⾸都圏産業活性化協会 ＮＥＷＳＬＥＴＴＥＲ
2021年10⽉発⾏第24号
⼀般社団法⼈⾸都圏産業活性化協会

10October

2021.

No.24

代表取締役社⻑ ⼤越 陽 様

⽴川精密⼯業株式会社は、東京都⽻村市にて航空・宇宙関連のエンジン部品の製造、がん治療装置の医療部品の製造等を⾏っている企業です。2020年に「地域未来牽引企業」へ選定されたほか、同年「東京のキラリ企業2020年版」にも選定されています。本年新たに第2⼯場として東京都⽻村市へ新⼯場を建設いたしました。
⽴川精密⼯業株式会社

代表取締役社⻑ ⼤越 陽

所在地〒２０５-００２３ 東京都⽻村市神明台４丁⽬4番地の２１

従業員

６３名

ホームページ

http://www.tachikawa-sk.co.jp

設⽴

１９６１年３⽉❖ ＴＯＰＩＣＳ ❖・会員企業

立川精密工業株式会社 紹介 －－－－－－－－－－ Ｐ1・Ｐ2

東京都⽻村市に新⼯場を建設された⽴川精密⼯業（株）様を取材

・会員企業(従業員の方等)から出版された本のご紹介 －－－－－－ Ｐ3
会員企業やTAMAコーディネーターの⽅が出版された本のご紹介・開催したイベントに関する報告 －－－－－－－－－－－－－－－－ Ｐ4・P５協会が携わったイベントやセミナーの報告

・今後開催予定のイベント・セミナーのお知らせ －－－－－－－－－－ Ｐ６〜Ｐ８協会が主催、または参加するイベントやセミナーについてお知らせ

・協会からのお知らせ－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ Ｐ９

協会からのお知らせ、連絡事項

・新規会員企業のご紹介 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－ Ｐ１０・P１１
新規ご⼊会された企業・団体・個⼈会員（コーディネーター）をご紹介
2021. October No24

つなぐWa

1

interview
⽴川精密⼯業株式会社

代表取締役社⻑ ⼤越 陽

⽴川精密⼯業株式会社は、１９６１年３⽉に設⽴され航空機ジェットエンジン部品、宇宙機器部品、医療⽤機
器部品、産業機械⽤部品の製造を営み、難削材の精密加⼯技術に⾼い技術をお持ちの企業です。2020年に地域経済への影響⼒が⼤きく成⻑性が⾒込まれるとともに、地域経済のバリューチェーンの中⼼的な担い⼿企業として「地域未来牽引企業」へ選定されたほか、同年キラリと光る確かな製品や技術を育んできた企業を選定する「東京のキラリ企業2020年版」にも選定されています。今年、東京都⽻村市へ第2⼯場として新⼯場を建設されました⽴川
精密⼯業株式会社の代表取締役社⻑ ⼤越 陽様にお話をお伺いしました。

◆創業から現在にいたるまで◆
⽴川精密⼯業株式会社は1961年に⽶軍基地に勤務していた同じ志を持つ仲間10名が集まり、持てる能⼒を出し合い、共同出資のもと東京都⽴川市にて
⾦属加⼯を営む企業として創業しました。当時創業者の⼈達は⽶国空軍基地
で航空機のメンテナンスの仕事をしており、航空機に関する知識、経験を活かして、
⼤⼿重⼯企業と取引を⾏う事が出来ました。その後航空機のジェットエンジン部品の注⽂を頂く様になり、宇宙機器関連部品の受注へと広がりました。⼜、医療関連では重粒⼦線による癌治療に使⽤されるリッチフィルターと呼ばれる重要装置を製作しており、弊社の技術⼒を信頼頂き⾮常に⾼い割合で注⽂を頂いております。

極⾳速機のスペースプレーンの適⽤を⽬指す実験機(JAXA提供)◆技術⼒・対応⼒での⾼い評価◆
弊社は航空宇宙産業が主軸であり、JIS Q 9100(航空・宇宙品質マネジメ
ントシステム)を認証取得し、様々な厳しい基準をクリアしています。⼜、⽣産技術部⾨を持ち、熱処理や機械加⼯、表⾯処理など特殊加⼯が必要な場合でも協⼒会社とのネットワークを活⽤し、⼀貫体制で納品できることが⼤きな強みです。これらの強みを活かした事業展開によって、主要な取引先であります㈱IHI様から4年連続でベストサプライヤー賞を受賞しております。現在も連続受賞継続中であり、この状態が維持出来る様、従来から取り組んでいる対応策を積極的に推進させてまいります。⼜、将来に向けては航空、宇宙産業を基軸に事業を拡⼤させていきますが、新規事業の拡⼤に向けては、基軸事業と同様に
顧客満⾜度を⾼める取組みを⾏って、⾼い評価を得たいと思います。

◆⼤切にしている想い◆
常にお客様満⾜度を⾼めることを意識しております。その実現のために弊社は「1個流しライン」と呼ぶ⽅法を実施しています。通常は⼯程毎の職⼈が各⼯程を実施することが多いですが、それにより無駄な時間が発⽣してしまうことがあります。その解消のため弊社では多能⼯型を実現し⼀⼈のオペレーターが全⼯程を担当することで、ミス削減と納期短縮を実現しています。⼜、製品についての責
任感が⾼まり品質の安定も実現できております。特に航空機部品は多品種⼩ロットであることがほとんどの為、この取り組みで技術⼒を磨くことができ、結果として競合他社に差をつけるパフォーマンスを発揮することが出来るようになりました。
⼜、お客様に加え従業員満⾜度を⾼めることも経営理念に掲げており、取組としてはSQCDが⼀段と⾼いレベルの職場を⽬指して６S改善活動を実践しています。通常５Sが多いですが我々はこれに「⼠気」を加え６Sとして全員参加で取り組むことで、社員のモチベーション維持につながり会社の活性化が出来ております。

航空機のジェットエンジン

産業機械⽤部品◆今後のビジョン◆
基盤技術型企業として今後もお客様満⾜度を⾼める製品を提供し続けることを重要視しています。過去は納期でお客様へご迷惑をかけてしまったこともありましたが、3年間での⽬的達成を⽬指した「納期改善プロジェクト」体制を確⽴しました。結果として納期遵守率を⾼⽔準で保つことを実現し、現在では⾼い評価を頂いています。これからも技術を磨き、⾼い信頼を頂き続けることが⼤切だと考えています。⼜、今後もこれまで基軸としていた航空産業を中⼼としていきたいと思いますが、宇宙、医療、産業装置の分野についても今後広がりを⾒せると思うのでそれぞれに弊社の技術⼒を提供していきたいです。さらに現在海外展開や新規業種への販路拡⼤にも取り組んでおり、今後も事業推進を実施していきます。
2

つなぐWa

2021. October No24

ご紹介

会員企業（従業員の⽅等）から出版された本のご紹介□著者
株式会社NISSYO
代表取締役 久保 寛⼀ ⽒
□出版⽇2020年7⽉5⽇□価格
単⾏本 \1,650
□出版社
あさ出版

□概要
ありえない! 町⼯場~20年で売上10倍!
⾒学希望者殺到!
東京・⽻村市にありえない町⼯場がありました！東京・⽻村にあるNISSYOは電源装置を製造する町⼯場。20年前は売上2億、社員⼗数⼈。
それが売上20億、社員160⼈に成⻑し、国内外のトップ企業で製品が活躍するまでになりました！
その秘密は、同社の⼈を育て、⽣産性を⾼める「ありえない仕組み」にあります！
★ありえない⼯場内(超ピカピカ)★ありえない⽣産性(納期他社3分の1)★ありえない技術(社員を海外⼤⼿に派遣)★ありえない社員教育(⽂系エンジニアが活躍)★ありえない⼈事異動(事務職が設計職に)★ありえない⼈材活⽤(外国⼈、パート⼤活躍)★ありえないIT化(ソフトも開発)
等々、ありえない町⼯場の秘密を⼤公開!

