Podtech/llm-jp-corpus-v4-ja_sip_comprehensive_pdf huggingface dataset:
Citation: S. Navas et al. (Particle Data Group), Phys. Rev. D 110, 030001 (2024)

I (J P ) = 23 ( 25 − ) Status:∆(2350) 5/2−

∗OMITTED FROM SUMMARY TABLE∆(2350) POLE POSITIONREAL PARTVALUE (MeV)

DOCUMENT ID

TECNCOMMENT

2400± 125
CUTKOSKY 80 IPWA π N → π N• • • We do not use the following data for averages, fits, limits, etc. • • •2427

VRANA00

DPWA Multichannel−2×IMAGINARY PARTVALUE (MeV)

DOCUMENT ID

TECNCOMMENT

400± 150
CUTKOSKY 80 IPWA π N → π N• • • We do not use the following data for averages, fits, limits, etc. • • •458

VRANA00DPWA Multichannel∆(2350) ELASTIC POLE RESIDUEMODULUS r
VALUE (MeV)

DOCUMENT ID

15± 8

CUTKOSKY80

TECN

COMMENTIPWA

πN → πNTECN

COMMENTIPWA

πN → πN

PHASE θVALUE (◦ )DOCUMENT ID− 70± 70

CUTKOSKY80∆(2350) BREIT-WIGNER MASSVALUE (MeV)

DOCUMENT ID

TECNCOMMENT

2400± 125
CUTKOSKY 80 IPWA π N → π N
2305± 26
HOEHLER
79 IPWA π N → π N• • • We do not use the following data for averages, fits, limits, etc. • • •2459± 100

VRANA00

DPWA Multichannel∆(2350) BREIT-WIGNER WIDTHVALUE (MeV)

DOCUMENT ID

TECNCOMMENT

400± 150
CUTKOSKY 80 IPWA π N → π N
300± 70
HOEHLER
79 IPWA π N → π N• • • We do not use the following data for averages, fits, limits, etc. • • •480± 360

VRANA

https://pdg.lbl.gov

Page 100

DPWA Multichannel

Created: 5/31/2024 10:13

Citation: S. Navas et al. (Particle Data Group), Phys. Rev. D 110, 030001 (2024)∆(2350) DECAY MODES

Γ1ModeFraction (Γi /Γ)Nπ

4–30 %∆(2350) BRANCHING RATIOSΓ N π /Γtotal

Γ1 /Γ

VALUE (%)

DOCUMENT ID

TECNCOMMENT20± 10
CUTKOSKY 80 IPWA π N → π N
4± 2
HOEHLER
79 IPWA π N → π N• • • We do not use the following data for averages, fits, limits, etc. • • •7± 14

VRANA00

DPWA Multichannel∆(2350) REFERENCES
VRANA
CUTKOSKY
Also
HOEHLER
Also

008079PRPL 328 181
Toronto Conf. 19
PR D20 2839
PDAT 12-1
Toronto Conf. 3

https://pdg.lbl.gov

T.P. Vrana, S.A. Dytman, T.-S.H. Lee
R.E. Cutkosky et al.
R.E. Cutkosky et al.
G. Hohler et al.
R. KochPage 2(PITT, ANL)
(CMU, LBL) IJP(CMU, LBL)
(KARLT) IJP(KARLT) IJP

Created: 5/31/2024 10:13
（ウ）一組処理施設への持込禁止物
１ ふん尿

２ 動物の死体３ 特別管理一般廃棄物に指定されている物
・ごみ処理施設の集じん施設で集められたばいじん
・基準値以上のダイオキシン類を含む物
・感染性廃棄物（臓器、血液等が付着した紙くず等）
４ 有害性の物
５ 爆発性のある物、火災発生の原因となる恐れのある物等危険性のある物

６ 液状の物
７ 粉末状又は顆粒状で飛散する恐れのある物
８９

焼却施設にあっては、焼却に適さない物
・金属、ガラス、石、陶器、土砂、コンクリート等の不燃物
・弁当ガラ等及び皮革の一部など※事業者から排出されるプラスチック、ゴムなどは産廃なので持込できません。
その他処理施設の管理運営に支障を来す恐れのある物
・工場ごとに定められた形状、寸法を超える物
・冷凍された物や水分を多量に含んだ物、一時に大量に搬入される物など焼却等の処理に支障をきたす恐れのある物
・搬入に長時間を要するなど処理施設での受入れに支障を来すおそれのある物など
・中防処理施設にあっては、清掃工場に搬入可能な物

10 産業廃棄物
・あらゆる事業活動に伴う物
燃え殻、汚泥、廃油、廃酸、廃アルカリ、廃プラスチック類、ゴムくず、金属くず、ガラスくず、コンクリートくず及び陶磁器くず、鉱さい、がれき類、ばいじん
・特定の事業活動に伴う物
紙くず、木くず、繊維くず、動植物性残さ、動物系固形不要物、動物のふん尿、動物の死体・上記の産業廃棄物を処分するために処理したもので、上記の産業廃棄物に該当しない物＊ 清掃一組規則第８条にもとづき具体例を示したものです。
＊ 土砂は「廃棄物」に当たらないので、持込みできません。
古 代 2
お う み おきながめ、また緊張がみなぎりました。近江息長
ひこ うし おうふりひめの首長の彦主人王の子で、母振媛の故郷のツツキへ来た人々

えちぜん

おお ど おう越前（福井県東部）で育った大迹王（後の( 綴喜 )けいたい

くず は継体天皇）が近畿に入り、樟葉（大阪府枚まん だ方市）に宮を構えたのです。地元の茨田のつつきのみや■筒城宮
かにせきひめきさき

首長は、娘の関媛を大迹王の妃にいれましお わりめ いかづちおうた。大迹王の背後には、尾張・近江の琵琶迦迩米 雷 王の子孫一族や地域の人々をおしくまおうまき込んだ忍熊王の挙兵、そして敗北。そ湖西北および東岸の諸豪族がついており、の痛手がまだ残るこの地域に、6 世紀の初琵琶湖・淀川の水軍、河内の騎馬隊も加わっかわ ちていました。勢力からいっても、軍事力かやまとのくにらいっても、倭国の政権とは比べようもなおりく強大で、恐ろしい大迹王でした。折しも、かつらきのくに

5 世紀末に葛城国を統合したばかりの倭国の朝廷には、内紛が続いていました。
しかも大迹王は、宮を筒城に移してきました。息長氏は迦迩米雷王の子を祖としたので、その血をひく大迹王は、筒城に入ってきたのでしょう。 511 年のことだった
ふ げんといいます。筒城宮の跡は、京田辺市普賢
じ

あざ寺の字御所のあたりという説が有力です。
大迹王は、葛城勢力と合体した後の倭朝廷の動きをなお確かめようとしたのか、7年間を過ごした筒城宮をはなれて、淀川のおとくに北の弟国（乙訓）宮（長岡京市内）へ移っていきました。大迹王が、この後に倭朝廷に迎え入れられた（継体天皇）のは、526
おおとも年のことでした。朝廷では、大伴・葛城氏もののべそがらの旧勢力のほか物部・蘇我氏らの新勢力が台頭していました。
しもこま

さがらかのむろつみ■下狛と 相 楽 館
継体天皇の系譜 『上宮記』の記載より作製。

継体天皇以後の倭朝廷をヤマト朝廷と表太字は『日本書紀』にみえる人名、点線内は息長氏の系譜現します。それは、従来の倭朝廷とは大き『福井県史』通史編-6-

古 代 2やまと

継体天皇大和入国までの経路-7-

古 代 2
かみこまく変わってきたからです。

下狛や木津川市の上狛はその拠点の居住地どう変わったか。がんらい倭朝廷へ対抗でした。朝鮮半島からの渡来系の人々はと

みなみやましろ

こまひと

こま べ

する勢力の基盤であった南山城は、ヤマトくにこの一帯に多くなり、狛人・狛部など朝廷の直接の支配下に入りました。これにとして編成されました。その統率者は大わおおにこまのみやつこ

乗じて、和珥氏はこの地域への影響を強め
つく しうじでら狛 造 として朝廷に仕え、やがては氏寺といわこました。また、ヤマト朝廷は筑紫の首長磐

ま でらして、高麗寺（木津川市）も建てたのです。

い井と戦ってうち破り、北九州を制圧しましこういう状況は、南山城をいちだんと外た。この後には、北陸や近江からだけでな交上の要地にしました。6 世紀後半には、へさがらかのむろつみ たかひのむろつみ

ヤマト朝廷の相 楽 館 （ 高 楲館）が設けらく、筑紫を経てこの地域へ朝鮮半島北部のこう くり高句麗の人々が来るようになりました。

れたのです。それは外国使節の一時の宿泊所であり役所でもありました。たとえば、570 年に北陸に着いた高句麗使は、ここあすかへ泊って翌々年に飛鳥の朝廷に入り、初めて高句麗との正式な外交を開きました。こおうしん にのとき、一行の王辰爾は、遭難や盗難に備からすえて烏の羽に書かれていた国王の書を、湯きぬ気にあて帛に写して読みとりました。朝廷の役人たちは、外国役人の知恵や技術に驚
高麗寺跡（木津川市）高麗寺イメージ図いたことでした。

木津川市教育委員会-8-古 代 2

あ はち ま■畑ノ前の古墳群と味蜂間
ところで、南山城とくに古代の相楽郡における外国からの渡来人や渡来文化のことは、かなり知られています。しかし、この地域へは、国内の他の地域から来た渡来人もありました。
町内の植田の畑ノ前・畑ノ前東古墳群は、1985（昭和 60）年と、1988 ～ 1989（昭和 63 ～平成元）年に発掘調査されましたが、それぞれ 7 基の 6 世紀後半～ 7 世紀前半の小古墳がみつかりました。新しいこ
かわらとがたくさんわかりましたが、とくに川原いし川原石を使った横穴式石室

よこあなしきせきしつ

畑ノ前東 1 号墳

石を使った特異な横穴式石室が集中的に築
いなはち ま古代の宮廷に仕えた稲蜂間氏が本拠にしたかれていたことが注目されます。というの

おおあざみ

きたいな や づま

みなみいな や づまのは、精華町の大字の北稲八間・南稲八妻

は、このような石室は、岐阜県南東部（美の濃）の長良川～愛知県北西部（尾張）の木です。美濃の味蜂間と精華町の（稲蜂間曽川流域に集中しています。そこは古代の→）稲八間は、住民の葬制だけでなくこうあんぱちした名称の共通性も確かめられます。精華

美濃国安八郡です。
安八郡は古代に味蜂間郡とも書きました。

町は、古代から、海外にも国内の他地域にも、ひろい世界につながっていたのです。

つり てす

え

き ていへい馬形の釣手を飾る須恵器提瓶

畑ノ前・畑ノ前東古墳群

畑ノ前東 4 号墳より出土-9-
資 金 収 支 計 算 書
平成２９年
平成３０年

４月 １日から３月３１日まで(単位円)

収 入 の 部
科
学生生徒等納付金収入
手数料収入
寄付金収入
補助金収入
資産売却収入付随事業・収益事業収入
受取利息・配当金収入
雑収入
借入金等収入前受金収入
その他の収入資金収入調整勘定
前年度繰越支払資金
収入の部合計支 出 の 部
科
人件費支出
教育研究経費支出
管理経費支出借入金等利息支出
借入金等返済支出
施設関係支出設備関係支出資産運用支出その他の支出目予△

目予(〔予備費〕
資金支出調整勘定
翌年度繰越支払資金
支 出 の 部 合 計△

算4,513,940,000
148,628,000
67,000,000
337,792,000
0267,041,000
28,348,000
140,668,000
0544,397,000
1,696,750,000
664,001,000
2,149,585,191
9,230,148,191

