Podtech/llm-jp-corpus-v4-ja_sip_comprehensive_pdf huggingface dataset:
自然共生河川研究所（岐阜分室）だより
岐阜分室研究第三部次長

梅谷内信夫

岐阜分室は（財）ダム水源地環境整備センター岐阜分室

このように裸地から崖地まで、あらゆる場所を営巣地とと一緒に「自然共生河川研究所」の名のもとに、お互い協して使いますので、あらゆる要素が河川に残るようにして力しながら、人間生活と調和のとれた自然豊かな川づくりやることが鳥にとって大切なことである、という主旨の話へ向けて研究を進めていくことにしており、東海地区の学でした。

識者、行政、業界（コンサルタント、水辺関係のコンクリ

話題提供としては、建設省木曽川下流工事事務所の平光ートブロック製品製造業者）の方々が参加し、会を進めて文男氏から「長良川の試験対策地等における鳥類モニタリいます。

ング」と題して、ヨシ原造成地や、なぎさ造成地と、元々存在していたヨシ原等での鳥類生息の経年変化について報

今回は、去る６月12日に名古屋で「鳥」をテーマに実施告していただき、また、リバーフロント整備センターの菊しました研究会について報告します。

池透から「鳥の目から見た河川環境の評価手法」と題して、まず最初に、名古屋聖霊短期大学の小笠原昭夫先生に河川区域の諸々の状態（開放水面、砂州、閉鎖水面、湿性「河川と野鳥」という題で講演をしていただきました。
鳥も他の動物と同じように、この世に生を受けた以上そ草地、乾性草地、樹林地、構造物）を利用している鳥に着の使命として、一つは病気になったり、天敵に食われるこ目して、河川の管理方式（保全、共生、利用）の設定を試となく寿命を全うすることであり、二つ目は自分と同じ種みようとする研究を発表しました。
河川の生態系を考えていく場合、魚は水がなければ生存の新しい個体を残す種族の維持である。このような観点か出来ません。植生は水辺、高水敷等その状況に合った植物

ら河川のもつ機能を見ると下記のことが考えられる。
①餌場としての機能…水鳥が主体であるが水鳥以外も利が生えており、議論がしやすいところがありますが、飛来用しているしてくる鳥に対しては、河川外の対応と密接な関係があり②水場としての機能…水呑み場、水浴び場として利用

今後共広い視野にたって研究を続けていきたいと考えてい③避難場、ねぐら場としての機能ます。

④営巣場としての機能⑤渡りのルート、移動ルートとして利用等がある。
これらの機能のうち餌場としての利用を見ると、・水に浮んで水中の餌をとる鳥は、足が短く、口ばしも比較的短い・水辺で餌をとる鳥は、足も口ばしも一般的に長い
そして、それぞれ取る餌も違うものを取り、取り方も違う。そうすることによって同じ餌を求めてけんかすることがほとんどないようになっている。
また、営巣地について見てみると、水の上に巣をつくるカイツブリや、水のすぐ脇に巣をつくるマガモ、川岸の草のはえていない場所に巣をつくるコアジサシ、草地ではヒバリ、草地ではセツカ、アシ原ではオオヨシキリなどが好んで巣をつくります。
高水敷の低木にはホオジロ、高木にはサギが巣を作ります。その他オシドリは木の洞に巣をつくりふ化したひなは木の上から自分で下に落ちるので、下が水か、水に近いところに営巣します。
また、カワセミは水に近い崖に巣を作りますし、オオル
リやキセキレイは岩のくぼみに巣を作ります。

77
第９６号
２０１５年１月１５日

発 行 人

布川税務会計事務所㈱布川計算センター

http://www.nunokawa.co.jp/

編集責任者

髙橋毅志

新年のごあいさつ明けましておめでとうございます。
所長 布川 博謹んで新年のご挨拶を申し上げます。
勤続３０年以上というベテラン職員が多い中、昨年は若手スタッフの補充をしました。今年も引き続きスタッフの充実を図り関与先の皆様の御期待を裏切らないようにしたいと思っております。
今年も、税務だけでなく、法律その他、経営者の皆様が抱える様々な問題の相談窓口となれるよう頑張りますので、宜しくお願い致します。

明けましておめでとうございます。
副所長 布川 博樹
謹んで新年のご挨拶を申し上げます。
昨年は、「税金はもちろんのこと、税金以外のことでも気軽に相談できる事務所」を目指して邁進してまいりました。１年を通して実感させていただいたのは、経営者の皆様は様々な悩みを抱えながら一生懸命経営されているということです。
皆様のご要望に正確かつ、迅速に対応できるよう、事務所の体制を整えていかなければならないと、気持ちを新たにしております。
まだまだ厳しい経営環境ですが、皆様のご健勝と事業の発展をお祈りいたします。

次期経営計画の策定を実施しました
第３課 髙橋 毅志

髙

橋

和泉社長

今回ご参加頂きましたのは、株式会社アイズキッチンの代表取締役である和泉好一さんです。同社は土浦市宍塚で『さくらガーデン』という飲食店と飲食配達サービス業を営んでおります。
内容は、前期実績の分析から当期の展望と課題を検討し、売上高、限界利益率、固定費、目標利益を策定しました。そして月次損益計算書と予算損益計算書を対比しながら今後の会社経営の参考資料とします。

≪社長さんからのコメント≫
弊社は設立からまだ３期と実績の少ない会社です。別法人の経験を参考に、次期経営計画を検討しましたが、わからない事が多く不安でした。担当の高橋さんから経営指標等でのアドバイスを受け、次期目標の策定ができました。
≪担当者から一言≫毎年次期経営計画には積極的に参加していただいています。毎年目標を掲げ、着実に目標を達成し業績を上げています。常に将来を見据えた会社経営を考えている社長さんを大変尊敬しています。これからも会社経営のお手伝いができればと思っています。

職員紹介 34

氏名：井上美樹

入所年月日：平成 18 年 7 月

所属課：第 4 課

入社して八年、周りの方に指導して頂きながら仕事に取り組んできました。
仕事は主に伝票入力、伝票整理など、内部事務をしています。直接お客様に係わらせて頂く機会は少ないのですが、電話やご来所の際、担当者へ円滑につなげるよう努力して参ります。よろしくお願い致します。
≪上司の一言≫データ入力業務、所内の補助業務等、積極的に仕事をしてもらっています。補助業務では、仕事が正確なので大変助かっております。

職員紹介 35

氏名：古谷（第 4 課課長恵美

入所年月：平成 23 年 10 月久古輝昭）

所属課：総務課

入所して３年が経ちましたが、仕事は主に記帳代行や給与計算をしています。昨年から法律事務所の経理も担当し確定申告も経験しました。今でも周りの人たちに教えてもらいながら日々の業務に取り組んでいます。私は所内勤務なので、お客様と直接接する機会は少ないですが、これからも担当者との連絡や来所時などお手伝いさせていただきたいと思っております。宜しくお願いいたします。
≪上司の一言≫いつも熱心に業務に取り組んでくれています。細かいことにも良く気づき、大変助かっております。法律事務所の経理も担当してもらっています。知識・経験を積んでもらい、お客様のお役に立てるよう頑張って欲しいと思っております。
（副所長布川博樹）

今年もよろしくお願いいたします

編集後記
あけましておめでとうございます。本年も皆様にわかりやすい文章での情報提供を心掛けたいと思っております。これからも「かわらばんぬのかわ」のより良い紙面作りに取り組んで参りますので、よろしくお願い申し上げます。

（髙橋 毅志）
Introduction

Social

人権の尊重
新光電気グループ共通の価値観を示すSHINKO Wayでは、行動規範の一番目に「人権を尊重します」と掲げています。
これは、「あらゆる企業活動の中で、『人権尊重』の精神を根底に据えて活動する」という企業の姿勢を明示したもので、全グループ社員が、この精神を実際の行動で示していくことを徹底するよう努めています。
SHINKO Wayの行動規範を社員の行動ベースにまで詳細化したガイドラインとして、統一的に「GBS」（GlobalBusiness Standards）を運用し、人権尊重の考え方についても全世界の新光電気グループで共有しています。また、「新Management

光電気グループ 雇用における人権尊重に関する指針」を定め、雇用における機会均等と人権尊重、差別の排除、強制労働や児童労働の禁止などに取り組んでいます。

新光電気グループ 雇用における人権尊重に関する指針
新光電気グループ（以下SHINKO）は、人権の尊重を根底に据えた企業活動を展開するにあたり、それぞれの国や地域におけるさまざまな人権問題に取り組み、人権問題の本質を正しく理解・認識し、差別のない明るい企業づくりに向けて組織的に取り組みます。

Environment

１．雇用における機会均等と人権尊重

SHINKOは、雇用における機会均等に努めます。
SHINKOは、人種、皮膚の色、宗教、信条、性別、社会的身分、門地、障がい、性的指向、およびその他のビジネス上の正当な利益と関係しない要素に基づく差別を致しません。

２．雇用における法令遵守

SHINKOは、社員の雇用において、事業活動を行う各国・各地域の適用法令を遵守します。

３．強制労働、児童労働の禁止

SHINKOは、強制労働をさせません。
SHINKOは、児童労働をさせません。

４．働きやすい職場環境

SocialSHINKOは、社員の安全と健康に配慮し、働きやすい職場環境づくりに努めます。

人権啓発活動の推進
当社では、年間を通して、階層別の人権啓発研修や全社員向けのe-Learning、社外で催されるさまざまな人権研修会への積極的な参加により、人権啓発活動を推進しています。
2022年度は全社員向けにSHINKO Way教育を実施し、人権に関わるハラスメントや、ダイバーシティを受け入れ、Governance

活かすために重要なアンコンシャス・バイアス（無意識の思い込み・偏見）について理解を深めました。この教育は休職者を除く全社員（派遣社員を含む）が修了しています。また、新任管理職研修ではパワーハラスメント、セクシュアルハラスメント、妊娠/出産/育児/介護に関するハラスメントを中心に、事例を用いたハラスメント防止教育を実施しました。
12月の人権週間では、全社員向けにe-Learning「職場のパワーハラスメント防止教育」を実施しました。ケースス
タディを通し一人ひとりの人権意識の向上をはかり、コミュニケーションを円滑にするためのアンガーマネジメント（怒りの感情と上手に付き合うための心理トレーニング）について理解を深めました。

Data, etc

人権に関する教育や啓発を通し、誰もが能力を十分に発揮しやすい組織風土づくりを推進しています。
2022年度

人権に関する教育実績〔新光電気グループ（国内）〕
研修名

受講人数

SHINKO Way教育

5,662人

職場のパワーハラスメント防止教育

5,629人

階層別研修491人

49Social

新光電気グループでは、国内においては人権相談窓口として「企業倫理ヘルプライン（社内／社外相談窓口）」を設置しています。特に、セクシュアルハラスメントなどに関する相談については、各工場にも相談窓口を設置し、社員が相談しやすい体制づくりに努めています。また、海外拠点向けにも多言語対応の内部通報制度を整備し、全海外拠Introduction

人権相談窓口の設置点において通報・相談できる体制を構築しています。
これらの相談窓口は、新光電気グループで働くすべての社員が利用することができ、相談・通報の際の個人情報やプ談・通報が企業倫理ヘルプライン等に寄せられた場合は、あらかじめ相談対応者として定められている人事部門管理職が応対し、調査や対応が必要と認められた場合は、関係者への事実確認と問題解決に向けた対応を迅速に進めることとしています。今後も職場において、円滑なコミュニケーションがとれるような体制づくりや指導を行うとともに、問題の早期発見、早期対応のため、SHINKO Way教育において周知を行うなどして人権相談窓口の利用を促進してまいります。

Management

ライバシーの保護、相談者に対する不利益な取り扱いの禁止などを社内規則で明確に定めています。人権に関する相Data, etc

GovernanceSocialEnvironment

なお、2022年度、当社グループ内部通報制度において、労働者の権利を侵害する深刻な事例はありませんでした。

50
令和 3 年 10 月 1 日倉吉地区ダイヤ改正のご案内
平素は日本交通バスをご利用頂き、誠にありがとうございます。
令和 3 年 10 月 1 日より下記の通りダイヤ改正を行います。
ご不便をお掛けいたしますが、何卒ご理解ご協力を賜りますようお願い申し上げます。

《ダイヤ改正の主な内容》◆松崎・北方線
・全便、倉吉パークスクエア経由になります。
・始発地変更
石脇車庫 07 時 55 分発西倉吉行きが、原入口 08 時 01 分発に変更になります。

