ＤＸ人材リスキリング支援事業 応募規約
第１条（総則）１．この規約（以下「本規約」といいます）は、本社または登記された事業所が東京都内に所在する中小企業（中小企業基本法第２条に定める中小企業をさし、以下も同様とします）を対象に東京都が実施する DX 人材リスキリング支援事業（以下「本事業」といいます）の参加条件を定めたものです。本事業に参加する中小企業（以下「参加企業」といいます）および本事業に参加する参加企業の従業員（以下「参加者」といいます）
は、本規約に同意いただいたうえで、本事業に参加いただきます。
２．本事業の一環として提供されるサービスに個別の利用規約、注意事項またはルール（以下総称して「個別規約」といいます）が存在する場合、当該サービスには個別規約が適用されます。ただし、個別規約が存在する場合でも、本規約は個別規約に優先するものとします。
３．東京都は、必要と判断する場合、本事業の目的の範囲内で、本規約を変更する場合があります。その場合、東京都は、変更後の本規約の内容および効力発生日を参加企業および参加者に周知します。
第２条（本事業の内容）
１．本事業は、参加企業の DX 人材リスキリングを支援することを目的に、2024 年 7 月から 2025 年 3 月までの期間（以下「提供期間」といいます）において、オンラインで提供されるものとします。また、東京都は、参加者について、DX スキルを測定したうえで、面談を行って学習計画案を提示し、参加者による本事業が提供するコンテンツを用いた学習の後、学習の効果測定および本事業終了後の学習アドバイスを行うもの
で、以下の４コースをそれぞれ提供します。
① 業務効率化コース② データを活用した営業力向上コース③ 集客・販路拡大コース④ 経営戦略コース
２．本事業は、提供期間中において、各参加者に 60 時間程度の学習時間を確保いただくことを想定しています。参加者が本事業の参加に充てた時間の勤怠上の取り扱いについては、参加企業にて事前に方針を定めたうえで、ご応募ください。
３．東京都は、本事業の運営を、株式会社ベネッセコーポレーション（以下「運営企業」といいます）に委託します。本事業の一環として提供される個々のサービスは、東京都の責任の下、運営企業および運営企業から各サービスの提供を受託した企業（以下「受託企業」といいます）または東京都とサービスの提供にかかる契約を締結した企業

（以下受託企業と総称して「受託企業等」といいます）により提供されます。
４．東京都は、本事業のパンフレット、ホームページ等において参加企業名や事業成果等について必要に応じて公表する場合があります。また、円滑な事業運営のため参加企業は、東京都（運営企業、受託企業等含む）の求めに対し、画像素材等、当該公表に必要となる情報等の提供に協力するものとします。
また、参加企業には、本事業の終了後、本事業に関する取材へのご協力をお願いすることがあります。ご了承のうえ、参加にご応募ください。
第３条（費用負担等）
１．本事業の参加費用は無料としますが、本事業に参加するために必要となるパソコン、タブレット等の情報端末、Web カメラ、マイクおよびネットワーク環境は参加者の責任および費用負担でご準備いただきます。推奨される情報端末のスペックおよびネットワーク環境はこちらをご確認ください。なお、特別な事情により、情報端末が準備できない場合は、応募時にその旨をご登録ください。
２．本事業の参加にあたっては、ツールとして次のもの（以下、総称して「指定ツール」といいます）を予定しております。指定ツールの詳細は合格者向け説明会等にてお知らせします。
・LINE WORKS 株式会社が提供する企業向けのクラウド型ビジネスチャット「LINE WORKS」
・米国法人 Zoom Video communications, Inc.が提供する「Zoom」
・米国法人 Google Inc.が提供する「Google Workspace」
・株式会社 RECEPTIONIST 社が提供する「調整アポ」等の予定調整ツール等の利用を予定します。・日本マイクロソフト株式会社が提供する「Excel」「PowerPoint」「Teams」
・東京都、運営企業および受託企業等は、指定ツールを利用することにより情報端末に生じた不具合等について、責任を負いかねますのでご了承ください。
第４条（応募および選考）
１．本事業に参加を希望する企業（以下「参加希望企業」といいます）は、本規約の内容をご確認の上、本事業の Web サイトより、参加希望のコース、参加希望企業および参加希望企業の参加希望者（以下「参加希望者」といいます）の情報（氏名およびメールアドレス）、その他所定の事項を登録して本事業への参加に応募ください。本事業の参加応募は企業単位で、参加者は 1 社あたり 3 名となります。同一人物が複数企業から応募することはできません。参加企業は、参加者に本規約、個別規約ならびに本事業に関する東京都、運営企業および受託企業等の指示を遵守させるものとします。

