Podtech/llm-jp-corpus-v4-ja_sip_comprehensive_pdf huggingface dataset:
診断実習

目利き力強化

業種別・目利き力実践コース
実際の企業の工場 / 現場に赴き、3 日間の診断実習を実施
現場を診る視点・改善のポイントを短期間で実践的に習得
実習先企業 ( 工場 / 現場 ) の診断を通じて、現場を診る視点と改善のポイントを実践的に学びます。
業種は、製造業、卸売業、小売業、飲食業、宿泊業等から選択可能です ( 要ご相談 )。

期

間

4 日 ( 別途報告会半日 )対

象

法人営業担当(3 年目以上 )人

数

8 名程度（偶数）形式

講義、演習、診断実習他

スケジュール例

集合研修

診断実習

報告会

・業種・業態特性のポイント

・経営幹部インタビュー

診断実習報告会・現場を診る視点

・業務実態把握・実習先企業向け報告会

・診断実習準備・業務改善 ( 検証 )・意見交換会( インタビュー内容検討、資・診断・分析

料分析等 )

・簡易診断報告書作成
・意見交換
１日

３日半日※実習先企業の選定は貴組織にてお願いいたします。

研修構成
1. 集合研修 (1 日 )2. 診断実習 (3 日間 )3. 報告会

業種・業界の特性や現場を診る

企業診断手法等を活用して実際実習先企業幹部に対して、診断視点を学ぶとともに、診断実習に工場 / 現場に赴いて診断し、結果を報告します。の準備を行います。

報告書にとりまとめます。

6
令和 5 年度 てんかん看護セミナープログラム＜1 日目＞ 10 月 12 日（木）
時間

内容

担当者

9：15～

受付

てんかん病棟看護師長

9：45～9：50

オリエンテーション

教育担当看護師長

9：50～9：55

開講式 院長挨拶

院長 今井 克美

10：00～11：20

成人てんかんの診断と治療（外科治療含む）

神経内科医師川口典彦

11：20～12：20

成人てんかん看護（MOSES・多職種連携含む）

院内認定てんかん看護師小島早織

12：20～13：20

昼食

13：20～14：20

てんかん外科看護

院内認定てんかん看護師田尻浩

14：20～15：00

脳波検査について

臨床検査技師長下枝
弘和

15：00～15：10

休憩

15：10～15：50

抗てんかん発作薬について

15：50～16：35

社会福祉制度について

医療社会事業専門員堀田真子

16：35～

2 日目の予定、連絡事項

教育担当看護師長

薬剤師入江こはる＜2 日目＞ 10 月 13 日（金）
時間

内容

担当者
小児科医師水谷聡志

9：00～10：00

小児てんかんの診断と治療

10：00～11：00

小児てんかん看護（FaMOSES 含む）

院内認定てんかん看護師石原己緒光

11：00～11：45

重症心身障がい病棟におけるてんかん看護

院内認定てんかん看護師田村映理華

11：45～12：45

昼食（てんかん食実食含む）

栄養管理室長田中雄太郎

12：45～13：30

てんかんのリハビリテーション

主任作業療法士長田英喜

13：30～15：10

病棟見学：外科（A3）・小児（A4）・成人（A6）・重症心身障がい（B2）病棟のうち 1 人 2 か所
13：40～14：20 1 か所目
14：25～15：05 2 か所目

各病棟担当者

15：10～15：30

院内認定看護師育成プログラム・教育体制
閉講式

15：30～

修了証授与
看護部長挨拶アンケート記入

看護部長漆畑久子
看護部長教育担当看護師長
NEWS RELEASE
2021 年 2 月吉日
新店 OPEN 情報

株式会社ロフト北海道内・札幌に 2 店舗目出店。

3/26(金)「アリオ札幌ロフト」オープン
株式会社ロフト(東京都渋谷区/代表取締役社長 安藤公基)は、2021 年 3 月 26日(金)、アリオ札幌 1 階に、札幌市内 2 店舗目(北海道内 2 店舗目)となる「アリオ札幌ロフト」をオープンいたします。ロフトとしては国内 135 店舗目となります。
ロフトは創業以来、「何かある、きっとある。」といったお客さまの期待と要望に応える店づくりを続けて参りました。道内では 1 店舗目として札幌ロフトを 1997 年にオープン(2010年に札幌エスタに移転)、旭川ロフトを 2000 年にオープン(2016 年閉店)を経て、アリオ札幌ロフトは道内 2 店舗の出店となります。日々の暮らしをより楽しく豊かにする旬の雑貨、選りすぐりの品揃えを通して、日頃よりご愛好頂いている札幌ロフトのお客様はもちろん、2018 年 11 月に開業した新駅舎苗穂駅の近隣の単身者及びファミリー層、厚別区や北区等広域のお客様をメインターゲットに、幅広い世代のお客様が楽しめるロフトならではの売場づくりを目指します。
■“新しいモノ、ワクワクするコトが必ず見つかる”、雑貨の“旬”を体感できるお店を目指します
営業面積は 237 坪 (約 782.8 ㎡)、ロフトで最も多く展開しているスタンダードな店舗規模です。トータルでおよそ17,800 アイテムを品揃え、文具雑貨(8,500SKU)、健康雑貨(5,500SKU)、バラエティ雑貨(2,000SKU)、生活雑貨(1,800SKU)の４領域で、市(旬)と蔵(定番)の商品で構成しています。
＜アリオ札幌ロフト 店舗イメージ＞【店舗概要】⋄店 舗 名：アリオ札幌ロフト⋄所 在 地：〒065-8518 北海道札幌市東区北 7 条東 9-2-20 アリオ札幌 1 階⋄開 業 日：2021 年 3 月 26 日(金)⋄営業時間：10：00～21：00⋄営業面積：237 坪(約 782.8 ㎡)⋄企業(店舗)情報：https://www.loft.co.jp/【アリオ札幌 概要】⋄開 業 日：2005 年 11 月 23 日
⋄ア ク セ ス：JR 函館本線「苗穂駅」北口から徒歩約 3 分、地下鉄東豊線「東区役所前駅」4 番出口から徒歩約 15 分
＜株式会社ロフト 会社概要＞⋄所在地：東京都渋谷区宇田川町 18 番 2 号 ⋄設 立：1996 年 8 月 8 日⋄代表者：代表取締役社長 安藤 公基⋄資本金：7 億 5000 万円⋄展開店舗数：国内 135 店舗(直営 115 店舗/FC 20 店舗)、海外 6 店舗(直営 2 店舗/FC 4 店舗)※このリリースの情報は 2021 年 2 月現在のものです。商品内容・価格等は変更になる可能性があります。
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http://w w w.osaka-amt.or.jp/※ 基礎 = 日臨技生涯教育点数 基礎教科
※ 専門 = 日臨技生涯教育点数 専門教科

Event Schedule Table 2016 8月 大臨技 行事予定表
行 事 内 容1 月

★ご注意！★

平成28年度 第1回 大臨技 献血推進活動

20 土

生理検査部門2 火

会員証の提示がない場合は、非会員扱いとさせていただきます。
会

場: 京橋駅前広場「心エコー図読影講座③」時

間: 10:00 〜 16:30

会

場: 大阪医療技術学園専門学校

連絡先: 市立豊中病院

時

間: 18:30 〜 20:00

連絡先: 西宮渡辺心臓・血管センター

川崎 俊博（kawasaki4552@gmail.com）
3 水

21 日
22 月

血液検査部門

4 木「血液形態セミナーシニア」

23 火 ●学術部会会

場: 大臨技事務所

時

間: 19:00〜20:30

24 水 ●常務理事会

会場: 大臨技事務所

時

間: 19:00〜20:30

25 木会

場: 済生会中津病院 南館 2 階講堂

26 金

時

間: 18:30 〜 20:00

27 土

第7回 北地区地域オープンセミナー「医療機関以外でも活躍してます検査技師」

参加費: 会員 600 円 非会員 1,000 円
連絡先: 大阪府立成人病センター−あなたの知らない活躍の場−

田中 秀磨(hiyushu666@m5.gyao.ne.jp)

1. 検査試薬メーカーで働く検査技師
講5 金

師: 極東製薬工業（株） 北川 真喜

2. SMOの治験コーディネーターとして働く検査技師

6 土
7 日

清水 隆之

（akane@mub.biglobe.ne.jp）

生理検査部門講「第7回 血管エコー実技研修会」
会

場: 大阪府医師協同組合

時

間: 9:00 〜 18:00

師: サイトサポート・インスティテュート（株）
山田 真規子3. ボランティア活動に励む検査技師によるBLS実践レクチャー

連絡先: 西宮渡辺心臓・血管センター

川崎 俊博(命を繋ぐ人を造るPUSHプロジェクト：受講者への一次救命（kawasaki4552@gmail.com）

処置講習あり)講

8 月

師: 枚方公済病院

藪圭介

4. 特別講演 悩める検査技師 〜病院・企業・大学で何を学んだか〜

9 火
10 水 ●大臨技理事会

会

場: 大臨技事務所

時

間: 19:00〜20:30

講

師: 天理医療大学

米田 孝司

11 木会

場: 大阪医科大学 講義実習棟 2 階 学 2 講堂

12 金

時

間: 15:00 〜 18:00

13 土

参加費: 一律 500 円

14 日

連絡先: 大阪医科大学病院

東山 智宣（tomohigashioamt@gmail.com）

15 月
16 火 ●渉外部会会

場: 大臨技事務所

時

間: 19:00〜20:30

17 水 ●総務・会計部会

会

場: 大臨技事務所

時

間: 19:00〜20:30「近畿支部 微生物部門 合同研修会 」

18 木 ●地区事業部会

会

場: 大臨技事務所

時

間: 19:00〜20:00

会

場: 住友病院時

間: 10:00 〜 16:00

19 金

検体管理システム部門 特別講演会「病院情報システム（検査システム関連を中心とした）に参加費: 大阪大阪市立医学部附属病院

おけるアクシデント・インシデントの変遷と対策」〜医療安全への情報システムの活用〜
講師: 大阪市立大学医学部附属病院

会

場: あべのメディックス 6 階研修室

時

間: 18:30 〜 20:00

28 日

朴勤植

関西営業部

会

誠

天候等の影響で開催が危ぶまれる際は、大臨技ホームページの重 要 なにある情報を、当日にご確認くだお知らせ 「大臨技行事予定カレンダー」

さい。

31 水【IFBLS2016】
神戸会

山下亘(m0468519@msic.med.osaka-cu.ac.jp)●情報組織部会

29 月
30 火

参加費: 会員 1,000 円 非会員 3,000 円
連絡先: 大阪市立大学医学部附属病院

仁木（TEL）06-6645-2213

場: 大臨技事務所

時

間: 19:00〜20:30

場: 神戸国際会議場★講演会・講習会参加時は必ず会員証をご持参ください★
入会および継続申請中の方は会員証の代わりとして、会費振納入後の郵便振込み用紙領収書または会員登録証明ハガキを提示してください。

増永孝〠531-0063 大阪市北区長柄東二丁目9番46号 ☎06-4800-1268 FAX：06-4800-9727

一大臨技ニュース（5）
2022 年 3 月 24 日
ウクライナへの軍事侵攻に対する声明
ロシアによるウクライナへの軍事侵攻により、多くの女性や子どもたちが犠牲となり、現在も安全や健康、尊厳が脅かされています。
武力による軍事侵攻が長期にわたれば、直接的な攻撃による被害のみならず人々に深刻な影響を及ぼし、様々な暴力の連鎖を引き起こします。
どのような理由があろうとも、戦争や暴力は許されません。
私たち助産師は、女性と子どもの擁護者として、軍事侵攻に強く反対いたします。
一日も早く両国間で停戦が合意され、ウクライナの母子が安心、安全な生活を取り戻すことを強く願います。
ウクライナの戦禍において出産、母子への支援に力を尽くしている私たちの仲間である助産師に心からの敬意を表するとともに、安全が確保されることを願います。
一般社団法人日本助産学会理事長
公益社団法人日本助産師会会長
公益社団法人全国助産師教育協議会会長

片岡弥恵子
島田真理恵
村上 明美
様式B-1

リーディングDXスクール事業 【実践事例】

成田市立加良部小学校【取組内容①】 クラウド上での共同編集によるリーフレットづくり（国語科）

６年「立場を決めて，主張を明確にしよう」
単元の前半では，「防災のために大切なこと」というテーマでパネルディスカッションを行った。立場ごとにグループを組み，クラウド上で資料を収集したり，作成したりした。互いに集めた資料を確かめ合いながら，主張をまとめたことで，グループの代表はパネリストとして，様々な角度から意見を述べることができた。
単元の後半では，各立場の人で組んだ新しいグループごとに，リーフレットを共同編集で作成した。パネルディスカッション用に収集・作成した資料を持ち寄り，どのようなリーフレットを作成するか話し合うことで，情報の共有が容易になった。リーフレットには，スペースに限りがあったり，２ページにまたがる大きな記事を書くことができたりするという特徴があるため，資料内容の精選や構成について様々な工夫がなされ，どのグループも協力してリーフレットを完成させることができた。

