Podtech/llm-jp-corpus-v4-ja_sip_comprehensive_pdf huggingface dataset:
（別紙様式６）

平成 28 年度 北極域研究共同推進拠点 共同研究等報告書
申請区分：■萌芽的異分野連携共同研究□共同推進研究□産学官連携フィージビリティ・スタディ□共同研究集会
研究課題名：
研究期間：

北極海における海洋保護区の将来像に関する研究
平成 28 年度～平成 29 年度

共同研究員
研究代表者

□産学官連携課題設定集会

氏名
大西富士夫

所属・職名
日本大学国際関係学部・助教（H29 年 2 月
1 日より北海道大学北極域研究センター・准教授）

研究分担者（拠点外） 大久保彩子
稲垣治
研究分担者（拠点内） 平譯享

研究協力者

東海大学海洋学部・准教授
神戸大学大学院国際協力研究科・特命助教
北海道大学水産科学研究院・准教授

山村織生

北海道大学水産科学研究院・准教授

綿貫豊

北海道大学水産科学研究院・教授

榎本浩之

国立極地研究所・教授

森下丈二

東京海洋大学・教授

牧野光琢

中央水産研究所・漁業管理グループ長

柴田明穂

神戸大学大学院国際協力研究科・教授

菊地隆

海洋研究開発機構・主任技術研究員

原田尚美

海洋研究開発機構・上席技術研究員

瀬木志央

甲南女子大学文学部・講師【研究の内容】
本研究では、2017 年 2 月 15 日、16 日の日程で、北極海における海洋保護区の将来像に関する研究と題する国際ワークショップを札幌で開催し、第 1 部会「北極へのイントロダクション」、基調講演部会、第 2 部会「生態系プローチと海洋生物学的必要性」、第 3 部会「生態系アプロ―チ：制度と実践」から成る全 4 部構成であった。第 1 部会では、北極海の生態系に影響を与える様々な自然現象（大気・氷河、海洋）並びに人的活動（国際関係、船舶航行活動、先住民）について、各分野の専門家を招聘し、最新の研究動向についての報告をして頂いた。
基調講演部会では、外務省の白石和子北極担当大使にご登壇いただき、日本政策の現況についての講演をして頂いた。また、森下丈二東京海洋大学教授（元国際捕鯨委員会日本政府代表）に、中央北極海における漁業管理レジームの創設について、その必要性の観点から講演を頂いた。メリーランド大学環境科学センター・チェサピーク生物学研究所のジャクリーン・グレブマイアー教授には、北極における生態系についての様々なモデリングの手法について講演頂いた。

第 1 部会における討論の様子

白石北極担当大使（左）と齊藤北極域研究センター長（右手前）

第 2 部会では、海洋生態学における生態系把握についての研究の最新動向について、専門家から報告を頂いた。同部会では、ベーリング海・チュクチ海で行われている動態的な生態系把握にむけた研究の最新成果、現在進行中である中央北極海の生態系把握の国際プロジェクトの動向等の報告、植物プランクトンの光合成に基づく有機物生産の実態、チュクチ海に輸送された太平洋産プランクトンの定着有無、気候条件に基づく底魚の生息域の分布動向シナリオ等が明らかとなった。
第 3 部会では、国際社会における生態系アプローチの考え方、南極海洋生物資源の保存に関する条約、ロス海海洋保護区の設置事例、フィリピンにおける海洋管理をめぐるステークホルダー主導（特に現地の漁業者）による海洋保護区設置の特徴等が明らかにされた。
次年度は、本年度に明らかとなった課題、1）特に北極海における海洋保護区の対象とされるべき指標種の検討、2）生態系についてのボトムアップ・アプローチとトップダウン・アプローチに基づく科学的理解を総合化していく上での課題の検討、3）生物多様性の保存と生態系サービスのダイナミッ
クな動態を特定するための物理学的要因、生物学的要因、人的社会的要因の特定にむけた検討を重点的に行っていくこととする。

【研究論文や著書等】
1）Joji Morishita. 2016. IWC and the ICJ Judgement. Whaling in the Antarctic: Significance andImplications of the ICJ Judgement, edited by Malgosia Fitzmaurice and Dai Tamada, Brill Nijhoff:
238-267. (査読無)2)森下丈二．2016．南極ロス海、世界最大の海洋保護区に：その本当の意味．オーシャンニューズレ
ター，No.403，近刊予定．(査読無)3）大西富士夫．2016．ロシアの北極協調路線はいつまでつづくのか―現状維持政策の要因と修正

主義政策への転換の可能性，インテリジェンス・レポート，12 月号: 65 ｰ 74．(査読無)4）大西富士夫．2017 年．北極をめぐる新しい動き．海洋白書 2017，2017 年 3 月末出版予定．(査読無)【研究発表】
1）Fujio Ohnishi．2016．Japan’s Arctic Policy in the Globalizing Arctic． Special Lecture, 2016 年
11 月 17 日，台北市中央研究院政治学研究所．
2）大西富士夫．北極国際政治からみた米国の北極外交戦略-汎北極多国間主義から区分的多国間主義へのシフトか．第 2 回北極の未来に関する研究会， 2016 年 11 月 28 日，千代田区笹川平
和財団．
3）Fujio Ohnishi．2016. International Relations in the Arctic Region． 1st International Workshop on
Future Vision of the Marine Protected Areas in the Arctic Ocean, 2016 年 2 月 15 日，札幌市北海道大学．
4 ） Fujio Ohnishi ． 2016. Readjustment or fragmentation? Prospect of Arctic Concert System ．
Conference on the Geostrategic Transformation of the Arctic in an Age of Growing Uncertainty,
2016 年 2 月 17 日，吹田市大阪大学．
5）Fujio Ohnishi. Fujio Ohnishi. 2017. Is the Arctic Concert System ebbing away?．Slavic-Eurasia’s
Northern Tier: Finland, Russia, Japan, 2017 年 3 月 3 日，ヘルシンキ市ヘルシンキ大学．
6）Osamu Inagaki. 2017. Fisheries Management in the Central Arctic Ocean: Is There Any Role for
the Arctic Council? Conservation of Marine Living Resources in the Polar Regions: Science, Politicsand Law. 2017 年 3 月 18 日、19 日, 武漢市武漢大学．
尚、2 月 15-16 日の本研究内での国際ワークショップにおける研究発表は別添資料を参照のこと。
【特許等】
該当なし。
【アウトリーチ、取材、その他】
該当なし。
平成 20 年６月 16 日

各位会 社 名 アクモス株式会社
代 表 者 名 代表取締役社長
飯島秀幸（ＪＡＳＤＡＱ・コード ６８８８）
問 合 せ 先 執行役員
事業統括室室長中川智章
電 話 番 号 ０３－３２３９－２３７７

連結子会社の異動(株式会社エスピーシーの株式の譲渡)および連結子会社(株式会社ジイズスタッフ)の株式の取得に関するお知らせ

当社は、平成 20 年６月 16 日開催の取締役会において、株式会社エスピーシー(以下、ＳＰＣ)が所有している株式会社ジイズスタッフ(以下、ジイズスタッフ)の株式の全てを取得するとともに、当社が所有するＳＰＣの株式の一部(51.0％)をＳＰＣの代表取締役社長である鈴山行史に譲渡することを決議し、本日実行いたしますので、下記のとおりお知らせいたします。なお、この異動によりＳＰ
Ｃは当社の連結子会社から外れ、当社の持分法対象会社となる予定でありますが、ジイズスタッフは引き続き当社の連結子会社であり、連結上の異動はありません。
記（株式会社エスピーシーの株式の譲渡）
１．株式の譲渡の理由
当社の連結子会社でありますＳＰＣの代表取締役社長である鈴山行史よりＳＰＣの株式譲受けの打診があり協議をしておりました。
ＳＰＣを取得した当時、ＳＰＣはポスティング事業と人材派遣事業を営んでおり、ＳＰＣの人材派遣事業と当社グループの人材関連事業とのシナジーを期待しておりましたが、現在ＳＰＣは人材派遣事業を行っておらず、ポスティング等の広告関連事業が主な事業であり、当社グループが目指す「プロフェッショナルサービス事業」における人材、ＩＴいずれの事業とも関連性が薄い状況となっており、今後の業務上のシナジー効果も期待できないため、ＳＰＣが当社の連結子会社を外れ、柔軟な経営の下に事業を展開し、当社としてもＳＰＣへ投下していた資本を当社グループの新規事業であるテクニカルリソース事業等への投資へ振替えることが、双方の企業価値向上に有益であるとの結論を得ました。またＳＰＣの経営に携わる鈴山氏が取得することにより、ＳＰＣの事業継続においても取引先との関係の継続など影響が少なく、鈴山氏に譲渡することが最適であると判断いたしました。
２．異動する子会社の概要(1) 商号(2) 代表者(3) 本店所在地(4) 設立年月日(5) 主な事業内容(6) 事業年度の末日(7) 従業員数(8) 主な事業所(9) 資本金の額(10) 発行済株式総数(11) 大株主構成および所有割合

株式会社エスピーシー
代表取締役 鈴山行史
大阪府大阪市西区阿波座一丁目７番２号
平成元年６月 22 日
広告関連事業４月 30 日７名
大阪府大阪市西区阿波座一丁目７番２号
202 百万円 (平成 20 年６月 16 日現在)
5,335 株
アクモス株式会社 100.0％-1-

(12) 最近事業年度における業績の動向(単位：百万円)
平成 18 年４月期
平成 19 年４月期
売上高
377
1,044
売上総利益
96252
営業利益
838
経常利益又
640
当期純利益又は当期純損失(△)
3
△12
総資産
456584
純資産
80
267
資本金の額
103
202
１株当たり配当金―円 ―銭―円 ―銭(注) 平成 20 年４月期は現在確定作業中のため、平成 18 年４月期および平成 19 年４月期の業績を記載しております。なお、平成 18 年４月期は、平成 18 年１月１日から平成 18 年４月 30 日までの４ヶ月決算です。
３．株式の譲渡先
鈴山行史 (株式会社エスピーシー 代表取締役社長)※当社との関係はありません。
４．譲渡株式数、譲渡価額および譲渡前後の所有株式の状況(1) 異動前の所有株式数
5,335 株 (所有割合 100%)(議決権の数 5,335 個)(2) 譲渡株式数
2,721 株 (譲渡価額 280 百万円) (議決権の数 2,721 個)(3) 異動後の所有株式数
2,614 株 (所有割合 49.0%)(議決権の数 2,614 個)(株式会社ジイズスタッフの株式の取得)
１．株式の取得の理由
ジイズスタッフはＳＰＣが発行済株式の 80%、当社が 20%を所有しておりましたが、ジイズスタッフの事業はデータ入力及び集計・分析業務を中心とし、中にはシステム開発に類する業務も行っており、ＳＰＣの広告関連事業とは相乗効果が見込み難い一方、営業面での顧客基盤の活用等当社のＩＴ事業との相乗効果が期待できるため、この度のＳＰＣの譲渡に伴い当社がジイズスタッフの株式を取得することと致しました。
２．異動する子会社の概要(1) 商号(2) 代表者(3) 本店所在地(4) 設立年月日(5) 主な事業内容(6) 事業年度の末日(7) 従業員数(8) 主な事業所(9) 資本金の額(10) 発行済株式総数(11) 大株主構成および所有割合

株式会社ジイズスタッフ
代表取締役 玉川陽介
東京都新宿区高田馬場一丁目４番 15 号
三井生命ビル３階
平成 12 年３月 28 日
情報処理サービス
３月 31 日６名
東京都新宿区高田馬場一丁目４番 15 号
三井生命ビル３階
50 百万円 (平成 20 年６月 16 日現在)
1,000 株株式会社エスピーシー 80.0%
アクモス株式会社
20.0％-2-(12) 最近事業年度における業績の動向(単位：百万円)
平成 19 年３月期
売上高141263
売上総利益
77148
営業利益
1256
経常利益又1356
当期純利益
2028
総資産
125137
純資産
70
99
資本金の額
5050
１株当たり配当金―円 ―銭―円 ―銭(注) 平成 20 年３月期は現在株主総会承認前のため、平成 18 年３月期および平成 19 年３月期の業績を記載しております。なお、平成 19 年３月期に決算期を３月 20 日から３月 31 日に変更しており、
平成 18 年３月 21 日から平成 19 年３月 31 日までの 12 ヶ月 11 日決算です。
平成 18 年３月期

３．株式の譲受先(商号)(代表者)(本店所在地)(主な事業内容)(当社との関係)

株式会社エスピーシー
代表取締役 鈴山行史
大阪府大阪市西区阿波座一丁目７番２号
広告関連事業
資本関係 議決権保有比率
100.0％
人的関係 役員の兼任
１名
取引関係 公開費用負担金収入 月額 1,200 千円

