シルバー千歳

令和５年７月

第75号 ⑴第75号

公益社団法人千歳市シルバー人材センター〒066-0047 千歳市本町 3 丁目11番地☎（0123）26ー2277
（0123）26ー1228
HP https://webc.sjc.ne.jp/chitose/

名水ふれあい公園（提供：第15班

目 次表廣森 清茂 会員）

紙…………………………………………………………… 1

令和５年度定時総会………………………………………………… 2
会員表彰・受賞者代表謝辞………………………………………… 3
新任役員紹介………………………………………………………… 4
新任役員紹介・退任された役員の皆様へ………………………… 5
サークル紹介………………………………………………………… 6
私たちのお仕事紹介します①（草刈作業）……………………… 7
会員のひろば………………………………………………………… 8
シルバー川柳・四コマ漫画・各種講習会の開催状況…………… 9
全国統一安全就業スローガン・特殊詐欺に注意・編集後記…… 10「元気で働ける喜び・地域のお役にたてる幸せ」シルバー人材センターは、親切・丁寧をモットーに誠意と安心をお届けします。
新規会員募集中：60歳以上の方で社会参加を希望される方⑵シルバー千歳第75号

令和５年７月

令 和 ５ 年度 定 時 総 会
令和５年度定時総会は、５月 31 日（水）午後１時 30

よる地域社会の活性化のため、地域で働ける場や社会分から北ガス文化ホール（千歳市民文化センター）中を支える活動ができる場の拡大に取り組んでいただくホールで開催されました。

とともに、引き続き本市の発展にお力添えをいただき新型コロナウイルスの感染症の分類が ５ 類に移行となったこともあり、今年の定時総会は昨年に続き北ガス文化ホールでの開催となりました。

たい。
」との祝辞をいただきました。
その後、３ 班の早川義昭会員が議長に選出され、総会が有効に成立する旨の「資格審査報告 」、「議事録署名人の選出 」がなされ、議事に入りました。
はじめに、報告第１号「令和４年度収支補正等予算 」について説明があり報告済みとされました。
次に、議案第１号「令和４年度事業報告 」については、請負・委任業務は前年度と比べ微増、派遣事業は新規や需要増により前年度を上回る結果となった旨の事業概要が説明されました。
続く議案第 ２ 号「令和 ４ 年度収支決算報告 」については、正味財産増減計算書により説明され、当期一般開会に当たり、牧野理事長から、令和 ４ 年度を振り正味財産増減額が 302,858 円となり、一般正味財産期返り、会員拡大活動や事業活動、安全就労等について末残高が49,884,979 円となったことが説明されまし紹介があり、新型コロナウイルス感染症拡大の影響がた。

依然として続く中、事業量等が前年度を上回る結果となったことを評価されました。

併せて、山口頼彦監事から「事業報告は法令及び定款に従い法人の状況を正しく示している。理事の職務また、社会の変化により新規入会者の確保が困難な執行は不正の行為又は法令若しくは定款に違反する重状況においても、社会からのニーズに応えて働くこと大な事実はない。計算書類等は法人の財産及び損益のを社会貢献と捉え、健康で働けること、様々なボラン状況を適正に示している。
」との監査報告があり、議案

ティア活動などができることに誇りを持ち、皆さんと第１ 号、議案第２ 号は提案のとおり全会一致で承認さ共に地域社会に信頼され、喜ばれるセンターを目指しれました。て邁進したいと挨拶を締めくくりました。

次に、議案第 ３ 号「役員の選任 」について紺谷副理

挨拶の後、会員の永年表彰（10 年）を行い、受賞者事長より提案説明があり、提案のとおり全会一致で承７ 名のうち表彰式に出席された３ 名の皆様に牧野理事認されました。また、報告第２ 号「令和５ 年度事業計長から表彰状と記念品が贈呈され、受賞者を代表して画及び収支予算 」及び報告第３号「中期計画（令和５年

宮崎松雄会員から謝辞がありました。

度～令和９年度）について説明があり報告済みとされました。
以上、提出された全議案が承認され総会が終了しました。

お忙しい中、来賓としてご臨席いただいた千歳市長
横田隆一様からは「多様化する地域社会のニーズに対応し、高年齢者の生きがいの充実、社会参加の促進にシルバー千歳

令和５年７月第75号 ⑶会 員 表 彰 （10年／７名）

畠山恵子（５班）
H24.6.29入会

佐藤政幸（４班）
H25.2.6入会

黒田鈴子（９Ｂ班）
H25.4.26入会

岩山勝幸（６Ｂ班）
H25.4.1入会

宮崎松雄（６Ａ班）
H25.5.16入会

須釜敏雄（10班）
H25.4.1入会

小野寺清八（３班）
R元.9.18入会（他在籍期間あり）※写真は入会時に撮影した会員証の写真を掲載しています。

受 賞 者代 表謝 辞
受賞者を代表いたしまして一言お礼を述べさせていただきます。
本日、ここに公益社団法人千歳市シルバー人材センターの令和５年度定時総会が盛大に開催されますことは、誠に喜ばしいところであります。のご理解とご支援の賜物によるものであると実感しております。
このことは、私ども受賞者にとりまして、大きな喜びであり、感激であります。
現在、新型コロナウイルス感染症の影響が未だ残っ

