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スーパーコンピューティングニュース- 2 -Vol. 14, No. 3

2012

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スーパーコンピューティングニュース- 3 -Vol. 14, No. 3

2012
１．調査の目的と経緯
京都府立大学文学部考古学研究室は、1994年に3回生を迎え入れて発足した。その活動フィールドを選定するに当たり、京都府教育委員会森下衛氏の勧めもあって、夜久野末窯跡群の分布調査に取り組むこととした。当時は天田郡夜久野町であり、まもなく高内鎌谷遺跡の調査を契機に文化財専門職員が配属されたこともあり、町教育委員会と協業しながら調査を進めた。この成果は1997年に刊行された『京都府天田郡夜久野町遺跡地図』に反映されている。窯跡以外でも、長者森古墳の横穴式石室の実測をおこなう（図１）など、町域の文化財に目を向けるきっかけとなった。
その後、夜久野町は福知山市と合併し、新たな体制のもとで夜久野町史の編纂が続けられていたが、その通史編のために、改めて調査が依頼された。京都府立大学文学部考古学研究室として末窯跡群の資料を実測するほか、長者森古墳の墳丘測量に加えて竹ノ内古墳群と千切塚古墳群に対する測量調査を2010年3月におこない、長者森古墳に連なる古墳の探索をおこなった（菱田ほか2013）。
町史編さんののちに、末窯跡群については、民間の研究者である東昭吾氏が精力的に分布調査をおこない、新規に多くの窯を発見するに至った。こうした活動については菱田と東の双方を知る丹波市役所の西山茂己氏によって伝えられ、その成果を共有するため、福知山市教育委員会文化財係の松本学博氏と鷲田紀子氏とともに菱田、西山は、東昭吾氏の案内で2017年2月に末窯跡群の踏査をおこない、窯跡分布の現状を福知山市と共有することができた。その翌年、東氏の成果は報告書にまとめられたが（東2018）、明らかになった末窯跡群の価値をさらに広く普及し、保存と活用を図ることが課題となった。こうした点に加え、夜久野町化石・郷土資料館に所蔵されている古墳出土資料についても、十分に資料化ができていないといった課題もあり、広く夜久野地域の文化財を活用に向けて整備する必要が痛感された。そこで、京都府立大学の地域貢献型特別研究（ACTR）を利用し、2019年より継続して調査をおこなうことになった。
ACTRは年度ごとに申請するため、各年度にテーマや組織に違いがあるが、調査から発信、活用へとウィングをひろげてきた。具体的には、令和元年度から3
年度は「夜久野末窯跡群を中心とした地域の文化遺産の調査と活用」（代表菱田哲郎）として調査を継続し、４年度については、「京都府北部のMALUI連携による文化資源を活かした地域づくり」（代表東昇）の一ブランチとして博物館連携に取り組み、５年3図1

長者森古墳石室実測図（夜久野町教育委員会 1999）

度は、京丹後地域での取り組みと合わせて、「地域・学校・博物館との連携にもとづく文化遺産の次世代に向けた活用研究」というテーマで活用に向けた研究をおこなった。
研究組織は、考古学研究室の諫早直人氏と菱田が中心となり、歴史地理学の上杉和央氏、建築史の岸泰子氏が加わり、周辺の文化財にも目を配りながら夜久野の古墳や窯跡を調査する体制を組み、それに景観を評価する観点から生命環境科学研究科から環境デザイン学科の福井亘氏、また植生史の観点から窯跡群を捉えるため同研究科森林科学科の佐々木尚子氏、そして夜久野の地質に詳しい、生命環境学部非常勤講師の小滝篤夫氏が加わった。なお、小滝氏は福知山市の文化財審議会委員長を務めている。この組織に加えて、福知山市文化・スポーツ振興課の文化財担当、松本学博氏、鷲田紀子氏、さらに窯跡探索に大きな成果をあげた東昭吾氏を研究協力者として、研究にあたることになった。研究の後半では三次元データを用いた文化財の活用に詳しい京都府立大学文学部共同研究員の仲林篤史氏にも協力者に加わってもらっている。
それぞれの調査研究の経過は、各項に記述があるため、ここでは省略するが、全体としては、しばしば京都府立大学内で研究会をおこなって情報を共有したほか、調査成果についても、2021年と2022年に中間報告をおこない、新規発見の窯跡や新たに採集した資料を中心に示し、成果がわかるように務めた（京都府立大学文学部考古学研究室2021・2022）。また、各年度のACTRの成果報告は京都府立大学のウェブページに掲載されており、京都府立京都学・歴彩館において毎年ACTRの成果を示すポスター展示においても掲示をしてきた。そして、地元向けの説明会については、コロナ禍のためにしばしば延期となっていたが、2023年３月に中夜久野地区公民館を会場に実施することができ、ようやく地域のみなさんにお知らせする機会をもつことができた（Ⅳ部1章参照）。さらに、2024年３月には夜久野町化石・郷土資料館の展示をリニューアルすることを予定しており、最新の調査成果を伝える場として活用する予定である。

（菱田哲郎）

参考文献
夜久野町教育委員会 1999『京都府天田郡夜久野町遺跡地図』（夜久野町文化財調査報告４）同委員会
菱田哲郎・崎山正人 2013「考古資料から見た夜久野の古代」夜久野町史編さん室（編）『夜久野町史』第四巻（通史編）
福知山市
東昭吾 2018『京都府福知山市夜久野町所在

末窯跡群詳細調査報告書（１）―末古窯跡群詳細分布調査報告書―』

京都府立大学文学部考古学研究室 2021「夜久野末窯跡群の調査（１）」『京都府立大学文学部歴史学科フィールド調査集報』第７号

同学科

京都府立大学文学部考古学研究室 2022「夜久野末窯跡群の調査（２）」『京都府立大学文学部歴史学科フィールド調査集報』第 8 号

同学科4編集後記
本書の執筆・編集には、筆者含めた学生も少なからず携わった。
思えば初めて末窯跡群の踏査に参加した時は、山の中で右も左もわからず先輩の背中にひっついていき、落ちている土器に夢中になっていた。
後輩を先導する立場になると手元の地図と睨めっこしつつ、採取した土器の記録や、整理作業の日程を考えた。夜久野では先輩方の歩みも蓄積しており、私自身も他分野の先生方との合同踏査や資料の分析、成果報告会の開催などの得難い経験をした。その成果をこうして 1 冊にまとめ上げる段階に関わることができたことは感慨深い。多くの人と関わり、貴重な資料に触れる機会を得たことに感謝したい。
（も）表紙・裏表紙写真
上左：夜久野末窯跡群の調査風景
上中：長者森古墳
上右：ボーリング調査風景
下：夜久野末窯跡群の遠景（ナゲ地区）（以上、菱田撮影）

裏表紙：小倉田古墳出土双龍環頭大刀（栗山雅夫氏撮影）

京都府立大学文化遺産叢書

第 28 集夜久野の後期古墳と末窯跡群
編集

発

行

菱田  哲郎（京都府立大学文学部教授）
諫早  直人（京都府立大学文学部准教授）
京都府立大学文学部歴史学科〒 606-8522

発印

行

日
刷

京都市左京区下鴨半木町 1-52024 年 3 月 29 日
北斗プリント社〒 606-8540

京都市左京区下鴨高木町 38-2
坊主憎けりゃえなさい ︒

中学生級レベル

正 し い こ と わ ざ に な る よ う に︑ こ と わ ざ の 後 半 部 分 を ひ ら が な で 答

問題 一多勢に問題 二次の︻年

武士は食わねどたかようじ

読書百遍義自ずから見る組番

試験でもっといい点数が取れると期待していたが︑︻というし︑今回はこれくらいで十分だ︒
棒ほど願って針ほどかなう

度ずつ使って︑次の意味に合う煮ても焼いても食えない

枕を高くして寝る

文字の漢字を

問題 四枠内の四字熟語を答えなさい︒

つの寒い冬が終わり︑暖かい春が来ること︒また︑悪いことが続いたあと︑幸運に向かうこと︒
事態が急変し︑解決や結末に向かうこと︒
この世のすべてのものは︑常に移り変わり︑同じ状態なものはないということ︒
武士としての命運がいつまでも長く続くこと︒また︑出征した兵がいつまでも無事でいること︒︼︼で︑専門用語だらけの機械の説明書でも︑何度もばかとはさみは使いよう読んでいるうちに使い方が分かるようになってきた︒︻︼に当てはまることわざをえらびなさい︒

名前問題 三こと わ ざ の学 習

5次のこと わ ざ と 同 義 の こ と わ ざ を 選 び な さ い ︒

血で血 を 洗 う
骨肉相食む

芋を洗うよう

赤貧洗うが如し

化けの 皮 が は が れ る
たたけばほこりがでる

馬脚をあらわす

きつねとたぬきの化かし合い

のれん に 腕 押 しこうぼう筆を選ばず①
ありとあらゆる悪口をいうこと︒散々に罵︵ののし︶ること︒

5

義を見てせざるはならぬ堪忍③

知らぬ顔の④
兄弟は他人の始まり

①②③④
⑤

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坊主憎けりゃ中学生

義を見てせざるはならぬ堪忍

血で血 を 洗 う
骨肉相食む

芋を洗うよう

赤貧洗うが如し

化けの 皮 が は が れ る
たたけばほこりがでる

馬脚をあらわす級レベル

ぶぜい

きつねとたぬきの化かし合い

のれん に 腕 押 しこうぼう筆を選ばずウイアするがかんにん

ゆうなきなりけさまでにくい正 し い こ と わ ざ に な る よ う に︑ こ と わ ざ の 後 半 部 分 を ひ ら が な で 答

問題 一解答︼に当てはまることわざをえらびなさい︒

一陽来復
急転直下
諸行無常
武運長久

ウアつの寒い冬が終わり︑暖かい春が来ること︒また︑悪いことが続いたあと︑幸運に向かうこと︒
事態が急変し︑解決や結末に向かうこと︒
この世のすべてのものは︑常に移り変わり︑同じ状態なものはないということ︒
武士としての命運がいつまでも長く続くこと︒また︑出征した兵がいつまでも無事でいること︒︼︼で︑専門用語だらけの機械の説明書でも︑何度も枕を高くして寝る

文字の漢字を問題 四
枠内の四字熟語を答えなさい︒

悪口雑言度ずつ使って︑次の意味に合う煮ても焼いても食えない棒ほど願って針ほどかなうというし︑今回はこれくらいで十分だ︒

試験でもっといい点数が取れると期待していたが︑︻読書百遍義自ずから見る

武士は食わねどたかようじ

ばかとはさみは使いよう読んでいるうちに使い方が分かるようになってきた︒︻

次の︻

問題 三こと わ ざ の学 習

5次のこと わ ざ と 同 義 の こ と わ ざ を 選 び な さ い ︒問題 二

多勢に知らぬ顔の

③

はんべえ

④①
ありとあらゆる悪口をいうこと︒散々に罵︵ののし︶ること︒

5⑤

兄弟は他人の始まり①②③④⑤1③
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 KWWSMFDKSFMS KWWSZZZFFXWRN\RDFMSV\VWHPRIS
スーパーコンピューティングニュース- 8 -Vol.18,No.62016
東京エリア・関西合同 Debian 勉強会
2021 年 2 月度