様式B-2

リーディングDXスクール事業 【実践事例】

成田市立加良部小学校【取組内容①】 クラウド上での共同編集によるリーフレットづくり（国語科）

児童の作成したリーフレットその１(表・裏）

児童の作成したリーフレットその２
パネルディスカッションで調べた防災用品や避難場所の情報を持ち寄り，構成を考える姿が見られた。

2ページにまたいでハザードマップを大きく載せるなど，構成の工夫が見られた。

様式B-3

リーディングDXスクール事業 【実践事例】

成田市立加良部小学校【取組内容①】クラウド上での共同編集による考えの共有・整理（社会科）

課題について調べたことをまとめる活動時に，クラウド上で思考ツールを活用。児童は互いの考えを確認しながら視点ごとに整理し，班ごとに考えをまとめることができた。高学年では，どのような思考ツールを使うかもグループごとに決めることができるようになった。
４年

住みよいくらしをつくる

６年

貴族のくらし様式B-4

リーディングDXスクール事業 【実践事例】

成田市立加良部小学校【取組内容②】 動画教材の活用による運動のポイントの提示（体育科）

場をスモールステップごとに設定し，課題に応じた練習に取り組めるようにした。この時それぞれの練習ごとに手本の動画を作成し，配付した。
児童は自由に場を選び，動画を見ながら練習に取り組むことができた。
また，自分の技を撮影し，手本の動画と比較することで，完成度を確かめたり，ポイントを意識しながら練習に取り組むことができた。また，児童が技を撮影し合うことで，互いの練習の様子を確かめたり，アドバイスし合ったりする対話的な学習が盛んになされるようになった。

様式B-5

リーディングDXスクール事業 【実践事例】

成田市立加良部小学校【取組内容②】 動画教材の活用による運動のポイントの提示（体育科）

６年 跳び箱運動
・児童に様々な練習方法の動画をクラウド上にあげ，自由に確認できるようにした。
・スモールステップでの練習の流れが児童に分かりやすく伝えられる。

様式B-6

リーディングDXスクール事業 【実践事例】

成田市立加良部小学校【取組内容④】 職員会議のペーパーレス化・対面での職員会議の廃止• 提案内容を３つ各種委員会の委員会に分かれて検討• 各種委員会で検企画会議討したものを管理職・各主任で再度確認・検討

職員会議
(紙上）

• クラウド上で共有し，各自確認• 全体での読み合
わせはなし

様式B-7

リーディングDXスクール事業 【実践事例】

成田市立加良部小学校【取組内容④】 修学旅行のしおりの作成・各指示のオンライン化

・Googleスプレッドシートで修学旅行の活動班や自由行動の計画表，バスの座席表などを児童と共有し，児童は話し合いながら，紙にメモした内容を指示されたセルに入力することで，全体で共有が可能となり，互いの活動計画や役割分担を確認することができた。
→担任の入力作業が大幅に軽減され，確認作業後，すぐに印刷することができた。
・児童への指示をGoogle Classroomで行うことで，各担当から直接，全児童へ連絡が可能となった。欠席児童などへの対応も容易になり，担任間で連絡を逐一取らずとも，すぐに伝達することができるようになった。

児童の作成した活動計画表→

様式B-８リーディングDXスクール事業 【実践事例】

成田市立加良部小学校【取組内容③】 連絡帳のクラウド化・高学年でGoogle Classroomのストリーム機能を利用し，連絡帳に書いていた諸連絡をクラウド上にアップしている。児童は「連絡帳に書く」「親に見せはんこをもらう」といった作業が，教員は「黒板に書く」「回収」「確認」「返却」「保護者に電話連絡し、予定を子どもに伝えてもらう」といった作業が不要となった。児童はコメント機能を活用し，児童同士で質問するなどして内容の確認をしている。保護者は児童の端末や，自身のスマートフォンなどから、児童のアカウントでログインして確認することができる。 紙の連絡帳は個別に連絡事項がある際に活用している。

↓ 内容の確認のため質問し合う児童
２０２３年度

公立大学法人北九州市立大学特別研究推進費

実績報告書

2024 年 4 月 18 日
北九州市立大学長 様（所属・職名）大学院マネジメント研究科・教授
（氏名）

武田 寛

公立大学法人北九州市立大学特別研究推進費に係る研究実績について、次の通り報告します。
研究課題名

企業の持続可能成長率を巡る理論と実践
合計

使用内訳（単位：円）

交付決定額

600,000

備品費

消耗品費

報酬

その他

旅費交通費

執行額

525,666

0270,833

03,253

251,580

執行残額

74,334
所属・職名

氏名

役割分担等なし
共同研究者

研究分野：SDGｓ
キーワード：持続可能な経済成長と雇用（目標８）
研究成果の概要（和文）
企業の持続可能成長率を巡る理論と実践について研究を行い、以下の成果を得た。第一に、持続可能成長率を巡る理論として、財務比率との関係、売上高成長率との関係と企業の財務行動、キャッシュフローとの関係について整理した。第二に事例研究としてアメーバ経営を実践している京セラ株式会社の経営について、持続可能成長率を中心に分析と考察を行った。
研究成果の学術的意義や社会的意義
事例研究はファイナンスにおいてはあまりないので、研究成果はファイナンスや経営学の発展や、本学の学術研究の高度化への寄与度が高い。またファイナンス以外の他の経営研究との相乗効果が期待できる。
SDGｓの目標８（持続可能な経済成長と雇用）達成のためには、企業の持続可能な成長が不可欠であるため、本研究は SDGｓ目標８への関連度が高く、社会的意義がある。

1. 研究の背景
SDGｓの目標達成のためには、持続可能な企業活動が欠かせないが、その知見は十分に蓄積されているとはいえない。
本研究では、ファイナンスにおける「持続可能成長率」の概念を中心に、先行研究調査ならびに企業の事例研究によって、この課題について研究する。持続可能成長率は、企業が内部での再投資によって持続できるフリーキャッシュフローや利益の成長率のことで、地球レベルでは、環境を破壊せず、人類が使用可能な資源を用いて持続できる成長率である。
2. 研究の目的
本研究の目的は、企業の持続可能成長率を巡る理論と実践について研究することである。
明らかにしようとする点は、以下のとおりである。
１）持続可能成長率と売上高成長率の関係と、企業の財務行動
２）持続可能成長率と財務比率の関係
３）持続可能成長率とキャッシュフローの関係
４）持続可能成長率と経営理念の相互関係
3. 研究の方法
上記の 4 点について、持続可能成長率を巡る企業の事例研究を実施した。
事例研究の対象企業は、京セラを選定した。理由は、①1980 年代以降の日本の安定成長と低成長の時代において、京セラは、例外的な成功事例と評価する先行研究があること、②京セラは、経営理念を重視する企業として知られていることである。
4. 研究成果
研究成果は研究論文としてまとめて、「企業の持続可能成長率を巡る理論と実践」『北九州市立大学マネジメント論集』第 17 号、pp. 19-37 として 2024 年 3 月に刊行した。
研究成果の概要は以下のとおりである。
企業の持続可能成長率を巡る理論と実践について研究を行い、以下の成果を得た。第一に、持続可能成長率を巡る理論として、財務比率との関係、売上高成長率との関係と企業の財務行動、キャッシュフローとの関係について整理した。第二に事例研究としてアメーバ経営を実践している京セラ株式会社の経営について、持続可能成長率を中心に分析と考察を行った。
議員と★
★

たはらトークin 図書館

市民の皆さんに「開かれた議会」を目指して、「議員とたはらトークin 図書館」を開催します。田原のまちの気になること、ほっておけないこと、田原の未来のために提案したいことなど、議員の皆さんと図書館で気軽に話してみませんか。
事前申し込みは不要です。
※感染症対策のためマスク着用をお願いします。また、人数を制限させていただく場合があります。
場所：田原市中央図書館 くつろぎコーナー

問合せ先：田原市議会事務局 Tel 0531-23-3533

2022

７／
17Sunday

午後1時～2時30分
第１回原子力安全文化有識者会議の議事概要について○

開催日時

平成２２年８月１日（日）１４時～１６時４０分

○

開催場所

中国電力株式会社○

出席者 〔地元委員〕浅沼委員，石原委員，亀城委員，曾我部委員，前田委員，三好委員

島根支社５階集会室〔一般委員〕宇於崎委員，首藤委員，中谷内委員，樋口委員，増田委員〔社内委員〕苅田原子力強化プロジェクト長，松井取締役副社長，清水常務取締役○

議事概要

１．開催挨拶
苅田原子力強化プロジェクト長より，点検不備のお詫びを述べるとともに，点検および再発防止対策の進捗状況を報告し，原子力安全文化醸成に向けた中国電力の取り組み等に対する忌憚のない意見・提言をいただくよう依頼した。
２．委員紹介事務局より各委員を紹介した。
３．「原子力安全文化有識者会議運営要領」について事務局より説明し，異議なく了承された。
４．議事（１） 点検不備問題の概要・原因および再発防止対策と進捗状況について点検不備問題の概要・原因および再発防止対策と進捗状況を説明した。
（２） 中国電力の原子力安全文化醸成に向けた取り組みについて
中国電力の安全文化醸成に向けた取り組みについて説明した。
（３）質疑・意見交換（１），（２）の内容も踏まえ，質疑・意見交換を行なった。
主な意見は，以下のとおり。
【地元委員の意見】・ 組織や仕組みの充実が一方で複雑化につながり，風通しの悪さやミスを誰に言えばいいのか分からない状況を作ってしまったのではないか。その意味で，組織や仕組みはシンプルにした方が良い。また，仕組みの変遷に伴い，技術的な訓練はできていたが，意識面の教育が十分でなかった。安全文化という言葉が理解しづらい面もあったのではないか。
・

事故発生時の他社の対応と比べると，今回の中国電力のお詫びの仕方にはまだ誠意が足りていないのではないか。

・ 点検計画表を策定した際に 7 万点にも及ぶ機器を対象とし，他社より広範囲にカバーしている。そもそも現場の点検能力との間に乖離があったのではないか。自ら決めたルールとはいえ，他社と同じ規制の中で力み過ぎた感もある。現場の能力を超えたルールが，ボタンの掛け違いの始まりと考える。
・

本会議については，外部の風を取り入れることで安全文化の風化防止を図るため，常設機関としてはどうか。プルサーマルや活断層などの課題に適切に対処していくうえでも，外部との交流は大切である。

・

今回の件については，安全上の問題があったかどうかよりも，点検不備が長期にわたり見逃されてきたこと自体が，地元としての不安であり不信である。再発防止計画を深く着実に行っているかどうか，中国電力の動きを熱く見守っていきたい。なお，実態は承知していな
いが，ルールに沿ってメンテナンスするには，相応の人数が必要である。

・発電所運転開始当初の理念は引き継がれているか。また，責任と権限は混同されていないか。上司は部下に対して，「責任を持て」と言ってはならない。必要な権限を与えたうえで，「責任は自分がとる。何かあったら直ぐに言ってこい」と言うべき。理念を浸透させ，責任と権限を分けることで，何でも言える風通しの良い職場ができるのではないか。
・柏崎刈羽では，改ざん問題後の東京電力の真摯な取り組み等により，地元と発電所で何でも言える信頼関係が構築できている。ここ松江においては，長年大きなトラブルも無かったことが，原子力発電所という重要施設に対する意識の薄れを招き，予防保全がされていないという結果に繋がったのではないか。また，地元や発電所の互いの関心が薄くなり，中国電力の良い取り組みでさえ地元に伝わらなくなっている。地元住民，行政，中国電力の三者の意識にも違いが生じているので，互いに話し合う場を持ち，理解を深めていく必要がある。
・ 今回は，原子力発電所で最も恐いヒューマンエラーが出た。共存・共栄・共生という思いでいるだけに非常に遺憾である。これを原点として「ゼロ」から再出発してもらいたい。再発防止対策については，「仏を造って魂を入れず」とならないよう，経営陣や管理者だけでなく，現場で仕事を動かす一般社員や協力会社の方々まで一人ひとりが同じ認識をもって改革していただきたい。

【一般委員の意見】
・ 点検計画表と現場の点検能力との間に乖離があったのではないか，ルールに沿ってメンテナンスするには相応の人員配置が必要であるといったこれまでに出された意見は，核心をついた具体的なものであり，自分も同意見である。
・不適切事案が生じると，過剰な再発防止策により業務が膨張し，それがミスにつながるという悪循環が生じやすい。対策は，勇気をもって重点項目に絞る必要がある。また，文化や風土は人の問題であり，物と違って形がない。対策の中身が難しいが，情報公開の一環として人の情報公開も必要であり，技術者が自ら外へ出て安全について語り合い，地元住民の思いを理解することが大切ではないか。この問題が忘れられる時が来てもその活動を続けていくことが，安全文化の醸成につながると考える。
・

ヒューマンエラー防止の観点からは，ルールは極力減らして守れるものにすべきであり，今回の対策もあまり重くしないことが大切である。今回の件も，規制やルールの改正に現場が悲鳴をあげながら，それが外に聞こえていなかったのではないか。対策を進めるうえで，現場社員の声もしっかりと聞いてほしい。また，安全文化については，原子力部門だけの問題とせず，中国電力全体の問題として対処していく必要がある。

・

クライシスコミュニケーションでは，平素の広報活動がしっかりできているかどうかが大切だ。普段から広報活動が盛んだと，何かあった際の市民やマスコミの受け止め方も大きく異なる。社員が行っている活動を含めマスコミが中国電力の良い面を取り上げると，家庭でも話題になり，社員の「働く誇り」にもつながると考えるので，今後はもっと広報に力を入れてはどうか。

