21世紀 に同友会三つの目的までの付き合いの不動産業者やお客様からの紹介という形で直接設計の相談が来るようになったことが独立の後押しになりました﹂とお話しされていました︒
会社を立ち上げてからも仕事は順調に入ってきていますが︑資金繰りでの苦労はありつつも︑社員教育にも力を入れたいと語っています︒同友会へ入会したきっかけは小渡代表理事の紹介︒平成二十五年七月に入会し現
在は八重山支部の幹事長という役職で活動しています︒自社の経理のこと建物づくりを﹁安心﹂で﹁楽しく﹂エスコート！
宅の設計に携わることになりました︒また同時に起きた石垣島の移住ブームで年間一〇〇件程の問い合わせと二十件の案件をこなす日々が続きます︒平成十四年〜十六年は三日に一度の新規の相談を抱えるなど︑帰宅は日付の変わる日々が続きました︒新入社員のほとんどの人がきつくて辞めて い く の が 現 状 で し た︒
そんな中︑自分で仕事のコントロールをしたくて平成十七年に独立しました︒﹁ 建 設 会 社 に は 六 年
いましたが三年目ぐらいから会社ではなく︑それ社員さんたちと一緒にが疎かになっていたので毎週水曜日は会社に行かないと決め︑レシートまとめ等経理仕事もこなしています︒また同友会活動に参加すると︑自分が変わらないと会社は変わらないということも学
び︑経営者のお手本が沢山いるので多くのことが学べるとも話されていました︒
家族や趣味のことについ て も お 聞 き し ま し た︒
奥 様 と 高 校 一 年 の 長 男・中学校二年の長女の四名
家 族 だ そ う で す︒ 子 供 たちのクラブ活動を通しての父母会やマーチングの楽器運搬など苦労もあり
ま す が︑ そ こ か ら 仕 事 につながる事もあるといったところは宮良氏の人柄を 感 じ ま し た︒ 現 在 の 趣味はスタンドアップパドル︒ 時 間 が 空 い た ら 一 人で海へ出かけることもありかなりリフレッシュできると話されていました︒
あらためて今後の仕事についてお話しをお聞きしましたが︑やはり﹁無﹂から﹁有﹂を創り出す仕事で︑職人さん独特の仕事の進め方などで苦労も多いですが﹁イメージの〈八重山支部〉
所在地／ 石垣市字大川547
ＴＥＬ／ 0980-87-7205
事業内容／ 建築設計
ＵＲＬ／ planx2.com/

宮良 高彰 氏違 い を な く す ﹂﹁ 建 物 を作る過程を楽しんでもらいたい﹂と語ると同時に︑今後の課題は社員教育と工事期間の短縮を上げられていました︒経営理念
は﹃建物づくりをより安心でより楽しくエスコートします﹄と掲げて旅行会社の添乗員のイメージでお客様に接したいとのことです︒
最後に︑社員と一緒に良い建物を提供するため︑社員が自宅を持てる会社・安定継続した企業にすることと同時に︑石垣では個人の設計事務所や家族経営の事務所はありますが︑企業としての設計会社がほぼないので︑夢を持てるような会社に育て上げたいと語ら
れ て い ま し た︒︵ フ ァ イナンシャル・ジャパン㈱沖縄支社・大浜博文︶

たった十四歳で︑最年少プロ棋士になった藤井四段︒プロとはその道において︑自己責任で生計を立てていく人のことをいう︒お金を支払うのは勝手気ままなお客様だし︑保証はない厳しい 世 界 だ︒ 中 学 生 かと 驚 い て い た ら︑ デビュー以来連勝に次ぐ連勝で前人未到の記録をだしてしまった▼一方︑こちらの十三歳にも 驚 か さ れ た︒﹁ チ ョレ イ ﹂ を 連 発 し て︑世界選手権であの水谷を打ち負かしてしまった張本選手︒元世界ランク一位をも撃破して し ま っ た︒ そ ん な
奇跡のような実績を次々にだす十代の若者に目を奪われていたら︑入れ替わるようにして最年長プロ棋士が七十七歳で引退したとか︒四十四歳にしていまだ人気のイチロー選手がテレビ画面に登場し て き た︒
〝老いてな
お剛し〟で︑こちらもイヤハヤ凄すぎる⁝▼
ところで︑かつて経験がない少子高齢化を迎え﹁生産者人口が減りＧＤＰが下がる要因だらけの日本の甘くない現状﹂がみえてくるが︑彼らを見ていると十代で も プ ロ に な れ る し︑七十代でもプロであり続けられている︒どんな人も結局は自分で選択した人生を生き︑自己責任を背負いながら生きると言えよう︒自分が納得できる人生を歩む為︑社員と共に同友会で生きる力を鍛えておきたいものだ︒