杉本典充 / dictoss@live.jp

2021 年 2 月 20 日

Agenda最近あった Debian 関連のイベント報告
2021 年 1 月度 オンライン東京エリア・関西合同 Debian 勉強会

事前課題発表セミナー
Debian で WAF
ModSecurity-nginx
3.0.4 による Web
Application Firewall
web ブラウザでメモの同時共有ができる Etherpad の紹介

イベント報告2021 年 1 月度 オンライン東京エリア・関西合同 Debian 勉強会

2021 年 1 月 16 日にオンラインのビデオ会議で開催
参加者は 11 名
セミナー「Debian での Node.js」（発表者：上川さん）
BoF「2021 年の活動への抱負」
議事録
https://tokyodebian-team.pages.debian.net/
2021-01_tokyodebian_bof.txt

事前課題事前課題ModSecurity というソフトウェアを知っていましたか。
Etherpad というソフトウェアを知っていましたか。

dictoss1

今回初めて知った

2

知っており、使ったことがあるuwabami

1

知っており、使ったことがある

2

知っており、使ったことがある

Hiroyuki Yamamoto (yama1066)

1

今回初めて知った2

今回初めて知ったNOKUBI Takatsugu (knok)

1

知っているが、使ったことはない

2

知っており、使ったことがあるkenhys1

知っており、使ったことがある

2

知っており、使ったことがあるyosuke san

1

今回初めて知った

2

知っており、使ったことがある

Kazuhiro NISHIYAMA (znz)1

知っており、使ったことがある

2

知っているが、使ったことはないysaito1

今回初めて知った2

今回初めて知ったyy y ja jp

1

知っているが、使ったことはない

2

知っており、使ったことがあるgdevmjc

1

知っており、使ったことがある

2

知っているが、使ったことはない

DebianでWAF
ModSecuritynginx 3.0.4に よ る
Web Application Firewall

web ブラウ
ザでメモの同時共有ができる
Etherpad の紹介

今後のイベント

今後のイベントの予定

2021/02/23(火) ディストリビューション開発もくもく会 2021 年 2 月
2021/03/05(金)-06(土) オープンソースカンファレンス
2021 Online/Spring（Debian 勉強は出展なし）
2021/03/？(？) 東京エリア Debian 勉強会（調整中）
2021/04/17(土) 東京エリア Debian 勉強会（予定）
2021/05/15(土) 東京エリア Debian 勉強会（予定）
勉強会では発表者を随時募集中です。杉本またはメーリン
グリストでご連絡ください。
ワンポイント・ブックレビュー
ワンポイント・ブックレビュー
園田茂人著『不平等国家中国−自己否定した社会主義のゆくえ−』（中公新書、2008年）

市場経済を導入した社会主義国・中国は、1990年代以降の経済のグローバル化の震源の一つであり、いまや世界有数の産業国家となっている。しかし、急速な社会変動は多種多様な社会問題の引き金にもなりうる。日本においてもマスコミ等を通じ、中国における都市と農村との格差などが紹介されており、中国における不平等の存在は、日本人にとっても周知の事実となっている。
著者は、中国社会論の専門家であるが、「日本の（中国社会）研究者の多くが、他人の作ったデータを継ぎ接ぎしながら議論をしていく姿」を見たことをきっかけに、「自分が集めたオリジナルなデータで、中国の不平等問題を論じたい」という意志のもとに生み出された著作である。本文中には、中国の人びとの意識について、中国社会科学院社会学研究所の調査のほか、「アジア・バロメーター調査」、そして、著者自身が調査票の設計に関与している「第一次、第二次四都市調査」の結果が数多く掲載され、中国における階層別、性別にみた意識調査結果が多数紹介されている。
本書は、序章において、中国における不平等が公然の事実となるきっかけをつくった『当代中国社会階層研究報告』（2002年）を紹介し、次いで、「第１章 自己否定する社会主義」では中国において毛沢東が人民中国の誕生を宣言した1949年以来、現在に至るまでの経済政策の流れを簡単に概観したのちに、章の最後では、著者が企画した「第二次四都市調査」（2006年）のなかから、「収入格差をめぐる都市住民の意識」の結果を示している。これによれば、回答者の９割弱が「現在中国の収入格差は大きすぎる」と感じている反面、「今後収入格差が大きくなってもよい」に対しては、賛成が５割弱、反対が３割強と評価が割れている。都市住民の大多数が大きな格差を認識しているにも関わらず、その半数弱はさらなる格差拡大を肯定している。ここで、著者が示す問いは、どのような人が、なぜ格差拡大に対し肯定に傾くのか、ということである。
続く、２章、３章、４章では、格差の背景にある、学歴社会、都市住民と農民工、女性間の格差にそれぞれスポットを当てている。
このうち、第２章で触れる学歴社会に関しては、現在の中国では学歴格差が収入格差の要因になっているにも関わらず、学歴社会批判が生まれない風土に注目している。これについて、著者は調査結果から、コネや家族背景といった属性主義的要因が高所得につながることへの忌避感がみられる一方で、学歴は、意欲や技能・技術とともに、高所得を得る要因となることが肯定される業績主義的要因と認識されていることを示している。また、学歴社会による格差が問題化しない背景として、低所得層による教育を通じた「リターンマッチ」への渇望があることも指摘されている。つまり、中国における学歴格差は、底辺層からも積極的に肯定されている。さらに、２章の最後では、１章でみた「今後収入格差が大きくなってもよい」への評価を再び取り出し、経済的資源（高収入）、政治的資源（共産党員）、文化的資源（高学歴）において、「負け組」のほうが「勝ち組」よりも格差拡大を容認していることを示す。ここで、１章で残された問い、「誰が格差拡大を肯定しているのか」に対し、「負け組である」という意外な答えが用意されている。しかし、ここでも次の問いが発生する。どうして、競争の勝利者である勝ち組が格差拡大に反対するのか、という問いである。
この問いへの答えが示されるのが、「第５章 富裕化の社会的帰結 都市中間層は民主化をもたらすか」である。経済発展のなかで形成された都市の新中間層の性質について、著者は「民主主義と親和的な性格が見られる一方で、現状維持を望む保守的な側面が見られます」とみている。これが誰であるのか。本書の核心部分である。聞いてしまえば順当な答えであるが、同時に、驚きを感じ得る結論でもある。
（小熊 信）

46

労 働 調 査2008.8
イオングループとの商談会「出展事業者募集要項」
１

商談会概要

（１）日 時
平成２５年４月１９日（金） １３：３０～１６：００（２）会 場会津若松市鶴ヶ城体育館内（会津若松市城東町１４−５１）（３）主 催会津若松市他
２

商談会内容
イオングループ（別紙参照）と会津地域内で生産活動されている事業者等との商談会を行います。この商談会は、日頃直接的な関係をもつことが難しいイオングループと地域内事業者等の接点を生み出すことで販路の拡大を図るとともに、これまでになかった互いの有益な情報等のやり取りが商談会後も継続して行われる人的なつながりをつくっていくことを目的にしています。
大変貴重な機会ですので、奮ってご応募ください。
会場は「農産」「加工食品」「リカー」「ギフト」「催事」等、バイヤーの担当ごとに出展ブースを分け、各イオングループ企業のバイヤーが皆様の出展ブースを回りながら商談を行います。
※各イオングループ企業のバイヤーがお越しになりますので、お申し込みの際は別紙リスト参照のうえ、商談を希望するイオングループ企業の業態をお選びください。
３

一者あたりの展示スペースと内容・幅２７０cm 程度、奥行１８０cm 程度になります。
・主催者で用意するものは下記の通りです。
○個別ブース
テーブル２本（180 ㎝×45 ㎝）、椅子１脚、社名板１枚、照明２灯、希望者のみ電源（2 口、合計最大 1,500Ｗ）○共同利用
シンク（蛇口 3 個付）、大型冷蔵庫（あくまでも一時ストック用）※一者あたりの展示スペースは変更となる場合があります。
※常温展示と冷蔵ケース展示の場合でスペースが若干異なる場合があります。
※会場内での火気使用はＩＨ器具のみになりますので、ご了承ください。

４

出展料金

無料

※一律的な出展料金をいただくことはございませんが、商談会に必要なもののうち、上記に記載されている主催者が用意するもの以外は、全て出展者の皆様の負担になります。
※想定される皆様の負担
・試食、試飲実施などに関する関連経費
・什器等（調理器具、ワゴン、ひな壇、個別の冷凍・冷蔵庫など）※効果的な商談を進める上では、商品の見せ方も重要な要素になることから、装飾や提案の仕方に工夫されることをお勧めいたします。

５

応募条件等
①会津地域内に所在する農業者、畜産業者、加工業者、その他食品関連製造・流通業者、工芸品関連製造・卸業者。
② 加工・製造業者の場合、会津地域内の原料を極力使用し、会津地域内で生産、加工及び製造されていること。
③流通・卸業者の場合、提案商品は会津地域内で生産・製造・加工されたもののみに限定すること。
④工芸品関連業者を除く全ての食品関係の業者は、※ＦＣＰ（フード・コミュニケーション・プロジェクト）
展示会・商談会シートを作成し、持参することが必須になります。
（出展予定者には、ＦＣＰシート作成のための説明会を行います。
）※「ＦＣＰシート」とは、農水省を中心とした研究会（イオンも入っています）が推進しているコミュニケーションツールであり、出展者の伝えたい情報とバイヤーの知りたい情報を1枚の紙にまとめることで、効果的に商談会を進めることを可能にした商談用の統一シートです。

６

応募締め切り平成２５年３月２８日（木）１７：００必着※平成２５年度予算事業のため、あくまでも要望調査です。

７

選考方法
１００者程度の募集を行いますが、応募者多数の場合は、出展事業者選考委員会を開催のうえ、出展事業者を決定します。
※選考にあたり、資料の提出を求める場合があります。
※申込事業者には、選考結果を別途通知します。
※決定後、下記の通り出展説明会及びＦＣＰシート作成のための説明会等を開催いたします。
Ⅰ．日時：平成 25 年 4 月 4 日(木)13:30～17:10（受付開始 13:00）

Ⅱ．場所：会津若松市河東支所河東公民館 大ホール（会津若松市河東町郡山中子山３２）
Ⅲ．内容： ①「ＦＣＰシートについて」 農林水産省 食料産業局企画課ＦＣＰ事務局

８②「出展者説明会」

会津若松市 商工課③「商談の心得」

新日本スーパーマーケット協会 関東地区事務局長

応募方法
別紙「イオングループとの商談会出展申込書」に必要事項を記入のうえ、下記宛てにｆａｘ、メール、持参のいずれかにてお申込みください。
◎申込み及び問い合わせ
会津若松商工会議所℡２７－１２１２

