39th OKHOTSK DOUKENOKHOTSKVISION実行委員長ご挨拶
アフターコロナを迎え、私たち経営者はいまだ厳しい現実と闘っています。困難な時こそ、勇気と希望に満ちた時間を皆様と共有したいと、第 39 回全道経営者 共育 研究集会 in オホーツク（オホーツク道研）のスローガンは「ZERO 〜明日へ 彼方へ〜 」としました。
「 ZERO 」には自らの原点に立ち返り、団結し、前進していく決意を表しています。基調講演では、火災から不屈の精神で蘇った浜野製作所

浜野慶一社長のお話を伺います。予期せぬ火事でゼロからの再起を迫られた同社の復活劇には前進する勇気と希望が得られると期待しております。分科会
では多様なテーマを取り上げ、皆様との議論を通して新たなアイデアや展望を描く機会になればと思っております。
小さな支部でも大きな夢を抱き、皆様を心からお迎えいたします。全道の会員の皆様と 16 年ぶり

実行委員長 浜 名㈱スカイフォレスト

靖博に設営を担当するオホーツクでお会いできることを支部会員一同心待ちにしております。

代表取締役

39th OKHOTSK DOUKENオホーツク道研PR 動画前夜祭

オホーツク支部会員の宿泊施設ご案内

9月27日㈮ 18：30〜20：30

各自でお申し込みください。いずれもお電話での予約のみとなっています。

オホーツクでしか味わえない
北見プレミアム焼肉
参加費／10,000 円（税込）
定 員／30 名「同友会の道研での宿泊」とお伝えください。

下山り通

北 見市内 焼 肉店

●北見郵便局

ゴルフ交流会
9月27日㈮ 12：00スタート
国道 39 号線

北見カントリークラブ（北見市大正813）※プレー代は各自ご精算ください

北見市北 7 条西1丁目

TEL：0157-23-2251

●北見信金

ホテル
ベルクラシック北見

北見市役所● ●バスターミナル◀旭川方面

第 39 回全道経営者 共育 研究集会 参加申込書

JR 北見駅網走方面▶

北見市北 6 条西1丁目8-1

TEL：0157-31-1200

申込締切／ 9 月 6 日㈮ ※ 9 月 7 日㈯以降のキャンセルは参加費の全額を申し受けます。

企業名

役

ホテル黒部

北見赤十字病院●
中央通り

四条通り

参加費／3,000 円（税込、賞品代等）
定 員／50 名

参加
プラン

開催日

2024
12:00〜 受付

名分科会

ゴルフ交流会メール

13:00〜 記念講演

会場／北見工業大学

土

15:00〜17:45 分科会

9 27

記念講演

13:00〜14:30 会場／北見工業大学講堂■ゴルフ交流会

18:45〜20:30

懇 親 会（ 立 食 ）12:00 〜 会場／北見カントリークラブ■前夜祭「北見プレミアム焼肉」 18:30 〜 会場／北見市内焼肉店□ 記念講演・分科会のみ□ 会場□ オンライン

（第1希望）
分科会

第2希望（）
分科会□ 参加します（ハンデ：）

オンライン参加可

奇跡の復活を遂げた赤いジャンパーの職人集団

報告者 浜 野 慶 一 氏※第7分科会の方は希望ゼミ（前夜祭）

株式会社浜野製作所

代表取締役 CEO【設立】1978年 【資本金】2,000万円【従業員数】52名【事業内容】金属プレス金型製作・試作品製作
金属プレス加工部品・精密板金加工・レーザー加工研究機関やモノづくり企業が絶えず相談に訪れる東京・墨田区の町工場「浜野製作所」。

□ 参加しますかつて量産品中心で売上の 9 割を 1 社に依存してきた同社は、2000 年に火事で工場が全焼。

会社存続の危機に立たされます。深海探査艇「江戸っ子 1 号」や電気自動車「HOKUSAI」などの開発にも携わる職人集団は、いかにしてゼロからの復活を遂げたのか。

使用される場合があります。※オンライン分科会は北見工業大学の教室やフリースペースで参加することはできません。

モノづくりと町工場の未来に向けて挑戦し続ける浜野製作所の経営に迫ります。

所属の同友会事務局へお申し込みください

TEL：011-702-3000
しりべし・小樽事務所 TEL：0134-25-9191とかち事務所
TEL：0155-22-3611
くしろ事務所
TEL：0154-31-0923
札幌事務所