№352

みらい」

おきなわ同友会しんぶん 「ニライ７月号

宮良 高彰 氏㈲ PLAN ｔ PLAN 代表取締役代表取締役■と き ７月25日（火）18：30～21：20■ところ 沖縄産業支援センター１Ｆ「ホール」■テーマ 落ちこぼれ人生からの挽回！
～同友会で芽生えた経営者の覚悟～■報告者 ㈲美研 社長 福山晋介氏（熊本同友会）

発行：沖縄県中小企業家同友会
編集：広 報委員会〒901-0152
沖縄県那覇市字小禄1831番地1 沖縄産業支援センター603号☎.098- 859-6205㈹ FAX . 098- 859-6208

http://www.okinawa.doyu.jp
E-mail:doyu@okinawa.doyu.jp①同友会は、ひろく会員の経験と知識を交流して企業の自主的近代化と強靱な経営体質をつくることをめざします。

《会社概要》㈲ PLAN ｔ PLAN

７月県例会

№352
７月号

̧̤̈́ͩ൳࿻̱ٛͭ͐ͭNo.

165

輝

設計や最近は民泊等の宿泊施設も相談があります︒
石垣出身の宮良氏です
が愛知県の大学を卒業後︑建築の現場監督志望で就
今 回 は︑ 石 垣 島 よ り 理
職した会社が日本道路公事会のため本島に来てい団 の 下 請 け 会 社 で し た︒
た八重山支部幹事長の宮二年間厳しい先輩に工事良高彰社長にお話しを伺
監 理 の 仕 事 を 教 わ り︑ そい ま し た︒ 会 社 名 の 由 来れから東京の本社へ移動
は﹁ お 客 様 の プ ラ ン と 会し設計の仕事をこなして社のプランを合わせて良い 建 物 を 作 り ま し ょ う ﹂ い ま し た が 二 年 経 過 後︑との願いを込めて PLAN t 親 の 病 気 で 石 垣 島 に 戻 る︵ プ ラ ン と プ ラ ン ︶ ことになりました︒
PLAN
地元の建設会社に入社と 名 付 け た そ う で す︒ 現在 社 員 三 名 と ご 本 人 の 四 して憧れの現場監督にな
名 で 住 宅 設 計 を メ イ ン に りますが︑半年後には会し て い る 会 社 で す︒ 個 人 社の都合で設計部にまわ住 宅 が 多 い の で す が 店 舗 され︑その時に初めて住時間があれば海へ出かけ、リフレッシュ2017年（平成29年)「よい会社、よい経営者、よい経営環境をめざす」

第1406号（付録)
中 小 企 業 家 し ん ぶ ん 沖 縄 版(1）2017年（平成29年）７月15日!!

第 期同友会大学入学式 ＆ 第１講

持って演舞している出演者さんの想いと力強さが伝わって来て︑涙が流れてしまう程︑心が震えまし た︒ 同 友 会 大 学 の ス

タートにふさわしい講義だと︑改めて深く感じました︒
懇親会では︑受講生に一人ずつ自己紹介と決意を述べていただき︑受講への意気込みを確認し合いました︒﹁同友会大学って何？﹂と思っている会員の皆さん！十八講義中︑公開講座も設定していますので︑ぜひ参加してみませんか？新たな視野が広がること間違いなし！︵トマトプリント・知念由紀︶

健障者委員会・那覇支部合同例会報告

人によって傷ついた心は人でしか修復できない

六月八日︑沖縄産業支援センターにて那覇支部＆健障者委員会合同例会を三十五名の参加で開催しました︒

ȲίυέͻȜσȳ

新会員オリエンテーション

ビジョン二年目、１３００名会勢を！

六月十五日︑沖縄産 ﹁ 同 友 会 っ て ど う い う
業 支 援 セ ン タ ー に て︑ 会？﹂で会についての説明があり︑小渡玠代
今年度最初の新会員オ
表理事より︑同友会のリエンテーションが歴史と理念について話二十九名︵そのうち新さ れ ま し た︒ そ の 後︑会員八名︶の参加者で㈱赤マルソウ・社長の開催されました︒
座間味亮・那覇支部長
紙芝居仕立ての動画
より同友会で学んだことを語ってもらいました︒
今年度は新しい試みとして︑組織委員会を設けていませんが︑第六次ビジョン二年目は一三〇〇名の会勢を目標にしています︒ぜひお知り合いの経営者で同友会にまだ入会されていない方がいました
ら︑ご紹介ください！に﹁ 人 が 輝 く 組 織 づ くり﹂をテーマに話されました︒最初は稼いで生活す る た め︑﹁とにかく稼いで何とかしいなくてはいけない﹂という動機からくる知恵や創意工夫でしたが︑様々な出会いと別れなど経営者として色々なことを経験する中で︑﹁現場を一番に考え︑常に社員に寄り添う努力を怠らない﹂などの報告は自社ですぐに実践できるヒントが沢山ありました︒
グループ討論では︑楽というテーマで活発なグループ討議が行われました︒︵オフィスＪキャリア・平純子︶

