Summer
夏号の主な内容
人物紹介…………………………………… 2
三沢駅前交流施設「み～くる」オープン
トピックス①………………………………
3

各地の職場から …………………………… 4
ぴちぴちにぎり寿司体験－経ヶ岬通信所
トピックス②………………………………
5

ティータイム……………………………… 6
在日米空軍横田飛行場第３７４民間人
トピックス③………………………………
7
人事部からエルモ職員に対し感謝状贈呈

わが支部の顔……………………………… 7
支部行事予定……………………………… 8
Information ………………………… 8～12

L A B O R

M A N A G E M E N T

独立行政法人O R G A N I Z A T I O N

駐留軍等労働者労務管理機構【エルモ】

vol73

2020.7

（2）2020 . 7. 10Vo l . 73

L A B OR M A N A G E M E N T O R G A N I Z AT ION

Marie Holt

マリーホルトChief, Employee Relations Branch
Civilian Personnel Flight, Yokota Air Base

労務課長
横田基地人事部

Hello Again Team Yokota! I
am beyond delighted to be back inJapan. This is my third assignment
to Yokota AB, and my fourth toJapan. I have always had fond memories ofour time. Probably most memorable was being
introduced to my then future husband Willie
during my fourth climb up Mt Fuji. Together, wereturned to Japan in July 2019. Prior to this move,
I was assigned to HQs Army Medical Command,Fort Sam Houston, Texas, where I served as aPolicy & Programs project officer. My husband
had retired a few years earlier as an Air Force
active duty Colonel from his last duty assignmentas Deputy Director, HQ USAFE/A4, Ramstein
Air Base, Germany, in 2017. We moved to San
Antonio, Texas, where we bought our retirement
home to begin settling down. I, however, quickly
gave up my plans to retire last Summer when
I heard of an opportunity to return to Yokota!
In my two previous Yokota assignments, I also
served in the same role as the Chief of theEmployee Management Relations Branch andContracting Officer Representative for MLC andIHA Administrator’s Representative. In thisrole, I lead a team of HR professionals servicing
over 2200 US and LN (MLC/IHA) personnel, andmaintain close partnerships with the local Defense
Office and LMO offices to ensure we have themost effective and efficient LN workforce tosupport the mission of the United States Forces
here in Japan. I look forward to continuing ourharmonious bilateral relationship between our twogovernments. We’ve already had the opportunity
to work together during the COVID-19 healthcrisis to help ensure we were providing thegreatest protection, safety and welfare of the LNworkforce.
I am thankful and honored for the opportunity
to contribute again to your LMO newsletter; mylast article was written in 2007 as I was departing
Japan the first time. It is really good to be backagain. Domo arigato gozaimashita! One Team!
Marie Guzman-Holt

ハローアゲインチーム横田！日
本に戻ってとても嬉しいです。今回で横田基地への 3 度目の任務、日本へは 4 度目になります。私にはいつも私たちが過ごした沢山の楽しい思い出があります。おそらく最も印象に残っているのは、富士山への 4 回目の登山中に、将来の夫になるウィリーを紹介されたことでしょう。一緒に、私たちは 2019 年 7 月に日本に戻りました。この移動の前は、私はテキサス州フォートサムヒューストンの HQ 陸軍医療司令部に配属され、そこでポリシーとプログラムのプロジェクトオフィサーを務めました。
夫は数年前に、空軍大佐として 2017 年にドイツのラムスタイン空軍基地の HQ USAFE/ A4 の副局長を務めた後、退職しました。私たちは、リタイア生活を始めるべく家を購入しテキサス州サンアントニオに移住しました。しかし私は、横田に戻れる機会があると聞いてすぐに、去年の夏に引退する計画をあきらめました！私は以前の 2 度の横田での任務でも同じく、労務課長と MLC 契約担当官代理および IHA 管理官代理者の役割を務めました。この職務では、2200 人を超える米国および基地（MLC / IHA）の従業員にサービスを提供する人事担当者のチームを率い、防衛事務所および LMO 支部と緊密なパートナーシップを維持し、最も効果的で効率的な基地従業員を持つ事を確実にして、米軍のミッション遂行をここ日本でサポートします。両国政府間の調和のとれた二国間関係が継続することを楽しみにしています。COVID-19 の健康危機の際に、基地従業員の最大の保護、安全性、福祉を確実に提供するために協力して働く機会がすでにありました。
LMO 広報誌に再度投稿する機会をいただ
き、誠にありがとうございます。私の最後の記事は、私が初めて日本を出発した 2007 年に書かれました。また戻ってきて本当に良かったです。どうもありがとうございました！ワン・チーム！
マリー・グズマン－ホルト

