Podtech/llm-jp-corpus-v4-ja_sip_comprehensive_pdf huggingface dataset:
制度変更に伴う 2025 年 4 月からの料金計算諸元帳票の見直しについて

2024 年 5 月 15 日
一般社団法人電力需給調整力取引所

2024 年 4 月より実施されている制度（ΔkW 上限価格、系統混雑対応等）への対応として、「需給調整市場（約定料金・ペナルティ料金）算定諸元仕様書」のレイアウトについて見直しを行います。
変更後レイアウトの適用開始時期は、「2025 年 2 月取引分（2025 年 4 月精算分）」からとなります。
詳細につきましては、下記のページをご確認ください。

需給調整市場に係る料金算定諸元以上
2019 年 4 月
ピップ株式会社

観光客で賑わう大阪・道頓堀のピップ時計台

新元号記念＜期間限定＞日めくりカレンダー風デザインに！
「平成」から「令和」へ、時を刻みます
ピップ株式会社（本社：大阪市中央区、代表取締役社長：松浦由治）
は、大阪・道頓堀にあるピップ時計台「ピップタックＴＭ」を期間限定で元号表記の日めくりカレンダー風デザインに変更します。
ピップ時計台は、ピップ創業110周年を記念して2017年10月に完成し、多くの観光客や地元の方で賑わう大阪・道頓堀のメインスポットで時を刻んでいます。
残りわずかとなる「平成」と、新しい時代の幕開けとなる「令和」を、観光客や地元の皆様にとって特別な思い出として残していただきたいという想いを込め、この期間限定デザインをお届けします。

＜期 間＞

大阪道頓堀にあるピップ時計台「ピップタック TM」＜平成 31 年 4 月 15 日～30 日＞＜令和元年 5 月 1 日～15 日＞

2019年4月15日0時01分～5月15日23時59分
元号切り替え： 2019年5月1日5時01分～※毎日、1時01分～4時59分は消灯※4月30日のみ、23時30分～4時59分は消灯【報道関係の方からのお問い合わせ先】
広報代行／エムスリー・カンパニー〒150-0022 渋谷区恵比寿南 1-2-9 小林ビル 4F TEL：03-5768-5807 FAX：03-3712-1460
2021 年 7 月 21 日
株式会社

新 陽 社

当社従業員の新型コロナウイルス感染について当社の事業所（新潟県新潟市）に勤務する従業員 1 名が、新型コロナウイルスに感染し、同事業所に勤務する 3 名が濃厚接触していることを 7 月 20 日（月）に確認しましたのでお知らせいたします
当該従業員は、7 月 17 日（土）発熱による体調不良があり、同日ＰＣＲ検査を受けたと
ころ 7 月 20 日に感染が判明いたしました。
なお、当該従業員を含む事業所従業員は本日より出社しておりません。
また新潟市保健所の指導に従い濃厚接触者に指定された 3 名はＰＣＲ検査の結果にかかわらず 7 月 30 日までの間自宅待機となります。
今後もお取引先様や従業員の安全安心を最優先とし、感染拡大の防止に努め、必要な措置を適切に講じてまいります。
今後も状況が変わる場合は、都度、速やかに情報を開示してまいります。
以上
本件問い合わせ先：総務部
電話：０３－５４１８－８５５３
過去の試験問題の入手をご希望の方は書店にてお買い求めください。
平成 28 年度日本語教育能力検定試験

試験Ⅰ 問題冊子
（抜粋）

（正答４）

過去の試験問題の入手をご希望の方は書店にてお買い求めください。
平成 28 年度日本語教育能力検定試験

試験Ⅱ 問題冊子（抜粋）

１番の音声（クリックすると音声が聞けます。
）（正答 b）

過去の試験問題の入手をご希望の方は書店にてお買い求めください。
平成 28 年度日本語教育能力検定試験

試験Ⅲ 問題冊子（抜粋）（正答１）
令和 2 年 6 月 9 日
厚生労働大臣指定法人いのち支える自殺対策推進センター

報道関係各位

6 月 9 日「新型コロナウイルス感染症対策 支援情報ナビ」を公開
政府の様々な支援策情報を簡単検索 → こころのストレス度チェック → SNS 等の相談へ
厚生労働大臣指定法人「いのち支える自殺対策推進センター（東京都千代田区、清水康之代表理事：以下、「当センター」）」は、内閣官房「新型コロナウイルス感染症対策推進室」と協定を締結し「新型コロナウイルス感染症対策 支援情報ナビ（以下、「情報ナビ」）」を制作。情報ナビは、6 月
9 日より、内閣官房 Web サイト内で利用できるようになります（PC とスマホの両方で利用可）。
情報ナビは、各府省が行っている約 120 の支援策情報をデータベースに登録。利用者は、自身の「困りごと」を直感的に選んでいくだけで、必要な支援策に関する情報を簡単に見つけることができます。
また、情報ナビは「こころのストレス度チェック」機能も搭載しており、利用者は自身のストレス度に応じたセルフケアのための情報を得ることもできます。さらに、ストレス度が極めて高いと判定された人に対しては、SNS と電話それぞれの「こころの相談」の情報を提示。スマホ利用者であれば、そのまま相談を受けられるように誘導します。
【「支援情報ナビ」が備える 3 つの機能】(1) 支援策情報の検索機能： 「収入が減った／お金がない」「仕事を失った／休業している」「子どもが休校になり困っている」など、自身の“困りごと”を選ぶことで、簡単かつ確実に（3 ステップで）支援策にたどり着ける。
(2) ストレスチェック機能
利用者は、支援情報ナビ上で気軽に「こころのストレス度」を測り、自身のストレス度に応じたセルフケアの方法等の情報を得られる。
(3) 相談支援への誘導機能
困りごとから支援策を検索
ストレスチェックの結果、ストレス度が極めて高い人に対してのみ、SNSや電話の「心の相談（実際は自殺防止相談）」の情報を提示。相談を希望する利用者は、そのまま相談を受けられる。※相談申し込みが殺到している場合には受けられない場合もある。
上記のように、制度等に関する情報が必要な人には「制度等の支援情報」を提供し、ストレスへの対処法を知る必要がある人には「ストレス対処法に関する情報」を伝え、ストレス度が極めて高い人（自殺リスクを抱えた人）は「直接支援につなげる」という、3 段階の支援を途切れさせずに連動して行うことを目指します。
ストレス度チェック（左）と結果表示画面（右）相談誘導画面

今後は政府の支援策だけでなく、都道府県の支援策への対応も検討しています。

＜本件に関する問い合わせ先＞
厚生労働大臣指定法人 いのち支える自殺対策推進センター 広報室（担当：下野）
press@jscp.or.jp ／080-8435-1823／東京都千代田区飯田橋 4‐7‐6 カクエイビル 4 階 C 号室
平成25年２月18日
各位会 社 名
代表者名
問合せ先グ ランデ ィハ ウス株 式会 社
代表取締役社長
村 田弘 行（コード番号：8999 東証第一部）
専務取締役
齋 藤淳 夫（TEL．028-650-7777）

株式分割及び定款の一部変更に関するお知らせ
当社は、本日開催の取締役会において、株式の分割及び定款の一部変更について決議いたしましたので、下記のとおりお知らせいたします。
記
１．株式分割の目的
当社株式の投資単位当たりの金額を引き下げることにより、取引をしやすい環境を整えることで、一層の投資家層の拡大と当社株式の流動性の向上を図ることを目的としております。
２．株式分割の概要（１）分割の方法
平成25年３月31日を基準日として、同日最終の株主名簿に記載又は記録された株主が所有する当社株式を、１株につき３株の割合をもって分割いたします。
（２）分割により増加する株式数
株式分割前の当社発行済株式総数 ： 10,274,400株
今回の分割により増加する株式数 ： 20,548,800株株式分割後の当社発行済株式総数 ： 30,823,200株
株式分割後の発行可能株式総数： 101,692,800株（３）日程
基準日公告 ： 平成25年３月15日
基 準 日 ： 平成25年３月31日
効力発生日 ： 平成25年４月１日
３．定款の一部変更（１）変更理由
上記の株式分割に伴い、会社法第184条第２項の規定に基づき、株式の分割の割合を勘案して当社の発行可能株式総数を増加させるため、平成25年４月１日をもって当社現行定款第６条を変更いたします。
（２）変更の内容（下線部分が変更箇所となります。）
変更前
変更後（発行可能株式総数）（発行可能株式総数）
第６条 当会社の発行可能株式総数は、第６条 当会社の発行可能株式総数は、33,897,600株とする。
101,692,800株とする。
（３）変更の日程
効力発生日 ： 平成25年４月１日
４．その他（１）今回の株式分割に際して、資本金の額の増加はありません。
平成25年２月１８日現在の資本金 ： 2,077,500,000円（２）今回の株式の分割は、平成25年４月１日を効力発生日としておりますので、平成25年３月期の期末配当金につきましては、株式の分割前の株式数を基準に実施いたします。
以 上
関係各位

2021 年 02 月 04 日
加納岩総合病院 薬剤課 医薬品情報室

薬剤課・医薬品情報 2020 -026

後 発 医 薬 品 へ の 切 替 え に つ い て
令和元年度第回薬事審議会において,下記の薬剤を後発医薬品に切替えることといたしました.

Ca 拮抗剤「アダラートカプセル 5mg」（バイエル薬品）は在庫が消尽し次第,「ニフェジピンカプセル 5mg（ｻﾜｲ）」（沢井製薬）に切り替えを行います.

【アダラートカプセル 5mg】

【ニフェジピンカプセル 5mg「ｻﾜｲ」】（先発品）
オーダ区分：オーダ停止（後発品）
オーダ区分：院内外共通

なお,2018 年 6 月 4 日より,「一般名処方」オーダにも対応させていただいております.

ご理解とご協力をお願いいたします以上
2022年10月15日（土）U-12

ZUCC FUTSAL BASE 大井
112342

P.S.T.C.

8

LONDRINA
岡崎SC
P.S.T.C.
LONDRINA U-11
東京町田小川FC

43○00×82×39○13×77○2勝点

得点

失点 得失点 順位

3○27○3918

513

11×92×70324-2143○161459231112-1

31×3

代表決定戦

P.S.T.C. LONDRINA U-12

岡崎SC

P.S.T.C. LONDRINA U-11

東京町田小川FC

7042P.S.T.C. LONDRINA U-12

123位決定戦
P.S.T.C. LONDRINA U-11岡崎SC

81

P.S.T.C. LONDRINA U-11
ごあいさつ
経営体質を強化し、将来の事業基盤の整備を進めてまいりました。
2013年度は、第8次中期経営計画の最終年度でありました。欧州債務危機や原燃料価格の高騰など、想定を上回る経営環境の変化のため、数値目標は未達だったものの、経営体質を着実に強化することができたと考えております。
特に大きな投資を行った生産能力増強に関しては、60トン連続鋳造設備、5000トン自由鍛造プレス機を立ち上げたことに加え、新しい納期システムの構築・整備により、月産10万トンの生産体制を構築しています。
また、技術先進性の強化に注力した結果、PremiumJ2、HARMOTEXシリーズ、鉛フリー快削ステンレス鋼QS12E、窒化粉末ハイスSPM X4N、ECOMAXシリーズなど、多くの新商品を世に送り出すことができ、需要家の皆様から高い評価をいただいています。
一方、海外展開に関しては、中国素形材子会社の設山陽特殊製鋼株式会社
代表取締役社長

武田 安夫

備を増強したほか、インドにおける新たな営業拠点として現地法人の設立や特殊鋼製造・販売の合弁事業の開始など、拡大する海外の特殊鋼需要を捕捉すべく、着実に事業展開を進めてまいりました。
また、企業を支える従業員が、その能力を十分に発揮

経営理念「信頼の経営」
を基軸に歩みを進め、創業80周年を迎えました。

できる職場環境の整備を計画的に推進しています。2028
年3月末までに女性従業員の比率を25％に引き上げることを目標に掲げ、女性が働きやすい職場づくりに向けた

当 社は、2013年11月10日、おかげさまで創 業80

制度や環境の充実をはじめ、人材育成に注力しています。

周年を迎えることができました。これもひとえに、ステー

さらに、地域社会の一員として、小学生向けの工場見クホルダーの皆様の長きにわたるご愛顧、ご支援の賜学会や地域美化ボランティア活動を実施しているほか、物と厚く御礼申し上げます。

