未来への挑戦を
応 援 す る 学 び！

リカレント研 修
シラバス
令和

6 年度

6 月〜 開 講 分
主 催

京 都 府 生 涯 現 役 ク リ エ イ ティブ セ ン タ ー
京 都 府 リ カ レ ント 教 育 推 進 機 構

1 若者定着・活躍応援コース
次世代リーダー
2 ステップアップコース
経営マネジメント力
3 養成コース

データサイエンティスト
6 育成コース

地域・社会貢献人材
11 育成コース

データサイエンスと行動経済学
7 基礎と応用コース

12 農業人材育成コース

8 女性活躍応援コース

4 総合デザイン体験コース N E W

9 ベンチャー育成コース

5 DX入門(ＡＩ体験)コース N E W

10 MBA体験コース

13 福祉人材育成コース
14 子育て支援員育成コース N E W

輝 き つ づ け る た め の 新 し い 学 び を 応 援！

リカレント研修
プログラム
令和

6 年度

6 月〜
開講分

応募要件
・住居もしくは勤務地が京都府の方（今後京都府で働く、あるいは京都府内地域に貢献する意思がある方）

・参加を希望するコースの全ての回に参加可能な方 ※・事前課題等にご対応いただける方 ※・受講料、教材費等の負担が可能な方 ※※コースによって異なります

京 都 府 生涯現役クリエイティブセンター ／ 京都府リカレント教育推進機構
京都府生涯現役クリエイティブセンター・京都府リカレント教育推進機構では、主に府内在住・在勤の方を対象として、スキル
アップやキャリアチェンジ、地域貢献など次のステップを見据えた第一線で活躍する
講師陣による2

多種多様なプログラム4

勤続年数や社内での役割に応じた知識・スキルを身につけることができる３段階構成の階層別プログラム
誰もが備えておくべきデジタルリテラシーから、企業の即戦力として活躍するためのデジタルスキルまで、レベル・目的に合わせたＤＸ・デジタル系プログラム

3

プログ ラム の 特 長

キャリアアップやキャリアチェンジ、復職、起業など
希望のキャリアを築くためのゴールを見据えたプログラム

1

府内大学、企業、NPOなど、学び直しのための研修を実施します。
令和6年度前期研修では、企業ニーズの高いデジタル人材養成に関する講座など、
より実践的な講座を数多くご用意しています。

ビジネススキルだけでなく、農業や福祉など
地域の課題解決に貢献する人材育成のためのプログラム

コース一 覧 ／目次

04p

3. 経営マネジメント力養成コース

05p

牽

4. 総合デザイン体験コース

NEW

5. DX入門(ＡＩ体験)コース

NEW

引
す

データサイエンティスト
6. 育成コース

06p
07p

る
人

復 職・
正規雇用化

材

起業・新規事業展開

8. 女性活躍応援コース
9. ベンチャー育成コース
10. MBA体験コース

地域・社会貢献人材
11. 育成コース

13p

12. 農業人材育成コース

14p

13. 福祉人材育成コース

15p

14. 子育て支援員育成コース
予告

08p

NEW

16p

リカレント研修第2 弾参加者募集● 経営者向けコース● 技術系コース など

国の助成金の御案内

データサイエンスと行動経済学

7. 基礎と応用コース

分野編

をキ ャ リ ア ア ッ プ・チ ェ ン ジ

業

次世代リーダー2. ステップアップコース

入門編

階 層 別

産

1

03p

地 域 貢 献 人 材

1. 若者定着・活躍応援コース

17p
18p

受 講 決 定 方 法：申 込 み 先 着 順※1,2,3のコースについては、「 会社からの申込み」の方を優先的に受講決定します。

09p
10p

修了証 の 発 行について
以 下 の ① ② の 両 方を満たす方には 修了証を発 行します！
① 受 講コースを８割 以 上 出 席

11p
12p

② 受 講 後 のアンケートに回 答※12,13,14のコースについては、発行の対象外です。
※13,14のコースについては、独自の修了証等を発行します。
詳細は各シラバスを御確認ください。

京 都 府 生 涯 現 役 ク リ エ イ ティブ セン タ ー の 紹 介

その先の、学びと出会い人 生 1 0 0 年 時 代 を 見 据 え 、生 涯 にわ たって生きがいを持って働き続けられる環境づくりを進めるため、令和3年８月に設置。
「スキルアップをしてもっと社内で輝きたい」「 新しいことにチャレンジしたい」「地域で貢献したい」という働く皆さまを応援
す る た め 、リ カレント教 育 の 提 供 を 中 心に、キャリア相談から新しい活躍の場の紹介・マッチングまでの一貫した支援を行っています。

学 び 直しコンシェル ジュ「自分に最適な講座って何？」という方に、自身に最適なプログラムをご案内。

キャリア デ ザ イン 相 談

なりた い 姿 を具現化

経験豊富なキャリアカウンセラーによる相 談を実 施 。センターホーム
ページからの予約も受付中。

相 談

なりた い 姿 に 近 づ く
学 び 直し新しい 活 躍 の 場 へ の
第一歩

研 修

マッチング

キャリア デ ザ イン 研 修

企業 × 人材

自己理解や今後のビジョンを明確にし、ライフデザ
イン力の向上を目指す研修を通年で実施。
京都府生涯現役
クリエイティブセンター
HP

京都の優良企業の求人をご用意！求人紹介から、就職後のフォローまで一人ひとりに寄り添った支援を実施。

地域貢献 × 人材

その他、さまざまな学び直しの場をご用意しています！

ボランティア等、地域社会貢献活動の実施団体とのマッチングを後押し。

・著名人による公開講座
・新入社員向け職場定着セミナー
・企業のニーズに応じたオーダーメイド型講座など

京 都 府リ カレント教 育 推 進 機 構 の 紹 介
経済団体

オール京都で提供する絶え間ない学び
大学等
教育機関

人生100年時代を見据え、誰もが学び・働き続けることのでき る 生 涯 現 役・共 生 の 社 会 作り に向 けて、オ ー ル 京 都 体
制でリカレント（学び直し）を推進するため、令和4年7月に設置。
京 都 府 内 の 大 学 等 教 育 機 関 、経 済 団 体 、金 融 機 関 、労 働 団
体 、行 政 機 関 等 が 参 画し、そ れ ぞ れ の 持つリ ソー ス を 活 かしたリカレント（学び直し）の推進に取り組んでいます。

京都リカレントナビ
HP

労働団体

京都府
リカレント教育
推進機構

金融機関

福祉団体

行政機関等

専 門 研 修と組 み 合 わ せ て 受 講 することでより幅 広 い 知 識・スキ ル を 取 得オンラインでの学びの機会
オンライン
セミナーでの学び特徴

・時 間 や 場 所に捉 わ れな い 学 習 が 可 能・I T パ スポ ート講 座 など、デジ タ ル 分 野 の 実 践 的 な プ ログ ラムを 提 供・企 業 内 研 修 の 一 環として の 活 用 も 可 能・受 講 記 録 の デ ー タ ベ ー ス 化・出 力 が 可 能

企業活用例
新 入 社 員 研 修 をした い けど 、
コストも 時 間 も か けられ な い 、、、

コミュニケーションやレジリエンスなど、
若手社員向けビジネス研修をご用意！
まず は
ここから

若手社員の

「 仕 事 力 」を伸ばす
科 学と技 術

いつでもどこでも学べる
オンデマンド学習サイト

オンライン
セ ミ ナ ー 無料

個人活用例
資 格 を 取りた い けど 、
何 から勉 強したらよ い か わ からな い 、、、

I Tパスポート、F Pなど資格取得 のためのプログラムをご用意！
まず は
ここから

令和6年3月中旬頃
リニューアル予定

ITパスポート講座

2

産業を牽引する人材

1

現場で活かす力を育む、新入社員必見のプログラム 京都府中小企業

若者定着・活躍応援コース
POINT.1

身につく知識とスキル

POINT.2

団体中央会・京都市
連携講座

オンデマンド（テーマ①、②）：1万円
オンデマンド＋対面：各テーマ1万円

定員：15名※※対面受講のみ

学びをフルに活かしてみよう！

【コミュニケーション】
上司・先輩との人間関係の構築や顧客対応など、職場での様々な場面で活かすことができます。
【レジリエンス】
予期せぬ変化に対する対応、ストレスの多い状況での判断、困難な状況での前向きな姿勢など、職場での様々な局面で活かすことができます。

