看護職の再就職を応援する情報誌

開催,
日本看護サミットとうきょう 08
座談会

やっぱり看護が好き

重度心身障害児施設における看護の喜び
Interview これからの看護「一人ひとりを尊重する」

職場でも活きる日赤の基本理念
おすすめ研修

癒し効果を高める タクティール ケア
R「プランニングシート」からみた
近年の求職者の動向

東京都ナースプラザ

TOKYOナースプラザ

高橋 高美 さん 武蔵野赤十字病院 副院長・看護部長「一人 ひ と り を 尊 重 す る」
学病院に入院しました。無事、完治して退院

高橋高美さんが幼少の頃、父親が結核で大て、組織横断的に活躍する場面が増えたといい貢献することです」と高橋さん。副院長になっ

対１施 設 基 準 を 取 得し、ます。その一環として、ベッド管理があります。
「 当 院は看 護 師

参画病院にもなり、職員の人数が「婦人警官や教師にも興味がありましたが、は看護師でした。

進路を決定する場に立ったとき、選択したのたいという 思いが 強 かった 高 橋 さんです が、た。何よりそれは、三次救急医療施設としてかたちでのベッド管 理 を 始めることにしまし

有 効に使 うために、診 療 科の壁を取り 払ったが落ち込んだ経 緯があります。空きベッドを増えて人件費はかさむ一方で、ベッドの利用率成長が何よりうれしいといいます。

ました」高 橋さんは、そんな看 護 師 長たちのにしないといった、積 極 的な姿 勢に変わってきいます。医療の質を高めながら１床でも無駄ところを学び合うことが成長につながったと思

高橋 高美（たかはし たかみ）

●プロフィー ル ︱︱︱︱︱︱︱︱︱︱

また思えば、幼い日の記憶が影響していたのかも

地域医療に貢献するために必要なことでした」

カ所ありますが、看護職副院長が誕生した

日本赤十字社（以下、日赤）の病院は全国に徹底した情報の共有が行われます。その結果、グ、病棟での引き継ぎの際にも必ず伝達され、ま す。また、管 理 会 議や看 護 部のミーティン

間ごとに電子媒体を通じて全医師に伝えられ事にして、その力を最 大 限 引 き 出 すこと、そひとりです。そして私の仕事は、スタッフを大していただく、いわば病院の主役はスタッフ一人「 病 院の前 面で患 者さんと触れ合って満 足のは意外に遅く、日赤の基 本 理 念である「一人ひとり を 尊 重た。利益が生まれ、同時に看護師長たちの意僚に対する尊重にもつながっています。

人が 週間交代で担当しています。交代でことができます。それぞれ個性があり ますか担当することによって、他の師長の管理を見る

たっては、キャリアと自分の向き不向きを考え院の雰囲気がわかると思います。再就業にあすが、見学や説明会に参加してみると、その病する」という「人道」の精神は、ともに働く同「看護職が、一つの大きな柱になって経営に参識が大きく変わったといいます。
人で、クラークや 助 手、ヘルパー を 合 わせると 約います。副院長としての私の役 割は、て、前向きに道を探すことです。
」

人のスタッフが看護部で働いて25ら、得 手 不 得 手 も あ り ますが、お互いに良い

2680

病棟運営を円滑にして、病院経営に

76014

当院の看護師は約画する、ようやくそういう時代になりました。

95「当院でも既卒者の見学を受け付けていま

93

92「当院には 人の看護師長がいますが、うち4年の高橋さんと徳島ベッドの利 用 率は42して、いざとなったとき責任を取ることです」

赤十字病院看護部長の就任が初でした。今年

200
7～ ％にまで上 昇しまし

さらに 名が加わり、 名が活躍しています。

ベッド管理は朝昼晩行い、その情報は、 時しれませんね」

をもちました。もともと職業をもって自立し7

日本赤十字武蔵野女子短期大学（ 現 日 本 赤 十 字 看 護 大 学 ）卒 業 後、武 蔵 野 赤 十 字 病 院に就職。 年間臨床看護を経験した後、看護管理・教育について研 修 を 積む。母 校である日本赤十字武蔵野女子短期大学の教 員として出 向。組 織 改 変に伴い、武 蔵 野 看 護 専 門 学 校で 年間教務部長を経験する。その後、武蔵野赤十字病院に復帰し、看護師長、看護副部長、看護部長を経て、昨年から現職。
赤十字医療施設看護部長会会長、日本看護協会認定看護師制度委員会副委員長。