・

スポーツの世界でもムードの良いところが強い。選手が体の違和感を監督・コーチに言い出せないと大怪我につながることがあるので，普段の会話がとても大切である。職場も同様で，本日の会議のように，風通し良くコミュニケーションできることが大切と考える。
また，現場重視の姿勢が大事。例えば，資料中の業務運営の図で，経営層が上で次に本社，原子力発電所が一番下に書かれているが，これは逆にしてはどうか。些細なことだが，このようなことの積み重ねが企業文化を作っていく。

５．閉会あいさつ苅田原子力強化プロジェクト長より，委員の皆さまの活発な意見・提言にお礼を述べるとともに，次回以降の会議への協力を依頼した。
以上
特集：電気加熱・エネルギーにおけるシミュレーション技術の最先端

S
imcenterSTAR-CCM+を用いた
電気加熱シミュレーション

佐 藤

誠 （さとう まこと）シーメンス PLM ソフトウェア CD 株式会社
カスタマーサポート本部 グループリーダー

要約

電気加熱は産業界で広く利用されている加熱方式である。電機加熱の適切な運用や制御には実験的確認よりも、数値シミュレーションを利用した検討が事前に行われることが望ましい。さらに電気と熱という観点から、シミュレーションでは熱流体と電磁場を一つのソフトウェアで連成解析できることが好ましく、本稿では連成解析に対応できる Simcenter STAR-CCM+ を用いた誘導加熱、プラズマアーク加熱など電気加熱ソリューション事例を紹介する。

1． Simcenter STAR-CCM+とは
本稿で紹介する Simcenter STAR-CCM+とは、シーメンス DI ソフトウェアが開発する物理シミュレーションを行うソフトウェアである。

ここで物理的な方程式は、固体力学や流体力学または電磁気学等の物理分野によって異なる。数式を意識しなくても適切な条件を与えれば計算実行可能である。
Simcenter STAR-CCM+ は、そのような複数の物理分野の方程式群を横断的に解くことができるソフトウェアで特に電気加熱に対して非常に効率的に問題を解くことができるものとなっている。

図3
図1

Simcenter STAR-CCM+ の GUI

二次元および三次元の形状を入力して、細分化した離散領域において、物理的な方程式を計算条件（境界条件）の元に解くものである。

図2

No. 239 2021

細分化の例

STAR-CCM+ のカバーする技術領域

2． 電気加熱シミュレーションとは電気加熱とは電気エネルギーを利用した加熱といえる。それらは、抵抗加熱、誘導加熱、誘電加熱、アーク加熱、赤外線加熱、レーザ加熱に分類されている。
それぞれが熱源を生み出すために電力を消費し被加熱物に熱エネルギーを異なる原理で与えるものである。
もっとも分かりやすいところとしては電流が通電することによって生じるジュール熱を加えて加熱する抵抗加熱である。
これらをシミュレーションしようとすると、2 つのことを考える必要がある。まずはどのように導体内に電流が分布するかというところと、その電流分布によ特集1
様式B-1

リーディングDXスクール事業 【実践事例】

佐世保市立中里中学校（長崎県）【取組内容①】「個別最適な学びと協働的な学びの一体的な充実」（自己調整力を高める授業）
・授業において、生徒が学び方や学習材を自ら選ぶ学びの時間を設ける。
・文房具としてのタブレットを、学びの選択肢の１つと捉える。タブレットが必要な時にすぐ使える環境・状況をつくる。
【学び方】
・ひとりで学ぶ（個別）・みんなで学ぶ（協働）・先生と学ぶ（一斉・個別）【目指す生徒の姿】
・自分の学びを深めるために、様々な学び方に挑戦する。
・自分に適した学び方を発見したり、課題によって学び方を変えたりする。
・他者の学び方を参考に、自分の学び方を変容させていく。(自己調整力)【学習材】
・教科書＋ノート・ワーク
・プリント
・タブレット・デジタル教科書
・学習ドリル・学習サイト・学習動画（YouTube等）
・持ち込み教材【生徒の変容】
年度当初は、自分の活動を自分で決めることに慣れず、教師のおすすめや周りに倣う生徒が多かった。教師が各学習材の特徴を繰り返し紹介するうちに、自分の特性や内容の難易度に合わせ、理由をもって選べる生徒が増えてきた。

【教師の変容】
自由度の高い活動で生徒が生き生きと試行錯誤する様子を見て、「教師がいかに教えるか」以上に「生徒がどう学ぶか」を軸に据えた授業づくりの必要性が高まった。

様式B-2

リーディングDXスクール事業 【実践事例】

佐世保市立中里中学校（長崎県）【取組内容①】「個別最適な学びと協働的な学びの一体的な充実」（アウトプットを中心とした授業）
・授業において、生徒が考えをクラウド上に入力・共同編集し、意見共有を行う。（Googleスライド、Jamboard等）
・クラウドの活用により、他者参照、意見共有がぐっと手軽なものになった。
【目指す生徒の姿】
・問題解決に向けて、主体的に粘り強く取り組む。（学びに向かう力）
・自分で適切な課題設定ができ、解決に向けた見通しを立てて活動できる。（学習過程を身に付ける）【生徒の変容】 初めは教師からすぐに答えを教えてもらえないことに戸惑っていたが、経験を積むうちに「教えてもらえる」を待つ生徒が少なくなってきた。他者の意見を参照しながらでも、人に聞いてでも、何とかして自分で解決しようとする様子が見られるようになった。多様な意見に一瞬でふれることができる良さを実感する声も聞かれた。
【教師の変容】 アウトプットを中心とした授業に転換してみると、生徒が「自分で考える」のに慣れていないことに気付かされた。
教師は活動状況をクラウド上で即時に見取れるため、学習活動が良い方向に進むよう支援することが容易になった。また、生徒の実態に応じて学習過程をどのように設定するか等、授業づくりの視点が変わってきた。全体で確認するべき事柄を授業のどの場面で押さえるか、教師側の課題も多く残る。

様式B-3

リーディングDXスクール事業 【実践事例】

佐世保市立中里中学校（長崎県）【取組内容④】校務の徹底的な効率化
・校務上の連絡をクラウドで行う。（Googleチャット）
・従来の連絡方法（口頭連絡、職員室内の掲示板、県内校務支援システム、市内校務支援システム）に加えて導入。
・Googleの一連の機能と連携しているため、データの共有が容易になった。
・スマートフォンアプリの活用については課題も残る。
【効率化できた校務の例】
・日程変更の連絡・校務締切のリマインド
・職員会議の資料添付
・研究資料の配付
・研修講義メモの共有（白紙共有）【教師の変容】
校務端末でのチャット機能はこれまでも存在していたが、クラウド上のチャットになり、便利さから活用率も高まった。
連載講座 “シェル流”シナリオプランニングをめぐって：歴史、手法、理論

第 18 回「エネルギーセキュリティシナリオ 2 0 2 3」の制作過程
角 和昌 浩 （かくわ まさひろ）
要約

シェルの最新グローバルシナリオ「エネルギーセキュリティシナリオ 2023」を紹介する連載を始めたい。このシナリオ作品は 2023 年 3 月に発表されている。これに先立つ 2021 年 2 月、シェルは「エネルギー変革シナリオ」を公表していた。後者は 2020 年春から世界を襲ったコロナ禍に触発された作品であった。対して前者は、2021 年初に突然はじまったロシアによるウクライナ侵攻の影が色濃い。
本稿では、「エネルギーセキュリティシナリオ 2023」を語ってゆく準備作業を行っている。

1． まえがき
これから数回にわたって、シェルの最新グローバルシナリオである「エネルギーセキュリティシナリオ2023」を紹介しましょう。
本誌エレクトロヒートでは、2021 年の No.240 誌から数回に分けて「シェルのエネルギー変革シナリオ」と題した連載で、エネルギー環境問題を中心に据えたシナリオ作品を取り上げました。それから、はや、2年・・・ここを書き継ぎます。
筆者は編集者殿のご厚情を得つつ、「“シェル流”シナリオプランニングをめぐって：歴史、手法、理論」という連載をいただき、とても自由に書かせていただいております。たいへんありがたいことであります。
が、省みれば、読者諸兄は現在、”電気や熱の分野で”現役で働いておられる。専門性と経験を活かしておおいに世の中に貢献しておられます。筆者は心を正して、シェルの最新のエネルギー環境問題についての見解を報告し、いくぶんでも現役諸兄のお役に立ちたい、と思いたった次第であります。
筆者はジャーナリストではない。研究者の訓練を受けている。だから「エネルギーセキュリティシナリオ2023」を題材とするも、そこはきちんと公平に、分析的に扱いながら紹介しようとするのである。なお、この話題は是非とも早く知りたいものだヨ、という向き
は、JOGMEC（エネルギー・金属鉱物資源機構）、石油・天然ガスレビュー 2023.7 Vol.57 No.4 に、「シェルの「エネルギーセキュリティシナリオ 2023」」と題して50 連載講座寄稿しているので、こちらをご覧いただきたい。
まぁ、ゆっくりと始めましょう。
筆者が名刺を持たなくなって、ほぼ 4 年が過ぎました。世間様に対して、もう“営業活動”はやりません、と宣言をしたのです。よって仕事に誘ってくるのは、昔からの友人、知人たちで、「引っ込んでないで出てこい、ボケ防止が必要だろう」という、優しい気遣いなのだろうが、なにしろ当方はめでたく年寄りとなり、年金生活者となり、わがままにもなったもので、気が進まないプロジェクトだと、断然、辞退してしまう。
そのかわり、これはやってみたい、世の中に役立つかもしれない、という仕事に誘われると飛び込んでゆく。「まぁ、昔なじみの君に甘えたい、予算の関係があるんだ」と、やんわり告白されれば、「いいのだ、電車賃だけ出してくれれば、よいのだ」と、引き受ける。現役コンサルの皆さんから見れば、市場の片隅を荒らしているケシカラヌ悪漢、「怪人シナリオ仮面」だ。
だからこのごろ身辺に気を付ける。
最近、民間企業から「社内で内輪のディスカッションを、シナリオスタイルで進めてみたいのだ、昨今、ネットゼロとかグリーントランスフォーメーションとか・・・実は、ひそかに胡散臭いと思っているのだが、ここは腫れ物にさわるようで、公けの席では口にできないのだなぁ」というようなお話しが来る。そうなると、怪人シナリオ仮面は、勇んで支援に出向く。
また、「日中民間交流の未来」という大柄なテーマが進行中で、この仕事もやってみたいものだ。民間ベースの日中交流の現場を観察して、未来の交流形態を、当事者と一緒になって描いていきながら、集まってくエレクトロヒート
No.2023-8 Date 2023.2

新規受託項目
謹啓

時下益々ご清栄のこととお慶び申し上げます。

平素は格別なご愛顧を賜り厚くお礼 申し上げます。
この度、下記項目につきまして、検査の受託を開始いたしますのでご案内申し上げます。
謹白

項 目 名
● BRAF V600E変異タンパク
受託開始日（依頼コード No.17548）

2023 年 2 月6日（月）ご依頼分よりB R A F V 6 0 0 E 変 異タンパク検 査 は免 疫 組 織 化 学 染 色（ I H C 法 ）を用 い て 、が ん 組 織 中 の B R A F
V600E変異タンパクを検出する検査です。
B R A F V 6 0 0 E 変 異 陽 性 の 大 腸 癌 患 者につ いては予 後 不 良であることが知られており、本 検 査は適切な治療を選択する上で実施が推奨されています。
また、大腸癌におけるリンチ症候群（※）と散発性大腸癌の鑑別にも有用とされております。
（※）
リンチ症候群の確定診断
血 液を用 い て「リンチ症 候 群 遺 伝 子 検 査 」、または病 理 組 織を用 い て「ミスマッチ修 復（ M M R ）タンパク免疫染色検査」を実施して原因遺伝子であるM L H1タンパク発現の消失が認められる
場合、BRAF V600E変異の有無を確認することが必要となります。
2023年1月、本検査が従来の遺伝子変異検査に加え、大腸癌における化学療法選択の補助および、大腸癌におけるリンチ症候群の診断の補助を目的として実施した場合に保険適用となりました。
このたび、本検査の受託体制が整いましたので受託開始をご案内申し上げます。

裏面に続きます検査項目検索用
アプリ B-Book株式会社

電子カルテはビー・エム・エル

本社：〒 151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷 5–21–3
総合研究所：〒 350-1101 埼玉県川越市的場 1361–1☎ 03(6629)7386 FAX 049(232)3132
URL：http : //www . bml . co . jp/

資料、お問い合わせは担当者または最寄りの営業所までお願いいたします。

2301001-08̲INF̲2023-08̲新規受託項目̲BRAF̲V600E変異タンパク̲2頁̲ok.indd 1

2023/02/06 14:39

受託要領
依 頼 コ ー ド No.

