埼玉純真短期大学研究論文集第５号

PP.35-42

トップアスリートのセカンドキャリアに関する研究序説
A Study of Second Career for Top Athletes

田中 （真田） マ（こども学科要旨

キ子

非常勤講師）

トップアスリートの誰しもが引退を経験する。引退後もその競技に監督，指導者などの立場で直接携わることができるものは多数ではない。関わることができたとしても，生活の基盤を築いていける，十分な収入を得るものはすくない。スポーツ少年団や次世代育成団体の多くが，指導者として関わる元トップアスリートをボランティア的な立場で雇っている。民間企業職などに勤務しながら，休日や参加できる範囲での手伝いとして競技に携わっていくことが現実的である。
本稿では，トップアスリートのセカンドキャリアに関する研究蓄積を整理した上で，元オリンピック出場者へのインタビュー調査を行った。本論文で取り上げた元オリンピック選手のライフヒストリーから，トップアスリートが引退を迎え，異なる社会の仕事に従事するための準備期間として大学教育が機能するということが明らかとなった。トップアスリートがその年齢にも関わらず，大学や専門学校などで学べる奨励金等制度を充実化させていくことは必要である。現役選手を抱える組織は，セカンドキャリアでの資金準備を行えるような積立制度などを施行しておくのがいい。

【キーワード：トップアスリート

引退セカンドキャリア】【Keywords : top athletes, retirement, second career】

Ⅰ．はじめに：引退後の不安ることが必要」と話す。

国内や海外で輝かしい実績を残すトップアス

現役のプロ野球選手が，引退後に就きたい仕事リート達の多くは，引退後の生活に不安を抱いては「高校野球の指導者」が３年連続のトップで，いる。日本野球機構は，現役若手プロ野球選手に２位は，「飲食店開業」，３位は「大学・社会人野対して行った「セカンドキャリアに関する意識調球の指導者」であった。高校野球や大学・社会人

査」のアンケート結果を 2012 年１月 23 日に発表

野球の指導者を希望するプロ野球選手の増加傾向した。アンケート調査結果では，引退後の生活にについて，日本野球機構の担当者は，不安を感じている選手は全体の 70％。昨年に実施「プロとアマの敷居が低くなり，身近に感じられした際の 74%の結果よりは，若干減少傾向にあるるようになったからでは」と分析している。そのものの，依然として大多数のプロ野球選手が引退他には，打撃投手やスカウト，子供向け野球教室後の進路や収入に対して不安を抱えている実態がなどプロ野球関係が人気である。その一方で，一1浮かびあがった 。その不安への具体的な対応とし般企業への就職希望は 43％と関心が低い。て貯蓄をしている者が 70％を超えている。2011

プロ野球の一流選手となると数億円という年俸年度の調査結果では，貯蓄をしている選手のうち，契約が交わされる。その陰で，十分な実績を残せ約半数が 1000 万円未満で，100 万～ 399 万円がないままに引退を迎える選手もいる。むしろ，そ25.8 ％ で 最 も 多 か っ た。 1000 万 円 以 上 で は，うした選手の方が大多数を占めている。引退後の1999 万円までが 21．8％，続いて 2000 万円台がキャリアに関する不安は，実に深刻な問題である。

9.7％で多い。99 万円以下と 5000 万円以上がともプロ野球は国内スポーツ界において最も大きな産に 4.8％だった。 日本野球機構の担当者は「生活業の一つである。それゆえに，他のプロスポーツを支えるに足る金額を貯蓄している選手は多くなやアマチュアスポーツ界と比べると，引退後のキャい。そのため，貯蓄がなくて引退後，再就職までリアに結びつく人的なネットワークが確立されての生活に苦労する選手が多い」という。 その対策いる。引退後に飲食業を行い，メディアなどで取として「入団時に各球団で貯蓄の大切さを教育すり上げられ，十分な収益を上げている元選手も少35田中 （真田） マなくない。

キ子

経験として語る。キャリア・トランジッションをプロアスリートでの成功や引退後の成功は，メ通じて自己の限界を痛感し，競技生活から新たなディアや社会的注目を浴びやすい。だが，われわ生活への移行を余儀なくされ，心理的困難さを経れが注目しなければならないのは，そうした華や験しつつ自己の信念を形成していくといった「両かなサクセスキャリアの影に埋もれている大多数行」を経験している」（豊田，2009，145）ことのトップアスリート達のセカンドキャリアに関すを明らかにした。ここで「両行」とは「ポジティる問題である。本稿では，トップアスリートのセブ / ネガティブ，アンビバレント，ニュートラル

