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平成29年下期

景況調査結果報告
黒 埼 商 工 会

黒埼商工会では、地区内の小規模事業者３０事業所にヒアリングによる景況調査を行いました。以下のとおり結果を報告いたします。

１．調査要領(1)調査対象
ア 対象地区イ 調査企業数
ウ 回答企業数

黒埼商工会地区内小規模事業者
30 事業所 （うち小規模事業者数 30 事業所）
30 事業所 （うち小規模事業者数 30 事業所）
（回答率 100.0% )(2)調査対象期間
平成２９年７月～平成２９年１２月（調査時点
平成２９年１２月１日）(3)調査方法
経営指導員等による巡回または窓口によるヒアリング調査(4)調査対象と回答企業の構成
調査対象
企業数
構成比
製 造 業
310.0%
建 設 業
620.0%
卸・小売業
1033.3%
サービス業
1136.7%合 計
30
100.0%

有効回答
企業数
構成比
310.0%
620.0%
1033.3%1136.7%30100.0%

２．地域内産業全体の景況概要
今回の調査では、景況は今期から来期にかけてやや低下する傾向がみられる。来期は「好転」するという事業所は一部に限られ、景況が今期から「不変」または「悪化」するという事業所が大多数となっており、景況判断は厳しい状況が続くと予想される。
【後継者の状況】
後継者の有無は、「なし」が５割台半ばとなっており、半数以上の事業所が後継者不在となっている。
後継者 あり 13事業所
後継者 なし 17事業所

43.3%
56.7%

【売上高】
売上高の見通しは、今期から来期にかけて、いくらか改善する傾向にある。しかし、「増加」との回答は少数であり、「不変」「悪化」がほとんどで、全体的には厳しい状況が続くとみられる。
前年同期比増加
不変
210減少
18

前期比増加
4不変
12減少
14

今後の見通し増加
不変
317減少
10

【採算】
採算については、前年同期から前期にかけて回復傾向がみられたが、今期から来期にかけては、横ばいで推移する見通しとなっている。しかし、「好転」すると答えた事業者は１社であり、「不変」「悪化」が多く、全体的には厳しい状況が続くと考えられる。
前年同期比
好転
不変
311悪化
16前期比
好転
3不変
15悪化
12今後の見通し好転
不変
119悪化10【仕入単価】
仕入単価は、前年同期と比べると「上昇」という回答が半数以上で、上昇傾向であったが、前期比、今後の見通しでは、若干その傾向が緩んでいる。しかし、「上昇」との回答は全体の４割を超え、その他は「不変」と回答しており、仕入単価の上昇または高止まり感が続いているとみられる。
前年同期比
上昇
不変
1612低下
2前期比
上昇
13不変
17低下
0

今後の見通し上昇
不変
1218低下0【販売（客）単価】
販売（客）単価は、全体としては上昇傾向を示している。しかし、今後の見通しで「低下」が減り「不変」との回答が増えたことによるもので、８割以上が「不変」と回答しており、販売（客）単価の上昇は一部の事業者に限られる状況である。
前年同期比
上昇
不変
520低下
5前期比
上昇
5不変
21低下
4今後の見通し上昇
不変425低下
1【資金繰り】資金繰りの推移については、前年同期比、前期比、今後の見通しともあまり動きは無い。「不変」が全体の６割台半ばで、その他は「好転」よりも「悪化」との回答が多かった。
前年同期比
好転
不変
319前期比
好転
2悪化
8不変
20

今後の見通し好転
不変
220悪化8悪化
8【雇用動向】
雇用動向については、前年同期から前期にかけて多少動きがあったが、前年同期比、前期比、今後の見通しでは「不変」との回答が大多数で推移しており、大きな動きは無い。
前年同期比増加
不変
225

前期比増加
1減少
3不変
28

今後の見通し
増加
不変
128減少
1減少
1

【景況判断】
景況判断は、前年同期から前期にかけて悪化傾向が少し緩んだが、今後の見通しについて「好転」と回答しているのはわずかで、「悪化」と回答している事業者が３割台半ばとなっており、厳しい状況が続くとみられる。
前年同期比
好転
不変
214前期比
好転
2悪化
14不変
18

今後の見通し
好転
不変
217悪化
10悪化
11

【経営上の問題点】
経営上の問題点は、４割の事業所が「需要の停滞」と回答しており最も多い。
続いて「同業者、大型店等の進出」「店舗、設備等の老朽化」「仕入単価の上昇」「従業員の確保」の順で多い。

151311101198951020354100３．産業別景況概要（１）製造業
製造業では、売上の減少傾向が続いている。それに併せて仕入単価も上昇傾向にあり、粗利率は減少しているものと想定される。雇用動向には動きが無く、景況の見通しは悪化傾向となっている。経営上の問題点としては「需要の停滞」をあげる事業者が多かった。
【今後の事業・経営において強化したい点（アンケート回答）】
回答無し（２）建設業
建設業では、仕入単価が上昇傾向にあるが、半数の事業者が売上の今後の見通しを「増加」と回答している。資金繰りは「不変」「好転」という回答がほとん
どで安定している。景況の今後見通しは「不変」「好転」の順で多く、景況は良い方向で推移していくと思われる。経営上の問題点は、「設備等の老朽化」「従業員の確保」をあげる事業者が多かった。また、全体の６割半が後継者無しと回答している。
【今後の事業・経営において強化したい点（アンケート回答）】
・新規顧客の開拓 ・従業員の確保 ・後継者の確保 ・設備の更新（３）卸・小売業
卸・小売業では、今後の見通しとして、売上の減少、採算の悪化をあげる事業者が６割となっている。仕入単価は上昇傾向で、資金繰りも悪化との回答が目立
ち、景況は厳しい状況が続くと考えられる。経営上の問題点は「同業者、大型店等の進出」「需要の停滞」が多く、続いて「受注、販売競争の激化」「仕入単価の上昇」をあげる事業者が多かった。
【今後の事業・経営において強化したい点（アンケート回答）】
・従業員のモチベーションの向上 ・お客とのふれあいを強化 ・設備の入替え
・ネットでの店舗案内 ・店で売れる新しい商品の検討（４）サービス業
サービス業では、各期で売上が「不変」との回答が半数を占めるが、全体では減少傾向にあり、採算面も悪化傾向にある。仕入単価は上昇傾向で、販売（客）単価は一部の事業者で増加している。資金繰りは各事業者でまちまちであるが全体としてはあまり変化が無い。雇用動向についても動きが無い。景況判断は「好転」と回答した事業者は無く、「悪化」との回答が半数であり、厳しい状況が続くと考えられる。経営上の問題点は、「同業者、大型店の進出」「店舗、設備等の老朽化」「従業員の確保」といった回答が多く、続いて「受注、販売競争の激化」「需要の停滞」が多かった。
【今後の事業・経営において強化したい点（アンケート回答）】
・新規客の開拓 ・設備の修繕 ・新しい設備の導入（資金的余裕が有れば）・販売の強化
台灣中文版

招生

簡章

OSAKA INTERNATIONAL SCHOOLOF CULTURE AND LANGUAGE〒530-0035 大阪市北区同心 2－11－12
2-11-12,Doshin,Kita-ku,OSAKA
TEL：81-6-6882-1435
FAX：81-6-6882-1439
學校網頁(中文) http:// http://ch.japanese.ac.jp/
學校影片(嗶哩嗶哩) https://www.bilibili.com/video/av14166798
Facebook
http://www.facebook.com/415931OBKG
微博 http://weibo.com/1933001441
中文郵箱 obkgch@Japanese.ac.jp
SKYPE bunkakokusai
QQ：2240966659
微信：obkg2240966659

１

招生課程

1 留學課程學生定員 500 名
在 1 年到 2 年的時間裡，最大限度的提高學生的日語能力，從而使升入日本的大學，大學院校後也能順利的學習掌握專業知識。在日語課程之外，還包括日本語能力試驗對策以及日本留學試驗對策的特別課程。
2就職應用課程
在 1 年到 2 年的時間裡，最大限度的提高日語能力的同時，為了學生能順利地在日本就職，設置禮儀禮節， 辦公室用語，面試技巧等課程，並提供企業招聘情報以及求職情報，對學生在日就職的全過程進行全力支援。
２ 入學時期※留學期間
課
1 月入學 （1 年 3 個月
4 月入學 （2 年３程受理期間進學/一般））

進學/一般）（1 年一般）

9 月中旬截止
11 月中旬截止

7 月入學 （1 年 9 個月進學/一般）

2 月中旬截止

10 月入學 （1 年 6 個月進學/一般）

5 月上旬截止

申報資格

具有 12 年以上學校教育資格者，或具有上述同等學歷者。

※高三在讀生，會考成績合格者，可提前申請同年 4 月入學
４上課時間

每天 4 節課・1 週 20 小時・40 週・800 時間以上

５選修課

日本留學試驗對策

６審查方式

書面審查，電話審查，當地面試，當地筆試

７

獎學金制度

綜合科目・數學・英語・物理・化學 （單獨報名）

Ⅰ：大阪文化國際學校獎學金 （校內獎學金）① 日本語能力試驗（JLPT）N1･N2 成績優秀者② 日本留學試驗（EJU）成績優秀者③ 優秀學員獎學金 一年兩次機會可獲得獎學金（春季/秋季）
Ⅱ：私費外國人留學生學習獎勵費給付制度（校外獎學金）

5 萬日元×數名
月額 30,000 日元×12 個月

８

必要書類
申請者本人需準備的資料① 入學志願書 (學校指定用紙，電腦填寫打印)・1 份履曆書(學校指定用紙，電腦填寫，日期和簽字本人手寫)・1 份②③④⑤

最終學校的畢業證書複印件 。尚未畢業者提交預計畢業時間證明書或在學證明書・1 份
日語學習證明（日語學習時間達 150 小時以上，日本語能力考試 N5 程度）・1 份參加日本語能力考試･J-TEST･NAT-TEST 考試者提交准考證，成績及合格證書・1 份
照片（横 3cm×竖 4cm 報名前三個月之內拍攝）背面寫上姓名・8 张

其他材料⑥ 大學本科或大專畢業者請提交學信網網上學歷查詢證明・1 份（請參閱中國高等教育學生信息網：http://www.chsi.com.cn/xlrz/）⑦ 小學入學年齡屬於不正規年齡（5 歲・8 歲）者，請提交小學畢業證等正式證明文件・1 份⑧ 持有護照者請附加有日本出入境記錄頁的複印件。
⑨ 有工作經歷者提出在職/離職證明書（申請前 3 個月以內）・1 份經費支付人需準備的材料 （經費支付人居住在中國時）① 經費支付書（學校指定用紙，必須經費支付者親筆填寫）・1 份② 銀行存款證明書（人民幣 18 萬或 20 萬 ）・1 份③ 公司發行的在職及收入･納稅（最近三年）證明（年收入 12 萬元以上）・1 份其他材料④ 家庭全員戶口本複印件・1 份⑤ 營業熱照（※自營業者）・1 份

注意事項
留學理由書：請具體寫明來日就學的動機，目的及其必然性，日語學校畢業後的計劃等。
戶口本：文化程度，服務處，職業等欄內的記載必須與在職證明，收入證明等材料中的記載吻合：不能空白或與實事不相符。
所提交的材料，除只可發行一次的證書/證明之外，其他任何材料概不退還。
取得在留資格認定證明書，而發生被台灣日本領事館拒籤的情況，如希望退還學費及教育活動費，由申請者本人向我校上交書面退還學費申請，同時出示護照上拒簽印章的複印件後，我校進行退款手續。入學金和選考費一律不退還。
 以前申請過日本留學者，在報名時請一定申告。需要準備的申請材料有部分不相同。

９

學費（單位：日元）

選考費：20,000 円

入學材料審查時提交 。

入學時繳納費用如下：

第２年繳納費用如下：

課程

入學金

第 1 年學費

教育活動費第 2 年學費

教育活動費

1 年 3 個月

80,000640,00080,000160,00010,000

1 年 6 個月

80,000640,000

80,000320,000

20,0001 年 9 個月

80,000640,000

80,000480,000

30,000

2年80,000

640,000

80,000640,000

40,000

文件費：40,000 円
注： 除上述費用外，還需提交國民健康保險費（1 年的醫療保險費）：2 萬日元
取得在留資格認定證明書，由於個人原因而取消的留學時，入學金和選考費一律不退還。
10

寮費（單位：日元）
Ａ寮（單人房）B 寮（單人房）

入寮費

42,000 円

41,000 円

設施費

30,000 円

30,000 円

20,000 円

20,000 円

房租

132,000 円

129,000 円

3 個月份

保證金

20,000 円

20,000 円

退寮時返還

備考

到學校步行 10 分鐘
包水費和燃氣費

到學校騎自行車 20 分鐘
包水費和燃氣費

各種保險（火災，保證人）

備註

配置空調，冰箱，電視，桌椅，被褥，廚房用具等等。房間都有獨立衛生間。
網費每個月 2000 日元，電費自己負擔。到達日本當天就可以入住。
※在日本的生活費的平均水平——約 80,000 円～/月（包含房租，伙食費等）※留學生只有在得到大阪出入國在留管理局長的許可的前提下，可以進行一周 28 小時以內的兼職（資格外活動）。 ——【出入國管理及難民認定法第 19 條】
FAX お申し込み

