Podtech/llm-jp-corpus-v4-ja_sip_comprehensive_pdf huggingface dataset:
G524A/B/C/D

Global Mixed-mode Technology

Power Distribution SwitchFeatures

General Description

70mΩ High-Side MOSFET(G524A,G524B,G524C,G524D)
Available with 4 Versions of Current Limits withFoldback
Operating Range:2.7V to 5.5V
1mS Typical Rise Time
Fast Overcurrent Response -1.5µs (TYPICAL)
Under voltage Lockout
130µA Quiescent Supply Current
1µA Maximum Shutdown Supply Current
Logic Level Enable Pin, Available withActive-High or Active-Low Version
No Reverse Current when Power Off
Deglitched Open-Drain Over-Current Flag

The G524 is an integrated power switch forself-powered and bus-powered Universal Serial Bus(USB) applications. G524A, G524B, G524C, G524D
are 70mΩ RDS(ON).
Several Protection features include current limiting andthermal shutdown to prevent catastrophic switch failure caused by increasing power dissipation when continuous heavy loads or short circuit occurs. A built-incharge pump is used to drive the N-channel MOSFET
that is free of parasitic body diode to eliminate any
reversed current flow across the switch when it is powered off. When the output voltage is higher than input
voltage, the power switch is turned off by internal output reverse-voltage comparator.

Output ( OC )Available with or without Output Shutdown
Pull-low Resister
Output Reverse-Voltage Protection
SOT-23-5, TSOT-23-6, MSOP-8 and MSOP-8 (FD)
Packages
UL Certification_#E232223
CB Test Certification by IEC 60950-1:2005 (2ndEdition); Am 1:2009

OC is an open-drain output report over-current orover-temperature event and has typical 9ms deglitch
timeout period. In addition, OC also reports output
reverse-voltage condition with typical 5ms deglitch
timeout period.

Applications

High-Side Power Protection Switch
USB Power Management
USB Host and Self-Powered Bubs
USB Bus-Powered Hubs
Hot Plug-In Power Supplies
Battery-Charger Circuits

Pin Configuration

Typical Application Circuit

G524
OUT

1GND

2OC

3G524
5

IN

EN (EN)

16OC

GND

25OUT

IN

34OUT

G524
4EN (EN)

SOT-23-5

TSOT-23-6

G524

G524

Power Supply
2.7V to 5.5V

IN
1µF*

OUT

Load
0.1µF

22µF

OCON

GND

18OUT

GND

18OUT

IN

27 OUT

IN

27OUT

IN

36OUT*IN

36OUT*EN (EN)

45OC EN (EN)45OCEN(EN)OFFMSOP-8ThermalPad*: 1µF of input capacitor is enough in most application cases.
If the PCB trace of power rail to IN is long, larger input capacitor is necessary.

MSOP-8 (FD)
Note: Recommend connecting the Thermal Pad tothe GND for excellent power dissipation.

*Pin#6 should be considered as OUT when circuit design and PCB layout, but it is NC pin actually.

TEL: 886-3-5788833
http://www.gmt.com.tw

Ver: 0.6
Jun 13, 20131
News Release2023 年 7 月 20 日

水素燃料電池船の建造開始
当社は、岩谷産業株式会社殿向けに国内初となる水素燃料・軽合金製双胴型旅客船（以下、水素燃料電池船）１隻を受注し、一般財団法人日本造船技術センターから支援を受けながら、瀬戸内クラフト株式会社において建造を開始いたしました。水素燃料電池船は、従来船と比べ、走行時に CO₂や環境負荷物質を排出しない高い環境性能を有するだけでなく、におい、騒音、振動のない優れた快適性が期待されています。
岩谷産業株式会社（研究代表者）とともに、水素燃料電池船および船舶用ステーションの実現に向け、国立研究開発法人新エネルギー・産業技術総合開発機構（NEDO）の助成事業として採択を得て、「2025年日本国際博覧会（大阪・関西万博）」等での商用運航の実現のため、船舶において水素燃料を取り扱うための供給インフラ、エネルギーマネージメントおよび船体構造を開発し、実証運航を行うなど、水素燃料電池船の普及のため課題解決を目指しております。
当社は、地球環境に優しい船づくりによる持続可能な社会の実現のために、環境負荷低減を当社経営の最重要課題の一つと位置付けており、2050 年カーボンニュートラルを掲げる政府方針に沿い温室効果ガスの排出削減を目指します。また、お客様のご期待に応えるべく、次世代燃料船の開発にも積極的に取り組み低炭素社会の実現に貢献してまいります。
<主 要 目>長幅深総定

約 30.0 m

ささトン

(型)

約 8.0 m(型)

約 2.5 m

数約 120 トン

員150 名＜本件に関するお問い合わせ先＞〒105-0001 東京都港区虎ノ門一丁目 15-12
株式会社名村造船所 経営業務本部 企画部
E-mail: Gn_Info@namura.co.jp
TEL: 03-6324-4971 FAX : 03-6324-1999
市制度村
町

融資担当者に聞く

明和町
NA TOW
MEIW

地方創生の流れの中で、地域経済において市町村が果たす役割が、これまで以上に大きくなってきています。
本連載では、群馬県内各市町村の、制度融資担当者に登場していただき、制度融資を中心に、中小企業施策全般について、考え方や方向性、具体的な施策等をお伺いします。
今回は、明和町産業振興課を訪れ、牛久保課長補佐にお話を聞いてきました。

GUEST

牛久保正和 様
産業振興課
課長補佐

産業振興課の皆さま
上段左から、栗原主任、篠木事務局長、坂野主任
島田係長、高際課長、牛久保課長補佐
下段左から、加藤さん、小野田さん、田村さん

22

GUNMA GUARANTEE MONTHLY REPORTＱ．中小企業施策の基本的コンセプト・考え方等をお教えください。
明和町は、群馬県の地形である「鶴舞う形」の首の方( 東南端 ) に位置し、気候は比較的温暖で南に坂東太郎と呼ばれる利根川、北に谷田川が流れる水と緑が豊富な地域で、今年10月に町制施行20周年を迎えました。町の中央を走る東武伊勢崎線や国道122号、東北自動車道等が配列されるなど交通条件にも恵まれた地域で群馬県の中でも東京に一番近いところです。首都圏へのアクセスが良いことから、町の西部には工業団地が広がっています。
町の特産品としては、梨、ぶどう（巨峰）、桃、シクラメン、わい性カーネーション、ベゴニアなどがあります。
特に梨は、群馬県屈指の産地であり、甘くてみずみずしく美味しい梨を毎年８月から11月頃まで楽しむことができます。
平成28年に東武伊勢崎線川俣駅がリニューアルされ、駅の東口には翌年の平成29年に駅前プラザ「メイちゃん家」が開設となりました。今後、官民出資の「まちづくり会社」を設立し、駅周辺に医療ビルや宿泊施設、商業施設などの整備を進めていき、地域の活性化が図られることを期待しています。
また、町のコミュニティーの場として、平成29年にふれあいセンター「スズカケ」が、平成30年に「ポプラ」が完成いたしました。この施設は年中無休（年末年始のみ休み）で、朝８:30〜夜９:30まで開いています。高齢者の憩いと健康増進の場、放課後の学童保育の場、乳幼児の遊びや子育て・保護者の交流の場、町民の学習・発表の場など、多世代の人が集う多機能・多目的な施設として活用されています。
町の中小企業施策としては、人口減少や社会情勢の変化、事業継承問題等により中小企業が減少傾向にある中、国の施策である「生産性向上特別措置法による支援」を活かしながら地域経済の基盤となる中小企業の活性化に繋がる制度融資を中心に経営の安定化を支援していきます。
今後も、町、商工会、金融機関等と連携して継続した支援を行うとともに、町では特産品の「梨」を使った飲料「梨の雫」を製作・販売した６次産業を行っています。
町の中心的な産業の一つである農業を活かした６次産業化による新しい事業者の支援にも繋げたいと考えます。

主な制度融資の保証実績
制度名

小口資金

年度

（単位 : 件、千円）
保証承諾

件数

保証債務残高

金額

件数

金額

29年度

0010

47,28930年10月末

00929,358

Ｑ．制度融資以外の、中小企業や創業者向けの施策を教えてください。
・住宅リフォーム補助金
平成17年から「住宅リフォーム補助金」制度を導入し、町民の消費を促し、町内建築関連業の振興を図ることを目的として、要件に該当した建築主に補助金を交付しています。
・Ｍターン促進奨励金
今年度より雇用促進及び定住人口の増加を図るため、町内に移住・定住する方が、町内企業にお勤めや就農された場合に奨励金を交付しています。本町の “Ｍターン”
は、「明和」の頭文字 “Ｍ”と、Ｊターン・Ｕターン・Ｉターンの各アルファベットを組み合わせると “Ｍ” となること＋孫ターンを掛けたもので、本町独自のものです。

Ｑ．今後の中小企業施策や制度融資に対する思いを教えてください。
今後の明和町では「オールインワンのまちづくり」として “地元で買い物ができ食事や、就職できる町” “地元で子育てと教育ができ医療も充実した町” をつくっていきます。
まちづくり会社には民間活力を活用しながら、川俣駅を拠点に医療や商業施設を中心とした都市機能の誘導・集積を図り、移住・定住の促進、医療・子育て環境の充実及び地域経済の活性化に取り組んでいただきたいと考えています。
また町内の中小企業が、若者の雇用創出・中小企業の事業継承問題といった様々な課題の解決に町の施策を活用していただき、活力ある企業となるよう、信用保証協会、金融機関、商工会や関係機関と連携し、町内中小企業の振興に繋げていきたいと考えています。

Ｑ．中小企業向け制度融資メニューをお教えください。
本町では、群馬県と連携した小口資金融資制度により、町内の中小企業に対して、運転資金、設備資金の融資を行い、経営安定を図る目的で保証料の一部を補助しています。

GUNMA GUARANTEE MONTHLY REPORT23
U-15 日本代表スペイン遠征メンバーに選出

大島

琉空 オオシマ リュウア（VIVAIO Jr → VIVAIO）が U-15 日本代表

スペイン遠征メンバーに選出されました。
引き続き地に足をつけて成長して欲しいと思います。
同期のメンバーも成長著しいので、何ら変わらず慌てることなく重ねましょう。

http://www.jfa.jp/news/00031988
公民館恒例！

お化け屋敷

廃れゆく通路～この先にあるものは～

混雑することが予想されますので、公共交通機関をご利用ください。臨時駐輪場：昆陽池公園多目的広場南側【主催・問い合わせ】スワンホール【 休 館 日 】 第１・３月曜日（祝日の場合は翌日）
12月28日～１月3日

伊 丹 市 立 中 央 公 民 館 【開館時間】 9:00～22:00
伊 丹 市 青 少 年 セ ン タ ー 〒664-0015 伊丹市昆陽池２－１
伊 丹 市 立 労 働 福 祉 会 館 TEL.０72－779－5661 FAX.０72－779－3101
伊 丹 市 立 市 民 ま ち づ く り プ ラ ザ https://nem-shiteikanri.jp/shisetsu/itami/

イベントスケジュール
時 間会

10：00

場有料ロビー
１階

11：00

12：00

お茶をたのしもう

13：00

14：00

一席10：30～ 二席11：00～ 三席11:30～ 四席12：00～ 五席13：00～
六席13:30～ 七席14:00～ 八席14：30～ 九席15：00～

ロビーコンサート

ロビーコンサート

10：00～12：30～

昆虫の部屋

ロビーコンサート
15：30～10：00～15：00

ミニ縁日 (ヨーヨー釣り、スーパーボールなど) 1０：00～1６：０0

有料

多目的室兼調理実習室

フードコート

11:00～15:00

飲食スペース

11:00～15:00

有料

フリースペース

妖怪部屋で五目ならべ
10:00～12:30

多目的室115：00

各席 10名 お茶券必要500円 お菓子付き※お茶券は1階受付にて販売しています。
※チケットは、各時間無くなり次第終了。

第１会議室
2階入口

※当日は、混雑することが予想されます。お待ちいただく場合がございますことを予めご了承ください。

※景品が無くなり次第終了

妖怪部屋で五目ならべ
13:15～16:00 ※受付は15：00迄

伊丹エンジョイダブルダッチ
体育館
２階

10：00～10：30 模擬演技
10：30～12：00 子ども参加のダブルダッチ

ニュースポーツで遊ぼう

ニュースポーツで遊ぼう

10:00～12:00

13:30～16:00

バルーンアート体験

第５会議室

おりがみ体験

10：00～12：00

12：45～16：00 ※受付は15：00迄

※材料が無くなり次第終了

怪談売買所
第６会議室

10：00～10：50※受付は15：00迄

※材料が無くなり次第終了

あなたの怖い体験、不思議な体験を一話百円で買います。

有 料 あなた好みの怪談を一話ひとり百円で語ります。

11：30～13：20

14：00～14：50 15：30～16：00

要整理券 ミニライブ夏のこわ～い話 整理券配布時間 ①10時～②12時～ ③14時～（配布場所：フリースペース） ※整理券は各時間無くなり次第受付終了

11：00～11：20

学習室
多目的室
中・小３階

13：30～13：50

かんたん工作「とびだすおばけ」 10：00～16：00 ※受付は15：30迄
要整理券

15：00～15：20※材料が無くなり次第終了

お化け屋敷「廃れゆく通路 ～この先にあるものは～」 ※整理券は各時間無くなり次第受付終了
整理券配布時間 ①10時～45組②12時～60組 ③15時～30組 （配布場所：お化け屋敷受付）

