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令和 5 年 11 月 30 日
各位会 社 名三幸株

式会社

代表取締役社長 村上 賢昭
問合せ先取締役常務執行役員
経営企画部長木村顕（ TEL． 03－ 5217－ 1622）

組織変更に関するお知らせ
当社は、令和 5 年 11 月 30 日開催の取締役会において、下記の組織変更を決議いたしましたのでお知らせいたします。

記

１．組織変更内容

・本社に清掃業務推進部を新設する。
・業務推進部 駿河台研修センターの業務のうち清掃にかかる業務を清掃業務推進部内に設置するクリーン研修センターに移管するとともに、駿河台研修センターの名称を設備業務研修センターに改称する。

２．目的
清掃業務の全社的な作業品質、組織品質の管理・向上、および清掃の新規現場立ち上げ時の支援を目的として、本社内に清掃業務推進部を新設するものであります。
また、あわせて、駿河台研修センターが掌っている研修業務のうち清掃にかかる業務を、同部内に設置するクリーン研修センターに移管いたします。
これにより、清掃業務の作業品質、組織品質を一層向上させるとともに、新規現場立ち上げのさらなる円滑化を進め、引き続きお客様へのサービス向上を図ってまいります。
なお、清掃業務以外の業務にかかる品質管理や人材育成、新規現場立ち上げ時の支援は、設
備業務・警備業務等については業務推進部が、指定管理者業務については指定管理推進室が、引き続き担ってまいります。
３．変更日
令和 6 年 4 月 1 日(月)以 上
和の文化に触れよう！

はじめての日本舞踊
講師：藤間もゆか
藤間流勘右衛⾨派師範

3歳から日本舞踊を習い始め、日本大学芸術学部演劇学科日舞コースを卒業後、横浜を中心に、地域のイベントに出演しつつ、3歳から90歳まで老若男女問わず、日本舞踊の楽しさを「健康」をテーマに伝えている。またソウル国際コンクールで入賞や台湾公演、オーストラリアのJAPAN EXPOの振付など海外にも活動の幅を広げている。

目的・定員

体験会開催！
日時：3月15日(金)・22日(金) 18:00～
3月30日(土)10:00～ 13:00～）※申込人数によっては、日程調整する場合あり
場所：コズミックジュニア Studio（横浜市都筑区中川中央1-27-6 2F）
対象：来年度年長５歳児～中学２年生（大人見学可）「体験会」のお申込みは、コドモンアンケートorお電話でお願いします！早めのお申込みを！
■連絡先 YBC事務局 担当：佐々木TEL 045-482-7883 EM ybc@kidsfore.co.jp

定員１０名（最小開講人数３名）

この講座では、 和文化（ 日本の楽器の音楽、 着物、 歴史など） に触れながら、 日本ならではのご挨拶の大切さ（ 相手を敬う心） を学び、 日常で差がつくお行儀やオンオフの切り替えがきちんとできるような心と体を育てます。 また集
中力、 五感、 猫背改善、 体幹UPにも効果があります。

対象者①うめクラス：年長(5 歳)～小学３年生②さくらクラス：

小学４年生～中学２年生

頻度・回数・時間①・② クラス共、１回１時間 (着替え時間込み）
月 ２ 回 （ 年 2 4 回 ）月 曜 日 / 金 曜 日 （ 曜 日 未 定 ）１６：００～１７：００

月謝・準備物月謝：CJ 会員7,800円/ ⼀般8,800円
持ち物：① 浴衣一式（ 2 部式浴衣・ 兵児帯不可！浴衣・ 半幅帯・足 袋 （ 裏に滑止めついてないもの）
浴 衣 の下に着るタンクトップ・ ひざ丈くらいのスパッツをお持ちください）② 風呂敷（ 浴 衣 一 式 を包むため大きめのもの。 90cm×90cmくらいの正方形が丁度いいかも）③ お扇子（ 初回時にマイ扇子をお渡しします。 お扇子代で別途 3,500円かかります。 ）※浴衣・ 足 袋 をご自宅でご用意できない方へ。 足 袋 は必ずご購入いただきます（ 足 のサイズをお知らせ
いただければこちらで購入いたします。 サイズによりますが1,000円前後） ★ 浴 衣 、 帯はレンタル可能です（ ○ 浴 衣 ・ 帯セット5,000円/1年間 ○帯のみ1,000円/1年間） ご購入いただいた方が安上がりです（ 浴 衣 単品 2,800円前後でご購入いただけます！ ） 購 入 orレンタル・ ⾝⻑を申し込み時にお知らせください。

内容
まずは、 足 袋の履き方、 浴衣の着方、 帯の結び方を習います。 最初は時間がかかりますが、3ヶ月もすれば 1人で着られるようになります！次は、 正座でのご挨拶を学びます。 先 生 とアイコンタクトで心を通わせて、 はじまりと終わりのケジメをつけることを意識！日本舞踊の基本的な動きを童謡に合わせてやってみて！
さぁ、 いよいよ踊りのお稽古！うめクラスは「 藤の花」 、 さくらクラスは「 京の四季」 という三味線の音楽に合わせてお扇子を使って踊ります。 （ 男の⼦は違う曲になります）
最後には発表会でお稽古の成果を披露します！
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教育相談等について
12 月 29 日～1 月３日は学校が閉庁日となっています。学校への連絡事項がありましたら年内は 28 日まで、年始は４日以降に連絡をいただけますよう、お願いいたします。
また、以下に岸和田市の相談窓口一覧を掲載しておりますので、ご参考にしてください。
（参考）相談窓口一覧○岸和田市教育委員会学校教育課

０７２－４２３－９６８３○岸署

０７２－４３９－１２３４○岸和田少年サポートセンター

０７２－４２３－２４８６○岸和田子ども家庭センター

０７２－４４５－３９７７

和田警察○岸和田市教育相談室（電話相談）０７２－４２６－１０３５＊午前９時～午後５時 月～金曜日（年末年始、祝日・休日は除く）○子ども相談ダイヤル（児童・生徒専用）０７２－４２６－１０５２＊午前９時～午後５時 月～金曜日（年末年始、祝日・休日は除く）
Ｅメール： kodomo-net@center.kishiwada.ed.jp○『すこやか教育相談２４』

０１２０－０－７８３１０＊２４時間対応の電話相談窓口です。（ＩＰ電話からはかかりません）○大阪府教育センター『すこやか教育相談』
・「すこやかホットライン」（子どもからの相談）
０６－６６０７－７３６１

Ｅメール：sukoyaka@edu.osaka-c.ed.jp

・「さわやかホットライン」（保護者からの相談）
０６－６６０７－７３６２

Ｅメール：sawayaka@edu.osaka-c.ed.jp＊電話相談 午前９時３０分～午後５時３０分 月～金曜日（祝日・休日・年末年始は除く）＊Ｅメール相談 ２４時間受付（回答は後日）＊ Ｆ Ａ Ｘ 相 談 ０６－６６０７－９８２６○被害者救済システム『子ども家庭相談室』

０６－４３９４－８７５４＊無料電話 ０１２０－９２８－７０４（18 歳未満のみの対応）＊大阪府教育委員会が運用する権利擁護機関による相談窓口です。
＊午前１０時～午後８時 月・火・木曜日（祝日・休日は除く）○『LINE 相談』 ＊小・中・高校生対象の LINE を活用した相談システムです。
詳細は、学校から配付された『LINE 相談』カードをご覧ください。
カードに掲載の QR コードからアクセスができます。
実施日：毎週月曜日(1/3 を除く)（特設日として 1/6、1/7）相談受付時間：午後 5 時～午後 9 時○児童相談所全国共通ダイヤル

いちはやく１８９※児童虐待通告や子育ての悩み等の相談窓口です。
日本金融監査協会
The Institute of Financial Risk management and Audit【無料】 《新春・金融高度化ウェビナー》

グローバルな視点で金融経済のホット・イシューを展望する
日概時

要

２０２４年 １月２６日（金） １９：００～２０：４０ （入室開始１８：５０）
激変する金融経済は、グローバルな視点からみて、今後、どうなるのか、有識者をお招きして見解をうかがいます。本セミナーは、金融経済の将来を展望し、リスクマネジメント、内部監査の実務で考慮すべきポイントを考えることを目的とします。

・参加方法

Zoom ウェビナーにて開催します。申し込みの後、返信メールの指示に従ってZoom ウェビナーへの事前登録を行って下さい。専用の招待状・参加用 URL が作成され送付されます。専用の招待状・参加 URL は第三者に送信しないで下さい。
複数のデバイスからは参加できませんのでご注意下さい。
※ウェビナーですので、職場・在宅にて、安定したインターネット・PC 環境を整えて受講されることをお勧めします。
※記録のため、録画いたします。

参加対象

金融機関の取締役、監査役、執行役員、部門長・管理者、実務担当者、および、内部監査人を主な対象としています。社外役員を含め、ご関心のある方々に広くお声がけください。

参加費用

会員、非会員とも無料

講演１

グローバル経済と日本の金融政策（仮題）

講 師

みずほリサーチ＆テクノロジーズ エグゼクティブ・エコノミスト
門間一夫 氏（元日銀理事）

講演２

グローバル・ホット・イシュー（仮題）プログラム 講 師

ロールシャッハ・アドバイザリー㈱ 代表取締役
ジョセフ クラフト 氏
討議＆質疑応答門間一夫 氏、ジョセフ クラフト 氏
講演 40 分程度×２、討議＆質疑応答 20 分程度
CIA、CFE、CISA 等に係る CPE 申請のための受講証明を発行します（2CPE）

受講証明※CPE 証明の発行には本人確認が必要です。お顔と名刺をカメラで映してください（録画いたします）。

申し込み

協会ホームページよりお申し込みください。
https://www.ifra.jp/seminar_info/index.html

問い合わせＩＦＲＡ事務局

Ｅ-ｍａｉｌinfo@ifra.jp
幕 末

京都市街大内・長州関連史跡図

⼤内⽒や⻑州藩⼠が駆け抜けた「みやこ」

はまぐり ご も ん① 蛤 御門京都御苑西側の門。かつては開かずの門だったのが、天明の火災で開門されたことから、焼かれて口を開ける蛤に例えて名がついた。
1863 年「八月十八日の政変」で京を追われた長州藩は、復く にしし なの権を図り翌年京都へ進軍した。
嵯峨天龍寺を発した国司信濃・
き じま
来島又兵衛率いる 800 名は分かれて御所に迫り、蛤御門付
近で会津藩・薩摩藩と激戦を展開、来島が戦死した（禁門の変＝蛤御門の変）。門には弾痕が残っている。

しょうこくじ①相国寺
応仁の乱勃発に伴い上洛した大内政弘は、東寺から船岡山、相国寺へと陣を移し、西軍の主力部隊として活躍した。激戦となった相国寺の合戦では陶弘房が討死した。
（陶弘房の菩提寺は瑠璃光寺）① 相国寺

禁門の変の長州軍ルート② 室町幕府
（花の御所）②室町幕府（花の御所 義満・義教・義政・義晴等）
幕府（将軍邸）は将軍の代によって場所が移っている。足利義満が造った「花の御所」は、上立売通・今出川通・室町通・烏丸通に囲まれた地にあった。
「室町幕府」の名称は室町通に表門を開いていたことに由来する。

国司隊③27 代大内持世邸推定地
六条にあった大内屋形は大火によって焼失しており、上洛した持世は地元から用材を運び、屋形を花山院南八丁町に新造した。今の京都御苑内宗像神社付近かと思われる。大名屋敷としては最大規模のもので、大内氏の財力のほどを窺わせる。

① 蛤御門
たかつかさ

②鷹 司 邸跡
京都御苑正面の堺町御門から入ったところにあった。禁門
ま き い ずみ
げん ずいの変で、山崎から北上した真木和泉・久坂玄瑞ら 600 名は堺町御門を目指した。久坂は公家鷹司邸に入り、朝廷への嘆願を頼むも聞き入れられず、長州藩は激戦の末敗れた。鷹司邸は幕府方の攻撃により炎上、久坂は同門の寺島忠三郎と刺し違えて自決した。