姫路市の「地域防災貢献事業所」に登録し、地域防災力

1933年の創業以来、当社は高品質の特殊鋼を安定の向上にも取り組んでいます。2013年4月には、山陽的に提供することを通じて、幅広く産業を支えるとともに、特殊製鋼文化振興財団を公益財団法人化し、より公益豊かで文化的な社会の発展に寄与してまいりました。

事業を充実させる基盤を整えました。

事業活動において、当社が基軸とするのが、経営理念である「信頼の経営」です。誠実・公正・透明な企業経営を実践するとともに、経済的使命・社会的使命を果たすことで、「社会からの信頼」、「お客様からの信頼」、「人と一人ひとりの環境意識の底上げに継続して取り組み、コンプライアンスの徹底を図ります。

人との信頼」という3つの信頼を確立することが、当社の考えるCSRの基本です。創業80周年の節目に、今一度

当社は、事業活動の全ての段階において環境の保全CSRの基本を見つめ直し、新たな一歩を踏み出していきに配慮し、循環型社会の構築に貢献することを「環境方たいと考えています。

針」に掲げています。しかしながら、2012年9月、当社が処分委託していたレンガくずの一部に薄い鉄皮が付着しており、これが処分委託先最終処分場の取扱許可

5山陽特殊製鋼 CSR報告書 2014

品目に入っていなかったことから、廃棄物の処理及び清掃に関する法律違反の容疑で警察当局の捜査を受け、2013年6月に書類送検されるという事態が生じました。
本件は、2013年9月に不起訴処分（起訴猶予）となりましたが、株主、お客様をはじめとするステークホルダーの皆様に多大なご心配をおかけすることになりましたことを深くお詫び申し上げます。
このことを真摯に受け止め、役員をはじめ、全社を挙げて改善対策を実施しています。環境パトロールの実施や環境連絡会議の開催など、環境情報の共有化と環境保全活動の活性化に取り組んでいます。このような活動を継続することで、一人ひとりの環境意識の底上げを図り、コンプライアンスの徹底を図ってまいる所存です。
環境保全への取り組みとしては、環境負荷低減に貢献する製品の製造・販売に加え、製品を製造する設備においても環境に配慮し、重油から都市ガス（天然ガス）への燃料転換や省エネルギー、生産プロセスの合理化など

第 9次中期経営計画（2014年度〜2016年度）■ 経営基本方針「高信頼性鋼の山陽」のブランド力の更なる向上による企業価値の増大と成長を目指して◇ グローバル競争に打ち勝つための企業体質の更なる強化◇ 技術先進性の拡大◇ 鋼材事業の持続的成長と非鋼材事業の強化によるトータル収益力の向上に継続して取り組んでいます。近年の電気料金の値上げは、電気炉メーカーである当社にとって、企業存続に国際コスト競争力及び研究開発力・品質対応かかわる死活問題でもあります。省エネルギー・省電力力・納期対応力・システム基盤等の非価格競争に向けた生産体制の構築を最重要課題として、全社が力を強化することで、グローバル競争に打ち勝てる一丸となって内部努力を重ねています。

企業体質の構築を図る。これにより、鋼材事業では、拡大が予想される特殊鋼需要を確実に捕捉し、新たな挑戦を重ね、さらなる飛躍を目指します。

第7次・第8次中期経営計画で整備した設備能力を活かして事業収益を増大する。また、非鋼材事業には積極的に経営資源を投入し、業容拡大する「人間万事塞翁が馬」
は私の好きな言葉の一つです。

ことで、グループトータルの収益力強化を図る。

2014年度から第9次中期経営計画がスタートしています

さらに、あらゆる経済環境下でも最善の収益をが、新興国の経済成長鈍化や国際競争の激化、電力・燃料確保し得る、上下方とも弾力性のある、強靭な企業価格上昇懸念など、当社を取り巻く事業環境は楽観を許さ体質の構築を目指す。

ない状況です。しかし、何事も「人間万事塞翁が馬」と前向きに捉え、危機をチャンスに転じていくことが求められます。
環境の変化に柔軟に対応しながら、強靱でしたたかな企業体質へと改変し、事業の成長を図ることで、ステークホルダーの皆様の期待に応え、社会の発展に貢献してまいる所存です。
「信頼の経営」
を基軸に、新たな挑戦を重ね、一歩一歩進むことで創業100周年に向けて■ 重点施策1）成長戦略の推進
2）グローバル競争力の強化
3）持続的成長を実現するための人材育成
4）投資さらなる飛躍を目指します。
本報告書を通じて、私たちの活動内容をご理解いただき、一層のご支援とご助言を賜りますよう、お願い申し上げます。

山陽特殊製鋼 CSR報告書 20146
検査員の現場報告1
ブレーカーは投入しているけど、電気が点かない！
釜石事業所 山田 健太
目視で、ブレーカーが投入しているとの思い込みから、すぐに発見出来なかった事例をご紹介します。

〔状況〕

ある夏の夕方、「外灯が点かないので調査して欲しい」と事業所に電話連絡があり、お客さまに向いました。

〔調査〕

20分後に到着すると、確かに外灯が点いていません。事務所を訪問し、お客さまに詳細を確認したところ「外灯がいつもの時間に点かず、外灯ブレーカーが開放している箇所は見つけられなかった」とのお話がありました。まず、事務所内にある分電盤を確認しました。ブレーカーの投入状況を目視で確認しましたが、一見ブレーカーがトリップしている（「切」になっている）箇所はなく、予備ブレーカー以外投入されているようでした。何か違う原因で点かないのかと思い、ポケットテス
ターで主幹ブレーカーの電圧を測定しましたが、電圧は異常ありません。次に、分電盤内にあるタイマーを確認したところ、タイマーの時間は合っていて、正常に動作していました。なぜ、外灯が点かないか原因がわかりません。暗くなってきて、お客さまも困っているだろうとあせり始めました。
もう一度、落ち着いてブレーカーの投入状況を確認したところ、外灯回路の漏電ブレーカーがトリップしていることに気づきました。分電盤内のブレーカーにテープが貼ってあり、内扉で固定していたため、実際ブレーカーはトリップしていましたが、投入しているように見えてすぐに発見できませんでした。

〔お客さまの声〕「私も確認したのですが、まさかブレーカーがトリップしていたとは思いもよりませんでした。外灯が点かず困っていたところ、迅速に対応していただきありがとうございました。外灯が点いてよかった」と感謝の言葉をいただきました。

〔まとめ〕

今回の事例では、ブレーカーは投入されているものという思い込みで、最初の目視のときにテープの下まで確認せず、安易に見過ごしてしまいました。一つひとつ確認しながら、現状をよくみて柔軟に原因究明することが大事だと改めて痛感しました。お客さまからは、ブレーカーを誤って開放しないようテープで固定していたが、今後は、内扉に開放禁止の表示をするとのお話がありました。他のお客さまでも、分電盤のブレーカーをテープで固定していた際は、今回の経験を事故の未然防止や早期発見に活かしたいと思います。

〔原因〕

当日は湿気が多く、一時的な漏電により外灯回路の漏電ブレーカーが動作したと推測されます。
ブレーカーにテープを貼っていたためツマミが切になっているのがわからず、目視では投入されているように見えました。

〔復旧〕

外灯回路の低圧絶縁抵抗測定及び外灯の外観点検を行い、異常がないことを確認しブレーカーを投入、外灯が点灯したことを確認し復旧しました。

4

原因箇所の分電盤（切れていたブレーカー）
Press Release2020 年 2 月 28 日
株式会社オープンハウス（東証一部上場：証券コード 3288）

オリコン顧客満足度調査 建売住宅 ビルダー 首都圏
オープンハウス・ディベロップメントが立地第 1 位を獲得
株式会社オープンハウス（本社：東京都千代田区丸の内、代表取締役社長：荒井正昭）のグループ会社である株式会社
オープンハウス・ディベロップメントは、株式会社 oricon ME（本社：東京都港区 代表取締役社長：小池 恒）が発表した「2020 年オリコン顧客満足度(R)ランキング 建売住宅 ビルダー 首都圏」ランキングにおいて、「立地 第 1 位」を獲得いたしました。

2020 年オリコン顧客満足度(R)ランキング 建売住宅 ビルダー 首都圏 立地 第 1 位▽調査結果詳細（オリコン顧客満足度(R)ランキングサイト）
https://life.oricon.co.jp/rank-new-ready-built-house/powerbuilder/syutoken/【オープンハウスについて】
1997 年 9 月に創業したオープンハウスは、都心部に特化して不動産業を展開してまいりました。地域に根ざした営業活動を展開し、都心部ならではの住宅事情の中でお客様のご要望に合わせた住まいの提供に努めています。2013 年 9 月には、東証一部上場。2016 年に名古屋エリアに進出して以降、埼玉、福岡、千葉エリアへと拡大。「好立地、ぞくぞく。」のキャッチフレーズの通り、これからも多くのお客様に「都心部の好立地」でありながら「リーズナブルな価格」の住宅を提供してまいります。
オープンハウスグループ Web サイト

URL：https://openhouse-group.co.jp/

株式会社オープンハウス Web サイト URL：https://oh.openhouse-group.com/

本件に関するお問い合わせ株式会社オープンハウス（https://openhouse-group.co.jp）
マーケティング本部 企画部 松岡 TEL：03-6270-4575
明治学院大学における懲戒処分事案の公表に関するガイドライン（2018 年 6 月 20 日制定）
１ 目的
このガイドラインは、明治学院大学（以下「本学」という。）における懲戒処分事案を公表することにより、本学の運営の透明性を確保するとともに、教職員の服務に関する自覚を促し、不祥事等の再発防止に資することを目的とする。
２ 公表の対象とする懲戒処分事案
本学の教職員に対し、「学校法人明治学院就業規則」に基づき、懲戒処分を行った事案で、次のいずれかに該当する懲戒処分は公表する。
①職務遂行上の行為またはこれに関連する行為に係る懲戒処分②①に該当しない懲戒処分のうち、社会的影響が大きい重大な事案
３ 公表の内容
事案の概要、処分量定、処分年月日および所属・役職等の被処分者の属性に関する情報等を、原則として個人が識別されない範囲で公表する。ただし、事案の社会的影響や被処分者の職責等を勘案して、異なる取扱いをする場合がある。
４ 公表の例外
被害者またはその関係者のプライバシー等の権利利益を侵害するおそれがある場
合等、上記２および３によることが適当でないと認められる場合は、上記２および３にかかわらず、公表内容の一部または全部を公表しないことがある。
５ 公表の時期
公表は、懲戒処分を行った後、速やかに行うものとする。ただし、軽微な事案については、一定期間ごとに一括して公表することができる。なお、重大な事案については、懲戒処分を行う前でも公表する場合がある。
６ 公表の方法
公表は、原則として、学内公示および本学ホームページへの掲載とする。ただし、重大な事案については、記者会見を行う場合がある。
７ 公表の期間
公表の期間は、原則として 1 か月以内とする。
以上
～リアルアイム被害予測～

防災・減災cmap（シーマップ）

あいおいニッセイ同和損保・エーオン・横浜国立大学による産学共同研究の一環で開発し、無償公開しています。

◆ cmapの主な機能● 台風・豪雨・地震による建物被害予測

被災建物数､被災件数率予測の表示イメージ

被災建物・被災件数率を市区町村ごとにリアルタイムで予測します（※注）● SNSのAI解析
SNS等のビッグデータをAIで即時解析､都道府県単位でアラート表示します● 気象庁の防災気象情報
警戒レベル3･4･5相当地域を可視化します(1分ごとに情報更新)● 台風上陸前から最大7日先の建物被害予測情報
表示3パターンの予想進路と最大7日先の被害予測結果を表示します● 自治体の避難先情報
全国の｢避難場所｣｢避難所｣､一部自治体の｢避難所混雑情報｣を表示します◆ SNS情報表示機能◆ 地震の被害予測表示機能● JX通信社のFASTALERT情報の一部を閲覧いただけるサービスです● 震度3以上の震度情報を約10分後に表示します● 気象・災害・ライフラインに関するSNS情報を都道府県ごとに表示します● 震度5弱以上で建物被害予測結果を表示します● 大雨や河川増水など、被災前後の情報を速報として確認いただけます

AI解析によりフェイクニュースを除去して表示します※注：cmapで表示する被災建物数等の結果はシミュレーションによる予測結果であり、その結果が実際の被災建物数と一致することを保証するものではありません
分析結果は警報や注意報に類するのではなく、避難の判断基準に使用するものではありませんcmapアプリの主な機能
天気予報・生活指標

