地区事務所紹介
RECRUITMENT BROCHURE 2024

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HP: https://www.recruit.gtjapan.or.jp/（リクルートサイト）
X（ Twitter ）アカウント: @Taiyo_Recruit“グラントソントン” は 、保 証 、税 務 及びアドバイザリー・サービスをクライアントに提 供するグラントソントンのメンバーファームのブランドで、文 脈 上 は 一 つ 又 は 複 数 のメンバーファームを表します。G r a n t

ThorntonInternational Ltd（ GTIL ）とメンバーファームは世界的なパートナーシップ関係にはありません。GTILと各メンバーファームは別個の法人です。各種サービスはメンバーファームが独自に提供しています。GTILはその名称で一切サービスを提供しません。GTILとメンバーファームは、相互に代理せず、義務を負うこともなく、相互の作為又は不作為についての債務はありません。

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地 域 経 済 を 支 えな がら 、自 分 らしくキャリア を 築く。

全 国 1 1 の主 要 都 市に拠 点を構える地 区 事 務 所では 、地 域 経 済の発 展に寄 与するために職員が日々業 務に邁 進しています。
一 方で、個々が望む暮らしや働き方 、築きたいキャリアを実 現しやすいという
太 陽 監 査 法 人らしさは 全 国 共 通といえます。

0203

日本 全 国に広がる活 躍のステージ
GT I L のジャパンオフィスである太 陽 監 査 法 人は、全 国の主 要 都 市に拠 点を構えています。
各 地 域の経 済 圏に根ざしたサービスの提 供や地 方 創 生を担っており、拠 点 間での人 財 交 流も行われています。

I ターンや U ターンといった個々人のニーズに応える等 、ライフステージに合わせた働き方が可 能です。

札幌事務所
新潟事務所
富山オフィス北陸事務所
福井オフィス

本部・東京事務所 〒107 - 0051 東京都港区元赤坂 1 - 2 - 7 赤坂 Kタワー 22 階TEL 03 - 5474 - 0113

FAX 03 - 5474 - 0114

札幌事務所

〒060 - 0001 北海道札幌市中央区北一条西 4 - 2 - 2 札幌ノースプラザ 7 階TEL 011 - 596 - 9351

FAX 011 - 596 - 9352

東北事務所

〒980 - 0021 宮城県仙台市青葉区中央 2 - 2 - 1 仙台三菱ビル4 階

TEL 022 - 797 - 2471

FAX 022 - 797 - 2472

新潟事務所

〒950-0087 新潟県新潟市中央区東大通2-4-10 日本生命新潟ビル8階

TEL 025 - 290 - 7081

FAX 025 - 290 - 7082

北陸事務所

〒920 - 0031 石川県金沢市広岡1 - 1 - 18 金沢 KSビル6 階

TEL 076 - 231 - 3270

FAX 076 - 263 - 9181

福井オフィス〒910 - 0006 福井県福井市中央 3 - 3 - 21 福井中央ビル3 階

TEL 0776 - 27 - 3023

FAX 0776 - 26 - 4331

富山オフィス〒930 - 0008 富山県富山市神通本町 1 - 6 - 5 富山東京海上日動ビル2 階

TEL 076 - 433 - 3150

FAX 076 - 433 - 3625

名古屋事務所〒451-6025 愛知県名古屋市西区牛島町６番１号 名古屋ルーセントタワー25階

TEL 052 - 569 - 5605

FAX 052 - 569 - 5606

大阪事務所

〒530 - 0015 大阪府大阪市北区中崎西 2 - 4 - 12 梅田センタービル25 階TEL 06 - 6373 - 3030

FAX 06 - 6373 - 3303

神戸オフィス〒658 - 0032 兵庫県神戸市東灘区向洋町中6 - 9 神戸ファッションマート8 階

TEL 078 - 858 - 9995

FAX 06 - 6373 - 3303

中国・四国事務所 〒732 - 0822 広島県広島市南区松原町 2 - 62 広島 JPビルディング 12 階TEL

FAX 082 - 258 - 4351

九州事務所

TEL 092 - 718 - 3071

〒810 - 0001 福岡県福岡市中央区天神 2 - 14 - 2 福岡証券ビル5 階

082 - 258 - 5288

FAX 092 - 718 - 3070

東北事務所

中国・四国事務所

東京事務所

九州事務所
名古屋事務所

東京事務所
自分らしいキャリアを築く
東京事務所では、一人ひとりが自分らしいキャリアを築くことを応援します。計約 850 社の多様なクライアントを有しており、それぞれの希望業務に幅広く関大阪事務所
神戸オフィス

