令和5年度伴走型小規模事業者支援推進事業

事業承継事例集

入善町商工会

中小・小規模企業を取り巻く経営環境は、行き過ぎた為替相場による輸入物資の高騰や人手不足、最低賃金の引上げ等の人件費増によって依然として厳しい状況にあります。加えて、入善町では高齢化の急速な進展によって需要の縮小が企業経営に大きな影響を及ぼしております。
中小・小規模企業の後継者難が言われて数年の月日が経過しておりますが、日本国内における中小・小規模企業の後継者不足が深刻となっています。
中小企業庁の試算で、2025年までに平均的な引退年齢とされる70歳を超える中小の経営トップが245万人となり、うち127万人が後継者未定であることが分かっております。後継者不足の現状を映すのが黒字廃業の多さであり、東京商工リサーチによると、22年に休廃業・解散した中小企業のおよそ55%が黒字のままの廃業でした。
中小・小規模企業は日本各地で地場の産業を支え、雇用の担い手として重要な役割を持っており、中小企業庁の試算では、25年に70歳超の中小経営トップ127万人が後継者を見つけられず廃業に追い込まれた場合、最大650万人の雇用が失われると予測しております。
企業の廃業によって地域資源（売上、顧客など）が損失したり、これまであったバリューチェーンが棄損することで地域資源に大きな影響を及ぼすことは必至であります。
そこで、入善町商工会ではこれまで事業承継を果たした会員企業からの声を取りまとめることで、今後、事業承継を考える会員企業の一助になればと考え「事業承継事例集」を発行する運びとなりました。
商工会では創業・事業承継の解決を一丁目一番地と位置付けており、会員企業が抱える事業承継課題に対して持てる経営資源を総動員して取り組んで参ります。

令和 5 年 12 月
入善町商工会1

地域経営委員会

こんなお悩みをお持ちの方、ご相談ください

事業承継に関する相談は入善町商工会へ
事業承継は早めの準備が必要です。
「後継者がいない」「会社（事業）を譲りたい」「従業員に会社を継いでもらいたい」「親族内承継を考えている」など事業承継に関する相談は、お気軽に商工会へお尋ねください。

事業承継の補助金について聞いてみたい

個人事業でも相談できるの？

後継者は決まっているけどいつ・何をどのように進めればいいのかわからない…
事業承継についてなお悩みありませんか?
こん

事業承継税制について教えて欲しい

事業承継時の資産引継ぎはどうすればいいの？

廃業はもったいない
第三者に承継したいどうすればいい？

親族内での承継を従業員に会社をタイミングが承継後はサポート考えているけどわからない継いでほしいけどしてもらえるのかな？

事業承継後もサポートいたします!!
事業承継後も帳簿のつけ方や確定申告の相談、経営者のための共済制度、各種共済制度や労働保険加入など、経営に必要なメニュー・サービスについて相談いただけます。

2

越代表

米沢元

状況に応じて事 業を継 続していく業

種

飲食業

住所

入善町入膳7648-5

ＴＥＬ

0765-74-0040

定休日

日曜日

営業時間

19：00～24：00

事業承継年月2012年3月●事業概要
飲食店の経営。
南国の雰囲気を味わえるバーです。生フルーツを使ったカクテルをはじめ、飲み物の品揃えが豊富です。
少人数でゆっくりも良し、大勢（要予約で30人程度まで）でワイワイ飲むも良し、様々なシーンに対応可能
なお店です。
●事業承継が行われたきっかけ
先代経営者（母）の勧め。母が旅館と陶芸に専念するため。
●事業承継を進めるにあたりどこかに（誰かに）相談されましたか商工会に相談しました。事業承継するにあたって何をどう進めるか一つ一つ整理しながら進めました。
●どのように事業承継を進めましたか
商工会を通じて税務の届出から飲食業の営業許可申請などの申請手続きを行いました。
●事業承継にはどのくらいの年月がかかり、進める中で課題となったことをどのように解決しましたか事業承継の3ケ月程前から準備を進めました。随時、商工会に相談しながら進めたので特に問題は感じませんでした。
●事業承継してよかった点は事業承継前は経理や事務には一切かかわっていなかったことから、収支を考えることの大変さを知りました。また、経営業務全般に対して自覚と責任を持つようになりました。
●今後の目標状況に応じて事業を継続していく事。今後は飲食だけではなく母が経営している旅館の方にも力を入れていきたいです。
●事業承継を考えている経営者・後継者候補へ一言
自分のアイデアを事業に反映させ、新しい事にチャレンジできます。やりがいを持てるが冒険はリスクが伴うので、まずは事業継続を大切に考えてください。