２．本事業には、コースごとに定員が定められておりますので、応募多数の場合、東京都は、応募時にご登録いただいた内容をもとに参加企業を選考します。選考結果は、当否にかかわらず、応募時にご登録いただいた参加希望企業の応募担当者のメールアドレス宛にお知らせいたします。東京都、運営企業および受託企業等は、選考に関するお問い合わせはお受けできませんので、ご了承ください。
第５条（DX スキル診断、面談および学習プラン案の提供）
１． 提供期間開始後、参加者には、受託企業である株式会社エクサウィザーズが提供する
DX スキル診断「デジタルイノベーターアセスメント（DIA）」（以下「DX スキル診断」といいます）を受検いただきます。運営企業より受検方法をそれぞれの参加者にご案内いたしますので、参加者は、ご案内した期限まで DX スキル診断の受検を完了させてください。なお、DX スキル診断に関して適用される規約はこちらよりご確認ください。また、DX スキル診断に合わせて学習の効果測定を目的としたアンケートを実施いたしますので、運営企業からの案内に従い回答してください。
２．DX スキル診断の受検をすべての参加者について完了させた参加企業には、株式会社エクサウィザーズの DX コンサルタントによる面談をお受けいただきます。面談時に DXコンサルタントにお伝えいただいた参加企業および参加者の情報は、秘密情報として取り扱われますが、お伝えいただく情報の内容および範囲については、参加企業の責任で判断ください。
３．面談が完了した参加企業には、運営企業より、順次、DX スキルの学習計画案として、「リスキリング計画書」を提供します。参加企業または参加者の判断により、ご活用ください。
第６条（学習コンテンツの提供、及び学習進捗の確認）
１．参加者には、提供期間を通じて、米国法人 Udemy. Inc,（以下「Udemy 社」といいます）
が提供するオンライン学習プラットフォーム Udemy Business（以下「Udemy Business」といいます）における各講座をご受講いただきます。Udemy Business の受講に適用される規約はこちらをご確認ください。
２．Udemy Business の受講にあたっては、参加者が登録時に入力したメールアドレスや氏名等の情報が Udemy 社に提供され、また Udemy 社は参加者の Udemy Businessの学習データ等を取得します。 Udemy 社のプライバシーポリシーについては、こちらをご確認ください。Udemy 社の所在する米国カリフォルニア州における個人情報保護制度については、こちらをご確認ください。なお、Udemy 社は、ご提供いただいたメールアドレスを、OECD のプライバシー８原則を遵守して取り扱います。
３．参加者には、DX 講習提供期間を通じて、株式会社 TMJ による一定回数の学習進捗面談の機会を提供します。面談時にお伝えいただいた参加企業および参加者の情報は、秘密情報として取り扱われますが、お伝えいただく情報の内容および範囲については、参加企業の責任で判断ください。
第７条（運営企業による参加状況の確認）
運営企業は、応募時にご登録いただいた情報をもとに、参加者による指定ツールの利用状況、Udemy Business の学習状況を確認し、必要に応じて、参加者に効果的な学習を支援するための連絡をすることがあります。
第８条（効果測定および学習アドバイス）
１．DX 講習提供期間の終盤もしくは終了後に、学習の効果測定のため、各参加者に DX ス
キル診断を再度受検いただきます。運営企業からの案内に従って、ご案内した期限までDX スキル診断の受検を完了させてください。また、初回の DX スキル診断と同様に、DX スキル診断に合わせて学習の効果測定を目的としたアンケートを実施いたしますので、運営企業からの案内に従い回答してください。
２．DX スキル診断の結果を踏まえ、DX コンサルタントから、今後に向けた学習アドバイスを記載したリスキリング計画書を提供します。参加企業または参加者の判断により、ご活用ください。

３. 職場での DX 定着に向けてパーソルキャリア株式会社の「HiPro Biz」（ハイプロビズ）のサービスにおけるコンサルタントによる面談をお受けいただきます。面談時にコンサルタントにお伝えいただいた参加企業および参加者の情報は、秘密情報として取り扱われますが、お伝えいただく情報の内容および範囲については、参加企業の責任で判断ください。