来島隊

児玉隊

大内持世邸推定地③②鷹司邸跡③木戸孝允旧邸跡

たか よし③木戸孝允旧邸跡
西郷隆盛、大久保利通と並び「維新の三傑」と呼ばれる木戸孝允（桂小五郎）は、幕末長州の藩政府で中心的存在となり、京都の薩摩藩小松帯刀邸で薩長同盟を結んだ。維新後は五箇条の御誓文の起草や版籍奉還、廃藩置県の実現に中心的役割を果たした。
幕末の京都では、朝廷（御所）を中心に、公家の屋敷を拠点として政局が激動した。その一つ公家近衛家の屋敷だったものを明治に木戸が購入し別邸とした。天皇の京都巡幸に従った際持病を発症し、天皇の慰問を受けるも逝
りょうぜん
去、東山霊 山 に葬られた。山口市糸米の旧宅跡地そばの木戸神社に、文武両道の神として祀られている。

④赤松満祐邸推定地⑤室町幕府（等持寺跡）④長州藩邸跡室町幕府⑥（三条坊門邸）⑦大内義興邸推定地

真木隊

⻑州藩邸跡の桂小五郎像④長州藩邸跡江戸時代初め、高瀬川一之舟入南側に建てられ、幕末には尊王攘夷派の拠点となった。禁門の変で敗れた長州藩は自ら藩邸に火を放って退却した。今の京都ホテルオークラの地で、桂小五郎像・伊藤博文像・大村益次郎遭難之碑がある。
⑤池田屋騒動跡
禁門の変に至るきっかけとなった事件。三条小橋の旅館池田屋で協議のため集まった長州藩士らが、近藤勇ら新選組にとし まろ襲撃され、吉田稔麿ら多くの死傷者や逮捕者を出した。桂小五郎は間一髪で難を逃れた。

室町時代➇大内盛見邸推定地⑤
池田屋騒動跡京都御苑④赤松満祐邸推定地
持世邸が造られた翌年、赤松満祐邸で戦勝祝いの宴のさなか将軍義教が満祐に殺害され（嘉吉の乱）、同席していた持世も重傷を負い、ひと月ほど後に新築の屋敷で亡くなった。
赤松邸は、西洞院・冷泉（夷川通）・二条に囲まれた地で、陽成院跡（夷川公園）南側にあったとされる。現在一帯に古い建物はあまりみられない。

⑤室町幕府（等持寺跡 尊氏）⑥室町幕府（三条坊門邸 義詮・義持・義稙等）⑦30 代大内義興邸推定地
義興は、明応の政変で失脚後山口に下向していた足利義稙を擁して上洛、義稙は将軍に返り咲いた。
義興は 10 年にわたって在京し幕政を支える一方、猿楽や犬追物の主催、賀茂競馬の見物も行っている。
義興の宿所は六角油小路にあり、「本能寺の変」で炎上した本能寺跡付近と思われる。剣豪塚原卜伝が食客となっていたとも伝わる。本能寺は「本能寺跡碑」に隣接する区画一帯を占めていたようで、付近の消防団建物も史実を偲ばせる。
➇26 代大内盛見邸推定地
盛見在京中の屋敷は烏丸・室町・楊梅・六条坊門に囲まれた地にあり、今の五条通南側にあたる。庭園を備え将軍御成もあったという。
岐阜大学学章使用細則
平成１８年２月１６日
岐阜大学規則第７号（趣旨）
第１条 この細則は，岐阜大学学章規則第４条の規定に基づき，岐阜大学（以下「本学」という。
）の学章の使用に関し必要な事項を定めるものとする。
（使用基準）
第２条 本学の役員，職員及び学生が学章を使用する場合は，品位と尊厳を損なわないよう配慮しなければならない。
（学外者の使用許可）
第３条 前条以外の者が学章を使用しようとする場合は，別紙様式による使用許可願を学長に提出し，許可を得るものとする。
２ 学長は，次の各号のいずれかに該当すると認めたときは，学章の使用を許可しないものとする。
一 本学の名誉が傷つけられ，又は傷つける恐れがあるとき。
二 その他学章の使用が適当と認められないとき。
（使用許可の取り消し）第４条 学長は，前条第２項各号のいずれかに該当すると認めたときは，学章の使用の許可を取り消し又は使用の許可を停止させることができる。
（事務）第５条 学章の使用に関する事務は，総合企画部総務課において処理する。
附 則
この規則は，平成１８年２月１６日から施行する。
附 則
この細則は，平成２４年４月１日から施行する。

別紙様式
平成年

月日

岐阜大学長 殿使用者住所使用者氏名印

岐阜大学学章使用許可願
下記により岐阜大学の学章を使用したいので許可願います。
記
使

用

図

案

使用

目

的

備

別紙のとおり考

岐阜大学学章使用許可書
使用

図

案

使用

目

的

使用許可条件備考上記により岐阜大学学章の使用を許可する。
平成年

月日
殿

岐阜大学長印
2012 年 5 月 26日（土）Saturday May 26, 2012. 3:00 pm (Doors open at 2:30 pm)
Music Practice Room, North Building, 2nd Floor,
Komaba Communication Plaza

城ノ内 ミサ (1960-)
Asian Wind

ピアノ独奏：湯澤 絵里子（新領域創成科学研究科 国際協力学専攻）

武満 徹 (1930-1996)
遮られない休息（総合文化研究科 言語情報科学専攻）

J. ブラームス
Johannes Brahms (1833-1897)

ピアノとヴァイオリンのためのソナタ 第3番
ニ短調 作品108より第 1, 4 楽章
ヴァイオリン：辻谷 真知子（教育学部 総合教育科学科）

ア

クラリネット協奏曲 イ長調 KV622 より
第 1 楽章クラリネット：田村 大樹（理科一類）
ピ ア ノ：伊藤 涼音（東京工業大学 高分子工学科）

ピアノ独奏：相川 拓也

ピW. A. モーツァルト
Wolfgang Amadeus Mozart (1756-1791)

ノ：井上 真知子（文学部 思想文化学科）

A. N. スクリャービンАлександр Николаевич Скрябин (1872-1915)
ピアノソナタ 第 4 番 嬰ヘ長調 作品 30

ピアノ独奏：荒尾 拓人（経済学部 経済学科）

W. A. モーツァルト
Wolfgang Amadeus Mozart (1756-1791)

ピアノソナタ ハ長調 KV330 より第1 楽章
ピアノ独奏：平松 拓馬（理科二類）

F. シューベルト
Franz Peter Schubert (1797-1828)

ピアノソナタ 変ロ長調 D960 より第 1 楽章
ピアノ独奏：田村 和也（理科一類）

F. リストFranz Liszt (1811-1886)

超絶技巧練習曲より
第 1 番「プレリュード」, 第 3 番「風景」,第11番「夕べの調べ」
ピアノ独奏：榊原 侑利（工学部 システム創成学科）

入場無料（先着100名）

東京大学教養学部
選抜学生コンサートは、オーディションにより選抜された本学の学生を演奏者とするコンサートで、毎年春と秋に開催しています。

主催：東京大学大学院総合文化研究科・教養学部 ピアノ委員会協賛：駒場友の会
問合わせ：03-5454-6139（東京大学大学院総合文化研究科・教養学部 駒場博物館）

The 11th Concert by UT Students, Organized by the College of Arts and Sciences, The University of Tokyo

駒場コミュニケーションプラザ
北館 2 階 音楽実習室

東京大学教養学部選抜学生コンサート

第11回

15 時（開場14 時30分）
２０２４年３月１日

セントラル警備保障株式会社 一般事業主行動計画【次世代法】
社員が仕事と子育てを両立し、すべての社員に対して働きやすい環境をつくり、ひとりひとりがその能力を十分に発揮できる会社を目指すことを目的に、セントラル警備保障株式会社は次のように行動計画を策定します。
１． 計画期間 ２０２４年３月１日～２０２７年２月２８日
２．内容
目標１：２０２５年４月までに、子育てと仕事を両立する社員を支援するため、「子の看護休暇」の付与日数を法定以上数に改定する。

＜対策＞● ２０２４年 ４月～

・社員のニーズの把握、看護休暇の取得状況の把握、検討開始● ２０２５年 ４月～

・制度の導入・社内報などによる社員への周知

目標２：社員の家族が仕事や職場に対する理解を深めるため、家族を職場に招き、職場見学や社員と交流する「職場ファミリーデー」を２０２５年月８月までに実施する。

＜対策＞● ２０２４年１０月～

・検討会の設置及び受け入れ方法や体制についての検討開始● ２０２５年 ４月～

・社内報等による社員への参加日実施についての周知● ２０２５年 ８月～

・職場ファミリーデーの実施、次回に向けての検討

目標３：２０２６年１０月までに社員のワークライフバランスの充実を支援するため、「ファミリーサポート休暇制度」を導入する。

＜対策＞● ２０２５年１０月～

・社員のニーズ把握、検討する● ２０２６年１０月～

・制度の導入・社内報などによる社員への周知以上
Quality / Environmental Policy

KURODA GROUP works on the following tasks, making it a top priority to earncustomer’s trust and satisfaction and making efforts for environmental conservation
through business activities.
1. We try to make an aggressive proposal associated with goods and services
contributing to customers’ profit by utilizing a global cooperative structure withrelated companies in domestic and overseas.
2. We aim at stable supply of goods (including but not limited to products andmaterials etc.) satisfying customers’ quality requirements
3. We make efforts to maintain and enhance partnerships with customers.
4. We make efforts to promote the management of chemical substances in products andimprove the environmental quality.
5. We try to reduce environmental impact associated with our business activities andprevent environmental pollution through energy conservation, resource saving, CO2
emission reduction, waste reduction, recycling, Eco-products sales and so on.
6. We promote activities related to biodiversity conservation.
7. We comply with applicable laws and regulations relevant to our business activities
as well as customer requirements.
8. We review our quality/environmental management system periodically and improve
it continually.
Managers are responsible for widely notifying all employees within the organization of
the policy listed above and making it available to relevant interested parties.
April 1st, 2020

Mr. Koichi Hosokawa
Representative Director
Kuroda Group Co., Ltd.
2024 年 1 月 5 日
各位

N R S 物流株式会社代表取締役社長 田 中 弘 人
女性活躍推進法および次世代育成支援対策推進法に基づく一般事業主行動計画（第 2 期）
社員が仕事と生活の調和を図り、また女性が能力発揮しやすい環境を作ることによって、全ての社員がその能力を十分に発揮できるようにするため、次のように行動計画を策定する。
１．計画期間2024 年 1 月 1 日～

2028 年 12 月 31 日まで

２．内容

目標 1：労働者に占める女性社員の割合を現在の 5.1%から 7.0%まで引き上げる＜対策＞●2024 年 1 月～

採用ホームページや求職サイトで男女ともに働きやすいことをアピールする●2024 年 1 月～

グループ会社内で、輸送業務の管理者を養成する●2024 年 1 月～

性別問わず 快適に働ける事務所設備を調査し、順次整える●2024 年 10 月～

全社員を対象とした研修で、ダイバーシティ・マネジメントに関するカリキュラムを実施、社員一人一人の意識啓発を行う。

●2025 年 1 月～

施策の検証と見直し

目標 2：男性社員の育児休業の取得を継続して促進する＜対策＞●202４年 1 月～ 既に育児休業を取得した男性社員へのヒアリング調査実施●2024 年 1 月～ 調査結果を含むニュースレターの作成、社内ポータルサイト及びデジタルサイネージでの社員への周知●2025 年 1 月～ 施策の検証と見直し
【労務】厚生労働省 時間外労働の上限規制・年休の時季指定義務に関するわかりやすい解説を公表
厚生労働省から、「時間外労働の上限規制・わかりやすい解説」および「年 5 日の年次有給休暇の確実な取得・わかりやすい解説」が公表されました。時間外労働の上限規制は、大企業では 2019 年 4 月から、中小企業では 2020 年 4 月から導入されます。年 5 日の年次有給休暇の確実な取得（年休の時季指定義務）の制度は、企業規模にかかわらず、2019 年 4 月から導入されます。導入が近づいてきたということで作成・公表されたのが、これらの解説です。
いずれの解説も、「法令解説編」と「実務対応編」とに分けて解説がまとめられています。さらに、いずれの解説においても「Q&A」が用意されています。"法令の内容はもう知っている"という方も、「実務対応編」と「Q&A」につきましては、チェックしてみてはいかがでしょうか。