DP
Cんを救ってくれた素 敵な人たち」という印 象

後、自宅に遊びに来た看護師を見て、「お父さ職場でも活きる日赤の基本理念

これからの看護3

122

研修広場

アホーム」によって導入され、日本には2006年に紹介されました。タクティールケアは、皮膚のもつ接触受容体を介して脳下垂体からのオキシトシン度の再発作入梗塞の方です。 年前に発病され、その間院 を 経て、ずっとご主 人が在宅で介 護をされています。ご主 人 が 在 宅で 看 るという 決断をされたとき、すでに家を離 れていた お 子 さんた ち は「 仕 事一筋のおとう さんに本しっかり さんとの生活の場を守っています。

を口にしていました。しかし、ご主人は仕事と介護を両立させ、当にできるの？」と、不安と心配分泌を促すことがわかっています。

訪問看護を通して垣間見える、患者さんと家族との絆。こんな経験は自分にとっても家族を見直す、とても良い機会になり︼ます。
「かかわれてよかった」と思えるたくさんの出会いが看護

︻新宿区Y
K

四半期

「日本スウェーデン福祉研究所」によって正式に3 62

2第理念」をケアに実践する「王立財団法人シルヴィA

タクティールケア

発症をきっかけに取り組んだ「認知症緩和ケア

私が訪 問 看 護で担 当 してられるようになりました。認知症ケアには1996年

いる さんは、 歳 女 性の脳まり、次第にがん患者への緩和ケアにもとり入れを続ける原動力となっているように思います。

3ごろ、同国のシルヴィア王妃が、自身の母堂のA

タクティールケアは、1960年代にスウェーデンで未熟児へのコミュニケーションケアとして始●“やっぱり看護が好き”と思う瞬間●

10930

おすすめ研修の講義●対 象 者：就業を希望する看護職、中小規
模施設に勤務する看護職
年 月 日㈮ ： ～●実施日時：：●今後の実施予定： 月 日㈮、 月 日㈫●開催施設：東 京 都ナースプラザ（ 東 京 都 看護協会会館内）
師：木本 明恵先生（株式会社日本ス②背中のタクティールケア
③二人一組になって体験

248

●講

①体験談が随所に盛り込まれた木本先生

13

ウェーデン福祉研究所 シルヴィアホー

30

ム認定インストラクター リーダー）

1

R

味で、身 体に優しく 触れることによって、安 心感、心 地よさ、身 体 認 知 を 高めま す。さらに、ケアを行う側と受ける側とのコミュニケーションを促し、認知症の周辺症状の緩和にも有効です。また、タクティールケアには、行う側も「自分も落ち着き疲れがとれる」などの思わぬ効果があるそうです。随所に盛り込まれた木本
先 生の体 験 談やエピソードは、受 講 生にタクティールケア習得の意義をしっかりと理 解させたよ うで す 。休 憩 を はさんで、二人一組 となり実際に背中や手のタクティールケアを体験しました。具体的な手技としては、ゆっくりとした一定の速度で、包み込むように優しく触れるというものです。
今回の研修は、タクティールケアの有用性を知り 習 得への意 欲を高める、よい機 会になったことと思います。

312 2
30 00108

今回の研修は、定員 名に対して 名の出席があり盛況でした。まずスライドを交えた座学によって、「認知症緩和ケア理念」、「タクティールケア」の理論についての講義が行われました。
緩和ケア理念をベースに行われるタクティールケアはラテン語で「触れる＝タッチ」という意

21761

井上 千恵子 さん

か く も とよ しの（社会福祉法人天童会 秋津療育園）座談会

やっぱ り 看 護 が 好 きから気持ちをくみとる看護ができるのは、すごく●プロフィール●

業。同年看護師免許取得し、都立１９８６年 聖 母 女 子 短 期 大 学 卒

井上千恵子 さん 

網野 田代さんは、東部療育センターの設立に準八王子小児病院等に勤務。 年看許 も取られました。田代さんには、福祉職と看護年看護師として再出発するために都立立川ろう学校に勤務。２００２

