第 48 号

日本産業衛生学会九州地方会ニュース

令和２年９月１日

発行所(1)

日本産業衛生学会九州地方会〒890−8544 鹿児島市桜ヶ丘 8 −35− 1
鹿児島大学医歯学総合研究科
衛生学・健康増進医学
TEL (099) 275−5289
FAX (099) 265−8434

発行責任者：地方会長

堀 内 正 久地域に密着した産業保健を目指して
日赤熊本健康管理センター
九州地方会理事を仰せつかりま

野

波

善

郎

さ｣ に感銘を受けることも多くありました｡

した日本赤十字社熊本健康管理セ

この原稿を作成している今､ 人吉球磨エリアは水害の復

ンターの野波でございます｡ よろ

旧作業に追われています｡ 例えば下水処理場は地下深くましくお願いいたします｡

で設置してある設備が完全に冠水し､ 機能が停止している

日赤熊本健康管理センターは赤状態です｡ インフラ関連の事業者に国から要請がかかり技

十字グループの中で唯一､ 独立採術部隊が出向いていますが､ まず膨大なゴミや泥の処理｡

算で健診事業を主体にした組織で汚物や油の混在による強烈な臭気と暑さのなかで､ 作業者

す｡ 20年以上前は産業医と言っての気分不良が聞こえてきます｡ もともと建設業は時間外がも存在意義が不明確で､ 臨床の専多い業界である上に､ 災害復旧が最優先になるため､ 肉体

門性をもたない医師をよく我慢して置いてくれたものだと的にも精神的にも疲労が重なっていくことが懸念されてい感謝しています｡ 専門医などとは名ばかりで実は何も分かっます｡ さらに自治体職員は自らの生活を犠牲にしてまで住ていない頃､ 日常業務の傍らで､ たまに産業医業務をやっ民の支援を行わなければならないため､ 地震の時を再現すていました｡ 当時の所長である小山和作先生 (現在は名誉るようなストレスに襲われることは確実です｡ こんなとき

所長) から理想的な産業保健を追求するより､ ゼロに近い

こそ産業保健のサポートが重要になります｡

レベルから社会をボトムアップしていくのが赤十字の理念

熊本県の郡部では産業医資格を保持する医師が十分とはにかなうと教えられました｡ 時代が変わり産業医が社会か言えず､ 需要に対して未だに ｢長時間労働面談って何するら認知され､ 健診と異なる産業医業務に時間を費やしてもの？｣､ ｢メンタルがらみは避けたい｣ という地域事情が多遠慮を感じることはなくなり､ いい時代になったと思う日々

くあります｡ 他の医療と異なり､ 実際の活動を共有しにくです｡

いという理由もあると思います｡ 相談を受けるた際は嘱託

熊本地震の際､ 長時間労働面談の嵐となりました｡ 災害

産業医の立場で措置を急がず､ まず業務内容や置かれてい復旧に伴う長時間労働は､ 一時的な負荷､ 労働がそれなりる状況などを理解し､ 共感することから始めてください､に評価される､ 生活リズムが大きく崩れない､ 生活基盤やとお願いしています｡

家族の健康が保たれている､ などの条件の範囲内であれば､長時間労働面談は事業所や労働者の抱える問題を医学的

なんとかやり過ごせるものです｡ 苦情や非難を浴びながら､な見地から共有し､ 環境目線で考えることができるチャン

終わりが見えず､ 評価や協力体制にも支えられない状況にスです｡ 働き方改革の今､ 平時の面談は減少していますが､なると､ 当たり前ですがストレスが増します｡ そのような

こんな時こそ未来まで見据えた医療フィールドの確立が重事例に多く接し､ 病的展開が予想された場合は個別の事情要です｡ 人や社会の ｢たくましさ｣ と出会うために…｡

をくみ上げ､ 事業所と共有､ そしてアドバイスを行っていました｡ 中には過剰に､ ネガティブな思い込みに囚われ､整合性の乏しい訴えが増強する人がいます｡ そういう場合
は産業保健も苦慮するところとなります｡ また普段からの業務の配置や効率化､ 人材の評価や育成がなされていないことが､ 災害を通して顕在化してくることも多くありました｡ 逆に地道な活動を続けると､ いい意味での ｢たくまし(2)日本産業衛生学会九州地方会ニュース

令和２年９月１日ては､ より長く仕事に携わってもらうために安全で健康に

新入会員の声

従事することが大事になってきています｡ 鹿児島県は全国でも特に中小企業が多く､ 約87％の方が中小企業で仕事を

産業薬剤師の確立を目指して
有

第 48 号村洋

しております｡ 産業医の先生方がいない職場がほとんどで

一(シルキー薬局 管理薬剤師)す｡ 私たち薬剤師が産業保健を学び少しでもお役に立てればと思っています｡
私たちは今､ ｢産業薬剤師｣ の確立を目指し､ また ｢労日本産業衛生学会九州地方会の働衛生コンサルタント｣ の資格取得に向けて勉強していま

皆様､ 私は鹿児島県で薬局薬剤師す｡ 鹿児島から産業保健に関わる薬剤師が広がり､ より良として勤務しております｡ 平成13

い活動ができるよう邁進してまいります｡ 今後も九州地方

年から就業し､ 今年で20年目にな会の皆様のご指導ご鞭撻のほど､ よろしくお願い申し上げります｡ また､ 平成22年に薬局をます｡

開局し自身で経営をするようになり10年が経ち節目の年と感じております｡

再入会のご挨拶

薬局での主な業務は､ 処方箋を持参された患者に対して､ 処方箋に記載された薬剤を通じて主訴や背景を伺い､ 正しく処方されているかを確認しま

原めぐみ(佐賀大学 医学部 社会医学講座 予防医学分野)

す｡ 具体的には､ 検査値や既往歴､ 副作用歴などを確認し､この度､ 日本産業衛生学会に入腎機能障害がある方には減量や薬剤の変更の提案を行いま会し､ 九州地方会会員に加えていす｡ また､ 最近ではセルフメディケーションの推進により､ただきました佐賀大学医学部社会一般用医薬品や健康食品を求めて来局される方もいらっしゃ

医学講座予防医学講座の原と申しいます｡ その際､ 症状などの情報から､ 一般用医薬品で対ます｡ この紙面をお借りして､ ご応して良いかどうかのトリアージを行い､ 医療機関を受診

挨拶と自己紹介をさせていただきしたほうが良い場合は､ 受診勧奨を行う場合もあります｡

ます｡

現状では､ 来局者のほとんどが処方箋を持参され､ すで

私は､ 実を申しますと､ 大学院に疾患を抱えている方になります｡ 私の薬局としては､ 地

生時代に初めて書いた原著論文を域に根差す薬局を目指し､ 扉を開けていることもあり､ 疾Journal of Occupational Health へ投稿したことをきっか患を抱える前に薬局に相談にきていただき､ 予防や健康維けに日本産業衛生学会に入会しておりました｡ 無事に受理

持を担えないかと考えております｡

された論文 (Hara M, Mori M, Nishizumi M. Difference

私が産業保健と関わったのは､ 平成31年４月に鹿児島大

in lifestyle-related risk factors for death by occupational

学大学院教授の堀内正久先生の講義を受けさせていただいgroup; a prospective study. J Occup Health 41:137-143,てからです｡ それまでは ｢保健｣ という言葉は知っていて1999) は､ 佐賀県の住民コホート研究でありまして､ 職種も､ 恥ずかしながら ｢産業保健｣ という言葉は知りません

によって死因別死亡リスクが異なるものの､ すべての職種でした｡ 私を含め､ これまで薬剤師がほとんど関わらなかっにおいて良好な生活習慣 (タバコを吸わない､ 高い身体活た分野だと思っていました｡ しかし､ 日常業務の中で､ 薬動を維持するなど) を有する者ではいずれの死因別死亡リを説明するにあたり､ 運転を仕事とする方へは､ 眠気の少スクも低いことを報告しました｡ この研究の経験をきっかない抗アレルギー剤の提案を行い､ シフト制による夜勤なけに､ より大規模なコホート研究を経験したいという思い

どで不規則な生活をしている方へは､ 服薬タイミングの提から､ 国立がんセンターのリサーチレジデントとなり津金案など少なからず気づかないうちに関わっていることが見昌一郎先生のもと多目的コホート研究 (JPHC Study) にえてきました｡ 薬局の中だけではなく､ 地域の方々に産業携わりました｡ 大学院生時代には､ 産業医科大学の産業医

保健を通じて貢献できると感じております｡

学基本講座にて､ 産業医活動の基礎から実践を体系的､ 集

さらに勉強を進めるなかで､ 両立支援や健康診断､ 事業

中的に学ばせていただき､ 佐賀県内の小規模事業所の嘱託場における化学物質の使用など薬剤師として関わりを持ち､産業医の経験もさせていただきましたが､ リサーチレジデ

能力が発揮できる機会を多く感じました｡

ントとなったのを契機に産業医活動から離れてしまい､ い

まずは､ 現場でできることとして､ 積極的に健康診断受

つの間にか会員資格も失っておりました｡

診の声かけや両立支援の手助けができることを PR してい

その後､ 母校である佐賀大学に戻り現在に至るわけですます｡ 両立支援コーディネーターの資格も昨年取得しましが､ それまでの経験を活かし､ 日本多施設共同コーホート

