LinkedInラーニングのご紹介

株式会社ネクストセット

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LinkedInラーニングとは？
LinkedInラーニングは、ビジネス、テクノロジー、デザインなど専門分野における企業向けオンライン学習プラットフォームです。

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こんなお悩みはありませんか？
DX化や新しい分野への挑戦など企業変革のための人材育成
新しい分野、専門知識などを社内で学べる環境が無い
専門知識のある人材を採用しても育成する環境が無い
学びや挑戦のできない環境では優秀な人材が流出してしまう管理職（マネージャー）を育成する環境が無い
多言語、多国籍で学習プラットフォームを持ちたい

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LinkedInラーニングが解決します！

現在17,800コース（うち日本語は1,088コース）の中から、自分で目標設定したスキル、キャリアアップに必要な学習コンテンツを、いつでも、どこでも、好きな時間に学ぶことができます。

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成長できる環境や自分のスキルをアピールできる環境は、従業員のエンゲージメントを高めます。習得したスキルを可視化することで、新しい社内交流も生まれ易くなり、慢性的な課題の解決や、社内変革にも繋がります。

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従業員のスキルやキャリアプ
ランに応じた人員配置が可能になります。新卒、中途採用のトレーニングでも利用できます（オリジナルコンテツの作成）管理職向けのトレーニングも可能です。

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なぜ、ラーニングカルチャーが必要なのか？

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コロナウィルス流行以降のLinkedInラーニングのトレンド
メンバーたちはLinkedInラーニングのプラットフォームでより多く学習時間を過ごしているコラボレーション
ツール+3123%

テレワーク
コラボレーション+5804%
Zoom+6086%

在宅勤務+5705%

バーチャルチーム
マネジメント+4505%

Source: LinkedIn Platform Data, Jan-Feb vs. March-April 2020
Skills developed are based off of the courses learners have viewed

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様々なタイプの学習者がオンラインラーニングを活用
コロナウィルス発生前と後では学習者のオンラインラーニング活用率が大きく変わりました。

105%

67%

学生

73%

新入社員

86%

79%

経営層

求職者

管理職

Source: LinkedIn Platform Data. WHO declared COVID a global pandemic on March 11th, 2020. For simplicity, we are comparing pre-covid as Jan & Feb vs. postcovid as March & April

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ラーニングカルチャーの重要性
ラーニングカルチャーのある組織に所属する社員はエンゲージメントが高い

エンゲージメントの高い社員は:

93%

100

Performance

50% 生産性が高い

75

53%50Retention

組織への貢献をコミットし% ている

73250

ラーニングカル
チャーのない組織

Creativity

新しいことに挑戦すること% を恐れない

ラーニングカル
チャーのある組織

38

Source: McLean & Company: Make the Case for Employee Engagement

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LinkedInラーニングの機能

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LinkedInラーニングの学習単位と目安
動画：一本平均3分程度。移動時間や休憩時間にマイクロラーニングを完了。
（例：Excel Vlookup）

コース：一つのテーマに沿った一連の動画（3分程度）をセットにしたもの。
平均1時間程度。(例：Excel 基本関数)
1週間に1コース受講完了など目標を定め学習を進めることが可能。

ラーニングパス：管理者側で受講者グループに合った複数のコースを取捨選択の上作成可能。5コースを選択した場合は5時間程度のラーニングパスとなる。
1か月間に1ラーニングパス受講完了など目標を定め学習を進めることが可能。
（例：社会人基礎ーExcel基礎・会議の進め方・プレゼンテーションスキル）
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LinkedInラーニング コースカテゴリー
LinkedInラーニングは7言語で20,131コース、500,000動画以上をそろえています。
日本語では1,100コース、30,000動画以上をそろえています。（2023/2時点）

ビジネス• リーダーシップ・ マネジメント• キャリアアップ• コミュニケーション• タイムマネジメント

テクニカルクリエイティブ• プログラミング言語• 3D/アニメーション• データサイエンス・AI・
機械学習

• CAD

• クラウドコンピューティ
ング• ウェブデザイン• グラフィックデザイン• ソフトウェア開発・設計• プロジェクトマネジメント• オーディオ編集• セキュリティ• 写真• Word, Excel,
PowerPoint• デザイン・エンジニアリ
ング

• その他

• その他

• その他

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学習において重要な役割を担うマネージャーの教育
社員は、自分の上司が学習している内容から大きな影響を受けます。マネージャーからの提案は、関連性においてともて重要です。
人材開発担当者はマネージャーを関与させようと取り組んでいるマネージャーが提案すると、社員は取り組む

