栃木県社会福祉士会会報50号

行 一般社団法人栃木県社会福祉士会〒320−8508 宇都宮市若草1−10−6 発
ＴＥＬ 028−600−1725 発行責任者 原田 欣宏
ＦＡＸ 028−600−1730 編集責任者 福原 健治
ホームページアドレス ｈｔｔｐ：//ｗｗｗ.ｔｏｃｈｉｇｉ-ｃｓｗ.ｏｒｇ/50
発行日 平成30年8月20日「新たな理事会のスタート」
一般社団法人栃木県社会福祉士会

1羅針盤
栃木県社会福祉士会新理事・監事紹介

2〜4

福祉士おもいのたけリレー

4

一般社団法人栃木県社会福祉士会組織図

5

授産製品・店舗紹介

6

Voice 会員の声

6〜7

福祉士会通信7〜8

共同事務所 6 団体通信

8

編集後記

8

会長

原田

欣宏

この度の西日本豪雨において亡くなられた方に謹んで哀悼の意を表します。また被災された方々に心よりお見舞いを申し上げます。
さて、5 月の総会にて新たな理事会が発足しました。16年度改選時より会員理事が 6 名から13名に増員され、理事会の議論や活動が活発になったことを実感しております。例えば、ブロック活動は実態に合わせて「グッドプラクティス」の支援に切り替えを行い、会員活動の支援の在り方についていくつかの改善を行ってまいりました。また、地域包括ケアシステム委員会は、本会として何をすべきか議論を深め、今後のあり方を提案いただきました。社会調査委員会は研究報告書の発行を10年以上ぶりに発行することもできました。
今回の改選では13名中10名の理事が入れ替わることになりました。退任されました理事の皆様にはこれまでの尽力に感謝申し上げますとともに、今後ともご指導ご鞭撻のほどよろしくお願い申し上げます。
新たな理事会体制で臨むこの 2 年間は「事務局機能の強化」が重要課題である
ことから、組織体制を大幅に見直しました。具体的には、最近は社会福祉士会会
員のコンプライアンスにかかる問題の対応が本会の信用を獲得するために重要です。その上で、研修事業や権利擁護にかかる活動の充実化が図られることが重要となります。また、2019年度には日本社会福祉士会に委託している会員管理に関する事務の移転が行われることから、会費徴収に関する事務手続きや関係規程類の整備、会計事務の体制強化と一層の効率化が必要な状況となりました。
以上のことから、本理事会はこの 2 年間における重要事項に対応するために事務局長の勤務日数増加、および総務企画委員会の機能強化を行いました。委員長には篠﨑副会長が就任し、会費の値上げや法人後見、あるいは未成年後見など新たな取り組みを議論するため増渕副会長と松本副会長も委員としてこれらの問題に対応します。このほか災害対応担当理事を置き、栃木県が主体として組織される福祉分野での災害対策チームへの参画を軸に、社会福祉士会としての社会貢献体制を整備していきます。権利擁護委員会については、栃木県虐待対応センターにおいて障害分野での対応を目指して、体制強化を図ります。
以上の対応を行った結果、これまで委員会に担当理事を配置していた「地域包括ケアシステム」「調査研究」「TSCS」については統合を行いました。いずれこれらも本会に欠かせない事業であることから、次期以降の理事会で再検討されることになります。
限られた資源で今ある課題を乗り切るために、今回の理事会は「事務局機能の強化」を軸に本会の発展に尽力していく所存です。皆様のご理解とご協力を賜り
たく、改めてお願い申し上げます。

