奄美市における総合評価方式ガイドライン
１ 総合評価方式の概要
１-１ 背景と方策
総合評価落札方式の導入のきっかけは、土木工事をはじめとする入札において、２者以上の同額（最低制限価格）による抽選が増える中、公共工事の品質の確保と促進を目的として、価格に加えて技術力の優劣等を総合的に評価し、価格と技術力の両面から最も優れた者を落札者とする落札方式として、令和４年度末より導入した。
令和６年度においても引き続き総合評価落札方式を導入する。
１-２ 効果➀技術と経営に優れた企業が伸びることのできる環境が整備される。
②施工不良の未然防止、工事目的物の性能が向上することによる⾧寿命化、工期短縮等の施工の効率化等による総合的なコストの縮減が図られる。
③価格以外の要素が考慮された競争が行われることで、談合が行われにくい環境整備が期待される。
１-３ 評価方式の選択①従来の発注方式
標準的な設計，施工方法に基づき最も低い「価格」を提案したものを落札者とする方式。
②総合評価方式
価格及び価格以外の技術的な要素を評価の対象とし，価格と技術の両面から最も優れた者を落札者とする方式。
なお，工事の特性等に応じて，特別簡易型，簡易型，標準型のいずれかの方式があるが，奄美市においては特別簡易型を導入する。
【特別簡易型】※4 千万円を超える工事を対象とし、奄美市入札制度検討委員会において決定された工事とする。
技術的な工夫の余地が小さい一般的な工事において，簡易な施工計画を要件とせず，企業の施工能力や配置予定技術者等を評価する方式。

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２ 総合評価方式の実施手順
実施する場合の標準的な手順は以下のとおりとする。
なお，落札決定基準の検討や技術資料の受付・審査機関については，適宜日数を増減できる。
〇特別簡易型の試行手順
公告・指名通知送付
１日

