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Ｎｅｗｓ Ｒｅｌｅａｓｅ２０２４年 ３月 ５日
公益財団法人 流通経済研究所『食品小売業のサステナビリティ取り組みランキング』発表
１位はセブン＆アイ・ホールディングス
公益財団法人流通経済研究所は、食品小売業を対象に、サステナビリティへの取り組み状況を調査しました。その結果、ランキング１位セブン＆アイ・ホールディング
ス、２位ファミリーマート、３位ローソンとなりました。また食品小売業のうち、サステナビリティに力を入れているのは62.8％、今後取り組みを拡大する予定なのは71.2％で、取り組みの広がりが見込まれます。小売企業が最も力を入れているサステナビリティへの取り組みは「食品ロス削減とリサイクル率の向上」でした。

サステナビリティ取り組みランキング（115ポイント満点）
順位12345678810101013131515171819202022232325262728283030

企業名
株式会社セブン＆アイ・ホールディングス
株式会社ファミリーマート
株式会社ローソン
アクシアル リテイリング株式会社
福井県民生活協同組合
株式会社西鉄ストア＊スギホールディングス株式会社＊＊
京都生活協同組合＊ウエルシアホールディングス株式会社
エイチ・ツー・オー リテイリング株式会社
いわて生活協同組合
みやぎ生活協同組合＊＊＊＊＊
株式会社 マルエツ
株式会社フレスタ
生活クラブ生活協同組合（岩手）鶴屋商事株式会社
コープさが生活協同組合
エフコープ生活協同組合＊＊
株式会社トキハインダストリー株式会社 東急ストア＊企業の意向により社名を公表していない。

1

総合ポイント
102
90
84
81
75
69
68
66
66
61
61
61
60
60
58
58
57
54
53
52
52
46
45
45
44
43
40
39
39
3737

■サステナビリティへの取り組み－現在の注力度（N=164）
サステナビリティへの取り組みについて、貴社では取り組みの推進にどの程度力を入れていますか。
力を入れていない

わからない

3.7%

1.8%

どちらかというと力を入れていない
7.3%

とても力を入れている
29.3%

どちらともいえない
24.4%

どちらかというと力を入れている
33.5%

サステナビリティへの取り組み推進に「とても力を入れている」のは29.3％、「どちらかというと力を入れている」のは33.5％であり、合わせて62.8％と取り組みが広がっていることがうかがえる。ただし、「とても力を入れている」だけ見ると３割に満たず、力強さに欠ける印象。

■サステナビリティへの取り組み－今後の拡大意向（N=139）
サステナビリティの取り組みについて、貴社は今後取り組みを拡大していく予定ですか。

わからない, 25.2%

拡大する予定はな
拡大する予定でい, 3.6%

ある, 71.2%

今後、サステナビリティへの取り組みを「拡大する予定である」が71.2％と前向きな見通しが示されており、食品小売業が関わる取引先や消費者にも今後影響が広がる可能性が高いと見られる。

■個別テーマ別の注力度（N=139）

2

「とても力を入れている」と「どちらかというと力を入れている」の回答を合計すると、最も多くの回答が「食品ロス削減とリサイクル率の向上」（81.3％）に集中した。それに次いで「地域社会への貢献」（78.4％）や「持続可能性に配慮した商品の提供」（60.4％）が続き、いずれも過半数を超える回答を得ている。
一方で、「気候変動対策」（39.6％）、「サプライチェーンの持続可能性向上」（38.9％）、「イノベーションと技術の活用状況」（35.2％）に関しては、回答率が３～４割未満にとどまり、今後の改善や推進が求められる領域といえる。

■サステナビリティ推進方針・体制（N=128）

サステナビリティの理解について、経営陣の半数弱が基本的な知識や理解を持っている（46.1％）一方で、従業員の理解はまだ十分ではない（21.9％）。これにより、意識のギャップが浮き彫りになっている。

3

また、サステナビリティの専門部署の設置率が低く（20.3％）、経営陣のコミットメントや積極的な関与が十分でない（29.7％、23.4％）。さらに、マテリアリティ分析で決定した重要テーマを明確に示しているのは10.2％と少ない。

本調査の結果詳細はこちらからご確認ください。
https://www.dei.or.jp/research/sustainability_foodretail2023_report/download【調査概要】■調査対象者：総合スーパー、食品スーパー、生協、ドラッグストア、コンビニエンススト
アなど、食品の販売比率が高い小売業態■調査期間：2023年9月15日～11月15日■配布方法：郵送■回収方法：Web回答フォームもしくはExcelファイルのメール送付（配布数：1,023社 回収数：164社）■回答者属性：総合スーパー9社、食品スーパー62社、生活協同組合28社、コンビニエンスス
トア5社、ドラッグストア9社、各種食品小売業（食肉、鮮魚、野菜、酒類、菓子、パン、牛乳など）1社、その他2社、業態無回答48社
なお本調査では、できるだけ多くの意見を反映させるため、アンケートの全設問に回答しなかった回答者も含めて集計を行った。その結果、設問によっては回答がない場合があり、グラフに表示されているn数も設問によって異なる可能性がある。この点を考慮して、集計データを解釈いただきたい。
※注記
報告書に「SA」・「MA」との記載があるが、「SA（Single Answer）」は、当該設問が単一回答式を指し、「MA（Multiple Answers）」は、複数回答式を指す。
「N＝87」などの表記は、当該設問への回答者数を示している。
■ランキング掲載の基準
上位30社を公表する。ただし、回答者にHDと事業会社が重複して含まれる場合はHDを掲載することとし、事業会社は掲載せず、それにより社数が減じた場合は31社以降を追加。
■採点の基準
以下の設問（115問）の合計得点で評価している。
サステナビリティ推進の方針策定・体制整備（16問）
サステナビリティへの取り組みの実践や報告の実施（14問）
サプライチェーンの持続可能性（9問）
気候変動対策（8問）
食品ロス削減とリサイクル向上（8問）
地域社会への貢献（10問）
持続可能性に配慮した商品（16問）
持続可能な働き方の創造（13問）
サステナビリティ推進のためのイノベーションと技術の活用（12問）
持続可能な物流（9問）■その他

4ランキング上位で社名公表候補となる企業には予め公表許諾を得ている。

（本発表資料のお問い合わせ先）
公益財団法人流通経済研究所
担当：寺田、石川（03-5213-4532）
URL：https://www.dei.or.jp/
メールアドレス：sustainability@dei.or.jp〒102－0074東京都千代田区九段南4－8－21
営業時間10：00～17：00（土日祝日を除く）

5
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２０１３／０５／０１

０８：４０ 現在の情報です。

東京都△△△△区□□□一丁目３４番１号○○建設株式会社
会社法人等番号 △△△△－△△－△△△△△△
商号○○建設株式会社

本店

東京都△△△△区□□□一丁目３４番１号

動産譲渡

第２０１２－１０１△△△号動産譲渡登記の年月日平成２４年３月１日
譲受人
東京都△△△△区□□□一丁目１番１５号
東京○○株式会社
平成２４年＊下線のあるものは抹消事項であることを示す。

３月２日登記
特定非営利活動法人電子自治体アドバイザークラブ平成２１年度通常総会議事録
１．日時：平成２１年６月２０日（土曜日） １０：４０〜１２：２０
２．場所：奈良県立大学 ２０５号室
３．正会員数：４０名
４．出席者：２２名、委任状提出：８名
５．審議事項Ⅰ第１号議案 平成２０年度事業報告【１】平成２０年度事業活動報告【２】平成２０年度収支決算報告【３】監査報告
Ⅱ第２号議案 平成２１年度事業計画【１】平成２１年度事業活動計画【２】平成２１年度予算計画
Ⅲその他報告事項
６．議事の経過の概要及び結果（１）開会と挨拶
事務局長多田充朗氏が司会となり、特定非営利活動法人電子自治体アドバイザークラブの平成２１年度総会の開会を宣言し、引き続き副理事長小山正樹氏より、当法人の事業部会も増え、活動範囲も広がってきている。会員各位の努力に感謝する。引き続き、各位の協力をお願いするとの挨拶があった。
（２）議長選出
司会より、前川冾冶氏を議長に指名したい旨諮ったところ、全会一致で選出され、以降、議長のもと議事を進行した。
（３）出席者報告
事務局より、本日の出席正会員２０名、委任状提出者８名で、議決権会員総数 40 名の過半数を越えており、定款 28 条の定足数を満たしており、本会の成立の報告があった。
（４）議事録署名人選出
事務局より、議事録作成人に寺村聰氏、署名人に坂田安男氏、木谷延高氏の両名を指名したい旨諮り、全会一致で選出された。
（５）議事審議Ⅰ．第１号議案 平成２０年度事業報告【１】平成２０年度事業活動報告【２】平成２０年度収支決算報告
各部会長より、上記報告を行った。（詳細添付資料１）【３】監査報告1

監事奥田恵啓氏より、平成２０年度事業活動報告、収支決算報告について、5 月 11 日、事務局より詳細説明を受けると共に、逐一の領収証を添付した出納ファイルの提示受け、適切に処理されていることを確認したとの監査報告があった。
以上を踏まえ、平成２０年度事業報告について、全会一致で了承された。
尚、審議の中で下記の意見、提案があり、今後、機会を捉えて取り組んで行くことになった。
・パソコン研修において、オープンオフィスなどのネットワーク経由のフリーソフトの活用。
・なら県民電子会議室の活動から出た提案に対する県の推進状況や成果の報告。
Ⅱ．第Ⅱ号議案 平成２１年度事業計画【１】平成２１年度事業活動計画【２】平成２１年度予算計画
各部会長より上記提案を行い、原案の通り全会一致で承認された。（詳細添付資料２）
Ⅱ．その他報告事項(詳細添付資料３)
１）今年度より e-AAC 会報「わかくさ」の発行。創刊号の紹介。
２）奈良県図書情報館との提携。
３）会員の勧誘活動。自治体の町内会や連合会へのアプローチ提案があり、取り組んでゆくこととした。
４）体制強化の経費確保のため、パソコン教室及び研修会の料金を新規分につき、１０％値上げの実施報告。
以上をもって議事全部を終了し、1２時２０分閉会した。
平成２１年６月２０日
議長

・

議事録署名人・

議事録署名人・2
理学療法技術講習会（京都府理学療法士会主催） 身体運動学と理学療法理学療法技術講習会について下記の通りご案内申し上げます。
京都府理学療法士会会員でなくても参加申込可能ですが、日本理学療法士協会会員である必要があります。本講習会参加により登録理学療法士更新のポイント（16.5 ポイント）、もしくは認定・専門理学療法士更新の点数（16.5 点）が取得できます。
A（夏開催）

B（冬開催）

日程

2024 年 8 月 3 日（土）・4 日（日）2025 年 1 月 25 日（土）・26 日（日）申込締切日

2024 年 7 月 7 日（日）2024 年 12 月 22 日（日）※A と B は基本的に同じ内容となっています。いずれかを選択してください。
時間 1 日目 9:30（開始）－2 日目 17:50（終了） 計 16.5 時間

会場 京都大学医学部人間健康科学科（対面開催）

講師 市橋則明・建内宏重（京都大学大学院医学研究科）

内容 本講習会では、肩・股・膝関節を中心に運動学について講義し、それらの運動学に基づいた理学療法の理論と技術について講習する。具体的には、筋の運動学と機能、筋力低下の原因と筋力評価、筋力トレーニングの原則、肩・股・膝関節の運動学、関節の機能評価とトレーニングの実際、肩・股・膝関節のストレッチングの実際、下肢の筋力トレーニングの実際等について講義・実習を行う。



受講費 20,000 円（講習会資料冊子を含む）



定員 48 名（受講者決定方法：申込締切日以降に抽選）

登録理学療法士の更新用ポイントまたは認定・専門理学療法士の更新用点数のどちらを取得するかを申込時に選択してください。申し込み後に用途の変更はできません。



申し込み締切後、受講可否の連絡をいたします。締切日から 1 週間を過ぎても受講可否の連絡がメールで届かない場合は、下記の問合せ先にご連絡ください。



受講費振込後には、原則返金を致しません。
ご確認の上、お申し込みください。



申込方法 Google form のアドレスまたは QR コードからアクセスし、A・B を選択および必要事項をご記入の上、送信してください。

Google form
https://forms.gle/xQ7J1RHetLjUKsAw6



問合せ先：京都大学大学院医学研究科人間健康科学系専攻 八木 優英（TEL：075-751-3948, e-mail：kyoto.pt.seminar.kinesiology@gmail.com）
社会福祉法人 福井県社会福祉協議会

社会福祉F u k u i

S o c i a l

2022

5No.454W e l f a r e

こころでつながろう！福井
令和4年4月11日、本会が運営する「ふくい外国人介護職員支援センター」の第一期生であるタイ人介護技能実習生6名を福井県に迎えました。
（ 詳しくは、特集記事をご参照ください。）

