏教教育学研究会参加 旅費（建学の理念と大学教育）○2018年度研究ブランディング事業全体会 開催関係経費
Project Profile

サステナビリティーを念頭に置いて建築されたイスラム美術館
基礎に対する高性能の防水加工が最高級のイスラム美術コレクションを保護します。

プロジェクトイスラム美術館

クライアントQatar Petroleum（カタール）

建築家

I.M. Pei（米国）

請負業者

SixConstruct（ベルギー）およびBaytur（トルコ）

構造エンジニア

Leslie R. Robertson Associates（米国）

GCPのソリューション

防水システムPREPRUFE ®

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Project Profile

概要
プロジェクトイスラム美術館は、カタールのドーハ湾の崖道の終点に位置し、アラビア湾の水域から堂々と姿を現しています。著名な建築家であるI. M. Peiが設計したすばらしい外観で、世界有数のイスラム芸術品のコレクションを収蔵しています。
カイロのイブン・トゥールーン・モスクのインスピレーションに基づき、世界中から複数の国の企業が建設を担当しました。美術館の設計はイスラム建築の現代的な解釈を反映し、過去と未来、東洋と西洋の架け橋というカタールの文化的なビジョンを映し出しています。
GCPアプライドテクノロジーズは、本プロジェクトで多国間の協調を促し、アメリカの建築家と欧州・トルコの請負業者､それに地元の現場チームの間にパートナーシップを築くように指導しました｡"カタールが自国を中東の芸術と教育の拠点へと変貌させるための記念碑的な取り組みの第一歩。"
The Architect's Journal誌、イギリス、05.02.2009

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Project Profile

ペルシャ湾の気候と腐食性のある塩に取り巻かれた環境は美術館の設計プロジェクトに数多くの難題を提示しました。
美術館は埋立地に建設されるため、基礎は地下水位の下に位置することになり、侵攻性の強い塩化物や硫黄などの条件にさらされ､コンクリートがすぐに劣化するので構造物の寿命が大幅に縮められる可能性があります｡
また、収蔵されている芸術品を危険にさらします。
Blue360℠ デザインの優位性のチームは美術館の設計プロジェクトに深く関与し、下部構造周辺の水分移動を防止するためにスラブの下に防水シートPREPRUFE ®300Rを適用することを推奨しました。
Blue360℠ デザインの優位性のプロジェクトとして、GCPは現場のエンジニアおよび作業員のために、製品適用の適切な手順に関する詳細なトレーニングも提供しました。
このソリューションは、ペルシャ湾の腐食性の塩分が取り巻く環境だけでなく、気温が40 を超えることの多いカタールの灼熱にも適したもので、無類の優れたサステナビリティーを提供しました。
その結果、継続的な防水システムは下部構造周囲の構造用コンクリートに完全に接合され、腐食性の環境から美術品を保護する有効で恒久的なバリアを作り出しました。
Blue360℠ デザインの優位性。

すべての設計ニーズを単一ソースで実現します。

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Project Profile

gcpat.jp | 日本の顧客サービス：81 3 5226 0231
GCP Applied Technologies Inc., 2325 Lakeview Parkway, Suite 400, Alpharetta, GA 30009, USA
GCP ケミカルズ株式会社 〒243-0807 神奈川県厚木市金田 100 番地
この文書は、下記の最終更新日現在のものであり、日本でのみ有効です。 使用時に最新の製品情報を提供するには、以下のURLで現在入手可能な情報を常に参照することが重要です。 Contractor Manuals、Technical Bulletins、Detail Drawings、詳細勧告などの追加資料や関連資料は、gcpat.jpでも入手できます。 他のウェブサイトにある情報は、最新のものではなく、あなたの所在地の条件に該当しない可能性があり、その内容に関する一切の責任を負いません。 競合が発生した場合、または詳細情報が必要な場合は、GCPカスタマーサービスにお問い合わせください。
Last Updated: 2023-08-17
gcpat.jp/about/project-profiles/museum-islamic-art-built-sustainability-mind
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■■ 研修会のお知らせ ■■

日 時
日 時

令和 4 年度 小児医療連携に係る薬剤師養成研修（1）
令和 4 年度 小児医療連携に係る薬剤師養成研修（1）
令和 4 年 11 月 8 日（火） 19：00 ～ 20：30
令和 4 年 11 月 8 日（火） 19：00～20：30

開催方法
開催方法

オンライン開催（Zoom ウェビナー）オンライン開催（Zoom ウェビナー）「現在の小児在宅の問題点と今後調剤薬局にもとめられること（仮）」「現在の小児在宅の問題点と今後調剤薬局にもとめられること（仮）」講師： 国立研究開発法人 国立成育医療研究センター
講師： 国立研究開発法人 国立成育医療研究センター
総合診療部在宅診療科 部長、総合診療部在宅診療科 部長、
医療連携・患者支援センター
在宅医療支援室室長
室長
中村知夫
医療連携・患者支援センター
在宅医療支援室
中村知夫
参加費
参加費

■会員：無 料■非会員：
■会員： 無 料■非会員： 3,000 円① QR コードもしくは申込みサイトへアクセス① QR コードもしくは申込みサイトへアクセス

3,000 円QR コード

申込方法
申込方法
https://forms.gle/MAWgAQyuq5QUKS2J8
https://forms.gle/MAWgAQyuq5QUKS2J8② ② 必要事項を入力し、送信する。
必要事項を入力し、送信する。
③ 後日送信される会場 URL が記載されたメールより、参加する③ 後日送信される会場 URL が記載されたメールより、参加する取得単位取得単位
対象者
対象者
申込締切
申込締切
主催
主催
問合せ先
問合せ先

