平成 21 年 10 月発行

第 143 号

雲仙の紅葉もくじ
財政再計算の結果について………………………………………………………………………………………………… 2
障害の状態になったときの年金について………………………………………………………………………………… 3保健課からのお知らせ……………………………………………………………………………………………………… 4
高額介護合算療養費制度………………………………………………………………………………………………… 4出産費及び家族出産費の支給額が変わります………………………………………………………………………… 5
宿泊施設利用助成券ご利用にあたってのお願い……………………………………………………………………… 5
ドックの受診はお早めに！……………………………………………………………………………………………… 5
お口の健康アドバイス……………………………………………………………………………………………………… 6
知っておきたい「被扶養者制度」〜第４回〜…………………………………………………………………………… 9
貯金事業のお知らせ…………………………………………………………………………………………………………10「遺族附加年金事業」平成 22 年度 更新・加入のご案内………………………………………………………………11
小浜保養所「グランビューうおみ」… ………………………………………………………………………………………12

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済ながさ

き

財政再計算の結果について
平成 21 年は地方公務員共済年金の「財政再計算」を行う年になっています。
「財政再計算」とは、組合員の皆様に負担していただいている掛金などの収入と、年金給付などの支出の予想額を推計し、将来にわたって収支の均衡が図れるよう、保険料率の見直しを行うもので、この作業は地方公務員共済組合連合会において行われます。
先般、財政再計算作業が行われ、連合会の運営審議会において、財政再計算結果及び保険料率の変更に係る定款変更の審議を経て、平成 21 年から平成 25 年の各年の９月に長期給付に係る掛金率及び負担金率が引き上げられることになりました。
（単位：％）
区分

21 年 9 月～ 22 年 9 月～ 23 年 9 月～ 24 年 9 月～ 25 年 9 月～

保険料率
（総報酬ベース）

15.154①

15.50815.862

16.216

16.570（+0.354） （+0.354） （+0.354） （+0.354） （+0.354）

掛金率（負担金率）

給料との割合9.47125

9.69250

9.91375

10.13500

10.35625（①× 50/100 × 1.25）（+0.22125）（+0.22125）（+0.22125）（+0.22125）（+0.22125）

期末手当等との割合（①× 50/100）

7.577

7.754

7.931

8.108

8.285

（+0.177） （+0.177） （+0.177） （+0.177） （+0.177）（※ 1）
 保険料は、組合員と、使用者である国・地方公共団体が折半して負担することとされておりますので、組合員の負担に係る掛金率と国・地方公共団体の負担に係る負担金率は同率となります。
（※２） 1.25 は諸手当分の調整をするための率です。
（※３） カッコ内は引上げ幅です。

詳細については、先に配付しておりますリーフレット「財政再計算の結果について」及び「長期給付に係る掛金率の改定について」をご参照ください。また、財政再計算の詳細については、地方公務員共済組合連合会のホームページ（http://www.chikyoren.go.jp）をご覧ください。

今回の掛金率の引き上げは、私たちの共済年金の財政を長期的に安定したものとするために必要なものです。組合員の皆様の一層のご理解をお願いします。

共済ながさき3障害の状態になったときの年金について
 組合員が在職中の病気やケガによって、重度の障害者（障害等級が１級、２級又は３級）となったときに、共済組合から「障害共済年金」が、障害等級が１級又は２級のときは国民年金から「障害基礎年金」が支給されます。
 なお、障害共済年金は在職中に受給権が発生しても、原則として退職するまでは支給停止となりますので、在職中は障害基礎年金のみが支給されます。

障害等級 1、２級の場合

障害等級３級の場合共済組合から支給

障害共済年金

障害共済年金国民年金から支給

障害基礎年金

障害共済年金の支給要件①

障害認定日において障害の状態にあるとき

 組合員である間に初診日があり、かつ障害認定日（初診日から１年６月を経過した日又はその期間内に傷病が治った日または、その症状が固定し治療の効果が期待できない状態に至った日）において、障害等級が１級から３級に該当する程度の状態（地方公務員等共済組合法施行令別表1 に定められています。
）にあるとき。