カンドキャリアに関する研究蓄積を整理した上で，な感覚」（豊田，2009，145）を内在的経験とし元オリンピック出場者へのインタビュー調査を行て抱えているということである。

う。それらをもとに，トップアスリートのセカンより全般的に，引退後のセカンドキャリアに関ドキャリアに関する研究の射程を呈示することがして，吉田（2009）らは，日本オリンピック委員本論文の目的である。トップアスリート達は，現会（JOC）が平成 15 年度末に行った意識調査を分役時代，メディアへの露出頻度が高く，社会的知析している 2。この調査結果をもとに引退後のセカ名度も高い。一般の人びとからは，憧れの存在でンドキャリアに関する意識として次の８点にまとあり，近づきがたい存在であることが多い。そうめている。まず，第一に，全体の８割以上の選手した元選手達が，一般的な企業へと就職し，組織たちが引退後のセカンドキャリアについて何らか人として就労していくことは容易ではない。このの検討をしている。だが，46％の者が，セカンド点は，セカンドキャリアに関する研究蓄積と比べキャリアにむけて，「特に何も取り組んでいない」。て特徴的な点である。また，筆者自身がオリンピッ

第二に，セカンドキャリアの不安な点については，クに出場し，その後のセカンドキャリアを歩む過「安定した収入を得られるのか」に不安を抱いてい程で直面した悩みや葛藤等も本論文の問題意識のる者が 52％と最も多かった。興味深いことに，第出発点には置かれている。

三に，セカンドキャリアについて具体的に考えている人ほど，「引き続き競技に関わりたい」というⅡ．ト ップアスリートのセカンドキャリアに関す意向が強い。集中的かつ強い負荷をかけ，専門的る研究蓄積な身体技能を形成してきた選手達が，それまでのトップアスリートのセカンドキャリアに関して，経験を生かした現場でのセカンドキャリアを希望重要なのは，アスリート活動から引退して，企業することは自然な流れである。その点と関連して，に就職したり，その経験をもとにして指導者になっ第四に，セカンドキャリアでの職業の希望としてていく過程で，当事者がそのキャリアトランジッは，「スポーツ指導者」が 43.1％と最も多かった。

ションを受け入れきれていないということである。

しかしながら，スポーツ指導者として十分な収入「オリンピック競技者の引退に伴う発達段階」につをあげて生活を築いていくことは容易なことではいて「競技者としてのファーストキャリアから引ない。より一般的に促されるのは一般企業への就退後のセカンドキャリアへのスムーズな移行への職・転職である。第五に，32％の者が商業活動に支援」に対して豊田（2009,144）は警鐘を鳴らし対する意向を示している。だが一方，4 割以上のている。オリンピック出場選手達は，４年に一度者が「よくわからない」と答え，また競技生活のの象徴的イベントへの興奮的緊張体験とその後の充実度が低い者ほど商業活動意識が高いといった虚脱・空虚感を経験していく。豊田は，そうしたことと合わせて，商業活動そのものについての十経験をしているアスリートがセカンドキャリアへ分な理解が進んでいない。現役選手時代に，他のと移行するのに，精神的・身体的・物理的ストレ選手を圧倒する輝かしい実績を残す選手達は，社スを軽減しようとするのは早計であると考えてい会的認知度の高まりと同時に，自身の商業的な価る。

値の高まりを経験している。番組出演，コマーシャ

豊田は，元オリンピアン５名へのインタビュー

ル出演等，副収入が発生するようになる。それに調査から元オリンピアンは「キャリア・トランジッ応じて，専属のマネジャーやマネージメント会社ションを自己の内界と外界における獲得と喪失のとの契約を交わし，商業的活動を展開していく。