日本薬剤師研修センター研修認定薬剤師制度（PECS による単位交付）
日本薬剤師研修センター研修認定薬剤師制度（PECS による単位交付）
定員500 名
定員500 名令和 4 年 10 月 31 日（月）令和 4 年 10 月 31 日（月）一般社団法人千葉県薬剤師会
一般社団法人千葉県薬剤師会
一般社団法人千葉県薬剤師会 事務局
一般社団法人千葉県薬剤師会 事務局TEL：043-242-3801 FAX：043-248-0646
TEL：043-242-3801
FAX：043-248-0646＊ PECSによる単位交付をご希望される方は、研修会の申込期限までに、必ずへの登録を完了し＊ PECSによる単位交付をご希望される方は、研修会の申込期限までに、必ずPECS PECSへの登録を完了して下さい。 て下さい。
＊ 申込期限までに登録できていない場合、研修単位は交付できません。なお、途中参加・退出も同様に交付でき＊ 申込期限までに登録できていない場合、研修単位は交付できません。なお、途中参加・退出も同様に交ません。
付できません。
＊ 本研修で取扱う薬剤師登録番号等の情報は、日本薬剤師研修センターを介した PECS 関連業務に使用致し＊ 本研修で取扱う薬剤師登録番号等の情報は、日本薬剤師研修センターを介した PECS 関連業務に使用ます。なお、記載された個人情報は本人の事前承諾なしに、その他の第三者に開示・提供することはございません。 致します。なお、記載された個人情報は本人の事前承諾なしに、その他の第三者に開示・提供すること＊ 研修終了後、主催者は日本薬剤師研修センターへ受講者名簿を提出し、その旨を受講者へ通知します。
はございません。
HP に研修会案内が掲載されている場合は、その掲載場所に明記します。
＊ 研修終了後、主催者は日本薬剤師研修センターへ受講者名簿を提出し、その旨を受講者へ通知します。
HP に研修会案内が掲載されている場合は、その掲載場所に明記します。

ちば県薬誌 Vol.68, No.8（2022）（623） 37
区分

□樹脂成形
□電子部品
■鍛造・鋳造□プレス加工□表面処理□機械加工□金型・治工具□自動機・装置□システム・ソフトウェア□素材 □その他（）

展示No,

11

提案名

工法

鋳造ｼｭﾐﾚｰｼｮﾝ活用による、最適形状提案・試作L/T短縮

新規性

精密鋳造

セールスポイント・1回の実試作出来る可能性。→短時間での成果。
・見える化による欠陥対策。→短時間での成果。
・40年間のノウハウが詰め込まれたｼｭﾐﾚｰｼｮﾝ→試作による原材料費を抑えられる。
提案技術・提案工法

適用可能な製品/分野

製造可能な精度／材質等

・ﾀｰﾎﾞﾁｬｰｼﾞｬｰ部品 ・ｴﾝｼﾞﾝ部品 ・排気系部品

・材質：ｽﾃﾝﾚｽ材・耐熱鋼・炭素鋼

問題点（課題）と対応方法

開発進度

・鋳造欠陥が発生しやすい形状は形状変更が必要。

（年□ アイデア段階□ 開発完了段階

月 現在）□ 試作/実験段階□ 製品化完了段階

パテントの有無□ 有 （）■ 無

提案の狙い/従来との比較（数値割合）■ 原価低減□ 質量低減■ 生産（作業）性向上（（（） □ 品質/性能向上） □ 安全/環境対策） □ その他（会社名（（） （）））

所在地

戸畑鉄工株式会社
連絡先
部署名 ： 精鋳部 精鋳営業課
担当名 ： 佐藤 佑介
主要取引先

福岡県北九州市小倉南区新曽根9番20号
URL： http://tobata-iron.co.jp
Ｔel No. ： 093-471-7955
E-mail ： 093-471-1607
海外対応■可・ﾏﾙﾔｽ工業㈱ ・三菱重工ｴﾝｼﾞﾝ＆ﾀｰﾎﾞﾁｬｰｼﾞｬｰ㈱ ・㈱IHIﾀｰﾎﾞ（生産拠点国を記入）
中国□否
とかち鹿追ジオパーク

ジオパークガイド養 成 講 座２０２４
サポートガイド認定者の皆様、サポートガイド養成講座の発展版にあたる
ジオパークガイド養成講座を実施します。認定ガイドになって、一緒に観光客や修学旅行生にとかち鹿追ジオパークの魅力を伝えてみませんか？
対象者：サポートガイド認定者
受講料：無料（ただし、ツアー参加費、材料費など実費が必要になる場合があります）
他 ：全 6 回の講座を受講し各回の講師による考査及び筆記・実技試験をクリアした方は、とかち鹿追ジオパーク協議会発行のジオパークガイド認定証を授与します。