新会員の皆さんへ語る小渡代表理事

継承者としての使命感に感銘、観ている者へ「初心」を思い出させる！
激励を受け︑上江 洲 仁 吉委員長のウチナー グ チ での挨拶︑講師のユ ニ ー クな挨拶で空気が和 み ︑ 終始楽しく活気ある 雰 囲 気で執り行う事がで き ま した︒
続けて組踊伝承 者 の 神谷武史氏による第 一 講 の記念講演が行われました︒神谷氏の組踊 に 対 する想いや姿勢︑ま た 継 承者としての使命感 に 感 銘を受け︑観ている 側 も 自然と初心に戻る効 果 が あり︑これから先の 講 義 にも期待とやる気を 出 さ せて く れ ま し た︒ 舞 台 上
で︑うとぅいむち の 心 をの当たりにしました︒子ども達のために︑同友会としてできる事は何か？
議 論 の 中 か ら︑﹁就労体験実習﹂を六年前の夏休みから始めました︒そして︑定期訪問の実施︑卒園生を囲む会と︑様々な取り組みを実施していきます︒と は︑ 寄 り
Befrieding
添 い︒﹁人によって傷ついた心を修復するのは人しかいない﹂という言葉が特に印象に残りました︒ そ の 後︑﹁困難な状況に置かれた若者の自立に 向 け て 同 友 会︑ 福 祉︑行政は何ができますか﹂

六月二十日︑沖縄産業
支 援 セ ン タ ー に て︑ 第十六期社長・社員共育塾第一講が一三七名の参加で開催されました︒
スイートハンズ・代表者の上地広喜氏を講師

しく成長するために︑工夫していることは何かというテーマで意見交換し学びを深めました︒
今回は三十社百十五名の受講申込があり︑五月に初の試みで開催した共育塾説明会の効果もあり︑新規で受講する企業が増えました︒

グループ討論で学ぶ受講生

受講生にエールを送る上江州仁吉運営委員長

合同例会で学ぶ参加者

上地宏喜 氏

六月三日︑てんぶす那
覇にて第二十三期同友会
大学の入学式および第一講の記念講演が行われま し た︒ 今 期 は 二 十 社
二十七名の受講生でスタート︒緊張感張りつめるなか始まった入学式
は︑小渡玠学長の挨拶で২ٛ༗ࡏႻྩআ඾ུॲު΃;ϋΓρȜఱ‫ڠ‬๱ુ޲࣒঍ঌ಴ఆ࣐ଽ٨‫ڟ‬ଔૺտ֥̈́̓΂έͻΑ̜ͥ͏̛୒५‫ܔ‬ऎঊŕņōȟıĺĹĮĹĸıĮķķĹķȪ΂έͻΑ̜ͥ͏̛యນȫ

№352

みらい」

おきなわ同友会しんぶん 「ニライ７月号

横江崇・那覇支部政策委員の開会挨拶に引き続き︑ 京 都 同 友 会 会 員 でジュンブライダル社長の前川順氏の報告がありました︒テーマは﹁夢がもてる若者を一人でも二人 で も！ 〜 児 童 養 護 施
設・里親家庭の子どもを対象にした適職探索支援と運動の取Befriending組み〜﹂︒
前川氏は︑写真館を経営しており︑児童養護施設で七五三の撮影依頼がきっかけで︑施設で生活する子ども達の現状を目

