中野区立中央図書館
第４５回「個性ある図書館」展示

Ｖｏｌ．45平成 30 年 10 月 27 日発行

それいけ！
イ ク ボ ス
みんなの生活守るため説明しよう！
「イクボス」とは、部下のワークライフバランスに配慮し仕事の成果を出しながら、自らも仕事と私生活を両立する上司（＝ボス）のことである！

我が社もイクボス宣言するゾ！

社長

休みをあげてたらはぴりす部

ぴよぽん課

人手足りないぴよ

社長！ 全員残業させないと今期目標分どんぐりが拾えません！

中野区立中央図書館

中野区中野２－９－７

03－5340－5070

＜どうしたらイクボスになれる？
様々な事情から共働きが当然の社会になってきました。育児と介護などがのしかかる中、仕事だけしていられません。有能な人手を手放さず確保するために、様々な制約を抱える部下をマネジメントしていける上司が必要になったのです。
まずは下記のチェックを試してみましょう。
次のページからはイクボスとして必要になること３項目です。

イクボス度チェック□部下が帰宅しなければいけない時間を把握し、自分も始業からフルで仕事ができる□

部下が急に１人抜けても対応する方法を用意している□

家族構成を「全く」知らないという部下は一人もいない□

子どもの病気で早退する部下に「帰ってよし！」と快く言える□

子育てや介護が理由で休みを取っている部下の事情を把握している□部下と、プライベートな話もよくする

参考：『崖っぷちで差がつく上司のイクボス式
チーム戦略』
日経 DUAL/編，
日経 BP 社，2015 年，336.4/ガ

５個以上 …イクボスです！
□

自分自身の出世ではなく、部下の成長を第一に考えている□

趣味やボランティアなど、自分の人生を楽しんでいる

１～４個 …あと一歩！
０個 …がんばりましょう

どうやったら増えるっぴ？

『仕事と家庭は両立できない？
「女性が輝く社会」のオバマ政権の国務省政策企画本部で史上初の女性本部長にウソとホント』

就任するも、家族のために仕事を辞めたのが著者です。女アン＝マリー・スローター/著

性の不自由と同時に、ワーク重視で当然という男性の不自ＮＴＴ出版

由も指摘し「男性の平等が達成されなければ女性の平等も2017 年，366.3 /スない」という視点で「仕事と生活のちょうどいい落としどころ」を探そう、という本です。

タイトル「育メン」現象の社会学
働くママ専業ママ
子どものためにどっちがいいの？
「仕事」も「育児」も大切なパパに贈る本

著者

出版者

出版年

請求記号

石井 クンツ 昌子/著

ミネルヴァ書房

2013367.3/イ

三沢 直子/著

緑書房

2009599/ミ

小林 聖司/著

文芸社

2017599/コ

＜まずは職場環境を整備してみよう！
１．社員を大切にする職場づくり
社長や上司が、部下を大切に扱うことはとても大切なことです。なぜならば、社員自身が、職場に不平不満なく、仕事にやる気を持っているからこそ、顧客を満足させる働きができるからです。以下、社員を大切にしている職場づくりについて取り上げている本を紹介します。

タイトルありえないレベルで人を大切にしたら23 年連続黒字になった仕組み
ホワイト企業
店長のための「スタッフが辞めないお店」の作り方『日本でいちばん出版者

出版年

請求記号

近藤 宣之/著

ダイヤモンド社

2017336.4/コ

経済産業省/監修

文藝春秋

2013366.3/ホ

松下 雅憲/著

同文舘出版

2018673.1/マ

2018 年現在、６巻まで出版されている人気シリーズの１巻目です。

大切にしたい会社』
坂本

著者

業績向上や顧客満足度、株主満足度ではなく、社員のことを一番に考

光司/著

あさ出版

えている会社を紹介しています。真の経営とは何か、企業はなんのた2008 年，335.3/サ

めにあるのかということについて考えるきっかけを与えてくれます。

２．新しい社員制度
子育て、介護による辞職からの職場復帰、健康不全からの職場復帰など、人材活用をする上で様々な課題が多く発生します。それらの問題を解決する方法として、新しい社員制度が始まろうとしています。
タイトル「短時間正社員制度」
導入支援マニュアル