マネージャーは、学習がチームを幸福にすると理解している

55%

92%

88%

人材開発担当者の55%が学習の推進にマネージャーを積極的に活用している社員の92%が具体的な提案があるとコースを受講する

マネージャーの88%がL&Dの機会が社員の職場での幸福につながることに同意している

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LinkedInラーニングの階層別コンテンツ
階層に合わせ適切な学習コンテンツを提案します。

新任管理職

中間管理職

C-レベル

エグゼクティブ

• チームマネジメント• 管理職のマネジメント• ビジネスの発展• 世界レベルの競合を考える• パフォーマンスレビュー• ダイバーシティ、異文化間のチームマネジメント• チェンジマネジメント• 全社的タレントマネジメントの推進

• 採用
• 折衝

• マネージャーからリーダーへの変革

全社員用コアコンピテンシー

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http://www.nextset.co.jp• 成長戦略• 企業文化の設定と浸透• エンプロイヤーブランディング• コミュニケーション • クリティカルシンキング• 目標設定• タイムマネジメント

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Copyright(c)2023• プロジェクトマネジメント• キャリアマネジメント

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自社オリジナルのカスタムコンテンツ作成
お客様オリジナルのコンテンツをアップロードしてユーザーへリコメンドすることが可能です。
■サポート対象の音声動画ファイル：
ASF, AVI, FLV, MPEG-1, MPEG-4, MKV, QuickTime, WebM, H264/AVC, MP4, VP8, VP9, WMV2, and WMV3

■サポート対象のドキュメントファイル：
DOC, DOCX, ODT, PPT, PPTX, ODP, and PDF
活用例→社長、役員やTOPラーナー社員のインタビュー動画のアップロード→一社員によるナレッジシェア動画→HRポータルやコンピテンシーリストのアップロード■URLリンクの埋め込み可能
活用例→YouTubeなどの外部コンテンツの外部リンクの埋め込み→ラーニングパス受講末尾にアンケートやテストの外部リンクの埋め込み
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受講者向け機能：キャリア目標の設定
キャリア目標を設定していただくと、ご自身のキャリア目標に沿ったコンテンツが推奨されやすくなります。また、キャリア目標はいつでも変更可能です。

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受講者向け機能：ポジションガイド
ポジションごとのページが用意され、各ポジションに関連するスキルを取得する上で役立つ学習コンテンツを簡単に見つけることができます。

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受講者向け機能：人事または上司からのラーニングパス提案

自由にコースを組み合わせ「ラーニングパス」を作り、特定の学習者またはグループに受講提案をすることができます。
※受講者グループは無限に作成可能です。

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受講者向け機能：学習内容提案

LinkedInラーニングではAIが数あるコースから一人ひとりに合ったものをリコメンドします。

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受講者向け機能：検索フィルター切替
コンテンツ一覧を「ベストマッチ（AIのリコメンド）」だけではなく、「視聴数」や「新着」順に並び替えすることもできます。
視聴数順

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AIのリコメンド

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受講者向け機能：コースシェア
コース単位で「おすすめ」「保存」「シェア」が可能です。Microsoft TeamsやLinkedIn上にもシェア可能です。

シェアしたい内容を学習中にメモすることもできます。

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LinkedInプロファイルと紐付け
LinkedInラーニングとLinkedInのプロフィールを紐づけることにより自律的なキャリア構築を促進させることが可能となります
E-Learningプラットフォーム

世界最大のプロフェッショナルSNS

LinkedInラーニングとLinkedInとの紐づけはお客様が選択することができます。

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LinkedInプロファイルと紐付けするメリット

LinkedInラーニングユー
ザーとしてのベネフィット✓✓✓属性に応じたパーソナルなコースを提供
プラットフォーム内にあるQ&A機能を活用し会員同士で学び合いを促進
会員同士でどのようなコースを受講しているかを確認

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LinkedInユーザーとしてのベネフィット✓✓✓

会員同士のプロフェッショナルなネットワークを構築
会員自身のセルフブランディン
グを構築
会員同士が提供する業界・企業情報を収集

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御社としてのベネフィット✓✓

社員の方々のスキルを把握
スキルに応じた推奨コースの把握23

LinkedInラーニング Teamsとの連携
LinkedInラーニングはTeamsと連動可能となります。
普段利用するコミュニケーションツールに組み込むことで、学習コンテンツへアクセスしやすくなり、学習文化醸成に貢献します。