この度、この晴れの場におきまして、私ども７名のている状況ではありますが、これからも、健康に留意

会員が名誉ある10年表彰を受賞できることは、皆様し、シルバー事業の発展のため、微力ではありますが努力する覚悟でおりますので、今後も変わらぬご指導とご鞭撻のほど宜しくお願い申し上げます。
結びとなりますが、ご臨席の皆様の益々のご健勝とご活躍を心からご祈念申し上げ、受賞者を代表してのお礼の言葉とします。

令和５年５月31日
受賞者代表

宮崎松雄

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シルバー千歳第75号

令和５年７月

新 任 役 員 紹 介理事

志田甚市

この度、理事に選任されましたことは大変光栄であり、その責任の重さに身が引き締まる思いでおります。
私のことは、おそらく会員の皆様の多くがご存知だと思いますが、事務局職員として 10 年２ヶ月勤務させて頂き、今年の３月末をもって定年退職致しました。
在職中は、事務局次長兼ねて事業課長として、「入会時の説明 」、「入会手続き 」
及び「入会後の就業相談 」など直接、皆様と面談をさせて頂きました。
ここ一年は、体調不良により休職していたため、事務局職員、会員の皆様には大変ご心配とご迷惑をおかけし申し訳ございませんでした。
４ 月からは、新入会員として入会し、何かお役に立てることがあれば少しは恩返しが出来るのではと考えておりましたところ、理事にご指名頂き、今後は理事という立場でセンターの事業運営に微力ながら尽力していきたいと思います。どうぞよろしくお願い致します。

理事

苫米地佑子

この度、理事に選任されました 15 班の苫米地佑子と申します。
シルバー人材センターとの出会いは、友人より女性の書き手が少なく必要なのでとのお話があり、10 年くらい前に入会することになったのがきっかけだったと記憶しています。
この間、某会社の在宅訪問介護ヘルパーとして、人生の先輩達のケアをしながら色々と勉強させていただきました。
昨年４月、体を休めようと退職し、のんびりもいいなと思って過ごしていたところでした。そこへ理事の話があり、役職の責任の重さに不安を感じたのは事実です。しかしながら、諸先輩皆様のご指導をいただき前向きに考え、少子化の中、働き手としてシルバー人材の必要性をもっと知っていただき、少しでもお手伝いいただけたらと願っています。

理事

磯部

進

一

この度、理事に就任いたしました千歳市産業振興部長の磯部でございます。
会員の皆様並びに関係各位におかれましては、当シルバー人材センターの事業運営、推進に、日頃から多大なご支援、ご協力を賜り厚く御礼申し上げます。
活力ある地域社会のためには、長年培われた知識や経験、技能を持つ皆様方が、各分野の担い手としてご活躍されることが必要不可欠であり、シルバー人材センターの果たす役割は大きいものと考えております。
理事として微力ではございますが、皆様方からお力添えをいただきながら、千歳市シルバー人材セン
ターの更なる発展に向け尽力してまいりますので、よろしくお願い申し上げます。

シルバー千歳

令和５年７月監事

桑原正第75号 ⑸俊

この度、監事に就任いたしました桑原と申します。
平成 29 年にシルバーの会員登録を行って以降、公民館に３年間、また、この６月からは社会福祉施設に就業しております。
さて、「改正高年齢者雇用安定法 」の施行など、シルバー人材センターを取巻く環境が一層厳しさを増す中、先般、現下の情勢を踏まえつつ組織の安定運営と財政基盤の強化を図り、持続可能なセンター事業を展開するための指針として、新たな中期計画が策定されたところであります。
今後、本計画の実現に向け各種施策の着実かつ強固な取り組みが求められておりますことから、それらの一助となるべく、微力ではございますが皆様のご指導をいただきながら、監事としての職責を果たして参りたいと考えております。
どうぞ宜しくお願い申し上げます。

