Podtech/llm-jp-corpus-v4-ja_sip_comprehensive_pdf huggingface dataset:
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Takahiko Hashizukac, Keiko Miurada໭㔛኱Ꮫ⌮, b ᪥⏘໬Ꮫᕤᴗ㻔ᰴ㻕, c ኱᪥ᮏఫ཭〇⸆㻔ᰴ㻕,d㻔㈈㻕㧗㍤ᗘග⛉Ꮫ◊✲ࢭࣥࢱ࣮ aKITASATO UNIV., bNISSAN CHEMICAL INDUSTRIES, LTD.,c
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図 1．湿度制御システム設置時の BL19B2 粉末回折装置

結果および考察：
基本測定条件は、波長1䊅、露光時間5分とした。ハッチ内の温度および湿度は、25℃、26%rhであった。試料としては、6-チオグアノシン一水和物およびアデノシン5’ -一リン酸二ナトリウム七水和物を用いた。6-䝏䜸䜾䜰䝜䝅䞁୍Ỉ࿴≀䛿䚸⬺Ỉ࿴㐣⛬䛻䛚䛔䛶䛿┦ᑐ‵ᗘ㻔rh㻕10%付近で脱水反応が始まり、湿潤過程に置いては、60%rh近傍でもとの一水和物状態を回復することが実験室系の粉末X線回折測定で確認されている。まず、相対湿度を約3%rhとして脱水後、60%rhへ上げ、一水和物状態へ回復することを確認した。アデノシン5’-一リン酸二ナトリウム七水和物㻔風乾品；構造A㻕は70%rhより高湿度条件におくと湿潤変化㻔構造B㻕がおこる。また、乾燥過程では10%rh以下で脱水反応がおこり㻔構造C㻕、再び加湿すると、30%rh近傍で、もととは異なる構造㻔構造D㻕に移行する。まず、50%rhで構造A であることを確認の後、80%rhとして構造Bへの湿潤変化を確認㻔図2㻔a㻕㻕、
また、2%rhへ下げ、乾燥状態に相当する構造Cへ移行したことを確認後、再び40%rhとして、構造Dへ移行することを確認した㻔図2㻔b㻕㻕。以上の実験により、40%rh、60%rh、80%rhでの構造変化を捉えることができた。なお、前回までの実験では、吹付用アダプター・ホルダーを覆うポリイミド膜筒にカプトン(デュポン製)等を用いたために、それに由来する回折ピークが低角側（2θ =2〜3°領域）に存在し、多少問題となったが、今回、特注ホルダーと同素材の非晶質性のポリイミド膜を使用することにより、この問題が解消された。また、湿度制御装置への乾燥窒素の供給源として窒素ガス発生装置（99.9%純度、0.3MPa）を用いることにより、0%rhから90%rh領域において、安定した加湿空気の供給が簡易操作にて実現されることが確認出来た。
結論：
以上より、2010A 期産業基盤共通課題（課題番号 2010A1849）における低湿度側での in-situ 測定の検証に引き続き、本課題において、高湿度側においても精度良い測定が出来ることが検証できた。この様な条件下の測定の必要性をもつ複数の企業ユーザーの今後の利用が期待される。ᴾ(a)80%rh,QWHQVLW\>DUEXQLW@

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[2] Y.Sugawara et al. J.Phys.Chem.B 106,10363,㻔2002㻕㻚
[3] ⳢཎὒᏊ ᪥ᮏ⤖ᬗᏛ఍ㄅ 45,103,㻔2003㻕㻚
[4] ୕ᾆᆂᏊࡽ 2009B1904 and 2009B2068 ,SPring-8 User Experiment Report.
[5] ⳢཎὒᏊࡽ 2010A1849, SPring-8 User Experiment Report.
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(0885)32-3111

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２月号
住所：伊豆市柏久保395-1
電話：0 5 5 8 - 7 2 - 0 2 1 9
発行：令和５年２月21日
文責：藤原 かおり

令和５年度に向けて県立特別支援学校と私立高校の合格者発表が終わり、いよいよ公立高校入学者選抜が迫ってきました。３年生の進路決定も大詰めを迎えます。不安を乗り越えるように、目標に向かって努力を重ねる３年生の姿は、下級生の手本となるはずです。また、２月２日新入生説明会、10日・17日学年末テスト、24日今年度最後の授業参観会と懇談会を実施する中で、年度末であることを実感しています。
学校では、今年度の教育活動の振り返りをしています。「これまで」をきちんと振り返り、「これから」の教育活動に生かしていきたいと思います。保護者、地域の皆様にあらためて感謝するとともに、令和５年度にしっかりつなぎ、子供たちとともに、ふるさと修善寺で愛される学校を目指します。今後もよろしくお願いいたします。

学校評議員・学校関係者評価委員会
２月14日（火）、第２回学校評議員会・学校関係者評価委員会を実施しました。「社会に開かれた教育課程」を推し進めていく上で、保護者アンケート、生徒アンケートに加え、校外からの客観的なご意見は、とても貴重で大切にしていきたいと考えています。授業を参観していただいた後、学校評価をもとに本年度の学校経営・運営に対するご意見、情報交換などを行いました。委員の皆様からは、・授業では、どの子もしっかり学習できていた。授業内容も工夫されている。
・正しく聞いて、伝わるように話す力を授業で育ててほしい。
・謙虚さはもちつつ、自分のよさをアピールすることも社会では大切。
・あいさつについて、地域ではしっかりできている。
・ＳＮＳと上手につき合い、ネット社会を乗り切る力を身に付けたい。メディアリテラシーの育成につながる家庭と連携した取組が必要。
といったご意見をいただきました。これらは来年度の教育活動に反映していきます。
※令和５年度から、本校では学校運営協議会制度を導入し、「コミュニティ・スクール」としてより一層「地域とともにある学校づくり」を目指します。「コミュニティ・スクール」について、来月号で仕組み等をお伝えします。

3中学校生徒会交流会２月７日（火）、修善寺中・天城中・中伊豆中の生徒会執行部交流会を行いました。初めてとなる交流会はオンラインで実施し(時代ですね)、学校紹介や生徒会の取組、委員会活動などについて情報交換しました。生徒同士の交流を進め、それぞれの学校の良さや伝統を新しい学校に引き継いでいけるよう、継続した取組にしていきます。
また、教員同士も３中学校合同教科部会などを実施しています。年間計画や使用する補助教材などを検討する中で、教員間の連携を強め、円滑な統合へつなげていきたいと思います。

伊豆市実学講座
１月26日(木)、修善寺総合会館にて、伊豆市実学講座が行われました。実学講座は、多様な生き方を学び、将来自分らしく活躍するためのきっかけづくりを支援することを目的に開催されたものです。本年度は、デジタルハリウ
ッド大学教授の佐藤昌宏氏とテレビでも活躍中のQuizKnock CEOの伊沢拓司氏とによる「これからを生きるあなたへのメッセージ」をテーマとした講演を聴きました。
客席に降り、生徒の声を聞きながら自身の生き方について語る佐藤氏と伊沢氏から、生徒は自分らしく生きることについて考えていました。

栄光の軌跡
・１/29

・2/11

井上靖コンクール(中学生の部 風景画)〃〃〃
全日本中学校軟式野球大会田方地区予選

最優秀賞
優秀賞
佳作賞
ふるさと賞
優勝

（３年）
（１年）
（１年）
（３年）
野球部

３月の行事予定
２日（木）
３日（金）
６日（月）
７日（火）
８日（水）
13日（月）
14日（火）
16日（木）
17日（金）
18日（土）
21日（火）
30日（木）

公立高校入試(学力)令和５年度前期生徒会役員選挙
公立高校入試(面接)
３年生特別日課スタート
生徒集会
3/2(木)、3/3(金)、3/14(火)３年生を送る会
給食の提供ありません。１・2 年生と 3 年 7
卒業式総練習（３年生）
組の生徒は、お弁当の準備をお願いします。
学年集会☆令和 5 年度教育課程について☆
公立高校合格発表～本年度との変更点～
卒業式準備・水曜日：6 時間授業を実施する日があります
令和４年度修了式(1･２年午前)・定期テスト：5 教科のみ実施します。
第76回卒業証書授与式（3年午後）・部活動：平日週 3 日実施を原則とします。
年度末・始休業(～4/5)※令和 5 年度の年間行事予定表は、3 月中旬の春分の日配付を予定しています。
離任式＜ＰＴＡ活動＞※３/９ 新現三役・委員長引継会１８：３０から※3/24 PTA 会計監査 １８:３０から※4/１１ 第１回運営委員会１８：３０から
第１回評議員会１８：３０から※４/14 PTA 総会☆令和 5 年度 4 月の予定☆
6 日(木) 始業式、入学式準備
7 日(金) 入学式(午前)、２・3 年登校午後
１４日(金) 授業参観、PTA 総会、学年懇談
１８日(火) 全国学力・学習状況調査(３年)
実力テスト（１・２年）
２６日(水) 家庭訪問開始ＳＣ（スクールカウンセラー）坂井 稔 3/2、3/9、3/16
ＳＳＷ（スクールソーシャルワーカー）佐藤雅美 3/1、3/8、3/15
心の相談員 内田 茂代 原則毎週月・水・金
今の生活の中で困っていること、心配なこと、悩んでいることなどがありましたら、学級担任までご連絡ください。生徒だけでなく、保護者の方も相談可能です。教員とは違った立場で相談に乗っていただくことができます。
伊勢市立伊勢図書館 ふるさと文庫

あらたまの年を迎える朝。
東雲を茜色に染めて昇る日の出に手を合わせる。
太陽は万物の命のみなもと。
天照大御神は太陽の化身――。

初日に照らされたものすべてが淑気に包まれて、生まれたての表情をみせる。

ふるさとの風 睦月
神宮の初春―神々の宴―
初春、早朝の凛とした空気の中、宇治橋大鳥居に一筋の光が差し込む。
神路山から昇った朝日に照らしだされた、五十鈴川の水面が金色に輝く。
その光は、新しい年、そして新たに始まる二十年を寿ぐかのよう…。

元日や 神代のことも 思はるる

荒木田守武

平成二十六年一月一日、神が新宮に遷られて初めての年が明けた。
午前零時、伊勢神宮神楽殿では初神楽が始まる。
太鼓が鳴り響き、君が代の大合唱。
やまとまい

にんじょうまい恒例の倭 舞 、人 長 舞 、そしてその年にふさわしいめでたい舞楽が二曲、神々しくも雅やかに奉ゆにわまい

納される。今年は今回の遷宮を記念して作られた「斎庭舞」と、天皇即位の大礼後の饗宴で舞わぶ まい

たいへいらくれる優美な武舞の「太平楽」である。
瑞気みなぎる神域には大晦日の宵から篝火が焚かれ、参道には年越し参りの人波が押し寄せ溢れんばかりの賑わいをみせる。
こうした喧噪をよそに、元日未明から「歳旦祭」が執り行われる。
祝詞に「新志伎年始及大御饌大御酒」と唱えるように、新しい年の初めを言祝ぎ、御饌・御酒を供える祭典は、元日午前四時に外宮、同七時に内宮で行われる。参列する神職は、大晦日から一晩、さんろう神域内の斎館で参籠に入り身を清め祭りに備える。そして、新年を迎えたばかりの深夜、潔斎した神職により、若水が汲まれ海川山野の幸からなる大御饌が、一年で最初に神に供えられるのである。

新年には次々と祭典が続く。
一月三日には、宮中と時を同じくして行われる「元始祭」。
あ まつひ つぎ

天津日嗣、皇統の元始を祝い、国家国民の繁栄を祈る。
一月七日、「昭和天皇祭遥拝」は、先帝が崩御された日に宮中皇霊殿で御親祭が行われるにつき、内宮第一鳥居内祓所でも遥拝式が行われる。
やがて松の内も終わり、初詣の人波がやや落ち着きをみせる一月十一日、伊勢神宮のすべての神々がつどう新年会が催される。
「一月十一日御饌」である。
この神事は、内宮の天照大御神、外宮の豊受大御神をはじめ、伊勢神宮百二十五社すべての祭神に神饌を奉るもの。
午前十時、内宮正宮御垣内四丈殿。
お もの