著者

出版者

厚生労働省/編

限定正社員制度

みらいコンサルティング

導入ガイドブックグループ/編

週４正社員のススメ安中繁/著

出版年

請求記号

厚生労働省

2013336.4/タ

同文館出版

2017336.4/ゲ

2017336.4/ア

産労総合研究所出版部
経営書院『ワークスタイル・「正社員」でありつつも「レンタル社員」という新しい働き方を紹介

パラダイムシフト 』

しています。働く人の目的は人それぞれ違います。物質的な豊かさを須田騎一朗/述CEO GROUP
2014 年，007.3/ス

求める人、または精神的な豊かさを求める人、さまざまな目的にも応えられる可能性がある「レンタル社員」という働き方。興味を持った
人はぜひ読んでみてください。

＜組織力を上げよう！
残業を減らしなさいと言われても、売り上げ目標も変わらないし、お客様の要望は増える一方で残業を減らすなんて……とあきらめムード。こんな職場になっていませんか？ もしかしたらそれは組織の体質悪化が原因かもしれません。
組織の体質悪化はコミュニケーション不全からなる場合があります。部下との信頼関係を築くことで、組織力の向上につながり、組織の体質改善になります。

☆コミュニケーション不全の例
育てる時間がない。

上司は忙しそうで質問に来たら教えてやるの邪魔したら悪いにあいつは質問に来ない
この仕事をやっていてあいつは、自分は本当に幸せにやる気がないなれるのだろうか

あいつは、踏ん張りがきかない

あの上司は自分に期待してないだろうな

もっと能力高い奴を配属してくれ

深まる溝

上司は、話を聴いてくれ部下が心を開いてようとしない

くれない

仕事だけ人間では尊敬されない！！

参考文献

真面目にコツコツ働いているのに、会社で閉塞感を感じていませ『会社を変える「組織開発」』
森田英一/著，んか？
この本は、「うすうすわかっているけど、どうしようもないと思PHP 研究所，2015 年，っていること」＝「囚われ」をみんなで突破し、組織が進化して336.3/モ

いくプロセスと方法を紹介しています。今まで気付けていなかった自分自身の思い込みや常識を打破しましょう！

タイトル
チームのことだけ、考えた。
組織が動くシンプルな６つの原則
心を折る上司著者
青野 慶久/著
イヴ・モリュー/著ピーター・トールマン/著
見波 利幸/著

出版社

出版年

請求記号

ダイヤモンド社

2015

007.3/ア

ダイヤモンド社

2014336.3/モ

ＫＡＤＯＫＡＷＡ

2018336.3/ミ＜時間を捻出しよう！
１．イクボスとしてできること上司は、社員個々の労働時間を把握し、残業が多い社員については解決策を当人とともに考えることが大切です。
タイトル

著者

最新「仕組み」仕事術

泉正人/著「残業ゼロ」の仕事力

吉越 浩一郎/著

出版者
ディスカヴァー・
トゥエンティワン
日本能率協会
マネジメントセンター

出版年

請求記号

2017

366.2/イ

2007

336.2/ヨ『6 時に帰るチーム術』
小室淑恵/著「付加価値で勝負する時代には、社員は 6 時に帰らなければなりま

日本能率協会せん。それは、『ライフ』の時間を使って読書をしたり、勉強会に出マネジメントセンターたりなど、自己研鑽に励む必要があるからです。そのための時間が2008 年，336.3/コ

なければ、『ワーク』におけるアイデア・創造性は豊かなものにはなり得ないのです。」―「はじめに」より

２．部下としてできること部下の側でも、時間削減について上司まかせにするのではなく、自分たちでもできることはなにか考えることはとても大切です。労働時間の短縮について自力で可能なことを探すためのおすすめ本を紹介します。
タイトル
仕事に差がつく！整理術
だれも教えてくれなかった
ほんとうは楽しい仕事＆子育て両立ガイド「ひとり会議」の教科書

