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ブ ロ グ校長ホームページ

中山克彦

皆様，あけましておめでとうございます。
それぞれに希望に満ちた新春を迎えられたことと存じます。常日頃は一日一サイクルの繰り返しなのですが，年が明けて元旦になると一年３６５日，つまり1年のサイクルを感じ，気分が一新するから不思議なものです。
年末の慌ただしさから年が明けると，なんとなくほっとします。正月のよさは，人々の物腰がゆったりすることにあります。
とげとげしさがなくなり，顔には楽しげな笑みが浮かびます。
「正月だから諸々の悩みも忘れて過ごそう。」そんなみんなの合意が伝わり，和が広がるからでしょうか。
正月は，私たち人間のマンネリ化を防いでくれる先人の生活の知恵が生んだすばらしい出発点だと思います。私たちは，このすばらしい知恵を無にしないように自分の心に生リュウキュウメジロが，咲き始めた緋
かすことに努めなければならないと思います。
寒桜の花蜜をさかんに吸っています。
さて，「笑う門には福来たる」と先人は言いました。何でもない言葉のようですが，いつも笑いに満ち，和気あいあいとした家には自然に幸福がやってくる―。これは笑うことの効果が科学的にも証明されていることが多いことからもうなずけることでしょう。また， 「愛とは，大きな愛情をもって小さなことをすることです。」という言葉を遺したマザーテレサ（1910～1997）は，「微笑みの力」についても様々な場面で語っています。中でも「もし何もしてあげられないなら，微笑みかけなさい。たった一つの微笑みにどれだ
け大きな力があるか，あなたたちはまだ知らないのです。」という言葉は印象深いです。
３学期が始まり，お正月に各家庭で蓄えられた温かいほほえみ，屈託のない子どもたちの明るい笑い声が学校に帰ってきました。この笑顔をずっと大切にしたいと思います。本校教職員も，また新たな気持ちで英知と汗を結集して，子供たちのために頑張ってまいります。本年もどうぞ学校教育活動に対する御理解と御協力のほどをよろしくお願いいたします。

本校に赴任して，感動していることの一つに，「方言を大切にしていること」があります。子供たちは日常のあいさつ以外にも「奄美学」の時間に島口について学んだり，学習発表会の劇で堂々と表現したりしています。また，市集落で毎月第３金曜日に開催されている「八月踊り伝承会」では，前半に歌詞の発音や意味に学び親しみ，後半に地域の先生方が一緒に踊ってくださったりしています。こんなすばらしい活
島口ことわざかるた（奄美学）
動があり，本当に嬉しく誇らしく思っています。
さて，鹿児島県では， 奄美方言を保存・伝承していくことを目的として，平成19年度から2月18日を大島地区の「方言の日」と定めています。本校でもこの前後に島口により親しんだり方言について考えたりする取組を予定しています。「方言の日」の詳細は，県大島支庁のホームページ（右のＱＲコード）で御覧ください。
八月踊り伝承会（市公民館）

成人祝賀駅伝大会

３学期の目標合格を目指して勉強し，毎日早起きして朝ごはんをしっかりとる。（亮耶）

市校からいちかさん，恵深さん，３学期始業式

亮耶さんが代表として走りました！

生活リズムを乱れないようにし，積極的に運動する。 (侑大)高学年らしく自分のことをきちんとして，みんなもまとめます（陽斗）大根も大きく育ちました

奄美の魅力を世界に伝えられる写真家になれるよう頑張ります（海莉）

自学ノートでびっしりと学習します。色も使って書きます。
（いちか）

栄養教諭出前授業

自分で考え行動できるために時計を見て行動します。
（恵深）

せんぱいたちをよく見てこうどうする。(蒼空)今回は昨年末に保護者の皆さまにもご協力をいただいた『学校評価アンケート』の結果をお知らせいたします。
全体的に見ると１学期とほぼかわりなくいろいろな物事に取り組んでいる様子がうかがえます。特に地域行事への参加については，コロナ禍ではありますが，これまで同様よく参加できているようです。
しかし項目ごとに見てみると，課題もみえてきました。
学力向上に関する内容では「読書活動の充実」の項目が， 心の教育・生徒指導の内容では「定位置管理（整理整頓）」の項
目，体力・健康に関する内容では，「早寝・早起き・朝ごはん」の項目で，それぞれ 1 学期よりもポイントが下がっています。
そこで，① 学校から帰ったら，カバンを決まった場所に置き，制服をハンガーなどにかけましょう。
② 決まった時間になったらスマホやゲームをやめ，本を読みましょう。などの具体的な取組を各家庭でも進めてはいかがでしょう。もちろんそのためには学校，保護者や地域が一体となった取組が大切です。子どもたちのより良い成長のために，今後とも御理解，御協力をいただき，一緒に子どもたちを育てたり見守ったりしていきましょう。３学期もよろしくお願いいたします。
Osaka University, Japan
SC22 BOOTH 1613

About Us：Cybermedia Center, Osaka University
As a resource provider of knowledge and technology derived from advanced researches conducted in Osaka
University, the Cybermedia Center (CMC) offers support in the areas of large-scale computation, information communication, multimedia content and education. The center also works closely with educational and research organizations within Osaka University, as well as with industries and institutes outside the University. By sharing its
resources and encouraging local communities to use its facilities for public lectures and other events, CMC has
helped to create a more internationally-oriented IT society for the region.
Repair and Maintenance of the Information Network, ahigh-speed, stable and reliable campus-wide network environment,
as well as wireless access networks, as information infrastructure forsupporting the educational, research, and social contribution activities
of Osaka University.

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Academic Cloud improves the integration of computing resources
scattered across the university. The objectives of the system are tooptimize administrative operations, enhance security, and reduce
costs.
IT Core Annex is a two-story steel-frame data center housinglarge-scale computers. The perimeter wall is designed with gently
curving surface and light-permeable metal panels, to harmonize withthe surrounding environment.
Open-type cooling towerCap

Exhaust vent celling

University-Wide Services
Large-Scale Computer System, we provide a high-performancecomputing environment, consisting of OCTOPUS and SQUID, to boththe academic and industrial communities. Part of the overall computer
system is provided, as a computational resource, to the national
High-Performance Computing Infrastructure(HPCI).
Information Media Education Multimedia Language Education,
we have implemented a consistent curriculum, from the basics ofcomputer utilization to advanced subject matter, while the Computer
Assisted Language Learning System supports foreign language
learning and cross-cultural understanding in accordance with eachindividual’s language-proficiency level.

Outerwall

Air passage
Hot aisle
Inner wall
Cold aisle
Server Rack

Second
floor

First
floor
Air-conditioning chamber

Cybermedia Commons is an active learning space for students,
exploiting a wide variety of the Cybermedia Center’s information
technology, to support student’s active learning and research
activities.

Cybermedia Commons

Digital Library provides academic information databases and remote
access to electronic journals. It is equipped with multimedia terminals
and public network jacks with an authentication system.

Visit us at www.cmc.osaka-u.ac.jp

chilled-water
air-conditioner

Centrifugal chiller

Cooling mechanism in IT Core Annex
サイバーセキュリティ戦略本部
第 32 回会合
令和３年 12 月 14 日（火） 17：15～17：45
於：総理大臣官邸２階大ホール＜議事次第＞
１ 開会
２ 議題【決定事項】
・ デジタル社会の実現に向けた重点計画（案）に対するサイバーセキュリティ戦略本部の意見（案）について
・ サイバーセキュリティ分野における開発途上国に対する能力構築支援に係る基本方
針（案）について【討議事項】
・ 次期年次報告・年次計画の策定に向けた進め方等について【報告事項】
・ 東京オリンピック・パラリンピック競技大会におけるサイバーセキュリティ対策の結果等を踏まえた今後の取組方針について
・ 2022 年サイバーセキュリティ月間について
３ 閉会
＜資料＞
資料１
資料２
資料３
資料４
資料５
資料６

デジタル社会の実現に向けた重点計画（案）に対するサイバーセキュリティ戦略
本部の意見（案）サイバーセキュリティ分野における開発途上国に対する能力構築支援に係る基本方針（案）
次期年次報告・年次計画の策定に向けた進め方等
東京オリンピック・パラリンピック競技大会におけるサイバーセキュリティ対策の結果等を踏まえた今後の取組方針
2022 年サイバーセキュリティ月間「サイバーセキュリティ戦略本部の本部員の指定について」の一部改正について
議案第４号

新川地域消防組合職員の自己啓発等休業に関する条例の一部改正について新川地域消防組合職員の自己啓発等休業に関する条例の一部を次のように改正する。

平成 31 年２月 27 日

提出

新川地域消防組合管理者

大野

久

芳

新川地域消防組合職員の自己啓発等休業に関する条例の一部を改正する条例
新川地域消防組合職員の自己啓発等休業に関する条例(平成 25 年新川地域消防組合条例第 18 号)の一部を次のように改正する。
第４条第２号中「第 104 条第４項第２号」を「第 104 条第７項第２号」に改める。
附則（施行期日等）
１

この条例は、平成 31 年４月１日から施行する。
（経過措置）

２

この条例による改正後の新川地域消防組合職員の自己啓発等休業に関する条例
第４条第２号に規定する課程には、学校教育法の一部を改正する法律（平成 29年法律第 41 号）による改正前の学校教育法（以下この条において「旧学校教育法」という。）第 104 条第４項第２号の規定により旧学校教育法第 83 条に規定する大学（当該大学に置かれる旧学校教育法第 91 条に規定する専攻科及び旧学校教育法第 97 条に規定する大学院を含む。）の課程に相当する教育を行う課程として認められていた課程を含むものとする。
館内での携帯電話の使用はご遠慮ください。

小・中学校教科書学習指導要領・論説資料集
WC

２階閉 架 書 庫

新着雑誌（逐次刊行物・紀要ほか）白書OPACCD - ROM

入口

１階
WC閲覧席

視聴覚
室OPAC: 図書や逐次刊行物の有無や所在場所を調べることができます。

OPAC閉 架 書 庫教育資料閉架書
庫

語学

閲覧
席年 （百科事典、各種辞典など）鑑類英国教育史コレクション

資料
室参考図書CD - ROM視聴覚
資料哲学・新聞コーナーカウンター総記
北海道関係図書参考図書

教 官閲覧室閉架書庫社会科学

新
聞

新書・文
庫

文学社会科学歴史 自然 工学 産業 芸術
科学おすすめの映画：トレインスポッテイング、レオン、パルプフィクション、SF サムライ・フィクション、HANA - BI、ターミネーター２、エルム街の悪夢、ショーシャンクの空に、CUBE など。
視聴覚室で見ることができます。ぜひご覧ください。

図書館でわからないこと、困ったことなどがありましたら、お気軽にカウンターにお尋ねください。書庫の本も開架と同じように利用できます。(書庫に入るときはカウンターに学生証を提示してください。)

書国際交流関係図書コーナーができました。

入口検
索用端末
機

庫冊子目録

入口コピー
機検索用端末カウンター事務室

国新
際着
交図
流書

新聞ビデオブース・AV資料

2F百科
事典新聞縮刷版

雑誌

地図教科書・指導要領白書・統計年鑑事典・辞典旭川分館ホームページでは館内の配置を立体的に解りやすく見ることができます。
URL:http://www.asa.hokkyodai.ac.jp/office/tosho

3F一般図書（文学）

旅行ガイドブッ
ク一般図書一般図書

新書
文庫指定図書
日本学生支援機構奨学金－【給付奨学金】平成 30 年度 10 月在籍報告のお知らせ－
給付奨学金 10 月在籍報告の手続書類を下記日程にて配付します。
窓口において書類を受領し、下記入力期間中に「在籍報告」を必ず提出（インターネット入力）してください。提出を忘れてしまった場合には、奨学金の給付が廃止されますので忘れないようにしてください。
記対 象 者：日本学生支援機構給付奨学金を受けている学生

給付奨学生の方は、奨学生番号が「5」から始まっています。
奨学生番号は採用時に配布した色紙「奨学生証」で確認してください。
※奨学生番号の例：518-04-××××××

配付期間：平成 30 年 9 月 25 日（火）～平成 30 年 9 月 27 日（木）※窓口時間：9 時 00 分～16 時 50 分※

窓口休止期間：土・日・祝日・その他休業日

ネット入力期間：平成 30 年 10 月 1 日（月）～平成 30 年 10 月 9 日（火）※

配付書類に同封されている「「在籍報告」の提出（入力）手続き」を確認したうえで、インターネット入力は各自で行ってください。

配付場所：学生支援課奨学資金係（アドミニストレーション棟１階７番窓口）

平成 30 年 9 月 21 日

学生支援課
◎

刑法犯認知状況
6,913件（前年同期比 ＋286件、＋4.3％）

(年)