□著者
⽊島T&Bｺﾝｻﾙﾃｨﾝｸﾞｵﾌｨｽ
⽊島 研⼆ ⽒ﾍﾟﾝﾈｰﾑ ⻤古島 剣太郎
中⼩企業診断⼠
TAMAｺｰﾃﾞｨﾈｰﾀｰ
□出版⽇
2021年7⽉1⽇□価格
単⾏本 \1,320
□出版社
⽂芸社

□概要
痛感！ シニア川柳１００選
シニアを取り巻く世相の爺爺解説「医者通い 体調崩し 諦める」⾼齢者のリアルな気持ちに溢れた珠⽟の100選。問題が⼭積みの
超⾼齢社会を切り取る！
「とぼけてる 振りをしてたら 呆けてきた」都
合の悪いことや嫌なことを聞かれたら、知らないとか記憶にないとか、「とぼける」ことはよくある。
歳をとると、いつの間にか本当に「呆けている」こともある。つまり歳をとったら、「呆けた振り」でごまかすのが良い。

□著者
株式会社スコラ・コンサルト
取締役 プロセスデザイナー
岡村 衡⼀郎 ⽒□出版⽇2018年9⽉20⽇□価格
単⾏本 \2,580□出版社
朝⽇新聞出版□概要「会社に眠る財産」を掘り起こせ！「⼀品」
経営で業績と働きがいがぐんぐん伸びる150社の経営を⽴て直したコンサルタントが教える「本物の強み」を深掘りする⽅法。
「会社に眠る財産（⼀品）」を「探」して、「伸」ばして、「広」げることで、会社を⽴て直す。業績回復を実現させるプロセスを豊富な具体例を交えながら解説。

□著者
株式会社東京IT経営センター
代表取締役 ⽥中 渉 ⽒
ITコーディネータTAMAコーディネーター

□出版⽇
2021年10⽉28⽇□価格
単⾏本 ￥1,870□出版社
リックテレコム□概要
中⼩企業・社⻑の実践ガイド 激動の時代、会社をどう変えていくか
これまでの儲けの仕組みがあっという間に通⽤しなくなっています。⽣き残れるのは変化できる⼈・組織だけ。
「変わる」と⼝でいうのは簡単ですが、実⾏する
ためにはしっかりした経営の⼟台が必要です。
本書では、中⼩企業のコンサルティング経験をもとに、成⻑できる組織づくりの理論・コツを徹底解説しました。「変わる⼒」を⾝に着けてDX時代を⽣き抜いていきましょう。
第1章 経営の⾜腰を強くする
第2章 結果を左右する「企業⽂化」の醸成
第3章 社⻑⾃⾝のPDCAを廻そう
第4章「変われる会社」に⽋かせぬIT,AI,そしてDX

2021. October No24

つなぐWa

3

Event Report■第25回 はむらイブニングサロン 「 “幸せな会社”を⽬指す組織⾵⼟づくり」 ⽻村市受託事業「はむらイブニングサロン」は、技術にプライドを持つ企業家・⼤学教員がプレゼンを⾏い、プレゼンを聴いた意欲的企業家達とのマッチングを⽬指した異業種交流会です。
今回は「組織⾵⼟づくり」というキーワードに焦点を当て、2名の⽅をスピーカーに迎えて開催しました。
[開催⽇時] 2021年9⽉9⽇（⽊） 16:00-17:30[ テーマ ］ “幸せな会社”を⽬指す組織⾵⼟づくり［参加者数］38名（30社）[実施⽅法] オンライン会議システムZoom[内容］①株式会社シフト ⼈財開発事業部リーダー 株式会社加藤経営 代表取締役 加藤 芳久 ⽒
「理念型育成®」という“会社の理念”を念頭に置いた⼈材研修により、数多くの企業の組織⾵⼟改⾰に取組まれた、その中で蓄積された「良い組織⾵⼟改⾰に⽋かせないポイント」について事例を交えながらお話を頂きました。
②アイキャンディ株式会社 代表取締役 福森 加苗 ⽒
⼥性スタッフ100%というユニークなデザイン会社を経営されている、福森社⻑より「⼥性活躍」をキーワードに
成功事例・失敗事例を交えながら組織⾵⼟づくりについてお話を頂きました。

■第21回 つなぐWa Session 「直近の世の中のリスクとBCP」
つなぐWa Sessionでは、”ものづくり”とは全く異なる分野・業界との交流会による、他業界を知り、新たなビジネスチャンス・イノベーションの種を⾒つける機会を創出することを⽬的とし、原則毎⽉１回開催しております。
安定的な企業経営を実施していくうえで様々なリスク排除策を事前に検討しておくことが必要です。
ひとたび企業活動がストップしてしまうと⼤きな経営ダメージを受けることだけでなく、我が国のサプライチェーン全体にも⼤きな影
響を及ぼすおそれがあります。
今回は、東京海上⽇動⽕災保険株式会社様を招き、⾃然災害・コロナウイルス・サイバーリスク・海外進出等の具体的ケースに対するリスク対策への意識向上を⽬的としてそれらのアドバイスやポイントのご説明、事例紹介を講演頂きました。
また、関東経済産業局様からは中⼩企業強靭化法についてのご説明、補助・⽀援施策等をご紹介頂きました。
[開催⽇時] 2021年8⽉27⽇（⾦）16:00〜17:30[実施⽅法] オンライン会議システムZoom[参加者数] 22名[内容］①東京海上⽕災保険株式会社 ⼋王⼦⽀社 ⽀社⻑代理 東 和哉 ⽒
⻄東京⽀社 ⽴川⽀社 副主任 ⽵内 ⼩百合 ⽒②関東経済産業局 産業部 中⼩企業課 事業継続⼒強化計画担当係⻑ 川⽥ 瑞穂 ⽒

■IT経営講座 「〜中堅・中堅・中⼩製造業のためのIoT活⽤⽅法〜」
⽣産管理を有効に機能させるには、正確な⽣産管理情報の取得が必要でありＩｏＴを導⼊することで⽣産管理を⾒える化できます。本当に役に⽴つＩｏＴの活⽤⽅法について、構成要素から構築⽅法、効果を出す使い⽅について解説いただきました。
今回は講座のみ開催ではなく、ご希望の⽅には「個別相談会」も併せて開催いたしました。
[開催⽇時] 2021年9⽉16⽇（⽊）15:00〜17:00[実施⽅法] オンライン会議システムZoom[参加者数] 23名[協賛] ITコーディネータ多摩協議会[内容] ITコーディネータ多摩協議会 所属 下⽥ 哲也 ⽒（ITコーディネータ）「お⾦を掛けず、すぐにやれる︕IoTで本当の姿が⾒える」をテーマに機材や仕組み、導⼊事例（成功事例・失敗事例）などの要因などIoT導⼊に関するトレンドを解説頂きました。