・かごしま県市町村 電子入札システムにて掲載
閲覧及び質問開始

技術資料受付開始

１0 日（土日祝日含む）※増減可能
技術資料受付終了

技術資料の審査

１0 日（土日祝日含む）

奄美市入札制度検討委員会※増減可能（技術評価点の審議・決定）

質問受付終了（入札書受付開始前 2 日前）

質問回答（入札書受付開始前 1 日前）

入札・開札・総合評価
落札者（落札候補者）決定
入札参加者への結果通知
結果の公表

有り

７日（土日祝日含む）※増減可能

疑義照会受付時間

７日（土日祝日含む）

無し

契約締結
※疑義照会があった場合は保留とする

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疑義照会回答期間

〇特別簡易型自己採点方式の試行手順

公告又は指名通知送付
指名通知送付・かごしま県市町村 電子入札システムにて掲載
閲覧及び質問開始

入札書，自己採点表，内訳書提出

質問受付終了（入札書受付開始前 2 日前）

質問回答（入札書受付開始前 1 日前）

５～１５日（土日祝日含む）
１０日（土日祝日含む）

※増減可能

※増減可能

入札
自己採点表の評価点と入札価格で評価値を算出

落札候補者の決定
５日（土日祝日含む）
７日（土日祝日含まない）
※増減可能

※増減可能

落札候補者技術資料の提出

奄美市入札制度検討委員会
３日（技術評価点の審査・決定）

※増減可能
有り

入札参加者への結果通知
結果の公表

７日（土日祝日含む）※増減可能

疑義照会受付時間

７日（土日祝日含む）
疑義照会回答期間

契約締結※疑義照会があった場合は保留とする

3無し

３ 特別簡易型における審査・評価
３-１ 技術資料の提出要請
指名競争入札及び一般競争入札において，技術資料の提出を指名通知又は公告等により要請するにあたり明示すべき事項は以下のとおりとする。
①総合評価方式による入札であること。
②技術資料の内容及び提出期限
・技術資料の作成
・技術資料及び作成要領等の配付場所等
・評価項目の工種について
・技術資料の提出（方法・部数・受付期間・受付時間・受付場所）③決定者基準に関する事項
・評価項目及び評価基準・評価値の算出方法④総合評価方式入札結果に対する疑義照会に関する事項⑤評価内容の担保に関する事項⑥その他総合評価方式に関する事項
・入札無効
・落札者の決定３-２ 自己採点方式による技術資料及び自己採点表（以下，「技術資料等」という。
）の提出要請自己採点方式により入札を行おうとするときは，技術資料等の提出を指名通知又は公告等により要請するにあたり明示すべき事項は以下のとおりとする。
①総合評価方式による入札であること。
②自己採点方式を適用する入札であること。
③技術資料等の内容及び提出期限
・自己採点表の作成
・技術資料の作成
・技術資料等及び作成要領等の配布場所等
・評価項目の工種について
・技術資料等の提出（方法・部数・受付期間・受付時間・受付場所）
4④決定者基準に関する事項
・評価項目及び評価基準
・評価値の算出方法⑤総合評価方式入札結果に対する疑義照会に関する事項⑥評価内容の担保に関する事項⑦その他総合評価方式に関する事項
・入札無効
・落札者の決定３－３ 評価項目，加算点及び評価基準
配置予定技術者が１人に特定できない場合，資格等の案件を満たす複数の候補者を配置予定技術者とすることができる。
その場合，審査については各候補者のうち評価が最も低い者で評価する。
地域貢献の実績は会社としての実績とする。
各工種の評価項目，加算点及び評価基準は別紙「加点項目表」を参照

３－４ 自己採点表の審査方法
落札者を決定するために，最高評価点者（落札候補者）から提出された技術評価点の自己採点（仮技術評 評価点）について，市は，当該者から提出された技術資料を基に審査を行う。審査の際，自己採点表に誤りがあった場合は，市は次のとおり修正を行うものとする。
・自己採点が過大評価となっていた場合は，正しい評価に下方修正する。
・自己採点が過小評価となっていた場合は，修正は行わない。
・審査・修正は，評価項目ごとに行う。
・最高評価点者（落札候補者）の自己採点表に誤りがあり、下方修正を行った場合においては、次点者にも技術資料の提出を求めたうえで、再評価を行う。

４ 奄美市における総合評価方式による落札者の決定
入札価格が予定価格の範囲内で，かつ，失格基準価格以上の価格をもって入札した者で評価値が最も高い者を落札者とする。
なお，評価値の最も高い者が２人以上あるときは，くじにより落札者を決定する。
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４-１ 評価値の算出方法
入札に参加した者に対して標準点を与え，さらに各評価項目について基準に従って評価を行い，加算点を加えたものを技術評価点とし，技術評価点を入札価格で除したのち定数を乗じた値を評価値とする。
評価値＝（技術評価点／入札価格）×定数＝｛（標準点+加算点）／入札価格｝×（定数：100,000,000）※小数第４位まで（小数第５位四捨五入）
標準点：入札に参加した者全てに与えられる点数。
奄美市低入札価格調査実施要領に定める調査基準価格以上の入札価格で入札した者には 100 点，調査基準価格を下回る入札価格で入札した者には 70 点を与える。
加算点：提出された技術資料を評価し，点数化したもの。

５ その他の留意事項
５－１ 評価内容の担保提出された技術資料のうち落札者決定に反映された事項について，その履行を確保するための措置及び履行できなかった場合の措置については，次のとおりとする。
① 落札者は、技術資料を提出し評価対象とされた配置予定技術者（以下「配置予定技術者」という。）を、当該工事の現場に主任技術者又は監理技術者として配置するものとする。なお、建設業法第２６条第３項及び建設業法施行令第２７条第１項に該当する場合は、当該技術者は専任であることとし、更に、当該技術者は営業所における専任の技術者でないこととする。
② 配置予定技術者が複数名いる場合は、契約締結日において配置する技術者を確定することとし、それ以降における他の配置予定技術者への変更は認めないものとする。ただし、余裕期間を設定した案件については、実工事期間の始期までは、他の配置予定技術者への変更を認めるものとする。
③ 配置予定技術者の変更は、病休、死亡、退職等のやむを得ない事由がある場合等において発注者の承認を得たときを除き、原則としてできないものとする。

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④ 病休、死亡、退職等のやむを得ない事由がある場合等において発注者が配置予定技術者の変更を承認したときは、落札者は、当初の配置予定技術者と同等以上の資格及び経験を有する者を配置しなければならない。この場合において、当初の配置予定技術者と同等以上の資格及び経験を有する者を配置することが出来ないときは、契約前にあっては、契約を締結しないことがあり、契約後にあっては、工事成績評定点から１０点を減点するものとする。
⑤ 病休、死亡、退職等のやむを得ないと認められる場合等を除き、配置予定技術者を当該工事に配置できない場合は、指名停止要綱に基づく指名停止その他の措置を行うことがある。この場合において、契約前にあっては、契約を締結しないことがあり、契約後にあっては、契約金額の減額，損害賠償の請求，契約の解除等の措置をとることがあるものとする。
⑥前号の規定は，当該工事において建設キャリアアップシステムを運用する誓約を交わした場合において，誓約内容を履行しなかった，または履行していないことが確認された場合においても適用する。
⑦ その他、主任技術者又は監理技術者の配置については「監理技術者制度運用マニ
ュアル」（平成 16 年 3 月 1 日付け国総建第３１５号）によるものとする。