た｡

研究 (J-MICC STUDY) の佐賀地区を担当し分子疫学研

高齢化が進む中､ また労働人口が減少する中で企業とし究に取り組むほか､ ワクチンで予防可能な疾患 (VPD)

日本産業衛生学会九州地方会ニュース

第 48 号

令和２年９月１日(3)の疫学研究に従事しています｡ 産業医学の分野においては､される (Tang C, Nat Immunol. 2018) 等､ ｢予防医学｣

環境医学分野の市場正良教授のご指導の下､ 医学部の安全といった観点からも､ これから研究が進んでいくのではな

衛生委員会の委員や喫煙対策委員会の委員長などを務めていかと思われます｡

いる他､ 近年､ 佐賀県産業保健支援センターの相談員としこの度､ 御縁があり､ 鹿児島大学衛生学・健康増進医学ての役割が加わったため､ いよいよ日本産業衛生学会へ再の堀内正久教授からお声を掛けて頂き､ この学会に入会さ入会をしなければと思いながらも､ ぐずぐずしておりまし

せて頂きました｡ 堀内先生の教室では､ 予防医学に繋がるた｡ 再入会の直接のきっかけは､ 本学会の編集委員会委員

生物学的現象の解明として､ 例えばカルニチンについてのの先生より Associate Editor の依頼でした｡ 残念ながら研究を通じて栄養・環境と生体応答についての研究を進め

会員期間がないため引き受けることはかないませんでしたていると伺っています｡ 私自身もこれらの研究について一が､ これを機に重い腰を上げて再入会した次第です｡

緒に勉強させて頂きながら､ 炎症性腸疾患での予防医学に

これまで何も貢献できておりませんが､ 再入会を機に産繋がる何らかの見解を見出したいと考えております｡ また､

業衛生学の知識と経験を深めてまいりたい所存です｡ 九州

現在鹿児島では堀内先生を中心に､ 地方の中小零細企業に

地方会の先生方には､ ご指導､ ご支援をよろしくお願い申対し､ 医療・健診の立場から､ また行政の立場から､ 産業

し上げます｡

保健の仕組みを充実させる取り組みを行っております｡ 鹿
児島県の企業は50名未満の中小企業が中心であり､ 産業医
だけではこれらの企業に対する産業保健的なアプローチも新入会の御挨拶
小難しいため､ 例えば保険薬局薬剤師に協力頂き､ 疾病と仕

牧

祐

雅

(鹿児島大学大学院 医歯学総合研究科
地域医療・健康医学講座)

事との両立支援も含め産業保健を充実するべく検討されているところです｡ 私もこの取り組みの一助となれるよう､頑張ろうと思います｡
まだまだ未熟ではございますが､ 皆様からの御指導御鞭

今回､ 日本産業衛生学会に入会

撻､ 何卒よろしくお願い致します｡

させて頂き､ 九州地方会会員に加入させて頂きました｡ 私は2004年に鹿児島大学医学部医学科を卒業

新入会の御挨拶後､ ２年間の初期研修医を経て､2006年に鹿児島大学大学院消化器疾患・生活習慣病学に入局し､ 内

角

南

隆

史

(佐賀県医療センター 好生館)

科・消化器内科の医師として大学はじめまして｡ 佐賀県医療セン

病院及びその関連病院に勤務させ

ター好生館で精神科医師をしておて頂いております｡

ります､ 角南隆史 (すなみたかし)

現在は消化器内科の中でも､ 特に ｢炎症性腸疾患｣ といと申します｡ 2006年に九州大学医

われる分野を中心に臨床・臨床研究をさせて頂いています｡

学部を卒業後､ 2年間の初期研修｢炎症性腸疾患｣ とは消化管に炎症をおこす慢性疾患の総を経て､ 2008年から2014年まで肥称ですが､ 狭義の炎症性腸疾患としてはクローン病と潰瘍

前精神医療センター (佐賀県にあ性大腸炎を指します｡ この疾患は主に自己免疫的な機序にる単科の精神科病院) にて､ 後期よると考えられている慢性疾患ですが､ 現在でもはっきり

研修及び依存症や認知症の診療をした原因が分かっておりません｡ 厚生労働省から難病にも行いました｡ その後､ 2014年から2018年まで岡山県精神科指定されている疾患ですが､ 両疾患とも世界的に増加傾向

医療センター (岡山県にある単科の精神科病院) にて､ 依にあると言われており､ 本邦においても､ この25年間で患存症の診療を中心に行いました｡ 2018年からは､ 佐賀県医者数が共に約10倍に増大していることが明らかにされてい療センター好生館 (佐賀市内にある450床の総合病院) にます｡ 炎症性腸疾患の原因として､ 主に１) 遺伝的潜在的て､ 精神科の外来診療､ 病棟リエゾン業務を行いながら､要因 (腸管免疫・炎症反応の制御に関連した遺伝子発現異病院内の産業医業務も行っています｡

常)､ ２) 心的ストレス負荷､ ３) 各種生理活性成分にも産業医としての業務は､ 先生方の職場とほぼ同じと思い変換される食事成分､ これら３つの要素が大きく影響し合ますが､ 職場巡視､ 衛生委員会への出席､ 休職や復職に関いながら､ 発症と増悪に至ると考えられています｡ 前述のする面談､ 長時間労働者の面談､ その他さまざまな相談を通り､ まだ完全に病態が解明されていない分野であります

行っています｡ また当院は､ 佐賀県の感染症指定医療機関

が､ 最近では､ 炎症性サイトカインの一つであるインターであることから､ 感染症の患者さんの治療にあたる医療ス

ロイキン17F を抑制することにより腸内細菌叢を改善し､タッフの後方支援も行っています｡ 当院には精神科だけで炎症性腸疾患を予防することができるといった論文も発表はなく､ 内科の産業医もおり､ 身体面での相談は主に内科

(4)日本産業衛生学会九州地方会ニュース

令和２年９月１日

第 48 号の産業医が行っていますが､ 休職や復職の相談を含めて､も有意差が示されています｡ 今後､ 性差に基づく産業保健

相談の大半はメンタルヘルスに関するものとなっています｡

について､ 益々重要性が増してくることを実感しています｡

私自身､ 産業医の資格は､ 精神科の後期研修をしている

また､ 心臓リハビリテーション指導士､ 呼吸療法認定士の時に産業医科大学の夏期集中講座を受けて取得しましたが､資格の強みをいかし､ 疾患のある方への適切な筋力トレー

実際に産業医として活動をするのは､ 当院に来てからがス

ニング回数や有酸素運動量の調整などにも関わっています｡

タートとなります｡ これは当たり前のことですが､ 精神科

就業している男女の問題点は､ ライフステージごとに異を受診する患者さんに精神科医として診療することと､ メなります｡ 産前産後において女性の働きやすい環境作りはンタルヘルス不調の職員に産業医として面談することは､よく知られるようになりましたが､ 実際に女性の体の痛み

相手や自分の立ち位置､ そして求められることも全く異なやマイナートラブル (尿もれ・不眠等) にフォーカスしたります｡ どこまで踏み込んだらよいのか､ ｢正解｣ という体制はまだまだ整っていません｡ 月経痛や月経前症候群､のは無いと思いますが､ 産業保健領域の諸先輩方の書かれ男女ともにある更年期時期の尿もれや頻尿､ 勃起障害等にた本を読みつつ､ 産業衛生学会 (全国､ 九州地方会) に参

ついては､ 本人は､ どのように対処してよいのかわからな加したり､ 佐賀県内の産業医の先生・産業保健スタッフのいことが多く､ 日本ではそのような症状に支援ができると方々にお会いしながら､ 日々勉強をしています｡

いう認識はまだまだ浸透していません｡ 支援側が学ぶ機会

また個人的には､ アルコール依存症者や多量飲酒者へのも十分あるとは言えないと思います｡ 男性において､ 勃起治療的介入に興味を持っており､ AMED や厚生労働科学

障害は最初に自覚できる生活習慣病の黄色信号と言われて研究の中で､ アルコール問題についてウェブ上で介入のでいますが､ 具体的な生活・運動指導が重要です｡ 女性におきるサイトを作成しています｡ 具体的には､ 自分のお酒のいて､ 妊孕性や骨粗しょう症､ 更年期障害に関する早期教

飲み過ぎ度合いを調べるサイト (SNAPPY-CAT)､ 自ら

育､ 年代別の効果的な運動方法などもあります｡ 企業におの飲酒量からアルコールの分解完了時刻を調べるサイト

ける健康支援についても､ これまでの集団介入の良さを残(SNAPPY-PANDA)､ アルコールの心身への影響についしながら､ 一方で､ 多様性に応じ､ 個々人に合わせた運動て YouTube 形式のナレーション付き動画で解説するサイメニューを提供すると､ メンタルヘルス改善も期待でき､ト (SNAPPY-BEAR) などです｡ 興味をお持ちいただけ

