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2014 年 10 月 25 日発行
通巻 191 号

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三重県は、警視庁のまとめによる 2013 年の県内での自殺者数が 408 人であったことを発表した。この数は 10 万人あたりの自殺者数の全国平均を上回っており、47 都道府県では、25 番目となっている。経済的な困窮のほかに、健康問題やうつなどの精神疾患も自殺とは無縁ではない―。

「１１月を過労死防止の啓発月間に。
働き方の見直しを行うこととは？」＊1「働き過ぎの日本人」。だれでも一度は耳にしたことがあるテーマだろう。先進諸国の中でも深刻な日本の長時間労働問題は、過労死、過労自殺、メンタルヘルス問題など、働く人の健康や生命までも脅かす事態を生んでいる。
＊1

6 月 20 日に参院本会議で採決され、成立した「過労死等防止対策推進法」で、勤労感謝の日がある 11 月を「過労死等防止啓発月間」と定めており、厚生労働省は月間を今年から実施できるよう同月までの施行で調整を進める。

大手飲食チェーン店に 1,500 円の時給（深夜）でなる、解雇により再就職先が無い等の働き方に起因もアルバイトが集まらず、店舗が休業―。誰もが目する相談を受けることもある。もちろん自殺の背景にしたこのニュースは、この飲食チェーン店のみなには、さまざまな原因が絡んでおり、過労だけが直らず心身ともにむしばむ過酷な過重労働の実態や法接的な原因であるとは断言できないが、その影響は令違反の横行を明らかにした。長時間労働などが原無視できない。

因の過労死や精神疾患（自殺を含む）の労働災害補

以前は過労死といえば、中高年男性が中心であっ償状況が、厚生労働省から発表された。2013 年度にたが、近年の傾向として、若年層の 20 代や 30 代、くも膜下出血や心筋梗塞などの脳・心臓疾患で労災時に 10 代までもが過労死や過労自殺の犠牲者となっ認定されたのは 306 人で、死亡者は 133 人。うつ病ている。実際に、厚生労働省の調査によると、精神などの精神疾患では 436 人が認定され、未遂を含む疾患では、労災の請求で 20 代が約 20％（277 人）、自殺者は 63 人だったとの統計が出ている。精神疾30 代が約 30％（428 人）と合計で半数に達している。

患の労災請求は前年度比 152 人増の 1,409 人と過去なぜ人は働くのか。自己実現のため、生活のため、最多を記録する深刻な状況が続いており、統計に表お金を稼ぎたいため。さまざまな理由があるだろう。

れた数字はあくまでも氷山の一角と認識している。

今ここで問題になってくるのは、過労死や過労自殺

こうした状況を受けて、2014 年 6 月 20 日に「過労や精神疾患を引き起こしてしまうほどに働かねばな死等防止対策推進法案（過労死防止法案）」が国会らず、人らしい生活を送ることができないような職で成立し、国は過労死や過労自殺の防止策を講じる場をはじめとする社会環境、経済環境、生活環境の責務を負うことになった。この法案では国が責務と現実である。

して「過労死」の防止対策を行うということが初めて法的に位置付けされており、過労死で家族を亡く

働いても働いても暮らしが楽にならない、豊かにした遺族らの働きかけが実を結んだと言え、個々のならない、先が見通せないという「ワーキングプア」働き方を見直す契機となった。と呼ばれる「働く貧困層」のことが注目を集めている。バブル経済崩壊後のデフレ進行の過程で、企業自殺者が年 3 万人近い日本。働き過ぎによる健康が実施した現行賃金水準の抑制、正社員の採用抑制、被害や精神疾患は、この問題に大きく直結している。

賃金水準の低い非正規従業員の増加などの人件費を認定特定非営利活動法人三重いのちの電話協会が行中心とするコスト削減が主たる要因とされる。このう自殺予防を目的とした「三重いのちの電話」ではような状況下では、社会格差と貧困はますます進行

年間 8,142 件の電話相談を受けている（※ 2013 年 1する一方である。

月～ 12 月）。仕事上での板挟み、会社に行けなくな

24 時間営業・年中無休のコンビニやスーパーや飲りうつ状態になる、夜も寝ないで仕事をして病気に食店。速さと低価格でサービスを競い合う企業。そ1

の一方で行われる人員削減や人件費抑制。物質的なりを見せていないのが現実ではないか。法的に示さ豊かさと便利さが国民に提供されている裏では、それた働く人の権利を順守していない企業を厳罰化す