3新橋

代表上野 幸樹「これまで以上に地域に必要とされるお店」を目指して業

種

飲食業

住所

入善町入膳7683

ＴＥＬ

0765-72-0048

定休日

不定休

営業時間

11：30～22：00

事業承継年月

2023年1月●事業概要
会社関係や団体様の歓送迎会・打上げの宴会からご家族での冠婚葬祭等にご利用いただく懐石料理を提供する店。
●事業承継が行われたきっかけ
父の年齢と体調により、事業承継をしました。
●事業承継を進めるにあたりどこかに（誰かに）相談されましたか
事業承継をする数年前より商工会の支援を受けていました。事業承継・引継ぎ支援センターより中小企業診断士の先生を派遣していただき、事業承継計画を作成しました。
●どのように事業承継を進めましたか
商工会、金融機関、税理士の方に相談しながら、各種の手続きを進めていきました。
●事業承継にはどのくらいの年月がかかり、進める中で課題となったことをどのように解決しましたか
年明け早々に父が、直ぐに事業主を変わって欲しいと言いました。以前より商工会や中小企業診断士の先生と事業承継計画を作成していたことから、事業承継の進め方や届け出関係は理解していたためスムーズに行うことができました。
●事業承継してよかった点は金融機関からの借入や各種申請書などは、事業主である父の署名等が必要だったのが必要なくなり事務の負担が軽減されました。その結果、お客様へのサービスの向上に繋がったと思います。
●今後の目標事業承継をしたことで、経営に対する意識の向上に繋がりました。また、祖父や父の偉大さも再認識でき、これまで以上に地域に必要とされるお店にしていきたいと思っております。
●事業承継を考えている経営者・後継者候補へ一言
事業承継を行うことで責任が増えると思います。それを自分のモチベーションとしてお客様から喜ばれ、自分の仕事に達成感と誇りを持って生きていけたらとても豊かな人生になると思います。
ぜひ、それに向けて頑張って欲しいと思います。

4（有）永井建築代表取締役

永井優「魅力ある会社」「地域から必要とされる会社」を目指します
業

種

建築業

住所

入善町一宿813

ＴＥＬ0765-78-0102

定休日

第2.4土曜、日曜日

営業時間

8：00～17：30

事業承継年月2020年3月●事業概要
新築住宅・増築・改装リフォーム・建築一般・木を扱う仕事。
●事業承継が行われたきっかけ
建築業界の流れが急速に変化したことと、父の年齢を考え事業承継に至りました。
●事業承継を進めるにあたりどこかに（誰かに）相談されましたか
後継者が決まっていたことから特に相談はしませんでした。
●どのように事業承継を進めましたか
法律上の届け出（許認可・税務関係等）や取引先・金融機関への挨拶など諸手続きなどを主に進めていきました。
●事業承継にはどのくらいの年月がかかり、進める中で課題となったことをどのように解決しましたか
私が後継者と以前から決定していたことから、いつのタイミングで引き継ぐか考えていました。引継ぎの約半年前から事業承継の準備を進めました。半年間という時間があったので諸手続き関係はネットで調べたり、税理士や行政書士に依頼して行うことができました。また、父がまだ元気で働ける間に事業承継を行ったため、わからないことや困ったことはすぐに相談でき、解決することができました。引き継いだ後もいろいろな相談ができ助かっています。
●事業承継してよかった点は技術の継承はもちろんのこと、デジタル化への対応です。例えばデジタル化により役所等への申請、ほかにも受発注・オンライン会議に対応できことから納期が短縮できます。また、SNSの活用により幅広くコミュニケーションが図れ、異業種の方との交流も増え、仕事の幅が広がりました。
●今後の目標
私の会社は大工さんの会社ですが、従業員から働いてきてよかった・働いてみたいと思える「魅力ある会社」、大工仕事は永井建築と言っていただける「地域から必要とされる会社」を目指していきます。
●事業承継を考えている経営者・後継者候補へ一言
今の世の中はデジタル化・働き方改革への対応など急激に変化してきています。デジタル化や雇用の問
題、人手不足など様々な問題に対応していけるのは若い人の考えだと思います。手遅れになる前に、今一度親子間、兄弟、会社の中で事業承継を考えてほしいと思います。
5（有）なかしま