５－２ 中立かつ公正な審査・評価の確保
地方自治法施行令第１６７条の１０の２第４項に基づき，落札者の決定基準を定めるにあたり留意すべき事項について奄美市総合評価方式試行要領第４条に定める「鹿児島県総合評価技術委員会」（以下「技術委員会という。
」）の意見聴取を行う。
なお，「留意すべき事項」とは，「価格及び価格以外の技術的な要素を評価する基準」，「価格以外の技術的な要素に係る評価項目及び評価基準」等をいう。
上記の規定による当該意見聴取においては，併せて，落札者を決定しようとするときに改めて意見を聴く必要があるか確認するものとし，必要があるとされた場合には，当該落札者を決定しようとするときに，あらかじめ，価格以外の技術的な要素に係る評価結果の適否について，技術委員会の意見聴取を行う。

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５－３ 情報公開①入札公告等への明記
手続きの透明性・公平性を確保するため，入札公告等において以下の事項を明記する。
・総合評価方式による入札であること。
・技術資料の内容及び提出期限
・決定者基準に関する事項
・総合評価方式入札結果に対する疑義照会に関する事項
・評価内容の担保に関する事項
・その他総合評価方式に関する事項②総合評価結果の公表
落札者が決定した場合は，速やかに以下の事項を閲覧により公表する。
・入札参加者名
・各入札参加者の技術評価点
・各入札参加者の入札価格
・各入札参加者の評価値
・各入札参加者の技術評価点内訳（「企業の施工能力」，「配置予定技術者の能力」，「地域貢献度」の大きな項目ごとの点数）③疑義照会への対応
入札参加者は，入札結果を通知された日から起算して７日（当該期間に県の休日が含まれるときは，当該県の休日を除く）以内に，自らの技術評価点について書面により疑義照会を行うことができる。
入札参加者から，自らの技術評価点（公表した技術評価点内訳の更に詳細な点数）について書面により疑義照会があった場合は，契約担当者は，照会者のみの詳細な技術評価点内訳を書面により回答する。

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奄美市総合評価方式（特別簡易型）における加算点及び評価基準【土木】（土木一式工事）①企業の施工能力（最大５点加点）
評価項目①-1：過去 3 年間の市発注の土木工事成績の平均点（0.1 点～3.5 点）①-2：過去３年間の奄美市の工事成績６５点以下の工事件数（-0.5 点）①-3：１級の国家資格を保有する技術者の数（1 人につき 0.1 点 上限は 10 人までとして最大で 1.0 点）①-4：当該工事における建設キャリアアップシステム活用（0 点～0.5 点）②配置予定技術者の能力（最大３.５点加点）
評価項目②-1：担い手育成加算（0.3 点～0.5 点）②-2：過去３年間で配置予定技術者の工事成績評定最高点（0.5 点～1.0 点）②-3：過去２年間のＣＰＤＳ（１級又は２級土木施工管理技士）単位取得状況（0.5 点～1.0 点）②-4：配置予定技術者の保有している資格の有無（0.5 点～1.0 点）③配置予定技術者の能力（最大２.０点加点）
評価項目③-1：地域への貢献（各項目 0.3 点 上限は 1.0 点）③-2：過去５年間の雇用状況（各項目 0.5 点 最大 1.0 点）
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① 企業の施工能力の詳細① －1：過去 3 年間の市発注の土木工事成績の平均点について【特別簡易型】土木（土木一式工事）４千万円以上

