三河営業部

社 員 座 談 会

本社営業部 課長代理

次代を担う若手社員が名古屋リースで働く魅力と50年後の未来像を語る

大橋 和真

営業支援部

池田 英里

本社営業部

佐藤 渉

営業支援部

松下 奈々

水谷 文音

名古屋リースとの出会いと入社を決めた理由
池田 私が名古屋リースに入社したのは、リーマンショッ
ク後でなかなか就職先が決まらず、やっとの思いで事務職の募集を見つけたのがきっかけでした。1年後に入社した大橋さんはどうでしたか？
大橋

18

私はお恥ずかしながら大学4年のギリギリまで単位を残していて（笑）
。正直、そこまで身を入れて就活をしてますか？」と聞かれて（笑）
。楽しそうな会社だなと。

いなかったのですが、ご縁あって内定をいただきました。

大橋 佐藤さんは最初から好印象でした。確か一番高い点公務員も並行して考えていたのですが、当社の4～5歳上のを付けた気がします。

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。

池田 仕事を通じてやりがいを感じるのは、営業のアシス

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水谷

タントとして「ありがとう」と感謝の言葉をもらえた時ですね。

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松下 そうです。履歴書の趣味欄に「猫の追っかけ」と書ますね（笑）
。説明会の時から和気あいあいとした雰囲気で、一番ですかね。

ですが、トラックなどをリースさせていただいていて。あるいていたんですけど、他の会社では何も聞かれなかったの営業の方が説明をしている最中に総務の方が突っ込みを大橋

営業の目線でいうと、お会いする方の大半が、経営時、「これでクルマを乗るのは最後だから」とポルシェのリーに当社だけは突っ込みが入って（笑）
。

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者や会社役員であるところにやりがいを感じます。金融機

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松下 そうなんです（笑）
。

えることなんてなかなかないと思いますから。最初のうち

大橋 私は名古屋銀行のOBの方との出来事が印象に残っ

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年数を重ねるごとに面白さを感じるようになりました。

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名古屋リース 50年のあゆみ

私の就活はちょうどコロナが始まった年でした。いやりがいを感じる瞬間と思い出深いエピソード水谷

私ははじめての女性営業職として入社して営業を担当していますが、最初のうちは父親世代の方とお会いして話すことにプレッシャーを感じていました。ただ、多くの社員座談会

19に声をかけてもらったりするうちに、みんなの力を借りながまり怖い先輩にならないように気を付けていますね（笑）
。

らうまくチームで仕事を進めていけるようになりました。

水谷 いやいや、めちゃくちゃ優しいですよ！

池田 松下さんは周りを率先して助けてくれますし、身近松下 皆さん本当に明るくて、風通しが良すぎるくらいので見ていても成長を感じますね。

会社です。会社がシーンとする時は、お昼で人がいない時

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。成長という点でいうと、居ると、先輩たちが育休を取得されていますし、安心して働酒屋さんで40～60代のお友達がたくさんできました。普段けるなと感じています。

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松下ですが、やはり手間がかかる業務をやり遂げて感謝された

10歳、20歳も年上の人から連絡をもらって食事に誘われた

今後は私が後輩たちを助けていきたいですね。

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大橋 名古屋リースの魅力は、やはり風通しの良さに尽き題だと感じています。デジタル化を図っていく中で、この頼してくださるお客様と出会いたいですね。10年後くらいと感じますね。

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質上、いろんな会社の間に入って仲介を行う。悪く言えば

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大橋 名古屋リースはいろんな方と気軽に話せる会社です。

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池田 バックヤードである私たちも人手が足りていないの

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本当にそうですね。私が一番年下で、部長からする

佐藤 良いことも悪いことも、先輩や上司に相談できます

増える要因にもなっているのでなんとか改善していきたい

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営業支援部の女性の皆さんがいつも声をかけてくださった

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。

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入社後の成長を感じる点や苦労したことについて
池田

20

入社後に苦労したことで言えば、まさに「仕事と育名古屋リース 50年のあゆみ

名古屋リースの雰囲気と会社の魅力・課題について

私は数年前からシステム関係の業務を担当するよこれから取り組みたいことと100周年を迎えた時の未来像

社員座談会

21

大橋 あとはOB 会に参加してみたいですね。退職したらこの会社と一切接点がないというのではなく、退職後もつながりが持てるすてきな会社になってほしいなと思います。
水谷 50年経ってもこの雰囲気は変わってほしくないです。
楽しく伸び伸びと仕事ができる社風は残していきたいです
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大橋 リース業というのは、金融情勢や会計基準などに大にはパソコンの画面がなかったり、オフィス自体もなくなっきく左右されます。そもそも形のない商売ですから、50年ているかもしれませんが、時代に取り残されない会社であっ後にどういう状況になっているのかは正直分かりません。てほしいと思います。

ただ、会社自体は残っていてほしい。50年後は84歳ですから、池田 皆さんがおっしゃる通り、まずは50年後まで存続す

もうこの世にいないと思いますけどね（笑）
。

ることですよね。そして「名古屋といえば名古屋リース」と水谷 いやいや、人生100年時代ですから。

言われるような会社に成長していたらいいなと思います。

名古屋リース 50年のあゆみ