03-5988-9319(FAX 専用 )FAX でお申込みの方は、以下ご記入の上ご送信下さい

お申込み枚数

4/20

枚 ・ 6/15

枚 ・ 10/19

枚 ・ 通し券枚

合計金額（ふりがな）

お名前ご住所TEL

〒FAX

お申込み日
2013 年月日●FAX にてご注文いただきましたら、お振込み方法のご案内を添えてチケットをお送り致します。
各位
2024 年 7 月 1 日
月島倉庫株式会社

物流系情報発信サイト『ぴたり庫』『物流なんでもサポートコース』運用開始のお知らせ
日頃より、物流系情報発信サイト『ぴたり庫』をご愛顧いただきありがとうございます。
以前よりご案内しておりました「物流なんでもサポートコース」(以下「本コース」)につきまして
本日 7 月 1 日(月)より、サービスの運用を開始いたしました。
「物流なんでもサポートコース」とは、フォークリフトやパレットの販売・レンタル会社・人材派遣会社・損害保険会社・保守メンテナンス業者など、物流関連企業の紹介をすることができるコースとなっております。
従来の「保管・作業・配送コース」と同様、掲載ページ内では、自社の商品やサービス・業務・強みといった会社紹介を思う存分していただけます。
1 掲載あたりの掲載料は「保管・作業・配送コース」と同様、月額 27,500 円(税込)となります。
本コースにつきましてご不明な点がございましたらお気軽に、下記お問い合わせ先までご連絡ください。
今後も、掲載者の皆さまにご満足いただけるようなサービス提供に努めてまいります。
今後ともどうぞよろしくお願い申しあげます。

《お問い合わせ先》
月島倉庫株式会社 ぴたり庫課
TEL：0120-398-773 (受付時間：平日 9 時～17 時)
Mail：support@pitariko.jp
＜中心市街地における賑わいづくりの基本的方向性＞

資料２

１. 大月駅周辺整備事業と賑わいづくり＜大月駅周辺地区の現状＞●中心市街地の衰退●大月らしさ・季節感の不足●安全で快適な歩行者空間の不足●まちなみの連続性の不足●滞留（休憩）スペースの不足（以上、平成１８年度大月駅周辺整備検討委員会『大月駅周辺整備に関する検討報告書』より）

大月駅周辺整備事業の大目標

大月駅周辺整備事業を契機とした、「交通結節機能の強化を契機とした、安心・安全で快適な生活環境の創出と中心市街地の活性化」

中心市街地の賑わいづくり～市民と行政による協働のまちづくり～（以上、『大月駅周辺地区都市再生整備計画書』より）

２. 賑わいづくりの考え方「賑わい」＝人が集い賑やかになること。
繁盛すること。豊かになること。

３. 基本的方向性① 賑わいのために、誰をターゲットとするか？
ア）観光客、来訪者『賑わう』ためには、
ア）｢人が集う｣イ）｢賑わいづくり｣→ 誰をターゲットに？
→ そのターゲットに向け、どのような仕掛けが必要か？
そのための主役は誰なのか？
を検討する。

② どのような仕掛けにより、賑わいづくりをするか？賑わいづくりの主役は？
＜交通環境の改善による賑わいづくり＞
ターゲット

観光客として市内観光客・登山客、また富士五湖方面等への通過観光客を、来訪者としてビジネスマンなどを対象とする。
おもてなしの心が伝わる仕掛けづくりを徹底し、リピーターの創出を図る。
伝達者の役割を担ってもらい、街の温かさ○ユニバーサルデザインに基づく整備→交通弱者など誰もが安心・安全、快適に中心市街地を利用できる環境づくり。思いやりの伝わる歩行者空間の整備。

情報として持ち帰ってもらえるような仕掛けづくりをする。

○オープンスペースの活用→南北自由通路・駅前広場のオープンスペースを活用した大小イベント開催。「大月の宝」情報の発信。
→国道２０号を活用したイベント・歩行者天国。

を○公共交通機関の充実を図り、その利用を促進する。

⇒ ア、イ、ウ⇒ ア、イ、ウ

賑わいづくりウ）市内他地域の住民
駅周辺への公共交通の利便性向上、駐車スペース等の確保と、魅力的な商店街づくりにより、駅周辺地区へ誘導する。
一方で、市内他地域との共存共栄（バランス）を保つ。

＜景観形成・地域資源による賑わいづくり＞
ターゲット○大月の自然・文化・歴史などの地域資源を活かす→多くの人が見たいと思うもの・多くの人に見せたいものを再発見し（「大月の宝」）、それらが見やすい場所の整備と、そこへ誘導する仕掛けづくり。
（山並・文化財（「猿橋」など）・伝統芸能など。）○北口空閑地の利活用→南北地域の連携により、一体としての豊かさを求める。
○魅力的な駅周辺の街並み（見たい、行きたいという街並み）を作ることで、訪れる人へのおもてなしを演出。
→地域住民の自主的な取り組みによるファサード計画（ルールづくり）の策定。

＜持続的な賑わいづくり＞⇒ ア、ウイ）駅周辺の地域住民
安心・安全な生活環境の整備により、地域内での経済活動の活性化を促進する。
地域住民の交流促進・連携強化を図る。

｢賑わいづくり｣の基本的方向性

⇒ ア

⇒ イ、ウ

⇒ ア、ウ

<賑わいづくりの主役>
市民 商店主事業者 行政○既存商店街・個店の再生→消費者ニーズに対応した業種・業態への転換を促進する。
→既存商店街・個店の恒常的な体力向上策。マーケットの拡大。
→空き店舗の活用による既存商店街再生のきっかけづくり。
○核となるイベントづくり→かがり火祭り、かっての七夕祭りなど全国的にアピールできるイベントを育てる。
→日曜朝市、土曜夕市など定期的に行われるイベントを育てる。
○仮・まちづくり協議会などの組織による持続的・継続的な取り組み
事務所移転のお知らせ
このたび、クレハ運輸は下記事務所へ移転する運びとなりました。
これを機会に、新たな気持ちで、社員一同より一層業務に邁進する所存でございます。
今後ともご指導とご支援を賜りますよう、よろしくお願い申し上げます。
移転先◆郵便番号 〒974-8232◆住所福島県いわき市錦町落合 16◆電話番号 0246-63-2311（移転前と変更なし）◆業務開始日2023 年 10 月 1 日
経営ニュース

黒埼商工会広報 №３０６
《平成２８年４月号》
TEL 377-3155 FAX377-4056●商業部会総会開催について商業部会では下記のとおり部会総会を開催いたします。
部会員の皆様のご出席をお願い申し上げます。
１．日時 平成28年４月２６日（火）午後6時30分
２．会場 黒鳥「和楽亭 源七」
３．議題 平成27年度事業報告について
平成28年度事業計画（案）について
４．負担金 3,000円
５．出欠 4月19日までに商工会へご連絡下さい。
※詳しくは別紙案内をご覧ください。

●工業部会総会開催について工業部会では下記のとおり部会総会を開催いたします。
部会員の皆様のご出席をお願い申し上げます。
１．日時 平成28年５月１０日（火）午後6時30分
２．会場 木場「勇吉」
３．議題 平成27年度事業並びに決算報告について平成28年度事業計画並びに収支予算決定の件
４．負担金 4,000円
５．出欠 4月22日までに商工会へご連絡下さい。
※詳しくは別紙案内をご覧ください。

●無料法律相談の開催について（お知らせ）
・開催日 平成28年４月１９日（火） 10:00～12:00 （相談時間は 1組30分まで）
・会 場 黒埼商工会館
・相談員 山田 寿 弁護士※ご希望の方は商工会へ事前にお申し込み下さい。

●平成28年経営センサスー活動調査実施について
経営センサス－活動調査は、我が国における産業構造を包括的に明らかにするすることを目的とする政府の重要な調査で、「統計法」という法律に基づいた報告義務のある基幹統計調査です。
平成28年6月1日現在で、全国すべての事業所・企業を対象に経済センサス－活動調査を実施いたしますので、ご回答よろしくお願いいたします。
総務省・経済産業省
裏面もご覧下さい●小規模事業者 持続化補助金 の募集開始について≪販路開拓の補助金を手に入れるチャンスです!≫ 別紙チラシをご覧ください
小規模事業者が取り組む、創意工夫を凝らした地道な販路開拓（創意工夫による売り方やデザインの改変、チラシ・ホームページ・看板の作成、店舗改装等）に要する経費の２/３を補助（補助上限額５０万円※）する補助制度です。申請に必要な経営計画策定から実施まで、商工会が支援しながら行います。ご希望の方は商工会までお問い合せ下さい。
１ 応募期間

平成２８年５月１３日（金）・経営計画策定、申請書の作成等が有りますので、お早めに商工会へお申し込み下さい。
・応募後審査により補助先が決定いたします。
２ 申請書類等について申請書類、公募要領は新潟県商工会連合会のホームページからダウンロードできます。 URL

http://shinsyoren.or.jp/※ 補助限度額は、雇用増加の取り組み、買い物弱者対策、海外展開の取り組みの場合は１００万円、複数の事業者による共同事業の場合は最大１００～５００万円となります。詳しくは商工会へお問い合せ下さい。

●新潟県商工会連合会主催「経営計画作成セミナー」について
新潟県商工会連合会では、消費税軽減税率対策窓口相談事業「経営計画作成セミナー」を開催します。
経営計画の作成に関しては、上記の小規模事業者持続化補助金の申請にも活用できますので、ご希望の方は、商工会までお申し込み下さい。各会場定員50名（先着順）、受講料は無料です。
№ 開催日

開催時間

会場借用部屋担当講師

1

4月15日（金） 13：30～16：30 ハイブ長岡

D・E会議室小松

2

4月18日（月） 13：30～16：30 県商工会館

7階会議室

今井進太郎

3

4月19日（火） 13：30～16：30 胎内市産業文化会館

会議室

佐野

4

4月19日（火） 13：30～16：30 燕市吉田産業会館

第一会議室

今井進太郎

5

4月20日（水） 13：30～16：30 魚沼市地域振興センター ｺﾝﾍﾞﾝｼｮﾝﾎｰﾙ

今井進太郎

6

4月21日（木） 13：30～16：30 村松商工会館

2階会議室

今井進太郎

7

4月21日（木） 13：30～16：30 県商工会館

7階会議室

佐野盛也

8

4月22日（金） 13：30～16：30 上越市民プラザ

第一会議室

小松俊樹

9

4月25日（月） 13：30～16：30 佐渡ｲﾝﾌｫｰﾒｰｼｮﾝｾﾝﾀｰ

多目的ホール佐野盛也

俊樹盛也●新規会員のご紹介
事業所名業

種所在地

㈱グラシオンコンビニエンスストアー

西区寺地

吉岡板金

建築板金

西区鳥原

●黒埼商工会 通常総代会 の開催日程について （総代の皆様へお知らせ）
通常総代会の開催日程は以下のとおりです。 総代の皆様はご予定をお願い致します。
第28回通常総代会 日時 平成28年５月２５日（水）午後３時
会場 黒埼商工会館※総代の皆様へは後日、正式にご案内いたします。

（ 懇親会場 「茂助」 ）
子育て情報ポータルサイト 参加協力のお願い
謹啓 小寒の候、皆さまにおかれましては、ますますのご活躍のこととお喜び申し上げます。
平素は格別のご高配を賜り、厚く御礼申し上げます。
当法人は、児童養護施設として、様々な事情により保護者のもとを離れて生活することが必要となった子どもたちの受け皿として、６０年以上にわたり、その役割の遂行に努めて参りました。そうした児童の福祉に携わる年月を重ねる中で、できることなら家族と共に過ごしてもらえるために出来ることはないだろうか、という思いが大きくなりました。
地域連携室の活動で、子育ての孤立化問題を我が事として、解消に向けて取り組まれている地域の団体の方々と多く出会いました。その一方で、活動情報を必要とされるであろう方々の手元に、その情報が届きにくいという課題があることも分かりました。
両者がもっと手軽に出会うことができれば、子育て中の保護者、また子ども自身が「ほっとする」機会創出の一助になるだろうと考え、子育て情報ポータルサイトの制作に取り組むことを決めました。幸いにも、こども家庭庁の「施設の高機能化・多機能化モデル事業」の承認を得ることができました。
「みてみて、」と命名した本サイトは、子どもが、保護者が、また活動を提供したい事業所や専門機関が、それぞれ自分たちの“見てほしい”という当然の想 いがあることを受け止め合 う場となります。また、「みてみて ○、 」と最後 の読点は、物語の続きは皆さま自身に紡いでもらうきっかけとなる、そうしたサイトでありたいという願いを込めました。
つきましては、このサイトが広く地域住民の方々に届き、活用してもらえるように。また子どもや保護者を応援したいと活動されておられる皆さまの発信ツールとして活用してもらえればと、ここに参加事業所・団体を募ることをお願いするものです。
謹白