R６年度 加点基準

評価項目及び加算点
過去 3 年度間の市発注の土木工事成績の平均点

令和３年４月１日から令和６年３月３１日までに完成した奄美市発〇８５点以上～７０点未満（3.5～0.1 点）

注の土木一式工事において，単独の元請及び共同企業体の構成員に※別紙「過去３年間の土木工事成績平均点加点一覧表」を参照

おける工事成績平均点は何点か。※小数点第２位以下は切り捨て

・工事成績平均点は，過去３年間の奄美市が発注した土木一式工事において工事成績合計点を受注工事件数で除した点数とし，小数点第２以下は切り捨てとします。
・過去３年間とは令和３年 4 月 1 日から令和６年 3 月３１日までに引渡しが終えた工事とします。
・過去３年間に奄美市発注工事の実績が無い場合は，過去５年間（平成３１年 4 月１日から令和６年３月３１日）までに期間を拡大することが出来ます。
・共同企業体の工事成績は，全ての構成員が評価の対象となります。
・加点対象は 85 点以上～70 点未満とします。

①－２：過去３年間の奄美市の工事成績６５点以下の工事件数について【特別簡易型】土木（土木一式工事）４千万円以上

R６年度 加点基準

評価項目及び加算点
過去３年度間の奄美市の工事成績評点で６５点以下の工事件数

令和３年４月１日から令和６年３月３１日に奄美市が発注した工事〇１回につき（-０.５点）

において工事成績評定点が６５点以下の工事がある場合は減点。

・過去３年間に奄美市が発注した工事において工事成績評定が６５点以下の※工事１件につき減点します。
なお，減点に下限はございません。（※土木一式工事が対象となります。
）
・過去３年間とは令和３年 4 月 1 日から令和６年 3 月３１日までに引渡しが終えた工事とします。
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① －３：１級の国家資格を保有する技術者の数について【特別簡易型】土木（土木一式工事）４千万円以上

R６年度 加点基準

評価項目及び加算点
１級の国家資格を保有する技術者の数

入札公告日までに常時雇用している従業員のうち，１級の国家資格〇1 人につき（０.１点）（１級建設機械施工管理技士又は１級土木施工管理技士）を保有す※上限は１.０点る技術者の人数。
※雇用後３か月を過ぎた技術者に限る。

・１級の国家資格を有している技術者の雇用人数１人につき加点します。なお，雇用人数の上限は１０人までとします。
・１級の国家資格とは，「１級建設機械施工管理技士」と「１級土木施工管理技士」を指します。
・加点される技術者は，入札公告日または指名通知発行日までに雇用後３か月を過ぎた奄美市内営業所の技術者に限ります。

①－４：当該工事における建設キャリアアップシステム活用について【特別簡易型】土木（土木一式工事）４千万円以上

R６年度 加点基準

評価項目及び加算点
当該工事における建設キャリアアップシステム活用

当該工事において、下記①～②の建設キャリアアップシステムを活〇建設キャリアアップシステムへの登録、かつ当該工事での建設キ用する工事ャリアアップシステムの運用 （0.5 点）①元請業者が建設キャリアアップシステムの登録をしており、かつ〇建設キャリアアップシステムへの登録 （0.3 点）

当該工事において、建設キャリアアップシステムの運用を誓約して〇活用なし （0 点）いる。
②元請業者が建設キャリアアップシステムの登録をしている。

・企業として建設キャリアアップシステム（以下「CCUS」という）への登録をしている場合または，当該工事において CCUS の運用を誓約する場合には加点します。（※本項目の加点は合算ではありません。
）
・入札公告日までに CCUS の登録が済んでいる場合のみ加点します。
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②

配置予定技術者の能力の詳細②－１：担い手育成加算について【特別簡易型】土木（土木一式工事）４千万円以上

R６年度 加点基準

評価項目及び加算点
配置予定技術者が次の①～③又は②～④の条件をすべて満たす場

担い手育成加算合，担い手育成加算の評価点を加える。
○配置予定技術者(４０歳未満)または女性技術者 (０.５点)① 入札公告日において満 45 歳未満の者○配置予定技術者(４０歳以上４５歳未満)② 平成３１年４月１日以降に市が発注する土木一式工事の主任(監〇加算なし (０点)(０.３点)

理・特例監理)技術者，監理技術者補佐又は，現場代理人の実績のある者※工期の始期が平成３１年４月１日～令和６年３月３１日までに完成検査を受けた工事が対象③ ②の工事成績の最高点が７８点以上である者。
④女性技術者である。

・配置予定技術者が入札公告日または指名通知発行日において，満４０歳未満もしくは女性技術者である場合または，４０歳以上４５歳未満の場合は加点します。なお，女性技術者においては，年齢制限はありません。
・対象工事で配置技術者の交代がある場合は，工期の２／３以上を従事した者が加点対象となります。
※平成３１年 4 月１日から入札公告日または指名通知発行日までに引渡しが終えた奄美市が発注する土木一式工事において，主任（監理・特例監理）技術者，監理技術者補佐又は，現場代理人の実績がある者。かつ工事成績が７８点以上の者である場合に限り加点対象とします。

