Podtech/llm-jp-corpus-v4-ja_sip_comprehensive_pdf huggingface dataset:
ＮＴＴ持株会社前、ストライキ突入集会に、早朝からのご参加ありがとうございます。

ＪＭＩＴＵ通信産業本部は、昨年の秋年闘争から交渉を積み重ねている要求や、今春闘にＮＴＴグループ労働者から寄せられた、「切実な要求や多くの声」をもとに作成した、１８春闘要求書を２月２１日に、主要グループ５社とグループ子会社１３社に提出してきました。

３月６日から１４日を、要求解決への集中交渉期間と位置付け、生活防衛に最低必要な、２万５千円以上の賃金引上げ要求と、６０歳超え労働者や非正規雇用労働者への、時給２５０円以上の引き上げと同時に、不透明な評価による、格差拡大ではない、実質賃金の引き上げと、全ての労働者の均等待遇などの、要求実現を求めて、集中した交渉を行なってきました。

しかし、ＮＴＴグループ各社は、この間の団体交渉において、「経営状況は依然として厳しい」、「財務状況や事業見通しを、総合的に勘案し慎重に検討している」などとする「実質ゼロ回答」に終始し、組合員の切実な要求に対し、一切有額回答を示そうとはしませんでした。

昨日、大手企業の集中回答日に示された、ＮＴＴグループの回答は、グループ８社には「昨年より４００円上積む、一人平均１,８００円の引き上げ回答」で、「ベースアップ分として、資格賃金を７００円引き上げ、残り平均１,１００円分は、評価部分となる成果手当の引き上げ」という回答であり、昨年よりわずか０．２％程度の増額だけという、今年も低額回答です。

地域会社等のグループ子会社には、本体会社より低い「昨年より２８０円だけ上積んだ、１人平均１,２６０円で、ベースアップ分となる資格賃金へは、わずか４９０円、評価部分となる成果手当には、１人平均７７０円を引上げる」というもので、本体会社より３割近く減額されている、地域会社社員の生活実態を無視した、さらに低い超低額回答です。

また６０歳超え労働者には、今年も時給制との格差を拡大する、「月給制にだけ、特別手当への評価部分に５,０００円から１８,０００円を上積む」という差別回答で、時給制で働く労働者の切実な要求にも、厳しい生活実態すら見向きもしないという不当な回答です。

ＮＴＴが示した、２０１７年３月期の連結決算は、営業収益が実質７００億円増、営業利益は１,９１６億円の増収で、当期純利益は、昨年の過去最高益を、更に更新する８,００１億円となり、内部留保は、前年に６,３６３億円を上積み、当期では４,６２６億円も上積んで、１０兆２,３９２億円にまで溜め込みを、大幅に増額をさせています。

更に、今年２月に示された、３/四半期の連結決算は、２/四半期に続く「増収・増益」決算で、「営業収益、営業利益、当期純利益」の全てが、過去最高額だと発表しており、年間営業利益は「業績予想を超えて、１兆６千億円の大台に乗せられる」との考えを示すことができる経営状況です。

1しかも、株主には、毎年必ず増額配当を行ないながら、自己株取得を２０１５年と１６年で、４,３１７億円、今年度には１,９３２億円もの取得が、行なえるほどの、ゆとりを持った経営が今のＮＴＴです。

この超優良の経営実態を見て、「経営状況が厳しく、財務に不安がある」と、誰が認識するのでしょうか、誰が同調して、闘いの矛先を納められるのでしょうか、この様にＮＴＴが、率先して社会的責任を果たさず、実質賃金の低下に手を貸し、労働者に背を向け「更に格差拡大だけに目を向けた、０．７％程度の超低額回答」では、到底、納得できるものではありません。

株主配当と役員への報酬だけは、毎年大幅に増額させながら、ＮＴＴグループに働く労働者の、生活防衛要求にすら背を向ける、横暴な経営姿勢は、断じて許すことはできません。

その上、ＮＴＴ東日本や西日本では、改正高年法の基本主旨を守らず、本人が希望しても「６０歳からの継続雇用」を一方的な選別で、雇用しないという、労働者選別まで行なっています。

さらに、自社の非正規雇用労働者には、労働契約法で示された、無期雇用転換権を奪う、３年や５年での「選別雇い止め」という、脱法行為まで行なわせているのが、グローバル企業であり、世界のトップ企業を目指しながら、世界に恥ずべき違法行為を平然と行なうＮＴＴです。

ＮＴＴ持株会社を中心としたＮＴＴグループは、このように労働者の雇用と生活に、まともに向き合わず、責任を持とうとしていません。

ＮＴＴグループは、日本のトップ企業としての責任を自覚し、満額のベースアップ回答をもって、労働者に応えることを強く要求し、生活防衛にすら届かない、低額・差別回答の打開を求めて、本日、全国３１ヵ所のＮＴＴビル門前で、全国の仲間の支援を受け、ストライキ突入集会を実施している全国の仲間とともに、要求実現にむけて、たたかい抜くことを申し上げ、ＪＭＩＴＵ通信産業本部を代表しての、あいさつとさせていただきます。ともに頑張りましょう。

2
平成会場 ●
主催 ●
後援 ●

年

月日(水)

デュオ・セレッソ (上越市西城町3-5-20 TEL 025-526-3111)
新潟県地中熱利用研究会
新潟県、上越市、魚沼市、柏崎市、佐渡市、十日町市、新潟市、南魚沼市
東北電力(株)新潟支店、特定非営利活動法人地中熱利用促進協会

プログラム●12:30～ 開場・受付●13:00～ 主催者挨拶(地中熱利用研究会会長 小松﨑通雄)、開催地代表挨拶(上越市長 村山秀幸様)●13:20～ 地中熱利用の現状について(NPO法人地中熱利用促進協会理事 池野正志様)●13:40～ 上越市の「再生可能エネルギーの取組み」について(上越市自治・市民環境部環境保全課課長 村山斉様)●14:10～ 地中熱ヒートポンプの仕組みと特徴、導入の現状(新潟県地中熱利用研究会技術委員会委員 川上岳彦)●15:05～ 地中熱の基礎知識と県内の地中熱利用の現状と展望(新潟県地中熱利用研究会技術委員長 齋藤浩之)●15:50～ 業務ビルの空調への地中熱利用の事例(株式会社興和 水工部課長 桑原賢二)～17:00 廃井戸を活用した路面融雪の地中熱利用の事例(株式会社拓越 常務取締役 霜垣文雄)●17:30～ 同会場において懇親会(5,000円)を予定しています。～19:00
お問い合わせ新潟県地中熱利用研究会 950-8565 新潟市中央区新光町6番地1 株式会社 興和内TEL 025-281-8811 FAX 025-281-8833
2020/06/11 10:04:35 / 19598365_イサム塗料株式会社_決議通知

2020年６月26日株主各位
大阪市福島区鷺洲二丁目15番24号

イサム塗料株式会社
取締役社長

北村倍

章

第74回定時株主総会決議ご通知
拝啓 平素は格別のご高配を賜り厚くお礼申しあげます。
さて、本日開催の当社第74回定時株主総会において、下記のとおり報告ならびに決議されましたので、ご通知申しあげます。
敬 具記
報 告 事 項

(1) 第74期( 2019年４月１日から2020年３月31日まで ) 事業報告、連結計算書類ならびに会計監査人および監査役会の連結計算書類監査結果報告の件
本件は、上記事業報告、連結計算書類およびその監査結果を報告いたしました。
2019年４月１日から(2) 第74期
計算書類報告の件
2020年３月31日まで
本件は、上記計算書類を報告いたしました。

(決 議 事 項第１号議案)

剰余金の処分の件
本件は、原案どおり承認可決され、期末配当金につきましては１株につき25円と決定いたしました。

第２号議案

定款一部変更の件
本件は、原案どおり監査等委員会設置会社への移行に必要な監査等委員および監査等委員会に関する規定の新設等の変更並びに執行役員制度を導入するための所要の変更が承認可決されました。

第３号議案

監査等委員でない取締役３名選任の件
本件は、原案どおり監査等委員でない取締役に北村倍章、角井和夫、深田修也の３氏が選任され、それぞれ就任いたしました。

第４号議案

監査等委員である取締役３名選任の件
本件は、原案どおり監査等委員である取締役に横江喜夫、澤田直樹、樫元雄生の３氏が選任され、それぞれ就任いたしました。なお、澤田直樹、

決議通知

2020/06/11 10:04:35 / 19598365_イサム塗料株式会社_決議通知

樫元雄生の両氏は会社法第２条第15号に定める社外取締役であります。
第５号議案

監査等委員でない取締役の報酬額決定の件
本件は、原案どおり承認可決されました。

第６号議案

監査等委員である取締役の報酬額決定の件
本件は、原案どおり承認可決されました。

第７号議案

退任取締役に対し退職慰労金贈呈の件
本件は、原案どおり退任取締役 岩倉伸介氏および太田聰男氏に対し、在任中の労に報いるため、当社における一定の基準に従い、相当額の範囲内において退職慰労金を贈呈することとし、その具体的金額、贈呈の時期、方法等につきましては、取締役会に一任することに承認可決されました。
以上

本日開催の取締役会の決議により、北村倍章氏が代表取締役社長に選定され、就任いたしました。

期末配当金のお支払いについて
１．お支払方法について、口座振込をご指定いただいている株主様は、同封の「配当金計算書」および「配当金振込先ご確認のご案内」によりご確認ください。
株式数比例配分方式を選択されている株主様の配当金のお振込先につきましては、口座を開設されている証券会社等にお問い合わせください。
２．お支払方法について、口座振込をご指定いただいていない株主様は、同封の「期末配当金領収証」により、払渡期間内（2020年６月29日から2020年７月31日まで）にゆうちょ銀行または郵便局でお受取りください。
３．同封の「配当金計算書」は、配当金をお受取りになった後の配当金額のご確認資料としてご利用いただけます。
株式数比例配分方式を選択されている株主様におかれましては、口座を開設されている証券会社等にお問い合わせください。

決議通知
様式１

１：

新規

２：更新

令和４・５年度に登録のある業者については「２：更新」となります。

一般競争（指名競争）入札等参加資格審査申請書
令和６・７年度において、大阪狭山市で行われる業務委託・物品購入等に係る競争入札等に参加する資格の審査を申請します。
なお、この申請書及び添付書類の内容については、事実と相違しないことを誓約します。

申請に対し、登録・許可等が必要な場合の事業名及び許可番号（例えば）・建築物環境衛生総合管理業 ・警備業 ・電気工事業 ・消防施設業 ・産業廃棄物収集運搬業許可証
・廃棄物再生事業者登録証明書 ・古物商 ・金属くず商 第○○○○号

令和5

年 1 2月（あて先）大阪

狭申請日（提出日）を記入すること。

1日

山市

長
フ

本店・支店登録に関わらず、本店の情報を記入すること。

リ所
フ

リガナ

オオサカサヤマシサヤマイッチョウメ

在地

大阪狭山市狭山一丁目２３８４番地の１ガナカブシキガイシャオオサカサヤマ

商号又は名称株式会社大阪狭山

フダイヒョウトリシマリヤク

リガナ

代表者役職・氏名 代表取締役

本申請書の作成担
当者名等（問合せ先）を記入すること。

電話番号
ＦＡＸ番号

（フオオサカサヤマ

リガナ

担当者名
担当者電話番号（オオサカサヤマ

大阪狭山

0 7 2）―（0 7 2）―（タロウ太郎

実印

3 6 6）―（ 0 0 1 1）
3 6 7）―（ 1 2 5 4）

サブロウ

大阪狭山 三朗（0 7 2）―（3 6 6 ） ― （ 0 0 1 1 ） 内線・２５３
新型コロナウイルス感染症確認についてのお知らせ（第 1 報）
日頃からの当園事業運営にご理解とご協力をいただきありがとうございます。
当園利用者の 1 名に新型コロナウイルス感染が確認されました。下記の通り経過を報告します。なお、当園の事業運営は、感染対策を実施しながら通常通り運営する予定です。
ただし、関係機関からの指導などにより変更する場合があります。
＜経過＞
当園の成人通所利用者の 1 名。
6 月 13 日（月曜日）当園へ最終通所。6 月 15 日（水曜日）に発熱を認め、PCR 検査を実施し、6 月 16 日（木曜日）に陽性が判明したため、6 月 17 日他の医療機関に転院し加療の予定。
平成２８年度第１回東海地区大学図書館協議会研修会実施要領
趣旨

図書館資料をいつまでも利用可能な状態とするため、軽微な補修が必要な資料について、職員自らが補修できるようになる ことを目的とする。今回は無線綴じ資料（図書・雑誌）の補修について実技を中心とした研修を実施する。

テーマ「無線綴じ資料の補修」

講師

特定非営利活動法人書物の歴史と保存修復に関する研究会

日時

平成２８年１１月２２日（火）１３時３０分～１６時００分（１３時開場)

会場

名古屋大学附属図書館

プログラム
１３時３０分

板倉正子

５階多目的室（名古屋市千種区不老町）

当番館館長挨拶名古屋大学附属図書館長

森仁志

１３時４０分～１４時４０分「ミニワークショップⅠ（実技）」
割れた無線綴じ資料の補修・合体（無線綴じ雑誌等）（表紙をはがす、背の掃除、のこぎりによる目引き、糸・和紙による補てん、背貼り、クータ、表紙かぶせ）
１４時５０分～１５時４０分「ミニワークショップⅡ（実技）」
Ⅰの作業の続き
１５時４０分～１６時００分
まとめ・質疑応答
近隣の皆様へ
令和6年4月12日

