様式第２号の１－②【⑴実務経験のある教員等による授業科目の配置】※専門学校は、この様式を用いること。大学・短期大学・高等専門学校は、様式第２号の１－①を用いること。
学校名
設置者名

大原公務員医療観光専門学校 沼津校
学校法人 名古屋大原学園

１．「実務経験のある教員等による授業科目」の数

課程名

学科名

実務経験のあ夜間･る教員等によ通信る授業科目の制の単位数又は授場合
業時数

夜・1,270 時間
通信
商業実務
夜・
医療事務科(1 年制)
870 時間専門課程
通信
夜・
ホテル・ブライダル科
870 時間通信
夜・
公務員科(2 年制)
通信
文化･教養
専門課程
夜・
公務員科(1 年制)
通信（備考）医療事務科（1 年制）は募集停止している。
医療事務科(2 年制)

省令で定める
基準単位数又
は授業時数

配
置
困
難

160 時間160 時間160 時間160 時間

※

80 時間

※

２．「実務経験のある教員等による授業科目」の一覧表の公表方法
下記ホームページ上での公表
https://www.ohara.ac.jp/info/report/numazu/

３．要件を満たすことが困難である学科
学科名：公務員科（困難である理由）
文化･教養専門課程 公務員科は、履修科目の大多数を公務員の受験対策が占めており、実務に関連する科目が少数であるため

様式第２号の２－①【⑵-①学外者である理事の複数配置】※ 国立大学法人・独立行政法人国立高等専門学校機構・公立大学法人・学校法人・準学校
法人は、この様式を用いること。これら以外の設置者は、様式第２号の２－②を用いる
こと。
学校名
設置者名

大原公務員医療観光専門学校 沼津校
学校法人 名古屋大原学園

１．理事（役員）名簿の公表方法
下記ホームページ上での公表
https://www.ohara.ac.jp/info/pdf/yakuin.pdf

２．学外者である理事の一覧表
常勤・非常勤の別

前職又は現職

非常勤
(学外者)

元上場企業
役員秘書

非常勤
(学外者)

税理士

（備考）

任期
2022.10.15～
2026.10.1
2022.10.15～
2026.10.1

担当する職務内容
や期待する役割
経営全般及び利益
相反の監督機能経営全般及び利益
相反の監督機能様式第２号の３【⑶厳格かつ適正な成績管理の実施及び公表】
学校名
設置者名

大原公務員医療観光専門学校 沼津校
学校法人 名古屋大原学園○厳格かつ適正な成績管理の実施及び公表の概要
１．授業科目について、授業の方法及び内容、到達目標、成績評価の方法
や基準その他の事項を記載した授業計画書(シラバス)を作成し、公表していること。
（授業計画書の作成・公表に係る取組の概要）
年２回実施される教育課程編成会議において、現行授業科目の見直しや授業方法の改善など、カリキュラム改善のための提案をいただき、校長・教員により改善検討し決定する。
授業科目が改定された場合には、授業計画（シラバス）を見直し、3 月に公表する。

授業計画書の公表方法

下記ホームページ上での公表
https://www.ohara.ac.jp/info/report/numazu/

２．学修意欲の把握、試験やレポート、卒業論文などの適切な方法により、学修成果を厳格かつ適正に評価して単位を与え、又は、履修を認定していること。
（授業科目の学修成果の評価に係る取組の概要）
学業成績は、授業科目ごとの定期試験（追試験及び再試験を含む）によりその評価を行うが、授業科目によってはその他の方法をもって評価を行うことがある。
学業成績は、優、良、可、不可とし、区分の基準はシラバスにおいて科目ごとに定めるものとし、可以上を合格とし、授業科目の履修認定を行う。
なお、授業科目ごと出席時間数が履修時間数の３分の２に満たない者は、履修認定を行わないものとする。
また、再試験で合格した場合の学業成績は可とする。

３．成績評価において、ＧＰＡ等の客観的な指標を設定し、公表するとともに、成績の分布状況の把握をはじめ、適切に実施していること。
（客観的な指標の設定・公表及び成績評価の適切な実施に係る取組の概要）
学業成績として評価された優、良、可を５、４、３の数値に換算し、その数値の平均値により指標を設定する。
学科ごとの指標数値に基づき成績の分布を把握するとともに分布表を学期ごとに公表する。