36

トップアスリートのセカンドキャリアに関する研究序説

見通し「そろそろいい歳だし」
怪我・病気「元通りに復帰できない」
社会的予防

時間的展望の逆転

自分の再吟味と方向づけ「新たな自分」の確立

競技力・体力の低下「思い通りに動けない」

アスリートでない自分の展望

敗北経験「負けたからもうイヤだ」

アスリートとしての自分の振り返り

目標達成「メダルを獲った」「新たな自分」への取り組み

競技引退に伴うアイデンティティ再体制化プロセス（豊田、2000）「引き際」へのこだわり

表１

軌道修正・軌道転換

アイデンティティ
安定

だが，そうした経験を積む選手は，ほんの一握りて吉田らはトップアスリートとしての経験を有すである。引退後のセカンドキャリアとして商業活る 5 名の対象者に対して，インタビュー調査を行っ動での展開を必要とする選手の多くが，現役時代た。インタビュー調査は事前記入したライフヒスにはそのような事を意識していないというミストリーをもとに，約 90 分の個別面接法を実施した。

マッチが問題を深刻化させている。

調査対象者は，① ラグビー元日本代表選手（男性，そうした選手たちは，JOC や競技団体に対する30 才代），② レスリングオリンピック銅メダリス

要望として第六に，指導者としての推薦や関係組

ト（男性，30 才代），③ 卓球元全日本チャンピオ

織への斡旋を求め，「コーチ等で競技に関わる体制ン（男性，50 才代），④ バレーボール V リーグ現の整備」を中心としたサポート体制を希望してい役選手（男性，30 才代），⑤ 元競技スキー選手（女る。引退後にも指導者として競技に携わることが性，30 才代）の五名である。そのインタビュー調できるような橋渡しを必要としているのである。

査結果として次の四点を挙げている。

そして第七に，セカンドキャリアに向けて取り組第一に，スポーツ選手として最大の転機は，「重むべきこととしては，「人脈拡大」をあげており，大な怪我」2 名，「頂点を極めた時」2 名，「廃部」

これについては現役選手，オリンピアン，男性，1 名という結果であった。ここでの問いのポイン

女性ともに同様の傾向となっている。以下「個人トは，「転機」であり，選手にとって積極的な転機学習」，「実務研修」と続くが，特に男性に学歴のであることも，消極的な転機であることも考えら必要性を考えている傾向が認められた。引退後のれる。
「頂点を極めた」時と返答した二人の選手はセカンドキャリアを紹介してくれる人的なネット

この転機により，それ以前と生活環境や社会的関ワークを現役時代に構築しておくことの大切さに心においても変化が起きたものといえよう。
「重大選手達の関心が集中していることは非常に興味深な怪我」や「廃部」に共通するのは，現役生活をい。引退後の選手たちや現役選手間での日常的な突如辞めなければならない事態に直面したというコミュニケーションの中で，そのような人的なネッことである。トップアスリートにとって万全の予トワークの必要性が共有されていることが大きく防対策を施していても，怪我を負うことは避けら関連しているものと考えられる。最後に，第八にれない。程度の差はあるものの，多様な競技科目

競技引退後のセカンドキャリアについては，男性の中で怪我をしない選手はごく稀である。と女性に大きくその意識に違いがあることが認め第二に，5 人に共通するのは，トッププレイヤーられる。

を目指し，また維持するために必死に努力していこのセカンドキャリアへの意識調査の結果，「選る時には，引退後のセカンドキャリアについて考手達の意識や意向について把握することはできたえられる状態ではなかったとしている。先に確認ものの，それに対処する具体的な取組みにまではした現役時代に選手達が引退後のセカンドキャリ至っていない。」( 吉田他，2006，94) 点を踏まえアについて考えることがなかった点が，この五人37田中 （真田） マ

キ子にもあてはまる。競技に没入し，ベストのパフォー躍し貢献できる環境を構築することが求められてマンスを出すことが必須とされる特有世界で，セいる」( 吉田他，2006，94-95)。

カンドキャリアに目を向ける時間的な余裕，精神トップアスリートの組織的支援に取り組んでい的な余裕がないのが実態である。それゆえに，セる の が， Ｊ リ ー グ キ ャ リ ア サ ポ ー ト セ ン タ ー

