Podtech/llm-jp-corpus-v4-ja_sip_comprehensive_pdf huggingface dataset:
現場作業改善

case

12

工程管理

これで解決！

技能継承

脱属人化

経営改善

新商品・サービス創出

1

Point.

レシピと生産スケジュールを効率よく作成＆見える化・共有！

Point.

2 IoTで正確な作業時間を自動収集＋カイゼン活動

3

Point.

AIを活用した色検査の省人化・熟練者の技術伝承

1

システム間の連携が悪く、手書き・手入力が多いため、染色レシピの作成に時間がかかる。また、レシピをもとに熟練者が染色スケジュールを手書きで作成しているため、見える化・共有がされていない。

2

完了時に加工伝票のバーコードを読み取る工程が少なく、現場以外では進捗がつかめない。また、染色工程では、仕掛在庫の滞留に加え、バーコード処理が手動のため、正確な時間が把握できない。

3

業務プロセス効率化

IoTとAIで省人化・自動化！

株式会社
艶金はココ！

品質確保

現場の見える化、熟練者によるスケジュール作成・色検査等を染色加工

課題

在庫管理

▲ 小量多品種の受注に対し、工場投入後は、台車に材料と加工伝票を積載し、工程間を移動。

解決のポイント
現在の染色システムは染色面１点のみの測色・マッチングであるため、中間検査時に熟練者が目視で色見本と比較し合否を判定。判断基準が属人化するとともに、現物や紙ベースでの記録に依存。

1

システム連携によりレシピ作成時間を短縮。また、スケジューラの活用により、約50台の染色機の計画作成を効率化すると同時に、負荷や状況を見える化。事務所、他工程でも共有することで、生産性が向上。

2

電波を発するビーコンを加工伝票に取り付け、受信機を指図書の保管棚に設置することで、進捗と時間を自動収集。染色工程では、染色機投入から検査完了までの正確な時間からカイゼン活動を実施。

3

色検査にAIシステムを導入。カメラで撮影した面を構成する全点を色の３要素で空間上にプロットし、その分布の比較から合否を自動判定。
熟練者の判断基準を学習させ精度向上に取り組んでいる。

はココ！

▲ 見える化・共有されるようになった染色工程のスケジュール

IoT活用の成果
スケジューラ等の導入により染色の計画・進捗が見える化されたことで、生産管理に係るコストを削減。3名の担当者のうち1名、また熟練者1名をより付加価値の高い部署へ配属できた。

▲ 専門家の指導の下、社内チームでシステム全体のあるべき姿を検討し、段階的に導入

IoT導入による工場の見える化とカイゼン活動の結果、生産性が向上。さらに、AI活用により、脱属人化や技術伝承などの成果が認められ、「中部IT経営力大賞2021」大賞を受賞。

こんな成果が！

Before2

システムの連携が悪く、レシピ作成に時間が掛かる

1

レシピ作成

染色機投入前に仕掛在庫が滞留するため、中間検査も含め、正確な染色に掛かる時間がわからない。そのため、計画との比較やカイゼン活動への活用などができない。

計画・工場投入

染色

3

中間検査

整理・仕上

染色機 約50台

染色システム

出荷

一点のみ測色プラス

乾燥

染色計画を手書き

自動調液装置へ手入力

最終検査
10名程度による目視

脱水

仕掛
在庫

色見本

現在のシステムでは、染色した面の中の1点のみの測色、サンプルとのデータマッチングであり、精度に課題がある。
そのため、熟練者が目視で色見本と面で比較し、検査を行う必要がある。

色見本

整理

色見本と比較し目視で検査

NG

試し染

レシピ

OK

完了

微調整（約3割）
OKになれば手入力

完了

バーコード入り
加工伝票

完了

棚に保管

レシピ発行システム

1

発行

2

バーコードによる実績入力を行う工程が少なく（他：押印）、進捗や作業時間が不明

事務所

染色のスケジュールは、熟練者が手書きで作成しているため、全体で見える化・共有されていない

1

生産管理
システム

特に染色工程の計画と進捗状況がわからない。
納期回答等に時間と労力が掛かる。

After
データ連携により効率化し、レシピ作成時間を短縮

1

レシピ作成

2

IoTを活用し、正確な染色時間を自動収集し、計画との差異を比較・分析することで、カイゼン活動を実施。

計画・工場投入

3

染色

中間検査

整理・仕上

染色機 約50台
色見本

生産
スケジューラカメラで撮影した面を構成する全点を色の3要素で空間上にプロットし、その分布の比較から合否を自動判定できるAIシステムを導入。
精度向上のため、熟練者の判断基準を学習させている。
最終検査

出荷

10名程度による目視

脱水

全体で共有
乾燥
面として比較しAIで自動判定

ビーコン

データ連携

整理

試し染

NG

OK

完了

完了

着手
OKになれば染色時間完了

完了
▲

受信機完了

▲

加工
伝票

1

▲

受信機

2

染色工程で指図書を保管する棚に受信機を取り付け、ビーコンの電波を受信することで着手・完了を把握。
今後、受信機を増設し、工程進捗と時間を収集予定。

事務所に大型モニタ設置▲

1

染色システムが導いた時間をもとにスケジューリング。設備ごとの負荷とともに状況を見える化。

生産管理システム

事務所

ビーコン

工場内
他工程でも表示

染色工程の計画と進捗をリアルタイムに把握。迅速な納期回答、コスト削減を実現

今後の展開
導入から長期間が経過した生産管理システムの更新を予定しており、これまでの現場でのIoT・AI活用、自動化、データ連携の動きと融合を図り、全体最適化、さらなる生産性向上を目指す。また、導入した「自動色検査システム」をIT企業とともに外販予定。

当事例に協力をしたIT企業等

株式会社 艶金【本社】〒503-0995

TEL. 0584-92-1821

株式会社テクノア

岐阜県大垣市十六町字高畑1050

FAX. 0584-92-1825

創業／1889年

資本金／9,000万円

従業員数／124名

化合繊、天然繊維、複合繊維のニットの染色整理を専門に、アパレル業界からの多様なニーズに対し、先進的な技術で応える加工業者。エネルギーを大量に消費し、環境負荷の高い業種であるゆえに、いち早くカーボンニュートラ
ル、SDGs経営に着手し、成果を上げている。

（本 社）岐阜市本荘中ノ町 8 丁目 8 番地 1
（代表者）山﨑 耕治※当事例では、自動色検査システム、生産スケジューラ Seiryu、Ez-Bee 等を導入支援。
※また、当事例は「デジタル変革推進事業補助金」等が活用されました。
バァバァ ガエー（）
ガエー（Grandfather goes）

インド福祉村協会
インド福祉村協会（ＩＷＶＳ）
福祉村協会（ＩＷＶＳ）

http://iwvs.web.infoseek.co.jp
現地 PM
書画作成

お爺が行く Ｎｉｄｈｉ Ｇｕｐｔａ

加藤 伸也

2008 年 11 月 26 日発行 第 10 号
ＪＩＣＡ 草の根支援協力「保健衛生と保健衛生と人材育成」
人材育成」事業 実施中

2007 年 9 月～2010 年 8 月
１１月
１１月２１日
２１日 学校衛生教育
学校衛生教育の衛生教育の訪問記 アニマントル学校
アニマントル学校と学校とテルタラージナガル学校
テルタラージナガル学校【アニマントル学校】 約１１０人の生徒
教師は３人と少なく、話をしている所
は古い校舎で教室としては使っていない様です。村の集落の一角にあり、運動場もないようでした。銅鑼で叩いて生徒を呼んでいました。昼時の食事でみんな家に行っていたようです。
【テルタラージナガル学校】 私立学校で生徒数約２８０人。教師は５人。
この学校は同じクシナガルで教育関係の活動をしているＮＧＯ「マイトリーの会」が建てたものです。後ろの校舎は今、立替をしている最中でした。建築中の校舎から撮ったのが下の写真です。写真の校舎の左隅が職員室でした。
生徒は 緑色の ズ
ボン、スカートをはいていました。
公立と私立の区別をしているのでしょうか。

帰るまでに少し時間があったので、教室に入りました。子供が仕草で前に立つように言うので、教師の椅子の前に立ったら、全員一斉に立って迎えてくれました。「ナマステ」と挨拶し、「バイト（座って）」と言ったら通じました。
こんな単純な言葉でも通じてくれるのは大変うれしく思いました。地理の教科書を開いていたので、見たら世界地図・・・・があったので、ここが「ジャパン」と言って教えました。うんうんと頷いていたのでマイトリーの会が教えていたのかな。
１１月
小さな、アンテナは１１月２２日
２２日
さな、小さな「さな「草の根技術協力」
根技術協力」の国際支援版
アンテナは大成功
同軸ケーブルが手に入るまで約１ｶ月もかかりました。これは諸般の事情があったので仕方ありません。同軸ケーブルがあればすぐ完成です。下ごしらえは全て終わっていたのですから･･･。早速、取り掛かり半田付け等も終わり、屋上へ設置しました。Ｄｒの部屋までケーブルを引き込み、ラジオにつなげてセッテッングは完了です。
さて、問題は綺麗に、ノイズもなく聞こえるか･･･です。 スイッチ ON。
大成功！！！
大成功！！！。（数日後も問題なし）Ｄｒと握手をして感激の一瞬です。
！！！
（但し、ケーブル末端は◎形状。芯線と網線を個別に挟む方式は駄目）【製作手順】 １．パイプの長さ決定 （300÷91.9）÷4×95=77.5cm （91.9MHz）（91.9MHz は FM ｺﾞﾗﾌﾟｰﾙ局の波長）91.9 以外の数字は固定数字です。
２．アルミ管７７．５ｃｍを２本用意し、真ん中で直角に曲げる
３．直角部にケーブルの「芯線」、「網線」をハンダで接着する
４．プラスチックボードにアルミ管を少し離して固定するループ式で余剰ケーブルを私のラジオのアンテナバーにもつなぎました。まあまあです。
～英検と漢検対策では専用教材を使用します～

英語検定

算数検定・数学検定

サイエイスクール日進宮原校
TEL048-651-7722

漢字検定【数検対策用推奨教材(購入は任意)】対策授業では使いません。自主学習用の教材です。
併せて『要点整理』版を購入すると、効率良く学習ができます。
【英検対策課題】
英検対策授業では、リズマスのチェックテストがあります。
以下の課題を事前に学習し、対策授業に参加してくださ
1回目まで

5級
4級
3級

2回目まで

3回目まで

リズムでマスター5級

リズムでマスター5級

リズムでマスター5級

Unit1～9

Unit10～26

Unit1～26

リズムでマスター4級

リズムでマスター4級

リズムでマスター4級

Unit1～10

Unit11～20

Unit21～30

リズムでマスター3級

リズムでマスター3級

リズムでマスター3級

Unit1～11

Unit12～22

Unit23～33

リズムでマスター準2級

リズムでマスター準2級

リズムでマスター準2級

Unit14～25

Unit26～37

準2級 Unit1～13
今日も前回からの続きです。
「子どもは自己肯定感を自分ひとりで身につけることはできない。自己肯定感は、乳幼児期に無条件に愛されて受け入れられる体験を通して育まれるもの。そして子どもは、『親が自分をどう見ているのか』という判断基準から、自分自身の価値を決めていく傾向がある。
」と発達心理学者の岩立京子氏は指摘します。
親から自分のよい部分をほめられたり、「大好きだよ」「かわいいね」「あなたはママの宝物」など、自分の存在そのものを認められたりすることで、子どもは親の無条件の愛情を実感するようになります。それにより、自己肯定感がぐんぐん高まっていくというのです。
ここで重要なのが「無条件に」ということ。よい子にしていたから、テストで100 点をとったから、かけっこで一番になったから、ではなく、ありのままのわが子を肯定してあげることに意味があるのです。
子育てコーチのエロイーズ・リックマン氏は、「いつでも肯定的に子どもを受け入れ、子どもを変えようという意識を捨てて向き合えば、子どもは安心して新しいことに挑戦し、失敗し、思いきって難題にも挑むようになる。
」と言います。親から伝わる無条件の肯定的な言葉によって、子どもは自らの価値や存在意義を肯定できるようになります。それが「自己肯定感が上がる」ことにつながっていくのです。と偉そうなことを書いていながら、私には子育ての中での大きな後悔があります。
私には２人の子がいて、上が男、下が年子の女の子です。どちらかというと、要領が良くて何でもそつなくこなす長男と、丁寧だけれども要領は決して良くない長女でした。私も一応親ですから長女のことを当然「かわいくて大切だ」と思っているのですが、照れもあって、私はなかなか「大好きだよ」とか「大切に思っているよ」といった肯定的な言葉をかけてやることができず、関西人のノリで「何、カワイ子ぶってんの！」みたいな言葉をかけてしまうことさえありました。この何気ない言葉は、ボディブローのように娘の自己肯定感を壊していったことに後で気が付くのですが…。この先はまた次回に。
渡島地協「第５回・食と環境まつり」を開催－晴天に恵まれ大盛況－

