一般社団法人北海道中小企業家同友会

しりべし・小樽支部 第５１回定時総会

式次第2023 年 4 月 25 日（火）於：運河プラザ３番庫＜第 1 部＞

定時総会

18 時 00 分～19 時 15 分

1. 開会
2. 開会挨拶
3. 2023 年度北海道同友会活動方針（案）の説明
4. 議長選出
5. 2022 年度活動報告および 2022 度決算報告
6. 会計監査報告
7. 2023 年度支部役員（案）の提案
8. 休憩、第１回幹事会
9. 2023 年度活動方針（案）および 2023 年度予算（案）の提案
10. 全道総会代議員の 選出
11. 採択12. 閉会
13. 新委員長の抱負＜第 2 部＞

懇親会

19 時 30 分～21 時 00 分

１. 支部長挨拶
２. ご来賓紹介
３. ご来賓祝辞
小樽市

市長

迫

俊哉

北海道後志総合振興局

様
地域産業担当部長

４. 乾杯
５. 祝宴
６. 閉会

1 / 12長島正己

様一般社団法人北海道中小企業家同友会

2023 年度活動方針（案）同友会理念（1）中小企業家同友会 ３つの目的
１．同友会は、ひろく会員の経験と知識を交流して、企業の自主的近代化と強靭（じん）な経営体質をつくることをめざします。
２．同友会は、中小企業家が自主的な努力によって、相互に資質を高め、知識を吸収し、これからの経営者に要求される総合的な能力を身につけることをめざします。
３．同友会は、他の中小企業団体とも提携して、中小企業をとりまく、経済・社会・政治的な環境を改善し、中小企業の経営を守り安定させ、日本経済の自主的・平和的な繁栄をめざします。

（2）自主・民主・連帯の精神（3）国民や地域と共に歩む中小企業をめざす

北海道中小企業家同友会 基本方針
＜企業づくり＞
１．経営者と社員が共に学びを深め、激変する経営環境に対応できる企業体質を築こう
２．経営指針の成文化と実践に取り組み、人間尊重経営の実践に取り組もう＜経営環境の改善と地域づくり＞
１. 中小企業憲章の精神を広め、全ての自治体に中小企業振興基本条例を制定しよう
２. 会内外の連携を強め、地域経済を活性化し、持続可能な地域をつくろう＜同友会づくり＞
１．同友会運動の実践を深め、次世代への円滑な継承をめざそう
２．会員組織率 10％をめざし、組織強化と財政基盤の充実に取り組もう

３．同友会の原点に立ち戻り、活動をみつめ直そう

2023 年度 活動の力点（案）スローガン案

同友会運動の原点に立ち戻り、会員同士の顔の見える活動を推し進めよう

１．経営指針を作成・見直し、「人を生かす経営」の総合実践を通して、強靭な企業づくりに取り組もう
２．地域課題に目をむけ、中小企業が力を発揮し、豊かな地域づくりを広げよう
３．2025 年度 6,000 名会員の早期回復をめざし、あてにされる同友会づくりをすすめよう

2 / 12

し り べ し・小 樽 支 部⚑．支部会員の実践事例を基に自社の課題を共有
し、企業経営に活かす活動を展開
支部⚕月例会は、第 12 期経営指針研究会を修了した⚒名の支部会員が報告。コロナによる経営環境の激変と、これから控える世代交代を見据え、経営指針成文化に挑戦した体験を報告しました。支部⚗月例会は、会員⚒名が報告し、自社の社員教
育と求人活動の考えや取組み、自社が抱える課題について報告しました。また、共育・求人委員会は求人情報を提供する会員
企業を講師に求人セミナーを開催。人手不足が喫緊の課題になる中、求人動向と効果的な求人方法について学びました。北後
志地区会は、会員同士ざっくばらんに本音で自社の経営を語り合う座談会形式の例会を中心に活動。女性部渚の会では会員企業の経営の本質から学ぶ例会を実施しました。
いずれの例会もグループ討論を実施し、例会後は懇親会も実施するなど、学んだことを参加者で共有し、交流が進みました。

の活動が本格的に始まっています。山麓地区会では、ニセコ観
光を実際に体験しながら地域振興の在り方について考える例会を開催しました。青年部青年経営者懇談会は、インボイス制度の学習会を⚒度開催し、制度開始に向けて準備すべきことを確認しました。女性部渚の会は⚓年振りに金融懇談会を開催。コ
ロナ融資の現状と見通し、コロナ禍でも元気な企業の事例から、コロナ後を見据えた企業経営を考える機会となりました。

