Ⅻ

Status of Residence andResidency Management System

1

Status of Residence

There are no restrictions on the activities of foreign nationals
with the status of residence based on their positions or social
standing, such as permanent residents, special permanent residents,
long-term residents, and spouses or children of Japanese nationals
or permanent residents. All other foreign nationals are permitted toengage in activities (such as work) authorized for their status ofresidence obtained upon entry into Japan and only for theauthorized residency period. To change the status of residence,
apply for extension of residency period, or to apply for permission
to engage in an activity other than permitted by the status ofresidence previously granted, an application must be filed at andsubmitted to the Immigration Services Agency.
The Immigration Control and Refugee Recognition Act has beenrevised to add the new "Specified Skilled Worker" resident status
for foreign nationals residing in Japan.
The following tables list the groups and types of the status ofresidence under the Immigration Control Act.

－ 132 －
－132－

Ⅻ

１

在留資格、在留管理制度

在留資格
日本に在留する外国人のうち永住者、特別永住者、定住者、日本人または永住者の配偶者等、身分又は地位に基づく在留資格の外国人は、在留活動の制限は特にありません。しかし、その他の在留資格で在留する外国人は、入国の際に与えられた在留資格の範囲内で、定められた在留期間に限って、在留活動（就労など）が認められています。在留資格の変更、在留期間の更新、資格外活動の許可にはすべて出入国在留管理庁への申請が必要です。
なお、「出入国管理及び難民認定法」の改正により、日本に在留する外国人の新たな在留資格として、「特定技能」が創設されました。
入管法上の在留資格は次の表のようになっています。

－－133－133 －(1)The status of residence under which one can engage in theauthorized professional or occupational activities．

Resident
status①
Diplomat②
Official③
Professor④
Artist⑤
Religious
Activities⑥
Journalist

Term ofresidence
Activities on the part of constituent members of duringdiplomatic missions or other offoreign diplomatic
governments; and activities on the part of their mission
family members belonging to the same household．
Activities on the part of those who engage in
5 years,
official business of foreign governments or
3 years,
international organizations; and activities on the part 1 year,of their family members belonging to the same 3 months,
household．
30 days or
15 days
Activities for research, guidance of research or 5 years,
education at a college, an equivalent educational 3 years,
institution or a college of technology (koto senmon 1 year, or
gakko).
3 months
Activities for the arts that provide income, includingmusic, the fine arts, literature, etc. (except for the -ditto.activities listed in the "Entertainer" section of thistable.
Missionary and other religious activities conductedby foreign religious workers dispatched by a foreign -ditto.religious organization.
News coverage and other journalistic activities
conducted based on a contract with a foreign -ditto.journalistic organization.
Highly specialized professional – Type 1
Activities permitted⑦
Highly(1) Advanced academic research activities
skilledActivities of engaging in research , researchprofessional
guidance or education based on a contract enteredinto with a public or private organization in Japan(2) Advanced specialized / technical activities
Activities of engaging in work requiring
specialized knowledge or skills in the field of
natural sciences or humanities based on a contract
entered into with a public or private organizationin Japan－ 134 －
－134－

5 years(1)定められた範囲での就労が可能な在留資格

在留資格

本邦において行うことができる活動①

外国政府の外交使節団等の構成員及び 外交活動を行う

外②公

交 その家族の構成員としての活動

期

間

期間

外国政府や国際機関の公務に従事する 5 年、3 年、1 年、
用 者とその家族の構成員としての活動

3 月、30 日又は
15 日

③
教
④
芸

日本の大学等において研究、研究の指 5 年、3 年、1 年
授 導又は教育をする活動

又は 3 月

収入を伴う音楽、美術、文学その他の 5 年、3 年、1 年
術 芸術上の活動（興行の項に掲げる活動 又は 3 月
を除く）

⑤
宗
⑥
報
⑦

外国の宗教団体から日本に派遣されて 5 年、3 年、1 年
教 行う宗教活動

又は 3 月

外国の報道機関との契約に基づいて行 5 年、3 年、1 年
道 う取材その他の報道上の活動
高度専門職１号

又は 3 月5年

高度専門職 (1)高度学術研究活動
本邦の公私の機関との契約に基づいて行う研究、研究の指導又は教育をする活動(2)高度専門・技術活動
本邦の公私の機関との契約に基づいて行
う自然科学又は人文科学の分野に属する知
識又は技術を要する業務に従事する活動(3)高度経営・管理活動
本邦の営利を目的とする法人等の経営を行い又は管理に従事する活動－－135－
135 －Resident
statusActivities permitted(3) Advanced business management activities
Activities of engaging in the operation or
management of a business organization in Japan※ Points given based on academic background,employment history, annual income and others,
and status given to those with 70 or more points.
※ Preferential treatment such as permission to
engage in multiple activities granted.