護師を辞め、寄宿舎指導員として職から見た看 護の違いについてお聞 きしたいと思

ラザの再就職講習会に参加。
「ふれナースバンク立川に登録し、ナースプ経て社 会 福 祉 法 人 日 本 心 身 障 害

あいナースバンク」でのマッチングを田代恵野 さん よし の現在に至る。

児協会島田療育センターに勤務し、福 祉 職と看 護 職の違いは、医 療 行 為がで現在は東部療育センター（以下、東部）に看護職として勤務されているわけですが、看護師に網野方とかかわれるかどうかだと思っています。

ありますが、医学的な根拠から自信をもってそのきるかできないかです。もちろん技術的なことも田代います。

き、そのうえでさらに、看護学校を出て看護師免

備 段 階から関わられていま す。福 祉 職 として働うれしいなと思います。

重症心身障害児施設における看護の喜び（社会福祉法人日本心身障害児協会 島田療育センター）

田代 恵野 さん

（東京都立東部療育センター）

角本 京子 さん

（東京都ナースプラザ所長）

網野 寛子 所長 〈聞き手〉

重症心身障害児施設はとてもハードな職場 ─そう思って初めから対象外と思っていませんか？ 実はブランクのある方にこそ向いた、人生経験が活かされる職場です。ぜひ、見 学に足 を 運 んでみてく ださい。看 護 そのものについての認識も拡がるはずです。

看護職の働く場が多様になっています。病

重症心身障害児施設での看護
網野院・診療所だけでなく、さまざまな施設で看護職が必要とされていますが、なかでも重症心身障害児（者）施設（以下、重症児施設）は、看護職が集まりにくくて困っているのが実情です。そういったなかで、今日お集まりいただいた皆さん方は、たいられます。ご出 席の皆さんが重 症 児 施 設と出 会

児さんにかかわる時間はとても短くて、一人ひとり

ろは急 性 期 を過 ぎれば自 宅に帰 り ますから、病

井上 一般病院で急性期の看護にあたっていたこ

面 会して手を握ることもできます。こういったこせん。でも 東 部では、人工呼 吸 器をつけていても、様の場合、病院では兄弟の面会がなかなかできまり勤務し現在に至る。

都立東部療育センター設立準備よ科 入 学。２００２年 看 護 師 免 許 取学科卒業。同年身障児者施設に勤１９９４年淑徳短期大学社会福祉

うまでの経 緯はプロフィールを参照いただきますのことをじっくりみることも考 える暇もなく、処とはとても大切だと思っているのですが、福祉の仕角本京子 さん なってから、具体的に変わったことはありますか。

が、重 症 児 施 設で働 くことで、看 護のやりがいを置に追われて毎日が過ぎていくという感じの看護事をしていたときは、私自身がどこに触れて大丈１９７７年津田塾大学英文学科を務。 年国際福祉医療大学看護学

どういうふうに感じていらっしゃるでしょうか。

でした。心を大 切にと思 う 暇 もなくというのが、夫かがわからなかったのです。看護師になってから

たとえば、呼 吸 管 理 をされている利 用 者ていましたが、離職して重症児施設に再就職され気にかかっていました。いまは一人ひとりにじっくりは、「お姉ちゃんの手に触って大丈夫よ。顔にも触っ得し諏訪中央病院勤務。 年東京

