目次☆令和2年度定時社員総会☆会長・名誉会長（大島町長）挨拶☆代表理事（会長）就任・退任の挨拶☆熱中症予防について☆普及啓発事業について☆就業会員奮闘記☆シルバーからのお知らせ☆編集後記

NO.2 −1（93）■ 編集発行（公社）
大島町シルバー人材センター〒100－0101

長根浜公園

大島町元町字地の岡30‐2
郷土資料館内ＴＥＬ 0 4 9 9 2（ 2 ）1 7 7 7
ＦＡＸ 0 4 9 9 2（ 2 ）1 7 7 6上町議会議長・鵜川大島支庁長
案書内に掲載させていただきまから書面にていただき、総会議総会が大島町開発 総 合 セ ン タ ーした。
また、表彰式等のセレモニー

大集会室で開催さ れ 、 定 刻 に 川

島主事の進行によ り 、 秋 葊 幸 男

代表理事会長の挨拶で始まった。 は行わず、出席者の感染症予防

年 月日〜令和年月 日）

令和元年度事業報告（平成▼事業概要31

名の月開催の定時

なお、選任された理事
任期は令和４年

名は次の通総会終結時までとなります。
就任される理事りです。

ちながら、公益性を重点に「高齢者の福祉の増進、活力ある地域社会づくりに寄与すること」

ス感染症への危惧 も あ り 、 例 年

長 が 選 出 さ れ、 小 蔦 事 務 局 長

議 事 に 入 り、 議 長 は 秋 葊 会書について報告をさせ、議事の和２年度事業計画及び収支予算最後に、小蔦常務理事から令まいりました。

員の募集を図る方策に取組んで推進、会員拡大に向けて新入会実 （新任） を念頭に、安全で適正な就業の頂戴している来賓 招 待 に よ る ごの議決件数報告で正特会員数

土井

挨拶については、 三 辻 町 長 ・ 坂（うち委任状 207 名）で本総って退任する事となった、秋葊

引き続き、本総会の終結をもを図るための方策として、広報足が顕著になっている中、解消

その後、秋田副会長の閉会の員募集に力を入れてまいりましバー大島会報」の発行により会

な お、総 会 終 了 後 理 事 会 を 開

品展・ゲートボール大会の開催

また、ボランティア活動、作た。
催し、秋葊会長の後任に土井 実

努め、当センターへの住民の皆等により普及啓発・会員増強にされました。

さんが代表理事（会長）に選定た。

挨拶にて、本総会は終了しまし

中 か ら 開 始 し た 会 報 誌「 シ ル会の成立が確認されました。

号議案ました。

紙「シルバー大島」や今年度途事業実績については、会員不終了を告げた。

理事のために、地域社会と連携を保当センターにおいては、社会3

原案どおり承認されました。

2

238 名、 出 席 会 員 226 名に努めました。

1

参加への意欲ある健康な高齢者

定時社員総会日（金）午前

令和２年度
令和 年６月
2 19時より、令和 年 度 定 時 社 員2

本総会は、新型 コ ロ ナ ウ イ ル

4

幸男会長から退任の挨拶があり議長は議題により、報告事項の白井監事の監査報告、小蔦常務理事の事業報告に続き決議事号議案項を告げ、第第号議案及び第 号議案は理事１名の選任
第2