こらふ

神職により供えられる御物は、伊勢海老や鯛などの海の幸、胡籮蔔（人参）や蜜柑などの山の幸、おんもちおんいい

み しお

御餅、御飯、そして御塩と御酒。春の七草の芹も供えられ新春らしい豪華さである。
神々は、お食事のあと、舞楽を鑑賞され、くつろぎのひととき…。
御饌の後、午後一時、神楽殿横の五丈殿において、神宮楽師により舞楽が奉奏される。
あずまあそび

演目は、恒例の「 東 遊 」。
駿河舞、東舞とも呼ばれるのは、東国地方の風俗歌と舞が京の都に伝わり、平安時代には宮中で舞われるようになったためであるとされる。
駿河の国の宇土浜に舞う天女の姿を模したといわれる舞は、その鄙びた魅力が貴族に愛され、『源氏物語』『枕草子』にも、東遊の好ましいことが記されている。
こまもろこしがく

あづまあそびな

ことごとしき高麗、唐土の楽よりも、 東 遊 の耳馴れたるは、なつかしくおもしろく、…
『源氏物語
す る が まひ若菜下』

もとめご

舞は 駿河舞。求子、いとをかし。
『枕草子』

神へ捧げる舞が始まる。
わ ごん

こ ま ぶ えひちりき

楽人の奏でる、和琴、高麗笛、篳篥の調べ。
うたいかた

しゃくびょうし歌 方 が手にした笏 拍 子 の音と、歌声が、御殿に響き渡る。
おみごろもかざし

舞人は、六名。小忌衣といわれる平安時代の衣装を身にまとい、腰には太刀、冠には山吹の挿頭花
ほうという花飾り。袍は、古来の青摺りで桐、竹、雉が描かれ清楚なものである。
楽の旋律にのってゆったりと典雅な舞を披露する。
途中、衣の片方の袖をはずすと瞬時に雰囲気が変わるのが見事。
厳かな中にも素朴でのびやかな趣の舞は、清々しく、新春を寿ぐのにふさわしい。
年に一度の神々の宴―。
いにしえ

美しい音色と優雅な舞楽の饗宴は、初詣の人々を 古 の世界に誘う。

神宮では、神々、自然、祭祀が、調和して悠久の時が流れる。
春・夏・秋・冬…。

四季折々の彩りの中で、祭りが古式ゆかしく繰り広げられている。

初春を寿ぐ神々の宴が終わるころには、日差しには春の兆しもちらほら…

今年も幸多き年でありますように。

図書館だより№143 増刊(編集・発行)

平成 26(2014)年 1 月 5 日発行

伊勢市立伊勢図書館

指定管理者／株式会社 図書館流通センター (住 所) 〒516-0076 伊勢市八日市場町 13-35(電話) 0596-21-0077 (FAX) 0596-21-0078 (ホームページ) http://iselib.city.ise.mie.jp/© 2014 ｍami ishikura
令和5年度

宮城野区PTA連合会
校長会長研修・
情報交換会

【主催】
宮城野区
PTA
連合会

PTA連合会の道しるべ
PTAのアップデートを目指して
日時

12/1

場所

宮城野区中央市民センター

金14:00〜16:30
第１会議室ほか

第1部
研修会
14:1015:10①「区P」ってなんだっちゃ？－宮城野区PTA連合会の宿題－
宮城野区PTA連合会 会長 村松稔②PTA連合会はどこを目指すのか
八王子市立小学校PTA連合会 顧問 櫻井励造 氏③対談「各単位PTAとPTA連合会のアップデート」（※第１部のみ本P連以外の方向けにオンライン配信をします。）

講師紹介
櫻井励造 氏

第2部
情報交換会
15:2516:15

豊富なPTA役員経験を持ち、PTAやP連の運営に悩む保護者からの相談に気さくに応じてくれることからついた愛称が「八王子の番長」。オリジナルコンテンツ「PTA活動を楽しむ10のコツ」は、一聴の価値あり！今回はPTA連合会の目的や八王子市小・中P連の取り組みについて、ざっくばらんにお話いただきます。

小学校部会：どうする児童の夏休み―プール開放事業の報告－
岡田小学校PTA 会長 今野英治
中学校部会：地域でいきる中学生—PTAとしてできること・考えられること—
桜の聖母短期大学 庄子修 氏

同時 各校PTA広報誌展示会
各PTAの取り組みをPTA広報誌を通じて一挙公開！
開催
懇 親 会 の ご 案 内 南隣）にて予定しております（別途会費）。詳細はQRコードから。

本会終了後、17時30分から二代目うまいもんやきらく亭（仙台東郵便局

申込締切
11月20日

お申し込み・お問い合わせ

宮城野区PTA連合会事務局（田子小学校）
０２２－２５９－２２２６
QRコードから
tago.e.school.pta@gmail.com

お申し込みできます！
健康的な食の寿命延伸のための嚥下計普及事業
筑波大学 システム情報系 教授

鈴木 健嗣

未来社会像
信頼性の高い人工知能技術を活用した「嚥下計」（測定器）を開発および普及させ、人々の〝食べることの楽しみ“が１日でも長く続く生活に寄与します。
高齢者における誤嚥性肺炎のリスクを低下させるため、嚥下機能低下を未然に防止するために食事中のモニタリングを可能にすることで、誤嚥の予防を目指します。

基本技術
人工知能が嚥下を測るウェアラブルデバイスGOKURIは、筑波大学及び筑波大学附属病院における研究成果である、頸部装着型嚥下モニター（特許第5952536号）と情報システムがもとになっています。首に装着したセンサで嚥下音や姿勢を計測し、AI技術とクラウドデータベースが解析（特許出願中）。正しく嚥下できたかどうか、嚥下音の波形や行動データ（姿勢）等に基づいて嚥下能力がどの程度なのか定量化します。

実施概要
基盤構築プロジェクトでは、大量データの収集並びに信頼性の向上を目指し、新たな機能を持つプロトタイプの作製並びにサイズ拡大、学術大会での訴求、データ解析力の強化を図りました。また、米国の事業展開に関する市場調査にも取り組みました。
既にPLIMES株式会社を立ち上げておりましたが、有力な事業パートナーと関係構築ができ、現在、約20箇所からなる協力拠点から20,000件を超える大量データを収集することができました。また、資金調達を経てハードウェアのアップデートを実施し、令和３年度には量産化及び医療機器認証を取得を目指し、課金型ビジネスを開始していく予定です。
【本件に関するお問い合わせ先】
国立大学法人筑波大学サイバニクス研究センター
株式会社PLIMES

https://www.plimes.com/

https://www.ccr.tsukuba.ac.jp/
商品のお問合せ・ご用命は、株式会社ジェイティエスまでお願いします。
2022 年度
スタートアップ・アントレプレナーLTV 最大化プログラム

現代経営学応用研究：グローバル・アントレプレナーシップ（１単位）【開講日】10 月 3 日(月)、10 月 17 日(月)、11 月 7 日(月)、11 月 21 日(月【時間】5-6 限 （5 限 18：20-19：50、6 限 20：00-21：30）、各日 2 コマの計 8 コマ
【場 所】オンライン授業（Zoom）【担当】小田展正（oda@harbor.kobe-u.ac.jp）【ゲスト講師】佐藤正和、近藤清人、今田大介、佐相宏尚、柿沼太一、大林良寛、
佐野尚志、上田浩史➢

授業のテーマビジネスモデルから知財戦略や法務関連まで、グローバル・スタートアップの創業期に必要な求められる理論やケースを学習する。単なる座学としての知識の習得にとどまらず、グループ課題への取り組みも行いながら、グローバル・スタートアップの実践について、より多面的に、より実践的に考えていくことを目指す。
➢

授業の到達目標

グローバル・スタートアップを構想・創業していくための理論やケースをもとに、実践可能なヒト・モノ・カネの設計ができる力を習得する。
➢

授業の概要と計画（全日オンラインで実施）

2 コマ 4 回（合計 8 コマ）の授業で構成し、各回で取り上げるテーマは下記となる。
・第 1 回（10 月 3 日、18:20〜）
ビジネスモデルとビジネスアイディアの設計
講師：株式会社 Japan&IndiaProjectDesign 代表取締役、神戸大学客員教授 佐藤正和
「イノベーションとなりうるビジネスアイデアとの出会い方、向き合い方」から、それらを「社会実装するために必要となる戦略上の視点や留意点」まで概説します。
・第 2 回（10 月 3 日、20:00〜）
デザイン経営によるイノベーション
講師：株式会社 SASI DESIGN 代表取締役、株式会社 DtoD 代表取締役 近藤清人
新たな価値を生む経営スタイルであるデザイン経営を中小企業やスタートアップに必要な視点から解説します。

・第 3 回（10 月 17 日、18:20〜）
SDGs とイノベーションの設計
講師：一般社団法人ｲﾝﾊﾞｳﾝﾄﾞ・ﾀﾞｲﾊﾞｰｼﾃｨ協会 代表理事 今田大介
SDGs 課題解決型アントレプレナーにとって必要な視点を紹介し、アントレプレナーが持つ想いや強みを SDGs に結びつける手法の解説を行います。
・第 4 回（10 月 17 日、20:00〜）
グローバルビジネスのテクノロジーマネジメント
講師：ケンブリッジコンサルタンツ株式会社 代表取締役社長 佐相宏尚
国内に加え、海外市場にもビジネス参入することの重要性が高まっています。また、5G・AI などの技術分野では、国際標準規格や倫理についての国際ルールに準拠することが必須となっています。このような環境において、研究開発投資や製品ポートフォリオなどの技術戦略はどうあるべきか、さらにはオープンイノベーションなど効果的な戦略アプローチについてどう考えるのか、グローバルビジネスという観点から研究開発をリードするための「知識」および「意識」について考察します。
・第 5 回（11 月 7 日、18:20〜）
スタートアップの法務と知財戦略
講師：弁護士・弁理士

柿沼太一

スタートアップとはそもそも何なのか、株式を持つことの意味と創業者間契約、知っておくと取引で優位に立てる契約書 TIPS、研究開発型スタートアップの知財・契約戦略について解説します。
・第 6 回（11 月 7 日、20:00〜）
グローバルビジネスの法務と異文化コミュニケーション
講師：弁護士 大林良寛
グローバルビジネスで必要となる各国の法体系の概要と、異文化コミュニケーションの難しさと楽しさについて考察します。
・第 7 回（11 月 21 日、18:20〜）
アントレプレナーファイナンスの実践
講師：三菱 UFJ イノベーション・パートナーズ Chief Investment Officer 佐野尚志
VC ファイナンスの基本を学び、グローバルスタートアップが VC ファイナンスを活用して、どう事業を成長させイノベーションを実現しているのか、事例を交えながらお伝えします。

・第 8 回（11 月 21 日、20:00〜）
スタートアップの人材・組織戦略
講師：株式会社 LeaGLO 代表取締役、神戸大学 V.スクール客員准教授 上田浩史
今まで関わったスタートアップ、ベンチャー企業のリアルな事例を踏まえて成功するス
タートアップの人事(人材、組織)戦略のあり方、方法を伝えます。
➢

成績評価

毎回の講義での小レポートの評価 50%、期末レポートの評価 30%、授業への参加度(ディスカッション時の発言の質や量など)20%
毎回講義の最後に 15 分、出席を兼ねた小レポートを書いてもらいます。
また、全ての講義終了後に、A4 で 2 枚の期末レポートを書いてもらいます（提出期限は 11月 30 日）。 それぞれのレポートについては、講義内容が理解できているか、自身の経験と結びつけて考えているか、論理的な構成になっているかなど、複数の観点で評価します。
➢

教科書指定の教科書はなし。各講師が必要な講義資料を配付します。

➢参考図書、資料＜第 1 回＞
・「エフェクチュエーション」（サラ・サラズバシー、碩学舎、2015 年）＜第 3 回＞
・「我々の世界を変革する：持続可能な開発のための 2030 アジェンダ」（外務省仮訳）
https://www.mofa.go.jp/mofaj/gaiko/oda/sdgs/pdf/000101402_2.pdf＜第 6 回＞
・「起業家はどこで選択を誤るのか」（ノーム・ワッサーマン、英治出版、2014 年）
・「異文化理解力――相手と自分の真意がわかる ビジネスパーソン必須の教養」（エリン・メイヤー、英治出版、2015 年）＜第 8 回＞
・「増補改訂版 起業のエクイティ・ファイナンス」（磯崎哲也、ダイヤモンド社、2022年）
人間文化創成科学研究科 博士後期課程 カリキュラムツリー
ジェンダー学際研究専攻