10：30～12：00（45組）
有料

各30 人

13：00～16：00（90組）

フェイスアートペイント 10：00～14：00
１階受付にてチケット購入者のみ参加可

多目的室２※チケットは、各時間無くなり次第終了

チケット販売時間 ①10時～ ②11時～ ③12時～ ④13時～ 各20組

多目的室３

有料

あそびのひろば 10：00～16：00 ※射的随時受付15：00迄 ※景品が無くなり次第終了

ご来館に際してのお願い★体調不良の症状がある方は、ご来館をご遠慮いただきますようお願いいたします。咳エチケットをお守りください。
★当日9時の時点で警報が発令されている場合は中止となります。スワンホールホームページの新着情報、お電話等でスワンホールホームページ⇒
ご確認ください。
___________________________________________________________________________________________
Press Release2024.7.24

イノベーション・デザインファーム i.lab、企業を対象とした共創デザイン人材育成プログラム「SPIKE」を 7 月から提供開始
ビジネスパーソン 1 人 1 人の「共創デザイン力」を養う
イノベーション創出・実現のためのイノベーション ・デザインファームであるイノベーション・ラボラト
リ株式会社（本社：東京都台東区、代表：横田幸信、以下 i.lab）は、2024 年 7 月より、共創活動に関与するあらゆる組織に求められる「共創デザイン力」を育成する人材育成プログラム「SPIKE」を提供開始します。

▲

SPIKE について
SPIKE の概要••

SPIKE は企業を対象とした「共創デザイン力」の人材育成プログラムです。共創デザイン力を”創造力と協働力の掛け合わせ”として定義し、そのコアスキルとして４つのスキル（予見力/発見力/発想力/対話力）を挙げています。
SPIKE では、上記 4 つのコアスキルを、ワークショップを主とした経験学習型のプログラムによって、効率的かつ効果的に身につけます。

•SPIKE には、組織・部門単位でコアスキルを獲得するためのベーシックプログラムと、共創プロジェクト推進を担う専門部署を対象とした、より実践的なテーマを取り扱うプロフェッショナルプログラムの 2 つのカリキュラムが存在します。共創にまつわる「基盤づくり」と「専門家育成」の両輪で、組織における共創文化の醸成を支援します。
SPIKE の狙い••「共創」は現在のビジネス環境における１つの大きなトレンドです。共創に向けた制度設計や枠組み構築が様々な企業で進む一方で、必ずしも実のある共創に繋がっていないといった問題も存在しています。
i.lab は出自である東京大学発イノベーション教育プログラム「i.school」の知見、および過去 10 年以上の新規事業開発コンサルティング経験から、上記の本質的課題として、共創を生み出す「ヒト」の育成を挙げています。他者との協働的かつ創造的な議論の中で創造的な成果を生み出すスキルが、共創時代のビジネスパーソン 1 人 1 人に求められています。

___________________________________________________________________________________________SPIKE の特長•••

当該分野の現場での知見と、企業/大学/ビジネススクールなどでの教育実績を併せ持つ i.lab 講師陣による、実践的なコツやノウハウを獲得できます。
マクロな社会潮流を網羅したトレンドカードや、日常的に接点のないエクストリームユーザーへのインタビュー調
査をもとにしたアーカイブ動画の活用によって、効率的に示唆深い情報群にアクセスできます。
実施日数、テーマ数、参加者数など、クライアント企業の課題感やその他要望に応じて研修内容を柔軟にカスタマイズできます。

次々に新たな技術革新が起こり、顧客ニーズが複雑化する中、持続可能で社会的インパクトのある事業を生み出すために、企業においては部門や組織の垣根を超えた共創が求められています。一方で、当社は 10 年以上のコンサルティング経験の中で、個人や組織として共創の重要性を感じていても、まず何から議論を始めれば良いかわからない、他者と共創的な関係性を築けないといった事例を数多く目にしてきました。
常に共創的視点でイノベーション創出に向き合ってきた当社ならではの人材育成プログラム SPIKE を提供することで、個人や組織の「共創のプロセスと結果をデザインする力」の向上と、社会課題の解決に寄与することを目指します。

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SPIKE ウェブサイト
https://spike.ilab-inc.jp/▲

i.lab についてi.lab は、東京大学 i.school ディレクター陣によって 2011 年に創業されたイノベーション創出・実現のためのイノベーシ
ョン ・デザインファームです。東京大学 i.school（2017 年 4 月 より一般社団法人 i.school）が世界中のイノベーション教育機関や専門機関の知見を研究しながら独自進化させてきた理論知と、i.lab が産業界で磨いてきた実践知の両輪で、企業向けにイノベーションのためのプロジェクトを企画・運営しています。

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i.lab Official note
イノベーション・マネジメントの要諦や i.lab が普段用いるアイデア創出手法や考え方をご紹介しています。
https://note.com/ilab_official/▲i.lab Official SNS
Facebook: https://www.facebook.com/ilabinc/
Instagram: https://www.instagram.com/i.lab_inc/
Twitter: https://twitter.com/ilab_official/▲

会社概要
会社名：イノベーション・ラボラトリ株式会社
代表取締役：横田 幸信
本社：東京都台東区小島２丁目１４-５毛利ビル７０５
URL：https://ilab-inc.jp
問合せ先：info@ilab-inc.jp
いとう伊藤いさお

功

今年も選挙・・・
日常的な運動を信頼の拠り所に●自治労・書記長相も変わらず堅い文章となることをご容赦下さい。私にとって、昨年１年を振り返り、印象が強いことは、何と言っても第26回参議院議員選挙です。産別自治労として「鬼木まこと」の勝利に向け、選挙闘争に集中した年でした。組織全体としても、一人の組織人としても、極めて悔しい気持ちはいまだ解消されません。そこで、克服すべき課題のひとつは何かについて触れ、年頭の所感にしたいと思います。

でした。

選挙結果は、171,619票の得票をもって何とか初当選。しかし、産別として、今次選挙は、従来の立憲民主党、社民党と大きくは２つの支持グループにわかれ、それぞれの候補者（前回19年では、岸まきこ、吉田ただとも）を擁立してきた闘いから、支持政党（立憲民主党支持へ）の一本化等も背景に、「鬼木まこと」一人の組織内候補に集中した闘いでした。

そうした背景のもと、今次選挙、現役組合員は一人１票以上を目指し、19年の実績をもとに、最低でも30万票を実質の獲得目標に据え、取り組んできたところです。しかし、その結果は前述の通り。
依然として続くコロナ禍において、対面に拘りを持ちながらも、ｗｅｂを活用する等、工夫を凝らし、可能な限り本人との話す機会を設けながら、様々な活動を各県それぞれで奮闘戴きました。
しかし、運動のバロメータとなる後援会加入や支持署名等の事前集約数と内容を見ると、約49万（前回とほぼ同水準）。組合員数にすら届かないばかりか、組合員本人、家族、友人・知人、退職者、議員、他産別労組のなかまの応援などを含んだ数でした。事前の集約数でも、組合員自身が関わり切れていない状況が明らかになりました。

自治労の組織人員は、直近の数字で言えば約72万人。この数からすれば、２人の擁立も可能ではないか、あるいは追求すべきという素朴な声も出された中、19年の参議院選挙をみれば２人の候補者を擁立し、併せて約30万票（いずれも辛勝という個人的印象）という状況。
残念ながら、この実績では２人擁立は極めて困難であること。加えて、従来の社民党支持グループ内においても、頑なに社民党を支持する人・地域も想定され、前回同様の獲票ができるのか。このことも問われた選挙闘争

選挙終了直後の７月に開催した各県本部の代表が集う会議では、うつむく姿、目をそらす各県代表の姿が多くありました。これまでの選挙で、常に組合員の２倍以上の獲得票を出してきたある県本部の代表もその一人で、今回初めて、組合員数にも到達しない状況もあってか、相当なショックを受けていました。
されど、それが結果。会議の休憩時間に「何を下ばかり見て俯いているんだ。結果は出た。
これが事実。しっかりと受け止めて何が足りなかったのか、克服すべき課題を出し合い、考え、実践に結び付けよう」と短い会話をし14

労 働 調 査2023.1

労調協理事、新年を語るました。
その上で、１か月後の８月末の産別定期大会では、各県での書面による総括運動は今後としながらも、多くの県本部から選挙闘争に関わっての発言がありました。共通していることは、県本部の役割として、各単位組合の４役・執行部への働きかけは積極的に展開できたこと。そのことを踏まえ、様々な宣材を活用しながら、組合員への働きかけを行った単組があったこと。一方で、執行部どまりの単組も多くあったこと。いずれにしても、極めて重要な組合員の思いや意思の確認が繰り返し行われていなかったこと。言わば詰めの不十分さが課題だと受け止めています。なお、
余談ですが、本分執筆以降の１月末には各県のヒアリングを踏まえた正式な文書による産別総括案を確認する予定です。
確かに、コロナ禍により活動が制約されたことも事実です。しかし、こうした厳しい状況下で工夫を凝らしながら進め、前回並み、前回以上に票を伸ばしたところもあります。
そこでのキーワードは何か。日常普段からの信頼関係にあり、端的に言えば、組合員が単組活動の奮闘ぶりをどう評価しているかだと。
確かなことは、直接的課題や問題は、生活をする上で不可欠な働く職場に、その多くがあります。大切にすべきは、①一人ひとりが抱える悩み、不満、不安材料をきちんと出し合うこと。②その中で共通・共有すべき課題を要求し・粘り強く交渉を積み上げ、改善を求めること。③そして、その積み上げの到達
2023.1

状況を組合員全体で共有・確認する場をより多くつくること。④その都度、様々な阻害要因を取り除く作業を行いながら、次の闘い、活動につなげること等。こうした労働組合としての基本的な役割・世話役活動を日々、繰り返し行う。当たり前の姿があるかどうかだと思います。つまり、「労働組合がその役割を日常的に発揮し、頑張っている」と認識されていなければ、いくら政治闘争の重要性を訴えても素知らぬふりをされるのは至極当然だということです。
組合員一人ひとりの多様化する意識、価値観の課題は出されていますが、基本的には、常に、健康で安心して働き続けられる職場環境づくりは共通事項です。そのことを求める上で、制度化された内容、あるいは労使交渉で確認してきた内容として、①賃金、②労働時間、③休憩時間、④休暇、⑤その他労働条件について、そして、基本的なルールを決める政治・政策制度について、常に話題にすることです。職場実態を見ると、必ずそこには個々のアキラメがあり、ルールから外れた対応があります。その問題をとりあげ改善を迫り、一歩でも前に進めることなんだと。その日々の活動の高まりから信頼関係をもつ。その延長に政治闘争があると確信します。
いまや岸田政権の支持率は低下し、衆議院解散総選挙も囁かれています。このことへの準備、次期参議院選挙への準備、そしてより身近な４月の統一自治体選挙につなげる立場
で、丁寧な関わりを持ち合い、積み上げを図る１年にしたいと思います。