17548

検 体 必 要 量

・未染スライド標本4枚（切片は4μm厚）・パラフィン包埋ブロック（別途スライド作製料が必要）

検体の保存方法

室温検査

方法

免疫組織化学染色（IHC）

報

告形式

陽性/陰性/判定不能

所

要日

数

7 ～10日

実施料/判断料

1600点
・病理組織検査依頼書「P S（Z）-4」あるいは「P A（Z）-4」に必要事項を記入の上ご依頼ください。
・病 理 診 断 名 、病 理 所 見 は本 検 査 判 定 時 の 必 須 事 項 のため、依 頼 書に記入が必要です。
（病理報告書のコピーを添付の場合、記入は不要です。）
・依頼書の「臨床診断及び臨床情報」欄に固定時間をご記入ください。

検体提出上のご注意

・採 取 後 速やかに1 0 ％ 中 性 緩 衝ホルマリンで1 2～7 2 時 間 の 固 定が推奨されています。
・脱 灰 が 必 要 な 材 料 や 他 の 固 定 液 を 使 用して 処 理 され た 材 料 は 推 奨されていませ ん 。
・未 染 色 標 本 スライドでご提 出 の 場 合 、必 ずシラン 等 の コ ー ティング
スライドをご使 用ください 。
・FFPEブロックでご提出の場合、別途料金が必要となります。

【参考資料】
リンチ症候群におけるMMR免疫染色を用いたスクリーニングについて
出典：BRAF 変異タンパクキット「ベンタナ OptiView BRAF V600E（VE1）」製品案内資料（ロシュ・ダイアグノスティックス株式会社）

免疫染色によるリンチ症候群の2次スクリーニングのアルゴリズム

MLH1、PMS2、MSH6、MSH2の免疫染色全てのMMR
タンパク発現が保持（消失なし）

MLH1

タンパク発現の消失

PMS2、MSH2、MSH6

タンパク発現の消失

BRAF V600Eの免疫染色

BRAF V600E 陽性

散発性大腸癌

散発性大腸癌2301001-08̲INF̲2023-08̲新規受託項目̲BRAF̲V600E変異タンパク̲2頁̲ok.indd 2

BRAF V600E 陰性

遺伝子検査による確定診断

2023/02/06 14:39
DI SC B RA K E SPREA DER

H DP-8 5 6 H /TThis is a hardened, powerful disc brake piston pushing tool.
It enables motorcycle disc brake pads to be replaced withoutdamaging the pistons.
● Our own innovative slider system is used to move plates smoothly and inparallel, without damaging the center screw.
* For use in automobiles: Please refer to the page describing the HDP-870/100.

DataSize 856H 856T
Plate thickness
6mm 5mm
Effective plate length
31mm 31mm
Plate width
32mm 60mm
95mm
Max. aperture diameter 55mm 55mm

HDP-856H

HDP-856T(for 4-pots and 6pots)
焼き板一輪挿し
西川材の焼き板一輪挿しです。板を焚き火の中で焦がして磨くと、独特の色合いと光沢が出てきます。花を挿す試験管を取りつけて、まわりを絵や文字で飾れば、素敵な一輪挿しが出来上がります。

対象

実施時期

定員

所要時間

小学生以上

通年

１０～９０人２時間

利用者持ち物

プラザ貸し出し備品

材料

軍手・マッチ(ライター)・新聞紙・ たわし・火ばさみ・ラジオペン

板・プラスチック試験管・ペーパー

持ち帰り用ビニル袋

タイ・ヒートン・飾りひも

チ・木ねじビット・カラーペン・
バケツ

ねらい・木の特性を知り、自分だけのオリジナルデザインを考えながら物を作る楽しさを味わう。

実施の流れ
打ち合わせ・説明◆開始 15 分前に、当所職員と団体代表者の打ち合わせを行います。
◆体験する子ども達、もしくは団体指導者の方に、道具を準備していただきます。
◆その後、全体への説明は当所職員が行います。

以降は、団体で進行してください準備① 軍手をします。
② 板をひとり一枚ずつ配ります。
③ 新聞紙を広げておきます。
④ たわしを用意します。
実施① 火床に薪（又はせご板）を置き、火をおこします。
② 火の勢いが弱まったら、板を焼き始めます。
③ 火ばさみを使って、板をまんべんなく焦がします。
（板が焦げ過ぎてしまったら、火の粉をとる）④ 焦がした板が冷めたら、平らな所に置きます。（石の上で行うと、板に傷がつきやすい）⑤ たわしで焦げ目がなくなるまで木目にそってよくみがきます。（こげ茶色の生地がみえてくるまで）※落としたすすを吸い込まないよう、風向きに気をつけましょう。
⑥ 新聞紙で、自然な光沢が出るまでよくみがきます。
⑦ 試験管を取りつけるためのペーパータイを差し込む穴を４か所、木ねじビットであけます。
⑧ 試験管をペーパータイ２本で上と下に２か所止めます。
2024 年 2 月改訂：焼き板一輪挿し

⑨ 好きな絵を描きます。
⑩ 木ねじビットで軽く穴（２㎜程度）を開けヒートンをつけます。
⑪ ヒートンに、飾りひもを結びつけます。
※当所職員は、団体指導者の方と共に安全管理やアドバイスをさせていただきます。活動が落ち着いたタイミングで、当所職員は事務室へ戻ります。何か不明点などあれば、事務室へお声がけください。
片付け① 道具の数を数えます。
② 道具を最初にあった場所に片付けます。
③ 使った場所の掃除をし、新聞紙のゴミはお持ち帰り、または、ゴミ袋を購入してげんきプラザへ出す。
④ 後片づけは全員で協力して行い、次の団体が気持ちよく活動できるようにしましょう。
※片付けが終了したタイミングで、使用した場所の確認、作成した個数の確認を当所職員が行いますので、本館事務室へお声がけください。
まとめ
・出来上がった作品を見せ合い、形と絵の組み合わせなど、良さを見つけ合いましょう。
・ふりかえり・感想発表等留意点① 火を使う活動です。火傷等十分注意しましょう。※火傷対策として、水をバケツに用意しておくとよい。
② 作業するときは、必ず軍手を着用しましょう。
③ 焦げを出来る限り落としてから、丸めた新聞紙でみがくとよりきれいに仕上がります。
④ 飾りひもは、汗などで色落ちする場合があります。

SDGs への取組
・国産間伐材を使うことで、森の豊かさへの貢献ができます。
・自分で作ったクラフトに愛着を持つことで、モノを大切にする気持ちを育めます。

2024 年 2 月改訂：焼き板一輪挿し
取扱説明書

ツインブレードドリル研磨機
DK-3500

この度は DK-3500: ツインブレードドリル研磨機をお買い上げ頂きまして誠にありがとうございます。
ご使用前に内容品の確認及び、使用時における注意事項ををよく読んでご理解の上、ご使用をお願い致します。

※作業の前に本取扱説明書を良く読み、ご理解頂いた上で使用してください。
※モーターが回転している時は、絶対に指を入れたり、フタを開けたりしないでください。
※必ず保護メガネ ( ゴーグル ) をして作業を行ってください。
部品構成・各部名称①⑨② ③⑧⑦⑤①：電源スイッチ②：2 番研ぎ③：3 番研ぎ④：1 番研ぎ⑤：コレット⑥：ドリルホルダーガイド-1-⑥④⑦：ドリル径調整目盛り⑧：4 番研ぎ⑨：ホルダー

DK-3500
使用方法※ 8㎜のドリルを研ぐ場合

1
研ぐドリルの太さに合わせてコレットを選びます
コレット

2

ホルダーにコレット、ドリルをセットします

ホルダーコレット
ホルダー

ドリル

3

この時、軽く締めてセットしてください。
強く締めてしまうとこの後のセットに支障がでます。

▼目盛▼※左記は 8mm に目盛をセットしている状態▼

矢印に合わせて研ぐドリルのサイズに目盛りをセットします

ホルダーをセットします①

ドリルを固定します。

45ホルダー③①ホルダー先端部分を当たる所まで右に回す②ドリルを当たる所まで右に回す③ホルダー末端部分を右に回してドリルを固定する②-2-

DK-3500

6電源電源を入れます7▼②研ぎの穴にホルダーをセットして、削る音が無くなるまで左右に回してください※この時、二方取りしている面を合わせて下さい②番研ぎでは左図の部分を研ぎます。

8▼③番研ぎの穴にホルダーをセットし、削る音が無くなるまで左右に回してください③番研ぎでは左図の部分を研ぎます-3-④番研ぎの穴にホルダーをセットし、削る音が無くなるまで左右に回してください▼9DK-3500④番研ぎでは左図の部分を研ぎます（シンニング加工）

10▼⑤番研ぎの穴にホルダーをセットし、削る音が無くなるまで左右に回してください

研ぐドリルの径に応じて、目盛が合うように調整して下さい。

A B C※左記は B に目盛をセットしている状態

A B C

マーキング ドリルサイズ
AB～φ 6
φ 6 ～φ 10C

φ 10 ～φ 13⑤番研ぎでは左図の部分を砥ぎます（ツインブレード加工）-4-DK-3500
修理・部品に関して破損・紛失等により下記の部品が必要な際は、本製品の型番と部品名を、購入した販売店にお申し付けください。

砥石 B

砥石 A
コレットチャック

※上記部品以外の箇所の故障や破損に関しては、修理対応にて受付ます。弊社サービス部までお申し付けください。

保証期間保証条件について【ご購入後 1 年間】

品質的または技術的な欠陥品は、欠陥品返品修理の手順に基づき修理または新品交換致します。
欠陥品かどうかの判断は発売元が決定いたします。
当保証は、事故・不正使用・交換・意図されている目的以外での使用、または取扱説明書に従わなかった場合の損傷につきましてはいかなる保証も致しません。当保証は正式な販売店から購入された物に限定させて頂きます。
当保証を譲渡や移転する事はできません。発送時に発生した損傷については送付側の責任となります。返却品・輸送方法は販売店の許可が必須条件となります。

返却時の注意事項

返却品の輸送方法は販売店の許可が必要で、運送会社の指定等がありますので必ずお問い合わせの上、お送りください。また、輸送時の損傷を防ぐために十分な梱包を行ってください。返却時に発生した損傷につきましては当保証では対応できません。送付側の責任となりますのでご注意ください。

発売元 ：-5-〒 351-0012 埼玉県朝霞市栄町 3-6-45
サービス部 ： TEL (048)461-0101 FAX (048)461-1177
URL http://www.hascotools.co.jp
令和2年度 事 業 実 施 報 告 書
事業名（個別メニュー）クリーン・ビーチいしかわ

事業名
（大項目）

地域の利用･整備･保全に関する広報事業

事業経緯
分類名
（中項目）

１．事業目的森林、河川を守る基盤づくりを目標に、石川県内の海岸583㎞を舞台に清掃活動「クリーン・ビーチいしかわ」を繰り広げ、全市町が一体となって県民運動を展開し、渚の一斉清掃を実施。海岸、湖沼の環境保全と地域の美化に資する。

２．事業実施体制

継 続実施体制

一般社団法人 北陸地域づくり協会

協 賛

河川･道路等愛護活動支援事業

担当所属
事業区分

金沢支所
体験活動等

４．事業実施による効果（評価・貢献度等）
本事業は、身近な環境ボランティア「海岸愛護運動」として平成7年から展開されている。自然生態系を構成する山～川～海をつなぐ全県一斉の運動が必要との認識から、県内全市町村が参加する「県民運動」となっており、これまでの参加者はのべ250万人を超える。
平成13年の第21回全国豊かな海づくり大会では、漁場保全部門の最高賞である大会会長賞を受賞。地域住民や自治体･企業･団体等からの参加や支援により、環境保護･社会貢献への関心を高める効果がある。

提 唱：エフエム石川
特別協賛：北國新聞社、北陸中日新聞
協 賛：(一社)北陸地域づくり協会、石川県漁業協同組合、JAバンク石川、生活協同組合コープいしかわ、NEXCO中日本金沢支社 ほか
後 援：環境省中部地方環境事務所
協 力：(公財)海と渚環境美化･油濁対策機構

３．事業実施概要
年間を通じ県内各地で多様な活動を行っており、以下に例示。
新型コロナウィルス感染拡大防止のため中止、日程･内容変更あり。
◆県内清掃統一デーの実施
日にち・場所：令和2年10月10日（土）11日（日） 白山市
同上10月17日（土）18日（日） 金沢市 計830人参加◆金石海岸清掃活動
日にち･人数：令和2年8月22日（土）、109人参加◆学生クリーン・ビーチいしかわ大作戦2020・2001年からの活動を県内19市町村すべてで実施したことをFM番組で紹介◆稚魚の放流
日にち･人数：令和2年10月27日（火）、大学生16人参加
・柴垣海岸（羽咋市）で県の「海辺の漂流物調査」と協働・クロダイ稚魚1,000匹放流、漂流物調査◆環境教育活動ほか▸ 稚魚の放流
日にち･人数：令和2年10月27日（火）、大学生16人参加
・柴垣海岸（羽咋市）でクロダイ稚魚1,000匹放流、漂流物調査▸ 漂流物の巡回展示
・トランクミュージアム（大型旅行鞄に詰めた漂流物を展示）
・金沢市、七尾市、白山市、小松市で計5ヵ所を巡回

県内清掃統一デー

漂流物展示

金石海岸清掃活動

稚魚の放流
保育計画成果報告書
法人名等

(個人)