修了

博士論文
【専攻共通科目】【専門科目】

3年

2年

ジェンダー論領域
ジェンダー政治経済学、比較家族法論、男女平等政策論、法文化論、地域分析論、地域研究論、労働論、生活経済論特論、比較文化ジェンダー論、世界政治論、グローバル・ガバナンス論、比較政治論、国際協力論特論、福祉地理学、環境地理学、公共政策論、医療政策論、ジェンダー理論文化学 各演習 等

ジェンダー学際研究報告（基礎）ジェンダー学際研究報告（発展）ジェンダー学際研究報告（総集）特別講義（博士後期課程）【大学院共通科目】
キャリア開発特論（基礎編）
キャリア開発特論（応用編）
グローバル女性リーダー特論（基礎編）
グローバル女性リーダー特論（実践編）
Project Based Team StudyⅡ
グローバル研修Ⅱ
プロフェッショナルインターンシップ

1年
博士論文の作成に向けた研究の基礎となる知識・技術を習得する

副専攻プログラム 専攻の専門教育の充実を図るだけでなく視野を広げるための領域横断プログラム

入学

コア・サイエンス・ティーチャー（CST），グローバル理工学，日本文化論
中津川市 報道発表資料
令和 6 年 1 月 12 日

阿木高校で鳥獣被害対策の出前講座を開催します
市立阿木高等学校生産科学科 3 年生を対象に鳥獣被害対策の出前講座を開催します。生産科学科は、農業に関する学習を行う学科であり、地域の実情を学ぶ場として実施します。
■日時
令和 6 年 1 月 19 日（金曜日）

11 時 15 分から 12 時 15 分

■場所
市立阿木高等学校（中津川市阿木 119 番地）■内容・農作物の被害状況について（講義）・鳥獣被害対策について（講義）・狩猟わなの設置（実演）■対象者
・阿木高校 生産科学科

3 年生

16 人

■講師
・鳥獣被害対策実施隊員
伊藤 勝美 氏・市有害鳥獣対策室 職員■鳥獣被害対策実施隊員
被害防止施策に積極的に取り組むことが見込まれる者から、市長が任命する者。
（捕獲を適正かつ効果的に行うことができる技能を有する狩猟免許所持者）
中津川市の状況 隊員数 159 人、平均年齢 65.1 歳（R5.4.1 現在）■その他
鳥獣被害対策出前講座 1 回目は、昨年、令和 5 年 1 月 23 日に実施。今回、2 回目の開催となります。

お問い合わせ先
農林部 有害鳥獣対策室 担当者：田口
電話：0573-66-1111（内線 264）
プレスリリース
2019 年 5 月 8 日株式会社 MAYA SYSTEM

海外 100 ヶ国以上でつながるクラウド SIM 搭載スマートフォンやIoT/M2M モジュールを出展～第 28 回 Japan IT Week【春】後期 モバイル活用展(小間番号：西 10-1)～
株式会社 MAYA SYSTEM(本社：東京都新宿区、代表取締役社長：井上 千鶴)は、2019 年 5
月 8 日(水)～10 日(金)の期間に東京ビックサイトで開催される「第 28 回 Japan IT Week【春】後期 モバイル活用展」に出展します。当社は、クラウド SIM テクノロジーを搭載し、SIM カード不要で世界 100 ヶ国以上でデータ通信が利用できるスマートフォン「jetfon」や、海外 Wi-Fi ルーター「jetfi」を展示します。また今回初披露となるクラウド SIM テクノロジーを搭載した IoT/M2M モジュールや、「jetfon」の後継モデルを参考展示します。

当展示会は、AI･業務自動化から、情報セキュリティ、クラウド、Web マーケティング、ソフトウェア開発、データセンタなど、IT 業界から大きな注目を集める 11 展の専門展から構成された日本最大の IT 展示会です。
ブースでは実機を展示しておりますので、実際に触れてご体感いただけます。また、ブースご来場者様限定の特典もご用意しております。
ご多用中のことと存じますが、ぜひこの機会に当社ブース（小間番号：西 10-1）へご来場賜りますようお願い申し上げます。
■出展製品の詳細
jetfon－SIM カード不要で世界でつながるスマートフォン： https://www.jetfon.jp/
jetfi－SIM カード不要で世界でつながる Wi-Fi ルーター： https://www.jetfi.jp/wifi/

■展示会概要

名称：第 28 回 Japan IT Week【春】後期

会期：2019 年 5 月 8 日(水)～10 日(金) 10:00～18:00(最終日のみ 17:00 終了)

会場：東京ビックサイト

小間番号 ：西 10-1
主催：リードエグジビションジャパン株式会社

展示会ＨＰ：https://spring.japan-it.jp/ja-jp.html【報道関係に関するお問い合わせ先】
株式会社 MAYA SYSTEM
広報窓口
Mail： press@mayass.com
2019 年 12 月 25 日
公益財団法人渋谷育英会

中国・上海

第 6 回日本語作文スピーチコンテスト特別協賛について

2019 年 12 月 21 日、上海外国語大学において開催された公益財団法人小丸交通財団と広島大学並びに上海外国語大学の共催による「第 6 回上海日本語作文スピーチコンテスト」に特別協賛しました。
このコンテストは、テーマを「交通」とし、上海近郊地域の 7 大学 171 人の学生の応募があり、その中から選出された優秀賞受賞者 6 人がコンテストに出場しました。会場には、日本語を学習する学生や日本語教員など約 200 人の聴衆が集まりました。
コンテストの冒頭には、公益財団法人小丸交通財団の小丸成洋理事長及び上海外国語大学の盛文忠日本文化経済学院副院長から開会のご挨拶を賜りました。続いて、来賓として在上海日本国総領事館の高岡智子領事からご挨拶を賜りました。
コンテストでは、優秀者 6 人のスピーチが披露され、最優秀賞には「昨今、車や地下鉄など移動が速くて便利になったが、祖父や父から自転車やバイクで学校に送ってもらった時の家族の温もりを懐かしく感じています。これからも人とのつながりを大切にしたい。」とスピーチした淮陰師範学院の沈鈺琦さんが選ばれました。最後に、広島大学の佐藤利行理事副学長から閉会のご挨拶を賜りました。

（第 6 回上海日本語作文スピーチコンテスト記念撮影）
令和5年度 自己評価公表シート
認定こども園龍谷きくし保育園

1.本園の保育目標
認定こども園龍谷きくし保育園の保育目標は、「出逢い ふれあい 育ちあい 共に育む生きる力」です。様々なことに出逢える尊い経験は、子ども達の世界を大きく広げ、子どもたちの創造力を伸ばし、子ども自身の力で自らを発達させていくことでしょう。

2.本年度、重点的に取り組む目標・計画
令和5年度認定こども園龍谷きくし保育園、教育・保育課程における、教育・保育目標に基づいて自己評価・考察を実施することによって、各々の課題を向上できる職場環境をつくり教育・保育内容の改善に取り組んでいくことを重点項目とする。

3.評価項目の達成及び取り組み状況
評価項目

取り組み状況

保育・教育課程の編成・実施に関して職員間で共通理解を図る。

保育内容に関する全体的な計画を職員間で見直し、保育内容を整理・編成を行い、職員間で共通理解を図るよう努めている。

毎朝の職員伝達や打合せ、職員会議でのクラス報告等を子どもの実態を的確につかみ、具体的な細目に行い、記録し、職員全体で共有し、子どもたちの実態手だてを講じる。の把握に努めている。
職員会議での内容は必ず職員間で回覧し、定期的に、園内教育.・保育の質の向上のために、職員会研修を行い、保育を見直す等、教育・保育の質の向上に努議・園内研修を充実させる。
めている。

保護者のニーズの把握に努め、要望や苦 保護者からの意見を真摯に受け止め、要望に対しては謙虚情などに適切な対応を行うに受け止め記録を行い、保護者対応を丁寧に行っている。

各研修会に積極的に参加して職員に資料提供をする。

各種研修会に参加し、研修報告として資料にまとめ、職員回覧を行うなど、研修内容を職員全体で把握するようにし、保育士の質の向上に努めている。

発達過程や状況を踏まえ「指導計画」を 発達過程や状況を踏まえ、年間を通して継続的な指導計画作成し、計画・実践・省察・評価・改善のサ となるよう、年度末には反省を行い、自己評価を行い、きめイクルを確立する
細やかな保育となるよう各自努力を怠らない。

園の財務状況を積極的に公開する公認会計士により適正に処理されていると認められている。

4.具体的な目標や計画の総合的な評価結果
結果

理由

Ｂ

全体的は計画を基に、各年齢別の指導計画をたて、保育内容を充実させるため努力しているが、職員がシフト制で保育しているので、上手く全体で連携することが出来ないこともあった。今年度の反省を踏まえ、全体の協働意識を高め、課題を向上できるよう、保育環境の改善や教育・保育内容の改善に取り組む。

5.今後取り組むべき課題
課題

具体的な取り組み

研修について各職員のキャリアパス研修計画を始め、職員が積極的に研修に参加できる環境を整える。

記録書類の作成

保育や常務上書類は、速やかに記録作成に努め、全職員で共通理解が持てるよう常に記録の回覧を怠らない。

保育計画について教育・保育課程に基づいた保育計画の内容充実を目標に、先を見据えた教育・保育の継続を図る。

6.施設関係者評価
保育や業務に対しての自己評価をしっかりと行い、保育の充実にも努力しています。
また、保護者支援に対しても丁寧に向き合い、様々な家庭のニーズにあった保育に努めていると感じます。保育者の日々の保育に対する真摯な姿勢が伺えます。
龍華保育園

ごはんだより宮保育園
こま草保育園11 月号～和食の日～
11 月 24 日は、和食の日です。フワッと香る「だし」の匂い。心も身体もホッと温まる味わいです

日本の伝統的な食文化である｢和食｣のすばらしさを改めて見直しましょう。

お米を食べよう和食はお米が中心の食事です。
新米が美味しい季節、お米のパワーを見直してみませんか。
★お米は良いところがたくさん
1 栄養バランスがとりやすい
お米を中心として主菜、副菜をそろえることで、栄養バランスが良くなります！！
2 エネルギーのとり過ぎを防ぐ
お米はゆっくりと消化・吸収されます。そのため消化が良く、エネルギーのとり過ぎを防ぐことができます。
3・重要なエネルギー源
お米は、体作りに欠かすことができないエネルギーのひとつでエネルギー源として利用されます。
4・不足しがちな栄養素を補給できる
お米は、一度にある程度の量を食べるため栄養素の供給源となっています。
公立大学法人

都留文科大学第 13 回教育研究審議会
議事概要

日 時 平成 29 年 10 月 25 日（水）午後 4 時～5 時 45 分
場 所 本部棟 3 階 大会議室
出席者 福田誠治学長、阿毛久芳副学長、新保祐司副学長、谷内治彦事務局長、酒井利光理事、中井均学長補佐、平野耕一学長補佐、大平栄子学長補佐、樋口雄人学長補佐、
竹島達也研究科委員長、寺川宏之初等教育学科長、加藤敦子国文学科長、
中地幸英文学科長、前田昭彦社会学科長、山本芳美比較文化学科長、今井隆図書館長(兼)情報ｾﾝﾀｰ長、田中昌弥教職支援ｾﾝﾀｰ長、竹下勝雄地域交流研究ｾﾝﾀｰ長
大辻千恵子国際交流ｾﾝﾀｰ長、茂木秀昭語学教育ｾﾝﾀｰ長、柳宏入学ｾﾝﾀｰ長、矢嶋亘総務課長、
齊藤浩稔経営企画課長、澄川宏学生課長
欠席者
福田学長より挨拶
２ 議事(1)専任教員の採用について（英文学科）○担当から、資料 1 の英文学科・英語学(第二言語習得、英語コミュニケーション)について説明。
・採用の見送り。
審議の結果、提案通り承認。
(2)非常勤講師担当コマの発議・提案について（国文学科）○担当から、資料 2-1、2-2、2-3 について説明。
審議の結果、提案通り承認。
・国文学講読Ⅱ(中古)、国文学史ⅠB(上中古)、読書Ⅰ
・国文学第一演習Ⅱ(中古)、国文学第二演習Ⅱ(中古)(3)日本語・日本語教員養成課程について（語学教育センター）○担当から、資料 3 に基づき説明。
審議の結果、継続審議。
(4)教育実習をめぐる二重履修問題と今後の教職体制について○担当から、資料 4-1、4-2 に基づき説明。
審議の結果、継続審議。
(5)その他○担当から無断休講の対応について説明。
審議の結果、提案通り承認。

