令和４年度事業報告の内容報告（令和 4 年 4 月 1 日～令和 5 年 3 月 31 日）

令和 4 年度の京都の雇用情勢は、新型コロナウイルス感染拡大の影響から求職者数が依然として高水準にあり、府内の令和 4 年度平均の有効求人倍率は 1.22 と前年から 0.13 ポイント上昇しましたが、全国平均 1.31倍より低くなっている状況です。
令和 4 年の京都府内の労働災害は、死亡者数は 10 人（新型コロナウイルス感染症による死亡は無）と前年に比べ 6 人減少していますが、休業 4 日以上の死傷者数は、新型コロナウイルス感染関連による影響を受け、5,670 人（前年比 2,830 人 99.6%の大幅増加）となりました。新型コロナウイルス感染関連の労働災害を除くと前年比 39 人、1.5%の減少に留まり、「第 13 次労働災害防止推進計画（2017～2022 年）の目標達成には至りませんでした。
また、労働者の健康をめぐる状況については、京都府内事業場の定期健康診断の結果における有所見者割合は 60.35％（対前年比 0.41 ポイント減）と全国平均値 58.15%を上回る高水準であり、脳・心臓疾患につながる血中脂質、血圧等にかかる有所見率も高水準で推移しています。
令和 4 年度も新型コロナウイルス感染拡大が継続しましたが、当該疾患への関わり方が大きく変化し、京都労働基準協会（以下「協会」)の諸事業は、一定の制約を受けながらも、京都労働局、各労働基準監督署及び会員事業場のご理解、ご支援をいただいて、関係団体と連携・協調し、感染拡大防止に努めつつ、創意工夫しながら事業を行ってまいりました。
１ 労働行政への協力と労働基準協会各支部との連携
京都労働局、各労働基準監督署における労働行政の円滑な推進と、行政目標の実現に向け、積極的に協力するとともに、会報、協会・支部ホームページ等を活用し、労働行政の諸課題、関係法令の周知・広報等に努めました。
特に本部の会報である京都労基に関しては、京都労働局への独自原稿の寄稿要請、事務局による実技講習レポート、監督官日記連載、サラリーマン川柳等、会員の皆様に興味を持っていただける内容となるよう、心がけております。
また、本部、各支部が一体となって労働行政の推進を支援するとともに、講習事業等についての調整、応援体制の確保等を行うなど協会として業務推進体制の一体化を図りました。
２ 会員事業場等へのサービスの向上と財政基盤の確立
令和 3 年度はコロナ禍により強化行事、講習会等の中止を余儀なくされました。令和 4 年度も 7 月から
第 7 波と言われる感染急拡大がありましたが「会場スペースの拡大」「講習会場の加湿・換気」「受講者の検温」「手指の消毒」「室内の会話自粛」「マスク着用の徹底」等、感染防止に努め、講習会は全て計画どおり実施することができました。
また、法改正に応じた需要の多い技能講習等の実施、新規講習の立ち上げなど会員事業場のニーズを踏まえた事業運営に努めました。
会員数については、新規加入事業場があったものの、事業廃止・他府県への移転、組織統合等による退会事業場が増加し、減少傾向が続いています。
令和 4 年度末現在の会員合計は 2509 社（前年差 16 社増 49 社減 差し引き 33 社減）となっています。