4

つなぐWa

2021. October No24

Event Report■次世代トップリーダー育成講座
今後、⾸都圏地域で中核を担っていく若⼿経営者や経営幹部・経営者候補を対象にサステナブルな経営を考え、トップ
リーダーとして必要な資質を得るためヒントや知識の取得、ネットワーク形成を⽬的としたスクール。企業経営者、経営幹部をメンバーとして、今回、第3回⽬（全6回シリーズ）を実施いたしました。
[開催⽇時] 2021年7⽉30⽇（⾦） 16:00-18:30[参加者数］9名[実施⽅法] ⼋王⼦市新産業開発・交流センター[内容］弊協会の元会⻑で、スタック電⼦(株)創業者である⽥島 瑞也⽒を講師に迎え、創業からの歴史、理念や経営⽅針についての解説、また今まで実施されてきた企業経営に関するノウハウや従業員との接し⽅など
企業経営全般に関することを講演頂きました。
天皇陛下が来社されたときのお話も頂き、参加されている企業経営者・経営層の⽅々に有益な情報提供をして頂きました。

■会社の未来を担う若手人材の採用方法が見えてくるセミナー「会社の未来を担う若手人材の採用方法が見えてくるセミナー 」【オンデマンド配信中】
採⽤や育成の現場で何が起きているのか。わが国の新卒定期採⽤は、今後どうなるのか。ミレニアル世代(※1)・Z世代(※2)との向き合い⽅は。経営戦略を実現するための⼈事戦略の⽴案に向けて、押さえておきたい知識や事例をご紹介しています。
採⽤担当部署を持てないような中⼩企業が、これからのコアとなる若⼿⼈材を採⽤する上で、経営者は、あるいは採⽤担
当者は、具体的に「何に取り組めばいいのか」「どのような事に注意すべきか」など、時代の潮流を踏まえながら解説しています。
※1… 2020年に25〜40歳を迎える1980〜1995年⽣まれ(その成⻑がデジタルの台頭とともにあり、インターネットでの情報
検索やSNSを使いこなし、ITに⾼い親和性を持つ世代)を総称しております。
※2… 1990年代後半から2000年代の初め頃に⽣まれた若年世代を指します。当初はミレニアル世代と同じように括られておりましたが、彼らよりもさらにデジタルに対する造詣が深い世代と⾔えます。

[開催⽇時] 2021年9⽉6⽇（⽉）〜 動画配信中[実施⽅法] オンデマンド配信[ URL ] https://www.tamaweb.or.jp/archives/10970[内容］①講師 ︓株式会社KIBI 上級研究員 ⾒附 誠⼦ ⽒
②パネラー︓株式会社エリアフォース ⻄川 和⾏⽒■入社までの継続サポートを実現する内定者合同フォロー研修
これから社会で⽣き抜くタフさを⾝に着けるための内定者フォロー研修（9⽉開始コース）を開始しました。
⼊社直前の来春まで継続的に接点を持つことで「内定者の状況把握」や「企業とのつながり」を深めながら内定辞退や⼊社後の早期退職防⽌のサポートを⾏います。10⽉開始コース、11⽉開始コースも⽤意しておりますのでご検討ください。
【5つの特徴】
・⼊社直前までの継続フォローにより学⽣状況をタイムリーにつかめます。
・内定者フォロー計画が研修を中⼼に組めるため企業側の負荷も軽減できます。
・「学⽣動向」「企業対応」「採⽤活動」のいずれにも知⾒・経験を持つ講師が担当。企業担当者様向けの報告会も⾏い
企業側の不安や懸念の解消にも伴⾛します。
・アセスメントにより内定者の多様性対応コミュニケーション能⼒を測定します。
・講座終了ごとに内定者から企業担当者へ報告をします[開催⽇時] 9⽉コース︓2021年9⽉22⽇（⽔）〜（全６回シリーズ）[実施⽅法] オンラインZoom[ URL ] https://www.tamaweb.or.jp/archives/10279[講師］株式会社KIBI 上級研究員 ⾒附 誠⼦ ⽒
[参 加 費］会員 38,000 円（税込）/1名
⼀般 75,000 円（税込）/1名※講座①〜⑥の計6回参加を原則としております。
※機微⼒検定受検料(6,050円)を含みます。
[ お知らせ ］10⽉開始コース︓10⽉25⽇（⽉）〜、11⽉コース︓11⽉12⽇（⾦）〜を募集しております。
2021. October No24

つなぐWa

5

Event 今後のイベント・セミナー
Seminar▶ お問合せ Tel：042-631-1140 Mail：info@tamaweb.or.jp

皆さまの「知りたい」「聞きたい」「話したい」によるセミナー・研修・交流会を開催します。
ニーズ・テーマのご希望は事務局へご連絡ください。また皆さまの事例・講師紹介もお待ちしています。

■第26回はむらイブニングサロン

⽻村市受託事業「はむらイブニングサロン」は、技術にプライドを持つ企業家・⼤学教員がプレゼンを⾏い、プレゼンを聴いた意欲的企業家達とのマッチングを⽬指した異業種交流会です。
第26回となる今回は、⽻村市制30周年を記念し、今まで社会が遂げてきた30年の変容を振り返ると同時に、これから30年後（2050年）は、社会がどのような変容を遂げているのか、という事をテーマに開催します。
[開催⽇時] 2021年11⽉11⽇（⾦） 16:00-17:30［ テーマ ］ 「⽻村市制30周年記念〜30年後の未来社会に向けて〜」[実施⽅法] オンライン会議システムZoom[参 加 費］ 無 料[内容］ 講師、内容については現在検討しておりますので決まり次第ホームページ、メールにてお知らせいたします。
[お申込み］ https://www.tamaweb.or.jp/archives/12557■2022年⼊社対象⼊社までの継続サポートを実現する内定者フォロー研修

地域企業様の内定者の⽅々を対象に、これから社会で⽣き抜くタフさを⾝に着けるための内定者フォロー研修を⾏ないます。
⼊社直前の来春まで継続的に接点を持つことで「内定者の状況把握」や「企業とのつながり」を深めながら内定辞退や⼊社後の早期退職防⽌のサポートを⾏います。