産業保健の質の向上､ 生産性向上につながると考えていまましたら､ Google 等の検索サイトで ｢SNAPPY-CAT｣ とす｡ 性差に関するアプローチについて､ 講演などもしてお検索していただくか､ 右の QR コードかりますので､ 是非ご興味ご意見があればお声かけ頂けるとらアクセスしていただけますと幸いです｡

嬉しいです｡ (Email:madonna3party@yahoo.co.jp)

今後ともよろしくお願い致します｡

九州地方会員の皆様､ どうぞ宜しくお願い致します｡

新しい出会いに感謝！
結性差に基づいたアプローチの必要性

城芽久美(日本通運株式会社 保健師)

愛

下

由香里

(霧島市立医師会 医療センター 理学療法士)

過去の投稿を拝見させていただ
きますと､ 教授や産業医の先生方この度､ 日本産業衛生学会に入など､ 素晴らしい功績を収めてい会致しました｡ この紙面をお借りらっしゃる方ばかりで､ この度､しまして､ ご挨拶申し上げます｡

初めて投稿させていただくこと大私は､ 2016年７月全国でも先駆変恐縮に感じております｡

け､ 鹿児島県内で初めて医療機関

今回､ このように投稿に応募し内にて女性専門のリハビリテーショ

ました理由ですが､ １つ目は､ 学

ン外来を開始致しました｡ アメリびの場としてこの産業衛生学会に

カ理学療法協会女性医学コース､紹介していただきました､ 厚生労働省ポータルサイト ｢こイギリスのメンズヘルスケアコー

ころの耳｣ の石見事務局長様への感謝の思いを綴りたかっスを受講し､ 男女双方の性差医療に介入ができる理学療法

たことと､ ２つ目は､ 入会したことで沢山の新たな出会い士です｡ 日本性科学会にも所属しております｡ 産業保健にがあるであろうことに心躍る気持ちであり､ 皆様方にご挨関わる研究も行い､ ストレスや筋骨格系に関する様々な客

拶を申し上げたかったためです｡

観的なデータをもとに､ 産業医､ 保健師､ 公認心理師とと昨年度は､ 当支店がメンタルヘルス対策として

もに心と体の健康支援を実施しています｡ 実際に､ データ

MIRROR を活用し先駆的な取り組みをしているのでぜひをとってみると､ 男女の差異は非常に興味深く､ 統計的に取材にとお声かけいただきまして､ 私が勤務しております第 48 号

日本産業衛生学会九州地方会ニュース

事業所へ､ 厚生労働省ポータルサイト ｢こころの耳｣ の石見事務局長様が取材にお越しになりました｡ その際に､ もっと先駆的な取り組みなど学べる場所を伺ったところ､ 産業衛生学会をご紹介いただき､ 紹介状をいただきまして､ この度入会することができました｡
この学会を教えていただきました､ 石見事務局長様にこの場をお借りいたしまして､ 感謝の意を申し上げます｡
産業衛生学会へ入会して間もなく､ 新型コロナウイルス
感染症のパンデミックが起こり､ なかなか勉強会等で人と集まることができない状況が続いておりますが､ 2020年度
はオンラインでの協議会等も予定されているとのことです
ので､ 前向きに考え､ この機会に IT に強くなるぞとの思
いで､ 今後の研究発表等を拝見等させていただきながら､学びを深めていきたいと考えております｡ 早速､ 今回の新型コロナウイルス対策でも､ 産業衛生学会及び海外渡航学会が出版されました感染症対策のガイドライン等が大変役に立ちました｡ 本当にありがとうございました｡
私は企業の保健師として勤務しておりますが､ この職務を全うするにあたり､ ｢いかに橋渡し役を行えるか｣ ということを大切にしながら働かせていただいております｡ 疾病性あるいは事例性の問題が生じた際に､ 従業員のフォロー
アップだけでなく､ 本人の同意を得ながら直属の上司ある
いは総務人事担当､ 産業医､ そして就業上の配慮が必要な
際は主治医の意見をいただいたりと､ 保健師の役目として､目の前の健康相談だけでなく､ 集団分析と介入を行うだけ
でなく､ いかに従業員個人やラインケアを行う上司､ 産業
保健スタッフ､ かかりつけ医など､ 現状の課題を様々な立場の方と連携し情報交換を行うことで､ 問題解決に向けて具体的なアクションも的を得たものとしていくことができるのではないかと思っております｡
企業の保健師として現在６年目｡ 新入りとも中堅とも言えないかもしれませんが､ 向上心を武器に､ 前向きに精進していきたいと思います｡ 今後ともよろしくお願い申し上げます｡

令和２年９月１日

(5)

(6)

日本産業衛生学会九州地方会ニュース

令和２年９月１日

特集① コロナ禍に思う：産業保健の未来図

小規模事業場の健康管理を考える
織田進(福岡産業保健総合支援センター 産業医アドバイザー)

第 48 号

写真､ 主治医の許可があれば音声や動画も撮影し経年的に保管できます｡ 当センターでは､ 国の実施予定である
PHR が実用化されるまでの体験版として､ 簡便さを優先した非常に使いやすいアプリを作成しました｡ 現在､ 主治医､ 事業場の担当者および産業保健総合支援センターの支
援者間の情報共有のツールとして使用を試みています｡
今回の診療報酬改定では､ 労働者10人未満の事業場およ

労働者の心と身体の健康を増進

び一人親方は対象となっているかが明らかではありません｡

するには､ 労働者ひとりひとりが

全労働者が平等にサービスを受けられる改定が実施される

自分の健康管理を積極的に行うこことを心から願っています｡とが重要です｡ ここでは特に産業
保健スタッフのいない小規模事業

N95マスクについて

場の自己健康管理の必要性とその方法を提案します｡

明

現在､ 福岡産業保健総合支援セ

星

敏

彦

(産業医科大学 元教授)

ンターでは､ 中小事業場の健診後の事後措置､ 長時間労働者・高ストレス者に対する面接指新 型 コ ロ ナ 感 染 症 (COVID-

導､ 精神疾患による長期休職者の復職支援､ 治療と仕事の

19) の拡大とともに､ これまで目両立支援を行っています｡

立たなかったことが表面に現れる

今から約10数年前､ 福岡産業保健総合支援センターの所ということを身近に感じしたので長として､ 中小規模事業場に対し健診後の事後措置等に携記させていただきます｡ 感染症対わることとなりました｡ それまでの相談件数をみてみると､

策で医療用 N95マスクがよく知驚いたことに労働者50人未満の小規模事業場からの相談件られるようになりましたが､ 着用

数は､ 福岡の小規模事業場全体のわずか１％未満でした｡

されている医療関係者も必ずしも日本の労働者の約６割が産業医選任の義務のない小規模事意味をご理解されていないように業場で働いており､ 産業保健サービスから取り残されたま見えます｡ また引用１) の事務連絡をみると厚生労働省もよまです｡ だからといって､ 福岡県の全ての小規模事業場にく理解していないところが困ります｡ 今回の COVID-19に当センターが注力するには､ 相当な予算とマンパワーが必

比べれば､ これまで結核感染制御などの医療用 N95マス

要となり現実的ではありません｡ 解決策として､ 既存の地クの需要は少なく､ マスク供給も困難ではなかったと思わ

域医療ネットワークを活用することが考えられます｡ 福岡

れます｡ しかし､ 今回のパンデミックでは世界的に医療用にはマスクが払底して国境で貨物の取り合いをする事態にもなとびうめネットがありますが､ 医師の PC 作業等が負担となるなど､ 広く普及するまでに至っていません｡

りました｡

令和２年度の診療報酬改定で､ かかりつけ医に療養・就労

N95マスクは米国労働安全衛生総合研究所 (NIOSH) が両立支援指導料が初めて認められ､ 10人以上50未満の事業検定して規格に適合している防じんマスクの一番下の区分

場の労働者は保健診療で両立支援が受けられるようになりになります｡ NIOSH は疾病予防管理センター (CDC) のました｡ この状況が下部機関で､ NIOSH の保護具検定部署は NPPTL と呼ばとびうめネットの活性化に繋がることを期待しています｡

れていますので (CDC/NIOSH/NPPTL) が認めた防じん

さらに､ 自分の健康管理を一元化する PHR (パーソナマスクといえます｡ しかし､ 医療用 N95マスクはこの N95

ルヘルスレコード) が有効と考えます｡ PHR とは自分のマスクの一部です｡ N95マスクに追加の試験成績などを添

健康・医療情報を収集し､ 一元的に保存しその情報を医療付して米国食品医薬品局 (FDA) に申請し医療用機器と機関に提供し活用する仕組みです｡ 産業医のいる事業場でして登録されたものを指します｡ 追加の試験には血液・体あっても､ 健康・診療情報を各医療機関から取り寄せるに液のしぶきから守る人工血液の耐透過試験などがありま

