Podtech/llm-jp-corpus-v4-ja_sip_comprehensive_pdf huggingface dataset:
近似 texton 特徴量による人検出の実現

EP06081

指導教授：藤吉弘亘

藤原 忠

1. はじめにD = P1 + P4 − P2 − P3

人検出に用いられている Histograms of Oriented Gradients(HOG) 特徴量 [1] は，物体の形状特徴を表すことで高精度な検出が可能であるが，ラスタスキャンによる検出手法では，多くの検出ウィンドウを処理するため計算コストが増加し，リアルタイム処理が困難である．そこで，本研究では texton 特徴量 [2] の ﬁlter bank をボックスフィルタで近似した人検出手法を提案し，その有効性を示す．

2. ボックスフィルタによる texton 特徴量の近似
2.1 texton 特徴量

texton 特徴量は複数のフィルタの応答値を特徴量として使用する．このフィルタの集合を ﬁlter bank と呼ぶ (図1)．本研究では CIE L*a*b*画像に対し，ガウシアンフィルタから 9 個，LoG フィルタから 4 個，ガウシアン 1 次微分フィルタから 8 個の計 21 個を用いる．

図 1 : texton 特徴量の ﬁlter bank

2.2 ボックスフィルタによる近似フィルタ
ボックスフィルタとは，矩形領域の平均化フィルタである．提案手法では，単数又は複数のボックスフィルタを用いて texton 特徴量の各種のフィルタを近似し，特徴抽出に用いる．まず基本となるガウシアンフィルタを指定した数のボックスフィルタを用いて近似パターンを作成する．このとき，ガウシアンフィルタとの誤差が最小となるものを選出する．次に，近似ガウシアンフィルタを微分し，LoGフィルタとガウシアン 1 次微分フィルタを近似したフィルタを得る．図 2 に，ガウシアンフィルタ (a)，LoG フィルタ (b)，ガウシアン 1 次微分フィルタ (c) の近似例を示す．

(1)t

D = L1 + L4 − L2 − L3
(2)
Integral Image を用いると，ボックスフィルタの応答値を4 点の演算のみで算出することが可能となり，高速な特徴抽出を実現できる．正方向の積分画像 (図 3(a)) を用いる
場合，近似フィルタから算出される特徴量 f は，各ボックスフィルタの和 Di ，ボックスフィルタの高さである重みhi を用いて，式 (3) より求められる．また，斜め方向の積分画像 (図 3(b)) を用いる場合も式 (3) と同様に算出する．
f=NDi hi(3)i=1

3. 評価実験
評価実験では，予め切り出された画像を用いて，提案手法，texton 特徴量，HOG 特徴量の精度比較を行う．データベースは，INRIA Person dataset を用いる．学習用サンプルとして，ポジティブサンプル 2,416 枚とネガティブサンプル 1,3161 枚，評価用サンプルとして，ポジティブサンプル 1,126 枚とネガティブサンプル 9,060 枚を用いる．
学習には Real AdaBoost を使用し，評価には Detection
Error Trade-oﬀ(DET) カーブを用いる．DET カーブは原点に近いほど精度が良いことを示す．図 4(a) に評価実験による結果の DET カーブを，図 4(b) に検出例を示す．図4(a) より，誤検出率 5.0% の場合に，未検出率が texton 特徴量では約 1.7% ，提案手法では約 2.1% となり，両手法の差は約 0.4% であることから，提案手法である近似 texton
特徴量は人検出に有効である．

図 4 : 検出結果の DET カーブと検出例

図 2 : 各近似フィルタの構成

2.3 Integral Image を用いた高速化
Integral Image[3] は，予め画像 I(x，y) から積分画像II(x ，y  ) を 作成しておくことにより，図 3(a)，(b) の領域の和 D，Dt を式 (1)，(2) を用いて求めることができる．

次に，HOG 特徴量の最高精度である識別率 97.64% と同精度における提案手法の検出速度を比較する．表 1 に，1 フレームにおける処理時間を示す．表 1 より，提案手法はインテグラルヒストグラム (IH) を用いた HOG 特徴量より約 7 倍高速であり，6fps でリアルタイムの人検出が可能である．
表 1 : 同精度の場合における検出速度の比較
手法
弱識別器数 検出速度 [sec]提案手法
410.16texton45
7.22
HOG(IH)879
1.08

4. おわりに本研究では，ボックスフィルタと Integral Image を用いた近似 texton 特徴量による人検出の手法を提案し，その有効性を確認した．今後は，更なる人検出法の高速化について検討する予定である．

参考文献

図 3 : 積分画像の生成[1] N. Dalal and B. Triggs:“Histograms of Oriented Gradients for Human Detection”, CVPR，pp. 886-893 (2005).
[2] T. Leung and J. Malik:“Representing and recognizing thevisual appearance of materials using three-dimensionaltexton”, IJCV, 43, 1, pp. 29-44 (2001).
[3] P. Viola and M. Jones:“Rapid Object Detection using a
Boosted Cascade of Simple Features”, CVPR, pp. 511518 (2001).
指定給水装置工事事業者申込み書類一覧◎指定給水装置工事申込み
１．指定給水装置工事事業者指定申請書（両面）

様式第１（水道法施行規則第18条関係）

２．指定給水装置工事事業者指定申請書別表別表（水道法施行規則第18条関係）

３．誓約書

様式第２（水道法施行規則第18条及び34条関係）

４．岩手町指定給水工事事業者
規定第４条３項にかかる書類

・法人の場合 定款及び登記事項証明書
・個人の場合 住民票の写し又は外国人登録証明書の写し◎工事事業者の指定を受けてから２週間以内
５．給水装置工事主任技術者選任・解任届出書

様式第３（水道法第25条の４、水道法施行規則第21条、第22条関係）◎登録事項変更時の届出書
６．指定給水装置工事事業者指定事項変更届出書

様式第10（水道法施行規則第34条関係）

７．指定給水装置工事事業者廃止・休止・再開届出書

様式第11（水道法施行規則第35条関係）◎指定給水装置工事更新時（１～５に加え）８．指定給水装置工事事業者指定更新時確認事項届出書

別紙（水道法施行規則第36条関係）◎添付書類
・給水装置工事主任技術者であることを証明する書類の写し（免状又は技術者証）
・雇用を証明する書類の写し（雇用保険の写し等）
・事業所位置図
・写真（事業所（内部・外部）・資材庫・機械機器）◎その他
・別途申請手数料を納入願います。（指定決定後納付書を送付します。
）
申請手数料 20,000 円
令和３年４月２日

会 員 各 位一般社団法人愛知県自動車整備振興会

リーフレット「はしごを使う前に 脚立を使う前に」を活用した
墜落・転落災害防止対策の徹底について

前略 厚生労働省において、はしご等からの墜落・転落災害を防止するため下記のリーフレットが作成された旨、愛知労働基準局 労働基準部長より周知依頼がありましたので、お知らせいたします。
記〇厚生労働省ホームページ掲載箇所
ホーム＞政策について＞分野別の政策一覧＞雇用・労働＞労働基準＞
安全・衛生＞安全衛生関係リーフレット等一覧＞安全＞その他（各リーフレット）「はしごを使う前に/脚立を使う前に」（令和３年３月）
https://www.mhlw.go.jp/content/000746780.pdf「はしごや脚立からの墜落・転落災害をなくしましょう！」（平成２９年３月）
https://www.mhlw.go.jp/newinfo/kobetu/roudou/gyousei/anzen/dl/170322-1.pdf
以上
【家庭教育支援チーム】（１）活動主体（チーム）について
霧島市国分地区家庭教育支援チーム（呼称：子育てサロン「のびのび」 ）

①チーム名
（呼称）

②活動拠点

国分西の里コミュニティセンター

③活動範囲

国分地区を中心に霧島市全域

④組織体制

１６ 人
子育てサポーター（民生委員・児童委員）１３人
霧島市教育委員会職員３人⑤活動開始年度
⑥問合せ先

令和４年度
（部署・氏名等）
霧島市教育委員会社会教育課社会教育グループ 和田 敏郎（TEL）0995-64-0708（E-mail）gakusyu＠city₋kirishima.jp（２）活動内容について①活動形態（複数チェック可能）②活動対象（複数チェック可能）保護者等への学びの場の提供
保護者等への地域の居場所づくり☐アウトリーチ型家庭教育支援（※保護者の居場所に出向いて届ける支援）☐自宅に届ける支援（情報提供、相談対応等）☐保育所・幼稚園・学校等に届ける支援（情報提供、相談対応等）☐その他の保護者に届ける支援（情報提供、相談対応等）☐その他（）
乳幼児 ☐小学生（低学年） ☐小学生（中学年） ☐小学生（高学年）☐中学生 ☐高校生以上の子供を持つ保護者に対する活動を実施

【具体的な活動内容】③活動内容

・ 「親子の育ちを支える」ことを通して、家庭教育の充実を図ることを目的にした各種の活動を推進している。
・ 活動内容については、ひな祭りや運動会、クリスマスなどの季節の行事などを取り入れて、親しみやすく楽しい年間計画を作成している。
・ 毎月第３土曜日の午前中に実施。
・ 事前にスタッフで打合せを行い、活動の流れ、役割分担、準備するものなどの確認をしている。
・ スタッフは全員お揃いのエプロンを着用し、親しみやすい雰囲気づくりに努めている。
・ 活動を通して、また、活動後のティータイムのときに、子育てに関する不安や悩みなどの相談に応じている。
・ 保護者の許可を得てスタッフが乳幼児を抱っこして、保護者がリラックスできる時間を創出している。
・・④活動の成果（活動実績がある場合）

・・・

⑤活動財源
（複数チェック可能）

回数を重ねるにつれ、スタッフのコミュニケーション力が高まり、明るく楽しい雰囲気づくりがさらに醸成されてきている。
活動を通して、参加者同士またはスタッフとの情報交換ができ、子育てに関する不安や悩みなどを共有し、明るい家庭づくりの一助となっている。
連続して参加する親子もあり、親子にとっての居場所になりつつある。
スタッフが子どもの相手をすることで、保護者にはリフレッシュの時間にもなっている。
保健福祉政策課や霧島市民生委員児童委員協議会との連携が深まり、協力体制がより一層できてきている。

☐文部科学省補助事業（事業名：☐文部科学省委託事業（事業名：☐厚生労働省事業（事業名：☐地方公共団体単独事業として実施☐特段の予算措置はない（自主的に活動を実施）
その他の支援により活動を実施（赤い羽根共同募金の助成））））
October

2024年10月日

月

火水木

金土

1

2

3

4

5

9:00～12:00
内科 急変Sim9:15～9:45
内科カンファレンス
10:30～11:30
PA：腹部
15:00～16:00
ECG研修（M2）
17:30～19:00
Labo#6 膵疾患

15:00～16:00
法人BLS研修

6

休館
13

7

17:30～19:00
Labo#5 血算・凝固8
13:00～17:00
看護部新人Sim
15:30～17:00
Labo#12 電解質

9
オンライン
セミナー
龍野北高等学校
Sim出張

13:00～17:00
看護部新人Sim

13:00～17:00
看護部PAレベルⅠ②
17:15～18:45
内科 臨床推論カンファレンス

メ法ン人
ト マ
研ネ
修ジ

1011

12

14:00～17:00
伊勢地区准看護9:15～9:45
内科カンファレンス
10:30～11:30
PA：COPD
15:00～16:00
栄養課 抗がん剤②

休館

141516171819

休館

スポーツの日13:00～17:00
看護部PAレベルⅡ
15:00～16:00
ECG研修（透析室）
16:30～18:00
栄養課 地域連携室事例検討

9:00～12:00
内科 急変Sim
15:00～16:00
ECG研修（M2）
17:30～19:00
血ガス(薬剤部)

9:15～9:45
内科カンファレンス
10:30～11:30
PA：腹部
15:30～1700
リハ課 術後9:15～9:45
内科カンファレンス
10:30～11:30
PA:呼吸Basic①
15:00～16:00
栄養課 抗がん剤②

市民公開講座

20

21

2225

26

休館

10:00～16:00
救急ワークステーション

10:00～16:00
救急ワークステーション

15:30～16:30
PA:肺炎

13:00～17:00
看護部新人Sim

23

24

9:15～9:45
内科カンファレンス
10:30～11:30
PA:呼吸Basic②
15:00～16:00
ECG研修（M2）
16:30～18:00
栄養課 銅代謝・重金属

9:15～9:45
内科カンファレンス
10:30～11:30
PA：肺炎
13:30～14:30
PA:心不全①
15:30～16:30
PA:心不全②31

2728

2930

マリアフ
ェ
ア

9:00～12:00
内科 急変Sim13:30～14:00
ひめマリアミーティング
15:30～16:30
PA：COPD
15:30～17:00
リハ課 Labo#3心疾患