施設名

ひよこ保育園報告者（役職）

小田中

住所・連絡先岩手県花巻市下似内 10‐23‐1

清子

0198‐41‐4150
Mail：hiyoko-hoikuen@echna.ne.jp〇タイトル（保育計画）「元気な子ども」～心も体もしなやかにすくすくのびのび育つ子～〇主な助成備品
・すべり台・鉄棒
１．保育計画策定の目的
当園は宮沢賢治の生誕地、岩手県花巻市にあります。０，１，２歳児専門の定員１９名の小規模保育園です。
当園を取り巻く環境は南側には北上川が流れ、イギリス海岸と称されている所です。
その泥岩層の浅瀬には、魚の泳ぐ姿、鴨や白鳥の群れが泳ぎ、鮭の遡上も見ることができます。対岸の林からうぐいすや小鳥のさえずりが聞こえます。ゆったりとした自然を感じることができます。しかし、北側は市道に面していて交通量が多く歩道もなく安全が確保されないため散歩に出かけることができない状況にあり課題となっております。
当園の理念を「輝け！子どもの命と笑顔、はじめの一歩はひよこから」とし、０，１，２歳児専門の園ならではのお子さんやお母さんの不安な初めの一歩を安心に変える丁寧な保育を心がけております。目指す子ども像は「元気な子ども」「やさしい子ども」「考える子ども」です。その中の「元気な子ども」の姿として～こころも体もしなやかにすくすくのびのび育つ子～としております。３歳までの心身の発達は人生の中で最もドラマチックなものです。その伸びようとする力を大いに刺激し、身体機能の発達を促すためには今の環境を補う工夫が必要であると考えました。
その一つの保育方法として子どもが興味を持って自ら体を動かして遊びたくなる園庭の環境の整備に取り組むこととしました。とりわけ「握る力が弱い」「ぶらさがっていられない」という当市の小学生の状況を聞き、遊びの中で、様々な体の動きや力を培っていけるよう鉄棒の設置と子どもの興味を引く大型遊具の設置を環境の中心におきながら、０，１，２歳児に適した園庭の環境整備を考えたいと思いました。

２．具体的な実施内容①

園庭の拡張をする。
０，１，２歳児がより体を動かせるように園庭の拡張(職員駐車部分を園庭に変更)を行った。

② ０，１，２歳児の発達過程に配慮した園庭イメージ図の作成をする。
身体機能の発達（つかまる、ハイハイ、のぼる、おりる、ぶらさがる、走る、でこぼこ歩き等）が遊びの中で培われるように、助成備品の配置などを工夫し、イメージ図の作成をする（実際は整備するにあたって若干変更されている）。

③

年齢別プログラムの作成をする（元気な子ども）。
保育計画概要（１）保育計画タイトル「元気な子ども」～心も体もしなやかにすくすくのびのび育つ子～（２）具体的な保育内容および期待される成果
園庭に子どもが興味を持ち自ら体を動かして遊びたくなる環境を設定し、感覚機能や身体機能の発達を促す
歳

保育内容・プログラム

環境設定

期待される効果0・小さな段差を乗り越える・芝生でハイハイできるように危険がない

・背筋の発達が促される

歳・トンネルをくぐるよう点検する・首が強くなる・棒につかまって立つ、しゃがむ・トンネルの設置

・足の筋力が発達する

・壁面につかまってつたい歩き

・捕まって立てるコーナーの設置

・バランス感覚が育つ
・走る時期にころばない筋力が育つ

１・段差ののぼりおり・肋木の設置

・感覚統合

歳

・でこぼこ道歩き（縄の上歩き）

・コンテナ大小を設置し、跨いで出入りや・感触を味わう

・箱に出たり入ったり、押して歩く登ったりできるようにする。

・繰り返しを楽しみ、達成感を味わう

・肋木渡り（横・縦）・滑り台、鉄棒の周りにマットを敷き安全・細かな作業に挑戦する

・鉄棒ななめそらし、ぶら下がりに遊べるようにする。

・股関節の発達を促す

以下 2 歳、3 歳省略

④ 園内研修会において活動の報告をする。＜助成をして頂いた遊具での活動状況＞＜鉄棒ななめそらし・ぶらさがり＞
1 歳児：2/8＜滑り台の階段登り・滑り降り＞

2 歳児：8/9 ができた

1 歳児：1 段ずつ登れるようになる

台で高さを調整するなど意欲的に挑戦

全 員ス ピ ー ドを 自 分 で調 整 し て降 り ら れ ます＜（奥）豚の丸焼き（手前）どらやき＞
みんなゾウさんの滑り台が大好き！順番ね

２歳児：3/9 が豚の丸焼きができる。
支柱にしがみつく技を 2 歳児自身が「どらやき」と命名

片足あげ届きました！

片足でバランスとってのれました。

＜その他園庭環境整備での活動の様子＞

砂山のぼり

タイヤわたり

かけっこ

肋木わたり

キックバイクサーキット

はしる、のぼる、わたる、 けるなどいろいろな体の動きを体験し、身体をコントロール したり、感覚統合など滑らかな体の動きや筋力がつくなど自然に遊びの環境の中で培ってい ます３．その成果と評価
開園当初の園庭の広さを倍にすることで、０，１，２歳児の身体機能の発達を促す要素を取り入れた環境設定に近づき、さらに助成を頂いた遊具を設置することで子どもたちが自ら体を動かして遊びたくなる魅力的な環境となりました。
特にぞうの滑り台は当園の園庭のシンボルになりました。園庭に出ると「ゾウさんに行こう！」とまっしぐらに走り出す子どもたちです。
滑り台の階段を昇る、滑り降りる。鉄棒を握る、ぶらさがる、足をかけ全身の重さを感じる、支える、など自ら試し挑戦していく主体的な姿が見られました。
０，１，２歳児は身体的発達が著しく、運動機能も同様であることから、環境設定のみの効果と判断することはできませんが、環境設定がその発達を促す要因の一つとなっていると言えます。０，１，２歳児においては様々な動きをより多く経験することを第一とし、データとして成果を測るにはより年齢が上がった段階での作業と考えます。
そのことから保育計画の中の期待される成果として「子どもが興味を持ち自ら体を動かして遊びたくなる環境を設定し、感覚機能や身体機能の発達を促す」という目的は子どもたちの主体的な姿から達成されていると感じております。
４．今後の課題と展望
保育所保育指針等において「環境を通した保育の重要性」がいわれておりますが、環境を整えただけでは、ただ遊ばせている保育になってしまいます。頂いた遊具による環境整備がより子どもの発達において生かされるように今後も保育の努力が必要であると考えます。０，１，２歳において培った育ちが３歳以降、小学校、中学校と成長するしなやかな体の基礎となることを確信しています。
今後も子どもが遊びながら、感じたり、発見したりしていることに保育士が気がつき、さらに環境を構成していくこと。子どもの思いを一緒に感じ、一緒に不思議がり、一緒に楽しんでいく。子どもの姿から学んでいくことを忘れない保育の職員集団であり続けた
いと思います。
以上
2012. 10.
10. 01

News Release

株式会社エイチ・アイ・エス

文化や自然などディープなハワイの知識を試そう！
文化や自然などディープなハワイの知識を試そう！

〜 アロハ検定公認
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株式会社エイチ・アイ・エス（本社：東京都新宿区 代表取締役社長：平林 朗 以下H.I.S.）は、H.I.S.が運営するH.I.S.Japan公式Facebookページと、ハワイの現地情報を取り扱うFacebookページ「いいね！ハワイ」に、アロハ検定を運営する株式会社ビズコム・ジャパン（本社：東京都渋谷区、代表取締役：小原 恒太）、アロハ検定協会（後援：ハワイ州観光局・ビショップ博物館）の監修のもと、アロハ検定公認Facebookアプリ「H.I.S.アロハ検定」を2012年10月1日より無料で実施いたします。
H.I.S.が取り扱う渡航先の中でも人気のハワイですが、単に観光地としてだけでなく、文化や自然、歴史など、よりディープなハワイの魅力に迫ってみたいという、お客様のご要望に応える検定試験となります。
Facebookアプリ「H.I.S.アロハ検定」：f.ssapp.jp/his-aloha≪「H.I.S.アロハ検定」
H.I.S.アロハ検定」リリース記念
アロハ検定」リリース記念キャンペーン開催
リリース記念キャンペーン開催！
キャンペーン開催！≫「H.I.S.アロハ検定」の問題は初級・上級の2階級ご用意しております。
※上級はアロハ検定公式試験の3級レベルです。
※アロハ検定公式HP：http://www.alohakentei.com/
合格者にはアロハ検定公認の合格バッジを付与いたします。また全国発着のH.I.S.主催海外ツアーをオンライン予約時に使える、割引クーポンをプレゼントいたします。更に上級合格者で、2012年10月28日（日）実施のアロハ検定を受検する場合、商品券のプレゼントもご用意しています。
【キャンペーン期間】
2012年10月1日（月）～2012年10月31日（水）【検定合格特典】
・初級：H.I.S.オンライン2,000円割引クーポン
ご利用対象ツアー：全国発着 H.I.S.主催海外ツアー（Ｃiao・impressoブランドの商品に限る）
・上級：H.I.S.オンライン5,000円割引クーポン(H.I.S.アロハ検定 TOP ページ イメージ)
利用対象ツアー：全国発着 ハワイツアー限定（Ｃiaoブランドの商品に限る）
H.I.S.アロハ検定上級を合格し、2012年10月28日(日)実施のアロハ検定3級を受検される方には500円分の商品券を、2級を受検され方には1,000円分の商品券をプレゼントいたします。
※アロハ検定2・3級両方を受けられる方は1,000円の商品券となります。
※商品券のプレゼント対象は2012年10月21日(日)時点でのH.I.S.アロハ検定上級合格者となります。
【H.I.S.オンライン割引クーポン利用期限】
2012年10月1日（月）～2012年12月10日（月）本検定アプリを通して、今まで気付かなかったハワイの魅力を改めて感じてもらい、各Facebookページ上で、ユーザー同士が情報共有や交流を楽しんでいただければと考えております。
また、本検定アプリはH.I.S.が2012年6月22日(金)にリリースしたクチコミ投稿Facebookアプリ「旅クリップ」と連動しています。H.I.S.アロハ検定合格者には、バッジが付与されており、ハワイに関する知識が深いユーザーのクチコミとして、旅の参考にしていただく事も可能です。
Facebookアプリ「旅クリップ」：f.ssapp.jp/tabiclip
H.I.S.は、H.I.S. Japanと、ハワイをはじめとする世界43エリアの「いいね！シリーズ」を含む48のFacebookページを運営し、合計で月間約300万超のユニークユーザーと情報交流が実現しております。（2012年9月時点）
旅行者、旅行を計画中の方々を支援するためスマートフォンや、twitter公式アカウント、mixi、Google+、Facebook公式ページなど、積極的にソーシャルメディアを活用しており、今後もソーシャルメディアを活用した新しい旅を支援するサービスを提供してまります。
本件に関する報道関係のお問い合わせ先株式会社 エイチ・アイ・エス 経営企画室 担当：三浦〒163-6029 東京都新宿区西新宿 6-8-1 住友不動産新宿オークタワー29F
TEL：03-5908-2070 FAX：03-5908-2423 営業時間 平日）10：00～18：30、土日祝）休み
平成２７年４月１７日
２０１４～２０１５年度国際ロータリー会長
ゲイリーＣ. Ｋ. ホァン

福岡東南ロータリークラブ

週報

ロータリーに輝きをNo．３８

長 仲 島 英 二
副会長 濱 野 良 彦
会

事 竹 内 國 廣幹

創立 ／ 昭和 ４５年 ２月 ６日
事 務 所 ／ 福岡市博多区博多駅東２丁目１の１博多都ホテル内
ＴＥＬ ０９２（４７２）３３７７ ＦＡＸ ０９２（４７２）３３８２
Ｅ－ｍａｉｌ：ftonanrc@tempo.ocn.ne.jp

Light Up Rotary
2014～2015年度
国際ロータリーのテーマ

HP : http//:fukuoka-serc.org
例 会 場 ／ 博多都ホテル ＴＥＬ ４４１－３１１１
例 会 日 ／ 毎週金曜日 １２：３０■本日の例会プログラム

会●今日の歌（春の小川）

長報

告● テーブルのメンバー変更があり、テーブル会がすでに３件決まっております。そこでお願いがございます。テーブ
ル会は１テーブルごとに実施いただき、事前に予定の確認をお願いいたします。テーブルマスターの方々には日程の事前相談の件くれぐれもよろしくお願いいたします。

●会長の時間 ゲスト･ビジター紹介●会務報告●各委員会報告●卓話「九州の自立と成長戦略を考える」
九州大学 産学連携センター
リエゾン部門教授 谷口 博文様

■次回卓話（４月２４日）予定●皆さんポール・ハリスの誕生日をご存じですか？私は知っています。１８６８年４月１９日です。日本では明治維新の年です。実は私の誕生日が１９４９年の４月１９日で同じ誕生日です。１２０万人もの会員を組織した偉人と同じ誕生日なのは私の誇りです。
●今期は誕生日にお花を贈るようにしております。男の人でも花を貰って嫌な人はいないと思ったからです。５月６
月誕生日の方々にもこれから届けられます。

幹 事 報 告 （ 竹 内 幹 事 ）「ＭＲＪ開発への挑戦」
三菱航空機 営業部 主幹部員
官公庁担当 陶山 章一様●４月３日の理事会の報告をいたします。
・新会員候補者として水内会員の後任の方の入会を承認しております。また、先月の理事会で副会長を会長エレクトとすると決議しておりましたが、対外的なこともあり会長エレクト兼副会長とするようにいたしました。
・社会奉仕担当の新納会員から今年も地区補助金の申請をしていただいております。

■前回例会の記録（４月１０日）
◇出席報告
当日

４月１０日

出席委員長
前々回

３月２７日

会員総数
７３名 会 員 総 数
７５名
免除会員数（１７名中） １１名 免除会員数(1７名中）１０名
出席会員数
４２名 出席会員数
４６名
ゲ ス ト
１名 メークアップ
１０名
ビジター
２名 欠席会員数
２名合計５６名 合計
６８名
出 席 率７９．１０％ 修正出席率 ９７．０６％