◆市内線
・始発地変更
倉吉バスセンター06 時 25 分発が、倉吉駅 06 時 30 分発に変更になります。
・倉吉駅発西倉吉行き 6 時 30 分、14 時 50 分、西倉吉発倉吉駅行き 11 時 37 分
13 時 37 分が倉吉パークスクエア経由になります。

《時刻の変更》◆松崎・北方線
改正前
・西倉吉 08 時 27 分発松崎行

改正後→

西倉吉 08 時 22 分発◆パークスクエア線
改正前

改正後

・倉吉駅 14 時 40 分発西倉吉行 →倉吉駅 13 時 50 分発

・西倉吉 08 時 32 分発倉吉駅行 →西倉吉 08 時 27 分発

◆北条線
改正前

改正後

・由良駅 07 時 46 分発西倉吉行 →由良駅 07 時 44 分発

・由良駅 13 時 15 分発西倉吉行 →由良駅 13 時 25 分発

日本交通(株)倉吉営業所

TEL：0858-26-1115
栃木県立博物館連携講座

要事前申込

近世下野の運について
講師

飯塚 真史 氏(栃木県立博物館）

日

令和６年時

２月１８日㊐１３時３０分～１５時■ 定

員 ： ２０名（先着順）■ 参加費 ： 無 料■ 対象者 ： 一般（小学生以上）■ 会 場 ： しもつけ風土記の資料館 新館講堂

■ 申込方法 ： 令和６年１月１０日（水）午前９時～電話又は資料館窓口でお申込み下さい

下野市立しもつけ風土記の資料館
Shimotsuke fudoki-no-oka material museum〒329-0417 栃木県下野市国分寺 993

電 話 ０２８５－４４－５０４９［開館時間］ 午前９時～午後５時（入館は午後４時３０分まで）［休 館 日］ 月曜、第３火曜、休日の翌日（土、日、休日の場合は開館）［入 館 料］ 無 料
令和５年９月

令和５年度「第２回ヘルスウォーキング」の実施について標記について、被保険者及び被扶養者の皆様の体力づくり、健康の保持・増進を図るため、下記のとおり実施しますので積極的にご参加ください。
記
１

実施期間
令和５年１０月１日（日）～令和６年３月３１日（日）２

新規登録される方の参加方法⑴ 当健康保険組合のホームページの「ヘルスウォーキング」のバナーをクリックし「新規会員登録はこちら」から登録してください。
なお、参加費は無料です。
⑵ 登録時は、氏名、被保険者証の記号・番号、身長、体重等を入力し、登録後はウォーキングコースの選択が必須になります。
また、初回の歩数入力時は体重入力が必須となります。
⑶ 詳細については、別紙リーフレット裏面をご参照ください。

３

すでに登録されている方の参加方法⑴ 登録時のメールアドレスとパスワードでログインしていただき、歩数入力を行ってください。
また、初回の歩数入力時は体重入力が必須となります。
※ パスワードをお忘れの方は、ログイン画面内の「パスワードを忘れた方はこちら」から再設定をしてください。
⑵ ウォーキングコースの選択は、現在選択中のコースを踏破後に選択が可能となります。

４

歩数とポイント等について⑴ ウォーキングポイントは１，０００歩で１ポイント、１日最大１０ポイントが貯まります。
⑵ 令和５年１０月１日～令和６年３月３１日の累積ポイントが１，２００ポ
イントを達成された方に、賞品（図書カードまたはＱＵＯカード）を贈呈します。
１，１９０ポイントを達成した後、次の歩数入力時に体重入力が必須となりなります。
※ 歩数入力は令和６年３月３１日（日）２３時５９分までとなりますので、入力漏れのないようご留意ください。

５

賞品申請期限
１，２００ポイント達成の賞品申請期限は、令和６年４月５日（金）２３時５９分までです。

６

賞品の送付方法⑴ 賞品は事業所へ送付します。
⑵ 賞品の送付時期につきましては、令和６年５月中旬を予定しています。
＜注意事項＞
会員登録情報が誤って登録されている場合は、賞品の送付ができません。
ヘルスウォーキングのマイページの会員情報から修正を行ってください。
なお、令和６年３月３１日（日）時点で当健康保険組合の資格を有している方が対象です。

７

その他
Ｋ－ＰＯＩＮＴサイトとＧｏｏｇｌｅ

細については別添（ＧｏｏｇｌｅＦｉｔアプリの連携が可能です。詳Ｆｉｔアプリとの連携手順）をご覧ください。
（参考）
けんぽれん大阪連合会のホームページに関西地区で実施されるウォーキングイベントが掲載されています。ウォーキングコースなどの参考にご活用ください。（https://www.kenpo.gr.jp/osaka/information/schedule/index.htm ）令和5年度

第2 回

はじまります！
はじめての人も2回目の人もポイントを貯めて賞品をゲットしよう

4月からスタートした第1回『ヘルスウォーキング』のポイントがリセットされ、10月から賞品ゲットに向けての新たなチャレンジがスタートします。
前回、ポイント達成された方も、途中でくじけてしまった方やまだ参加されていない方も、第2回の『ヘルスウォーキング』にふるってご参加ください。
参加できる方被保険者 及び 被扶養者 の認定をうけている方

ポイント累積期間

第2回 令和5年10月1日（日）〜 令和6年3月31日（日）1,200 ポイントを貯めるとQUO
カードまたは図書カード

1,000プレゼント円円分分※ポイント達成後、賞品申請が必要です。

1,000歩で1ポイント。
スマホ登録は1日最大10ポイント。 こちらからポイントの累積は令和6年3月31日までです。
※すでにご登録済みの方は、再登録の必要がありません。引き続きご利用いただけます。

近畿電子産業健康保険組合

参加の方法など、詳しくはサイトをご覧ください。

さあ、登録しよう！裏面参照！

ヘルスウォーキング
ヘルスウォーキング

近畿電子産業健康保険組合
スマホに GoogleFit アプリをダウンロードすると便利です。
「歩数一括入力」
画面でサイトと連携ができ、スマホにある歩数をまとめて登録できます。詳
しくはサイトをご覧ください。
※スマホや歩数計をお持ちでない方は、目安を参考にしてください。

はこちらをクリックして〈ウォーキングのコース一覧から自分の好きなコースを選択します。
コース一覧

東海道新幹線（約 700km・100 万歩）
東海道五十三次（約 490km・70 万歩）
四国八十八ヶ所（約 700km・100 万歩）
シルクロード（約 11,788km・1,684 万歩）※「最 初 の 歩 数 入 力 時」と「1,190ポイントを達成した後、次の歩数入力時」は体重の入力が必要となります。

〉
Airborne Stachybotrys chartarum
detection in offices
RNSA Laboratoire, FranceContexte
Following employee complaints with headaches, respiratory troubles, a French southwest company
requested to the RNSA Laboratoire an audit about the air quality in their offices. Previous controls withtraditional method (impaction) showed nothing. Water infiltrations occurred in the premises in the previousweeks has been reported too. Suspicious contamination by Stachybotrys chartarum has been investigated.
Sampling with the Coriolis®µ have been carried out in many offices or rooms in January 2009. Others
campaigns have been done 3 and 6 months after recommendations and rooms decontamination to be sure it
had been efficient.

ProtocolMaterial● Coriolis®µ (n=12): 10 min sampling - 300 L/min.
Analysis by specific method developed by theRNSA Laboratoire.
● “Scotch test” (n=7) then specific coloration andmicroscopic observation.

● Coriolis®µ, sterile cones, sterile collection
liquid (0.005%Triton).
● “Scotch test” (surface sampling).
● Optical microscope.

Results

10090

Coriolis®µ:04131-203-SL013

Total fungi80Stachybotrys chartarum

7060
5040302010roomLobbAyuditHall

1

2tstsile
WaitingToileC
ff icOOTo

ff ic
Ooo(rAeff iceef
ff i sp Ace a ce
AO(f )
ff iloceor)B( roofspaO ce
ff i )
ceBO
1
ff iceB
20O

The confirmation of the presence ofStachybotrys chartarum is very importantbecause this mold is notorious as a mycotoxin
producer that can cause human mycotoxicosis
and is one of the causes of the “sick buildingsyndrome”. It is associated with adverse
human health effects (nausea, nose bleeds,dizziness, respiratory troubles..) from which
employees complained.

Fungi concentration /3m3

high concentration of moulds as
Alternaria, Cladosporium and Stachybotrys
in 3 offices and in their specific roof spaces.
“Scotch test”: Only Stachybotrys presence inthe most contaminated roof space.

Conclusion
Coriolis®µ makes it possible to reveal the presence of Stachybotrys
chartarum in the offices when traditional method was not conclusive.
Aggressive actions to correct moisture problems have been undertakenimmediately. Sampling carried out 6 months later showed the absence of the
Stachybotrys in contaminated building.
The RNSA Laboratoire expertise for the sampling with Coriolis®µ and theidentification by optical microcopy had ensured to solve this problem ofenvironmental health in offices.
さいたま市幼稚園＜子育て応援こどもテラス＞事業計画書（こども誰でも通園制度（仮称）令和６年度さいたま市試行的事業）

幼稚園名

おおわだ幼稚園

事業名称

おおわだ幼稚園子育て応援こどもテラス『こあら組』

幼稚園ホームページ

https://owada.jp/URL
特長など

あたたかい雰囲気の中で、やさしい先生がご参加のみなさまの気づきと実施日時・対

６月

学びを応援します。
『ぴよちゃん教室』（未就園の2歳）６日（木）、20日（木）７月

27日（木）、28日（金） 定員３名 各日10︓30〜12︓00
未定（6日間、計10時間）定員３名

８月なし

９月

未定（8日間、計10時間）定員３名

象・定員

１０月 未定（6日間、計7時間）定員３名
１１月 未定（8日間、計10時間）定員３名
１２月 未定（5日間、計7時間）定員３名

内容

１月

未定（5日間、計6時間）定員３名

２月

未定（7日間、計9時間）定員３名

３月

未定（5日間、計6時間）定員３名
週２回×４週＝８回（「うさちゃん教室」2回含む）1回90分
各回︓手遊び、歌、製作、読み聞かせなど費用

1回︓450円、「うさちゃん教室」の参加費は別途

申込方法

電話申込︓（月）〜（土）９時から１7時まで受付です。
TEL048-684-8449

ホームページからもお申し込みください。

www://owada.jp
持ち物

水筒、着替え、室内履き（保護者とお子さま）

当日の服装

子ども︓汚れてもいい服装
保護者︓動きやすい服装

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さいたま市幼稚園＜子育て応援こどもテラス＞事業計画書（こども誰でも通園制度（仮称）令和６年度さいたま市試行的事業）

幼稚園名

おおわだ幼稚園

その他『ぴよちゃん教室』のお申込みで、先行の未就園児「うさちゃん教室」もご参加いただけます。申込みされた日の次の実施日からは、自動的に参加予約となりますので、欠席される場合はその都度アプリか電話にて欠席連絡をお願いします。

2/2
（様式相第１号－１）

求人情報申込書（フルタイム）※印の項目は「必須項目」です。
申込日（西暦）

2024

年

6月

24

有効期限（西暦） 2024日

※ 法人名

9月

23

日 まで（最長3カ月間）

有限会社 創樹※郵便番号〒７６９―０１０１※住所

香川県高松市国分寺町新居１９６４番地５※電話番号

０８７―８７４－９０８４※代表者名

代表取締役 間嶋誠司

出資金・資本金会
社の概
要

年

FAX番号

０８７－８１３－５３８７

従業員数300万円

22

年商（総販売額）

人

１４０百 万円（）稲作 （）畑作 （）施設野菜 （）露地野菜 （○ ）花・観葉植物 （）工芸作物 （○）果樹 （（）養豚 （）養鶏 （）有機野菜 （）観光農業 その他〔〕）酪農 （）肉用牛※経営作目
面積、付帯事業など

作付面積１１ｈａ、観賞用オリーブ生産

会社の様子を伝えるキャッチフレーズ（10～20字程度）

オリーブと生きる。高松市のオリーブ専門農家、SOUJU

経営の概要・特徴もしくは就職・研修希望者へのメッセージ（20～50字程度）

将来、農業分野で独立を目指す若者をはじめ、年齢・性別が様々な人が集まった明るく楽しい職場です。

ホームページURL

http://www.souju.co.jp/farm/

農業の「働き方改革」実行宣言URL

自社の魅力を農業に関心を持つ人材への発信に役立つＷＥＢサイト【参照】https://be-farmer.jp/hatarakikata/※労働者を雇用する者の名称（会社名または個人名）

※募集人数

1

※派遣労働者として雇用（※給与有限会社 創樹人）有※採用区分（）新卒（）中途（○）不問（ ○ ）無（ ○ ）月給（）日給（）時給200,000 円（最低賃金以上）