３ 報
告(1)その他○担当から、学外研究員と昇任候補について説明。
・昇任については、次回選考委員会を組織することとする。
○担当から、今年のセンター試験について、特別配慮を必要とする学生が 5 人いて、別室受験が4 人いるので協力を依頼。
４５

そ の 他
な し閉会
以上
2024/06/20 11:30:16 / 23068296̲株式会社インバウンドテック̲決議通知

株主各

証券コード 7031
2024年６月28日

位

東京都新宿区新宿一丁目８番１号

代表取締役

株式会社インバウンドテック
社長執行役員 東 間
大第９回定時株主総会決議ご通知
拝啓 平素は格別のご高配を賜り、厚く御礼申しあげます。
さて、本日開催の当社第９回定時株主総会におきまして、下記のとおり報告及び決議されましたので、ご通知申しあげます。
敬 具記

報 告 事 項 １. 第９期（2023年４月１日から2024年３月31日まで）事業報告、連結計算書類並びに会計監査人及び監査役会の連結計算書類監査結果報告の件

本件は、上記事業報告の内容、連結計算書類の内容及びその監査結果を報告いたしました。
２. 第９期（2023年４月１日から2024年３月31日まで）計算

決 議 事 項第１号議案

第２号議案

書類報告の件
本件は、上記計算書類の内容を報告いたしました。

取締役６名選任の件

本件は、原案どおり取締役に東間大、下大薗豊、金子将之、藤咲雄司、張佑騎及び砂川伸幸の６氏が選任され、それぞれ就任いたしました。
補欠監査役１名選任の件
本件は、原案どおり補欠監査役に石渡恵梨香氏が選任されました。

決議通知

2024/06/20 11:30:16 / 23068296̲株式会社インバウンドテック̲決議通知

第３号議案

取締役（社外取締役を除く。）に対する譲渡制限付株式の割当てのための報酬決定の件
本件は、原案どおり承認可決され、当社の取締役（社外取締役を除く。）に対して、譲渡制限付株式報酬制度を導入し、譲渡制限付株式付与のために支給する金銭報酬債権の総額を年額50,000千円以内とすることと決定いたしました。
なお、本制度に基づき、対象取締役へ発行または処分される当社の普通株式の総数は年40,000株以内であります。

以決議通知上
サハリン･樺太史研究会
第 46 回例会
日時：2 月 10 日(土) 14:00～17:30
場所：北海道大学
スラブ･ユーラシア研究センター4 階
大会議室(403)
旧･恵須取町に建立された慰霊碑（中山氏提供）

・尾形芳秀（樺太郷土史研究会／全国樺太連盟）「忘れられた樺太島民‐豊原空襲の死没者」
・中山大将（京都大学／NPO 法人日本サハリン協会）「サハリンにおける日本人慰霊碑等の由来と現状 2016 年 現地調査報告」

左）旧･敷香町に建立された慰霊碑（中山氏提供）右）病院の鉄柵越しに旧火葬場の煙突が見える
場所での豊原空襲犠牲者への慰霊（尾形氏提供）

主催 サハリン・樺太史研究会 問い合わせ先 事務担当鈴木 su-jin@eis.hokudai.ac.jp
共催 科研：基盤研究（A）「日ソ戦争および戦後の引揚・抑留に関する総合的研究」
北海道大学大学院文学研究科北方研究教育センター

事前申込不要
InterRett に参加しませんか  InterRett とは  InterRett データベースは、２００２年に開設された、国際的な Rett 症候群のデータベースです。  アメリカ、スペイン、フランス、中国、カナダとイギリスをはじめ、世界中から２，６００名以上の Rett 症候群のお子さんを抱えるご家族が参加されています。このデータベースは、テレソン小児研究所（Telethon  Kids  Institute、西オーストラリア州パース）の私、ヘレン・レオナルド准教授（Associate  Professor  Helen  Leonard）とジェニー・ダウンズ博士（Dr  Jenny  Downs）が中心となり運営・管理されています。そして私たち研究チームが、Rettsyndrome.org と協力して日々データの収集、研究に励んでおります。  
臨床の現場では、Rett 症候群のお子さんに最善の医療を提供するために、もっと多くの情報を必要としています。InterRett は、豊富なデータとそれを用いた研究を通して、Rett 症候群の医療的管理・社会支援の発展に重要な役割を担っています。  
このデータベースは、以下のことを目標としています：  1. より多くのデータを収集するため、より多くの家族の参加・協力を目指します。  
2. Rett 症候群の臨床経過を把握し、遺伝子型との関連を研究します。  
3. 治療の有効性を検討します。  

InterRett データベースに参加するには  ご家族は、下記のいずれかの方法でデータベースに登録することができます：  1. InterRett のウエブサイト（https://rett.telethonkids.org.au/about/interrett/）にアクセスし、”Participate  in  InterRett/MECP2  Duplication”を選択して下さい（https://rett.telethonkids.org.au/join-now/publications2/）。  
2. InterRett	  の E メールアドレス（Rett@telethonkids.org.au）にあなたの連絡先（名前、E メールアドレス、電話番号等）を送って下さい。  
登録頂くと、私たち研究チームがあなたに連絡を取り、あなたのお子さんの情報をデータベースに提供して頂く方法を説明致します。私たちは、全てのご家族が参加して頂けることを目指しております。私たちの質問票は現在、フランス語、ドイツ語、デンマーク語、スペイン語、ハンガリー語、中国語、ポーランド語、ポルトガル語と日本語に翻訳されています。私たちは、さらに多くの言語に翻訳し、より様々な国からご家族が参加して頂けるよう努力しております。  

連絡先  

  

ヘレン・レオナルド准教授（Associate  Professor  Helen  Leonard）  InterRett データベース  電話：+61  8  9489  7790｜携帯電話：+61  4  1995  6946  FAX：+61  8  9489  7700  E メール：Rett@telethonkids.org.au  ウェブサイト：https://rett.telethonkids.org.au/about/interrett/  日本語でのお問い合わせ：小児科医   森有加（Yuka.Mori@telethonkids.org.au）
ナバックレター
豚の分娩管理(その4)―分娩前後の疾患―

香取農業共済組合
嘱託 山本 輝次１.子宮脱
豚の子宮脱は、圧倒的に冬季に多発する傾向にあります。通常他の動物は、分娩後に見られることが多いようです。
しかし、豚では産前・産後に発生するのが特徴です。そして、発見が遅れると出血多量による失血死やショック死をおこすことがあります。
1)

原因

冬季における舎内温度の低下と産前・産後の腟脱、分娩後の強い怒責、分娩床の強い勾配、老齢、産前の過食および運動不足などが挙げられます。
2)

処置(1) 脱出部分が、小児頭大か左右子宮角の一方だけが反転脱出している場合は、起立させ尾保定します(図1,2)。子宮粘膜面を刺激性の少ない消毒薬（逆性石鹸か両性石鹸の1000〜2000倍）で洗浄消毒します。さらに、産道粘滑剤は粘稠性を強くして、外陰部や粘膜面に塗布します。次に、脱出した部分を上方に持ち上げ先端部分に握りこぶしを挿入し、静かに腹腔内に環納整復します。
しかし、妊娠・分娩子宮は約1.5ｍ位の長さがあるので、完全に整復が困難であり一部分が反転していることがあります。そこで、母豚を分娩豚房から出し、静かに歩かせると子宮自体の重力で自然に腹腔内に整復できます。環納し終わったら腟脱のボタン縫合を行い、抗菌性物質の投与と補液療法を行ってください。
（2） 左右の子宮角が脱出した場合は、脱出した粘膜面を消毒後脱出部の子宮頚管に近い、正中線部分を15〜20㎝位切開します。そして、切開部分に手指を挿入して、子宮角の一方ずつを静かにたぐりよせるようにして腹腔内に環納します。左右の子宮角や子宮体、腟前庭部の一部を環納し終わったら、切開部分を絹糸で連続縫合して、残りの脱出部分も全て環納します。最後に、外陰唇を腟脱の手術の要領で4ヶ所をボタン縫合して、手術は終了です。その後、補液と抗菌性物質を使って全身療法を行ってください。
以上、このような処置は早期発見・早期治療が第一です。発見したら、早めに獣医師に往診を依頼して処置していただくことをお奨めします。また、獣医師が到着するまで、応急処置として脱出した腟や子宮の粘膜面に砂糖を塗して置いてください。子宮粘膜の乾燥と浮腫および脱水を防止します。
(3) 子宮の反転脱出した粘膜面から出血が激しく、母豚が著しく衰弱している場合、術後は予後不良になります。早めに淘汰することをお奨めします。
いずれにしても、子宮脱は冬季に多いことから、保温や分娩床および飼養管理の改善をしてください。また、腟脱や子宮脱の徴候が見られるような場合は、厚めの縦1m、幅80〜90cmのコンパネの下方に角材を釘で留め、分娩柵の後方に敷き母豚の横臥時に前低・後高になるようにすると、一時的に腟脱や子宮脱を防止できます。

尾根部を直径1.0〜1.5ｃｍロープ2ｍを使ってかんくぐし結びできつく結び、分娩柵の左右上部に引上げるようにして、ロープを縛る。

図1 尾保定図2
1ナバックレター
２．
直腸脱
直腸脱は、子豚や肥育豚で多発するが母豚にも発生する疾病です。直腸の一部が肛門外に反転脱出し、空気に触れると浮腫を呈して、時間の経過とともに細菌感染による炎症や壊死を起こし、腹膜炎や直腸が狭窄する原因となります。また、子豚や肥育豚は同居豚に患部を齧られ、失血死することがあります。母豚では分娩前後に発生が多く見られ、脱出部分を尻止めや鉄柵に引っかけて、擦過傷や裂傷を起こすと、重大な事故になります。
1)

原因

原因としては、妊娠子宮の直腸の圧迫や便秘、分娩時の怒責、脚弱、呼吸器疾患による強咳およびストールや分娩豚房の床の傾斜が考えられます。
2)

処置

子豚や肥育豚では、ビニールパイプを脱出部分に挿入し、周囲を輪ゴムなどで緊縛して壊死脱落させる方法や脱出部分に塩化カルシュウム剤を分注して壊死脱落方法などが試みられています。母豚の場合は、観血法が確実ではないかと思われます。
(1)

腰仙椎麻酔(図3)と尾保定をして、肛門周囲に局所麻酔を行います。

（2） 術式(図4)は、脱出部分を消毒後、先ず正面から外層の粘膜面と漿膜面を肛門の起始部まで切開し、8〜10号絹糸でカッシング縫合を行います。
(3)

左側の肛門周囲に沿って1.5〜2㎝間隔で切開と止血や縫合を繰り返し行います。半周が終わったら、右側の半周を切開と縫合を繰り返し行います。
(4)

患部に抗菌性物質の塗布と筋注をして手術は終了です。

この手術で騒擾と腹圧が強いと切開部分から、子宮や膀胱が脱出することがあるので注意を要します。

図32

ナバックレター

図4３．
産蓐熱
産蓐熱は、母豚の産後の疾患の中でも最も多く見られる疾病です。熱発（40〜41.5℃）し、全身発赤、元気・活力が消失、食欲不振となる疾病です。処置が遅れると、泌乳能力が低下するため、新生豚が低血糖や飢餓状態となり、衰弱死することがあります。
1)

原因

原因として、分娩時に大腸菌やレンサ球菌、ブドウ球菌、緑膿菌およびアクチノマイセスなどの粘膜感染が疑われます。
また、胎子の娩出時における産道損傷や助産時の産道損傷、胎子の遺残および悪露停滞などによる細菌感染が考えられます。また、本病は過肥の豚に多発する傾向があります。
2)

処置

(1)

鎮痛解熱薬と抗菌性物質の筋注を試みてください。著者らの研究では産蓐熱の発症豚に、ペニシリンと鎮痛解熱薬を併用した区と、ペニシリンのみを使用した区を加療3日目の元気・食欲や活力などの回復状況を比較すると80％と40％でした。
(2） 元気・活力があり、体温も平熱に戻ったにも関わらず食欲がない場合は、強制的に起立させ飲水させて下さい。次に、エサを練り餌（ミルクを少し混ぜる）にして与えてみてください。これらの処置をしても食欲がない場合は、高熱や長時間に亘る飢餓が原因と思われる便秘を併発していることが考えられます。このような症例に対しては、塩酸メトクロミド（プリンペラン）を10mlかメチル硫酸ネオスチグミン5mlの筋注を試みて下さい。
(3)

