ヨースNo.107

中小企 業 大学校
四 国 キ ヤ ンパ ス

with

自 ら動 く部下 が欲 しい

教 えて、伸ばす
部下育成の2ス テップ

四 国中央市!

組 織 マネジメン ト[愛 媛 県 四 国 中央 市 開催 ]研 修 のポイン ト

1研 修 のね らい「そんなや り方 を指示 した覚えはな い !」 、「言われた仕事 はできるけれ よ 言 われないと動 けない」。
部下 の育成 を任 されたものの、悩みを抱 える管理者が多く見られま現
この研修では、部下育成を 「教 える」 と「伸 ばす」の2ス テップで とらえ、各ステップにおける管理者の役害」を学び、効果的な部下育成 の手法を演習を通 して習得 しま現
月 日

研修期 間

日 指導・ 育成するうえでの部下 との向き合 い方・が理解できま先

団 自分 の持 つノウハウを適切 に部下に伝えられるようにな ります。
田 部下 の 自立に向けて、意欲 を高め、伸ばす方法が習得 で きます。

時 間

9,45‑10:00

2023年

開語 式・ オ リエ ンテ ー シ ョン

8/246〜 8/25o
10:00‑13:00(昼 休 lH)

対象者

8/24

管理者 、新任管理者、職場 のリーダー

0・ 部下 とのコミュニケ ー ションに戸惑 いを感じる方・ 部下の覚 えが悪 いことに悩んでいる方・ 部 下 のやる気の引き出 し方 を学びたい方

口

管理者の役害Jと部下育成の心構え

職場のリーダーの役割を理解した後、その重要な要素である部下育成について、考え方 。進め方を学ぴます。とリーダーシップ'マ ネジメント・部下との効果的なコミュニケーションの取り方
・人材育成の心構え
演習】部下育成計画ワークシー ト<1>
【13:00‑17:00

効果 的 に部下 に知識・ 技術 をインプットする方法を学び、「説明力」「表現力Jを 高めま現ティーチング
・ティーチングの基本(効 果的なインプット・効果的な指導法のステップ),OJTの 5ス テップ演習】部下育成計画ワークシートく2>【

9:30‑16:30

コー チング(意 欲を高め伸ばすステップ)「教 える」か ら「伸 ばす」へ 。部 下 の意欲 を高 め、伸 ばす方 法 を理 解 し、 自立 を促 す手 法 を習 得 します。
・ティーチングとコーチング・傾聴―「聞く」「訊く」「聴く」
・質問の技術・ゴールとストーリー・コーチングの実践演習】部下育成計画ワークシート<3>【

16:30‑16:40

終語式・ 修 了証書 の授与

20名

m22,000円(税込)

会場

川 之江 tS、 れ あ い 交 流 センター
愛媛県四国中央市川之江町4069‑1

3/25

0JR予 讃 線 川之江駅 か ら車で約3分
松 山自動車道 三 島川之江 ICか ら車で約10分※カ リキュラムにつきましては、都合によリー部変更する場合がございますので、予めご了承 ください。

篠)
講 1師 紹 介 (敬 称調
株 式会社 キャラウィット 代表取締 役

中小企業診断士

上 岡 実弥 子 (か み おか みや こ)
コー チ ング・論 理 的思考法 を活用 した人材育成 支援 を始 め と して、創業 ・経 営革新 支援、 プ ロモーシ ョン戦 略 の策定支援 な ど、幅広 い分 野 での企業経 営支援 の実績 を有 し、具体例 を交 えた分 か りやす い指導 が好評。研修 講 師 と して も全 国 の 中小企業 大学校 を始 め公 的機 関・民間 を問わず 多方面 にて活躍 中。著書 に「ジ ミベ ン I(ジ ーオー企 画 )」「女性 のための経 営がわ か る本 (信 濃毎 日新 聞社 )」 「社 内 コー チ ング導入 マニ ュアル (同 友館 )」 等。

独立行政法人 中小企業基盤整備機構

Be a Great SmaH

中 ′卜機 構四国本部

中小企 業 大学 校 四 国 キャンパ ス

受講者の声「あらためて部下 との接 し方 を考 えさせ られた。
明 日から活 か していきたい。」

お 申し込み方法
自治体 、団体 等 の助成制度 を利用 で きる場 合 があ ります。お問合 せ くだ さい。
お 申込 みか ら開講 までの流 れ

Webペ ージか らオ ンラインにてお 申 し込 み ください。

1お 申込 みオ ンライン
申込

受領後 は事務 連 絡 ご担 当者あて確 認 メール をお送 りしま或
※自治体等による受講料の半額助成制度など、さらにお得に受講いただける仕組みがあります。お申込前にご確認 ください。
※開講 日の 2週 間前を過ぎたお申込についてはお問い合わせ ください。