４．取得株式数、取得価額および取得前後の所有株式の状況(1) 異動前の所有株式数
200 株 (所有割合 20%)(2) 取得株式数
800 株 (取得価額 200 百万円)
(3) 異動後の所有株式数
1,000 株 (所有割合 100%)(議決権の数 200 個)(議決権の数 800 個)(議決権の数 1,000 個)

５．日程
平成 20 年６月 16 日
平成 20 年６月 16 日

取締役会決議 (アクモス、ＳＰＣ、ジイズスタッフ)
株券引渡し期日

６．今後の見通し
ジイズスタッフに関しては連結上の異動が無いため連結業績には影響がありませんが、ＳＰＣに関しては、現段階では未定であり、確定次第開示いたします。

※上記の予想は、本資料の発表日現在において入手可能な情報に基づき作成したものであり、実際の業績は、今後様々な要因によって、予想数値と異なる場合があります。

以-3-上
車両系建設機械運転技能講習 受講申込書(整地・運搬・積込み用及び掘削用)
ふりが氏

な

あ お も り

名青森

昭和
平成

生年月日

た ろ う太□併記を希望する場合の旧姓又は通称郎

○ 年

受付№

（○ 月○ 日）（満 ○○〒 030 - 0803
現住所

写真貼付欄
タテ3.0㎝
ヨコ2.4㎝

あああ歳）

無帽・無背景サングラス不可

写真貼付を忘れないこと

青森市安方2丁目9-13
緊急時に連絡をとる場合がありますので、連絡がとれる電話･FAX番号をご記入ください。

連絡

会社 ・ 自宅 ・ 携帯 (〇をつける）
TEL （ 080 ）1111 - 111×

先

講習の一部免除※該当する事項の番号を〇で囲む

免除を受けようとする者は、その資格を有することを証明する書面(免許証・技能講習修了証等の(写) を本書裏面に貼付けすること。

FAX （ 017 ）111 - 111×1

建設機械施工技術検定1級合格者、又は、2級の第4種から第6種に合格した者

2

大型特殊自動車免許を有する者

3

大型自動車免許、中型自動車免許、準中型自動車免許又は普通自動車免許を有し、かつ小型車両系の特別教育を受け、その後3ヶ月以上の運転の業務に従事した経験を有する者

4

小型車両系建設機械の特別教育を受け、その後6ヶ月以上の運転の業務に従事した経験を有する者

大特免許を有する方は、運転免許証(写)を申込書裏面に貼付ける【上記の3・4該当者】
小型車両系建設機械の運転経験年数
事業主証明

昭和
平成
令和

○年

○ 月 ～

平成
令和

○年

○ 月
（運転経験年数

会社名㈱青 森 建 設

代表者役職・氏名
住所

青 森

一

事業主本人や一人親方が受講者となる場合
郎 は、元請等の第三者よ

○月

青森建設㊞

青森市安方2丁目9-13
TEL （ 017 ） 222 - 222×

○ 年

○ ヶ月）

上記の者は、小型車両系建設機械の運転経験について相違ないことを証明します。

事業主本人や一人親方が受講者となる場合は自身を証明することはできません。元請等の第三者より証明を受けてくだ さ い 。 あ あ あ

令和

○○ 年

○

日

建災防 青森県支部

FAX （ 017 ） 777 - 777×
会 員 ・ 非会員

（いずれかに○）

建設業労働災害防止協会 青森県支部 殿
記載事項に虚偽等があった場合、法律に基づく処罰があっても異議申し立ては致しません。
申込年月日を記入
受 講 者
青 森太（本人自署）
サインを忘れないこと

郎【申込書記入にあたっての注意事項】

受付担当者 (副実施管理者)≪一部免除について≫
実施管理者
支 部
分 会
1. この申込書に記載する氏名、生年月日等の各項目は、法令で記入することが定められています。
「３」か「４」の免除者の方は、小型車両系建設機械の特別教
誤りのないよう正確に記入し、訂正する場合は訂正印を押印してください。（修正液不可）
育を受け、その後３は「３ヶ月」、４は「６ヶ月」の運転業務に事業所の方の記入だと、住所及び生年月日の誤りが多いのでご確認願います。
従事した経験を、事業主から証明が必要となります。
2. 必ず、「ご案内」をご覧になりお申込みください。

※免除を証明する書類（写）を必ず申込書裏面に貼付けのこと

3. 旧姓氏名又は通称の併記を希望する場合は☑をし、併記する氏名が確認出来る書類を添付してください。
4. 開講１週間前のキャンセル又は欠席した場合は、受講料はお返しいたしません。

5. 本申込書にご記入いただいた個人情報は、技能講習を実施する以外においては
1. 一切使用いたしません。
平成 29 年度 特別支援教育研修会
公益社団法人静岡県私学教育振興会
１．研修目標特別支援教育について理解を深めるとともに、生徒一人ひとりを育てる教育のあり方やその重要性を認識し、教員として幅広い指導力を伸ばすことに役立てる。
２．期

日

平成３０年１月２５日（木）３．参 加 者 ４２人
県内私立小・中・高等学校に常時勤務する教員
・ 特別支援学校での教育実習未経験者
・ 過去の特別支援教育研修会に参加したことのない者
・ その他、参加希望者
４．会 場 校
静岡県立富士特別支援学校・清水特別支援学校・藤枝特別支援学校
吉田特別支援学校・袋井特別支援学校・浜松特別支援学校・浜北特別支援学校
５．日 程 等＜基本＞
9:00 ～ 9:20
9:20
概ね 16:00

受 付
開 会
閉 会

研修プログラム・ 特別支援教育及び学校の概要説明、研修上の諸注意等
・ 授業実習・ 特別支援教育についての講話
営業時間変更のお知らせ
新型コロナウイルスの感染拡大防止のため、営業時間の短縮並びに交替制による接触感染防止に努めて参りましたが、依然として収束目処が立たず、政府・北海道でも緊急事態宣言の期間延長が発表されました。
このことを踏まえ当組合でも当面の間、下記のとおり対応することといたしましたのでお知らせします。
なお、通常業務の再開は、当組合のホームページ並びに各店頭にてご確認いただきますようお願申し上げます。
お客様には大変ご不便をおかけいたしますが、何卒ご理解を賜りご協力頂きますよう重ねてお願い申し上げます。
記【令和２年５月７日（木）～当面の間】
店舗または部署

営業時間

休業時間

舗

９：00～12：30（本所・上川支所）

13：30～15：00

金融店

店舗または部署
資材店

営舗

上川給油所
総務・営農業時

間

８：30～16：30（愛別・上川両店）
愛別給油所

12：30～13：30

平日

８：00～17：30

日・祝

８：30～16：30

平日８：00～18：00

日・祝

８：00～17：00

８：30～17：30（通常営業）※ＡＴＭは通常どおりの時間帯でご利用いただけます。
※部門により、接触感染防止のため、交替制勤務としております。

上川中央農業協同組合
医療法人 慶秀会

西原歯科クリニック

北海道大学協力型臨床研修施設

Nishihara Dental Clinic

中央医療歯科専門学校臨床研修施設

院長あいさつ高崎歯科衛生専門学校臨床研修施設

院長あいさつ西原歯科クリニックでは、平成 10 年 7 月の開院以来、地域に密着した医療を行い、小さなお子様からご年輩の方まで多くの患者さんにご来院いただいております。
診療は保険を中心とした一般歯科治療から、予防歯科、歯列矯正、義歯、インプラント、審美歯科に至るまで様々な分野の高度な治療を行っております。診療ユニット 6 台（オペ室 1 台）、歯科医師は 11 名(常勤 4 名、非常勤 7 名)です。小児歯科、矯正歯科、口腔外科、インプラント、歯科麻酔、障害者歯科のそれぞれの学会専門医が在籍しており、全員毎週出勤していますので、各分野の専門の先生から直接教わることのできる環境です。
歯科衛生士は 14 名(常勤 13 名、非常勤 1 名)おり、徹底的な予防管理とメインテナンスを行っています。(メインテナンス受診率は約 90％)
スタッフ同士とても仲が良いので、ストレスも少なく人間関係を気にせずに、快適に診療が行えると思います。
学会、研修会への参加の支援、福利厚生も充実していますので、安心して長く勤務できる職場です。
院長の得意分野は補綴全般ですが、特に専門は有床義歯とインプラントです。金属床義歯に関しては、相当な症例数があり、その長期経過も極めて良好です。義歯やインプラントに関しては基本からしっかりと学ぶことができると思います。
同窓も 4 名いますので、みなさん是非見学に来てください。

院長プロフィール

医療法人 慶秀会
西原歯科クリニック

理事長

西原秀幸

（22 期）―略歴―
昭和 62 年 3 月
平成 ６年 3 月
平成 ８年 3 月
平成 10 年 3 月
平成 10 年 7 月
平成 24 年 7 月

群馬県立高崎高等学校 卒業
北海道大学 歯学部 卒業
東京医科歯科大学 補綴学講座専攻課程修了
東京医科歯科大学歯学部付属病院 退職
西原歯科クリニック 開設
医療法人慶秀会 設立―所属―
・厚生労働省認定 歯科医師臨床研修 指導医
・日本口腔インプラント学会 専修医・日本インプラント臨床研究会 認定会員
・日本顎咬合学会 認定医・日本歯周病学会 会員
・日本糖尿病協会 歯科医師登録医
・高崎市立長野小 学校歯科医
・高崎歯科衛生専門学校 講師―掲載論文―A Case Report of Dental Implant Treatment for Intermediate Missing of Mandibular First
Molar
Journal of Japanese Society of Oral Implantology Ｖol.29,No.3(2016)―掲載書籍―
・102 症例で知るインプラント日常臨床（クインテッセンス出版）
・重要 8 キーワードに学ぶ すぐ見てわかる インプラント 101 症例集（クインテッセンス出版）
・今読むべきインパクトの高い 70 論文＆77 症例（クインテッセンス出版）
・今読むべきインパクトの高い 80 論文＆88 症例（クインテッセンス出版）
・インパクトの高いインプラント 100 論文＆80 症例（クインテッセンス出版）
・骨増生テクニック&骨補填材料 2020 国内トレンド（クインテッセンス出版）
・ペリオ・インプラント再生治療 2022（クインテッセンス出版）

歯科医師（常勤 4 名、非常勤 7 名）

江橋美穂

(23 期)

23ki
日本小児歯科学会認定医
臨床経験 28 年
北海道大学 歯学部卒業
東京医科歯科大学歯学部
小児歯科学講座 専攻課程修了

角田 宗弘
日本口腔インプラント学会専門医
日本口腔外科学会認定医
臨床経験 23 年
東京医科歯科大学 歯学部卒業
東京医科歯科大学大学院博士課程（分子制御学）修了
東京医科歯科大学歯学部
口腔外科学講座 専攻課程修了

佐々木陽子（28 期）

日本歯科麻酔学会専門医
日本障害者歯科学会認定医
臨床経験 23 年
北海道大学 歯学部卒業
東京医科歯科大学大学院博士課程（歯科麻酔学）修了

中村 蓉介
日本顎咬合学会認定医
臨床経験 14 年
日本歯科大学新潟 歯学部卒業
日本歯科大学新潟病院
総合診療科研修課程修了

寺本 道俊
日本矯正歯科学会認定医
臨床経験 25 年
東京医科歯科大学 歯学部卒業
東京医科歯科大学大学院博士課程（歯科矯正学）修了
日本矯正歯科学会認定医取得

柴野正康

日本口腔外科学会認定医
臨床経験 16 年
東京歯科大学 歯学部卒業
東京歯科大学大学院博士課程(口腔外科学）修了日本口腔外科学会認定医取得

歯科医師

大島志世加

日本歯科麻酔学会認定医
臨床経験 21 年
昭和大学 歯学部卒業
昭和大学歯学部歯科麻酔学講座入局
日本歯科麻酔学会認定医取得

国吉寛仁

臨床経験 5 年
日本歯科大学 歯学部卒業
日本歯科大学歯学部
総合診療科研修課程修了

スタッフ

石田直子

臨床経験 13 年
神奈川歯科大学 歯学部卒業
東北大学補綴学博士課程修了

西原太一（50 期）

臨床経験 1 年
北海道大学 歯学部卒業
北海道大学歯学部
保存修復科研修課程修了

歯科衛生士 14 名（常勤 13 名、非常勤 1 名）

歯科助手・受付 2 名

研修・講演会、学会発表

弘岡秀明先生セミナー

学会発表

エアフロー院内研修会

林美穂先生セミナー

福利厚生

福利厚生として、会員制のスポーツクラブに法人で入会していますので、すべてのスタッフがいつでも自由に使用できます。
当院は患者様の最終アポイントが 5:30 ですので、仕事の後やオフの日などで活用しています。

２5ｔｈ Birthday Year！

群馬県高崎市八千代町 2-11-4
TEL 027-328-0111
www.nishihara-shika.jp
パスワードの変更、パスワードを忘れた場合パスワードの変更「利用者のページ」からユーザーログインしてください。

