Ⅰ

令和５年度事業報告書

自至

令和
令和５年６年

４月 １日
３月３１日

１．会 員 数
令和５年度期首会員数

令和６年度期首会員数

期中異動

３６３名

３６８名

５名

２．実施事業（１）行事

１）会員例会
委 員 長
副委員長
開催日等

テーマ

講

４ 月 例 会 「わが国の金融政策と財政再建の< R 5 . 4 . 2 7 > 行方」

中川
加知
師

㈱日本総合研究所調査部主席研究員
河村－サミット記念講演会－
岐 阜 県 「ＤＸ時代の経営と地方経済」
サ ミ ッ ト<R5.5.31>－岐阜県サミット－

小百合「雇用流動化の現状と生産性向上
７ 月 例 会への課題～人材不足に立ち向かう<R5.7.27>『画的連携』を～」＜ゲスト＞
岐阜県副知事
孝憲

氏

三十二氏

大阪大学特任教授
薮中

法政大学経営大学院ｲﾉﾍﾞｰｼｮﾝ・ﾏﾈｼﾞﾒﾝﾄ研究科教授兼㈱日本総合研究所客員研究員（前副理事長）
山田

８ 月 例 会 「宇宙ビジネスの最新動向と注目< R 5 . 8 . 2 3 > される月ビジネス」

久氏㈱三菱総合研究所ﾌﾛﾝﾃｨｱ･ﾃｸﾉﾛｼﾞｰ
本部ﾌﾛﾝﾃｨｱ戦略ｸﾞﾙｰﾌﾟｸﾞﾙｰﾌﾟﾘｰﾀﾞ
ｰ主席研究員
内田「中小企業からイノベーションを エコノミスト
９ 月 例 会起こすために～日本経済リスクか<R5.9.22>
ら考える～」

1氏

東京大学大学院経済学研究科教授
柳川 範之 氏河合
６ 月 例 会 「広島サミット後の国際情勢につ< R 5 . 6 . 2 6 > いて」

正之
康之

崔敦氏

真淑氏

10 月 例 会
<R5.10.17>「わが国の財政について」

神奈川大学特別招聘教授
康治

氏

11 月 例 会<R5.11.27>「コロナ後の経済政策『失われた３ 慶応義塾大学経済学部教授０年』脱却への展望」
小林 慶一郎氏

12 月 例 会<R5.12.18>

国立大学法人電気通信大学副学「ＡＩ（人工知能）でビジネスはど 長・情報理工学研究科教授う変わる？」
坂本 真樹 氏矢野

１ 月 例 会「２０２４年の経済の見通し」<R6.1.22>
２ 月 例 会 「人生に効く脳科学～脳が創りだ< R 6 . 2 . 1 9 > す男女のミゾ、人生の波」㈱第一生命経済研究所経済調査部
主任エコノミスト
星野 卓也 氏㈱感性リサーチ代表取締役社長
黒川伊保子

氏

㈱野村資本市場研究所シニアフェロー
関 志雄 氏３ 月 例 会「中国経済情勢」<R6.3.27>

２）産学官懇談会
委 員 長
副委員長
副委員長
開催日等

テーマ

講師

澤田栄
堀 冨士夫
杉谷 尚志
等

第１回講演会 「チャット GPT は未来の雇用・経済 駒澤大学経済学部准教授< R 5 . 8 . 4 > をどう変えるか」井上 智洋
第２回講演会 「中部地域の産業の展望と課題」<R5.10.27>

氏

経済産業省中部経済産業局長
寺村英信

氏「日進木工」では、家具づくりで培った『曲げ木』という高度な技術を活か
視 察
視察先：「日進木工㈱」「㈲舩坂酒 して作るウイスキー樽の工場見学、「飛騨高山蒸留所」では廃校となった小学<R5.11.14> 造店」「飛騨高山蒸留所」
校を活用し設立した岐阜県初のウイスキー専門蒸留所を視察。

第４回講演会 「なぜ若者はすぐ辞める？Ｚ世代の ㈱Ⅴ字経営研究所代表取締役< R 6 . 2 . 1 4 > 活かし方・育て方」
酒井 英之

2氏

３）幹事会
開催日<R5.9.11>

内容

ゲスト「最近の金融経済情勢と今後の展望」

日本銀行名古屋支店長
廣島 鉄也

氏

岐阜県知事

< R 6 . 3 . 1 8 > 古田知事との意見交換会

古田肇氏

石川哲才氏

石川哲才氏

４）地域懇談会① 中濃地域懇談会
開催日

令和６年３月６日

テーマ「最近の経済情勢等について」

講 師
参加者

財務省東海財務局岐阜財務事務所長

１２名② 飛騨地域懇談会
開催日

令和６年３月１４日

テーマ「最近の経済情勢等について」
財務省東海財務局岐阜財務事務所長

講 師
参加者

１０名

③ 東濃地域懇談会
開催日

令和６年２月８日

テーマ「健康長寿に役立つ予防医学～生涯元気に歩き続ける体づくり～」
岐阜大学医学部附属病院長・整形外科学教授

講 師
秋山
参加者

５０名
3治彦

氏

（２）フォーラム事業
１） 企業経営フォーラム
委 員 長
副委員長

目的嶋﨑
澤田

吉弘
伸彦

変化の激しい時代のなかで、企業経営は柔軟かつスピーディな対応を余儀なくされているため、企業経営の最新トレンドや直面する様々な課題について理解を深めるとともに意見交換する。なお、必要に応じ、国内外の先進企業などを視察する。
■第１回フォーラム 令和５年１０月４日
・講 師 ㈱キーエンスデータアナリティクス事業グループ
マネージャー柘植 朋紘氏

