CampusWave21
学校給与システム
令和４年９月共済掛金率改定についてのご案内
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①はじめに拝啓 貴学ますますご清栄のこととお慶び申し上げます。
平素は弊社システム『CampusWave21学校給与システム』をご愛用いただき、誠にありがとうございます。
さて、令和４年９月改定の私学共済制度掛金率について、年間保守契約にご加入いただいておりますお客様へ新掛金率等の設定操作方法をご案内させていただきます。今回はプログラム（ＣＤ－ＲＯＭ）の送付はございません。
下記内容をご確認の上、各設定を変更していただきますようお願いいたします。

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②改定内容私学共済制度の掛金率が引き下げられます。
改定前
短期掛金率

（甲）
（乙）

介護分掛金率
退職等年金給付分掛金率
加入者保険料率（補助なし）（補助あり）

８．８１９％
８．７６４％
１．７６２％
１．２００％１５．６８１％
１４．８８１％

改定後短期掛金率（甲）（乙）

介護分掛金率
退職等年金給付分掛金率
加入者保険料率（補助なし）（補助あり）

８．８１９％（改定なし）
８．７６４％（改定なし）
１．７６２％（改定なし）
１．２００％（改定なし）
１６．０３５％１５．２３５％(注) 今回の改定は加入者保険料率となります。
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③操作する時期について（重要！）はじめに確認してください！

令和４年９月１日改正の掛金率は、令和４年９月分（１０月３１日納期限分）から適用されます。
操作する時期は、９月分の掛金を徴収する時期により異なります。

操作する時期はお客様によって異なります。

９月分掛金を９月分給与で徴収する場合（当月分徴収）

給与処理月を９月に進める前に4ページ以降の操作を行います。
※８月分給与処理を終了させておいてください。

９月分掛金を１０月分給与で徴収する場合（前月分徴収）

給与処理月を１０月に進める前に4ページ以降の操作を行います。
※９月分給与処理を終了させておいてください。

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④-1操作方法

共済短期掛金率と介護掛金率の変更

以下の操作方法に従って、設定を行ってください。

(1)開始(2)健康保険区分コードの入力［導入処理］－［運用設定］－［社会保険設定］－［健康保険区分登録］
メニューを選択します。

登録済みの健康保険区分コードを入力（または検索から選択）します。
（以下、コード「１１」（甲）を選択した場合の設定例です。）

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④-2操作方法

共済短期掛金率と介護掛金率の変更(3)適用年月の変更［保険料率設定］ページの適用年月を、「令和４年４月」から「令和４年９月」に変更します。
適用年月に「令和４年９月」と入力し、[Enter]キーを押します。
※徴収区分が「前月分徴収」「当月分徴収」「翌月分徴収」のいずれの場合でも、必ず「令和４年９月」と入力します。

(4)新しい料額表の作成［料額表 － 適用年月変更処理］画面が表示されるので、「新しい料額表の作成」を選択して［ＯＫ］ボタンをクリックします。
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④-3操作方法

共済短期掛金率と介護掛金率の変更
(6)終了

①
②

［登録］ボタン（F12キー）をクリックします。
「登録します。よろしいですか？」とメッセージが表示されるので、［ＯＫ］ボタンをクリックします。

(5)掛⾦率の変更①健康保険を【共済短期】で使用中被保険者負担、事業主負担のそれぞれに、共済短期掛金「甲」の折半した掛金率「４４．０９５」のままです。
②介護保険を【介護掛金】で使用中被保険者負担、事業主負担のそれぞれに、介護掛金の折半した掛金率「８．８１０」のままです。
※どちらも、千分率での入力になります。

続けて、登録済みのすべての健康保険区分コード（乙２、７５歳以上など）に対しても２～６の操作を行い、適用年月「令和４年９月」での登録を行ってください。掛金率に変更がなくても、適用年月の登録は行ってください。なお、「コード０１：標準健康保険区分」は変更不要です。
すべての健康保険区分コードの登録が終了後、［閉じる］ボタン（ F12 キー）をクリックして［健康保険区分登録］メニューを閉じます。
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④-4操作方法 加入者保険料率と子ども・子育て拠出金率の変更と退職等年金給付分掛金率の設定(7)開始［導入処理］－［運用設定］－［社会保険設定］－［厚生年金保険区分登録］メニューを選択します。

(8)厚生年金保険区分コードの入力
登録済みの厚生年金保険区分コードを入力（または検索から選択）します。
（以下、コード「１１」（給与 甲）を選択した場合の設定例です。）

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④-5操作方法 加入者保険料率と子ども・子育て拠出金率の変更と退職等年金給付分掛金率の設定(9)適⽤年⽉の変更［保険料率設定］ページの適用年月を、「令和４年４月」から「令和４年９月」に変更します。
適用年月に「令和４年９月」と入力し、[Enter]キーを押します。

(10)新しい料額表の作成※徴収区分が「前月分徴収」「当月分徴収」「翌月分徴収」のいずれの場合でも、必ず「令和４年９月」と入力します。

［料額表 － 適用年月変更処理］画面が表示されるので、「新しい料額表の作成」を選択して［ＯＫ］ボタンをクリックします。
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④-6操作方法 加入者保険料率と子ども・子育て拠出金率の変更と退職等年金給付分掛金率の設定(11)新しい率の設定①②③④⑤⑥⑦①②厚生年金保険の男子・女子を【加入者保険料】で使用中被保険者負担、事業主負担の男女それぞれに、折半した掛金率を入力します。
ただし、都道府県からの補助率を加味して入力する場合は、長期掛金率に補助率を考慮のうえ入力してください。
補助ありなら「７６．１７５」
補助なしなら「８０．１７５」に変更となります。
（左記は、都道府県から長期掛金の0.8/100（千分率では8/1000）相当額の補助があった場合の例です）③子ども・子育て拠出金
事業主負担は「３．６００」のままです。
④⑤⑥⑦厚生年金基金の男子・女子を【退職等年金給付分】
で使用中給与／賞与の被保険者負担、事業主負担の男女それぞれに、退職等年金給付分の折半した掛金率を入力します。
「６．０００」のままです。

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④-7操作方法 加入者保険料率と子ども・子育て拠出金率の変更と退職等年金給付分掛金率の設定
続けて、登録済みのすべての厚生年金保険区分コード（賞与 甲、７０歳以上など）に対しても７～１２の操作を行い、適用年月「令和４年９月」での登録を行ってください。掛金率に変更がなくても、適用年月の登録は行ってください。なお、「コード０１：標準厚生年金保険区分」は変更不要です。
すべての厚生年金保険区分コードの登録が終了後、［閉じる］ボタン（ F12 キー）をクリックして［厚生年金保険区分登録］メニューを閉じます。
操作完了後に行う操作［CW21給与］－［共済］－［共済掛金一覧表］メニューで、各掛金額が更新されているかをご確認ください。

(12)終了［登録］ボタン（F12キー）をクリックします。
「登録します。よろしいですか？」とメッセージが表示されるので、［ＯＫ］ボタンをクリックします。

複数のデータ領域を管理している場合［データ領域管理］－［データ領域選択］メニューでデータ領域を選択しなおしてから、データ領域ごとに操作を行ってください。

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⑤お問い合わせご質問、ご不明点等につきましては下記お問合せ先までご連絡いただけます
よう、よろしくお願いいたします。

お問合せ先 ：サンテック株式会社 システム部ＴＥＬ ： ０３－３５５２－８６８８
ＦＡＸ ： ０３－３５５２－８６９９

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