−1−

栃木県社会福祉士会会報50号

栃木県社会福祉士会新理事・幹事紹介
平成30年 5 月29日に行われた第 4 回定時総会において新たに理事・監事に就任された皆様を紹介します。
掲載内容は、①氏名、②氏名ふりがな、③所属名称、④職種名、⑤マイブーム、⑥社会福祉士会の役員になっての抱負会員理事①阿部 和史②あべ かずふみ③有限会社アライ
社会福祉士事務所 さくら星の宮④社会福祉士 介護支援専門員
相談支援専門員⑤キックボクシング⑥権利擁護委員会の皆様から推薦をいただき理事に立候補し、この度就任させていただくことになりました。虐待対応センターでは派遣よる実績は多かった
もののすべて高齢者虐待に対するものでした。理事の立場としましては、高齢分野に偏ることなく、権利擁護を幅広く考え、社会福祉士と言う専門職としての実践の場をさらに増やしていけるよう活動していきたいと考えています。
①阿部 千亜紀②あべ ちあき③壬生南地区地域包括支援センター④社会福祉士⑤散歩⑥社会福祉士の資格をとって10年になります。今まで続けられたのは、
栃木県社会福祉士会の集まりに参加して、諸先輩方に出会えたからです。入会してよかった、入会した
いと思われる職能団体になるよう尽力します。よろしくお願い致します。
①小口 みほ子②こぐち みほこ③有限会社ふきのとう④施設長／ケアマネジャー⑤ 何 と い っ て も 猫 で す。 我 が 家 のキャッツはもちろんですが、劇団
四季のキャッツが久しぶりに東京に戻ってきます。先日チケット発売日に、携帯とパソコンでアクセスしましたが全く繋がらず、繋がった時には希望の席は既に完売でした。次回の発売日
こそ頑張ります。
⑥今年度より、理事を務めさせていただきます。ぱあとなあとちぎ担当です。
後見活動をしておりますと「後見人って何をしてくれるひとなの？」と聞かれることがあります。成
年後見制度がまだまだ知られていない事と、後見人の不祥事の報道などでイメージが悪く、利用されていないからでしょうか。
後見制度が必要な人達に利用していただけるよう働きかけることができればと思います。微力ですが
県士会の発展に貢献できればと考えております。よろしくお願いいたします。

①小澤 勇治②おざわ ゆうじ③認定 NPO 法人とちぎボランティア
ネットワーク④フードバンク担当相談員など⑤『岩合光昭の世界ネコ歩き』のビデオを見ること。白戸三平作『カムイ伝全集』を読むこと。
⑥医療機関の事務として 40 年ほど働き医療費支払い
困難な方の支援を行ってきました。定年後はフードバンク活動で生活困窮者の支援を始めています。暮
らしにくさや生きにくさを抱えながら毎日の生活を送っている人はたくさんいます。
「生活困窮者自立支援法」また「こどもの貧困対策法」に基づく取り組みが各地域でも始まっていますがまだまだこれか
らの感が否めません。NPO 法人における専門職の役割や位置づけを栃木県社会福祉士会へ届けたいと考えています。
①篠﨑 文男②しのざき ふみお
③サポートセンター リバティ
④個人事業主⑤サッカー観戦と最近はボランティ
アでサッカー指導を始めました。
⑥この度、当会の副会長を務めさせていただくことになりました篠﨑文男です。昨年度からの社会福祉評価委員会の委員長も務めながら二刀流で活動していきたいと思っております。具体的な取り組みとしては、当会の事務局体制の強化と社会福祉評価委員会の評価調査者の質の向上に向けた取組みを行いたいと思っております。会員の皆さまには、指導ご鞭撻を賜りながら職務に励む所存でございますので、何卒よろしくお願い申し上げます。
①富田 裕之②とみた ひろゆき③社会福祉法人 千成会 どんぐり亭④管理者兼介護支援専門員⑤ pepper（ロボット）を、事業所内での活用拡大のために手懐けています。
⑥この度、理事を務めさせていただくことになりました。どうぞよろしくお願いいたします。生涯研修センターを担当いたします。会員の皆様のために、お役立ちできるよう努力したいと思います。