【会員数の推移】
本 部

京都上京都下京都南

福知山

舞 鶴

丹 後園 部

全 体

３年度末

113268246409459346426275

2,542

４年度末

109264244399454

336425

278

2,509

増 減

-4-4-2-10-5-10-1＋3-33

３ 本部・支部の協力

各種技能講習及び特別教育、セミナー事業等についての実施に当たっては、本部、支部が協力して開催する等の体制を確立しています。
支部事務局長会議は令和 4 年 8 月、12 月、令和 5 年 2 月に Web 会議併用で開催し、各支部の事業実施状況の確認、本部からの連絡による意思統一等を図りました。
４ 安全衛生意識の高揚、自主的安全衛生管理活動の推進と快適職場の実現（１）京都労働安全衛生関係団体等連絡協議会の運営「京都労働安全衛生関係団体等連絡協議会」（代表幹事：協会）において、各労働災害防止団体とともに京都府内における安全衛生活動の推進等についての協議・検討を行いました。
令和 4 年度の協議会も会場と Web の併用で実施し、第 38 回を迎えた「京都ゼロ災 3 か月運動」の実施の方針を確認するとともに、主催者として運営に当たりました。また、同協議会の教習部会において各団体等が実施する教習等についての調整を実施し、広報に努めました。
京都安全衛生大会については、令和元年度は全国産業安全衛生大会を京都で開催したため開催せず、令和 2 年度、令和 3 年度はコロナ感染状況に鑑み開催見送りを余儀なくされていましたが、令和 4 年度は、7 月 8 日、4 年ぶりとなる開催が実現しました。
例年会場として利用していた京都テルサが改修工事のため使用できず、代わってロームシアター京都（サウスホール）での開催となりました。
本大会に関しては、コロナの感染がなお収束せず、多人数でのイベント開催を懸念する声もあり、感染状況によっては「無観客、録画・オンデマンド配信」も選択肢として準備を進めていましたが、最終的には約 500 人の参加者を得てリアルでの開催が実現しました。
また、大会の模様を録画し、You Tube でオンデマンド配信を行いました。
（８月号の会報で案内）（２）安全・衛生表彰の実施（公益目的事業２）コロナ禍により安全衛生大会開催を見送っていた令和 2 年度、令和 3 年度は、各支部の判断で表彰状の授与を行っていましたが、令和 4 年度は従来どおり安全衛生大会にて授与を行いました。
京都労働局長等行政表彰、協会長表彰受賞者名簿は【別紙１】のとおりです。
（３）第 38 回「京都ゼロ災 3 か月運動」の実施（7 月 1 日～9 月 30 日）（公益目的事業２）

例年どおり「トップの安全衛生に関する宣言」と「危険ゼロ」の取組による「災害ゼロ」の達成と「健康確保」を目標に取り組みました。
令和 4 年度の参加事業場数は 2,324 事業場（令和 3 年度 2,368 事業場 前年度との差-44）、達成事業場数は 2,227 事業場（達成率：95.8％ 令和 3 年度比 0.4 ポイント減）となりました。
無災害達成事業場には、主唱者である京都労働局長から達成証が交付されました。
所属団体ごとの達成事業場数は【別表 1】のとおりです。
（４）第 81 回全国産業安全衛生大会（福岡大会）への協力（公益目的事業２）

10 月 19 日から 21 日の期間で第 81 回全国産業安全衛生大会が、「太宰府の地 皆で学んで高めよう安全・健康の知恵」をスローガンとして、福岡県において開催されました。
今回の大会は現地開催の他に、オンデマンドの WEB 配信も行われ、協会会員の積極的な参加をお願いしました。京都府内からの参加者数（参加券購入数）は 61 名でした。
（５）安全衛生等行事への協力と用品等の斡旋（収益事業）

毎年の取組として全国安全週間、全国労働衛生週間や各種運動期間等における事業場での取組を支援するため、中災防のポスター、のぼり等の用品、「安全の指標」・「労働衛生のしおり」をはじめとする各種の参考図書等の斡旋を行い、事業場が実施する週間等への取組に協力しました。
（各種週間等）○ストップ！転倒災害プロジェクト

転倒防止強調月間 6 月○全国安全週間

7 月 1 日～7 日（準備月間は 6 月）

スローガン 「安全は 急がず焦らず怠らず」○全国労働衛生週間

10 月 1 日～7 日（準備月間は 9 月）

スローガン 「あなたの健康があってこそ 笑顔があふれる健康職場」○年末年始無災害運動

12 月 15 日～1 月 15 日

スローガン 「待ってます 元気なあなた 明るく迎える年末年始」○安全衛生教育促進運動

12 月 1 日～4 月 30 日スローガン「正しい知識で 職場を安全・健康に！」
５ 心とからだの健康確保対策の推進（１）「京都産業保健セミナー」の開催（公益目的事業２）