②

障害認定日後に障害の状態になったとき（事後重症制度）

 障害認定日において、障害等級が１級から３級に該当する程度の状態になかった者が、その後65 歳に達する前日までの間に、その傷病により３級以上に該当する程度の障害の状態になったとき。

③

他の障害と併合して初めて該当するとき（基準障害制度）

 組合員である間に初診日のある傷病による障害「基準障害」と、その他の傷病（基準傷病の初診日以前の傷病に限ります。
）による障害と併合して、障害認定日以後 65 歳に達する日の前日までの間に、障害等級が１級また２級に該当する程度の障害の状態となったとき。
 上記のいずれかの支給要件に該当した場合は障害共済年金の受給権が発生します。障害共済年金の額及びその他詳細については、全国市町村職員共済組合連合会ホームページ内の「年金ガイド」をご覧ください。
（http://www.shichousonren.or.jp/）なお、長崎県市町村職員共済組合ホームページの「長期給付」からでもご覧になれます。
不明な点等ございましたら、共済組合年金課までお問い合わせください。

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保 健 課 か ら の お 知 ら せ
高額介護合算療養費制度～医療保険制度と介護保険制度の自己負担額が高額となったときに支給されます～
平成 20 年４月から、医療保険と介護保険の自己負担額を合算したときの年額の自己負担限度額が新たに設けられ、負担の軽減が図られることとなりました。
高額療養費の算定対象世帯である組合員の世帯（組合員及び被扶養者）において、医療保険と介護保険の自己負担を合算した額が「表１高額介護合算療養費の自己負担限度額」に「支給基準額（500 円）」を加えた額を超える場合、それぞれの保険制度の自己負担額の割合から限度額を超えた額を按分し、組合員からの申請に基づき当組合から「高額介護合算療養費」が支給されます。
申請手続き等の詳細については、所属所を通してお知らせします。
○計算期間
○支給事例
毎年８月１日から翌年７月 31 日までの１年間
組合員（70 歳未満）
（初年度は、平成 20 年４月１日から平成 21 年７月 31 日まで）
医療保険の自己負担額
被扶養者（母 73 歳）○高額介護合算療養費の自己負担限度額（年額）
介護保険の自己負担額
表１
所得区分一般の事例
区

自己負担限度額分

69 歳以下70 歳～ 74 歳

上位所得者

126 万円（168 万円）

67 万円（89 万円）

一67 万円（ 89 万円）

般

低所得者

Ⅱ（住民税非課税者）
Ⅰ（所得が一定基準に満たない）

60 万円（年間）40 万円（年間）

平成 20 年３月まで

62 万円（83 万円）
56 万円（75 万円）
31 万円（41 万円）

34 万円（ 45 万円）

年間：100 万円負担

19 万円（25 万円）※ ( ) 内の額は、平成 20 年４月１日から平成 21 年７月 31 日までの自己負担限度額。
※ 所得区分一般の 70 歳から 74 歳までの自己負担限度額は、一部負担金等の軽減措置の間においては、下段の額となります。