地域のリスク渋滞情報・バリアフリーマップ

ハザードマップ

天気予報や洗濯指数・傘指数等の生活指標を確認できます

事故・事件・災害等、地域のリスク情報を閲覧・投稿できます

道路情報の他、バリアフリー情報を確認できます

洪水・土砂関連・津波ハザード
マップをいつでも確認できます

平時

アプリ独自

アプリ独自

アプリ独自

災害時の緊急情報

防災・減災アドバイス

cmap・SNS情報

避難先情報

現在地＋登録2地点の緊急情報 気象警報・特別警報発信時にをプッシュ通知で受け取れます
防災・減災アドバイスを確認できます

建物被害予測やSNS情報、警戒レベル3～5相当地域を確認できます

避難所の位置や開設情報、避難場所の空き情報(一部自治体)をリアルタイムで確認できます

災
害
発
生
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建物被害予測から被害の大きい地域が確認できます
通知を受け取るには位置情報と通知設定の許可が必要です●ご相談先

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外出制限で出掛けるのが難しい

遠方で訪問する時間がない

急ぎで打合せをしたいご相談下さい！
この度、オンラインでの商談、お打ち合わせができる環境を整えました。
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TEL 03(3603)1278
Mail info@tksm.co.jp
2. ＜セッション2＞ 超⾼齢社会における⻭科医師の養成とIT教材の活⽤

学ぶべき課題とIT教材の活⽤＜セッション２＞
超⾼齢社会における⻭科医師の養成とIT教材の活⽤－学ぶべき課題とIT教材の活⽤－
高齢者の特性を理解し、他の医療者と連携し適切な医療を実践する。（WG３，WG4:チーム医療）
全身疾患や薬物治療に対する知識や理解 （WG２：基礎疾患を有する患者の歯科診療）
全身疾患と口腔症状の関連の理解（WG１：口腔乾燥症）
上記以外に加えたほうが良いと考える教材について記入してください

昭和⼤学• 開業医において全身疾患患者が受診した時に、すぐに疾患が確認できるように簡便化すると使用しやすい。
今のものだと問題を解くようになっている。
• 高血圧、狭心症があって、「認知症」がない。
• ビデオライブラリーは１５分くらいにまとめてほしい。長くて途中でやめてしまった。日歯のビデオライブラリーは５分程度。➡学生用教材とは別物として考える必要がある。
• 学生が実際臨床にでる前に、学習しておいてほしい項目。不整脈、糖尿、BP製剤：事例と対応策について。
• 「ガイドラインをみて学習する」という方法を習得しておくべき。情報を収集して、考察する能力が必要。生涯学習。
• 医科とのディスカッションができる知識力が必要。
• 「口腔乾燥症」１つとってみても、教科書的なところと臨床的なところで相違がある。しかし、実際に症例と対峙した時に疾患の原因を特定するためにも知識は必要。
• netも信頼性のある情報をpick upする能力が必要。
• 学生の授業の段階で「周術期口腔機能管理」を学ぶことが必要。
• 全身の健康に関与する歯科治療。現在は症状が出現してから歯科を受診して対応している状態であるが、重篤な症状が出現する前に治療する能力と積極性。「口から全身におよぼす健康」、ひいては歯科学生の歯科医療に対する誇りの獲得に寄与。
• 歯科医師会としては成人歯科検診や妊産婦検診の推進。
• 開業医において全身疾患を有する患者の治療をするリスクが高い。来院患者がどれだけのリスクを有する患者なのか、を判断できる知識が必要。
• 医科自体も歯科に対する知識が薄い。歯がどれだけ健康におよぼす影響が大きいかを啓蒙する必要がある。
• 口腔機能低下症に対する検査項目が様々あり、ガイドラインもできてきている。ex)細菌カウンターなど。
• 様々な検査からでてくる数値よりも、写真での学習が大切。特に粘膜。正常所見をみているからこそ、異常所見を判別できる。
• 「oral assessment guide」のように、他職種の人と患者の症状に対しての統一見解を共有できるようにすることも大切。

40

2. ＜セッション2＞ 超⾼齢社会における⻭科医師の養成とIT教材の活⽤

学ぶべき課題とIT教材の活⽤

岩⼿医科⼤学• 全体的には G1‐G4まで各グループ間の連携がない。
• 口腔乾燥症に特化しすぎている。
加齢による口腔内環境変化の全体的な話から進める。
口腔乾燥症により併発する疾患についてまとめる。
WG ２ 全身疾患について• 心疾患 弁膜疾患
• 高血圧症• 呼吸器 COPD
• 骨粗鬆症 BP製剤
• 悪性腫瘍 口腔ケア
WG ３• 脳血管障害WG ４• 摂食嚥下障害• 訪問診療IT教材の応用• 学生の臨床実習において外部協力施設・学内の歯科医師の教育用に使用する。

北海道医療⼤学
多職種連携について• 歯科医師が連携する職種の内容と重要性について学ぶ。
• 多職種のカルテや医学用語について学ぶ。
• 摂食嚥下機能低下への対応• 認知症の理解と対応を学ぶ• 周術期の口腔ケア－栄養サポートチームへの参画や臨床対応の実際－介護• 現状の教材を歯科医師会の先生を通じて研修医向けに利用できるようアレンジを加える。
• 高齢者医療にかかわるアップデートが必要なガイドラインなどの情報を紹介するような仕組みを組み込む。

41
号 外2 0 2 1年
2 月 22 日
Webによる採決（全会一致で採択）

闘争日程

3月 2 日（火）第1回統一交渉日
3月 9 日（火）第2回統一交渉日
回答指定日

3月17日
（水）Aブロック単組
18日（木）BCブロック中戦単組
19日（金）BCブロック単組てに会員委央！
！
中定回
決3を針
第2 0方争闘季春
2021年

佐藤中央執行委員長による挨拶

Web配信による東京事務所から佐藤中央執行委員長による団結ガンバロー三唱！
！

議長を務めた渡邊中央委員（フジクラ労組）

2021年 春 季 闘争

全電線に結集する組合員の皆さん、おはようございます。

本日（2月22日）は、全電線統一要求提出日です。
佐藤 裕二

伊藤 佑

:

2021年春季闘争の取り組み「生活の安心・安定をめざす」ための『総合生活改善闘争』との位置づけのもと取り組みます。
雇用の維持・確保○雇用の維持・確保を、最優先すべき最大の課題と位置づけ、雇用の安定に向けて、継続的な取り組みを推進する。

賃金○「定期昇給をはじめとする賃金構造維持分の確保」を図ったうえで、ベースアップのみではなく賃金原資増額の観点や賃金カーブの是正、底上げ、格差是正など、幅広い概念での位置づけで、賃金改善に取り組む。

年間一時金○「生活保障部分（固定部分）」と「成果反映部分（変動部分）」を併せて5ヵ月中心とし、産別ミニマム基準は「平均原資年間4ヵ月」とする。

退職金○「高卒・勤続42年・60歳・標準労働者」の現行水準の開示に取り組む。
○現行水準が低位にある単組は、格差の実態を踏まえ、単組の主体的判断のもと、格差の是正に取り組む。

労働諸条件および働く環境の改善（1）ワークライフバランスの実現○労働時間短縮○次世代育成支援○介護・看護（2）60歳以降の労働環境（3）組合員と雇用形態の異なる労働者の対応（4）男女共同参画の推進

生活環境の改善と産業政策の実現〇連合・JCMへの展開や電線経連・電線工業会、各省庁、協力議員などへの申し入れや意見交換を行いながら幅広い取り組みを推進する。

各単組は、上記内容に基づき、要求を提出します。
第203回中央委員会にて第49回衆議院選挙にむけ「浅野さとし」氏（茨城5区）を全電線としての推薦決定！
比例代表選挙区を含め皆さまのご支援・ご協力をよろしくお願いします!!

全電線
参議院議員

政策協定締結議員からのメッセージ

矢田わか子〔国民民主党〕

衆議院議員

浅野さとし〔国民民主党〕
２０１８年６月２８日
一般社団法人全国地方銀行協会「中小・地域金融機関向けの総合的な監督指針」の一部改正案に対する意見・質問○「複数の銀行が、同一建物、同一フロアに共同の営業所を設置して運営する場合」とあるが、今回明確化された共同店舗の運営に関する留意点は、銀行が自らの子会社・兄弟会社である証券会社やリース会社等と共同店舗を設置する場合も含まれると理解してよいか。

○

監督指針「Ⅱ-3-2-2-2」において、「銀行が、その営業所を他者の本支店等と同一建物、同一フロアに設置する場合には、顧客の誤認防止、顧客情報の保護及び防犯上の観点から、適切な措置が講じられているか」とある。
例えば、銀行がコンビニ等の他業界の事業者と共同で店舗を設置する場合、「顧客の誤認防止、顧客情報の保護及び防犯上の観点」から各行が適切と考える措置を講じていればよいと理解してよいか。

○

監督指針「Ⅳ-4-2-5-2」において、「銀行代理業者が二以上の所属銀行等から銀行代理業を受託している場合は、（中略）顧客情報を適正に管理するための方法や体制（例えば、組織・担当者の分離、設備上・システム上の情報障壁の設置、情報の遮断に関する社内規則の制定及び研修等社員教育の徹底等の顧客情報管理体制）の整備が行われているかどうかについて十分に検証する」とある。
今回明確化された共同店舗運営の留意点は、銀行代理業者が二以上の所属銀行等から銀行代理業を受託している場合も該当すること、および上記の組織・担当者の分離や設備上の情報障壁の設置等はあくまで例示であって、適切な措置を講じていれば必ずしもこれらの体制整備を行わなければならないということではないことを確認したい。
以上
看護局スキルアップ委員会ニュース『感染対策研修』
研修会実施報告日時：令和 5 年 6 月 8 日（木） 13：15～17：15
対象者 ：ラダーⅡを目指す者 卒後 3 年目 地域支援対象研修
参加者数：50 名（院内 26 名・地域医療従事者 24 名）目標：感染予防の基本を理解し、感染対策を習得、看護実践に活用することができる＜講師の紹介＞大和高田市立病院
感染管理認定看護師
S 係長※２枚入れる場合サイズを揃える＜内容＞
研修は「感染とは」という内容から始まりました。
病原菌の感染経路を遮断するため、病院や施設で働く全ての医療従事者が行わなければならない対策が標準予防策になります。中でも、手指衛生が医療感染を防止する重要な方法であるという説明がありました。手洗いは、正しいタイミングで洗い残しなく行ない、正しい消毒手順を実践することが大切になるとあらためて振り返る機会となりました。
次に、標準予防策では遮断できない「接触感染」「飛沫感染」「空気感染」について講義がありました。感染
経路別予防策、必要な個人防護具（PPE）とその着脱手順について説明していただきました。自分を守るだけでなく、患者を守る、病院を守るため正しい感染対策を理解し必要な場面で実施していくことが重要であることを学ぶことができました。
最後に 5 類感染症へと移行になった新型コロナウィルスについてのお話がありました。移行により感染力や毒性が変わるわけではありません。うつらない・うつさない・ひろげないよう行動することが引き続き大切になります。
今回の学びを活かし今後も継続して感染対策を実践していきたいと思います。
2022 年 10 月 27 日
ご担当者 各位
精華女子短期大学
国際交流センター

2024 年度交換留学生受入日程
１．校名の表記
精華女子短期大学（以下、精華）
崇義女子大学校（以下、崇義）

厦门理工学院（以下、厦門）

慶南情報大学校（以下、慶南）

２．2023 年度交換留学生（受入）（１）受入期間※留学期間は変更することもある。

前期：2024 年 4 月 01 日（月）～2024 年 8 月 09 日（金）後期：2024 年 9 月 23 日（月）～2025 年 2 月 07 日（金）（２）受入人数〔崇義〕前期 2 名、所属は出身学科との類縁関係で決定する（当初からの慣例による）〔厦門〕前期 1 名、後期 1 名、所属は全学科学年の選択科目数が多い学科専攻とする（協定による）〔慶南〕前期 2 名、後期 2 名、所属は全学科学年の選択科目数が多い学科専攻とする（協定による）（３）日本語能力