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② －２：過去３年間で配置予定技術者の工事成績評定最高点について【特別簡易型】土木（土木一式工事）４千万円以上

R６年度 加点基準

評価項目及び加算点
過去３年度間で配置予定技術者の工事成績評定最高点

令和３年４月１日から令和６年３月３１日までに完成した奄美市発
注の土木一式工事において，配置予定技術者の工事成績評定最高点〇８５点以上（１.０点）

は何点か。又は，配置予定技術者が国若しくは県から表彰を受けて〇７５点以上８５点未満 （０.５点）いるか（国若しくは県より表彰を受けている者は．本市成績評定８〇７５点未満又は実績なし（５点以上の者と同様とする。）

０点）※配置予定技術者は複数候補を提出することも可能とする。
なお，複数候補を提出した場合には，候補者の中で工事成績評定最高点点が一番低い技術者の点数を採用する。

なお，令和３年４月１日から令和６年３月３１日までに完成した
奄美市発注の土木一式工事において，技術者として配置していない
場合は，平成３１年４月１日から令和６年３月３１日までに期間を拡大する。
ただし，配置予定技術者が対象工事で主任(監理・特例監理)技術者，監理技術者補佐又は，現場代理人である場合に限る。また，現場代理人である場合は対象工事に従事した時点で，１級施工管理技士または２級施工管理技士の資格を保有している場合に限る。

・過去３年間に奄美市が発注した土木一式工事において，配置予定技術者の最高点に応じて加点します。また，配置予定技術者が国もしくは鹿児島県から表彰を受けている場合は，本市工事成績８５点以上と同様とします。
（※本項目の加点は合算ではありません。
）
・過去３年間とは令和３年 4 月 1 日から令和６年 3 月３１日までに引渡しが終えた工事とします。
・過去３年間に奄美市が発注した土木一式工事の実績が無い又は国若しくは鹿児島県から表彰を受けていない場合は，過去５年間（平成３１年 4 月１日から令和６年３月３１日）までに期間を拡大することが出来ます。
・共同企業体の工事成績は，全ての構成員が評価の対象となります。
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・配置予定技術者を 1 人に特定できない場合は，複数人を候補者とすることが出来ます。その場合は，審査において候補者のうち評定点数が一番低いもので評価します。
・対象工事で配置技術者の交代がある場合は，工期の２／３以上を従事した者が加点対象となります。
※配置予定技術者が対象工事において，主任（監理・特例監理）技術者，監理技術者補佐又は，現場代理人の実績がある者。かつ対象工事に従事した時点で，「１級または２級建設機械施工管理技士」と「１級または２級土木施工管理技士」の資格を保有している場合に限り加点対象とします。

③ －３：過去２年間のＣＰＤＳ（「１級又は２級建設機械施工管理技士」若しくは「１級又は２級土木施工管理技士」）
単位取得状況について【特別簡易型】土木（土木一式工事）４千万円以上

R６年度 加点基準

評価項目及び加算点
過去２年度間のＣＰＤＳ「１級又は２級建設機械施工管理技士」若しくは「１級又は２級土（「１級又は２級建設機械施工管理技士」若しくは「１級又は２級木施工管理技士」の資格保有者について，土木施工管理技士」）の単位取得状況

令和４年 4 月１日から令和６年 3 月 31 日までに（一社） 全国土木

○ 推奨以上 (１.０点)

施工管理技士会連合会の継続学習制度（ＣＰＤＳ）で取得した単位○ 推奨未満 (０.５点)

数がどの程度か。

○ なし

・推奨単位数：２０ユニット(０点)・配置予定技術者が過去２年間において（一社） 全国土木施工管理技士会連合会の継続学習制度（ＣＰＤＳ）にて「１級又は２級建設機械施工管理技士」若しくは「１級又は２級土木施工管理技士」について取得した単位数に応じて加点します。なお推奨単位数は（２０ユニット以上）とします。
・過去２年間とは令和４年 4 月 1 日から令和６年３月３１日までとします。

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②－４：配置予定技術者の保有している資格の有無について【特別簡易型】土木（土木一式工事）４千万円以上