令和 6 年 1 月 15 日
社会福祉法人ひかり会守山学園
理事長

石 原

和 成

児童養護施設 守 山 学 園園

長

谷 村太

子育て情報ポータルサイト「みてみて、」ご登録希望の皆さま
この度は、子育て情報ポータルサイト「みてみて、」へのご理解とご協力をありがとうございます。
このサイトが、地域住民の方々に広く届き、活用されて、皆さまとの交流につながることを心より願います。
つきましては、登録・利用にあたって、皆さまの活動内容に関しまして、必要事項の入力をお願いします。
下記の QR コードを読み込んでいただくと、専用フォームにつながります。
入力後、内容を確認させていただき、追って運用にあたっての必要情報をお知らせ致します。今後とも、何卒宜しくお願い致します。
守山学園 地域連携室

本件に関するお問い合わせ
守山学園 地域連携室（電話）077-598-0512（F A X）077-598-0513（メール）renkei-shitsu@moriyama-gakuen.jp※登録専用フォームは、守山学園ホームページにも掲載しており、そちらからご入力いただくことも可能です。
KAHA Sciences の ADInstruments Ltd.による買収について平素は格別のお引き立てを賜り、厚くお礼申し上げます。
KAHA Sciences 社（ニュージーランド、オークランド）で取り扱いをしております小動物用テレメータ製品事業を、ADInstruments（ニュージーランド、ダニーデン）が 2021 年 2
月 12 日に買収し、今後 ADIntruments が事業を引き継ぐことになりましたので、お知らせいたします。
当社バイオリサーチセンター株式会社では、KAHA Sciences 社を販売・サポートしてきました。当社は、ADInstruments の日本代理店でもありますので、日本では引き続き Kaha
Sciences の小動物用テレメータ製品を販売・サポートを提供させていただきます。
ご用命は従来通り弊社までご連絡くださいませ。
KAHA Sciences のウェブサイトで紹介しておりましたビデオや Webinar は、ADInstruments のウェブサイトで引き続きご覧になることが出来ます。
KAHA Knowledge Center のメンバーの方は、再度の登録が必要になりますことご了承ください。
お問合せ：
バイオリサーチセンター株式会社電話： 名古屋本社

Email:

052-932-6421

東京支店

03-3861-7021

大阪営業所

06-6305-2130

福岡営業所

092-626-7211

仙台営業所

022-786-1411

sales@brck.co.jp
徳島⽂理⼤學藥學部是個怎樣的地⽅？
關於徳島⽂理⼤學l 本校2025年將迎接創校130年，是具有歷史與傳統的⼤學。
l 健⾝中⼼内有跑步機與舉重器材等的健⾝器具，只要參加研習後就可⾃由使⽤。
l 校内有⾳樂學部，可以定期去聽舉辨的演奏會。
l 校内的學⽣⾷堂有100円早餐。近⽇因新冠疫情學校為⽀援有經濟壓⼒的學⽣，⾷堂内提供100円咖哩飯、50円烏⿓麵。
l 校内備有電腦教室及e-learning系統等設備。
l 國際部為留學⽣提供親切⽽周到的⽀援。有會説中⽂的⽼師，有問題時可以隨時諮詢。
［⽀援事項的例⼦］• 實施⽇語講座• 新⽣的⽣活⽀援（前輩會⽀援辦理新⽣學⽣⽣活的必要
⼿續，譬如區公所或是住宅的相關事務）等等…

關於徳島⽂理⼤學藥學部

l 創⽴於1972年，是具有傳統的學部。到現在為⽌已有超過9500
名畢業⽣在社會上嶄露頭⾓。
l 5年級的實務實習地點（病院、藥局）的離學校很近。就算較遠的實習地也是騎腳踏⾞可以到的範圍内。
l 因為從⼊學開始就有輔導員制度及研究室裡各種⼩組會議（SGD, small group discussion），教師們就近指導並討論各種問題。
l 每年，本校都是藥劑師國家試驗的舉⾏會場。考試當天可以像
往常⼀樣，從⾃⼰居住的地⽅到⼤學，在你熟悉的地⽅參加考試，這樣就可以專注在考試上了。
l 學校協助學⽣就職，令⼈安⼼。
l 在新冠肺炎COVID-19的疫情影響之下，課程原則上是以混和⽅式進⾏的（⾯對⾯授課與遠程授課）。由於新⽣可能不熟悉該
系統．遠程授課除了即時影像也會錄影，就算是參加⾯對⾯授課的學⽣，也可以在之後的時間觀看遠程授課的錄影内容。

與前輩們分享藥學部的特徵

l 在校園參觀⽇的時候．⼀位前輩分享了他做研究跟在學會發表的經驗。那位帶 l 藥學樓每層都有休息室，配備有Wi-Fi，並有桌⼦和沙我參觀的前輩似乎⾮常開⼼。前輩告訴我，如果研究做得好，即使是地區性的發，可以和朋友聊天或⼀起做報告。每位學⽣都分配⼀個儲物櫃，⾮常⽅便。 圖書館裡還有⼀個可以⾃由使⼤學也能與世界數⼀數⼆的⼤學競爭，這令我印象⾮常深刻，所以我決定來德
島⽂理⼤學藥學部就讀。
⽤的學習空間。
l 我很⾼興我就讀這所學校。⽼師跟學⽣的關係很好，當我在準備國家考試的時 l 課程内容有不了解的地⽅都可以直接問授課⽼師。如果
是遠距授課，是⽤GOOGLE CLASSROOM進⾏教學，候，他們跟我⼀起解決問題，指導我應該如何念書。畢業後的求職跟交友關係
所以更容易提問。在藥學教育中⼼有⼀位專⾨的⽼師，等個⼈問題也可以跟他們討論，因有前輩協助令我的學⽣⽣活順利且充實。
他可以就你不拿⼿的科⽬進⾏個別指導，就算是⾼中時
l ⼤學附近有很多出租公寓，還有⼥⽣宿舍．可以安⼼地住在⼤學的徒步圈内。
不需要多花交通費，且步⾏範圍内的餐廳很多，可以吃完飯再回家。我可以在就不擅⻑的科⽬也不⽤擔⼼！⽼師們都很親切，年輕的⽼師也很多，⾮常容易提問。
五分鐘内從我家到教室的椅⼦上坐好（笑） 。
各種URL （⽇⽂網⾴）
lllllll

徳島⽂理⼤學藥學部: https://p.bunri-u.ac.jp/
藥學部VR參觀（請點擊照⽚）: https://p.bunri-u.ac.jp/5648/
徳島⽂理⼤學VR參觀: https://r45787215.theta360.biz/t/fb8c3fd2-6cd4-11eb-9ea8-0699ad45d5e6-1
健⾝中⼼: https://www.bunri-u.ac.jp/establishment/training/
學⽣⾷堂: https://www.bunri-u.ac.jp/campus-life/support/canteen/
100円早餐: https://www.bunri-u.ac.jp/campus-life/100/
⼥⼦學⽣寮(youtube): https://www.bunri-u.ac.jp/about/podcast/130525/

＊還有很多商店沒有記載在這張圖上徳島校區周邊地圖從⾷品到家電．通通都可以在徒步圈內找到。
這裡還有許多咖啡館或是網美下午茶。與⼤都市不同，所有的東⻄都觸⼿可及，不須使⽤⼤眾交通設施。

Police box
UNIQLO

Womenʼs dormitory

校園周邊環境的推薦重點Tokushima Bunri Univ.

Asty-Tokushima(event hall)

Starbucks coffee

McCafé

餐廳
超級市場
超商
醫院
銀⾏、郵局
⽣活⽤品
服飾店

l 附近有星巴克、McCafé、和許多便利
商店，個⼈經營的網美店也很多。甚⾄還有⻤滅之刃的咖啡館。
l 附近有很多商店，所以很容易找打⼯。
l 房租跟物價都很便宜（房租平均為\31000）。
l 附近有許多醫院，包含⽛科與假⽇診所。
l 因為是附近有許多學校，所以居住起來
安全⼜⽅便。
l 如果有腳踏⾞的話，也可以去永旺購物
中⼼（約4Km）。
l 和⽇本其他地區⽐較起來較暖和些，幾乎不會下雪。
l 附近就是德島最⼤的活動場地（AstyTokushima），常舉⾏知名⾳樂家的⾳樂會。
l 有關⻄國際機場與神戶機場的⾼速直達巴⼠，也有很多往⼤阪跟神⼾的巴⼠路線。

Shopping center
MUJI
GU

徳島⽂理⼤學（徳島校區）
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U=n[o zW|hÃ ³ q Ø]ÙiU/V¢â Ãp Ø]Ù=C zW|}hq?¯ lw\=CDã?c
木

金

土

1 2
7 8 9
14 15 16
21 22 23
28 29 30
夕暮れ時は早めのライトオン

７月は18：００点灯
小山町交通安全対策協議会

健康屋さん（須走コミセン）

"

全こども園

㈲理水工業
（76−4861）

須走コース

すがぬまこども園

ボディメンテナンス

ねんきん相談（要予約）
１歳６か月児健診
胃がん検診（集団）
７月30日
（土）
まで

パパママ学級
臼幸産業㈱（76−1200）【出張】心配ごと相談（須走コミセン）

富士山金太郎夏まつり
足柄コース

みてみて！今月のおやまＡＲ

行事名
行政相談 13：00〜

くらし環境課（76−6130）

介護相談 13：30〜

社会福祉協議会（76−9906）

心配ごと相談 13：30〜

社会福祉協議会（76−9906）（予約制）
ココロの健康相談
健康増進課（76−６６６８）

のびのび子育て相談 9：30〜
健康増進課（76−６６６８）

ぺんぎんランド 10：00〜
各こども園

図書館おはなしの会 10：30〜
図書館（76−4270）

クアオルト健康ウオーキング 9：30〜

観光スポーツ交流課（76−６114）

場 所
役 役場本庁
文 総合文化会館
体 総合体育館
健 健康福祉会館
きんたろうひろば

ごみの収集
可燃ごみ
不燃ごみ
カン・金属類・小型家電
ビン・古紙類・段ボール
有害ごみ（乾電池・蛍光管）
危険ごみ（スプレー缶・ライター）
ペットボトル
くらし環境課（76−6130）

休日歯科当番医9：00〜15：00
健康増進課（76−６６６8）

休日水道当番店

上下水道課（76−6125）〜スマホをかざすと動画が現れる！〜（COCOAR２）

広報おやまでは、右の金太郎のロゴがついたページにスマートフォンなどをかざすと A R 動画を楽しめます。今月は、15ページの「ジュニア
防災士教室」に設定！ 専用の Q R コード導入により、簡単に視聴できます。紙面には盛りきれない魅力をご覧ください！

おやまＡＲは、YouTubeでも公開しています。
問合せ

地域振興課

☎76−6135〈専用コード〉ᗈሗ䛚䜔䜎 12

町民カレンダー日

7月

月

７月の納期限（８月１日）

火

商品の購入やサービス利用などで困ったら消費生活相談■固定資産税（２期）■国民健康保険税（普徴１期）

相談時間
相談場所

■介護保険料（２期）
■住宅家賃

■保育料

■水道料金

■下水道使用料水
平日 9：00〜17：00
役場１階 相談室

小山町消費生活相談センター☎76−6117

3 4 5 6
10 11 12 13
17 18 19 20
24 25 26 27
31
江塚歯科医院（８７−３１４１）
東静建設㈱（76−0152）

環境保全の日須走コース
BCG予防接種足柄コース
江本歯科医院（８２−１２４３）㈱和太組（78−0548）

大木歯科医院（７６−４１８８）㈱田代建設（76−0503）

おおば歯科（８０−１１８２）㈲会澤工業（76−0050）

小野歯科医院（７６−００７３）
東静建設㈱（76−0152）

特設人権相談

海の日
食育の日
あざみはら歯科医院（８９−８０２７）㈲勝俣水道工事店（76−1579）

するがおやまこども園
無料法律相談２歳児歯科健診
２歳６か月児フッ素塗布

きたごうこども園
すばしりこども園
足柄コース
３歳児健診

須走コース

施設の休館日生涯学習センター

４日（月）、11日（月）、19日（火）、25日（月）あしがら温泉

５日（火）、12日（火）、19日（火）、26日（火）リラクゼーションスタジオ〈健康福祉会館〉

図書館臨時休館

7/30（土）は富士山金太郎夏まつり開催のため休館します

６日（水）、13日（水）、20日（水）、27日（水）※リラクゼーションスタジオは４月から水曜日が休館日に変更になりました

13 ᗈሗ䛚䜔䜎
Drug Information News（平成 30 年 11 月）
八尾市立病院

医薬品情報管理室

1． 八尾市立病院の医薬品採用状況（平成 30 年 10 月薬事委員会承認分）
2． 医薬品・医療機器安全性情報（No.357 平成 30 年 10 月）の概要
3． 効能等追加承認情報（2018 年）