Term ofresidence

Highly specialized professional – Type 2
Involved in activities falling under the category of“Highly specialized professional – Type 1” with 3 ormore years of residence in Japan and whose Indefinite
contribution meets the criteria set forth in the
Ministerial Ordinance issued by the Ministry ofJustice.
⑧
Activities to conduct or manage international trade 5 years,
Management or other business.
3 years,
1 year,6 months
4 months or
3 months⑨
Activities to engage in legal or accounting business,
5 years,
Legal/
which is required to be carried out by registered
3 years,
Accounting foreign lawyers, (Gaikokuho jimu bengoshi), Certified
1 year, orServices
Public Accountants (Gaikoku konin kaikeishi) or
3 months
others with legal qualifications.
⑩
Activities to engage in medical treatment services,
Medicalwhich are required to be undertaken by physicians, -ditto.Services
dentists or others with legal qualifications.
⑪
Researcher

Activities to engage in research on the basis of acontract with public or private organizations inJapan－ 136 －
－136－

-ditto.-

在留資格

本邦において行うことができる活動

期 間※学歴、職歴、年収などの項目で定められたポイントの合計が７０点以上であれば認定されます。
※複合的な在留資格が認められるなどの優遇措置を受けられます。

高度専門職２号

無期限

高度専門職１号に掲げる活動を行い、日本に３年以上在留した者であつて、その在留が日本が国の利益に資するものとして法務省令で定める基準に適合するもの。

⑧

日本において貿易その他の事業の経営 5 年、3 年、1 年、経営・管理 若しくはこれらの事業の管理に従事す 6 月、4 月又は 3
る活動
⑨
法

月

外国法事務弁護士、外国公認会計士そ 5 年、3 年、1 年
律・ の他の法律上資格を有する者が行うこ 又は 3 月会 計 業 務 ととされている法律・会計業務⑩
医

医師、歯科医師その他の法律上資格を 5 年、3 年、1 年
療 有する者が行うこととされている医療 又は 3 月に係わる業務⑪
研

日本の公私の機関との契約に基づいて 5 年、3 年、1 年
究 研究を行う業務に従事する活動－－137－
137 －又は 3 月Resident
status⑫
Instructor

Term ofresidence
Activities to engage in language instruction or 5 years,
other education at an elementary school, junior high 3 years,
school, senior high school, advanced vocational 1 year, or
school (senshu gakko), miscellaneous educational 3 months
instituion (kakushu gakko) or other educational
institution⑬

Activities to engage in services which require skills

Activities permitted

Specialist in or knowledge pertinent to science, engineering orTechnologies/ other natural science fields, or jurisprudence,
Humanities/ economics or other human science fields or toInternational engage in services which require specific ways ofServicesthought or sensitivity based on experience with-ditto.-foreign culture, based on a contract with public or
private organizations in Japan．

⑭
Activities falling under the category of “specialist in
Intratechnologies/humanities/international services”
company
performed by an expatriate who is transferred to atransfereehead office or a branch in Japan.
⑮
Activities for those licensed as care workers to
Nursing care engage in nursing care or provision of instructions
on nursing care in accordance with the contracts
with public or private organizations in japan.

-ditto.--ditto.-⑯Entertainer

Activities to engage in theatrical performances, 3 years,
musical performances, sports or any other aspect of 1 year,
6 months,
show business.
3 months
or 15 days⑰
SkilledLabor

Activities to engage in services which require 5 years,
industrial techniques or skills belonging to special 3 years,
fields on the basis of a contract with public or 1 year, or
3 months
private organizations in Japan．

－ 138 －
－138－

在留資格

本邦において行うことができる活動期 間

日本の小学校、中学校、高等学校、専 5 年、3 年、1 年
修学校又は各種学校若しくはこれに準 又は 3 月
ずる教育機関において語学教育その他の教育をする活動
日本の公私の機関との契約に基づいて 5 年、3 年、1 年⑬
行う理学、工学等の自然科学の分野も 又は 3 月
技 術 ・
しくは法律学、経済学等の人文科学の人文知識・ 分野の技術もしくは知識を要する業
国際業務
務、又は外国の文化に基盤を有する思考若しくは感受性を必要とする業務に従事する活動
企業内の転勤によって日本国内の本 5 年、3 年、1 年⑭
企業内転勤 店、支店等に勤務して行う「技術・人 又は 3 月
文知識・国際業務」に該当する活動⑮
日本の公私の機関との契約に基づいて 5 年、3 年、1 年
又は 3 月
介護
介護福祉士の資格を有する者が介護又⑫
教育は介護の指導を行う業務に従事する活動⑯
興行

演劇、演芸、演奏、スポーツ等の興行 3 年、1 年、6 月、3 月又は 15 日に係わる活動又はその他の芸能活動⑰
技能

日本の公私の機関との契約に基づいて 5 年、3 年、1 年
又は 3 月行う産業上の特殊な分野に属する熟練した技能を要する業務に従事する活動－－139－
139 －Resident
status⑱
Specified
SkilledWorker⑲
Technical
InternTraining

Term ofresidence
1 year,Specified Skilled Worker(i)Activities to engage in services requiring 6 months
expertise based on a certain level of knowledge or or 4 months
experience in a specified industrial field on thebasis of an employment contract with public or
private organizations in Japan
3 years,
Specified Skilled Worker(ii)Activities to engage in services requiring 1 year,
expertise in a specified industrial field on the or 6 months
basis of an employment contract with public or
private organizations in Japan
Activities permitted

