令和 6 年 8 月 1 日

筑波大学履修証明プログラム「大学マネジメント人材養成」模擬講義のご案内

筑波大学では、これからの大学マネジメントおよび高等教育政策の企画立案を担う人材の養成を目的として履修証明プログラム「大学マネジメント人材養成」を開講しております。令和 6 年 3 月までに 189 名の修了者に対して筑波大学長名の履修証明書が授与されています。このプログラムは平日の夜間、土曜日を中心に開講され、オンラインでのライブ受講が可能となっていますので、遠隔地から受講いただくことも可能です。
このたび令和 6 年度秋季プログラムの募集にあたり、オンラインでの模擬講義を実施することになりましたので、ご案内いたします。本プログラムに関心をお持ちの皆様の、模擬講義へのご参加をお待ちしております。

筑波大学 履修証明プログラム「大学マネジメント人材養成 」
運営委員会 加藤毅

令和 6 年度
筑波大学 履修証明プログラム「大学マネジメント人材養成」模擬講義

受講申請要項

筑波大学では、履修証明プログラム「大学マネジメント人材養成」を開講しています。このプログラムを構成する 4 つのモジュールのうち、「大学マネジメント講義」の一部をオンラインにて実施します。（プログラム全体の概要につきましては、本要項末の【別紙】をご覧ください。）

1.募集定員20 名程度※ 模擬講義では、受講者に積極的に参加をいただくディスカッションを行います。定員を超える申請があった場合は、受講申込書に基づく選考により、受講者数を制限させていただく場合がありますのでご了承ください。

2.対 象 者

履修証明プログラム「大学マネジメント人材養成」の受講を検討している者

3.開講日時2024 年 8 月 22 日（木）、8 月 27 日（火）4.開講形態オンライン講義
今回の模擬講義は、zoom を用いたオンライン形式により模擬講義を実施します。受講が決定した方には、後日詳細をお知らせいたします。

5.受講費用

無料

19:00～21:00

6.模擬講義科目一覧
大学マネジメント講義のうち、下記の 2 科目を模擬講義として実施します。
受講希望者には事前に講義テーマに則した内容の課題に取り組んでいただきます。
詳細は受講が決定した方にお知らせします。
・IR 基礎論

柳浦猛（筑波大学准教授）

・大学経営人材育成論

加藤毅（筑波大学准教授）

模擬講義 1
科目 IR 基礎論
講師 柳浦 猛（筑波大学准教授）
開講日時 2024 年 8 月 22 日（木） 19:00〜21:00
期待される学修成果 理論と方法を活用した各領域の大学改革の進展
講義概要
強い政策要請を受けて、日本でも多くの大学でも Institutional Research(IR) を担当する部署が設置され、さまざまな取組みが進められています。
外国の教育制度を移植（教育借用）することの難しさはよく知られており、もちろん IR も例外ではありません。IR についての明確な理念や目的等について必ずしも十分な理解がないところで、暗中模索の状態にある大学も少なくないのではないでしょうか。前提とするマネジメントシステムが日米の大学で大きく異なっており、制度を移植しただけで自動的に期待する成果が得られるわけではありません。
この講義では、IR について様々な角度から問いを立てて、議論を深めていきます。なぜ日本の大学で IR を機能させることが難しいのでしょうか?
では、日本の大学で IR を機能させるためには何が必要なのでしょうか?
そもそも IR が機能するということは何を意味するのでしょうか? 考察を通じて、受講者一人一人が日本の大学の置かれた文脈のもとで IR のあるべき姿に対して明確なビジョンと展望を持てるようにすることが、この講義の目的です。
今回の模擬講義では、前半で米国 IR の歴史について講義をおこない、後半
では、IR の基本文献を題材とするグループディスカッションを行います。
事前課題 Saupe, L. (1990). The Functions of Institutional Research. 2nd
Edition (Association for Institutional Research) の pp.1-3（IR の本質と目的）について、あらかじめ読んできてください。授業後半のグループ討論の題材として活用する予定です。なお、この論文はインターネットより無料でダウンロードできます。

模擬講義 2科
目 大学経営人材育成論Ⅱ
講師 加藤 毅（筑波大学准教授）
開講日時 2024 年 8 月 27 日（火） 19:00〜21:00
期待される学修成果 理論と方法を活用した各領域の大学改革の進展
講義概要大学経営を担う高度人材の育成がなかなか進まないのはなぜか。その必要性について、政府の答申等を通じてしばしば指摘されおり、義務化された SDはすでに多くの大学で活発に行われています。経営環境が厳しくなるなか、個人レベルで問題意識を持ち取り組みを始める大学職員も少なくありません。
それにもかかわらず、具体的な成果はなかなか見えてきません。
この講義では、大学経営自体の質的変化、大学という職場環境の問題、知識と学習スタイルの変容などを手掛かりとして、第一に、問題の全体像について理解を深めていきます。第二に、これまで大学改革を支えてきた数多の大学職員の経験や、企業における人材育成などに学びながら、仕事を通じた大学職員の成長プロセスや学習方略、求められる専門能力、そしてそこで期待される組織的支援のあり方等について考えていきます。
今回の模擬講義では、本講義の一部に加えて、履修証明プログラム「大学マネジメント人材養成」の全体構成や履修の進め方等についても説明を行います。
事前課題 今後 3 年間を見据えた、あなたの仕事上の課題およびキャリア展望について、自由に論じてください(400 字～1,000 字程度)。提出先は受講決定後にお知らせします。

7.申込期間2024 年 8 月 1 日(木)～2024 年 8 月 19 日(月)8.申込方法下記の URL にアクセスし、申込フォームに必要事項をご入力ください。
なお、いずれの講義も、活発な議論を行うため、 受け入れ人数を制限させていただく場合があります。申込みが多数の場合、開講日前日までに申込書に記載の Email 宛てに受講可否についてご連絡を差し上げます。

模擬講義申込フォーム URL：
https://forms.gle/kHLYzNfywsAGUvsW8

模擬講義申込フォーム QR コード：

9.お問い合わせ先
筑波大学東京キャンパス社会人大学院等支援室 履修証明プログラム担当
E-mail: rcus-ump(at)un.tsukuba.ac.jp ※(at)は＠に置換えてください。
Tel. 03-3942-6815

【別紙】

筑波大学 履修証明プログラム「大学マネジメント人材養成」プログラム概要

本プログラムは、大学マネジメントおよび高等教育政策の企画立案と実施を担う人材に必要とされる体系的・実践的な知識やスキルを提供するための、4 つのモジュールから構成されています。

①

大学マネジメントセミナー （選択）
大学マネジメントを取り巻く先端的な動向や優れた実践事例（グッド・ プラクティス）などについて、当事者から直接に学ぶ。

②

大学マネジメント講義 （選択必修）
理論と方法に基づいた実践的な知識やスキルについて、幅広く体系的に学ぶ。

③

大学マネジメントフィールド調査 （選択）
先端的なマネジメントを通じて実績をあげている大学等を訪問し、インテンシブなフィールド調査を行う。

④

大学マネジメント研究 （必修）グループワークを通じて、第一に、現在担当している職務（あるいは勤務する組織）が直面している問題状況について理解を深め、具体的なデータ収集などを通じて客観的レポートの作成を行う。このレポートを踏まえ、第二に、問題状況の解決に向けて、関連領域の専門家等からのアドバイスを得て、具体的なプロジェクトを構想し提案書の作成を行う。

5 月から開始される春季プログラムと 10 月から開始される秋季プログラムの二学期制となっており、標準的には、連続する 3 年間のうちに春季および秋季プログラムをそれぞれ履修していただきます。