【コミュニケーション】
社会人としての基本となるコミュニケーションスキル
【レジリエンス】
逆境やストレスから立ち直り、成長する力

キ ャ リ ア ア ッ プ・チ ェン ジ︵ 階 層 別 ︶

研 修 趣 旨・受 講 目 的

研修講師
研修講師からのメッセージ

若手（特に新入社員）を対象に、職場で活躍するための基礎力を養うための「若手」と呼ばれる時期は、自分次第で一「コミュニケーション」と「レジリエンス」をテーマとした講座を、オンライン

生に通じる力を養うことができます。本研（オンデマンド）と対面にて開講します。オンライン講座で基礎知識を学び、修を通じて社内外で学びつつ、人間関係

対面講座ではその知識を職場・業務で活かす方法を学んでいただきます。

求める受 講 生

も広げ、若手社員生活およびその後の長
京都橘大学
経営学部 准教授

令和6年4月以降に入社した方いキャリアを充実させていってほしいと

西野 毅朗 氏願っています。

テ ー マ ① 【 コミュニ ケ ー ション 】
日 程

概

オ ン デ マ ンド

若年者新入社員

7月4日（木）

13:30-17:00

7月25日（木）13:30-17:00

要事 前 課 題会

場

・社会人に求められるコミュニケーション能力とは・バーバル／ノンバーバルコミュニケーションの基本
・報告／連絡／相談の基本

・コミュニケーション演習（その１）・先輩社員によるパネルディスカッション
・職場での実践に向けた課題設定
・事前課題の結果の共有とノウハウの共有
・コミュニケーション演習（その２）・今後のコミュニケーション力アップに向けた目標設定

上司に、日ごろのコミュニケー
ションにつ い て 客 観 評 価してもらう。

設定した課題の達成度につい京都リカレント
研修センター（予定）て、上司に客観評価してもらう。

テ ー マ ② 【レジリエ ン ス 】
日 程概

オ ン デ マ ンド

9月3日（火）13:30-17:00

９月24日（火）13:30-17:00

要・レジリエンスとは何か
・レジリエンスを高める技術①
・レジリエンスを高める技術②・オンデマンド学習の復習
・レジリエンスを高める技術①の実践
・先輩社員によるパネルディスカッション
・前回研修から今日までの振り返り
・レジリエンスを高める技術②の実践
・今後のレジリエンスアップに向けた目標設定

事 前 課 題

配 布 するワークシートを記 入して提出する。
京都リカレント
研修センター
配 布 するワークシートを記 入して提出する。

■ 様々な職業の方と演習を行えたので、楽しかった。
■ 自身のコミュニケーションの課題を見直し、行動計画を立てることができた。
■ 他人、自分自身への両面で色々な接し方を学び、得るものが多かったです。

3

場

自分の感情を制御する
自分と他者を活かす

オ ン デ マ ンド 動 画 の 視 聴 可 能 期 間：6 月 〜 9 月（ 予 定 ）受講生Voice会中間リーダーとしての 活躍を目指す

POINT.1

身につく知 識とスキル

POINT.2

定員：15名学びをフルに活かしてみよう！

・組織内で業務を円滑に進めるためのリーダーとして組織が抱える課題に対し、経営層

リーダシップスキルのビジョンを踏まえ、チーム員と連携した課題解

・他者にわかりやすく伝える表現力

決に役立てることができます。

研修講師

新たにチームリーダー等になる30〜40代を主な対象に、職場における自身の役割を理解し、部下育成の意識や業務全体を俯瞰する視野を育むとともに、研修生グループワークの中で他社を知り視野拡大のためにネットワークを広げることで、リーダーに必要な知識・スキルを学んでいただきます。

求める受 講 生

京都産業大学
経済学部 教授

大西 辰彦 氏株式会社 最上インクス
相談役

鈴木 三朗 氏元GK京都代表取締役社長

吉田 治英 氏研 修 講 師からのメッセージ

これからチームリーダーとなる概ね30〜40代の方で、組織内での業務を円滑に進めるための知
識・スキル獲得に加え、社会課題などの議論、好奇心旺盛な方

リーダーシップやファシリテーション力は非常に重要な能力ですが、加えて内容を他者にわかりやすく伝える表現力も大切です。
これらは講義だけで身につくものではありません。
ブレー
ンストーミングや視覚化作業により、これらの技能を体感・実践することで、リーダーとして成長されることを期待します。
（「京都の強み・弱み」を題材テーマとして扱います）※本研修はノートPCをご持参いただく必要があります。

日 程

14:00-17:00

要

オリエンテーション及び 導 入 講 義 講 師：大 西 教 授・オリエンテーション（研修の流れ・意図とグループ編成）
・導入講義１「ファシリテーションの基本と実践メソッド」
・導入講義２「京都で学ぶ、京都を学ぶ、その魅力と優位性について」事 前 課 題会場

２回目以降PCを使用するので、ご準備お願いします。初回、Wi-Fi
接続など事前チェック
いたします。

中間層チームリーダー

7月5日（金）概導入講義

7月19日（金）14:00-17:00

・導入講義３「経営層から見た管理職に求められるもの」 講 師：鈴 木 氏
・導入講義４「ブランディング及びダブルダイヤモンド思考」 講 師：吉 田 氏

アイスブレーク

魅力的な自己紹介の内容を事前にご準備ください。

・自己紹介及びなぜ研修に参加したか・ダブルダイヤモンド思考演習

ブレーンストーミング 講 師：吉 田 氏「京都の強み・弱み」を考える

8月2日（金）

14:00-17:00

8月23日（金）14:00-17:00

9月13日（金）14:00-17:00

10月4日（金）14:00-17:00

受講生Voice

言 葉 化・マップ 化（ 図 表 等 ）講 師：吉 田 氏

・「京都の強み・弱み」をわかりやすい言葉で表現
・言葉化された要素のグルーピングなど、整理整頓
・チーム別にブレーンストーミング、司会進行交代制

視 覚 化１ 講 師：吉 田 氏・仮想の企業設定に基づき、その企業の広報ポスターづくり・「京都の強み」を活かしたポスター（視覚化）づくり

視 覚 化 2 講 師：吉 田 氏

・言葉化から広報ポスター作りまでのストーリー説明資料作り
・各自PC持参、PPTを使用してプレゼン資料作り

プレゼンテーション

講 師 全 員 3名＋ゲスト１〜３名 予 定

・各自がPPTによるプレゼンテーション
・「京都の強み」整理と仮想企業ポスターの説明
・参加者全員によるフリートーク及びネットワークづくり「京都の強み・弱み」というテーマでブレー
ンストーミングを行います の で 、事 前に考え、経験など思いおこしておいてください。

キ ャ リ ア ア ッ プ・チ ェン ジ︵ 階 層 別 ︶

研 修 趣 旨・受 講 目 的

2

産業を牽引する人材

次世代リーダーステップアップコース

受講料:2万円

京都リカレント
研修センター

各チームで作業する
ため、ネットのホワイ
トボード使用します。
グループ作業するため、役 割 分 担など各チームで決めてください。
最 終 プレゼンテ ーション内容を各チー
ム別にPPT（もしくはP D F ）で事 前にまとめてください。

■「多様な人と協働する」
ことを通して、
リーダーシップを養う経験が出来た。
■ 様々な方々とチームを形成し、ファシリテーションやプレゼンの実務を経験することができ、有益だった。

