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事務連絡

令和２年２月２７日

都道府県
各 指定都市
中 核 市

保育主管部（局）
地域子ども・子育て支援事業主管部（局）

御中

厚生労働省子ども家庭局保育課
厚生労働省子ども家庭局子育て支援課

新型コロナウイルス感染症防止のための学校の臨時休業に関連しての保育所等の対応について
子ども等に新型コロナウイルス感染症が発生した場合の、当面の間の登園回避及び保育所等の臨時休園の措置に関する方針等については、これまで「保育所等において子ども等に新型コロナウイルス感染症が発生した場合の対応について（第二報）」（令和 2 年 2 月 25 日付け事務連絡）などでお示ししてきたところですが、このたび小学校、中学校、高等学校等について臨時休業が要請されたことを踏まえ、保育所等の対応について、別紙のとおり取りまとめましたので、お知らせします。
（保育所、地域型保育事業所、一時預かり事業について）
厚生労働省子ども家庭局保育課
ＴＥＬ：０３－５２５３－１１１１（内線４８５４，４８５３）
ＦＡＸ：０３－３５９５－２６７４E-mail：hoikuka@mhlw.go.jp（子育て援助活動支援事業、放課後児童クラブについて）
厚生労働省子ども家庭局子育て支援課
ＴＥＬ：０３－５２５３－１１１１（内線４９６６）
ＦＡＸ：０３－３５９５－２７４９
E-mail：clubsenmon@mhlw.go.jp

新型コロナウイルス感染症防止のための学校の臨時休業に関連しての保育所等の対応について（令和 2 年 2 月 27 日時点）

（保育所について）
１．今回の要請は、小学校、中学校、高等学校等については、現に感染が拡大していない地域においても、感染のリスクを予防する観点から、春休みの前段階として、臨時休業を要請するものである。
一方、保育所については、保護者が働いており、家に１人でいることができない年齢の子どもが利用するものであることや、春休みもないなど学校とは異なるものであることから、感染の予防に留意した上で、原則として開所していただくようお願いしたい。

２．ただし、「保育所等において子ども等に新型コロナウイルス感染症が発生した場合の対応について（第二報）」に基づき、保育所の園児や職員が罹患した場合又は地域で感染が拡大している場合は、臨時休園を検討されたい。その場合にも、その子どもの預かりが必要な場合の対応として、訪問型一時預かりや保育士による訪問保育等の代替措置を講じていただくようお願いしたい。

（放課後児童クラブについて）
１．放課後児童クラブについては、共働き家庭など留守家庭の小学校に就学している子どもを対象としており、特に小学校低学年の子どもは留守番をすることが困難な場合があると考えられ、学校と異なるものであることから、感染の予防に留意した上で、原則として開所していただくようお願いしたい。その際、開所時間については、長期休暇などにおける開所時間（原則、１日につき８時間）に準じた取扱いとするなど、可能な限り柔軟な対応をお願いしたい。

２．また、追加で費用が発生する場合には、「子ども・子育て支援交付金」の国庫補助基準額の範囲内で補助することとしている。加えて、当該期間中に受け入れ児童数が多くなること等に伴い、支援の単位を増やして放課後児童クラブを実施する場合には、既存の長期休暇支援加算の対象とすることができる。
これらの追加費用については、内閣府より再度追加の交付申請を受け付ける

予定としているので、適切に申請していただくようお願いしたい。

３．職員の確保については、放課後児童クラブの利用者へのサービス提供を維持するため、職員の確保が困難な施設がある場合には、法人間の連携や、市町村における放課後児童クラブ等関係団体への協力要請等を通じて、他の児童福祉施設等からの職員の応援が確保されるよう、必要な対応をお願いしたい。

４．なお、「保育所等において子ども等に新型コロナウイルス感染症が発生した場合の対応について（第二報）」に基づき、放課後児童クラブの利用児童や職員が罹患した場合又は地域で感染が拡大している場合は、各市区町村において臨時休業を検討されたい。その場合にも、その子どもの預かりが必要な場合の対応として、子育て援助活動支援事業（ファミリー・サポート・センター事業）やベビーシッターの活用等の代替措置を検討していただくようお願いしたい。
意見募集の結果

１

規則等の題名銃砲刀剣類所持等取締法の一部を改正する法律の施行等に伴う審査基準及び処分基準の一部改正
２

根拠法令・条項
別紙のとおり３

公募した規則等の概要

行政手続法（平成５年法律第88号）に基づく審査基準等のモデル（銃砲刀剣類所持等取締法（昭和33年法律第６号）に係るものに限る。）について、このたび、クロスボ
ウを原則所持禁止・許可制とすること等を内容とする銃砲刀剣類所持等取締法の一部を改正する法律等の施行に伴い、審査基準及び処分基準のモデルの一部が改定されたことから、当県における審査基準及び処分基準についても厳正かつ公平な審査等がなされるよう同様の改正をするものです。
４

行政手続条例に基づくものか任意のものか

当該意見公募は、高知県行政手続条例（平成７年高知県条例第45号）に基づくものです。
５

規則等の制定日
令和４年３月15日（火曜日）６

結果公示の日
令和４年３月15日（火曜日）

７

意見公募の期間
令和４年２月14日（月曜日）から令和４年２月28日（月曜日）まで

８提出された意見の数
０件

９

結果の概要

令和４年２月14日（月曜日）から令和４年２月28日（月曜日）までパブリックコメントを実施したところ、本件に対するご意見は寄せられませんでした。

10

資料結果の入手方法
○
○
○
○
○

11

高知県警察ホームページ
高知県警察本部生活安全部生活安全企画課での閲覧
高知県庁県民室（本庁舎１階）での閲覧
各福祉保健所（須崎を除く。）
須崎農業振興センター
担当課・連絡先○高知県警察本部生活安全部生活安全企画課℡：088－826－0110（内線3022・3033）

別紙
根拠法令・条項１

審査基準(1) 審査基準の新設
ア クロスボウ講習会の講習修了証明書の書換え又は再交付（銃砲刀剣類所持等取締法（昭和33年法律第６号。以下「法」という。）第５条の３の２第３項）
イ クロスボウ射撃指導員の指定（法第９条の３の２第１項）
ウ クロスボウ射撃資格の認定（法第９条の16第１項）
エ クロスボウ射撃資格認定証の書換え又は再交付（法第９条の16第２項）(2) 審査基準の改定
ア 銃砲等又は刀剣類の所持の許可（法第４条第１項）
イ 許可に係る銃砲等又は刀剣類の確認（法第４条の４第１項）
ウ 猟銃等講習会の講習修了証明書の書換え又は再交付（法第５条の３第３項）
エ 国際競技に参加する外国人に対する所持許可（法第６条第１項）
オ 猟銃若しくは空気銃又はクロスボウの許可の更新（法第７条の３第１項）
カ 指定射撃場の指定（法第９条の２第１項）
キ 猟銃等射撃指導員の指定（法第９条の３第１項）
ク 射撃教習を受ける資格の認定（法第９条の５第２項）
ケ 射撃練習を行う資格の認定（法第９条の10第２項）
コ 年少射撃資格の認定（法第９条の13第１項）
サ 国際競技に参加する外国人に対する許可の期間（銃砲刀剣類所持等取締法施行令（昭和33年政令第33号）第24条第２項））
２ 処分基準(3) 処分基準の新設
ア 許可クロスボウに係る表示措置命令（法第４条の４第３項）
イ クロスボウ射撃指導員の指定の解除（法第９条の３の２第２項）
ウ クロスボウ射撃資格の認定の取消し（法第９条の16第２項）
エ クロスボウ保管業者に対する措置命令（法第10条の８の２第２項）
オ クロスボウ保管業者の業務の廃止命令、停止命令（法第10条の８の２第３項）
カ クロスボウ射撃指導員の許可の取消し（法第11条第７項）(4) 処分基準の改定
ア 銃砲等又は刀剣類の提出命令（法第８条第７項）
イ 指定射撃場の指定の解除（法第９条の２第２項）
ウ 猟銃等射撃指導員の指定の解除（法第９条の３第２項）
エ 教習資格の認定の取消し（法第９条の５第３項）
オ 練習資格の認定の取消し（法第９条の10第３項）
カ 所持許可を受けた者に対する指示（第10条の９第１項）
キ 年少射撃資格者に対する指示（法第10条の９第２項）
ク 銃砲等又は刀剣類の所持許可の取消し（法第11条第１項）

ケ
コサシスセソ
タ
チ

銃砲等又は刀剣類の所持許可の取消し（法第11条第２項）
銃砲等の所持許可の取消し（法第11条第３項）
拳銃等又は猟銃の所持許可の取消し（法第11条第４項）
猟銃若しくは空気銃又はクロスボウの所持許可の取消し（法第11条第５項）
猟銃等射撃指導員の許可の取消し（法第11条第６項）
取消し前の銃砲等又は刀剣類の提出命令（法第11条第８項）
年少射撃資格の認定の取消し（法第11条の３第１項）
調査を行う間における銃砲等又は刀剣類の提出命令（法第13条の３第１項）
銃砲等又は刀剣類の提出命令（法第27条第１項）
平成３１年 ３月２９日
監

査室

２０１９年度内部監査計画
１．監査方針（１）基本方針
本学は 2018 年 3 月に「指定国立大学法人」の指定を受け、12 月には東海国立大学機構に係る基本合意書を岐阜大学と締結しています。これらの施策の実施が各部署において日常業務と並行して着実に果たされていかなければなりません。
2004 年の国立大学法人化以降、運営費交付金は総額で 10 数％減になり、大学の基盤的経費となる人件費並びに部局への物件費の配分を持続的に減らさざるを得ない状
況にあります。限られた資源の中で、効率的な日常業務が行われることが求められています。
2020 年には岐阜大学との統合を踏まえ、自らの監査体制を見直すとともに、組織内における内部統制システムの機能状況について確認するとともに、組織間の連携が確保されているかについての視点から監査を実施します。
（２）重点監査事項


統制とプロセスの有効性と効率性の向上

コンプライアンス等の監視・検証



コスト縮減の取組状況



職務執行の適法性および妥当性

既監査での是正･改善事項等のフォローアップ

２．実施計画（１）個別監査項目【統制とプロセスの有効性と効率性の向上】①競争的資金等の監査「研究機関における公的研究費の管理・監査のガイドライン（実施基準）」では、研究機関の責任において不正が起きにくい環境を構築し、運営・管理することが重要であるとされているため、競争的資金等の監査として会計処理状況のサンプリング調査を行い、事務処理手続きの妥当性を検証する。
②業者との取引状況の検証
平成２９年３月９日付けで公表した「公的研究費等の不適切な会計処理に関する調査結果について」を踏まえ、業者との癒着防止の観点で、「個人事業主」に対する支出内容のモニタリングを行い、必要に応じ、調達理由を確認するとともに、発注者へヒアリングを実施する。
【コンプライアンス等の監視・検証】③法人文書の管理状況
公文書等の管理に関する法律及び関係法令等の趣旨を踏まえ、国民への説明責任及び適切な文書管理を十分に保全する観点から、本学における法人文書の管理状況について調査する。
④個人情報の保護及び管理状況
個人情報保護法の目的は、個人情報の適正な取扱いに関し、基本理念及び政府による基本方針の作成その他の個人情報の保護に関する施策の基本となる事項を定め、国及び地方公共団体の責務等を明らかにするとともに、個人情報を取り扱う事業者の遵守すべき義務等を定めることにより、個人情報の適正かつ効果的な活用が新たな産業の創出並びに活力ある経済社会及び豊かな国民生活の実現に資するものであることその他の個人情報の有用性に配慮しつつ、個人の権利利益を保護することを目的としている。
それを踏まえ、今回の監査では、名古屋大学が保有する個人情報等の適切な管理を検証するため、名古屋大学個人情報保護規程、名古屋大学個人情報保護規程施行細則に基づき本学が保有する個人情報の管理状況について、適切性、十分性及び有効性の観点から監査を実施し、個人情報保護の継続的改善に資することを目的として実施する。
【コスト縮減の取組状況】⑤入札及び契約の適正化
入札及び契約の適正化については、「随意契約の適正化について」（平成 18
年 11 月 2 日文部科学省通知）や「独立行政法人等における契約の適正化について及び一般競争契約における一者応札・応募についての改善方策等について」（平成 21 年 7 月 16 日付文部科学省通知）等において、独立行政法人等における一般競争入札の徹底、随意契約の一層の適正化を図るとともに一者応札・応募となった契約を精査し、応募者を増やすための改善方策を検討し、公表するよう要請されている。
ついては文部科学省通知の趣旨を踏まえ、本学における契約手続きの公平性、透明性及び競争性の確保の観点から、随意契約の状況、一者応札・応募に係る改善方策の実施状況、調達情報（一般競争・随意契約）の公表状況等について調査する。
【職務執行の適法性および妥当性】⑥非常勤職員に係る勤務実態等の検証

「研究機関における公的研究費の管理・監査のガイドライン（実施基準）」では、「非常勤雇用者の勤務状況確認等の雇用管理については、研究室任せにならないよう、事務部門が採用時や定期的に、面談や勤務条件の説明、出勤簿・勤務内容の確認等を行うことが必要である。」とされている。
本監査では、無作為に抽出した非常勤職員を対象に直接ヒアリングを行い、勤務実態、還流行為の存在等について検証を行うとともに、雇用担当事務職員を対象に雇用手続きについてのヒアリングを行い、本学が策定している「研究費等の不正使用防止のための対策」の浸透状況を確認する。
【その他】⑦その他臨時で必要と認められる監査⑧既監査での是正・改善事項等のフォローアップ（２）監査スケジュール
個別監査項目