与できる環境にある一方、IPOやパブリックに専門的に関与したり、グラントソントングループのアドバイザリー会社や税理士法人に短期出向し監査以外の経験を積む等、それぞれの強みを磨くこともでき、一人ひとりが自分らしいキャリアを築いています。人員数が増えても風通しの良さは変わらず、有志一同で運営されるクラブ活動を始めとする職員同士の交流も盛んに行われています。大手では味わえない成長曲線を描いていきましょう。
クライアント割合（ 2024 年 3月31日現在）

東京事務所にはリフレッシュ

パブリック等

ろん終業 後にも利用できます。ダーツや卓球などのレクリエーションや整体師による

上場

18 %

ルームがあり、ランチはもち

IPO業務

13 %

28%

846 社

マッサージ等で、心も身体も癒すことができます。

非上場

41 %

0405

札幌事務所新潟事務所

メリハリついた専 門 家 集 団

新 潟で始めるファーストキャリア

札幌事務所は大通至近の札幌中心地に事務所を構える少数精鋭の専門家集団

新潟事務所では、新潟市のほか、製造業が盛んな燕三条エリアの企業、東京をです。クライアントの業種は幅広ですが、特にIPO 準備会社の比率は規模に比含む県外企業を担当し、上場企業の監査や上場準備会社へのコンサルティングして高く、指導力を鍛えながら専門家として成長できる環境が整っています。子など、幅広い業務を行っております。風通しのよい雰囲気、職員一人ひとりの成育て中の職員も多く、昼は仕事に全集中、夜は家庭や趣味に集中するメリハリ長を事務所全体でバックアップできる規模感が自慢です。2023 年 7月には、新のついた専門家らしい働き方を実現しています。多様なバックグラウンドを持潟駅前の新築オフィスビルへ移転しました。いち早く成長をしたい方、新潟の経ち、知的好奇心が強いメンバーが揃っているので、お互い切磋琢磨しながら成長済・企業の発展に貢献したい方、新潟に住みながら県外の仕事をしてみたい方、したい方はぜひ太陽札幌事務所に来てください！後悔はさせません！

お待ちしております！

クライアント割合（ 2024 年 3月31日現在）

クライアント割合（ 2024 年 3月31日現在）※非監査証明業務を含む３年目の渡邊です。地方・小規模組織ならではの不安や焦上場

パブリック等

6社

計士としての輝かしいキャリアを我々とともに築いてみま

非上場す！あなたを待っています！

17 %が可能な事務所です。公認会

11 社

じながら楽しく仕事していまパブリック等

イフステージに沿った働き方

28 %

27%

りなど全くなく、日々成長を感

事務所全体での成長支援、ラ9%

せんか。

IPO業務

上場

83 %

36 %

東北事務所

北陸事務所

楽しくなければ 仕 事じゃない

日々の気づきや学びからの成 長

東北事務所では、東北から首都圏に至るまで幅広い地域の企業を担当し、上場

北陸事務所は、石川（金沢）、富山、福井の3 拠点からなり、各拠点相互に連携し企業のみならず金融機関や非営利法人の監査、IPO支援、アドバイザリーなど多て運営しています。様々なバックグラウンドを持った仲間が働いており（常勤職

岐にわたっています。また、現在 21名が所属しており、20 代のスタッフが比較的員30名、男女比 3：2）、年齢や職階の垣根なく自由に意見交換できる風土である

多く若手が活躍している事務所です。パートナーとスタッフの距離が近く、スタッため様々な気づきや学びが得られます。サービスラインは上場会社の監査をはフ間においても周りが気遣い、サポートしてくれる風通しの良さが感じられます。