マネージャーと部下間の成長支援もよりスムーズになります。

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管理者機能の概要
ユーザー登録・管理機能

1

一般ユーザーの登録（CSVファイルにてアップロード可能）・グループ管理・アドミン権限の設定など一連の作業を管理者画面で行うことが可能となります。

カスタムコンテンツのアップロード・レコメンデーション機能

2

御社独自のコンテンツを弊社のプラットフォームにアップロードし、社員の皆様にご利用いただくことも可能になります。またそのコンテンツを社員の皆様に推奨することも可能です。

受講履歴の閲覧・レポート機能

3

ユーザーひとりひとりの受講履歴や御社内における人気コンテンツなど受講履歴の詳細を閲覧、CSVファイルでダウンロードすることもできます。

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ネクストセット・シングルサインオン連携
LinkedInラーニングへのログインをネクストセット・シングルサインオンで制御することが可能です（SAML2.0連携）

NEXTSET,INC.の LinkedIn
ラーニングアカウントに進む
NEXTSET,INC.に進む

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料金についてhttps://www.nextset.co.jp
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ネクストセットまでお問い合わせくださいませ！
株式会社ネクストセット
TEL：050-5835-1092
E-Mail :contact-info@nextset.co.jp

お問い合わせフォーム
https://www.sateraito.jp/contact/
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ネクストセットのご紹介

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ネクストセットのご紹介社

名株式会社ネクストセット

設 立

2013年4月

資本金50,000,000円

代表者

代表取締役社長

社員数140名（海外子会社含む）

所在地〒135-0016 東京都江東区東陽4-3-1 東陽町信栄ビル4Ｆ

連絡先

TEL : 050-5835-0396（代表）／ FAX : 050-6861-2893
E-Mail :contact-info@nextset.co.jp

概ネクストセットはMicrosoft365の導入支援・アプリケーション開発に特化したソリューションベンダーです。Microsoft365をより安全に、より便利にご利用頂くための様々なプロダクトをご用意しております。『ネクストセット・シングルサインオン』はネットワー
クや端末による細かなアクセス制御や、パスワード強度、ログイン履歴などを簡単にかつ柔軟に設定、管理することが可能です。『ネクストセット・組織アドレス帳』は社内の組織情報をツリー形式で表示可能なアドレス帳です。ユーザーが何を必要としているか？を常に考え、最適なプロダクトをご提供し、お客様の快適なMicrosoft365環境をサポートします。

要関連会社

別所 貴英

株式会社サテライトオフィス
株式会社サテライトオフィス・ベトナム
株式会社コードラバーズ・ハノイ
株式会社フロンティアポート
株式会社ライオニス

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Microsoft 365 用アドオンツールのご提供
ネクストセットはMicrosoft365の導入支援・アプリ
ケーション開発に特化したソリューションベンダーです。
Microsoft365をより安全に、より便利にご利用頂くための様々なプロダクトをご用意しております。
お客様が何を必要としているか？を常に考え、最適なプロダクトをご提供し、お客様の快適なMicrosoft365環境をサポートします。

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サテライトオフィスのご紹介社

名株式会社サテライトオフィス

設 立

1998年7月

資本金70,000,000円

代表者

代表取締役社長

社員数140名（海外子会社含む）

所在地〒135-0016 東京都江東区東陽4-3-1 東陽町信栄ビル4Ｆ

連絡先

TEL : 050-5835-0396（代表）／ FAX : 050-6861-2893
E-Mail :contact-info@sateraito.co.jp

概サテライト環境で企業様をビジネス支援するサービスを展開しています。Google社@Google Workspace、マイクロソフト社＠M365 、LINE WORKS 、Dropbox Business 、Meta社＠Workplace from Meta などのクラウドコンピューティングに特化し、SaaS型サービスのビジネス支援を展開しております。また、オフショア拠点として、ベトナムに現地100％子会社（サテライトオ
フィス・ベトナム）を設立し、オフショア開発の業務を推進！ロボット・IoTビジネスも拡大中です。

要関連会社

原口

★Google Workspace 公式パートナー★Google for Education 公式パートナー★LINE WORKS 公式パートナー

豊

株式会社ネクストセット（100％子会社）
株式会社サテライトオフィス・ベトナム（100％子会社）
株式会社コードラバーズ・ハノイ（80％子会社）
株式会社フロンティアポート（100％子会社）
株式会社ライオニス（50％子会社）

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NextSet ~ for your best solution

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東京都江東区東陽4-3-1 東陽町信栄ビル4階
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