京都労働局、京都府医師会及び京都産業保健総合支援センター等と連携し、「全国労働衛生週間」中の行事として職場における心とからだの健康確保対策の推進を主眼とする「京都産業保健セミナー」を 10
月 6 日に池坊学園こころホールにおいて開催し、産業医、衛生管理者等 82 名にご参加いただきました。
セミナーでは京都労働局担当官による「労働衛生の現状等について」の講演と、京都府立医科大学眼科学教室鎌田さや花助教による「企業に求められる眼の健康管理への対応」と題した特別講演を行いました。
京都安全衛生大会と同様、セミナーの模様は録画し、You Tube で配信し、セミナーに参加できなかった方が視聴できるようにしました。
（会報にて案内）（２）京都衛生管理者会総会等について（公益目的事業２）

京都産業保健セミナーの開催に併せて、同日、京都衛生管理者会総会を開催し、日東精工株式会社看護師の藤原美穂氏による「健康経営の取り組み～偏差値 35 から健康経営銘柄へ」と題した講演を行い、衛生管理活動の充実に資することとしました。なお、「交流会」についてはコロナウイルス感染防止のため実施しませんでした。
協会が事務局として運営する「京都衛生管理者会」は、平成 15 年 6 月に発足して以来、毎年新規入会者が有り、現在では登録会員数が 800 名を超えています。
６ 技能講習・特別教育（公益目的事業１）
事業場における安全衛生管理体制の確立、無資格者就労の根絶及び作業者等の安全衛生面の能力向上等を図るため、年間計画に基づき技能講習や特別教育等を実施しました。
令和 3 年度はコロナ禍により、中止、延期、講習定員減等の措置が一部残りましたが、令和４年度は計画通り開催することができました。

法改正の関係で令和３年に受講者が殺到した特定化学物質等作業主任者技能講習のニーズが落ち着き、例年より大幅に増やしていた同講習の回数を通常ベースに戻す一方、令和 3 年 10 月に京都労働局長の登録を得た、「建築物石綿含有建材調査者講習」を本部で 6 回、上支部・下支部合同で１回、北部３支部合同で2 回実施しました。
令和 4 年度における技能講習・特別教育等の実施状況は【別表 2】のとおりで、協会全体の受講者としては、令和 3 年度に比べ、回数は１回減少したものの、受講者は 114 名増加となりました。コロナ禍のため講習の中止、定員削減を余儀なくされた令和 2 年度と比べると、回数で 47 回、受講者数で 3,209 名増え、ほぼコロナ禍前の状態に戻っています。
７ 巡回健康診断事業の実施（公益目的事業３）

支部事業として、令和 4 年度においても福知山支部、舞鶴支部、丹後支部、園部支部の 4 支部で実施しました。昨年度に引き続き、計画どおりの開催となり、受診者数は全体としては 317 名増加（対前年度増加率1.5％）し、定期健診 20,123 名、特殊健診 1,114 名、労災 2 次健診 242 名、合計 21,479 名となりました。
【各支部受診者数】

（人）
福知山支部

舞鶴支部

丹後支部

園部支部

合 計

定期健診

7,959

4,824

5,583

1,757

20,123

特殊健診558359197

01,114

労災 2 次健診

11080

520242

8,627

5,263

5,832

1,757

21,479合 計

注：特殊健診は、じん肺、有機溶剤、特定化学物質、鉛８ 労働基準関係等の各種教育・セミナーの実施（公益目的事業１）

協会は全国労働基準関係団体連合会京都府支部として、他の団体との協力により労働条件の確保改善・労働災害の防止等に関する各種教育・セミナーを実施しておりますが、令和 4 年度に実施した事業は次のとおりです。
（１） 全国労働基準関係団体連合会京都府支部事業
外国人技能実習制度関係者養成講習「外国人の技能実習の適正な実施及び技能実習生の保護に関する法律」に基づく外国人技能実習制度関係者養成講習について、技能実習責任者講習、技能実習指導員講習、生活指導員講習を令和 4 年 9 月に実施しました。
（受講者数 監理責任者 6 名、技能実習責任者講習 26 名、技能実習指導員講習 12 名、生活指導員講習 6 名）
（２）労働調査会共催事業（公益目的事業１）