4

産業を牽引する人材

3

大学教授と公認会計士のタッグ！自社の強みを最大限に生かすメソッドを学ぶ

経営マネジメント力養成コース
POINT.1

身につく知識とスキル

定員：15名学びをフルに活かしてみよう！

POINT.2

・自社の強みの理解

企業や組織において、自社の強みを活かした新規・財務の基本的な仕組みに対する知識事業の企画の立案や、競争力強化のための戦略

・これらの知識を活用した課題解決能力の立案、ビジョンの具現化など、様々な意思決定の場面で活かすことができます。

キ ャ リ ア ア ッ プ・チ ェン ジ︵ 階 層 別 ︶

研 修 趣 旨・受 講 目 的

研修講師

本研修では、企業競争力の源泉（強み）を見つける方法を、
マーケティング、マネジメント、
ファイナンス・アカウンティングの視点から学び、強みの維持・強化・活用のストーリーを作成し龍谷大学
政策学部 教授ます。
このストーリーを通じて、強みをどのように活かしていくのかを考えるとともに、自分自身がそのストーリーにどのよう求める受 講 生

公認会計士

中森 孝文 氏に貢献していくのか、キャリアプランを描いていただきます。

安藤 亮史 氏

研修講師からのメッセージ

機会は平等に降り注いでいます。それを掴めるかどうかは日頃から自身の会社の強みを俯瞰的に捉えて、将来の会社の中核的な人材として活躍を目指す、やる気があり真摯にグループ準備をしているかどうかによって決まります。素直な心と真摯な態度
で努力を重ねることが機会を掴むことにつながります。

ワークや宿題等に取組める方

日 程

概

要

幹部候補

6月24日（月）オリエンテーション 講師：中森教 授 、安 藤 氏

7月8日（月）

自社の強みの成り立ちを分析する 講 師：中 森 教 授

13:30-16:45

13:30-16:45

7月22日（月）強みの眺め方とワークショップ：マーケティングの視点から

宿題発表：自社の強み、強みの成り立ちを考える
ワークショップ：マネジメントの視点から

自社の課題と解決法 講師：中森 教 授

13:30-16:45

宿題発表：自社の強みの成り立ち、課題解決法を考える
ワークショップ：マーケティングとマネジメントの視点から8月5日（月）財務の理解と財務分析 講師：安 藤 氏

8月19日（月）

課題解決策が財務に与える影響を理解する 講 師：安 藤 氏

13:30-16:45

13:30-16:45

9月2日（月）9:30-16:45

受講生Voice

財務の基本的な仕組みを理解したうえで、財務を分析する

課題解決策が損益及び資金に与える動きを理解し、財務的裏付けをする

事 前 課 題会

（ストーリーには、マーケティング、マネジメント、
ファイナンス・
アカウンティングの視点から裏付けし、説得力のあるストーリーを作成する）

場

自社の歴史、文化、事業の強み、
人事戦略、財務について一通り眺
めて参加することが望ましい

自社の強みについて調べる

京都リカレント
研修センター

自社の強みを踏まえた課題解決
方法について考える

損益計算書及び貸借対照表の基
本的な仕組みを理解して参加することが望ましい

サンプルで提示した会社の内容を事前に把握する

京都経済
センター

成果発表 講師：中森教授、安藤氏

自社の強みの維持・強化・活用のストーリーと、それに貢献する
自身のキャリアプランを発表する

発表に向けて課題解決を完成
させる■ 企業価値の源泉としての強みの整理と、それを活かした事業開発に向けた考え方を学ぶことができた。
■ 普段触れることの少ない財務情報の見方、検討の仕方を学ぶことができた。
■ 理念について今までより深く考えるきっかけをいただけた。

5

受講料:2万円

変化する時代に対応するため、今注目の「デザイン思考・デザイン分析」を学ぶ

POINT.1

身につく知 識とスキル

POINT.2

・デザイン思考とデザイン分析の基本知識

受講料:2万円
定員：15名学びをフルに活かしてみよう！

・商品開発や新事業展開の場面において、ニーズ

・ダブル・ダイヤモンド・プロセスを活用した新たを把握した魅力的な製品、サービスの創造に繋な課題発見に繋がる方法

げることができます。

・ユーザー視点での考え方や潜在的なニーズを・自社のサービスや商品について、ユーザー視点

発見し、新たな解決策を生むための方法

での課題発見・解決に活かすことができます。

研修講師

デザイン思考は、課題の特定や改善、新たなアイデアを創出する手法として、幅広い職種や階層で注目されています。
この研修では、簡単なデザインプロセスを用いて実践的に学びな

京都経済短期大学
教授

がら、業務におけるデザイン思考の活用方法を体験していただきます。
また、人の主観的な評価データを用いた定量的なデザイン

森崎 巧一 氏

分析方法の基礎を取り上げ、グループワークを交えて魅力的な製品やサービスの創造を支援する方法を学んでいただきます。

京都経済短期大学
非常勤講師・
webデザイナー

原 光弘 氏

研 修 講 師からのメッセージ

近年、デザイン思考やデザイン経営などが注目されています。

求める受 講 生

本コースでは、デザイナーのアイデアを形にする方法の基本、

デザイン思考に興味のある方、商品開発や新事業展開に携わる

そして感性工学やデータサイエンスの手法を援用したデータドリ方、課題解決のため新たな手法や考え方のヒントを得たい方

ブンなデザイン分析方法の基本をご紹介します。

等
概要

7月29日（月）デザイン思考とその実践方法の理解（座学的なものを多く含む）講師：原講師

8月5日（月）「発見」と「定義」の実践 講師：原講師

15:00-17:00

デザイン思考の「発見」「 定義」を体感いただく事例として、ご当地キャラクターのデザイン(予定)をグループワークにより、実践的に学ぶ。

8月19日（月）「開発」と「供給」の実践 講師：原講師

15:00-17:00

15:00-17:00

8月26日（月）15:00-17:00

9月2日（月）15:00-17:00

9月9日（月）15:00-17:00

会

場

課題解決

日 程

キ ャ リ ア ア ッ プ・チ ェン ジ

研 修 趣 旨・受 講 目 的

4

産業を牽引する人材

総合デザイン体験コース

京都経済
短期大学
提供講座

デザイン思考の「発見」
「 定義」
「 開発」
「 供給」
という
一連の流れ（ダブル・ダイヤモンド・プロセス）を理解する。

デザイン思考の「開発」「 供給」を第２回講義と連動したグループワークにより、発見した仮説や課題を形にし、デザインを完成させることで実践的に学ぶ。

感性情報を用いたデザイン分析方法の紹介 講師：森崎教授

京都リカレント
研修センター

デザインに対する人の感性とその分析の重要性および感性情報（印象情報）を用いて定量的にデザインを分析する方法について、幾つかの研究事例により学ぶ。
（一対比較とその分析方法） 講師：森崎教授
デザイン分析法の実践１

グループワークで作成したデザインをテーマに、一対比較法で対象の類似度を調査し、主座標分析（古典的多次元尺度構成法）で類似性や独自性を分析する方法を学ぶ。

（印象評価とその分析方法） 講師：森崎教授
デザイン分析法の実践２

グループワークで作成したデザインをテーマに、印象評価法で調査し、主成分分析でデザインの主な印象特徴を解釈し、新たなデザインを考案する手法を学ぶ。

6

産業を牽引する人材5

AIを味方につけて、一歩先のデジタル人材にステップアップ！

受講料:2万円

DX入門(ＡＩ体験)コース
POINT.1

身につく知識とスキル

定員：15名学びをフルに活かしてみよう！

POINT.2

・チームづくりの基礎

AIを用いたコンテンツ制作のスキル知識は、マー・チームにおける効果的なリーダーシップスキル

ケティングや広報をはじめとする様々な業務で活

・AIを活用した考える技術、文章・画像・動画の制用することができ、幅広い業種・職種での活躍に作技術繋がります。

キ ャ リ ア ア ッ プ・チ ェン ジ ーD X 演 習

研 修 趣 旨・受 講 目 的

研修講師

近年、企業のデジタル化は急速に進んでおり、在職者であってもITやDXに関する知識の習得は必要性が高まっています。本研修では、ノンテクニカル/マネジメントの基礎について学ぶとともに、AI

