別紙２

知多南部衛生組合火葬場
管理運営業務
優先交渉権者選定基準

令和３年７月
知多南部衛生組合

目
１次

評価基準 ···························································································· 1⑴ 評価内容 ························································································· 1⑵ 評価項目及び配点 ·············································································· 1⑶ 評価の着眼点 ···················································································· 1⑷ 提案に対する得点化方法 ······································································ 1２

提案書作成要領 ···················································································· 1⑴ 受託実績 ························································································· 1⑵ 業務遂行に関する基本的な考え方···························································· 1⑶ 業務体制及び業務実施方法に関する考え方 ················································· 2⑷ 地域貢献（地元雇用、地元経済）に関する考え方 ········································· 2⑸ 防災、災害及び緊急時対策等危機管理に関する考え方 ··································· 2⑹ 遺骨の取り違え防止に関する提案···························································· 2⑺ 参考見積書に対する得点化方法 ······························································ 2３

最低評価点数の設定 ·············································································· 3

１

評価基準

⑴ 評価内容評価にあたっては、評価基準項目及び評価の着眼点に従い、業務提案内容を評価する。
⑵ 評価項目及び配点
評価項目

配点

①

受託実績

１０②

業務遂行に関する基本的な考え方

５０③

業務体制及び業務実施方法に関する考え方

５０④

地域貢献（地元雇用、地元経済）に関する考え方

１０⑤

防災、災害及び緊急時対策等危機管理に関する考え方

２０⑥

遺骨の取り違え防止に関する提案

１０⑦

プレゼンテーションにおける説明能力及び質疑等への応答能力

１０⑧

参考見積書及び積算内訳書

４０

評価点数合計

２００⑶ 評価の着眼点
提案書等に記載する項目は、⑵の評価項目とする。
各項目の作成において、評価のポイントとなる点は次の作成要領のとおりとする。内容を理解の上、各項目、評価のポイントに沿って提案書を作成すること。なお、様式の指定がされているものは、所定の様式に基づき作成すること。
⑷ 提案に対する得点化方法
次に示す５段階評価による得点化方法により得点を付与する。ただし、審査の過程で項目をさらに分割して評価する場合がある。

２

評価係数

Ａ

特に優れている。

１.０

Ｂ優れている。

０.７

Ｃやや優れている。

０.５

Ｄ仕様書を満たしている程度。

０.３

Ｅ仕様書を理解していないと思える。

０提案書作成要領⑴ 受託実績
火葬業務の受託実績を重視する。【様式第６－①号】を提出すること。
⑵ 業務遂行に関する基本的な考え方
知多南部衛生組合火葬場管理運営業務仕様書（以下「仕様書」という。）の「５ 業務範囲」に記載されている各業務に対する考え方、本社の体制等を重視する。
以下の評価のポイントに沿って、【様式第６－②号】を提出すること。
取得認証関係書類（ＩＳＯ等）及び労働条件関係書類（雇用条件通知書、雇用契約書等）並びに賠償保険加入状況関係書類（賠償保険証書等）について、分かる資料を提出すること。
- 1 -ア 火葬及び施設の維持管理の実施方法について
イ 故人の尊厳や遺族の悲しみへの接し方について
ウ 業務従事者の労働環境への配慮、業務従事者に対する研修、教育体制について
エ 業務従事者の服務及び規律に対する考え方について
オ 本社のバックアップ体制及び指導、監督体制について
カ 個人情報の保護及び適正な管理に関する考え方について⑶ 業務体制及び業務実施方法に関する考え方
仕様書の「３ 業務基準 (3)火葬タイムスケジュール」に基づいた火葬業務が行える業務体制（人員数・人員配置）であること及び仕様書の「８ 業務体制」に記載されている内容の実現性を重視する。
以下の評価のポイントに沿って、【様式第６－③号】を提出すること。
ア 火葬業務のタイムスケジュール及び提案内容について、円滑に業務を遂行できる人員数・人員配置について
イ 業務責任者、火葬業務従事者それぞれの経験年数、資格等について
ウ 火葬施設は予約システム、表示システム等コンピュータによる管理方式となる。これを円滑に管理運営するための方策について
エ 業務従事者に急な欠員が生じた場合、即座に対応ができ得る方策について
オ 利用者の要望・トラブル等への対応について
カ ミスなく確実に業務遂行ができるための方策について⑷ 地域貢献（地元雇用、地元経済）に関する考え方
以下の評価のポイントに沿って、【様式第６－④号】を提出すること。
ア 業務従事者の地元雇用について
イ 地元経済に寄与する取り組みや火葬場が立地する周辺地区に対する貢献について⑸ 防災、災害及び緊急時対策等危機管理に関する考え方
以下の評価のポイントに沿って、【様式第６－⑤号】を提出すること。
ア 災害時における火葬場の役割について
イ 地震、災害等に備えた防災対策及び災害、事故等の緊急事態が発生した場合の業務従事者の配備計画について
ウ 感染症対応として、年間 10 件程度の時間外火葬が可能な体制について⑹ 遺骨の取り違え防止に関する提案
以下の評価のポイントに沿って、【様式第６－⑥号】を提出すること。
ア 遺骨の取り違えの原因の把握及びそれを防止する手法について⑺ 参考見積書に対する得点化方法
ア 知多南部衛生組合火葬場管理運営業務プロポーザル実施要領の提案上限額を超えないこと。
イ 積算内訳書の妥当性
ウ 評価点数は、次の計算式により得点化する。
評価点数＝（提案中の最低提案価格／提案価格）×参考見積価格の配点（４０点）※小数点以下第１位を四捨五入し、評価点数とする。

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３

最低評価点数の設定
評価点数については、最低評価点数（１２０点）を設け、これを下回った場合は失格とする。

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