毎月 １ 日、15日発行（ 1 ）2 0 2 2 年 9 月 1 日

２０２２京都自治研集会

府本部第これからの国のかたち▲鍵となる。そのためにもみづらい地域。住民が竹「坂が多く高齢者には住区域の取り組みを紹介し哲也委員長は、居住するも足りない。地域住民とい て、「行政はお金も人共サービスの在り方につ化・感染症と向き合う公員長が、人口減少・高齢次に、増永浩子実行委た。かつてのスウェーデと題した記念講演を行っサービスと国のかたち」「今、必要とされる公共学部の井手栄策教授より続いて、慶応大学経済提起を行った。

り組みが重要だ」と基調りに向けた労働組合の取のが働きやすい環境づく信じている。つまり『困人が自分は中流階級だと会風潮で、さらに多くのの責任ではないという社いる人は自己責任で政府ている。日本は、困ってを巻き込んだ政策を掲げ住地を問わずすべての人

リカでも人種や性別、居由主義のイメージがアメ限を設定している。新自クサービスだけでは地域たい。ただし、ベーシッす。という考え方を広めきていける社会をめざ

００万円でも安心して生税を上げてでも、年収３ス』を無償化する。消費する『ベーシックサービ

育児などみんなが必要とさらに、「医療や介護、換」の必要性を訴えた。て暮らせる社会への転祐介ーク」京田辺市職・住井◦「田辺公園スケートパは発表者）。

者は次のとおり（かっこ優秀レポート賞の受賞◦「市民に必要とされる職場づくり」八幡市職労・丸岡良洋・奥村将真（松回定期大会

レポート賞を選定した。

月１日に発生し１９２３年９ちなみ毎年９月た関東大震災に受賞者は、 月７～８日に静岡で開催される第１日は「防災の日」として、また、防災の日を含む１週間を「防校給食で提供する取り組ざるをえない備蓄米を学て大きな価値に～廃棄せ◦「 ０（ ゼ ロ ） か ら 始 め

複合災害を想定した訓練

直下型地震並びに水害のも９月４日に断層による行われている。京都府でで防災訓練や啓発活動が災週間」として全国各地

み」京都市学給労・田和が予定されている▼各自

し、いつ、どこで大きな型化による水害が多発

智子（西岡千恵美）

治体ではハザードマップが用意され、災害の種類ごとに、どこに避難すれば良いのかが分かり易く記載されている▼しかし近年、地球温暖化の影響

中間を破る二塁打で１点災害が発生してもおかし本和真）

からか、突発的かつ局所チーム、開催県本部代表を先制。宝塚は４回裏、的な集中豪雨や台風の大は、野球の部に福知山市

四球とエラーを絡めて２

８月１～２日、自治労の計８チームが出場。福

くない状況となってい知山市職連は、１回戦で点を取り逆転。さらに５る。そう考えると各世帯職連、バレーボールの部

前回優勝の宝塚市職と対でも防災について備えて２死からのランナーを左リー二塁打で３点を追加に八幡市職労が出場し近畿地連第 回スポーツ

野球の部は、近畿各府おく必要がある▼大切な戦した。
福知山は４回表、 回裏に犠飛と２点タイム大会が和歌山市で開催。

県の代表と前回大会優勝した。福知山も６回表に生命と財産を守るにはど豊中市職（大阪）と対戦で全国大会常連の強豪・場。八幡市職労は１回戦

近畿府県の６チームが出バレーボールの部は、を。
備えあれば憂いなし。

後の再建計画も要検討

か▼忘れがちだが、被災あるのみではないだろうなど出来ることから行動でのルートを歩いてみるは尽きないが、避難所まうすれば良いのか。悩み１点を返したが追いつけし、セットカウント０対

是 非、「 自 治 労・ 住 ま いなかった。

２で惜敗した。トーナメ

る共済」へのご加入を検 （英）ントの同ゾーンのチーム討してほしい。

が棄権したため、３位入賞を果たした。

視覚障害その他の理由で活字のままでこの本を利用出来ない人のために、営利を目的とする場合を除き「録音図書」「点字図書」「拡大写本」等の製作をすることを認めます。その際は著作権者、または、出版社まで御連絡ください。