Technical Intern Training – Type 1
WithinActivities to receive lectures and engage in tasks 1 year andrequiring technical skills in accordance with the designatedtechnical intern training plan approved as by the
stipulated by the Technical Intern Training Act.
Minister ofJusticeTechnical Intern Training – Type 2
Activities for those who have completed
Technical Intern Training 1 specified by theTechnical Intern Training Act to engage in tasks Withinrequiring technical skills in accordance with the 2 year andtechnical intern training plan in order to acquire designatedfurther skills.
by theMinister ofTechnical Intern Training – Type 3
Activities for those who have completed JusticeTechnical Intern Training 2 specified by theTechnical Intern Training Act to engage in tasks
requiring technical skills in accordance with thetechnical intern training plan in order to be
proficient in their technical skills.

－ 140 －
－140－

在留資格
⑱

特定技能

本邦において行うことができる活動期 間

特定技能１号
日本の公私の機関との雇用に関する契約 1 年、6 月に基づいて行う特定産業分野に属する相当 又は 4 月
程度の知識又は経験を必要とする技能を要する業務に従事する活動

特定技能２号
日本の公私の機関との雇用に関する契約 3 年、1 年に基づいて行う特定産業分野に属する熟練 又は 6 月
した技能を要する業務に従事する活動⑲

技能実習

技能実習１号

1 年を超えない

技能実習法の定めにより認定を受けた技 範囲内で法務大能実習計画に基づき、講習を受け、技能等 臣が指定する期に係る業務に従事する活動
間

技能実習２号
技能実習法で定める第一号技能実習を修了した者が、技能等に熟達するため、技能実習計画に基づき、技能等を要する業務に 2 年を超えない従事する活動範囲内で法務大臣が指定する期
技能実習法で定める第二号技能実習を修 間

技能実習３号了した者が、技能等に熟達するため、技能実習計画に基づき、技能等を要する業務に従事する活動－－141－141 －(2)The status of residence which prohibits the holder from
employment or work.

Resident
status①
CulturalActivities②
Temporary
VisitorActivities permitted

Term ofresidence

Academic or artistic activities that provide no 3 years, 1year,
income, or activities for the purpose of pursuing 6 months or
specific studies on Japanese culture or arts，or 3 months
activities for the purpose of learning and acquiring
Japanese culture or arts under the guidance ofexperts．
Sightseeing, Recreation, Sports, Visiting relatives、 90, 30 or 15
Study tours, Participating in lectures or other days dependgatherings, Business contacts, during a short period ing on actualof stay in Japan．
length ofstay③
Student

Activities to receive an education at a university, 4 years andcollege of technology (koto senmon gakko), senior 3 months, 4high school, junior high school, elementary school, years, 3
special-needs school, advanced vocational school years and 3(senshu gakko), miscellaneous educational months, 3
institution (kakusyu gakko) or an equivalent years, 2
educational instruction in Japan.
years and 3
months, 2
years, 1 year
and 3
months , 1
year , 6months or 3
months④
Trainee

Activities to acquire skills, knowledge or other 1 year,
such assets at a public or private organization in 6 months, orJapan.
3 months－ 142 －
－142－

(2)

就労が認められない在留資格

在留資格

本邦において行うことができる活動

期 間①

収入を伴わない学術上若しくは芸術上 3 年、1 年、6 月

文 化 活 動 の活動又は我が国特有の文化若しくは 又は 3 月
技芸について専門的な研究を行い若し
くは専門家の指導を受けてこれを修得する活動②

日本に短期間滞在して行う、観光、保 90 日、30 日又は短 期 滞 在 養、スポーツ、親族の訪問、見学、講 15 日以内の日を習会又は会合への参加、業務連絡等の 単位とする期間
活動③

日本の大学、高等専門学校、高等学校、4 年 3 月、4 年、

留

学 中学校、小学校、特別支援学校、専修 3 年 3 月、3 年、学校若しくは各種学校又はこれらに準 2 年 3 月、2 年、ずる機関において教育を受ける活動

1 年 3 月、1 年、6 月又は 3 月④
研

日本の公私の機関により受け入れられ 1 年、6 月又は 3
修 て行う技能等の修得をする活勤－－143－
143 －月

Resident
status⑤
Dependent

Activities permitted

Term ofresidence

Daily activities by the dependent (spouse or
5 years, 4child) of a foreign resident with a resident status years and 3
permitting work (other than diplomat, official, months, 4technical intern training, and Specified Skilled years , 3Worker(1) ) or a status of “cultural activities” or years and 3“student.”
months, 3
years，
2 years and 3
months, 2
years,
1 year and3 months,
1 year，
6moths, or
3months(3) The Status of residence qualified to work based oneach permitted occupation
Resident
statusActivities permitted

Term of residence

Designated Activities specifically designated by 5 years, 3 years,
Activities the Minister of Justice for foreign 1 year , 6 months, 3
individuals
months or the period※ Various activities are permitted by which Minister of Justiceordinance and examples include the designates for eachfollowing:
foreigner within a five
year period① Domestic servants employed by
diplomats② Working holiday-makers③ Nurse and care worker candidates
on the basis of EPA－ 144 －
－144－

