Podtech/llm-jp-corpus-v4-ja_sip_comprehensive_pdf huggingface dataset:
Kbix Skill Up Support PC School
KBIX スキルアップサポート PC 講座 のご案内～・

スキルアップ サポート プログラム
ＯＡ（ＰＣ）スキルアップ支援 ・～ケービックスグループでは、スタッフの皆様に新しいステージへのスキルアップを支援するため、事務のお仕事には不可欠な「スキルアップサポート PC 講座」を設けております。
ケービックスグループに登録されているスタッフ様ならば、誰でも無料で受講できます。是非ご活用下さい。

Word 2016 （Windows10）
講座名

WORD1

WORD2

WORD3

Excel 2016 （Windows10）
講座名

EXCEL1

Excel 基礎講座

関数Ⅰ（基礎）EXCEL2複数シートの操作

講 座 内 容・Word の起動と終了
・文字入力と新規文書の作成
・文字書式の設定（フォント、フォントサイズ）
・段落書式の設定（配置、インデント、箇条書きと段落記号）
・印刷
・表の挿入
・レイアウトの変更
・表の書式設定
・表のスタイルの適用
・段落罫線の設定
・ワードアートの挿入と編集
・画像の挿入と編集
・図形の作成と編集・ページ罫線の設定
・テーマの適用・差し込み印刷
・宛名ラベルの作成
・Excel データを Word 文書へ貼付け
・Excel データを Word 文書へリンク貼り付け

Word 基礎講座

表の作成と編集

表現力をアップ

差し込み印刷
WORD4
Excel データの活用

講 座 内 容・Excel の起動と終了
・新規ブックの作成とデータ入力
・数式の入力（四則演算）・表の作成と編集（表示形式、書式設定、罫線）・基本的な関数（SUM 関数、AVERAGE 関数）
・基礎関数（MAX、MIN、COUNT、COUNTA）
・相対参照と絶対参照
・シートの移動／コピー/シート名の変更
・作業グループの設定
・シート間での集計
・表示モードの切り替え
・用紙サイズ、余白の設定
・印刷タイトルの設定
・ヘッダー／フッター
・改ページプレビュー
・棒グラフ
・円グラフ
・グラフの種類の変更
・グラフ要素の表示/非表示/編集
・データベース機能の概要
・データの並べ替え
・データの抽出・集計機能
・テーブル機能・端数処理（ROUND、ROUNDUP、ROUDDOWN）
・条件集計（COUNTIF）
・数値の順位（RANK.EQ、RANK.AVE）
・条件分岐（IF）
・表引き関数（VLOOKUP、HLOOKUP）
・日付の計算（TODAY、DATEDIF）
・エラー値の回避
・ピボットテーブルの作成
・ピボットテーブルの編集（グループ化、書式設定）
・ピボットグラフの作成と編集
・スライサーの利用
・タイムラインの利用

表の印刷
EXCEL3
グラフ基礎

データベース基礎
EXCEL4
データベース応用

EXCEL5関数ⅡEXCEL6ピボットテーブル

PowerPoint 2016 （Windows10）
講座名PowerPoint1

講 座 内 容PowerPoint の基礎講座

表の作成と編集
PowerPoint2
グラフの作成と編集
図形・図表・画像・
PowerPoint3
デザイン文字の作成
特殊効果の設定
PowerPoint4
プレゼンサポート機能

・PowerPoint の起動と終了
・PowerPoint の概要
・新規プレゼンテーションの作成
・スライドの編集・スライドの入れ替え
・スライドショー
・表の挿入
・スタイルの適用
・グラフの作成
・グラフの編集（要素の追加/書式設定）
・グラフ元データの修正
・図形の作成と編集
・SmartArt グラフィック（図表）の作成と編集
・画像の挿入と編集
・ワードアートの挿入と編集
・アニメーションの設定
・画面切り替え効果の設定
・印刷の種類と用途に応じた印刷方法
・発表者ビュー・スライドショーの実行
・リハーサル機能・目的別スライドショーの作成【スケジュール一覧】 ※定員 4 名 （予約制）
時間

月曜日

水曜日

金曜日

09:30～11:30－○○

13:30～15:00○－－

15:30～17:00○－－※ 年末年始 及び 祝祭日は休講となります。
※ 都合により、講座予定が変更 又は 休講になる場合があります。
※ 開講日時及び開講講座については電話にてご確認ください。

◆ 開講場所・予約・お問い合わせ先 ◆ケービックス スキルアップサポート PC スクール
開講場所：

ケービックス株式会社 １階研修ルーム

Ｔ

０２７－２５３－３３８７

ＥＬ：

群馬県前橋市問屋町 1-10-3
研修担当： 北爪（キタヅメ）
月～金（土日祝日を除く） 10:00～18:00
群馬大学 グローバルフロンティアリーダー(GFL)育成プログラム 平成29年度 成果報告会

フランス 国際ボランティア
海外ボランティア
実施日：平成29年8月7日～平成29年8月27日
実施場所：Ladinhac（France, Auvergne-Rhône-Alpes地域圏, Cantal県）

概要
フランスのボランティア団体であるJeunesse et Reconstructionが主催する国際ワークキャンプに、国際教育交換協議会(CIEE)を通じて参加した。参加にあたっての事前準備や渡航・移動手段の手配は全て自分で行い、現地での生活も自炊型の集団生活のため自主性が求められた。今回の参加の経緯としては、前年(2016年)にフランスに短期留学したがあまり現地の方々との交流ができなかったため、地域の方々と共に暮らしながら地域に役に立つ活動ができるプログラ
ムを選択したいと考えた。加えて、伝統的な村における建造物の修復・維持活動に興味があり、このプログラムへの参加を決めた。

活動内容
ACT FOR A TYPICAL VILLAGE - LADINHAC
Location
MemberLanguageWork
LeisureEvent
Accommodation7h

自然豊かなLdinhac村、Parisから電車で半日ほど11人(フランス、スペイン、メキシコ、中国、日本から)メンバー同士は英語、村の人とは英・仏・西語
伝統的建造物・学校等の修復、石橋・壁のコケ取り
カヌー、サイクリング、古城見学、野外劇祭り
村の人々との交流パーティ、ファミリーディナー
村の閉店したレストラン(現在は給食食堂)を間借り

起床

8h

朝食・
身支度

10h

ミー
ティ
ン
グ

ワー
ク

休憩

13h

ワー
ク

掃除・洗濯
・炊事

昼食

19h

余暇・観光

夕食

24h

入浴・レ
ク

就寝

ボランティアワークは平日の午前中を中心に、村内の伝統的建造物・公共施設・宗教的モニュメント等の修復や、石造りの橋・壁のコケ取りといった維持管理を、村の方々と一緒に行った。毎日同じ内容の仕事をするのではなく、ワークや炊事を数人ずつのチームで分担しながら協力して作業を進めた。Ladinhac村にはスーパーがない（村唯一のお店がパン屋）ため、余暇の時間を利用して近隣（車で40分ほど）の大型スーパーへ買い物に出かけ、食品や洗剤など生活に必要なものを調達していたほか、村でとれた野菜をいただいたり、メンバーが各国から持参した食材を使ったりすることもあった。休日は近隣へカヤックやお祭りなどに出かけた。

図1.伝統建造物「セカド」のリノベーション

図6.十字架を高圧洗浄図2.チームに分かれての修復作業

図 7. 橋 のコケ取り

図3.村の風景
BBQでも牛の声が響く。

図8.集合写真
村の方々と一緒に。

図4.伝統的な小屋式の窯でパンを焼く

図9.インターナショナルミール
自国の料理を村の方々に振る舞った。

図5.カヤック中の一枚図10.古城見学図11.大道芸フェスティバル

総括
私は2年次にフランスのディジョンへ短期留学に行っており、その際に航空券や現地での電車の手配などを経験していたた
め、今回も現地までの移動はすべて自分で行う必要があったが、特に問題なくできた。また、メンバーとの会話は主に英語を使ったが、村の方々や電車等で出会う方々とはフランス語で会話する場面も多く、これまでに習得したフランス語を生かすことができた。
海外での集団生活では、お互いの意見が合わなかったり、生活習慣の違いに困ったりすることもあった。しかし、自分の意見を主張するだけでなく、他人への配慮とお互いにとって気持ちよく生活できる方法を話し合うことで、3週間楽しく過ごすことができた。たとえば今回のメンバーは出身国も文化も違い、加えて食物の好き嫌いやアレルギーがある人、vegan（菜食主義者）もおり、食事のメニューを考える際には普段の一人暮らしとは比べ物にならないほど気を使ったが、楽しい食卓にするためには欠かせないことであった。
Ladinhac村では、ワークそのものにおいても建造物の歴史や使われ方を知ったうえでの作業は非常に勉強になり、加えて仲間や村の方々との会話も楽しかった。そして、村内の橋や小屋が自分たちの手できれいになっていき、それに対して村の人たちが感謝の言葉をかけてくれることはとても嬉しかった。残念ながら私たちの滞在期間中に終えることができなかった部分は、村の方々が引き継いで作業にあたってくださり、プロジェクトメンバーの一人であった村の高校生が、完成した写真を送ってくれた。
メンバーや現地で出会った方々とは現在もSNS等を通して交流があり、一生の友人がたくさんできたと感じている。今後も機会があれば、このような海外ワークキャンプへ、あるいは日本国内で行われる国際ボランティアプロジェクトへ、リーダーとして参加したいと考えている。

図12.Ladinhac村からの手紙
写真は2018年 春に届 いたもの。

謝辞
今回の参加にあたり、応援してくださった群馬大学の先生方・事務職員の皆様、ならびに出発まで様々なアドバイスをしてくださったCIEEの方々（もともと参加予定だったプログラムが中止になり、急遽このプログラムへ変更するという事態でどうなるかと心配でしたが、現地団体への連絡方法など丁寧に教えてくださいました）、フランスでお世話になった方々（ボランティアメンバー、Ladinhac村の皆様、電車で出会った陽気なムッシュー）、そして背中を押してくれた友人たちに感謝申し上げます。ありがとうございました。 Je vous remercie pour votre gentillesse.
ア．1番目の段 順に薄めてつくる
pH１‐６の溶液： 左から順につくる
pH１：0.1mol/L塩酸10滴
pH２：pH１の液１滴と純水9滴を入れよく振り混ぜる。（以下同様）
pH３：pH２の液１滴と純水9滴
pH４：pH３の液１滴と純水9滴
pH５：pH４の液１滴と純水9滴

ユニバーサルｐＨ試験液

pH1pH2

pH3

pH4pH5ｐH6pH5pH6pH7pH8pH9pH10

pH9pH10

pH11

pH12

pH13

イ．2番目の段 用意してある緩衝溶液を入れる
それぞれ9滴ずつ入れる

ウ． ３番目の段 順に薄めてつくる
pH９‐13の溶液： 右から順につくる
pH 13：0.1M水酸化ナトリウム10滴
pH 12：pH 13の液１滴と純水9滴
pH 11：pH 12の液１滴と純水9滴
pH 10：pH 11の液１滴と純水9滴
pH９：pH 10の液１滴と純水9滴液が入っているウェルにユニバーサルｐH試験液を2滴ずつ入れて，色を変色表と比べる。。

わかったことICU-SPPpH

シート １

用意してあるpH１‐13の液を9滴ずつ入れる

ムラサキキャベツ試験液の色とｐHそれぞれにムラサキキャベツ試験液を2滴ずつ入れて，色，濃さをみる。
pH1pH9pH2pH3pH4pH6pH7pH8pH10pH11pH12pH5pH13ICU^SPPpH

シート ２

植物色素の色とｐH
植物名
pH1pH9抽出法
部分

pH2pH3pH4pH6pH7pH8pH10pH11pH12pH5用意してあるpH１‐13の液を9滴ずつ入れるそれぞれに色素液を2滴ずつ入れて，色，濃さをみる。

pH13

色が薄いときはさらにたしてみよう

観察さされたこと考察・感想

ICU-SPPpH

シート ３

いろいろなものの pH

試料名を記入し、その列の3ウェルに試料を入れる。
それぞれに、ユニバーサルｐHs試験液、ムラサキキャベツ試験液、植物色素液を2滴ずつ入れて，色，濃さをみる。

試料
ユニバーサル試験液

ムラサキキャベツ

植物色素

ICU^SPPpH

シート ４
June.2024

国際自動車横浜の045-682-5931

サービス提供エリア

・横浜市・川崎市・横須賀市・三浦市

June.2024

国際自動車の045-682-5931

サービス提供エリア

・横浜市・川崎市

・横須賀市・三浦市

June.2024

専属サービス/定期送迎

役員車
社有車の同様にご利用いただけます。
社用車 役員さまの安全で快適な移動オフィスとして、（サービス提供エリア：神奈川県横浜市・川崎市・横須賀市・三浦市）
専属送迎サービス（役員車・社用車）