かくもとる。 歳を目前にし第一子を失う。

り 重かったが、在 宅で 介 護 を 続け重症心身障害児であり症状がかな卒業し結婚。翌年第一子を授かる。

05

田代ました。井 上さんから見た、看 護における一般 病かかわることができます。自分で訴えることが難て大 丈 夫よ。でもこれは抜かないでね」と伝 えら

98

７年 間ボランティアとして活 動。
一14

井上さんは小児科で急性期を扱う看護をされ棟の小児と重症心身障害児（以下、重症児）とのしい方々が多いのですが、表情やちょっとした動作

へん意欲的に重症児施設での看護に取り組んでお93

違いはどこにありますか。

左から、網野所長／井上さん／田代さん／角本さん

〈出席者〉

4

れるようになりました。医学知識をもつことによっ私が頑張らなくてはいけないという思いが強かった

さいと言われたこともあって、見学に行かせていた

念発起し１９９９年東京都立保健科学大学保健科学部看護学科入学。２００３年 同 大 卒 業し看 護 師免許取得。同年より社会福祉法人

京大学大学院医学系研究科健康だきました。ゆったりした環境の中で、看護師、保育士、介護の方など、多くの職種の方々が関わって科学・看護学専攻看護師コース入のです。これは在宅だったせいもあるかもしれません。でも、いまから振り返ると、些細なことでも相いて、「病院とはまったく違う」という印象をもちて、生命を維持するために何が重要であるかを具天童会秋津療育園に勤務。 年東体的にとらえられるようになったことが変わったと談して教えていただけばよかったなという 反 省が学。 年師さんはこんなにたくさん勉 強していたのだといので、ぜひ見にきてほしいという気持ちです。重症復職を考えている皆さんには、見学だけでもいい月同修士課程を修了しころだと思います。
ました。になっていた親御さんの立場から、現在は看護師とうことでした。ですから、お母さんやご家族の方に

角 本さんは、重 症 児のお子さんをお持 ちして、他のお子さん方をケアする立場に立たれた児 施 設への見 方がきっと変わると思いま す。私の経験からですが、あるいは、ブランクが長いことも、は、どんなに細かいことでもいいから言っていただきたいと思っています。すべてかなえられるとは思いさほど大きなネックにはならないのではないかと思か、お話しいただけますか。
ませんが、かかわっているみんなが知識と技術、経現在に至る。

網野寛子 所長

学 院 卒。同 年 看 護 師 免 許 取 得し、１９６８年佐久総合病院高等看護臨床経験８年後、 年都立公衆衛生看護専門学校保健学科卒。保健年国立公衆衛生院専攻課程看

師 免 許 取 得し保 健 所、都 庁 勤 務。

ア、関わりもとても大きな部分を占めると感じてて、お子さんのケアはもちろんですが、ご家族へのケも、信頼関係ができていないと耳を傾けていただけ

しかし、どんなにいいことを提案したいと思って

活 も 医 療 も 大 切にし ま す 。

を 過ごさ れる 生 活の面 も す ごく 大 事で す 。生

ま す 。重 症 児 施 設 は、医 療 も あ り ま す が、一生

転じ都立看護専門学校長を歴任。

護コース修 了。 年 看 護 職 養 成にご家族は、そのお子さんのことを思う気持ちは同じでも、アプローチが違います。そこをご家族の方学部卒。 年都立板橋看護専門学

２００５年東京福祉大学社会福祉93

京 都ナースプラザ所 長。 年 明 星校長を定年退職。同年４月より東07

くるわけですね。

角本 はい。ですから、日常生活での経験も十分

いかに信頼関係を築い症 児 施 設が遠い存 在なのではないでしょうか。わ網野

網野

活かせる職場だと思います。ていくかということが、からないから対象外という感じがなきにしもあらですが、日勤だけ、あるにわかっていただいて、とて も 大 事 なことだずだと思います。看護師になるための教育の中でれ ぞ れの施 設 で 働 きいはシフト 制 な ど、それた学 校だけです。したがって、重 症 児 施 設に対があれば教えてください。

方が工夫されている部 分

働 き 方という 点

ワーク・ライフ・バランスと感じています。

触れるだけで、施設へ実習に行くのも本当に限らも、小 児 看 護 学はあっても、障 害 児にはわずかにしても らっていたときする理解がなかなか進まないのが現実だと思いま井上

再就職を目指す看護師さんたちには、重網野と、自分が専門家としす。小児はやりたいけれども、重症児はいまひとつしたし、夜 勤の自 信 も なかっているときは、看 護 師

角本

ナースバンク」で島田療育センター（以下、島田）のの再就職講習会に参加させていただき、「ふれあい井上せていただき、家庭のことがら、仕 事の内 容 を 見さから入 り ました。働 きなたので、最初は日勤のパート

