安岡 知子

保育博ウエスト2024

経営者・施設長の学び園の事例から考える 保育施設のリスクマネージメント

目からウロコの安全能力向上遊び

怪我を減らす安全能力向上遊びが、身のこなしの劇的向上にも繋がります。

1歳から段階的にホップステップジャンプと繋がる遊びの樹形図を元に、20種の実践映像（特非）全国認定こども園協会
代表理事

安田式体育遊び研究所所長

王寺 直子

居関 達彦

東京都立産業貿易センター 浜松町館

鳥飼総合法律事務所
弁護士・保育教諭

木元 有香【ファシリテーター】（特非）福祉総合評価機構
評価推進部長にて遊びの展開方法、指導の秘訣をお伝えします。

保育博2024「おかあさんといっしょ」の収録は魔法の様に毎日上手くいく？
そこに隠された魔法を紐解くと見えてくる答
え、そして、みなさんへのメッセージ。

柳 修二

出展者募集中！

詳細は公式ウェブサイトをチェック

www.hoikuhaku.com

お問合せ

保育博事務局 メッセフランクフルト ジャパン（株）〒 102- 0071 東京都千代田区富士見 1 - 8 -19 住友不動産千代田富士見ビル 4 F

Tel 03 - 3262- 8456 visit@hoikuhaku.com

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14 : 30 保育の記録、保護者への伝達、自己評価など、保育現場で写真を撮る機会が増えています。本セミナーで効果的なド研

笑顔写真家・保育士・写真整理アドバイザー

えがお先生（加藤 雄一）修からだの諸感覚で環境と対話する子どもの姿と表現

東京家政学院大学
副学長 教授

吉永 早苗

協力：（一社）全国企業主導型保育事業連合会－

出展者プレゼンテーション

聴講料無料

出展者による自社製品・サービスのプレゼンテーション
各回 5 分前より受付開始 展示会場内 4F 出展者プレゼンテーションエリア（30席）（株）Active Solutions
教育・コンサルティング事業部
代表講師

11 : 00
11 : 20

効果大！乳幼児期にこそ、発達を促す遊び環境を（株）アネビー

教育研修部部長

13 : 40

横山 諭 14 : 00

－松岡 利恵子

事前予約不要（先着順）

超少子化時代の保育事業運営完全入替制（株）アソシエ・インターナショナル

代表取締役

内山 恵介

11 11 : 40 コストをおさえて保育士を確保する 2 つの方法～自治体との連携で効果倍増～ 14 : 20 選ばれる園と業務負荷削減を両立！？最先端 AI 技術を用いた写真業務の自動化とは

15 : 45 － 16 : 45

「おかあさんといっしょ」の魔法

日常の保育での事故、園児の個人情報の取り扱い、職員の労務管理など、園で法律を意識しなければいけない場面は多々あります。園で法的な責任に問われるようなトラブルを未然に防ぐためには、また発生してしまったらどうしたらよいのか。事例を交えながら、様々なリスクマネージメントについて弁護士がお答えします。

15 : 30 － 16 : 30

2024年7月17日（水）– 18日（木） 2024年11月21日（木）– 22日（金）マイドームおおさか15 : 30 － 16 : 30ます。

大嶽 広展

保育の写真記録＆ドキュメンテーション入門！

（60 席） キュメンテーションの作り方・写真の撮り方を学び、明日の保育に活かしていきましょう！

:21 12 00
体操インストラクター・タレント

小林 よしひさ

12 : 20
12 : 40
13 : 00
13 : 20
11 : 00
11 : 20

キャリアフィールド（株） 代表取締役

都築 裕一 14 : 40

22

12 : 00
12 : 20
12 : 40
13 : 00
13 : 40（株）VisionWiz / AI 写真サービス とりんく

山中 健太郎教育型コンテンツ、採用、ご家庭支援に役立つ保育所総合支援システムコペルンの全貌！ 15 : 00 人は「育てる」のか「育つ」のか ～職員の成長を支援する仕組みづくり～代表取締役社長

