４きがな さ

令和５年月発行

共済No.197

ご家族の方と一緒にご覧ください

nagasaki

九十九島
佐世保市

世界が認めた最も美しい湾、「九十九島」。

西海国立公園「九十九島」は、複雑に入り組んだリアス海岸と大小二〇八の島々からなる風光明媚な景勝地です。季節や時間ごとに自然が織りなす繊細な表情は、何度訪れても飽くことのない感動を与えてくれます。

Contents● 令和５年度 事業計画及び予算の概要 …………………… 2● ライフイベントと年金（就職編）……………………… 10● 被扶養者の異動に伴う認定取消のご案内 ……………… 6● 年金に関するＱ＆Ａコーナー● 組合員証・組合員被扶養者証は必ず返納してください … 7● 貯金事業のお知らせ…………………………………… 12● 令和５年度もライフプランセミナーを開催します …… 7

● 貸付事業のお知らせ…………………………………… 15● 短期給付のしくみはご存知ですか？ …………………… 8● 春得宿泊プラン● 令和５年度 保健事業のお知らせ……………………… 9………………………… 11………………………………………… 16

令和５年度 事業計画及び予算の概要
去る２月 27 日長崎県市町村職員共済会館において開催されました第 181 回組合会におきまして令和５年度事業計画及び予算が議決されましたので、その概要をお知らせします。

◆ 組合の概要
所 属 所

市

13町

8

一部事務組合等12計33

令 和 ５ 年 度 末 推 計組
合
員数20,383 人
任 意 継 続 組 合 員 数156 人
被扶養者数17,123 人
長期 364,200 円
平均標準報酬月額
短期・福祉 316,926 円◆ 標準報酬月額・標準期末手当等の額と掛金・負担金との割合 （単位：千分率）
区分

短 期 掛 金短期負担金介 護 掛 金
短期
介護負担金
調整負担金
公的負担金
組合員保険料
厚生年金保険 所属所負担分
基礎年金負担金金
退 職 等 掛年
金 負 担 金
経過的長期 負 担 金
掛金
保健負 担 金事 務 費 負 担 金 年 額
特定健康診査等負担金年額
任意継続組合員の標準報酬月額2

市町村長・特別職
一 般・特定消防

船 員50.645
55.07
57.49
59.91
8.48
8.48
0.1

長 期
組合員

2.8
2.8
－
－－

職員団体
専従職員

短 期
組合員

船員短期 後期高齢者等
組 合 員 短期組合員

50.645 50.645 55.07
57.49 57.49 59.91
8.48
8.48
8.48
8.48
0.1
0.1
0.08
91.5
－
91.5
－
91.5
－
91.5
－40.9－
40.9－
7.5
7.5
7.5－
7.5
7.5
7.5－
0.099
0.099
－－
1.5
1.5
組合員等（短期組合員を除く）１人当たり 9,710 円
短期組合員等１人当たり4,630 円
380,000 円

2.8
2.8－－－－－－－－－

１

事務費負担金は、組合員等は４月 910 円、５月以降 800 円、短期組合員等は４月 450 円、５月以降 380 円とする。

２

上記のほか、基本追加費用率（厚生年金保険分）1,000 分の 11.0（長崎市 12.2、佐世保市 11.5、島原市 11.6、諫早市 11.6、大村市 11.6）及び、基本追加費用率（経過的長期分）1,000 分の 1.1（長崎市 1.3、佐世保市 1.2、島原市 1.2、諫早市 1.2、大村市 1.2）並びに恩給組合条例給付金負担率（令和５年度決算後に確定）による負担金がある。

３

特別職とは、地方公務員法（昭和 25 年法律第 261 号）第３条第３項第１号に規定する職員（市町村長を除き、地方教育行政の組織及び運営に関する法律（昭和 31 年法律第 162 号）第 16 条第 １項に規定する教育長を含む。）及び同項第３号等の 特別職の職員をいう。