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2020 . 7. 10（3）トピックス①

三沢駅前交流施設 「み ～ く る」オープン

青い森鉄道三沢駅に新たにオープンした 三沢駅前交流プラザ「み～くる」
令和２年４月４日（土）、青い森鉄道三沢駅周辺の装いが一新され、「三沢駅前交流プラザ み～くる」がオープンしました。
同施設は、三沢市が駅周辺の交通の利便性向上、三沢の観光名所や地場産品の情報発信、駅周辺地域のにぎわい創出拠点を目的に、平成２７年から駅前広場整備事業として整備していたものです。施設名「み～くる」は一般公募により決定したもので、「三沢に人が来ることを願う」という意味が込められています。同事
業には防衛省の三沢飛行場等関連再編関連特別事業交付金が活用されています。
２階の鉄道待合所は従来に比べ広々とした開放感のあるスペースとなっており、映像を利用し三沢の観光名所や地場産品の旅行者へのＰＲが行われています。地場産品紹介スペースも、おいしくいただける調理の様子が映像で紹介されています。１階のバス待合所は一面ガラス張りで大変見通しが良く、冬は暖かく待ち時間も快適になりました。同スペースには基地従業員募集のパンフレット、リーフレットを置かせてもらっています。
当支部としては、今後も、より多くの人の目に留まる場所にポスター、パンフレット等を設置し、募集周知活動に力を入れていきたいと考えております。

旅行者に三沢の魅力をＰＲする観光案内所

従業員募集パンフレットが設置されたバス待合所

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今回は山口県の岩国基地に勤務し活躍されている方々を紹介します。

ル
プロフィー
みなと

お 名 前：湊 しおり
職 場 名：‌教会
職
種：管理専門職趣
味：旅行・ジョギング・食べること

コメント

ル
プロフィー
むらいともゆき

お 名 前：村井 智行
職 場 名：‌‌MCCS センパーフィット課
職種：‌レクリエーション 専門職
趣
味：フットサル・釣り

コメント

米軍基地に教会があること、軍に属する聖職者（Chaplain

私は 2017 年に新たにオープンしたアイアンワークス・と呼ばれます）、彼らを補佐する兵隊さんがいることをご存ノースジムにて働いております。このジムは岩国基地の拡知でしょうか？私は勤め始めるまで全く知りませんでした。

張に伴って建設された新しい施設であり、現在はアイアン管理専門職として教会事務所で働き始めて丸４年、ここでワークス・メインジムと同等数の多くの方にご利用いただの仕事は多岐にわたるなど、今でも日々感じます。

いております。

日常業務が滞りなく行われるように備品 / 予算を管理す

私の主な日々の常務としては、施設の運用に必要な備品るというのが主な業務の内容ですが、教会という場所柄か、の購入、職員のスケジュール管理、施設および施設内の機地元でのボランティアの機会を探しているという方が多く具の保守点検および補修に必要な機材の購入、部署の予算いらっしゃいます。そういった声を受け、毎月保育園へお邪管理および予算作成のサポートなどがあります。１日のほ魔して英語を教える活動をしたり、クリスマスにはサンタぼすべてをパソコンでの作業、ミーティング、電話応対にクロースを連れて介護施設を訪問したり、養護施設の子供費やしておりますが、センパーフィット課のイベントの手たちを米軍基地に招待するための調整をしたり、地域と米伝いなど現場での作業に従事することもあります。