経験豊富な講師陣による全 6 回講座
１

オリエンテーション

6月
9 日 10:00-12:00
14 日 18:30-20:30（どちらかに参加してください）

前半はジオパークやガイド養成講座についての説明、後半はビジターセンターの展示案内を学びます２

7 月 6 日（土）
ツアー企画の作り方講座 10:00-12:00 座学
13:00-16:00 実習

３

リスク管理講座

8 月 4 日（日）10:00-12:00 座学
13:00-16:00 実習

ガイド活動におけるリスク管理について、然別湖ネイチャーセンターの松本

４

コミュニケーション講座

10 月 19 日（土）9:00-16:00 予定

お客様とのコミュニケーションについて、実際にガイドツアーに参加して学びます（ツアー代は実費負担）

11 月 16 日（土）５ （持続可能なツーリズムとは） 10:00-12:00 座学
13:30-15:00 講演会

ガイドにとって必要不可欠な保全に関する視点を、ボレアルフォレストの阿久澤さんと霧多布湿原の瓜田さんに学びます。

11 月 30 日（土）9:00-17:00
会場は鹿追消防署

鹿追消防署で救命法を学びます。受講された方には上級救命講習修了証が授与されます。

令和 6 年 6 月
令和 7 年２月

野外での実技試験と筆記試験を実施します。実技では試験官相手に 15 分のツアーガイドをしてもらいます。

保全ついての講座

6

上級救命講習ジオツアー実技試験
筆記試験

ツアー企画の作り方について然別湖ネイチャーセンターの松本さんに学びますさんに学びます。

募集要項・申し込み方法は裏面をご確認ください

募集要項は裏面をご確認くださいとかち鹿追ジオパーク ジオパークガイド養成講座実施要項

目的

本講座は、とかち鹿追ジオパークの魅力や価値、活動を来訪者に伝える人材の育成を目的とします。

対象者

サポートガイド認定証保持者料

受講料は無料です。ただし、保険代や受講中に使用する消耗品の購入、金野外活動中の飲食については実費負担していただきます。
※10 月 19 日の講座では、実際に客としてガイドツアーに参加します。
その際にかかるツアー代は自己負担です。
参加
他受講希望者は事務局まで申し込みください。
６回全ての講座の受講（講座の中で理解度チェックなどあります）と筆記試験ジオツアー実技試験をクリアした方にはジオパークガイド認定証を授与します。認定ジオパークガイドには、今後有償でツアーのガイドを依頼する予定です。なお、認定の条件として受講してから３年以内に全ての講座と実技試験をクリアする必要があります。
●認定サポートガイド
ツアーや保全活動をサポートするガイドです●認定ジオパークガイド
独り立ちしたガイドとして、修学旅行生や観光客にジオパークの名前を使った有償ツアーの提供が可能です。また、当協議会よりツアー実施の依頼を行う予定です。

問い合わせ・申込み先とかち鹿追ジオパーク推進協議会（事務局・火曜日定休）担当：大西

電話 0156-67-2089

FAX 0156-67-2099

ご質問に関してはメールでもお受け致します。

geopark@town.shikaoi.lg.jp
【調査報告書の見方１】
調査報告書は、企業の与信管理を行う上で参考となる資料です。表紙は企業の概要を知る上で必要なデータが掲載されています。
・商業登記などを基にして確認している企業情報が掲載されています。
・本社機能を持った所在地と登記上の本社地が違うケースもあります。
・｢営業品目｣で、主要業務を確認することができます。
・｢決算期｣には直近決算の売上と利益状況が掲載されています。税引き前か税引き後かの確認は必要です。
・調査年月日が掲載されています。調査完了期
日から半年で大きく内容が変化する企業もあります。
・企業の格付け内容を評価点とグラフによって表しています。
・業 礎 企業の業歴や代表者の人物像などを評価します。
・取引状況 仕入先からの評価や販売状況を評価します。
・業 績 過去の業績と現状の収支状況を基にした業績を評価します。現状の商いがどうであるか重要な項目です。
・財 務 金融機関からの評価や担保状況、また現状の資金繰り状況の評価と、決算内容を加味した財務体質全般を評価します。企業体質を評価する中で、最も重要な部分と言えます。
・世 評 取引関係者を中心として、調査企業に対する風評を評価します。
・先行き上記項目による評価に加え、後継者問題や市場性なども考慮して評価します。
(J1-6) 土木学会受託研究国内旅費規則
平成22年３月19日
平成23年11月18日
2023年１月20日

制定一部改正
〃（適用範囲）
第１条

公益社団法人土木学会（以下「学会」という。）の受託研究業務（以下「業務」という。）に伴い委員会の委員等が国内を旅行する場合に、学会が当該委員等に支給する旅費については、発注者の定めるものによる場合を除き、この規則による。
（旅費の構成）
第２条

旅費は、交通費、日当および宿泊費を支給する。

（交通費）
第３条

交通費は、原則として、鉄道の旅客運賃、特急料金および指定席料金ならびに船舶の旅客運賃を路程に応じて支給する。ただし、片道30km以内の旅行については、交通費を支給しない。
２

鉄道の特急料金および指定席料金は、特急を運行する路線で、片道 100km以上を旅行する場合に支給する。

３

第１項にかかわらず、次のいずれかに該当する場合は、航空機の旅客運賃を支給することができる。
(1) 片道 1,000km以上を旅行する場合(2) 移動時間が片道４時間を超える場合(3) その他、学会が業務上必要と認める場合（日当・宿泊費）
第４条

日当および宿泊費は、支給を受ける者の区分により、別表－１に定める額を支給する。

ただし、宿泊費は、学会が業務上必要と認める場合のみ支給することができる。
（旅費の概算払および精算）
第５条
２

旅費は、旅行前に概算により支給することができる。

前項の場合および業務上の都合により路程等を変更した場合は、旅行終了後直ちに精算するものとする。

（規則の変更）第６条

この規則の変更は、理事会において行う。

附則（平成22年３月19日 理事会議決）

この規程は、平成22年４月１日から施行する。

附則（平成23年11月18日 理事会議決）規程から規則に変更し、平成23年11月18日から施行する。
附則（2023年１月20日 理事会議決）
別表－１

この変更規則は、2023年２月１日から施行する。

日当・宿泊費区（単位：円）
分

日当

宿泊費委員会委員長3,000

14,800

上記以外の委員会委員等

2,600

13,100Ⅱ- J1-6 - 1
平成27年3月25日
各 位会 社 名

アサヒホールディングス 株 式 会社

代表者名

代表取締役会長兼社長 寺山 満春(コード番号 5857 東証第1部)

問合先責任者

取締役

重政 啓太郎(TEL 03-6270-1833)

国際会計基準(IFRS)の任意適用に関するお知らせ

当社は、連結財務諸表について、従来の日本基準に替えて国際会計基準(以下、IFRS(注１))を任意適用することを、本日開催の取締役会で決議いたしましたので、下記のとおりお知らせいたします。
IFRSによる連結財務諸表の開示の時期は、2017年3月期の第1四半期からを予定しております。

記

当社は、本日発表されました第7次中期経営計画において、グローバルな市場での事業展開を積極的に推進してまいります。こうした中、グローバルな事業展開のための経営基盤の強化を図るとともに、資本市場における財務情報の国際的な比較可能性・利便性向上をめざし、国際会計基準(IFRS)を適用いたします。

IFRS移行に基づく開示スケジュール(予定)は以下のとおりです。

2015年5月：2015年3月期決算短信(日本基準)
2016年5月：2016年3月期決算短信(日本基準)
2016年7月：2017年3月期第1四半期決算短信(IFRS)(注1)IFRSとは、International Financial Reporting Standardsの略称