CO N TE N TS

県内初のタイ人 技 能 実習生の受 入
入れ〜外国人介護人材育成支援事業〜

事業報告

令和4年度事業計画・当初予算の概要

社協TOPICS

令和 4 年度「ふくい福祉就職フェア」のご案内
社会福祉研修（令和4年6月〜）のご案内

生活福祉資金 緊急小口資金等特例貸付の受付期間延長のお知らせ

寄付・寄贈「積善会号」があなたのまちへ〜福祉サービス車両購入助成事業〜

ラジオ講座いきいきライフ受講生募集中
賛助会員名簿

この広報誌は、赤い羽根共同募金の助成により作成しました。

特集のタイ人習生の受入れ
国人介護人材

福井での生活と入国後講習

入国後講習の様子

４月５日の入国日から待機期間を経て４月９日に来福。実習生達は、約１か月にわたる入国後講習として、福井、日本の生活習慣、日本語や介護技術等について学びました。
気温 度前後のタイから、まだまだ肌寒い福井に来たこと、また、生活様式が大きく変化したことでの体調も心配されましたが、この１か月間を無事に過ごすことができました。
入国後講習は５月６日に終了し、５月９日からは県内３つの介護施設に分かれて 年間の実習が始まっています。

令和３年

今回の６名
※

雇用条件をタイ大使館が承認⬅
︵４月︶
受入施設との面接・雇用契約⬅
︵４〜５月︶
入国前講習︵５〜８月︶⬅
技能実習計画の認定
在留資格認定⬅
当初の入国予定時期※︵９月↓遅延︶現地学校にて学習を継続※
入国時期の見通しが立たず※
全員一時帰省
各自アルバイト等就業

令和４年

入国制限緩和︵３月︶⬅
入国関係手続開始⬅
入国前講習︿介護技術﹀⬅
入国︵４月５日︶⬅
入国後講習︵１か月︶⬅
実習施設配属︵５月９日︶︿福井市︑敦賀市の３施設﹀
技能実習開始︵３年間︶※

SNS、ビデオチャット等で随時のコミュニケーションを継続

ＳＮＳによる交流で不安を解消
今回、受け入れた技能実習生は、当初、令和３年９月の入国を予定していました。しかし、世界的なコロナ禍により、日本、タイ双方において出入国手続きが進まず、日本への入国時期が予測できない状況が続いていました。
受入施設はもちろんのこと、技能実習生にとっては経済的事情からも早い来日が望まれましたが、入国再開時期が不透明な中、日本行きへのモチベーションが低下することや日本語能力の維持向上が大きな課題でした。
そこで、技能実習生、受入施設、監理団体、送出機関によるグループラインを作成し、ビデオチャットを活用した学習や生活に関する情報交換、施設利用者とのスマートフォンの画面越しでの交流、日記による作文能力のチェックなど、積極的なコミュニケーションを図ったことで、技能実習生、施設間の理解が進み、全員が高いモチベーションのまま入国に備えてくれました。
そして、令和４年３月、検査や一定の行動規制等のもとで外国人の入国が認められることになり、送出 機関の協力もあって、今回の入国が実現しました。

35

3

本会では、昨年２月に外国人技能実習制度における監理団体の許可を取得し 、「 ふ く い 外 国 人 介 護 職 員 支 援 セ ンター」を開設して、県や県介護福祉士会との連携により、介護人材の育成支援に取り組んでいます。
この間、コロナ禍に伴う外国人の入国制限で、来日が延期となっていまし
たが、この４月に第一期生となるタイ人介護技能実習生６名を福井県に迎え入れることができました。

「タイ人技能実習生受入式」
実習施設等の受入関係者が技能実習生を迎えて受入式を催した。
（４月１１日 於：県社会福祉センター）

2022 May 2

3

入国後講習指導者の声

玉井 美喜子氏

技能実習生はタイで日本語を学び、 本が出来ていたので、 たちはを調に進めることができました。日 的なや介護のについて、よく理解していました。
や作文にも積極的で、 いにましあい、 いながら学様 が的でした。
これから介護施設での実習が始まります。まずは介護技術の習得が大事ですが、日本での生活もしんで充実した日 を送って しいと います。 来は介護のプロとして力をし、 さんのそれ れのが実現できることを期待しています。

日本語の輪を広げる会
日本語講師

第二期生の受入れ技能実習生インタビュー

ニホンゴ
ムズカシイ

えてをに向けて現在、第二期生の受入れの準備を進めており、４月 日には受入を希望する４施設による面接会を実施しました 。（ 候 補 者 は 全 員 が 日 本 語 能 力 試 験Ｎ４相当合格者）
今年８月の入国（予定）をめざし、今後、入国前講習や各種認定手続き等を行います。

す強をしていな

タイの高校生を福井の介護人材に県はタイのドゥアン・プラティープ財団、現地高校との連携による介護人材の教育支援プロジェクトにも取り組んでいます。
県介護福祉士会の協力のもと、介護福祉士を現地に派遣し、介護の訓練を行うとともに、現地高校への日本語教員配置や日本語教育アドバイザーによる教育支援体制を構築しています。
現在、現地の複数の高校がこのプロジェクトに関心を示していますが、日本語習得の難易度が高いため、教育支援体制のさらなる拡充が課題となっています。
なお、プロジェクトの推進にあたっては、現地との詳細な協議や信頼関係の構築を目的に、出入国制限が緩和された今年３月、県・県社協・県介護福祉士会・プラティープ財団ふくい支援の会がタイの高校や関係機関を訪問し、今後の取り組みについて協議を行っています。

3 2022 May

県の福すありとな

28
NPO 法人電子自治体アドバイザークラブ 定例セミナー 平成 23 年度情報セキュリティ講座

東日本大震災で自治体や企業の危機管理と事業継続の確保の重要性が明らかになりました。
これを教訓に事業継続やクラウド時代の情報セキュリティについての最新状
況とその対策セミナーを 3 回シリーズでお伝えします。

■ 第1部
共 催：帝塚山大学経営情報学部

高瀬研究室・NPO 法人電子自治体アドバイザークラブ

場 所：奈良商工会議所

参加費：1,000 円／回

第 1 回目

日時：9 月 26 日

13:00～16:30① 「クラウドセキュリティ最新情報」

帝塚山大学経営情報学部 教授 高瀬宜士氏② 「富士通クラウドサービスのセキュリティの取り組み｣

第２回目

日時：10 月 17 日

富士通株式会社 塩崎哲夫氏

13:00～16:30① 「事業継続と事例紹介」

クオリティソフト株式会社 平居透氏

② 「クラウドコンピューティングのシステム監査」パナソニック溶接システム(株) 深瀬仁氏
③ 「情報セキュリティ最新情報」

帝塚山大学経営情報学部 教授 高瀬宜士氏■ 第2部
共 催：奈良県電子自治体推進協議会・NPO 法人電子自治体アドバイザークラブ
場 所：奈良商工会議所
第３回目

日時：10 月 31 日

参加費：無料
13:00～16:00① 「クラウドコンピューティングと情報セキュリティ」日本マイクロソフト(株) 高橋正和氏② 「サイバーテロの現状等ｊ

近畿管区警察局 奈良県情報通信部 松下景次氏■ お申込み・お問い合わせ先 NPO 法人電子自治体アドバイザークラブ
e-mail/e-aac@nifty.com FAX/0742-33-7863 http://eaac.sakura.ne.jp/ （締切/9 月 21 日）■ 後援 近畿経済産業局・奈良県・奈良県市長会・奈良県町村会・奈良県中小企業支援センター
改善項目の名称 メール配信による文書案内の効率化
学 校

名

藍住西小学校

担 当名

全職員【改善前の問題点及び状況】○全校児童数が５２８名、ＰＴＡ戸数も４０３件あり、１か月で１０通程度、年間では１００通以上にもおよぶ各家庭への配布物を印刷する時間と費用は膨大なものとなっている。

【目標・改善内容】○すべての家庭にメール登録を依頼し、学年毎の案内文や全校行事にかかる案内文書の中で、メール配信できそうな文書を精選し、すべての職員で分担しながら家庭へメール配信を行うことで、印刷にかかる時間と費用を抑制していく。（１０月１日現在の登録率は９６％）【改善効果】（①削減可能な時間）年間おおよそ

３０時間（積算）１回１５分の印刷時間の短縮×１０回／月×１２か月＝３０時間（②削減可能な経費）年間おおよそ

１０千円（積算）用紙代 ２５０円／束（５００枚入り）×１０束／年＝２５００円／年
印刷代 １．５円／枚×５００枚／回×１０回／年＝７５００円／年（③その他の改善効果）（教育の質の向上、児童生徒と向き合える時間の確保 等）
・印刷物は児童の下校時刻までに印刷・配布しなければいけないが、メールは１７時以降でも配信できるので、児童と向き合える時間が確保できるようになる。

【改善実施日】平成２９年

９月から実施【実施にあたっての留意点・今後の課題】○メール登録をしていない家庭への連絡方法○メールでの配信は文字数が限られるため、内容のポイントと文章表現を簡潔にすること。
○メールでは重点内容だけを配信し、詳細文書はホームページに掲載して見てもらうようにするなど、より合理的な方法を検討していく。
平成２６年度移動図書館すみれ号利用アンケート＜Ｆ.ご意見・ご要望＞
１９名の方のご意見・ご要望をいただきました。
以下、内容別にわけて、２３件になります。
（同意見が複数ある場合のみ件数を表示。１件の場合は件数明記していません）● 蔵書について２件
・PHP の本、雑誌を入れてほしい・移動図書館すみれ号の本の入れ替え頻度は？
●職員（応対など）について
４件
・職員の方々の丁寧な対応に感謝しております。これからも利用させて頂きますのでよろしくお願いいたします
・すみれ号のお姉さん達も、運転手のおじさん、いつもありがとう。移動図書館の巡回日も毎回楽しみにしています
・予約した本の連絡電話いただいてうれしいですが留守番電話何回も無言で入れないでください。一回伝言入れてもらったら充分です
・予算もあることだから「購入不能」は覚悟している。ただし、可、不可、次年度購入等何らかの反応を知らせてほしい、ダンマリでは取りつく島もない。個人あての報告ではなく、一括報告でもよろしい。要は何らかの反応を●本・雑誌の予約制度について１件・オンライン予約に感謝しています● システム・ＷＥＢについて１件・予約している本の受取場所をホームページから変更できるようにしてほしい● 利用マナーと対策について
１件
・雑誌（ESSE？）がたまに切り抜かれていることがあり、例えばうどん無料券、サービス券なが切り取られているのが悲しくなるので、最初から図書館で取ってほしい●感謝の言葉
８件
・いつもありがとうございます・いつもお世話になり有り難いと思っています。高齢になり新刊書を購入するのもままならない読書好きにとって巡回図書は唯一のたのしみです
・すみれ号貸出に満足しています
・逆瀬台の不便な住まいの為、すみれ号には感謝しています
・すみれ号を頼りにしています。図書館まで遠いので
1・移動図書館車のサービスに非常に満足している
・巡回当初より利用させて頂いています。いつも楽しみにしています。有難うございます・定期的に巡回されて助かります●各図書館について
１件
・中央図書館の電話対応は親切でわかりやすかったです！！他も同じようにお願いします●その他
５件
・もっと移動図書館を利用される方があっても良いと思いますが知らない方が多いのでしょうか
・大阪市の図書館のように、借りた本と返却日の一覧を借りた時にもらえればいいのになあと思います・返却ポストを逆瀬川駅近くに置いて頂いたら予約本など早目に返却できると思います
・すみれ号をいつも利用させて頂いていますが、本の冊数から考えると、やはり図書館には劣るので山本南分室の規模を大きくするか、新設して頂きたいことと、開館時間を延長して頂きたいです。ご検討をよろしくお願いします
・満足しているので差し当たって注文はありません

2
『業務改善アドバイザーによる研修会』の実施
次世代の学校づくりにつながる業務改善の在り方【日時】平成30年１０月３日（水）【場所】北島中学校【参加者】全教職員【講師】鳴門教育大学
教職大学院
教授 久我直人 氏

小さなエネルギーで大きな成果を生み出す三者がいかに本気で取り組むかどうか
中学教員の仕事時間

日本の学校教育の構造的な課題※学力低下、いじめ、不登校、学級崩壊等教育問題への個別的対応①問題への対症療法的対応（根源的原因は未解決）②学校現場の多忙への拍車●教師の多忙感、疲弊感⇒心の病「学校教育全体の負の連鎖へ」●問題の複雑化、高度化、深刻化の進行「効果のある指導の組織的展開（全教職員）」
小さなエネルギーで大きな成果を生み出す「効果のある学校づくり」※34カ国・地域が参加するＯＥＣＤ調査
参加国平均⇒３８．３時間

日本⇒５３．９時間

働き方改革における国の動き■H29.8中教審特別部会より緊急提言※意識改革・事務の効率化・チーム学校→負担軽減■H29.12緊急対策 文部科学大臣決定※教員の業務仕分けの枠組み■H30.２「学校における働き方改革に関する緊急対策の策定並びに学校における業務改善及び勤務時間管理等に係る取組の徹底について」事務次官通知※業務改善・勤務時間設定・意識改革

業務改善に求められる3つの次元での本気度①教育行政②校長等管理職 ③教員

子どもの本来もつ能力をいかに引き出すか

学校＝「頑張り」と「優しさ」を引き出す「Ｉ」を伸ばし、「Ｗｅ」の世界を広げる
自立・協働・創造を生み出す「効果ある指導」

長時間労働改善のための教員の意識改革
人的支援

次世代の学校づくり
部活動の負担軽減の具体策①しっかり しつける確かな「導き」②じっくり 考えさせる 自学・自治③たっぷり価値づける 勇気づける
サーチライトポジティブフォーカス