9:15～9:45
内科カンファレンス
10:30～11:30
PA:呼吸ｱﾄﾞﾊﾞﾝｽ①
15:00～16:00
ECG研修（M2）
17:30～19:00
Labo#1 肝･胆機能

9:15～9:45
内科カンファレンス
10:30～11:30
PA:呼吸ｱﾄﾞﾊﾞﾝｽ②
14:30～15:30
ECG研修（M2）
17:30～19:00
ECG1st・2nd

13:00～17:00
看護部新人Sim

休館

・ひめマリアの主催研修と法人内事業所に協力する研修のみを記載しています（施設貸出のみは表示せず）
・枠付きの研修は公開研修：お申込
みいただければ受講できる研修です
・PA：フィジカルアセスメントの略

姫路メディカルシミュレーションセンター ひめマリア®
【家庭教育支援チーム】（１）活動主体（チーム）について

①チーム名
（呼称）

米子市家庭教育支援チーム（呼称：とことこ・タムタム）
URL：https://www.city.yonago.lg.jp/23545.htm②活動拠点

米子市こども総本部こども政策課（鳥取県米子市錦町一丁目１３９番地３）③活動範囲

米子市内全域

9 人
社会教育委員１人、民生児童委員１人、元保育士・幼稚園教諭５人、朗読ボランティア団体員１人、米子市児童文化センター職員１人④組織体制⑤活動開始年度⑥問合せ先

平成２０年度（部署・氏名等）
米子市こども総本部 こども政策課 こども育成担当（TEL）0859-23-5439（E-mail）kodomo-seisaku@city.yonago.lg.jp（２）活動内容について①活動形態（複数チェック可能）②活動対象（複数チェック可能）保護者等への学びの場の提供
保護者等への地域の居場所づくりアウトリーチ型家庭教育支援（※保護者の居場所に出向いて届ける支援）☐自宅に届ける支援（情報提供、相談対応等）☐保育所・幼稚園・学校等に届ける支援（情報提供、相談対応等）
その他の保護者に届ける支援（情報提供、相談対応等）☐その他（）
乳幼児 ☐小学生（低学年） ☐小学生（中学年） ☐小学生（高学年）☐中学生 ☐高校生以上の子供を持つ保護者に対する活動を実施

【具体的な活動内容】

１ 家庭教育支援チームによる、家庭教育・子育てに関する情報収集・整理・提供、相談活動
市内の子育て支援センターや子育てサークルを訪問し、家庭教育・子育て支援に関する情報提供や相談に応じている。また、市内の地区公園にチーム員が出向き、公園の遊具、水飲み場等をまとめた「公園マップ」を作成しており、マップの情報更新のために情報収集している。また、必要に応じて保護者の相談に対応している。

③活動内容

２ 乳幼児期子育て・親育ち講座「タムタムスクール」の開催、保護者のつながりづくり・居場所づくり
主に乳幼児期の子どもを持つ親を対象として、年間約１２回程度学びの場を実施している。子どもの発達、しつけ、メディアとの付き合い方等に関する座学の講義のほか、散歩、親子体操、コンサート等を実施している。また、機会をとらえて、参加者同士のつながりづくりを支援している。
３ 新規の家庭教育支援チーム員の発掘
家庭教育支援に関心のある市民にチーム員が声掛けをし、まずはタムタムスクールの運営補助者として参加していただくよう促している。ご本人の希望があればチーム員になっていただくようお願いし、事業拡充のための人材の発掘を図っている。

④活動の成果（活動実績がある場合）

タムタムスクールの知名度が上がっている。参加者アンケートでは、参加された保護者の１００％が、「参加して非常に良かった」もしくは「良かった」と回答している。また、「このような講座に今後も参加したい」との回答は９８％であり、学びの場として好評であった。（令和５年度）
また、タムタムスクールにおいて、親子同士や親子と家庭教育支援チーム員のつながりができるなど、新しい仲間づくりを進めることができた。
その他、新規の支援チーム員１名が市から委嘱された。
文部科学省補助事業（事業名：地域における家庭教育支援基盤構築事業）⑤活動財源（複数チェック可能）☐文部科学省委託事業（事業名：☐厚生労働省事業（事業名：☐地方公共団体単独事業として実施☐特段の予算措置はない（自主的に活動を実施）☐その他の支援により活動を実施（）））
～ 人気の高い講習をより多くの方にご受講いただけるサービスの実現 ～「サテライト方式による講習」の提供を開始
公益社団法人宮城労働基準協会は、インターネットを利用して仙台支部の本会場で行う講習のうち、学科について、他支部に設けたサテライト会場にライブ配信することにより、一つの講習を複数の会場で受講できるサービス「サテライト方式による講習」の提供を開始します
この新たな方式によって、新型コロナウイルス感染防止のために定員を半数に制限していた受講者数を従来どおりに増やす等よって希望者が受講しやすい講習の機会を提供します。
初回開催は令和 2 年 12 月 8 日（火）～9 日（水）、「酸素欠乏・硫化水素危険作業主任者」技能講習の講習科目：学科（修了試験含む）です。
申込は令和 2 年 11 月 9 日より開始します。
詳細につきましては、開催案内本文をご覧ください。
【 「サテライト方式による講習」概要 】「サテライト方式による講習」とは、当協会主催の講習を、インターネットを利用して音声及び映像をライブ配信で映し出し、サテライト会場でも同時に受講できるサービスです。具体的には、仙台支部の本会場で開催される講習のうち学科についてインターネットを利用し、他支部のサテライト会場でも同時に受講することができます。このサービスにより、より多くの方々に会社若しくは自宅から最寄りの会場でも講習を同様に受講できるようになります。

サテライト方式による講習イメージ
仙台支部（本会場）（講師の講義をライブ配信）
音声・映像・プレゼン資料のライブ配信

質疑応答

大河原支部会場

瀬峰支部会場（サテライト方式）（サテライト方式）【 特 長 】
・
本会場を仙台支部とし、サテライト会場には、宮城県内北部・南部にある公共施設の会場等を利用します。
・
安定した音声と大型ディスプレイからのクリアな映像に加え、環境の整ったサテライト会場では、講師が講義に合わせて操作するプレゼン資料等をプロジェクターからスクリーンに映し出し、本会場と同様に受講することができます。
・
専用のインターネット回線を利用し、音声が途切れることなく講師の講義を聴けるうえ、通常の講習と同様に講師と受講者によるリアルタイムでの質疑応答が可能です。
・
受講者は、最寄りの会場を選択することが可能となり、旅費・宿泊費等の費用負担をはじめ、様々な負担を軽減することができます。
【 今後について 】
・・・

当協会の主催する技能講習・一般教育等について、受講希望の多いものを優先して「サテライト方式による講習」の拡大を計画しています。
サテライト会場は受講ニーズ等を踏まえながら当協会各支部にも拡大を計画しています。
事業主、受講者のご意見、ご要望等を踏まえながら、講習機会の確保と内容の充実・改善を進めてまいります。
以上
2023 年 12 月 22 日
プレスリリース【社名変更のお知らせ】
2024 年 1 月 1 日より MED Holdings 株式会社へ社名変更
ネクステージグループ

リフォーム事業を中心に 4 社の子会社をもつ株式会社NEXTAGE GROUP（本社：東京都 港区、代表取締役社長：佐々木洋寧）は 2024 年 1 月 1 日より MED Holdings 株式会社（メッドホールディングス）へ社名変更します。
■社名変更の経緯
株式会社 NEXTAGE GROUP は MED Communications 株式会社をはじめとする 4 社の親会社としてグループの管理運営を行ってきました。
今年当社ではグループ間のコーポレートロゴの刷新と統一を行うと同時に、グループの事業母体として創業 30周年を迎えた MED Communications 株式会社の MED 名を他の子会社 3 社すべてに冠する社名変更を行い、グループのブランド統一をはかってきましたが、この度、企業価値やグループ全体の統一感をより一層向上させるため、子会社 4 社を束ねる親会社にも MED 名を冠した MED Holdings 株式会社に社名変更することにしました。
社名変更を機に、MED グループが一丸となってさらなるサービスレベルの向上をはかり、今まで以上に顧客に喜んでいただけるようなサービス提供を実施することにより、グループのブランドコンセプトである「100 年後の安心という約束を、届けたい。
」という思いを顧客に訴求していきます。
■新コーポレートロゴについて
新しいコーポレートロゴは「家族が集まる場所、安心を守る」というイメージで作られており、波のようなデザインは、手を取り合い、家の中に集まるイメージから「100 年間繋がる安心」と「リフォームによる家族団欒や、良い運気の集まり」を表現しています。

■2024 年１月１日からの新体制について1【2024 年１月１日からの会社概要】
社名：

MED Holdings 株式会社(メッドホールディングス)代表：代表取締役社長

本社：

東京都港区港南 2-16-1 品川イーストワンタワー5 階

ホ ー ム ペ ー ジ：https://med-hd.co.jp/（2024 年 1 月 1 日サイト公開予定）

設立：

2010 年 6 月 18 日

資本金：17,500 万 円 （ グ ル ー プ 全 体 ）従業員数：590 名（グループ全体）

事業内容：

グループ全体の経営方針策定および経営管理等

佐々木洋寧【グループ会社】
社名：

MED Communications 株式会社（メッドコミュニケーションズ）

代表：

代表取締役社長

本社：

東京都港区港南 2-16-1 品川イーストワンタワー5 階

ホームページ：

https://med-com.jp/

設立：

1993 年 4 月 16 日

従業員数：

370 名

事業内容：

総合エネルギー事業、リフォーム事業、カスタマーパートナー事業

社名：

MED Communications 東日本株式会社（メッドコミュニケーションズ）

代表：

代表取締役 原田清志

本社：栃木県小山市城東 2-31-2

設立：

2001 年 10 月 1 日

従業員数：

60 名

事業内容：

合併浄化槽設置事業、リフォーム事業、ヘルスケア事業

社名：

MED Communications 西日本株式会社（メッドコミュニケーションズ）

代表：

代表取締役 畑闘志郎

本社：

大阪府吹田市広芝町 5-12

従業員数：

100 名

事業内容：

リフォーム事業、総合エネルギー事業、カスタマーパートナー事業

社名:

MED Engineering 株式会社（メッドエンジニアリング）代表：

代表取締役 代田孝二

本社:

埼玉県さいたま市大宮区三橋 3-166

従業員数:40 名

事業内容:

太陽光、蓄電池、オール電化等の施工事業、アフターメンテナンス事業

佐々木洋寧

2
牟岐小学校（グループ表彰）の取組『職員の勤務状況の実態と課題』（平成２９年４月）①勤務時間終了後の長時間勤務が日常化しており、心身の健康への悪影響が懸念されていた。
②職員室では職員一人一人に収納棚が配置されているが、仮置き場として棚の上部に物品等を置くことが常態化しており、必要な書類を探す手間がかかることや情報セキュリティの面からも問題があった。

『改善に向けての具体的な取組』

平成２９年６月から実施●出勤時に、職員一人一人が、退庁予定時刻を自分で設定し、職員室机上にそれを明示したカードを掲示する。
朝に1日の業務の見通しと、どの業務を優先するか順位を設定することで、自分の勤務時間を意識した計画的な業務遂行を推進した。
●この取組を進める上で、職員全員が他の職員の退庁予定時間を明示したカードが見えるようにするために、今までは、煩雑に書類等を置いていたロッカー上部に物を置かないようにした。

改善

改善

『改善の効果』◎職員が、互いに声かけを積極的に行えるようになり、職場全体としては概ね１日１５分（１人当たり）の時間外勤務の削減が図られた。
◎ロッカー上部が整理され、情報漏洩のリスクが減るとともに、必要な書類を素早く出せるようになった。
◎副次的ではあるが、ロッカー上部が立ち会議用のミーティングスペースにもなり、簡易な打ち合わせや情報共有が可能になった【削減可能な年間時間】・・・・牟岐小職員２２名として算出★年間およそ １，１００時間
１日15分の時間外勤務時間（平均）の削減×２００日×２２名【その他の改善効果】★ワーク・ライフ・バランスの向上『今後の課題及び留意点』◎退庁時刻の設定は、それ自体が負担にならないよう努力事項として位置づける。
◎設定が形骸化しないよう定期的に話題に出す。
◎今後もパブリックスペースを活用していく。
◎美化向上を職員室全体へ広げ、必要な時に必要な物や情報が正確かつ迅速に活用できるようにし、業務効率を高める。