れに従事する人たちの健康や生活が犠牲になっているとともに、労働者自身がその身を守ることができる。この国の働き方を変えなければ、続く悲劇を防るよう、学ぶことも必要だ。雇用主と労働者のよりげない。

よい関係を作りながら働き方を正し、政策提言していける存在として、中間的な立場にいるＮＰＯがそ

三重県では、男女が性別にかかわりなくその個性の役割を果たしていってもいいのではないか。と能力を十分に発揮する機会確保と次世代育成支援

働き方を見直すことは、働く人の健康と人権を守を図るべく、三重県内の企業の「ワーク・ライフ・るのみならず、父親の子育て参加や男女が平等に能バランス」を促進する「働き方改革」を進めている。

力を発揮しながら働ける環境の整備にもつながって「ワーク・ライフ・バランス」とは、仕事上の責任くる。仕事と生活をどのように選択するか考えていを果たしつつ、「仕事」と子育てや介護、自己研さん、くことがその先の未来を創っていく。資源のとぼし地域活動など「仕事以外の生活」とのバランス（調い日本では人材が宝であり、少子高齢化、総人口減和）がとれ、その両方が充実している状態をいう。

少に伴い生産年齢の減少が深刻化する中、まじめに労働者の健康や生活を守るのみならず、仕事の進め仕事に取り組む労働者の権利と心身ともに健康的な方の見直しによる効率化、労働者の仕事への意欲が生活は何よりも守られるべきものである。

向上することで優秀な人材を確保しやすく、企業側＊ 2 労働時間を短縮することによって仕事を分かち合い、雇用をつくることにとっても生産性や利益率が高まるというメリット（三好）もあるという。また、三重県では、ワーク・ライフ・バランス、誰もが能力を発揮できる職場にしていくための取り組みを進めている企業を表彰・認証する「男女がいきいきと働いている企業」制度を設けている。このような制度によって、労働者は働く企業＜取材・資料提供ご協力（順不同）＞を見定める際の１つのめやすとすることもできる。

・三重県雇用経済部雇用対策課様・三重一般労働組合 ユニオンみえ様

通常では労働組合に加入できない人たちが、ひと・認定特定非営利活動法人 三重いのちの電話協会様

りでも加入できる三重一般労働組合「ユニオンみえ」の書記長・広岡法浄さんは、近年は外国人労働者からの相談が多い状況を述べながら、安く労働者を使って目先の利益を上げようとし、長期で労働者を育てる視点がない会社が増えていることを嘆く。
社会保険に入らせない、本来会社が負担する費用を給料から差し引く、残業手当を払わない、過重労働。
そんな状況下でも「みんなその条件で働いているから」「文句を言ったら会社にいられない」となかなか声を上げにくい実情もあるという。
「正社員もパート社員も同じ仕事に従事するのであれば同じ賃金で、生活を守ることが求められる。労働者にとって働きやすい職場づくりをおこない、雇用の権利を守り、労働条件を整備することが必要だ」と、人らしく働けるように会社と交渉し、会社と社会を変えるよう声を上げるために組合に加入することも一つの手段と主張する。
近年は、「例え半分の収入でも、自分の自由な時間があるほうがいい」と考える若い世代が増えており、ワークシェアリング＊2査などの手法も実践されつつはあるが「働くことこそ美徳」と考える日本の文化的背景や、将来への不安、これまでに述べてきたような経済環境・生活環境の中では、なかなか広が2

「三重ぐるり」のコーナーでは、毎月テーマを 1 つ設け、そのテーマに沿った三三重ぐるり
MIEGURURI

重県内の市民活動団体を紹介しています。今号のテーマは【働き方の見直し】。
ワーク・ライフ・バランスの向上やキャリアアップ、労働問題、過労自殺などの課題解決のためにさまざまな活動が行われています。
働く人・働きたい人それぞれに寄り添い支えあっていく団体の活動を県内各地の市民活動（支援）センターを通して集めました。