1． 八尾市立病院の医薬品採用状況（平成 30 年 10 月薬事委員会承認分）（1）採用医薬品：院内・院外ともに処方可能な医薬品です。
○ イトラコナゾール錠 100「MEEK」（イトリゾールカプセル 50 からより、院内切り替え）※院外処方では一般名処方です。
○ オキシコンチン TR 錠 5mg・20mg・40mg（オキシコンチン錠 5mg・20mg・40mg より、院内切り替え）※院外処方では一般名処方です。
○ グルコンサン K 錠 5mEq
○ イミフィンジ点滴静注 120mg・500mg○ オキファスト注 10mg
○ ガザイバ点滴静注 1000mg○ ビクシリン注射用 0.5g
○ ヤーボイ点滴静注液 50mg（2）特定患者用医薬品：処方時、事前に薬剤部への連絡が必要な医薬品です。
○ タフィンラーカプセル 50mg・75mg○ メキニスト錠 0.5mg・2mg○ レパーサ皮下注 420mg オートミニドーザー（3）院外処方専用医薬品：院外処方せんでのみ処方可能な医薬品です。
○ オゼックス点眼液 0.3%
○ レボフロキサシン点眼液 1.5%（一般名処方）（4） 採用を取り消します。
○ スローケー錠 600mg：販売中止→代替品として「グルコンサン K 錠 5mEq」を採用○ ハイスコ皮下注 0.5mg○ ホスホマイシンナトリウム静注用 0.5g「日医工」○ イオダインスクラブ液 7.5%-1-2． 医薬品・医療機器安全性情報（No.357 平成 30 年 10 月）の概要（1）重篤副作用疾患別対応マニュアル改定事業について（その 2）
重篤副作用疾患別対応マニュアルは、平成 17 年度から平成 22 年度にかけて、厚生労働省の重篤副作用総合対策検討会において取りまとめられ、これまで合計 75 疾患について作成されています。
平成 28 年度より、最新の知見等を踏まえたマニュアルの改定がはじまり、本項では、平成 29 年度に行われた改定作業の概要について紹介されています。

（2）医薬品副作用被害救済制度の概要と制度への協力のお願いについて本救済制度について紹介いただき、請求に必要な診断書等の作成にご協力いただくため、制度の概要について紹介されています。
また、医薬品の使用方法が適正と認められなかったために不支給となった事例の具体的な紹介とともに、医薬品の適正使用をお願いしています。

（3） 使用上の注意の改訂について（その 297）：商品名は当院採用薬で掲載しております1．

＜抗パーキンソン剤，精神神経用剤，抗ウイルス剤＞アマンタジン塩酸塩：シンメトレル錠 50mg

2．

＜抗ウイルス剤＞オセルタミビルリン酸塩：タミフルカプセル 75，同ドライシロップ 3%

3．

＜抗ウイルス剤＞（1）ザナミビル水和物：リレンザ（2）ラニナミビルオクタン酸エステル水和物：イナビル吸入粉末剤 20mg

4．

バロキサビルマルボキシル：ゾフルーザ錠 10mg，同錠 20mg、

5．

ファビピラビル

6．

ペラミビル水和物：ラピアクタ点滴静注液バイアル 150mg

7．

＜その他の腫瘍用薬＞塩化ラジウム：ゾーフィゴ静注

8．

＜その他の腫瘍用薬＞スニチニブリンゴ酸塩：スーテントカプセル 12.5mg

9．

＜主としてグラム陽性・陰性菌に作用するもの／その他の抗生物質製剤＞（1）アンピシリン水和物（2）バカンピシリン塩酸塩（3）アンピシリンナトリウム・クロキサシリンナトリウム水和物：注射用ビクシリン S100

10． ＜主としてグラム陽性・陰性菌に作用するもの＞アンピシリンナトリウム：ビクシリン注射用 1g
11． ＜主としてグラム陽性・陰性菌に作用するもの＞スルタミシリントシル酸塩水和物
12． ＜その他の抗生物質製剤＞アンピシリン水和物・クロキサシリンナトリウム水和物
13． ＜抗ウイルス剤＞ドルテグラビルナトリウム14． ＜抗ウイルス剤＞ドルテグラビルナトリウム･アバカビル硫酸塩･ラミブジン（4）市販直後調査の対象品目一覧（省略）-2-3． 効能等追加承認情報（2018 年）
製品名

会社名

一般名

備考

承認日

パージェタ点滴静注420mg/14mL

中外ペルツズマブ（遺伝子組換え）

HER2 陽性乳癌における補助化学療法の効能等追加

2018/10/10

ドブトレックス注射液
100mg
同キット点滴静注用200mg
同キット点滴静注用
600mg

共和薬品

ドブタミン塩酸塩

心エコー図検査における負荷の効能等追加

2018/9/21

ドブタミン点滴静注液100mg｢ファイザー｣同点滴静注液 200mg キッ マイラン＝ファイザ
ト｢ファイザー｣ー
同点滴静注液 600mg キット｢ファイザー｣ドブタミン塩酸塩

心エコー図検査における負荷の効能等追加

2018/9/21

アドセトリス点滴静注用
50mg

武田

ブレンツキシマブ
ベドチン（遺伝子組換え）

CD30 陽性のホジキンリンパ腫および未分化大細胞リンパ腫に関する効能等追加

2018/9/21

エルプラット点滴静注液50mg
同点滴静注液 100mg
同点滴静注液 200mg

ヤクルト

オキサリプラチン

小腸癌の効能等追加

2018/9/21

オキサリプラチン点滴静注液50mg
同点滴静注液 100mg
同点滴静注液 200mg

・沢井・日本化薬
オキサリプラチン・ニプロ
・第一三共エスファ

小腸癌の効能等追加

2018/9/21

5-FU 注 250mg
同注 1000mg

協和発酵キリン

フルオロウラシル

小腸癌の効能等追加

2018/9/21

アイソボリン点滴静注用
25mg
同点滴静注用 100mg

ファイザー

レボホリナートカ
ルシウム

小腸癌の効能等追加

2018/9/21

レボホリナート点滴静注用
25mg
同点滴静注用 100mg

・大原＝第一三共エスファ
・ヤクルト
・高田=日本化薬
・ニプロ

レボホリナートカ
ルシウム

小腸癌の効能等追加

2018/9/21

ブスルフェクス点滴静注用60mg

大塚製薬

ブスルファン

1 日 1 回投与の用法等を追加

2018/9/21-3-
報道関係各位
2024 年 8 月 28 日
株式会社ｃｏｔｔａ

株式会社ｃｏｔｔａ代表の黒須が ラジオ NIKKEI「企業トップが語る！威風堂々」にゲスト出演しました
株式会社 cotta（所在地：大分県津久見市、代表取締役社長：黒須 綾希子）は、製菓・製パン用の材料・レシピなど 2 万点以上取り扱う日本最大級の EC サイト「cotta（コッタ）」（https://www.cotta.jp/）を展開しております。この度、2024 年 8 月 28 日(水)16:40〜17:00 に放送される、ラジオ NIKKEI「企業トップが語る！威風堂々」にゲスト出演しました。

躍進する女性経営者として、昨今、様々なメディアに取材いただいている黒須です。今回も聞き応えのある内容になっておりますので、ぜひチェックしてみてください。
＜番組詳細＞
番組名：「企業トップが語る！威風堂々」
放送メディア：ラジオ NIKKEI 第１
放送日時：2024 年 8 月 28 日（水）16:40～17:00
詳細は番組ウェブサイトをご覧ください。
ラジオ NIKKEI「企業トップが語る！威風堂々」
https://www.radionikkei.jp/ifudodo/20240828.html【本リリースに関するメディアからのお問い合わせ先】
株式会社ｃｏｔｔａ 総務部 広報担当
TEL：0972-85-0117

MAIL : koho@cotta.co.jp

■「cotta」とは「cotta」は国内最大級のお菓子・パン作りのための専門サイトです。 運営元の株式会社
cotta は、全国の和洋菓子・パン製造販売店に向け、ラッピング資材と製菓・製パン材料を販売する卸事業を行っており、cotta はその B to C サイトとして 2007 年に開設されました。 cotta の魅力は幅広いアイテム数と、旬なトレンドの提案力です。有名パティシエや、お菓子研究家、インフルエンサーなどを起用したレシピ系コンテンツも豊富で、製菓製パン業界最大のプラットフォームとなっております。
https://www.cotta.jp■会社概要
商号 ：株式会社ｃｏｔｔａ（東証・福証 3359）
事業内容 ：製菓食材及び食品包装資材の販売
企業 HP ：https://www.cotta.co.jp/
Facebook ：https://www.facebook.com/cotta.jp/
Instagram ：https://www.instagram.com/cotta_corecle/
X ：https://twitter.com/cotta_corecle
YouTube ：https://www.youtube.com/user/cottaweb
TikTok：https://www.tiktok.com/@cotta_corecle【本リリースに関するメディアからのお問い合わせ先】
株式会社ｃｏｔｔａ 総務部 広報担当
TEL：0972-85-0117

MAIL : koho@cotta.co.jp
第３０回 臨 時 経 営 協 議 会 議 事 録

日時平成２２年１月１８日 メール審議

メール送信者（学外委員）
赤岩委員、荒井委員、竹岡委員、鶴保委員、長友委員、安田委員、吉田委員（学内委員）
学長、辻理事、酒井理事、三木理事、福田電気通信学部長
多田情報システム学研究科長（オブザーバー）
田中副学長、田野副学長、由良副学長、前田監事、宮田監事

議 題
審議事項１ 中期計画に記載することが必要な事項について（資料①）
梶谷学長から、平成２１年１２月１７日開催の本会議において了承された「中期計画に記載することが必要な事項について」のメール審議について、拡大役員会等において慎重に審議を行い作成した旨、また、資料①のうち「１．施設・設備に関する計画」及び「４．
積立金の使途」については、今後、文部科学省との調整を経て変更することとなった場合には、一任いただき後日、本会議で報告させていただきたい旨メールにおいて説明を行い、メール審議の結果、これを了承した。
また、資料①に記載のない、Ⅵ予算（人件費の見積もりを含む）、収支計画及び資金計画」、Ⅶ短期借入金の限度額」及び「２．人事に関する計画」の「中期目標期間中の人件費総額見込み」につきましては、今後、文部科学省から運営費交付金の算定ルールが示された後に作成・提出することとなりますので、後日、改めてご審議いただくこととした。
審議事項２ 国立大学法人等の中期目標及び中期計画の素案の修正等について
梶谷学長から、平成２１年１２月１７日開催の本会議において審議いただいた「修正を求めた意見に関する対応状況について」の中期計画の記述について、いただいた意見を踏まえ、拡大役員会等で検討を行い、修正をした旨メールにおいて説明を行い、メール審議の結果、これを了承した。
〔配付資料〕①．中期計画に記載することが必要な事項について（案）②．修正を求めた意見に関する対応状況
「心理学研究の最前線」本学卒業生による連続講演会（第８回）

社会的影響過程における自己と他者の相対的関係性
講師：吉原 智恵子 先生（日本福祉大学子ども発達学部教授）

日時

参加費無料／予約不要
問い合わせ先：学習院大学文学部心理学科
TEL.03（5992）
1104
学習院大学心理学専攻主催

学習院大学文学会共催

12.17

（火）

13：00〜14：30

場所

中央教育研究棟
301教室
平成３１年度 施設一体型小中一貫教育校

呉市立広南小学校〒737-0136

学園教育目標児童生徒実態広島県呉市広長浜四丁目 1-26
TEL0823(71)7965

未来を創る

・明るく元気でよく挨拶をする
・小中一貫教育の中で着実に成長
・学力の二極化
・メディアコントロールが課題

呉市立広南中学校

ミッション〒737-0136
広島県呉市広長浜四丁目 1-9

夢と志をもち，社会に貢献する人材を育成する

保護者・地域実態
・地域の学習材が豊富
・児童生徒の成長に大きな期待
・保護者同士がそれぞれ親密
・教育活動に協力的・地域にいる豊かな人材

FAX 0823(71)4112

TEL0823(71)7920
【校章】

ビジョン

FAX 0823(74)3502【校訓】○

深い学びの精神と感謝の気持ち，社会貢献への気概をもつ児童生徒を育て，地域から信頼される学校○ 地域文化の拠点として地域の活性化に貢献する学校
目指す児童生徒像

目指す教師像～ 知識 見識 胆識 ～～ 挑戦 自律 真摯 ～○ 広い知識と教養をもつ尊敬される教師○ 義務教育９年間を見据え，常に自己研鑽に励む情熱ある教師○ 率先垂範と徹底指導により，使命感をもって目指す児童生徒を育成する教師○ 夢を持ち，夢を語り，志を抱き，その実現に向けて挑戦する児童生徒○ 時を守り，場を清め，礼を正し，学びを求める児童生徒○ 自ら課題を見付け，その解決に向けて，常に努力し続ける児童生徒「誇りを持って故里を語り，受け継ぎ，発展を担う志と力を育てる教育の創造」
Ｈ３1 研究主題

小中９年間を見通した児童生徒の指導体制の確立「Society5.0 を生きる資質・能力の育成をめざして」～

言葉磨きとＩＣＴの活用
未来を創〔指導技術・方法の改善〕
TPO を 意 識 し た 言 葉 磨 き と・「思考を促す」発問・指示・「思考の流れの見える」板書
・ICT の効果的な活用〇 主体的・対話的で深い学びを協力・協働