令和元年度計算書類の報告

121−2−31161

10No.2−1（93）
シルバー大島令和2年8月1日

さまのご理解を 得 る 活 動 を し て機会確保及び提供と、社会奉仕⑷ 会員拡大の推進

シルバー人材センター事業推

年度事業計画活動等を通じて高齢者の生きが令和

きましたが、会 員 増 強 が 思 う よ進のため一層の会員拡大を図

就業延日人員

豊かで積極的な高齢期の生能を生かして就業する。
⑵

活と社会参加により生きがい就労及び社会奉仕活動によを充実する。
⑶

就業機会の確保と提供組）

り地域社会への貢献を図る。
（取⑴公 共・ 民 間 か ら の 業 務 受 注に よ り、「臨時的かつ短期的な就業又はその他の軽易な業安全就業の推進

務」を会員に提供する。
⑵

会員の事故ゼロを目指し安全材料費

事務費

明るく楽しい就労のため適正就業の徹底を図る。
金

適正就業の推進分⑶
配の向上を目指す。

を合わせ、質の高い事業運営

会員・役員・事務局職員が力⑸ 事業運営の向上る。

いの充実及び社会参加の推進に公益社団法人大島町シルバー 向け取組んで行く。
人 材 セ ン タ ー は、
「 臨 時 的 か つ （目 標）

う に 図 れ な か っ た こ と も あ り、 ▼事業執行方針
長年受託契約し て い た 「 海 の ふるさと村清掃」 委 託 事 業 を 月末日で継続を断 念 し 、 総 体 的 に

地域の高齢者が、「自主・自立、短期的な就業又は、その他軽易な業務に係る就業」（ 臨 短 軽 ） 共同・共助」の理念のもとに就業延実人員

長年培った知識・経験・技当年度の契約金 額 、 受 託 件 数 等

令和元年度事業実績一覧表⑴

を希望する高齢者のための就業

受 託 件 数

（金額単位円）の前年度比は減 と な り ま し た 。

契 約 金 額

−3−

2

共間
計共間
計共間
計共間
計共間
計共間
計共間
計
公
民合
公
民合
公
民合
公
民合
公民合
公
民合
公
民合

就業の徹底に努める。

秋葊会長退任6比較△ 1,690,931△ 1,841,566△ 3,532,497△3△ 86
△ 89
△ 97
△ 324
△ 421
△ 612
△ 1,085△ 1,697△ 1,332,838△ 1,819,573△ 3,152,411
79,348
198,467
277,815△ 437,431△ 220,460△ 657,891
平成30年度
122,550,984
30,046,330
152,597,314
661
677
1,338
3,558
2,003
5,561
18,837
5,531
24,368103,353,161
25,590,437
128,943,598
9,401,639
2,060,525
11,462,164
9,796,184
2,395,368
12,191,552

令和元年度
120,860,053
28,204,764
149,064,817
658
591
1,249
3,461
1,679
5,140
18,225
4,446
22,671102,020,323
23,770,864
125,791,187
9,480,987
2,258,992
11,739,979
9,358,7532,174,908
11,533,661

令和2年8月1日

No.2−1（93）
シルバー大島定時社員総会挨拶

禍にあっても、シルバー会員にに伴う大変なご不便ご心配のあスの感染拡大防止により、自粛は、豊かで明るい長寿社会の実会員の皆様におかれまして会 長 ・ 名 誉 会 長（ 大 島 町 長 ） 挨 拶
おかれましてはエッセンシャル

年にわたる人生経験の知恵を若践 者 と し て、
「年齢は財産であさて、皆様もご承知のとおりい人々の弱点を補う意味でもおる中、皆様のご理解とご協力にに敬意を表したいと思います。

かと思いますが、町は人口の減貸しください。町としましても、ワーカーとして様々な職場で地世界はまだまだ不透明な状況

少に加え高齢化率の増加が顕著

高齢者が長年培われてきた豊かる」の言葉のとおり、どうか長が続きますが、これからも、会に表れ、すでに超高齢化社会にな知識や能力を生かし、社会を重ねて感謝申し上げます。

員のみなさまには健康で元気に突入しております。若い世代の支える一員として、自主的、自域を支えて活動されていること活躍されることをお祈りし、総島外流出に伴い、残された親の発 的 に 就 業、 ボ ラ ン テ ィ ア 活