日給・時給の場合の月額平均額

（ ）有

年

月～

年

月

（○）無

年月～年

月

（ ）有

年

月～年月

※採用予定時期 （西暦）

※雇用期間 （西暦）円（○）無※試用期間（○）有※試用期間中の労働条件

1～6 カ月（ ）無／月給170,000万円（※裁量労働制の適用）有（ ○ ）無※（具体的な）仕事の内容

観賞用オリーブの生産・管理（240字以内）※必要な免許等

普通自動車免許（年齢や性別の制限は不可）※休日

日・祝日・その他
6（1）

※労働時間

（2）

求人
内
容

（曜日、週休2日制、など）

0時時（ ）有月平均※休憩時間

60～180 分※季節に応じる

19時～分

※残業時間

（ ）有～分

0時※左の時間帯のうち8時間程度分分

時間

（○）無

※固定残業制の適用有の場合、固定残業代を除いた基本給の額円※固定残業代に関する計算方法※固定残業時間を超える時間外労働等に対する割増賃金の追加支給（）有（）上記住所と異なる※就業場所（）無住所 []（○ ）上記住所と同じ屋内の受動喫煙対策※各種社会保険（）有労災保険【必須】 （ ○ ）有 （※昇給※退職金制度（ ○ ）有（（（ ○ ）無）有※賞与（）無）無 雇用保険【必須】 （ ○ ）有 （カ月分または 万円～年（

※能力・業績による居住施設（）有独立支援（ ○ ）有）無 厚生年金 （ ○ ）有 （）無（ ○ ）有）無）無 健康保険 （ ○ ）有 （3回万円（ ○ ）無（）無※その他必要な事項（240字以内）
通勤手当・定期的に支給される手当等がある場合は記入ください。

通勤手当（当社規定による）

備考※全国新規就農相談センターのＨＰ掲載（ ○ ）有（）無原則掲載※…必須記入項目

その他記入欄
研修生受け入れ（）有（○）無障害者受け入れ（）有（○）無退職予定自衛官受け入れ（注）（注）…退職予定自衛官に対する正式な求人は、一般財団法人自衛隊援護協会の求人登録システムに直接お申し込みください。
http://www.engokyokai.jp/posting/posting.php（ ○ ）有（）無）無
湯原図書館
R4年度

Ｒ5年度
年度末まとめ

進捗状況

取組内容

1

改善すべき点(課題)

図書館サービス①図書館でできるサービス（調べもの手 ・空間・景観の改善では、あし型を床には①サービスの見える化
伝い・県内図書の取り寄せ貸し出し・キッ り導線を確保、土日祝にはふれあいセン②使える棚づくり
ズコーナー・静寂閲覧室・テラス利用等） ター入口に図書館開館の立て看板設③ハートフルコーナーづくりを知らない方が多い。事例などを紹介する 置、湯原の方の絵画作品を掲示するなど④静寂閲覧室の活用ことで周知する。
興味を引くことをより検討。
※そだち会議メンバーからのアイデアを活②地域資料や参考図書を充実させ、調 ・交流スペースの出張カフェ開催時に地域着手 べる場としても活用してもらう。
用。
資料等の提示。
※図書館が人がつながり、新たなものが生③大活字本や朗読CDなどハートフルコー ・学校との連携やイベントを開催しながら、まれる場所となるよう「そだち会議」のメンナーの資料への需要が見込まれる。コー 周知を図る。
バーに、北欧等の活用方法などを紹介。
ナーを作ることでＰＲし利用につなげる。
④館内の席が使えるため利用が見られない。空間も殺伐としているので使ってみようと思えるデザインに変更する。
広報
地域の人のおすすめ本を紹介するなど、 湯原地区の話題や、交流スペースの活用
湯原図書館だよりの内容見直し
地域密着型の内容にすることで図書館に 等も伝える。
（人を見せる広報）
関心を持ってもらう工夫をする。

学校との連携①児童生徒が参加しやすいイベント企画
で学校と連携を図る。

②学校司書との連携
未着手

職員等による絵本読み聞かせ会の実施（図書館、小学校、こども園、つどいの広場）

未着手

こども園との連携②学校で役立つ資料を収集、団体貸出 図書館そだち会議で連携方法を協議。につなげたい。また、学校で発表した作品など図書館でも展示することを検討。

読み聞かせを通じて本の楽しさを伝えると 図書館でも開催できる仕組みづくり。
ともに、コミュニケーションの場として活用を増やす。

図書館で行う季節イベントへの招待。

絵本づくりワークショップほか地域資源を活かすイベントの実施
着手①イベント・講座開催

湯原振興局（公民館）との共催イベント。
着手

未着手

人が多く集まるイベント時に、居場所となる場所を増やす。

テーマ別に案内することで手にとり・ やすく利用につながっていると感じ→ た。来年度以降は湯原地域の歴史や特色紹介に力を入れたい。

・図書館や地域のイベントだけでな 実際に来館してイベント等を知る
く、ちょっとした取り組みや館内の変 人が多い。SNSを発信するだけで化なども発信している。
は不十分だと感じているが、来年度も文章や写真の技量をつけて続けていきたい。
・小・中学校で七夕イベント実施 イベントに関してはお互いの様子■継続・小中学校で図書館イベントを同時開催や終わったあとの感想など共有で（七夕等）【そ】きるものを形に残せばよかった。
・図書館イベントの広報（チラシ、SNS、なかなか図書館に来る機会のな声かけ)い子どもたちに接する時間が必要。来年度以降の取り組みとして、学校の授業での成果物を図書館でも展示させてもらう。ほか、図書館アンケートの設置。こども司書体験の実施など。

継続2

継続完了
(別の形で継続）・資料情報、収集、貸出実施中■継続
・湯原学（総合学習）等に必要な資料の情報共有、収集、貸出。
・学校行事や図書館イベントの情報共有。
・職員等によるおはなし会開始■継続・こども園来館時での読み聞かせ
・つどいの広場、小学校での読み聞かせ■継続・季節イベントへの招待（七夕・ハロウィン・節分等）

・七夕 7月☆新規・湯原文化祭での共催【そ】・関連資料の展示・貸出

3

参加呼びかけ、集客方法。
図書館へ通ってもらうきっかけ作り。

5②居場所づくり・外国語の本コーナーづくり→絵本コーナーへ設置
ハートフルコーナー
蔵書点検後着手☆新規・SNSでの情報発信

完了(別の形で継続）

継続

5度以降どうしていくか)1

年齢に合わせたプログラム作り。
図書館を知るきっかけ作り。

湯原のオオサンショウウオを取り扱う絵本づくりイベントの開催。

進捗状況(年度途中) (やってみてどうだったか、来年完了(一部継続）

継続

絵本づくりＷＳは振興局共催で令和２
年度から開催、今後定例化する。

取組内容
■継続
・ハートフルコーナーづくり
・外国語の本コーナーづくり

継続

着手

3柱

①図書館のパンフレット配布するなど、児 ・小学生・中学生の参加した形になるイベ
童生徒が参加できるイベントで学校と連 ントの企画（七夕、もちより図書館ほ携していく。（七夕イベント、もちより図書 か）館、こども園との連携の継続）
着手

2完了/継続☆新規
・夏休み上映会開催
・夏、冬映画上映【そ】・もちより図書館 6・11月開催
・新春イベント（もちつき・かるた・etc)
・そだちメンバー持ち寄り企画【そ】「今日のワンご」・観光客も参加できるイベント開催
・振興局との共催イベント■継続（コーヒー教室・苔玉WS)・もちより図書館、帯を活用したイベント等の開催(振興局共催）【そ】☆新規・パンマルシェ 11月
・図書館テラスの活用（飲食スペースとし ・スイーツマルシェ ２月て）児童向けの地域資料不足に苦慮している。学校ともシステムが繋がったので情報共有や資料収集に努めたい。
他のイベントとからめて開催。おはなしの開始時間は決めているが、臨機応変に対応することで気軽に参加してもらえている。今後もこのやり方で周知していきたい。
七夕以外のイベントが実施できなかった。こども園も楽しみにしているとのことなので、来年度は早めに計画実施したい。公用車での送迎が必要なので振興局との調整が必要。
図書館資料を知ってもらえるよい機会になる。地域イベントとの協働は積極的に行っていきたい。

・上映会は参加者が少なく残念だったが、観た人には喜んでもらえた。どんな作品なら需要があるのかリサーチが必要。
・
もちより図書館は新しいことも取り入れながら今後も開催する。
・そだちメンバー企画の募集・実施
テラス活用は好評。図書館を知るきっかけにもなっている。

完了／継続
【巻頭インタビュー】

日本の住宅市場とホームインスペワシヨン
長嶋修（ながしま•おさむ）内閣府認証 NPO 法人日本ホームインスペクターズ協会・理事長

いるうえ、上下水道などのインフラ整備やゴミ収集などのディションや対処法について消費者にアドバイスを行うこ

行政サービスの効率も悪化して自治体の財政事情を逼迫とはありません。

させます。

しかしそれでは、現在の日本の不動産取引実情にはそぐわないのです。住宅（建物）に関する知識のない消費者は、日本の人と不動産の関係は今、歴史的な、大転換点を迎えています。建て売り、注文住宅、マンションや賃貸住宅もットを設定しています。日本の住宅政策はいまだ「新興国モデル」から転換し切れていないのです。

このようななか、住宅の世界において求められる職能性能だけを提示されたところで、それが自分たちにとってどが、いうまでもなく皆さま「ホームインスペクター（住宅診ういうことなのか、その住宅を購入していいものか、判断が断士）」です。

困難です。消費者が求めているのは、自分たちの立場でア含めて、長らく 100万戸台を保っていた新設住宅着工戸数ドバイスをしてくれる専門家の存在。

も、 2010 年度は 80万戸弱と大激減。景気後退による一時都市問題はこれから大変深刻となりそう。これから本格的な落ち込み、という見方もあるものの、実のところはそん的な人口減少を迎えるわが国の都市は、歯抜けのように空な簡単な話ではありません。そこへ東日本大震災。おそらくき家だらけとなり犯罪率が上昇、自治体の財政問題から、もうかつてのペースには二度と戻ることはなく、やがて 50万

ゴミ収集やインフラ整備などの行政サービスすらままなら戸程度にまで縮小していくこととなるでしょう。

ないところも出てくるでしょう。

中古住宅市場はその流通数を倍増させます。現在45 万

都市の空家率が30 ％を超えると、防犯をはじめとする居戸程度の流通数は、数年で 2倍の 90万戸程度に、長期的に住環境の著しい低下が起きることが研究者の間で知られてここであらためて「ホームインスペクション」の定義について確認しておきましょう。

消費者が主に中古住宅を売買する前に、目視で住宅のコンかければよいのか。生活していくにあたっての注意点など。

ディションを把握して報告する、という業務。比較的短時間

これから住宅を購入して住む自分たちにとって、現実的にで、可能な範囲で行う「一次診断」です。病院に例えるなら、必要なアドバイスを求めているのです。

健康診断を受けた人は診断結果についてまず、医師からるとすると、 8,000~10,000 名のホームインスペクターが必2003 年～2013 年の住宅需要見込みの説明を受けます。治療を必要とするほどではないものの要です。業としてのホームインスペクションを行わないとし（総世帯数に対する新築着工戸数の割合）

経過観察が必要、ということもあれば、精密検査が必要だても、建築の世界で建物の劣化などホームインスペクショ30%と勧められることも。そして、二次診断として精密検査を実ンにまつわる知識やノウハウは今後必須であることは疑い施することになった人は、専門的な検査器具を持ち、そのようがありません。

す。

25%
野村総合研究所が昨年、驚愕のシミュレーションを発表

メンテナンスにはいつごろ、どこに、いくらくらいのお金を我が国の中古住宅流通が今後 200万戸程度に膨れ上がます。リフォーム・リノベーション市場はその姿を変えながるものの、大半の賃料下落物件、空き物件とに二極化しま

私たちが「ホームインスペクション」と呼んでいるのは、「健康診断」でしたね。

は 5 倍以上の200万戸程度にまで膨らむ潜在力を秘めていら膨張。賃貸住宅は多様性を帯び、面白い物件は増加す分野の専門医療を行っている総合病院などで診てもらうことになるでしょう。

20%していますね。 2003 年ペース (120万戸程度）で新築住宅の着工を続けた場合、滅失数（住宅の取り壊し数）を差しという事態。 2003 年比 50 ％のペース (60万戸程度）に着10%