牟岐中学校の取組『三浦校長先生に伺いました』
・県が１０月に行った調査結果の実態から、牟岐中の教職員の現状を考え上記の努力目標を設定しました。
・先生方が目にしやすい場所を考慮し掲示しました。
・成果として、先生方自身が時間を意識するようになり、特に放課後の部活動では、早く始めて早く終われるようにメリハリをつけて活動できるようになりました。
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東みよし町

モデル地域での取組
学校における業務改善加速事業

幼小中合同研修会

学校はブラックなんかじゃない～持続可能な未来を創る元気な学校にするために～改革ではなく変革を今変わらなければ変われない

真鍋教育長あいさつ

平成30年8月8日（水）9:15～11:15
会場 三加茂中学校

開会あいさつ田岡校長会会長

講師 横浜市立日枝（ひえ）小学校
校長 住田昌治 氏

長時間労働の文化を壊さないと働き方改革は失敗する
学校の現状と課題「お先に失礼します。」

ある特定の人に業務が集中“お先に”は必要なのか。
帰りにくい雰囲気が周囲に感染先に帰ることは申し訳ない
残業に幸福感や達成感を持つなどことなのか。もはや文化になっている。
感覚が麻痺
残業体質が世代や学校を超えて遺伝遅くまで残って仕事をすることを評価しない。
忙しさを自慢してはいけない
忙しさを競い合ってはいけない
ワークショップ
人生で大切だと思うこと
１
２
３
４
５

順位を意識して書く歩きながら意見交換
信頼 健康 家族など
さまざま働き方“変革”「今までどおり」が安心
前例踏襲主義で変えることを好まない。
そんなことやっても無駄だとあきらめている。
でも、子供には「あきらめるな」と言う。
矛盾してませんか？
共有こうした意識の変革こそ必要
誰かに言われるからやるのでは効果はない。
そのためには・・・

つながり自立中心に「楽しさ」を置いた土台づくり
楽しさを中心に信頼や人間関係、やりがい、発言権などが取り囲む。
このような環境をつくり出すことが必要。

実践例
ワークショップ
理想の１日をデザインする

職員室に掲示し、共有を図る。
・睡眠時間はどれくらいが望ましいか
・夕食の時間は何時くらいがよいか
・何時に帰宅すればよいか
・何時に学校を出ればよいか
・朝は何時に出ればよいか
・朝食の時間は何時くらいがよいか

企業とのコラボレーション
学校が遅れていることを自覚する。

理想の１日の出来上がり当然のことながら、人によって違う。
働き方も人それぞれであってよい。

カラフル

新学習指導要領では学年ごとのアクションプラン
中から出てきた意見で意識を変える。

ハードではなくハートを変える
教師が持続可能でないと、持続可能な社会の創り手となる子供を育てられない。
新しいぶどう酒を古い革袋には入れない。
これから求められる教育を実現するために、これまでの環境のままではいけない。

ワークショップ「えんたくん」

テーマ ・時間ができたらやってみたいこと
・その時間を生み出すためにどうするか

ホワイトボードになっている円形のテーブルをグループのメンバーの膝の上において、テーマについて自由に自分の考えを書く。自己開示力がすすむ効果がある。アクティブラーニングなどにも活用されている。

ＨＡＰＰＹを中心に自由に考えを書いていく。
読書や旅行、サイクリングなどやってみたいことはいろいろ。

そのためには、・協力する
・計画的に働く・部活を休みにする・帰りの時間を決める など

歩きながら他のグループの内容を共有する

会場後方に展示

研修は「健康診断」
これまでの自分の働き方を見つめ直すとともに、これからの働き方について考えるよい機会となったようです。

閉会あいさつ三加茂中 篠原副校長
最後にガンディーの言葉
世の中で目にしたい変化にあなた自身がなりなさい。
­–1–

­–2–

­–3–

­–4–

­–59–

【引用・参考文献等】
・茨城県教育研修センター

特別支援教育課『特別支援学級スタート応援ブック

授業づくり編』（平成 25 年 3 月）
・岩手県立総合教育センター教育支援相談担当『特別支援学級経営の手引』

・岩手県立総合教育センター教育支援相談担当『自閉症のある児童生徒の自立活動ガイドブック～他者とのかかわり編～』

・太田俊己、藤原義博『新訂知的障害教育総論』、一般財団法人

放送大学教育振興会（平成 27 年）
・岡山県総合教育センター
・河村久『特別支援学級担任のためのハンドブック』（平成 24 年）

交流及び共同学習の課題と取り組みの留意点、

東洋館出版社特別支援教育研究（平成 28 年 5 月号）
・久保山茂樹交流及び共同学習の意義現に向けて～

東洋館出版社～共生社会・インクルーシブ教育システムの実

特別支援教育研究（平成 28 年 5 月号）

・静岡県教育委員会『静岡県公立高等学校入学者選抜実施要項』 (平成 28 年)

・静岡県教育委員会『特別支援学級担任のためのハンドブック』（平成 21 年）

・静岡県総合教育センター『特別支援学校の魅力ある授業づくり』（平成 24 年）

・全国心身障害児福祉財団『「自立活動指導ハンドブック」』 編著西川公司他（平成 14 年）
・全国特別支援学級設置学校協会
東洋館出版社（平成 24 年）『「特別支援学級」と「通級による指導」』,P48

文部科学省

・全日本特別支援教育研究連盟編『特別支援教育学級経営 12 か月特別支援学級』

東洋館出版（平成 25 年）
・奈良県立教育研究所『特別支援学級及び通級指導教室教育課程ハンドブック』

・浜松市教育委員会学校教育部教職員課作成資料
・文部科学省『教育支援資料』（平成 25 年 10 月）

・文部科学省『特別支援学校学習指導要領』（平成 21 年）

・文部科学省『特別支援学校学習指導要領解説

総則等編（幼稚部・小学部・中学部）』（平成 21 年）
・文部科学省 『特別支援学校学習指導要領解説

自立活動編（幼稚部・小学部・中学部・高等部）』（平成 21 年）
・文部科学省初等中等教育局特別支援教育課『「特別支援教育支援員」を活用するために』（平成 29 年）
・山梨県総合教育センター「特別支援級における自立活動の指導に関する研究Ⅰ

学校の自閉症・情緒障害特別支援学級を中心に－」（平成 23 年度）
・HP

複式指導を充実するための 21 のキーワード－小【平成 27・28 年度

研究協力員・協力校等】

研究顧問

岡本康哉（国立大学法人静岡大学教職大学院特任教授）

研究協力員

福井孝子（義務教育課指導主事）

平成 27 年度

鈴木宏征（義務教育課主任指導主事）

平成 28 年度

田中亮輔（静東教育事務所地域支援課指導主事）

田中正信（静西教育事務所地域支援課指導主事）

小川容子（沼津市立門池小学校教諭）

田中美哉子（掛川市立大坂小学校教諭）
研究協力校

富士宮市立大宮小学校
三島市立南中学校

資料提供校

島田市立金谷小学校

平成 27 年度

掛川市立東中学校

平成 27 年度

袋井市立袋井北小学校

平成 28 年度

袋井市立三川小学校

平成 28 年度

長泉町立南小学校
藤枝市立葉梨小学校
牧之原市立地頭方小学校
磐田市立長野小学校
湖西市立岡崎中学校【担当所員】
静岡県総合教育センター
参事兼専門支援課長

筒井昌博

特別支援班長松本高治

特別支援班指導主事

和久田欣慈
齊藤望

平成 28 年度

中里千冬

平成 27 年度

柘植美文

山﨑かおる

特別支援班特任教官
特別支援班長期研修員

平成 27 年度

松本太郎

小林雅樹

粕谷泰以

横山孝子

亀壮晴

平成 27 年度

池田倫子

平成 28 年度

平成 28 年度
JAGES研究会

タイムテーブル【日 時】 2022年5月20日（金） 10時30分～17時00分（予定）【場 所】 「Zoom」（オンラインミーティングアプリ）でのオンライン開催（予定）【内 容】 （以下，敬称略）
10：30～10：40 イントロダクション

近藤 克則

10：40～11：00 高齢者における近隣環境と介護費用の関連： JAGES2010-2016コホート研究陳 昱儒

11：00～11：20

高齢者における健康支援型道の駅利用と主観的健康感：準実験的デザインによる縦断研究

11：20～11：40 JAGES墨田区調査のご紹介

熊澤 大輔

花里 真道

11：40～11：50 総合討論
11：50～13：20 昼食休憩

【ＪＡＧＥＳプレス発表会を開催いたします】
日 時： 2022年5月20日（金） 12:00～13:00 （予定）

会 場： 「Zoom」（オンラインミーティングアプリ）を用いてのweb開催となります

13：20～13：30 Zoom調整・接続確認
13：30～13：50 通いの場におけるプログラムの種類および種類数とうつとの関連の検討

宮澤 拓人

13：50～14：10 ニーズ調査への項目提案について

井手 一茂

14:10～14：30 サービス付き高齢者向け住宅入居者の社会参加

河口 謙二郎

14：30～14：50

高齢者における身体活動・運動の社会経済格差の推移の把握と是正策の提案（計画発辻 大士
表）

14:50～15：10 総合討論
15：10～15：30 休憩

15：30～15：50

COVID-19流行前・流行中の推定要介護認定者数・介護給付費の変化：JAGES20192020繰り返し横断研究竹内 寛貴

15：50～16：10

地域組織活動の種類や参加頻度による認知症の人への理解や尊厳の相違の関
連:JAGES2019による横断研究

川込 あゆみ16：10～16：30

地域在住高齢者の要介護認定・死亡発生率の変化と社会参加の関連 ―JAGES201013，2016-19のコホート間比較研究―（研究計画）

渡邉 良太

16：30～16：50 総合討論
16：50～17：00 今後の予定【お知らせ】 ＪＡＧＥＳ研究会次回開催予定
2022年6月10日（金） 会場は調整中のため未定です（ZOOM開催を基本といたします）

近藤 克則
令和 5 年度 南大沢スマートシティ協議会（第１回）
議事要旨■日時：令和 5 年 7 月 31 日（月）10 時 30 分～12 時 00 分
■開催方式：多摩ニュータウン開発センター 会議室/ オンライン会議（Zoom）■出席者： 委員 16 名、事務局□主な意見＜要項の改定について＞⚫ 第 6 条協議会運営事務局について、協議会の庶務は、株式会社多摩ニュータウン開発センター事業推進本部営業課において処理することとなった。
⚫ 事務局名を株式会社多摩ニュータウン開発センター事業推進本部営業課南大沢スマートシティ協議会事務局に修正した。
＜実施計画 ver3 の公表について＞⚫ 実施計画の全体構成において、今回新たに ICT インフラの方向性を追加している。主な修正・追加点は下記の通り
1.

社会実装スキームでは、モビリティとまちの賑わいの各領域で計 4 つの施策の案を提示。

2.

ICT インフラの方向性では、構築の目的、構築に向けた論点や、サービス事業実装化実現に向けた今後のロードマップ等を追加。

3.

昨年度実証事業の効果検証等では、電動キックボード、デジタルサイネージ、AR ナビについての実証の内容と効果検証を追加。

4.

