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2022，タ－ボ機械協会

第 35 回フレッシュマン・サマーセミナー

・主催：タ－ボ機械協会
・日時：2022 年 8 月 25 日（木）、26 日（金）・会場：Web 形式のセミナー（Webex） *別途開催方法をご案内いたします。
・参加費 ：会員 33,000 円、非会員 49,500 円、学生 3,300 円（税込・テキスト電子配布含む）
・申込方法：別途申込方法をご覧ください。
＊参加費は、請求書が到着後支払い期限までに、銀行振込にてお支払い下さい。
申込期限：8 月 22 日（月） 17 時 お申込後のキャンセルはお断りいたします。
＊ターボ機械協会継続教育制度が開始され、各講習会･セミナーに参加されるとポイントが付加されます。
「本セミナーのターボ機械協会 CPD ポイントは中級 12 ポイントです。」

―

プログラム

―

＜8 月 25 日（木）＞題目および時間セミナーの説明
8：50～9：05

内容オンライン会議システム（Webex）の使い方、及び 2 日間のセミナーの要領を説明する。

講師
ターボ機械協会 事務局員
関西地区委員会 委員長

ターボ機械の構造と設計の概要
9：05～10：25

ターボ機械（特にポンプ）について構造と設計フローを解説するとともに、理解を深めることを目的として、各講義で取り上げるポンプの構成要素について説明する。

ターボ機械に関わる
流体力学
10：40～12：00
昼休み
ポンプの水力設計

ターボ機械の原理や特性を理解するために必要となる、物理量と物性値、一次元流れの考え方、角運動量の保存、流体の損失等の流体力学の基礎について、実例を交えて解説する。

高永 恭平（三菱重工業㈱）大庭 弘靖（㈱酉島製作所）
松井 純（横浜国立大学 教授）

13：00～14：20
砂型積層造形装置（3D プリンタ）の導入と活用事例
14：35～15：15
事例に基づくポンプの振動と騒音
15：30～16：50

ターボポンプの理論と水力設計方法について主に渦巻ポンプのインペラとボリュートを例として解説する。また、CFD を利用した設計事例を紹介する。

作田 実（㈱クボタ）

短納期・高品質・高精度な鋳物生産を実現する砂型積層造形装置の、当社における活用事例について紹介する。

梶谷 雄（㈱鶴見製作所）

ポンプ騒音測定法の JIS 規格が改訂されたことから、その概要と状態監視の主に振動による ISO 規格の動向を紹介する。また、事例に基づいた振動・騒音の原理と解決手法を説明する。

半田 康雄（㈱酉島製作所）

内容
オンライン会議システム（Webex）の使い方を説明する。

講師
ターボ機械協会 事務局員

すべり軸受を主体に基礎原理から軸受の種類とその特徴、および材料・構造面について解説する。また、すべり軸受でみられる代表的な損傷事例を取り上げ、要因・対策について説明する。
回転機の軸封で多く使われているメカニカルシールについて、原理や設計諸元、構造や補助装置の目的など基礎について解説する。

日比野 貴昭（大同メタル工業㈱）産業機械の原動力として用いられる誘導電動機の種類、構造、特徴、保護等の基礎知識と良く使われるキーワードを習得し、電動機の仕様決定プロセスと運用時の留意事項の理解を目的とする。
機械機器では、構成材料の腐食トラブルにしばしば直面する。
これら腐食事例を交えながら、腐食現象とその対策を概説する。
二相ステンレス鋼など耐食材料についても講義する。
水力機械の性能や運転状態に悪影響を及ぼすキャビテーションについて、事例を交えてわかりやすく解説するとともに、その対策について説明する。

千葉 秀俊（東芝三菱電機産業システム㈱）中山 武典（元 ㈱神戸製鋼所）＜8 月 26 日（金）＞題目および時間セミナーの説明
9：35～9：45
すべり軸受の基礎
9：45～10：45
メカニカルシールの基礎
11：00～12：00
昼休み
誘導電動機の基礎
13：00～14：00
機械材料の腐食損傷とその対策
14：15～15：35
キャビテーション現象とその対策
15：50～17：10

金子 敦（イーグルブルグマンジャパン(株)）前田 学（三菱重工業㈱）
2024 年 7 月 26 日（更新）
一般社団法人 日本照明工業会

ランプの「一般照明用」及び「特殊用途」の定義並びにその具体的な用途又は製品例について

第２版“水銀に関する水俣条約”の採択を受けて平成 27 年 7 月に公布された「水銀による環境の汚染の防止に関する法律」には、ランプに関する規定の中で「一般照明用」という用語が使用されています※1。代表的なランプについて「一般照明用」及び「特殊用途」の定義並びにその具体的な用途又は製品例について公表しておりましたが、水銀汚染防止法に関する施行状況点検検討会（令和 6 年 2 月 1 日）の議論を踏まえ、アンダーライン部分※2の追加と蛍光ランプについての特殊な波長分布を持つものの考え方を参考資料※3 に記載しました。なお、判断が困難な場合は、経済産業省にご確認いただくことをお奨めします。
表

ランプの「一般照明用」及び「特殊用途」の定義並びにその具体的用途又は製品例
製品

蛍光ランプ用途

定義

具体的な用途又は製品例

一般照明用

照度を確保するためのものであって、高演色（直管蛍光ランプ、環用及び低温用その他の特殊の用途にのみ用形蛍光ランプ、コンパいられるもの以外のものをいう。

クト形蛍光ランプ、電特殊用途〇特殊な波長分布を持つもの※3

色比較・評価用、検査用、カラー用、高演色用（美術館用、博物球形蛍光ランプ、無電館用、撮影用など）、植物・生物用、紫外線カット用、商品・食品

極蛍光ランプ、その他展示用、低誘虫用、医療機器用、表面改質用、紫外線照射用（捕特殊形状の蛍光ラン虫用、各種鑑定検査用、光化学反応用、表面改質用、蛍光照明用、プなど）

医療機器用、日焼け装置用など）など
ジアゾ感光紙・青図感光紙の焼付け機用

1

製品

用途

定義

具体的な用途又は製品例○特殊な使用条件での使用が想定されるも低温用、半導体工場用、看板用、表示インジケーター用、スキャのナー用、医療機器用、非常灯・誘導灯用、航空灯火用、乗り物用、機械または家具等に含める目的で作られた照明器具用など

冷陰極蛍光ランプ

一般照明用

照度を確保するためのものであって、ディス（CCFL）

プレイのバックライト用及びスキャナー用

外部電極蛍光ランプ

その他の特殊の用途にのみ用いられるもの（EEFL）以外のものをいう。
特殊用途

CCFL を組み込んだ直管ランプなど○ディスプレイのバックライト用として用

液晶テレビ用、液晶ディスプレイ用、カーナビ用、表示機器用、いられるもの

広告ディスプレイ用、医療機器用など〇特殊な波長分布を持つもの※3

殺菌用、医療機器用、光化学反応用、スキャナー用、コピー機用、機器分析用、検査用、植物・生物用など
二次元電気泳動装置（周辺機器）用、計測機器用○特殊な使用条件での使用が想定されるも非常灯用、誘導灯用などのHID ランプ（高圧水銀

照度を確保するためのものであって、高演色

道路照明用、公園照明用、競技場照明用、体育館照明用、携帯型

蒸気ランプ、メタルハ用及び露光用その他の特殊の用途にのみ用

照明用

ライドランプ、高圧ナ

いられるもの以外のものをいう。

トリウムランプ、水銀

一般照明用

特殊用途

〇特殊な波長分布を持つもの

色比較・評価用、高演色用（美術館用、博物館用、撮影用など）、キセノンランプなど

商品・食品展示用、殺菌用、光化学反応用、洗浄用、表面改質用、の高圧水銀ランプ（中光学機器光源用、波長校正用、検査用、医療機器用、植物・生物

圧、超高圧も含む）な用、集魚用、蛍光照明用、日焼け装置用など

ど）

イカ釣り照明用、蛍光顕微鏡用、紫外線硬化・乾燥・接着装置用、
2

製品

用途

定義

具体的な用途又は製品例
半導体検査装置用、DNA 解析装置用○特殊な使用条件での使用が想定される

露光用、景観照明用、検査用、医療機器用、航空灯火用など
半導体露光装置用、液晶露光装置用、プリント基板露光装置用

蛍光ランプ以外の低特殊用途〇特殊な配光等を目的とした使用が想定さ

自動車用、プロジェクタ用、舞台用、景観照明用など

れるもの

自動車（ヘッドライト）用、標識灯用○特殊な波長分布を持つもの※3

殺菌用（液体用、容器用、殺藻用、医療機器用など）、光化学反圧水銀ランプ応用、オゾン発生用、分解用、洗浄･漂白用、表面改質用、医療機（紫外線放射ランプ、器用、植物・生物用、分析機器・計測器用（機器分析用、波長校ホロカソードランプ、正用、光励起用など）など

ペンレイランプ、無電

食品製造ライン用、水殺菌器用、日焼け装置用、半導体・液晶用

極放電ランプなど）

ガラス板表面、洗浄水の再生装置用、超純水製造装置用、紫外線硬化装置用、殺菌器用、器具除染用洗浄器用、水銀測定装置用、
原子吸光分光光度計用、原子蛍光光度計用、TOC 計用、環境モニ
タリング用測定機器（全窒素、全リン、紫外吸光光度計、水質汚濁分析装置、オゾン濃度計等）用、発光分光分析装置用、高速液体クロマトグラフ用、紫外・可視光分光光度計用

参考資料※1 「水銀に関する水俣条約を踏まえた今後の水銀対策に関する技術的事項について（第二次報告書）」（平成 27 年 8 月 4 日）
https://www.meti.go.jp/shingikai/sankoshin/seizo_sangyo/kagaku_busshitsu/seido_wg/pdf/report02_01.pdf （P20-P26 表１）に基づき、法律上の判断の目安となるよう JLMA として審議会の傍聴等の結果をもとに、ランプの「一般照明用」及び「特殊用途」の定義並びにその具体的な用途又は製品例について整理した。
3

※2 産業構造審議会製造産業分科会第 11 回化学物質政策小委員会 令和 5 年度第 1 回化学物質審議会 合同会議（令和 6 年 3 月 11 日）
https://www.meti.go.jp/shingikai/sankoshin/seizo_sangyo/kagaku_busshitsu/011.html
参考資料 2-2 水銀による環境の汚染の防止に関する法律の施行状況及び今後の方向性について（P5（2）②「一般的な照明用」の解釈について）※3 総合資源エネルギー調査会省エネルギー・新エネルギー分科会省エネルギー小委員会 照明器具等判断基準 WG
ワーキンググループ取りまとめ（平成 29 年 3 月 31 日）
https://www.meti.go.jp/shingikai/enecho/shoene_shinene/sho_energy/shomei_kigu/20170331_report.htmlに掲載の資料
https://www.meti.go.jp/shingikai/enecho/shoene_shinene/sho_energy/shomei_kigu/pdf/20170310004.pdfの P14 ホ），へ）記載の通り、特殊な波長分布とは蛍光ランプの光源色が昼光色、昼白色、白色、温白色及び電球色以外のもの、平均演色評価数が 90 以上のものをいう。例えば、紫外線ランプは上記の色いずれにもあたらないため特殊用途用となる。
以上

4
「体操ニッポン」を支える体操器具開発
伝えたい千葉の産業技術 100 選

登録番号第０６４号

名称（型式等）

セノー株式会社の体操器具開発

所在地

セノー株式会社
千葉県松戸市松飛台 250

設立年

明治 41（1908）年
選定理由

セノー株式会社は、千葉県松戸市に本社を置く、明治 41（1908）年の創業の歴史を持つスポーツ器具メーカーです。昭和 39（1964）年のオリンピック東京大会で体操器具が独占受注されたのを皮切りに、オリンピックをはじめとする数々の世界大会において、体操競技や、バレーボールといった種目を中心に器具採用され、令和 3（2021）年オリンピック東京大会においてもオフィシャルサプライヤーとして器具採用されました。特に、体操競技においては、国際体操連盟（ＦＩＧ）が承認する日本唯一の体操器具メーカーであり、体操器具の国内シェアは 9 割近くを誇ります。
体操競技は、器具の改良が選手の技の発達に与える影響が極めて大きい種目です。セノー株式会社が平成 16（2004）年に開発した「スプリング式ゆか」は、その代表例です。長さ 11cm の金属バネ合計 2080
個をフロア板に付け、上部カーペット下 2 層のクッション材の素材や厚さを調整して使うことで、跳躍力を高めるとともに、着地の衝撃を和らげることに成功しました。この「スプリング式ゆか」の開発により、選手からは「一回多く『ひねり』ができる」と評判が高まり、世界初の「4 回ひねり」成功の要因になるなど、「スプリング式ゆか」の開発以降、次々と高難度の技が生み出されています。平成 24（2012）
年のロンドン五輪以降は欧州メーカーも追随するようになり、現在では世界標準となっています。
セノー株式会社の体操器具は、「きれいな技ができるよう器具で貢献する」という理念のもとに、選手や指導者からヒアリングを行い、意見をフィードバックさせながら開発されます。器具単独の性能追求ではなく、選手ファーストを貫く姿勢・拘りで、「世界一使いやすい」といわれる体操器具を生み出しています。体操界からは絶大な信頼を得ており、約一世紀にわたり器具の面から「体操ニッポン」を支えてきました。