カンドキャリアについて考えることのできるきっ（JCSC）である。次節では，JCSC の組織的な取りかけを制度的に提供していくことは重要である。

組みとその実態についてみていくことにしたい。

第三に，チームメイトは貴重な友人であるとともに，ポジションを争う協力なライバルであり，Ⅲ．セカンドキャリアの組織的支援－Ｊリーグキャトップアスリートは常に孤独であることを悟ってリアサポートセンター（JCSC）の取り組みいる。個人競技や集団競技，各種の競技特性によっJ リーグ選手協会（JPFA）が 1999 年に選手を対て異なるが，トップアスリートの仲間は概して同象に行ったアンケートでは，８割の選手が引退後僚でありライバルである。そうした緊張感をもっの生活に不安を抱いていた。こうした不安への具た仲間との会話の中で，現競技にいつ幕を閉じて，

体 的 な 対 応 と し て，J リ ー グ は JPFA と 協 力 し，その後どうするかというようなキャリアヴィジョ

2002 年４月に J リーグキャリアサポートセンター

ンを語ることは容易ではない。もちろん，中には，（JCSC）を設立した。

現役時代の経験を生かして，独自のビジネス展開

J リーグの選手たちが引退に直面する際の問題とを行っていくというような明確な起業家精神をしてあがるのが，まず第一に，「次に何をしたらい持っている選手もいる。だが，現状から判断していかわからない」という点と，第二に，引退の平そうした選手が多数派になることはない。

均年齢が 26 歳という若年であることである（重そして第四に，5 人に共通して言えるのは，引野 ,2009）。引退を迎える選手は，毎年 100 人から退後のキャリアとして競技指導者となって後輩の150 人。
「戦力外通告」という契約更新がなされな育成や競技の普及に関わっていきたいと強く考え，い通知を受ける選手たちを含めると 200 名近くが改めて勉強を始めていることである。トップアス職を失うことになる。重野によると，「この戦力外リートのセカンドキャリアとして最も身近に描か通告を受けた選手のほとんどが，サッカーを継続れるのが，指導者としてその競技に関わることでするという判断をする」（重野 ,2009，154）という。

ある。

こうした判断は，現状を認めないだけでなく，次このインタビュー調査の結果から，「選手達がへのキャリアへのステップが踏み出せない点で，トップアスリートとしての立場にある時には，引非常に大きな問題を抱えているといえる。また，退後について考える余裕もなく，孤独を自覚する」

引退に直面する多くの選手が「サッカーを辞めた事が明らかになる。それゆえに，「競技上の悩みにら，自分の人生がおわる」という極端に解釈する

加えてキャリアガイダンスの面でも適切な対応が者も少なくない。

できる人材によるサポート体制を配備することのそうした現状に対して，JCSC は，現在「若手選必要性を裏付けるものであり，そのための専門的手教育」に力を注ぎ，①新人研修，②フォローアッな人材育成から検討すべきことを提示するもので

プ研修，③リフレッシュ研修（J リーグ所属３年目ある」( 吉田他，2006，94)。の選手），を実施している。フォローアップ研修でまた，JOC による調査でも表れていたように，は，１）J リーグ所属クラブへの導入研修として，「トップアスリート達は，セカンドキャリアとしてクラブ理念や事業全般の理解を深めていく。２）J自分が関係した競技の指導者となることを強く希リーグ所属クラブスポンサー企業へのインターン望している。そして同時に「安定した収入」も大シップ教育サポートが行われている。さらに，３）切な要素としている。しかしながら現実的には，「ス

地域やコミュニティでのボランティア活動参加なポーツ指導者」という職域の未成熟と社会的な身どの実践的なメニューが組まれている。リフレッ分保障の不安定さといった厳しい状況がある。スシュ研修では，より専門的な知識を学ぶ為に，「キャポーツの普及と振興にとって良質な指導者の存在リアデザイン（目標設定）研修」や「プロ意識啓は不可欠のものであり，これら有為なる人材が活発研修」，「メディア対応などのコミュニケーショ38

トップアスリートのセカンドキャリアに関する研究序説

ン研修」，「リスクマネジメント研修」が行われてしたインターンシップは，「サッカー指導」「メディ3いる。 スキルアップ講座は，「パソコン講習」「英ア・解説・番組作成」，「企画・イベント企画」，「研会話講習」「税務講座」「サッカー解説講座」「ビジ修・人材育成・事務・営業」，「販売接客・調理」，「製ネスマナー・コミュニケーション講座」「大型自動造・清掃・その他」などの多岐にわたる。J リーグ車免許取得（一件のみ）」などが実施されている。に所属する選手達が，引退後のキャリアを見据え就学支援プログラム一環として，英会話講習などて，サッカー指導や他業界でのインターンシップ