○ 罪種別
刑法犯全体の約７割（71.7％）
を窃盗犯が占める。

○ 犯罪発生傾向

主な多発犯罪（認知件数順）
・ 万 引 き1,012件（前年同期比・ 自転車盗796件（前年同期比・ 器物損壊等657件（前年同期比・ 車上ねらい
370件（前年同期比・ 暴行268件（前年同期比－207件
＋185件
－64件
＋53件
－7件

－17.0％）＋30.3％）－8.9％）＋16.7％）－2.5％）「POLICEメールふくしま」では、犯罪の発生情報、なりすまし詐欺被害に遭わないための情報、不審者情報など県民の皆さんが事件や事故に遭わないための情報をメールで配信しています。
令和３年４月１日からメール配信を開始し、受信登録者数が7万1千人を超えました！まだ登録をされていない方は、是非登録をお願いします！

◎万引きの認知状況
1,012件（前年同期比－207件、－17.0％）
発生場所

被害品

犯人の年代

商業施設での被害が食料品類の被害が約５割！

高齢者による犯行が約４割！

約６割！

万引きが最も多い場所は商業施設（スーパー等）で58.9％
最も多い被害品は食料品類で52.3％
高齢者（65歳以上）による犯行が42.2％。
福島県ではスーパー等と連携して「エコ推進・マイバッグ４つのルール実践運動」

・ 買い物中はマイバッグを折り畳んでおきましょう。
・ 商品は店備え付けの買い物カゴに入れましょう。
・ マイバッグはレジが済んでから使いましょう。
・ 買い物カゴは決められた場所に戻しましょう。
を実施しています。

◎

自転車盗の認知状況
796件（前年同期比＋185件、＋30.3％）
施錠の有無

発生場所

被害者職業

施錠なしの被害が約７割！

駅での被害が約４割！

学生のうち高校生の被害が約４割！

自転車盗の被害に遭った方の約７割が無施錠でした。
被害に遭わないために、カギをしっかりかけましょう！

◎性犯罪等の認知状況（令和４年中）
R4年中 R3年中

性犯罪前兆事案
声掛け事案

その他
合計

61327
186141388

19316138
178
335

増減件数

増減率

42 221.1%
11 3.5%48 34.8%-37 -20.8%
53 15.8%※「その他」…公然わいせつやチカン、盗撮、つきまといなどです。

声掛け事案発生状況
子供の安全・安心を守るため、仕事、散歩や買い物等の日常の生活を通じて子供を見守る「ながら見守り」活動へのご協力をお願いします。

令和４年中の声掛け事案の発生件数

１８６件（前年比＋48件）

発生傾向●下校時間帯の発生（１３：００～１７：００）
が約60％●路上での発生が約85％●小・中学生の被害が80％●子供１人での被害が約70％●女子被害約70％、男子被害約30％

性犯罪被害に遭わないために性犯罪の発生状況○ 帰宅中後方から来た犯人に身体を触られた。
○ 車で休憩中、車のドアを開けられ、わいせつな行為を受けた。
○ 酒に酔い、知人からわいせつな行為を受けた。
性犯罪被害防止ポイント○ 帰宅時、通る道はなるべく明るい道を選び、周囲の音が聞こえるよう、イヤホンやスマートフォンの音は控えめに。
○ 在宅中や乗車中でも、身の回りの鍵は常に施錠を。
フリガナ

マグナムコバヤシ

アーティスト名/
団体名

マグナム小林

代表者名/構成人数
ジャンル

活動開始年

1994年

バイオリンエンターテイメント、 バイオリン＆タップダンス、大正演歌、 寄席プロデュース

公式ウェブサイト等 https://magnum-kobayashi.jimdofree.com/

１９９４年３月 早稲田大学社会科学部卒業
１９９４年８月 落語家 立川談志門下入門
立川小談林を名乗る
２０００年８月 バイオリンエンターテイナーマグナム小林として活動
プロフィール

２００７年４月 公益社団法人 落語芸術協会の準会員となる
以降、新宿末広亭・浅草演芸ホールなどの都内寄席に連日出演中
２０１６年より、千葉市内で寄席を毎年開催
千葉市立緑町小学校、葛城中学校、黒砂保育所 など学校寄席を多数開催
千葉市との関わり

千葉市で生まれ育ち、現在も稲毛区に在住
２０１６年より、千葉市内で寄席を毎年開催

世界で唯一人のタップダンスをしながらのバイオリン演奏
日本でも数少ない大正演歌師
コメント

千葉市をもっと文化活動に積極的な街にして、文化事業にもっと沢山のお客さんが来るように、そして文化活動をする人も潤う街にしたい。もっと子供たちに文化に触れてほしい。

その他特記事項（最低限必要な設備・経費など）【お問い合わせ】 （公財）千葉市文化振興財団 「アーツステーションちば」 千葉市中央区中央2-5-1
TEL: 043-221-2411

Eｍａｉｌ： as-chiba@f-cp.jp

2019/2/18
令和４年度第８回役員会議事要旨

日時
出 席 者
陪 席 者

令和４年９月２７日（火）１０時００分～１１時３５分（オンライン会議）
中島学長，田村理事，河田理事，細井理事，小嶋理事，藪田理事，坂本理事
原田副学長，田中監事，足立監事

令和４年度第６回（令和４.７.２６開催）及び第７回（令和４.９.６臨時開催）議事要旨を承認した。

議 題
１．令和４年人事院勧告に係る本学の対応について
令和４年人事院勧告への対応に関して，人事院勧告を受けて今後行われる国家公務員の給与改定に準じて本学職員の給与の支給を改定する方針とすること等について，資料に基づき審議のうえ承認した。
２．鳥取大学における懲戒処分等実施細則の一部改正について
文部科学省から，附属学校の教員が児童生徒に対してわいせつ行為を行った場合は原則懲戒解雇とする旨を明記した処分規程の整備の要請が行われたことを踏まえ, 本学附属学校の教育職員等が児童生徒等に対し性暴力等を行った場合の懲戒処分の標準例を整備するため，「鳥取大学における懲戒処分等実施細則」を一部改正することについて，資料に基づき審議のうえ承認した。
３．適正な年齢構成の設定について
地域の拠点大学として，学術研究や教育の活力を維持し伸ばすため，次世代の研究を担う意欲ある若手教員が一定割合以上在職していることが必要であることから，本学の目指すべき理想の年齢構成を設定し，学内外へホームページ等で公表することについて，資料に基づき審議のうえ承認した。
４．育児・介護休業法改正に伴う育児休業等に関する規程等の一部改正について
育児休業，介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律（平成３年法律第 76号）が改正され，出生時育児休業（産後パパ育休）の創設及び現行育児休業の分割取得等が令和４年１０月１日から施行されることに伴い，本学職員の育児休業等の取扱いについて，同法に沿ったものとするため，以下の大学規則を一部改正することについて，資料に基づき審議のうえ承認した。
【規則の一部改正】
・鳥取大学職員の育児休業等に関する規程
・鳥取大学有期契約職員の育児休業等に関する規程
・鳥取大学給与細則 41・期末手当及び業績手当支給に関する細則５．最低賃金引上げに伴うアルバイト職員の時間給引上げについて
令和４年１０月６日から，鳥取県における最低賃金が 821 円から 854 円に引き上げられることに伴い，本学有期契約職員のうち，当該最低賃金を下回ることとなるアルバイト職員の時間給を，現行の「830 円」から「860 円」に引き上げるため，「鳥取大学有期契約職員給与規程」を一部改正することについて，資料に基づき審議のうえ承認した。
６．鳥取大学給与細則 24-11・病院看護職員特別手当支給に関する細則の一部改正について地域でコロナ医療等一定の役割を担う医療機関に勤務する看護職員を対象に，令和４年１０月
1

以降収入を３％程度（月額平均 12,000 円相当）引き上げるための処遇改善の仕組みが新たに創設されたことに伴い，本学の病院看護職員特別手当の額を改めるため，以下の大学規則を一部改正することについて，資料に基づき審議のうえ承認した。
【規則の一部改正】
・鳥取大学給与細則 24-11・病院看護職員特別手当支給に関する細則・鳥取大学有期契約職員給与規程
７．早期退職者の認定について
令和４年度第６回役員会（令和４.７.２６開催）において承認された実施要項に基づき募集した早期退職希望者について，いずれの応募者も認定の要件を満たしていることを資料に基づき説明の後，審議し，応募者全員の早期退職を認定することを承認した。
８．鳥取大学サイバーセキュリティ対策等基本計画の改訂(案)について
文部科学省から，本年１０月から令和７年３月を計画期間として，サイバーセキュリティ対策等の目標及び実施方針等を記載した「サイバーセキュリティ対策等基本計画」を９月末までに各大学等で改訂して提出するよう依頼があり，それを受けて作成した本学の改訂案について，資料に基づき審議のうえ承認した。
９．白浜（一）宿舎等の売却について
建物の老朽化に伴い宿舎としての用途を廃止したことにより未利用資産状態となっている白浜（一）宿舎及び隣接する旧外国人宿舎等について，学生用宿舎への用途変更等学内にて活用方法を検討した結果，立地等の問題から有効な活用方法が無いとして，外部機関へ売却の方針としたい旨資料に基づき説明があり，審議のうえ承認した。

報 告
１．会計監査人の選任について
文部科学大臣から本法人における会計監査人として有限責任監査法人トーマツを選任した旨通知があったことについて，資料に基づき報告があった。
２．令和５年度国立大学法人運営費交付金概算要求について
令和５年度国立大学法人運営費交付金概算要求の概要について，資料に基づき報告があった。
３．令和４年度学長裁量経費（第５回・第６回）採択について
令和４年度学長裁量経費（第５回）として大学改革推進経費（公募分）３件，研究推進経費６件及び国際戦略経費１件を採択したこと並びに令和４年度学長裁量経費（第６回）として大学改革推進経費（公募分）３件を採択したことについて，資料に基づき報告があった。
４．医学部附属病院における収支状況及び診療実績の月次報告（６・７月分）
医学部附属病院の令和４年６月分及び７月分の収支状況及び診療実績について，資料に基づき報告があった。
５．その他①常置委員会報告
常置委員会の審議事項について，資料配付により報告があった。
②次回開催予定
次回の役員会は令和４年１０月２５日（火）１０時００分から開催する旨，発言があった。
2
甲佐町オレンジ通信
令和 6 年 8 月 甲佐町地域包括支援センター

第 3 号（通巻第 93 号）「共生社会の実現を推進するための認知症基本法」をご存知でしょうか？
令和 4 年(2022 年)の統計に基づくと令和 22年(2040 年)には、認知症の高齢者は約 584 万人、軽度認知障害の人は約 613 万人、合わせて約 1,200 万人にのぼると推計されます。これは、およそ高齢者の 3.3 人に 1 人にあたります。
国が定める認知症基本法は、目的において「認知症の人が尊厳を保持しつつ希望を持って暮らすことかできる」ことを掲げています。「認知症の人」が主語となっている法律です。
また、取り組みかたは認知症の人や家族等とともに施策を立案、実施、評価し、国、地方公共団体、そして地域の関係者が連携して取り組んでいくと示されています。

こうした中、共生社会の実現に向けて、国民一人ひとりが我が事として理解し「新しい認知症観」に立って施策を進めることが重要であるとしています。
「新しい認知症観」とは、認知症になったら何も出来なくなるのではなく、出来ること・やりたいことがあり、住み慣れた地域で仲間とつながりながら、役割を果たし、自分らしく暮らしたいという希望があることなど、認知症の人が基本的人権を有する個人として認知症とともに希望を持って生きるという考え方です。
そもそも、人としての尊厳は、日本に暮らす一人ひとりが持つべきなのです。
一人ひとりが大切で、ユニークな存在で、みんながそれぞれに生きる希望を持っている。障がいがあっても病気があっても、希望があり、心は健康でいられる。そんな社会の実現が他の人ではなく「我が事」でもあるのです。
甲佐町地域包括支援センターでは、6 月から月に１回、全 10 回にわたって認知症に関する情報「甲佐町オレンジ通信」を発行します。

お問い合わせ先
甲佐町地域包括支援センター（甲佐町役場 福祉課）
TEL 234－1114
2020/06/23 10:23:40 / 19598302_株式会社ＷＯＷＯＷ_決議通知（Ｆ）