教職員の組
織的なしつけと勇気づけ

保護者の幸せの信頼最大化

心をつなぐ
ボイスシャワー

子どもの変容グローバル人材育成『自律的な学び』⇒オーダーメイド型支援『体験』⇒自然体験、社会体験、自治体験

多くの人手が必要
チーム
学校

ICT活用

部活動への取り組み
職員室前方に設置された部活動の連絡黒板

各月毎の体育館割を表示しています
土日に活動する部活動の状況を表示するボードとなっています。

北島中学校のホームページ
新着情報欄⇒10月部活動実施計画

北島中学校の部活動に係る活動方針を閲覧できます。

①北島中学校部活動に係る活動方針を掲載しています。
②「部活動のお知らせ」欄に各月毎の活動実施計画を掲載しています。
（運動部・文化部等を含む）
各部の活動計画を閲覧できます

北島中学校 部活動についての共通理解事項
教員の働き方改革の方策の一つとして、教員の負担軽減の観点から、部活動の活動日・活動時間等、運営方法の見直しを行う。

・学期中は週休２日(土日1日を含む)とする。
※長期休業日中の活動もこれに準ずる。
・平日２時間程度、休日３時間程度の活動時間で行う。
・朝練習は、放課後練習が十分確保できる場合は原則行わない。
※朝練習を実施する場合は学校長に相談し許可を得る。
・完全下校時刻 4～10月 (19:00) 11～3月 (18:30)
・部活動顧問は活動方針を策定し、年間活動計画、月活動計画、活動実績をHPに掲載する。
・保護者や地域のスポーツ団体等と連携しながら活動する。
・教育上の意義や、生徒や教員の負担が過度にならないよう考慮し、参加する大会等を精選する。また、参加する大会等を決定した場合は、事前に学校長に報告し、参加の許可を得る。

運動部活動指導員の活動【 運動部活動指導員の活動状況 】（１０月現在）（女子卓球部:2年1３名 1年１２名 計２５名）●基本的には平日（火）～（金）の週４日※（月）はノー部活動デー●週休日は、土日のうち1日※大会等の日程により時間変更あり●部活動担当者と月間活動計画を組み、常に連携を取りながら活動している。
●担当顧問は、平日の校務に時間を費やすことが出来たり、出張時や土日の練習等で大変助かっているとのこと。
令和２年度

若桜クラブ事業報告書

ホームページURL http://www.wakasaclub.sakura.ne.jp/index.html

会員数（性別・年齢構成）

10歳未満
10代
20代
30代
40代
50代
60代
70代以上

男性
女性
合計
11 名 11 名 22 名
10 名
9 名 19 名
0名
0名
0名
2名
2名
4名
2名
2名
4名
0名
1名
1名
2名
4名
6名
5 名 15 名 20 名
32 名 44 名 76 名

うち、賛助会員 5名

●定期教室

実施した
事業の内容

① 種目名：高齢者フィットネス（元気アップ）教室
実施頻度：月4回（年間42回）延べ377名（平均9.0人）② 種目名：ミニトランポリン教室
実施頻度：月4回（年間28回）延べ514名（平均18.4人）③ 種目名：ニュースポーツ教室
実施頻度：月2回（年間15回）延べ45名（平均3.0人）④ 種目名：ゴルフ教室
実施頻度：計0回 延べ0名（平均0人）⑤ 種目名：体づくり教室
実施頻度：月4回（年間27回）延べ185名（平均6.9人）⑥ 種目名：わかさニンジャ教室
実施頻度：月4回（年間26回）延べ218名（平均8.4人）⑦ 種目名：スマホ・タブレット教室
実施頻度：月4回（年間41回）延べ88名（平均2.1人）⑧ 種目名：ノルディック・ウォーク教室
実施頻度：月1回（年間7回）延べ22名（平均3.1人）⑨ 種目名：将棋・囲碁・麻雀教室
実施頻度：月2回（年間4回）延べ4名（平均1.0人）⑩ 種目名：ノルディックスキー教室
実施頻度：計4回 延べ7名（平均1.8人）
総教室数194教室 定期教室総参加者数1,460名●イベント・大会等
・体力測定（5月11日：0名、10月14日：16名）
・ゴルフコンペ（コロナウイルス感染症感染防止のため中止）
・作業所運動会協力（10/9：18名）
・スキー教室（12/28：22名、1/6：20名）イベント総参加者数 76名●スポ推委託事業（健康づくり教室）事業
・卓球教室 11/21，28，12/5，12：97名
・硬式テニス教室 7/11，18，25：14名●移動スポーツ教室
・放課後児童クラブ運動教室 8/11，18：13名
・若桜あすなろスポーツ吹き矢指導（中止）：0名
・食生活改善推進委員会フィットネス10/9：10名 参加者数 134名
クラブ事業参加者総数1,670名
移動図書館 すみれ号 巡回予定表
駐車場

所

巡回時間

巡回

日

８月

９月

１１時～１１時３０分

１２日(月)

９日(月)仁川北公園（仁川北１）

１１時５０分～１２時２０分

２６日(月)

２３日(月)

すみれガ丘南公園

１４時１５分～１４時４５分

すみれガ丘中央公園

１５時～１５時４５分

長尾台小学校前

１０時５０分～１１時２０分

５日(月)

２日(月)

ふじガ丘公園

１１時３５分～１２時５分

１９日(月)

１６日(月)

コスモ宝塚西側（長尾町）

１３時５５分～１４時２５分

安倉南第４公園（安倉南２）

１４時５０分～１５時２０分

宝梅園団地駐車場（青葉台１）

１０時４５分～１１時１５分

２日(金)

１３日(金)

逆瀬台６丁目公園

１１時３０分～１２時

１６日(金)

２７日(金)逆瀬川グリーンハイツ（逆瀬台１）

１３時４５分～１４時１５分

３０日(金)

エデンの園事務所前（ゆずり葉台３）

１４時３０分～１５時

武庫山ふれあい公園（武庫山２）

１０時５０分～１１時２０分

９日(金)

６日(金)

花屋敷荘園４丁目

１３時３０分～１４時

２３日(金)

２０日(金)

中筋４丁目さくら公園

１４時３０分～１５時

自衛隊団地３０号館前（山本野里３）

１０時５０分～１１時３５分

３日(土)１４日(土)

山手台西２丁目公園

１３時３０分～１４時１０分

１７日(土)

２８日(土)

中山台ほっこりハウス前（中山台１丁目）

１４時４０分～１５時１０分

３１日(土)

山本中２丁目公園

１１時～１１時４５分

１０日(土)

７日(土)上の池公園（安倉北３）

１３時３０分～１４時１０分

２４日(土)

２１日(土)

山手台東５丁目きんもくせい公園

３０日(月)

１４時４５分～１５時１５分

切畑会館

１３時～１３時３０分

４日(日)

１日(日)

玉瀬公会堂

１３時４５分～１４時１５分

１８日(日)

１５日(日)

上佐曽利会館

１４時３０分～１５時

中部公会堂

１５時１５分～１５時４５分

２９日(日)☆大雨、大雪、暴風など悪天候のため車両の運行に危険が伴う場合、すみれ号は運休する場合があります。
中央図書館まで電話でご確認のうえ、ご利用ください。運休する場合は、図書館のHPでもお知らせします。

◆宝塚市立中央図書館 電話０７９７（８４）６１２１◆宝塚市立図書館ホームページ https://www.library.takarazuka.hyogo.jp/
取組の柱《２》業務改善の更なる推進

書類や文書の整理整頓

紙媒体の資料（ファイル）の整理 （徳島市津田小学校）
ネットワークに保存している電子ファイルと同様に、紙媒体でも「紙フォルダ」を作成し、保存している。
○紙媒体の資料には、手書きのメモも残っており、確認がしやすいし、次年度計画時の参考にもなる。
○紙媒体は、ホッチキス止めをせずに保管しているので、差し替えや廃棄等の作業がスムーズに行える。

背表紙にフォルダ名やファイル名が記載されているので、欲しい書類がすぐに見つかる。

大事な書類がすぐに見つかる整理整頓 （東みよし町立加茂小学校）「大事な書類収納ボックス」を作成し、学校行事の説明資料や締め切りのある書類等をまとめて保管している。

○ボックスを目立つオレンジ色にし、全職員で机上の配置場所も決めているので、必要な時にすぐに取り出せる。（探す時間の削減）○学校行事、出張、締め切りのある書類等、ファイル別にしてボックスに入れておくと更に確認しやすい。

ペーパーレス化を含め、机上を整理整頓することも働き方改革につながる。
【家庭教育支援チーム】（１）活動主体（チーム）について
①チーム名
（呼称）

沼田市家庭教育支援チーム（呼称：利根サイエンスクラブ）

②活動拠点

沼田市内

③活動範囲

利根沼田地区全域

④組織体制

１３ 人
教員 ７人、元教員 １人、その他 ５人⑤活動開始年度⑥問合せ先

平成１９年度（部署・氏名等）
加藤 正一（TEL）0278-23-8489（E-mail）show1-ka10chan.takeiteasy@docomo.ne.jp（２）活動内容について①活動形態（複数チェック可能）②活動対象（複数チェック可能）保護者等への学びの場の提供☐保護者等への地域の居場所づくりアウトリーチ型家庭教育支援（※保護者の居場所に出向いて届ける支援）☐自宅に届ける支援（情報提供、相談対応等）
保育所・幼稚園・学校等に届ける支援（情報提供、相談対応等）☐その他の保護者に届ける支援（情報提供、相談対応等）
その他（イベント開催）
乳幼児 小学生（低学年） 小学生（中学年） 小学生（高学年）中学生 ☐高校生以上の子供を持つ保護者に対する活動を実施【具体的な活動内容】③活動内容

主に利根沼田地域において、自然の不思議さやおもしろさに触れる科学に関する親子もしくは大人又は子ども対象の体験活動等を企画・実施し、家庭教育支援を推進している。
平成１９年度より、１回／年以上の事業実施実績がある。コロナ禍で４年間休止したが、令和６年２月から再開している。

平成２９年度「巨大ソーラーバルーンをあげよう」④活動の成果（活動実績がある場合）⑤活動財源（複数チェック可能）

親子の体験活動にこだわって、科学に関する体験活動を行うことにより、体験活動参加の子どもの年齢差に対応して、科学のおもしろさを、より多くの利根沼田地域の子どもたちに伝えるとともに、親に対して、親子でふれあうことの大切さを気付かせることにつながっている。また、参加した親が、次年度の事業実施にあたり、ボランティアとして関わるなど、家庭教育支援者の拡充につながっている。
☐文部科学省補助事業（事業名：☐文部科学省委託事業（事業名：☐厚生労働省事業（事業名：地方公共団体単独事業として実施
特段の予算措置はない（自主的に活動を実施））））☐その他の支援により活動を実施（）
平成 21 年 5 月 14 日
各位
会 社 名 ＡＳＴＩ株式会社
代 表 者 の役 職 ･ 氏 名 代表取締役社長 小野塚賢平（東証･名証各第 2 部 コード番号:6899）
本 社 所 在 地 静岡県浜松市南区米津町 2804 番地
問 い 合 せ 先 取締役管理本部長 野末武志
電 話 番 号 053−444−5111

中期経営計画（平成２２年 3 月期〜平成２４年 3 月期）の策定について
当社は、このたび平成２２年３月期から平成２４年３月期までのグループ３ヶ年中期経営計画を下記のとおり策定しましたので、お知らせいたします。

記
当社グループを取り巻く今後の事業環境は、世界経済の減速により企業収益の悪化やそれに伴う個人消費の低迷等、国内外の景気回復が当面見込まれない厳しい状況となっております。
このような状況の中で当社グループは、「慣習を打破し、革新を極める」を新たな活動のスローガンに定め、以下の 4 点を基本戦略とした中期経営計画を策定し、これまでの慣習にとらわれずに新たな思考と実践を駆使して顧客の期待値を超えた事業革新を極め、社業の発展を目指してまいります。
１．基本戦略（１）マネジメント
・環境変化に強い経営構造の構築と収益力の最大化を加速させる。
（２）研究開発・パワーエレクトロニクス事業に重点投資を行い、電気自動車やハイブリッド車向けのバッテリ充電器やモータコントローラの製品化に注力する。
・微細加工技術を確立し、応用事業をスタートさせる。
（３）ものづくり
・全体最適の見地から生産拠点の再配置を行い、生産性革新を実現する。
（４）海外展開
・国内外の経営拠点の連携を強化し、インド･中国など近年成長が見込まれる新興市場の開拓を積極的に推進する。
２．平成２４年３月期

経営数値目標

連結売上高35,000 百万円

連結営業利益1,400 百万円

連結当期純利益

800 百万円
以上
領収書発行依頼フォーム
はじめにお読みください
領収書は、お振込み時の振込受領書(お振込の控え）または、代引金額領収書をもって領収書とさせていただいております。
（振込受領書、代引金額領収書は税務署で領収書として認められています。）
弊社発行の領収書を必要とされる場合は、｢領収書発行依頼フォーム」の内容を理解していただいた上でご依頼ください。
領収書の発行は二重発行にならないようご返却ねがいます。印紙代はお客様負担です。
ご依頼に当たりまして、下の太枠の記入欄にご記入いただき、下記の住所までご郵送ください。