では受講費用の８割程度の補助が行われている。

研修を積むことは非常に有意義なセカンドキャリ

2005 年から 2010 年までに実際に JCSC が実施
表２

ア導入支援プログラムであるといえよう。

JCSC インターンシップ実績 (2005-2010)
インターンシップ先

インターンシップ内容

インターンシップ先

サッカー指導インターンシップ内容

販売接客・調理

コミュニティフットボールクラブ

サッカースクール指導

紳士服売場

販売接客

大学

大学サッカー指導

ラーメン店

販売接客

NPO

サッカー指導スポーツ用品店

販売接客

居酒屋

接客・キッチン業務

メディア・解説・番組作成
スポーツ番組放送局

テレビ解説

レストラン

厨房・接客

テレビ局

番組作成

カフェ

接客・厨房

ラジオ放送局

ラジオ DJ

自動車販売

販売接客

新聞社

原稿執筆・記者体験

宝飾店

販売接客

お好み焼屋

調理・販売

酒造

泡盛造り

企画・イベント企画
広告代理店

企画

スポーツマネジメント

イベント企画

スポーツ関連専門商社

企画

製造・清掃・その他

研修・人材育成・事務・営業

鞄職人

鞄作り

壁紙屋

クロス貼り

財団法人

起業家支援

インテリア

店内レイアウト

人材コンサルティング

研修アシスタント

競走馬育成ファーム

餌付け・清掃

広告会社

営業動向

ペットショップシャンプー

J リーグ本社

事務業務

旅館

清掃・客室セッティング

証券会社

証券業務

漁業組合

定置網漁

しかしながら，その実態として，「参加率の低さの見学後，「自分でやってみたい」と両親に伝え，から見ても意識の低さが伺い知れ，具体的な支援体操教室に通うようになる。
「ただなんとなく，やっ方法としては試行錯誤の段階である」 ( 吉田他，てみたいなあというのが正直なところで，その当2006，92) と理解されている。また，インタビュー

時は本格的に体操を始めることになるとは思っての結果をもとに，「引退後のキャリアに対する積極もいなかった」。マット運動やリズム体操など，週的なサポート体制を多様な職種に渡って準備してに一回通っていた。はじめて，半年後に体操教室いるが選手自身による積極的な自覚形成にまではの先生から「選手コースでやってみないか」と誘至っていないことが伺える」( 吉田他，2006，94)

いを受け，選手コースに週４回通うようになる。と指摘している。

この当時は，自宅でも毎日のように，布団をひいⅣ．セ カンドキャリアの道程―元オリンピック選て練習をしていた。遊びの延長のような感覚で，手のライフヒストリー

後方回転などを１人でできるようになり，楽しかっ1972 年生まれの長崎沙織（仮名）は，小学校２たという。いろいろな技ができるようになると楽年生の時に，親同士が知り合いの二つ上の近所のしさが増してくる。

友人が通っていた地元の体操教室を見学する。そ運動に関する習い事は体操がはじめてで，その39

田中 （真田） マキ子

前は，ピアノと習字を習っていた。大会に初出場

折を経験する。それはオリンピック直前に，腰をにしたのは小学校４年生夏の県大会。長崎は，こ痛め，両足が極度に痺れてしまう。出発の二日前の初出場の県大会でいきなり，初優勝する。一年のことである。ただ，腰に痛みはなくて，体操クかけて練習してきた選手コースの成果が実を結ん

ラブの関係者からは「それはオリンピック出場のだのである。最初の大会で優勝した時の喜びは今

プレッシャー，精神的なものだといろいろ言われでも忘れられないという。この喜びが長崎のそのた」という。足の痺れは想像以上にひどく，オリ後のキャリアを築いていく。小学校５年生で全国ンピック前の直前練習はほとんどできない状態で大会に出場する。体操教室の指導者の二人が元オ出場が危ぶまれた。本人的には出場が厳しいと思っリンピック選手であり，その指導法の下，長崎はていたが，他のオリンピック代表の一人が脱臼の飛躍的にその才能を開花させていく。