運営体制では、事務局の変更等を追加。

＜今後の進め方について＞⚫ 現在、実施計画 Ver3 に基づいて先端技術を社会実装し、「南大沢駅の周辺地区まちづくり」を具現化するフェーズにある。
⚫ 昨年度の実証結果を踏まえて今年度は①ペルソナ分析、②ヒアリングによる検証、③リビングラボ開催の 3 つのステップを通して住民のニーズ・課題を具体化し、実証実験につなげる予定。
⚫ 具体的な推進体制としては、アドバイザー会議等と連携して進めていくことで合意。
＜無人宅配ロボットのご紹介＞⚫ 無人宅配ロボットサービスを提供する LOMBY 社よりロボットの実証実験結果について提示。
⚫ 同社が南大沢で実施する走行検証についてスマートシティ協議会として後押しすることを確認した。

1
入会のご案内「福島県特別支援教育振興会」は県内に６支部をもち、特別支援教育の充実・発展に賛同してくださる方々によって組織された団体です。昭和５５年に創立され、教育振興のために歩み続け、４０年目を迎えることとなりました。
このたび、本校の教育活動にも多大なご支援をいただいている「特別支援教育振興会」に是
非ご賛同いただきたく、ご入会のご案内を申し上げます。

毎年、振興会からいわき支援学校には助成金が交付されております。
昨年度は、液晶テレビ、ホワイトボードなどの購入に活用させていただきました。
つきましては、児童生徒の学習活動充実のため皆様にご理解をいただき、一人でも多くの皆様からのご入会をお待ちしております。

特別支援教育振興会の年会費は 1 口、1,000 円です。学校の教育活動の助成の他、県会報、及び支部会報を作成してお配りしております。今後も、特別教育支援振興会では特別支援教育の充実・発展のため、数々の活動の支援を行っていく所存です。趣旨に賛同し、ご入会いただける方は、ご入会いただける方は、会費を添えて提出いただきたいと思います。
（事務担当 教諭 猪狩 和美 電話０２４６－３４－３８０６）
Ｂグループ

奨 学 生 募 集

◆団 体 名NO.82 一般社団法人

三和酒類地域文化振興会◆募集条件 大分県内の高校を卒業し下記のすべてを満たすもの。
○2022 年 4 月現在、大学 1 年生。
○令和 4 年 4 月 1 日時点で 23 歳以下の者。
○高校 3 年間の評定平均が 4.0 以上の者。
○世帯の合計収入が給与収入の場合、600 万円未満の者。
給与収入以外の場合、300 万円未満の者。
◆推薦人数

２名程度

◆給付金額

月額30,000 円※他の奨学金との併給可。
◆給付期間最短修業年限◆提出期限

令和４年４月８日（金）◆学内選考提出書類①学内選考願書（本学ホームページよりダウンロードできます。）
http://gakumubu.jimu.kyushu-u.ac.jp/scholarship/other-scholarship-new/②成績証明書③所得に関する書類（父母又は父母に代わる家計支持者分。留学生は自身の所得に関する書類）※学内選考願書には「理工系のエンジニアとしてエネルギーの分野においてグローバルに活躍する」ための計画やそれに関する業績を記述すること。（別紙でも可）◆財団提出書類①奨学生願書（所定様式）②研究計画書（所定用紙、5 枚以内）

③収入を証明する書類④在学証明書⑤成績証明書（高校 3 年間の評定が記載されているもの）⑥推薦書◆提 出 先奨学金係（センター1 号館 2 階 11 番窓口）
令和４年３月１日

学務部キャリア・奨学支援課奨学金係
貸借対照表
令和元年9月30日現在
公益財団法人綾傘鉾保存会

科（単位：円）目

当年度

Ⅰ資産の部 1流動資産 現金預金

授与品

905．513

流勤資産合計2．479．456△9．638．131△213．248

13．378．799

100．000′000

100．000′000△10．899．343

100．000′000

0100．000．000

0

特定資産 綾傘鉾運営資金

9′611′836

綾傘鉾本体復興基金

2．450．408

特定資産合計差額

11．212．074

1．118．761

2固定資産 基本財産 鉾一式

基本財産合計

前年度

1，573．943

12′062．244

0 09′611′836

2．450．408012′062．244

その他の固定資産 備品

527．606820′428△292．822

その他の固定資産合計

527，606820′428△292′822

固定資産合計
資産合計

112．589．850

100．879．344

115．069，306

114．258．143

Ⅱ負債の邸 1流動負債 未払法人税等

流動負債合計63．20063．2000

固定負債合計

負債合計

63．200

指定正味財産（うち基本財産への充当額）

正味財産合計（100′000．000）
013，910．563（12．062．244）

115．006．106

負債及び正味財産合計

0000

1，095′543

0000

12′062．244

114．217．557

115．069．306

022．614100．000．000（うち基本財産への充当額）（うち特定資産への充当額）

00

40．586100．000′000

15′006′10622．6140（100′000′000）

22．5000（うち特定資産への充当額）
一般正味財産811．163

40′70040．586

2固定負債

Ⅱ正味財産の静11．710，506

114．258．143

788．549

811．163
第 57 回大会時のワンステップアップ・セミナーのご案内(2014.1.30 改訂版)	 

講師

志田基与師（横浜国立大学）	  第 57 回大会の一日目に第 8 回ワンステップアップ・セミナーを，下記の要領で開催します．奮ってご参加ください．（最初のウェブでの告知から日時が変更になっております．
ご注意ください．）
1．題 目 ：社会的選択理論入門
2．講 師 ：志田基与師会員（横浜国立大学教授）
3．日 時 ：2014 年 3 月 7 日（金）14：30～16：30
4．場 所 ：山形大学小白川キャンパス	  基盤教室 1 号館 2 階 122 教室
5．内 容 ：社会的選択理論 Social Choice Theory の特徴は，その根幹部分が実証主義を奉じる経験的な社会科学とは異なる水準にあることです．それは，制度そのものが演算可能性をもっているか，あるいは、設計された制度と実際の社会過程が両立可能かなど，観測される水準とプログラムされる水準との移行を主題としていることを理解するとともに，そうした思考の意義について考えます．
6．扱 う 項 目 ：順序と選択，囚人のジレンマと自由主義のパラドックス，民主制の不可能性，公正としての正義など．
7．テ キ ス ト ：当日配布資料を用意しますが，Amartya K. Sen 1970=2000『集合的選択と社会的厚生』（勁草書房）をお持ちになると有益です．
8．参 加 費 ：無料
9．参 加 資 格：会員，非会員を問いませんが，教室定員を越えた場合は会員を優先します．
教室定員に余裕がある場合，当日参加でも構いません．
12．申 し 込 み ：申し込み：電子メールで研究事務局 jams.research@gmail.com へ．タイ
トルを「JAMS57 セミナー申込（平松闊）」のようにして，本文に「1 氏名」「2 所属と職名（学年）」「3 会員・非会員の別」「4 このセミナーで得たいこと」を，2014
年 2 月 1 日（土）〜3 月 5 日（水）にお送りください．
○全国高等専修学校協会定例総会を開催

6 月 10 日、東京都・アルカディア市ヶ谷を会場として、全国高等専修学校協会令和３年度定例総会をオンラインハイブリッド開催。出席者は 87 名（委任状を含む）。清水信一会長が開会あいさつを述べ、議長には理事会の推薦候補者である神奈川県の岩谷大介理事を選出。議長が会議の有効な成立を確認した後、議事録署名人に北海道の柏尾典秀理事と長野県の山岸建文理事を選出して議事に入った。
【第 1 号議案

令和 2 年度事業報告】【第 2 号議案

令和 2 年度決算報告ならびに監査報告】

第 1 号議案、第 2 号議案について一括審議を行った。第 1 号議案では、配布資料に基づき、事務局が会議・研修会の開催、委員会活動、体育大会、広報活動等について説明。第 2号議案では、配布資料に基づき、事務局が各科目の内容を説明し、石川正剛監事が全て適正であると監査報告を行った。両議案に関しては、特に質疑はなく、出席者全員異議なくこれを拍手承認した。
【第 3 号議案

令和 3 年度事業計画案】【第 4 号議案

令和 3 年度収支予算案】

第 3 号議案、第 4 号議案については一括審議を行った。第 3 号議案については、配布資料に基づき清水会長が運動方針について説明。前年度より続き新型コロナウイルス感染症への対策として、「情報公開」を適切に行うことにより、一条校との格差是正に一層取り組む。高等専修学校の社会的認知度を高めるため、協会として文部科学省の刊行した「未来をひらく高等専修学校」パンフレットの増刷と会員校への配布を通じた、全国の中学校等への普及啓発活動を維持する。また体育大会の参加には、独立行政法人日本スポーツ振興センターの災害共済給付制度の加入を義務化し、更なる加入促進を図っているが、主催者として、昨年度に引き続き感染症対策に留意し実施する。文部科学省委託事業（「チーム高等専修学校」）を契機に、各都道府県の助成金の確保・充実を目指す。続く活動方針については、事務局の説明に補足する形で関谷豊副会長・高等専修学校総務委員長が協会運営、
大岡豊副会長・制度改善研究委員長が調査研究活動、岡部隆男副会長・研修委員長が研修会の開催、福田潤体育振興委員長が体育大会の開催など各委員会活動方針を説明。第 4 号
議案については、配布資料に基づき事務局が各科目の内容を説明した。両議案に関しては、特に質疑はなく、出席者全員異議なくこれを拍手承認した。
【第 5 号議案

役員改選】

第 5 号議案について、配布された令和 3 年度理事・監事名簿（案）をもとに、清水会長より説明。通常役員改選は 2 年ごとに行われ、昨年度の令和 2 年度総会時に行われたため次回役員改選は令和 4 年度総会時とされているものの、令和 2 年度末をもって谷誠前副会長・体育振興委員長及び前川悟理事が退任されたため、大竹嘉明先生（東京：大竹高等専修学校）及び岡﨑泰道先生（大阪：東朋高等専修学校）の 2 名の理事就任について、提案された。また続けて令和 3 年度役員名簿（案）をもとに、清水会長より、当会規約に基づき令和 3 年度 4 月に就任の福田潤理事・体育振興委員長の副会長就任について、説明し、提案された。加えて、令和 2 年度末をもって小川明治アドバイザーが退任されたことが報告された。以上 3 名の退任報告とともに、2 名の理事信任及び 1 名の副会長信任を問う本議案に関しては、特に質疑はなく、出席者全員異議なくこれを拍手承認した。

【第 6 号議案

規約改正】

第 6 号議案について、事務局が理事及び監事の役員就任延齢の制限を現在の満 70 歳以下から、全専各連会則改正に合致させる形で満 75 歳以下へと改正する改正案につき経緯を説明・報告。本議案に関しては、特に質疑はなく、出席者全員異議なくこれを拍手承認した。
以上により、議長が全議案を原案どおり承認されたことを確認し、全日程を終了した。
医療 DX 推進体制に関する説明事項

当 事 業 所 は よ り 質 の 高 い 看 護 を 目 指 し 、 医 療 DX 推 進 体 制 を 整 え て お り ま す 。
健康保険情報と一体化したマイナンバーカードを通して、オンラインでの資格確認を行っています。取得した資格情報をもとに、電子処方箋システムや電子カルテ情報共有サービ
スとの情報連携を行い、医療情報を活用した訪問看護を提供します。
目的について：オンライン資格確認をはじめとする医療 DX 推進を通して、関係医療機関との情報連携を促進し、質の高い看護を提供するため。
個人情報の取り扱いについて：
個人情報保護委員会・厚生労働省「医療・介護関係事業者における個人情報の適切な取扱いのためのガイダンス」、厚生労働省「医療情報システムの安全管理に関するガイドライン」等の関係法令を遵守し、個人情報保護方針に基づいた適正な管理を行い、ご利用者様への看護サービスの提供以外の目的には使用いたしません。
資格情報の提供について：
資格情報の提供は患者様及び代理人の同意に基づいて行われます。同意なしにオンライン
資格確認を行うことはございません。

令和 6 年 8 月 1 日
医療法人社団雪嶺会

東京リハクリニック訪看城南
令和６年５月吉日
販売業者 各位
愛知県立西春高等学校長

県立西春高等学校制服販売業者選定について（通知）
新緑の候、貴社におかれましては、ますます御清祥のこととお慶び申し上げます。
平素は、本校の教育活動に御理解・御協力を賜り厚くお礼申し上げます。
現在本校では、来年度の制服のフルモデルチェンジに向けて、下記のとおり販売業者選定に係る書類選考を実施しますので、御参加いただきますよう、よろしくお願い申し上げます。

記
１ 販売業者に求める条件(1) 愛知県内で高等学校制服の取扱い実績があること。
(2) 今後１０年以上、販売形態を維持できること。
(3) 西春高等学校の、教育理念・教育方針を理解していただけること。
２ 選考用書類の提出について下記の項目について、別紙「会社概要」を２０部提出してください。
(1) 会社の概要(2) 県内の高等学校における制服の販売実績(3) 販売に関する特色(4) アフターフォロー
・自社の特色等において別紙書式が不足する場合は、追加することが可能です。
・追加書類は、Ａ４片面３ページ以内とします。
・令和６年６月１４日（金）までに、本校事務室まで持参してください。
３ 選考について(1) 選考された販売業者様に、制服を取扱いいただきます。
(2) 会社の概要や実績、特色を中心に総合的に判断して選考します。
(3) 選考結果は、令和６年６月２８日（金）までに電子メールにて連絡します。
４ その他(1) 選考決定後、結果の詳細に関しては一切お答えしませんので、御了承ください。
(2)「会社概要」に関しては返却しません。また書類作成にかかる費用は、参加販売業者様の負担となります。
(3) 選考結果が通知されるまでは、業務以外での本校関係者との接触はお控えください。
そのような行為が行われた場合、選考対象から除外させていただきます。
(4) 第３者を介して、選考結果を示唆する行為は行わないでください。そのような行為が行われた場合、選考対象から除外させていただきます。
(5) 本件に関する問い合わせは、下記担当までお願いします。
担