旭区総合庁舎外壁部分改修その他工事についてのお知らせ
旭区役所 総務部総務課長
建築局公共建築部保全推進課
保全管理担当課長

陽春の候、皆様におかれましてはますますご清祥のこととお喜び申し上げます。
この度、旭区総合庁舎の外壁部分改修工事を行う運びとなりましたのでお知らせいたします。

① 工 事 名 ：旭区総合庁舎外壁部分改修その他工事② 工 事 場 所 ：横浜市旭区鶴ヶ峰一丁目４番地１２③ 工 事 内 容 ：

外壁の部分改修及び塗装等を行います。

④ 工 事 期 間 ：令和６年４月20日から令和６年８月３０日まで⑤ 作 業 時 間 ：午前 8時３０分から午後 ５時まで

外壁改修作業につきましては、関係法令を遵守し工事車輌等による事故防止に十分留意いたします。
工事に伴い一部騒音が発生致しますが、極力ご迷惑がかからないよう留意し作業いたします。
近隣の皆様及び施設利用者の安全確保を最優先に作業を進めて参りますので、ご理解ご協力を賜りますようお願いいたします。

工事中お気付きの点がございましたら、恐れ入りますが下記にご連絡下さいますようお願い致します。
施工業者 株式会社 ダイイチ
監督員：奈良電話 045-335-0505

携帯090-5774-8331

施 工 業 者 ：

株式会社

ダイイチ

奈良美由紀

電話335-0505

工 事 監 理 者 ：公益財団法人 横浜市建築保全公社

遠藤剛

電話641-3122

施 設 管 理 ：旭区総務部総務課
人事の実務的・実践的な課 題 解決にフォーカスした

人事実践セミナー のご案内
ビジネスパートナーとしての人事。人事の目標が会社の目標とマッチするよう、経営幹部と共に戦略的に働く人事のプロフェッショナル。
これからの時代、事業戦略の実現に向けた人事の役割は、ますます重要になります。
ビジネスパートナーという言葉は、90年代にアメリカの学者デイビッド・ウルリッチ氏によって一般的になったと言われています。グローバル化をはじめとした、多様化する社内外のビジネス需要に対応できる人材を世界中で確保するには、さらに人事がビジネスと連携し、人材戦略を事業戦略と一致させなければなりません。
そのためには、事業戦略を理解し、組織・人事に必要な能力を定義し、最適な人材を採用・配置・育成し、定着させることができる人事パーソンが求められているのです。これは、企業の問題を解決する方法を作り上げるための、戦略的な思考と行動ができる人材とも言えるでしょう。
今回のセミナーは、こうしたHRBP（人事ビジネスパートナー）を目指す方に、是非ご参加頂きたいと考えております。数多くの企業の人事を支援してきた西尾氏と共に、参加者の皆様同士で意見交換・情報交換をしながら、これからの人事の仕事や行動を考え、実践するきっかけとなれば幸いです。
参加を希望される方は、裏面の申込書に必要事項を記載の上、お申込み下さい（参加費無料）。

2017年3月次プログラムのご紹介

HRBPの壁〜ビジネスパートナーとして頼りにされる人事パーソンになるためには〜
ベア特定社会保険労務士事務所代表
西尾信一氏
日時 ： 2017年3月9日（木）14:00〜17:00
場所 ： パソナグループ本部ビルB1F研修室（〒100-8228 東京都千代田区大手町2-6-4）
メッセージ
本セミナーは、HRBPのキャリアを希望する方、HRBPの任に就いている方・就く予定の方を対象に HRBPに立ちはだかる壁 を体感し、「習得したい知見」「人事だから出来るビジネス貢献の視点」を理解し、今後の人事業務に活かして頂くことを目的としています。
デイビッド・ウルリッチ氏が提唱した人事組織モデルの一機能である「HRBP/HRビジネスパートナー」は、外資系企業を中心に多くの企業で取り入れられていますが、一方で実際に運用を始めると想定していたよりも効果が出ないと言った話もよく耳にします。
その大きな理由のひとつは、戦略実現パートナーであるHRBPには人事の幅広い知識・経験に加え、担当部門の理解、コンサルティング能力、ビジネスの視点等、旧来の人事業務の枠を超えた知見が求められるからです。
これらの知識・能力を、短期間で習得することは難しいでしょう。しかしHRBPとして期待される役割は何か、自身にどのような知見があり足りないものは何か、人事だから持っている情報をどう活用できるのかに気付けば、日常業務からも多くを得ることができます。
それには先ずHRBPに立ち塞がる壁を体感することから始まります。是非ご参加下さい。

プロフィール
SAPジャパン株式会社にて、人事システム導入提案、研修インストラクター、タスクフォースチーム責任者として、コンサルタントの中途採用・キャリア開発等に従事し、5ヶ月間でSAPコンサルタント60人の採用に成功。
アビームコンサルティング株式会社にて、部門人事として評価・中途採用に携わりながら、事業開発、チェンジマネジメント、海外オフィスの業務改革等の様々なコンサルティングに従事。
トレンドマイクロ株式会社人事部で人事企画チーム、採用チームの兼任課長として従事。
その後、現場人事とコンサルティングの両方の経験を活かし、2014年にベア特定社会保険労務士事務所を設立。現在では、外資系企業を中心に、社外人事マ
ネージャー・HRBPとしての、人事業務支援及びワークショップを通じた人事部の活性化を行う。

申込用紙は裏面へ※席数に限りがあり、先着順とさせていただきます。お早めにお申し込み下さい。

入会申請書（兼）セミナー参加申込書
会員登録とセミナー参加を希望される方は、全項目にご記入ください。
会員の方は「氏名」「会社名」「セミナーお申込みについて」のみご記入ください。
会員企業の方で、今回のセミナーのみ参加される場合は、
「氏名」
「会社名」
「部署名」
「役職名」
「 E-mail」「セミナーお申込みについて」にご記入ください。
生年月日

フリガナ

氏名

年

性別

月日

男・女

会社名
上場 / 非上場

従業員数

上場非上場1）正社員数名□単体□連結2）総従業員数名

□単体

□連結

□建設業 □製造業 □ 電気・ガス・熱供給・水道業 □情報通信業 □運輸業、郵便業 □卸売業業種□小売業 □金融業、保険業 □不動産業、物品賃貸業 □学術研究、専門・技術サービス業 □宿泊業

□飲食サービス業 □生活関連サービス業、娯楽業 □教育、学習支援業 □医療、福祉□その他（）

部署名
役職名□人事の取締役

役職区分□人事の執行役員□人事部長□人事と他部署を兼務・担当する部長（総務人事部長・管理部長・業務部長等） □人事部門の部付部長・統括部長・担当部長（直属上司が人事部長である方）□人事部門の課長・担当・マネージャー（直属上司が人事部長である方） □人事部門の一般スタッフ□ダイバーシティ推進部門の責任者□その他（□ダイバーシティ推進部門のスタッフ）

会社住所
会社TEL
会社FAX
E-mail※入会・セミナー参加をご希望の方は上記項目にご記入の上、郵送または FAXでお送りください。必要事項をメールでお送りいただいても結構です。
※会員資格のある方は、人事担当の取締役、執行役員、人事部長層、人事課長層、ダイバーシティ推進部門の責任者・スタッフの皆様です。
※入会の可否は申請頂いた内容を審査した上で、事務局よりご連絡させて頂きます。
※ご記入頂きました個人情報については、会員様へご提供するサービス以外の目的では利用致しません。

セミナー申し込みについて
2017年3月9日（木） 人事実践セミナーに参加されますか？

参加する

参加しない

FAXでのお申し込みは、03-6225-5101へ〒100-6514
東京都千代田区丸の内1-5-1 新丸の内ビルディング14F
株式会社パソナ パソナキャリアカンパニー内日本CHO協会 事務局 石口

Tel：03-6256-0284
Fax：03-6225-5101
E-mail : cho@pasonacareer.biz
URL：http://www.j-cho.jp/index.html
ISSN 0917-0421

世 界 法 年 報
第２３号

２００４年２月

統一テーマ「二一世紀における国際連合の可能性」
特別講演
二一世紀の国連を考える―国連は｢世界の警察官｣になれるか―
大阪学院大学教授
論香西茂

大泉敬子

植木俊哉

愛媛大学助教授

楢林建司

国際基督教大学教授

最上敏樹

説グローバル化の進む世界と国連―「グローバル・コンパクト」の意味を問う―
東京情報大学教授
国連による紛争処理システムの構造と課題―20 世紀の普遍的国際組織による紛争処理機能再考―
東北大学教授紛争処理と平和維持に関わる安保理の動向―憲章第７章下における文民保護のための軍事介入―
多国間主義と法の支配――武力不行使規範の定位に関する一考察

活動報告
世界法学会会報＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
世 界法学会YEARBOOK

OFWORLDNo. 23

LAWFebruary 2004

Common Theme: Possibility of the United Nations in the 21st Century
Special Lecture
Legitimacy of the United Nations in the 21st Century−Can the UN be a “Policeman for the World”?−………………………Shigeru KOZAIArticles
Globalization and the United Nations:
What is the ‘Global Compact’ ? …………………………………………Keiko OIZUMIDispute Settlement System by the United Nations:
Reconsideration of the Dispute Settlement Function
by the Universal International Organizations in the 20th Century…………………………………………………………Toshiya UEKI
New Tendency in Security Council's Function−Military Intervention for Protecting Civilians
Under Chapter 7 of the UN Charter−…………………Takeshi NARABAYASHI
Multilateralism and the Rule of Law−A Note on the Positioning of the Normon the Non-use of Force− ………………………………………Toshiki MOGAMI
Activities
Activities of the Japanese Association of World Law

The Japanese Association of World Law
http://wwwsoc.nii.ac.jp/jawl/index.html
ダイバーシティ推進担当者の皆様へ

関西ダイバーシティ研究会
次世代の新しいワークスタイルを創造するを目的とした活動を皆様方と共に展開します。

Input

OutputNetwork理念
グローバル競争を勝ち抜くための重要な企業戦略である

ダイバーシティ経営 を実現させるべく、多様性を価値として認め・活かすダイバーシティマネジメントについて学び、情報共有・異業種交流、企業内での実践を通じ、 次世代の新しいワークスタイル の展開を目指します。

研究テーマ例
ダイバーシティ推進・女性/外国人/シニアの活躍推進
・多様性を活かす組織づくり
・外国での取り組みと実績

Work Life
Balance

ワークライフバランス

・経営トップからのメッセージ・現場の風土づくりと意識改革
・長時間労働の見直し 〜「働きやすさ」から「やりがい」へ〜

New Work
Style

新しいワークスタイル

・育児/介護と仕事との両立
・休業制度と復帰後のサポート
・新しい人事制度/評価制度

FemaleLeaders

女性管理職の発掘・育成

・女性の意識改革（マネージャー/候補者）
・ロールモデルの育成
・社内外ネットワーク構築
・キャリア開発/支援/マネジメント

Diversity

詳細は裏面をご覧ください活動内容
PlanDo

知る・学ぶ・計画する

考える・実行する● ワークショップ● セミナー <テーマ別研究>

・ 現状の把握・ 課題の抽出・ 具体的な施策の策定
・ アクションプランの策定

・ ダイバーシティ推進
・ ワークライフバランス
・ 女性管理職の発掘・育成
・ 新しいワークスタイル＋各テーマの外国での取り組みについて

CheckAction

試してみる

改善する

● ダイバーシティ推進
女性/外国人/シニアの活躍推進● 成果発表会
・ 各社内での取り組み
・ 成功/失敗事例
・ 「白書」作成
・ 情報発信・ 各社内情報共有
・ 各社内アクションプラン策定
・ 各社内意識/制度改革の取り組み
・ 人物交流プログラム● 次年度に向けての新しい施策の計画

活動予定イメージ
第1回 5月15日（金） 15:00〜

基調講演 「ダイバーシティ経営」
ニッセイ基礎研究所 生活研究部

主任研究員 松浦 民恵 氏

【講演者プロフィール】 1989年に神戸大学法学部卒業、日本生命保険相互会社入社。1995年ニッセイ基礎研究所へ異動。
2008年から東京大学社会科学研究所特任研究員、2010年4月より現職。経営学博士。
主な研究テーマは、女性社員・中高年社員の活用、男女のWLB、非正社員のキャリア形成、人事部の役割、等。
執筆活動の一部に「女性活躍推進の意義と効果〜企業における女性活用の変遷と今後の課題〜」「仕事と介護の両立に課題を抱える社員の現状」 「両立支援制度と企業の人材活用〜両立支援のコストとベネフィットに関する考察〜」 等多岐に渡る。

研究会スケジュール
第1回
5月
Plan
知る・学ぶ・計画する研究会プログラム

第2回
7月

第3回
9月

Do
考える・実行する

Check
試してみる

基調講演
15：00〜16：00
研究テーマ別セミナー
・ダイバーシティ推進
・ワークライフバランス
・女性管理職の発掘・育成
・新しいワークスタイル〒541‑0047
大阪市中央区淡路町4‑2‑15
株式会社パソナ内
日本CHO協会・関西事務局担当：吉村

第4回
11月

第5回
2月

Action
改善する

ワークショップ
16：00〜17：30
グループ別ディスカッション・発表
・現状の把握・課題の抽出・具体的な施策・アクションプランの策定 など

TEL: 06‑7636‑6010
FAX：06‑7636‑6144
E‑Mail：yoyoshimur@pasona.co.jp
URL: http://www.j‑cho.jp/index.html
動物実験委員会会議議事要旨
１

開催日時

平成２４年４月１７日（火） １７：００～

２

開催場所

国立病院機構千葉東病院臨床研究センター研修室

３

出 席 者

新井副院長、剣持臨床研究センター長、圷移植・再生医療研究部長
小林遺伝子解析・診断研究室長、吉山神経変性疾患研究室長、丸山分子生物研究室長、大月実験治療開発研究室長、伊藤泰平先端医療研究室研究員、青山医師、松本医師、
中村 財務管理係長（以上敬称略、順不同）