在留資格

本邦において行うことができる活動

期 間⑤

就労可能な在留資格（外交、公用、技 5 年、4 年 3 月、

家 族 滞 在 能実習、特定技能 1 号を除く）の者及 4 年、3 年 3 月、び文化活動・留学の者の扶養を受ける 3 年、2 年 3 月、配偶者又は子として行う日常的な活動 2 年、1 年 3 月、
1 年、6 月又は 3
月(3)

個々の許可の内容により就労が認められる在留資格

在留資格

本邦において行うことができる活動期 間

特 定 活 動 法務大臣が個々の外国人について特に 5 年、3 年、1 年、指定する活動6 月、3 月又は法

法務省の告示により多様な活動が定めら 務大臣が個々に※れていますが、一例は以下のとおりです。 指定する期間(5

年を超えない範①外交官等の家事使用人②ワーキングホリデー③ＥＰＡ（経済連携協定）に基づく看護師・介護福祉士候補者－－145－
145 －囲)

(4) The status of residence based on one’s positionsocial standing（No limit in business and employment)
Resident status①
Permanent
Resident

Activities permittedorTerm of residence

Those who are permitted for permanent indefinite
residence by the Minister of Justice．

②
The spouses of Japanese nationals, the 5 years, 3 years,
Spouse or Child children born as the children of Japanese 1 year or 6 monthsof Japanesenationals or those adopted by Japanese
National
nationals.
③
The spouses of those staying under the 5 years, 3 years,
Spouse or Child status of residence of permanent or 1 year or 6 monthsof Permanent
special permanent resident and those
Resident
born as children of a permanent or
special permanent resident in Japan.
④
Long-Term
ResidentThose who are authorized to reside in 5 years, 3 years, 1
Japan with a period of stay designated by year, 6 months or a
the Minister of Justice in consideration of period not
special circumstances.
exceeding 5 years(e.g., 3rd generation Japanese, refugee, designated by the
etc.)
Minister of Justicefor the alien
concerned－ 146 －
－146－

(4) 身分又は地位に基づく在留資格（就労に制限がない）
在留資格
①

要

件

法務大臣が永住を認める者

期 間
無期限

永 住 者
②

日本人の配偶者、日本人の子とし 5 年、3 年、1 年又は 6日 本 人 の て出生した者、日本人の特別養子 月
配偶者等③

永住者若しくは特別永住者の配偶 5 年、3 年、1 年又は 6

永 住 者 の 者、又は永住者若しくは特別永住 月
配 偶 者 等 者の子として日本で出生した者④

法務大臣が特別な理由を考慮し居 5 年、3 年、1 年、6 月

定住者住を認める者

又は法務大臣が個々(日系三世、難民等）に指定する期間(5 年を超えない範囲)－－147－
147 －

2

(1)

Changing Status of Residence

In case of change in occupation
Permission is needed from the Immigration Services Agency
when a change of occupation will affect the status of residence.
For instance, a person, whose status is “Specialist inTechnologies/ Humanities/ International Services,” gives up
his/her job and begins to teach at a college with the status of“Instructor,” requires permission to change status.
It is not necessary to file previously with the Immigration
Services Agency an application for change of status when aperson takes up other employment, if the activity comes under
the same status as already held. However, if the person
concerned feels some anxiety on his/her change in occupation,
he/she may file an application for the certificate of authorized
employment, for the purpose of confirmation by submitting the
documents showing the details of a new working place.
The certificate of authorized employment states "The XX
activities at company XX correspond to the above (resident
status)."When a foreign national changes jobs and thus employers, heor she must notify the Immigration Services Agency within 14
days of the day of such changes. Otherwise, the foreign national
may be fined up to ¥200,000.

－ 148 －
－148－

２

在留資格の変更(1)

転職
在留資格の変更を伴う場合は、出入国在留管理庁の許可が必要です。例えば、「技術・人文知識・国際業務」の在留資格を持って働いていた人が転職し、大学等で「教育」の在留資格で働くといった場合です。
認められた在留資格と同一の在留資格の活動の範囲で転職する
場合は、事前に出入国在留管理庁に許可を求める必要はありませんが、この転職に問題があるかどうかについて出入国在留管理庁
からの確認を得たい場合には、新たな事業所にかかる関係資料を添えて「就労資格証明書」の交付を申請することができます。
就労資格証明書には「○○会社における○○の活動は上記（在留資格）に該当する」旨の記載がなされます。
転職により所属機関が変わる場合には、その変更が生じた日（退職日、入社日）から各々14 日以内に出入国在留管理庁に届け出ることとなっており、届出が遅れると 20 万円以下の罰金が科される可能性があります。

－－149－149 －(2)Prospective employees with residential status that does
not allow work
An application for changing status of residence is required
when a student under a “college student” status hopes to be
employed in Japan after his/her graduation (Article 20,
Immigration Control Act).
In principle, a foreign national with the status of a“temporary visitor” can not become employed. He/she should
leave Japan in order to get a new visa at a Japanese embassy or
legation abroad. Then the foreign national will be able tore-enter with a suitable visa for his/her proposed activity.
However it is possible to change the status of residence,
based on social status or relationship. An example is that whena foreigner, whose status does not allow employment, changes
his/her status to “Spouse or Child of Japanese National” as aresult of getting married to a Japanese national, it is notnecessary to leave Japan for a new visa.