証券コード：4839

2020年６月23日

株主の皆さまへ東京都港区赤坂五丁目２番20号
代表取締役
社長執行役員田中晃

第36回定時株主総会決議ご通知
拝啓 平素は格別のご高配を賜り厚く御礼申しあげます。
さて、本日開催の当社第36回定時株主総会におきまして、下記のとおりそれぞれ報告並びに決議されましたのでご通知申しあげます。
敬 具記
報告事項

⒈

⒉

決議事項

第36期（2019年４月１日から2020年３月31日まで）事業報告、連結計算書類並びに会計監査人及び監査役会の連結計算書類監査結果報告の件
本件は、上記の内容を報告いたしました。
第36期（2019年４月１日から2020年３月31日まで）計算書類報告の件
本件は、上記の内容を報告いたしました。

第１号議案
第２号議案
第３号議案

第４号議案

決議通知

当社と株式会社ＷＯＷＯＷプラスとの吸収分割契約承認の件
本件は、原案のとおり承認可決されました。
定款一部変更の件
本件は、原案のとおり承認可決されました。
取締役13名選任の件
本件は、田中 晃、黒水則顯、山崎一郎、熨斗賢司、水口昌彦、田代秀樹、山本 均、尾上純一、飯島一暢、石川 豊、草間高志、石澤 顕及び大友 淳の13氏が選任され、それぞれ就任いたしました。
監査役４名選任の件
本件は、山内文博、利根川一、梅田正行及び髙橋秀行の4氏が選任され、それぞれ就任いたしました。

2020/06/23 10:23:40 / 19598302_株式会社ＷＯＷＯＷ_決議通知（Ｆ）

第５号議案
第６号議案

取締役の報酬額改定の件
本件は、原案のとおり承認可決されました。
取締役（社外取締役を除く。）に対する譲渡制限付株式付与のための報酬決定の件
本件は、原案のとおり承認可決されました。
以上

代表取締役等の選定について
なお、本株主総会終了後開催の取締役会において、代表取締役に次の各氏が選定され、それぞれ就任いたしました。
代 表 取 締 役
社 長 執 行 役 員代 表 取 締 役
副社長執行役員

田中黒水晃則顯

第36期期末配当金のお支払いについて
第36期期末配当金は2020年５月15日開催の取締役会で、１株につき80円と決定し、2020年６月８日付で、「第36回定時株主総会招集ご通知」に「配当金領収証」及び「配当金計算書」を同封してお送りいたしておりますので、ご確認くださいますようお願い申しあげます。
１．お支払い方法について、口座振込をご指定いただいている方は、同封の「配当金計算書」及び「配当金振込先ご確認のご案内」によりご確認ください。株式数比例配分方式を選択された場合の配当金のお振込先につきましては、口座を開設されている証券会社等にお問合せください。
２．お支払い方法について、口座振込をご指定いただいていない方は、同封の「配当金領収証」により、払渡期間中（2020年６月９日～2020年７月10日）に最寄のゆうちょ銀行または郵便局の貯金窓口で配当金をお受取りください。なお、銀行に預金口座をお持ちの場合は、「配当金領収証」を銀行にご持参いただきますと、同口座に入金することもできます。
３．「配当金領収証」により配当金をお受取りになられる株主さまあてにも「配当金計算書」を同封いたしております。配当金をお受取りになった後の配当金額のご確認や確定申告の資料としてご使用いただけます。
以 上決議通知
平成 26 年 8 月 6 日	 
平成 26 年度	  有機化学Ⅱ	  期末試験	 	 
１	  酢酸ブチルの酸触媒加水分解反応について，巻矢印を用いて反応機構がわかるように示しなさい。	 	 
２	  無水酢酸と水の加水分解反応について，巻矢印を用いて反応機構がわかるように示しなさい。	 	 
３	  Grignard 試薬を用いて 2-フェニル-2-ブタノールを合成する方法を１つ示しなさい。	 	 
４	  アセタールはカルボニル基の保護基として有用である。下記の空欄 A〜C を埋めて反応式を完成させなさい。	 
HOCH2CH2OH
O
O
LiAlH4	 A
H
C
CCHCO
CH
3
22 5	 H+	 HCl	 B
C	 
H2O	 
５	  2-3,4-トリヒドロキシブタナールについて，すべての立体異性体を Fischer 投影式で示し，キラル中心の R,S 配置を決定しなさい。また，エナンチオマーの関係となっているものとジアステレオマーの関係になっているものを示しなさい。	 
OHHOCOHOH	  	  	  	 (2-3,4-トリヒドロキシブタナール)	 	 
６	  2,3-ペンタジエン（アレン）の立体異性体を違いがわかるように示しなさい。	 	 
７	  (S)-2-ブロモヘキサンと酢酸ナトリウムの SN2 反応について，反応機構と生成物を立体構造がわかるように示しなさい。	 	 
８	  以下の反応について，それぞれの生成物が得られる反応機構を示しなさい。	 	 

CH3H3C C Br
CH3CH3OH

CH3H3C C O CH3CH3+H3C
H3C

CCH2	 	 ９	  C4H9Br で示されるすべての異性体構造を書き，SN2 反応における反応性の順に並べなさい。	 	 
10	  以下の脱離反応で生成可能なアルケンの構造をすべて示しなさい。また，この中でどれが主生成物になるか予想しなさい。	 
EtOKBr	  	  	  	 EtOH, 80oC 	 	 11	  tert-ブチルメチルエーテルを合成する方法を示しなさい。	 	 
12	  エタノールとヨウ化水素の反応でヨウ化エチルが生成する反応について，反応機構がわかるように示しなさい。	 	 
13	  以下の反応における主生成物を答えなさい（立体異性体をもつ化合物は立体構造がわかるようにくさび形構造で示すこと）	 	 13-113-2	 I1) PhMgBrNaBr+2)
HOO3	 acetone
H3C	 HH	 	 13-3	 13-4 	 HBrconc NaOH aq	 O	 	 	 13-5	 13-6 	 Hg(OAc)21) BH3/THF
H2SO4, H2O	 2) H2O2/NaOH	  H3C CH2 CH CH2	 	 13-7	 
13-8 	 CO2Me
Br2200-205 oC+	 CO2Me	 	 14	  ３−メチル-2-ブタノールを HBr と反応させると，２−ブロモ-2-メチルブタンが主生成物として得られる。反応機構を示しなさい。	 	 
15	  以下の反応は光学活性アルコールを出発物質としてヨウ化アルキルの鏡像異性体を立体選択的に合成する方法を示している。１−３に対応する試薬又は試薬の組み合わせを，合成中間体４，５の構造式を示しなさい。	 	 
214IOH325I
2022年10月31日以降発売 リモコンシャッターの絶縁抵抗について
電動シャッターの絶縁抵抗についての資料は、下記の通り２つございます。
シャッターのリモコン形状をご確認の上、対象の資料をご覧ください。
なお、この資料は赤枠で囲んだ 【 2022年10月31日以降発売_リモコンシャッターの絶縁抵抗について】 になります。
2022年10月31日以降発売_リモコン
シャッターの絶縁抵抗について.pdf

電動シャッターの絶縁抵抗について.pdf

対象シャッターのリモコン形状

左のリモコン形状以外の
YKKAP製電動シャッター

シンプルリモコン

マルチリモコン絶縁抵抗測定（竣工検査）
絶縁抵抗測定とは電気設備は電気的に絶縁されている。電路に問題があり絶縁が悪くなると漏れ電流が流れて(漏電して)感電や火災発生の危険がある。絶縁性に問題がないか確認するために絶縁抵抗測定を行う。
電路と大地間の絶縁抵抗測定

電線相互間の絶縁抵抗測定

電源
E端子
接地極に接続電源
OFF 遮断器

L端子
負荷側に接続OFF 遮断器

L端子E端子
負荷側に接続

電球など

電球など

E

スイッチ

L

使用状態にする

Eスイッチ

L

取り外す

ONON電源を抜く

使用状態にする

絶縁抵抗計

絶縁抵抗計

電動シャッターなど

電動シャッターなど

電気設備に関する技術基準を定める省令 第58条
電路の仕様電圧の区分
300V以下

絶縁抵抗値基準

主な電路の例

主な接続機器

対地電圧が150V以下の場合

0.1MΩ以上(漏れ電流1mA以下)

単線2線式100V
単相3線式100/200V

シャッター、照明等一般家庭のｺﾝｾﾝﾄで電源を取るもの

その他の場合(150Vを超え300V以下)

0.2MΩ以上

三相3線式200V

工業用のモータ、ポンプ等

0.4MΩ以上

三相4線式400V

大型ビルのモータ機器等

300Vを超えるもの

省令により、どんなときでも絶縁抵抗値 0.1MΩ 以上を守らなければならない絶縁抵抗値が低く出る理由
雷保護素子

バリスタ

電動シャッターには雷保護素子として、“バリスタ”が組み込まれている。
【バリスタの特性】
雷保護素子として使用されるバリスタは、電圧が高くなるほど抵抗値が低くなる特性がある。
雷のような高い電圧が電源から侵入すると出口に受け流す。
この特性により絶縁抵抗測定時に印可する500Vや250Vでバリスタが動作し、漏れ電流が大きくなることで絶縁抵抗値としては低く表示される。
［バリスタの特性イメージ］
通常時:バリスタに電気は流れず制御回路へ
家庭用電気
100V

電源

＋－250V
125V
50V
OFF

バリスタ

制御
回路

EL

抵抗値:低500V
1000V

絶縁抵抗計

バリスタ動作時:制御回路への想定以上の電流を流れないようする

電源＋－

バリスタ

制御回路

※絶縁抵抗計は小さな漏れ電流を測定するため、バリスタによるµA(10 A)オーダーの漏れ電流でも絶縁抵抗値に影響する

絶縁抵抗測定にて500V,250Vで測定するとバリスタの影響により絶縁抵抗値として低く表示される

お願い:雷保護素子に対してはバリスタの影響が出にくい125Vでの測定

絶縁抵抗値異常時の切り分け
測定箇所イメージとフロー図
測定箇所B:シャッター電源線結線部(ジョイントボックスなど)

測定箇所A:分電盤

測定箇所C:シャッター

電源
測定④

測定①②③

電源線:黒、白
アース線:緑測定器

測定①
分電盤
DC500V測定

異常値

正常値(針が振り切れる)

異常はありません

電源線側

異常値
問題個所の特定が必要です

正常値(針が振り切れる)

異常はありません
DC500Vではバリスタが動作していました

ｼｬｯﾀｰﾎﾞｯｸｽ内の電源線で測定※保守管理士等が行う作業が発生

測定器

測定②
分電盤
DC125V測定

測定⑤

ｼｬｯﾀｰ電源線を外して測定※③は測定箇所Bでｼｬｯﾀｰにつながる電源線を外して測定測定箇所Bのようなｼｬｯﾀｰの電源線の結線部にｱｸｾｽ可能かNO

YES

測定③
異常値
分電盤につながる測定箇所Bのｼｬｯﾀｰの電源線を屋内配線に異常があります
外して分電盤 DC500V測定
正常値(針が振り切れる)

絶縁抵抗
測定器側

測定④
外したｼｬｯﾀｰの電源線
DC125V

異常値

正常値(針が振り切れる)

絶縁抵抗測定イメージ

ｼｬｯﾀｰﾎﾞｯｸｽ内の電源線で測定する必要があります
保守管理士等が電源線を露出させたのちに測定してください（測定⑤）

測定器

ｼｬｯﾀｰに異常はありません

ｼｬｯﾀｰまたはｼｬｯﾀｰにつながる電源線に異常があります
【表紙】【提出書類】

臨時報告書

【提出先】

関東財務局長【提出日】

平成24年３月30日【会社名】

シンバイオ製薬株式会社【英訳名】

SymBio Pharmaceuticals Limited【代表者の役職氏名】

代表取締役社長兼CEO【本店の所在の場所】

東京都港区新橋五丁目23番７号【電話番号】

03（5472）1125【事務連絡者氏名】

取締役兼常務執行役員CFO【最寄りの連絡場所】

東京都港区新橋五丁目23番７号【電話番号】

03（5472）1125【事務連絡者氏名】

取締役兼常務執行役員CFO【縦覧に供する場所】

株式会社大阪証券取引所

吉田文紀

前川

前川

裕貴

裕貴

（大阪市中央区北浜一丁目８番16号）－

1－

１【提出理由】
平成24年３月29日開催の当社第７期定時株主総会において決議事項が決議されましたので、金融商品取引法第24条の５第４項および企業内容等の開示に関する内閣府令第19条第２項第９号の２の規定に基づき、本臨時報告書を提出するものであります。