４

長期組合員とは、後期高齢者医療制度の適用を受ける組合員（75 歳以上の者及び一定の障害の状態にあると認定された 65 歳以上の者）をいう。

５

短期組合員、船員短期組合員とは、短時間勤務職員のうち短期給付及び福祉事業の適用を受ける組合員をいう。

６

後期高齢者等短期組合員とは、短期組合員又は船員短期組合員のうち後期高齢者医療制度の適用を受ける短期組合員（75 歳以上の者及び一定の障害の状態にあると認定された 65 歳以上の者）をいう。

７

短期の公的負担金とは、育児休業手当金及び介護休業手当金に係る公的負担金をいう。

８

任意継続組合員の標準報酬月額は、地方公務員等共済組合法施行令第 46 条の２第１項第２号に規定する令和４年９月 30 日における長期組合員以外の組合員（任意継続組合員を含む。）の標準報酬月額の平均額をいう。

短 期 経 理
この経理は、組合員及び被扶養者の病気や負傷、出産、埋葬に要した費用等に係る給付を行う経理です。
令和４年度に引き続き、令和５年度も厳しい財政状況下にあり、全国市町村職員共済組合連合会（以下「連合会」という。
）が行う財政調整事業の調整交付金等を受けながら事業運営を行うこととなります。
収支見込みの状況
その他
3,156 千円
高額医療交付金外394,843 千円
調整交付金
特別調整交付金
681,199 千円

その他
249,862 千円
介護納付金
1,137,888
1,137,888 千円

介護負担金外1,115,186 千円

後期高齢者支援金
2,280,794 千円

短期掛金
5,080,064 千円

前期高齢者納付金
1,970,648 千円

保健給付6,164,077 千円

短期負担金5,704,085 千円

左記の収支見込みによ業務経理へ繰入
32,377 千円

り生じた当期短期損失

連合会払込金・拠出金
713,635 千円

は、前年度から繰り越す

附加給付外
123,238 千円

金 69,767 千円について見込みの欠損金補てん積
立金 72,019 千円にて補

退職者給付拠出金
27 千円

てんし、また、当期介護病床転換支援金
3 千円

いては、前年度から繰り損失金 23,401 千円につ越す見込みの介護積立金

休業災害給付
399,152 千円

23,910 千 円 に て 補 て ん
し、次年度へ繰り越す利
益剰余金は、2,761 千円

収 入
12,978,533 千円

支 出
13,071,701 千円となる見込みです。

厚生年金保険経理
この経理は、厚生年金保険の給付及び基礎年金拠出金等を取り扱うため、払い込まれる負担金・組合員保険料を連合会へ払い込むための経理です。
収支見込みの状況

収 入 …… 負担金・組合員保険料

19,644,745 千円

支 出 …… 負担金払込金・組合員保険料払込金 19,644,745 千円

退職等年金経理
この経理は、退職等年金の給付を行うため、払い込まれる負担金・掛金を連合会へ払い込むための経理です。
収支見込みの状況

収入……

負担金・掛金1,266,992 千円

支出……

負担金払込金・掛金払込金

1,266,992 千円

経過的長期経理
この経理は、平成 27 年９月以前決定の公務障害・遺族年金の給付を行うため、払い込まれる負担金を連合会へ払い込むための経理です。
収支見込みの状況

収入……

負担金

86,482 千円

支出……

負担金払込金86,482 千円
3退職等年金預託金管理経理
この経理は、退職等年金経理の資金運用の一部を連合会から預託を受け、組合員貸付の資金等を賄う経理です。
収支見込みの状況

収入……

利息及び配当金

1 千円

支出……

支払利息

1 千円

業 務 経 理
この経理は、組合の業務に係る諸費用を賄うための経理で、組合員１人当たりの事務費負担金の年額は、地方公共団体負担金（短期分）6,350 円、短期経理より繰入 2,175 円、連合会交付金 4,241 円、その他 283 円となります。
収支見込みの状況