以 上
東京理科大学薬学部 医療薬学教育研究支援センター（SCCPER）
講座番号JC08

薬物治療アップトゥデート講座⑧「臨床製剤の開発と医療の倫理」※薬学研究科授業「医療倫理」を一般向けに公開します

講師：花輪 剛久 （東京理科大学薬学部 教授）

開催
日時

2022年5月12日㊍ 16:30～18:00

Zoomによるオンライン開催（ライブ配信）
受講料：3,000円（定員100名）
申込締切日：5月2日（月）17：00（定員になり次第受付終了）※日本薬剤師研修センター１単位配付(予定）【ご注意ください】単位取得には受講前にPECS（薬剤師研修・認定電子システム）への登録が必要です。
※本学教員、在学生は無料で受講できます(要申込）

臨床製剤（院内製剤）はこれまで、調剤の効率化、また、治療上必要とするが市販されていない医薬品を独自に調製し医療機関内で全て使用されてきました。しかし、医療の高度化に伴い、第 部
薬物治療も一層複雑化の様相を呈しています。そうした中、京都大学病院の様に治験薬GMPに対応する院内製剤調製に着手する施設も出現し、まさに“製剤学的テーラーメード医療”が実現しています。それを支えるのはPharmacist-Scientistとしての薬剤師です。本講義では臨床製剤開発にあたり必要となる倫理上の留意点と開発事例についてお話しします。

2

受講希望の方はホームページよりお申し込みください
東京理科大学薬学部 医療薬学教育研究支援センター（SCCPER）
受
予 約
約 受講希望の方は下記ホームページよりお申し込みください．
受 講
講 予
https://www.tus.ac.jp/sccper/
東京理科大学薬学部
医療薬学教育研究支援センター（SCCPER）
お問い合わせお問い合わせhttps://www.tus.ac.jp/sccper/
申込についてのお問い合わせ先 sccper＠admin.tus.ac.jp
補足-340-29 【原子炉圧力容器の耐震性についての計算書における斜角ノズルの評価方針について】

1.

概要
本資料は，添付資料「Ⅴ-2-3-4-1-1原子炉圧力容器の応力解析の方針」，「Ⅴ-2-3-4-1-2原子炉圧力容器の耐震性についての計算書（その１）」及び「Ⅴ-2-3-4-1-3原子炉圧力容器の耐震性についての計算書（その２）」において評価を実施しているノズルのうち，斜角に取り付くもの（以下「斜角ノズル」という。）の評価方針について述べるものである。

2.

評価方針
下鏡に取り付く、斜角ノズルは、山側接続部が高応力となる。（図1）
解析においては、下鏡中央の垂直ノズルのモデルに対し解析を実施し、山側の高応力は、応力集中係数で考慮している。
応力集中係数については、ステップバーモデルの式に基づき設定している。[1]なお，軸対称な垂直ノズルと同一寸法でコーナーＲを有する斜角ノズルの下鏡接合部の応力は，三次元応力解析，光弾性実験により垂直ノズルに応力集中係数を考慮したものと同等であるとの結果が得られている。[2][3]また，ステップバーモデルは、接続傾斜角度が山側接続部より緩やかなモデルであるが，設計・建設規格 解説 PVB-3114(1)に記載されるとおり，設計疲労線図は疲労試験を行って求めた応力と繰返し回数の関係に対し，応力に対して2倍，繰返し回数に対して20倍の安全率を考慮して作成されていることから問題ない。

補足-340-29-1

図1

差圧検出・ほう酸水注入管ノズル（N10）構造図

引用文献[1] Local Stresses in Spherical and Cylindrical Shells due to External Loadings（March 1979 Revision of WRC Bulletin 107/August 1965）[2] Experimental and theoretical study on crack growth characteristics of the fullsize partial penetration welded nozzle（Y.Sakaguchi，T.Shindo，M.Kubo，T.Katori，
S.Kimura，H.Miyamoto）[3] Investigation of stress distribution in Normal and oblique partial penetoration（H.Miyamoto，Y.Shirota，M.Kubo，T.Katori）

補足-340-29-2
令和6年度第３７回鹿児島県高等学校ダンス発表会結果
令和６年6月5日(水)於：かごしま県民交流センター

最優秀賞

優秀賞

鹿児島南高等学校
真のカメレオン人間
国分中央高等学校とうふメンタルジャーニー～只今, 思春期通過中～

優秀賞

鹿児島純心女子高等学校
月の裏
主題にふさわしい動きの発見と構成に対して特別賞

伊集院高等学校メビウス∞

生き生きとした表現力に対して特別賞

大島高等学校―紡→＊最優秀賞校は8月6日(火)～9日(金)の第３６回全日本高校・大学ダンスフェスティバル（神戸）に県代表として出場
2023 年4 月13 日
発行

1. 第 5 代 よ ね や ま 親 善 大 使 が 決 定 ！
昨年 12 月から約 2 カ月間にわたって行われた「第 5 代よねやま親善大使」の募集には、多くの優秀な学友から応募が集まり、最終的に 33人の応募者数となりました。
募集締め切り後、広報委員会、常務理事会にて厳正なる選考を行った結果、ご応募いただいた方々の中から、以下の 3 人が第 5 代よねやま陳 瑶 (チン ヨウ)親善大使に決定しました。
任期は 2023 年 7 月から 2 年間。日本全国でロータリー米山記念奨学事業をＰＲします。地区行事などでのスピーカーとして、ぜひお声掛けください。よねやま親善大使の派遣をご希望される方は、当会事務局の広報担当へご連絡ください。

ウェンブウェベ スマナサラ

イメン ジェブリ

（中国/2012-14/四日市東ＲＣ）（スリランカ/2018-20/京都中ＲＣ）（チュニジア/2019-21/⻄宮ＲＣ）

大手企業会社員。2018 年度か一燈園の研究員。「NPO アシ東京理科大学勤務。外国人女性

ら 2 年間、第 2750 地区米山学

ョーカ」を設立し、子どものと日本人女性に奨学金を提供す友会会長を務め、今年度からは教育を支援。ウクライナ、スる団体(CWAJ)でボランティア活同学友会副会長として活動中。