立命館大学
スポーツ健康科学部
教授

をビジネスで活用する実際の体験を通じて、研修後にデジタル基礎人材として活躍していただくことを目的とします。

株式会社アンダム
代表取締役

生田 知久 氏山浦 一保 氏AIのビジネスへの活用は始まったばかりです。現在は、特にSNＳやブログの記事制作、画像や動画の制作など、コンテンツ制作に威力を発揮しています。
また、プログラミングの世界でもすでに実用研修講師からのメッセージ

化されています。
これからは教育分野への活用も世界的に注目さ山浦教授：自分の力量を活かし、幸せな人生を支えてくれるのは繋がれていますので、いち早く触れていただけますと幸いです。

りです。
より良い繋がりに向けて、心理学の知恵を借りながら皆さんと一緒に学びたいと思います。

求める受 講 生

生田氏：昨今話題のAIの基礎技術を知っていただき、皆さんご自身でDXやITに興味・関心があり、今後デジタル人材としての活躍をのご活用はもちろんのこと、ご家族、周りの方々のAI活用の支援をし目指すミドルシニア層の方ていただけましたら幸いです。

※２回目以降の講義ではPCをご用意いただく必要があります。

I T リテラシー

日 程
第1部

6月24日（月）18:00-20:00

第2部

7月1日（月）18:00-20:00

7月8日（月）要

キャリアとマネジメントについて学ぶ

事 前 課 題講 師：山 浦 教 授

グループワークにもとづく関係性構築とマネジメント

・グループワーク（オンラインでできるワークを楽しんでいただきます）
・チームで円滑に、効率的に、そしてエンゲージメント高く活動するために必要な要件について情報提供する予定です。

AI活用講座

画像生成AIの使い方

言語、画像、動画、音声合成AIを駆使したプロモーション・ビデオの制作

8月5日（月）18:00-20:00

手元にご用意してご参加く
ださい。

オンライン

（見逃し配信の予定はありません）

ChatGPTの使い方

7月22日（月）18:00-20:00

事前にお送りする資料をお場

・指示文（プロンプトの基礎）をマスターする。
・記事や、シナリオの制作
・歌生成AIを用いた歌の制作

18:00-20:00

7月29日（月）準備物：筆記用具・メモ帳会

講 師：生 田 氏

・キャラクターや画像の生成
・簡単なミュージック・ビデオの制作
まずは、エンタメで楽しいＡＩ作品を作ってみましょう。

18:00-20:00

7

概各 種 A Iを使 用するため、Googleアカウントを事前にご用意ください。

オンライン（見逃し配信あり）

・ビジネスにも応用できるＡＩ作品の創り方を学ぶ。

言語、画像、動画、音声合成AIを駆使した
ショート・ムービーの制作

・ＡＩ作品の創り方を学ぶ。

作品の発表会

・受講生の作品の発表会を開催します。
※対面開催

パソコンをご持参ください。

京都リカレント
研修センター

経済産業省デジタルスキル標準※に基づく実践的なプログラム

データサイエンティスト育成コース
POINT.1

身につく知 識とスキル

POINT.2

・経済産業省「デジタルスキル標準」に基づくデー
タ活用スキル

受講料:2万円
定員：15名学びをフルに活かしてみよう！

・経営戦略の立案や、新規事業の立ち上げなど、企業における重要な場面で活かすことができます。

・データ処理・解析のスキル・データに基づく課題解決能力を有するデータサ

・業務改善やビジネス戦略の構築等、自社の競争力向上に資するスキル

イエンティストへの需要は高く、幅広い業界での活躍が期待されます。

研修講師

データ活用やデジタル技術の進化により産業構造が変化し、企業におけるDX推進の重要性が高まっている中で、多くの企業ではDXの素養や専門性を持った人材が不足しています。
本研修では、DXの定義や必要性をはじめ、社会で注目されている背景や個人・企業に及ぼす影響まで、DXの全体像を把握し、自身や自社のDX推進における取り組みを考えるきっかけとしていただくことを目的としています。
経済産業省が策定する「デジタルスキル標準」に基づき、DXの推進に必要な人材の一つである「データサイエン
ティスト」に求められるデータ活用スキルの学習を通じて、データを適切に処理・分析し、課題解決・価値創造に向け提案できる高度な力を身に付けていただきます。

本講義の前半では、DX・データサイエ

DXに興味関心を持ち、データサイエンスのスキルを体系的に学びたい方や、データの活用を通じて日々の仕事の効率化や業務改善を目指したい方※本研修はノートPCをご持参いただく必要があります。

※デジタルスキル標準とは…令和4年に経済産業省は「デジタルスキル標準」を策定し、個人の学習や企業の人材確保・育成の指針を示しました。本研修では、企業がDXを推進する専門性を持った人材の１つである「データサイエンティスト」に必要な知識やスキルのうち、「データ活用」スキルについて学習することができます。

7月20日（土）8:50-12:05

8月3日（土）
8:50-12:05

8月24日（土）8:50-12:05

9月7日（土）
8:50-12:05

9月21日（土）8:50-12:05

受講生Voice

概要デジタルトランスフォーメーション（DX）とは何か？

・DXの定義や概要
・DXにおけるデータサイエンスの役割

データをわかりやすく要約・可視化する方法

・統計学で登場する記号の意味
・データタイプに応じたデータのまとめ方

データから仮説を検証する方法

・クロス集計について
・項目間の関連性評価のための方法

ハンズオン形式の演習（導入）・データの結合や抽出・条件分岐と繰り返し処理

ハンズオン形式の演習（記述統計）

・数値によりデータを要約する方法
・グラフによりデータを可視化する方法

ハンズオン形式の演習（推測統計の基礎）・項目間の関連性評価について
・まとめと振り返り

ンスの概要や統計学に関わる内容を座学を中心に学びます。後半では、ハンズオン形式の演習を通じて前半で学んだ内容をさらに深めていきます。

事 前 課 題会場

経済産業省とIPAにより策定された『デジタルスキル標準』や『１冊目に読みたい DXの教科書』（荒瀬光宏著/SBクリエイティブ）の内容について予め目を通していただくことをお勧めいたします。

専門的知識

日 程

8:50-12:05

林 邦好 氏

研 修 講 師からのメッセージ

求める受 講 生

７月6日（土）京都女子大学
データサイエンス学部
准教授

キ ャ リ ア ア ッ プ・チ ェン ジ ーD X 演 習

研 修 趣 旨・受 講 目 的

6

産業を牽引する人材

京都女子大学
データ
サイエンス学部
提供講座

必 要に応じて適 宜 参 考 書 等を紹 介します。
前回の講義内容を次回の講義までに復習していただきます。

必 要に応じて適 宜 参 考 書 等を紹 介します。
前回の講義内容を次回の講義までに復習していただきます。

京都女子大学

必 要に応じて適 宜 参 考 書 等を紹 介します。
前回の講義内容を次回の講義までに復習していただきます。

必 要に応じて適 宜 参 考 書 等を紹 介します。
前回の講義内容を次回の講義までに復習していただきます。

必 要に応じて適 宜 参 考 書 等を紹 介します。
前回の講義内容を次回の講義までに復習していただきます。

■ データの集計や分析方法について基礎から学ぶことができた。継続して学ぶことへの意欲が湧いた。
■ 身近なExcelを使って学んだことで、データをわかりやすくまとめるための知識を身につける事ができた。
今後の仕事に活用したい。

