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４．株式会社 アロマジョイン

株式会社 アロマジョイン

所 在 地
事業内容
Ｔ Ｅ Ｌ

京都市伏見区治部町 105 ACT 京都
香り制御技術装置等の開発及び販売
0774-98-6980

香り制御技術を活用した嗅覚ディスプレイ「アロマシューター」の開発及び販売を行う。同製品を中心に、香りと連動したアプリケーションやゲームなどの多様なコンテンツの開発も手掛ける。

沿 革

特徴・強み

◆ 創業者の経歴◆ ビジネスモデルとその特徴

代表取締役の金東煜氏は、1995 年に韓国より来日、2009 年北陸先端科学技術大学院大学知識科学研究科博士後期課程（嗅覚ディスプレイ専攻）修了。大学院卒業後、2009 年～2014 年の間、国立研究開発法人情報通信研究機構において、多感覚・評価研究室研究員として、嗅覚ディスプレイの研究開発、五感情報通信の一環として「香り制御装置」の研究開発に従事。
その後、香り制御装置の普及、また実用化を目指し、2012 年 10 月にけいはんなプラザラボ棟において資本金 6,000 千円をもって当社を設立した。

【アロマシューター】◆◆◆◆◆◆◆ 起業に至る経緯

金氏の出身地である韓国に於いて、1980 年にカラーテレビの放送が開始された。その際、金氏の実母が「カラーでテレビが見られるという時代だからいつかテレビから香りも出る時代が来るかも」と言ったことがきっかけで、大学院において「香りの出るテレビ」の研究を始めたことに由来する。
金氏は博士課程において、分子レベルでの香りの制御に成功。さらに、情報通信研究機構で、五感情報通信の中の特に嗅覚のデバイスを作る研究者として、5 年間研究を行った。その成果を研究領域から実用化し、社会に貢献させたいとの考えからスタートしている。

香り制御装置及び香源カートリッジの開発・製造・販売、香り制御装置連携ソフトウェア及びコンテンツの企画・開発・販売、香りコンテンツプラットフォームの構築・運用を手掛ける。
情報通信研究機構発のベンチャー企業で、金氏の「香りコミュニケーションで世界を変える」という想いの実現を目的に設立され、世界初の映像や音響と連動して、瞬時に香りの高速切り替え提示が可能な香り制御装置である嗅覚ディスプレイ「アロマシューター」の開発・製造及び販売を行っている。
映像や音響の変化に合わせて香りを切り替え提示するもので、同製品を中心に、香りと連動したアプリケーションやゲームなどの多様なコンテンツの開発も手掛ける。また、インターネットベースのユーザー参加型プラットフォーム

の構築にも取り組んでおり、「既存のメディアに香りを加えることで、新たな香りメディアの創出を目指す」としている。

◆ 今後新たに開発したい商材・サービス拡充したい販路（ターゲット層）

香り付きコンテンツプラットフォームの構築
及び運営については、昨今注目されているメン◆ 強み・アピールポイント
タルケア、健康経営、働き方改革の一環として、主力となるアロマシューターの特徴について、 リラックス・リフレッシュルームなどを有する企業への提案も行う方針。
当社の説明を借りるとすれば、香りの時空間制
また、現在はいわゆる VR（Virtual Reality）、御技術（25 件程度の特許を取得、知的財産も有や YouTube の開発者のほか、医療向け、心理学している）を活用し、香りが残らないといったの研究者、企業の研究者、大学教授を対象とし時間的な制御だけでなく、利用者が識別できるた販売となっており、API、iPhone 開発に必要な香り成分のみを鼻にめがけて噴射するといったSDK への提供を推し進め、今後は動画・映像サー空間的な制御を可能としている。デバイス内部
ビス向けのプラットフォーム、VR や YouTube と構造においては、香気通路にベンチュリ管構造の連動による当社サービスの普及に取り組み、を設けることで流速を高め、同時に噴射口を絞将来的には個人への販売も行うとしている。
る手法で香気の流れに指向性を持たせている。
さらに、6 種類の異なる香りカートリッジが装填可能なため、6 種類の香りに加えて、香りを混ぜ合わせて提供することが可能な「調香機能」
PR 事項も備えているとしている。
また、デジタルサイネージシステムと組み合◆ 提供サービスにおける PR 事項
わせて利用することにより、新しいマーケティ
当社のビジネスモデルについては、「香り」（嗅ング・セールスプロモーションが可能になると覚）に対して、単なる感覚の刺激を超えて、何かしており、各企業とのマッチングを展開してい情報を与えて意味づけしていくというものである。
る。例えば、天然ガスはもともと無臭であるが、臭いを加えることによって、人はそれを危険物と判断したり、また、金木犀の香りをかぐと、秋将来展望の季節感を感じたりすることができる。
◆ 今後の事業展開「香り」は記憶に直接的にリンクすることから、「香り」をかぐと、実体験を思い出すこともできる。
「香り」をこうした高次元の情報として香り制御技術のリーディングカンパニーとし扱い、瞬間的に制御することにより、新たなコて、「嗅覚ディスプレイがあらゆるところに組みミュニケーションチャネルへと展開していくこ込まれ、かつ一人一台持つ時代と香りでつながる生活が当たり前になる文化と社会を実現する」 とを目指している。
を経営ビジョンとして、「嗅覚ディスプレイ」の製造販売を積極的に展開し、香りをデジタル化したコミュニケーションチャネルの創出を目的としている。
従来はものづくり主体であったが、今後は付加価値を付けたソリューションサービスの提案が重要であるとし、香り制御ソフトウェア及びコンテンツの企画・開発だけでなく、香り付きコンテンツプラットフォームの構築及び運営にも注力し、将来的には 2025 年の上場を目指すとしている。