リランカ、インド、ネパール

動中。視覚障害者への奨学金

中国国家衛生健康委員会と厚生の学生らに対し、日本語、日や、英会話教育を行う。36,000

労働省、各医科・薬科大学のト

本の文化・技術を教えなが人のフォロワーを持つ Facebookップ層会談や医学術交流においら、異文化理解促進、平和でページ「Welcome to Japan」をて通訳を担当。愛称は「マリ

幸せな世界をつくる活動に尽運営し、日本文化や観光地を紹オ」さん。

力している。

介。

2. 寄付金速報 ― 3 月も順調に推移 ―前年同期比+ 5.9％
普 - 2.0% 特 + 10.1%

3 月までの寄付金は前年同期と比べて5.9 ％ 増 （ 普 通 寄 付金:2.0％減、特別寄付金 :10.1 ％ 増 ）、 約6,700 万円の増加となりました。3 月単月の寄付合計金額が 5,000 万円を超えたのは、前年度を除くと 2018 年度以来となり、コロナ禍以前の寄付状況に戻りつつあります。今年度も残り2 カ月半余りとなりました。ご寄付を今年度実績扱いにするためには、6 月 30 日（金）までに当会口座に着金するようご送金ください。よろしくお願いいたします。

3. 2023 学年度奨学生採用とオリエンテーション開催
2023 学年度の奨学生は 901 人となりました。
新規採用者 648 人、継続者 253 人です（4 月 7日現在）。国・地域別では、中国 41.2％、ベト
ナム 17.3％、韓国 10.4％、台湾 4.1％、インドネシア、マレーシアが同率で 3.8％の順です。プログラム別では、学部・修士・博士課程奨学金が 845 人（学部 441 人、修士237 人、博士 167 人）、地区奨励奨学金が 22 人、クラブ支援奨学金が 13 人、海外学友会推薦奨学金が 4 人、海外応募者対象奨学金が 17 人となっています。4 月末までに新規採用者に対して各地区でオリエンテーションが開催されます。オリエンテーシ
ョンは、奨学生とカウンセラーが出会い、奨学生としての義務やロータリーについて理解してもらう場です。確約書に署名をした後、正式に米山奨学生となります。どうぞ温かく、新たな奨学生をお迎えください。

4. タイ米山学友会 総会開催
2 月 25 日、タイ米山学友会総会がバンコク市内で開催されました。3 年ぶりの対面開催となった今回、26 人の学友に加え、日本からは、ロータリアンとその家族を含む 7 人が参加し、会場には 33 人が集いました。
総会では、委員会の開催や会計報告のほか、病院への医療機器寄贈、小学校への遊具やスポーツ用品寄贈といった年間の活動報告、今年 8月に開催される「再会 in 関東」についてのアナウンスがありました。同学友会会長のワラウ
ット・ブンロッドさん（1995-97／福岡東南ＲＣ）
は、「ご参加いただいた多くの関係者と、日本から足を運んでいただいたロータリアンの皆さまには感謝の気持ちでいっぱいです。久々の対面開催でしたが、タイ学友会の強い結束力、協調性、積極性でやりきることができました。次年度も、より盛大に総会を開催できるよう頑張りたいと思います」と意気込みを語りました。

きれいな景色を背景に記念撮影

5. 米山学友が日本の高校で出前講義
3 月 17 日、国際ロータリー第 2750 地区米山学友会が東京都立小平高等学校にて国際交流活動を行いました。この活動は、もともと東京
米山友愛ロータリークラブと東京米山ロータリーE クラブ 2750 が合同主催していましたが、学校側の日程都合により、今回からは同地区の学友会が主催しています。

教室で一息つく講師たち

当日は、同校の 2 年生の生徒 269 人に対し、6 人の米山学友と 1 人の現役奨学生に加え、1 人のローターアクターが講師として参加。それぞれの講師が授業形式で 7 つのクラスを回り、日本語と出身国の言葉を交えながら、自己紹介や興味のある話題、自国文化について紹介しました。今回の活動を後援し、同行した東京米山ロータリーE クラブ 2750 の疋田淳子会長は「講師がしっかり準備して臨んだことで、活気と笑い声に包まれるクラスばかりで、大変有意義な授業になりました。ぜひこれからも継続してほしい奉仕活動です」と感想を述べました。

公益財団法人ロータリー米山記念奨学会〒105-0011 東京都港区芝公園 2-6-15 黒龍芝公園ビル 3F
Tel：03-3434-8681 Fax：03-3578-8281

E-mail：highlight@rotary-yoneyama.or.jp
URL：http://www.rotary-yoneyama.or.jp/
編集担当：野津(のづ)・長尾(ながお)
第 32 回 黒部市行政改革推進市民懇話会
日 時 平成 27 年７月 13 日（月）15:30～17:30
会 場 黒部市役所黒部庁舎 201 会議室【 議 事 】
「施設種別ごとの再編計画」について
１ 評価結果に基づく各領域の方向性について（資料１）

２ 方向性に基づく再編計画の内容について（資料２）

３ 個別施設の再編計画について（資料３、４）【 資 料 】
資料１ 建物性能と有効活用度による評価の分布図
資料２ 分布に基づく再編計画
資料３ 個別施設の再編計画
資料４ 個別施設の再編計画（スケジュール別一覧）
救急患者連絡票（救急車による搬送時）の運用（磐田市立総合病院へ患者さんを救急車にて搬送する場合の手順）≪医療機関・特別養護老人ホーム・老人保健施設から転院搬送となった場合》① 病院に緊急搬送が必要な患者さんが発生した場合、②救急車を要請するとともに、③磐田病院病救急事務（直通電話）に電話をして、どのような患者さんを搬送依頼したか連絡をしてください。④
救急患者連絡票を作成し、1 部診療所用の控えとしてコピーを取り、磐田病院へもＦＡＸ（0538-38-5046）をしてください。この連絡票には封をしないで、原本を救急隊員に渡してください。
⑤救急隊は救急車発車直前も可及的速やかにバイタルサインをチェックし、磐田病院救急医と連絡を取りながら処置を行い、病院に搬送する事になります。