労 働 調 査15
令和 5 年度中山間地域等直接支払事業の実施状況（宮崎県西都市）
中山間地域等直接支払交付金実施要領に基づき、協定集落の概要及び実施状況について公表します。
●集落協定の概要
中山間地域は流域の上流部に位置することから、水源かん養、洪水防止、土壌浸食等の多面的機能によって、下流域を含む人々の豊かな暮らしを守っています。しかし、過疎化・高齢化等が進み、担い手の減少や荒廃農地の増加などにより、多面的機能が低下し、大きな経済的損失が生じることが心配されています。
中山間地域等直接支払制度は、このような中山間地域の農業生産の維持を図りながら、多面的機能を確保する観点から、平成 12 年度から行われており、現在は第５期目として令和２年度から令和６年度までの 5 年間、本市では 18 集落が協定を締結し、この制度に取り組んでおります。
●協定農用地の基準別面積と交付額

草地・採草放牧地

急傾斜
109,916
12,020－

面積（㎡）
緩傾斜1,498,144
152,061－

計
1,608,060
164,081－計

121,936

1,650,205

1,772,141

区分田
畑

交付額（円）
14,808,248
670,443－
15,478,691●各集落協定の交付対象面積及び交付額
交付対象面積（㎡）
№

田

協定集落名

急傾斜
1

上山路

2

緩傾斜

急傾斜

緩傾斜

合計

交付金額（円）

125,425

134,081

1,185,176

千田

121,470

121,470

971,7603

平原

130,165

130,165

1,346,926

4

山城

61,387

61,387491,0965

竹尾

107,907

107,907690,6046

杉安

68,632

68,632439,2447

牛掛151,901

151,901

1,571,8478

宝財原

164,081670,443

9

法蓮寺

88,436

707,488

51,827

1,088,367

54,26454,264347,289

131,356

153,545

1,516,817

13 岩爪

55,69455,694576,31214 筑後

87,39287,392

699,136

15 黒貫

89,62389,623716,984

16 境田

41,211

41,211

263,75017 樫野

143,621

143,621

1,148,968

66,904

1,046,484

1,772, 141

15,478,691

10 平野飯迫8,656

畑12,02088,436
51,827

11 水喰
12 石尾

152,061

22,18918 銀上27,244

39,660合 計

109,916

1,498,144

12,020152,061
長崎大学病院医師事務作業補助者（パート）募集要項【募集内容】

募集職

種

医師事務作業補助者（パートタイマー）1名

雇

用

期

間

随時

〜2年間

（更新の可能性︓有）※ 勤務状況及び雇用経費の確保状況をみて更新を判断します。
試用

期

間

1か月（雇用条件は同じ）

応

募

資格

以下の条件を満たす方① 高卒以上の学歴を有する方② パソコン（Word・Excel）での文書作成やデータ入力，メールのやり取りができる方※ 医師事務作業補助等の未経験者でも応募は可能です。
※ 勤務開始後に研修の期間を設け，業務に関するレクチャーを行います。

職

務内

容

麻酔科における以下の業務① 医師事務作業補助業務② その他，医師事務作業補助業務の遂行に伴い発生する諸業務【選考方法】【応募方法】

勤務場

所

長崎大学病院麻酔科

一次

選

考

書類選考

二次

選考

面接試験

以下の提出書類を郵送又は持参（土，日，祝日以外）してください。
（郵送の場合，封筒表面に「医師事務（パート・麻酔）応募書類在中」と朱書きすること）
提出書類① 履歴書（写真貼付，様式任意）②（提出ができる方のみ） 医師事務作業補助者としての経験や資格等が確認できる書類【障害のある方へ】※ 同意いただける方は，業務遂行上の配慮等の確認のため，障害の状況（手帳の等級など）や配慮事項を可能な範囲で応募書類にご記入いただくか，手帳の写しを同封ください。

募集

提期
出限

随時募集

※採用者が決定次第，応募を締め切ります。

先〒852-8501
長崎県長崎市坂本1丁目7番1号
長崎大学病院総務課（担当︓高島）☎ 095-819-7651✉ saiyo@ml.nagasaki-u.ac.jp※ 採用試験のための旅費は支給しません。また，応募書類は返却しません。
【処遇】

時間給990円（時給制）

諸手

当① 支給要件該当者に支給︓通勤手当※ 月途中採用の場合，採用月は支給対象となりません。
② 勤務実績に応じて支給︓超過勤務手当③ 処遇改善手当(時給とは別に支給)︓4,000円/月

福利厚生

雇用・労災・健康・厚生保険に加入

勤

務時間

9時00分〜16時00分（休憩60分）※ 上記以外の勤務時間を希望される場合はご相談ください。（週30時間以内の範囲）

休
休

暇制日

土曜日・日曜日・祝日・他（年末年始︓12/29〜1/3）

度

年次有給休暇，特別休暇（リフレッシュ，結婚，忌引き等）※ リフレッシュ休暇，結婚休暇，忌引き休暇については週5日勤務の場合のみ

その他

片道10㎞以上でマイカー通勤可能（駐車場料金2,500円/月）【障害のある方】マイカー通勤可能（駐車場料金1,250円/月）※ 長崎大学は全学で敷地内禁煙となっており，受動喫煙から学生と教職員を守るために，喫煙する方の採用は見送らせていただいております。なお，採用後の禁煙を誓約していただける場合は，この限りではありません。
第３８６回 理事会次第
一般社団法人日本コミュニティーガス協会

日時

２０２４年９月１９日（木） １５時００分～１５時４０分

場

所

京都市 「都ホテル京都八条」

本館 地下１階 「陽明殿」

会議成立報告挨拶

議事録署名人議題

Ⅰ．会務関係＜審議事項＞
１．入会の承認について（２０２４年４月度～８月度）

資料

No.１

２．その他
＜報告事項＞
１．任期中役員の辞任について〃 No.２

２．財政平衡金の配分について〃 No.３

３．ガス事業制度検討WG（第35回、第36回）〃 No.４４．2024年上期「コミュニティーガス事業のガス事故発生状況」について〃 No.５５．2023年度「ガス警報器等設置促進運動」並びに「保安点検検査推進運動」の実施報告について〃 No.６

６．その他
Ⅱ．事務局報告
１. 委員会関係（１）業務委員会関係（２０２４年度１回～第２回委員会の審議概要）〃 No.７（２）技術委員会関係（２０２４度第１回～第２回委員会の審議概要）〃 No.８

Ⅲ．次回理事会の開催予定について
２０２５年１月１７日（金）於：都内 「霞山会館」
以 上
個人情報の取得・利用・提供に関するお知らせ
京 都 商 工 会 議 所
京都商工会議所では、「商工会議所法」に定められた目的（「商工会議所は、その地域内における商工業の総合的な改善発達を図り、兼ねて社会一般の福祉の増進に資することを目的とする」）に沿った各種事業を実施しております。その範囲内において、法令による事業所の把握のほか、これらに付随する個人情報の取得・利用・共同利用を行うとともに、必要に応じて、定められた手続きにより第三者への提供を行うことがあります。
なお、ご本人から正当な理由により個人情報の開示、訂正、削除、または利用および第三者への提供の停止を求められた場合は、法令等に従い、合理的かつ可能な範囲において応じてまいります。
但し、名簿等印刷物の訂正、削除、停止に関しては、次版発行時の対応とさせて頂きます。
本所における個人情報の利用目的および関連団体との共同利用の範囲、第三者提供の方法等については、次の通りとなっております。
［Ⅰ］個人情報の利用目的
・本所会員の管理運営
・商工会議所法に定められた特定商工業者はじめその他商工業者の実態把握および管理運営
・商工業の振興に係る意見活動や提言の実施
・経営経済に関する調査研究
・講演会・懇談会・交流会・研修会・セミナー等、各種会員サービス事業の実施運営および案内・商取引に関する照会、仲介、斡旋、案内、情報提供
・事業所等の広報ＰＲ
・検定試験・講座・講習会等の実施運営および案内
・永年継続会員・商工業者優良従業員等の表彰
・共済・保険等および福利厚生サービスの実施運営および案内
・融資および経営相談指導の管理運営および案内
・貿易関係証明等の発給、管理運営および案内
・本所ビル施設の賃貸に係る管理運営および案内
・本所役員・議員および職員等の人事管理
・その他商工会議所法並びに本所定款に定める目的の範囲内において、本所が実施する商工業および地域振興に関する事業やサービスの企画、調査、運営、案内、情報提供［Ⅱ］個人情報の共同利用＜共同利用の項目＞
事業所名、代表者名（事業や行事参加者・利用者にあってはその氏名）、役職、所在地、電話番号、ファクシミリ番号、およびその他事業所に関する情報＜共同利用者の範囲＞
本所の事業を推進する上で、連携し補完的役割を担う団体で、本所が当該団体の事務局を預かる関連団体と共同利用致します。
また、本所の事業目的に適った事業を、関係行政機関等と共同で運営開催する場合も、当該関係行政機関等と共同利用致します。
- 17 -

＜共同利用の目的＞
前述［Ⅰ］に掲げる利用目的の内、個人情報を共同利用する事業の運営上、必要であると判断されるもの。
＜共同利用の管理＞
本所と一体的運営を行なっている団体であり、本所の個人情報保護基本方針・保護管理規程
はじめ個人情報保護コンプライアンス・プログラムを準用します。
また、個人情報の取り扱いについては、京都商工会議所個人情報管理責任者が管理します。
［Ⅲ］個人情報の第三者への提供＜提供する目的＞
前述［Ⅰ］に掲げる利用目的の内、個人情報の利用が妥当であると判断されるもの。
＜提供する個人情報の項目＞
事業所名、代表者名（事業や行事参加者・利用者にあってはその氏名）、役職、所在地、電話番号、ファクシミリ番号、およびその他事業所に関する情報＜提供の手段または方法＞
・商工名鑑等の名簿類の刊行および配布・閲覧
・事業所名簿・宛名シールのプリントアウトおよび配布
・事業所名簿等のＷＥＢ（本所ホームページ等）上への掲載・取引照会および問い合わせ等に対する口頭、書面、またはメール等での情報提供
・講演会・懇談会・交流会・研究会・セミナー等の出席者・参加者名簿の作成および配布
・会報等への掲載
・共同実施事業の出席者・参加者名簿の作成および配布
・その他事業等への参加者・利用者名簿の作成および配布＜情報提供の停止＞
ご本人から第三者提供の停止のお求めがあれば、事後の第三者提供を停止致します。
［Ⅳ］個人情報に関するお問い合わせ
個人情報の開示・訂正等に関するお問い合わせは、つぎの窓口で承ります。
但し、個人情報保護法に基づく個人情報開示のご請求に対する回答に際しては、法律の定める範囲内において、手数料を申し受けます。
京都商工会議所 総務部 総務・人事課
所在地：京都市下京区四条通室町東入京都経済センター7階
電 話：０７５－３４１－９７４１
なお、通常の会員等データの変更・訂正等（社名変更、住所変更、電話番号変更等）につきましては、従来通り会員部会員サービス課（TEL 075-341-9760）へご連絡下さい。
以- 18 -上
Ｑ．クラス全員が楽しめるゲームやアクティビティ（活動）にどんなものがありますか。
Ａ．ゲームには「聞くこと」を中心としたものと「話すこと」を中心としたものがあります。
「聞くこと」を中心とするのか，「話すこと」を中心とするのか，そのときの授業展開に合ったゲームを選択しましょう。ゲームのねらいがはっきりしていないと，単なる競争に終始してしまって「外国語活動」として意味のないものになってしまいます。
★「聞くこと」を中心としたゲーム
・フルーツバスケット
・カルタ取り・ハエたたきゲーム・サイモンセズ・ビンゴゲーム・スリーヒントゲーム★「話すこと」を中心としたゲーム
・ジャンケン陣取りゲーム・ナンバーコールゲーム
・Don't say 21
・伝言ゲーム以上のゲームに場面（買い物・色・花・食べ物など）を加えるとさらに充実したものになります。

アドバイス
上記のゲームの効果的な利用・具体的な活動例は，千葉県総合教育センターが23年3月に発行した「中学校外国語科との円滑な連携を図る小学校外国語活動」のＰ16・17に詳しく解説されています。
http://www.ice.or.jp/~i-kaihatu/data/gaikokugo-guidebook.pdf
平成 18 年 12 月 27 日
各 位

不動産投信発行者名
東京都千代田区紀尾井町 3 番 12 号
アドバンス・レジデンス投資法人
代表者名 執行役員
佐 藤 研 三（コード番号：8978）
投資信託委託業者名
東京都千代田区紀尾井町 3 番 12 号
ＡＤインベストメント・マネジメント株式会社
代表者名 代表取締役社長 佐 藤 研 三
問合せ先 経営管理部長
今 村 利 之TEL.03-5216-1871（代表）
投資信託委託業者における取締役の選任に関するお知らせ
アドバンス・レジデンス投資法人が資産の運用を委託する投資信託委託業者であるADインベストメント・マネジメント株式会社は、平成18年12月27日開催の臨時株主総会において、下記の取締役の選任について決議し、また、同日開催の取締役会において、同取締役を常務取締役として選定することにつき決議いたしましたのでお知らせいたします。