かうｎ

１ 図書館カードの番号を入力します。
２ 図書館で交付を受けたパスワードを入力し、ログイン をクリックします。
５

３ 各種サービスメニューから、「パスワードの変更」を選択します。
４ 図書館カードの番号を入力します。
５ 現パスワード（交付を受けたパスワード）を入力します。
６ 新しいパスワードを入力します（英数半角６文字以上）。
７ 確認のため、新パスワードを再度入力します。
８ 最後に 変更 をクリックします。
５

９ 変更確認画面が表示されますので、送信 をクリックしてください。「パスワードの変更が完了しました」というメッセージが表示されれば変更完了です。
※ パスワードの変更は、図書館内の利用者端末機（検索機）でもできます。
※ パスワードは、他人に知られないよう大切に保管してください。

パスワードを忘れた場合メールアドレスを登録している方は、メールアドレス認証により新しいパスワードを取得することができます。
１ 図書館ホームページトップ画面の「利用者のページ」をクリックしてください。

１

２「各種サービス」メニューの「パスワードを忘れた場合」を選択します。
３ 必要事項を入力後、変更 をクリックします。
５
４ パスワード変更画面（メールアドレス認証）画面が表示されます。内容を確認の上、送信を５クリックします。
５ 「パスワード変更が完了しました。」というメッセージが表示されれば完了です。
※ メールアドレスを登録していない場合は、ご自身で新しいパスワードを設定することができません。図書館カウンターでパスワードの再発行手続きをしてください。
■ 鉄 道・バ ス・タ ク シ ー を 通 し た 交 通 事 業

車 輌の底 部を 検 査 中 ︒仏 生 山 駅に隣 接する
仏生山工場で︑車輌の検査・修繕を行います︒
仏生山工場は、毎年11月に開催される「ことでん電車まつり」で公開されています。

安全と時間の正確さ、また乗り心地の良さも心掛けて運転します。
信号は指を差して確認。

高松琴平電気鉄道株式会社
まちのデザインを、交通で変える「攻める」鉄道会社。
多様性あるまちづくりに公共交通を。

ことでんグループとして、電車とともに高松地域を網羅するバス。約140両のバスを所有。

地域と地域の人を愛する社員とともに。
前身の鉄道会社から合わせて開業から100余年、通勤や通学のインフラ機能はもちろん、常にまちづくりの核となって来ました。
地域や地域の人を愛する社員とともに、少子高齢化を逆手に取るような、積極的で時には面白い事業を構想する、攻めの鉄道会社であり続けます。
代表取締役社長

は、目指す ン。
道マ
生涯鉄Staff Voiceことでんバスのタクシー事業部として︑高松市を中心に営業することでんタクシー︒

志度、長尾、琴平の3路線、52駅を持つ香川県唯一の私鉄運行会社。
グループのことでんバス株式会社との連携で、高松市を中心に人の移動を促します。
同社は「交通のあり方が、まちの文化を形づくる」と捉えています。車社会から排除されがちな高齢者、子ども、障がい者なども自発的に集える、多様性ある賑わいの創出を下支えし、高松市街地を楽しむ拠点として、駅ビル「瓦町FLAG」も所有しています。
2006年に「空港通り駅」、2013年に「綾川駅」を開業。利便性向上のため、現在も琴平線の三条・太田間、太田・仏生山間と、沿線の人口が増加している地域に新駅設置を進行中です。新しい駅づくりは人口減少が進む地方の私鉄では珍しく、「 攻めの鉄道会社」と評されています。ICカード「IruCa」が利用できる交通機関や提携先の増加、外国人観光客のための表示の多言語化など、IT化、国際化の流れに即した対応も迅速です。
レトロな旧型電車やキャラクター「ことちゃん」が慕われ、全国から鉄道ファンを集めることも、ことでんの大きなパワー。地域の観光活性の一助となっています。

1 9 2 6 年に製 造された1000形120号。
近く引退の予定で、さよなら運行が行われます。

真鍋 康正

子どもの頃から車掌に憧れ、福岡県の鉄道学校を卒業後に入社しました。
２年間車掌を務め、運転士になって半年です。乗り心地のいい運転や停車などの技術もまだまだ。早く一人前の鉄道マンになりたいですね。多くの命をお預かりすることへの責任と、目的地に着いたお客様の笑 顔に喜びを感じる日々です。
運輸サービス部 運転営業所 運転士
川勝 雅夫さんCo mp an y Pr of ile
本社：香川県高松市栗林町２丁目19-20☎ 087-863-7721
087-863-0151
http://www.kotoden.co.jp/
設立■ 1943年11月
資 本 金■ 2億5,000万円（2019年7月現在）
従業員数■292名（2019年7月現在）

6
建政－８４５

令和６年８月９日
各建設業関係団体の長様
秋田県建設部長（公印省略）

公共事業に関する法令遵守について（通知）
本年８月７日に、当部職員が収賄の容疑により秋田県警察に逮捕されました。
現在、警察において捜査中であり、詳細な事実関係は不明ですが、公正な行政運営に対して、県民から疑念を持たれることとなってしまったことは、極めて遺憾であります。
今後、内部調査等を進め、二度とこのようなことがないよう再発防止の徹底を図ってまいりますので、透明性・公正性の確保に向けた取組への御理解と御協力をお願い申し上げます。
また、不正行為を根絶する手段の一つとして公益通報者保護制度があることから、県職員から違法な疑いがある指示を受けたなどの事案があった際には、同制度を活用するよう会員の皆様への周知をお願いします。
※公益通報者保護制度の詳細は、次の消費者庁ホームページをご確認ください。
https://www.caa.go.jp/policies/policy/consumer_partnerships/whisleblower_protection_system/※秋田県の公益通報の受付窓口については、秋田県公式サイト「美の国あきたネット」内の次のページをご確認ください。
https://www.pref.akita.lg.jp/pages/archive/1579

担当

建設政策課建設業チーム

電話

０１８－８６０－２４２５
テクニカルインフォメーション「1軸ねじポンプ」 SOx規制適合油使用に対する新たな取組み

平素よりTAIKO製品をご愛用戴き、誠に有難う御座います。
MARPOL条約付属書Ⅳに基づくSox排出規制に伴い,Sox規制適合燃料油の使用が開始されております。
弊社製1軸ねじポンプの主要部品であるステータの標準材質はNBRであり、一部の適合油に対する耐液性不足が懸念されることから、適合油使用の際は上位材質であるFKM製ステータの使用を推奨しておりました。
しかしながら、FKM製ステータはNBR製ステータと比べ非常に高額となってしまうという課題があったため、この度、FKM製ステータに代わる新しい適合油向けステータとして「極高ニトリル製ステータ」を開発致しました。
この新しいステータは、適合油への耐液性を確保しながら、従来の適合油向けFKM製ステータよりも低コストでの供給が可能です。適合油への耐液性は浸漬試験にて検証済みで、現在は実船での検証を実施しております。

正式な製品化は実船での検証後とさせて戴く予定ですが、ご相談は随時受け付けておりますので、以下窓口または担当営業までお問合せください。

ステータ◎ 1軸ねじポンプ標準ステータ(NBR製)の事故事例

耐液性不足によりステータ内部が膨潤■本社・工場〒742-1598 山口県熊毛郡田布施町大字下田布施209-1
TEL：（0820）52-3113 FAX：（0820）53-1001■東京支店〒101-0051 東京都千代田区神田神保町2-38 いちご九段ビル6階
TEL：（03）3221-8551 FAX：（03）3221-8555■大阪支店〒541-0048 大阪府大阪市中央区瓦町3-4-7 KCビル8階
TEL：（0820）52-3113 FAX：（0820）53-1001※E-MAIL 御問合せ先 business-marine@taiko-kk.com
◎印は、本調査研究委員長はじめに本報告書は、厚生労働省の補助事業として、日本保育協会が実施した「保育所の環境整備に関する調査研究」の結果をまとめたものです。
保育所を取り巻く課題は多いのですが、なかでも保育所の環境整備は重要であり、日本保育協会の行う調査研究事業の柱のひとつとして位置づけています。
人間は環境の動物であるといわれます。たとえば日本人の男女がアメリカへ行き、働き、子どもに恵まれたとします。その二人の子どもはニューヨークで生まれ、育てば、自然に英会話（米会話）を話すようになり、普通にニューヨーカー（ニューヨークっ子）になるわけです。
逆もありえるでしょう。アメリカ人が東京に来て、子どもを産んだ場合、東京で生まれ東京で育ったその子は普通に東京っ子になるでしょう。
環境の力は実に雄大であるといわざるを得ませんが、この調査研究ではその環境について、保育所における人的・物的環境という分け方をしております。
今年度は人的環境とくに保育所職員の中で看護職に焦点をあてました。
その理由は現代社会における保育所への期待は年々、増大しておりますが、保育所の機能のうち乳幼児の健康管理は中でも重要で、専門知識のある看護職（看護師または保健師、助産師の資格を持つ者）に期待される役割の増加と保育所への看護職配置率の向上が求められており、この保育所の現状について実態調査することにより保育所の人的環境を高めることを目的とするものです。
本書を保育所の環境整備、なかんづく今年度は保健活動の向上と看護職人材の確保、人的環境の向上に役立てていただければ望外の幸せです。
このたびの保育所における環境整備に関する調査研究として保育所の人的環境としての看護師等の配置に関する調査研究の実施に当たり、上別府圭子先生（東京大学）、多屋馨子先生（国立感染症研究所）、門倉文子先生（なでしこ保育園）、藤城富美子先生（杉並区立久我山保育園）、宮崎博子先生（みたか小鳥の森保育園）、日吉輝幸先生（穴水第一平和保育所）の研究スタッフにご尽力いただいたこと、調査対象保育所の皆様にご協力いただいたことに対し、心から深く感謝の意を表する次第であります。

平成22年３月社会福祉法人日本保育協会保育所の環境整備に関する調査研究報告書─ 保育所の人的環境としての看護師等の配置 ─平成21年度
目次執筆者一覧はじめにＡ．調査研究の目的及び方法 ………………………………………………………………………………1Ｂ．調査結果の分析 …………………………………………………………………………………………8

１保育所及び回答者の属性 ………………………………………………………………………………8

２看護師等配置の実態 …………………………………………………………………………………14（１）どのような保育所に配置されているか………………………………………………………14（２）どのような看護師等が配置されているか……………………………………………………15（３）看護師等はどのような保健活動を行っているか ……………………………………………16

３看護師等配置の有無による保健活動の実態の違い ………………………………………………18（１）保健活動実施状況と保育所長・保育士が担当する状況の違い……………………………18（２）食物アレルギー、その他の慢性疾患、障がい、被虐待児への対応の違い（３）感染症への対応の違い、パンデミックへの対策について

４………………23…………………………………27看護師等配置ニーズ、看護師等に必要なサポート ………………………………………………42（１）看護師等の自己評価と研修のニーズ…………………………………………………………42（２）看護師等未配置保育所の看護師等配置ニーズ ………………………………………………45（３）看護師等関与への印象、不関与への印象、意義の認識……………………………………47（４）保育所の看護師等配置について（保育所長、保育士、看護師等の自由記載欄から）……49Ｃ．研究員の考察 ……………………………………………………………………………………………53１．多屋馨子研究員による考察………………………………………………………………………53２．門倉文子研究員による考察………………………………………………………………………55３．藤城富美子研究員による考察……………………………………………………………………60４．宮崎博子研究員による考察………………………………………………………………………67５．日吉輝幸研究員による考察………………………………………………………………………75Ｄ．総合的考察と展望上別府圭子研究員

付……………………………………………………………………………………82

録・調査票［保育所長用］……………………………………………………………………………………90［保育士用］ ……………………………………………………………………………………100［看護師等用］ …………………………………………………………………………………106・集計表［保育所長用］ …………………………………………………………………………………113［保育士用］ ……………………………………………………………………………………177［看護師等用］ …………………………………………………………………………………224
令和元年度「オリンピック・パラリンピック・ムーブメント全国展開事業」

事業実施報告書

道府県・政令市名【京都府】

学校名【 京都府立洛水高等学校 】
１実践テーマ２実施対象者
３展開の形式

４目 標
（ねらい）

５取組内容

【V】

第１学年生徒 ２００名
（１） 学校における活動① 教科名（ 保健体育科 ）② 行事名（）③ その他（）（２） 地域における活動① イベント名（）② その他（）
・オリンピック・パラリンピックへの関心を深め、努力することの大切さを気づかせる。
・オリンピック正式種目を目指すラクロス競技のアスリートとして活躍する選手から勇気をもらう。
・スポーツへの誘い・自己肯定感の醸成。
（１） 講演
日時 令和元年９月 30 日（月）13：15～15：05
講師 山田 幸代氏（プロラクロスプレイヤー）
講師の主な競技実績
・2005 年ラクロス日本代表、ワールドカップ 5 位入賞
・2007 年プロ宣言し、オーストラリアの強豪チームに所属
・2016 年ラクロスオーストラリア代表に選出
・2017 年ラクロスオーストラリア代表
ワールドゲームズ 銅メダル
① 題名「ゼロからの挑戦」
日本のラクロスを強くするため、プロ宣言し世界のトップを経験したラクロス界のパイオニア。日本ラクロスの代表監督として、日本を強くし、日本の子どもたちの将来の夢が「ラクロス選手になること」になるよう長期目標を掲げ、日々積極的に活動している。