怪我をして，出場することができなくなっていた。

体操競技で着実に成果を残す中で一つの大きなそうした要因からも出場辞退を判断することは厳転機を迎えることがあった。それは中学校３年生しい状況であった。の時の移籍である。小学校から習っていた体操教

今から振り返れば，「足の痺れは起こるべくして室から国内トップの体操クラブへと移籍をするこ発症した」と長崎は述べる。
「現在の科学的なトレーとを決断したのである。長崎の地元は愛知県，こニングとはかけ離れたもので，当時はとにかく，の移籍は愛知県から東京への物理的な移動もとも追い込み根性型の指導法であった」。オリンピックなう大きな転機であった。その移籍を決心した理

代表チームは，オリンピック直前まで合宿を重ね由は明確で，国内のトップで挑戦してみたいといていく。合宿では身体を極限にまで追い込んで練うことと，翌年に控えているオリンピックへの出習を重ねていく。とくに，オリンピック直前の練場権を確実にするためであった。オリンピックに習では，過剰な負荷を身体にかけていくようなメ出るためには，確実な道をとりたいと思ったといニューが組まれていた。

う。ただ，長崎自身は「体操クラブを移籍するこ本番の朝を迎えた。
「とにかく，不安だらけ。やとは判断がつかず，どちらかというと消極的に考らないといけないのに，足は痺れている。周りかえていた。」それに対して，長崎の両親は，体操クらはいろいろと言われ，気が相当滅入っていた」

ラブの移籍を促した。移籍を促しただけではなく，と振り返る。迎えた本番は，痛みはないが，両足長崎の母親は長崎とともに，東京で生活を始め，は痺れたままである。痺れが残る。つま先ができ長崎の競技生活を全面的にサポートしていく。

ないほどの痺れであった。通常の身体状態でも限この大きな決断には，前年度の世界選手権の結界で行っている試技に対して，両足の痺れは身体果も関連している。前年に行われた世界選手権ののバランスを否応なく奪っていく。結果は散々で国内予選の成績は全体で７位。７位は補欠。６人あった。今でも当日の指導者の言葉を覚えている。

までが世界選手権に出場することができる。ただ，１人が怪我をしたこともあって，長崎には「とに１人怪我人が出て，補欠からの繰り越しで世界選かくやれ」との一点張りだったという。オリンピッ

手権に出場することができた。14 歳の時のことでクに向けて，万全な準備もして，長崎本人は「今あった。この世界選手権の出場が競技目標をより回はいけるという自信もあった」。
「自分の演技を明確な目標へと変えていく。翌年に開催されるオ普段通りにできれば，結果はついてくる」，当時のリンピックに出場することである。オリンピック

具体的な目標は，「個人総合競技に選抜されること」に出場する為には，国内の選考会で成績を残されであった。個人総合競技は団体競技の結果の各国なければならない。当時の体操競技では，２次予上位２名。選考会も２位で通過した長崎は，個人選を含む選考会での一発勝負であった。移住を決総合への出場を視野に入れて，取り組んできたのめ，国内トップクラブでトレーンニングを積んだである。だが，本番の結果は「個人総合以前に，長崎は，オリンピック選考会で２位になり，オリ国内代表の中でも下のほう」の順位という大きなンピック出場を手中にした。

挫折を経験した。

選考会の３カ月後に，オリンピックに出場する。

選手団と一緒に帰国する機内の便では，口もき

このオリンピック出場に関して，長崎は大きな挫けないような虚脱感に苛まれ，肩身の狭い思いを40トップアスリートのセカンドキャリアに関する研究序説したという。精神的にも身体的にも極度の疲労状

会５位の結果で，気持ちがきれてしまった」と振態にあった。長崎は帰国と同時に，治療に専念すり返る。

るために入院を余儀なくされる。オリンピックのオリンピック選考会に向けた準備の段階でも，代償は小さくない。入院生活は一カ月に及ぶ。腰身体的にも精神的にも厳しい状態であった。その痛や痺れをとるための牽引治療を行う。この当時後の大学生活は長崎にとって非常に有意義な時間の入院生活を支えたこともあって，「両親には苦労となる。アルバイトをしたり，友人たちと遊んだり，をかけた」という。

それまでの生活が体操一筋であったのに対して，退院後は，「何事もなかったかのような生活」が卒業するまでの２年間，好きなことを自由にする始まる。競技にも再び打ち込む。次の目標は，「大ことができた。就職も大手企業に内定する。大学