＜時間外労働の上限規制・わかりやすい解説＞https://www.mhlw.go.jp/content/000463185.pdf■Q&A（一部抜粋）
Ｑ：施行前（大企業は 2019 年３月 31 日まで、中小企業は 2020 年３月 31 日まで）と施行後（同年４月１日以後）にまたがる期間の 36 協定を締結している場合には、４月１日開始の協定を締結し直さなければならないのでしょうか。
Ａ：改正法の施行に当たっては、経過措置が設けられています。この経過措置によって、施行前と施行後に跨がる期間の 36 協定を締結している場合には、その協定の初日から１年間に限っては、その協定は有効となります。したがって、４月１日開始の協定を締結し直す必要はなく、その協定の初日から１年経過後に新たに定める協定から、上限規制に対応していただくこととなります。
Ｑ：時間外労働と休日労働の合計が、２～６か月間のいずれの平均でも月 80 時間以内とされていますが、この２～６か月は、36 協定の対象期間となる１年間についてのみ計算すればよいのでしょうか。
Ａ：時間外労働と休日労働の合計時間について２～６か月の平均で 80 時間以内とする規制については、36 協定の対象期間にかかわらず計算する必要があります。なお、上限規制が適用される前の 36 協定の対象期間については計算する必要はありません。

＜年 5 日の年次有給休暇の確実な取得・わかりやすい解説＞https://www.mhlw.go.jp/content/000463186.pdf■Q&A（一部抜粋）
Ｑ：2019 年 4 月より前（例えば 2019 年 1 月）に 10 日以上の年次有給休暇を付与している場合には、そのうち５日分について、2019 年 4 月以後に年５日確実に取得させる必要がありますか。
Ａ：改正法が施行される 2019 年４月１日以後、最初に年 10 日以上の年次有給休暇を付与する日（基準日）から、年５日確実に取得させる必要があります。よって、2019 年４月より前に年次有給休暇を付与している場合は、使用者に時季指定義務が発生しないため、年５日確実に取得させなくとも、法違反とはなりません。
Ｑ：パートタイム労働者など、所定労働日数が少ない労働者であって、１年以内に付与される年次有給休暇の日数が 10日未満の者について、前年度から繰り越した日数を含めると 10 日以上となっている場合、年５日確実に取得させる義務の対象となるのでしょうか。
Ａ：対象とはなりません。前年度から繰り越した年次有給休暇の日数は含まず、当年度に付与される法定の年次有給休暇の日数が 10 日以上である労働者が義務の対象となります。

参照ホームページ ［ 厚生労働省 ］
https://www.mhlw.go.jp/content/000463185.pdf
https://www.mhlw.go.jp/content/000463186.pdf
社会福祉法人泰福祉会

幼保連携型認定こども園

やまびこ保育園
園生活のごあんない社会福祉法人 泰福祉会の理念

共に歩む
施設利用者・職員・地域の人々がそれぞれの立場に立ち、共に歩み、共に成長していく。社会の一員として施設利用者、職員は地域の人々と共に考え、共に努力し、社会の向上に貢献し、地域に根ざした福祉サービスをしていきます。

子どもと共に日々の生活・遊びを通して、子ども達は多くの発見をしていきます。
先生は、子ども達の気づきやつぶやきに寄り添い、年齢にあったおもちゃや言葉かけを行います。

環境づくりを大切にしています。

職員と共に子どもも大人も笑顔いっぱいの園です。
新任職員は、ベテランの先生と一緒にクラスを持ち学びます。
メンター制度を導入しています。
園内研修・園外研修を行い、日々自己研鑽に努めます。
公開保育を行い、他園の先生に保育を見てもらったり、他園を見たりすることで、自己の振り返りや保育の質の向上につなげています。

保育方針
・ 健康な身体づくりをしていきます。
・ 園生活を通して基本的な生活習慣を身につけていきます。
・ 家庭的な雰囲気の中で愛情を持って子ども中心の保育をしていきます。

自然と共に保育園は自然豊かな住宅地にあり、周辺には大小たくさんの公園があります。
広い公園で季節ごとの遊びを楽しんでいます。また、野菜の栽培や収穫を通して命を頂くことを学びます。

地域と共に地域の敬老会の方に昔遊びを、消防署や警察署の方に命の大切さを教えてもらいます。
小学校・児童館の見学をして、就学へのつながりを持ちます。

一日の流れ・年間行事

年齢に合わせて環境を整え、個々のペースで生活ができるように一日を過ごします。
幼児クラスでは、外部講師による指導として、体育、剣道を行っています。（別途利用料は頂きません。）
教育
保育時間

７：００ 登園・健康観察
外遊び・コーナー遊び
０～５歳児が合同で遊んでいます

９：００ ０～２歳児おやつ
おむつ交換・排泄９：３０ 朝の会

体操

サークルタイム

１０：００ ０～１歳児

クラス別教育・保育
散歩やお絵かきなど
２～５歳児 異年齢児教育・保育
年齢に応じた活動も行っています（体育遊び・剣道など）

１１：００ ０歳児 昼食
１１：１５ １.２歳児 昼食
１１：３０ ３歳児 昼食
１１：４５ ４・５歳児 昼食
１２：００ ０～２歳児 おむつ交換・排泄

お昼寝

１３：００ ３．４歳児
５歳児

排泄・順次お昼寝
コーナー遊び

１４：３０ ２－５歳児おやつ
１５：００ ０～１歳児

おやつ

１５：３０ 降園準備

帰りの会

１６：００ 順次降園・外遊び・室内遊び
１８：００ 延長保育
１８：１５ 夕方のおやつ
２０：００ 保育終了

1 号認定子ども

9 時～16 時

2 号・3 号認定子ども保育標準時間 7 時～18 時
保育短時間

8 時～16 時

生活や遊びを通して、自らが気づき学ぶことを大切にし、実体験の機会を多く持ちます。

４月 入園式(進級式)

７月 水あそび・プールあそび・すいかわり

５月

８月 水あそび

６月 お泊り保育

９月 防災訓練

１０月 運動会・秋の遠足

１月

１１月 造形展

２月 発表会

１２月 やきいも・クリスマス会

３月 卒園式・お別れ遠足

毎月

1.17 訓練

一年を通して公園へのお出かけを楽しんでいます。
乳児は思い思いの探索活動を楽しみ、幼児は自然物に興味を持ち子どもならではの感性で多くの発見をしています。

自然遊び

体育遊びは２～５歳児が毎週１回実施。

毎週
体育遊び・剣道

広い園庭を使って体操やサーキット、ボールゲーム。
体を動かす楽しさを感じ、自立性や協同性を育んでいきます。
剣道は５歳児が毎月２回実施。
（４歳児は１１月から）心と体を鍛えます。

施設案内
園舎中央には広いホールが吹き抜けになって配置されており、どの部屋からも見ることができ開放的で明るいつくりになっています。
園庭は園児が遊ぶための十分な広さがあり、シンボルとなる大きな総合遊具があります。

調理室

ホール

０・１歳児保育室

美味しい給食を作っています。
手作りおやつも好評です。

発表会や卒園式など行事を行います。
また、フリースペースとして剣道や体育遊び普段の遊びに使用し、幼児はランチルームとしても使用しています。

1 階にあり、玄関を通らずに外に出ることができます。床は畳で子ども達はこの触り心地がお気に入りです。

図書コーナー
ホールの一角に設けています。子ども達は自由に絵本を取り出し、丸い大きなテーブルで友達と一緒に見るのが大好きです。

園庭
広い園庭には砂場、総合遊具、グローブジャングルジムなど 0～5 歳児が思い思いに遊べるスペースがあり、朝夕には各歳児が一緒に遊びます。

縦割り保育室
天井が高く開放的な保育室です。
ベランダには避難用すべり台があり、園庭に直接避難することができます。

２Ｆ

トイレ(幼児）
明るい色のドアが並びトイレの時間も楽しくなります。

避難用すべり台
4・5 歳児保育室にそれぞれあります。

縦割り保育室南側一面が窓で陽当たりが良く、とても明るい保育室です。

● 創

立：昭和５５年４月１日● 施設構造：鉄骨鉄筋コンクリート造２階建● 敷地面積：1，999.99 ㎡。
● 園庭面積：607.50 ㎡● 定

員：1 号 6 名、2 号・3 号 150 名社会福祉法人 泰福祉会

幼保連携型認定こども園〒654-0151 神戸市須磨区北落合 2-11-15
TEL.078-791-3369

FAX.078-791-4611

https://www.tai-fukushi.com/yamabiko/

関連施設
幼保連携型認定こども園 歌敷山保育園
母子生活支援施設コーポ歌敷山
神戸市立霞ヶ丘児童館
神戸市立霞ヶ丘学童保育コーナー
神戸市立白川台児童館
神戸市立松尾学童保育コーナー

やまびこ保育園
取次店各位
2023年12月吉日

商品リニューアルのWEB説明会開催について平素は格別のご高配を賜り、厚く御礼申し上げます。
今回、「安心」をさらに追及しまして保証範囲の大幅な見直しを行いました。
以前に比べ非常に手厚い保証範囲になっております。来年１月より商品リニューアルとなります。
概要につきましてWEB会議ツールを利用し説明会を開催したく存じます。（Google Meetを使用）
お忙しいところ誠に恐れ入りますが下記日程のいずれかでご参加をいただきたく何卒よろしくお願い申し上げます。

記【第１回】 12月19日（火）＜午前の部 11:00～11:15＞
URL（PCの場合）https://meet.googl
e.com/tta-ouku-jff【第２回】 12月21日（木）＜午前の部 11:00～11:15＞
hhttps://meet.goog
le.com/nib-zrkjbhw

URL（PCの場合）15:00～15:15＞

https://meet.googl
e.com/yqm-mwnxsjg＜午後の部URL（PCの場合）15:00～15:15＞
https://meet.googl
e.com/rqu-rtju-ndg

QRコード（スマホの場合）

QRコード（スマホの場合）【第３回】 12月22日（金）＜午前の部 11:00～11:15＞
URL（PCの場合）

＜午後の部

QRコード
（スマホの場合）

QRコード（スマホの場合）

URL（PCの場合）所要時間15分程度

https://meet.googl
e.com/xsa-gtfz-vpz

＜午後の部
URL
（PCの場合）15:00～15:15＞

https://meet.googl
e.com/adp-bfft-nfv

QRコード（スマホの場合）

QRコード（スマホの場合）株式会社 宅建ブレインズ
宅建ハトさん保証事業部〒102-0072
東京都千代田区飯田橋3-11-14 GS千代田ビル5階

TEL:03-3239-6407
■ 日時：3月16日（水）16：00～20：30（予定）■ 会場：神戸ﾊｰﾊﾞｰﾗﾝﾄﾞｾﾝﾀｰﾋﾞﾙB1F ｽﾍﾟｰｽｼｱﾀｰ■ 出演：X+, 名迫僚太, Si-to, TO-YA （予定）
※開演時間、出演者等変更の場合がございます

入場： 観覧無料≪次回開催予定：4月21日(木)≫Ｘ+(えくすと)

名迫僚太

TO-YA
【タイムテーブル】①16:00～16:20 名迫僚太
②16:20～16:40 TO-YA③16:40～17:00 Si-to④17:00～17:20 X＋

Si-to⑤17:30～17:50 名迫僚太
⑥17:50～18:10 TO-YA⑦18:10～18:30 Si-to⑧18:30～18:50 X＋⑨19:00～19:20 名迫僚太
⑩19:20～19:40 TO-YA⑪19:40～20:00 Si-to⑫20:00～20:20 X＋⑬20:20～20:25 X＋&名迫僚太【オフィシャルサイト】■Ｘ+(えくすと) http://www.ekusuto.com/■名迫僚太 https://twitter.com/nasa_ta735■Si-to https://twitter.com/sito_soloartist■TO-YA
http://www.music-scene.jp/to-ya/
その場でＣＤやグッズの他、ライブ情報もゲットしよう！！
開演前に入場すると、普段見られないリハーサルがみれるかも！?
※各ライブの詳細については、スペースシアター当日会場にてお問い合わせください出演者プロフィール