建設雇用改善法に基づく雇用管理研修「建設労働者の雇用の改善等に関する法律」に基づき建設事務所に選任・配置が義務付けられている「雇用管理責任者」に関する研修を 4 回開催（共催）し、参加者は計 58 名でした。
９ 委託事業の実施（公益目的事業２）

中小規模事業場における多様な安全衛生課題の解決に向けた取り組みに資するため、相談会の開催、安全衛生に関する専門的知識やノウハウを有する相談員による助言、情報提供等を通じて中小規模事業場の安全衛生水準の向上に寄与することを目的として中央労働災害防止協会から委託を受けた「中小規模事業場安全衛生相談事業（都道府県版）」（厚生労働省補助事業）を受託し、本部・支部において本事業による安全衛生相談を受け付けました。受付対応件数は 144 件でした。

主要会議・行事等の開催（令和 4 年 4 月 1 日～令和 5 年 3 月 31 日）
開催年月日

会議・行事等の内容

開催場所

4.4.25京都安全衛生大会第１回実行委員会

ﾛｰﾑｼｱﾀｰ京都

１ 実行委員会役員等の選出
２ 令和４年度安全衛生大会結果について
３ 令和５年度京都安全衛生大会の内容及び次第（案）について
4.5.6

協会 監事監査実施

協会事務所

4.5.18

協会 第 1 回理事会（Web 会議併用）

京都経済センター

１ 議案審議第１号議案 令和 3 年度事業報告及び収支決算報告承認の件
第 2 号議案 理事選任の件
第 3 号議案 監事選任の件
第 4 号議案 重要な使用人候補について
第 5 号議案 新規会員入会承認の件
第 6 号議案 令和 4 年度通常総会招集の件
２ 報告(1)職務執行状況報告
(2)本部事務局長候補の採用について
4.6.16

第 1 回京都労働安全衛生関係団体等連絡協議会

京都経済センター

第 2 回京都安全衛生大会実行委員会（合同会議）
１ 協議報告事項（１） 大会タイムテーブルについて（２） 大会当日の役割分担について（３） 大会当日配布資料等について（４） 安全衛生表彰について
２ その他
4.6.21

協会 通常総会
１ 議案審議ホテルグランヴィア
京都

報告事項(1)令和 3 年度事業報告の内容報告の件(2)令和 4 年度事業計画及び収支予算の内容報告の件
決議事項
第 1 号議案 令和 3 年 4 月 1 日から令和 4 月 31 日までの計算書類（財産目録を含む）の承認の件
第 2 号議案 理事 30 名選任の件
第 3 号議案 監事 2 名選任の件
２ 新入会員紹介
4.6.21