代表取締役

中島 直樹

お客様の笑顔をもっと増やしたい業

種

眼鏡・補聴器・時計小売業

住所

入善町入膳5242

ＴＥＬ

0765-72-2311

定休日

日曜日

営業時間

9：30～18：30

事業承継年月2002年4月●事業概要
メガネ・補聴器・宝飾品・時計等の販売及び修理。
●事業承継が行われたきっかけ
取扱品目の変化や、父の高齢化に伴い事業承継を行いました。
●事業承継を進めるにあたりどこかに（誰かに）相談されましたか
長年、創業者の父と2人で仕事をしてきた為、特に相談はしませんでした。
●どのように事業承継を進めましたか
1969年（昭和44年）の創業以来、個人経営でしたが、2002年（平成14年）の法人成りに伴い代表取締役に就任したことでしょうか。技術的な事は既に承継していましたので。
●事業承継にはどのくらいの年月がかかり、進める中で課題となったことをどのように解決しましたか
会社の設立登記や、社会保険の新規適用申請等、手間がかかった事は記憶していますが、どの位の期間だったかは覚えていません。課題に直面した時はその都度、司法書士や会計事務所の担当者に相談していました。
●事業承継してよかった点は弊社は小売業ですが、時代や環境によって売れる品々には変化があるものです。取扱品目の売上に対する割合は大幅に変わりました。事業承継後に新規に取り扱った物が今は主力品目です。
●今後の目標
お客様にご購入頂いた商品が大変役に立ち、笑顔で感謝されることがあります。自分も幸せになった気分になるのでお客様の笑顔をもっと増やしたいです。
●事業承継を考えている経営者・後継者候補へ一言
私が30代だった頃、商工会青年部で、ある会計事務所の代表を招き講演をして頂いた事がありました。
色々ためになる話を聞かせて頂いたのですが、最後に「社長になるなら40才までになれ」と言われた事をよく憶えています。古いしがらみに囚われず、柔軟な発想で会社経営をしなさいという事でしょうか。これから事業承継をお考えの皆様、早い方がいいですよ。

6（有）中村電気代表取締役

中村 智也「会社の持続的経営」で受注拡大を目指します
業

種

電気工事業

住所

入善町青木1897

ＴＥＬ

0765-72-0070

定休日

第2.4土曜、日曜日

営業時間

8：00～17：00

事業承継年月

2022年6月●事業概要
個人住宅及び大型の工場や公共建造物の電気工事・通信工事・消防施設工事を行っています。
●事業承継が行われたきっかけ
前社長が以前より、創立25周年の節目の年に事業を承継しようと考えていたことから事業承継をすることとなりました。
●事業承継を進めるにあたりどこかに（誰かに）相談されましたか
創立25周年に承継することを考えていたことから特に誰かに相談することはなかったです。ただ、事業承継をすることは社内会議で決定しました。
●どのように事業承継を進めましたか
事業承継の日時が決まっていたことから、事前に準備をすることはできました。事業承継に必要な届出関係などを整理しながら、その都度、社内で相談して会議を開いて進めていきました。
●事業承継にはどのくらいの年月がかかり、進める中で課題となったことをどのように解決しましたか
事業承継には約1年かかりました。進めていく中で、株の譲渡のことや、会社の会計のこと登記のことなどの手続きがありましたが、その都度専門家に相談しながら進めていきました。
親子間での承継であったため特に問題点はありませんでした。ネックとなったのが資金で建設業許可譲渡の制度でも資本金が必要であったことや、年度途中での事業譲渡であったため、手続きが少し複雑になりました。
●事業承継してよかった点は私が社長になってからは、会長（前社長）や事務担当者と工事受注や仕事の段取り・進捗確認などを常に確認し合うようになりました。また、会社の方向性を協議できるようになったことです。
●今後の目標
何より会社の持続的経営です。今後は町内の受注工事を少しずつ増やし町内での認知度の向上を目指していきたいです。また、当社で働いてもらっている従業員がここで働いていて良かったと思ってもらえるような会社に育てていきたいです。
●事業承継を考えている経営者・後継者候補へ一言
早目に承継を考え行動を進めていく方がいいと思います。
7