大坪 信之 15 : 20（株）アスカ 営業統括上席部長 兼 WEBマーケティング責任者

唐沢 雅行 16 : 00（株）コペル

キャリアパス設計コンサルタント

高橋 杏奈

PAO WOW TATAMI /（株）浅井商店

浅井 泰勝

キャリアパス設計 /（株）ネクサス

なぜ職員採用は終わらないのか？職員採用を終わらせるためのチェックシート大公開！ 15 : 40 からだが強い子が育ち、育児が楽になる ～子育てにうれしい機能のデニム置き畳～

園外活動における園児置き去りを IoT で防ぐ！ ※必要な部材をセットでご提供！ 14 : 20 コストをおさえて保育士を確保する２つの方法～自治体との連携で効果倍増～（株）フォーカスシステムズ

小川 辰也 14 : 40

11 11 : 40 1 歳から育む空間認識と主体性～効果的に育む屋内環境とは？～日︵水︶（株）福祉総研
園のコンサルタント・
特定社会保険労務士

社会保険労務士法人ワーク・イノベーション 代表（一社）こどもの未来につながる働き方研究機構
代表理事

ること」です。
アドラー心理学で大切にされており、人の成長を助け、前向きな行動へ後押しする力があります。保育現場からプライベート、子供から大人まで幅広く活用できるスキルをお伝えし菊地 加奈子

ワークショップ－勝木 泉

13 : 00

セミナー後は、各グループに分かれ、子どもの感受性を育む体験についてグループディスカッションをします。

勇気づけコミュニケーション～相手も自分も元気になれる心理学～（株）カタグルマ代表取締役社長／ CEO●会議における効果的な約束事の作り方 ●質疑応答－橋本 吉央認定 NPO 法人フローレンス
障害児保育園ヘレン 荻窪
園長

中島 昭聡

会議は、情報共有や物事を決定する貴重な機会。ですが「意見が出ない」「話が脱線する」「時間通りに終わらない」など、

16 : 30 ています。例えば「音」についても、耳だけでなく、肌で感じたり目で知覚したりしています。その経験が、豊かな表現に（60 席） もつながっていることについて、事例に基づいてお話しします。

今後の時代に適した人材育成と人事評価の新しい仕組みを考える

勇気づけとは、「困難を克服する活力を与えチームビルディングス（株）代表取締役

15 : 00 子どもは遊びや生活の中での様々な体験を通し、あるいはからだの諸感覚で環境と対話することで、多様な感受を得

14 : 00 － 15 : 00

社会保険労務士かつ保育施設の経営をされている菊地氏と、保育経営のエキスパートである大嶽氏が、人材不足、多機能化、雇用の多様化などにより変化する職員育成・人事評価の新たな仕組みについてお話しします。

中島 昭聡

職員会議のつくり方と活性化させる方法－

認定 NPO 法人フローレンス
障害児保育園ヘレン事業部
マネージャー

安永 愛香

22月

園経営の重要ポイント !
園運営に必要かつ適正な保育者数を考える

告知

医療的ケア児や重症心身障害児が通園する「障害児保育園ヘレン」の事業概要から具体的な保育実践内容まで、事業責任者と園長の 2名が隈なくお話しします。
障害児の受け入れで悩んでいる方に届くと嬉しいです。

ワークショップ－15 : 30 － 16 : 30

次回開催のご案内

すべての子どもに保育の光を～障害児保育園ヘレンの軌跡と実践～（福）どろんこ会
理事長

た障害児の就労の壁 。
必要以上に守り、分ける福祉を「ジブンで選ぶ・社会を生きる福祉」へと変えるための取り組み。全ての子どもに「生きる力」を育む教
育・保育についてインクルーシブ保育の実践事例を交えてお話しします。

13 : 30 － 14 : 30

（福）ChaCha Children ＆ Co.
理事長

迫田 健太郎園経営に最も影響を及ぼす人件費をコントロールするため、我が園の教育・保育を実践するのに必要な保育者数を考えます。ノンコンタクトタイムに要する適正な時間も算出します。