左記の収支見込みにより生じた当期

収 入 …… 負担金外278,430 千円

支 出 …… 人件費・事務費外 282,628 千円
当期損失金

4,198 千円

損 失 金 4,198 千 円 に つ い て は、 前 年
度 か ら 繰 り 越 す 見 込 み の 利 益 剰 余金
698,285 千円にて補てんし、次年度へ繰り越す利益剰余金は、694,087 千円となる見込みです。

保 健 経 理
この経理は、組合員及び被扶養者の健康の保持増進、疾病予防、健康管理の意識向上及び医療費増高対策事業等をを行う経理です。

◆ 事業（厚生費）の概要◆ 事業（特定健康診査等費）の概要
その他
48 千円

医療費増高対策費
4,700 千円

特定保健指導費
23,052 千円

厚生費206,903 千円

特定健康診査費
11,252 千円

特定健康診査等費
34,304 千円

疾病予防対策費
202,155 千円

収支見込みの状況

左記の収支見込みにより生じた当期利益

収 入 …… 負担金・掛金外 316,497 千円
支 出 …… 厚生費外300,645 千円

当期利益金

15,852 千円

4金 15,852 千円については、前年度から繰り越す見込みの欠損金補てん積立金及び積立金1,252,782 千円に加算し、次年度へ繰り越す
利益剰余金は、1,268,634 千円となる見込みです。

貯 金 経 理
この経理は、組合員からお預かりした貯金を安全かつ有利に運用し、運用益を還元する貯金事業を行う経理です。
左記の収支見込みにより生じた当期収支見込みの状況

収 入 …… 利息及び配当金外 313,577 千円
支 出 …… 支払利息外

266,908 千円

当期利益金46,669 千円

利 益 金 46,669 千 円 に つ い て は、 前 年度から繰り越す見込みの利益剰余金
1,717,533 千円に加算し、次年度へ繰り越 す 利 益 剰 余 金 は、1,764,202 千 円 となる見込みです。

貸 付 経 理
この経理は、組合員の住宅、教育、災害、その他臨時に資金を必要とする場合に貸し付ける貸付事業を行う経理です。
収支見込みの状況

収 入 …… 組合員貸付金利息外 15,282 千円
支 出 …… 支払利息外

5,750 千円

当期利益金

9,532 千円

左記の収支見込みにより生じた当期
利 益 金 9,532 千 円 に つ い て は、 前 年度から繰り越す見込みの利益剰余金
1,657,333 千円に加算し、次年度へ繰り越 す 利 益 剰 余 金 は、1,666,865 千 円 となる見込みです。

組合の監事が決まりました
令 和 ５ 年 ２ 月 27 日 開 催 の第 181 回組合において監事選挙が執行された結果、次の方々が当選されました。
任期は２年間です。

市町村長である監事・・・・杉澤泰彦（西海市長）

市町村長以外である監事・・山﨑誠人（長崎市）

学識経験を有する監事・・・松本

考功（公認会計士）

その他に次の議件が議決されました１

令和４年度変更事業計画及び予算について２

長崎県市町村職員共済組合定款の一部変更について３

長崎県市町村職員共済組合保健事業実施規程の一部改正について

４

長崎県市町村職員共済組合貯金規程の一部改正についてお問い合わせ先

総務課

TEL

095 - 827 - 3137
5

被扶養者の異動に伴う認定取消のご案内
年度末・年度始めは就職など、ご家族に異動が多い時期ですので、被扶養者の認定取消に該当しないかご確認願います。また、遡って認定取消となることが多い事例を以下のとおり掲載していますので、該当する場合は、速やかに所属所の共済組合事務担当課へ連絡し、認定取消の手続きを行ってください。遡って認定を取り消しますと、医療費の返還や扶養手当の変更による掛金の変更等が生じますので、ご注意ください。
❶ 他の健康保険に加入した場合❷ パートやアルバイトの収入額が恒常的に月額108,333 円を超える見込みである場合