⑥なお詳しい診療情報提供書を至急磐田病院へＦＡＸでお送りください。
※特別養護老人ホームでは医師不在の休日・祝日・夜間帯の診療情報提供書は不要です。
①患者発生②救急車を呼ぶ③ 磐田病院 にも電話で連絡（救急直通電話）④救急患者連絡票を記入し、病院にＦＡＸする。
（38-5046）
また１部コピーを取り、救急隊に原本を渡す。

⑤救急隊はバイタルを確認し、緊急搬送⑥救急隊発車直後、詳しい診療情報提供書を病院に FAX する≪上記以外の場合（訪問先の在宅・グループホーム・サ高住・ケアハウスなど）≫① 病院に緊急搬送が必要な患者さんが発生した場合、②救急車を要請。③救急患者連絡票を作成し、この連絡票には封をしないで、原本を救急隊員に渡してください。
（控えは、カーボン紙、コピー、スマホなどで写真を撮るなどして残してください）④救急隊は救急車発車直前も可及的速やかにバイタルサインをチェックし、磐田病院救急医と連絡を取りながら処置を行い、病院に搬送する事になります。

①患者発生②救急車を呼ぶ③救急患者連絡票を記入し、救急隊に原本を渡す。
（1 部控えをとっておく）④救急隊はバイタルを確認し、緊急搬送※なお詳しい診療情報提供書が作成できれば、至急磐田病院に FAX（38-5046）にお送りください。
※救急隊に渡した連絡票は、救急隊が必要事項を書き写し、原本は磐田病院救急に渡してください。

参考資料
意識レベルについて※患者さんの状態について下表を参照し、意識レベルの欄に記入してください。

ＪＣＳ（JapanComaScale）

Ⅲ.刺激に対して覚醒 300.痛み刺激に反応しない。
しない状態

200.痛み刺激に反応して、手足を動かしたり顔をしかめたりする。
100.痛み刺激に対して、払いのける運動をする。

Ⅱ.刺激がなくなると 30.呼びかけを繰り返すとかろうじて開眼する。
眠り込む状態

20.簡単な命令に応じる。
10.合目的な運動をするし、言葉も出るが、間違いが多い。

Ⅰ.刺激がなくても覚 3.自分の名前、生年月日が言えない。
醒している状態

2.見当識障害がある。
1.清明とはいえない。
0.清明。

この他、R（不穏）・I（糞便失禁）・A（自発性喪失）などの付加情報をつけて、JCS Ⅲ-200-I などと表す。
2022 年 7 月 28 日「５．応募資格」改訂

大学共同利用機関法人自然科学研究機構 国立天文台 天文データセンター
研究技師（計算機システム管理・運用担当）公募

1.

募集人員：研究技師（常勤職員、助教相当） １名

2.

所属と勤務地について(1) 所属：国立天文台天文データセンター(2) 勤務地：東京都三鷹市大沢 2-21-1
職務内容と求める能力

3.

国立天文台天文データセンター(ADC)は、国立天文台の３センターの一つで、国立天文台の天文データを保管・公開するアーカイブシステムを運用するとともに、それら天文データを利活用するサービスとして多波長データ解析システムを世界の科学コミュニティーに共同利用の枠組みで提供しています。
本公募では、ADC の計算機システムグループに所属し、１．既存計算機群の運用の整理と省力化、並びに、レンタル計算機の規模縮小に伴い新たに購入する計算機群の設計・構築・運用を主導すること、２．計算機システムグループのサブリーダーとしてタスク管理などグループ運営を補佐すること、３．新技術の開拓と導入を主導すること、更に４．グループ内の IT 技術者の技術面での人材育成（教育）を担当すること、を想定しています。また天文シミュレーションプロジェクト（CfCA）にも併任して、５．CfCA の CPU/GPU による高速演算クラスタシステムやファイルサーバの設計・構築・運用、並びに、６．GPU クラスタ上で動く高速演算ライブラリの開発などにも携わってもらうことを想定しています。
上記職務を遂行するために、応募者には以下の経験や能力を求めます。
(1) サーバ計算機群や CPU/GPU クラスタ計算機の構築、管理、運用経験が豊富であること。
(2) 各種計算機・システム運用の整理や省力化を進めるために仮想化技術に精通していること。
(3) ネットワーク、及び、セキュリティ技術を有すること。
(4) GPU の能力を引き出すソフトウェア・ライブラリの開発のために、優れた GPU プログラミング能力を有すること。
(5) 国際プロジェクトの外国人研究者・技術者と密に意思疎通ができるよう、英語での基本的なコミュニケーション力を有すること。

(6) 10 人程度のグループを指導しマネージするために、十分なコミュニケーション力と指導力を有すること。
着任時期と任期について

4.

(1) 着任時期：決定後なるべく早い時期(2) 任期：なし（定年 65 歳年度末）、試用期間：６ヶ月
応募資格 （2022 年 7 月 28 日改訂）5.

修士の学位学士の学位を有するか、又はそれと同等以上の学歴を有するもの。
天文学に関する専門知識は問いません。
応募書類について6.

(1) カバーレター、履歴書（学歴は高校卒業から記載）及び職務経歴書（個人としての技術業績の他に、多人数で行った技術・開発プロジェクトの場合は、果たした業績を具体的に記入）。英語に関する資格および TOEIC、TOEFL 等の結果があれば記載してください。
(2) 上記 3.の職務内容に関連する経験や求める能力に対する適応度、応募の動機、採用された場合の抱負をまとめたもの（フォントサイズ 12pt、A4 で５枚程度）(3) 発表論文またはこれまでの技術業績が判断できる文献資料の写し（３篇まで）(4) 職務内容に関係する国家資格、それに準ずる資格等があれば、その書類の写し(5) 本人について意見を述べられる方２名の氏名と連絡先（E-mail アドレスと電話番号）。
応募者のこれまでの経験、実績や能力について、評価意見を述べることが出来る方を指名してください。本項は身元保証人を求めるものではありません。
(6) できるだけ迅速に連絡が取れる本人の連絡先（E-mail アドレスと電話番号）。

7.