被扶養者（73 歳）
介護保険

自己負担額 60 万円
医療費の 3 割負担（自己負担額上限あり）

自己負担額 40 万円
介護費の 1 割負担（自己負担額上限あり）⇨○支給までの流れ

組合員（70 歳未満）
医療保険

※ 高額療養費や家族療養費附加金等が支給されるときはそれらの金額を控除した額④計算結果（支給額）の連絡

介護保険者
（市町村）

平成 20 年４月から
共済組合

年間：67 万円負担

①自己負担額
証明書交付申請書

高額介護合算療養費を保険者へ請求
組合員③申請（②の証明書を添付）②介護自己負担額
証明書の交付

共済組合
自己負担限度額（表 1）を超える額を支給

高額介護合算療養費
被扶養者⑤高額介護合算
療養費を支給 （介護保険の被保険者）

33 万円（100 万円－ 67 万円 =33 万円）

組合員⑤高額介護合算
療養費を支給【内訳】
医療分
19 万 8 千円

介護分
13 万 2 千円

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出産費及び家族出産費の支給額が変わります平成 21 年 10 月１日から平成 23 年３月 31 日までの間の出産に係る出産費及び家族出産費（以下「出産費等」という。）に関する経過措置として、支給額が 35 万円から 39 万円（産科医療補償制度に加入する医療機関等の医学的管理下における在胎週数 22 週に達した日以後の出産（死産を含む。
）がなされたことを認めた場合には、出産費等は 39 万円に３万円加算し 42 万円。
）に引き上げられました。
これに併せて、平成 21 年 10 月１日から出産費等を医療機関等が組合員に代わって共済組合に直接請求する「出産費等の医療機関等への直接支払制度」が実施され、出産費等の受取代理の実施について（事前申請）は平成 21 年９月 30 日をもって廃止されました。
直接支払制度は、出産予定者と出産予定の医療機関等の間において、直接支払制度を活用することの合意文書を取り交す必要がありますので、直接支払制度を希望される場合には、医療機関等へ希望する旨の申告をお願いします。
（※）
なお、今までどおり出産費用の全額を医療機関等に支払い、その後共済組合に請求して受け取ることもできます。
※

直接支払制度の実施を平成 22 年３月 31 日までの間に限り延期する医療機関等もありますので、出産予定の方で直接支払制度を希望される方は次のことを医療機関等へ確認してください。
１ すでに直接支払制度を活用する合意文書を取り交わしている場合であっても、その取り交わしは引き続き有効であるか。
２ 今後合意文書の取り交わしを行う予定の場合、合意文書を取り交わした後に、直接支払制度を活用できなくなる恐れがあるか。

宿泊施設利用助成券ご利用にあたってのお願い
共済組合では、組合員及び被扶養者の方を対象に、保健・保養を目的として契約した宿泊施設を利用した際に利用料金の一部を助成しています。
ご利用にあたっては、次のことに注意してください。
①

年度内に１人１回（１泊）利用できます。

② お子様の添い寝によるご宿泊など、利用者に対する利用料金が発生しない場合には助成券の使用はできません。
③

公務による利用はできません。

ドックの受診はお早めに！
共済組合では、組合員及び被扶養配偶者で 30 歳以上の方を対象に、生活習慣病の予防、疾病の早期発見・早期治療を図るため２日ドック及び１日ドックを受診した際の費用の一部を助成しています。
ドックはご自身の体の状態を把握し、健康の保持・増進にお役立ていただける大切な検診ですので、ドック受診助成券の交付を受けられた方で、まだ受診をされていない方は早目の受診をお願いします。
なお、ドック受診助成券を受け取られたら大切に保管し、必ず受診の際に組合員証又は組合員被扶養者証と一緒に医療機関等の受付にご提出ください。

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お口の健康アドバイス
当組合の歯科医療費は、全国平均よりも高い状況にあります。そこで、長崎県歯科医師会のご協力により「お口の健康アドバイス」と題し、口腔衛生について掲載します。

先生から一言長崎県歯科医師会
地域保健委員会 副委員長

西 門忍

先生

長崎県歯科医師会地域保健委員会副委員長をしている西門忍です。
長崎市浜口町で開業しています。
これから約 2 年間このコーナーを担当していきます
ので、よろしくお願いします。

噛んで“おいしく”食べること
前回は“噛んで食べること”を歯科学の立場から考えてみました。よく噛むことは肥満を予防することになり、よく噛むためには一口で少なめの食べ物を数多く噛むこと、日ごろの食事によく噛んで食べる食物を取り入れることが大切であることを解説させてもらいました。今回はより“おいしい”と感じて食べることを科学してみます。

● １．
“おいしい”はどこからくるのか？
食べ物のおいしさはいろんなことから成り立っています。下の図のようにりんごを食べて“おいしい”と感じるのに、見た目や味だけでなく、食べる時の雰囲気など様々な因子が関わっています。