セノー本社に保管されている昭和 39（1964）年の東京オリンピックで使用された「あん馬」です。
日本で唯一残っている極めて貴重なものです。

協スプリング式ゆかカットモデル：性質の違う 2 種類のクッションの組み合わせで、反発力と衝撃吸収を両立させ、底面には高性能スプリングが付いています。

力：セノー株式会社

参考資料：セノー株式会社ホームページ
オリンピック・パラリンピックで活躍する千葉の匠展（平成 28 年度 現代産業科学館）
健康相談実施状況
健康相談

精神相談・カウンセリング

対面相談（予約制）にて実施いたします。

整形相談・皮膚科相談

対面相談（予約制）にて実施いたします。
ひょうじ☆ ３月の給食目標 ☆

平成 27 年度 3 月号

きこん

３学期もあとわずかとなりました。この１年間の献立 表 や給食

栄養教諭：小池ゆき

だよりでは，給食・食文化・栄 養などについて，いろいろな話題をとあたた

おとず

かんだいさんしょ

今回は１年間のまとめとして，自分の食生活をお家の人と一緒よく見ると花のつぼみもふくらんでいます。
しょえいよう①朝ごはんを毎日食べた。

取り上げてきました。参考になったでしょうか。

ごろ

ひと雨ごとに 暖 かくなり，春の 訪 れを感じる今日この頃です。

なかひょう

丹波山村学校給食センター

かはんせい『 １年間の給食（食事）の反省をしよう 』

かえところ

まるにふり返ってみましょう。
（あてはまる 所 に○をつけましょう！）のこ

今の仲間と一緒に食べる給食も残りわずかです。楽しく食べて，

みどり

ひん

のこ

②赤・黄・ 緑 の食品がよい思い出をつくってくださいね。と③給食を残さず食べた。

す④おやつを取り過ぎなかった。

そろった朝ごはんを食べた。
き ぼ うこん

３/８（火） 中学３年生の希望献立
てい かじゅぎょう

中学３年生が小・中学校９年間で学んだこと（給食の時間や家庭科の授 業 など）を生かして，こんこん

ゆう一食分の献立を考えてくれました。この献立を考えた理由や給食の思い出も教えてもらいました。
ぜんじ

さい

わ

全 体の食事 を和 食にして☆ メニュー ☆

しゅん

き⑤夕食で野菜を食べた。

⑦カルシウム（牛乳・小魚など）⑥夕食を決まった時間にをとった。

食べた。

ざい

バランスよく， 旬 の食材をつか・ むぎごはん・ 牛乳・ けんちんじる
・ とりにくのレモンづけ・ こまつなとしらすのいためもの・ きよみオレンジ使いました。
さむ

あたた

寒い時に 温 かいスープなどを食べると体がポカポカじるするので『けんちん汁』にしました。
かぞくじ⑧よく噛んで，ゆっくり食べた。 ⑨家族と楽しく食事ができた。

じじゅん びかた づ⑩食事の 準 備や後片付けができた。

『中学３年生の給食の思い出 と 小池先生から』
みざい

し

わたし

夏実さんは，給食の思い出に「食材をうまく使用し， 私 たちに食べやすい形で毎日のにが て給食をつくってくれているから，苦手なものでも少しずつ食べられています。
」と，書いてばうれ

がん ばまるくれました。この言葉がとても嬉 しく，これからも給食づくりを頑張ろうと思えました。
わたし

ほうまんめん

えで むかしょ一緒に給食を食べる時間がとても楽しみで，私のやりがいでした。
すりょう りいいろど

しゅんかんが希望 献立は，好きな 料 理も入れながら，バランスや 彩 り， 旬 も 考 えられていて，す ばとても素晴らしいです。当日を楽しみにしていてくださいね。

どみそして， 私 が中学に訪問するといつも満 面の笑みで出迎えてくれた夏実さん。週に１回，き ぼうこんどいくつ○がついたかな？今年度できなかったことは，来年度できるように，クラスのお友だち
しょがん ばけんこう

すや先生，お家の人と一緒に頑張りましょう！健 康に毎日を過ごしていくためには，正しい食生活がかじ

えいようめん

じみ

欠かせません。正しい食生活とは，食事のバランスや栄 養 面のことだけでなく，食事のマナーを身につじすふくとくうつく

付けることや，楽しい食事の時間を過ごすことも含まれます。
『食べ方上手は一生の得！』美 しく，
すがた

まわ

しあわじっ

楽しく食べる 姿 は，本人も周りの人も 幸 せにします。ぜひ実行してみてくださいね。

わかのうさんしょう

けい さい

５・６年生には，『和食給食 食べて学ぶ日本の文化（農林水産 省 ）』に掲載されていた
たが

ふ

かえ

３/１（火）６校時に，中学３年生で「給食を振り返り，今後の生活に生かそう」を題材に，さがひょう

がわ

ふ

かえ

げん ざいようきゅう

こ ひょう か

最初に学校給食で学んだマナーを振り返り，現在の様子を自己 評 価しました。その後，高校生にべん

きふ

こん

つ

さい きん

ふ

なるとお弁当をつくる機会が増えるため，献立を考えるときに気を付けることや細菌を増やさない
べん

ばこあらべんばこつ

ほう

じゅんばん とうかん

「作り手の思いやりだけでなく，食べる側のふるまい方も『もてなし』の一環」という話をし，じゅぎょう「今後の食生活で自分にできることを探そう」を目 標 とした授 業 を行いました。
さい しょえん「作り手と食べ手がお互いの立場を思いやり，食べる空間と時間を演出するという『もてなし』」

だい ざい

つた

高学年として下 級 生のお手本となる食べ方をしてほしいと伝えました。
しん けん

子どもたちは，うなずきながら真剣に話を聞いていました。

しゅう

お弁当箱の洗い方，お弁当箱に詰める方法と 順 番等を学 習 しました。
べん

すべ

なかむずか

お弁当づくりを一から全て自分一人で行うことは，中々 難 しいことですが，べんできることから一つ一つ行っていってほしいです。「お弁当レシピ」もぜひ，活用してくださいね。

そつぎょう

じしゅう

しゅう

3/2（水）・3（木）に『卒 業 おめでとうバイキング給食』の事前学 習 を朝学 習 の時間に行いました。
かわき

今回のバイキング給食のテーマは，『日本の食文化”和食”のよさを知ろう』でした。１・２学期に
しゅう

よ ぼう

じ

かぜ

よ ぼうじしゅん

ふかえしゅん学 習 した『夏バテ予防の食事』『風邪予防の食事』『 旬 』についての振り返りを行った後，” 旬 ときとく ゆう

かじ

しゅう

四季”のつながり，日本特有の文化”食事のあいさつ”について学 習 しました。子どもたちは，１・２
きおぼじごち

学期に学んだことをしっかりと覚えていました。また，”食事のあいさつ”『いただきます』『御馳走さまいみと様』の意味を問いかけると，一人ひとり自分なりに考え，しっかりと答えることができました。

中学校には、ごちさま『いただきます』『御馳走様』のい み とう

意味等についてのプリントをくば配りました。

＜２～４年生の様子 ＞＜ ５・６年生の様子 ＞
成果の説明書(氏名) 藻利 衣恵(学部) 経済学部

１ 重要事項【研究活動】(1) 2017 年 9 月、日本会計研究学会機関誌『会計プログレス』第 18 号（財務会計の規範・記述研究では国内トップ・ジャーナル）に、「株式報酬費用の未費消分に関する会計処理・再考」と題した拙稿が掲載された。
(2) 日本会計史学会スタディグループの『簿記論・会計学講義で語るべき会計史』（学会を挙げての会計史に関する教科書の分担執筆）のうち、「自己株式に関する会計史」と、「ストック・オプションに関する会計史」を執筆し、2017 年 11 月の日本会計史学会第 36 回全国大会（於 佐賀大学）のスタディグループ最終報告で配布された。現在は、教科書出版（本年 7 月末の〆切）に向け、原稿の加筆・修正を行っている。
(3) 日本会計史学会第 36 回全国大会（2017 年 11 月 5 日・於 佐賀大学）で、「米国における経営者報酬制度の歴史的変遷」と題し、学会報告を行った。また、その内容を加筆・修正し、「米国におけるストック・オプション制度の歴史的変遷」と題して、『産業経理』第 77 巻第 4 号（財務会計のトップ・ジャーナルの一つ）に投稿（招待あり）、2018 年 1 月に刊行された。
(4) 昨年業務のため報告できなかった Cost Recognition under the Fair Value Model:
Focusing on the Recognition of Stock-based Compensation Cost と題した研究を、昨年 12 月の現代資本会計研究会（於 名古屋大学）と監査理論研究会（於 東北公益大学）、本年 3 月の早稲田大学川村義則拡大大学院ゼミと the International
Conference on Business, Economics and Information Technology（於 大阪府立大学）で報告した。今後、更なる加筆・修正の上、来年度、The American Accounting
Association での投稿・報告を計画している。
(5) 佐藤紘光先生・鈴木孝則先生編著の『会計情報のモデル分析 2』の第 5 章「報酬の凸性、会計操作とプロジェクトの継続性 解題」（Laux, V. 2015. Pay Convexity,Earnings Manipulation, and Project Continuation. The Accounting Review
89(6): 2233-2259.）を執筆した。2017 年 8 月に早稲田大学会計研究所契約理論セクションで報告の上、本年 2 月に完成原稿を提出した。
（書籍は、本年 5 月 19 日（土）の早稲田大学会計研究所原稿報告会を経て出版される予定である。
）(6) 学位申請予定であった論文集のうちの 1 章「貸借対照表貸方を区分する第三の目的―株式の通貨化とストラクチャリングが区分にもたらす影響」を、日本会計研究学会第 77 回全国大会（2018 年 9 月 3 日～6 日）で報告し、学外査読誌に投稿予定であり、現在研究を深化させている。
※ なお、学位申請前後等の心身不良により、辻山栄子古稀記念論集への寄稿は辞退している。
（周囲とも相談済み。
）【教育活動】


講義：財務会計Ⅰ・Ⅱおよび上級簿記
財務会計Ⅰ・Ⅱについては担当者本人の成長に伴い内容を修正した上で、上級簿記についても、日商簿記検定の範囲改訂に併せて授業内容を全面的に見直した。
ゼミ
基礎演習（2 年）：今までの経験を踏まえ、スムーズに進んでいる。

演習Ⅰ『企業会計入門―考えて学ぶ』の章末 Discussion の解答例を、現在作成している。



昨年度に引き続き、基礎演習で習得した知識を進化させたうえで、情報収集・分析能力とプレゼンテーション能力を向上させるべく、2 グループに分かれてグループ研究を行った。その結果、日経インナー大会は予選落ちに終わったものの、その際に高レベルなプレゼンテーション作成・発表能力を獲得し、うち 1 班が 2度目の経済学部プレゼンテーション大会で準優勝を受賞、また、3 度目の跡見学園女子大学・國學院大學とのインターゼミでは、うち 1 班が優勝（もう 1 班は僅差で 3 位）し 1 名が個人賞を受賞した。
班

インナー大会学長杯

インターゼミA

SNS の利用による宣伝効果

SNS の利用による宣伝効果

企業における SNS 活用と班

その効果―宝川温泉を題材にB

介護業界の人手不足について

介護業界の人手不足について

班―藻利ゼミ B 班のイメージ―藻利ゼミ B 班のイメージアップ戦略―アップ戦略―

介護業界の人手不足について

演習Ⅱ
自由テーマの論文を全員が提出し、2 月卒論発表会を行った。卒業論文集（約 400 ページ）は、学内で図書館に所蔵し、ホームページでも掲載した。
２ その他の事項
キャンパス環境委員



学部入試運営委員



新任人事業績審査委員



高崎経済大学生活協同組合 特定監事（大学生協教職員交流セミナーへの参加・東京ブロック学生委員を含む）



経営学科必修科目「企業と会計」の非常勤講師探し

高崎経済大学地域科学研究所 公開講座



高崎経済大学地域科学研究所

高崎経済大学地域科学研究所

ニューズレター

No.6「私のフィールドノートから」の執筆


経済学会 学生懸賞論文 査読（税法）経済学部 教授会後の懇親会 幹事



学生用選書／推薦図書コーナー／学習に役立つリンク集

ほか

３ 次年度以降の計画・抱負【研究活動】


本年度の成果の報告書(2)の原稿を仕上げる。



本年度の成果の報告書(4)の英語報告をより深化させるとともに、報告準備として、The American Accounting Association の Annual Meeting に出席予定である。