魅力ある道南食材の「地産・地消」と、食の安心・安全を見直す機会、更には地球温暖化をはじめとする環境問題を考えあう場として行われている『第５回・食と環境まつり』が１０月４日（土）・函館市「緑の島」において盛大に開催された。
危ぶまれていた天候も予報を大きく覆し、早朝から秋晴れに恵
まれ、絶好のイベント日和の中、８時過ぎに集まった実行委員等多くの関係者の手によって準備は着々と進められ、１１時の開始
直前には３０にも及びテントと、来客を迎える体制も整い、いよいよイベントのスタート。
函館巴太鼓振興会Ｊｒの勇壮な演奏で幕を切って落とされた「第５回・食と環境まつり」は長谷川実行委員長（食・みどり・水を守る道南地区労農市民会議議長、連合渡島地域協議会・副会長）が挨拶に立ち、世界における食の現状と支援体制、深刻化する環境問題を伝えるとともに、身近な所から見つめ直し、考えあって行くことの重要性を訴えた。
いよいよ、各ブースの販売開始となったが、会場は既に組合員・家族・退職者のみならず、ポスターやチラシを見て訪れた多くの一般の人で賑わいを見せており、事務局の『開始！』の合図とともにそれぞれのブースに殺到。とりわけ、道南農民連盟ブースが行った朝取り野菜の格安販売や野菜の詰め放題は開始と共に黒山の人だかりになるほどの盛況ぶりを見せていた。
そのほかの数多く出揃った『食のブース』にも長蛇の列が出来るほど賑わいを見せていた。また，『環境ブース』も同様に多くの人が立ち寄り、木の葉を使った「万華鏡づくり」、木材で作った巨大「オセロゲーム」には親子連れが集まり、秋植球根や鉢植え販売、環境パネル展等々にも興味が注がれ、従前には見られないほど盛り上がりを見せていた。。
今回の「第５回・食と環境まつり」には、道内連合各地域協議会からも参加があり、釧根地協は「仙鳳趾の牡蠣」を使った蒸し牡蠣販売、十勝地協は「水餃子」、留萌地協は燻製を使った「タコ飯」、
胆振地協は「室蘭カレーラーメン」、檜山地協は「厚沢部産ポップコーン」等々、夫々の地域の特色を生かした販売をおこなったが、人気は上々で、後志地域協議会や連合北海道からの支援を受けて、積極的な売り込みで共に完売をした。
会場内には、巴太鼓振興会Ｊｒの演奏に引き続き、函館東小学校金管バンドの演奏が行われ、会場内は更にヒートアップ。更には札幌からも、連合北海道・組織対策局皆川次長を中心としたジャズバンドも参加し、会場内には常に生演奏が響き渡っていた。

イベント後半になると各ブースも売り込み必死。
汗だくになって商品を作ったり、何とか完売をしようと売り子に徹して持ち歩き販売を行なったり、声をカラして呼び込みを行なったりと、それぞれが工夫を凝らして追い込みに入っていた。
時間の経過は早く、イベントの最後は、農民連盟や協賛して頂いた各農協から提供された「新米」の抽選会。
今年とれたての「新米」の小袋や２㎏詰め、５㎏が数多く準備されているとあって各来場者は期待感で胸が膨らみ、抽選のたびに歓声がわいたり、ため息が漏れたりと一喜一憂の状況に。最後の抽選が行われると飛び上がって受け取りに来る一方で、早々と出口に向かって歩き出すなど、様々な模様が描き出されていた。
連合が求める「地域に顔の見える連合運動」や「地域住民と共に創る地域活動」の一環としても位置付けられたこの取り組みは、５年目を迎えて定着の兆しが見え始め、今回は天候に恵まれたことも重なって最大の来客数となり、推定ではあるが８００人から１０００人近い来場者となったことは大きな成果として評価し合えると思われる。
また、各労組が出店するブースも組合員が積極的に参加し、役員と一体感をもって取り組んでいる模様は、労働組合の存在価値が希薄になってきている昨今の環境下においては、特効薬がないと言われている「組織強化」の一助を担っていると思われる。
５年という一つの節目を迎えている取り組みではあるが、今後、益々重要になる食の安心・安全と地球規模での課題でとなっている環境問題を真剣に考え、身近な所から確実に・着実に・そして堅実に運動を創り上げていかなければならないことを踏まえ、寄り一層の取り組みの拡大・充実を図っていかなければならないことを考えあいたい。
第５回・食と環境まつり◎

主催

食と環境まつり実行委員会（食・みどり・水を守る道南地区労農市民会議）

◎

協賛団体

■連合北海道渡島地域協議会■連合北海道桧山地域協議会■道南地区農民連盟■北海道労働者福祉協議会道南ブロック■（一社）道南労働福祉会館◎協賛

ＪＡ新はこだてＪＡ今金

ＪＡ北檜山
１．必要事項のご確認

これまでの運転歴やこれから運転する場面などをお伺いいたします。
また、免許更新に定められている条件についても確認いたします。

①基本事項のお伺い
・主な運転目的（仕事／日常生活など）・距離・地域
・運転免許症の内容
・違反歴と事故歴・車種

予め質問票にご記入いただきます②本人様の理解度のご確認
・目的や必要性についての判断力
・病識（自己の病状・症状の認識）③お身体の状況確認
・病状が安定していること
・てんかん発作がないこと
・運転に支障が出る薬の服用
・視力・視野・聴力※2年間安定していること（内服可）※精査は他院となります※精査は他院となります④支援の流れについてご説明
・今後の支援の流れ
・検査結果次第で、運転再開基準に不適合となる可能性Topix

脳出血や脳梗塞、くも膜下出血による運転への影響

脳の疾患／外傷では、部位や広さによって複数の症状が出現します。
・手や足が動かしにくい“運動障害”
・物を触ってもわかりにくい“感覚障害”
・左右どちらか片方を見落とす“片側の無視”
・ものごとを効率て良く行うことができない“遂行機能の障害”
・正しい判断ができない、集中が続きにくい“判断力・注意力の低下”
・思ったことが言葉に出ない、相手に伝えられない“失語症”
これらによって、大丈夫だと思っていても、思いがけない影響が出ることがあります。
・ハンドルやブレーキを間違える
・信号を見落とす
・歩行者の急な飛び出しに気づかない
・一定のスピードで走れない
評価や練習を通じて一つひとつ確かめる
・慣れている道でも迷うことが大切です！！
記入例
自主企画シンポジウム申込書（１枚以内にまとめてください。）
企画責任者
氏名： 福祉 太郎

会員番号
氏名77777

所属社会福祉士会

会員番号

所属

コーディネーター

福祉太郎

○○□

77777

□▽○○△

シンポジスト

A○○

○○○

○○○

○○○○

○○○○○

B△△△△△△△△△△△△△△△△△

C□□□□□□□□□□□□□□□□□※枠内には企画責任者およびコーディネーター、シンポジストの氏名を記入しないでください。

シンポジウムテーマおよびシンポジウムの概要
テーマ：
入所型施設における苦情解決システムの課題と展望～真の利用者支援の仕組みを目指して～シンポジウムの目的：
利用者支援の仕組みのひとつとして、社会福祉施設においては苦情解決のシステムが導入されているが、真に利用者支援の仕組みとして機能しているのか、ということが課題となっている。本シンポジウムでは、異なる施設において苦情解決にかかわる職員と、第三者委員として活動する社会福祉士がシンポジストとなり、入所型施設に共通する苦情解決システムにおける課題を明確化する。さらに、真の利用者支援となる苦情解決のシステムを実現するために課題解決にむけた取り組みのあり方を展望する。

期待する成果：現在、社会福祉士が入所型施設の第三者委員として活動しているので、本シンポジウムを通して社会福祉士同士が苦情解決システムにおける課題やその解決にむけた取り組みについて共有化することができる。また、サービス提供者の立場にある社会福祉士にとっても、真に機能するシステムとしての苦情解決のあり方を再検討する機会となり、苦情解決システムを通して社会福祉士としていかに利用者支援に取り組むことができるのかについて、議論を深めることができる。

配布資料

：

有・

無

学会運営委員会への連絡および問い合わせ事項：

なし

・ あり →以下記入

確認事項
確認事項
１．会場の後方まで見えない場合がありますので機材の使用は必要最小限とし、できるだけ印刷した資料をご用意ください。なお、印刷は学会運営委員会や全国大会実行委員会では行いません。
２．パソコン、プロジェクター、スクリーンは、会場に備えつけられているものをご使用ください。
（パソコン等の持ち込みは、できません。）
以上のことを確認の上、申込いたします。
企画責任者氏名（自署）福祉 太郎
パディントン♡フィッシュ＆チップス>゜))))彡
助産師のユニフォーム！

研修期間：2012.2.20～2.29
目的：英国・オランダにおける様々な保健サービス活動・教育について学習する
参加者：学生4名、教員2名

The Nursing and Midwifery Council

オランダの性教育について学びました。

Portland Hospital
プライベート病院とNHSの違いを学びました

助産師教育の相違点が分かりました

St Mary’s Hospital
緩和ケアの重要性を感じました

19世紀以降の医療の発達の展示がしてありました

在蘭日本人ママとの座談会！

リーズ教育病院

ジョン・スノウの井戸☆

アンネの家
Thackray医療博物館
インタビュー

団体会員協会所属会員が全住協の研修へ参加する目的等について～九住協 橋本理事長・金子副理事長～
当協会では昨年度から団体会員協会所属会員にオンライン研修を提供できるようになり、現在、積極的に受講していただいています。今回は、（一社）九州住宅産業協会の橋本理事長及び金子副理事長に、団体会員協会所属会員が全住協の研修へ参加する目的や、今後どのように活用していくか等についてお話を伺いました。
【橋本大輔理事長（㈱ファミリー代表取締役）】

九住協の研修に加えて全住協の研修も受講できるようになり、選択肢が広がった―全住協では研修のほかにも、首都圏で開催している総務人事向けの勉強会を、団体会員協会所属会員にも実施することを検討しています。
九住協でもこれまで経営者、営業、仕入れの人向けに実施することはありましたが、それをほかの職種や階層に広げて横のつながりを作るというのは良いかもしれませんね。
それぞれに悩みがあると思うので、自社の取組みを発信するとともに、他社の取組みを吸収できるというのは有効だと思います。
九住協にはデベロッパー以外の企業も多く所属しているので、どの会員も気軽に集まって情報交換できるようにしていきたいです。

―九住協の研修の取組みについて教えてください。 会員から研修に関する要望を集め、さらに活用
九住協ではコロナ禍になってからも、緊急事態 してもらえるように周知していきたい
宣言や蔓延防止措置でない限り、対面で研修を実施しています。研修ではただ知識を得るという ―研修について全住協への要望はありますか？
だけでなく、会員同士の情報交換も目的として 九住協の会員から「こういう研修をしてほしい」いるので、やはり対面の方がコミュニケーション というような要望を吸い上げて、全住協と共有をとりやすいですね。していきたいです。また、要望を募ることで、九住協・全住協の研修がこんなふうに活用できる―全住協の研修のオンライン化に伴い、昨年度 ということを知ってもらうきっかけになればから団体会員協会所属会員も全住協の研修を 良いと思います。会員としてのメリットを最大限受けられるようになりました。
活用してもらうためにも、全住協と協力しながら、全住協の研修は非常に重宝しています。九住協 まずは周知徹底していく必要があると思います。
でも研修に力を入れていますが、開催できる研修の 種 類・ 数 に は ど う し て も 限 り が あ り ま す。 【金子幸生副理事長（日建建設㈱代表取締役）】
全住協のオンライン研修で選択肢が広がって、会員はさらに受講しやすくなったと思うので、 コロナ禍でも会員からは対面研修を必要とするどんどん受講してほしいですね。
声があった

−7−

インタビュー
特化したものは九住協の対面研修を受講して、それ以外の、例えば知識習得に関するものは全住協のオンライン研修を受講するなど、会員ごとに上手く使い分けてもらえればと思います。
全住協と連携しながら、九住協・全住協の研修へのさらなる参加を呼び掛けたい―九住協では現在も対面で研修を実施していますが、参加者の反応はどうですか？
コロナ禍になってからの研修は感染対策を行った上で無理のない参加を呼び掛けています。そのため当初は参加者数の減少を懸念していましたが、開催してみるとコロナ前とあまり変わらなかったです。参加者からは、オンラインではなくて対面で研修を受けたかったのでありがたいという声もありましたね。
―昨年度から全住協の研修も受講できるようになりましたが、会員にはどのように活用してほしいですか？
全住協の研修は、マナーから業界知識まで幅広くカバーしています。九住協の会員も全住協のオンライン研修を受講していますが、地域・業界に―研修について、何か課題はありますか？
研修に参加する会員が決まってしまっているというところが現在の課題ですね。研修を始めとして、九住協が提供しているサービスをあまり知らないという会員が少なくないので、今後どのように周知・広報していくかが重要だと思っています。全住協の研修は、埋もれている会員を発掘する入口の一つになると思います。
―研修について全住協への要望はありますか？
会員により良いサービスを提供、そしてそれを知ってもらうためには、全住協の協力が必要だと思います。現在は、対面研修は九住協、オンライン研修は全住協というように住み分けできていますが、例えば、両協会の共催で研修を実施するなど、より連携した取組みを行っていければ良いと思います。

トピックス

中高層委員会を開催
12月13日、主婦会館にて中高層委員会を開催
し、59名が出席した。
冒頭、宮内委員長、神山副委員長からの挨拶の後、㈱不動産経済研究所代表取締役社長の髙橋幸男氏が講師として講演を行った。
講演は、2022年のマンション市場をテーマにして、中長期のマンション市場の傾向、コロナ禍における2020年、2021年の概況について、マンション市場における供給戸数と供給エリア、価格の推移、中古市場との対比、家計や企業の状況など様々な要因などを分析し解説するとともに、2022年の見通しについて、国内の状況、世界経済とその中における日本の位置付けなどの視点を踏まえて見通しを述べた。
なお、今回の委員会は、団体会員から37名がオンラインで参加した。

▲中高層委員会−8−
平成30年度 京都ウィメンズベース女性活躍・WLB支援事業

主催：輝く女性応援京都会議事務局 [ 京都府・京都市・京都労働局・京都商工会議所 ]女性活躍・WL B支援事業

キックオフセミナー

無料

女性活躍、ワーク・ライフ・バランスの取組みは、多くの中小企業が抱える課題である従業員の定着やモチベーションの維持、優秀な人材の獲得等、経営戦略として有効です。京都ウィメンズベースでは、企業の成長に必要な女性活躍及びワーク・ライフ・バランスの推進に向けて様々な支援を行っています。

そのキックオフとして昨年度に引き続き、ご好評いただいております京都府内企業の経営者様からの講演会を開催いたします。今年度は、女性活躍、人材確保がより課題となっている建設業界から公成建設株式会社 代表取締役社長 絹川雅則様にご講演いただきます。

どうやって現場で活躍できる女性社員を育成したか等、今までの取り組みはもちろん、現在の課題、今後の展望など、具体的な事例を交えながらお話いただきます。自社の取り組みへのアイデアをお持ち帰りいただける、この機会をぜひご活用ください。

会場

14 時 〜 16 時

京都商工会議所洛央支部京都商工会議所 ２階 第１・第２教室

TEL . 0 7 5 - 2 12 - 6 4 0 0

現場への女性技術者登用ようやく7年目
掛け合い漫才 〜 産休からの復 帰プログラム進行中！〜
公成建設株式会社代表取締役社長 絹 川 雅 則 氏
ゲスト1「 総務のおっかさん 」 増 山 智 子 さん