決△

算2,284,742,000
1,716,024,000
405,547,000
347,000
0
97,674,000
263,208,000
1,341,601,000
1,057,520,000
0)12,000,000
197,630,000 △
2,249,115,191
9,230,148,191

決算
4,559,175,000
141,280,329
64,678,000
302,012,115
0349,823,588
27,371,992
148,789,705
0552,355,000
1,787,149,270
785,268,126
2,149,585,191
9,296,952,064
算2,240,962,934
1,526,331,964
376,874,410
343,506
0
92,792,512
234,065,853
1,842,795,407
1,093,712,029

188,723,193
2,077,796,642
9,296,952,064

差
△△△
△
△△

66,803,873
差

△△△
△

異
45,235,000
7,347,671
2,322,000
35,779,885
082,782,588
976,008
8,121,705
0
7,958,000
90,399,270
121,267,126

異43,779,066
189,692,036
28,672,590
3,494
0
4,881,488
29,142,147
501,194,407
36,192,029
12,000,000
8,906,807
171,318,549
66,803,873
大学院集中講義開講通知(数理科学専攻)科目名

代数学特別講義２
先端代数学特別講義２(博士前期課程：Ｒ００６３)(博士後期課程：Ｒ００６４)

講師

下元 数馬

日

程

７月１５日（月）７月１６日（火）
７月１８日（金）７月２２日（月）７月２３日（火）題目

パーフェクトイド環論入門(東京工業大学)
１，２時限
４，５時限
４，５時限
４，５時限
４，５時限

８号館６１０教室
８号館６１０教室
８号館６１８教室※
８号館６１０教室
８号館６１０教室

簡単な内容
Scholze により導入されたパーフェクトイド空間の可換環論的な側面について講義を行う。
前半部分では正標数の可換環論について述べる。
後半部分ではパーフェクトイド環の定義と環論的な側面について幾つかの基本的な事実を紹介する。
また特異点論への応用について述べる。
尚、本講義を理解するための予備知識は可換環や加群についてある程度慣れていれば十分であるが、正則局所環や Frobenius 写像について事前に調べておくと講義を理解する上で役立つ。
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２０２４年 ６月２１日 ～ ７月５日

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学 校

沿革史

年 月 日
平成

４． ４． １

主開校

な時

歴

初代校長に鎌田 眞明着任

４． ７

市主催の開校式を挙行（職員２５名、児童４４７名、学級１４）

８． １

プール竣工につき、記念式典を挙行

５． １．１４ 校歌を制定し、発表会を開催

この日を創立記念日に定める

６． ３． ８

屋内運動場が竣工、落成式典を挙行

７． ４． １

二代校長に川合 俊平着任

津市教育研究推進校

チームティーチング実施

８． ３．３１ オーストラリア メルボルン市の「リザボル ウエスト小学校」と姉妹校提携の調印
４． １
９． ４． １

会議室を改装し、特別支援学級を設置
三代校長に伊藤 正康着任

１１． ３． ２ 運動場に緑化推進植樹（ライオンズクラブ寄贈）
４． １

四代校長に佐々木正和着任

１２． ４． １ 学校栄養職員の配置

特別支援学級に介助員の配置

１４． ４． １ 五代校長に森尾 榮一着任
４．１４

文部科学省『新しいタイプの学校運営の在り方に関する実践研究』研究指定校

８．２１

南が丘地域教育委員会（Ｍｅ）設立

１５． ４． １ 六代校長に遠藤 正芳着任（民間人登用校長として就任）『選択教科』本格実施

１６． ４． １ 『英語科』全学年で本格実施
１１． ５

文部科学省『新しいタイプの学校運営の在り方に関する実践研究』研究発表会開催

１７． ４． １ 文部科学省コミュニティスクール推進事業調査研究校
構造改革特別区域 津市小中一貫教育特区モデル校
１２．２６

津市教育委員会『津市学校運営協議会を設置する学校』指定校

１９． ４． １ 七代校長に中山 佳之着任
２０． ４． １ 文部科学省『教育課程特例校』の指定
２１． ４． １ 八代校長に森田 正美着任

パソコンルーム完成「英語いきいき実践研究事業」研究校

２３．１１． ７ 南が丘地域教育委員会が文部科学大臣表彰を受ける
２５． ４． １ 九代校長に岡野 俊着任
５．２７

津市小中一貫教育推進校

津市立南が丘小学校プレハブ校舎解消推進委員会設立２７． ４．３０ 南が丘学校支援委員会設立（南が丘中学校コミュニティスクール指定による）
２８． ３．１８ 新校舎竣工（普通教室１０教室）
4． ６

全校児童ヘルメット登下校開始

９． １

トイレ洋式化計画工事

９．２３

プレハブ校舎跡地に駐車場設置完了 運用開始

児童昇降口と体育館玄関のスロープ設置 完了

２９． ４． １

十代校長に花岡みどり着任

津市学力向上プロジェクト（体育）指定校

３０． ４． １

津市特化研究プロジェクト（体育）指定校

６．２９ 普通教室空調設置工事完了（新たに普通教室２０教室にエアコン整備）
３１． ４． １
令和

津市特化研究プロジェクト（英語）指定校

２． ２．１３ 給食調理室および特別教室等空調設置工事完了
２． ４． １

十一代校長に小林宏行着任

３．

４．１４ ＧＩＧＡスクール構想に伴うタブレット端末貸与式

３． １０．２０ 創立30周年記念航空写真撮影
人気テレビ番組﹁プレバト﹂でおなじみの俳句の先生が日立にやってくる!!

2024 年10月19日土

14時開演（13時30分開場）
日立市民会館ホール!

一般料金

3,500円 ＊未就学児入場不可

シビックメンバーズ 一般会員 3,300円 ／ 特別会員 3,200円
発売日◆「シビックメンバーズ」先行電話予約（ 6/30（日）までに入会された方対象です。）

7月7日（日）9時〜電話予約（枚数限定・定員に達した場合締切）

句会

◆一般発売

ブとは？
ライ/\

句会ライブは俳句初心者の方やこれから俳句を詠みたい方も楽しんでいただける大人数参加型のプログラムです。
夏井先生の軽快なトークを楽しみながら、俳句の魅力に触れてみませんか？
「俳句なんて作った事ない」「俳句は難しい」と考えている
そん な あ な た を「 俳 人 」にします !

主催・お問い合せ

7月15日（月・祝）9時〜日立市民会館窓口にて＊7月15日（月・祝）13 時〜電話予約（残席がある場合のみ）

写真：御厨慎一郎

プレイガイド

夏井いつき プロフィール

PROFILE昭和 32 年生れ。松山市在住。８年間の中学校国語教諭の後、俳人へ転身。帝塚山学院大学リベラル・アーツ学部客員教授。俳句集団「いつき組」組長。創作活動に加え、俳句の授業「句会ライブ」などの俳句の種蒔き活動、「俳句甲子園」の創設にも携わるなど幅広く活動中。
ＴＢＳ系「プレバト‼」俳句コーナー、NHK E テレ「NHK 俳句」（第一週選者）などテレビ・ラジオでも活躍。松山市公式俳句投稿サイト「俳句ポスト３６５」、朝日新聞「四国俳壇」、ジュニアえひめ新聞「集まれ俳句キッズ」等、各選者。
「第８回俳壇賞」受賞。２０１５年より初代俳都松山大使。
２０１８年第４４回放送文化基金賞（個人）、２０１９年テレビ愛媛賞、２０２１年第７２回日本放送協会放送文化賞、第４回種田山頭火賞受賞。２０２３年令和５年度文化庁長官表彰。２０２４年松山市文化スポーツ栄誉賞。句集『伊月集 龍』、『伊月集 梟』、『伊月集 鶴』、『おウチ de 俳句』（朝日出版社）、『世界一わかりやすい俳句鑑賞の授業』（PHP 研究所）、『夏井いつきの「今日から一句」』、（第三文明社）、『瓢簞から人生』（小学館）、『よもだ俳人子規の艶』（朝日新書）、『２０２４年版３６５日季語手帖』など著書多数。

公益財団法人日立市民科学文化財団

日立市民会館（茨城県日立市若葉町1-5-8）
TEL 0294-22-6481 9時〜17時30分（火曜日休館）

協力：MAS エンターテイメント／桐生音協■ローソンチケット（https://l-tike.com）10：00〜■チケットぴあ （https://t.pia.jp） 10：00〜

後援：日立市／日立市教育委員会※公演日当日の「カスミ日立神峰店」への駐車は、店舗へのご迷惑となりますのでご遠慮ください。
※イベントの定める新型コロナウイルス感染対策にご協力ください。
New Wave

なりたい職業

う ち だ

内田

ふ み こ

文子

●電機連合 中央執行委員

今年３月にある新聞記事で「なりたい職業、会社員が１位、親の在宅勤務影響か」との見出しがあり、気になったのでこの調査について調べてみました。
この調査は、第一生命保険が1989年より毎年、全国の児童・生徒（保育園・幼稚園および小学１～６年生）を対象に「大人になったらなりたいもの」としてアンケートを行ってきたもので、第32回となる2020年は、新型コロナウイルス感染症の拡大を受け、訪問回収からインターネットアンケートに調査方法を変更し、あわせてアンケート対象を幼児・児童から小学３年生～６年生・中学生・高校生へと変更したということです。（合計3,000人に調査）
結果は、小学生の女子の１位が「パティシエ」でしたが、ほかは男子の小中高生、女子の中高生のいずれも「会社員」がトップでした。
加えるなら小学生の女子の４位も「会社員」でした。同社は「会社員」の人気が高い背景について「コロナ禍で在宅勤務が広がり、親の働く姿を身近にみるようになったこともある」と分析しています。調査対象者は違うものの「会社員」との回答は、調査が始まった1989～91年のバブル期に「サラリーマン」が９位になって以来のようです。
ふと、うちの子どもたちが保育園時代に七夕の短冊に「サラリーマンになりたい」「お母さんの会社で働きたい」と書いていたことを思い出しました。保育園児ながらもなんて現実的なんだろうと思いましたが、とてもうれしかったことを覚えています。
当時私は支部の非専従執行委員で、会社業務に加え、週末には研修やイベントなどもあり、子どもたちには少しさみしい思いをさせていたと思います。そういうこともあり、家族が参加できる組合イベントには積極的に子どもたちを参加させていました。
参加したイベントの中でも「会社の地域開放イベント」（労使共催）は、レンジャーショーや抽選会、他にもたくさんのイベントがあり、とても楽しかったようで、毎年楽しみにしていました。子どもたちにとっては「お母さんの仕事はイベント関係で、会社は楽しいところ」だと思っていたのかもしれません。
そんな子どもたちも年齢とともに行動範囲も広がり、他の楽しみも増えたことで、小学校を卒業するころには「サラリーマン」や「お母さんの会社で働きたい」とは言わなくなっていました。これはこれで少しさみしい気もしました。
今年高校２年生になった上の子に、「なりたい職業」について聞いてみましたが「特にない」との回答。「いずれは働くんだよね」と聞くと「それはそうでしょう」と何かしら働く気があることがわかり少し安心しました。
考えてみたら、私自身も小学生の頃はなんとなく「学校の先生になりたい」と思っていましたが、高校生の頃には「特にこれをやりたい」というものはなかったです。それでも大学生になると何か資格や免許を持っていた方がいいのではないかと思い、教育実習もやり教員免許を取得しましたが、結局教師にはならず、今の会社に就職し、気がつけば労働組合の役員をやっているのですから、人生どうなるかは分かりませんよね。
子どもたちには、どんな職業であれ、少しでも働くということにちゃんと向き合ってくれるように、さまざまな場面や自分自身の行動でも思いを伝えていきたいと思います。
調停人の忌避に関する規則
第 1 条 （趣旨）
この規則は、特定調停合意に基づくスポーツ調停（和解あっせん）規則（以下、「調停規則」という。）第 16 条の 2 に定める調停人の忌避に関して必要な事項を定める。
第 2 条（忌避審査会の設置）
調停規則第 16 条の 2 第 2 項により、当事者の一方による調停人忌避の申立てがあった場合には、代表理事（機構長）は、忌避審査会を設置する。
第 3 条（忌避審査会委員の選任）
代表理事（機構長）は、忌避審査会の委員として、仲裁人候補者リスト掲載の仲裁人候補者であって、調停人候補者リストに掲載されていない者から２名、機構の監事のうち１名、以上３名を指名する。
第 4 条（忌避審査会の任務）
1 忌避審査会は、当事者及び問題となっている調停人に対して意見を述べる機会を与えなければならない。これは、任意性が確保できる方法によらなければならない。
2 忌避審査会は、前項に定める意見聴取に基づき、民事訴訟法第 24 条に定める基準に照らして、忌避を可とするか否かを決定する。意見が分かれる
場合には多数決による。
3 代表理事（機構長）は、当事者及び問題となっている調停人に対して、前項の結果を機構の決定として書面により通知する。
第 5 条（忌避審査会の任務の終了と報酬）
1 忌避審査会は、前条第 2 項の決定をもって任務を終了し、解散する。
2 忌避審査会の委員には、スポーツ仲裁人報償金規程に基づく仲裁人報償金と同額の謝金を支払う。
附則
この規則は、2007 年 3 月 30 日から施行する。
附則 2
この規則は、2009 年 4 月 1 日に遡って施行する。

