会員企業トップインタビュー

会員企業トップインタビュー

河野

実は、「長期経営ビジョン」を公担当していたのですが、その後、生産

いく、ということになると思います。

表した後、国内外のグループ会社を私管理の責任者やASEANエリアの統括責が回り、社員に直接説明をしていま任者など、様々な経験を積めたことにー本日はお忙しい中、大変ありがとす。90分間くらいの説明会で、45分位

ついて、会社に感謝しています。

うございました。

［第20回］

株式会社キッツ

私が説明して、後は質疑応答となるのですが、時間が足りなくなるくらいにー御社のWEBを見ると、新入社員の多くの質問があります。
「長期経営ビ

3年後在籍率（95％）、年間休日数（124

ジョン」を根付かせるためには、必要日）、育休取得率（女性：100％、男性：

不可欠なプロセスだと考えています。

29％）など、いずれも、日本企業の平均

代表取締役社長

インタビュア後記を上回っており、「社員に優しい会社」
であることが、証明されています。

キッツは、社員に優しい会社

河野

そうおっしゃっていただけて光栄

一般財団法人エンジニアリング協会／2022年11月

株式会社キッツの本社※は、京葉線の海浜幕張駅近隣のオフィスビル
街にあり、ビルの1階には、様々な

河野 誠 氏バルブのことなら全てお任せください〜新たな高みを目指し「流れ」を変える〜

ですが、女性の積極的な登用を含め、
ーここで、河野様ご自身のお話を伺

バルブが展示されていました。バル

課題はまだまだあると思っており、社

ブについては全くの素人の私に対しいたいと思います。ご自身の今までの長として、一層努力していかなければて、河野様が懇切丁寧にご説明いた

2021年に創業70周年を迎えた「総合バルブメーカー」です。設立当初は社員11名の小さな会社でしたが、仕事を振り返って、どのようにお感じならない、と思っております。

だけたことに、感謝しています。

現在は、国内外の連結子会社を含めれば、5000名以上の社員を抱える会社に成長されています。

ー最後に、河野様の座右の銘があれ

ころ、最近行かれたMISIAのコン

ば、お教えいただきたいのですが。

サートを熱っぽく語られたのが印象になりますか。
河野

また、最後に趣味をお伺いしたと

私は、キッツの生え抜きで、他の会社のことはわからないのですが、的でした。私個人は、MISIAの歌

30数年間働いてきて、キッツは、社員

河野

私は、「不易流行」という言葉がは、年末の紅白歌合戦で聞いたくらに本当に優しい会社だな、と思いま好きです。
「変えてはいけないものは

いでほとんど知識がないのですが、す。家族のことを含めて、社員のこと変えない、変えられるものはどんどん

河野様が熱心なファンであることを大切に考えている会社です。私は労進化させよう」と考えています。当社

は、よくわかりました。

働組合の執行部にいたこともありましの事業に当てはめれば、現在のコア

たから、そのことを強く感じます。私

ビジネスについては、一層磨きをかけ※2023年11月に株式会社キッツは本社

自身について言えば、元々国内営業をつつ、成長分野のビジネスに参入してを、千葉県千葉市美浜区から東京都港区に移転する予定です。

株式会社キッツは、1951年1月に、創業者北澤利男社長（当時）によって、株式会社北澤製作所として創業され、こうした目覚ましい成長を遂げられたのも、創業者による「常により良い品を、より安く、より早く」という生産へのこだわりを、今日に至るまで愚直に継承してこられたからではないかと思います。
今回のインタビューでは、代表取締役社長の河野誠様から、
株式会社キッツの強さの秘密と、将来目指す姿などについて、詳しく語っていただきました。