客観的な指標の算出方法の公表方法

下記ホームページ上での公表
https://www.ohara.ac.jp/info/report/numazu/

４．卒業の認定に関する方針を定め、公表するとともに、適切に実施していること。
（卒業の認定方針の策定・公表・適切な実施に係る取組の概要）
教育基本法その他法令の精神に則り『①早期大人化教育：精神的・経済的な独立意
識と社会やクラスの形成者意識の養成』及び『②学科の専門教育：資格試験に合格す
る能力と就職に必要な能力の養成』を掲げている。
修業年限在学し、学科ごとの所定の科目を履修した者が学生便覧に定める下記進級・卒業基準を満たした場合に課程修了の認定を行い、卒業証書を授与する。
〈卒業基準〉
１．履修した科目に不可がないこと
２．卒業する年の３月１５日までに学費及び経費が全額完納、又はそれに相当する手続きが完了していること。
※上記の基準を総合的に判断して卒業の是非を決定する。
〈進級基準〉
１．履修した科目に不可がないこと
２．進級する年の３月末日までに学費及び経費が全額完納、又はそれに相当する手続きが完了していること。
※上記の基準を総合的に判断して卒業の是非を決定する。

卒業の認定に関する方針の公表方法

学生便覧として入学時に学生・保護者に配布するとともに、学生便覧交付希望者には申出に応じて受付にて配布している

様式第２号の４－②【⑷財務・経営情報の公表（専門学校）】※専門学校は、この様式を用いること。大学・短期大学・高等専門学校は、様式第２号の４－①を用いること。

大原公務員医療観光専門学校 沼津校
学校法人 名古屋大原学園

学校名
設置者名

１．財務諸表等
財務諸表等
貸借対照表
収支計算書又は損益計算書
財産目録
事業報告書
監事による監査報告（書）公表方法

https://www.ohara.ac.jp/info/pdf/zaimu.pdf
https://www.ohara.ac.jp/info/pdf/zaimu.pdf
https://www.ohara.ac.jp/info/pdf/zaimu.pdf
https://www.ohara.ac.jp/info/pdf/zaimu.pdf
https://www.ohara.ac.jp/info/pdf/zaimu.pdf

２．教育活動に係る情報①学科等の情報
分野

課程名

学科名

専門士

医療事務科

○

高度専門士

商業実務

商業実務
専門課程

修業
年限

昼夜

全課程の修了に必要な総授業時数又は総単位数

講義

２年

昼

1920 単位時間

1,140

170

610

単位時間

単位時間

単位時間

開設している授業の種類
演習
実習
実験
単位時間

実技
単位時間

2,340 単位時間
生徒総定員数

生徒実員

うち留学生数

専任教員数

兼任教員数

総教員数

65 人

40 人

0 人

10 人

人

10 人

カリキュラム（授業方法及び内容、年間の授業計画）（概要）
年２回実施される教育課程編成会議において、現行授業科目の見直しや授業方法の改善など、カリキュラム改善のための提案をいただき、校長・教員により改善検討し決定する。
授業科目が改定された場合には、授業計画（シラバス）を見直し、3 月に公表する。
成績評価の基準・方法（概要）
学業成績は、優、良、可、不可とし、優、良、可、不可の区分の基準については、
シラバスにおいて科目ごとに定めるものとする。
卒業・進級の認定基準（概要）
教育基本法その他法令の精神に則り『①早期大人化教育：精神的・経済的な独立意
識と社会やクラスの形成者意識の養成』及び『②学科の専門教育：資格試験に合格す
る能力と就職に必要な能力の養成』を掲げている。
修業年限在学し、学科ごとの所定の科目を履修した者が学生便覧に定める下記進級・卒業基準を満たした場合に課程修了の認定を行い、卒業証書を授与する。

〈卒業基準〉
１．履修した科目に不可がないこと
２．卒業する年の３月１５日までに学費及び経費が全額完納、又はそれに相当する手続きが完了していること。
※上記の基準を総合的に判断して卒業の是非を決定する。
〈進級基準〉
１．履修した科目に不可がないこと
２．進級する年の３月末日までに学費及び経費が全額完納、又はそれに相当する手続きが完了していること。
※上記の基準を総合的に判断して卒業の是非を決定する。
学修支援等
（概要）
学生の習熟度に応じ学習指導を行うとともにクラス担任や科目担当者が連携して学
習面・生活面の相談に応じている。また、欠席日数に応じ、担任・教務責任者・保護者・校長の面接を実施している。
卒業者数、進学者数、就職者数（直近の年度の状況を記載）
卒業者数

