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2018 年 3 月 6 日
株式会社リンクアンドモチベーション

ベストモチベーションカンパニーアワード 2018、ベストモチベーションチームアワード 2018 を開催
従業員エンゲージメントの高い企業・部署を発表

株式会社リンクアンドモチベーション（東証一部 2170、以下当社）は、2018 年 3 月 6 日（火）、「ベストモチベーションカンパニーアワード 2018」「ベストモチベーションチームアワード 2018」を開催しました。企業の競争優位の源泉が「事業」から「人」へとシフトする中、「企業と従業員のエンゲージメント（相互理解・相思相愛度合い）をいかに高めるか」といった問題は、企業の命題になっています。
「ベストモチベーションカンパニーアワード 2018」では、当社が 2017 年に従業員エンゲージメント調査を実施した 607 社から選出された、エンゲージメントスコア（従業員エンゲージメントの偏差値）が高い企業の表彰を行いました。また、本年より、組織変革に向けた取り組みによって、エンゲージメントスコアが上昇し、組織に大きな改善が見られた「部署」を表彰する「ベストモチベーションチームアワード 2018」も実施しました。
詳しくはこちらをご覧ください⇒https://www.lmi.ne.jp/services/bmca2018.html「モチベーションカンパニーアワード 2018」の第 1 位は、佐竹食品グループ様が受賞されました。佐竹食品グループ様は関西を中心にスーパーマーケットを展開されています。
「効率化」が進むスーパーマーケット業界において、「日本一楽しいスーパー」という経営目標を掲げ、組織創りに尽力されてきました。2 位以降のランキングに関しては、下記（表1）をご参照ください。
また、本年が初回となる「モチベーションチームアワード 2018」は、36 部署が受賞しました。企業全体の施策に留まらず、素晴らしい組織変革に取り組んだ部署にスポットライトを当てることで、部署単位での組織改善のヒントを共有することを目的としています。
受賞企業については、下記（表 2）をご参照ください。

1

（表 1）「ベストモチベーションカンパニーアワード（企業表彰）」 TOP10 企業

1

社名

創業年

従業員数

事業内容

佐竹食品グループ

1969 年

1,800 名・総合食料品スーパーマーケット(satake)・生鮮特化型業務スーパー(TAKENOKO)

2イングホールディングス株式会社

1972 年

170 名・総合広告代理店

3

株式会社ＰＬＡＮ－Ｂ

2003 年

319 名・デジタルマーケティング領域
・SEO、広告、制作
・DMP「Juicer」の開発

4

株式会社 LIFULL

1995 年

1,140 名・総掲載物件数 No.1（※）の不動産・住宅情報サイト「LIFULL HOME'S(ライフル ホームズ）」の運営
・世界 57 カ国にて事業を展開※産経メディックス調査(2018.1.30)

5

株式会社ユーザベース

2008 年

241 名

・「経済情報で、世界をかえる」をミッションに、革新的な経済情報プラットフォームを開発、運営

6

株式会社キュービック

2006 年

275 名・自社メディア事業や成果報酬型の集客代行事業

7

株式会社ネオキャリア

2000 年

2,683 名・新卒・中途のキャリアコンサルティングなど
人材関連事業
・介護や保育、医療従事者をはじめとするヘルスケア領域
・アジア各国での人材紹介や BPO
・HR Tech などの先端テクノロジー、バーティカルメディア、集客メディアの運用など IT 領域

