沖縄医報 Vol.46 No.7

報

2010

告

沖縄県女性医師バンクホームページ誕生！
―ちょ〜っとのぞいてみてごらん♪―
沖縄県医師会女性医師部会長

平成 22 年 5 月 10 日より沖縄県女性医師バンクホームページが開設しました。ちょうど 1 か月が経過しましたが、仕事に追われ睡眠を優先されている先生方には、ホームページにたどり着くには多大な決心？と時間と関心が必要だとは思いますが、まず http://www.d-bank.okinawa.med.or.jp/Portal/ を「ちょ〜っとのぞいて」ください。
沖縄の太陽を思わせる真っ赤な大輪のサンダンカに、黄金のさなぎから羽化した大きな羽を広げたオオゴマダラが蜜を吸っている？写真が目に飛び込んでくるはずです。サンダンカは沖縄の医療界、オオゴマダラはこれから羽ばたく若い医療者を象徴していると、個人的に勝手に解釈しています。
女性医師部会が誕生したのが、3 年前の2007 年 8 月でした（資料参照：沖縄県女性医師部会活動）。最初の取り組みは、沖縄県の女性医師のうち離職・休職者の実態調査でした。
医療現場から離れた彼ら（男性医師も含めて）に相談窓口を！というのが役員全員の最初の目的でした。
そのためにはメーリングリスト（ML ）の作成が必要だとの意見が出され、2 ヵ月後の 10 月には沖縄県医師会女性医師部会設立総会を兼ねて第 1 回女性医師フォーラムが開催されました。マスコミを通じての呼びかけ、役員が各施設を回っての勧誘のおかげで参加者 100 名近い盛大な会となり、 86 名が ML へ登録してくれました。
その後の活動として毎年施設長との懇談会、フォーラム開催以外に、ML を活用して求人情報の提供を行ってきました。しかし ML に登録してない離職者に対しての情報提供をどうしたらいいのかが大きな課題でした。
渡りに船で、丁度沖縄県の委託を受け、ふるさと雇用再生特別基金事業の予算を活用するこ依光

たみ枝とができ、 2009 年 8 月に沖縄県女性医師バンク事業に向け準備が始まりました。
そして、この 5 月にホームページが誕生！したのです。医師会員でなくとも、また男性医師でもログイン可能ですので、まずホームページをちょ〜っとのぞいてみてください。
就業を希望する医師にその条件に添った医療機関の紹介を行うことはもとより、仕事と家庭を両立させるための子育て・家事支援等の各種支援情報を随時提供し、更に相談員が個々の相談に対応することにより、医師が安心して働くことができるよう細やかなサポートが、かわいいイラストで紹介されています。また、医療機関においてはホームページ上に求人情報（無料）を掲載することが可能となりますので、より良い人材を獲得できる機会が増えると期待しております。沖縄県女性医師バンクが、沖縄県の医療界に少しでもお役に立てれば…と願ってます。

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沖縄医報 Vol.46 No.7

2010

委員会報告

H20.10.4

第 2 回女性医師フォーラムの開催「女性医師支援の流れと私達の取り組み」と題して、日本医師会医師再就業支援事業マネジ
ャーの保坂シゲリ先生にご講演いただいた。当日は、昨年同様、託児室を設置し、育児中の女性医師が参加しやすい環境整備に努めると共に、フォーラム終了後に懇親会を開催し女性医師の交流に努めた。参加者 34 名。

H21 年度

役員会の開催（2 回）小委員会（1 回）
女性医師の再就業支援・再研修支援に向けた取り組みについて意見交換を行った。
また、平成 21 年 8 月より、沖縄県の委託を受け、ふるさと雇用再生特別基金事業の予算を活用して、沖縄県女性医師バンク事業を開始した。
具体的には、沖縄県医師会内に女性医師専用の相談窓口を開設（相談員 2 名配置）し、女性医師からの再就業支援や再研修支援、育児支援に関する相談業務を担うこととしている。現在、マッチングサイトの構築に向けて準備を進めている。

