創業38年 とび土工工事業
瀧建設興業株式会社は、新築や新設、改修工事に伴う建設現場の足場の 組立や設置した愛をもって、関わるすべての方へ幸せをり、解体するお仕事をしています。エリアは千歳市近郊を中心に、大型マンションや学校施設、複合施設、ダムや橋梁、災害復旧などにお第61回技能五輪全国大会

ける足場工事をしており、北広島市にある「北海道ボールパークFビレッジ」、千歳市にある北海道代表に選出！！

「Rapidus」新工場でのお仕事もしています。

2023年11月16日、第61回技能五輪全国大会並びに第43回アビリンピック全国大会の北海道代表選手が北海道知事会議室を表敬訪問し、17日から開幕す
瀧建設興業株式会社は今現在18歳から60代の方まで幅広い年齢層の社員が働いていますが、平均年齢は30歳で20代の方が多く活躍している年齢層が若い会社です。社員は、出会えた一人ひとりの方に感謝の気持ちをもって接するという会社の理念に沿い、仕事仲間とのコミュニケーションを大切にしているため、職る全国大会に向けて健闘を誓いました。今回の技能五輪全国大会には北海道から７職種15名の選手が、技能五輪とはアビリンピックには11名の選手がそれぞれ出場し、とび部門の北海道代表として。瀧建設興業株式会社の篠原照空(しのはらてく)主任が出選出されました。

国内の青年技能者（原則23歳以下）を対象に、技能競技を通じ、青年技能者に努力目標を与えるとともに、技能に身近に触れ場の上司が優しい、社員同士の仲が良い会社と言える職場環境をる機会を提供するなど、広く国民一般に対して技能の重要性や必つくることができ、仕事以外でも何かあった際には相談し合う強要性をアピールし、技能尊重機運の醸成に資することを目的としい絆があります。て実施する大会です。機械系(9職種)、金属系(5職種)、建設・建築系(10職種）、電子技術系(5職種)情報記述、サービス・ファッション系(10職種)の42種目あり、その中に「とび部門」があり開発途上国の人材育成支援 26名の外国人就労者ます。

瀧建設興業株式会社には8か国の方々が働いています。弊社は体となり歓迎をしています。現時点では、技能実習生がベトナム

2016 年に2 名の外国人技能実習生(以下「技能実習生」と総称す人6 名、バングラデシュ人2名、スリランカ人3 名、インドネシる)を採用したことを始めとし、技能実習生を受け入れる企業としア人9名、ラオス人3名、ミャンマー人2名、ロシア人外国人就労て採用を行ってまいりました。代表取締役である瀧がそれぞれの者1 名、日本人就労者を含めると8 か国、2023年度中にインドの国に直接足を運び、国柄やご家族の環境、経済面を理解し仲間と技能実習生が入社し、9 か国の仲間が言語や文化の壁を越えて互してお迎えしています。技能実習生たちが日本で働く理由についいを理解し尊重し合い、助け合いながら働いていきます。弊社は第61回技能五輪全国大会ては、「家族のために日本でお金を稼ぎたい。日本で習得した技今後の取り組みとして、技能実習生を含めて社員全員に会社のビ北海道代表 篠原 照空術を母国で活かしたい。」といったことを本人たちより聞いていジョンを共有することをより強固なものとし、生産性の向上と福ます。弊社は、向上心が高く、新しい仕事に積極的に挑戦し技術利厚生の充実、地域や国際社会に貢献できる企業に成⾧したいとを学びたいという意欲がある技能実習生たちを、会社全体が一考えています。

■プロフィール
年齢：22歳
職歴：入社4年目

役職：工事主任

今回、技能五輪の北海道代表に選ばれて嬉しく思う反面、北海道という広い範囲で一人しか選ばれていないことにすごくプレッ
シャーを感じましたが、大会で行う課題で必要な材料を買い揃えたり、練習をさせてくれたり、皆さんからアドバイスをいただき頑張ろうと気合が入りました。
大会での種目は登り桟橋付き高床式小屋組み、重量物目測、重量物運搬、小屋解体の4種類を行いましたが、スピード、正確さ、安全性において道外から選ばれた選手たちのレベルの高さを感じました。結果としては入賞を逃しましたが、年齢制限が23歳のため来年も出場し入賞を目指します。
応援してくれた皆さん、ありがとうございました。
瀧建設興業株式会社 工事主任 篠原 照空