8

産業を牽引する人材

7

人間の行動や社会の構造を理解しビジネスに活かす

京都
先端科学大学
提供講座

データサイエンスと行動経済学
基礎と応用コース
POINT.1

身につく知識とスキル

POINT.2

・顧客の消費行動を想定したマーケティング戦略

定員：15名学びをフルに活かしてみよう！

マーケティング戦略の構築や製品改善、リスク管や製品改善、
マネジメントの知識

理、組織マネジメントなど、様々なビジネスシーン

・データ活用の可能性とリスク管理に関する知識で活かすことができ、企業の競争力強化や業務改善、生産性向上に繋げることができます。

キ ャ リ ア ア ッ プ・チ ェン ジ ーD X 講 義

研 修 趣 旨・受 講 目 的

研修講師「行動経済学」と「データサイエンス」
をテーマに、人間の行動や社会の仕組みを理解するための、データ分析の方法やマーケティングに役立つ基礎的知識を学びます。AIなどを活用したビジネス・政策の実例、そしてその阻害要因の分析を通じて、実際の経済の仕組みや変化に対する理解を深め、職場での業
務改善・生産性向上に役立つ新たな視点や気づきを得ることができます。

京都先端科学大学大学院
経済学研究科 准教授

民間企業のビジネスパーソン、データサイエンスや行動経済学に興味がある方、データ分析の技法を業務に活用したい方

受講料

3 テーマ合計 25,000 円
日 程

1 テーマあたり 10,000 円
概土屋 貴裕 氏京都先端科学大学大学院
経済学研究科 特任教授

有賀 裕二 氏

研修講師からのメッセージ京都先端科学大学大学院経済学研究科が設置する「デー
タサイエンスと行動経済学コース」の担当教員が、現実的に有用性が高い経済理論のアイデアやデータ分析の技法を初学者向けに丁寧に解説します。

要

行動経済学 の 基礎と社会的実用性

事 前 課 題会

場

講 師：難 波 准 教 授

専門的知識

行動経済学の基礎と社会的実用性（1）6月19日（水）・「行動経済学」の基礎的なトピックの紹介：行動経済学が注目を集める理由・「行動経済学」における近年の研究成果と現実社会への応用可能性

18:30-20:30

行動経済学の基礎と社会的実用性（2）6月26日（水）・「深層学習」（ Deep Learning）とは何か・「行動経済学」への「深層学習」の応用によるシミュレーション分析

18:30-20:30

テーマ②

京都先端科学大学大学院
経済学研究科 准教授

難波 敏彦 氏求める受 講 生

テーマ①

データセキュリティと経済安全保障

講 師：土 屋 准 教 授

データセキュリティと経済安全保障（1）

7月3日（水）

事前課題はありませ・AIに関するセキュリティの基礎
・経済安全保障とデータガバナンスの基礎

18:30-20:30

ん。解説資料は事前に配信します。

データセキュリティと経済安全保障（2）

7月10日（水）18:30-20:30

・経済安全保障に関する具体的な課題
・データサイエンス手法の応用としての分析事例

テーマ③

機械学習による経済分析 の 基礎と応用

7月17日（水）18:30-20:30

7月24日（水）18:30-20:30

受講生Voice

推薦書や関連資料は講義内で案内します。

講 師：有 賀 特 任 教 授

機械学習による経済分析の基礎と応用（1）・「機械学習」の基本原理
・「逆行推理」(abduction)とは何か：演繹と帰納の統合

機械学習による経済分析の基礎と応用（2）・機械学習による逆行推理の応用：ダイナミックプログラミングの「後向き推論」
・経済学における機械学習の応用：確率過程での動的意思決定■ 社内で企画担当をしているが、労務管理のヒントとして行動経済学は参考になった。
■ 講義を通じてキーワードや基礎知識が得られ、自身で調べるきっかけとなった。
■ 漠然と感じていたことが理論や説明を受ける中でクリアになった。
■ 経済学やデータ解析は、今まで避けてきた分野であるが、受講したことで興味が持てた。

9

受講料
各テーマ1万円
全３テーマ受講で2万5千円

京都経済
センター

無 料※

デジタル人材への第一歩！ ITパスポートの取得を目指す女性限定の導入講座

定員：15名（ITパスポート）

身につく知 識とスキル

POINT.1

POINT.2

・多様化する社会における、
個人の幸せ（well-being）

学びをフルに活かしてみよう！

ITや情報処理など、幅広い業種・職種での活躍にやキャリア形成の考え方についての知識

繋がり、転職や再就職を含めたキャリアの可能性

・DXやITの基礎的な知識を広げることができます。

研修講師

女性には、妊娠・出産・育児・介護など、ライフイベントがキャリア形成に大きな影響を与えます。講座前半では、
ご

立命館大学
スポーツ健康科学部
教授

自身の潜在能力の開拓に向けて、ライフイベントの捉え方や実践的なスキルを学んでいただきます。

山浦 一保 氏

講座後半では、ITに関する基礎的な知識を証明できる国株式会社アイシーエル

土井 利枝子 氏

研 修 講 師からのメッセージ

家資格であるITパスポートの取得に向け、各分野の要点

山浦教授：私たちの中にある潜在能力や育て方について、心理学の知恵を等を学んでいただきます。

借りながら皆さんと一緒に探ってみたいと思います。

求める受 講 生

土井氏：ITの知識がない初学者の方でも、勉強のコツを知り、ITパスポートにチャレンジできるよう、各分野の要点を押さえてお伝えします。

DXやITに関心があり、これから転職・再就職を目指す
女性の方

概

女性 の キャリアについて学ぶ

第1 部

6月25日（火）13：00-15：00

要

7月16日（火）13：00-16：00

7月23日（火）13：00-16：00

7月30日（火）13：00-16：00

会場

講師：山浦教授

日常生活・ライフイベントの中で潜在能力を引き出す

・簡単なエクササイズを含めながら、自分自身や他者の幸せ（well-being）を高めるための視点や能力開拓のポイントについて情報提供する予定です。

I Tパスポート取得に向けた学習講座

第2 部

事 前 課 題I T リテラシー

日 程

復 職・正 規 雇 用 化 ーD X 講 義

研 修 趣 旨・受 講 目 的

8

産業を牽引する人材

女性活躍応援コース※テキスト代は別途必要

講師：土井氏

ストラテジ系：企業活動

ITパスポートの合格にはコンピュータの知識以外にも、経営戦略やシステム戦略の知識も必要です。企業活動や経営全般に関する基本的な考え方を学びます。

マネジメント系①：開発技術（開発プロセス）

システム開発には5つのプロセスがあり、その中でもシステム開発に欠かせない
開発プロセス（要件定義、システム設計）を学習します。

マネジメント系②：開発技術（運用・保守プロセス）

システムは開発したら終わりではありません。ユーザーが継続してシステムを利用し続けられるサポートが必要です。システム納品後の運用・保守プロセスを学びます。

■以下のテキストを使用しますので、事前購入をお願いい
たします。

オンライン

（見逃し配信の予定はありません）『【令和６年度】いちばんやさ
しい ITパスポート 絶対合格の教科書＋出る順問題集』(高橋 京介著／SB Creative社)

テクノロジ系：コンピュータシステム

8月6日（火）13：00-16：00

システムの構成や処理形態の特徴、システムの性能・信頼性・経済性の考え方を学習します。
※グループワーク等を実施しますので、カメラ・マイクをオンにして受講をお願いします。

8月〜9月予定
受講生Voice

企業見学・マッチング会：実際に採用を検討している企業との説明会、面談を実施■ 自分で勉強をするよりも効率的に学ぶことができました！
■ IT業界にかかわらず幅広い分野に関連して有効な基礎的部分も多く今後活かせると思います。