30社115名の新しい風！

223化の賜といえます が ︑ 反 で す ︒ 普 段 は 言 い に く い
面︑文章を読むのが苦手︑ こ と も 川 柳 で 表 現 す る
文字が思い出せな い と い と ︑ 優 し く ビ リ ッ と 伝 えう弊害もあります ︒ こ れ ら れ ま す ︒ ま た そ れ ぞ れからは職場でも新 し い コ の 視 点 が 発 揮 で き ま す ︒
ミュニケーション 術 が 必 ・ 頼 ん で る ？ 顔 は な ぜ
か凄んでる﹁ハラスメ要︒その一つとし て ﹁ 短く︑分かりやすく伝える﹂ ント防止﹂
川柳はおススメで す ︒ 広 ・ 新 人 は ペ ン を と ら ず に写メをとる﹁Ｕ２９編﹂
報委員会でも学習 会 を 行・何とかなる 何とかすよ会話力︵職場偏︶︒
バラツキを個性といい いました︒
るのがエンジニア︵エ ・大丈夫と自信あるけど川柳は五・七・五の十七
はる新入生︑失敗を笑顔ンジニア編︶
詐欺にあう︵振込め詐で語り繰り返す︒なんと 文 字 で 表 現 す る 江 戸 時欺防止編︶
な く 職 場 の 雰 囲 気 が イ 代 に 始 ま っ た も の で ・見える化をしたはよい
けど 見ているか︵品川柳を考える時間のリ
二百五十年の歴史 が あ りメージできますね︒
ラックス︑心のゆとりや
最 近 の コ ミ ュ ニ ケ ー ます︒①五・七・五の定型︑ 質編︶
シ ョ ン は︑ 短 く︑ 簡 単︑ ②言葉︑③リズム が 大 切 ・ ム ダ 話 仕 事 に 活 か せ 脳 ト レ の効用もあスピーディという特徴が○○○○○○○○○○○○○○●○○○○○○○○○○○○○○○○○○◎○○●○○○●○○○○○○○○○○○○○○○○◎○●○○◎○○○○○○○○○○◎○○○◎○○○○○◎○○◎○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○●○○◎○●○○◎○○○○○○○○○○◎○○○◎○○○○○◎○○◎○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○●○○○○○○○◎●○○○○●○○○○○○○○○○○るようであります︒
川柳のスメ
○●○○
○○○○
●○○○ス
○○○○○
○○○○
○○○○○○○○○○○○○○●○○○○○○○◎○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○●○○○○○○○○○○○○○○○○◎○○○○○○○○○○○○○○○○○○●○○○○○○○○○○○○○○○○○○●○○○○○○○○○○○○○○○○○○す︒
面談や電話の話し言葉●○○○○○○○○○○○○○○○○○○●○○○○○○○○○○○○○○○○○○●○○○○○○○○○○○○○●○○○○○○○○○●○○○○○○○○○○○◎○○○○●○○○○○○○○○○○○○○●○○○○○○○○○○○○○◎○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○●○○○●○◎◎○○○○○○○○○○●○○○◎○●○○コ◎○○○○○○○○○○○○○●○○ケ○○○○○○○○○○○○○ョ
○○○●ン○○○○○○○○○○
職
場のミ
ュ
ニー
シ
よりメールやＳＮＳでの○○○○○○○○●○○○○○○○○○○○○○○○○○○●○○○○○○○○○○○○○○○○○○●○○○○○○○○○○○○○●○○○○○○○○○●○○○○○○○○○○○◎○○○○●○○○○○○○○○○○○○○●○○○○○○○○○○○○○◎○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○○●○○○●○◎◎○○○○○○○○○○●○○○◎○●○○◎○○○○○○○◎○●○○◎○○○○○○●○○◎○○○○○○○○○○○○
やりとりが多い︒ＩＴ進

第16期 社長・社員共育塾スタート！

前川順 氏

神谷武史 氏ĲĴķ第1406号（付録)（2)
中 小 企 業 家 し ん ぶ ん 沖 縄 版
2017年（平成29年）７月15日

宮古島で共同求人活動をスタートさせよう！

からの要望で︑学生への会社説明の実演も行われ八重山支部例会

通帳を通しての、資金繰り重要！

後半ではこれまで係って き た 数 社 の 事 例 か ら︑資金繰り表を活用すれば︑将来の経営戦略に繋げられることを具体的に示しました︒
参 加 者 か ら は︑﹁即実践したい﹂﹁通帳に対する考え方が変わった﹂などの感想が寄せられました︒

六月二十二日︑沖縄産 錯 誤 の 毎 日 が 始 ま り ま業支援センターにて︑う す︒かりゆしウェアの台
りずん・那覇支部北地区 頭︑業務提携の終了︑社合同例会が四十四名の参 員との不仲など︑苦しい加で開催され︑㈱普天間 日々は続きます︒
会社に足が向かず︑同商会の︑普天間直樹社長友会に逃げ場を求めた後に報告を頂きました︒
テーマは﹁覚悟を決め ろ向きの日もあったそうた瞬間〜八期連続からの ですが︑小さな娘さんの脱 却 〜﹂︒ 売 上 が 落 ち て 寝 顔 に 心 が 揺 さ ぶ ら れ
いく中で先代から社長を ﹁ お れ は 何 を や っ て い る
バトンタッチされ︑試行 んだ︒家族を路頭に迷わ利益が出る強い体質の会社へ改善！