「総合バルブメーカー」とは（多種多様なラインアップ）
ー御社のWEBを見ると、株式会社

聞き手：当協会専務理事
前野 陽一

キッツは、「総合バルブメーカー」である、とされておられます。まず、「総合バルブメーカー」とは何か、他のバルブメーカーとは、何が違うのか、といった

企業データ

あたりをご説明いただきたいのですが……。

名：株式会社キッツ

社

事 業 内 容：バルブ及びその他の流体制御用機器並びにその付属品の製造・販売
立：1951年1月

設

河野

ご質問にお答えするための前振りとして、当社の歴史を簡単にご説明したいと思います。

地：千葉県千葉市美浜区中瀬1-10-1

当社は、1951年1月26日に創業し、従 業 員 数： 単体1,396名、連結5,153名（2021年12月末現在）

昨年70周年を迎えました。創業当初

所

在ホームページ： https://www.kitz.co.jp/

は、青銅製バルブだけをつくっていましたが、その後、黄銅、ダクタイル鋳鉄、ステンレス鋼、鋳鉄、鋳鋼と材質を広げ、弁種も、バタフライバルブ、
ボールバルブなど拡大してまいりました。

一般財団法人エンジニアリング協会〒106-0041
東京都港区麻布台 1-11-9（BPR プレイス神谷町 9 階）TEL 03-6441-2910
https://www.enaa.or.jp/

その結果、現在では、バルブのライン
アップ数は、9万種類を超えるまでに至っており、バルブの口径サイズは、3mmから4,000mmまで、流体使用温度1会員企業トップインタビュー

範囲は、−196℃から800℃までといあってはなりません。特に、外部漏れ場合には、今までのやり方を尊重しなを強化するとともに、エネルギー利用

う、多種多様なバルブを扱っています。

を 防 ぐ 決 め 手 は、
「素 材 の 健 全 性 」 でがら、当社の品質管理や工程管理を少の効率化のために欠かせない「デジタまた、創業者の北澤利男は、創業当す。当社では、創業当時から、バルブ

しずつ入れ込んでいきます。新しい製ル化」、カーボンニュートラルの実現に

初から全国を網羅する流通網の整備にの素材である鋳物（素形材）をコア技

品や非常に特殊な構造の製品は、国内向けた「脱炭素化」をキーワードとし努め、現在では、国内全域をカバーす術として位置づけ、鋳物から自社で生の工場がマザー工場となってまず生産て、リスクを恐れず、半導体、機能性る強力な販売網に加え、世界18か国に産しています。

し、その後海外の工場に移していく、

化学、水素等の成長ビジネスへの参入といったやり方を採用しています。

を加速していきます。そのため、9か年拠点を置くまでに至りました。
まず、こうした点が、「特定のバルブ

ー確かに、他社がつくった鋳物を調のみを製造するバルブメーカー」との達した場合、その品質を担保すること大きな違いの一つであると思います。

は難しいでしょうね。しかし、鋳物製造の現場は、なかなか厳しい環境であー創業当初から、「総合バルブメー

り、これを維持することは大変なのでカー」を志向されていたのですね。

はないでしょうか。

の総投資枠800億円の約6割を、成長・バルブの異常の予兆検出を行うモニタリング
サービス「KISMOS」

ー現在のバルブ事業の海外売上比率

新規分野に振り向けることとしていまは、約40％ですね。

す。例えば、現在鍛造品でつくられている水素用のバルブを鋳造でつくるこ河野そのとおりです。海外売上比率50%を目標にしていた時期もありまし
技術者を呼ぶことは、極めて困難でたが、売上高だけを伸ばしても、利益とができれば、大幅なコストダウンにつながると思っています。

す。また、バルブ業者によっては、売が出ないのでは意味がないので、海外

ー私は、これを見させていただいた

定タイプのバルブをご注文いただく場

ですが、ありがたいことに「鋳造技術り切りでアフターケアを行わない、と事業の展開も利益が出ることが大前提ときに、「具体的で、極めてチャレンジ

合もありますが、「こういう流体条件でを極めたい」という志を抱いて入社しいうところもあります。そこで、株式である、と思っています。更に、当社

ングなビジョンだな」と思いました。

使うのだが、どんなバルブがいいのだてくる若者がいることも事実です。工

会社キッツエンジニアリングサービスの技術力をアップさせることを目的と

例えば、先ほど河野社長は利益を重視

ろうか」とご相談を受けるケースも多業高校や高等専門学校の関係者にも連が、こうしたケースを含めて、お客様

して、海外企業のM&Aを行うこともあするとおっしゃいましたが、ビジョンて言えば、既に80％減までは目途がくあります。その際、当社であれば、絡を取りながら、今後とも、そうしたを支援する体制をとっているわけです。