⚓．⚓年振りに経営者・社員向けの連続講座を開催

小樽地区会では、小樽経済への理解を深めながら、小樽独自の経済ビジョン制定を目指す「小樽経済ビジョンプロジェクト」

経営者・幹部社員向け連続講座「しりべし経営塾」を⚓年振りに開催しました。経営者や幹部社員に求められる先見性、リーダーシップ、問題の本質を見抜く力を持つ人材の育成を目的に開催し、今期のは「イノベーションで新たな時代を切り拓け！」をテーマに掲げ、小樽商科大学の教員による座学（⚔講）と支部会員の企業見学（⚒講）を通して、新しいビジネスモデ
ルや時代の変化に柔軟に対応できるリーダー育成を目指しました。
また、「スキルアップセミナー」も⚓年振りに開催し、経営者向け（⚓講）
・中核社員向け（⚓講）にそれぞれ実施しました。

総会・幹事会

専門委員会⚒．地域づくり・経営環境づくり

2022 年4 月 19 日 役員選考委員会
4 月 20 日 第 12 回幹事会
4 月 25 日 第 50 回定時総会
5 月 9 日 二役会
5 月 20 日 第⚒回幹事会
6 月 2 日 二役会
6 月 24 日 第⚓回幹事会
7 月 28 日 第⚔回幹事会
8 月 18 日 第⚕回幹事会
9 月 5 日 二役会
9 月 15 日 第⚖回幹事会
9 月 22 日 緊急幹事会
9 月 27 日 50 周年記念事業準備会
10 月 14 日 第⚗回幹事会
11 月 1 日 三役会
11 月 14 日 第⚘回幹事会
12 月 2 日 三役会
12 月 5 日 第⚙回幹事会
2023 年1 月 13 日 第 10 回幹事会
1 月 26 日 役員研修会
テーマ：同友会運動と支部幹事の役割～寺下氏の事例から～
報告者：㈱イコル代表取締役社長（2012～2014 年度 支部長）
2 月 2 日 三役会
2 月 7 日 第 11 回幹事会
3 月 9 日 第 12 回幹事会

⚔名
14 名
41 名
⚒名
14 名
⚒名
11 名
⚗名
11 名
⚒名
14 名
⚘名
⚖名
10 名
⚔名
13 名
⚓名
12 名
12 名
13 名

寺下

知志 氏
⚓名
13 名
11 名

［組織活性化委員会］
2022 年4 月 7 日 第 13 回委員会
⚖名
5 月 12 日 第⚑回委員会＆交流会「桜を見る会」〔おたる宏楽園〕⚖名
5 月 25 日 第⚒回委員会⚕名
5 月 30 日 第 42 回ランチ de 交流会〔た志満〕
11 名
6 月 10 日 第⚓回委員会⚖名
7 月 1 日 第⚔回委員会⚖名
7 月 14 日 第 43 回ランチ de 交流会〔洋食木下〕⚗名
7 月 25 日 第⚕回委員会⚖名
8 月 8 日 第⚖回委員会⚖名
8 月 10 日 第⚑回オンラインビジネス交流会⚗名
報告者：北星学園余市高等学校 校長 今堀浩 氏
北雄ラッキー㈱ 倶知安店
店長 芦名沢 康 氏
8 月 18 日 第 44 回ランチ de 交流会〔大仁門 色内本店〕⚖名
9 月 1 日 第⚗回委員会⚔名
9 月 6 日 第⚒回オンラインビジネス交流会
10 名
報告者：ノイシュロス・オペレーション㈱ホテルノイシュロス小樽代表取締役 兼﨑 義明 氏㈲本間製菓
代表取締役 本間 大輔 氏
10 月 4 日 第⚘回委員会⚕名
10 月 13 日 第 45 回ランチ de 交流会〔ふじ鮨ブッフェダイニング 余市店〕
⚔名
10 月 24 日 第⚓回オンラインビジネス交流会
12 名
報告者：㈱カネト水産
広報課 山田冨志子 氏
稲穂スズキ㈱代表取締役 神野 弘司 氏
10 月 31 日 第⚙回委員会⚔名