本年度の成果の報告書(6)を深化させ、日本会計研究学会第 77 回全国大会で報告し、学外査読誌に投稿する予定である。

【教育活動】


昨年の授業評価アンケートを反映させ、上級簿記の演習問題とその解答を全面的に改訂する。
（財務会計については未定。
）

一昨年度より 5 年計画で、宝川温泉の外国人旅行客増加に向けて、当ゼミ 3 年生が宝川温泉のお手伝いをしている。これを本年も継続する。

2018 年度（12 月）は、明治学院大学・跡見学園女子大学・國學院大學との 3 年生のインターゼミを本学で開催予定であり、その運営を担当する。



研究・教育関連の知識を深化させるべく、証券アナリスト（2 次）を本年 6 月に受験予定である。
奈良県病院協会看護専門学校ＳＮＳ利用方針
令和５年５月１５日

一般社団法人

奈良県病院協会

１. 目的
奈良県病院協会看護専門学校（以下、「看護専門学校」という。）に関する様々な情報を、ソーシャルネットワーキングサービス（以下、「ＳＮＳ」）を利用して広く皆さまに発信することを目的とします。
２. 発信内容(1) 学校見学会の開催やオープンキャンパス等、学生募集に関する情報(2) 学校行事等に関する情報(3) その他看護専門学校の教育目的の達成に必要な情報 等
３. 利用するＳＮＳ(1) Twitter(2) Facebook(3) YouTube(4) Instagram
４. 運営管理責任者
看護専門学校事務長
５. 運用者
看護専門学校教職員
６. 利用方法(1) 運用者は、原則として平日の午前８時３０分から午後５時までの間に随時、情報発信します。
(2) 利用者は、閲覧や投稿を自由にすることができますが、当ＳＮＳは専ら情報発信を行うものであるため、原則として当ＳＮＳページからの返信は行いません。
(3) 看護専門学校に関する資料請求・お問い合わせは、下記へご連絡ください。
問い合わせ先 奈良県病院協会看護専門学校
電話 0744-25-7374 Ｅメール nbk033rahpa.or.jp
７. 禁止事項
当ＳＮＳページの利用の際は、次の事項に該当する投稿は行わないでください。
万一、次の事項に該当する投稿があった場合は、予告なく削除することがあります。
また、当該投稿をした者について、以後の投稿を禁止する場合があります。
(1) 法令等に違反し、又は違反するおそれがあるもの(2) 特定の個人、団体等を誹謗中傷するもの(3) 政治又は宗教の活動を目的とするもの(4) 一般社団法人奈良県病院協会又は第三者が保有する著作権、商標権、肖像権その他の知的所有権を侵害するもの(5) 広告、宣伝、勧誘、営業活動その他営利を目的とするもの(6) 人種、思想、信条等を差別し、又は差別を助長させるもの(7) 公序良俗に反するもの(8) 虚偽や事実誤認の内容を含むもの及び単なる風評や風評を助長させるもの(9) 本人の承諾なく個人情報を特定、開示、漏洩する等プライバシーを害するもの(10) 他のユーザー、第三者等に成りすますもの(11) 有害なプログラム等(12) わいせつな表現等を含む不適切なもの(13) 当ＳＮＳページの掲載情報と無関係のもの(14) その他当協会が不適切と判断したもの(15) (1)～(14)の内容を含むホームページへのリンク
８. 知的財産権
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９. 免責事項(1) 当ＳＮＳページの掲載情報の正確性については万全を期していますが、当協会は、利用者が当ＳＮＳページの掲載情報を用いて行う一切の行為について、何ら責任を負うものではありません。
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１０. 利用方針の変更等
当協会は、予告なく利用方針を変更し、又は運用を中止する場合があります。
．

2024.4.

文部科学省
自治体支援委託事業

MEXT

本事業は、自治体や教育委員会の設置者等からのご相談、お問合せを対象としています。
保護者の方からの直接のご相談等はご遠慮ください。

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L冨】

学校DX戦略アドバイザー事業

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1. 自治体や教育委員会等からの相談に対応
iの相談に対応，，〒――〒--〒--〒--〒--〒--〒—-〒――〒――〒――〒――〒――〒――〒――〒――〒――〒――〒――〒――〒――〒――〒――〒――〒――`‘

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疑問や相談をアドバイザー事務局に連絡

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0570-033-335

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、し、教育委員会等に連絡.
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専門的な知見を持つアドバイザーが、１人１台端末の効果的な活用等に関する相談等に、支援・助言を行います。 詳しくはWebサイトでご確認ください。

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たとえば・・・「１人１台端末を使った効果的授業ってどう工夫できる?」「先生にも、保護者にも、安心できる持ち帰りをするには?」「クラウドを活用して、どう授業改善する?」「校務の改善ってどう進めればよい?」「校務支援システムの次期更新をどうすればよい?」

2. オンライン研修会開催
全国で課題であると思われる内容をテーマに、その解決策、実践事例や工夫等を紹介します。（年間複数回を予定）
各回のテーマ、講師、申込方法等についてはWebページをご確認ください。
★参加者からの質問を受け付けますので、こちらもぜひご活用ください。

自治体等を支援１人１台端末の日常使いの事例創出にむけ、全国で指定された指定t
むけ、全国で指定された指定箇所・指定

目治体が抱える課題解決に向自治体が抱える課題解決に向校を訪問するなど助己 ・支援を校を訪問するなど助言・支援を実施

穴て、具体的な支援を実施
けて、具体的な支援を実施

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学校DX戦略アドバイザーの助言・支援により地域間格差の解消、教育の情報化を一層促進。

運営支援センターの支援

高等学校を支援

県域等ごとに設置された協議会に伴走し、高等学校学習指導要領を踏まえた端末の活用等

全国の事例を踏まえた支援・助言を実施を具体的に支援３. ICT人材確保のための事業者等の紹介
ICT支援員等の人材の確保に向けて、自治体に対し人材の紹介や派遣等を行っている事業者の情報を掲載します。

ご確認ください!

※ 契約の条件（事業者に求める具体的な内容、金額等）については各事業者に確認をしてください。
⽯丸弥蔵商店
⾷品ロス削減への取り組み
2023年3⽉1⽇

 弊社でも⽇々200ｋｇ、年間72,000ｋｇ（72ｔ）ものゴミが出ていました。

 そのゴミは可燃ごみとなり、捨てられています。

みなさん、⾷品⼯場でどのぐらい廃棄⾷品が出ているか知っていますか︖

 ここ数年、漁獲量はどんどん減ってきています。
 当たり前のように⾷べれているものは、実は当たり前ではない。
 数年後、数⼗年後も、同じようにおいしい海の幸が⾷べられる⽇本でありますように。
 海産物問屋として、海から授かった原料を、少しでも⼤事に使っていこう。

⾃然のものを扱わせてもらっているのに、このままではダメだ。

 少しでも⾷品ロスを減らす取り組みを、⾃社でもしていこう。
 専⾨家の先⽣とともに、⾊々なことに取り組みました。

どうしよう。

 今まで2,000商品を越えるアイテムを作ってきましたが・・・↓
1,000商品まで集約し、賞味期限の管理をしっかりして、ロスが出ないように取り組みます。
お客様である量販店様、百貨店様、そして消費者の皆様のご理解のおかげで、実現します。
今まであった商品がなくなっても怒らないでほしい。
その分、鮮度の良い商品をお届けしますので。

①商品設計の⾒直し製品の製造品⽬を減らし、ロスのない製造を⽬指し始めています。

 弊社製造ラインでは、１⽇50アイテムを越える商品を作っていましたが・・・↓
製造ラインの商品を変えるたびに出ていた残渣を減らすために、１⽇、20アイテムまでにとどめていくようにします。
各ラインセクションと協議し、⾷品ロスの多く出る商品は、まとまて作ることで製造を⾏っていくことにしました。すでに実現までこぎつけ、少ないときは１⽇10アイテムまでアイテム数を減らせています。

②製造⼯程の⾒直し弊社⼯場は、商品を切り替える度に無駄な原料が出ていました。無駄のない製造ラインの組み⽴てを⽬指します。

 何とすでに、1⽇200ｋｇ出ていたゴミが、1⽇100ｋｇまで減ってきています。
 1か⽉で3,000ｋｇ、半年で18,000ｋｇ、年間36,000ｋｇのゴミが減っています︕

 まさに塵も積もれば⼭となる。

弊社だけでなく、多くの会社が⾷品ロスに対し、⼀歩ずつ取り組んでいくことが、未来に向けて⼤事なことだと思います。

①・②の結果、⽬に⾒えるゴミの削減効果が出てきました。
日本橋とやま館

商品取扱基本方針

１ 趣 旨
富山の良質な食材に支えられた食文化や、専門性の高い伝統工芸を通じて、富山の日常の「上質なライフスタイル」を提供し、本県への誘客・移住、販路開拓等へとつなげることを目的に、東京・日本橋に設置した「日本橋とやま館」において取扱う商品についての基準等を定めるものであり、以下の基準等を総合的に判断し選定を行う。
２ 取扱商品カテゴリー（１）食品
地元素材を生かし、伝統的な食文化を受け継ぐ品及び新しい感覚で開発した新商品等＜商品構成＞
海産物（水産加工品等）、農産物加工品、銘菓・スイーツ、酒類、ドリンク、調味料等（２）工芸品等
伝統的な手仕事の技術を継承した品、新しいデザインを取り入れた品等＜商品構成＞
工芸品、ライフスタイルアイテム（日用品、生活雑貨）等
３ 商品取扱条件（１） 取扱商品の条件① 県産品であり、次のキとクを満たしていること（県産品とは，次のアまたはイを満たしていること。また、ウ～カのうち１つ以上を満たす品であることが望ましい）。
ア 富山県内で生産、製造されている商品
イ 富山県内の事業者が生産、製造している品
ウ 富山県産素材(食品の場合)を５０％以上使用している品
エ 富山県の伝統技術を使用している品(工芸品の場合)
オ 富山県出身者がデザイン、企画、制作などに関わっている品
カ 富山県をイメージさせる品・人物・風景などがモチーフになっている品
キ 量産品として安定的な製造が可能であること
ク サイズや価格が既存取扱商品と著しく乖離していないこと② 次の法令等について遵守されていること
ア 食品衛生法、ＪＡＳ法（農林物資の規格化等に関する法律）、食品表示法、農薬取締法、健康増進法、薬事法、景品表示法、計量法等その他関係法令等に定める規定に違反していないこと
イ 商品として品質・衛生管理が適正に行われていること（確認のために生産情報の記録の提出や、製造過程の衛生管理マニュアル等についての提出ができること）
ウ ＰＬ保険（生産物賠償責任保険）等に加入し、製品の欠陥等が原因による事故等が発生した場合に被害者の救済ができること
エ 特許、新実用新案等の係争中では無い商品、あるいは係争の恐れがない商品であること（２） 取引条件
取引の条件については、申請書の内容に基づき申請事業者と物販運営事業者間にて双方の合意に基づき決定されるものとする。
原則として、食品については買取り、工芸品等（非食品）については委託販売とする。
工芸品等（非食品）については事故等特段の事由がない限り、原則として６ケ月間は取り扱うものとする。ただし、供給可能期間が６ケ月に満たないもの等についてはこの限りではない。取扱期間の延長については、販売実績や顧客評価、商品構成等により決定する。
（３） 出品事業者の条件①

日本橋とやま館において県産品の販路拡大、ＰＲによる観光客の増加など、地域資源ブランド価値向上を行う意向があること。

②

反社会的勢力との資本関係が無いこと、及び同勢力との取引関係が無いこと。

４ 商品選定規準
次のそれぞれの項目について総合的に判断し、選定を行う。
① 富山県人に評価され、生活に根付いている、または使われているもの② 品質面での各種基準を満たすもの③ 安定供給が可能な生産体制であること④ 首都圏（日本橋エリア）のターゲットに合致するもの⑤ 商品が上質感のある富山の伝統・文化を感じさせるもの⑥ 首都圏等での流通・販売を想定した適切な価格設定であること⑦ その他本県の上質なライフスタイルを伝えるために必要なアイテムと判断されるもの
５ 商品の募集に係る手順等（１） 企業及び商品のエントリー
出品希望者は日本橋とやま館ホームページに設置されたエントリー受付ページから企業情報及び商品情報のエントリーを行うものとする。
なお、ホームページからのエントリーが困難な場合は、日本橋とやま館ホームページから企業情報及び商品情報のエントリーシート（様式）をダウンロードし、エントリー受付窓口までメール等により提出するものとする。
（２）選定方法①

エントリーのあった商品（工芸品等については販売希望の商品のみ）のうち、取扱商品の条件を満たしている商品について、定期的に開催する商品選定会議（富山県、日本橋とやま館、外部専門家で構成）において、商品選定基準の項目毎に審査し、採用候補商品を選定し、選定の都度、結果を通知する。

②

商品の入れ替えや棚替え等の際、採用候補商品の中から出品商品を選定するが、売り場面積の制約から、全ての商品を出品することができないため、出品までに時間を要する場合があるほか、取引条件の協議等の結果、出品に至らない場合がある。

③

商品選定会議を経ていては取扱時期を逸してしまうなどの緊急性や話題性の高い季節商品やスポット商品の出品申込があった場合は、日本橋とやま館と物販運営事業者による協議のうえ選定することができるものとする。
上記の手続きを経て選定した商品を継続して取り扱う場合は、次回の商品選定会議に報告し、承認を得るものとする。