専属のドライバーと、車両をフルタイムでご利用いただける

定期送迎サービス

通 勤 利 用 に 最 適 な サ ー ビ ス で す「。朝のみ「」夕のみ」のご利サービスです。
送迎区間、利用時間を気にせずに、ご要望のま用も可能です。貴重なお時間を車内にて有効に活用していいたします。

一環として、役員様の安全な移まに運行いたします。移動が多いお客さまのニーズにご対応ただくことができ、企業にとってのリスクマネジメントの動をお約束いたします。

■ 月15 日以上のご利用を■ 月15 日以上のご利用を■ ドライバー及び車両を■ 運行ルートやご要望を条件と します。

条件とします。

固定し ます。

マニュアル化し対応いたします。

■ スポットサービスよりコスト面で優れます。

ご利用までの流れ

ドライバーについてご契約前に、お客さまから提示してい専属・定期送迎サービスをご利用のお客さまには、ご契約が必要です。

ご要望

お見積担当
ドライバー
面接

ただいた条件に合致したドライバーを推薦し面接を行っていただきます。

ご契約

お客さまに運行のご要 ご 要 望 の 運 行 プ ラ ン 条 件 に 合 致 し た ド ラ ご 提 案 内 容 に 承 認 い望をヒアリングさせて の お 見 積 書 を ご 提 案 イ バ ー を ご 紹 介 い た ただいた後、ご契約といただきます

いたします

します

なります

スポット利用サービス

けますので、契約後のミスマッチも無く安心いただけます。

■ 当日予約も可能です■ 用途に合わせ豊富な車種から選ぶこと■ご契約の無いお客さまでもご利用いただけるサービスです。

が可能です■サミットや国際会議のV.I.Pの送迎実績のあるプロドライバーが■ 外国語に対応できるドライバーを運行いたします。

ご用意しております■外国語に対応できるドライバーをご用意しております。

■ 来賓の送迎■当日予約も可能です。
（要電話）■高級セダン、ミニバン、ワンボックスの３車種からお選びいただけます。

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2022 年 12 月NO.5

新居浜協立病院
医療福祉相談室発行【外来診療】：当院は地域に根ざした診療を行っています。かぜ等の急性疾患や慢性疾患の治療、日常の健康問題への相談にも応じています。
【在宅療養（訪問診療）】：在宅療養を希望される方とご家族が安心して過ごせるように、24

院長：大木医師時間体制で在宅医療の提供、緊急時対応や相談なども行います。又、訪問看護ステーション・ケアマネージャーとの連携も行っています。
副院長：谷本医師

谷井医師

医師、看護師、事務、検査技師、ソーシャルワーカーなど多職種が参加で、各職種から気になる患者様の情報共有、困難な事例の検討を実施❣

中濱医師
Railworks TS2014 The Holiday Express FreeDOWNLOAD: https://tinurli.com/2ilbtaDownload

1/2Buy Train Simulator: The Holiday Express. $6.99. Add to Cart. [ ] Train Simulator: The Holiday Express is the newest addition to the rail driving simulator series. It's simple enough for beginners, and complex enough for the seasoned driver. While the open-world gameplay feels like a first-person shooter, the gameplay is really geared towards playing this in conjunction with other Train Simulator
games. No need to fight with your copilot over who controls the train while you're going through tight turns in the tracks. Since you can't fire a gun, your only control is the in-car controls. The controls have been revised for this game. While the update for the original Train Simulator included minor gameplay changes and the addition of an autopilot, the Train Simulator: The Holiday Express includes
over 50 new gameplay features and a huge update of the simulation and graphics. Some of these new features include: GPS enabled trains, track upgrades, traffic signs, train yards, train stations, bridges, tunnels, and even a train cemetery. This game is an excellent choice for those who like to add in more complex scenarios like trains leaving and entering a station, trains passing by tunnels, passing
under a bridge, or driving along a series of tight curves.Prevalence and risk factors for unplanned extubations in a neonatal intensive care unit. To determine the prevalence of unplanned extubations in a neonatal intensive care unit (NICU) and to assess the risk factors for unplanned extubations. A prospective cohort study of 730 neonates who were admitted to a NICU. Unplanned extubations weredefined as an extubation that was not preceded by a previously established criteria. The data were analyzed using SPSS software. Of the total 730 neonates, 38 (5.1%) experienced unplanned extubation. Of the 38 unplanned extubations, 19 (50%) were re-intubated within 24 hours after the index extubation. The most common diagnosis was hypoxic ischemic encephalopathy (18 of 38, 47%), and birthweight less than 1,500 g (18 of 38, 47%). The unplanned extubation rate was 5.2% in term neonates and 10.9% in preterm neonates. The majority of unplanned extubations (59%) occurred within 48 hours after the index extubation. Unplanned extubations were more common in the less stable neonates. The unplanned extub 82157476af

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2/2
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「茶生育等予測マッピングシステム」

2022/2 茶業研究所

茶園単位で気温・降霜・摘採適期・クワシロ防除適期を予測、スマホで確認

１人（１アカウント）３圃場まで登録可能①降霜予測機――――――――――――――――――――――
・降霜の可能性を予測（１週間前～）
・降霜が予想された場合、アラートメールを送信②摘採適期予測機能―――――――――――――――――――※・煎茶（及び直がけてん茶）の摘採適期 を予測（１週間前～）
・前年の摘採日との比較も可能
・摘採適期の１週間前にアラートメールを送信※やぶきた、一芯四葉期③クワシロカイガラムシ防除適期予測機能―――――――――
・クワシロカイガラムシの防除適期を予測（１週間前～）
・防除適期の１週間前にアラートメールを送信④気温の推移――――――――――――――――――――――
・７日先までの予測気温をグラフ化（最高・最低・日平均）
・過去の気温も遡って確認可能今後もお茶の栽培管理にまつまる機能を追加予定！

利用方法

１）事務局（宇治茶ブランド拡大協議会）へ新規登録（ＷＥＢ、紙）
２）事務局から、茶園が紐付いた個別のアカウントを配布
３）配布されたアカウントとパスワードでログイン

「茶生育等予測マッピングシステム」のしくみ
背景▶全国的に様々な作物で、気象データを活用した栽培管理の需要が高まる▶気象観測装置を設置するも、初期投資や維持費が経営にとって負担→常設装置を必要としない気象予測技術（50mメッシュ精密気象予測技術）を農研機構が開発

気象観測装置と50mメッシュ予測の違い
気象観測装置
役 割

主な違い

その他

50mメッシュ予測

設置地点の気象データの観測

目的地点の気象（気温）データの予測

実測データを得られる

実測データは得られない

数分毎のデータが得られる

日平均・最大・最低気温しか得られない装置の設置・維持管理が必要

装置が不要

一定距離毎に装置が必要想定範囲内であればどこでも予測可能
事前にメッシュ推定モデルの構築が必要【50mメッシュ予測のしくみ】
事前に予測したい範囲内の地形が異なる複数地点で一定期間気温データを取得し、得られたデータとアメダスデータの差や地形等から、50m四方単位のメッシュ推定モデルを構築。気象庁から出される予測気温をこのモデルで補正して算出。

「茶生育等予測マッピングシステム」は、この50mメッシュ予測で得られた気温データをもとに、茶園単位で茶の栽培管理に関する予測を行います
Planetsteroids.com Reviews
alle variazioni di dosaggio i pazienti (e chi si prende cura di loro) devono essere avvertiti della necessiti
planetsteroids.com reviews
東京行政書士協同組合 組合員の皆様へ『Ｑ＆Ａ 自治体・中核機関のための成年後見制度解説』のご案内【成年後見制度】利用促進に向けて必要な知識・情報を解説！
この度、『Ｑ＆Ａ 自治体・中核機関のための成年後見制度解説 』を特別価格にてご案内いたします。
【成年後見制度】利用促進に関する基本的な計画策定と中核機関の設置方法、その他の必要な措置について 《１００》を超えるＱ＆Ａ
で必須の知識・情報を解説しています。 皆様の業務にお役立ていただける内容と思いますので、是非この機会にお申込み下さいますようお願い申し上げます。
記書

名特価 （10%税込） 定価（10%税込）

Ｑ＆Ａ 自治体・中核機関のための成年後見制度解説 9,900 円 11,000 円
加除式●本書をご購入いただいたお客様 は、電子版を無料でご覧いただくことができます 。

◆申込方法
本紙 裏面申込書に必要事項をご記入の上、 フリーＦＡＸにてお申込 みください。
◆配送方法
お申込み受付順に、７日程度でお送りいたします（送料サービス）。
※最新の内容に更新してお届けいたします。
◆支払方法
納品後にお送りする請求書（振替用紙）にてお支払い下さい（振込手数料無料）。
◆発 行 元

問合せ先（株）ぎょうせい 東京支社 出版営業課〒１３６－８５７５ 東京都江東区新木場１－１８－１１
ＴＥＬ：０３－６８９２－６７０２
担 当：清野 敦嗣（せいの あつし）E-mail：Atushi_Seino@gyosei.co.jp

《東京行政書士協同組合 組合員様 専用申込書》
お申込み先【フリーＦＡＸ：０１２０－８０２－４８５】

書名

特価（10%税込） 申込部数

Ｑ＆Ａ 自治体・中核機関のための成年後見制度解説
加除式

9,900 円部

◆年間情報更新料 （令和４年度概算金額）： 3,850 円 （10％税込） /年１回発行予定
年月日・私費）〒

お届け先ご住所（自宅・勤務先）（社費ご名称（フリガナ）

ご担当者名
備考

（お電話番号：）（請求書のご名義指示等ございましたら本欄にご記入ください）■個人情報の取扱いについて【利用目的】 ご注文に関するお客様への連絡、配送、代金の請求及びメール等による商品の案内に利用させていただきます。
【第三者提供】 お預かりした個人情報の第三者への提供はありません。
【委託】 利用目的の範囲内で業務を行うために、個人情報の取扱いを委託する場合があります。
【個人情報提供の任意性】 個人情報の提供はお客様の任意となりますが、商品のお届けなどに誤りが生じないよう、正確にご記入願います。
【開示等の求めに応じる手続】 利用目的の通知、開示、内容の訂正、追加又は削除、利用の停止、消去等の際は、次の窓口にお問い合わせください。
【 個 人 情 報 相 談 窓 口 】 株 式 会 社 ぎ ょ う せ い 個 人 情 報 相 談 窓 口 電 話 03-6892-6562 受 付 時 間 平 日 9 時 ～ 17 時
【個人情報保護管理者】情報管理担当執行役員●上記「個人情報の取扱いについて」に同意し、上記図書を申し込みます。

（株）ぎょうせい東京支社

出版営業課

担当：清野行き◎加除式図書は、お客様が必要とされる情報を継続してお届けする定期購読システムです。
情報を加えたり、除いたりできるルーズリーフ形式の書籍ですので、内容を常に最新の状態に保つことができます。
◎この申込書・特別価格は、発行元宛て直接ご注文の場合に限り適用されます ので、書店ではご利用になれません。 ご了承ください。
発行者 九品仏自治会会長 横山 昭夫
奥沢 8-7-4 (3701-7558)
http://setagaya-chousouren.org/ トップ→町会・自治会一覧
発行日 2015.8.20. VOL.201

九品仏自治会だより

平成 2７年度 さぎそう学舎（八幡中学校・八幡小学校・九品仏小学校）

避難所訓練 ３校同時開催!!