うりずん＆那覇支部北地区合同例会

りの違いを話し︑特に通帳を通しての︑資金繰り管理の必要性を強調しました︒

Vol.6

キャッチコピーのつくり方すわけにはいかない﹂そう覚悟を決めました︒
翌日からは自分を変えていくこと︑仕事を楽しむことを意識し日々の業務に取り組みます︒ブロ
グを毎日更新し集客も伸び︑顧客一人一人に時間を割き丁寧に接客をすることで単価も上がり利益率が改善されていきます︒売上高は下がっても利益が出る強い体質に会社を変えていくことに成功されました︒
報告を聞いて︑普天間さんの人柄と経営理念に

２０１７年度役員研修講座基 づ き 動 か れ た 結 果 が︑ される全国大会に向けて今の輝いている姿ではな 取り組みをスタートしている﹁うりずん﹂へぜひいかと感じました︒
また︑今回より十五分 参 加 し て み ま せ ん か！の﹁グループ長研修﹂も ︵ ㈱ ゴ ー ル ド オ フ ィ ス・
入れ込んだスケジュール 當銘将也︶
で︑次年度︑沖縄で開催

プロフィール「中小企業の経営活動そのものが地域貢献である」という考えのもと、沖縄の発展に貢献する企業の役に立つため、経営コンサルティング、マーケティング・コンサルティングを中心に活動しています。特にファシリテーションやコーチングによる社員を巻き込んだコンサルテーションを得意としており、コミュニケーション能力の育成を通してクライアント企業の社員のやる気・元気を引き出しています。
・旧姓 辺土名朝哉
・沖縄県那覇市出身
売れる！チカラ O K I N A W A
・沖縄県立那覇高等学校
ホームページ↓・私立法政大学法学部政治学科卒
http://urechika.com/
・（財）
沖縄県産業振興公社登録専門家

で︑理事や支部・部会の役員の皆さんが学び合いました︒
第一講は中小企業家同友会全国協議会の国吉昌晴顧問を講師に迎えましたが︑その他は︑沖縄同友 会 の メ ン バ ー で 担 い︑講師自身も学びを深めました︒
目まぐるしく変化する経営環境に耐えられる強靭な企業づくりを目指して今年度も頑張りますので︑会員のみなさんも一緒に会合に参加し︑学び合いましょう！

理事・支部・部会の役員が学び合う

六月〜七月にかけて﹁二〇一七年度役員研修講座﹂が全五講で開催されました︒同友会理念から形成された歴史︑今年度創立三十周年を迎える
沖縄同友会の歴史・運動︑人を生かす経営の総合実践から組織づくりの内容

№352

みらい」

山原朝哉

代表

売れるチカラ！ OKINAWA

企業ＰＲで、会員同 士 の 親 睦 を 深 め るの円をつくり名刺交換や ました︒豊かな表現力に集合写真の撮影︑で交流︒ 加え︑仕事内容や待遇な那覇支部大名刺交換会
そして︑小渡玠代表理 どよりも︑どんな人生を事の乾杯の音頭で美味し 過ごしたいのかの問いかい食事や飲み物を頂きな け等︑学生の立場に立っがら﹁わったー会社の得 た 説 明 は 説 得 力 が あ り︑織支援システム﹁ｅ・ｄ 意技紹介﹂をテーマに﹁ビ 参加者の共感を呼びましｏｙｕ﹂の使い方を説明︒ ジネスゆんたく﹂に入り た︒
後半は宮古島での共同スマホ等で利用でき︑活 ま し た︒﹁ ビ ジ ネ ス ゆ ん
用することで情報を早く たく﹂は席を移動しなが 求人活動について全体討受けることができ︑集約 ら二回行われ︑参加者同 論が行われ︑具体的な取も簡潔になると訴 え が あ 士 の 企 業 を 深 く 知 る こ と り 組 み 方 や 課 題 に つ いて︑活発な意見交換が行りました︒その後 ︑ 二 重 が で き ま し た ︒
なわれました︒森山氏より︑﹁ ゼ ロ か ら 一 を 生 み
宮古支部共同求人学習会
出すのは大変だが︑非常に意義あること︒アイデアを出し合い︑宮古島で共同求人活動をスタートさせましょう﹂とエールが送られました︒
六月二十九日︑ 宮 古 島
マリンターミナル で 宮 古支部共同求人学習 会 が 開催され十八名が参 加 し ました︒
沖縄同友会・共 同 求 人委員長の森山賢氏 が 共 同
求人活動の意義や 取 り 組
み︑自社での採用 活 動 などについて説明︒ 参 加 者

六月二十九日︑大濱信泉記念館に於いて︑八重山支部例会がゲスト十名を含む二十名の参加で開催されました︒
今 年 度 最 初 の 例 会 は︑
宮沢財務官吏オフィス㈱の宮沢賢社長︵那覇支部︶を講師に﹁資金調達の方法と銀行との上手な付き合い方﹂をテーマに行われ︑参加者は︑グループ討論で今後の自社の課題を確認することができました︒
宮沢氏は︑まず金融機関の査定を解説し︑金融支援の現状を説明︒その上で︑経営改善計画に取り組むことを提案しました︒その時の重要な考え方として︑損益と資金繰