3 A Permit for Extra-status Activities (e.g. a person
intends to engage in a part-time job)

A foreigner who stays in Japan with a residential status such as"College Student” or ”Dependent” is required to obtain permission
to engage in activities outside the scope permitted at the
Immigration Services Agency in advance, if the person wants toenter the work force by taking on a part-time job, etc.
By obtaining permission to engage in extra-status activities, aperson may work up to 28 hours per week. Students may work up
to 8 hours per day during extended vacations such as summer
vacation.
They are generally allowed to engage in any work except for that－ 150 －
－150－

(2)

就労できない在留資格からの就職
日本の大学を卒業した後、日本の会社に就職する場合は、「留学」の在留資格から、就労が可能な在留資格に変更する手続きが必要です（入管法第 20 条）。
知人を訪ねて「短期滞在」の在留資格で滞在している外国人が、就労できる在留資格に変更することは原則としてできません。一
度出国し、外国にある日本の大使館や領事館等の在外公館に入国目的に対応する査証の発給申請を行い、その発給を受けた上で日本に入国しなければなりません。
なお、就労できない在留資格で滞在していて、日本人と結婚をしたため「日本人の配偶者等」に変更されるような身分関係の変更に基づく在留資格の変更は許可される場合があります。

３

資格外活動の許可（アルバイトで働くとき）「留学｣及び「家族滞在」の在留資格をもって在留する外国人がアルバイト等の就労活動を行う場合には、あらかじめ出入国在留管理庁で資格外活勤の許可を受ける必要があります。
資格外活動の許可を得ることにより、
１週 28 時間まで就労することが可能となります。また、留学生については、夏休み等の長期休
業期間中、１日８時間までの就労が可能です。
これらの就労は、一般的に、風俗営業等に従事しないことを条件に、包括的に許可されます。許可の範囲については資格外活動許可書や在留カードの裏面の記載により確認することができます。

－－151－
151 －in the entertainment and amusement trades. The scope of allowed
activities can be confirmed on the application for extra-status
activities and the resident card’s reverse side.
＜Reference＞ Permission to engage in activities other thanthat permitted by the residential status for foreign nationals
with residential status that does not allow work
Category of
permitStudents：
College students, graduate
students, or equivalent
Auditing students,
research students, or
equivalentStudents of vocational
schools or equivalent
Dependent
Designated activities(Those wishing to continue theirresidence in order to seek
employment or those with an
employment offer wishing toremain in Japan until theemployment starting date, or theirdependents)

Cultural activities

Hours permitted to work
During long
Hours
vacation of
permitted toeducational
work per week
institution
8 hours orless per day※40 hoursor less per
week

Blanket permit

28 hours or
lessCase-by-case(Employer andjob description
to be specified)－ 152 －
－152－

Case-by-case<参考>就労できない在留資格の外国人における「資格外活動許可」

許可の区分

留
学
生

就労可能時間教育機関の1 週間の就労 長 期 休 業 中
の就労可能
可能時間
時間

大学等の学部生及び大学院生
大学等の聴講生・専ら聴講による研究生

1 日につき8 時間以内※週 40 時間

専門学校等の学生

家族滞在
特定活動

包括許可

一律 28 時間以内

(継続就業活動もしくは内定後就職までの在留を目的とする者又は、これらの者に係る家族滞在活動を行う者)

個別許可
文化活動

(勤務先、仕事
内容を特定)－－153－
153 －

許可の内容
を個別に決
定

以内

4

Extension of Period of Stay

5

Illegal Employment and Deportation

The period of stay is determined together with the status ofresidence at the time of landing, the change of status of residence,etc. A foreign national (except permanent resident or special
permanent resident) is permitted to stay in Japan within the periodof stay thus approved. Therefore, a foreign national who wishes
to extend his/her period of stay should apply to the Immigration
Services Agency for permission not later than the expiry date of theauthorized period of stay. An application for extension of periodof stay will be accepted from about three months prior to that date;Anyone who stays in Japan beyond his/her authorized period ofstay may be subjected to punishment and/or deportation (Item 5,
Paragraph 1 of Article 70 and Item 4-(ii) of Article 24, theImmigration Control Act)．
(1)

Illegal employment
The following are examples of cases of “Illegal Employment”;① Income-producing activities of foreigners without theproper status of residence, who enter illegally or staybeyond the authorized term of residence.
② Income-producing activities other than those permitted
for the status of residence unless specifically permitted by
the Ministry of Justice.
Illegal workers may be subjected to punishment and/or
deportation.
And the persons, who intentionally or negligently employ theseillegal workers might also be subjected to punishment for the crimeof "assisting of illegal workers" (The punishment is imprisonment
for up to 3 years and/or a fine of up to ¥3,000,000.) (Article 73-2,
the Immigration Control Act)－ 154 －
－154－