こころの力〇 絆 PROJECT（異年齢交流）〇 学園朝会〇 広南芸術鑑賞会・広南寄席〇 合同運動会〇 広南劇場（中）広南寄席(中)〇 学習発表会（小）〇 二分の一成人式（小）〇 せとうち海援隊活動〇 地域行事への参画
小坪神楽，祭り，広子ども祭
り・ふれあいサロン（中）・敬老会（中）〇 プルタブ集め（小）〇 エコキャップ集め（中）〔健康・運動・生活つくり〕
・生活ルーブリック
・「５つの合言葉・3 つの約束」
・メディアコントロ－ル
・自律的な体温調節能力〇 業間体育(小) 〇 部活動(中)〇 ロング昼休憩(小)〇 食育の充実 〇 読書活動

力

思考・表現かなえる力

WITH の力

OUTPUT の力

情報収集・判断

挑戦・探究

INPUT の力勇
気づける

〔相手を大切にする礼節の校風づくり〕〔先輩後輩・地域との絆つくり〕

学習内容の学びがい（学ぶ価値・学びの質）を深める工夫

知識・技能

志

責任・使命

育む評価活動・児童会・生徒会活動
・いじめ撲滅プロジェクト

るSTOCK の力

感謝・貢献

ICT の効果的な活用〇 授業改善～温故挑新

不かく尋ねたかく志す
児童生徒の主体性（学びに向かう力・人間性）を育てる指導の工夫

認める

ほめる

未来を創る７つの資質・能力

志を抱く
夢を語る
夢を持つ

見方・考え
方を
広く
深く
拡げる
中で
育
つ

S ルーブリック

〈後期〉

自９

探立

８

究

７
〈中期〉

自６

律

５

活用

４

他

〈前 律期〉

保 護 者 と の 連 携〔協働的な子育て〕
・「５つの合言葉・3 つの約束」〔ＰＴＡ参加行事〕
・「学校に行こう週間」の取組
・PTC 行事，土曜・日曜参観日の充実
・PTA 球技大会
・PTA コーラス〔ＰＴＡ主催行事〕
ふれあい活動（小）， PTA バザー（中）小中 9 年間を見通したカリキュラムマネジメント

３
２

習得課
題解決の経
験
を積
み重ねて鍛
える挑戦
準備活
与 躍
え のる 場を鍛 じえ っる くり〔課題発見・解決学習の単元開発〕
Society5.0 を見据えた
カリキュラムデザイン〇 挑戦問題の開発（広南避難プログラム）〇 貫きカリキュラム
・単元接続型
・教科横断型
・学校段階間接続型（乗り入れ授業）（カリキュラムマップの活用）（系統的な ICT 活用能力の向上）〔資質・能力ルーブリックの活用〕〇 S ルーブリックで資質・能力の価値の共有〔活躍・挑戦の場つくり〕〇 授業での活躍の場

志教 しえ っる かり１

地域の教育力活用〔学習〕〔行事〕
各教科学習，茶道，尺八，着付け，箏，書道，落語，木工，読み聞かせ，放課後学習，昔遊び等〔安全〕
交通安全推進委員，安全パトロール，地域
合同避難訓練(小)〔部活動・体力向上〕
バレー，ソフトテニス，野球・陸上運動等

・予習課題・復習課題の活用（家庭学習の活用）
・ミニ発表会・班発表
・ミニ先生・教えあい〇 校外への挑戦の場
・トリプル３（中）（漢検・数検・英検）（小・中）（漢検・百人一首大会・統計グラフコンクール）
・各種学力調査・科学研究，発明工夫・各種応募作品
・「くれ・チャレンジマッチ・スタジアム」
・水泳記録会（小）陸上記録会（小）・部活動の大会（中）・総合文化行事（中）
英語暗唱，ロボコン，話し方
大会，合唱コンクール（中）
令和６年８月２８日
かながわ西湘農業協同組合

短期プライムレートの改定について

かながわ西湘農業協同組合は、以下のとおり、短期プライムレートを変更いたします。

１．短期プライムレートの改定

現行改定後

増減

１．４７５％

１．６２５％＋０．１５％

２．実施日
令和６年９月２日（月）３．新レート適用の方法
実施日以降の新規実行および書替等、また既存のお借入れについては、実施日以降に、契約内容に基づいて適用いたします。
全体
個別

3306-01

令和３年度［ 健 康 づ く り 推 進 部 ］目標の成果
課名等区分 項

1目

い き い き 健 康 課

特定健診の受診率向上【 内 容 】
第３期特定健診等実施計画に基づき、広報つしまとＣＡＴＶや健診推進員等の臨戸訪問及び電話による受診勧奨を徹底し、受診率の向上を図ることで市民の健康への意識づけを行い、健康寿命の延伸につなげます。

組
織 【 指 標 】
目
標 ①特定健診受診率４５％を目指します。

②特定保健指導の実施率５５％を目指します。

2○ 特定健診受診率

成果○ 特定保健指導実施率）（実績

広報、ＣＡＴＶ等のメディアを活用した周知及び健診推進員による電話勧奨と臨戸訪問並びに健康つしま２１推進員や食生活改善推進員等、地区組織などにご協力いただいて受診勧奨の活動を展開しました。

3

評価4
今後の展
開・・・・ 現時点では集計中であり、確定値ではありませんが40％程度（3月末時点）の結果となりました。
・・ 現在も指導継続中です。特定保健指導の初回指導については、確定値ではありませんが、64.4％の方に実施できております。また、指導終了までの実施率は、3月末の時点で32.9％です。

特定健診受診率については、新型コロナウイルス感染症の拡大防止のため、積極的な受診勧奨活動が制限される中、受診率を40％台に回復することができましたが、目標には届きませんでした。

△

特定保健指導の初回指導の時点では目標を超えておりますが、自身の健康管理が継続できず、指導終了前に中断してしまうケースが多く見受けられます。指導継続中の方が中断しないようフォローしていきます。

各地区や年代別に受診率が低い原因を分析し、地域に密着した健康つしま２１推
進員や食生活改善推進員などによる受診勧奨及び広報つしまやＣＡＴＶなどの情報発信ツールも大いに活用し受診率の向上させます。
また、特定健診実施期間中のうち、前半時期の受診勧奨に特に注力し、受診率を向上させます。

全体個別

3406-02

令和３年度［ 健 康 づ く り 推 進 部 ］目標の成果
課名等 地 域 包 括 ケ ア 推 進 課

区分 項

1

目

通いの場を実施する団体数の維持【 内 容 】
国は、高齢者の介護予防施策として「通いの場」を推進しています。今後、一体的介護予防事業において「通いの場」は重要なフィールドとなります。新型コロナ
ウイルス感染症拡大による影響が続くなか、通いの場が継続できるように、関係各課と協力し、活動状況を把握し、グループを対象とした介護予防教室や研修会を実施し、必要に応じて直接介入しながら活動継続のための支援を実施します。

組
織
目 【 指 標 】
標 ①通いの場を実施するグループ数維持 ⇒６５団体②介護予防に関する研修会開催 ⇒１回③介護予防活動や助成金の広報（ＣＡＴＶ）

2①通いの場を実施するグループ数維持

６５⇒８０団体②介護予防に関する研修会開催

成果③介護予防活動や助成金の広報（ＣＡＴＶ）（実績

介護予防教室の開催）「おしえて！市役所さん」

3

評
価

4
今後の展
開２３カ所

⇒２回

延べ２６６名参加⇒ １回

６月２５日放送

介護予防自主活動

新型コロナウィルス感染症の島内での発生が続いていましたが、感染予防対策を徹底し、工夫した活発な事業展開の結果、コロナ禍において計画を上回る成果を達成できました。

◎コロナ禍においても事業内容を工夫することで成果を達成できることが確認できました。多くの高齢者を集めるイベントや研修を実施することは難しいですが、創意工夫しながら介護予防事業を拡大していきます。

全体
個別

3506-03

令和３年度［ 健 康 づ く り 推 進 部 ］目標の成果
課名等 地 域 包 括 ケ ア 推 進 課

区分 項

1目

認知症に関する知識や介護方法の周知・啓発【 内 容 】
認知症になっても本人の意思が尊重され、できる限り住み慣れた地域のよい環境で暮らし続ける為には認知症に対する理解を深めてもらうことが必要です。認知症への理解を深めていただくための事業を実施します。

組織 【 指 標 】
目①認知症サポーター養成講座開催 受講者数 ⇒５０名
標 ②認知症に関する研修会開催 ⇒１回（２会場）③認知症に関する知識の啓発（ＣＡＴＶ） ⇒１回④認知症カフェ支援（職員派遣、助成金交付） ⇒通年

2

受講者数

実
績②認知症に関する研修会開催

新型コロナウィルス感染症拡大により中止

成果④認知症カフェ支援（職員派遣、助成金交付） ⇒（①認知症サポーター養成講座開催③認知症に関する知識の啓発（ＣＡＴＶ））

3

評
価4
今後の展
開

⇒

○⇒ ２６名⇒ ３回
４団体に支援延べ参加者

６６９名

新型コロナウィルス感染症の島内での発生が続いたことで、認知症サポーター養成講座は縮小、島外講師による研修会は中止しましたが、市民向けの啓発活動や認知症カフェ支援は継続することができました。その支援が活動実績に反映できています。

インターネット回線を利用した事業など、コロナ禍でも活動が可能な方法を模索して、継続した活動を行います。
Press Release2024 年３月 25 日
各 位
会社名 アイザワ証券株式会社
代表者名 代表取締役社長 藍澤 卓弥
問合せ先 経 営 企 画 部 長
桂 徹（TEL：03-6852-7716）

今村証券株式会社へのゴールベースアプローチ型ラップサービス提供開始に関するお知らせ

アイザワ証券株式会社（代表取締役社長：藍澤 卓弥、本社：東京都港区、以下「当社」）は、2024年４月１日より今村証券株式会社（代表取締役社長：今村 直喜、本社：石川県金沢市、以下「今村証券」）を投資一任契約の媒介業務を委託する金融商品取引業者として、ゴールベースアプローチ型ラップサービス「未来設計」の提供を開始いたしますのでお知らせいたします。
なお、「未来設計」は当社ゴールベースアプローチ型ラップサービス「スマイルゴール」の今村証券におけるサービス名称となります。
記

１．サービスの内容
当サービスは、当社がお客さまとの間で投資一任契約を締結し、今村証券がアドバイザーとして、お客さまに対してゴールベースアプローチに基づくライフプランアドバイスならびに継続的なフォローアップを行います。また、お客さまの契約資産は今村証券の証券口座で管理されます。なお、サービス運営に係る事務・システムについては、ゴールベース型の資産運用アドバイスサービスに深い知見・経験を有する株式会社日本資産運用基盤グループおよび株式会社QUICKと連携いたします。
人生100年時代の到来に伴い長期的な資産形成や資産寿命の延伸が社会課題として認識され、自助努力による資産形成の重要性が高まる中で、当サービスにおいて、お客さまはアドバイザーに相談しながら、ライフプランに応じた最大10のゴールを設定することができ、それぞれのゴールに対する資産運用プランを専用ツールにて設計いたします。
また、当サービスの組入専用投資信託は2024年から開始された新しいNISA制度での成長投資枠対象ファンドとなることから、お客さまは税制優遇制度を活用した長期の資産形成が可能となります。
当社および今村証券は、当サービスを通じて将来のゴールを起点とする資産運用プランを提案し、当プランの達成確率の推移などを基に継続的にフォローアップを行うことにより、お客さま一人ひとりに寄り添った長期的なライフプランの実現をサポートいたします。

1

２．当サービスのスキームについて

３．ゴールベースアプローチ型ラップサービス「未来設計」の概要【一括投資】100 万円以上、１千円単位
契約可能金額【積立投資・ボーナス積立】１万円以上、１千円単位【定時定額引出】１万円以上、１千円単位

契約期間設定可能ゴール数

１年から 50 年までの間（ご契約は１年ごとに自動更新）
10 ゴール
ＡＬＡＭＣＯ ＥＴＦバランスファンド積極型（投資一任専用）
ＡＬＡＭＣＯ ＥＴＦバランスファンドやや積極型（投資一任専用）

投資対象

ＡＬＡＭＣＯ ＥＴＦバランスファンド中立型（投資一任専用）
ＡＬＡＭＣＯ ＥＴＦバランスファンドやや安定型（投資一任専用）
ＡＬＡＭＣＯ ＥＴＦバランスファンド安定型（投資一任専用）

運用コース

４種類の運用コース（据置、積立、据置・引出、積立・据置・引出）

運用報告

四半期（３、６、９、12 月）末基準で運用報告書を作成

特定口座

ご利用可能

NISA 口座NISA 制度（成長投資枠）がご利用可能

お客さまの負担する費用



購入時手数料はありません

保有期間中の実質的な負担は年 1.602%程度（税込）2

４．両社の概要◆アイザワ証券株式会社商号
アイザワ証券株式会社
本店所在地
東京都港区東新橋一丁目９番１号 東京汐留ビルディング
代表者名
代表取締役社長 藍澤 卓弥
事業内容
金融商品取引業
資 本 金
30 億円
2021 年４月１日
設立年月日（前身の旧藍澤證券は 1918 年（大正７年）７月７日創業）
従業員数
804 名（2023 年３月末時点）
営業所数
45 店舗（2023 年９月４日現在）
日本証券業協会
加入協会
一般社団法人 日本投資顧問業協会
一般社団法人 第二種金融商品取引業協会
東京証券取引所プライム市場（8708）※上場市場※親会社である持株会社のアイザワ証券グループ株式会社◆今村証券株式会社
商号
今村証券株式会社
本店所在地
石川県金沢市十間町 25 番地
代表者名
代表取締役社長 今村 直喜
事業内容
金融商品取引業
資 本 金
8 億 57 百万円
創業1921 年（大正 10 年）３月 19 日
従業員数
204 名（2023 年３月末時点）
営業所数
11 店舗
日本証券業協会
加入協会
一般社団法人 日本投資顧問業協会
上場市場
東京証券取引所スタンダード市場（7175）
以 上3
「帰国子女教育を考える会」通信 第 21 号（2013 年 3 月）
内