（株）入善環境センター

代表取締役

藤井原

「環境」を事業のキーワードとして「地域に貢献できる会社」を目指します
業

種廃棄物処理業

住所

入善町入膳5189

ＴＥＬ0765-74-0555

定休日

土曜午後、日曜・祝日

営業時間

8：15～17：00

事業承継年月2004年1月●事業概要
一般廃棄物収集運搬事業・産業廃棄物収集運搬事業・一般貨物自動車運送業・家電リサイクル収集運搬業・産業廃棄物コンテナBOX取扱事業・除雪事業・家屋片付け事業・古物商などを行なっています。
●事業承継が行われたきっかけ
前代表取締役が当社および別会社の代表を兼務していましたが、事業拡大に伴い「入善環境センター」を事業承継の対象とする事としました。
●事業承継を進めるにあたりどこかに（誰かに）相談されましたか特にしませんでした。
●どのように事業承継を進めましたか
約半年間を準備期間と捉え、社外・社内調整を経て、代表権の移行を法務局などへ届け出ました。
●事業承継にはどのくらいの年月がかかり、進める中で課題となったことをどのように解決しましたか
事業承継にはそれほど時間はかかりませんでしたが、課題等はその都度、関係機関に問い合わせたりしながら解決していきました。
●事業承継してよかった点は社内に目が届きやすくなり、社内環境の充実など、経営全般へ良い影響がありました。
●今後の目標私どもは「環境」というキーワードを事業の中心におき、「環境への負荷が少ない持続可能な社会形成」「地球温暖化防止の推進」「自然環境との調和」を考え、3R運動（リデュース、リユース、リサイクル）を推進しています。地域密着、仕事を通して皆様に喜んでいただけるよう貢献する。「私達の故郷、入善町がより綺麗な町になるよう社員一同たゆまない努力を重ねる」 を心がけて日々仕事に励んでいます。
（株）入善環境センターはこれからもより地域に貢献できる会社でありたいと思っています。
●事業承継を考えている経営者・後継者候補へ一言
事前の準備と企業の理念の継承が大切です。また、現経営者と後継者でよく話をすることも大切です。

8

（有）入善タクシー

代表取締役

長島 克己

車を利用できない方々の移動手段としての役割を担いサービスの向上に努めていきたい
業

種

一般乗用旅客自動車
運送事業

住所

入善町入膳7051

ＴＥＬ

0765-72-1141

定休日なし

営業時間

24時間

事業承継年月

2021年11月●事業概要
一般乗用旅客自動車運送事業●事業承継が行われたきっかけ
コロナ禍になり父の仕事に対する意欲の薄れと年齢を考慮し事業承継しました。
●事業承継を進めるにあたりどこかに（誰かに）相談されましたか
特に誰にも相談はしませんでした。
●どのように事業承継を進めましたか
2020年4月に事業承継する計画で2019年4月より1年間の準備期間として進めていましたが、2020年2月から新型コロナウイルス感染症の蔓延に伴い落ち着くまで事業承継を延期しました。
国や県の許認可関係機関等の書類等は準備期間に揃えていた為、慌てることなく事業承継ができました。
●事業承継にはどのくらいの年月がかかり、進める中で課題となったことをどのように解決しましたか
約1年の準備期間を設けていましたが、他にも入善観光バス株式会社も併せて事業承継したため、もう少し準備期間を設けておけばよかったと思います。
●事業承継してよかった点は今まで二の足を踏んでいた事に対して自分の意志で積極的に取り組むことができるようになったと思います。また、父が高齢でありつつも現役であり、いろいろな助言をしてくれるので感謝しています。
●今後の目標コロナ禍の3年間は業種的にもかなり厳しい期間でしたが、従業員の理解と協力のおかげで乗り切ってきたかなと思っています。公共交通機関として地域住民の日常生活で不可欠な移動手段としての役割はもとより、車を利用できない学生・生徒、高齢者等の重要な移動手段としての役割を担い、サービスの向上に努めていきたいと思っています。
●事業承継を考えている経営者・後継者候補へ一言
いつかは事業承継をしなければならないので、いつ頃事業承継するのか、親子、親族、社員等で話し合いをしてほしいです。それに伴い準備期間を設け計画を立てスムーズに事業承継ができるようにしてほしいです。