10ベンチャー育成コース

起 業・新 規 事 業 展 開

大学発ベンチャーの育成に関わった経験豊富な講師と、商店街を舞台に自分らしく働くための「起業」の可能性を拓く産業を牽引する人材

9

研 修 趣 旨・受 講 目 的

POINT.1

身につく知識とスキル

龍谷大学
エクステンション
センター
提供講座

受講料:２万円
定員：15名学びをフルに活かしてみよう！

POINT.2

社会問題の解決に向けた知識・技能・ソーシャル・社会起業家として新たなビジネスの創造に繋げる（社会的）な活動等のアプローチ方法を、事業化ことができます。

するための具体的な手法や考え方

・企業における新事業展開やCSR活動に活かすことができます。

研修講師

協力企業

社会起業として、社会における課題や問題の解決を事業と結びつける手法や、
ビジネスモデルへの落とし込みについて、実際の事例等を踏まえて学ぶとともに、受講生によるグルー
プ討議や発表により起業に向けたアイデアの創出・ブラッシュアップを実践します。
［参考］古川町商店街は、地下鉄東山駅南側に位置し、昭和25年に古川町朝日会として発足後、70年以上経った現在でも約40軒もの店舗が立ち並ぶ京都らしい趣の残る商店街です。

龍谷大学 副学長
政策学部 教授株式会社

白川まちづくり会社

深尾 昌峰 氏求める受 講 生

研修講師からのメッセージ

社会の諸問題に関心を持ち、具体的なアクションを起こす

社会の動きが激しい中、自分らしく働くための1つの選択肢として「起業」が注目ことで問題の解決を図りたいと思う方、京都府内で起業をされています。事業をつくる経験をグループで楽しみながら取り組みましょう。

検討されている方や計画がある方日 程

6月22日（土）14:00-17:10

6月29日（土）14:00-17:10

7月27日（土）14:00-17:10

8月3日（土）

14:00-17:10

9月7日（土）

14:00-17:10

10月19日（土）14:00-17:10

受講生Voice

概要オリエンテーション

・受講者グループ分け
・社会問題の解決と起業

商店街における開業の成功例と課題

・実際に古川町商店街で開業された方からの具体的な体験に基づいた講義

グループワーク（テーマ決め）
古川町商店街にて就業体験
起業のアイデア創出

社会起業について講義・社会起業アイデア紹介・ビジネスモデル、
顧客ニーズの確認方法講義・グループ討議・アイデアブラッシュアップ

アイデアブラッシュアップ

・ビジネスモデル発表、
メンタリング会場

おすすめの本の紹介

起業事例のリサーチ

テーマに関してのリサーチ

白川ライフ
アカデミア
グループでのリサーチグループでのリサーチ

アイデア発表・アイデア発表、フィードバック
・終了後意見交換会（希望者のみ）■ これまで学んできたことを自分の中で整理でき、実現に向けて落とし込めた。
■ 普段聞けない講義を聞け、普段出会えないような方々と協力してプランを練ることができた。
■ 実際に起業するイメージが沸いた。

11

事 前 課 題

国際認証AMBA取得機関！同志社ビジネススクール共同企画講座

POINT.1

新事業創造の基礎知識マスター講座

身につく知 識とスキル

POINT.2

受講料:2万円
定員：15名学びをフルに活かしてみよう！

・起業を含む新規事業の構想から立ち上げ、成長さ

・新規事業立案の知識・プロジェクトを推進するリーダシップスキル
・経理・財務業務に必要な基礎知識

せる一連のプロセスに役立てることができます。
・既存事業の新たな事業展開の創出や、イノベー
ションの推進に繋げることができます。

研修講師

本研修では、企業内での新規事業の開発を担当する場合、あるいは、起業する場
合に備え、新事業の構想の方法とプロセス、プロジェクト成功に必要なリーダー
シップおよびファイナンスについて基礎知識を学びます。最終日には、各自の新事業の構想を資料にまとめた上でプレゼンテーションを行っていただきます。
※国際認証AMBAとは、
ビジネス教育における世界三大国際認証機関の1つであり、世界のビジネススクールの2％のみがAMBAを取得しています。本コースは、関西の大学で初めて同認証を取得した同志社ビジネススクールが、「 地域への社会貢献」として実施する特別なプログラムです。

同志社大学大学院
ビジネス研究科 教授

同志社大学大学院
ビジネス研究科 教授

同志社大学大学院
ビジネス研究科 教授

児玉 俊洋 氏井上 福子 氏野瀬 義明 氏求める受 講 生
企業内において新規事業の開発を担当する方や、起業を検討・準備している方で、新規事業の立案・構想力、プロジェクトを推進するリーダーシップ、経理･財務業務に必要な計数力の基礎を身に付けたい方

起 業・新 規 事 業 展 開

研 修 趣 旨・受 講 目 的

10

産業を牽引する人材

MBA体験コース

同志社
ビジネススクール
共同企画講座−共 催−
公益財団法人
京都産業21

研 修 講 師からのメッセージ
ビジネススクールで行われている授業に準じた講義および課題を体験していただきます。実際の事業展開や更なる学習継続につながる方が一人でも多く現れることを期待します。

※4回目の講義にはノートPCをご持参いただく必要があります。

日 程

概

要

事 前 課 題会場

オリエンテーション
8月10日（土）14:55-18:10

8月17日（土）14:55-18:10

8月24日（土）14:55-18:10

8月31日（土）14:55-18:10

9月21日（土）14:55-19:55

受講生Voice

新事業立案の枠組み 講 師：児 玉 教 授 、野 瀬 教 授・事業定義の枠組み
・事業定義の枠組みを利用しての受講生自己紹介

経営理念と新事業

講 師：児 玉 教 授・経営理念と事業戦略
・新事業立案の考察要素

リーダーシップを磨く 講 師：井 上 教 授・事業展開に必要なリーダーシップのあり方を学びます。
・リーダーシップの学び方・それを継続的に磨いていく必要性について議論します。

会計に強くなる 講 師：野 瀬 教 授
・財務3表に対する理解を深めます。
・財務分析の基礎を習得します。

新事業レポートの発表とディスカッション 講 師：児 玉 教 授 、井 上 教 授 、野 瀬 教 授・受講者にレポートを発表いただき、講師のコメントを含めディスカッションを行います。
今後の学習継続の案内として、本コースに続く実践編講座および同志社ビジネススクール本
入学の説明を行います。

事前に提示する「事業定義の枠組み」を用いて自己紹介のスライドを作成する。

京都リカレント
研修センター

指定する図書を読んで、経営理念の意義について考察する。
必ず読んでくる必要はありま
せんが、ハーバード・ビジネス
レビュー・リーダーシップ論文
ベスト10『リーダーシップの教科 書（ H a r v a r d B u s i n e s s
Review Press)』（ダイヤモンド社））を推薦図書とします。

同志社大学
寒梅館

事前に指定する課題図書を読んで、不明点や疑問点をまとめてきていただく。

これまで の 各 回 の 学 習 を踏まえ、新 事 業 立 案 、リー
ダ ーシップ 、ファイ ナンスの基礎に関するレポートを作成する。

京都リカレント
研修センター■ 年齢や職種、経験が異なる他の受講生の方との交流の機会となったこと、何より授業自体が学びが多いもので、とても有益だった。

12地域貢献人材11

地域や社会の課題を理解し、行動に移す最初の一歩

地域・社会貢献人材育成コース
POINT.1

身につく知識とスキル

POINT.2

定員：15名学びをフルに活かしてみよう！

NPO活動や地域コミュニティ支援など、多様な地

・現在の社会情勢に関する基礎知識を踏まえた多様な地域活動との接点
・まちづくりや福祉等のボランティア活動、相談窓口や身近に参加できる取組に関する知識・農山村移住をはじめとする地域生活と地域活動参加への具体的方法を得ることで、受講後の地域・社会貢献活動への参
加に繋げる

入門編

研 修 趣 旨・受 講 目 的

受講料:２万円

域・社会貢献活動への参加に繋がり、地域社会の発展と共に自己成長を図ることができます。

研修講師

少子高齢化が加速する状況の中で、職 場だけでなく、地域に生活する住民の一人として、地域を理解し活性化させる一翼を担う人材になるためのノウハウを学んでいただきます。

