●公益社団法人

函館市シルバー人材センター●「月下美人」阿久津 貞夫 会員「秋みっ〜け」「イギリス領事館のバラ」

島村 八惠子 会員 小林 邦子 会員

写 真 同 好 会 作品

「初夏の睡蓮」
林（オオコノハズク）「あれ⁉」「鐘の鳴る丘」
栄田 武志 会員 英男 会員 佐々木 紀代彦 会員

令和２年９月号●“手”が足りない。そんな時はシルバー人材センターへ！
シルバー人材センターの親切・丁寧・確実な仕事振りは必ず皆様のお役に立ちます。
豊かな経験と能力を生かし、幅広いお仕事をいたします！
函館市若松町33番６号（函館市総合福祉センター 2 階）
電 話（０１３８）２６ー３５５５
ＦＡＸ（０１３８）２３ー７５３１
E-mail：hakosc@sjc.ne.jp HP：https://hakosc.com/

秋号

№123
登録会員数

８月31日現在

男550人

女252人

計802人

献

献2⑸令和二年度 行事について
材センター休職及び病気療養休「第一回理事会」報告⑹統計 資 料 に つ い て
暇期間等の算定に関する規程（道シ連提供（案）
について資料）
四月下旬開催以上、報告事項、協議事項を審⑺その他議し承認されました。
①令和元年度 函館市勤労者
新型コロナウイルス感染拡大防
主な内容は次の通りです。
総合福祉センター（サン・リ
止の観点から理事会を中止し、書◎報告事項
フ レ 函 館 ）指 定 管 理 者 モ ニ
面議決書に変更した。
●正特会員七百六十八名、賛助会
タリングに係る評価シート★報 告 事 項（実績評価）
について⑴正特会員及び賛助会員の入会に員五十三団体である
★協議事項●降雪不足、新型コロナウイルス
ついて（令和二年一月～三月）
⑴函館市への要望（案）について⑵令和二年度 会員継続調査の結感染対策が大きく影響し、全体
の事業実績は前年度比九十八・ ⑵令和三年度 基準単価
果について（案）につ七％である。
⑶事 業 運 営 状 況 報 告 に つ い ていて（令
●事務局の嘱託職員一名減とする。
以上、協議事項を審議し承認さ
和二年一月～三月）
◎協議事項
①会務報告
れました。
●平成三十一年度事業報告、収支②事業実施状況報告
主な内容は次の通りです。
⑷正副理事長及び常務理事の自己決算については監査の結果、適◎報告事項正であると報告された。
職務執行状況報告について●正特会員七百八十八名、賛助会⑸令和二年度 事務局体制につい員三十二団体である。
「第二回理事会」報告て●新型コロナウイルス感染対策が⑹役員賠償責任保険加入について
 七月二十九日 開催
大きく影響し、全体の事業実績★協 議 事 項
は前年度比八十五・九％である。
⑴平成三十一年度 補正予算（案） ★報告事項
について⑴令和二年度定時総会結果につい◎協議事項⑵平成三十一年度 事業報告て（案）●函館市への要望は、全シ協とし⑵正特会員及び賛助会員の入会にについてて全国統一行動となっている。
⑶平成三十一年度 収支決算
ついて
（令和二年四月～六月）（案）●令和 三 年 度 の 配 分 金 は 据 置 き、
⑶事業 運 営 状 況 報 告 に つ い てについて（令事務費のみ十％に改正。また今⑷監査報告について
和二年四月～六月）後の配分金の基準単価見直し時⑸令和二年度 正会員・役員及び①会務報告
期は、最低賃金と同一とし、最②事業実施状況報告
職員表彰受賞者候補者（案）につ
低賃金改正時後の翌年度から適⑷正副理事長及び常務理事の自己いて応させ適宜改正する。
⑹公益社団法人函館市シルバー人
職務執行状況報告について