・RIからのアンケート調査について、当クラブでは安東会員が対象となっております。結果は事務局にありますのでご関心のある方はご覧ください。
●第２７００地区大会が以下の予定で開催されます。
４月１１日(土) 第１日目・リーガロイヤルホテル小倉で１２時受付１３時より開催されます。
４月１２日(日) 第２日目・北九州ソレイユホールで８時３０分受付：９時３０分開催です。
●５月１日（金）は定款第６条第１節Ｃにより「休会」となります。
雑誌月間

四つのテスト３日（金）定例理事会
１．真実かどうか
１０日（金）誕生祝「ＲＩ第２７００地区 地区大会」
親睦ゴルフ大会：門司ＧＣ
２．みんなに公平か
１１日（土）地区大会第一日目：１３時開会
３．好意と友情を深めるか
リーガロイヤルホテルＲＩ陀会長代理歓迎会１７：３０
１２日（日）地区大会第二日目：北九州ソレイユ９：３０開会
４．みんなのためになるか
１６日（木）第３回ゴルフ例会：９時１０分：太宰府ＧＣ
２５日（土）第２７００地区研修・協議会１３時どうかアクロス福岡

今 月の行事ピ アノ演奏曲●アイネ・クライネ・ナハト・ムジーク/ モーツァルト
●カタリ カタリ / カルディロ●愛の讃歌 / マグリット・モント●おまえに / フランク永井●風 / はしだ のりひこ

次期幹事報告卓話●４月２５日（土）１３時より、アクロス福岡にて２０１５～２
０１６年度、第２７００地区 地区研修・協議会が開催されますので出席義務者になっている方はご出席ください。
尚、終了後に会食を予定しております。詳細につきましては追ってご連絡いたします。
●５月１５日（金）例会終了後、次期クラブ協議会を開催いたします。次期理事・役員・各委員長はご出席ください。

各 委 員 会 報 告＜親睦委員会／丸山委員長＞
４月誕生祝会員のお知らせ
池内 比呂子会員 ２日
関川 正博会員 ３日
磯本 昌章会員 １０日
筒丸 貴行会員 １０日
長明会員 ２１日
中村 次郎会員 ２７日

中園 二郎会員 ２日
西原孝四郎会員 ７日
見元伊津子会員 １０日
仲島 英二会員 １９日
川﨑 勝彦会員 ２５日
山内 良輝会員 ３０日「世界農業遺産の国東半島・宇佐地域について」
大分県福岡事務所所長

池辺 伸一様＜例会運営委員会／中山会員＞☆スマイル箱のご報告☆
【スマイル箱】

ありがとうございました

濱野 良彦君 漆間さん先日は後輩がお世話になりました。
仲島 英二君、長 明君、中村 次郎君、関川 正博君
西原孝四郎君、磯本 昌章君、川﨑 勝彦君誕生祝いありがとう。
井上 秀文君 メークアップが続きました。
中山 拓哉君 写真ありがとう。
田中里美君・田中浩君
早退します。

・皆さんを代表して西原会員よりお礼のあいさつがありました。
＜青少年奉仕委員会／清原委員長＞

合計

スマイル箱目標額

２９，０００円
１，３００，０００円

・６月６日から７日に第３４回ライラセミナーが開催され累計
１，０９６、９８４円
達成率 ８４．４％
ます。費用は当クラブ負担となっております。現在申し込みがゼロです。ご参加よろしくお願いいたします。
～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・＜職業奉仕委員会／中島委員長＞
・６月５日（金）の職場訪問についてのご連絡です。
今回は博多座で歌舞伎の観劇会となっております。
現在のところ会員の参加が１９名・奥様が１１名の申し込みがありました。まだ受け付けておりますのでお誘いあわせの上よろしくお願いいたします。
通常の料金よりかなり安くしていただいております。
申し込みの締め切りは４月３０日とさせていただきます。内容は中村雁次郎の襲名披露となっております。
～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・＜社会奉仕員会報告＞
３月２０日ロータリー財団地区補助金の贈呈式を行いました。
「重度障害者の自立のための地域社会の構築プロジェクト」として、仲島会長より「ＮＰＯ法人
福岡中央福祉会クロス」に「トイレ、洗面の改修一式（５０万円）」の目録が渡されました。
日に６～７名の小規模施設であり、厳しい財政のなかで、運営されており、施設の皆さんも大変喜んでおられました。当クラブから役員４名、社会奉仕福祉協議会から２名参加いただきました。
他ロータリークラブへメーキャップをされ、やむを得ず早退しなければならない時は、幹事やSAAの一言前もってお断りするのがエチケットです。ご協力ください。
会報・広報委員会

委員長 本山 茂夫 ： 副委員長 山内 良輝 ： 委員 ： 平田 文夫 ： 石川 哲也 ： 中村勇治
平成２２年 ２ 月 １ 日（毎月１日発行）

日産婦医 会 報（第三種郵便物認可）

平成２２年２月
会員各位
社団法人日本産婦人科医会
母子保健部

臍帯血バンクに係わる諸問題「さい帯血プライベートバンク」の破綻をきっかけに厚生労働大臣は平成２１年１２月２２日の記者会見の中で「さい帯血プライベートバンクについて具体的に調査し、対応を考えていきます」と述べています。
いわゆる「さい帯血プライベートバンク」とは、新生児本人や家族の治療用に有償で臍帯血を保管することを目的とする企業であり、今回破綻したいわゆる「さい帯血プライベートバンク」を含め国内に少なくても４社あり計２万人分を保管しているとされます。臍帯血の保管基準や方法は社によって違い、また「提供者からの金銭の徴収」があること、一部において「臍帯血採取医療機関への金銭の提供」が取り沙汰されることがあること、など、公的臍帯血バンクとは性格を異にしています。
一方、公的臍帯血バンクとは日本さい帯血バンクネットワーク（平成１１年８月設立、事務所：日本赤十字社本社構内）に加盟している組織（バンク）のことであり、母親の無償の善意とバンクに認定されている臍帯血採取施設（臍帯血の採取方法などについて、一定の講習を受けている）の産婦人科医の協力によって臍帯血を保存しています。公的臍帯血バンクは国内に１１あり、国の財政支援を得て運営され、一定基準に従って保管しています。公的臍帯血バンクと「さい帯血プライベートバンク」の違いについては日本さい帯血バンクネットワークの２００
９年７月１１日付文
書１に詳述されています。

日本産婦人科医会では以前より「臍帯血の私的保存に注意」（参照：医会報 平成１４年１１月号）の中で、「臍帯血の私的保存についてはその実状と背景を十分に理解し、単なる営利に利用されることのないよう慎重な対応が求められる」としてきました。一般に、母親から真摯に臍帯血の採取を請われた場合、産婦人科医は善意で採取することがあると考えられます。しかしながら、保管先が「さい帯血プライベートバンク」の場合、患者さんが個別に保存管理状況や経理状況まで調べることは事実上不可能であるので、もし不祥事や企業の破綻が発生した場合に、産婦人科医に道義的責任を求められることが危惧されます。
諸外国の状況を鑑みると、ACOG は２００８年の NEWS２の中で、「産科医は患者に対し個人向け臍帯血の保管がいつまで可能であるか定かではない旨を告知すべきである」としています。アメリカ血液骨髄移植学会では声明３の中で、「新生児本人の使用を目的としての、個人向け臍帯血保管は原則として勧められない」としています。英国王立産婦人科学会ではガイドライン４の中で、「あらかじめ分かっていない本人または家族の疾病の治療を目的としてプライベートバンク― １ ―平成２２年 ２ 月 １ 日（毎月１日発行）

日産婦医 会 報（第三種郵便物認可）で臍帯血を保存することの有益性にはいまだ確信が持てない」とし、「各々の病院は、プライベートバンク利用目的で臍帯血を採取することについて方針（policy）を明らかにすべきである」としています。カナダ産婦人科学会は臨床ガイドライン５で「新生児本人の将来的な疾病に備えて臍帯血を保存することは、治療適応が狭く科学的な根拠がないので勧めない」としています。
また、前出カナダの産婦人科ガイドライン５では、国に対し、臍帯血バンクの認可・登録・条件整備を要望し、「さい帯血プライベートバンク」に対しては、①適正な価格設定と経理の透明性を確保すること、②第三者への臍帯血輸血と本人への臍帯血輸血との違いを明示すること、③
公的臍帯血バンクの違いを両親に分かりやすいように明示すること、を求めています。米国では２００
５年に連邦法として国の臍帯血バンクの継続的財政支援が整備され、いくつかの州では臨床家に臍帯血の公的およびプライベートバンクの違いについて説明を求める法律が制定されています２。
以上のことを鑑みて、産婦人科医会では国に対し以下の点につき要望しました。

〔産婦人科医会から国への要望事項〕
いわゆる「さい帯血プライベートバンク」に対する（１）認可・設立基準の制定、（２）品質保証期間と情報開示、（３）経理状況と価格設定の透明化

臍帯血幹細胞は、従来の白血病をはじめとする血液疾患の治療目的のみならず、今後発展する再生医療のツールとして、大きく期待されています。その採取に産婦人科医が主体的に関ることから、日本産婦人科医会は会員と妊産婦を守る立場より、臍帯血バンクに高い水準を求めると同時にさらなる発展を願うものであります。

【参考文献】
１．日本さい帯血バンクネットワーク文書：公的さい帯血バンクとプライベートさい帯血バンクの違いについて（２００９年７月１１日）
https : //www.j-cord.gr.jp/ja/news/teikyouhozonnnosannkou.pdf

２．ACOG news release. ACOG revises opinion on cord blood banking. February １，２００８.
http : //www.acog.org/from̲home/publications/press̲releases/nr02-01-08-2.cfm

３．ASBMT position statement. Collection and preservation of cord blood for personal use. American Society for
Blood and Marrow Transplantation. Biology of Blood and Marrow Transplantation １４：３６４，２００８．

４．Royal College of Obstetricians and Gynecologist, Setting standards to improve women s health.

Cord bloodbanking : information for parents January ８，２００６．

５．Society of Obstetricians and Gynecologist of Canada, SOGC clinical practice guidelines. No １５６ March ２００５．
Umbilical cord blood banking: Implications for perinatal care providers. Journal of Obstetrics and gyneco７４，２００５．
logy of Canada : March ２６３―２― ２ ―
申請を忘れていませんか？

岩手大学地域連携フォーラム in 釜石
近年、深刻な問題となっている「環境」をテーマに、岩手大学などが取り組む研究の紹介・活動の成果発表を通じ、地域との連携による課題解決を考えるフォーラムを開催します。

日時
場所

2 月 8 日 ㈬ 13時～16 時 30 分

商工業事業者向け補助金・支援金の申請期限が迫っています
電気・ガス・ガソリンなどの高騰で困っている商工業事業者を支援します！

参加
無料

釜石市民ホールTETTO ホールＢ・オンラインでも配信

岩手大学農学部
准教授

中島清隆さん釜石高校生徒による課題研究成果発表

定員

釜 石 市 を 中 心 と するカ ー ボ ン・
ニュートラル 脱炭素の動向と岩手大学による環境配慮の取り組み

来場：50人オンライン：100人※オンライン視聴方法は、後日メールで連絡します

申込方法

山田美和さん廃棄海藻を原料としたバイオプラスチッ
クの微生物合成 ～三陸の海で発見された有用な微生物が地球を救う？～◦岩手大学と釜石市の連携事業の説明◦釜石キャンパス学生の活動紹介◦釜石市共同研究員
活動報告

申し込み・問い合わせ 岩手大学研究支援・産学連携センター☎ 019-621-6683
ccrd-ad@iwate-u.ac.jp FAX：019-621-6892

おとのいろ、ことばのかたち、夢のおはなし「北斎マンガ」
わらび座 70 周年を記念して制作された渾身の作品。ロックな音楽と笑いと涙ありの舞台をお楽しみください。
日

フルート＆ピアノの生演奏、ライブペインティン
グ＆影絵が紡ぎ出す、奇想天外、コミカルなショートストーリーをお楽しみください。

時

１月 29 日 ㈰14 時 30 分
開場 14 時場 所 釜石市民ホール TETTO ホールＡ
入場料 全席指定
一般 3,000 円／高校生以下 1,500 円（当日各 500 円増） ※未就学児入場不可
プレイガイド釜 石市民ホール、イオンスーパーセンター釜石店、シーサイドタウンマスト 他
文化庁 統括団体によるアートキャラバン事業（コロナ禍からの文化芸術活動の再興支援事業）

問い合わせ【出演】（左から）フルート・語り：牧野詩織
ライブペインティング・影絵：
ダリオ・モレッティ（テアトロ・インプロヴィーゾ）

日時

１月９日（月・祝）① 11 時開演／② 14 時 30 分開演
各 20 分前開場・40分公演
場 所 釜石市民ホール TETTO ホールＡ
入場料 全席自由 ※０歳から入場可、４歳以上有料
高校生以上 1,500 円／こども 500 円
当日各 200 円増
プレイガイド 釜石市民ホール