[開催⽇時] 下記「スタート⽇程」ご参照[実施⽅法] オンライン会議システム[受講料] 会員 38,000 円（税込）/1名、⼀般 75,000 円（税込）/1名※講座①〜⑥の計6回参加を原則としております。
※機微⼒検定受検料(6,050円)を含みます。
［お申込み］https://www.tamaweb.or.jp/archives/10279【10⽉スタート⽇程】【11⽉スタート⽇程】
講座① 10⽉25⽇（⽉）15:00 〜 17:00
講座① 11⽉12⽇（⾦）13:00 〜 15:00
講座② 11⽉16⽇（⽕）15:00 〜 17:00
講座② 11⽉12⽇（⾦）15:00 〜 17:00
講座③ 12⽉ 9⽇（⽊） 15:00 〜 17:00
講座③ 12⽉ 9⽇ （⽊）15:00 〜 17:00
講座④ 1⽉12⽇（⽔） 15:00 〜 17:00
講座④ 1⽉12⽇ （⽔）15:00 〜 17:00
講座⑤ 2⽉10⽇（⽊） 15:00 〜 17:00
講座⑤ 2⽉10⽇ （⽊）15:00 〜 17:00
講座⑥ 3⽉ 9⽇ （⽔） 15:00 〜 17:00
講座⑥ 3⽉ 9⽇ （⽔）15:00 〜 17:00■第22回 つなぐWa Session 「知らなかったでは済まされない︕ITに関するビジネスリスクと対処法」
つなぐWa Sessionでは、”ものづくり”とは全く異なる分野・業界との交流会による、他業界を知り、新たなビジネスチャンス・イノベーションの種を⾒つける機会を創出することを⽬的とし、原則毎⽉１回開催しております。
コロナ対策の⼀つとして、急激にリモートワークが進み、多くのITサービスが普及しています。その便利さの反⾯でサイバー攻撃
は爆発的に増加し、ソフトウェアメーカー（またはベンダー）によるライセンス監査と、それによる損害賠償請求、急激なIT関連
費⽤の増加などITに関するビジネスリスクも⽇々増加し、内容も⾼度化してきております。
今回のつなぐWaSessionでは、会員企業2社（弁護⼠法⼈とIT資産管理の専⾨家）による対談形式で、ものづくり中
⼩企業をはじめとする⾝近な事例をご紹介しながら、企業におけるビジネスリスク対策の進め⽅について解説いたします。
[開催⽇時] 2021年10⽉22⽇（⾦）17:00ｰ18:30[ テーマ ] 「知らなかったでは済まされない︕ITに関するビジネスリスクと対処法」[実施⽅法] オンライン会議システムZoom[後援] 株式会社 さがみはら産業創造センター（SIC）
地⽅独⽴⾏政法⼈ 神奈川県⽴産業技術総合研究所（KISTEC）[参 加 費］ 無 料［ お申込み］ https://www.tamaweb.or.jp/archives/13230［ 登壇者 ］①セッション１(対談) IT利⽤によくある光景と弁護⼠による注意喚起
講師︓弁護⼠法⼈ ⾼瀬総合法律事務所 代表弁護⼠ ⾼瀬芳明⽒
リアムス株式会社 代表取締役 ⽚⾙和⼈⽒②セッション２(対策⽅法のご紹介) ISO/ＩＥＣ１９７７０ファミリを活⽤したＩＴ資産管理の実現
講師︓リアムス株式会社 代表取締役 ⽚⾙和⼈⽒③セッション３(質疑応答) 講演内容についての質疑、個別相談会[ 打ち上げ］ 各開催⽇の19:00より「打上げ・交流会」をオンライン居酒屋「ワイガヤ」で開催する予定です。
参加申込みURL︓https://www.tamaweb.or.jp/archives/5535
6

つなぐWa

2021. October No24

Event 今後のイベント・セミナー
Seminar▶ お問合せ Tel：042-631-1140 Mail：info@tamaweb.or.jp

皆さまの「知りたい」「聞きたい」「話したい」によるセミナー・研修・交流会を開催します。
ニーズ・テーマのご希望は事務局へご連絡ください。また皆さまの事例・講師紹介もお待ちしています。

■野村證券様協賛「従業員の安⼼を経営のチカラに︕」
福利厚⽣とは企業が従業員に対して通常の賃⾦や給与に加えて⽀給する⾮⾦銭報酬であり、企業において導⼊・整備する⽬的は、従業員やその家族の⽣活（経済的＋健康）の安定と向上で、加えて、働きやすい環境にすることで、従業員の能⼒発揮とその成⻑を⽀援するためです。
福利厚⽣の導⼊・整備は企業の社会的信頼を⾼め、⼈材確保に役⽴ち、福利厚⽣の存在は労使関係の安定を図る
うえで有効であると考えられます。 しかし、福利厚⽣に関する情報収集や⾒直しする機会は少なく、企業としての優位性を失っている場合があります。
今回は、企業の福利厚⽣に関する公的⽀援や最新の情報について専⾨家に解説して頂きます。
[開催⽇時] 2021年10⽉21⽇（⽊） 16:00-17:30[ テーマ ] 従業員の安⼼を経営のチカラに︕」 ー 持続的な企業価値向上に向けた新しい福利厚⽣のカタチ ー[参 加 費］ 無 料[実施⽅法] オンライン会議システムZoom[お申込み] https://www.tamaweb.or.jp/archives/11162[講師］①阿部 真⼸ ⽒ 社会保険社労⼠ 社会保険労務法⼈ 阿部事務所 所⻑
②市川 正⼰ ⽒ 野村証券株式会社ライフプラン・サービス部 課⻑
③＜事例発表＞⼄川 直隆 ⽒ 株式会社菊池製作所 取締役 総務・⼈事・経理担当 経営企画部⻑

■ 【共催】東京海上⽇動⽕災保険株式会社セミナー「事業継続⼒/⼈材確保・定着⼒強化オンラインセミナー」
新型コロナウイルスの流⾏や⾃然災害発⽣の恒常化・被害の甚⼤化等、世の中が⽬まぐるしく変化しており、これらの世の中の変化に伴い企業の事業活動上でも新たなリスクが発⽣しております。創業142年を迎え、あらゆる企業のリスクマネジメン
ト⽀援を⾏ってきた東京海上⽇動⽕災保険株式会社より経済産業⼤⾂が認定する中⼩企業強靭化・健康経営優良法⼈について、取組にあたってのポイント・昨今のビジネスリスクの実例を織り交ぜながら、充実の内容をお届けします。
[開催⽇時] 2021年10⽉8⽇（⾦） 15:00-16:30[主 催] 東京海上⽇動⽕災保険株式会社[共 催] ⼀般社団法⼈⾸都圏産業活性化協会[ テーマ ] 事業継続⼒/⼈材確保・定着⼒強化 〜従業員の安全・健康と顧客からの信頼を守る企業経営〜[実施⽅法] オンライン会議システムZoom[参 加 費］ 無 料[詳
細] https://www.tamaweb.or.jp/archives/12145[お申込み] https://forms.office.com/r/nmhw3N7ku1 (東京海上⽇動⽕災保険株式会社 専⽤申込フォーム)[講師］ ①東京海上⽇動⽕災保険株式会社 海上業務部 マネージャー 藤⽥ 昌樹 ⽒
②東京海上⽇動⽕災保険株式会社 公務第⼀部 課⻑代理 友野 健太 ⽒
[問合せ先］ 東京海上⽇動⽕災保険株式会社 ⻄東京⽀店(担当︓⽵内） TEL︓０４２－５２３－３２４１■第64回 新都⼼イブニングサロン「広域連携で元気になろう! ⾸都圏北部地域×医療機器事業」
イブニングサロンは、⼀般的な「講演会」ではありません。技術にプライドを持つ企業家・⼤学教員にプレゼンを⾏っていただき、そのプレゼンを聴いた意欲的企業家達との「商談」をマッチングすることを⽬指しています。
プレゼンする⼈も聴く側も“Japan-tech Pride”を理解し、参加者が⼒を合わせて場の価値を⾼めていくことをコンセプトとしています。
[開催⽇時] 2021年11⽉5⽇（⾦）17:30（動画公開）[主催] 埼⽟県、特定⾮営利活動法⼈新都⼼イノベーションパートナーズ[後援] ⽇本ベンチャー学会[協⼒・制作] ⼀般社団法⼈ ⾸都圏産業活性化協会[ テーマ ] 「広域連携で元気になろう! ⾸都圏北部地域×医療機器事業」[実施⽅法] 動画オンデマンド配信[参 加 費] 無 料[お申込み］ https://www.tamaweb.or.jp/archives/5239［内容］①北関東産官学研究会様:調印式紹介②共和産業株式会社 鈴⽊ 宏⼦ ⽒ 「当社の試作事業、医療機器事業とグローバル戦略」③株式会社アドテックス 佐藤 弘男 ⽒ 「制御技術により医療機器、半導体製造装置へ事業展開」④株式会社スズキプレシオン 鈴⽊ 庸介 ⽒ 「医療機器事業参⼊により下請けから⾃⽴企業を⽬指す」
2021. October No24