Woman’s future center（ウーマンズ フューチャー センター）
情報提供：津市市民活動センター

少子化もあって女性活用が重要になってきた日本社会ですが、まだまだ子育てと働くことの両立には大きな課題があります。woman’s future center では、育児を終えた母親が安心して社会に出て「働く」ことができるような取り組みとして、セミナーやイベントなどを行っています。これまで、平成 25 年 8 月にザリッチ宏枝さんを講師に ｢私らしく輝く生き方｣、12月には山口友美さん講師の「私のキャリアアッププラン」というセミナーを開催しました。26

年度は 10 月～ 12 月に「女性のための就職支援セミナー」を行います。
「キャリアアップしたい」「子育てしながら仕事がしたい」「自分にあった仕事を見つめ直したい」などの悩みを持つ女性のために、現在の社会状況について、就職するためには何が必要かなどを伝えていきます。
今後も、女性が活き活きと働き、生きていける未来を生み出すことができるよう活動を続け
平成 25 年 8 月に行われたセミナーの様子です。

ひと言PR!

ます。

11 月 1 日（土）に博物館で行う第 2 回女性就職支援セミナーは、3 歳未満のお子様は託児、それ以上のお子様にはイクメングループ「ミエメン」さんによるキッズセミナーを同時開催いたします。詳しくはＨＰで。

津市久居元町 2361-2 MC ビル 101
059-253-7657
womanfc@yahoo.co.jp URL http://a-trio.net/wfc/

南勢ユニオン
情報提供：松阪市市民活動センター

南勢ユニオンは、伊勢・松阪地域で働く人なら誰でも 1 人から入れる地域労働組合です。全国
的にみて、企業や職種独自の労働組合に加入している人は 18％で、8 割以上は、労働条件や職場環境で困ったときに頼る場所がありません。そこで「ひとりぼっちの労働者をなくしたい」と、2007 年、現役時代に企業の労働組合で活動していたメンバーらが退職をきっかけに立ちあげました。現在の会員は 80 名以上。活動の中心は、無料の労働相談や福利厚生がない零細企業で働く人向けの共済制度などです。労働相談では、不当な理由による突然の解雇、賃金未払いのサービス残業、パワーハラスメントなどの事例の相談を多く受けます。同団体では相談員が法律に沿ってアドバイスを行い、組合として企業と対等の立場で話し合いを進めるなど問題の解決に向けて労働者とともに動いています。今後は、相談者が次は別の困っている人を助松阪中心市街地の祭りに出展し、労働相談と原発ゼロへ向けた署名を実施。

ひと言PR!

けられるように、と労働問題に関する勉強会などにも力を入れていく予定です。

南勢ユニオンは、労働者の“困ったときの駆け込み寺”。あきらめずにまずは相談にきてください。一緒に解決策を考えましょう。

認定特定非営利活動法人

0596-20-7630（伊勢） 0598-23-4515（松阪支部）
nansei.union@gmail.com

三重いのちの電話協会
いろいろな悩みや心配ごとを持ちながら、身近に相談する人もなく、一人で苦しんでいる人たち、また、自殺にまで追い込まれようとしている人たちがいます。
「いのちの電話」は研修を受けたボランティア電話相談員が、その人たちのよき相談相手になって、再び生きる勇気と希望を持たれるようになることを願って、電話相談をお受けしている自殺予防のための市民活動です。いのちの電話の活動は、特定の思想、信条、宗教をこえて、一人ひとりの「いのち」を尊重し、共に生きる輪を広げていこうとするものです。
「いのちの電話」は 1953 年ロンドンで始められ、日本では 1971 年東京に開局し、「三重いのちの電話」は 2001
年ＮＰＯ法人として開局し、2010 年認定ＮＰＯ法人に認定されました。相談時間ついては、通常電話 ( ☎059-221-2525) は毎日午後 6 時から午後 11 時まで、フリーダイヤル電話 ( ☎ 0120-738-556) は毎月
三重いのちの電話協会パンフレット

ひと言PR!