４５６７８９101112

１

２

３

月

月

月

月

月

月

月

月

月

月

月

月

①競争的資金等の監査②業者との取引状況の検証③法人文書の管理状況④個人情報の保護及び管理状
況⑤入札及び契約の適正化⑥非常勤職員に係る勤務実態等の検証⑦その他臨時で必要と認められる監査⑧既監査での是正・改善事項等のフォローアップ
上記の日程を目安に具体的な監査内容については内部監査実施計画書に定める。
３．監査の方法
監査は、書面監査又は実地検査により行う。なお、監査責任者及び監査担当者は、監事及び会計監査人と連携し、効率的かつ効果的な監査を実施する。

４．監査の結果
監査責任者は、監査終了後速やかに監査報告書を作成し、総長に報告する。
マイナ保険証利用率
適用時期

令和６年 10 月～12 月

令和７年１月～３月

加算１（１１点）

１５％

３０％

加算２（１０点）

１０％

２０％

加算３（８点）５％

１０％※令和７年４月以降の利用率は年末を目途に検討、設定予定※マイナ保険証の利用率については、下記①が基本となるが、令和７年１月までに限り、①だけでなく、②の利用率を用いることも可①レセプト件数ベース利用率（２か月後に把握可能）
マイナ保険証の利用者数の合計 ÷ レセプト枚数②オンライン資格確認件数ベース利用率（１か月後に把握可能）
マイナ保険証の利用件数 ÷ オンライン資格確認等システムの利用件数
参照可能なマイナ保険証利用率の実績①レセプト件数ベース②オンライン資格確認件数ベース

１０月診療分

５～７月の最高値

６～８月の最高値

１１月診療分

６～８月の最高値

７～９月の最高値

１２月診療分

７～９月の最高値

８～１０月の最高値

１月診療分

８～１０月の最高値

９～１１月の最高値

２月診療分

９月～１１月の最高値

×

３月診療分

１０～１２月の最高値

×＜参考：医療ＤＸ推進体制整備加算の施設基準＞(１) レセプトのオンライン請求を行っていること。
(２) オンライン資格確認を行う体制を有していること。なお、オンライン資格確認の導入に際しては、医療機関等向けポータルサイトにおいて、運用開始日の登録を行うこと。
(３) オンライン資格確認等システムの活用により、患者の薬剤情報、特定健診情報等を診療を行う診察室、手術室又は処置室等において、医師等が閲覧又は活用できる体制を有していること。
(４)電子処方箋を発行できる体制を有していること。※令和７年３月 31 日まで経過措置(５)国等が提供する電子カルテ情報共有サービスにより取得される診療情報等を活用する体制を有していること。※令和７年９月 30 日まで経過措置

(６)加算を算定する月の３月前のレセプト件数ベースマイナ保険証利用率（同月におけるマイナ保険証利用者数を、同月の患者数で除した割合であって、社会保険診療報酬支払基金から報告されるものをいう。）が、令和６年 10 月１日から同年 12 月 31 日までの間においては加算１は 15％以上、加算２は 10％以上、加算３は５％以上であること。
※満たしていればよく、割合の届出は不要(７)(６)について、令和７年１月１日以降においては、加算１は 30％、加算２は 20％、加算３は 10％とすること。※満たしていればよく、割合の届出は不要(８)(６)について、加算を算定する月の３月前のレセプト件数ベースマイナ保険証利用率に代えて、その前月又は前々月のレセプト件数ベースマイナ保険証利用率を用いることができる。※満たしていればよく、割合の届出は不要(９)医療ＤＸ推進の体制に関する事項及び質の高い診療を実施するための十分な情報を取得・活用して診療を行うことについて、当該医療機関の見やすい場所に掲示していること。具体的には次に掲げる事項を掲示していること。
ア

医師等が診療を実施する診察室等において、オンライン資格確認等システムにより取得した診療情報等を活用して診療を実施している医療機関であること
イ

マイナ保険証を促進する等、医療ＤＸを通じて質の高い医療を提供できるよう取り組んでいる医療機関であること。
ウ

電子処方箋の発行及び電子カルテ情報共有サービスなどの医療ＤＸにかかる取組を実施している医療機関であること。※令和７年９月 30 日まで経過措置(10)（９）の掲示事項について、原則として、ウェブサイトに掲載していること。※令和７年５月 31 日まで経過措置
なお、自ら管理するホームページ等を有しない場合については、この限りではないこと。
(11)（加算１または２は）マイナポータルの医療情報等に基づき、患者からの健康管理に係る相談に応じる体制を有していること。※満たしていればよく、体制の届出は不要
サイバーメディアセンター教授会議事要録
日 時：平成２３年１月２７日（木）１３：３０～１６：００
場 所：吹田本館 大会議室
出席者：竹村センター長、阿部教授、小田中教授、菊池教授、中野教授、細谷教授
陪席者：馬場准教授
定足数：４名（構成員の過半数）
議事に先立ち、前回の教授会議事要録（案）の確認を行い、承認された。
議 事（審議事項）
１．平成２４年度概算要求事項について
平成２４年概算要求事項について、資料１に基づき「高度外国語教育全国配信システムの構築」の後継事業として、「外国語教育改革－e-Leaning による大学連携プロジェクト」を新規要求した旨説明があり、承認された。
２．平成２３年度大学基盤推進経費要求事項について
平成２３年度大学基盤推進経費要求事項について、資料２に基づき「ＩＴコア棟新設に係る設計費」を要求した旨説明があり、承認された。
３．平成２３年度サイバーメディアセンター兼任教員について
平成２３年度サイバーメディアセンター兼任教員について、資料３に基づき説明があり、審議の結果、承認された。
４．平成２３年度招へい教員等の受入れ及び称号付与について
平成２３年度招へい教員等の受入れ及び称号付与について、資料４に基づき説明があり、審議の結果、承認された。
５．大規模計算機システムにおける企業利用の自主事業化について
大規模計算機システムにおける企業利用の自主事業化について、資料５に基づき説明があり、審議の結果、平成２３年度から自主事業に移行することが承認された。
なお、これに伴い、サイバーメディアセンター大規模計算機システム利用規程及び大阪大学諸料金規則に一部改正が生じるため、改正案について説明があり、審議の結果、承認された。
６．衛星放送配信サービスの終了について
衛星放送配信サービスの終了について、資料６に基づき説明があり、審議の結果、承認された。
７．ODINS 運用経費「全学強化経費としての一元化」について
平成２３年度から ODINS 運用経費の全額を全学強化経費として予算配分を受けることについて、追加資料に基づき説明があり、審議の結果、承認された。

（報告事項）
１．各種委員会報告について（１）学内委員会報告について①情報化推進連絡会（資料７）
１月２５日に開催された情報化推進連絡会について、審議内容の報告があった。

②教育・情報室会議（資料８・９）
１２月２７日、１月１１日に開催された教育・情報室会議について、審議内容の報告があった。
③情報基盤本部会議（資料１０）
１月１２日に開催された情報基盤本部会議について、審議内容の報告があった。
④吹田地区部局長会議（資料１１）
１月１９日に開催された吹田地区部局長会議について、審議内容の報告があった。
⑤豊中地区部局長会議（資料１２・１３）
１２月２０日、１月１７日に開催された豊中地区部局長会議について、審議内容の報告があった。
⑥学術研究機構会議（資料１４・１５）
１２月１７日、１月２１日に開催された学術研究機構会議について、審議内容の報告があった。
⑦教育研究評議会（資料１６）
１月１９日に開催された教育研究評議会について、審議内容の報告があった。
⑧部局長会議（資料１７）
１月１９日に開催された部局長会議について、審議内容の報告があった。
⑨創立８０周年記念事業委員会（資料１８）
１月１９日に開催された創立８０周年記念事業委員会について、審議内容の報告があった。
⑩若手研究人材養成委員会（資料１９）
１月１９日に開催された若手研究人材養成委員会について、審議内容の報告があった。
⑪サイバーメディアセンター高性能計算機システム委員会（資料２０）
１２月２０日に開催されたサイバーメディアセンター高性能計算機システム委員会について、審議内容の報告があった。
⑫サイバーメディアセンター広報委員会（資料２１）
１２月２１日に開催されたサイバーメディアセンター広報委員会について、審議内容の報告があった。
（２）学外委員会報告について①先端的大規模計算利用サービス連携委員会、業務連絡会（資料２２）
１月１２日に開催された先端的大規模計算利用サービス連携委員会、業務連絡会について、審議内容の報告があった。
②学際大規模情報基盤共同利用・共同研究拠点第３回運営委員会、第２回課題審査委員会
合同会議（資料２３）
１月１２日に開催された学際大規模情報基盤共同利用・共同研究拠点第３回運営委員会、第２回課題審査委員会合同会議について、審議内容の報告があった。
③学術情報ネットワーク運営・連携本部会議（資料２４）
１月１７日に開催された学術情報ネットワーク運営・連携本部会議について、審議内容の報告があった。
２．兼業について兼業について、資料２５に基づき報告があった。
３．平成２３年度サイバーメディアセンター教授会開催予定について
平成２３年度サイバーメディアセンター教授会開催予定について、資料２６に基づき報告があった。
４．大規模計算機システムの利用状況について大規模計算機システムの利用状況について、 資料２７に基づき報告があった。
５．次期汎用コンピュータシステムの調達について
次期汎用コンピュータシステムの導入スケジュールについて、資料２８に基づき報告があった。
６．「WWCEKD2011」の共催について
３月２９日、３０日に開催される「WWCEKD2011」の共催について、資料２９に基づき報告があった。

◎次回開催予定日

平成２３年２月２４日（木）１３時３０分～
令和６年５月号

南種子町立平山小学校学校便り

平山小だより郷土・社会のために校長

雨田 まゆみ平 山 小 学 校 の 特 色 あ る 教 育 活 動 の 一 つ が 、 JRC活 動 （ 青 少 年 赤 十字）です。子供自身が、活動の意義を自覚し主体的に活動できるよう今年度も登録式を行いました。
青少年赤十字JRCの実践目標

健康・安全
生命と健康を大切にする

青少年赤十字JRCの態度目標

気づきみぢかもんだい

奉仕
人間として社会のため、人のために尽くす責任を自覚し、実行する

国際理解・親善広く世界の青少年を知り、仲良く助け合う精神を養う

もんだい

はっけん・・・身近な問題を発見する
かいけつ

みちすじ

考え・・・問題解決のための道筋や実行する・・・活動に取り組み、評価とほうほうさぐ

方法を探る
かつどう

はんせいとつぎく

ひょうかい

反省を次に活かす

ＪＲＣが掲げる態度目標の「気づき 考え 実行する」は、本校が目指している■主体的に行動する子供■思いやりの心をもって行動する子供■地域、社会のために尽くす意欲のある子供と結び付いています。
青少年期におけるボランティア体験の教育的意義は、特に大きいといわれています。ボランティア活動を通して、他者の存在を意識し集団や組織・集落の一員であることを自覚し、お互いが支え合う社会の仕組みを考える中で自己を形成し、自己実現を図っていきます。
現在は、社会性の不足が課題の一つであり、体験的な学習としてのボランティア活動の機会を整えることは急務です。
子供たちが、学校や地域社会でのボランティア活動を経験し、将来、ボランティア活動を自然に行っていく契機としていってほしいと考えています。そして、ボランティア活動は特別なことでなく、身近なこと、必要なこと、大切なこと、日常的にできることであるという認識が社会全体に広がることを願います。

学 校 創 立 150周 年 地 域 と と も に 150年

学校創立 150 周年，集まろう！平山小学校へ！
奉仕作業ありがとうございました

PTA 会長
あいさつ

実行委員長
あいさつ

太陽が丘斜面の草刈り

遊具のペンキ塗り

５月 11 日（土）に奉仕作業が行われました。今年度は，学校創立 150 周年ということで広く呼びかけたところ，中学生や高校生，卒業生，地域の方々等，大勢の方が参加してくださいました。
皆様の御協力のおかげで学校が隅々まで整備されました。ありがとうございました。

消防団の皆様

校庭の草取りプール掃除

約 100 名の方が学校に来てくださいました
７月の主な行事予定

６月の主な行事予定※ 人権･いじめ問題を考える週間 〔 3 日 ～ 8 日 〕※ 歯ッピータイムウィーク〔 3日 ～ 9日 〕
4 日(火) 学校保健委員会・給食試食会
全国小学生歯みがき大会
8 日(土) 引き渡し訓練
11 日(火) 集合学習(中学年)
12 日(水) 歯科検診
18 日(火) 合同学校訪問
21 日(金) 交流学習(高学年)25 日(火) 食に関する指導(1～4 年)
27 日(木) 食に関する指導(高学年)※ 人権･いじめ問題を考える週間 〔 8 日 ～ 13 日 〕※ 歯ッピータイムウィーク〔 1日 ～ 7日 〕
1 日(月) 海開き
3 日(水) 授業参観（水泳学習），学級 PTA
心肺蘇生法講習会（家庭教育学級）
6 日(土) 種子島小旅行（留学生）
13 日(土) 着衣水泳
19 日(金) 終業式，集団下校
20 日(土) PTA いかだ下り準備（予定）21 日(日) PTA いかだ下り（予定）PTA ラジオ体操＆クリーンアップ作戦
23 日(火) 町水泳記録会（５・６年）

