とちぎSDGｓ推進企業登録制度

SDGs達成に向けた具体的な取組のチェックリスト

様式3号
ＳＤＧｓのゴール・ターゲットのマッピング

３側面該当

SDGsの観点で市場・社会から期待される基本的な事項

カテゴリ

環社

経境会

済○

○

・性別、年齢、人種、出身などによる差別がないことを確認している【外国人労働者】
・外国人労働者の差別、人権侵害がないことを確認している種、出身などにとらわれない地域支援活動の推進。職員やボランティア参加者も同趣旨を基本

1

67

○

基本

倫理規定を整備し、一切のハラスメント行為の禁止を明記

基本○

○

基本○

○

基本85.1

8.5

5.2

8.7

5.5

8.8

11121314158.5

剰労働がないか随時確認

8.8

4.4

・作業中の事故等を防ぐため、安全で衛生的な労働環境が整備されている・新型コロナウイルス感染予防対策としての消毒の徹底、来訪者の検温チェック、密を防ぐた

316.1

10.3

16.7

16.18.7

10.2

8.8

10.3

8めの衝立他の設置

・労働6【ダイバーシティ経営の促進】
・多様な人材（女性、外国人、障がい者、高齢者等）を活かし、十分に活躍できる環境が整備されている【健康経営】

8

・従業員への健康投資による生産性の向上等の組織の活性化に取り組んでいる【人材育成】

9・労働者に適切な能力開発、教育訓練の機会を提供している【雇用形態にかかわらない公正な待遇の確保】

10・雇用形態に関わらず、同一労働同一賃金等の原則に沿った対応を行っている

【廃棄物】

1113

○

・労働者のメンタルヘルスを良い環境で維持できるように施策を実施している

7

12【メンタルヘルス】

・廃棄物の管理を適切に行い、また削減に努めている

環境【エネルギー】
・自社のエネルギー使用量を把握し、エネルギー利用の効率化を進めている【温室効果ガス】
・自社の温室効果ガスの排出量を把握し、削減を進めている

○

基本

5.1

ティ視点での人材活用で一人一人が輝ける環境を整備

5.5

○

基本○○

応用

・【予定】ボランティアに参画している看護師による健康講座などを企画○○

応用・各種研修・勉強会への積極的な参加を促すため参加費用などの助成

○

○

応用

○

基本

○

3

・シニア職員(6５歳)の採用や20代若手女性職員への積極的な権限移譲などを通じ、ダイバーシ

○

○

○

・【予定】職員のメンタルヘルスに関する理解・促進のため情報発信および研修を実施

488.5

・MBOを導入し職務・能力・実績に基づく公平な評価制度の運用

・ごみの分別を促す掲示物をゴミ箱周辺に設置

基本【予定】算定ツールなどを活用して温室効果ガス排出量を把握し、削減計画を策定

910.2
10.3

11.6

・ミスコピーの裏紙再利用などでごみ削減

・毎月の使用料を確認し、対前年を下回るよう努力

10.3

8

・テレワーク導入、アルバイト、時短勤務など多様な形式を採用

基本

10.2

8.5

3

12.4

137.3

7.3

14

12.5

7.2

7.2

16

10.2

8.8

・職員は日報・月報を作成しタイムリーに管理者に報告する他、月末の就業時間集計により過よらず活動への参画も歓迎

10

8.5

5.2

・在日外国人および外国ルーツの人々の貧困問題支援にも取り組む当会として、国籍・人種に9・毎日の朝礼前の清掃にて安全確認を図っている。

【労働安全衛生】
人権基本○・過度な長時間労働が行われていない

5（県などの認証制度の取得事例があれば、併せて記入ください。）

55.5【労働時間】

4

レベル

4

5.1

○・セクハラ、マタハラ、パワハラ等のハラスメントを防ぐ、ルール・教育・相談体制が整備されている

3

具体的な取組3とした労働環境及び雇用条件を構築【ハラスメント禁止】

2

期待

2

栃木コミュニティ基金、フードバンクうつのみや等のボランティア活動を通じ性別、年齢、人【差別の禁止】

1

1

12.4

13.3

17

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SDGs達成に向けた具体的な取組のチェックリスト

様式3号
ＳＤＧｓのゴール・ターゲットのマッピング

３側面該当

SDGsの観点で市場・社会から期待される基本的な事項カテゴリ【有害化学物質】

14・法令等で規制されている有害化学物質を把握し、使用量の削減及び適切な使用に努めている【生物多様性】

15・自社活動が生物多様性や生態系に悪影響を及ぼさないよう配慮している【水の管理】

16・自社の水の利用状況を適切に管理し、利用効率の改善に努めている【環境マネジメントシステム】

17・ISO14001または同等の環境マネジメント規格を取得している

環社

経境会

済

○

○

○

1
期待