Ｘ+(えくすと)★ 日高慎二 Blog :http://ameblo.jp/hidakashinji/★ 澁谷健史 Blog :http://ameblo.jp/ekusuto/
NHK朝ドラ「カーネーション」などにも出演。2015年4月公開の映画に出演＆楽曲を担当。島根県と群馬県で観光大使を務め島根県の歌を担当、大阪では、毎月ワンマンライブを開催。年間150本以上のイベントに出演中。
2016年1月23日には大阪江坂ホールにてホールワンマンライブを開催。
≪ライブスケジュール≫
3月20日（日）京橋ダイエーインストアライブ
3月21日（月祝）高槻アクトアモーレライブ
3月22日（火）京橋コムズガーデンレギュラーライブ
3月24日（木）姫路駅前公認ライブ
3月27日（日）なんばYAMADA電機LABI-1ライブ
他

1991/6/3生Ｏ型大阪府大東市出身 2011年5月から活動開始。
作詞・作曲を一人でこなし、アップテンポやバラードまで感情豊かに歌い上げ、時代に的確に馴染むマルチな存在だ。透き通るような歌声と世代関係なく誰の心にもすっと入り込む真っ直ぐな歌詞を武器にエネルギッシュなステージングが特徴の挑戦系シンガーソングライター。

名迫僚太

Si-to≪ライブスケジュール≫
I'm a challenger-喜怒哀楽
名迫僚太 大阪ワンマンライブ
5/8(日)南森町 雲州堂
他■4th single「Your song」絶賛発売中！！
SHEER MUSIC AUDITION グランプリ受賞。
★Blog : http://ameblo.jp/nasa-ta/
美容学校を卒業し美容師になるが、あるオーディションに参加したことをきっかけに 幼い頃からの夢だった歌手の道に行く事を決める。 2007年～2010年までソロ活動。 2010年～2014年4月まで男女ボーカルユニッ
ト『チェックドール』として活動。現在、シンガーソングライターとして「Si-to（シート）」名義で活動。 自身が阪神大震災を経験していることもあり、東日本大震災発生後、2011年・2012年と 宮城県石巻市へ行き、ライブや植樹活動、仮設住宅を周って歌を届けるなどの支援活動を行った。
また、生まれつきの心臓病を患っていたという自身の生い立ちから、ボランティアやチャリティー活動などにも積極的に参加している。
≪ライブスケジュール≫3/19(土)高砂フリーライブ
4/16(土)大阪 si-toワンマンライブ★Blog : http://ameblo.jp/si-to410

19歳シンガーソングライター。2012年12月からギターを始め、すぐにオリジナル曲の制作にとりかかる。2014年4月から本格的に活動開始。
同年12月に初プレス盤シングル発売を記念してレコ発ライブ2DAYS開催。
2015年3月26日、伏見ハートランドスタジオで初ワンマンライブを開催。
毎年5月に開催される栄ミナミ音楽祭には昨年に引き続き2015年も出演。
2016年3月23日に大須ell.FITS.ALLにて2ndワンマンライブを開催予定
活動範囲を拡大して勢力的に活動中！

TO-YA≪ライブスケジュール≫3/20(日)水咲加奈企画「名古屋 vs 福井」
3/23(水) 2ndワンマンライブ 「19」★Blog : http://ameblo.jp/touya1126/
和歌山県臨床検査技師会 wakayama Association of Medical Technologists

2024年 3月
行事予定表

学術部より

SCHEDULE●

行事予定はございません。

事務局より●2024年4/20（土）・令和6年度 施設責任者会議、和臨技オリエンテーション、講演会
13：00-17：00
会場：済生会和歌山病院 7階講堂

●令和6年度 施設責任者会議、和臨技オリエンテーション、講演会 開催のお知らせ

5/19（日）・タスク・シフト/シェアに関する厚生労働大臣指定講習会
9：20-17：10
会場：和歌山県JAビル 11階会議室

日時：令和6年4月20日（土） 13：00～17：00
会場：済生会和歌山病院 7階 講堂
対象：施設責任者の方/施設新規採用者の方転勤などによる転入者の方/施設内異動の方
和臨技会員並びに未加入会員すべて

求人案内
〇恵友病院
〇香川大学医学部附属病院〇海南医療センター〇地方独立行政法人大阪府立病院機構
大阪急性期・総合医療センター〇地方独立法人 りんくう総合医療センター〇医療法人裕紫会 中谷病院
〇公立大学法人和歌山県立医科大学附属病院
紀北分院
詳細は和臨技ホームページ求人情報をご覧ください。
（http://www.waringi.jp.org/kyujinjyouhou.html）

次回理事会

4/6（土）
・令和6年度第1回理事会
15:00～17:00
済生会和歌山病院7階多目的ホール【令和6年度 施設責任者会議】
13：00～
田中 規仁会長【講 演 会】
13：30～『アサーティブコミュニケーションを活用した心理的安全性の高い職場つくりを目指す』
おのクリニック 院長 小野 善郎先生
【令和6年度和臨技オリエンテーション】
15：00～○組織（和臨技･日臨技･日技連）について
田中 規仁会長○渉外活動（タスクシフト等）について
神藤 洋次副会長○公益事業について
田原 靖子副会長○会員登録・会費納入、会員のための補償制度について
久保 光史事務局長
16：00～○学術活動について
栗林 伴有学術部長○学術部ミニレクチャー①輸血検査班：「輸血業務について」
森井 耕治 技師（和歌山労災病院）②生理検査班：「これから腹部超音波検査をはじめる人へ」
松下 裕 技師（和歌山県立医科大学附属病院）＊終了後懇親会を開催の予定です。
事前申し申込制となりますので、参加ご希望の方は下記URLもしくはQRコードよりGoogleフォームにてお申込みください。
後日、開催詳細をメールにてお送り致します。
申込締め切り 2024年4月8日（月）https://forms.gle/WrSLSUAVoxrw6AxF9【問い合わせ先】一般社団法人 和歌山県臨床検査技師会 事務局 久保 光史
社会福祉法人 恩賜財団 済生会和歌山病院 臨床検査科内TEL：（073）424-9805 Email：waringi@saiseikai-wakayama.jp●第5回 和歌山県「タスク・シフト/シェアに関する厚生労働大臣指定講習会」
開催のお知らせ＊申込受付中
開催日時:2024年5月19日(日) 9：20～17：10
場 所 :和歌山県JAビル 11階会議室
内容の詳細は別添の「開催案内」をご覧ください。
募集人数:60名
発行所（一社）和歌山県臨床検査技師会

http//www.waringi.jp.org（HP)編集責任者

久保光史 waringi@saiseikai-wakayama.jp
平成２１年度 竹水会 総会 議事録
日時 平成２２年３月２５日（木）１５：００－１６：００
場所 神戸大学瀧川記念学術交流会館 ２F 会議室
出席者 小津不二夫(E1)、渡邊 糺(E3)、梅園芳明(E4)、吉田忠ニ(E5)、本田良一(E6)、坂井洋毅(E8)(19 名) 高城昌弘(E9)、林 幹朗(E12)、田中初一(E12)、北浦弘美(E12)、幹 敏朗(E12)、宇野健一(E12)河原伸吉(E14)、横山洋一(E20)、古沢一雄(E24)（進行役）、中村修二(E25)、中井光雄(E29)、
藤井 稔(E35)、土屋英昭(D15)１．報告事項（平成２１年度事業報告）(1) 平成２０年度総会：平成２１年３月２５日（水）１５：００－１６：１５
神戸大学瀧川記念学術交流会館２Ｆ会議室 （出席者１９名）
引き続き１６：３０－１８：３０ 同会館１Ｆ食堂にて新入会員歓迎会開催（出席：教職員２４名、事務員２名、新入会員１４５名、ＯＢ１９名、） 記：【総会歓迎会で 48.3 万円支出】(2) 竹水会ホームページ（http://home.kobe-u.com/chikusuikai/index.html）立上げ（４月より公開）(3) 会費納入依頼書発送（８月）記：【45.6 万円支出】(4) ＫＴＣ機関誌に竹水会便り投稿 （９月発行）(5) 神戸大学工学部電気電子工学科・神戸大学大学院工学研究科博士課程電気電子工学専攻の学生へ学会出席旅費補助１１名 （５月 18 日国内 8 名、12 月 11 日国内 3 名）
(6) 工学研究科電気電子工学専攻の博士課程前期課程 竹水会優秀論文賞２名 記：【(5)と(6)で 44.6 万円支出】(7) 臨時幹事会：平成２１年７月１９日（日）１１：００－１３：００ 出席：１５名(8) 幹事会開催：平成２２年２月７日（日）１２：００－１４：００

出席：２０名(9) 理事会開催：平成２２年３月７日（日）１２：００－１４：００

出席：２２名記：【(7),(8),(9)で11 万円支出】

記：以上が報告された。
２．審議事項
記：平成 22 年度役員・理事一覧表案が配布された(1) 役員委嘱の件

記：本年は改選年度ではないが、若干名の退任に伴い、会長より次の新任候補が提案された。
退任 幹事長 ：中村修二氏 (E25)
副幹事長：古澤一雄氏 (E24)
理事：吉岡 理氏(E6)、小島良宏氏 (E35)、脇本 環氏 (D 17)

新任 幹事長 ：古澤一雄氏 (E24)
幹事：横山洋一氏 (E20)、中村修二 (E25),

理事：本田良一氏 (E6)、藤井 稔氏 (E35)、天野照彦氏 (D 21)(2) 竹水会会則の一部修正
第三章 役員 第４条

記：竹水会会則修正案が配布された
ＫＴＣ理事の人数「若干名」を追記する
１．理事の後に「若干名」２．の後に「支部長」を追記する

第５条 役員の任期について 任期の期日を「役員の任期は、選任後２ヵ年以内に終了する事業年度のうち最終のものに関する総会の終結の時までとする」と明記する(3) 学生の活動支援のための竹水会補助金運用内規の一部修正

記：運用内規修正案が配布された（資格）第２条、（申請）第４条、（選考）第５条、（補助金）第６条、（報告）第７条の一部修正(4) 平成２１年度決算報告

記：会計決算報告書が配布された① 収入の部 昨年度からの繰越金 69.5 万円、今年度収入実績 148.7 万円、合計 218.2 万円

② 支出の部 ３月２０日現在の支出額は 160.4 万円で、２２年度への繰越金予定は 57.8 万円③ 資産の部 ３月２０日現在の資産残高は 513 万円、２１年度当初資産の 543 万円より 30 万円減少
(5) 平成２２年度事業計画（案）①平成２１年度総会、新入会員歓迎会（平成２２年３月２５日、神戸大学瀧川記念学術交流会館にて）②竹水会優秀論文賞贈呈（平成２２年３月２５日）③平成２２年度会費未納入者に納入依頼書発送（６月）④ＫＴＣ機関紙へ、竹水会便り投稿。総会議事録も掲載。（９月）⑤神戸大学工学部電気電子工学科・神戸大学大学院工学研究科博士課程前期課程電気電子工学専攻の学生への学会出席旅費補助（年３回 ６月、１１月、１月）⑥幹事会、理事会開催（適宜）⑦幹事 理事の更新
・ 年次理事メンバーリストの見直しを実施する （住所不明理事の交代、追加など）
・ 理事メンバーの強化 人数、地域、年齢層、研究室等を考慮する⑧会費納入率の向上対策の実施・竹水会ホームページの活用
Ａ．竹水会活動を会員各位へ広報する。
・KTC 機関誌へ竹水会便りを掲載継続 ・竹水会ホームページにて活動を掲載。
Ｂ．年次理事を通じて会費納入を依頼する。
・各年次にて１名以上の納入者の増加を目標とする
Ｃ．広報・連絡の拡充
・掲載内容の充実 ・会員メールアドレスのメーリングリストへの登録を勧める⑨訃報の連絡方法の確立⑩KTC と竹水会の関係の違いの明文化検討
記：会員名簿の充実と会費徴収率 UP のため、役員と各回理事との連携強化を求める意見が多数あった。
記：各回理事を通して会員住所の把握を強化するべきとの意見があった。
(6) 平成２２年度予算（案）
【収入】

