も り や 113号
シルバーだよりＴＸ駐輪場管理業務

守谷駅放置自転車啓発業務

障子・網戸張替え業務

空家空地管理業務

2020年7月

守谷市シルバー人材センターの会員は身近なことのお手伝いを通じて、地域社会に身近なことのお手伝いを通じて、地域社会に貢献しています。
貢献しています。

会員を募集しています！

市内在住で、60 歳以上の健康で働く意欲があり、センターの趣旨に賛同される方の入会を募集しています。お気軽に事務所（0297-48-8591）までご連絡ください。
公益社団法人 守谷市シルバー人材センター〒302-0109 茨城県守谷市本町 622-2 TEL 0297-48-8591 FAX 0297-48-8965
E メール moriya-sc@tenor.ocn.ne.jp URL http://www.moriya-sc.or.jp
発行責任者：理事長 高力 庸吉
編集：広報編集委員会
令和 2 年 7 月 15 日発行­1­もりやシルバーだより

2020年7月15日 発行令和２年
令和２年 定時総会
定時総会
未来を考えながら守谷市長 松丸修久

令和２年度定時総会の開催をお祝いいたします。
そうは申しましても、これまでの総会と同様に総会会場として市役所大会議室使用のご相談を受けた際は、「３密」による新型コロナウイルスの感染を防ぐため、お断りせざるを得ませんでした。
その後、貴センターでは、郵送による投票が可能であることを見出し、これにより総会を開催し、議事を完了することができた旨、連絡をいただきました。
総会では、特に、今後２年間のシルバー人材センター事業を担う４人の新任理事が会員の皆さんの賛成を得て選出されたことは、誠にご同慶の至りであります。
最後になりますが、私は令和２年度施政方針（広報もりや4 月10 日号所収）の末尾を、次のように結んでおります。
今後も、未来を見据え、施策を着実に実行することにより、「市民くらし満足度ナンバーワン」の実現を目指してまいります。
これは、貴センターの事業目的とも一致するものと考えており、厳しい事業環境の中ではありますが、ともに協力しあって、事業の発展を図りたいものと願っております。

油断大敵 火の用心

理事長 高力庸吉

令和 2 年定時総会は、すべての議案が賛成多数で議決され、無事、終了いたしました。市民の皆さま、ご契約先の皆さま、そして新型コロナウイルス感染予防対策のため、書面での議決権行使方式による総会運営にご協力いただいた会員の皆さまに感謝の気持ちを込め、ご報告申し上げます。また、総会後の臨時理事会で、時節柄、理事会三役は続投せよとの趣旨から三役重任となりましたことを併せてご報告申し上げます。
シルバー人材センターは高齢者だけで構成されている団体です。高齢者にとって目の前の熱中症は大敵です。
そして新型コロナウイルス感染症はまだまだ解明途上であり、高齢者にとっては油断大敵の長期戦が続きます。
会員の皆さま、どうぞ健康と安全を第一に、事業運営にご協力くださいますよう、よろしくお願い申し上げます。

令和２年 定時総会議決結果等の報告
令和２年の定時総会は新型コロナ感染拡大防止のため、定款第 20 条に基づき、書面による議決権行使方式を採り、開催いたしました。
以下、議決結果等についてご報告いたします。
◆日 時：令和２年６月２２日（月）午前９時 30 分〜 10 時
◆場 所：当センター会議室◆報告事項：１．令和 2 年度事業計画及び収支予算の件
２．令和元年度事業報告の件◆決議事項：１．第１号議案 令和元年度貸借対照表、正味財産増減計算書及び財産目録承認の件
２．第２号議案 理事１２名選任の件
３．第３号議案 監事２名選任の件◇令和 2 年 5 月 27 日時点での会員総数 429 名◇出席会員数（議決権行使書面提出会員を含む）：260 名（過半数を超えており総会成立）◇各議案の賛否・第１号議案：賛成 260 票、反対 0 票
・第２号議案：賛成 260 票、反対 0 票
・第３号議案：賛成 260 票、反対 0 票
上記の通り、各議案は賛成多数で可決されました。

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もりやシルバーだより

2020年7月15日 発行

定時総会で選任された理事・監事及び臨時理事会で選定された三役

新役員の紹介 （任期は令和４年定時総会終結の時まで）
氏名（敬称略）
高 力
菅 原
松 本
寺 田
飯 嶋
坂
渡 部
山之内坂 内長 野滝 沢
勝 村
稲 葉平 井庸

吉忠
良 一
正 三章
ちか子
正 章
荘 六
武 志
克 広
俊 之
秀 樹
みどり
成 樹

職名／担当

備考

理事長
副理事長兼総務部会長
常務理事兼事務局長
理事 / 総務部会
理事 / 総務部会
理事 / 総務部会
理事 / 事業部会長 ( 安全対策委員長 )理事 / 事業部会
理事 / 事業部会
理事 / 事業部会
理事 / 広報部会長
理事 / 広報部会 ( 地域班担当 )
監事 ( 守谷市保健福祉部次長 )
監事