9月6日㈮

会場／ホテル黒部 北見市北7条西1丁目※本登録内容は行事運営のため、北海道同友会管理のもとに参加者名簿などに使用されます。※本会合内で撮影された写真、動画は当会の会報等にお申し込み先

参加申込 締 切

講演・分科会 8,000円（税込）

北見市公園町165 番地

金18,000円（税込）

フル参加（講演・分科会・懇親会）

特別企画

フリガナ氏

9 28

参加費

□ フル参加（記念講演・分科会・懇親会）

職記念講演

第39 回全 道 経営者 ”共育 ” 研究 集会inオホーツク

FAX：011-702-9573
FAX：0134-25-0765
FAX：0155-22-3612
FAX：0154-31-0944

TEL：0157-23-4110
道北あさひかわ事務所 TEL：0166-29-6663
函館事務所
TEL：0138-51-8800
苫小牧事務所
TEL：0144-36-9080
オホーツク事務所

FAX：0157-23-4130
FAX：0166-29-6664FAX：0138-51-2341
FAX：0144-36-9666

主催

設営／一般社団法人北海道中小企業家同友会オホーツク支部〒090-0015 北見市公園町1-2〒060-0906 札幌市東区北 6 条東4丁目1番地 7 デ・アウネさっぽろビル13 階TEL 011-702-3411 FAX 011-702-9573

TEL 0157-23-4110 FAX 0157-23-4130

共催／北見工業大学

分科会
1

第 分科会

天 然 資 源を 保 全し活用する
持 続 可能な仕 組みづくり

第39 回全 道 経営者 ” 共育 ” 研究 集会i nオホーツク

誰もが魅 力を感じる
労 働 環 境の実 現

2

第 分科会

全道共育委員会

経営や地域課題に結び付く3つのテーマを厳選しました。あなたはどのゼミに入りますか？
地 域 内外 の 新しいネットワークの 形成

全道共同求人委員会を活かし SDGs や DX を推進している同社。企業理ン経営から参加型経営へ方針転換します。社員と社念に掲げる「社員のやりがいと成長を育む」の実現

会にとってかけがえのない会社を創ることを目指に向けた実践事例から社員育成とはなにか考えまし、社員が自ら考える社風づくりを実践。次世代のす。

役員育成に奮闘中です。

TOMASEIグループ 代表 渡辺 秀敏 氏【苫小牧】㈱エムジー・コーポレーション 代表取締役社長 後藤 章仁 氏【札幌】【創業】1953年 【資本金】2,000万円【年商】グループ年商：24億円 【従業員数】グループ6社150名【事業内容】TOMASEIグループ事業持ち株会社、廃棄物処理業、バイオガス発電、農業【設立】1977年 【資本金】9,500万円【年商】11億円 【従業員数】50名【事業内容】総合広告業、書籍の発行、各種情報誌の企画・制作、イベント、メディア開発

誰もが魅 力を感じる
労 働 環 境の実 現

経営理念の浸透と働きやすい社風づくりをめざして

3 産学連携ゼミ

新たな観光ビジネス：
データを駆使した「絶景」の予測

データ活用で創る地域と暮らし地域にある大学の活用〜大学が持つ機能〜

誰もが魅 力を感じる
労 働 環 境の実 現

障害者問題こそ人を生かす経営の「核心」

大学は教育・研究・社会貢献

通 の 標 準 路 線 デ ー タ「を使命として活動していまが作り出す豊かな景観が多数

GTFS-JP 」の利用によるバす。大学が持つ機能と、地域とあります。科学的アプローチ

スロケーションシステムやサ大学との連携事例を通じ、企による「絶景」の発生予測や潜イネージ、路線最適化、遅延業が大学をどのように活用で在的な観光資源の発掘、ブラ解 析 等 の可能 性と 地 域 発 展

きるかについて考えます。

ンド化について学びます。

について学びます。

北見工業大学
教授・情報処理センター長／AIコモンズ長
升井 洋志 氏北見工業大学
教授・社会連携推進センター長
内島 典子 氏北見工業大学大学院工学研究科修了、博士（工学）
専門は知的財産、産学官連携

大阪大学大学院理学研究科修了、博士（理学）
専門は原子核理論、数理データサイエンス

北見工業大学大学院工学研究科修了、博士（工学）
専門は産学官連携、アウトリーチ

第 分科会

人間尊重経営の実践で組織イノベーションを!