つなぐWa

7

Event 今後のイベント・セミナー
Seminar▶ お問合せ Tel：042-631-1140 Mail：info@tamaweb.or.jp

皆さまの「知りたい」「聞きたい」「話したい」によるセミナー・研修・交流会を開催します。
ニーズ・テーマのご希望は事務局へご連絡ください。また皆さまの事例・講師紹介もお待ちしています。

経済産業省 令和3年度中⼩企業知財活動⽀援補助事業関連■⾃社に眠る財産の掘り起こしセッション
知財活⽤型デジタル化推進・イノベーション推進を⽬指す中⼩企業の「知財の⾒える化」を⽀援して参ります。
⾃社の商品・サービス⾰新を起点に変⾰し続ける組織をつくることを⽬的とし、異業種交流型ワークショップを通じてお互いの商品・サービス⾰新のための知恵の相互⽀援を⾏います。
［テーマ］ ⾃社の「最⾼の商品」をチームで磨き上げる 〜未来を切り拓くチームイノベーション・プログラム〜［開催⽇時・概要・開催場所］
・終了︓【第１回】 2021年 9⽉7⽇(⽕)10:00－17︓00 ⾃社の掘り起こしセッション
開催場所︓⼋王⼦市旭町9-1 ⼋王⼦学園都市エンター11F ギャラリーホール
・終了︓【第２回】 2021年10⽉5⽇(⽕)10:00－17︓00 ⾃分⾃⾝の掘り起こしセッション
開催場所︓相模原市緑区橋本3-28-1 ミウィ橋本7・8階 杜のホールはしもと セミナールーム2
・【第３回】 2021年11⽉5⽇(⾦)10:00－17︓00 フューチャーセッションで未来を描く
開催場所︓所沢市役所︓所沢市並⽊町1­1­1 所沢市役所 会議室
・【第４回】 2021年12⽉7⽇(⽕)10:00－17︓00 ファイナルセッション
開催場所︓⽇野市富⼠町１番地 富⼠電機株式会社 能⼒開発センター［⽬ 的］ ⾃社の商品・サービス⾰新を起点に変⾰し続ける組織をつくる。
［実施形式］異業種交流型ワークショップ⇒異業種同⼠でお互いの商品・サービス⾰新のための知恵の相互⽀援を⾏います。
［参加費］無料 ※4回通しのセッションとなっております。第3回からのご参加をご希望の⽅は、事務局までご相談ください。
［参加者対象］ 経営者、経営幹部、リーダークラス［対 象エ リ ア］ 埼⽟、東京、神奈川及び近隣［講師］ 株式会社スコラ・コンサルト プロセスデザイナー 岡村 衡⼀郎 ⽒、 プロセスデザイナー 内⽥ 拓 ⽒
⼀般財団法⼈知的財産研究教育財団 事業部⻑ 近藤 泰祐 ⽒

■知財が企業経営を変える！知財戦略・予防法務セミナー

参加企業募集中‼

第145回直⽊賞受賞作品 池井⼾潤⽒著「下町ロケット」に登場する神⾕弁護⼠のモデルとなった鮫島 正洋 ⽒をはじめ⾼橋 正憲 ⽒、永島 太郎 ⽒の3名の弁護⼠の先⽣にご講演頂きます。
企業の法務や知財について勉強されたい⽅、課題解決されたい⽅など、今後のビジネス展開において知財活⽤をしていこうと検討されていらっしゃる⽅を対象に知財戦略・予防法務について全３回シリーズで解説いただきます。
［⽇時・内容］
・第1回 2021年10⽉20⽇（⽔） 16:00〜18:00
テーマ︓技術法務総論＋知財戦略
講師 ︓弁護⼠法⼈内⽥・鮫島法律相談事務所 弁護⼠／弁理⼠ 鮫島 正洋 ⽒
・第2回 2021年11⽉10⽇（⽔） 16:00〜18:00
テーマ︓モデル契約書を使った法務のあり⽅／OIの進め⽅〜ハードウェアビジネスの進め⽅（材料編）〜
講師 ︓弁護⼠法⼈内⽥・鮫島法律相談事務所 弁護⼠／弁理⼠ ⾼橋 正憲 ⽒
・第3回 2021年11⽉24⽇（⽔） 16:00〜18:00
テーマ︓モデル契約書を使った法務のあり⽅／DXの進め⽅〜個⼈情報保護・営業秘密（データ編）〜
講師 ︓弁護⼠法⼈内⽥・鮫島法律相談事務所 弁護⼠／獣医師 永島 太郎 ⽒
［実施形式］オンライン会議システムZoom［お申込み］ https://www.tamaweb.or.jp/archives/11755［受講者数］100名［参加費］無料［参加者対象］埼⽟・東京・神奈川・および⾸都圏近郊の中⼩企業のみなさま（職歴不問）
⾦融機関、⾃治体、産業⽀援機関のみなさま【お問合せ】（⼀社）⾸都圏産業活性化協会 担当︓鈴⽊、笠井、⼋⽊、芳賀
TEL︓042­631­1140
E-Mail︓info@tamaweb.or.jp
8