幸男

こんにちは。

会開催にあたっての挨拶としま世代が高齢化を迎え、一人暮ら動、地域活動、文化教養活動な会長 秋葊
シルバー会員並 び に 関 係 各 位す。

しや高齢者世帯が今後急激に増ど、幅広く社会に参加・貢献しし上げます。には、日頃の、ご 協 力 に 感 謝 申

加することは確実であり、人口の４割近くを占める高齢者へのルバー人材センターの運営を支ていただけるよう、今後ともシ

本日の、大島町 シ ル バ ー 人 材

福祉対策は避けてとおれない重援して参りたいと考えておりま

定時社員総会挨拶

ナ対策のため出席 を 縮 小 し て の要な課題となっています。

いただきました理 事 、 会 員 、 事集をはじめ開催準 備 に 当 た っ て

総会開催のため に 、 委 任 状 収たされる役割は重要であり、就て、シルバー人材センターが果現在の高齢化社会におきまし

尽力を賜りますようお願い申し験が活かされ、当町の発展にご旺盛な諸先輩の皆様の知恵と経す。引き続き、健康で働く意欲センター定時社員 総 会 は 、 コ ロ開催となりました 。

利弘

業を通じて、高齢者の健康維持名誉会長 （大島町長）三辻上げます。

務局のみなさまに は ど う も あ りや社会参加に大いに寄与される

きがいづくり」と 「 地 域 社 会 へ

各般にわたり格別のご理解とご会員の皆様方には日頃から町政の活動に、深く敬意を表するといているシルバー人材センター

福祉の向上にも貢献していただ

催、誠におめでとうございます。 と と も に、 地 域 社 会 の 活 性 化、活躍を心より祈念申し上げます。

じめ 会員の皆様のご健勝とごますのご発展と役員の皆様をはルバー人材センターの今後ます

結びになりますが、大島町シ令和２年度定時社員総会の開の貢献」をめざし て 活 動 し て い協力を賜り、厚く御礼申し上げころです。

がとうございまし た 。

る公益社団法人で す 。

ます。また、新型コロナウイル

シルバー人材センターは、「生この目的に添い、 現 在 の コ ロ ナ−4−No.2−1（93）
シルバー大島令和2年8月1日

会長就任の挨拶
社会奉仕等の活動機会を確保しな高齢者のために、就業並びにもと社会参加への意欲ある健康共 に 助 あ う（ 共 助 ）」の理念のお願い申し上げます。

拶といたします。どうぞ宜しくすようお願い申上げ、就任の挨

鞭撻、ご支援、ご協力を頂きま

皆様には更なる、ご指導・ご事務局そして会員の皆様の不断

ま た 秋 田 副 会 長、 理 事、 監 事、

備 や 熱 心 な ご 助 言 を い た だ き、澤前副会長には委員会の体制整

センターの運営向上に努め、三代表理事（会長）就任・退任の挨拶

提供することで福祉の増進を図り、活力ある地域社会づくりをいたします。のご尽力に対しまして深く感謝

今、世界は新型コロナウイル推進してきております。大島町の現状は人口減少、少子高齢化ス危機により、極めて不透明な状況が続いています。この困難

会長退任の挨拶

ますます高まり、地域社会の担な中、シルバー会員が様々な職が顕在化するなか、高齢化率は皆様におかれま し て は 、 ま すい手として、当センターの果た場で日々地域を支え奮闘してい実

ます御健勝のこと と お 慶 び 申 しす役割はますます重要な存在とることに敬意を表します。

土井上げます。

なってきております。私は現役

このたびの社員 総 会 、 理 事 会

会長のもと一層、会員、理事会、今後は、人格円満で地域に精秋葊各委員会、事務局、力を合わせとして会長を引き 継 ぐ こ と に な

秋葊会長が退任さ れ 、 そ の 後 任上に喜ばれ、愛され、親しまれき島民の皆様から、これまで以ているのだという誇りを胸に抱とに心から御礼申し上げます。

大過なく任務を果たせましたこ

祈念し、退任のあいさつとしまに 多 大 な ご 支 援 ご 協 力 を 賜 り、 材センターの益々の充実発展をりましたが、関係者のみなさます。ありがとうございました。

−5−

会長

幸男
日の総会をも時代に金融機関人として、金融前会長
月で選任され会長に 就 任 い た し まのお手伝いをしてきた経験しか年

通し、経営経験豊富な土井実新
令和を通して島嶼地域の経済活性化

公益社団法人大 島 町 シ ル バ ーありませんが、今後はシルバーした土井 実です 。
人材センター 年 余 り の 歴 史 と関係機関と連携したたゆまぬ活り、責任の重さに 、 身 の 引 き 締るシルバー人材センターの事業