ります。例えば、韓国の工業用バタフの中で、「2030年の連結当期純利益を立っており、2030年90％減は、必ず実最適なバルブをお勧めできますが、他方々を積極的に受け入れていきたいと

ライバルブメーカーを買収して、大口100億円規模とする」とされる一方で、現します。また、企業の成長にとってのバルブメーカーの場合、「当社ではそ考えています。

ー今までのお話を聞いていると、径のバタフライバルブを当社の製品ラ「2030年度の国内グループの二酸化炭

イノベーションは欠かせないものであ河野

お客様からは、仕様を定めた特河野

確かに、鋳造は厳しい作業現場のようなバルブは扱っておりません」

更に、当社の特徴は、バルブを売り「バルブについて何か困ったことがインアップに加えたり、高度なメタル

素排出量を、2013年度比で90％減とることから、創業70周年記念事業のと断られる場合もあるのではないか、切りにするのではなく、アフターケア

あったら、まず御社に相談してみよ

シート技術を取得するために、ドイツ

し、2050年には100％減（カーボン

一 環として、長野県の茅野工場内にと思います。

を充実させ、「お客様に常に寄り添う企う」というお客様が多いのではないのバルブメーカーを買収したりしていニュートラル）とする」という目標を「KITZ Groupイノベーションセンター」

業」を目指していることです。納めたか、と思います。

ます。

打ち立てられています。

を開設しました。国内外のキッツグルー

ーなるほど。バルブに関する詳細なバルブについて、お客様の使用状況な知識のないお客様にとっては、御社のどを見て、「いつ修繕・交換すべきか」ような「総合バルブメーカー」にお願といったことをアドバイスさせていた

いすることのメリットが大きい、とい

だき、必要なメンテナンスを行っておうことですね。

ります。DXが進んできた結果、様々なプの社員が集い、最先端の情報、知見、
河野 「長期経営ビジョン」のネーミング

長期経営ビジョン

技術を相互に交換することにより、新「Beyond New Heights 2030『流れ』
を、

たな価値が継続的に創造されることを（Beyond New Heights
2030「流れ」を変える）を変える」としており、「新たな高みを期待しています。

目指す」という言葉に相応しい目標を立てようとしたら、こうしたものとなー「長期経営ビジョン」に対する社員

ー御社のWEBで、「キッツのあゆみ」

ーここまで、御社の歴史とそれに裏りました。二酸化炭素の排出量に関しの方々の反応はどのようなものですか。

を見ると、M&Aなどを通じて、積極的打ちされた御社の強みを伺ってきたのを含めた他社製のバルブについても、な海外展開をなさってこられているとですが、ここからは、御社の目指す将メンテナンスサービスをさせていただ

思うのですが、御社の海外戦略をご説

来像のお話に移りたいと思います。御いております。

明いただけますか。

全世界に18か所の拠点を展開、販売実績国数は50か国以上診」が可能となってきました。更に、当社製のバルブだけでなく、外国製品

データを分析して、かなり正確な「予「総合バルブメーカー」とは（素材製造からアフターケアまで）河野

当社が「総合バルブメーカー」

社のWEBを見ると、2022年2月に、かなり意欲的な「長期経営ビジョン」をであるとする所以は、「多種多様なバル
ブをつくっている」いうことだけではーお客様にとっては、便利なことだ河野ありません。