容

巻頭言
第６１回、第６２回、第６３回研究例会

報告

巻頭言

IB（国際バカロレア）を学校体制・機構から見る
井嶋 悠（日韓・アジア教育文化センター）
千里国際学園（現関西学院千里国際）大阪インターナショナルスクール（OIS）で、日本側国語科教師ながら併設・協働校ゆえにできた日本語上級（Higher Level）11・12 年生（高校 2・3 年生）の指導経験から、教育現場の体制・機構で気づかされた幾つかを雑感で記す。
教育課程の断続或いはそれぞれの課程での独善の弊害が、顕在して来たからこそ、中高一貫・中等教育構想・高大一貫・中高大一貫が評価されていると考えられる。そしてインター校ではそこに初等教育が、（更には幼児教育も）連関し、現場教員も管理職教員もまた保護者も、その体制での IB であることを共有している。
更には OIS が、米国西部地域私立学校大学協会＝WASC（Western Association of Schools and Colleges）からの認定校であり、そこの教員であることに各教員は矜持・自尊を持っている一方で、当然のことながら WASC への報告また WASC による査察も定期的に行われ、管理職も含め解任、転任・退職勧告はごく当たり前に行われ、すべては次回の契約と関わって来る。それは校長権限の大きさとその裏返しである責任の大きさを示し、保護者の校長への学内教育実情に係る苦情、異議申し立ては実に厳しいものがあり、校長は学園全体の教育統括者としての力量が求められる。（私も、現場からの、保護者からの苦情申し立ての矢面に立たされた校長を何人か見ている。日本の比ではない。
）
このような一つの目標実現に向けての連続した、しかも自尊ある体制があってこその IB 標榜であると思う。
しかもすべての教員は徹底した契約社会で、年度は 9 月始まりの 6 月終わり、7、8 月は契約外、契約期間内でもクリスマス・年末年始休暇意識は強く、週 5 日制で、概ね 3 時か 4 時には校務を終え、後は個人裁量がほとんどで、そこには各教員の自負と IB という理念に向けての力量の自覚が見て取れる。
日本で今では総スカンの感さえある「総合学習」は、教科を越えた「横断的総合的学習」との呼称でも言われるが、教科の固執性（独善性）を打破しない限り絵に描いた餅であり、ましてや課程の断続現状ではなおさらで、閉鎖的、保身的で且つ権威指向的学校社会土壌にあっての校長と現場では、理想も言葉遊びに堕するしかないのではないかと自照自省から痛切に思う。
その理想の良し悪しは今措くとして、掲げた理想を現実化する体制・人の有機的組織が機能してこそ、IB は活きた命ある言葉、知識ではない智恵の言葉となるということであろう。
●騒音規制法施行令に定める特定施設
別表第１（第１条関係）
１．金属加工機械
イ 圧延機械
（原動機の定格出力の合計が22.5キロワット以上のものに限る。）
ロ 製管機械
ハ ベンディングマシン（ロール式のものであって、原動機の定格出力が3.75キロワット以上のものに限る。）
二 液圧プレス（矯正プレスを除く。）
ホ 機械プレス（呼び加圧能力が294キロニュートン以上のものに限る。）
へ せん断機（原動機の定格出力の合計が3.75キロワット以上のものに限る。）
ト 鍛造機
チ ワイヤーフォーミングマシーン
リ ブラスト（タンブラスト以外のものであって、密閉式のものを除く）
ヌ タンブラール 切断機（といしを用いるものに限る。）
２．空気圧縮機及び送風機（原動機の定格出力が7.5キロワット以上のものに限る。）
３．土石用又は鉱物用の破砕機、摩砕機、ふるい及び分級機（原動機の定格出力が7.5キロワット以上のものに限る。）
４．織機（原動機を用いるものに限る。）
５．建設用資材製造機械
イ コンクリートプラント（気ほうコンクリートプラントを除き、混練機の混練容量が0.45立方メートル以上のものに限る。）
ロ アスファルトプラント（混練機の混練重量が200キログラム以上のものに限る。）
６．穀物用製粉機（ロール式のものであって、原動機の定格出力が7.5キロワット以上のものに限る。）
７．木材加工機械
イ ドラムバーカー
ロ チッパー（原動機の定格出力が2.25キロワット以上のものに限る。）
ハ 砕木機
ニ 帯のこ盤（製材用のものにあっては原動機の定格出力が15キロワット以上のもの、木工用のものにあっては原動機の定格出力が2.25キロワット以上のものに限る。）
ホ 丸のこ盤（製材用のものにあっては原動機の定格出力が15キロワット以上のもの、木工用のものにあっては原動機の定格出力が2.25キロワット以上のものに限る。）
ヘ かんな盤（原動機の定格出力が2.25キロワット以上のものに限る。）
８．抄紙機
９．印刷機械
（原動機を用いるものに限る。）
10．合成樹脂用射出成形機
11．鋳型造型機（ジョルト式のものに限る。）
有限会社 伊藤木工
SDGs 宣言

当社は国連が提唱する「持続可能な開発目標（SDGs）」に賛同し、持続可能な社会の実現に向けた積極的な取組みを行って参ります。
2022 年 9 月 6 日
有限会社 伊藤木工取締役 伊藤 卓也

当社の SDGs への取組み
地域経済発展への貢献
経験豊富な職人の技術により、誰もが快適で安全に利用できる店舗家具を製造し、地域経済の持続的な成長と発展に貢献します。
【主な取組み】・経験豊富な職人と最新式 NC ルーターによる精度の高い加工技術（安全面に配慮した R 加工への対応）
・多種多様な木製家具を地元飲食店などに提供し、地域経済の活性化に貢献
・地元密着型営業によるお客様とのつながりを大切にした信頼関係の醸成

人を育てる会社づくり
すべての従業員がやりがいをもって職務に励むことで、人間的に成長できる職場環境を実現し、ものづくりの技術を伝承します。

【主な取組み】・若手職員の人材育成
会社負担による資格取得支援、勉強会の開催、若手職員からの積極的な意見の取り入れ
・営業現場と工場との連携強化によるスピーディな対応の実践
・健康増進に向けた定期検診の実施

環境への配慮
自然環境に配慮した事業活動を通じて、地域社会からの信頼を確保するとともに環境負荷の低減に努め、地球環境保全に貢献します。
【主な取組み】・廃材の削減を目的とした木材の有効活用
・廃棄物の適切な分別とリサイクルの促進
・ペーパーレス化の推進（資料送付を FAX からメールに切替）

SDGs とはSustainable Development Goals（持続可能な開発目標）の略称。
2030 年までの国際目標（2015 年 9 月に国連で採択）。持続可能な世界を実現するための 17 のゴール・169 のターゲットから構成され、地球上の「誰一人として取り残さない」ことをスローガンとしている。
（別紙様式２号）

主論文提出者氏名：竹本論

文

要

旨彩夏

専攻分野：高度臨床医育成コース（内科学）
指導教授：曽根正勝

主論文の題目：
Patients with Gestational Diabetes Mellitus May Be Treated in
Both Early and Late Pregnancy, Especially in Patients with Prepregnancy Overweight: A Cross-sectional Study in Japan（妊娠糖尿病は、特に妊娠前に過体重のある場合、妊娠中期以降だけでなく初期からも治療介入した方がよい：わが国における横断研究）

共著者：
Yos h io N a g a i , S h in K a w a n a be, To m o ko N a k ag a w a , K a ho
M a t su m o t o , J u n i c h i H a se g a w a, N ao S u z u ki , Ya su s h i
Ta n a k a , M a sa ka t s u S on e
緒言
妊娠糖尿病（GDM）は、妊娠中に初めて発見または発症した糖尿病に至っていない糖代謝異常と定義される。GDM は妊娠中に最も高頻度に発症する代謝障害で、約 7〜9％の妊婦が発症するとされている。そのため GDM の診断と治療は臨床的に極めて重要である。
妊娠中は胎盤の成熟によりインスリン抵抗性が惹起されるため、GDMは妊娠中期以降に多く発症する。国際糖尿病妊娠研究会（IADPSG）では、妊娠週数 24 週から 28 週において 75g 経口ブドウ糖試験（OGTT）を行い診断する。
一方わが国では、妊娠中期だけでなく初期にも糖代謝異常のスクリーニングを行い、陽性例に対して 75gOGTT を実施しているが、IADPSG の診断基準を用いて妊娠初期に GDM を診断・治療する意義については議論がある。
本研究では、IADPSG の基準を用いて、妊娠初期または中期以降に診断された GDM について、その診断時期により母体の背景や新生児の転帰に違いがあるかどうか検討した。

方法・対象
対象は 2012 年 11 月から 2020 年 3 月の期間に妊娠糖尿病と診断され、妊娠糖尿病の教育入院のため聖マリアンナ医科大学病院代謝・内分泌内科に入院となった患者 522 例であり、外来、入院中のデータを後方視的に検討した。妊娠 24 週未満で GDM と診断された症例を初期 GDM 群、
妊娠 24 週以降で GDM と診断された症例を中期 GDM 群に分類し、母体の背景、75gOGTT データ、体組成データ、妊娠転帰、児の転帰（出生体重、large-for-gestational-age (LGA)、small-for-gestational age (SGA)）を比較した。
また、加えて初期 GDM 患者のうち、妊娠前過体重（妊娠前の BMI が 25kg/㎡以上）の患者と、妊娠前過体重のない患者（妊娠前の BMI が 25 kg/㎡未満）の差を評価するために、層別解析を行った。統計は統計解析ソ
フト EZR を用いて Mann-Whitney 検定を行い、P 値は 0.05 未満を有意と判定した。なお本研究は聖マリアンナ医科大学生命倫理委員会によって承認を得て行った（承認番号 5424）。

結果
多胎妊婦を除いた 507 例のうち 89.9％、456 例が当院で出産した。解析結果より、下記の結果を得ることができた。①中期 GDM 群の年齢中央値 34.0［31.0、37.0］歳、BMI21.5［19.3、23.8］kg/m²と比較して、初期 GDM 群の年齢中央値は 35.0［32.0、38.8］歳、BMI22.7［20.3、26.3］kg/m²であり、年齢が高く（P = 0.014）、妊娠前 BMI が高値（P = 0.001）であった。②周産期アウトカムは両群間に差はなかった。
加えて、初期 GDM 患者を妊娠前の BMI によって 2 群に分け、層別解析を行った。両群とも妊娠中の体重増加は同程度 （ 7.1［5.9、10.9］kg vs7.3［3.0、9.0］kg；P = 0.071）であったが、妊娠前 BMI≧25 kg/㎡の妊婦の群では LGA の頻度が高値であった（2.1％ vs 15.4％；P = 0.008）。

考察
本研究の特徴は、①現在わが国のガイドラインに則ったスクリーニングにより診断された GDM を対象にし、②すべてのケースを入院させ、インスリン治療の要否を標準化された食事提供下に判定しながら産科と併診して外来で血糖管理を行い、③ 7 年以上にわたる期間に 500 例以上のデータを前向きに蓄積した検討である。フィンランドにおける過去の研究によれば、初期 GDM は中期 GDM よりも年齢が高く、妊娠前 BMI が中期 GDM より高いとの報告があり、これは本研究の結果と一致している。
また、初期 GDM と中期 GDM の転帰を比較した 13 のコホート研究のメタアナリシスによると、初期 GDM では周産期死亡率、新生児低血糖、およびインスリン使用率は有意に高かったが、出生時体重、LGA および SGAの有病率に差はみられなかった。これらの結果から、初期 GDM は周産期転帰を悪化させるリスクがあり、適切な診断・治療によりこれらの影響を軽減できる可能性が示唆された。さらに今回の調査で、妊娠前に過体重だった GDM は、早期介入して妊娠中の体重増加が少ないにもかかわらず、LGA 児の頻度が高いという知見も得られた。よって、妊娠初期における GDM の診断・治療の必要性を否定するデータは得られなかった。