は時間がかかります｡ 労働者ひとりひとりが自分の医療情す２−３)｡ したがって人工血液の耐透過試験は医療用 N95マ

報を主治医などに正確に提供することができれば､ 円滑でスクに登録されているものだけであり､ 通常の N95マス

質の良い診療を受けることができるのです｡ しかし､ 多く

クは対応していません｡ 上記の事務連絡１) は米国の医療用の労働者は健康診断結果や診療情報を自宅に保管していま

N95マスクと通常の N95マスクを混同しています｡

す｡ 中には失くしてしまう人や捨ててしまう人もいます｡

産業衛生の関係者には防じんマスクが知られています｡

医療・健康情報をスマートフォンで撮影して簡単に持ち歩

防じんマスクと名乗れるのは厚生労働省の主管する型式検けるアプリがあれば､ この問題が解決するでしょう｡ 日頃定に合格した製品であり､ 米国のマスクも日本国内用はこの受診記録､ 健診結果､ 人間ドック､ 心電図やレントゲンの検定を合格しています｡ この DS2区分使い捨て式防じ日本産業衛生学会九州地方会ニュース

第 48 号

令和２年９月１日(7)んマスクと N95マスクの試験方法と合格基準にほとんどき｡｣ です｡

違いはありませんので､ 米国 NPPTL に申請すれば認証を

１) 医薬・生活衛生局医薬安全対策課

受けることは可能で､ 現に認証を受けている国内メーカー

スクの例外的取扱いについてと製品はあります｡ しかし､ FDA の認証を受けた国内メー

https://www.mhlw.go.jp/content/000621007.pdf

カーはないそうなので日本における医療用 N95マスクは２) N95 Respirators, Surgical Masks, and Face Masks

事務連絡 N95 マ

米国メーカー製 (実質は中国製かもしれません｡ 習近平氏

2020年６月が着用していた緑色のマスクも該当します｡) のマスクとhttps://www.fda.gov/medical-devices/personal-

思われます｡ 供給があるときはいいですが､ 払底している

protective-equipment-infection-control/n95-

１)

今は事務連絡からはマスクなら何でもいいように読めます｡ 私のまとめは､ ｢医療用 N95マスクは米国認証の製品

respirators-surgical-masks-and-face-masks３) FDA と CDC の合意事項

2017年

で､ 日本には認証制度はない｡ 通常の N95マスクでよい

https://www.fda.gov/about-fda/domestic-mous/mou-

なら DS2防じんマスクは例外的でなく当然認められるべ

225-18-006

門司メディカルセンターで行っている
脳卒中患者に対する両立支援と､今回の COVID-19感染症に対する対応
梅

村

武

部

(門司メディカルセンター
勤労者医療総合センター医､ 脳神経外科部長)

考えている方がほとんどです｡ このような方の自動車運転の再開や復職させることにとてもやりがいを感じましたし､
産業医大出身として､ 治療のゴールは退院ではなく復職としたいと思うようになりました｡ また私自身も高次脳機能障害について､ 蜂須賀 院長よりご指導頂きかなり勉強することができました｡
当院で行った脳卒中に対する両立支援では､ 2017年４月から2019年３月までの間に62名 (ADL が保たれている方)

北九州市門司区は全国的にも高に支援を行いました｡ 高齢者が多いという特徴を生かし65

齢化率の高い地域で､ 脳卒中も高歳未満 (壮年群) と65歳以上 (高齢群) で分け､ 高齢者の齢者に多い病気です｡ 私は2017年

復職について調査しました｡ 結果は復職について高齢群と４月より当院脳神経外科部長に着

壮年群で差は認めず､ 要因としては､ 壮年群ではブルーカ

任し､ 蜂須賀研二 院長 (産業医ラーの割合が多く､ 高度な技術や肉体労働を伴うことが多大リハビリテーション科 前教授)

い一方で高齢群ではホワイトカラーの割合が多く､ 管理職

より､ 治療と就労の両立支援を行や比較的簡易な労働が多い状況であり､ 高齢者の方が復職うことを命じられました｡ 当初､容易な職種であったことが挙げられます｡ 逆に復職ができ高齢者の多い地域で患者様も高齢なかった方の特徴としては､ 壮年で肉体労働である場合に者が多く､ そもそも有職者が少ないことから両立支援は難

復職が困難な傾向があり､ 壮年群のブルーカラーは復職率

しいのではと考えていました｡ しかし､ 実際に脳卒中で入が低い傾向にありました｡ 結果は表のようになっています｡

院した方へ両立支援を行っていくと､ 65歳以上でも働いてこのような結果から高齢者も ADL が保たれていれば復職いる方が多いことがわかりました｡ 高齢者で仕事を行っては十分可能と考え支援を行っています｡

いる方は､ 脳卒中となっても早く退院し仕事に戻りたいと

今回､ COVID-19の感染拡大に伴い､ 当院でも様々な対(8)令和２年９月１日

日本産業衛生学会九州地方会ニュース策を行ってきましたが､ ５月下旬に院内でクラスター発生を経験しました｡ 当院では５月23､ 24日に当院へ救急搬送された患者様のうち4名が COVID-19感染者であり､ この第 48 号

D-dimer level elevation can aid in detection of
asymptomatic COVID-19 presenting with acutecerebral infarction

うち２名は肺炎で１名は腹痛､ もう１名は脳梗塞の患者様Takeru Umemura et al

でありました｡ 腹痛の方はルーチンで行う胸部 CT 検査で肺炎像を認めず､ 入院後に発熱を認めたことから PCR 検

クラスター発生後２週間は､ 濃厚接触でなくともホテル

査を行うこととなりました｡ 検査結果が出る前の夜間に急暮らしをしながら病院勤務を続けたスタッフや､ 病院に２変し､ そこで関わった医療スタッフのうち９名が感染し､週間住み込んでいたスタッフもいます｡ 当院で再度クラス

その医療スタッフの濃厚接触者の１名が感染し全体で10名ターを発生させないための体制整備として､ 新規の入院患のスタッフが感染しました｡ 幸い感染管理対応を行ってい者全員への PCR 検査や､ 発熱外来の設置､ 救急外来の整たため､ 院内の患者様には感染することはありませんでし

備を行い､ ７月７日より通常業務､ 救急外来再開を行うこた｡ また脳梗塞で搬送された方も来院時発熱を認めず､ととなりました｡ 今後も COVID-19感染症予防に全力を尽

CT 検査においても軽度の気管支炎像を認めるのみであり､

くそうと考えています｡

積極的に COVID-19を疑われる状態ではありませんでした｡

私は上記のように脳卒中の両立支援を始めたため2018年

しかし､ 軽度の肺所見があるので PCR 検査を行い､ 翌日より産業衛生学会へ入会させて頂き､ 産業医や職種につい陽性であることが判明しました｡ COVID-19と脳梗塞の関て勉強させて頂いています｡ 今後ともどうぞよろしくお願

連性について多数報告がありますが､ 当院の患者様は高齢いします｡

で脳梗塞の危険因子を有しており､ 当初 COVID-19との関連性は低いと考えていました｡ しかし血液検査において凝コロナ禍に思う

固機能異常 (特に D-dimer の異常な上昇) を来院時に認めていたことから､ COVID-19との関連はないとは言い宮

切れないと考えています｡ この内容については､ 現在

田由加利(医療法人桜十字 桜十字病院 保健師)

preprint (査読を経ない論文) で web 上公開されており､私の働く部署は健康診断をはじご参照頂ければと思います｡

め､ 熊本県内や福岡県の産業医契https://www.researchsquare.com/article/rs-36445/v1

約のある企業における安全衛生委
員会への参加や職場巡視､ 健康管
理全般を行っています｡ 産業医だ
けではなく､ 保健師､ 理学療法士､事務職など様々な職種が連携して約80社の産業保健に関わっています｡ 私は､ 2019年より東京で企業
内健康管理室への保健師派遣業務に携わっていたことから､
コロナ緊急事態宣言発令までは出張の多い業務を行っていました｡
４月16日全国にコロナ感染拡大による緊急事態宣言が発改装された救急外来
奥に発熱者用の隔離された部屋がある

令されました｡ 県をまたいでの移動が自粛される中､ 福岡
県に自宅のある産業医とオンラインでつないで過重労働面
談や職場巡視などを実施し､ 感染症対策等の相談ができる
よう保健師や理学療法士､ 事務職が訪問を継続して行っていました｡
そのような状況の中､ ｢コロナ太り｣ という言葉をよく聞くようになりました｡ 中国武漢においては､ 体重が100kg も増加した男性が話題になりました｡ 特定保健指導対象者からも ｢コロナ太り｣ という言葉が聞かれるようになりました｡ 私自身も出張に行くと必ず１万歩は超えるほど歩く距離が多かった生活から一転､ 座位の作業が多くなり体重が増加傾向になりました｡ そこで職場同僚８人で減量

発熱外来用の部屋
病院の外に二部屋あり､ 防護服を着た看護師が待機しているを競うダイエットゲームを開始しました｡
興味本位ではありますが､ ｢コロナ太り｣ はあるのかを日本産業衛生学会九州地方会ニュース

第 48 号

令和２年９月１日

ちょっと調べてみました｡ 健康診断もコロナの影響を受け､関わりを紹介したいと思います｡

４〜５月は例年に比較して受診者が少なかったのですが､〇次亜塩素酸ナトリウムと次亜塩素酸水の違い(9)

2019年の同時期に健康診断を受けた６つの団体を抽出して養護教諭より ｢次亜塩素酸ナトリウムを希釈したもので健診結果を2020年の健診結果と比較してみました｡ 対象と手指消毒は可能なのか？｣ ｢次亜塩素酸水は次亜塩素酸ナ