義的には４年後のオリンピック。しかし，実際に時代での引退等が採用に問題になることはなく，は４年というのは長すぎる。４年後のオリンピッオリンピックに出場した経歴が評価された。企業クを目標にすることはできなかった」という。そでの活動の中で，体操教室を企画し，子どもたちのかわりに，「その年に開催される世界選手権やアを指導するようになった。３年半，販売促進業務ジア選手権，それにむけた代表選考会などで結果に従事する。企業側は，体操の経歴を全面に出して，を残すことを目標にしていった。」１４歳で世界選販売促進を行うように促された。ここでの体操教手権に出場するとそれから引退するまで連続出場

室の経験を経て，子どもたちに体操を教えようとをはたす。

いう気持ちが強くなっていった。知り合いのすす競技生活中には，引退後のキャリアについてめもあり，子どもたちへの体操指導論を勉強する「まったく考えることはなかった。そんな余裕もな為に，大学院に進学した。大学院修了時には，独いし，トップ期を過ごしたのが中学生や高校生の立して体操を教えようというキャリアプランを描時であったことも関係している」。ただ，「大学だいていたが，友人の紹介で民間企業に就職した。

けはいっておくのがいいとなんとなく思っていた」

その後，結婚し，現在は育児の傍ら複数の大学でという。高校三年生の夏に，体操クラブのコーチ体操や体育を教えている。の紹介で，大学推薦入試をうけ，都内某私大に合長崎のライフヒストリーで特徴的なのは，推薦格する。高校時代にもテスト対策などは継続し，入学で大学に進学し，在学中に引退を迎えることクラス内でも上位の成績であった。その内定評価になり，体操部を辞め，体操クラブを辞めたが，点が十分であり，合格を手にした。この時期，一大学は辞めなかったことである。スポーツ推薦入

つ上の先輩は推薦入試に失敗し，競技生活もやめ学者の中には，競技引退とともに，大学も退学して，姿をみかけなくなったこともある。一つのキャてしまうケースが少なくない。学力的な問題といリアに打ち込み，実績を残している選手を受け入うよりは，引退に直面した時の内在的な判断が影れる大学制度は個々人においてその後の人生を経響しているものといえよう。

路づける意味をもっている。
Ⅴ．ま とめ：セカンドキャリアへの事前プランニ

大学入学後には，体操部に入部し，練習は体操ングとバッファーとしての教育機関クラブで行っていた。大学２年生のときに迎える
２度目のオリンピック出場を目標に競技生活を続

トップアスリートの誰しもが引退を経験する。

ける。前年度の世界選手権で団体が結果を残すこ

引退後もその競技に監督，指導者などの立場で直とができずに，個人３名の参加者を選抜すること接携わることができるものは多数ではない。関わになった。この直前の選考会は，５位になる。こることができたとしても，生活の基盤を築いていのあと，「まあ，もう続けなくていいかな。引退しける，十分な収入を得るものはすくない。スポーよう」と決めた。引退はあっけない。「辞めます」

ツ少年団や次世代育成団体の多くが，指導者としの一言。ただ，大学の推薦入試を通じて入学してて関わる元トップアスリートをボランティア的なきた長崎を指導者達は，簡単には辞めさせない。
「少立場で雇っている。民間企業職などに勤務しながし休んでからまた再始動したらいい」といった言ら，休日や参加できる範囲での手伝いとして競技葉を何度もかけてきたという。長崎本人は，「選考に携わっていくことが現実的である。

41田中 （真田） マキ子

トップアスリートのセカンドキャリアで問題ならない。引退に向けて，身体的かつ精神的な準備のは，①引退を若年期に迎えること，②その後のをしておく。現役時代にセカンドキャリアへの準キャリアプランニングを持たないことである。そ備を周到にしておくことが鍵を担っている。突発

こで，Ｊリーグキャリアサポートセンター（JCSC）的な大怪我など，いつ引退の危機が降りかかるか，や，JOC などは，現役選手への継続的なキャリアわからない。いつ引退を迎えることになっても，支援を行っている。元アスリートの個別的なキャ事前から十分に準備をしておく。万が一，その準リアヒストリーに対して，組織的な対応はしばし備が不十分であるならば，それを補うための学びば，齟齬を生み出す。セカンドキャリアのキャリの時間をとるのがいい。引退は，虚脱感や脱力感，アプランニングの必要性を感じていない現役選手