−2−栃木県社会福祉士会会報①野尻 政彦②のじり まさひこ③栃木県社会福祉士会 事務局④事務局長⑤休日も家事があるので、時間をつくって、「積ん読」になっている本を読んだり、気になっている展覧会に出かけたりしています。
⑥・日本社会福祉士会からの業務移管に向けた体制整
備と強化、並びに円滑で効率的な実務の実現。
・関東甲信越ブロック内の社会福祉士会との連携の強化。
・県内の各種専門職団体との連携調整を行い、各委員会が円滑な活動を行えるよう支援。
・会員の資質向上のための研修制度の普及定着に向けた後方支援。
これらを実施・実現できるよう、励んで参ります。
①原田 欣宏②はらだ よしひろ③高崎健康福祉大学④教員⑤通勤用のバッグを買い換えました。
コンパクトに出張するための道具選びが小さな楽しみです。
⑥ソーシャルワークは社会を「良い方向」に導くための細やかな作業を積み重ねることです。わずかな変化をみんなで取り組めば、社会が動くことを実感できる活動をしていきたい。
①菱沼 勲②ひしぬま いさお
③相談支援センターきらり④相談支援専門員⑤アクアリウム⑥権利擁護委員会の中で、障害分野
での虐待対応センターの設置準備を担当することとなりました。これから学ばなければいけないこと、やるべきことはたくさんありますが、色々な方の力を借りながらやっていきたいと思いますので、よろしくお願いいたします。
①蛭田 真弓②ひるた まゆみ③国際医療福祉大学 医療福祉学部
医療福祉・マネジメント学科④助教⑤食べることが好きなので、これまでに行ったことのないお店を探し歩くのがブームです。ジャンルは、ラーメン屋、焼肉屋、カフェなど…色々です。
⑥今年度より理事を務めさせていただくことになりました。これまで本会の活動として、実習指導者養成
プロジェクトチームにおいて、他の委員の方々と共に実習指導者養成に係る研修会の実施に努めて参りました。研修会を通して社会福祉士同士の新たな繋がりも生まれており、社会福祉士のネットワークのさらなる活性化の必要性を実感しています。これま50号

での活動の経験を活かし、栃木県社会福祉士会の発展に貢献できればと思います。どうぞよろしくお願
いいたします。
①福原 健治②ふくわら けんじ
③社会福祉法人至誠会
特別養護老人ホーム晴風園④事務長⑤子供の部活動の追っかけは卒業したので、今年から自分の趣味や身体を動かすことにチャレンジしています。ジョギン
グ、ソフトボール、テニス、卓球、サイクリング、
カラオケ、海釣りなど、もちろん仕事も頑張っております。
⑥今年度から理事に就任させていただくことになりました。担当は広報委員会ということで、広報誌は前任の長委員長が協力してくださるので安心して出来ますが、ホームページ更新とメルマガ配信の強化という使命を会長から仰せ付かりましたので、会員の皆様のお役に立てるように努力したいと思います。
①増渕 祐子②ますぶち ゆうこ③地域包括支援センター秋桜の家④管理者・主任ケアマネ⑤モモちゃん（雌の黒パグ）⑥今回 2 期目を務めさせて頂きます。
1 期目の 2 年間においては理事としての役割を十分担うことが出来ておりませんでした。1 期目を終え、やっと理事会や会の運営というものが具体的に見えてきたところです。1 期目で学んだことや経験を活かして自分に課せられた役割を全うすべく、会長のサポートそして会費額変更についての取り組みはもちろん、会員増員や課題解決に向けて組織の発展に尽力したいと思います。
①松本 裕行②まつもと ひろゆき
③ NPO 法人 両毛ケアサービス④生活相談員 兼 介護職⑤山と珈琲⑥今年度の総会においての役員改選で副会長に就任致しました松本裕
行と申します。一人の社会福祉士として栃木県民の福祉の向上を目指すべく、これまで本会を牽引されてきた歴代の役員の方々の意志を引き継ぎながら、原田会長をはじめ新役員の方々と共に取り組んでいきたいと思います。未熟者ですが、どうぞよろしく
お願い申し上げます。