ィ5%工を抑えた場合でも、空家率は 36 パーセントになるという

日本（年100 万戸）

後半 5年間日本（年120 万戸）
前半 5年間1‑HomeInspe
ctorsJAPANフランス

り、 10 年間でどの程度の新築住宅を造るのかというターゲ

ドイツ

進国の多くには「住宅総量目安」とでもいうようなものがあ

ホームインスペクションは、この最初の「一次診断」に相な柱です。政治の変革や産業構造の転換が叫ばれて久しい当。外壁や基礎に不具合の兆候は見られないか、室内に雨ものの、結局のところいつまでたっても変わることのないこ

漏りの形跡はないかなどを目視で確認、建物のコンディシの社会も、住宅の世界から風を起こすことが出来ると私はョンを診断依頼者に解説・アドバイスを。また、ホームイン信じています。

スペクションではわからない項目で懸念があるものは、ニ
イタリア

他先進国に比べて、日本は新築住宅を造りすぎです。先0%

イギリスことです。

住宅は「生活」であり「文化」であるとともに、「金融商品」でもあります。また日本経済の根幹を成す、内需の主要15%引いたとしても、 30 年後の 2040 年には空家率がなんと 43パーセントになるというのです。日本全国半分くらいが空家

例えばリフォームにはいくらくらいのお金がかかるのか。

次診断の可能性を診断依頼者に説明するでしょう。

日本の人と不動産の関係を良くすることで、よりよい社会を次世代に手渡したいものです。お互いに、それぞれの持ち

この解説・アドバイスこそがホームインスペクションの特場で、出来ることをやりましょう。

長であり、国が行う住宅性能表示との大きな違いである。

住宅性能表示はあくまでも性能の表示であり、住宅のコン

HomeInspe
ctorsJ紅幻1-2
発症前後の行動記録※この用紙は、新型コロナウイルスの感染が疑われる症状がある場合に記録してください。
※この用紙に記入を開始したら学務課までご連絡ください。

専攻：

分野：

学年：

氏名：
①換気が悪い密閉空間で②多くの人

日付

曜日

行先・移動手段・移動経路が密集していて③近距離の会話や発声が行われる場所(＊)への訪問がある場合、具体的に記入

行先：東京駅で食事後、日比谷公園→新宿(記入例)

3月25日 水

経路：新宿（丸の内線）→東京→（山手線）有楽町→（徒歩）→日比谷公

東京駅八重洲地下街

食堂街で食事園→霞が関（丸の内線）→新宿

場所(＊)の例：ライブハウス、スポーツジム、屋形船、ビュッフェスタイルの会食、雀荘、スキーのゲストハウス、密閉された仮設テント等
2020.3～
2019年６月26日

株

主各位
東京都千代田区神田駿河台４丁目３番地

代表取締役社長

平 林

彰

第71回定時株主総会決議ご通知
拝啓 平素は格別のご高配を賜り厚く御礼申し上げます。
さて、本日開催の当社第71回定時株主総会におきまして、下記のとおり報告及び決議されましたのでご通知申し上げます。
敬 具記
報告事項

決議事項
第１号議案
第２号議案

第３号議案

第４号議案

1.

第71期（自 2018年４月１日 至 2019年３月31日）
事業報告、連結計算書類並びに会計監査人及び監査役会の連結計算書類監査結果報告の件
本件は、上記事業報告、連結計算書類の内容並びに会計監査人及び監査役会の連結計算書類監査結果を報告いたしました。
2. 第71期（自 2018年４月１日 至 2019年３月31日）
計算書類報告の件
本件は、上記計算書類の内容を報告いたしました。
定款一部変更の件
本議案は、原案どおり承認可決されました。
取締役６名選任の件
本議案は、取締役に平林 彰、吉川英作、酒井和彦、増田宗昭、野間省伸（以上５名重任）、富樫 建（新任）の各氏が選任され、それぞれ就任いたしました。
なお、増田宗昭、野間省伸の両氏は社外取締役であります。
監査役２名選任の件
本議案は、監査役に真鍋朝彦（重任）、金丸和弘（新任）の各氏が選任され、就任いたしました。
なお、両氏はそれぞれ社外監査役であります。
退任取締役および退任監査役に対する退職慰労金贈呈の件
本議案は、退任取締役 安西浩和、髙瀬伸英、奥村景二、退任監査役 相原亮介の各氏に対し、当社における基準に従い退職慰労金を贈呈することとし、その具体的金額、贈呈の時期、方法等は、退任取締役については取締役会に、退任監査役については監査役の協議に、それぞれ一任することが承認可決されました。

以上

代表取締役及び役付取締役の選定について同日開催の取締役会の決議により、次のとおり役付取締役が選定され就任いたしました。
代表取締役社長

平林彰

代表取締役副社長

吉川英作

専務取締役

酒井和彦

常勤監査役の選定について

同日開催の監査役会の決議により、次のとおり常勤監査役が選定され就任いたしました。
常勤監査役

宮路敬久


第71期期末配当金のお支払いについて

2019年５月27日開催の取締役会において、第71期期末配当金は１株につき６円と決定いたしましたので、同封の「期末配当金領収証」により銀行取扱い期間（2019年６月27日から2019年７月31日）内にお受取りください。
また、銀行口座振込をご指定の方には、「配当金計算書」及び「お振込先について」を同封しましたのでご確認ください。

【お問い合わせ先 : 株主名簿管理人】〒168-0063

東京都杉並区和泉二丁目８番４号

三井住友信託銀行株式会社

証券代行部

TEL 0120-782-031（土・日・祝日を除く９:00～17:00）
令和５年１０月定例教育委員会
日時

開催場所

令和５年１０月２５日（水） 午後３時００分 ～議事録
３時１７分まで

文化センター ２階 研修室（教育委員）
教 育 長

出 席 者

山口 和良

教育長職務代理者 田中 知子

委員 小出 朗委

委員 石田 利久員

萩原 奈津季（事務局）
事務局長（兼生涯学習室長） 髙橋 淳巳
教育総務室長

永井 美和子教育総務室

岸学校教育室長 大友 武見

美和子（書記）傍 聴 人無し

議議案第４０号 吉岡町児童生徒就学援助費支給要綱の一部を改正する訓令

題【１．開会】
教育長

これより令和５年１０月定例教育委員会を開会する。
○９月定例会及び第１回臨時会の議事録について→ 異議なく、原案のとおり承認【２．議事録署名委員指名】

教育長

萩原委員と小出委員を指名。
【３．教育長報告】

教育長

Ⅰ リーディング DX スクール事業公開授業（GIGA 参観日）について
・10/20（金）13：00～16：40（会場：明治小）・授業公開 ６授業（各学年１クラス）
・児童全員がしっかり調べたり、考えたりした結果をアウトプットできるような授業を目指して行われた。
・講演 スチュワート・ミラー氏（Google for Education アジア太平洋地域マーケティング統括部長）
・指導講話 小﨑 誠二氏 （ICT 教育を進めるにあたり助言を頂いている）（奈良県立教育研究所教育情報推進部主幹、奈良教育大学客員准教授）

Ⅱ ルワンダ基礎教育庁来町対応について
1

・10/24（火）10：00～15：00
・授業公開 ２授業（駒寄小：第１学年算数、第６学年理科）・駒寄小での取組み等を情報交換、町の ICT 教育（HiBALI プラン）の説明
・ルワンダ側から、これからも交流を持ちながら教えていただきたいとの話もあった。
Ⅲ 経過報告各種会議等に参加。
Ⅳ 今後の予定（主なもの）
10/31 学校運営協議会（駒寄小）
11/15 いじめ問題対策連絡協議会
11/17 学校運営協議会・地域学校協働センター会議（明治小）〈質疑・意見〉田中職務代理

感想になるが、まずは授業を拝見して、子ども達がいろいろなことができ驚いた。
授業をしている先生方も生き生きしていて大変良かった。子ども達が自分で考えて行動する、取り組む姿が一番素晴らしいと思った。大変勉強になった、感謝申し上げる。
【４．議事】○議案第４０号 吉岡町児童生徒就学援助費支給要綱の一部を改正する訓令〈議題大要〉

学校教育室長審査に必要な情報を得るため、所要の改正を行うもの。
→ 異議なく、原案のとおり決定【５．事務局報告】○令和５年度要保護・準要保護児童生徒の追加認定件数について〈大要〉

学校教育室長・９月の追加認定数・・・６世帯７名（申請７世帯８名）→ 総認定数 125 名→★うち 家計急変・・・２世帯３名（総数３名）

質疑なし【６．閉会】
以上もって、令和５年１０月定例教育委員会を閉会する。
（閉 会 午後３時１７分）

2
第 33 号

新年のご挨拶

平成 28 年 1 月 21 日 秋田大学医学部附属病院

地域医療患者支援センター 発行

地域医療患者支援センター・がん相談支援センター
センター長 高橋直人

あけましておめでとうございます。昨年度は大変お世話になりました。
地域医療患者支援センター・がん相談支援センターを代表してお礼申し上げます。
今年も「がん相談を含む医療相談」、「在宅医療を含む退院支援」、「FAX 予約などによる病診連携」、そして「セカンドオピニオン外来」など、当センターの活動にご理解とご協力をお願いいたします。さて、前述いたしましたセンターの活動の中でも今年の一番の目標は、「がん相談」と考えております。平成 25 年度からのがん相談件数は表に示しますように年々増加しております。おそらく平成 27 年度は 3000 件に達するかもしれません。
がん相談
平成25年
平成26年
平成27年

新規件数
延べ件数
新規件数
延べ件数
新規件数
延べ件数

4月 5月 6月 7月 8月 9月 10月 11月 12月 1月 2月 3月
526061735549576262626548
121 157 190 224 169 139 144 170 146 178 167 132766077807768875483709173
198 179 188 210 256 202 217 167 219 200 209 21188769292849395
270 203 267 260 213 237 268

計706
19378962456
620
1718

病院でがんが疑われた時、またはがんを告知されたとき、多くの患者さんやご家族はびっくりし、その事実を受け入れるまで時間がかかります。ようやく事実を受け入れても、がんの治療や今後の生活についていろいろな心配ごとが出てきます。どうして自分ががんになってしまったのだろう。がんの診断のための検査としてどんなことをするのか。本当に診断はまちがってないのだろうか。がんの治療薬や手術などの治療法について教えて欲しい。いったいどのくらいの確率で治るのか。大学病院の評判はどうだろう。どのくらいお金がかかるのか。入院期間は。退院して社会復帰できるのだろうか。副作用はあるのか。その副作用に耐えられるだろうか。会社はがん患者の自分をまた受け入れてくれるのか。家族は、残された子供は・・・などなど。主治医としてまたは担当看護師として、患者さんの疑問にひとつひとつお答えしてあげなければなりません。
そんな時、センターの相談員は患者さんの本当の疑問や気持ちを引き出し整理し一緒に対応してくれます。私たちはプロの相談員として、患者さんの目線でわかりやすい言葉でお話しし、必要であれば、セカンドオピニオ
ン、緩和ケア外来、がん看護外来、臨床研究支援センターなど適切な部署にご相談いたします。がん患者さんが大学病院に受診したときから、私たちのお手伝いできる場面があるはずです。患者さんとご家族には、ぜひ「地域医療患者支援センター・がん相談支援センター」を覗いてみたらいいですよと、教えてあげてください。そして昨年からはスタバの隣に、患者さんにとても静かな空間を提供できる院内図書室もできました。愛称「ひだまり」です。がんに関するたくさんの図書を準備しております。月から金曜、９時からやっています。
私たち地域医療患者支援センター・がん相談支援センターはがん医療を含め大学の医療現場を支える縁の下の力持ちになれればいいなと考えております。「目に見えないプロフェッショナルなサービスをすべての大学病院の患者さんへ！」今年のセンターの活動にご期待下さい。

当院をご利用になる皆様の声を一部掲載させていただきます
ケース１：本年、婦人科に入院させていただきました。先生方はもちろん、看護師さん、ヘルパーさん、お掃除の方に至るまで大変素晴らしかったです。科長先生には心温かいお言葉と診察をしていただき、主治医先生には丁寧な手術とケアをしていただきました。常に笑顔で助けて下さる看護師さん達にも感謝でいっぱいです。こちらの病棟でお世話になり本当に良かったです。ありがとうございました。
回

答：この度は、ご丁寧に温かいお言葉をいただき、スタッフ一同感謝いたします。いただいたお言葉に私どもも励まされるとともに、改めて身の引き締まる思いでございます。これからも患者さんのそばに寄り添い、誠意ある医療サービスを心掛けていきたいと思います。患者さんが安心・安全に治療・療養出来るよう努めてまいります。

ケース２： 大学病院の皆様方、いつもありがとうございます。さて、病院とは関係ないのですが、正門前の道路の段差（側溝）が気になります。クルマが跳ね上がり、救急車もゆっくり進んでいるようでした。行政の方になるかと思いますが、なんとかならないのかな。
回