10 日午前 8 時から翌日午前 8 時までです。

ひとりで悩むのはやめましょう。どうぞお電話ください。なお、来年 4 月より第 9 期生ボランティア電話相談員養成講座を開講します。来年 2 月募集開始。関心をお持ちの方は、事務局までご一報ください。

3

津中央郵便局私書箱 25 号
059-213-3975（平日午後 1 時～午後 4 時）
URL http://www.jona.or.jp/~mie-inochi/クローズアップ

県民が力を合わせることによって、地域社会で「今までできなかったことができるようになる」ために大切なヒントを毎月ご紹介します。

ー協創のヒント集ー

ヒント 17

企業と市民活動団体との出会いの場をつくる事

現在、企業と市民活動団体との協働はあまり多くはありません。Ｎ
ＰＯの情報不足で、企業にはＮＰＯがよく見えておらず、ＮＰＯがよく理解されていないのが原因と考えられます。市民活動団体も、企業には資金を期待することが多く、事業を協働して行うという視点が弱かったと言えます。
しかし、地域企業の３割がＮＰＯとの連携を検討しているというデータもあり、両者が協働することによって、さまざまな新しい可能性が広がる例も生まれています。出会いのチャンスがあり、企業のニー

1 企業とＮＰＯの出会いの場「企業の森」（県）県

2 企業人と市民の出会いの場「企画力向上ワークショップ」（松阪市）
アイディア・ラボ [ β ]（ＮＰＯ）

3 若年無業者のための就労訓練の場づくり「明和アクアファーム」（伊勢市）

特定非営利活動法人いせコンビニネット

ズと市民活動団体のミッションが合致すれば、よい関係で事業をすすめることができるでしょう。
従って、これから取り組むべきは、企業と市民活動団体が出会い、お互いをもっと知り、協働のきっかけとなる場をつくることです。

（ＮＰＯ）

4 ＮＰＯがリーダーシップ「日本一のバリアフリー観光県づくり」（全県）
特定非営利活動法人伊勢志摩
バリアフリーツアーセンター（ＮＰＯ）引用：『夢をかたちにするまちづくり～「新しい公共」のヒント集～』（三重県・新しい公共円卓会議／２０１３年３月発行）

活動
のぞき見隊

Vol.16

美杉むらのわ市場（森の手づくりテーマパーク）は、毎月第 2 日曜日、津市美杉町で開催されています。美杉町のいろいろな技術、感性を持った方が発起人となって、昨年の 4 月からこの市場を始めました。山、川に囲まれた空気のおいしい自然の中で、天然酵母ベーグル、玄米菜食カレー、マクロビスイーツ、有機野菜、木製品、地元産の食物、手仕事のお店などが並んでいます。最近は市外、県外からも出店されているとのこと。ここでしか出会えない個性のあるお店ばかりでした。

手づくり梅 干しとひじきが入ったおむすびと、こだわりローブラウニー。
あっという間に売れてしまいました。

手づくりコトコト人形。かわいい動物が傾斜のある板の上をコトコトと動きます。子どもだ
けでなく大人も繰り返し見たくなります。

で木工工房戦！
子 様 も挑おなさ
小9 月 14 日 ( 日 )。壮大なる山、透き通るような空、心地よい風が吹き抜け、この場所にいるだけで癒されます。

記者の雑感

例

すぎたけ

石窯ピザは、杉 茸、かぼちゃ、トマトのジェノバピ
ザです。
杉茸とは、杉に自生するきのこで美杉の名物です。

記者・田中「美杉むらのわ市場」事務局の方にお話を伺いました。美杉町のおもしろい仲間が集まる中、それぞれの個性を生かして何かできるのではと考え実現したのが、このマーケットだそうです。当初は美杉町の仲間 15 店舗で始めたそうですが、この日は奈良からのお店もあり 24 店舗並びました。もちろん美杉町で昔からあるお茶屋さんやお味噌屋さんも毎回出店しています。この中で新しいつながりができて、有機栽培農家が作った小麦でパン屋さんがパンを焼いて販売したり、手づくりチーズとパンのコラボ企画があったり、新しい物がこの市場の中で生まれています。食べ物も作品もからだにやさしいものばかり。
それは自然と環境への配慮に繋がるんですよね。人と人が繋がって、「むらのわ」の輪は確実に広まっています。

【開催場所】〒 515-3421 三重県津市美杉町八知 6121 美杉リゾート 火の谷ビール工場前広場 【主催】美杉村むらのわ市場事務局【問合せ先】美杉リゾート内 美杉むらのわ市場担当 TEL：059-272-1101
E-mail：misugimuranowa@gmail.com URL：http://ameblo.jp/misugimuranowa/

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INFORMATION
今年も「市民活動・ＮＰＯ月間」を開催いたします！