６月生活目標時間を守ろう６月給食目標梅雨時の食事を考えよう

６月保健目標歯を大切にしよう

６月人権標語

友達は一生自分の宝もの（○○ファミリー）ホームページ令和６年度「人権の花」運動開会式

H３ロケット３号機打ち上げカウントダウン応援サポート

草刈り機の寄贈

掲載日：６月２３日(日)掲載場所
・南種子町ホームページ
http://www.town.minamitane.kagoshima.jp/

５月 13 日（月）に「人権の花」運動開会式を実施しました。
ひまわりの花の栽培等を通して，優しい心や思いやりの心を育て，相手の立場・相手の身になって考えながら生活を送ってほしいと思います。

授業参観

１・２年生

・南種子町 Facebook
https://www.facebook.com/minamitane.kyouryokukai/(株)麻生農機の麻生俊和様が，草刈り機を寄贈してくださいました。
今後の環境整備に活用させていただ
きます。
ありがとうございました。

多くの保護者の方が，子どもたちの学習や学校生活の様子を参観してくださいました。ありがとうございました。

３・４年生

５・６年生
11-1

埼社协第 491 号
2023 年 5 月 30 日

330-8529

埼玉县埼玉市浦和区针谷 4 丁目 2 番 65 号
彩之国 SUKOYAKA 广场 2F
埼玉太郎先生社会福祉法人埼玉县社会福祉协议会
新冠特例偿还及免除事务负责人

针对新冠病毒感染症影响的应急小额资金等的特例贷款

关于免除偿还及偿还事宜的通知

Notification of Exemption and Repayment关于本协议会针对新冠病毒感染症提供的应急小额资金等特例贷款，在此向您通知今后的免除偿还及偿还事宜。
请仔细阅读以下关于免除偿还及偿还事宜的文件。
记

1. 本次寄送的文件等（信封内）※ 每种贷款类型有不同的格式。如果您领取了多种类型的贷款，将会收到多个信封。

①

②

③

本通知兼免除偿还申请表

关于属于免除偿还对象的特例贷款
（手册）

回邮信封

※背面有填写示例

请仔细阅读②手册，确认关于免除偿还手续及偿还的相关内容。
2. 咨询处
埼玉县社会福祉协议会 新冠特例偿还及免除事务负责人【电话号码／Contact Number】☎ 050‐2018‐1839【受理时间／Reception Time】工作日 9：00～17：00

https://www.fukushi-saitama.or.jp/site/problem_33.html※ Available in several languages for foreigners【请求】• 恕不直接受理文件。请勿持文件前来办理手续。
• 本通知刚寄到等时，电话有可能难以打通。敬请知悉。
• 文件一经提交恕不退还。敬请知悉。

（表格 1-1）

与应急小额资金等特例贷款相关的贷款免除偿还申请表应急小额资金＜社协填写栏＞※请填写粗线框内的所有空格。

资金类型

应急小额资金借款人姓名

埼玉太郎
100,000 日元贷款金额申请免除理由申请免除金额

该资金类型的免除偿还上限金额

住民税人均税率与所得税率均为免税。
 目前本人（借款人）是户主

家庭情况
※在其中一项打上 目前的户主不是借款人，并且在申请贷款时，目前的户主与借款人不是同一户家庭

 左边的任何一项都不适用 因躲避家暴等原因造成无法取得户主的收入证明书（目前的户主不是借款人）① （以下 3 个文件都需要提交）

所需文件② （以下 3 个文件都需要提交）①-1：免除申请表（本文件）②-1：免除申请表（本文件）①-2：记载有目前全部家庭成员的住民票副本（记载有户主姓名与家属关系）②-2：记载有目前全部家庭成员的住民票副本（记载有户主姓名与家属关系）①-3：借款人 2023 年度课税证明书（证明住民税免税的文件）②-3：借款人及户主 2023 年度课税证明书（证明住民税免税的文件）※ 住民税人均税率与所得税率均为免税者为免除对象※ 住民税人均税率与所得税率均为免税者为免除对象

埼玉县社会福祉协议会 会长先生/女士

我同意以下 6 项内容，并申请免除偿还。
① 如果根据本特例制度决定免除偿还，我同意将个人信息提供给自立商谈支援机构，以便其在履行职责时使用。
② 我同意在本制度适用的必要范围内向第三方提供本人填写的个人信息。
③ 我同意贵福祉协议会在本制度适用的必要范围内向全国社会福祉协议会、其他都道府县的社会福祉协议会、市町村社会福祉协议会、地方政
府、公共职业安定所、自立商谈支援机构、家庭生计改善支援机构等相关机构查询并接受所提供的我的个人信息。
④ 我和我的家庭成员不是暴力团伙成员。我同意贵社会福祉协议会在必要时向政府机构等索取关于我和我的家庭成员是否是暴力团伙成员的信息。〔根据《关于防止暴力团伙成员不当行为等的法律》第 2 条第 2 号规定，暴力团伙是指“助长该团伙成员（包括该团伙的构成团伙的成员）以集团的方式或惯常性地从事暴力违法行为的团伙”。）⑤ 我同意如果审查结果不予批准免除偿还，将不会披露该决定的原因。
⑥ 我没有为了免除偿还的目的而更改户主。另外，本人同意如果在决定免除偿还后发现该申请表提供的信息不实或不符合免除偿还条件，将取消免除偿还。

年月日※ 请按照表格上方打印的姓名签名

*填写本文件的日期

借款人姓名（本人签名）
Borrower’s Name (Signature)
电话号码

−−

*填写白天可以联系到的电话号码。

※申请人请不要填写以下项目※资金代码贷款代码

KA

1234567

受理号码

埼玉县社协受理

年月日填写示例【请用圆珠笔清晰填写，并不要超出方框】

不要填写参照手册 P.2

参照手册 P.3

请参照手册的相应页面，在适用选项上打勾。

请确认①～⑥的所有
内容

・填写日期
·本人签名
·电话号码请不要忘记填写上
述内容

不要填写 在方框内正确地（清晰地）打上✓。
合格：例

不合格：例等
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3

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株式会社サイマル・インターナショナル
日清紡テキスタイル株式会社 行動計画

女性をはじめとする多様な人財がいきいきと働きその能力を最大限に発揮し活躍できるよう、次のように行動計画を策定する。

1. 計画期間： 2016 年 4 月 1 日 ～ 2020 年 3 月 31 日
2. 当社の課題（1） 管理職・係長職に占める女性の割合が少ない（2） 女性の配置や能力発揮、キャリア形成が困難である
3. 目標（1） 内部昇格での女性管理職登用（管理職比率を 2 倍以上とする）（2） 「係長」に占める女性割合を 10％以上とする（3） 女性総合職の複数継続採用
4. 取組内容と実施時期（1） インタビュー結果をベースとした職場風土改善のための取り組み項目設定（2016.4～）（2） 管理職の部下育成意識・マネジメント力向上のための研修（2016.8 月～）（3） 女性同士の交流機会の提供、意欲と能力のある女性の積極発掘と育成（2016.9 月～）（4） キャリアプランを本人と上司で作成（2017.1 月～）
以 上
September 2005

No.4

Special Issue:
F-GENS Research Grants
for Junior Scholars（RGJS）

CONTENTS■ Introduction■ Articles by the Grantees of F-GENS RGJSYui HAYASHI………

5

Michiko HORIGUCHI

………

13

Masculinity and Franchise Reform in Britain

Chitose IKAWA

………

21

A promotion of part-time workers and gender:
Case study of food supermarket sector

Kaoru KANAI

………

29

Tomoko KOHNO

………

39

Sujin LEE………

45

Seiko MIYAZAKI

………

55

Miki NISHIKURA

………

61

Representation of women, sexuality, in the late 19th century France
Parenting Education during Prenatal Period:
A Program with Gender and Developmental Perspectives in the U.S.

Fetishism and Recollections:
A Psychoanalytic Reading of Poe’s Berenice
Consciousness of Unmarried Women and Unmarried Men:
Why unmarried women and unmarried men remain single in Korea
Reorganizing Gender in Colonial Taiwan:
the Case of Joshi Seinen-dan（Young Women’s Association）, 1936-1941
How Does Feminism Problematize Beauty of Appearance?:
Beyond the Dualistic Thinking

The Empowerment of Migrant Domestic Workers through Women's Multitiered Movements in Contemporary China:
the Case of Migrant Women's Club
Fumie OHASHI……… 69
Sexuality and Visual Information:
What We Might Learn from Sex Education in Schools for the Blind

Rika Sakuma SATO

………

77

Current Status and Problems of the Government Subsidized Project for the Cost of ART
Yukari SEMBA

………

85

The emergence of a new subject for Korean women in Japan:
A case study of comfort women redress movement in 1990s

Akwi SEO………

93

For the sake of the family ?
Exploring the nexus between Philippine's social security and overseas employment policies
Kyoko SHINOZAKI

………

103

Names and Sexuality in Herman Melville’s Pierre, or the AmbiguitiesAi TAKAHASHI

………

113

Junko TAKEZAWA

………

121

Megumi WATANABE

………

127

■ On F-GENS RGJS for 2004 ……………………………………………………………………………………

135

The Characteristics of Gender Structures in Japan from Comparative Study
The Sexual Division of Labor in Family Dairy Farms:
Interviews with dairy farmer women■ Editior's Postscript
家族の形
第13回
コミュニティ工学ワークショップ×

３０年後の社会名古屋工業大学コミュニティ創成教育研究センター

主催

http://community.web.nitech.ac.jp/

単身世帯が４割となる社会

シェアハウスルームシェア

30年 後 の 地 域 社 会 を 思 い 描 き、コ ミ ュ ニ
ティと工学のあり方を探るワークショップ。
今回のテーマは「家族の形」です。

日

住宅や車を設計する上で、それを使う「世帯（家族）」を想定する必要があります。多数派と考えられてきた「夫婦と子ども」は、既に全世帯の２割台に落ち込み、「単身」の世帯が３割を超える時代となりました。2040
年には「単身」世帯が４割に近づくという推計も出ています。

場時

2018年

11 21
月

日（水）

18:30－20:00「単身」世帯が増加することで「血縁でない人達と共に暮らす方法やコミュニティ」がより重要になる可能性があります。
今回は、ルームシェアやシェアハウスを研究されている久保田裕之氏（日本大学文理学部社会学科教授／家族社会学）をお招きし、30年後の家族の形について考えます。

所

名古屋工業大学

ラーニングコモンズ（講堂２階）

講師：久保田裕之 氏(日本大学文理学部社会学科教授／家族社会学)

1976年群馬県生。専門は家族社会学、福祉社会論、政治哲学。とりわけ現在日本でも注目を集めているシェアハウスに関して、実践と調査の両面からアプローチすることで、家族を超えるケア・親密性・共同性に関する理論研究を行う。著 書 に『他 人 と 暮 ら す 若 者 た ち』（2009年、集 英社）、『家族を超える社会学』（共著：2009年、新曜社）など。博士（人間科学）。

■お申込み方法
参加者氏名、所属、連絡先を記載の上、メールにてお申し込みください（11/20締切）。
メール community-c@lab-ml.web.nitech.ac.jp※資料準備の都合上、事前申し込みにご協力ください。
※いただいた個人情報は、コミュニティ創成教育研究センターの情報提供に使わせていただきます。
「美園マチなかロビー2021」敷地毎の出店条件・指⽰事項

みその都市デザイン協議会(企画運営：⼀般社団法⼈美園タウンマネジメント)
2021年12⽉28⽇版[A]浦和美園4丁⽬公園
連続出店期間 ・原則として1週間以内
出店可能区画および出店料電源

⽕ 気 使 ⽤・別図の通り※出店内容に係る⾏為(待機列等含む)が全て出店可能箇所内に納まるよう出店を計画･実施ください。

[B]美園台公園[C]浦和美園駅東⼝駅前通り線

・原則として1週間以内

・原則として1⽇以内

・別図の通り・別図の通り※出店内容に係る⾏為(待機列等含む)が全て出店可能箇所内に納まるよう出店を計画･実施ください。

※出店内容に係る⾏為(待機列等含む)が全て出店可能箇所内に納まるよう出店を計画･実施ください。

・電源無し

・電源無し

・電源無し

・発電機の持込可(事前に申出)・発電機の持込可(事前に申出)・発電機の持込可(事前に申出)・可(事前に申出／発電機含む)

・可(事前に申出／発電機含む)