担当：渡部
ｆａｘ２７－１２０７

Ｅ-mail： info@aizu-cci.or.jp
2022 年 8 月 10 日
各位
会 社 名 株式会社ＡＤＥＫＡ
代表者名 代表取締役社長 城詰 秀尊（コード：4401､東証プライム市場）
問合せ先 執行役員 法務･広報部長 小八重 文武（TEL．03－4455－2803）

中期経営計画『ADX 2023』経営指標の上方修正に関するお知らせ
株式会社ＡＤＥＫＡ（代表取締役社長：城詰 秀尊）は、本日開催の取締役会において 2021 年４月１日に公表した中期経営計画『ADX 2023』の経営指標を下記のとおり上方修正することを決議いたしましたのでお知らせいたします。
記

1. 中期経営計画（2021-2023 年度）『ADX 2023』 経営指標
2023 年度

営業利益

修正前

修正後

350 億円

420 億円（売上高 3,800 億円）（売上高 4,300 億円）

9%

9%

設備投資額

500 億円（３ヵ年）

500 億円（３ヵ年）※2

配当方針（配当性向）

30%以上維持 ※1

30%以上維持 ※1

財務指標ROE※1 適切な還元を総合的に勘案し、安定配当の維持を基本とする。
※2 カーボンニュートラルの実現に向けた環境投資を含む。

〈次ページに続く〉

2. 修正の理由
当社は、中期経営計画『ADX 2023』の達成に向けて、新しい社会環境に対応するとともに、利益を重視し、足腰の強い企業体質へと自ら変革することで更なる企業価値向上に努めています。
2021 年度は、半導体材料、樹脂添加剤製品の販売が好調に推移し、また円安の影響等、中計策定当初の想定を大きく上回る結果となりました。これにより、初年度で最終年度（2023 年度）の経営指標水準にほぼ到達しました。
このような状況を踏まえ、新型コロナウイルス感染症による事業環境の変化、半導体分野での旺盛な需要と設備投資状況、加えて原燃料価格の高騰や為替変動を考慮し、最終年度の経営指標を上方修正しました。
なお、中期経営計画『ADX 2023』で示している基本方針、基本戦略についての変更はありません。

詳細につきましては、2022 年度 第 1 四半期決算説明会（2022 年 8 月 29 日に当社ウェブサイトに資料掲載予定）の際にご説明いたします。
https://www.adeka.co.jp/（注）本資料における業績予想及び将来予測等に関する記述は、本資料の発表日現在の将来に関する前提・見通し・計画に基づく予測が含まれています。当社グループの事業を取り巻く経済情勢、市場動向、為替変動等に関わるリスクや不確定要因により、実際の業績等が記載の数値と異なる可能性があります。

以上■本リリースについてのお問い合わせ先
株式会社ＡＤＥＫＡ 法務・広報部 総務・広報グループ Tel:03-4455-2803
SEH-50P
161819192918171528162020171542512532822131126931732242115623101143227430* 使用個数は 1 台に使用している個数です。入り数ではありません

型式名

SEH-50P-AAB-1 (GP160) (012927003)
部品名* 表示価格は部品一個あたりの税抜き小売価格ですNo.

部品コード個数規格・材質

単価

備考

1012019502

SE-50X ポンプケース (KOSHIN ﾛｺﾞ )1ADC+ ｼｮｯﾄ "MADE IN JAPAN"

6,050

2011266204

SE-50X 吸入フランジ (PS･ ｼｮｯﾄ )1ADC+ ｼｮｯﾄ (G ﾈｼﾞ )1,4003011266502

SE-50X チャッキバルブ

1NBR

4011807802

20A プラグクミ

2		5012122602

SEV-50X フランジブラケット

1ADC124,600

6012249401

SE-50X-3 渦巻室

1FC φ 20 ｼｬﾌﾄ用

3,1007012249501

SE-50X-3 インペラ

1FC200 φ 20 ｼｬﾌﾄ用

2,500

8011055606

SE-50L 吐出ﾌﾗﾝｼﾞ (H･PS･ ﾏｰｸﾂｷ )1ｼｮｯﾄ ･PS･KOSHIN 両面ﾏｰｸ

2,900

9011054102

SE-50L-1 吐出フランジパッキン

1

CR 70 ﾟ10012708601

SEH-50P-AAB ベースクミ

1ｵﾚﾝｼﾞ SP･ ﾗﾊﾞｰ付

11011049102

SEH-80 ｲﾝﾍﾟﾗ調整ワッシャー

3BSP

12012218601

GP160H WH1 ｴﾝｼﾞﾝ

1		13011066402

SE-80L ﾒｶﾆｶﾙｼ - ﾙ

1φ 20

2,500

14011835001

SE-50X ｽﾄﾚ - ﾅ - ｸﾐ

1PP 三角

2,800

15940019060

ﾎｰｽﾊﾞﾝﾄﾞ φ６０3φ 60

200

N16011835702

SE-50 ﾜﾝﾀｯﾁｶｯﾌﾟﾘﾝｸﾞｸﾐ

2ADC+ADC

5,900

PA-013(4971770-100084)

17011749101

ｶﾑﾛｯｸ竹の子 / ﾚﾊﾞｰ付 2"2		18011348701

SE-50 ｶﾑﾛｯｸﾊﾟｯｷﾝ ( ﾂﾊﾞ付）

2

NBR HS50 ﾟ (0113487)

19011283704

ｶﾑﾛｯｸ本体 (2")

2

ADC

2,050

20011076601

ｶﾑﾛｯｸ本体ﾊﾟｯｷﾝ (2")

2NBR

300

N

21012240602

SEH-50P-AAB-1 銘板

1

ﾃﾄﾛﾝﾌｨﾙﾑ

100

N

22011501401

O ﾘﾝｸﾞ

11517-42.5 NBR

450

N23011279202

O ﾘﾝｸﾞ

1P54 NBR

200

N24743119045

ﾄﾘﾑﾄﾞ形ばね座金組込六角ボルト

3

M8X20 SWRM

100N

25743119047

ﾄﾘﾑﾄﾞ形ばね座金組込六角ボルト

4M8X25 SWRM

100N

26743119053

ﾄﾘﾑﾄﾞ形ばね座金組込六角ボルト

4

M8X40 SWRM

100N

27743119046

ﾄﾘﾑﾄﾞ形ばね座金組込六角ボルト

4M8X22 SWRM

100

N28734532076

六角穴付ボルト

4M8X60 SCM CS

150

N

29854255008

ｼ - ﾙﾜｯｼｬ

4φ8100N

30827419008

六角ﾅｯﾄ

4

M8 １種中 SWRM

100

N

750

N

500

PA-156(4971770-102156)

350
8,050

NNO.599

100

N

オモリ付

3,050
500

N

□単価記入なき部品の販売は行っておりません。 □単価は予告なく変更することがあります。 □表示価格に消費税は含まれておりません。 □送料は別途料金がかかります。

SEH-50P
161819192918171528162020171542512532822131126931732242115623101143227430* 使用個数は 1 台に使用している個数です。入り数ではありません

型式名

SEH-50P-AAB-1 (GP160) (012927003)
部品名* 表示価格は部品一個あたりの税抜き小売価格です

No.

部品コード

個数

規格・材

質

単価

備考

31012230701

SE 斜めｻｲﾄﾞﾊﾟﾈﾙﾗﾍﾞﾙ

1

白 ｺｰﾄ ﾃﾄﾛﾝ #50+PET#16

32889955025

O ﾘﾝｸﾞ

2

G25 NBR		012240801

SEH-50P-AAB ﾊﾟｯｷﾝｸﾞｹｰｽ

1

白 C6 黒１色		012013704

SE 和文共通取扱説明書 /4 ｻｲｸﾙ用

1A4 P12300

N		012240702

SEH-50P-AAB 取説仕様欄

1A4 両面印刷

100

N		012219301

HONDA 和文ｴﾝｼﾞﾝ取説 (GP160･200 用）

1GP160･200 用

400

N

200
100

N2,000□単価記入なき部品の販売は行っておりません。 □単価は予告なく変更することがあります。 □表示価格に消費税は含まれておりません。 □送料は別途料金がかかります。
２０２３年１０月１０日「2024 年オークワおせち」ご予約受付について

株式会社オークワでは、全１５３店舗とｅ‐ショップオークワで「２０２４年オークワおせち」のご予約を承り中です。
２０２４年の始まりをオークワのおせちでお祝いしましょう。

記
１、販売期間１２月２６日（火）（引き渡しは１２月３１日）まで※宅配商品は１２月２０日（水）まで
早期割引

１２月１９日（火）までにお申し込みで５%オフ（一部商品を除く）

２、実施店舗

全店舗 （１５３店舗）、ｅ－ショップオークワ

３、販売品目

近畿版４３品目（和歌山県、大阪府、奈良県、兵庫県、三重県の一部店舗）
東海版４６品目（岐阜県、愛知県、三重県、静岡県）※内共通商品３１品目

４、価格（一例）

ことぶき

「 寿 」
：

みやび

19,800 円（本体）、「 雅 」：27,800 円（本体）

５、今年のおすすめポイント

丹波篠山産の黒豆を和三盆糖で炊き上げた黒豆煮や山口県産の田作りなど定番の和風おせちにロブスターやローストビーフ、スモークサーモンの洋風食材を華やかに組み合わせた「オークワオリジナ
ル和洋三段重の『寿』」や、今年新登場のオークワプレミアムの食材を使用した「オークワオリジナルプレミアムおせち『雅』」など自社工場製のおせちを取り揃えました。
このほか、料亭、ホテルのおせちや食物アレルギー対応のおせちもご用意しております。
おせちと同時にお造りやお寿司、オードブルのご予約も承り中です。新年の食卓をにぎやかに彩ります。

デジタルカタログはこちら→https://www.okuwa.net/osusume/osechi/

以上
専修大学社会科学研究所月報
The Monthly Bulletin of the Institute for Social ScienceSenshu University目

ISSN0286-312X
No. 674
2019. 8. 20次

A working paper on the local land access arrangement in rural Nigeria································· Regina Hoi Yee FU ····· 1
Introduction ······························································ 1Corralling Contract ······················································· 1
The Nupe Production System ·············································· 2
Pastoralist Fulani in Bida ················································· 3Corralling contract between Nupe and pastoral Fulani ······················· 4Corralling contact as a local political tool ··································· 4Corralling contract as an economic tool ····································· 4
Passive corralling contract················································· 5
Fixed corralling contract ·················································· 5
Utilization of pastoral Fulani camp site ····································· 6Conclusion ······························································· 6「場所形成（place‐making」の思想と「カイロス」の時間―都市の周辺世界鶴見・潮田の思想の水脈― ··············· 広田

康生 ····· 101．問題の所在 ···························································· 10
2．「都市の周辺世界」の「思想」を探す方法論と概念 ························· 11
3．鶴見・潮田における「都市の周辺世界」の「思想」の「水脈」 ·············· 14
4．結語 ·································································· 29