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このなかでも食感、外観、湿度などの物理的因子と、味や香りなどの化学的な因子の影響が大きいとされています。しかし、意外と食べ物のおいしさに占める化学的な因子が大きく関与する食品は少なく、物理的因子の貢献度が大きい食べ物のほうが多いとされています。その中でもおいしいと感じることに特に“食感”（テクスチャー）が大きく関与しています。

● ２．食べ物の食感と評価
食べ物のおいしさに関与する物理的因子のなかでも、特に重要なのは“食感”です。食感は食べ物を咀嚼する時のお口の粘膜や皮膚、筋肉で感じられる刺激です。触ったときの感覚や見た目も食感に入ってきます。ご飯の硬さや粘り、フランスパンの噛みごたえ、スパゲティのアルデンテ、こんにゃくの弾力など、まさに食感に由来したおいしさです。

● ３．食感を表現する言葉
四季があり、山海の幸に恵まれた日本では、ごぼう、たけのこのように歯ごたえのあるもの、たこやなまこのような噛み切りにくいものなど、外国では食べないような様々な食感の食べ物があります。このため、日本人はアメリカ人よりも食感に関する豊富な語彙を持っています。日本には食感を表現する
語彙が 400 以上ありますが、アメリカには 80 弱しかありません。私たち日本人は咀嚼によって感じる食べ物の食感をことのほか大切にする繊細な国民なのかもしれません。
よく使われるテクスチャー用語の日米比較
順位

アメリカ人

日本人

123456

Crisp（カリカリする）
Dry（乾いた）
Juicy（汁っぽい）Soft（やわらかい）
Creamy（クリーム状の）Crunchy（ポリポリする）

Hard（硬い）Soft（やわらかい）
Juicy（汁っぽい）
Chewy（噛みにくい）
Greasy（脂性の）Viscous（粘っこい）

78910

Chewy（噛みにくい）
Smooth（滑らかな）
Stringy（ばね状の）Hard（硬い）

Slippery（つるつるした）
Creamy（クリーム状の）Crisp（カリカリする）
Crunchy（ポリポリする）

語彙数78 語406 語

● ４．食感と調理法の関係
食品を各人の好みや咀嚼に適した食感をだすために私たちは細かく刻んだり、煮込んだりして料理します。
切砕：大根やたまねぎをそのまま食べるときには、繊維に平行に千切りにすると、歯ごたえのある食感となります。やわらかくしたいときには、繊維に直角に切ると繊維が切断されて短くなり、熱伝導も速くなります。
粉砕・摩砕：食品に外力を加えて繊維や組織を破壊し、粉上や粒上、ペースト状にすると、幼児や咀嚼機能の低下した人にも食べやすくなります。煎り大豆をすって黄粉にする、ごまをすってごま豆腐に加工する、ジャガイモを潰してマッシュポテトにする、大根をおろして大根おろしにする、山芋をすり潰してとろろにするなど多くの方法があります。

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き

加熱：煮る、ゆでる、蒸したりすることにより、穀類やいも類のでんぷんが糊化したり、野菜の繊維や食肉のコラーゲンが分解したりすることにより、食品が軟化します。一方、たんぱく質が変性することにより、硬さが増すこともあります。脂質は溶解して、舌ざわりが滑らかになります。

● ５．咀嚼運動と食感
私たちは食べ物を舌の上に取り込むと、ただちに食べ物を上顎（硬口蓋）に押し付けることによってわずかに圧縮し、微妙な硬さの違いを調べます。
絹ごし豆腐のように柔らかであれば、そのまま舌と口蓋で押しつぶします
が、木綿豆腐のように少しでも硬ければ奥歯（臼歯）に送り、噛み砕きます。
上の前歯の後ろ上部に位置するヒダ状の切歯乳頭部が、食べ物の食感を認知しているのです。そのため、高齢になって総入れ歯になって、この部分を完全に覆われてしまうと、食べ物の食感を感じ取りにくくなります。
噛み砕かれた食べ物は、唾液と混ざって適度な大きさまで粉砕され食塊となり、舌によって咽頭に運ばれ、嚥下されるのです。このように食べ物を食べるということは歯、歯周組織、咀嚼筋、顎関節、舌、顔の筋肉などの多くの器官が関与しています。これらのひとつでも障害されると、食べ物の食感を楽しむことが出来なくなります。
食べ物のおいしさの重要な要素である食感は噛んで食べることによって感知するものです。
年齢を重ねてもいつまでも自分の歯で食べること、そして食べる人の好みや咀嚼能力に応じた食感が得られるように調理することは、食べ物をおいしいと感じる豊かな食生活をおくるうえで、とても大切なことなのです。
長崎県歯科医師会では“よく噛んで食べる”県産品の「噛み応え早や見表」を作成しました。希望される方は長崎県歯科医師会事務局 095-848-5311 までご連絡ください。