・可(事前に申出／発電機含む)※⽕気使⽤の場合、消⽕器設置必須。消⽕器は出店者各⾃で準備下さい。

※⽕気使⽤の場合、消⽕器設置必須。消⽕器は出店者各⾃で準備下さい。

⽔ ・公園内の給排⽔設備は使⽤不可。

・公園内の給排⽔設備は使⽤不可。

・給排⽔無しお ⼿ 洗 い ・公園併設の設備をご利⽤下さい。

・公園併設の設備をご利⽤下さい。

・なし

・公園内駐⾞場の出店利⽤は不可。

・公園内駐⾞場の出店利⽤は不可。

・会場に駐⾞場はございません。

※搬⼊出⾞両を出店中に周辺待機させる場
合は、⺠間駐⾞場をご利⽤ください。

※搬⼊出⾞両を出店中に周辺待機させる場
合は、⺠間駐⾞場をご利⽤ください。

給駐そ

備

排⾞の場

他考

※⽕気使⽤の場合、消⽕器設置必須。消⽕器は出店者各⾃で準備下さい。

※搬⼊出⾞両を出店中に周辺待機させる場
合は、⺠間駐⾞場をご利⽤ください。

・⽇毎の出店終了後、直ちに原状回復 ・⽇毎の出店終了後、直ちに原状回復 ・⽇毎の出店終了後、直ちに原状回復を実施ください。
を実施ください。
を実施ください。
・⼩⾬でも出店可。荒天の場合は中⽌ ・⼩⾬でも出店可。荒天の場合は中⽌ ・⼩⾬でも出店可。荒天の場合は中⽌を指⽰(出店前⽇18時に⼀次判断)。 を指⽰(出店前⽇18時に⼀次判断)。 を指⽰(出店前⽇18時に⼀次判断)。
＊8⽇以上に亘る連続出店、あるいは定期的な ＊8⽇以上に亘る連続出店、あるいは定期的な ＊2⽇以上に亘る連続出店、あるいは定期的な出店をご希望の場合は、主催者まで別途ご相出店をご希望の場合は、主催者まで別途ご相出店をご希望の場合は、主催者まで別途ご相談ください。
談ください。
談ください。
＊出店料は、2022年2⽉〜3⽉の出店に適⽤し ＊出店料は、2022年2⽉〜3⽉の出店に適⽤し ＊出店料は、2022年2⽉〜3⽉の出店に適⽤します。
ます。
ます。

■出店箇所ごとの出店料（No.2）
区画

A-5

区画写真
15m15m※芝生広場のうち、西側一部

種別
地域交流ワークショップ等

2,000円

飲食・物販・サービス・展示等

個別相談

可能
行為

A-1

A-2

簡易テント、レジャーシートの利用

飲食・休憩スペースレジャーシートの利用

A-4

A-5

A-3

販売・実演スペース■出店箇所ごとの出店料（No.1）

A-1

区画

A-2

A-3

A-4

区画写真

5m
※舗装面のうち、自動販売機より西側

種別

N

出店箇所A【浦和美園4丁目公園】
S＝1/600（A3）※各出店区画は、管理者協議により変更となる場合がございます。

3m

5m5m
※舗装面のうち、自動販売機より東側

2m

200円

飲食・物販・サービス・展示等

売上×10％

売上×10％

売上×10％

売上×10％＊1

販売・実演スペース

簡易テント、移動販売車の利用

簡易テント、移動販売車（幅1.5m未満）の利用

簡易テント、移動販売車（幅1.5m未満）の利用

簡易テント、移動販売車の利用

飲食・休憩スペース

簡易テント、椅子・テーブルの利用

簡易テント、椅子・テーブルの利用

簡易テント、椅子・テーブルの利用

簡易テント、椅子・テーブルの利用

＊1

200円

5m
※駐車場東側の舗装面の一部

地域交流ワークショップ等

可能
行為

200円

3m

2m

＊1

＊1： 売上20,000円未満の場合は一律2,000円、売上50,000円超の場合は一律5,000円とします。

200円
＊1

B-4

B-1
B-2

■出店箇所ごとの出店料

B-3

B-1

区画

B-2・B-3

B-4

区画写真

5m

3m

※舗装面のうち、公園案内図看板より南側

5m

5m

3m

※芝生に南接した舗装面

19.5m

8m

※南側芝部広場の中央

種別

出店箇所B【美園台公園】
S＝1/600（A4）N

地域交流ワークショップ等

200円

200円

1,500円

飲食・物販・サービス・展示等

売上×10％＊1

売上×10％＊1

個別相談

販売・実演スペース

簡易テント、移動販売車の利用

簡易テント、移動販売車の利用

レジャーシートの利用

飲食・休憩スペース

簡易テント、椅子・テーブルの利用

簡易テント、椅子・テーブルの利用

レジャーシートの利用

可能行為※各出店区画は、管理者協議により変更となる場合がございます。 ＊1： 売上20,000円未満の場合は一律2,000円、売上50,000円超の場合は一律5,000円とします。

【出店箇所：例1】【例1】※舗装パターン切替点〜自転車歩行者区分線の間【出店箇所：例2】【例2】※植栽マス北端〜植栽帯の間■出店料： 事務局までお問合せください。
■可能行為：

販売・実演スペース： 簡易テント、椅子・テーブルの利用
飲食・休憩スペース： 簡易テント、椅子・テーブルの利用

出店箇所C【東口駅前通り線】

S＝1/600（A4）N※本図に示す出店箇所は例であり、出店計画を基に運営者相談の上、最終的には管理者協議を経て確定します。
草原学習館 夏の草原体験イベント
あそさんかむりょう

そ う げ んか2023 年ん

さつ

7 月 2 日 (日)午前10時～12時

夏の草原で、花や虫、鳥、生きものの足あとなど、みんなでいっしょに、いろいろさがしてみよう！
花をつんだり、虫をつれてかえったりはできません。

場 所

米塚下園地（阿蘇市永草）<スケジュール>※集合は米塚下園地駐車場

日 時

9：30 受付開始
10：00 あいさつ
・いきもの観察・草原ビンゴなど
12：00 活動終了
解 散

２０２３年７月２日（日）午前１０時００分～１２時００分※受付開始 ９時３０分～

募 集

３0 名

準 備

野外で活動ができる服そう・ぼうし・タオル・すいとう※事前申込み（うら面を参照）※定員になり次第しめきります。
※小学生は保護者の同伴をお願いします。

※草でチクチクするので、長そで・長ずぼんがおすすめです。
※草原には日かげが少ないです。熱中症対策をしっかりお願いします。

雨の場合は、「草原学習館」にて室内のプログラムとなります。
草原のクイズやクラフト体験を予定。こちらも楽しいですよ！
【主催】阿蘇草原保全活動センター「草原学習館運営会」【お問合せ・お申込み】 阿蘇草原保全活動センター「草原学習館」 〒869-2307 阿蘇市小里656
TEL 0967-32-4193

FA X 0 9 6 7- 32-0888【 代 表 電 話】09 67-32-350 0（阿蘇グリー ンストック ）Ema il ： noy a k i@ aso.ne. jp

きべみやの担当：木部、宮野【参加お申込み書】 代表者：
住所：

TEL：

以下に、全ての参加者をご記入ください。 ※小学生は、保護者の同伴をお願いします

参加者名 （ふりがな）

年齢

【案内図】

学校名学年

※雨の時は「草原学習館」での活動となります。

【集合場所】【お申込み】 〒869-2307 阿蘇市小里656

米塚下園地駐車場

阿蘇草原保全活動センター「草原学習館」（阿蘇市永草）※トイレあり

TEL 0967-32 -4193

FA X 0 9 6 7-32-0 888

マップコード256 544 045*61

Ema il ： noy a k i@as o. ne.j p【 代 表 電 話】 0967-32 -3500（阿 蘇グリーンストック）
担当：木部（きべ）、宮野（みやの）
TTSのサステナビリティに関する取り組み最新鋭の技術・コンセプトを取り込んだソリューションの継続的な開発・提供により、常に変化する顧客・市場の課題に果敢に挑戦し、解決いたします。
また持続可能な社会を目指し、ビジネス、あるいは会社として出来る手段を通じて永続的に社会に貢献してまいります。

更なるエネルギー効率の向上
多数あるメガソーラー（大規模太陽光発電所）の各設備・電力情報を1つのプラットフォームに集約。
サイトによって異なる様々な設備の稼働状況や発電量を共通画面でリアルタイムに監視・制御し、低コスト・短期間でのシステム構築に貢献しています。
製品の製造やサービスの提供による環境への負荷を最小限に留めることを目指し、今後も技術開発を通じてエネルギー効率の向上を進めてまいります。
益田地域医療センター医師会病院 正職員募集のご案内
募集職種・人員看護師 20名程度

応

看護師資格取得見込みの方募

資格

看護師

採 用 予 定 日

令和7年4月1日

就業場

所＜雇入れ直後、変更の範囲ともに＞
益田地域医療センター医師会病院、介護医療院ふたば もしくは 益田市立介護老人保健施設くにさき苑

業務内

容＜雇入れ直後＞ 病棟での看護業務全般＜変更の範囲＞ 他部署（敷地内）での看護業務全般
公益社団法人益田市医師会

選 考 試 験 日

令和6年5月以降、毎月開催予定です。
詳細は右のQRコードからご確認ください。

選考

方法

作文試験・面接試験

病院

見学

病院・施設の見学等も随時受け付けております。お気軽にご連絡ください①お電話、もしくはエントリーフォームにて応募後、②履歴書（写真貼付）、卒業（見込）証明書、成績証明書を下記住所へご郵送ください＜エントリーフォーム＞〒699-3676 島根県益田市遠田町1917番地2（医師会病院内）
公益社団法人益田市医師会 事業本部 人事グループ 宛［TEL］0856-31-0545［エントリーフォーム］右のQRコードよりご応募ください

応募方法

勤務時

間

採用情報ページ

二交代日勤：8時20分～17時15分（休憩60分）
二交代夜勤：20時00分～9時30分（休憩60分）※その他早出・遅出、ロング日勤の勤務あり
休
休日
暇制度

年間休日122日（R6年度）：月単位変形労働時間制（週休2日、祝祭日、年末年始12/29～1/3）

夏季休暇2日、慶弔休暇（結婚・出産・忌引）、特別休暇（病気休暇3ヶ月、受診休暇10日等）
子の看護休暇、介護休暇、積立傷病休暇、リフレッシュ休暇、バースデイ休暇等の制度あり

給与初任給：214,000円（3年制学校卒の場合）、217,600円（4年制大学卒の場合）昇給

年1回（6月） 昇給額は人事考課の評定により加算されます賞

与

年2回（7月、12月）※R5年度実績4.0ヶ月

退 職 金 制 度
諸手当5年以上勤務者
夜勤手当（二交代：夜勤一回12,000円

長日勤手当：3,000円）

深夜時間帯は時間単価×25%の深夜手当支給※月4回夜勤をした場合の給与月額 約282,000円

資格手当（22,000円※初任給に含む）、子育て支援手当、住居手当、通勤手当 など
転居費用等助成制度20万円（入職に際し転居が必要な方に支給します）

特定制

度

能力開発向上支援制度上限60万円（希望者に対し入職後貸与、勤務年数により返済免除）
奨学金返済支援制度（基準額月5万円、返済義務のある奨学金に対する返済支援）
住宅家賃特別支援（新たにアパート契約をし、従前より負担額が大幅に増加する場合に支援を検討します）

福利

職

教
そ厚

員

育数制の生

度
他

社会保険、島根県西部勤労者共済会加入
制服貸与、無料駐車場完備、職員保育所（24時間365日対応）
Iターン者向け単身用職員宿舎あり（1DK・エアコン・駐車場・倉庫付/家賃・共益費月額17,000円）
職員互助会（各種親睦事業）、職員研修旅行（定額補助）、永年勤続表彰制度（10年・15年・20年・25年）
法人全体479名／うち正職員・准職員数393名（R6.4.1現在）
看護師・保健師：155名、准看護師14名◆急性期から回復期、維持期まで、また介護医療院や老健施設、訪問看護など将来のキャリア形成や家庭の状況などに応じて、あなたの目指す看護、あなたに適した看護に従事できます。
◆専門職としてのキャリア形成を支援するためのクリニカルラダー制度の体制を整えています。
◆外部での各種研修への参加や認定看護師・特定行為に係る看護師などの取得も支援しています。

厚生労働省

島根県

女性活躍推進企業

仕事と家庭の両立支援企業「えるぼし」☆3「プレミアムこっころカンパニー」

H28.9.27認定

H28.10.30認定（山陰両県 第1号）

（島根県内10社）

厚生労働省

仕事と介護の子育てサポート企業

両立支援企業「くるみん」認定「トモニン」
2023 年 7 月 26 日
株式会社リケン

車載機器用「リバブレーションチャンバー」の開発・販売のお知らせ

株式会社リケン（本社：東京都千代田区、代表取締役社⾧：前川泰則）は、グループ関係会社である株式会社リケン環境システム（以下「リケン環境システム」）にて、電子機器から発生する電磁波を正確に測定するための電波暗室をはじめとした EMC※関連事業を営んでおります。
この度、リケン環境システムは、自社設計により車載機器用「リバブレーションチャンバー」を開発、販売開始いたしましたのでお知らせいたします。
リバブレーションチャンバーは電磁波シールドルームと電磁波攪拌装置で構成され、電子機器等の放射妨害電波の放射エミッション試験や放射妨害電波に対するイミュニティ試験といった EMC 試験に用いられます。
今日では、世界的なカーボンニュートラルの潮流を受け、各国が EV などの次世代自動車普及政策を進めるなど、自動車の脱炭素化がグローバルに加速しています。斯かる環境下、次世代自動車に使われる車載機器の EMC 試験の重要性は日に日に増しております。今まで主に航空機・防衛関連設備機器等を対象としたエミッション/イミュニティ試験に活用されてきたリバブレーションチャンバーは、省電力で大きな電界強度を得られる等のメリットを生かし、近年では車載機器等を対象とした試験への適用が始まっております。今後のリバブレーションチャンバーの普及に向け、お客様の様々なニーズにお応えすべくリケン環境システムが自社開発してまいりました車載機器試験専用リバブレーションチャンバーは、自社設計の特性を生かし、お客様や個別車載機器の要求特性に対応したカスタマイズも可能であることから、今後ますます加速する次世代自動車開発にも欠かせない設備と考えております。
株式会社リケンおよびリケン環境システムでは、今後も次世代自動車によるグローバルなカーボンニュートラル実現に向け貢献してまいります。