私はブランクもありまてケアをするときの見身近に感じないところがあるかもしれません。

さ ん がいろいろ 気 を方にお話を聞いたのですが、最初は重症児施設のや育 児のことを按 配して、私自身もそうでした。立川のナースプラザ

遣って く ださったのでイメージがわきませんでした。ぜひ見にきてくだ子ども を 育て方はいかがですか。

親 御さんとして、専門家からケアを看護を通してプライマリ・ケアを支えるないと思いますので、何よりも信頼して何でも言っ年間育ててきいます。

わけです。いま看 護をどういうふうに感じている

網野あります。看護を勉強し始めて驚いたのは、看護

06

います。ご家族の方とも、そのお子さんの一生にか

私は障害のある子どもを験を持ち寄って考えることで、いい方法が必ずみつ角本77

網野 プライマリ・ケアの要 素がたくさん入って角本ましたので、いまだに親としての気持ちのほうが強かると思います。

3ていただける関係をつくることを心がけています。

本 当 にいま おっしゃった と お り だ と 思いいように思います。しかし施設で働かせていただい08

かわるお付き合いがあるわけですから。私たちと87

14

すが、自分の子だから

08

大学大学院修士課程修了。現在に至る。

5

井上さん田代さん
角本さん

と きに常 勤にな り ま

できそうかなと思った
職員になりたいと言われる方もいて、とても心強ちのなかには、いずれ子どもが大 き くなったら正のです。そういう発想はいこうだったよという経験なるなしではなく、うちの子は「重症児施設って何？」と、ちょっと敷居が高くナースの経験知よりも、そいな と 私 は 思っていま す。

く感じています。
思われる方には、パートから入っていただくのは、の方の人生経験の部分からした。パートと正職員ひとつの方法かなという気もしています。そういっ

教 わることが 多いです ね。

違いますし、働き方も全然違います。正職員はハードルが高いので、そのた方向を想定して見学に来ていただくといいと思代が大半を占めます。いま 代がかなり多いので、50は賃金の面でずいぶん中間ぐらいの働き方を考えられたらいいのだろういます。東部でも看護師の年齢層は広く、 ～のは、いまのところ特別にはありませんが、院内保育所も考えなければいけないね、という話は出て
秋 津 療 育 園（ 以 下、秋 津 ）には保 育 所がいます。

角本
あって、地域の方にも開放しています。保育園を通30

その年代の方が働きやすい環境づくりは大切だと思っています。

は、他の人 生 経 験を積んでこられた ということで す し、そ れが 活 かせる職場だと思います。

井 上 一つの病 棟の中に、る分野ですね。そこでは専門領域の勉強だけではは看 護 学 的なものではない部 分を相 当 大 事にす

網野 重症児施設での看護は、単に医学的あるい院とは大きく異なっていいるという点も、一般の病者さんの生 活 を 支 えてて、協 力して一人の利 用

いろいろな 職 種の人 がいまにいらっしゃいます。看護職の年齢層はとても広なく、人間としての幅広い経験や知識が必要になるところだと思います。

人間としての幅広い経験や知識を活かしていです。子 育てをしながら働いている方、 人 目、る気がします。そういう面で何か感じるところが田代時

もちろんですが、ケアをする側の人柄がストレートところに目が行きがちですが、ほかのスタッフがフォたので、どうしても 医療的な分東部はやっと 年目を迎えましたが、なか人目という方もいらっしゃいます。

なか看 護 師が集 ま らないので四苦八苦 していまありますか。

るようになっています。日勤者の始業はローしてくれます。介護の方、保育士の方など、専門によって各々気づくところが違っていますので、たに表れます。その方の持てる全てでぶつかっていけそれぞれの事情に合わせて、さまざまな時間帯で方、保 育 園 まで自 分で送らなければいけない方、生で、学 校に送 り 出してしま えば大 丈 夫 というだくことも可 能になっています。お子さんが小 学積むことで磨かれてくると思います。若いスタッフスだと思います。そういったセンスは、人 生経 験をら、その子の気持ちを察知するのは、私たちのセンれども、目の表 情や手のちょっとした動 きなどかさんいますから、言 葉で伝 えることはできないけ