附則 3
この規則は、2017 年 4 月 1 日に施行する。
株式会社 電通
105-7001

広報局
東京都港区東新橋1-8-1

koho@dentsu.co.jp
https://www.dentsu.co.jp/

2021年11月4日

アート思考を活用した独自のビジョン創造プログラム「ビジョンスケッチ」を企業の従業員・経営層に向け開発－ VUCA時代に必要な、「唯一無二の企業パーパス」の構築を支援 －株式会社電通（本社：東京都港区 社長：五十嵐 博）の、アートをビジネスに生かす活動を行う社内外横断プロ
ジェクトチーム「美術回路」※1は、企業の従業員・経営層に向け「アート思考」を習得するプログラム「ビジョンスケッチ」を開発、11月4日より提供を開始します。本プログラムは、先行き不透明なVUCA時代※2において、自己の問題意識を起点に新たなビジョンを生み出す「アート思考」を習得する、電通独自の体系プログラムです。これにより、唯一無二の企業の存在意義（パーパス）の構築や、自律的な組織・人材育成の支援をしてまいります。
VUCA時代において、企業の存在意義（パーパス）の構築がますます重要視されています。先行き不透明な時代だからこそ、既にある顧客ニーズを起点に課題解決を目指す「デザイン思考」よりも、自己の問題意識を起点に革新的でオリジナリティのあるビジョンを生み出す「アート思考」がパーパスづくりにおいて注目されています。しかし、「アート」の思考を「ビジネス」につなげることは難しく、習得の手法は確立されていないのが現状です。
当社の美術回路は、かねて「ビジネス」と「アート」を両立したアート思考の体系化に取り組んでおり、PHP研究所との業界初の通信教育教材※3の共同開発、日本マーケティング協会とのPoCを経て、本プログラムの開発に至りました。本プログラムは、アート思考を「問題提起力・想像力・実現力・対話力」の4つの体系に独自に分類。体系に沿って、現代の多様な価値観が反映された現代アートを対象とした対話鑑賞、現代アートに精通した美術専門家を交えたワークショップを行うことで、本質的なアート思考を習得し、新たなビジョンを描く支援をします。
＜ビジョンスケッチのフレームワークとプログラム例＞

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＜ビジョンスケッチの3つの特長＞①現代の多様な価値観が反映された「現代アート」を取り入れ、抽出した、独自の「アート思考法」を確立。
②現代アートに精通した美術専門家とのネットワーク。
③PHP研究所と共同開発した通信教育教材による個人ベースでの習得から、ワークショップを取り入れた組織・事業ベースでの習得まで、企業のニーズやアートの浸透度に合わせた4種のプログラムを提供。
「パーパス・ビジョンの構築支援」だけでなく、「イノベーティブな新規事業創造」「自律的かつ多様な価値観を持つ組織文化への改革」など、人材教育から事業開発まで幅広いテーマでのビジネス活用に対応。

＜ビジョンスケッチが有効な企業や部門＞
・パーパス視点で、広く高い社会的な視座から企業の経営方針やビジョンを表現したい経営層。
・問題意識をもっと深く探究し、新たな事業や世界を創り出したい新規開発事業部門。
・ライフスタイルを変えるような革新的な商品やサービスを生み出したいマーケティング部門。
・社員の多様な価値観や自律性を伸ばし、イノベーティブな人材を育成したい人材開発部門。
サービスの詳細についてはこちらをご覧ください。
＜ウェビナー概要＞「見えない時代に、新しいビジョンを。アート思考型ビジョン創造プログラム ビジョンスケッチ」
日時：11月25日（木）14:00〜15:00
費用：無料
形式：Zoomウェビナー
登録締め切り：11月19日（金）17:30まで
参加登録・セミナー詳細：https://www.d-sol.jp/webinar-20211125

Do!Solutionsソリューション記事はこちら： https://www.d-sol.jp/solutions/vision-sketch
Do!Solutionsブログ記事はこちら：https://www.d-sol.jp/blog/how-to-incorporate-artthinking-1
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今後も当社の美術回路は、「アート思考」を単発的な取り組みにとどめず、パーパスの構築から新規事業開発、そしてマーケティングまで含んだ企業活動全般において長期的に「アート思考」を浸透させ、多様な価値観を持つ組織文化の変革に貢献してまいります。
※1 美術回路は、アート界とのネットワークを生かし、幅広い視点から企業のアート活用戦略のコンサルティングおよび実施に向けたサポートを統合的に行うプロジェクトチーム。https://www.bijutsukairo.com※2 VUCAとは、Volatility（変動）、Uncertainty（不確実）、Complexity（複雑）、Ambiguity（曖昧）の頭文字をつなぎ合わせた造語。現在のビジネス環境は変化が早く、先の予測が困難な状況に直面しているという時代認識を表す。
※3 業界初の通信教育教材「想像力を武器にする『アート思考』入門」。詳細はこちら https://hrd.php.co.jp/tra/detail.php?code=
AII

以上【リリースに関する問い合わせ先】
株式会社電通 広報局 事業広報部
薩摩、王Email：koho@dentsu.co.jp【本事業に関する問い合わせ先】
株式会社電通 美術回路
若林、佐藤、上原
Email：kairo@dentsu.co.jp

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令和４年９月

防災センター行事予定

９月 ３日（土） 岩出市防災ジュニアリーダー育成講座
９月 ４日（日） 日曜消防講座（普通救命講習）
９月 ５日（月） 防災博士チャレンジ講座

田中小学校

９月 ６日（火） 防災博士チャレンジ講座

田中小学校

９月 ７日（水） おりこう教室
９月１２日（月） 防災体験

あおば幼稚園

岩出市老人クラブ連合会

９月１６日（金） 防災博士チャレンジ講座

安楽川小学校９月２２日（木） 防災博士チャレンジ講座

上岩出小学校９月３０日（金） 防災博士チャレンジ講座

上名手小学校
グリーンピア大沼では教育旅行や合宿・その他団体の皆様にオンラインでの打合せや各会場の隅々までリモートでご案内致します
直接お越しになる手間や時間をかけずに、実際のイメージがつかめ易くとてもお勧めです◆Ｚoom（ズーム）でのご案内になりますがSkype(スカイプ）をご希望の際はお申し出ください①教育旅行担当者または営業担当者にご希望の日程をご連絡ください※ご希望される内容を簡単に打合せさせて頂きます②担当者から打合せ用のＵＲＬをご案内致します③当日時間になりましたら、送りしたURLでご参加下さい
担当者がご案内をさせていただきます◆ご利用例 1
写真などで会場などのイメージはわかるけど、細部にわたって確認したい◆ご利用例 2入り口からの各会場への動線や所要時間などを確認したい◆ご利用例 3
体験学習などの段取りやレイアウトを確認したい◆ご利用例 4
担当者と一度実際に会って、安心して当日を迎えたい

等々 当日担当者がスマホ・カメラなどでお客様の視線でご案内致します

団体営業担当：小柳 力也

koyanagi_gp@yahoo.co.jp

教育旅行担当：村越 皓太

murakoshi@gp-onuma.com
NEWS ＲＥＬＥＡＳＥ
NO.2016－001
2016 年 4 月 22 日
九 州 労 働 金 庫
福岡市中央区大手門 3-3-3「平成 28 年熊本地震」により被災されたみなさまへのご対応についてこのたびの「平成 28 年熊本地震」による被害を受けられましたみなさまにおかれましては、心よりお見舞いを申し上げます。あわせまして、被災されたみなさまが一刻も早く平穏な生活を取り戻されることをお祈り申し上げます。
九州労働金庫（理事長川野和幸）では、被災されたみなさまに以下の対応を行っております。

<預金等にかかる対応について>
預金通帳・証書・届出印を紛失された場合は、ご本人さまであることを確認させていただいた上で、預金残高の範囲内でお支払いしております。
また、今回の被災によってキャッシュカード等の再発行が必要な場合は、再発行手数料を頂いておりません。
<融資にかかる対応について>被災された勤労者のみなさまの災害復旧にお役立て頂くために、「災害救援ローン」のお取り扱いを行っております。
「災害救援ローン」は、被害を受けられた住宅の復旧や建て替え資金、または復旧にかかわる生活資金などを対象とさせていただき、以下のとおりの金利でご用意しております。
金利種別等金利(別途保証料が必要となります。)

有担保 変動金利

年利 0.500％

有担保 固定金利選択（10 年もの）

年利 0.800％

無担保 固定金利

年利 0.800％

無担保 変動金利

年利 0.700％

災害救援住宅ローン

災害救援ローン（お取扱日:2016 年 4 月 14 日～2017 年 3 月 31 日）

なお、土曜・日曜日もお客様サービス室（フリーダイヤル（0120-796-210））やローンセンター熊本でご相談を承っています。
その他のお取引など、詳しくはお客様サービス室（フリーダイヤル 0120-796-210）または最寄りの営業店までお問い合わせください。
低コントラスト検出能評価用ファントムの個体差について
宮城県立がんセンター 診療放射線技術部 ○田浦 将明 (Taura Masaaki)
後藤 光範 渡邉 ヒサ子 前澤 裕道 小山 洋 板垣 典子 國香 大介 渡邊 信二
みやぎ県南中核病院
坂野 隆明【はじめに】
近年、逐次近似再構成の普及により、撮影線量の低減について多くの検討結果が報告されている。体幹部や頭部の場合、線量低減を検討する際には低コントラスト検出能評価用のファントムを用いる場合が多いが、専用のファントムは決して安価ではなく、全施設が所有していないのが現状である。その場合、ファントムを借用する必要があり、同一個体でないファントムで評価せざるを得ない状況も考えられる。しかし、低コントラスト評価用ファントムはわずかなコントラストのモジュールにおける描出能をみるもので、個体差によるCT値の違いが結果に影響を及ぼすという問題が考えられるが、本件について実際に検討した例は少ない。そこで今回、低コントラスト検出能評価用ファントムの一つであるCatphan CTファントムを使用し、個体差によるCT値などの違いについて検討したので報告する。
【方法】
複数のCatphan CTファントムの低コントラスト検出能測定部 (CTP515モジュール)を管電圧120kV、管電流300mA、回転時間2.0 [sec]、撮影FOV300[mm]、ノンヘリカルスキャンにて撮影した。ノイズの影響を低減するため、画像は20回撮影したものを加算平均する。ただし、20回撮影したそれぞれの画像について、評価対象のベース部分と各ロッドのROIにおけるCT値が、平均値とヒストグラムを求め、大きく変動していないか確認する。加算平均した画像について各ロッドの最大径(15mm)とベース部分にROI(10mm)を取り、 CT値を測定し、コントラスト、CNRの評価をする。
SOMATOM Sensation 64(SIEMENS社製)
Catphan500 Catphan504
Catphan600
Image J60