・テーマ【10 のキーワードで見る「キーエンスの経営」～営業利益率 50％を生み出す舞台裏～】
活動経過■視察 令和５年１０月３０日～３１日
・視察先 山形県
極細の毛糸を使用したニットを製造し、世界の高級ブランドで採用されているメーカー「佐藤繊維㈱」の視察。
立石寺、蔵王地蔵尊、将棋むら天童タワー見学など。
■第２回フォーラム 令和６年２月２８日
・講 師 元オリエンタルランド専務取締役
奧山康夫

氏

・テーマ「東京ディズニーランドの挑戦！」

２） 同友フォーラム
委 員 長
目的薫

会員のニーズに対応するほか提言関係事業と連動して、社会に生起する諸課題について理解を深めるとともに意見交換する。
■第１回フォーラム

活動経過

矢嶋

・講令和６年３月４日

師

第一生命経済研究所経済調査部主席エコノミスト
西濵 徹 氏
・テーマ「インドは中国に代わる世界経済のけん引役となれるか～インドへの『期待』と『実像』を概観する～」4

（３）提言関係事業
１）労働市場の流動化を考える委員会
委 員 長
副委員長
提 言 名

井手口 哲朗
藤吉 友子「三位一体の労働市場改革」への意見― 地方の中小企業の人材確保を後押しする政策を ―活動方針

政府が打ち出した「三位一体の労働市場改革」について協議し、必要な施策を提案する。

活動経過■第１回委員会
令和５年７月２１日
・テーマ 「三位一体の労働市場改革」■第２回委員会
令和５年９月２６日
・テーマ 「提言の方向性」■第３回委員会
令和５年１２月１日
・テーマ 「提言の方向性の一部修正と提言案」■提言記者発表
令和６年１月３１日
・出席者 正副委員長（令和６年４月１５日に筆頭代表幹事と正副委員長が、新藤 義孝
内閣府特命担当大臣と面談し、提言内容に理解を求めた。）「三位一体の労働市場改革」が進展すれば、次の課題が顕在化する可能性がある。
① 意欲的な働き手は大都市圏に集中し、地方の中小企業の人材確保がいっそう困難になる。
② “ジョブ型雇用”が増えていくことから、この雇用形態での労使紛争への備えが必要になる。
これらの課題に対応するため、次の提言をする。

提言骨子［課題①への対応］
政府は改革と並行して、地方の働き手に限り、厚生労働省が実施する「教育訓練給付」の支給率と上限額を引き上げる、また大都市の働き手が地方の中小企業に出向、転籍するのを促す制度を創設するなど、地方の中小企業の人材確保を強力に後押しする政策パッケージを策定する必要がある。
［課題②への対応］
わが国では労使ともに“ジョブ型雇用”についての知見が不足している。政府は改革と並行して、この雇用形態における労使間の紛争を未然に防ぐための指針づくりを進める必要がある。

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２）デジタル田園都市国家構想を考える委員会
委 員 長
副委員長
提 言 名

小川 優二
日比野 淳

デジタルコミュニティーの創出－ 岐阜の中山間地域のつながりと発展を促進する －活動方針

政府が進めるデジタル田園都市国家構想を中山間地域で具体的に進めるアイデアを提案する。

活動経過■第１回委員会
令和５年７月１１日
・テーマ 「下呂市をはじめとする本県の中山間地域に対して、デジタルをどのように活用できるのか」■第２回委員会
令和５年９月１５日
・テーマ 「提言の方向性」■第３回委員会
令和５年１１月２１日
・テーマ 「提言の骨子」■提言記者発表
令和６年２月７日
・出席者 正副委員長■提言説明と要望活動
令和６年３月２１日
筆頭代表幹事と正副委員長が、山内 登 下呂市長と面談し、提言内容に理解を求めた。
下呂市を本県の中山間地域のモデルとして捉え、当市におけるデジタル活用策を提案する。具体的には、デジタルデバイド対策を講じたうえで、医療、子育て、防災面でデジタルを活用する。
これにより地域のつながりを強化してデジタルコミュニティーの創出にもつなげていく。提案する施策は次の通り。

提言骨子

１．デジタル格差に対処するため、下呂市版「デジタル推進委員」制度を創設する。市内の高校生や地域外の大学生などを「デジタル推進委員」に任命し、高齢世代の住民に基本的なデジタル機器の操作を教える。
２．医療面では、最重要課題である山間部の診療所の医療提供体制を維持するためにオンライン診療を進める。
３．子育て面では、若い世代の都市流出を防ぐため、シニア世代とマッチングできる育児サポートのアプリを作る。
４．防災面では、防災用タブレットを各家庭に配布し、行政と住民の双方向のコミュニケーションが可能な防災アプリを導入する。