当 生徒指導部 倉見

電話 0568-23-6166（代表）

電子メール kurami5451@aichi-c.ed.jp
各位
2022 年 10 月 3 日
株式会社エックスネット

株式会社名古屋銀行に対する「遺言代用機能付 暦年贈与型信託」管理システム提供開始について
株式会社エックスネット（代表取締役社長：茂谷武彦、以下「当社」という。）は、株式会社名古屋銀行（取締役頭取：藤原一朗、以下「名古屋銀行」という。）に対し、「遺言代用機能付 暦年贈与型信託」管理システムの提供を開始しました。

「暦年贈与型信託」とは、贈与契約を取り交わすことなく生前贈与を行える特長を持った信託商品で、贈与税の非課税枠（1 人あたり年間 110 万円）を活用して、生前に円滑な資産移転を行いたいニーズに応えるものです。名古屋銀行は、これまで取り扱っていた「暦年贈与型信託」に「遺言代用信託」の機能を付加し、万一 生前贈与の途中で契約者が亡くなった場合でも、あらかじめご本人が指定した第二受益者が残りの財産を受け取ることができるようにしました。このように、生前贈与と相続に伴う資産承継ニーズにセットで応える「遺言代用機能付 暦年贈与型信託」を、名古屋銀行は 2022 年 10 月 1 日より取り扱い開始しました。

当社は、名古屋銀行が信託兼営認可を取得した 2021 年 3 月より、地方銀行業界で圧倒的なシェアを持つ個人向け信託管理システムとして評価頂き、ご採用頂いております。今般、上記の信託商品の取扱いにあたり、当社で導入実績のある機能をご利用いただくことで、短期間・低コストでの取り扱い開始を実現しました。

当社 個人向け信託管理システムの導入メリットは以下の通りです。
・これまでの多数の導入実績から培った信託ノウハウを活かし、必要となる管理機能（顧客向け・当局向け・行内向けなど）を提供できる体制が整っているため、商品性の改定に係る期間を大幅に短縮し、市場の動向に沿った柔軟な商品検討が可能です。
・サービス提供の形態（月額固定の利用料を頂戴し、当社所有のアプリケーションと基盤環境をご利用頂くという形態）によって、自社開発に比べてシステム対応コストを大幅に削減することが可能です。

当社は、今後も地方銀行においてニーズ拡大が見込まれる資産承継・贈与といった時流に即したニーズに幅広くお応えして参ります。

報道機関向け問い合わせ先
株式会社エックスネット
第一金融サービス本部
０３－５３６７－２２３６
担当 ： 森下・戸井以上
いっちん子ども自然塾

3月度活動報告

主担当；農作業体験活動
責任者；藪本副責任者；藤谷
安全監視員；塩谷（記）塩谷
１．開催日時 2022年3月 13日（日） 10時～14時30分 晴 風あり
２．参加人数 参加者 17名
３．行事内容 1 ジャガイモの植え付け、たき火でパン焼き
2 春の森の散策と観察
3 クラフト（森の時計）
４．スタッフNPO法人いっちんクラブ員 16名
５．準備
移植コテ、種イモ、パン生地（事前）、ネザサ、クラフト材料・道具、コンパネテーブル5、ブルーシート、救急セット、マスク着用・手指消毒・テーブル消毒・体調確認等の感染症対策を実施。
６．スケジュール
10:00-10:15
挨拶、前月の復習、今日のスケジュール説明。
10:15-10:55
畑ツアー、ジャガイモの植え付け
10:55-11:35
春の森の散策（春を見つけよう）
11:45-12:20
パン焼き
12:20-13:25
昼食、自由時間（御陵西側の風の当たらない場所へコンパネを移設）
13:25-13：50
クラフト（森の時計）製作
13：50-14:30
修了式
７．実施内容と所見
・畑ツアーでは、シイタケ管理区まで足を延ばし、原木シイタケを身近で見学でき、よかった。
・ジャガイモの植え付けは、深く穴を掘るのに手首の力が要るので少し難儀したようだ。
・春の花や生きものを見つけて、ルーペで花びらの様子や花粉の状態を細かく観察した。
・切り揃えたネザサに付けてある名札に、名前を記入。アルミホイルを巻き付ける。パン生地を延してラセン状に巻き付ける。表面に水をスプレーする。各自２本ずつ用意し、炉に差し掛けて焼いた。
手に持って焼く子ども、炉に差し掛けておいて遊ぶ子どもと様々だが、こんがり焼けて試食・土産に。
・風が強かったので、農小屋横に移動し、クラフト・森の時計を製作。長短針を突き刺すのが難しそう。
・同じ場所で、修了式。一人ずつ、思い出に残ったこと・良かったこと・できるようになったことなどを話した。スタッフからも一人ずつ贈る言葉をのべ、修了証と記念品を手渡した。
・コロナ禍で、前年に続き田植えができなかったが、年間11回（一部短縮）実施し、ともに学び楽しんだ。
８．活動風景ジャガイモの植え付け

ナバナの観察テントウムシの観察修了証と記念品(掃除するクマさん）

ナバナの観察

収穫した小麦粉でパン焼き

クラフト・森の時計
水泳教室受講生の皆様＊子どもコース・大人コースとも午後、夜間、土日に実施するコースは現在は再開を見送っております。
＊現在実施している水泳教室は平日の午前中の大人・親子コースのみです。
(この時間帯は受講生 50 人以内で水泳教室で貸し切りで行っています)＊現在市民プールは使用人数の制限があり、一度に使用できるのは 70 名までです。
＊子どもコースは、すでに 1 コースで 70 名を超える受講生が申し込んでいただいていることと、プールの営業時間と重なるため一般のお客様と同時にプールを使用することになることから実施が困難になっています。
＊再開を見送っているコースの受講生の方は、このまま再開までお待ちください。使用人数の緩和や感染症を取り巻く環境等に変更があり、水泳教室再開が決まった時には受講していただけるようにいたします。
また、その時点でキャンセルしていただくことも可能です。すでにお支払いいただいた受講料（こども 3,000 円 大人 4,000 円 AS 5,500 円）
は水泳教室が開講できない場合、必ず返金いたします。
＊お手持ちの受講カードはなくさないように保管してください。
あかね文庫お話しの会
絵本アンケート

おひさまだより

えほんの紹介

“私の好きな絵本”『あおくんと小さなおともだち(医療系 Ｈさん ）きいろちゃん 』

お人形たちに守られてレオ・レオーニ さく

Ａちゃんは絵本が大好きで絵をじっくり見て、おはなしもよく聞いています。『わたしのワンピース』の本で、「わたしににあうかしら」に「似合うよ」、二回目の「わたしににあうかしら」には「似合うよ、似合うよ」、三回目には「いままでで一番似合うよ」と絶妙な合いの手がはいります。

子どもが小さい時、福音館書店の月刊誌「こどものとも」シリーズを愛読していました。

藤田圭雄訳

至光社

今ちょうど新潟県立中でも林明子さんの『こんとあき』『はじめてのおつかい』『あさえといもう 万代島美術館にて、絵本作家のレオ･レオーニ展と』や、やまんばの娘まゆちゃんシリー が開かれています。そこでその代表作のこの絵本ズが好きでした。 林明子さんの本は、 をご紹介します。
４～５歳頃のおねえちゃんになりかけた デザイナーのレオ・レオーニが孫のために、ちぎり娘の心をつかんでいました。 ワクワク、 絵の抽象的な図だけで表現したユニークな絵本
ドキドキ、 でも少し心も痛かったりとです。青い丸のあおくんと黄色い丸のきいろちゃん等身大に感じる内容だったのだと思い が街角でばったり出会い、うれしい気持が溶け合うます。とふしぎふしぎ一人の緑の子になりました。遊びつかれて家に帰ると、どちらのパパにもママにも「うち息子の方は０歳の頃は『リンゴがドスーン』（多田ヒロシ著 文研出版）が の子じゃない」といわれてしまいます。二人は泣き大好きで、ケタケタ笑ってみていまし に泣きました。すると、またもふしぎなことが．．．！
た。大きくなってからは『おしいれのぼう パパにもママにもそのわけがわかりました。子どもけん』（ふるたたるひ作 童心社）など は素直に物語をたのしみ、満足します。心に残る一冊になるでしょう。
探検・冒険ものが好きになりました。

ある日、「こわい本を読んで」というので『くわずにょうぼう』を読むことにしました。読み始めようとすると、「ちょっと待って」と言って、ドラえもんやたくさんのお人形たちをベッドのテーブルに並べて「これでよし！」と独り言。いよいよ女房がこわい鬼婆に変身する場面になりましたが、Ａちゃんの表情は変わりません。きっとお人形たちが守ってくれるので安心なのでしょう。鬼婆に追いかけられた男が菖蒲の茂みに隠れたところを指差すと、「教えちゃダメ！」と言われてしまいました。どの絵本もしっかりお話の世界に入り込んで楽しむＡちゃんです。

新潟県立がんセンター新潟病院東７小児科お話ボランティア おひさまだより 第２３号 ２０１８年１１月
令和６年度

Ｗｅｂ講習

測量・地図の基礎講座『測量数学・誤差学の基礎』コース
４月１９日(金) 仙台

測量ＣＰＤポイント
6 ポイント

主催：公益社団法人日本測量協会東北支部
共催：一般社団法人宮城県測量設計業協会※この講習会は、会場にお集まりいただき、東京会場の講義をインターネットを介して聴講していただくＷＥＢ講習です。

■ 講習日時及び会場
令和６年 4 月１９日（金） ９：３０～１６：３０「宮城県建設産業会館 ７階 第３会議室」
仙台市青葉区支倉町２－４８
TEL. ０２２－２２５－８８５１■ 受講料① 日測協会員② ①以外の県測協会員、 一般③ 同時入会■ 定 員：10，０００円（正会員の方、特別会員社員の方）：17，０００円：17，０００円 (受講料＋正会員費 ７，０００円)

３０名 （定員になり次第締め切ります）■ 講習内容・角度の表し方
・行列の基礎・算術平均とその誤差

・三角関数
・観測と誤差・重み（重量）・座標・観測の精度

・方向角と方位角・誤差の伝播■ 講 師

公益社団法人日本測量協会 専任講師

■ 申込期限令和 6 年 4 月 5 日（金）（定員になり次第締め切ります）■ 申込方法（１）申込書を東北支部メールアドレス touhoku@jsurvey.jp へメール送信。
(申込書に必要事項を記入の上、PDF 形式にし、メールに添付してお送り下さい。)（２）東北支部より申込書をお送りいただきましたアドレスへメールを返信いたします。
◎ 受講可能な場合 → 「申込書を受領いたしました」◎ 定員に達した場合 →「定員締切のため受付できませんでした」

※ なお、メール送信後、数日経過しても返信メールが届かない場合は、東北支部までお電話をお願いいたします。（東北支部ＴＥＬ： ０２２－２９７－２６８３）（3）受講料は、申込期限の ４月 5 日（金） までに郵便振替または銀行振込にてお振込みをお願いします。
＜郵便振替の場合＞＜銀行振込の場合＞

０２２４０－３－３０９２
公益社団法人日本測量協会東北支部ｼｬ)ﾆﾎﾝｿｸﾘｮｳｷｮｳｶｲﾄｳﾎｸｼﾌﾞ

七十七銀行 仙台原町支店
普通 №５０９０３４２
通信欄に公益社団法人日本測量協会東北支部「４月１９日基礎講座（測量数学・誤差学コ ｼｬ)ﾆﾎﾝｿｸﾘｮｳｷｮｳｶｲﾄｳﾎｸｼﾌﾞース）受講料」とご記入をお願いします。

※振込手数料はご負担くださいますようお願いいたします。
※受講料は講習会中止の場合を除き、原則返金できませんのでご了承下さい。

（４）申込締切後（講習会開催２週間前）に、会場案内と受講券を発送しますので、通知到着までしばらくお待ちください。

■ 問い合わせ先
公益社団法人日本測量協会東北支部〒983-0852 仙台市宮城野区榴岡５－１－１２
TEL. ０２２－２９７－２６８３
FAX. ０２２－２９７－２６６５

R6 測量・地図の基礎講座

Ｗｅｂ講習「測量数学・誤差学の基礎」コース 受講申込書※該当箇所の□には「レ」をご記入ください。

令和年月日「 宮城県建設産業会館 ７階 第3会議室 」
日時・場所〒98０-0824 仙台市青葉区支倉町２－４８
令和６年４月１９日（金） ９：３０ ～ １６：３０
ﾌﾘｶﾞﾅ

参加者氏名
ﾌﾘｶﾞﾅ
会社名
〒
連絡先

□ 会社
□ 自宅

会員区分

CPD登録番号※登録済みの方※技術者証未更新を除く

送金方法

問い合わせ先

－住所
TEL
Mail

FAX
（必須）

□ ①正 会 員【個人会員】 会員番号：□ ①特別会員【法人会員】 会員番号：□ 上記①以外の県測協会員 ・ 一 般□ 同時入会 (正会員費 ７，０００円含む）

受講料 １０，０００円
受講料 １０，０００円
受講料 １７，０００円
受講料 １7，０００円※測量CPD登録済みの正会員の方で、学習履歴登録申請の代行登録を希望される
場合は、登録番号を記入し、□に「レ」印の記入をお願いいたします。
CPD登録番号No.