４

報告事項
・新しい動物実験計画書の記載事項について教育訓練受講の有無について当院としては教育訓練していないので今年度は全員無とする。
微生物学的品質について
SPF 動物は S、自家繁殖したものは C とする。犬は C とする。
研究計画と方法について内容不足の計画書については、再提出とする。

５．審議事項
1）実験動物委員会メンバーの変更について新しい委員に副院長・浅野先生・青山先生・松本先生を加えて下記の通りとする。
委員長 剣持 敬
委（臨床研究センター長）

員 新井 公人 （千葉東病院 副院長）
浅野 武秀 （臨床研究センター顧問）
小林 克樹 （遺伝子解析・診断研究室長）【実験動物管理責任者】
吉山 容正 （神経変性疾患研究室長）
今澤 俊之 （腎病理研究部 免疫機構研究室長）
丸山 通広 （分子生物研究室長）
圷 尚武（移植・再生医療研究部長）

大月 和宣 （実験治療開発研究室長）
伊藤 泰平 （先端医療研究室）
青山 博道 （先端医療研究室）
松本 育子 （先端医療研究室）
中村 哲也 （企画課 財務管理係長）

2）教育訓練について対象者全員が受講できるように臨床研究センターセミナー時間帯と昼の時間帯の 2 回開催とする。今後は毎年開催とする。
3）遺伝子組換え委員会について遺伝子組換え実験計画審査書については、計画書の期限を決めていない為、新規の申請が出ない場合、開催する必要がなかったが、今後は年度更新に変更する方向で検討したい。その場合、規定を改正する必要がある。
4）平成 24 年度動物実験計画書の承認について10 課題について申請があり、審査の結果、5 課題の計画を承認した。
5 課題については次回再審査とする。

【決定事項】
1..平成 24 年実験動物委員会メンバーの承認。
2.平成 24 年度実験動物計画書 圷 Dr.浅野 Dr.伊藤 Dr.大月 Dr.小林 Dr.分
平成 24 年 4 月 17 日承認された。

5 課題について、
No.815

11NOVEMBER
2022

rudall30/getty

CONTENTS
特集 1

14検証 蓄電池の実力

電力高騰・再エネ対策で脚光も……
16181921

OUTLINE

国内メーカーの戦略と勝算は? 電力高騰で好機到来の蓄電池
INTERVIEW

小川哲司 エリーパワー社長 優れた安全性など総合力で勝負 国内随一の LIB 専業メーカー
REPORT

普及拡大へルール整備が急務 系統用蓄電池ビジネス解禁
INTERVIEW

荻本和彦 東京大学特任教授 技術的要件の見極めが必要「系統に役立つ」設備形成へ
REPORT

2224「循環経済」の実現が解決の鍵に 蓄電池が直面する二つの環境問題
REPORT

期待高まる蓄電池の最新事情 汎用製品から次世代技術まで
FOCUS NEWS HEADLINE

82728

電気ガス負担軽減は燃原調で 需要家の不満避けられず
原発運転延長ルール見直し 炉規法と電事法束ねで改正へ
風雲急告げる革新炉開発 大型を軸に官民の動き加速
LNGひっ迫回避へ法改正 業界側は効果を疑問視も都の太陽光義務化に「反対」中止撤回求める動き活発化
エネルギー危機下で開催 存在意義問われるCOP林地開発許可は妥当 !? 函南太陽光計画で新疑惑
東電が柏崎再稼働に本腰 鍵握る岸田首相の新潟訪問
オピニオン

柳原 敏 原子力デコミッショニング研究会会長
ENERGY FORUM REPORT

電力値上げで需要家が迷走 料金巡る情報格差で大混乱も識者の視点

30

エネ価格・需給危機で四苦八苦の欧州 エネルギー市場の分断と混乱は続行 山本隆三

32

硬直状態を打破できるか ! 政権の原発政策に物申す

36
38

9092

5

覆面ホンネ座談会

論説室の窓

不安視されるロシアからの調達 LNG 輸入国「日本」の脆弱性 NHK｜神子田章博
業界紙の目

石油高騰対策の出口戦略問題 価格上昇見通しで判断悩ましく 燃料油脂新聞｜津金宏嘉
2 大インタビュー

鈴木淳司 衆議院原子力問題調査特別委員会委員長
上坂 充 原子力委員会委員長

エネルギーフォーラム November 2022

CONTENTS
特集 243444852545658606264666974

都市ガス150年の軌跡と展望ガス灯から次世代エネルギーへ
OUTLINE

都市ガス事業の歴史をひもとく 利用も競争も「全ては照明から」
DISCUSSION

受け継がれる「150 年」の挑戦 LNG 大国の経験が未来開く

橘川武郎 国際大学大学院教授／広瀬道明 東京ガス取締役会長／柳井 準 三菱商事顧問
REPORT

脱炭素に挑むガス体エネルギー e‐メタンなど次世代技術が加速
INTERVIEW

本荘武宏 日本ガス協会会長 持続可能な社会を実現へ 次世代ガス事業の在り方とは
INTERVIEW

松山泰浩 資源エネルギー庁 電力・ガス事業部長 世界に先駆けた技術開発に挑戦を
REPORTLNG に次ぐパラダイムシフト メタネーションの潜在力と行方 秋元圭吾
INTERVIEW

桒原洋介 大阪ガス 企画部カーボンニュートラル推進室長 メタネーション開発で先陣切る
REPORT

液化バイオメタンの実証開始 高純度ガスを多彩な用途へ エア・ウォーター
INTERVIEW

馬場 敏 東京ガス 広域エネルギー事業部長 各地域との包括連携協定を展開
REPORT

地域社会と共にCN 時代へ ガス事業の特性をどう生かすか
西部ガス／静岡ガス
REPORT

需要側の低・脱炭素化を推進 新たな省エネへの取り組み
東邦ガス／北海道ガス／広島ガス／岡山ガス
TOPICS

パナソニック／日立造船／ IHI ／三菱化工機／ I・T・O ／リンナイ／日本 CCS 実証
THE VISION

971034042818488899496

瀧本夏彦 中国電力社長
渡部肇史 J パワー社長

REGULER
イニシャルニュース
おやおやマスコミ｜井川陽次郎

ワールドワイド
業界スクランブル
永田町便り｜福島伸享

脱炭素時代の経済探訪｜関口博之

エネルギービジネスのリーダー達
リレーコラム｜勝山 猛

FORUM EYE

108
109110112114

中部電力
関電工
東洋計器
バイオマス発電事業者協会
日本エレクトロヒートセンター

117
120
122
124
125
126
128
132

多事争論 最終保障約款での供給

政界官界｜柳本 顕 自民党 衆議院議員

検証 原発訴訟｜TMI 総合法律事務所
次代を創る学識者｜宮原ひろ子

エネルギー×スポーツ｜福岡克仁

メディア報道放談 エネルギー政策と新聞報道
インフォメーション
編集後記（原発について）安全性を最優先しながら地元理解を得て再稼働していく。
このことが円安対策にもつながると思う。
西村康稔（経済産業相）

7

エネルギーフォーラム November 2022

閣議後会見で（10月18日）
世界法学会研究大会のご案内
2012年₃月23日
世界法学会2012年度研究大会を次のとおり開催いたします。万障お繰り合わせのうえ，ご出席くださいますようご案内申し上げます。

位

世界法学会理事長

田隆

一記
日 時

2012年₅月13日（日） 10時〜18時

場 所龍谷大学深草学舎₃号館301教室〒612−8577 京都市伏見区深草塚本町67
電話番号 075−642−1111（大会本部責任者 法学部・山田卓平教授）
交通 別紙地図・案内参照（http://www.ryukoku.ac.jp/about/campus_traffic/traffic/t_fukakusa.html）
受付 ₉時30分より大会プログラム
統一テーマ：災害と世界法
午前の部
第₁セッション：自然災害─世界法の役割─（10時〜12時）
人権教育啓発促進センター理事長

横田洋

三

東北大学教授植木俊哉

国際連合人道問題調整事務所（UNOCHA）神戸事務所長

渡部

正樹

座長

報告₁：自然災害と国際法の理論
報告₂：自然災害─国際機関および日本の対応─

総括コメント

愛知学院大学教授

芹 田 健 太 郎

昼食・役員会（12時〜14時）
午後の部
公募報告セッション（14時〜15時10分）

座長

報告₁：国連人道問題調整事務所の機能と組織化
座長

一橋大学教授佐藤哲夫

杏林大学准教授

川村真理

慶應義塾大学教授

明石欽司

豊

田哲也

報告₂：17-18世紀の国際法言説の現実的文脈と国家中心主義
国際教養大学准教授

第二セッション：原子力災害─世界法の展望─（15時30分〜17時30分）
分科会₁：安全と賠償座長

法政大学教授森田章

夫

報告₁：厳格・拘束的かつ普遍的な原子力安全基準の設定と実効的遵守管理に向けて─福島原発事故を契機とした IAEA による取組みの現状と課題─
大阪学院大学准教授

報告₂：原子力損害賠償条約と日本の対応

繁田泰宏

外務省条約課長

道 井 緑 一 郎

名古屋大学教授高 村 ゆ か り

報告₁：原子力災害への人権の視座

神奈川大学教授

阿

報告₂：原子力災害と国際環境法北海道大学教授

児 矢 野 マ リ

分科会₂：人権と環境座長

部浩

己総会 （17時30分〜18時）＊2012年度会費（4000円）は，同封の振替用紙にてお納めください。
＊ご希望の方には，昼食は開催校でご用意いたしますので，お申し出ください（1000円）。キャンパス周辺に食堂やレストランは多くはありません。
＊託児所を開設します（委託業者：NPO 法人 SEAN サポート部門「とんがらし」〈http://www.npo-sean.org〉）。
託児をご希望の方は，₄月30日（月）までに，①申込者（会員）の氏名・所属，②お子様の氏名（ふりがな）・
性別・年齢月齢，③託児希望時間帯，④緊急連絡先電話番号，⑤その他特記事項（アレルギーの有無など）とともに，龍谷大学・山田卓平教授（a11019@mail.ryukoku.ac.jp）までお申し込みください（なお，お預かりできるお子様は首が座っていることなどが条件です）。申し込まれた方には折り返し当日の詳細をご連絡いたします。利用される会員の方には，お子様1人あたり3000円（時間数にかかわらず）の負担金を当日お支払いいただきます。
＊学会名簿作成のための資料とさせていただきますので，ご出席，ご欠席いずれの場合にも，同封の返信用はがきに所要事項をご記入のうえ，₄月20日（金）必着でご返送ください。なお，個人情報保護の観点から，名簿に記載されたくない項目がありましたら，該当項目の冒頭に×印をお付けください。
＊入会を希望される方は，事務局（〒657-8501 神戸市灘区六甲台町 2-1 神戸大学国際協力研究科内 世界法学会事務局）宛てに，₄月20日（金）必着にて入会申込書を郵送下さい。入会申込用紙は，学会ホームページ（http://www.jawl.jp/）からダウンロードできます。
＊その他，委細は学会ホームページをご覧ください。 以上
令和６年度第５９回 群馬県中学校総合体育大会
第７２回群馬県中学校スキ－大会 要項(全体)１．目

的

本大会は，中学生に広くスポーツ実施の機会を与え，心身ともに健全な中学生を育成するとともに，スポーツ技術の向上及びスポーツの振興を図ることを目的とする。

２．主催

群馬県中学校体育連盟 群馬県教育委員会 群馬県中学校長会
嬬恋村教育委員会 草津町教育委員会 みなかみ町教育委員会

３．後

援

群馬県市町村教育委員会連絡協議会 （公財）群馬県スポーツ協会 群馬県スキ－連盟
嬬恋村 みなかみ町 草津町 上毛新聞社 群馬テレビ 株式会社エフエム群馬
嬬恋中学校ＰＴＡ 草津中学校ＰＴＡ みなかみ中学校ＰＴＡ

４．期

日

アルペン
クロスカントリー
ジャンプ・コンバインド

令和７年
令和７年
令和７年

５．開 催 地アルペン
クロスカントリー
ジャンプ・コンバインド

吾妻郡嬬恋村
鹿沢スノーエリア
利根郡みなかみ町 水上高原スキーリゾートＣＣ（こぶしコース）
吾妻郡草津町
草津音楽の森ＣＣ 他

６．実施要項

１月 １３日（月）～１月１５日（水）１月 １３日（月）～１月１５日（水）１月 １３日（月）～１月１５日（水）(１)競技規則は，全日本スキ－連盟最新版による。ただし，本大会要項に定めるものを優先する。
(２)学校得点は，１位６点，２位５点・・・６位１点とする。
(３)日程および競技規則の詳細については，スキ－運営委員会で協議する。
(４)別途，競技ごとの実施要項を設ける。

７．出場資格と出場制限(１)群馬県中学校体育連盟に加盟した学校に在籍するか，学校教育法１３４条の学校に在籍し，群馬県中学校体育連盟が参加を認めた生徒で，当該中学校長の参加許可を得た生徒であること。
(２)拠点校部活動の大会参加については、「群馬県中学校体育連盟主催大会拠点校部活動参加規定」による。
(３)地域クラブ活動の参加については、別紙とする。
(４)各校の出場人数の制限はしない。
(５)引率，監督は出場校の校長・教員・部活動指導員とする。
(６)参加校１校１名の競技役員を全日必ずつけること。（当日競技役員のない学校は，参加できない）(７)コ－チは当該校の校長が認めた者とする。
８．表