みえ市民活動ボランティアセンター
からのお知らせ

世界を楽しもう！～ Hand in Hand！
みえの地球市民 ２０１４～

三重県と特定非営利活動法人みえＮＰＯネットワークセンター（みえ県民交流センターの指定管理者）
は、ＮＰＯ法の施行月である１２月を「市民活動・在住外国人支援や多文化共生社会の実現に向けての地ＮＰＯ月間」と定め、より多くの県民の皆様が市民域活動のほか、小中学生向けの、ジェスチャーゲーム活動・ＮＰＯ活動に触れ、参加するきっかけをつくやマダガスカルの鬼ごっこ、世界の衣食住を知るコー

るため、各地の市民活動センターやＮＰＯ等にご協ナーや世界のクイズ大会など楽しい企画が盛りだくさ

力いただきながら、県内でさまざまな取り組みを行んです。ぜひご参加ください。

います。今年は１１月～１２月に実施し、市民活動・NPO をさらに盛り上げます！

実施日 2014 年 12 月 7 日（日）11：00 ～ 16：00（10:45 開会宣言、受付開始）

主催 三重県、みえ県民交流センター指定管理者

場 所

みえＮＰＯネットワークセンター

みえ県民交流センター（アスト津 3 階）

ワードでつくるチラシ・パンフレットコンテスト
あなたのつくったチラシをコンテストにだしてみませんか？
作品募集期間 10 月 2 日 ( 木 ) ～ 11 月 30 日 ( 日 )表彰式及び作品展示 2015 年 2 月 14 日 ( 土 ) 13:30 ～対象 三重県内の市民活動団体 大賞の方他に豪華賞品があります！
ご 応 募・ お 問 い 合 わ せ reuse-mie@npoeparts.onmicrosoft.com
主催 みえイーパーツリユース PC 寄贈プログラム実行委員会「協創シンポジウム」市民活動・NPO 月間 記念イベント
2014 年 12 月 19 日（金）13:00 ～ 15:30（交流会 16:00 ～ 17:00）
社会の構造の変化の中で経済や企業や個人の生き方はどう変化するのかという視点から、今後の経済や社会の行方を企業 CSR など社会課題とつながった視点で議論する 2 部構成のシンポジウムです。
ともに創っていく「協創」の未来…そのためにわたしたちができることを考えます。
第 1 部では、渥美由喜さんに「地域活性化策としてのワークライフバランス～市民の三面性～」というテーマで講演を行っていただきます。第 2 部では、トークセッションを予定しております。
場所 アスト津 4 階 アストホール（三重県津市羽所町 700 津駅東口徒歩 2 分）
参加費 無料第 1 部 ･ 第 2 部 ･ 交流会を通して。ただし、交流会のみの参加はできません。