外部理事①髙橋 昭彦②たかはし あきひこ
③ひばりクリニック
認定特定非営利活動法人うりずん④院長 / 理事長
⑤かぶりものをして小児在宅医療を−3−

栃木県社会福祉士会会報
行うこと⑥微力ながら、理事を務めさせていただきます。私は、小児科医、家庭医として、在宅ケアや医療的ケアが必要な方の暮らしに関わってきました。また、子どもの貧困や虐待、健康の社会的決定要因にも関心があります。皆様と一緒に、社会福祉の向上について取り組んでいければと思います。
①石井 信行②いしい のぶゆき③至誠法律事務所④弁護士⑤昨年から登山を始めました。
⑥外部理事として初めて参加させていただきます。栃木県社会福祉士会の発展のために、法律家という観点からご助言できればと思っておりますので、どうぞよろしくお願
いいたします。

監事

50号

イ捨て日記）。
⑥理事会に出席できないことが多く、社会福祉士会の様々な活動にも参加できていない状況なので申し訳なく思っています。昨年 4 月から勤務している障害児者の通所支援事業所では、社会福祉士会からの情報などを活用させていただいています。この 4 月に放課後等デイサービス事業などの報酬改定があり収入減も見込まれますが、支援の質の向上に努めている現場の声が制度に反映されるよう、頑張っていきたいと思います。
①渡辺 みゆき②わたなべ みゆき
③栃木県ホームヘルパー協議会
④副会長
⑤草むしり
⑥栃木県社会福祉士会の益々のご活躍期待しています。今年度もよろ
しくお願いいたします。

①新井 重陽②あらい しげあき③一般社団法人つばさ 小川事業所④施設長⑤大田原市の保健師の指導により 2
年ほど前から行っているレコー
ディングダイエット（私のメタボポ

福祉士

県内で活躍する社会福祉士が、実践への「おもいのたけ」を語っていくコーナーです。このコーナーは、リレー方式で次の社会福祉士につないで掲載していきます。
掲載内容：①氏名（ひらがな）、②所属、③趣味、④実践へのおもいのたけ①中野 雄大 （なかの たけひろ）②おおたわら総合在宅ケアセンター③野球、バイク④『森 進一です』第一声で、笑いをとる。これが私のコミュニケーショ
ンです。利用者さんは笑顔になってくれて、中には「似てるわ！」「歌ってみろ！」なんて言ってくださる方もいらっしゃいます。音痴なので歌えません ...
私は828gの未熟児で生まれ、保育器に 3 ヶ月間
入っていました。チューブが声帯に当たって変形してしまい、隙間が空いて閉じないためハスキーボイスになったと昔小児科の先生から聞きました。肺活たことを思い出し、いつしか「自分は話すことは苦手だけど人の話を聞ける耳がある」と思うようになりました。それがこの道を選んだきっかけです。
大学に入り安易な考えで社会福祉士を目指したものの、実際には聞くだけでなく他機関との連絡・調整など「話す」ことも重要な業務であることを勉強していくうちに知りました。現在、生活相談員という立場で様々な方々と連絡・調整、苦手な電話連絡をしますが、幸い皆さん一度話すと覚えてくださる
ことが強みです。実習で来る学生さんには必ず福祉を目指したきっかけを聞くようにしています。送迎
や入浴、相談員業務とバタバタの毎日で忙しいです。
相談員としての技術はまだまだ未熟ではありますが量は人並みですが、息が隙間から漏れてしまうので「風邪をひいてるの？」「聞こえない」など言われることがありました。自分自身では皆と同じように話

少しでも利用者さんが笑顔で楽しんで帰って頂ける
ように、これからも頑張っていきたいです。次回は、栃木市社会福祉協議会の惣福 輝美さんにバトンをしているつもりなので一時期は自分の声に悩むこともありました。しかし、幼い頃から親に「お前は小つなぎます。

さい頃から大きな手術をして、たくさんの人のお世話になって今生きているんだよ」と言われ続けてき−4−

栃木県社会福祉士会会報50号

平成30年度 一般社団法人 栃木県社会福祉士会

組織図

理事

業務内容
①研修部会
基礎研修、任意研修を企画・運営する。会員の研修認証申請を促進。
施設実習指導者養成研修、および養成研修修了者へ

生涯研修センター

富

田

裕

之

蛭

田

真

弓

のフォローアップ研修の実施。
②調査研究部会
調査研究のテーマの設定と実施、発表。
③地域包括ケアシステム部会
地域包括支援センター従事者実務研修会の開催。
地域包括ケアシステム構築に関わる共同研修等の検討。