【結果】
結果は購入時期の順に並べたものをFig.1,2,3に示す。CT値についてはファントム間で1～2程度の差があるものがあった。コントラスト、CNRについてはファントム間で差があり、その差は購入時期によって変わる傾向を示した。

585654CT値 [HU]

【使用機器】CTシステム低コントラスト検出能評価用ファントム
画像解析ソフト52500(2003.10)504(2009.9)
600(2010.9)504(2011.6)504(2013.6)

5048464442【考察】
差をもたらした原因のひとつとして、ファントムそのものの個体差か経時的な変化による影響が考えられるが、今回の結果からはあくまでも経年的な影響があるような傾向があるとしか言えず、サンプル数を増やして再検討する必要がある。
低コントラスト検出能の評価において、わずかなCT値の違いが結果に影響することが考えられるため、今回の結果を知っておくことは重要だと思われる。
【まとめ】
ファントムを借用した場合など、複数のファントムでの評価は結果が異なる可能性があるため、撮影条件の検討やQA・QCを行う場合には、同一のファントムを使用するのが望ましい。

40
ベース

0.3%

0.5%

1.0%

Fig.1 ファントム間におけるCT値の違い

Fig.2 ファントム間におけるコントラストの違い【謝辞】
Catphanファントムを快く貸出していただいた、宮城県立こども病院様、みやぎ県南中核病院様、山形県立中央病院様、公立置賜総合病院様にこの場をお借りして深く御礼申し上げます。
【参考文献・図書】
1） 市川勝弘 ，村松禎久：標準 X線CT画像計測 オーム社

Fig.3 ファントム間におけるCNRの違い
鹿嶋市

空家バンク
市内に空家を所有の皆様へ空家バンクに登録（売買・賃貸）してみませんか？
鹿嶋市空家バンク制度は、市内の空家を有効活用し良好な住環境の確保及び生活環境の保全を推進します。

１．空家バンク制度について

鹿嶋市では空家の有効活用を通して、地域における生活環境の向上を図るため空家バンク制度の運用を開始しました。
市内に活用されていない空家等をお持ちの方で「売りたい」「貸したい」とお考えの方に物件を登録していただき、市内への定住等を目的として空家を「買いたい」「借りたい」とお考えの方に情報提供する制度です。

２．対象となる空家とは？

市内に存在し、現在使用していない、または近く使用しなくなる予定の建物※ただし以下に該当する空家は除きます。
①過去に所有者等の居住使用実態がない等、賃貸または分譲を目的として建築された建物②建築基準法及び都市計画法上、違法なもの

３．空家バンク活用にともなう費用について登録・利用については一切かかりません！
登録物件が売買又は契約がなされた場合は、媒介業者に対し宅地建物取引業法に定められた報酬を支払うこととなります。

～その他詳細につきましては、鹿嶋市役所 都市計画課までお気軽にお問い合せください～

お問い合わせ・ご相談先〒314-8655 茨城県鹿嶋市平井１１８７番地１
鹿嶋市役所 都市計画課
TEL：０２９９-８２-２９１１
FAX：０２９９－８２－４９００※鹿嶋市個人情法保護条例（平成15年鹿嶋市条例1号）の規定の趣旨に基づき申込みされた個人情報は本事業の目的以外に利用いたしません。

【空家所有者：物件登録】□鹿嶋市空家バンク制度登録申込書（様式第１号）□同意書（様式第３号）□鹿嶋市空家バンク制度登録カード（様式第２号）＜添付書類＞□案内図□間取り図□登記事項全部証明書（土地・建物）★相続登記未済の場合★申込み者が所有者と異なる及び所有者が複数人の場合□戸籍謄本
□委任状（任意様式）□その他（相続者全員の同意書等）【空家利用希望者：利用登録】□鹿嶋市空家バンク制度利用登録申込書（様式第１０号）□誓約書（様式第１１号）＜添付書類＞□本人確認書類（運転免許証等の写し）□現在事項全部証明書（法人の場合のみ）※印鑑（朱肉を使用するもの，認印可）もご持参ください。

鹿嶋市公認マスコットキャラクター
ナスカちゃん

※１ 空家バンク制度への物件
登録及び利用登録期間は、登録日の属する年度の翌々年度の３月３１日までとします。

※事業の詳細、手続き等については鹿嶋市役所 都市計画課までお問い合わせください。
http://city.kashima.ibaraki.jp/
第３６回石川地区中学高校生徒化学研究発表会
主 催：日本化学会近畿支部，石川化学教育研究会，石川県高等学校文化連盟理科部
後 援：石川県教育委員会，金沢市教育委員会，石川県理科教育研究協議会，(公財)石川県文教会館，石川県高等学校理化研究会，石川県科学教育振興会(公財)金沢子ども科学財団
開催日：令和３年（2021年）12月19日（日）会 場：金沢大学自然科学本館AV講義室（金沢市角間町，北鉄バス「金沢大学自然研前」下車）

プログラム（発表一件当たり10分以内，質疑等3分以内）
オンラインの確認（9：15－9：30）●開会のあいさつ（9:30-9:35）
第1部（9:35-10:35） オンラインと口頭による発表
座長：安達挾間
沖野藤本亮太，澤田琢光諒，北野笑美樹弥，杉岡

金沢泉丘高等学校

後藤優志，森巧篤

金沢桜丘高等学校

中富東瞬，岩田理斗大輝，姫田侑敏，田爪翔，

金沢大学ジュニアドクター育成塾(金沢錦丘中学校)
金沢大学ジュニアドクター育成塾(金沢大学附属中学校)

越田桃佳

金沢市立兼六中学校

河村

8 天ぷら油から作った石けんの性質

金沢市立兼六中学校

旭 穂乃果，東外川 周平，河村

藍斗，今井
優奈

一志，坂本龍也，

9 浅野川を活かす

金沢市立兼六中学校

田邊準太郎，元尾心洸

1 水素吸蔵合金CaNi2の特性

金沢泉丘高等学校

2 卵殻膜の物質吸着の解析

金沢泉丘高等学校

3 燃料電池の発電効率上昇のために4 AlとCuCl2による水素の発生反応

智弥，中屋赳，宏史，小林実瑚都，高田 理玖，

講評と表彰（10:35-10:55）
第2部（11:05-12:20） PC接続時間 10:55-11:05
座長：
5 液滴の蒸発で形成される尿素結晶の研究
6 水分量による発芽の放射線感受性の影響
7 スライムにいろいろな物を混ぜたときの違い

青木康太朗
優奈良太，松尾

講評と表彰（12:20-12:50）―――――― 発表者等入替 ――――――
昼食（12:50-13:40）
第3部（13:40-14:40） PC接続時間 13:30-13:40
座長：
10 （追試）ヤナギからサリチル酸を単離する 金沢高等学校

寺山康之，池田雅之，浅井華香，横山玲那

11 熱によるグルテン形成阻害のメカニズム

七尾高等学校一花

颯志，川崎水羽，中島亜依子，谷内亮太

12 キレート剤で茶渋の生成を抑制する

七尾高等学校

岩本緩音，小島13 豆乳の固まり方～ミネラルによる違い～ 七尾高等学校

悠，曽原桜音，三井鈴加

金森かずか，久水あかり，菅原みゆき，山本花

第4部（14:50-15:50） PC接続時間 14:40-14:50
座長：
14 平面展開による銅樹の成長と劣化の関係

小松高等学校織田峻輔，宮野真都，吉村脩一

15 最も消臭効果のある物質は何か

小松高等学校

岡田美優，辻凪紗，中村葵，西田

16 塩害の発生条件とその対応策

星稜高等学校

池下かの子，加納彩葉，髙田

暖乃

17 素材と色による温まり方の違い

星稜高等学校

井上碧乃，浜坂萌音

総合講評と表彰（15:50-16:30）●閉会のあいさつ
問い合わせ先：金沢大学理工研究域物質化学系内 石川化学教育研究会事務局
宇梶 裕 Tel：076-264-5700
E-mail:ukaji@se.kanazawa-u.ac.jp

侑泉，中野光里
香川県広域水道企業団建設工事指名競争入札参加資格審査における総合点数算定要領（趣 旨）
第１ 香川県広域水道企業団建設工事指名競争入札参加者資格基準（平成 30 年香川県広域水道企業団告示第５号）
第３条第２項に規定する総合点数の算定については、この要領の定めるところによる。
（総合点数）
第２ 総合点数は、経営事項審査の総合評定値及び第３に規定する技術評価点数の合計とし、建設業法（昭和 24 年法律第 100 号。以下「法」という。）別表第１の上欄に掲げる建設工事の種類ごとに算定する。
（技術評価点数）
第３ 技術評価点数は、次に掲げる項目ごとに算定した数値の合計とする。
１ 技術力
次に掲げる項目ごとに算定した数値の合計Ａ
Ａ ＝ Ａ１ ＋ Ａ２ ＋ Ａ３＋ Ａ４
ただしＡ２は、舗装工事に限り加算し、Ａ３は水道施設工事に限り加算する。
(1) 技術職員数（１・２級技術職員数）
経営事項審査における技術職員数に基づいて次の算式により算出した数値 Ａ１
Ａ１ ＝ ５×ｊ ＋ ２×ｋｊ：１級技術職員数（20 を上限とする。
）
ｋ：２級技術職員数
監理技術者を補佐する資格を有する者（主任技術者となる資格を有し、一級技士補である者）、登録基幹技能者及びレベル４技能者を含む。
ｊ＋ｋの合計は 40 を上限とし、20 を超えるｊはｋとして算定する。

(2) 技術職員数（舗装施工管理技術者数）
経営事項審査基準日における常勤雇用の舗装施工管理技術者数（香川県内の営業所に限る。
）に基づいて次の算式により算出した数値 Ａ２
Ａ２ ＝ ５×ｕ ＋ ２×ｖ
ｕ：１級舗装施工管理技術者数（10 を上限とする。
）
ｖ：２級舗装施工管理技術者数
ｕ＋ｖの合計は 20 を上限とし、10 を超えるｕはｖとして算定する。
(3) 技術職員数（配水管技能者数等）
経営事項審査基準日における常勤雇用の配水管技能者数（耐震）、配水管技能者数（大口径）及び給水装置工事配管技能者数（いずれも香川県内に主たる営業所があるものに限る。
）に基づいて次の算式により算出した数値 Ａ３Ａ３ ＝ ２×ｘ ＋ ２×ｙ ＋ １×ｚ
ｘ：配水管技能者数（耐震）（10 を上限とする。
）
ｙ：配水管技能者数（大口径）（５を上限とする。
）
ｚ：給水装置工事配管技能者数（10 を上限とする。
）(4) 若年技術職員数
経営事項審査基準日（以下この号において「審査基準日」という。）における若年技術職員数（２級技術職員（監理技術者を補佐する資格を有する者(主任技術者となる資格を有し、一級技士補である者）、登録基幹技能者及びレベル４技能者を含む。）以上の資格を有し、審査基準日において６か月を超えて常勤雇用されている満 35 歳未満の者に限る。）に基づいて次の表により算出した数値 Ａ４ （１人の職員につき若年技術職員として申請できる建設業の種類の数は２までとし、経営事項審査で申請した種類と異なる種類での申請を妨げない。香川県内に主たる営業所があるものに限る。）
若年技術職員数
点数
１人10 点
２人15 点
３人20 点４人以上
25 点
２ 工事成績
香川県広域水道企業団が発注した工事のうち、算定しようとする建設工事の種類に係るものについて、格付をする年の前４年間における香川県広域水道企業団建設工事成績評定要領に基づく評定による工事成績評
定点を基礎として、次の算式により算出した数値Ｂ（当該期間に工事成績評定点がない場合は０とし、１件の場合はこの算式により得られた数値を２で除して得た数値とする。
）
Ｂ＝Ｌ× 10 （小数点以下第１位を四捨五入）