編集後記 ··································································· 35
社会福祉法人八生会 役員等報酬規程（目的）第１条 この規程は、社会福祉法人八生会（以下「当法人」という）定款第８条および第２２条の規定に基づき、役員（理事及び監事）及び評議員、顧問（以下「役員等」とする）の報酬等について定めるものとする。
（報酬等の支給）第２条 役員等には、勤務形態に応じて、次の通り報酬等を支給する。
（１）当法人の職員を兼ね、職員給与を支給している者（理事長・理事）の役員等報酬は、別表第１の定めによるものとする。
（２）非常勤役員等については、業務に応じた報酬を支給することとし、退職慰労金を支給する。退職慰労金については別表3の定めによる。
（３）報酬の各年度の総額は以下の金額を超えない範囲とする。
・理事
１０，０００，０００円
・監事
５００，０００円
・評議員 定款による
２ 退職慰労金は、役員等として円満に任期を満了、または辞任、死亡により退任した者に支給するものとし、死亡により退任した者については、その遺族に支払うものとする。
（非常勤役員等の報酬等の算定方法）
第３条 非常勤役員等に対する報酬等の額は、次の各号による報酬等の区分に応じて定めるものとする。
（１）報酬については、別表第２に定める額（２）非常勤役員等が職務のため出張をしたときは、旅費規程に基づき、旅費（交通費、日当、宿泊料）を支給する。
（報酬等の支給方法）
第４条 理事長に対する報酬等の支給時期は、毎月１５日とする。ただし、その日が休日に当たるときは、職員給与規定に準じた日とする。
２ 非常勤役員等に対する報酬は、当該会議に出席した都度、支給する。
３ 報酬等は、法令の定めるところにより控除すべき金額及び本人から申し出があった
ときには、立替金、積立金等を控除して支給する。
（報酬等の日割り計算）

第５条 新たに理事長に就任した者には、その日から報酬を支給する。
２ 理事長が退任し、又は解任された場合は、前日までの報酬を支給する。
３ 月の中途における就任、退任、又は解任の場合の報酬額については、年間所定労働日数を１２で除した日数を基礎として日割りによって計算する。
４ 本条第２項の規定にかかわらず、理事長が死亡によって退任した場合、その月までの報酬を支給する。
（端数の処理）第６条 この規定により、計算金額に１円未満の端数が生じたときには、１円に切り上げる。
（公表）
第７条 当法人は、この規定をもって、社会福祉法第五十九条の二第一項二号に定める報酬等の支給の基準として公表する。
（改廃）
第８条 この規定の改廃は、評議員会の承認を受けて行う。
（補則）
第９条 この規定の実施に関し必要な事項は、理事長が理事会の決議を経て、別に定めることとする。
附則 この規程は、令和６年１月１日より施行する。

別表１（常勤役員等の報酬）
当法人職員を兼務し、職員給与を支給している役員に対しては、役員報酬等と職員給与の合計が下記の範囲内において役員報酬等を支給する。
役職名

年次報酬等合算上限額

理事長

理事長合算上限年額 ２，０００万円

常務理事

常務理事合算上限年額 １，５００万円

理事

理事合算上限年額 １，２００万円

別表２（非常勤役員等の報酬）（１）理事長月額
理事長業務

上限３００，０００円(税抜き)（２）評議員日額
評議員会への出席

５，０００円（税抜き）

上記の他、法人及び施設業務のための出勤

５，０００円（税抜き）

（３）理事
日額
理事会等会議への出席

５，０００円（税抜き）

上記の他、法人及び施設業務のための出勤

５，０００円（税抜き）

（４）監事
日額
監事監査等への出席

５，０００円（税抜き）

法人内部監査２０，０００円（税抜き）

上記の他、法人及び施設業務のための出勤

５，０００円（税抜き）

（５）顧問
日額
理事会等会議への出席

５，０００円（税抜き）

上記の他、法人及び施設業務のための出勤

５，０００円（税抜き）※法人及び施設業務の為の出勤は４時間を超える場合は日額１０，０００円とする。
（製抜き）

別表

３（退職慰労金）
内 容
在任期間

理 事

監 事

評議員

２年未満

１０，０００円

同左

同左

２年以上 ５年未満

２０，０００円

同左

同左

５年以上１０年未満

３０，０００円

同左

同左

１０年以上１５年未満

５０，０００円

同左

同左

１５年以上２０年未満

７０、０００円

同左

同左

１００，０００円

同左

同左

２０年以上

＊複数の役職を歴任した場合、それぞれの期間を合算した期間とする。
旅費規定
研修及び出張費＊その他

交通費及び宿泊費実費
日当２，０００円／日
食事料２，０００円／一夜（福）八生会旅費規定に準じる
No.2408-B256068##_01

リヤスキッドプレート

1/3

取付要領書

︱ 車名：ランドクルーザー 250系 ︱ 年式：24.04- ︱ 適合：ALL ※片側2本出しマフラー付き車を除く ︱このたびは、ジャオスの商品をお買い上げいただきましてありがとうございます。
本書は「リヤスキッドプレート」の取り付けについて記載してあります。
商品を取り付けるまえに必ずお読みいただき、正しく取り付けを行ってください。
商品の取り付けには危険を伴う場合がございますので、専門知識を有する自動車用品販売店または自動車整備工場での取り付けを推奨します。
商品の取り付け完了後、本書を必ずお客さまにお渡しください。

構成部品

取付参考時間：約0.5時間※商品を取り付けるまえに商品の状態（破損や故障）と付属品の有無をご確認ください①②③

左④右█ 取り付けに必要な工具□ 一般工具□ トルクレンチ□ 軍手□ 保護シート□ 保護テープ□ 養生テープ□ マスキングテープ

No. 品名数量 No. 品名

数量①リヤスキッドプレート

1③

フランジ付きボルト

2②

ブラケット（左右）各1④

フランジ付きナット2

No.2408-B256068##_01

2/3

取り扱い上のご注意
この取扱要領書で使用している表示の意味と内容
この表示を無視して誤った取り扱いをすると、生命の危険または重大な障害を負う可能性がある内容を示しています。
この表示を無視して誤った取り扱いをすると、事故による障害を負う可能性または物的損害が想定する内容を示しています。
この表示は効率よく作業を行うために知っていただきたい内容を示しています。
商品は改良のため仕様および形状などを予告なく変更することがあります

取り付け作業を行うまえに●取り付ける車両の安全を確認・確保してください。
●取付要領書を必ずお読みください。

安全に作業を行うために●純正部品の脱着は当該車両の修理書にしたがい作業を行ってください。
●製品は丁寧に扱ってください。
●作業に適した服装で作業を行ってください。

取り付けについて●必ず既定の締め付けトルクにて締め付けを行ってください。
●取り付け後には必ず取り付け確認と走行テストを行ってください。

使用上の注意事項●設計荷重の範囲内で使用してください。
●定期的な点検を行ってください。
●薬品などの付着に注意してください。
●路面とのクリアランスや環境変化による走行には十分ご注意ください。

中古品の売買および譲渡や廃棄について●同じ商品でも販売時期や仕様変更などにより内容が異なる場合があります。
●商品や付属品が正確に判別することができない場合、お問い合わせに対しての回答内容は保証いたしかねますのでご了承ください。
●商品に不具合が生じている場合はお買い求めの販売店や弊社にご相談ください。
●商品の破棄は専門家に相談してください。

保証について●初期不良の保証…お届けから1週間以内商品の破損、不具合などトラブルがあった場合、初期不良の保証対象として修理、代品交換、返品を承ります。
●製品保証…弊社オリジナル商品はご購入より1年間 ※ただし、期間内でも走行距離20,000km まで初期不良に該当する場合や一部消耗品を除き、購入履歴をお調べし規定に従い保証いたします。

i 保証についての詳細は JAOS オフィシャルサイトをご参照ください。

【保証について】www.jaos.co.jp/support/policy ▶

No.2408-B256068##_01

取付要領

3/3

※図中や文中の○数字は構成部品のナンバー ●数字は作業の順番を示しています

1. リヤスキッドプレートの取り付け
矢視図

視点（完成図）右側図示 ※左側も同様

スペアタイヤ・ホイール

リヤスキッドプレート①
ヒッチカバー

純正ボルト

ブラケット②（右側）リヤバンパー

UP□図示の箇所に純正ボルトでブラケット②を仮固定します。
※純正ボルトの締め付けトルクはメーカー指定値を推奨
ブラケット②の取り付けは左右を間違えないように注意してください。

RH
Rr

イラストは「ヒッチカバー付き車」ですが、無し車も同じように作業をしてください。
仮締め（仮組み・仮固定）とは止めている物をほぼ固定し、少し調整できる程度の状態です。

ブラケット②フランジ付きボルト③□図を参照し、ブラケット②とリヤスキッドプレート①の穴位置を合わせて、フランジ付きボルト③とフランジ付きナット④で仮組みします。

スペアタイヤ・ホイール

UPRr

フランジ付きナット④

リヤスキッドプレート①

上下左右のバランスを整える□リヤスキッドプレート①の取り付け状態を確かめ上下左右のバランスを整え、仮締めしていたフランジ付きボルト③を本締めします。
フランジ付きボルト③締め付けトルク [ 27 N･m ]リヤスキッドプレート①

取り付け状態の確認
作業完了後は必ず取り付け確認を行ってください。ボルト類の締め忘れなどにより本体が脱落するおそれがありたいへん危険です。
平成 19 年度ＮＰＯ法人古家改修ネットワーク 講習事業

住まいの痛みの見分け方～リフォーム詐欺事例から学ぶ／第２回『大 工』
日時：２００７年９月１４日（金）
１８：００～１９：３０

場所：四 条 京 町 家（京都市下京区四条通西洞院東入）講

師：荒木 正亘 さん株)アラキ工務店

取締役会長

全京都建設協同組合 理事
古材文化の会 理事

京町家をはじめとする戦前の建物でも手入れさえすれば、孫の代まで住みつづけることができます。

武庫川女子大学 講師

また、比較的新しい築３０～５０年の建物でも早めに

定員：４０名（先着順）

傷みを見分ける事ができれば費用をかけずに長持ちさせる事もできます。

参加費：無 料
今回は、大工職人の荒木正亘さんをお招きし、大工工主

催：特定非営利活動法人
古家改修ネットワーク

E-mailT E L

075-882-8721

F A X

075-872-0223

furuienet@yahoo.co.jp

http://www.kyoto.zaq.ne.jp/reform/

事をはじめとする住まい全般の手入れについてのお話を伺います。
耐震改修を切り口にしたリフォーム詐欺事例も多数報告されています。横行する詐欺の手口を紹介することを通じ、被害に遭わないためのノウハウをお伝えします。
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理事長賞
令和5年5月度