ゲスト2

産休・育休明け3週目 筧瑛 子 さん

竹屋 町 通京都新聞社

１部《 鼎談 》

司会 進 行丸太町通

烏丸通〒604- 0862 京都市中京区烏丸通夷川上ル

地下鉄丸太町

6 月5日 火京都商工会議所
洛央支部

夷川通

御池通

地下鉄 [ 丸 太町駅 ] ６番出口すぐ
バス停 [ 烏丸 丸 太町駅 ] 下車 烏丸 通を南へ

絹川雅 則氏は『まちづくりチョビット推 進 室』京都
三 条ラジオ・カフェにて、パーソナリティを務め地
域 創生に 尽力公 成 建 設の歴 史
1928年/昭和３年 株式会社公成社 創立
1963年/昭和38年 商号を「公成建設株式会社」に変更
2005年/平成17年 労働基準局より、快適職場として認定「総 務 のおっかさん」こと増 山 手 作りの「産 休 マニュアル」から 初 の 女 性 技 術 者 の日々の 赤 裸 々 な 悩 み について、社 長と社 員 が 正 直に語ります。会 場からの 質
疑 応 答 にも可能 な限りお 答えします。前 向きな「情 報交 換 」や「雑談 」が成 立すればと願っております。

2 部 女性活躍・WLB 支援事業の紹介
3 部 個別相談会
お 申 込 み ・ 合 同 勉 強 会 のご 案 内 は 裏 面 へ→

講師：WLBC 関西 代表

瀧井智美

女性活躍・WLB推進アドバイザー、女性活躍・WLB推進マネージャー
が御社の現状にあったアドバイスをさせていただきます。

事務局 [ 京都府・京都市・京都労働局・京都商工会議所 ]

御池通
姉小路通

N

高倉通

間之町通

１．女性活躍推進の魅力
２．あなたの会社の課題は？（事前課題あり）
３．行動計画に必要な項目
４．課題克服のための取組・目標とは？
５．取組目標達成に利用できる補助金
６．働き方見直しの項目には？
７．行動計画の進め方
東洞院通

企業の女性活躍推進の第一歩である一般事業主行動計画策
定の流れ、課題発見と目標設定や、計画に基づいた企業の取組を応援する「京都府女性活躍応援事業補助金」についてもわ
かりやすくご説明いたします。ご多忙なご担当者様にぴったりの実践型講座です。

●プログラムの内容

車屋町通

自社の女性活躍に向けて 無料
事業主行動計画を策定しよう

京都府内中小企業対象：無料

烏丸通

京都府女性活躍応援事業
補助金（職場）説明会

地下鉄 烏丸御池

主催：輝く女性応援京都会議

両替町通

平成30年度 京都ウィメンズベース女性活躍・WLB支援事業

地下鉄東西線

京都ウィメンズベースアカデミー

中京郵便局

三条通

京都文化博物館

至 四条烏丸10 社

合同勉強会 １回目

平成 30 年限定6 月 18 日（月）13時 〜 15時
会場

平成 30 年7 月 11 日（水）13時 〜15時

京都ウィメンズベースアカデミー

会場

WLBC 関西 社会保険労務士

講師

京都市中京区御池通東洞院西入る笹屋町 435
京都御池第一生命ビル４階
TEL.075-744-6700 ／ 670 1

講師

10 社

合同勉強会 １回目

限定

京都ウィメンズベースアカデミー

京都市中京区御池通東洞院西入る笹屋町 435
京都御池第一生命ビル４階
T EL. 0 7 5 - 7 4 4 - 6 7 0 0 ／ 6701

山下典子

社 会 保 険 労 務 士事 務 所・税 理士事 務所 勤 務 を 経 て、自 身 の 出 産・育 児をきっかけに仕事と生 活の両 立の重 要性を感じ、社 会 保 険 労 務 士事 務 所を開業。「経営者も社員も仕事と生活の充実が叶う組織づくり」を目指し、中小企業に特化した社員の能力開発、就労環境整備、業務改善による生産性の向上など、助成金を活用し会社の費用負担を抑えた取 組支援を行っている。小規 模 建 設 業 経 営者の夫と5歳の娘を持つワーキングマザーでもある。

WLBC 関西 弁護士里内友貴子

京都大 学 大 学 院 法 学 研 究 科法 曹 養
成専 攻を経て平成20年京都弁護士会 登 録 。現 在に 至るまで、弁 護 士として 経 営 側・労 働 者 側 両 面 から の企 業 法 務 及び 女 性にまつ わ る 権 利に関する相談・紛 争解決に従事。
平 成２８年 度より京 都 府 女 性 活 躍・ワークライフバランス
推 進マネージャーとして企業に向けて同法に関する研 修及び行動計画策定支援活動も行っている。

キックオフセミナ ー＆ 合 同 勉 強 会 の お 申 込 み・お 問 合 せ
ご希望にをしてください→

キックオフセミナー

企業名
ご担当者様

説明会 6/ 18

説明会 7 / 11

部署・役職名：
氏名（ふりがなTEL.

E-mail）@

必要事項をご記入の上、担当者にお渡しいただくか、いずれかの方法でお申し込みください。

申込先：
WLBC関西（株式会社ICB内）

お 電話 で
FAX でメ ール でTEL. 078-570-5616
FAX. 078-570-5601

info@wlbc-kansai.com

平 成 3 0 年 度 京 都ウィメンズベース女 性 活 躍・W L B 支 援 事 業 は 、W L B C 関 西（ 株 式 会 社 I C B 内 ）が 企 画 運 営を行っています。
社会福祉法人幸清会・大滝福祉会

介護スタッフ研修要綱（経験年数概ね 5 年以上対象）
対 象 者

経験年数が概ね５年以上の介護職員

日程

平成２０年１１月１１日（火）〜平成２０年１１月１２日（水）会場

ふる里の丘 総合福祉館１F〜研修のねらい〜
中堅職員として求められる役割を踏まえ、各施設においてリーダーシップを発揮し、人材育成の視点からスタッフとの関わりができるスキルを身に付ける。介護を理論的に理解した上での実践に繋がっているかを確認しより良い支援に結びつけるために必要な知識と技術を考える。そして、法人内の他事業所スタッフとの交流の場として、仲間作りに役立ててください。
1 日目 次第
時 間

研修科目

講義形式

講師

9:15〜9:20

受付

第７委員会

9:20〜9:30

研修のねらい

第７委員会

9:30〜11:00

法人理念の展開と講義・演習 大久保局長

実現に向けての役割

研修内容

ねらい・オリエンテーション

法人の目的・目標である理念を実現するにあたり、これまで自身が他スタッフに対してどのように働きかけてきたのか、今後どのように働きかければ良いのかを検討する。

11:10〜13:10

認 知 症 高 齢 者 の 理 解 講義・演習 GH ほのぼの

周辺症状出現の背景因子について理解に基づいた生活のアし、アセスメントと具体的対応について吉田所長

セスメントと支援検討する。

13:10〜14:10
14:10〜17:30

昼食
職場における課題解決に向けて講義・演習 幸豊園

担当業務を自律的に処置し、解決策を推若松進するためには、課題を正しく理解し、施設長代理

当事者意識をもって仕事を見直すことが要求される。
ここでは、先見性をもって現状を見据えた上で、課題解決に至る過程を理解し、実践する能力を身に付ける。

17:40〜18:00

振り返り

１日の振り返りと感想2 日目 次第
時 間

研修科目

講義形式

講師

9:10〜9:20

受付

第７委員会

9:20〜9:30

研修のねらい

第７委員会

9:30〜11:30

人材育成と職場研修

研修内容

ねらい・オリエンテーション

講義・演習 みたらの杜

人材育成の重要性を理解した上で、育成

井川施設長の中心的な手法である職場研修の仕組みと形態について理解する。

11:40〜12:40

チームアプローチと講義

リーダーシップ

幸楽園

職員それぞれが持つ能力を活かしなが鈴木施設長ら、職員間のチーム力を向上させるためのリーダーシップのあり方と、リーダーの役割について理解する。

12:40〜13:40
13:40〜15:10

昼食
チームアプローチとリーダーシップ

講義

幸楽園

演習を通して、チームアプローチの実際鈴木施設長について理解し、職員間のチーム力向上のためのリーダーの役割について学ぶ。

15:20〜17:30

ス ー パ ー ビ ジ ョ ン の 講義・演習 大久保理事長

スーパービジョンの理論と機能を理解

理論と実際し、利用者に質の高い援助を展開するために今後スーパーバイザーとしてどのように働きかければいいのかを演習を通して考える。

17:40〜18:00

振り返り
2023 年 12 月 26 日

各

位

会 社 名

株式会社タカトリ

代表者名

代表取締役社長

増田誠（コード番号 6338 スタンダード）
問合せ先

取締役管理本部長

重富謙一（TEL 0744-24-8580）

投資単位の引下げに関する考え方及び方針等について
１．投資単位の引下げに関する考え方（50 万円未満の水準への移行に関する考え方）
当社は、投資単位の引下げが、個人投資家等の幅広い投資家層の市場参加を促し、株式の流動性を高めるなど、株式市場の活性化を図るための有効な施策の一つであると認識しております。

２．投資単位の引下げに関する方針（50 万円未満の水準へ移行するための方針）
投資単位の引下げにつきましては、今後の株価や株式市場の動向、株主構成のほか、企業価値向上への効果等を総合的に勘案し、引き続き検討してまいります。

（注）本開示は、2023 年９月 30 日時点の当社株式の投資単位が 50 万円以上であることから、東京証券取引所が定める有価証券上場規則第 409 条（投資単位の引下げに関する開示）に基づき実施するものです。
那覇港
軽石漂着 状況写真撮影位置図○②①③⑧⑦④⑤⑫⑨⑩⑪⑬⑭⑮⑥注）撮影日は、写真ページ右下へ表示

①※漂着なし②※漂着なし③④⑤⑥※漂着なし⑦⑧※漂着なし⑨⑩⑪⑫※漂着なし⑬※漂着なし⑭⑮※漂着なし注）少量で、写真上では確認出来ないものは、「漂着なし」と記しております。

撮影日：令和3年12月19日
13.｢月極駐車場｣への充電設備設置事業の説明と提出書類－1

１３．「月極駐車場」への充電設備設置事業の説明と提出書類

事業名

事業内容

マンション、月極駐車場及び事務所・工場等への充電設備設置事業（基礎充電）（注 1）

月極駐車場（注２）における基礎充電のための充電設備設置事業申請できる方地方公共団体、法人、個人補助対象経費

充電設備の購入費および設置工事費
充電設備の購入費

１／２以内

設置工事費

定額（１／１以内）または１／２以内

補助率

注１：「基礎充電」とは、電気自動車等の所有者の自宅や事業所、勤務先など、車両の保管場所で行う充電をいう。
注２：「月極駐車場」とは、１か月単位以上で賃貸契約を行う駐車場をいう。

－129－13.｢月極駐車場｣への充電設備設置事業の説明と提出書類－2

１３－１．
「月極駐車場への充電設備設置事業」の特有の申請要件
以下の特有の要件については、（１）～（３）を満たすことが必要です。また入替設置については（１）～（４）を全て満たすことが必要です。
（１）充電設備の利用は、月極駐車場の契約者であること。
（２）月極駐車場の賃貸借契約書を提出できること。
（３）月極駐車場の所有者が使用することを目的とした申請ではないこと。
（４）入替設置については、既設充電設備を設置してから５年以上が経過していること。
※補助対象となっているすべての充電設備が選択可能です。

－130－

13.｢月極駐車場｣への充電設備設置事業の説明と提出書類－3

１３－２．特有の提出書類および申告内容
月極駐車場への充電設備設置事業に交付申請する場合は、以下の書類をアップロードおよび申告を提出してください。
【申請に必要な書類】
１３-３：月極駐車場の賃貸借契約書
１３-４：「入替設置」にて申請する場合に必要な書類【申請の内容に応じて求める設置事業計画の申告】
１３-５：設置する施設等の説明

１３－３．月極駐車場の賃貸借契約書
月極駐車場の賃貸借契約書をアップロードし、提出してください。
【記載の必須項目】《設置場所名称》
・申請で入力した設置場所名称の記載（略称不可）《１か月単位以上の契約》
・１か月単位以上の契約（月額賃料等）であることの記載－131－

13.｢月極駐車場｣への充電設備設置事業の説明と提出書類－4

１３－４．
「入替設置」にて申請する場合に必要な書類「入替設置」にて申請する場合、既設充電設備が設置後、５年以上が経過していることを証する書類（充電設備メーカーの保証書等（注１））をアップロードし、提出してください。
【記載の必須項目】《発行者》
・発行者（充電設備メーカー名等）の記載《充電設備メーカー名》
・充電設備メーカー名の記載《充電設備の型式》
・充電設備の型式の記載《製造番号》
・製造番号またはシリアル番号の記載《保証開始日》・保証開始日の日付の記載
注１：充電設備メーカーにより設置当時に保証書が発行されていない場合があります。
その場合は、上記の必須項目が記載されている設置当時の書類を提出してください。

１３－５．設置する施設等の説明
オンライン申請システムにて以下の設置する施設等の情報を申告してください。
【申告内容】《営業開始予定日》
・施設が新築の場合、営業を開始する予定日《駐車場の収容台数》
・施設の駐車場の収容台数《利用者の選択》・１区画の契約者のみが利用可能または駐車場の契約者であれば誰でも利用可能かを選択－132－
関西医療大学大学院 保健医療学研究科 博士後期課程 保健医療学専攻 カリキュラムマップ
保健医療学研究科 博士後期課程は、教育課程の中に保健医療や医療倫理に関する幅広く深い知識を涵養する共通教育科目、保健医療学分野における主導的専門家となり得る高度で先進的な技法と知見を学ぶ専門教育科目、ならびに主体的な研究実践力と研究成果の発信力を修得する特別研究科目を体系的に配置して、次世代の保健医療分野を牽引するリーダーに求められる次の資質と能力を養成します。
１ 先進的保健医療に関わる複雑な状況に対処しうる判断力と倫理的行動力
２ 深い学識と広い視野に基づく高度な情報収集・調査能力と課題発見力
３ 保健医療分野の主導的指導者となり得る最新の専門知識・技術とその実践力
４ 科学的手法と論理的分析に基づく優れた研究実践力と課題解決力
５ 専門分野を含む学際的研究領域において国際的水準で議論できる討論力
６ 研究成果を世界に向けて発信し、保健医療学分野を牽引する情報発信力