領収書発行依頼郵送宛先 〒153-0064 東京都目黒区下目黒 2-18-3-8F 株式会社ビースポーツ＜領収書発行について＞
１．税務上、領収書名義の欄へ無記名(空白)、”上様”など記載事項が明確でない場合、領収書発行をお断りさせていただきます。
２．但書きは、「レース参加料」、「保険料」など主だった項目分類とイベント開催日を記入します。
３．銀行振込の振込受領書(お振込み控え）の原本は必ずご郵送ください。返却はいたしません。
また、領収金額が￥50,000-（税抜き)以上の場合、収入印紙(未使用)を同封してください。
領収書を改めて弊社より郵送（返信封筒と切手は要同封）するため、お手元に届くまでに 10 日前後のお時間をいただきます。
４．領収書の発行は、１申込（1 決済）につき 1 枚の発行となります。分割はできません。
項目ごとの領収書発行が必要な場合は、それぞれ個別に申込（決済）をしていただくようお願いいたします。
５．領収書の額面、領収日の変更などは受付けておりません。領収日は、振込受領書の発行日となります。
また、領収書には決済方法を記入させていただきます。

太枠内をご記入ください
ご記入日

年

月 日

ご注文番号
お支払方法

クレジットカード ・ コンビニ決済 ・ 銀行振込 ・ その他（振込受領書発行日年）

月 日

フリガナ
ご依頼主氏名（申込者氏名）フリガナ
領収書名義
太枠内をご記入ください

領収書郵送先
（〒－）

ご住所

お名前
ＴＥＬ．

：

ご連絡先
Ｅ-Ｍａｉｌ ：添付書類 (お支払条件により添付書類がことなります。）□ お振込時の振込受領書の原本(コンビニ決済または銀行振込の場合）□ 送り先住所を記載し切手を貼り付けた返信用封筒□ 収入印紙(未使用) 領収金額\50,000-(税抜き)以上の場合ご不明な点がございましたらご連絡ください。
株式会社ビースポーツ ＴＥＬ.03-5487-0735 ＦＡＸ.03-5487-0737 Ｅ-Ｍａｉｌ：information@b-sports.co.jp
弊社使用欄
受付日
領収書番号
郵送日

連絡欄
Ｎ担当
平成 29 年 5 月 12 日
各位
会 社 名 ビオフェルミン製薬株式会社
代表者名 代表取締役社長 藤 本 孝 明（コード番号 4517 東証第１部)
問合せ先 総 務 部 長 松 本
剛（T E L ： 0 7 8 － 5 7 5 － 5 5 0 1)

代表取締役およびその他役員等の異動に関するお知らせ
当社は、本日（平成 29 年５月 12 日）開催の取締役会において、下記の通り代表取締役、取締役、執行役員の異動を内定いたしましたのでお知らせいたします。
なお、本件は、平成 29 年６月 28 日開催予定の第 131 期定時株主総会並びに株主総会後の取締役会において正式に決定する予定であります。
記

１．代表取締役の異動（１）異動の理由
経営体制の変更に対処するため。

（２）異動の内容＜新任＞
代表取締役取締役副会長（新設）和気 秀行（わき ひでゆき）（現・取締役副社長）（注）元代表取締役（平成 20 年６月から平成 26 年６月まで）であります。

＜退任＞
堀田 尚孝（ほった ひさたか）（現・代表取締役会長）（３）新任代表取締役 和気秀行 略歴
・生年月日
昭和 17 年８月 30 日
・略歴
昭和 37 年１月
大正製薬株式会社入社
平成 ６年６月
同社理事、情報システム部長
平成 ８年６月
同社取締役に就任
平成 13 年６月
同社常務取締役に就任
平成 19 年６月
同社常勤監査役に就任
平成 20 年６月
当社代表取締役専務に就任
平成 21 年６月
当社代表取締役副社長に就任
平成 26 年６月
当社取締役に就任
平成 28 年６月
当社副社長に就任（現任）・所有株式数2,000 株（４）就任予定日 平成 29 年６月 28 日

２．取締役の異動＜新任＞
平成 29 年６月 28 日開催予定の第 131 期定時株主総会において選任の予定であります。

取締役会長
上原 健（うえはら けん）（注）取締役会長に就任予定の上原健は、大正製薬ホールディングス株式会社取締役および大正製薬株式会社代表取締役副社長を兼任しております。

＜退任＞
平成 29 年６月 28 日開催予定の第 131 期定時株主総会終結の時をもって任期満了により退任となります。

山村 秀樹（やまむら ひでき）

（現・常務取締役）

松本 輝臣（まつもと てるおみ）（現・取締役）（注）松本輝臣は社外取締役であります。

【参考】
新経営体制
取締役会長 （新任） 上原健

代 表 取 締 役 副 会 長 （新任） 和気秀行

代 表 取 締 役 社 長

藤本孝

明

取締役 （常務執行役員）

久乗

俊道

取締役

（監査等委員）酒井明

人社外取締役（監査等委員）

大槻信之

社外取締役（監査等委員）

犬賀一

志員 （新任） 山村秀

樹常務

執行役

執行役員

杉田建

一

執行役員

北村英彦以上
第20回アジア競技⼤会(2026/愛知・名古屋)
エンブレム最終候補作品に関する
意⾒募集結果集約レポート
2020年3⽉23⽇(⽉)

⼀般財団法⼈愛知・名古屋アジア競技⼤会組織委員会

意⾒募集概要期間

2020年2⽉10⽇(⽉)〜2⽉25⽇(⽕)[16⽇間]
募集内容

1. 各作品から受ける印象について、７つの項⽬から選択式（複数選択可）で募集
2. 各作品についての感想や印象並びに似ていると思うものについて⾃由記述で募集
募集⽅法• インターネット（第20回アジア競技⼤会（2026/愛知・名古屋）エンブレムデザイン募集サイト [www.ag2026-emblem.org/]）• 郵送• ファックス

回答について• 有効回答数︓157件

作品A
作品から受ける印象（選択式）

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10%

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40%

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スポーツを象徴平和、友情、絆
⼤会スローガン「IMAGINE ONE ASIA ここで、ひとつに。」
アジアをはじめとする世界とのつながり

制作コンセプト
開催地であるAICHIとNAGOYAの頭⽂字「A」と「N」をブルーと⾦のかたちで表しています。また⾦のかたちはメインの開催地
NAGOYAの象徴である「⾦のしゃちほこ」、多様性
愛知･名古屋らしさ、⽇本らしさ
未来志向
当てはまるものはない

右の緑と⾦で名古屋市章に使われている「⼋」も表しています。エンブレム全体で躍動する選⼿たちのイメージを表現しています。またOCAシンボルの太陽マークを中央に配置することで、⼤会スローガンである「ここで、ひとつに。」も表しています。

• 選択式のキーワードでは「平和・友情・絆」という印象が⾼い傾向にあった。
• ⼀⽅、「アジアをはじめとする世界とのつながり」は低い傾向にあった。

60%

作品B作品から受ける印象（選択式）

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スポーツを象徴平和、友情、絆
⼤会スローガン「IMAGINE ONE ASIA ここで、ひとつに。」
アジアをはじめとする世界とのつながり

制作コンセプト
三英傑をはじめ武将の歴史､数々の史跡が残る「愛知・名古屋」。そんな開催地らしさを表現するため、城の頂きを飾る「シャチホコ」をモチーフにデザインしました。愛知県を形成

多様性愛知･名古屋らしさ、⽇本らしさ
未来志向
当てはまるものはないする6つのエリア（名古屋、海部、尾張、知多、⻄三河、東三河）で構成し、20回⽬の⼤会を20ピースで表現。派⼿で煌びやか、元気さを鮮やかに彩っています。また、多くの⼈が集い、ひとつになったシンボルで「ここで、ひとつに。」をメッセージしています。

• 選択式のキーワードでは「愛知・名古屋らしさ、⽇本らしさ」という印象が⾼い傾向にあった。
• ⼀⽅で、「スポーツを象徴」は低い傾向にあった。

60%

作品C作品から受ける印象（選択式）

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スポーツを象徴平和、友情、絆
⼤会スローガン「IMAGINE ONE ASIA ここで、ひとつに。」
アジアをはじめとする世界とのつながり

制作コンセプト
⼤会スローガンである「IMAGINE多様性

ONE

ASIA ここで、ひとつに。」を元にOCAのシンボルである太陽マークに向かってひとつになるというコンセプトで制作しました。５つの三⾓

愛知･名古屋らしさ、⽇本らしさ
未来志向
当てはまるものはない

形のパーツはアジアの５つの地域、四⾓形パーツはアジアの海を表現しています。全体を球の形に湾曲させ地球の形を表現し、実際の地図のようにアジアから愛知・名古屋へ集まるというイメージとなっています。⾊はアジアの⺠族⾐装の鮮やかさを参考にし、アジアの多様性を表しています。

• 選択式のキーワードでは「⼤会スローガン IMAGINE ONE ASIAここで、ひとつに。」という印象が⾼い傾向にあった。
• ⼀⽅で、「愛知・名古屋らしさ、⽇本らしさ」は低い傾向にあった。

50%

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作品D作品から受ける印象（選択式）

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スポーツを象徴平和、友情、絆
⼤会スローガン「IMAGINE ONE ASIA ここで、ひとつに。」
アジアをはじめとする世界とのつながり

制作コンセプトア ル フ ァ ベ ット の「 a 」を ⽤ い て 瞳 を
モ チ ー フ に し た ロ ゴ を制作しました。
(aichi,asia, athlete, assemble) ⾒⽅ に よ っ て「 闘 志 に 燃 え る ア ス

多様性
愛知･名古屋らしさ、⽇本らしさ
未来志向
当てはまるものはない

リ ー ト の 瞳 」に も「 太 陽 を⾒上げる⼦供の瞳」のようにも⾒えます。⼈間の多⾯性や多様性を表現しました。⾊は、⾦シャチ、⾞のタイ ヤ 、愛 知 県 庁 の 屋 根 、カ キツ バ タ を イ メ ー ジ 。⽇ 本 産 コ ン テン ツ( 漫 画・ア ニ メ 等 )の 雰 囲 気 を出 す た め に ポ ッ プ に 仕上げました。

• 選択式のキーワードでは「未来志向」という印象が⾼い傾向にあった。
• ⼀⽅で「スポーツを象徴」は低い傾向にあった。

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作品E作品から受ける印象（選択式）

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スポーツを象徴平和、友情、絆
⼤会スローガン「IMAGINE ONE ASIA ここで、ひとつに。」
アジアをはじめとする世界とのつながり

制作コンセプトア ジ ア 競 技 ⼤ 会 の 主 役 は「 ⼈ 」です 。記 録 に 挑 戦 し 、最 ⾼ のパフォー
マンスを発揮する選⼿の頑張る姿を表しています。また 、選 ⼿ を ⽀ え 、励 ま し 、多様性
愛知･名古屋らしさ、⽇本らしさ
未来志向
当てはまるものはない

応 援 す る ⼈ 達 の 姿 で も あります。未来への夢や希望に溢れた⼈たちの限界に挑戦する姿をシンボリックに表現して い ま す 。カ ラ ー は 、元 気 さ や 爆
発 ⼒ を 強 調 で き る「 ⾚ 」で 表 し て
い ま す 。ロ ゴ タ イプは、だれにでも親しまれあたたかな気持ちを伝えて います。

• 選択式のキーワードでは「スポーツを象徴」という印象が⾼い傾向にあった。
• ⼀⽅で、「未来志向」という印象は少ない傾向にあった。

60%

作品F
作品から受ける印象（選択式）

0%

10%

20%

30%

40%

50%

スポーツを象徴平和、友情、絆
⼤会スローガン「IMAGINE ONE ASIA ここで、ひとつに。」
アジアをはじめとする世界とのつながり

制作コンセプト多様性
愛知･名古屋らしさ、⽇本らしさ「 ひ と つ に 」を 数 字 の 1 に 置 き 換
え 、さ ら に 漢 字 の「 ⼀ 」を ゴールテープ

未来志向に⾒⽴て、勝利するアスリートを表現したア当てはまるものはないイデアです。躍動感や⽇の丸を感じさせる⾚と、スポーツの祭典らしい⾦⾊の組み合わせで、特別な舞台であることをイメージさせる狙いです。アルファベットの「A」であることもミーニングさせる構成で、シンプルだが⼒強い印象となることを意識しています。

•

選択式のキーワードでは「スポーツを象徴」という印象が⾼い傾向にあった。

•

⼀⽅で、「多様性」は低い傾向にあった。

60%
English

enocoのそうだん [eno so done!]