② 内容
ア ラクロスの歴史
イ ０から１への挑戦
子どもたちにラクロスを広く伝えたいということを目標にオーストラリア代表を目指した。
ウ 海外チャレンジで学んだこと
10 個良いことを褒めて、１個直すことを伝えること。
何事にも楽しむということ。多文化コミュニケーションがはかれること。
エ リーダーシップとは一歩踏み出す力の必要性。目標は、細分化して取り組む。
2028 年 LA オリンピックでラクロスを正式種目にするためラクロスの普及を行っている。

③ 体験
各クラスの代表者が実際にクロスを持ち、パスキャッチとシュートの体験を行う。

パスキャッチシュート④ 質疑応答６主な成果

ラクロス競技の第一人者である山田幸代氏にご講演いただき、オリンピックで正式種目に採用されるための日々の取り組みを聞くことによって、継続することの大切さやそこから得た学びをどう活かすかなど多く学ぶことができた。
ラクロスを実際に体験することにより、新しいスポーツへの関心が深まりスポーツに対する視野が広まった。

７実践においラクロスの実技体験は、短時間のため「できた」という達成感を高て工夫した点 めることを目標に、室内用の簡単にボールをとることのできる用具に（事業の特色） 変更する工夫をした。
普段、行わないスポーツの体験やオリンピックで正式種目を目指す選手の話を聞き挑戦することの大切さを少しでも感じさせたいと思い取り組んだ。
８主な課題等

講演・体験が第一学年のみであったので、学校全体で取り組めるような工夫が必要である。
講師選出や取組内容の検討に、時間がかかること。

９来年度以降の実施予定 未定
国際交流委員会、国際交流助成

International Exchange Committee

必要提出資料について

Concerning Documents Required for theInternational Exchange Grant

第 5 条 申請⼿続きと⽅法Article

1. 申請締め切り期限は 3 ⽉末⽇と 9 ⽉末⽇

methodsの年 2 回とする。

1. The application deadline is twice per year

2. 申 請 は 助 成 の 対 象 と な る 国 際 学 会 の 開 催

on the last day of March and the last day of前までに⾏う。

September.

3. ⼤学院⽣の応募については、指導教員の署

2. Applications must be made prior to the名を得る。

hosting of an international conference.

4. 他の助成⾦との併給は認めない。

3.

申請の際には、所定の申請書（学会ホームペsignature of their supervising professor whenージからダウンロード可能）に必要事項をapplying.

記⼊し、以下に挙げる資料を添付して国際交

4. This grant may not be paired with other

流委員会まで送付すること。

grants.

なお、審査に際して追加の資料提出を求める

When

場合がある。

application form (downloadable from the① ⽇本 EU 学会国際交流助成申請書

academic society website).

② 旅⾏代理店作成の⽇程表、運賃の⾒積り・

Attach and send the materials listed below to請求書

the International Exchange Committee.

③ 主催者からの学会開催通知書、または学会

In some cases, additional materials may be等の名称や情報がわかる資料

requested for examination.

④ 報告者の⽒名、タイトルが記されたパネ①

ル・プログラム、または報告を了承された⽂書（主催者からの E-mail、書状、ファクスな5:

Graduate

Applicationstudents

applying,

International

proceduresmustcompleteandobtaintheExchange

therequired

Grant

Application Form, EUSA Japan②ど）

Schedules created by travel agencies,fare estimates and invoices③

Academic Conference Notice from theorganizer or a document that clearlyshows the name and information of theacademic association④ Documents (e-mail, letter, fax, etc. fromthe organizer) which show approval of apanel program with the name and title of
the reporter, or of a report.

第 7 条 助成を受ける者の義務

Article 7: Obligations of those who received

助成を受ける者は、発表を予定している報告

subsidiesについて当該学会にペーパー（未定稿を含Those who receive the grant will createむ）を作成することを原則とする。助成を受

papers (including unfinished manuscripts)

ける者はペーパーあるいは⾏った報告内容を

about the reports that are scheduled to be

もとに、『⽇本 EU 学会年報』、および EUSApresented.

Asia-Pacific やその他の学会誌に投稿する

Those who receive the grant should strive toよう努⼒するものとする。

submit papers or reports to the European

また、助成対象となる発表から帰国後 1 カ⽉

Annual Meeting of the EU , EUSA Asia-

以内に以下の書類を所定の委員会に提出す

Pacific and other academic journals.

るものとする。

In addition, the following documents shall be【国際交流委員会に提出するもの】

submitted to the designated committee within① 参加した国際学会の最終プログラム

one month after returning to Japan② 領収書③ パスポートの写し（本⼈ページおよび渡航[What先国への出⼊国がわかるページ）

Exchange Committee]④ 搭乗券の半券（航空機を利⽤した場合）① Final【広報委員会に提出するもの】

international conferences

参加学会での報告を 1000 字程度にまとめ、② Receipt

タイトルを付けたニューズレター⽤原稿③ Copy of passport (Identification page and（提出された原稿のニューズレターへの採否

page showing entry and departure fromや修正などは同委員会が決定する）。

destination country)④tosubmit
programtotheInternationaloftheparticipating

Boarding pass stub (if an aircraft wasused)[What to submit to the Public Relations
Committee]
Titlednewslettermanuscripts

thatsummarize the reports from participating
societies to about 1000 characters.
(The

Editorial

Committee

will

decidewhether the submitted manuscript may be
accepted or revised in the newsletter).
素材サイトまとめ■主な素材サイト●BGM・効果音
・DOVA-SYNDROME（無料）
https://dova-s.jp/
・BGMer（無料）https://bgmer.net/
・魔王魂（無料）
https://maou.audio/
・効果音ラボ（無料）https://soundeffect-lab.info/
・OtoLogic（無料）※クレジット表記が必要
https://otologic.jp/
・Audiostock（有料）https://audiostock.jp/
・Artlist（有料）https://artlist.io/
・SOUNDRAW（有料）※AIが楽曲を生成
https://soundraw.io/ja/●画像・動画・Pexels（無料）https://www.pexels.com/ja-jp/
・Unsplash（無料）※一部有料
https://unsplash.com/ja
・Pixabay（無料）https://pixabay.com/ja/
・Videvo（無料）※一部有料
https://www.videvo.net/
・写真AC（無料）※ダウンロード数などに制限有りhttps://www.photo-ac.com/
・Miixkit（無料）※一部有料
https://mixkit.co/
・O-DAN（無料）※海外の無料写真素材サイトをまとめて検索（日本語で検索可）
https://o-dan.net/ja/
・いらすとや（無料）※イラスト素材
https://www.irasutoya.com/
・Storyset（無料）※イラスト素材
https://storyset.com/
・unDraw（無料）※イラスト素材
https://undraw.co/illustrations
・iStock（有料）https://www.istockphoto.com/jp
・PIXSTA（有料）https://pixta.jp/
・Adobe Stock（有料）https://stock.adobe.com/jp/
◆新素材・先端技術◆

微粒子に吸着した色素を用いる高感度エコロジカル分析法の開発

表面に緑色の色素であるマラカイトグリーンを吸着した直径 45 〜 160 ミクロンのイオン交換樹脂微粒子を作製した。表面の色素は大気汚染物質のひとつである二酸化硫黄や食品添加物として用いられる亜硫酸と反応して退色する。この退色の度合いを測定することによりそれらの定量が可能であった。すなわち、反応試薬を固体の樹脂に吸着させ、流れを利用した分析システムとすることにより分離、反応、濃縮などが微粒子表面で同時に達成され、高感度な分析が可能であった。又、ミクロ微粒子を用いるため反応試薬や廃液量も大幅に減少した。
【2D15】

ミクロ粒子固相を分離、反応、検出などの一体化した場とする FIA シス
テムの検討（山梨大教育人間科学）○山根兵、平川美恵

これまでの化学分析では、試薬の添加、かき混ぜ、反応、溶液の分取、測定などの操作をバッチで行うために、多くの労力と時間がかかり、しかも熟練が必要である。このような間題を解決する一つの手段として、細管申の連続的な溶液の流れを利用するフローインジェクション分析法（FIA）が注目されている。本研究では分析試料などの輸送手段として溶液の連続流れを利用しながら、反応や検出の場を溶液から流れの中に置かれたミクロ粒子固相に可能な限り置き換えた特色あるFIA自動化学分析システムの開発について検討した。S0（大気汚染成分として問題視され2る）、あるいは S032-（食晶添加物などに使用される）はマラカイトグリーン（MG）溶液と混合されると反応して無色のロイコ型に変換するので、この吸光度変化を測定することにより検出定量される。通常、この反応や測定は面倒な人手によるバッチ操作で行われる。本研究では MG を吸着させたミクロ粒子（直径 45 〜 160 μ m の陽イオン交換樹脂）を調製し、流れシステム内のこのミクロ粒子上でS032-とMGを反応させるとともに、そこでの反応にともなう吸光度変化を直接に、その場検出した。10 μ I の MG 担持ミクロ粒子懸濁液のセルヘの搬送、試料溶液の注入、反応のモニター、ミクロ粒子の排出などの一連の操作はすべてコンピューター制御で自動化されている。10 μ I の試料溶液を注入した
場合 1x10 − 6M S032- 程度まで検出可能で、試料注入量を増やすことで感度は増大することも明らかになった。すなわち、ミクロ粒子固相での一種の濃縮効果といえるもので、特に濃縮カラムを必要としない。ミクロ粒子表面を反応と検出の場とすることで送液チャンネル数が減り、試薬の使用量や廃液量も大輻に減少し、しかもコンパクトなシステム設計が出来るなどの特長が確認された。
みやぎ生協・コープふくしま文化企画

三遊亭兼好（会津若松市出身）
写真／山田雅子

古今亭菊之丞9月21日㊏2024年

昼の部 開演14：00 （開場13：30)
夜の部 開演17：30 （開場17：00)

キョウワグループ・テルサホール（福島市上町4番25号）

林家二楽（紙切り）

入場料（税込み）
一般： ３，５００円
小中高生： ２，５００円※未就学児は入場できません＜プレイガイド＞
キョウワグループ・テルサホール／
ふくしん夢の音楽堂／とうほうみん
なの文化センター／会津風雅堂／
白河文化交流館コミネス

協賛：きらり健康生活協同組合・福島医療生活協同組合・生活協同組合コープあいづ
後援：福島市・伊達市・桑折町・国見町・福島市教育委員会・伊達市教育委員会・桑折町教育委員会・国見町教育委員会・福島民報社・福島民友新聞社・ラジオ福島・テレビユー福島・福島中央テレビ

主催：みやぎ生協・コープふくしま

960-8566 福島市森合字清水７

共催：公益財団法人福島市振興公社 キョウワグループ・テルサホール■お問い合わせ／コープふくしま生活文化課 ℡024-557-1181（受付時間9：30～17：00土・日・祝日休）
INFORMATION & COMMUNICATION［本格型］研究プロジェクト

INFORMATION & COMMUNICATION 情報通信

非線形誘電率顕微鏡を用いた次々世代革新的パワーエレクトロ
ニクス用材料・デバイス創出に資する評価技術の開発
Development of evaluation technology contributing to the creation of materials and devices fornext-generation innovative power electronics using scanning nonlinear dielectric microscopy
プロジェクト期間

令和4年4月1日～令和9年3月31日

なる界面欠陥の密度分布やそれらの原子構造をナノ・原研究の概要

子スケールで評価可能です。またSNDMは誘電体計測に研究代表者による我が国発の走査型非線形誘電率顕おいても世界最高の感度と分解能をもっており、ナノス微鏡（SNDM）を核心技術として、革新的なパワー半導体

ケール分極分布等の詳細な解析が可能であるという他

および誘電体のナノ・原子スケール計測評価技術を開発にはない特色をもっております。

すると共にそれらを駆使して高性能デバイスの実現に貢献します。

期 待 さ れ る 成 果・展 開 先

即ち、デバイスにおけるチャネル移動度の低下やしき研究が進展する事により、これまでにない我が国独自

い値不安定など信頼性低下の原因となる界面欠陥をナの超高感度・高機能・高空間分解能・高時間分解能を持つノ・原子スケールで評価可能とする等、我が国発の独自半導体及び誘電体分析顕微鏡法が確立される結果、次世のナノスケール計測評価技術の創出・応用により、パワ代パワー半導体材料・デバイス及び誘電体受動素子の研エレ分野における日本の産業競争力を確固たるものに究開発が大幅に進捗し、この分野における我が国の主導致します。