なったのは1576名で､ 体重が増加したのは458名､ 減少しトリウムを薄めたら作れるのか？｣ といった質問がありまたのは435名でした｡ 平均1.98kg 増加､ 最大増加11.7kg でした｡ 緊急事態宣言が出された当初､ 消毒剤の入手が困難した｡ 比較対象として､ 2018〜2019年の結果も出してみまになり､ 次亜塩素酸水の噴霧などで空気除菌する施設があした｡ 対象者は1645名､ 体重が増加したのは564名､ 減少

るとの情報が出回っていました｡ 先生方も正しい情報が分したのは521名でした｡ 平均1.92kg 増加､ 最大増加13.6kg

からず､ どのように対応して良いか混乱しており､ 消毒剤でした｡の適正使用に関する情報が欲しいと依頼がありました｡ 薬

企業を訪問すると､ 熊本ではコロナ禍の話題の中で熊本剤師会の学校保健公衆衛生委員会に問い合わせ､ 情報提供

地震時の状況が比較して語られることがあります｡ 地震のし､ 現場で対応して頂きました｡

時と圧倒的に異なるのが､ 発生する影響が世界的であり限〇換気について定された地域ではないことや､ 人々の行動の制限にあるの授業を行う教室は､ 生徒間の距離が近く密な状態になっではないかと思います｡ 熊本地震では限定された地域が多ています｡ そのため､ 学校から換気について質問がありま大な影響を受けましたが､ 他の地域からの援助を受けるこした｡ 換気扇のある教室では常に稼働させ､ 授業時間中でとができました｡ そして地震後の片付け等で体を動かすこも自然換気を心掛けるよう指導し､ 必要時は学校環境衛生とが多かった熊本地震とは異なり､ ステイホームと言われ基準に基づき二酸化炭素濃度の測定を実施するようにしまるように自宅でできる楽しみを見つけることに尽力するコした｡

ロナ禍｡ 在宅勤務の方も増えました｡ 個人差や業務差はあ〇生徒のストレス､ 教員のストレス

りますが､ 活動量が減る人が多くありそうなのは､ コロナの影響の方であるとは言えそうです｡

新型コロナウイルス流行により､ 多くの学校で休校措置が取られました｡ ちょうど休校の時期と新学期開始とが重さて､ ｢コロナ太り｣ はあったのでしょうか｡ 少しの体なることもあり､ 養護教諭は生徒の生活のリズムの変化に重増加でも太ったと感じる人は､ コロナと関連づけて考え

対する体調に不安を感じているようでした｡ 実際に学校再る傾向はあるかもしれません｡ 新しい生活様式の中でどの開後､ 保健室に来る生徒の数は多く､ 頭痛・腹痛などを訴ように自分らしく活動していくか考える必要がありそうでえる生徒も多数いるようです｡ また､ 教職員に関するストす｡

レスの相談もありました｡ フェイスシールドを着用しての授業実施､ 終業後の机の消毒など､ これまでとは違う環境

コロナ禍における学校保健と薬剤師
馬

場

元

博

(吉重薬品グループ もみじ薬局 薬剤師)の変化にストレスを感じているというものでした｡ また､
授業時間を確保するために苦労されており､ 保護者からの問い合わせ (生徒の発熱後の登校､ 学校での対応など) の対応など､ 頭を悩ませている教職員も多いと伺っています｡
新型コロナウイルスに関しては未解明のことも多く､ さ

私は鹿児島県で保険薬局に勤務らに感染が広がる可能性もあります｡ 対策に対応する現場する薬剤師です｡ 普段は調剤業務

では先行きが不透明ということもあり､ ストレスを抱えるなどに加え､ 職場の衛生管理者・方が増えるかもしれません｡ 生徒の健康管理だけでなく､学校薬剤師として勤務しています｡

教職員の健康管理についても気を配り､ 職場のストレスチェッ｢学校｣ は､ 教職員の働く場所でクなど必要に応じて提案し､ 学校薬剤師が学校医とともにもあり､ 教職員の健康を守るとい学校の産業保健スタッフとして関与していければと思いまう視点で､ 学校薬剤師として活動す｡

をしています｡
2020年､ 新型コロナウイルスの流行により､ 学校保健の現場でも､ 換気・全校集会の実施について､ 手洗い・うがいのタイミング､ マスク着用に関する情報､ 消毒剤の選定・使用法など､ たくさんの混乱が生じているようです｡ 生徒とともに､ 教職員もこれまでと異なる環境・対応を強いられ､ コロナ禍におけるストレスについて相談を受けることがありました｡
学校薬剤師として実際に現場から寄せられた質問と対応した内容についてご報告させて頂き､ 学校保健と薬剤師の日本産業衛生学会九州地方会ニュース( 10 ) 令和２年９月１日

第 48 号

特集② 三池炭鉱慰霊碑建立プロジェクト

三池炭鉱慰霊碑建立について
丸

山

正

治

(大牟田市役所)
1963 (昭和38) 年11月９日､ 午後３時12分､ 福岡県の最南端・大牟田市の三池炭鉱三川坑第一斜坑から､ 爆音とともに真っ黒なキノコ雲が立ち昇りました｡ いわゆる ｢三池炭鉱三川坑炭じん爆発事故｣ です｡ 死者458人､ 一酸化炭素による中毒患者893人を出したこの事故は､ 我が国におメンバー (筆者はいません)

ける戦後最大・最悪の労働災害といわれています｡
事故から57年目を迎える2020年の２月､ 事故現場である

ロッコの連結が破損し暴走｡ 巻き上げた大量の石炭の粉に三川坑跡への慰霊碑の建立をめざし､ クラウドファンディ

火花が引火し ｢粉じん爆発｣ を起こしたものです｡ 当時従ング (以下ＣＦ) がスタートしました｡

事していた1,400人の労働者のうち､ 爆発や爆発で生じた

プロジェクトの期限である４月30日までに､ 全国から目

一酸化炭素で458人が死亡｡ また生き残った人たちも一酸

標額500万円を大きく上回る10,778,060円もの浄財をいただ

化炭素中毒により後に高次脳機能障害で苦しまれました｡

きました｡ 紙面をお借りして､ 支援いただいた会員の皆様

本人とご家族のご苦労は計り知れないものがあり､ それゆや情報発信にご協力いただいた堀内様に心より感謝いたし

え私は三川坑跡を ｢現在進行形の近代化産業遺産｣ と呼ん

ます｡

でいます｡

プロジェクトは､ 三川坑跡を見学に訪れた方々から ｢慰このように三川坑炭じん爆発事故は､ 安全と衛生の両方

霊碑もないのか｣ との声を受け､ 元炭鉱労働者や地域のまに係る労働災害です｡ この事故をきっかけに ｢生産第一｣

ちづくりＮＰＯ､ 市の職員ら有志により取り組みました｡

から ｢安全第一｣ に世の中はシフトしていき､ 昭和47年にまた､ 慰霊碑自体はすでに三池新労と職員組合､ そして三労働安全衛生法が成立しました｡

池労組がそれぞれに持っているのですが､ 現場である三川

翻って現在｡ 平成30年の調べでは､ 労働災害による死亡

坑跡に三池争議からのさまざまなわだかまりを超えた慰霊者数は過去最少となる909人まで減少したものの､ 休業４

碑を建てる機運が高まり､ そこに三川坑跡で活動している

日以上の死傷者数は127,329人と３年連続で増加していま

まちづくりＮＰＯが接着剤となりスタートを切ることがです｡ また過労死の労災認定も増えているようです｡ このよきました｡

うなニュースを見るにつけ､ ｢生産第一｣ だった当時から､

現在､ ＣＦを終え､ 慰霊碑の整備が着々と進められてい労働者と使用者 (事業者) の関係､ 経済性が人間性を抑圧ます…と言いたいところなのですが､ 慰霊碑の製作は進めしていく関係というのは本質的には実は何も変わっていなているものの､ 整地や参道の舗装､ 10万円以上の寄付者へ

いのではないかと思うことがあります｡の特典でもある桜の木の植樹と灌水設備など､ 設置以前にだからこそ､ 労働安全衛生の意義はいまなお失われては必要な作業が､ 新型コロナや７月の大水害､ 例年になく遅いないし､ 経済のグローバル化や人工知能の進化により人かった梅雨明けの影響でずれこんでいるのが実状です｡ 11

間性がさらに抑圧されていくであろう未来､ ますます労働

月９日の除幕式には間に合わせたいのですが､ そもそもそ安全衛生の意義は高まっていくのではないかと思うのです｡の除幕式自体が開けるかも戦々恐々としている状況です｡

この慰霊碑が､ 炭塵爆発で亡くなった458人の慰霊はもさて､ この三川坑炭じん爆発事故の内容については､ 様々とより､ すべての労働災害をこの世から無くす､ その道標､な文献で述べられていることから､ 詳細はここでは割愛しシンボルとなることを期待し､ まずは11月９日に向けて整ますが､ 概要としては三川坑第一斜坑で､ 石炭を積んだト