8株式会社エイチーム

1997 年

720 名・エンターテインメント、ライフスタイルサポート、EC の異なる 3 つの事業を主軸とする総合 IT 企業

9

株式会社ウィルゲート

2006 年

123 名・コンテンツマーケティング事業：記事作成サービ
ス『サグーワークス』
・メディア事業：月 330 万人が使う『暮らしニスタ』
等

10

株式会社ケーイーシー

1977 年

650 名

・教育×エンターテイメントで世界へ！
小学生から社会人まで、あらゆるステージを支える総合教育サービス2

（表 2）「ベストモチベーションチームアワード（部署表彰）」

受賞企業（36 部署）

社名

部署名

社名

部署名

株式会社ウエディングパーク

営業本部

株式会社ウエディングパーク

社長室

日本ユニシス株式会社

ウルシステムズ株式会社

マツダ本部

株式会社ネオキャリア

株式会社エアークローゼット

社長室

株式会社ネオキャリア

株式会社エイチーム

エイチームライフスタイル

株式会社ＢＮＧパートナーズ

第 1 営業部

株式会社ビーボ

CRMDiv あさがおチーム

株式会社ファインドスター

経営企画本部

株式会社フィラディス

営業部

株式会社 EXIDEA株式会社 MEJ
大阪銘板株式会社

株式会社トリドールホールデ
ィングスWEB メディア部 通信メディア課
マーケティング事業部
ダイメイ大阪 仕上げグループ

株式会社富士通マーケティン

株式会社オズビジョン

事業推進部

株式会社 Oz link

EC 事業部

株式会社オンテックス

工事企画部

ギークス株式会社

IT 人材事業本部

株式会社 MAP

株式会社ケーイーシー

志学館

株式会社ユーザベース

佐竹食品グループ

人事部 新卒採用課

株式会社 LIFULL

Sprinklr Japan 株式会社

Product株式会社 LIFULL

株式会社ダンロップ

グ株式会社 PLAN-B
株式会社ホームステージン
グ・ジャパンスポーツマーケティング九州株式会社 LIFULL

支店 営業二部

営業企画部 PS 採用推進課
ビジネスサービス第 2 ユニット
就職エージェント事業部
リクルーティングメディア事業部

コーポレートグループ
東日本営業部
撮影事業部
東京コンサルマーケティング&インサイド
セールス
LIFULL HOME’S 事業本部
新 UX 開発部 AI 推進ユニット
グループ経営推進本部
営業統括 2 グループ
グループ経営推進本部
マーケティング戦略部

株式会社トリドールジャパン

株式会社 LIFULL

関東営業部 2 課 2 エリア

デジタルマーケティンググル
ープ

株式会社トリドールジャパン

菱信工業株式会社

関東営業部 6 課 2 エリア

3

中部営業課・資材課

従業員エンゲージメント調査とは◆調査概要
企業と従業員のエンゲージメント状態を把握し、どの要素がエンゲージメントを向上させ、どの要素がエンゲージメントを低下させるのかを明らかにするために、社員に対して実施するものです。今回のデータ収集期間は 2017 年 1 月～12 月、607 社のデータをもとに算出しました。
※本サーベイは、組織診断・改善クラウドサービス「モチベーションクラウド（）」に搭載されております。
◆質問項目（※図 1）
全体的な満足度を問う「総合満足度」4 問と、企業と従業員のエンゲージメントの源泉となる 16 領域の「エンゲージメントファクター」に関する設問 128 問で構成されています。
それぞれの設問については、「どのくらい求めているか(＝期待度)」「どのくらい満足しているか(＝満足度)」を「非常に重要(満足)である(5)」から「全く重要(満足)でない(1)」まで 5 段階で回答します。
◆編集方法
回答結果は、期待度×満足度の２軸で整理された「4eyes® Windows」（※図 1）で編集されます。
期待度および満足度がともに高い右上の象限が“組織の求心力”、期待度は高いが満足度は低い
左上の象限が“組織の課題”となります。
◆エンゲージメントスコア(ES)とはエンゲージメントスコア(ES)とは、従業員エンゲージメント調査の結果を基に判定されるエンゲージメント指数です。ES は「組織への期待度」「組織の満足度」「その一致度合い」などから総合的に算出され、スコアに応じて A~E の 11 段階で判定されます。
お問い合わせ先■報道関係者のお問い合わせ先
株式会社リンクアンドモチベーション グループデザイン室 広報・秘書ユニット
TEL：03-3538-9517
FAX：03-3538-8672
Email：pr@lmi.ne.jp
株式会社リンクアンドモチベーション
http://www.lmi.ne.jp/■代表取締役会長：小笹芳央■資本金：13 億 8,061 万円■証券コード：2170（東証一部）■本社：東京都中央区銀座 6-10-1 GINZA SIX 12 階 ■Tel：03-6779-9494（代表） ■創業：2000 年 4 月■リンクアンドモチベーショングループの事業構造
・組織開発 Div（コンサル・アウトソース事業、イベント・メディア事業）
・個人開発 Div（キャリアスクール事業、学習塾事業）
・マッチング Div（ALT 配置事業、人材紹介派遣事業）
・ベンチャー・インキュベーション

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