具体的な取組レベル（県などの認証制度の取得事例があれば、併せて記入ください。）

基本

○

基本

○

応用

○

○

○

応用○

応用

【予定】法令で規制されている有害化学物質を把握し、削減のための計画を策定

2

3

453.9

6789106.3

・自然環境を保護する団体などへの助成を通じで、生物多様性・生態系保護への貢献に取り組111211.612.4

131415141514151314151314156.6む6.4

・月々の利用料をチェックし、使用料の把握及び節水に努めている

6.6

16

環境

【環境情報開示】18

・自社の環境の取り組みに関する情報を収集し、開示している【再生可能エネルギーの利用】

19

・再生可能エネルギーの利用を進めている【天然資源の持続的利用】

20

・天然資源の持続的利用に配慮した調達を行っている【３Rの推進】

21

・リデュース、リユース、リサイクルの推進を行っている○○

応用・再生紙などを積極的に利用している○○

応用・印刷物などにおいて資源利用の削減、資源の再利用、再資源化を進めている○

基本・倫理規定、コンプライアンス規定等に則り社員に教育を実施○

基本・不正競争行為に関する諸規則を整備し、社内研修等を通じ順守

基本・知的財産に関する保護意識を高めるため、研修などで啓蒙○

基本・文書管理規定、情報公開規定等を整備し、個人情報を適切に管理する体制を構築○

応用・汚職・贈収賄を禁止する方針を掲げ、社員に教育している【公正な競争】

23

・不正競争行為に関与しない方針を掲げ、社員に教育している【知的財産保護】24【予定】再生可能エネルギーを利用した電力会社との契約を検討している○【汚職・贈収賄防止】

22

応用

○

・知的財産を保護するよう、適切な取り組みを進めている

7.1

13

7.2

12.2

6.3

11.6

12
12.5

16
16.5

16

8.2
8.3

9

公正な事業

25

慣行

【個人情報保護】・個人情報を適切に管理している【紛争鉱物】

26

・紛争鉱物を取り扱っていないことを確認している

16【サプライチェーン管理】
・サプライヤー、事業パートナー等に対し、人権侵害（低賃金労働、児童労働、劣悪な労働環境等）の防止、生物27

多様性や生態系への悪影響の防止、倫理面での適切な対応（ハラスメント・汚職・贈収賄防止）のための取組を要

・支援団体及び支援者などと幅広い対話を通じて人権侵害防止等の取組状況の確認および啓蒙

○

○

○

応用活動を行っている

1

4

5

8

10

12

・「とちコミSDGｓ通信」発行を通じＳＤＧｓ推進啓蒙を積極的に行っている

請している28【製品・サービスの安全性】
製品

・自社の製品・サービスの安全性を確保するための仕組みを構築している○○

基本・支援先団体等が安全性に配慮した物資の提供・運営に取り組めているか適宜確認○

基本・支援対象団体や対象者へ支援が確実に届き、利用されているか継続的にフォロー

3.9

12.4・サー29

ビス【品質保証】
・顧客に品質のよいモノやサービスを提供するための仕組みを確立している

9.1

10111314151617

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SDGs達成に向けた具体的な取組のチェックリスト

様式3号
ＳＤＧｓのゴール・ターゲットのマッピング

３側面該当

SDGsの観点で市場・社会から期待される基本的な事項

カテゴリ

30

【環境配慮製品】
製品

・ライフサイクルで環境に配慮した製品の開発・設計を進めている

環社

経境会済

○

1
期待

具体的な取組レベル（県などの認証制度の取得事例があれば、併せて記入ください。）○応用

23456789101112131415121314151112131415111214151112131415

111213

6.4

・環境、自然保護関連ボランティア団体等への支援を継続、強化

6.616171617・
サー

31

ビス

【社会課題解決製品・サービス】・社会課題を解決する製品・サービスの開発・展開を進めている【地域への影響への配慮】

32

・自社事業が地域に及ぼす影響に配慮し、適切に取り組んでいる

○○

○

応用○

○

○

基本○

○

○

応用

○

応用

・貧困、福祉、雇用、教育、ジェンダー、環境保護、自然保護等あらゆる社会問題解決がそも
そも当会の目的であり、それらの改善に向け事業を展開している

1

2

3

・地域の課題を的確に把握し、尚且つ特性を生かしたボランティア活動ができるよう各団体を

4

5

678

4

支援

910917

社会貢献

33

・
地域

【社会貢献活動】
・寄付、ボランティア等を含む、社会貢献活動に積極的に取り組んでいる・当会の活動は寄付、ボランティア活動を受けてのものであり、事業そのものが社会貢献活動である

