とちぎSDGｓ推進企業登録制度

SDGs達成に向けた具体的な取組のチェックリスト

様式3号
ＳＤＧｓのゴール・ターゲットのマッピング

３側⾯該当

SDGsの観点で市場・社会から期待される基本的な事項

カテゴリ

環社

経境会済○

○

【差別の禁止】

1・性別、年齢、人種、出身などによる差別がないことを確認している

1
期待

具体的な取組レベル（県などの認証制度の取得事例があれば、併せて記入ください。）

基本

2

3

4

・性別、年齢、人種、出身などで、差別しない⽅針としており、雇⽤、教育、昇進・登⽤、福利厚⽣などの⾯で差別がないことを確認しています・ハラスメントを禁止する旨を就業規則に明記しています【ハラスメント禁止】

2○・セクハラ、マタハラ、パワハラ等のハラスメントを防ぐ、ルール・教育・相談体制が整備されている

○

基本

5

67

5.1

8.5

5.2

8.7

5.5

8.8

5.1

・ハラスメント相談窓口を設置しています

10111213143○

・過度な長時間労働が行われていない

基本

・毎月の安全衛⽣会議において、全労働者の時間外労働状況を把握、管理しています

8.5

【予定】

8.8

16.7

16.1

・長時間労働抑制のため⽣産性の改善・時間管理等を行い、ノー残業デーを設定する予定【外国人労働者】

45

・外国人労働者の差別、人権侵害がないことを確認している

○

基本

○

○

基本

・作業中の事故等を防ぐため、安全で衛⽣的な労働環境が整備されている・○・労働者のメンタルヘルスを良い環境で維持できるように施策を実施している・労働者に適切な能力開発、教育訓練の機会を提供している【雇⽤形態にかかわらない公正な待遇の確保】
・雇⽤形態に関わらず、同一労働同一賃金等の原則に沿った対応を行っている・廃棄物の管理を適切に行い、また削減に努めている【エネルギー】

12

・自社のエネルギー使⽤量を把握し、エネルギー利⽤の効率化を進めている

8

基本

【予定】

3

○

基本

5.1

【予定】

10.2

8.55.510.3○

応⽤⽣委員会や衛⽣推進者の活動など、健康経営による組織の活性化に取り組んでいます

38・インフルエンザの予防接種に補助金を出して接種を推進しております。

【人材育成】

【廃棄物】

10.3

・協会けんぽの「健康経営宣⾔」事業に賛同し健康づくりに取組むことを宣⾔しており、衛○・従業員への健康投資による⽣産性の向上等の組織の活性化に取り組んでいる

113・くるみん認定の取得を予定しています【健康経営】

10

・安全大会での、安全衛⽣講習会の実施

・70歳までの再雇⽤制度を導入しています○

・多様な人材（女性、外国人、障がい者、高齢者等）を活かし、十分に活躍できる環境が整備されている

910.2

8.8

・ストレスチェックの実施を予定しています【ダイバーシティ経営の促進】

88.7

・全従業員への⾯談を定期的に行い、職場定着に向けた取り組みを行っています。

【メンタルヘルス】

74.4ています・安全パトロールにより危険箇所・不安全行動のチェック・改善を行っています

労働6・外国人技能実習制度技能実習⽣等の外国人労働者への適切な処遇や労働環境の整備を行っ・入社時、異動時の安全衛⽣教育の実施【労働安全衛⽣】
人権○○

○

応⽤○○

応⽤

○

基本・新入社員研修、フォローアップ研修などの集合研修、職務や役割に応じた研修を、内部研

4

修や外部研修で実施、OJTによる人材育成など、能力開発や教育訓練の機会を提供しています

8・同一労働同一賃金等の原則に沿った対応など、雇⽤形態にかかわらず公正な待遇の確保を8.5

行っています・廃棄物の処理は外部業者に委託し、マニフェスト管理しています

○

910.2
10.3

12.3

・新聞、段ボール等を紙資源として廃棄しております

11.6 12.4

また、一部新聞については、梱包材として利⽤しております

14.1

12.5

【予定】

○

基本・東京電力の省エネサポートサービスに加入、省エネレポート等により現状把握・分析・改

7.3

13

善計画の策定と推進を行う予定です

環境1314【温室効果ガス】
・自社の温室効果ガスの排出量を把握し、削減を進めている【有害化学物質】
・法令等で規制されている有害化学物質を把握し、使⽤量の削減及び適切な使⽤に努めている