と思いますが、競合メーカーのバルブ網の拡充」を目指しており、海外へのまでアフターケアするというのは、正展開も重要と考えていました。当社

河野直言って驚きました。

は、1989年に、日本企業として初めて材料開発で社会インフラを支え、ゆたISO9001の認証を取得しましたが、こ

かな地球環境と持続可能な未来を創造

れも、海外のお客様との取引上、必要する」という企業理念（キッツ宣言）と考えたためです。

を掲げており、目まぐるしく変化する

当社は、グループ内に鋳造設備を持
ち、素材の選定から鋳造、加工、組立、検査までの一貫体制で製品づくり

当社では、創業当時から「販売公表されていますね。
はい。当社は、「流体制御技術とを行っていることが、他のバルブメー

河野

カーとは、決定的に違うところだと思

キッツエンジニアリングサービスがあいます。

り、ここで、当社製品以外のバルブの

当社の海外拠点は、当社が100％出

社会環境の中で、キッツ宣言の実現に

当社のグループ会社に株式会社

当社では、国内の工場のみならず、

メンテナンスも行っています。海外の資して一から作り上げるケースと、向けて、2030年にありたい姿を「長期海外の工場でも、素材からの一貫生産機器を輸入して使用する場合、バルブ

M&Aで既存の会社を買収するケースが経営ビジョン」としてまとめました。

をベースに事業を展開しております。

も外国製であることがほとんどでああります。前者の場合には、当社のや

具体的には、現在のコアビジネス（建バルブの中を通る流体が漏れることがり、海外からバルブの修理のためにり方を始めから導入しますが、後者の設設備、石油化学・一般化学）の基盤

2

河野 誠（こうの まこと）
1966 年 東京都生まれ
1988 年 4月 株式会社キッツ入社
2008 年 8月 同社バルブ事業部海外営業本部プロジェクト営業部長
2011 年 12月 同社プロジェクト統括部長
2013 年 4月 同社バルブ事業統括本部生産本部生産管理部長
2015 年 4月 同社同統括本部事業企画部長
2016 年 4月 同社執行役員、経営企画本部長
2017 年 4月 KITZ Corporation of Asia Paciﬁc Pte. Ltd. CEO &Managing Director及びKITZ Valve & Actuation
Singapore Pte. Ltd. Managing Director
2019 年 4月 株式会社キッツ常務執行役員、バルブ事業統括本部長
2019 年 6月 同社取締役、常務執行役員、バルブ事業統括本部長
2021 年 3月 同社代表取締役社長、社長執行役員（現任）3会員企業トップインタビュー

範囲は、−196℃から800℃までといあってはなりません。特に、外部漏れ場合には、今までのやり方を尊重しなを強化するとともに、エネルギー利用

う、多種多様なバルブを扱っています。

を 防 ぐ 決 め 手 は、
「素 材 の 健 全 性 」 でがら、当社の品質管理や工程管理を少の効率化のために欠かせない「デジタまた、創業者の北澤利男は、創業当す。当社では、創業当時から、バルブ

しずつ入れ込んでいきます。新しい製ル化」、カーボンニュートラルの実現に

初から全国を網羅する流通網の整備にの素材である鋳物（素形材）をコア技

品や非常に特殊な構造の製品は、国内向けた「脱炭素化」をキーワードとし努め、現在では、国内全域をカバーす術として位置づけ、鋳物から自社で生の工場がマザー工場となってまず生産て、リスクを恐れず、半導体、機能性る強力な販売網に加え、世界18か国に産しています。

し、その後海外の工場に移していく、

化学、水素等の成長ビジネスへの参入といったやり方を採用しています。

を加速していきます。そのため、9か年拠点を置くまでに至りました。
まず、こうした点が、「特定のバルブ

ー確かに、他社がつくった鋳物を調のみを製造するバルブメーカー」との達した場合、その品質を担保すること大きな違いの一つであると思います。

は難しいでしょうね。しかし、鋳物製造の現場は、なかなか厳しい環境であー創業当初から、「総合バルブメー

り、これを維持することは大変なのでカー」を志向されていたのですね。

はないでしょうか。

の総投資枠800億円の約6割を、成長・バルブの異常の予兆検出を行うモニタリング
サービス「KISMOS」

ー現在のバルブ事業の海外売上比率

新規分野に振り向けることとしていまは、約40％ですね。

す。例えば、現在鍛造品でつくられている水素用のバルブを鋳造でつくるこ河野そのとおりです。海外売上比率50%を目標にしていた時期もありまし
技術者を呼ぶことは、極めて困難でたが、売上高だけを伸ばしても、利益とができれば、大幅なコストダウンにつながると思っています。