被 扶 養 者 が 就 職 し、パートやアルバイト先で、昇就職先で健康保険に加給や雇用形態の変更により収入入した場合は、認定取が増加し、月額 108,333 円を超消となります。

える場合は、増加した収入を得❸ 毎月の給与収入が安定しない方❹ 雇用保険の失業手当を受給する場合た時から認定取消となります。

給与の３か月平均の額が退職後、失業手当（給108,333 円を超えた場合は、付 日 額 3,612 円 以 上 ）３ヶ月目の支給月の翌月１を 受 給 し 始 め た 場 合、日から認定取消となります。

最初の支給日から認定※４ヶ月目が 108,333 円未満の場合は、認定取消となりません。

取消となります。

❺ 別居している被扶養者への送金が不足している場合❻ 事業収入がある場合被扶養者の収入額以上の送金を３か月に１回以上行っていない場合は、認定取消となります。
また、被扶養者の収入と送金額の合計が６万円以上である必要があります。

収入から当組合が認める必要な経費を控除した額が、130 万円を超えた場合は、確定申告書の税務署受付日から認定取消となります。

❼ 被扶養者に配偶者がいる場合（父母等）
夫婦の収入の合算額で判定しますので、一方の収入が認定基準収入額未満であっても、夫婦の収入の合算額が以下の金額以上の場合は認定取消となります。
①（②③以外の場合）………182 万円②夫婦の一方が障害年金の受給者又は 60 歳以上で公的年金等の受給者の場合……217 万円③夫婦が共に障害年金の受給者又は 60 歳以上で公的年金等の受給者の場合………252 万円

6組合員証・組合員被扶養者証は必ず返納してください
組合員の退職や、ご家族の就職等による被扶養者の認定取消後は、対象者の組合員証、被扶養者証、限度額適用認定証及び高齢受給者証は 使用することができませんので、認定取消の手続きの際に所属所の共済組合事務担当課へ返納してください。
なお、組合員の資格喪失後や、被扶養者の認定取消後、組合員証等を使用して医療機関等を受診した場合は、当組合が支払った医療費についての返還請求を行いますのでご注意願います。
また、一度紛失し再交付申請を行った組合員証等が見つかった場合にも、見つかった組合員証等を返納してください。
お問い合わせ先

資格調定課

TEL

095 - 827 - 3138

令和５年度もライフプランセミナーを開催します
令和３年度からの新規事業として、証券会社と協同で資産形成・生涯設計等の情報提供のためのライフプランセミナーを実施していますが、令和５年度も引き続き開催を予定しています。
開催の約１か月半～２か月前に各所属所へ文書にてご案内しますので、多数の参加をお待ちしております。
（１）開催方法→

オンライン開催（２）開催時期→

令和５年７月～ 11 月の間に年６回開催予定（３）対 象 者→組合員（希望があれば組合員の家族も可）※最低参加人員 10 名

（４）内→分野、世代（年齢）別等で区分けした内容を予定

容● 令和４年度開催実績
開 催 日

対 象 者

参加所属所数

参加者数

７/11

50 代、60 代（導入編）

20

117 名

８/ ２

40 代 （ 導 入 編 ）1961 名

８/26

20 代、30 代（導入編）

1648 名

９/13

20 代、30 代（実践編）

1238 名

10/14

40 代 （ 実 践 編 ）1439 名

11/15

50 代、60 代（実践編）

1471 名7短期給付のしくみはご存知ですか？
病気やけがをして、病院や薬局等の窓口に組合員証及び組合員被扶養者証（以下「組合員証等」という。）を提示し、診察・処方を受けた際は、自己負担として医療費総額の２割又は３割を支払い、残りの８割又は７割を共済組合が支払基金を経由し医療機関等へ支払います。
また、自己負担が高額になった場合は、共済組合から組合員へ高額療養費や附加金を支払います。