権を確立できるようになります。
更に得られる研究成果はパワー半導体だけでなく、集研究の特色積回路や通信用半導体・誘電体などの技術開発への貢献

ワイドギャップ半導体を用いた次世代・次々世代パも可能でありBeyond 5G（6G）に向けて我が国の半導ワーデバイスデバイス評価は、これまでウェハの容量電体産業が再び主導権を握り、誘電体産業においては現状

圧（C-V）特性やデバイスの電気特性測定など主に空間の主導権を更に確固たるものにする技術基盤の一翼を分解能を持たないマクロスコピックな手法で行われて担う事につながると予想されます。

きました。これに対して本研究手法では、高品質な結晶その成果の主な展開先は、半導体産業、誘電体産業と成長のための結晶欠陥分布、不純物濃度制御技術のためなりますが、プローブ顕微鏡等の評価・分析機器メーカの活性化ドーパント分布、デバイスにおけるチャネル移にもおよび、産業応用のみならず我が国の学術にも貢献動度の低下やしきい値不安定など信頼性低下の原因とする事が大いに期待されます。

代表者が開発した走査型非線形誘電率顕微鏡システム

022-795-7522

24

長 康雄 特任教授
Specially Appointed Prof.
Yasuo Cho

New Industry Creation Hatchery Centeryasuocho@riec.tohoku.ac.jp

開発した原子分解能走査型非線形誘電率顕微鏡システム

http://d-nanodev.niche.tohoku.ac.jp/
令和元年 5 月 14 日
各位
会 社 名

三 愛 石 油 株 式 会 社

代表者名

取 締 役 社 長

塚原由紀夫

（コード 8097 東証第１部）
問合せ先

取締役人事総務部長

佐藤孝志（TEL.03-6880-3100）

剰余金の配当に関するお知らせ
当社は、令和元年 5 月 14 日開催の取締役会において、下記のとおり平成 31 年 3 月 31 日を基準日とする剰余金の配当をおこなうことを決議いたしましたのでお知らせいたします。
記
１．配当の内容
決 定 額
基前期実績(平成 30 年 3 月期)日

平成 31 年 3 月 31 日

同左

平成 30 年 3 月 31 日

1 株当たり配当金

14円00銭（普通配当 14円00銭）

13円00銭（普通配当 13円00銭）

配当金の総額

976 百万円－15円00銭（普通配当 12円00銭）（特別配当 3円00銭）
1,054 百万円

効 力 発 生 日

令和元年 6 月 28 日－

平成 30 年 6 月 29 日

利益剰余金－利益剰余金

配準直近の配当予想(平成 31 年 2 月 12 日公表)

当原資

２．理由
当社は、業績に対応した配当をおこなうことを基本方針としつつ、長期的な視野に立った安定配当を維持するとともに、経営体質の強化と今後の事業展開などを勘案し、内部留保にも意を用いております。
この方針に基づき、平成 31 年 3 月期の期末配当につきましては、当期の業績に鑑み、株主の皆さまへの利益還元を図るため、前回予想より 1 円増配の 1 株当たり 14 円（普通配当）とすることを決議いたしました。
これにより、すでに実施いたしました中間配当金 13 円（普通配当）とあわせまして、年間配当金は 1 株当たり 27 円（普通配当）となります。
なお、本件は令和元年 6 月 27 日開催予定の第 88 回定時株主総会にご提案申しあげる予定であります。
（参考）年間配当の内訳
1 株当たり配当金
基

準日

当期

実

績

前期

実

績

(平成 30 年 3 月期)

第 2 四半期末
13円00銭(普通配当 13円00銭)
12円00銭(普通配当 12円00銭)

期 末
14円00銭(普通配当 14円00銭)
15円00銭(普通配当 12円00銭)(特別配当 3円00銭)

年 間
27円00銭(普通配当 27円00銭)
27円00銭(普通配当 24円00銭)(特別配当 3円00銭)
以 上
京都市／京商ＥＣＯサロン共同事業

ESG 経営の経営の時代到来！

環境マネジメントセミナー

経費節減・業務効率の改善や，企業信用力を向上させよう！
ESG（環境・社会・ガバナンス）の取組で金融機関や取引先から企業が評価される時代がやってきました。中小企業の生き残り戦略としての環境マネジメントシステムの活用について考えるセミナーです。

日時

会場

３０年 ８月３日 （金）午後３時～午後５
午後３時～午後５時
３時～午後５時

平成

京都商工会議所２階 教室

参加費
無 料

会議室等における適正冷房を実施しておりますので，軽装でお越し下さい。

（京都市中京区烏丸通夷川上る）◆環境マネジメントシステムとは・・・

組織や事業者が，環境に関する方針や目標を自ら設定し，その達成に向けて取り組んでいくための体制や手続き等の仕組のことです。省エネや省資源等の取組を進める有効なツールであり，経費の節減だけでなく，企業信用力の向上や法令遵守によるリスク回避などにも結びつき，小さなコストで大きな成果につながります。

内
１ 環境マネジメントシステム
及び KES の解説
講師：ＮＰＯ法人ＫＥＳ環境機構専務理事 長畑和典 氏

容

環境マネジメントシステムについて，仕組や導入のメリット，規格の種類など，順を追って分かりやすく解説します。
また，具体例としてＫＥＳの取組費用や登録・審査の流れなどを併せて解説します。

株式会社 滋賀銀行

２ 金融機関の中小企業環境経営サポート事業の取組紹介
３ KES を取得している中小企業の取組事例と成果の紹介

２０００年に ISO14001 認証取得。CSR 憲章，環境宣言，しがぎんＳＤＧｓ宣言等の経営方針，環境格付評価に基づく優遇金利など，金融機関ならではの環境金融商品の紹介。

髙木金属株式会社 （ＫＥＳステップ２ＳＲ/仏具・神具等貴金属めっき等の製造販売業）
5S 活動による作業環境改善，環境改善成果のグラフ化による取組意識の向上，周辺の清掃活動などを展開中。

※ 終了後に，ＫＥＳ導入について個別無料相談会を実施◆ＫＥＳ（ＫＥＳ・環境マネジメントシステム・スタンダード）とは・・・
ＩＳＯ14001 の簡易版として，平成 13 年から登録を開始した京都発祥の環境マネジメントシステムの規格であり，低コストで取り組みやすく，また，ステップ 1 とステップ 2 の 2 段階のレベルを設定している
ため，あらゆる規模や業種の組織（企業や学校など）で導入することができます。

◆京商ＥＣＯサロンとは・・・
京都商工会議所では，環境対策に取り組みたい企業や環境ビジネスに関心がある企業の関係者が，セミナーや交流会を通じて，環境知識の向上とネットワークの拡大を図っています。

◆定員５０名（先着順）

・お申込みいただいた方には，こちらから受付完了の御連絡をいたします。
・ＫＥＳ登録の有無は問いません。

◆申込期間◆京都商工会議所 アクセスマップ
アクセスマップ

平成３０年７月 10 日（火）～平成３０年８月２日（木）◆申込方法
必要事項を明記のうえ，○ホームページ（京都市情報館）○ＦＡＸ(※ 申込フォームを御利用ください。)○Ｅメール○電話でお申込みください。
≪必要事項≫
・氏名
・会社名等
・住所又は所在地，電話番号，ＦＡＸ番号
・Ｅメールアドレス

・京都市営地下鉄「丸太町駅」６番出口直結
京都市バス「烏丸丸太町」停留所下車徒歩５分。
・駐輪場はございません。御来場の際には，公共交通機関を御利用ください。

◆申込み・問合せ先

京都市環境政策局環境企画部環境管理課〒604-8571 京都市中京区寺町通御池上る上本能寺前町 488 番地 北庁舎 8 階
電話：075-222-3951
ＦＡＸ：075-213-0922（※ 電話の受付時間：平日 午前８時４５分～午後５時３０分）

Ｅメール： k-kyosei@city.kyoto.lg.jp
ホームページ：http://www.city.kyoto.lg.jp/kankyo/page/0000238920.html「環境マネジメントセミナー（Ｈ「環境マネジメントセミナー（Ｈ ３０.
３０ .８ .３ ）」 FAX 申込フォーム
申込フォー ム京都市環境政策局環境管理課 行 （FAX：FAX：075 - 213 - 0922）0922）
ふりがな

会社名等（会社
会社名等（会社名，団体名，部署，（会社名，団体名，部署，役職名，団体名，部署，役職など）
役職など）

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本セミナーの受講目的
本セミナーの受講目的（複数回答可）の受講目的（複数回答可）□ 環境マネジメントシステムに関する知識・情報を得るため□ 環境マネジメントシステム（ ＫＥＳ / その他 ）登録を検討しているため□ 取引先から環境マネジメントシステム（ ＫＥＳ / その他 ）登録を求められているため□ 環境マネジメントシステムに関する知識・情報を再確認するため□ 職場の上司等から奨められたため□ その他（）セミナー終了後の KES 導入に係る個別無料相談会の参加希望□ 希望する□ 希望しない※ 御記入いただいた個人情報は，本事業の目的以外には使用いたしません。
発行：京都市環境政策局環境企画部環境管理課

この印刷物が不要になれば京都市印刷物第３０４３３２号「雑がみ」として古紙回収等へ！
「雑がみ」

平成３０年７月発行
岩獣会報 (Iwate Vet.), Vol. 34 (№ 1), ４−６ (2008).

症例報告

両側の全耳道切除術を行ったアメリカンコッカースパニエルの１例

佐藤要敏彦

約

両側の慢性難治性外耳道炎を患うアメリカンコッカースパニエルに対し, 両側の全耳道切除術と外側鼓室胞切開術を行った. 手術侵襲および術後疼痛共に最重度な術式に対し麻薬性オピオイドの使用で, 十分な疼痛管理が可能であった. 術後合併症も最小で良好な結果が得られた.
キーワード：アメリカンコッカースパニエル, 難治性外耳道炎, 全耳道切除術

犬の外耳道炎は一般診療ではよくみられる疾患であるが, 慢性化することで管理が長期化し難治性となる例もしばしばみられる. 特にアメリカンコッカースパニエルは犬種特性として難治性外耳道炎が多く, その治療管理には苦慮することが少なくない.
今回両側の慢性外耳道炎を患うアメリカンコッカースパニエルに対し, 両側の全耳道切除術と図１

外側鼓室胞切開術を行い, 良好な経過が得られ頭部レントゲン検査, 黒矢印は鼓室胞, 白矢印はカルシウム沈着がみられた耳道軟骨たのでその概要を報告する.
症

頭部レントゲン写真例

治療管理に著しい障害をきたすようになった.

症例はアメリカンコッカースパニエル, 雌,血液検査では特に異常はみられなかった. レン７歳, 体重16.5㎏. 数年前より慢性外耳道炎のトゲン検査では, 両側鼓室胞内のＸ線不透過性治療を続けていたが, 抗生物質, ステロイド,の亢進と耳道軟骨へのカルシウム沈着像が認め抗真菌剤等の治療にも再発を繰り返し, 耳道内られた (図１,２).の慢性炎症や肥厚も進行した. また, 徐々に治療に対する犬の抵抗性が激しくなり, 飼い主に治療と経過

耳を触られることすら嫌がるようになったため,犬種とレントゲン所見より術式を全耳道切除

岩手県獣医師会一関支会

さとう動物病院―4―図２

頭部レントゲン写真

頭部レントゲン検査, 黒矢印は鼓室胞, 白矢印はカルシウム沈着がみられた耳道軟骨

図３

図５

術中所見

耳道の切除標本

術後の経過は良好で, 手術翌日ドレーンを抜図４

術後所見

去し, 術後３日目に退院させた. 細菌培養試験では Staphylococcus epidermidisと Streptococcus群が検出された. 薬剤感受性検査により得られた結果を基にセファレキシンの投与を１ヵ月間行った.
術後３ヵ月では外貌の変化もなく, 発毛も良好で, 掻痒感, 発赤, 脱毛も見られず, 触られることを嫌がりもせず, 良好な結果であった(図６). ３ヵ月後に反対側の手術を同様に行っ

図６

術後３ヵ月た. 両側の手術後に, 聴力の著しい低下または術および外側鼓室胞骨切り術とした. 手術の侵消失が心配されたが, 飼い主の話では日常生活襲性と所要時間から片側ずつ行うこととした.に支障をきたすような変化はみられないとのこ

術式は成書に則って行った (図３,４,５). まとであった.