著者

出版者

仕事の教科書編集部/編

学研プラス

小栗 ショウコ/著

ディスカヴァー・

田中 聖華/著

トゥエンティワン

山崎 拓巳/著

サンクチュアリ出版

出版年

請求記号

2016

336.2/シ

2013

366.3/オ

2010

336.2/ヤ『頭がいい人の仕事が速くなる技術』
三木雄信/著

すばる舎リンケージ2016 年，336.2/ミ

この本でいう頭のいい人とは、「限られた時間で、最大の結果を出せる人」のことです。そのような人は、仕事を毎日定時に切り上げて、残業もゼロなのに、人の何倍も成果を挙げています。残業しないことで、プライベートを充実させることもできます。この本を読んで、「仕事が速くなる技術」を身につけてみませんか。

＜定時なので帰ります。はぴりすとぴよぽんも帰りましょう。

検索の参考キーワード
適切なキーワードを使って、効率的に情報を探しましょう。

【 イクボス イクメン 組織力 ワークライフバランス 育休 ダイバーシティ 職場環境 】

図書資料を探す●辞書・事典類で、テーマについて基本的な情報を探す
書名

編者

平成 29 年版労働経済白書

出版者

厚生労働省/編

勝美印刷

出版年

請求記号

2017

R366.0/ロ/17

2017

R366.3/キ

2013

R599.0/イ

ワークライフバランスの実現に向けた課題が多数掲載されている。
均等法・育介法・パートタイム労働法

労務行政研究所/編

労務行政

雇用均等関係の解釈・運用に必要な関係法令、告示、解釈例規を条文ごとに収録。
育児・保育をめぐって

日外アソシエーツ株式会社（現代を知る文献ガイド）/編集

日外アソシエーツ

育児・保育、またそれらをめぐる問題に関する図書や雑誌記事・論文などの文献目録。

●中野区立図書館の資料を探す・図書館内の利用者用検索機（ＯＰＡＣ）
・中野区立図書館ホームページ

https://www3.city.tokyo-nakano.lg.jp/tosho/asp/WwKensaku.aspx

上記の場所にて、中野区立図書館の資料を検索できます。こんな資料が検索できます。
書名

育児＆介護を乗り切るダイバーシティ・
マネジメント イクボスの教科書「働くママ」の仕事術
お先に失礼します

編著者

出版者

出版年

請求記号

日経 DUAL/編

日経 PB 社2017336.4/イ

金澤 悦子/著

かんき出版

2015366.3/カ

中村 一/著

KADOKAWA2017366.7/ナ●東京都内公立図書館に所蔵されている図書を探す
・東京都内の公立図書館の蔵書を一括検索。
「東京都立図書館統合検索」

http://ufinity01.jp.fujitsu.com/metro/?page_id=8027

・東京都内の公立図書館の新聞雑誌の所蔵の目録。
「区市町村立図書館新聞雑誌総合目録」
http://magazine.metro.tokyo.jp/●国立国会図書館ホームページで探す
・国立国会図書館所蔵の資料（本、論文、新聞、デジタル資料）のほか、都道府県図書館の所蔵資料を複合的に検索。
「国立国会図書館サーチ」