相談シート12 市民が自分のまちを語れるようになること
トップ >> enocoのそうだん [eno so done!] >> 相談シート12アドバイザー

河井 孝仁（東海大学文学部広報メディア学科 教授）

1958年静岡県生まれ。博士。静岡県職員、静岡総合研究機構研究員を経て現職。専門は行政広報論、シティプロモーション、地域メディア論、NPOと企業の連携。公共コミュニケーション学会会長理事、日本広報学会常任理事、総務省地域情報化アドバイザー、(社)日本広報協会広報アドバイザーなどを務める。著書に『シティプロモーション 地
域の魅力を創るしごと』（東京法令出版・日本広報学会賞受賞）『地域メディアが地域を創る』（日本経済評論社）
他多数。

相談者

河内長野市都市魅力戦略課

相談分野（キーワード）
地域活性

市民協働

観光

まちづくり

文化広報・PR

その他

主な相談内容大阪のベッドタウンである本市のシティプロモーション戦略プランの立て方について。
Ｑ１

観光型のプロモーションでは、「奥河内」をキーワードに「おしゃれ」「ロハス」のイメージで進めてきた。今後は定住促進も含めて、戦略的なシティプロモーションを計画する方法を身につけたい。

Ａ１

まずはどうやったらシティプロモーションが成功かを明確化する必要があります。例えば、アメリカでブランドを評価する計測方法として、「ネットプロモートスコア」という指標があります（0～10点で採点）。自分のまちを推奨したいかどうかについての指標で、スコアがよければ、シビックプライドを持っているということになる。
何より必要なのはブランドメッセージ。市民が自分のまちを語れるようにすることが大事です。
具体的な方法としては、①発散→②共有→③編集→④研磨（→①発散）の「地域魅力創造サイクル」で考えるのが有効です（詳細略）。

Ｑ２

メディアの有効な活用方法を教えてほしい。

Ａ２①認知獲得：何か面白いことをやっているらしい、という状況をつくる。広報誌・マスメディアにより周知。熱量を上げること。尖った部分をつくることが大事。 メディアを獲得するために必要なことは、
1．差別的優位性
2．トレンドとギャップ
3．物語をつくる 日常と非日常の連鎖をつくる トピックをつくる。

4．データをしっかり用意する。状況をデータを使って見える状況にする。
②関心惹起：広報を行なう（だれに向かって言っているのか それぞれのターゲットに刺さるのか 方法を考える）※市民をターゲットの束と考え、共感を生みだす③探索誘導：ＱＲコードや検索コードなど、詳しい情報へと誘導していく仕掛けをつくる。
④着地点：着地点としてイベント（行動促進）を実施する
いきなりイベントをやっても駄目で、行政の発信により信頼性を得ながらイベントを行い、これらの情報をソーシャルな力（市民の自主的な広報）で発信してもらい、信憑性を裏打ちしてもらうことが重要。

相談者の声
感想で終わらせるのではなく、先生の言葉の一言一句をしっかりと咀嚼し、本市の施策に活用・応用していきたい。また、今後も大阪府・江之子島文化芸術創造センターと、様々な形で意見交換やアイデア交換ができるような関係性を構築していきたい。

その後の動き2015年6月～12月まで
まちの魅力アップを考える都市ブランド検討会議を開催し、河井孝仁教授に講師を依頼。
http://www.city.kawachinagano.lg.jp/about/1429864448280.html
2015年8月23日
河井孝仁教授が主宰する公共コミュニケーション学会で、関西部会を設立。
http://praskansai.wixsite.com/praskansai
2015年12月21日（月）連続フォーラム2回目[戦略的な広報]（自治体職員限定）enocoのそうだん［eno so done!］2015に、担当職員がパネリストとして参加。
http://www.enokojima‒art.jp/e/event/2015/12/08/2461
2016年4月16日（土）
まちを誇りと感じる市民やファンをネットワーク化すべく、かわちながの大好き会議（ミーティング）が設立。
http://www.city.kawachinagano.lg.jp/kakuka/sougouseisaku/kouhoukoucyou/gyoumu/daisuki.html

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平成２５年度医療政策講演会のご案内

平成２５年度医療政策講演会を下記の日程により開催いたしますので、多数ご来聴下さいますようご案内申し上げます。
記
１．主催

新潟県医師会

２．日時

平成２６年２月１日（土）３．会場

新潟県医師会館３階

午後３時～午後４時３０分

大講堂 他（テレビ会議システムを使用して郡市医師会館等を中継して開催）
４．演題及び講師「中央状勢について」
参議院議員
羽生田 俊
５．申込方法先生

別紙「参加申込書」に所定事項をご記入の上、平成２６年１月２０日（月）までにＦＡＸ等でお申込みください。

６．問い合わせ先・申込先
新潟県医師会業務三課

村尾・今井〒951-8581 新潟市中央区医学町通 2-13
TEL:025-223-6381

FAX:025-224-6103※申込状況によって、会場の変更をお願いする場合もありますので予めご了承願います。
※申込がない郡市会場は当日閉場いたします。当日になって参加を希望される場合は県医師会館またはテレビ会議システム接続会場にお集まりください。
（接続会場は県医師会までお問い合わせください）※会場は駐車スペースが限られておりますので、公共の交通機関をご利用ください。

［別紙］

ＦＡＸ

０２５－２２４－６１０３

送付文不要

平成２５年度医療政策講演会
日時

平成２６年２月１日（土）場所

新潟県医師会館３階

参加申込書

午後３時～午後４時３０分

大講堂 他

所定事項をご記入のうえ、 平成２６年１月２０日（月） までにＦＡＸ等によりお申し込みください。

氏名所

属

参加希望会場12345※１

参加希望会場は以下の会場をご記入ください。
新潟（県医師会） ・ 長岡 ・ 上越 ・ 三条 ・ 柏崎 ・ 新発田 ・ 五泉
加茂 ・ 見附 ・ 十日町 ・ 村上 ・ 小千谷 ・ 燕 ・ 佐渡

＊申込状況によって、会場の変更をお願いする場合もありますので予めご了承願います。

※２ 申込書が不足の際には、お手数ですがコピーしてご使用ください。

担当
TEL
FAX

新潟県医師会業務三課
025-223-6381
025-224-6103

村尾・今井
新潟産業保健研究会第 14 回研修会 御案内
新潟産業保健研究会
新潟県産業看護部会
新潟県医師会
日本産業カウンセラー協会上信越支部新潟事務所
新潟産業保健推進連絡事務所 日本労働安全衛生コンサルタント会新潟支部
新潟県歯科医師会
新潟産業保健研究会は、産業保健に携わる多くの専門職（産業医、産業歯科医、産業看護師・保健師、衛生管理者、作業環境測定士、事業者、総務・人事担当者、産業カウンセラー、労働安全衛生コンサルタント等）及びこれらを志す方の参加を得て、自由に意見交換を行う研究会を目指しています。
１．日時

平成 25 年 12 月 14 日（土）14：00～18：00

２．場所

新潟県医師会館 3Ｆ 大講堂

新潟市中央区医学町通 2 番町 13 番地※医師会館駐車場のスペースに限りがありますのでバス等を御利用ください。

３．プログラム
開会挨拶

14:00～14:05① 「働き盛りの生活習慣病対策と特定健診・保健指導」

14:05～15:55～第 2 期制度改正と職域ヘルスプロモーション・ヘルスリテラシー～
講師：福田 洋先生（順天堂大学医学部総合診療科 准教授）司会：三間 聡（新潟県労働衛生医学協会）
休憩

15:55～16:05
16:05～17:55② 「職域における新しい成人歯科健診」～特定健診・特定保健指導との連携を目指して～
講師：佐藤 徹先生（日本歯科医師会常務理事）
司会：木滑 孝一（木滑内科医院院長）

17:55～18:00

閉会挨拶
４．参加費
①研修会参加費2,000 円（但し会員は 1,000 円）②研修単位取得希望者は、以下の追加が必要です。
・日医産業医生涯研修

2 単位 1,000 円

・産業看護職継続教育実力アップ

2 単位 1,000 円

4 単位 2,000 円

５．申し込み方法
次ページの入会・参加申し込み用紙を用いて、FAX025－227－4412 へお申し込みください。
当日受付も行いますが、なるべく事前登録をお願いします。参加費等は当日受付で御納入ください。
６．新入会員募集
次ページの入会申込票を御使用ください。入会費は無料です。
７．お問い合わせ先
新潟産業保健研究会事務局〒951-8055 新潟市中央区礎町通二ノ町 2077 番地TEL：025－227－4411
E-mail：niigata@sanpo15.jp-1-

朝日生命新潟万代橋ビル６階（新潟産業保健推進連絡事務所内）
FAX：025－227－4412
ホームページ：http://www.sanpo15.jp

新潟産業保健研究会 第 14 回研修会（2013.12.14(土)）入会・研修会参加申込票（FAX 025－227－4412）【以下該当項目に○印をつけてください。□はレ印を御記入ください。】．．
１．研 究 会 入 会 意 ．．．．．．．．．．．
志有 ・ 無（入会費無料）

フリガナ

氏

名（※ １）は研究会に入会されていない方のみお答えください）

勤務先（所属）

勤務先住所 〒

２．研 修 会 参 加 希 望有（ 参 加 費 ）□ 会 員□ 非会員・無1,000 円
2,000 円３．研修単位取得希望
有 ・ 無□ 日医認定産業医生涯研修（２単位） 1,000 円－どちらに参加するか○印をつけて下さい。
①働き盛りの生活習慣病対策と特定健診・保健指導②職域における新しい成人歯科健診□ 日医認定産業医生涯研修（４単位） 2,000 円□ 産業看護実力アップ
1,000 円電 話
ＦＡＸ
産業保健実務経験
資 格※研修会当日受付でご納入ください。

年

① 医師
② 歯科医
③ 看護師
④ 保健師
⑥ 作業環境測定士 ⑦ 事業主⑧ 総務・人事担当者⑩ 労働安全衛生コンサルタント⑪ その他（円⑤ 衛生管理者⑨ 産業カウンセラー）

備考

第 15 回研修会（２０１４．６月）「テーマ」応募票 (質問のみも可)
ＦＡＸ ０２５－２２７－４４１２〆切１月３１日①表題②提案理由

問題点（１）③申し込み者

（２）

（３）

氏 名

電 話

所 属

F A X-2-
定数、主要日程等
１

定数、任期及び任期満了日
区
議会

議首
２分

定員
長数

任

期

現任者の任期満了日

１２人

４年

令和６年１０月２３日

１人

４年

令和６年１０月２３日

事

項

選挙の主要日程
期
９月日
８日(日)

立候補予定者説明会
・時間 午前９時３０分から
・場所 吉備中央町農業振興センター

９月１７日(火)立候補届出関係書類事前審査・時間
午前９時～午後５時
・場所
賀陽庁舎２階中会議室

９月２４日(火)

選挙期日の告示
立候補届出受付開始
・時間 午前８時３０分から
・場所 吉備中央町農業振興センター
選挙運動開始(立候補届出受理後)
立候補届出(辞退)期限・時間 午後５時まで

９月２６日(木)選挙立会人届出最終日
午後５時まで

９月２７日(金)補充立候補届出最終日
午後５時まで

９月２９日(日)

選挙の期日(投票日)午前７時～午後６時
選挙会(開票)・時間 午後７時４５分から・場所 吉備中央町農業振興センター

９月３０日(月)当選証書の付与・時間 午前１０時から
・場所 賀陽庁舎２階中会議室

１０月１５日(火)選挙運動費用収支報告書の提出期限

備考

候補者１名につき２名まで
宮交シティセンター

ショッピングセンター２階

無料

街角の年金相談

宮崎オフィス

年金に関する疑問にお応え致します︒

相談・手続

宮崎県社会保険労務士会に所属する国家資格を持った社会保険労務士等が国民年金や厚生年金保険の受給に関するご相談や手続きを無料で行いますので、ぜひご利用ください。
相談内容 国民年金・厚生年金保険の給付に関する相談・手続き等
開設場所

バスターミナル

宮交シティ 2階（宮崎市大淀 4-6-28） １ 郵便局側から階段へ※ JR 南宮崎駅から徒歩 3分

明るく清潔なオフィスです！

（月〜金）※土・日・祝祭日・年末年始を除く
相談時間 平日
建物に午前 8 時 30分〜午後 5 時 15分
3 入って右手すぐの扉【年金相談にお越しの際にご持参いただくもの】
相談者がご本人様の場合は、年金手帳・年金証書・運転免許証・パスポート・住基カード・個人番号（マイナンバー）カード・健康保険証・年金振込通知書など相談者本人であることを確認できるものをご持参ください。

※顔写真の無い書類については ２点 必要です。
ご本人様が来訪できない場合には、委任状と代理人様の本
人確認ができる書類（運転免許証等）を必ずご持参ください。

2 階段を上り

4 到着

相談日時をご予約いただけます！

予約専用電話番号0985-63-1066
お電話による年金相談 は受け付けておりません。

街角の年金相談センターは、日本年金機構が「全国社会保険労務士会連合会」に運営を委託しています。
http://www.nenkin.go.jp
平成 30 年 10 月 15 日
九州住宅保証株式会社

確認検査業務出張費改定のお知らせ

この度、確認検査業務に係る出張費を改定することとしました。
当社は、平成２１年２月１日に確認検査業務出張費規程を制定して以来、料金に関する改定を行わずにおりましたが、その間に九州新幹線の開通、高速道路の延伸等のインフラ整備の進展により日帰りエリアの拡大、また公共交通機関の料金改定や人件費等を考慮し、出張費を見直すこととしました。
皆様には多大なご迷惑をおかけしますが、今後も皆様からの信頼にお応えするとともに公正で確実な確認検査に努めて参りますので、引き続きご愛顧のほどよろしくお願い申し上げます。