２【報告内容】（１）当該株主総会が開催された年月日
平成24年３月29日（２）当該決議事項の内容
第１号議案

取締役１名選任の件取締役として江端貴子を選任する。

第２号議案

取締役に対してストックオプションとして新株予約権を発行する件
当社取締役の業績向上に対する意欲や士気を高めることを目的として新株予約権を発行する。

（３）当該決議事項に対する賛成、反対および棄権の意思の表示に係る議決権の数、当該決議事項が可決されるための要件並びに当該議決の結果
総議決権個数：191,306個
当日出席を含めた議決権行使個数：143,328個
決議事項
第１号議案
取締役１名選任の件
江端

賛成（個）

反対（個）

棄権（個）

可決要件

決議の結果及び賛成割合（％）

119,476279

0（注）１可決（83.36%）

119,165606

0（注）２可決（83.14%）

貴子

第２号議案
取締役に対してストックオプションとして新株予約権を発行する件（注）１．議決権を行使することができる株主の議決権の３分の１以上を有する株主の出席および出席した当該株主の議決権の過半数の賛成です。
２．出席した議決権を行使することができる株主の議決権の過半数の賛成です。
（４）議決権の数に株主総会に出席した株主の議決権の数の一部を加算しなかった理由
本株主総会の前日までの事前行使分および当日出席の一部の株主による各議案の賛否に関して確認できたものの集計により各決議事項が可決されるための要件を満たし、会社法に則って適法に決議が成立したため、本株主総会当日に出席した株主のうち、賛成、反対および棄権の確認ができていない議決権の数は加算しておりません。
以－2－上
平成 18 年 4 月 26 日
各位
朝日生命保険相互会社

中期経営計画｢ライジングＡ｣スタート！
(｢サクセスＡ｣から｢ライジングＡ｣へ)
当社は平成 18 年 3 月に発表した中期経営計画｢ライジングＡ｣への取組みを、この４月からスタートしました。平成 15 年度から本格展開した｢サクセスＡ｣の取組成果、ならびに当社を取り巻く経営環境の大きな変化を踏まえ、もう一段高いレベルでの｢高品質な生命保険事業の展開｣を目指し、全役職員一丸となって｢ライジングＡ｣の成功に向け邁進する所存です。
｢ライジングＡ｣のスタートにあたり、｢サクセスＡ｣の取組成果、ならびに平成 17 年度決算の見通しについて、以下のとおり、ご報告させていただきます。

１．｢サクセスＡ｣の取組成果○第三分野の保有契約は大幅に伸展｢サクセスＡ｣において、当社は国内主要生保に先駆け、本格的に第三分野への取組みを推進し、｢保険王 カイゴとイリョウ｣｢生活習慣病保険｣｢レディースパック｣等の商品を開発・発売してまいりました。
平成 17 年度末の第三分野保有契約年換算保険料は前年度末比 108％程度、｢サクセスＡ｣スタート前の平成 14 年度末との対比では 123％程度となる見込みです。
｢ライジングＡ｣では、引き続き、お客様のニーズを踏まえ、先進性の高い高品質な商品・サービスの開発を行ってまいります。なお、平成 18 年 4 月には、日帰り入院(０泊１日)からの入院保障や手術保障範囲の拡大等、保障内容を一層充実した、｢新医療保険(返戻金なし型)｣や｢新がん保険(返戻金なし型)｣を発売し、第三分野商品の更なる充実を図っております。

○ご契約の継続性は大幅に向上｢サクセスＡ｣では、それ以前の新契約中心の諸制度を抜本的に改正し、お客様サービスの充実に努め、ご契約の継続性向上・消滅契約の抑制を目指しました。ご契約の継続率は大幅に向上し、解約等の消滅契約は大幅に減少しました。
◇契約後７月目の継続率見込み95％程度(対前年度＋2 ﾎﾟｲﾝﾄ程度)◇契約後 13 月目の継続率見込み
91％程度（対前年度＋ 5 ﾎﾟｲﾝﾄ程度、対平成 14 年度 ＋10 ﾎﾟｲﾝﾄ程度）※継続率は保険料ベースの見込みです。なお、13 月目は平成 16 年度以前の保険料ベース実績を保持しておらず、対前年度、対平成 14 年度は保険金額ベースの継続率見込差を記載しています。

◇解約･失効契約年換算保険料見込み
前年度比 83％程度に抑制、平成 14 年度比 34％程度に抑制※当社は平成 16 年度決算から年換算保険料の算出方法を変更しています。記載の平成 14 年度比は平成 15 年度以前(変更前)の年換算保険料算出方法で算出した平成 17 年度見込みとの比率です。

｢ライジングＡ｣では、お客様一人ひとりに心からご満足いただくために、担当営業職員によるきめ細かいサービス(｢One For One サービス｣)の提供と、朝日生命全体での質の高いサービス体制(｢All For One サービス｣)の構築を図り、ご契約の継続性の更なる向上を目指してまいります。
1

○営業職員の販売効率・育成率は大幅に向上｢サクセスＡ｣ではコンサルティング力の高い営業職員の育成に注力し、営業職員の販売効率や育成率が大幅に向上しました。
◇営業職員一人当新契約年換算保険料見込み
前年度比 103％程度、平成 14 年度比 149％程度※当社は平成 16 年度決算から年換算保険料の算出方法を変更しています。記載の平成 14 年度比は平成 15 年度以前(変更前)の年換算保険料算出方法で算出した平成 17 年度見込みとの比率です。

◇入社後７月目の育成率見込み 76％程度(対前年度同水準、対平成 14 年度＋17 ﾎﾟｲﾝﾄ程度)◇入社後 13 月目の育成率見込み43％程度(対前年度 ＋5 ﾎﾟｲﾝﾄ程度、対平成 14 年度+25 ﾎﾟｲﾝﾄ程度)※育成率は一定の社内基準を満たした営業職員の占率を示しており、在籍率とは異なります。

｢ライジングＡ｣では、より質の高いお客様サービスの提供に向けて、｢５年間育成体制｣の構築等を通じ、営業職員陣容の拡充、コンサルティング力の強化を図り、｢最高水準の質の高い営業職員体制｣を目指します。
この実現に向け、営業職員の採用・育成、販売効率の向上等を総合的に評価する｢陣容将来収益指標(ＦＰＩ)｣を営業管理指標として導入しました。

２．平成 17 年度決算の見通し○新契約年換算保険料(新契約＋転換純増加)は前年度比 100％程度となり、消滅契約年換算保険料(解約＋失効＋減額−復活)は前年度比 83％程度に減少する見込みです。
平成 17 年度は、新契約年換算保険料が死亡・満期等を除く消滅契約年換算保険料(解約＋失効＋減額−復活)を上回ることを目指しておりましたが、この目標を達成する見込みです。
○保険事業本業のフロー収益である基礎利益は 500 億円台半ばの水準（平成 16 年度 498 億円）となり、基礎利益は反転する見込みです。
○ソルベンシー・マージン比率は、600％台後半の水準(平成 16 年度末 570.3%)、実質純資産額は 5,000 億円台半ばの水準（平成 16 年度末 3,845 億円）となる見込みです。
なお、平成 17 年度は基金 500 億円の早期償還を実施しておりますが、この影響を吸収した上で、当社の健全性は大きく向上しております。
○平成 17 年度決算より適用する固定資産減損会計による減損損失は 280 億円程度となる見込みです。
○株価の上昇により、平成 17 年度末の株式は 2,200 億円程度の含み益(平成 16 年度末 141 億円、いずれも３月月中平均)、また有価証券全体でも 2,000 億円弱の含み益(平成 16 年度末42 億円)となる見込みです。
※ 平成 17 年度決算に基づく剰余金処分案は、5 月の取締役会にて立案し、総代会で最終決定することとなりますが、個人保険・個人年金保険、団体保険の配当については支払いに向け、前向きな検討を行っております。
※ 平成 17 年度決算については現時点での見込みであり、今後所要の手続きを経た上で、５月下旬に正式に公表する予定です。
以2上
旭 化成 の目指す姿

価値創造

成長戦略

成長の基盤強化

ガバナンス強化

企業情報

旭 化 成レポート 2023

ステークホルダーとのコミュニケーション
旭化成グループの事業は、ステークホルダーとの信頼関係のうえに成り立っています。お客さま、株主・投資家の皆さま、お取引先、地域の方々、国内外の一般市民、従業員など、多様なステークホルダーの要請を理解し、期待に応えていくことが企業価値の向上につながると考えています。ステークホルダーとの対話をより良い事業活動へつなげるために、さまざまなコミュニケーションの機会を設けています。

主なステークホルダーとコミュニケーション機会• 営業・販売担当者による対応• ウェブサイトでの製品・サービス情報の提供• 電話・ウェブサイトなどへのお問い合わせ
お客さまへの対応• 株主総会、投資家向け各種説明会• 個別面談、ウェブサイトでの情報開示• 電話・ウェブサイトなどへのお問い合わせへの対応

株主・投資家

国内外の株主・投資家の皆さまに、当社グループの目指す姿や経営戦略、ガバナンス等の持続的な企業価値向上に向けた道
筋をご理解いただくため、トップマネジメントをはじめとして積極的な情報開示と双方向のコミュニケーションに努めています。
（気候変動対応や人財戦略等）、知財戦
2022年度は、経営説明会、決算説明会（年4回）、事業説明会に加え、サステナビリティ略、DX戦略などの説明会を開催し、その内容をウェブサイトでも開示しました。個別面談は年間で277回実施しており、パッシブ投資家の皆さまとのSR対話や、ESG、知財・無形資産等の非財務情報を主テーマとする面談なども多く行っています。各種説
明会や面談、開示物等に対してフィードバックをいただくことにより、株主・投資家の皆さまのご意見を踏まえた情報開示の改善に努めています。海外投資家の皆さまに向けては、ウェブサイトでの英語開示を充実させるとともに、オンライン会議を中心とした面談も積極的に実施しています。

• 安全協議会などの交流会、CSRアンケート• 内部通報制度（コンプライアンスホットライン）

お取引先

トップマネジメントは説明会への登壇や面談、スモールミーティング等を通じ、中長期的な企業価値向上に向けたコミュニケーションを積極的に推進しています。資本効率のさらなる向上など、対話を通じて示された株式市場の要望も踏まえながら、事業ポートフォリオ転換の加速や各種KPIの向上を図っています。

「宮崎県デジタル人財育成コンソーシアム」の設立• 定期的な地域交流会• 地域貢献活動

2023年5月に、当社の創業の地であり主要な製造拠点を置く宮崎県において、産学官がデジタル人財の育成を通じてデジタル技術の普及・浸透・質的向上を推進し、地域課題の解決、地方創生に貢献することを目的とする「宮崎県デジタル人財育成コンソーシアム」を、当社を含む5組織で設立しました。

地域・社会

宮崎県においては高齢化や人手不足等の課題が深刻化する一方、豊かな観光資源や• 各種研修・面談、労使コミュニケーション• 社内報・イントラネット• 内部通報制度（コンプライアンスホットライン）

従業員

企業価値向上に向けた対話の推進

盛んな農林畜水産業等を有しており、デジタルを活用しさらにその魅力を高めることが可能であると考えています。
本コンソーシアムでは、宮崎県内のデジタル化を牽引する人財を育成すべく、学生向け・社会人向けそれぞれのプログラム展開からスタートし、産学官の各組織が 対話 と 各自の強み を活かし一体となってこの取り組みを推進することで、活動の輪を広げていきます。

95
平成２６年８月１日

放送受信契約の未契約世帯への訴訟予告通知の発送について

本日、千葉県と埼玉県の未契約世帯１１件に対し、民事訴訟の提起を予告する通知を発送しました。
○

ＮＨＫでは、テレビ受信機を設置しているにもかかわらず、放送受信契約を結んでいただけない世帯や事業所に対し、公共放送の役割や受信料制度の意義などについて誠心誠意説明を行っていますが、それでもなおご契約いただけない場合、受信料の公平負担を徹底する観点から民事訴訟を提起することとしています。

○

これ以上営業現場での対応を重ねても自発的に契約していただくことが困難と判断した千葉県と埼玉県の未契約世帯について、平成２６年６月２４日に担当窓口を営業局受信料特別対策センターに変更し、さらに対応を重ねてまいりましたが、このうち、どうしてもご理解いただけない１１件につきまして、本日、民事訴訟の提起を予告する通知を発送しました。