進学者数

就職者数
（自営業を含む。）

その他

20 人
0 人
20 人
（ 100 ％）（
0 ％）（ 100 ％）（
（主な就職、業界等）
病院、診療所・クリニック、調剤薬局、介護福祉施設、ドラッグストア

0 人
0 ％）

（就職指導内容）
オリジナル教材を用いた就職授業の実施（一般教養、志望動機･自己ＰＲ･履歴書等
書類作成指導、面接指導）（主な学修成果（資格・検定等））
診療報酬請求事務検定（医科）、医療請求事務検定、医療秘書実務能力検定
調剤請求事務検定、介護事務管理士 他（備考）（任意記載事項）

中途退学の現状
年度当初在学者数40 人（中途退学の主な理由）

年度の途中における退学者の数
0 人（中退防止・中退者支援のための取組）
担任による定期面談（本人）
必要に応じ担任、学科責任者、校長による面談（学生、保護者）

中退率
0 ％

分野

課程名

学科名

商業実務

商業実務
専門課程

修業
年限

昼夜

全課程の修了に必要な総授業時数又は総単位数

講義

１年

昼

990 単位時間

単位時間

専門士

高度専門士

医療事務科
開設している授業の種類
演習
実習
実験

930

実技

60
単位時間

単位時間

単位時間

単位時間

990 単位時間
生徒総定員数

生徒実員

うち留学生数

専任教員数

兼任教員数

総教員数

20 人

0人

0 人

10 人

人

10 人

カリキュラム（授業方法及び内容、年間の授業計画）（概要）
年２回実施される教育課程編成会議において、現行授業科目の見直しや授業方法の改善など、カリキュラム改善のための提案をいただき、校長・教員により改善検討し決定する。
授業科目が改定された場合には、授業計画（シラバス）を見直し、3 月に公表する。
成績評価の基準・方法（概要）
学業成績は、優、良、可、不可とし、優、良、可、不可の区分の基準については、
シラバスにおいて科目ごとに定めるものとする。
卒業・進級の認定基準（概要）
教育基本法その他法令の精神に則り『①早期大人化教育：精神的・経済的な独立意
識と社会やクラスの形成者意識の養成』及び『②学科の専門教育：資格試験に合格す
る能力と就職に必要な能力の養成』を掲げている。
修業年限在学し、学科ごとの所定の科目を履修した者が学生便覧に定める下記進級・卒業基準を満たした場合に課程修了の認定を行い、卒業証書を授与する。
〈卒業基準〉
１．履修した科目に不可がないこと
２．卒業する年の３月１５日までに学費及び経費が全額完納、又はそれに相当する手続きが完了していること。
※上記の基準を総合的に判断して卒業の是非を決定する。
〈進級基準〉
１．履修した科目に不可がないこと
２．進級する年の３月末日までに学費及び経費が全額完納、又はそれに相当する手続きが完了していること。
※上記の基準を総合的に判断して卒業の是非を決定する。
学修支援等
（概要）
学生の習熟度に応じ学習指導を行うとともにクラス担任や科目担当者が連携して学
習面・生活面の相談に応じている。また、欠席日数に応じ、担任・教務責任者・保護者・校長の面接を実施している。

卒業者数、進学者数、就職者数（直近の年度の状況を記載）
卒業者数
2 人
（
100 ％）（主な就職、業界等）
診療所・クリニック

進学者数

（

1 人
0 ％）

就職者数
（自営業を含む。）（

1 人
100 ％）

その他

（

0 人
0 ％）

（就職指導内容）
オリジナル教材を用いた就職授業の実施（一般教養、志望動機･自己ＰＲ･履歴書等
書類作成指導、面接指導）（主な学修成果（資格・検定等））
診療報酬請求事務検定（医科）、医療請求事務検定、医療秘書実務能力検定
他（備考）（任意記載事項）