４

在留期間の更新
在留期間は、入国の際や在留資格の変更の際などに在留資格とともに決定されます。永住者や特別永住者以外の外国人は、その許可された在留期間内に限って日本に在留することができます。したがって、在留期間の更新を希望する場合には、現在の在留期間が満了する日までに、出入国在留管理庁に更新許可の申請をする必要があります。更新の申請は、在留期間が満了する日の３か月前ごろからできます。
在留期間を超えて不法に残留すれば処罰の対象になり（入管法第70 条第 1 項第 5 号)、退去強制の対象にもなります。（入管法第 24
条第 4 号ロ）

５

不法就労と退去強制

(1)

不法就労
不法就労とは次のような場合をいいます。

①

不法に入国したり、在留期間を超えて不法に残留するなどして、正規の在留資格を持たない外国人が行う収入を伴う活動②

許可を受けないで、在留資格で認められた活動以外の収入を伴う活動

不法就労をした労働者は処罰の対象になり、退去強制されることが
あります。
また、
不法就労外国人を故意又は過失により雇用した雇用主に対しては「不法就労助長罪」（３年以下の懲役若しくは 300 万円以下の罰金またはこれらを併科）が定められています（入管法第 73 条の 2）。

－－155－155 －(2)Deportation
Foreigners may be deported from Japan under the
Immigration Control Act for the following reasons:① illegal entry② illegal landing③ illegal over staying④ illegal activities other than those permitted by their statusof residence⑤ violation of laws and regulations⑥ forgery of Resident Card or Special Permanent Resident
Certificate

The procedure of deportation is as follows, taking into
account the foreigner’s human rights:
Departure orderAppear & reportpersonally
Immigration
Officer exposes
illegality

ReleaseInvestigation

Examination

Hearing

Issue ofdeportationorder

A person takenover from court
etc.

Deportation－ 156 －
－156－

Decision by
the Ministerof JusticeSpecialpermission
for residence

(2)

退去強制
入管法では、次のような外国人を退去強制できると規定しています。
①不法入国者、②不法上陸者、③不法残留者、④資格外活動者、⑤刑罰法令違反者、⑥在留カード及び特別永住証明書の偽変造等の行為をした者
退去強制手続きは、外国人の人権に配慮し、次のように進めら
れます。

出国命令
本人の出頭、申告入国警備官の摘発

放免
違反
調査

口頭
審理

法務大臣の
採決

退去強制令
書発付

在留特別許
可

違反
審査

裁判所等からの身柄引取

送還－－157－157 －If your passport is lost or not in your possession, it is essentialthat you be issued a replacement passport or a substitute at an
Embassy of your home country in Japan.

6

Resident Card and Resident Registration

Foreign nationals (other than special permanent residents,
temporary visitors, diplomats, and officials) with the residency
period of longer than 3 months are categorized “mid- to long-term
residents” and issued a “Resident Card.” The mid- to long-term
residents of age 16 and above are required to carry their Resident
Card with them at all times.
However, special permanent residents are issued a “Special
Permanent Resident Certificate” through municipalities. They do
not have to carry the certificate at all times.
Mid- to long-term residents entering Japan for the first time areissued a “Resident Card” upon entry and must register with themunicipality of their residence within 14 days of their decision toreside in the municipality.
Mid- to long-term residents who have not left Japan must also
register with the municipality of their new residence within 14 daysof their relocation if they move to a new municipality.
A Resident Card holder must notify regional immigration
services bureau of any other changes in the information on the
Resident Card within 14 days. Otherwise, a fine of up to ¥200,000
may be imposed.
In case of loss of or damages to the Card, an application for areissuance must be made within 14 days. Otherwise, the affected
person may be imprisoned for a maximum of one year or fined up
to ¥200,000.

－ 158 －
－158－

パスポートを紛失したりして所持していない場合は、日本にある母国の大使館に連絡をとって、パスポートかパスポートに代わるものを発行してもらうことが必要です。

６

在留カードと住民登録
特別永住者や「短期滞在」、「外交」または「公用」の在留資格が決定された人以外で、３か月を超える在留期間を有する外国人は、「中長期在留者」として「在留カード」が交付され、16 歳以上の中長期滞在者には在留カードの常時携帯が義務付けられています。
他方、特別永住者には、特別永住者証明書（カード）が市区町村
を通して発行されますが、常時携帯の義務はなくなりました。
新たに入国した中長期在留者は入国時に在留カードを交付され、その後、住居地を定めた日から 14 日以内に在留カードを提出して居住している市区町村の窓口に住居地を届け出なければなりません。
また、在留を続けてきた中長期在留者も、住居地を変更した場合、新住居地に移転した日から 14 日以内に在留カードを提出して新住居地の市区町村の窓口に届け出なければなりません。
住居地以外の在留カード記載事項に変更があった場合も、14 日以
内に地方出入国在留管理局に届け出なければなりません。
これらの届出を怠ると、20 万円以下の罰金が科される可能性があります。
在留カードを紛失等した場合、または汚損等して再交付申請を命じられた場合は、14 日以内に再交付の申請をしなければなりません。
これらの届出を怠ると、1 年以下の懲役または 20 万円以下の罰金が科される可能性があります。