じめとして、IPO、アドバイザリー、パブリック、金融など幅広い業務があるので、「楽しくなければ仕事じゃない」それは自己の成長を実感できる環境で仕事をすぜひ、私たちと一緒に様々な業務にチャレンジしながらプロフェッショナルとしることだと思います。皆さまのお越しをお待ちしています！て成長していきましょう。

クライアント割合（ 2024 年 3月31日現在）

東北事務所は多様なバックグラウンドを持 つメンバー

な成長を遂げましょう！

上場

21 %

26%

会社が多数あり、監査を通じ35 %37 社

じることができます。
非上場

32 %

06

28 %

パブリック等て地域経済の状況を肌で感

IPO業務

21 %

上場

クライアントには北陸の人ならだれもが知っているような

19 社

尊 重しつつ 、様 々な業 務 に携 わる事で 一 緒に飛 躍 的※非監査証明業務を含む

パブリック等がいます 。お互い の 個 性をクライアント割合（ 2024 年 3月31日現在）

IPO業務

5%

非上場

32 %
07

大阪事務所

中 国・四 国 事 務 所

太 陽 大 阪なら個々の個 性を活かし成 長できる次 代を見 据えて成 長 中太陽大阪は総勢218名で、多様なバックグラウンドを持った個性豊かなメンバー

中国・四国事務所はここ数年で人数もクライアントも増えており、さらなる成長が在籍しています。週4日勤務や非常勤等、柔軟な働き方を応援する制度が充実を目指し、2023 年 7月に広島駅前に事務所を移転しました。今期は他拠点からしているため、自身のライフプランに合った働き方を選択し、それぞれのライフの異動等による増員もあり、一段と活気が増しています。あなたは監査法人で働ステージに沿って活躍することができます。また風通しが良く、パートナーをはくことに何を期待しますか？中国・四国事務所では、様々な経験ができるよう新じめ経験豊富な先輩の価値観や考え方に直接触れる機会が多いことも特徴の規受嘱に力を入れているとともに、他部署も巻き込んであなたの成長をサポート一つです。太陽大阪には、個性を活かしながら成長できる環境が整っています。

していきます。成長を続ける職場で、失敗を恐れず日々思慮しながら、次代に向ぜひ一緒に飛躍しましょう！

けて成長していきましょう。

クライアント割合（ 2024 年 3月31日現在）

個性を活かしながら成長できる環境を提供できる太陽大阪

新しい事務所は 2年後には駅パブリック等

28 %直 結で抜 群に便利になりま166社

で、自身のライフプランやライフステージに沿ったキャリア形成をしていきませんか？

クライアント割合（ 2024 年 3月31日現在）

上場

す。仕事は楽しく！をモットー

42 %

上場

31 %

パブリック等38 %13 社に、私たちと一緒に成長していきましょう。

IPO業務

非上場

11 %

8%

IPO業務

非上場

23 %

19 %

名古屋事務所

九州 事 務 所

ともに成 長し新しいステージを目指して

個 性を生かして一 緒に成 長していきましょう

名古屋事務所はここ数年大きく成長しており、人員の増加に伴いオフィスも九州事務所には、大手監査法人や上場企業から転職してきた職員もいれば、公2023 年1月に移転し、快適で働きやすい環境となっております。クライアントも務員から転職してきた人、もちろん大学を卒業したばかりの人など、様々なバッ多種多様な業界があるだけではなく、上場会社やIPO 業務など、個々人の成長クボーンを持った人がいます。私たちは、これら一人ひとりの個性を大切にし、のためのチャンスが多くあります。また、総勢 40名程度のため上司との距離も近その成長をサポートすることによって、お互いが高め合っていける監査法人であく、フラットな環境の中であなたのアイデアや能力を存分に発揮できます。私たりたいと願っています。個性を生かして失敗を恐れず、日々楽しく仕事を続けてちは積極的でやる気溢れる皆様の応募を心よりお待ちしております。一緒に新いけば、きっとその先に明るい未来が拓けてくるはずです。是非、勇気を出して、たな可能性を見つけ、仕事を通じて成長しませんか？