①成年後見人候補者の推薦及び受任斡旋

権利擁護センター

小

口

みほ子

ぱあとなあとちぎ

阿

部

千亜紀

②受任者及び養成研修修了者へのフォローアップ研修の実施③司法機関との連携を深め、受任の円滑な運営を図る。

監

事①栃木県虐待対応センターの運営の充実

権利擁護委員会

阿

部

菱

沼

和

史
勲

②県との共催により高齢者虐待対応現任者標準研修会の実施③県から受託している栃木県障害者虐待防止権利擁護
研修の実施

総

会 理事会

会

長
社会福祉評価委員会①第三者評価、指定地域密着型サービス介護事業等外

篠

﨑

文

男

部評価の実施・公表②評価者のスキルの向上をはかる。

事務局①栃木県社会福祉士会ホームページの管理運営、情報

広 報 委 員 会

福

原

健

治

提供
②広報誌の発行、関係機関への本会活動の紹介、交流の促進

総務企画委員会

篠

﨑

文

男

小

澤

勇

治

増

渕

祐

子

松

本

裕

行

野

尻

政

彦

プロジェクトチーム
こども家庭支援プ ロ ジェクト

−5−

①事務局と一体的に本会の財政・組織体制の運営に努める②総会及び理事会等の運営及び資料の作成③災害発生時の災害対応ガイドラインに則した災害対策・支援体制の構築①子ども支援ネットワークの構築を促進する各種研修会の開催

栃木県社会福祉士会会報50号

このコーナーでは、障害のある方々が作る授産製品や販売する店舗をご紹介します。

社会福祉法人 すぎなみき会
多機能型障害福祉サービス事業所「みどりのき」
住所：日光市板橋178−29
電話：0288−25−3294
営業時間：9 時〜16時（ランチタイムは11時〜14時）
定休日：日・月ＨＰ：https//www.suginanikikai.jp
みどりのきは、主たる事業所、従たる事業所、出張所がありますが、今回は主たる事業所と出張所の就労継続支援Ｂ型で実施している事業をご紹介いたします。
主たる事業所はＪＲ日光線下野大沢駅東口を南へ約350メートルの場所に平成29年12月オープンした地域
生活支援拠点すぎなみきタウンにあります。駅の近くと言う事もあり施設の周辺は住宅地が広がり徒歩圏内に銀行、郵便局、スーパー、コンビニ、市の出張所があり大変良い環境にあります。ここでは、Coﬀee ＆Bakery Carrefour（カルフール）でのパン・カフェ事
業と Hairsalon nico2（にこにこ）での美容室事業を実施しており、それぞれで利用者さんたちが活躍しております。
カフェの店名 Carrefour ですが、栃木県の障害者文化祭「カルフルとちぎ」の語源となっているフランス
語で、意味は「交差点」です。「障害のある人も ない
人も 大人も 子どもも お年寄りも 気軽に立ち寄り交流できる」そんなお店をイメージしております。
また、美容室の店名「nico2」ですが、「心落ち着く空
間でお客様に笑顔を提供し、そしてお客様も笑顔になれる」そんなお店をイメージしております。
Carrefour では、焼き立てのパンの販売とランチを提供しております。パンは食パン、バゲット、焼きカ
レーパン、
ピリ辛野沢菜パン等の各種惣菜パンがあり、男性栄養士が生地作りから頑張っております。ご近所