定員 先着 250 名（事前申し込みが必要です）

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助成金情報1 締め切り・募集期間

2 対象

3 助成金額／表彰内容

助成金情報はみえ市民活動ボランティアセンターホームページでも多数ご紹介しております

三重銀行

2014 年度「NPO サポートファンド」寄付先募集

1 11 月 17 日（月）当日消印有効

2 三重県内に拠点を置き、「次世代育成支援」、「環境保全」活動を行う NPO 団体（法人格の有無不問）
3 1 団体の上限 20 万円（総額 100 万円）

大阪コミュニティ財団 2015 年度助成団体募集
1 11 月 28 日（金）当日消印有効

2 いろいろな分野で 1 年以上の活動実績を有する非営利団体（法人格の有無不問）

3 活動分野と助成する基金の種類による

日本河川協会 「きれいな川と暮らそう」基金
1 11 月 30 日（日）当日消印有効3 1 団体の上限 50 万円

三菱 UFJ 信託地域文化財団

平成 27 年度募集

2 水環境保全活動に取り組む市民団体（NPO、NGO、サークル）など

2015 年度助成団体 募集

1 11 月 30 日（日）当日消印有効

2 地域の音楽・美術・演劇・伝統芸能の各分野において、文化の振興に努力している国内の団体
3《実績》1 件当たり 20 万円～ 50 万円程度

ジェンダー平等をめざす藤枝澪子基金

第 2 回助成活動募集

1 11 月 30 日（日）当日消印有効

2 ジェンダー平等、女性の権利の実現等の事業や調査研究を行う個人、団体（法人格の有無不問） 3 1 件の上限 50 万円

国際交流基金地域リーダー・若者交流助成

1 12 月 1 日（月）18：00

必着

2 日本国内の非営利団体

3 《実績》1 件あたり約 60 万円前後

スタッフルーム
はじめまして。9 月よりみえ NPO ネットワークセンタースタッフとなりました大槻です。社会人 1 年目！これからたくさんのことを吸収し、成長していきたいと思います。どうぞ宜しくお願いいたします。さて、今月号のテーマは「働き方の見直し」です。ワーク・ライフ・バランスが注目されるなか、心身をむしばむ過重労働に苦しむ人々がいるという実情があります。厚生労働省は、夜間や休日に電話で無料相談を受け付ける「労働条件相談ほっとライン」( フリーダイヤル 0120-811-610) を 9 月 1 日より開設しました。本人だけでなく、家族や友人でも利用できます。弁護士や社会保険労務士など労働問題に詳しい相談員が対応し、年末年始を除き来年 3 月末まで実施するとされています。また、厚生労働省ホームページには若者向けに、労働法の基礎知識について掲載されています。自身のおかれている労働環境に疑問を感じたとき、相談することで何か解決の糸口が見つかることもあるのではないでしょうか。少しでも労働条件が改善され、働きやすい職場が増えることを願うばかりです。
（大槻）

100

活動
（い、法人のい自、育、保ま ）

11月1 日
（月）
りー

しくはー、
20

り100

会社研059 354 102（.

中）. o.

）と（1と、活①法人名②主たる事務所の所在地③活動分野④認証年月日⑤代表者①特定非営利活動法人
亀山文化資産研究会②亀山市北町 6 番 31 号
③社会教育、まちづくり、観光の振興、学術④ 2014 年 9 月 18 日
⑤会長（理事） 中浦 豊子

転載を希望の場合は必ず「みえ県民交流センター指定管理者：みえ NPO ネットワークセンター」に連絡してください。

ちりま

協 賛
みえ市民活動・ボランティアニュース発行にあたり、協賛をいただいております。

3.

株式会社

阪本事務機
環境にやさしい植物油インキを使用しています。

o.

地域の市 活動ー市 みえ市民活動ボランティアセンター 津市市民活動センター 三重大
大 三重大大市 名市市民活動センター い市 いな
べ市市民活動センター
町 とういんボランティア市民活動支援センター
日市市 日市市
なやプラザ 日市大亀山市 山市市民 働センター
市 市民 ットワークす かの どう
国 大大
松阪市 松阪市市民活動センター
市 いせ市民活動センター
大市 児アリーナ 山ビ ターセンター
市 名 市市民活動支援センター コリ ート 目の 名 市立
名年会議所 名 市 合福 センター市
伊 市市民活動支援センター 伊 市立
伊年会議所
市 東コミ ニティ ザイン
町 めいわ市民活動サ ートセンター
町 南伊勢町町民 化会
町
町
ボランティア市民活動センター
地域の社会会 県内の市町社会福議会
・ 業行各店 三 行各店 三重 行各店 東 労働金 各店 県バンク各店 メ
ィ ル一 各調局
三重県庁県民 ール 三重県地域機関（地域防合事務所 名、 日市、 、津、松阪、伊地域活性化局 南勢、 、 南 ）三重県 町庁 （情報 開 口）三重県 合センター 三重県立一院 三重県立院 三重県立こころのセンター 三重県立こころの健康センター
物 三重県立 物 三重県立三重県生センター 三重県 女共同参画センター
フ ンテみえ 三重県人 センター 三重県身体者 合福 センター 三重県環境情報センター
三重県立道センター 各市町役場 各市町中民 など

514 0009
市町 00 番地
ス.059 222 5995
.059 222 59 1
lo.
ーー

①特定非営利活動法人 スリーズ
②松阪市 下 村町 862 番地 6
③保健、農山漁村・中山間地域、職業能力、障がい者の自立と共生社会④ 2014 年 9 月 18 日
⑤理事長 堀出 忠夫

理者ー動(2014 年 9 月 10 日～ 2014 年 10 月 9 日認証分 )定ＮＰＯサポートファンド

特定非営利活動法人ーー認証
した