バ スや 路 面 電 車 等 の 公 共 交

雲海に代表される、自然現象

北見工業大学
准教授・知的財産センター長
三枝 昌弘 氏8時 代を先 導 する
医 療・福 祉の 推 進

全道障害者問題委員会

オホーツク地域には蜃気楼や地 域 資 源の高付 加 価 値化と地 消地 産 の 追 求

持 続 可能で 効 率的な社 会基 盤 の 形成

オホーツク支部

9

地 域 資 源の高付 加 価 値化と地 消地 産 の 追 求

第 分科会
オホーツク支部（定員35名・先着順）

愛着が湧く文化 的なまちづくり

移動

人と地域を麺でつなぐ 未来へ紡ぐ思い

北見ハッカのレジリエンスとイノベーション

生ひやむぎ誕生秘話

薄荷を活用したビジネスと地域の関係性
かつて北見は世界シェア 7 割超のハッカの産地でし

社員一人ひとりの成長を重視し、イノベーションを主要取引先の受注を打ち切られ、業績は悪化の一途透が図れず、離職者も相次ぎます。社員としっかり通じて将来の課題に積極的に取り組んでいます。まをたどり売り上げは 8 割減。先行きが見通せない難向き合ってこなかったと気づき、取り組み始めた残た、障害者問題委員会への取り組みから人間尊重経局を救ったのは、創業期に製造していた「生ひやむな営業活動で国内、世界へとハッカ油市場を開拓。

間社長の報告から、理念をどう浸透させるかを中心営の原点を理解し、人の命や権利を優先した企業経ぎ」でした。創業 75 年、北見唯一の製麺所が未来ハッカ文化を守り、発信する挑戦から、地域独自のに学びます。

営を提唱しています。に紡ぐ思いとは。

文化・産業を考えます。

代表取締役社長

残間 巌 氏【釧路】㈱マスカット薬局代表取締役

髙橋 正志 氏【岡山同友会】【設立】1998年 【資本金】1,000万円【年商】36億円 【従業員数】103名【事業内容】薬局（岡山県内に15店舗）、保険調剤（各種保険取り扱い）、一般用医薬品販売

地 域 内外 の 新しい
ネットワークの 形成

多様な連 携と共 働ができる社 会システムの実 現

6

第 分科会

函館支部

本気が人を動かす持 続 可能で 効 率的な社 会基 盤 の 形成㈱ツムラ（津村製麺所） 代表取締役社長

津村 健太 氏【北見】【設立】1949年 【資本金】2,000万円【年商】1億5,000万円 【従業員数】20名【事業内容】製麺業、北海道唯一の生ひやむぎ専門店「ツムラボ」の運営

愛着が湧く文化 的なまちづくり

しりべし・小樽支部

第10分科会（フル参加でも申込可）

地域に密着した企業を目指して苦難のタクシー会社を救え！理念経営で会社が変わった

相互交通㈱2 データサイエンスゼミ

幹部社員と共に作成した経営理念。しかし社内に浸【設立】1979年 【資本金】2,000万円【年商】18億円 【従業員数】51名【事業内容】建築鉄骨工事・建築工事屋根板金工事・建築、土木用金物製作・ステンレス、アルミ製品製作