□ 郵便振替□ 銀行振込（（月月日振込）日振込）☐ 代行登録に同意します
０２２４０－３－３０９２
七十七銀行仙台原町支店 普通 5090342〒９８３－０８５２
宮城県仙台市宮城野区榴岡５－１－１２ 仙萩ビル６F
公益社団法人日本測量協会東北支部 TEL ０２２－２９７－２６８３

個人情報につきましては、当協会個人情報規程に基づき、適正に管理し、目的の事務以外には利用いたしません。

申込書送付先メールアドレス➡ touhoku@jsurvey.jp
第 2 回自然保護委員会山行中止報告
令和 6 年 6 月 30 日（日）の「アジサイ観察山行」は降雨のため中止しましたが、9 時に集合場所の六甲ケーブル山上駅を確認し、摩耶山掬星台迄歩いてきましたので報告させて頂きます。
小雨模様でしたが、トレランや一般登山者の方も結構多くおられました。
肝心のアジサイは六甲ケーブル軌道脇と丁子ケ辻に至る北側舗装道路沿いに咲いておりました。
４月 6 月と 2 回連続して降雨で中止しましたので、次回（9 月２９日）こそはと好天気を願っております。
（文責 自然保護委員長 日野幸次郎）

丁子ケ辻に至る北側舗装道路沿いのアジサイ
New ス※ービサAR登場

アプリ不要！ スマートフォンで簡単！

※スマートフォンを通して、そこにないものを表示する技術のことです。

購入前にお庭でシミュレーションができる「サンパチェンスってどのくらいの大きさになるの？」「ペチュニア ビューティカルの寄せ植えってどんな雰囲気？」など、実際に置いてみないと想像しにくいことはありませんか？AR機能を使うと、購入する前におうちの庭やベランダに「サンパチェンス」「ペチュニア ビューティカル」を置いて育てる場所や、置き場所のシミュレーションができます。AR画面からそのままお買い物もできるのでとても便利ですよ。ぜひ、体験してみてください！

ARサービスでこんなことができます「サンパチェンス」を置いて実際のサイズをシミュレーション！
スマートフォンでこちらを読み込むだけ「ペチュニア ビューティカル」の寄せ植えの配置をいろいろな角度から確認！
スマートフォンでこちらを読み込むだけ

AR画面から「ご購入はこちら」をタップすると、オンラインショップでそのままご購入いただけます！
※Android端末の場合は「アクセス」をタップしてください。

AR画面からスクリーンショットを撮って家族で共有。家族と購入の相談をしたり、一緒に商品選びを楽しんだりすることも可能です。

フォンのカメラアプ
1 スマート
リを起動して、二次元コードを読み込みます。起動後、カメラへのアクセスを許可してください。

ARサービスの使い方
ンス」または「ペチュニ2 「サンパチェア ビューティカル」が画面に表示さ3 ベランダやお庭の平らな場所を写しながら端末をゆっくり動かれたら、③に遷移します。

し、好きな位置に配置します。

※白一色などの単色の床の場合、認識されにくい可能性があります。

4

1 指でタップしたままにして2 のように指で左右に動かすと向きが変えられます。

1

5 2本指でドラッグすると、位置を変更できます。

画面下の「ご購入はこちら」から、6 そのままお買い物ができます。

※Android端末の場合は「アクセス」をタップしてください。

■推奨環境
iOS14以上 /Android9.0以上
Safari 最新版 / GoogleChrome 最新版

2※Android端末搭載の標準ブラウザは未対応※上記を満たしていてもお使いの端末によっては正常に動作しない場合がございます。
※Androidでは対応端末が限られます。以下URLに記載されている端末がARに対応しています。
https://developers.google.com/ar/discover/support
ed-devices

対応端末一覧はこちら※画像はiPhone端末から見た場合です。
Top IInterview
T
提案型建設で迎えた100周年
個々の能力が共創する会社へ
アルカスコーポレーション株式会社
代表取締役社長

岩崎 弥一 氏創業100年を迎えられました。
曾祖父の岩崎外次郎が1919年、地元河川の治水工事や砂利採取をなりわい生業として創業しました。1964年に岩崎建設㈱として法人化し、土木工事から建築分野へと業容を拡大します。さらに景気の波に乗って北陸３県に進出しました。
平成の初めには売上高が100億円を超え、父は北関東で郊外型の都市開発に乗り出しますが、バブル経済が崩壊。私が入社した1995－土地活用の提案で業績回復－－ドキドキワクワクを社訓に－

2000年にマンションのフランチャイズ（ＦＣ）に加盟されました。
当時はバブル崩壊後、デフレ基調で工事案件も少なく、収益は悪化する一方でした。予定価格と入札に縛られる建設業界で、自分で価格を決められる仕事をしようと土地活用事業に取り組みました。
１つはロードサイドの店舗開発、もう１つがアパート・マンションの開発です。営業部隊を立ち上げ、地主さん探しから事業計画の提案、設計、コンサルタントと全てやります。そこまでやる建設会社は少なく、ノウハウを学ぶためにＦＣに入りました。マンションは北陸で50棟以上を建設し、商業施設は今でも多くの企業と大切な関係が続く礎となっています。
さらにはこの実績が元になり、大阪の住宅メーカーから声がかかり、関西一円で、20棟以上のマンション建設を請け負いました。
高齢者向け住宅も多く手掛けられています。
2008年のリーマンショックで関西のマンション建設がストップし、関西支店を縮小せざるを得なくなりました。現地採用の社員にも富山へ移ってもらうなど厳しい事業環境の中、土地活用のノウハウを活かして高齢者専用賃貸住宅（現・サービス付き高齢者向け住宅）を始めました。マンション同様に企画・提案型です。老人ホームやグループホームを含めると、50棟以上を手掛けています。
2009年から新社名になりました。

６カ条の社訓の最初が「常に仕事を楽しみ、ドキドキワクワク感を大切にします」となっています。
社長就任時に会社の再建のためには、会社が何を目指しているかを明確にし、社員と共有することが必要だと感じました。長かった
社訓を心に届く言葉に改め、さらに10年前に今の経営に即した内容に直したものです。
実際にはどのように人材育成をされていますか。
現在「エンパワー経営」を根幹に社員教育に取り組んでいます。
「エンパワーメント」は一般的に「権限委譲」と訳されることが多いのですが、「勇気づける」「エネルギーを与える」という意味があります。社員の良いところを引き出し、「ドキドキ、ワクワク、イキイキ」しながら、楽しく仕 事ができる会社を目指しています。
専門家の指導のもと、若手を中心に約10人のＰＥＰ（PersonalEmpowerment Program）チームが中心となって、心理学や行動科学に基づいたワークショップを行っています。その学びを通じて、社員が自主的に新規事業や課題解きょうそう決の「共創」に取り組んで欲しいと思っています。
具体的にはどのようなことですか。
一例として、会議の席順は従来

年はそんな冷え込んだ時期でした。
入社２年後、社長に就任されます。
会社に入ると不動産を中心とした不良資産に加え、社内の人間関係もうまくいっていませんでした。
会社の再建を図るため社長に就き、不良債権の処理と同時に人的整理も進めなければいけませんでした。
「アルカス」はラテン語 で「 虹 」
痛みを伴う再建策でしたので、断の意味です。お客様に笑顔を届け腸の思いで取り組みました。時間る架け橋となるよう、素晴らしいもかかりましたが、何とか乗り切仕事を追求し、可能性へとチャレンることができました。
ジする気持ちを込めています。

略のような序列順ではなく、若い社員からも活発な意見が出るように、意識的にバラバラにしています。
社員も「社長が身近だ」と言っており、良いことだと思います。
私は細かいことに口出しせず、できるだけ任せるようにしているのですが、責任のある中間管理職の中には指示命令をする際、目的や意味を考えさせることが足りなく、任せて育てる機会を充分に与えきれていない人もいて、理想の会社にはまだまだです。
働き方改革への取り組みは？
時短や有給休暇の消化だけではなく、本質は生産性の高い会社にすることです。今、建設業は大変な人手不足で、協力会社も少なくなる中で、限られた人数で高いパフォーマンスを発揮する必要があります。よりエンパワーすることで高い生産性を実現でき、また、当社を選んで入社する人も増えてくるだろうと思っています。
もう１つはデジタルシフトです。
人時生産性向上のために、来年度からＩCＴを導入する予定です。
単なる省力化だけでなく、働く人がよりクリエイティブに仕事ができるようにしたいと思います。
今後の事業展開を教えて下さい。
土地活用提案の１つとして、障がい者向けグループホームや就労継続支援事業所の建設を始めました。高齢者住宅と同様、誰もが笑歴

1964（昭和39）年7月、南砺市（旧福野町）生まれ。立教大学経済学部卒後、大和証券㈱勤務、萩山教嚴代議士、鈴木宗男両代議士秘書を経て、1995年岩崎建設㈱（現アルカスコーポレーション㈱）入社、97年から社長。現
在、富山県建設業協会理事、南砺市商工会副会長を務める。

安全パトロール中顔で活躍できる世の中を作りたいとの思いで取り組んでいます。
老老介護と同様、障がい者家族の高齢化なども問題となっています。日本でパラリンピックが開催される機会に、障がい者への理解が進み、健常者と共存共栄できる社会に進むよう、当社もその応援をしたいと思っています。建設だ
けでなく、自社でも就労支援、自立支援の新規事業を作り、新たなビジネスモデルを構築したいと考えています。
当社は建設業であることに変わりありませんが、３つの仕事をしていると考えています。「国民の生活を守る社会資本整備」、「お客様の事業の成功のサポート」、そして「社会的に困っている人の活躍のサポート」です。このドメインの中で、色々な事にチャレンジしていきたいと考えています。
座右の銘をお尋ねします。
「人生二度なし」です。教育者の森信三氏の言葉です。私は30代の時、入院したことがあり、「人生は一度きり、目の前の時間を有意義に生きていこう」と強く感じました。若い人も時間の有限性に気付いて、有意義な人生を送ってもらいたいと思っています。
会社概要

アルカスコーポレーション株式会社
創
業： 1919（大正８）年
所 在 地： 南砺市長源寺89
資 本 金：２億7,624万円
事業内容： 建設工事、土地活用事業、不動産業、生コンクリート・アスファ
ルトの製 造・販 売、土 石 採 取、石油類販売ほか
従業員数： 87名（2019年10月末現在）
売 上 高： 54億9,800万円（2017年12月期）
関西営業所
事 業 所： 富山支店、関連会社： パイオニア運輸㈱、岩崎資源開発㈱Ｕ Ｒ Ｌ： https://arcus-corp.com/
六アイの春を楽しもう！
チューリップ祭は楽しいコンテンツがいっぱい！
2024年

第23回

花の人気投票 スタンプラリー

３/20（水・祝）、
３/23（土）、24（日）23（土）、24（日）30（土）、31（日）30（土）、31（日）4/6（土）、7（日）4/6（土）、7（日）六甲アイランド

チューリップ祭

チューリップ写生大会

チューリップ祭
写真展

３/23（土）

３/1（金）ー22（金）チューリップ撮影会

チューリップライトアップ

4/6（土）

３/19（火）ー
4/10（水）

雨天時：3/24(日）

3/20(水・祝) ー ４/7(日)予備日：4/7(日)10:00〜16:00

WEBでもチューリップ祭の情報を発信中！

Instagramはコチラ

開花情報はコチラ

六アイ情報・交流センター

アイランドセンター駅●神戸ファッションマート

D花壇★イベント広場（総合受付）

ハーブ園 E花壇

写真：蓮本正明会 場まで のアクセス※イベント内容は予告なく変更になる場合がございます。予めご了承ください。

主催／六甲アイランドチューリップ祭 実行委員会（六甲アイランドを美しい街にする会・六甲アイランドCITY自治会・六甲アイランド地域振興会）●後援／神戸市、東灘区、神戸新交通株式会社、公益財団法人神戸市スポーツ協会●協賛／神戸ファッション美術館、キリンビール株式会社、キリンビバレッジ株式会社、サンドイッチ専門店マジックパン、マクドナルド六甲アイランド店●協力／神戸国際大学、神戸市立小磯記念美術館、青少年育成協議会向洋支部、RICふれあい会館、有限会社あした(豊岡市但東町)、六甲アイランド高等学校、
六アイ情報・交流センター、神戸動植物環境専門学校、甲南大学ラグビー部、甲南大学サッカー部、西宮香風高等学校VIENT、六甲アイランド小学校PTA（順不同）