※EMC とは Electromagnetic Compatibility の略で、電磁両立性とも呼ばれます。
【本件のお問い合わせ先】
・製品・お取引に関して：株式会社リケン環境システム EMC 事業部（048-526-3470）
・マスコミ、IR、その他に関して：株式会社 リケン 経営企画部（03-3230-3911）
平成３０年度 第二次補正予算【小規模事業者持続化補助金】のお知らせ
申請受付

第一次締切：令和元年６月２８日（金）消印有効
第二次締切：令和元年７月３１日（水）消印有効

小 規 模 事 業 者 (※) が、商 工 会 等 の 助 言 を 受 け て 経 営 計 画 を 作 成 し、そ の 計 画 に 沿 っ て 販 路 開 拓 等 に 取 り 組 む 費 用 の ２ /３ を 補 助 し ま す。
※小規模事業者とは、常時使用する従業員の数が製造業、サービス業のうち宿泊業・娯楽業を主たる事業とする場合は 20 人以下、卸売業、小売業、サービス業 ( 宿泊業・娯楽業を除く ) の場合は 5 人以下の事業所を指します

１ 対象となる経費補助対象となる経費は、経営計画に基づいて補助事業期間中に実施する地道な販路開拓等に取り組む費用の支出に限られます。
例えば… 〇 商品パッケージを刷新して PR 力を高めたい〇 新規顧客獲得のためにチラシを作りたい〇 HP をリニューアルして情報発信力を高めたい〇 新しい機械を導入して新商品開発したい※ 交付決定前の支出は、補助対象外となるのでご留意下さい。

2

補助金の額補助対象経費の２/３（ただし上限は 50 万円）。

※ 採択された補助金は、実施後の精算払い ( 後払い ) になります。

3 申請から補助金交付までの流れ
申請書類の作 成・応 募

事業の採択
交 付 決 定事 業 実 施完 了 報 告

補助金請求
補助金交付

第１次〆：6/28
第２次〆：7/31

有識者による審査
採択結果の通知

交付決定日から
12 月 31 日まで

補助金は精算払い ( 後払い )交付要項など詳しい情報は商工会 HP から入手できます。

志布志市商工会検索
こんな広告にアクセスすると、ダマされるかも！？

SNSを使っていたらこんな広告が表示された検索をしていたらポイント配布中!

現金還元!

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欲しかった商品のセール
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お金のキャッシュバックキャンペーン など
こんな被害にあったセール中のショッピングサイトが表示されたので、個人情報を入力した上、お金を振り込んだ。

偽物のショッピングサイトだった。
個人情報やお金をだまし取られた。

実は …

突然「ご契約完了です。」「解約する場合、お金が必要です。」と表示された。

実は …

画面に「ウイルス感染」と表示され、書いてあるウイルスサポートデスクに電話した。

実は …

広告にアクセスした結果フィッシング偽のウイルス感染画面だった。
ウイルス除去費用をだまし取られた。
テクニカルサポート詐欺
偽の契約画面だった。
架空の解約費用をだまし取られた。
架空料金請求詐欺

偽広告を開いてしまったときは、慌てず相談して・ ウェブサイトの広告の中には、偽のショッピングサイトや架空請求などの詐欺サイトにつながる「偽広告」が存在しています。
・ 広告には自分が興味のある内容が表示される性質があります。
・ お得な話にはすぐ飛びつかないで、警戒心を持ちましょう。
・ インターネットトラブルは、必ず保護者や先生、警察に相談を！
北海道警察サイバーセキュリティ対策本部
令和元年９月３日
会員各位
一般社団法人日本補償コンサルタント協会
東北支部長

安孫子健一

専門研修（土地収用）の開催について（お知らせ）
時下

ますますご清栄のこととお慶び申し上げます。

さて、標記に係る研修について、下記のとおり開催しますので、お知らせいたします。
参加御希望の方は、本「会員の広場」、「アンケート」により申込み願います。
記
１目

的事業認定申請書及び裁決申請書等作成に関して必要な法令及び実務を習得することを目的とする。（今年度は、裁決申請に関する事項も取り入れました）２

日時及び場所
令和元年１０月３日（木）～４日（金）

９：４５～１６：４５「受付開始９：２０」「フォレスト仙台」（第７会議室）
仙台市青葉区柏木１－２－４５
３

電話０２２－２７１－９３４０

対象者
事業認定申請書及び裁決申請書等作成に関して実務経験のある者、又は、今後当該業務に関する実務の習得を希望する者。

４

研修カリキュラム
別紙のとおり５

参加費用
一人２０、０００円参加申し込みと同時に送金願います。

送金先：一般社団法人日本補償コンサルタント協会東北支部
株式会社七十七銀行県庁支店（普通）５０８６８９２

６

持参する図書等
・新訂事業認定申請マニュアル（平成２５年９月１３日発行
発行元：㈱ぎょうせい）【お願い】研修参加者は、「第３部事業認定申請書及び事業計画書の事例」道路事例１から７を一読して参加されるようお願いします。
・事業認定申請の手引き（第２版）
下記国土交通省ホームページのＵＲＬから添付資料に赤枠で囲んでいる「◆事業認定申請の手引き（第２版）・本文」と「◆事業認定申請の手引き（第２版）資料編１．公益性等の説明事例集」の部分を印刷の上持参してください。
https://www.mlit.go.jp/sogoseisaku/land_expropriation/sosei_land_fr_000476.html

・土地収用法の解説と運用(平成２６年６月２５日発行
発行元：㈱ぎょうせい)
・道路構造令の解説と運用【持参はどちらでもよい】（平成１６年２月発行発行元：（社）日本道路協会

あるいは平成２７年６月発行

発行元：（公社）日本道路協会）

・１２色鉛筆７

申込みの期限等
令和元年９月１７日（月）まで。
本アンケートによりお申し込み下さい。

８

ＣＰＤポイントについて
本研修は、「補償コンサルタントＣＰＤ」の学習プログラムの登録を予定しています。
補償コンサルタントＣＰＤ会員登録未済の方には、早期の登録をお勧めします。
FD委員会共催

大阪教育大学

みらい教育共創交流会（協力 大阪市教育委員会）

2024年4月にオープンした共創拠点「みらい教育共創館」と、大阪教育大学、大阪市教育委員会、連携企業等の教育に関する取組を紹介し、交流を図ります。
2024年

7月12日（金）入場無料

大阪教育大学天王寺キャンパスみらい教育共創館
https://mirai.osaka-kyoiku.ac.jp/

教育委員会・学校向け
第一部

13：15～14：15 大学説明
14：15～18：00 施設・展示ブース見学（受付12：30～）

企業、大学（教職員・学生）向け
第二部

15：00～ 順次（10分程度） 大学説明
15：10～18：00 施設・展示ブース見学（受付 14：30～）
以下のURLもしくは二次元コードよりお申込みください＜申込フォーム＞
https://forms.gle/QdkR3y4iJK2yz3Yv8

会場案内
JR天王寺駅、地下鉄天王寺駅、近鉄大阪阿部野橋駅下車、徒歩約10分。
JR寺田町駅下車、徒歩5分。
会場へは公共交通機関にてお越しください
お問い合せ先大阪教育大学 学術部 学術連携課 社会連携係
582-8582
大阪府柏原市旭ヶ丘4-698-1
TEL ：072-978-4023
MAIL：renkei@bur.osaka-kyoiku.ac.jp

３階 大阪教育大学ブース●連合教職大学院●みらい教育共創パートナー●教員生涯学習プラットフォームOZONE-EDU

４階・５階 企業・ブース（株）NTT ExCパートナー【体験】外国人児童向けの日本語学習アプリ
発達障がい体験VR（公財）教科書研究センター

教科書研究イノベーションラボからの発信

ケニス（株）

教材メーカーが描くこれからの科学教育

NPO法人コンソーシアムTIES

オープンイノベーションによる未来の教育

レノボ・ジャパン（同）メタバースを活用した不登校支援

コニカミノルタジャパン（株）

最新AIで教員育成と個別最適な学びを支援（一社）デジタル人材共創連盟

デジ連が行う授業支援＆デジタル活動支援（株）マウスコンピューター

DXハイスクール・GIGA・教務向けPC/液晶の紹介

グーグル（同）Chromebook 体験ブース（株）ＡＶＡＤ

国産・特許取得ICT教材スペースブロック

Edv Future（株）

生徒支援ＤＸ・探究ＡＩ評価｜エデュパス（株）サカワテクノホライゾン（株）（株）テレビ大阪エクスプロ

ワイードプラス
ELMOの教育ICTソリューション
第9回関西教育ICT展 開催のご案内（株）LAVORO

映画制作を通じて組織活性・課題解決！

（株）LITALICOLITALICO教育ソフト

6階 大阪市教育委員会（シナジースクエア）
イメージ映像放映
×個別説明会時間

15:00～17:00

ＯＥＮ（オーエン）は、大阪市の教育方針に沿った協力をいただける企業・大学等によるネットワークです。
ＯＥＮに登録いただき、出前授業や施設見学の受入、教員研修等を通して、大阪市の子ども、学校、先生を応援していただける企業・大学等を募集します。
投育フォーラム（No.121）＜＜枚方開催＞＞～アーリークロスグループによるプレゼンセミナー～✓□ ＤＸの情報がありすぎて、何から手を付ければいいかわからない・・・□ 自社業務をもっと効率化させたい・・・✓□ DX 化、効率化を進めて本当に利益はあがるの？？
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こんな悩みを本セミナーで解決できます！！
実は、システムを入れただけでは、ＤＸ化はしても効率化はできません。
ポイントは、 『全体最適』 と 『効率化して何をするか』 です。
事例を基にどうやってＤＸ化し、効率化して、利益倍増に至ったか、について分かりやすく解説致します。
【日時】 ２０２４年 9 月 25 日（水） １4：0０～16：0０ （開場１3：3０）【場所】 枚方市総合文化芸術センター 別館 3 階・第２会議室

先着１0 名様https://hirakata-arts.jp/access/（枚方市新町 2-1-5／枚方市駅より徒歩７分）【対 象 者】 経営者、経営幹部、総務・経理担当者【費用】 無 料【申込方法】 大阪中小企業投資育成株式会社の HP、または、右上の二次元コードよりお申込みいただけます。（https://sbic-wj.seminarone.com/tf121-r/event/）
下欄「参加申込書」ご記入の上 FAX でもお申込みいただけます。
当日受付にてお名刺を頂戴いたします。
【講師】

花城 正也 氏税理士法人アーリークロス CBO/CPO
株式会社アーリークロス 代表取締役
2015 年のクラウド会計黎明期からクラウド会計導入支援を行い、関与したクラウド会計の導入実績数は 900 件超。（九州Ｎｏ．１）
アーリークロスグループは１４0 名体制で、DX 化支援、確定拠出年金の導入支援、財務支援、M&A、相続税申告などワンストップで中小企業の支援を行う。

FAX：
枚方開催「総務・労務・経理の DX 化と効率化による利益倍増事例セミナー」(2024/9/25)申込書※会場地図のＦＡＸをご希望の場合は、下記チェック欄にチェックをお願いします

会社名ＴＥＬＦＡＸ

所在地 〒部署役

職

受付書の FAX を希望する□フリガナ

受講者氏名e-mail※参加申込いただきました個人情報は、参加者名簿として講師機関と共有し、セミナーの企画・運営・実施のために利用する他、関連するアフターサービス、必要な情報提供及び投資育成制度に関する各種ご案内のために使用いたします。また、申込された方には出席・欠席を問わず講師機関及び弊社より後日ご連絡させていただく場合がございます。

お問い合わせ：大阪中小企業投資育成株式会社 業務第３部／芳澤〒530－6128 大阪市北区中之島 3－3－23 中之島ダイビル 28 階TEL:06－6459－1700 support@sbic-wj.co.jp
＜＜音響担当者様＞＞

