赤 星 工 業 は、 非 鉄 金 属 の 溶

千 葉 県 市 原 市に本 社 を 構 える
接 加･工のスペシャリスト 集 団 として知られる中小企業である。２代目社長の赤星健二社長は、非鉄金属に特化した自社の事業内容についてこう紹介する。
「当初は鉄の加工を手がけていましたが、需要構造の変化などから、必要に迫られて非鉄金属を扱うようになりました。現在当社が得意としているのはアルミニウムからチタン、ニッケル、ニッケル合金、タンタル、ジルコニウム、ニオブなどほとんどが白色や黄色の非鉄金属です。溶接を主体とするファブリケーター・アッセンブラーとして、非鉄金属を材料にしたあらゆる業種・産業の部品機器類をつくるというのがわれわれの存在理由です」
自らを「町工場のオヤジ」と謙遜する赤星社長だが、この会社、ただの町工場ではない。軽金属からレアメタルまであらゆる非鉄金属の溶接・加工に対応できるうえ、一般部品から医療、宇宙関連装置まで幅広い販路を持っているのである。手のひらに乗る容器から大型の貯蔵タンク、サイロ、真空容器まで多種多様なものづくりのノけに、その信頼性の高さが重要になってくるのです」

人当たり 件超の資格

同社のようなものづくり企業にあって、品質水準を担保するのは、「人 材の質の高さ」にほかならない。国内の重厚長大型産業がバブは、そのまま船に乗せて海外に納送 す ること が 不 可 能 な 大 型 製 品

ウハウを蓄積しており、陸上で輸よそ世界シェア 割を獲得するまにもいち早く取り組んだ結果、お換膜法」に最適な製造技術の開発問わず多くの石油プラントや化学製品の溶接加工を手がけ、国内外ンク、ブレンダー等数多くの大型品することもできる。これまでタ産能力増強を果たしている。この千葉県茂原市に工場を新設して生ジアで伸びていた２００８年にはでに至った。最終製品の需要がアダーシステムなどでも大きな存在

生産設備、樹脂ペレットのブレン器類、リチウムイオン電池用銅箔

ほか変電設備で使用するアルミ容割メーカーの工場に納入してきた。

主力製品は世界シェアそうした製品群の中で、世界的が要求される③電気 分 解に使うは比較的多く、とくにコスト節減らない②数量が工業製品用としてなどの非鉄金属を使わなければな要求されるためチタンやニッケル産する重要な装置で、①耐食性がかせない化学工業の基礎原料を生繊維、塩化ビニル樹脂製品には欠と呼ばれる装置。アルカリや化学セイソー ダを取り 出 す「電 解 槽 」

食塩を電気分解して塩素ガスとカ「たとえば変電設備のアルミ容器いか」と推察する。

「溶 接の信 頼 性 が高いからではな増えているというが、赤星社長はなメンテナンス業務の依頼が最近くの実績を重ねてきた。このよう補修・修繕や緊急時の対応で数多機器の救急救命隊」として、製品の社員を派遣する「プラント・設備とつだ。電話一本ですぐに工場にする素早い対応も同社の特徴のひさらにメンテナンスや修理に対感を示しているという。

電力の抑制と材料費節減のため、は、溶接部分に針の穴ほどの隙間にも高シェアを獲得しているのが、軽 量 化 と高い製 作 精 度 が要 求 さが空いてしまうだけで山手線が止溶接は古い技術ですが、日本の産まってしまう可能性があります。

れ る ── な ど 非 鉄 金 属 の な か でも高度な溶接加工技術が求められる製品だ。
槽を手がけてきた古参企業として生活 を支 える不 可 欠 な 技 術 な だ

ないところはありません。人々の業プラントでその技術を用いてい現在主流となっている「イオン交究開発の機会も生み、２００９年年以 上にわたり 電 解い。その教育は一朝一夕に成し遂には大阪大学などと共同で画期的