記

１．取締役の選任（平成19年1月1日付（予定））取締役

服部 雅充（略歴は別紙記載の通りです）

２．役付取締役の選定（平成19年1月1日付（予定））
常務取締役（兼財務経理部長） 服部雅充

なお、本件に関しましては、投資信託及び投資法人に関する法律の規定に従い、取締役の変更として金融庁長官に届け出ます。また、取引一任代理等に係る認可の条件に従い、取締役の変更として国土交通大臣に届け出ます。

以＊ 本資料の配布先：

兜クラブ、国土交通記者会、国土交通省建設専門紙記者会＊ 本投資法人のホームページアドレス：

http://www.adr-reit.com

上別紙

役職名
常務取締役
(兼財務経理部長)

氏 名
服部 雅充

昭和 54 年 4 月
昭和 57 年 11 月
昭和 59 年 4 月
平成 3 年 12 月
平成 8 年 9 月
平成 11 年 4 月
平成 12 年 11 月
平成 14 年 4 月
平成 15 年 5 月
平成 18 年 6 月
平成 18 年 9 月
平成 19 年 1 月

主要略歴
株式会社第一勧業銀行入行 本所支店
同 東新宿支店
同 ロンドン支店
同 国際金融部プロジェクトファイナンスグループ
DKB アジアリミテッド（香港）出向 副社長
株式会社第一勧業銀行 国際金融部シンジケーショ
ングループ次長
同 投資銀行部ストラクチャードファイナンスグループ次長
株式会社みずほコーポレート銀行 不動産ファイナ
ンス営業部次長
みずほ証券株式会社出向 インベストメントバンキ
ングプロダクツグループ統括部長
AD インベストメント・マネジメント株式会社出向
財務経理部担当部長
同 財務経理部長（現在に至る）
同 入社 常務取締役（兼財務経理部長）就任（予定）
2022 年６月 23 日
株式会社琉球リース

部長職の異動に関するお知らせ

当社は、以下のとおり部長職の異動を決定しましたので、お知らせします。

記
１．異動の内容（1）部長職の異動
執行役員企画総務部長
宮城 普実弘 （前執行役員営業統括部長）

営業統括部長當銘 俊和

営業統括部副部長兼企画課長）（前２．異動実施日
2022 年６月 23 日

以上（お問い合わせ）企画総務部 担当：伊佐

電話：098-867-9895
平成３０年度

決 算 報 告 書

第 12 期

自 平成３０年 ４月 １日
至 平成３１年 ３月３１日

公立大学法人 下関市立大学

wakamatsu

平成３０年度 決算報告書
区分

収入
運営費交付金
授業料等収入入学金収入
入学検定料収入
受託研究等収入
受託事業等収入
補助金収入
利益剰余金取崩額
その他収入
計
支出
教育研究費
受託研究等経費受託事業等経費
人件費
一般管理費
補助金支出
計
収入支出差

（単位：円）備 考

予算額（Ａ）

決算額（Ｂ）（Ｂ）－（Ａ）

216,806,000
1,088,353,000
119,920,000
64,730,00000
260,000
65,312,000
34,923,000
1,590,304,000

216,806,000
1,105,336,100
150,588,000
65,540,000

016,983,100 ※30,668,000 ※
810,00000△ 135,316△ 16,367,600 ※△ 2,494,877 ※
29,463,307

242,878,000
001,060,137,000
287,029,000
260,000
1,590,304,000

214,868,981

1,044,349,610
252,760,936
124,684
1,512,104,211

0

107,663,096

124,684
48,944,400
32,428,123
1,619,767,307

1234△ 28,009,019 ※ 500△ 15,787,390 ※ 6△ 34,268,064 ※ 7△ 135,316△ 78,199,789
107,663,096〇予算額には、補正予算額等を含む。
○予算額と決算額の差（B-A)について※ 1
入学者の増のほか、減免対象者や退学者、休学者が見込みを下回ったため。
※ 2
入学者が見込みを上回ったため。
※ 3
下関市立大学学術ｾﾝﾀｰ電灯LED化改修工事他の入札残によるもの※ 4
寄附金の一部を使途特定寄附金として受け入れたので寄付金債務となったため。
※ 5
教育経費の委託料の執行残並びに研究経費の執行残によるもの※ 6
教員の１名減による執行残によるもの※ 7
経費削減並びに委託料・工事請負費の入札残によるもの
New Wave

夏の風物詩、最低賃金

い と う伊藤あきひで

彰英●日本基幹産業労働組合連合会

私の夏の風物詩と言えば、毎年７月末に最低賃金引き上げの目安を決めるために徹夜で行われる審議会である。年を重ねるごとに体力的な不安を感じるのだが、今年はなんと、22時を目途に審議の終了をめざし（もちろん終わらないが）、夜中も冷房が切れることのない、暑い熱い夏の危機管理型の審議会であった。
日本の最低賃金は都道府県ごとに設定され、経済状況に応じてＡ・Ｂ・Ｃの３つのランクに分類されている。審議の結果、2024年度の最低賃金は、全ランク共通で50円引き上げの目安が示された。実際の引き上げ額は、目安にもとづいて各都道府県での審議を経て決定されるため執筆段階では確定していないものの、目安通りの引き上げなら最低賃金は全国加重平均で1,054円となり、1,000円以上は８都府県から16都道府県に倍増する。
翌朝、マスコミ各紙には「過去最高の上げ幅」の文字が並んだが、まだまだ日本の最低賃金水準は国際的にみて大きく見劣りしているのが実情である。本年１月時点の円換算でイギリスやドイツは2,200円、オーストラリアは2,500円に達しており、最低賃金でも月160時間働けば月収40万円に及ぶ。
政府は骨太方針の中で、最低賃金を「2030年代半ばまでのより早期に全国平均1,500円をめざす」としたが、世界標準をめざしたものでない場当たり的な目標であることが残念である。
一見わかりやすい目標金額は耳目を集めやすいものの、なぜその金額なのか、いかなる経済状況で到達するかについての説明がなく、これでは使用者側の反発も当然であろう。一方で、今以上の賃上げと物価上昇が続けば、低すぎる目企画調査部部長

標に転じてしまう恐れもある。
ＥＵでは、2024年11月までに加盟各国の国内法において最低賃金を一般労働者の賃金中央値の60％（あるいは平均賃金の50％）とするＥＵ指令が採択されている。「最低賃金1,500円」のように目標を絶対値で示す日本と比較してわかりにくさはあるものの、経済状況を反映しやすいため水準の予見可能性が高く、労使間合意も得やすくなる。何よりも、賃金中央値の60％水準は国際的にみて「相対的貧困ライン」と位置づけられており、それを各国の賃金相場においてクリアすることを踏まえれば、合理的な水準であるといえよう。連合はこうした考えに沿って、2035年までに1,600円から1,900円程度の水準まで段階的に引き上げるとの目標を掲げることにした。
最低賃金は社会保障と違い、少ない政府支出で国民生活に影響を与えることができるため、世界的に人気の政策であり政治利用されやすい。
欧州においても政治決着の要素があることは否定できないが、そうであるにせよ社会的な貧困者をなくすことは重要な課題である。また労働者不足の昨今、生計費の観点だけでなく、日本で働きたい外国人材を増やすためにも、国際的に低位にある最低賃金を引き上げるという観点も必要である。
日本の最低賃金は賃金中央値の48％程度であり、60％目標は高いハードルともいえるが、合理的な目標を設定し、公労使がそこに向けて尽力するのであれば、真夜中にも及ぶ審議会はスタイルが変わり、夏の風物詩のひとつが消えることになるかもしれない。
2022 年度 公益財団法人埼玉県地方自治研究センター事業計画
埼玉県地方自治研究センターは、公益財団法人として新たにスタートして 11 年を経過しました。この間、埼玉県内の地方自治の発展をめざして、調査研究に取り組んできました。
国の一般会計予算は 10 年連続で過去最大を更新しています。実質経済成長率を3.2%と大幅な上方修正による税収も過去最大となりましたが、ウクライナ情勢や今後のコロナ感染状況に大きく影響され、今後の懸念材料となっています。政府は、歳出削減の名のもとに公共サービスの切り捨てを続けてきており、今回のコロナ禍によってその脆弱性が明らかとなっています。新型コロナ対策のほか医療や福祉など社会保障や防災・減災対策など、地方自治体に求められる役割は増大しています。住民の生命と暮らしを守っていくためには改めて公共サービスの再構築することが重要です。
埼玉県地方自治研究センターは、今年度も引き続き地方分権と住民自治の原点に立ち、市民が豊かで安心して暮らせる地域社会をつくるため、調査・研究に取り組んでいきます。
Ⅰ 機関運営会議
1. 理事会を年２回以上開催し、事業計画及び予算を決定し、事業をすすめます。
2. 評議員会を年１回以上開催し、前年度事業を報告し、決算の承認を受けます。
Ⅱ 公益目的事業
１．調査研究事業【定款第５条（１）に定める事業】
地方分権と住民自治の確立をめざし、研究者や自治体関係者、市民と連携して、財政・福祉・医療・まちづくりなど地域に根ざした研究活動をすすめます。
（１）研究プロジェクトについて① 公契約条例・公共サービス基本条例プロジェクト
昨年に引き続き、プロジェクトとして活動をすすめます。
公契約条例は、全国的には少しずつ動きが加速しつつあります。各
地の条例や制定過程の情報を収集・整理し、県内の取組みに活かすよう、情報提供していきます。県内では草加市・越谷市の２市にとどまっており、その後の動きは鈍くなっています。他の自治体に波及させるようセンターとしても取り組みを強めます。
② 財政分析プロジェクト
今年度改めて財政分析ソフトなどを活用して各市町村で取り組むためのプロジェクトを設置します。
③ その他
必要に応じてプロジェクトを設置します。
（２）自治体調査について

最低１回の自治体調査に取り組みます。コロナウイルスの感染が広まっており、自治体の対応が問われています。医療をテーマに具体的に計画を立てて実施します。結果をホームページに公表する他、報道機関に情報提供していきます。
（３）研究会等への参加① 全国の地方自治研究センター・研究所との連携、共同研究を行います。
② 地方自治総合研究所をはじめ全国各地で地方自治に関する調査・研究活動を行っている自治研センター・研究所との情報交換・交流を行います。
③ 10 月に開催される地方自治研究全国集会（静岡自治研）に参加する

ほか、地方自治総合研究所や自治労が主宰するセミナーなどに参加します。市民が中心となる調査・研究活動に参加します。
（４）資料収集【定款第５条（２）に定める事業】① 県内市町村をはじめ関係機関から地方自治に関する資料・参考文献の収集と整理を行い、県民に提供します。
② 県内市町村の予算・決算等のデータを収集・整理し、財政状況を公表します。
２．啓発活動【定款第５条（３）に定める事業】（１）公開セミナーの開催
市民や自治体職員などに広く参加を呼びかけ、公開セミナー開催します。
テーマは、市民や自治体職員が関心を持ち、時宜に適したものとし３ヶ月に１回の開催をめざします。
（２）議員交流会
自治体が抱える課題について、自治体議員の意見交換や交流を行います。
（３）講師紹介
依頼に応じて、講師を紹介します。
（４）職場自治研の推進
自治労埼玉県本部と共催で「埼玉自治研集会」を開催するなど、自治体職場における自治研活動を支援します。
（５）地域自治研の推進
地域の自治研活動として「埼玉西部地区地方自治研究会」「久喜地方自治研究会」がありますが、他の地区も自治研を立ち上げられるよう支援します。引き続き地域における自治研活動推進のための援助をします。
３．広報活動【定款５条（４）に定める事業】
調査研究の成果を、「ＳＡＩＴＡＭＡ自治研通信」（毎月発行）、機関誌「埼玉自治研」（年２回発行）に発表します。また、ホームページにより公表し、広く県民に提供します。
４．その他の活動【定款第５条（５）に定める事業】（１）自治労埼玉県本部と連携した自治研運動に取り組みます。
（２）ホームページを充実します
センターの基本情報のほか、公開セミナーや自治体調査結果、新着図書情報などを掲載し、情報発信のツールとして充実させていきます。
http://www.saitama-jichi.jp/
Ⅲ 賛助会員の拡大
個人会員、団体会員の拡大に取り組みます。
from事務局◎中小機構からのお知らせ
支援情報７０種の支援制度を検索できる「中小機構 総合ハンドブック」を公開しました
中小機構が行っている支援制度を解説したハンドブックを公開しました。
約70種類におよぶ最新の施策を網羅しており、「補助金」等、支援施策別からの検索も出来ます。新型コロナウイルス感染症に係る支援策も掲載しています。
中小機構 総合ハンドブックはこちらから ↓https://www.smrj.go.jp/ebook/smrj_totalhandbook_2021/
html5.html#page=1