彰

９．参加費
１０．その他＜個人＞
・１～６位まで賞状，３位までメダル＜団体＞
・男子総合：１～３位まで賞状 優勝校には優勝旗
・女子総合：１～３位まで賞状 優勝校には優勝旗※総合得点が同点の場合は，上位入賞者の多い学校を上位とする。
一人につき３００円の参加費を大会受付時に納入する。
(１)本大会の成績によって，第６２回全国中学校スキ－大会の選手選考をする。
［第６２回全国中学校スキ－大会の出場枠］
・アルペン－ 男子回転(11)，男子大回転(４)女子回転(６)，女子大回転(６)・クロスカントリ－ － 男子５kmクラシカル(６)，男子５kmフリー(６)
女子３kmクラシカル(６)，女子３kmフリー(６)・ジャンプ－ 男子スペシャルジャンプ(４)，コンバインド (４)女子スペシャルジャンプ（10）コンバインド (10)(２)大会中の事故等に関しては応急処置のみを行うので，各自適切な保険に入っておくこと。
(３)雪不足等，大会を実施できない場合の全国中学校スキー大会の選考はスキ－運営委員と関係者で協議する。
(４)代表者会議にて詳細を協議する。
・会議予定 期日 令和６年１１月１４日(木)１５：００～（１３：３０～運営委員会）
場所 ALSOKぐんま県総合スポーツセンター３階 第１研修室＊大会期日，会場等の変更もあり得るので，必ず代表者会議に出席し確認のこと。

(５)大会の運営に関する詳細は，事務局校を中心にスキ－運営委員で協議し決定する。
第３弾スイスイっと静岡 西へ東へスタンプラリー スタンプポイント
下記の施設にてパンフレット（押印用スタンプシート）の入手ができます。
足柄サービスエリア（上り・下り）
東 駒門パーキングエリア（下り）部 愛鷹パーキングエリア（上り・下り）
富士川サービスエリア（上り・下り）
東名高
速
道路

日本平パーキングエリア（上り・下り）
日本坂パーキングエリア（上り・下り）、
中部 牧之原サービスエリア（上り・下り）
小笠パーキングエリア（上り・下り）
遠州豊田パーキングエリア（上り・下り）
三方原パーキングエリア（上り・下り）
西部 浜名湖サービスエリア
新城パーキングエリア（上り・下り）※駒門パーキングエリア（上り）、由比パーキングエリア（上り・下り）は対象外です。

新東
名高
速
道路

東 駿河湾沼津サービスエリア（上り・下り）
部 清水パーキングエリア
静岡サービスエリア（上り・下り）中
部 藤枝パーキングエリア（上り・下り）
掛川パーキングエリア（上り・下り）
西 遠州森町パーキングエリア（上り・下り）
部 浜松サービスエリア（上り・下り）
施設名をクリックすると、各施設のホームページをご覧いただけます

有料道路

西はまゆう大橋部（浜松市中央区）

東 伊豆スカイライン（田方郡函南町～伊豆市）
部 箱根スカイライン（御殿場市～裾野市）
竜ヶ岩洞（浜松市）
西 浜名湖パルパル（浜松市）
部
浜名湖ガーデンパーク（浜松市）
６ 浜名湖体験学習施設 ウォット（浜松市）
施
設 うなぎパイファクトリー（浜松市）
ぬくもりの森（浜松市）
ディスカバリーパーク焼津天文科学館（焼津市）
玉露の里（藤枝市）

観光
施
設

中 きよさわ里の駅（静岡市）
部
水見色きらく市（静岡市）
８ 湯ノ島温泉浴場（静岡市）
施
設 やませみの湯（静岡市）
日本平ロープウェイ（静岡市）
ふじさん駿河湾フェリー（静岡市～伊豆市）
十国峠パノラマケーブルカー（田方郡函南町）
酪農王国 オラッチェ（田方郡函南町）
伊豆・三津シーパラダイス（沼津市）
東
伊豆シャボテン動物公園（伊東市）
部
伊豆ぐらんぱる公園（伊東市）
１０ 河津桜観光交流館（河津町）
施
設 河津バガテル公園（河津町）
舟戸の番屋（河津町）
踊り子温泉会館（河津町）
下田海中水族館（下田市）
２０２３年度

住宅地盤主任技士（調査部門） 正解および解説

問
題

正解

１2２2３1４4５4６1７3８1

スレーキング現象による細粒化である。

９4

土質が砂の場合の必要根入れ深さは、35cm 以上かつ擁壁高さの 15/100 以上。

103114122133

損傷の確認や修理がなくても半年毎に精度を確認し、その記録を保管しなければならない。

142「緩い」→「中位」が正。

154

対象土が小礫混じりの土や比較的硬い土の場合、スクリューオーガーを用いる。

162173184

支持・摩擦の併用は、沈下性状が異なり不同沈下の原因となる可能性がある。

191

個々の供試体が全て設計基準強度以上あることを確認する。

202

平均 N 値を算出する際の個々の値は上限を 12 とし、平均値の上限を 10 とする。

213（１）JIA の公差は—12.5～+15%（２）L(鋼管長)/D(軸径)が 100 を超える場合は細長比による低減を行う。
（４）長期許容ねじり強さ→短期許容ねじり強さが正。

221パイルの設計基準強度；RC：40N/mm2、PC：50N/mm2

解説（１）比例→反比例が正。
（３）一時は現在より 3m から 5m ほど高かったとされる。（４）該当しない→該当する。
（１）崖錐の説明である。
（３）三角洲→三日月湖が正。
（４）扇頂に比べて扇端のほうが、集落が存在していることが多い。
土粒子の重量 ms＝398g、水の重量 mw＝824—398＝426g、w＝mw/ms×100＝426/398×100≒107.0%
γd＝ms/V＝398/505≒0.79g/cm3
礫と砂の境界は 2mm。図より 24%程度と判別できる。
液性指数 IL は、（wn－wP）/（wL－wP）で表される。IL が 1 に近くなるのは wn が液性限界 wLに近い場合であり、一般に変形抵抗の小さな軟弱な正規圧密粘土に多い。
（２）「大きい」→「小さい」が正。（３）膨張→収縮が正。（４）FL 値から地表面への影響は、直接判断できない。FL 値を積分するなどした PL 値、Dcy などで判断する。
河川沿いではあるが、旧版地形図から数段の等高線が読み取れ、自然堤防ではなく台地状の地形といえる。

（１）支持地盤の傾斜方向は推測できない。（２）液状化履歴のない箇所は、必ずしも液状化しないわけではない。（４）地質図は軟弱層の層厚を調べるのに有効な地図ではない。
擁壁背面上に雨水、地下水が浸透すると土圧、水圧が増大して擁壁崩壊の原因となるので、擁壁の天端・下端には排水側溝を設けて地表水の処理を行うことが望ましい。
盛土下部地盤の性状を調べるのであれば、測点追加のメリットはあるが、盛土性状を把握するのは難しい。

台地の崖裾部においては、崖錐とよばれる崩落土砂が堆積していることがあり堆積年代が古い
安定した地盤とは限らない。
原地盤が過圧密状態でも過圧密比が小さい場合は、建設後の増加応力によっては圧密沈下が生じる場合がある。

業務上の合理性なく能力や経験とかけ離れた程度の低い仕事を命じることはパワーハラスメ
ントに該当すると考えられる。
GL より下部の基礎重量：{0.2×(0.5－0.2)＋0.2×0.8}×24.0＝ 5.28kN/m ………………①
埋戻土重量：(0.5－0.2)×(0.8－0.2)×17.0＝ 3.06kN/m ……………………………………②
GL 以上の基礎立上り部分を含む設計用建物荷重 WF＝28.46kN/m ……………………③
計 算 問 題基礎に作用する全荷重Ｗ＝①＋②＋③＝5.28＋3.06＋28.46＝36.8kN/m
基礎の設計接地圧 q＝Ｗ/B＝36.8/0.8＝46.0kN/m2
解答：46 kN/m2
・SWS 結果だけで地盤判断する内容はよろしくない（例えば、自沈層の有無や貫入抵抗値の数値だけで判断するような内容）。SWS 結果以外に、資料調査＋踏査内容＋α も含め、記 述 問 題 総合的な視点で地盤判定を行うことが求められる。
・SWS 試験は万能な調査ではないので、資料＋踏査内容含めても判断に迷う場合は、追加調査を実施し、その結果に基づき判断する。

233
下記、悪質業者のホームページに全国事業者金融協会（通称：NBFA）のロゴが許可なく張り付けられ利用されていますが当会とは全く関係なく、会員でもありません。
また、貸金業登録もされていない悪質業者であり、このような業者から勧誘などには一切応じないでください。もし、悪質業者と知らず、契約や問合せをしてしまった場合は直ちに警察、または日本貸金業協会の貸金業相談・紛争解決センター、当協会の事務局、各自治体の消費生活センター、弁護士会などに相談してください。
日本貸金業協会の貸金業相談・紛争解決センター	  電話	  0570-051-051
全国事業者金融協会	  事務局	  電話	  046-205-0215
悪質業者一覧
株式会社	  東都事業バンク〒108-0075
東京都港区港南 2－15－3 品川インターシティ
http://toto-jb.pagej.com/index.html

あおぞらダイレクトサービス株式会社

〒100-0005
東京都千代田区丸の内 1-3-1	  東京銀行協会ビル
http://aozorads.bufsiz.jp/
Reservation Request Form
Date(d/m/y)

To: Chairperson of Hiroshima Peace Culture Foundation///I hereby apply to reserve International Conference Center Hiroshima (ICCH) and will follow
the ordinance of ICCH, its enforcement regulation and the instructions based on the rules.
Applying organizer:

Address:

TEL

－－FAX

－－

Representative:
Mr./ Ms.
Person to be in contact:
Mr./ Ms.
Name of the event:Category of the event:Attending the conference is□limited
Information about the event is□closed／ □open

In order to attend the conference, application is
Attendance fee is □not required(release date□necessary ／／ □required(Number of participants expected:()

Number of Participating countries:()

Number of non-Japanese participants: (／ □voluntary//)□unnecessary$)
Does the event include any commercialexhibition?
□No ／□Yes(extra charge will be added))

Detail of the reservation:（when there is not enough available fields, please fill out the attached sheet.）
Date

Day

Room

Time of the use(including set-up and breakdown)

Time of the event

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/The roomis for…

Payment shall be made on a yen basis to the designated bank account as requested byHiroshima Peace Cultural Foundation within 60 days before the first day of the conference.
群馬大学情報学部防災対策委員会内規
令和３年４月１日 制定（設 置）
第１条 群馬大学情報学部に，群馬大学情報学部防災対策委員会（以下「委員会」という。）を置く。
（委員会の任務）
第２条 委員会は，次の事項を処理する。
(1) 防災に関する基本計画の策定及び実施(2) 防災に関する諸規程の立案(3） 防災設備の改善，強化(4) 防災上の調査，研究，企画(5) 職員の防災上の賞罰に関する調査(6) 防災思想の普及及び高揚(7) その他防災に関する根本的対策の審議（組 織）
第３条 委員会は，次の各号に掲げる委員をもって組織する。
(1) 学部長(2) 学部長が指名し，教授会の承認を得た委員長及び副委員長 各１人(3) 教授会で選出された教員 ４人(4) 事務長
２ 学部長が必要と認めたときは，前項以外の者を委員に加えることができる。
（任 期）
第４条 前条の委員の任期は１年とし，再任を妨げない。ただし，補欠の委員の任期は，前任者の残任期間とする。
（委員長及び副委員長）
第５条 委員会に委員長及び副委員長を置き，委員長は学部長をもって充て，副委員長は委員の互選により定める。
２ 委員長は，委員会を招集し，その議長となる。
３ 委員長に事故あるときは，副委員長がその職務を代行する。
（会 議）
第６条 会議は，委員の過半数の出席がなければ開くことができない。
２ 議事は，出席委員の過半数をもって決し，可否同数のときは，議長の決するところによる。

- 1 -（委員以外の者の出席）
第７条 委員長が必要と認めたときは，委員以外の者を会議に出席させ，その意見を聴くことができる。
（事 務）
第８条 委員会の事務は，事務部において処理する。
（内規の改廃）第９条 この内規の改廃は，教授会の議を経て，学部長が行う。
附 則
この内規は，令和３年４月１日から施行する。

- 2 -
平成 30 年 10 月

会員各位

（公社）大分県臨床検査技師会
輸血細胞治療部門長

立川 良昭

平成 30 年度

輸血細胞治療部門研修会のご案内
会員の皆様におかれましては、ますますご清祥のこととお慶び申し上げます。
この度、輸血細胞治療部門では、下記のごとく研修会を開催する運びとなりました。
近年、輸血検査の方法として急速に普及しているカラム凝集法の基礎的な内容、検査上の問題点、精度管理等幅広い講義を行っていただき、日常の業務に役立てていただければと思います。また、アルブミン製剤についても適正使用は大切な課題であり、改定された指針について十分に理解し、輸血検査部門からの適正使用推進に役立てればと考えます。
業務ご多忙とは思いますが、皆様の参加をお待ちしております。
記
日時：平成 30 年 11 月 29 日（木）18：30～20：30

3 階大会議室

場所：大分赤十字血液センター

内容： 「ゲルカラム凝集法の有用性と輸血検査における品質保証」
株式会社カイノス
西野 主眞 氏「H29 年版血液製剤使用指針に基づくアルブミン製剤の適正使用について」
一般社団法人 日本血液製剤機構
九州統括部 エリアプロダクトマネージャー
伊藤 一博 氏
参加費：会員無料

非会員：5000 円※大分県技師会主催の研修会について、日臨技会員のみの場合は「非会員」のため参加費を徴収します。
以上
ドコモショップ南陽茶屋店」が移転オープンいたしました「