Voice会員の声の方や市外の方もご来店いただ
いており毎日完売の状況です。
ランチは月替わりのメニュー 3種となっており女性栄養士が腕によりを振るっております。中でもシェフのお任せランチが大人気です。利用者さんは、お客様へお冷を出したりコーヒーやデザートを運んだりパン生地の成形をしたりと大活躍しております。
nico2では、美容師の資格のある職員がお客様のカットやパーマ、カラー、ヘッ
ドスパ等を行い、利用者さんがお客様の対応やカット後の髪の毛の片付
けやタオルの準備をしています。
平成30年 4 月からは出張所として「道の駅日光 日光街道ニコニコ本陣」内の商業棟に「カルフールキッチン」のスペースがありCarrefourで作ったお弁当やお惣菜、デザートを搬入し販売しております。さらに、カウンター席 8 席分のカフェ「本陣カフェ」も棟内にあり職員１名と利用者さん１名がコーヒー等のソフトドリンクやソフトクリー
ムの提供、また「日光地ビールの生ビール」を提供しております。人気メニューは日光市内にある明治の館のチーズケーキ「ニルバーナ」とコーヒーのケーキセットです。お近くに来た際にはぜひお立ち寄りくだ
さい。
（副施設長

井上

憲一）

この コ ー ナ ー で は 、 会 員 か ら の 投 稿 を 掲 載 し ま す 。 日 頃 の 思 っ て い ることや 実 践 で の 課 題 な ど を 投 稿 し て み ま せ ん か 。 投 稿 を 希 望 さ れ る 方 は、
事務 局 ま で ご 連 絡 下 さ い 。 担 当 者 よ り 連 絡 さ せ て い た だ き ま す 。

高齢者の年金と就労
社会福祉法人 壬生町社会福祉協議会
壬生町子ども発達支援センタードリームキッズ

大橋誠

会報を毎回読ませていただき、社会福祉士としての役割を再確認させてい
ただいているところです。さて、会報を読ませていただくなかで、多くの会員の皆様に、私なりの高齢者の年金と就労に関しての意見を投稿したいと考えました。拙論ではありますが、多くの方々に読んでいただければと願います。
60歳になった私は、2018年 3 月末で定年退職し、現在再雇用として働いています。退職や老後と言う言葉が現実のものとなりました。同世代の友人達も、子どもの話題から年金を含めた退職後の生活や健康のことに変わりつつあります。
老後の生活には、年金による金銭的な支援は欠かせません。以前に届いた「ねんきん定期便」の「老齢年金の見込額」をみて、私の基礎年金は65歳から、比例報酬額分は63歳から給付されることが分かりました。
年金額が多いか少ないかは判断できませんが、生活設計の目安になります。私は、老後の生活に必要な要素
として、年金に加え、働く喜びを感じられる仕事を得られればと思っています。
私のお気入りのテレビ番組に、主に退職後の生き方を取り上げるドキュメンタリーがあります。そこに登場する人々の多くは、特技や趣味を活かした仕事から生活の糧を得、地域の方々との交流を深め、健康で生
き生きと生活しています。平均寿命が延びるなかで、いくつになっても働きがいが持てる姿にうらやましさを感じ、毎回楽しみに見ています。登場する人達の生−6−栃木県社会福祉士会会報
活は、年金を合わせた収入で成り立っていることがうかがえます。私も、年金を受給するようになっても、ある程度の収入が得られる仕事を持ち続けたいと願います。
そのように思うもう 1 つの理由は、若者にとっての「世代間扶養」に危惧を抱いていることにあります。
年金は、今働いている若者からの保険料が充てられる「仕送り方式」に頼っています。私達夫婦には二十代、三十代の子どもが 3 人います。子ども達がこれから支払い続ける保険料を思うと、過度の負担（つけ）を後世に残さいようにしたい。そのためには、年金受給者
は、ある程度の減額（痛み）を受入れざるを得ないのではないでしょうか。言い換えれば、今日の経済不況

50号のもとで必要なのは、世代間の連帯＝「逆世代間の扶養」と考えたい。そしてその代り、その不足分を働きがいのある仕事から収入を得ることで補いたいと思います。年金改革法が成立した今、年金の受給も不安定になることが予想され、その思いはさらに強まっています。
そのためには、働きがいのある就労を実現できる支援策として、年をとってもその人に合った多種多様な雇用の場をつくり、年金プラスアルファの収入が得られる高齢者にやさしい社会づくりを切に望みます。そして、私たちにできることとして、いつまでも元気でいられるよう健康管理に留意することを忘れてはならないと思います。