協会 第 2 回理事会
１ 議案審議ホテルグランヴィア
京都

第 1 号議案 役付理事選定の件
4.6.22京都産業保健連絡協議会

京都労働局

１ 京都産業保健セミナーについて
２ 衛生管理者会総会について
4.7.8

令和４年度京都安全衛生大会

ロームシアター京都

１ 主催者代表挨拶（公社）京都労働基準協会 会長 坂本隆司 氏
２ 主唱者あいさつ 京都労働局長

赤松俊彦 氏

３ 祝辞 （一社） 京都府医師会長 松井通宣 氏
４ 安全衛生表彰式
５ 事例発表「安全衛生環境へのとりくみ」
エムエムシーツーリング株式会社 京都工場
工場長

牧 哲生 氏６ 基調講演「安全衛生行政の課題と対策」
京都労働局健康安全課長

高木芳夫 氏

７ 特別講演「企業経営に災害文化を反映する」
関西大学特別任命教授 河田惠昭 氏
８ 閉会挨拶
（一社）日本クレーン協会京都支部
支部長
4.7.26

荒木紀夫 氏京都衛生管理者会幹事会

京都経済センター

１ 京都産業保健セミナーについて
２ 京都衛生管理者会総会について（Web 会議併用）4.8.29

第１回支部事務局長会議

京都経済センター

１ 各支部の第１四半期の業務実施状況、今後の予定等
２ 本部からの連絡事項
３ 支部運営上の問題点について
4.9.26

第 2 回京都労働安全衛生関係団体等連絡協議会（Web 会議併用）

京都経済センター

１ 労働災害発生状況と今後の対策について
２ 「京都ゼロ災 3 か月運動」参加状況等について
３ 令和 4 年度京都安全衛生大会について（総括）4.10.6京都産業保健セミナー

池坊学園こころ

１ 主催者挨拶 （一社）京都府医師会

ホール

産業保健担当理事 森口次郎
２ 来賓挨拶
３ 講演

京都労働局健康安全課長

氏

高木芳夫

氏

主任地方労働衛生専門官 山田英輔

氏

「労働衛生の現状等について」
京都労働局健康安全課

４ 特別講演 「企業に求められる眼の健康管理への対応」
５ 閉会挨拶

京都府立大学眼科学教室助教

鎌田さや花 氏京都衛生管理者会代表幹事

髙田 志郎 氏

4.10.6

京都衛生管理者会総会

池坊学園こころ

１ 講演

ホール「健康経営の取り組み～偏差値３５から健康経営銘柄へ～」
日東精工株式会社
２ 事務局報告4.11.22

看護師

藤原美穂 氏京都衛生管理者会事務局

協会 3 部会合同会議（Web 会議併用）

京都経済センター

１ 令和 4 年度上半期主要事業等の実施状況及び収支状況（令和 4年 9 月末）
２ 令和 4 年度下半期主要事業の実施計画
３ その他 令和 5 年度総会までの予定
4.12.14

第 2 回支部事務局長会議

京都経済センター

１ 各支部の業務実施状況、上半期経理状況
２ 本部からの連絡事項
３ 支部運営上の問題点について
4.12.19

第 3 回京都労働安全衛生関係団体等連絡協議会及び教習部会

京都経済センター（Web 会議併用）
連絡協議会
１ 令和 4 年労働災害発生状況
２ 「京都ゼロ災 3 か月運動」の結果について
３ 令和 5 年度京都安全衛生大会について
教習部会
１ 令和 5 年度教習計画について
２ 教習の広報について
4.12.19

京都府による公益法人立入検査

5.1.16

新年安全祈願祭・新年互例会

京都経済センター

下鴨神杜

１ 安全祈願祭（本殿）２ 新年互例会（参集殿）
5.2.28

第 3 回支部事務局長会議（Web 会議併用）

京都経済センター

１ 各支部の第 3 四半期までの業務実施状況、経理状況、令和４年度事務局体制・役員体制・行事予定等報告
２ 本部からの連絡事項(1) 京都府による立入検査結果(2) 内部監査結果(3) 石綿作業主任者技能講習の新規登録
5.3.14

協会 第 3 回理事会（Web 会議併用）
１ 議案審議第 1 号議案 令和 5 年度事業計画（案）及び正味財産増減予算（案）審議の件
第 2 号議案 講習会等の Web 受付システムの構築及び予算の確保について
第 3 号議案 職員に対する年度末特別一時金支給について
第 4 号議案 新規会員入会承認の件

京都経済センター

２ 報告(1)職務執行状況報告について(2)令和 4 年度の本部経理状況について（令和 5 年 2 月末現在）(3)役員損害賠償責任保険の加入について
5.3.20第 4 回京都労働安全衛生関係団体等連絡協議会（Web 会議併用）
１ 令和 4 年の労働災害発生状況について
２ 令和 5 年度安全衛生行政の重点課題等について
３ 令和 4 年度会計報告について
４ 令和 5 年度の事業計画について（１） 京都ゼロ災 3 ヶ月運動（第 39 回）の展開について（２） 令和 5 年度京都安全衛生大会について