つなぐWa

2021. October No24

協会からのお知らせ▶ お問合せ Tel：042-631-1140 Mail：info@tamaweb.or.jp■NPO法⼈ 北関東産官学研究会との連携協定を締結しました。
（⼀社）⾸都圏産業活性化協会は、2021年9⽉10⽇、特定⾮営利活動法⼈北関東産官学研究会(HiKaLo)と連携協定を締結致しました。
今後はマッチングに基づく具体的な商談や⾯談の機会として、技術連携交流会を共同で開催するほか、双⽅協⼒による各種セミナーの開催など、会員企業の製品開発⼒強化や市場拡⼤、環境の整備等によるイノベーションの創出を⽀援して参ります。
◇特定⾮営利活動法⼈北関東産官学研究会(HiKaLo)について
本研究会は、群⾺⼤学理⼯学部を中⼼に、県内や近県の⼤学及び企業等が構成員となり、北関東地 域における学術及び技術の交流や向上を図り、研究ニーズに基づく産学官共同研究の⽀援と技術シーズの 移転の推進による地域産業の振興と⼤学の教育研究の活性化を⽬的として、2002 年に設⽴。
◇連携の⽬的HiKaLo と⾸都圏産業活性化協会は、相互に連携、協⼒及び綿密な情報交換を⾏うことにより、当該 地域の中堅・中⼩企業等の製品開発⼒の強化や市場の拡⼤、新規創業環境の整備等により、イノベーショ ンの創出を図る。
◇具体的実施内容
1. 各種交流会の開催
・技術連携交流会︓⼤⼿企業が指名した企業や⼤学研究者との⾯談
・ソリューション提案交流会︓企業・⼤学の課題を提⽰いただき、解決できそうな企業・⼤学と⾯談
・イブニングサロン︓技術にプライドを持つ企業・⼤学がプレゼンを⾏ない、
それを聴いた意欲的な企業たちとのマッチングを⽬指した異業種交流会
2．共同開発⽀援・案件⽀援
・群⾺県・栃⽊県・茨城県の協会会員に対する技術⽀援、経営⽀援、デジタル化の⽀援
・同地域における事業再構築⽀援、ものづくり基盤技術⾼度化(サポイン)、
ものづくり補助⾦、その他競争資⾦への応募、案件の発掘、醸成
3．企業の⼈材育成・技術経営⼤学の共同開催、教育コンテンツの共同配信等＜写真＞
・知財⼈材の育成 （経済産業省「中⼩企業知的財産活動⽀援事
左︓北関東産官学研究会 根津 紀久雄 理事⻑
業」採択事業）
右︓⾸都圏産業活性化協会 野⻑瀬 裕⼆ 会⻑
4．HiKaLo事業・個別⽀援案件への協⼒
・各種研究会のPR・企業参加募集、他■動画コンテンツのご紹介
企業の概要、技術・製品・サービスの紹介や各種講座やイベントの内容などを動画で公開しております。ご覧いただきチャンネル登録をお願い致します。
・テクノロジーCH︓企業紹介、技術・製品などを動画で紹介しています。
・セミナー・イベントCH︓講座のダイジェスト版、開催したイベントなどを動画でご紹介しています。
・経営デザインシートCH︓内閣府の推奨する経営デザインシートの作成実績を動画で紹介しております。
以下のサイトよりご視聴くださいhttps://www.tamaweb.or.jp/tama-video＊企業紹介、技術・製品・サービスPR動画をご提供いただける企業を募集しております。
ご希望の⽅は事務局までご連絡ください。

■協会HPよりTAMAコーディネータの情報を公開しました。
中⼩企業診断⼠、技術⼠、弁理⼠、公認会計⼠、税理⼠、社会保険労務⼠ほか、⼤⼿企業OBなど多様なスキルをもつ専⾨家を「TAMAコーディネーター」として登録しています。TAMAコーディネーターは、企業の課題解決や競争⼒向上のため、個別企業⽀援を⾏っております。
TAMAコーディネータの情報を下記URLより掲載しております。
https://www.tamaweb.or.jp/about/tama-cordinater
相談や⽀援をご希望される⽅は、協会HPのお問い合わせフォームよりお気軽にご連絡下さい。
https://www.tamaweb.or.jp/about/tama-cordinater＊本ページに掲載ご希望のTAMAコーディネーターの⽅は事務局までご連絡ください。

■令和３年度会員企業アンケート ご協⼒のお願い
毎年10⽉に会員企業様にお願いしているアンケートを今年度も実施させて頂きます。
アンケート結果を基に課題解決に向け⽀援内容の強化を⾏なっていきたいと思っておりますのでご協⼒をお願い致します。
アンケートサイト︓https://www.tamaweb.or.jp/2021member-survey
2021. October No24

つなぐWa

9

広げよう会員の輪

新規会員の紹介

新規会員との意⾒交換・⾯談を希望する⽅は、事務局へご連絡ください。

「お客様に“あんしん”をお届けし、選ばれ、成⻑し続ける会社­100年後も良い会社“Good Company”を⽬指して­」弊社は1879年創業以降、⾃動⾞・⽕災保険はじめ様々な商品を通じてあらゆるお客様の「いざ」をお守りして参りました。
昨今は新型コロナウイルス流⾏や⾃然災害の恒常的発⽣等世の中が⽬まぐるしく変化しておりますが、⽇本最古の損害保険会
社としてのノウハウに基づく保険商品やグループ各社のサービス等
により、これからも社会課題解決へ貢献していく所存です。
お困りのことがございましたら、お気軽にご相談ください。
東京海上⽇動⽕災保険株式会社（担当︓⻄東京⽀店 ⼋王⼦⽀社）
所在地

東京都⼋王⼦市横⼭町1-6

TEL

042-644-7311

URL

https://www.tokiomarine-nichido.co.jp/

株式会社ホロンシステム「ものづくりとビジネスの⾰新－中⼩製造業のDX⽀援－」
ホロンシステムは、中⼩製造業様を中⼼に、中堅・⼤⼿製造業様の経営
課題と製造現場の課題解決で⽀援をさせていただいております。
標準でフルスペック機能を持ちながら低価格・短期導⼊型「SimLex⽣産
管理システム」、試験結果の⾃動⼊⼒・⾃動判定システム「FactoryZero-QC」、デジタル検査書システム「i-Reporter」など製造業様向けサー
ビスをご提供しています。
お困りごとがございましたら、製造業を熟知した経験と先端技術でお応えするホロンシステムにお問合せください。
株式会社ホロンシステム
所在地

東京都千代⽥区3-8-1 三番町東急ビル2階

TEL

03-3511-5570

URL

https://www.holon.co.jp/

代表取締役社⻑ ⼩林 真⼀郎 ⽒

新規登録 TAMAコーディネーターのご紹介■TAMAコーディネーター
・⽚⾙ 和⼈（かたかい かずと） 公認ITAMコンサルタントマスター
得意領域︓IT管理（管理規定類作成・管理体制構築・教育）、IT環境構築・運⽤⽀援（インフラ構築・保守運⽤体制構築⽀援）、ソフトウェアライセンス契約の最適化、
IT資産管理ビジネス構築⽀援 他

10

つなぐWa

2021. October No24

広げよう会員の輪

新規会員との意⾒交換・⾯談を希望する⽅は、事務局へご連絡ください。

新規会員の紹介『富⼠通コアパートナー企業︕創業30年の実績と技術⼒』〜⾰新的なサービス提供で、貴社の課題を解決します〜
ITインフラ構築と保守業務をコア事業として30年の実績・技術⼒があり、東京／名古屋／⼤阪／九州⽀店で⽇本全国のお客様をサポート。
<主な事業内容＞①クラウド化⽀援、システム管理⽀援サービス②DX活⽤による業務の⽣産性向上及び課題解決
・Excel業務の課題改善ソリューション「BI21」