http://iss.ndl.go.jp/

6オンラインデータベースで調べる
種類

概要

聞蔵Ⅱビジュアル

1879 年から当日までの朝日新聞の検索

日経テレコン２１

1975 年 4 月から当日までの日経４紙の新聞記事や企業情報などの検索

MAGAZINE PLUS

一般誌・総合誌の雑誌記事検索や学術論文などの検索

官報情報検索サービス

1947 年 5 月 3 日から当日までの官報記事の検索

WHO PLUS

歴史上の人物から現在活躍する人物まで、約３２万人のプロフィールの検索

こんな記事が検索できます※２０１８年９月１７日時点のデータです。

データベース
聞蔵Ⅱビジュアル
過去 6 ヶ月で検索「イクボス」14 件

日経テレコン２１
過去 3 ヶ月で検索「育休」74 件

MAGAZINE PLUS
過去 1 年で検索「イクメン イクボス」
17 件

記事情報掲載誌

請求記号

喜多方市長がイクボス宣言
管理職６１人全員も福島中会・１地方
2018 年 9 月 4 日朝刊

19 面「イクボスになる」
佐世保市幹部、研修受け宣言

長崎・１地方2018 年 5 月 19 日朝刊

31 面

働く時間帯、３種類から、セイコー、女性活躍、 日経産業新聞
一段と、子育て・自分磨き自由に。
2018 年 9 月 12 日朝刊

15 面

企業、男性の育休義務化――意識改革の促進に有効（デンシバＳｐｏｔｌｉｇｈｔ）

日本経済新聞2018 年 8 月 27 日夕刊

2面

PART1 悩む共働き夫婦-イクメン志望者
悩ます長時間労働とパタハラ

週刊東洋経済2018 年 6 月 9 日号
p.37

雑誌

ポスト・イクメン時代の組織活性化「イクボス」が日本を救う 経済効果は 5000 億円

日経ビジネス2017 年 9 月 11 日
p.40～47

雑誌

中野区立
図書館所
蔵の朝日新聞・日本
経済新聞
では見られない、地方版の記事が見られます。

インターネットで調べる関連のある過去のパスファインダー（調べ方案内）も見てみよう！
第 31 回 「育児と仕事、どっちも大じょぶ」
https://www3.city.tokyo-nakano.lg.jp/tosho/pathfinder/pdf/chuopath201631.pdf
第 42 回 「秘技！忍法 時短術！！～効率よくお仕事し time～」
https://www3.city.tokyo-nakano.lg.jp/tosho/pathfinder/pdf/chuopath201842.pdf※掲載されている資料やイベント情報は、発行当時のものです。

7

『聞かせ屋。けいたろう

講座『出張図書館

大人向けの読み聞かせ講座』
開催日：11 月 4 日（日）時 間：14：00～15：30『腸を元気にして、腸元気になる方法』
定 員：35 名

修理講座』

開催日：12 月 2 日（日）時 間：10：00～11：30
13：00～14：30
15：00～16：30
場 所：薬師あいロード商店街
薬師あいロード広場
対 象：中学生以上
定 員：各回 6 名 計 18 名

開催日：12 月 16 日（日）時 間：14：00～15：30
定 員：35 名
場 所：中央図書館 B２F セミナールーム

こどもむけ
イベント

イブニング映画会

科学あそびおはなし会『たけくらべ』 16mm フィルム上映
開催日：11 月 28 日（水）場 所：中央図書館 B2F セミナールーム『空気であそぼう
あつがみブーメラン』
開催日：11 月 11 日（日）時
場
対間：15：00～16：00所：中央図書館 B２F
セミナールーム
象：5 才～小学生

クリスマス会
開催日：12 月 9 日（日）時 間：15：00～16：00
場 所：中央図書館 B２F
セミナールーム
対 象：幼児～小学生

中野区立図書館

18:00 開場
18:30 上映開始

館内展示

下記以外にもたくさんの展示がございます。

●児童・YA『謎がいっぱい』
9 月 29 日～11 月 29 日
『大人も絵本』●東京 150 年事業
企画展示『東京レトロ散歩』
9 月 29 日～11 月 29 日

10 月 27 日～11 月 16 日
中野区ゆかりの著作者紹介展示『クリスマス』『中也と中野と中央線』
12 月 1 日～12 月 27 日
12 月 1 日～1 月 24 日
『あなたの抱負はなんですか？』
12 月 1 日～1 月 24 日

年末年始休館のお知らせ

中野区立図書館は、下記の日程で休館いたします。
ご不便をおかけしますが、ご理解いただきますようお願い申し上げます。

この期間の本の返却はブックポストをご利用ください