た, 術前にモルヒネ (塩酸モルヒネ注射液, 武考田薬品工業, 大阪) の投与とフェンタニルパッ

察

チ (デュロテップパッチ, 協和発酵工業, 東京)

慢性の難治性外耳道炎, 特に垂直耳道のみなの貼付を行い, 先制鎮痛処置を施した. 術中にらず, 水平耳道も炎症により耳道の狭窄が起こっ

中耳から細菌培養用のサンプリングを行った.ている例では, 内科療法のみでは治療の限界を―5―みる例が多く, 外科的介入の必要性に迫られるはほとんどなく, むしろ術後に聴力の回復を思例が少なくない. しかしながら, 外耳炎の進行わせる印象を受ける飼い主が多いようである

度によってはＶ字切開や外側耳道切除術では根[１,２]. 以上より全耳道切除術および外側鼓本的な治療にならない例もみられる. 耳道全体室胞切開術は慢性で進行した難治性外耳道炎にに渡り狭窄がみられる例や鼓室胞にまで炎症がは十分な効果がみられる手技と考えられた.

及んでいる例, 耳道のカルシウム沈着の重度なまた, 抗生物質の選択は術中のサンプリング

例では全耳道切除術が適応と考えられる. 本症

材料からの培養同定と薬剤感受性試験の結果に例は外耳道開口部の肥厚は軽度であったが, 耳基づいて行ったが, Staphylococcus epidermidis

道内の肥厚狭窄が重度であったために外科手術が検出されたことは従来の報告と同様であったを選択した. また, このように重度かつ進行症[３]. しかしながら, アメリカンコッカースパ

例では外耳のみならず中耳にまで炎症が波及しニエルの場合, プロテウスや緑膿菌が多く検出ているケースが多いため, 鼓室胞切開術の併用されるとの報告もみられる [３].
薬剤感受性はアンピシリンやアモキシシリン,が有効となる [１].
鼓室胞切開術には外側アプローチと腹側アプセフェム系薬剤など一般的な薬剤に感受性を示

ローチがあるが, 全耳道切除術に併用して行わしていた. 現在, 外耳炎等に使用される薬物はれた両者を比較した報告では効果に大きな差はニューキノロン系が中心で, 耳道内への局所治なく, 同一術野からアプローチできる外側鼓室療剤もゲンタマイシンやニューキノロン剤とス胞切開術が選択される傾向にある [１]. 全耳テロイド剤の合剤が多いことを考えると意外と道切除術および外側鼓室胞切開術は手術侵襲性盲点なのかもしれない｡

が強く, 合併症の発現も高いといわれている.
最も多く認められる術後合併症は顔面神経麻痺

参考文献

であり, その発生率は23〜63％以上と報告され[１] Harvey RG, Harari J, Delauche AJ:ている [１]. 多くは術後一過性にみられるが,外科的切除,耳道切開および鼓室胞切開,10〜20％の症例では永久的な後遺症となると報カラーアトラス獣医耳科学, 岩崎利郎監

告されている [１]. 本症例ではそのような合訳, 233-256, インターズー, 東京 (2003)

併症はみられなかったが, 炎症が重度で耳道周[２] Krahwinkel DJ：外耳道, スラッター小囲の石灰化が認められる例では特に注意を要す

動物の外科, Slatter D 編, 高橋貢,佐々ると思われる. 全耳道切除術および外側鼓室胞

木伸雄監訳, 1695−1703, 文永堂出版,

切開術により犬の聴力は全く失われるか, 影響

東京 (2000)を受けないといわれているが [２], 本症例は[３] Harvey RG, Harari J, Delauche AJ：聴力の消失は認められなかった. 進行した慢性

犬の耳道内の微生物学, カラーアトラス

外耳炎症例では犬の聴力は極端な低下を示して

獣医耳科学, 岩崎利郎監訳, 35−41, イいる例が多いため, 手術による聴力低下の問題

ンターズー, 東京 (2003)―6―
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みずほ電子債権決済サービス 残高証明発行依頼書(電子記録債権・電子記録保証) (5 年)2024．1
アプリを活用！実践形式！

ス マ ホ de シ ョ ー ト
動画活 用 ！
昨年度開催した「スマホ de ショート動画とYouTube活用」セミナーのバージョンアップとして、さらにアプリを活用した実践形式のセミナーを開催します。

9月4日

日時

2024年

会場

生駒商工会議所（生駒市元町1-6-12 生駒セイセイビル6階)
603会議室

費用

生駒商工会議所・県内商工会・県内商工会議所会員：無料
非会員：３３，０００円

定員申込

水 18：00～20：00

20名 ※定員に達し次第受付を終了いたします。
8月26日(月)までに下のQRコードまたは本所ホーム先着ページからお申込みください。
講師

内容

合同会社モバイルエール
橘 明日香氏こちらからお申し込みできます。

(1)踏まえておきたい動画集客のポイント(2)ショート動画を撮ってみよう(3)ショート動画を編集してみよう(4)ショート動画をInstagramリールにアップしてみよう(5)YouTubeShort , TikTokに使いまわしてみよう

TEL.0743-74-3515
主催：生駒商工会議所 〒630-0257
生駒市元町1-6-12 FAX.0743-74-9185
事業協力：奈良県商工会連合会・奈良商工会議所・大和高田商工会議所・橿原商工会議所
協
力：奈良県・橿原市・株式会社南都銀行・大和信用金庫・奈良中央信用金庫・株式会社りそな銀行・
株式会社京都銀行・株式会社日本政策金融公庫 奈良支店・奈良信用金庫・奈良県信用保証協会（順不同）
令和5年度

生活塾20班令和6年2月11日（日）2年生 13名
3年生
4名
合計17名

みんなと草をぬいたりヤギのエサやりとかして楽しかったです。

【体験活動】「シイタケのコマ打ち」（原木10本）①シイタケの学習②シイタケのコマ打ち

マッチで火をつけたらあかとみどりの火がでてきてびっくりしました。

【各係の活動】【おかず係】昼食準備・食卓準備【動物係】ヤギ小屋掃除・広場掃除【ご飯係】ライスクッカー×2、火起こしの仕方【風呂係】風呂沸かし（少量）、風呂掃除の仕方【菜園係】タマネギ畑の草取り

ヤギがえさを「ばぐばぐ」食べているところがかわい
いと思いました。

シイタケのたねはコマというんだなあと思いました。

【参加者感想】

シイタケのコマ打ちしてくさむのこぎりでしりをしてぎこぎこ切るのたのしかっがたのしかったた。
です。
株式会社プロケア

一般事業主行動計画～「仕事と子育ての両立」および「女性の活躍推進」に向けて～社員の働き方を見直し、男性社員の育児参加を促進し、また女性社員の継続就業者が増えるよう、妊娠･出産･復職時における支援に取り組むため、次のように行動計画を策定する。
１．計画期間2018 年４月１日～2020 年 3 月 31 日までの 2 年間

２．内容
目標１：中途採用の３０歳以上の女性について、正社員としての採用率を１０％以上にする。
（有期職員からの雇用形態変更も含む）＜対策＞●２０１８年度

目標値達成に向けての検証、現場からのヒアリング●２０１９年度

賃金体系の見直し、雇用形態変更制度の具体化

目標２：育児や配偶者の転勤等を理由にやむを得ず退職した社員に対する再雇用制度の導入＜対策＞●２０１８年度

制度導入に向けての検証、方法の確立●２０１９年度

規則への導入、対象者の抽出、カムバック・メールの実施

目標３：全職員の有給休暇取得率を現在の５１％から、６０％へ上昇させる。
＜対策＞●２０１８年度有給休暇取得推進に向けて、現場からの聞き取り調査●２０１９年度

管理職・顧問社労士を含めた促進方法の検討、広報活動の実施

目標４：計画期間内に配偶者が出産した男性社員の育児休業の取得率を７％以上にする。
＜対策＞●２０１８年度

男性社員の育児休業取得促進を促す社内広報活動●２０１９年度

配偶者が出産した男性社員への育休手引きの作成・配布、説明会の実施

以上
2023 年 6 月
会員の皆さまへ水島信用金庫「出資配当金支払のお知らせ」の送付方法の変更について平素より当金庫をご利用いただきまして、誠にありがとうございます。
さて、当金庫では、紙の使用量削減を通じて環境問題やＳＤＧｓ達成に貢献するため「出資配当金支払のお知らせ」を、従来の封書形式からはがき形式に変更させていただくとともに、昨年まで「出資配当金支払のお知らせ」に同封しておりました業務のご報告
は、当金庫ホームページに掲載させていただくことといたしました。
当金庫ホームページより業務のご報告等をご覧いただく場合は、はがきに添付しております二次元コードにアクセスいただくか、下記のウェブサイトをご利用いただきますようお願い申し上げます。
なお、会員様向けアンケートは、はがきに添付しております二次元コードにアクセスいた
だくか、下記のウェブサイトにて受付を行っています。従来通りの紙ベースでのアンケート・
業務のご報告を希望されるお客様は、当金庫の本支店にご用意しておりますので、お気軽にお申し付けください。
記〇

当金庫の「業務のご報告」の掲載ページ
ホームページ【http://www.mizushin.co.jp/03about/0301.html】
二次元コード〇当金庫の「お問合せ」（会員様向けアンケート）の掲載ページ
ホームページ【https://www.mizushin.co.jp/mailform.html】
二次元コード以上
討論主題１．産業のチカラ・イノベーションの駆動力となる分析化学

特許で何ができ、何がわかるか 依頼講演
【発表番号】

Ａ1001【登録タイトル】研究者弁理士から見た知財のチカラ【一般向け解説概要】
産業的に有用な発明について特許を受けると、その技術の独占的利用により経済的利益を受けることができる。しかし、大学での発明は基礎的なものが多く、産業に直結するものは少ない。産業的に応用されにくい基礎的な発明について特許を受けても、多大の経費がかかり研究費獲得に役立たない。
特許を調べ国別に比較するとその国の研究の重点がわかる。レーザ蛍光法に関する登録特許を題材に、特許における日米比較を試みた。日本は流れ系や顕微鏡に強く、米国は原子分子と生体に強い。日本では最近研究の発展が止まっているが、アメリカでは生体応用が加速している。
【発表者（○；登壇者／下線；連絡担当者）】

小川弁理士事務所・九大名誉教授○小川禎一郎〒600-8402 京都市下京区大江町５３２－４０１、電話：075-352-1197、メール：ogawa-t@mwa.biglobe.ne.jp

大学でなされる発明は基礎的なものが多く、産業上の応用に直結するものは少ない。近年大学からの出願が増加したが、必ずしも経済的利益をもたらしていない。利益を上げた例は、ソフト関係、材料、医薬の発明が多い。これらの分野は、基礎科学と産業との間の溝が小さいと思われる。特許の出願と維持には多大の経費を要し、特許を持っていても利用されないときは金食い虫となる。従って、大学が基礎的な研究発明について特許出願をする際には、出願目的を十分検討する必要がある。
レーザ蛍光法の登録特許は、日本は１９８６年頃から登録が伸び現在まであまり大きな年次変化がない。これに対し米国ではほぼ同じ頃から登録が伸び出しているが、２０００年代に入っての伸びが顕著である。内容を比較すると、左図（縦軸単位は特許数）のように、日本は流れ系や顕微鏡に強く、米国は原子分子と生体に強い。日本の最近の停滞に比べ、アメリカでは医学的応用を目指した生体研Japan/JP

日米比較

US/USPTO90807060504030究が加速している。もしレーザ蛍光法技

20術の発展が病気の診断・治療技術の革新

010装置へと進むとすれば、日本は米国に大きな後れをとることが予想される。

1─3─

原子分子流れ系

顕微鏡バイオ
（市町村名）

岩見沢市

求人情報

※自動で入力されます※色の付いている項目は選択式となっておりますので、該当のものを選択してください※項番1～6の記載については必須となっておりますので、必ずご記載ください。
※項番7～9の記載については任意となっておりますので、必要に応じてご記載ください。

1．採用予定人数（必須）
1名

採用理由

現在の保健師数 20 名

その他採用理由

採用人数

欠員補充

2．受験資格（必須）
新卒者、既卒者

対象

昭和５９年４月２日以降に生まれた方で、保健師の免許を取得している方、又は資格等 令和７年３月までに行われる国家試験により免許取得見込みの方

3．申込に際して（必須）
ＰＣ、スマートフォンで下記の申込フォームへアクセスし、必要事項を入力して提出ください。

書類

岩見沢市職員採用試験申込フォーム
https://www.gaas-port.jp/01_iwamizawa/procedure/752
その他詳細

申込方法

Web

受付締切日

締切日は右に記載

令和6年8月23日(金)※受付締切日以降はホームページ掲載情報を削除いたします。

4．採用年月日（必須）採用日

採用日は下記に記載
令和7年4月1日(火)

備考

5．奨学金（必須）
奨学金制度 無6．応募先・問い合わせ先（必須）住所〒068-8686

岩見沢市鳩が丘1丁目1番1号
担当部署 総務部職員課職員係

岩見沢市役所

担当者 主事

電話番号 0126-23-4111（内線3173）

桑名翔平

7．試験日程（任意）
試験日は下記に記載
令和6年8月30日(金) ～令日付

時間 受験者が希望する時間

和6年9月22日(日)のうち受験者が希望する日

場所

全国のテストセンターのうち受験者が希望する会場

電話
試験方法

メール
①基礎能力検査(SCOA)：※基本的な能力及び応用力、学力等を総合的に測定する択一式の試験※出題範囲：言語、数理、論理の３尺度②性格検査(SCOA)
テストセンター会場のほか岩見沢会場で受験可能
日付：令和6年9月22日(日)