3 / 12

11 月 17 日 第⚔回オンラインビジネス交流会
報告者：㈲伊勢鮨苫拓未㈲風土計画舎代表取締役 片桐 尉晶
12 月 8 日 第 10 回委員会
12 月 12 日 第⚕回オンラインビジネス交流会
報告者：㈲東條産業
代表取締役 東條 真澄㈲山城屋生花店 代表取締役 山城栄太郎
2023 年1 月 12 日 第 11 回委員会
1 月 24 日 企業見学＆第 46 回ランチ de 交流会〔大仁門 朝里店 ㈱光合金製作所〕
1 月 24 日 第⚖回オンラインビジネス交流会
報告者：㈱くみあい食品 代表取締役 川崎昇
けいら農園
代表 計良 友一
2 月 1 日 第 12 回委員会
2 月 15 日 第⚗回オンラインビジネス交流会
報告者：M インシュアランスサービス
代表 水森 雅紀㈱山谷建築店代表取締役社長 山谷 憲弘
2 月 27 日 第 47 回ランチ de 交流会＋会員企業見学〔㈱小樽飯櫃 ㈲民宿 青塚食堂〕
3 月 8 日 第 13 回委員会
3 月 17 日 第⚘回オンラインビジネス交流会
報告者：HRS ㈱代表取締役 鈴木 貴文㈱ LOOPORT
代表取締役 青木 真郎
3 月 31 日 第⚙回オンラインビジネス交流会
報告者：㈱ 279
代表取締役 次田 芳尚㈱熊谷農場 代表取締役社長 熊谷亨［経営指針委員会］
4 月 8 日 第⚗回委員会
6 月 1 日 第⚑回委員会
3 月 7 日 第⚒回委員会［共育・求人委員会］
2022 年7 月 19 日 第⚑回委員会
8 月 29 日 第⚒回委員会
10 月 25 日 第⚓回委員会
11 月 28 日 第⚔回委員会
2023 年1 月 23 日 第⚕回委員会
2 月 27 日 求人セミナー
テーマ：昨今の求人動向と効果的な求人方法
講 師：㈱北海道アルバイト情報社小樽営業所
所長 三浦顕
3 月 6 日 第⚖回委員会

10 名
氏
氏
⚓名
⚗名
氏
氏
⚖名
10 名
⚙名
氏
氏
⚔名
10 名
氏
氏
⚖名
⚖名
⚘名
氏
氏
⚗名
氏
氏
⚔名
⚓名
⚔名

⚔名
⚖名
⚗名
⚔名
⚗名
12 名

氏
⚖名

例会・特別企画～変わろう、お客様のために～
報告者：横山製粉株式会社代表取締役 横山 敏章 氏
7 月 26 日 ⚗月例会
17 名
テーマ：社員教育と求人活動で企業と地域の未来を考える
話題提供者：近藤工業㈱ 専務取締役 近藤 修弘 氏㈱温泉宏楽園専務取締役 米山 佳宏 氏
8 月 23 日 ⚘月例会
25 名
テーマ：風を活かした地域ビジョン～洋上風力発電がもたらす未来～
報告者：MUN SHUNG ＆ PARTNERS
顧問 和田 忠久 氏
9 月 8 日 ⚙月例会
19 名
テーマ：先が見えない時代だからこそ共に学び、共に語り、共に挑戦しよう！
報告者：㈱ NIKI Hills ヴィレッジ
副支配人 梅田明 氏
10 月 7 日 10 月例会
44 名
第 37 回全道経営者⼰共育⼱研究集会
with 道青交 in 札幌
11 月 25 日 11 月例会 in 倶知安
36 名
テーマ：ニセコ発酵ツーリズム推進協議会の取り組み～チーズと日本酒の融合を楽しみながら～
報告者：㈱髙橋牧場
ニセコミルク工房店長代理 高井啓 氏（ニセコ発酵ツーリズム推進協議会副会長）
ニセコチーズ工房㈲ 取締役 近藤 裕志 氏
12 月 9 日 12 月例会
29 名
テーマ：ある日突然社員から社長に～親族外承継からの新分野挑戦！～
報告者：㈱小樽トレース 代表取締役 村田 智宏 氏
2023 年1 月 19 日 2023 年新年交礼会
69 名
テーマ：みんなと創る 未来のカタチ～温故創新 自社と同友会のキヅナの深化！～
報告者：㈲志のぶ代表取締役 髙橋 憲司 氏
（苫小牧支部 支部長）
2 月 17 日 ⚒月オープン例会
25 名
テーマ：ウイングベイ小樽を中心としたまちづくり構想～健康で豊かな生活（＝ウエルネス）の提案～
講 師：㈱小樽ベイシティ開発
代表取締役社長 橋本 茂樹 氏
3 月 22 日 ⚓月オープン例会
31 名
テーマ：小樽商大発ベンチャーの挑戦！
～地域活性の方策を探る～
報告者：合同会社 PoRtaru
代表 歌原 大悟 氏