9浜田瓦店代表浜田 雅弘

次世代を生き抜く体制を作りたい業種

瓦工事業

住所

入善町入膳5496

ＴＥＬ

0765-72-0222

定休日日曜日営業時間

8：00～18：00

事業承継年月2020年7月●事業概要
新築瓦葺・既築瓦葺替工事・ソーラーパネル設置・屋根診断。
●事業承継が行われたきっかけ
相続による事業承継を望んでいた父が、そろそろ代表を交代しようと言い出したこと。
●事業承継を進めるにあたりどこかに（誰かに）相談されましたか
個人事業であったため、商工会に経営資産を贈与税無しで後継者に移行できるか相談しました。県土木には建設業許可の譲渡の制度について相談しました。
●どのように事業承継を進めましたか
廃業届・開業届・建設業許可の譲渡・口座の開設手続き等を行いました。
●事業承継にはどのくらいの年月がかかり、進める中で課題となったことをどのように解決しましたか
事業承継には約3カ月程度かかりました。税理士さんの助言のもと、不動産や工事車両等は使用貸借により、円滑に使用することができました。建設業許可の譲渡という制度を活用することができました。
ネックとなったのが資金で建設業許可譲渡の制度でも資本金が必要でした。年度途中での事業譲渡であったため、手続きが少し複雑になりました。
●事業承継してよかった点は結果が全て自己責任ではありますが、様々な補助政策を活用して宣伝広告や機械の更新・働き方を変えることができるようになりました。事業承継が条件の補助金を活用して宣伝広告を行えてよかったです。
●今後の目標建築の屋根の分野はまだまだ専門分野の知識をもった職人が少ないので、建築基準法を満たした屋根施工の啓蒙活動を行いながら、自社のDX化を推進し、新川地域を代表する施工店に発展させていきたいです。
●事業承継を考えている経営者・後継者候補へ一言
経営者が元気なうちに事業承継するのが大事だと思います。

10廣川建設工業（株）

代表取締役

廣川 範樹

ふるさとの発展に全力を尽くします
業

種

建設業

住所

入善町古黒部3124

ＴＥＬ0765-74-0222

定休日

土曜、日曜日営業時間

8：00～17：00

事業承継年月2016年6月●事業概要
土木・建築・舗装・住宅不動産を中心とした地域の発展と人々の幸せを守る総合建設業です。
●事業承継が行われたきっかけ
父の急逝により、事業承継することになりました。
●事業承継を進めるにあたりどこかに（誰かに）相談されましたか相談する時間はありませんでした。
●どのように事業承継を進めましたか状況的に引継ぎが出来なかったので、届け出などの手続き関係を社内で進めました。
●事業承継にはどのくらいの年月がかかり、進める中で課題となったことをどのように解決しましたか
事業承継は一瞬でした。課題は沢山ありましたが、従業員を不安にさせないように心がけながら、自分を信じて課題に向き合っていくことで成るようになりました。
●事業承継してよかった点は当初、自分の想像していた事業承継ではなかったので良かったとは思いませんでしたが、若いうちから経営者として様々な経験をさせていただいているので、今は良かったと思うようにしています。
●今後の目標これまでもこれからもふるさとの発展に全力を尽くしてまいります。
●事業承継を考えている経営者・後継者候補へ一言
中小企業の事業承継は、基本的に株式譲渡によって行われるので、経営者は計画性を持って早い段階から準備することが望ましいと思います。
後継者候補に対しては、私自身がそうだったように、後継者の自覚を持って、いつ代替わりしてもいいよ
うに日頃から経営者になった時のイメージをしていくことが重要だと思います。また、後継者側から事業承継を働きかけることも必要だと思います。