れている環境を構造ごと日時変えることがソーシャルワークの重要な役割だ。

場所 京都市・ウイングス京都

月１日（土） ： ～

地域のことを一番よく知地域とネットワークを作

公共サービスが創る新しい絆る公務員の経験が、ソーほど共に生きる。共生とだ」と訴えた。

※府本部で策定した「対面の集会・会議における新型コロナ 
ウイルス感染症防止ガイドライン」に基づき開催します。

いう考え方が前面に出りながら、地域ぐるみで分科会では、各単組かシャルワークが機能するる 」 と 述 べ、
「現代のコら提出された９本のレポ

回地方自治研究全国集会

公共サービスの提供を。に招待する。

公・共・私がベストミッ

イギリスでも教育や介護ートが報告された。分科

ロナ危機ではアメリカや井手栄策教授

００

クスの関係で満たしあうなどの廃材を使ってベンよい公共サービスを作る置き、休憩場所を作った。 一緒に考え、一緒によりチを作り、個人宅の脇にことが必要」と述べ、「質っている人は助けましょの中での一人一人の生きの無償化や自己負担の上高齢者だけでなくホッとンやアメリカでの経済危づらさや困りごとは解決

府 本 部 は ８ 月 ５ 日、 京 都 テ ル サ で ２ ０ ２ ２ 京 都 自 治 研 集会 を Ｎ Ｐ Ｏ 法 人 京 都 自 治 総 研 と 共 催 し た。 ソ ー シ ャ ル デ ィス タ ン ス を 保 ち、 参 加 人 数 は 組 合 員 や 自 治 体 議 員 な ど 人となった。
「公共サービスが創る新しい絆～パンデミックを乗り越えて」をテーマに、全体会では基調提起と記念講演、分科会では各単組からのレポート発表が行われた。

８７社会。
これがめざすべき、 会担当の助言者より優秀する場所。自治労の取りの高い公共サービスを提出 来 上 が っ て い る。
」と機に際し、「『危機の時代』 う』が通用しない社会が優秀レポート賞組みも人に優しいホッと供するためには、働くもば」とあいさつ。

１３１０

第847号
発行所・自治労京都府本部・〒604－0867 京都市中京区丸太町通烏丸西入北側Ｎ・Ｈ・Ｋビル ２ Ｆ
ＴＥＬ．075－252－5932・ＦＡＸ．075－231－4918 発行人・岡本哲也 編集人・増永浩子
定価 一部10円 本紙の購読料は組合費に含まれています。

１０た。
拡大の影響で３年ぶりの

４２

主催者を代表して岡本３９▲京都市学給労・西岡さん

７０する場所にしていけれできない。その人の置か近畿地連スポーツ大会が和歌山で開催

話 し、「みんなが安心し▲よりよい公共サービスのあり方について学習▲八幡市職労・丸岡さん・松本さん▲福知山市職連、先制のホーム2022

自治労京都府本部では、組合員のみなさんのご意見を募集しています。組合のこと、機関紙のことなど、たくさんのご意見をお待ちしています。
TEL.075-252-5932 FAX.075-231-4918
E-mail : jichiro@jichiro-kyoto.gr.jp
http : //www.jichiro-kyoto.gr.jp/▲京田辺市職・住井さん
新型コロナウイルス感染

野 球：強豪相手に善戦
バレー：惜敗も３位入賞

開催となった。京都から▲3位入賞に喜ぶ八幡市職労

9／1
ご意見をお寄せくださいいものであった。

ることなどがあげられる。そして、労働者自身も、そのような使用者側の合理化に気づいていな
いこともあることを学習した。

怒りの感情をコントロールしようようになることが大事だ

情、上手な伝え方などをの裏側にある第１次感と話し、怒りの原因やそ防止」と題した講演を受学習した。さらにパワハ

近畿地連書記会議が学習会
近畿地連書記会議は８けた。講師はアンガーマ

ントは人権侵害だとし

ラ対策として、ハラスメ

員長から挨拶があり、続ネジメントについて「怒た。
近畿各府県の県本部、 り を 我 慢 す る の で は な習会をウェブで開催しく、必要に応じて上手に５単組から３４６人（う月 日、２０２２年度学は、防衛ジャーナリスト単組で働く書記 人が参最終日の閉会集会で分散会が開催された。「反の 半 田 滋 氏 か ら、
「ロシ加した。