○○○

○

基本

○

基本

・工場、事務所照明のＬＥＤ切り替えを進めています

7.2

・社有車を順次、ハイブリッド車・EV車への入れ替えを進めています。

7.3

・法令で規制されている有害化学物質を把握し、削減に努めています
・高濃度PCB廃棄物等の処理に対し、行政に従って適切な処理を実施しております

3.9

6.3

16

16.2

10.3

・労働基準法等の内容を理解し、労働時間管理体制の整備・対応を行っています【労働時間】

15

16.1

10.2

8.8

5.5

パワー・ハラスメント、ジェンダー・ハラスメント等の諸ハラスメント）

9

8.5

5.2

・ハラスメント根絶に向けた教育の実施、継続。（セクシュアル・ハラスメント、

812.4 13.3

11.6 12.4

17とちぎSDGｓ推進企業登録制度

SDGs達成に向けた具体的な取組のチェックリスト

様式3号
ＳＤＧｓのゴール・ターゲットのマッピング

３側⾯該当

SDGsの観点で市場・社会から期待される基本的な事項

カテ
ゴリ【⽣物多様性】

15・自社活動が⽣物多様性や⽣態系に悪影響を及ぼさないよう配慮している【水の管理】

16

・自社の水の利⽤状況を適切に管理し、利⽤効率の改善に努めている【環境マネジメントシステム】

17

・ISO14001または同等の環境マネジメント規格を取得している

18 環境【天然資源の持続的利⽤】
・天然資源の持続的利⽤に配慮した調達を行っている【３Rの推進】

21

経会

済・リデュース、リユース、リサイクルの推進を行っている

応⽤○○

○

応⽤○

応⽤

2345・事業全体における⽣物多様性への依存と影響を把握し、大きな負の影響の削減に努めてい678910111213

146.6ます151617156.4

・自社が使⽤する水については、利⽤状況を把握し節水に努めています6.63.96712・環境⽅針・CSR取組⽅針を定め、会社案内に掲載しています

13.3

1415131415131415

12.6・太陽光発電事業を実施しています

○

応⽤

【予定】

7.2

13・太陽光発電設備新設、自家消費推進予定（東京電力承認が出れば進めます）

○

○

応⽤

○

○

応⽤

12.2

・製品加工時に発⽣する切粉の金属分別を徹底し、リサイクルに取り組んでいます
・コピー⽤紙は全てグリーン購入法対応の古紙パルプ配合紙を使⽤しています

6.3

11.6

・社内で利⽤する書類には、裏紙を使⽤しています【公正な競争】
・不正競争行為に関与しない⽅針を掲げ、社員に教育している

○

基本

○

基本

【知的財産保護】24（県などの認証制度の取得事例があれば、併せて記入ください。）○

・汚職・贈収賄を禁止する⽅針を掲げ、社員に教育している

23

レベル

基本

【汚職・贈収賄防止】22

具体的な取組○・自社の環境の取り組みに関する情報を収集し、開示している

・再⽣可能エネルギーの利⽤を進めている

20社

境【環境情報開示】【再⽣可能エネルギーの利⽤】

19

環

1
期待

○

・就業規則、服務規律の「服務心得事項」及び「懲戒事項」にて、汚職・贈収賄防止を定め

16

周知を図っています

16.5

【予定】

16

・不正競争行為の行動規範の整備と社内教育実施により周知さます

基本・自社製品開発において特許権侵害等の調査をしています○

基本・「個人情報に対する基本⽅針」を定めて体制を整備しています○

応⽤・知的財産を保護するよう、適切な取り組みを進めている

12
12.5

8.2
8.3

9

公正な事業

【個人情報保護】25 慣行

・個人情報を適切に管理している【紛争鉱物】

26

・紛争鉱物を取り扱っていないことを確認している

16

・取引先からの要求に応じ仕入先から情報を入手し、紛争鉱物が使⽤されていないことを確16認しています。

【サプライチェーン管理】
・サプライヤー、事業パートナー等に対し、人権侵害（低賃金労働、児童労働、劣悪な労働環境等）の防止、⽣物27

多様性や⽣態系への悪影響の防止、倫理⾯での適切な対応（ハラスメント・汚職・贈収賄防止）のための取組を要

○○

○

応⽤○○

基本○

基本・人権侵害の防止、⽣物多様性や⽣態系への悪影響の防止、倫理⾯での適切な対応等につい5ては、仕入先等と情報を共有するなど適切なサプライチェーンの管理を行っています

810

12

請している
【製品・サービスの安全性】

28 製品
・自社の製品・サービスの安全性を確保するための仕組みを構築している・自社加工製品の安全確保とサービス維持のため、品質保証の取り組みを実施しています
・自社製品安全確保の観点を踏まえた取扱い説明書を作成しています