備考

10時00分 ～ 12時00分

場所：岩見沢市コミュニティプラザ(岩見沢市有明町南1番地20)
試験方法：マークシート式の試験（試験内容についてはテストセンター会場の試験と同様）

8．待遇等（任意）勤務場所 岩見沢市役所
勤務時間 午前８時４５分から午後５時３０分（正午から午後１時まで休憩時間）
給与
休日
休暇

初任給大卒196,200円

なお、既卒の方の初任給は、採用前の職務経歴等に応じて加算されることがあります。
①休日：土曜、日曜、祝日 ②年末年始：12/29~1/3③休暇：年次有給休暇（繰越により最大４０日）のほか、結婚・出産・子の看護・忌引・夏期休暇等の特別休暇があります。
諸手当 扶養手当・通勤手当・住居手当・期末勤勉手当・寒冷地手当など
住居有

平均
時間外
その他 育児休業や介護休暇もあり、仕事と育児・介護の両立を支援しています。

9．市町村記載欄（任意）※追加の記載事項がある場合にご利用ください

詳しくは実施要領及び市ホームページをご覧ください。
〈お問い合わせ先〉〒068-8686
岩見沢市鳩が丘1丁目1番1号

岩見沢市役所

総務部職員課職員係
平成22年度中小企業等の研究開発力向上及び実用化推進のための支援事業（中小企業型）

高度な抗菌性・防カビ性を有する新奇な室内光(可視光)型光触媒塗料の開発（※）事業管理者の所属機関

塗料化可能→拡大実証試験
更なる性能向上開発

塗料化困難㈱西井塗料産業
塗料・塗装技術開発、防ｶﾋﾞ評価、営業活動
九州工業大学
可視光型光触媒開発
成果目標
全ての菌に効く耐性問題もない
抗菌活性値R>4

画期的抗菌技術【研究メンバー】
株式会社 西井塗料産業（※）
株式会社 メタルテック
九州工業大学の塗料化
可視光型光触媒

本プロジェクトは、可視光型光触媒の塗料化に世界で初めて成功した開発で実証段階に来ています。開発のポイントは塗料バインダーとしてナフィオンを用いた事と疎水化の発想を入れたことです。
可視光型光触媒としては、九州工業大学で開発されたSドープ型光触媒を用います。
更に塗料の性能向上のために西井塗料産業が塗料メーカーと一緒に開発します。㈱メタルテックは抗菌分野を、㈱西井塗料産業
は防カビ分野の実証評価を担当します。
開発した商品は、ウィルス感染、食中毒、カビ等社会問題化している課題に展開出来ます。

㈱メタルテック
抗菌評価、製品開発
社会的課題対策に有用
ｳｨﾙｽ感染食中毒

カビ
今月の表紙
都会に営巣をするツミ

巻頭言信宏

滝澤

……
………………………………………… 渡辺

にわか書の喜び………………………………………………………………… 小島

岡野裕基金記念講演会シリーズ

コミュニケー ションを考える ～言葉の力、生きる力～

第六十九回前島密賞奨励賞受賞者インタビュー

ＣＳ推進リーダーとして地域に ……………………………… 堀場…
根付いた郵便局づくり

慶子…（ ））

祥子…（）

一夫…（攻…（ ）政治点描⑭ 墓穴を掘り続ける自民党………………………………………………… 古賀嗣夫…（ ）嘉男…
（

もういらない？政界腐敗の保守派……
………………………………… 田尻

暖流・寒流
誰かに教えたくなる科学技術の話 世界を変革した「船」…
……………………… 月尾）

情報通信トピックス …
………………………………………………………………………………………（ ）……………………………………………………………………………………………（ ）ＪＰトピックス …
實…（ ）……
……………………… 大村大次郎…（ ）人生１００年時代をどう生きるか 老化のスピードを緩める習慣……………… 鎌田
今から考える老後の対策㊺ 定年退職後のプチ起業入門

パリ五輪、メダル有望な日本代表選手たち（前半戦）…
……………… 稲見

千夜一夜食べ物語 偽物があふれかえる時代に光り輝く本物の 「鹿児島黒豚」の魅力 ……………… 河原
…
直球曲球）

一久…（）

純也…（耕三…（ ）歴史散歩 阿茶局……………………………………………………………………… 加来陽介…（ ）論より紹興酒笑点が戻ってきた……
………………………………………………… 立川談四楼…（ ）小千谷縮………
…………………………………………………………… 内藤邦彦…（ ）切手歳時記
放送の一〇〇年へ 反響……………………………………………………………… 千葉
日本人ここにあり）

ブロッコリー～栄養豊富な緑黄色野菜の人気者……
……………… 香月

淳…（ ）桂 伊佐治貴史 …
………………………………………………………（ ）りさ…
（民謡狂＝石原裕次郎……
………………………………………… 出久根達郎…（ ）沖縄県宜野座村の取り組み……
………………………………………… 當眞

野菜のパワー㊽

地域おこし
社員からのメッセージ 田岡

博物館だより …
………………………………………………………………………………………………（ ）わが街わが故郷

もつ里・南丹市美山町（京都府）…
……… 武田義史…（ ）



ていしん川柳漫画 …………………………………………………………………………………………（ ）…



ツミは日本で繁殖するタカ類で歴史、自然、かやぶき屋根の風景…。多様な魅力をは最小で、漢字では「雀鷹」又は

彰…（）

ペンフレンドクラブ活動レポート…………………………………………………………………………（ ）釜谷簡易郵便局（北海道木古内町）……………………… 安齋…

鳥類を捕食すること」に由来する談話室簡易郵便局を訪ねてとされています。

「雀鷂」と書き、「雀を含む小型の地域情報フラッシュ …
………………………………………………………………………………………（ ）一信3738424445
4650
5260

東京都 宮澤33

34112179

尾山和夫 …
…………………………………………………………………………………………（ ）61

よっては留鳥（年間を通して同じ

日本では夏鳥でもあり、場所にクロスワードパズル当選者発表 …………………………………………………………………………（ ）…

短歌（森川多佳子選）………………………………………… （ ）…

・ナンバープレース当選者発表 …
……………………………………………………………………………（ ）ツミの巣の周りにはオナガが集………………………………………… （ ）俳句（齋藤朗笛選）……

高穂…（詰将棋…………………沼 春雄…（ ・合して繁殖します。これはオナガ

川柳（安藤紀楽選）…………………………………………… （ ）
…

1163）

63
63
64

詰 碁………………………… 小島

場所に生息する鳥）でもあります。

協会だより …
…………………………………………………………………………………………………（ ）…………………………………………… （ ）ナンバープレース …の卵やヒナのいる巣を一番の外敵会員の皆さまへ …
……………………………………………… （ ）

72

66）

都内には春頃に飛来して主に針葉

クロスワードパズル …
………………………………………………………………………………………（ ）62

樹の上に営巣し、四～五月に産卵（二～五個）、約三十日で孵化、孵四月号を読んで …
……………………………………………… （ ）であるカラスからツミが守ってく

原稿募集 …
……………………………………………………… （ ）年賀切手になった郷土玩具
千夜一夜食べ物語
偽物があふれかえる時代に光り輝く本物の「鹿児島黒豚」の魅力

わが街わが故郷 179
南丹市美山町（京都府）
読者プレゼント

化後約三十日で巣立ちます。

れるからだと言われています。

＜口絵＞

博物館だより

67
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72
編集後記 ……………………………………………………… （ ）…

令和 6 年 7 月 3 日新日本銀行券発行予定！

63−2−

4

1

122425

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28

32

436147

40

＜グラフ＞

11−3−

特集 1
特集 ２

161820183
158

184
123105（旧逓信協会雑誌）

令和6年6月号
平成１８年３月２４日
各位会
社
名株式会社 ヨ シ タ ケ
代表者の役職名
取締役社長 山 田 進（ＪＡＳＤＡＱ ・ コード番号 ６４８８）
問い合わせ先
役職・氏名
経理部長
島 勝 彦
℡
０５２−８８１−７１４６（代）

代表者の異動のお知らせ
当社は、平成１８年３月２４日開催の取締役会において、下記のとおり代表者の異動を内定いたしました
のでお知らせいたします。
記
１．異動の理由
経営体制の強化、活性化を図り、社業の一層の発展を期すためであります。
２．異動の内容
氏 名（やまだすすむ）

山進田（やまだてつ）

山哲

田

新役職

現役職

代表取締役会長

代表取締役社長

代表取締役社長

代表取締役副社長

３．新代表取締役社長の主要略歴
山 田哲
生年月日 昭和 44 年７月 28 日
現住所
愛知県
出身地
愛知県
職歴
平成８年３月 当社入社
平成10年４月 アームストロング・ヨシタケ㈱代表取締役就任(現任)
エバーラスティング・バルブ㈱取締役就任(現任)
平成11年12月 当社退社
平成13年10月 当社入社
当社社長室長平成13年12月 当社社長室長兼営業本部副本部長
平成14年６月 当社取締役社長室長兼営業本部副本部長就任
平成14年９月 ヨシタケ・アームストロング㈱代表取締役就任(現任)
平成15年10月 ヨシタケ・ワークス・タイランド㈱代表取締役就任（現任）
平成16年４月 当社代表取締役副社長就任（現任）４．就任予定日
平成１８年６月下旬開催予定の定時株主総会終了後の取締役会にて正式に決定する予定です。
以上
一般開放(プール)中止のお知らせ

６月 ５日(水)・１２日(水)１９日(水)・２６日(水)７月 ３日(水)対象時間

９：００～１１：３０

小学校水泳授業開催のため、上記日時はご利用になれません。
恐れ入りますが、ご理解・ご協力のほどよろしくお願い申し上げます
別紙 1）個人情報保護規程（開示等請求手続）

個人情報に係る利用目的通知・開示等請求書年月日

鳥取中央有線放送株式会社 御中※下記住所が、本人確認書類記載の住所および当社へご登録頂いている住所と異なる場合はご回答できませんのでご注意下さい。

請求者

□本人
□未成年の法定代理人 □成年被後見人の法定代理人 □本人が委任した代理人

本人または代理人

住所 〒－印氏名（フリガナ）

連絡先

次のとおり、□個人情報の利用目的の通知□個人情報の開示 □個人情報の内容の訂正□個人情報の追加□個人情報の削除□個人情報の利用の停止 □個人情報の消去□個人情報の第三者への提供の停止を請求します。
※該当するものに☑を入れてください。

利用目的の通知・

住所 〒－開示等対象者※本人の場合は、記載不要
請求の対象となる

氏名（フリガナ）

連絡先(請求する情報等が特定できるよう、請求する内容等を出来るだけ具体的に記載ください)

本人の個人情報又は第三者提供記録を特定するに足りる事項等

実施希望日：通知の手段□文書手数料□ 500 円（税抜） （□電磁的記録 ※電磁的記録を選択の場合、データ格納した記録媒体（CD 等）を郵送します）

郵送特記：【個人情報の利用目的】 本開示申請にともない取得した個人情報は、開示の求めに必要な範囲でのみ取り扱うものとし、ご提出いただいた資料は開示の求めに対する回答が終了した後 3 年間保有し、その後、廃棄させて頂きます。

【当社記入欄】
受付

受付者
受付日

年月日

本人・代理人の確認

運転免許証 パスポート 印鑑証明書 住民票 その他（）

代理人資格の確認

戸籍謄本／抄本 住民票記載事項証明書 委任状 その他（）

形式・要件確認

開示・不開示決定

回答通知承認

郵送確認

注意事項➣ 最新の個人情報の利用目的は、弊社ホームページに公表しております。また、窓口において無料でお問い合わせにお応えしております。
➣ 本申請に係る手数料が全額支払われるまで、申請はないものとして取扱いさせていただきます。
➣ 本人確認書類の不備や、申請の対象が特定されていない場合又は特定が不完全な場合には、申請に応じられない場合があります。
➣ 開示等により、ご本人または第三者の生命、身体、財産その他の権利利益を害する恐れがある場合は、開示申請に応じられない場合があります。
➣ 電気通信事業法第4条（通信の秘密の保護）に違反する場合は、申請に応じられない場合があります。
➣ 利用停止等・訂正等・第三者提供停止の申請に理由がない場合には、申請に応じられない場合があります。
➣ 一部又は全部の申請に応じられない場合にも手数料の返還は行いません。
➣ 本申請書への回答は、原則、申請書記載の住所への郵便により通知します。
➣ 本申請書にて提供を受けた個人情報は開示等の求めに必要な範囲でのみ使用し、ご提出いただいた資料は開示の求めに対する回答が終了した後3年間保管し、その後、廃棄させていただきます。
建設業