監事

兵頭

博之

この度、監事に就任いたしました（株）ダイヘンの兵頭でございます。
会員並びに関係各位におかれましては、地域貢献にご尽力されていることに対し誠に感謝申し上げます。
さて、新型コロナウイルス感染症に関する種々の規制が解除され、コロナ前の生活様式に戻りつつあります。経済活動も活性化され、千歳市シルバー人材セン
ターの果たす役割はますます重要になってくると考えます。
社会が再生していく中で、私としましても微力ではありますが、この地域の発展に少しでもお役に立てるようご協力させていただく所存です。今後とも、よろしくお願いいたします。

退任された役員の皆様ありがとうございました
５月31日の定時総会において、任期満了により元谷松夫理事、泉野一正理事、大和隆之理
事、山口頼彦監事、髙井博史監事がご退任されました。
これまで千歳市シルバー人材センターの運営のために多大なるご尽力をいただいたことに心からお礼申し上げますとともに、今後ともセンターのためにお力添えをいただきますようお願い申し上げます。
長い間、誠にありがとうございました。

⑹シルバー千歳第75号

令和５年７月サークル紹介囲

碁部

令和 ３ 年からコロナの制約を受けておりましたが、囲碁大好きな人達が脈々と活動を続けております。夏の繁忙期は全員揃っての活動は困難です。現在部員 ８ 名（男性７名、女性１名）で、次の取り決めをして活動中です。
１

日時

毎週

水・金

13：00 ～ 16：00

２

場

所

センター３階相談室３

ハンディ

対戦しながら随時変更

４

記

録

対戦ごと成績表に記入

５

会費

年 1,000 円

囲碁は陣地取りゲーム、定石（陣地の基礎）、布石（序盤の配石）、中盤（戦争）、終局（勝負の決）の流れです。この流れの中で自分の考えを盤上に描き相手と勝負、考える力、想像力がアップしていきます。
会員の皆様、是非覗いてみてください。お待ちしています。
（16 班齋藤茂）

山菜採り同好会
会員数は 30 名まで増えましたが、現在登録数 18 名で活動をしています。
春になり、野山が緑に色づくと同時に、３月に立てる計画に沿って、活動しています。
今年度は、雪解けが早く予定日に行っても、遅くて成長しすぎていたり、他の人々に採集されていたり、良い条件の山菜を採ることが難しかったです。
が、野山の美味しい空気を吸い肌で感じ、楽しく散策、会員同士の親睦を図り ４ 月の行者ニンニクからアズキナ、タラの芽、竹の子、ワラビと活動して来たのです。
５ 月、６ 月の占冠方面のフキは、雨の為に行けなかったのが残念な結果になってしまいました。注文を頂いた方々には申し訳ございません。今後も宜しくお願い致します。
次年度も活動をしていきますので、同好会に参加希望の方は、採集項目ごとに参加をして自然の恵みを仲間と一緒に楽しみませんか。
（９B 班加來博）シルバー千歳

令和５年７月

第75号 ⑺

私たちのお仕事紹介します ①草刈作業

公共担当５群長

岡田哲美 会員 （平成27年入会）

センターでは地域社会から高齢者にふさわしい軽易な仕事をご家庭や民間企業、官公庁からお引き受けしています。
今回はその中から実際に草刈りをされている岡田哲美会員（76歳）にお話を伺いましたので、仕事の内容や日ごろ感じていることについてご紹介します。
聞き手：芳賀章

編集委員①シルバー人材センターに入会したきっかけは何ですか。
◦自衛隊を退官後いくつか再就職していましたが68歳でフリーの作業前のミーティング身となり、たまたま家にシルバー人材センターのリーフレットが投函されていたのを見てそれをきっかけに働いてみようと思いました。
②草刈り班の主なお仕事はどのような内容ですか。
◦市から委託されている公園や市営住宅そして道路などの草刈りが主な仕事ですが、週５日間（土日祝祭日は休み）の出勤を基本としています。雨天の時はお休みとなりますが、難しい仕事はなく草刈り機など機械の操作が慣れてくると誰でも出来るようになります。病院や用事があった時などは自由にお休みがと飛散防止対策中れる環境にありますよ。

③仕事は楽しいですか。
◦友達も出来ましたし、休憩時間に皆さんと和気あいあいな雰囲
気で話をする時は本当に楽しいですね。
④生きがいや健康づくり、達成感など日ごろ思っていることはありますか。

◦群長として仕事の作業計画や人の配置、天候の予測などを調整し仕事が順調にいった時は達成感がありますね。また、公園の昼休みのひと時草刈りをした後子供たちが楽しく遊具で遊んでいる姿や笑顔を見ると仕事を終えた喜びがあります。自分の健康面では肉体はもちろん精神的なストレスがないことが一番ですが、何より仕事を終え家でお酒を一杯飲むときはほっとしますね。
⑤草 刈り班としてシルバー人材センターへの入会を検討してる方々にアドバイスはありますか。