11（有）古川建設代表取締役

古川 琢也

自然との共生を目指して、技術を磨き続けたい。
業

種

建設業

住所

入善町舟見1352

ＴＥＬ

0765-78-1736

定休日

第2.4土曜、日曜日

営業時間

8：00～17：30

事業承継年月2017年5月●事業概要
土木工事、エクステリア・外構工事、左官工事、上下水道工事。
●事業承継が行われたきっかけ
時代の変化から若手に受け継いだほうがよいと先代が判断したこと。
●事業承継を進めるにあたりどこかに（誰かに）相談されましたか
先代ならびに税理士。
●どのように事業承継を進めましたか
関係各所の手続き、取引先への挨拶。
●事業承継にはどのくらいの年月がかかり、進める中で課題となったことをどのように解決しましたか
関係各所への手続きは2ヶ月ほどで終わりました。
何もわからない中、一つずつやらないといけないことをこなしていきました。わからないことは、先代や税理士に相談したり、インターネットを参考にしたと思います。
●事業承継してよかった点は若い世代に変わることで時代の変化に対する判断・決断は早かったと思います。
●今後の目標自社にしかない強みを育み、時には生みだしながらお客様が求める価値を提供していく会社にしていきたいです。そして、地域に住みくらす人々が自然災害に対しても安心して暮らしていけるように、自然との共生を目指して、技術を磨き続けたいと思います。
●事業承継を考えている経営者・後継者候補へ一言
経営者は後継者に任せた時点で、もう仕事に関わらない、後継者は経営者に任された時点で、経営者よりも会社を発展させる、という覚悟をもつことが、事業承継がうまくいく一つの要因です。

12北陸建装（株）

代表取締役

村上祐

時 代に合わせたサービスを業

種内装仕上工事業

住所

入善町入膳3505-1

ＴＥＬ0765-74-0087

定休日

土・日・祝日営業時間

8：00～17：00

事業承継年月1999年6月●事業概要
内装仕上工事業（クロス、クッションフロア、塩ビタイル、カーテン、ブラインド、ロールスクリーン）●事業承継が行われたきっかけ
前任者（父親）より、高齢と体調不良を理由に。
●事業承継を進めるにあたりどこかに（誰かに）相談されましたか前任者と話し合いました。役職の名前が変わるだけだと言われたのですが、役職の名前が変わると大変なんだと、後から分かりました。
●どのように事業承継を進めましたか
業務等で取り立てて変わったことは有りませんでした。一部のお客様、仕入先、金融機関等へ案内を送付しました。
●事業承継にはどのくらいの年月がかかり、進める中で課題となったことをどのように解決しましたか
振り返ってみると、正式に事業承継する以前から、徐々に色々な事を引き継いでいたので、年月がどの位かかったかと言われると分かりません。前任者の息子だったのでなんとなく予想はしていましたし、上手に自然と流れに乗せられていた感が否めません。事業承継をする方は、される方に、分からない様に焦らず少しづつこっそりと、外堀内堀を埋めていかれるやり方が良いと思います。
●事業承継してよかった点は私自身の中では少し早い気がしていましたが、じゃあ何年経てば万全の状態で受けれるかと言われると、中々いつと言う事は言えません。なので少し早い位の方が事業承継される方にとっては、良いと思います。
●今後の目標変化するものが生き残るという言葉があります。その時代に於いて変化していければと考えています。
●事業承継を考えている経営者・後継者候補へ一言
現経営者は徐々に進められたら良いと思います。後継者は早めに受けられたら良いと思います。