－－159－
159 －In addition to what has been described above, all mid- tolong-term residents and special permanent residents are to be listed
in the Basic Resident Registers as “non-Japanese residents” and tobe eligible for various services offered by local governments. Suchforeign nationals can be householders and a residence certificate
would list all family members, regardless of their nationalities.
When relocating, those foreign nationals are required to notify
respective municipalities of not only moving in but also moving
out, just as Japanese residents are required to do so.
The Social Security and Tax Number System (otherwise known
as the "My Number" system) commenced in January 2016. Under
this system, anyone with a residence certificate, whether a Japanesenational or foreigner, is assigned a number that, in principle, willremain the same for the recipient's entire life. For the time being,
the system can be used for social insurance, taxes and disaster
response, while some employers, securities companies, insurancecompanies and others are asking for identification numbers from
employees, clients and members.
You should not show your number to others without reason. If
there is a risk that your number may be misused, please contact
your local government to change the number.
Current holders of a Basic Resident Registration Card may use it
for personal identification and other such purposes until said card
expires, but the Basic Resident Registration Card shall be void if
the holder is issued a Personal Identification Number Card. Like
the Basic Resident Registration Card, the Personal Identification
Number Card displays the legal alias of the holder.
The valid period of a Personal Identification Number Card shallbe 10 years for permanent residents and special permanent
residents (or 5 years for those under the age of 20), as it is for－ 160 －
－160－

なお、上記の入管法上の取扱い以外に、中長期在留者も特別永住者も「外国人住民」として、住民基本台帳に登録され、地域住民としてのサービスを受けることができます。また、日本人と外国人の混合世帯でも、住民票に一覧で掲載されることとなり、外国人も世帯主になれます。
そして、住所を移した場合は、外国人登録と異なり、日本人と同様に、転入届だけでなく転出届もしなければなりません。
2016年1月から個人番号（マイナンバー）制度がスタートしました。これは、日本人・外国人を問わず、住民票を有するすべての人に付けられる番号で、原則として生涯変わることはありません。
当面、社会保障、税、災害対策の分野で活用されますが、勤務先や証券会社、保険会社などからマイナンバーの提出を求められる場合があります。
マイナンバーは理由もなく他人に見せるべきではありません。もし個人番号を他人に知られ悪用される恐れがある場合などには、番号を変えてもらうこともできます。
いま「住基カード」を持っている人は、その有効期限まで身分証
明書などとして使うことができますが、「個人番号カード」の交付を受けたときは、「住基カード」を返納することになります。「個人番号カード」には、「住基カード」と同様、通称名の記載もされます。
「個人番号カード」の有効期間は、永住者と特別永住者は日本人と同様、基本的に10年（20歳未満は５年）ですが、永住者以外の中長期在留者は在留期間の満了日までです。

－－161－
161 －Japanese nationals, but for mid- to long-term residents other thanpermanent residents the card shall expire on the date said resident's
authorized period of stay expires.
Note that mid- to long-term residents are still required to carry
their Residence Card at all times, even if they hold a Personal
Identification Number Card.

7

Re-entry Permit and Special Re-entry Permit

If a non-Japanese resident leaves Japan temporarily, his or her
visa status and authorized period of stay shall be revoked. Such a
resident must go through immigration and disembarkation
procedures in order to enter Japan again.
Re-entry permits and special re-entry permits are a system
intended to eliminate this inconvenience.
A re-entry permit is issued by the Minister of Justice prior to theholder's departure from Japan in order to simplify immigration anddisembarkation procedures when the holder temporarily leaves
Japan and then wants to re-enter. A non-Japanese resident who
receives this permit does not have to obtain a new visa whenrequesting disembarkation upon re-entry and continues to retain his
or her existing visa status and authorized period of stay. There are
two types of re-entry permits: a one-time re-entry permit that may
only be used once, and a multiple re-entry permit that may be used
an unlimited number of times until the permit expires.
The validity of a re-entry permit lasts as long as the holder'scurrent authorized period of stay, with a maximum validity of 5
years (or 6 years for special permanent residents).
In addition, if a mid- to long-term resident re-enters Japan
within 1 year of his or her date of departure (or 2 years for a special
permanent resident), in principle there is no requirement to obtain are-entry permit. If said resident carries a valid passport and－ 162 －
－162－

