仕事×SDGs×モヤモヤ
×～社内でのSDGs活動への葛藤～

株式会社アドヴォネクスト
秦 哲

株式会社アドヴォネクストについて

創業：明治41年（創業115年）
代表：井上 雅博
理念 : 私たちは知識を生産し、お客様企業の繁栄のための要望に応え、全従業員の物心両面の幸福を実現し、社会の活 性化に貢献します。
社是：「先義後利」
考動訓：SDGsを経営の柱にする。
事業自体(日々の仕事)が地方創生に資することで自らの企業 を持続可能な企業であり続ける。

自己紹介

【略歴】
1977年8月生まれ
2歳から中央市在住の46歳
2000年
大学卒業して菓子メーカー就職
2006年
株式会社アド井上（現アドヴォネクスト）に転職。入社18年目【自身のこと】
人見知りあがり症で口下手株式会社アドヴォネクスト 妻1人娘と息子の4人家族
趣味はスノーボードと取締役 販促部 部⾧
ヴァンフォーレ甲府

秦哲（ハタ サトシ）（基本息子が付き合ってくれないと一人行動）

家に帰るとペットのウサギに癒される日々

仕事をしていると湧いてくる「問い」や「課題」

何をしたら良いか分からない
何のことかさっぱり分からない

そんな状態で抱えたものを私はよくモヤモヤと呼んでいます。

モヤモヤは日々湧いてくる

課題・目標
は暗い気持ちモヤモヤ
はイライラ

進めることははやらされ感🟰楽しめない自分

社内でのSDGs活動のモヤモヤ

SDGsという言葉の意味は理解しているつもりだけど行動が伴って無いんじゃないか・・・・
世間のSDGsに熱心な会社という認知（社⾧の行動）と社内の乖離の焦りでも私が感じていた実態は社内の問題点

取組みが社内になかなか浸透しない取組みが頭打ちになるのではないかという不安社外への問題点

お客様へ伝わらない
会社の取組みに共感してくれるお客様と仕事がしたいそれまでの社内でのSDGsの取組み
・ノンVOCインキ使用
・再生紙等使用・印刷工程での環境への取り組み
・処理水は水だけで現像液を使用しない製版機
・ノンフロン・ノン塩素系の給水ローラークリーナー
・PRTR非該当溶剤使用
・名刺容器の脱プラ

ノンVOCインキ
インキ中のVOC成分の削減は、印刷工程での労働環境の改善や大気汚染の低減につながります• ノンVOCインキは、構成成分中の高沸点石油系溶剤を植物油等に置き換えて１％未満に抑えたインキです。
従来の植物油インキよりもさらに進んだ環境にやさしいインキを積極的に使用しています。

ECO PAPER• 印刷物の目的に合わせて環境に配慮した用紙をご提案させていただきます。例えば「やまなし森の紙」や「グリーン購入法適合用紙」、「間伐材紙」など• 現在使用している用紙の変更、新しく作る商品の用紙など。お客様のご要望をヒアリングさせていただきながらご提案させていただきます。

資格取得と伝える手段

環境印刷には今後欠かせないであろう資格→FSC森林認証（CoC認証）を取得する
社内にもお客様にも分かりやすく伝えるためのツール→SDGsアクションブック（仮）を作ろう

次々に出てくるモヤモヤ
・FSC森林認証（CoC認証）
前に調べたけど取得機関にすら辿り着かなかった費用は？
・アクションブック
資料作るの苦手だ。まとめれる？
何入れたら良いの？

▶「TTP」しよう！

そこで色々な本やサイトを調べてTTP要素を探した。

色々な要素が点となってインプット

点とモヤモヤを繋げてみてとりあえずアウトプット。

行動で次の景色が見えた
FSC認証（CoC認証）

知り合い経由でグループでCoC認証取得している会社と繋がり全然意味がわからなっかた取得の流れや申請書類等が徐々に具体的になった。

アクションブック
なぜ薄っぺらに感じるのか？
→目標が無い（目先のことを環境対応という名のもとに変えているだけ）
社内・お客様へ伝える手段→印刷の事しか紹介していなかった。
事業を通じての社会課題解決をしている会社の視点不足

楽しめる自分
課題・目標
は意欲の素

モヤモヤ
は発見の楽しさ

進めることはは成⾧の実感

FSC森林認証（CoC認証）
2022年TEC認証取得
2023年FSCトレードマーク
商標使用管理システム認証

SDGsアクションブック完成
2023年紆余曲折ありながら完成
会社としての方針・取組みを紹介出来るもの仕上がった■環境に対する取組み
・CoC認証取得。FSC認証用紙、再生紙など使用による環境負荷軽減
・PRTR法非該当商品への切り替えによる環境負荷軽減
・ノンVOCインキ使用による石油系溶剤の抑制
・エコカー使用による排気ガスの抑制■地域・社会に対しての取組み
・マーチング委員会の加入とそれに伴う地域活性化活動
・たとみ農園での耕作放棄地の解消・街の景観維持
・中央市とのSDGs包括連携
・SDGsカフェでのパトナーシップ構築■健全な経営に向けた取組み
・企業理念体系の周知
・新評価制度を含む働き方改革の実施
・FSC中核的労働要件への適合による児童労働、国内法令・条例で定められている権利及び義務の遵守
・石油系溶剤の環境対応品への切り替えにより働く人の健康を守る