不二健育会

特別養護老人ホーム ケアポート板橋蓮沼功

績

美 歩（職 種 ／ 介 護 支 援 専 門員/所属部署居宅）

他包括より要介護となった為、ケアプラン作成依頼があり、令和４年１２月より関わり始める。認知機能低下や被害妄想が強く、介護サービスの介入ができない状況であった。また、関係性構築が困難な状況であり、遠方に姪などの親戚はいるが関りはほとんどなく身寄り無しの状況。このような状況の中でも「このまま自宅で過ごしたい。」とご本人の強い意思があった。
区内総合病院への通院へ同席。医療情報入手し、なんとか訪問介護へ繋げ、医師・看護師・包括を支援チームに加えることができる。ご本人に寄り添った結果、事業所にかけてくる電話の頻度も低下し、安心してご本人の意向通り在宅生活が継続できる様になった功績。

推薦者

推 薦 理 由滝本淳（居宅 / 管理者）
当初は、認知機能低下・被害妄想が強く信頼関係構築及び介護サービス導入が困難な状況で、在宅生活継続に不安があった。介護支援専門員の専門性を活かし、ご本人に寄り添った支援ができた。ケアマネジメント力・調整力・プレゼン力は職員の見本になることも多い。
その結果、医師を含む支援チームを拡大し、ご本人の仲間を増やすことで、「住み慣れた地域で不便を感じずに自分らしく過ごしている。」状況を作りだすことができた為、推薦させて頂きます。

内容

令和４年１２月に他包括からのプラン作成依頼があり関り始める。アルツハイマー型認知症による認知機能低下・被害妄想が強く、ご兄弟やご親戚とのトラブルに加え、近隣住人にも被害妄想があり、支援介入困難な状況。在宅生活の継続が危ぶまれていた。
このような状況であっても蓮沼はご利用者に寄り添い、如何に信頼関係構築ができるかに注力し、まず総合病院までの通院に同行。医師と連携を図ることから始めた。医師との連携の中で、在宅生活の状況を的確に医師に伝える事ができ、医師からの信頼及び、ご本人からも受け入れ始める。
訪問を重ねることで徐々に関係性も構築され、受け入れられなかった介護サービスの介入へも心を開いていった。
サービス事業所の選定については、ご本人の症状にあった事業所をネットワークを駆使し選定。認知症や被害妄想がある方への支援が強いヘルパーステーション、また認知症に特化した訪問看護を選定するなど、蓮沼のケアマネジメント力・調整力を活かしたプランニングができた。
介護サービスが介入する際も、ご本人が不安にならないよう初回は必ず同席する等の対応をしたことで、スムーズに介護サービスが介入が実現できている。

理事長賞
令和5年5月度

以前は、ご本人から不安を訴える電話連絡が頻回にあったものの、現在は不安を訴える連絡は殆どなくなっている。ご本人の意向である「このまま自宅で過ごしたい。」が、蓮沼による支援力とマネジメント力にて、安心と親身な対応を実践することができた。
2024 年 9 月 19 日

Press Release
楽天証券株式会社

業界最長！NISA・投資信託のオペレーターチャットを平日 23 時まで拡大- 楽天証券のオペレーターが、お客様の NISA や投資信託に関する疑問をチャットで解決 楽 天 証 券 株式 会 社 （本 社 ： 東 京 都 港 区 、 代表 取 締 役 社 長： 楠 雄 治、 以 下 「 楽 天証 券 」）は、
本日、2024 年 9 月 19 日（木）より、これまで 18 時までだった NISA や投資信託のお問い合わせができるオペレーターチャットの平日受付時間を、業界最長※1 の 23 時までに延長することをお知らせします。
これにより、お客様は、平日夜の時間帯も含めて、チャットで楽天証券のオペレーターと NISA や投資信託に関する疑問を解決することができるようになりました。
楽天証券では、AI チャットボットやオペレーターチャットを利用して、手続きや商品に関する疑問をコールセンターに電話することなく、解決することが可能です。AI チャットボットは、24 時間 365 日、いつでもどこでも利用することができます。また、オペレーターチャットは、楽天証券のオペレーターがお客様の口座情報や積立設定などを確認し、一人ひとりに適切なご案内をすることが可能で、2024 年 4月には業界で唯一※1NISA や投資信託に関する対応時間を土日まで拡大し、週末に発生した疑問を翌週に持ち越さずに解決できるようになりました。このたび、さらにこれまで 18 時までだった平日受付時間を業界最長※1 の 23 時まで拡大し、より幅広いお客様が利用しやすい環境を提供し、多くのお客様の疑問解決に努めます。

国内証券単体（開示ベース）で最多の口座数※1 を誇る楽天証券は、NISA 口座数 No.1※2 に加え、J.D.
パワーやオリコンによる顧客満足度調査において、実際ご利用いただいているお客様からの高い評価を得て 4 冠を達成※3 しており、大変多くのお客様にご活用いただいています。また、2024 年 9 月 18 日
（水）に開示した NISA の金融機関変更手続きの利便性向上に加え、このたびのオペレーターチャットの対応時間拡大により、これまで以上に資産づくりをはじめやすく、つづけやすい環境をつくることができるようになりました。

今後も、「資産づくりの伴走者」として、お客様のご要望の実現と投資生活のサポートを目指し、質の高いサービスを提供していくとともに、「資産づくりの伴走者」として、お客様の Financial Well-Beingを最大化するべく、さらなるサービス拡充に尽力し、「永く付き合いたい会社」として選んでいただけるよう努めてまいります。

■チャットサポート受付時間（NISA、投資信託）
受付時間
AI チャットボット
オペレーターチャット

24 時間 365 日【平日】9 時 00 分～23 時 00 分
【土日】9 時 00 分～17 時 00 分（祝日・年末年始を除く）※1：主要ネット証券（口座数上位 5 社：au カブコム証券、SBI 証券、松井証券、マネックス証券、楽天証券（五十音順））で比較（2024 年 9 月 19 日、楽天証券調べ）※2：日本証券業協会「NISA 及びジュニア NISA 口座開設・利用状況調査結果（全証券会社・2024 年 3月末時点）」および各社ホームページ上での開示情報により、楽天証券にて集計※3：「J.D. パワー2024 年個人資産運用顧客満足度調査 SM」＜ネット証券部門＞、「2024 年 オリコン顧客満足度®ランキング ネット証券」、「J.D. パワー2024 年 NISA 顧客満足度調査 SM」＜ネット証券部門＞（2024 年調査のネット証券部門は同率 2 社が 1 位受賞）、「2024 年 オリコン顧客満足度®ランキング 新 NISA 証券会社」にて、それぞれ 1 位受賞
J.D. パワー調査詳細：https://japan.jdpower.com/awards

以 上【手数料等およびリスクの説明について】
楽天証券の取扱商品等にご投資いただく際には、各商品等に所定の手数料や諸経費等をご負担いただく場合があります。また、各商品等には価格の変動等による損失を生じるおそれがあります。各商品等へのご投資にかかる手数料等およびリスクについては、楽天証券ホームページの「投資にかかる手数料等およびリスク」ページに記載されている内容や契約締結前交付書面等をよくお読みになり、内容について十分にご理解ください。
商号等：楽天証券株式会社 （楽天証券ホームページ）
金融商品取引業者：関東財務局長（金商）第 195 号、商品先物取引業者
加入協会：日本証券業協会、一般社団法人金融先物取引業協会、日本商品先物取引協会
一般社団法人第二種金融商品取引業協会、一般社団法人日本投資顧問業協会
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特集「次世代を担う粉体技術」を企画して特集担当編集委員

蓑口 隆志!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

自動車産業は、あらゆる技術・産業の頂点に位置しているといわれている。ひるがえって粉体の観点でみると、複写機・プリンターに使われているトナー、自動車・ノート PC・携帯電話・スマートフォンなどに使われている二次電池が現在の粉体・粉体技術の頂点となっている。
このほかにも家電、食品、医薬品、化粧品、農薬、衣料の中に、粉体（いわゆる粉）を使った商品だ
けでなく、それを作り出すための粉体技術が多く使われており、粉体・粉体技術が産業の基盤を支えているといえる。
また、ナノマテリアルが研究・開発段階から、身近ではナノ○○配合（たとえばカーボンナノチューブ配合など）、ナノ化技術応用の○○（たとえばナノ化粧品など）と謳われて販売され始めている。ナノマテリアルも今後大きな市場になることが期待される。
今回、「次世代を担う粉体技術」として、今後発展していく粉体・粉体技術について総論を内藤先生らに執筆いただき、各論は、粉体プロセスも絡めた記事をそれぞれの方々に執筆いただいた。
大阪大学

接合科学研究所の内藤 牧男先生、阿部 浩也先生、近藤 光研究員には、「次世代の粉体技術に向けて」と題して、今後粉体技術が展開され大きな市場が期待できるエネルギー、環境、ライフサイエンス、材料、および新製造技術の５分野を取り上げて、解説していただいた。また、次世代の粉体技術として求められる課題も考察いただいた。
首都大学東京大学院都市環境科学研究科の金村 聖志先生には、「次世代のエネルギー分野を支える粉体技術への期待：電池材料」と題して、次世代エネルギー分野で重要な蓄電デバイスの中で重要なリチウムイオン電池について、特に活物質粉体の技術と塗工電極に関して紹介いただいた。また燃料電池、湿式太陽電池についても言及いただいた。
塩野義製薬㈱の谷野 忠嗣氏には、「次世代の製剤開発を支える粉体技術への期待」と題して、Qualityby Design の考え方が主流になりつつある医薬品産業、とくに製剤関係で求められる粉体技術に関して、現状の最新技術、解決課題を解説いただいた。
横浜国立大学の多々見 純一先生には、「高信頼性材料開発を支える粉体技術への期待」と題して、セラミック材料を中心にして高信頼性材料開発を支える粉体技術について、解説していただいた。また赤外線カメラを用いた内部構造の観察方法も紹介いただいた。
㈱LIXIL の井須 紀文氏には、「ナノ多孔質構造を持つ粉体を用いた住宅用省エネ材料」と題して、ナノサイズの空間を持つセラミック粉体を使って開発された真空断熱材について紹介いただいた。従来の繊維系真空断熱材と比して、高断熱性と長期耐久性に優れており、つぎのステップとして量産化技術の開発に進もうとされている。
横浜国立大学の丸尾 昭二先生には、「マイクロ光造形モールディングによる次世代の多品種少量生産技術への期待」と題して、２光子マイクロ光造形法を使った立体形状の物体作製を紹介いただいた。今３D プリンターが話題となっており、粉体・粉体技術の集大成の方法として興味深い。