14 : 00 － 15 : 00

チームビルディングス（株）
代表取締役

頭でわかっていても、体感しないと本当の意味でチームの良さや大切さは、わかりません。体験を通したチームづくり（株）アネビー

15 : 00

ハビル Labo 課長

齋藤 弘司 15 : 20代表取締役社長

大坪 信之 16 : 00

－安家 力を行います。
5回目となる今回も様々な受賞者のユニークな商品やサービスを是非ご覧ください。

11

25年に渡るインクルーシブ保育で目にしてき出川 裕崇

かまゆみ

12 : 30 悩みは尽きないと思います。会議にまつわる悩みを解消するヒントを体験を通してお伝えします。
（60 席） ●まず大切なのは、アセスメントをすること ● OARR をもとに会議を設計する ●意見を引き出す 2 つの方法

保育×児発×放デイ×就労支援
全ての人がよく生きられる社会へ（学）誠華学園 理事長
せいかグループ CEO代表
アートクリエイター／絵画造形講師

チームビルディング体験会 ―体験を通してチームづくりを学ぶ―

キャリアフィールド（株） 代表取締役

0 才児を守るための実践的な避難方法
コンビウィズ（株） 危機管理教育研究所

教育型コンテンツ、採用、ご家庭支援に役立つ保育所総合支援システムコペルンの全貌！ 15 : 40 保育における写真の活用（株）コペル－（学）あけぼの学園
あけぼのほりえこども園
園長

永田 哲也

異次元の少子化により園児が集まりにくくなります。その中で過去に園児募集に苦労しながらもマーケティング思考で園の仕組みを創り、保護者の方から選ばれる園創りで上手くいっている事例などをお話しします。

かまゆみアート研究所・
絵画ワークショップ「創造力の花を開かせる！アート体験と子どもが夢中になる制作の秘訣」 日本ワークショップクリエーション協会®

●チームビルディング体験「アイスブレイクゲーム」 ●チームビルディング体験「課題解決ゲーム」●ふりかえり（学びや気付きをふりかえる） ●質疑応答

日︵火︶田理事長が公開コンサルティングを行います。

2023」の各部門大賞および特別賞の受賞式（株）パパスマイル 代表取締役
ベビーテックアワード 2023 審査委員長

ワークショップ

15 : 00 「保育はチームで行うもの。だからチームワークが大切」

11 : 00

12 : 30 － 13 : 30

園児が集まる仕組み創りと保護者の方から選ばれる園創り

茅野 陽

16 : 30の手法を体感できるミニワークショップです。
（40 席）

月

昨年開催で大好評を得たセミナーの第三弾は新たなゲストとして、新しい時代の園長のリーダーシップを問い続ける安家氏が日々の園運営での取り組みや課題をリアルに語ります。そして多数若手経営者が門を叩くお馴染みの ChaCha Children ＆ Co. の迫優れた育児・保育向け ICT 商品、サービスを表彰するコンテスト「ベビーテックアワード

小尻 美奈

としても、感情的ではなく適切に叱るにはど

12 : 00 － 13 : 00

（一社）母子栄養協会 認定講師▼

人材育成、部下のマネジメント、業務効率化など、保育業界の課題は多様化しています。
「理想の保育園」づくりのため現場は今何に迷い、どこに光を見出しているのか。

ベビーテックアワード 2023 大賞および特別賞授賞式

公認講師

うしたらいいのか、保育現場で活用できるアンガーマネジメントをお話しします。

伝えします。

どう防ぐ？保育園給食での誤嚥事故

前半では「幼児期の絵画造形指導法」、後半では「夢中になる制作時間」について楽しみながら参加できる方法や苦手

ワークショップ－－保育博 Seeds プロジェクト－
若手経営者が考えるこれからの保育
今現場で輝く若手経営者（Seeds）発掘＆業界人を育てる
バックアップセミナー