Ｍ
Ｌ：評定による１件ごとの工事成績評定点からそれぞれ 65 点を減じて得られた数値の合計
Ｍ：評定による工事成績評定点の件数

３ 指名停止香川県広域水道企業団建設工事指名停止等措置要領（平成 30 年香川県広域水道企業団告示第７号）に基づく指名停止の期間に基づいて、次の算式により算出した数値 Ｃ
Ｃ ＝ －10 × Ｐ
Ｐ：格付をする年の前年に措置された指名停止の月数（１月に満たない期間がある場合は１月とする。
）
４ ＩＳＯ
経営事項審査におけるＩＳＯ（国際標準化機構）規格の認証取得状況に基づき、次の算式により算出した
数値Ｆ
Ｆ＝Ｓ＋Ｔ
Ｓ：ＩＳＯ14001 認証取得の点数＝20
Ｔ：ＩＳＯ 9001 認証取得の点数＝20
５ 機械・運搬具
次に掲げる項目ごとに算定した数値の合計Ｇ
Ｇ ＝ Ｎ ＋ Ｏ１ ＋ Ｏ２
(1) 経営事項審査基準日における機械・運搬具の残存価格（貸借対照表 Ⅱ固定資産 有形固定資産 機械・運搬具における減価償却後の金額）について、1,000 万円ごとに２点を加えて算出した数値 Ｎ（20 を上限とする。香川県内に主たる営業所があるものに限る。
）(2)
経営事項審査における建設機械の所有及びリース契約の台数に２点を乗じて算出した数値 Ｏ１(30を上限とする。香川県内に主たる営業所があるものに限る。)(3) 経営事項審査基準日における舗装工事用の建設機械の所有及びリース契約（経営事項審査基準日から１年７か月以上の契約期間を有するものに限る。ただし、経営事項審査基準日からの契約期間は１年７か月に満たないが、自動延長文言が記載されているものを含む。
）の状況により算出した数値 Ｏ２（40を上限とする。舗装工事に限る。香川県内に主たる営業所があるものに限る。
）
対 象 機 種規
格点 数
アスファルトフィニッシャ
舗装幅（伸縮式最大）2.4ｍ以上
10 点
マカダムローラ
質量 10ｔ以上
10 点※ タイヤローラ
質量８ｔ以上10 点
モータグレーダ
ブレード幅 3.1ｍ以上
10 点【注意事項】○※の機種は、アスファルトフィニッシャを所有またはリースしている者のみに加点する。
○※の機種は、経営事項審査基準日において有効な特定自主検査を受けていること。
６ 雇用者数経営事項審査基準日における常勤雇用者のうち、建設業に携わっている者の人数に 0.5 点を乗じて算出した数値 Ｈ（20 を上限とする。香川県内に主たる営業所があるものに限る。小数点以下は切捨て。
）
７ エコアクション 21（環境省が策定した環境マネジメントシステム）

経営事項審査基準日において、入札参加資格を得ようとする営業所の認証登録状況に基づき算出した
数値Ｉ
Ｉ： 認証登録の点数＝10 （４ に規定するＩＳＯ１４００１との重複加点はしない。
）
８ 障害者雇用経営事項審査基準日における、障害者の雇用の促進等に関する法律（昭和 35 年法律第 123 号）に基づく障害者の雇用状況に基づき、次に掲げる数値 Ｊ（香川県内に主たる営業所があるものに限る。
）(1)
１人以上の障害者雇用義務のあるものが、障害者雇用率を満たす数を超える数の障害者を雇用している場合の点数＝10(2)
１人以上の障害者雇用義務のないものが、障害者雇用率制度上における障害者の範囲に該当する者を常勤雇用している場合の点数＝10

附 則
この要領は、令和５年度の香川県広域水道企業団建設工事指名競争入札参加資格審査から適用し、令和４年度の香川県広域水道企業団建設工事指名競争入札参加資格審査については、なお従前の例による。
呼吸同期システムを用いた肺血流SPECT撮影の試み
東北大学病院 診療技術部放射線部門 ○堀口 優美 (Horiguchi Yumi)
小田桐 逸人
伊藤 大輔
渡邊 紀久子
森 隆一
川畑 朋桂
杉山 周平
梁川 功
東北大学加齢医学研究所 機能画像医学研究分野
瀧 靖之
【目的】
現在当院を含め一般的に肺血流シンチグラフィのSPECT撮影は自然呼吸下で行われている。呼吸による臓器の移動は小さな血流欠損を不明瞭にするとともに、空間分解能の劣化につながる。またCTとの融合画像においては撮影時の呼吸状態が異なるため位置情報のずれが大きく、精度が低いのが現状である。そこでCT撮影時と同様に吸気時のSPECT撮影を行うため、呼吸同期システムと動態ファントムを用いて吸気相における同期収集を行い、非同期の場合と比較検討した。
【方法】
装置はSymbia S(Siemens社)、ファントムは直径2,3,4,5cmのホット球が組み込まれた容積測定ファントムを使用した。ファントムのホット球とバックグラウンドの放射能強度が4：1になるように99mTcを調整した。このファントムを動態装置に固定し往復運動させ、呼吸同期システム(AZ-733I)により追跡することで呼吸カーブを取得し、吸気相当の30%範囲で同期収集を行った。マトリクスサイ
ズは64×64、128×128、1viewあたり同期時で20秒相当、非同期時で60秒相当のデータ収集を行った。動態ファントムの動きは2cmとし、再構成はFBP、3D-OSEMで行った。3D-OSEMではIteration回数1,2,4,8,12,16,20,24、Subset数1,3,5,10,15の40通りで再構成を行った。
データの解析にはImage Jを使用し、S/Nの計測(Fig.1)、プロファイルカーブの比較(Fig.2)、コントラストの計測(Fig.1)を行った。

Fig.1 S/N、コントラストの計測位置

Fig.2 ファントムの運動方向にプロファイルカーブをとった。

【結果】
S/Nはそれぞれの球においていずれのマトリクスサイズ、再構成方法においても同期をかけた場合の方が非同期の場合よりも低い結果となった。プロファイルカーブはマトリクスサイズ64×64の場合、視覚的な差は2cm球を除き見られなかった。しかしホット球によるピークの半値幅を求めた結果、5cm球、4cm球では約1mm程度、3cm球では約3mm、2cm球で約8mmの差が見られた。マトリクスサイズ128×128の場合では、5cm球、4cm球で約1mm、3cm球で約5mm、2cm球で約6mmの差が見られた。コントラストはマトリクスサイズ64×64では同期をかけた方が高い傾向にあり、球径が小さくなるほど差が大きくなった。一方でマトリクス
サイズ128×128では2cm球以外で同期をかけた方がコントラストが低くなった。
【考察】
S/Nについて、いずれの球径においても同期した場合では、非同期に比べS/Nは劣るか一部ほぼ同等の結果となった。これは非同期のデータとして1viewあたり60秒分収集しているのに対し、同期加算したデータは20秒分となるので収集時間としては1/3となるからである。プロファイルカーブに関しては、2cm、3cmといった小さな球においては同期した場合の方がカーブの立ち上がり、立下りが明確で、視覚的、数値的にもよい結果となった。球が小さいほど同期加算の効果が表れているのは、球径に対する動きの影響が大きくなるためと考えられる。コントラストはマトリクスサイズ64×64で同期した場合でわずかに高くなり、球径が小さくなるほど差が大きくなったが、これもプロファイルカーブが改善したことと同じ理由が考えられる。
【結語】
今回の方法では吸気相のデータを選択して収集できるものの、同期の効果は球径に依存する結果となった。今回はファントムの移動距離が2cmでの検討であったため、横隔膜付近の最大移動距離といわれる3～4cmでも今後検討する必要がある。また、検査として実現するためには呼吸安定法との組み合わせも検討する必要があり、今後の課題となった。
【参考文献・図書】
1） 羽石秀昭 : 呼吸同期撮影に基づく胸腹部PET・SPECT画像の高画質化技術 MEDICAL IMAGING TECHNOLOGY
Vol.26 No.3 May 20082） 菅 一能 他 ： 肺血流SPECT-CT融合像からみた肺梗塞巣の好発部位の検討 第41回 山陽核医学カンファレンス
3） 荒井博史 他 ： 呼吸同期肺機能検査の経験 北海道放射線技術雑誌46号
1 [Reason for Submitting This Report]
We are submitting this Extraordinary Report based on Article 24-5, paragraph (iv) of the Financial Instruments and Exchange Actand Article 19, paragraph (2), item (ix)-2 of the Cabinet Office Order on Disclosure of Corporate Affairs, in regard to resolutions
adopted at our 53rd Annual General Meeting of Shareholders held on June 25, 2024.

2 [Report Contents](1) The date on which the relevant shareholders meeting was held
June 25, 2024
(2) The contents of the relevant resolutions
Proposal No. 1:
Election of 8 (Eight) Directors (Excluding Directors who are Audit & Supervisory Committee Members)
Election of the following individuals as Directors: Takahiro Yanai, Taiju Hisai, Aiichiro Matsunaga,Kazumi Anei, Haruhiko Sato, Yuri Sasaki, Kayoko Kawamura, and Shota Kondo.
Proposal No. 2:

Election of 4 (Four) Directors who are Audit & Supervisory Committee Members
Election of the following individuals as Directors: Yoshitaka Shiba, Hiroyasu Nakata, Hiroko Kaneko, andMasayuki Saito.

(3) The number of voting rights expressing “approval,” “disapproval,” or “abstention” in voting for the resolution in question, therequirements necessary for approval of the resolutions in question, and the voting results for the resolutions in question
Approval
Disapproval
Abstention
Ratio ofResults ofItems for Resolution(number)(number)(number)“Approval” (%)
Resolution
Proposal No. 1 (Note)
Takahiro Yanai

11,712,915

180,229

82,382

97.75

Approved

Taiju Hisai

11,721,834

171,30782,382

97.83

Approved

Aiichiro Matsunaga

11,762,075

213,183

268

98.16

Approved

Kazumi Anei

11,768,594

206,664

268

98.22

Approved

Haruhiko Sato

11,767,142

208,116

268

98.20

Approved

Yuri Sasaki11,937,032

38,228268

99.62

Approved

Kayoko Kawamura

11,958,895

16,366268

99.80

Approved

Shota Kondo

9,594,570

2,380,674

268

80.07

Approved

Yoshitaka Shiba

11,346,165

630,170

268

94.69

Approved

Hiroyasu Nakata

11,909,291

67,056268

99.39

Approved

Hiroko Kaneko

11,930,080

46,267268

99.56

Approved

Proposal No. 2 (Note)

Masayuki Saito
11,909,009
67,334268
99.39
Approved(Note)
Requirements for passage of Proposal No. 1 and No.2 are the attendance of one-third or more of the shareholders
who hold exercisable voting rights and a majority of “approval” votes from such shareholders in attendance.
(4) The reason why a certain number of voting rights of some shareholders in attendance at the shareholders meeting was not
added to the total number of voting rights
The requirements for proposal passage were fulfilled by adding the votes exercised by the day before the shareholders
meeting and the votes exercised by some shareholders in attendance at the shareholders meeting, both indicating approval ordisapproval. We legitimately have made the resolutions in accordance with the Companies Act. Therefore, we did not add tothe total number of voting rights the number of votes for which we were unable to confirm any indication of approval,
disapproval, or abstention exercised by shareholders in attendance at the shareholders meeting.