H21.9.10

女性医師の勤務環境整備に関する病院長等との懇談会の開催
昨年に引き続き、公的・民間病院を含めた施設の代表者や事務長、女性医師等が多数参加し、女性医師が就労継続を困難としている点について、女性医師・病院の視点から、それぞれ問題点を挙げて貰い、自由な意見交換を行った。
参加者は 49 名（院長が 16 名、医師 8 名、事務方 15 名、女性医師部会役員 10 名）であった。
懇談会を企画するにあたり、部会役員が県内4 ヵ所の病院（公的病院含む）、計 10 名の女性医師からレポートで得た就労環境に関する悩み等を報告した。
また、県内 94 病院（公的病院含む）を対象に「女性医師求人・復職研修支援に関する調査」を行った。調査では施設における女性医師の常勤・非常勤の割合や育児中の女性医師の勤務や受入経験、また、勤務条件や女性医師へのサポート体制等について現況を伺い、その調査結果をもとに問題提起した。

H21.10.3

第 3 回女性医師フォーラムの開催
県内の「子育て世代女性医師」、「子育て終了世代女性医師」、「子育て中の女性医師の夫である男性医師」をシンポジストに、仕事と育児の両立等について発言いただき、その後ワークシ
ョップを企画し、女性医師が抱える諸問題の解決や働きやすい勤務環境整備等について、女性医師の生の声を伺い、全体討論で意見を纏めた。参加者は医師 48 名（院長、副院長 8 名）、研修医 14 名、医学生 3 名、女性医師部会役員11 名、その他一般等 8 名を合わせ計 84 名であった。うち男性も 14 名（医師 12 名、研修医 1名、一般 1 名）参加があった。

沖縄県女性医師部会活動状況
日時

H19.8.21

内容

沖縄県医師会女性医師部会発足
女性医師部会の目的
役員会では、男女共同参画社会の実現、女性医師の積極的参加による医師会活動の活性化及び女性医師の交流の場として、より良い働く環境の整備ができるよう検討を行う。

役員会の開催（3 回）
女性医師が家庭と仕事を両立できるよう勤務環境の整備について意見交換を行った。
また、育児や産休等で休んでいる女性医師
H19 年度の現状を把握できるよう女性医師名簿への登録を促し、情報提供の場としてメーリングリストを立ち上げた。 登録者数 86 名。
（H22.1 月現在 166 名）

H19.10.20

第 1 回女性医師フォーラムの開催（沖縄県医師会女性医師部会設立総会）「これからの女性医師の役割、そして女性医療と漢方」と題して、千葉県立東金病院副院長の天野恵子先生にご講演いただいた。フォーラムでは、託児室を設置し、育児中の女性医師が参加しやすい環境整備に努めるとともに、講演終了後に懇親会を開催し、女性医師の交流に努めた。参加者は 95名（うち女性医師 84 名）

H20 年度

役員会の開催（2 回）
女性医師の勤務環境の充実整備に向けた取り組みについて意見交換を行った。また、女性医師の就業支援や相談窓口等の充実を図るため、ゆいまーるプロジェクト（離島へき地医師派遣等）との連携を強化した。また、女性医師の復職支援部門のネットワークづくりを目的に、新たに琉球大学医学部附属病院に設置された専門研修センターとの連携を開始した。

H20.9.10

女性医師の勤務環境整備に関する病院長等との懇談会の開催
女性医師の働きやすい環境づくりへの取り組みとして、標記懇談会を開催し、公的・民間病院を含めた施設の責任者・事務長等多数参加のもと、各施設での取り組み等について活発な意見交換を行った。参加者は 40 名（院長 16 名、女性医師 5 名、事務方 10 名、女性医師部会 9 名）であった。
当懇談会を企画するあたり、県内病院長に「女性医師の勤務環境整備に関するアンケート調査」を実施した。

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