なお、中長期在留者の人は、「個人番号カード」を持っていても、在留カードの常時携帯義務はなくなりません。

７

再入国許可・みなし再入国許可
日本に在留する外国人が、いったん海外に出ると、在留資格、在留期間は消滅します。再度日本に入国するためには、再び入国・上陸の手続をしなければなりません。
再入国許可、みなし再入国許可は、この不便さを解消するための制度です。
再入国許可とは、在留する外国人が、一時的に出国し、再度入国
しようとする場合に、入国・上陸手続を簡略化するために法務大臣が出国に先立って与える許可です。これを受けた外国人は、再入国の上陸申請の際に査証が免除され、従前の在留資格、在留期間が継続しているものとみなされます。再入国許可は、１回限り有効のものと、有効期間内であれば何回も使用できる数次有効のものがあります。有効期間は、現に有する在留期間の範囲内で、５年間（特別永住者は６年間）を最長として決定されます。
また、中長期在留者が、出国の日から１年以内（特別永住者は２年間）に再入国する場合は、原則として再入国許可を受ける必要はありません。有効な旅券及び在留カード（特別永住者の場合は特別永住者証明書）を所持し、出国時に入国審査官に対して再び入国する意図があることを告げることで、通常の再入国許可を受けたものとみなされます。

－－163－
163 －Residence Card (or certificate of special permanent residency incase of a special permanent resident) and, at the time of departure
declares to the immigration inspector his or her intention to re-enter
Japan, then the resident shall be considered permitted to re-enter
Japan.

8

Status of Residence ”Specified Skilled Worker”
The "Specified Skilled Worker" resident status includes Specified Skilled

Worker(i), for people that conduct work requiring expertise based on acertain level of knowledge or experience in a specified industrial field, andSpecified Skilled Worker(ii), for people that conduct work requiringexpertise in a specified industrial field.

Specified Industrial Fields (12 fields)
Nursing care, Building cleaning management, Machine parts&tooling industries,
Industrial machinery industry, Electric, electronics and information industries,
Construction industry, Shipbuilding and ship machinery industry,Automobile
maintenance,Aviation Industry, Accommodation industry,Agriculture,
Fishery&aquaculture,Manufacture of food and bevarages,Food service industry(The underlined sections are grouped to form one-field)－ 164 －
－164－

８

在留資格「特定技能」
特定技能には、特定産業分野に属する相当程度の知識又は経験を必要とする技能を要する業務に従事する「特定技能１号」と、特定産業分野に属する熟練した技能を要する業務に従事する「特定技能２号」があります。

特定産業分野（12 分野）
介護、ビルクリーニング、素形材産業、産業機械製造業、電気・電子情報関連産業、建設、造船・舶用工業、自動車整備、航空、
宿泊、農業、漁業、飲食料品製造業、外食業（下線部はまとめて 1 分野とする）－－165－
165 －Points of Specified Skilled Worker(ⅰ)(1) Period of stay: 1 year, 6 months or 4 months. Extension will
be up to 5 years in total for renewal.
months,up to 5 years in total(2) Skill level: confirmed by exams, etc. (foreign nationals who
have completed technical intern training(ⅱ) are exempt fromtaking exams,etc.)(3) Level of Japanese language proficiency: confirmed Japanese
language proficiency required everyday living and busunessby exams,etc.( foreign nationals who have completed technicalintern training(ⅱ) are exempt from taking exams,etc.)(4) Accompaniment of family members: basically not permitted(5) Eligible for support by accepting organization or registeredsupport organization
Points of Specified Skilled Worker(ⅱ)(1) Period of stay: 3 years, 1 year or 6 months. Renewal isnecessary for extention.
(2) Skill level: confirmed by exams, etc.
(3) Level of Japanese language proficiency: not necessary to be
confirmed by exams, etc.
(4) Accompaniment of family members: possible on fulfillingcertain conditions (spouse, children)(5) Not eligible for support by accepting organization or registeredsupport organization－ 166 －
－166－

【特定技能１号のポイント】（1）在留期間：１年、６か月又は４か月ごとの更新、通算で上限５
年まで（2）技能水準：試験等で確認（技能実習２号を修了した外国人は試験等免除）（3）日本語能力水準：生活や業務に必要な日本語能力を試験等で確認（技能実習２号を修了した外国人は試験等免除）（4）家族の帯同：基本的に認めない（5）受入れ機関又は登録支援機関による支援の対象【特定技能２号のポイント】（1）在留期間：３年、１年又は６か月ごとの更新（2）技能水準：試験等で確認（3）日本語能力水準：試験等での確認は不要（4）家族の帯同：要件を満たせば可能（配偶者、子）（5）受入れ機関又は登録支援機関による支援の対象外－－167－
167 －Skill level for statuses of residence permitting work

Non-specialized andtechnical fields

Specialized and technical fields

Current statuses of residence"Highly-Skilled Professional（（ⅰ）,（ⅱ）""Professor""Engineer/Specialist in Humanities/
International Services""Nursing Care""Skilled Labor",etc

Newly established statuses of residence"Specified Skilled
Worker（（ⅱ）""Specified Skilled
Worker（（ⅰ）""Technical Intern Training"－ 168 －
－168－

【 就 労が認められる在留資格の技能水準】
現 行 の 在留資格

専
門
的
・
技
術
的
分
野

新 た に 創設する在留 資格「 高 度 専門職（１ 号・２号）」「教 授」「 技 術 ・人文知識・国 際業務」
「介 護」
「 技 能 」等

「 特 定 技能２号」「 特 定 技能１号」

非 非
技 専
術 門
的 的
分 ・
野

「 技 能 実習」－－169－
169 －