日本語能力検定試験（JLPT）N4 レベルが望ましい3．費用負担について（１）交換留学生受入にあたり本学が負担するもの
ａ．教育費（入学金、授業料、維持費、教育充実費、実験実習費、後援会費、学友会費、諸費）
ｂ．生活費（入寮費、寮費、共益費）
ｃ．留学生実習費（現場実習依頼経費及び教育委託費、諸費）（２）交換留学生自身が負担するもの
ａ．交通費（渡航費、福岡空港往復タクシー代、諸手続きのための市内交通費ほか）
ｂ．生活費（寮食費、寝具、洗面・風呂用具等、健康保険加入費用ほか）
ｃ．教育費（教科書代、前期学外オリエンテーション費用、科目により用具代・交通費ほか）
ｄ．その他（式典用スーツ持参、Wi-Fi 用アイテム費用、後期年末年始旅行費用ほか）

４．成績評価について（１）原則として、交換留学生の成績は授業への出席は当然として、課題等の提出、期末試験等の受験結果を総合的に判断して評価する。
（2）通常は試験欠席者及び成績不良者のための追試験・再試験が前期の場合 9 月、後期の場合 2 月または３月に行われる。しかし、交換留学生は帰国日程の関係上、上記のような特別な措置を行う。
なお、「特別指導」とは成績不良を補うためのレポート指導などのことである。成績良好で指導の必要がない場
合は、修了式まで「帰国準備」になる。
（3）正式な「成績通知」の送付は、前期は 9 月を、後期は３月を原則とする。

1

５．日

程

前期交換留学生の日程

黒字：精華作業

01 月上旬まで

志願関係書類、在留申請書類が精華に到着

01 月下旬まで

教授会の議を経て「入学許可書」を交付

02 月下旬まで

福岡入国管理局より在留資格認定証明書交付

赤字：貴学および交換留学生作業

シラバス、時間割を専用サイトにアップロード→担当科、受講科目承認
http://std.seika.ac.jp/students/siec/
03 月上旬まで

受講希望科目一覧が精華に到着予定（到着後、時間割確認、教科書手配、担当科確認）

04 月 01 日（月）AM 来日、精華寮へ

04 月 04 日（火）入学式、留学生オリエンテーション

06 月中旬本学幼児保育学科・保育福祉専攻所属の場合は徒歩通所圏内での現場見学（5～6 日間）

07 月 31 日（水）前期試験開始（08 月 05 日まで）

08 月 06 日（火）留学生のための成績集計

08 月 06 日（火）留学生のための特別指導（成績不良の場合）

08 月 07 日（水）留学生修了式（予定）

08 月 09 日（金）帰国

後期交換留学生の日程

翌日以降担当学科・専攻、専攻科にて対応

黒字：精華作業

赤字：貴学および交換留学生作業

05 月下旬まで

志願関係書類、在留申請書類が精華に到着

06 月中旬まで

教授会の議を経て「入学許可書」を交付

07 月上旬まで

福岡入国管理局より在留資格認定証明書交付次第「入学許可書」と一緒に返信
シラバス、時間割を参照の上、受講希望科目一覧を作成
http://std.seika.ac.jp/students/siec/

08 月下旬まで

受講希望科目一覧を精華へ連絡（連絡後、時間割確認、教科書手配、担当学科確認）

09 月 23 日（月）AM 来日、精華寮へ

09 月 24 日（火）後期講義開始留学生オリエンテーション

入学式（時間調整、第 2 会議室）

この日以降所属学科等で対応

12 月 25 日（水）～1 月 07 日（火）冬期休暇（一時帰国または見学旅行※要見学旅行申請書）
01 月 28 日（火）後期試験開始（～2 月 01 日まで）

02 月 03 日（月）留学生のための成績集計

02 月 03 日（月）留学生のための特別指導（成績不良の場合のみ）

02 月 05 日（水）留学生修了式（予定）

02 月 07 日（金）帰国（春節にあたり路線が混雑する見込み有り）

６．交換留学生の出迎え・見送り・引率等（１）出迎えと見送り①

業務の関係上、空港への出迎え・見送りは行わない。交換留学生は各自タクシーで本学精華寮へ来ること。

②

過去には、ビザの有効期間を利用して修了式後に国内旅行を楽しみ、その後自由に帰国したという希望もあったが、あくまでも大学間協定に基づく留学であり、目的外の行動は慎んでもらっている。

③

また、3 月 31 日に来日したいとの希望もあったが、精華寮の準備ができていないことと、わずか 1 日ではあるが国民健康保険料が 1 カ月分発生することから交換留学生にも不利益である。

2

（２）博多区役所での手続き①

4 月または 9 月の入学式が済んだ後、できるだけ速やかに博多区役所に出向き、「住民登録」と「国民健康保険加入手続き」をする。そのための引率は国際交流センター委員が行う。

②

また、帰国が近づいたら「転出届」と「国民健康保険脱退手続き」のため各自同区役所で手続きのこと。

以上3
三 重 県 熊 野 灘 に お け る 藻 場 再 ⽣ ・ 維 持 活 動
特定⾮営利活動法⼈ＳＥＡ藻、三重外湾漁業協同組合、南伊勢町、紀北町、三重⼤学藻類学研究室、⿃⽻市⽔産研究所

プロジェクトの概要

藻場は、海中の栄養塩や⼆酸化炭素（CO2）を吸収・固定し、酸素を供給するなどの⼤きな役割を果たしていることから、気候変動対策の⼀つとして藻場の回復、保全が必要とされています。
SEA藻は、本プロジェクトの対象としている三重県熊野灘海域において、ウニ類（ガンガゼ）を駆除することで海藻が増加すると報告（倉島ら、2014）された⼿法を⽤い、ウニ類（ガンガゼ）の駆除活動を継続して⾏い、藻場の再⽣・維持に取り組んできました。

宿浦
古和浦

⽩浦
島勝浦

⽩浦 2016年5⽉7⽇
⽩浦 2016年5⽉7⽇
⽩浦 2023年5⽉28⽇

宿浦 2023年5⽉20⽇

プロジェクトの特徴・PRポイント
SEA藻は三重外湾漁業協同組合、南伊勢町、紀北町、三重⼤学藻類学研究室、⿃⽻市⽔産研究所と協同で2015年からウニ類（ガンガゼ）の駆除活動を実施してきました。
駆除活動は、⼀般ダイバー、三重⼤学ダイビングサークル、愛知県⽴三⾕⽔産⾼等学校⽣等のボランティアダイバーの⼒を借りて実施してきました。その他、海藻の種を出す⺟藻の設置や芽（種苗）の取り付けを⾏ってきました。
2023年現在までに、SEA藻は本プロジェクトの実施場所（宿浦、⽩浦、島勝浦、古和浦）に加え、合計7地区で同様の活動に関わってきました。
Jブルークレジットを活⽤して、今後も熊野灘海域の駆除活動を継続し、藻場の維持・拡⼤を通じて⼆酸化炭素（CO2）吸収量の維持・拡⼤に寄与していきます。

ガンガゼを⾷べるイセエビ ガンガゼを⾷べるマダイ

アオリイカの卵

海藻を⾷べるアワビ
Date: January 16 (Tue) 10:00～12:30
Place: Lecture room, Global Innovation Center (GIC)
Chikushi campus, Kyushu University
10:00-10:40 Keynote talkProf. Manish Chhowalla (University of Cambridge)“Ultra-clean interfaces between 2D MoS2 and high kdielectrics”
10:40-11:00 Invited talkProf. Tomoki Machida (University of Tokyo)“Robotic fabrication and quantum transport of van derWaals junctions of 2D materials”
11:00-11:20 Invited talkProf. Yasumitsu Miyata (Tokyo Metropolitan University)“Low-dimensional nanostructures of Janus TMDs”
11:40-12:00 Invited talkProf. Kazunari Matsuda (Kyoto University)“Optical science and application of moiré excitonic
systems in 2D materials”
12:00-12:15 Contributed talkDr. Pablo Solís-Fernández (Kyushu University)“Machine learning-assisted determination of twist
angle of bilayer graphene”
12:15-12:30 Contributed talk
Ma Zongpeng (Kyushu University)“Aligned growth and applications of MoS2 nanoribbons”
Correspondence:Prof. H. Ago (GIC, Kyushu University, h-ago@gic.Kyushu-u.ac.jp)
生命と化学2020 年度

2020 年度採択研究者

年次報告書

大山 智子

量子科学技術研究開発機構 量子ビーム科学部門
主任研究員

水媒介架橋による細胞機能発現を促す人工 ECM の実現

1§１．研究成果の概要
生体内の細胞は、周囲に存在する細胞外マトリックス(ECM)と呼ばれる生体分子ゲルによって機能を調整されている。ECM の主要特性を再現・制御した人工 ECM を創出するため、初年度は主に、抽出や精製でバラバラになった生体分子を再びつなぎあわせ、ゲル状に戻すための新たな化学的手法の開発に向けた条件検討を行った。特に、ECM 中に最も多く含まれる I 型コラーゲンを対象とし、水の放射線分解によって得られる活性種を用いて架橋・ゲル化させる条件を探索した。I 型コラーゲンは生理的環境下で線維を再構築して柔らかく低濃度の物理ゲルを形成するが、本手法の狙いは、この繊維構造を壊さずに分子間に化学架橋を導入し、生体内の ECM のように様々な硬さ・濃度を持つゲルを作製することである。活性種が生体分子に反応する時点の試料の状態を調整することにより、線維の再構築と化学架橋を両立させてゲル化する条件を絞り込むことに成功した。今後、ゲルの評価を行うと共に、硬さ・濃度の調整を進めていく予定である。

2
.net 4.7.2 Offline Installer

DOWNLOAD: https://byltly.com/2iljy5

msi package, the setup.exe [Setup Bootstrap]{.ul} is downloaded and installed locally on the computer. The Setup Bootstrap [Setup Bootstrap]{.ul} performs the following actions:Checks if the SetupBootstrap.exe [Setup Bootstrap]{.ul} is digitally signed. If the digital signature is valid, the SetupBootstrap.exe [Setup Bootstrap]{.ul} is executed.Checks if the file exists. If the file does not exist, theSetupBootstrap.exe [Setup Bootstrap]{.ul} is installed. 82157476af

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がんプロ共催

2021 年度

腫瘍センターセミナー

第6回

がん遺伝子パネル検査～組織／リキッドの特徴と実施状況～

がん遺伝子診断部部長 木下 一郎※事前申込制【１２/１３締切】※

参加希望の方は、以下 URL または QR コードからお申込みください。
https://forms.gle/MoyujF2fW5AATYabA

2021 年１２月１６日（木）

１７：３０～１８：３０※Web 開催となります。
お問い合わせ医療支援課地域医療連携係
E-mail：itiiki@jimu.hokudai.ac.jp

がん医療に関係
す る 医 師（研 修 医 含む）、看 護 師、薬 剤 師、
そ の 他 医 療 職、事 務 職員の皆様の参加を歓迎いたします。

内線：5629
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３年生
NO.５
６月 21 日黒豆を植えました！
６月 11 日（火）に去年の 3 年生から受け継いだ黒豆を植えました。河原さんに植え方を教えていただきました。早速水やりの当番を決めて、みんなで協力して大切に育てていこうと思います。

１Km 歩いてみました。
６月１３日（木）に、算数科の「長さ」の学習
で、１０００m＝１ｋｍを学び、どのくらいの距離なのか、実際に歩いて体験してきました。日々の生活の中で、距離を考えながら歩く機会がないので、体験できて良かったと思いました。

授業参観・PTA 球技大会
６月 15 日（土）授業参観・PTA 球技大会に参加していただきありがとうございました。授業参観
では、道徳科「いいち、にいっ、いいち、にいっ」で『友達と心を通い合わせるために大切なことは何だろう』ということについて考えました。友達と協力する・考えを共有する・友達のことを考えて動くなど様々な考えが出ました。生活にいかされるといいなと思います。そして、PTA 球技大会ありがとうございました。
豊富な開発経験を生かし、ものづくりの「どおすればいいかわからない」を解決します

MTK株式会社
Management of Technology and Knowledge◉特注製作・製品開発（実験機器や分析装置、部品や治具、既存装置の改造など）目的に合わせた装置や部品を、１台（１つ）から設計製作いたします。
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◉樹脂成型品の設計・製作支援（金型成形品の設計製作及びコンサルタント）
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成型品の試作及び生産〒144-0045 東京都大田区南六郷3-10-16 六郷ＢＡＳＥ 305号