９月２６日（土）同時開催ですが、今年は、学校避難所毎に、地域の状況を考え内容を変えて行う
予定で、 詳しくは、チラシに記載の通りですが、例えば、通常行う訓練に加えて八幡小学校では、いざという時にあわてないように「災害用伝言ダイヤル実地体験」被災者の心なごませる「炊き出しでカレーライスの提供訓練」を予定。
九品仏小学校では、自分達でする救出器具を使った「倒壊建物等からの救出訓練」楽しみながら防災知識が身につく 「防災スタンプラリー」も予定。
八幡中学校では、プライバシーを守る「間仕切りシステムのデモ」を行なう等。
できるだけ多くの方が、体験出来るよう工夫をして皆さんをお待ちしています。
実際に発災したときはどういう状況になるか、想像は困難ですが、過去の例から避難所運営が上手く行くかどうかは、被災した地域の人たちが助け合えるかどうかに、かかっていることは確かです。
そのための避難所訓練なのです。
自分が避難したり、物資・情報を貰う場所の様子を、あらかじめ知っておくことも、被災した時の行動指針の一つになると思います。
指定避難所は、住所で割り振られています。 九品仏自治会は、奥沢６・８丁目は九品仏小学校、奥沢７丁目は八幡中学校です。
しかし、その時の避難経路、避難所の状況での判断が出来る訓練も大切です。
カレンダー
８月

簡単な手芸（奥沢文化祭作品作り）

２２（土） 世田谷区多摩川花火大会
２８（金） 九品仏地区避難所運営スタッフ
研修会 於：九品仏小２９（土） 敬老お祝い品仕分け

９月
７ (月) 九小古紙回収（予備日１４日）
８ (火) ふれあい会（奥沢文化祭作品作り）
定例理事会
１２（土）・１３（日） 奥沢神社祭礼
１８（金） 回覧
２１（月）～３０（水） 秋の全国交通安全運動
２６（土） 八中・八小・九小（さぎそう学舎）
三校同時避難所訓練回覧
裏面があります９月・１０月のふれあい会

恒例地元夏の行事特集①布で作るカーネーション②ファー使いのミニマフラー③パッチワークで作る巾着ポーチ

日時
会場
会費
持物

９月８日(火）・１０月１３日(火）
九品仏地区会館１階
１００円
縫い針、糸（その他材料はこちらで用意致します。）※問い合わせ先

3701-2423

矢 嶋

第６回フリーマーケット九品仏
１１月８日（日）開催決定
出展者募集 9 月 11 日～9 月 30 日
※詳しくは添付「募集チラシ」をご覧ください。

夏休みラジオ体操会

鷺草展

昨年同様、浄真寺の境内をお借りして緑の中でのラジオ体操。今年も参加カー
ドで２３０名、皆勤賞は７０名と沢山の方が参加されましたが、少々場所が狭くなってきているのが悩みです。

今年は、鷺草にとっては気候不順だったようで、充分咲きそろわない内の展示会になりましたが、名人上手はさすがでした。

親子で花火を楽しむ会
毎年恒例になりました花火大会。
天候にも恵まれ、270 人以上の方が参加されとてもにぎやかにおこなわれました。
夏の風情を楽しむひと時を夏休みの思い出にできたかな？
でも、参加する人がおおぜいになると火を扱うときは、安全に楽しむためお互いによく注意しようね。
です。

地元少年野球チーム「九品仏ペガサス」が優勝の栄冠
８月８日の玉川地区少年野球大会で地元九品仏「ペガサスＡチーム」（小学校高学年）が強豪「用賀ベアーズを」７対 4 で破り優勝しました。最終回の逆転で劇的な勝利でした。
た。
入札結果（経過）調書
工事（業務）名

千早赤阪村役場庁舎警備業務

工事（履行）場所

千早赤阪村役場（大阪府南河内郡千早赤阪村大字水分180番地）

種別及び概要役場庁舎の警備及び諸受付業務
実施日
毎日
時 間
平日 １７時１５分～翌日９時１５分
休日
９時１５分～翌日９時１５分
人 員１人
業務内容 ・不法侵入、挙動不審者の取締
・庁舎出入者の確認
・各室鍵の受渡し及び保管・文書物品の受領・死亡届等の受付等の対応など

入札年月日

令和 ２年 ７月２２日（水） 午後３時３０分

予定価格（税抜）

１７，４９２，０００円

最低制限価格（税抜）

設定なし

落札者（契約者）(株)アカツキ 代表取締役 山形 喜久

落札金額（税抜）

１７，３１６，０００円

契約金額

１９，０４７，６００円

契約日

令和２年７月３１日

履行期間

令和２年８月１日から令和５年７月３１日まで（長期継続契約）
入札書に記載された価格（税抜） （千円）

指 名 業 者
サンコービルサービス(株)

第１回

備 考

―

辞退

近畿ビルテクノ(株)１７，４７０(株)サービスセンターマトバ

１７，３８８(株)アカツキ

１７，３１６落札

セコム(株)―

辞退(株)アスウェル

１７，４８０

近畿ビルサービス(株)１７，４６０(株)エムズジャパンセキュリティ
日東カストディアル・サービス(株)大阪営業部―
１７，４９０

辞退
女性活用推進法に基づく一般事業主行動計画
女性が活躍できる職場環境の整備を行うため、次のように行動計画を策定する。
１．計画期間 2020 年 1 月 1 日～ 2025 年 12 月 31 日まで
２. 課題
・社員（除く夜勤勤務者）に占める女性社員の割合の更なる向上（現状約 38%）
・作業責任者および管理・監督者に占める女性社員数の少なさ
３．内容
目標１: 社員（除く夜勤勤務者）に占める女性社員の割合を 40％以上とする。
＜対策＞
・採用する女性の割合水準を上げる。
・結婚や妊娠・出産のため退職する女性社員の割合を低下させ、育児と両立しながら就業出来る環境を整備する。
・育児休業開始前及び復職前、復職後等に定期的な面談を実施し、また復職の流れも説明し、社員が安心して取得および復職出来る環境を整える。

目標２：女性社員が能力を発揮し、より活躍出来るような職場環境とする。

＜対策＞
・交流会の開催やヒアリング等、フォローアップを定期的に実施する。
・将来的な女性管理・監督職の育成を目的として、研修会等を実施する。
・女性が継続して働きやすい職場環境を構築するため、多様な働き方に関する制度等の検討を行う。
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出第201回市来値

市日 令和 5年 7月1日（土）表福 岡 県 八 女 森 林 組 合

八 女 木 材 共 販 所〒834-0012
総材積（2,355㎥）
入札参加者 32名
樹種
径級（ｃｍ） 評価ｍ
高 値

杉6

桧

643

杉

4杉
3

24
桧
3
2

1618〜202218〜209下9下10〜1314〜1618〜2224〜2830上10〜131416〜1820〜2224〜2830上20〜2830上10〜1112〜1314〜1618〜2224〜2830上10〜1314〜1618〜2224上20〜2628〜

TEL 0943-23-2188 FAX 0943-23-7371

中 値◎◎〇22,000
23,000◎382
本・杉15013,40020,00013,40014,00012,300

△◎◎
◎
△〇〇〇
◎◎
◎〇
◎〇
◎
◎
◎
〇
◎〇
◎〇
◎

八女市大字山内1060-3

18,00018,00014,00015,30013,50013,20024,00022,60025,000

小曲り材

17,00017,50016,00022,00018,00012,70019,50012,80013,50012,00013,90017,00016,00013,50014,40012,0009,300
9,300
11,90015,10023,50022,40020,90020,50012,00015,30011,80011,80010,70011,50010,00010,00011,00011,50010,00010,90012,90021,70020,50019,40018,20010,00014,70017,00014,10028,00018,50015,90012,000

備考

9,000
強気◎ 保合○ 弱気△※ 杉・桧とともに前回よりやや高値で推移

杉桧

12,919 円 曲傷除く
19,400 円 曲傷除く

評価

杉材は4ｍ中心の造材で、桧材は3ｍ16ｃｍ〜18ｃｍの造材もよろしくお願いいたします

次回市は7月15日（土）です
当組合では、立木、土地付きでの山林の買取りを致しますので、お気軽にご相談ください
パイプのツメの向きに注意ツメ

縦パイプを取り付ける際は、ツメがパイプの内側（ガレージ内側）を向くようにパイプを⑮⑯⑰ジョイントに差し込んでください。

ア イ レッ トパイプ

⑳ ゴ ム バン ド

1113323232

1 2 331232

ペグの取り付け⽅法

地⾯※ハンマーは付属しません。
第1章

総合基本計画策定の趣旨と位置付け

Aqua Plan

第1章 総合基本計画策定の趣旨と位置付け
第1章 総合基本計画策定の趣旨と位置付け

1．総合基本計画策定の趣旨
岡山市水道局では、4町との合併など政令指定都市（以下「政令市」という。）の実現に向けた本市の環境変化と少子高齢化の進展、伸び悩む水需要など水道事業をめぐる環境変化を踏まえて、平成19年に計画期間を10年間とする岡山市水道事業総合基本計画（アクアプラン2007）を策定しました。

アクアプラン2007では、拡張の時代から維持管理の時代に移行し、水需要も伸び悩む中で老朽化した水道施設の更新、団塊世代の退職に伴う人材育成などの課題に対処するため、「安全」、「安定」、「災害対策」、「お客さまサービス」、「経営基盤強化」、「環境対策」
を事業経営の柱と定め、現行料金を維持しつつ効率的な経営に努めてきました。

アクアプラン2007が期間満了を迎えようとする今、水道事業をめぐる環境は、長期的な水需要の減少につながる人口減少社会の到来、高度成長期に整備した施設の老朽化、東日本大震災や熊本地震を踏まえた危機管理対策の見直しなどにより厳しさを増しています。
このような環境変化を踏まえ、厚生労働省では平成25年3月、「水道ビジョン」を全面的に改め、50年後、100年後の将来を見据えた「新水道ビジョン※1」として新たに水道事業者が目指すべき道しるべを示しました。

また、本市は、「医療・福祉等の都市機能の集積」、「災害が少なく温暖な気候」などの強みを活かし、活力と躍動感あふれる都市づくりを目指して「岡山市第六次総合計画 長期構想」（以下「長期構想」という。
）を策定しました。

こうした背景を踏まえ、都市基盤を支えるライフラインとして市民の安心・信頼を未来につなげるため、アクアプラン2007を継承しつつ、長期的な視点に立ち、積極的に事業を進めていかなければなりません。このため、引き続き、水の安全性・安定供給を確保するために施設の強靭化を図るとともに、お客さまの満足度を高めつつ持続可能な経営を行うための指針として、岡山市水道事業総合基本計画（アクアプラン2017）を本市の新たな水道事業ビジョン※2として策定するものです。

2※1

新水道ビジョン
平成25年3月、水道事業者のみならず幅広い関係者が今後の水道の理想像を共有し、役割分担に応じた取組に挑戦していくことを目指すために厚生労働省において作成された。
「地域とともに、信頼を未来につなぐ日本の水道」を基本理念とし、50年後、100年後の将来を見据え、水道の理想像を明示するとともに、今後、当面の間に取り組むべき事項、方策等が提示されている。

※2

水道事業ビジョン
新水道ビジョンで示されている水道の理想像を実現するため、各水道事業者が、事業を取り巻く環境を総合的に分析した上で、その実現方策を示したもの

2．総合基本計画の位置付け
アクアプラン2017は、長期構想を踏まえ、水道事業の中長期的な事業運営の方針を示第1章 総合基本計画策定の趣旨と位置付けします。また、厚生労働省が作成を推奨する「水道事業ビジョン」、総務省が策定を求める「経営戦略※」に位置付けます。

具体的な取組の内容については、このアクアプラン2017のもとに財政収支計画や成果指標等を示した「アクションプラン」を策定し、岡山市水道事業審議会をはじめとしたお客さまのご意見や社会情勢の変化等を踏まえて毎年度の予算や事業計画に反映していきます。

安心・安全

信頼性

災害

岡山市水道事業総合基本計画
アクアプラン2007《計画期間：平成19年度〜28年度》

アクションプラン前期編

お客さま

アクションプラン後期編

経営環境

人口減少社会の到来

岡山市人口ビジョンを踏まえた水需要予測

料金収入の減少⇔老朽施設の更新
東日本大震災や熊本地震の教訓から南海トラフ巨大地震に備えた災害対策

お客さまの意向・要望
平成26.10 アンケート調査
長期構想策定平成28.3 岡山市

新水道ビジョン策定
平成25.3 厚生労働省

経営戦略策定要請〜110年の歴史を引き継ぎ、将来にわたって持続可能な水道システムの構築〜

平成26.7 総務省

岡山市水道事業総合基本計画
アクアプラン2017《計画期間：平成29年度〜38年度》

水道事業ビジョン※

経営戦略
公営企業が将来にわたってもサービスの提供を安定的に継続することが可能となるように、投資、収支等の試算を行った中長期的な経営の基本計画

3

3．計画期間
アクアプラン2017は、長期構想で示された長期的なまちづくりのビジョンを踏まえ将第1章 総合基本計画策定の趣旨と位置付け

来の水道事業のあるべき姿を展望しつつ、当面の目標を10年後に置き、計画期間は平成29年度から平成38年度までの10年間とします。

実行計画「アクションプラン」は、アクアプラン2017の計画期間を前期と後期に分け、5年ごとに策定します。施策に具体的な目標を設定し、進捗管理を行うとともに、取組予定と取組結果を公表して透明性の高い事業を推進します。