結論
国内のガイドラインに基づいたスクリーニング陽性者に IADPSG 基準を適用した場合、妊娠初期でも GDM を診断することは有益であると考えられる。特に初期 GDM において妊娠前に過体重であった場合、LGA の頻度が多いことから、早期に介入した方がよいことが示唆された。
大会参加の皆さまへ
１ 駐車場について篠山総合スポーツセンター駐車場は大変混雑が予想されます。満車の場合は、「兵庫県篠山総合庁舎駐車場」に駐車してください。
なお、バスでお越しの場合は、必ず「兵庫県篠山総合庁舎駐車場」に駐車してください。
（篠山総合スポーツセンター駐車場に進入されるとバス転回が困難であることが予想されますので、直接兵庫県篠山総合庁舎へ駐車してください。
）
２ 当日の受付
来場時に、大会本部にお越しください。兵庫県ホッケー協会本年度未登録選手が含まれるチームについては、参加料（１チーム５，０００円）をご持参願います。
受付にて、インドア用スティックを貸し出します。また、選手全員にスポーツドリンクを配布します。
（暑い時期ですので、必ずこまめに水分補給をしてください。
）
３ 開会式
開催要項では、１３時～１７時の開催とご案内しておりましたが、競技日程等の都合上、開会式を１２時３０分より行います。競技ルール等についての説明も行いますので、できる限りすべての選手が参加してください。
４ トイレ・更衣室・シャワー
篠山総合スポーツセンター建物内には、トイレ・更衣室・シャワー・自動販売機などがあります。必要に応じてご利用ください。
（シャワーは４分１００円です。）
５ 試合時間円滑に競技を進行するため、試合の入れ替えには格段のご協力をお願いいたします。
なお、競技の進行状況によっては、ハーフタイムを設けず給水に要する時間のみを設定する場合がありますので、あわせてご理解とご協力をお願いいたします。
６ リーグ順位決定方法
リーグ順位は次の条件で決定します。
① 勝ち点 ②得失点差 ③総得点 ④当該チームどうしの結果 ⑤じゃんけん
なお、開催要項で予定していた予選敗退チームによる交流試合は、予選の試合数が一定数確保できたことにより実施しないこととしました。ご理解願います。
７ 主催者へのご連絡
会場設営等に向かいますので、大会前日以降はメールでのご連絡内容を確認することができません。お急ぎのご連絡は携帯電話にお願いいたします。
８ 競技の中止・中断
悪天候等により競技の全部または一部を中止する場合、大会当日の午前５時３０分頃に兵庫県
ホッケー協会ホームページに情報掲載します。予定どおり開催する場合、情報掲載はありません。
原子力安全専門委員会［平成 23 年度第３四半期定例会］
平成 24 年１月 13 日会

議次

第１ 原子力発電所周辺の環境放射能調査報告について
・平成 23 年度第２四半期分報告
・福島第一原子力発電所に関連した臨時放射能調査に関して

２ 発電所の運転および建設状況について（平成 23 年 10 月 28 日～平成 24 年１月 13 日）

３ 平成 22 年度温排水調査結果報告について
ITCAライブセミナー
受講までの流れ■受講までの基本的な流れ
研修に申し込む（参考）402. 研修・セミナーを申込む
https://teachme.jp/24559/manuals/628045/↓
開催前のご案内メールが届く
・ITC+メンバーページ「お知らせ」欄に研修案内を掲載した旨のご連絡です。
↓ITC+メンバーページ「お知らせ」欄の確認（主な掲載内容）
・当日のタイムテーブル
・ZOOMの視聴アクセスURL
・テキスト（テキストがある場合）
・アンケートの回答方法（アンケートがある場合）
・事務局連絡先等↓
ライブセミナー当日
ライブセミナーの開始１５分前から音楽を流しています。
接続の確認にご利用ください。
↓ライブセミナー開始•

ライブセミナーはZOOMのウェビナーを使用します。
各自事前に環境確認をお願いいたします。

お問合せ先：ITCA研修事務局
メールアドレス：itcakenshu@itc.or.jp
Das Deutsche Institut für Japanstudien Tokyo,
ein Institut der Max Weber Stiftung,sucht zum 1. November 2024

eine Mitarbeiterin / einen Mitarbeiter (m/w/d) in der Verwaltung.
Die Stelle ist eine Vollzeitstelle (40 Stunden) und zunächst auf zwei Jahre befristet zu besetzen.
Eine Entfristung ist möglich. Der Dienstort ist Tokyo. Die Stelle ist durch ihre Internationalität,
ihre Nähe zur wissenschaftlichen Forschung und das breite Spektrum der Tätigkeitsbereichebesonders attraktiv.
Die Stelle umfasst insbesondere folgende Aufgaben:-Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Veranstaltungen (Eventmanagement),
Unterstützung bei der Beschaffung und Vergabe von Aufträgen an japanische Unternehmen und Partner,
Kommunikation mit japanischen Behörden, Unternehmen, Kooperationspartnern, etc.,
Unterstützung bei Visaangelegenheiten,sonstige Organisationaufgaben und allgemeine Unterstützung des Institutsteams.

Einstellungsvoraussetzungen:-mindestens mittlerer Schulabschluss,muttersprachliche Japanischkenntnisse,
sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache,sicherer Umgang mit Bürosoftware.

Von Vorteil sind:-Erfahrungen im Sekretariats- bzw. Verwaltungsbereich sowie im (wissenschaftlichen)
Eventmanagement,
Berufserfahrung im wissenschaftsnahen Bereich,hoher Grad an Motivation, Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Serviceorientierung,Bereitschaft und Fähigkeit zur Zusammenarbeit in einem multikulturellen Arbeitsumfeld,
grundsätzliche Bereitschaft zu Einsätzen bei Abendveranstaltungen (nach vorheriger
Abstimmung).

Die Max Weber Stiftung ist eine familienfreundliche Arbeitgeberin, der die Vereinbarkeit vonFamilie und Beruf besonders am Herzen liegt. Fragen beantworten wir gerne unter gleichstellung@dijtokyo.org. Gemäß den gesetzlichen Zielen stellen wir bei gleicher Qualifikation (Eignung, Befähigung und fachliche Leistung) schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber vor
anderen ein.
Die Vergütung erfolgt auf Grundlage des Gehaltsschemas für lokalbeschäftigte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Deutschen Botschaft Tokyo.

Bewerberinnen und Bewerber ohne japanische Staatsangehörigkeit benötigen ein Arbeitsvisum. Bei der Beantragung des Arbeitsvisums ist das DIJ behilflich. Aus steuerlichen Gründen
muss die Bewerberin / der Bewerber zum Zeitpunkt der Stellenausschreibung nachweislich inJapan ansässig sein.
Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich am 7. und 8. August 2024 statt.
Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (Motivationsschreiben, Zeugnisse und Lebenslauf)
in einer pdf-Datei sind bis zum 15. Juli 2024 sind per Email an den Direktor des DIJ, Prof. Dr.
Franz Waldenberger (director@dijtokyo.org) zu senden.
（一社）埼玉県トラック協会「事業承継セミナー」～事業承継にまつわる相続税等のはなし
事業承継は一朝一夕に出来るものではなく、企業理念・経営資源の継承、経営課題の解決や関係者への周知等を計画的・段階的に進める必要があります。そのような事柄に取り組まれている方々において忘れてはいけない対策のひとつに「税対策」があります。例えば、自社株の価格が思っていたより高額だった、又は社長個人から会社への多額の貸付等です。
今回は事業を引き継ぐために税理士が助言する事業承継対策のセミナーを開催いたします。
参加費は無料ですので、是非ご参加ください。なお、Ｗｅｂでも視聴できます。

◆開 催 日 時

令和５年１２月５日（火） 13 時30 分～15 時00 分◆定来場研修：４０人

員◆開 催 場 所

Ｗｅｂセミナー：１００人

埼玉県トラック総合会館６階 大会議室
（さいたま市大宮区北袋町1－299－3）※ 駐車場が狭いため、公共交通機関を利用下さい◆セミナーの主な内容『中小企業の事業承継と商工中金のサポートについて』・事業承継を取り巻く環境・事業承継とは・・・・事業承継にまつわる事例紹介
・商工中金の事業承継に対する取組み
・その他、質疑応答 など◆講師

株式会社商工組合中央金庫 ソリューション事業部
調査役 野村 光平 様

■参加申込■
埼玉県トラック協会ホームページ「研修・講習会ネット予約システム」よりお申込み※講習予約システム手順フローチャートをご参照ください。
※予約システムが利用できない場合には、お電話願います。
( お問い合わせ：経理部経営支援課 Tel：048－645－8108)
不動産投資の評価基準
以下評価基準よりも安い金額であれば投資価値ありと判断。
評価基準 = （地代 − 固定資産税） × 12ヶ月 ÷ （長期国債利回り＋リスクプレミアム） ＋ （建貸賃料 − 地代 − 平均修繕補修費、固定資産税、保険他） × 12ヶ月 ÷ 20%
注）リスクプレミアムの算出方法は以下を参照。
注）建物のみ（土地を除く）への表面投資利回りを20%と設定。
理由は、経年劣化する不動産資産（土地は経年劣化しないため土地を除く建物など）への投資基準として、税後利益での初期投資回収期間をMax10年と設定している為。

リスクプレミアムの算出方法
リスクプレミアム ＝ リスクの市場価格 × リスク量
リスクの市場価格 ＝ 0.07%
リスク量 ＝ 流動性リスク（テナント不在時でのテナント発掘の不確実性） + 信用リスク（テナント退去の可能性）
平均的な物件の流動性リスク及び平均的なテナントの信用リスクのリスク量を各25と定義する。
流動性リスク ＝ 立地リスク ＋ 建物構造リスク
平均的な物件より立地リスクが±α%増しであれば12.5×（１±α%）。
平均的な物件より建物構造リスクが±α%増しであれば12.5×（１±α%）。倉庫であれば平屋は0%、多層階であれば（20%＋階数×20%）増しを基準とする。
信用リスク ＝ テナント不在であれば25。テナント付きであれば、（1-テナントが使用してくれる可能性期間÷30年）×25。
NO対象カード

お問い合わせ先PiTaPaベーシックカード
OSAKA PiTaPa LiTE
①PiTaPaコールセンター

STACIA PiTaPa NCカード
エメラルドSTACIA PiTaPa JCB
ペルソナSTACIA PiTaPa JCB
e-kenet PiTaPa

電話0570-014-111（年中無休 9:00～17:00）※4※4※この電話は大阪へ発信し、通話料はお客様負担となります。
※大阪 06-6445-3714でも承ります。

※4

三井住友PiTaPaカード
OSAKA PiTaPa VISAカード/ MasterCard
ペルソナSTACIA PiTaPaカード（VISA）※2
エメラルドSTACIA PiTaPa VISAカード
阪急阪神第一ホテルグループSTACIA PiTaPa VISAカード②

タカラヅカレビューSTACIA PiTaPaカード

インボイス（適格請求書）をご確認いただくためには、Vpass（三井住友カード㈱）へのごはぴe PiTaPaカード登録が必要となります。詳細は以下のリンクをご参照下さい。

京都ぷらすOSAKA PiTaPa

https://www.smbc-card.com/mem/cardinfo/cardinfo4010679.jsp

KIPS 三井住友カード
minapita VISAカード
KOBE PiTaPa VISAカード
ANA PiTaPa VISAカード/MasterCard
AOYAMA PiTaPaカード
みなとカードPiTaPa
ペルソナSTACIA PiTaPaカード※3

33BNAK PiTaPaカード
たんぎん PiTaPaカード③南都カードPiTaPa

発行元のクレジットカード会社にお問い合せ下さい。

JP BANK PiTaPaカード
スタシアサイカPiTaPa VISAカード
ミナピタサイカピタパVISARESONA CARD PiTaPa
アイテック阪急阪神株式会社④

PiTaPa法人カード

pitaho@itec.hankyu-hanshin.co.jp※メールでお問い合わせください。

OSAKA PiTaPa JCBカード
e-kenet PiTaPa
エメラルドSTACIA PiTaPa JCB
ペルソナSTACIA PiTaPa JCB
阪神タイガースSTACIA PiTaPa JCBカード
スタシアサイカPiTaPa JCBカード
エメラルドSTACIA PiTaPa MUFGKIPS PiTaPa UC
KIPS PiTaPa JCBKIPS PiTaPaMUFG⑤

KIPS PiTaPa DC
JMB KIPS PiTaPa

PiTaPaお客様相談室（9:00～17:00/土日祝・年末年始などを除く）
電話番号：06-7730-9861

KIPS PiTaPa（ICクレジットカードKIPS 三菱UFJ-VISA）
KIPS PiTaPa（スーパーICクレジットカードKIPS 三菱UFJ-VISA）
105 BESTIO KIPS PiTaPa
minapita PiTaPa JCB
ミナピタサイカピタパJCB
KOBE PiTaPa MasterCard
ANA PiTaPa JCBカード
UC PiTaPaカード
TS CUBIC PiTaPaカード⑥

その他のカード

PiTaPaお客様相談室（9:00～17:00/土日祝・年末年始などを除く）
電話番号：06-7730-9861※1

対象はPiTaPaのご利用分が対象となります。クレジットカードのご利用分は対象外となります。

※2

対象カードの詳細は、以下ホームページをご確認ください。

※3

対象カードの詳細は、以下ホームページをご確認ください。

※4

PiTaPaのご利用代金を㈱スルッとKANSAIからご請求しているもの。

https://www.persona.co.jp/pc/personacard/index.html
https://www.persona.co.jp/ps/entry/
入札公告
鯖 ・ 丹 消 入 第 21 号
令 和 3 年 10 月 21 日