京都府立大学
公共政策学部
公共政策学科 教授

桂 明宏 氏求める受 講 生

京都府立大学
公共政策学部
福祉社会学科 教授

京都府立大学
公共政策学部
福祉社会学科 准教授

京都府立大学
公共政策学部
福祉社会学科 准教授

中村 佐織 氏朝田 佳尚 氏山口 敬子 氏地域の活性化や社会貢献活動に関心があり、本コースを通じて得た知識・多様性への理解を職場や地域で実践していきたい方

少子高齢化が加速するなかで地域には様々な課題が山積していますが、同時に課題を解決しよ7月10日（水）社会課題の実情と変化を促す活動事例

14:00-16:30

7月〜8月の土日

（予定）

9月初旬

14:00-16:30

日時 未 定受講生Voice

13

概地域を取り巻く社会情勢

7月24日（水）武田 知記 氏うと活動しておられる人々や団体があります。あなたもその活動を知り、参加してみませんか。

6月28日（金）14:00-16:30

他１名

研修講師からのメッセージ日 程

14:00-16:30

社会福祉法人
京都府社会福祉協議会
事務局長

要

会

場

人口減少や少子高齢化、市民参加など地域を取り巻く社会情勢を理解し、住民として取り組むべき課題や役割を整理する。
講師：朝田准教授

地域活動の具体的な取り組みから、社会課題の実情と対応する実践の意義を学ぶ。
それを通じて地域貢献の仕方について考える端緒を築く。

地域貢献可能な資格等の確認と活動の可能性 講師：山口准教授

地域でのボランティア活動やニーズに応じた関わり方等について理解し、地域における活動の実践例を知ることで、地域活動等への参加（地域のさまざまな福祉問題等に対して具体的に関わること）の方法について考えていく。

京都リカレント
研修センター

UIターン・関係人口として農山村社会に貢献する 講師：桂教授

ふるさとの農山村にU Iターンで田舎暮らしを始める人が増えている。
他方、農山村社会は高齢化が進んで課題も多い。地域で課題解決に取り組んでおられる方々や地域で活動されている移住者の方々から、農山村の実情や地域を良くする取り組みをお聞きし、自己実現を図りながら地域社会に貢献する道を考える。

総 括 講師：中村教授

グループワーク等によるまとめ（地域・社会貢献の課題と自身の役割）、さらにはボランティアを意識して資格取得の挑戦への方向づけなどを確認し、明日から地域・社会貢献活動を可能にする。

現場体験

有償ボランティアを中心とした地域活動団体での活動体験により現場での実践を学びます。
（候補団体から１つ以上選択し参加してください）■ 社会貢献やボランティアのあり方（形態、参加の仕方）についての情報を得て、視野が広がった。
■ 地域の課題を知り、現実として地域で活躍されている方の話を聞き何かしらのつながりを持てた。

各体験先

農業分野での 活躍を目指す

京都府農林水産部所管

POINT.1

身につく知 識とスキル

POINT.2

定員：20名学びをフルに活かしてみよう！

・野菜の種まきから収穫までの栽培技術

就農や農業法人への就職等、・就農に必要な知識や情報

農業分野での活躍に繋がります。

求める受 講 生

ベテラン農家や農業大学校職員から栽培に関する

ここ数年の間に就農（農業法人への就職を含

知識や技術について、講義やほ場での実習指導をむ）を目指している方で、概ね65歳未満の方

研修講師

分野編

研 修 趣 旨・受 講 目 的

12

地域貢献人材農業人材育成コース

無 料※保険料等が必要となります。

農業大学校、農家等

受け、受講生それぞれが畑で栽培を実践すること
で、種まきから収穫までの生きた農業技術を学び知識を習得できます。就農へのイメージを高めるた
め、新規に就農された先輩農業者や、就農希望者を地元でサポートされた方々から体験談や講話を聞くことができます。
※日程や内容を変更する場合があります。

日 程

概

要

会

場

・開講式
・現役農家による講義／畑の準備と種まき作業
・講 義・秋野菜の初期管理
8月〜11月頃

13:00〜16:10（予定）

・トラクターの安全な操作法
・秋野菜の中間管理

京都府立
農業大学校

・草刈り機の安全な使い方
・秋野菜の管理、収穫作業
・秋野菜の収穫作業
・農業法人就業者、独立自営就農者等をまじえた座談会
・閉講式

・上記の日程、概要、会場については、令和5年度の内容を記載しています。本年度の詳細は未定となっておりますのでご了承ください。
・本年度の開催につきましては、詳細決定次第、京都府立農業大学校のホームページ（https://www.pref.kyoto.jp/kyonodai/index.html）
にてお知らせいたします。

ご案内

お問い合わせについて

京都府では、農業で生計を立てることを目指す方に対して、農業法人で農作業の支援や経営改善に寄与する人材から自立
的な農業経営者まで、広く農業に従事する人材を育成するため各種研修メニューを提供しています。就農相談会、農業体
験、インターンシップ、農業経営力向上講座等、希望に合わせて選択いただけます。
（ご希望に添った受入先をご紹介できない場合もありますのでご了承ください。）
また、「 将来農業に携わりたいが、何から始めたらいいのかわからない。」
といった農業を始めるに当たっての様々な疑問や不安をお持ちの方に向けた相談窓口「農林水産業ジョブカフェ」も設置しています。
本コースに関心のある方は、以下お問い合わせ先までご連絡ください。
＜お問い合わせ先＞
京都府農林水産部経営支援・担い手育成課
TEL:075-414-4912 FAX:075-414-5039

14

地域貢献人材13

福祉分野での活躍を目指す

京都府健康福祉部・京都市保健福祉局介護ケア推進課所管

福祉人材育成コース
POINT.1（介護に関する入門的研修）

身につく知識とスキル

無 料
定員：15名※会場受講のみ

POINT.2

学びをフルに活かしてみよう！

介護に係る基本的な知識及び技術

ご家庭での介護の備えとして役立つことはもち【取得できる資格等】修了証等を発行します。

ろん、仕事としての介護の現場での活躍に繋がり・介護に関する入門的研修修了証

ます。なお、研修修了者は京都府福祉人材・研修

・京都市支え合い型ヘルプサービス従事者資格センターに登録し、介護の仕事に就くための就労登録証

支援を受けることができます。

分野編

研 修 趣 旨・受 講 目 的

研修講師

一般社団法人京都市老人福祉施設協議会

本研修では、介護の仕事に関心のある未経験者の方が、仕事に携わるうえでの不安を払拭し、短期間で基本的な知識や技術を習得していただくことで、現場でご活躍いただくための入門コースです。
※日程や内容を変更する場合があります。

求める受 講 生
介護の仕事に関心を持っている方（京都府内に通勤又は通学している方）又は京都市内の介護施設に就労を希望する方
日 程

概

第1章

介護に関する基礎知識

第２章

介護の基本

第3章

基本的な介護の方法

要会

場

高齢者社会の現状／介護に関する相談先／介護保険制度の概要／仕事と介護の両立

介護とは何か／介護を必要とする人との接し方／介護を行うための視点、基本知識・技術／
ボディメカニクスの活用

7月〜9月頃（予定）オンライン

介護職の役割や専門性／支え合い型ヘルプサービスについて／生活支援の技術（身体＋生活）／（オンデマンド）
老化の理解
受講

第４章

認知症の理解

第5章

障害の理解

第6章

介護における安全確保

認知症の基本的知識／認知症の中核症状と行動・心理症状／家族への支援※インターネット環境のない方、PCが苦手
な方はスタッフが常駐する会場受講にお申し込みいただけます。

障害の基礎的理解／障害の医学的側面／家族の理解、かかわり支援の理解

介護における安全の確保とリスクマネジメント／介護職の安全

9月
（予定）

介護実技デモンストレーション（希望者のみ）

未

定

本 年 度 の 開 催 時 期 等 に つ き ま し て は 、詳 細 決 定 次 第 、一 般 社 団 法 人 京 都 市 老 人 福 祉 施 設 協 議 会 の ホ ー ム ペ ー ジ（https://kyoto-srk.jp/kouza/）
にてお知らせいたします。