この間、シルバー人材センタなるように、大島町シルバー人

まる思いで決意を 新 た に し て い発展のため微力ではありますがシルバー人材センターは、「自主・ 自 立、 共 に 働 き（ 共 働 ）、 す。

いづくりと地域貢献を目指して、るところでござい ま す 。

地域社会の活性化の一翼になっ人材センターの理念を肝に銘じ、 って会長を退任いたしました。

19

動により、すべての人が幸せに

6

年間の在任中、未熟ではあ2ーの大きな目標である、生きが材センターを背負 っ て こ ら れ たともに、 期 年 間 シ ル バ ー 人

3 35

最善の努力をいたしてまいりま32

令和2年8月1日

No.2−1（93）
シルバー大島厚生労働省ホームページより抜粋

普及啓発事業について

2425の場合もあります。
）

回 手づくり作品展「創」
場

21

●第会

大島町開発総合センター（ 月 日（金）・ 日（土）
開催）

20

平 成 年 に ス タ ー ト し、 会 員 並 び に 住 民 の 皆 さ ま に 親 しまれ、地域との交流を図れる歴史ある催事です。
（※新型コロナウイルス感染拡大防止のため、延期又は中止11の場合もあります。
）●ボランティア活動

大 島 町 等 が 主 催 す る 事 業 に 協 力 し、 活 動 す る 事 に よ り 地
域貢献。
今後のボランティア活動の計画は、① 夏まつり花火大会翌日早朝清掃
月 日（土）② 福祉まつり（中止）③ 年中行事
水道集金・検針時の高齢者見守り事業
会員の皆さまの積極的な参加をお願いします。

15

熱中症予防について（会員拡大・就業開拓・地域貢献）

日（土）
開催 予備日 日（日））

回シルバーカップゲートボール大会（ 月10

職 場 等 で チ ー ム を 編 成 で き、 参 加 を 希 望 す る 方 は 事 務 所へ連絡ください。
（※新型コロナウイルス感染拡大防止のため、延期又は中止●第＝「新しい生活様式」における熱中症予防行動のポイント＝
新型コロナウイルスの出現に伴い、感染防止の つの基本である①身体的距離の確保、②マスクの着用、③手洗いや、「 密（密集、密接、密閉）」を避ける等の「新しい生活様式」が求められています。「新しい生活様式」における熱中症予防行動のポイントは次のとおりです。
．暑さを避 け ま し ょ う・エアコンを 利 用 す る 等 、 部 屋 の 温 度 を 調 整・感染予防のため、換気扇や窓開放によって換気を確保しつつ、エアコンの温度 設 定
・暑い日や時 間 帯 は 無 理 を し な い・涼しい服装 に す る
・急に暑くな っ た 日 等 は 特 に 注 意 す る．適宜マス ク を は ず し ま し ょ う
・気温・湿度 の 高 い 中 で の マ ス ク 着 用 は 要 注 意・屋外で人と十分な距離（ メートル以上）を確保できる場合には、マスクをは ず す・マスクを着用している時は、負荷のかかる作業や運動を避け、周囲の人との距離を十分にとった上で、適宜マスクをはずして休憩を．こまめに 水 分 補 給 し ま し ょ う
・のどが渇く 前 に 水 分 補 給・ 日あたり ・ リ ッ ト ル を 目 安 に・大量に汗を か い た 時 は 塩 分 も 忘 れ ず に．日頃から 健 康 管 理 を し ま し ょ う
・日頃から体 温 測 定 、 健 康 チ ェ ッ ク
・体調が悪い と 感 じ た 時 は 、 無 理 せ ず 自 宅 で 静 養