令和２年（2020年） 秋号
はこだてシルバーだより

令和二年度定時総会（書面議決）
について行事について

新型コロナウイルスの影響から、過去に経験のない、書面議決による定時総会となり、また表彰受賞者に対して賞状等を郵送する異例な状況となりました。
各議案については、全て可決され事業を進めています。
昨年度の雪不足を皮切りに、コロナウイルスの影響から、事業高は厳しい状況が続いておりますが、本年度は、当センター四十周年の節目の年でありますので、今まで以上に会員、役職員が一丸となって事業目標に近づくよう頑張って行きたいと思います。

令和二年度

新型コロナウイルス感染症拡大防止のため、引き続き左記行事を中止いたします。
① 高 年 齢 者 雇 用 就 業 パ ネ ル 展、②第二回清掃奉仕活動、③地区懇談会
また、七月十日に会員厚生部会を開催し、今年度は①旅行会、②会員の集いについても中止を決定しました。
なお、コロナウイルスが収束した場合、新年懇親会は開催したいと考えております。開催の有無については、今後の地域班での配付書類でご確認願います。
まずは新生活様式を守り、早く通常の生活に戻れるよう注意を払い、日々の生活をしていきましょう。

はこだてシルバーだより

令和２年（2020年）123号

賛助会員の皆様には、シルバー人材センター事業に深いご理解を賜り心からお礼申し上げます。
今後とも、シルバー事業の発展のため、種々ご指導、ご協力をお願いいたします。
令和２年８月３１日現在（敬称略・順不同）

団
三献
献

3

商

４４団体

名会

南北海道ヤクルト販売

水㈱ エ ス イ ー シ ー

函 館 環 境 衛 生㈱㈱北海道銀行函館駅前支店㈱ケーエス北の星観光バス

㈲

吉業

㈱

㈱

ホテル函館ロイヤル㈱五

道 南 う み 街 信 用 金 庫 （福）函館市社会福祉協議会

辻㈱

高㈲

新谷㈱

はこ㈱

浦体

道

松本組

㈱

近藤商

田会

林
島商

軒事㈱

組

㈲

ニ ッ コ ー 事 務 機

函館市役所職員労働組合

商会

函館清掃事業協同組合

連合北海道函館地区連合会

せき

五 稜 郭 タ ワ ー㈱

市立函館病院労働組合（一社）函館市母子寡婦福祉会

函館空港ビルデング㈱

及 明 ビ ル 管 理㈱

野 口 観 光 マ ネ ジ メ ン ト㈱湯元
啄木亭

ホンダカーズ南北海道

㈱

㈱

オ会

㈱

社

㈱

不店

㈱

日 宣 プ ロ ダ ク ト（公財）
杉 崎 福 祉 財 団㈱函 館 国 際 ホ テ ル㈱

アテ ス コ ㈱ 函 館 支 店

道㈱

長綜木㈱

門合

出事

版

二南屋

石本

油ス

ドカバ

商

ンス

㈱

函館市排水設備指定業者
協
同組合目

函館管工事業協同組合

務機

㈱

布

函館山ロープウェイ㈱㈱

日 本 一 金 物 店

安全・適正就業委員会

報告委
 員会コーナー
令和元年度

第四回
令和二年三月六日㈮に北海道緊急事態宣言下の中、令和元年度最後の安全・適正就業委員会をソー
シャルディスタンスと全員マスクを 着 用 し て の 開 催 と な り ま し た。
報告事項二件と協議事項一件について討議し、委員会終了後、自動車運転業務就業会員との懇談会を開催 し ま し た 。
◎事故発生状況報告
令和二年三月五日現在、傷害事故十一件、賠償事故四件、その他の事故二件の合計十七件の事故が発生した。（※春号で報告済み。
）◎令和二年度安全・適正就業推進計画について
安全・適正就業委員会の開催予定や例年七月に開催される安全就業推進大会について協議がされました。大会については現段階で保留となり委員会と安全パトロールは様子を見ながら随時実施する事とな り ま し た 。
コロナ禍の委員会は、必要以上に気を遣う会議となりました。