答：ご意見をいただきありがとうございます。病院正門前の道路は秋田市の市道になっておりますので、管轄の秋田市に道路維持課にご指摘いただきました段差解消のご要望を伝えさせていただきました。
今後とも気がついた点などございましたら、遠慮なくお寄せくださいますようお願いいたします。

院内図書室が 5 月に開設し、約半年が経過しました。
平日のみの開設ですが、主にがんに関する小冊子や医学専門書等を備えており、インターネットでの検索スペースもあります。
今後も患者さん自身が病気について知識を得、学び、必要と思われる情報に触れることが出来るよう、改善を図っていきたいと思います。

今年度より緩和ケアセンター主催の「がんの痛みの治療教室」が院内図書室に場所を移し、定期的に開催されています（年４回）。

お問合せは医事課医療サービス室
Tel 884-6039 まで

また、患者会の活動の場としても提供をしておりますので、どうぞご利用下さい。
愛菜号 CH-700S-12R ■取扱説明書■◆使用上の注意事項◆●本製品の最大積載荷重は80kgです。過積載は事故や本製品の破損原因となります。
●本製品は荷物専用作業車です。人や動物は絶対に載せないでください。
●本製品は不整地ではご使用になれません。レール走行用車輪が地面の石等に接触し破損の原因になります。
●ご使用前に各部の点検をし、ボルトのゆるみ,破損,変形がないことを確認してください。異常を放置したまま使用すると、事故や本製品の破損原因となります。

246◆保管上の注意事項◆●ご使用後は濡れタオル等で汚れをきれいにふき取ってください。
汚れが激しいときは水洗いをした後、乾いた布でよく拭いて水分を残さないようにします。
●雨や直射日光の当たらない、風通しの良い場所に保管してください。
高温多湿は腐食の原因になります。

完成図

758138736

レール走行用車輪

レール車輪幅(芯々)300mm～630mm

イラストのレールは31.8の丸パイプを使用

0.9cm
2.3cm

3.18cm3.5cm

イラストのレールは東都興業㈱様キャリアレールを使用

約0.88cm

レール

約1.2cm◆使用するレールの参考例とその寸法◆

イラストはレールを使用せず地面で走行した場合です。
241C

54
大学所在地

アクセス

学校法人 湘南ふれあい学園 グループ 一覧

湘南医療大学の薬学教育の特色（１）◆ロケーション
横浜・都心からのアクセスが良好
最寄駅から徒歩で通学可能
緑豊かな環境◆施設・設備オープン・ラボ
ー異分野の研究に触れる共同研究環境ー◆教育・研究グループ１７病院を活用
臨床一貫型連携教育体制◆進路
臨床現場で活躍できる薬剤師を目指せる

湘南医療大学の薬学教育の特色（２）◆少人数制教育

学生ひとりひとりを大切にし、学生の夢を実現していきます。
◆チューター制の基礎教育支援制度を導入◆個別指導
オフィスアワー◆国家試験対策「教育センター」設置

少人数制のきめ細やかな教育で、国家試験ストレート合格を徹底サポート

薬学部２年次編入学試験
１．２年次編入学者 受入基本方針 等

募集人員
薬学部 医療薬学科
２年次編入学試験

Ⅰ期（10/９)
Ⅱ期 (11/13）
Ⅲ期 (翌2/5）

１０名
１０名
１０名

出願資格
薬学部 医療薬学科
２年次編入学試験
１．他の大学を卒業した者（見込みを含む）
２．他の大学に１年以上在学し、３４単位（本学部の１年次の必修科目合計）以上を修得した者（見込みを含む）
３．短期大学を卒業した者（見込みを含む）
４．高等専門学校を卒業した者（見込みを含む）
５．その他

編入学試験日程
Ⅰ期

Ⅱ期

日程

Ⅰ期

出願期間
試験日

2021年9月17日(金)～2021年9月24日(金)2021年10月9日(土)結果発表日

2022年11月2日(月)

日程

Ⅱ期

出願期間
試験日
結果発表日

2021年10月28日(木)～2021年11月4日(木)2022年11月13日(土)2022年12月1日(月)編入学試験日程
Ⅲ期

日程

Ⅲ 期

出願期間
試験日

2022年1月11日(火)～2022年2月1日(火)2022年2月5日(土)結果発表日

2022年2月11日(金)編入学の時期及び年次入学の時期 令和４年４月

入学年次

２年次【注】【注】既修得科目・単位により１年次編入となる場合もあります。

Ⅰ期＆Ⅱ期 試験科目と配点【試験範囲】

基礎学力試験 80分 100点 （マークシート方式）
英 語

コミュニケーション英語Ⅰ・Ⅱ、英語表現Ⅰ

数 学

数学Ⅰ・Ⅱ A・B

理 科

化学基礎、化学小論文

60分 30点

面接等評価

１5分 15点

合計

１４５点満点Ⅲ期 試験科目と配点【試験範囲】

学力試験 各100点×３科目（マークシート方式）
英 語

６０分

コミュニケーション英語Ⅰ・Ⅱ・Ⅲ、英語表現Ⅰ・Ⅱ

数 学

7 ０分

数学Ⅰ・Ⅱ A・B

理 科

6 ０分

化学基礎、化学小論文

60分 30点

面接等評価

１5分 15点合計

３４５点満点【Ⅰ期＆Ⅱ期】と【Ⅲ期】の比較【Ⅰ期＆Ⅱ期】
基礎学力試験
１００点

小論文
30点

面接 145点満点
15点

英語、数学、理科の３科目合計１００点【Ⅲ期】
学力試験 300点
英語、数学、理科の３科目（各１００点）

小論文 面接 345点満点30点 15点

（様式２）志望理由書(様式２)2022（ 令 和 4） 年 度

湘南医療大学薬学部医療薬学科２年次編入
志望理由を書いてください。
（この用紙は鉛筆で記入しても良い）

受験番号≪注意事項≫*印の欄はこのまま何も記入しないください。

*≪志望理由書≫氏名

Ｑ＆A
（Q1）
2年次編入試験では、Ⅰ期、Ⅱ期、Ⅲ期と３回ありますが、何回でも受験できますか。
（A1）
Ⅰ期、Ⅱ期、Ⅲ期ともに募集人員が設定されており、試験問題も異なる別の試験となっており、各期毎に合否判定を行いますので、複数回受験することができます。

Ｑ＆A
（Q2）
I期、Ⅱ期、Ⅲ期 いずれも試験科目と配点は同じですか。
（A2）
Ⅰ期、Ⅱ期、Ⅲ期 ともに高校生等を対象とした本入試と同一日程、同一試験問題で行います。試験科目や配点はⅠ期とⅡ期は同じですが、Ⅲ期は異なっています。
Ⅰ期、Ⅱ期、Ⅲ期すべての期で学科試験、小論文及び面接試験を実施します。詳細は、「９．編入学試験」（P8）を参照ください。

Ｑ＆A
（Q3）
各期募集人員は、１０名となっていますが、毎回、１０名の合格者が出ますか。
（A3）
１０名を目安としますが、合格学力水準未満の場合には、１０名を下回る場合もあります。

Ｑ＆A
(Ｑ4)
出願書類の一つのシラバスの使用目的は何ですか。
（A4）
シラバスの使用目的は、前大学等で修得した単位（修得見込みを含む）が本学の単位として認定できるかを審査し、編入可能年次を決めるためです。

Ｑ＆A
(Ｑ5)
受験前にシラバスを照合してもらえますか。
（A5）
受験前のシラバスの照合は行っていません。

Ｑ＆A
(Ｑ6)
薬学部ではなく理工学部在籍ですが、シラバス照合されると、２年次編入基準の３４単位から目減りしそうですが、出願は出来ても、２年次に編入できますか。
（A6）
他学部の場合は、薬学部の実験・実習系の単位が不足することが想定されますが、不足単位数が少ない場合には、２年次編入の可能性はあります。最終的に２年次編入できるかどうかは、取得単位だ
けではなく、学科試験や面接試験などの成績を総合勘案して決定します。場合によっては、１年次編入となります。

Ｑ＆A
（Q7）
3年次編入試験の実施予定はありますか。
（A7）
本学薬学部は、今年度開設し、現在、１年生のみ在籍しています。今回の募集対象は、この現在の１年生に合流する２年次編入生となります。
来年度、３年次編入試験を実施するかどうかについては、そのときの欠員状況をみて判断します。

Ｑ＆A
（Q8）
過去問はありますか。
（A8）
薬学部の編入試験の実施は、今回が初めてですので、過去問はありません。
ただし、入試事務室（TEL 045-821-0115）に請求いただければ、昨年度の薬学部一般入試の過去問を送付させていただきます

Ｑ＆A
（Q9）
出願資格を見ると、文科系理科系問わず、幅広い出願資格となっていますが、文科系の出身でも出願は可能でしょうか。
（A9）
出願資格を満たしていれば、出願可能です。

Ｑ＆A
（Q10）
貴学の編入学試験へ応募したことの秘密は守ってもらえますか。
（A10）
応募の秘密は厳守します。外部からの問い合わせには、一切お答えすることありません。

Ｑ＆A

（Q11）
編入学手続き後の単位認定について（A11）
出願の際に、修了又は卒業「見込み」の者、３４単位以上修得「見込み」の者が2021年3月までに修了又は卒業、３４単位以上修得できなかった
場合は、入学許可を取り消すことや編入年次が変更となる場合があります。
在籍大学での取得単位数が確定次第、速やかに本学に連絡頂き、単位修得「確定」の手続きを取ってください
For Immediate Release
For Translation Purposes Only
August 19, 2024
Japan Excellent, Inc. (TSE: 8987)
Shuichiro Kayama, Executive Director
Asset Management Company:
Japan Excellent Asset Management Co., Ltd.
Representative:
Shuichiro Kayama, President & CEOContact:
Motoharu Himeno
General Manager, Corporate Planning Dept.
TEL: +81-3-5412-7911

Notice Concerning Revision of Distribution Forecast for theFiscal Period Ending December 31, 2024
Japan Excellent, Inc. (hereinafter “JEI”) hereby announces that it has revised its forecast of distribution perunit for the 37th fiscal period ending December 31, 2024 (from July 1, 2024, to December 31, 2024), that
was announced in “Japan Excellent, Inc. Reports 35th Period Financial Results” dated February 19, 2024.
1. Details of the Revision
Distribution per unit
(excluding distribution
in excess of earnings)(Yen)
Previous forecast(as of February 19, 2024) (A)Revised forecast (B)Amount of change (B) – (A)Rate of change

Distribution in excess ofearnings per unit
(Yen)
2,600

－

2,770
170
6.5%

－－－

(Note 1) Estimated number of investment units issued and outstanding at the end of the 37th fiscal period ending December 31,2024: 1,321,614 units(Note 2) “Distribution per unit (excluding distribution in excess of earnings)” in the operating forecasts for the 37th fiscal period
ending December 31, 2024, announced in “Japan Excellent, Inc. Reports 35th Period Financial Results” dated
February 19, 2024, was calculated based on the assumption that the amount remaining after deducting provision ofreserve for reduction entry (¥345 million) from net income will be distributed. In this revised forecast, however, it iscalculated based on the assumption that the amount remaining after deducting provision of reserve for reduction entry(¥405 million) from net income will be distributed.

2. Reason for the Revision
Due to the increase in earnings due to changes in tenant departure plans, etc., and the cancellation of own
investment units on June 28, 2024, etc., a difference of 5% or more is expected to occur in the forecast
distribution per unit for the fiscal period ending December 31, 2024, announced in “Japan Excellent, Inc.
Reports 35th Period Financial Results” dated February 19, 2024. JEI thus revises the forecast distribution
per unit for the fiscal period ending December 31, 2024.

1Notes:
1. The above forecasts are our current expectations based on operating status as of the date of thisdocument. Actual distribution may differ from these forecasts. Furthermore, these forecasts do notguarantee the amount of distribution.
2. With respect to the listed numbers, monetary fractions below the specified unit are rounded down andthe rate of change is rounded off.

