の誰もが気軽に集えて、自然と人の輪ができる場所づくりを目的に始めた事業である。月 1 回のペースで多様なイベントも開催。 3 世代が集い、にぎわいの中心になる。情報発信にも努めて認知度は十分に高まり、利用者にとってもスタッフの会員にとっても心温まる場所となっている。

米原市は、新幹線の通る米原駅翌年６月からは、併設するイベ手工芸品を販売できる場所である。

し、令和５年 月、オープンから超えるほど注目される事業に成長

30６周年を迎えた。に訪れて会員が提供する飲食物をでオープンした。地域の人が気軽「田んぼっ湖カフェ」を独自事業

作さんは、事業化の思いと経緯をの代表として尽力している田中大長で、現在は「田んぼっ湖カフェ」

事業開始当時はセンターの理事

高齢者の孤立問題に市と連携して事業化

楽しんだり、買い物をしたり、ま次のように話す。

右から、北森宜子事務局長、「田んぼっ湖カフェ」の田中大作代表、伊賀並弘
彰主幹、運営委員の馬渕佳世子さん、
小川洋子さん、「山野草展・メダカ展」を開いた会員の中野吉彦さん（後列）、取材時のスタッフの皆さん（３人）、運営委員の大橋武司さん。見事な看板文
字は、交流のある伊吹高校書道部によるもの

公益社団法人
米原市シルバー人材センター（滋賀県）

や、名神高速道路、北陸自動車道

ントルームでイベントも開催し、ＩＣなどがある交通の要衝であり、にぎわいはさらに増して、マスコ

カフェ＆マルシェ、イベントで地域のにぎわいと人の輪をつくる

伊吹山や琵琶湖などの自然環境も全国のセンターや各種団体からのミで報じられる機会も多くなった。

米原市ＳＣは、コロナ禍におい視察・見学が、これまでに 回を豊かなところである。ても会員数が増加し、粗入会率は５・９％と全国有数の高さを誇る。

「田んぼっ湖カフェ」
を運営
センターは平成 年 月、ＪＲ11
た、会員が栽培した野菜や自作の店）とマルシェ（市場）から成る

坂田駅の目の前に、カフェ（喫茶11〈事例〉

シェのある「田んぼっ湖カフェ」が 7 年目を迎えた。地域•••••••••••••••

米原市ＳＣでは、平成29年11月に開店したカフェとマル•••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••

29特集•••••••••••••••••••••••••••••••

16

月刊シルバー人材センター 2023.12

特集
〈事例〉

かしそれだけではなく、会員同士くことは素晴らしいことです。し「元気な高齢者がセンターで働集まれる場所づくり、および人のいることに気付き、地域の誰もがの孤立が大きな社会問題になっている。この事業には市長も大いにの活動状況報告や情報交換をしてグを開催し、「田んぼっ湖カフェ」

長を交えて毎年ランチミーティンる会員は、およそ 人。自分の好員拡大につながっている。出品するために会員になる人もおり、会出品できるのは会員で、出品す賛同し、期待しているという。

輪づくりとして、カフェとマルシェを計画したのです」の交流や地域社会との関わりを深めることで、日々の生活がより充
当時、高齢者の孤立の問題に対きな時に出品でき、袋詰めと値付けは各自で行い、販売手数料とし出品者同士で友だちになる会員

実し、生きがいを持って生きていて売り上げの ％を支払う。
「田んぼっ湖カフェ」の営業時もいるという。向学心旺盛な会員

カフェ＆マルシェの概要

くりを進めており、センターは市

間は、 ～ 時（水曜日は定休日）。

し、市は自治会単位での居場所づことにセンターとしてどんなことの関係部課と協議し、人の交流事くことができると考えます。この50ができるのか。この課題を掲げ、10

業・居場所づくりとして事業化す～ 時 分の間に、午前３人・午

スタッフを務める会員は９時 分

をＪＡに依頼して開催し、好評をが多く、家庭菜園の基礎知識講座

原市近江母の郷コミュニティハウ

員は現在 人（女性 人、男性８後２人で運営を担う。スタッフ会事業開始に向けて独自事業推進

歳で、毎月シフトを組んで就業し人）。
平均年齢 歳、最高年齢は準備段階から携わってきた会員が員１人の運営委員会が担っている。

事業運営は、会員７人と担当職委員会を設置し、先進センターでている。

会員が手掛けた。店舗運営に携わ

店舗の改修や調度品の製作などをを基に運営方法を固めると同時に、する。接客やレジの扱いなどは研店後は売上伝票整理、後片付けを入れ、カフェの準備に始まり、閉１日の仕事は野菜等の入荷受け