14（608）

粉 体 技 術
第７巻

第２号

２０１５年２月
目

次巻

頭 言
工学を目指す若者へのメッセージ ………………………………………… 川瀬 進 １０（１０２）
粉の最前線
粉は魔物 …………………………………………………………………… 鈴木 政和 １１（１０３）
特集
さらなる環境対策の高度化に貢献する集じん技術
特集「さらなる環境対策の高度化に貢献する集じん技術」を企画して…………………………… 金岡 千嘉男、牧野 尚夫、横山 裕志、大矢 仁史 １２（１０４）
環境保全に向けた集じん技術の発展経緯と将来展望 ………………… 牧野 尚夫 １３（１０５）PM２．
５をめぐる動向と排出挙動の評価および抑制技術 ………………… 神谷 秀博 ２１（１１３）
粒子状無機微量物質排出抑制のための存在形態制御技術 …………… 野田 直希 ２７（１１９）VOC と粉じんを含む排ガスの処理方法 ………………………………… 飯島 伸介 ３２（１２４）
集じん装置によるダイオキシン類除去技術について ………………… 木嶋 敬昌 ３８（１３０）
都市ごみ焼却プラント用高温集じん装置の開発……………………………… 前田 典生、倉田 昌明、鎌田 全一、田口 雅一 ４４（１３６）
ユーザー視点を基にした集じん技術改善の方向性 …… 井村 俊明、金岡 千嘉男 ５０（１４２）
技術情報交流懇話会（金曜会）講演
ガラクトース部を有するナフタレンジイミド（NDI­DS）を用いた二本鎖 DNA 特異的金属ナノワイヤ調製の試み …………………… 佐藤 しのぶ ５７（１４９）
書
評
粉体・ナノ粒子の創製と製造・処理技術 …………………………… 山口 由岐夫 ６１（１５３）
連載「営業改革の ABC〜売れる条件、売れない理由〜」
第５９回 偶発と妄想 ………………………………………………………… 吉永 亮 ６２（１５４）「事業繁栄の原理原則〜伸びる会社はココが違う〜」
第５９回 就活の「２０１６年問題」 …………………………………………… 吉永 亮 ６３（１５５）粉惚最新 ………………………………………………………………………… 湖山人 ４９（１４１）
京都漫遊（Vol．
３８） …………………………………………………………… 篤史庵 ６４（１５６）
中国風信
中国こぼれ話⑬
中国人の歴史意識とナショナリズム−−『中国の歴史認識はどう作られたのか』−−……………………………………………………………………………… 滄 媚 ６７（１５９）
帰ってきた はなしかのはなし
その１７ 「くっしゃみ講釈」 ………………………………………… 林家 卯三郎 ６６（１５８）
粉、燦々
第９話̲水車と精米 ……………………………………………………………… 和堂 ６５（１５７）
協会からのお知らせ ……………………………………………………………………… ６８（１６０）
粉体工学会誌２号内容予告 …………………………………………………………………………… ５６（１４８）
APPIEメルマガより粉の豆知識 …………………………………………………………………… ４３（１３５）
掲示板 化学工学会賞 2014 年度技術賞受賞のお知らせ ………………………………………… ２０（１１２）

Vol．
７，No．
２（２０１５）（101）

9
５／９

アサガオの種まき

１年生が待ちに待ったアサガオの種まきを行いました。自分の力で土を入れるところから始め、「大きく育て」という思いをもって種をまきました。今後のアサガオの生長が楽しみです！
土はとてもふかふか！

そっと種をまいたよ

やさしく土をかぶせました！

大きく育ってね～！
研究タイトル：

英語教授法と第二言語習得理論
氏名：鈴木 章子／SUZUKI Noriko

E-mail：suzuki@yonago-k.ac.jp

職名：

准教授

学位：

博士（教育学）

所属学会・協会：

全国高等専門学校英語教育学会、全国英語教育学会

キーワード：

Content and Language Integrated Learning (CLIL)、ライティング、学習者の個人要因
英語資格試験

技術相談
提供可能技術：英語資格試験対策、英語プレゼンテーション指導

研究内容：

英語教授法、英語学習者の心理的側面が学習に与える影響

英語教授法（特に内容言語統合型学習[CLIL]やライティング指導）の実践とその効果の検証を、量的･質的に行います。最近の社会傾向として、英語を使用言語とする教育機関や企業が増加しつつあります。そういった環境では、英語は学習する対象でありながらも、学習･仕事をする上でのツールという側面を強く持つようになります。CLIL では、英語だけでなく、内容の学習にも主眼が置かれるため、より学習者がツールとしての英語をインプットしアウトプットする機会が増え、結果的に英語力の伸長に寄与すると考えられています。本研究では、そういった言語使用環境に着目し、その中での英語力の伸長の程度や、言語の壁を乗り越えるためのストラテジーを検討します。
また、語学の学習において、学習成果には個人差が大きく関係してくることがわかっています。個人差を生み出す要素として、たとえば語学学習に対するモチベーション、学習の際に用いるストラテジー、外国語を話すときに不安になる気持ち、コミュニケーションを積極的にとろうとする態度、学習開始年齢などがあります。これらの要素が、学習者の語学力にどの程度関連してくるのかを研究のテーマとしています。
担当科目

英語総合Ⅰ，アカデミックライティング，コミュニケーション特論

・Noriko, S. (2021). Effects of content-based instruction (CBI) on EFL secondary school
learners’ writing: Linguistic and functional aspects. Journal of Immersion and ContentBased Language Education. https://doi.org/10.1075/jicb.20006.suz
・Suzuki, N. (2019). Needs analysis for developing a theme-based language unit for
students at the National Institute of Technology. Bulletin of the Graduate School of
Education of Waseda University. Separate Volume 26(2). 163-178.

近年の業績(研究・教育論文、特許含む)

・Suzuki, N. (2017). Foreign language speaking anxiety in the English-Medium Instruction(EMI) program in a Japanese university. CACELE Bulletin, 47.
・Suzuki, N. (2017). The Practice of In-class Writing Activities and Examination of theWriting Products in terms of Syntactic Complexity. The Council of College English
Teachers Research Reports, 36.
・「Content Based Instruction (CBI)、Content and Language Integrated Learning (CLIL)の考えを工業高等専門学校低学年の授業に反映させる取り組み」『全国高等専門学校
英語教育学会研究論集』第 35 号, 165-174.
・森和憲、鈴木章子、ジョンストン ロバート(2018)「機会翻訳機を利用して作成された自由英作文の分析」『全国高等専門学校英語教育学会研究論集』第 37 号, 31-39.
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全 員 協 議会 資 料
盛岡広域環境組合の設置について
令和５年２月９日
環境部

１ 盛岡広域環境組合の設置について
盛岡市、八幡平市、滝沢市、雫石町、葛巻町、岩手町、紫波町及び矢巾町（以下「関係市町」という。）は、ごみ処理（ごみの焼却処理等）に関する事務を共同処理するため、「盛岡広域環境組合」を設置することとして協議を進めてきた。
今般、関係市町の令和４年12月議会における地方自治法（昭和22年法律第67号）第 290条の規定による議決を経て、令和５年１月11日に開催した「県央ブロックごみ・し尿処理広域化推進協議会」において同法第 284条第２項の規定に基づく協議により規約を定め、１月13日に岩手県知事に対し組合の設置許可を申請し、２月１日付けで許可を受けて同組合を設置した。
(1) 盛岡広域環境組合の概要
ア 設置年月日 令和５年２月１日
イ 管理者

１人（盛岡市長）

ウ 副管理者

８人（関係市町（盛岡市を除く。）の長及び盛岡市副市長）

エ 共同処理する事務（主なもの）① 一般廃棄物処理計画の策定② ごみ処理施設の設置、管理及び運営③ 一般廃棄物の中継運搬④ エネルギー利活用施設の設置及び管理運営(2) 盛岡広域環境組合設立式
ア 開催日時 令和５年２月１日（水） 15時30分
イ 場所

盛岡市中央公民館１階講堂

ウ 出席者

管理者、副管理者

エ 来賓

岩手県環境生活部技監兼環境担当技監兼廃棄物特別対策室長、
盛岡広域振興局長

オ 概要

管理者挨拶、祝辞（岩手県知事）、記念撮影、記者会見(3) 今後のスケジュール（予定）
令和５年３月 関係市町議会での組合議員選挙
４月 組合議会臨時会（正副議長選出、組合条例の制定、組合予算の議決等）

1

２ ごみ処理施設（焼却施設）の整備工程（予定）予定しているごみ処理施設（焼却施設）の整備工程は、下表のとおり。
令和５年度は、測量・地質調査等を実施するほか、施設整備基本計画の策定、及び環境影響評価に着手する予定としている。
ごみ処理施設（焼却施設）整備に係る主な事業

施設整備に係る計画支援

実施予定年度

測量・地質調査等

令和５年度～６年度

施設整備基本計画の策定

令和５年度～６年度

環境影響評価令和５年度～８年度

ＰＦＩ導入可能性調査

令和６年度

基本設計

令和７年度～８年度

発注支援

令和８年度～９年度

施設整備（施工管理を含む。）

令和10年度～13年度

３ 県央ブロックごみ処理広域化の推進に関する協定について(1) 協定の締結について関係市町は、盛岡広域環境組合の設置後も相互に連携し、ごみ処理広域化の推進に係る焼却処理以外のごみの中間処理、最終処分、３Ｒの推進等について協議検討を進めていくため、令和５年２月１日付けで「県央ブロックごみ処理広域化の推進に関する協定」を締結した。
(2) 検討体制
協定に基づく不燃・粗大ごみ、資源ごみの処理、及び最終処分に係る協議検討を進めるため、関係市町及びごみ処理に係る一部事務組合（滝沢・雫石環境組合、岩手・玉山環境組合、盛岡・紫波地区環境施設組合及び盛岡広域環境組合）で構成する「県央ブロックごみ処理体制検討協議会」を設置する。
同協議会の事務局は、盛岡広域環境組合に置くこととしている。
(3) 今後のスケジュール（予定）
令和５年３月 県央ブロックごみ処理体制検討協議会設置