ニュービジネスカフェ「新規事業のサクセスロードはあるか」
2021年8月25日(水)18時より、「関西NBCニュービジネスカフェ」
をZOOMを利用したオンラインで開催しました。
広告代理店勤務の経験を生かした「広告×製造業」の新しい視点で、お父さんの創業した会社を再建したダイイチデンシ 代
表取締役社長の中小路通さんにお話を伺いました。
ダイイチデンシの社是は「テクノロジーで、おもてなし。」良い製品を生み出すだけではなく、お客様としっかり向き合って、良い製品を作り続けていくことを使命としておられます。
最も力を入れておられる自社製のコーヒーの自動焙煎機事業の成長の理由は、焙煎機をおさめるだけでなく、客様のカフェやコーヒー豆屋さんの売上げアップになるようなサポートもしているからだとか。
テンポのよいお話に参加者が引き込まれ、満足度の高いセミナーとなりました。

◆創業者は誰？
企業（数字）と創業者（アルファベット）を正しく組み合わせてください。
①.㈱酉島製作所②.日本ペイントフォールディングス㈱③.タカラベルモント㈱④.㈱初田製作所⑤.ロート製薬㈱⑥.日立造船㈱A. 高木文平
B. 山田安民
C. 原田龍平
D. 茂木重次郎
E. E.H.ハンター
F. 吉川秀信“五輪史上最大級の猛暑”とまで言われた日本の暑さ。９月も厳しい残暑が続くとの予報です。ついつい冷たいものを飲んだり、食べたりしたくなります
が食欲が落ちがちな夏だからこそ、しっかり食べて元気に過ごす工夫が必要です。と、いうことで関西NBC事務局ではスパイスに注目！！
実は、天満橋、谷町周辺は、グルメが集う美味しいカレー店の激戦区。インド、スリランカ、ネパール、欧風etc。コロナ禍でテイクアウトばかりですが、食欲増進や殺菌、消化促進などさまざまな効果があるスパイスを上手にとって夏バテ、秋バテ予防！
また、別の機会に事務局スパイスランチ事情を皆様にご紹介させていただきます。それ以外にも皆さまのお役に立つ情報をお届けいたしますので、是非ホームページで情報をご確認ください。
【関西NBC公式SNS（FB/Twitter/Instagram）のﾌｫﾛｰ、"いいね”】もよろしくお願い致します。

◎関西NBCニュービジネスアワード2021
グランプリ選考会は１１月１６日(火)開催です!
本年度のグランプリ選考会は、11月16日13時～17時、ホテル阪急
レスパイア大阪で開催予定です。新型コロナウイルス感染状況を鑑み、オンラインを併用いたしますが、出来るだけ多くの方に会場参加いただけるよう工夫いたします。
詳細は近日公開!! お楽しみに!!

10年前関西でJNB全国フォーラムを開催した時の一枚です。
(あっ、二枚になりました。。) 黄色と黒の法被が関西らしい?!

発行元 ： 一般社団法人関西ニュービジネス協議会〒540-0034 大阪市中央区島町1-2-3 三和ビル8F
TEL 06-6947-2851
FAX 06-6947-2852
http://www.nb-net.or.jp nbk@nb-net.or.jp◎◎ツイッター⇒ @NBK10◎◎フェイスブック ⇒ @nb.kansai 「いいね!」をお願いします！
◎◎インスタグラム⇒ @nbk58★クイズです!★の答え・・・①－C ②－D ③－F ④－A ⑤－B ⑥－E
下大和田谷津田だより
２００２年３月号
YPP報告

冬のいきもの探検

2月17日

心配した天気の崩れが遅れ、この季節としては暖かな陽気の中、冬のいきもの探検を楽しみました。今回の目玉はニホンアカガエルの卵。真冬に冬眠から目を覚まして産卵するというおもしろい生態のアカガエル。下大和田では今年は1月末頃から産卵が始まったようです。その卵を調べてみようというのが今回のイベントです。
まず、どこに卵があるか探して、枯れ野から取ったアワダチソウを目印に差しました。その数41。それが昨年米作りをした土水路寄りの田んぼ１枚だけに産み付けられていました。よく見るともうオタマジャクシが誕生しています。まだ黒い棒のような形をした赤ちゃんは多くが卵塊の近くでじっとしていました。卵塊の一つをすくい上げて卵の数をみんなで手分けして数えてみたら、その数およそ2000。これは500gある大きな卵塊のケースで、他の卵を計ってみたら200g程度なので、田んぼに３万個以上の卵があることになります。でも、産卵しているのは昨年米づくりをした田んぼのうち、限られた場所だけです。稲作と共存してきたアカガエルの生活やそれ故に急速に数を減らしている現状がわかります。
（ｶｴﾙの卵観察ｶｰﾄﾞ）
まだ、日陰は氷が張っている田んぼですが、日なたの水温はこの日の気温とほとんど同じ13度もあり、よく見るとミジンコなどプランクトンがたくさん発生しています。マツモムシの子供も泳いでいるし、メダカやドジョウも元気いっぱいです。春に向かって季節は確実に進んでいるんですね。
卵はたくさんあったのですが、親ガエルの姿はありません。この季節の夜に卵を生んだアカガエルは再び冬眠に入ってしまうのです。そこで、千葉県立中央博物館からお借りしたカエルの教材セットを使って、アカガエルの石膏模型づくりに田んぼで挑戦してみました。溶いた石膏を型に流し込むだけですが、泡を立てずに細かいところまでしっかり石膏を満たすのがコツ。１時間ほどしてわくわく、どきどきで型からはずすと、本物そっくりのアカガエルが現れて、皆、歓声を上げました。実はこの模型、本物のカエルを元に作られているので、とても精緻なのです。カエルが冬眠から姿を現したら、色付けをすることにしました。
さて、いきもの探検やカエルの模型づくりを終えてから、イベント広場でうどんを食べたり、たき火で焼き芋をしました。さつまいも、じゃがいもに加えて、かぼちゃの丸焼きにもトライ。１時間ほどして恐る恐るナイフを入れたかぼちゃは、ホクホクに焼き上がっていて、意外なおいしさにみんな驚きました。たき火の季節
ももうじき終わり、いよいよ春がやって来ることを実感した一日でした。
（参加者：大人12人・小学生2人・幼稚園児2人）

ゴミ拾いと自然観察会報告

2月17日

今月は天候の関係で２月17日に行われました。日だまりでは春を感じさせるオオイヌノフグリのブルーの花やホトケノザ、ヒメオドリコソウの赤い花が見られました。また、恋の季節を迎えたモズがその名（ 百舌 ）のとおり、他の鳥の鳴き真似をしてメスを誘っている様子も観察できました。
観察された動植物は次のとおりです。
＜花＞ オオイヌノフグリ、オランダミミナグサ、タネツケバナ、セイヨウタンポポ、ヒメオドリコソウ、ノゲシ、ナズナ、スズメノカタビラ、ノボロギク、ホトケノザ、アラカシ＜野鳥＞ セグロセキレイ、コジュケイ、ハシブトガラス、モズ、メジロ、アオジ、クサシギ、シロハラ／アカハラ、シジュウカラ、コゲラ、ツグミ、エナガ、ヒヨドリ＜昆虫ほか＞

ナナホシテントウ、アブ、ナガコガネグモの卵塊＜水中生物＞

メダカ、ドジョウ、ヨコエビ、スジエビ、ケンミジンコ、マツモムシ

定例観察会と谷津田ﾌﾟﾚｰﾗﾝﾄﾞﾌﾟﾛｼﾞｪｸﾄ（YPP）の活動を中心として、下大和田のようすを皆さんにお伝えします。皆さんのご投稿、ご意見をお待ちしています。
高山邦明
感謝状

令和 5 年 公益社団法人日本食品科学工学会 様から感謝状をいただきました。

内容：感謝状アサマ化成株式会社 殿
貴社は賛助 維持 団体）会員として公益社団法人日本食品工学会の発展のために多大な貢献をされました
ご協力に深く感謝申し上げますと共にその御功績に対し心から敬意を表します
令和 5 年 8 月 24 日

公益社団法人日本食品科学工学会会長

松井 利郎
CdZnTe検出器
XCZT101005

DETECTOR

コンパクトで高い検出効率。室温で動作し幅広い分野に応用が可能です。
1mSv/h程度の高バックグラウンド環境下においても使用可能です。

高検出感度
高エネルギー分解能

XCZT
101005

APG1603

イメージ写真：弊社のチャージアンプ（APG1603）に接続

仕様
タイプ

プレーナ型

CdZnTeサイズ

10 x 10 x 5 mm(t)

電圧+900 V

コネクタ

BNC*バイアスが+900V以上の場合
SHVコネクタに変更

エネルギー分解能< 2% @ 662 Kev

入射ウィンドウ

アルミニウム

外形寸法30 x 24 x 24 mm

FWHM (%): 1.396

読み出し回路は弊社APU101使用

弊社の低ノイズ・低電力消費の回路と組み合わせることにより高精度の計測が可能※写真はイメージです。
※記載内容は予告なく変更することがあります。

株式会社テクノエーピー〒312-0012茨城県ひたちなか市馬渡2976-15
TEL:029-350-8011 FAX:029-352-9013
info@techno-ap.com

20221125

http://www.techno-ap.com
Ｑ：５年生の学習では，全国で各地の産業について学習するため，調べる対象が学校から遠く離れていて資料収集が難しく困っています。資料を集める方法を具体的に教えてください。
Ａ：インターネットだけでなく様々な方法で情報収集をすることは，相手を感じながら遠隔地から情報を得る経験をつむチャンスです。それぞれの情報収集の手段にはメリット・デメリットがありますので，学習する内容や児童の経験，取材する相手などを十分に考慮に入れ，計画的に活用してみてはどうでしょうか。
●インターネット検索により，即座に調べたい項目について多くの情報が集まるため，多面的に調べることができる点などのメリットがあります。
反面，出典が不確かだとデメリット（データに信頼性がない，集まるデータが多く，内容も小学生には合わず難しい言葉や言い回しが多いため内容が読み取れずノートに写すだけとなってしまうなど）も考えられます。
そのため次のような方法を取ってみてはどうでしょう。
児童向けのホームページやリンク集などを利用する。
児童向けの検索専門のサイトがあります。そこを児童が利用するコンピュータのスタートページに設定することで，児童向けのデータが利用しやすくなります。また，学習に役立つリンク集を掲載したホームページもあります。児童の利用する資料集などにアドレスの記載がありますので利用してみてください。
・Yahoo!きっず http://kids.yahoo.co.jp/
・キッズgoo http://kids.goo.ne.jp/
・学習に役立つリンク集 http://www.cabinet-cbc.ed.jp/link/link.htm（千葉市教育センター）●手紙
一度に多くの児童が参加し，相手の都合を気にせずに送ることができます。手書きの文や絵で気持ちが伝わりやすく，児童側にも良い経験となります。
反面，やりとりに時間がかかります。事前に教師と相手側との打合せが必要です。
●ＦＡＸ
手紙と違いやりとりに時間がかからず，繰り返しの利用も可能で，交信しているという実感もわきます。
反面，写真などを添付しても不鮮明で，文字中心のやりとりになります。これも事前の相手との打合せが必要です。
●電子メール（パソコン利用）
ＦＡＸと同じくやりとりに時間がかからず，気軽に利用することができます。また，インターネット環境にもよりますが，写真や動画なども鮮明な画像をみることが可能となります。
●電話
相手とじかにやりとりができるため，相手を身近に感じることができる方法です。
反面，電話して良い時間を聞くなど，事前に打合せをして，相手との時間調整が必要となり，負担が大きい方法です。
V. 1.002 // 04.2024

Download Center

Alphacool ES Quick Release BLH1A PushIn Male IT

Alphacool article number: 13882

Quick Info
The Alphacool ES quick-release connector is optimized for use inserver and workstation systems. It is characterized by precise
manufacturing quality, excellent water flow and a secure clickmechanism for sealing.