応募書類の提出、及び、問合せについて(1) 応募締切：2022 年 9 月 30 日(金)正午必着(日本時間)(2) 提出先：下記の URL 先の応募フォームにて回答の上、応募書類をファイルアップロードサービス（NAOJ Nextcloud）を通じて提出してください。
https://forms.office.com/r/VH7TqBTjrW
応募フォーム回答後、応募書類アップロード用 URL が記載されたメールが送られます。応
募書類アップロード用 URL には上記 6.(1)～(6)のファイルをアップロードしてください。

ファイルは PDF 形式で 1 ファイル 50MB 以下、全ファイル合計 100MB 以下、最大 10 フ
ァイルまでとしてください。
(3) 問い合わせ先:：
国立天文台 ADC 研究技師公募担当
E-mail：job05-researchengineer_AT_nao.ac.jp※件名に「ADC 研究技師（計算機システム G）に関する問い合わせ」と記載してください。

8.

待遇その他:(1) 就業時間
専門業務型裁量労働制（8 時 30 分～17 時 15 分（休憩 60 分）を基本とし、1 日 7 時間 45分勤務したものとみなす）(2) 休日・休暇
土、日、祝日、年末年始（12 月 29 日～1 月 3 日）
年次有給休暇、夏季休暇、忌引休暇 等(3) 加入保険
文部科学省共済組合（医療保険）、厚生年金保険、雇用保険、労災保険(4) 賃金等
給与：当機構の規定に基づき学歴・職務経験等を考慮して決定（年俸制。年額の 12 分の 1を月額支給）。
賞与：なし（相当額を年俸に含む）
諸手当：扶養手当、住居手当、通勤手当は当機構の支給要件を満たす場合に支給。その他、当機構の定めるところによる。
昇給：年 1 回（業績評価に基づく）
退職手当：支給対象

9.

その他(1) 面接を行う場合があります。面接は直接対面またはオンラインで行います。なお、面接に要する費用（交通費、通信費等）は応募者の自己負担となります。
(2) 採用者には、自然科学研究機構職員就業規則が適用されます。
(3) 敷地内禁煙（屋外に指定喫煙所あり）(4) 自然科学研究機構は男女共同参画推進に取り組んでいます。
・業績の評価において同等と認められた場合には、女性を積極的に採用します。

・産前産後休暇、育児休業および介護休業を取得していた期間がある場合には、その旨を履歴書に記載していただければ、業績を評価する際に考慮します。
その他、国立天文台での男女共同参画社会の実現を目指した取り組みについては、下記リンクをご覧ください。
https://www2.nao.ac.jp/~open-info/gender-equality/index.html(5) 応募に際していただいた情報は、本選考および事務連絡以外のいかなる目的にも使用いたしません。選考後、採用に至った方以外の応募書類は責任を持って破棄します。

10.

募集者名称

大学共同利用機関法人自然科学研究機構国立天文台
第１４回 薬剤師生涯学習研修会
一般社団法人千葉県薬剤師会
薬剤師職能委員会
県薬誌 12 月号で掲載した通り、Zoom を利用しての開催を予定しており、研修シールのお渡し方法も郵送での配布となる関係で、申込みフォームを利用し管理する事となりました。
大変お手数お掛けいたしますが、下記 URL もしくは QR コードよりログインしていただき、お申し込みをお願いいたします。
1．日時： 令和 3 年 1 月 14 日（木） 19：30～21：00

2．開催方法： オンライン研修（Zoom 配信） ※受講者の自宅等で受講する・インターネット環境（光回線等）や端末は各自で準備する。
・カメラ付きの PC（Windows、Mac）のほか、タブレット・スマートフォン（iPhone、Android）で参加する。
・受講者ごと個別のメールアドレスで申込みする。
・通信が途中で切れることのない通信環境で参加する。
3．内容： [19：30 ～ 20：00]
1．「慢性心不全薬ARNI（サクビトリルバルサルタン）の開発史と作用機序」
ノバルティスファーマ株式会社
メディカル本部 循環器・腎・代謝メディカルフランチャイズ部 下村紀子
[20：00 ～ 21：00]
2．「（仮）新たな心不全薬物療法の展開」
千葉大学医学部附属病院 循環器内科 助教 岡田 将

4．申込方法： 下記手順によりQRコードもしくは申込みサイトから申込む。
※スマートフォンからの申込みも可能。
[申込みフォーム]https://kenshu.asuyaku.life/trainings/34【手順】①QR コードもしくは申込みサイトへアクセス※今回申込みツール「アスヤク LIFE」を利用↓②申込画面上で「チケットを申し込む」を選択↓③必要事項を入力、【申込みフォーム入力内容】
氏名（漢字）・氏名（カナ）・薬剤師名簿登録番号・緊急連絡先（TEL）・郵便番号・住所・メールアドレス（受講者ごとの個別アドレス）
5．会

費： 会員・非会員ともに無料

6．定員： 150 名

7．申込締切： 令和 3 年 1 月 6 日（水） （23 時 59 分）厳守

QR コード8．備考：■この研修会の会場設営や事務業務の一部を株式会社ネクスウェイに外部委託をしています。
■日本薬剤師研修センター研修認定薬剤師制度受講研修シール 1 単位
■本研修会にご参加いただくには予め申し込みが必要になります。お申し込みいただいていない方には研修シールを発行できません。
■講演中に 3 回キーワードを発信します。研修受講シールを希望する受講者は、アンケートに記入し当日中に必ず報告してください。キーワードが合致しない受講者、キーワードが合致しても当日中に送信いただけなかった受講者には研修受講シールは発行できません。
■web 会議ツールの不都合により、講義の全部または一部が受講できない状況が生じた場合は、研修シールを発行できないことがありますのでご了承ください。
共催－千葉県薬剤師会・ノバルティスファーマ株式会社
9．お問合わせ： 千葉県薬剤師会事務局 担当：本田〒260-0025 千葉市中央区問屋町 9-2 TEL043-242-3801／FAX 043-248-0646
B15