■ 法定給付（■の給付は請求が必要）
給付の種類

保 健 給 付休 業 給 付
災害給付

給付事由

給付内容

療 養 の 給 付

公務によらない病気やけがで医療機関等を受診したとき

８割又は７割【＊】

入院時食事療養費

入院時に食事療養を受けたとき食事療養に要した費用（食事療養標準負担額：１食 460 円）

入院時生活療養費

入院時に 65 歳以上の者が生活療養を受けたとき生活療養に要した費用（生活療養標準負担額：1 食 460 円、居住費 1 日 370 円）

保険外併用療養費

保険医療機関等で先進医療等を受けたとき

８割又は７割【＊】療養費
家 族 療 養 費

・保険医療機関等以外の医療機関から診療を受け、組合がやむを得ないと認めたとき・病気やけがで医療機関等を受診したが、療養の給付等をすることが困難なとき（例：治療用装具の作成、組合員証等不携帯による受診等）

８割又は７割【＊】

訪問看護療養費
家族訪問看護療養費

指定訪問看護事業者から指定訪問看護を受けたとき

８割又は７割【＊】移送費
家 族 移 送 費

療養の給付を受けるために病院又は診療所に移送され、組合が必要と認めたとき実費支給

高 額 療 養 費

医療機関による診療費（入院時食事療養、入院時生活療養を除く）の自己負担額が高額のとき所得区分に応じた一定の自己負担限度額を超えた費用

出産費
家 族 出 産 費

出産したとき（妊娠４か月以上の異常分べん、人工妊娠48 万８千円
（産科医療補償制度対象分娩の場合は 50 万円 )中絶または流産も該当）

埋葬料
家 族 埋 葬 料

死亡（公務外）したとき（組合員の死亡当時被扶養者でなかった者からの請求で葬儀等にかかった費用が 5 万円未満の場合は実費を給付）

傷 病 手 当 金

病気やけが（公務外）で勤務できなくなり、給料の全部又は一部が支給されないとき

１日につき 標準報酬日額 × ２/ ３

出 産 手 当 金

出産のため勤務できなくなり、給料の全部又は一部が支給されないとき

１日につき 標準報酬日額 × ２/ ３

休 業 手 当 金

家族の病気や不慮の災害等のため欠勤し、給料の全部又は一部が支給されないとき

１日につき 標準報酬日額 ×50/100

育児休業手当金

育児休業により給料の全部又は一部が支給されないとき、 〈育児休業開始日から 180 日に達するまでの期間〉標準報酬日額 ×67/100
育児休業に係る子が１歳（１歳に達する日以降の期間について総務省令で定める場合に該当するときは最長で２ 〈育児休業開始日から 181 日以降の期間〉歳まで延長可能）に達する日までの期間について支給
標準報酬日額 ×50/100

介護休業手当金

介護休業により給料の全部又は一部が支給されないとき

弔
慰金
家 族 弔 慰 金

水震火災その他の非常災害により死亡したとき

標準報酬月額 × １月分

災 害 見 舞 金

非常災害により住居や家財に損害を受けたとき

損害の程度に応じて支給５万円※標準報酬日額：標準報酬月額 × 1/22

8

１日につき 標準報酬日額 ×67/100

【＊】医療費の負担割合について
一般

一定以上所得者※

義務教育就学前

義務教育就学後～ 70 歳未満

２割

３割

70 歳以上 75 歳未満
２割
３割※療養のあった月の標準報酬月額が 280,000 円以上の者等■ 附加給付（手続きは不要）
附加給付は、各共済組合がそれぞれの定款で定めるところにより行う給付です。医療費の自己負担額が下表の基礎控除額を超えた場合に支給されます。
給付の種類
組合員
被扶養者