◦誰でも楽しく出来る仕事ですので是非入会していただきたいと思います。

腰まで伸びた草を刈る

⑻シルバー千歳第75号

令和５年７月会員のひろば

私の経験３班谷田明

美シルバー会員になり数年過ぎ、今まで依頼された仕事は掃除と料理づくりでした。料理では、A さんのお宅で正月のなます、うま煮を作って欲しいとの依頼があり、A さんのお宅へお伺いし、なますを作りました。
食材の大根と人参を、A さんもお手伝いするということで、２人で千切りすることになり、その仕事をしながら仕事の退職後の話になり、「旅行は数多く楽しんだァ、だけどお金もう少し考えて使えばよかったナァ。」とも言っていました。また、A さんは、
「１ 週間も誰とも話していないんだァ。今日話して良かったァ。
」と喜んでいました。掃除の話ですが、掃除の依頼があり行くのですが、いつも思うことがあります。自分の家も隅々ほこりや汚れで、掃除したらどんなにいいかと反省します。
今までお掃除の研修会、介護研修会その他ありましたが、介護研修会では、働いている方同士のコミュニケーションのあり方、その他の講義も分かりやすくユーモア交えての話だったので、時間がすごく短く感じるように思えましたし、楽しくわかりやすいようでした。私も介護される年代に入っていますが、何かお手伝いできればと思っています。料理の仕事、お掃除の仕事、今までお世話してくださいましたシルバー人材センターの職員の皆様には深く感謝申し上げます。

シルバー千歳

令和５年７月シ ル バ ー 川 柳
この齢で 始めた囲碁は 以後悲惨

おやつぐせ 古希すぎジーさん 孫しかれずでたのは 球のせい加齢です それ病名？ 藪医者め

パークゴルフ

柴田 博夫

佐久間良和

沼田 優子

第 班

15

第 班

7B

第 班

１

第 班

利幸

第 班

15

16

熊茂

齋藤シ
※ルバー千歳への掲載作品等を随時募集しています︒

爺さんとは 昔六十 今八十OB①草刈安全技能講習
開催日 １回目 令和5年5月17日 13時30分～15時30分 24名参加
２回目 令和5年5月18日 13時30分～15時30分 16名参加
会 場 センター２階研修室、実習②刈払機取扱い安全講習（道シ連主催）
開催日 令和5年6月6日 8時30分～16時00分 8名参加
会 場 センター２階研修室、実習

各種講習会の開催状況

第75号 ⑼⑽シルバー千歳

第75号

令和５年７月

全国統一安全就業スローガン「安全は無理せず焦らず油断せず」

この言葉は、安全就業における、令和５年度から令和７年度までの全国統一スローガンです。シルバー人材センターは、高齢者が健康で安心して「働く」ことを通じて生きがいを得るとともに、地域社会に貢献していくことを目的としており、このことから、安全・適正就業に対する意識の高揚を維持していくことが大変重要です。
しかしながら、昨年度は大規模な灯油流出事故を発生させ、発注者に多大なご迷惑をおかけしてしまいました。今後、二度とこのような事故を起こさないよう、全ての会員、役職員が個人そして組織全体の問題として捉え、スローガンを心に刻み、事故の撲滅に努めましょう。

特殊詐欺対策ニュース「架空料金請求で約2,000万円の被害！」
特殊詐欺に関する情報について、北海道警察から北海道シルバー人材センター連合会を通じて提供がありましたので、会員の皆さんにお知らせします。道内では、「自動音声ガイダンスの詐欺電話」による被害が発生しています。その手口は、「NTT ファイナンスです。未納料金があります。詳細は＃１を押してください。
」という内容の電話がかかってきます。
言われたとおりに押してしまうと、職員をかたる者につながって支払いを求められ、電子マネーや現金をだまし取られてしまいます。
NTT ファイナンスでは、自動音声ガイダンスを用いて、契約状況に関する事項や回線の利用停止を通知することは行っていませんので、決して応じることなく、まず家族や警察に相談してください。
【詐欺電話が来たら＃９１１０】

編集

後記

ようやく５月から、コロナ禍から自分を守るためのマスクの使用は「個人判断になります」と、政府から判断が示されました。千歳市シルバー人材センターで活躍される皆さまも楽しみになったことと思います。
「シルバー千歳」編集委員会で先日会議を開き、定時総会関係、会員の広場などをまとめていますが、普段の仕事、楽しい思い出話など身近な会員皆さまの文章と、思い出の写真があれば、普段の会話も弾むのではと思っております。これからも皆さんのご意見ご希望・お声がけをお待ちしています。
編集委員：二瓶編集委員会メンバー

編集委員長

二瓶幸雄

委

廣森清茂員

副編集委員長齊藤法子

芳賀政岡孝明章幸雄