4
48.Journal of Ozone: Science & Engineering
Volume 33, 2011 - Issue 1, Pages 3-13
Original Articles
Pilot Studies of Ozonation for Inactivation of Artemia salina Nauplii in Ballast Water
バラスト水中におけるアルテミア（Artemia salina Nauplii）の不活性化のためのオゾン処理のパイロット研究
Hrvoje Juretić , Slaven Dobrović , Nikola Ružinski , Josip Lovrić , Marijana Pećarević , Josip Mikuš ,Abstract
A pilot-plant study was conducted in the Republic of Croatia to determine the applicability of ozonation forinactivation of non-indigenous species and to provide necessary information regarding use of ozone as a ballastwater treatment option. Nauplii of the brine shrimp Artemia salina were used as model organisms to investigate
the efficacy of ozonation at three different ozone dosages (2.4, 3.7 and 10.9 mg L−1). Mortality of Artemia nauplii
at 98.6%, was achieved after 3 h of exposure in ozone-treated water with the highest ozone dosage. Our results
indicated that ozonation is a promising treatment for controlling non-indigenous and potentially invasive species;
however, to draw more general conclusions, several species with higher level of resistance to ozone are required
and will be studied in the future.
非在来種であるアルテミアの不活化に対するオゾン処理の適用性を判断し、バラスト水処理の選択肢としてのオゾンの使用に関する必要な情報を提供するために、クロアチア共和国でパイロットプラント研究が実施された。海棲エビであるブラインシュリンプの Artemia salina Nauplii をモデル生物として用い、3 種類のオゾン用量（2.4、3.7、10.9mg/ L）でのオゾン処理の有効性を調査した。その結果、最も高いオゾン濃度のオゾン処理水に 3 時間曝露したところ、Artemia salina Nauplii の致死率は 98.6%となり、その結果、オゾン処理の効果を確認することができた。我々の結果は、オゾン処理が非在来種や侵入性のある種の防除に有望な処理法であることを示唆した。
Keywords: Ozone, Total Residual Oxidants (TRO), Artemia salina Nauplii Inactivation, Ballast Water
キーワード ：オゾン、全残留酸化物（TRO）、アルテミア・サリナ・ナウプリイの不活性化、バラスト水
討議資料

北海道議会議員ただひろ

がんばろう
小樽・北海道佐藤 禎洋
令和 2 年 6 月号
発行/佐藤禎洋 政務調査室

道議会庁舎が 70 年の歴史に幕、新庁舎へバトンタッチ
令和２年５月２５日より新庁舎に移転しました。新庁舎（地上６階、地下１階）は、三つの特徴（１．バリアフリーに対応、２．地域資源の活用、３．省エネ性能）を持った、道民に親しまれる庁舎へと生まれ変わりました。

議会庁舎東側が正面玄関

1 階エントランス

1 階掲示コーナー・議員名札

議場通路

１階ゲート

委員会室

●議場は、演台を中心に「非対面・馬蹄形（馬の蹄鉄）」となっており、全国47都道府県の中でも唯一の形態です。
●議場内は、車いすの利用を考慮し、最後例の着席者が演壇まで段差なしで往来することができます。

本会議場（馬蹄形）

４
北海道パン・米飯協同組合緊急要望

学校臨時休業措置による学校給食の休止は、北海道
パン・米飯協同組合全組合員の資金繰りや雇用の維持等
過去にない厳しい経営状況に陥れており、学校給食再開時に学校給食の主食たるパン・米飯の安定供給を行っていくための緊急要望を、伊原理事長、芦野（平野商店）副理事長等とともに濱坂北海道知事室長と小玉北海道教育委員会教育長に要望書を手交しました。

2

濱坂北海道知事室長に要望書を手交

小玉北海道教育委員会教育長に要望書を手交

小樽副市長・商工会議所副会頭・阿部建設室長が新庁舎へ訪問
新道議会庁舎になり、小樽市小山副市長、小樽商工会議所中野副会頭、阿部建設中野室長が村田道議会議長を訪問し、佐藤道議も同席しました。
北海道新幹線新小樽駅周辺整備や小樽看護専門学校の状況説明と支援のお願いで訪問されました。
併せて、新庁舎の見学もしていただきました。

左から、佐藤道議、中野副会頭、村田道議長、小山副市長、中野室長〒047- 0032 小樽市稲穂 2 丁目 22 番 8 号小樽駅前第一ビル 3 階
TEL0134- 33- 7817 FAX0134- 33- 7828
教員の魅力とライフキャリア
茨城大学、茨城キリスト教大学、常磐大学 と茨城県教育研修センター との コラボ企画 ！！
対象者 茨城大学、茨城キリスト教大学、常磐大学の学生、全国の茨城の教員に興味のある学生の方々(先着順。定員300名になり次第〆切です。)

・令和３年11月６日(土)開催・プログラム（オンラインセミナー）
開会行事
13:00～13:15
講演
13:20～14:20
ディスカッション 14:30～16:20

オンライン開催です。

申込フォーム URL(https://forms.gle/XQta6umA7g5LxkRP8)(上記URLまたは、QRコードからWeb上で必要事項を記入して送信)○講演･討論(専門家が分析した教員という職業)福利厚生、ワーク・ライフ・バランス、収入等について、公認会計士の方との質疑応答を通してライフプランから見た教員の魅力について分析します。
○講演(教育関係者から見た教員という職業)事前動画配信
教員という職業を選択し経験したことから分かる仕事面、生活面の魅力についてお話しします。
○若手教員とのディスカッション
皆さんの大学の卒業生で現職の若手教員とZoomで直接話ができます。仕事のこと、 普段の生活のことを聞いて、教員のライフキャリアに触れてください。

問い合わせ先：茨城県教育研修センター
教職教育課 0296（78）3212

申込QRコード
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＜心理検査用具等の借用の手続き＞
教育研修センター 学習研修課

学校

①電

話

②申請書

③提

出

学校長の承認を得て、担当者が手続きを行う。

連絡先：学習研修課の担当指導主事
電話 ０９８５－２４－３１４８「物品借用申請書」を作成※ 申請日は、空欄のまま作成してください。

提出先：学習研修課の担当指導主事※ 事前に連絡をお願いします。

④借用書「物品借用書」を作成⑤提提出先：学習研修課の担当指導主事

出※ 申請日は、空欄のまま作成してください。

※ 事前に連絡をお願いします。

⑥検査用具借用

心理検査用具を借用⑦検査用具返却

心理検査用具を返却※「物品借用申請書」の様式は、「みやざきの特別支援教育」からダウンロードできます。
※ 貸出期間は２週間から１か月としています。１か月を超えての借用を希望する場合は御相談ください。
婚礼施設“Smile and Thanks Wedding”をコンセプトとした東京ドームホテルのウェディングは、しきたりや形式にとらわれることなくおふたりの想いに寄り添い、笑顔あふれる挙式・披露宴を演出いたします。
婚礼施設が集まる 5 階には、光のチャペル、祝福のパティオ、神殿、美容室、衣裳室、写真室を備えているほか、婚礼専用エレベーターがあり、地下 1 階の宴会場に直結しています。
光のチャペルは都内のホテルでは有数の 17m のバージンロードを誇ります。さらに、日本のホテルではまだほとんど取り入れられていない“バンコ”（新郎新婦が挙式の最後に祈祷する場面でひざまずく台）を導入し、スポットライトや照明、自然光を効果的に利用することで挙式をよりドラマティックに演出します。チャペルでの挙式後は、開放的な祝福のパティオでカリオンの鐘が鳴り響く中、フラワーシャワーによる祝福を受けることができます。神明造の神殿では古式ゆかしい雅楽の生演奏を行い、厳粛な時と空間をつくりだします。また、挙式前の慌ただしさや緊張を少しでも取り除くため、美容室には新婦支度室として約 6 畳の広々とした個室を 6 部屋用意し、全室化粧台とシャンプー台を完備しています。
2 階にはウェディングサロンがあり、婚礼に関するコンサルタント業務を行います。
披露宴会場としては、地下 1 階の小宇宙をイメージした大宴会場「天空」（正餐 530 名）、光のフレアーを表現した華麗な中宴会場「オーロラ」（正餐 150 名）と月をシャンデリアでイメージした「シンシア」（正餐 99 名）、さらに地上 140m からの眺望をほしいままにしている 42 階のスカイバンケット「シリウス」（正餐 63 名）と「アリエス」（正餐 38名）があります。結納の儀や、親しい方たちだけの会食には、地下 1 階の小宴会場「虹」「輝」「彩」「響」や、エクスクルーシブでプライベートな雰囲気にあふれる 6 階のサロン１「ソレイユ」、２「シィェル」、さらに 42 階の「オリオン」「ペガサス」を用意しています。

2013/05/05〒112-8562 東京都文京区後楽1-3-61 Tel.03-5805-2111 Fax.03-5805-2200
1-3-61, Koraku, Bunkyo-ku, Tokyo 112-8562, Japan URL http://www.tokyodome-hotels.co.jp
自民党女性局広報部長として女性局動画収録を行いました。
順天堂大学医療看護学部准教授・助産師でもある鈴木紀子先生
をゲストに「妊婦の口腔ケアの現状・今後の提言」についてご講演いただきました。
皆さま是非ご視聴ください。
脳卒中を予防しましょう
脳卒中とは、脳の血管が詰まったり（脳梗塞）、破れたり（脳出血）することで生じ、手足のまひや言語障害・認知症など、さまざまな後遺症が残ることが多く、寝たきりになったり、時には死に至る可能性がある病気です。
日野町の介護保険新規認定者の病気は、脳卒中 19.6 ㌫、認知症 19.6 ㌫、骨筋関節疾患 17.9 ㌫の順となっており、脳卒中の予防が重要となっています。

脳卒中を予防するための十カ条（日本脳卒中協会 監修）
第1条

手始めに高血圧から治しましょう

高血圧になると、脳の血管に強い圧力がかかるため、血管が破れたり、詰まったりする危険性
第2条

糖尿病

放っておいたら悔い残る

バランスの良い食事！

糖尿病は脳卒中にかかりやすくなります。糖尿病の予防には、バランスの良い食事と適度な運動が大切です。
第3条

不整脈

第4条

予防には見つかり次第すぐ受診

タバコを止める

もぐもぐが高くなります。高血圧の人は、治療をしましょう。また塩分を控えましょう。

意志を持て

タバコを吸うと、血管が収縮して血圧が上がってしまいます。また、血管の壁が傷ついて、動脈硬化が進み、脳卒中を起こしやすくなります。予防のために、禁煙をしましょう。
第5条

アルコール

控えめは薬

過ぎれば毒適量を過ぎると、脳卒中になる危険が高まります。また、飲み過ぎると、トラブルなどの社会問題を引き起こす恐れがあります。週に 1 ～２日は飲まない『休肝日』を設けて、1 日 1 合以下にしましょう。
【1 合の目安】◆ビール＝ 500ml◆ワイン＝ 240ml
第6条

高すぎる

コレステロールも第7条

お食事の塩分・脂肪第8条

体力に◆日本酒＝ 180ml◆焼酎（35 度）＝ 70ml

◆ウイスキー＝ 60ml

見逃すな

ダメ×

合った運動

▼

控えめに続けよう

飲み過ぎ

運動は、肥満や糖尿病、高コレステロール血症などの生活習慣病予防に役立ち、脳卒中の予防につながります。
第9条

万病の引き金になる

太りすぎ

標準体重を目指しましょう。
第 10 条 脳卒中

起きたらすぐに太り過ぎ

病院へ

命の危険を防ぎ、後遺症を軽くするために、早い治療が第一。
次の症状があれば、速やかに受診しましょう。
◆手や足の力が急に抜ける。しびれたり、動きにくくなる。
◆ろれつが回らなくなり、言葉が出てこなくなる。

管理栄養士のひと言◆片方の目が見えにくくなる。

◆めまいが起こる。

〈がんを防ぐ新 12 カ条〉第 6 条

野菜や果物は豊富にがん予防のためには、野菜や果物を 1 日 400㌘程度取ることが理想的です。
1 日に小鉢か小皿で「野菜料理を 5 皿と果物 1 皿」を目安にしましょう。
まずは、1 日プラス 1 皿から始めてみましょう。

きらりと光る まち 日野町22

陽の光をいっぱいあびて、のびのび元気できらりとかがやく子に日野町子育て支援室【申込み・問合せ】▶ひのっこ保育所 ( 電話 72-0238）▶教育委員会 ( 電話 72-2107）