委員会

献

4

安全巡回パトロール

安全巡回パトロールを、七月十七 日 ㈮ と 七 月 二 十 日 ㈪ に 実 施 し、結果は次の通りです。
☆道職員アパート（機械除草）・安全対 策も取られ各自持ち場の作 業 もテキパキとし 好 感 が 持てました。チップソー作 業では支 柱や 建 物 基 礎に傷 を付 けないよう対策を検討してほしいと思います。
☆花園町（植木・剪定）・二人で手早く丁寧な作業をしていた。但し脚立を要する作業ではヘルメットの着用は必須です。
☆本通第三号幼児公園（機械除草）・安全及び飛散防止対策も万全で車の通行時にはホイッスルにて注意喚起等徹底していました。
☆亀田本町（手刈り除草）・丁寧な作業で周辺の清掃にも気配りがされていました。
☆ＮＨＫ広場（機械除草）・飛散防止対策を徹底して欲しいと思います。
☆市民の森（手刈り除草）・丁寧な作業で好感は持てましたが、歩道上の作業では車両などの往来には安全管理を優先してほしいと思います。

※令和２年度安全就業推進大会が新型コロナウイルス感染拡大防止のため中止になったことから、令和２年８月27日（木）に函館市総合福祉センターで表彰式が行われ、受賞された会員のみなさんに表彰状と記念品が山本理事長より授与されました。

献報告◎自動車運転業務就業会員との懇談会
懇談会には運転業務就業会員四名の方が出席し、人を運ぶ業務と物を運ぶ業務それぞれの方の現状報告があり、皆さん共通して取り組んでいる事は運転前の車両点検や体調管理、そして安全運転を心がけているとの事でした。また点検にて異常がある場合は速やかに派遣先や事務局に報告し対応をして貰うとの事で、現在運行について特に困っている事はないとの事でした。この会談を機に、尚一層の安全運転で就業して行きたいと結び、懇談会を終了しました。

令和二年度

第一回

令和二年六月二十四日㈬に開催され、報告事項一件と協議事項一件について討議しました。
◎事故発生状況報告
六月二十四日㈬現在、その他の事故一件が発生しています。運転
業務就業時、送迎車にて生徒を迎えに行く途中左折時に駐車中の車両を避ける為左側に寄り過ぎガードレールに接触しバンパーを破損しました。この事故で会員には怪我は有りませんでした。

◯最優秀賞「跳ね返せ コロナも事故も 油断せず」
 山川
優 会員
◯優秀賞
「チョット待て 急ぐその先 危険あり」
 平原 宜幸 会員「安全は ひとりひとりの 心がけ」
杉本正 会員「お互いに 譲る気持ちが 事故防ぐ」
小倉 幸子 会員
「指を差し これで善いかと 念を入れ」 村田 富重 会員

安全標語 表彰作品決定!!

応募者７０名、１５８作品の中から最優秀賞１点、優秀賞４点、ラッキー賞１０点が令和２年度第１回
安全・適正就業委員会で選考されました。

令和２年度

令和２年（2020年） 秋号
はこだてシルバーだより

令和二年度表彰受賞者
インタビュー
シルバー人材センター事業の振興発展に長年にわたりご功績のあった退任役員四名と正会員三十六名の方が表彰されました。受賞者 を 代 表 し て、正 会 員 の 小 飯 田 孝
一 さ ん、木 戸 栄 子 さ ん、 退 任 役 員の吉田那美恵さんから受賞の喜びと「人生百年時代のシルバー会員としてのこれからの生きがい」についてお聞きしました。
小飯田孝一さんはシルバー会員にな ら れ て 十 年 と お 聞 き ま し た が、 入会の き っ か け は …

小飯 田 若 い 頃 は定職 に つ い て い ま
した が 、 年 も 取 り時間ができたので、 何 か 役 に 立 てるようなことがあればやりたいなあという気持ちで入会しました。
現 在、 働 い て い る お 仕 事 の 内 容 を教え て く だ さ い 。