初診時に体温が高く元気・活力が消失、食欲の廃絶および悪露の漏出が多量に認められ、子宮内膜炎や悪露停滞が疑われる場合は、先ず子宮洗浄と子宮内薬液注入をして、抗菌性物質の投与と補液療法を併せて行ってください。
しかし、このような処置は産子の活力や栄養状態を見ながら行い、産子の状態が少しでも悪化するようであれば早めに里子に出すなどの判断をしてください。

3
令和４年５月２７日
５年生保護者の皆様
豊見城市立豊崎小学校
校長平良淳（公印省略）

宿泊学習について（お知らせ）
日頃より保護者の皆様におかれましては、本校教育活動ならびに感染症予防へのご理解とご協力を頂きまして心より感謝申し上げます。
さて、本校では５年生の宿泊学習を下記のとおり実施します。今年度は糸満青少年の家主催の「セカンドスクール」として、キャリア教育に重点をおき、２泊３日ということで、これまでの宿泊学習と違った新たな取り組みとなっています。
つきましては、保護者の皆様のご理解とご協力いただきますようお願いいたします。

記

１

５年生宿泊学習２

主な活動

６月７日（火）～９日(木)◇実業高校見学（南部農林高校・沖縄水産高校・沖縄工業高校）◇講話（鯨類研究所・国際海洋環境情報センター）◇野外炊飯◇キャンプファイヤー

３

宿泊先

４

連絡

糸満青少年の家（糸満市字賀数３４７

ＴＥＬ９９４－６３４２）(1) ６月１０日(金)は、児童の疲れを考慮して午前中授業とします。
◇４校時まで◇給食・清掃あり◇下校予定時刻１３：４５(2) 行程の詳細については、「宿泊学習のしおり」をご覧ください。
開 催 日
開催方法

オンライン/Zoom

費用8,000 円

定員

100 名程度

対象

大学・短大等の中堅職員 所属部署問わず

申込方法

ホームページの「お申込フォーム」よりお申込み下さい。

申込期間＊ 両講義とも、グループワークを行います（裏面参照）。
＊ 希望者には修了証明書を交付します。

8：50～ 9：20
9：20～ 9：30

受付 （zoom接続開始）
開講式

9：30～12：30

講義

龍 谷 大 学
社会学部教務課 小 野 勝 士
13：30～16：30

講義

白百合女子大学
教務課 課長代理 有 馬 美 耶 子
16：40～17：00
17：00～17：10

閉 講 式・アンケート回答＊ 講師の所属機関・役職等は、2024年7月現在のものです。

今回の研修では、課程認定申請書類の作成をテーマに、教員養成の理念・目的を念頭に、カリキュラムの設計をどのように行うかという、学生の履修支援の前提となるカリキュラムを中心に考えたいと思います。
書類作成の方法にとどまらず、その背景にある考え方の理解が深まることを期待しています。
（龍谷大学 小野）一言で教職課程事務と言いましても、その業務は多岐に渡ります。この研修では、教職課程事務を凡そ１０種類に分類し、特に「修得単位の知識」を必要とする事務を中心に事例を使い、より実践的に学びたいと思います。
教職課程事務全般を速習することにより、担当業務を円滑に進める手助けとなれば幸いです。
（白百合女子大学 有馬）

N P文部科学省
O法人学生文化創造
一般社団法人国立大学協会
一般社団法人公立大学協会 日本私立大学協会 一般社団法人日本私立大学連盟
日本私立短期大学協会 公益財団法人日本高等教育評価機構 独立行政法人国立高等専門学校機構

文部科学省 一般社団法人国立大学協会 一般社団法人公立大学協会 日本私立大学協会 一般社団法人日本私立大学連盟 全国公立短期大学協会 日本私立短期大学協会
独立行政法人日本学生支援機構 全国公立短期大学協会 大学コンソーシアム八王子 大学マネジメント研究会
公益財団法人大学基準協会 公益財団法人日本高等教育評価機構 一般財団法人大学・短期大学基準協会 独立行政法人大学改革支援・学位授与機構
独立行政法人国立高等専門学校機構 独立行政法人日本学生支援機構 大学コンソーシアム八王子 大学マネジメント研究会 一般社団法人大学行政管理学会

2024年度 大学等の運営を担う中堅職員研修会❶ お申込条件等
・

原則、全ての講義にご参加が可能な方❷ お申込方法

お・お申込は、当法人ホームページ「お申込フォーム」より行ってください。

・修了証明書は希望者に交付します。必要な方は、お申し込みの際に申し出てください。

申・研修参加に際して特別措置を希望する場合は、事前に申し出てください。

込・

人事課・総務課等の方がとりまとめて申込む場合には、tokyo@gakusei-bunka.org 宛にメールにてご連絡ください。
折り返し申込フォーマット(エクセル)をお送りします。必要事項を入力のうえご提出いただければ、個々のお申込は不要です。

方

申込受付後

法・お申込の内容について自動返信メールが届きます。差出人アドレス：tokyo@gakusei-bunka.org
メールが届かない場合、必ずご連絡ください。
迷惑メールに振り分けられている、入力したご自身のメールアドレスに誤りがある、などの理由が考えられます。

・

自動返信メールとは別にお支払金額の合計および振込先等についてご案内のメールをお送りします。ご確認のうえお振込みください。

・注

開催1週間前意・

ご入金確認後、「資料一式（日程表、講義資料、グループワークメンバー表など）」についてご案内します（メールにて）。
専用URLよりアクセスし、表示されたWEBページからダウンロード・印刷してご準備ください。
「グループワークメンバー表」には「所属機関名、所属部署名、氏名」を記載します。予めご了承ください。

・

別途、Zoom参加URLをお知らせします（開催日数日前）。

事項等➌ 研修会当日
・開始30分前から受付（Zoom接続）をします。

グループワークについて・両講義で、5～7名程度のグループワークを行います。メンバーは予め事務局で振り分けます。

グループ別懇談会について（全員）・講義終了後、グループ毎に懇談会を行います。各大学間・職員間の情報交流の一環として是非ご活用ください。

▶▶▶ （参 考） 昨年度 「第3回 大学等の運営を担う中堅職員研究会」 ／参加者属性等集計結果（抜粋） ▶▶▶
昨年度はと題し以下のテーマについて、オンラインで講義とグループワークを行いました。

講義１
講義２

大学改革と職員の役割 ～大学運営と教育・研究の質的向上のため成すべき課題と手法～
大学改革とAI（DX）時代の学生支援 ～よりよい学生支援を実現するための処方箋～

21%

14% 5%

3%

8%
35%

54%

勤務先
区分

参加
動機

年代
19%

32%

49%

参加
経費

62%
92%
国立大学
公立大学
私立大学
短期大学
専門学校

２０代
３０代
４０代
５０代以上

ホームページも参照ください。
お申込
お申込
お問合せ先

お問合せ先

上司・先輩の推薦等

勤務先から全額支給

自分からの申し出

自己負担

その他

URL‣ https://gakusei-bunka.org/

NPO法人学生文化創造 163-1516 東京都新宿区西新宿1-6-1新宿エルタワー16階
TEL：03-6890-1730 E-ｍａｉｌ：tokyo@gakusei-bunka.org
ＮＳＰスイミングスクール

春休み短期教室

3月27日（水）▶3月30日（土）Ａ：10：00～10：50
Ｂ：11：00～11：50
受講料
4日間・5000円

ご都合のよい時間帯をお選びください

本ちらしご持参で割引価格【4日間・4500円】
にて受講できます

対象コース(各コース定員15名)

幼児水慣れコース

学童水慣れコース

チャレンジコース

4歳～新1年生

新2年生～新小学6年生

新2年生～中学3年生

お申込み方法 ≪電話予約が便利です！≫☆短期受講者特典☆
☆

①0

日置市Ｂ＆Ｇ東市来海洋センター 〒899‐2201
東市来町湯田3465‐1
ＮＳＰスイミングスクール
施設ホームページ【主催】（株）日本水泳振興会 【後援】日置市教育委員会 http://nsp-hioki.jp/
札経企第 2876 号
令和２年(2020 年)３月 27 日
札幌市内関係団体

御中
札幌市長

秋元克広

新型コロナウイルス感染症の拡大防止について(依頼)
平素より札幌市政の推進に格別の御高配を賜り厚く御礼申し上げます。
さて、世 界的に猛 威を振る っている 新型コロナ ウイルス について は、３月 26日現在、本市におきましても 75 名の感染者が発生しており、さらなる感染の拡大防止のため、さまざまな対策を講じているところです。
こうした中ここ数日、東京都では感染者が急増しており、その中でも感染源がわからない患者数が増加していることから、オーバーシュート(爆発的患者急増)を防ぐ重大局面として、首都圏での外出自粛や、全国からの来訪者に密集回避への協力を強く呼び掛けているところであります。
つきましては、今後、人事異動により転入者・転出者が増加することや新入社員等を迎える時期となるため、市内事業者等の皆様に対し、引き続き新型コロナウイルス感染症の拡大防止に努めていただきたく、会員企業に対し、別紙のとおり、ご周知いただきますようお願い申し上げます。

札幌市経済観光局産業振興部経済企画課
担当：高田・早瀬
Tel 011-211-2352 Fax

011-218-5130

札経企第 2877 号
令和２年（2020 年）３月 27 日
札幌市内事業者等の皆様
札幌市長 秋元 克広
新型コロナウイルス感染症の拡大防止について(依頼)
平素より札幌市政の推進に格別の御高配を賜り厚く御礼申し上げます。
さて、世界的に猛威を振るっている新型コロナウイルスについては、３月 26 日現在、本市におきましても 75 名の感染者が発生しており、さらなる感染の拡大防止のため、さまざまな対策を講じているところです。
こうした中ここ数日、東京都では感染者が急増しており、その中でも感染源がわからない患者数が増加していることから、オーバーシュート(爆発的患者急増)を防ぐ重大局面として、首都圏での外出自粛や、全国からの来訪者に密集回避への協力を強く呼び掛けているところであります。
つきましては、各事業者の皆様におかれましては、不急の出張を控えていただくとともに、今後、人事異動により転入者・転出者が増加することや新入社員等を迎える時期となるため、今一度、①換気の悪い「密閉空間」、②多数が集まる「密集場所」、③間近で会話や発声をする「密接場面」の３つの条件が揃うことを避けていただくなど、研修やイベント等の取扱について、適切なご対応をいただきたくご依頼いたします。
また、例年であれば、時節柄、歓迎会等が多く催される時期ですが、規模の大小に関わらず、風通しの悪い空間で人と人とが至近距離で会話する場所を避けていただくほか、のどの痛みなどの軽い風邪の症状が見られる場合には外出を控えていただくなど、社員の皆様に対して、ご周知をいただきますようお願いいたします。
【参考】・新型コロナウイルスを防ぐには リーフレット（札幌市版）

担当：経済観光局産業振興部経済企画課 高田、松本
住所：札幌市中央区北１条西２丁目 札幌市役所 15 階
電話：011-211-2352
メールアドレス：keizaikikaku-kikaku1@city.sapporo.jp
令和4年12月号

本年は本当に色々なことがありましたが利用者様、そして、ご家族・ご親族様のお力添えにより無事１年を過ごすことができました。この場を借りてお礼申し上げます。
本年の事務所の営業は１２月３０日まで。営業開始は１月３日からの予定となっています。面会のご予約をされる場合はご注意ください。
【 新型コロナウイルス感染症について老健あおやまからのお願い 】
窓越し面会についてですが、電話での予約制(祝日を除く月～土の9時～18時)で1週間に1世帯1回までとなっておりますが、広島県内の感染状況によっては面会を中止させていただく場合もあります。
ご了承ください。