栃木県社会福祉士会の委員会・PT（プロジェクトチーム）の活動を紹介する掲示板です。
＊社会福祉士の皆さま、日頃の実践の質を高めるため、福祉士同士の輪をつくるため、是非会活動に参加しましょう。福祉士以外の方におかれましては、研修会等を企画しております。是非ご参加ください。
お問い合わせは、栃木県社会福祉士会までお願いします。

生涯研修センター、ぱあとなあとちぎ、社会福祉評価委員会、広報委員会
生涯研修センター
○研修部会
・基礎研修
富田 裕之
社会福祉士となって生涯研修のスタートとなる基礎研修を運営しています。基礎研修は、ⅠからⅡ、更にⅢへと１年毎に段階を進んでいきます。事前・事後の課題や講義・グループワーク、修了レポートを経て学びを深めていくことになります。他分野の社会福祉士との交流が持て、とても有意義な研修となること間違いなしです！（認定社会福祉士や、成年後見人材育成
研修・名簿登録研修を目指す方は、必須となります。
）
まだ受講されていない方はいませんか？担当スタッフ
一同、お待ちしています。
・独自（任意）研修
富田 裕之
栃木県独自の研修を企画・運営しています。第１回
目を、「相談援助記録の実践的な書き方」と題して、
国際医療福祉大学教授の小嶋章吾氏をお招きし、 7 月
21日（土）に開催しました。約70名の方に受講いただ
き、大盛況でした。
第 2 回目は、11月25日（日）に「あらためて相談援
助技術を学ぶ
（仮）」と題して、日本福祉大学教授の保正友子氏をお招きし、開催する予定です。皆様のご参
加お待ちしております。
・実習指導者養成研修
蛭田 真弓
実習指導者養成研修部会は、社会福祉士の後継者育成、実習受入施設・機関の拡充を目指し、「社会福祉士実習指導者講習会」
および「実習指導者フォローアッ
プ研修」の開催を主な活動としています。
今年度は、11月17日（土）にフォローアップ研修を開催いたします。研修テーマは、実習指導者講習会を修了した皆様から要望の多かった 実習プログラムの作成 です。是非ご参加ください。
○調査研究部会大石 剛史
2016年度と2017年度の 2 年間で行った「栃木県における高齢者の貧困状況の実態とその支援のあり方に関する調査研究」の報告書を、昨年度末にようやくまとめ、皆さんのお手元に届けることができました。明らかになったのは「貧困に陥るパターン」と、現時点での県内の「支援の脆弱性」です。ぜひご一読いただき、それぞれの立場で研究結果を活かしていただければ幸いです。今年度以降の研究は未定ですが、調査研究部
会に参加したい、こんなテーマを取りあげて欲しいな
どの要望があれば、ぜひご連絡ください。
○地域包括ケアシステム部会
山口 真
・地域包括支援センター従事者実務研修会の開催により専門性及び運営・企画力を深める。
・地域包括支援センター従事者の意見交換会及び事例検討会を開催し、センターの問題解決能力を高める。
・県内市町の地域包括支援センターの連絡協議会の運営の充実に努める。
・栃木県地域包括・在宅介護支援センター協議会、栃木県看護協会、とちぎケアマネジャー協会との積極的な共同研修を検討する。
・権利擁護委員会との定期的学習会を開催する。
以上の 5 点の取り組みを目指します。
ぱあとなあとちぎ（略称：ぱあとち）
児玉 幸弘
全国最下位を争う人口比成年後見申立件数の栃木県にも変化が出てきたようです。ぱあとちでは年度開始４ヶ月で候補者推薦依頼件数が増加、障がい者の申立、さらに後見一辺倒だった類型が保佐や補助が増加。
昨年成立した成年後見制度利用促進法と利用促進計
画ではソーシャルワークが注目されています。いよい
よ、社会福祉士の役割が期待される時代、ぱあとちとしては受任者と受任候補者の量と質の向上に取り組みます。
社会福祉評価委員会
篠﨑 文男
社会福祉評価委員会の主な活動は、第三者評価と外部評価です。第三者評価の活動は、福祉サービス事業者の提供するサービスの質を客観的な立場から評価する事業です。外部評価の活動は、認知症対応型共同生−7−栃木県社会福祉士会会報
活介護事業者が自ら行う自己評価を評価機関が第三者として客観的に評価する事業です。どちらの評価活動
も事業所の欠点を指摘したり、指導するのではなく、事業所の努力・工夫している点を評価する活動を行っ
ています。
広報委員会
長 秀紀
今回の会報は、新しくなった栃木県社会福祉士会の紹介を中心にさせていただき、また、今回初めて会員の方から投稿をいただき、
voice という投稿のコーナーを設けさせていただきました。読者の会員や関係機関の方から「毎回楽しみに読んでいる」という声を伺う機会も増え、委員会としても励みとなっております。
次号は平成30年 1 月下旬発行予定です。ご期待下さい。
広報委員会では、会員および関係機関の皆様に会報誌およびホームページ等で実践の直結する有用な情報発信をさせていただいています。広報活動の一層の充実を図るため、広報活動を一緒に行っていただける会
員の方を募集しています。広報活動を通してネットワークが広がると思います。定期的に委員会（現在のところ佐野市）を開催していますが、遠方の会員についてはメールや郵送などでやり取りさせていただいております。お問合せは、社会福祉士会事務局までぜひ
お願いします。