地区会2022 年5 月 26 日 ⚕月例会
31 名
テーマ：第 12 期経営指針研究会 修了生の実践報告～激変する時代、今こそ経営者としてぶれない軸を～
報告者：㈱ホンダモーター金ヶ﨑商会
取締役専務 金ヶ﨑貴義 氏
西條産業㈱代表取締役副社長 西條 公敏 氏
6 月 20 日 ⚖月例会
27 名
テーマ：困難を乗り越え、挑戦し続ける［北後志地区会］
5 月 31 日 第⚑回幹事会⚔名
2022 年4 月 5 日 第⚒回幹事会⚔名
6 月 7 日 第 15 回定時総会
10 名
テーマ：若者は地域の希望！
～人が集まり活力ある地域になるためにできること～
報告者：観光農園峠のふもと紅果園
寒河江耕平 氏10 月 12 日 10 月例会⚙名
テーマ：人気商品ってなんだ？

4 / 12

～売れる商品がいい商品？～
報告者：㈲マルコウ 福原伸幸商店
代表取締役社長 福原 江太 氏
11 月 9 日 第⚓回幹事会⚓名
12 月 14 日 12 月例会⚖名
テーマ：人気商品ってなんだ？
～売れる商品がいい商品？～
ゲスト：宅配パン るーぶる
代表 山本 由香 氏
2023 年1 月 17 日 ⚑月例会
⚕名
テーマ：2023 新春 今年は絶対良い年に‼
～みんなでワイワイ情報交換しませんか？～
2 月 8 日 ⚒月例会
⚖名
テーマ：経営のこと、近況など話しに来ませんか‼
～情報交換会～2 月 8 日 第⚔回幹事会⚖名
3 月 7 日 ⚓月例会
⚖名
テーマ：経営のこと、近況など話しに来ませんか‼
～情報交換会～
3 月 7 日 第⚕回幹事会⚖名［山麓地区会］
2022 年4 月 5 日 第⚖回幹事会⚗名
5 月 20 日 第⚑回幹事会⚘名
6 月 16 日 第 15 回定時総会
20 名
テーマ：デザイン都市～旭川から発信する世界戦略～
報告者：㈱カンディハウス 取締役相談役
渡辺 直行 氏6 月 30 日 第⚒回幹事会⚗名
7 月 21 日 ⚗月例会（オープン例会）
21 名
テーマ：スカイバスで地域のブリッジをつなぐ
報告者：（一社）倶知安観光協会
事務局長 鈴木 紀彦 氏
スカイバス乗車-講演-バーベキュー
9 月 8 日 第⚓回幹事会⚘名
10 月 12 日 第⚔回幹事会⚙名
2023 年1 月 26 日 第⚕回幹事会⚗名
2 月 24 日 新年例会
12 名
テーマ：アツイ山麓‼
～アつまろう！ ツながろう！ イキ内循環を！～［小樽地区会］
2022 年4 月 14 日 第⚘回幹事会⚕名
5 月 10 日 第⚑回幹事会＆事務局歓送迎会
14 名
6 月 13 日 第⚒回定時総会
24 名
報告者：三流の経営者ほど同友会入会のメリットは大きい～わが人生、わが経営～報告者：㈱りんゆう観光
取締役相談役 植田 英隆 氏
6 月 27 日 第⚑回小樽経済ビジョンプロジェクト
16 名①小樽経済ビジョンプロジェクト趣旨②自己紹介（所属・立場・年齢・当プロジェクトへの興味）③小樽経済に描く夢④夢の方向性論議
7 月 5 日 第⚒回幹事会⚔名
8 月 9 日 第⚑回三役会⚔名

8 月 22 日

第⚒回小樽経済ビジョンプロジェクト
11 名①小樽経済の歴史②小樽経済の現在③小樽経済の予測④小樽経済の未来論議
9 月 13 日 第⚓回幹事会⚔名
9 月 22 日 第⚓回小樽経済ビジョンプロジェクト
⚕名
①制定経緯
②制定内容
③内容について論議
10 月 10 日 10 月例会⚗名
11 月 1 日 第⚔回小樽経済ビジョンプロジェクト⚘名①小樽産業の前向き素材（産業や企業、技術、ノウハウなど）②前向き素材の背景と小樽の個性③前向き素材の組み合わせ論議
11 月 7 日 第⚔回幹事会⚕名
12 月 16 日 第⚕回幹事会⚔名
12 月 19 日 12 月例会
18 名
テーマ：堺町商店街奮闘記～｢盛り下がってる」から「盛り上がってる」へ～
報告者：小樽堺町通り商店街組合
事業マネージャー 坂口
武(あと）氏2023 年1 月 16 日 第⚖回幹事会⚕名
1 月 25 日 第⚕回小樽経済ビジョンプロジェクト⚖名①小樽経済ビジョンの政治と文化の関係②小樽経済ビジョンと個人生活の関係③ビジョン体系のたたき台論議
1 月 30 日 ⚑月例会
11 名
テーマ：小樽経済ビジョンプロジェクト中間報告
報告者：㈱石井印刷 代表取締役会長 石井 伸和 氏
2 月 14 日 第⚗回幹事会⚕名
3 月 13 日 第⚘回幹事会⚕名
3 月 20 日 第⚖回小樽経済ビジョンプロジェクト⚗名［岩宇地区会］
2022 年4 月 18 日 幹事会⚓名部会・研究会［渚の会］
2022 年4 月 11 日 ⚔月例会
⚖名テーマ：
「典礼さん」に聞いてみよう！葬儀のお話①最近よく聞く小規模な葬儀について②コロナ禍で変わった？葬儀の形式
報告者：小樽典礼㈱営業主任 水嶋亨 氏
経理部長 小林 未絵 氏
5 月 18 日 ⚕月なぎさの会⚔名
6 月 30 日 第 27 回総会
12 名
テーマ：心と体の美と健康をサポート！
～こんなときだからこそのエスティメートの取り組み～
報告者：エスティメート㈱代表取締役 厚谷久美子 氏
7 月 13 日 ⚗月なぎさの会⚓名
8 月 4 日 ⚘月例会
⚖名
テーマ：私の商売の原点
報告者：㈱イコル代表取締役 寺下 知志 氏