⾃社商品の展⽰会⾵景↑→

・各種業界対応コミュニケーションプラットフォーム「RoSa」③社内の⼈的リソース⽀援サービス
・留学⽣管理システム「スクールアシスト昴」

富⼠インフォックス・ネット株式会社

・⼈材不⾜でお悩みの企業様をサポート

所在地

東京都港区芝5-13-15 芝三⽥森ビル5F

TEL

03-5419-8228

URL

https://www.infoxnet.co.jp/

⾸都圏産業活性化協会 会員の構成（令和3年9⽉末現在総数482）
銀⾏業
3.5％
コーディネータ
126
営利法
⼈、
個⼈事業
主、
⾦融機関
等
237

⾃治体
19
団体
61

発⾏元・問合せ

⼤学29

個⼈10

建設業
1.3％

卸売業・⼩売業 0.4%

サービス業1.8％

学術研究，専⾨・技術サービス
業6.6％
情報サービ
ス業8.3％

製造業
78.1％（※⽇本標準産業分類に基づく 企業会員数237）

⼀般社団法⼈⾸都圏産業活性化協会会報「つなぐWa」は、協会ホームページへの掲載し、メールマガジン等で企業・⾃治体・商⼯団体・⾦融機関等へご案内しています。

⼀般社団法⼈⾸都圏産業活性化協会
Email︓info@tamaweb.or.jp■⼋王⼦事務所〒192-0083 東京都⼋王⼦市旭町9-1
⼋王⼦スクエアビル11階
TEL︓042-631-1140
FAX︓042-631-1124

URL︓https://www.tamaweb.or.jp/＜⼋王⼦事務所＞＜⽻村サテライト＞
産業福祉センター

⼋王⼦スクエアビル■⽻村サテライト（⽉曜⽇休館）〒205-0003 東京都⽻村市緑ヶ丘2-11-1
⽻村市産業福祉センター1階
TEL︓042-570-3481
FAX︓042-570-3482
2021. October No24

つなぐWa

11

＜広告・PR＞

本誌発⾏にあたりご協賛頂いた企業や団体からのお知らせです

企業、技術・製品・サービスのPR、各種イベントなどの告知にご活⽤ください。

＜⾸都圏産業活性化協会からイベントのお知らせ＞
開催イベントのチラシを添付させていただいております。是⾮ご参加ください。

・事業継続⼒/⼈材確保・定着⼒強化オンラインセミナー
10⽉8⽇（⾦）15:00〜16:30
・持続的な企業価値向上に向けた新しい福利厚⽣のカタチ
10⽉21⽇（⽊）16:00〜17:30
・知財戦略・予防法務セミナー 全３回シリーズ
10⽉20⽇（⽔）・11⽉10⽇（⽔）・11⽉24⽇（⽔）各会︓16:00〜18:00
・技術連携交流会＠⼋王⼦
11⽉17⽇（⽔）14:00〜17:00（予定）「つなぐWa」有料広告掲載企業の募集

会員企業の製品・サービスのPRにご活⽤ください
会報「つなぐWa」は、偶数⽉に発⾏し協会サイトに掲載、全会員へメールマガジンで発⾏の告知します。
事業紹介や商品、サービス、取組内容などのPRに有料広告をご活⽤ください。
申込み・奇数⽉の10⽇までに掲載サイズを指定して、事務局へお申し込みください。
・原稿の提出は、奇数⽉の15⽇までにデータ（jpg、PDF）でご提供ください。

広告に関する問合せ

発⾏部数︓約５００部
発⾏時期︓原則として偶数⽉の⽉初
発⾏⽅法︓協会公式サイトにpdfとして掲載＊メールマガジンにて発⾏告知【料⾦改定のお知らせ】
2021年6⽉1⽇より料⾦改定しました

掲載枠

広告サイズ

料⾦／回(税込）①中 1/6

縦9cm×横9㎝

22,000円②中 1/3

縦9cm×横19㎝

38､500円③中 1/2

縦14cm×横19cm

55,000円④中 1/1

縦27cm×横19cm

110,000円⑤外 1/1(A4サイズのみ)

縦27cm×横19cm

5,500円/1枚

⼀般社団法⼈⾸都圏産業活性化協会会報「つなぐWa」は、協会ホームページへの掲載し、メールマガジン等で企業・⾃治体・商⼯団体・⾦融機関等へご案内しています。
⼀般社団法⼈⾸都圏産業活性化協会
Email︓info@tamaweb.or.jp
URL︓https://www.tamaweb.or.jp/〒192-0083 東京都⼋王⼦市旭町9-1 ⼋王⼦スクエアビル11階
TEL︓042-631-1140 FAX︓042-631-1124

12

つなぐWa2021. October No24

⼀般社団法⼈ ⾸都圏産業活性化協会

持続的な企業価値向上に向けた新しい福利厚生のカタチ

従業員の安心を経営のチカラに!
福利厚⽣とは、企業が従業員に対して通常の賃⾦や給与に加えて⽀給する⾮⾦銭報酬であり、企業において導⼊・整備する⽬的は、従業員やその家族の⽣活（経済的＋健康）の安定と向上に加えて、働きやすい環境にすることで、従業員の能⼒発揮とその成⻑を⽀援するためであります。
福利厚⽣の導⼊・整備は企業の社会的信頼を⾼め、⼈材確保に役⽴ち、福利厚⽣の存在は、労使関係の安定を図る上で有効であると考えられます。しかし、福利厚⽣に関する情報収集や⾒直しする機会は少なく、企業としての優位性を失っている場合があります。
今回は、企業の福利厚⽣に関する公的⽀援や最新の情報について、専⾨家より解説いただき、導⼊事例についても解説を加えます。
＜第１部＞■テーマ「トレンドシフトが⾒られる現在の福利厚⽣」

師︓社会保険労務⼠ 社会保険労務⼠法⼈ 阿部事務所 所⻑ 阿部 真⼸ ⽒
要︓かつて福利厚⽣といえば「宿泊施設や飲⾷店の割引利⽤」などが主流であったが、働き⽅や⽣活様式の変化に伴い、今後はe-ラーニングをベースとした教育研修体制へのシフトチェンジ、⼈材定着に向けた施策の必要性が⾼まっている。第⼀部では、従業員のスキルアップに役⽴つ助成⾦等について解説する。
・講師略歴︓阿部社会保険労務⼠事務所を 1999 年設⽴。現在、労使紛争の未然 防⽌のための就業規則の整備、社内活性化のための⼈事制度 構築⽀援、裁判外紛争解決⼿続代理業務、業界団体への各種 労働関連法の改正に関する啓蒙活動、企業の「働き⽅改⾰」 に関連する講演等にあたる。
・講
・概

＜第２部＞

■テーマ︓「新しい福利厚⽣のカタチ」〜職場つみたてNISA、iDeCoによる従業員の資産形成サポート・講師︓野村證券株式会社 ライフプラン・サービス部 課⻑ 市川 正⼰ ⽒

・概要︓⼈⽣100年時代を迎える中、新型コロナ感染拡⼤の影響もあり、将来の⽣活に不安を感じる従業員が増えている。その為、不安解消にむけた資産形成ニーズは⾼い。第⼆部では、つみたてNISAやiDeCoを職場を通じて提供することで従業員の安⼼を経営の⼒にかえていく新しい福利厚⽣のカタチについて解説する。
・講師略歴︓1997 年明治⼤学法学部卒業。同年野村證券株式会社に⼊社。⽶⼦⽀店、所沢⽀店、⾦沢⽀店、さいたま⽀店、東⼤阪⽀店を経て 2018年よりライフプラン・サービス部クライアントサービス課に在籍。
職場を通じた 「従業員の資産形成と⾦融投資教育の必要性」を提案し、福利厚⽣を活⽤した持続的な
企業価値向上のサポートを担当。