事務局

重重重
新新新重重重重重
新
重重

任
任任任
任
任
任
任
任
任
任任任
任（敬称略）

寺田正三

飯嶋章

坂ちか子

勝村

秀樹

ありがとうございました

事務局長

松 本 良 一 業

務 藤 林 宏 之業

務佐 伯 俊 郎 業

務 長倉亜希子業務

外 内 泰 郎 業

務 三ツ木章雄（前）理事 霜多俊治氏

業務

津 野 一 穂 会

計 鈴 木 弘 子（前）理事 鹿島和枝氏

以下の理事４名が退任されました。

（前）理事 朽木秀子氏

三ツ木章雄（注）入社：三ツ木章雄 2月1日付 よろしくお願いいたします。
退社：亀﨑 義博 3月31日付 ありがとうございました。
一般職に異動：佐伯俊郎 4月1日付 引き続き、よろしくお願いいたします。

（前）理事 市毛光三氏

令和元年度 事業運営報告（平成31年4月〜令和2年3月）
会員数・就業状況
男会員数
就業実人員

01年度
30年度
01年度
30年度
01年度

就業率（※） 30年度性

323名
307名
216名
229名
76.2％
83.4％

女

事
性

107名
97名
69名
77名
80.4％
86.6％

合計

430名
404名
285名
306名
77.2％
84.2％

公共受注額
民間等受注額
受注額合計
受注件数

業
01年度
30年度
01年度
30年度
01年度
30年度
01年度
30年度

（※）
派遣を含む

実

績

37,788千円
43,542千円
138,822千円
136,965千円
176,610千円
180,507千円
2,115件2,080件親睦会の総会議事報告
６月２２日（月）、（公社）守谷市シルバー人材センター定時総会終了後、守谷シルバー親睦会の総会が開催され、下記議案を審議し、すべて原案通り承認されました。
第１号議案：令和元年度事業報告及び収支決算報告並びに令和２年度事業計画及び収支予算承認の件
第２号議案：役員３名選任の件
役員３名は全員が再任されました。会長 渡部正章、副会長兼会計 菅原 忠、監事 平井成樹
なお、令和元年度の事業報告及び決算書類は適正に処理されていたとの平井監事の監査報告がありました。

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もりやシルバーだより

2020年7月15日 発行

安全就業スローガン

大丈夫 だろうの仕事が 事故のもと

守谷Ｂ班 渡部会員

新型コロナウイルスと熱中症を予防して暑い時期を乗り切りましょう
新型コロナウイルス感染防止の３つの基本である①身体的距離の確保、②マスクの着用、③手洗いや、「３密（密閉、密集、密接）」を避ける等の「新しい生活様式」の習熟に努めるとともに熱中症予防行動の５つのポイントを実践して、猛暑を乗り切りましょう。

１. 暑さを避けましょう

３. こまめに水分補給しましょう①のどが渇く前に水分補給②１日あたり１〜２リットルを目安に③大量に汗をかいた時は塩分も忘れずに①エ ア コ ン を 利 用 す る 等、部屋の温度を調整する②感 染 症 予 防 の た め、換 気 扇
や窓開放によって換気を確保しつつ、エアコンの温度設定をこまめに調整する③暑い日や高温時間帯は無理をしない④涼しい服装にする⑤急に暑くなった日等は特に注意する

４. 日頃から健康管理をしましょう①日頃から体温測定、健康チェックを②体調が悪いと感じた時は、無理せず自宅で静養する

２. 適宜マスクをはずしましょう①気温・湿度の高い中でのマスク着用は要注意②屋外で人と十分な距離（２メートル以上）を確保できる場合には、マスクをはずす③マスクを着用している時は、負荷のかかる作業や運動を避け、周囲の人との距離を十分 に と っ た 上 で、距離を充分にとる
適宜マスクをはずして休憩をとる

５. 暑さに備えた体作りをしましょう①暑くなり始めの時期から適度に運動を②水分補給は忘れずに、無理のない範囲で③「やや暑い環境」で「ややきつい」と感じる強度で毎日３０分程度
環境省 ( 熱中症予防行動 ) を参考に当センターで作成