そば、いなりずしなどの人気が高う。だし汁にこだわったうどん・

ェで提供するメニューの開発も行ントについて話し合うほか、カフ多い。毎月委員会を開催してイベの研修、情報収集に励み、それらる会員の募集と研修も実施。販売

修を受け、皆がマスターした。
ランティアとしての活動を依頼しキノコ、山菜、米などが並ぶ。当マルシェには、採れたて野菜やし、その日のスタッフが作るおにまた、出荷された農産品を生かイズで味もよく減塩もされている。

たところ、 人の会員が協力。毎の人気が特に高いという。

ぎり、総菜も人気だ。１人分のサいようだ。
員については、開店から当面はボ8120得ている。

ることになった。開店場所は、「米15ス」に決まった。

3028

初から出されている手作りケーキ

日３人が交代で当たることとした。
センターでは、市長と関係部課

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検討しました。その中で、高齢者自然と会話が弾む心地よい雰囲気のカフェマルシェには会員が出品した野菜や米、花、手芸・工芸品、スタッフの手作り総菜が並ぶさんやそうち上げ時から携わってきた。「先進ダーを務める馬渕佳世子さんは立福祉施設で製造した商品の委託販センターに学び、皆で考え、夢を大学のゼミナール開催、障がい者が訪れ成功した。以降、月１回の売など、多世代とさまざまな形で形にした場所です。出会いがあり、令和４年度の事業実績は、稼働れしいですし、元気の源であり、しい〟と言ってもらえることがう

イベントルームでは、平成 年田んぼっ湖カフェに出会いました。

「田中代表に声を掛けてもらい、しい種類のメダカを育てていて、の中野さんは、趣味で山野草や珍で集まったという。出展した会員盛況だった。シニアから孫世代まは、３日間で約１００人が訪れ、（第９回）・メダカ展（第６回）」に令和５年７月開催の「山野草展ーパーでは、店内での会話はほといつい話し込んでしまいます」「スさんから話し掛けていただき、つい気楽な場所です」「スタッフの皆「堅苦しくなく、とにかく明るらは次のような声が聞かれている。

は高齢者で常連も多い。利用者か業時間は日中のため、主な利用者安定して推移しているという。営

年度による大きな変動はなく、作りも楽しいそうだ。

ェの様子を語る。マルシェの総菜る人もいます」とにこやかにカフかと話ができるという感じで訪れる人もいますが、ここに来れば誰い場所だと思います。友だちと来交流が生まれています。とてもいのお客さまが多く、ここで自然にリーダーの小川洋子さんは、「常連同じく当初から携わっている副18

月刊シルバー人材センター 2023.12

吉彦さんによる「山野草展」。
大勢ペースで開催を目指し、来店者に交流を図り、輪を広げている。

友だちができる場です。スタッフ

楽しんでもらうことを目的としている。イベントは、展示会やミニ画して実施。出展者や協力者は会

日数３０８日、来店者数１万１７

私の人生の宝物です。これからもとしては、提供した料理に〝おい員、書道や絵画教室の生徒など多０５人、収入（カフェ・マルシェ・関わっていたいです」と話してく「この場所は人生の宝物」

様で、地道に活動している人たちその他の合計）は約６４９万円。

コンサート、教室などを独自に企に、発表の場を提供している。

６月から令和５年９月までに 回

メダカ展には、小さなお子さんをんどない。ここではどなたとも気れた。のイベントを開催した。随時、市連れて遠くから来てくれた人もい毎月イベントを開 催の行政テレビ、地域テレビ、新聞楽に話せる。楽しい」