２日目は終日、職種別こと氏から、参議院選挙アのウクライナ侵攻と日いて参議院議員の鬼木まが集結した。
合理化」をテーマに、全本の安全保障政策」と題

ち、ウェブが１２７人）

職場の合理化に対抗するため仲間づくりを強化しよう

第 回自治労青年女性中央大交流集会がＴＯＣ
有明で開催され、京都かの当選報告および今後の国各地の同じ職種で働くら、「ポストコロナ時代

学の斎藤幸平准教授かは、生産性の向上が重要方」と題した講演を聞き、 行った。今日の労働環境のあたらしい社会のあり視され、ムダを排除する料を共有し、意見交換を職場での実態を記した資各々が事前に作成した、最後に、職場で起きていことを痛感した。

で、日本も他人事ではなついて講演を聞いた上の中国と台湾の情勢等に争に至った経緯や、今般ロシアとウクライナが戦する記念講演を受けた。

マネジメントでパワハラさんを講師に「アンガーアトリエエムの三木啓子分でコントロールできるではなく、その感情を自の感情がすべて悪いわけで行われ、一つ目は、（株） なること」と説明。怒りのヤロシュ事務局長より続いて、全国書記会議て、ハラスメントの具体者 同 士 で 班 を 構 成 し、日本がめざしている経済ために様々な合理化を強いる様々な合理化に対抗

怒り、必要のないものに

基調講演では、東京大強い意気込みを聞いた。

や環境の在り方は本当にいられていることを再認的な事例や相手をリスペ正しいのか、少し違う角識した。例えば、システ対しては怒らないように度から、様々な問題を指するため、組合員一人一「構成詩」の発表があり、 職員の削減が行われ、まは閉会した。

で確認し、３日間の集会められていることを全体

学習会は講演２本立て

摘し、考え直すことがで
ムの導入は、一見、作業た、システムの操作には治労書記政策」について「声に出して読みたい自聞いた。

クトすることの大切さをきた。

人が見識を深め、仲間づかなりの集中を要するこれる一方、導入を理由に、 くりを強化することが求効率がアップすると思わ次に、寸劇スタイルで単組における今日の労働職場の実態を取り上げた環境の実態や、実際に行 （青年部・小笠原隼）とから、労働強度が増し、は、職場の一人ひとりのの講演を受けた。全国的な組合員の減少や役員任期の短期化など自治労を取り巻く課題は多い。書記を雇用するすべての単組で書記政策を広め、役員と書記が「良好なパートナーシップ」を築き、自治労運動を推進しようと訴えた。

「こくみん共済 coop」は営利を目的としない保障の生協として共済事業を営み、相互扶助の精神にもとづき、組合員の皆さまの安心とゆとりある暮らしに貢献することを目的としています。この趣旨に賛同いただき、出資金を払い込んで居住地または勤務地（先）の共済生協の組合員となることで各種共済制度をご利用いただけます。

われた賃金要求の現場が意識と取り組みが必要※団体割引は、車種や補償内容により割引率が異なる場合があります。
また、毎年 11 月時点の実績により変動することがあります。

労働者の心身が脅かされ

府本部水週間では例

で、「加害者はもちろんに取り組んでいます。

再現されており、興味深

年、水にまつわる施設見傍観者にならないことがハラスメントをなくすに学等を実施してきたが、大 事 だ 」 と し、「職場でた。

コロナ禍のため昨年に引のお互いのあいさつが重また、労働組合としてき続き施設見学を断念。

「①正確な知識や共通の各単組の組織強化を目的

革やハラスメント対策～認識を持つための学習会要」と話した。

労働組合としての取り組の実施②アンケートを通▲三木啓子さんによるウェブ講演自治労共済推進本部は「7才の交通安全プロジェクト」

団体割引は多くの組合員の利用と安全運転に支えられています。

として「職場の働き方改み」と題した学習会を開じた実態把握③相談窓口ついて点検し交渉するこ催した。講師には、自治と。などの取り組みが重労公企評より福永浩二公

講師は、働き方改革やの設置④当局対応義務に職場のハラスメント対策要となる」と訴えた。

営企業局長を招いた。

について、法的観点や具体的事例について解説。

見積もり依頼は組合まではじめに、川本実行委会を開催。ウェブ参加を

１０

団体割引ら１人参加。全国２２３

府本部公企評は７月

２９含め４単組７人が参加し５２

自治労共済生協組合員にはまずは団体割引を適用
見積もりを掛金体系の変更による職域掛金廃止に伴い団体割引率を変更

※
注目

32.5

5121A077

青年部
２３

職場のハラスメントをなくそう
日、２０２２水週間学習

青年女性中央大交流集会に参加して水週間学習会公企評

2 0 2 2 年 9 月 1 日 （第三種郵便物認可） 第 8 4 7 号（ 2 ）自治労きょうと