軍をつなぐお手伝いもさせていただいております。

ジムがオープンした当初はすべてが手探りの状態であ様々な方が様々な理由で教会事務所を訪れます。教会がり、部署内の同僚および他部署の職員の方々に助けていた

管理している建物の使用依頼、聖職者のカウンセリングをだき、なんとかジムの運営を軌道に乗せることができまし

希望されて、結婚や追悼のため、など…。そういった方々のた。現在はアイアンワークス・愛宕ジムの管理も兼務して窓口になることも多くあります。

おり、忙しいですが充実した毎日です。また、ジムにて勤「丁寧に、いつも笑顔を忘れずに」を心掛け、ここに来られ務を始めて以降、トレーニングの方法や健康に関する知識るみなさんと事務所のスタッフを気持ちよくサポートしてを深めることができました。現在はトレーニングで知りいければと、日々仕事に向き合っています。

合った海兵隊員とともにフットサルチームを編成して岩国市内のリーグに参加しており、こういった経験ができるのも基地勤務ならではと思います。
岩国基地にて働き始めてから今まで、本当にたくさんの方々に助けられてきました。皆さんに何か恩返しができるよう、これからも日々の業務に励みたいと思います。

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2020 . 7. 10（5）トピックス②

ぴちぴちにぎり寿司体験－経ヶ岬通信所

２月 22 日、米陸軍第 14 ミサイル防衛中隊長、ブレイク・ベネディクト少佐をはじめ、経ヶ岬通信所の兵士及び請負会社職員は、ぴちぴちにぎり寿司パーティーに参加し、有意義な一日を過ごしました。このイベントは、国籍、言語を超えて交流を図ることを目的に京丹後市国際交流協会が主催したもので、市内にあるロイジェントパークス京丹後内において 50 名の方が参加し開催されました。
イベントに参加した兵士等は、寿司職人のように自分で寿司を握り、自分で作った新鮮な寿司を楽しんでいました。また、地域の方々と交流する良い機会になったと大いに喜んでいました。

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ティータイム
座間のひまわりまつり
1969 年（昭和 44 年）に「ひまわり」が座間市の花に制定されました。
座間のひまわりは、1993 年（平成５年）から農協青壮年部が中心となって荒廃地、遊休農地対策の一環として、ひまわりの景観植栽が行われ「ひまわり広場」として公開したことが始まりです。
1994 年（平成 6 年）には「かながわの花の名所 100 選」にも選ばれています。
当初 3ha の面積でしたが、年々規模は大きくなり、2000 年（平成 12 年）には「座間市の環境づくりの推進」を目的に「座間市ひまわり推進協議会」が発足し、今では総面積 5.5ha を超える規模になりました。
ひまわりまつり期間中は、切花・農産物・特産品の販売、模擬店の出店、展望台の設置等があり、楽しいイベントなども行われ、約２０万人の方が市内外から訪れます。
（2020 年のひまわりまつりは新型コロナウイルスのため、開催は中止となりました。）

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2020 . 7. 10（7）トピックス③

在日米空軍横田飛行場第３７４民間人人事部からエルモ職員に対し感謝状贈呈
本田横田支部長は令和２年３月１６日に、在日米空軍横田飛行場第 374 民間人人事部レネー Ｊ . クーパー人事部長から感謝状を贈呈されました。
本田氏は、横田支部長として多大なる協力とたゆまぬ努力により円満な日米関係を築き、横田基地をより良い職場、より良い生活の場としたことが高く評価され、感謝状を贈呈されたものです。
同氏が感謝状を贈呈されたことは、在日米軍との緊密な連携の維持と良好な関係の構築に努めてきたエルモとしても大変名誉なことと考えております。
今後も在日米軍の労務管理に関するニーズを的確に捉え、在日米軍及び在日米軍従業員の皆様へより良いサービスが提供できるよう努めてまいります。
※上記の感謝状被贈呈者の役職名は、感謝状贈呈時の役職名です。