12345678989101617

貢献【地域資源の積極的利用】

34

・地域資源の積極的利用（地産地消、地産外商）を行っている【法令遵守】

35○

・法令遵守の考え方が社内に十分浸透している【内部管理体制】

36【法令遵守】
・法令遵守が確実に行われるよう、体制・仕組みが整備されている【組織体制】

38

・企業活動が社会・環境に及ぼす影響に関連する事項に対応する担当、専門部署など体制が整備されている

組織体制

基本

○

・経営理念（及びSDGsとの関係）・経営目標の社内への共有が行われている

37

39

○

基本

○

応用

○

応用

○

応用○

応用

・地域の食材、資源などを生かしたボランティア活動を展開できるよう情報発信・提供などを通じて各団体を支援

・コンプライアンス規定を整備し、社員教育を実施

・当会理念にSDGｓに即した内容が含まれており、毎朝の朝礼で唱和し確認
・「とちこみSＤＧｓ通信」発行等を通じて社内でも理解、行動、及び社外への周知

168917

・就業規則、コンプライアンス規定等を通じて法令順守体制を構築

16

・公益通報者保護規定が整備され、コンプライアンスに関する通報、申告及び相談体制を構築

・担当理事及び部門が規定により指名され業務遂行

16【リスクマネジメント】
・法令遵守、環境安全衛生、労働環境などに関するリスクを特定、評価し、マネジメントするプロセスが整備されている・法令に基づいた就業規則及び諸規則に則って運営しており、運営は総会などを通じ公開・報16

告され会員等から評価を受けている【企業の社会的責任】

40

・企業活動が社会・環境に及ぼす影響に対し、責任を持って対応するCSR（Corporate Social Responsibility）の【予定】・CSR方針の策定、CSRマネジメントプロセスの整備

16

取組を進めている

41

4243【ステークホルダーとの対話】
・ステークホルダーと対話し、自社活動のステークホルダーへの影響を把握し、適切に対応している【事業継続】
・事故や災害などの発生に伴う事業中断を想定した戦略を立案している【事業承継】
・事業承継に関する検討・対策を行っている○○○

応用○

○

応用○

応用・当会会員及び支援者、利用者等とは総会はじめ各イベントや日常のボランティア活動を通じ

16

多くの対話の機会を作り、運営の参考にしている・リスク管理規定を整備し、リスク発生時の対応を定めている

9111313.1

1617

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SDGs達成に向けた具体的な取組のチェックリスト

様式3号
ＳＤＧｓのゴール・ターゲットのマッピング

３側面該当

SDGsの観点で市場・社会から期待される基本的な事項

カテゴリ

環社

経境会済

12345678910

具体的な取組

12

3

4

5678

9

10 11 12 13 14 15 16 17「とちコミSDGｓ通信」発行による栃木の持続可能性創出への貢献

12345678910 11 12 13 14 15 16 17

期待

具体的な取組レベル（県などの認証制度の取得事例があれば、併せて記入ください。）

11121314151617

上記以外で設定した取組項目
独自に設定したSDGsに資する取組
1【とちぎにおけるSDGｓ推進普及活動】ＳＤＧｓの推進

〇〇〇

234

【記載留意事項】
・ＳＤＧｓのゴール・ターゲットのマッピングについては、各項目について、ゴールやターゲットに直接的に当てはまる場合は黒字、間接的（結果として）に寄与する場合は赤字で番号を記載しています。
（ＳＤＧｓのゴール・ターゲットのマッピングの整数はＳＤＧｓのゴール（例：７）を表し、小数点を含む数字はターゲット（例：7.3）を表しています。）
・「取組レベル」の「基本」の項目のすべてに「具体的な取組」が記載されることが登録の必須条件となります。
なお、今回の宣言に合わせて、今後、取り組む予定のものにあっても「具体的な取組」を記載いただければ登録が可能です。（今後、取り組むものについては、「具体的な取組」の前に【予定】と記載してください。）
・「非該当」のものについては、「チェック項目」が事業形態上（個人事業主等）該当しない場合にその理由を「具体的な取組」欄に記載してください。
・「具体的な取組」には、チェック内容に関する具体的な取組を記載してください。
また、取組に関連する国際機関、国、県、市町村等の認証・認定等（※）を取得している場合は、その旨を併せて記載してください。（※えるぼし認定、森林認証制度など）