保健医療学研究科 博士後期課程のカリキュラム・ポリシー〔教育課程編成・実施の方針〕（●印は必修科目）

1年次配当科目
前期区分
科目ナンバリング2年次配当科目
後期科目

科目ナンバリング

前期科目

3年次配当科目
後期

前期

後期

科目ナンバリング科目

科目ナンバリング科目

科目ナンバリング科目

科目ナンバリング科目

D2-3002●特別研究Ⅱ

D2-3002●特別研究Ⅱ

D3-3003●特別研究Ⅲ

D3-3003●特別研究Ⅲ

D1-1001 ●保健医療研究方法特論Ⅰ

共通教育
科目
D1-1002 ●保健医療研究方法特論Ⅱ

専門教育科目

特別研究科目

D1-3001 ●特別研究Ⅰ

D1-2011
D1-2012
D1-2013

保健医療科学基盤講義Ⅰ
保健医療科学基盤講義Ⅱ
保健医療科学基盤講義Ⅲ

D1-2021
D1-2022
D1-2023

保健医療科学実践演習Ⅰ
保健医療科学実践演習Ⅱ
保健医療科学実践演習Ⅲ

D1-2031
D1-2032
D1-2033

保健医療技術開発学基盤講義Ⅰ
保健医療技術開発学基盤講義Ⅱ
保健医療技術開発学基盤講義Ⅲ

D1-2041
D1-2042
D1-2043

保健医療技術開発学実践演習Ⅰ
保健医療技術開発学実践演習Ⅱ
保健医療技術開発学実践演習Ⅲ

D1-2051
D1-2052
D1-2053

保健医療技術開発学臨床演習Ⅰ
保健医療技術開発学臨床演習Ⅱ
保健医療技術開発学臨床演習Ⅲ

D1-3001●特別研究Ⅰ【取得できる学位】博士（保健医療学）
全 建 事 発 第 059 号
令和５年８月１０日
各都道府県建設業協会会長

殿
一般社団法人全国建設業協会会 長

奥村太 加 典〔 公 印 省 略 〕

海外パビリオン建設に関する協力要請について平素は本会の活動に対しまして、格別のご高配を賜り厚く御礼申し上げます。
さて、先般全建事発第 038 号および 052 号、055 号にて、２０２５年大阪・関西万博の海外パビリオン建設について周知をお願いしたところですが、本日、国土交通省不動産・建設経済局建設業課長より、別紙のとおり周知等の対応依頼がありました。
つきましては、ご多忙の折、誠に恐縮ですが、本件について貴会会員企業の皆様に対して周知くださいますよう、よろしくお願いいたします。

以（担当）事業部 森島
TEL03-3551-9396

FAX03-3555-3218

ﾒｰﾙjigyo@zenken-net.or.jp

上
THEATRE E9 KYOTO周辺駐車場 (2019年10月1日時点）①リパーク河原町八条東②6台③徒歩約6分①市営京都駅八条口駐車場②208台③徒歩約10分①キョウテク八条口東②50台③徒歩約7分

JHG①タイムズアルモントホテル②14台③徒歩約7分

①キョウテク九条エリカ②6台③徒歩約5分

①コインパーキング②5台③徒歩約7分D
A ①リパーク河原町通東寺道東F②6台③徒歩約3分

E①コインパーキング②12台③徒歩約7分

IIC

B①リパーク河原町九条北②10台③徒歩約4分

①パーク大石橋②28台③徒歩約8分①駐車場名②収容台数③THEATRE E9 KYOTOから徒歩およその時間©GoogleMap

THEATRE E9 KYOTO
２０２４年度 健康診断のご案内

TOTO健康保険組合（TEL 093-951-2182）
健診委託先：ウィーメックス（株）

こんにちは！ＴＯＴＯけんぽの"ととけん"です！
ＴＯＴＯけんぽとの３つのおやくそく、覚えてますか？

◆ＴＯＴＯけんぽとの３つのおやくそく✔ 年に１回は健診をうけ、保健事業に積極的に参加し、健康づくりにつとめます✔ 「不必要な時間外受診」やはしご受診」を控えるなど、適正な医療の受診につとめます✔ 扶養者の削除や改姓など、本人・家族情報に変更があった場合は速やかに手続きします

ひとつめの大事なおやくそくについてご案内しますので、健診をうけてくださいね！
目次 １.健診の概要（2㌻）
２.予約方式および受診までの流れ（3㌻）
３.ＴＯＴＯ健保組合の女性配偶者健診を受診されない方へ（3㌻）
４.申込方法（4㌻～5㌻）
５.健診項目（6㌻～7㌻）
６.≪上記3に該当する方のみ≫健診結果提出方法（8㌻～9㌻）
送付票 兼 問診票（10㌻～11㌻）

P1

１．健診の概要
受診期限2025年2月28日（2025年1月15日までに予約手続きを完了させてください。）

早期受診特典について
40歳以上の方は特定健診の受診を兼ねています。受診結果により、特定保健指導の対象となった方には別途ご案内いたします。特定健診と特定保健指導の結果は国に報告する必要があり、手続きをスムーズに行うため、早期受診へのご協力をお願いいたします。
10月末までに受診いただいた方全員に、QUOカード千円分をお送りいたします。
（送付時期は2025年1月末頃ですが、お送りする時点で健康保険の扶養から外れている方は、対象外となります）

受診するところ

健診の内容

健診事務委託先「ウィーメックス株式会社」と提携している健診機関（ウィーメックスのWEBにログインして確認できます。）

健診区分

コース

施設

基本健診

施設

法定健診

巡回
施設

巡回レディース
レディース健診（１３項目）

施設

レディース健診（２５項目）

内容

備考

5ページ
6ページ

北部九州地区にお住まいの方向けのコースです。

◆各コースにつけられるオプション検査
オプション

乳がん検査

検査内容

備考

マンモグラフィ（40歳以上に推奨）両方選択も可能
乳腺エコー(40歳未満に推奨）

子宮頸がん検査

子宮頸部細胞診

胃がん等の検査

胃部X線

胃カメラへの変更不可

大腸がん等の検査
便潜血上記オプションのみ無料で受診することができます。

費用費用の全額(オプション含む)を健康保険組合が負担します。
健診機関の窓口で立替払いしていただくこともありません。
ただし、ご自身で上記以外の検査を追加された場合、追加検査部分は全額自己負担となりますのでご注意ください。

注意事項●ウィーメックスを経由せずに受診された場合、費用は全額自己負担となります。
（直接予約方式においてウィーメックスへの連絡をせずに受診された場合もこれに該当します）●受診日においてTOTO健康保険組合の資格を喪失している場合は、受診できません。
●今年度75歳になる奥様は、お誕生日の前々日までに受診をすませてください。

P2２.予約方式および受診までの流れ
予約方法は２種類から選べます。
第５希望日までの中からウィーメックスが日程調整します。
希望日予約方式

WEBで申込が完結できますので、予約の電話をかける時間がない、という方にぴったりです。
（予約成立までに数日要します。）
ご自身で直接健診機関に予約する方式です。

直接予約方式

予約をとった後に、WEBでウィーメックスに予約内容を登録してください。
今すぐ予約をとりたい！ という方にぴったりです。

予約から受診までは簡単４STEPです。
受診希望日の遅くとも１カ月～２週間前

1
2
3

受診日の２週間前頃

どんな項目をどこで受けるか決めましょう
インターネット申し込み画面から絞込みで検索できます。

予約をとりましょう
予約受付最終日：2025年1月15日
予約の内容を確認しましょう
・申込から約２週間後に、ウィーメックスから健診予約券が、ハガキまたはメールで届きます。
・健診機関から、検査キットやご案内一式が届くので、注意事項などを確認しましょう・キャンセルや変更の場合は必ずウィーメックスと健診機関にご連絡ください。

4

受診当日予約をキャンセルしたいときや変更したいときはどうすればいいのかな？

受診日が決まった後の変更・キャンセルについては以下①②の手続きが必要です。
①健診機関への連絡②ウィーメックスコールセンターへの連絡 (TEL 0120-507-066）

健診結果に「要精密検査」「要再検査」があったらどうしたらいいのかな？
もし、健診結果に「要精密検査」や「要再検査」があったら、病院を受診してください。
２次検査を受けることがとても大事です。
また、特定保健指導の対象になった場合は、保健指導のご案内をいたします。
積極的に保健指導をうけて、健康なからだを取り戻しましょう。
要精密検査があったら…

健診を結果を検査にうける

知る

行く

治療する
生活を改善
する

３.TOTO健康保険組合の女性配偶者健診を受診されない方へ​ ①お勤め先の定期健診や自治体の特定健診等を受診される方
健康診断結果のコピーを、ウィーメックスまで郵送にてご提出ください。
※受診日時点でTOTO健保に加入していない場合は対象外です。

★結果を提出いただいた方へ２つの特典★
①１０００円分のクオカードをお贈りします。

②ご希望により、乳がん検診・子宮頸がん検診を無料で受けていただくことができます。

提出要領・注意事項は、８ページ～11ページをご確認ください。
②妊娠中・治療中等の理由のため、今年度は健康診断を受けない方
その旨、ＴＯＴＯ健康保険組合担当者までご連絡ください。今年度中は受診勧奨を控えさせていただきます。

P3

４．お申込み方法
予約は簡単！ インターネット（パソコンやスマートフォン）でお申込みできます。
ウィーメックス 健診
パソコンから検索

https://www.tme.wemex.com/mestfweb/

スマートフォンから◆ログイン手順◆①「こちら」をクリック

対応以外のブラウザでは、生年月日がここをクリック正しく入力できないことがあります。

② 保険証をみながら必須情報を入力③「この でログイン」をクリック

P4

③「このIDでログイン」をクリック④

ログインIDが入ったので、パスワードを入力して進むP5５．健診項目

施設健診・巡回レディース

共通

オプションで胃部Ｘ腺検査や便潜血が選択できておすすめ！

P6北部九州地区にお住まいの方向け

オプションで胃部Ｘ腺検査や便潜血が選択できておすすめ！

P7

６．パート先等での健診結果提出要領・注意事項

P8

提出期限内に到着するよう、ウィーメックスに郵送してください

P9

P10

P11
爆発・衝撃波現象を利用した各種高機能新素材の創製と応用技術開発
Synthesis of Various Highly-Functional Materials through Explosion and Shock-Wave Phenomena and their Applications
キーワード：爆発加工、爆発圧接、衝撃合成 / key words: Explosive materials processing, explosive welding, shocksynthesis/ Kazuyuki HOKAMOTO Professor, Dr. Eng.
パルスパワー科学研究所 爆発プロセス分野 / Research Field in Explosion & Impulsive Processing of Materials
E-mail : hokamoto@mech.※ Tel : 096-342-3740

外本 和幸 教授 工学博士

●新規爆発圧接法および高機能接合体の創製
水中衝撃波による新しい爆発圧接法を開発し、各種高機能性を有する板を異材と強固に接合することに成功した。この方法は特に薄板の接合に有効で、重ねた薄板を爆発圧接することで大面積の接合も可能である。一方、多数管中にロウなどを詰めて爆発加工を施すと、一方向に伸びた多孔質材（UniPore)の創製が可能であり、現在慣用法を用いて長尺材を得る方法の研究を行っており、エネルギー吸収部材や熱交換材料への応用を模索している。
●衝撃圧縮成形及び衝撃材料合成技術の開発
衝撃圧縮による粉末成形は非平衡材料粉末のバルク化手法として期待されているが、研究室では衝撃圧縮中に粉末を瞬間的に加熱することで粒子間結合が大幅に改善された材料の創製に最近成功した。また液中で各種の爆発現象を利用して、励起された金属と液中元素との反応を生じさせることで各種のセラミックスを創 Figure 1 : W/Cu interface by underwater explosive welding(P.Manikandan et al., J Nuclear Mater 418 (2011) 281-285)
製しようとする新規材料合成法の研究も実施している。
Explosive welding to synthesize highly-functional materials : Using newly
developed underwater explosive welding technique, various functional thin plates
are possible to be welded with other materials tightly. It is also possible to weld
overlapped thin plates widening the area welded. Besides, using modified
conventional explosive welding process, it is possible to synthesize onedirectional porous material (UniPore) through compressing metal pipes filled withparaffin and the synthesized materials are considered to be applied for energy
absorption materials and for heat exchangers.
Shock compaction and reaction synthesis of various materials: The makingof bulk materials through shock compaction of non-equilibrium material powders
are being investigated by additional instantaneous heating of the powders during
compaction to improve the interparticle bonding. Also, the synthesis of various
Figure 2 : Cross-section of UniPore
ceramics by chemical reaction of activated metals obtained through some(K.Hokamoto et al., Mater Lett 137(2014) 323-327.)
explosion processes with the elements in various liquids is being investigated.
実践事例に学ぶ！

自治体における新しい働き方へ の 取り組み
2024.
大阪会場
基調講演

10 22

定員

火80 名 自治体職員限定

13:00-16:15

ナレッジキャピタル コングレコンベンションセンター（グランフロント大阪 北館 B2F）

13:10-13:50 講師：京都工芸繊維大学名誉教授 仲隆介氏

『豊かな日本を創造する自治体の新しい働き方とは』
ジリ貧の日本が元気を取り戻す為に自治体の果たす役割は大きい。国が決めたことを実行すれば良い時代は終わった。街の課題を自ら見つけて、解くための方策を住民と一緒になって考え実行する時代だ。産業の活性化も待ったなしだ。補助金を配っている場合じゃない。一方で、職員の多くは、事務分掌で決められた仕事で精一杯だ。自分の仕事の傍を通る三遊間のゴロを拾える余裕のある職員は少ない。新しい働き方と仕組みを見つけないと、課題は増え、職員は減り、疲弊しまう未来が来てしまう。職員が自律的に仕事に取り組み、その結果として街が活性化する、そんな働き方を考えたい。