• Optimized for high flow rate
• High-quality finish• Quick and easy to use• Secure click mechanism

Scope of delivery

We assume no responsibility for any typing errors. Alphacool International GmbH, Marienberger Strasse 1, 38122 Braunschweig Tel: (+49)0531 288 740 Supportmail: info@alphacool.com

Technical data
Dimensions (L x D)

67 x 28mm

Weight55g

Materielnickel-plated brass

Thread1x 1/4" ITColor

chromeDownload links
Product pictures

13882_Alphacool_ES_Quick_Release_BLH1A_PushIn_Male_IT_pics.zip

Packaging dimensions per unit
LxWxH

95 x 90 x 35 mm

Weight70 g

Other data
Certificates

CE, FC, RoHS

EAN

4250197138826

Customs code

74198090990

Article text
The Alphacool ES quick-release connector is optimized for use in server and workstation systems. It is characterized by precise manufacturing quality,excellent water flow and a secure click mechanism for sealing.
Maximum flow rate
Other quick couplings can negatively affect the flow of water. The quick coupling has therefore been fundamentally redesigned so that the water flowis hardly disrupted. Particular emphasis was placed on minimal processing tolerances.
Quick and easy
The ES quick connectors from Alphacool simplify the assembly of server and workstation systems. Thanks to the convenient handling, complex
systems can be connected quickly and easily. To open the quick-release fastener, the outer ring is pulled back. The seal closes immediately andprevents coolant from escaping. To lock the quick-release fasteners, simply push them into each other. A clicking noise confirms secure locking.
A quick-release fastener always consists of two fittings. You always need the right counterpart to create a complete quick release fastener. With thisproduct you only get 1 half of the quick-release fastener.
Note: To avoid damaging the O-ring, do not open or close the quick-release fastener when it is dry.

We assume no responsibility for any typing errors. Alphacool International GmbH, Marienberger Strasse 1, 38122 Braunschweig Tel: (+49)0531 288 740 Supportmail: info@alphacool.com
2024 年

秋

第 47 回

山響楽器合同発表会のお知らせ

拝啓日頃より弊社をお引き立て賜り誠にありがとうございます。先生方におかれましては、いよいよご活躍のこととお慶び申し上げます。
本日は 2024 年秋の合同発表会のご案内をさせていただきます。
様々な理由からお一人での発表会の開催が難しい先生、あるいは他の先生との交流をお求めの先生や数多くの発表の場を求める生徒さん等に是非この機会をご利用いただければ幸いです。
詳細は下記の通りになります。ご不明な点がございましたらお気軽にお問合わせください。
たくさんのご参加お待ち申し上げております。先ずはご挨拶方々ご案内まで。
敬具記
開催会日

2024 年 10 月 13 日（日）場

株式会社山響楽器店

中山店 AKIRA ホール（2F）〒226-0019 横浜市緑区中山 1-5-18
会費\14,650（税込）
小学生以上連弾は別料金\3,300 加算となります。
集合＆個人写真・ブーケが含まれます。

振込先口座みずほ銀行 日吉支店 当座８１ （株）山響楽器店

主㈱山響楽器店

催

申込方法

申込用紙に必要事項をご記入いただき、直接中山店へお持ちいただくかメールまたはFAX にてお申込みください。当社担当者にお渡しいただいても結構です。

申込締切日

2024 年 7 月 20 日
以上

合同発表会参加申込書

先生のお名前
ご住所

中山店店頭宛 FAX 045-929-5820

先生

当社担当者

〒TEL

携帯FAX

参加予定人数名

メールアドレス※ご記入いただきました個人情報は、発表会の打合せ・連絡のみに使わせていただきます。

㈱山響楽器中山店

担当 ／ 鈴木TEL 045-933-6211
e-mail：tenpo@sankyo-gakki.co.jp
メールお申込み
Alphacool
Eiswolf 2

Safety instructions
Sicherheitshinweise
Avis de sécurité

ENB

1x
Eiswolf 2
GPU AiO

ENDE

Accessories

ADigital guide
Digitale Anleitung
Guide digital

C1x
Montage Set
GPU CoolerD

3x120mm
Fan

Mounting of the cooler

Mount the cooler using themounting kit (B) as describedin the manual of the Aurora
graphics card cooler instructions.

E

12xM3x6mm
Screw

DEFR

Zubehör

F

12xM3x30mm
Screw

G1x
PWM Cable
Y-Adapter

Montage des Kühlers

Montieren sie den Kühler mithilfe
des Montage Sets (B) wie in derAnleitung des Aurora Grafikkartenkühlers beschrieben.

Accessoires

1xARGB
Adapter

FRMontage du refroidisseur

Montez le refroidisseur à l'aide dukit de montage (B) comme décrit
dans le mode d'emploi durefroidisseur Aurora.

EN

Mount radiator and fansDE

Radiator und Lüfter montieren

FR

Monter le radiateur et les ventilateurs

Mount fans pushing.

Lüfter drückend montieren.

Monter les ventilateurs poussent.

Mount fans pulling.

Lüfter saugend montieren.

Monter les ventilateurs à succion.

ENWiring of the fans

DE

Verkabelung der Lüfter

FRCâblage des ventilateurs

ENENConnection to the mainboard

Three possibilities for the connection ofthe digital-RGB LED lighting

DEDEAnschluss an das Mainboard

Drei Möglichkeiten für den Anschluss derdigital-RGB LED Beleuchtung

FRRaccordement à la carte mère

FR Trois possibilités pour connecter l'éclairage

LED RGB numérique

The digital RGB LEDs do not require Die Digital-RGB LEDs benötigen nicht L'éclairage LED RGB numérique nemore than 5V supply voltage.
mehr als 5V Versorgungsspannung.
nécessitent pas plus de 5V de tension
d'alimentation.
Eiscontrol is not included in the Eiscontrol ist
accessories.
enthalten.

nichtimZubehör Eiscontrol n'est pas inclus dans lesaccessoires.

ENConnection of the pump

DEFRAnschluss der Pumpe

Raccordement de la pompe

Make sure that the voltage is set to Hierbei muss im Bios die Spannung Assurez-vous que la tension est réglée
12V in the bios. This is not necessary auf 12V gesetzt werden. Bei PWM sur 12V dans le bios. Ceci n'est pasfor PWM connections.
Anschlüssen ist dies nicht notwendig.
nécessaire pour les connexions PWM.

ENApplication note for quick connectors

DEAnwendungshinweis für die
Schnellverschlüsse

FR

Note d'application de fermetures rapides

One or two drops of coolant may leak Hierbei können ein bis zwei Tropfen Une ou deux gouttes de liquide deout.
Kühlflüssigkeit austreten.
refroidissement peuvent s'écouler.

EN

Example installation of the quickconnectors

Need help?

DE

Beispielinstallation der Schnellverschlüsse

Alphacool International GmbHMarienberger Str. 1
D-38122 Braunschweig
GermanyFR

Exemple d'installation des fermetures
rapides

Support: +49 (0) 531 28874-0
Fax: +49 (0) 531 28874 - 22
E-Mail: info@alphacool.com
https://www.alphacool.com

We care!
一般社団法人 日本サッシ協会
TEL:03-6721-5934 FAX:03-6721-5933
ホームページ：https://www.jsma.or.jp/

一般社団法人

日本サッシ協会

一般社団法人

日本サッシ協会
巻頭言
壁の突破と人材育成

2015年、革新的技術を活用して建設現場の生産性を向上するために「i-Construction委員会」が設置された。この取組は、今様々な分野におけるDX（デジタルトランスフォーメーション）のことを期待したい。

2．省庁・分野間の壁の突破と人材育成流れを受けて、より大きなスコープで捉えること官民におけるi-Constructionの優れた取組を表が必要になってきた。昨年３月に「インフラ分野彰する「i-Construction大賞」は、今年度から「インのDXアクションプラン」を公表した国土交通省フラDX大賞」に名称が変わると伺った。これをも、７月にはそのネクスト・ステージとして、「20機に、国土交通省の壁を越え、他省庁との連携に～30年後の将来の社会イメージ」の実現を目指もスコープを広げていってほしい。

した取組の深化、分野網羅的かつ組織横断的な取組への挑戦を開始している。
こうした動きを確実に前進させるためのキーワードは、連携のための「壁の突破」と「人材育成」である。以下に私見を述べたい。

1．産官学の連携と人材育成
革新的技術を導入して建設現場を変えていくた
めには、産官学の連携が不可欠である。
日建連など建設関連団体の協力を得て、2018年東京大学に「i-Constructionシステム学寄付講

インフラは国の社会経済活動を支える基盤であり、インフラDXの成果が国土交通省の所管を超えることは当然である。国家のために、省庁の壁を超えて取り組んで頂きたい。
例えば、脱炭素を見据えて、化学産業では森林のバイオマス活用に注目が集まっている。「インフラ分野のDX」が示す「インフラ」には国土の７割近くを占める森林も含まれるべきだろう。さらに、化学産業は経産省、森林は林野庁と所管が分かれている。森林問題一つを取ってみても省庁間の壁の突破の必要性は自明なのである。

座」が設置された。ここには、民間企業の技術者内閣府の「20兆円のGX経済移行債発行」やや研究者のほか、国土交通省の技官も集い、大学「２兆円のグリーンイノベーション基金」など脱を拠点に最先端の研究開発が行われている。すで炭素に向けた動きも活発である。貴重な財源の効に博士号を取得した技官も出ており、政府が唱え果的な活用のためにも、「インフラ分野のDX」る「人への投資」をまさに具現化している。今後は国土交通省の壁を越えなければならない。

もさらに規模を拡大して、積極的に取り組んで頂きたい。
その際には、特に人材ニーズの大きい地方の活性化に向け地方大学との連携、土木学会との連携

6などにも力を入れ、全国規模の活動に発展させる

月刊「建設」23-01

そのためには、省庁の視点よりもむしろ、国家社会全体の課題という視野で考え行動することが肝要であり、そうした意志と気概を併せ持つ人材の育成に取り組んで頂きたい。

こ株式会社三菱総合研究所 理事長

3．データの連携と人材育成

み やまひろし小宮山 宏

インフラの「つくり方」に留まらず、インフラの「使い方」や「伝え方」を変えて行くことである。

これまで官が保有していた国土交通に関する情インフラは、作るところから、メンテナンスから報やデータを積極的に公開していく取組も進んでリサイクルまで非常に長いタイムスパンで考えないると聞く。こうしたデータ連携基盤の構築に当いといけない。

たっては、公開されるデータの形式や使い方につ東京大学の「i-Constructionシステム学寄付講いて、DXの専門家と十分議論してもらいたい。

座」では、当初からこうした俯瞰的視点がカバー

特にデータの形式は重要であり、民間が使うかどされている。長期にわたって我々の生活や経済活うかはそこで決まる。また、DXの世界では、「デー

動を支えることになるインフラに対して、そのタ」、「ミドルウェア」、「アプリケーション」の３つ50年先を見通した「つくり方」や「使い方」をのレイヤーで語ることが多い。公開データのアー是非、「見える化」していただきたい。インフラキテクチャをどのように構築するかが重要である。の整備・管理・運営・再生というプロセスを繋いITの進化は日進月歩で、何と言っても若者がでいく技術と、それを継続的に支える人材の育成強い。一方で「IT化がDX」と誤解している人もを相乗的に進める必要がある。

少なくないが、DXのXは業務や組織の変革を示す。
つまりIT×X＝DXなのだから、ITと業務のかけ最後に、インフラ分野のDXを進めるに当たっ算が必要だ。どのようにすればDXの良い土台がて、小規模工事への展開が重要であることを付言できるのか、IT系学生と、業務や組織を知る社しておきたい。革新的技術の活用は大規模工事を会人との継続的な議論の場を作ってみたらどうだ

対象に検討されることが多いが、建設工事全体をろう。

見ると、小規模な現場が圧倒的に多い。農業分野

さらに、データ連携にあたっては、セキュリティ

でも単品種大規模生産は北海道などごく一部に限の問題にも配慮が必要である。機密を保持した上られ、大半の地域は多品種小規模生産の集積であで、ニーズの高いデータをどのように公開し、連り、AIを使うなどして小規模生産の集中管理を携していくか、意味ある議論を行って欲しい。