TEL 050-3556-4711 E-mail：info@office-mtk.tokyo URL：https://www.office-mtk.tokyo

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２０２１年１０月１日
お客様各位「新型コロナウイルス」感染防止対策のお知らせ（最新）下記の通り、新型コロナウイルスの感染防止対策を実施いたしますので、ご周知いただき、ご理解ご協力の程よろしくお願い申し上げます。
【お客様へのお願い】
１．37.5 度以上の発熱等、風邪症状がみられる場合はプレーの自粛をお願い致します。
２．ご自身又は同居されているご家族が海外から帰国された場合は、最低 2 週間（14 日間）ご来場をお控え下さい。
３．手洗い、手指の消毒、マスクの着用、ソーシャルディスタンスなど、感染症の予防対策をお願い申し上げます。
クラブハウス館内にアルコール消毒液を設置しておりますのでご利用下さい。
４．咳やくしゃみの飛沫による感染防止の為、咳エチケットにご協力下さい。
５．ご気分のすぐれない時は、フロントへお申し出下さい。
６．浴室は短時間でのご利用（目安１５分）をお願い致します。また、混雑時は入場を制限する場合があります。
７. ご来場時並びにプレー終了後の服装プレー時の服装でのご来場はご遠慮下さい。
ブレザーまたはジャケット着用をお願い致します。
※ジャンパー、ブルゾン、ダウンジャケット、ジーンズ、スニーカー、サンダル類
上記の様な服装はご遠慮下さい。
【俱楽部の対策】
１．ロッカールーム・食堂・トイレ等への消毒の徹底
２．館内の定期的な換気実施
３．利用間隔の確保（ロッカーなど）及び飛沫防止のアクリル板の設置
４．従業員へのマスク着用の励行、手洗い、うがい、アルコール消毒の徹底。
また、出勤時の検温を実施し、健康状況が思わしくない者は出勤を控えるようしております。
５. キャディはラウンド業務中もマスクを着用しております。
今後も、行政機関の発表などにより営業内容を変更する場合がございます。都度当ホームページにてご案内申し上げますのでよろしくお願い致します。
以 上
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負荷のかからないリアルタイム保護をLight Agentが補います。

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動作が軽いエージェントを実装• 振る舞い検知• メモリーとプロセス保護• アプリ、デバイスとウェブコントロール• 脆弱性攻撃ブロック••••

ファイルスキャンエンジン
定義データベース
スキャンタスクのコントロール
冗長性と耐障害性メリット：
1 主要なハイパーバイザーのサポート
2 他社を圧倒するセキュリティ機能の実装
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5 SVMの自動フェイルオーバー、フェイルバックによる高い冗長性
6 リソース使用料の軽量化
7 Windows, LinuxゲストOS対応

価格例
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新規1年/単価 新規1年/合計
新規5年/合計
競合A社価格
通常価格
通常価格
通常価格
5年合計
デスクトップ /50¥284,500¥5,690¥853,500ー
デスクトップ /100
¥540,000¥5,400¥1,620,000ー
サーバー/10¥210,000¥2,193,750¥21,000¥630,000
CPU ※出典元：https://www.cadjapan.com/products/cadutility/tmds/price.html（Deep/2¥320,000¥2,887,500¥160,000¥800,000
Security Agent ウイルス対策、Deep
Security Virtual Appliance ウイルス対策を数量x年数で試算）
ライセンス名/数※表示価格は一部の数量帯のみです。上記以外は別途お問い合わせください。

複数年契約の場合、通常価格よりも安価で新規、乗換（または更新）をご提供致します！
アカデミック（教育機関）、ガバメント（官公庁、地方公共機関）向け各プログラムも適用致します。
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令和 3 年 4 月 1 日
石川県所属
ＪＢＡ公認女性審判員各位（一社）石川県ﾊﾞｽｹｯﾄﾎﾞｰﾙ協会
審判委員長 中江 洋美
女性分科会 吉田 智子

令和３年度 石川県ＪＢＡ公認女性審判研修会について
日頃より県協会ならびに審判委員会の活動にご尽力いただきありがとうございます。
早速ですが、審判委員会では女性審判員の普及、拡大を目的とし、下記のとおり実技研修会、オンライン研修会を開催いたします。本研修会では、カテゴリーの垣根を越えてコミュニケーションを図り、情報共有のできる場となればと思います。ご多用のことと存じますが、お誘い合わせの上、ご参加いただきますようお願い申し上げます。
記
１、 実施日（予定）
第 1 回（実技研修会）：令和 3 年 7 月 31 日（土） 高校生練習試合会※午後半日の開催を予定しております。
第 2 回（オンライン研修会）：令和 3 年 12 月 11 日（土） 13:30〜※Zoom によるミーティングを予定、詳細につきましてはあらためてご案内いたします。
２、 内 容（実技研修会）
13:15〜 受付
13:30〜 開講式
14:00〜 実技研修またはミニゲーム
16:30〜 閉講式
３、 申込み・当日の詳細が決まり次第、あらためてご案内いたします。
・TeamJBA にログインいただき、女性研修会を選択し、お申込みください。
４、 参加費・500 円（実技受講時のみ） ※当日受付にてお支払いください。高校生は無料です。
・オンライン研修会は無料です。
５、 その他
・新型コロナウイルス感染予防対策へのご協力をお願いいたします。
ホイッスルカバーの着用をお願いします。（手作り可）
日々の検温、健康チェックシートの提出をお願いします。
※石川県協会ＨＰよりダウンロードが可能です。各自印刷をしてご持参ください。
・実技研修会当日の服装は、審判服または動きやすい服装で構いません。
・実技研修会につきましては、各自保険にご加入ください。（任意）・研修会に関するご質問等は下記までお問合せください。
６、 連絡責任者
女性研修会担当 吉田 智子

Email:tooomooko22@yahoo.co.jp
φ100 LED表示灯

ＸＶR3 型

モータレス、IP65屋外対応、10種類の点灯パターンで多様なシーンに対応。

モータレスにより長寿命化を実現
メンテナンスコスト削減
表示灯

モーター赤橙緑青赤橙緑青赤橙緑青赤橙緑青赤橙緑
青

ブザー無し
DC12～24V

φ100 LED 表 示 灯

ブザー有り

ブザー無し

DC48V

ブザー無し
AC100～230V
ブザー有り

光源
XVR3

XVR3B04
XVR3B05
XVR3B03
XVR3B06
XVR3B04S
XVR3B05SXVR3B03SXVR3B06S
XVR3E04
XVR3E05
XVR3E03
XVR3E06
XVR3M04
XVR3M05
XVR3M03
XVR3M06
XVR3M04S
XVR3M05SXVR3M03SXVR3M06S–耐振動

IP65※3–

調整可能範囲：ピーピーピー 70 -90dB（1m前方）※23.1W

3W

DC35～60V

1A

2.9W

IP23––

IP65※3––

IP65※3質量

参考標準価格（税抜）￥7,800￥7,800￥ 9,200￥9,200￥10,400￥10,400￥11,800￥11,800￥ 9,000￥9,000￥10,400￥10,400￥ 9,200￥9,200￥10,600￥10,600￥11,800￥11,800￥13,200￥13,200-484g

7.1G※4538g

484g

484g
4.6G

0.5A

AC90～253V

調整可能範囲：ピーピーピー 70 -90dB（1m前方）※23.2W

材質

ブザー ： DC15V以上 45mA以上

耐環境

音圧レベル

3A

DC10～30V

IP23538g

引き出し線

規格対応

外部レンズ ：PC
内部レンズ ：PC
本体：PBT+PC
ラバーベース ：EPDM： DC15V以上 4mA以上

突入電流 ブザータイプ

2.8W

信号線接点容量 ※5LEDLED

使用電圧範囲 消費電力

型式

定格電源電圧 グローブ色

CE、RoHSブザー無し
ブザー有り

外観寸法図

長さ

電源線

400㎜

信号線
電源線

線種
VCT-F（ φ 6.6）AWG19 × 2芯
VCT-F（ φ 8.2）AWG19 × 5芯

取付寸法

点灯パターン ※1モード0モード1モード2モード3モード4モード5モード6モード7モード8モード9流動式回転点滅

フラッシュ

100回 /分
140回 /分
200回 /分
60回 /分
130回 /分
連続3回
連続5回
連続8回
連続11回
連続

※1 モードスイッチで調節で きます。

※2 記載の音圧は本体前方1mでの最大音圧です。電圧変動、取り付け状態により変化するため、表記の音圧より低くなる場合があります。また、製品個体差によっても音圧に多少のばらつきが出る場合があります。
※3 上向き取り付け時のみ。
下向きおよび横向き取り付け時はIP23になります。
※4 上向き取り付け時のみ。
下向きおよび横向き取り付け時は4.6Gになります。
※5 ブザー有りタイプのみ。

結線図

Ø100XVR3●●●XVR3●●●S
必要時に開けてください°120°

16.5R2φ100.1

13991.9

26.6

φ70

3-M5
Ø101.2

NPNオープンコレクタ

18φ709緑LED

赤ブザー

黄COM

COM ： マイナス

黒製品の前部方向

3 - M5（SUS）

ブザー有り
タイプのみ

-3×

ブザー有り
タイプのみ
（グレー部）°

120012°φ6（SUS）

DC 12～24V
DC 48VAC 100～230V

白ヒューズ（容量 ： 2A）（単位：㎜）（単位：㎜）

警告
本誌に掲載している製品を正しくご使用いただくために、以下の用法をお守りください。
●ご使用の前に必ずマニュアルおよびその他付属する書類をよくお読みください。●据付け・接 続・保守は、必ず電気設備の施工法、関連法規などを熟知し、かつ適切な技能を有する方が行うようにしてください。
これらを守らずに使用した場合、人命に関わる重傷 や機 器の損傷、その他いかなる結果が生じても弊社は一切の責任を負わないものとします。
●このカタログに記載された会社名、商品名は各社の商標、または登録商標です。
●シグナリング製品の特性上、大きな音や強い光が生じることがあります。シグナリング製品の取り付けに際しては、設置の場所や環境にご配慮ください。
●写真の色等は印刷のため、実物と若干異なる場合があります。また画面においても、はめ込み合成のため実際の表示と異なる場合があります。
●このカタログに記載の仕様などは、平成 26年4月4 日現在のものです。今 後、改良のため、掲載した内容はお断りなく変更する場合があります。ご採用の場合は、弊社営業員までお問い合わせください。
また、最新の情報については仕様書などをご請求ください。
●配線コード、ヒューズ、取り付けネジ、予備電球など、特に記載のあるもの以外は製品に付属していません。
●記載されている価格はすべて税別です。

株式会社デジタルw ww . d ig ita l. c o. j p / sign al i n g /製品特長がわかる
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製品のご用命は…

【お客様センター】
製品に関するお問い合わせは、デジタルお客様センターまで。
平 日
9: 00～19: 00
土日祝日（弊社指定の休業日除く） 9: 00～17: 00

東京 ： 03-5821-1105
名古屋 ： 052-961-3695
大阪 ： 06-7175-9637
電話以外でのお問い合わせも承っています。
詳細はホームページをご覧ください。

http://www.proface.co.jp/customer/contact.html

初版発行年月日2014/4 /4

このカタログは、環境に優しいベジタブルインクを使用しています。

JCCopyright©2014.6 Digital Electronics Corporation. All Rights Reserved.