5 / 12

9 月 14 日
10 月 26 日

二役会⚓名
10 月例会
11 名
認知症サポーター養成講座
報告者：医療法人社団たんぽぽ会
理事長 島田孝 氏（島田脳神経外科認知症疾患医療センター センター長）
10 月 31 日 10 月なぎさの会⚓名
11 月 24 日 11 月金融懇談会⚕名テーマ：⚑）⼰コロナ融資⼵の現状と今後の見通し⚒）元気企業の事例紹介
講 師：日本政策金融公庫小樽支店
支店長兼国民生活事業統轄 阿部 朋和 氏
2023 年1 月 12 日 ⚑月新年なぎさの会⚕名
3 月 8 日 ⚓月なぎさの会⚔名［青年部 青年経営者懇談会］
2022 年4 月 15 日 第 10 回総会⚘名
4 月 21 日 ⚔月世話人会⚒名
6 月 9 日 ⚖月例会
25 名
テーマ：あなたの会社は、準備出来ていますか？
～令和⚔年度改正 電子帳簿保存法～
講 師：小樽税務署 法人課税第一部門
統括国税調査官 京塚
亮 氏
6 月 21 日 ⚖月世話人会⚓名
6 月 26 日 こんこん亭
17 名
7 月 11 日 ⚗月世話人会⚓名
7 月 20 日 ⚗月例会
19 名
テーマ：小樽観光の仕掛人が語る⾉小樽らしさ⾊とは～フィンランド・スミソニアンから学ぶ～
講 師：（一社）日本アニメみらい協会
代表理事 工藤 竜男 氏
8 月 4 日 ⚘月世話人会⚓名
8 月 17 日 ⚘月オープン例会⚘名
テーマ：インボイス 実務のポイント
講 師：澤田忠宏税理士事務所 所長 澤田 忠宏 氏
9 月 2 日 納涼例会
⚗名
9 月 12 日 ⚙月世話人会⚔名
10 月 21 日 10 月世話人会⚔名
11 月 10 日 11 月世話人会⚕名
12 月 7 日 12 月世話人会⚔名2023 年1 月 17 日 ⚑月世話人⚕名
2 月 16 日 ⚒月世話人会⚓名
2 月 21 日 ⚒月例会
⚘名
テーマ：外国人技能実習生について
報告者：亜細亜絆協同組合北海道支局
支局長 加藤 謙治 氏
3 月 16 日 ⚓月世話人会⚓名［農業経営部会］
2022 年4 月 12 日 ⚔月幹事会⚖名
5 月 10 日 ⚕月幹事会⚔名
6 月 10 日 ⚖月視察例会
11 名
テーマ：ニセコ蒸留所-積丹スピリット
7 月 1 日 ⚗月幹事会⚔名
8 月 1 日 第⚔回幹事会⚕名
9 月 20 日 第⚕回幹事会⚖名