○

今後も受信契約の締結に応じていただけない場合は、やむを得ず民事訴訟を提起いたします。

これまでの未契約世帯に対する民事訴訟
未契約世帯については、これまでに９９件の民事訴訟の提起を行いました。このうち、６３件については円満に受信契約の締結をいただき、訴えを取り下げました。また、１４件については契約と受信料の支払いに応じていただく和解となりました。５件については、現在係争中です。
残る１７件は判決が確定しています。（８件はＮＨＫの請求を認める判決、９件は相手方欠席により、ＮＨＫの請求を認める調書判決）
令和６年度 公益社団法人 草津市シルバー人材センター

職員採用試験

＜事務（総合）職＞

受 験 案 内１ 試験実施時期 等
採用職種

第一次試験
合格発表

第一次試験

第二次試験

第二次試験
合格発表

令和６年9月7日（土）事務(総合)職

会場 草津市シルバー人材センター 会議室
受付開始 午前9時30分
会場着席 午前9時40分（1）筆記試験（SPI試験・適性検査）
試験時間 午前10時～12時（2）口述試験（集団面接）
試験時間 午後1時30分～午後5時頃

令和６年
9月 中 旬

令和６年
9月中旬（一次合格者に通知）

令和６年
9月下旬

※ 応募者多数の場合は、予備日に日程等を変更する場合があります。

２ 採用職種・予定人員および職務内容
採用職種

採用予定人員

事務(総合)職１人

職 務 内 容シルバー人材センターの運営全般に関する業務（就業先紹介関連業務を含む。）

３ 受験資格採用職種

受 験 資 格（1）平成元年４月２日以降に生まれた人（採用時３5歳以下）（2）学校教育法に定める大学（短期大学を除く）を卒業の人
事務(総合)職（3）普通自動車運転免許（AT 可）を有する人（4）パソコン（ワード・エクセルは必須）の操作ができる人
但し、次のいずれかに該当する人は、受験できません。
(１) 禁錮以上の刑に処せられ、その執行を終わるまでまたは、その執行を受けることがなくなるまでの人(２) 日本国憲法施行の日以後において、日本国憲法またはその下に成立した政府を暴力で破壊することを主張する政党その他の団体を結成しまたはこれに加入した人※ 日本国籍を有しない人も受験できます。但し、採用時に該当業務に従事可能な在留資格がない場合は、採用されません。
なお、受験にあたって配慮を要する場合は、申込受付期間中に当センター事務局までご連絡ください。
1４ 試

験

(1) 第一次試験
① 日時
② 場
所
③ 携 行 品
④ 試験方法⑤ 結果発表筆記試験〔SPI試験・適性検査〕、口述試験〔集団面接〕
令和６年9月7日（土） 午前１０時から午後５時頃まで
草津市シルバー人材センター 会議室（別添「試験会場案内図」参照）
筆記用具（HBの鉛筆等および消ゴム）・ 昼食
別表1のとおり行います。
9月中旬に受験者全員に文書で通知します。

(2) 第二次試験① 日時② 試験方法③ 結果発表パソコン実技試験、口述試験〔個人面接〕
令和６年9月中旬（試験日・時間等は、第一次試験合格者に通知します。）
別表１のとおり行います。
9月下旬に第二次試験受験者全員に合否を文書で通知します。

５ 採用および給与
採用職種

採用予定時期事務(総合)職

令和６年10月１日

給与（令和６年４月１日現在）
215,820円～274,340（地域手当を含む。）（1）上記の他、扶養手当、通勤手当、住居手当、時間外勤務手当、期末手当、勤勉手当等が支給されます。

６ 受 験 手 続

受付

期間

令和６年7月25日（木）から令和６年9月6日（金）まで（土・日・祝日は除く）
受付時間は、午前8時30分から午後5時15分まで申込書等の請求申込みに必要な書類（①申込書 ②エントリーシート）は、当シルバー人材センターホームページ（新着情報）からダウンロードする他、当シルバー人材センター事務局で交付します。郵便で請求する場合は、封筒の表に「職員採用試験申込書請求」と朱書し、返信用封筒（角形２号封筒＝33ｃｍ×24ｃｍに120円切手を貼り、宛先を明記したもの）を同封してください。

提出書類および申 込 方 法

提出書類①申込書 ②エントリーシート ③職務経歴書（職歴がない場合は自己アピール書）
申込方法
センターまで電話で応募。（℡:077-568-8881）
提出書類①、②、③に必要事項を記入（①、②、③の書式は、いずれもA4版、片面）し、半年以内に撮影した鮮明な写真（タテ4.5㎝×ヨコ3.5㎝、上半身、正面向き、脱帽のもの、裏面に氏名を記入）を所定の箇所に貼って、当シルバー人材センター事務局へ提出してください。
提出書類は、第一次試験当日に持参してください。（事前にセンターまで郵送、持参いただいても構いません。）
上記３点を郵送または持参する場合は、封筒の表に「職員採用試験受験申込」と朱書してください。

2

７ 第一次試験時の注意(1) 受付は、午前9時30分から始めます。なお、午前9時40分までに試験会場に着席してください。
(2) 筆記用具（HBの鉛筆等および消ゴム）を持参してください。
(3) 受験者数の増減等により、試験日程等の変更をお願いする場合があります。
(4) 試験会場周辺には食堂がありませんので、昼食を持参するようにしてください。
(5) 試験会場には十分な駐車場枠がありますので、自家用車での来所も可能です。

別表１ 採用職種＜ 事務（総合）職 ＞◎ 第一次試験
方 法

内容

S P I 試 験

言語的理解、論理的思考および数量的処理に関する筆記試験を行ないます。
※ 事前の試験対策等を必要としない内容であり、当センター職員の職務に求められる基礎的な能力を測定する試験です。

適性検査

職務・職場への適応性について検査を行います。

口述試

験

集団面接による試験を行います。

◎ 第二次試験
方 法
口述

試

内
験 個人面接による試験を行います。

パソコン実技試験

ワード、エクセルを用いて実技試験を行います。

3容

【 試験会場案内図 】

試験会場

問い合わせ先公益社団法人 草津市シルバー人材センター〒525-0005

滋賀県草津市志那町2554番地1☎ 077-568-8881 Fax 077-568-8883

https://webc.sjc.ne.jp/kusatsu/

4
提出先：kensapotorikumi@nippon-pa.org

健康サポート薬局 活動報告
申請日：

2020

年

3月11日

申請企業名

クラフト株式会社

開催店舗名

さくら薬局 本店、板橋店、小茂根店、下赤塚店、赤塚新町店、板橋愛染通り店、板橋蓮沼店、高島平東口店、ハジメ薬局 合同開催

店舗住所

東京都板橋区大谷口上町28-11 （本店）

催事名

さくら健康フェスタ

開催日

2020

催事内容

さくら薬局本店にて地域住民の方々を対象に健康に対する意識を高めることを目的として、さくら健康フェスタと称して健康測定会を開催致しました。
体力測定・体組成計測、血圧・血管年齢測定、肺チェッカー、骨密度測定、目の健康チェック、薬剤師、管理栄養士によるお薬等健康相談会の計6つのブースを設けて実施致しました。
50名以上の地域住民の方々に参加していただき、特に骨密度測定や血管年齢測定が好評でした。測定会は地域の皆様とのコミュニケーションの場となり、日ごろの食生活、運動習慣について話をし、測定の意識付け、動機付けの場となりました。 また、病状やお薬についての相談も多く、薬剤師が1人1人に時間をかけて対応させていただきました。
今後も薬局内外での活動を通して、地域の皆様の健康に寄与出来るような取り組みを継続していきたいと思います。

活動写真年

1月

21日
■TOPICS■TOPICS

生態系の保全と河川などの汚染防止

環境に配慮したトンネル工事
河川を守る

環境への影響を最小限にとどめる取り組み
トンネルは、地山を削って造る道路に比トンネル工事における環境対策

べて地上部の改変が少ないので、環境に優しい工法ともいえます。しかし、工事の自然環境の保全ほとんどは地中で行われますが、土や資・植物保全対策・動物保全対策

材を多量に動かしたり、改変を行うので、自然環境や周辺に住む人々の生活環境に配慮しながら進めていく必要がありま

生活環境への配慮
・景観保全対策
自然環境の保全・水質汚染防止対策
・渇水対策
・騒音防止対策・有害発生土対策す。そのため、状況に応じた対策を施し・大気汚染防止対策
・地表沈下対策
・振動防止対策
・建設廃棄物対策
・粉じん対策・交通障害対策■膜式濁水処理による水の浄化処理するもので、濁り成分の濃度を従来方法と比担当することになりました。また、濁水処理によるトンネル工事では掘削に伴い濁水が発生します。

べ約1/5 〜1/4にすることができます。新矢作

自然環境保全への貢献が評価され、2005年5月

この濁水をより高精度に浄化するため、膜式濁水

川用水の水路トンネル化事業では、総合評価落札には第7回「国土技術開発賞」に入賞、2006年処理技術による処理を行っています。この方法

方式の工程短縮、騒音及び排水濁水の低減など5月には土木学会環境賞を受賞しました。

は、特殊な芯材を用いた膜濾過ユニットで濁水をの項目で、この処理技術が高く評価され、工事を濁水て、環境への影響を最小限にとどめる工原水と処理水●膜式濾過の特徴夫をしています。今回はその中から、いく・特殊な芯材を用いた膜濾過ユニットつかの取り組みをご紹介します。

で濁水を処理・浮遊物質の濃度をSS5 〜10mg/R

濁濁水

水まで下げることが可能

生き物を守る・膜を透過する濁水の速度を遅くする工事による坑口付近の土地の改変や騒音、濁水ぼす影響をできるだけ少なくするために、さまによる河川への影響や掘削による地下水の変ざまな生態系への保全対策を行っています。

膜式濁水処理技術を採用した新濾過処理システム

ことで、SS1,000〜3,000mg/Rの高濃度の濁水処理も可能
膜式濾過のしくみ化などにより、そこに生息・生育する動植物へ及周辺環境を守る■色彩配慮による保全
オオタカなどの猛禽類は、視力が優れ、色彩を区別する能力が高いことが知られています。それだけに、工事に伴う土地改変や人工物による急激な色彩の変化は、特に繁殖中、過敏になっ■管理型処分による重金属の除去と酸性水の中和

周辺環境に影響を及ぼすものが含まれることがを毎日試料分析し、要管理土と判定された掘削

火山の周辺では多くの鉱脈型鉱床が分布し、トンあります。これら掘削発生土の処理は、雨水や地発生土は、すべて二重遮水シートで囲まれた管ネルの掘削で掘り出される土石や岩石のくずに下水の浸入・浸出を遮断した管理型土捨場にて理型土捨場内に運びこみ、処理しました。

は、有害な重金属や酸性水を溶出するものなど、行っています。八甲田トンネルでは、掘削発生土管理型土捨場のしくみているオオタカへの影響が心配されます。その保全対策として、建設機械を目立たない色に塗一般土装したり、足場やコンクリート構造物をグリーンのシートで覆うなどの配慮をしています。

グリーンのシートで作業中の構造物を覆う作業

二重遮水シート

目立たない色に塗装された防音壁

要管理土管理型土捨場

一般土築堤部■移植による稀少種の保全工事により土地改変を行う箇所に稀少な動植物

最適な施工法で環境負荷を低減が生息・生育している場合、極力、改変区域を少なくするとともに、影響が及ばない場所へ移植

清水建設株式会社
土木事業本部 西東京土木営業所
光増朝久を行っています。また、モニタリングを行い対策の効果を確認します。

環境負荷低減に向けて施工方法などを提案・■渇水防止による水生生物の保全

実施すること、これが現場監理技術者とトンネル掘削に伴い、地上部河川の水位や地下影響を及ぼします。保全対策として、水がトンネ策や、日照対策、粉じん対策など、近隣どが問題となり、特に夜間にその影響が大きくなルへ抜けないようにトンネル外周部に防水材をや社会、お客様に対して常に最適な方法

ります。騒音・振動対策としては、低騒音・低振動敷設して、河川の下流部に水を供給するなどの対策を行っています。

取引業者への教育にも力を入れ、現場全体で環境負荷低減を目指しています。

※管理型土捨場内からの浸出水は、専用の貯留池に貯められ、水質検査後、放流しました。

トンネル工事の坑口付近や、地表面近くを掘削する場合、重機や発破の使用で起こる騒音や振動なを提案し実施しています。また、職員や浸出水排水※■振動・騒音対策

備設置や施工法の検討などによる騒音対稀少種であるキジョランの移植のための採取と植え付け状況

保護砂

住環境を守る

水の低下が生じると、魚類や水生生物の生息に設置したり、河川の上流部から仮設の導水管を9しての私の役割です。そのため、防音設

一般土築堤部
八甲田トンネルの管理型土捨場。鉱化変質岩に対する環境対策を行いました。

設置後

設置前

型機械の使用や、制御発破の使用などの他、トンネル坑口部に防音扉を設けたり、トンネル坑口全体を覆う防音ハウスの設置などを行っています。

坑口に設けられた防音扉

坑口全体を覆う防音ハウス

10
北播磨総合医療センター企業団監査委員個人情報保護条例施行規程平成２２年３月４日
監査委員規程第４号
改正

令和５年８月２日

企業管理規程第７号

（趣旨）
第１条

この規程は、北播磨総合医療センター企業団個人情報保護法施行条例（令和５年北播磨総合医療センター企業団条例第１号。以下「条例」という。）の施行に関し、北播磨総合医療センター企業団監査委員が管理する個人情報について必要な事項を定めるものとする。
（他の規程等の例）
第２条