■ 改定内容○ 地域区分の見直し（旧地域Ａ～Ｄの４区分→新地域Ａ～Ｅの５区分）○ 公共交通機関の料金や人件費等の経費の見直し○ 宿泊を伴う場合は宿泊費を別途加算（１人一夜あたり 8,000 円）■ 開始時期
平成３０年１１月１日（木）の中間・完了検査申請受付分より適用いたします。
■ 移行措置
現在建築計画が進行中の物件や既にお見積りを提示させて頂いた物件で、以下に該当するものについては旧出張費にて対応しておりますので、ご確認頂きますようお願いいたします。
① 平成３０年３月３０日（金）までに確認済証を交付し、平成３０年１１月１日（木）以降に中間・完了検査申請を受付する物件②

平成２９年４月３日（月）から平成３０年１０月３１日（水）までに見積書を発行した物件
平成 30 年 5 月 8 日
各

位
会 社 名

ヒロセ電機株式会社

代表者名

代表取締役社長

石（コード番号6806

問合せ先

執行役員

井和

徳東証第一部）

管理本部長代理福本

広志（ＴＥＬ．045－620－3491）

投資単位の引下げに関する考え方及び方針等について

１．投資単位の引下げに関する考え方
当社は、投資単位の引下げが、投資家層の拡大ならびに株式市場の活性化を図るための有効な施策のひとつと認識しております。

２．投資単位引下げに関する方針
当社株式の投資単位の引下げにつきましては、株式市場の動向を注視しつつ、その費用対効果、株価、財務状況等を総合的に判断しながら、慎重に検討してまいりたいと考えております。
以上
見えにくさのある子どもの支援
視覚障害とまではいかなくても、見えにくさのある子どもが通常の学級の中にも多く在籍していると考えられます。極端に眼を近づけて見ている、ものを見るときや文字を読む
ときの姿勢が悪い、眼を細めて見ている、首を傾けて斜めの方向から見ている、本を読む
時行を飛ばしたり読み間違いをしたりすることが多い、ボール運動や道具の操作など遠近の判断や眼と手の調整を必要とする動作が苦手、屋外だけでなく教室の窓側の席でも眩しがるなど、このような様子の子どもたちはいませんか。
１

見るための機能について○見るための機能には視力以外にも多くの要素があります。
・視 力…ものを識別する力のこと。（眼鏡をかけることで改善できる場合は視覚障害ではない）
・視 野…見える範囲のこと。視野が狭いと見える範囲が限られてしまう。見える範囲が中心とは限らないため、自分が見える視野で斜めに見ているケースがある。
・両眼視…両目で見て立体感や遠近感をとらえること。片眼の見え方が極端に悪い、または見えないと、立体感や遠近感をとらえにくい。見えにくい子どもたちの中には、片眼だけで判断している子もいるが、即座の判断や微妙な判断は難しい。
・眼球運動…動きのあるものを、眼球を動かして追う運動。
しゅうめい・ 羞 明…まぶしさのこと。屋内でもまぶしさを感じる子もいる。カーテンの使用、照明器具での調整、遮光レンズ（特定の波長の光を遮る）の使用、見るものの背景が明るすぎないような配置など配慮が必要。
※色覚について…色覚に困難があっても学校生活にほとんど支障がなくなったという判断から、健康診断の必須項目であった色覚検査が平成 14 年度から必須項目ではなくなりました。しかし、教育活動上の配慮が必要なくなったわけではありません。プライバ
シーに十分配慮し、教員の不用意な対応で子どもを傷つけるようなことがないようにしなければなりません。
２

見えにくさへの対応

見えにくさに気付いたら、本人に確認、養護教諭に相談、保護者に伝えましょう。学校や家庭での見え方の状態、本人が困っていること、今後の支援などについて相談しましょう。また、専門的な検査や支援が必要になることもあるので、眼科医の受診や特別支援学校の相談機能の活用についても考えていきましょう。特別支援学校の相談については保護者の了解を得た上で、担任やコーディネーターがつなぎ役になることも考えられます。
３

学校生活で必要な支援○教室環境
・教室や廊下に不要な物を置かない、廊下を走らないなどのルールを作り、衝突やつまずきによる怪我につながらないようする。
・席は見え方を確認して決める。前方でも黒板の反射によって見えにくいことがある。
・机、椅子の高さの調節。書見台（本やノートを見えやすい角度で固定する台）を使用する場合は、書見台の厚さも加えて机の高さを調節する。
・明るさは 700〜1000lux 程度が適当とされているが、本人と確認しながら調節する。
見えにくさ １

○話し方
・通常、話をする時は、表情や身振りなど言語以外に視覚情報で伝わることも多い。ラ
ジオで聞く話し方（状況や動きなどを言語で伝える）を参考にするとよい。
・明瞭な発音で、間を取りながら話す。
・指示代名詞はできるだけ使わない。×「そこ」「あっち」 ○「２ｍ左」「３時の方向（時計の文字盤をイメージした説明）」○板書
・チョークは白か黄が見やすい。赤や青は黒板の色に対してコントラスト比が弱いため、見えにくい。最近では、蛍光チョークが販売されていて有効。
・大きさは、大きければよいという訳でない。視野が狭い場合には、かえって小さい文字の方がよい場合がある。読み上げながら書くことで、理解を助けることができる。
・文字の大きさや色について、本人と確認しながら決めていく。
○プリント
・本人が読みやすい文字の大きさや字体を確認して作成する。
※文字が大きすぎると、一度に読める文字数が少なくなったり、改行やページ数が多くなったりしてしまい、読みづらくなってしまうことがある。
・個人差があるが、ゴシック体や丸ゴシック体は線の太さが一定のため読みやすく、明朝体は横線が細いため読みづらいという人が多い。
・可能であれば単純拡大（A4 を A３に拡大コピーするなど）ではないほうがよい。A3の用紙は机上で扱いづらくなる。
○テスト
・問題用紙と解答用紙を別にせず、問題中に解答欄がある方が書き込みやすい。
・時間延長については 1.3 倍が目安であるが、本人や試験の実施者と相談して決めていく。（大学入試センター試験の視覚障害のある受験生の特別措置が参考になる。）○教材・教具・見て分かると思っていても、しっかりと見えていないために曖昧な知識が多いことがある。見て分かる工夫、実物や具体物に触れて理解を深める工夫が必要。
【支援の例】
・小さいもの、遠いもの…レンズを使って見る、画像を撮影し画面を拡大して見る。
・動きが速いもの…映像を撮影しスロー再生して見る。昆虫や小動物などは、透明な小さなケースに入れて固定し観察する。模型を使い動きや特徴を観察する。
・動きを伝えたい時…映像を撮影しスロー再生して見る。人形を使い姿勢や動きを伝える。間近で動きをゆっくり見せる、手とり足とりしながら教える（性別、年齢などに注意が必要）など。
・広範囲から見付けなければいけないもの…どの辺りにあるかを指示する。地図や資料から特定のものを見付ける場合は、資料の情報量を調節する。地図から都市を探す場
合、都市名のみ記入された地図を用意するなど。
学習内容によって教材・教具の工夫や配慮も様々になってきます。学習のねらいに迫るために、どの部分をしっかり見て分かるようにするか、見て分かるためにどうしたらよいかという視点が大切です。本人と見え方や分かり方について話し合いながら支援方法を考えていきましょう。
見えにくさ ２
≪緊急≫

安全管理委員会ニュース

R4.9.1ー 注意 転倒事故多発 ❕ ー
この４か月間に、会員の皆さんの転倒による傷害事故が７件発生しています。転倒により骨折した方もおり、日々の生活に大きな支障が出る事態も発生しています。
そこで、皆さんに緊急の要請です。以下の対応策をお読みいただき、今一度、回りの状況、普段の行動を見直していただきますようお願いします。

☆ 対応その①

段差・障害物に気を付けましょう～つまずきの要因（具体例）～
段差、床のくぼみ、椅子、机、ベッド、車止め、縁石、突起物、配線、ホース、マット、排水溝、ごみ箱、モップ、すのこ等
より危険☆ 対応その②大きな段差、傾斜面は小さな段差・僅かな危険と気づきやすい

傾斜は気づきにくい

乱雑さを解消しましょう

歩行箇所に存在するあらゆるものがつまずきの引き金となっています。
通路・階段・出口にものを放置していませんか？
～つまずきの要因（具体例）～
シーツ、小石、台車、ひも、落ち葉、粉、段ボール、鞄、シート、ビニール袋等
整理（Ｓ）・整頓（Ｓ）・清掃（Ｓ）・清潔（Ｓ）の頭文字を取った４Ｓを意識しましょう☆ 対応その③濡れを解消しましょう～すべりの要因（具体例）～
水、雨、凍結、雪、マット、シーツ、シート、小石、落ち葉、粉、スロープ、油、野菜くず、洗剤、ワックス等☆ 対応その④〇整理・整頓・清掃・〇仕事場では、歩行箇所にある濡れは清潔を進めましょう

すぐにふき取るようにしましょう。

下り歩行時の「すべり」に注意しましょう

事故は下り方向で多く発生しています。

☆ すべりやすい歩行面では① 急がない ② 狭い歩幅で歩行 ③ 靴裏に体重を押し付けて歩く
歩いてなくても斜面に濡れ等により摩擦が平行に転がろうとする力が働いています。

減り滑りやすさが増濡れします。

☆ 対応その⑤

階段の下りは始めと終わりに注意しましょう

階段では、歩幅を階段の寸法に合わせる必要があります。
このため、歩幅が変わる下り始め、次に歩幅が変わる階段の下でバランスを崩す等の事故が多くなっています● 階段を下りるときはゆっくり● 手すりを使用しましょう

視線● 両手に荷物を持って下ることは避けましょう
階段の根元は見えていない（死角）見えてる範囲は狭い☆ 対応その⑥

適切な「靴」を選びましょう✖ すり減っている

〇

① 屈曲性
② 重量
③ 重さのバランス④ つま先部の高さ⑤ 靴底の耐滑性
財産目録

令和 ６ 年 ３ 月 ３１ 日 現 在
貸 借 対 照 表 科 目（流動資産）
現 金

場 所 ・ 物 量 等

使用

目

的金

（単位：円）
額

滝が原運動場 他4ヵ所

窓口受付業務つり銭用資金として普通預金 みずほ銀行 八王子支店

運転資金として14,007,606

普通預金 三菱ＵＦＪ銀行 八王子支店

運転資金として327,660

普通預金 多摩信用金庫 八王子中央支店

運転資金として

72,601,817

当座預金 ゆうちょ銀行 〇一九支店

運転資金として574,304

未収金

受託事業に対する未収分 他

事業収入未収金分（請負・派遣）

61,631,636

貸倒引当金

未収金に対する貸倒見積額

未収金の貸倒に備えるため△ 369,790

立替金（株）かんべ他4件

シルバー賠償保険の立替分等

260,541

前払金

東部交流室家賃他３件

東部交流室4月分家賃の前払い分等

210,800

預 金

163,000

流動資産合計（固定資産）
特定資産

149,407,574
退職給付引当資産

普通預金 三菱ＵＦＪ銀行 八王子支店

その他固定資産建物

東部交流室備え付けドア他

公益目的事業に使用している公益目的保有財産である

587,430

車両運搬具

事務所用車両２台（フリード、エブリイ）

公益目的事業に使用している公益目的保有財産である

1,161,964

管理業務を行うために使用している

145,245

職員７名の退職金の支払いに充てるた
め備える預金什器備品

カードプリンター、事業用発電機

公益目的事業に使用している公益目的保有財産である

64,241

リース資産

ファイナンス・リース取引に係るパーソナルコンピュータ他

公益目的事業に使用している公益目的保有財産である

411,587

管理業務を行うために使用している

51,448

公益目的事業に使用している公益目的保有財産である

116,853

管理業務を行うために使用している

13,747

電話加入権

2回線

ソフトウェア

総会管理システム

管理業務を行うために使用している

85,635

出資金

多摩信用金庫 ２００口

管理業務の取引に必要なため10,000

預託金

自動車リサイクル管理預託金（フリード、エブリイ）

公益目的事業に使用している公益目的保有財産である

16,083

管理業務を行うために使用している

2,377

固定資産合計
資産合計（流動負債）

13,559,354
162,966,928
未払金

会員及び業者に対する未払額等

３月分配分金及び諸経費の未払い等前受金

会員からの前受け金

会員からの次年度分会費

預り金

職員からの預り金他

職員の社会保険料他仮受金

事業に関する仮受金

市スポーツ施設 キャッシュレス決済3月分

58,000

リース債務

リコーリース(株)に対するファイナンス・リース取引に係る債務で返済期限が1年以内のもの

パーソナルコンピュータ他のリース取引に係るもの

631,956

流動負債合計（固定負債）

60,751,950
120,000
1,850,718

63,412,624
退職給付引当金

固定負債合計
負債合計
正味財産

10,892,744

職員の退職金に対するもの

職員７名の退職金支払いに備えたもの

10,892,744
10,892,74474,305,368
88,661,560
2024 年 7 月 10 日

各位
一般社団法人全国銀行資金決済ネットワーク

全銀システム障害に係る改善・再発防止策の進捗状況について

当法人（理事長：松雄）は、2023 年 12 月に金融庁から受領した報告徴求命令にもとづき、本年 6 月末時点の改善・再発防止策の進捗状況を金融庁へ報告いたしました。本進捗状
況の概要等につきましては、別紙をご参照ください。
当法人は、同報告徴求命令にもとづき、今後も定期的に金融庁に対し、改善・再発防止策の取組み等の進捗状況について報告を行ってまいります。