快 適 環 境 サプライヤー

快適な環境を創造し続ける「快適環境サプライヤー」

管工事業

代表者名
所 在 地
T E L
F A X
U R L

株式会社トライス

インターンシップ
企業見学
受け入れ

○ ○

代表取締役 菅村泰介
盛岡市盛岡駅西通2丁目17番10号
019-604-7511
019-604-7513
https://tris.iwate.jp

企業概要
会 社 概 要 「快適環境サプライヤー」これが我が社のキャッチコピーです。
「お客様に快適な環境を創造・提案し、供給・提供し続ける」企業です。当社が提案・提供できる商品は、空調・給排水・電気設備やそれらを維持管理する専門技術です。普段の生活の中で、空気・温度・水廻り・照明など少しでも不具合があれば不快だと思われるでしょうし、健康に害を及ぼす可能性もあります。それらすべての環境を快適にすることが、トライスの使命であります。企業
理念である、「最高のスピード(Speed)」「最高のサービス(Service)」「お客様の大切な財産を守る(Support)」の３つのSを追及し安定的・継続的に成長し続けることで地域社会に貢献してまいります。
設立 1972年2月
資 本 金 4,000万
従 業 員 68名（男性59名、女性9名）
事 業 内 容 冷暖房空調設備・給排水設備・電気設備の工事及びメンテナンス・保守管理
企 業 認 定 いわて地球環境にやさしい事業所★★★★
いわて女性活躍認定企業等（ステップ2）

募集職種
職
初手任種給
当賞
与昇給
退 職 金
年 間 休 日勤 務 時 間研 修 制 度
社 内 検 定福 利 厚 生

技術職
短大・専門卒 185,000円
高卒 170,000円
資格手当、通勤手当、住宅手当、子育て支援手当
年3回 計6 ヶ月分（昨年実績）
年1回有（勤続3年以上）
107日
8：30 ～ 17：30（休憩60分）
新入社員研修、フォローアップ研修、メーカー技術研修、中堅･管理職研修 他
マイスター制度（技術認定制度）
健康保険、厚生年金、雇用保険（雇用・労災）、退職金共済、確定拠出年金、資格取得補助、永年勤続表彰、社員旅行、社内行事、スポーツジム契約

採用情報・実績
新卒採用
令和3年4月 2名
令和4年4月 1名
令和5年4月 1名〒 020-0045 盛岡市盛岡駅西通二丁目 17 番 10 号
お問い合せ
お問い合せ 担当 総務部 北村
4019-604-7511・6FAX 019-604-7513
E-mail：info@tris-inc.jp

盛岡企業ガイドブック
Willard Marine 社製

Rigid Inflatable Boat Model: 7 Meter NSWRIB

Willard Marine 社は、米国の軍用ボートのトップメーカーです。45 年以上にわたる実績に基づき、7METER NSWRIB 仕様
全長2.8 m

幅

顧客の要求に合ったボートを製造することが可能

7.3 mです。米海軍、米海兵隊にはこれまでに、合わせて

喫

水0.9 m

1,000 艇を納入しています。

船体

FRP

気室

耐衝撃性

そのうち Rigid Inflatable Boats（RIB）については、米海軍に対しすでに 400 艇を納入しており、エンジン (ディーゼル)高い評価を得ています。

推 進 器

440HP
ｳｫｰﾀｰｼﾞｪｯﾄ

特殊任務、特殊訓練をはじめ、救難救助、港湾警乗員11 人

備など、幅広いミッションにて使用されています。

速度38+ノット

イヨンインターナショナル株式会社
EON INTERNATIONAL CORPORATION〒107-0062 東京都港区南青山 1-1-1 新青山ビル西館 23 階TEL：(03) 3470-1755 FAX：(03) 3470-2207 E-mail：eon@eonz.co.jp
URL：http://www.eonz.co.jp
新型コロナウイルス感染症に対応した小学校，中学校，高等学校及び特別支援学校等における教育活動の実施等に関するＱ＆Ａ（５月２１日時点）（更新箇所幼稚園部分抜粋）

問６０ 幼稚園において、小中高を対象とする「新型コロナウイルス感染症の影響を踏まえた学校教育活動等の実施における「学びの保障」の方向性等について（通知）」（令和２年５月１５日付け文部科学省初等中等教育局長通知）を踏まえて対応すべ
き内容はあるか。【新規】○ 「新型コロナウイルス感染症の影響を踏まえた学校教育活動等の実施における「学びの保障」の方向性等について（通知）」（令和２年５月１５日付け文部科学省初等中等教育局長通知）は、５月 14 日に改訂された「新型コロナウイルス感染症対策の基本的対処方針」を踏まえ、感染症対策と子供たちの学びの保障を両立していく上での基本的な考え方と取組の方向性をまとめたものです。この中で、例えば、・５月４日の新型コロナウイルス感染症対策専門家会議において提言された「新しい生活様式」を踏まえ、学校教育活動の実施に当たり必要な措置を講じることが重要であること※ 今後、幼稚園における対応を含め、文部科学省において、「新しい生活様式」を踏まえた、学校における新型コロナウイルス感染症対策に関するマニュアルを作成し、提供する予定です。
・臨時休業等の実施により、学校において教育活動を実施する時間が限定される場合であっても、電話や電子メール等も活用し、教師が子供の日々の状況を丁寧に把握し、支援することが必要であることなど、幼稚園の日々の活動の中で参考にできる部分については、同通知に示されている考え方を踏まえつつ、幼児の発達段階の特性等に応じて、取組を進めていただ
くようお願いします。
○ なお、本通知に記載されている、臨時休業等を行う場合の、要保護児童等の特に配慮を要する子供への対応については、参考１及び２で示した通知及び事務連絡を踏まえ、引き続き対応いただくようお願いします。
また、幼稚園等が臨時休業等を行った場合に実施した幼児・保護者等に対する様々な支援の取組事例については、５月１３日付で「新型コロナウイルス感染症への対応のための幼稚園等の取組事例集」として文部科学省「子供の学び応援サイト」上に公表しておりますので、ご参照ください。
（参考１）「子供の見守り強化アクションプラン」の実施にあたっての協力依頼について（通知）（４月 28 日付け２文科初第２０１号初等中等教育局長通知）
https://www.mext.go.jp/content/20200518-mxt_kouhou01-000004520_4.pdf（参考２）新型コロナウイルス感染症対策のために幼稚園において臨時休業を行う
場合の留意事項及び幼児や職員が新型コロナウイルス感染症に罹患した場合の関係者への情報提供について（４月 23 日付け事務連絡）https://www.mext.go.jp/content/20200423-mxt_kouhou01-000004520_5.pdf（参考３）新型コロナウイルス感染症への対応のための幼稚園等の取組事例集（令和２年５月 1３日時点）
https://www.mext.go.jp/content/20200512-mxt_youji-000005336_002.pdf
担当：初等中等教育局幼児教育課（内３１３６）問６１ 幼稚園において、長期休業期間を短縮したり週休日等を活用したりして、幼稚園教育要領を踏まえた活動を行うことを検討しているが、可能か。【新規】○ 幼児期の教育は、生涯にわたる人格形成の基礎を培う重要なものであり、各幼稚園において、感染防止の観点を踏まえた上で、幼児の健やかな成長を促す創意工夫を生かした取組がなされることを期待しています。
○ そういった取り組みを進めていただく上で、長期休業期間中や週休日等を活用される際には、教職員の勤務時間等の取扱いについて、ご留意ください。
○ また、幼稚園教育は、教科等により教育課程が編成されるものではなく、一人一人の特性に応じて発達の課題に即した指導を行うという基本に立ち返り、長期休業期間等の活用にあたっては、幼児の実態や設備等を含めた幼稚園の実情、家庭の状況等を踏まえ、設置者において適切にご判断いただきますよう、お願いします。
○ なお、教育週数については、学校教育法施行規則第 37 条において、「幼稚園の毎学年の教育週数は、特別の事情のある場合を除き、39 週を下つてはならない。」と規定されており、新型コロナウイルス感染症に伴う臨時休業を行った場合については、「特別の事情」に該当します。
○ 最も大切な観点は、現下の状況において、各園が行うことができる活動はどういった内容や形態があるか、教育のほか家庭及び地域における教育の支援も含め、各園における幼児や家庭及び地域の状況を踏まえて検討いただくことと考えております。
○ また、臨時休業期間中は、幼児やその保護者への支援として、家庭でできる遊びの紹介や園内の動植物の様子の動画配信等、各幼稚園の実情等に応じた取組の実施にご配慮ください。文部科学省としても、「子供の学び応援サイト」に、子どもが家庭での遊びなどを通じて満足感や充足感を味わい、学びを深められるよう、家庭で実践いただける具体的な遊び等について掲載しており、各園における取組を含め、随時情報を更新していきますので、本サイトもご活用ください。
担当：初等中等教育局幼児教育課（内２３７６）
別紙様式１

競争による契約に係る情報の公表（工事）
法人名

独立行政法人国立高等専門学校機構

学校名

津山工業高等専門学校

契約担当役の氏名並びにその工事の名称、場所、期間及び種別 所属する部局の名称及び所在地契約を締結した日

一般競争入札・契約の相手方の商号又は名称 指名競争入札の予定価格（円） 契約金額（円） 落札率
及び住所別（総合評価の実施）

津山工業高等専門学校
津山工業高専ライフライン再生（給 契約担当役
排水設備）工事事務部長 菅原 秀倫
津山市沼624-1

令和5年7月12日

岡山県岡山市北区建部町
福渡４８６－２
株式会社朝日一般競争（総合評価方式）

29,526,200

23,397,000 79.24%

令和6年3月13日

岡山県岡山市北区西古松西町
5番6号
株式会社綜合企画設計
岡山支店

簡易公募型プロ
ポーザル方式

16,425,200

15,950,000 97.11%

津山工業高等専門学校
津山工業高専寄宿舎第５寮改修設 契約担当役
計業務
事務部長 菅原 秀倫
津山市沼624-1（注）必要があるときは、各欄の配置を著しく変更することなく所要の変更を加えることその他所要の調整を加えることができる。

備考
【様式２】

受付番号：

事業計画の概要＜申請事業者の概要＞（フリガナ）
名称（商号または屋号）
法人番号（13桁）※１
自社ホームページのＵ
ＲＬ（ホームページが無い場合は「なし」と記載）
本店所在地※２
補助事業の実施場所
（所在地）

〒－

〒

－

代表者（役職）
代表者（氏名）【以下のいずれか一つを選択しプルダウンリストの○を入力してください。】

主たる業種

常時使用する
従業員数
資本金額（会社以外は記載不要）①（）

製造業、建設業、運輸業

②（）

卸売業

③（）

サービス業

④（）

小売業

⑤（）

ソフトウェア業又は情報処理サービス業

⑥（）

旅館業

⑦（）

その他の業種（上記以外）

人＊常時使用する従業員がいなければ、「０人」と記入してください。
＊資本金又は従業員数が中小・小規模事業者の定義を満たさなければ申請できません。
設立年月日（西暦）

万円

※３年

月日

（フリガナ）

連
氏名
絡担当 電話番号者
FAX番号

役職
携帯電話番号
E-mailアドレス【留意事項】※１ 法人の場合は、法人番号を記載してください。個人事業主は「なし」と明記してください。マイナンバー（個人番号（12桁））は記載しないでください。
※２ 「本店」とは登記簿に所在地と登記されている場所のことを指します。
※３ 「設立年月日」は、創業後に組織変更（例：個人事業者から株式会社化、有限会社から株式会社化）された
場合は、現在の組織体の設立年月日（例：個人事業者から株式会社化した場合は、株式会社としての設立年月日）を記載してください。
＊個人事業者で設立した「日」が不明の場合は、空欄のままで構いません（年月までは必ず記載してください）。

＜支出経費の明細等＞

経費区分（単位：円）①積算基礎②補助対象経費③補助金交付申請額

機械装置名、単価×数量等（税抜きの額）補助対象経費×補助率１/２（税抜きの額）

合計※経費区分には、公募要領「４．補助対象経費0＜経費区分＞」から各費目を記入してください。

※①積算基礎、②補助対象経費は税抜きの金額を記載してください。
※②の合計額の下限は200万円※③の合計額の上限は1,000万円

0「2.物価高騰対策設備投資支援補助金」相当額の手当方法(※３)＜補助対象経費の調達一覧＞

区分

金額（円）

資金
調達先

区分

1.自己資金2-1.自己資金

2.物価高騰対策
設備投資支援補助金（※１）

2-2.金融機関からの借入金

3.金融機関からの借入金

2-3.その他

金額(円)

資金
調達先

4.その他5.合計額
（※２）

※１

補助金額は、支出経費の明細等の③補助金交付申請額の合計と一致させること。

※２

合計額は、支出経費の明細等の②補助対象経費の合計と一致させること。

※３

補助事業が終了してからの精算となりますので、その間の資金の調達方法について、ご記入ください。