12 : 30 － 13 : 30

践が不可欠です。

どのように働き方改革を実践し、中途採用倍率14倍に導いていったかを失敗談を交えてお野上 美希

修ヨンを使って、「つくり出す力」「考える力」「イメージする力」を育みます。

－13 : 45 － 15 : 00

見守ることが重要です。本セミナーでは、その第一歩をお伝えします。

ればいけない場面があります。イラッ・ムカッ

子どもと関わる中で、保育者として叱らなけ （一社）日本アンガーマネジメント協会（福）風の森統括日︵水︶置き去り事故、不適切保育、虐待等により、 あいおいニッセイ同和損害保険（株）
マーケット開発部
施 設 の 安 全 に対する重 要 性 が 高まってい市場開発室 室長ます。
堀江 健
子どもの安全、職員の安全、保護者の安心のために知っておくべき安全対策の基本についてその進め方のコツをお伝えします。

村山 京子

る強い組織を作るためには働き方改革の実

人口オーナス期に保育士が長く働き続けられ事前予約優先

14 : 30な子でも楽しめる制作のアプローチを講義とアートワークを交えてお伝えします。アートワークでは名画の画像やクレ21（30 席）

月

保育施設「子どもの安全と安心」知っておくべき安全対策の基本「生きる力」である危機管理能力の向上、施設・保護者・地域との融合コミュニティや、施設 BCP ＜事業継続計画＞を行い子どもを不適切保育を未然に防ぐ保育者のためのアンガーマネジメント

13 : 00－

12 : 00 － 13 : 00

（一社）日本防災共育協会
代表理事

保育業界変革期 。
増やした人材をどう活用し働き方改革を実践するか？

11－榊原 洋一

子ども達の命を守るには、日常の教育の中に

11 : 00 － 12 : 00

4F－は予想できない様々な困難が待ち受けています。未来の地球の市民である子どもたちには、そうした逆境を乗り越えてゆく力が必要です。逆境に遭遇してもそれに耐え、乗り越えてゆく力であるレジリエンスを子どもたちが身につけてゆくために、私たち大人がすべきことについてお話しします。

小児科医
お茶の水女子大学 名誉教授
ベネッセ教育総合研究所
常任顧問
チャイルドリサーチネット所長＜保育防災カンファレンス in 保育博＞
子ども達の命を守る！親子防災教育と保育施設 BCP の本質を掴む

10 : 30 － 11 : 30

研

11 : 00

エデュケーショナルセミナー

5F

聴講料無料

展示会場外 4F 第2会議室 研修・ワークショップルーム

12 : 30 離乳食など保育園の給食ではなぜ事故になるのかを考え、未然に防ぐ方法や気を付けたい点をまとめてお話しします。
（60 席） 実際に乳児の咀嚼についてワークショップ形式で楽しく学習します。

－COVID-19 のような新しい感 染 症のパンデミックや地球温暖化など、これからの世界に

11 : 00 － 12 : 00

マネジメントセミナー

実際に体を動かしたり、頭を使って考えたり、楽しくアウトプットします。他の参加者との交流もあります。

※席に空きがある場合は各回 15 分前から当日受付も開始します。

日︵火︶

逆境に強い子どもを育てる

4F

園を運営する園長や現場で子供と接する保育者さん向けに、現場で役立つ知識を身につけられます。

各回 1 5分前より受付開始

11 月 22 日（水）エデュケーショナルセミナー

修ワークショップ

月

10 : 30 － 11 : 30

5F

研の申請はこちら▶

完全入替制

11 月 21 日（火）マネジメントセミナー

セミナー受講証

事前予約不要（先着順）

－

聴講料無料

展示会場内 5F セミナーエリア（100席）
展示会場内 4F セミナーエリア（100席）－▼

主催者特別セミナー

マネジメントセミナー：業界の著名人による園の経営者や園長向けの必見セミナー・トークショー
エデュケーショナルセミナー：園関係者の日々の業務に直結する、知識・情報をエキスパートが講演
各回 15 分前より受付開始

開発責任者とコドモン利用園が語り合う～ ICT コドモン活用の今とこれから～（株）コドモン 執行役員 プロダクトマネジメントグループ マネージャー

彦坂 春森●見本市への来場事前登録が必要となります。公式ウェブサイトより登録したうえで、各エリアへお越しください。
●プログラムの内容は変更になる場合があります。最新情報は公式ウェブサイトよりご確認ください。

代表

危機管理アドバイザー

はいチーズ！ / 千（株） 千葉大学名誉教授

都築 裕一
国崎 信江
明石 要一