子育て真っ最中のお父さんお母さん、ご家族を応援します！
★親子の集いの場です。多くの人と関わり、一緒に遊んだりお話したりして楽しく子育てしましょう。
★安心して子育てができるように子育てに関する情報を提供します。何でも気軽にご相談ください。
《開設日》 毎週水曜日～金曜日 午前９時～午後２時●午前 11 時 30 分には昼食の準備をします。午後も参加する人は、お弁当・お茶を準備してください。
●現在、対象者は 30 人です。保育所に入所していない子どもたちのほか、里帰りの人もどうぞ遊びに来てください。60 人の子育て先輩ボランティアのサポートもあります。（ボランティアさん随時募集中！）

10 月のテーマ
実りの秋を感じて ～秋の自然とふれあおう～
平成 24 年生まれのお友達が次々とおひさまひろばに参加され、かわいい赤ちゃんを中心に自然と笑顔がこぼれます。まだ言葉がはっきりしない子どもたちも、友達を求めて、1 人がボールを始めると、一緒にボールを追いかけ、固定遊具に行くと自然とみんなが集まり、そっと手をつなぐ姿や音楽に合わせて並んで歩く姿など、家では見られない姿を見せてくれます。うれしさと同時に人とのかかわりの大切さを感じる毎日です。

親子でリラクゼーション
アロマの香りがする部屋で優しくオイルマッサージ。
心も体もリラックスして親子の絆も深まります。

10 月の予定
3 日（木）午前中開催日
保育所は午後から内科健診がありますので、午前中までの開催です。ご協力をお願いします。
11 日（金）サツマイモ掘り（野田）ボランティアの生田環さん（野田）にお世話になり、サツマイモ掘りを行います。10：00 野田みちくさの館集合です。散歩をしながらサツマイモ畑に行き、芋掘りを体験します。子どもさんの状況に合わせ、無理なく参加させてあげてください。お弁当は野田みちくさの館でいただきます。近くを通る電車も見れるのでお楽しみに。
17 日（木）おでかけおひさまひろば（町公民館）
お昼は秋野菜がたっぷり入ったみそ汁とスイートポテトのデザートを作って食べます。15 日（火）までに申し込んでください。（食材費 300 円を集金します）天気が良ければ散歩に出かけます。
18 日（金）レッツダンス（10：00 ～ 11：00）
23 日（水）親子で楽しむわらべうた（10：00 ～ 11：00）
山根郷子（米子市）さんを講師に、わらべうた遊びを行います。優しい語りかけや声に合わせて、1 人のわらべうたから、親子、友達、みんなで一緒に気持ちを合わせるわらべうたをします。どこでも誰とでも気軽にできるわらべうたを楽しみましょう。
24 日（木）10 月生まれの誕生会（10：30 ～ 11：30）
25 日（金）図書館からのおはなし会（10：30 ～ 11：00）
絵本の読み聞かせ、手遊びやわらべうた、紙芝居など、秋を感じる内容が盛りだくさんです。

23

広報ひの 9 月号 -2013 ‐みんなならんでマッサージ「くすぐったいよ～」「マッサージ気持ち良かったよ」とかわいい笑顔お母さん同士でマッサージ。会話も弾みます。
2019年10月28日

債権者各位
東京都江東区南砂二丁目36番11号
株式会社エルアイイーエイチ
代表取締役社長
福村 康廣

減資 公

告

当社は、2019 年 6 月 25 日開催の定時株主総会において、資本金の額を 2,000,000,000 円のうち1,900,000,000 円減少させ、減少後の資本金を 100,000,000 円とすることを決議いたしました。
なお、資本金の額の減少が効力を生ずる日は 2019 年 12 月 1 日です。
つきましては、この決定に対する異議がございましたら、本公告掲載の翌日から 1 ヵ月以内にその旨をお申し出ください。
なお、最終貸借対照表の開示状況は次のとおりです。
電子公告 https://lieh.co.jp/

以 上
～おいしく食べて、無理なく体重維持しましょう！～
過度な食事制限や流行の○○ダイエット法などで、短期間にやせても、すぐリバウンドしてしまう。
こんな経験はありませんか？
無理なダイエットをすると、体に必要な栄養が十分とれずに体調をくずしたり、筋肉が減って体脂肪が増える原因になったりします。
ダイエットの基本は、「バランスのとれた食事と適度な運動によって、摂取エネルギーよりも消費エネルギーを増やすこと」
まずは、食生活を見直してみましょう。
そして、無理のない目標を設定して正しいダイエットを続けましょう！！

※食生活をチェック（当てはまることはありませんか？）□ 食べるのが早い□ 満腹になるまで食べる□ 外食をすることが多い□ 脂っこい料理を食べることが多い□ 濃い味付けが好き□ 甘いものが好き□ 朝食を抜くことが多い□ 食事時刻が不規則で、夕食時刻が遅い□ お酒をよく飲む□ 残りものがあると、つい食べてしまうです。

※体格をチェックして必要エネルギーを求める①標準体重(kg) ＝ 身長(ｍ)×身長(ｍ)×体格指数ＢＭＩ（22）②あなたの体重は？体格指数（ＢＭＩ）を求めて判断

あなたの BMI ＝あなたの体重（kg）÷身長(m)÷身長(m)ＢＭＩが １８．５未満
１８．５以上２５．０未満
２５．０以上→ やせ→ 普通→ 肥満③必要エネルギー(kcal/日) ＝ 標準体重(①)×２５～３０（kcal）＊＊BMI が２５～３０の人は２５kcal
３０以上の人は２０kcal※ポイント！！
● 肥満の人は、３ヶ月ぐらいで今の体重の３～５パーセント減を目標にする。
● 体脂肪１kg 減らすためには、エネルギー７０００kcal の消費が必要なので、食事の見直しと適度な運動は長期間でゆっくりのペースで。
※具体的に計算してみましょう！
身長 160cm で体重７０ｋｇの場合・・・（ＢＭＩ２７）
体重の３（～５）パーセントは ７０ｋｇ×０．０３＝２．１ｋｇ

なので３ヶ月で２．１ｋｇを減量しましょう。
体脂肪１kg 減らすためには、エネルギー７０００kcal の消費が必要なので・・・２．１ｋｇ×７０００kcal＝約１４，７００ｋｃａｌを消費（減らす）
約１４，７００kcal÷９０（日）＝約１６３kcal
一日約１６３kcal 消費（減らせば）、３ヶ月で２．１kg の体重減量ができる。

※８０ｷﾛｶﾛﾘｰで比較してみると・・・・
食品では・・・
食品名

目安量

食品名

目安量

ごはん

５０㌘

納豆

小１パック

卵

Ｍ1 個

加糖ヨーグルト

1 パック

鮪刺身

3 切れ ごま

大さじ２杯

牛バラ肉

18 ㌘

植物油

小さじ２杯

ウインナー

25 ㌘

チョコレート木綿豆腐

110 ㌘ ポテトチップス

鰻蒲焼

27 ㌘

１５㌘
１５㌘

日本酒

１/2 合弱参考：食品 80 ｷﾛｶﾛﾘｰｶﾞｲﾄﾞﾌﾞｯｸ
女子栄養大学出版部

活動では・・・
運動名

男性 女性

活動名

男性 女性

ウォーキング（速歩）１８

２１ 階段上り下り

１３１５

ジョギング

１１１２ 車の運転

１２８ １４６

水泳（平泳ぎ）

６

７ 掃除機をかける

３８４３

縄跳び

８９ 雑巾がけ

１８２１

体重男性 65kg、女性 55kg、30～49 歳での試算
80 ｷﾛｶﾛﾘｰ消費する時間（分）参考：新外食・ﾃｲｸｱｳﾄのｶﾛﾘｰｶﾞｲﾄﾞﾌﾞｯｸ
女子栄養大学出版部

①基本 ： 一日三食、主食、主菜、副菜をそろえてバランスよく食べる②ゆっくりよく噛む→腹八分目でも満腹感が得られる③薄味→濃い味ではご飯を多く食べ過ぎる原因に④調理方法の工夫でエネルギーダウン→油を使う「揚げる」や「炒める」は「蒸す」や「焼く」に⑤間食を控える→ついつい習慣にするとエネルギーオーバーに、運動でどれだけ消費できるかな？
⑥アルコールを控える→飲む量を決めて、おつまみは低エネルギーのものを・・・

担当：地域活動協議会
2023年3月9日
株式会社明光ネットワークジャパン
https://www.meikonet.co.jp/（コード番号 4668 東証プライム）

報道関係者各位

この春、卒業する講師の皆さまへ。最大級のありがとうを届けたい

明光義塾、感謝の気持ちを込めた特設サイトをオープン
卒業講師・現役講師のキャリア支援を目的とした「明光義塾アルムナイ」について個別指導の学習塾「明光義塾」を全国展開する株式会社明光ネットワークジャパン（本社：東京都新宿区、代表取締役社長：山下 一仁）は、2023年3月9日（木）13:00、この春、就職等で明光義塾を卒業するアルバ
イト講師に向け、感謝の気持ちを込めた特設サイトをオープンいたします。

明光義塾 アルバイト講師卒業特設サイト

https://meiko-graduation.com/

全国の明光義塾では、多くの大学生のアルバイト講師が働いており、毎春、就職などで多くのアルバイト講師が大学卒業を機に卒業（退職）していきます。特に、コロナ禍においては、先行き不透明な状況が続く中、目の前の生徒一人一人と真摯に向き合ってもらったアルバイト講師の活躍なしでは語れない時期でした。
この度、明光義塾では、最大級の感謝の気持ちを込めて、アルバイト講師の皆さまを送り出すための特設サイトを開設いたします。本サイトでは、全国の教室からのお祝いメッセージやスペシャルムービー、卒業講師の皆さんとの思い出写真を公開していまきす。勿論、卒業講師に皆さまからのメッセージや写真投稿も大歓迎です。
そして、本サイト内では、卒業講師ネットワーク「明光義塾アルムナイ」についてもご案内をしています。
キャリアに役立つ情報発信や、卒業講師や現役講師が交流できるイベントなど、人と人との繋がりを大切に、アルムナイとの関係性においても注力して参ります。
■「明光義塾アルムナイ」について（https://meiko-alumni.com/）

60年以上の歴史と200万人以上の卒業生徒を輩出してきた明光義塾には、多くの素晴らしい講師のアルムナイ(卒業講師)がいます。「明光義塾アルムナイ」は、卒業講師・現役講師のキャリア支援を目的に発足しました。SNS プラットフォームに登録いただくと、アルムナイ同士が交流することでき、懐かしい仲間との再会や新しい仕事に発展する可能性も見つかります。また、現役講師の皆さんは、全国の卒業講師と関わることで将来のヒントが見つかるかもしれません。
※本SNSは招待制であり、参加するには明光義塾の現役講師または社員からの招待リンク等が必要となります。

1/2

■春の講師募集キャンペーン実施中！

全国の明光義塾では、新年度に向けた講師の大規模採用を実施中です！公式採用サイトから応募し、面接に参加した方に、デジタルギフトをプレゼントするキャンペーンも実施中です。
対 象：2023年3月1日～5月31日までに応募し、2023年6月30日までに面接に参加した方
サイト：https://www.meikogijuku.jp/lp/recruit/■株式会社明光ネットワークジャパン（https://www.meikonet.co.jp）
事業内容：企業としてPurpose（パーパス：存在意義）を“「やればできる」の記憶をつくる”、Visionを“「Bright Light for the Future」人の可能性をひらく企業グループとなり、輝く未来を実現する”と掲げ、個別指導塾「明光義塾」を始め、様々な教育サービスを運営・フランチャイズ展開をしています。

※プレスリリースに掲載されている内容、仕様、サービス、お問い合わせ先、その他の情報等は発表時点の情報となります。
その後予告なく変更となる場合がございますので、ご了承ください。

【本プレスリリースに関する報道関係者からのお問い合わせ先】
株式会社明光ネットワークジャパン
事業企画部 担当：本間
E-MAIL：meiko-recruit@meikonetwork.jp

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初診時の「機能強化加算」について当院は「かかりつけ医」として以下の取組を行っています。
●

他の医療機関の受診状況およびお薬の処方内容を把握した上で服薬管理を行います。
● 健康診断の結果に関する相談等、健康管理に関するご相談に応じます。必要に応じ、専門の医師・医療機関をご紹介します。
● 介護・保健・福祉サービスに関するご相談に応じます。
● 夜間・休日等の緊急時の対応方法について情報提供致します。
医療法人社団医凰会※並木病院