６

その他

（１）エントリー情報等については、富山県、日本橋とやま館及び物販運営事業者等が行う富山新首都圏情報発信拠点での販売や、販路開拓、商品開発改良等のために利用するものとし、その他の目的では使用しない。
（２）本基本方針に定めのない項目については、出品事業者と日本橋とやま館が協議のうえ、決定するものとする。
キャリア探索における非言語的ツールによる自己理解促進効果の基礎的検討○道谷 里英（順天堂大学 国際教養学部） 鈴木篤司（NPO 法人 THOUSAND-PORT）

Fundamental study of the effect of the non-verbal tool for increasing of self-understandingon career search.
MICHITANI, Rie （Juntendo University） SUZUKI, Atsushi （THOUSAND-PORT）

背景と目的されている（安立, 2016）。一方，近年企業におけ学校から社会への移行期は，キャリア発達におる能力開発において，レゴ®を活用した取り組みいて探索段階であるため，多くの学生は就職活動が盛んに行われている。教育機関においても就職を通じて職業的自己概念を明確化し，多様な選択活動支援の一環として活用されている例があり，肢の中から自身が納得できる仕事や職場を見つ非言語的ツールを活用することで異なる視点かけていく。しかし，正規の職業経験のない学生がら働くことに関わる自己理解が促進される効果

職業的自己概念を明確化することには困難が伴が期待されている。例えばレゴ®シリアスプレイ

うことが指摘されている。自己理解に対する不安®メソッドを活用したワークショップの有効性はが高いと進路選択に対する自己効力が低くなる

定性的な研究によって確認されている（筒井・船ことも知られており，自己を理解し表現できるこ山, 2015）。しかし，キャリア探索段階にある学生とが学校から社会への移行期において重要な課の自己理解への影響や日頃のキャリア探索行動

題となっている。との関連について定量的な研究は行われていな

学校から社会への移行期におけるキャリア支い。

援プログラムでは，言語的ツール（各種心理検査

そこで，本研究ではレゴ®シリアスプレイ®メやインフォーマルなワークシート等）が用いられ，ソッドを活用したワークショップ（表 1）の受講過去の経験や現在の興味・関心・資質を言語化し，が，受講生の自己理解に与える影響を明らかにす将来の展望を持てるよう支援するアプローチがるとともに，受講生のキャリア探索行動との関連主流である。しかし，本格的なキャリア探索を始を検討することを目的とする。

めようとする段階では，職業的な志向や価値観等を言語化するために必要な知識や情報が乏しい方法場合がある。したがって，言語以外の手段を活用して自らを表現する試みを媒介として，キャリア調査実施方法
本調査は，2017 年 12 月から 2018 年 5 月にかけに関わる自己理解を促すことができれば，従来とて東京都内の 4 年制大学 2 校における 1，2 年生は異なるキャリア探索アプローチを見出せる可向けキャリア形成科目内で実施されたレゴ®シリ能性がある。

アスプレイ®メソッドを活用したワークショップ

自己理解のために非言語ツールを活用した実の受講生を対象として行われた。ワークショップ

践例としては，臨床心理学の知見を応用した描画実施直後に匿名による質問紙調査を実施した。

や切り絵を用いた方法がある。しかし，こうしたアプローチは自己理解という点で有用ではある

質問紙の構成
質問紙は，「ワークショップの受講によって自ものの，キャリア支援を目的として活用するには分自身への理解がどの程度深まったか」を問う項

さらなるプログラム化が必要であることが指摘

目およびその回答の理由に関する自由記述と，安達（2008）によるキャリア探索尺度 13 項目（環境自由記述コメントの質的分析

探索 7 項目、自己探索 6 項目）から構成された。
倫理的配慮
本研究は，順天堂大学国際教養学部倫理等審査

質問紙調査の自由記述コメントについては，学会当日に発表する。

委員会の承認を得て行われた。

考察
分析の結果から，ワークショップを通じた自己結果

理解の深まりの程度に，学年による差異が見られ基本属性
全体で 38 名の回答を得た。回答者の性別は，男ないことが確認された。また日頃のキャリア探索性 13 名（34.2％），女性 25 名（65.8％），学年は年やこれまでのキャリア探索活動に関わらず，レ

1 年生 21 名（55.3％），2 年生 17 名（44.7％）でゴ®シリアスプレイ®メソッドを活用したワークあった。

ショップが自己理解を促す可能性が示唆された。

自己理解の深まりの程度

しかし,限られたサンプル数であり，今後さらに全回答者の平均点は 5 点満点中 4.29 点であり，行動と自己理解との関連は確認されなかった。学大規模な調査による検討が必要である。

ワークショップの受講によって自己理解が深まったことが分かる（表 2）。男女別，学年別の平均

主な引用文献値を比較したが有意な差は確認されなかった。

安立奈歩 （2016）. 大学生の自己理解および自己表現の促進を目的としたグループワークの効果に関する予備的検討－芸術療法とキャリア発達支援の橋渡しをめざして－椙山女学園大学研究論集 47, 1-11.
安達智子（2008）.女子学生のキャリア意識─就業動機，キャリア探索との関連─ 心理学研究 79(1), 27-34.
筒井久美子・船山和泉 （2015）. 自己理解にもとづく「グローバル人材育成」－レゴワークショップを活用したモチベーション喚起― グローバル人材育成教育研究 2(2), 1-13.

キャリア探索行動
回答者の日頃のキャリア探索行動の平均得点を表 3 に示す。自己探索において女性の方が男性よりも高い傾向が有意傾向で確認された。自己理解の深まりの程度とキャリア探索行動との間の相関係数を確認したが，低い関係しか見出されなかった（環境探索 r =.03, 自己探索 r = -.04）。
表1 ワークショップ概要

表2 自己理解の深まりの程度につ

表3 キャリア探索行動の平均値および1 導入，ワークショップの狙い（5分）

いての平均値および標準偏差

標準偏差

2 ワーク① ウォーミン
グアップ （20分）
3 ワーク② 過去の成功体験をレゴ®で制作し，コンピテンシーを見つける （25分）
4 ワーク③ 「20◯◯年の社会で活躍する私」をレゴ®で表現し，その実現に必要な資源を言語化する （25分）
5 振り返り （15分）

【全体】

【全体】
M
全体 （n=38）

M

SD

環境探索

3.420.70

自己探索

3.93

0.68

SD

4.29

0.65

MSD

4.310.63【性別】
男性 (n=13)
女性 (n=25)

4.280.68

【性別】
環境探索
自己探索

【学年別】
MSD

1年生 (n=21)

4.38

0.59

2年生 (n=17)

4.180.73

MSD

男性

3.18

0.93

女性

3.54

0.53

男性

3.64

0.86

女性

4.07

0.52

MSD

1年生

3.42

0.77

2年生

3.41

0.64

1年生

3.86

0.73

2年生

4.01

0.62

【学年別】
環境探索
自己探索

ｔ検定†
ひらお苑の台所
２０２０年１２月号 管理室 栄養・調理係

年越しそば
大晦日には年越しそばを食べるのが一般的ですが、この風習は江戸時代からつづいているといわれています。大晦日にそばを食べる理由として、そばのように細く長く生きられるようにと長寿を願ったり、お蕎麦は切れやすい為、今年の苦労や不運を綺麗に切り捨てて、新しい年を迎えるためといわれています。
ひらお苑でも３１日夕食に提供しますので、縁起を担いだ年越しそばを召し上がり、是非良い年をお迎えください。

１２/９ おでんイベント開催！
寒くなってきた季節、温かいものを提供しようということで、夕食後に好評のおでんイベントを開催します！食べて・飲んで、楽しいひと時をお過ごしください。
当日はお酒もあるかも。。！？

おでんといえば玉子！

具を選ぶのも、楽しい時間です

スタッフも調理服で盛り上げます！

１２/２１冬至
一年で一番日が短くなる日です。日
本では柚子湯に入ったり南瓜を食べる風習があります。本格的な冬の到来に向けて、体の中から温まりましょう。

１２月の献立

３日
１２日
１６日
２０日
２１日
２３日
２５日
２８日
３１日

カレイの竜田揚げ
鮭の粕煮
刺身・きのこご飯
きしめん
冬至・南瓜いとこ煮
カツ丼とろっと卵のオムライス
ハヤシライス
大晦日・年越しそば
令和６年度公開臨海・臨湖・センター実習 実施計画書
実習タイトル

道東の水域生態系と人間社会のつながり

実習内容
冷温帯〜寒流域に属する道東地方の特徴的な水域環境（河川、湿原、干潟、アマモ場、コンブ林、沿岸海域）の生物多様性と生態系機能、さらには人間活動に与える恵み（生態系サービス）について、それぞれの水域環境を実際に観察することで、その関連性について考察することを目的とする。
1.

河川を通じた陸と海の相互作用

2.

干潟・アマモ場・コンブ林の生物多様性

3.

沿岸親潮域のプランクトン生態系

4.

海洋哺乳類と海鳥の行動観察

実習内容キーワード
担当教員氏名・所属・役職名生態系のつながり、生物群集、冷温帯寒流域、野外調査解析、アマモ場、植物プランクトン、有色溶存有機物 (CDOM)仲岡雅裕・北方生物圏フィールド科学センター・教授
伊佐田智規・北方生物圏フィールド科学センター・准教授
鈴木一平・北方生物圏フィールド科学センター・特任助教

協力教員氏名・所属・役職名
対象学生・学年

学部 1〜4 年生

開講期間

9 月 1 日（日）〜6 日（金）（1 日夕方集合、6 日午前解散）

開講大学・施設名

北海道大学北方生物圏フィールド科学センター厚岸臨海実験所

施設の住所〒088-1113 北海道厚岸郡厚岸町愛冠 1 番地

電話

0153-52-2056

Ｆａｘ

0153-52-2042

e-mailnakaoka@fsc.hokudai.ac.jp

Web Site

http://www.fsc.hokudai.ac.jp/akk
eshi/

案内

釧路空港から空港連絡バスで約 45 分、JR 釧路駅下車。釧路駅から JR で厚岸駅まで約 50 分、駅からタクシーで臨海実験所まで 17 分約 2,000 円。JR 厚岸駅からバス（本数少ない）では 15 分
「国泰寺」下車、実験所まで徒歩 25 分。札幌（新千歳空港）からは JR で釧路駅まで特急で約 4時間、高速バスで約 5 時間。

費用

宿泊費と食費 3 食分、その他雑費を含めて合計約 12,000 円。

交通

授業科目名
単位数
授業料の徴収について受講生選抜基準と申し込み締め切り選抜結果連絡法

特別実習（基礎水圏生態学コース ）
1

定員数10

国立大学および協定のある公立私立大学の学生は所定の書式による申請により授業料は不徴収とする。
定員を超えた場合は書類選考を行う。申込〆切は実習開始日の 2 か月前。定員に満たない場合は追加募集を行う（実習開始日の１か月前まで）。
本人に郵送（連絡可能者は E-mail）で仮通知。後に理学部から正式通知を郵送。

8
２０２４年３月４日

貨物列車けん引機関車のラッピングについて
日本貨物鉄道株式会社東海支社は、ＴＧＳＰＯＲＴＳ株式会社（以下、「ウルフドッグス名古屋」）と地域貢献活動に特化したパートナーを締結していることから、沿線地域の更なる活性化を目指しラッピング機関車を運行することといたしましたのでお知らせします。
これにより、「ＪＲ貨物グループ長期ビジョン２０３０」に掲げた、当社グループが社会に提供する４つの価値の１つである「地域の活性化」に貢献してまいります。

１． ラッピング機関車について（１）形式

DF200 形式電気式ディーゼル機関車

（２）両数

１両

（３）ラッピングイメージ

２． 運行開始日
2024 年 3 月下旬を予定
３． 主な運行区間
・東海道線（稲沢駅～名古屋駅）
・関西線（名古屋駅～四日市駅～塩浜駅）
・西名古屋港線「通称：あおなみ線」（名古屋駅～名古屋貨物ターミナル駅）
2019/05/31 13:32:59 / 18482877_株式会社ピーエス三菱_決議通知（Ｆ）

証券コード株主各

1871

2019年６月19日位

東京都中央区晴海二丁目５番24号

代表取締役社長

藤 井 敏 道第71回定時株主総会決議ご通知
拝啓 平素は格別のご高配を賜り、厚く御礼申し上げます。
さて、本日開催の当社第71回定時株主総会におきまして、下記のとおり報告ならびに決議されましたので、ご通知申し上げます。
敬 具記
報告事項

決議事項
第１号議案

決議通知

１．第71期（2018年４月１日から2019年３月31日まで）事業報告、連結計算書類ならびに会計監査人および監査役会の連結計算書類監査結果報告の件
本件は、上記事業報告の内容、連結計算書類の内容およびその監査結果を報告いたしました。