5

4

第 分科会

全道経営指針委員会

まだ道半ば、それでも歩みは止めない

第 分科会

自然 の恩 恵と生 活 の質を大 切にする暮らしのすすめ※全体で講義を受けた後、各先生のもとでグループ討論を行います。

1 絶景プロジェクトゼミ

2017年に2代目社長に就任した後藤氏。トップダウ

生活環境整備を中心に環境事業で培った技術や経験㈱残間金属工業持 続 可能で 効 率的な社 会基 盤 の 形成

誰もが魅 力を感じる
労 働 環 境の実 現人が採用できて、人材が離れない会社づくりとは持 続 可能で 効 率的な社 会基 盤 の 形成

天 然 資 源を 保 全し活用する
持 続 可能な仕 組みづくり

北見工業大学の学びを体験できる「道研ゼミ」へようこそ！

働きがいと経済成長の両立を目指して

3

多様な連 携と共 働ができる社 会システムの実 現オホーツク支部

第1〜8分科会は定員50名程度を予定しています（先着順）。お早めにお申し込みください。

社員教育は何のために行うの？

第 分科会

7

第 分科会

畏 敬の念を持ちながら一人ひとりが 参加する自然保 護

オホーツク支部天 然 資 源を 保 全し活用する
持 続 可能な仕 組みづくり

オンライン

知床のいのちを未来へつなぐ

時、会員の言葉に愕然とし、本気の社内改革を開る」ための地域活動を行うことが必須と考え、取り高密度にヒグマが生息するこの地域は、人とヒグマ始。 SOS 救援タクシーなど経営理念を具体化した組んできた経験を話します。そこから、自企業が果の軋轢、観光客の集中という課題を抱えています。

約 30 の施策を進め、地域に不可欠な存在に。理念

たすべき社会的役割や、企業と地域の関わり方につ北海道唯一の世界自然遺産・知床の保護と利用の調経営で逆境に打ち勝つ報告です。

いて学びます。

和を考えます。

横関建設工業㈱代表取締役社長【創業】1920年 【資本金】4,000万円【年商】17億5,000万円 【従業員数】39名【事業内容】土木一式、建築一式、設計施工

柏谷 匡胤 氏【倶知安】公益財団法人知床財団事業部長

永田 裕一 氏【北見】オホーツクの未来を創る19 の方針
オホーツクビジョンは、人口減など地域の将来が極めて不透明になる中、「幸福につなげる 指標 として 2019 年に同友会オホーツク支部が策定した オホーツ

年間約 120万人の観光客が訪れる国立公園、知床。

諏訪部 利夫 氏【函館】代表取締役社長

度の高い持続可能な地域社会」のイメージを全員で共有して、実際の施策や活動

世界自然遺産を守る人々
地方で企業経営をする上で、「よい経営環境をつく

取締役社長㈱北見ハッカ通商【設立】1985年 【資本金】1,000万円【従業員数】40名【事業内容】ハッカ油製造卸、その他ハッカ製品卸売。天然和種ハッカの栽培・蒸留

相互交通のタクシーは絶対に乗らない―。社長就任【設立】1940年 【資本金】8,400万円【年商】13億2,300万円 【従業員数】327名【事業内容】タクシー業

た。同社はハッカ産業が衰退する中で創業し、着実ク版 SDGs です。地域全体が連携を深められるよう具体的な目指すべき姿として「19 の方針」を掲げています。
地 域を元 気にする
コミュニティーの 活 性化

地 域 内外 の 新しい
ネットワークの 形成

多様な連 携と共 働ができる社 会システムの実 現

畏 敬の念を持ちながら一人ひとりが 参加する自然保 護

天 然 資 源を 保 全し活用する
持 続 可能な仕 組みづくり

OKHOTSKVISIONオホーツクの未来を創る19 の方 針

心 身の 基 礎を培う
自然体 験

地 域の 特 性を活 かした
体験学習

先 人 から継 承した
地 域の歴 史教 育

心 身を鍛える
スポーツ振 興想 像 力を育む
文化 活 動 振 興

生きがいを支える生 涯学 習生 涯いきいき活 躍できる健 康 生活

地 域 資 源の高付 加 価 値化と地 消地 産 の 追 求持 続 可能で 効 率 的な社 会基 盤 の 形成

誰もが魅 力を感じる
労 働 環 境の実 現

安心して出産 子育てができる環 境の 整 備

時 代を先 導する
医 療・福 祉の 推 進

愛着が湧く文化 的なまちづくり

自然 の恩 恵と生 活の質を大 切にする暮らしのすすめ

山本 幸 氏【斜里】【設立】1988年 【総事業費】3億8,788万円 【職員数】47名【事業内容】知床半島の自然保護・環境教育に取り組み、地域の文化や歴史を守る活動※北見工業大学の教室やフリースペースでオンライン参加することはできません。