【支出】

２１年度からの繰り越し

理事会、幹事会

１００千円

２２年度会費（預かり分） １１０４千円

総会、歓迎会

６００千円

２２年度会費（新規納入）

３００千円

会費納入依頼書発送費

４００千円

総会、歓迎会参加費

１５０千円

HP 維持費用

利子、その他収入

５７８千円

５千円

――――――――――――――――――――
収入合計

２，１３７千円

５千円

東京支部交付金

１００千円

大学研究支援

７００千円

通信費

６５千円

雑費、慶弔会費

２０千円

コピー等資料作成費

１０千円

振込手数料
２３年度へ繰り越し

５千円
１３２千円

―――――――――――――――――――
支出合計

２，１３７千円

記：質疑・意見の後、以上(1)～(6)の全ての事項が原案通り承認された。
以上
○津山圏域クリーンセンター整備・運営検討委員会設置要綱
平成２１年４月１日
津山圏域資源循環施設組合告示第２号（目的）第１条 津山圏域クリーンセンター建設について検討を行うにあたり，環境に配慮した円滑な事業の推進を図るため，整備・運営検討委員会（以下「検討委員会」という。）を設置する。
（所掌事務）
第２条 検討委員会の所掌する事務は，次の各号に掲げる事項とする。
⑴ 熱回収施設に関すること⑵ リサイクルに関すること⑶ 最終処分場に関すること⑷ その他，第１条の目的達成に必要な事項（組織）第３条 検討委員会は，委員１８人以内をもって組織し，次に掲げる者のうちから津山圏域資源循環施設組合（以下「施設組合」という。）の管理者が委嘱する。
⑴ 学識経験者
⑵ 公募委員⑶ 行政関係者⑷ 前各号のほか，管理者が特に必要と認める者（委員長及び副委員長）
第４条 検討委員会に委員長１人副委員長１人を置き，管理者が指名する。
２ 委員長は，会務を総理し，会議の議長となる。
３ 副委員長は，委員長を補佐し，委員長に事故があるとき又は委員長が欠けたときは，その職務を代理する。
（会議）
第５条 検討委員会の会議は，委員長が招集する。
２ 検討委員会の会議は，委員の半数以上が出席しなければ開くことができない。
３ 検討委員会の議事は，出席委員の過半数で決し，可否同数のときは議長の決するところによる。
４ 委員長は，必要があると認めるときは，委員以外の者を会議に出席させて意見を聞き，又は資料の提出を求めることができる。
（専門部会の設置）
第６条 検討委員会は，検討項目を検討するため，必要に応じて専門部会を設置することができる。
２ 専門部会は，各構成市町の担当者で構成するものとする。
（会議の公開）
第７条 検討委員会の会議は，公開をするものとする。ただし，委員長が必要と認める場合で，かつ出席した委員の２分の１以上の同意があった場合はこの限りではない。
（事務局）
第８条 検討委員会の事務局は，津山圏域資源循環施設組合事務所に置く。
（その他）
第９条 この要綱に定めるもののほか，検討委員会に関して必要な事項は管理者が別に定める。
付則
この要綱は，公示の日から施行する。
付則（平成２２年１１月１９日告示第６号）
この要綱は，公示の日から施行する。
付則（平成２３年２月７日告示第１２号）
この要綱は，平成２３年４月１日から施行する。
【お知らせ】

2024 年 7 月 10 日
各 位
NRS 株式会社

台彎日陸物流股份有限公司 営業開始のお知らせ
NRS 株式会社の現地法人である台彎日陸物流股份有限公司が、2024 年 7 月 1 日に営業を開始しましたのでお知らせいたします。
当現地法人は、危険物倉庫、国内・国際輸送、ISO タンクコンテナおよび IBC 等輸送容器のリース・販売事業などを展開します。同国においてサービス体制を充実させ、当社のグローバルネットワークのもと、安全で高品質な物流サービスを提供して参ります。

記
【概要】
名称

台彎日陸物流股份有限公司（NRS LOGISTICS TAIWAN CO., LTD.）

所在地

台北市松山區復興北路 1 號 10 樓 603 室

代表者

倉本広志

事業内容

危険物倉庫、国内・国際輸送、ISO タンクコンテナおよび IBC 等輸送容器のリース・販売事業

ウェブサイトhttps://tw.nrsgr.com/
以上

本件に関するお問い合わせ
人事総務部 総務広報課
TEL: 03-5281-8259
2024 年 5 月号

検査室だより桜の季節が終わり若葉の緑がきれいな季節がやってきました。新しい環境で頑張っている方もいらっしゃるのではないでしょうか。ここで一息。がんばった自分をほめてあげましょう。

みなさんはこんな経験ありませんか？５月に入り、新しい環境に慣れ、緊張がほぐれてくる頃なのに「なんとなくやる気が出ないなぁ」「ちょっと疲れたなぁ」
・・・もしかしたら５月病かもしれません。通常５月病は一過性といわれていますが、ストレスをためたままにしておくと心や体になんらかの変調や症状が現れ、うつ病や心の病の引き金となってしまうことがあります。疲れだけでなく、頭痛、発熱などいわゆる風邪症状がみられることもあります。人によってはお酒や食事の量が増えるなんてこともあるようです。また、無気力感や漠然とした不安感があり気持ちが落ち着かない、心配事が頭から離れないといった症状が出たら要注意です。普段から愚痴を聞いてもらったり、何もかも一人で頑張ろうとせず、時には助けてもらうことがあってもいいのではないでしょうか。意外と自分では気づかず見逃してしまいがちです。そのため、周りの人が症状に気づいてあげることもひとつのきっかけとなります。また、「なんとなくいつもと違うなぁ」と感じたら早めの対処が必要です。まずは十分に休養をとって、心と体を休めましょう。自分に合ったストレス解消法でストレスをため込まないようにするのも一つの方法です。もし、不安や焦りが強い場合は専門医あるいはコールセンター（名古屋市の場合は名古屋市こころの健康無料相談）に相談してみてください。
名古屋市こころの健康無料相談 電話番号:052-962-9002（LINE 相談もあります）

休日のお出かけにピッタリな季節になってきました。
おでかけの際は、安全運転で事故のないようにお気をつけて。
気持ちのいいこの季節を楽しんでいきましょう。
公衆保健協会

巡回技術

明
■「来て。見て。わかる。裁判員制度全国フォーラム in ○○」 プログラム構成案
時間

プログラム

13:00
13:30
13:38

30分
８分
７分

13:45

30分

14:15

15分

14:30
14:45

15分
95分

内容

受付・開場
配布物配布
１.開会
主催者挨拶
２.見てみよう。「裁判員制度のあらまし」（１）ＶＴＲ「裁判員制度のあらまし」ＶＴＲ（約７分）
３.聞いてみよう。「裁判員に選ばれるまで」（１）ＶＴＲ「聞いてみよう裁判員に選ばれるまで」ＶＴＲ（約８分）（２）選任手続の流れ解説
選任手続のポイント解説（２０分）
裁判官の説明とＭＣとのやりとり
４.みんなで話そう。「パネルディスカッション 『わかる。裁判員制度。』（１）ＶＴＲ「『わたしが裁判員!?』～未来の刑事裁判体験記」ＶＴＲ（約１２分）
休憩（２）パネルディスカッション
議題は各地で調整（３題程度）①裁判に参加することの意味
議論のポイント・人の人生を左右することは荷が重い。
・被告人やその関係者等からの逆恨みが不安である。
ディスカッション・裁判員の職務の実像の明示
・裁判員６人と裁判官３人のチームによる審理・判断・証拠に基づく判断と判断のためのルール
・不安を克服するための要素
・裁判員制度の意義
・報復の不安を解消するための仕組
・脅迫や嫌がらせを可能な限り防ぐための制度・脅迫や嫌がらせを可能な限り防ぐための運用上の配慮②参加しやすい裁判の実現②－１ 分かりやすい裁判②－２ 迅速な裁判②－３ 参加しやすい環境

16:20(3)質疑応答(4)まとめ
閉会

議論のポイント
裁判は難しそうであり法律知識もないが、・審理が理解できるか不安である。
・評議に参加できるか不安である。
ディスカッション・分かりやすい裁判のための工夫
・裁判員裁判における裁判員の役割
・評議の実像
議論のポイント
裁判は長くかかるというイメージがあるが、・長く拘束されることは負担である。
・経済的な負担も大きくなる。
ディスカッション・短期間の審理を実現するための制度・選任手続の設計
議論のポイント
・仕事がある人は休暇が取れるかどうか不安である。
・育児・介護をしている人も参加できるのか疑問である。
ディスカッション・環境整備のための取組
・辞退事由の運用
・日当等の支給
会場からの質問
パネリストコメント
アンケート回収
山形大学工学部、米沢市教育委員会連携事業

モバイルキッズ・ケミラボ 2013 (第 3 節) 「おもしろ理科実験」
日 時 ２０１３年 ９月７日(土)、９月１４日(土)、９月２１日(土)①
9 時３０分～１０時３０分②
１０時３０分～１１時３０分
場 所 米沢市理科研修センター 演習室
テーマ 「かんかん太鼓をつろう」
参加者 米沢市内小学校
児童 ７５名保護者３４名実験教室指導田村 恒一 （技術部地域連携担当）
綿引駿 （９月 7、14 日）

永岡 淳史 （９月 7、１４、21 日）
行方 俊樹 （９月 14、２１日）（大学院前期課程１年）
山形大学工学部と米沢市教育委員会の連携事業として開催されてきた理科実験教室「モバイルキッズ・ケミラボ」は今年で１２年目になります。
５節ある定期開催の第 3 節目の２テーマの１つを今年も技術部で担当し、大学院学生の協力を得て、９月の３連続の土曜日の午前中それぞれ２回の教室を開催しました。
今年は例年より少なめの合計で１０９名の児童と保護者が参加しました。
テーマは、この教室新たに考案したもので、教室では初めての実施となりました。電磁石の力を利用して、空き缶で作った太鼓をたたくというものです。太鼓をたたく電気バチを真ちゅうビスにエナメル線を巻いて作り、エナメル線に電流が流れた時だけ磁石になるようにして、小さな電磁石の力を補うために、小型のネオジム磁石を併用して、動作の確実性を向上させました。
今回のテーマでは、材料入手の手軽さ、低コスト、打音の良好さ、工作の容易さ、動作の確実性などを考慮して企画しましたが、想定した事項はほぼ達成できたと思います。小さな真ちゅうのビスにエナメル線を巻く作業と細いエナメル線の塗料をはがすヤスリがけに手間取る子供もいましたが、集中して取り組んでいました。皆が太鼓をたたく動作を確認できましたが、ヤスリがけの上手さがポイントと考えられます。
動作、製作過程を考察し、より楽しいテーマになるように改良を進めたいと考えています。

各日２教室
愛知県某所 水管橋補強
施工日:
施工者:

令和3年6月24日㈱折原製作所(300A、鉄管)
腐食部、漏れていない状態での約80㎝範囲の補強

ここに写真を貼り付け

ここに写真を貼り付け①施工前 錆が全体的に酷く、一部はウエハース状になっている状態。

②施工中 最初に、ウェスで拭って取れる錆を取り除き、管全体にブチルロール(下地用ブチルゴム)を貼付け、管の凹凸を埋める。

ここに写真を貼り付け

ここに写真を貼り付け③次に、壁との接続部分を一周と金具が有ってブチルロールを貼れなかった部分に、補強と凹凸を埋める目的でオリスチール(金属粉入りエポキシパテ)を充填する。

④最後に、防食補強を兼ね備えたパイプの延命補強材マホータイ(特殊レジン含浸グラスファイバーテー
プ)を巻き付け、緩みを解消する目的で硬化剤の水を手袋に含ませ、巻いた方向と同じ方向へと撫で付ける様に良く絞り施工終了。
『育児と仕事の両得』宣言
育児と仕事の両立を目的として１0 月に「育児・介護休業法」が改正され、出生時育児休業の創設や育児休業の分割取得が可能となります。
この法律改正の背景には、少子化が加速する日本において、男性の育児休業の取得を促進し、出生率の向上、女性の離職防止につなげる狙いがあります。
TTDC でも、これを受けて、性別に関わらず『男女ともが誰もが育児に参画するのがあたりまえ』となる職場風土を目指してまいります。
その具体的な取り組みのひとつとして、10 月より子の出生から 8 週間を「仕事と育児や家庭と向き合う期間」と位置づけ、現行の特別休暇を見直し、特別休暇「ハッピーベビー休暇」を新設します。
当社では、これまでの取組により女性における育児休業・短時間勤務の取得は進んだ一方で、まだまだ男性の取得は進んでいない状況です。
これには『業務が忙しい』、『休んだら周りに迷惑を掛けるのではないか』、『社会的にも男性は仕事、女が家事育児といった古典的な男女役割分担意識がある』などの様々な要因があることと思いますが、これを機に、それぞれの職場の実態をしっかりと捉えつつ、男女を問わず育児に参加できる風土を育てていきます。
育児と仕事の両立から一歩先へ！育児も仕事も楽しむことができる会社へ！！
そのためには、育児に直接関わる人だけでなく、従業員全員がその主旨を理解して育児を応援することが必要です。子供は、私たちの社会を未来に導いてくれる宝です。
ぜひ、今回の新しい制度がそのエンジンとなるべく、TTDC を進化させていきましょう！！！
2022 年 9 月
トヨタテクニカルディベロップメント株式会社
代表取締役社長執行役員 香川 佳之
飛行機をご利用の場合
出雲空港より車で 15 分、米子空港より車で 50 分