国吉昌晴 氏

六 月 二 十 八 日︑ メ ル
キュールホテル沖縄那覇にて那覇支部大名刺交換会が五十七名の参加で開催されました︒
大名刺交換会は︑大浜博文＆鳥内かおり会員交流委員の司会で和やかな雰囲気でスタートしました︒座間味亮支部長より開会挨拶の後︑仲地一史＆金子智和のコンビで組楽しい想い出つくる！

六月二十五日︑毎年
恒 例 の 北 部 支 部・ 島渡りが子供たち含め三十二名の参加で 開 催されました︒
干潮にあたる午前中に 集 合 し︑ 準 備 体 操 と
注 意 事 項 の 連 絡 の 後︑小さい子供たちはボー
ト に 乗 せ︑ 沖 の 島 め がけ 出 発！ も ず く や 青 や黄色の綺麗な色をした魚たちを探しながら進み ま し た︒ 島 で は︑ 小さなエビやカニもいて︑大人も子供に交じって大はしゃぎでした︒

私は、実は人の話を聞くのがずっと苦手でした。
『そこ、わかってるから、かっ飛ばして先行こーよ』ってな感じで、会話のスピードアップを図って、チャッチャと仕事すべ、っていうモードだったんですね、いつも。
でも…結局、相手は、近道したはずの場所に戻ってくる。
こちらとしては、話の筋はわかっている（つもり）だから、わかっている話を聞かされるのはつらくてしょうがない。だから、『会議では何も決まらない。決めるのは自分。会議はアリバイ作りの場』でいい。
こっちはフラストレーションの塊だけど、相手も同じ。
『この人、ヒトの話なんて、最初から聞く気ないんでしょ』ってなもんでした。
さて…。この商売をやってると、アイディアはクライアン
トの側から出てこなければ、行動に結び付かない。つまり成果が出ないことに気づきます。となると、こっちの知識やアイディアを一方的に提案しても、あんま意味ないな、と。
んじゃ、何ができるんだろう。
どうすればいいんだろう。と悩みに悩んだ結論が、『ああ、思考の産婆さんになればいいんだ』、ということでした。
じゃあどうする。
それが、『対話を通して、信頼と共感の場を作り出す』ファシリテーションを学び、実践するということだったんです。ということで、続きは次回。
ご清聴ありがとうございました。

報告のあとのグループ討論

集合写真「ハイチーズ」

島に渡る前の参加者の皆さん

おきなわ同友会しんぶん 「ニライ７月号

北部支部
島渡り第1406号（付録)
中 小 企 業 家 し ん ぶ ん 沖 縄 版(3）2017年（平成29年）７月15日

リクエストの多いお弁当〈浦西支部〉

所在地／ 浦添市字仲間 2-4-1
ＴＥＬ／ 098-953-0065
事業内容／ 介護食の宅配業

六月十五〜十六 日 の 日 し て い う 上 で 大 切 な こ と程で第二十回女性 経 営 者 は 何 か ﹂ と い う こ と を 考
全国交流会が﹁挑 戦 ！ し え さ せ ら れ る 内 容 で し たなやかに煌く笑顔 で 未 来 ︵ 以 下 参 加 者 ア ン ケ ー ト
へ つ な ご う ﹂ を メ イ ン 掲載︶︒
テーマに富山県で開催
さ れ ま し た︒ 全 国 か ら六百九十四名︑沖 縄 か ら十四名が参加しま し た ︒
初 日 は︑多 様 性 を 生 かした経営や組織づくりなどをテーマに七つの分科会 が 開 か れ︑報 告 の 後︑グループ討論で学びました︒
二 日 目 は︑﹁ 女 性 の 品格﹂の著者で昭和 女 子 大学総長の坂東眞理 子 氏 による記念講演があり︑﹁女性がリーダーとし て 活 躍

特販部係長

棚原 真千子 さん
営 業 部 祖慶 かおり さん
まさひろ酒造㈱所在地／ 糸満市西崎町 5-8-7
ＴＥＬ／ 098-994-8080
事業内容／ 泡盛酒造

多様な働き方に答えられる企業にならなくてはならないと思う︒自社に取り入れられるヒントが沢山ありました︒
県外ではさらに深い学びがあります︒九月は茨城県で青年経営者全国交流会が開催されますので︑ぜひ参加してみませんか？