Japan Excellent, Inc. Website: https://www.excellent-reit.co.jp/en/2
速報

仙台市議会・決算審査特別委員会

高見のり子議員

蒲生地区の復興を提言しました
蒲生は、伊達政宗の時代から400年の歴史ある地域です。復興事業の蒲生北部区画整理事業地内には、歴史的な遺跡もあります。高見のり子議員が取り上げました。
高見議員 「鶴ｹ谷第1市営住宅

高見議員 「海岸法が改正された。
『減災』『環境保全』をめざすものだ。県の建て替えで約300戸減る分、荒井は、蒲生干潟の動植物に影響を与えないようにと堤防を20〜30ｍ内陸へさ東に300戸つくる計画だった。早く具げる見直し案を出した。
これに対し『それでも干潟は守れない』と反対の意見体化を」が相次いだ。いずれにしても県が堤防計画を見直すことで、蒲生北部区画整都市整備局 「震災により、荒井理事業は計画変更になると思うがどうか」

東に復興公営住宅として整備するこ建設局 「事業計画の変更が必要になる」とにした」

高見議員 「区画整理事業は、今のままでは成り立たない。干潟の保全

高見議員 「復興公営住宅も必要。それはそれとして、市営住宅は整を含め、新しい海岸法に基づく多面的な検討が必要だ」

備すべきだ。市営住宅の申し込みは貞山運河の復活へ毎回10倍以上の倍率だ」

高見議員 「蒲生地区の貞山運河は、江戸時代に掘られた文化財だ。
しか鶴ｹ谷第2市営住宅の一部建て替えをし、仙台新港がつくられたとき埋められ、いまは緑地帯になっている。掘削して運河を復活させ、多重防御のひとつとして位置づけてはどうか」
建設局 「県の貞山運河再生復興ビジョンで整備されるもの」

高見議員 「鶴ｹ谷第2市営住宅

生き残った400年の松の保存をのうち、14棟86戸の建て替え計画があるため、47戸が空家になっていて高見議員 「津波に耐えて生き残った松がいくつかある。樹齢400年とも募集停止となっている。長く空家に言われている一本松は、伊達家の家臣、和田織部が植えたという言い伝えすれば、老朽化が進む、早急に建てだ。復興のシンボルとして保存してはどうか」替えるべきだ」

建設局 「松の所有者の意向を十分聞いて、可能な対応をはかる」

都市整備局 「できる限り早期に再整備方針を取りまとめたい」

日和山を残せ高見議員 「建て替えの際、車い高見議員 「蒲生の日和山は、1909年、海からの目印として築山された。
県の当初の堤防計画では、日和山を堤防で埋めてしまうものだった」

割合を高めていく必要がある」

和山は、現状のまま残すということだ」

仙台市議団ニュース№560

2014 年 10 月号☎214-8786

日本共産党仙台市議団

fax211-8084

ることを求める」
都市整備局 「車いす用居室の建設局 「県から堤防を内陸部に20〜30ｍずらす変更案が出され、日日本共産党

す用の居室も増やしながら建て替え

仙台市青葉区国分町３丁目

メール jcpsendai@nifty.com

仙台市役所内を提言しました

２０１５年地下鉄東西線開業に伴い︑仙台市は︑東西線沿線で︑市中心部へ直結するバス路線を廃止・縮小する計画です︒これには︑多くの市民が反対の声をあげています︒

ラスにな ら ないもの︒そ こが︑広い市 域の大 半には プ

な ぐ 公 共 交 通 の ひ とつ だ

線 は︑周 辺 部 と 中心 部 をつ

花 木 議 員 ﹁地下鉄東西ンの 上 で 住 民 の 生 活 が 行

射 線 状に作 ら れ︑そのライは 大 き い︒バ ス 路 線 は ︑放路 線 バス が 果 た す 役 割 り

地下鉄とともに︑引き続きだのは︑やはり誤りだった︒

をになう﹂

き ︑路 線 バス が一定 の 役 割

都 市 整 備 局 ﹁引 き 続止めるべきだ﹂

果 た し ている 役 割 を 受 け

な わ れている︒路 線 バスが

花木則彰議員は︑市民の立場にたつ公共交通のあり方を提言しました︒に 莫 大 な 税 金 をつ ぎ 込 ん

出てきた人が中心部を自

花 木 議 員 ﹁市中心部に来の量を考えた路線になっ

がりや︑中心部での人の往状に伸 び てお り︑横のつな向上は︑花木議員と同じ考都 市 整 備 局 ﹁回遊性のスを考えるべきだ﹂

由に移 動 で き る 公 共 交 通えだ︒どういう交通が望まティーバス な ど は ︑地 域 のていない︒百 円 バス 程 度 で国 で広 がっているコミュニ

みなさんの運行を支えるだ ︒中 心 部 の バ ス 路 線 は ︑

花 木 議 員 ﹁中心部に出ティーバス は ︑公 共 交 通 をという 自 主 的 な 取 り 組 みしいのか検討する﹂て こ な く て も 学 校 や 役 所︑福祉︑医療︑教育︑地域の活が必要﹂

はだめで︑中心部の巡回バ

銀 行 ︑買 い 物 ︑病 院 な ど 居力維持など︑まちづくりの仙 台 駅 か ら 郊 外へ放 射 線

住 地 域 内の必 要 な 場 所に土台とし て自治体がとら入れてやるべきだ﹂

ではなく︑自治体が本腰を花 木 議 員 ﹁地域まかせ行く公共交通だ︒郊外居住えていることの表れだ﹂
都 市 整 備 局 ﹁コミュニ者の求める生活の足の確
保 と は ︑こ う い う も の ︒全ＡＥＤ 救命救急により役立つものに

花木則彰議員

仙台市議会・決算審査特別委員会
速報

市民にやさしい

花木議員 ﹁学校休業日の 学 校 開 放 時 に緊 急 事 態となると︑校舎に入るためのドア︑職員室のカギと二重 三 重 に Ａ Ｅ Ｄ に 近 づけ

な いバリ ア が あ る ︒﹃非 常の場合は︑このガラスを破ってＡＥＤを取りに行ってください﹄と窓やドアに掲示することや︑設置場所を図に示すなど必要だ﹂

教育局 ﹁協議していきたい﹂

花木議員 ﹁設置台数が増えてきたのを踏まえ︑日常的な訓練が重要だ︒練習用のデモ機もリースして︑日常的な訓練が行なえるようにしたほうがよい﹂

消防局 ﹁デモ機の活用は︑有 効 な 手 法 だ ︒各 部 局で活用するよう働きかける﹂
未来の半導体・集積回路「設計教育」を創るプラットフォーム『KOSEN サーキットデザイン教育インストラクター 養成ビジネス』
サーキットデザインBoys■プロジェクトの背景
有明高専ICLabでは2006年から半導体の設計技術者を数多く輩出してきた。有明高専から全国の高専に「サーキットデザイン教育」を普及させたい！
■商品・サービス⚫ 特許取得！持って帰れる紙ベースの半導体教材⚫ 日本初！メタバース上で楽しめる半導体製造
プロセス体験ゲーム「サーキットデザイナー」※上記商品の教育・指導ノウハウを公教育に！

■ポイント【有明シリコンバレー】
高専GCON2022・2023のファイナリストである
有明高専サーキットデザインGirlsが開発するサーキットデザイナーを全国に普及させたい！
【インストラクター養成】
2023年から有明高専専攻科授業として開講された「サーキットデザイン」の1期生である2名のメンバーが全国の高専に直接うかがいます！

■事業展開
教育ノウハウ蓄積

半導体設計 産学連携のの豊富な経験 取り組み

教材開発（完了）

ぬりえで学ぶ半導体

半導体製造
体験ゲーム

インストラクター養成

石川先生の後継者として普及に全力投球したい！

■初年度収支試算（+945万円）

項目金額（万円）

収入1925

講師費用（10万円/日✕2人✕55高専）

1100

設計環境構築出張指導（10万円✕55高専）

550

インストラクター講習
参加費 ※ICチップ試作（5万円✕55人）

275

支出

980

事務雇用費

200

事務所借り上げ費・
光熱水費

80

人件費
（350万円/年✕2人）

700
研究実施のお知らせ
2022 年 9 月 1 日 ver.1.0
研究課題名
血液ガス測定値の時間的推移に関する検討
研究の対象となる方
2021 年 10 月から 2022 年 3 月までの間に島根大学医学部附属病院に入院し、入院中に血液ガス分析が行われた方研究の目的・意義
本研究は、血液ガス分析の時間的推移を検討することを目的としています。本研究の結果は、複数台の血液ガス測定機器における機器間差の判定について、実際の血液検体を用いて実施する際に有用と考えられます。このような検討は今までになされておらず、新規性の高い報告となる可能性があります。
研究の方法
2021 年 10 月から 2022 年 3 月の間に島根大学医学部附属病院に入院し、入院中に血液ガス分析が行われた方を対象に、連続的に分析された方の血液ガス測定結果を抽出し、その時間的推移を遡って調べます。本研究は、島根大学医学部医学研究倫理委
員会の承認を受け、「人を対象とする生命科学・医学系研究に関する倫理指針（文部科
学省・厚生労働省・経済産業省）」に従って、氏名と生年月日を削除し、研究用の IDを付与した情報を用いて行います。そのため、研究の説明や同意等のインフォームド・コンセントの手続きを省略します。個人情報は、島根大学医学部臨床検査医学講座のパソコンで、個人が特定できる情報を加工・削除した情報を使用するため、個人が特定される心配はありません。データは、パスワード付きの光ディスクの記録メディアに保管します。分析は、島根大学医学部附属病院検査部、医学部臨床検査医学講座において行います。
利用する情報は、以下の通りです。
 採血日時、測定機器、測定終了時刻、pH、pO2、pCO2、HCO3-、Na+、K+、Cl-、Ca2+、Glucose、Lactate
研究の期間
2022年10月26日～2026 年 3 月 31 日まで

1/2

研究の公表この研究から得られた結果は、医学関係の学会や医学雑誌などで公表します。その際にあなたのお名前など個人を特定できる情報を使用することはありません。
研究組織
この研究は次の機関が行います。
研究責任者（研究で利用する情報の管理責任者）
島根大学医学部臨床検査医学講座
矢野彰三

研究事務局
島根大学医学部附属病院検査部

文規

石飛

情報の利用停止
ご自身の情報をこの研究に利用してほしくない場合には、ご本人または代理人の方からお申し出いただければ利用を停止することができます。
なお、利用停止のお申し出は、島根大学医学部附属病院検査部内・研究事務局へ 2023
年 8 月末までにお願いいたします。それ以降は解析・結果の公表を行うため、情報の一部を削除することができず、ご要望に沿えないことがあります。
相談・連絡先この研究について、詳しいことをお知りになりたい方、その他ご質問のある方は次の担当者にご連絡ください。
研究責任者：
島根大学医学部臨床検査医学講座

矢野彰三〒693-8501 島根県出雲市塩冶町 89-1
電話：0853-20- 2409
FAX：0853-20- 2409

2/2
イノシシが平野部の市街地や住宅地などに出没しています！
徳島県内において，イノシシが出没する事例が増えてきており，イノシシの目撃・被害情報が寄せられています。
本来，イノシシは臆病な動物で，人を襲うことは滅多にありませんが，次のような場合はまれに襲ってくることがあります。
◆イノシシがケガをしている◆イノシシが犬に追われている◆発情期（晩秋から冬）などで興奮状態にある◆至近距離で突然出くわす
もし，イノシシに出会った場合は，以下の点に注意して行動して下さい。
① 本来イノシシは臆病な動物なので，ほとんどの場合はそのまま逃げていきます。
見かけても，決して刺激を与えず，興奮させないことが大切です。
② イノシシと出会ってしまったときは，背中を見せずにゆっくりと後退し，静かに速やかにその場所を立ち去りましょう。
③ イノシシがたてがみを逆立てたり，「シュー」「カッカッカッ」「クチャクチャクチャ」などの威嚇音を発している場合は，特に注意が必要です。
④ 至近距離で出会った場合に犬を連れていると，イノシシは犬と飼い主を敵と判断し，攻撃してくる可能性があります。イノシシが近づいてきたらリードを手放して避難してください。
⑤ イノシシの子供（うり坊）を見かけても，かわいいからと近づいたり追いかけたりしないようにしましょう。近くに母親のイノシシがいる可能性が高く，子供を守るため，攻撃してくることがあります。
イノシシを近づけないためには絶対に，エサを与えないでください。また，エサとなる野菜くずや残飯などの生ごみなどを屋外に放置しないでください。

イノシシによる被害を受けないために，皆様のご協力をお願いします。
◆問合せ先・徳島県鳥獣対策・ふるさと創造課 （電話）088-621-2262
・東部農林水産局林業振興担当 （電話）088-626-8582
・南部総合県民局保健福祉環境部環境担当 （電話）0884-28-9860
・西部総合県民局保健福祉環境部環境担当 （電話）0883-53-2062
・阿波市産業経済部農地整備課（電話）0883-36-8721
プレミアム ムスカリ
植えっ放しでも毎年開花が楽しめる野放しタイプです。
初心者からコレクターまで満足の逸品です。