Seminar

14:05-14:55 講師：守山市 総務部 庁舎整備推進室『誰もが利用しやすい庁舎の実現に向けて～新庁舎整備をきっかけに～』「わ」で輝く 全ての市民にやさしい 安全・安心な庁舎 を基本理念に、来庁者の方が利用しやすいのはもちろんのこと、職員にとっても働きやすい庁舎を目指し、2023年８月に開庁。新庁舎では、ABWの実践のほか、紙文書の大幅な削減や文房具等を共有化したマグネットスペースの設置、また各種ICTツールも活用しながら業務の効率化を進めています。新庁舎における取組み事例やその実現過程など、業務に良い影響があったと職員が実感する職場環境に至るまでの一事例をご紹介します。

15:10-16:10 トークセッション 髙橋氏×守山市

Talk Session

モデレーター：合同会社ＫＵコンサルティング 代表社員 髙橋邦夫氏
総務省地域情報化アドバイザー・総務省テレワークマネージャー 電子自治体エバンジェリスト
豊島区役所に29年在籍、新庁舎建設時にはCISO（最高情報セキュリティ責任者）、情報管理課長を務める。
現在は、電子自治体エバンジェリストとして、多くの自治体向けに研修やコンサルティングを手掛けられている。
守山市新庁舎建設PJの担当者・管理職を迎え、事業を成功に繋げるプロセスや工夫、管理職としてどの様に牽引されたのか、その先進的な取り組みについて深堀します。

【セミナー会場】ナレッジキャピタル コングレコンベンションセンター〒530-0011 大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪 北館 B2F【アクセス】
JR「大阪駅」、地下鉄御堂筋線「梅田駅」、阪急「大阪梅田駅」より徒歩5分
阪神「大阪梅田駅」より徒歩6分【駅からの行き方】① JR大阪駅中央北口(2階 連絡デッキ)へ②連絡デッキでグランフロント大阪南館2階へ③南館2階を通り抜け、連絡デッキで北館2階へ④北館2階 2つ目のエスカレーター(かばん店向かい)で1階へ⑤ 北館1階コーヒー店右のエスカレーターで地下2階へ

ルーム１・２

A グループ

B グループ

10:45-11:45

16:30-17:30【オフィス見学 会場】
株式会社オカムラ K！ZUK！ LABO
〒530-0011 大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪
南館 タワーA 21階【アクセス】
JR「大阪駅」より徒歩3分
地下鉄御堂筋線「梅田駅」より徒歩3分
阪急「大阪梅田駅」より徒歩5分
阪神「大阪梅田駅」より徒歩7分【駅からの行き方】① JR大阪駅中央北口（2階 連絡デッキ）へ②連絡デッキでグランフロント大阪南館2階へ③エレベーターで９階スカイロビーで乗り換え、21階へ参加申し込みは以下のURLまたはQRコードから締切

10 18 金 まで！

https://iam.movabletype.io/seminar-osaka.html※ 定員に達した場合は申込受付を終了させていただきます。

※ 複数名でご参加の場合はお1人ずつのお申込みをお願いします。

問い合わせ先：自治体職員向けセミナー事務局

wkstseminar@iam.or.jp

主催：一般財団法人行政管理研究センター 協賛：株式会社オカムラ
日本 IHE 協会 C 会員に関する細則

本規程は、日本 IHE 協会会則第 5 条にある C 会員について定める。なお、資格の継続については、会則第３条、４条が C 会員にも適用される。

１．推薦：
日本 IHE 協会の運営会議は、以下の各項のどれかに該当する個人を C 会員として本人同意の上理事会に推薦することができる。
（１）日本 IHE 協会 理事・監事 および経験者（２）委員会の Co-Chair および経験者（３）特別功労等 表彰者（４）その他、本会の事業活動に多大な貢献のあった個人

２．承認：
推薦された個人の C 会員への可否について、理事会は、速やかに審議する。

３．施行：
本細則は、理事会承認後施行する。

４．改訂：
本細則は、運営会議の決議により改定し理事会に報告する。

1/2

＜参考資料＞
日本 IHE 協会 会則 抜粋> （会員の種別）> 第５条> 本会の目的に賛同するユーザ（臨床運用者、医学関係学会・団体）またはベ> ンダー（医療情報関係工業会および企業）またはその関係者が、会員になることがで> きる。
> 会員の種類は下記のとおりとする。
> ・S 会員：本会活動を積極的にサポートして、協力・参加することができる団体> ・A 会員：本会が企画、運営する事業活動に積極的に参加することができる法人> ・AA 会員：本会が企画、運営する事業活動に積極的に参加することができる学術団体> ・B 会員：本会が企画、運営する事業活動に積極的に参加することができる個人> ・C 会員：本会の事業活動に多大な貢献のあった個人で、有識者として意見を提示で> きるものとして理事会が承認し、それ以降の年会費を免除する。ただし、資格については、理事> 会が見直すことができるものとする。

2/2
保健医療学研究科保健医療学専攻履修モデル(1) 保健医療に関する幅広い見識と深い専門知識を持ち、卓越した臨床能力を持つ高度専門職業人①医学の基礎知識と保健医療学の専門知識に基づき、多様化する健康問題に高度な医療技術を以て柔軟に対応できる人材②チーム医療の中で医療スタッフから求められる多様なニーズに正確且つ迅速に対応できる人材③チーム医療の中で、高い倫理観をもち、協調性を持って他の医療従事者とチームの一員として連携できる人材(2) 保健医療学分野に科学的探究心を持ち、科学的な基礎研究と治療技術の発展に寄与できる研究に従事する人材
その履修モデルを以下に示します。

高度専門職業人を目指す

基礎研究者を目指す

臨床鍼灸学コース

臨床身体機能学コース

医科学コース

共通教育科目

共通教育科目

共通教育科目（必修 6 単位）（必修 6 単位）（必修 6 単位）

専門教育科目専門教育科目専門教育科目■基礎領域（以下の科目から 10 単位以上を選択)●機能形態学(2 単位)●生体情報学(2 単位)●病態情報学(2 単位)●内科系病態学Ⅰ(2 単位)●内科系病態学Ⅱ(2 単位)●高次神経病態学(2 単位)●外科系病態学(2 単位)●東洋医学(2 単位)●補完・代替医療学(2 単位)■基礎領域（以下の科目から 10 単位以上を選択)●機能形態学(2 単位)●生体情報学(2 単位)●病態情報学(2 単位)●内科系病態学Ⅰ(2 単位)●内科系病態学Ⅱ(2 単位)●高次神経病態学(2 単位)●外科系病態学(2 単位)●東洋医学(2 単位)●補完・代替医療学(2 単位)■基礎領域（以下の科目から 10 単位以上を選択)●機能形態学(2 単位)●生体情報学(2 単位)●病態情報学(2 単位)●内科系病態学Ⅰ(2 単位)●内科系病態学Ⅱ(2 単位)●高次神経病態学(2 単位)●外科系病態学(2 単位)●東洋医学(2 単位)●補完・代替医療学(2 単位)■専門領域（10 単位以上選択)●臨床鍼灸学研究計画法(2 単位)●臨床鍼灸学研究方法論(2 単位)●臨床鍼灸学特論講義(2 単位)●臨床鍼灸学特論演習(2 単位)●臨床鍼灸学実習(2 単位)■専門領域（10 単位以上選択)●臨床身体機能学研究計画法(2 単位)●臨床身体機能学研究方法論(2 単位)●臨床身体機能学特論講義(2 単位)●臨床身体機能学特論演習(2 単位)●臨床身体機能学実習(2 単位)■専門領域（10 単位以上選択)●医科学研究計画法(2 単位)●医科学研究方法論(2 単位)●医科学特論講義(2 単位)●医科学特論演習Ⅰ(2 単位)●医科学特論演習Ⅱ(2 単位)

特別研究（臨床鍼灸学）

特別研究（臨床身体機能学）

特別研究（医科学）(6 単位)(6 単位)(6 単位)
令和元年度

女性医師キャリア応援

公衆衛生セミナー

10/12 Sat 15:00-17:00

花樹海別館三木さぬき倶楽部

会場

トレスタ白山「 わたし流、保健所医師 の 楽しみ方」
香川県

中讃保健所長

小倉永子

先生

徳島県

吉野川保健所長

郡尋香先生

高知県 幡多福祉保健所主査 児玉 佳奈 先生
愛媛県

今治保健所長廣瀬浩美

先生

四国で活躍中の女性公衆衛生医師がスペシャルゲストで一堂に！

保健所の医師のやりがいって何？
どうして保健所の医師になったの？
今は公衆衛生の知識ないけどできる？
出産、育児で休職してた私にもできる？などなど、あなたの疑問にお答えします。

対象：医師・医学部生

お問い合わせ・申込先

香川大学医学部

子連れ参加、男性医師も大歓迎！軽食・コーヒー付

公衆衛生学

📧 koueisei@med.kagawa-u.ac.jp
📞 087-891-2133
香川県健康福祉部健康福祉総務課

セミナーの間、子どもたちはトレスタ白山アイス
アリーナのスケート講師が見てくれます▽滑走料金（税込価格）
小中学生：800円
幼児（４才以上）：500円
貸靴：500円（靴サイズ15cm～）

📞 087-832-3276（セミナー参加は無料ですが、スケート代は有料です。用意の都合上、できれば 7日前までにお申込みください。）
Good Boy Bad Boy Hd Video Songs 720p Torrent

DOWNLOAD: https://byltly.com/2iupa3Download

page 1 / 2

Tinnu Anand Directed By: Anurag Kashyap. The film is based on the 1996 French film La Ballade d' Oscar written by Bruno Podalydès. Its story revolves around an orphan boy Mihir (played by Tusshar Kapoor) who was involved in the underworld. Movie Boy was released in India on 8 December 2007 in Hindi and Tamil Language. Tusshar Kapoor, Emraan Hashmi, Tinnu Anand, Tanushree Duttaand Paresh Rawal in the lead. Anurag Kashyap is the director of this film. The film is an adaptation of an award-winning French film written and directed by Bruno Podalydès. Its story revolves around an orphan boy Mihir (played by Tusshar Kapoor) who was involved in the underworld. It also stars Naseeruddin Shah, Anupam Kher, Tina Dutta, Raza Murad and Kamal Pandey in supporting roles.
Plot: In the vibrant and colorful Indian metropolis of Bombay, there lies a magical city of dreams where luck and magic hold sway. But in this story of fantasy, there are no princes to woo, no crowns to win, no royal blood to line the streets with. This story is the story of boys who play by their own rules, each with a unique code of honor. Cast: Sanjay Dutt, John Abraham, Ajay Devgn, Arshad Warsi,Rana Daggubati, Manish Khanna, Manoj Bajpai, Tusshar Kapoor, Naseeruddin Shah, Amitabh Bachchan, Ayesha Takia, Shakti Kapoor, Suraj Singh, Juhi Chawla, Tanushree Dutta, Emraan Hashmi, Paresh Rawal, Nirmal Pandey, Kabir Bedi, Kamal Pandey, Manoj Bajpai, Supriya Pathak, Suchitra Krishnamurthy, Prem Chopra, Mita Vashisht, Gautam Mukhopadhyay, Annu Kapoor, Naseeruddin
Shah, Naseeruddin Shah, Varsha Deshpande, Madhu Sagar. Click Here To Download Boy Good Boy Movie Mp4. Tags: Download Boy Good Boy Mp4, Download Boy Good Boy Mp4 from URl, 82157476af

Related links:
CRACK Vuescan Professional Edition 9.1.08 (x86x64) Serials
the sims 3 vagina modaashto pavement design software free download

page 2 / 2Good Boy Bad Boy Hd Video Songs 720p Torrent
＜面会中止のお知らせ＞
関係者よりコロナ感染者が発生しており5/1（月）～面会を中止いたします。
面会再開については決定後、お知らせいたします。
ホームページでもご確認お願いいたします。
ご協力宜しくお願いいたします
第69回全日本剣道選手権大会・第60回全日本女子剣道選手権大会 秋田県予選会
令和3年7月31日(土)県立武道館 大道場

部門名
全日本予選(所属名)

優勝
金森康臣

（秋田南高教）三位

二位
桧山大晟(秋田北鷹高教)

及川拓(中央大)鷲谷和(聴覚支援学校教)※ 優勝者は11月3日(祝)東京都で開催される全日本剣道選手権大会に出場する。

部門名
全日本女子予選(所属名)

優勝
加藤由佳

(秋田北高教)三位

二位
髙島愛理(大阪体育大)

佐藤美乃(能代高)

渡邊

柚(秋田県庁)※ 優勝者は9月19日(日)奈良県で開催される全日本女子剣道選手権大会に出場する。
那覇港
軽石漂着 状況写真撮影位置図○⑥①② ③④⑦⑧⑩⑨⑤注）撮影日は、写真ページ右下へ表示

①②③④⑤⑥⑦⑧⑨

撮影日：令和3年11月18日

⑩⑪⑫⑬⑭⑮⑯⑰⑱

撮影日：令和3年11月18日
令和 2 年 4 月 13 日
関係各位

平素は当協会活動にご理解・ご支援をいただき、厚く御礼申し上げます。

国・県からの新型コロナウイ ルス感染症 （COVID -19 ）の拡大防止対策の要請を受け、当協会の事務局業務体制を以下の通りといたします。
ご不便をお掛けすることもあろうかと存じますが、何卒ご理解くださいますよう、お願い申し上げます。
・ 事務局業務時間：

月～金

午前 10 時～12 時、午後 13 時～16 時（土日/祝日は従来どおり休）・ 上記業務時間の期間：

令和 2 年 4 月 13 日～5 月 6 日

なお、今後の社会情勢等により、上記の延長または更なる事務局業務時間の縮小などの対応を取る可能性もあります。
その際は改めてご連絡申し上げますので、合わせましてご理解いただきたくお願い申し上げます。

（一社）兵庫県中小企業診断士協会会長

柴谷真治
第34回日本情報地質学会講演会 講演要旨集 047-048頁 2023年

ᾏὒᆅ㉁ࢹ࣮ࢱࡢ⤫ྜࡋࡓ⟶⌮࡟ࡘ࠸࡚ΎỈ ᜏᏊ ࣭ᆏཱྀᘯカ ࣭㧗ᕷ ࿴⩏ ࣭㧗⨾ ࡉࡺࡾ ࣭∦ᒣ ⫕ ࣭஭ୖ༟ᙪ

Integratedd managementt off marinee geologicall dataa
Hisako Shimizu , Hironori Sakaguchi , Kazuyoshi Takaichi , Sayuri Takami ,Hajime Katayama and Takahiko Inoue ఀ ⸨ ᛅ ࢸ ࢡ ࣀ ࢯ ࣜ ࣗ ࣮ ࢩ ࣙ ࣥ ࢬ ᰴ ᘧ ఍ ♫ ITOCHU Techno-Solutions Corporation (CTC),
KAMIYACHO TRUST TOWER, 4-1-1 Toranomon, Minato-ku, Tokyo 105-6950 Japan. E-mail:hisako.shimizu@ctc-g.co.jp ᅜ❧◊✲㛤Ⓨἲே ⏘ᴗᢏ⾡⥲ྜ◊✲ᡤ National Institute of Advanced Industrial Science andTechnology, 1-1-1 Higashi, Tsukuba, Ibaraki 305-8567 Japan.