13

本田建設（株）

代表取締役

本田 俊人

地域の社会問題を解決し、地域に求められる会社を目指します
業

種

建設業

住所

入善町本村994-1

ＴＥＬ

0765-76-0010

定休日

第2.4土曜、日曜日

営業時間

7：30～16：30

事業承継年月2012年8月●事業概要
弊社は明治11年に初代が本田組として個人創業し、昭和30年に法人成りしました。
事業内容は土木工事、とりわけ舗装工事が中心です。
●事業承継が行われたきっかけ
先代（父）の体調が思わしくなかったことと、私が入社して10年が経ったことが事業承継のきっかけとなりました。
●事業承継を進めるにあたりどこかに（誰かに）相談されましたか先代から経営全般を任せている税理士に相談しました。
●どのように事業承継を進めましたか
事業承継に係る諸手続きについては、自分でできるものは自分でも行いました。法律上の届け出（許認可・税務関係等）については税理士と司法書士にお願いしました。ほかにも取引先・金融機関へ事業承継をするための手続きを進めました。
●事業承継にはどのくらいの年月がかかり、進める中で課題となったことをどのように解決しましたか
事業承継には約半年かかりました。入社当時から事務や現場に至るまで経営全般に携わっていたので従業員や取引先など周囲からの理解はあったと思います。
●事業承継してよかった点は事業承継時は先代の父がまだ元気だったので、事業を進めるうえで相談することができたことです。
●今後の目標地域の社会問題を解決することで、地域に求められる建設事業者として、これからも持続的発展を目指します。
●事業承継を考えている経営者・後継者候補へ一言
家族内での事業承継であれば、先代が元気なうちに交代し、先代や社員、取引先に認めてもらうことが大切です。また、事業承継は計画的に準備を進めていくことが必要だと思います。私の場合は税理士に相談しましたが、気軽に商工会などに相談するのも一つだと思います。

14

（有）わしお生花店

代表取締役

鷲尾 のぞみやるしかないとの思いで乗り越え～経営の喜びを実感～
業

種

生花小売業

住所

入善町入膳7713-5

ＴＥＬ0765-72-0766

定休日

不定休日

営業時間

月～土 9:00～18:00
日

事業承継年月9:00～17:00
2010年6月●事業概要
生花小売り、葬儀花製作、観葉植物植え替え販売、ドライフラワー、アーティフィシャルフラワ−加工販売。
●事業承継が行われたきっかけ
先代（父）が亡くなったため事業承継に至りました。
●事業承継を進めるにあたりどこかに（誰かに）相談されましたか
先代が亡くなっての承継だった為、どこかに相談はしませんでした。
●事業承継にはどのくらいの年月がかかり、進める中で課題となったことをどのように解決しましたか
先代が亡くなる数年前から事業承継の話はしていました。いずれは私が継ぐのだろうという思いがあった
もののまだ先との思いから特に詳しい話はしていませんでした。ところが先代が倒れ亡くなり、私が継ぐこととなりましたが、いずれは私が継ぐという思いがあったのと、楽観的な性格から何とかなるだろうと考えていました。ただ、引継いだ直後は諸手続きなどがわからず不安と疲れで一杯でした。年月がたつにつれ決断することに不安や迷いが生じ、精神的にまいってしまった時期もありましたがとにかくやるしかないという思いで乗り越えました。
●事業承継してよかった点は良かったと実感できる部分は少ないですが、事業を進めるにあたり方向性の違いでもめることがなくなったことは良かったと思う反面、先代の頑張りにあらためて感謝できるようになりました。また、自分自身の決断で経営が左右される怖さや喜びを実感できることです。スタッフがいてくれる事に対しても本当にありがたいと実感できるようになりました。
●今後の目標経験上、体力・判断力が残っているうちに次の代へ受け渡したいと思い、その時期を決めました。それまでは元気に頑張りたいと思います。コロナ禍の後、以前のような経営状態にはなかなか戻れませんが、その中でも前向きに新たな事を考え、模索しながら結果を出したいと思います。ここで働けて良かったとスタッ
フに思ってもらえる現場作りをもう少し頑張っていきたいです。
●事業承継を考えている経営者・後継者候補へ一言
事業承継をするにあたり、経営者も後継者も不安はあると思います。安易な言い方になるかもしれません
が納得がいくまで話し合い、そして経営者が元気なうちに事業を受け渡すことがお互いにとって良いことのように思います。後継者の皆さんには、わからないことや不安に思うことなど商工会で相談にのってもらい積極的に事業に取り組んで頂きたいと思います。
15

掲載事業所

越P.3

新橋

P.4

㈲ 永井建築P.5㈲ なかしまP.6㈲ 中村電気P.7㈱ 入善環境センター

P.8㈲ 入善タクシー

P.9

浜田瓦店

P.10

廣川建設工業 ㈱P.11㈲ 古川建設P.12

北陸建装 ㈱P.13

本田建設 ㈱P.14㈲ わしお生花店

P.15

16

事業承継事例集発行

令和5年12月

入善町商工会〒939−0626 富山県下新川郡入善町入膳5232-5
ＴＥＬ（0765）72−0163 ＦＡＸ（0765）72−2080
Ｅ-mail nyuzen@shokoren-toyama.or.jp
ＵＲＬ https：//www.shokoren-toyama.or.jp/~nyuzen/