キャリア学習の実施

職親プロジェクト
刑務所出所者、少年院出院者一人ひとりの更生を参加企
業みんなで支える、 そして参加企業が抱えた課題や解決を参加企業や専門家みんなで考え、議論し、互いに支え合う。 日本財団職親プロジェ
クトは、参加企業、法務省、矯正施設、専門家など、様々なメンバーで、再チャレンジできる社会、犯罪被害に悲しまない社会を目指しています。犯罪は許されることではありません。しかし、今再犯率が2人に1人であり、再犯を防がない限り、犯罪被害で悲しむ方はなくなりません。

弊社ではキャリア学習を実施しています。建物が建つ

そして、職業体験として実際に中学生を対象に現場でのときに関わる人たちの仕事にはどのようなお仕事があるお仕事体験も行いました。最初は緊張感が表情から伝わのか伝える機会として、市内の小学校・中学校を対象にってきましたが、1つ1つの資材を運びまとめる作業など2023年度7月からスタートしました。私たちの会社でははすぐに慣れてスピーディに行っていました。生徒さん危険が伴う大変なお仕事をしているという事実と、安全の希望で実際に足場を組む作業を行いましたが、自分たにお仕事をするために行っていることや実際にどんな現ちが組み立てた足場に実際に立ってみるという体験には場に携わっているかをお話しています。講話の後に体育感動をしている様子でした。資材を運ぶ作業は力を使う館を広く使って実際に足場を組み立てるところを見てい大変な作業ですが、すべてを通して楽しかったという感ただきます。子供たちからは「こんなに早く組み立てら想を聞くことができました。キャリア学習は子供だちだれると思わなかった。すごかった。」というような感想

けではなく先生方から、「また来年も実施してほしい。

が多く聞こえてきました。実際にヘルメットとハーネスもっと多くの生徒に体験させたい」という声が多く上がを付けて足場に乗ってみるという体験については、「恐り、先生にとっても特別な体験や記憶になるということかった。ヘルメットや命綱を付けることの大事さを実感が分かりました。今後も一人でも多くの子どもたちに働した」という生徒さんと「足場に乗るが楽しかった。建くということや建設業についてお伝えしていきたいと考設のお仕事がしたいと思った。」という声を聞くことがえております。

協力雇用主会
そして、一度罪を犯した者は、本当に気持ちを改め、罪を犯さぬよう社会復帰しようと望んでも、社会の厳しい目や反発などが原因で、叶わないのが日本の現状です。
それは、刑務所出所者や少年院出院者が幾度と犯罪を重ねる悪循環に繋がります。その悪循環は、大きくなればなるほど犯罪の被害に悲しむ人が増えることに他ならず、 日本が安心・安全な国になるためには、再犯を防ぐことは欠かせません。

弊社は千歳地区の協力雇用主会に入っており、代表取締役の瀧は千歳地区の会長を務めております。主に、犯罪を犯した者等を雇用し社会復帰に協力することを目的として。犯罪をした方を雇用しています。また、保護司や他団体と協力し、赤い羽根募金実施し社会を明るくする運動について発信をしています。雇用主会に入っていると保護観察が必要な方を雇用した際など国の支援を受けることもできます。再犯や非行をした人は必ず地域に戻ってきます。
再 犯 者 の 70 ％は無職で有識者に対する無職の数は4倍ともあり、雇用することが大事だということが分かります。

愛をもって、関わるすべての方へ幸せを・千歳地区協力雇用主会 会長

瀧建設興業株式会社代表取締役 瀧 雄一

できました。

【会社概要】
本店所在地〒066-0078
北海道千歳市勇舞6丁目6番6号

従業員数

約55名（20代後半から30代前半が中心）

事業内容

札幌近郊を中心に大型マンションや学校施設、複合施設、ダムや橋梁などにおける新築・新設・補修工事に伴う足場組立。その他、現場不随業務

・千歳市保護司会 北分区 保護司
・千歳市立千歳第二小学校 PTA副会長
・千歳商工会議所青年部 監事
・（一社）千歳青年会議所 顧問