උ৪ ⅚

話を伺ってみました︒
まさひろ酒造のイメージ＝昔︑オンエアしていた瓶踊りのＣＭということがわかり︑社長の発案で一年前からラジオ体操の代わりにと社員全員で本格的に取り組む事になったとか︒当初は瓶を乗せる事もままならなかったそうですが︑今で一八八三年創業の老舗 じゅー体操﹂の曲が流れ は全員踊れるように！評
泡盛メーカーとして県内 ると共に︑社長はもちろ 判を呼び︑今では自社の外の泡盛ファンから愛さ ん社員全員が頭の上に一 蔵祭りはもちろん︑地域れ る︑ ま さ ひ ろ 酒 造 ㈱︒ 升瓶を乗せて華麗に踊り のイベントや取引先の余朝︑糸満市にある本社へ 出 し た の で す︒ さ ら に︑ 興にと引っ張りだこに︒
元 来︑協 力 し 合 う 社 風
伺うと何ともすごい光景 まさひろ酒造ＣＭ曲︑話が！軽快な﹁ちゃーがん 題の恋ダンスまで三曲を の 上 に︑毎 朝 の 瓶 踊 り 練バッチリ踊りまくり︒︵頭 習でさらに社員の団結力ぜひ︑同の上に一升瓶を乗せたま が強まったとか︒
ま！︶中でもひときわ踊 友会の余興にも出演願いりがキレていた祖慶さん た い と 思 っ た 次 第 で す︒と棚原さんのお二人にお ︵㈱カリタス・根橋理香︶

288

・多様性の時代に変わっていること︒その流れに向かって行くことが重要だと思いました︒実践されてきた貴重な体験を聞くことができて良かった︒
・業務を細かく分け︑だれがでもすぐに出来る仕組みづくりが大変参考になった︒これからの時代︑同友会の活動をわかりやすく伝えてくれる﹃ニライみらい﹄は読みやすい新聞で︑読むことが苦手な私も楽しく読ませて頂いています︒活躍されている経営者の皆様の熱い想い︑参加できなかった講演会の内容や雰囲気など細かいところまで記事にして頂けて本当に助かります︒その他にも今話題の気になるワードやお得な情報も入っていて︑﹁ へ ぇ 〜！﹂ と 思 えるお客様に会う時のネタで使えそうな話もしっかり あ り ま す︒
︵笑︶これからもニライみらいの新聞を私の人生で活用していきたいと思います︒︵㈲おおば・新城恵梨花︶

୊＜那覇支部会員＞＜南部支部会員＞

宮里 護佐丸 氏

発に勤しんでいる宮里ご夫妻のチャレンジは続きます︒取材当日のメニューは︑リクエストの多い三枚肉のお弁当とミ ネ ス トを 感 じ て い ま す ﹂︒ 取 材
ローネスープでした︒﹁高齢者だけで は な く ︑ 日 も 誕 生 日 用 の チ ョ コ
障害児にも必要と さ れ て レ ー ト ケ ー キ を 試 作 中いることが分かり 広 が り で ︑ 本 日 の お 弁 当 か らケーキまで美味しく味見させて頂きました︒﹁ 管 理 栄 養 士・ ケ ア マ
ネジャーや介護用品の会社等とネットワークづくりに注力し﹃何を始めたらいい？﹄などの介護情報発信の場にています﹂と 話 さ れ ま し た︒︵ ハ タワークス・大城朝野︶

スープのお店 まじゅん

会費改定のお知らせ

№352

みらい」

おきなわ同友会しんぶん 「ニライ７月号

チョコレートケーキ

今日のご飯、何かな ～？

̤̳̳̺ࣽ͛͢Ȋ代表

４月26日に開催されました「第31回定時総会」
において2017年度の活動が本格的にスタートいたしました。
沖縄同友会は、将来を見据えた健全財政の維持が大きな課題であり、第６次中期ビジョンの方針に沿って、昨年度、財政健全・安定化プロジェクト会議を中心に、理事会、支部役員会でも議論を重ねてきました。会費につきましては、創立以来29年間入会金（１万円）および会費（月額５千円）を変更せず、消費税の導入や２回の税率アップにも、会勢を伸ばすことで同友会運動を維持発展して参りました。しかし、自然災害等の危機対応を含めて時代変化の激しい将来を見据えたとき、さらなる中小企業の発展と地域貢献を継続的に維持していくためには「会費の改定」が必要であると判断し、定時総会におきまして会費改定を提案し、月額５千円から６千円に改定することが承認されました。
今後は、「財政健全・安定化プロジェクト会議」を継続させ、会費改定にともない、会員の活動費負担軽減について議論し、支部運営費の増額や役員交通費の補助等についての見直しを検討していきます。今年度、創立30周年の節目を迎え、その歴史を基礎に、益々地域になくてはならない企業づくりと同友会づくりを推し進めて参りましょう。