同社はげ ら れ る は ず も な く、
「一人 ひ とな新型プラズマ溶接技術の開発に成功。溶接加工可能な板厚を既存

り 新 卒 か ら じっく り と 育 て る 」（赤星社 長 ）ことが何より重要にの５ミリ程度から ミリまで大幅に引き上げたことにより、変電所なるのである。
そのため同社の溶接技能者は全や化学プラント向けのアルミ製タ年と年齢構成ンクなどでの需要開拓が期待され員が正社員で、平均年齢 歳、平・ている。

均勤続年数のバランスや定着率も良好。定年約年にわたり黒 字 決 算を続

退 職 後 の 従 業 員 も「シ ニ ア ア ド用意されており、「親子 代体制」バイザー」として活躍できる場が工業。その優れた技術力や社員教け、堅実経営を継続してきた赤星

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ル崩壊以降大幅な人員削減を実施したことで、現在は技能労働者235いるからです。したがって機械装者の技能の積み重ねで成り立って最新鋭の機械の数ではなく、技能はあまり関係ありません。当社は括償却が認められましたが、それ「投 資 促 進 税 制 で 最 新 設 備 の一環境を積極的に整備してきた。

さんに 努 めること ができる 労 働（赤 星社 長 ）で人間 性・技 能の 研オ リ ン ピッ ク で 世 界 中 の 競 技 者イドを持ってやっています。冬季は企業の原点である』というプラィブ な 伝 統 産 業 で す が、『町工場

「当社は働く人が主体のプリミテ長はこう話す。

した。今後の抱負について赤星社

パニー大賞」の優秀企業賞を受賞

価され、昨年「第 回グッドカン育に対する真しな姿勢が高く評惜しみなく投入している。その結の資格取得・研修のための費用はこの方針に従い同社は、技能者

今後も他社とは『一味、半歩』先ートと同じではないでしょうか。

らないという点は、企業もアスリ成績をめざして進歩しなければなが技術を競いましたが、よりよい果、従業員の資格取得総数は８０した。また高度な技術を身に着けいます」

社会の役に立ち続けたいと思って信頼される『時代の子』となり、を追求することで、お客さまから件超と驚異的な数に達た技 能 者の存 在は産 学 連 携の研すると０件を突破し、 人当たりで換算せん」

備 率 とい う 指 標 も 意 味 を 成 し ま

3が不足していると言われているが、「人の力 」を最 大 限に伸 ばすこと

13

● 赤星工業2008年から稼働している茂原工場

21547

を社是としてきた同社では、優れた技術をいかんなく発揮している技能者が数多く存在する。赤星社長はいう。
「黄綬褒章を授与されたり、千葉県の『現代の名工』に初の 代で選ばれたりと当社の技能者の技術レベルは高い。彼らは本当に誇るべきテクニシャンで、いくら最新鋭の機械をとりそろえたとしてもかなわないでしょう」
顧 客の信 頼 を 支 える技 術 力 を担保するためには、社員教育を徹底して行うことが一番の近道。ひ
とくくりに非鉄金属といっても溶融温度や高張力、耐力などそれぞれの特性は多種多様で、それらすべての知識と溶接の仕方について精通しなければ一人前とはいえな

COMPANY DATA

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THE STRATEGIC MANAGER 2014.3
THE STRATEGIC MANAGER 2014.3

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赤星健二社長プラズマ溶接の新技術を開発

8「第47回グッドカンパニー大賞」の優秀企業賞を受賞した赤星工業。
非鉄金属の溶接加工技術が高く評価されたものだが、そのベースには「人材教育に資源を惜しまない」経営があった ──。
1946 年 3月
千葉県市原市八幡海岸通5番地40436-41-3366
約20億円
110 名
http://www.akahoshi.co.jp/

アルミ製サイロブレンダー

5130

●設 立
●所在地
●ＴＥＬ
●売上高
●社員数
●ＵＲＬ

1408

人材育成

経営 Scramble

徹底した人材教育で品質高める
非鉄金属溶接の技能者集団