以上
第１回理事会議事録
１

開催日時

2019 年５月 30 日

２

開催場所

愛知県名古屋市西区桶の口町３番 19 号
ホテルナゴヤキャッスル ２階 銀の間

３ 出席者（１）名誉会長

榊原

午後２時 55 分～午後３時 10 分

定征（２）名誉顧問 竹田 恆和（３）理事総数 30 名
出席理事 25 名（代表理事含む。）
代表理事 大村 秀章
代表理事
代表理事 平岡 英介
代表理事
代表理事 豊田 鐵郎
理事
理事 水野 明久理事
理事 伊東恵美子
理事
理事 中村 昭彦
理事
理事 盛田 淳夫
理事
理事 泉
正文
理事
理事 宇佐美義光理事 丹羽ひろし
理事 竹内 啓二
理事 横川浩理事 中田 有紀（４）監事総数３名
出席監事３名監事 山田登志男
監事 柘植 里恵
４河村たかし山本 亜土
齋藤 泰雄
森岡 仙太廣澤 一郎
柘植 康英
新美 文二
村木 啓作

理理
理
理

事
事
事
事

神野 博史
中野 正康
玉井
宰
佐々木龍也

監事

渡邊

正則

議題
第１号議案 事業計画及び収支予算の承認について
第２号議案 各種規程の決定について
第３号議案 大会スローガン及びエンブレムの作成について
第４号議案 開催都市契約を遵守することの同意について
その他 今後の理事会の開催について

５

議事の経過の要領及びその結果定刻、大村秀章代表理事（会長）が議長席に着き開会を宣し、本理事会は定款第 37 条に定める定足数を満たしており、適法に成立した旨を告げ、次の議案の審議に入った。
（１）第１号議案 事業計画及び収支予算の承認について
議長は第１号議案を上程し、組織委員会事務局長より、内容説明がなされ、審議を経て、その賛否を諮ったところ、全員異議なくこれを承認可決した。
（２）第２号議案 各種規程の決定について
議長は第２号議案を上程し、事務局長より、内容説明がなされ、審議を経て、その賛否を諮ったところ、全員異議なくこれを承認可決した。
（３）第３号議案 大会スローガン及びエンブレムの作成について
議長は第３号議案を上程し、事務局長より、内容説明がなされ、審議を経て、その賛否を諮ったところ、全員異議なくこれを承認可決した。
（４）第４号議案 開催都市契約を遵守することの同意について
議長は第４号議案を上程し、事務局長より、内容説明がなされ、審議を経て、その賛否を諮ったところ、全員異議なくこれを承認可決した。
６

その他 今後の理事会の開催について
議長は今後の理事会の開催について、事務局長に説明させた。

以上をもって、議事の全部の審議及び報告を終了したので、議長は午後３時 10分閉会を宣し、解散した。
上記の議事の経過の要領及びその結果を明確にするため、代表理事（会長及び会長代行）及び監事は記名押印する。
令和元年５月 30 日
一般財団法人愛知・名古屋アジア競技大会組織委員会
賃金未払い
解 雇
パワハラなど・・

令和５年２月４日(土)～２月１０日(金)
２月４日(土)・５日(日) 9:00～12:00、13:00～17:00
２月６日(月)～１０日(金) 8:30～12:00、13:00～19:00※通常は平日の8:30～12:00、13:00～17:00

働くあんしんサポートダイヤル

無料

秘密厳守

☆相談方法：電話、面談(要予約)、ＦＡＸ、HP上の相談フォーム☆対 象 者：県内の事業所などに勤務する労働者及び使用者☆場所：宮崎県労働委員会事務局（県庁３号館６階）

詳しくは裏面をご覧ください

主催：宮崎県労働委員会

賃金未払い、解雇、パワハラなど、職場では様々なトラブルが発生します。
「どこに相談すればいいのか分からない・・・」「こんなこと相談していいのかな・・・」
そんなお悩みをお持ちの方へ、お知らせします。

宮崎県労働委員会では、職場のトラブルについて、秘密厳守・無料で相談を受け付けています。
労働に関するお悩みであればお受けしますので、お気軽にご相談ください。労働組合や使用者からの相談もお受けしています。

労働相談件数の推移

令和３年度の労働相談受付状況

宮崎県労働委員会〒８８０－０８０５
宮崎市橘通東１丁目９番１０号（県庁３号館６階）
ＴＥＬ：０９８５－２６－７５３８（相談専用）
ＦＡＸ：０９８５－２０－２７１５

駐車場についてはお問い合わせください◀ 労働委員会
ホームページ
募 集 期 間
平成 26 年 6 月 2 日（月）～平成 26 年 8 月 29 日（金）お取扱い対象

新規にお預け入れの個人のお客様に限らせて頂きます。

ご預金の種類

自動継続スーパー定期預金１年もの（元金継続、元利金継続）
自動継続大口定期預金１年もの（元金継続、元利金継続）

お預け入れ金額

10 万円以上 1,000 万円以下以内（１円単位）

適用金利

お預け入れ時における店頭表示金利を適用いたします。

募集総額

30 億円
(※期間中であっても募集総額に達した場合はお取り扱いを中止します。)

期限前解約

満期前に解約される場合は、当金庫所定の中途解約利率の適用となります。

税金

お利息には 20.315％（国税 15.315％、地方税 5％）の税金がかかります。
（ただし、マル優をご利用の場合を除きます。）

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当選はお一人様１回限りとさせていただきます。
重複して当選することはございません。

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しんきん福幸定期預金「ふるさとⅤ」
商品の概要
お取扱い期間平成 26 年 6 月 2 日（月）～平成 26 年 8 月 29 日（金）

ご預金の種類スーパー定期預金・大口定期預金 1 年もの（自動継続）お取扱い対象

新規にお預け入れの個人のお客さま

お預け入れ金額

10 万円以上 1,000 万円以内（1 円単位）

適用金利

お預入れ時における店頭表示金利を適用いたします。

募集総額

抽選権

抽選日

賞品の発送

30 億円
（募集総額に達した場合は、お取扱いを中止します。）
お預け入れ金額 10 万円につき 1 本の抽選権をお付けします。
抽選日までに中途解約された場合、抽選権はなくなります。
平成 26 年 9 月 16 日（火）当選者の方には平成 26 年 9 月中に賞品をお届けいたします。
なお、当選者の発表は、賞品のお届けをもってかえさせていただきます。

懸賞品の内容「VJA ギフトカード」10,000 円分 125 名様

期限前解約

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※詳しくは、お近くの店舗までお気軽にお問い合わせください。
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wb = Workbooks.Add Dim ws As Worksheet Set ws = wb.Worksheets.Add() The above code creates a new workbook, adds thenew workbook to a new worksheet of the original workbook (ws1), and then copies the contents of the entire pricing matrix(ws1.PricingMatrix) into a new cell in the new worksheet (ws2.Cells(1, 1)). The pricing matrix is in the range A1:F20 and thecell I'm trying to copy the contents into is H1. ws1.PricingMatrix.Copy ws2.Cells(1, 1).PasteSpecial Paste:=xlPasteValues If I
use the below code, it only pastes the values into column H and not the entire matrix. ws2.Cells(1, 1).PasteSpecial
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ドラッグストア戦略セミナー2020【2020年下期各社戦略分析と店頭・消費者調査報告】

報告資料データCD販売のお知らせ
総売上高約7.6兆円 店舗数約2万店
ドラッグストア業界と主要企業の「現在」を知る資料集です

データCDについて
 2020年11月に実施した「ドラッグストア戦略セミナー2020 下期」の報告内容をもとに「セミナー報告資料」と「決算基本データ」を収録したデータCDを販売します。
 2020年下期セミナーでは、上場チェーン14社の2020年決算確報分析に加え、オーバーストア化の進展に伴う注目出店エリアの変化、各社における食品強化の動向、コスモス薬品が進出する3つのエリアの実地調査報告等を取り上げております。
 合わせて、各社決算動向数値をまとめたExcelファイルの最新版を提供いたします。
 ドラッグストア業界および主要チェーンの最新動向、注目エリアの動向を知り、今後の営業提案を考える上での基礎資料としてご活用ください。

データCD収録内容
 セミナー報告資料（pdfファイル約240ページ）※セミナーで使用したプレゼンテーション資料をまとめています。
（1）ドラッグストア業界分析
・ 業界動向と背景、注目エリア 等（2）ドラッグストア主要チェーン戦略報告・ 2020年決算確報から見える上場14社の戦略動向
・ 直近の動向、コスモス進出エリア調査 等（3）報告のまとめ・ご案内
・ 上場14社の決算状況、今後の見通し 等
 決算概要データ（Excelファイル6シート）※セミナーで使用した各種統計の数表集です。
（4）決算概要データ
・業界動向、上場チェーン決算基本情報 等（セミナー報告資料のイメージ）

価格・お申込み 販売価格
1部 50,000円（税別・税込:55,000円）
 お申し込み 流通経済研究所サイトよりお申し込みください。

https://www.dei.or.jp/information/drug202012
WebページQRコード

報告書の構成・内容イメージ
 セミナー報告資料『ドラッグストア業界分析』
Ⅰ．ドラッグストア業界分析
1-Ⅰ．ドラッグストア業界の基本情報
1-Ⅱ．エリア別動向
2．ドラッグストア業界トピックス
2-Ⅰ．ドラッグストア主要チェーンの動き
2-Ⅱ．ドラッグストア業界の課題『ドラッグストア主要チェーン戦略報告』

セミナー報告資料
1．ドラッグストア主要チェーン分析
グラフや図表を用いて多角的に分析
1-Ⅰ．上場ドラッグストア
・ドラッグストア業界と、ドラッグチェーン業績（概要）ストア上場14社の決算分析
1-Ⅱ．上場ドラッグストアチェーン分析・注目エリア（北関東、東海、東京（2020年5-6月決算6社）郊外）の店舗レポート
1-Ⅲ．上場ドラッグストアチェーン分析（2020年2-3月決算8社）
2．注目エリア分析・主要チェーントピックス
2-Ⅰ．注目エリアレポート ①北関東エリア（茨城南部）
2-Ⅱ．注目エリアレポート ②東海エリア（浜松）2-Ⅲ．注目エリアレポート ③東京近郊エリア
2-Ⅳ．エリアレポートから見える、今後の注目ポイント
2-Ⅴ．資料
決算概要データ
Excel形式で、ドラッグストア関連
 報告のまとめ・ご案内の基本データを収録
 決算概要データ（Excelファイル）・上場チェーン14社決算概要（14社比較／チェーン別動向）《お申し込みにあたって》※本データは「ドラッグストア戦略セミナー」をもとに作成した要約資料です。報告内容と異なる箇所があります。
※本データのご購入は、メーカー・卸売業の方に限ります。上記に当てはまらない場合はお申込みをお断りする場合がございますこと、あらかじめご了承ください。
※本データの無断転載はお断りいたします。営業資料等で自社以外に配布される場合は、別途お問合せください。

報告資料カスタマイズサービスのご案内 流通経済研究所は、「ヘルスケア産業・流通セミナー」の報告資料を社内で共有・活用いただけるよう、サポートメニューを用意しております。
詳細につきましては事務局までお気軽にご相談ください。
① 社内向け資料作成サポート（データCDに収録した資料の要約・カスタマイズ 等）② 社内向け研修サポート（社内教育企画、オンライン研修資料の作成 等）

お問い合わせ（公財）流通経済研究所
ドラッグストア戦略セミナー事務局
担当：伊藤、重冨、加藤（弘之）
TEL：03-5213-4532 FAX：03-5276-5457
【家庭教育支援チーム】（１）活動主体（チーム）について

①チーム名
（呼称）

岩国市家庭教育支援チーム（呼称： 平田の子どもたち元気応援チーム ）②活動拠点

岩国市立平田小学校③活動範囲

岩国市立平田中学校区

④組織体制

２ 人
元教員１人、元保育士１人⑤活動開始年度⑥問合せ先

平成２８年度（部署・氏名等） 岩国市教育委員会生涯学習課（TEL） ０８２７－２９－５２１０（E-mail） gakushu@city.iwakuni.lg.jp（２）活動内容について①活動形態（複数チェック可能）②活動対象（複数チェック可能）☑保護者等への学びの場の提供☑保護者等への地域の居場所づくり☑アウトリーチ型家庭教育支援（※保護者の居場所に出向いて届ける支援）☑自宅に届ける支援（情報提供、相談対応等）☑保育所・幼稚園・学校等に届ける支援（情報提供、相談対応等）☑その他の保護者に届ける支援（情報提供、相談対応等）□その他（）□乳幼児 ☑小学生（低学年） ☑小学生（中学年） ☑小学生（高学年）☑中学生 □高校生以上の子供を持つ保護者に対する活動を実施