2015/02/19

年 月 日（金）、ドコモショップ南陽店が「ドコモショップ南陽茶屋店」として店名も新たに移転オープンいたしました。
スマートフォン体験コーナーを充実させ、お客様スペースも広々としたお店に生まれ変わりました。
スタッフ一同、皆様のご来店を心よりお待ちしております。
是非、お気軽にお立ち寄り下さい。
＜ドコモショップ南陽茶屋店＞■住所：愛知県名古屋市港区西茶屋■電話番号：■営業時間： ： ～ ： ※ラストオーダー制 （土日祝） ： ～ ：■定休日：無休■アクセス：イオンモール南陽茶屋の道路を挟んだ南側
2015

26

3‒80‒30120‒682‒440
1000

2000

19:00

1000

1900

http://www.conexio.co.jp
★そら豆とえびのかき揚げの献立★

合計620kcal

塩分 2.6ｇ＜作り方＞＜材料（2 人分）＞

☆そら豆とえびのかき揚げ

281kcal

塩分 0.7g①ブラックタイガーは背わたをとり、一口サイズに切る。玉ねぎは 2mm☆ごはん
ごはんの薄さにスライス。
240g②①とむきそら豆を合わせて小麦粉少々（分量外）でまぶしておく。
③小麦粉、卵、水（約 50ml）をよく混ぜ、②を入れる。

☆そら豆とえびのかき揚げ
ブラックタイガー

60g

むきそら豆

60g

玉ねぎ30g

小麦粉30g（大さじ 4弱）④天ぷら鍋で油を熱し、約 170℃で③を約 2 分揚げる。キッチンペー
パーや天紙で油をきり、塩を添える。

☆豆腐とわかめの味噌汁

25kcal

塩分 1.0g①わかめは水に浸してもどしておく。豆腐を 1～1.5cm 角に切る。
②鍋に水とだしのもと半分を入れ、沸騰したら火を止める。

卵30g

揚げ油適量

塩0.6g

③火を止めたまま、味噌を入れてとかし、①を入れて沸騰しないように加熱し、残りのだしのもとを入れる。

☆キャベツとハムの中華風酢のもの☆豆腐とわかめの味噌汁
豆腐

40g

わかめ（塩蔵）6g

味噌小さじ 2 強

だしのもの

小さじ 1/3

水480ml☆キャベツとハムの中華風酢のも

82kcal

塩分 0.9g①キャベツを 1cm 幅で千切りにする。ハムは 5mm 幅で千切りにする。
にんじんも千切りにする。春雨はゆでて水気をきり、5cm の長さに切る。キャベツとにんじんはさっとゆでる。
②①とごま油、酢、しょうゆ、砂糖をよく和える。

☆ごはん

202kcal

塩分 0.0g☆果物

30kcal

塩分 0.0gのキャベツ

120g

にんじん20g

ハム
☆果物
春雨20g

夏のビールのおつまみの定番のそら豆に、少10g

し手をかけてかき揚げにしてみましょう。

ごま油

小さじ 1/2

赤とグリーンの色が鮮やかです。

酢

大さじ 1

揚げることでほっこりした食感が増し、塩をしょうゆ

小さじ 2 弱控えめにすることで、甘さを引き立てて素材

砂糖

小さじ 2の美味しさを感じることができます。

☆果物
オレンジ60g

ぶどう60g
令和６年度 第４６回 群馬県中学校新人バスケットボ－ル大会要項
１

主催

群馬県中学校体育連盟
高崎市教育委員会

群馬県教育委員会
桐生市教育委員会

２

後援

群馬県市町村教育委員会連絡協議会（一財）群馬県バスケットボ－ル協会
ＦＭ ＧＵＮＭＡ

３期

日

令和６年１１月

１６日（土）
１７日（日）
２４日（日）４会場

１６日（土）

前橋市宮城体育館

前橋市教育委員会
群馬県中学校長会(公財) 群馬県スポーツ協会
上毛新聞社
群馬テレビ

開場 ８：００
試合開始 ９：００
開場 ８：００
試合開始 ９：００
開場 ８：００
試合開始 ９：００※第１試合のコートアップは３０分前からとする。

高崎市浜川体育館
桐生市新里社会体育館
１７日（日）

桐生市新里社会体育館

２４日（日）

高崎市榛名体育館

前橋市鼻毛石町１５６１
０２７－２８３－８７３５
高崎市浜川町１４８７
０２７－３４４－１５５１
桐生市新里町山上８２８－１
０２７７－７４－４１５１
桐生市新里町山上８２８－１
０２７７－７４－４１５１
高崎市上里見町４５３
０２７－３６０－８１１１

５

参加資格

６

参加校数（各郡市で選ばれた男女各２４チーム、計４８チーム）
前橋
高崎 桐生・みどり 伊勢崎・佐波 太田
男
44
22
3女
4
4
22
3
藤岡・多野
沼田
安中
吾妻
利根男
1
11
1
1
女
1
1
1
1
1

７ﾁ-ﾑ人数(1) 群馬県中学校体育連盟に加盟した学校に在学し、当該校校長の参加許可を得た生徒であること。
(2) 各郡市中体連の予選を通過した生徒、もしくは当該競技部で推薦された生徒であること。
(3) 合同チームの大会参加については、「 群馬県中学校体育連盟主催大会合同チーム参加規定 」による。
(4) 拠点校部活動の大会参加については、「 群馬県中学校体育連盟主催大会拠点校部活動参加規定 」による。
(5) 参加資格の特例
学校教育法１３４条の各種学校（１条校以外）に在籍し、群馬県中学校体育連盟が参加を認め、所在する郡市中学校体育連盟の予選大会を経て、参加資格を得た生徒であること。
(6) 同一年度で、いずれかの郡市地区予選に出場した選手は、他校に転校して本大会に出場することはできない。
(7) 外国籍選手（JBA基本規定に基づく）の大会エントリーは１チームあたり２名までとする。
※ 地域移行スポーツ団体出場に関しては、令和６年度全国中学校体育大会地域スポー
ツ団体等の参加特例における競技部細則に則る。

館林
1
1
邑楽
1
1

渋川・北群馬 富岡・甘楽

1
1
推薦
0
0

1
1
合計
24
24

１チ－ムのエントリ－はコーチ１、Ａコーチ１、マネ－ジャ－１、学校責任者１、選手１５の計１９名とする。（マネージャーは当該校の教員または生徒でもよい。）
８

監督・引率

(1)
(2)
(3)

９

競技方法

(1)
(2)
(3)
(4)
(5)

10 表

彰

11 参加申込

１・２・３位まで表彰する。（ ただし３位は２チーム ）男女１・２位と推薦決定戦勝者の所属する郡市に県総合体育大会の出場枠を与える。

(1)

下記ホームページアドレスよりファイルをダウンロードし申し込む。
http://gunma.japanbasketball.jp/jhs/
出場校顧問は、必要事項を入力した上で、gunma-jba@pure.ocn.ne.jp 宛に１０月３０日（水）までに添付ファイルを送付する。
また、参加申込書（Ａ４版）を参加申し込みファイルよりプリントアウトし、職印を押印したうえ、各郡市委員長へ１０月３０日（水）までに１部提出する。
各郡市委員長は、組み合わせ会議に出場校から預かった参加申込書を持参する。
参加チームは、参加申込書に記載した登録内容について、変更の有無に関わらず、所定の「登録変更用紙」を、試合会場到着後直ちに、登録変更受付に提出すること。（「登録変更用紙」は、参加申し込みファイルからプリントアウトですること。）

(3)
(4)

参加

2023バスケットボール競技規則による。但し、１クォーター８分とする。
マンツーマンディフェンス基準規則に則る。
ト－ナメント方式優勝戦とし、推薦決定戦を行う。
使用球は日本バスケットボ－ル協会検定の皮製７号球（男子）６号球（女子）とする。
外国籍選手（JBA基本規定に基づく）の出場は、コート上５名のうち１名以内とする。

(1)
(2)

(2)

12

参加生徒の監督・引率は、出場校の校長・教員・部活動指導員とする。
監督の条件等は、県中体連「運動部活動顧問等の指導中における暴力・体罰・セクハラ等に対する対応」による。
外部指導者を１人までおくことができる。外部指導者がベンチで指揮を執る
場合は、参加申込書のコーチ欄に氏名を記入する。外部指導者は、出場校の校長が認めた者とし、所定の「外部コーチ申請書」に必要事項を記入し、年度当初に郡市委員長を通じて、群馬県中学校体育連盟バスケットボール部事務局に提出する。ただし、当該校以外の中学校職員は、外部指導者にはなれない。また、同一人が複数校の外部指導者にはなれない。
※外部指導者がチームの指揮を執る場合は出場校の校長もしくは教員が必ずベンチに入る。

費

一人につき３００円の参加費を組み合わせ会議時に納入する。

13 組み合わせ

令和６年１０月３１日（木）午後２時より
伊勢崎市立殖蓮中学校
伊勢崎市上植木本町２１５２－２☎０２７０－２５－４４４５（各郡市委員長による責任抽選とする）

14 開会

式

行わない。

15 閉会

式

２０２４年

１１月２４日（日）競技終了後行う。
阪大外国語学部 ×
みのお市民活動センター
マンスリー多文化サロン

イランの伝承文化月18日開催！

11

イランはイスラム教の人々が多数を占める国として知られますが、俗信もたくさんあります。また、現代でも、昔話、伝説、世間話（現代伝説）といった民話が伝承されています。イランの人々が陽気でおしゃべり好きだからでしょう
か、そういった口頭で伝えられる文化は多様で質も高いと感じます。どこか日本のものと似ているような、あるいは、日本ではありえないような俗信や民話といったイランの伝承文化を選りすぐって紹介したいと思います。
（大阪大学 言語文化研究科 言語社会専攻 教授）
竹原新
大阪外国語大学ペルシア語学科卒業、同大学大学院言語社会研究科博士後期課程修了。博士（言語文化学）。専門はイラン民俗学。

年 4 月、阪大外国語学部は箕面船場に移転しました！
2021【日時】 2 0 2 1 年 1 1 月 1 8 日 ( 木 ) 1 9 : 0 0 - 2 0 : 0 0【場所】オンライン（参加者にはリンクをお知らせします）
または みのお市民活動センター ☎ 0 7 2 - 7 2 0 - 3 3 8 6
箕面市坊島 4 - 5 - 2 0 みのおｷｭｰｽﾞﾓｰﾙ W E S T 1 - 2 F
新型コロナウイルス感染症拡大防止のため、オンライン開催のみとなる場合があります。
【お申込み受付】 2 0 2 1 年 1 1 月 5 日 朝 9 時より（ 1 1 月 1 5 日〆切）
下記の U R L または右記の Q R コードの登録フォームにてhttps://forms.office.com/r/f9qVfcSiRF
または大阪大学外国語学部 ☎ 0 7 2 - 7 3 0 - 5 0 1 3※✉ genbun-minoh-jigyo@office.osaka-u.ac.jp

センター参加の方はお電話でお申込みください。
日を過ぎても連絡メール不着の場合は、担当者までお知らせください。

※※16【参加費】無料【定員】オンライン 5 0 名・センター参加 1 0 名☜ 登録フォームはこちら
主催：大阪大学外国語学部 ・みのお市民活動センター
2019/04/01

新規検定試験・検査標準⼿順の⼀部変更のお知らせ○はじめに2019 年 4 ⽉ 1 ⽇から変更された検定⼿数料によって、新規検定試験・検査標準⼿順につきまして、⼀部取扱いを変更しましたので、お知らせします。申請者の皆様におかれましては、当協会の検定業務につきまして、引き続きご理解とご協⼒を賜りますようお願い申し上げます。
1) 連絡窓⼝の変更
申請者へ試験計画、新規検定結果及び是正処置に関する連絡窓⼝を、検定部から試験部へ変更します。
2) 有料の是正処置
2019 年 4 ⽉ 1 ⽇から検定⼿数料が変更され、有料の是正処置を⾏うことができるようになりました。
有料の是正処置は、従来是正処置として認められていなかった是正処置が対象となります。
3) 是正処置を複数回⾏う場合の期限の設定
当協会からの是正処置の連絡から是正処置の完了までの期間を、現在、通常 3 ヶ⽉、最⻑でも 6 ヶ⽉としていますが、今後、有料の是正処置が認められるようになり、複数回是正処置を⾏うケースに対応して、複数回是正処置を⾏う場合は、合計の是正処置期間を最⻑ 12 か⽉に設定します。なお、初回の是正処置については、従来どおり、最⻑ 6 ヶ⽉となりますので、ご注意ください。
なお、是正処置ルールの詳細については、「是正処置運⽤ルール(2019/4/1 修正版)」をご参照願います。
新規検定試験・検査標準につきまして、過去にご案内した内容の修正版を以下に⽰しますので、適宜ご確認願います。
○標準⼿順の導⼊に当たっての検定の⽅針
標準⼿順の導⼊に当たっての検定の⽅針は次のとおりです。
1) 試験・検査のプロセスを明確にし、透明性の向上を図る。
2) ⼀律な⽅法で試験・検査を実施する。
3) 検定機関と申請者の責任分担を明確にする。
4) 申請案件を公平、かつ、迅速に処理する。
○標準⼿順の適⽤範囲
標準⼿順を適⽤する対象は、協会が厚⽣労働⼤⾂登録を受けている全ての個別・型式検定品⽬の新規申請品です。
備考．更新検定、合格証の記載事項変更及び合格証の再交付は、対象外です。