R６年度 加点基準

評価項目及び加算点
資格の有無

配置予定技術者が保有している土木一式工事にかかる資格の有無〇１級の国家資格を保有する技術者（１.０点）

なお，監理技術者の配置が必須となる工事については，監理技術〇２級の国家資格を保有する技術者（０.５点）者となれる資格有する者に限る。

〇上記以外（０点）（１級又は２級建設機械施工管理技士、１級又は２級土木施工管理技士の資格を指す）

・配置予定技術者が「１級建設機械施工管理技士，若しくは１級土木施工管理技士」または，「２級建設機械施工管理技士，若しくは２級土木施工管理技士」の資格を有している場合は加点します。
（※本項目の加点は合算ではありません。
）
・入札公告日または指名通知発行日までに技術資格を保有している場合に限り，入札公告日または指名通知発行日後に取得した資格については加点対象外となります。
また，資格試験を合格したが資格証が届いていない場合については，合格通知をもって資格保有者とみなします。
・監理技術者が必須となる工事については，監理技術者となれる資格を有する者に限ります。
配置予定技術者が監理技術者となる資格を有していない場合は，無効入札となりますのでご注意ください。

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③－１：地域への貢献について【特別簡易型】土木（土木一式工事）４千万円以上

R６年度 加点基準

評価項目及び加算点
地域への貢献下記の①～④のうち該当する場合は加点。
（上限は 1.0 点です）
① 平成３１年４月１日から令和６年３月３１日において，年度１①過去５年度間のﾎﾞﾗﾝﾃｨｱ活動等による地域貢献の実績（０.３点）回以上，延べ５回以上，公共施設へのボランティア活動等を行った②上記ボランティアのうち特定外来種の駆除実績（０.３点）実績があるか。

③過去３年度間における市が管理する公共施設の伐採等の実績

なお，各種団体等においてボランティア活動を行った場合には，そ（０.３点）の活動人数によって下記のとおり区分する。

④消防団員の雇用（０.３点）

５名以上の活動 （活動実績１回）
１名～４名以下の活動（活動実績０.５回）② 上記，ボランティアのうち特定外来種の駆除を行った実績があるか。
③ 平成３１年４月１日から令和６年３月３１日までに奄美市が管理している公共施設での伐採等の実績があるか。(※奄美市が直接発注をした業務は除く）④ 消防団員に所属している役員又は常勤の従業員を現在雇用しているか。
ただし，入札公告日または指名通知発行日までに消防団員証の交付を受けている者に限る。

・上記①～④の項目について，実績等がある場合は項目ごとに加点します。
・①の過去５年間とは平成３１年 4 月１日から令和６年３月３１日の５年度間とします。また各年度において１回以上の実績が16

あり，延べ５回以上の公共施設等へのボランティア活動実績がある場合に加点対象となります。
・①のボランティア活動において，各種団体（奄美市建友会や奄美市建設業協会など）にて，５名以上で活動した場合は，実績を１回とし，１名以上４名以下で活動した場合は，実績を０.５回とみなします。
・③の過去３年間とは，令和３年４月１日から令和６年３月３１日までとし，当該期間内に奄美市が管理している公共施設での伐採等の実績がある場合は，加点対象となります。なお，奄美市が業務委託として発注した場合は，加点対象外となりますのでご注意ください。奄美市の公共施設にてボランティアを行った場合には，③と重複して活動実績とし①と③両方で加点対象となります。
・④の消防団員雇用は，入札公告日または指名通知発行日までに消防団員証の交付を受けている場合に限り加点対象となります。

④ －２：過去５年間の雇用状況について【特別簡易型】土木（土木一式工事）４千万円以上

R６年度 加点基準

評価項目及び加算点
過去５年度間の雇用状況① 平成３１年４月１日から令和６年４月１日までに奄美市内に居住する新規就業者がいる。
（※新規就業者とは本市の建設業において① 奄美市内に居住する新規就業者の雇用がある （０.５点）新規に就業するものを言う）②奄美市内に居住する障がい者の雇用がある② 当該年度から過去５年度間に障がい者手帳を持ち，なおかつ奄（０.５点）

美市内に居住する従業員がいる。

・過去５年間に奄美市の建設業において，初めて従事する就業者を雇用しており，かつ当該就業者が奄美市内に居住する場合に限り加点します。
・過去５年間に障がい手帳を保有している就業者を入札公告日または指名通知発行日時点で雇用しており，かつ当該就業者が奄美市内に居住する場合に限り点加点します。
・過去５年間とは，平成３１年４月１日から令和６年４月１日とします。
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