JC/JC1404-XVUALL-01bJ20
２.５次元研究室へ
ようこそ
ようこ ！
あ ら す じゼミ配属希望調査で最先端科学という魅力的なキャッチフレーズに魅かれて庵渡研究室の門を叩いた新４年生の太田浩二。
ところがそこは数年間志望者ゼロ、居るのは風変わりな大学院生だけという人気のないゼミ。しかも剥離法でグラフェンを作るという「入ゼミ試験」をクリア出来ずにいきなり大ピンチ！！
太田くんは無事ゼミに入ることができるのか・・・？！

Webで続々公開中！

２.５次元研究室 漫画Ⓒもんでんひでこ

グラフェンに代表される二次元物質は、材料や角度を任意に制御してファンデルワールス力により積層することができ、従来の結合に捉われない合成法を与えることから、物質科学に大きなパラダイムシフトをもたらすものです。
複数の二次元物質がもたらす新たな可能性を 0. 5 次元と象徴的に表現し、オールジャパンの体制により、従来の物質科学を大きく変革する研究を展開していきます。
２.５次元物質科学 領域代表者 吾郷 浩樹

A01

A02

A03

A04

A05

共同利用

２.５次元構造体のための物質創製

２.５次元構造体の新奇物性開拓

２.５次元集積構造の構築

２.５次元構造体の分析技術開発

２.５次元構造体の電子・光・エネルギー応用への展開

２.５次元物質の共同研究支援
共同利用拠点

詳しくはこちら領域事務局〒816-8580

九州大学 グローバルイノベーションセンター 吾郷研究室内

福岡県春日市春日公園 6-1

e-mail：secretary@25d-materials.jp

https://25d-materials.jp/
2022年２月８日
各 位
株 式 会 社 エ ー ・ ア ン ド ・ デ イ

代表取締役執行役員社長
森島 泰信（コード番号：７７４５
東証第一部）
問合せ先 取締役専務執行役員管理担当 伊藤 貞雄
電話番号 ０４８－５９３－１１１１

子会社の業績予想の修正に関するお知らせ

本日、当社連結子会社である株式会社ホロンが、別紙のとおり業績予想の修正をいたしましたので、お知らせいたします。
なお、これによる当社の連結業績への影響は軽微です。
以 上2022 年２月８日
各位会 社 名 株式会社ホロン
代表者名 代表取締役社長 張皓（ＪＡＳＤＡＱ・コード 7748）
問合せ先 取締役総務部長 菅野 明郎
電話 042－537－7990

業績予想の修正に関するお知らせ
最近の業績動向を踏まえ、2021年11月９日に公表した業績予想を下記のとおり修正いたしましたのでお知らせいたします。

記●業績予想の修正について
2022 年３月期通期業績予想数値の修正（2021 年４月 1 日～2022 年３月 31 日）
売上高 営 業 利 益

経 常 利 益

当期純利益 1 株当たり当期純利益

百万円

百万円

百万円

百万円

3,234686673

464

121.57

今回修正（Ｂ）

3,735

948

949

663

173.64

増減額（Ｂ－Ａ）

501

261

275

199－

増 減 率（％）

15.5

38.2

40.9

42.8

－

3,105

611

587

431

119.65

前回予想（Ａ）

円

銭（ご参考）前年度実績（2021 年３月期）

業績予想の修正理由
主要顧客の旺盛な設備投資を背景に当社製品の引き合いが想定よりも高まっております。
また、次世代機の開発は順調に進んでおり、期初に想定していたより更に試験研究費の支出が低くなる見通しです。
このような状況のもと、第３四半期累計期間の実績と最新の見通しを踏まえて再検討した結果、売上高、営業利益、経常利益及び当期純利益が、それぞれ当初の見込みを上回ると判断いたしました。
※上記予想につきましては、現時点で入手可能な情報に基づき判断した見通しであり、実際の業績につきましては、今後様々な要因によって予想数値と異なる場合があります。
以上
（方針）

最良執行方針この最良執行方針は、資金決済法に関する内閣府令第 23 条 2 項 2 号の規定に従い、c0ban 取引所（以下、「当取引所」といいます）及び c0ban 販売所（以下、「当販売所」といいます）において、利用者様にとって最良の取引条件で執行するための方針および方法を定めたものです。
当取引所及び当販売所を運営する Coin Master 株式会社（以下、「当社」といいます）
では、利用者様から暗号資産「c0ban」の交換並びに購入・売却に係る注文を受託した際に、以下の方針に従い執行することに努めます。
１．対象となる暗号資産
資金決済法第 2 条 5 項に規定される「暗号資産」であり、当取引所及び当販売所で取り扱う暗号資産「c0ban」（「こばん」と読みます）
２．最良の取引条件で執行するための方法(1) c0ban 取引所
当取引所において、利用者様からいただいた暗号資産 c0ban の買付け注文及び売付注文は、価格優先・時間優先の原則に基づく個別競争取引により行います。
個別競争取引は、ザラバ方式により約定値段を決定いたします。
ザラバ方式では、最も低い値段の売注文と最も高い値段の買注文とが合致するとき、その値段が約定値段となり、価格優先・時間優先の原則に従って対当する注文の間で取引が成立、利用者様同士の需給に基づいて決定いたします。
注文執行条件は成り行き注文と指値注文のみで、成り行き注文はすべての指値注文に優先されます。
取引時間は原則 24 時間 365 日で、オープニング及びクロージングセッションの概念がないため、板寄せ方式による約定値段の決定はありません。
(2) c0ban 販売所
当販売所における販売価格（当社保有の c0ban を販売する価格をいいます）は、当取引所直近約定 25 件の平均価格（以下「取引相場」といいます。）若しくは当取引所で表示される最も低い値段の売り気配のいずれか高い値段にスプレッド（当取引所での直近約定価格との価格差をいいます）を付加してその価格を決定いたします。
また買取価格（当社が利用者様の c0ban を買い取る価格をいいます）については、取引相場若しくは当取引所で表示される最も高い値段の買い気配のいずれか低い値段にスプレッドを差引してその価格を決定いたします。
取引相場は、当取引所のトップページに常に表示されており、スプレッドは、その注文数量に応じて、一定のアルゴリズム（計算方法）によって計算されて可変し、販売注文若しくは買取注文時にその価格が画面表示されます。
３．その他
システム障害等により、やむを得ず最良執行方針に基づいた方法とは異なる方法により執行されることがございますが、その場合でもその時点で最良の条件で執行するように努めます。
以上

（方針）
2020 年５月１日 制定
2021 年１月 15 日 改正
2022 年 12 月 28 日 改正
豊田市内の中小事業者様へ

豊田市主催の定額制研修プログラム

誰もが成長を実感できる職場へ ーとよたキャリアカレッジ
2024年度バージョンアップしました！

【実施期間】2024年8月～2025年3月とよたキャリアカレッジは、女性従業員の育成･定着をはじめ、誰もが働きやすい職場を目指す、豊田市の中小企業様の定額制研修プログラムです。
POINT

POINT

階層別の全１７プログラム
登録事業所の従業員は定額でいくつでも受講可能

多様な視点と知識を獲得し成長課題のヒントを職場へ持ち帰ります
POINT

登録事業所様へのフォローアップ面談

11月頃／年1回

育成体系の構築、職場実践と定着など･･･どんな小さなことでも構いません。
㈱eight所属のコンサルタントが人材育成に関するお悩みをお伺いします。
※面談はご訪問・Zoomなど事業所様のご都合に合わせて行います。

１事業者あたり

登録費用
右記に該当の45,000 円／年（税込）①「はたらく人がイキイキ輝く事業所表彰」令和３年度以降 受賞事業所

中小事業者は▷大賞・優秀賞・ベストフォーカス賞受賞事業所（中小のみ）･･････ 無料

特別価格でご▷ イキイキ賞受賞事業所(中小のみ)･･･ 25,000円／年（税込）

提供します②「豊田市SDGs認証制度」認証事業者▷ ゴールド・シルバー認証事業者（中小のみ）･･････････ 無料▷ ブロンズ認証事業者(中小のみ)･････ 25,000円／年（税込）

大規模事業所の場合

登録
から
受
講
までの流
れ◇ 主催

以下の①または②に該当する場合

45,000円／年（税込）①「豊田市はたらく人がイキイキ輝く事業所表彰」受賞事業所②「豊田市SDGｓ認証制度」認証事業者

STEP 1

専用申込フォームより法人登録

STEP 2とよた
キャリアカレッジ

豊田市へ登録費用お支払い

法人会員登録STEP 3

詳細案内メール／会員番号付与

お申込みはこちら

STEP 4

受講予約

豊田市（産業部 産業労働課）

予約サイトよりご希望のプログラムをお申込み◇株式会社eight

法人登録はとよたキャリアカレッジ

検索2024年8月～2025年3月開催プログラム

各回 金曜日 13:30～15:00●は一般公開講座

日程

対象者

講座名

開催場所

8月 23日

どなたでも自身のコミュニケーションタイプを知って仕事に生かそう●

キラツ☆とよた

リーダー職のためのキャリアデザイン～ありたい姿をイメージしよう～

キラツ☆とよた6日

リーダー・管理者

予約開始日

9月 13日若手・中堅

若手社員のためのキャリアデザイン～目標を立てよう～

キラツ☆とよた27日

両立社員

子育て世代のキャリアデザイン～男女育休時代の両立策～

キラツ☆とよた 7/1(月)4日

どなたでもAI時代にこそ求められる「心の知能指数」EQを高めよう

キラツ☆とよた

後輩や部下のやる気を引き出すコーチング（基礎編）

キラツ☆とよた

10月 11日 リーダー・管理者
25日

どなたでも働くママパパのための資産形成講座～お金の不安を手放し、満たす使い方を学ぼう！～●キラツ☆とよた8日

若手・中堅

自分の強みを活かすセルフマネジメント講座

キラツ☆とよた

15日 リーダー・管理者

後輩や部下のやる気を引き出すコーチング（実践編）

キラツ☆とよた

6日

両立社員

そろそろ親のことが気になりはじめたあなたに
介護と仕事の両立講座●

キラツ☆とよた

13日

どなたでも社会人のための思考整理力アップ講座①タスク管理編

キラツ☆とよた

17日 リーダー・管理者

組織の心理的安全性を高める対話力

キラツ☆とよた

24日 経営者・人事管理者

65歳定年時代のシニア社員活躍促進セミナー

オンライン開催

7日

どなたでも伝える力ープレゼン力を高めようー●

キラツ☆とよた

2月 14日

どなたでも社会人のための思考整理力アップ講座②コミュニケーション編

キラツ☆とよた

21日

両立社員

キャリア・アンカー（自分軸）を知って自分らしいキャリアを築こう

キラツ☆とよた

セミナー付き異業種交流会

キラツ☆とよた

11月

12月

10/1(火)1月

3月 7日 経営者・人事管理者

12/2(月)本事業の詳細はホームページよりご覧いただけます※講座内容は変更になることがあります。変更の際はHPなどでお知らせします。とよたキャリアカレッジ検索登録企業実績（2020年～2023年）
株式会社FTS、株式会社PROTECA、有限会社豊田煙火、株式会社松原電機、株式会社コンサルティング東海、株式会社小野組、
株式会社ひまわりネットワーク、株式会社キョウエイファイン、株式会社アイサク、株式会社SMIRING、三井屋工業株式会社、
特定非営利活動法人ナースリーハウス、豊田安全衛生マネジメント株式会社、小島プレス工業株式会社、株式会社豊田ほっとかん、
株式会社BEX、株式会社トヨタ中央自動車学校、株式会社こいけやクリエイト、株式会社エスホープス、有限会社梅村工務店、
トヨタ自動車健康保険組合、特別養護老人ホーム みなみ福寿園、医療法人ころも会 イトウ内科クリニック、かすがい皮膚科、
アール・ティ・エンジニアリング株式会社、スズヒロフォークリフト株式会社、株式会社東工建設、明和工業株式会社、
特定非営利活動法人ほっとほーむよっといでん、株式会社トヨタプロダクションエンジニアリング、三竹生コンクリート株式会社、リョーエイ株式会社、トヨタケ工業株式会社、株式会社さちコーポレーション、株式会社どんぐりの里いなぶ、
社会保険労務士法人Sunny Job Design、株式会社神谷プラスチック、株式会社eight （順不同・敬称略）◇ 詳細・お問合せ◇ 主催とよたキャリアカレッジ事務局（株式会社eight）

豊田市 産業部 産業労働課(TEL) 0565 -41-8871(TEL) 0565 -34-6774(MAIL)office-3.3@8eight8.jp(MAIL)sangyou@city.toyota.aichi.jp
定例会結果報告 （平成 2１年４月２６日）
日時：4 月 26 日（日）協力隊まつり終了後

場所：ジョナサン
参加者：中西、(レイナちゃん)、西川、畦地、吉永、小島、霜村、長谷川、伊藤１．振り返り（協力隊まつり）
来場者は諸説あり、どれが本当かわかりませんが、4/25 は雨天にも関わらず 665 名、4/26 は募集説明会のついでに来た人も含め 1833 名が私の知るところ最新です。
内容に関しては参加された方の投稿をお願いします。
２．KOCV ニュース
北さん、編集お願いします。
出来れば連休明けには編集を終えたいと思います。
・やまと国際フェスタ（長谷川さん、霜村さん、小島さん、ほか参加者）
・ハイテクノロジーツアー（奈良さん、ほか参加者）
・ポスターキャンペーン（高野）・やどりぎの森林プロジェクト（畦地さんほか参加者）
・協力隊まつり（畦地）
・総会案内（高野）・事業予定（高野）・寄付金、ML の案内（高野）・募説の状況（JICA 河野さん）
・キャラバン・フォトコンテスト（高野）以上記事まだの方よろしくお願いします。
３．総会
6 月 7 日(日)に JICA 横浜１F で行ないます。
いつも好評の講演会は今回は「協力隊経験を生かしてシリーズ」
農業編。神奈川で農業を行なうには。に焦点を当てて、実践者と県からお越し頂いた方からお話を伺います。