連絡 : 仕込み図等はメール・FAXにてお送りください
ご質問、ご確認等ありましたら音響担当宛てにご連絡ください
ＴＥＬ : 0467-77-1131
ＦＡＸ : 0467-79-0141
info@ayase-manavi.net
客席側 : 客席の椅子にミキサー等お持込み機材が当たらないよう養生をお願い致しますマルチケーブル・電源等は大外回しにてお願い致します
客席センター中通路付近から大外回しで大臣柱まで約31ｍ
客席センター後列付近から大外回しで大臣柱まで約46ｍ
この場合１か所客席出入り口をまたぐことになりますので、養生をお願い致します
養生マットはありますが数に限りがありますので持込をお願い致します
ミキサー専用台はございません
必要な場合はホール机 (1800 x 450 x 700 ) にて対応をお願い致します
舞台側 : スピーカーをスタックする場合、必ずラッシングベルトにて固定して下さい
また、スピーカー転倒防止の為ワイヤー等で大臣柱に固定してください。
（ワイヤー等の用意は会館スタッフと打合せしてください）緞帳が防火シャッター代わりになっております、緞帳ラインには物を置かないでください
電源 : 客席内には中通路下手の平行15A のみとなります（アース端子別）
音響電源は舞台下手・上手各々単相３線５０A 片相 Ｃ型で2口づつありますが、それぞれ５０A+５０Aとなります。詳しくはお尋ねください
音響設備 : プロセＬ／Ｒ（ＥＡＷ ＫＦ６５０ｚ・ＳＢ６00z）
カラムＬ／Ｒ（ＫＦ６９５ｚ・ＳＢ５２８ｚＲ）
固定ＦＢスピーカー（ＥＡＷ ＪＦ２６０ｅ 下手 上手 各１）の使用可能
ＰＡライン、ＦＢライン、運営系 別ラインにて受けることが可能
ワイヤレスマイクシステムは、800MHz帯B型
ウォールスピーカーはございません

その他 : 作業で出たゴミは必ずお持ち帰り頂くようご協力お願い致します
撤収も含めて最終退館は２１時３０分までとなっております

時間厳守にご協力ください
持ち運びタイプ まぐピタ

マグネット式スクリーン

こんな悩みを解決！
コストを抑えて、大型提示装置を導入したい。

教育委員会

大きく見やすい画面で授業を受けたい！

板書をしながら、映像を映したい。

先生

生徒

持ち運びタイプ まぐピタのポイント携行型なので教室間移動も楽に行えて、お手軽に導入可能。
水平器付きで、黒板に対して水平（平行）に貼り付け可能。
黒板上を転がしながら貼り付けるので、空気やしわが入ることなくピタッと装着。
73インチまでの任意のサイズで投写可能。
（WSM-073WC-CH1のみ）
映像の上から、専用マーカーで書き消しが可能。
プロジェクターの光の照り返しによる長時間の視聴でも、目にやさしいスクリーン生地。ホットスポットの対策が施されています。
子供たちの健康に配慮したVOC対策品。
板書の向きに合わせて、右からも左からも、両方向からの設置が可能。
平面黒板、曲面黒板の両方に対応。
※まぐピタはオーエスエムの登録商標です。

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仙台市広瀬文化センター・仙台市広瀬図書館 共催事業

ひろせ ワク ワク シアター
「ひろせワクワクシアター」は、良い映画を家族や友達、そして地域の皆さんでお楽しみいただく子ども映画会です。
皆様のご来場をお待ちしております。

上 映 作 品「ミニオンズフィーバー」

日本語吹き替え版
上映時間87分
日時

２０２4

8/18

日

①午前の部

開場 9：30
開演10：00②午後の部

開場13：30
開演14：00①② 各定員280 名

全 席自由会場

広瀬文化センター
ホール

入場料無料
入場整理券が必要です。
※詳しくは裏面をご覧ください。

お問合せ

仙台市広瀬文化センター(C) 2022 Universal Studios. All Rights Reserved.

〒989-3125 仙台市青葉区下愛子字観音堂５

電話／022-392-8401 FAX／022-392-8410 開館時間／9:00〜21:30
広瀬文化センターの休館日は毎月第1月曜日（追加や変更になる場合があります）□ 仙台市広瀬文化センター 指定管理者：公益財団法人仙台ひと・まち交流財団□ 仙 台 市 広 瀬 図 書 館 指定管理者：丸善雄松堂株式会社

上 映 作 品「ミニオンズフィーバー」
1970年代、ミニオンたちはミニボスとして崇拝する11歳の少年グルーのもとで日々悪事を働いていた。
そんなある日、ボスであるグルーが何者かにさらわれてしまう！
ミニオンたちはボスのグルーを救出するため奔走。
救出のため、カンフーの達人マスター・チャウと出会い弟子入りすることを志願し、過酷な道を更に奔走するのでした。

整理券配布について

2024年7月22日（月）
１０時より
広瀬文化センター1階事務室窓口 にて配布いたします。
（無くなり次第配布終了）
入場整理券は、お一 人 様５枚まで＊お子様については、膝の上での鑑賞であれば整理券は必要ありません。

会場までのアクセス

電車

バス

JR仙山線

仙台駅発ー愛子・作並・山形行き乗車 又は山形・作並駅発ー仙台行き乗車 ～ 愛子駅下車

徒歩8分

JA

仙台市営

仙台駅前発ー作並温泉・白沢車庫・定義行き乗車 又は作並温泉・白沢車庫・定義発ー仙台駅行き乗車 ～
愛子駅前下車 徒歩５分

JR仙山線

愛子駅

国道457号

77 〒

愛子児童館

広瀬文化センター

宮城総合支所

P

車

車

仙台市街地から仙台西道路 ～ 国道48号線愛子バイパスを山形方面へ
愛子駅の案内表示がある交差点（歩道橋あり）
を右折

国道48号
愛子バイパス

山形、作並方面から国道48号線を仙台方面へ
愛子駅の案内表示がある交差点（歩道橋あり）
を左折

指定管理者
公益財団法人仙台ひと・まち交流財団

広瀬文化センター

錦ケ丘

仙台市青葉区下愛子字観音堂５

TEL 022-392-8401

FAX 022-392-8410
特集

self-reformation

自己改革の実践！
ＪＡくろべ―ＪＡくろべの取り組み（令和6年度）―

JAくろべでは、魅力ある地域の農業やくらしを支えるＪＡであり続けるため、「農業者の所得増大」「農業生産の拡大」「地域の活性化」の３つの基本目標を柱に不断の自己改革に取り組んでいます。ここではその内容の一部をご紹介いたします。
自己改革の実践には、組合員の皆様の声が必要です。取り組みに対して、皆様の声をお聴かせください。

農業者の所得増大

農業生産の拡大♦訪問活動や農事懇談会等を通じた「担い手との対話」♦高品質な良質米の安定生産と計画販売
目標：生産面積 1,505ｈａ
全うるち米一等比率 95％以上 良質味米 15％以上♦ねぎの品質及び単収向上©よい食Ｐ

野菜移植機の貸出

目標：出荷量 270ｔ
♦農林水産物直売所「瑞彩マルシェ」出荷者組合員数の増加
目標：出荷者組合員数 300名

♦野菜移植機の貸出
歩行型1条半自動野菜移植機2台（対応作物：キャベツや白菜などの葉茎菜類）※詳細については営農センターへお問い合わせください（☎52-5615）

栽培研修会♦肥料工場直送の取扱拡大を通じたコスト低減
目標：取扱量 160ｔ

地域の活性化♦食農教育として農業体験学習の継続実施
農林水産物直売所「瑞彩マルシェ」

実施数 学校田：8ヵ所 バケツ稲作等：3ヵ所♦農業祭などの協同活動の継続実施

第8回 農業祭©よい食Ｐ

農業体験学習（学習田）
が導く※事前にQRコードからご登録ください。当日もご登録可能です。

NTTデータグループおよびセールスフォース・ドットコム社が共同で、四国地域のみなさまに、営業プロセスのデジタル改革のためのご提案をいたします。
時間

講演内容

ご挨拶およびNTTデータグループの四国地域の取り組みについて
12：00～12：05

NTTデータグループの四国地域の取り組みについてご紹介します。
株式会社NTTデータ四国
営業企画部 法人営業担当部長 依光 晶宣

収益向上を実現する顧客接点改革 〜salesforce活用事例紹介〜
12：05
～
12：35

属人的になりがちな現場情報を、顧客関係性情報管理ツール（CRM）を活用して顧客接点情報を一元管理する事で情報を企業の資産として見える化し、新しいマーケティング手法を合わせて活用する事で、如何に効率良く収益向上を実現するかを事例と合わせてご紹介致します。
株式会社セールスフォース・ドットコム
アライアンス本部 地域パートナー営業推進部

海藻 泰貴
Tableauで営業改革 ～営業現場でのデータ活用法～

12：35
～
12：55

近年、COVID-19の影響もあり、社会の不確実性が一層増しています。これにより、企業を取り巻く環境の予測がさらに難しくなる中、多くの企業でデータ（事実）を活用した業務・組織変革が求められています。セルフBIツール「Tableau」は、ノーコードで直感的な操作が可能であり、現場のビジネスユーザ自らデータを見て判断・行動できる環境の構築を支援します。NTTデータでは、グループ全体のノウハウを活用し、テクノロジ／定着化の両面から営業のデジタル改革推進をご支援します。

株式会社NTTデータ四国第一ビジネス事業部

飯尾 志保＜下記URLからもお申込み可能です＞
https://zoom.us/webinar/register/WN_iteq9Xl2QfewB9Eu8tmI-Q＜お問い合わせ先＞
株式会社NTTデータ四国 第一ビジネス事業部
Mail : G-sf_webinar2021@nttdata-shikoku.co.jp＜Zoom情報＞
ID ： 940 8398 7638
PW ： 360712
その１

記載例
私は、今回の選挙人名簿の閲覧におけるパーソナルコンピューター（以下「ＰＣ」とい☑同意します。

う。）の使用において、下記の誓約に□同意しません。

選挙人名簿抄本閲覧におけるＰＣ使用に係る誓約書
令和〇年〇月〇日付け申出する選挙人名簿閲覧に関して、責任をもって下記事項の内容を遵守することを誓約します。

記

１．テキスト入力対象者の範囲（どちらかに〇をしてください。）① 閲覧申出書（表面の５）と同様の範囲
第〇〇投票区及び第△△投票区の選挙人② それ以外（下記の枠内に範囲を記載のこと。）○○人(１) 閲覧に際して、持ち込んだＰＣは、ネットワーク接続をせず、キーボード打込みによるテキスト入力のみに使用し、内蔵のカメラによる撮影、レコーダー機能による録音等は行いません。
(２) 転記した事項を閲覧申請した目的に使用したことにより、町民からの問合せ、苦情等に対しては誠意をもって対応します。
(３)

閲覧により知り得た事項の一切の責任は当方で負います。また、閲覧事項データについて、電子メールで送信を行わないこと、必要以上に複製しないこと等を遵守します。
(４) 転記したデータは、他に漏れない(第三者への提供をしない)よう慎重に取り扱い、その管理・保管を厳重にします。
(５)

閲覧した事項は、申出者、閲覧者及び申出のあった閲覧事項取扱者の範囲以外の者には一切取り扱わせないようにします。
(６) その他閲覧に関し、柴田町選挙管理委員会事務局書記長の指示に従います。
カレント分析レポートＮｏ．１２０（２０１８年７月）◆（株）兵庫精密工業所の概要（株）兵庫精密工業所は 1931 年創業で、阿倉和哉氏が代表を務める企業である。兵庫県神戸市兵庫区の本社のほか、同加東市の社・南坊工場、2017 年 10 月に本格稼働を開始した同篠山市の篠山工場、そして本レポートで詳述する、阿倉氏が代表を務めるベトナム・ハイフォン市の現地法人がある。
主要取引先は川崎重工であり、売上全体の９割以上を占めている。売上の構成比率はモータ代表取締役の阿倉和哉氏はいつも笑顔で同社を引っ張っている。（機械振興協会経済研究所撮影）ーサイクルと産業用ロボットが共に３～４割程度、残る２～３割程度が建設機械用油圧部品なて動いていたころ、社・南坊工場が手狭になりどのその他部品である。川崎重工との取引が多つつあり、また機械の老朽化も進展していた。

いことから、社・南坊工場では、川崎重工の生そこで、社・南坊工場に当時あった老朽化した産管理システムに準じた生産管理が行われてい機械をベトナムに移した。それと同時に、社・る。

南坊工場には同一機種で新しい機械を導入し、◆ベトナム工場と「MRS」MRS を構築した。

ベトナムの生産拠点は、ハノイからクルマでMRS による海外進出のメリットは主に３点１時間半ほどの距離にあるベトナム北部最大のが挙げられる。１点目は、前述のようにベトナ港湾都市、ハイフォン市にて、2016 年初夏に設ム工場の生産管理に必要な人手を少なくすると立された。敷地面積は約 800m2 で、従業員数はいうことである。これはベトナムと日本に同じ５人である。わずか５人での生産が実現してい機械を置くことで、ベトナムで発生したトラブる背景には、阿倉氏が「MRS」（ミラーマシン・ルを日本のマザーマシンで検証し、電話やインリモートコントロール・システム）と名付けたターネットを介してトラブルに対応することがシステムを導入したことが挙げられる。

可能となるためである。２点目は、国内の生産

この MRS とは、日本の生産拠点にマザーマ設備の更新を図ると同時に、ベトナムに減価償シンを置き、ベトナムの生産拠点には、ミラー却の完了した機械を導入したことで、何らかのマシンとして日本にあるマザーマシンと同じ機要因でその設備を失うことになったとしても、械を置くというものである。同社では、以下の損失は最小限に抑えられる点である。
すなわち、ような背景と手順により、MRS による海外進MRS はカントリーリスクにも対応した海外進出を進めた。まず、ベトナム工場の設立に向け出の手法ということができる。３点目も同じくに通ってもらうなどしている。
現状では、稼働開始から２年前後ということもあり、いくつかの問題も発生していて、稼働状況は必ずしも順調とは言えない状況にあるものの、徐々に改善しつつあるという。今後ベト
ナムでは、これまで日本で作ってきたものを生産させ、日本の生産拠点ではより高精度であるなど、付加価値の高いものを生産したいとしてベトナム工場では「MRS」による生産体制が構築さいる。現在のベトナムには原材料メーカーが少れている（写真提供：（株）兵庫精密工業所）