お車をご利用の場合
山陰道・宍道 I.C. より 25 分

電車をご利用の場合
松江駅（ＪＲ）より 30 分

〒691-0073 島根県出雲市美野町 1652

TEL:0853-67-0016

FAX:0853-69-1871
SnoutSpout water bracket
アメリカの生産者が考案した

Easy Bracket

イージージーブラケッ
ブラケット〜繁殖豚用給水ニップルサポート〜

こんなブラケットを探していた！
角度が絶妙で飲みやすい！
しっかり飲ませて成績向上！
丈夫で安価
水漏れゼロ
２頭に１本の給水ホース
プラスチック製で加工がカンタン
管理の合間に取り付けられる※タケノコ・ニップルは付属しておりません。

ホームページも見てね！

http://www.gpf.co.jp/
背脂肪厚計や妊娠鑑定器（画像式・ドップラー式）などの繁殖豚管理器材もご紹介しています。

※モノフロ給水ニップルや給水ホースセットもお問い合わせください。

〒377-0052

群馬県渋川市北橘町上箱田 800

設備機材部

E-mail kizai@gpf.co.jp2211
News Release2015 年 11 月 16 日

「リージャスエクスプレス関西国際空港」が来春オープン予定～第 1 ターミナルビル 3 階南にビジネスラウンジ～

世界 106 カ国、2,500 拠点を展開する世界最大のレンタルオフィスプロバイダーであるリージャス・グルー
プの日本法人、日本リージャス株式会社が、2016 年春、第 1 ターミナルビル一般エリア 3 階南に、日本の空港では初となるビジネスラウンジ・レンタルオフィス「リージャスエクスプレス関西国際空港」を開設します。
世界各国と関西エリアを往来するビジネスマンにとって、また関西国際空港内でビジネスを展開する企業にとって、商談や打ち合わせなども可能なバックオフィスとしても高い利用価値があります。
ビジネスラウンジには、高速インターネットや WiFi、そして商談用会議室も完備しており、また、海外と関わる企業の利用も見据え、日本語と英語に対応したバイリンガルスタッフも常駐し、高いサービスレベルで様々な企業やビジネスマンをサポートします。

○ 概 要・施 設 名・業態
・ 開業日時・ 営業時間・場所

リージャスエクスプレス関西国際空港
ビジネスラウンジ
2016 年春（予定）8：00～21：00 （予定）
下図参照

［第 1 ターミナルビル 3 階］
出店区画

以上

新関西国際空港株式会社 広報グループ

TEL：072-455-2201

FAX：072-455-2052

ホームページ：http://www.nkiac.co.jp
8適正化 NEWS

「運輸安全マネジメント」とは…

情報公開用ボードを活用しましょう！

輸送の安全確保が最も重要であるという意識を社長から全ての運転者まで共有し、一体となった安全管理体制を構築するとともに、その体制を継続的に改善し、輸送の安全性を高めていくことを目的とした制度です。

何をすれば良いのか…
▲▲▲「Ｐｌａｎ（計画）」 「Ｄｏ（実行）」 「Ｃｈｅｃｋ（チェック）」 「Ａｃｔ（改善）」を継続的に繰り返すことによって、輸送の安全のレベルアップを図ります。また、毎事業年度にその取り組み内容を公表しなければなりません。

会員配布の石ト協オリジナル情報公開ボード

Ｐｌａｎ（計画）

安全性向上のための計画を作成

ActＤｏ（改善）（実行）

改善ポイントを整理し、必要な見直し・改善計画を着実に実施

Ｃｈｅｃｋ（チェック）実施したことによる効果を評価

取り組み内容の公表
公表場所 本社及び全営業所
公表手段 ――――――――――――――――――――――――――――――――――――――――
自社ホームページ
営業所等利用者が出入りする
自社施設における掲示・報道機関へのプレス発表
・自社広報誌等への掲載

経営者の皆様へ～新しい年のスタートにあたって～あけましておめでとうございます。

今年も適正化事業実施機関における巡回指導や安全性評価事業（Ｇマーク制度）をはじめとする事業適正化活動について、ご理解とご協力いただきますようお願い申し上げます。

さて、トラック運送事業にとって、安全は何よりも大事なことで、交通事故防止だ

けではなく、輸送の安全・安心が確保されなければいけません。

そこで、経営者の皆さんには、新しい年のスタートにあたり、安全の前提条件である法令を遵守することは勿論のこと、事故のない安全な職場づくりのために「運輸安全マネジメント」の確実な実施をお願いいたします。

終わりに、経営者の皆さんを筆頭に従業員全員がそれぞれの立場と役割を十分に果たして無事故の良い年になりますようお祈りいたします。

ISHIKAWA TRUCKING ASSOCIATION

一般社団法人 石川県トラック協会
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マイスターオープンクラス（MOC）実施計画
R6.5.31

１ 開催の目的マイスターによる自主的な活動を実施し、新潟市に勤務する若手教員の教師力向上を図る。

２ 企画・運営にかかわる基本方針（１）マイスターは、対面形式またはオンライン形式で、マイスターオープンクラス（公開授業、講座、講習、ワークショップ等）を開催する。
（２）マイスターオープンクラス（以下、MOC）を対面形式で開催する場合、参加者はマイスター勤務の区もしくは隣接区の教員を原則とする。MOC を行うマイスターが予め設定した定員を超過した場合、採用 6 年目までの若手教員を優先する。
（３）MOC を開催するマイスターは、原則として主幹教諭及び教諭とする。
（４）参加者用の資料は必要最小限にとどめる。

３ 実施の概要（１）実施期間
令和 6 年 9 月～令和 7 年１月の間とする。
（２）会場
MOC を行うマイスターの勤務校とする。
（３）MOC を開催するマイスターの役割
・ MOC の実施予定日のおよそ２か月前に、開催申込を新潟市マイスター連絡協議会事務局（以下、事務局）に行う。
・ 事務局が作成した参加者名簿（受付名簿）をもとに、実施予定日のおよそ１週間前までに実施に関する事項を参加者及び事務局に連絡する。また、必要に応じて資料を作成する。
・ 運営支援者が必要な場合は、事務局に相談する。
（４）情報発信について
MOC の開催の様子や資料等を総教センターＨＰに、MOC 枠を設けて掲載する。
（マイスターによる教育資料等の発信計画（案）を参照）

４ その他
対面形式 MOC の参加者の旅費は学校配当予算から支出する。
事務局が、およそ 1 か月前までに参加者名簿を作成し、MOC を開催するマイスターに連絡する。
参加申込締め切りを過ぎてから、追加参加希望があった場合、追加参加の希望者は開催するマイスターに参加の許可を得る。その際、開催するマイスターは参加希望者に、事務局にも C4th 等で追加参加の連絡するように伝える。

５ 主な日程
事務局
６月中旬以降マイスター

MOC 参加希望者

MOC 開催を１２月末まで随時募集する。
MOC 開催を事務局に申し込む。

MOC 実施予定日の約２ C4th 掲示板に MOC 開催か月前案内を掲載する。
MOC 参加を事務局に申し込む。
MOC 参加者を決定し、参加者名簿を作成しマイスターに送付する。
MOC 実施予定日の約１ 参加希望者に参加の可か月前否を通知するとともに、所属長から旅行命令を受けるための開催案内を再度送付する。

MOC 開催準備を実施日まで行う。
MOC 参加者名簿を受け取る。
参加の可否の通知を受け取る。

参 加 者 名 簿を も とに、実施に関する事
MOC 実施予定日の１週項を参加者及び事務間前局に連絡する。
実施に関する事項
実施に関する事項につについての連絡をいての連絡を受け取る。
受け取る。
オブザーバーとして参 MOC を開催する。
加する。
Google フォームによるアンケートを配付する。

MOC 実施日

MOC に参加する。

【９月上旬開催の例】
月旬

６

中

MOC 開催を希望するマイスターの募集を開始する。

７

上事務局が MOC の案内を C4th の掲示板へ掲載し、参加希望者を募集する。

上MOC の参加者募集期間を１か月間とし、締め切った後、事務局が参加者名簿（受付名簿）を作成する。参加者名簿をマイスターに送付するとともに、参加希望者には参加可否の決定を通知する。

中

MOC を開催するマイスターは、参加者名簿をもとに、およそ１週間前までに実施に関する事項を参加者及び事務局に連絡する。

上

MOC を実施する。事務局は、アンケートを配付する。

８９

内容※ 通信手段は、C4th を原則とする。また、応募や申し込み、アンケートについては、Google フォームを利用する。

マイスターオープンクラス（MOC）の開催方法について
マイスター連絡協議会事務局

１ 開催までの流れはマイスターが行う。

所属長の開催許可

MOC 開催希望マイスター（以下、マイスター）は、所属の運営活動の支障とならないよう開催日時を調整し、所属長の許可を得る。

開催申し込みマイスターは、事務局が設置した MOC 開催申込書フォームに必要事項を入力し、開催を申し込む。
（開催日の約２か月前）

開催告知・参加の可否決定

事務局は、C4th の掲示板等で MOC の開催告知と参加募集を行う。締め切り後、参加の可否を決定し、参加希望者に結果を通知する。また、マイスターにも参加者一覧表を送付する。
（開催日の約１か月前）

MOC 運営情報の連絡

マイスターは、事務局から送付された参加者一覧表を用いて、C4th の個人連絡等
で、MOC の開催に関する事項について、参加者及び事務局に連絡する。
（開催日の約１週間前までに）

前日準備・MOC
運営

マイスターは、対面形式開催の場合、各種表示（駐車場、受付、誘導、会場 等）を作成し、当日、MOC を実施する。

２ 事前準備事前準備として、MOC 準備の他に、対面形式の場合、「駐車場設営・表示」「受付設営・表示」「会場案内・誘導表示」「会場表示」等の運営準備がある。また、オンラインの場合はミーティング運営準備がある。可能な範囲で勤務校の教職員にも協力を仰ぐ。

３ 開催当日の運営
原則として、マイスターだけで MOC を実施する。受付や誘導等の運営に関わる係、オンラインの場合は PC 操作等の係も置かない。総合教育センターからオブザーバーとして参加予定の指導主事に運営に関する相談をすることができる。

４ 開催後について総合教育センターで用意した Google フォームによる参加者へのアンケートを行う。総
合教育センターが集約したアンケート結果は、MOC を開催したマイスターに伝達する。
「支払総額」表示義務化における変更点について-2023/10公取協:自動車公正競争規約・同施工規則の改正-

中古車販売価格の「支払総額」表示義務化に伴い、下記小売り系サービスを変更します。

 車両検索（絞込み含む）、プライスボード等の支払総額(諸費用等)の表示
表示機能（オークネット.JPサイト） ※支払総額が設定されていない車両は、10月以降掲載されません
登録機能（在庫登録WEB）

 支払総額を必須入力に変更
 整備別、保証別の項目表記名を変更

表示機能

 「セレクションシート」への支払総額(諸費用等)の表示（AutobankSystem画面）  「見積」項目の配置修正(整備)および整備別、保証別の項目表記名を修正
登録機能（在庫登録WEB）

改正規約の概要

 支払総額を必須入力に変更
 整備別、保証別の項目表記名を変更

10月１日～中古車販売価格の「支払総額」表示義務化

販売価格の表示を「支払総額(車両価格、諸費用金額の併記)」に変更
 定期点検整備の表示を「定期点検整備付き」、「定期点検整備なし」に変更
 保証有無の表示💡規約違反⇒ 厳重警告､社名公表､違約金