４．あーすフェスタ
出店に関しては、今年度は参加団体が多く抽選により外れてしまいました。
代わりに、バスツアーを企画しています。ブラジル人学校、いちょう団地等から、外国籍の方をあーすフェスタ会場へ誘導します。
５．フォトコンテスト・キャラバン
関東ブロックで第１回キャラバンの打合せを５月１０日（日）に行ないます。
KOCV では同時企画としてフォトコンテストを行ないます。
応募要領等は HP にアップします。
予算も掛けますので、皆さん投稿をお願いします。
６．エッセイコンテスト
今年度も主担当を竹内さんにお願いしようと考えていますが、副担当等を含めて、打診中です。
７．ペループロジェクト
長谷川 OB 提案のペルー共和国リマ市内における貧困層への職能支援プロジェクト。
民際協力基金助成を KOCV として申請します。
詳細が決まりましたら、ML 等で広報しますが、最近は助成審査が難しい傾向にあります。これも例外ではないと思います。
８．映画プロジェクト
秋谷さん提案。もと JICA 職員（協力隊事務局選考チーム長が作った「アドブとヤーバ」を７月４日（土）に横浜開港記念館で上映）KOCV として、営利目的、宗教に関わらない事業であれば、後援しても良いのではないか。またどんな支援が出来るか意見が出される。
９．その他
横浜市中区国際交流ラウンジの、登録団体として登録する。担当、畦地河野さんから連絡が来ている進路開拓セミナーを後援する。
次回は 5 月 31 日(日)小島邸にて午後から定例会を行なう。
時間のある方は参加ください。
以上
高野忠裕
2018年４月９日
一般社団法人全国地方銀行協会
改正銀行法に係る「銀行法施行令等の一部を改正する政令等（案）」に対する意見・質問
No.

1234

該当箇所
（銀行法施行令・施行規則・ガイドラインの別、項番等）

意見・質問【別紙12】銀行法施行規則
銀行代理業の許可審査上の実務経験者の配置要件に関して、改正案は、「（1）当座預金の受入れを第34条の37第１項第３号ロ（銀行代理業の許可の 内容とする契約の締結の代理又は媒介」を行う場合は「当座預金業務」に従事したことのある者、審査）「（2）法第２条第14項第２号に掲げる行為（資金の貸付け又は手形の割引を内容とする契約の締結の代理又は媒介）」を行う場合は「資金の貸付け業務」に従事したことのある者、とそれぞれ規定されている。
この点、改正前の要件の規定においては、それぞれの行為区分に応じた業務経験に加え、「これと同等以上の能力を有すると認められる者であること」とされている。
上記(1)、(2)について、改正前と同様に「これと同等以上の能力を有すると認められる者」も含まれるとの理解でよいか。
また、この理解でよい場合、上記(1)については、改正前と同様に、資金の貸付け業務の実務経験も加味することができるとの理解でよいか。
【別紙12】銀行法施行規則
第34条の64の５ （電子決済等代行業者登録簿の縦覧）

電子決済等代行業者登録簿について、「当該電子決済等代行業者の主たる営業所又は事務所の所在地を管轄する財務局・支局に備え置き、縦覧する」とあるが、他の財務（支）局所管の登録状況を確認できるよう、貴庁ホームページにおいて、電子決済等代行業の登録業者の一覧（登録日付・番号、名称、所在地等）を掲載いただきたい。

【別紙27】電子決済等代行業者の登録申請時の留 「当該電子決済等代行業者単独では、その行う電子決済等代行業に必要な水準を満たすことができ意事項等ない」とあるが、「単独」とは、登録申請者である電子決済等代行業者の外部委託先（再委託等含Ⅱ．登録審査に当たっての留意事項 ４頁む）も含むとの理解でよいか。
【別紙27】電子決済等代行業者の登録申請時の留 審査項目の例として、コンティンジェンシープランや障害発生時等の対応とあるが、銀行と電子決意事項等済等代行業者との間での契約に当たっては、FISCの「API接続チェックリスト」に基づき、「サービⅡ．登録審査に当たっての留意事項 ４頁
ス利用の制限・停止が行えること」、「利用顧客に速やかにサービス停止を通知すること」を満た審査する項目の例(9)(10)
せば足りるとの理解でよいか（復旧を前提に障害時の対応やコンティンジェンシープランを電子決済等代行業者に求める必要はないとの理解でよいか）。

以上
平成22年度

環境技術産学公民連携公募型共同研究事業

川崎市の地域特性を活かしたスマートシティモデル事業検討

共同研究
事例④
テーマ

共同研究者：株式会社東芝・川崎市

昨今、様々なインフラのスマート化により、エネルギーを効率的に使用する社会「スマートシ概 要 ティ」の実現に向けた研究が世界的に行われています。本共同研究では、市役所第三庁舎及び浮島処理センター等公共施設におけるエネルギーモデルを実地検証し、スマートシティの実現に向けた事業課題・技術課題等について把握・整理しました。
川崎市は、研究対象施設の運用状況等に係る知見の整理等を、株式会社東芝は、スマートシティモデル化に係る検討、スマートシティの基本構想に係る検討、事業課題・技術課題の分析・整理等を行いました。
研究成果は、将来、川崎市の特性を活かした都市計画において、有益な知見とすることを目指しています。

㈱東芝の持つ資源川崎市の持つ資源公共施設におけるモデル化技術

公共施設の運用状況等に係る知見

スマートシティの基本構想に係る知見
情報発信力

共同研究

情報発信力

地域特性を活かした
スマートシティモデル事業の検討

スマートシティモデル化の検討

ビルエネルギーモデルの構築

データの解析スマートビル検討

川崎市としての成果㈱東芝としての成果

環境技術の集積・発信

エネルギーモデル構築に係る知見の蓄積

公共施設のエネルギーモデルに係る知見

公共施設における技術的課題の収集
スマートシティに向けた地域社会での研究実績

環境都市への発展の礎㈱東芝

共同研究を実施した感想共同研究者概要

共同研究を実施した感想

このプロジェクトを通じて、川崎市の環境問題への取り組み・課題が良くわかりました。
今後、企業側から環境対策に貢献できる技術を提供しながら、川崎市の行政と密に連携して、スマートシティの早期実現に取り組んでいく所存です。

企業名：株式会社東芝
所在地：東京都港区芝浦1-1-1
設 立：1875年7月
資本金：4,399億円
活動概要：電気機械器具製造 等

川崎市の所有・管理する施設に対し、東芝の保有する最先端技術によりエネルギーのモデル化を図り、最新の環境技術や設備を導入した場合の知見が得られました。
公共施設を対象とし、スマートシティ構想等の知見の蓄積ができたことは非常に大きな成果でした。
今後は、スマートシティの構築に係る技術が地域社会へ水平展開していくことが期待されます。

川崎市
「ふね遺産」（応募様式）：A4 一枚に収め、それ以上は別途資料添付して下さい。
2017 年 12 月 10 日提出

氏名（個人名または団体の代表者名）：加納 修
所属（個人は住所）：石川県金沢市粟崎町 2-416
メールアドレス：osamukanou343@icloud.com
その他の連絡先：

No.(*)
1. 対象物・資料の名称・所属または所有者

内容
名称：江戸期の船絵馬
所属：粟崎八幡神社

2. 対象物の作成・存在時期

19 世紀初頭から幕末にかけて制作され、地元粟崎の廻船問屋木谷家などから奉納された船絵
馬 11 件3. 現状（写真添付）

備考

左図に一例を示す。
11 件の船絵馬を添付資料に示す。

大坂の船絵馬師吉本善京が文化 8(1811)年に制作した万徳丸の精緻な船絵馬
4. ふね遺産認定基準の該当項目(**)

【認定対象】(3)､(4)

5. 歴史的・工学技術的意義(1) 石井謙治氏のいわゆる船絵馬の黄金時代である第 3 期（文化期～天保期）の秀作が揃っており、和船及び船絵馬の研究上極めて重要な資料である。
(2) とりわけ文化 14 年(1817)と天保 2 年（1831）の大絵馬は、船絵馬ひいては日本の船舶画の傑作と言って過言ではない。
(3) 空船を描く 4 面の絵馬は他に類例がない。
(4) 落款物の絵馬は、文化 8 年（1811）の万徳丸の絵馬をもって嚆矢とする。
石井謙治・安達裕之：『船絵馬入門』 船の科学館叢書 4、船の科学館 (2004)

6. 参考資料・文献（本表に収まらない場合は別途添付する）【認定基準】(7),(11),(13)(*) No.は学会で記載します。
(**) ふね遺産認定基準の【認定対象】と【認定基準】の項目の内、該当する項目を、文頭の番号で記載して下さい（複数項目可）。
経営発達支援計画の概要
実施者名（法人番号）
実施期間

上三川町商工会（法人番号上三 川

８００００２００９３０１７）

町（地方公共団体コード０９３０１１）

令和 ３ 年 ４ 月 １ 日 ～ 令和 ８ 年 ３ 月３１日

（５年間）

当地域における『10 年後の小規模事業者のあるべき姿』を■各個店が自らの強みを活かし、固有の魅力を充分に発揮した経営により持続的発展を遂げている目標と設定し、今後５年間は以下の目標を掲げ、小規模事業者の持続的発展に繋げる。
［1］小規模事業者が地域で力強く存続していくための販路拡大による売上増加

事業内容

連絡先

経営発達支援事業の内容
３-１．地域の経済動向調査に関すること
国のビッグデータ等を活用し、小規模事業者に対して地域内の経済動向を中心とした情報提供を行う。
３-２．需要動向調査に関すること“魅力”のある独自性の強い商品・サービスを開発するための消費者アンケートを実施し、売上増加に繋げる。
４．経営状況の分析に関すること
経営セミナーの開催や巡回・窓口相談の充実により、経営分析対象事業者の掘り起こしを行い、年間経営分析件数 60 件を目指す。
５．事業計画策定支援に関すること事業計画策定セミナー、個別相談会、創業セミナーを開催し事業計画策定事業者数 40 件、創業支援者数 4 件を目指す。
６．事業計画策定後の実施支援に関すること策定した事業計画の進捗確認を行うとともに、経営指標の把握、効果測定等を行い、事業者の状況に合わせた支援を継続することで計画の実効性を高める。
７．新たな需要の開拓に寄与する事業に関すること
グルメ・リフォーム等ガイドブック作成、地域情報ポータルサイトへの掲載等を支援し、新規顧客の獲得に寄与する他、事業者の売上増加に繋げる。
上三川
町
商
工会
〒329-0618 栃木県河内郡上三川町しらさぎ 1-3-4
TEL：0285-56-2206
FAX：0285-56-0711
E-mail：kaminokawa_net@shokokai-tochigi.or.jp

上三川
町
商
工課
〒329-0696 栃木県河内郡上三川町しらさぎ 1-1
TEL：00285-56-9150
FAX：0285-56-6868
E-mail： syoukou01@town.kaminokawa.lg.jp
「義務教育学校開校準備委員会」だより第２号

令和５年１１月２７日(月)発行

１１月も下旬となり寒さも深まってきています。
今月初めより、義務教育学校開校に向けて新校舎の造成工事（北校舎西側）も始まりました。
約７０年前、見崎中学校開校時に植えられたであろう桜の木々も伐採されました。みさき学園開校時には、新しい桜の木々が記念植樹され、子どもたちの成長を見守ってくれればと願っております。
また造成工事終了は、令和６年３月下旬となっております。その後、前期課程（小学校）１～４年生の教室等を擁する新校舎建設に移り、令和７年３月下旬に完成予定です。
これからの１年４ヵ月余り、開校に向けた準備等さらに拍車がかかっていきます。保護者の皆様や地域の皆様には様々な面でさらなるご支援のほどよろしくお願いいたします。