自分の意思を表 現 することが難しい子 もたくぞいてくれれば、本当にやりがいのある世界が待っに、一度足を運んでもらうといいですね。ちょっとのもどこに行ったらいいのかわからないという人たちお話を聞いていてわかります。再就職をしたい、で網野養っていける場だと思っています。

る仕事だと思います。

時働いていただいています。さらに、勤務時間の長さばかりでは気づかないことも、人生経験を積まれているということがよくわかりました。

いへん勉強になります。全人的なことを見る目をも 固 定せず、 時 間できる人、 時 間できる人、たスタッフは気づきますし、私たちも、そこから教5時間できる人と、それぞれの事情に応じて働い4

本日はどうもありがとうございました。

重症児の看護のすばらしさは、皆さん方のていただいています。こちらも、パートの方たちのマ間とか、 時から 時間とか、ずらして入っていた

4 45

私 も一般 病 院で働いていす。働き方ということでお話ししますと、パートの田代

28ですが、日勤 帯のパートの方は、 時 半から8わることがたくさんあります。それは、障害のあ5ンパワーにとても助けられています。パートの方た9

重 障 児のケアは、医 療や看 護の専 門 性は

方は、その方の生活に合わせた時間帯を選択できじて秋 津を知って、そのご縁で就 職なさる方 もた40

ブランクが長いということなと思います。施設として働きやすい工夫という

網野所長

33
66

第13回

「日本看護サミットとうきょうʼ08」が開催されます
保健師助産師看護師法制定から60年を迎え、日本看護サミットが東京で開催されます。メインテーマは「生 命をつなぐ看護1 日目

11月11日（火）のスパイラル―新しい時代に向けた看護

●

8：45

開場・受付の創造」。再就職希望の看護職の方も積極●

10：00〜10：40

開会式的に足を運んでみてください。

プログラム

9：00〜18：00
パネル展示

主催者挨拶：石原 慎太郎 東京都知事（予定）
来賓挨拶：舛添 要一 厚生労働大臣（予定） 他●

10：50〜11：50

基調講演

保健師助産師看護師法の60年と社会の変化
講師：清水 嘉与子（前参議院議員）●

11：50〜13：20

お昼休み アトラクション（東京都交響楽団）●

13：20〜15：20

鼎談

保健師助産師看護師法を読み解く
講●

師：古橋 美智子（前日本看護協会副会長）
田村 やよひ（国立看護大学校長）
平林 勝政（國學院大學 法科大学院長・教授）

15：50〜17：50

分科会Ⅰ 新しい看護のかたち

座長：坂本 すが（東京医療保健大学看護学科長）
シンポジスト：濱口 恵子（癌研有明病院副看護部長）
真田 弘美（東京大学大学院老年看護学教授）
水口 艶子（徳島赤十字病院副院長・看護部長
徳島県看護協会長）
山本 詩子（開業助産師・日本助産師会神奈川県支部長）

分科会Ⅱ 看護がつなぐ地域医療座長：秋山 正子（白十字訪問看護ステーション所長）
シンポジスト：水沼 一子（宮城県丸森町保健福祉課課長）
勝原 裕美子（聖隷浜松病院副院長・総看護部長）
当間 麻子（療養通所介護推進ネットワーク代表）
玉木 一弘（東京都医師会理事・開業）●

18：30〜20：30〈交流会お申込みの方〉

交流会 帝国ホテル

2 日目

11月12日（水）

●

8：15

開場・受付

●

9：00〜10：00

講

演

8：15〜13：00
パネル展示

いのちをつなぐ“ことば”

参加申込み
サミットホームページ（hppt://www.kango-summit-tokyo.visitors.jp）
より参加申込書をダウンロードして、参加申込みFAX03-6868-3069に送信（開設時間

平日のみ10:00〜12:00、13:00〜18:00）

参加申込み締切日
平成20年10月10日（金）到着分まで

7

講

●

師：相田 一人（相田みつを美術館館長）10：15〜12：15

フォーラム

生命をつなぐ看護のスパイラル

座長：井部 俊子
（聖路加看護大学学長）
シンポジスト：南野 知恵子（参議院議員）
野村 陽子（厚生労働省医政局看護課長）
久常 節子（日本看護協会会長）
石垣 靖子（北海道医療大学看護福祉学部教授
前東札幌病院理事・副院長）●