10 月 19 日 第⚖回幹事会⚖名
11 月 18 日 11 月例会
14 名
テーマ：人間関係が良くなる『気持ち』の聞き方＆伝え方
講 師：かもめソリューションズ
代表 三上
淳 氏
11 月 18 日 第⚗回幹事会⚖名
12 月 19 日 第⚘回幹事会⚕名
2023 年1 月 10 日 2023 新春講演会
14 名
テーマ：ぶれない心と行動力～⚑玉 7,800 円のかぼちゃが売れる背景とは～講 師：㈱ ABE FARM 代表取締役 阿部 良多 氏
1 月 30 日 第⚙回幹事会⚕名
2 月 20 日 第 10 回幹事会
⚕名
2 月 25 日
第 21 回定時総会（2023 年度）
32 名
テーマ：㈲大塚ファームの経営戦略～さつまいもの生産・加工・販売。一貫した⚖次
産業化に学ぶ～
報告者：㈲大塚ファーム 代表取締役 大塚 裕樹 氏
（札幌支部）
3 月 3 日 ⚓月例会
10 名
テーマ：赤井川は誇り！水の流れと、お米のおいしさを守り続けていくために今何をしていくべきか
報告者：石川農園
石川 隼人 氏3 月 20 日 第 11 回幹事会
⚔名
［水産経営部会］
2022 年5 月 13 日 第⚑回幹事会⚓名
6 月 17 日 第⚒回幹事会⚕名
8 月 6 日 ⚘月オープン例会
13 名
テーマ：積丹半島からの挑戦 地域商社キットブルー～神恵内村・岩内町・泊村⚓つのまちから「売れる」をつくる～
講 師：㈱キットブルー 代表取締役 大塚 英治 氏
2 月 24 日 第⚓回幹事会⚕名
11 月 19 日 第⚔回幹事会⚕名［障がい者いきいきフォーラムしごとプラス］
4 月 14 日 役員会⚔名
1 月 26 日 ⚑月オープン例会担当
15 名
テーマ：就労支援施設の生き残り戦略！
～生き残る障害者施設とは何か～
講 師：社会保険労務士法人オフィス小笠原
所長 小笠原俊介 氏［経営指針研究会］
2022 年5 月 11 日 第 12 期 第 10 講
⚔名
第 12 期経営指針総括報告会
6 月 28 日 第 13 期 第⚑講⚒名テーマ：同友会らしい「経営指針」成文化と全社的実践
7 月 25 日 第 13 期 第⚒講⚒名
テーマ：「人を生かす経営」と強靭な経営体質
8 月 22 日 第 13 期 第⚓講⚒名
テーマ：自社の現状把握
9 月 27 日 第 13 期 第⚔講⚒名
テーマ：経営理念～どのような会社を目指すのか～
10 月 28 日 第 13 期 第⚕講⚑名
テーマ：10 年ビジョン～自社の理想的な未来像を明確にする～
11 月 28 日 第 13 期 第⚖講⚒名

6 / 12

テーマ：経営方針①～情勢認識と自社現状～
12 月 21 日 第 13 期 第⚗講⚒名
テーマ：経営方針②～事業領域・事業展開と中期目標～
2023 年1 月 17 日 第 13 期 第⚘講⚓名
テーマ：経営計画の策定①～中期目標の実現に向けて～
2 月 28 日 第 13 期 第⚙講⚒名
テーマ：経営計画の策定②～次年度の単年度計画～

共育・求人活動［2022 しりべし経営塾］
2022 年
10 月 20 日 第⚑講
テーマ：新規事業・新しいビジネスモデル
講 師：小樽商科大学
名誉教授 李濟民
11 月 10 日 第⚒講
テーマ：激変する時代に求められるリーダーシップ
講 師：小樽商科大学
教授 玉井 健一
11 月 14 日 第⚓講
テーマ：生産性向上の取組・経営指針の実践
講 師：㈱北日本消毒代表取締役社長 湊亨
12 月 7 日 第⚔講
テーマ：事例から学ぶ競争力強化の戦略
講 師：小樽商科大学
教授 林
松国
12 月 13 日 第⚕講
テーマ：産学連携の取組
講 師：㈱ NIKI Hills ヴィレッジ
総支配人 舟津 圭三
2023 年1 月 20 日 第⚖講
テーマ：「講座の学びを自社にどう生かすか」「三大学統合、オープンイノベーション」

⚖名
氏
⚕名
氏
⚖名

氏
⚖名
氏
⚖名

氏
⚗名

講 師：小樽商科大学
教授 北川泰治郎 氏［2022 スキルアップセミナー］
2022 年
10 月 27 日 第⚑講（経営者向け）⚘名
テーマ：意外と知らない「マネジメントの基礎・基本」（考え方編）
講 師：かもめソリューションズ
代表 三上
淳 氏
11 月 15 日 第⚒講（経営者向け）⚘名
テーマ：意外と知らない「マネジメントの基礎・基本」（仕事のマネジメント編）
講 師：かもめソリューションズ
代表 三上
淳 氏
12 月 6 日 第⚓講（経営者向け）⚖名
テーマ：意外と知らない「マネジメントの基礎・基本」（人のマネジメント編）
講 師：かもめソリューションズ
代表 三上
淳 氏
2023 年1 月 17 日 第⚑講（中核社員向け）⚗名
テーマ：プレゼンテーションスキルを磨く 100 本ノック
講 師：かもめソリューションズ
代表 三上
淳 氏
2 月 6 日 第⚒講（中核社員向け）⚖名
テーマ：わかりやすく＆楽しく話す話の構成「⚒つの鉄板トーク法」
講 師：かもめソリューションズ
代表 三上
淳 氏
3 月 7 日 第⚓講（中核社員向け）⚗名
テーマ：ビジネス思考はこれ一個で OK！基礎中の基礎「課題解決思考法」
講 師：かもめソリューションズ
代表 三上
淳 氏