釜石市民ホール TETTO☎ 22-2266

申込期間 １月 10 日㈫ ～１月 24 日 ㈫ ※土・日曜日は除く
施設概要や提出書類などの詳細は、市のホームページをご覧ください。

52023.1.1

市商工観光課 観光物産係

広報かまいし☎ 27-8421

経営改善支援金

申請予定者向けの説明会
日時
場所

１月 12 日 ㈭13 時 30 分～
市役所第４庁舎３階
第７会議室

２月 28 日 ㈫３月 10 日 ㈮国・県などの補助金・助成金（※給付金・支援金は対象外）の自己負担分を支援します。

起業挑戦サポート事業補助金

２月 28 日 ㈫

市内で開業する際に要する費用を補助します。

商店街活性化を応援します！

２月 28 日 ㈫問い合わせ

商店街で行うイベントなどに要する費用を補助します。

市商工観光課 商工業支援係☎ 27-8421

物価高騰の影響を受けている農畜産業者を支援します①肥料価格高騰対策事業（申請期限：１月 31 日）
市のホームページ
国は、化学肥料の低減に取り組む農業者に肥料代を支援します。
■支援内容 化学肥料低減の取り組みを行った上で、肥料代で前年度から増加した費用の７割を支援します。
②農畜産業物価高騰対策緊急支援事業（申請期限：２月 10 日）
市は、物価高騰の影響を受けている農畜産業者に、肥料代、燃料代・光熱費、飼料代を支援します。
■支援内容

肥料代

燃料代・光熱費
飼料代

前年度から増加した費用の 1/4 以内の額を支援（①と併用可）
今年度費用の 1/4 以内の額を支援

申請受付
１月 12 日㈭ 10 時～15 時 花巻農業協同組合営農センター沿岸２階研修室（大槌町大槌 16-28）
１月 13 日㈮ 10 時～15 時 花巻農業協同組合釜石支店２階会議室（大渡町 1-1-11）
必要書類 ・購入実績が確認できる書類の写し（農協分は不要）
・農畜産物の販売実績が確認できる書類の写し（農協分は不要）

や

道の駅釜石仙人峠の指定管理者を募集します
問い合わせ

国の「事業再構築補助金」の自己負担分を補助します。

問い合わせ

なみ かわ

ピアノ・パーカッション：並 河咲耶（テアトロ・インプロヴィーゾ）
さ

新しい挑戦を応援します！

釜石市商店街活性化事業補助金①所属・氏名 ②電話番号 ③メールアドレス ④参
加方法（選択）会場／オンラインを明記し、２月１日㈬までにメール、または FAX でお申し込みください。

わらび座ミュージカル

１月 31 日 ㈫エネルギー価格高騰の影響額に応じて支援金を支給します。

釜石市中小企業等事業再構築促進事業補助金
その他にも 岩手大学
人文社会科学部准教授

エネルギー価格高騰対策支援金①：花巻農業協同組合営農センター沿岸 ☎ 0193-42-7715②：市水産農林課 農業振興係 ☎ 27-8426

釜石市中小企業退職金共済事業補助金
市内に事業所を有する中小企業者が、独立行政法人勤労者退職金共済機構と中小企業退職金共済（中退共）の新規加入契約または掛金増額契約を締結した場合、その掛金に対し補助金を交付します。
補助対象となる契約（１）令和４年１月～12
月までに新規加入または掛金増額を行った契約（２）令和３年２月～12 月までに新規加入または掛金増額を行った契約で、今年度も補助対象となるもの
補助対象期間 令和４年１月～12 月（最大 12 カ月分）
※ 例１）令和４年７月に新規（増額）契約した場合、令和４年７月～12 月分が補助対象
例２）令和３年７月に新規（増額）契約した場合、令和４年１月～６月分が補助対象

補助額 従業員（市民）１人につき、１カ月の掛金または掛金増額分の 20％、最大各月 500 円
申請受付期間 １月４日㈬～ 31 日㈫ ９時～17 時（土・日曜日、祝日を除く）
申 請 方 法 ・申請書類に必要事項を記入の上、市商工観光課に持参または郵送してください・詳細資料と申請書類は、市商工観光課に備え付ける他、市のホームページからダウンロードできます
申し込み・問い合わせ〒026-8686

只越町 3-9-13

市商工観光課 商工業支援係☎ 27-8421

広報かまいし 2023.1.1

4
連載講座

プラズマ技術とその適用分野

第2回

鋳造工場におけるアーク式取鍋加熱装置の導入事例
永 田

雄 大 （ながた ゆうだい）特殊電極株式会社 環境技術室
プラズマとは、中性粒子（原子や分子）とその一部が分かれる事で生じるイオンおよび電子が自由に飛び交う状態を指す。超高温が発生する、エネルギー密度が高い、加熱雰囲気に影響されにくい、排ガスが少ない、運転管理がしやすい、クリーンな加熱であるなどの特徴を持つので、様々な分野や製品に活用されている。本連載では、プラズマ技術の総論からプラズマ技術を活用した各種製品まで、全 6 回の講座でプラズマ技術に関する包括的な解説を行う。

1． はじめに鋳造工場では、図 1 のように金属を溶かす溶解炉から鋳型を造る造型ラインへ「取鍋（とりべ）」と呼ばれる耐火容器を用い溶湯を運搬し、鋳型に溶けた金属を流し込む注湯の工程を経て、製品（鋳物）を造っている。この際取鍋は溶湯搬送時の溶湯の温度低下を防ぐため、溶湯を注ぐ前に内部を予熱する必要がある。
しかしながら一連の鋳造プロセスの中で、取鍋の予熱は図 2 に示すようにエネルギーコストが比較的高いにもかかわらず、熱効率が低い。
取鍋の予熱は、通常ガスバーナーが用いられるが、有効熱量の割合は 8％に留まり、特に排気による熱損失が 85％と大きく、膨大なエネルギーロスと予熱作業の長時間化が課題となっていた。さらにこの排熱によって取鍋の周辺温度が 60℃以上の高温になることや予熱時の騒音など作業環境悪化の一因になっていた。また、ガスバーナーによる加熱では取鍋内部にノロと呼ばれる酸化物（廃棄物）が付着し、定期的な除去作業が必要であり、保全コスト増加の原因となっている。これらの課題を図 3 にまとめて示す。
これらの課題を解決するため、各種加熱方式の中で熱源温度が最も高く、加熱性能や温度制御性で優位性が見込まれるアーク加熱を選定し、トヨタ自動車株式会社殿、中部電力株式会社殿、特殊電極株式会社により「アーク式取鍋加熱装置」を共同開発した。

図1

図2

鋳造工場におけるエネルギー使用状況

図3

No. 202 2015

取鍋使用状況概略図ガスバーナー加熱の課題

連載講座 49
令和1年12月11日審議
1

申請者

精神科医長
2019-20

西田 拓司
てんかん診療拠点病院受診患者調査

厚生労働省科学研究「てんかんの地域診療連携体制推進のためのてんかん診療拠点病院運用ガイドラインに関する研究（山本班）」には、主に全国で指定されているてんかん診療拠点機関の研究者と、認定前だが拠点病院と同等の役割を担う地域のてんかん診療の中核となる病院研究の概要の研究者が参画している。その中で当院を含め16施設の研究者が所属医療機関にて、てんかん患者の受診傾向を調査する事で拠点機関の現在の課題を抽出し、てんかん診療拠点の質、数共に、更に充実させることを目的とする。

2

判定

承認

本申請は承認された。

申請者

副院長

今井 克美

2019-21「てんかん、熱性けいれんのある乳幼児における保育所就園、保護者就業に関する全国アンケート調査」

てんかん、熱性けいれんのある乳幼児における保育所への入通園と、その保護者（父母）にお研究の概要 ける就業の実態について、全国規模で調査することにより、それら乳幼児における入通園の課題を明確とすることを目的とする。
判定

承認

本申請は承認された。
News Release
ESG投資指標「Dow Jones Sustainability World Index」で産業別リーダー企業に選定
2017年9⽉25⽇
コニカミノルタ株式会社（本社：東京都千代⽥区、社⻑：⼭名 昌衛、以下 コニカミノルタ）は、世界的に権威のあるESG投資指標の⼀つ「Dow Jones Sustainability World Index」（DJSI World）で、産業別※1リーダー企業に選定されました。
また、DJSI World構成銘柄へは6年連続の採⽤となりました。
同時に、「Dow Jones Sustainability Asia Pacific Index」（DJSI Asia Pacific）にも9年連続で採⽤されました。
コニカミノルタは、DJSI Worldの評価項⽬23のうち9項⽬で満点(100点)を獲得し、産業グルー
プ 「Technology Hardware & Equipment（テクノロジー・ハードウェアおよび機器）」に分類された世界約120社※2の中のリーダー企業となりました。なお、今回の産業別リーダー企業24社の中で、コニカミノルタは唯⼀の⽇本企業です。
特に、経済側⾯の「顧客関係管理」「サプライチェーンマネジメント」「イノベーションマネジメント」や、社会側⾯の「労働慣⾏指標」「⼈的資源開発」など10項⽬で昨年よりも評価を上げた
ほか、環境側⾯全6項⽬ではいずれも満点かそれに近い評価を獲得しました。これらの結果は、コニカミノルタのCSR活動における6つのマテリアリティ（重要課題）に対して着実に取り組んできた成果の表れであり、DJSI World評価機関であるRobecoSAM社の産業別リーダーレポートにもその旨が記載されています。
※1【 コニカミノルタのCSR活動 】
1．コニカミノルタの「6つのマテリアリティ」
コニカミノルタは、CSR活動でのマテリアリティを、次の6つに特定しています。
◆環境◆ソーシャルイノベーション◆顧客満⾜度向上と製品安全◆責任あるサプライチェーン◆ヒューマンキャピタル◆ダイバーシティ
2．⼈間のクォリティーオブライフ向上への貢献
コニカミノルタは、マテリアリティのひとつとして「ソーシャルイノベーション」を特定し、事業を通した⼈間のクォリティーオブライフ向上への貢献をめざしています。
世界5極の「ビジネスイノベーションセンター(BIC)」では、100以上のプロジェクトを推進しており、その中でクオリティ―オブライフ向上に貢献するビジネス開発も進められています。また、
新中期経営計画「SHINKA 2019」のもと、ヘルスケア事業では、がん治療などに今後⼤きな役割を期待されているプレシジョン・メディシン（個別化医療）分野で新たな事業に取り組み始めています。プレシジョン・メディシンによる、患者特性に応じた適切な投薬は、副作⽤を軽減し、患者のクォリティーオブライフ向上にも寄与します。
3．地球環境課題の解決への貢献
今年度から、従来の「エコビジョン2050」をさらに進化させ、より意欲的な⽬標として「カーボンマイナス」という概念を追加しました。これは、製品ライフサイクルにおけるCO2排出量を2050年までに2005年⽐で80%削減することに加え、取引先や顧客、地域社会といったステークホルダーとの連携により、事業活動によるCO2排出量を上回るCO2排出量削減効果を⽣み出していく新たなコミットメントです。
「中期環境計画2019」では、グローバル、デジタルをキーワードに、環境課題に加えて、SDGs(持続可能な開発⽬標)の視点で社会課題も同時に解決していくことで、売上や利益を拡⼤していくことをコンセプトとしています。
■DJSI Worldについて
DJSI Worldは⽶国のS&P Dow Jones Indices社とスイスのRobecoSAM社が提⽰する株式指標で、経済・環境・社会の3つの側⾯から企業の持続可能性を評価するものです。投資先企業のCSR経営や持続可能性を重視するグローバルな機関投資家にとって、DJSI Worldは、ESG投資の権威ある指標のひとつと認識されています。今回、世界の⼤⼿企業約2,500社を対象とする評価において、DJSI Worldには319社が採⽤され、⽇本企業はコニカミノルタを含む32社が選ばれました。
■参考情報：社外からの評価
DJSI WorldとDJSI Asia Pacificも含め、コニカミノルタは、CSRに関するグローバルな指標や格付けで数々の⾼い評価を受けています。
World Index (DJSI World)：
Dow Jones Sustainability Index
2012年から連続で構成銘柄に組み込み（⽶国、スイス）
Asia Pacific Index (DJSI Asia Pacific)：
2009年から連続で構成銘柄に組み込み
FTSE4Good Index（英国）

2003年から連続で構成銘柄に組み込み

FTSE Blossom Japan Index（英国） 2017年新設当初から構成銘柄に組み込み
2010年から連続で構成銘柄に組み込み

MSCI ESGリーダーズ Indexes（⽶国）※2010年より前の組み込み有無について情報なし※2017年より名称変更 (旧：MSCI Global SRI)MSCI ジャパンESGセレクト・リーダーズ指数（⽶国）

2017年新設当初から構成銘柄に組み込み

MSCI ⽇本株⼥性活躍指数（⽶国） 2017年新設当初から構成銘柄に組み込み
モーニングスター社会的責任投資株価指数（⽇本）

2003年から連続で構成銘柄に組み込み

RobecoSAM（スイス）「シルバークラス」に選定（2017年1⽉）

イーコム（oekom） （ドイツ）

トップクラスの「Prime」認定を2011年から維持

エティベル（Ethibel）（ベルギー）「Ethibel Pioneer」及び「Ethibel Excellence」の投資ユニバースに選定（2017年1⽉）

CDP（英国）「気候変動Aリスト」企業として認定（2016年10⽉）※1：1999年にS&PとMSCIが作成した、国際的に広く利⽤されている産業分類「Global Industry ClassificationStandard (世界産業分類基準)」により分類されたグループ。全銘柄を24グループに分類している。
※2：今回のDJSI World選定のための調査対象企業のうち、「Technology Hardware & Equipment（テクノロジー・ハードウェアおよび機器）」に分類される企業数。
⻘字