２．第71期（2018年４月１日から2019年３月31日まで）計算書類報告の件
本件は、上記計算書類の内容を報告いたしました。

剰余金の処分の件
本件は、原案のとおり承認可決され、第71期の期末配当金は普通株式１株につき32円（うち普通配当20円、特別配当12円）と決定いたしました。

第２号議案

取締役９名選任の件
本件は、原案のとおり承認可決され、取締役に藤井敏道、森拓也、蔵本修、黒柳辰弥、小山靖志、居村昇、岸和博、鈴木俊明および佐野裕一の９氏が再選され、それぞれ就任いたしました。なお、岸和博、鈴木俊明および佐野裕一の３氏は社外取締役であります。

第３号議案

監査役２名選任の件
本件は、原案のとおり承認可決され、監査役に水嶋一樹および正木慎一の両氏が新たに選任され、それぞれ就任いたしました。なお、水嶋一樹氏は社外監査役であります。

2019/05/31 13:32:59 / 18482877_株式会社ピーエス三菱_決議通知（Ｆ）

第４号議案

取締役の報酬額改定の件
本件は、原案のとおり承認可決され、年間を通じた柔軟かつ機動的な報酬政策を可能とするため、取締役の月額報酬の定めを年額報酬による定めに変更するとともに、現行の月額3,500万円以内（但し、使用人分給与は含まない。）を年額３億5,000万円以内（但し、使用人分給与は含まない。）に改定することに決定いたしました。

第５号議案

監査役の報酬額改定の件
本件は、原案のとおり承認可決され、今後ますます監査役の責務や役割が増大すること等を勘案し、監査役の月額報酬による定めを年額報酬による定めに変更するとともに、現行の月額550万円以内を年額7,500万円以内に改定することに決定いたしました。

第６号議案

取締役等に対する業績連動型株式報酬等の額および内容決定の件
本件は、原案のとおり承認可決され、取締役および執行役員（社外取締役を除く。以下「取締役等」という。）を対象とする業績連動型株式報酬制度について、報酬枠を以下のとおり改定することに決定いたしました。
【報酬枠の改定内容】
１．信託期間中、３事業年度を対象として当社が拠出する金員について、上限合計３億5,000万円に設定いたしました。
２．信託期間中、１事業年度当たりに取締役等に付与される付与ポイント総数について、上限を210,000ポイントに設定いたしました。
以決議通知上
Ｎｅｗｓ Ｒｅｌｅａｓｅ
2023年3月28 日（火）高崎ターミナルビル株式会社

報道関係者各位

高崎モントレー3階に「無印良品」が増床リニューアルオープン「JINS」 が移転リニューアルオープン■高崎モントレー（運営：高崎ターミナルビル株式会社/代表取締役社長：橋本 勇一）は2023年4月6日（木）に衣料品・生活雑貨・食品の「無印良品」、メガネの「JINS」をリニューアルオープン
いたします。
■3階フロアのリニューアルオープンを記念して、抽選で無印良品・JINSの商品や高崎モントレー・イーサイト高崎の500円分のお買物券が当たる「ビンゴラリー抽選会」 と「リニューアル記念フェア」を開催いたします。

■増床リニューアルショップ情報「無印良品」
日常生活の基本となる衣料品・生活雑貨・食品の商品やサービスを通じて、地域の皆様のくらしに役立つ存在をめざしております。
■増床リニューアルオープンのポイント
お客様からお声の多かった冷凍食品やチルドスイーツを新たな品揃えとして展開し、靴下や掃除用品などの「生活日用品」は品揃えを拡大いたします。
また、店内で一息つけるような100円コーヒーマシンやレストスペースも設置予定です。
■店舗からのメッセージ
地域の皆様のくらしを支え、地域の方々が自然と集まるようなお店にしたいと思います。
新しい品揃えと、生まれ変わった店内の雰囲気で皆様をお迎えします。

【電話番号】 027-330-3656【営業時間】 10:00～20:30

キンパ（韓国風のりまき）/590円（税込）■移転リニューアルショップ情報「JINS」
メガネを通して、美しく豊かな人生を。
JINSは、あなたの「見る」を豊かなものに変えていきたいと願うアイウエアブランドです。追加料金のないレンズ代込み価格で税込5,900円から。レンズは高品質な薄型非球面レンズを標準搭載しています。フレームは定番から人気のトレンド型まで常時1,000種類以上。他にもブルーライトカットメ
ガネやリーディンググラスなど、生活の様々なシーンに対応するメガネをご用意しております。
365日の「見つめる」を豊かで、幸せなものに、ぜひJINSと。
■移転リニューアルオープンのポイント
無印良品と同フロアということで無印良品のユニットシェルフを使用した店舗となっております。
組み上げられたシェルフの間を回遊しながらお客様ご自身で様々なメガネを探すことのできる店舗空間で、きっとお気に入りの1本を見つけられると思います。
■記念イベント
一部人気商品を特別価格でご提供予定です。

【電話番号】 027-324-3358【営業時間】 10:00～20:30

JINS TODAY／5,900円（税込）～
ダイアナ

JINS SCREEN／3,300円（税込）～※掲載している画像はすべてイメージです。内容は、予告なく変更となる場合がございます。

【本件に関するお問い合わせ先】：高崎ターミナルビル株式会社 高崎店販促グループ【住所】〒370-0849 群馬県高崎市八島町222番地(JR高崎駅西口)【TEL】 027-327-1880 【E-mail】 t-hansoku@takasakitb.co.jp
赤外線温度センサーSI-111■ 非接触タイプの表面温度センサー■ 応答速度が速い■ 小型・軽量なので設置が容易
本センサーは、屋外で使用できる非接触タイプの表面温度センサーです。小型・軽量で取り付けやすく、堅牢な構造で耐環境性に優れており、地表面、路面、雪面、水面など多様な表面温度が計測可能です。出力をキャリブレーションするために、プログラマブル可能（キャンベル製ロガー）なデータロガーに接続して下さい。

赤外線温度センサー SI-111
視野角

標準 22°（1/2 アングル）

ターゲット温度出力

60μV／℃（本体温度差）

本体温度出力0～2.5V

測定温度範囲-60～110℃

精度
周波数レンジ
応答時間
基準電圧（電源）
動作温度範囲※視野角 18°のタイプは、別途お問い合わせ下さい。

±0.2℃（-10～65℃）
8～14μm（大気中範囲）
0.6 秒（95%）
DC2.5V-55～80℃（結露なきこと）

寸法

約φ23×60L(mm) ※5m ケーブル付

重量約 190g
ケーブル長：標準 5m

出荷時指定

10m 単位で指定可能

例： SI-111 － L5
型名ｹｰﾌﾞﾙ長 5m
Cat.No.18020901FP
（様式第４号）
令和

6 年 6 月 26 日

ＳＤＧｓ達成に向けた取組及び指標の進捗状況報告書
所 在地：

新潟県胎内市半山字谷内ノ入 540-1

名称：

山栄建設 株式会社代 表者：

代表取締役 大平 力

登録年月日：

令和 5 年 5 月 10 日

新潟県ＳＤＧｓ推進建設企業登録制度実施要綱第８条の規定により、下記のとおり進捗状況を報告します。
三側面

具体的取組

省エネ対策の一環として、社内の電灯を LED
環境化、使用しない照明機器を取り外すなど、節電対策をして消費電力の削減に努める

2030 年に向けた指標

関連する
ゴール

社内電灯の LED 化の普及率
7【登録時】30％

13【現状値】50％【目標値】100％
インターンシップなどの受け入れ対応数

建設業就業者数の増加や地元就職促進のた社会め、インターンシップなどの積極的な受け入れ対応【登録時】0 人/年

8【現状値】0 人/年11※R6 年 7 月に高校生３名の企業等訪問の予定有【目標値】5 人/年
完全週休 2 日制の導入推進のための休日日数

長時間労働の改善や若手人材の確保、業経済界・企業イメージ向上のため完全週休 2 日制導入の推進【登録時】120 日

3(土曜日隔週休み)

8【現状値】120 日(完全土日休み)【目標値】完全週休 2 日制の継続

男女が共に働きやすい職場環境づくり、仕事とその他家庭の両立支援、女性の能力を活かすための取組としてハッピーパートナー企業登録

ハッピーパートナー企業の登録状況
5【登録時】登録済【現状値】登録継続中【目標値】登録継続

8
成果の説明書(氏名) 中村 彰良
１(学部) 経済学部

重要事項

研究
昨年度、分析するためのテキストデータを効率よく収集するために、スクレイビングという手法を習得するよう試みた。今年度に入って、JavaScript を使ったページのスクレイビングも一部出来るようになった。テキストデータをある程度収集することが可能となったので、実際にテキストデータを用いた分析を始めることを検討した。具体的には、各企業について様々な人が投稿する掲示板の情報に、その企業の財務的な業績の予測情報が含まれている可能性があるのではないかと考えているので、それについて分析してみることにした。ただ各企業についての掲示板への投稿数は、企業によってさまざまであり、ほとんど投稿されていない企業も存在する。時価総額が上位の企業については、ある程度投稿数が多いので、現在、時価総額が上位の企業について、掲示板に投稿されたテキストデータを定期的に収集している。現在はテキストデータを収集している段階で、まだそのデータを用いた分析を行う段階には至っていない。
教育
簿記論については、簿記検定の出題範囲が頻繁に見直されている。必ずしも簿記検定に合わせる必要はないところもあるが、合わせた方がよいと思われるところについては教える内容や使用するプリントについて見直しを行った。
管理会計論については、授業で配布するプリントについて若干の見直しを行った。また、前年度に遠隔授業で用いたテキストファイルを Teams で見られるようにした。
また、4 年生の提出したゼミ論文に目を通した。

２

その他の事項
高崎経済大学経済学会監事として監査を行った。
日本会計研究学会全国大会（Web 開催）に参加した。

３

次年度以降の計画・抱負
研究面では、現在収集しているネット上のテキストデータを用いた分析を行いたいと考えている。
教育面では、簿記検定にどこまで合わせていくのが望ましいのか検討したいと考えている。
1. 海外の金融機関に送金される場合●送金の受付当行では、マネーローンダリングやテロリストへの資金供与の未然防止、各種経済制裁措置への対応強化の観点から、現金扱い（直近で現金入金した口座からの振替を含む）による外国送金の受付を停止させていただいております。
また、関係法令やその趣旨を踏まえ、お取引の背景や送金原資の詳細等をお伺いするほか、お取引に関する契約書等を確認させていただくことがあります。何卒、ご理解いただきますようお願い申し上げます。
・ご依頼人、ご来店者さまの本人確認書類のご提示をお願いすることがあります。
・ご依頼人さまの職業や事業内容、送金の目的や受取人さまとのご関係、受取人さまの生年月日、性別、国籍等を確認させていただくことがあります。
・送金原資に関し、その内容を証明する書類を確認させていただくことがあります。
・当行からの依頼にご対応いただけない場合や、確認させていただいた内容によっては、お手続きをお断りさせていただくことがありますので、ご了承ください。
●ご来店時にご用意いただくもの本人確認資料

お客さまのお名前、生年月日、現住所が記載されている公的な書類
運転免許証、パスポート、在留カード（提示日において有効なもの）

個人番号・法人番号を確

個人番号カード、通知カード（個人番号の記載があるもの）

認できる書類法人番号指定通知書（写）送金資金等のお支払いにかかるもの

通帳、お届け印
送金原資・送金目的・取引背景等、取引の詳細を確認できる書類をご提示いただく
場合がございます。

取引の詳細を確認するための書類

・送金原資：通帳、給与明細等・送金目的：商業送り状（インボイス）、請求書、契約書等・お受取人との関係：ご親族の場合、戸籍謄本、婚姻証明書、出征証明書等
・北朝鮮に隣接する都市向けへの輸入代金の支払の場合：原産地証明書
輸入許可通知書【送金情報】
受取人、受取人の取引

お受取人住所：国名、都市名・州名（米国の場合）
・省名（中国の場合）

銀行の情報

お受取人取引銀行：銀行名、支店名、所在地（国名、都市名・州名・省名）

特定の国・地域で必要スイフトコード（ビックコード）、アイバンコード、ABA コードとなるコード
ご送金目的

具体的な送金目的を外国送金依頼書の送金目的欄に英語でご記載いただきます。
貿易取引の場合、商品名、原産地、積荷地の記載が必要となります。

●外貨建送金の取扱いについて国内普通預金から外貨建送金を行う場合、送金日の当行所定の適用レートで換算した円貨額をいただきます。くわしくは窓口へお問い合わせください。

●手数料について
1 件につき送金手数料：6,500 円（窓口扱）／2,000 円（外為 WEB 扱）、電信料 1,500 円がかかるほか、海外支払銀行の手数料を依頼人が負担する場合や、国内普通預金から円建送金を行う場
合、外貨普通預金から外貨建送金を行う場合には別途手数料がかかるケースがあります。くわしくは窓口へお問い合わせください。
●「適法性の確認」について経済制裁対象国へ送金の場合には、当局の許可証等などを提示いただきます。
●マイナンバー制度について海外向けの外国送金を受付ける場合、個人番号、法人番号の告知をお願いしております。ご理解、ご協力くださいますよう、何卒よろしくお願いします。

2. 海外の金融機関から送金を受取る場合送金依頼人に下記の口座情報を正確にお伝えください。
当行の銀行名支店名THE SHIMIZU BANK,LTD.
○○○○ BRANCH（本店の場合は HEAD OFFICE）