－ 1 －
2013 年５月 13 日

各 位
会 社 名
代 表 者 名
お問合せ先

イオンディライト株式会社
代表取締役社長
中山 一平(コード番号 9787 東証・大証 第一部 )常務執行役員髙橋 晋
コーポレートコミュニケーション本部長(TEL．06-6260-5632)

第６回新株予約権（株式報酬型ストックオプション）の発行価額確定について当社取締役に対する2012年度の株式報酬型ストックオプションである第６回新株予約権の発行価額が確定いたしましたので、お知らせいたします。
記
１. 新株予約権の名称
イオンディライト株式会社第６回新株予約権（株式報酬型ストックオプション）
２. 新株予約権の発行価額
１個当り 179,900 円（割当日における会計上の公正な評価額に相当する取締役報酬として発行するため、新株予約権と引き換えに金銭の払い込みは要しない）
以上
第６回新株予約権（株式報酬型ストックオプション）の概要（１） 株主総会取締役報酬決議日

2007 年５月 24 日

（２） 取締役会決議日

2013 年４月 ９日（３） 新株予約権の行使期間

2013 年６月 10 日から 2028 年６月 10 日

（４） 新株予約権の割当日

2013 年５月 10 日

（５） 新株予約権の発行数

104 個（６） 新株予約権の目的である株式の種類及び数（７） 新株予約権の行使に際して出資される財産の価額（８） 新株予約権の割当者の内訳

普通株式 10,400 株
１株当たりの払込金額 0.5 円
当社取締役６名
資料４

丹波山村宿再生事業「丹波山村古民家（旧広瀬邸）改築・改修事業」
設計施工者選定公募型プロポーザル

要求水準書

令和3年4月丹波山村

丹波山村宿再生事業 「丹波山村古民家（旧広瀬邸）改築・改修事業」
要求水準書

項目

詳細参照先

（1） プロジェクト全体の考え方
・多目的に使えるCafé+ワークスペースとして利用する。

１）計画概要・丹波宿の玄関口に位置するため、丹波山村らしさを体感できる空間性を有する。

想定用途は別紙

・単なる食事や販売店ではなく、ライフスタイル提案型施設を目指す。

●参照。

・延べ床面積を200㎡以下とし、確認申請不要な計画とする。

（2）共通事項
・母屋は現地再生による部分解体改修を行う。工法選定に際して劣化調査、壁量計算等による耐震診断を実施

1） 改修対象

し、合理的な補強方法・及び解体範囲を設定する。
・雨漏り等の直近5年以内に不具合が想定される場合を除き、屋根の改修は原則行わない。ただし、小屋裏、外壁等の部分的な損傷個所は適宜穴埋め等の補修を行う。

2） 安心・安全
3） 構法
4） 外装計画・建築基準法、消防法、耐震改修促進法等の各種関連法令を遵守し、かつコスト合理性のある計画とする。
・伝統木造の構法にはこだわらず、リーズナブルな構法を採用する。
・丹波山村の民家の雰囲気を感じられる内観とする
・北側表通り側は特に「丹波山事典」の顔に相応しいファサードとする。
・表通りから建物内や中庭の雰囲気を感じられるように工夫を講じる。
・将来に渡り、母屋、蔵、及び中庭スペースの有効かつフレキシビルな運用に貢献する建築的工夫（余地・動線・設備仕様・回路分け、内装設え等）を講じる。

敷地利用
5） ・ゾーニング計画

・上記以外の既存倉庫、既存樹木の解体撤去は提案により可とする。
・周囲の近隣住宅の住環境保全のため、施設利用者ののぞき見防止措置を講じる。
・敷地内に1台以上の駐車場スペースを確保する。
・グランドレベル及び１Fは不特定多数の外部利用者を想定して下足ゾーンとする。
・１Fは多目的店舗・コンシェルジュ事務室・情報発信スペース、２Fはオフィス及び会議・打合せスペースとする。
・表通りから敷地中庭、及び裏通りへ通り抜けられるバリアフリー動線を設ける。運用上、無理がない範疇では人的介助による対応も可とする。
・来訪者との接点づくりの為、１F来客エリアは極力行き止まりのない回遊動線とする。

6） 動線計画

・来客動線とサービス動線は原則分離して設ける。
・かどや旅館からのケータリングを想定したサービス動線を設ける。
・厨芥搬出動線は来客動線と分離して設ける。
・２F アクセス動線は１F カフェエリア外に設ける。
・２F は特定多数の利用者を想定し、バリアフリー動線は設けない。
・庭と前面道路をつなぐ通り土間等を設ける。
・店員がコンシェルジュも兼ねて対応できるカフェを設ける。
・1基の席はゆとりあるレイアウトとする。
・1階のカウンター席は必須ではない。

7） １F

・CAFÉ個室やポップアップ店舗は必須ではない。
・内部建具は再利用を基本とする。
・男女別のトイレを設け、トイレ専用の手洗い場を設ける。
・カフェエリア内は厨房スペースを設ける。
・コスト、空間の演出を考慮し、適宜吹き抜けを設ける。
・コワーキングオフィスや企画イベント等で多目的利用できるスペースとする。

8） ２F

・２階にもトイレを設ける。
・コワーキングスペースは多目的な利用を想定し、可能な限り段差をなくす。

（3）本発注範囲外項目（別途発注）
・蔵にかかわる改修

１）母屋以外・ゴミ庫の改修
・庭にかかわる整備（ただし、中庭の利用を想定した提案とすること。）
・監視カメラ設備（ただし、電源、配管等の配線ルートの構築は整備すること。）
・防犯・入退室管理設備（同上）２）設備

・構内情報通信網設備（同上）・構内交換設備（同上）・厨房機器（同上）
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これまでの‑jfT;勤や二鳥,しがちol/ベントてJbも芯‑粧ヒ捌､浄l7本畝の疏郎ヒてSLjます･が､が行ま年末や､らdl藷がL^ペ‑‑/}1号,/拝して､摘徴発篭していて打て晶艮二言＼､グL,すーっ絶三､､ 2‑恥入ってすぐr‑ 日T‑=甘木碑の日が釣り等し千㍉弁当l二見/L71隻いて緊踏めよヽヽ

貧しく盈濁していき阜い摘え′t･Jfb̲.nてj′̲ヽヽ.

亨升等T‑‑.肇確完ヒL^.惰徽如艶のげイフ〇線kL7r′†ヽ

液の本橋も蕗じ音rq. ‑ヲ占わ､らt13東海の町あやtl呼壕源一､碕剥
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左端部断面詳細図 Ｓ＝1：5

右端部断面詳細図 Ｓ＝1：53343以上

重なり巾50以下(34mmルーバー 60以下）
36283636≒8

重なり巾50以下(34mmルーバー 60以下）

281136

上部断面詳細図 Ｓ＝1：5

開口巾寸法
表面TR ※3

ルーバー巾/2-18

表面

※2

表面60

DW ※16060
DW ※1※1・・・DW寸法：260mm ～1200mm（901mm～1200mmは中束が入ります）
DH寸法：380mm～3000mm※2・・・CR（センターレール）はDH1801以上の場合に入ります。
※3・・・TR(トップレール）、BR（ボトムレール)寸法：120mm～200mm
TR＜BR
製品名
ウッドシャタールーバー巾
フラットタイプ 34,58,86,112
フラットレール ケージーパルテック FXA21（色各種）
ＡＴＯＭ ＦＡ-１０００（色各色）
流線型タイプ 64,89,114,89合決り
戸車色
ＡＴＯＭ HD-02（色各種）
標準73色
上レール6060DW※16020.5 20.5

DW ※1

取付け部品
上ガイド

ＡＴＯＭ HD-21

3BR ※3≒5≒DH×2/586CR

下部断面詳細図 Ｓ＝1：5

引戸高さ寸法(ＤＨ)※1

開口高さ寸法ルーバー巾/2-18

図面名納まり参考図4枚引き違い 戸車＋上ガイド

縮尺

1:20(A3)

図面No.

ナニックジャパン(株)A0128-403

Nanik Japan, Inc.
別紙１

学習奨励費の成績評価係数
次に定める方法で求められる前年度の成績評価係数が、大学院・学部レベル２．３０以上であり、受給期間中においてもそれを維持する見込みのある者。
なお、成績評価係数で表すことができない場合は、各レベルごとの成績評価係数相当以上で特に成績が優秀と認められる者であること。
［成績評価係数の算出方法］（小数点第３位を四捨五入）
下記の表により「成績評価ポイント」を算出し、計算式に当てはめて計算
成績

評

価

４段階評価（パターン１）

優良

可不可

４段階評価（パターン２）

AB

C

F

４段階評価（パターン３）

100～80点

79～70点

69～60点

59点～

５段階評価（パターン４）

100～90点

89～80点

79～70点

69～60点

59点～

５段階評価（パターン５）

SA

B

C

F

５段階評価（パターン６）

AB

C

DF

成績評価ポイント

３３２１０（計算式）「評価ポイント３の単位数」×３)＋(「評価ポイント２の単位数」×２)＋(「評価ポイント１の単位数」×１)＋(「評価ポイント０の単位数」×０)

総登録単位数※履修した授業について単位制をとらない場合は、単位数をすべて科目数に置き換えて算出すること。
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de?f@.'%.vwu.vw-./2
.!#$%.'(u.*+*,-./23 33"#$%&'!()* 
会社のＷｅｂサイト、改ざんされていませんか？
「⾒た⽬に変な所はないし、改ざんされてない。⼤丈夫！」……という⽅もちょっと待ってください。
Ｗｅｂサイトの⼀部が改ざんされ、アクセスすると不正なサイトに勝⼿に移動する、いわゆる踏み台になっているサイトの情報が、本県警に寄せられました。
改ざんされているかは情報技術担当者が調査しないと分からないかもしれませんが、検索結果に本来の業務とは違うサイトが出てきていたら要注意！！ 次の⽅法で確認できます。

①

検索サイトで「site:」の後に、⾃社のＷｅｂサイトのドメイン名（×××.co.jpなど）を⼊⼒して検索。

正規のサイト②

⾃社が公開しているＷｅｂページ以外の覚えのないページがないかを確認する。

フリマ？

この⽅法は、検索サイトから公開するつもりのないページや、もう公開していないページに⾏くことができるかどうかの確認にも使えます。

福井県警察本部サイバー犯罪対策課
NewsWechsel in der Geschäftsführung von MULTIVAC Singapur
Wolfertschwenden/ Singapur, 25. Januar 2021 – Zum Jahresbeginn hat Herr Siew KeatTung zusätzlich zu seiner Funktion als Managing Director von MULTIVAC Malaysia dieGeschäftsführung der Tochtergesellschaft MULTIVAC Singapur übernommen. Derbisherige Geschäftsführer Soon Heng (Robin) Lim wird die Geschäfte übergeben und das
Unternehmen Ende Februar 2021 verlassen.
Siew Keat Tung ist seit September 2008 für MULTIVAC tätig, zunächst als Sales Director im Bereich
Medical & Pharmaceutical Solutions, dannals General Manager der Betriebsstätte in Malaysia. Mit Gründung der Tochtergesellschaft MULTIVAC
Malaysia im Dezember 2016 ist er zum Managing Director berufen worden. In seiner Funktion alsGeschäftsführer von MULTIVAC Singapur übernimmt Siew Keat Tung auch die Verantwortung für die
Betriebsstätten in Indonesien und den Philippinen. Dabei wird er von den jeweiligen Country Managern
unterstützt.
„Wir danken Herrn Soon Heng (Robin) Lim herzlich für seinen Beitrag MULTIVAC in der Region
erfolgreich zu etablieren“, sagt Christian Traumann, Geschäftsführender Direktor von MULTIVAC. „Mit
strategischer Weitsicht und Führungsstärke hat er die Tochtergesellschaften in Singapur, Vietnam,Indonesien, den Philippinen gegründet und personell aufgebaut, und zuletzt die Betriebsstätte inVietnam als Tochtergesellschaft etabliert. Damit hat er einen signifikanten Beitrag für den Erfolg vonMULTIVAC in Asien geleistet. Wir wünschen ihm für die Zukunft alles Gute.“Die Unternehmensgruppe verfügt in der Region Asien/ Pazifik über ein umfassendes Vertriebs- undServicenetzwerk mit zwölf Niederlassungen und mehr als 300 Mitarbeitern, das in den letzten Jahren
stetig erweitert wurde. Dazu zählt auch ein Trainings- und Anwendungszentrum in Malaysia.
スポーツ選手に特化した交流イベント開催