わ
今回は神奈川県の横須賀支部からです。
うめざきゆうた氏

名 梅崎

所

属 管理課管理第二係雄太

きむら木村

りょうた嶺太

給与厚生課給与厚生第二係

担当業務 人事措置・休暇等

四手当・退職手当

コメント

私は、平成 29 年 1 月 1 日に横須賀支部給与厚生課給与厚生第四係に採用されました。採用されてから始めの 2 年半程は、社会保険や財形貯蓄の業務を担当し、その後は給与厚生第二係に異動し、現在は、約 540 名の在日米軍従業員の皆様の給与業務の他、四手当の総括や退職手当の担当を行っています。
採用されてからずっと在日米軍従業員の皆様と関わる機会が多い業務で、最初は電話や窓口に出てもうまく対応できず戸惑いましたが、周りの方々に助けられながら少しずつ自分の業務をこなしていけるようになりました。
ただ、今でも学ばなければならないことも多く、皆様からの問い合わせや窓口対応を通して日々、勉強をしています。
趣味は、カラオケとグルメです。
カラオケについては、今は新型コロナウィルスの影響で行くことができませんが、以前は毎週末に欠かさず一人カラオケで息抜きをしていました。
毎週末に行ける日が来るのが待ち遠しいです。
また、グルメについては、お昼の休憩時間を横須賀支部周辺の飲食店の探索にあてています。横須賀支部の周りには、おいしいお店が多いので、研修や旅行等で関東に来られた際には、ぜひ横須賀にいらしてください。

私は、平成３０年４月に横須賀支部給与厚生課に採用され、給与厚生第五係で２年間制服業務を担当した後、本年４月に管理課管理第二係に異動し、現在、各種人事措置や休暇等の業務を担当しています。
初めて異動すること、さらに初めての業務に携わることから、不安がありましたが、上司及び先輩方から助けていただいて、日々業務を行っております。
管理課に異動して、人事措置や休暇等の業務を行うようになって感じたことは、他の係と密接に関連していることが多いことです。
そこで、処理の遅れ等により他の係に迷惑をかけてしまわないように、常に在日米軍の担当者の皆様と連携を取り、可能な限り休暇情報や人事措置の内容が支部内で早く伝わるように努めております。特に、本年は新型コロナウイルス対応もあり、在日米軍の担当者の皆様との連携の重要性を感じました。
また、在日米軍従業員の皆様と電話や窓口での応対が多いので、適切な説明を行えるように知識の取得に努めるとともに丁寧な応対を行うように心がけております。