2019/04/01○検定の⽅針を踏まえた標準⼿順の特⾊と概要
今回導⼊する標準⼿順は、従来の試験・検査とは、以下の点が異なります。
1) 試験・検査⼿順の明確化
2) 試験・検査⼿順の⻫⼀化
3) あらかじめ⾏った試験の結果（以下、「予備試験結果」という。）を踏まえた試験・検査の実施
4) 判定の⻫⼀化と連絡窓⼝の⼀本化
5) 是正の⼀括連絡
6) 是正処置期限の設定
1) 試験・検査⼿順の明確化
試験・検査のフローを定め、それを公開することによって、申請者にとって試験・検査の⼿順が分かり易いものとなります（試験･検査プロセスの⾒える化）。
2) 試験・検査⼿順の⻫⼀化
標準⼿順を定めることによって、担当者間のばらつきを減らします（顧客満⾜度調査等で指摘いただいた検定員間のばらつきの是正）。
3) 予備試験結果を踏まえた検定の実施
機械等検定規則第 6 条第 1 項 4 号に申請者は、当該型式の機械等についてあらかじめ⾏った試験の結果（以下、「予備試験結果」という。）を記載した書⾯を検定機関に提出しなければならないと定めています。予備試験結果は、製造者の防爆設計を反映させた条件で試験を実施して、検定の基準に適合していることを⽰すものであることから、予備試験結果を踏まえて試験・検査を実施し、判断することを標準の⼿順とします（関係法令の遵守）。
従来、試験・検査は、検定機関と申請者が共に関わって処理を進めてまいりましたが、是正を巡る措置と責任の所在が曖昧となり、結果として両者の理解に齟齬をきたすこともあったとの反省から、検定機関と申請者の責任を明確に区分することといたしました。具体的には、受付から試験・検査終了までが、検定機関が責任を担う範囲であり、修正箇所等が⾒つかった場合は、その連絡から修正完了までが申請者の責任範囲となります（責任分担の明確化）。
4) 判定の⻫⼀化と連絡窓⼝の⼀本化試験・検査の⽅針は、当協会の関係役職員が打ち合わせを⾏って決定します。また、申請者へ修正等を連絡する検定機関の窓⼝を試験部に⼀本化します（顧客満⾜度調査等で指摘いただいた検定員による判定基準の不統⼀の是正）。
5) 是正の⼀括連絡試験・検査において確認された不備や不適合箇所については、従来は確認の都度、申請者に連絡を差し上げておりましたが、今後はすべて⼀括して申請者に連絡いたします。これにより、申請者は是正への対応を集中して⾏うことが可能となるとともに、試験･検査プロセスを把握でき、合否判定までの期間を想定しやすくなります。

2019/04/01

6) 是正処置期限の設定
連絡した是正事項等に対して、申請者からの是正報告を受け取り次第、試験・検査の作業を再開し、可及的速やかに最終的な合否の判定を⾏って、申請者にその結果を通知いたします。なお、申請案件が⻑期未処理とならないよう、当協会からの是正事項等の連絡から是正処置の完了までの期間を、通常 3 ヶ⽉、最⻑でも 6 ヶ⽉に設定します。また、申請者による是正報告の回数は、原則として 1 回に限らさせて頂きますが、特段の事情により複数回に分けて是正報告を⾏う場合は、最終の是正報告を以って試験・検査の作業を再開することとなります。さらに、是正処置報告が 6 ヶ⽉以内になされなかった場
合、申請者からの是正報告を待たずに、最終的な合否判定に移⾏させていただきますので、ご留意ください（検定処理の迅速化）。
なお、是正処置ルールの詳細については、「是正処置運⽤ルール(2019/4/1 修正版)」」をご参照願います。
○標準⼿順のフロー
標準⼿順のフローを従来の検定フローを⽐較して提⽰します。
従来の検定フロー／標準⼿順のフロー図○標準⼿順の適⽤時期
標準⼿順は、2018/4/1 以降の受付品に対して適⽤します。
○2018/3/31 時点で未処理品の取り扱い
2018/3/31 以前に受け付けられ、かつ、2018/4/1 時点で処理未了*1 の申請品は、標準⼿順に切り替えて試験・検査を実施します。既に是正の依頼をしているものも、改めて最終的な是正の連絡を⾏います。2018/4/1 時点、過去の過程で、既に是正に 3 ヶ⽉以上かかっている場合は、2018/4/1 以降の是正処置期間は、最⼤ 3 ヶ⽉とします。それ以外は、6 ヶ⽉です。
*1 「処理未了」とは、担当検定の試験・検査が未だ終わっていない段階をいいます。
○お問い合わせ先
標準⼿順について、ご不明な点がございましたら、「お問い合わせ」からお願いします。
以上
令和元年 10 月吉日
各位
一般社団法人日本金型工業会西部支部
支部長 山中雅仁■１１月勉強会

金型挙動の見える化とその有効活用
AI 監視による成型品質改善とコストダウン
拝啓 時下益々ご隆昌のこととお慶び申し上げます。
また、日頃より工業会事業にご理解ご協力賜り厚く御礼申し上げます。
さて、この度以下の内容にて１１月の勉強会を開催致しますので、是非、ご参加頂けますよう宜しくお願い申し上げます。
敬具□日時：令和元年１１月１９日（火）午後３時００分～５時００分
懇親会：午後５時２０分～（予定）□勉強会場所：大阪科学技術センタービル

6F

605 号会議室

大阪府大阪市西区靱本町 1-8-4□懇親会場 当日ご案内させて頂きます（本町駅周辺）
□参加費

勉強会

会員（無料）

会員外（1,000 円）

懇親会

５，０００円（当日徴収させて頂きます）※申し込み後、懇親会をキャンセルされます場合は 11 月 15 日までにご連絡下さい。
（当日キャンセルの場合は懇親会費を後日請求させて頂きます）□内容「金型挙動の見える化とその有効活用
AI 監視による成型品質改善とコストダウン」
講師：村田機械株式会社
矢田 尚

制御機器事業部 販売部部長

様【講演概要】
本セミナーでは、“成型機への条件入力”“成型機の持っている情報”と“周辺装置の情報”ならびに不足している心臓部、すなわち“金型内部の挙動情報”を一元管理し、まずは不具合製品の流出防止、特に全数検査の撤廃や、条件出しと不具合との関連付けなどを可能にする“Muratec Molding Monitor”（以下 MMM）の紹介と事例報告を行います。
自動車業界を中心にした製品材質の変遷、ワークの複雑化、軽量化など、成型加工品質は昨今ますます高精度化を求められてきており、それに対応すべく“MMM”の持つ波形比較による機械学習を紹介いたします。正常プロセスと不具合プロセスの判定結果を見える化する手法（Sammon Mapping）により得られた成功事例を参考にしていただき、会員様の現場での品質改善、コストダウンにつなげていただきたいと考えます。

ご返信 FAX ０６－６４７９－１４７９
１１月勉強会 参加申込書（11/19）
会社名
お役職/お名前

お役職/お名前（）勉強会（）懇親会（5,000 円）（）勉強会（）懇親会（5,000 円）

Ｅ－mail
電話番号
ＦＡＸ番号
下記に○を付けて下さい。
（一社）日本金型工業会（会員会員外）■参加申込み方法
別紙参加申込書を１１月１３日（水）までにＦＡＸ ０６－６４７９－１４７９またはメールで （一社）日本金型工業会西部支部 宛てにお送り下さい。
■問い合わせ先・申込先
一般社団法人日本金型工業会西部支部 辻
電話 ：０６－６４７９－１４７７
ＦＡＸ：０６－６４７９－１４７９ メール：r.tsuji@jdmia.or.jp〒550-0004 大阪市西区靭本町 1-8-4 大阪科学技術センター305 号室

会場ご案内図鉄御堂筋線「本町駅」２番出口より西へ徒歩７分
地下鉄四つ橋線「本町駅」２８番出口より北へ徒歩３分「大阪科学技術館」の看板が目印です。そちらにお入り下さい。駐車場が御座いませんので、公共交通機関をご利用下さいます様お願い申し上げます。
大阪大学 ワクチン研究開発拠点先端モダリティ・DDS センター 特任研究員公募【赤字：2023 年 12 月 11 日変更箇所】
大阪大学ワクチン開発拠点 先端モダリティ・DDS センター（CAMaD）の Raul Andino 教授の研究室では、特任研究員（常勤）を募集します。Andino 研究室では、ウイルスの進化、RNA ウイル
概要

ス複製の分子機構、ウイルスと宿主の相互作用について研究しています。また、これまで蓄積してきたウイルス学的知見をもとに、弱毒生ワクチンやエンテロウイルス治療用干渉粒子（eTIPs）などの新規抗ウイルス剤をはじめとする予防法・治療法の開発により、感染症の克服を目指しています。

1. 職名

特任研究員(常勤)2. 募集人数

1名

3. 所属

大阪大学ワクチン開発拠点 先端モダリティ・DDS センター（Raul Andino グループ）

4. 勤務場所

吹田キャンパス

5. 専門分野

ウイルス学、免疫学、分子生物学、細胞生物学、など

6. 職務内容

新規ワクチン、抗ウイルス剤開発のための研究プロジェクトを遂行する。
(※「概要」「7.応募資格」参照)[必須条件](1) 博士の学位を有する、または着任時までに取得見込みの方(2) 上記研究内容を発展させることができる十分な研究実績があること

7. 応募資格(3) 業務遂行に支障のないレベルの日本語能力、英語で議論を行えるレベルの英語能力があること[望ましい条件]
ウイルスや動物実験、生化学、分子生物学、細胞生物学、構造生物学に関する高い専門知識と経験を持つことが望ましい。

8. 採用日2024 年 4 月 1 日以降できるだけ早い時期（着任時期は応相談可）
採用日から 2025 年 3 月 31 日まで※

9. 契約期間

雇用契約期間満了後、業務の継続状況および勤務評価などの審査により更新の可能性あり（ただし、2027 年 3 月 31 日を期限とする）（なお、本学での通算契約期間は「73．国立大学法人大阪大学有期雇用教職員等の契約期間に関する規程」に基づく）

10. 試用期間

6 か月「38．国立大学法人大阪大学任期付教職員の労働時間、休日及び休暇等に関する規程」による

11. 勤務形態

https://www.osaka-u.ac.jp/ja/guide/information/joho/kitei_shugyou.html
同意に基づき、専門業務型裁量労働制適用（みなし労働時間：1 日 8 時間）※「48．国立大学法人大阪大学任期付年俸制教職員（特任等教職員）給与規程」による
https://www.osaka-u.ac.jp/ja/guide/information/joho/kitei_shugyou.html
12. 給与及び手当

基本年俸 4,851,900 円～（12 分の 1 の額を月額基本給として毎月支給）※応募者の経歴等を考慮して、従事していただく職務内容により決定します。
通勤手当（※住居手当、扶養手当、退職手当及び賞与は支給しない）

13.社会保険等

国家公務員共済組合、雇用保険、労働者災害補償保険に加入
応募書類は英語で記述のこと①

履歴書※以下のサイトより、応募用履歴書「教育研究系職用」をダウンロードしてお使いください。
https://www.osaka-u.ac.jp/ja/guide/employment/links
14. 応募書類②

研究業績 （原著論文、解説・総説、著書、特許、国内外の学会発表）③

着任後の研究構想と教育に対する抱負(800 字程度)④

照会可能な方 2 名の氏名・所属・連絡先※

なお、応募書類による個人情報は、採用者の選考及び採用後の人事等の手続きを行う目的で利用するものであり、第三者に開示いたしません。

※メールでの提出が困難な場合は、郵送での提出も可能です。
（メールの場合）
応募書類を添付の上、下記の E-Mail アドレスまで送付ください。
E-mail: staguwa あっと biken.osaka-u.ac.jp（あっとを@に変えること）※

件名を「Andino グループ特任研究員（常勤）応募」とすること※

添付ファイルにはセキュリティ対策を十分に施したうえで添付ファイルを送付すること（郵送の場合）15. 送付先及び問合せ先

応募書類を同封の上、下記の宛先に郵送ください。
〒565-0871

大阪府吹田市山田丘 3-1

大阪大学微生物病研究所※

封筒の表に、「Andino グループ特任研究員（常勤）※

書留郵便で送付すること※応募書類については返却いたしません。

<担当者>大阪大学微生物病研究所

ウイルス制御学グループ

応募」と朱書きすること

ウイルス制御学グループ

特任准教授

田鍬修平

TEL:06-6879-8343
E-meil:staguwa あっと biken.osaka-u.ac.jp
16. 応募期限（あっとを@に変えること）

候補者が決定し次第、締め切ります。

書類審査を行ったのち、面接審査を Zoom によるオンライン会議にて行います。面接審査の案内は
17. 選考方法

書類審査通過者にのみ応募書類受理から 2 週間以内に行います。
※

書類審査不合格の連絡はいたしませんので、ご了承ください。

※

対面での面接を実施する場合、面接のための旅費及び宿泊費等は応募者の負担とします。

上記の他の労働条件については国立大学法人大阪大学任期付教職員就業規則等によります。
https://www.osaka-u.ac.jp/ja/guide/information/joho/kitei_shugyou.html
18. その他

以上の労働条件等については、本採用情報掲載時点のものであり、変更の可能性があります。
また、採用後、所属、勤務場所及び職務内容については、原則、変更することがありません。
安全保障輸出管理に係る「みなし輸出」については国立大学法人大阪大学安全保障輸出管理規程等によります。
https://www.osaka-u.ac.jp/kitei/reiki_honbun/u035RG00000780.html
大阪大学は、男女共同参画を推進し、女性教職員のための様々な支援を実施しています。
http://www.di.osaka-u.ac.jp/※
19. 募集者

敷地内原則禁煙

国立大学法人大阪大学
意見交換会日程表（実施）
来学者：東京大学サスティナブルキャンパスプロジェクト室及び関連学生
対応者：琉球大学エコロジカルキャンパス・キャンパス推進委員会委員 堤、清水、大島〃 学生委員会及び環境・施設マネジメント室 玉城、大城
内 容：環境配慮への取り組みについての意見交換及び学生交流□ 意見交換会日程・３月１日(水)ANA４６３ １０：４０那覇着 東大ＴＳＣＰ室・学生※到着が遅れて昼食会は中止となった。