「新型コロナウイルス感染症」の影響で中止、延期になった会合も掲載させていただいております｡

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2023年度 しりべし・小樽支部役員体制（案）
支部役職

氏名

会社名

役職

地区会

顧問

井上

一郎

（株）光合金製作所

顧問

小樽

相談役

吉本

正則

（株）吉本組代表取締役会長

岩宇

幹事

阿部

恭久

（株）兼正 阿部製麺代表取締役社長

小樽

〃

安藤

敏浩

NPO法人しりべし地域サポートセンター

代表理事

北後志

〃

伊藤

正博

（有）丸イ伊藤商店

代表取締役

北後志

〃

井上

晃

（株）光合金製作所

代表取締役社長

小樽〃

小笠原 眞結美（株）オー・プラン

代表取締役社長

小樽〃柏谷

横関建設工業（株）

代表取締役社長

山麓〃

金ヶ﨑 貴義（株）ホンダモーター金ヶ﨑商会

取締役専務

小樽

〃

上参郷 光祐（株）樽石代表取締役社長

小樽

〃

茅根 英昭

余市川温泉（株）かやね

代表取締役

北後志

〃

熊谷

嘉行

（有）熊谷テント製作所

代表取締役

小樽

〃

近藤

修弘

近藤工業（株）

専務取締役

小樽

〃

齋藤

健児

（株）斎藤自動車整備工場

専務取締役

小樽

〃

白戸

正宏

（株）白戸工務店

代表取締役

岩宇

〃

進藤

竹則

（株）進栄

代表取締役

岩宇

〃

仙保 貞二

（有）仙保燃焼器具サービス

代表取締役

小樽

〃

高井

啓

（株）髙橋牧場

ニセコミルク工房店長代理 山麓

〃

髙橋

健

（有）髙橋設備工業

代表取締役

小樽

〃

髙橋

斎

（有）エム・アシスト

代表取締役

小樽

〃

富田

旭

（株）富田

代表取締役社長

小樽

〃

永井

恵亮

永井石油（株）

代表取締役

岩宇

〃

中山

仁史

（株）K2

代表取締役

小樽

〃

西尾

弘美

西尾弘美法律事務所

弁護士

小樽

〃

馬場

亮

馬場農園

代表

北後志

〃

船場

英雄

（有）ふなば農場

代表取締役

山麓

〃

舩水

浩司

（株）リフォーム企画 舩水

代表取締役

小樽

〃

本田

哲

本田興業（株）

代表取締役

山麓

〃

松田

亙

（株）小樽海洋水産

代表取締役

小樽

〃

湊

亨

（株）北日本消毒代表取締役社長

小樽〃

安田 友美子（株）アイケア北海道

代表取締役

小樽

〃

山本

合同会社共和町ぴかいちファーム

代表社員

岩宇

〃

山本 由香

宅配パンるーぶる

代表

小樽

〃

米山

佳宏

（株）温泉宏楽園

専務取締役

小樽

会計監査

澤田

忠宏

澤田忠宏税理士事務所

所長

小樽

会計監査

中野

勇

中野ファーム（株）

取締役会長

北後志

匡胤

耕拓

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(一社)北海道中小企業家同友会
しりべし・小樽支部 2023 年度組織図（案）
支部幹事会

名誉役員

支部四役

支部長

（顧問・相談役）

副支部長
（若干名）

会計監査
2名

幹事長
副幹事長
（若干名）

＜支部方針の具体化＞

委員会

地区会

経営指針委員会

小 樽

地区幹事会

共育・求人委員会

岩 宇

地区幹事会

組織活性化委員会

北後志

地区幹事会

政策委員会

山 麓

地区幹事会

部会・研究会
農業経営部会

女性部会 渚の会

青年部 青年経営者懇談会

水産経営部会
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障がい者いきいきフォーラム
しごとプラス

しりべし・小樽支部

2023 年度活動方針（案）【スローガン】

激動の時代こそ、共に学び、共に語り、共に挑戦し、次代に続く企業づくりに取り組もう！
＜企業づくり＞① 社員教育と求人活動で持続可能な企業づくりに取り組みます② 会員各社が経営指針（経営理念・10 年ビジョン・経営方針・経営計画）の成文化と実践に取り組みます＜地域づくり・経営環境づくり＞① 中小企業振興基本条例制定運動ならびに、条例を活かした地域振興を目指します② 他団体や産学官金との連携を深め、持続可能な企業づくり・地域づくりを目指します＜同友会づくり＞① 支部会員の実践報告を軸に、グループ討論を通して経営者同士の経験交流から学びを深める例会を開催します② 広域連携で共に成長していける仲間づくりに取り組みます。また、2023 年度 338 名会員を達成し、地域における存在感を高めます③ 支部設立 50 周年記念事業を成功させます10 / 12