12：15〜12：45

閉会式

看護サミット東京宣言﹁エコバッグ﹂「プランニングシート」からみた近年の求職者の動向
ナースプラザでは、登録から就業までを計画的にサポートするために、平成19年4月から、窓口に来所された求職者の「プランニングシート」を作成しています。近年の求職者の動向についてまとめてみました。

①プランニングシート作成者の年齢構成
43160
ナル﹁エコバッグ﹂です︒ナース

ナースバンクでつくったオリジは︑最近の調査で 万人から︑ 万人に増えては ・ ％もいたそうだ︒一方︑潜在看護職の数すぎず︑﹁名前も内容も知らない﹂と答えた人

化 が 進 んでいま す︒写 真 はバンクに求職者登録があって再 就 職され︑求 人 施 設また用報告があった方に︑再就職は本 人からナースバンクへ採〜3カ月未満

もったいないと思いませんか②プランニングシート作成者の離職期間のお祝いと 就 業 継 続 をお祈

25〜34歳が293名（45.8％）と、ほぼ半数を占めます。

考 えてく れる職 場 も 結 構 増 えてきていま す︒

200

りしてプレゼントしています︒

150

仕事の中で得られる生きがいは︑人生をさらに100

2種類の絵柄のうち︑どち50︵人 0豊かにしてくれると思うのです︒

51
9らをお届けするかはランダム

117127となります︶133

エコに配 慮し︑レジ袋の有 料

24歳以下
25〜29歳30〜34歳35〜39歳40〜49歳
50〜59歳
60歳以上

ナースプラザのオリジナルプレゼント

338

100300400

離職期間は3カ月未満が338名（66.8％）と、半数以上です。

③プランニングシート作成者の就業希望施設
904

診療所

169

保健施設

44

特養会社・事業所
その他
人 0︵ ・ ︶14123529

訪問看護ST

H

A
100200600800?

柔軟な働き方を病院

55649.8

仕事と生活の調和︵ワーク・ライフ・バランス︶50601という言葉について内閣府が世論調査を行った︒

16122021﹁名前も内容も知っている﹂と答えたのは ％に42いるとのこと︒

2631

せっかく身につけた資格を生かさないなんて︑

3〜6カ月未満
6カ月〜1年未満
1〜3年未満3年〜6年未満
6年〜10年未満
10〜15年未満
15年以上
人 01,000

病院への就業希望者が大半を占めています。

●東京都の鳥／ユリカモメ●

表紙のイラストには東京都の鳥「ユリカモメ」がかくれています。
みつかりましたか？
ユリカモメは渡り鳥で、秋になると繁殖地のカムチャツカ半島から北海道を経由して本州に渡って来ます。そろそろ不忍池、多摩川などで姿が見られるころです。ユリカモメの夏羽は頭と顔が黒褐色で、別の種類の鳥かと思うような面白い姿です。
衣替えのタイミングには個体差があるようで、渡って来たばかりのころは、頭が黒かったり、まだらだったりするのんびり屋さんも見られます。
ナースバンク東京 TEL03-3359-3388

ナースバンク立川 TEL042-529-7077

ナースバンク
東京●JR中央・総武線

ナースバンク立川●JR中央線・青梅線・南武線 立川駅南口から徒歩10分●多摩都市モノレール線 立川南駅から徒歩8分

ACCESS

飯田橋駅東口から徒歩7分
飯田橋駅
出口B1から徒歩6分●都営大江戸線 飯田橋駅 出口C1から徒歩5分●都営大江戸線 牛込神楽坂駅 出口A3から徒歩5分●東京メトロ東西線・有楽町線・南北線

東京都ナースプラザ

検索●ホームページ：http://www.np-tokyo.jp/●Ｅ メ ー ル：np@np-tokyo.jp

TOKYO ナースプラザ やっぱり看護が好き Vol.48（3月・9月の年2回発行）
発行：東京都ナースプラザ 設置主体／東京都 運営受託者／社団法人東京都看護協会〒162-0815 東京都新宿区筑土八幡町4-17 東京都看護協会会館1階 Tel 03-3359-3355 Fax 03-3260-9066

平成20年9月1日発行
再生紙を使用しています