す。また、バルブ業者によっては、売が出ないのでは意味がないので、海外

ー私は、これを見させていただいた

定タイプのバルブをご注文いただく場

ですが、ありがたいことに「鋳造技術り切りでアフターケアを行わない、と事業の展開も利益が出ることが大前提ときに、「具体的で、極めてチャレンジ

合もありますが、「こういう流体条件でを極めたい」という志を抱いて入社しいうところもあります。そこで、株式である、と思っています。更に、当社

ングなビジョンだな」と思いました。

使うのだが、どんなバルブがいいのだてくる若者がいることも事実です。工

会社キッツエンジニアリングサービスの技術力をアップさせることを目的と

例えば、先ほど河野社長は利益を重視

ろうか」とご相談を受けるケースも多業高校や高等専門学校の関係者にも連が、こうしたケースを含めて、お客様

して、海外企業のM&Aを行うこともあするとおっしゃいましたが、ビジョンて言えば、既に80％減までは目途がくあります。その際、当社であれば、絡を取りながら、今後とも、そうしたを支援する体制をとっているわけです。

ります。例えば、韓国の工業用バタフの中で、「2030年の連結当期純利益を立っており、2030年90％減は、必ず実最適なバルブをお勧めできますが、他方々を積極的に受け入れていきたいと

ライバルブメーカーを買収して、大口100億円規模とする」とされる一方で、現します。また、企業の成長にとってのバルブメーカーの場合、「当社ではそ考えています。

ー今までのお話を聞いていると、径のバタフライバルブを当社の製品ラ「2030年度の国内グループの二酸化炭

イノベーションは欠かせないものであ河野

お客様からは、仕様を定めた特河野

確かに、鋳造は厳しい作業現場のようなバルブは扱っておりません」

更に、当社の特徴は、バルブを売り「バルブについて何か困ったことがインアップに加えたり、高度なメタル

素排出量を、2013年度比で90％減とることから、創業70周年記念事業のと断られる場合もあるのではないか、切りにするのではなく、アフターケア

あったら、まず御社に相談してみよ

シート技術を取得するために、ドイツ

し、2050年には100％減（カーボン

一 環として、長野県の茅野工場内にと思います。

を充実させ、「お客様に常に寄り添う企う」というお客様が多いのではないのバルブメーカーを買収したりしていニュートラル）とする」という目標を「KITZ Groupイノベーションセンター」

業」を目指していることです。納めたか、と思います。

ます。

打ち立てられています。

を開設しました。国内外のキッツグルー

ーなるほど。バルブに関する詳細なバルブについて、お客様の使用状況な知識のないお客様にとっては、御社のどを見て、「いつ修繕・交換すべきか」ような「総合バルブメーカー」にお願といったことをアドバイスさせていた

いすることのメリットが大きい、とい

だき、必要なメンテナンスを行っておうことですね。

ります。DXが進んできた結果、様々なプの社員が集い、最先端の情報、知見、
河野 「長期経営ビジョン」のネーミング

長期経営ビジョン

技術を相互に交換することにより、新「Beyond New Heights 2030『流れ』
を、

たな価値が継続的に創造されることを（Beyond New Heights
2030「流れ」を変える）を変える」としており、「新たな高みを期待しています。

目指す」という言葉に相応しい目標を立てようとしたら、こうしたものとなー「長期経営ビジョン」に対する社員

ー御社のWEBで、「キッツのあゆみ」

ーここまで、御社の歴史とそれに裏りました。二酸化炭素の排出量に関しの方々の反応はどのようなものですか。

を見ると、M&Aなどを通じて、積極的打ちされた御社の強みを伺ってきたのを含めた他社製のバルブについても、な海外展開をなさってこられているとですが、ここからは、御社の目指す将メンテナンスサービスをさせていただ