﹁ 障 が い 者 が﹃ 幸 せ になるシステム﹄をつくりた い︒ 先 ず は﹃ 働 く 場所﹄をつくろう﹂とお弁
当店を開業した宮里護佐
丸 代 表︒﹁ 働 く 喜 び ﹂ だ
けでなく﹁感謝﹂も実感できるものにしたい︒同
じ﹁食﹂でも噛むことや嚥下障害などで困っている方向けの介護食の宅配を と 考 え た 結 果︑﹁ ス ープの店まじゅん﹂が誕生しました︒
介護食と言えば︑ミキサーで作るペースト食が主流ですが︑まじゅんでは︑﹁ 今 日 の ご 飯 何 か な〜？﹂とワクワクするような見た目にも美味しいムース食を提供しています︒﹁ 生 き る た め ﹂か ら﹁ 楽しい食卓へ﹂常に研究・開䛰䛳䛛䜙 䜘 䡚（会員：比嘉昌泰氏）〈南部支部〉

2017年10月１日
5,000円（月額）6,000円（月額）
会費改定実施日
会費改定前金額
会費改定後金額

宮里さんご夫婦֥ٛγΛΠૂ༭

第1406号（付録)（4)
中 小 企 業 家 し ん ぶ ん 沖 縄 版
2017年（平成29年）７月15日

ུȁ২ȟɧĺıĲȽıĵĲķġġġ‫ؗ‬ථࡇോ૜ߴสਹଳ಴লܽষĸıķȽĵŕņōȪıĺĹȫĺĺķȽĴĴĶķȪయȫ ŇłřȪıĺĹȫĺĺķȽĴĴĶĸඣ෦‫ުא‬ਫ਼ȟɧĺıĳȽııĸĵġġġ‫ؗ‬ථࡇඣ෦ঌলಏ֔૯ĳıĲ๔౷ĲĹȁŕņōȪıĺĹȫ
ĹĶĶȽĳĴĳĴȪయȫŇłřȪıĺĹȫĺĺķȽĴĴĶĸȁ‫׆‬ഞ‫ުא‬ਫ਼ȟɧĺıĲȽĳĲĲĲġġġ‫ ؗ‬ථ ࡇ ‫ ׆‬ഞ ঌ ࠐ ೓ Ĺ Ĳ Ĳ Ƚ Ĳ ĵȁŕņōȁ ȪıĺĹȫĹĸĺȽĺĴıĴȪయȫŇłřȪıĺĹȫĺĺķȽĴĴĶĸܽ࿤ს‫ުא‬ਫ਼ȟɧĺıĲȽĳĳĳĵġġġ‫ؗ‬ථࡇܽ࿤სঌ૯঎‫ܔ‬ĳಢ࿒ĵ๔Ĳķġ΋Ȝε‫ئ‬౷ĳıĴ࣢ȁŕņōȁ ȪıĺĹȫĹĺĹȽĲıĶĶȪయȫŇłřȪıĺĹȫĺĺķȽĴĴĶĸ‫ؗ‬ථ‫ުא‬ਫ਼ȟ ɧĺıĵȽĳĲķĶġġġ‫ؗ‬ථࡇ‫ؗ‬ථঌ‫ݠ‬ၖˎಢ࿒ˍ๔ˏ࣢ȁŕņōȪıĺĹȫĺĴĸȽĹķıĸȪయȫŇłřȪıĺĹȫĺĺķȽĴĴĶĸȁঝྖ‫ުא‬ਫ਼ȟ ɧĺıĲȽıĴıķġġġ‫ؗ‬ථࡇঝྖঌୌॄ಴Ĵಢ࿒ĶĲı๔౷ĲĲıȁŕņōȪıĺĹȫĺĺĵȽĶĸĸĸȪయȫŇłřȪıĺĹȫĺĺķȽĴĴĶĸȁ̠ͥ͘‫ުא‬ਫ਼ȟ ɧĺıĵȽĳĳĲĶġġġ‫ؗ‬ථࡇ̠ͥ͘ঌߓ঎୼͙̓ͤ಴ĴĮĲĺĮĶŕņōȪıĺĹȫĺĸĴȽĶķĸķȪయȫŇłřȪıĺĹȫĺĺķȽĴĴĶĸȁ໹଼Ĳĺාˎ࠮˒඾Ȃࡢ૽ૂ༭༗ࢌ͈̹͈͛ॽழ͙̜́ͥȂŋ ŊŔŒĲĶııĲȇĳııķȪίρͼΨΏȜζȜ·ġ෇೰๔࣢ĳĵıııĴıķȪıĵȫȫͬ৾ං̞̹̱̱̹͘ȃ