一部負担金払戻金
家族療養費附加金
家族訪問看護療養費附加金

所得区分※

附加給付の基礎控除額

一般25,000 円

上位50,000 円※所得区分「一般」：標準報酬月額 530,000 円未満の者，「上位」：標準報酬月額 530,000 円以上の者

令和５年度 保健事業のお知らせ
組合員及び被扶養者の皆様に関連が深い主な保健事業を掲載しています。
事 業 名

事 業 内 容2日ドック助成

組合員及び被扶養者（令和５年度に 19 歳以上の者）が当組合の契約医療機関等にてドックを受診した際の費用の一部を助成する。
２日ドック助成額…38,000 円
１日ドック助成額…28,000 円

1日ドック助成
お口のチェック

組合員及び被扶養者（令和５年度に 19 歳以上の者）が当組合の契約歯科医院にてお口のチェックを受診した際の費用の全額を助成（年度内に１人１回限り）する。

インフルエンザ
予 防 接 種 助 成

組合員及び被扶養者が令和５年 10 月から令和６年３月までにインフルエンザ予防接種を受けた際の費用の一部を助成する。
助成額 ･･･ 年度内に１人１回限り 1,500 円

医 療 費 通 知

健康意識啓発のため、受診医療機関、受診年月、診療区分、医療費総額等を記載した医療費通知書を、年３回（７月、11 月、３月）受診者全員に配付する。

ジ ェ ネ リ ッ ク
医薬品差額通知書

後発医薬品（ジェネリック医薬品）の普及促進を目的とし、服用中の医薬品との差額等を記載したジェネリック医薬品差額通知書を年１回（７月）対象者に配付する。

※地方公共団体等からの助成を受けることができる者は除く。

※再交付不可■ 令和４年度からの変更点【人間ドックの募集人員上限】〇令和５年度……組合員及び被扶養者（令和５年度に 19 歳以上の者）
募集人員上限：2,500 人（２日ドック）、3,300 人（1 日ドック）〇令和４年度……組合員及び被扶養者（令和４年度に 19 歳以上の者）の申請者全員【お口のチェックの対象者】〇令和５年度……組合員及び被扶養者（令和５年度に 19 歳以上の者）〇令和４年度……過去５年間（平成 29 年１月から令和３年 12 月まで）において歯科医院を受診していない組合員及び被扶養者【長期組合員等も保健事業の対象】
令和５年度から継続長期組合員及び任意継続組合員以外の方が保健事業の対象になります。

お問い合わせ先

保健課

TEL

095 - 827 - 3139
9ライフイベントと年金（就職編）☆はじめに☆
皆さまの中には、「年金と関わるのはまだまだ先のことだから、その時になってから考えればいいのでは？」と思っている方がいらっしゃるかもしれません。
しかしながら、「若いうちに勉強しておけばよかった。」という声を聴くことがあります。
今年度の共済ながさきでは、若いうちに年金制度を身近に感じていただけるように、若年層向けに、ライフイベント毎の年金制度との関わりについてお伝えしたいと思います。
今月号では新規組合員向けに、「年金のしくみ」を簡単にお伝えします。
年金給付は、組合員の「年金保険料（掛金）」と地方公共団体の「負担金」によって賄われており、世代間扶養の方式が基本となっています。

年金保険料（掛金）及び負担金の流れ払込み負担支払金

年金

市役所、役場等の各事業所

年金保険料（掛金）

運用
共済組合

組合員

年金受給者

積立金
発 生※

全国市町村職員共済組合連合会※将来、年金保険料（掛金）、負担

地 方 公 務 員
共済組合連合会

くなってしまったときに備え、余金収入のみで年金給付を賄えな剰分を運用し積み立てています。

少子高齢化が進む現代では、年金受給者の増加に対し、現役世代が減少しているため、年金額の減額、年金支給開始年齢の引上げ、年金保険料（掛金）の増加といった話題が取り上げられています。