吉田 余暇にサン・リフレでスポーツの講座を受講していたときからサン・リフレでの受付業務をやってみたいと思っていて、シルバー入会後、長期就業に応募し、四年間働くことができました。

三 期・ 六 年 間、 シ ル バ ー 人 材 セ ンターの理事を経験されました吉田さん に「 人 生 百 年 時 代 の シ ル バ ー 会 員としてのこれからの生きがい」についてお聞きしました。

献

おめでとうございました。

受賞者の皆様

皆様の前向きな考え方やお話を伺う こ と が で き、 大 変 参 考 に な り ま した。 お 忙 し い と こ ろ 本 当 に あ り が とうございました。

が、 健 康 の 秘 訣 や、 お 仕 事 の な い 時ます。仕事のない時の過ごし方は、 吉田 役員にはな
フリーマーケットに出す手作りのりましたが、シルはどのようにお過ごしですか。
小物入れなどを作ったり、最近はバーの組織とか理小飯田 現在八十九歳で来年九十畑仕事も始めました。
事会の運営など全歳になります。健康の秘訣は夜更く知らないことば
かしをしないことで、十時には床木戸さんの今後の目標を教えてくかりでしたが、理事をやって、とに付きますね。日常は、野菜づください。て も 楽 し か っ た。 シ ル バ ー の スり（エンドウ豆、茄子やきゅうり） 木戸 元気ですので、もう少しシタッフの皆さんや役員理事の皆さや花を植えたりしています。
また、 ルバーセンターで頑張りたいと思んに感謝いたしております。
「 脳 ト レ 」 の 雑 誌 を 買 い、 妻 と 一います。
シルバーに入会した時から頭の緒に挑戦しています。
心 身 と も に お 若 い 木 戸 さ ん、 こ れ
隅に、高齢者はどうやって社会参からも余暇も楽しんでください。
小飯田さんのこれからの目標をお加できるのだろうか、どういう仕聞かせください。
事をして自分を生かせるのだろう
最 後 に、 退 任 役 員 の 吉 田 那 美 恵 さ
小飯田 この年で仕事があること
か、 ま た 年 金 暮 ら し の 生 活（経済がうれしいです。できたらこれかん よ り お 聞 き し ま す。 シ ル バ ー 入 会的 ）を ど う し た ら 支 え て い け る のらも長くシルバー人材センターでのきっかけを教えてください。
か等、考えると不安な事ばかりで、仕事をさせていただきたいと願っ
吉 田 入 会 は、 亡 く な っ た 主 人
当時からこれらのことを知りたいています。
（当時緑の島の管理の仕事に就いと思っていました。て ま し た ）の 方 が 先 で、 私 自 身 時
小 飯 田 さ ん、 あ り が と う ご ざ い ま
いろいろな疑問を探すためシル間に余裕もでき、社会参加したいし た。 誠 実 な 受 け 答 え に 感 謝 い た しバーに入会し十年になりますがという気持ちから入会しました。
ます。
シ ル バ ー 会 員 に な ら れ て か ら、 ど 「 人 生 百 年 時 代 」 毎 日 の 生 活 リ ズ
ムに気を付けながらも、多少なりのような仕事をしましたか。とも社会参加し、これからも皆さんと一緒にシルバーセンターで頑張っていけたらと思います。
次 に、 ヘ ル パ ー の 資 格 を 持 っ て いる 木 戸 栄 子 さ ん は、 現 在、 会 社 や 下宿屋の室内清掃に従事しております。
長く続けられる秘訣や日頃から心がけていることを教えてください。

小飯田 今、五か所の公園の清掃、 木戸 長く続けらごみの回収や除草などを順次やられたのは健康だかせていただいてます。仕事は朝九らできたと思いま
時半ころから三時間で、ひとりです。清掃の仕事はやっていますのでマイペースでで週二回二時間ほどきるのがいいです。
ですが、最後まできちんと責任をもってやろうといつも心がけていとて も お 元 気 な 印 象 を 受 け ま し た献5