2017年10⽉2⽇訂正―――――――――――――――

報道関係お問い合わせ先

コニカミノルタ株式会社

広報グループ2―――――――――――――――

TEL：03-6250-2100
２０２１年度

公立大学法人北九州市立大学特別研究推進費

実績報告書

2022 年 4 月 12 日
北九州市立大学長 様（所属・職名）大学院マネジメント研究科（氏名）松田 憲
2021 年度に交付を受けた公立大学法人北九州市立大学特別研究推進費に係る研究実績について、次の通り報告します。
研究課題名

定番選択肢が認知負荷と焦燥感によるオーバーロード現象の生起に及ぼす影響合計

使用内訳（単位：円）

交付決定額

597,887

備品費

消耗品費

執行額

569,618

465,300

104,318

執行残額

28,269

共同研究者

報酬

その他

旅費交通費

所属・職名

氏名

役割分担等

経済学部

畔津 憲司

計画立案，本実験

経済学部

齋藤 朗宏

計画立案，データ分析

広島大学

有賀 敦紀

計画立案，本実験

研究分野：認知心理学，消費者行動学
キーワード：選択のオーバーロード現象，認知負荷，定番研究成果の概要（和文）本研究は，定番選択肢の存在が選択のオーバーロード現象に与える影響について検討することを目的とした。大学生 176 名の参加者に呈示する選択肢として，B-R サーティワ
ンアイスクリーム株式会社の商品が用いられた。参加者は 12 種類ないし 4 種類の選択肢を逐次呈示された後に，欲しい選択肢の 1 位から 3 位までの順位付けを行い，その後に順位付けに対する満足度と後悔度を 6 段階で評価した。実験の結果，選択肢にサーティワンの定番を含む条件では，店舗での購入経験の少ない参加者のみに選択のオーバーロード現象が生じ，一般的なアイスの定番を含む条件ではオーバーロード現象は生起せず，定番なし
条件では高頻度での購入経験を持つ参加者においてより大きな効果が生じる結果となった。
研究成果の学術的意義や社会的意義
本研究は，商品構成によっては選択肢の過多は購買行動が抑制されることが明らかとした。従来は，より多くの種類の商品展開が消費者の購買行動を促進させると考えられてきたが，この結果をもとに小売りでの食品ロスが抑制されることが期待される。

1. 研究の背景
選択のオーバーロード現象（Iyengar & Lepper, 2000）とは，多すぎる選択肢はかえって選択結果への満足度を下げて後悔度を高める現象を指す。この現象が報告された
当初は心理学や経済学などの学問領域にとどまらず，広く一般にも大きな注目を浴びた
ものの，その後の研究ではその再現性が疑問視されてきた。近年の研究では，選択時の状況によって生起の有無が左右されるという限定的な現象として捉えられている。
従来の選択のオーバーロード現象の研究では，現状維持バイアスの影響を避けるために選択肢から定番を除外して実験が行われてきた。そのため，従来の研究では選択肢数によって定番選択肢が選択結果への主観的認知にどのような影響を及ぼすかは未検討であり，消費者行動をより的確に予測するためにはそれらの影響も理解する必要がある。
2. 研究の目的
本研究では，定番選択肢の存在が選択のオーバーロード現象に与える影響について検討した。
3. 研究の方法
実験は個別に行われ，大学生 176 名が参加した。参加者に呈示する選択肢には，BR サーティワンアイスクリーム株式会社の商品を用いた。参加者は 3 つのグループに分けられ，サーティワンの定番商品を含む選択肢（企業定番）と，アイスクリームの定番を含む選択肢（商品定番），定番を含まない選択肢（定番無し）のいずれかを，それぞれのグループに呈示した。参加者には多数（12 種類）ないし少数（4 種類）の選択肢が１つずつ逐次的に呈示され，呈示終了後に選択肢の中から自分が欲しい商品を 1 位から 3 位までの順位付けを行ってもらい，その後に順位付けに対する満足度と後悔度の評価を 6 段階で求めた。
4. 研究成果
定番選択肢（企業定番，商品定番，定番無し）と選択肢数（少数，多数），主観的認知（満足度，後悔度）を要因とした分散分析を行ったところ，3 次の交互作用が有意であり，企業定番条件と定番なし条件で選択のオーバーロード現象が生起した。
さらに，参加者にサーティワンアイスクリームの購入頻度を 5 段階で評価を求め，評定平均値を基準に参加者を高頻度群と低頻度群に分割し，各定番条件ごとに分析を行ったところ，企業定番群では，低頻度条件の参加者のみに選択のオーバーロード現象が生じ，高頻度条件では生じなかった。商品定番群では頻度に関わらずオーバーロード現象の生起は見られず，定番なし条件では両頻度条件でオーバーロード現象が生起したが，高頻度条件の参加者においてより大きな効果が生じる結果となった。
以上より，定番選択肢の存在によって選択のオーバーロード現象が抑制されることが明らかとなった。また，企業特有の定番はその企業の商品を高頻度で購入する消費者の選択行動を促進させる一方で，企業の定番を選択肢から除外するとオーバーロード現象がより強く生じることが示された。
NEWS RELEASE
2023 年 5 月 16 日
株式会社ロフト

増床リニューアルオープン情報

後楽園ロフト東京ドームシティ ラクーア店

5 月 26 日(金)リニューアルオープン！
株式会社ロフト(東京都渋谷区/代表取締役社長 安藤公基)は、LaQua(ラクーア)(株式会社東京ドーム/東京都文京区)３階の「後楽園ロフト東京ドームシティ ラクーア店」を５月 26 日(金)に増床し、装いも新たにオープンいたします。「後楽園ロフト東京ドームシティ ラクーア店」は、2013 年開店以来、東京ドームシティの集客力を受け、ラクーア内のテナントとの相乗効果も高く、多くのお客さまにご愛顧いただいており、この度、ラクーア開業 20 周年の改装に伴い、隣接するエリアに売場面積を拡大し、装いも新たに５月 26 日(金)よりリニューアルオープンします。今回の増床により、65 坪(約 215 ㎡)と従前より 1.8 倍の売場面積となり、商品扱い数は、およそ 6,350 種類。コスメなどのデイリーユースへの品揃えを強化するとともに、旬の雑貨を通じてラクーアのお客さまの期待に応える品揃えにて、売場から“雑貨の今”を発信してまいります。
新・後楽園ロフト東京ドームシティ ラクーア店は、5 月 26 日(金)のリニューアルオープンに際して、記念キャンペーンを実施いたします。
■コンパクトながら、新しいモノ、ワクワクするコトが見つかる雑貨の“今”を凝縮
新店舗では、従前より売場面積を 1.8 倍に拡大。商品数もトレンドの美容・健康雑貨は 3,000 種類と 1.9 倍に拡充し、他に文具 2,400 種類、バラエティ雑貨 800 種類、生活雑貨 150 種類とトータルで約 6,350 種類の品揃えにて、季節ごとのデイリーユースとともにちょっとしたギフト需要にも対応いたします。
＜商品例＞※価格は全て税込【夏に向けて、タイプいろいろ！紫外線対策グッズ】
今年はさらに進化した UV ケアグッズがラインナップ。携帯性やお直しのし易さ、冷感素材のアームカバーも人気。
●新商品 ETVOS ミネラル UV シリーズ 2023(ペールラベンダー 写真①/ピンクベージュ)(エトヴォス)・・・3,300 円
血色ピンクと透明感ラベンダーで選べる 2 色の UV パウダー。メイク直しと UV ケアを同時に。
●新商品 shushupa! UV カット＆リタッチスティック(T-GardenＧ)・・・990 円
リップクリームサイズでＴゾーンや小鼻などのポイントケアに最適。

写真①●新商品女の欲望シリーズ 超冷感 内側メッシュアームカバー(トレイン)・・・1,100 円
手の甲まで覆う接触冷感素材使用で、涼しく UV ケア。
【東京ドームならでは応援グッズも！】
推し活をもっと楽しくをコンセプトにしたグッズ収納シリーズ「myfa」や観覧鉄板ツールの双眼鏡も人気。

写真②●myfa コレクションバインダー(各色)(リヒトラブ)・・・2,970 円(レッド 写真②)
推し活グッズの持ち歩きに便利なミニ６穴リング付きバインダー。
●myfa うちわコレクションファイル(ミルキーホワイト)・・・1,595 円(写真③)●コンパクト双眼鏡(ブラック/オレンジ/ホワイト)(レイメイ藤井)・・・3,300 円
レジャーやスポーツ観戦、旅行にも便利な小型双眼鏡。
1/2

写真③

●ロフト限定・新商品 SOTOGOFUN シリーズ 折りたたみクッション(イエロー 写真④/ブルー)・・・1,100 円
SOTO GO FUN(ソトゴファン)は、「外ごはん」と「外に行こう」をキーワードにした、ロフトオリジナルの行楽シリーズ。折りたたんでミニマムにサイズダウン収納できるクッションは、携帯にも便利。
写真④【後楽園ロフト東京ドームシティ ラクーア店 リニューアルオープン記念キャンペーン】①「ロフトオリジナル おかいものバッグ」プレゼント！ 期間：5/26(金)～先着 500 名さま
後楽園ロフト東京ドームシティ ラクーア店にて、5 月 26 日(金)より税込
2,000 円以上お買い上げのお客さま先着 500 名さまに「ロフトオリジナルおかいものバッグ」(※)プレゼント！
※フェアトレード＆オーガニックコットンを使用し、イラストレーター・オカタオカさんによる描きおろしイラストをプリントした人と環境にやさしいバッグです。

＜ロフトオリジナル おかいものバッグ＞②ロフトアプリユーザー限定「ロフトク５％OFF」 期間：5/26(金)～6/1(木) 7 日間
ロフトアプリで後楽園ロフト東京ドームシティ ラクーア店の店舗をお気に入り登録すると、1 回のお会計合計
税抜 1,000 円以上で 5％オフ。期間中なんどでも利用可。
③コスメサンプルプレゼント 期間：5/26(金)～28(日) 3 日間
後楽園ロフト東京ドームシティ ラクーア店にて、各日 200 名さまに、先着でコスメサンプルプレゼント。
④ロフトアプリユーザー限定「アプリスタンプ 2 倍プレゼント」 期間：6/2(金)～4(日) 3 日間
期間中 1,000 円以上お買上げ時にアプリスタンプをダブル付与。
⑤オリジナル入浴剤プレゼント 期間：6/2(金)～4(日) 3 日間
期間中、各日、税込 1,000 円以上お買い上げ先着 100 名さまにオリジナル入力剤をプレゼント。
⑥リニューアル記念クーポン 利用期間：5/26(金)～6/30(金)スペシャルクーポンお持ちのお客さまは、後楽園ロフト東京ドームシティ ラクーア店にて 1 回のお会計合計税抜
1,000 円以上で 5％OFF。(期間中何度でも利用可、割引併用不可)【新・後楽園ロフト東京ドームシティ ラクーア店 店舗概要】■所在地：東京都文京区春日 1-1-1 LaQua3 階■開店日：2013 年 4 月 30 日

■リニューアルオープン日：2023 年５月 26 日(金)■営業面積：65 坪(約 215 ㎡)(＋96 ㎡)■従業員数：11 名＜株式会社ロフト 会社概要＞⋄所在地：東京都渋谷区宇田川町 18 番 2 号 ⋄設
⋄代表者：代表取締役社長 安藤 公基

2023 年 5 月 16 日現在

立：1996 年 8 月 8 日⋄資本金：7 億 5,000 万円⋄展開店舗数：国内 157 店舗(直営 133 店舗/FC24 店舗)、海外 6 店舗(直営 4 店舗/FC2 店舗)⋄ロフト HP：https://www.loft.co.jp/※このリリースの情報は 2023 年 5 月現在のものです。商品内容・価格等は変更になる可能性があります。

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「避難指示・緊急安全確保の発令の場合」に対する質間と回答「3. 避難指示・緊急安全確保の発令の場合各地区（六甲台地区，楠地区，名谷地区，深江地区）の所在地に市町村等から避難指示・緊急安全確保が発令された場合，当該地区で当日のその後に開始する全ての授業（定期試験を含む）を休講とする。ただし，午前 6 時までに避難指示・緊急安全確保が解除された場合は，1 時限目の授業から実施する。
」

質間 1 「所在地」とは何を指すのか？
→大学のある住所を指します。例えば六甲台地区においては、「灘区六甲台町 1−1」
・
「神戸市灘区六甲台町 2-1」
・
「神戸市灘区鶴甲 1 丁目 2-1」
・
「神戸市灘区鶴甲 3 丁目 11」が該当し、それらのいずれかの住所が避難指示・緊急安全確保の範囲に入った場合、六甲台地区全体が休講になります。
質間 2 例えば、鶴甲第 2 キャンパスのみに避難指示が発令された場合、六甲台第 1 キャン
パスの授業も休講になるのか？
→はい、そうです。六甲台地区全体で休講になります。理由としては、高度教養科目等、学生がキャンパス間を移動する授業が多数開講されているため、学生の安全を確保する必要があるからです。
質間 3 例えば、避難指示が 9 時 55 分に解除された場合、午後からの授業は開講するのか？
→いいえ。午前 6 時の時点で避難指示・緊急安全確保が発令されている場合、当日その後に開始する全ての授業は休講が確定します。理由としては、避難指示が発令されている場合、教職員も出勤せずに自宅待機や避難をしている可能性が高く、その場合に「避難指示の解除を確認する→教職員が出勤する→校内の安全確認を行い授業が実施できることを確認する」を実施するには相当な時間がかかることが見込まれるため、その日に開講する授業については全て休講としております。