なく、金属調達の輸送コストが高いが、近年、高炉もできつつあることから、阿倉氏は生産にカントリーリスク対策の一つで、仮にベトナム適した国になるのではないかと、今後の発展にから出荷できない場合にも、国内に同じ設備が期待している。

あるため、ベトナムから出荷するはずだったも◆今後の展開のを国内で容易に生産できる点である。
むろん、同社は現在、積極的な事業拡大の姿勢を示し材料や治工具の用意は必要であるが、ベトナムており、昨年篠山工場を開設したほか、従業員工場で確立された手順で生産でき、スムーズに数もこの２年程で約50 人から約70 人へと増員対応することができる。

している。阿倉氏は、事業の柱を現在のモータ◆ベトナム工場の稼働状況

ーサイクルとロボット関連という２本から、５進出先であるベトナムの特徴は、社会主義で本程度に増やしたいとしており、具体的には航あることから、電気代や通信費などの社会イン空機分野、医療分野、エネルギー分野に興味をフラ費が安く、通信環境も良い点にあるという。

示している。中でも航空機分野については、神ベトナム工場では、その優れた通信環境を活戸航空機クラスター研究会（以下、KAN とすかして、ライブカメラを設置して、日本国内かる）に参加しており、同氏は副会長を務めるなら常に稼働状況を確認できるようにしているほど精力的に活動しており、社・南坊工場では実か、毎朝インターネットを介したテレビ電話で際に航空機部品の生産も行っている。このほかの会議も行っている。加えて LINE でのやりとの新分野についても、篠山工場を活用するなどりも交えることで、現地に日本人スタッフを常して、参入していく方針である。

駐させなくても管理が可能となっている。それ

なお、本稿で取り上げた（株）兵庫精密工業

ゆえ、日本人社員がベトナム工場で直接指導を所や KAN の詳細は、弊所発刊の調査研究報告するのは月一度だけである。現地訪問に向かう

書「H29-2 中小企業の外部連携活動による成長のは、代表者である阿倉氏ともう一人のスタッ市場戦略」に掲載しており、参照していただきフである。なお、テレビ会議などは日本語で行たい。また、航空機産業に関する調査研究につっているとのことで、現地で採用したエンジニ

いては本年度も継続しており、今後の成果報告

アの日本語能力の習得に関しては、同社の負担にご期待いただければ幸いである。

で現地にある住み込み型の日本語会話スクール（調査研究部 加藤 秋人）-2-
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1/4-36 UNS

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28,8

Mechanical characteristics

Mechanische Eigenschaften

interface dimensions acc. tomating life
coupling torqueComponents
centre contact
outer contact
other metal parts
insulator

Steckgesicht nach
Steckzyklen
Kupplungsdrehmoment
Bauteile
Innenkontakt
Außenkontakt
sonstige Metallteile
IsolierungElectrical characteristics

Elektrische Eigenschaften

working voltage
voltage proof
insulation resistancecontact resistancecentre contact
outer contact

Betriebsspannung
Prüfspannung
IsolationswiderstandDurchgangswiderstandInnenkontakt
Außenkontakt

Environmental

Umgebung

RoHS compliant

RoHS konform

impedance
frequency
return loss

IEC 61169-16 ( N ), IEC 60169-15 ( SMA )>500
N: 4-6 Nm; SMA: 79-113 Ncm
Materials / Material
Finish / Oberfläche
CuBe2Pb
Cu1Ni2Au0.8
CuSnZn3
CuZn39Pb3
CuSnZn3
CuZn39Pb3
PTFE

WellenwiderstandFrequenz
Rückflussdämpfung

operating temp.

50 Ω
0-11 GHza typ.: 1 GHz-35 dB; 2 GHz-33 dB;
6 GHz-26 dB; 11 GHz-20 dB< 335 Veff / 50 Hz
1 kVeff / 50 Hz> 5 MΩ
< 3 mΩ< 2 mΩ-40°C / +85°C
2002/95/EC

Betriebstemperatur

2010

Datum/ date

Name/ namegez./ drawn

08.11.

VM

gepr./ appr.

08.12.10

KLGewicht/
weight[g]

Oberfläche/surface[mm²]

Oberfläche/finishNorm/ stand.
Maßstab/scale

2:1a22935

Änd./ Änderungsmitteilung/rev.
revision code
Index

01.06.11 MA
Datum/dateName/name

Werkstoff/material

Benennung/ title

Adaptor N-SMA (f-f)
Adapter N-SMA (f-f)

untol. Maße/ Unterl./doc. typedim. without
tolerances
according toK

Ersatz für/replaces

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Zeichnungsnr./ drawing no.

J01027B0017

EWB0083-80

Maße/ dimensions: mm
Original : DIN A4
Blatt/ sheet 1 von/ of 1
第67回

絹ちゃん会

予約受付中!

同 じ 経 験 を したもの同士だから分 かり合えることがある。
心 理 士 の サ ポートのもと、和やか な雰囲気でいろいろなお話ができる会です 。

2022年10月のテーマ「35～39歳の方の会」
同年代で「不妊治療」を受けている者同士でないと分かり合えない様々な思いを共有してみませんか。毎回参加者からは「自分ひとりじゃないと思えた」「参加して良かった」などの声をたくさん頂いています！お話に自信がない方でも安心してご参加いただけます。Zoomでの開催となります。皆さまの参加をお待ちしております！

日時

10 29
月10：30〜日（ 土 ）12：30

場所

Zoom

●対象：当院の患者さんで35〜39歳の方（お一人目希望の方）※治療法は問いません。

●定員： 6名程度（先着順） ●参加費： 無料●予約方法： ホームページおよび、直接当院へお電話（082-247-6399）でご予約下さい。
※こころセラピー ⇒ 患者お話会 の順でご予約ください。

◎担当スタッフ・臨床心理士／花谷 智子（生殖心理カウンセラー）◎看護師による「治療についての色々な質問コーナー」も設けています。
※当日のキャンセルはご遠慮ください。※予約システムから予約できない場合は、直接受付にお申し込みください。

＜詳しくは、受付スタッフまで＞
神戸女学院大学
心理学部 心理学科
精神保健福祉士養成課程 ニュースレター
2第 号

心理学部OG勉強会を開催しました
テーマ「多職種：他機関連携について」

心理学部 精神保健福祉士養成課程ではこれまで24期、総勢180名以上の卒業生を送り出しています。6月22日、OGと在校生（精神保健福祉士養成課程3・4回生）を対象にした勉強会を学内で開催しました。
このたび、精神科領域との連携において経験豊富な介護支援専門員の青木幾久子先生をお招きし、ご講演いただきました。
地域包括支援センターの役割や介護支援専門員の職務内容などについてお話を伺い、連携がうまくいった事例といかなかった事例をもとに連携における課題についてグループで意見交換しました。

参加者の感想・ケアマネージャーさんの職務内容や多職種連携について、有益なお話を聞くことができただけでなく、うまくいったケースといかなかったケースなど、実際に起こった事例に関するお話を聞くことができて、とても勉強になりました。
・多職種連携にあたっては、連携先の専門性を知ることが大切だと思いました。今回、それぞれの職種の方が、何をどこまでされているのかを詳しく知ることができ、具体的な仕事内容について想像することができました。
・日頃の仕事でケアマネージャーさんと連携することが多く、仕事内容について教えて頂くことができて勉強になりました。「何か起こるまで待つ」こと、もやもやしていたので救われました。
・うまくいかないケースについての課題点などを詳しく知ることができてよかったです。多職種の課題について学ぶ機会が初めてだったので改めて考える機会となりました。

・多職種連携の実際のケースについてお話を聞くことができたことや、精神保健福祉士の養成課程の先輩方のお話を聞くことができたのが嬉しかったです。

青木先生、参加された皆様へ感謝申し上げます。ありがとうございました。
令和５年 １２月２５日

短気は損気
校長

花房 康之

「短気は損気」、字のごとく、短気を起こすと、人間関係をこじらせてしまったり、多くの活動もうまくいかないなどの理由から、結果的に損をしてしまうことを意味しています。誰しも過去を振り返れば一つや二つは思い当たり、やはり短気は損気なのだと確信できることと思います。そして、あの時は何であんなことをしてしまったのか、何であんなことを言ってしまったのかと、風呂やトイレに入っている時など突然に後悔の念が浮かび上がってくることもあります。また数年たっても後悔の念が消えなかったりしてしまうほど、多くの人に当てはまる言葉ではないでしょうか。私にとっては、母に子どもの頃から現在まで言われ続けている言葉です。
人間には喜怒哀楽という感情があり、怒るという感情は人間として当たり前の感情であり、決して悪い感情ではありません。怒りの感情を自分自身でコントロールできなくなってしまうことが、「短気は損気」という言葉を生み出したのでしょう。この怒りという感情の表現の仕方により、人間関係がこじれたり、活動がうまくいかないだけではなく、時として度を超えてしまい取り返しがつかない悲惨な事件が新聞やテレビなどで報道されます。人の命を奪う、他人の身体に傷をつけてしまう事件の報道では、事件のきっかけとして「話しているうちにカッとなって、つい・・・」という文言が目に付きます。このような事件では、「短気は損気」という言葉では片付けられない無念さを感じます。
私は母に感謝しています。子どもの頃から「短気は損気」、「短気は損気」と耳障りなほど聞かされてきました。そして、カッときたら１０数えなさい。それでも治まらなかったら２０まで、それでも駄目なら３０まで、大きな深呼吸をしながら心の中で数えなさいと言われて育ちました。反抗期を迎えながらも、そんな状況になったとき知らず知らずに実践していましたが、そう簡単にうまくいくものではありませんでしたが、意識の中には「短気は損気」の言葉は染み込んでいました。
母からの「短気は損気」の囁き、ここ近年、アンガーマネジメント、アンガー（怒り）、マネジメント（管理、回避、調整など）として、注目を集めている怒りのコントロール法の１つだったのです。
私は子どもの頃からアンガーマネジメントを母から施されていたのでした。戸田久実著の「マンガでやさしくわかるアンガーマネジメント」、この本によると、怒りのピークは６秒。この間に怒りの行動をとらなければ、大きなことにはならない。この６秒を別なことに気をそらす。これこそが母の手法、カッときたら１０数えなさい。大きな深呼吸をしながら数えることによって別なことに気をそらさせるアンガーマネジメントの１つだったのです。怒りとはプラスにもマイナスにもなる奥深い感情であり、その怒りをしっかりとコントロールすること、よい方向へ向けることがこれからの社会を生きていくのにとても大切なスキル、コミュニケーション力の1つであることが分かります。
怒りのコントロールに関する書物がたくさん出版されている現代は、やはり大きなストレス社会なのでしょう。常に平穏な心で、他者に対して優しい気持ちで過ごしたいものです。「短気は損気」です。
いよいよ冬休みとなります。本校のこれまでの教育活動へご理解とご協力をありがとうございました。大きな事故や事件に巻き込まれることなく２学期終業式を無事に迎えることができることに感謝申し上げます。ご家族の皆さまのご健康と新しい年が良い年となることを願っております。

久留米中生の活躍(表彰)○第 70 回北多摩中学校演劇発表会
演劇部 優秀賞 「ゴトーさんを待ちながら」○第５１回東久留米市中学生卓球大会
団体戦 優勝 男子Ａチーム
第３位 女子Ａチーム
シングルス男子２年生の部
優勝
２年
第３位 ２年
シングルス女子２年生の部
優勝
２年
準優勝 ２年
第３位 ２年
シングルス女子１年生の部
優勝 １年○「税についての作文・税の標語」
標語 全国間税会総連合会 入選
３年
作文 東久留米市長賞
３年○全国書画展覧会
書の部 特選３年
２年
１年○薬物乱用防止ポスターの部
最優秀賞
標語の部
優秀賞

１年
１年

○第 76 回 東京都英語学芸大会
英語部 オンラインの部 Play の部 入賞
作品名：Good things in Higashikurume○青少協健全育成 標語
優秀賞 ２年
優良賞 ３年
優良賞 ２年
努力賞 ２年
努力賞 ２年
努力賞 １年○第７３回 社会を明るくする運動
書画作品 感謝状
２年
２年
２年
２年
２年
２年
○東久留米市図書館を使った調べる学習コンクール
優秀賞 １年
優良賞 １年
優良賞 １年
優良賞 １年○東久留米市人権尊重推進月間
標語部門
優秀賞 １年
努力賞 １年
作文部門
努力賞 ２年
努力賞 ２年
ポスター部門
努力賞 １年
努力賞 １年～保護者の皆様へ～
学校アンケートのご協力ありがとうございました。沢山のご意見大変ありがたいです。
皆様のご理解ご協力のもと、無事に２学期を終えることができます。深く感謝申し上げます。ありがとうございました。今後もどうぞよろしくお願いいたします。
１２月 ２９日 （金 ）～1月 ３日 （水 ）は学 校 閉 庁 日 となります。学 校 へのご連 絡 は、業 務 日 の午 前８
時 １５分 ～午 後 ４時 ４５分 の間 にお願 いいたします。皆 様 のご理 解 とご協 力 を重 ねてお願 い申 し上げます。
２０２４年４⽉吉⽇