令和２年（2020年）123号
はこだてシルバーだより

函館市への支援要望

献◇配分金支払日◇
九月分 
十月二十日㈫十月分  十一月二十日㈮十一月分 十二月十八日㈮十二月分  一月二十日㈬※口座 の変更等をされた際は、速やかに事務局へ連絡願います。

◇入会登録説明会の予定◇

6

 （会場 総合福祉センター）
六日㈫ 四階会議室
十月
十月二十一日㈬ 一階集会室
十一月 六日㈮ 一階集会室
十一月十八日㈬ 一階集会室
十二月 八日㈫ 一階集会室
十二月十六日㈬ 三階第一会議室
なお、現 在コロナウイルス感染症予防のため、予約制となっております。ご希望の方は事前に事務局までお申込みください。
電話
３５５５

平日 九時～十七時十五分迄
土 日・祝日は休日となります。

謹んでお悔やみ申し上げます。
さ大木 治芳 ん（ 六十四歳）
 ８地区１班 ５月 日

17献の影響を受け、受注額、会員数共に人生百年時代におけるシルバー人材センターの減少傾向で大変厳しい状況になっ決意支援についてていることから、令和三年度シルバー事業の推進のために必要な補助金及び公共事公益社団 法人全国シルバー人材業発注への支援
センター事 業 協 会では令和二年 度について要請し
定 時 総 会において、都 道 府 県のシました。
ルバー人 材センター連 合 会及 び全
谷口副市長か国千三百三十五のシルバー人材センら、 人 口 減 少、ターが統一して、地域の日常に密着少子高齢化が進した就業機会を展し、人生百年提 供するなどに時代を迎えた今、より高齢者の社
シルバー人材セ会参加を促進し、 ンターには、シニアの多様な価値高齢者の生きが観を支える役割に期待するとともいの充 実、健 康に新規事業の開拓を希望するとのの 促 進、ひいてお話がありました。
は地域社会の活性化、医療 費や事務局職員の異動介護費用の削減◎異動 事務局→サン・リフレ函館など「人生百年 時代」におけるシ磯順子 （事務員）四月一日付
ルバーの決意と支援要請を地元自◎採用 サン・リフレ函館
治体に対して行う決議をしました。
石田 剛司 （所 長）六月一日付
このことから、九月二日㈬、山本理事長、阿部副理事長が、函館
令和二年度
市役所を訪問し、谷口論函館市副第一回 衛生委員会開催
市長への支援の要請を行い、山本理事長から谷口副市長へ要望書を令和二年八月二十七日㈭提出 し ま し た 。
議題 職場におけるメンタルヘ
山本理事長からシルバー事業のルス対策について
運営は、コロナ禍、温暖化
（降雪減）

26
−

令和２年（2020年） 秋号
はこだてシルバーだより

つ ぶ や き日 本 の 国 は 南 北 に 長 い と 言 わ れ、直線距離で約三千㎞である。この
日本で砂糖の甘味原料作物として、砂糖大根（ビート）と砂糖キビが栽培されている▼砂糖大根は甜菜とも呼ばれ、北海道で栽培される寒冷地作物である。作付目的に連作障害回避があり、北海道の大規模農業に欠かせない作物である▼砂糖キビは鹿児島県の離島と沖縄県の南国で主体に栽培されている。 台 風 銀 座 と 呼 ば れ る 地 域 で、強風に耐えながら成育可能な貴重な作物である▼国内の南北端で厳しい天気や気象変動にめげずに頑張る地味な作物である。残漬物の利用として、大根は畜産の飼料となり、キビはバイオ原料や肥料として活用されている▼この両作物
を 同 一 国 内 で 栽 培 し て い る の は、世界で三ケ国と少ない。日本の他には、広大な領土を有する米国と中国である▼狭い日本で先人達は、他国農業を見聞して英知と努力で、国内の適地適作を立証して来た結果であろう▼私達シルバー
会員も、世界に拡散した新型コロナの感染を回避し、これ以外の環境変化にも対応して、活動を継続して行う事を念願する （ Ｒ・Ｉ）