お問い合わせについて

15

本コースに関心のある方は、以下お問い合わせ先までご連絡ください。
＜お問い合わせ先＞
一般社団法人京都市老人福祉施設協議会
TEL:075-354-8733 HP:https://kyoto-srk.jp/

子育て支援 の 現場での 活躍を目指す

京都府健康福祉部所管

POINT.1

身につく知 識とスキル

POINT.2

地域貢献人材

子育て支援員育成コース

14

無 料
定員：15名学びをフルに活かしてみよう！

保育や子育て支援分野の各事業等に従事する上

保 育 所や放 課 後 児 童クラブ 、子 育て広 場など、で、必要な知識や技能等

子どもたちに遊 びや 生 活 の 場を提 供 する子 育【取得できる資格等】修了証を発行します。

て支援の現場での活躍に繋がります。

子育て支援員修了証※全国で通用する認定です。

研修講師

分野編

研 修 趣 旨・受 講 目 的

一般社団法人 京都府保育協会

平成27年４月から「子ども・子育て支援新制度」がスタートし、保育所や認定こども園、放課後児童クラブ、子育てひろばなど、地域の子育て支援サービスを支える人材が求められています。
本研修は、国が策定した全国統一カリキュラムに基づいて実施し、各コースに共通する「基本研修」とコースごとの特性に応じた専門的内容を学ぶ「専門研修」により構成
され、多様な子育て支援分野の担い手となる「子育て支援員」の養成を図ります。

求める受 講 生
地域において保育や子育て支援等の仕事に関心を持ち、保育や子育て支援分野の各事業等の職務に従事することを希望する方
日 程

基本研修

5月〜7月頃

（全2回）

概

要

会

場

・専門研修に先立ち、全ての方に受講いただきます。
・修了者は専門研修を受講いただけます。
・保育士等の資格をお持ちの方は免除されます。

①地域保育コース
7月〜11月頃（全6回）

小規模保育や家庭的保育（保育ママ）、事業所内保育、一時預かり等の保育士の補助として、また、ファミリー・サポート・センターで提供
会員として従事することを希望される方向けのコースです。

主な開催地

・京都市
・長岡京市

②地域子育て支援コース
専門研修※3コースより選択

11月〜2月頃

（全1〜2回）

地域子育て支援拠点（身近な施設で子育て中の親子の交流や育児相談、育児に関する情報提供を行う場）や、利用者支援事業（子育てひろばなど身近な場所で相談支援等を実施）で従事することを希望される方向けのコースです。

・福知山市

他

※開催地は選択可能です。
※コースごとに選択いただける地域は異なります。

③放課後児童コース
1月〜2月頃（全2回）

放課後児童クラブ（保護者が就労等により昼間家庭にいない児童に対し、放課後等に適切な遊びや生活の場を提供する場）で、放課後児童支援員の補助者として、従事することを希望される方向けのコースです。

・上記の時期、概要、開催地については令和5年度の内容を記載しています。本年度の詳細は未定となっておりますのでご了承ください。
・本年度の開催につきましては、主催決定次第、京都府のホームページ（https://www.pref.kyoto.jp/kosodate/tatsujin.html）
にてお知らせいたします。

お問い合わせについて本コースに関心のある方は、以下お問い合わせ先までご連絡ください。
＜お問い合わせ先＞
京都府健康福祉部こども・青少年総合対策室
TEL:075-414-4581 FAX:075-414-4792

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予告
令 和６年 度 前 期リカレント 研 修

参 加 者 募 集 第２弾！

経 営 者 向け人 材 確 保・定 着に繋がる
職 場づくりの
ノウハウを学ぶコース

求 職 者・
在 職 者 向け
電気・機械など、
企業ニーズの高い技術系の専門知識・
スキ ルを身につける
コース

詳 細 は

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京 都府生涯現役
クリエイティブセンター
公式ホームページでお知らせします！

国の助成金のご 案内
人材育成に取り組む企業の皆さまへ

厚生労働省の「 人材開発支援助成金 」がリカレント研修への参加にも活用できる可能性 があります！

研修に送り出したいけど、受講料が高い…

人材育成の取組みがなかなか進まない…

人材育成の取組みは、職場定着の促進や安定的な企業運営にもつながりますので積極的にご活用ください！

積極的な
人材育成
就職
希望者の
増加

職業能力
の向上

企業
イメージ
の向上

生産性・
労働条件
の向上

活用事業主のお声●この助成金のおかげで毎年新卒を採用し、教育することができています。
● 社員教育にお金をかけることはとても難しい現状であるため、積極的に活用させていただいています。

● 制度を活用し社員を教育することで、従業員の定着率向上につながり、正

企業経営
の安定

規職員になる要件を満たすのに役立った。

さ ら に！

研修を受講された方を正社員化すると「キャリアアップ助成金」が活用できる可能性がありま す。
非正規社員の正社員化は、労働者の意欲、能力を向上させ、事業の生産性を高め、優秀な人材の確保にもつながります！

非正規雇用労働者として雇用

研修で知識・スキルを身につけて正社員にキャリアチェンジ！

正社員
として6か月雇用

６か月
経過

正社員化

訓練

お問い合わせ人材開発支援助成金の訓練終了後に正社員化した場合は、訓練加算額を助成します。
訓練中の正社員化は訓練加算の対象外です。

申請期間

京都労働局 助成金センター TEL.075-241-3269※助成金の利用には事前に計画届を提出いただく必要がありますので、詳細は助成金センターまでお問い合わせください。

キャリアアップ・キャリアチェンジを目指す労働者の皆さまへ

教 育 訓 練 給 付 制 度 のご 案 内
教育訓練
給付とは？

労働者の主体的なスキルアップを支援する

対象の教育訓練は、約15,000講座。

ため、厚生労働大臣の指定を受けた教育訓

具体的な講座は、教育訓練給付制度

練を受講・修了した方に対し、その費用の一対象講座部が支給される制度です。

［検索システム］
で検索できます。
オンラインで受講できる講座や、夜間・対象となる教育訓練は、そのレベルなどに応じ

土日に受講できる講座もあり、働きながて３種類があり、それぞれ給付率が異なります。

ら受講することができます。

お問い合わせ給付条件や手続きの詳しい内容は、お住まいを管轄するハローワークにお問い合わせください。

教育訓練 検索厚生労働省ホームページ（教育訓練給付制度について）
https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou̲roudou/jinzaikaihatsu/kyouiku.html

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お 申し 込 み に つ い て
参 加 者 募 集

3 /8 ●〜5 / 24 ●金

金

（申込み先着順）

受講可否通知4月中旬以降、センター事務局より
メール にて通知します。

各研修随時開講

6月〜

詳 細 情 報・申 込 先
右記QRよりお申込みください。
申込 み 期 限：

令和6年5月２４日（金）17:00まで

京 都 府 生 涯 現 役クリエイティブセンター
TEL：075-741-8600 FAX：075-741-8603

info@recurrent-kyoto.com

・京都市営地下鉄烏丸線「四条駅」北改札出てすぐ
・阪急電車京都線「烏丸駅」26番出口直結
・京都市営バス「四条烏丸」徒歩すぐ

池坊
短期
大学

阪急京都線 烏丸駅
正面入口
COCON
KARASUMA至
京都河原町駅→至
京都駅方面↓

アクセス

四条通
←至
大阪梅田駅
方面

京都経済
センター

火曜日〜金曜日：午前9時〜午後7時
月曜日・土曜日：午前9時〜午後5時

地下鉄烏丸線 四条駅

LAQUE
四条烏丸

営業時間

↑至
烏丸御池駅

錦小路通

烏丸通

室町通

京都市下京区四条通室町東入函谷鉾町78番地
京都経済センター 3階▲webサイト

綾小路通

京 都 府 生 涯 現 役クリエイティブ センタ ー へ は 、地 下 鉄 四 条 駅 北 改 札 から徒 歩 5 分 で す 。センタ ー へ は 市 バ ス 、地 下 鉄 をご 利 用 のうえお 越しくださ い 。