指向している。建設でも複数の小規模現場を集中4．プロセス間の連携と人材育成「インフラ分野のDX」のネクスト・ステージは、管理室で一括管理するなど工夫してもらいたい。
小規模現場への対応は全国にインフラDXを浸透させるためのトリガーになるのである。

【著者紹介】小宮山 宏（こみやま ひろし）
2005年第28代東京大学総長に就任。2009年総長退任後、三菱総合研究所理事長に就任。2010年８月には、サステナブルで希望ある未来社会を築くため「プラチナ構想ネットワーク」を設立し、会長に就任（2022年一般社団法人化）。主な著書「新ビジョン2050（日経BP社）」。

月刊「建設」23-01

7
女性活躍推進法に基づく一般事業主行動計画と現状

女性活躍推進法に基づき、一般事業主行動計画を下記の通り策定致します。
なお、計画した目標における現状の実績は、３．の通りです。

１．計画期間

令和４年４月１日～令和７年３月 31 日までの３年間

２．計画内容目標：男性に対する女性の平均継続勤続年数の比率(男女平均継続勤務年数比)を全体(正職員)で２０％以上とする。

（対策）

産前・産後休業や育児休業等の諸制度や子育て支援に関する情報提供と女性が継続して働きやすい職場環境の整備に努める。

３．目標における現状（令和４年３月 31 日現在）
・ 男性の平均継続勤続年数：18.8 年
・ 女性の平均継続勤続年数： 3.9 年
・ 男性に対する女性の平均勤続年数の比率：20.7％
今後もこの比率を 20％以上として維持するよう努める。
Press Release2024 年 8 月 26 日
FutureOne株式会社

基幹業務システム InfiniOne、Microsoft Power BI によるログ分析サービスを提供開始～基幹業務システムの操作状況を可視化することで業務改善ポイントが見えてくる～
FutureOne 株式会社（本社:東京都品川区､代表取締役社⾧:佐藤 隆元、以下フューチャーワン)は、中堅・中小企業向け基幹業務システム InfiniOne＊1 のアプリケーションログを Microsoft Power BI で分析するサービスを 2024
年 8 月より提供開始したことをお知らせします。このサービスにより、ユーザーは基幹業務システムの操作状況を俯瞰して確認することが可能となり、業務改善ポイントの正確な把握ができるようになります。

■ログ分析サービスのポイント
1. 基幹業務システムの利用状況から、ユーザーの業務課題を可視化
ユーザーは日々の業務を遂行するうえで、販売/購買/在庫/会計などの基幹業務システムが提供する機能を利用しています。InfiniOne の操作･処理といったアプリケーションログを Microsoft Power BI に連携することで、基幹業務システムの利用状況から俯瞰的な分析ができるようになります。この分析機能により、ユーザーのシステム利用状況の全社的な傾向および利用状況から見えてくる業務課題をレポートします。
2. 業務負荷の高まりをすばやくキャッチ
各プログラムの実行状況などユーザーが基幹業務システムを利用する際のログを分析することで、1 日の業務における負荷状況を部門別/時間帯別などで確認することができます。業務負荷が高い状態をすばやくキャッチして解消を促すことにより、業務効率化をサポートします。
3. 基幹業務システムの処理時間から、業務への影響をチェック企業が成⾧していくに従い、日々の取引や蓄積によってデータ量は増加していきます。データ量が増え続けた結果、基幹業務システムの処理速度が当初の想定を下回り、気づかぬうちに業務への悪影響を及ぼしている可能性があります。プログラ
ム処理時間のログ分析からユーザーの待ち時間などを可視化することで、業務のムダが発生していないかを常にチェックできるようにします。
■今後の展望フューチャーワンは、これまで日本の中堅・中小企業に向けて 45 年以上にわたり基幹業務システム／サービスを提供し、数多くのシステム構築を手掛けてきました。今後もフューチャーグループの技術トレンドを背景に、当社のお客様にとって最適な技術要素を提供していくことで、更なる業務の拡張性やコスト削減などの工夫を生み出し、中堅・中小企業ビジネスのシステムプラットフォームを支援します。
■日本マイクロソフト株式会社様からのコメント
日本マイクロソフト株式会社
執行役員 常務 パートナー事業本部⾧ 兼 ISV ビジネス統括本部⾧ 浅野智様
日本マイクロソフトは、FutureOne 株式会社様が中堅・中小企業向け基幹業務システム InfiniOne®のアプリケーションログを Microsoft Power BI で分析するサービスの提供を開始されたことを心より歓迎いたします。この連携により、企業の基幹業務システムの利用状況が可視化され、業務改善のポイントがより明確に把握できるようになります。
ユーザーは日々使い慣れている Excel と共通した UI を持つ Microsoft Power BI を通じて、より直感的に情報を把握し、業務課題を分析することができます。また、システムの利用状況を部門別や時間帯別に分析することで、業務負荷の高まりを早期に察知し、迅速に対応できるほか、システムの処理時間のログ分析を通じて、業務の最適化とさらなる効率化に繋がることが期待されます。
日本マイクロソフトは、今後も FutureOne 株式会社様と共に、最新のクラウド技術を活用したサービスを提供し、日本の中堅・中小企業の DX 推進に貢献してまいります。
■InfiniOne について
InfiniOne は ERP・基幹業務システムを中心としたソリューションブランドとして主に､中堅企業向けの InfiniOne ERP と中堅・中小企業向け基幹業務システム InfiniOne Project､業種特化販売管理システム InfiniOne Sales をラインナップとして揃えています｡タイムリーな業績管理やリアルタイムでの経営情報を引き出すための経営情報基盤として､専門性の高いノウハウを形にした業種別テンプレートを備えており､様々な業種業態の企業 1,200 社以上に採用されています｡*1 「InfiniOne」はフューチャー株式会社の登録商標です。
*2 Microsoft、Power BI、Excel は、米国 Microsoft Corporation の米国およびその他の国における登録商標または商標です。
*3 InfiniOne の詳細はこちらをご覧ください。(https://www.future-one.co.jp/service.html)*4 FutureOne 株式会社は、フューチャーグループの企業です。
*5 フューチャー株式会社（東証プライム:4722）は持株会社です。(http://www.future.co.jp/company_profile/future_group/)*6 記載されている会社名､製品名は､各社の商標または登録商標です｡*7 本リリースに記載された製品/サービスの内容､価格､仕様､お問い合わせなどは､発表日現在のものです｡■FutureOne株式会社
代表取締役社⾧: 佐藤 隆元
設立: 2002 年 10 月 1 日
社員数: 247 名(2024 年 1 月 1 日現在)
本社: 東京都品川区大崎 2-9-3
URL: https://www.future-one.co.jp/
事業内容: 基幹業務システムInfiniOneの開発､販売､サポートおよびECサイトの構築､受託開発■本件に関するお問い合わせ先
FutureOne株式会社 マーケティング本部: 渕崎、山本
TEL: 03-5719-6122

FAX: 03-5719-6123

E-Mail: f1-marketing@future-one.co.jp
御前崎市 青少年体験事業『御前崎クエスト キッズプログラム』は、今年度も元気に楽しく、御前崎の自然で遊び、楽しく活動を行います︕ 仲
間と共に御前崎の海や里山で行うさまざまな体験を楽しみ、御前崎の面白いコトや楽しいコトを見つけ、子どもたちの興味や関心を引き出し、感性を育てていきます︕︕〜 活動内容 〜 ※ 天候等状況により、活動内容や日程が変更となることがあります
5/18（土）はじまりの会 ＆ 春の海辺を散策︕︕

7/ 6（土）海岸散策 ＆ 海辺の生きものも探してみよう︕︕

9/14（土）

まだまだ海のシーズン︕海をあそびつくそう︕︕

10/ 5（土）秋の自然を満喫︕ネイチャークラフトに挑戦︕︕

12/ 7（土）

寒い冬にも負けない︕御前崎の里山を探検︕︕

2/ 1（土）野外調理に挑戦︕みんなで美味しいものを作ろう︕︕

昨年度の活動の様子…

○ 活動場所 ︓ 御前崎市内各所※ 各回の活動案内メールでお知らせします。

○ 活動時間 ︓ 午前の部 9︓00 〜 12︓00、○ 対象 ︓ 御前崎市内在住の小学１〜３年生○ 定員 ︓ 午前・午後の部ともに 20 名

午後の部 13︓00〜16︓00※ 応募者多数の場合は、5 月 13 日(月)に抽選を行い、申込者へ通知します。
○ 参 加 費 ︓ 年間活動登録費

6,000 円／人※ 活動費、資料代、保険代等込※ ５月の活動の際に集金を行います。

○ キャンセル等について ︓ 御前崎クエストは年間活動のため、年間登録費の返金は行いません。
○ 申込方法 ︓ 下記の二次元コードを読み込んでいただき、必要事項をご入力ください。
※ 二次元コードからのお申込みが難しい方は、お問合せ先へご連絡ください。
○ 申込期間 ︓ 令和６年 4 月１０日(水) 0 時 から ５月 12 日(日) ２４時まで○ お申込みいただく際のお願い ︓ 本活動に参加される皆さんの情報については、活動中における皆さんの健康面や安全面にも関わる重要な情報となりますので、正しい情報を漏れなく入力していただきますようお願いします。
○ 活動に関する連絡手段ついて ︓ 各月の活動案内は、運営団体よりメールにてご連絡をさせていただきます。
○ 主催 ︓ 御前崎市 教育委員会○ 運〜 お問合せ 〜
御前崎市教育委員会 社会教育課
TEL︓0537-29-8735
CATV︓29-8735
メール︓shakyo@city.omaezaki.shizuoka.jp

営 ︓ NPO 法人 Earth Communication
AM↓

申込はこちらPM↓
令和５年第３回 魚津市教育委員会会議録
１ 開催日時及び場所
令和５年４月３日（月）場所 第一分庁舎会議室

午後４時～午後 5 時 30 分
２ 出欠について
教育長

山 瀬

敬

１ 番

伊 東 潤一郎

２ 番

山 浦 春 美３ 番

片 山 さゆり４ 番

松 本 修 治３ 出席職員事

務長

窪 田 昌 之教育委員会参事寺 崎

教 育 総 務 課 長

前 田 久 則生涯学習・スポーツ課長

山 本 浩 司こ ど も 課 長

村 﨑博

地 域 協 働 課 長

小 林 孝 仁図長

初 道 ゆかり学校給食センター所長

高 吹 浩 司埋 没 林 博 物 館 長

石 須 秀 知水 族 館 博 物 館 長

池 川 幸 博学 校 教 育 係 長

小 林 幹 子教育総務課長代理兼総務係長

堀 内 京 子

生涯学習・文化係長

塩 田 明 弘ス ポ ー ツ 係 長

石 坂 友 宏書局

館

４ 傍聴人 なし
５ 会議の要旨
午後４時

山瀬教育長が開会を宣する。

（１） 会議録署名委員の指名について２番 山浦委員を指名した。
（２） 前回会議録の承認
全員異議なく承認した。
（３）議案
議案第 10 号

令和５年度魚津市学校医等の委嘱について小林学校教育係長から説明し、全員異議なく承認した。

議案第 11 号

魚津市学校給食運営委員会委員の委嘱について高吹給食センター所長から説明し、全員異議なく承認した。
議案第12号から議案第16号まで一括説明

議案第 12 号

魚津市社会教育委員の委嘱について

議案第 13 号

魚津市博物館協議会委員の任命について

1

修議案第 14 号

魚津市文化財保護審議会委員の委嘱について

議案第 15 号

魚津市少年補導センター補導委員の委嘱について

議案第 16 号

魚津市音楽開放施設利用事業における管理員の委嘱について塩田生涯学習・文化係長から説明し、全員異議なく承認した。
議案第17号・議案第18号を一括説明

議案第 17 号

魚津市学校体育施設等開放事業における管理員の委嘱について

議案第 18 号

魚津市教育委員会表彰等規則に基づく表彰について石坂スポーツ係長から説明し、全員意義なく承認した。
議案第19号から議案第25号まで一括説明

議案第 19 号

魚津市公民館長の任命について

議案第 20 号

魚津市公民館主事の任命について

議案第 21 号

魚津市公民館指導員の任命について

議案第 22 号

魚津市公民館書記の任命について

議案第 23 号

魚津市優良公民館職員等表彰について

議案第 24 号

公営施設使用の個人演説会等開催のために必要な設備の程度その他必要な事項についての一部改正について

議案第 25 号

公営費用納付額についての一部改正について小林地域協働課長から説明し、全員意義なく承認した。

議案第 26 号

魚津市立図書館協議会委員の任命について初道図書館長から説明し、全員異議なく承認した。

議案第 27 号魚津市学校給食費補助金交付要綱の制定について小林学校教育係長から説明し、全員異議なく承認した。

議案第 28 号

学校給食費に対する物価高騰対策及び地場産食材活用促進事業補助金交付要綱の一部改正について高吹給食センター所長から説明し、全員異議なく承認した。

議案第 29 号

魚津市スポーツ競技大会出場奨励金交付要綱の制定について
石坂スポーツ係長から説明し、全員異議なく承認した。

議案第 30 号

魚津水族博物館アドバイザー設置要綱の制定について
塩田生涯学習・文化係長から説明し、全員意義なく承認した。

（４）報告事項①魚津市教育委員会行政組織規則の一部を改正する規則について②魚津市教育委員会公印規則の一部を改正する規則について③魚津市教育委員会事務決裁規程の一部を改正する訓令について④魚津市教育委員会職員の勤務時間等に関する規程の一部を改正する訓令について⑤令和５年度スポーツ係主要行事⑥新川こども施設の整備について⑦魚津市立図書館行事予定⑧魚津水族博物館行事予定⑨うおづ水辺の調査隊募集案内⑩魚津埋没林博物館行事予定2