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支部行事予定 （７～９月分）
三沢

横田

７月

扶養・通勤・住居・単身赴任手当の随時確認
健康保険の被扶養者資格確認調査
成人病予防健康診断（７月～８月）

７月扶養・通勤・住居・単身赴任手当の随時確認
健康保険の被扶養者資格確認調査

８月

財形貯蓄新規・変更募集（８月～９月）

８月

成人病予防健康診断（～９月）

９月

制服等更新分給貸与

９月

７月

扶養・通勤・住居・単身赴任手当の随時確認
健康保険の被扶養者資格確認調査

８月

財形貯蓄新規・変更募集（～９月）
制服等更新分給貸与

京丹後

岩国

９月

横須賀

座間

７月

扶養・通勤・住居・単身赴任手当の随時確認
成人病予防健康診断（呉地区：７月～９月）

８月

財形貯蓄新規・変更募集（８月～９月）
退職準備研修（岩国地区）
制服等更新分給貸与

９月

退職準備研修（呉地区）

７月

扶養・通勤・住居・単身赴任手当の随時確認
健康保険の被扶養者資格確認調査

７月

扶養・通勤・住居・単身赴任手当の随時確認
健康保険の被扶養者資格確認調査

８月

財形貯蓄新規・変更募集（～９月）
成人病予防健康診断（～１２月）

８月

財形貯蓄新規・変更募集（～９月）

９月

制服等更新分給貸与
退職準備研修（～１２月）

９月

制服等更新分給貸与

７月

扶養・通勤・住居・単身赴任手当の随時確認
健康保険の被扶養者資格確認調査
成人病予防健康診断（婦人ガン）（～１１月）

７月

扶養・通勤・住居・単身赴任手当の随時確認
健康保険の被扶養者資格確認調査
成人病予防健康診断（婦人ガン）（～１１月）

８月

財形貯蓄新規・変更募集（～９月）
成人病予防健康診断（座間地区）（～１０月）
成人病予防健康診断（富士地区）

８月

財形貯蓄新規・変更募集（～９月）

９月

制服等更新分給貸与
退職準備研修（座間地区）（～１０月）

９月

制服等更新分給貸与（～１０月）

佐世保沖縄※ 新型コロナウイルス等の影響で行事については変更される可能性があります。

各種証明書発行申請についてのお知らせ
エルモでは、各支部において各種証明書（在職証明書、雇用証明書、退職証明書等）の発行を受け付けておりますが、支部に提出いただいている「証明書発行申請書」及び「記入要領（記入例）」については、エルモホームページから様式のダウンロードが可能です。

ホームページアドレス：https://www.lmo.go.jp
各種証明書の発行を希望される方は、「記入要領（記入例）」を参考に「証明書発行申請書」に必要事項を記入の上、ガードメール及び郵送等により支部に提出してください。
詳しくは、下記の支部窓口までお問合せください。

お問い合せ先支部

三沢

支部 〒 033-0012 青森県三沢市平畑 1-1-25

住所

横田

支部 〒 196-0014 東京都昭島市田中町 568-1

電
昭島昭和第 2 ビル 4 階

横 須 賀 支 部 〒 238-0011 神奈川県横須賀市米が浜通 1-6
座間

支村瀬ビル 4 階

部 〒 252-0011 神奈川県座間市相武台 1-46-1

京 丹 後 支 部 〒 629-2503 京都府京丹後市大宮町字周枳 1975
岩

国支話番号

0176-53-4165
042-542-7660
046-828-6950
046-251-1547
MIC ビル 1 階部 〒 740-0027 山口県岩国市中津町 2-15-35

0772-68-0920
0827-21-1271

佐 世 保 支 部 〒 857-0056 長崎県佐世保市平瀬町 3-1

0956-23-7191

沖098-921-5531

縄支部 〒 904-0202 沖縄県中頭郡嘉手納町字屋良 1058-1

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2020 . 7. 10（9）アスベスト（石綿）に係る健康相談窓口について
エルモでは、アスベスト（石綿）に係る在日米軍従業員の皆様の健康相談窓口を開設しております。
アスベスト（石綿）に係る健康相談を希望される方は、下記に掲げる最寄りの窓口に御相談ください。
■対 象 者

在日米軍従業員及び在日米軍基地に勤務され退職された方など■相談内容

アスベスト（石綿）に関すること（例） ●御自身の健康不良や健康不安に関すること●

労災補償制度、健康管理手帳制度に関すること●

相談機関の紹介に関すること

御利用方法等については、エルモホームページ又はエルモ支部までお問い合わせください。

ホームページアドレス：https://www.lmo.go.jp

アスベスト（石綿）に係る健康相談窓口
担当部署
労務部

厚生

住所

電話番号課 〒 108-0073 東京都港区三田 3-13-12

三田ＭＴビル 6 階

三 沢 支 部 給 与 厚 生 課 〒 033-0012 青森県三沢市平畑 1-1-25
横 田 支 部 給 与 厚 生 課 〒 196-0014 東京都昭島市田中町 568-1