ピンクサンライズ

オーシャンサンライズ

オーシャンウェ〜ブ
令和 5 年度 第 80 回 大学院セミナー
令和 6 年 1 月 30 日
分 野 名
Area ofResearch(責任者名)(内線)

演

題Title

講 師 等Presenter

概要
Abstract

開催日時
Date and Time開 催 方 法Online/Face toface
備考
Notes

麻酔集中治療医学 分野
責任者名( 原 哲也)

内線( 7370 )研究から Serendipity
琉球大学大学院医学研究科 麻酔科学講座

教授

垣花 学 先生

近年の日本における理化学系研究論文数は、近隣諸国と比較して、急速に落ち込んでいます。医科学系、特に麻酔科学領域では研究論文数はもとより学会発表数なども減少傾向にあり、日本麻酔科学会会員の私もこれには強い危機感を持っています。しかしながら、そもそも何故医師は研究を行わなければならないのか（目的）、研究をすることによって今後の医師生活に何らかの変化をもたらすことができるのか（展望）・・・、という疑問を持つ医師（若者のみならずベテラン医師も含めて）に対して、何らかの回答を持たなければ彼らにモチベーションを持たせることはできないと思っています。
医科学系研究は、生命科学の一部として生体の知られていないホメオスターシスの解明、疾病の病態生理の理解と治療の探求、これまでの医療成果の解析とそれに続く新たな医療の構築など、その目的は多彩です。琉球大学麻酔科学講座では、虚血性脊髄障害に関する研究、MEP モニタリング症例の麻酔管理、生体内ガス分子である硫化水素ガスの臨床応用の可能性、脂肪幹細胞軟膜下移植による脊髄障害の運動機能改善など、いくつかの基礎研究を行っており、その結果のいくつかは臨床応用あるいは創薬へと繋がってきています。
今回の長崎大学大学院セミナーでは、これらの研究の一部を紹介させていただき、また琉球大学病院麻酔科として「研究から Serendipity」について紹介させていただきます。

令和 6 年 2 月 29 日（木）18：30 ～ 20：00
長崎大学病院中央診療棟 4 階 麻酔科医局
セキュリティカード不所持、開催場所が不明な方は、下記へお問合せください。
麻酔科医局受付：095-819-7370□先端医療科学特論（基礎編）□先端新興感染症病態制御学特論■日本語（Japanese）■対面（Face to face）■先端医療科学特論（臨床編）□先端放射線医療科学特論□英語（English）□オンライン(Online)
2014 年 7 月 1 日～31 日「バス車内事故防止キャンペーン」！
2014 年 7 月 1 日（火）～31 日（木）の期間中、バス車内事故防止キャンペーンをおこないます。
みなさまのご理解とご協力をお願いいたします。

バスの車内事故防止のおねがい[1]走行中に席を離れますと、転倒などにより思わぬけがをする場合があります。
お降りの際は、バスが停留所に着いて完全に停車してから席をお立ち願います。
[2]安全運転に徹しておりますが、やむを得ず急ブレーキをかける場合があります。
満席のため、お立ちになってご利用いただく場合には、吊革や握り棒にしっかりおつかまりください。
～

詳しくは、日本バス協会 HP へ～

http://www.bus.or.jp/kinkyu/anzen002.html
コーラス教室 1

開催要項

京都市障害者教養文化・体育会館では，今年度も文化事業といたしまして、「コーラス教室」を開催いたします。
昨年、大変ご好評をいただいた教室で、障害のある人もない人も一緒にご参加いただける内容です。
みなさん、一緒に楽しく歌いましょう!!
1.主催

2.開催日時京都市障害者教養文化・体育会館
平成 27 年 6 月 25 日，
平成 27 年 7 月 2 日，23 日，
平成 27 年 8 月 6 日，27 日，
平成 27 年 9 月 10 日,17 日，
平成 27 年 10 月 8 日,22 日

3.場所

荻野 芳貴

5.講

京都国際交流合唱団（会長

9：45～10：45

指導員
津田 隆氏），未定（伴奏者），他

6.対 象 者

障害の有無を問わず，どなたでも参加可

7.定25 名程度

員

全9回

京都市障害者教養文化・体育会館 会議室〒601-8155
京都市南区上鳥羽塔ノ森上河原 37-4

4.担 当 者師

各木曜日

※希望が多い場合は，初めての人を優先し，抽選します。
お断りする場合のみ 6 月 18 日（木）までに連絡します。
なお，連絡がなかった場合は，予定どおりお越しください。
8.参 加 費

無料

9.申込方法所定の申込用紙にてお申し込みください。
（郵送，FAX，からも申し込めます。）※FAX でのお申し込みの場合は，申込先まで確認の連絡をお願いします。

10.申込期間

平成 27 年 5 月 18 日（月）～6 月 15 日（月）11.そ の 他(1)都合により，やむを得ず中止，あるいは日程を変更する場合がありますので，予めご了承ください。
(2)お問い合わせ京都市障害者教養文化・体育会館（担当 荻野）
TEL・FAX :075-682-7140
ホームページ http://www.k-kaikan.jp/※送迎バス 竹田駅西口より 9:00 発
市バス竹田駅西口より 18 号・南 1 号・南 2 号・特南 2 号系統
RIVER FRONT Vol.88

第 16 回「川の自然再生セミナー」開催報告
企画グループ主席研究員 宮本 健也
サブリーダー 渡邉 由美

３．講演要旨
講演１では、河川環境をとりまくこれまでの流れ、河川環境施策の更なる展開について、多数の全国の事例を織り交ぜながら説明いただきました。
講演３では、平成 27 年豪雨災害をきっかけとして再堆積抑制を目標に斜め掘削を実施し、モニタリングしている状況を報告いただきました。
講演４では、エコトーンを形成する掘削形状の維持を目標として、土砂動態把握等のモニタリング状況について報告いただきました。
講演５では、河川環境の現状評価指標や河川管理手法を検討していくツールとしての水国調査結果活用の提案を報告いただきました。
講演６では、河道掘削が湿地等の再生に寄与すること、河道掘削の際の植物の「保全優先度」の設定手法について、具体的な事例を用いて説明いただきました。
講演７では、木曽川、揖斐川において、掘削により氾濫原環境が創出されたこと、今後の維持管理の考え方を報告いただきました。
講演８では、揖斐川、長良川における掘削後の土砂堆積機構や流域特性を踏まえた河道管理が必要であることを報告いただきました。

１．はじめに2018 年 11 月６日に開催しました第 16 回「川の自然再生セミナー」についてご報告します。
「川の自然再生」セミナーは、様々な立場で河川の自然再生や多自然川づくりなどの実務に関わる方々の情報・意識共有、知識の向上、実践技術の取得を目的として、平成 15 年から毎年１回開催しています。
２．開催概要
16 回目となる今回は、国土交通省と国立研究開発法人土木研究所のご後援のもと、「河道掘削と断面設定の工夫」をテーマに開催し、河川事務所による現場における先進的な取組の報告と、土木研究所等の研究機関における最新の研究成果の紹介をいただきました。
【プログラム】（会場：月島社会教育会館）➢ 講演 1 河川環境行政の動向について
国土交通省 水管理・国土保全局 河川環境課
課長補佐 福田 勝之➢ 講演 2 冒頭説明
土木研究所 水環境研究グループ
グループ長 萱場 祐一➢ 講演 3 鳴瀬川水系吉田川における再堆積抑制
斜め掘削の試行について
東北地方整備局 北上川下流河川事務所調査課長 齊藤 勝博➢ 講演 4 信濃川下流における河道掘削の取組〜湿地環境の創出と持続可能な河道管理を目指して〜
北陸地方整備局 信濃川下流河川事務所
調査設計課 秋田 桜彩➢ 講演 5 河川水辺の国勢調査から見える水域環境の良否－魚類の調査結果を用いた評価
手法－
土木研究所 自然共生研究センター
研究員 森 照貴
➢ 講演 6 河道掘削における環境配慮プロセス
土木研究所水環境研究グループ
グループ長 萱場 祐一➢ 講演 7 河道掘削と氾濫原環境保全の両立－イシガイ類と魚類を対象として－
岐阜大学 流域圏科学研究センター
研究員 永山 滋也➢ 講演 8 自然堤防帯河道における高水敷掘削後の土砂堆積に流域特性が及ぼす影響
岐阜大学 流域圏科学研究センター
准教授 原田 守啓

４．おわりに本セミナーでは、多数の方にご参加いただき、活発な意見交換が行われました。また、当日実施したアンケート
では、「テーマが明確であり、興味深かった。続編を期待する。」との意見を多数いただきました。
ご講演いただきました講師の方々とご参加いただいた皆様へ厚くお礼申し上げます。
なお、講演資料は、当研究所のホームページ内「開催行事」のページに掲載しておりますので、ご活用ください。
（http://www.rfc.or.jp/ivent30_sizensaisei.html）

当日の状況（参加者数 148 名）

57
様式（注 11-1）
奈調発第１２３号
令和４年１１月４日
奈良地方法務局長
竹内秀

明様
奈良県土地家屋調査士会長

貫山

伸一

土地家屋調査士法第56条の規定による注意又は勧告について（報告）当会の下記会員に対し、別添のとおり令和４年11月４日付け奈調発第122号により、土地家屋調査士法第56条の規定による注意又は勧告をしたので、土地家屋調査士法施行規則第39条に基づき報告いたします。

当会の意見
当会綱紀委員会の調査報告書及び、注意勧告理事会決議書によれば、本件事案には下記会員の業務執行において非違行為に該当する重大な違反事実が確認されました。
したがって、本件事案は業務禁止にあたる懲戒処分相当と思慮いたします。

記

１

会員氏名

２

事 務 所

３

登録番号

別添１

注意勧告理事会綴り（写し）※１冊

注意勧告理事会の決議に基づく勧告（写し）及び注意勧告理事会決議書（写し）を含む

別添２

綱紀委員会綴り（写し）

１冊

別添３

綱紀委員会調査報告書（写し）１冊

別添４

被調査会員提出資料綴り（写し）

１冊

別添５

事案経緯、会員資料、業務指導委員会綴り

１冊※注添付書類などを含む。

以上

様式（注 10-1）
奈調発第１２２号
令和４年１１月４日

殿（登録番号奈良第号）

奈良県土地家屋調査士会会長

貫 山 伸 一

注意勧告理事会の決議に基づく勧告

令和４年11月１日に開催した当会注意勧告理事会では別添の注意又は勧告決定書のとおり、貴殿の土地家屋調査士としての執務について、注意又は勧告を行う旨決定しました。
同決定に基づき、貴殿に対し業務取扱いの早急なる改善をするよう、土地家屋調査士法第56条及び本会会則第106条第１項によりここに勧告します。
なお、当会会則第107条第１項により、注意又は勧告に不服があるときは、注意又は勧告を受けた日の翌日から30日以内に、理由を付した書面をもって、本会に対して再調査の申立てをすることができます。
以上

様式（注 10-2）

注意又は勧告決定書(事案番号

令和４年度第１号)

事 務 所

氏

名

登録番号

奈良第号

注意勧告理事会は、次のとおり決定する。

主文

刑法第103条 (犯人蔵匿等) 、同法第104条 (証拠隠滅等) 、同法第155条 (公文書偽造等) 、同法第157条（公正証書原本不実記載等）、同法第158条 (偽造公文書行使等) 、同法第161条の２（電磁的記録不正作出及び供用）
土地家屋調査士法第１条 (使命) 、同法第２条 (職責) 、同法第21条 (帳簿及び書類) 、同法第23条 (虚偽の調査、測量の禁止) 、同法第24条 (会則の遵守義務)
土地家屋調査士法施行規則第19条 (表示) 、同規則第21条 (報酬の基準を明示する義務) 、
同規則第22条 (他人による業務取扱いの禁止) 、同規則第23条 (補助者に関する届出)
奈良県土地家屋調査士会会則第88条 (会則等の遵守義務) 、同会則第93条 (報酬の基準に関する明示) 、同会則第96条 (領収書) 、同会則第100条 (表示) 、同会則第101条 (補助者に関する届出) 、同会則第103条 (補助者の監督責任)
土地家屋調査士職務規定第４条 (法令等の精通、遵守) 、同規定第14条 (補助者の監督責任) 、同規定第17条 (職務上請求書の取扱い) 、同規定第18条 (現地調査)
土地家屋調査士業務取扱要領第９条 (補助者の監督責任) 、同要領第16条 (戸籍謄本・住民票の写し等職務上請求書の取扱い) 、同要領第18条 (現地調査) 、同要領第45条 (建物の調査・測量の作業手順) 、同要領第66条 (登記申請) 、同要領第73条 (不動産調査報告書) に違反する行為について厳重に注意する。
また、今後の業務取扱い等については、法令遵守を徹底することを勧告する。