売り上げ管理などをしていて、頭しながら、「パソコンでマルシェの武司さんはシルバー派遣の就労も運営委員で会計を担当する大橋て、たくさんの人に見てもらって運営委員で女性スタッフのリー持ちが反映されているようだ。

これらの声には、スタッフの気各社に情報を発信することにより、中学生の職場体験の受け入れや、イベントや交流事業はほかにも、楽しかったです」と笑顔で話す。

第１回イベントは、会員の中野市内外から来店者が訪れている。

開催がテレビや新聞で報じられ、

64 30

特集〈事例〉

スタッフが高齢化してきたので、の体操にもなっていると思います。
こまで山道を越えて来るので雪の顔あふれるお店にしたいです」「こ役、これからも学んで働いて、笑らない場所になっていると思いまます。ほかにはない、なくてはなと呼び掛けてスタッフに誘ってい商品開発に努力し、背伸びをせずでいただける店の雰囲気づくり、います。今後もお客さまに楽しん（平成30年度～令和 4 年度）

（増山美智子）

いと考えています」

ンターのあり方を追求していきた

若い会員に声を掛けて誘いたいと

北森宜子事務局長は、「今後は、着実に歩みつつ、地域に役立つセになれるのがうれしく、出勤しま県外センターとの交流も広げていす」と話す。

他のスタッフも、「たくさんの人す。時には夫が送迎してくれます。

けたらと思っています。運営は安日は危ないのですが、若い気持ちに来ていただき、楽しく１日が過まだまだ頑張ります」など、スタ思います」と穏やかな表情だ。

ごせます。なくてはならない私の全衛生が第一ですが、〝三方よし〟

811

ッフにとってもやりがいのある場

306

ホットな居場所です」「 歳でウエ505の精神で、皆が笑顔になれる場と4所になっているとの声がたくさん

805

ートレス、充実した１日に満足し

775

306

して、長く継続していくことを目

289

499

上がる。

23.8/76.2

486

3

指し、事務局としてできる限りの410,336

2手伝いをしていきます」と述べた。

2,253

798

継続していくことが課題

22.2/77.8

299

田中代表は、この事業で最も大22.0/78.0

381,067499「田んぼっ湖カフェ」は、テレ「この６年間、当初掲げた〝高372,0882,245

令和元

切にしているのは、「人のつながり」もいる。課題は、今後も継続して齢者の居場所づくりと地域交流〟

2,292784

ビや新聞などの報道もあり、市内いく体制をつくることだという。という大きな目標に取り組んでき21.0/79.0

288であり、「集まれる場所があること」

事務局の伊賀並弘彰主幹は、「ボて、会員をはじめ地域の方々の温368,152

496で十分に認知されている。センタ

ランティア意識が求められるとこかい支持を得て、地域に根付くこ

2,306

平成30が大事だと強調した。そして、次ろですので、ライフワークとして、とができました。そして、こうし

20.7/79.3

人ーの情報発信基地にもなっていて、田んぼっ湖と付き合ってみません

た取り組みが現代社会において大376,514

人のように続けた。

か、出会いや多世代の人の輪づく変重要性を持っていると実感して

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192,468人

ここでセンターを知り入会する人りに力を貸していただけませんか、

年度ています。人生１００年、生涯現

令和５年７月開催の「山野草展（第９回）・メダカ展（第６回）」。
シニアから幼児まで、３日間で約１００人が来場し大いににぎわった※受注件数、就業延人員、契約金額は請負・委任と労働者派遣事業を合計した数値※就業実人員は請負・委任と労働者派遣事業が対象※就業延人員は令和 2 年度から労働者派遣事業の教育訓練受講を含む

％千円

件

公民比

契約金額

受注件数

就業実人員 就業（延人員）
率
人％
％
（人日）
743
5.7（80,116） 94.8
738
5.8（79,234） 92.5
728
5.6（76,418） 93.9
751
5.8（79,037） 93.3
760
5.9（88,537） 93.7

会員数
男女計

粗入会率

事業運営状況76