スイフトコードSMZGJPJT（8 桁。11 桁を求められた場合は、下 3 桁に X（エックス）を加えて（別称ビックコーSMZGJPJTXXX として下さい）

ド）
受取人口座番号

日本では IBAN(アイバン)や ABA(エービーエー)といったコードはありません
店番号 3 桁+口座番号 7 桁（外貨普通預金の場合は 0+6 桁）(例)本店（店番 251）に口座番号 1234567 の普通預金をお持ちの場合⇒2511234567

受取人名

個人の場合：お名前の英字表記 法人の場合：自社で定める英字表記(例)SHIMIZU COMPANY,LIMITED(例)〒424-0941 静岡県静岡市清水区富士見町 2-1

受取人住所→2-1FUJIMI-CHO SHIMIZU-KU SHIZUOKA-CITY SHIZUOKA PREF.
424-0941 JAPAN●入金と到着案内
送金銀行の指定するお客さまの口座へ入金し、お届けの住所へ計算書を郵送します。
送金の内容や金額などの確認についてお届けの電話番号または住所へご連絡させていただきます。
また、送金銀行に対して、入金状況、入金日時、入金金額を伝える場合がございます。
●外貨建送金の取扱いについて
送金銀行の指定するお客さまの口座が円預金口座の場合、入金日の当行所定のレートを適用して換算した円貨額を入金します。くわしくは窓口へお問い合わせください。

【外貨での受取りを希望される場合】
あらかじめ送金通貨と同一の外貨普通預金を作成のうえ、送金依頼人に口座情報を正確にお伝えください。
●手数料について海外からの送金を口座入金する場合、外貨建送金を国内普通預金や外貨普通預金へ入金するなど、さまざまなパターンがあり、それぞれ手数料が異なります。くわしくは窓口へお問い合わせください。
●「マネーローンダリング防止」「テロ資金供与防止」「経済制裁」について金融機関に対し、マネーローンダリングやテロリストへの資金供与の未然防止、各種経済制裁措置への対応強化が求められており、当行におきましても、関係法令やその趣旨を踏まえ、お取引の背景や詳細をお伺いするほか、お取引に関する契約書等を確認させていただくことがあります。
何卒、ご理解いただきますようお願い申し上げます。
・取引の相手方の生年月日、国籍、性別、パスポート番号やお取引の目的詳細、ご関係等を確認させていただくことがあります。
・送金目的を証明する書類を確認させていただくこと、写しを提出していただくことがあります。
・当行からの依頼にご対応いただけない場合や、連絡がつかない場合、確認させていただいた内容
によっては、ご入金をお断りさせていただくことがありますので、ご了承ください。
●「適法性の確認」について
経済制裁対象国からの送金受領の場合には、当局の許可証等などを提示いただきます。
●マイナンバー制度
海外からの外国送金を受付ける場合、個人番号、法人番号の告知をお願いしております。ご理解、ご協力くださいますよう、何卒よろしくお願いします。
(別紙)
成果の説明書(氏名) 内藤１(学部) 経済学部

まゆみ

重要事項

◆研究
・『青年期発達百科事典第 2 巻』（子安増生・二宮克美（監訳）、丸善出版）のうち、「スポーツへの参加」章（271-281）の翻訳を終え、刊行した。原典は、スポーツ・キャリアの発達、スポーツ継続への動機づけ、社会性の獲得等、心理学的視点から青少年スポーツの諸側面に関する包括的な議論が展開されており、日本の状況文脈に即してその翻訳を行った。
・研究の着想に関する文献講読
従来の「自己」に関する理論を発展させた、「対話的自己」論の文献講読を行った。
「対話的自己」論とは、複数の自己の存在を仮定し、状況に応じて特定の自己が顕在化し、自己観形成の中心的役割を担うとする立場である。これによれば、自己とは絶対的に存在するのではなく、どの自己が顕在化するかに影響される相対的な存在となる。このような自己の相対性が、ストレスイベントの解釈とそれに起因するストレスに対して正の効果を持つとの仮説を設定し、その検討を行う研究計画を考案中である。今年度、データの収集および分析に着手する予定である。
・最新の研究に関する情報収集
メディア心理学に関する読書会に出席、論文講読を担当した。特に、子どもを対象にした食マーケティングの問題を取り上げ、その心理的メカニズムと、個人的・社会的対応について紹介した。
◆社会貢献
日本パーソナリティ心理学会大会活性化委員として、大会発表賞の選考に関わる活動を行った。
２

その他の事項
報道関係者各位
2010 年 2 月 2 日
サイボウズ株式会社

KDDI、大規模向けグループウェア「サイボウズ ガルーン 2」を 20,000 名規模で本格稼動〜分間 4,000 以上のアクセス時にも安定した運用を実現〜
サイボウズ株式会社 (本社：東京都文京区 代表取締役社長：青野 慶久 (戸籍名： 西端 慶久) 以下サイボウズ)は、KDDI 株式会社（本社：東京都千代田区 代表取締役社長兼会長 小野寺 正 以下 KDDI）が、大規模向けグループウェア「サイボウズ ガルーン 2.5.2※（以下ガルーン 2）」を 20,000 ユーザーにて導入し本格稼動を開始されたことを発表いたします。
KDDI では「LISMO」や「EZweb」などの au 携帯電話で提供される個人向けサービスをはじめ、独自の FMC ネットワーク、データセンター、プラットフォーム、資産管理、セキュリティ管理にいたる全ての ICT 領域で、お客様に最適なソリューションをワンストップで提供する、法人向けの「KDDI ソリューション」まで様々なサービスを提供しています。
同社では、あらゆるサービスにおけるお客様満足度 No.1 を目指し、社内連携を強化すべく様々な取り組みを行っています。その一環として、今回の「ガルーン 2」の活用も位置づけられています。
【導入の背景と決め手】
2000 年に DDI、KDD、IDO が合併し現在の KDDI が誕生した際には、部門や企業ごとに独自のコミュニケーションツールを導入しており、これらを一元管理するため全社統合グループウェアの検討が始まりました。部門間の連携が強化でき、全社単位で利用できるツールという要件で検討した結果、既に一部で導入されていた「サイボウズOffice」の優れたユーザビリティが決め手となり 2003 年に「サイボウズ ガルーン 1（以下ガルーン 1）」が全社導入されました。
その後も合併するたび徐々に利用ユーザーが増え、2005 年ごろには 15,000 名以上にまで増加していました。そのため、サーバーを追加するなどの対応を行ったものの、パフォーマンスの低下が顕著となり、次期製品の検討が開始されました。当初は、他グループウェアの名前も挙がっていましたが、今まで慣れ親しんだ「ガルーン 1」の使い勝手の良さと、リプレイスの工数・費用を比較した結果「ガルーン 2」へのバージョンアップを決定しました。
【導入後の効果】
同社では、KIDʼs LAND と呼ばれる、社内のあらゆる情報を集約した HTML のポータルを用意し、そこからのリンクで「すけじゅるん」という愛称をつけた「ガルーン 2」を表示できるようにしています。一番込み合っていると思われる出社の時間帯（9:00〜9:30）で、分間約 4,000 以上のアクセスを記録していますが、バージョンアップによりレスポンスは劇的に向上し、現在ではエラーもなくストレスフリーに利用できるようになりました。その他にも、「ガルーン 2」へのバージョンアップ前のアンケートで出ていた主なクレーム・要望のうち、以下の項目が改善されました。
・スケジュールの期間予定を、同日に複数個登録できるようになった・ログイン情報を Active Directory に統合し、他システムと共通 ID で利用できるようになった・システムを停止せずにメンテナンスを行えるようになった・日程などの条件を指定して空いている会議室を検索・表示できるようになった
また、現在ではユーザー情報の登録・変更を自動化し、マスターである社員情報、業務委託社員、携帯番号、組織情報などのデータをまとめて CSV に書き出し、「ガルーン 2」のユーザー情報に流し込むというフローに変更しており、今まで約 10 営業日かかっていた人事異動が即日反映できるようにするなど、更なる効率化を図っています。
【今後の展開】
今後も、アンケートの実施などから利用状況やユーザー満足度などを観察しつつ、さらなる効率化を図りたいと考えています。また、その他にも以下のように「ガルーン 2」と様々なシステムとの連携を図り、さらなる業務効率の改善を進めて行きます。
z 現在でも携帯電話からのスケジュール確認やユーザー名簿の検索などで活用しているが、今後スマートフォンとの連携が強化された際には、外出先からもコミュニケーションを取れるようにするなど、活用場面を広めたい。
z 独自の来客管理システムを「ガルーン 2」に集約するなど、社内のシステムを統合していきたい。

1

■ KDDI 株式会社 利用イメージキャプチャ

キャプチャ画像ページ
事例紹介ページ：http://cybozu.co.jp/casestudy/example/kddi/cap01.html：http://cybozu.co.jp/casestudy/example/kddi/■サイボウズ ガルーン 2 概要 http://g.cybozu.co.jp/
Web ブラウザーとネットワーク環境があれば、簡単に社員のスケジュール管理や業務連絡を行うことのできるビジネス用ソフトウェアです。中小規模向けグループウェア「サイボウズ Office 8」の使いやすさはそのままに、スケーラビリティ、管理機能、API による拡張性が充実した、1 万人規模の大企業でも快適にご利用いただけるエンター
プライズグループウェアです。
■サイボウズ株式会社
URL
http://cybozu.co.jp/
設立
1997 年 8 月 8 日
資本金
5 億 6,900 万円（2009 年 1 月 31 日現在）
代表者名
代表取締役社長 青野 慶久
所在地
東京都文京区後楽一丁目 4 番 14 号 後楽森ビル 12 階
事業内容
サイボウズはソフトウェア会社として 1997 年に設立されました。誰もが簡単に使えることを追求したコンセプトに基づき、ビジネス用ソフトウェアを開発・ 販売しています。主力製品のウェブ型グループウェア「サイボウズ Office」と「サイボウズ ガルーン」は、現在 2万 8 千社を超える企業様に導入いただいており、グループウェア市場では、国内トップレベルのシェアを占めるまでに成長いたしました。
※現在提供中の最新バージョンは「ガルーン 2.5.3」ですが、KDDI の環境構築を行った際の最新版は 2.5.2 です。

------------------------------------------------------------------------------------------■マスコミ各社様からのお問い合わせ先□サイボウズ株式会社 社長室 コーポレート・コミュニケーション：村松・浅野〒112-0004 東京都文京区後楽 1-4-14 後楽森ビル 12 階
TEL: 03-6316-1160 / FAX: 03-5805-9036 / MAIL: pr@cybozu.co.jp------------------------------------------------------------------------------------------※記載された商品名、各製品名は各社の登録商標または商標です。また、当社製品には他社の著作物が含まれていることがあります。個別の商標･著作物に関する注記については、こちらをご参照下さい。
http://cybozu.co.jp/company/copyright/other_companies_trademark.html

2
プラスチック汚染対策の取組
プラスチックごみ流出量の現状＜国別流出量（2010年推計値）＞＜海洋中の累積量＞＜国別流出割合＞■G7:9~23万t/年★は大阪ブルー・オーシャン・ビジョン共有国・地域★

20位 アメリカ

★
★
★
★
★
★
★

・・・

★

１位 中国
２位 インドネシア
３位 フィリピン
４位 ベトナム
５位 スリランカ
６位 タイ
７位 エジプト
８位 マレーシア
９位 ナイジェリア
10位 バングラデッシュ★

１３２～３５３万 トン / 年
４８～１２９万 トン / 年
２８～７５万 トン / 年
２８～７３万 トン / 年
２４～６４万 トン / 年
１５～４１万 トン / 年
１５～３９万 トン / 年
１４～３７万 トン / 年
１３～３４万 トン / 年
１２～３１万 トン / 年
４～１１万 トン / 年

・・・★

30位 日本合計

２～６万 トン / 年
４７８～１２７５万 トン / 年■G20(G7除く)
219~586万t/年

中国
約28％
インドネシア
約１０％■ASEAN(ｲﾝﾄﾞﾈｼｱを除く)
93~247万t/年■その他
157~419万t/年

大阪ブルー・オーシャン・ビジョン共有国・地域（86の国と地域）：約87％877万t/年（中央値合計）※割合は流出量（推計）の中央値で計算（2010年）（出典） Jambeckら : Plastic waste inputs from land into the ocean, Science (2015)※大阪ブルー・オーシャン・ビジョン共有国・地域の割合は、共有国・地域の拡大に伴い約４８％（G20合計）から約８７%に増加。
※国際的に一致した統計は存在しない。