備を進めます｡ 三川坑跡は土日祝日公開です｡ 三密はございません！ (さびしいことですが…) もしお近くにお越しの際はぜ
ひお立ち寄りくださいませ｡
今回は､ このような執筆の機会をいただきありがとうございまし
た｡

完成予想図

三川坑跡第二斜坑

日本産業衛生学会九州地方会ニュース

第 48 号

令和２年９月１日 ( 11 )部 会 報 告

看護部会

産業医部会

門

田

美紀子

(㈱竹中工務店 九州支店)

小田原努((公社)鹿児島県労働基準協会 ヘルスサポートセンター鹿児島)

2020年１月18日に産業医科大学の藤野善久先生を講師に迎え､ ｢はじめての調査研究 (個人情報取り扱い編)

九州産業医部会の報告ですが､ 本年度は新型コロナウイ〜保健事業や調査研究を企画する前に理解しておくべきこルス感染症のために､ 九州地方会が中止となってしまったと〜｣ のテーマで産業看護研究会を開催し､ 22名の参加がために､ 本来地方会と同時に開催していた幹事会を､ 今年ありました｡

は Zoom にて７月18日に開催いたしました｡ 審議事項は､冒頭に講師から ｢ 個人情報と個人情報等 ｣ の違い

第30回日本産業衛生学会全国協議会の Web＋誌上開催にがわかる人はいますか｣ という投げかけがあり､あたり､ 九州産業医部会のサポートはどうするかと､ 本年

報度の研修会はどう開催するかについて審議しました｡

大きな違いがあることをまず確認しました｡ また､ 私達が全国協議会は四部会の主催であり､ 第30回の日本産業衛

と

個人情報等

個人情

の違いは､ 死者を含むか含まないの調査研究を進める上で押さえておくべき関連法案は､生学会全国協議会は､ 九州地方会の担当です｡ そこで､ ポを対象とする医学系に関する倫理指針

スター発表が Zoom を用いての発表と質疑応答であるためて学びました｡

人

であることも改めに､ 座長を九州産業医部会の幹事にも担当していただくこ

このように第１部で個人情報の基本について講義を受けととなりました｡ ポスター発表は､ 11月21日､ 22日､ 23日た後､ 第２部では､ 調査研究を進める上で ｢研究者としての10時30分から11時30分､ 13時から14時､ 14時15分から､倫理上何を注意したらいいか｣ をテーマに､ 4グループに

15時15分のコアタイムにリアルタイムで発表していただく

分かれてグループワークを行いました｡

予定です｡ 協議会としては初めての試みですが､ 発表を聞

医学系研究に関する倫理指針

いて質疑応答に参加したい方はホームページ等で Zoom のつの事項を確認し､ メンバーで活発に意見交換することで､ＩＤ等お知らせいたしますので､ ぜひ参加お願いします｡

ひとりでは読み深めることが難しい指針の理解も深まりま人を対象とするを解読しながら､ 一つひと

また､ 今年の研修会は､ 全国協議会プレ企画として開催した｡ 健康診断のデ−タを研究に使用するのは､ 個人情報される鹿児島県医師会館ホールでの講演とシンポジウムをだから難しいと個人的に思っていましたが､ 個人情報を匿

九州産業医部会で共催することとなりました｡ 11月３日

名化し ｢個人情報でないデータ｣ 状態にしておけば問題な(祝､ 火)13時30分より､ 三菱重工業 産業医 石川浩二先生

いし､ 日頃から研究を意識した形でデータを整理しておくによる ｢ロケット打ち上げ事業における産業保健活動｣ のことの重要性を感じました｡

実況講演と､ ｢職場における新型コロナウイルス対策｣ の講座終了後のアンケ−トでは､ ｢講座に満足だった｣ ｢受シンポジウムの動画配信を行う予定です｡ 日本産業衛生学

講により個人情報の理解が深まった｣ と答えた方が100％

会産業医部会長の斎藤正彦先生を座長に､ 基調講演を国際で､ 講座の難易度については ｢高い｣ ｢やや高い｣ と答え

医療福祉大学教授

和田耕治先生に､ シンポジストとしてた方は85％でした｡ 受講者の満足度は高く､ 好評を得た研

日本産業衛生学会理事・日本製鉄 東日本製鉄所 産業医究会でした｡ ｢次は実務上､ 業務上での個人情報の取り扱

宮本俊明先生に学会の立場から､ JR 九州 産業医 浅海 洋

いについて学びたい｣ という要望の声も上がりました｡

先生に企業の対策を講演していただく予定です｡ 内容が古産業看護部会は､ 私たち産業看護職にとってタイムリー

くならないように､ 前々日に録画した動画を配信する予定

な情報は何か､ 必要な知識は何かを常に検討し､ 受講者アです｡ このシンポジウムは第30回日本産業衛生学会全国協

ンケートも参考にして研修を企画しています｡ 現在､ コロ

議会の会期期間中 (2020年11月20日〜11月30日) にもオンナ禍の影響で集団教育研修が難しくなっていることから､デマンドにて視聴可能とする予定です｡ プレ企画に参加希

看護部会としては初の望のあるかたは､ 準備が整い次第､ 全国協議会のホームペーた研修を開催します｡ グル−プセッションも計画していまジより､ 参加申込書がダウンロードできるようにいたしますので､ まだすので､ 鹿児島県医師会に参加登録お願いいたします｡

ない方もまずは､ 研修に参加して､オンライン会議システム

オンライン会議システムを使っを使ったことのオンライン会議シス

新型コロナウイルス感染症のために､ 一同に会すること

テムを使ってみる！ というところから始めてみませんか｡

が難しくなり､ 旧交を温める機会が乏しくなっているのは詳細については､ 後日地方会のホームページやメーリング

残念ですが､ 今後も親交を深められるような新たな研修会

リストによりご案内します｡

等の活動を模索してまいりたいと思います｡

今後も社会の変化に応じ､ 様々な研修を企画していきますので､ 皆様のご参加､ ご意見をお待ちしております｡

日本産業衛生学会九州地方会ニュース( 12 ) 令和２年９月１日

期待される分野であり､ 本研修会は利用目的やアイデアを技術部会
宮

第 48 号

生み出す良いきっかけになったと思われます｡

内

博

幸

歯科保健部会(産業医科大学 作業環境計測制御学)
第93回日本産業衛生学会が６月12日から28日の期間にて､

産業歯科保健部会幹事

誌上開催､ WEB 開催がされました｡ その中で､ 産業衛生のもと実施されました｡
熱中症を予防するためには具体的な事例を研究すること

本

良

子

(一般財団法人 日本予防医学協会)

技術フォーラムが ｢現場における有効な熱中症予防技術｣と題して､ 斎藤宏之先生 (労働安全衛生総合研究所) 座長

山

新型コロナウィルス感染拡大により､ 当たり前の自由や安心を享受した日常が大きく変化し､ 不安や不自由を纏った非日常が新たな日常になりつつあります｡ 今後いつまでが重要と言えます｡ そこで､ 加部勇先生 (クボタ) よりは､続くか判らない With コロナや after コロナにおける New｢製造業における熱中症予防対策の実践｣ について､ 実際

Normal に､ 如何に順応していくか日々頭を悩ましていまの製造業における対策の効果について発表頂きました｡ ます｡ 今年度の歯科保健事業は大打撃を受けています｡ 歯科た､ 増田幸宏先生 (芝浦工業大学) よりは ｢新しいまちな

健診のほとんどは中止または延期になりました｡ 感染源とかインフラ創出の試み・ク−ル＆ホットステ−ションの検なる唾液に暴露することと､ 不要不急の保健事業であると討｣ として､ 屋外環境における有効な熱中症対策についてして敬遠されました｡ 第２期データヘルス計画に後期高齢発表頂き､ ク−ル＆ホットステ−ションを設置し､ 町の中者支援金の減算 (インセンティブ) の指標に歯科が組み込に休憩スポットを作ることの重要性を強調されました｡ 柳

まれ､ 産業歯科保健へのニーズが急速に高まってきた矢先

田信也先生 (東京理科大学) よりは ｢消防活動中の熱中症でした｡

予防法の検討・暑熱環境におけるアイススラリ−の身体冷

歯科は､ 日常的に感染予防には慣れている面があります

却効果｣ として､ アイススラリ−の摂取の提案がなされまが､ このコロナ感染予防対策は一から考え直すことになりした｡ 摂取により運動中の心拍数が早く回復するため､ 熱ました｡ 直接口腔内で歯ブラシや歯間ブラシ､ フロスを使っ中症予防としての有効性を示唆されました｡ 仲吉信人先生て指導することはやめ､ 間接的に模型や教材を使ったり動(東京理科大学) よりは ｢可搬型環境センサと低消費電力画を見せたりすることになりました｡ セミナーなどはリモー

無線ネットワ−ク LPWA を用いたオーダーメード型熱中

トで会社や在宅勤務者は自宅からの参加となります｡ 対面症リスク評価の試み｣ と題して､ 装着可能な可搬型気象セ

形式ではない方法は出向く必要がなくなりましたが､ ちゃンサと人体温熱生理モデルによる熱ストレス算定の技術のんと伝わっているのか､ 生活や行動の変化が何による影響

応用を述べられました｡

かなどを正しくキャッチし考慮する難しさを実感している

本フォーラムを通して､ 職域における熱中症対策についての理解が深まり､ 減少に繋がる一歩になったと言えます｡
産業衛生技術部会専門研修会では ｢遠隔管理の産業衛生分野への応用｣ と題して､ 橋本晴男先生 (東京工業大学)を座長として行われました｡ 宮内祐介先生 (中央労働災害