新しい地域班班長が決まりました
４月15日（水）、令和２年度第１回地域班班
長会議が開催され、令和２年度地域班役員（班

守谷Ａ班

原田義徳氏

守谷B班

北村陽一氏

高野班

市毛光三氏

大野班

貝塚博志氏

長）が右のとおり決定し、理事長から委嘱状が交付されました。1 年間ご苦労さまですが、よろしくお願いいたします。

大井沢班

東徹夫氏

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北守谷A班

菅原忠氏

北守谷B班

手塚利幸氏

みずき野班

波多野義隆氏もりやシルバーだより

2020年7月15日 発行

セカンドライフの「生きがい」はシルバー人材センターで実現を！
！

シルバー人材センターとは高齢者のライフスタイルに合わせた就業の機会を提供し、高齢者の健康で生きがいのある生活の実現と地域社会の福祉の向上に貢献する自主的な会員組織です。

こんな仕事をしています①カート回収､品出し､清掃､バックヤード「自 主･自 立･共 働･共 助」を理念とした公益法人で営利を目的としない団体です。
法律によって位置づけられており、国・市から運営費が補助されています。

サークル活動を楽しんでいます
親睦会では色々な趣味等のサークル活動で仲間づくりや交流を楽しんでいます。

②公民館等の公共施設の管理業務③庭木の剪定･草刈り･草取り①しあわせ会 ( カラオケ好きの集い )②友愛会（流通業務に関心あるものの集い）③銀の会（手芸小物づくりの集い）④植栽同好会（植栽に関心あるものの集い）⑤守谷シルバーゴルフクラブ（ゴルフ好きの集い）④家事援助サービス等
就業することで生きがいを感じ地域社会に貢献することになります。

管理人室

会員を募集しております
市内在住で、原則 60 歳以上の健康で働く意欲があり、センターの趣旨に賛同される方の入会をお待ちしています。
センターの詳しい内容は入会説明会で紹介します。
出席希望の方は ☎48-8591 に事前連絡をお願いします。
入会説明会は、原則毎月第１・第 3 木曜日（除く祝日）
午後 1 時 30 分から午後３時頃迄です。

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もりやシルバーだより

2020年7月15日 発行

一般家庭の蛍光灯の交換、荷物の移動、掃除、草刈りなどが、自分で出来ない、しかし専門業者にお願いするほどでもない、だけど頼める人がいないなどの小さなお困り事がありましたら、お気軽にご相談ください。
（TEL 48-8591）
お役に立てる『シルバーちょこっと仕事人』がお伺いします。
【8版】 №200415

作業内容（料金は事務費・税込みの目安です。材料費等はお客様負担となります。）
修理・工作

障子・網戸の張替え料金例（並サイズ 90×180cm 1 枚）
障子 1,300 円より 網戸 2,400 円より

清掃

センター指定の材料費と運搬費込みです

玄関周りの清掃
料金例

剪定・除草等

1 人 1 時間
1,100 円より庭木の剪定料金例

移粗大ごみの搬出料金例

動（屋内→玄関先）
1人1回 2,200円より家具・冷蔵庫等の移動

お引受けできない
仕事の例

空家等
見守り 他

1 人 1 時間1,500 円より本棚・組立家具等の組立て
フローリング床への張替え
グリーンカーテンの取付け花壇のレンガ積み修理
絵画等の取付けドアの蝶つがいの調整
すだれ用フックの取付け
ウッドデッキの解体・補修
段ボールの整理
網戸の清掃
家周りの整理敷地内の側溝清掃
刈払機による草刈り
鉢植を地植にする
庭木・花壇の水やり
花壇の土つくり玄関前のコンクリ階段増設
ブロック修繕・増設
物置の壁板修理・屋根波板交換
高所カーテンの取付け・取外し
階段・廊下等手すりの取付け
ふじ棚の製作
蛍光灯・電球等の交換
住宅用火災警報器の取付け
家周りの枯葉・落葉の清掃
池の葉の除去
イベント会場の清掃
隣地はみ出しの枝切落し伐採（太さ20cm以内）

空家･空地の見守り料金例

1 回 1,100 円より

イベント手伝いチラシ配り①危険な作業（フォークリフト等の作業、高木の剪定作業、除草剤作業、ハチの巣除去等）②高度な仕上げのレンジ・エアコン等の清掃、高度な大工仕事、ベビーシッター等③人や荷物の車による運搬（道路運送法等）④電気工事（電気工事業法等）⑤人や車の交通誘導・警備・監視業務（警備業法）

仕事の依頼を検討されている皆様へ①公益的な団体です。営利を目的にしていないので安心して仕事をお任せいただけます。
②仕事は基本的に請負又は委任契約です。
③請負又は委任になじまない仕事は、派遣契約によります。
④危険・有害な仕事はお引き受けしておりません。
（前項のお引き受けできない仕事の例を参照）⑤ご相談、お見積りのうえ、契約を結びますので、お気軽にお電話をお願いします。

公益社団法人 守谷市シルバー人材センター­6­

チエブクロー〒302-0109 守谷市本町 622-2（保健センター裏側）
TEL 0297-48-8591 FAX 0297-48-8965
E-mail moriya-sc@tenor.ocn.ne.jp