⑪令和５年度魚津市立小中学校校長、園長、教頭名簿⑫小中学校、幼稚園入学（園）式について議 案【魚津水族博物館アドバイザー設置要綱について】
伊東委員

ひと月にどの程度の勤務を見込んでいるのでしょうか。

窪田局長

月１回程度の勤務を想定しています。

伊東委員

県の最低賃金を下回ることはないのでしょうか。報酬の算出根拠はあるのでしょうか。

窪田局長

総務課職員係と事前協議をし、報酬額を設定しました。

水族館長

勤務の実態としては、月１日程度で収まる時間で、出勤いただくまたは電話等でアドバイスいただくことを想定しています。

山浦委員

出勤していただいた場合の旅費はお支払いするのでしょうか。

窪田局長

報酬に含まれています。

伊東委員

一般的に審議会の報酬はどのくらいなのでしょうか。

窪田局長

審議会は 6,000 円/回です。

伊東委員

時給として 2,000 円から 3,000 円お支払いしているんですよね。拘束時間×単価ということにだけはこだわっていただきたいことを意見として出しておきたいと思います。アドバイザーであればそれなりの基準単価×拘束時間分をお支払いできるようにしていただきたいと思います。

議事が終了したので教育長が閉会を宣した。

3
実務経験のある教員等による授業科目の一覧表
学校法人木村学園 大阪電子専門学校

学科名

電気設備科

実務経験のある教員等による授業科目名

測定実習（1年次）

68

保守実習（1年次）

68

施工実習（1年次）

204

電気理論（1年次）

34

デジタル回路（1年次）34

電子回路（1年次）

68

電気数学（1年次）

68

通信技術（1年次）

34

測定実習（2年次）

68

保守実習（2年次）

68

施工実習（2年次）

204

パソコン実習（2年次）34

電気機器（2年次）

68

電気計測（2年次）

34

電気理論（2年次）

68
電気設備科 計C言語（1年次）

電子工学科

実務経験のある教員等による授業科目の単位
数又は授業時間数1122（全て必修）
51

回路実験（1年次）

34

電気理論（1年次）

136

電気数学（1年次）

68

電子回路（1年次）

102

回路製作（1年次）

68

通信技術（1年次）

34

プログラム実習（2年次）【選択】68

応用数学（2年次）

17

数学Ⅱ（2年次）【選択】17

電気理論A・B（2年次）

17

回路製作（2年次）

68

回路実験（2年次）【選択】34

ロボット工学実習（2年次）【選択】102

音響工学（2年次）【選択】68

音響システム実習（2年次）【選択】68

家電サービス（2年次）【選択】68

家電サービス実習（2年次）【選択】34

アプリケーション実習（2年次）34

EUC（2年次）【選択】34

マルチメディア（2年次）【選択】電子工学科 計プログラミング実習（1年次）341156(内必須799)
68

データベース（1年次）68

C言語（1年次）

102

ネットワーク（1年次）34

JavaScript演習（1年次）

34

システム企画（2年次）34

ソフトウェア（1年次）34

アルゴリズム（1年次）51

パソコンメンテ実習（1年次）34情報エンジニア科（ITコース・PCメンテコース・ネットワークコース）

資格対策実習（MOS）（2年次）34

ネットワーク実習（1年次）【選択】68

Java（2年次）

68

プログラミング実習（2年次）34

情報セキュリティ（1年次）34

情報セキュリティ（2年次）34

３DCGコース実習（2年次）【選択】68

2DCGコース実習（2年次）【選択】34

ゲームグラフィックコース実習（2年次）【選択】34

スマホネイティブアプリコース実習（2年次）【選択】34

スマホWebアプリコース実習（2年次）【選択】68

WEB制作コース実習（2年次）【選択】34

IoT実習（2年次）【選択】68

サーバメンテ実習（1年次）【選択】34

卒業制作（2年次）

102

WEBシステム開発実習（2年次）68

卒業制作実習（進行管理）（2年次）34

情報エンジニア科（ITコース・PCメンテコース・ネットワークコース） 計

情報エンジニア科（プロダクトデザインコース・Webデザインコース・グラフィックデザインコース）

1309（内必修867）

総合制作実習（平面）（2年次）

204

総合制作実習（平面）（1年次）

136

総合制作実習（産学連携）（2年次）136

資格対策実習（MOS）（1年次）【選択】68

資格対策実習（MOS）（2年次）【選択】34

デザイン実習（グラフィックデザイン）（1年次）【選択】170

デザイン実習（加工・編集）（1年次）【選択】34

デザイン実習（ECサイト）（2年次）【選択】34

デザイン実習（ランディングページ）（2年次）34

デザイン実習（３DCAD）（1年次）【選択】102

デザイン実習（３DCAD）（2年次）【選択】102

デザイン実習（平面）（1年次）136

デザイン実習（立体）（1年次）【選択】102

デザイン実習（3DCG）（1年次）102

デザイン実習（3DCG）（2年次）34

デザイン実習（製図）（1年次）34

デザイン実習（製図デッサン）（1年次）34

デザイン実習（デッサン）（1年次）【選択】68

WEB制作実習（1年次）【選択】68

３DCGコース実習（2年次）【選択】68

デザインリテラシー実習（1年次）【選択】68

色彩学（1年次）【選択】34

色彩学（2年次）【選択】34

卒業制作実習（企画）（2年次）【選択】68

卒業制作実習（進行管理）（2年次）341938情報エンジニア科（プロダクトデザインコース・Webデザインコース・グラフィックデザインコース） 計

1938（内必修884）
2024.9月の健康情報お役にたてるでしょうか。全国健康保険協会のHPを参考にしています「食事はよく噛んで食べよう」 を習慣化してみませんか！！
なぜ、よく噛むとよいの？？

良いこと
１．肥満を防ぐ
よく噛んでゆっくり食べると満腹中枢が刺激され、食事が少量でも満腹感を感じられるので、食べ過ぎを防止することができます。

２．胃腸の負担を軽くする
だ液が食べ物の分解をサポートし、消化・吸収の役割をする胃腸の負担を軽くしてくれます。

３．口臭、むし歯の予防になる
噛む回数が少ないとだ液の量が減り、むし歯の原因となる細菌が口の中で繁殖しやすいのです。口臭にも悪影響を与えます。

試してみて★食材の工夫をする
少し大きめに切る、少し硬めの食材を混ぜる
食物繊維の多めの食材を選ぶ

等★食環境を整える
誰かと一緒に食べる
きちんとテーブルで食べる「ながら食い」をしない

等

噛む回数が増えてくると、ゆっくりと食事を楽しむ時間やその大切さを実感できるようになります。

「よく噛む」ことを意識するようにしましょう。
地球環境や人、社会、地域に配慮していこう！ エシカルレター

ethical letter2024.1.20号

旅の計画の立て方「どうやって旅の計画を立てているの？」と聞かれることがあります。
今回の北海道旅行では、まず日程を決めて、それからアプローチ方法を考えました。北海道へのアプローチは飛行機かフェリー、新幹線などがあります
が、日本航空のセールで「千歳まで7,700円」というのを見つけて、予約。
次に道内の移動についてですが、青春１８きっぷ（鈍行列車１日乗り放題）を利用することにしました。時刻表とにらめっこをして、乗りたい路線などを決定。宿泊地は１泊目を「滝川」、２泊目を「帯広」と決めてホテルサイトを比較して最安値で予約。最後に観光スポツトや食べたい郷土料理など。食べログや旅行サイトなどを細かくチェックしていたので、２日目の夜には十勝の豚丼を食べたり、３日目は「夕張」を観光し炭鉱の遺構を見学、千歳市の魚屋で新鮮なツブ貝やホッキ貝を購入し、土産にすることができました。
「詳細に計画を立てて、その通りに実行。」というのが自分の旅のスタイルです。

「Eco列車でいこう！」～第１７２回～ 最果てへ。
（CO2排出量の少ない交通機関での旅行や、心が豊かになるような旅行を照会するコーナーです！）
1月７日（日）朝５時。北海道滝川市にあるホテルをチェックアウトする。早朝なのにホールから光が漏れていて、美容師さんが準備をしている。
「あぁ、今日はこの街の成人式なのか。」と思い、心が温かくなった。フードを深くかぶり、氷点下の街の雰囲気を楽しみつつ、駅へ向かった。
「東鹿越（ひがししかごえ）」行のディーゼルカーがブルンブルンとエンジンを唸らせて待っている。
北海道仕様の二重窓の車両だから温かい。炭鉱の町「芦別（あしべつ）」を過ぎると、「富良野」が近づく。
さすがに一大観光地。街の雰囲気も明るい。湖畔の駅「東鹿越」からは代行バスで「新得（しんとく）」へ。
この「富良野～新得」間は災害で不通になり、今年３月での廃止が決まっている。
朝の連続テレビ小説「なつぞら」のロケ地となった新得町から「十勝地方」となる。太平洋側に入ったからか、雲が切れて青空が広がる。広大な牧草地を白く染める雪の照り返しがまぶしい。
十勝地方の中心地「帯広」で乗り換えてさらに東へ。12時54分、「釧路」に到着した。
ここからはA案、B案どちらにするか。近くの「和商市場」では、ごはんと刺身を購入して、自分好みのどんぶりにする「勝手丼」が有名だ。これを昼ごはんにして、今晩の宿泊地「帯広」に戻れば、１トンもある馬がソリを引く「ばんえい競馬」を観戦し、帯広の街で一献もできる。とても魅力的なプラン（A案）だ。
すごく迷ったが最東端「根室」を目指すこと（B案）にした。この先は「花咲線」と呼ばれ、日本有数の絶景路線だ。列車は別寒辺牛（べかんべうし）湿原の中や、落石岬の断崖を走る。エゾシカが鉄分補給のために線路を舐めており、その都度警笛を鳴らして追い払う。キタキツネやオオワシの姿も見える。
日本列島の東端なので日の入りは早い。夕日を臨みながら15:57「根室」着。わずかな折り返し時間に、待合室で地酒を買った。
銘柄は「北の勝」。東の果ての酒はさっぱりとしていて旨かった。

根室に近い浜中町はモンキーパンチ生誕の地

ローカル線で飲む地酒は旨い

エゾシカは何度も現れた
何のマークかな？
喫茶店「前田珈琲」が入っている建物を見上げてみよう！
屋根の上の鬼瓦に何かのマークが見えるよ！
きっと一度は目にしたことあるマークだけどわかるかな？

正解は・・・日本銀行の行章（マーク）前田珈琲がある建物はかつて日本銀行の金庫室だったため日本銀行のマークがデザインとして取り入れられています。
日本銀行のマークはお札にも付されているので、皆さんも一度は目にしたことがあるはずですね！持っているお札にもこのマークが印刷されているので探してみてね。

入口を入ると、飾りのついた柵のようなものが並んでいるよ。
これは一体何をするところかな？

正解は・・・銀行の窓口

ここは銀行の窓口として使われていたよ。
現在は使用してないけれど、かつて銀行だった頃の窓口を再現していたよ。