六甲ライナー「JR住吉駅」
・「阪神魚崎駅」乗換、アイランドセンター駅下車 南へ徒歩1分
マリンパーク駅下車 北へ徒歩2分（A・B・C花壇）

みなと観光バス「阪急御影駅」・「阪神御影駅」から
神戸女子学生会館前下車・・・131系統

お問合せ先 / 078-857-7375（RICふれあい会館）●トーホーストア●神戸女子学生会館

C花壇
B花壇

A花壇●神戸レディース
フットボールセンター↓ マリンパーク駅※このイベントは神戸まちづくり六甲アイランド基金の助成を受けて開催しています。
ミドルジュニアコース【練習日・場所】
土曜日 サブプール１５ｍ×４レーン【時間】
１２：００～１３：００【定員】
２０名【月会費】※税込価格
８，２４８円
送迎バスの運行なし【振替】
学童コースへの振替あり
この歳から水泳を始めるのはちょっと・・・と、一歩踏み出せずにいるお子様を対象にした特別授業を４月より開講します！！
水慣れから始めて、お子様の習得ペースにあわせたカリキュラムで練習を進めていくので、初めてスイミングに通うお子様も安心して通うことができます！
クロールの呼吸動作習得後、「幼児・学童コース」へ移動し、４泳法習得を目指します！
４月からの新規開講授業になりますので、お申込みはスウィン越谷のフロントまでお問い合わせください。

ＴＥＬ

048-979-2288
DATA S H E E T

Keeper ARAM

Take Control of Password Security Throughout Your Organization
Keeper’s Advanced Reporting and Alerts Module (ARAM) lets you monitor employee password
practices and enforce security and compliance rules.

Using Keeper’s Advanced Reporting and Alerts (ARAM) module, IT
and security administrators can monitor any size user population;
receive real-time email, SMS text, or webhooks notifications ofunusual or potentially risky behaviors; and run custom reports forcompliance purposes.

Create Custom Reports for Internal Use or ComplianceAudits

This powerful module leverages the same strict zero-knowledgearchitecture as the rest of the Keeper platform.

•	Over 100 event types broken down by category, such as
Security Events, Administrative Actions, or General Usage.

Get Real-Time Notifications of Security Events•	Filter on User, Event Type, or Attribute (e.g., Record UID,
Shared Folder UID, or Geolocation).

Using ARAM, IT and security admins can get real-time
notifications via email, SMS text, or webhooks about security
events that could indicate security policy or complianceviolations, such as:•A user disabling multi-factor authentication (2FA).

•A user setting a weak password or reusing a password.

•A user sharing a password.

Use the ARAM Reporting Engine to create custom, time-based
reports for internal use, compliance audits, or both.

Export Security Event Data to SIEMs or Spreadsheets
Automatically feed real-time event data into an external
spreadsheet or SIEM solution, using webhooks to send only theevents you want to export. Currently supported SIEMs include:•	Keeper BreachWatchTM events, including when users arenotified of high-risk passwords and when they have resolvedthe issue.
You can customize alert thresholds to avoid alert fatigue to only
deliver the notifications you want, with the details that are mostimportant, to the people who need to get them.
Alerts can be delivered via email or SMS text, or use Keeper
webhooks to push alerts to Slack, Microsoft Teams, or your security
information and event management (SIEM) solution.

Monitor Password Usage Organization-Wide
Use the ARAM Reporting & Alerts Dashboard to get the big
picture of what’s going on with password security throughout
your organization. The Reporting & Alerts Dashboard displays themost common security events that occur in your environment,with trend lines to indicate whether the events are normal orindicate a spike in a particular kind of activity.

keepersecurity.com | sales@keepersecurity.com

Easy to Use & Maintain
Set it and forget it! ARAM is designed to be easy to use andmaintain. There’s no scripting, REGEX, or syslog configuration
required, and once you’ve set everything up, everything else isautomated.
Keeper’s ARAM module is available as an add-on for Keeper
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１香卓協第１０４号
令和２年３月１８日
関 係 団 体 各 位
香 川 県 卓 球 協 会会 長

野 崎保 夫（ 公印略 ）

省

法人化による事務局等変更のお知らせ

早春の候関係各位におかれましては、ますますご清祥のこととお慶び申し上げます。

日頃より、本協会の諸行事並びに大会運営等にご理解とご協力を賜り、厚くお礼を申し上げます。
さて、本協会は、これまで（公財）日本卓球協会の指導により、法人へ移行する準備を進めてまいりました。現在のところ、令和２年４月より「一般社団法人香川県卓球協会」へ移行する予定になっております。これに伴い、事務局等も下記のとおり変更となります
ので、お知らせいたします。
今後ともご指導ご鞭撻を賜りますようお願い申し上げます。

記

１

新 名 称

一般社団法人２

新 役 員会

３

新事務局

香川県卓球協会長

野崎保夫（留任）

理 事 長

塩見卓生（留任）事務局長

蓮井和智（新任）

住所〒 762-0006

香川県坂出市旭町三丁目３番２６号
蓮井和智

気付

ＴＥＬ

（０８７７）４５－６３４８

ＦＡＸ（０８７７）４６－２６９８

E-mailhasui-kagawatt@ma.pikara.ne.jp

ＵＲＬ

http://kagawa-tta.sakura.ne.jp/nc3/
あおぞら診療所「 第 9 回 多職種合同カンファレンス 」

アンケート

１）あなたの職種
1. 医師

2. 歯科医師／歯科衛生士

3. 看護師（病院）

４. 看護師（診療所／ステーション）

6. PT/OT/ST

7. ソーシャルワーカー

8. ケアマネジャー

9.

5. 薬剤師

在宅介護支援センター／
10. 市役所職員・その他
地域包括支援センター職員

２）本日のカンファレンスの評価①ミニレクチャーについて
1. 満足 2. どちらかといったら満足

3. どちらでもない4. どちらかといったら不満

5. 不満

ご意見・感想（例：今後取り上げてほしいテーマ）②事例について
1. 易しかった2. どちらかといったら易しかった

4. どちらかといったら難しかった

5. 難しかった3. どちらでもない症例について気付いた点（例：提示された情報量、説明の分かりやすさ等）③グループワークについて
1. 満足 2. どちらかといったら満足

3. どちらでもない4. どちらかといったら不満

5. 不満

4. どちらかといったら不満

5. 不満

話し合いの中で印象に残ったこと、気付いた点④全体共有
1. 満足 2. どちらかといったら満足

3. どちらでもないご意見・ご感想⇒裏面もあります⑥本日のカンファレンス全体について
1. 満足 2. どちらかといったら満足

3. どちらでもない4. どちらかといったら不満

5. 不満

３）本日のカンファレンスについてのご感想・ご意見

多職種合同カンファレンスの開催日程について多職種合同カンファレンスの開催日時を決めるにあたり、できるだけ多くの皆様のご意見を反映させていきたいと思います。つきましては、下記の表に〇、△、×のいずれかをご記入下さい。

〇希望する
月

火

△参加可能
水

×参加出来ない木金

午後
15:00-17:00
夜間
19:00-21:00
その他の要望（例：水曜日は〇だが、月末は避けてほしい。）

ご協力いただきありがとうございました。

土日
ver8.8-2

第３８回きらっせ祭り実施要項【目的】「きらっせ祭り」は、夏休み最後の夏空のもと陽光あふれる浜辺で、市民による手作りのイベントを展開することにより、市民のコミュニケーションの輪を広げ、市民の憩いの場としてかけがえのない海と浜辺を大切にする心と郷土愛を育むと共に、神栖市の観光に寄与することを目的とする。

【期日】

令和６年８月２５日（日）※小雨決行・荒天中止【会場】

茨城県神栖市波崎９５７９
豊ヶ浜運動公園及びその周辺【行事内容】

別紙のとおり【主きらっせ祭り実行委員会

催】【実行委員】

はさき漁業協同組合、はさき漁業協同組合研究会、波崎水産加工業協同組合、波崎水産加工業協同組合青壮年部、なめがたしおさい農業協同組合波崎支店、なめがたしおさい農業協同組合波崎支店青年部、一般社団法人神栖市観光協会、神栖市商工会、神栖市商工会青年部、一般社団法人かしま青年会議所、波崎御輿連合会、波崎旅館業協同組合、波崎旅館業協同組合青年部、神栖市美化運動推進連絡協議会、波崎地区企業連絡会、波崎船員組合、波崎海の家組合、波崎飲食店組合、波崎鳴物保存会、はさきあばれ太鼓会、特定非営利活動法人波崎未来フォーラム、特定非営利活動法人SeaWiNZ、きらっせ祭り友の会、BE ONE DESIGN

【後援】

神栖

市

【協力】

神栖警察署、鹿島地方事務組合消防本部波崎消防署・同土合分署、
神栖地区交通安全協会波崎支部、波崎自警団、神栖市商工会、一般社団法人神栖市観光協会【事務局】

一般社団法人神栖市観光協会、神栖市商工会、特定非営利活動法人
SeaWiNZ
2020 年度 小堀雄久学生等支援会【日本人等対象】【公益財団法人 小堀雄久学生等支援会】

大学推薦‐ 応募資格： 学部・博士課程前期の学生で理工農系（医・歯学系を除く）を専攻する者。成績優秀で向学心に富み、品行方正であること。保護者（家計扶養者）の年間収入（税込）が 1,000 万円以下であること。
他の奨学金との併給可。
- 金額・支給期間： 貸与（無利子）40，000 円／月額
最短修業期間まで（在籍大学の大学院進学の場合、更新手続きを経て延長あり）‐ 大学推薦者数：

4名‐ 大学受付期限： 2020 年 5 月 29 日（金）17：00 まで※令和 2 年 3 月 12 日（木）は入試のため、窓口業務（配付・受付）は行いません。

‐ 応募方法： 学内選考を行いますので、「大学推薦奨学金申請書」「学内選考用データ登録用紙（添付書類含）」を、大学受付期限までに学生支援課経済支援係に提出してください。
学内選考通過者にのみ、奨学団体指定の申請書類を後日提出していただきます。
※ この掲示には主な条件のみ記載しています。詳細は、募集要項を参照してください。
募集要項・応募書類は、学生支援課窓口（学生センター2 階）または学生支援課ウェブサイトで配付しています。
学生支援課ウェブサイト http://www.gakuseisupport.ynu.ac.jp/expense/domestic/public_private/
掲示期限：受付期限終了まで

令和 2 年 3 月 10 日 横浜国立大学学務部学生支援課経済支援係
TEL：045-339-3115 窓口：土日祝除く 8:30～12:45／13:45～17:00
2021 年度秋季 服部国際奨学財団
直接応募【日本人等対象】【公益財団法人 服部国際奨学財団 https://hattori-zaidan.or.jp】

新規財団！

‐ 募集対象： 学部・大学院に在籍する正規学生のうち学業優秀で、人格円満であり、心身ともに健康である者。本人の収入、資産または生計維持者からの支援では将来の目標を実現することが困難と認められる者。給付開始時点で他機関から給付・貸与を合計月額 10 万円を超える奨学金を受けていない者。ただしこの場合、他機関が重複受給を認めていること。他年齢制限あり。推薦書提出あり。面接あり。詳細は財団ホームページを確認要。
- 助成金額： 給付 月額 100,000 円- 募集人数： 15 名程度‐ 募集期間： 2021 年 10 月 11 日（月）～2021 年 10 月 22 日（金）必着（ｵﾝﾗｲﾝﾌｫｰﾑも同様）- 応募方法： 財団ウェブサイトから申請書をダウンロードして応募、又はオンライン応募フォームにて提出する。
※ この掲示には主な条件のみ記載しています。詳細は、募集要項を参照してください。
募集要項は、学生支援課窓口（学生センター2 階）または学生支援課ウェブサイトで配付しています。
学生支援課ウェブサイト http://www.gakuseisupport.ynu.ac.jp/expense/domestic/public_private/
掲示期限：募集期間終了まで

令和 3 年 10 月 7 日 横浜国立大学学務部学生支援課経済支援係
TEL：045-339-3115 窓口：土日祝除く 8:30～12:45／13:45～17:00（令和 3 年 9 月～10 月は 10:00～12:45／13:45～15:00）
届出日：年月日