厚生労働省や都道府県のホームページにある「医療機能情報提供制度」のページで、かかりつけ医機能を有する医療機関等の地域の医療機関が検索できます。
生物の謎を「探究」する
川にすむ微小生物は生育場所をどのように広げているのだろうか？

流れる水の中で暮らす微小生物阿部 信一郎川 の水 は上 流 から下 流 へ向かって流れています。では、移動 能 力 が 著 しく 低 い微 小 生
物 は、水 の流 れに逆 ら って生育場所を広げることはできないのでしょうか？ 微 小 生 物が川の上流から姿を消してしまった話 を聞 いたことがありませんが …
。

教授「微 小 生 物 は水 中 を 自 由 に動き回る魚に運ばれて移動しているのでは？」と考え、一生のうちに下 流 から上 流 へ生 息場所を広げていく魚（アユ、ヨシノボリ、カジカ）の糞 の中 身を調べてみました。その結果、糞の中 に、微細 藻 類や微小 な
水 生 昆 虫 が 消 化 さ れ ず に生き残 っていることが分 かりました。川 にす む 微 小 生 物 は、魚 に食 べられて別 の場 所 に排泄 されることで、川 の中 を移動し得るようです。

理科選修

a

仮説を立てる
魚に食べられても消化されずに生き残った微小生物は、魚によって別の場所に運ばれているのでは？

問いが浮かぶ

検証する

川にすむ微小生物は、水の流れに逆らって生息場所を広げることはできないのか？

bcd

魚の糞の中身を顕微鏡を使って調べてみよう！

仮説が間違っていたら...
別の視点から仮説を立て直す．

仮説が正しければ...
新たな仮説を立てて探究し続ける．

考察する
糞の中に生きている微小生物を見つけた！ ならば、それらの微小生物は魚によってどこまで運ばれ得るのだろう？

図． 川の流れを泳ぐアユの群れ(a)とアユの糞の中で生き残っていた微小生物；珪藻（b），ミカズキモ(c)，カゲロウの幼虫(d)．図中の実線は長さ0.05 mmを示す．
本研究は、2021年～2023年度科研費基盤研究(C)「魚類が河川付着藻類の分散に果たす役割の解明(2 1 K 0 5 7 4 5)」の予算を用いて実施しました。

私はこう考える
理科教育では，児童生徒らが自然の謎を探究する学習の実現を目指しています．そのためには，教師が身をもって探究活動を経験し、探究とはどのような活動なのか客観的に理解する(メタ認知する)ことが必要です。

©
東大日本史のみかた 39〔問題編〕
第 39 回となる今回は 2019 年の東大日本史の第３問を取り上げてお話をしていきたいと思います。さぁ，しっかり問題を考えてみてください。

【2019 年度 東京大学文科前期

第３問】

次の(1)～(4)の文章を読んで，下記の設問Ａ・Ｂに答えなさい。

(1)

17 世紀を通じて，日本の最大の輸入品は中国産の生糸であった。ほかに，東南アジア産の砂糖や，朝鮮人参などの薬種も多く輸入された。それらの対価として，初めは銀が，やがて金や銅が支払われた。

(2)

江戸幕府は 1685 年に，長崎における生糸などの輸入額を制限した。1712 年には京都の織屋に日本産の生糸も使用するよう命じ，翌年には諸国に養蚕や製糸を奨励する触れを出した。

(3)

1720 年には，対馬藩に朝鮮人参を取り寄せるよう命じ，栽培を試みた。その後，試作に成功すると，ごようたし

1738 年には「江戸の御用達町人に人参の種を販売させるので，誰でも希望するものは買うように」という触れを出した。

(4)1727 年に幕府は，薩摩藩士を呼び出し，その教えに従って，サトウキビの栽培を試みた。その後も引き続き，製糖の方法を調査・研究した。

設

問Ａ

幕府が(2)～(4)のような政策をとった背景や意図として，貿易との関連では，どのようなことが考えられるか。２行以内で述べなさい。

Ｂ

そうした政策をとった背景として，国内の消費生活において，どのような動きがあったと考えられるか。それぞれの産物の用途に留意して，3 行以内で述べなさい。

1
「疲労とは、過度の肉体的及び精神的活動、または疾患によって生じた独特の不快感と休養の願望を伴う身体の活動の減退状態である。
」と説明されています。
（日本疲労学会より）
これ以上運動や仕事など作業をすると身体に様々な支障が生じますという症状のひとつで、自律神経がダメージを受けることで起こるとされています。
疲労予防には、日頃から、規則正しい生活・食事習慣にて体力を維持し、十分な休息をとっておくことが大切です。
疲労の予防回復のためのひとつの方法として期待できる「栄養食事」についてまとめてみました。

1.考えられている疲労の原因
運動や仕事で酸素消費量増大→活性酸素発生増大（ここで抗酸化物質が消去＝ビタミンやポリフェノール類）→細胞内ミトコンドリア電子伝達系阻害（ATP 産生低下）→細胞機能低下→疲労（疲労感や身体パフォーマンス低下）

2.疲労予防のための食生活ポイント◎体格と活動量に沿ったエネルギー量の補給◎たんぱく質やビタミン・ミネラルなどが必要十分に補給できるよう栄養バランスの整った食事◎三食を規則正しく食べる、特に体内時計を整えて自律神経を整えるため朝食は欠かさず摂取

3.特に疲労回復のため期待できる栄養成分◎たんぱく質 ： 骨格筋再生の材料を補給
抗酸化作用を持つといわれるイミダペプチドが考えられている。
鶏むね肉や回遊魚（マグロなど）に多い。

◎ビタミン B₁ ： エネルギー産生の際の糖質代謝に使われる重要な栄養素。
不足すると糖質代謝が不完全となり、乳酸が発生し疲労や筋肉痛に。
豚肉に多く含まれる。
◎抗酸化物質 ： β-カロテン・ビタミン C・ビタミンＥ、ポリフェノール類など緑黄色野菜や果物に多く含まれる。
◎クエン酸： 疲労物質の分解と除去が期待されている。
ダメージを受けた細胞を修復するのに修復。柑橘類・酢・梅干しに多く含まれる。

◎カルシウム ： 体内でイオンとして神経伝達を調整する働きがあり、筋肉のスムーズな動きを助ける。
乳製品や大豆・大豆製品、ブロッコリーなどの緑黄色野菜に多い
◎

鉄

◎香辛料

： ヘモグロビンの成分として細胞へ酸素を補給して疲れやすさを取り除く。
： 食欲増進に適量利用で効果あり。
辛味や酸味など味に刺激のあるものを適度に摂る。

※日頃からバランスのとれた食生活を心掛け、生活習慣全体からも体調管理に気を配り、疲れにくい身体を作っておきましょう！

参考資料 日本疲労学会 HP
法益財団法人長寿科学振興財団 HP
グリコ POWER PRODUCTION MAGAZINE
担当 集団健康管理協議会
一般社団法人日本スマートフォンセキュリティ協会-スマートフォンを安心して利用出来る社会へ-

アプリのプライバシー保護に向けた取り組みJSSEC技術部会アプリケーションWGリーダ／KDDI株式会社 竹森 敬祐
・アプリケーション・プライバシーポリシー作成Gリーダ／KDDI株式会社 磯原 隆将
・情報収集モジュール調査Gリーダ／ネットエージェント株式会社 杉浦 隆幸
・アプリケーション解析Gリーダ／日本電信電話株式会社 名雲 孝昭

1

背景0 スマホ向けアプリの第三者検証の必要性
総務省、スマートフォン・プライバシー・イニシアティブ（SPI）、2012年8 http://www.soumu.go.jp/
main_content/000171225.pdf ⇒ スマホ・アプリからの利用者情報の送信に関する透明性の確保
竹森敬祐、磯原隆将、川端秀明、窪田歩、高野智秋、可児潤也、西垣正勝、”アプリ/コンテンツ向けプライバシーポリシーの第三者検証フレームワーク”、情報処理学会、第62回CSEC研究会、2013年7月
調査時期
2011年8月
2012年4月
2013年2月
対象:人気上位の無料アプリ
400アプリ100アプリ100アプリ
利用者情報を送信するアプリ 45%（181/400） 81%（81/100） 63%（63/100）
何らかのプラポリを開示
13%（24/181）
19%（15/81）
57%（36/63）
アプリプラポリを開示
ーー
25%（16/63）
送信情報を正しく説明
9%（17/181）
3%（2/81）
11%（7/63）
説明が正しく、SPI準拠
ーー
0%（0/63）“ー” SPI公表前につき未調査
総務省、SPIⅡ、2013年9月、http://www.soumu.go.jp/main_content/000236366.pdf⇒ アプリから外部送信される利用者情報と、アプリ・プライバシーポリシーとの整合性の確認に必要な検証基準等、多数の関係者が受入可能な共通的なものを検討・運用⇒ アプリ・プライバシーポリシー作成G
JSSEC 課題1） アプリ・プライバシーポリシーの普及
課題2） 正確な記載の促進⇒ 情報収集モジュール調査G
課題3） 第三者検証⇒ アプリ解析G
一般社団法人日本スマートフォンセキュリティ協会-スマートフォンを安心して利用出来る社会へ-

22014 Copyright (C) JSSEC背景1
JIPDEC プライバシーマーク推進センター、（スマートフォン等のアプリケーション配信事業者対象）
利用者情報の取扱い、アプリケーション・プライバシーポリシーについて、2014年1月．
http://privacymark.jp/news/2014/0114/

アプリ事業者、情報収集モジュール事業者に対して、・利用者情報の安全な取り扱い・プライバシーポリシーの通知又は公開が求められている。

一般社団法人日本スマートフォンセキュリティ協会-スマートフォンを安心して利用出来る社会へ-

32014 Copyright (C) JSSEC

背景2 アプリ向けプライバシーポリシーの掲載状況
一瀬小夜、高木浩光、渡辺創、“スマホアプリにおけるアプリケーション・プライバシー・ポリシー掲載の国際比較調査”，電子情報通信学会、暗号と情報セキュリティシンポジウム（SCIS 2014）、2014年1月．
https://staff.aist.go.jp/takagi.hiromitsu/paper/scis2014-3D1-1-ichinose-dist.pdf

日本のアプリ・プライバ
シーポリシーの普及率は調査した7カ国中最下位
https://www.risec.aist.go.jp/files/project/priva
cy-ja/scis2014-3D1-1-ichinose-fig-a.png

一般社団法人日本スマートフォンセキュリティ協会-スマートフォンを安心して利用出来る社会へ-

42014 Copyright (C) JSSEC

背景2 アプリ向けプライバシーポリシーの掲載状況
一瀬小夜、高木浩光、渡辺創、“スマホアプリにおけるアプリケーション・プライバシー・ポリシー掲載の国際比較調査”，電子情報通信学会、暗号と情報セキュリティシンポジウム（SCIS 2014）、2014年1月．
https://staff.aist.go.jp/takagi.hiromitsu/paper/scis2014-3D1-1-ichinose-dist.pdf

日本製アプリの、
Google Playにおけるプライバシーポリシー掲載欄への掲載
率は、調査した49カ
国中、下から5番目
https://www.risec.aist.go.jp/files/project/privacy-ja/scis2014-3D1-1-ichinosefig-d.png「プラポリURL」欄
Google Playにおけるア
プリ・プライバシーポリシーのURL掲載欄

一般社団法人日本スマートフォンセキュリティ協会-スマートフォンを安心して利用出来る社会へ-

52014 Copyright (C) JSSEC

背景3 情報収集モジュールのプライバシーポリシー状況
渡邊華奈子、大月勇人、瀧本栄二、毛利公一、川端秀明、竹森敬祐、“スマートフォンアプリケーション向け広告ライブラリのプライバシーに関する実態調査”，電子情報通信学会、暗号と情報セキュリ
ティシンポジウム（SCIS 2014）、2014年1月．
情報収集モジュールから送信される固有IDと、モジュール・プライバシーポリシー記載のケーススタディー
広告ライブラリ

送信を検知した
固有ID

プライバシーポリシー内の固有ID取得記述の有無

A

OS生成_ID

なし

B

OS生成_ID

あり

CIMEI

プライバシーポリシーなし

D

OS生成_ID

あり

Eなし

なし

F

OS生成_ID

あり

Gなし

あり

H

OS生成_IDあり

I

OS生成_IDあり

J

IMEI, IMSI, ICCID

プライバシーポリシーなし

5/10件は送信情報について正しく説明されており、2/10件はランダムもしくは独自IDを使っていると推測。
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62014 Copyright (C) JSSEC活動３Gの紹介■ アプリケーション・プライバシーポリシー作成G◆ アプリ・プライバシーポリシーの開示率が低い中、実際に開示が求められるケース、開示・承諾の手順、解りやすいフォームの事例などを、技術視点から考察する。