中途退学の現状
年度当初在学者数2 人（中途退学の主な理由）

年度の途中における退学者の数
0 人（中退防止・中退者支援のための取組）
担任による定期面談（本人）
必要に応じ担任、学科責任者、校長による面談（学生、保護者）

中退率
0 ％

分野

課程名

学科名

専門士

ホテル･ブライダル科

○

高度専門士

商業実務

商業実務
専門課程

修業
年限

昼夜

全課程の修了に必要な総授業時数又は総単位数

講義

２年

昼

1,920 単位時間

750

150

1,020

単位時間

単位時間

単位時間

開設している授業の種類
演習
実習
実験
単位時間

実技
単位時間

1,920 単位時間
生徒総定員数

生徒実員

うち留学生数

専任教員数

兼任教員数

総教員数

40 人

16 人

0 人

10 人

人

10 人

カリキュラム（授業方法及び内容、年間の授業計画）（概要）
年２回実施される教育課程編成会議において、現行授業科目の見直しや授業方法の改善など、カリキュラム改善のための提案をいただき、校長・教員により改善検討し決定する。
授業科目が改定された場合には、授業計画（シラバス）を見直し、3 月に公表する。
成績評価の基準・方法（概要）
学業成績は、優、良、可、不可とし、優、良、可、不可の区分の基準については、
シラバスにおいて科目ごとに定めるものとする。
卒業・進級の認定基準（概要）
教育基本法その他法令の精神に則り『①早期大人化教育：精神的・経済的な独立意
識と社会やクラスの形成者意識の養成』及び『②学科の専門教育：資格試験に合格す
る能力と就職に必要な能力の養成』を掲げている。
修業年限在学し、学科ごとの所定の科目を履修した者が学生便覧に定める下記進級・卒業基準を満たした場合に課程修了の認定を行い、卒業証書を授与する。
〈卒業基準〉
１．履修した科目に不可がないこと
２．卒業する年の３月１５日までに学費及び経費が全額完納、又はそれに相当する手続きが完了していること。
※上記の基準を総合的に判断して卒業の是非を決定する。
〈進級基準〉
１．履修した科目に不可がないこと
２．進級する年の３月末日までに学費及び経費が全額完納、又はそれに相当する手続きが完了していること。
※上記の基準を総合的に判断して卒業の是非を決定する。
学修支援等
（概要）
学生の習熟度に応じ学習指導を行うとともにクラス担任や科目担当者が連携して学
習面・生活面の相談に応じている。また、欠席日数に応じ、担任・教務責任者・保護者・校長の面接を実施している。

卒業者数、進学者数、就職者数（直近の年度の状況を記載）
卒業者数

進学者数

就職者数
（自営業を含む。）

その他

6 人
0 人
6 人
0 人
（
100 ％）（
0 ％）（100 ％）（
0 ％）（主な就職、業界等）
シティーホテル、ビジネスホテル、リゾートホテル、旅館、ゲストハウス
ドレスショップ 他（就職指導内容）
オリジナル教材を用いた就職授業の実施（一般教養、志望動機･自己ＰＲ･履歴書等
書類作成指導、面接指導）（主な学修成果（資格・検定等））
レストランサービス技能検定、ブライダルコーディネート技能検定、ホテルビジネス実務検定、パーソナルカラー、フォーマルスペシャリスト 他（備考）（任意記載事項）

中途退学の現状
年度当初在学者数
16 人（中途退学の主な理由）
進路変更

年度の途中における退学者の数
1 人（中退防止・中退者支援のための取組）
担任による定期面談（本人）
必要に応じ担任、学科責任者、校長による面談（学生、保護者）

中退率
0 ％

分野

課程名

学科名

専門士

文化･教養

文化･教養
専門課程

公務員科

○

修業
年限

昼夜

全課程の修了に必要な総授業時数又は総単位数

２年

昼2,160 単位時間

講義

高度専門士

開設している授業の種類
演習
実習
実験

1,230

930

単位時間

単位時間

単位時間

単位時間

実技
単位時間

2,160 単位時間
生徒総定員数

生徒実員

うち留学生数

専任教員数

兼任教員数

総教員数

70 人

49 人

0 人

10 人

人

10 人

カリキュラム（授業方法及び内容、年間の授業計画）（概要）
年２回実施される教育課程編成会議において、現行授業科目の見直しや授業方法の改善など、カリキュラム改善のための提案をいただき、校長・教員により改善検討し決定する。
授業科目が改定された場合には、授業計画（シラバス）を見直し、3 月に公表する。
成績評価の基準・方法（概要）
学業成績は、優、良、可、不可とし、優、良、可、不可の区分の基準については、
シラバスにおいて科目ごとに定めるものとする。
卒業・進級の認定基準（概要）
教育基本法その他法令の精神に則り『①早期大人化教育：精神的・経済的な独立意
識と社会やクラスの形成者意識の養成』及び『②学科の専門教育：資格試験に合格す
る能力と就職に必要な能力の養成』を掲げている。
修業年限在学し、学科ごとの所定の科目を履修した者が学生便覧に定める下記進級・卒業基準を満たした場合に課程修了の認定を行い、卒業証書を授与する。
〈卒業基準〉
１．履修した科目に不可がないこと
２．卒業する年の３月１５日までに学費及び経費が全額完納、又はそれに相当する手続きが完了していること。
※上記の基準を総合的に判断して卒業の是非を決定する。
〈進級基準〉
１．履修した科目に不可がないこと
２．進級する年の３月末日までに学費及び経費が全額完納、又はそれに相当する手続きが完了していること。
※上記の基準を総合的に判断して卒業の是非を決定する。
学修支援等
（概要）
学生の習熟度に応じ学習指導を行うとともにクラス担任や科目担当者が連携して学
習面・生活面の相談に応じている。また、欠席日数に応じ、担任・教務責任者・保護者・校長の面接を実施している。