࣮࣮࢟࣡ࢻ㸸 ᾏὒᆅ㉁ࢹ࣮ࢱ㸪ࢹ࣮ࢱ⤫ྜ⾲♧Keyy wordss : Marine geological data, Integrated management㸯㸬ࡣࡌࡵ࡟⏘ᴗᢏ⾡⥲ྜ◊✲ᡤᆅ㉁᝟ሗ◊✲㒊㛛㸦௨ୗࠊࠕ⏘⥲◊ࠖ㸧࡛ࡣࠊᅜࡢ▱ⓗᇶ┙ᩚഛィ⏬ࡢ୍⎔࡜ࡋ࡚᪥ᮏ࿘㎶ᾏᇦ࡟࠾ࡅࡿᾏὒᆅ㉁ᅗࡢᩚഛࢆ㐍ࡵ࡚࠸ࡿ㸬ᾏὒᆅ㉁ᅗࡣ㜵⅏㸪ᾏᇦ฼⏝㸪㈨※᥈ᰝ➼ࡢᇶ♏᝟ሗ࡜ࡋ࡚ά⏝ࡉࢀ࡚࠸ࡿ㸬ᾏ
ὒᆅ㉁ᅗࢆసᡂࡍࡿࡓࡵ࡟ྲྀᚓ㸪ศᯒࡉࢀࡓᵝࠎ࡞ࢹ࣮ࢱࡢ ୍ 㒊 ࡣ 㸪 ᆅ ㉁ ᝟ ሗ ࢹ ࣮ ࢱ ࣋ ࣮ ࢫ㸦https://www.gsj.jp/researches/geodb/㸧ࡢ୍ࡘ࡜ࡋ୍࡚⯡࡟බ㛤ࡉࢀ࡚࠸ࡿ㸬ࡋ࠿ࡋࡑࡢ᝟ሗࡣᮍබ⾲ࡢࡶࡢࡶ࠶ࡾ㸪ྛ✀ࢹ࣮ࢱࡀ㐃ᦠࡉࢀ࡚࠸࡞࠸ࡓࡵ㸪ࢹ࣮ࢱ฼⏝࡟࠶ࡓࡾࢹ࣮ࢱࢭࢵࢺࢆᩚ⌮ࡍࡿࡢ࡟᫬㛫ࢆせࡍࡿ≧ἣ࡜࡞ࡗ࡚࠸ࡿ㸬ᮏⓎ⾲࡛ࡣ㸪◊✲⪅ࡀ᪤Ꮡࡢᾏὒᆅ㉁᝟ሗࢆຠᯝⓗ࡟ά⏝ࡍࡿࡓࡵ㸪ࡦ࡜ࡘࡢࣉࣛࢵࢺࣇ࢛࣮࣒࡛┦஫࡟㛵㐃࡙ࡅ᳨࡚⣴ࠊ⾲♧ࡍࡿ⤫ྜ⾲♧ࣉࣛࢵࢺࣇ࢛࣮࣒ࢆ㛤Ⓨࡋࡓࡇ࡜ࢆሗ࿌ࡍࡿ㸬㸰㸬ᾏὒᆅ㉁ࢹ࣮ࢱ⤫ྜ⾲♧2.1 Ⓩ㘓࣮࣡ࢡࣇ࣮ࣟࡢᐃ⩏ྛ✀ࢹ࣮ࢱ࡟ࡼࡗ࡚㸪ࢹ࣮ࢱⓏ㘓᪉ἲ㸪ࢹ࣮ࢱࡢᢅ࠸㸪๓ฎ⌮ࡢ᭷↓ࡀ␗࡞ࡿࡓࡵ㸪ࢹ࣮ࢱⓏ㘓ࡢ࣮࣡ࢡࣇ࣮ࣟࢆᐃ⩏ࡍࡿࡇ࡜࡜ࡋࡓ㸬➨㸯ᅗ࡟ࢹ࣮ࢱⓏ㘓ࡢ࣮࣡ࢡࣇ࣮ࣟࢆ♧ࡍ㸬Seismic ࢹ࣮ࢱ㸪᥇ἾⅬࢹ࣮ࢱ㸪ゎ㔘ࢹ࣮ࢱࡀ⤫ྜ⎔ቃୖ࡛⾲♧࡛ࡁࡿࡇ࡜࡜ࡋࡓ㸬➨㸯ᅗ࡟♧ࡍ㏻ࡾ㸪Ⓩ㘓᪉ἲࡣ GISࢹ࣮ࢱⓏ㘓࡜ ᆅ⣔ࢹ࣮ࢱⓏ㘓ࡢ 2 ㏻ࡾࡢࣇ࣮ࣟ࡜࡞ࡿ㸬Ⓩ㘓ࡋࡓࢹ࣮ࢱ୍ぴࡣ➨㸯⾲࡟♧ࡍ㸬ձղճմյ➨㸯⾲ ࢧࣥࣉࣝࢹ࣮ࢱ୍ぴࢹ࣮ࢱ㡯┠ࢹ࣮ࢱᩘഛ⪃166
ᾏὒᆅ㉁ࢹ࣮ࢱ
4Ỉ῝ࢹ࣮ࢱ247཯ᑕἲ㡢Ἴ᥈ᰝ࠾ࡼࡧ SBP᥈ᰝࢹ࣮ࢱ(ᾏὒᆅ㉁ᅗ࡜ྠᾏᇦ)682 csv ࠾ࡼࡧ⏬ീ
᥇ἾⅬࢹ࣮ࢱࣇ࢓࢖ࣝ
Ɇゎ㔘ࢹ࣮ࢱ

ձᾏὒᆅ㉁ࢹ࣮ࢱ࠾ࡼࡧղỈ῝ࢹ࣮ࢱࡣ㸪UTM ༊⏬ẖࡢษࡾฟࡋࢆ⾜࠺๓ฎ⌮ࢆᐇ᪋ࡋࡓ㸬ճ཯ᑕἲ㡢Ἴ᥈ᰝ࠾ࡼ
ࡧ SBP ᥈ᰝࢹ࣮ࢱ㸪մ᥇ἾⅬࢹ࣮ࢱ㸪յゎ㔘ࢹ࣮ࢱࡣ㸪ࢹ࣮ࢱࡢ ᆅ⣔࣭ᗙᶆࢹ࣮ࢱࡢ☜ㄆࢆ⾜࠸㸪ᚲせ࡟ᛂࡌ࡚๓ฎ⌮ࢆ⾜ࡗࡓ㸬
2.2 ࢹ࣮ࢱⓏ㘓⤖ᯝ࣮࣡ࢡࣇ࣮ࣟ࡟ᚑ࠸㸪Ⓩ㘓ࢆ⾜ࡗࡓ GIS ࢹ࣮ࢱࢆྍど໬ࡋࡓ㸬➨㸰ᅗ㹼➨㸲ᅗ࡟ྍど໬ࡢ౛ࢆ♧ࡍ㸬ᑦ㸪ࢹ࣮ࢱࡢⓏ㘓࡟ࡣ Landmark ♫ࡢ OpenWorks㸪ྍど໬࡟ࡣ Decision
Space G1 ࢆ౑⏝ࡋࡓ㸬
2.33 ⤫ྜ⟶⌮ࢹ࣮ࢱࡢ㐠⏝ࢧ࢖ࢡࣝྛ✀ࢹ࣮ࢱࢆ୍ඖ⟶⌮ࡍࡿࡇ࡜࡟ࡼࡾ㸪Ⓩ㘓ࣇ࣮ࣟࡢ␗
࡞ࡿࢹ࣮ࢱࢆྠ᫬࡟⾲♧࣭࢚ࢡࢫ࣏࣮ࢺࡋ࡚ẚ㍑᳨࣭ウࡍࡿࡇ࡜ࡀྍ⬟࡜࡞ࡿ㸬ࡲࡓࢹ࣮ࢱ᭦᪂ࡶ⡆᫆໬ࡉࢀ⟶⌮ࡀᐜ᫆࡜࡞ࡾ㸪➨㸳ᅗ࡟♧ࡍࡼ࠺࡞ࢩࢫࢸ࣒㐠⏝ࢧ࢖ࢡࣝࡀᐇ᪋࡛ࡁࡿ㸬㸱㸬ࡲ࡜ࡵ➨㸯ᅗ ࣮࣡ࢡࣇ࣮ࣟᴫᛕᅗⓏ㘓ࡢᇶᮏ᪉㔪ࡣ㸪ᾏὒᆅ㉁ᅗ㠃ࢆ᰾࡜ࡋ࡚㸪Ỉ῝ࢹ࣮ࢱ㸪ᾏὒᆅ㉁ᅗ㸪Ỉ῝ࢹ࣮ࢱ㸪཯ᑕἲࢹ࣮ࢱ㸪᥇ἾⅬࡢࢹ࣮ࢱࢆⓏ㘓ࡋ࡚⤫ྜ⾲♧ࡍࡿࡇ࡜ࡀ࡛ࡁࡓ㸬ᮏࢩࢫࢸ࣒࡟࠾࠸

48

࡚ࡣ㸪」ᩘࡢࢹ࣮ࢱࢆ୍ඖ⟶⌮ࡍࡿࡇ࡜ࡀྍ⬟࡛࠶ࡿࡓࡵ㸪
ᾏὒᆅ㉁᝟ሗࢆຠ⋡ⓗ࡟ά⏝ࡍࡿࡇ࡜ࡀ࡛ࡁࡿ㸬௒ᚋ㸪ྠᵝࡢ࣮࣡ࢡࣇ࣮ࣟࢆ⏝࠸࡚㸪ࢹ࣮ࢱⓏ㘓㹼ྍど໬㹼ࢹ࣮ࢱฟຊࡲ࡛ࡢ࣮࣡ࢡࣇ࣮ࣟࢆຠ⋡ⓗ࡟㐠⏝ࡋ࡚࠸ࡃࡇ࡜ࡀᮃࡲ
ࢀࡿ㸬ࡼࡾከࡃࡢࢹ࣮ࢱⓏ㘓ࢆ෇⁥࡟⾜࠺ࡓࡵ࡟ࡣ㸪Ⓩ㘓ࢹ࣮ࢱᩘࡸࢹ࣮ࢱࢧ࢖ࢬࢆ࡜ࡾࡲ࡜ࡵ㸪సᴗࢫࢣࢪ࣮ࣗࣝࢆ᫂☜࡟ࡋ࡚࠸ࡃᚲせࡀ࠶ࡿ㸬ᩥ⊩ᒸᮧ⾜ಙ࣭ୖᔱṇே 1986 ᐊᡞᓁἈᾏᗏᆅ㉁ᅗ㸬ᾏὒᆅ㉁ᅗno.28, pp.32, ᆅ㉁ㄪᰝᡤ.

➨㸱ᅗ ᥇ἾⅬࢹ࣮ࢱࡢ఩⨨᝟ሗ⾲♧౛㸬᥇ἾⅬࡢ఩⨨࡜ᒸᮧ࣭ୖᔱ (1986) ࡢᾏὒᆅ㉁ᅗࢆ㔜ࡡ࡚⾲♧㸬ৗૠ崯嵤崧ఃஈ➨㸰ᅗ ᾏὒᆅ㉁ࢹ࣮ࢱ࠾ࡼࡧ SBP ࢹ࣮ࢱ⾲♧౛㸬⏬㠃ୖ㒊ࡣᒸᮧ࣭ୖᔱ (1986) ࡢᾏὒᆅ㉁ᅗ࠾ࡼࡧ ⥺ᅗࢆ㔜ࡡ࡚⾲♧㸪⏬㠃ୗ㒊ࡣ ⥺ୖࡢ seismic ᩿㠃ࢆ⾲♧㸬ౣૐ崯嵤崧ગఃஈఃஈ崯嵤崧ਫ਼ด崐崗崡嵅嵤崰崯嵤崧ౣૐਫ਼ด崯嵤崧਀ં崯嵤崧崐崗崡嵅嵤崰➨㸳ᅗ 㐠⏝ࢧ࢖ࢡࣝ㸬➨㸲ᅗ SBP ࢹ࣮ࢱ࠾ࡼࡧ᥇ἾⅬࢹ࣮ࢱ⏬ീࡢ⾲♧౛㸬㉥⦪⥺ࡀ᥇ἾⅬࡢ᥀๐఩⨨࠾ࡼࡧ῝ࡉࢆ♧ࡍ㸬
薬理学第二Ａ欧文Ａ‑ａ１．Yoshida A, S.‑Yamashita Y, Yamashita K, Tanaka N, Taniyama K: Role of endothelin ETA and ETBreceptors in the guinea‑pig urinary bladder contraction. Eur J Pharmacol, 470:99 ‑102, 2003 ○☆▽２．S.‑Yamashita Y,Yamashita K,Niwa M ,Taniyama K: Involvement of 5‑hydroxytryptamine4 receptor in theexacerbation of neuronal loss by psychological stress in the hippocampus of SHRSP with a transient ischemia.
Brain Res, 973:92‑98, 2003 ☆▽３．Murasaki O,Kaibara M,Nagase Y,Mitarai S,Doi Y,Sumikawa K,Taniyama K:Site of action of the generalanesthetic propofol in muscarinic M1 receptor‑mediated signal transduction. J Pharmacol Exp Ther,307:995‑
1000, 2003 ○４．Hayashi H,Stehlik C,Pio F,Godzik A,& Reed JC:CARD6 is a modulator of NF‑κB activation by Nod1‑andCardiak‑mediated pathways. J Biol Chem. 278:31941‑31949, 2003
５．Shiraishi M,M inami K,Shibuya I,Okamoto T,Uezono Y,Murasaki O,Kaibara M,Shigematsu A:Inhibitory
effects of alphaxalone on M 1 and M3 muscarinic receptors expressed in Xenopus oocytes. Anesthesia andAnalgesia, 97:449 ‑455, 2003
６．Okamoto T, Minami K, Uezono Y, Ogata J, Shigematsu A, Ueta Y: Inhibitory effects of ketamine andpentobarbital on substance P receptors expressed in Xenopus oocytes. Anesthesia and Analgesia,97:104‑110,
2003
７．Toyohira Y,Utsunomiya K,Ueno S,Minami K,Uezono Y,Yoshimura R,Tsutsui M,Izumi F,Yanagihara N:Inhibition by Bisphenol A of norepinephrine transporter in cultured bovine adrenal medullary cells. Biochemical Pharmacology, 65:2049 ‑2054, 2003
８．Yanagita T, Kobayashi H, Uezono Y, Yokoo H, Sugano T, Saitoh T, Minami S, Shiraishi S, Wada A.:
Destabilization of Nav1.7 sodium channel a subunit mRNA by constitutive phosphorylation of ERK:negativeregulation of steady‑state level of cell surface functional sodium channels in adrenal chromaffin cells.
Molecular Pharmacology, 63:1125‑1136, 2003
９．Shiga Y, Minami K, Segawa K, Uezono Y, Nagaoka E, Shiraishi M , Noguchi T, Shigematsu A:Effects ofintravenous anesthetics on the norepinephrine‑induced decrease in cortical renal blood flow by in anesthetizedrats. Pharmacology, 68:17‑23, 2003
10．Nagata T, Harayama N, Sakaki N, Inoue M, Tanaka K, Toyohira Y, Uesono Y, M aruyama T, Yanagihara
N, Ueta Y, Shibuya I: M echanism of cytosolic Ca suppression by prostaglandin E2 receptors in rat
melanotrophs. Journal of Neuroendocrinology, 15:33‑41, 2003