はじめの一歩を私たちと一緒に踏み出しましょう。

クライアント割合（ 2024 年 3月31日現在）
パブリック等上司との距離が近く、フラットな環境の名古屋事務所で、私9%たちと一緒に新たな可能性を見つけ、仕事を通じて成長していきましょう！

非上場34%

08

九州事務所は福岡市中心部

IPO業務

11 %

クライアント割合（ 2024 年 3月31日現在）の天神に位置しており、ラン35社

上場

46 %

チタイムや終業後に楽しめる

パブリック等

30%

上場

10社

スポットが盛りだくさんで、仕事もプライベートも充実して

40 %

います！
非上場

30 %

09

地 区 事 務 所 若 手スタッフ座 談 会

地 域への愛 着や期 待に

地 区 で 第 一 歩 を 踏 みたくなる

応える職場や同僚

ー 太陽に入所した経緯や理由について教えてく

太 陽 で の「 働 き 方 」

ださい。

渋谷

私は地元新潟の企業で長らくシステムエンジニアを務めた後、会計士に転身しました。就職活動中は大手を含めてお話を伺いましたが、太陽を選んだ決め手は働きやすい雰囲気でした。自分と同じ 30 代の方も多いと知り、職場でコミュニケーションを取りやすいと思いました。

田村

田村

新潟に絞って活動されたのですか？

るということですね。別所さんはどんな就職活動をさ渋谷

当初は 東 京 事務所も視 野に入れていましたれましたか？

が、慣れ親しんだ地元で仕事に慣れてから東京などの別所大規模事務所に行くのでも遅くはないと思い、新潟をめました。大手の説明会にも参加して比較検討しまし選びました。

たが、非常に迷いました。

田村

太陽は希望すれば他の勤務地への異動も柔軟

田村なぜ迷ったのですか？にできます。どこでキャリアをスタートしても選択肢

別所

どちらも親身に応対してくださり、面倒見の良の幅が狭まらないのは太陽の良さだと思います。桑田

さに大差を感じなかったからです。太陽への入所を決さんはいかがですか？

心したのは、最終面接の時です。エントリーシートの趣

桑田

私は当初から中四国事務所がある地元の広島

味・特技の欄に折り紙と書いていたのですが、面接担から出るつもりはありませんでした。太陽への入所の当の方から「折り紙を作ってくれませんか？」と頼まれ決め手になったのは、一緒に働く皆さんの人柄です。

たのです。採用面接で趣味・特技の欄まで見て問いか

監査はチームで行うので、同僚の人柄が良いことは外けてくれたことに驚き、太陽は職員一人ひとりを大切にせない条件でした。大手監査法人の説明会にも参加する監査法人だと思い、お世話になろうと決めました。

しましたが、面談をしていて一番楽しく仕事ができるとちなみに、後日オフィスには「新人の別所さんが折った思ったのが太陽でした。自分の成長を考えた時、楽し蝶々です」とメモ書きして飾ってくださったそうです。

く仕事ができないと成長もできないと思っています。

田村

田村

る、引いては監査品質も向上するという考え方を持っ新潟事務所

名古屋事務所

札幌事務所

東北事務所

中国・四国事務所

別所 真衣

田村 知弘

内海 草太郎

桑田 悠次

2023年入所
スタッフ

2023年入所
スタッフ

2007年入所
パートナー 札幌事務所長

2024年入所
スタッフ

2022年入所
スタッフ

働きやすい職 場や同僚 、業 務を通した成 長 、地 元 への貢 献 ･ ･ ･ 。
会 計 士としてキャリアをスタートさせる上で、重 視するポイントは個々で異なるものです。
どのような働き方を太 陽に求め、抱いた期 待は応えられたのか。
各 事 務 所の若 手スタッフに振り返ってもらいました。