実際に非常ベルを鳴らし消防署とやりとりを行い設備の使い方や連絡方法の確認を行っています。

栄養課便り
師走に入り寒さも本格的になってまいりました。
今回は年越しそばについてお話します 。「年越しそば」の由来には諸説あり、江戸時代中期、江戸の商家で毎月のみそかにそばを食べる習慣がありそれが大みそかだけ残って「年越しそば」になったというのが一般的だそうです。一年の厄災を断ち切り、細く長く長寿を祈って、といった縁起担ぎの側面があり、大みそかの恒例行事となりました。
今年も残りわずかですね。皆様お健やかに、よいお年をお迎えください。
管理栄養士：稲原 彩水

通信担当 支援相談員：中本 昌志 飯原 佑介
32

紅蔘製品の提案
春～夏用
寝ても覚めても疲れが取れない
五月病かも・・・

33

冬から春にかけての体調不良の原因は・・・？
◎日々の気温や気圧の目まぐるしい変化◎卒業，入学，入社，異動，転勤など
・自分自身や家族の生活が大きく変化する季節① 急激な気温の変化② 新しい環境に伴う緊張感や不安感

自律神経の乱れ憎悪◎体温調節機能の低下◎代謝機能の低下

春から蒸し暑い梅雨 ⇒ 猛暑の夏

寝ても覚めても取れない倦怠感
春バテ◎暑くて寝苦しい夜に突入 ⇒ 冷房下で過ごす日々が増える
冷え症が作られる⇒ 睡眠障害 ・・・夏バテ，熱中症
出典元： 医師が作る医療情報メディア【medicommi】

34

疲労感と倦怠感の違い・・・？

◎疲労感 ・・・自分が疲労状態であることを自覚している状態。
・長時間の連続作業「 今日は忙しくて，疲れたなあ～ 」

・精神的な緊張「 何か美味しいものでも食べたいなあ 」

・一過性の睡眠不足「 今日は早く寝よ～っ 」（寝不足）◎倦怠感 ・・・身体的，精神的に怠さや疲れやすさを感じている状態。
・睡眠不足
・生活リズムの乱れ
・食生活の乱れ・ホルモンバランスの乱れ
・喫煙や飲酒の影響
うつ的症状

疲れるほど仕事をしていないのに関わらずすぐに疲労を感じる
午後から夕方にかけて強くなる事が多い。
肉体疲労
寝起き～午前中にだるさを感じる。
精神疲労
出典元： 医師が作る医療情報メディア【medicommi】

35

疲れを感じる時間帯は・・・『 マイナビ 学生の窓口 』 調べ

◎ 実施時期 ：2017年9月◎ 対象者 ：土日休みの社会人男女224名＜ 質問 ＞
あなたが働いていて「あ～疲れた」と感じる曜日・時間はいつ頃ですか？
◎第1位 ・・・ 月曜の午前 ⇒ 160人（71.4%）◎第2位 ・・・ 金曜の午後 ⇒20人（ 8.9%）◎第3位 ・・・ 月曜の午後 ⇒14人（ 6.3%）◎第4位 ・・・ 水曜の午後 ⇒11人（ 4.9%）◎第5位 ・・・ 木曜の午後 ⇒8人（ 3.6%）
日曜日の晩の寝不足

・土日の疲れがまだ取れていない。
・週の始まりだから。

・朝から身体が怠くて仕事モードにならない。

睡眠障害

出典元： | マイナビ 学生の窓口 (mynavi.jp)

36 ストレス ⇒ 脳疲労状態が続くと・・・
睡眠障害
脳疲労の蓄積自律神経の乱れ
認知機能の低下睡眠は大脳機能を正常にするために必要不可欠な行為

血流障害
中枢神経の乱れ

睡眠障害
ストレス蓄積

摂食障害

胃腸機能低下抑うつ状態

免疫機能低下

慢性疲労症候群
出典元：厚生労働省のHP疲労回復に必要不可欠な睡眠と血流の関係
皮膚表面温度を上げる（おなかを暖める）（寝返りを打つ）【 温浴 】（38～40度，10分以上）

深部体温

熟睡
・新陳代謝活性・免疫力アップ
・成長ホルモン分泌疲労回復【血流】を改善しないと疲労は回復しない
末梢血流改善作用①赤血球変形能向上 紅蔘
製品37②自律神経の調節38 ストレスを抱えている方の代表的な症状●よく眠ったのに，朝起きたとき疲れがとれていない●早朝に目が覚めて，その後はうつらうつらしている●目は覚めているのに，だるくて床から出られない●日中は気分がすぐれず，何事も楽しめない●食欲がない●集中できない【睡眠障害】

39 過度なストレスを抱えている方の体温変化
うつ病の患者は1日中深部体温が高い。本来なら夜間に深部体温を下げないと熟睡できないが，夜間も深部体温が下がらないため回復感のない睡眠になってしまう。

×

眠れるようになる

目覚めが楽になる

・温浴（38～40度），10分以上
・睡眠関係サプリの服用・紅蔘製品の服用
2023 年度

開催日

報告者

4 月 14 日(金)松村敏弘氏
（東京大学）

6 月 9 日(金)7 月 7 日(金)大西 健氏(アマゾン・ジャパン)

泉 航平氏(神戸大学院生)

土曜研究会活動履歴

報告内容
The optimal fuel and emission tax combination
for life-cycle emissions under imperfect competition(with Hiroaki Ino)
The Decline of Labor Share and New Technology
Diffusion: Implications for Markups and Monopsony
PowerMatching with Couples/Siblings Solves Matchingwith Constraints(New York University 院生)

Endogenous Joint Venture Formation in Procurement
Auction

7 月 19 日(水)佐々木祐弥氏（Vanderbilt University）

Non-Robustness of the Cluster-Robust Inference:with a Proposal of a New Robust Method

8 月 28 日(月)堀井 亮氏
（大阪大学）

Non-Exponential Growth Theory

小林Identifying Multiple Merger Effects on Pricein the Declining Industry - A Case Study of the Japanese

7 月 14 日(金)8 月 30 日(水)9 月 29 日(金)

池上 慧氏

流基氏

（慶應義塾大学）

臼井恵美子氏（一橋大学）

Gas Station Industry Effects of Mandatory Residencies on Female
Physicians’ Specialty Choices: Evidence from Japan’s
New Medical Residency Program10 月 27 日(金)庄司匡宏氏
（東京大学）

Cost and Demand Effects of Legal Prostitution
on Child Sex Trafficking in Bangladesh

11 月 17 日(金)相澤俊明氏（北海道大学）

Educational Gradients in Child Health in South Asia:
Evidence from Distributional Decomposition Analysis

12 月 22 日(金)1 月 26 日(金)2 月 16 日(金)橘髙勇太氏(一橋大学)

加藤晋氏(東京大学)

熊谷元宏氏(一橋大学)

Search Prominence and Loyal Consumers

Population ethics with thresholds

The Horse, Battles, and the State: Military Originsof Autocracy
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?? PC ? Windows ????Mac OS X?iPhone ??? Android ?????PacketiX VPN ????? L2TP/IPsec VPN ???????????????????? Mac OS X?iPhone?Android ?? OpenVPN Client ?????
?????PacketiX VPN Server ?????????????

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SoftEther ????????????????? (VPN) ????????? Ethernet ????????????????????????? PC ?
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【参加上の注意】・・・選手に印刷・配布し，読み合わせを実施した上で参加してください。
■ 大会プログラムについて・大会プログラムは配布いたしません。
■ 体育館への入場方法
・北側入口のみで、メインエントランスは開錠しません。
■ 受付について・入場後，顧問の先生は，本部で参加確認の受付をしてください。
・「棄権」がある場合は同時に申し出てください。
■ 朝の練習について
・練習時間 ８：１０～８：５０

全台フリー

諸連絡 ８：５０

試合開始 ９：１０ 予定■ 競技方法・現行の日本卓球ルールを適用する。
・ニッタク・VICTAS・タマスから選択する。（VICTAS，タマスは本部に取りに来てください）・全種目５ゲームスマッチで行う。
・ベンチアドバイザーはベスト８決定戦より認める。
・タイムアウト制は適用しない。
■ 進行について・選手集合所形式を利用した大会運営を行います。
・試合終了後，勝者は，対戦カードを進行席に届けて下さい。次の対戦カードを受け取り，コートに持っていって下さい。
・敗者は、そのコートで待機し、次の試合の審判をお願いします。
■ 審判について・敗者審判制です。スコアボードを利用する。
・初戦の審判は北信地区女子で行います。
■ 競技上の注意①用具，服装等について・ラバーは，ラケット本体の外周いっぱいまでかつ、外にはみ出ないように覆うものとする。
・粒高ラバーの粒の欠損については認められない。
・ユニフォームはＪＴＴＡの公認マークが付いたものを着用する。対戦相手と同一のユニフォームであってはならない。同一の場合は主審がトスによってどちらが換えるかを決定する。各選手は色・柄の異なった２種類以上のユニフォームを用意する。
②競技中の確認事項
・個人戦のベンチアドバイザーは，試合途中でコートを離れてもよいが，以後はそのコートに復帰できない。
・試合前の練習は片面３本または１分以内とする。
・正規サービス（16cm 以上のトス等），促進ルールについて正しく理解すること。
＊促進ルール：ゲーム開始後 10 分を経過しても終了しない場合に適用。ただし，双方の競技者または組のポイントの和が 18 ポイント以上の場合は，促進ルールは適用されない。
・ゲーム間の休憩，アドバイスは１分以内とする。
・個人戦の抗議は，競技者のみが行うことができる。
・競技者，監督，アドバイザーは相手競技者に対し不当な影響を与え，観客に不快感を与え，またはそのゲームの評判を落とすような仕草や態度を慎まなければならない。

③遅延行為・５秒ルールについて
・競技は１マッチをとおして，継続的でなければならない。次のような場合は遅延行為とみなす。
（なかなか球拾いに行かない，帰ってこない。プレーの再開が遅い。）※「５秒ルール」とは、球拾いから戻りテーブルについた時から、５秒以内にプレーを再開すること。
■ その他
・撮影動画等 SNS への公開は他校選手の肖像権の関係でトラブルになる可能性があります。許可なく公開をしないでください。
■ 今大会で以下の代表選考を行う。

※選考を兼ねておりますので、該当選手は決定するまで帰宅しないようにしてください。
・令和５年度北信越高等学校１年生選抜卓球大会 2/2（金）～４（日） 福井県 鯖江市総合体育館
１年生 男女各４名
令和５年度 国体県予選・総体県予選・中部日本予選・全日本県予選・新人県大会・県ジュニアの計６大会の合計ポイントを参考に専門部で選考し推薦する。
（この大会で１，２位の者は６月の北信越に推薦される。⇒開催県 16 の枠に入れる）
・東京選手権ジュニアの部 3/５（火）～1０（日） 東京体育館○男女 各２名（カデットの部と重複はできない）
・大阪選手権ジュニアの部（大阪オープン）2/1６（金）～1８（日）エディオンアリーナ大阪○男女 各４名（カデットの部と重複はできない）
筑⻄広域市町村圏事務組合 環境センター 基幹的設備改良⼯事
⼯事状況（令和４年11月）〇燃焼ガス冷却設備（３号炉）

ボイラ据え付け節炭器据え付け〇共通設備

データ処理装置更新

空気圧縮機更新◆令和４年１０月〜１１月
１０月はボイラ及び節炭器の据付けを実施しました。
１１月から焼却炉ケーシングに加え２５日間の共通設備の整備を実施しております。
共通設備はダスト搬出コンベヤ更新、定量切り出し装置更新、飛灰処理装置コンベヤ更新、飛灰処理室架台更新、機器冷却水冷却塔更新、計装用空気圧縮機更新、雑用空気圧縮機更新、タービンバイパス装置更新、アクティブフィルタ更新、受変電設備一部改修、直流電源装置更新、交流電源装置更新、無停電電源装置更新、データ処理装置更新、自動燃焼装置更新を実施しました。
◆令和４年１２月〜２月
引き続き焼却炉ケーシング、耐火物⼯事、飛灰処理室架台更新、局所集じんダクト更新、共通設備保温⼯事を実施する予定です。

タービンバイパス装置更新
News Release＜報道関係各位＞

2021年8月10日
神戸北野ホテル「ROASTELIER by NESCAFÉ」×「世界一の朝食」

香り高い自家焙煎コーヒーで神戸北野ホテルの朝が変わる〜焙煎したて、挽きたての豆で淹れる極上のコーヒーをご提供〜
エイチ・ワイ・ホスピタリティ・エンタープライズ株式会社（本社：神戸市、代表取締役：山口浩）が運営する神戸北野ホテル（所在地：神戸市、総支配人・総料理長：山口浩）は、「ROASTELIER by NESCAFÉ（ローステリア バイ ネスカフェ）」を導入し、2021年8月12日より自家焙煎によるコーヒーの提供を開始します。