事務局

見崎中学校

【新校舎造成工事の様子】

１ 特色ある教育課程等の編成に向けて
義務教育学校開校準備委員会では、「八女市立みさき学園」の特色ある教育課程等の編成に向けて協議を重ねています。現時点で検討・推進している取組は以下の通りです。
【特色ある教育課程の３つの柱】①「学び合い」－みさきのスタイル、教科担任制、ICT の積極的な活用、英語・数学の先取り授業②「地域学習」－みさき学、地域人材の活用③「外国語・英語科」－日常的に英語に触れる、英語の授業の充実、英検取得の推進【特色ある教育課程外の取組】①「e スポーツ部」創立②社会体育「みさき学園卓球部」創立③放課後学習の実施
２ アンケートのお願い
義務教育学校開校準備委員会では、今年度中に「八女市立みさき学園」の「学校経営要綱」「重点目標」「教育課程の方針」を策定する予定です。そこで、以下の内容について、保護者の皆様や地域の皆様のご意見をいただければ幸いに存じます。
なお、アンケートの回答につきましては、以下の二次元コードからの回答とさせていただきます。ご協力の程よろしくお願いいたします。
【アンケート内容】①回答される方の情報（保護者・地域の方、校区など）②義務教育学校「八女市立みさき学園」における９年間を通して、どのような子どもに育ってほしいですか？「知」「徳」「体」の面からご記入ください。
※参考までに、以下のような例文があります。
〔知〕「しっかり考え、伝え合う子ども」〔徳〕「まわりを思いやる優しい子ども」〔体〕「進んで体を鍛え、体力づくりに取り組む子ども」【二次元コード】

その他、「通学の手段及び安全確保」につきましては、今年度中に八女市教育委員会より説明の場が設定される予定です。また、見崎中学校の給食室と職員室の拡張工事は、来年度実施に向け、着々と準備が進められています。
閉校の準備に関しては、忠見小学校、川崎小学校とも協議が行われています。見崎中学校につきましては、閉校準備委員会は立ち上げず、開校準備委員会の事務局として、開校に関する諸準備に専念していきますので、ご承知の程よろしくお願いいします。
茨労基発 0104 第 1 号

令和５年１月４日
関係団体等の長殿
茨城労働局労働基準部長

保護具着用管理責任者に対する教育の実施について労働基準行政の運営につきましては、日頃から格別の御協力を賜り、厚く御礼申し上げます。
さて、令和４年５月 31 日に公布されました労働安全衛生規則等の一部を改正する省令（令和４年厚生労働省令第 91 号：以下、改正省令という。）につきましては、公布日から施行（一部については、令和５年４月１日又は令和６年４月１日から施行）され、本改正省令第 12 条の６第２項では保護具着用管理責任者の選任が定められたところです。
当該保護具着用管理責任者には化学物質管理専門家等の一定の要件を満たす者のほか、当該要件を満たす者を選任できない場合においては、別途示す保護具着用管理責任者教育（以下、教育という。）を受講する必要があり、選任された化学物質管理専門家等に対しても本教育を受講することが望ましいとされていることから、別紙のとおり保護具着用管理責任者に対する教育実施要領が定められましたので、貴団体におかれましても関係事業者に対し周知するほか、必要により本カリキュラムに基づく教育の実施に特段のご配慮を賜りますようお願い申し上げます。
なお、厚生労働省労働基準局安全衛生部化学物質対策課長より、別添により各団体の長あてに通知していることを申し添えます。

※参考添付資料：労働安全衛生規則等の一部を改正する省令等の施行について担当

茨城労働局労働基準部健康安全課
地方労働衛生専門官 跡部029-224-6215
平 成 23 年 ９ 月 28 日
預金保険法第五十八条の三第一項に規定する措置に関する内閣府令の一部を改正する内閣府令に関する意見・質問

第１条
第１項

意見・質問
〇金融機関の破綻処理には、金曜日の夕刻破綻し月曜日の朝には営業再開する「金月処理」が想定されているとのことだが、金融機関破綻（金曜日夕刻）後 、預金保険機構から付保預金額を把 握するための名寄せデータ が還元され、金融機関側が処理に着手できるの が日曜日午後からであることを勘案 した場合、営業再開までに 、全ての流動性預金について、付保預金と非付 保預金に分別し、非付保預金を支払 停止とし、付保預金につい て通常の預金口座振替処理を完了させるという 処理を行うことは、口座数の多い銀 行にとっては非常に困難で ある。
システム対応を行ったとしても、例えば当座貸越と預金の相殺についてお客さまの確認が取れないケース（非付保預金が確定できない）等、営業再開まで に分別ができないことも想定される 。こうしたケースについて は営業再開後の分別も許容する等、弾力的な運用を許容していただきたい。
〇破綻後、機構システム端末を破綻金融機関の営業店に設置し、必要な情報を金融機関で登録することが想定されているとのことだが、操作方法を熟知して いる金融整理管財人配下の担当者（金融機関 以外の者）の十分 なサポートをお願いしたい。

第１条
第１項

〇システム対応を検討する場合、コストなどの対応負荷を考えると、流動性預金の非付保部分について、預金口座振替の形で対象口座から引落しし、別段預金に切り出す方法が現実的な選択肢の一つであると考えられる。
このため、預金保険機構において、引落デー タ（非付保預金相当額）を全銀フォ ーマットで作成し、破綻金融機関に伝送する仕組みとすることを検討願いたい。

第１条
第１項

〇「付保預金と非付保預金への速やかな分別 」を実際に実施することとなった場合、例えば以下のようなケ ースなど、実務上、取扱いが困難なケースが多数出てくると思われる。
そうしたケースについては、各金融機関のシステムや商品の特性に合わせた弾力的な対応を許容するとともに、各金融機関が対応するうえでの参考として、こうした取扱いが困難なケースについて取扱い方法の標準例

1/2

を示していただきたい。
Ａ．貸出先（総合口座当貸先を含む）であるお客さまが保有する預金については、当該貸出に関するお客さまの意向（返済または相殺）を確認のうえ対応することとなるが、意向が確認できるまでの間の取扱い（入出金停止措置等）、確認後の作業フロー
Ｂ．中間利払(中間利払用の子定期に入金、現金で支払い、別の流動性預金口座に入金)済の口座の分割 等
第１条
第４項〇追加名寄せ、相殺、概算払いについては、例えば以下の点等について詳細の運用方法が不明なこと、また実際の取扱いにおいては機構システムとの連携が必要と考えられることから、機構システムの取扱要領（機構システムから出力される書類などを含む）を含め、機構が想定する具体的取扱フロー例等を早期に提示願いたい。
・追加名寄せ…追加名寄せにより付保、非付保の分類が変わる場合の取扱い（口座分割後、相殺受付後等）
・相殺…非付保預金および貸金が複数存在する場合の取扱い、具体的相殺の実行手順
・概算払…概算払額の算定、買取資金の確保、振込方法などの具体的手順 等

内閣府令
等の改正案のポイ
ント
２頁の※〇「システム対応を伴う場合は、合理的な期間でのシステム開発計画を策定」とあるが、金融機関ごとに、他のシステム開発案件の状況やシステム更改時期は異なる。各金融機 関 が そ れ ぞ れ の 状 況 に あ っ た 期 間 で の シ ス テ
ム開発計画を策定できるようにしていただきたい。
〇例えば、勘定系システム更改時期をおおよそ５年内としている場合、「５年」を「合理的な期間」としてよいか。

内 閣 府 令 等 〇「施行日までにこれらの措置についてマニュアル等の整備を行う（システム対応を伴う場合は、合理的な期間の改正案のでのシステム開発計画を策定）」とあるが、システム対応を伴う部分について、システム開発完了までの手作ポイント
業を想定したマニュアル等の整備は不要との理解でよいか。
２頁の※その他〇東日本大震災の影響を受けた銀行については、手順書・マニュアルの整備の部分も含め、実情に応じた弾力的な対応をお願いしたい。

2/2
ＣＯＣ＋事業概要【事業名 ： 岐阜でステップ×岐阜にプラス 地域志向産業リーダーの協働育成】【背景と地域の課題】【事業協働機関】

岐阜県は年間４千人規模で県外に人口が流出しており、特に２０歳代で、職業上の理由から県外とりわけ愛知県に転出するケースが最も多い。その要因として、愛知県は大企業が多く岐阜県からの通勤圏であること、学生が岐阜県内の企業・産業の魅力を十分に把握できていないこと、岐阜県内の企業もその魅力を学生に十分に発信できていない、あるいは学生の能力を十分に理解できていないこと等の理由が考えられる。そのため学生と企業が相互にその魅力を理解すること、地域に定着して地域産業の活性化に貢献できる人材を育成することが求められている。

【大学】
※協力校
岐阜経済大学

岐阜大学(COC採択校)③参加大学が共同で取り組む高大連携事業や県内企業との連携事業の実施
・地元企業と学生のマッチングを強化するため、地域産業界との連携による企業展や、企業情報の発掘・共有する取り組みを実施する。
・県内高校生の県内大学への入学（地元進学）と県外高校生の県内への「呼び込み」を促進することを目的として、高校生（とその保護者）を対象に、大学の魅力を発信する学生展・文化祭等を実施する。

【特徴】
・岐阜大学がインターンシップを核とした３ステップの教育プログラムを実施する。
・岐阜県をフィールドとして参加大学が共通のステップに基づいた教育プログラムを実施することで、育成能力の共有化が図られ、教育の質が向上する。
・県内の大学に加え、愛知県（岐阜県からの最多人口流出先）の現行COC事業採択大学と事業協働機関を構成する。
・県内大学生の地元就職・定着の促進に加え、愛知県の大学へ進学した岐阜県出身者のＵターン就職を促進する。

・各機関の全体調整
・資金配分の決定 等【企業・金融機関】
名古屋学院大学(COC採択校)
日本福祉大学(COC採択校)【概要】②産官学共同研究を通した学生にとって魅力のある雇用の創出
・大学独自のシーズを生かして、産官学共同研究による産業振興を通じた雇用創出の取り組みを進める。

岐阜県コーディネーター

中部大学(COC採択校)

岐阜大学では「地域にとけこむ大学」を目指して、現行COC事業において地域のリーダーとして活躍できる「地域志向人材」（ぎふ次世代地域リーダー）の育成に取り組んでいるが、さらに他大学・企業・自治体・金融機関とが協働して地元企業と学生との関わりを強化し、地域のニーズにより適合した人材を育成することで、地元定着の促進を図る。また、大学の知を活用した産官学共同研究を通じて、産業振興を促進し、雇用創出の取り組みを進める。
①新規教育プログラムの実施
・岐阜大学は、現行COC事業の次世代地域リーダー育成プログラムを基盤として、地域（産業界）が求める「５つの力」の修得を目的に、地元企業へのインターンシップを核とする３ステップ構成の「産業リーダーコース（仮称）」を実施する。
・COC+参加校も同様に、３ステップ構成で独自の教育プログラムを実施する。
・参加大学共通プログラムとして、地元企業をより深く理解するために企業見学会・サマースクールを実施し、さらに企業に対して学びの成果を発表する場として企業向け成果発表会等を実施する。

・産官学共同研究の実施・支援
・企業誘致 等

中部学院大学

【目的】

【自治体】

協定の締結

教育プログラムの実施

岐阜県経営者協会
・インターンシップの共同設計
・講師派遣(経営者・技術者等)
・マッチング企画
等

十六銀行
大垣共立銀行
マイナビ【教育プログラム】
５つの力を重点化 俯瞰力/共同推進力/駆動力/課題解決力/地域志向力
岐阜大学 次世代地域リーダー育成プログラム COC+参加大学
独自プログラム
③
活躍する
②
挑戦する
①
聞く
見る

現行COC
次世代地域リー
ダー育成科目群

COC+産業リーダーコース（仮）産業リーダー実践（仮）（前期30人・後期30人）

8単位取得後、上級・実践へ

参加大学
共通プログラム・企業向け成果発表会③に相当する科目

・サマースクール地域実践科目群
地域活動科目群

産業協働型インターン（仮）（2週間×2企業）
他大学にも開放地域志向科目群コース
必修新科目（2科目）【就職率の数値目標(平成２６年度比)】○岐阜大学…地元就職率8％向上 （就職者60人増）○中部学院大学…地元就職率5％向上（就職者14人増）○愛知県の大学…Ｕターン就職率10％向上（就職者58人増）

・企業見学会その他の企画・高大連携
・マッチング・情報共有 等②に相当する科目①に相当する科目

参加大学の岐阜県就職率8.5％向上（就職者132人増）