10ています。その点では桑田さんにとって中四国事務所が楽しい環境であるということはとても良いことだと地区事務所の温かさが伝わるエピソードですね。

個々が望む成長を叶える
業 務の幅 広さー 働いてみて感じた太陽の魅力について教えてください。

思いました。東北事務所の内海さんはなぜ太陽に？
内海

実家から通える名古屋に絞って就職活動を進太陽では興味と好奇心をもって楽しみながら課題に取り組むことで深く本質を突いた検討ができ

渋谷 和明

紆余曲折ありましたが、結果的に満足されてい私の地元は山形ですが、桑田さんとは逆の考

渋谷

若手にもいろんな業務を任せてくださいます。

えで、当初志望したのは地縁のない大阪事務所でし早く成長したいという想いが強かったので、1 年目からた。未知の新天地でキャリアをスタートしたいと思っ難しい科目にも挑戦させてもらえることは非常に有りたからですが、タイミングが遅くすでに大阪事務所の難いです。

採用人数が定員に達しており、面接官で入っていた東桑田

北事務所長に熱心に誘っていただいたことで、東北事ど、様々な業種のクライアントや案件に関与できてお務所に入所することに決めました。いまは、地元の企り、幅広く経験を積みたいという希望を叶えられてい業に貢献したい気持ちが芽生え、地域で働く魅力を強ます。また、中四国事務所は担当エリアが広く、多くのく感じています。

企業やビジネスに触れる機会が多い点も、魅力に感

私もIPO を目指す企業、信用金庫、国立大学な11

地 区 事 務 所 中堅スタッフ座 談 会

じています。
田村地区事務所でも業務の選択肢が多く、クライアントが比較的中小規模であるがゆえ、1 人のスタッフ

太陽で働く魅力は地区を問わず全国共通が担当する仕事の幅と裁量が大きいので、成長を早め田村てくれますね。指導面はどうですか？

教えてください。

別所

桑田

指導という点では、皆さん忙しそうなので、と就職活動中の皆さんに伝えたいことについて判断する軸を設けて就職活動をした方が、決ても若手の教育にまでは手が回らないと覚悟していめた就職先に対する納得感が高いと思います。私はたのですが、杞憂でした。先輩方から「困っていること楽しく仕事ができることを軸に置きましたが、職場のはないですか？」と声をかけてくださり、質問した時は雰囲気でも関与できる業務でも構わないので、自分処理の仕方に留まらず、その理由や背景まで詳しく説の軸で選ぶことが大事ではないでしょうか。

明していただけるので理解が深まります。

別所

田村

監査は案件ごとに少人数のチームを組んで業務ぜ大手を選ばなかったの？」と聞かれますけど、働きを行いますが、地区事務所は事務所全体の規模も比たいと素直に思った監査法人を選ぶ方が成長も早い較的小さく普段から良く接している人と仕事をする機と思います。実際、成長できているという実感が大き会が多いので、上からは目が届きやすく、下からは質く、できることが増えていく毎日が楽しいです。

問がしやすいという理想的な育成環境だと思います。

渋谷

内海

私は地元の企業に関与したいと希望したとこにも注目してもらいたいです。私の場合、新潟を拠点ろ、５社のクライアントへアサインしていただき、様々としながらも東京のクライアントに関与することもでな業種の監査を経験することができています。

きています。今後は、東京事務所への異動なども検討

田村したいと考えています。

個人の希望が通りやすい環境ということです

キャリアを積む上で、柔軟な働き方ができる点

田村ですか？

制約はなく、太陽では特殊なケースではありません。

渋谷

内海

ぜひ希望を出してください。事務所間の移動に私は、多様なバックグラウンドをもつ方々と一緒務が増えてきています。に働けることも、太陽で働く魅力だと思います。渋谷さ別所

色々なクライアントに関与することで複数のんが元システムエンジニアであるように、東北事務所の会社を比較しながら勉強できるので、知見を蓄えるこ

同期には元弁護士や元自衛隊員もいますし、様々な業とができます。

界の話や人生経験を聞くことも学びが多いからです。

田村

別所

太陽は地区事務所も成長していますので、固私も、集合研修でお話した方が、前職が株式ト定的な関与による全体把握をしつつ、新しい仕事を含レーダーの方やプロボウラーと兼業されている方だっめて様々な経験による比較もでき、いいとこどりの成たので、自分の知らない世界に触れられることも太陽長環境が整っていると思います。