このまま海洋へのプラスチックの流出が続くと、2050年には、海洋へのプラスチックの流出の累積量が海洋中の魚の量より多くなるとの試算も。

海洋中の魚の量（約10億トン）
約2億トン

2020年

2030年

2040年

2050
年

※推計に用いられた仮定●プラスチックの生産量が、毎年5％増加●生産量（2015年は3.22億トン）の約3％が海に流出

2019年G20大阪サミット：「大阪ブルー・オーシャン・ビジョン」の提唱●世界共通のビジョンとして、2050年までに海洋プラスチックごみによる追加的汚染をゼロにすることを目指す「大阪ブルー・オーシャ
ン・ビジョン」を日本が提唱し、共有（現在87か国・地域が共有）。
●ビジョン実現に向け、日本は途上国の廃棄物管理に関する能力構築・インフラ整備等を支援していく旨、安倍総理がサミットで表明。 「マリーン・イニシアティブ」（①廃棄物管理、②海洋ごみの回収、③イノベーションの推進、④途上国の能力強化を支援）の下で2025年までの廃棄物管理人材1万人の育成を約束（現時点で17,000人以上を育成（※研修を含む）。）
2023年のG7広島サミットでは、同ビジョンも踏まえ、2040年までに追加的なプラスチック汚染をゼロにする野心を持って、プラスチック汚染を終わらせることへのコミットを確認。
2022年国連環境総会：条約交渉開始の決定●社会でのプラスチックの重要な役割を認識しつつ、各国の状況を考慮した上で包括的なライフサイクルアプローチで対処する条約を作るための政府間交渉委員会（INC）を設立し、2024年末までに作業完了を目指す旨の決議を採択。
（参考：骨太の方針2023）日本の技術を活用し、2040 年までの追加的プラスチック汚染ゼロとの野心の達成に向けて多数国による条約の策定交渉等（注）を主導する。
（注）条約交渉開始の議論にも貢献した2019年Ｇ20大阪サミットで提唱された「大阪ブルー・オーシャン・ビジョン」の実現を含む。
文化庁「次代の文化を創造する新進芸術家育成事業『実演芸術連携交流事業』」

2018年度 国内専門家フェローシップ制度 対象者および研修先一覧
2018年11月
氏 名
うしやまなおみ

牛山 直美
おがわてつろう

小川 哲郎
さ とう

たく や佐藤 拓矢の だけいこ

野田 景子

専門職能 活動地

制作

長野県

舞台技術 長野県派 遣 元（所 属）

研修受け入れ団体(一財)松本氏芸術文化振興財団／まつもと市民芸術館(公財)神奈川芸術文化財団／KAAT神奈川芸術劇場

JS文化フォーラム合同会社／東御市文化会館(公財)埼玉県芸術文化振興財団／彩の国さいたま芸術劇場(公財)かすがい市民文化財団

企画・制作

東京都 有限会社古典空間／春日井市民会館・文化フォーラム春日井

制作

鳥取県

(公財)鳥取県文化振興財団／とりぎん文化会館(公財)東京都歴史文化財団／東京芸術劇場※専門職能、活動地、派遣元（所属）は、2018年11月時点のものです。現在とは異なる場合があります。

研修期間
2018年12月11日～2019年2月3日
2018年12月20日～2019年2月28日
2018年8月1日～2018年9月13日
2018年9月20日～2018年10月31日
成果の説明書
(氏名)
１佐藤敏久

(学部)

経済学部

重要事項

【教育】
【学部講義】
・対面＋動画提供，Forms などを用いた課題など双方向講義を実施．
（学部講義）
・学期はじめから対面＋リモート授業（ハイブリッド）を実施．
（演習Ⅱ）
・ハイブリッド授業の際，すべて自分で機材を用意し，毎回設定，実施，撤収．
（演習Ⅱ）・企業の方にマーケティングの実際について特別講義（2 件）をいただき，履修者との質疑応答アンケート実施．
（学部講義，演習Ⅰ）【学部ゼミ】
以下の項目について，チームごとに指導①CSV（SDGs）ビジネス コンテスト参加（2021 年 12 月リモート開催）3 年生 1 チーム 本選 1 チーム②Student Innovation Colledge（S カレ：商品開発インカレ）参加（2021 年 10 月リモート，12 月リモート）3 年 5 チーム③BranCo 参加（2021 年 12 月東京大学×博報堂主催 ブランド開発インカレ＊リモート開催） 2 年生 5 チーム エントリーシート通過 4 チーム④その他大会に，2 年生が参加⑤2，3，4 年全員参加で「ゼミ卒論発表会」を実施（リモート開催）⑥3 年生に対して，教員，4 年生で「就職活動相談会」を実施【研究など】
・石川和男 他（編著）（2021）『入門 マーケティングの核心』同友館（第 10 章：「マーケティングリサーチ」 執筆）
２

その他の事項

特になし

３

次年度以降の計画・抱負【教育】①わかりやすく，充実した内容の講義を展開するため日々講義方法を改善したい（学部）②来年度，ゼミで，データ分析のインカレや論文大会にも参加意向であるため，研究方法，定性的，定量的調査手法の体得を試みる．卒業後，自分で分析できるよう，現在使用しているソフト以外の統計ソフトも使用できるように指導したい （基礎演習，演習Ⅰ）③新 4 年生，新 3 年生はゼミ合宿を実施できなかったので，どこかの段階で実施したい．
④2 年生，3 年生の段階で，「レポートの書き方」，「論文の書き方」を「座学」と「演習」を通して習得してもらう（基礎演習，演習Ⅰ，演習Ⅱ）⑤座学の比率が低くなっているので、3 年前に戻したい【研究】
研究に使える時間と体力といった余裕の「捻出と確保」
２０２１

日時：2021年10月30日（土）14:00～15:00 or 15:30～16:30※どちらかの時間帯でご希望ください

締め切り：2021年10月16日(土)場所：ZOOMを使用しての開催・申し込みQRコード
申し込み：右記QRコードから※スキャンできない場合やスマート対象：医学部に興味のある高校生(全学年)
フォ ンを お 持ち で１回上限15名
ない場合は、直接※定員に達した場合は抽選を行います

下記へご連絡ください。

※写真は対面開催時のものです。今年は感染対策のためチラシ右上写真のようなZOOMでの開催です。

■お問い合わせTEL0742-63-7700

Mailokatani_kaneko@yahoo.co.jp

主催/奈良民主医療連合会

岡谷会医学生担当：金子
公益財団法人サカタ財団
第４期事業報告（2022 年 4 月 1 日から 2023 年 3 月 31 日まで）
１．計算書類の概要（1）当財団の 2023 年 3 月 31 日時点の貸借対照表は、以下の通りとなりました。
・資産の部は、「現預金」の残高が、期首 5,946 千円より、491 千円増加し、6,438 千円となりました。
「現預金」残高の内訳は、管理運営積立金 3,721 千円、特定費用準備資金 2,716 千円となります。なお、特定費用準備資金は、奨学金給付資金の原資として積み立てたものとなります。
・負債の部は、当期に発生した未払報酬等の計上に伴い、未払金 274 千円を計上しております。
・正味財産の部は、指定正味財産 20,000 千円に一般正味財産 6,191 千円と合わせて、26,191 千円となりました。
（2）当財団の 2022 年 4 月 1 日から 2023 年 3 月 31 日までの正味財産増減計算書は、以下の通りとなりました。
・経常収益は、有限会社ティーエム興産および株式会社サカタのタネから、それぞれ 15,000 千円、10,000千円の寄付金等により、25,000 千円となりました。
・経常費用は、事業費として、給付奨学金 21,840 千円、交流会開催に伴う接待交際費 843 千円等により、前期に比べ、357 千円減の 23,257 千円となりました。また、管理費として、事務局員の給与 420 千円、賃借料 165 千円、通信費 93 千円等により、前期と比べ、188 千円増の 1,303 千円となりました。経常費用合計は、前期と比べ、168 千円減の 24,561 千円となりました。
・したがって、当期経常増減額は、438 千円となりました。
２．事業報告当期においては、期初において新型コロナウイルス感染症（COVID-19）の影響が懸念されておりました
が、事業計画に従い、理事会・評議員会の開催、第４奨学生の募集活動・選考、当財団関係者と奨学生間の親睦・意見交換等を目的とした交流会の開催等、コロナ禍前と同様な取組みを実施することができました。
理事会、評議員会については、オンライン会議を併用しつつ、対面会議を再開することができ活発な意
見交換がなされました。奨学生の募集活動・選考においては、前期同様、今期も大学訪問を休止いたしま
したが、パンフレットや募集要項の郵送、電話による情報提供等の募集活動を展開いたしました。奨学生の選考では、オンライン面接を活用し、応募者の移動時間の負担軽減等に繋がり、多数の応募者との面接の機会を設けることができ、優秀な人材の発掘に繋げることができました。また、当財団設立当初より開催を予定しておりました交流会を開催することができ、第１期生から第４期生の皆さま、理事・評議員・選考委員の皆さま、総勢 41 名の参加となりました。
当財団の主たる事業である奨学金助成事業においては、前期末より第４期生の募集告知活動を開始いたしました。第４期生の募集より、大学生に加え、大学院生の応募対象を広げました。多くの大学関係者、学生の皆さまからお問い合わせをいただき、第４期奨学生の応募者数は、第３期奨学生の応募数 88 名を上回る 289 名（大学生 123 名、大学院生 166 名）となりました。書類選考及び面接選考の結果を踏まえ、選考委員会における審議の結果、第４期奨学生 10 名（大学生４名、大学院生６名）が決定され、2022 年７月より奨学金の給付が開始されました。これにより、2023 年 3 月末時点、奨学生は合計 30 名となりました。
なお、2023 年３月より、第５期生の募集告知活動を開始いたしました。第５期生の募集では、引続き、重点告知大学として全国各地の有名国公立大学、私立大学 41 大学を独自に選定し、重点的に募集活動を行うとともに、当財団ホームページに募集要項等を掲載し、国内の大学・大学院への募集活動を展開しております。第５期生の募集人数は 10 名を予定しており、選考委員会等の審議を経て、2023 年 8 月に決定する予定となります。
ご挨拶
先進国である現在の日本において、多くの人達が明日の食料品や日常品などの物的支援を必要としている事実はあまり知られておりません。
残念ながらその多くは児童養護施設の子供達、介護施設の高齢者達などの社会的弱者が占めております。
一方、我が国の企業活動は活発でありむしろ物品に溢れた日常であることも事実です。
消費期限が未到来の”まだまだ使える”物品が大量に廃棄され、食料品に至っては年間約630万トンの製品が廃棄処理されております。
この社会の二面性に着目し、”日本のもったいない”を解消すべく、このALIGN KIFU NETを立ち上げました。
受贈者である施設様などにとりましては、システマティックに物品寄贈を受けることができるメリットがあります。
また、寄贈者である企業様にとりましても、廃棄物処理コスト削減のメリットがあると同時に、社会貢献活動の一環となります。
株式会社アラインはCSV（共通価値の創造）プロバイダーとして、これまで企業様の廃棄物処理・リサイクル分野に特化した改善提案をして参りましたが、この度「廃棄」から「寄贈」という新たなソリューションを静脈業界に紹介します。
”三方善し”のALIGN KIFU NET普及に向けて邁進して参ります。
皆様のご賛同を賜りたくよろしくお願い申し上げます。
株式会社アライン

代表取締役

遠藤 正浩

寄贈者様へ
弊社は寄贈者様に対し、AKNにより下記のメリットを提供致します。
①廃棄→寄贈による廃棄コスト削減

・通常廃棄であれば25円/㎏〜400円/㎏の負担が必要ですが、寄贈により当該廃棄費用の大部分を削減できます。

②CSR（企業の社会的責任）活動の推進

・児童養護施設など社会福祉施設への寄贈により、施設からの喜びの声などが寄せられます。

③商品の通常市場への流出の防止

・寄贈後の物品トレースにより、転売リスクなどを解消できます。

ご寄贈頂いた皆様には、寄贈品が適正に活用されていることをご説明させて頂く目的で、下記のような「AKN Report」を送付致します。
平成２９年度「親子インフラツーリズム in 太田川ダム」を開催しました！
県内小学生とその家族を対象に実施している「親子インフラツーリズム」が 太田川ダム で開催されました。
「親子インフラツーリズム」とは、インフラ施設の見学を通じ、建設産業の理解促進を図り、親しみをもって頂くため行われているイベントです。
12月25日(月)に行われたイベントには、小学生17名・保護者16名にご参加頂き、ダムの役割を学んだり、実際にダムを間近に見てその大きさを実感して頂きました。
今回の見学会を通じて、太田川ダムに親しみを持って頂くことを期待しています！

問合先： 袋井土木事務所河川改良課〒437-0042
袋井市山名町2-1℡ 0538-42-3211
FAX
43-0919「袋井土木」または「太田川ダム」

検索当日の様子
魚もビックリ

実ダ感ム
しのま大しきたさ！を

ダムの内部

ダム下流部

またきてね！！
NITS・教職大学院等コラボ研修プログラム支援事業

教職員支援機構（NITS）が、「学び続ける教員像」の具現化に資するため、各地域における現職教員の研修の高度化・体系化を実現するための支援をするものとし、各教職大学院等が実施する研修、セミナー、ワークショップ等の開催にあたり所定の補助を行う事業です。