除去解除届書（この様式は保護者がご記入ください）

保護者名

印（自筆の場合は印不要）

（学校名）
（年組）
（児童生徒氏名）
本児童生徒は学校生活管理指導表により除去していた（食物名：）に関して、医師の指導のもと、十分な回数摂取し、安全性が確認できたので、学校給食における除去の解除をお願いします。
ただし、引き続き観察をよろしくお願いします。
令和6年（2024年）
8月5日発行6

区立幼稚園入園説明会● 教育方針や14園の特色を説明する合同説明会を開催します

令和7年4月の入園に向けて、合同説明会と各園の説明会を開催します。
● 各幼稚園でも説明会を開催します

各幼稚園の説明会について詳しくは、下表の各園へお問い合わせくださ

日 場 ▶8月24日㈯…四谷地域センター（内藤町87）、▶8月27日㈫…戸塚地域センター（高田馬場2-18-1）
いずれも午前10時～11時45分

い。各園のホームページでもご覧いただけます。

対 令和7年度に区立幼稚園の入園を検討している未就園児の保護者、40名程度見学は随時受け付けています。各園にお問い合わせください。
日 場 問 下表のとおり

申 事前に電話で問合せ先へ。先着順。
問 学校運営課幼稚園係☎（5273）
3103
幼稚園名
津久戸

市谷

早稲田

鶴巻

牛込仲之余丁町

四谷第六

所在地・電話番号

各園の説明会日時

津久戸町2-2

8月29日㈭☎（3266）0129

午前10時～11時

市谷山伏町1-3

9月6日㈮☎（3266）0184

午後2時30分～3時30分

早稲田南町25

9月19日㈭☎（3205）9086

午前10時～11時

ホームページ
二次元コード

花園

大久保

戸塚第二

早稲田鶴巻町140 9月11日㈬☎（3205）9167

午前10時～11時

市谷仲之町4-33

9月12日㈭・27日㈮☎（3358）3880

午後2時30分～3時30分

若松町13-1

9月13日㈮☎（3205）9255

午前11時40分～12時30分

大京町30

9月9日㈪、10月15日㈫☎（3358）3774

午前11時～11時30分

幼稚園名

落合第三

落合第四

淀橋第四

西戸山

所在地・電話番号

各園の説明会日時

新宿1-22-1

9月17日㈫・24日㈫、10月15日㈫☎（3353）8277

午前11時～11時30分

大久保1-1-21

8月28日㈬、9月9日㈪☎（3205）9425

午前11時～12時

高田馬場1-25-21

8月29日㈭、9月11日㈬・27日㈮☎（3205）9609

午前10時30分～11時

西落合1-12-20

9月10日㈫☎（3565）0914

午後2時30分～3時

下落合2-9-34

9月26日㈭、10月16日㈬☎（3565）0939

午前10時～10時30分

北新宿3-17-1

9月9日㈪、10月16日㈬・30日㈬☎（3227）2165

午前10時～11時

百人町4-7-1

8月29日㈭☎（3362）0400

午前10時30分～11時30分

私立幼稚園見学会・説明会

ホームページ
二次元コード

令和7年4月の入園に向けて、下表のとおり見学会・説明会を開催します。詳しくは、各園へお問い合わせください。
各園のホームページでもご案内しています。
区の担当課 学校運営課幼稚園係☎（5273）
3103

幼稚園名
牛込成城

おおや

下落合みどり

戸山

豊多摩

伸びる会

目白ケ丘

目白平和

四谷新生

所在地・電話番号

見学会日時等

説明会日時等

原町3-878月6日㈫～9日㈮・27日㈫・28日㈬・30日㈮、9月3日㈫～10月 9月25日㈬☎（3341）5058

11日㈮午前10時30分～10時50分（予約制）

高田馬場2-8-18☎（3200）
7506

午後1時30分～2時30分（予約制）

9月11日㈬午前10時～11時・午後1時〜2時（予約制）

中落合4-3-1

9月5日㈭・6日㈮・12日㈭・13日㈮・19日㈭・20日㈮・26日㈭・9月7日㈯・20日㈮☎（3953）
6112

27日㈮午前10時～11時（予約制）

午後1時45分～3時（予約不要）

戸山2-7-2☎（3203）
6834

随時実施
（予約制）

9月11日㈬・25日㈬、10月16日㈬午後2時～3時30分（予約制）

西落合4-8-18

10月7日㈪～9日㈬午前10時～10時40分（予約制）

9月25日㈬午後3時～4時☎（3951）
5982※見学会は説明会に出席できない方を優先します。

10月9日㈬午後3時30分～4時30分（予約制）

上落合2-25-19

9月10日㈫・12日㈭・17日㈫・19日㈭9月25日㈬午後1時45分～4時45分（予約制）☎（3361）5020

午前10時30分～11時30分（予約制）

場 角筈区民ホール（西新宿4-33-7）

下落合2-15-11

日程等は園ホームページでご案内しています。

9月3日㈫☎（3951）
2115

（予約制）

午前10時30分～11時15分（予約不要）

下落合3-14-25☎（3954）
0448
四谷1-14☎（3357）
7036

随時実施
（予約制）

10月11日㈮・17日㈭午前9時30分～11時
（予約制）

9月7日㈯
午前10時～11時
（予約制）
9月4日㈬
午後1時30分～2時15分（予約制）

ホームページ
二次元コード
添付資料
総合特別事業計画の変更の概要
１．今回の変更の考え方○ 平成 24 年 5 月の総合特別事業計画（以下、「前回総特」という）の認定以降、原子力損害賠償においては、避難指示区域の見直し等に関し新たな賠償基準が策定されるなど状況が変化。
○ 今回の変更は、こうした状況変化を踏まえ、今後の損害賠償に万全を期すため、「要賠償額の見通し」及び「損害賠償の迅速かつ適切な実施のための方策」等に係る内容のみを変更するもの。
○ なお、今回変更しないその他の内容については、需給や収支の見通し、経営環境の変化等を踏まえ、今後精査のうえ所要の変更について検討。

２．主な変更内容（１）要賠償額の見通し○ 前回総特の認定時から、避難指示区域見直しや自主的避難等に関し新たな賠償基準を策定するなど状況が変化したことに伴い、要賠償額の見通しが 6,968 億 800 万円増加し、３兆 2,430 億 7,900 万円となった旨を記載。
（２）損害賠償の迅速かつ適切な実施のための方策○ 「被害者の方々と向き合う賠償」を実現するため、「現場での個別対応力強化」、「被害者の方々の個別の御事情を十分に斟酌した賠償対応」、「本賠償と ADR の対応組織の更なる連携強化」の３つの観点から、賠償の組織体制を抜本的に見直した旨を記載（別紙参照）。特に、賠償実施に関する権限は、現場に大幅に委譲し、被害者の方々への個別対応力を強化することで、親身・親切な賠償を実現していく。

○ 「５つのお約束」の各項目について、これまでの取り組みは概ね順調に進捗している
一方、新たに発生した課題に関し、更なる対応の強化を図っていく旨を記載。
ⅰ)迅速な賠償のお支払い…2012 年 1 月以降分の自主的避難等に係る賠償を受付後３週間以内にお支払い。賠償実施に関する権限を現地拠点等に大幅に委譲し、対応を迅速化。
ⅱ)きめ細やかな賠償のお支払い…証憑類の入手・提出の負担軽減や基準運用の柔軟化等により、被害者の方々の個別事情を十分に斟酌。時効に関する被害者の方々の不安の解消（※）
。
ⅲ)和解仲介案の尊重…ADR 手続きにおいて、本賠償での交渉を踏まえた早期の争点整理や一部和解等の推進。和解結果の本賠償への適切な反映。
ⅳ)親切な書類手続き…将来分を含む一定期間の賠償金を包括請求できる「包括請求方式」や、合意いただいていない期間を一括請求できる「通期請求書」の導入等。
ⅴ)誠実な御要望への対応…賠償業務の責任者（福島原子力補償相談室長）が福島本部に常駐し、被害者の方々の御不満・御要望に迅速かつ誠実に対応。
※ 時効に関する被害者の方々の不安の解消
被害者の方々の「事故発生から３年経って東電に請求しても、時効によって、賠償が受けられなくなるのではないか」とのご不安に関し、民法第 146 条において「時効の利益は、あらかじめ放棄することができない」と規定されていることも考慮しつつ、当社として最大限可能な対応策を検討し、考え方及び対応方針を記載。具体的には、被害者の方々が東電から請求書・ダイレクトメールを受領している限り、東電が消滅時効を主張できる状態とはならないこと、また、本賠償未請求の方に対して戸別訪問など丁寧な情報発信を行うこと、自らが把握できていない被害者の方々がなお存在する場合に備え、御請求のサポートに万全を尽くす等、被害者の方々が不利益を受けないよう各々の御事情を十分踏まえて真摯に対応していくこと等を記載している。
（３）政府における制度改革との関係○ 平成 24 年 11 月に発表した「再生への経営方針」において、国による新たな支援の枠組みを早急に検討することを要請した旨を追記。
以 上

＜別紙＞
【賠償の組織体制の抜本強化】
＜現 在＞
福島原子力
補償相談室

＜見直し後＞（2013.1）
総括調整Ｇ･･
補償協議統括Ｇ（第一～第三）定形外対応

補償運営センター
書類発送、登録、審査
電話説明、支払

福島原子力
補償相談室

補償相談ユニット補償相談業務を統括する責任者（ユニット長、在福島）を設置

（
現地化
対）応
力
強･･相談ユニット総括Ｇ

補償相談センター
福島、いわき、郡山、会津若松、東北、柏崎、栃木、群馬、茨城、埼玉、千葉、東京、神奈川、静岡

補償相談センター（コールセンター）

補償相談コールセンター

相談・問い合わせ対応

福島補償相談センター
補償推進ユニット
補償相談センター
いわき、郡山、会津若松

補償相談センター
東北、柏崎、栃木、群馬、茨城、埼玉、千葉、東京、
神奈川、静岡・ （個定別形
対外応案力件
強対化応）力推進ユニット総括Ｇ･･補償運営部（第一～第五）

総括調整Ｇ

総務部

ＡＤＲ対応Ｇ

書類確認業務の更なる迅速化のため、補償運営センターの組織を見直し･･情報システムＧ

賠償項目別に再編、本店の定形外案件
対応Ｇ、ＡＤＲ業務を統合
近畿中部防衛局は、2025 年をめどに小松基地にＦ３５Ａ戦闘機を４機配備し将来的に約 20 機体制にすると、小松市、加賀市、能美市、川北町などに伝えました。

Ｆ３５戦闘機は欠陥機？

800 を超える欠陥

パイロットや住民の安全は？

米国防総省運用試験評価局の 2020 年度の年次報告書によると、F35 戦闘機について、10 月 2 日現在で 871 件の欠陥が残されており、うち 10 件は作戦の有効性や安全性に影響を与える「カテゴリー１」に分類されるとしています。
重大事故などの危険に晒されるのは、パイロットや住民です。

２０１９年４月に青森県沖で墜落事故

原因はパイロットの平衡感覚喪失？

2019 年 4 月 9 日、航空自衛隊のＦ３５Ａ戦闘機が青森県沖の太平洋に墜落しま

F35A 戦闘機（航空自衛隊ホームページより）した。航空自衛隊は「パイロットが平衡感覚を失い、機体の上下の姿勢や方向などを錯覚する『空間識失調』の可能性が高い」としていますが、その一方で、エンジ小松基地が「攻撃機の出撃基地」にン制御、操縦、電気系統等の不具合について「完全には否定できない」とも述べてＦ１５戦闘機とちがい、Ｆ３５戦闘機は、精密誘導爆弾や射程距離がいます。

500km もあるスタンドオフミサイルで地上の目標や艦船を攻撃する能力を持つ多用途戦闘機（攻撃機）です。

エンジンは戦闘機用としては最大級

騒音被害も心配「敵基地攻撃能力」を持つＦ３５Ａ戦闘機配備によって、小松基地は、小型で単発機のＦ３５戦闘機ですが、様々な機能を装備することで非常に重い機体「対領空侵犯措置任務の基地」から、安保法制に基づき米軍と一体となりとなっています。エンジンも戦闘機用としては最大級。

先制攻撃をおこなう「攻撃機の出撃基地」に変質することになります。

その推力は、双発機の F/A18 スーパーホーネットに匹敵。騒音が心配です。

周辺諸国との間で緊張拡大をうむことになりかねません。

危険なＦ３５Ａ戦闘機の小松基地への配備をやめさせましょう！
石川県平和委員会

石川県金沢市上荒屋１－３１２石川学習会館内 電話 076-240-7192

fax 076-249-1409

http://ishikawa-peace.com/