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知 っ て お き た い 「 被 扶 養 者 制 度 」 〜第 4 回〜
前号では、年間所得がある者の認定についてお知らせしましたが、今回は「父母等の尊属に係る認定基準」について、ご説明します。
父母、祖父母、伯叔父母などを被扶養者として認定する際の基準として、まずは、「主として組合員の収入により生計を維持するもの」であるかが前提となります。
また、その者が前号でお知らせした所得限度額を超えていないこと及び下記の要件を満たしているかどうかも判定基準となります。
このため、同居しているだけでは被扶養者として認定することはできませんし、認定を行う者に収入がある場合は、その収入額と組合員からの援助額によって「主として組合員の収入により生計を維持するもの」に該当するかどうかを判断します。
○ 組合員と認定対象者の年間収入を比較し、組合員の年収の２分の１が認定対象者の年収よりも上回っていること。
組合員の年収 × １／２ ＞ 認定対象者の年収○ 認定対象者を扶養した場合の組合員の世帯平均生計費が認定対象者の平均生計費を上回っていること。
１ 認定対象者が同居の場合（Ａ＞Ｂであること）
Ａ 組合員世帯平均生計費 ＝（組合員の年収＋被扶養者及び認定対象者の年収）÷ 組合員、被扶養者、認定対象者の合計人数
Ｂ 認定対象者の世帯平均生計費 ＝認定対象者の年収 ÷ 認定対象者数
２

認定対象者が別居の場合（Ａ＞Ｂであること）
Ａ 組合員世帯平均生計費 ＝（組合員の年収－仕送り額）÷ 組合員と同居の被扶養者の合計人数
Ｂ 認定対象者の世帯平均生計費 ＝（認定対象者の年収＋仕送り額）÷ 認定対象者数→次回は「別居している者の認定」について、ご説明します。

意 !!

被扶養者ここは注

前号でも掲載しましたが、次の事例が現在多数発生していますので、再度お知らせします。
ご家族（被扶養者）が就職や収入超過により、認定を取り消される状況にありながら、被扶養者証を使用し医療機関に受診したため、当組合から組合員へ医療費の返還請求を行う事例が発生しています。

取消し手続き中または取消し予定の被扶養者について、取り消しとなる日以後、手元に被扶養者証があっても、その証を使用して医療機関へ受診しないでください。

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貯金事業のお知らせ『共済の積立貯金』で安心の暮らし～１０月は貯金額の変更月です～
積立貯金事業は、組合員からお預かりした貯金を安全かつ有利に運用し、組合員の財産づくりと豊かな生活設計に役立つよう設けられたものです。
10 月は積立額変更の募集月となっており、現在、受付中です。また、共済貯金はこの超低金利時代にあっても《安全》・《有利》しかも、給料及びボーナスからの積立貯金ですので、知らず知らずのうちに増えていきます！

○共済貯金の特徴……
☆給料及びボーナスからの天引きで確実に増やせます！
☆年利 0.40％
・金融情勢により変更されることがあります。
・３月及び９月の末日に計算し、翌日に元金に繰り入れる半年複利方式になっています。
・途中で払戻しや解約をしても利率は下がりません。
・解約手数料もかかりません。
☆払戻しは月２回可能です！（毎月 15 日及び月末に共済組合に登録してある金融機関口座に振込み。振込手数料は不要です。
）☆積立額は 1,000 円以上、1,000 円単位とお手軽です！
変更締切日……平成 21 年 10 月 30 日（共済組合必着日）（12 月より積立ての変更が行われます。
）
新規加入については毎月受付けています！

未加入の方はぜひご加入を !!