ところです｡ 社会の変化に柔軟に対応できるよう考えていきたいと思います｡
鹿児島の全国協議会では､ 多様性を念頭に２つのシンポジウムを企画しています｡
１つ目は多様性のインクルージョン−健康経営に寄与防止協会) よりは ｢測位システムを活用した化学物質管理する口腔保健の知識と今後の可能性｣ と題し､ 行った実証実験の結果として､にシンポジウムを実施します｡ 歯科領域に関係する歯の喪少ない作業者負担で作業時間内のばく露位置特定の可能性

失と認知症､ 顔の表情､ 味覚の機序と食の楽しみについてが示唆されたとのことでした｡ 赤川宏幸先生 (大林組) よ

３名の先生方にご講演いただきます｡

りは ｢生体情報を用いたクラウドベ−スの作業員向け安全

２つ目はとして､ 鹿児島大学の先生方を中心

全ての労働者が取り組める歯科保健

歯周病

管理システム｣ として､ バイタルデ−タを利用した安全管予防対策

理システムについて､ 建設現場での運用結果とシステムの労働者に対してなど､ 全ての労働者にご提供できる歯科保概要について言及されました｡ 笠井泰彰先生 (大林組) か

健事業についてです｡ 歯科健診以外の対面式ではない歯周として､ 小規模や遠隔事業所､ 扶養者や外国人らは ｢IoT センサ−を用いた WBGT のリアルタイム遠隔病予防対策に着目した今回のテーマは､ 結果 With コロナに管理｣ として､ IoT センサ−を用いたシステムの概要と実マッチしたものになりました｡ 唾液検査､ 歯肉溝滲出液を検際に得られたデータについて紹介され､ 今後の蓄積デ−タ

体とした歯周病検査などを紹介し､ 各々の検査の特徴を理解の活用の必要性を示唆されました｡ 西尾信彦先生 (立命館

したいと思います｡ 唾液検査の標準化に関する研究や第２大学) からは ｢屋内測位と位置情報｣ と題し､ 屋内測位技期データヘルス計画についても詳しくお聞きする予定です｡

術の数々の手法を紹介され､ 応用としての店舗内購買行動

リモート会議は､ 少しずつ慣れてきたところですが､ オ

分析について報告されました｡ これらの技術は､ 今後の防ンライン形式のシンポジウムが果たして上手く皆様へお伝

災､ 医療施設､ 工場プラント､ 物流倉庫への応用が可能でえできるのか不安ですが､ 学会事務局の皆様にご教示いたあるとのことでした｡

だきながら､ 歯科保健の New Normal を皆様と一緒に検本研修会で取り上げた遠隔の技術は､ これからの発展が討できましたら幸いです｡

日本産業衛生学会九州地方会ニュース

第 48 号

いて検討されていくものと考えます｡

委 員 会 報 告ダイバーシティ推進委員会は2020年､ 子育て中の学会員が学会行事に参加しやすいような手引きの作成と､ 11月にダイバーシティ推進委員会
ダイバーシティ推進委員会委員

伊

東

和

オンラインで開催される産業医・産業看護全国協議会でも恵(三菱電機株式会社)
同委員

永

令和２年９月１日 ( 13 )

田

昌

子

(産業医科大学 産業生態科学研究所 産業保健経営学)
ダイバーシティ委員会は2018年９月に学会本部の委員会(非常設) として発足しました｡
この委員会は､ 学会員のダイバーシティ (多様なスタイ
ル) を考え､ それぞれのニーズを考慮し､ それに対応することで若手や女性をはじめ､ 幅広い層の会員がより参加しやすい学会活動を行うことができ､ 更なる学会の活性化を図ることを目的に９地方会､ ４部会､ 専門家から委員19名と担当理事２名の21名で構成される委員会です｡ 九州地方会選出として筆者ら (伊東､ 永田) が参加しております｡
当面は､ 学会員向けの活動から始めていますが､ 本委員会の活動が発展することで､ 産業衛生分野におけるダイバーシティについて学会として考えることができればと思います｡
委員会の前身となる､ 男女共同参画小委員会 (2016年発足) において､ 第27回全国協議会 (高知2017年度) での教育講演で活動の重要性を示し､ その後2018年度､ 2019年度と継続して総会及び全国協議会で､ ワールド・カフェ形式の自由集会を開催し､ 学会員の意見を聞く場を作りました｡
会員を中心に性別や年齢､ キャリアも様々な背景を持つ会
員が参加しやすい学会運営とは何か､ 学会へ期待することは何か､ 私たちができることは何か､ などについて活発な意見交換が行われました｡
2019年度は学会における託児所設置状況を各地方会長及び４部会の会長を対象にアンケート調査を実施しました｡
詳細は産業衛生学雑誌60巻１及び４号に掲載されていますが､ ここでは抜粋してご紹介します｡ 総会と全国協議会では ｢託児室の設置が行われている｣ が､ ｢利用人数や託児設置費用が地域により大きく異なること｣､ ｢自己負担額(無料〜8000円) にもバラつきがある｣ ことが分かりました｡ また各地方会や４部会の会合においては託児室を設置している地方会・部会はなく､ その理由として顕在化したニーズがないことや費用負担の点が挙げられました｡ これらの結果をもとに､ 総会および全国協議会での託児設置の必要性ならびに自己負担の妥当な金額について､ 託児の設
置だけでなく､ 育児中の学会員が参加しやすくなる配慮(講演のオンライン配信など) の必要性があるという趣旨の提言を本部理事会に対して行いました｡ 図らずも､ 新型
コロナウイルスの感染拡大を受け､ ウェブ開催の学会等が増えていくことにより､ 学会員が参加しやすい学会の在り方として様々な可能性があることが分かりました｡ 今後も､学会員のダイバーシティに対応した学会活動の在り方につダイバーシティ推進委員会主催の自由集会を開催する予定です｡ 是非､ ご参集くださいませ｡

( 14 ) 令和２年９月１日

日本産業衛生学会九州地方会ニュース◇ホームページ

第 48 号

https://sanei30.com/◇Twitter https://twitter.com/sanei30kagosima◇Facebook https://fb.me/sanei30kagosima/

第30回日本産業衛生学会
全国協議会報告小田原努((公社)鹿児島県労働基準協会 ヘルスサポートセンター鹿児島)
第30回日本産業衛生学会全国協議会は､ 今年11月20日から鹿児島市にて開催を目標に準備を進めてまいりましたが､新型コロナウイルス感染症の対応として､ Web と誌上において開催することとなりました｡ 鹿児島に一同に会しての協議会を楽しみにされていた方々には誠に心苦しく思い

令和３年度九州地方会学会のご案内
(第１報)

ます｡
全面的にオンラインにて開催するために､ 現在急ピッチ

大で準備を進めております｡ 会期は11月20日(金)から30日(月)とし､ 参加登録していただいた方は会期期間中､ いつもで参加できます｡ 教育講演やシンポジウムはオンデマン
ドによる動画配信する予定です｡ ポスターはいつでも閲覧和浩(産業医科大学 産業生態科学研究所 健康開発科学研究室)
令和３年度の地方会学会の学会長を務めさせて頂くことになりました｡

できるほか､ 日時を決めてオンライン会議システム Zoom

近年､ ７月の金〜土曜日での開催が慣例でしたが､ 金曜を用いて､ 発表者の発表を聞き､ 質疑応答できるようにす

日は平日であり参加が難しい (不便) 方もいらっしゃるこ

る予定です｡ また自由集会では Web セミナーや､ リアルと､ 東京五輪大会が１年延期されたこと､ 全国協議会 (津タイムでの討論を予定している研究会もあります｡ また市) は令和３年12月に予定されていること､ そして､ 新型

Zoom による懇親会も予定しており､ 理事長等のご挨拶のコロナウイルスが収束していることを期待して､ 令和３年

他､ 学会表彰制度受賞者の方のお声や､ ポスター優秀賞の10月のいずれかの土曜日１日での開催と懇親会を計画して方のお声も頂戴する予定です｡ その後､ いくつかの部屋におります｡ 会場はアクセスが良い博多駅９階の JR 九州ホー分かれて､ 部会長等と懇談する機会も設ける予定です｡

ルを予定しております (利用月の１年前から予約可能とな

その他､ Web 書籍販売や Web 企業展示等も予定しておるため日程が未定です)｡

り､ オンラインならではの学会を堪能していただくべく､現在企業にもお声かけをしている状況です｡
また専門医等の単位も準備しており､ 社会医学系専門医

教育講演､ 特別講演の内容は､ 新型コロナウイルス対策､
働き方改革､ 改正健康増進法などを検討中です｡ 追ってご連絡いたします｡ 皆様のご参加を心よりお待ちしています｡