・事例発表︓株式会社菊池製作所 取締役 総務・⼈事・経理担当 経営企画部⻑ ⼄川 直隆 ⽒

参加費
無料！
お問合せ

⽇程

2021年 10⽉21⽇ （⽊）

時間

16:00〜17:30

会場

オンライン（Zoom）

申込み

https://www.tamaweb.or.jp/archives/11162

⼀般社団法⼈ ⾸都圏産業活性化協会 https://www.tamaweb.or.jp/
TEL:042-631-1140

つなぐWa2021. October No24

E-Mail:info@tamaweb.or.jp

経済産業省 令和3年度 中⼩企業知財活動⽀援補助事業
事業名 首都圏西部地域における知財の見える化・デジタル化(DX)・イノベーション(OI)推進支援体制の構築

⼀般社団法⼈ ⾸都圏産業活性化協会

知財戦略・予防法務
参加費
セミナー

知財セミナー

全３回
シリーズ

知財が企業経営を変える!!
第1回
第2回

2021年10⽉20⽇(⽔) 16:00〜18:00

テーマ:技術法務総論＋知財戦略
講師 : 弁護⼠法⼈ 内⽥・鮫島法律相談事務所 弁護⼠/弁理⼠
テーマ:モデル契約書(※)を使った法務のあり⽅／OIの進め⽅

テーマ:モデル契約書(※)を使った法務のあり⽅／DXの進め⽅
第1回⽬講師 鮫島 正洋 ⽒

プロフィール

第2回⽬講師 ⾼橋 正憲 ⽒

2004年 北海道⼤学⼤学院⼯学研究科修了
2004年 ⽇⽴製作所 知的財産権本部 ⼊社
2007年 弁理⼠試験合格
2013年 司法試験合格
現在、知財訴訟、技術法務を中⼼に活動する。

お申込み

永島太郎 ⽒1986年-1990年株式会社フジクラにて新規送電線の開発ライン責任者〜⼯程管理と現場作業に明け暮れた
1992年-⽇本アイ・ビー・エム株式会社にてノーベル賞受賞発明（原⼦間⼒顕微鏡・酸化物超伝導体）の権利化その他の特許実務、同社野洲⼯場における特許啓発活動
1996年同社から特別貢献賞を受賞
2004年⾦沢⼯業⼤学客員教授に就任
2012年知財功労賞受賞
その他第145回直⽊賞受賞作品 池井⼾潤⽒著「下町ロケット」に登場する神⾕弁護⼠のモデルとなった。
特許庁「オープンイノベーションを促進するための技術分野別 契約ガイドラインに関する調査研究」の委員⻑として、
本セミナーでも解説する「モデル契約書(※)」の作成にも関与。

講師

対 象

⾼橋正憲 ⽒

2021年11⽉24⽇(⽔) 16:00〜18:00〜個⼈情報保護・営業秘密（データ編）〜
講師 : 弁護⼠法⼈ 内⽥・鮫島法律相談事務所 弁護⼠/獣医師

開催方法
定
員

鮫島正洋 ⽒

2021年11⽉10⽇(⽔) 16:00〜18:00〜ハードウェアビジネスの進め⽅（材料編）〜
講師 : 弁護⼠法⼈ 内⽥・鮫島法律相談事務所 弁護⼠/弁理⼠

第3回

無料!

第3回⽬講師 永島 太郎 ⽒

2012年 弁護⼠登録
2017年 弁護⼠法⼈内⽥・鮫島法律事務所⼊所
2021年 ⿃取⼤学客員教授に就任
AIに関するものを含め、知財関連の講演を多数⾏う。

オンライン（Zoom)
100名・埼⽟・東京・神奈川・および⾸都圏近郊の中⼩企業のみなさま(職種不問)
・⾦融機関、⾃治体、産業⽀援機関のみなさま

h"ps://www.tamaweb.or.jp/archives/11755※【モデル契約書について】特許庁と経済産業省は、研究開発型スタートアップと事業会社の連携を促進するため、共同研究契約やライセンス契約などを交渉する際に留意すべきポイントについて解説した『モデル契約書ver1.0』を取りまとめました。本モデル契約書の主な特徴は次の3点です。
1.共同研究開発の連携プロセスの時系列に沿って必要となる、秘密保持契約、PoC（技術検証）契約、共同研究開発契約、ライセンス契約に関するモデル契約書を提⽰しています。
2.仮想の取引事例を設定して、契約書の取り決め内容を具体化することで、交渉の勘所を学ぶことができます。
3.契約書の⽂⾔の意味を逐条解説で補⾜することで、当該記載を⽋いた場合の法的リスクなど、契約に潜むビジネスリスクへの理解を深めることができます。

＜お問い合わせ・お申込み＞(一社) 首都圏産業活性化協会
担当：鈴木、笠井、八木、芳賀
2021. October
No24
つなぐWa

TEL︓042-631-1140 MAIL︓info＠tamaweb.or.jp
URL︓https://www.tamaweb.or.jp

⼀般社団法⼈ ⾸都圏産業活性化協会

技術連携交流会@⼋王⼦- 大手企業の課題を中小企業のワザで解決！ （一社）首都圏産業活性化協会では、平成１８年から日本のものづくり産業をさらに活性化する目的で、大学、研究機関等、大手企業と中小企業の連携を促進する「技術連携交流会」を開催しています。
イノベーション創出、ビジネスチャンスの発見、連携構築のために、ぜひご参加く
ださい。

2021年

11⽉17⽇ ⽔ 14:00-17:00(予定）⽇時1

オンライン(Zoom)

1①⼤⼿企業様からニーズ情報をご提供（協会より各社へご依頼）②協会より⼤⼿企業ニーズ情報を中堅・中⼩企業様へメールにてお知らせ③ニーズ情報に対し中堅・中⼩企業様より課題解決などシーズ提案④⼤⼿企業はシーズ提案内容からマッチングしそうな企業を選定⑤「技術連携交流会」で⾯談（協会が⽇時など設定）

対象①⼤⼿企業及び⼤学等が⾯談を希望した企業・機関②企業及び⼤学等のニーズ情報に対し、解決策、対応策等をエントリ頂い
た
企業・機関
受 付
面談予定時間

開催⽅法
第 部

流れ部
第

14:00～(受付開始)※⼤⼿企業とのマッチングスケジュール 面談開始20分前までにお越しは当協会において調整させて頂きます。 ください。（オンラインの場合は別途ご連絡）※⾯談は25分/1社とさせて頂きます。
２次⾯談や企業⾒学など必要な場合は、別途⽇時を調整させて頂きます。

14:00～14:25
14:30～14:55
15:00～15:25
15:30～16:00
16:00～16:25
16:30～16:55

お問い合わせ⼀般社団法⼈ ⾸都圏産業活性化協会☎ 042-631-1140 ✉ tcs@tamaweb.or.jp
https://www.tamaweb.or.jp/ 担当︓鈴⽊・⼋⽊・笠井

つなぐWa2021. October No24