自動車公正取引協議会HPより抜粋

問合せ先:㈱オークネットヘルプデスク TEL:03-3556-0845

オークネット.jpの変更点
表示機能
 車両検索（絞込み含む）、プライスボード等の支払総額(諸費用等)の表示（オークネット.JPサイ※支払総額が設定されていない車両は、10月以降掲載されませんト）
 支払総額を必須入力に変更
登録機能（在庫登録WEB）  整備別、保証別の項目表記名を変更

表示機能（オークネット.JPサイト）
適用前

適用後（10月以降）「支払総額」を設定していない場合掲載されません

その他の変更点・プライスボードの変更点

適用前
適用後

登録機能（在庫登録WEB）

支払総額ー車両価格＝諸費用・支払総額任意表示設定を廃止
・小売掲載する場合、支払総額表示を必須化
・小売価格⇒車両価格タイトル変更・リサイクル小売込別⇒リサイクル料金：車両価格に含む/含まない」
ボタンに変更問合せ先:㈱オークネットヘルプデスク TEL:03-3556-0845

オートバンクシステムの変更点
 店頭車両掲載用の「セレクションシート」への支払総額(諸費用等)の表示
表示機能（オートバンクシステム画面）  「見積」項目の配置修正(整備)および整備別、保証別の項目表記名を修正
登録機能（在庫登録WEB）

 支払総額を必須入力に変更
 整備別、保証別の項目表記名を変更

表示機能（オートバンクシステム画面）
セレクションシート

見積画面
車両本体価格

諸費用「整備費用」
現金販売価格欄から移動※セレクションシート印刷時、見積情報(初期値)の項目エリアより価格情報を取得し算出

見積書・注文書「整備費用」項目を諸費用(課税)欄へ移動
移動【その他】項目名変更
 「整備別」➡「整備無(有料整備選択可）」
 「保証別（有償保証）」➡「保証無（有償保証）」◆中古車の場合・「リサイクル資金管理表」が表示されない・自動車税 未経過、自賠責 未経過は表示◆新車の場合・「リサイクル資金管理表」が表示される・自動車税や自賠責は非課税へ移動

登録機能（在庫登録WEB）・支払総額任意表示設定を廃止
・小売掲載する場合、支払総額表示を必須化
・小売価格⇒車両価格タイトル変更・リサイクル小売込別⇒リサイクル
料金：車両価格に含む/含まない」
ボタンに変更問合せ先:㈱オークネットヘルプデスク TEL:03-3556-0845
2017 年 12 月 5 日
グランドデザイン株式会社

ポプラが「Gotcha!mall」に参画
ポプラ・生活彩家・くらしハウス・スリーエイト全店で、12 月 5 日より開始

グランドデザイン株式会社（本社：東京都、代表取締役社長：小川 和也）は、株式会社ポプラ（本社：広島県広島市安佐北区、代表取締役社長：目黒真司）に、「Gotcha!mall（ガッチャ!モール）」を提供します。ポプラ・生活彩家・くらしハウス・スリーエイト全店で、12 月 5 日より開始しました。

【概要】
・サービス提供開始：2017 年 12 月 5 日（火）午前 8 時～・サービス提供店舗：ポプラグループ（ポプラ・生活彩家・くらしハウス・スリーエイト）全店
・ポプラグループ「Gotcha!mall」ページ URL：
https://jp.gotchamall.com/gotcha/113?utm_source=poplar_press&utm_medium=hp&utm_content=113&utm_campaign=1205_poplar【サービス内容】
Web サイトの「Gotcha!mall（ガッチャモール）」にて「ポプラグループガチャ」を回していただくと、抽選で PB 商品（彩家カフェ・彩家スイーツ・サンドイッチ）がおトクに買える割引クーポンが当たります。

ポプラではお客様に愛されるコンビニエンスストアを目指し、これからも魅力あるキャンペーンの企画を進めてまいります。

「Gotcha!mall」について「Gotcha!mall」はグランドデザインが開発・運営する生活者と店舗・ブランドをつなぐプラットフォームです。スマートフォン上で生活者とコンビニエンスストア、GMS・スーパー、ドラッグストア、飲食店、各種専門店を始めとした大手小売店、ブランドをテクノロジーの力でマッチングします（ビジネスモデル特許取得）。人工知能も用いたプラットフォーム独自のアルゴリズムを通じて、ひとりひとりの生活者に応じたショッピングの動機付けを行うことで、能動的で"Gotcha!"なショッピング体験を創出しています。

Gotcha!mall URL https://jp.gotchamall.com/＊ 本リリースに記載された会社名・商品名は、それぞれ各社の商標または登録商標です。
-グランドデザイン株式会社(https://www.gd-c.com/)
本社所在地：東京都港区六本木７-18-18 住友不動産六本木通ビル６階

設立：2014 年 11 月

事業内容 ：テクノロジーによるイノベーション事業
代表者：代表取締役社長 小川 和也【報道関係者お問い合わせ先】
グランドデザイン株式会社 経営管理部 広報グループ TEL：03-6434-9500 MAIL：info@gd-c.com
旧優生保護法訴訟最高裁判決に対する声明
２０２４年７月３日

福岡優生保護法被害弁護団

本日、最高裁大法廷は、旧優生保護法違憲国家賠償請求訴訟につき、原告被害者の請求をすべて認容することとなる画期的な判決を言い渡した。
本判決は、旧優生保護法が、憲法１３条、１４条１項に違反することを明確に認めた上で、改正前民法７２４条後段の規定について、立法という国権行為が国民に憲法上保障されている権利を侵害することが明白な本件においては、その趣旨が妥当しない面があるとして、判例を変更する必要があるとした。
そして、特定の障害等を有する子孫の出生を防止するという立法目的は、特定の個人に対して重大な犠牲を求めるもので、個人の尊厳と人格の尊重の精神に著しく反し、かつ合理的な根拠に基づかない差別的取扱にあたり、国は長年にわたり国家の政策としてかかる政策を実施し、その実施にあたり、身体の拘束、麻酔薬施用又は欺罔等の手段を用いることも許されるとするなどとして、優生手術を積極的に推進し、約２万５０００人もの者が重大な被害を受けるに至ったことに鑑みると、その責任は極めて重大であるとした。
また、不妊手術の被害者が国に対する損害賠償請求権の行使を期待することは極めて困難である上、国会は優生条項削除後、速やかに立法による補償の措置を講ずることが強く期待されたのに、補償はしないという立場をとり続けたことなどに照らすと、国が責任を免れることは、著しく正義・公平の理念に反し、到底容認することができないとした。
判決は、かかる見地から、裁判所が除斥期間を適用するには当事者の主張がなければならないとすべきであり、権利消滅の主張が著しく正義・公平の理念に反する場合には、その主張は信義則に反し又は権利の濫用として許されないとするのが相当であるとし、本件でも、国による除斥期間の主張は許されないとした。
本判決は、除斥期間の適用制限を認めた一連の下級審判決の論理を一段と進め、優生条項による全ての被害者の被害回復を可能とするものであるのみならず、国による除斥期間の主張が著しく正義・公平の理念に反するというべきすべての事件の被害者にも道を拓くものであって、高く評価されるべきものであると同時に、司法に対する国民の信頼を大きく回復させるものでもあるといえる。
国は、この判決を厳粛に受け止め、速やかに政治的解決を図るべきである。国会議員には、直ちに損害賠償責任を前提とする一時金支給法の抜本的改正を行うことが求められる。
本判決が、障害を有する者に対する偏見差別の解消に資するものとなることは言うまでもないが、社会内にはなお、根強い偏見差別が存在する。当弁護団は、全ての優生政策の被害者の被害回復に加え、優生思想および障害者に対する偏見差別の解消を実現するため、引き続き、全力で活動をしていく決意である。
林野火災にご注意を！
冬は、空気が乾燥する日が多くなるため、屋外における火災が非常に発生しやすくなります。また、風の強い日も多くなるため、ひとたび火災が発生すると拡大しやすく、大きな火災へと発展しやすくなる傾向があります。
特に、山などで発生する林野火災は、近年、宗像市及び福津市においても大規模なものが発生しており、多数の人員が長時間消火作業に従事しています。

消防署からの３つのお願い〇たき火の火の際の消火準備、火の始末の徹底※ 風の強い日は、危険ですのでたき火自体を中止または延期しましょう。

〇たばこの投げ捨て や 火遊びの禁止〇火入れの実施者における市町村条例の遵守、初期消火の準備、気象状況等への配慮
もし火災を発生してしまった場合は、速やかに初期消火を実施し、１１９番通報をし、火災の拡大を最小限に抑えてましょう。
弘大病院 がん診療市民公開講座
第9回

○演題1

「緩和ケアとは？」講師

佐藤 哲観 先生

弘前大学医学部附属病院麻酔科学講座講師○演題2「がんによる気持ちのつらさを和らげるために」講師

古郡 規雄 先生

弘前大学医学部附属病院神経精神科学講座准教授○質疑応答（20分）

弘前市民会館 大会議室
（弘前市大字下白銀町１-６）

申込み不要

バス停「市役所前」より徒歩5分※駐車可能台数に限りがあります。 満車の場合は近隣の駐車場をご利用ください。
主催：弘前大学医学部附属病院 腫瘍センター
共催：次世代がん治療推進専門家養成プラン
問い合わせ先：弘前大学医学部附属病院 がん相談支援センター ℡：0172-39-5174
○津山圏域クリーンセンター多目的広場条例施行規則
平成２９年２月２３日
津山圏域資源循環施設組合規則第１号（趣旨）
第１条 この規則は、津山圏域クリーンセンター多目的広場条例（平成２９年津山圏域資源循環施設組合条例第２号。以下「条例」という。）の施行に関し必要な事項を定めることを目的とする。
（占用の条件）第２条 条例第５条の規定により、みどりの広場の一部を占用できる条件は、行事、催事など、特定の者に占用させなければその目的を達成できないと認められる場合に限るものとする。
（占用者の資格）
第３条 みどりの広場の一部を占用できる者は、次の各号のいずれかに該当するものとする。
⑴ 次に掲げる要件を全て満たす団体
ア

津山市、苫田郡鏡野町、勝田郡勝央町、同郡奈義町及び久米郡美咲町（以下「構成市町」という。）内に居住し、通勤し、又は通学する者を主として構成されていること。
イ 使用責任者が構成市町内に居住し、通勤し、又は通学していること。
ウ 使用する者の人数が概ね 10 人以上であること。
⑵ 前号に掲げるもののほか、管理者が特に必要と認めるもの（占用の届出）第４条 条例第５条の規定により、みどりの広場の一部を占用しようとする者（以下「占用者」という。）は、あらかじめ管理者に届け出なければならない。
２

管理者は前項の届出を承認する場合において、施設の管理上必要な範囲内で条件を付することができる。
３ 第１項の手続に関し必要な事項は、管理者が別に定める。
（占用者の遵守事項）
第５条 占用者は、みどりの広場を占用する権利を譲渡し、又は転貸してはならない。
（承認の取り消し等）
第６条 管理者は、占用者が条例又はこの規則の規定に違反したと認めるときは、占用者に対して使用を制限し、若しくは停止し、又は承認を取り消すことができる。
２ 前項の処分によって、占用者に損害が生ずることがあっても、管理者はその責めを負わない。
（その他）
第７条 この規則に定めるもののほか、必要な事項は、管理者が別に定める。
付則
この規則は、条例の施行日から施行する。
令和元年度 第２回川島町行政改革推進委員会 会議次第
日時：令和元年７月１６日（火）午後３時～４時３０分
会場：川島町役場 大会議室
１ 開会

２ 諮問

３ 町長あいさつ

４ 会長あいさつ

５ 議事（１）人材育成について（２）その他

６ 閉会

次回会議予定令和元年８月２８日（水）午後２時から
プレミアム付食事券
ご利用頂けます！
お食事、お買い物は食事券ご利用可能店舗
廻転寿し

義あさひや
平成 30 年 9 月 13 日
平成 30 年自然災害フォーラム論文募集の案内

公益社団法人 土木学会四国支部四国地域緊急災害調査委員会
委員長 中野 晋
7 月には，西日本を襲った梅雨前線豪雨災害により平成で最大の犠牲者が出ました．また，8月 24 日には台風 20 号が，9 月 4 日には台風 21 号が徳島県南部に上陸しました。特に台風 21号では記録的な高潮により甚大な被害が発生しました．
本委員会は四国地域の自然災害に対して緊急調査を実施し，自然災害による被害の軽減を行うことを目的として設置されています。これまでもチリ中部地震津波，東北地方太平洋沖地震，平成 26 年台風 12・11 号台風などについて合同調査を実施し，設置当初から毎年 1 回災害調査や災害研究の情報共有を図るため，自然災害フォーラムを開催しています．
本年も下記のように自然災害フォーラムを開催することになりましたので，開催についてのご案内と一般講演者の論文募集を行います．多数の方のご参加と論文のご応募をお願いいたします．
なお，本フォーラムは，第 13 回南海地震四国地域学術シンポジウムと合同で開催致します．