2
＜別紙１＞

本人・保護者①保護者から担任へ事前相談への希望の旨が②保護者から本校へあることを伝える

直接電話をし、事前相談の日程調整を行う

担任③本校との日程調整終了後、担任（もしくは保護者自ら）＊本校ホームページ＊
より【申込用紙】を入手

本人・保護者④必要事項を記入し担任へ提出

担任⑤管理職が確認し、担任から市町教育委員会へ申込用紙を提出

市町教育委員会
教育センター⑥市町教育委員会から本校へ申込用紙を提出⑦当日、本人・保護者で来校

毛呂山特別支援学校

説明会・事前相談へ参加
別添
ストップ結核ジャパン（Stop TB Japan）アクションプラン
平成２０年７月２４日
外 務 省
厚生労働省
Ⅰ．概要
●本アクションプランは、外務省及び厚生労働省が JICA、結核予防会、ストップ結核パートナーシップ日本（STBJ）と共同で作成した文書。日本の官民が連携して結核対策の国際協力に取り組んでいくことを表明するもの。2015 年までを念頭に置いている。
●戦後の結核対策で培った経験や技術を生かして技術支援や人材育成を行うこと、世界エイズ・結核・マラリア基金を活用した国際協力の推進に向けて官民が連携することなどを盛り込んでいる。
●TICAD や北海道洞爺湖サミットのフォローアップ事業として外務省他が７月 24 日に開催する国際結核シンポジウム（於．国連大学）において発表した。
Ⅱ．主要点
１．世界の結核情勢●結核は三大感染症の一つ（既感染者約 20 億人、06 年の死者 166 万人）。途上国の経済・社会の発展にとり大きな阻害要因。近年、多剤耐性結核の蔓延や HIV との重複感染の増加が問題化。
２．目標及び実施体制●MDGs や「ストップ結核世界計画 2006-2015」等の国際目標の達成に貢献すべく、世界の年間結核死亡者数の 1 割（16 万人）を救済することを念頭に置く。
３．具体的な貢献策（１）世界基金を通じた貢献●政府：日本の NGO の世界基金支援事業への参画を支援する。WHO 拠出金を活用して途上国に邦人コンサルタントを派遣することを目指す。
●日本の NGO：世界基金の活動（支援事業の実施、案件形成等）に参加できるよう努力する。
（２）二国間協力●JICA と結核予防会は本邦研修や第三国研修の充実を目指す。
＜参考＞● ストップ結核パートナーシップ ：結核征圧を目指し、「ストップ結核世界計画2006-2015」を策定した、世界の官民 760 組織が参加するパートナーシップ。その関連組織として昨年末「ストップ結核パートナーシップ日本」や同推進議連が設立された。
●ストップ結核世界計画 2006-2015：2015 年までに結核罹患率及び死亡率を 1990 年比で半減。TICADⅣ横浜行動計画はこの目標を達成する取組を支援すると明記。
●MDG６ターゲット８：マラリアその他の主要な疾病の発生率の増加を 2015 年までに食い止め、その後発生率を減少させる。他の疾病と異なり、結核分野ではこの目標を達成できる可能性が高い。
（了）
大妻女子大学社会情報学部長 野崎昭弘氏から、選任教員公募の掲載依頼がありましたので、以下に掲載いたします。本公募にご興味のある方は以下の問い合わせ先にご連絡下さい。

大妻女子大学社会情報学部社会情報処理学専攻専任教員公募
採用職名
専門分野
採用予定日
応募資格

教授もしくは助教授もしくは講師
音声・画像・動画ディジタル処理、ウェブコンピューティング
平成１４年４月１日
出身学部は問わないが、博士の学位を有するか、またはこれと同等以上に教育・研究業績があって教育・研究・学生指導に熱意があり、採用時の年齢が３０歳以上の方で、下記授業科目の中から４科目以上担当していただける方。
担当授業科目 マルチメディア論及び実習、応用プログラミング論及び演習（Java，P e r l、Ruby）、画像情報処理論及び演習、知的情報処理論、基礎数学、情報数学、教育工学。
提出書類（１）履歴書（写真貼付のこと）（２）研究業績リスト［学術論文（査読の有無を明記）、解説、著書、その他を区分する。］（３）主要論文３点の別刷り各１部（コピー可）［その要旨を各Ａ４用紙
３００字程度にまとめ添付すること。］（４）着任後の教育・研究に関する抱負（Ａ４用紙８００字程度）（５）担当可能科目名を上記科目中から４科目以上。
（６）応募者の研究業績や人物を熟知しており照会が可能な方２名の名前とその連絡先。
付記（１）応募書類は原則として返却しないが、もし返却希望があればその旨応募の際に書き添えること。その場合に限り選考終了後に応募者本人に返却する。
（２）最終選考の段階では面接を行うこともあるが、旅費の補助は行わない。
応募締切日
平成１３年７月１４日必着
書類提出及び問い合わせ〒２０６−８５４０ 東京都多摩市唐木田２−７−１
大妻女子大学社会情報学部社会情報処理学専攻主任 教授 田辺和子
（簡易書留にて「教員公募書類在中」と朱記して郵送）
Tel：０４２−３３９−００３６ Fax：０４２−３３９−００４４e-mail： tanabe@otsuma.ac.jp
URL：http://www.sis.otsuma.ac.jp
以上
平成24年度

事業報

告（平成24年４月１日〜平成25年３月31日）

Ⅰ 事業の状況（Ⅰ）｢二科美術展覧会｣の開催
１．本展覧会（1）会場

国立新美術館（2）会

期

平成24年9月5日より９月17日まで（3）出品点数部

別一搬応募点数
一搬応募者数

絵画

彫

刻

計

2,756点
848名

79点
77名

2,835点
925名

入選点数
入選者数

735点（2 点入 9 名）
86 名）
726名（初（賞 37 名）

58点（2 点入 0 名）13 名）
58名 （初（賞 7 名）

793点
784名

会員展示点数
会員展示者数

145点
145名（賞 6 名）

（2 点展示 1 名）
66点（巡回展10 名）
55名 （賞 2 名）

211点
200名

会友搬入点数
会友展示点数
会友展示者数

1,076点
310点
点入 43 名）267名（2（賞 16 名）

42点
42点
42名 （賞 4 名）

1,118点
352点
309名

特別陳列点数特別陳列者数
陳列点数
陳列者数

6点
6名
1,196点
1,144名（賞 59 名）

1点
1名
167点
156名 （賞 13 名）（4）入場者数

102,624名（5）特別陳列

物故会員（絵画）阿部盛有 織田廣喜
杉浦正美 藤田 新（彫刻）小山由寿（6）デザイン・写真

陳列点数

2,014点

7点
7名
1,363点
1,300名井坂 忠
目野順也（50音順）

２．第97回二科美術展覧会全国巡回展（1） 名古屋市

平成24年 10月 2日 〜 10月 14日（2） 大 阪 市

平成24年 10月 30日 〜 11月 11日（3） 京 都 市

平成24年 11月 29日 〜 12月 9日（4） 広 島 市

平成25年

1月 8日 〜 1月 13日（5） 鹿児島市

平成25年

3月 6日 〜 3月 17日（6） 福 岡 市

平成25年

4月 16日 〜 4月 21日 （平成 25 年度予算）（Ⅱ）美術創作に関する顕彰と助成
1． 二科美術展覧会会員出品作品中の優秀作品に対し、内閣総理大臣賞（絵１）文部科学大臣賞（彫１）として、それぞれの大臣宛に推薦した。
2． 二科美術展覧会出品作品中の優秀作品に対し、二科賞（絵1）、パリ賞（絵１）、ローマ賞（彫１）、損保ジャパン美術財団賞（絵１）、会員賞（絵5）、 会友賞（絵11、彫3）、上野の森美術館奨励賞（絵１）、彫刻の森美術館奨励賞（彫1）特選（絵 20 、彫5）の各賞を与え、また新たに新人奨励賞（絵3、彫1）を設けて顕彰した。
3． 上記の入賞者のうち、特に新進作家を対象とする パリ賞（ 山﨑美恵子 ）・ローマ賞（上田快）の受賞者を、海外に派遣し、研修を助成した。

（Ⅲ）内外美術に関する調査研究及び美術上の国際交流
1． パリ賞・ローマ賞の受賞者を海外に派遣し、海外美術の調査研究及び美術上の国際交流を行った｡（Ⅳ）美術に関する出版物の刊行
1． 第97回二科美術展覧会出品目録（附二科会会員会友名簿､入選者名簿）並びに会員・会友・入選者の合本作品集を刊行した。
2． 機関紙「二科｣を２回発行した。
3． 「アトリエ訪問」を２回発行した。

（Ⅴ）福利厚生関係
１．弔慰

杉浦正美

絵画部 参

織田廣喜

絵画部 名誉理事長

目野順也

絵画部 会員大野哲司

絵画部 会員

宮﨑

絵画部 会友健敏

与平成24年5月25日逝去し、弔慰金、生花を贈り、弔慰を表した。
平成24年5月30日逝去し、弔慰金、生花を贈り、弔慰を表した。
平成24年6月17日逝去し、弔慰金を贈り弔慰を表した。
平成25年3月26日逝去し、弔慰金、生花を贈り、弔慰を表した。

平成24年 6月10日逝去し、生花を贈り、弔慰を表した。
優芽

米国での治療が残された唯一の治療法です
愛知県名古屋市在住の柳田優芽（ゆめ）ちゃん（2歳）は2012年9月に誕生、当初は健康な女の子と思われていました。
ところが、１ケ月健診で異常が見つかり、その後急性リンパ性白血病と診断されました。これまでにお父さんからの骨髄移植を含め、２度の造血幹細胞移植が実施されました。いったんは完全寛解が得られましたが退院を目前に再発してしまいました。優芽ちゃんの白血病は染色体異常などもあり非常に治りにくいタイプとの事です。
ご両親は、優芽ちゃんの病気が治ることだけを信じてこれまで2年間闘って来られましたが、残念なことに現在の日本ではこれ以上の治療法はありません。
現在の可能性としては米国で最近、開発されたキメラ抗原受容体遺伝子改変T細胞（ＣＡＲ-Ｔ）療法と呼ばれる新たな治療への臨床試験への参加が唯一の方法だということです。
この臨床研究への参加に於いては日本人の参加の前例は無いそうですが、ご両親は「なんとかして優芽を守りたい」その一心で米国での治療を希望されました。
しかし、米国におけるこの試験への参加は非常に莫大な費用がかかり、健康保険などの公的サポートがないため、とても個人でまかなえる金額ではありません。
そこで、私たちは優芽ちゃんの明るい未来をつなぐお手伝いをさせていただきた
いと考え、優芽ちゃんがこの治療を受けるために米国へ渡航し元気になって戻ってくるまでの費用を作るため、『ゆめちゃんを救う会』を結成し、募金活動を開始することにしました。
皆様の善意におすがりするしかないこの状況をご理解いただき、なにとぞ温かいご支援、ご協力をお願い申し上げます。

募金目標金額
募金のお振込先

口座名義「ゆめちゃんを救う会」

・十六銀行 名古屋駅前支店

口座番号（普通） １３６６６２２

・三菱東京ＵＦＪ銀行

口座番号（普通） ０２４９４９４・ゆうちょ銀行

名古屋駅前支店
記号１２１８０

口座番号 １３３３４７６１※ゆめちゃんを救う会として、各家庭を戸別訪問して募金のお願いに伺うことはありませんのでご注意ください。

お問い合わせ 「ゆめちゃんを救う会」事務局 代表 小西 貴彦〒453‐0014 愛知県名古屋市中村区則武2‐14‐4カーサスギトピア6D 開設時間 午前10時から午後4時

TEL 052‐462‐9586

FAX 052‐462‐9587

ホームページ http://yumechan‐bokin.net/

応援しています！ NPO法人 日本移植支援協会
2022 年 10 月 1 日

矢作建設工業株式会社

行動計画

女性の活躍推進を通じて、多様な人材がその能力と個性を最大限に発揮し、活躍できる環境を整備す
るため、次のように行動計画を策定する。
1．計画期間
2022 年 4 月 1 日～