１３:１0 自己紹介（教職員及び学生）【第一研修室】

１３:２0 環境活動等意見交換会（学生委員会等） 【第一研修室】（両学の学生が説明後、学生、教職員問わず質問回答時間を設ける。）
説明用にプロジェター、スクリーン使用
１４:５０ キャンパスサイトツアー【千原団地構内】

１５:５０ 本部管理棟2階 第一研修室へ荷物をとる
１６:０0 レンタカーで宿泊先移動（那覇泊）

琉大・東大学生

東大学生による活動報告

キャンパスサイトツアー（附属図書館）
ほのぼの堀之内 つ な ぐ
社会福祉法人楽友会

ご利用者×ご家族×地域 みんなが安心できる場所

令和１年８月１２日発行

第１７号

💻💻http://www.rakuyuukai.com/☏ ０４２－６８２－３１８６

活 動 紹 介
ほのぼの堀之内では、機能訓練の一環として、日常生活の一部分を活用した機能訓練を実施しております。
今回は、先月から開始した園芸活動の様子を報告いたします。
■ 園芸活動
７月に女性のご利用者を中心にプランターの寄せ植えを行いました。この活動は、私（管理者）が「事業所の入口が寂しいなぁ」と感じ、ご利用者の皆さまからのアイディアをもとに開始いたしました。
まず、近隣のホームセンターでプランター、花等を購入いたしました。花選びでは「これとこれの組み合わせはどうかしら」「この花があると季節感があるよね」
等、スタッフとご利用者で相談をしつつ決めました。
そして、決まった花は【日々草】【マリーゴールド】【ひまわり】となりました。
その後、寄せ植えの開始です。花の位置、色合い、プランターの種類、皆さんと考え決めました。（見学をするご利用者もいらっしゃいました）
ネットを切る。底石や土を入れる。
スタッフがするのではなく、ご利用者に行っていただきました。
「少し花があると、入りやすいよね」
あるご利用者の一言です。地域の一員として、そして来所する皆さまのために…。
事業所全体が明るい雰囲気になりました。
最後になりますが、各ご利用日の皆さまが順番に水やりをしていただいております。

●８月のおすすめプログラム●
・８月２０日（金） レッツクッキング～スイーツ～ 夏の冷菓
今月のスイーツは 暑さを吹き飛ばすスイーツメニューを予定しております。詳細は当日に発表いたします・８月２９日（木） セレクトメニュー
今月のセレクトメニューは、ファストフードとお弁当のセレクトです。好きなものをお選びください
・７月１７日（火）、３０日（金） 体験農園
体験農園、クッキングやセレクトメニューでは、臨時のご利用も受け付けております。
ご興味がございましたら、管理者高田までご相談ください。
●イベントのご紹介●
ほのぼの堀之内では、１０月１２日土曜日に大栗川公園を中心に開催される「大栗川キャンドルリバー」に出店することとなりました。
このイベントは、今年で５回目の開催となり、大栗川公園とその周辺の緑道にキャンドルを設置して色とりどりのキャンドルに灯りをともすイベントです。
ほのぼの堀之内では、紙コップにお好きな絵やメッセージを書きそれを並べたいと考えております。
また、これに併せて事業所でもイベントの開催を予定しております。詳細は後日別紙にてお知らせいたします。
●体験農園のお知らせ●
ご好評をいただいている体験農園について、猛暑の影響でやむを得ず中止になることがございます。実施の有無は、気象や気温を考慮して、当日スタッフよりお知らせいたします。予め、ご了承ください●編集後記●『つなぐ（第１７号）』はいかがでしたか。
今回は、プランターでの園芸活動を中心にレポートいたしました。入口の寄せ植えは、あるご利用者の一言からスタートしました。毎日勤務していると、当たり前の光景が当然となり、小さな気づきの感覚が鈍くなります。ご利用者の一言から始まった園芸活動。今は木曜日を中心に実施しておりますが、他の利用日でも実施できるように調整をしております。
今後の活動にもご期待ください（高田）
水とりくん 外形寸法図

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プレガバリン OD 錠「KMP」の全自動分包機落下試験
2020 年 10 月
共創未来ファーマ株式会社
１．試験目的
プレガバリン OD 錠 25mg/75mg/150mg「KMP」につき、全自動分包機を用いた一包化調剤の適正を評価する目的として試験を行った。

２．試験方法下記の通り、錠剤を全自動分包機を用いて一包化し、錠剤の割れ、欠けの有無を目視で確認した。
（１） 使用薬剤
プレガバリン OD 錠 25mg/75mg/150mg「KMP」（２） 全自動分包機
機器名

型式

メーカー名

全自動錠剤分包機 PROUDYS-TR-260FDS II

株式会社湯山製作所

全自動錠剤包装機 Eser

HP-j128HS-GP

株式会社タカゾノ

一包化条件を表 1 及び表 2 に示した。
表 1 プレガバリン OD 錠の一包化条件【全自動錠剤分包機 PROUD（株式会社湯山製作所）】
試験検体

プレガバリン OD 錠 25mg/75mg/150mg「KMP」カセット位置

最上段

1 包中の錠剤数

2錠

分包数

50 包

錠剤数合計

100 錠
表 2 プレガバリン OD 錠の一包化条件【全自動錠剤包装機 Eser（株式会社タカゾノ）】
試験検体

プレガバリン OD 錠 25mg/75mg/150mg「KMP」

カセット位置最上段

1 包中の錠剤数

2錠

分包数

50 包

錠剤数合計

100 錠

1/2A000000584

３．試験結果【全自動錠剤分包機 PROUD（株式会社湯山製作所）】
プレガバリン OD 錠 25mg/75mg/150mg「KMP」の試験結果を表 3 に示した。
最上段からの落下において，割れ・欠けは認められなかった。
表 3 プレガバリン OD 錠の一包化試験結果
試験検体
分包錠剤の割れ分包錠剤の欠け

プレガバリン OD 錠

プレガバリン OD 錠

プレガバリン OD 錠

25mg「KMP」

75mg「KMP」

150mg「KMP」

0 / 100 錠

0 / 100 錠

0 / 100 錠

0 / 100 錠

0 / 100 錠

0 / 100 錠【全自動錠剤包装機 Eser（株式会社タカゾノ）】
プレガバリン OD 錠 25mg/75mg/150mg「KMP」の試験結果を表 4 に示した。
最上段からの落下において，割れ・欠けは認められなかった。
表 4 プレガバリン OD 錠の一包化試験結果
試験検体
分包錠剤の割れ分包錠剤の欠け

プレガバリン OD 錠

プレガバリン OD 錠

プレガバリン OD 錠

25mg「KMP」

75mg「KMP」

150mg「KMP」

0 / 100 錠

0 / 100 錠

0 / 100 錠

0 / 100 錠

0 / 100 錠

0 / 100 錠

４．留意事項
プレガバリン OD 錠 25mg/75mg/150mg「KMP」は，ローターカセット内及び錠剤通過経路上に目視確認できる錠剤粉付着が見られた。錠剤粉の付着が酷くなると分包動作に支障が出る可能性があるので、付着部分はこまめな掃除を推奨する。
以上

2/2
A000000584
誓約書
大阪市住宅供給公社

理事長

私と、婚約者姻（入籍）することを条件に、は、今般、婚住宅号室の賃貸借契約を締結致します。
なお、賃貸借契約日より、１ヵ月以内に入籍することとし、同期日までに婚姻（入籍）を証明する公的書類を大阪市住宅供給公社あてに提出致します。
万一、上記事項を遵守しないときは、家賃補助金相当額を返還し、同住宅を退去することを誓約致します。

年月日

申請者（住宅契約名義人）

現住所：氏

名：（自署）

R5.3 月契約以降
９.公的年金等の源泉徴収票（源泉徴収票）について
Q1 信用金庫年金の年金には、税金がかかりますか。
A1 国から受ける年金（老齢基礎年金、老齢厚生年金）や信用金庫年金から受ける年金は、所得税法で雑所得に区分され所得税がかかります。年金を受けている方全員が課税されるのではなく、年金額が一定の額を超えた方が課税の対象となります。
該当の方には毎年11月末頃に「公的年金等の受給者の扶養親族等申告書」を送付しています。

■源泉徴収の対象となる年金額
年金受取先

65歳未満

65歳以上

国

108万円以上

158万円以上

信用金庫年金108万円以上80万円以上その年の12月31日時点の年齢が65歳であれば65歳以上に該当するのですね！

９.公的年金等の源泉徴収票（源泉徴収票）について
Q2 源泉徴収票はいつ発送されますか。また、源泉徴収票が届かない場合や、紛失した場合はどうすればいいですか。
A2

毎年１月中旬に三井住友信託銀行より順次発送しています。
源泉徴収票が届かない場合や、紛失した場合は再発行しますので、受給権者番号・照会番号をご用意のうえ三井住友信託銀行（0120-011-159）までご連絡ください。

※再発行まで一週間程度かかりますので、あらかじめご了承ください。

Q3 源泉徴収票が送付されてきましたが、確定申告は必要ですか。
A3

原則として確定申告が必要となりますが、その年の国と信用金庫年金から支払われた年金を含めた公的年金等の収入金額が400万円以下で、年金以外の所得金額が20万円以下の方は、確定申告をする必要はありません。ただし、税金を納めすぎているために確定申告をすれば税金が戻る場合には、還付を受けるための申告（還付申告）を行うことにより税金が還付されます。
また、確定申告が不要の場合でも住民税の申告が必要な場合があります。

詳しくは、お住いの市区町村の窓口にお尋ねください。

９.公的年金等の源泉徴収票（源泉徴収票）について
Q4 源泉徴収票が複数枚送られてきたのはなぜですか。また、どのように使用すればよいですか。
A4

過去にさかのぼって年金の支給が発生したためです。過年分の修正申告をされる際にご利用ください。
年金は支払いを受けるべき年の所得として計上されます。そのため、その年の2月から12月に支払われた額に他の年に支払われるべき年金が含まれていた場合は、過年分の源泉徴収票として別途、発送されます。
例）在職年金を受けている方が、令和４年9月末に退職し、退職により増額した分の年金（令和4年10,11月分）が令和5年2月に支払われた場合
・令和5年1月に、令和4年分の源泉徴収票①（令和4年2月～12月支払い分）が送付される
・令和6年1月に、令和4年分の源泉徴収票②（令和5年2月1日支払いの令和4年10、11月増額分）と、令和5年分の源泉徴収票③（令和5年2月～12月支払い分）が送付される
令和4年12月にお支払いが間に合わなかった、令和4年10,11月増額分

退職による増額分

年金

令和4年 2/1

令和4年分の源泉徴収票②

年金

…

年金

年金

令和4年分の源泉徴収票①

年金

年
金

4/1

… 10/1

12/1

令和5年1月中旬

2/1

4/1（9月末退職）

源泉徴収票の発行

12月1日は従来の年金額でのお支払い（退職したことを年金額に反映させる手続きが間に合わないため）…

年
金… 10/1

年
金

12/1

令和5年分の源泉徴収票③

令和6年1月中旬
源泉徴収票の発行

源泉徴収票②（令和４年分の追加支払分）は、令和４年分の修正申告をされる際にお使いください
2024 年度年間聖句のキリスト教週間のご案内

主はあなたの呼ぶ声に答えて 必ず恵みを与えられる。
（イザヤ書 第 30 章 19 節）
神を仰ぎ 人に仕う

No.4

2024 年 5 月 31 日（金）全学礼拝期間について

6
救われた遊女－ラハブ

63000 年余り昔のこと、エリコという町にラハブという女性がいました。彼女はイスラエルにとって異邦人、そして遊女(娼婦)でした。そのため、彼女は日々の生活できっと生きる苦しみを人一倍強く味わっていた人でした。そんなラハブでしたが、イスラエルとの戦争が起こったとき、彼女は殺されることなく救われました(ヨシュア記 2:1-6:25)。その理由を、聖書はラハブの信仰に見ます。
時のイスラエル指導者はヨシュアでした。彼はエリコ占領のため二人の斥候をエリコに送り出しました。二人はひそかに遊女ラハブの家に入って行きました。事情を知ったラハブはこの二人に言いました。「あなたたちの神、主こそ、上は天、下は地に至るまで神であられる」。ラハブはこの信仰告白をもって敵方の斥候二人をかくまい逃がしました。その結果、ラハブとその一族はイスラエルがエリコに攻めて来たとき殺されることなく救われたのでした。
ラハブはエリコの側から見ればとんでもない売国奴でしょう。しかし、イスラエルの側から見れば、ラハブのおかげで戦いに勝利し、エリコを占領することができ、ラハブとその家(一族)も救われたのでした。それはラハブの信仰によると聖書はみなします。
それから 1000 年余りも後の日のこと、なんとこのラハブの子孫からキリストがお生まれになりました。神はイエス・キリストによる救いの出来事に異邦人の遊女ラハブを用いられたのです。
ラハブは神さまを信じる信仰によって救われました。信仰によって遊女ラハブの家は救いの家とされたのです。わたしたちにも救いの家が用意されています。それは教会です。どうぞ教会に行ってみてください。神さまは異邦人であれ誰であれ、ラハブのように信仰によって生きる人を喜ばれ、お救いくださるのです。
ナグネ（政治経済学部特任チャプレン 洛雲海）

2024 年度春学期の全学礼拝は、下記日程でチャペルにて行っています。
毎週火曜日から金曜日、14 時 40 分から 15 時 10 分です。どなたでも自由にご参加ください。
春学期／4 月 16 日（火）～7 月 12 日（金）聖学院教会での礼拝
毎週日曜日 10 時 30 分から日本キリスト教団聖学院教会の礼拝が行われています。
こちらにもご自由に参加いただけます。