Ａ‑ｂ
１．Taniyama K, S.‑Yamashita Y, Uezono Y, Kaibara M, Kanematsu T:Involvement of 5‑hydroxytryptamine(serotonin) receptors in intestinal motility and ion transport. Japanese Journal of Surgical M etabolism andNutrition 37:171‑178, 2003

Ｂ邦文

Ｂ‑ｂ
１．上園保仁、貝原宗重、林日出喜、谷山紘太郎：消化管運動における壁内神経系．自律神経40：116‑121、2003
２．谷山紘太郎、貝原宗重、上園保仁、林日出喜：受容体と食道機能．治療学37：27‑30、2003
３．上園保仁、貝原宗重、林日出喜、谷山紘太郎：消化管運動とセロトニン．CLINICAL NEUROSCIENCE 21：
656‑657、2003
４．山下康子、丹羽正美、谷山紘太郎：脳卒中と薬．脳216：79‑84、200322長崎大学医学部業績集 ２．研究業績

原著論文数一覧
Ａ‑ａ2003

Ａ‑ｂ Ａ‑ｃ101Ａ‑ｄ合計

SCI

B‑ａB‑ｂB‑ｃB‑ｄ合計

総 計

011100400415合 計

総 計

000

学会発表数一覧
Ａ‑ａ2003

Ａ‑ｂシンポジウム

学会

000合計

Ｂ‑ａ00B‑ｂシンポジウム

学会

00

原著論文総数に係る教官生産係数一覧
欧文論文総数 教官生産係数 ＳＣＩ掲載論文(論文総数)
2003

0.733

教官生産係数（欧文論文) 欧文論文総数 （ＳＣＩ掲載論文)
2.75

0.909

2.5

Impact factor 値一覧
2003

Impact factor

１教官当たり Impact factor

論文当たり Impact factor

33.1028.276

3.3123
第11 回大阪大学フロンティア産業バイオシンポジウム
大阪大学産業バイオ120年 (2)ビール産業の魅力を探る
大阪大学大学院工学研究科

参加費無料

共催行事

大阪大学 醸造・醗酵・応用生物工学科同窓会（尚醸会）
平成２9年3月10日（金）14時30分～17時30分 （参加費無料）
はじめに
大阪大学大学院工学研究科 教授 村中俊哉
あいさつ
大阪大学大学院工学研究科 教授 研究科長 田中敏宏
14:35-15:15●アサヒグループホールディングス株式会社 社友（前 代表取締役副社長）『ガラパゴス化した日本のビール産業』

川面 克行氏明治時代の初期に日本のビール産業は誕生した。 ビールの味は当時のものと大きくは変わらないだろうがビール産業のおかれている環境は大きく変わった。 世界各国のビール会社を統合するビール会社が出現し世界市場のシェア1/3超えを狙っている。 一方、日本のビール会社は安売り合戦で汲々としたシェア争い。 巨大ビール会社から狙われる日本市場。 どうする日本！！

15:15-15:55●サントリービール株式会社 常務取締役、生産研究本部長、商品開発研究部長 岡 賀根雄氏
『 『やってみなはれ』から生まれたサントリービール 』

今から54年前の1963年、大手ビールメーカーとして最後発に業界参入したサントリー。その誕生は、現在もグループ全体の本質ともいえる『やってみなはれ』、から始まりました。その挑戦の歴史、プレミアムビール市場の創出などのエピソードを交えながら、ビールの魅力をお伝えしたいと思います。

16:00-16:40●サッポロホールディングス株式会社 グループ品質保証部長『サッポロの技術開発：ビールからバイオへ』

仲本 滋哉氏16:40-17:20●キリンビール株式会社 執行役員 生産本部生産部長『ある醗酵工学科出身者の３０年のビール会社での歩み』

前原 正雄氏

サッポロビールは１８７６年設立の「開拓使麦酒醸造所」を起源とするが、事業領域を酒類から飲料・食品・外食・不動産、さらに海外へと広げ、企業グループとして創業１４０年を迎えた。今回は、グループ全体の事業について紹介するとともに、根幹となるビールの品質向上、商品開発に向けた技術開発について解説する。

昭和６０年に学部、６２年に修士課程を卒業し、キリンビールに入社後、会社でどんな仕事をして来たのかを中心にお話し、ビール市場の動向にも触れます。国内勤務が長いですが、出向や海外勤務（中国）の経験も交え、ビールを通して多くの人と巡り合い、学んだ事、ビール造りの醍醐味を紹介します。また、入社直後、工場の醸造担当配属となり、大学での学びが専門性や仕事に非常に役立ち、大学には非常に感謝しています。

17:20-17:30

ご関連の皆様大阪大学に産業バイオの種が蒔かれたのは1896年、大阪工業学校醸造科の設立に始まります。そこで、創始120年を記念して、大阪大学の同窓生による産業バイオに関するシンポジウムを開催致します。
聴講無料ですので、是非ご参加ください。

とき●大阪大学フロンティア産業バイオイニシアティブ国際研究拠点におけるこれまでと今後の活動について
大阪大学大学院工学研究科 教授 大政健史
17時40分～ 懇親交流会 （一般4,000円/学生1,000円）（金額予定）

主催：大阪大学フロンティア産業バイオイニシアティブ国際研究拠点
講演会は当日参加も可能ですが、できれば事前登録(3月2日〆切）をご利用ください。お名前、ご所属、懇親交流会の参加・不参加を記載し、e-mailにてお願いします。
担当：大阪大・院・工学研究科・生命先端工学専攻 産業バイオ事務局
sangyo-bio@bio.mls.eng.osaka-u.ac.jpまで、お送りください。
コチラ➡
詳細はhttp://www.bio.eng.osaka-u.ac.jp/ にて

3月10日(金)シンポジウム（１4時半～）
交流会（1７時40分～）

ところ

大阪大学吹田キャンパス（吹田市山田丘２－１）
講演会：サントリー記念館メモリアルホール
交流会：U1E棟15階 レストラン ラ・シェーナにて
全建事発第 104 号
令和元年 12 月 13 日
各都道府県建設業協会
専務理事・事務局長 殿
一般社団法人 全国建設業協会
専務理事 山 崎 篤 男〔 公 印 省 略 〕

法務省が発注する建設工事に関する発注見通し及び入札公告情報等に関するメール配信サービスの紹介について平素は本会の活動に対しまして、格段のご高配を賜り厚く御礼申し上げます。
標記につきまして、法務省大臣官房施設課長より、別添のとおり周知の依頼がありました。
つきましては、ご多忙の折、誠に恐縮ですが、本件につきまして、貴会会員企業の皆様に対して周知賜わりますよう、よろしくお願い申し上げます。
【添付資料】
・法務省からの依頼文
・メール配信サービスに係るリーフレット
以上担当：事業部 平井
TEL：03-3551-9396
FAX：03-3555-3218
e-mail：jigyo@zenken-net.or.jp
2022/3/31■「補助金申請から補助金交付までの流れ」と「提出期限」
R3年度補正事業の申請については、引き続きオンライン申請システムによる申請となります。
設置場所ごとに申請受付開始時期が異なります。下記スケジュールで、順次受付を開始していきます。
令和4年3月31日(木)開始 「商業施設・宿泊施設等（下記以外の施設・駐車場）」

令和4年4月 7日(木)予定 「マンション、月極駐車場、事務所・工場」
令和4月4月14日(木)予定 「高速道路・道の駅・給油所・公道・空白地域」

申請者の対応センターの対応

交付申請
提出期限

R4.9.30

オンライン申請システムにて作成
交付申請の申請ボタンを押す

交付申請書類確認
受付→交付審査
交付
申
請

30営業日
交付決定通知書発行、送付
交付決定通知書受領設置工事開始・充電設備の発注

設
置工
事

計画変更申告計画変更審査、結果の回答

設置工事完了
実績報告
最終提出
期限

支払完了

R5.1.31

オンライン申請システムにて作成
実績報告の申請ボタンを押す

実績報告書類確認実績
報
告受付→実績審査(補助金の額の確定)
補助金の額の確定通知書発行
補助金の交付補助金受領全体の流れ (申請当初)

1.5ヵ月～
2ヵ月程度
令和 5 年 2 月 28 日

ケネディクス・インベストメント・パートナーズ株式会社
に対し「アジールコート新高円寺」ほか 3 棟にかかるDBJ Green Building 認証を実施
ケネディクス・インベストメント・パートナーズ株式会社（東京都千代田区、代表取締役：内田 直克）が運用する以下の共同住宅 4 棟に対して、DBJ Green
Building 認証が付与されました。
認証結果

対象物件

アジールコート新高円寺

非常に優れた「環境・社会への配慮」がなされた建物

アジールコート武蔵新田
カージェ文京千石

優れた「環境・社会への配慮」がなされた建物

ジニア浅草

十分な「環境・社会への配慮」がなされた建物

認証物件は以下の通り。

【アジールコート新高円寺】（東京都杉並区梅里二丁目）
認証種別：新規非常に優れた「環境・社会への配慮」がなされた建物

竣

工：令和 2 年 10 月

【アジールコート武蔵新田】（東京都大田区矢口二丁目）
認証種別：新規

優れた「環境・社会への配慮」がなされた建物

竣

工：令和 3 年 10 月

【カージェ文京千石】（東京都文京区千石四丁目）
認証種別：新規

優れた「環境・社会への配慮」がなされた建物

竣

工：令和 3 年 8 月【ジニア浅草】（東京都台東区東浅草一丁目）
認証種別：新規

十分な「環境・社会への配慮」がなされた建物

竣

工：令和 3 年 9 月

お問い合わせ先：
株式会社日本政策投資銀行 DBJ Green Building 認証チーム grp_esg@dbj.jp
一般財団法人日本不動産研究所 ESG 支援チーム gbc@imail.jrei.jp
在宅の要介護高齢者等の福祉向上と介護者の負担軽減を図るため、利用者の居宅と医療機関や介護保険適用施設間の移送車両（ストレッチャー装着車）の利用料を助成するものです。

介護保険に基づく要介護認定により、要介護状態と認定された方で、在宅で介護を受けている方です。（大江町障害者等移動支援事業の利用決定を受けている方は除きます。
）

移送支援事業利用登録申請書を町長に提出し、移送支援事業利用承認が決定されましたら、事業所に決定通知書を提示し、直接依頼します。
（事前申請が必要です）

基準額の 9 割を助成します。
（基準額の 1 割と超過額をお支払いください。）[参考：「一般社団法人 介護タクシー・かなエール」利用の場合]
30 分未満30 分以上 60 分未満

60 分以上 90 分未満

以後 30 分（90 分以上 120 分未満の場

基準額（限度）

3,000 円

5,000 円

6,500 円合）800 円（7,300 円）

負担額（1 割）

300 円

500 円

650 円

80 円（730 円）

助成額（９割）①2,700 円

4,500 円

5,850 円

720 円
（5,850 円＋720 円＝6,570 円）

実際の料金
②

4,140 円

4140 円×2＝8,280 円

4,140 円×3＝12,420 円（4,140 円×4＝16,560 円）

1,440 円

3,780 円

6,570 円

（9,990 円）

実際の負担額②－①

一般社団法人 介護タクシー・かなエール

葉山タクシー介護事業所

住所：山形県西村山郡朝日町常盤へ 364-1

住所：山形県西村山郡河北町谷地甲 22

電話：0237-85-1147

電話：0237-73-4311

FAX：0237-85-1148

FAX：0237-72-3014※医療器具の利用又は看護師の同行が必要な場合＜問合せ先＞

は、下記事業所も利用できます。
（料金別途加算）事業の詳細は下記へご相談ください

A・S サービス

大江町健康福祉課福祉係

住 所：山形県西村山郡河北町谷地字東 1436-5

電

電 話：0120-197-196（フリーダイヤル）F A X：0237-62-4736

話：0237-62-2285
レジメン名

PEM

適応病名（癌腫）

非小細胞肺癌（非扁平上皮癌のみ）

適応分類■進行・再発

1クール日数21日□あり（）

経口抗癌剤併用□術前化学療法□術後化学療法□その他（休薬期間含む）■なし
単位：mg/㎡、mg/kg、mg/body、AUC

投与日
day 1

＊催吐性リスク分類

→

高度

抗癌剤名称

投与量(単位)