■ 情報収集モジュール調査G◆ アプリ・プライバシーポリシーの作成や、アプリの第三者検証を行う際に、情報収集モジュールに関する知識が必要になる。まずは、情報収集モジュールの事前調査に取り組む。

■ アプリケーション解析G◆ アプリのプライバシーポリシーの記載内容と、実際に送信される情報との整合性を検証する第三者検証の必要性が議論される中で、解析技術の普及、解析者に求められる技術レベルや精度について考察する。
一般社団法人日本スマートフォンセキュリティ協会-スマートフォンを安心して利用出来る社会へ-

72014 Copyright (C) JSSEC
⼤腿直筋⾁離れを繰り返したユース年代サッカー
選⼿に対して競技復帰時期を検討した⼀症例-⼤腿四頭筋遠⼼性収縮筋⼒に着⽬して○⽥⼝ 毅 1) 桑坪 憲史 1)

河野 公昭 1)村橋 喜代久 1)

野⽥ 英伯 1)

⼩寺 将弘 1)

⽜飼 健翔 1)勇島 要 1)

⼭賀 寛 2) ⼭賀 篤 2)1)やまが整形外科 リハビリテーション科2)やまが整形外科【はじめに】⼤腿直筋⾁離れはトップアスリ
ートによる⾁離れの中ではハムストリングに次いで多いとされる 1).特にキック動作による⼤腿直筋への遠⼼性収縮による発⽣が多く,サッカーによる発⽣が全体の半数を占める競技特性の⾼い⾁離れである 2)3).右⼤腿直筋⾁離れを繰り返したサッカー選⼿に対し,⼤腿図 1.超⾳波画像所⾒

四頭筋遠⼼性収縮筋⼒を測定し競技復帰時期があり,理学療法では患部への物理療法,エアを検討した.

ロバイク,患部外トレーニングを開始した. 受【倫理的配慮,説明と同意】今回の症例報告

傷後 2 週で患部の筋⼒トレーニング,ジョギにあたり対象者には⼗分な説明を⾏い,同意ング,ステップワークを開始した.受傷後 4 週を得た．

で伸張時痛の消失を確認し,ダッシュ,ボール【症例紹介】16 歳男性サッカー選⼿, J クラキック,⼤腿直筋遠⼼性収縮トレーニングを

ブ下部組織のユースチームに所属,ポジショ実施し,サッカーの練習に部分合流した. 受傷

ン は ミ ッ ド フ ィ ル ダ ー , ⾝ ⻑ 170cm, 体 重

後 5 週で超⾳波検査の異常所⾒の消失を確認

51kg,BMI18 の右利きの選⼿であり,診断名はし,患部治癒と診断されプレー復帰が許可と右⼤腿直筋⾁離れⅠ型 2 度損傷である.既往歴なった.後述の⼤腿四頭筋遠⼼性収縮筋⼒測は両側のオスグッドシュラッター病で右脛⾻定を実施した後に,練習に完全合流を果たし粗⾯には遺残⾻⽚が認められた.

公式戦出場レベルまで回復した. 所属チーム【経過と治療内容】2023 年 8 ⽉サッカーのには筋⼒測定の結果を踏まえて復帰後 2 週間

練習中に右⾜でボールキックした際に右⼤腿は選⼿の試合の出場時間を段階的に増やして前⾯に疼痛が出現,プレーを中⽌し当院を受もらうように調整しリスク管理を⾏った.し診した.超⾳波検査にて右⼤腿直筋の筋内⾼

かし復帰後 4 週経過した 10 ⽉頃に右⾜でのエコーおよび筋腫⼤を認め右⼤腿直筋⾁離れボールキック時に再度右⼤腿前⾯に疼痛を⾃と診断された（図 1）.受傷直後の理学療法評覚しプレーを中⽌した.MRI 検査を実施し⼤価では⼤腿直筋の収縮時,伸張時ともに疼痛

腿直筋⾁離れⅠ型 2 度損傷（再受傷）と診断

された（図 2）.

および理学所⾒で異常がないことを確認し,グラウンドレベルでの動作確認においても問題はなかったため競技復帰許可とした.しかし実際には競技復帰を許可した状態であっても⼤腿四頭筋の遠⼼性収縮筋⼒が健側より約20%程度も筋⼒低下が認められた.筋⼒測定の結果より選⼿の試合出場時間を段階的に増やしリスク管理を⾏ったが再受傷を起こした.
その理由としてサッカーでは利き⾜でのボー

図 2.MRI 画像所⾒ルキックの際の⼤腿四頭筋には動作の反復に【筋⼒測定⽅法および結果】Inter Reha 社

よる負荷の蓄積や,遠⼼性収縮による⾼強度製等速性筋⼒測定装置イージーテックプラスの負荷がかかることが予想され,利き⾜の⼤（型式 IP-ETGENU3）を⽤い測定した.遠⼼腿四頭筋遠⼼性収縮筋⼒が低下している状態

性等速度運動収縮にて膝伸展筋⼒・屈曲筋⼒ではボールキックにて再受傷を起こすリスク

を⾓速度 30deg/sec にて各 3 回連続で測定をが⾼くなる可能性が⽰唆される(図 4).

⾏った.再受傷前の最⼤トルク Nm は右膝関節屈曲 121Nm,右膝関節伸展は 186Nm,左膝関節屈曲は 106Nm,左膝関節伸展は 242Nm であった.膝関節屈曲の健患⽐率は 114.2%,膝関節伸展の健患⽐率は 76.9%であった.さらに
右膝関節屈曲の体重⽐は 2.33Nm/kg,右膝関節伸展は 3.58Nm/kg,左膝関節屈曲の体重⽐は 2.04Nm/kg, 膝 関 節 伸 展 の 体 重 ⽐ は

図 4.キック動作

4.65Nm/kg であり,右膝関節伸展体重⽐は健そのため⼤腿四頭筋遠⼼性収縮筋⼒の測定は側に⽐べ遠⼼性収縮筋⼒に 23%の筋⼒低下がサッカー選⼿における⼤腿直筋⾁離れの再発認められた(図 3).

予防の観点から,復帰時期判断の⼀助として利⽤する価値はあるのではないかと考える.
再発を予防するためには競技復帰後に練習参加量をコントロールすることだけでなく,継図 3.筋⼒測定結果

続的に⼤腿四頭筋の遠⼼性収縮トレーニング【考察】これまでの報告では⾁離れの復帰にと遠⼼性収縮筋⼒測定を実施し,筋⼒の左右明確な基準はなく,御園⽣らは⾁離れの復帰差が消失するまでフォローしていくことが望基準について,すべての客観的診察所⾒と⾃ましい.

覚症状の消失が⼤前提で,筋⼒の回復も得ら【今後の課題】⼤腿直筋⾁離れを受傷し⼤腿れてから最終的な競技復帰を許可するのが⼀四頭筋遠⼼性収縮筋⼒を測定した症例数を増般的であると述べている 4).本症例は検査画像やす必要があり,得られた筋⼒測定結果より

⼤腿直筋⾁離れを罹患したサッカー選⼿の競技復帰時期を客観的データに基づいて検討できるようにする必要がある.さらに筋⼒測定の結果以外に動作分析の視点から選⼿のキックフォームの分析を⾏い,⼤腿直筋に負担がかからないキック動作を選⼿に習得させることなどが挙げられる.

【結語】⼤腿直筋⾁離れを受傷したユース年
代のサッカー選⼿に対して⼤腿四頭筋遠⼼性収縮筋⼒を測定し競技復帰時期の検討を⾏った.画像および理学所⾒では復帰可能と判断された状態であったが⼤腿四頭筋遠⼼性筋⼒は健側に⽐して 20%程度の筋⼒低下が認められていた.サッカーにおいて利き⾜の⼤腿四頭筋⾁離れではキック動作時に再受傷するリスクが⾼くなるため,遠⼼性収縮筋⼒測定にて筋⼒の左右差が消失するまでフォローしていくことが望ましい.

【⽂献】
1) 奥脇透：トップアスリートにおける⾁離れの実態.⽇本臨床スポーツ医学会
誌.2009;17:497-505
2) 下崎研吾：プロサッカー選⼿における⼤腿直筋⾁離れの解剖学的損傷部位と競技復帰時期との関連.⽇本臨床スポーツ医学
会誌.Vol.30No.2,2022.365-371
3) ⻄⽥雄亮：⼤腿四頭筋の⾁離れ.関節外科,Vol.42,2023.34-43
4) 御園⽣剛：サッカーにおける⾁離れ.整形・災害外科,Vol.63No.4,2020.405-418
マンション管理組合役員・区分所有者の みなさまへ
はじめまして、兵庫県マンション管理士会です。
当会は、管理組合の運営、管理規約の改正、大規模修繕工事など、マンションの管理に関する様々な問題に対して、専門的知識や経験を通して解決を支援するための総合コンサルタントです。

マンション管理士は、マンション管理組合の役員や区分所有者等の相談に応じ、助言、指導等の援助を行なう

マンション管理士とはことを業務とする、国家資格を持った専門家です。兵庫県マンション管理士会の会員は、マンション管理組合が抱える諸問題に対して、客観的な立場で問題を整理し、解決に向けて支援を行います。

例えば、このような相談事例がございます。
大規模修繕工事の進め方や長期修繕計画の管理会社との管理組合の組織や作成方法に関すること

管理委託契約の内容など

管理組合の運営に管理費滞納や騒音、マナーに関すること

管理組合の契約に関すること関すること

管理費や修繕積立金など会計についてのこと

管理規約や細則などルールに関すること

マンション管理についてその他わからないことやマンション管理組合困っていること等があればに関することお気軽にご相談ください!

セミナーや相談会なども開催!
詳細は裏面をご覧ください【一般社団法人

日本マンション管理士会連合会加盟】

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相談方法

無料のセミナーや相談会を開催しています。
お電話での相談も受付けております。

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セミナ ー

当会のマンション管理士が管理組合にお伺いし、諸問気軽に参加していただけるセミナーを随時開催しており題について直接相談をお受けし、管理運営についてセミます。セミナーの日程につきましてはホームページをごナーを開催します。
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■無料でマンション管理士を派遣します。
（１組合1回）

無料 相 談 会

電 話 相 談原則として毎月第4土曜日の13：00〜14：00に開催しま

平日の13：30〜16：30に、電話で簡単な相談をお受けす。
（※事前予約が必要です）

します。

会場は表面の地図をご参照ください。

当会では、特定のマンション管理士を直接紹介することはしていませんが、ホームページ上で個別相談にマンション管理士の紹介応じられるマンション管理士の詳細情報を掲載しています。この場合は、直接マンション管理士本人へご連絡ください。

無料相談会に参加希望の方は、お手数ですが開催日の３日前までにTELにてご連絡いただくか、または用紙を下記までお送りください。
〒650-0025 神戸市中央区相生町四丁目3番1号 神戸ストークビル801号 TEL&FAX : 078-351-5595 E-mail : info@hyogo-kanrishi.org

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無料相談会 申込書

年月日

（フリガナ）

月日開催

無料相談会申込氏〒住E-mail

築

マンション名m2

機械式駐車場：（ 有台／ 無（○をつけて下さい）【管理方式】①管理会社に 全部委託（○をつけて下さい）【マンションの形態】①住宅専用（○をつけて下さい）【管理組合での役員経験】①現在理事長

今回のご相談内容

FAX

TEL所

平均専有床面積：名棟

建築延床面積：m2戸）

平面自走式駐車場：（ 有②管理会社に 一部委託

②店舗併用マンション

棟数：

年

台／ 無

③管理会社に 委託していない（自主管理）③複数の棟がある団地②現在理事その他の役員③前に役員を経験した④役員の経験なし）
（様式第２号）
2023 年 2 月 14 日
SDGs 達成に向けた宣言書
所在地

栃木県小山市東城南 1-16-4

企業名東京オート株式会社代表者

代表取締役 中村 浩志

当社は、SDGs の内容を理解し、SDGs 達成に向けた方針及び取組を下記のとおり宣言します。
記
SDGs 達成に向けた経営方針等
弊社は経営理念として『1.顧客第一主義の徹底

2.人を活かして人を育てる

3.地域社会とのふれあいを重視』を掲げており、SDGｓの精神と共有できる部分が多く、事業活動を通じて地域社会の持続的な発展と課題解決に貢献してまいります。

様式第３号
３側面（主な分

SDGs 達成に向けた重点的な取組

野に○）2030 年に向けた指標

重点的な取組及びのチェック

指標の進捗状況番号(1~43)

環境

多様な人材が活躍できる環境

社会整備（働きやすく働きがいの経済ある職場づくり）

標（2025 年）

1.2.3.4.5.