（翌月より積立開始となります。
）
変更・新規の申込みは各所属所の共済組合事務担当課まで !!

《積立貯金払戻・解約請求書提出及び送金スケジュール》  送金年月

平成 21 年 11 月送金
平成 21 年 12 月送金
平成 22 年 1 月送金

払戻締切日

送金日

10 月 30 日

11 月 13 日

11 月 13 日

11 月 30 日

11 月 30 日

12 月 15 日

12 月 15 日

12 月 25 日

12 月 28 日

1 月 15 日

1 月 15 日

1 月 29 日

解約締切日

送金日

11 月 5 日

11 月 30 日

12 月 4 日

12 月 25 日

1月5日

1 月 29 日※  締切日までに共済組合へ必着するよう手続きしてください。締切日を過ぎますと送金できません。
※  払戻・解約については、共済組合に登録してある登録印での請求となります。
※  加入してから１年未満の方は払戻できません。

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「遺族附加年金事業」
平成 22 年度 更新・加入のご案内

事業の目的
組合員の皆様に万一の事態があると、その遺族に共済組合から遺族共済年金（給与月額・組合員期間等により異なるが概ね月額３～ 15 万円）が支給されます。しかし、その額は残された家族の生活維持という観点から十分とはいえないのが現状です。
このような現状を踏まえ、組合員の皆様に万一の事態があった場合に遺族に一定期間年金を支払うことにより、遺族共済年金を補てんし、遺族の生活安定に寄与することを目的とした事業です。
この制度は任意加入ですが、安い保険料で大きな安心を得られます。予測できない事態に備えて、皆様のご加入をご検討ください。

【事業のイメージ】
月例給与

必要生活費不足額
遺族共済年金+++

ボーナス

不足の出費

不足額

「遺族附加年金事業」は、遺族共済年金で不足する部分を補てんする事業です。

◆加 入 対 象…共済組合組合員とその配偶者で更新日における年齢が満 60 歳６か月までの方。
◆事 業 期 間…毎年４月１日から３月末日までの１年間で、以後毎年更新します。
◆事業保険料…保険料の徴収は、毎月の給与控除により、所属所から共済組合に振込むものとします。
ボーナスからの保険料については、６月・12 月のそれぞれのボーナスにより控除します。
また、事業保険料は税法上の生命保険料控除の対象となります。
◆募 集 期 間…平成 21 年 12 月初旬～平成 21 年 12 月下旬（予定）◆配

当金…１年ごとに収支計算を行い、剰余金は配当金として加入組合員に還元します。
なお、昨年度の配当率は 40. 228％となり、加入組合員にとっても安定的な運営となっております。

安い保険料で万一の場合を保障 !
是非この機会にご検討ください。

小浜保養所「グランビュー うおみ」宿泊組合員／被扶養者 一泊二食
その他の者（一般）一泊二食

4,650 円（入湯税込）～
6,250 円（入湯税込）～

ロビー部屋数
内訳

15 室
2階3階						和室 ８帖（3 名）
和室 12 帖（7 名）
和 洋 室（4 名）
和室 6 帖（2 名）
洋室（ツイン）

浴場

レストラン

4室
１室
２室
6室
２室

和室

花籠膳（料理例） お一人様 1,500 円（税・サ込）

洋室夕潮

凪（料理例） お一人様 2,000 円（税・サ込）

騒（料理例） お一人様 3,000 円（税・サ込）◇

長崎県市町村職員共済組合〒 854-0514 長崎県雲仙市小浜町北本町 943
Tel 0957-74-2515/0957-76-0134
Fax 0957-74-4455
http://gvuomi.5star-e.net/

長崎市興善町 6 番 24 号
TEL  095-827-3137  FAX 095-824-9050
URL  http://www.nagasaki-kyosai.jp/
編集発行人 山下 康江