就活中の学生・社会人スポーツ選手がやってくるにいがたアスリートキャリア
フォーラム2024
仕事 × スポーツ

協力： 新潟綜合警備保障株式会社 風張 徳志 選手

２０２4

８月６日

参加企業募集事例発表『社会人アスリートとして目指すべきもの』
講師
新潟綜合警備保障株式会社（火）

13:00～17:00 ホテルイタリア軒 新潟市中央区内 容

定申員
込

◆事例発表
◆就職希望選手による自己アピール、企業紹介、フリートークタイム（選手や参加者との懇談等）※諸事情に内容が変更になる場合があります。
50名 （企業・一般30名 スポーツ選手20名）
裏面下記申込フォームまたは裏面申込欄を記入しメールかFAXでお送りください

所属アスリート 新潟支社 風張 徳志氏
1985年3月北海道旭川市生まれ。中学校3年でアイスホッケーを本格的にするために青森県八戸市に転校。青森県立八戸商業高校に入学、国体少年代表としてもプレーし、高校卒業後は強豪の法政大学へ進学し活動。大学4年時に大学日本一に貢献。
大学卒業後は新潟綜合警備保障㈱に入社し、国体・国スポ成年代表として活動、現在に至る。にいがたアスリートキャリアフォーラムとは、新潟県内で就職を希望するスポーツ選手と企業の交流イベントです。
本イベントを通じ、多くの選手が企業に就職し、社内でも企業人として活躍しています！
（詳しくは社スポ公式webへ）

申込・問い合わせ 新潟県社会人スポーツ推進協議会（公財）新潟県スポーツ協会内
TEL 025-287-8600
社スポ 検索社スポ公式Web：https://www.niigata-shaspo.jp/
Email：ngt8600spo@niigata-shaspo.jp X・Facebook・Instagram・YouTube
新潟県社会人スポーツ推進協議会は優秀なスポーツ選手の県内定着を推進しています*社スポwebサイト

スポーツ選手の雇用支援

プ ロ グ ラ ム

新潟県で就職を希望し、競技スポーツを継続したいスポー
ツ選手や指導者を、県内企業に情報提供を行っています。
「にいがたアスリートキャリアフォーラム」などのイベントやスポー
ツ選手や競技団体、大学等から情報提供をうけ、面談の上、企業の情報を提供しています。
現在44名の選手や指導者が企業に採用されました。

13：00 【第1部】開会
13：10 事例発表
13：50
14：00 【第2部】アピールセッション
自己紹介、参加企業紹介、フリートーク
17：00 閉会

よ く あ る 質 問

４４ 80
名

企業採用実績数
H27～R６ 当会の雇用支援による【Ｑ】 フォーラムに参加すると選手と面談できますか？
はい。当日は時間に限りがあるため、多くの選手と交流することに重点をおいています。後日面談も選手がOKすれば可能です。

【Ｑ】 初めての参加ですがどうすればいいですか？

社

ぜひ、ご連絡ください。ご相談に応じています。

【Ｑ】 どんな流れで選手を採用するのですか？

R5アスリート採用検討企業数＊ﾌｫｰﾗﾑ後、アンケートで意向を伺い、その後選手と面談し、書類選考や面接等社内ルールに従い採用するのが一般的です。

【Ｑ】一般社員と同様に働くことができますか？

コーディネーターが、個別にご相談を受け付けています。
不明な点があればご遠慮なくご相談ください。

もちろんです。ごく少数が競技に専念する環境を要望しますが、大半が大会前の残業の配慮で競技を継続しています。にいがたアスリートキャリアフォーラム2024 （８月６日） 企業・団体・一般用 参加申込書
ご記入の上、Eメールかファクシミリにてお送りください。 または、下記にある申込フォームをご利用ください。 【 申込締切 ７月１６日 (火) 】
１区分

民間企業

２団体

３市町村

４

教育機関

５その他

新潟県社会人スポーツ推進協議会 入会希望について （入会費・年会費無料
講演会・イベントの案内）
１ 希望する
２ 希望しない
３ 検討したい・説明を聞きたい
４ 会員※現在非会員の企業様は、ご入会いただき参加可能です。（担当者から入会について連絡します）

法人・団体名法人・団体名〒ご住所

電話・FAX

電話（）－FAX（）－

担 当 者 様E - m a i l
参加企業の事前告知（HPやSNSへの社名掲載）
参加者

お申込みお名前□□

告知可
告知不可
部署

新潟県社会人スポーツ推進協議会

企業情報資料の提供について（アスリートへの情報提供に使用）
役職

□□

提供可能
提供不可

ご連絡事項

事務局

*企業一般申込フォーム〒950-0933 新潟市中央区清五郎67番地12 ﾃﾞﾝｶﾋﾞｯｸﾞｽﾜﾝｽﾀｼﾞｱﾑ内（公財）新潟県ｽﾎﾟｰﾂ協会内
TEL 025-287-8600
FAX 025-287-8601

Email：ngt8600spo@niigata-shaspo.jp
またはQRコードから※お申込は https://forms.gle/pEsTh4qt4tZofbW77 どうぞ
新潟県社会人スポーツ推進協議会は優秀なスポーツ選手の県内定着を推進しています
フィリピン・イサベラ州バイオエタノール事業
伊藤忠回答（2013 年 2 月 15 日付）に対する FoE Japan コメント（2013.02.25）●確認の方法・内容について
・ 前回の回答書同様、第三者弁護士事務所に状況確認を依頼したのかもしれないが、所謂、法的な状況確認を行うだけでは不十分。現地の農民や先住民族など、法的に擁護されにくいステークホルダーへの配慮の必要性について指摘している点に鑑み、社会配慮等の専門家にも調査等を依頼すべき。
・ 法的な文書を確認するだけでは、不十分。当該ステークホルダー（農民や先住民族等）への直接の聞き取りをすべき。
●個別ケースについて
伊藤忠回答（該当部分）
１．土地問題– 土地所有権「Delfin Albano村長招集」「以下にて対応することを決定しております

FoE Japan コメント
Delfin Albano「町」長の招集で、Villa Pereda 村の土地問題について協議「決定」と理解している「MOA」（合意書）については、まだ全員が署名している状況ではなく、署名していない農民は、MOAの内容に納得していない状況。（ECOFに土地使用契約期限まで土地使用を認める点等につき、異議のある農民あり）

２．土地問題 – ECOF 社員による証明書偽造の疑い –「偽造の事実は無かったと認識」 偽造の有無のみに焦点が当たっているが、当該土地（Lot No. 736）の契約を巡り、V 氏が問題を提起した後、V 氏側が土地所有権者であると ECOF 社も認めたにもかかわらず、（少なくとも 12 月下旬の時点では）依然、サトウキビが撤去されていない状況。
3. 労働問題 – トラック事故負傷者への補償 「2011.10.10 付で Waiver 確認書を Waiver の内容を D 氏が理解して署もらっており、その後 ECOF 担当 名したか否かは不明。
（補償金の受が D 氏と面談した際も含めて特に 領に署名が必要な場合、その額が問題点の指摘はなかった」
不十分であると考えていても、署名をするケースがあると考えられる。
）
また、その後 ECOF 担当が D 氏と面談した際、問題がないかを聞こうとする姿勢があったのかも不明。
４．排水問題 - トウモロコシ被害補償関連 「その後もクレームを受けており 当該農民によれば、「補償額は被害ません。
」
額を補うものではなかったが、こ1

備考

前回の回答書（11 月 16 日付）
で、「契約締結済みであってもこれを終了するなどの対応を取ることを基本方針として」いるのであれば、本ケースについても、「契約の終了（農地の返還）」を望んでいる農民の農地については、基本方針に則り、契約を終了し、サトウキビを撤去すべき。
前回の回答書（11 月 16 日付）
で、「契約締結済みであってもこれを終了するなどの対応を取ることを基本方針として」いるのであれば、本ケースについても、早急に契約を終了し、サトウキビを撤去すべき。

左記については、今回の状況確認を行なった第三者弁護士事務所が、「社会配慮」に関する調査・確認作業に不適切だということを示す一例だと考える。
交渉等に慣れていない農民への配慮が必要。

トウモロコシ栽培に係る支出、純収入等を算出し、正当な（農れ以上、補償を要求するのは（貧しさを曝け出すようで）恥ずかしい」とのこと。

民が被害を受けないための）補償価格を設定すべき。交渉等に慣れていない農民への配慮が必要。

●全体について・以下の点に関する取り組みを真摯に検討・徹底すべき①今後、同様の問題が起きた場合の問題解決の体制、また、起きないようにする体制を構築すべき（例
えば、土地収奪については、各関連政府機関との土地利用・土地権利状況に関するマッピング作成・確認等。
）②前回の回答書で、「サトウキビ栽培地に係る土地所有権等の問題が確認出来た場合には契約を締結しない、もしくは契約締結済みであってもこれを終了するなどの対応を取ることを基本方針としている」とあるが、この対応を現地企業に徹底させるべき（契約締結済みの場合の契約終了、および、サトウキビを植えてしまっていた場合には、早急なサトウキビ撤去、および、サトウキビを植えた期間中に発生した当該農民側の損害に対する相応の補償措置）③前回の回答書で、「操業停止期間中に、今後の操業に際して同じ（公害）問題が発生しないよう、既に対応策を講じた」「悪臭は現在ない」とあるが、工場周辺の悪臭は継続しており、サン・マリアノ町
マラボ村、サンタ・フェルミナ村から苦情が出されている。悪臭対策・軽減策を見直し、徹底させるべき。
（具体的に、どんな軽減策を考えているのか？その効果はどれ程か？）（こうした苦情を踏まえ、2013 年 1 月 9 日には、州知事、町長、村長、その他の村の関係者等が工場でのダイアログに参加。GFII からは、「軽減対策をとるので、待ってくれ」との説明があったが、村人からは、「事業前には、いいことしか言われなかった。前回の操業時に苦情を出したときにも、対応すると言っていたが、また悪臭が起きており、事業者が『対応する』と言っても信用できない」等の懸念が上げられた。環境省・州・町・村の参加するタスク・フォースを設置し、様子を見ようということになったが、具体的に何をするのかは不明。
）（以上）

2
成長企業市場(仮称)の創設について
平成11年７月28日
名古屋証券取引所
Ⅰ

目

的

中堅・中小企業は、地域経済に密着するとともに、機動性、柔軟性、創造性を発揮し、地域経済の「ダイナミズム」の源泉として期待されており、このような中堅・中小企業が活躍することは、地域経済の活性化の牽引力となるとともに、様々な場面で地域社会に大きく貢献することとなる。
そこで、本所は、当地における中堅・中小企業の育成・支援を通じて中部地域の経済活性化に寄与するため、資金調達力や収益力等について揺籃期にある中堅・中小企業に対し新たな資金調達手段を提供するとともに、投資者に新たな投資機会を提供することを目的として、既存発行市場（市場第一部及び市場第二部）とは別に、新たに「成長企業市場(仮称)」を創設することとする。
なお、現行の「市場第二部特則銘柄制度」は廃止することとする。
Ⅱ