◆「世界一の朝食」で、焙煎したての香り高いコーヒーを提供◆「ROASTELIER by NESCAFÉ」は、ネスレが展開する専用の焙煎機とコーヒー豆を使用し、焙煎したてのコーヒーを提供できるサービス。焙煎機には熟練の焙煎士が豆の産地ごとに開発した焙煎レシピが設定してあり、高品質の豆を最適に焙煎できます。この自家焙煎コーヒーを、神戸北野ホテルの代名詞ともいえる「世界一の朝食」で提供。焙煎したての豆から抽出する華やかな香りと広がりのある豊かな味わいが楽しめる“フレッシュリー・ローステッド・コーヒー”が、ホテルで迎える朝をさらにアップグレードします。
焙煎したてのコーヒーは、フレンチレストラン「アッシュ」でもお楽しみいただけます。

×◆プライムロースト技術により豆の鮮度と品質をキープ◆「ROASTELIER by NESCAFÉ」で使用するのは、世界のコーヒーを知り尽くしたネスレが厳選したトップグレードのコロンビア産豆。ネスレ独自のプライムロースト技術により、品質管理が難しい生豆をフレーバーやアロマを引き出す焙煎工程の直前の状態までプレローストし、コーヒー豆の品質と鮮度を安定的に保っています。豆の種類は順次、増やしていく予定。産地の違いによる様々な味わいのコーヒーにもご期待ください。

News Release＜報道関係各位＞◆焙煎したてのコーヒー体験をご自宅でも◆焙煎したての豆による“フレッシュリー・ローステッド・コーヒー”をご自宅でもお楽しみいただけるように、神戸北野ホテルで焙煎したコーヒー豆の販売も予定しています。

コーヒー好きの方へのお土産やギフトとしても喜んでいただける逸品です。

「ROASTELIER by NESCAFÉ」公式サイト
https://www.nestleprofessional.jp/beverages/roastelier【会社名】ネスレ日本株式会社【本社所在地】神戸市御幸通7-1-15【企業サイト】https://www.nestle.co.jp/

店舗概要【店 舗 名】神戸北野ホテル【所 在 地】神戸市中央区山本通3-3-20【お問合せ】ホテル総合窓口：078-271-3711【 ＵＲＬ 】https://www.kobe-kitanohotel.co.jp/＜このリリースに関するお問い合せ／ご掲載用お問い合せ＞
神戸北野ホテル 広報担当／田川TEL：078-272-1909（直通） FAX：078-230-1907

Email：j-tagawa@kobe-kitanohotel.co.jp
平成２８年度

飯豊町のわかりやすい予算書
2024 年 5 月 1 日

改正派遣法に基づくマージン率の公開「改正労働者派遣法」に基づき、派遣元事業主（当社）は、毎事業年度終了後、派遣先から受け取る派遣料金に占める派遣料金と派遣労働者に支払う賃金の差額の割合（マージン率といいます）を公開することが義務付けられました。
（法第２３条第５項）このマージン率は、以下の計算式で算出されます。

マージン率＝（派遣料金の平均額－派遣労働者の賃金の平均額）

÷

派遣料金の平均額※当該割合に小数点以下一位未満の端数があるときはこれを四捨五入する（消費税別）

マージンに含まれる費用
福利厚生費、有給休暇費用、教育訓練費、募集採用費、就業管理費、営業費、営業利益

事 業 所 名 称：

株式会社トータルグロース

事業所所在地：愛知県名古屋市中区錦 1-5-28 ミワビル 2Ｆ

・マージン

率３４．９％・派 遣 料 金 の 平 均 額

１５，５０４円（１日８時間当たり換算）

・派遣社員の賃金の平均１０，０８８円（１日８時間当たり換算）

・教育訓練に関する事項

入職時基礎訓練、サービス技術向上訓練 他（座学・実技指導）

・労働者派遣法第 30 条の 4 第 1 項の労使協定の締結の有無 ・・・ 有・上記労使協定の有効期間 ・・・ 2024 年 4 月 1 日 ~ 2025 年 3 月 31 日
・上記労使協定の対象となる労働者の範囲 ・・・ 全ての派遣労働者
・キャリアコンサルティングの相談窓口 ・・・ 当社管理部 [ 電話：0120-886-963 ]
2024 年 8 月 30 日
熊本トヨペット株式会社
代表取締役社長 齊藤 賢司 様
公益財団法人 地方経済総合研究所
代表理事 笠原 慶久

モニタリング検証報告書
１．検証の対象および目的
本検証は、ポジティブ・インパクト・ファイナンス評価書（以下、評価書）に掲げる KPI を対象に、下記検証期間における進捗を確認することを目的としている。なお、評価書は国連環境計画金融イニシアティブ（UNEP FI）が提唱した「ポジティブ・インパクト金融原則」及び ESG 金融ハイレベル・パネル設置要綱第 2 項（4）に基づき設置されたポジティブインパクトファイナンスタスクフォースがまとめた「インパクトファイナンスの基本的考え方」に則り 2022 年 5 月 31 日に発行した。
【検証期間】
2023 年 4 月 1 日～2024 年 3 月 31 日
２．検証の方法
評価書に掲げた KPI について、肥後銀行と連携し実施した担当者へのヒアリングを基に、検証を進めた。なお、進捗の妥当性は、適宜実施するヒアリング等で確認している。
３．検証期間における補足・特記事項▶「グリーンキャンペーン」（正式名称：ふれあいグリーンキャンペーン）について・トヨタ自動車(株)と共同で 1976 年より継続して実施しており、県内自治体への苗木の累計寄贈本数は 4.0 万本超にのぼる
環境保全活動に関する補足▶水田湛水事業への参加
・公財）肥後の水とみどりの愛護基金が実施している「阿蘇水掛の棚田」での水田湛水事業に社員とその家族で参加、田植えや稲刈りを体験するとともに収穫した米 200Kg を子ども食堂ネット
ワークに寄贈その他特記事項（次ページの「取組事項」以外の主な
SDGs 活動▶熊本県「交通遺児対策基金」への寄付
・交通遺児の支援を目的に、2019 年より継続して実施

４．検証結果
ヒアリングを基に、検証結果を以下の評価基準を参考に、次の通りまとめた。
重要課題

取組事項

KPI

2025 年
目標

実績

評価

快適なモビリティ
ライフの提供持続可能な社会づくり

サポカーの販売

サポカー販売比率

100％

100％

A

カーシェアリング事業の実施

カーシェアリング台数

15 台/年

２台

C

連携件数

10 件/年

28 件

A

毎年継続

継続A

50％

60.3％

A-15％-10％

A

毎年継続継続A

2023 年

認定

認定取得

取得

多様なステークホルダーとの連携による取り組み強化

子どもの貧困支援

環境に配慮した事業活動

子ども食堂・ユニセフ
支援

電 動 車 （ HEV ・ PHEV ・販売車両におけるFCEV・BEV）の普及促進

電動車比率

事業活動における環境保全

CO2 排出量削減

環境保全活動グリーンキャンペーン毎年
継続

健康経営の取組み

健康経営優良法人

S

男性の育児休暇取得推進

育児休暇取得率

100％

7.6％

C

女性管理職比率

10％

5％

B

1人

C

社員の健康や働き甲斐の向上

ダイバーシティ推進
高校生の採用10 人（累計）【評価基準】
S：目標を大きく上回る A：当初の期待通り B：目標を下回る C：目標を大きく下回る
以上
ฟุ ตซอล การแข่งขันกระช ับมิตรนานาชาติ
ทีมชาติไทย vs ทีมชาติญป่ี่ ุุ นวันพุธ 25 กันยายน 2562
เวลา19:30 เตะออกสถานที่ Takeda Teva Ocean Arena
https://ocean-arena.com/International Futsal Friendly MatchThailand National Teamvs Japan National Team

Date: 25 Sep. 2019 (wed)Time:19:30 kickoff
Place: Takeda Teva Ocean Arena

มาเชียร ์ทีมประเทศไทยและทีมญีปุ่่ นก ันเถอะ

https://www.jfa.jp/national_team/futsal_2019/20190925/about.html
オテズラ学会共催セミナー®

第87回日本皮膚科学会東京支部学術大会

ランチョンセミナー8日時

会場

開催形態

2023年11月18日（土）講演

11：50〜12：50

京王プラザホテル
第8会場（3F グレース）
現地開催

https://jdatokyo87.jp/

早期全身療法の治療シークエンスを考える
奥山 隆平 先生 朝比奈 昭彦 先生

座長

信州大学医学部 皮膚科学教室

演者
11:50〜12:20

演者
12:20〜12:50

教授

東京慈恵会医科大学 皮膚科学講座 主任教授

藤田 英樹 先生

日本大学医学部 皮膚科学系皮膚科学分野

主任教授

外用治療で効果不十分の際の次の一手〜アプレミラストの可能性〜

鳥居 秀嗣 先生

JCHO東京山手メディカルセンター 皮膚科

診療部長

乾癬全身療法の入り口としてのアプレミラスト

共催：第87回日本皮膚科学会東京支部学術大会／アムジェン株式会社
OTZ238009JTB1（2023年9月作成）
第３号議案
専門支援委員の委嘱に関する定款の一部改正について
改正案
特定非営利活動法人神奈川子ども未来ファンド定款略（専門支援委員）
第１２条の２ 理事長は、専門領域の意見を聴くため、専門支援委員を委嘱し諮問することができる。

現行

特定非営利活動法人神奈川子ども未来ファンド定款略（新規条文追加のため）略
附 則
この定款は、平成２８年５月２７日から施行する。

［改正理由］ 経営分野等への特定非営利活動法人子ども未来ファンドの活動を強化するため
会員の皆様の同業者の方や隣近所の方で、開業されてまだ青色申告会に入会されていない個人事業主の方や不動産貸付業の方がいらっしゃいましたら、ぜひとも日野青色申告会への入会をお勧めください。

★ご紹介頂いた方が当会にご入会頂くと、ご紹介者に商品券3,000円分プレゼント！
★ご入会頂いた方には、商品 券1,000分 プレゼント！

紹介方法
ご紹介者は、記入済み「会員紹介カード」を入会希望者に渡し、日野青色申告会事務局にて入会手続きを行うよう説明する。
ＪＡ組合である会員が、同じＪＡ組合員を紹介する場合、記入済み「会員紹介カード」を入会希望者に渡し、ＪＡ本店、支店にて入会手続きを行うよう説明する。

謝礼条件
ご入会者は、入会手続きの際「会員紹介カード」を持参し、入会金と口座振替依頼書の適用開始までの会費を現金納付すること。
口座振替依頼書を期日までに必ず提出すること。
会費の第一回目の引き落としがなされること。
ＪＡ本店、支店経由の場合は、会費の第一回目の引落がなされること。

謝礼時期
ご紹介者には、謝礼条件が確認され次第、ご入会者には、口座振替依頼書の提出がされ次第(ＪＡ組合員の場合は別途)進呈いたします。
※事業主変更による入会や再入会等、紹介制度に適用しないご入会の場合は、対象外とさせて頂きます。

■お問い合わせ先：〒191-0014

東京都日野市上田220
一般社団法人日野青色申告会 電話042-584-1188

ＦＡＸ042-584-1219■営業時間：平日 午前9時〜午後5時まで(昼休み：正午〜午後1時)
土曜、日曜、祝祭日休み(1/4〜3/15の土曜日は午前中営業)■ホームページ：http://www.hino-aoiro.or.jp

会員紹介カー ド[ご紹介者]

お名前：

㊞

ご住所：
お電話番号：

下記の方をご紹介します[ご入会者]
お名前：
ご住所：
お電話番号：
ご職業：※青色申告会事務局でご入会手続きをされる場合、会費の口座振替金融機関の「お届け印」をご持参ください。
上記個人情報はご入会の手続きの際に利用するもので、他の目的では使用しません。
会員紹介カードを追加ご希望の場合は、本用紙をコピーしてご利用頂くかホームページから印刷してご利用ください。