で働く魅力だと感じています。
田村太 陽 の「 多 様 性 」と「 柔 軟 性 」

私もそう思います。実務補修所で友人から「なね。クライアントへの関与の仕方という点ではいかが新潟事務所では近年、新規クライアントの業会 計 士 の 人 生 を 豊 か にする

多様な人材が集まっていることは、全国共通の特徴だと思います。地区というのは、育った地元であったりするので、一緒に働く人やクライアントとの親和性が非常に高いです。一方で、地元から他の地区へＩター

札幌事務所

大阪事務所

札幌事務所

大阪事務所

九州事務所

渡邊 瑞雄

松森 翼

田村 知弘

山本 龍生

向井 隆人

2022年入所
スタッフ

2020年入所
シニアスタッフ

2007年入所
パートナー 札幌事務所長

2022年入所
シニアスタッフ

2021年入所
スタッフ（現：東京事務所）

ンしたくなっても垣根もありません。どの地区事務所で第一歩を踏み出しても変わらない将来が広がっています。太陽の地区事務所をぜひ視野に入れてください。

地 区 事 務 所では、出身地や経 歴が異なる職員が共に働き、相 互の理 解や支 援によって個々の成 長やライフプランを実 現しています。
根 底にあるのは、多 様な人 材が柔 軟に働くことを後 押しする太 陽の文 化 。
入 所 3 ･ 4 年目の中堅スタッフにエピソードを語ってもらいました。

1213

地 区 事 務 所に集う会計士の松森

向井さんと同じで、様々な業種や業務に関与すが、現場を一人で監督するまでに至っていません。独

多 様なバックグラウンドして、多様な経験を積みたいと思ったことがきっかけり立ちし、職階を上げることが直近の目標です。将来です。前職ではクライアントの規模が非常に大きく、的には、マネジャーやパートナーを務め、自分の強み―太陽の地区事務所で働く魅力―

同時期に様々な業種の業務に関与することは困難でを発揮できる立ち位置を見出したいと考えています。

田村した。太陽の説明会に参加し、やりたい業務を希望す松森

札幌を選んだのですか？

れば叶えられる監査法人だと思いました。

企業に求められる存在になることです。

渡邊

山本

私の動機も松森さんと似ていて、もっと会計士

そのためにも、パートナーを目指し実績を積み上げてだったことがきっかけで、札幌に移住しました。住んでとして成長し、実力をつけたいと思ったからです。会

いきたいと考えていますが、ただ仕事をするだけではみると通勤のストレスや家賃の不安もなく過ごせてい計士として大成するには、自ら試行錯誤して問題を解なく、家族との時間も大切に仕事と家庭を両立しているので東京に戻る理由が見つかりませんでした。そん決していく修行期間が必要です。そのためには、太陽きたいと考えています。

な中で太陽の札幌事務所を選んだのは、実際に就職の規模感がちょうど良いと考えました。実際に主査としてくださいました。妻にも一番辛い時期に寄り添う

田村

前に先輩方と面談した上で、尊敬できる先輩方の近くして裁量を与えられる中で試行錯誤ができ、達成感ことができたので感謝されました。

ナーを目指す人、キャリアを重ねる中で気づけば独自で学べる少人数の環境が自分には合っていると判断や自身の成長を感じています。

渡邊

私は今年の 2 月後半から2ヶ月間、繁忙期の最の道を歩んでいる人もいれば、企業内会計士や社外したからです。

田村

太陽は、基準やマニュアルは整備されています

中でしたが取得しました。事務所の皆さんには、半年役員で事業会社の中で有識者として重用される人も田村なるほど。逆に札幌事務所長の私は渡邊さんが、機械的に当てはめるのではなく現場の監査チー以 上前から伝えて事前に業務を調整してもらい 、まいます。向井さんはどんな目標をお持ちですか？に試されていたということですね。向井さんは地元がムが判断する余地が比較的大きいので、監査をしてた、復職後もしばらく定時退社できるようにしていた