条例の施行に関し必要な事項については、この規程その他別に定めるものを除くほか、北播磨総合医療センター企業団個人情報保護法等施行規程（令和５年北播磨総合医療センター企業団企業管理規程第４号）その他企業長が定める規程等の例による。
（事務局長の専決事項）
第３条(1)

事務局長は、次に掲げる事項を専決することができる。
個人情報の保護に関する法律（以下「法律」という。）第７７条第１項、第９１条第１項及び第９９条第１項に規定する個人情報開示請求書、個人情報訂正請求書及び個人情報利用停止請求書を受理すること。
(2)

法律第８２条第１項、第９３条第１項及び第１０１条第１項に規定する開示、訂正及び利用停止の可否の決定を行うこと。

附則

この規程は、平成２２年３月４日から施行する。
附則

この規程は、公布の日から施行し、令和５年４月１日から適用する。

05-13 (1)
4－4上高地付近の地震活動について
気象庁

8 月 31 日 20 時 18 分 に、 長 野 県 西 部 の 東 経 137 度 43 分 北 緯 36 度 12 分 に 深 さ 約 10 ㎞、M ＝ 4.7 の地震があり、その直後から焼岳東方の山岳地帯に地震が群発し始め、9 月 2 日 21 時 07分には、本震ともいうべき震源のごとく浅い M ＝ 5.0 の地震が殆んど同じ地域に発生し、引続いて21 時 25 分にも M ＝ 3.7 の余震が発生し顕著な活動を示したが、その後第 1 図のような経過でおさまっていった。
気象庁の地震観測所や火山観測機動班の観測によると、震源域は第 2 図のように分布しており、活動の中心部は焼岳東方の霞沢岳の付近で直径数粁、深さ 1 ～ 10 粁の範囲であった。
なお、火山地帯の地震は付近に顕著な地震が発生すると、急激に活動を始めることも多いが、9 月
9 日に南西約 60 粁離れた岐阜県中部で起った M ＝ 6.6 の地震では、第 1 図のようにこの地域の地震活動には変化がなかった。
この現象は、この地震活動が焼岳の表面の火山活動に影響がなかったことなどと共に特色といえるかも知れない。
第1図

上高地付近の地震活動の変化（ 1969 年 9 月 2 日～ 24 日 ）第2図― 44 ―

上高地付近の地震活動の震源分布図（ 1969 年 9 月 8 日～ 24 日 ）
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7/14/2007

2:47 pm

トピックス
農林漁業金融公庫福岡支店との業務協力に関する覚書の締結（平成18年6月）
農林漁業および食品関連産業分野への取組を強化することを目的として、農林漁業金融公庫福岡支店と「業務協力に関する覚書」を締結しました。

無料法律相談会の開催（平成18年9月）
当行は、地域に密着した金融機関としてのサービスの一環として、無料の「法律相談会」を平成18
年 9 月 より毎月開催しています。
相談会開催場所は、本店営業部、吉井支店、日田

この覚書の締結により、同公庫との情報交換や合支店、八女支店、筑後支店の5ヶ店で、本店営業部同訪問を行うなど、農林水産業者の皆さまのニーズは毎月開催し、吉井支店、日田支店、八女支店、筑に積極的にお応えすることによって、地場産業の育後支店については、輪番制により4ヶ店のうちいず成、地域経済の活性化に貢献してまいります。

れか1ヶ店にて毎月開催しております。
ご相談の申込みは最寄の当行本支店で受付いたしております。

久留米広域商談会開催（平成18年7月）
当行、佐賀銀行および十八銀行の三行が共同で平成17年3月に設立した「北部九州ビジネスマッチング協議会」は、久留米市と共同で「久留米広域商トピックス談会」を開催しました。
商談会は、地場中小製造業に対する受注機会の拡大や、製造業の企業誘致の促進など地域産業の活性化を図ることを目的として継続して開催しており、今回は、自動車関連企業など発注先企業が32社、無料法律相談会受注先企業が111社参加し、数多くの商談が行われました。

福祉医療機構と協調融資の覚書締結（平成18年9月）
特別養護老人ホームなどの介護関連施設整備事業を予定する社会福祉法人に対し、円滑に資金をご融資することを目的として独立行政法人福祉医療機構と「社会福祉事業施設に対する貸付けに係る覚書」を締結しました。
「ちくぎん子育てローン」の取扱開始（平成18年10月）
久留米広域商談会

当行は、小学校入学前のお子さまを養育されている「子育て家庭」（妊娠中の方を含みます。）をサポ

三行システム共同化（平成18年8月）
当行、佐賀銀行および十八銀行の三行は、平成17年5月に次期基幹系システムの共同化について基本合意し、日本ユニシス株式会社のオープン系シートするため、「ちくぎん子育て支援ローン」の取扱いを開始いたしました。
このローンは、子育てに関する費用や育児休業中の生活資金にご利用いただけます。

ステム「Bank Vision」の採用を内定しておりまし
たが、平成18年8月に同社の次期基幹系システムを使用した共同アウトソーシングサービスを利用する「最終合意書」を締結し、平成22年１月以降の稼働を目指しております。
今後、三行および同社の協力体制のもと、コスト削減を図るとともに、安全で効率的なシステムの構築および本番移行に向けて各種の準備を行ってまいります。

20

当行は、福岡県「子育て応援の店」に登録しております。

7/14/2007

2:47 pm「日本SME格付け」取得取次ぎ業務の開始（平成18年10月）

究開発大賞は地場のバイオベンチャー企業2社を表

格付け機関「スタンダード＆プアーズ社」と「日彰しました。今後も地場産業の育成、地域経済の活本リスク・データ・バンク株式会社」が共同開発し性化に貢献してまいります。

た、国内の未上場の中堅・中小企業を対象とした格付けサービス「日本SME格付け」の取得取次ぎ業務を開始いたしました。
これにより「格付けを取得し、対外信用力を高めることで資金調達の多様化・取引先の拡大・知名度の向上・人材採用の促進等を図りたい」という中堅・中小企業の皆さまのニーズにお応えいたします。
※SME…中堅・中小企業「ちくぎんバイオベンチャー研究開発大賞」の表彰

ちくぎん「3大疾病保障特約付住宅ローン」の取扱い開始（平成18年11月）

事業継続ファンドへの出資（平成19年6月）

当行は平成18年11月より、「3大疾病保障特約当行は、株式会社ドーガン・インベストメンツ（本付住宅ローン」の取扱いを開始いたしました。この社：福岡市）が運営する「九州事業継続ブリッジ投住宅ローンは、これまでの団体信用生命保険による資事業有限責任組合」（九州ブリッジファンド）へ死亡・高度障害保障に加え、「ガン」、「急性心筋梗出資いたしました。

塞」および「脳卒中」に罹患した場合にも診断給付金でローンが全額返済される住宅ローンです。

トピックス

当ファンドは優れた技術やノウハウを持ちながら後継者不在等により、新たな事業展開が困難になっている中小企業の事業継続を支援し、九州経済を活第2回PFI事業セミナーの開催（平成18年11月）性化させることを主な目的とするファンドです。

PFI事業への理解と同事業の国内での動向の説明を目的として、当行大ホールで第2回PFI事業セミ「お客さま満足度アンケート調査」の結果公表（平成19年6月）ナーを開催いたしました。地元地方公共団体・地元

当行は、お客さまに、より満足していただけるよ企業・金融機関等より多数の参加がありました。

う昨年に引き続き「お客さま満足度アンケート調査」※PFI事業とは民間の資金、経営能力および技術能力等を活用して公共施設などの建設、維持管理、運営等を行う手法。日本では1997年に「民間資金等の活用による公共施設等の整備等の促進に関する法律」（PFI法）が制定されました。

を実施いたしました。お客さまの貴重なご意見を今後の事業運営の参考とさせていただき、順次改善努力してまいります。なお、調査結果および改善項目については、当行ホームページに掲載しています。
当行ホームページ（http://www.chikugin.co.jp/）

第2回PFI事業セミナー「ちくぎんバイオベンチャー研究開発大賞」の創設（平成19年1月）
当行は、福岡県と久留米市が連携して久留米リサーチパークを拠点に、「福岡バイオバレープロジェお客さま満足度アンケート調査クト」を推進していることから、バイオベンチャー企業の育成を支援するために「ちくぎんバイオベン
チャー研究開発大賞」を創設しました。第1回の研21
2023 年４⽉５⽇
各位会 社 名⼾⽥建設株式会社

代表者名

代表取締役社⻑⼤⾕清介（コード：1860 東証プライム）
問合せ先

執⾏役員

財務・ＩＲ部⻑

三輪要（TEL 03-3535-1357）
特定⼦会社の異動（株式譲渡）に関するお知らせ

当社は、2023 年４⽉５⽇開催の取締役会におきまして、当社のブラジル連邦共和国の特定⼦会社である Construtora Toda do Brasil S.A. （以下、「TBC」といいます。）の全ての株式（持分）を Virgo Fundode Investimento em Participacoes Multiestrategia（以下、「Virgo 社」といいます。）に譲渡することを決定いたしましたので、下記のとおりお知らせします。
記
１．株式譲渡の理由
当社グループでは、1973 年にブラジル連邦共和国に TBC を設⽴し、海外建設事業を展開しておりましたが、数年来のブラジル連邦共和国における景気低迷を受け、売却も含めた撤退を検討しておりました。今般、売却先候補として協議をしておりました Citycon Engenharia e Construcoes Ltda.
（以下、「Citycon 社」といいます。）との協議がまとまり、Citycon 社の出資者である Joao CarlosFarah ⽒と Renato Joao Farah ⽒の２名及び Citycon 社の社員である Antonio Carlos Petrillo の計３名が出資する私募ファンド（Virgo 社）への譲渡が、当社において最善であると判断したためであります。
２．異動する特定⼦会社の概要(1)

名称

Construtora Toda do Brasil S.A.

(2)

所在地

04001-902 Rua Manuel ㍲ Nobrega,1280-3゜Andar
Sao Paulo S.P. Brazil(3)

代表者の役職・⽒名

代表取締役社⻑

及川千⾥

(4)

事業内容

総合建設業

(5)

資本⾦101,019 千 BRL（2,654 百万円）

(6)

設⽴年

1973 年 4 ⽉(7)

株主及び出資⽐率

当社(8)

当社と当該会社との間の関係

資本関係100％
当社は当該⼦会社に 100％出資しております。
1⼈的関係

当社の従業員が当該⼦会社の取締役に就任しておりますが、本株式譲渡に伴い退任いたします。

取引関係

該当事項はありません。

関連当事者への該当事項はありません。

該当状況
(9)

当該会社の最近３年間の財政状態及び経営成績
決算期

単位：千 BRL(百万円)2019 年 12 ⽉期

2020 年 12 ⽉期

純資産

26,076(685)

4,803(126)△44,512(△1,169)

総資産

51,181(1,345)

62,002(1,629)

26,847(705)

2(75)

0(13)

△4(△128)

売上⾼

176,383(4,530)

143,075(3,760)

103,451(2,718)

営業利益⼜は営業損失△21,300(△559)△20,297(△533)△45,727(△1,201)

当期純利益⼜は当期純損失△19,832(△521)△21,288(△559)△104,316(△2,741)△2(△57)△2(△61)△11(△300)−−−

１株当たり純資産 （BRL(円)）

１株当たり当期純利益⼜は当期純損失

2021 年 12 ⽉期（BRL(円)）

１株当たり配当⾦ （BRL(円)）３．株式譲渡の相⼿先の概要(1)

名称

Virgo Fundo de Investimento em Participacoes Multiestrategia

(2)

事業内容

投資事業

(3)

出資総額

20 百万 BRL（525 百万円）

(4)

設⽴年

2023 年 3 ⽉(5)

株主及び出資⽐率

Joao Carlos Farah
Renato Joao Farah
Antonio Carlos Petrillo
尚、株主毎の出資⽐率につきましては相⼿先から開⽰されておりません。

(6)

当社と当該会社との当社及び当社の関係者並びに関連会社と当該法⼈との間には、記間の関係載すべき資本関係・⼈的関係・取引関係はありません。また、関連当事者への該当事項はありません。

(7)

当該会社の最近３年間の財政状態及び経営成績該当事項はありません。

（参考）株式譲渡の交渉先の概要(1)

名称

Citycon Engenharia e Construcoes Ltda.