記

主 催：土木学会四国支部四国地域緊急災害調査委員会
共 催：徳島大学環境防災研究センター，香川大学危機管理研究センター，愛媛大学防災情報研究センター，高知大学総合研究センター（防災部門），京都大学自然災害研究協議会四国地区部会
後 援：（これから，国土交通省，各県などを調整予定）
日 時：平成 30 年 12 月 17 日（月） 9:00～17:00
場 所：サンポートホール高松 61 会議室（高松市サンポート 2-1）
論文募集案内：
1) 投稿申込締切

平成 30 年 10 月 31 日（水）論文題目、著者名、所属、連絡先（住所と e-mail アドレス）、概要（100 字程度）を明記の上、徳島大学:中野（nakano.susumu@tokushima-u.ac.jp）まで申し込んでください．
2) 論文原稿締切

平成 30 年 11 月 30 日（金）原稿作成方法，提出先は別紙の原稿執筆要領を参照してください．論文は A4 サイズ，4～10 頁の偶数ページといたします．なお，本フォーラムでは論文内容にかかる査読はいたしませんが，論文体裁等のチェックを行い，統一を図るため，修正をお願いすることもございます．
3) 論文投稿料：無料ですが，論文集（4000 円を予定，南海地震シンポジウム論文集との合冊）を1 部購入して頂きます．
福井県衛生環境研究センター活動報告
発表演題名

砂質土を使用した最終覆土の浸透水移動性評価

学会名第２５回廃棄物資源循環学会研究発表会

発表者名

松井亮

開催場所

広島工業大学

開催日時

平成２６年９月１６日（火）

発表内容

概要

最終処分場の最終覆土は浸出水処理量削減の観点から透水性が低い土質が望ましいとされるが、廃棄物層の安定化を促進させる上では透水性と透気性が高いものが有利であると推察される。そこで、実際の処分場において通常時と部分的なキャッピングをした場合の砂質覆土の土壌水分量を調査した。浅層部は深層部に比べて変動が大きく、これは降水が地表から深部に浸透することと蒸発が原因と考えられた。また、深層部の水分量は場所により異なり、透水性が高い砂質土でも浸透水の移動しやすさに差があることが示唆された。さらに、１０ｍ四方のキャッピングを行った場合も、その下部の土壌水分量は周辺と差がみられず、キャッピングの表面遮水による影響よりも水平方向の水の移動しやすさの影響が大きいことが示された。
第３２回都市公園等コンクール
賞部門

入賞作品リスト
所在地

公園名または設置場所

作品の名称

設計部門

富山県富山市

城址公園

富山城址公園 日本庭園・茶庭

株式会社都市計画研究所

設計部門

北海道上川郡上川町

大雪 森のガーデン

大雪 森のガーデン

高野ランドスケーププランニング株式会社/上川町

管理運営部門茨城県ひたちなか市

国営常陸海浜公園

長短二つのマネジメントプランで世界屈指の都市公園へ

一般財団法人公園財団/ジェイアール東日本コンサルタンツ株式会社

特定テーマ部門

石川県金沢市

金沢城公園

金沢城公園

石川県土木部公園緑地課

国土交通大臣賞

国土交通省都市局長賞

株式会社エイト日本技術開発/山梨県/合同会社富士川・切り絵の富士川クラフトパーク 平常時の利用促進に配慮した防災
森/有限会社コマツガーデン 後藤みどり/株式会社文化環境設計
公園整備
研究所
宇部市/大阪芸術大学 若生謙二/福島建設株式会社/有限会社宇ときわ動物園中南米の水辺ゾーンほか整備工事
部グリーン総業

設計部門

山梨県南巨摩郡身延町

富士川クラフトパーク

施工部門

山口県宇部市

常盤公園

管理運営部門東京都練馬区

都立大泉中央公園

大泉中央公園ちょうの里再生事業

公益財団法人東京都公園協会公園事業部北部ブロック

特定テーマ部門

東京都世田谷区

二子玉川公園二子玉川公園 帰真園

世田谷区みどりとみず政策担当部/東京農業大学名誉教授 進士五十八/高崎設計室有限会社/株式会社戸田芳樹風景計画/石勝・緑進特定建設工事共同企業体/株式会社自然教育研究センター

施工部門

神奈川県横浜市

金沢自然公園

金沢動物園オセアニア区の再整備

横浜植木・佐藤造園建設共同企業体/横浜市環境創造局

福岡県福岡市

かなたけの里公園

里山の環境を活かした共働によるパークマネジメント

共同企業体チーム里の環/金武校区自治協議会かなたけの里公園
運営推進委員会/ＮＰＯ法人環境文化プロジェクト機構/福岡市住宅
都市局みどりのまち推進部みどり運営課

特定テーマ部門

神奈川県横須賀市

神奈川県立観音崎公園

歴史的建造物を活かしたパークセンターの整備

神奈川県横須賀土木事務所

管理運営部門

埼玉県北本市

北本市都市公園

エリアパークマネジメントによる北本市の街区公園や地域の活性化

北本・西武パートナーズ

管理運営部門東京都八王子市

八王子市東部地区公園

10万人の いいな に寄り添う152の公園力

一般社団法人スマート特定テーマ部門

宮崎県宮崎市

県立青島亜熱帯植物園

青島亜熱帯植物園大温室リニューアル一般財団法人みやざき公園協会

一般社団法人日本公園緑地協 管理運営部門
会会長賞

審査委員会特別賞受賞者
佳作

病気と向き合って中山美和子

私がこの手記を書くきっかけとなったのは、入院中に病院のデイルームのテーブルにはり出してあった応募の知らせです。

今回の入院は、転倒して頭を打ち脳内出血をしたためです。

幸いにも、後遺症もなく安心しました。この病院に一番最初に入院したのは９年前の食道ガンの時でした。手術も無事に終わり、その後も通院しながら元気に生活していました。

ところがある時、学生時代の友人２人が同時にガンになり、私も軽い気持で検査を受けたら乳ガンが見つかりました。思えば、友人達とは中学１年の時からの、もう半世紀の付き合いです。「私達３人一緒にガンになるなんて本当に仲が良すぎるわね」と笑ってしまいました。もし１人だったら落ちこんでしまう事も、３人一緒だったので前向きに病気と向き合う事が出来ました。そして２０１１年東北大震災のあった年に、まだ横浜でも強い余震の残る３月１７日に私が手術、その後５月と７月に２人の友人がそれぞれ東京と横須賀で手術しました。今は３人とも元気で仕事も復帰し、以前の様に一緒に旅行に行ったりしています。抗ガン治療で苦しい時期もありました。でもいつも病院のスタッフの暖かい言葉に支えられました。

それでも苦しくてつらい時、私はいつもこう思うのです。「今、こうして苦しんでいるのが娘でなくて私で良かった…」と。親は子供が病気で苦しんでいたら「私が代わってやりたい」と思うはずです。ですから私が苦しくても、これは子供の身代わりになっているのだと思うと耐える事ができました。

これから先もガン転移があっても、信頼できる病院のスタッフを信じて必ず治していける自信があります。入院中同室の患者さん達とのベッドで寝ながら、お互いのカーテン越しの会話はどれも心にしみる忘れられない話ができました。

病気になって苦しいのはもちろんですが、健康でいたら気が付かないでいた事が沢山ありありました。病気と向き合うのは決して一人では出来ません。家族、友人、そして病院のスタッフの暖かさがなかったら、心身共に元気になれないのです。今、私は全ての人達に感謝しています。

ありがとうございました。
決算報告書（第６２期）

自2021 年4 月1日

至2022 年3 月 31日

徳島県徳島市新町橋二丁目２５番地

貸借

対

照

表

（ 2022年 3月 31日現在 ）（単位：円）

資産

科

【流の目

動資部
金産】

【

負額722,821,465 】

債

科の目

【流動負部
金

【債】

額

320,937,276 】

現 金 及 び 預 金674,918,780

一年以内返済長期借入金

175,000,000

未未品

41,133,565
364,000

金

4,462,732
78,166,792

金

1,520

未払税

等

17,333,200

未 収 還 付 税 金6,526,600

賞

与引

当金

12,907,752

貸△ 123,000

未払

消費税

33,066,800【固定負収

手貯数

蔵

未収

倒入

引

当料金

払

預費

用り
法人

【債】

2,800,281,276 】【6,478,767,468 】

長期

借入

金

2,750,000,000（903,344,021 ）

リース

債

務

24,141,276

物

459,397,412

退 職 給 付 引 当 金

24,390,000

建 物 附 属 設 備

106,566,142

役員退職慰労引当金

1,750,000【固定資産】（有形固定資産）建物

3,512,481

置

97,872,797

工 具 器 具 備 品

5,239,574

リ

産22,022,800

地

208,732,815

構機築械

ー装ス

資土負債の部 合計

1,400,948 ）【株権612,588（資ソ フ ト ウ ェ ア788,360

資（（無形固定資産）
電話

加入（（投資その他の資産）

5,574,022,499 ）

主（利3,121,218,552

純資

資の部本】

【4,197,474,557 】金）（30,000,000 ）

本
本
益

剰産

30,000,000

金余金）（4,167,474,557 ）

5,487,473,024

利益

準

備

金

7,500,000

金

19,050,000

別途

積

立

金

875,000,000

金

600,000

繰 越 利 益 剰 余 金3,284,974,557

長 期 前 払 費 用

743,784繰 延 税 金 資 産

66,145,611

投 資 有 価 証 券
出差

預

資入保託

資 産 の 部証

金合 計

【 △ 117,104,176 】【評価・換算差額等】
その他有価証券評価差額金△ 117,104,176

純資産の部 合計

4,080,370,381

10,0807,201,588,933

負債及び純資産の部

合計

7,201,588,933

個

別（自 2021年4月1日注記

表至 2022年3月31日）

この計算書類は、「中小企業の会計に関する基本要領」に基づき作成しています。
１． 重要な会計方針に係る事項に関する注記(1) 有価証券の評価基準および評価方法① 時価のあるもの
期末日の市場価格等に基づく時価法により評価しています。なお、評価差額は全部純資産直入法により評価しています。
② 時価のないもの
取得原価法により評価しています。
(2) 固定資産の減価償却の方法① 有形固定資産法人税法の規定による定率法を採用しています。なお、平成10年4月１日以降に取得した建物（建物付属設備を除く）および平成28年4月1日以降に取得した建物付属設備ならびに構築物については、定額法を採用しています。
② 無形固定資産
法人税法の規定による定額法を採用しています。
(3) 引当金の計上基準① 貸倒引当金債権の貸倒れによる損失に備え、一般債権については法人税法の規定による法定繰入率により計上しています。
② 賞与引当金
従業員の賞与支給に備え、直近の支給実績に基づき、直近の支給額と同額を計上しています。
③ 退職給付引当金
従業員の退職給付に備え、退職金規程に基づく期末要支給額を計上しています。
④ 役員退職慰労引当金
役員への退職慰労金支給に備え、当事業年度末までに発生していると認められる額を計上しています。
(4) その他計算書類作成のための基本となる重要事項① リース取引の処理方法
リース物件の所有権が借主に移転すると認められるもの以外のファイナンスリース取引は、以下の会計処理をしています。
・ 平成30年4月1日以後に取得したのもは、通常の売買処理にかかる方法に準じた会計処理
・ 平成30年3月31日以前に取得したものは、通常の賃貸借取引にかかる方法に準じた会計処理② 消費税等の会計処理税抜経理方式を採用しています。
２． 貸借対照表に関する注記
有形固定資産の減価償却累計額

93,275,381 円

３． 会計方針の変更に関する注記
出向者に対する給与手当の計上について、従来は、出向元への支払額全額を給与手当として計上していましたが、事業年度により科目を細分化し、一部を法定福利費および退職給付費用で計上する方法に変更いたしました。この変更による当期純利益への影響額はありません。