過去

10現在

？ 年金に関するＱ＆Ａコーナー！

年金に対するよくある疑問について、Ｑ＆Ａ形式でお答えします。

Ｑ1

給与明細を見ると給与から控除されている項目がたくさんありますが、年金に関するA

厚生年金保険料、退職等年金給付掛金と記載された項目が年金に関する保険料（掛金）Ｑ2

自分で納めた年金保険料を将来自分の年金として受け取るのでしょうか？

A

年金制度の種類により、次のように給付方式が異なります。

項目はどれでしょうか？

です。
（勤務先により表示が異なる場合があります。詳細は、勤務先にお尋ねください。）

年金制度の種類

国民年金、厚生年金退職等年金給付

納める保険料（掛金）

厚生年金保険料

退職等年金給付掛金

現役世代の保険料で受給者の給付を賄う 世代間扶養の方式

将来の年金給付に必要な原資を給付方式

自分で積み立てる方式

Ｑ3

年金は老後に受け取るイメージがありますが、その前に受け取れる年金もあるのA

年金給付は老齢、障害、遺族の３種類の給付に分けられ、障害、遺族の給付は給でしょうか？

付事由が発生し、受給要件を満たした場合に受け取ることができます。
種類ごとに簡単に説明しますと次のとおりです。

○老齢給付受給要件を満たした方が 65 歳から受け取ることができる年金給付です。

○障害給付
組合員期間中に初めて受診した病気やけがによって法律で定めた障害等級に該当した場合に受け取ることができる年金給付です。
診断書等による障害状態の診査があります。

○遺族給付死亡した組合員の方によって生計を維持されていた遺族が受け取ることができる年金給付です。
死亡した組合員との続柄や性別により受給要件が異なります。

～次号予告～
次回の「共済ながさき７月号」では、「ライフイベントと年金（結婚編）」を掲載予定としています。
お問い合わせ先

年金課

TEL

095 - 827 - 3140
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貯金事業のお知らせ◆ 積立貯金を始めませんか ?
積立貯金は、組合員の皆様からお預かりした大切な資金を安全に運用し、その運用益を還元することで皆様の財産形成と豊かな生活設計に役立つよう設けられた事業です。
なお、貯金利率は次のとおりです。

令和５年４月１日から年利 1.1％（税引前）※ 利息には、所得税 15％、地方税５％、復興特別税 0.315％がかかります。

◆ 貯金事業の取扱いを変更しました。
令和５年４月１日から次のとおり変更しましたのでお知らせします。
１
２

定例積立の積立額は、最低 1,000 円としました。
臨時積立は、定例積立を行っている方（中断している方を除く。）ができることとしました。
このため、令和５年３月 31 日以前に加入した定例積立０円の方は、定例積立を 1,000 円以上に変更後、臨時積立を利用できます。

３

臨時積立振込報告書の提出期限を、払込みの日から１週間以内かつ当月末日までに変更しました。
※ 速やかに提出いただきますようご協力願います。

４12 月、３月の送金日を変更しました。
変

更前

変

更後

送金日が金融機関の休日に12 月

12 月 25 日

12 月 28 日

あたるときは、前営業日と３ 月３月 25 日

３月 31 日なります。

◆ 臨時積立について
１

臨時積立を利用できる方は、定例積立を行っている方（中断している方を除く。）に限ります。

２

振込額
１回の振込みにつき、10 万円以上の１万円単位です。
なお、年間（４月１日から３月 31 日まで）の振込限度額は 500 万円です。
10 万円未満の振込み、500 万円を超過した金額、定例積立を行わない月に臨時積立が入金された場合は、給付金等受取金融機関に指定した口座へ返金します。