(2)

所在地

Rua Correia de Oliveira, 48, Vila Nova Conceicao, Sao Paulo S.P.
Brazil(3)

代表者の役職・⽒名

Joao Carlos Farah（CEO）

(4)

事業内容

総合建設業

(5)

資本⾦

18 百万 BRL（478 百万円）

(6)

設⽴年

1994 年 6 ⽉(7)

株主及び出資⽐率

Joao Carlos Farah

50%

Renato Joao Farah

50％

2(8)

当社と当該会社との当社及び当社の関係者並びに関連会社と当該法⼈との間には、記載間の関係すべき資本関係・⼈的関係・取引関係はありません。また、関連当事者への該当事項はありません。

(9)

当該会社の最近３年間の財政状態及び経営成績
決算期

単位：千 BRL(百万円)2020 年 12 ⽉期

2021 年 12 ⽉期

2022 年 12 ⽉期

純資産

18,345(482)

18,412(483)

20,809(546)

総資産30,632(805)32,462(853)

30,726(807)

1,007(26,489)

1,011(26,586)

1,143(30,048)

12,467(327)21,874(574)

18,972(498)

営業利益654(17)208(5)

1,744(45)

当期純利益

67(1)

67(1)

1,306(34)

１株当たり当期純利益

3(97)

3(96)

71(1,885)

１株当たり純資産 （BRL(円)）
売上⾼（BRL(円)）１株当たり配当⾦ （BRL(円)）−−−４．譲渡株式数及び譲渡前後の所有割合の状況(1)

譲渡前の所有株式数（議決権所有割合）

9,135,291 株（100％）(2)

譲渡株式数（議決権所有割合）

9,135,291 株（100％）(3)

譲渡後の所有株式数（議決権所有割合）

0 株（0％）※譲渡価額につきましては、譲渡先の意向により、開⽰を控えさせていただきます。
尚、譲渡価額は当社連結純資産の 15％以下であります。
５．⽇程
(1)

取締役会決議⽇

2023 年 4 ⽉ 5 ⽇

(2)

契約締結⽇

2023 年 4 ⽉下旬（予定）(3)

株式譲渡実⾏⽇

2023 年 4 ⽉下旬（予定）６．業績に与える影響
本株式譲渡に伴い、2023 年 3 ⽉期の連結財務諸表に関係会社整理損失引当⾦ 289 百万円を繰り⼊れる予定です。
（注）資本⾦額等の円貨への換算は、1BRL＝26.28 円（2023 年 3 ⽉末）を使⽤しております。
以3上
江古田げんき倶楽部 第５０号
201９．８．３１

第５０回

江古田図書館「個性ある図書館」展示

ダウン症
近年、ダウン症の子供は増加傾向にあると言われています。
高齢出産や栄養不足になると、子どもに発症する割合が高くなると言われるダウン症ですが、なぜ発症するのか、現在の医学では詳しくはわかっていません。
ダウン症とは何か？どう寄り添っていけば良いか？相談できる窓口や機関について、どういう保障が受けられるか？等に焦点を当て幅広く本を紹介していきます。

～ 展示のご案内 ～展示場所：江古田図書館 ２階 健康医療情報コーナー
展示期間：２０１９年８月３１日（土）～２０１９年１０月２４日（木）お問い合わせ：江古田図書館

中野区江古田２-１-１１

TEL:０３-３３１９-９３０１1

◎「ダウン症」について詳しく調べるための方法◎
作成日 201９/８/３１◎情報検索のキーワード
遺伝子疾患、学習障害、ゲノム医学、出生前診断、障害者支援、精神薄弱、染色体異常、ダウン症候群、ダウン症、知的障害、特別支援教育、トリソミー、優生学◎テーマ関連の棚に行って探す（分類記号を参考にして同じ主題の本を探せます）
分類記号

分野

分類記号

分野

分類記号

分野

３７８

特別支援教育

４９３．９

小児科学

９１６

記録・手記

◎図書館にある利用者用検索機（OPAC）の蔵書検索で調べる
書名、著者、キーワード等を入力して検索できます。
パソコンや携帯電話を使って中野区立図書館のホームページからも検索できます。
http://www3.city.tokyo-nakano.lg.jp/tosho/◎中野区以外の図書館の蔵書検索で調べる（中野区未所蔵の場合）◆東京都立図書館統合検索

http://www.library.metro.tokyo.jp/

東京都内の公立図書館の蔵書について検索できます。
東京都立中央図書館（港区南麻布５－７－１３）では、幅広い健康・医療関係の情報を手にすることができる「健康・医療情報コーナー」を設けています。
◆国立国会図書館

NDL-OPAC http://www.ndl.go.jp/

国立国会図書館の資料を検索できます。
◎雑誌を調べる・江古田図書館には『きょうの健康』日本放送出版協会、『壮快』マキノ出版、『日経ヘルス』日経 BP 社があります。
・区内にはその他に『ゆほびか』マキノ出版、『夢２１』わかさ出版などがあります。
◎オンラインデータベースで調べる
中野区立中央図書館では、参考資料コーナーの利用者開放インターネット端末から以下の有料データベースサイト等を無料でご利用できます。
・官報情報検索サービス １９４７年５月３日から当日までの検索が可能です。
・聞蔵Ⅱビジュアル

１９８５年から当日までの朝日新聞の記事検索が可能です。

・日経テレコン２１

１９７５年４月から当日までの日経４紙の記事検索が可能です。
（収録範囲は媒体によって異なります。１９８１年９月までは見出しと一部記事の抄録のみ。
）

・マガジンプラス

一般雑誌・専門雑誌の雑誌記事検索や論文情報などが検索可能です。

2

関連機関ホームページ
・厚生労働省 障害者福祉サービス
https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/hukushi_kaigo/shougaishahuku
shi/service/index_00001.html
障害者総合支援法についての説明があります。
・文部科学省 特別支援教育
http://www.mext.go.jp/a_menu/01_m.htm
・公益財団法人日本ダウン症協会（ＪＤＳ）
http://www.jdss.or.jp/
ダウン症についてのわかりやすい解説があります。

展示図書リスト
書名

著者・監修

出版者

出版年

分類

ダウン症って不幸ですか？

姫路 まさのり

宝島社

2015

493.9

ダウン症の歴史

デイヴィッド・ライト

明石書店

2015

493.9

ダウン症リハビリテーションガイド

山本 良彦

診断と治療社

2013

493.9

出生前診断、受けますか？

NHK スペシャ
ル取材班
野村 優夫

講談社

2017

495.6

「卵子の老化」と「高齢妊娠」の真実

河野 美香

講談社

2018

495.6

学研プラス

2018

364.6

明石書店

2018

369.2

翔泳社

2018

369.2

世界一やさしい障害年金の本
ダウン症をめぐる政治
これならわかる＜スッキリ図解＞
障害者総合支援法

相川 裕里子春原 弥生
キーロン・スミス
二本柳 覚
鈴木 裕介
遠山 真世

障害のある子が将来にわたって受けられるサービスのすべて

渡部 伸

自由国民社

2019369.2

ダウン症のこころ

飯沼 和三

同成社

2019378.6

なんでもやってみようと生きてきた
ダウン症がある僕が伝えたいこと

南 正一郎

遠見書房

2019289.1

ダウン症児を育てるってこんなこと

たちばな かおる

講談社

2016916「ホーホー」の詩、それから

信田 敏宏

出窓社

2018916

江古田図書館医療情報コーナーでは、ほかにも多数の図書を取り揃えています。
3

『ダウン症の歴史』
デイヴィッド・ライト／著 明石書店
近年、映画やテレビドラマ、またはポスターでダウン症のある人々が可視化されています。本書は近世から現代まで、ダウン症のある人々への社会の理解と支援について変わってきた面と、変わらなかった面について教えてく
493.9

ラれます。ダウン症に関心を抱いたら、是非読んでみてください。

『ダウン症児を育てるってこんなこと』
たちばなかおる／著

講談社

ダウン症児の長男と、元気盛りの次男・三男、三人兄弟子育て奮闘記です。
長男の小学校入学や移動教室、思春期までの親の心構え、高校卒業後の進路について等、著者の不安や疑問や本音が載っています。読んだ人が少しでも元気916になって貰えたらという想いで書かれたエッセイです。

タ『これならわかる＜スッキリ図解＞障害者総合支援法』
二本柳 覚／編著 翔泳社
障害者総合支援法は、障害者に対する福祉サービス等を定めた法律です。
本書は、支援法への様々な疑問に答えてくれる一冊です。基本理念や障害者の定義という話から、実際に受けられるサービスの種類などの具体的な話ま369.2

ニで、障害者総合支援法の情報が、幅広く書かれています。

「えごたをげんきに！」
当館２階では「えごたをげんきに！」をキーワードに、健康医療情報コーナーに注力し展開しています。健康・医療をテーマとする『江古田げんき倶楽部』のバックナンバーとその関連資料をはじめ、江古田地区の健康情報をご紹介しています。
健康医療情報コーナーの裏側にも医療に関する資料がございます。

編集後記
江古田図書館では、皆様に健康な日々を過ごして頂けるよう、役立つ情報を発信して参ります。
次回は「骨から元気に」をテーマとしたご来館の際は、併せてご利用ください。

「個性ある図書館」展示を行いますので、お楽しみに！
4
11 月累計

あかるいまち２１
No.1082 号 2017 年 11 月 16 日

組織部 TEL082-532-1264

4 月～10 月

組合員ふやし77 人

750 人

出資金ふやし476 万円

6270 万円▲149 万円

876 万円

純増

広島中央保健生活協同組合
組織部 TEL082-532-1264
生協強化月間も残りあと2 週間
福島生協病院でラストスパート玄関行動実施

16（木）・17(金)・20 日(月)・21 日（火）・22 日（水）・24 日（金）・27 日（月）・28 日（火）・29 日（水）・30 日（木）の 10 日間の

朝 9 時 30 分～10 時 30 分の 1 時間
福島生協病院では月間のスタート時にも 1 週間「月間玄関行動」が行われました。1 階・2 階の外来待合室で、診療の順番を待っておられる患者さんに、署名・生協加入・増資の訴えを行い、さまざまな地域の方との出会いと対話がありました。福島生協病院は 11 月の加入目標を 100 件と定めて大奮闘中です。地域支部でも 11 月に 54 件の加入目標を持ち、現在加入数が 18 件、あと 36 件で目標達成というところまできています。
この福島生協病院のラストスパート玄関行動には組織部員も参加して一緒に取り組みます。地域で新しい加入対象者がみつからないと思われている組合員のみなさんも是非、ご参加ください。

福山医療生協では、月間中、外来の一角に組合員さんが加入増資コーナーを設置されています。

「ひろしまヘルスケアポイント」で健康寿命を延ばそう組織部で、必要なカードの取り扱いを行っています。
広島県は今年度から、広島県民の健康寿命の延伸に向けて「ひろしまヘルスケアポイント」を始めました。18 歳以上の広島県民を対象に、健康づくりでポイントが貯まり、スーパーマーケットなどの割引きや景品（抽選にて）など特典サービスが受けられるというものです。けんこうチャレンジ参加でも 30 ポイント獲得できます。
このヘルスケアポイントを貯めるためには、まず「HM カード」を取得することが必要です。11 月から生協組織部で申し込みと受け取りができることになりました。申し込みの用紙は、組合員のみなさまには「けんこう」に折り込みをしています。職員のみなさまには職場ポストに配布しました。是非よろしくお願いします。
課題名