・係長級への女性登用

6.7.8.9.10（０人→1 人）・保険手続き、社内書

環境
社会・健康経営の中期目

DX 化の推進類のペーパーレス化、経済SNS 活用、生産性向上、

環境

・様々な災害を想定

社会11

長時間労働削減
BCP の強化

経済し、減災、早期復旧で42きる体制づくり【記載留意点】
・上記については「SDGs 達成に向けた経営方針等」を記載いただくとともに、「SDGs 達成に向けた具体的な取組のチェックリスト」（様式第３号）に記載いただいた取組を踏まえ、「SDGs 達成に向けた重点的な取組」を記載してください。
・指標は、原則として数値目標を記載してください。
・「環境」、「社会」、「経済」の 3 側面の全てについて重点的な取組を記載してください。なお取組が複数の分野にまたがる場合は、それぞれの分野に「○」をしてください。
・重点的な取組及び指標の進捗状況については、新規登録時は記入不要です。

県内事業所一覧

事業所名・支店名等

1 本社
2 小山店
3 上三川店
4 佐野店
5 若松原店
6 テクニカルセンター
7 モビリティセンター
Microsoft.Office.2010.English.Language.Pack.x86-XiSO Download

DOWNLOAD: https://tinurli.com/2ioyydDownload
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守ろう！最低賃金
岐阜県最低賃金

月刊

ぎふ労働局
通信
12023

９１０円

時間額（３０ 円アップ）
発効日

令和４年１０月１日

年齢に関係なく、パートや学生アルバイトなどを含め、県内で働くすべての労働者に適用されます。

岐阜労働局・ 労働基準監督署・ハローワーク

事業場内で最も低い賃金（事業場内最低賃金）の引き上げを図る中小企業・小規模事業者の生産性向上に向けた取り組みを支援するための助成金です。
11

業務改善
助成金が拡充！

改定のポイント

１ 助成上限額の引き上げ

事業場規模30人未満の事業者について、助成上限額を引き上げ

２ 助成対象経費の拡大

特例事業者の助成対象経費を拡充

３ 対象事業場の拡大

助成対象を事業場規模100人以下とする要件を廃止

４ 申請期限の延長

申請期限を令和5年3月31日まで延長

定額制訓練（サブスクリプション）の活用で社員教育しませんか？
令和5年1月は人材支援開発助成金「人への投資促進コース」の「活用促進強化月間」として周知に取組みます。
人材開発助成金とは、事業主が労働者に対して訓練を実施した場合に、訓練経費や訓練期間中の賃金の一部等を助成する制度です。くわしくは、2次元コードから もしくは 助成金センターまで（☎058-263-5650）。

１ 経費助成率の引き上げ
＜現行＞

＜変更後＞

中小企業

大企業

中小企業

大企業

45％
(+15%)

30％(+15%)60％(+15%)

45％(+15%)

２ 助成限度額の引き上げ＜現行＞

くわしくはこちらから👇＜変更後＞

1,500万円

2,500万円

小学校休業等対応助成金の対象期間が延長されています
休暇取得期間
令和4年10月1日～11月30日
令和4年12月1日～令和5年3月31日

日額上限額
８，３５５円

申請期限
令和5年1月31日（火）必着
令和5年5月31日（水）必着

お問い合わせ先
くわしくは小学校休業等対応助成金・支援金コールセンター （フリーダイヤル）０１２０－８７６－１８７ こちらから👆
受付時間 9時～21時（土日・祝日含む）

特別相談窓口も延長されています！（雇用環境・均等室内 ☎ 058-245-1550）「企業にこの助成金を利用してもらいたい」等、労働者の方からのご相談内容に応じて、企業への特別休暇制度導入・助成金の活用の働き掛け等を行っています。

女性の活躍推進のための取り組み「ポジティブ・アクション」を進めましょう
ポジティブ・アクションとは、例えば男女を均等に人材育成、人事考課などを行っていても「営業職にほとんど女性がいない」、「管理職にほとんど女性がいない」といった固定的な男女の役割分担意識や過去の経緯から生じている男女労働者間の格差を解消する目的で、個々の企業が進める自主的かつ積極的な取り組みのことです。

くわしくはこちらから👉！ 均等法違反になっていませんか？

女性のみを対象とする、または女性を有利に取り扱う措置を実施する場合、次のすべてを満たしている必要があります。
適法

違法

男女の均等な機会や待遇の確保の支障となっている事情があるない

その格差を解消し、女性の活躍を推進する目的がある

ない

下回っている

下回っていない

その雇用管理区分や職務、役職に占める女性割合が４割を求人者マイページで求人をもっと便利に！
事業主の方が「ハローワークインターネットサービス」のサイト上で求人者マイページを開設すると、様々な機能を使って求人活動ができるようになります。
使い方が分からないなど、困ったときはヘルプデスクもあるので、安心してご利用いただけます。

くわしくはこちらから👉★ハローワークに出向くことなく、求人の申し込みが可能です（感染症予防にもつながります）。
★過去に出したことがある求人（令和2年1月以降のもの）のデータを使って、別の求人票をつくることが可能！！
求人申込書を記載する手間が省けます。

★来所する手間や待ち時間がかからないので、時短につながります。
★求職者の紹介状の確認や選考結果の登録ができ、応募者管理につながります。
★求職者からオンラインで直接応募を受け付けることができます。

キャリアアップ助成金が使いやすくなりました！
正社員化コース（有期雇用労働者等を正規雇用労働者に転換等した場合に助成）《助成金の金額（１人当たり）の拡充》＊人材開発支援助成金の特定の訓練を終了した後に正社員化すると、助成金額が加算されます。
＊人材開発支援助成金「人への投資促進コース」のうち、一部訓練（自発的職業能力開発訓練、定額制訓練）の加算額を9万5,000円から11万円に引き上げます。 くわしくはこちらから👉

70歳までの就業70歳までの就業確保
65歳までの雇用確保（努力義務）（義務）確保措置が努力義務
次の① ～⑤ の いずれかの措置を講じるよう努める必要があります。
です！
①70 歳までの定年引き上げ ②定年制の廃止③70 歳までの継続雇用制度（再雇用制度・勤務延長制度）の導入④70 歳まで継続的に業務委託契約を締結する制度の導入
くわしくは⑤70 歳まで継続的に以下の事業に従事できる制度の導入
こちらから👉
a.事業主が自ら実施する社会貢献事業
b.事業主が委託、出資（資金提供）等する団体が行う社会貢献事業
Binding energy (eV)2540

4Photoelectron intensity (count)[10 ]
72530

Zr 2s2520
Source : Ga (9251.7 eV)6702 eV-6732 eV / 0.2 eVpass : 200 eV
dwell : 200 ms
slit : 400 (0.5 mm)
Exp time : 16.1 min

654326710

6720

Kinetic energy (eV)6730
平成 26 年３月７日
株主及び債権者各位
東京都中央区銀座一丁目 19 番７号
株式会社東理ホールディングス
代表取締役 福村康廣

簡易合併公告当社は、平成 26 年４月 11 日を効力発生日として株式会社シャフト（本社所在地 東京都中央区八重洲二丁目７番 12 号）及び株式会社エスジーエヌ（本社所在地 東京都渋谷区代々木一丁目 13 番８号）と合併し、当社は株式会社シャフト及び株式会社エスジーエヌの権利義務の全てを承継し、株式会社シャフト及び株式会社エスジーエヌは解散することといたしましたので公告します。
なお、当社は、会社法第 796 条第３項に基づき、株主総会の承認決議を経ずに合併を決定しております。また、当社は株式会社シャフト及び株式会社エスジーエヌの全株式を所有しておりますので、本合併による当社の新株式の発行及び資本金の額の増加はいたしません。
記
１．本合併に対し反対の株主は、会社法第 796 条第４項に基づき、本公告掲載の日から２週間以内に書面により、その旨をご通知ください。
２．株式買取請求権を行使される株主は、会社法第 797 条第１項に基づき、合併の効力発生日の 20 日前の日から効力発生日の前日までの間に、書面により、株式買取請求権を行使する旨及び株式買取請求に係る株式の数をご通知ください。
３．本合併に対し異議のある債権者は、本公告掲載の翌日から４月 10 日までにお申し出ください。
４．本合併当事会社の最終貸借対照表の開示状況は次のとおりです。
当社：金融商品取引法による有価証券報告書提出済
株式会社シャフト及び株式会社エスジーエヌ：掲載紙 官報
掲載の日付 平成 26 年２月 17 日
掲載頁 62 頁（号外第 31 号）

〔訂正とお詫び〕平成 26 年３月 10 日
宛名につき「株主各位」を「株主及び債権者各位」と訂正いたしました。また、それに伴い債権者が異議を述べることができる期間を４月 10 日までとし、合併の効力発生日を４月 11 日に変更いたしました。
以上
先 見 労 務 管 理

7･10目

次No.1 7 0 8

特集：中途採用者採用時賃金の実態 ………………………………………… ２

製造業の平均額は男性26万3000円、女性20万5000円
厚生労働省職業安定局労働市場センター業務室が集計した「中途採用者採用時賃金情報」（令和４年 10 月〜令和５年３月集計分）より産業別・都道府県別・男女別のデータを一部抜粋して掲載する。それによると、製造業の平均額は男性 26 万 3000 円、女性 20 万 5000 円となっている。

新 連 載◆今さら聞けない、今聞きたい「よくわかる社会保険」［１］ ………… 38

好評連載◆判例詳解［260］退職承認処分取消等請求事件 ………………………… 44

社会保険とは何か？

特定社会保険労務士 米澤裕美

思考能力としての自由意思なければ退職願は無効

実践女子大学非常勤講師 清水弥生

◆我が国の人事・労務管理のルーツを探る・第３部［52］……………… 52

江戸時代のサラリーマンの生活栩木敬◆税務相談百例［259］ ………………………………………………………… 56

相続税の誤りやすい事例

税理士

松岡基子

◆全国ハローワーク探訪［803］……………………………………………… 60

地域に根ざしたハローワークへ

栃木・矢板公共職業安定所 苫米地幸子

2023.0.10

ニュース

労働慣行を見直し労働移動の円滑化を促す（政府が閣議決定した「骨太の方針2023」で掲げる）／子の看護休暇、小学校３年まで引き上げを提案（育介法など改正に向け厚労省研究会が報告書を公表）／障害者雇用調整金、10 人超で減額（法改正に伴う政省令・告示案を「妥当」）／事業主の就業環境整備など努力義務に（LGBT 理解増進法が成立、６月 23 日施行）／特定技能２号の対象を 11
分野に拡大（分野別運用方針の変更を閣議決定）／男女賃金格差公表、拡大の検討行う（101 人以上企業対象に 女性版骨太方針）／労働経済指標 ……… 32

労務相談室

20 時〜翌８時まで勤務する従業員／年５日の年休時季指定の付与方法は …… 58

読者アンケート………………………………………………………………………………………… 63

編集後記………………………………………………………………………………………… 64

先見労務管理1
高い卒業率

当 校 の 卒 業 率 は 95 ％ と 高 水 準 。 (2022 年 9 月 現 在 )担当制で学生ひとりひとりへの支援体制が整っています。

専用駐車場と自習室駐車場完備だから車通学もラクラク。電車通学の方は無料でスクールバスが利用できます。通信制の学生専用自習室も使い放題。

オンライン学習支援

仕事や家庭を持つ皆さんの隙間時間での学習をサポート。チームズを用いて自宅にいながら教員と顔を合わせて学習指導を受けられます。(平日･休日を織り交ぜた授業日程)

学内国家試験対策

学校を会場とした予備校の国家試験講座を特別価格で受講できます。また、学内教員による国家試験対策講義は無料で受講できます。
深谷大里看護専門学校２年課程通信制

開学１0年の経験と実績担当教員に気軽に相談できるアットホームな雰囲気。学習の習熟度に応じて個別指導も受けられます。 10年間の実績と蓄積した指導体制が整っています。

お 問 い 合 わ せ は : 0 4 8 - 5 0 1 - 2 7 3 0

深谷大里看護専門学校２年課程通信制

卒業生からの声