2025 年 3 月 31 日

2．当社の課題・女性社員の採用は増えつつあるが、男性総合職と比較すると女性総合職がまだまだ少ない
・将来の中核人材への登用候補となり得る女性社員が少ない
・女性の育児休業取得率は 100%であるものの、男性の取得率が低い
3．目標と取組内容
目標 1
2025 年度までに女性技術者を 2021 年度比で 50％増とする＜取組内容＞
2022 年 4 月～
・採用活動において、当社で活躍する女性社員の姿を PR し、女性からの応募を増やす
・女性技術者の縦横のネットワークを構築し、活発な交流を通し、相互研鑽・後輩の育成を行うことで入社後の定着を図る
・女性社員本人や配属先上司へ定期的な情報交換を行い、問題把握と解決に向けた施策を継続的に実施することでライフイベント等に左右されず、継続的に活躍できる職場環境を構築する

目標 2
計画期間内における男性の育児休業制度取得者を 5 人以上とする＜取組内容＞
2022 年 4 月～
・全職員に対し、社内広報誌等で、育児休業制度に関する情報提供を定期的に行い、制度の周知を図る
・管理職に対して、男性の育児休業制度取得の意義や効果を伝え、性別に関わらず制度利用ができる職場風土づくりへの理解を促す
・人事部門と各部門が連携し、希望者が安心して制度利用できる環境を整備する

女性活躍推進に関する担当部署・責任者
担当部署：人事部
責 任 者：人事部長 竹下 英司
担 当 者：係長 田中 沙也加
専修大学社会科学研究所月報
The Monthly Bulletin of Social Science

ISSN0286-312X
No. 640
2016. 10. 20

ワイマール期ドイツにおける国家的仲裁制度と協約自治―自由労働組合における議論を中心に―
枡田 大知彦目次

はじめに··································································· 1
第１節 ワイマール期の労使関係制度 ········································· 4
１ 1918 年 11 月 15 日協定 ················································ 4
２ 労働協約令、ワイマール憲法、経営協議会法 ····························· 5
３ ワイマール期初期における労働争議の頻発 ······························· 7第２節 1923 年国家的仲裁制度 ·············································· 9
１ 国家的仲裁制度の内容 ················································· 9２ 国家的仲裁制度成立の背景 ············································· 10
３ 国家的仲裁制度に対する使用者の態度 ··································· 10第３節 1924～1926 年の自由労働組合 ········································ 11１ 1924 年１月の同盟委員会会議 ·········································· 11２ 1924 年 3 月の同盟委員会会議 ·········································· 12
３ 1926 年の陳情書「ドイツの経済政策の現在の使命」 ······················· 16第４節 1927～1928 年の自由労働組合 ········································ 18１ 1927 年 9 月の同盟委員会会議 ·········································· 18
２ 1927 年 11 月の同盟委員会会議 ········································· 19
３ 自由労働組合 1928 年大会と労働省における労使の協議 ···················· 26
第５節 ルール鉄鋼争議とその後の自由労働組合 ······························· 28
１ ルール鉄鋼争議 ······················································· 28
２ 1929 年 3 月の同盟委員会会議 ·········································· 28
おわりに··································································· 35
編集後記··································································· 40
公益社団法人 化学工学会 http://www.scej.org/と早く方策提案までたどり着き自分が工場にいるうちに実験ができたのではないか，という口惜しさも同時に残った。今思い返してみると，社員の方々のデスクには，学生時代から愛用していると思われる使い古された化学工学の教科書が置かれていた。学部時代に授業で使った化学工学の教科書のうち何冊かは今後私のバイブルになるかも知れない。
私はこのインターンシップをきっかけに，大学院に進みたいという気持ちがより強くなった。まだまだ学び足りないと心から感じた。それから間もなくして研究室に配属され，研究室生活が始まった。最初は慣れないことばかりで，●化学工学との出会い●

なかなか実験が進まず苦戦していた時期もあったが，毎日新しいことを学ぶことが楽しくてしかたがなかった。研究

残暑は厳しいが，ビールが美味しく感じられる季節であが進んでくると学会に参加させてもらえるようになった。

ると友人は言っていた。学部 3 年生の 9 月，飲料メーカー

私にとって人生で初めて自分の研究を発表した学会が化学の2週間インターンシップに参加した。実のところ私はビー工学会第 51 回秋季大会であった。化学工学や組織工学のルが苦手だが，与えられた課題は「ビールの製造過程におプロフェッショナルである先生方との質疑応答は，付け焼けるエネルギー効率の向上」というものであった。実際に刃の薄っぺらな知識では到底太刀打ちできない。「いかに使用されているプラントの蒸気回収効率を上げる方策を提普段の実験を自分の頭で考えておこなっているか」，「すべ案することになった。原因推定箇所をいくつ挙げたとしてての実験条件に対して明確な設定理由があるか」，「研究のも，それだけでは気軽に工場内の数値を操作することや，出口を意識できているか」が明らかになるのが，学会の場思い付きで実験はさせてもらえない。社員の方を納得させであると思う。厳しい面もある一方で，多角的な視点からるには，言葉だけではなく計算で示さなくてはならない。

新たな意見を数多くいただくことができる，この上なくエ自分の中にある化学工学の知識を総動員して，工場全体のキサイティングで貴重な機会だった。社会に出る前に，こエネルギー収支図や物質収支図を描いた。比熱や熱容量，のような素晴らしい経験を積めたことを幸せに思う。これ

ベルヌーイの定理など，今まで試験のためにしか勉強してから社会人になるにあたり，この経験はどこかで活きてくこなかった化学工学の「式」を初めて実用した経験であっると思うし，活かしていきたいと思う。

た。現場に何度も足を運び，ヒアリングもおこなった。今

私はあと 2 年ないしは 5 年後に社会に出る。学ぶことがまで頭の中で点として存在していた知識が線としてつな本分である学生生活は本当に贅沢な時間だと思う。残り時がっていくことを感じた。最後の報告会では，何とか蒸気間を延ばすことはできないが，学生として過ごす生活の密回収を効率化する方策の提案までこぎつけた。社員の方々度は，自分の努力次第でいくらでも濃いものにできると思の前でするプレゼンテーションの緊張感は今でも忘れられう。これからも一日一日を大切に，自己研鑽に励み，学生ない。私が提案した方策を後日検証してくださったと社員としての研究生活を思う存分謳歌したい。の方から聞き，嬉しく思った。その反面，化学工学の知識がもっとあれば，より良い提案ができたのではないか，もっ354（千葉大学大学院融合理工学府
先進理化学専攻共生応用化学コース（34）

著作権法により無断での転載等は禁止されています化高木真惟）

学

工学
高齢者・障害者の生活を支えたい！
福祉人材が不足しています。どの仕事も大切ですが、高齢者、障害者の生活を支える仕事は特に重要です。一緒に働きましょう！

居宅介護支援事業（介護支援専門員）嘱託職員
ケアマネジメント相談業務、ケアプラン作成
・勤務場所 居宅介護支援事業所（下関市貴船町三丁目 4 番 1 号）
北部居宅介護支援事業所（下関市豊田町矢田 194 番地）
・勤務時間 8：30～17：15（月に約 20 日勤務）
・必要資格 介護支援専門員（更新済）、主任介護支援専門員、普通自動車運転免許
・給与 170,900 円（月額）・手
当 扶養手当 子のみ 3,500 円
通勤手当 上限 47,300 円
住居手当 上限 28,000 円
・賞
与 2 か月分

地域包括支援センター嘱託職員
高齢者の総合相談及び介護予防ケアマネジメント業務
・勤務場所 豊北地域包括支援センター（下関市豊北町滝部 3140 番地 1）
・勤務時間 8：30～17：15（月に約 20 日勤務）
・必要資格 介護支援専門員（更新済）、社会福祉士、保健師、看護師のいずれか・給与 170,900 円（月額）・手
当 扶養手当 子のみ 3,500 円
通勤手当 上限 43,300 円
住居手当 上限 28,000 円
・賞
与 2 か月分

デイサービスセンター嘱託職員（介護職員）
デイサービスにおける入浴、食事介助、レクリエーション補助、送迎等
・勤務場所 わくわく苑（下関市豊北町神田上１41 番地３）
・勤務時間 8：30～17：15（月に約 20 日勤務）
・必要資格 普通自動車運転免許
介護職員初任者研修修了者、ホームヘルパー2 級あれば尚可・給与 158,800 円（月額）・手
当 扶養手当 子のみ 3,500 円
通勤手当 上限 43,300 円
住居手当 上限 28,000 円
介護福祉士手当 3,000 円
処遇改善手当（実績により年 3 回支給）・賞
与 ２か月分

デイサービスセンター（介護職員）非常勤職員
デイサービスにおける入浴、食事介助、レクリエーション補助、送迎等
・勤務場所 おいでんか（下関市豊田町手洗 345 番地 1）
ほのぼの（下関市豊北町神田 4611 番地 2）
わくわく苑（下関市豊北町神田上１41 番地３）
・勤務時間 8：30～17：15 希望をお聞きします・必要資格 普通自動車運転免許
介護職員初任者研修修了者、ホームヘルパー2 級あれば尚可・給与 9５0 円／時間・手当 介護福祉士手当 3,000 円、通勤手当 上限 43,300 円
処遇改善手当（実績により年 3 回支給）
期末手当（冬季 1 回）5,000～20,000 円
訪問介護（ヘルパーさん）非常勤職員
ご家庭で生活されている方の身体介護、生活援助（調理、掃除など）
・勤務場所 本所（下関市貴船町三丁目 4 番 1 号）
豊田支所（下関市豊田町矢田 194 番地）
豊浦支所（下関市豊浦町川棚 6895 番地 1）
豊北支所（下関市豊北町滝部 3140 番地 1）
・勤務時間 8：30～17：15 のうち勤務可能時間（３時間程度）
・必要資格 介護職員初任者研修修了者、ホームヘルパー2 級、介護福祉士のうちのいずれか。普通自動車運転免許
・給与 1,189 円／時間
・手
当 介護福祉士手当 3,000 円、交通費、移動手当
自家用車借上制度（賃借料、燃料代）
処遇改善手当（実績により年 3 回支給）
期末手当（冬季 1 回）5,000 円～20,000 円
グループホーム（介護従業者）非常勤職員
認知症のある方の共同生活を支援
・勤務場所 そまじ（下関市豊北町田耕 2790 番地）
しまど（下関市豊北町神田 4611 番地 2）
・勤務時間 7：00～16：00 9：00～18：00 10：30～19：30
夜勤の場合 16：30～9：00 希望をお聞きします・必要資格 特になし（介護福祉士、ホームヘルパー2 級、介護職員初任者研修修了者であれば尚良い）
・給与 950 円／時間
・手
当 介護福祉士手当 3,000 円、通勤手当 上限 43,300 円
夜勤手当 6,000 円／回、処遇改善手当（実績により年 3 回支給）、期末手当（冬季 1 回）5,000～20,000 円
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