京都経済センター

公益社団法人全国労働基準関係団体連合会（全基連）関係
開催年月日

会議・行事等の内容

開催場所

4.5.25

令和 4 年度通常総会

Web 会議１ 議事
第 1 号議案 議事録署名人選任の件
第 2 号議案 令和 3 年度事業報告承認の件
第 3 号議案 令和 3 年度決算報告承認の件
第 4 号議案 役員選任の件
２ 報告(1)令和 4 年度事業計画の件(2)令和 4 年度収支予算の件
4.5.25

令和 4 年度第 1 回支部事務局長全国会議

Web 会議１ 令和 3 年度公益目的事業の結果について
２ 令和 4 年度受託事業の状況について
３ 公益目的事業の円滑な推進について
４ 収益事業（広報・出版事業）について
4.5.26

令和 4 年度受託事業等全国会議

Web 会議１ 受託事業にかかる本部説明
２ ブロック別の協議（オンライン化の現状と今後の取り組み方）
5.3.24

令和 4 年度第 2 回支部事務局長全国会議

Web 会議１ 令和 4 年度委託事業の実施結果及び令和 5 年度委託事業への競争参加状況
２ 令和 4 年度技能実習制度関係者養成講習事業の実施結果及び令和
5 年度概要について
３ 令和 5 年度自主事業の推進等について

中央労働災害防止協会（中災防）関係
開催年月日

会議・行事等の内容

開催場所

4.5.26

令和 4 年度通常総会

経団連会館

議事

（Web 出席）第 1 号議案 令和 3 年度事業報告の承認を求めるの件
第 2 号議案 令和 3 年度決算の承認を求めるの件
第 3 号議案 令和 4 年度事業計画案審議の件
第 4 号議案 令和 4 年度収支予算案の審議の件
4.10.19～21

第 81 回全国産業安全衛生大会福岡大会

マリンメッセ福岡

緑十字展 2022
4.12.8

令和 4 年度近畿ブロック労働基準協会中災防業務連絡会議
１ 中災防の令和 4 年度事業推進状況及び令和 5 年度事業計画について
２ 各労働基準協会（連合会）の令和 4 年度事業推進状況及び令和 5年度事業計画について

Web 会議【別紙１】

京都労働局長表彰（敬称略、五十音順）【優良賞】 ［地域の中で、安全衛生（安全確保対策、健康確保対策、健康の保持増進対策、快適な職場環境の形成）に関する水準が特に良好で他の模範であると認められる事業場又は企業に対する表彰］＜安全確保対策＞JMU ディフェンスシステムズ株式会社
長津工業株式会社 本社・本社工場【奨励賞】 ［地域の中で、安全衛生（安全確保対策、健康確保対策、健康の保持増進対策、快適な職場環境の形成）に関する水準が良好で改善のための取組が他の模範と認められる事業場又は企業に対する表彰］＜安全確保対策＞株式会社竹中工務店京都支店 （仮称）京都鏡石ホテル新築工事
日本製紙クレシア株式会社 京都工場
ニンバリ株式会社【功績賞】 ［地域の中で、地域、団体または関係事業場における安全衛生活動において指導的立場にあり、当該地域、団体又は関係事業場の安全衛生水準の向上発展に多大な貢献をした個人に対する表彰］
亀井博仁（安田建設株式会社）

公益社団法人京都労働基準協会会長表彰（敬称略、五十音順）【事業場表彰】［安全衛生活動を活発に実施し、その進歩が著しく他の模範となる事業場に対する表彰］
アリナミンファーマテック株式会社
関口建設株式会社
トーシ・プリンティングサービス株式会社
日通舞鶴運輸株式会社
株式会社山寅組【個人表彰】 ［安全衛生活動を活発に実施し、当該地域及び事業場における安全衛生水準の向上・発展に著しく貢献した者に対する表彰］
今井克彦 （大和工業株式会社）
今田恒雄 （元ジャパンマリンユナイテッド株式会社）
清水 徹 （株式会社松井色素化学工業所）
田中治一 （嵯峨製剤協同組合）
中川重則 （株式会社ホテルロイヤルヒル福知山）