セルロイドハウス横浜館バーチャルミュージアム
岩井セルロイドコレクシヨンーセルロイド製新象⽛根付・彫像品
ネオアイボリ根付収蔵品のご紹介―シリ−ズー１館⻑

岩井 薫⽣（いさお）＜まえがき＞
１９世紀後半から２０世紀にかけて組成の半分が天然由来で、半分が⼈の⼿により誕⽣した⼀般名セルロイド（学術名セルローズナイトレート）材料が広く欧⽶市場に登場し、これまで天然物に限られていた⽤途の代替や新しい商品の開発につながり、商業化が著しく進展しました。
当初はコルセツトやボタン、バツクルなどの⾐服付属品、⻭科材料、ビリアードの⽟等の遊戯⽤品から始まり、その後⼈形の材料としては優れているとの⼀般の認識が進み、⽶国、ドイツ、フランス諸国で、いわゆるキューピータイプの⼈形が幼児や若年層に⼤歓迎され、玩具市場が広がりました。この流れで⽇本では多くのメーカーが商社を通じて海外からの注⽂を⼀⼿に引き受け下請け加⼯業の裾野が広がり繁盛しました。
２０世紀前半は映画産業の勃興により付随して次々と新しい⽤途が⾒つかり⼤きな産業に成⻑しました。特に⼀般⼤衆の所得向上と⽣活⽔準の質的な変化によりカメラの普及が進みブームが起きてこれを契機にセルロイド産業の全般の発展をもたらし、⽇本の軽⼯業の基礎が築かれました。
２０世紀も進むと⽯油化学やプラスチツク⼯業の急速な発展により次第にセルロイドの⽤途が侵⾷され、代替が進み、プラスチツクにその座を譲ることになりました。
２１世紀の今⽇では残念ながらセルロイドを知る⼈たちは少なくなりましたが、セルロイドの持つ優れた材料特性、特に⾊彩性、柔らかな肌触り、⼼に触れる訴求性等がプラスチツ
ク製品とは異なり、現在でも世界各国にコレクターが存在し、セルロイド製品は⾼く評価され、愛玩されています。

セルロイド製品の種類は多岐多様で、最盛期には２５，０００種類を数えるほどになりましたが、その中でも興味あるグループとしてはグリ−テイングカード、ボタンやバツクル、化粧箱、宝⽯箱、優雅な写真⽴て、ご婦⼈⽤の⾼級旅⾏セツト、キューピ−⼈形、様々な動物ミニチユア品、その他装飾美術⼯芸品、セルロイド製根付と彫像品などはコレクターの垂涎の的になっています。
セルロイドハウス横浜館は愛好家に⾮常に愛されている象⽛製根付及び彫像品をモデルとして⼀時期盛んに製作されていたセルロイド製根付（新象⽛・ネオアイボリ根付と命名）を多数岩井コレクシヨンとして保有しています。
現在この収蔵品の研究調査が進んでいますが、今回シリ−ズー１として現品確認と写真撮影が終了した優品のいくつかのコレクシヨンをご紹介し、皆様のご参考に供します。
セルロイドハウス横浜館バーチャルミュージアムは今後１年６か⽉をかけて岩井コレクシヨンの調査研究を完了し順次⼀般公開する予定です。
これからも引き続き皆様のご愛顧とお引き⽴てのほどをお願い申し上げます。
館⻑
研究調査班

岩井 薫⽣（いさお）
佐藤功

横川正博

市川洋

産業調査担当松尾和彦

技術調査担当⼤井瑛バーチャル技術担当

⼤林真⼀＜製品紹介＞
コレクシヨンにある新象⽛・ネオアイボリの彫像品については様々な種類があります。今回はその⼀部を紹介します。
仏像、仏教由来の七福神像、三国志を彷彿される中国の豪傑像、庶⺠の⽣活を模した⺠芸品・⼟産物、動物では「⾒ざる、聞かざる、⾔わざる」で有名な”3 匹のサル”、象⽛細⼯の雄たる”象”、また”ライオン”、”⿅”、そして帆船・蒸気船の写真を添付します。
新象⽛・ネオアイボリ彫像品は象⽛製を模倣した様々なテクニツクを⽤いて作られており、本来の優品に匹敵する作品もあります。
これらの製作には⼤変な努⼒と熱意が注がれたことでしょう。その努⼒にはほとほと感⼼させられます。

1.仏像

2.⼆宮尊徳像

3. 中国豪傑像

4-1.七福神（瓢箪の中）4-2.瓢箪の先に描かれた京都の⾵景

5.⼈⼒⾞

6.⽇傘

7.肥運び

8.野菜売り

9.三匹の猿10.象11.ライオン

12.⿅（⼤きな⾓の上）

13.⿅14.駕籠（富⼠⼭の背景）

15.駕籠（⾙の中）16.⽟⼦（箱根⼤涌⾕）

17.帆船

18.帆船（オランダ国旗）

19.蒸気船20.⻤⾯
SD-50 シリーズ

軽量軽 量 500
50 0 幅踏 板
軽量･ワイドタイプ踏板の登場。
ワイドタイプ踏板の登場。
隙間の少ない安全な足場施工を実現！
仮設工業 会 認 定品

SD-5018
15.2kg

特 長

重量増加を SD-4018 比 わずか+1.4kg に抑えた軽量タイプ。
側面に高張力鋼 ( 軽量ハイテン材 ) 使用。

600ｍｍ布材に対して 250 幅踏板の２枚掛け等で施工していた隙間対策が、本製品 1 枚で対応可能に。前 / 後踏みを気にする必要もありませんので、施工のスピードアップ、省力化に貢献します。
施工イメージ

SD-501212.2kgSD-5009
9.1kg

SD-5006
6.7kg

SD-50xx

500ｍｍ

SD-40xx

400ｍｍ

400 踏板との比較●本社 〒503-0311 岐阜県海津市平田町仏師川 30-7
TEL 0584-66-4411 FAX 0584-66-4522● 東 京 支 店 〒101-0025 東京都千代田区神田佐久間町 1-11 産報佐久間ビル 5 階
TEL 03-5298-6298 FAX 03-5298-6299● 大 阪 支 店 〒564-0063 大阪府吹田市江坂町 1-23-101 大同生命江坂ビル 10 階TEL 06-6386-4801 FAX 06-6386-4802
第３編 行政一般（大雪消防組合コミュニティ消防センター設置条例施行規則）○ 大雪消防組合コミュニティ消防センター設置条例施行規則
平 成 26 年 ４ 月 ８ 日
規 則 第 ５ 号
改正 平 成 28 年３月 28 日 規則 第４ 号

（趣旨）
第１条

この規則は、大雪消防組合コミュニティ消防センター設置条例（平成２６年大雪消防組合条例第１号。以下「条例」という。）の施行に関し必要な事項を定めるものとする。
（使用の申請）第２条

条例第６条の規定により、大雪消防組合消防コミュニティ消防センター（以下「消防センター」という。
）を使用しようとするもの（以下「使用者」という。）は、使用申請書（別記様式第１号）を管理者に提出しなければならない。
（承認の決定等の通知）
第３条

管理者は、前条の規定による申請を審査し承認したときは、使用承認書（別記様式第２号）を申請者に通知する。
２

前項の規定する場合において、使用の承認をしないときは、不承認通知書（別記様式第３号）を申請者に通知する。
（遵守事項）

第４条 使用者は、条例に定めるもののほか、次に定める事項を遵守しなければならない。
（１）管理者の許可を受けずに、張り紙等の行為又は物品等を持ち込まないこと。
（２）所定の場所以外で喫煙及び火気の使用をしないこと。
（３）許可された以外の室に出入りしないこと。
（４） 許可を受けた施設、設備又は備品以外のものを使用しないこと。
（５）使用後は、備品等を所定の場所に返却し、火気及び煙草の吸殻等を点検し室内を清掃すること。
（６）消防センターの鍵は、使用者が責任をもって管理し、使用後は施錠し速やかに返納すること。
（７）使用者は、前各号に掲げるもののほか管理者の指示に従うこと。
（委任）
第５条

この規則に定めるもののほか、消防センターの運営管理に関し必要な事項は、別に定める。
附則

この規則は、公布の日から施行し、平成 26 年４月１日から適用する。
附則（平成 28 年３月 28 日規則第４号）

この規則は、平成 28 年４月１日から施行する。

- 251 -

第３編 行政一般（大雪消防組合コミュニティ消防センター設置条例施行規則）

別記様式第１号（第２条関係）
大雪消防組合コミュニティ消防センター使用申請書
年
大雪消防組合管理者 様
申請者 住所氏名

印

大雪消防組合コミュニティ消防センターを、次のとおり使用したいので申請します。

使 用 目 的使 用 期 間

自

年

月日時分

至年

月日時分

使 用 室 名使 用 人 数使 用 備 品

使用責任者

備

住 所
氏 名

電話

考- 252 -月日第３編 行政一般（大雪消防組合コミュニティ消防センター設置条例施行規則）

別記様式第２号（第３条関係）
大雪消防組合コミュニティ消防センター使用承認書
年

月日

様
大雪消防組合管理者

印

年 月 日に申込のあった消防センターの使用は、下記により承諾します。
記
１使用目的
２使用期間

年

月日 時分から年

月日 時分まで

３使 用 室
４使用人数
５使用備品
※注意事項
（1）管理者の許可を受けずに、張り紙等の行為又は物品等を持ち込まないこと。
（2）所定の場所以外で喫煙及び火気の使用をしないこと。
（3）許可された以外の室に出入りしないこと。
（4） 許可を受けた施設、設備又は備品以外のものを使用しないこと。
（5）使用後は、備品等を所定の場所に返却し、火気及び煙草の吸殻等を点検し室内を清掃すること。
（6）消防センターの鍵は、使用者が責任をもって管理し、使用後は施錠し速やかに返納すること。
（7）使用者は、前各号に掲げるもののほか管理者の指示に従うこと。

- 253 -

第３編 行政一般（大雪消防組合コミュニティ消防センター設置条例施行規則）

記様式第３号（第３条関係）
大雪消防組合コミュニティ消防センター不承認通知書
年月日

様
大雪消防組合管理者
年月

印

日に申込のあった消防センターの使用は、下記の理由により認められません

ので通知します。
記
認められない理由（教示）１

この処分について不服がある場合は、この処分があったことを知った日の翌日から起算して３月以内に、大雪消防組合に対して審査請求をすることができます。
ただし、この処分があったことを知った日の翌日から起算して３月以内であっても、この処分の日の翌日から起算して１年を経過すると審査請求をすることができなくなります。
２

この処分について不服がある場合は、前項の審査請求のほか、この処分があったことを知った日（前項による審査請求をしたときは、当該審査請求に対する裁決があったことを知った日）の翌日から起算して６月以内に、大雪消防組合（訴訟において大雪消防組合を代表する者は、大雪消防組合管理者となります。）を被告として、旭川地方裁判所に処分の取消しの訴えを提起することができます。
ただし、処分又は裁決があったことを知った日の翌日から起算して６月以内であっても、処分又は裁決の日の翌日から起算して１年を経過すると処分の取消しの訴えを提起することができなくなります。
（～300）- 254 -
オンデマンド参加の皆様へ
視聴方法ついて
配信期間：2023 年 8 月 1 日（ 火）～ 8 月 31 日（木）参加費の入金が確認できた方には、7 月 28 日（金）にオンデマンド参加
サイトの URL とログインするための ID とパスワードをお申込時にご登録いただいたメールアドレスにお知らせいたします。
パソコンやスマートフォン等により、視聴することができます。
第 10 回日本在宅栄養管理 WEB 学会学術集会

視聴に関するお問い合わせ先〒 113-0033

運営事務局

東京都文京区本郷 3-35-4 不二光学ビル 3F

TEL：03-5840-6131
FAX：03-5840-6130
E-mail：jhnms-seminar@e-compass.jp

株式会社コンパス内
様式１年月日

誓 約 書
下関市立しものせき水族館館長 立川 利幸 殿
実習者
住所氏

名

㊞

保護者
住所氏

名㊞

緊急連絡先
担当教官
住所氏

名㊞

下関市立しものせき水族館で実習を行なうに当たり、以下の事項を遵守することを誓約いたします。

記
1.期間

：令和年

月日より令和年月日まで（日間）

2.実習場所：下関市立しものせき水族館及び指導担当者が実習に必要と認める場所

3.実習内容：就労体験実習(①海獣飼育展示コース・②魚類飼育展示コース・③鳥類(ペンギン)飼育展示コース・④獣医実習・⑤博物館実習）※希望するコースに○をつける。

4.事故処理：実習中の事故による傷病等に関しては学校、保護者、又は本人の責任で処理し、貴館には一切迷惑をおかけいたしません。

5.損害賠償：故意又は重大な過失により水族館に損害を与えた場合、学校、保護者、又は本人が賠償責任を追うものといたします。

6. 実習者が：実習開始日まで体調管理に留意します

守るべき事項 実習開始前及び実習中に体調不良があった場合、すぐに指導担当者に電話連絡します。
実習中に知り得た内部情報（飼育・調査・研究等含む）を許可なく外部に発信（SNS等を含む）しません。
7. その他：貴館の決定により実習を中止する場合、その決定に従います。
指導担当者の指示に従い、安全な実習に努めます。
以上