（一社）北海道中小企業家同友会

第55回全道定時総会（6月7日）

しりべし・小樽支部代議員（案）（氏名五十音順・敬称略）

氏名

会社名

役職

1

小笠原 眞結美（株）オー・プラン

代表取締役社長

2柏谷

横関建設工業（株）

代表取締役社長

3

金ヶ﨑 貴義（株）ホンダモーター金ヶ﨑商会

取締役専務

4

茅根

英昭

余市川温泉（株）かやね

代表取締役

5

近藤

修弘

近藤工業（株）

専務取締役

6

進藤

竹則

（株）進栄

代表取締役

7

仙保

貞二

（有）仙保燃焼器具サービス

代表取締役

8

高井

啓

（株）髙橋牧場

ニセコミルク工房店長代理

9

髙橋

健

（有）髙橋設備工業

代表取締役

10

髙橋

斎

（有）エム・アシスト

代表取締役

11

富田

旭

（株）富田

代表取締役社長

12

中山

仁史

（株）K2

代表取締役

13

西尾

弘美

西尾弘美法律事務所

弁護士

14

舩水

浩司

（株）リフォーム企画 舩水

代表取締役

15

本田

哲

本田興業（株）

代表取締役

16

松田

亙

（株）小樽海洋水産

代表取締役

17

湊

亨

（株）北日本消毒代表取締役社長18

安田 友美子（株）アイケア北海道

代表取締役

19

山本

合同会社共和町ぴかいちファーム

代表社員

匡胤

耕拓

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しりべし・小樽支部の活動指針とビジョン【同友会理念】
第一には・・・・ 『同友会の三つの目的』です
第二には・・・・ 『自主・民主・連帯の精神』です
第三には・・・・ 『国民や地域と共に歩む中小企業をめざす』ということです
同友会の 3 つの目的
（１） 同友会は、ひろく会員の経験と知識を交流して、企業の自主的近代化と強靭な経営体質をつくることをめざします。
（良い会社をつくろう）（２） 同友会は、相互に資質を高め、知識を吸収し、これからの経営者に要求される
総合的な能力を身につけることをめざします。（良い経営者になろう）（３） 同友会は、他の中小企業団体とも提携して、中小企業をとりまく
経済・社会・政治的な環境を改善し、中小企業の経営を守り安定させ、日本と北海道経済の自主的・平和的な繁栄をめざします。（良い経営環境をつくろう）

１．しりべし・小樽支部の活動指針①自社を強くする・しりべし・小樽支部は、学び合い活動や経営指針づくり推進活動により、目まぐるしく変化する時
代の流れに対応し、会員の会社や地域のリーダーとしての資質や人間的魅力の研鑽と、強い経営体
質づくりを支援する。
②共に学び、共に育ちあう共育活動の推進
・しりべし・小樽支部は、経営者と社員、そして会員と事務局員が共に学び合い、共に生きられる環境を目指した「社会教育活動」に取り組む。また、働き手の掘り起こしにも取り組み、皆が働くことへの生きがいを感じることができる社会を目指す。
③地域のネットワークづくり
・しりべし・小樽支部は、会員同士の交流や連携を強化し、経営課題の解決のみならず地域社会、地
域経済の発展に取り組む。また、「しりべし」という地域が目指すべきビジョンを確立し、共有する。
④他団体、組織間の橋渡し役
・しりべし・小樽支部は、各市町村、振興局などの行政機関や、地域金融機関との信頼関係を強固なものとし、各地域における様々な課題解決に向けて連帯して取り組む。また、構築したネットワー
クを活かして地域間、他団体や組織間の連携が適正かつ円滑に進められるよう、中小企業振興基本条例の制定・活用とともに活発な活動を支援する役割を果たす。

２．しりべし・小樽支部が目指すビジョン
しりべし・小樽支部は、学び合い活動によって自主性ある強固な会社づくりを目指し、
会員間、地域間、組織間の連帯を促しながら、しりべしの豊かな自然や文化を維持、発展させる
ために、世界に誇りうる地域価値を発信する組織でありたい。

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