四 国 キャンパ ス 研 修 一 覧Щ

講 日の 約 1カ 月前 に、再度 メール にて「受講受入 の決定 について (受 講決定通知書 兼2受 講決定 :開1受 講料振込依頼書 等 の関係 書類 をお送 りします。
)」の3 受講料お振 込 み
4開期 日までに所定の金 額 をお振込 みいただ きます。
※振込手数料 Iよ 貴社にてご負担願いま魂※受講料納入後にキャンセルされる場合、時期に応 じて納入額の全額 または一部を申し受けます。あらか じめご了承ください。

当日は、筆記用具、名刺等 をご持参 の うえ、会場 にお越 しください。
詰 会場
は講 座 により異 な りますのでご留意 ください。

[注 意 事 項 ]※募集定員になり次第「締め切 り」とさせていただきます。お早めにお申し込みください。
※定員を超 えるお申込みがあつた場 合は、「キャンセル待ち」となることがあります。
※■社 3名 様を超 えるお申込みの場 合は、4名 様以降をいったん「キャンセル待ち」とさせていただきますので、あらか じめご了承 ください。

[個 人 情 報 の 保 護 に つ い て ]個人情 報保 護法に定義 され ます個 人情 報 に該 当する情 報 については、中小機構内で実施する事業で使 用 させ ていただ きます。 当該個 人情報 の第三者 (業 務委託先 を除 く)へ の提供 または開示 はいた しません。 ただ し、お客様 の同意が ある場合 および、法令 に基づ き要請 され た場合 について tよ 、当該個 人情 報 を提供できるものとします。

受講対 象企 業

資本金又は従業員数のいずれかが下記の表に掲げる範 囲に該当する日本国内の中小企業の経営者・管理者・従業員、後継者の方なら年令・学歴等は問わず、どなたでも受講できます。
※事業協 同組合や企業組合などの中小企業 団体 は受講対象に該当しますが、財団法人、一般・公益社団法人、医療法人、農事組合法人、 NPO等 の法人は受講対象に該 当いたしません。詳 しくはお問い合わせ ください。
※経営コンサルタント等の中小企業の支援 に関する事業を営む方、 中小企業診断士・税理士 。公認会計士・技術士等の中小企業支援 に関連する資格 を有する方、教育・研修事業者の方は受講をお断 りする場合がありますので、あらか じめご了承 ください。
区分

資本金

従 業 員数製造 業、運輸業、建設業 、ソフトウェア業、情報処理サ ー ビス業、その他の業種 (*1)

3億 円以下 300人 以下

卸売業

1億 円以下 100人 以下

小売業

5千 万 円以下 1 50人 以下

サ ー ビス 業

5千 万 円以下 100人 以下

旅館業

5千 万 円以 下:

200人 以下*1そ の他の業種 にfよ 、鉱業、電気・ガス・ 熱供給・水道業、金融・保険業、不動産業等が含 まれ ます。

独立行政法人 中小企業基盤整備機構 (中 小機構 )中小機構は、国の中小企業政策の中核的な実施機関として、起業 。創業期から成長期、成熟期に至るまで、企業の成長ステージに合わせた幅広い支援メニューを提供 していま丸 地域の自治体や支援機関、国内外の他の政 府系機関と連携 しながら中小企業の成長をサポー トしていま現
中小企業大学校は、中小機構が全国で運営する中小企業 と中小企業を支援する機関のための研修施設で売

中小企業大学校 四国キャンパ ス (中 小機構 四日本部)
中小企業大学校 は、既存の業界や市場の枠を超 えて、デジタル技術などを活用 しながら生産性の向上や事業拡大を牽引する中小企 業の中核人材を育成する研修施設 ですも基盤 となる経営知識に加え、経営に関する分析力、洞察力、統合力、意思決定力などの経営に必要な能力と専門知識を習得する研修 を行 っていま丸令和元年度より、従来の 9つ の大学校やWEBeeキ ャンパス (オ ンライン校 )等 に加え、四国キャンパス (中 小機構四国本部)を 開校 しました。

お 問合 せ独 立 行 政 法 人 中小 企 業 基 盤 整 備 機 構 四 国 本 部 人 材 支 援 部 人 材 支 援 課
香川県高松市サンポー ト2‐ 1高 松シンボル タワー タヮー棟 7F
皿 087‑897‑3101(ダ イヤ,レ イン)

会場

川 之 江お、れ あ い 交流 セ ンター
愛媛県四国中央市川之江町4069‑120233