0176-53-4165
昭島昭和第 2 ビル 4 階

横 須 賀 支 部 給 与 厚 生 課 〒 238-0011 神奈川県横須賀市米が浜通 1-6

村瀬ビル 4 階

座 間 支 部 給 与 厚 生 課 〒 252-0011 神奈川県座間市相武台 1-46-1
京丹

後

支

03-5730-2168

部 〒 629-2503 京都府京丹後市大宮町字周枳 1975042-542-7883
046-828-6946
046-251-0702

MIC ビル 1 階

0772-68-0920

岩 国 支 部 給 与 厚 生 課 〒 740-0027 山口県岩国市中津町 2-15-35

0827-21-1271

呉0823-32-7087

分

室 〒 737-0051 広島県呉市中央 1-6-9

センタービル呉駅前 4 階

佐 世 保 支 部 給 与 厚 生 課 〒 857-0056 長崎県佐世保市平瀬町 3-1

0956-23-7191

沖 縄 支 部 厚 生 課 〒 904-0202 沖縄県中頭郡嘉手納町字屋良 1058-1

098-921-5534

（10）2020 . 7. 10

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Vo l . 73

心の健康相談について在日米軍従業員とその御家族の皆様の精神的な悩みなどについて、24時間いつでも電話相談 に応じています。
プライバシーは完全に守られます。どうぞお気軽に御利用ください。
実 施 期 間

令和3年3月31日まで相談できる人

在日米軍従業員の皆様 のほか、御家族 も相談できます。

費

用留 意 事 項※家族の範囲は、配偶者及び子並びに被扶養者です。
相談料は 無料 です。ただし、 面接相談は1人につき５回までです。
勤務時間中に電話、面接又はＷＥＢにて相談をされる際は、緊急を要する場合を除き、事前に監督者の許可を得てください。

電話カウンセリング
面接カウンセリング「相談センター」は２４時間電話相談対応！
専用のフリーダイヤルより御連絡ください。
面接の申込みも同じ電話番号からお申し込みいただけます。
※ただし、面接は、日本の祝日・日曜日、12月29日～1月3日を除く、月曜日～土曜日 9：00～17：00（面接の終了時間）の対応となります。

WEBカウンセリング

専用の URL にアクセスしてください。

WEB 相談に必要な ID や Pass は、基地内に掲示しているお知らせや、エルモホームページに掲載しています。

※１ 携帯電話からの御利用も可能です。
※２ 回答はおおむね３日以内に届きますが、年末年始等は３日以内に回答できない場合があります。
※

専用のフリーダイヤルやURLなど、御利用方法の詳細については、エルモホームページで御覧いただけます。

ホ ー ム ペ ー ジ ア ド レ ス ： h ttps :/ / w w w .lmo.g o.j p

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2020 . 7. 10（11）新型コロナウイルス感染防止にかかるエルモからのお願い

新型コロナウイルスの感染防止のため、エルモ支部窓口においては、マスクを着用しているところです。また、エルモ支部へご来訪の方にも、マスクの着用をお願いしております。
感染防止のため、エルモ支部内での密集場所（多数が集まる場所）及び密接場面（間近での会話や発声をする場面）を可能な限り低減させることから、各種届出・申請などをする際は、ガードメール・郵送等の積極的なご活用をお願いいたします。
また、エルモ支部へご来訪せずとも、電話により対応可能なものもございますので、事前にエルモ支部へ電話でお問い合わせいただき、ご来訪の内容等を担当者へお伝え下さい。ご来訪の内容等をお伺いした後、エルモ支部内での手続きが必要な場
合は、混雑しない日程等を調整させていただきます。
従業員の皆様には、お手数をおかけしますが、ご協力の程、お願いします。

（12）2020 . 7. 10

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募 集 案 内在日米軍従業員を募集しています！
エルモホームページでは、在日米軍従業員の求人情報を掲載しております。
興味のある方は、エルモホームページをご覧いただくか、最寄りの支部にお問い合わせください。
※また、求人情報提供メールサービスに登録すると、希望する求人情報がホームページに掲載される都度、お知らせメールが送信されますので御利用下さい。

本州・九州の基地

沖縄の基地

ホームページ（PC及びスマートフォン）アドレス
インターネットによる応募を受け付けております。

https://www.lmo.go.jp

LMO ホームページ（求人情報）※求人情報提供メールサービス
新規登録の場合、「ログイン ID をお持ちでない方はこちら」から登録

編集発行

独立行政法人 駐留軍等労働者労務管理機構【エルモ】
総務部総務課
東京都港区三田３－ 13 － 12 三田 MT ビル６階
Tel : 03-5730-2163
ホームページアドレス https://www.lmo.go.jp