主の祈り
天にましますわれらの父よ
ねがわくはみ名をあがめさせたまえ
み国をきたらせたまえ
みこころの天になるごとく地にもなさせたまえ

我らの日用の糧を今日も与えたまえ
我らに罪をおかすものを我らがゆるすごとく我らの罪をもゆるしたまえ
我らをこころみにあわせずいだ

悪より救い出したまえ
国とちからと栄えとは★

限りなくなんじのものなればなり

全学礼拝 ご協力のお願い★

＊マスクの着用＊席は詰めすぎずに着席＊起立での讃美歌の歌唱、主の祈りの唱和＊携帯電話はマナーモードに設定してしまってください

アーメン

Seigakuin University

CHAPEL NEWS6 月 4 日（火）奨励 平澤 巧6 月 5 日（水）会 山口 博楽 村上 野花
◆

◆◆
◆

前 奏
讃美歌 501 番 1、2 節
聖 書 テサロニケの信徒への手紙一5 章 16～18 節（新約 P.379）
祈 祷
奨 励 「いつも喜んでいる人」
祈 祷
讃美歌 501 番 3 節
主の祈り
後 奏

司会・奨励 洛雲海（ナグネ）

◆◆

◆

前 奏
讃美歌 501 番 1、2 節
聖 書 マルコによる福音書
1 章 4～8 節（新約 P.61）
祈 祷
奨 励 「恵みの荒れ野」
祈 祷
讃美歌 501 番 3 節
主の祈り
後 奏

◆

司 会 木村 太郎
奏 楽 山田 志帆（心理福祉学部兼人間福祉学部チャプレン）奏楽 相川 徳孝
◆

◆◆

前 奏
讃美歌 501 番 1、2 節
聖 書 創世記1 章 1 節（旧約 P.1）
祈 祷
奨 励 「苦闘する人に与えられた言」
祈 祷
讃美歌 501 番 3 節
主の祈り
後 奏

前 奏
讃美歌 301 番 1、2 節
聖 書 ローマの信徒への手紙
12 章 9～18 節（新約 P.292）
祈 祷
奨 励 「平和と公正をすべての人に」祈 祷
讃美歌 301 番 3、4 節
主の祈り
後 奏

6 月 7 日（金）6 月 13 日（木）6 月 14 日（金）奨

励 東野 尚志◆奨（日本キリスト教団滝野川教会牧師、本学講師）（政治経済学部特任チャプレン）楽 ングワー路津子◆司会・奨励 木村 太郎

前 奏
讃美歌 301 番 1、2 節
聖 書 エレミヤ書 6 章 16 節（旧約 P.1187）
ヨハネによる福音書
14 章 6 節（新約 P.196）
祈 祷
奨 励 「さまざまな道」
祈 祷
讃美歌 301 番 3、4 節
主の祈り
後 奏

6 月 6 日（木）奏楽 相川 徳孝

励 倉橋 基（内部監査室）（聖学院院長・キリスト教センター所長）

奏

6 月 12 日（水）6 月 11 日（火）奨

司会・奨励 山口 博

（日本キリスト教団春日部教会牧師）

司
奏「一人を愛し、一人を育む。」

2024.6.4-14

司奏会 洛雲海（ナグネ）
楽 清水 貴子◆◆◆

前 奏
讃美歌 二編 80 番 1、2 節
聖 書 エフェソの信徒への手紙
4 章 29 節（新約 P.357）
祈 祷
奨 励 「役に立つ言葉」
祈 祷
讃美歌 二編 80 番 3 節
主の祈り
後 奏◆

◆

奨

励 鈴木 光（日本キリスト教団勝田教会牧師、本学講師）

司
奏会 柳田 洋夫
楽 ングワー路津子
◆◆

◆

前 奏
讃美歌 301 番 1、2 節
聖 書 マタイによる福音書
14 章 25～33 節（新約 P.28）
祈 祷
奨 励 「雨に負けても、風に負けても」祈 祷
讃美歌 301 番 3、4 節
主の祈り
後 奏

励 高橋恵一郎（女子聖学院中学校・高等学校チャプレン）司
奏会 木村 太郎楽 山田 志帆◆◆◆

前 奏
讃美歌 301 番 1、2 節
聖 書 ヘブライ人への手紙
10 章 19～25 節（新約 P.413）
祈 祷
奨 励 「今は白黒」
祈 祷
讃美歌 301 番 3、4 節
主の祈り
後 奏
学校法人平松学園
大分平松総合医療専門学校① 正規職員
② 業務内容③ 応募条件④ 採用時期⑤ 賃金手当⑥ 提出書類⑦ 送付先⑧ 問合せ先臨床検査技師養成に関わる専任教員
臨床検査に関わる実務経験５年以上
キャリア形成、技能等の継承（学生指導）などを業務とする
随 時 相談に応じます
当法人給与規程に基づき算定支給する履歴書〒870-8658 大分市千代町 1 丁目 11 番
大分平松総合医療専門学校
総務課（書類選考後、面接日程を通知いたします）
平松学園専門学校統括部長 丹生大分平松総合医療専門学校 臨床検査学科 尾越（連絡先 097-535-0201 mt-med@hiramatsu.ac.jp ）
平成２３年度公益社団法人日本パークゴルフ協会事業計画

Ⅰ．協会運営に関する事項

パークゴルフの正しい普及発展に寄与し、法人としての協会運営の充実を図るため、下記のとおり会議等を開催する。

（１）平成２３年度

都道府県パークゴルフ協会連合会連絡会議

平成 23 年 4 月 13 日（水）〜14 日（木）札幌市（チサンホテル札幌）（２）平成２３年度

理事会、役員会

平成 23 年 4 月 14 日（木）（３）平成２３年度

札幌市（チサンホテル札幌）以降、その都度開催

定時社員総会

平成 23 年 4 月 14 日（木）札幌市（チサンホテル札幌）

※

組織概要

① 愛好者数（推定）

１２４万人② 日本協会加盟団体（会員数）

８０１【正会員】・普通会員

４１５

・特別会員（連合会）３５③【コース会員】

２８９【一般賛助会員】

４７【工業会賛助会員】

１５

コース数

１２０１（うち公認 304）

Ⅱ．事業の実施に関する事項

１. 公益目的に係る事業（１）認定事業
１) 公認コース認定事業○新規申請及び更新申請コースを随時審査・認定する。
（認定審査委員会は、原則毎週水曜日に開催）
新規 20 コース、更新 160 コースを予定

２) 指導者認定等事業○パークゴルフの普及・指導にあたる指導者を養成し、かつ資質の向上を図り、組織的指導体制の確立を図るために実施する。
実施主体

各連合会、市区町村協会。

直轄会員には、別途日本パークゴルフ協会が計画する。
予定人数

指導員 1,430 人、アドバイザー1,200 人を予定

（２）普及活動事業
１) パークゴルフふれあい事業、① 新しいパークゴルフ愛好者への普及活動（各連合会・市町村団体事業）○ 初心者教室の開催○ 小・中・高校生への啓蒙活動・学校への出前教室等○ 三世代パークゴルフ交流会の実施②

地域間交流、世代間交流を普及のためパークゴルフ愛好者（初心者）の発掘を図るためのキャンペーン、イベント（大会等）の実施事業に対し支援を行う。（各連合会事業）○日本パークゴルフ協会の主催事業の開催（５事業）「第 25 回 PG 国際大会」

北海道幕別町「第 25 回 PG 北海道オープン」

6 月 19 日（日）北海道札幌市

7 月 10 日（日）「ＮＰＧＡ杯全日本 PG 大会 2011」北海道札幌市 10 月 15・16 日（土・日）「第 14 回道新 PG 全道大会」

北海道千歳市

9 月 18 日（日）「ﾐｽﾞﾉｶｯﾌﾟ第 10 回全日本選手権大会」富山県射水市 10 月 8・9・10 日（土・日・月）○日本パークゴルフ協会の共催事業の開催（３事業）「第 15 回全国交流大会

4 月 23・24 日（土・日）

宮城県大崎市「PG 全国大会

さくらカップ」

りんどうカップ 2011」岩手県洋野町

5 月 28・29 日（土・日）「2012 相馬松川浦カップ全国 PG 選手権大会」
福島県相馬市

平成 24 年 1 月 14・15 日（土・日）○複数パークゴルフ協会連合会共同主要事業の開催（５事業）○各日本パークゴルフ協会連合会主要事業の開催（３５事業）③ パークゴルフ協会等の組織強化の取り組み○ 協会、連合会設立に向けて各地域への出前相談の開催○ ブロック別会議の開催○ コース管理者連絡会議の開催（平成 24 年 2 月上旬、開催地未定）④パークゴルフの日（８月９日）の宣伝活動の実施

２）広報事業協会機関紙の発行は、年６回（奇数月発行）で毎号約９,６００部発行。NＰＧＡ全会員、指導員、関係機関等に配付及び定期購読者へ配付する。各地域の普及活動を紹介し、愛好者の増大につながる情報を伝えていく。ホームページを運営し、広くパークゴルフの認知拡大を図る。そのほかパークゴルフに関する情報収集、広報活動を行う。

３）研修会等事業○ 主任指導員研修会の開催
パークゴルフの正しい普及、きめ細やかな指導を目指し、指導体制についての研修会を行う。
（4 月 14 日（木）〜15 日（金）開催地：札幌市（チサンホテル札幌））○ 指導者研修会
パークゴルフの普及・指導にあたる指導者の資質の向上を図り、組織的指導体制の確立を図るために実施する。
実施主体

各連合会、市区町村協会。

フ協会が計画する。

直轄会員には、別途日本パークゴル

４）海外普及活動
海外における「パークゴルフ」の正しい普及を図るため、協会の設立、基準にあったコースの設置の促進や用具、用品の調達等、さらに交流大会の実施など支援を行う。

５）東日本大震災、被災者支援活動事業○義援金の募集
東日本大震災は、各地で甚大な被害をもたらしました。パークゴルフ協会やパークゴルフ場が所在する地域も多く含まれており愛好者、関係者の皆さんも被災されておりますことから、公益の原点ともいうべき相互、共助の精神をもって被災地支援の活動を会員の協力を得て義援金を募集する。

○義援金の寄附
その義援金の全額を被災した地域のパークゴルフ協会連合会に寄附し、義援金の具体的な活用は連合会に任せるものとし、連合会にあってはその義援金をもって、被災された不特定多数の方々（地震・津波・原発で被害を受けた方々、仮設住宅等で避難生活をされている方々など）に対し、次のような支援活動事業に活用する。
①パークゴルフの仲間（愛好者）に対し、プレーを楽しんでいただき一日も早く元気を取戻す支援活動事業に充てる。
②避難者を中心にパークゴルフ教室の支援活動事業に活用する。
③パークゴルフの普及を通して被災者の健康維持支援活動事業に活用する。
④有料パークゴルフ場の無料開放の支援活動事業に活用する。
⑤既存会員で会費等支払い不能者への支援活動事業に活用する。
⑥不特定多数のパークゴルフ愛好者が組織に入会し、活動する支援活動事業に活用する。
⑦被害等を受けたパークゴルフ場の整備等の支援活動事業に活用する。
⑧その他被災者に対する支援活動事業に活用する。

２.

収益事業

（１）パークゴルフ用具の認定○ 公認申請用具（新規・更新）は、認定審査委員会を開催し、認定する。
（認定審査委員会は、原則毎週水曜日に開催）○ 用具、用品の認定マーク（シール貼付）市場調査。
（各連合会のモニターによる定期的市場調査を行う。）（２）商標使用申請の承認は、審査委員会を開催し、承認する。
（審査委員会は、原則毎週水曜日に開催）（３）書籍等販売事業○ パークゴルフの正しい普及のため、「パークゴルフルールブック等」を販売する。

○ パークゴルフを紹介するＤＶＤ（日本語版・英語版）を販売する。
第 15 回--- 中３生保護者対象 ---11/26(日)進の 進 学
あ説明会
あ秋

第一部

10：30～12：00（受付 9:50～10:25）

第二部

13：30～15：00（受付 13:00～13:25）※第一部・第二部ともに同内容です。
ご都合にあわせてご参加ください。

信毎メディアガーデン
１階ホール

１．学力テストから見る後期選抜ボーダーライン

保護者様対象の説明会です。誠２．受験計画の立案

様のご来場はお控えいただきまに勝手ではございますが、生徒すよう、お願いいたします。

公立前期・後期選抜、私立併願入試、さらには入試方式など、昨今入試は複雑

当日は、筆記具をお持ちくださ化しています。お子様の受験スタイルを検討する際にお役立ていただける情報い。

をお伝えします。

会場案内【参加者特典】
冬期講習の申込金が2,000 円 → 0 円になります。
詳細は、各校舎へお問い合わせください。

専用の駐車場はございません。公共交通機関をご利用いただくか、近隣の有料駐車場をご利用ください。

お申し込み方法【ＷＥＢ】左の QR コードから、web にアクセスしお申し込みください。

松本駅前校【窓 口】お申込み用紙に必要事項をご記入の上、右の各校舎へご提出ください。

〒390-0815 松本市深志 2-4-1
TEL 0263-32-5588
FAX 0263-36-1199

南松本校〒390-0833 松本市双葉 1-4
TEL/FAX 0263-26-5525
該当の方は✔ □ゼミ生

フ リ ガ ナ□PASS 生

（参加・不参加）

保護者名
フ リ ガ ナ

（参加・不参加）

保護者名

参加希望の時間帯□ 第一部 10:30～12:00□ 第二部 13:30～15:00

いずれかに✔印

フ リ ガ ナ

生徒名

中学校名
お電話番号

中学校－

ご住所

〒－－

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