ペメトレキセド

500 mg/㎡

中等度

軽度最小度

その他

PEM治療開始7日前より葉酸0.5mgを1日1回連日経口投与、ビタミンB12を1回1mg筋注する(9週間に1回)。最終のPEM投与日から22日目まで可
能な限り投与を継続する。
軽度催吐性リスクに該当するが、グラニセトロン追加を標準としている。

エビデンス資料

J Clin Oncol. 2004 May 1;22(9):1589-97.（PMID: 15117980）
靴型

装具画像

貼付

・撮影した画像は、下記の枠内に貼付してください
・購入された付属部品等があれば貼付してください
被保険者記号・番号
被保険者氏名

台紙

受診者氏名（続柄）（①正面（装具全体）②側面（右・左どちらか一方）③ロゴ・サイズ・品番・メーカー表記（ある場合）等※装具の仕様が確認できない場合は、再提出をお願いする場合があります。

）
関西医療大学大学院 保健医療学研究科 保健医療学専攻 カリキュラムマップ
関西医療大学大学院修士課程は、教育課程の中に保健医療や医療倫理に関する幅広い知識を涵養する共通教育科目、保健医療学分野における専門性を高めて高度専門職業人に必要な技術と知識を学ぶ専門教育科目、ならびに基礎的な研究実践力を修得する特別研究科目を体系的に配置して、保健医療分野のリーダーに求められる次の資質と能力を養成します。
１．保健医療に携わる者に求められる高い倫理観と行動力
２．広い視野に基づく情報収集力と課題発見・解決力
３．保健医療分野の専門職としての知識と技術
４．論理的思考と科学的分析に基づく探究力と研究実践力

保健医療学研究科のカリキュラム・ポリシー〔教育課程編成・実施の方針〕（●印は必修課目）

１年次配当科目区分

共通教育科目専門教育科目（基礎領域）

前 期

後 期

前 期

科目ナンバリング科目

科目ナンバリング

G1-1001
G1-1003

保健医療学概論
疫学・保健統計学概論

G1-1002

医療倫理学概論

G1-2001

生体情報学

G1-2002
G1-2003

機能形態学
病態情報学

G1-2101
G1-2103
G1-2104

内科系病態学Ⅰ
高次神経病態学
外科系病態学G1-2102

内科系病態学Ⅱ

G1-2201

東洋医学

G1-2202

補完・代替医療学

G1-3001
G1-3002
G1-3003

専門教育科目（専門領域）

特別研究

２年次配当科目

G2-4001●特別研究科目

後 期科目

科目ナンバリング

G2-2301
G2-2302

教育学概論
教育学特論

臨床鍼灸学研究計画法
臨床鍼灸学研究方法論
臨床鍼灸学実習

G2-3004
G2-3005

臨床鍼灸学特論講義
臨床鍼灸学特論演習

G1-3101
G1-3102
G1-3103

臨床身体機能学研究計画法
臨床身体機能学研究方法論
臨床身体機能学実習

G2-3104
G2-3105

臨床身体機能学特論講義
臨床身体機能学特論演習

G1-3201
G1-3202

医科学研究計画法
医科学研究方法論

G2-3203
G2-3204
G2-3205

医科学特論講義
医科学特論演習Ⅰ
医科学特論演習Ⅱ

G2-4001●特別研究

G2-4001●特別研究科目ナンバリング

G2-4001科目●特別研究【取得できる学位】修士（保健医療学）
２０２２

年

度

法人の名称

事業 計画

書

ＮＰＯ法人ＵＡＰＡＣＡＡ国際保全パートナーズ

１ 事業活動方針
カメルーン、ブータン、およびコンゴ民主共和国（DRC）の連携先と自然保護プロジェクトを推進する。
・国際協力のための寄附を、連携先の現場に届けるとともに技術支援を行う。
・国際協力に資する助成金・補助金に積極的に応募し、現場支援の基盤強化につなげる。
・新型コロナ感染症の予防、治療に効果が期待され、かつアフリカでも精製可能な汎用性があるプロポリスを中心に、前期に引き続き連携先と協働で活用できる伝統生薬の解析を進める。
アフリカやアジアの生物多様性保全上の重要地に関する、HP 等を通じた情報発信を活発に行い、国際保全活動の普及啓発に貢献する。
国際的な自然保護活動に貢献でき、また当ＮＰＯ法人の活動活性化に繋げられる若手人材をリクルート・育成する。
２ 事業内容（１） 特定非営利活動に係る事業① 自然保護におけるポスト・コロナ対策事業＜内容＞
新型コロナ感染症のパンデミックが国際協力対象の現地プロジェクトに与える影響をモニターし、必要な対策（具体的内容の一つは前述のプロポリスの現場での実用化）を立てる
・日
時 通年
・場
所 カメルーン（・DRC）の活動現地及び関係各地
・従事者人員 ２人（現地 NGO・国立公園当局・大学研究者と協働）・受益対象者 国立公園スタッフ約５０人と周辺域のコミュニティ約千人、またドゥアラ
大学関係の共同研究者
・支出見込額 4,806,000 円（三井物産環境基金等、経年の民間助成金取得を目指す）② アフリカ熱帯雨林の保全と野生動物保護支援に関する事業
ア カメルーン共和国南東部州の大型類人猿と生物多様性の保全活動＜内容＞
１．ロベケ国立公園の大型類人猿エコツーリズム復興支援
ポスト・コロナにおける、ゴリラとチンパンジーのエコツーリズム戦略を検討する
・日
時 通年
・場
所 カメルーン共和国南東部州ロベケ国立公園
・従事者人員 ２人（現地 NGO・国立公園当局と協働）・受益対象者 国立公園スタッフ約５０人、及び周辺域のコミュニティ約１０００人
・支出見込額 1,950,000 円（2021 年からの現地活動の延長繰り越し予算分含む）
２． ロベケ国立公園生物多様性モニタリング
国立公園内にある 7 カ所の観察施設での定点観測と結果分析の継続
・日時 2022 年 4 月開始予定
・場
所 カメルーン共和国南東部州ロベケ国立公園
・従事者人員 １人（インターン生、現地 NGO・国立公園当局と協働）・受益対象者 国立公園スタッフ約５０人、及び周辺域のコミュニティ約１０００人
1

・支出見込額

3,420,000 円

３．国際武装集団によるゾウ密猟対策への支援
ロベケ国立公園パトロール機材購入やレンジャーの生物多様性保全研修機会提供など
・日
時 通年
・場
所 カメルーン共和国南東部州ロベケ国立公園と周辺域・従事者人員 １人（インターン生、現地 NGO・国立公園当局と協働）・受益対象者 国立公園スタッフ約５０人、及び周辺域のコミュニティ約１８０００人
・支出見込額 ２．の支出額に含まれる
イ コンゴ民主共和国（DRC）マイ・ンドンベ州ボロボ郡におけるボノボの保護活動
・内容１．ボノボ生息域における生物多様性保全・再生にかかる研究と実践
コロナ禍におけるボノボ・エコツアーの展開可能性を検討する
・日
時 通年
・場
所 マイ・ンドンベ州ボロボ郡バリ地区・従事者人員 １人（インターン生、現地団体と協働）・受益対象者 バリ地区コミュニティの約１０００人
・支出見込額 5,039,000 円（地球環境基金の 2 年間の助成金含む）
２． ボノボ生息域に居住するコミュニティの地場産業開発を通じた生物多様性保全
バリ地区のコミュニティのブッシュミート消費を減らし、ゾウと人の軋轢を軽減
・日時 2022 年 4 月開始予定
・場
所 マイ・ンドンベ州ボロボ郡バリ地区・従事者人員 １人（インターン生、キンシャサ大学や現地 NGO と協働）・受益対象者 バリ地区コミュニティの約１０００人
・支出見込額 2,354,000 円（クラウドファンディングや指定寄附獲得目指す）③ 南アジアの亜熱帯林保全と野生動物保護支援に関する事業
ア ブータンの生物多様性保全、特に南部国境地帯を生息地とするアジアゾウ保護・内容
１．TraMCA ランドスケープにおける人とアジアゾウの衝突回避に向けた支援
・日
時 通年
・場
所 ブータン南部ロイヤル・マナス国立公園その他保護区の周辺域・従事者人員 １人（現地 NGO・国立公園当局と協働）・受益対象者 TraMCA の保護区スタッフと周辺域のコミュニティ約１０００人
・支出見込額 500,476 円（収益事業）（２）その他の事業① 書籍の出版・販売
今期は海外活動のコロナ禍からの復興を中心に、臨機応変な活動の展開が必要になると予想され、その対応を優先するためにその他の事業は行わない予定。

2
令和５年度シラバス

学番 24 新潟県立新発田南高等学校

教科保健体育科目

学科

工業科履修
学年

教 科 書

体育
１コース

単位数

３

必修・選択

必修

「現代高等保健体育」 大修館

副教材等

学習目標

指導の重点

⑴運動の合理的、計画的な実践を通して、運動の楽しさや喜びを深く味わい、生涯にわたって運動を豊かに継続することができるようにするため、運動の多様性や体力の必要性について理解するとともに、それらの技能を身に付けるようにする。
⑵生涯にわたって運動を豊かに継続するための課題を発見し、合理的、計画的な解決に向けて思考し判断するとともに、自己や仲間の考えたことを他者に伝える力を養う。
⑶運動における競争や協働の経験を通して、公正に取り組む、互いに協力する、自己の責任を果たす、参画する、一人一人の違いを大切にしようとするなどの意欲を育てるとともに、健康・安全を確保して、生涯にわたって継続して運動に親しむ態度を育てる。
・自ら学び、自ら考える力を育てる。
・安全、協力、公正、責任の態度を育てる。
・基礎体力の向上、体調の管理、仲間との関わりについて深く考えさせ、育てる。

学期

学習項目

（時数）

今年度の年間計画を説明する。
授業に臨むにあたっての心構え。
集合・解散・整列・列の増減・点呼。

体つくり運動男子(3) 女子(4)⑴健康に生活するための体力の向上を図る運動の計画と実践⑵運動を行うための体力の向上を図る運動の計画と実践「学びに向かう力・人間性等」の観点をふまえ、総合的に評価

体育理論(2)⑴人間にとって「動く」とは何か⑵スポーツの始まりと変遷

定期テスト

速く走るための技術とその練習法を身につける。

記録

長距離走(8)
男子 ３０００ｍ走
女子 ２０００ｍ走

正しい走り方を学び、段階かつ継続的に練習をすすめて目標記録を目指す。

周回数、記録女子

スムーズなハードリング技術とリズミカルなインターバルの走り方を学ぶ。

記録

習計
画

１学期
（30）

評価方法

オリエンテーション
集団行動(1)

陸上競技
５０ｍ走男子(2) 女子(4)学

学習内容(学習活動)

ハードル(7)

体力テスト(4)握力・反復横跳び・上体起こし・長座体前屈・シャトルラン・ハンドボール投
げ・立ち幅跳び・５０ｍ走

男子

武道論・道着の着方・礼法（座礼、立礼）
常に基本動作（礼法・受け身・組み方な 「学びに向かう力・ど）を基盤にし、各技の学習では、漸進 人間性等」を含め、実法を取り入れ、正しい技術を習得でき 技試験等による評価
るようにする。

柔道（１単位）(10)

２学期
（36）

３学期
（30）

体つくり運動男子(2) 女子(3)⑴健康に生活するための体力の向上を図る運動の計画と実践⑵運動を行うための体力の向上を図る運動の計画と実践「学びに向かう力・人間性等」の観点をふまえ、総合的に評価

体育理論(2)⑴文化としてのスポーツ⑵オリンピックと国際理解

定期テスト

男子
女子

キック・ドリブル・トラップなど、基本技術を身にける。

「学びに向かう力・人間性等」を含め、実技試験等による評価

バレーボール男子(10) 女子(16)

一人一人が個々の技能を正しく身につけてプレーできるようにする。技能の発達段階に応じたゲームを導入する。

「学びに向かう力・人間性等」を含め、実技試験等による評価

男子

柔道（１単位）(12)

各技の学習では、漸進法を取り入れ、正しい技術を習得できるようにする。

体つくり運動(2) 女子(3)⑴健康に生活するための体力の向上を図る運動の計画と実践⑵運動を行うための体力の向上を図る運動の計画と実践「学びに向かう力・人間性等」を含め、実技試験等による評価「学びに向かう力・人間性等」の観点をふまえ、総合的に評価

体育理論(2)⑴スポーツと経済⑵ドーピングとスポーツ理論

定期テスト

バスケットボール
男子(16)
女子(25)

個々の技能を正しく身につけてプレーできるようにする。
パス・ドリブル・シュートなどの基本的な動作を身につける。
個人的な努力はもとより、チームとしての協力心を養う。
技能の発達段階に応じたゲームを導入する。

「学びに向かう力・人間性等」を含め、実技試験等による評価

男子

各技の学習では、漸進法を取り入れ、正しい技術を習得できるようにする。

「学びに向かう力・人間性等」を含め、実技試験等による評価

サッカー(10)
ソフトボール(15)柔道（１単位）(10)

計９６時間（５５分授業）

評価規準と評価方法

知識・技能

思考・判断・表現運動の合理的、計画的な実践を通して、運動の楽しさや喜びを深く味わい、生涯にわたって運動を豊かに継続することができるようにするため、運動の多様性や体力の必要性について理解するとともに、それらの技能を身に付けようとしている。

生涯にわたって運動を豊かに継続するための課題を発見し、合理的、計画的な解決に向けて思考し判断するとともに、自己や仲間の考えたことを他者に表現しようとしている。

主体的に学習に取り組む態度
運動における競争や協働の経験を通して、公正に取り組む、互いに協力する、自己の責任を果たす、参画する、一人一人の違いを大切にしようとするなどの意欲を育てるとともに、健康・安全を確保して、生涯にわたって継続して運動に親しもうとしている。

[評価方法]
以上の観点を踏まえ、実技テストの成績、授業中の態度・発表、振り返りシートなどから総合的に判断し、達成率が 80％以上をＡ、79～50％をＢ、50％未満をＣと評価する。