「NITS・福島大学大学院コラボ研修」

参加無料
要 事前申込

学び続ける教師コミュニティ

2023 夏教育実践福島興味をお持ちの方はどなたでもご参加いただけます

ラウンドテーブル

8/ 金
4 まで

色々な立場から学びについて語り合いませんか？

〜あなたの あ つ い 思いを お互いの学びに〜

日時
2023 年
会場
来場型

8 26
月日

10:00 ~ 16:00
開場 9:30

ハイフレックス型での開催となります。

福島大学 共通講義棟

オンライン型

Ｚｏｏｍ

いずれかでご参加ください

プログラム

午前の部

10:00 ～ 12:00
主催者挨拶

基調講演

宗形 潤子 福島大学大学院 教職実践研究科長

自ら 「学び続ける教師」 のサポートを考える－近年の政策動向との関わりで講師

岩田 康之 先生

東京学芸大学 次世代教育研究センター 教授

昼食 ・ 休憩

午後の部

13:10 ～ 16:00

学びのコミュニティ

報告者大募集！

ラウンドテーブル
日々の教育活動や教育に関して感じていることや課題、悩み等について少人数のグループで自由に語り合います。
詳細は裏面へ >>主催
後援

福島大学大学院 教職実践研究科

共催

福島県教育委員会

福島県市町村教育委員会連絡協議会 福島県都市教育長協議会 福島県町村教育長協議会
福島県小学校長会 福島県中学校長会 福島県高等学校長協会 福島県特別支援学校長会
福 島 県 国 公 立 幼 稚 園・こど も 園 協 議 会
福 島 県 私 立 幼 稚 園・認 定 こど も 園 連 合 会
福島県私立中学高等学校協会 福島県公立学校退職校長会 福島県PTA連合会
福島大学人間発達文化学類同窓吾峰会【教職員支援機構とは】独立行政法人教職員支援機構は、教職員に対する総合的支援を行う全国拠点として、国の教育政策上必要とする研修の効果的な実施や調査研究等を通じ、教職員の資質・能力の向上に寄与する組織です。
英語表記である「National Institute for School Teachers and Staﬀ Development」から「N、I、T、S」の頭文字を取って、「NITS（ニッツ）」を略称としています。

基調講演 講師紹介

岩田 康之 先生

東京学芸大学 次世代教育研究センター 教授【研究領域等】 教師教育学（教員養成制度・カリキュラム）【略歴】
東京大学大学院教育学研究科博士課程単位取得満期退学、神戸大学にて博士（教育学）学位取得。
杉野女子大学（現・杉野服飾大学）教職課程講師等を経て、2000 年より東京学芸大学勤務。
2012 年より同教授・学長補佐。2020 年より同国際交流／留学生センター長併任。

【主な著書】
単著『「大学における教員養成」の日本的構造』（学文社・2022 年）、編著『教育実習の日本的構造：東アジア諸地域との比較から』（学文社・2021 年）、『小学校教師に何が必要か』（東京学芸大学出版会・2013 年）、『現代の教育改革と教師』（東京学芸大学出版会・2011 年）など。
【講演概要】
日本の教員免許更新制は 2022 年に廃止され、代わって「教員の研修履歴」の管理が打ち出されています。この政策は教員の質の確保を「免許」から「研修」へと移していくものと読み取れますが、その背景にはどういう動向があるのでしょうか。今回は、こうした一連の政策の読み解きを踏まえ、教育課題を自ら発見し、その解決策を探り、現場で実践する「学び続ける教師」の在り方を考えていきたいと思います。

ラウンドテーブルの魅力って ??
ラウンドテーブルは、普段異なる分野で日常を過ごしている方々と、同じ学びの探究者として語る場です。

色々な立場の方と少人数でテーブルを囲みます
テーブルのメンバーは同じ立場で参加します
各テーブルにはファシリテーターがつきます
1つの話題についてじっくりと語って聞き合います
資料等は簡単なもの（A4 1枚など）でOKです
準備が難しい場合はお話しのみでもかまいません！
集募
大者
報告

教育に関するフリートークの時間も（40分程度）気軽にお話しいただけますよ！

なたはぜひ！
リピーターのあ！てのあなたも！
めじはんろちもあなたも ラウンドテーブル で語りませんか！

持ち時間は40 分間程度

( 説明は 15 分間程度 )先生のあなた普段取り組んでいることや悩み、疑問など、何でもOK！
学生のあなた
こんなこと学んでます！ どんな学びをしておいたら良い？
企業にお勤め・経営されているあなた
こんな取り組みを知って欲しい！

聞いてもらって 話してもらって来場型で ご参加を予定の方へ
各種感染症防止対策にご協力をお願いします。

当日の体温が平熱より 1℃以上高い場合は、オンラインでの参加をご検討ください。
お車でお越しの際は、駐車券を受付までお持ちください。

【お問い合わせ先】 〒 960-1296 福島市金谷川 1 番地

エントリーはこちら

オンライン型で ご参加を予定の方へ
開催数日前を目途に接続情報をお知らせいたします。

（接続情報は、参加者全員にお送りいたします。
）

トラブルを防止するため、Zoom クライアントアプリを最新版にアップデートしてから接続をお願いします。

福島大学人間発達文化学類支援室
TEL 024-548-8103 FAX 024-548-3181 Mail ningen@adb.fukushima-u.ac.jp
Ⅴ

具体的な実践から学ぶために小・中学校、高等学校の特別支援教育コーディネーターの具体的実践

４

D 中学校の取り組み～全教職員で全生徒を理解・支援～
１

ここがポイント！

３○

特別支援教育の原則確認～校内ルールの確立～【特別支援教育の原則確認】○

個別の指導計画作成に全教科担任参加○

話し合える学校づくり～職員会議の活用～

２

年間スケジュール
月
4月

特別支援委員会

ポイント① 年度の最初に全教職員実行可能な最低限の【原則】を確認していました！
D 中学校では、第１回職員会議で校長先生から特別支援教育に対する方針が示され、次いで特別支援教育コーディネーターから、『特別支援教育の原則』を示し、全教職員の共通理解の下、それぞれの先生方の個性を活かしつつ、指導に役立てていました。

〇特別支援教育の方針確認〇「気になる生徒」調査

5月【特別支援教育の原則】(１)個よりも全体を先に指導する。
(２)一時に一事。
＊一度にいくつもの指示は通らない。
(３)一目で分かる指示の工夫。
＊言葉は削る。
(４)増やしたい行動を誉める。
(５)減らしたい行動は無視する。
＊見つめるだけ。首を振るだけ。
(６)気になる子とのアイコンタクトを多くする。＊見守られている安心感。

〇第１回特別支援教育委員会・就学指導委員会開催
・「気になる生徒」の確認、支援内容・体制の相談

６月〇保護者との教育相談・支援内容・体制の確認〇個別の教育支援計画・指導計画作
成（前期）

7月

〇就学相談の実施（該当生徒のみ）

９月〇第２回特別支援教育委員会・就学指導委員会開催
・就学判断、校内支援体制の見直し・確認

10 月〇個別の教育支援計画・指導計画の評価・作成（後期）１月〇保護者との教育相談・支援内容・目標の評価、見直し

2月〇第３回特別支援教育委員会・就学指導委員会開催
・校内支援体制の見直し・確認

3月

特に工夫していた点〇個別の教育支援計画・指導計画の評価・まとめ

また、教室に入れない生徒が出た時の対応として、『特別支援対応マニュアル』が決められ、すべての学年で同じ対応がとられました。
生徒によって教師の対応を変えるのではなく、全ての子に全ての教師が、基本的に同じルールで接することのできる学校ルールを作っておけば、教師も悩まずに対応することができ、生徒も差別意識なく支援を受け入れることができますね。

- 250 -

Ⅴ

具体的な実践から学ぶために小・中学校、高等学校の特別支援教育コーディネーターの具体的実践【個別の指導計画作成】
ポイント② 個別の指導計画作成には、その生徒にかかわるすべての教科担任が参加しました。
４月の「気になる生徒の調査」では、「コーディネートハンドブック」の第Ⅱ章－２（４）②活用型資料「『気になる』児童生徒のための校内把握シート～学級用：チェック式～」(P.75)を利用して、全教職員が自分のかかわる学級すべてをチェックしました。
さらに支援の必要 性が高い生徒については、各教科担任に各教科の「出来ること」「出来ないこと」「具体的目標」を簡単に書き込むことのできる『情報収集個表』を回覧していました。
授業態度や生活態度、部活動での様子も観察や聞き取りで整理することにより、生徒の実態把握を丁寧に行いました。なかなか時間を作って協議する時間が取れない分、職員室でのざっくばらんな会話の中で、「気になる生徒」の具体的な目標や支援策を多くの先生方で話し合い、決定していました。
評価は二期制で行い、９月から 10 月にかけて、前期の目標を評価し、後期の目標を立てていました。目標や評価に悩みをもつ教科担任には、特別支援教育コーディネーターが相談に乗り、確かな成長を感じることのできる指導計画になるよう配慮していました。
中学校では、教科指導や部活動指導に多くの先生方がかかわります。そのすべての先生方に働きかけ、各教科ごとの支援をそれぞれに考えてもらえるよう回覧して記入するようにするなど、あえてケース会等をもつのではなく、いつでも「気になる生徒」について話し合える雰囲気を、職員室に作ることも大事ですよね。

【職員会議の活用】
ポイント③ 職員会議の最後には、必ず特別支援教育コーディネーターから一言！

４

職員会議の最後には、必ず『特別支援教育教育コーディネーターから』を設けてもらい、様々なお知らせをしていました。
「気になる生徒」の保護者との教育相談の報告や、それぞれの生徒に対する支援内容・体制を各学年、各担任から報告してもらったり、生徒指導問題と絡めて、「気になる生徒」が起こした諸問題についても「本当にあの指導・支援で良かったのか？」「他の指導・支援方法は考えられないか？」「担任以外の教師ができることは何か？」などの振り返りを行ったり、新しい特別支援教育に関する情報提供を行ったりするなど、全教職員で理解し合いたい内容を中心に、話題提供をしていました。
職員会議後も、先生方が近くの先生方と意見交換を続ける様子が見られるなど、いつもうまくいくわけではない指導や支援への悩みを、お互いに話し合うきっかけとなっていました。
『話しにくいことを話しやすくする』しかけは大事です。話題を提供するだけで、先生方は熱心に話し合ってくれますよね。

４

特別支援教育コーディネーターとして、大切にしている３つのこと

１ 学習や部活動、人間関係につまずいている生徒の最大の理解者になる。
『一番困っているのは生徒自身』であることを忘れずに、本人の気持ちや願いを最も重要視し、本人の困り感をまずしっかり把握することに努めています。中学生という発達段階を踏まえて、本人主導の課題解決になる支援を心掛けています。
２ 生徒の指導・支援に悩んでいる先生方の最大の理解者になる。
先生方のポリシーや経験を尊重し、先生の生徒に対する思いに寄り添うよう努めています。
支援スタイルは千差万別でいいのですから、それぞれの先生のスタイルの確立をお手伝いできればと考えています。
３ 全教職員で、全校生を育てている意識を高める。
『一人では何もできない。全教職員が力を合わせれば、何でもできる。
』ことを実感し合える場づくりに努めています。

- 251 -
土壌水分計 ThetaProbe ML3■

高精度±1%、高信頼性■

温度センサー内蔵■

温度・塩分濃度の影響が少ない■

ハンディーロガーHH2 と接続して、その場で土壌水分が読み取り可能（ハンディー型土壌水分計 ML3 ThetaKit）
ThetaProbe ML3 は ML2x の後継機種です。輻射熱の影響を低減するためボディが白になり、温度センサーが内蔵されました。ADR 法（Amplitude Domain Reflectometry）を利用した Delta-T 社独自の土壌水分計です。内部回路で作られた高周波を中央ロッドに送り込み、土壌を介して周辺 3 本のロッドに受信させた土壌のインピーダンスの差によって生じる干渉反射波の振幅差を電圧として出力し、誘電率を計測しています。TDR 式と比較して、温度依存や塩分濃度の影響が非常に少ないため、化学肥料や農薬を使用している土壌にも対応可能です。また、水分含水量の低い乾燥地域での計測にも最適です。電源は、外部 DC 電源を供給するだけで、規定電圧が出力しますので、直接データロガー等に入力が可能です。

土壌水分計 ThetaProbe ML3
含水率0~100%VWC
塩分による影響：≦3.5%（体積 50~500mS/m・0~50%において）

温度-25~65℃

含水率±1％（0~50%VWC・0~40℃において）

温度±0.5℃（0~40℃）

含水率

アナログ出力：0～1V

温度

5.8kΩ~28kΩ（サーミスタ）

測定範囲

精度

出力
電源・電流

DC5～15V (20mAtyp)

使用温度範囲-20～60℃

寸法・重量

φ39.8×170(mm)138ｇ

ケーブル長：標準 5m

中継ケーブルにて延長可能（全長：10m、15m、30m）

出荷時指定

例： ThetaProbeML3 － L5
型名ｹｰﾌﾞﾙ長 5m
Cat.No.21070604FP【表示器付きキット】
ハンディ型土壌水分計 ML3 ThetaKit
ThetaProbe ML3 本体・ハンディロガーHH2・1.5m ケーブル・下穴開けキット・スペアロッド 4 本・HH2 Read（ソフトウェア）
・RS232C ケーブル・ユーザーマニュアル・専用ケース
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