【具体的な活動内容】■ 訪問型支援
不登校傾向の子どもがいる家庭に、学校からの要請を受けて訪問する。

③活動内容■ 子育てサロンの開催
・小学校一日入学時に子育て講座を開設
・おしゃべり広場ほっこり（個別対応あり）④活動の成果（活動実績がある場合）⑤活動財源（複数チェック可能）

・登校支援を行っている保護者の表情が明るくなった。
・支援を受けた保護者がサロンにおいて、経験者として支援側の役割を担うようになった。
・児童生徒支援を通して、保護者の支援ができた。
・課題に応じた専門機関への橋渡しができた。
・小学校は新１年生の希望する家庭に個別に支援することができた。
・教職員とスムーズな連携・協働支援ができるようになった。
・不登校及び不登校傾向の改善が見られた家庭があった。
□文部科学省補助事業（事業名：）□文部科学省委託事業（事業名：）□厚生労働省事業（事業名：）☑地方公共団体単独事業として実施□特段の予算措置はない（自主的に活動を実施）□その他の支援により活動を実施（）
いえしま体感教室2014
いえしま体感教室2014

体感教室しおりより

兵庫洋大同窓会40年から５０年へ

体感教室 日程表

1972-20141

募集募集-201４
201４

兵庫洋大同窓会40年から５０年へ

2013
年度 ふるさと創生事業 いえしま体感教室２０１４
2013年度いえしま体感教室２０１４ ワークショップ参加者募集
ワークショップ参加者募集
同窓会のふるさと創生事業『いえしま自然体感教室2014』ワークショップを開催いたします。
豊かな自然に包まれた、新しい、いえしまの発見にでかけませんか。
１．日
時 ： ２０１４年３月２１日（金 祭日）から２３日（日） ８時ＪＲ姫路駅集合
２．定員 ： ２０名（先着順）（受付 ２月１５日（土）より）
３．参 加 費 ： 大人６、０００円 小学生５、０００円（２泊３日７食）※１ １泊２日の参加者は大人４,000円 小学生３,000円（１泊２日４食）※２ 上記、大人の参加費は同窓会２０１３年度 正会員／賛助会員
その他会員は２，０００円（同窓会会費）が増額となります※３ 自宅からいえしま自然体験センターまでの船代は別途、必要となります※４ 宿泊場所は男女別が基本となります
４．集合場所 ： ＪＲ姫路駅中央改札前 ８時集合
５．内
容 ： ①いえしまを調査探索（坊勢島含む）②アウトドア活動（アウトドアクッキング／釣り／カヌー／カヤックも体感できるぞ！）の体験とプログラム開発③豊かな自然を伝えるための工夫と実行プログラムの策定④兵庫県青年洋上大学同窓会２０１４年度事業への提言
６．申込先： 兵庫県青年洋上大学同窓会事務局へメールで申込【info@hyogo-yodai.net】
氏名 連絡先 回生 参加者全員の氏名を記入して下さい

多様な経験とワークショップで活き活き体感教室

1972-20142

兵庫洋大同窓会40年から５０年へ

いえしま体感教室2014
いえしま体感教室2014

３月21日 坊勢島上陸

参加者 １３名 （大人１１名 小学生２名）
坊勢見学などコンダクター いえしま自然体験センター職員 一宮氏
カレイ（鰈）ではなくヒラメの一夜干し
坊勢には海の風景がいっぱいです

いえしま自然体験センターの一宮さん
より島の地図を前に説明を受ける
一夜干しは夜の懇親で味わいました

当日は、風が強く港には漁船が停泊していました（今日は定休日）

緑の旗と赤い旗の２隻で漁をします
1972-20143

兵庫洋大同窓会40年から５０年へ

いえしま体感教室2014
いえしま体感教室2014

坂の町、坂の上から一望
朱塗りの橋の向こうには悲しい伝説がアウトドアクッキングの食材も調達
たこ 渡り蟹 なまこを調達
ひじきの天日干し磯の香りが食欲をそそります
1972-20144兵庫洋大同窓会40年から５０年へ

いえしま体感教室2014
いえしま体感教室2014

３月22日 体験センター

茶菓子はてづくり お点前を贅沢な時間を過ごしました

全員そろって昼食

シーカヤック、カヌーも体感

仕込みも重要ナンの種や魚のあらも処理
しました
1972-20145兵庫洋大同窓会40年から５０年へ

いえしま体感教室2014
いえしま体感教室2014

３月22日 午後から①⑧⑦⑥②
西島（いえしま自然体験センター）のいかなご工場見学
できたてのイカナゴを食す①⇒②の順番でつくります

③

④

⑤

1972-20146いえしま体感教室2014
いえしま体感教室2014

兵庫洋大同窓会40年から５０年へ

いかなご
工場
で記
念
撮
影

大家会長を見送り久々の“紙テープ”無しの見送りです1972-20147

兵庫洋大同窓会40年から５０年へ

いえしま体感教室2014
いえしま体感教室2014

３月22日 １７時からたこのぬめりを取り茹でる
燻製もアウトドアクッキング

ダッヂオーブンを使用した
ポトフづくりよくできました
初めてにしては野菜もベーコンもほどよく柔らかくうま味たっぷり！
1972-20148兵庫洋大同窓会40年から５０年へ

いえしま体感教室2014
いえしま体感教室2014

すずきのホイル焼

２３日朝食 ナンピザ
スペアリブ
渡り蟹のボイル
牡蠣の網焼き牡蠣は燻製にもチャレンジ燻製アラカルト
1972-20149兵庫洋大同窓会40年から５０年へ

いえしま体感教室2014
いえしま体感教室2014

３月2３日
時間がゆっくりと過ぎる
日々の慌ただしさから解き放す
空間と環境の中でじっくり考える
至福の刻を体感する

いえしま自然体験センター体感教室ワークショップ

釣り ふぐが釣れました

記憶を語ろう貸し切り状態の施設で全ての空間が自分のために存在する様に感じる
その様な事業は・・・

坊勢島の風景を体験を語ろう
自炊、海洋プログラムを貝殻を探しておしらせ

クラフトの材料を・・・

夢を形に
2014年度の事業へ体験からヒントを新年度もいえしま自然体験センターで体感教室を実施予定です

新しい取り組みへ

家島の秋を感じる季節にお目にかかりましょう！

ひとが関わる機会を1972-201410いえしま体感教室2014
いえしま体感教室2014

ふ ろ く ２１日 坊勢で昼食

２２日 朝食兵庫洋大同窓会40年から５０年へ

２１日 夕食２２日 昼食

２２日 夕食２３日 朝食は自炊

２３日 昼食1972-201411
2021 年 5 月 14 日
各位
会 社 名 ビオフェルミン製薬株式会社
代表者名 代表取締役社長 久 乗 俊 道（コード番号 4517 東証第１部)
問合せ先 取締役 北 村 英 彦（T E L ： 0 7 8 － 3 3 2 － 2 8 9 0)

株式報酬型ストックオプション制度の廃止に伴う退職慰労金制度導入の件
当社は、本日開催の取締役会において、既存の株式報酬型ストックオプション制度の廃止に伴い、退職慰労金制度を導入することを決議し、本制度に関する議案を 2021 年６月 24 日開催の第 135 期定時株主総会（以下「本株主総会」といいます。）に付議することといたしましたので、下記のとおりお知らせいたします。
記
１．株式報酬型ストックオプション制度の廃止
当社は、企業価値向上に連動した報酬体系の見直しとして、平成27年6月24日開催の第129期定時株主総会終結の時をもって退職慰労金制度を廃止し、現在は、平成28年6月28日開催の第130期定時株主総会におきまして、年額２億円以内の報酬枠とは別枠で、監査等委員でない取締役（社外取締役を除く。）に対し、年額3,500万円以内の範囲内で、株式報酬型ストックオプションとして新株予約権（各新株予約権を行使することにより交付を受けることができる株式１株当たりの払込金額を１円とするもの。）を割り当てることをご承認いただき、現在に至っておりますが、本株主総会において当社と大正製薬ホールディングス株式会社との株式交換契約（以下「本株式交換契約」といいます。）の締結が承認されますと、本株式交換契約に基づいて、当社は株式報酬型ストックオプションの全てを無償取得し、株式報酬型ストックオプションを消滅することとされております。
つきましては、本株主総会において、本株式交換契約の承認にかかる議案及び取締役（監査等委員である取締役を除く。）に係るストックオプション制度の廃止に伴う退職慰労金制度導入に関する議案がいずれも可決されることを条件として、当会社は株式報酬型ストックオプション制度を本株主総会終結の時をもって廃止いたします。

２．退職慰労金制度の導入
株式報酬型ストックオプション制度の廃止にあわせ、株式報酬型ストックオプションを無償取得される当社の各対象取締役に対して、実質的に無償取得の前に保有していた株式報酬型ストックオプションと同等の経済的利益を退職慰労金として現金支給するために、取締役の報酬額とは別枠で、新たに退職慰労金制度を導入いたします。
退職慰労金は当社の定める一定の基準に従い相当額（具体的には、各対象取締役が実質的に無償取得の前に保有していた株式報酬型ストックオプションと同等の経済的利益）の範囲内で支給することとし、支給の時期につきましては、各対象取締役の退任時とさせていただきます。

以上
【メディア・企業・スポーツ団体における普及啓発の取組】

民・官・学の連携による草の根レベルの「早寝早起き朝ごはん」運動

事例１９

早寝・早起き・朝ごはん実行委員会 in みやぎ（略称：いい朝みやぎ）

取組内容
◆実施主体
早寝・早起き・朝ごはん実行委員会 in みやぎ（略称：いい朝みやぎ）（事務局：ベガルタ仙台（J リーグクラブチーム））◆発足
平成１８年１０月仙台圏域において、民間主導の「早寝・早起き・朝ごはん実行委員会 in みやぎ」（略称：いい朝みやぎ）が発足。
これは、民官学が連携し、「早寝早起き朝ごはん」運動に賛同する住民、関係団体、民間企業等が、草の根的に市街地や学校等において朝の活動を展開し、地域での民間主導の活動のモデルとして、全国に発信することを目的に結成。
◆活動内容○朝のプレイパークでの活動○クリーンベガルタと連携した清掃活動○学校訪問による生活習慣づくりの普及啓発○普及啓発活動◆朝から遊ぼうの会
オリジナルおにぎりを持参して朝ごはんをとり、落ち葉を集めたり林の中で遊んだり、プレイリーダーや大人の人とともに朝を活用したプレイパークでの活動を実施しました。

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【メディア・企業・スポーツ団体における普及啓発の取組】◆クリーンベガルタ
ユアテックシタジアム仙台周辺で、ベガルタ仙台と連携してクラブチームのスタッフや選手、ユース（高校生）、ジュニアユース（中学生）、サッカースクール（小学生）及び一般の方々が参加する朝の清掃活動を行いました。

○ユアッテックスタジアム仙台での運動の広報活動
ベガルタ仙台の協力でスタジアムのオーロラビジョンでの普及啓発を実施。

◆学校訪問による生活習慣づくりの普及啓発
県内幼稚園・小・中学校を訪問し、「早寝早起き朝ごはん」の普及を行いました。
幼稚園では、ベガルタ仙台のマスコットキャラクラー「ベガッ太君」と早寝早起き朝ごはん体操を行ないました。
小学校では、ベガルタ仙台のコーチがスポーツが出来る体作りには、早寝早起き朝ごはんが大事と話しました。
中学校では、いい朝みやぎの事務局が文部科学省の資料を基に生活習慣の大切さを話し、その後ベガルタ仙台のトレーナーにより全校生徒に体を伸ばす体操やスポーツシューズの選び方などを話しました。また、普及イベントにおいて中学生の職場訪問を行ないました。

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【メディア・企業・スポーツ団体における普及啓発の取組】◆普及啓発活動
ユアテックスタジアム仙台で行われたＪリーグサッカー試合において、観戦に来た子どもとその保護者を対象に「子どもの生活習慣づくりのための全国的な普及啓発事業」の一環である「早寝早起き朝ごはん」キャラバン隊と連携した活動を実施しました。
ボランティアスタッフと共に来場者にチラシを配布し、また子ども連れの家族には早寝早起き朝ごはんに取り組む意志を表す ｢早寝早起き朝ごはんチャレンジ隊｣ 隊員カードの配布を行いました。ブース前では、パネル展示を案内するなどして普及啓発に努めました。
試合前のピッチでは、ガチャピンとムックが子ども達を交えて体操を披露しました。集まった子どもと一緒にメインスタンド前のピッチ上で１０分程度の体操を中心に普及啓発活動を展開しました。
また、当団体顧問である村井宮城県知事からも観衆に向けて「早寝早起き朝ごはん」の大切さをＰＲしました。
効果・結果
キャラバン隊ブースにガチャピンとムックを登場させることで、身近なキャラクターを通じて、子どもだけでなく、その保護者に対しても「早寝早起き朝ごはん」の重要性を直接理解してもらう機会を作ることができました。

◆詳しく知りたい方は→株式会社ベガルタ仙台
TEL：022-216-1011

FAX：022-216-1011

HP：http://www.vegalta.co.jp/index.html
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