思うのですが、御社の海外戦略をご説

来像のお話に移りたいと思います。御いております。

明いただけますか。

全世界に18か所の拠点を展開、販売実績国数は50か国以上診」が可能となってきました。更に、当社製のバルブだけでなく、外国製品

データを分析して、かなり正確な「予「総合バルブメーカー」とは（素材製造からアフターケアまで）河野

当社が「総合バルブメーカー」

社のWEBを見ると、2022年2月に、かなり意欲的な「長期経営ビジョン」をであるとする所以は、「多種多様なバル
ブをつくっている」いうことだけではーお客様にとっては、便利なことだ河野ありません。

と思いますが、競合メーカーのバルブ網の拡充」を目指しており、海外へのまでアフターケアするというのは、正展開も重要と考えていました。当社

河野直言って驚きました。

は、1989年に、日本企業として初めて材料開発で社会インフラを支え、ゆたISO9001の認証を取得しましたが、こ

かな地球環境と持続可能な未来を創造

れも、海外のお客様との取引上、必要する」という企業理念（キッツ宣言）と考えたためです。

を掲げており、目まぐるしく変化する

当社は、グループ内に鋳造設備を持
ち、素材の選定から鋳造、加工、組立、検査までの一貫体制で製品づくり

当社では、創業当時から「販売公表されていますね。
はい。当社は、「流体制御技術とを行っていることが、他のバルブメー

河野

カーとは、決定的に違うところだと思

キッツエンジニアリングサービスがあいます。

り、ここで、当社製品以外のバルブの

当社の海外拠点は、当社が100％出

社会環境の中で、キッツ宣言の実現に

当社のグループ会社に株式会社

当社では、国内の工場のみならず、

メンテナンスも行っています。海外の資して一から作り上げるケースと、向けて、2030年にありたい姿を「長期海外の工場でも、素材からの一貫生産機器を輸入して使用する場合、バルブ

M&Aで既存の会社を買収するケースが経営ビジョン」としてまとめました。

をベースに事業を展開しております。

も外国製であることがほとんどでああります。前者の場合には、当社のや

具体的には、現在のコアビジネス（建バルブの中を通る流体が漏れることがり、海外からバルブの修理のためにり方を始めから導入しますが、後者の設設備、石油化学・一般化学）の基盤

2

河野 誠（こうの まこと）
1966 年 東京都生まれ
1988 年 4月 株式会社キッツ入社
2008 年 8月 同社バルブ事業部海外営業本部プロジェクト営業部長
2011 年 12月 同社プロジェクト統括部長
2013 年 4月 同社バルブ事業統括本部生産本部生産管理部長
2015 年 4月 同社同統括本部事業企画部長
2016 年 4月 同社執行役員、経営企画本部長
2017 年 4月 KITZ Corporation of Asia Paciﬁc Pte. Ltd. CEO &Managing Director及びKITZ Valve & Actuation
Singapore Pte. Ltd. Managing Director
2019 年 4月 株式会社キッツ常務執行役員、バルブ事業統括本部長
2019 年 6月 同社取締役、常務執行役員、バルブ事業統括本部長
2021 年 3月 同社代表取締役社長、社長執行役員（現任）3会員企業トップインタビュー

会員企業トップインタビュー

河野

実は、「長期経営ビジョン」を公担当していたのですが、その後、生産

いく、ということになると思います。

表した後、国内外のグループ会社を私管理の責任者やASEANエリアの統括責が回り、社員に直接説明をしていま任者など、様々な経験を積めたことにー本日はお忙しい中、大変ありがとす。90分間くらいの説明会で、45分位