FSC認証（CoC認証）
FSC認証紙で多くの目標への貢献が・直接的には目標15の「陸の豊かさも守ろう」の達成に貢献
・それ以外にも
目標1、2、3、4、5、6、7、8、12、13、14、16、17にに関する目標についても達成に貢献します。

山梨県とFSC

・山梨県は日本で一番広いFSC認証林を保有しており、森林は間伐することが一番CO2が固定される。そのため県産材チップを含んだFSC認証紙「やまなし森の紙」の利用を積極的に進めます。

2023年9月に商標使用管理システムの承認を受けました
これによりFSCトレードマークを商品に掲載する
際に認証機関の承認が必要なく社内の承認責任者の確認でFSCマークをつけることが可能に

SDGsアクションブック
メリット
・会社全体の活動が見えてくる・活動の意味・本質に気が付く
・目標設定することで行動に移す
きっかけになる

地域・ 社会 Re g i o n a l So c i e t y
2 0 3 0 年に向けた目標と タ ーゲット
取り 組み取り 組み内容

2 0 3 0 年に向けた 目標

2 0 2 4 年目標

関連する ゴ ール▶ 水稲圃場でれんげの育成
山梨県中央市のれんげを活用し たSD G s推進の取り 組み「 REN G E

耕作放棄地の解消・景観維持

農業を 通し て 耕作放棄地の解消
中央市内の1 0 %PRO JEC T（ れんげプ ロ ジェ クト ）」 に参加し て おり ま す。 市の花である れんげの種をたと み農園の圃場に蒔き、 育てる取り 組みを行っていま す。 地元の景観の保護と 合わせて、 れんげを 緑肥とし た自水稲圃場でれんげを 育成 1 0 h a
地域・ 社会・お客様に伝えるツールになる

然農法の実証実験を 進めていま す。

SD G s普及活動

SD G s普及活動「 やまなし SD G sカ フェ 」への運営参加と 毎年9 6 回以上の開催

1 2 回以上の開催

マ ーチ ング委員会活動により 地域の良いところ 発信

甲斐の国百景イ ラ スト を 1 0 0 枚に百景イ ラ スト 展の開催

地域・ 社会に関する 取り 組み▶ 耕作放棄地の解消▶ 「 やまなし SD G sカ フェ 」 への運営参加

当初は二酸化炭素削減のために農産物の残さ を 再生紙に活用で き ないか？と いう 考え から 始まっ た農

月に1 回SD G sに関心を持つ方々が集い、 持続可能なやまなし の未来を 目指し 気軽で 真面目に対話を 楽し業活動。

みな がら 学び合う 場です。

そ の取り 組みの中で 、 農業就労者の高齢化や耕作放棄地の現状を 目の当たり にし て 私達に出来るこ実行 委員 会は、 大 学コ ン ソ ー シ ア ムやま な し 、 中央 市、 リ コ ー ジャ パン ㈱ 山梨 支社、 ㈱ マ ルモ 、と を 取り 組んでいこう と いう こ と で農業法人「 たと み農園」 を 立ち 上げまし た。

㈱アド ヴォ ネクスト で 構成さ れSD G sの普及活動と 学びの場の提供を 継続し ていきます。

そこ で 本格的に耕作放棄地を 利用し たお米の生産に乗り 出し 、 まずは地元中央市の耕作放棄地1 0 %の活用を目指し て活動を 続けていきま す。などなど▶ マ ーチン グ委員会活動「 イ ラスト を 通じて町おこしを」 そんなマ ーチング委員会の一員とし て、 甲斐の国百景という 名前で 美しいまち なみをイラ スト で 発信する事により 、 自分の住んでいる地域の素晴らし さ 、 美しさ に気が付いてもら いたい。 百景を 通じ て地域の活性化に繋げていければという 思
いでこ の活動はスタ ートし ました。
イ ラ スト を 使っての塗絵教室、 コ ロ ナ禍の際にステイ ホームの影響で外出でき な いお年寄り に向けて中央市に百景の塗絵の寄付、山梨の名所・ 特産品をアクリ ルキーホルダ ーにし たカ プ セルト イ 「 ごとっ ちゃ」 を販売し 、 山梨県内・ 外の方に山梨の魅力を 発信する 活動などを行っています。

34皆さんもSDGsアクションブック作ってみませんか？

私のチャレンジはまだまだ続く

次のチャレンジは成功の先に幸せは無い
幸せだから成功する
TED トーク
ショーン・エイカー
幸福と成功の意外な関係より