栃木県精神保健福祉士会【今年度実施した研修会・事業等】
6 ／10 第 1 回研修会「地域包括ケアシステムを学ぼう〜精神保健福祉士に求められるもの〜」地域
包括ケアシステム構築支援事業都道府県密着
アドバイザー 遠藤 真史氏
7 ／22 関東ブロック合同研修会「必見！新時代の支
援観 〜これからの精神保健福祉士に求められることと自分の育て方〜」【これから実施予定の研修会】
9 ／ 9 日本精神保健福祉士協会生涯研修制度
基幹研修Ⅰ
11〜12月頃 栃木県精神衛生協会との共済研修
Ｈ31年 1 ／19（土）会員による実践報告会

会

長

稲見

聡

【メッセージ】
精神保健福祉士はまだまだ社会的な知名度が低い専門職だと感じています。その反面、働く場は精神科病院や障害福祉サービス事業所のみならず、今や行政、教育機関、司法関係機関、児童福祉関係など急速に拡大しており、その果たすべき役割も多岐にわたるようになりました。そのような中で、精神保健福祉士としてのアイデンティティを見失うことなく、多職種の皆さま方と協働できる専門職の育成にも力を入れていきたいと考えております。
6 団体の皆さまと協力しながら、互いの強みを活かしつつ、社会貢献を果たしていきたいと思いますので、今後とも何卒よろしくお願い申し上げます。

栃 木 県 社 会 福 祉 士 会〈総会報告〉去る 5 月26日（土）午後、とちぎ福祉プラザ福祉研修室において、第 5 回定時総会を開催しました。原田会
長、各委員会委員長から平成29年 度 事 業 報 告 が あ り、
次 い で、 増 田 前 事 務 局 長、渡辺監事による、平成29年度収支決算及び監査報告がありました。いずれも全員一致をもって承認されました。続いて、役員選任案について信任投票を実施する

50号

事務局長

野尻

政彦

旨、説明があり、出席会員による投票が行われました。
開票の結果、内部理事13名、外部理事 2 名、監事 2 名、全員の信任が得られました。その後、総会を休憩として、臨時理事会が開催され、会長、副会長、事務局長の選定、承認が行われました。総会再開後は、平成30年度事業計画、平成30 年度収支予算、規程の改正、それぞれについて報告があり、閉会いたしました。
各役員については、役員紹介のページをご覧ください。今年度は、一部の委員会において改編を行い、別紙組織図の通りとなっております。

編【会報についてのご意見を募集します！】
取り上げて欲しい内容や会報の感想をお寄せください。

集

後

記

ロシアワールドカップ、世界の強国に対して日本の個でなく組織で闘い点数を決める姿に感動しました。
学生時代サッカー部でしたが、10年以上サッカーボー
ルを追いかけていませんが久しぶりにサッカーをした
くなりました。
（高橋）

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きます。

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