下記のとおり工事希望型一般競争入札を行うので公示する。

鯖江・丹生消防組合
管理者 佐々木 勝 久
記

1工23456工事
場所
予定工期
設
計金額
執行
方法
入 札 日 時 ・ 場 所

789101112事

防火水槽閉塞工事(鯖江市神明町２丁目地係）

名

鯖江市神明町２丁目地係
令和3年12月24日（金）金 3,509,000円（税込み）
工事希望型一般競争入札
令和3年11月2日(火）午後1時30分
鯖江・丹生消防組合消防本部2階 第3会議室
鯖江・丹生消防組合消防本部総務課
有
無
契約金額の10％

仕様書等の呈示場所
最低制限価格の有無
入 札 保 証 金
契 約 保 証 金
工 事 内 訳 書入 札 参 加 条 件
登録業種

必要
令和3・4年度の格付けとする
営業区分 ランク・経審その他の条件

土木一式工事

市内業者

Ｂ等級

令和２年度除雪協力業者（2.5ｋｍ以上）
神明地区に本社を有する業者

土木一式工事

市内業者

Ｃ等級

令和２年度除雪協力業者（2.5ｋｍ以上）

土木一式工事

市内業者

Ｄ等級

令和２年度除雪協力業者（2.5ｋｍ以上）
神明地区に本社を有する業者

以下余白(1)鯖江市工事等入札参加資格者名簿に登載されている者で、上記の対象業種の指定等級に登録されている者(2)地方自治法施行令第１６７条の４の規定に該当しない者(3)対象工事に建設業法（昭和２４年法律第１００号）第２６条に定める技術者および現場代理人等必要な人員を配置できる者(4)鯖江市工事等請負契約に係る指名停止等に関する措置要領に基づく指名停止を受けている期間中でない者
13 その他
電報または郵送による入札は認めないものとする。
参加業者が２者に満たない場合は、当入札は行わないものとする。
入札金額は、消費税及び地方消費税を含まないものとする。
鯖江市財務規則による設計、工事に関する問合せ先は、消防本部警防課(TEL 54-9111)とする。
入札に関する問合せ先は、消防本部総務課(TEL 54-9110)とする。
工事内訳書の提出を行っていない者が行った入札は無効とする。
鯖江・丹生消防組合
はなのやまと

株式会社花の大和

1920年

育てる心 咲かせます

43名

44歳

35名：8名ＯＫ花卉球根、宿根草苗、花木苗、果樹苗、草花種子、ヘルシー球根、園芸資材など、総合園芸メーカーとしてさまざまな商品を取り扱い、開発しております。花卉球根においてはトップシェアを誇り、チューリップの国内市場で、その約 1/5 を当社が販売しています。

「花と緑と夢の創造企業」をめざし、自然とふれあう楽しさや育てる喜びを次世代へ向けて伝えていきます。

卸売︑小売
業

何事にも積極的に、意欲的に取り組める人
現状に満足することなく、常に上を目指す人■ 営業

上前慎太郎さん（24 歳）／ 2018 年入社■Q. どんな仕事をしているのですか？
（仕事のやりがいや社会貢献について）
担当エリアの得意先に対する提案型の営業活動をしています。出荷時には自分で商品を梱包することもあり、その商品が得意先から喜ばれると、この次も良い商品をお届けしようという気持ちになります。

■Q. 入社の決め手は何でしたか？
元々、動植物専門の大学で学んでおり、その経験が活かせるような企業に就職しようと考えていました。いくつかの企業の中で若手でも意見が通りやすいと感じたのが一番大きいです。

■Q. 自社の社風や人間関係の魅力はどこですか？
接しやすい人が多く、自分の意見や考えといったことを積極的に年1回取り入れてもらえるところが魅力だと感じます。

年2回

105 日

ＯＫなし

35 時間

360 万円
30 歳・8 年目

勤務時間 ▶9：00〜17：00（繁忙期は8:30〜17:30）
休日休暇 ▶会社規程による週休2日、夏期休暇、年末年始休暇、GW休暇、慶弔休暇、有給休暇
福利厚生 ▶各種社会保険完備、制服貸与、財形貯蓄制度、永年勤続表彰制度、退職金制度、独身寮、慶弔見舞金制度、再雇用制度、時短勤務制度
待遇・手当 ▶通勤交通費全額支給、住宅手当、家族手当、役職手当、資格
手当、時間外勤務手当、営業手当必要資格 ▶普通自動車運転免許
給与 ▶大卒／月給200,000円〜223,000円（営業手当含む）
短大・専門卒／月給182,000円〜205,000円（営業手当含む）
中途／月給200,000円〜223,000円（営業手当含む）

会社概要
所 在 地 ▶〒632-8587 奈良県天理市嘉幡町655《アクセス》近鉄天理線「二階堂」駅から南へ15分
資 本 金 ▶5,500万円
代表者名 ▶取締役社長 吉田 明史
事 業 所 ▶本社：奈良県天理市
主要取引先 ▶国内ホームセンター、種苗店、園芸店、企業、団体約2,000社

0743-64-3111■採用実績校鳥取大学、神戸大学、関西大学、天理大学、岡山大学、石川県立大学、大阪市立大学、中京大学、山口大学、信州大学、京都府立大学、関西学院大学、静岡大学等■今後の採用予定職種▶営業

既存顧客を中心とした商品提案とルート
営業▶プログラマー、総務事務

社内システムの開発、管理及び総務事務

総務部

102

■採用・離職実績

2名

3名

0名

0名

0名

1名

0名

1名

0名

somu@hanano-yamato.co.jp
販売元：佐藤製薬株式会社
製造販売元：佐藤製薬株式会社

第１類医薬品

毛髪用薬（発毛，養毛，ふけ，かゆみ止め用薬等）

アロゲイン５
医薬品を正しく購入するための説

明文書

使用前には必ず添付文書をお読み下さい。

１名称

２

成分・分量

３

用法・用量

４

効能・効果

５６

保健衛生上の危害を防止するために薬剤師が必要と判断する事項

アロゲイン５＜１００ｍＬ中＞ ミノキシジル ５ｇ＜１回使用量＞ 成人男性（２０歳以上）、１ｍＬを脱毛している頭皮に塗布。
＜１日使用回数＞ ２回

壮年性脱毛症における発毛、育毛及び脱毛（抜け毛）の進行予防。
１．次の人は使用しないでください（１）本剤又は本剤の成分によりアレルギー症状を起こしたことがある人。
（２）女性。
（３）未成年者（２０歳未満）。
（４）壮年性脱毛症以外の脱毛症（例えば、円形脱毛症、甲状腺疾患による脱毛等） の人、あるいは原因のわからない脱毛症の人。
（５）脱毛が急激であったり、髪が斑状に抜けている人。
２．次の部位には使用しないでください（１）本剤は頭皮にのみ使用し、内服しないでください。
（２）きず、湿疹あるいは炎症（発赤）等がある頭皮。
３．本剤を使用する場合は、他の育毛剤及び外用剤（軟膏、液剤等）の頭皮への 使用は、避けてください。
これらを使用する場合は本剤の使用を中止してください
次に該当する人はお申し出下さい（１）今までに薬や化粧品等によりアレルギー症状（例えば、発疹・発赤、かゆみ、 かぶれ等）を起こしたことがある人。
（２）高血圧の人、低血圧の人。
（３）心臓又は腎臓に障害のある人。
（４）むくみのある人。
（５）家族、兄弟姉妹に壮年性脱毛症の人がいない人。
（６）高齢者（65 歳以上）。
（７）次の診断を受けている人。 甲状腺機能障害（甲状腺機能低下症、甲状腺機能亢進症）。

●ご使用にあたってお使いになる方の髪質や１ヵ所への集中塗布などにより、ごわつき感が出たり、くし通りが悪くなったり、部分的に白くなる（成分の結晶化）ことがあります。
毎日洗髪を行い、頭皮を清潔にして、用法・用量を守ってお使いください。

〔注意事項〕
１．本紙の内容は、お客様が医薬品を購入・選択時に役立たせるために必要な情報です。
２．法令により、要指導医薬品は必ず、第１類医薬品は薬剤師が不要と判断した場合を除いて、情報提供を行います。
３．服用後、体調に変化等があった場合（副作用など）には服用を中止し、すぐに購入された店舗または薬剤師にご相談下さい。
KODAK TRILLIAN SP
サーマルプレート

卓越した生産性とパフォーマンス
ビジネスと環境への貢献

比類のない生産性と効率性

厳しい競争下において、商業印刷会社は効率性と短TRILLIAN SP プレートは処理スピードが 非常に速納期対応を迫られる一方で、品質の向上と一貫性をく、プレヒートやバーニング処理が不要で、生産時求められています。KODAK TRILLIAN SP サーマル

間の短縮や製版プロセス全体の効率性向上を実現

プレートは、市場での一般的な有処理プレートと比します。

較して、卓越した生産性とパフォーマンス、低コスト、環境負荷の低減という優れた特長を備え、このような課題への対応をサポートします。

TRILLIAN SP プレートを使用することで、印刷機の前準備が非常に効率的になり、印刷用紙およびインキの無駄を最小限に抑えることができます。さらに、TRILLIAN SP プレートは自社開発のネガタイプの幅広いラチチュードと高い安定性によって、ばらつサーマルプレートで、バーニング処理を必要とするきの調整に要する時間を短縮できます。

ことなく、高生産性、高解像度、優れた耐薬品性とトータルコストを削減

耐刷性を有しています。AM ／ FM スクリーン印刷で、厳しい薬品環境においても鮮明なディテールと安定性を提供しながら最 大 500,000 枚の耐刷性を実現します。小ロットから大ロットまでの商業枚葉印
刷および出版（書籍）印刷、輪転印刷、パッケージ印刷、UV 印刷アプリケーションなど幅広い用途に最適です。

TRILLIAN SP プレートは従来のプレートシステムと比較して、薬品の使用を最大 70%＊抑えることができ、薬品、保管および廃棄にかかるコストの大幅な削減につながります。また、低補充タイプのプレートのため、薬品の総使用量を削減し、コスト削減と環境負荷の軽減を両立することができます。

＊アプリケーションで日常的に要求される処理スループットに基づき最大70%を削減可能。

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技術仕様
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幅広いラチチュードとロングラン印刷適性、各種薬品に対する強い耐性を備えたネガタイプ サーマル

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アプリケーション

小ロットから大ロットまでの商業枚葉印刷および出版（書籍）印刷、輪転印刷、パッケージ印刷、UV印刷アプリケーションなど幅広い用途に最適

基板

電解研磨および陽極酸化されたアルミニウム基板

プレート厚み（標準）0.2 mm、0.24 mm、0.3 mm

感光波長800～850 nm

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推奨：KODAK MAGNUS、KODAK TRENDSETTER、KODAK ACHIEVE
その他、主要メーカーのプレートセッターで使用可能

感度85～120 mJ/cm2（機種・露光条件により異なります）

解像度

1～98% @ 300 lpi（機種・露光条件により異なります）

FMスクリーニング

20ミクロン（機種・露光条件により異なります）
KODAK SQUARESPOTイメージングテクノロジー搭載機種でのKODAK STACCATOスクリーニングの使用を推奨

プロセッサーKODAK T-HDX プレートプロセッサー

現像液

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耐刷性

最大500,000枚（バーニング処理なし、印刷条件により異なります）

セーフライト

白色灯下最長1時間、 UV遮光灯下最長4時間（C20 UV-cut）、黄色灯下最長6時間（G10 Yellow safelights）

KODAK.COM/GO/PRINERGY© Kodak, 2023. KODAK, MAGNUS, SQUARESPOT, STACCATO, TRENDSETTER, TRILLIANおよび KODAKロゴはKODAK社の商標です。

仕様は予告なく変更される場合があります。K-996.23.10.10.JA.02

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様式第６※整 理 番 号
収入印紙
6,600円
消印をしないこと※受理年月日主任技術者免状交付申請書
年 月 日

経済産業大臣 殿（〒住－）所

ふ り が な氏

名

生年月日 昭和・平成年月日

電気事業法第４４条第２項第１号の規定により次のとおり主任技術者免状の交付を受けたいので申請します。

交付を受けようとする免状の種類

第種電気主任技術者免状
科目

年度合格

科目

年度合格

合格科目名及び合格年度

備考 １ ※印の欄は、記入しないこと。
２ 用紙の大きさは、日本産業規格Ａ４とすること。
３ 単位不足者にあっては、合格科目名及び合格年度の欄に電気事業法の規定に基づく主任技術者の資格等に関する省令第１条第２項の規定を適用しようとする合格科目名及び当該科目の合格年度を記載すること。
政令第百七十二号
東日本大震災に係る原子力損害賠償紛争についての原子力損害賠償紛争審査会による和解仲介手続の利用に係る時効の中断の特例に関する法律第二条の理由を定める
政令
内閣は、東日本大震災に係る原子力損害賠償紛争についての原子力損害賠償紛争審査会による和解仲介手続の利用に係る時効の中断の特例に関する法律（平成二十五年法律第三十二号）第二条の規定に基づき、この政令を制定する。
東日本大震災に係る原子力損害賠償紛争についての原子力損害賠償紛争審査会による和解仲介手続の利用に係る時効の中断の特例に関する法律第二条の政令で定める理由は、和解の仲介によっては申立てに係る東日本大震災に係る原子力損害賠償紛争が解決される見込みがないこととする。
附則

この政令は、公布の日から施行する。

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