向井

ある九州事務所でキャリアをスタートされたと聞きまいて創造性を感じやすいですし、チャレンジにも寛容だきました。

専門性を身につけたいと考えています。具体的には、した。

だと思います。

田村

地区事務所は一つのチームのような規模なの現在関与しているクライアントの大半がＩＦＲＳ（国で、普段からコミュニケーションを取り合い、お互い様際財務報告基準）を導入しているので、好機と受け止と言える関係ができていますよね。

めて積極的に学習しているところです。

松森

田村

向井

渡邊さんの地元は神奈川と聞きました。なぜ
大学卒業後に就 職した会社の配属先が札幌事務所が地元の近くにあったことも選んだ理的小さな組織の中で働くことで、関与できる業務を増やして経験を積みかったからです。また、所長の近くＩターン、子育て、大学院進学など

私は会計士として、何か看板を掲げられる高い

日本はＩＦＲＳの知識や経験のある会計士はあらゆる選択を受容する職場と仲間ナーも「お子さんをしっかり育ててきてくださいね」とまだまだ少ないので希少価値があると思います。渡邊

声をかけてくださいます。上位の職階に 3 カ月間取得さんはいかがですか？

ことが多いと期待しました。

―働き方を変えられる柔軟性―された方もいるので、若手も取得しやすいです。

渡邊田村

田村

田村

全 国の拠 点で根付いてきた風 潮だと思いま万能なプロフェッショナルです。あらゆる士業の専門で立ち振る舞いや苦労も垣間見ることができ、学べる私も所長を務めていますが、人との距離の近さは

向井さんは現在、東京事務所に勤務されてい私が最終的に目指したいのは、一言で表すと地区事務所の特長といえます。大手から転職された松森ますが、異動を希望されたのですか？

す。渡邊さんは現在、法科大学院に通っているそうで知識を統合し 、クライアントが抱える様々な問題をさんと山本さんは、ご出身も勤務地も大阪ですよね。

向井

すが、仕事や家庭との両立は大丈夫ですか？

トータルで解決できる自分になりたいです。

山本

足していましたが、同年代のスタッフが少なかったこと

渡邊

田村んでした。もあり、自分の実力を測るモノサシが欲しくなり、目できています。司法試験に挑戦したいと考えているのプランは実に多様であり、働き方や環境を柔軟に変松森

私も同じです。地区事務所の座談会ということ指したい会計士像を明確にするためにも、人材が密集ですが、動機になったのは会計士としての価値を高め化させていることがわかりました。それを受容できるですが、正直、大阪事務所が地区事務所という認識もする東京で働いてみたいと考えました。私の意思を尊たいという欲求でした。のが太陽の良さであり、どの地区でキャリアをスターありませんでした。

重し、快く後押してくださった所長に感謝しています。

田村

トしても会計士として高みを目指せる監査法人だと

田村

田村

しい会計処理もありますし、法知識を有することは会

はい、大阪から離れて働くイメージが湧きませ大阪は規模も市場も大きいですからね。大手から太陽に転職されたのは何故ですか？

はい。九州事務所での業務や働き心地には満異動して地区との違いを感じることはありま

法律の原理原則を理解していないと判断が難皆さんの話を聞いて、目指すキャリアやライフ思います。

当然クライアントや監査チームの規模は東京の方が大きいですが、やるべきことは異動前と変わりませんし、東京でしか得られない知見だとは思いません。
田村

バランスを柔軟に変えながら働けるので両立計士として希少価値が高いと思います。

すか？
向井

仕事の本質的な部分は同じだということですね。育児休暇を取得された方にも話を聞きたいと思い

14

私は現在申請中ですが、マネジャーやパート会計士にも様々な道があり、監査法人でパートChapter. 5

由の一つですが、決め手は渡邊さんと同じです。比較

私のキャリアの最終目標は、社外監査役としてどの地 区でキャリアをスタートしても高みを目指せる監 査 法 人ます。山本さんはいつ取得されたのですか？

―個々で異なる会計士像―

山本田村

去年 7月に1ヶ月間、子どもが生まれる時に取得

皆さん多様なバックグラウンドと経験を持ってしました。当時主査を務めていたので難しいと思っていますが、今後はどうなっていきたいですか？

いましたが、チームのマネジャーもグループ長も快諾

山本

現在はシニアスタッフとして主査を務めていま15