制度概要
項

１ 上場制度(1)上場対象目内容

最近２年間に終了する各事業年度の売上高の増減率の平均が10％以上であり、かつ、最近１年間に終了する事業年度の売上高の増減率が正である名古屋周辺企業の発行する株券を対象とする。

‑ 1 ‑

備考・増減率とは、当該事業年度の売上高から前年の売上高を控除した数値を前年の売上高で除して算出した数値をいう。
・最近３年間に決算期変更を行っている場合正規の決算期間に満たない事業年度の売上高については、月割按分することにより算定するものとする
・「名古屋周辺企業」とは、営業の主体を名古屋周辺（愛知県、岐阜県、三重県、静岡県、長野県、石川県、富山県、福井県、滋賀県）に有する企業をいうものとする。
・上場申請手続きは現行どおりとする。

(2)上場審査基準① 株式の分布状況
ａ 公開株式数

上場審査は、次の基準に適合する新規上場申請者の株券を対象として行うものとする。

上場申請日から上場日の前日までの期間に、50万株以上の公募又は売出しを行うこと。

ｂ 株主数

株主数が、上場の時までに 300人以上になる見込みのあること。

・「株主数」には、特別利害関係者を含めない。

② 株式時価総額

株式時価総額が、上場の時までに５億円以上になる見込みのあること。

・「株式時価総額」とは、上場株式数に公募増資等の発行価格等を乗じて得た額をいうものとする。

③ キャッシュ・フ
ロー

上場申請日の直前事業年度において営業活動によるキャッシュ・フローが正であること。

④ 財務諸表等ａ

最近２年間に終了する各連結会計年度及び各事業年度の連結財務諸表等に「虚偽記載」を行っていないこと。
ｂ 最近２年間に終了する各連結会計年度及び各事業年度に係る連結財務諸表等に添付される監査報告書において、原則として公認会計士又は監査法人の「適正」である旨の総合意見が表明されていること。

・最近２年間に係る「上場申請のための半期報告書」は求めない。
・最近１年間に終了する各事業年度の監査意
見には「無限定・適正」を求めない。

⑤ その他の基準

ａｂｃ

・現行市場と同じ。

株式事務代行機関の設置
株券の様式
株式の譲渡制限‑ 2 ‑(3)上場審査

上場審査は、新規上場申請者及びその企業グループに関する次の①から④までに掲げる事項について行うものとする。

① 企業の成長性

事業の成長性が見込まれること。

② 企業経営の健全性

事業を公正かつ忠実に遂行していること。

③ 企業内容等の開示の適正性

企業内容等の開示を適正に行うことができる状況にあること。

④ その他

その他公益又は投資者保護の観点から本所が必要と認める事項(4)上場廃止基準

次のいずれかに該当する場合は、その上場を廃止するものとする。

① 株主数

株主数が 150人未満である場合において、１か年以内に 150人以上とならないとき。

② 売買高等

最近１年間の月平均売買高が１万株未満となり、かつ、月平均値付率が20％未満となった場合において、その後１年間の月平均売買高が１万株以上又は月平均値付率が20％以上とならなかったとき。

③ その他の基準

ａｂｃｄｅｆｇｈｉ

債務超過（最近３年間に終了する事業年度）
銀行取引の停止
破産、和議、公正又は整理営業活動の停止
不適当な合併等
連結財務諸表等の虚偽記載
上場契約違反株式の譲渡制限
その他‑ 3 ‑・「株主数」には、特別利害関係者を含めない。

・現行市場と同じ。

(5)ﾃﾞｨｽｸﾛｰｼﾞｬｰ制度(6)上場賦課金(7)その他① 所属部の指定② 市場第一部又は市場第二部への指定

現行の法定開示に加え、「四半期報告書」の本所への提出及び開示を義務づける。
未定

・別途定める。

上記１(3) の各項目に基づき上場審査を行った銘柄については成長企
業市場部銘柄（仮称）に指定する。
成長企業市場部銘柄（仮称）については、毎決算期現在の資料等に基づいて審査を行い、株券上場審査基準第４条第１項（市場第二部）又は市場第一部銘柄指定基準に適合すると認めた場合には、市場第二部銘柄又は市場第一部銘柄に指定するものとする。
この場合において、当該審査は、当該上場会社からの申請により行うものとする。

２

売買制度

現行と同じとする。

３

決済制度

現行と同じとする。

４

その他

正会員は、成長企業市場部銘柄(仮称)の上場会社が発行する有価証券の取引を初めて行う顧客に対し、当該市場の概要及び当該銘柄の性格について十分説明するものとする。

以‑ 4 ‑

上
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各位
平成 23 年 6 月 1 日
フィールズ株式会社

節電の取り組みについてのお知らせ

平成 23 年 3 月 11 日（金）に発生いたしました東日本大震災により、被災された皆様へ心よりお見舞い申し上げます。一日も早い復旧・復興を心よりお祈り申し上げます。
フィールズ株式会社（本社：東京都渋谷区、代表取締役社長：大屋 高志）は、今夏に懸念される電力供給の不足に対する節電協力として、政府の節電実行計画に基づき自主的な行動計画を策定し、平成 23 年 5月 16 日（月）より順次、下記の取り組みを実施しています。東京電力管内・東北電力管内の平日ピーク電力使用量の 15％削減はもとより、全国支社・支店においても全社一丸となって、総使用電力量の前年比 25％以上の削減をめざします。

［節電の具体的取り組み］
1. 空調関連・ 稼動時間の短縮（9 時～18 時、18 時以降使用停止）
・ 空調温度の設定（28 度設定の徹底）
・ 一部サーバールームの空調停止

2. 施設関連・ 支社・支店ショールームの使用停止（内覧会のみ使用）
・ 照明の削減（照明の間引き、ネオンの消灯、LED 照明への切換え）
・ 建物の遮熱性向上（遮熱フィルムの貼付、ブラインドの設置）

3. OA 機器関連

・ パソコン未使用時のスリープ制御機能導入
・ iPad 活用によるパソコンの使用削減
・ 節電 OA 機器の導入
・ パソコン、OA、AV 機器の待機電力削減（使用時間帯以外は電源 OFF、コンセントから抜く）
・ 一部サーバー稼動時間短縮

4. クールビズ対応

・ クールビズ開始の前倒しと終了の延長（5/10～10/31）
・ 会社指定の軽装シャツを支給（6 月下旬予定）

5. 従業員への啓蒙活動

・ 家庭や日常の社会生活において節電の実践に結びつく情報を配信［電力削減の取り組み実施期間］（開始）平成 23 年 5 月 16 日（月）～ （終了予定）平成 23 年 9 月 30 日（金）当社では上記の具体的取り組みを着実に実行するとともに、今後も新たな節電策、ワークスタイルの変更など、さまざまな活動プランを継続的に検討・実行してまいります。

以上◆本件に関するご連絡先◆
フィールズ株式会社 コーポレートコミュニケーション室〒150-0044 東京都渋谷区円山町 3 番 6 号 Ｅ・スペースタワー
電話番号：03－5784－2109
FAX 番号：03－5784－2119
平成２９年度

外国人留学生

小論文

出題の意図と解答の傾向【出題の意図】『入門 企業と社会』（佐々木利廣・大室悦賀編 2015）からの出題である。本学に入学する前に、日本語能力を高めるだけではなく、経済学を学ぶ際に必要となる社会を分析する力もつけておいてほしいと考え、この文章を入学試験の問題として採用するに至った。
設問にあたっては、これから本学の経済学部で学ぶにあたって必要とされる日本語能力、文章読解能力、文章表現能力、洞察力、分析力、論理的思考力を測ることに重点を置いた。
設問１では、日本語の教材に現れやすい漢字とともに、日本語の教材には現れにくいが本学で学ぼうとする受験生には読めることが期待される漢字も取り上げた。設問２では、読解力と理解した内容を再構成する力を測った。設問３、設問４では、データを正しく読み取り、表現する力を測った。設問５では、本文を理解した上で論理的に文章が書けるか、本学の経済学部で学ぶ際に必要となる洞察力、分析力が備わっているかを問うこととした。
【解答の傾向】全体的によくできており、受験者間の差は大きくなかった。文語体で書く必要があるが、所々で口語体が見られた。漢字の間違いもしばしば見受けられ、中国語を母語とする受験者には、簡体字、単語レベルでの中国語の使用も見られた。助詞の間違いも少なからず見られた。字数制限のある設問では、著しく字数の少ない受験者もいた。冒頭 1
マス空けて書くことができている答案とそうでない答案が見受けられた。
＜設問１＞①、③、⑤の正答率は非常に低かった。
＜設問２＞「高卒・大卒の学歴に～重視する企業社会」の 5 行分を参考に、的確にまとめている答案が多数であった。その一方で、「第 2 次世界大戦～批判が集まった」の箇所をまとめて書いている答案も見受けられた。末尾に「システム」、「こと」等を用いる解答を期待したが、それができている受験者は多くなかった。

1

＜設問３＞
非常に正答率が高かった。
＜設問４＞［B］は「仕事優先」と記述する誤答や「仕事と家庭ともに両立する」との記述もあり、図表の読み取りが十分ではない答案が散見された。［Ｃ］は逆接の「ものの」を受け、「女性のほうが家庭生活において大きな役割を担っている」というような解答を期待したが、的確にそれを表現した解答は多くなかった。
＜設問５＞
ワーク・ライフ・バランスをめぐる日本と出身国の実態を比較して述べるよう求めた問題であった。設問の要求どおり、ワーク・ライフ・バランスに関して、自国と日本を比較したうえで、しっかりと自分の意見を記述している答案が多数であった。しかしながら、自国、日本の一方についてしか書かれていない答案、ワーク・ライフ・バランスに関する分析のない答案等も見られた。
日本については、労働時間が長く、過労や日常生活の犠牲が問題だという点の指摘が多くの答案において見られた。それに加え、女性に仕事と家事労働の二重の負担がかかっていることを指摘したもの、親子関係の希薄化を取り上げたもの、大手広告代理店従業員の過労自殺のケースについて言及したもの、陥没した道路が 1 週間で復旧した福岡のケースを挙げたもの等があった。
出身国の状況については、国によりそれぞれ事情が異なっていた。目に留まった解答
例としては、経済発展のために労働時間を延ばす必要があると叫ばれる中で労働時間管理がなされていないケースの指摘、欧米の職務給制度を日本と出身国いずれにも導入すべきだとの指摘、日本人は生活の楽しみを満たすために仕事すると考えたほうがよいといった積極的な提言等が見られた。
内容に加え、文章の構成、論の展開にも着目して採点を行った。深く考えることができた受験者、自分の考えを明確にして論理的な展開ができた受験者を高く評価した。
社会に関する知識、洞察力、分析力が求められる問題であり、日本語の学習を単なる言語の学習と捉えてやっていただけではなかなか解けない問題である。日々の生活の中で、様々なことに興味を持ち、自ら考える力を養うことが望まれる。

2
太郎IVY
tarou.ivy123

次の画面では、生年月日などの入力があります。
電話番号や再設定用のメールアドレスは省略することができますが、パスワードを忘れてしまった時や、アカウントの乗っ取りなどに対処する際に便利なので、設定することをオススメします。
電話番号を入力せずに「次へ」のボタンを押すと、次の項目で解説している電話番号の確認を飛ばしてアカウントが作成されます。

tarou.ivy123