6３）代表提言事業
筆頭代表幹事目的中川正之経済社会にとって重要かつ緊急性の高いテーマについて会員の考えを社会に発信する。

■ 「三位一体の労働市場改革に関するアンケート調査」を実施
し、調査結果を公表した（令和５年９月１９日）。
＊ 調査対象 本会会員３６３人＊ 調査方法 ファクシミリによる配布、回収＊ 調査期間 令和５年７月２４日～８月２５日＊ 有効回答数(率) １８３票（５０.４％）＊ 調査項目
改革の賛否／改革への期待／改革に反対する理由／改革がもたらす県経済の活性化／改革がもたらす県経済社会の変化／リス
キリング（学び直し）に取り組む必要性／職務給の導入状況／
労働市場改革に関して国、地方自治体への意見（自由回答）など■ 調査結果を踏まえての所感は次の通り。

事業内容○ 改革に「賛成する」と「どちらかというと賛成する」を合わせた回答の割合は、６５％に上っている。ただ、「改革は県経済社会に、特にどんな変化をもたらすか」の問いには、会員の多くが、働き手の変化として“スキルが向上するものの、大都市圏へ流出する”と見通し、改革進行後の働き手の確保に不安を感じている。
○ 従って政府には、成長分野への円滑な労働移動だけに目を向けるのではなく、地方に優秀な働き手を呼び込む新たな政策もセットで打ち出してほしい。本会の「労働市場の流動化を考える委員会」においても、地方に働き手を呼び込むための具体策について検討していく。
○ 改革はリスキリング（学び直し）による働き手の能力向上や企業における職務給の導入も促すが、アンケート調査結果からは、多くの会員がリスキリングに取り組む必要性を認めているものの、職務給の導入には迷い、判断を留保している様子がうかがえる。
○ 頻繁に起こるデジタル技術革新や労働人口の減少により、企業における雇用のあり方は明らかに転換期を迎えている。政府には、地方に働き手を呼び込む政策の実施に加え、中小企業が職務給の導入など雇用について適切な判断が行えるよう有益な情報を積極的に開示してほしい。

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（４）経済団体との交流事業
１） 第３５回全国経済同友会セミナー
開催日

令和５年４月１３日～１４日

テーマ「経済人として安全保障にどう向き合うか」【パネル討議】
１日目

内 容

２日目

第１セッション：世界を取り巻く安全保障の現状と今後の国際秩序形成への課題
第２セッション：サプライチェーンにおける経済安全保障
第３セッション：企業・経営者は安全保障にどう向き合うか【特別公演】
講師：㈱ジャパネットホールディングス代表取締役社長兼ＣＥＯ髙田 旭人 氏
テーマ：「民間主導の地域創生モデルについて」～長崎スタジアムシティプロジェクトにかける想い～
会 場
本会からの参加者

出島メッセ長崎
１０名

２） 第３１回経済同友会中央日本地区会議
当会議は、わが国の中央地域に位置する８同友会の幹部が、交流を深めるとともに広域的テーマについて意見交換する会合。
開催日

令和５年１０月２３日

テーマ「カーボンニュートラルの実現に向けて～いま企業が取るべき対応とは～」【基調講演】
講 師：㈱ウェイストボックス代表取締役社長

内 容

参加同友会会 場

鈴木 修一郎 氏
テーマ：「カーボンニュートラルの実現に向けて～いま企業がとるべき対応～」
岐阜県、中部、静岡、富山、金沢、福井、新潟、山梨
名古屋東急ホテル

8３） 岐阜県下経済三団体新春懇親会
開催日

令和６年１月１６日

共 催

岐阜県商工会議所連合会
岐阜県経営者協会

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３．会議
１）総会
①
日

令和５年度定時総会
時

出席会員

議

②日

案

令和５年６月２６日 午後３時３０分
２６５名（書面表決委任者１５７名を含む）
第１号議案

令和４年度事業報告書及び財務諸表の件

第２号議案

理事の辞任に伴う後任者選任及び増員による理事選任の件

令和５年度臨時総会時

令和６年３月２７日 午後３時３０分

出席会員

２８６名（書面表決委任者１７９名を含む）

議

第１号議案

案

令和６年度事業計画・予算の件

２）理事会
回

開催

日

議 案 及 び 報 告１

R5.5.31

令和４年度事業報告及び決算の件、理事候補者の件、常任幹事・幹事補充の件

２

R5.11.27

中間決算の件、常任幹事補充の件

３

R6.1.22

次期筆頭代表幹事の件、令和６年度事業計画、予算の件

４

R6.3.27

次期理事・監事候補者選任の件、常任幹事補充の件

３）常任幹事会回開催

日

議 案 及 び 報 告１

R5.12.18

入会の件、中間決算の件、常任幹事・幹事補充の件

２

R 6 . 2 . 1 9

入会の件、令和６年度事業計画・予算の件

10