日野青色申告会ホームページ

http://www.hino-aoiro.or.jp
【学校教育目標】進んで学び 思いやりいっぱい やんもの子

やんもの子〈重点目標〉学校に地域にあいさつの声を響かせよう
伊東市立八幡野小学校
学校だより
令和６年１月９日
文責：濵村 佳世(教頭)

人の恵みに育まれるやんもの子
校長 中西 直美
「田中さんは、散歩の途中で畑のトマトを見て、絵本をかこうと思ったなんて、びっくりした」「１１年間住んできたけど、八幡野には知らないことやめずらしいことがまだまだたくさんあった」「しゃぎりで祭りに本格的に初めて参加して、地域のことに積極的に取り組むようになった」
これらは 2 学期の様々な活動の中で、子供たちが発した言葉です。
今年度は「学年だより」や「学校だより」でお伝えしてきたとおり、本物体験をしたり、その道のプロと対話したりする機会を取り入れて教育活動を展開しています。保護者や地域の皆様のご協力のもと、授業や行事にたくさんのゲストティーチャーに関わっていただいたり、学校の外へと活動の場を広げたりしてきました。そのような中で、子供たちは生き物や自然の不思議さに目を輝かせています。また、先人の願いを知り、生活をよりよくしようと尽力する人の熱を感じ、自分の生き方について考えています。
私たちの周りには情報が溢れ、インターネット検索をすることで簡単に「一般的な知識」を得ることができます。一方、生身の人と出会って対話すること、五感を働かせて物事に向き合い、自分で考え、行動することで「人と自分を介した理解」を得るのには時間や労力がかかります。しかし、この「人と自分を介した理解」こそが、子供たちのよりよい成長に欠かせない経験であり、学校で何よりも大切にしたいものだと考えます。
３学期も本物体験や対話を大切にし、一人一人が充実感と希望をもって卒業や進級に向かえるよう子供たちと教職員が共に考え、活動をします。
結びとなりますが、子供たちのためにゲストティーチャーやボランティア等の活動を快く引き受けてくださる保護者や地域の皆様に心から感謝申し上げます。

★ コミュニティースクール 『八幡野小サポーター 見守り隊』 の皆様、ありがとうございます！★
１２月１日から、サポーター『見守り隊』の方々が、子供たちの登下校を見守ってくださっています。三島信用金庫伊豆高原支店前の横断歩道横にて黄色い旗を持って、交通事故や不審者等の被害にあわないよう、子供たちの表れに応じて言葉がけをしてくれています。２学期末の個別面談で保護者の方々からは「見守り隊の方々が、子供たちの安全を見守ってくださり大変有難い。
」という感謝の言葉が伝えられました。
※子供たちのために活動してくださる方々を、次号より紙面にて紹介させていただきます。

★ １５０周年記念 遊具「ターザンロープ」設置に伴うお知らせ・お願いについて ★
地区より寄贈の遊具「ターザンロープ」の設置工事が１月１５日(月)頃より始まります。ターザン
ロープは、６年生学級委員が全校に呼びかけ、一人一台タブレットを用いてアンケートを実施し決定しました。グラウンドの砂場辺りから雲梯方向に向け、工事が始まります。それにより、下校時における児童迎えのためのグラウンドへの駐車を中止します。車で迎えをされる場合は、財産区広場等をご利用いただく等、迎えの場所についてお子さんと確認しておいてください。
1/19(金)～26(金)の校内書き初め展の参観」についても、財産区広場をご利用ください。
体育の授業や休み時間、放課後等は、子供たちがグラウンドで活動できるよう使用範囲を定めます。
駐車中止開始日については、マチコミにてお知らせします。安全第一で工事を進めていきますので、ご理解ご協力をお願いいたします。

※ 体育委員会企画「たてわり鬼ごっこ」１２日(金)～２６日(金)中休み

１
２
３
４
５
６７８曜
月火
水木
金土日
月

９ 火

主な行事

日
1718
192021222324

元日 年始休業 閉庁
年始休業 閉庁
年始休業 閉庁
給食費引落日（１月分）
伊東市二十歳式
成人の日
Ⅴ期 特日④(給食なし)【12:10 下校】始業式・大掃除
下校時 街頭指導

曜
水木
金土日
月火
水25 木

10 水 給食開始 ３,４年書き初め大会 ５,６年発育測定 26 金
11 木 国算定着度調査 ３組発育測定
27 土
３,４年発育測定
５,６年書き初め大会
ともだち号
12 金
28 日
13 土

29 月

主な行事
委員長会議

４校合同学校保健委員会(対中にて)PTA 本部役員選考会(ｺﾐｾﾝ)校内書き初め展～26 日(金)東豆小中書き初め展～22 日（東豆教育会館）
教育相談日 【♡】
読み聞かせ（中）代表委員会 ※放課後子ども教室

SC 高野先生来校
ともだち号

体力アップ月間（持久力）委員会延期【♡】※中学校新入生保護者説明会

14 日
30 火 読み聞かせ（高）15 月 １,２年発育測定 委員会 図書ﾎﾞﾗﾝﾃｨｱ来校【☆】 31 水 たてわり
16 火 読み聞かせ(低･３組)【☆】 委員会のある月曜日 … １～４年 14:30 下校 ５，６年 15:25 下校【♡】 委員会のない月曜日 … 1～６年（全学年）14:30 下校
曜
主な行事
１ 木２ 金 ３組ありがとうの会（宇佐美小）
３ 土

日 曜
16 金
17 土
18 日

４ 日

19 月

５６７８９1011121314

月
火
水木
金土日
月火
水

給食費引落日 5,6 年ｽﾏﾎ･ｹｰﾀｲ安全教室 図書ボラ【♡】15木

授業参観会（低）・学級懇談会（4～6 年生 6 時間授業）

読聞（低・３組）
表彰集会
新入生説明会 13：30～受付 1 年のみ普④13:10 下校
PTA 拡大委員会 15:40(PTA 全役員参加)
建国記念の日
振替休日
授業参観会（高）・学級懇談会

20212223242526272829

火
水木
金土日
月火
水木

主な行事

生活アンケート 持久走記録週間
保幼小交流(新入生体験入学) 【♡】
読聞（中）第３回学校運営協議会
たてわり予備日
６年生を送る会 ※PTA 新旧本部役員会
天皇誕生日委員会（最終）【☆】読聞（高）代表委員会 ※放課後子ども教室【３月の主な行事予定】日によって下校時刻が異なります。迎えをされるご家庭は、お子さんと確認をしておいてください。
１日（金）特日⑤14:15 下校 卒業式練習開始
６日（水）特日⑤14:15 下校
７日（木）特日⑤14:15 下校
８日（金）特日⑤14:15 下校
１１日（月）普日⑤14:30 下校

１４日（木）普日⑤14:45 下校(１～３年）
普日⑥15:35 下校(４～６年）
１５日（金）給食最終 普日⑤14:45 下校(１・２年）
普日⑥15:35 下校(３～６年）
１８日（月）特日④12:10 下校

１２日（火）卒業式総練習 特日⑥14:30 下校(６年のみ) １９日（火）修了式 大掃除 特日③11:20 下校(１～５年）
特日④13:00 下校(１～５年）
１３日（水）普日⑤14:30 下校(通常昼休み）

卒業証書授与式 13:00～受付 13:30 開式
２０日（水）～ ４月４日（木）春休み 入学式８日（月）
ご相談、お問い合わせは各日常生活自立支援センターへ
令和2年7月27日より

社協名

〒

住所

電話番号
FAX番号

担当市町

桑名市社協
桑名日常生活自立支援センター

511-0068

桑名市常盤町51
桑名市総合福祉会館内

0594-23-2856
桑名市0594-23-5079

木曽岬社協
木曽岬町日常生活自立支援センター

498-0803 桑名郡木曽岬町大字和泉303番地3

0567-68-2760
木曽岬町
0567-69-1555

東員町社協
東員日常生活自立支援センター

511-0251 員弁郡東員町大字山田2013番地

0594-76-1560
東員町
0594-76-1559

いなべ市社協
いなべ日常生活自立支援センター

511-0428

いなべ市北勢町阿下喜2624-2
北勢福祉センター内

0594-86-7817
いなべ市
0594-86-7866

四日市市社協四日市日常生活自立支援センター

510-0085

四日市市諏訪町2-2
四日市市総合福祉会館内

059-354-2433
四日市市059-354-2552

朝日町社協
朝日町日常生活自立支援センター

510-8102 三重郡朝日町大字小向891-5

059-377-2941
朝日町
059-377-2944

川越町社協
川越町日常生活自立支援センター

510-8123 三重郡川越町大字豊田一色314

059-365-0024
川越町
059-365-2940

菰野町社協
菰野日常生活自立支援センター

510-1253

三重郡菰野町大字閏田1281
菰野町健康福祉センターけやき内

059-394-1294
菰野町
059-394-3422

鈴鹿市社協
鈴鹿日常生活自立支援センター

513-0801

鈴鹿市神戸地子町383-1
鈴鹿市社会福祉センター内

059-382-7707
鈴鹿市059-382-7330

亀山市社協
亀山日常生活自立支援センター

519-0164

亀山市羽若町545
総合保健福祉センターあいあい内

0595-82-7985
亀山市
0595-83-1578

津市社協
津日常生活自立支援センター

514-0027

津市大門7-15
津センターパレス３階

059-213-7111
津市059-224-6067

松阪市社協
松阪日常生活自立支援センター

515-0073 松阪市殿町1563番地

0598-22-3715
松阪市
0598-23-3359

明和町社協
めいわ日常生活自立支援センター

515-0332 多気郡明和町馬之上917-1

0596-52-7056
明和町
0596-52-7057

大台町社協
大台町日常生活自立支援センター

519-2428 多気郡大台町粟生1010

0598-83-2862
大台町
0598-83-2864

多気町社協
多気町日常生活自立支援センター

519-2183 多気郡多気町四疋田587-1

0598-38-8090
多気町
0598-38-3910

伊勢市社協
伊勢日常生活自立支援センター

516-0804

玉城町社協
玉城町日常生活自立支援センター

519-0433 度会郡玉城町勝田4876番地1

伊勢市御薗町長屋2767
ハートプラザみその内

0596-20-8618
伊勢市
0596-27-2412
0596-58-6915
玉城町
0596-58-6916

度会町社会福祉協議会
度会日常生活自立支援センター

516-2103

度会郡度会町棚橋字新出1202番地
度会町地域福祉センター内

0596-62-1117
度会町
0596-62-1738

大紀町社会福祉協議会
大紀町日常生活自立支援センター

519-2911 度会郡大紀町錦736-7

鳥羽市社協
鳥羽日常生活自立支援センター

517-0022

鳥羽市大明東町2-5
鳥羽市保健福祉センターひだまり内

0599-25-1188
鳥羽市
0599-25-1117

志摩市社協
志摩日常生活自立支援センター

517-0214

志摩市磯部町迫間955
磯部保健福祉センターかがやき内

0599-68-7058
志摩市
0599-44-1103

南伊勢町社協
南伊勢町日常生活自立支援センター

516-0101 度会郡南伊勢町五ヶ所浦2928

伊賀市社協
いが日常生活自立支援センター

518-0829

名張市社協
なばり日常生活自立支援センター

518-0718

尾鷲市社協
おわせ日常生活自立支援センター

0598-73-3227
大紀町
0598-73-2278

0599-66-1211
南伊勢町
0599-66-1612

伊賀市平野山之下380番地5
伊賀市総合福祉会館1階

0595-21-9970
伊賀市0595-26-0002

名張市丸之内79
名張市総合福祉センターふれあい内

0595-64-1526
名張市0595-64-3349

519-3618

尾鷲市栄町5-5
尾鷲市福祉保健センター内

0597-23-3877
尾鷲市
0597-22-3402

紀北町社協
きほく日常生活自立支援センター

519-3204

北牟婁郡紀北町東長島209番地9
紀北町社会福祉会館内

0597-47-0725
紀北町
0597-47-5010

熊野市社協
熊野日常生活自立支援センター

519-4324

熊野市井戸町1150
熊野市保健福祉センター内

0597-89-1132
熊野市0597-89-3068

御浜町社協
御浜町日常生活自立支援センター

519-5203 地

紀宝町社協
きほう日常生活自立支援センター

519-5701 南牟婁郡紀宝町鵜殿1074-1

南牟婁郡御浜町大字下市木2040番
御浜町福祉健康センター内

05979-2-3813
御浜町05979-2-3812
0735-32-0957
紀宝町
0735-32-0958