制度専門医､ 指導医の単位も４単位まで取得可能です｡ ま記

たプレ企画として､ 11月３日(祝､ 火)に鹿児島県医師会館
ホールにて､ 三菱重工の石川浩司先生による ｢ロケット打令和３年度九州地方会学会上げ事業における産業保健活動〜種子島での活動から〜｣

会 期：令和３年10月いずれかの土曜日 (2日､ 16日､ 23日)の講演の実況中継と､ ｢職場における新型コロナウイルス会

感染症対策｣ のシンポジウムの動画配信も予定しています｡

懇親会会場：博多駅レストラン街 (未定)

これに参加していただくと､ 医師会認定産業医の単位を取

一般演題募集：令和３年６月頃に学会案内を電子メールで得可能です｡ その他､ 日本産業衛生学会 産業保健看護専

発信 (一部､ 郵送) いたします｡ 演題締め

門家制度 継続研修 研修単位､ 日本歯科医師会 生涯研修

切りを７月､ プログラム発送を８月に予定

事業 研修単位の取得も準備中です｡
鹿児島に集まって､ 旧交を温め､ 温泉にでもつかりなが場：JR 九州ホール (予定)､ 参加費：未定

しています｡
事務局：産業医科大学 産業生態科学研究所ら､ 鹿児島のおいしいものを味わっていただきたかったの

健康開発科学研究室ですが､ 誠に残念です｡ 但し､ オンライン学会になっても〒807-8555

一方向とならないように､ いろいろ工夫しておりますので､

ダイヤルイン：093-691-7473

どうか参加宜しくお願いいたします｡ 参加登録は､ 2020年

FAX：093-602-6395

９月30日(水)となっておりますので､ 早めの登録お願いいたします｡
新たな情報は､ ホームページ､ SNS 等で発信しておりますので､ 随時確認お願いいたします｡

北九州市八幡西区医生ヶ丘１−１

電子メール：j-kaihat@mbox.med.uoeh-u.ac.jp(担当：阿部千津)日本産業衛生学会九州地方会ニュース

第 48 号

理 事 会 報 告2020年度
第１回九州地方会理事会
2020年度第１回理事会が､ 2020年７月３日(金)15：00−
16：00 Web 開催されました｡
主な議題は次の通りです｡
議題：１) 2019年度第２回理事会議事録要旨について
２) 2019年度事業・決算報告について
３) 2020年度事業計画・予算案・会員数について
地方会総会の中止が､ 青柳理事から説明が行われた｡
会員数は､ 増加傾向との説明がなされた｡ 電子メールの登録不備に関する説明がなされ､ 現在､ 10名程度の会員の登録がなされていない旨
説明がなされた｡ その中で､ ５名は､ 郵送での書類送付を望まれている旨説明がなされた｡ 機関誌に関しては､ 書類発送に変えて､ HP の閲
覧を情報提供するということで良いのではということで､ 了承された｡
４) 2022年度地方会学会の開催地について
第一候補：大分県､ 第二候補：会員の希望があった場所
５) 理事会・総会の委任について
規則改正が必要との説明があり､ ｢書面､ ファ
クシミリ (FAX) または電磁的方法｣ を追記することを理事会提案とし､ 総会の議題とすることが承認された｡ 次回の総会は､ 書面での委任を求めることとした｡
報告事項：１) 日本産業衛生学会本部関係
２) 九州地方会選挙について
３) 2021年度地方会学会の開催について
10月のいずれかの土曜日､ １日での開催｡
理事会は､ 前日｡ JR 九州ホール (予定) での開催を予定｡
４) 2020年度全国協議会の開催について
５) 2020年度 ｢研究会等｣ 開催について
医 部 会：11月の協議会と同時開催｡
看護部会：継続教育集中講座→夏開催の予定｡ 看護研究会は､ オンラインでの開催を予定｡
６) 産衛九州の編集状況

令和２年９月１日 ( 15 )九州地方会代議員候補者の推薦について(お願い)九州地方会選挙管理委員会 委員長

市

場

正

良

(佐賀大学 医学部)
本年度は､ ２年ごとに実施している選挙の年になっています｡
標記について､ 以下の要領で推薦を受け付けます｡
九州地方会正会員 (選挙名簿で確定された被選挙権有資格者：九州地方会ホームページ､ 選挙関連サイトに､ ｢九州地方会 代議員候補者推薦のための名簿｣ として掲載されています｡ 閲覧に PW は必要) から､ 代議員候補者を10名以内の範囲でご推薦ください｡
自薦も可能です｡
今回より､ 推薦は原則として電子メールによる受け付けとさせていただきます｡ 候補者氏名､ 推薦者氏名､ 日付を電子メール本文に記載するか､ これらを明記したテキスト
ファイルを各自で作成 (書式は問いません) の上､ 電子メー
ルに添付して下記事務局までご提出ください｡ 電子メールによる提出ができない場合に限り､ 従来通り①郵送､ ②F
AX､ ③事務局への直接持参のいずれかの方法でご提出ください｡ その場合は連絡先 (FAX またはメールアドレス)を明記してください｡
締切は､ 令和２年９月11日(金) 必着とさせていただきます｡
事務局の確認後､ ３日以内に受け取りの連絡を差し上げます｡
なお､ 地方会長､ 地方会理事の推薦を行うものではありませんので､ ご注意ください｡
今後は､ 代議員候補の確定後､ 以下の予定で､ 代議員､
九州地方会長､ 九州地方会理事､ 本部理事の選出を進めます｡ 尚､ 前回選挙では本部理事候補者選出のみ電子投票でしたが､ 今回から代議員､ 九州地方会長､ 九州地方会理事の選出も電子投票で行います｡ 電子投票には日本産業衛生
学会ホームページ (https://www.sanei.or.jp/) の ｢会員ログイン｣ より会員番号でログインすることが必要ですので､ 電子投票の開始前にログインできることをあらかじめご確認ください｡
９月中旬
代議員候補の確定
９月23日
代議員/九州地方会長/九州地方会
理事選挙告示９月28日〜10月４日 電子投票期間
10月下旬
各新役員 (代議員､ 地方会長､ 地方会理事) の確定､ 本部に報告
11月24日本部理事候補者選挙告示
11月30日〜12月６日 電子投票期間
12月25日まで
本部理事候補者の確定､ 本部に報告事務局
〒807-8555 福岡県北九州市八幡西区医生ケ丘１-１
産業医科大学 産業生態科学研究所 職業性中毒学研究室
電話 093-691-7404 FAX 093-692-4790
E-mail: j-kancyu@mbox.med.uoeh-u.ac.jp

日本産業衛生学会九州地方会ニュース( 16 ) 令和２年９月１日

編

集

後

第 48 号記

残念ながら､ 今年度の地方会学会は中止となり､ 地方会の活動の場として､ この地方会誌の発行はより大事なものとなりました｡ 本号は､ 少しページ数が多くなりました｡
これもまた､ ｢新入会員の声｣ ということで､ 多くの会員の皆様の投稿があったおかげです｡ また､ 特集①として､｢コロナ禍に思う：産業保健の未来図｣ ということで､ 多数のご寄稿を頂きました｡ それぞれ､ 現在の問題のアセスメントから､ その克服の道筋を私たちに示しているようで､大変勉強になりました｡ 特集②として､ 九州で起きた戦後最大の労災事故である三池炭鉱の慰霊碑建立に関して､ 投稿を頂きました｡ 産業保健に関わるものとして忘れてはい
けない事項と確認ができました｡
11月には､ 全国協議会が鹿児島で開催されます｡ Web
開催ではありますが､ 九州内での開催であり､ 本ニュースの案内をご参考にされて､ 多数の方のご参加を期待いたします｡ また､ 今年は､ 選挙の年でもあり､ 選挙管理委員会
委員長の市場先生から､ 選挙日程や代議員候補者推薦のお願いが報告されています｡ 選挙の方法も電子媒体での投票ということで､ 会員の皆様におかれましては､ 電子投票の方法を理解され､ 積極的に投票いただきますことをお願いするところです｡
コロナ禍とともに､ 九州では熊本を中心に豪雨被害がありました｡ 紙面を借りて､ 被災をされた方､ 被災者支援にあたっている皆様方に対して､ お見舞いの気持ちを表した
いと思います｡ 復旧､ 復興に向けて､ 事が推移していきま
すことを強く願うばかりです｡(堀内)

九州地方会ニュース ｢産衛九州｣
発行

2020年９月１日

編集正責任者：堀内正久 (鹿児島大学)

編集副責任者：黒田嘉紀 (宮崎大学)

編 集 委 員：青木一雄 (沖縄産業保健総合支援センター)青柳

潔 (長崎大学)

彌冨美奈子 (株式会社 SUMCO)
大神

明 (産業医科大学)

小田原

努 (ヘルスサポート鹿児島)

住徳 松子 (アサヒビール㈱博多工場)
野波 善郎 (日本赤十字社熊本健康管理センター)
森晃爾 (産業医科大学)

明星

敏彦 (産業医科大学)

大和

浩 (産業医科大学)(編集事務局連絡先)〒890-8544

鹿児島市桜ヶ丘８−35−１

鹿児島大学医歯学総合研究科
衛生学・健康増進医学
TEL(099)275-5289

FAX(099)265-8434

E-mail: masakun@m.kufm.kagoshima-u.ac.jp