Research Abstracts on Spatial Information ScienceCSIS DAYS 2012

共同研究の地理的特性：距離の壁と企業の壁

1

井上 寛康 1，○中島 賢太郎 2，齊藤 （梅野） 有希子 3大阪産業大学 経営学部，2 東北大学 大学院経済学研究科，3 経済産業研究所
連絡先: <knakajima@econ.tohoku.ac.jp>(1) 動機： 知識波及は経済活動の地理的集積の一つの主要な要因である事が指摘されており，このことについての実証研究の蓄積は極めて重要であるといえるが定量的指標を得ることが困難なため，未だ十分な研究蓄積がなされているとはいえない．これまで知識波及の定量的指標として特許の引用関係が使用されることが多かったが，これはいわば形式知の波及といえよう．それに対し本稿では，いわば暗黙知の波及を代理すると考えられる，共同研究関係に注目し，知識波及の地理的集中について分析を行う．その中でも特に，共同研究において企業が果たす役割に注目した分析を行う．
(2) 方法： データは日本の特許公報を用いた．まず出願人情報を用いて企業の特定を行う．続いて発明者の住所情報から，発明者が属する研究組織を同定する．最後に発明者住所の文字列に出願人名称と同じ文字列がある場合，その出願人の企業に属する研究組織（事業所）とみなすことで，研究組織，および所属企業を同定するのである．まず，ジオコーディングした住所情報を元に，共同研究を行う組織間の地理的距離を全て計算し，その密度関数を推定する．直観的には近い距離の方にピークがあれば共同研究関係は地理的に集積しているといえる．但し，研究組織そのものが東京・大阪などの大都市に集積している可能性があるため，このことを制御する必要がある．そのため，共同研究を行いうる全ての研究組織間距離を計算し，その密度分布を計算し，それとの比によって地理的集積を評価することを行った．本稿ではさらにフォーマルな統計的検定のため，Duranton and Overman(2005)によって開発された手法を応用することで共同研究関係の地理的集積を捉えた．具体的には研究組織がランダムに共同研究相手を選択するという半実仮想の状況を考え，このもとで発生させた共同研究距離分布からの乖離によって，実際の分布の形状を評価したのである．つまり帰無仮説としてのランダムな共同研究相手の選択からの乖離によって，地理的集積についての統計的検定を行ったのである．
(3) 結果： まず，共同研究は統計的に有意に集積していること，また，その集積範囲は 80km 程度であることが示された．また，共同研究の集積動向は，近年の ICT 技術の劇的発展にも関わらず，1986 年から2010 年までほぼ変化していないことも明らかとなった．また，企業内の共同研究に比べて，企業間の共同研究の方がより地理的に集積していること，また単一の研究組織しか持たない小規模企業の共同研究関係がより地理的に集積していることなどが示された．
(4) 謝辞： 分析にあたっては，東京大学空間情報科学研究センターの CSV アドレスマッチングサービスを利用した．ここに感謝の意を表する．

図 2: 共同研究距離と地理的分布距離の比（実線が企業内，点線が企業間共同研究）

図 1： 共同研究距離のカーネル 密度分布
（点線は，ランダムな共同研究相手選択から発生させた信頼区間バンド）- 36 -
放射線リスクと喫煙リスクの比較-放射線業務従事者調査からの知見〇工藤伸一、石田淳一、吉本恵子、水野正一、大島澄男、笠置文善
公益財団法人放射線影響協会放射線疫学調査センター【背景目的】福島第一原発事故以来、放射線のリスクは国民的な関心事となっており、放射線のリスクを日常生活における危険因子のリスクと比較した表も提示されている。放影協では原子力規制委員会原子力規制庁の委託により、1999 年 3 月末までに放射線業務に従事した者を対象とした死亡率の疫学調査を行っている。本調査は同ーコホート内で放射線リスクと生活習慣等のリスクとの比較が可能であることから、本稿では放射線リスクと生活習慣としての喫煙のリスクとの比較を行った。
【方法】生死の追跡は住民票写し等の取得により行い、死因は人口動態調査死亡票との照合により把握した。被ばく線量は（公財）放射線影響協会放射線従事者中央登録センターより提供を受けた。喫煙の情報は、コホートの一部に対して行った自記式アンケート調査(1997-98 年度）で入手した。アンケート調査
で喫煙状況および喫煙本数に回答した者を対象に、調査回答日から 2 年を除外して観察した。ポアソン回帰モデルを用いて、年齢、暦年、地域、被ばく線量（連続量）、喫煙状況（現在喫煙、過去喫煙、非喫煙の3カテゴリー）を説明変数とした。放射線リスクはOmSvに対する1,000mSvの相対危険(RR)で表し、喫煙リスクは非喫煙に対する現在喫煙の RR で表した。放射線被ばくの潜伏期は 10 年を仮定した。
【結果】解析対象者は 43,789 人（全て男性）、総観察人年は 45 万人年、観察終了時の平均年齢は 50.1 歳（標準偏差 11.5)、平均線量は 30.7mSv であった。放射線 RR は全悪性新生物（白血病を除く）で 1.20、肺がんで1.84、内因死（白血病を除く）で 1.86 であった。現在喫煙 RR は各々2.21、3.27、2.65 であった。
【考察、結論】同一の集団の中で放射線及び喫煙を相互に調整した上で、放射線リスクと喫煙リスクを比較した場合、喫煙に相当する被ばく線量は各々の死因で l,850mSv、1,780mSv、l,420mSv であった。このことは、喫煙のリスクは放射線の 1,000mSv 以上の被ばく線量に対応することを示唆している。今回の結果は放射線と喫煙を同一集団内で同時に考慮し、リスクを求めたことに特徴があると考える。