卒業者数、進学者数、就職者数（直近の年度の状況を記載）
卒業者数

進学者数

就職者数
（自営業を含む。）

その他

28 人
0 人
25 人
3 人
（
100 ％）（
0 ％）（89.3 ％）（
10.7 ％）（主な就職、業界等）
国家一般職、国家税務職、市役所、町役場、警察官、消防士、自衛官、民間企業 他（就職指導内容）
オリジナル教材を用いた就職授業の実施（一般教養、志望動機･自己ＰＲ･履歴書等
書類作成指導、面接指導）（主な学修成果（資格・検定等））
漢字検定、普通救命講習、Excel 表計算検定、簿記検定、危険物取扱者(乙種４類) 他（備考）（任意記載事項）

中途退学の現状
年度当初在学者数

年度の途中における退学者の数

73 人（中途退学の主な理由）
公務員合格、就職内定、進路変更

2 人（中退防止・中退者支援のための取組）
担任による定期面談（本人）
必要に応じ担任、学科責任者、校長による面談（学生、保護者）

中退率
2.7 ％

分野

課程名

学科名

専門士

文化･教養

文化･教養
専門課程

公務員科

修業
年限

昼夜

全課程の修了に必要な総授業時数又は総単位数

講義

１年

昼

1,080 単位時間

480

600

単位時間

単位時間

高度専門士

開設している授業の種類
演習
実習
実験
単位時間

単位時間

実技
単位時間

2,520 単位時間
生徒総定員数

生徒実員

うち留学生数

専任教員数

兼任教員数

総教員数

30 人

18 人

0 人

11 人

人

11 人

カリキュラム（授業方法及び内容、年間の授業計画）（概要）
年２回実施される教育課程編成会議において、現行授業科目の見直しや授業方法の改善など、カリキュラム改善のための提案をいただき、校長・教員により改善検討し決定する。
授業科目が改定された場合には、授業計画（シラバス）を見直し、3 月に公表する。
成績評価の基準・方法（概要）
学業成績は、優、良、可、不可とし、優、良、可、不可の区分の基準については、
シラバスにおいて科目ごとに定めるものとする。
卒業・進級の認定基準（概要）
教育基本法その他法令の精神に則り『①早期大人化教育：精神的・経済的な独立意
識と社会やクラスの形成者意識の養成』及び『②学科の専門教育：資格試験に合格す
る能力と就職に必要な能力の養成』を掲げている。
修業年限在学し、学科ごとの所定の科目を履修した者が学生便覧に定める下記進級・卒業基準を満たした場合に課程修了の認定を行い、卒業証書を授与する。
〈卒業基準〉
１．履修した科目に不可がないこと
２．卒業する年の３月１５日までに学費及び経費が全額完納、又はそれに相当する手続きが完了していること。
※上記の基準を総合的に判断して卒業の是非を決定する。
〈進級基準〉
１．履修した科目に不可がないこと
２．進級する年の３月末日までに学費及び経費が全額完納、又はそれに相当する手続きが完了していること。
※上記の基準を総合的に判断して卒業の是非を決定する。
学修支援等
（概要）
学生の習熟度に応じ学習指導を行うとともにクラス担任や科目担当者が連携して学
習面・生活面の相談に応じている。また、欠席日数に応じ、担任・教務責任者・保護者・校長の面接を実施している。

卒業者数、進学者数、就職者数（直近の年度の状況を記載）
卒業者数

進学者数

就職者数
（自営業を含む。）

その他

10 人
0 人
10 人
0 人
（100％）（ 0％）（ 100％）（ 0 ％）（主な就職、業界等）
国家一般職、国家税務職、市役所、町役場、警察官、消防士、自衛官、民間企業 他（就職指導内容）
オリジナル教材を用いた就職授業の実施（一般教養、志望動機･自己ＰＲ･履歴書等
書類作成指導、面接指導）（主な学修成果（資格・検定等））
漢字検定、普通救命講習、Excel 表計算検定、簿記検定、危険物取扱者(乙種４類) 他（備考）（任意記載事項）