第９条（ID およびパスワードの管理）
１．本事業に関する ID およびパスワードは、第三者にこれらを利用されないよう参加者の責任で管理してください。ID およびパスワードを第三者に譲渡、貸与、名義変更、売買等をすることはできません。
２．東京都、運営企業または受託企業等は、参加者の ID およびパスワードの組み合わせが登録情報と一致していることをもって、参加者本人による利用があったものとみなします。東京都、運営企業または受託企業等のいずれの責に帰すべき事由によらないなりすまし等により、ID またはパスワードを参加者以外の第三者が利用したことにより生じた損害について、東京都、運営企業および受託企業等は、一切の責任を負いません。

第 10 条（禁止事項）
１．参加企業および参加者は、次の各号に掲げる行為を行うことはできません。
（１）本事業を本来の目的以外に利用する行為（２）応募時に登録いただいた参加者以外を本事業に参加させる行為（３）本事業に関する ID およびパスワードを第三者に譲渡、貸与、提供、名義変更、売買等する行為（４）他の参加者の個人情報を収集する行為（５）自己や他者の個人情報を本事業が予定する範囲を超えて公表したり、本事業の関係者等に送信したりする行為（６）東京都、運営企業または受託企業等の指示に従わない行為（７）他の参加者または講師に対し、本事業と直接関係のない勧誘・営業行為・私的な連絡等の行為（８）講座の詳細内容やプログラム構築内容など、プログラムに関わる情報を東京都の許可なく、SNS 等で発信する行為（９）その他本規約または個別規約に違反する行為（１０）その他本事業の運営を妨害しまたは妨害するおそれのある行為（１１）その他法令、公序良俗に反する行為
２．参加企業または参加者が前項に掲げる禁止行為を行ったと認められる場合、東京都、運営企業または受託企業等は、当該行為を行った参加企業または参加者に対する、本事業の全部または一部の提供停止、その他の措置を講じることができ、参加企業は、当該行為により東京都、運営企業または受託企業等に生じた損害を賠償するものとします。
第 11 条（秘密情報の取り扱い）
１．東京都は、個人情報の保護に関する法律その他関連する法令等を遵守します。管理責任者のもとで厳重なセキュリティ対策を施し、適正に秘密情報を管理し、本事業の目的の達成に必要な範囲内以外はしません。
２．運営企業および受託企業等は、本事業に関連して知り得た参加企業の秘密情報を、善良なる管理者の注意をもって秘密として保持し、本事業以外の目的に使用せず、本事業の終了後、削除します。
３．前二項にかかわらず、 東京都、運営企業および受託企業等は、本事業を通じて参加企業または参加者から提供を受けた DX スキル診断や Udemy Business、アンケート調査等のデータについて、事業終了後も、個人情報を削除して匿名化の上、統計データとしてサービス改善や研究・開発を目的として利用することがあります。

第 12 条（個人情報・個人関連情報の取り扱い）
１．東京都は、個人情報の保護に関する法律その他関連する法令等を遵守します。管理責任者のもとで厳重なセキュリティ対策を施し、適正に個人情報を管理し、本事業の目的の達成に必要な範囲内以外はしません。
２．運営企業および受託企業等は、本事業に関連して提供を受けた参加者の個人情報を、個人情報の保護に関する法律、本規約、個別規約、応募時に提示した「個人情報の取り扱いについて」に基づき取り扱い、前条第 3 項のデータおよび各サービスの利用に際し参加者に利用目的を明示したうえで利用に同意いただいたデータを除き、本事業の提供の全てが終了した後、削除するものとします。
３．第 10 条 第１項第５号に違反し、参加者が自己等の個人情報を本事業が予定する範囲を超えて公表したり、本事業の関係者等に送信したりした場合であっても、東京都、運営企業および受託企業等は一切の責任を追いません。
第 13 条（免責事項）
１．東京都、運営企業および受託企業等は、天災地変、戦争、暴動、内乱、法令の改廃制定、裁判所または行政庁による命令処分、争議行為、その他の不可抗力または不可抗力に準じた参加企業、参加者、東京都、運営企業および受託企業等のいずれの責にも帰すことのできない事由によって本事業の全部または一部を提供できないことにつき、一切の責任を負わないものとします。
２．東京都、運営企業および受託企業等は、本事業および本事業の一環として提供される
各サービスによる学習効果、特定の目的への適合性について、補償いたしかねます
ので、ご了承ください。
第 14 条（準拠法、裁判管轄）
本規約は日本法に基づき解釈されるものとし、本規約に関し生じた一切の紛争については、東京地方裁判所を第一審の専属的合意管轄裁判所とします。