ときには敗北感を伴う。だが，トップアスリートにその意義を伝えていくことは容易ではない。だのセカンドキャリアの視点に基づくとまったく違が，とくに競技とは異なる世界のインターンシッ

うものとしてその引退を定義することができるだ

プ体験や，専門的な職業知識を習得するための各ろう。引退とは，セカンドキャリア，そしてサー種の講座受講は長いスパンでみると必ず効果が生ドキャリアへとトランジッションできるための旅み出される。

立ちの日なのだ。

さらに，本論文で取り上げた元オリンピック選脚注

手である長崎のライフヒストリーは，次のような1示唆を呈示している。トップアスリートが引退をアンケート調査対象は，秋の教育リーグに参加した 18歳 か ら 35 歳 の 238 名（ 平 均 年 齢 23.9 歳， 平 均 年 俸 は迎え，異なる社会の仕事に従事するための準備期908.3 万円）で，その中には育成選手も含まれている。プ間として大学教育が機能するということである。

ロ野球選手全体平均よりは不安を強く抱いている層を反セカンドキャリアへのトランジッションは，元トッ映している。アンケート結果詳細は日本野球機構の HP をプアスリートが自身の立場や，また他者からの自参照（http://www.npb.or.jp/ ）(2012.2.5)

身の目などを受け入れてこそ，みえてくる。時間2がかかるものである。このセカンドキャリアへの一環として日本オリンピック委員会（JOC）が行った意識「JOC ゴールドプラン」における環境整備プログラムの調査は，約 2000 名を対象とし，その内訳は JOC 強化指定

移行期間として，学びの場と機会を提供するのが選手 953 名（回収率 59.7％），オリンピアン（オリンピッ

大学や専門学校などの教育機関である。

ク経験者）140 名（回収率 35.0％）である。

インタビューの過程で，トップアスリートの推3薦組が競技を辞めた際に，大学も自主的に退学す

J リーグ公式サイト

J リーグキャリアサポートセンターを参照（http://www.j-league.or.jp/csc/about/）(2012.5)

るケースが明らかになった。トップアスリートのセカンドキャリアを通時的に捉えるのであれば，参考文献その移行期間の重要性が改めて照射される。大学

1. 重野弘三郎 . キャリア・トランジッションのトンネルをやスタッフなどでの「スポーツ推薦組」への柔軟

くぐるトップアスリート “ トップ・アスリートの引退時におけるキャリア・トランジッション－生の語り（ナで寛容な対応が求められる。Ｊリーグを引退したラティブ），理論的展望と実践的含意 ”（シンポジウム

選手の中には，その後，大学へと進学する選手も記録），経営行動科学第 22 巻第２号，2009,154-160.

いる。大学で勉学に励み，社会経験の基礎づくり

2. 豊田則成 . オリンピアンの引退に伴う発達課題を行う。大学で単位を修めること以上に，内的な“ トッ

プ・アスリートの引退時におけるキャリア・トランジ

意味において，元トップアスリート達のセカンドッション－生の語り（ナラティブ），理論的展望と実キャリアへの道程として重要な意味を持つ。トッ践的含意 ”（シンポジウム記録），経営行動科学第 22 巻

プアスリートがその年齢にも関わらず，大学や専第２号，2009,143-160
3. 豊田則成 . アスリートの競技引退に伴うアイデンティテ

門学校などで学べる奨励金等制度を充実化させてィ再体制化に関する研究 . 筑波大学博士論文 2000.

いくことは必要である。現役選手を抱える組織は，（http://www.tulips.tsukuba.ac.jp/dspace/

セカンドキャリアでの資金準備を行えるような積handle/2241/6534） (2012.2.5)

立制度などを施行しておくのがいい。

4. 吉田章・佐伯年詩雄・河野一郎・田嶋幸三・菊幸一・

今や人生 80 年。20 歳から 30 歳ぐらいまでの若大橋仁 トップアスリートのセカンドキャリア構築に関

年期の引退が，その後の人生の機会を奪ってはなする検討，筑波大学体育科学系紀要 .2006，29:87-95.

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