理由１

土地家屋調査士が、奈良地方法務局葛城支局に対し、公正証書原本不実記載等を様式（注 10-2）させる目的をもって公文書を偽造し、その偽造公文書を公電磁的記録として用い登記申請したことは重大な土地家屋調査士法違反である。
また、

土地家屋調査士は、上記の事実を隠蔽するため、元従業員と共謀し犯人蔵匿及び証拠隠滅を行った。

２

土地家屋調査士は、日頃より本人確認及び申請意思確認並びに現地確認等を怠り、補助者 (未登録補助者を含む) に調査報告書の作成を含め調査及び申請行為の全ての業務を行わせていた実態がある。

３

上記の行為は、刑法第103条 (犯人蔵匿等) 、同法第104条 (証拠隠滅等) 、同法第155条(公文書偽造等) 、同法第157条（公正証書原本不実記載等）、同法第158条 (偽造公文書行使等) 、同法第161条の２（電磁的記録不正作出及び供用）、土地家屋調査士法第１条 (使命) 、同法第２条 (職責) 、同法第23条 (虚偽の調査、測量の禁止) 、同法第24条 (会則の遵守義務) 、土地家屋調査士法施行規則第22条 (他人による業務取扱いの禁止) 、同規則第23条 (補助者に関する届出) 、奈良県土地家屋調査士会会則第88条 (会則等の遵守義務) 、同会則第101条 (補助者に関する届出) 、同会則第103条 (補助者の監督責任) 、土地家屋調査士職務規定第４条 (法令等の精通、遵守) 、同規定第14条 (補助者の監督責任) 、土地家
屋調査士業務取扱要領第９条 (補助者の監督責任) に違反している。
活動区分資金収支計算書
2018年 4月 1日
2019年 3月31日
科からまで

目

学生生徒等納付金収入
手数料収入
教
育 収 特別寄付金収入
活 入 経常費等補助金収入
付随事業収入動
雑収入によ
教育活動資金収入計る
人件費支出
資 支 教育研究経費支出
金 出 管理経費支出
収
教育活動資金支出計
支
差引
調整勘定等
教育活動資金収支差額
施科
目
設
施設設備寄付金収入
整 収 施設設備補助金収入
備 入 施設整備等活動資金収入計等
施設関係支出活設備関係支出
動
支 施設設備拡充引当特定資産繰入支出に出よる
施設整備等活動資金支出計
資
差引金
調整勘定等
収
支 施設整備等活動資金収支差額
小計（教育活動資金収支差額＋施設整備等活動資金収支差額）
科目
借入金等収入有価証券売却収入
有価証券償還収入
貸付金回収収入
収 差入保証金回収収入
そ入 預り金受入収入の立替金回収収入
他
小計の受取利息・配当金収入
活その他の活動資金収入計
動に借入金等返済支出
よ有価証券購入支出る
退職給与引当特定資産繰入支出
資第３号基本金引当特定資産繰入支出
金 支 貸付金支払支出
収 出仮払金支払支出
支小計
借入金等利息支出
その他の活動資金支出計
差引
調整勘定等
その他の活動資金収支差額
支払資金の増減額（小計＋その他の活動資金収支差額）
前年度繰越支払資金
翌年度繰越支払資金

△△
△
△

△
△

(単位 円)
金額
16,200,650,550
568,132,420
336,706,946
2,699,816,606
878,864,177
513,810,590
21,197,981,289
11,812,858,051
3,888,467,055
1,466,446,925
17,167,772,031
4,030,209,258
139,891,535
3,890,317,723
金額
3,791,000
7,599,000
11,390,000
1,801,347,780
695,932,002
502,700,000

2,999,979,782
2,988,589,782
10,848,652
2,999,438,434
890,879,289
金額
500,000,000
158,021,122
100,050,000
12,812,233
240,000
168,853,925
7,916,782
947,894,062
64,153,607
1,012,047,669
605,947,519
777,191,060
10,481,000
94,034,510
18,460,000
296,625
1,506,410,714
89,758,630
1,596,169,344
584,121,675
29,167,519
554,954,156
335,925,133
11,114,824,551
11,450,749,684

（注記）
活動区分ごとの調整勘定等の計算過程は以下のとおり。

項目
前受金収入
前期末未収入金収入
期末未収入金
前期末前受金収入計
前期末未払金支払支出
長期前払金支払支出
前払金支払支出
期末未払金
前期末前払金支出計
収入計 － 支出計

資金収支
計算書計上額5,858,977,720
584,142,077△421,971,321△ 6,097,532,970△76,384,494
229,342,698
13,528,310
106,103,093△187,145,258△116,640,669
45,188,174△121,572,668

教育活動による資金収支
5,858,977,720
482,761,558△414,372,321△ 6,097,532,970△
170,166,013
132,394,170
13,528,310
106,103,093△
165,659,382△116,640,669△30,274,478△139,891,535

施設整備等活動による資金収支△△△

072,213,000
7,599,000
064,614,000
96,948,528
0021,485,876
075,462,652
10,848,652(単位 円)
その他の活動による資金収支
029,167,519
0029,167,519
0000
0029,167,519
令和 6 年 4 月１日
お客様各位⻑野県上⽔内郡信濃町柏原 4382
TEL 026-255-3125

価格改定（値上げ）のご案内
拝啓

時下益々ご清栄のこととお慶び申し上げます。平素は格別のご高配を賜り、厚くお礼申し上げます。さて、昨今の気候変動、生産農家の減少により一部原材料の高騰が続いております。
その都度、弊社としましても諸 経 費 の 削 減 を は じ め と す る 企 業 努 力 に よ り 価 格 の 維 持 に 努力してまいりましたが、弊社単独での努力では抗し難い状況となってきております。
つきましては、誠に不本意ではございますが、2024 年 6 月 1 日納品分より一部商品の販売価格（カタログ価格並びに販売掛率）を改定させて頂くこととなりました。お客様におかれましては、何卒これらの諸事情をご賢察いただき、ご理解とご協力を賜りますようお願い申し上げます。
記
1.

対象商品及び価格
JAN コード
4901598-017301

2.

商品名

旧価格（上代）新価格（上代）

婦人用えんめい茶 60 包入2,000 円（税抜）2,500 円（税抜）

価格改定の実施時期

令和 6 年 6 月 1 日納品分よりお問合せ先：
株式会社黒姫和漢薬研究所
TEL： 026-255-3125
営 業 部 (企 画 室 ) 赤 羽 ・ 狩 野
以上
報道関係各位
2022 年 12 月 13 日
株式会社コロワイド

コロワイド特例子会社、厚労相が定める「もにす認定企業」に認定～特例子会社として横浜市内初、障がい者雇用の取組みに注力～

株式会社コロワイド（代表取締役社⾧：野尻公平、証券コード: 7616）は、このたび特例子会社である株式会社ココット*1（神奈川県横浜市、代表取締役社⾧:田中洋子）が、厚生労働大臣が定める「もにす認定企業」として認定され、昨日、ハローワーク横浜にて認定式がとりおこなわれたことをお知らせいたします。横浜市内の特例子会社としては同社が初の認定企業となりました。

（もにす認定ロゴマーク）（認定式の様子）「もにす認定」*2 は、障がい者雇用の促進及び雇用の安定に関する取組みの実施状況等が優良な中小企業を厚生労働大臣が認定する制度で、2020 年の４月から実施されています。その評価項目
は、取組み（体制づくり、仕事づくり、環境づくり）、成果（数的側面、質的側面）、情報開示（取組み、成果）の 3 種に分類され、更に組織面、人材面、事業創出、職務環境、働き方、キャリア形成、定着状況等、全 17 項目に細分され、各項目の合計得点によって評価されます。今回、ココットは特例子会社としての認定基準点を上回り、12 月 6 日付での認定取得に至りました。
ココットでは、業務支援を行うジョブコーチの育成や障がいのある社員も参加する「雇用促進会議」等の職場環境の整備を積極的に執り行ったほか、社員個々の就労意欲に応じた雇用形態の選択を可能にし、且つ能力に応じた給与水準を明確化した「キャリアパス制度」を導入することで、社員が仕事に対する意欲を持てる職場環境づくりを行っております。
〒220-8112

神奈川県横浜市西区みなとみらい 2-2-1 ランドマークタワー12 階Tel. 045-274-5994 Email: sasutena@colowide.co.jp URL: https://www.colowide.co.jp

かかる取組みは社員の定着率向上にも寄与、過去 3 年間に採用した障がいのある社員の 1 年間定着率は 100％に、定期的に実施している仕事の満足度・やりがいに関するアンケート調査では肯定的な回答が 90%以上という結果につながっております。
このたびの「もにす認定」取得にあたり、株式会社ココット代表取締役社⾧の田中は下記のとおりコメントしております。
「目まぐるしく情勢が変わる現代において、特例子会社でも変化に対応できる人材の育成や新たな仕事へのチャレンジは欠かせません。社員一人ひとりの意識の向上、そして質の高いアウトプットによって顧客に信頼される会社となることで、社会貢献はもとより、グループの発展に寄与できるよう努めてまいります。」
コロワイドグループでは、「企業の成⾧の源泉は人材である」との考えのもと、重点的に取組んでいくべき課題（マテリアリティ）の一つとして「働く仲間の成⾧と多様性の尊重」を特定しております。今後とも障がいの有無にかかわらず、すべての社員が個々の能力を活かし、いきいきと働ける職場環境の充実を目指し、取組んでまいります。

*1

株式会社ココット（株式会社コロワイド特例子会社）「障がい者の社会の完全参加と平等」の理念に基づき、株式会社コロワイドの特例子会社として 2007 年に設立。グループ会社の売上チェック、店頭メニューや各種販促物の作成、印刷のほか、グループのセントラルキッチン内での計量・パッキング・洗浄などの事業を創出。
https://www.cocot.co.jp/
*2

もにす認定

厚生労働省ホームページ

https://www.mhlw.go.jp/stf/monisu.html

以上【報道関係の方からのお問い合わせ】株式会社コロワイド 広報部/サステナビリティ推進室
電話：045-274-5994／E-mail：sasutena＠colowide.co.jp〒220-8112

神奈川県横浜市西区みなとみらい 2-2-1 ランドマークタワー12 階Tel. 045-274-5994 Email: sasutena@colowide.co.jp URL: https://www.colowide.co.jp
平成 19 年４月 18 日
各位会代社
表者

名
名

問 合 わ せ 先

東 洋 炭 素 株 式 会 社
代表取締役社長
近 藤 照 久（コード番号 5310 東証第一部）
執行役員経理部長

坊木斗志己（TEL.06-6473-7912）

第三者割当増資の結果に関するお知らせ
平成 19 年３月７日（水）開催の当社取締役会において決議いたしました第三者割当による新株式発行に関し、当社より 100,000 株を上限として割当先に付与された新株式の割当を受ける権利につきまして、割当先よりその全株につき権利行使を行う旨の通知がありましたので、下記のとおりお知らせいたします。
記
１．第三者割当による新株式発行(１) 募集株式数
(２)
(３)
(４)
(５)
(６)
(７)
(８)

払込金額
払込金額の総額増加する資本金の額増加する資本準備金の額
申込期日
払込期日
割当先

当社普通株式 100,000 株（募集予定株式数 100,000 株）
1 株につき 10,768.80 円
1,076,880,000 円
538,500,000 円
538,380,000 円
平成 19 年４月 20 日(金)平成 19 年４月 20 日(金)大和証券エスエムビーシー株式会社

２．今回の第三者割当増資による発行済株式総数の推移(１) 現在の発行済株式総数
(２)
(３)
(４)
(５)
(注)

13,733,792 株（平成 19 年４月 18 日現在）
第三者割当増資による増加株式数
100,000 株
第三者割当増資後の発行済株式総数
13,833,792 株
株式分割による増加株式数
6,916,896 株
株式分割後の発行済株式総数
20,750,688 株
平成 19 年３月７日（水）開催の当社取締役会において、平成 19 年６月１日（金）付をもって当社普通株式１株を 1.5 株に分割することを決議しております。

３．第三者割当増資による調達資金の使途
今回の第三者割当増資による手取概算額 1,066,880 千円については、第三者割当増資と同日付をもって決議された一般募集の手取概算額 4,267,520 千円と合わせて、全額をカーボン製品生産設備等の設備投資資金に充当する予定であります。
なお、設備投資計画の詳細につきましては平成 19 年３月７日に公表いたしました「新株式発行及び株式売出し並びに株式分割に関するお知らせ」及び平成 19 年３月９日に公表いたしました「（訂正）『新株式発行及び株式売出し並びに株式分割に関するお知らせ』の一部訂正について」をご参照ください。

以 上