中途退学の現状
年度当初在学者数18 人（中途退学の主な理由）
公務員合格・進路変更

年度の途中における退学者の数
5 人（中退防止・中退者支援のための取組）
担任による定期面談（本人）
必要に応じ担任、学科責任者、校長による面談（学生、保護者）

中退率
27.8％

②学校単位の情報ａ）「生徒納付金」等
学科名

入学金

医療事務科
200,000 円(2 年制）
医療事務科
200,000 円(1 年制）
ホテル･
200,000 円
ブライダル科
公務員科
200,000 円（2 年制）
公務員科
200,000 円（1 年制）
修学支援（任意記載事項）

授業料
（年間）

その他

備考（任意記載事項）

720,000 円

300,000 円

維持費、研修･教材費

720,000 円

300,000 円

維持費、研修･教材費

720,000 円

300,000 円

維持費、研修･教材費

720,000 円

300,000 円

維持費、研修･教材費

720,000 円

300,000 円

維持費、研修･教材費ｂ）学校評価
自己評価結果の公表方法（ホームページアドレス又は刊行物等の名称及び入手方法）
下記ホームページ上での公表
https://www.ohara.ac.jp/info/report/numazu/
学校関係者評価の基本方針（実施方法・体制）
自己評価をベースにした学校関係者評価を行い、この評価結果を広くＨＰで公表することにより、学校法人の責務として、情報公開を積極的に推し進め、社会に開かれた専門学校を目指すことが社会貢献に寄与する第一歩であると考える。このため、自己評価結果の公表はもとより、学校関係者評価の実施と結果の公表を行い、今後の学校運営の改善を図っていく方針である。
・主な評価項目（１）教育理念・目標（２）学校運営（３）教育活動（４）学修成果（５）学生支援（６）教育環境（７）学生の受入れ募集（８）財務（９）法令等の遵守（10）社会貢献・地域貢献・評価委員会の構成
大原公務員医療観光専門学校沼津校、大原介護福祉専門学校沼津校の２校合同で評価委員会を編成
定数：地域住民１名、企業等委員５名（大原公務員医療観光専門学校沼津校３名、
大原介護福祉専門学校沼津校２名）、卒業生１名、計７名

・評価結果の活用方法
学校関係者評価について、すべての項目で「概ね適切である」との評価をいただ
いている。
学園の教育理念・教育目標が保護者へ十分に浸透していないのではとのご指摘をいただき、平成 29 年度より入学式直後に保護者向けガイダンスを実施し保護者への周知を図っている。
学生支援、社会貢献・地域貢献の両面で、学生のボランティア参加に対し適切な情報提供と積極的な支援をしてほしいとの要望をいただき、地域のお祭りやイベン
ト等へのボランティア参加の推進と支援を実践している。
学校教育環境の整備面で、災害等に備えた備蓄の必要性をご指摘いただき、現在は学生人数分の非常用食料と飲料水の備蓄をしている。
今後も、学校関係者評価委員会の意見を取り入れ、学校運営の改善に努めていく。
学校関係者評価の委員
所属

任期

種別

沼津市大手町町内会

令和６年５月１日～
令和７年４月３０日

地域住民

一般財団法人 芙蓉協会
聖隷沼津病院

令和５年５月１日～
令和７年４月３０日

企業等委員

株式会社KTSオペレーション
沼津リバーサイドホテル

令和５年５月１日～
令和７年４月３０日

企業等委員

沼津市企画部人事課

令和６年５月１日～
令和７年４月３０日

企業等委員

社会福祉法人 沼津市社会福祉協議会

令和４年４月１日～
令和６年３月３１日

企業等委員

株式会社ウェルビーング

令和４年４月１日～
令和６年３月３１日

企業等委員

大原公務員医療観光専門学校沼津校
令和５年５月１日～
令和７年４月３０日
平成 30 年度卒業生
学校関係者評価結果の公表方法（ホームページアドレス又は刊行物等の名称及び入手方法）
下記ホームページ上での公表
https://www.ohara.ac.jp/info/report/numazu/
第三者による学校評価（任意記載事項）

ｃ）当該学校に係る情報（ホームページアドレス又は刊行物等の名称及び入手方法）
https://www.ohara.ac.jp/info/report/numazu/

卒業生