8−6−132741231433No.2−1（93）
シルバー大島令和2年8月1日

122

就業会員奮闘記！
新型コロナウイ ル ス の 影 響 で 、浜の湯は 月 日 か ら 休 館 に な
2

長根浜公園に生え た 樹 木 の 伐 採

し よ う！」 と 意 見 が ま と ま り 、「この際だから周りをきれいにどうしようかと 皆 で 話 し 合 い 、ってしまいました 。

3【最優秀作品

お知らせ点】

作業だぁ～」と気が重くなる事

自転車も車と同じ投稿より）油断する

かぶって安心点】

慣れた仕事でヘルメット
【優秀作品

慣れた道

正 直 言 っ て、「 あ ―、 今 日 ももありましたが、変わりゆく景【最優秀作品

事故ゼロへ【優秀作品点】

一人一人が点】

ちょっと休んで気くばり

リフレッシュ

足くばり！

安全確認

疲れたら目くばり最初の仕事は仕事中

始めよう

小平市

千代田区

小平市

あきる野市

江東区

国分寺市

町田市

昭島市

危ないよ！“うっかり”“ぼんやり”“まあいいか” 杉並区

その主役

テーマ２ 「センターごとに設定したテーマ」

譲り合い

交通ルール

「手慣れてる」 気持ちの緩みが 起こす事故 墨田区

暑い中、切れない ノ コ ギ リ で の月気配り注意た公園に感動しています。

ヶ月でしたが、生まれ変わっ振り返れば、あっという間のなりました。

冗談とともに、達成感で一杯に取れそうだね！』と言うようなち“浜の湯造園”として仕事が事故防ぐ

浜の湯身を守る

テーマ１ 「就業中および経路途上の交通事故防止」○令和 年度都内センターの安全就業標語が決定しましたのでご紹介します。
2

色 を 眺 め て い る う ち に、
『私た作業が始まりまし た 。

1

4

1−7−

長根浜公園

是非、景色を眺めながら、浜の湯をご利用ください。
お待ちしております。
年

6

浜の湯 就業会員一同（令和243

令和2年8月1日

No.2−1（93）
シルバー大島シルバー大島令和2年8月1日

No.2−1（93）

あなたの入会を待っています
少しでもお金にゆとりを持ちたいな～

そんなあなた！

あるていど自由になるお金があったら孫にお小遣いをあげたい
もっと旅行にも行きたいな でも先立つものがちょっと…

自分の自由な時間もほしいな～

そんなあなた！

シルバーでの仕事はそんなあなたにぴったりです
あなたの時間の余裕の範囲内でできるのがシルバー人材センターでの仕事です

とにかく家の外に出て何か仕事をしたい！もちろんそんなあなたにも！
シルバーの仕事って、私にもできるのかな？
はい。60 歳以上で働く意欲があり健康な人はだれでも会員になって仕事をすることができます

私たちはこんな仕事をやっています
簡単な仕事では除草・枝落とし・清掃・不用品処理・ごみ処理・椿林下刈り・イベント準備・湯茶接待
特別な作業では庭木剪定・伐採・資源ごみ回収・分別作業・あしたば佃煮製造
公共施設、観光施設では建物清掃（庁舎、医療センター、火山センター、斎場等）
・公園清掃・資料館受付と清掃・浜の湯温泉受付と清掃

まずは大島町シルバー人材センターに相談してみましょう

至 岡田

大島町郷土資料館入口バス停
大島町郷土資料館

いつでもあなたからの電話を待っています☎ 04992 −2 −1777

大直接事務所においでいただいても OK です

空ここです

港

編集後記

本格的な暑さを感じる毎日となっています。

当センターの仕事は、会員の皆さまの安全が第一で作業に臨む事が肝要です。今年は、「新型コロナウイル

ス感染症」が、日本国内はもとより世界的に猛威を振るっており、予定されていた東京オリンピックも延期になるなど、各方面で影響が出ています。

日現在）、今後幸いにして大島町での感染者は出ていませんが（７月も私達一人ひとりが気を緩めることなく、予防対策をして行く事が大切です。

また、これから暑い季節となりますので、感染症予防と同時に、熱中症対策も重要となって行きます。本

紙面にもありますような、「新しい生活様式」での行動をして行き、心身共に健康でいられる毎日を過ごしましょう。

小−8−島サンセットバームライン

大島町元町字地の岡 30-2

7

至 元町

愛宕山