３

振込先及び振込手数料
金融機関の窓口、ATM 等から、次の口座へお振込み願います。
金融機関名
十八親和銀行 ・ 本店
※

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口座番号
普通0730581

受 取 人
長崎県市町村職員共済組合理事長

振込手数料は、共済組合指定の振込用紙を使用し、十八親和銀行の本支店窓口で振り込む場合に限り不要です。

◆ ４月は積立額の変更の受付月です
４月に受け付けた積立額の変更は、６月の給与控除から反映されます。この機会に積立額の増額をご検討されてはいかがでしょうか。

◆ 加入者には積立貯金現在残高通知書を送付します
半年分の利息を繰り入れた貯金額を記載した積立貯金現在残高通知書を、毎年４月と 10 月に送付します。

◆ ペイオフについて
ペイオフ（預金保険制度）とは、金融機関が経営破綻したとき、一金融機関ごとに預金者一人当たり元本 1,000 万円までと破綻日までの利息を保護する制度です。
共済組合は、ペイオフの対象となる金融機関には該当しないため、加入者にペイオフは適用されませんが、加入者からお預かりした資金は、安全な運用に努めています。

◆ 払戻・解約請求書提出及び送金スケジュール
送金年月

令和５年４月送金

令和５年５月送金

令和５年６月送金

令和５年７月送金

払

戻

解約

送 金 日

締 切 日

送 金 日

締 切 日

４月 14 日

３月 31 日

４月 14 日

４月 3 日

４月 28 日

４月 14 日

４月 28 日

４月 14 日

５月 15 日

４月 28 日

５月 15 日

５月 2 日

５月 31 日

５月 15 日

５月 31 日

５月 15 日

６月 15 日

５月 31 日

６月 15 日

６月 2 日６月 30 日

６月 15 日

６月 30 日

６月 15 日

７月 14 日

６月 30 日

７月 14 日

７月 3 日

７月 31 日

７月 14 日

７月 31 日

７月 14 日〔注意事項〕
・貯金加入後１年間は払戻しができません。
・払戻限度額は、払戻しを行う月の前月末の貯金残高です。
・締切日は共済組合必着です。勤務先の共済組合事務担当課へ、早めの提出をお願いします。

次のページに積立貯金加入申込書を掲載していますので手続きにご利用ください。

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貸付事業のお知らせ■ 貸付種類について共済組合では、組合員の皆様が臨時に資金を必要とするとき、主に次の貸付けを行っています。
なお、手続き等に関しては当組合のホームページをご覧いただくか、勤務先の共済組合事務担当課へお尋ねください。
貸付種類

貸付事由

借入限度額

普通貸付

車、電化製品等の生活必需物資の購入資金を必要とするとき

200 万円

住宅貸付

住宅の新築、増改築、修理、購入又は住宅敷地の購入資金を必要とするとき

1,800 万円

入学貸付

入学金（授業料を含む。）や家賃など、入学当年度中の入学資金を必要とするとき

200 万円

修学貸付

授業料等の修学資金を必要とするとき

180 万円

結婚貸付

結婚披露宴等の結婚資金を必要とするとき

200 万円

貸付利率

年 1.26％

共済会館駐車場の利用について
組合員の方が会議・研修等のためにお車で長崎市内へお越しの際は、当会館駐車場を御利用いただけます。
御利用の際は当組合総務課（095-827-3137）へ利用日前日までにお電話にて御予約をお願いします。
予約受付時間

利用日前日の午前８時 30 分～午後５時 15 分

利用可能時間

午前８時 40 分～午後５時（時間外の出入不可、年末年始・土日祝日を除く。）

予約受付の際にお伺いする内容①利用日及び利用時間、②所属所、③利用者氏名、④車のナンバー・利用いただけるのは地下駐車場です。出入口の道路は一方通行のため御注意願います。
・入庫時に駐車場入口のインターホンにて車のナンバーをお知らせください。 出庫時は連絡不要です。

注 意 事 項 ・台数に制限がありますので利用いただけない場合がございます。
・会議・研修等で複数台の利用が想定される場合は、主催者にて調整いただきますよう御協力をお願いします。
・無断駐車を確認した場合は次回以降の利用を御遠慮いただきます。
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