NIES コレクションのシアノバクテリアのゲノム情報整備

課題管理者

広瀬 侑

実施期間

2016 年度

概要・ 実施体制

豊橋技術科学大学

藻類とは、水圏で酸素発生型光合成を行う生物の総称であり、原核生物であるシアノバクテリアと、一次共生および二次共生によって葉緑体を獲得した真核藻類という異なる生物群を含む。シアノバクテリアのゲノム情報は、 光合成生物として初めてゲノム情報が整備された Synechocystis sp.PCC 6803 等を中心に、植物の光合成機能の解明、アオコの発生機構の解明、遺伝子改変によるバイオマス生産など、幅広い研究の進展に貢献している（Kaneko et al 1996 Plant Cell Physiol.）。1990-2000 年代は特定のシアノバクテリアをモデルとして用いた研究が主流であったが、2010 年代の次世代シークエンサーの普及に伴い、各国のカルチャーコレクションに集積された多様な形質を持つシアノバクテリアの研究も重要になってきている（Shih et al 2013 Proc. Natl. Acad. Sci.）。 本プログラムでは、ヘテロシストと呼ばれる窒素固定を行う分化細胞を形成するシアノバクテリアの一群に着目した。これらの株は、他のシアノバクテリア種が持たない多様な二次代謝遺伝子や環境応答遺伝子を保持する事が期待されるが、ゲノムサイズが６-12Mbp と大きく、高精度なゲノム情報の整備が大きく遅れている。本プログラ ムでは、NBRP 中核機関である国立環境研究所（NIES）のカルチャーコレクションの中から、ヘテロシスト形成能を持つ 20 株のシアノバクテリアを選別し、次世代シークエンサーを用いたゲノム解析を豊橋技術科学大学にて行い、高精度なアノ テーシ
ョン情報を付与したゲノム情報を、国立遺伝学研究所のデー タベース CyanoBase。これらの取り組みにより、我（http://genome.microbedb.jp/cyanobase/）を通じて公開する（図１）が国独自のシアノバクテリアのゲノムリソースが整備され、シアノバクテリアを用いた基礎や応用研究の発展に貢献できる。

図 1 本研究の取り組みの概要
成果【概要】
シアノバクテリアは光合成を行う原核生物の一群であり、植物の光合成機能の解明、アオコの発生機構の解明、遺伝子改変によるバイオマス生産等、基礎から応用までの幅広い研究の材料として利用されている。我が国においてシアノバクテリアは、ナショナルバイオリソースプロジェクトの中核機関である国立環境研究所（NIES）の藻類コレクションにて５６属９３３株が管理され、国内外の幅広い研究者に利用されている。近年の次世代シークエンサーの普及に伴い、各国のカルチャーコレクションに集積された多様なシアノバクテリアのゲノムを網羅的に解析する取り組みが行われているが（Shih et al 2013 Proc. Natl. Acad. Sci.等）、NIES コレクションのゲノム解析株は、本事業以前は５株にとどまっていた。そこで本事業では、NIES コレクションに集積されたシアノバクテリアのゲノム情報整備に取り組んだ。本年度は、ゲノムサイズが大きく、高精度なゲノム情報の整備が世界的に遅れているヘテロシスト形成グループの３１株のゲノム解析を行った。シアノバクテリアの培養とゲノム DNA の抽出は国立環境研究所、次世代シークエンサーを用いたゲノム解析は豊橋技術科学大学、遺伝子のアノテーションとデータ公開を国立遺伝学研究所が担当した。次世代シークエンサーによって構築できるゲノムの塩基配列の完成度は、短いサイズに分断された Contig（コンティグ）、コンティグ間の位置関係を明らかにした Scaffold（スキャッフォールド）、スキャッフォールド間の位、染色体の全てのギャップの配列置関係を明らかにして染色体が１つにつながった Chromosome（染色体）を決定した Complete（完全）の４つのレベルに大別され、後半のレベルほど高精度なゲノム情報である。本

事業では、ゲノム解析を行った３１株のうち、Complete レベルのゲノムを７株、Chromosome レベルのゲノムを２３株、Scaffold レベルのゲノムを１株決定した。これらの株のゲノムの塩基配列について、遺伝子。
予測と高精度アノテーション付与を、DFAST パイプラインを用いて実施した（https://dfast.nig.ac.jp/）
これまでに事業担当者が解析してきた９株の NIES 株も合わせ、合計４０株のゲノム情報をデータベース
CyanoBase に て 公 開 し た （ http://genome.microbedb.jp/cyanobase ）。 平 成 ２ ８ 年 度 ３ 月 時 点 で 、Chromosome レベル以上にアセンブルされた高精度なシアノバクテリアのゲノムの塩基配列は約１６０株が公開され、本事業の取り組みによってその約１／４が NIES コレクション由来となり、当該分野における我が国のプレゼンスは大きく向上した。また、我が国独自のリソースである NIES コレクションのシアノバクテリアの新たなユーザーの獲得が期待できる。加えて、本事業により、多様なシアノバクテリア株の維持や管理を専門とする研究者、次世代シークエンス解析を専門とする研究者、データ公開を専門とする研究者の間の連携が促進され、国内のゲノム研究の底上げにも貢献した。
【学会誌・雑誌等における論文一覧】
1.

Hirose Y., Misawa N., Yonekawa C., Nagao N., Watanabe M., Ikeuchi M. and Eki T.
Characterization of the Genuine Type 2 Chromatic Acclimation in the Two Geminocystis
Cyanobacteria. DNA Res. 2017. in press.

2.

Shimura Y., Hirose Y., Misawa N., Wakazuki S., Fujisawa T., Nakamura Y. Kanesaki Y., Yamaguchi
H. and Kawachi M. Complete genome sequence of a coastal cyanobacterium, Synechococcus sp.
NIES-970. Genome Announc., 2017. in press.

3.

Hirose Y., Ikeuchi M. and Eki T. Diverse molecular processes of chromatic acclimation in thecyanobacteria phylum. Plant Morphol. 2017. in press【学会・シンポジウム等における口頭・ポスター】
1.

Leptolyngbya 属シアノバクテリアの光合成装置の光色応答の解析，口頭，広瀬侑，長尾信義，米川千夏，渡辺麻衣，池内昌彦，浴俊彦，第１１回日本ゲノム微生物学会年会，2017/3/2，国内（口頭）2.

Leptolyngbya 属シアノバクテリアにおけるフィコエリスロシアニン調節型の補色順化の解析，口頭，広瀬侑，長尾信義，米川千夏，渡辺麻衣，池内昌彦，浴俊彦，第５８回日本植物生理学会年会，2017/3/18，
国内（口頭）
2024/4/15
データリポジトリへの登録（論⽂データの公開）================================================================
⽇本計算⼯学会では J-STAGE Data を利⽤した論⽂に付随したデータの公開が可能となっています。論
⽂データを公開することにより以下のような様々なメリットがあります。以下の事前確認事項を確認・ご承諾をいただき、データリポジトリへの登録依頼を下記メールアドレスへお送りください。
登録までの流れを⽰します。
◆データリポジトリの登録の流れ
・下記、事前確認事項を確認し、承諾した旨の⼀⽂と、対象となる論⽂をご連絡ください。
（URL や DOI など特定できる情報）
・依頼内容を確認後、データ登録のためのメタデータ⼊⼒フォーム（データの説明やライセンス条件の指⽰など）を編集委員会からご送付します。
・メタデータおよび論⽂データを編集委員会あてにご送付ください。なお、データ容量が多い場合は、クラウドなどのオンラインストレージ経由で編集委員会がダウンロードできる対応をお願いいたします。
・登録作業が完了しましたら、公開予定の画⾯や登録したデータをダウンロードしたデータについて、著者のかたにご確認をいただきます。
・上記確認後、修正等なければ速やかに論⽂データを公開いたします。
◆事前確認事項
・データリポジトリへの登録依頼は論⽂の著者が⾏ってください。
・DOI が発⾏されている、または、論⽂の掲載が決定し DOI が発⾏される論⽂についてのみ論⽂データの公開が可能です。
・⼀度公開した論⽂データの修正はできません。この取り扱いは、公開された論⽂と同じ扱いとなります。
・J-STAGE Data にて公開された論⽂データは、著者⾃⾝（あるいは著者の所属する機関のデータポリシーによっては所属機関）に帰属します。ただし論⽂の電⼦付録の付図・付表については、J-STAGE
Data で公開しても JSCES が著作権を保持します。
・J-STAGE Data で公開された論⽂データは基本的にオープンアクセスです。データに設定された「ライセンス」の範囲内で誰でも⾃由に使⽤できます。なお、データ公開の基本⽅針に⽰したとおり、JSCES
では、公開されたデータの利⽤者がデータを⽤いて⾏う⼀切の⾏為について何ら責任を負うものではありません。
・公開できるデータなどリポジトリの仕様に関する情報は J-STAGE Data ホームページにてご確認く
ださい。
◆⽇本計算⼯学会論⽂集 J-Stage Data へのアクセス
https://jstagedata.jst.go.jp/jsces【お問い合せ先】JSCES データリポジトリ登録および相談窓⼝
E-mail：jsces-transactions(at)jsces.org
令和６年度
５月号

岡山市立角山小学校
ＴＥＬ ２９７－２３７８
ＦＡＸ ２９７－２３１８

２６日（日）は角山大運動会です。学校では、学校行事を「めざす子ども像」にせまるチ
ャンスと考えています。苦手意識のあることにでも挑戦し、普段以上に頑張り、感じた達成感や成功経験を自信につなげることで、後の挑戦する意欲につなげます。児童が達成感を感じたり、活動が成功経験となったりするように、称賛や励ましの声を行事の度に児童に掛けてくださることはとてもありがたいことです。
①思いやる子…相手の立場に立って考え、人の気持ちや地域の思いを大切にする子②考える子子…主体的に考え，論理的・対話的に課題を解決しようとする子③つながる子…積極的に他者にかかわり，よりよくしようと折り合いを付けながら協力する子④やりぬく子…失敗に屈せず、失敗に学び，持ち味を活かしつつ粘り強く挑戦する子
角山小学校の教育目標「自分に自信をもち、ともに挑戦する、角山っ子の育成」にむけて、大切にしたい４つの側面を「めざす子ども像」としています。
角山学区は、３月現在４７４世帯１０２７人で市内３番目に小さい人口規模です。大部分が市街化調整区域に指定されており、移住してくる世帯はほとんどありません。そのため現在の地域コミュニティがそのまま次世代に引き継がれ、現在居住している人たちで時代の急速な変化と、それに伴う新しい課題に粘り強く対応していくことになります。また、これらの地域の新しい課題は、おそらくすぐには解決できなかったり、解決策が一つではなかったりするような複雑なものになるでしょう。
そのような地域的な状況を踏まえ、教育基本計画には、児童一人一人のよさを活かしながら、先輩や後輩、同じ学年の仲間とも力を合わせ、この地域の課題に対して解決をしていく子どもに育ってほしいという願いを反映させています。
地域のよさや特徴を生かしながら「めざす子ども像」に向けて重点的に指導し、学校教育目標、中学校区共通テーマ、岡山市が目指す「自立に向かって成長する子ども」につなげるとともに、故郷となる角山を大切に思う子に育ってほしいと考えています。
裏面には学校教育基本計画を載せていますので、そちらでイメージしていただけると幸いです。今後ともよろしくお願いいたします。

リレー種目では、結果にかかわらず最後まで全力で走りきり、表現種目では、手や足が痛くても仲間と技を完成させるために我慢して体を支えきり、と④やりぬく子につながる活動が主ですが、他者と一緒に頑張りきる活動でもあるので、思うようにならない場面でも他者を気づかうなど、①思いやる子につながる指導も不可欠です。順位や速さ、出来栄えに増して頑張りや思いやりへの称賛や励ましをいただけるとありがたいです。
また、角山の運動会は学区民体育祭ともコラボしており、角山大運動会として盛り上げていただいています。地域の方々が、ご声援くださって子どもたちが応えることは③（地域と）つながる子につながります。ス
ポーツ協会や PTA の方々がお年寄りに親切にされたり、児童のためにご尽力くださったりしている姿を見ることで、児童が「角山を大切にしたい」と思ったり、「私もやってみよう」と思ったりすることにつながります。
運動会でのつながりをきっかけに、そこからの地域とのつながりに広がれば…と考えています。

１年生を歓迎する行事でもあります。
上の写真は６年生が１年生を優しく紹介している様子です（①思いやる子③つながる子）。ESD・SDGｓから地域の未来を考える会に地域の史跡を案内いただ
いたり、県立青少年農林文化センター三徳園をご紹介いただき、農具の歴史について教わったり、特別に「いちご狩り」を体験させていただいたりしました。

初日は雨でした。活動を一部変更しましたが、「カッター研修」や「地引網」は予定どおりに行いました。上の写真は「カッター研修」の様子です。真剣に、大きな掛声で、全力で頑張り、重いカッターがグングン進んでいきました。思いきり大きな声を全員が出すから息が合うのです。
御休小学校と合同で①思いやる子③つながる子④やりぬく子にむけて鍛えられた２日間でした。