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うございました。

［第20回］

株式会社キッツ

私が説明して、後は質疑応答となるのですが、時間が足りなくなるくらいにー御社のWEBを見ると、新入社員の多くの質問があります。
「長期経営ビ

3年後在籍率（95％）、年間休日数（124

ジョン」を根付かせるためには、必要日）、育休取得率（女性：100％、男性：

不可欠なプロセスだと考えています。

29％）など、いずれも、日本企業の平均

代表取締役社長

インタビュア後記を上回っており、「社員に優しい会社」
であることが、証明されています。

キッツは、社員に優しい会社

河野

そうおっしゃっていただけて光栄

一般財団法人エンジニアリング協会／2022年11月

株式会社キッツの本社※は、京葉線の海浜幕張駅近隣のオフィスビル
街にあり、ビルの1階には、様々な

河野 誠 氏バルブのことなら全てお任せください〜新たな高みを目指し「流れ」を変える〜

ですが、女性の積極的な登用を含め、
ーここで、河野様ご自身のお話を伺

バルブが展示されていました。バル

課題はまだまだあると思っており、社

ブについては全くの素人の私に対しいたいと思います。ご自身の今までの長として、一層努力していかなければて、河野様が懇切丁寧にご説明いた

2021年に創業70周年を迎えた「総合バルブメーカー」です。設立当初は社員11名の小さな会社でしたが、仕事を振り返って、どのようにお感じならない、と思っております。

だけたことに、感謝しています。

現在は、国内外の連結子会社を含めれば、5000名以上の社員を抱える会社に成長されています。

ー最後に、河野様の座右の銘があれ

ころ、最近行かれたMISIAのコン

ば、お教えいただきたいのですが。

サートを熱っぽく語られたのが印象になりますか。
河野

また、最後に趣味をお伺いしたと

私は、キッツの生え抜きで、他の会社のことはわからないのですが、的でした。私個人は、MISIAの歌

30数年間働いてきて、キッツは、社員

河野

私は、「不易流行」という言葉がは、年末の紅白歌合戦で聞いたくらに本当に優しい会社だな、と思いま好きです。
「変えてはいけないものは

いでほとんど知識がないのですが、す。家族のことを含めて、社員のこと変えない、変えられるものはどんどん

河野様が熱心なファンであることを大切に考えている会社です。私は労進化させよう」と考えています。当社

は、よくわかりました。

働組合の執行部にいたこともありましの事業に当てはめれば、現在のコア

たから、そのことを強く感じます。私

ビジネスについては、一層磨きをかけ※2023年11月に株式会社キッツは本社

自身について言えば、元々国内営業をつつ、成長分野のビジネスに参入してを、千葉県千葉市美浜区から東京都港区に移転する予定です。

株式会社キッツは、1951年1月に、創業者北澤利男社長（当時）によって、株式会社北澤製作所として創業され、こうした目覚ましい成長を遂げられたのも、創業者による「常により良い品を、より安く、より早く」という生産へのこだわりを、今日に至るまで愚直に継承してこられたからではないかと思います。
今回のインタビューでは、代表取締役社長の河野誠様から、
株式会社キッツの強さの秘密と、将来目指す姿などについて、詳しく語っていただきました。

「総合バルブメーカー」とは（多種多様なラインアップ）
ー御社のWEBを見ると、株式会社

聞き手：当協会専務理事
前野 陽一

キッツは、「総合バルブメーカー」である、とされておられます。まず、「総合バルブメーカー」とは何か、他のバルブメーカーとは、何が違うのか、といった

企業データ

あたりをご説明いただきたいのですが……。

名：株式会社キッツ

社

事 業 内 容：バルブ及びその他の流体制御用機器並びにその付属品の製造・販売
立：1951年1月

設

河野

ご質問にお答えするための前振りとして、当社の歴史を簡単にご説明したいと思います。

地：千葉県千葉市美浜区中瀬1-10-1

当社は、1951年1月26日に創業し、従 業 員 数： 単体1,396名、連結5,153名（2021年12月末現在）

昨年70周年を迎えました。創業当初

所

在ホームページ： https://www.kitz.co.jp/

は、青銅製バルブだけをつくっていましたが、その後、黄銅、ダクタイル鋳鉄、ステンレス鋼、鋳鉄、鋳鋼と材質を広げ、弁種も、バタフライバルブ、
ボールバルブなど拡大してまいりました。

一般財団法人エンジニアリング協会〒106-0041
東京都港区麻布台 1-11-9（BPR プレイス神谷町 9 階）TEL 03-6441-2910
https://www.enaa.or.jp/

その結果、現在では、バルブのライン
アップ数は、9万種類を超えるまでに至っており、バルブの口径サイズは、3mmから4,000mmまで、流体使用温度1