3.9

12.4・
サー

29

ビス

【品質保証】
・顧客に品質のよいモノやサービスを提供するための仕組みを確立している

・ISO9001を取得し、それに沿った仕組みを構築しています

91314151617

とちぎSDGｓ推進企業登録制度

SDGs達成に向けた具体的な取組のチェックリスト

様式3号
ＳＤＧｓのゴール・ターゲットのマッピング

３側⾯該当

SDGsの観点で市場・社会から期待される基本的な事項

カテゴリ

30

【環境配慮製品】
製品

・ライフサイクルで環境に配慮した製品の開発・設計を進めている

環社

経境会

済

○

1
期待

具体的な取組レベル（県などの認証制度の取得事例があれば、併せて記入ください。）○

応⽤

234567891011121314151213141511121314151112141517141517616171617・
サー

31ビス

【社会課題解決製品・サービス】・社会課題を解決する製品・サービスの開発・展開を進めている【地域への影響への配慮】

32

・自社事業が地域に及ぼす影響に配慮し、適切に取り組んでいる

○

○

○

応⽤・新型コロナウイルス感染防止対策商品の開発・製造・販売を行っています○○○

基本・地域との対話に基づく、事業の地域への影響を把握し、適切に取り組んでいます4○○○

応⽤・地域（市・町）の福祉や活動に積極的に寄付や参加を行っています

4○応⽤

123456789910社会貢献

33・
地域【社会貢献活動】
・寄付、ボランティア等を含む、社会貢献活動に積極的に取り組んでいる

11

貢献【地域資源の積極的利⽤】

34

・地域資源の積極的利⽤（地産地消、地産外商）を行っている【法令遵守】

35○

・法令遵守の考え⽅が社内に十分浸透している【内部管理体制】

36【法令遵守】
・法令遵守が確実に行われるよう、体制・仕組みが整備されている【組織体制】

38

・企業活動が社会・環境に及ぼす影響に関連する事項に対応する担当、専門部署など体制が整備されている

組織体制

基本

○

・経営理念（及びSDGsとの関係）・経営目標の社内への共有が行われている

37

39

○基本

89111213

・経営トップからコンプライアンスについての重要性を発信するとともに、研修や啓発活動

16などにより、社内での浸透を図っています

・『社是』で企業としての社会的な責任・存在価値などを謳い、経営トップより経営目標や重要なテーマを伝え共有を図っています

8917○

応⽤・法規制の洗い出し、遵守確認を実施しています

16○

応⽤・総務部、ISO事務局がその役割を任命され、担当しています

16○

応⽤・ISOに沿ってリスクマネジメントを構築しています16【リスクマネジメント】
・法令遵守、環境安全衛⽣、労働環境などに関するリスクを特定、評価し、マネジメントするプロセスが整備されている
・「環境⽅針」及び「CSR取組⽅針」に基づき、CSRを念頭においた事業活動を行っておりま【企業の社会的責任】

40

・企業活動が社会・環境に及ぼす影響に対し、責任を持って対応するCSR（Corporate Social Responsibility）の取○応⽤組を進めている

41

42

43

・ステークホルダーと対話し、自社活動のステークホルダーへの影響を把握し、適切に対応している・事故や災害などの発⽣に伴う事業中断を想定した戦略を立案している【事業承継】
・事業承継に関する検討・対策を行っている

16

・環境問題をはじめとする社会の様々な問題に対して、継続的企業価値の創出と成長を目指した事業を展開するための取組みを強化しております。

【ステークホルダーとの対話】【事業継続】

す。

○○○

応⽤○○

応⽤○

応⽤

・適宜ステークホルダーと対話し、自社活動のステークホルダーへの影響を把握しています

16

【予定】

9・事業継続計画を策定し、事業中断を想定した戦略を立案する予定です

89111313.1

171617

とちぎSDGｓ推進企業登録制度

SDGs達成に向けた具体的な取組のチェックリスト

様式3号
ＳＤＧｓのゴール・ターゲットのマッピング

３側⾯該当
カテ

SDGsの観点で市場・社会から期待される基本的な事項

ゴリ

環社

経境会

済期待

具体的な取組レベル（県などの認証制度の取得事例があれば、併せて記入ください。）

123

45678

9101112131415161712345678910 11 12 13 14 15 16 17

上記以外で設定した取組項目独自に設定したSDGsに資する取組

具体的な取組1234【記載留意事項】
・ＳＤＧｓのゴール・ターゲットのマッピングについては、各項目について、ゴールやターゲットに直接的に当てはまる場合は黒字、間接的（結果として）に寄与する場合は赤字で番号を記載しています。
（ＳＤＧｓのゴール・ターゲットのマッピングの整数はＳＤＧｓのゴール（例：７）を表し、小数点を含む数字はターゲット（例：7.3）を表しています。）
・「取組レベル」の「基本」の項目のすべてに「具体的な取組」が記載されることが登録の必須条件となります。
なお、今回の宣⾔に合わせて、今後、取り組む予定のものにあっても「具体的な取組」を記載いただければ登録が可能です。（今後、取り組むものについては、「具体的な取組」の前に【予定】と記載してください。）
・「非該当」のものについては、「チェック項目」が事業形態上（個人事業主等）該当しない場合にその理由を「具体的な取組」欄に記載してください。
・「具体的な取組」には、チェック内容に関する具体的な取組を記載してください。
また、取組に関連する国際機関、国、県、市町村等の認証・認定等（※）を取得している場合は、その旨を併せて記載してください。（※えるぼし認定、森林認証制度など）