会

社

概要

設立：2012 年 10 月
資 本 金：81,040 千円
従業員数：14 人
Ｕ Ｒ Ｌ：https://aromajoin.com/
主力サービス開始時期：2020 年 10 月
2024 年(令和 6 年)5 月

令和 6 年 6 月～令和 7 年 3 月（平日）のこども館団体利用のご案内※このご案内は、「令和 6 年 6 月～令和 7 年 3 月（平日）の予約」の内容です。
「4 月・5 月の予約」の掲載内容とは異なりますので、予めご了承ください。

学校教育活動等の継続と子ども達の健やかな学びの保障のため、引き続き、積極的な感染防止対策を行いますので、団体の皆さまにおかれましてもご協力をお願いします。

ご案内の項目
１．予約開始日と期間
２．天候によっての予約の違い
３．予約できる人数
４．大型バスでの来館について
５．予約方法
６．入場料
７．休館日

１．予約開始日と期間
・2024 年(令和 6 年)5 月 14 日（火）午前 9 時から：6 月～翌年 3 月の予約ができます。
6 月以降の予約は、藤沢市内の小中学校の学習利用が優先となります。5 月 14 日にご連絡いただいても、ご希望に添えない場合があります。ご注意ください。
なお、天候条件によって利用の有無が変わる場合は、次の「■ 天候によっての予約の違い」をご確認ください。

２．天候によっての予約の違い◆天候にかかわらず利用する場合
・展示ホール又は宇宙劇場(プラネタリウム又は全天周映画)の予約ができます。
・予約は、予約開始日から先着順です。仮予約は、できません。確実な日でお申し込みください。
・予約後のキャンセルは、できません。(台風や学級閉鎖、緊急事態宣言発出などのやむを得ない場
合は､この限りではありません。来館できなくなったときは、必ずご連絡ください。)◆天候によって利用の有無が変わる場合（雨天のときだけ利用する・雨天のときは利用しないなど）
・展示ホールの予約は、できます。宇宙劇場(プラネタリウム又は全天周映画)の予約は、できません。
・予約は、利用希望日の 10 日前からできます。
（例）6 月 15 日に利用希望のときは、6 月 5 日 ※10 日前が休館日の場合は、その前日になります。

３．予約できる人数◆展示ホール
20 人以上であれば、人数の上限はありませんが、館内の安全を考慮して団体数を制限させて頂く場合がございます。
◆宇宙劇場 (プラネタリウム又は全天周映画)
人

数

天候条件

1 回 160 人まで
天候不問
小、中、高等学校は学年単位

予約単位

保育園、幼稚園、その他の団体は 50 人以上各回、１団体受け入れます。

開始時間①9:30～ ②10:50～ ③13:40～※番組の内容により、若干の時間の変更が可能な場合があります。
ご相談ください。

４．大型バスでの来館について・秋葉台公園駐車場をご利用いただけます。ご予約時に駐車場利用の希望をお知らせください。
2 時間まで無料。それ以降 1 台につき 1,500 円。

５．予約方法◆お願い・電話で開館時間内（9:00～17:00）に予約してください。インターネットや FAX での予約は、できません。

こども館の電話 ０４６６－４５－１５００

・仮予約は、できません。利用日時、人数など詳細が決まってから予約してください。
・旅行代理店やバス会社からの予約は、できません。必ず学校や団体から直接予約してください。
◆確認する内容・予約のときは、次の内容を確認します。
① 団体名② 代表者名（園長又は学校長の名前）③ 当日来館する担当者名（当日の責任者の名前）④ 団体の連絡先（郵便番号、所在地、電話番号）⑤ 展示ホール又は宇宙劇場の利用内容⑥ 申込人数（大人、子ども（小、中学生）、幼児 それぞれの人数と学年）⑦ 利用交通機関（電車、バス、徒歩等 ※バスの場合は、駐車場希望の有無）⑧ 昼食の有無と時間※館内での昼食は、1 日 2 団体(①11:30～12:30／②12:30～13:30)が利用できます。
既にほかの団体が入っている場合、昼食場所が予約できないことがあります。
机、椅子の貸出しは、ありません。レジャーシートなどをお持ちください。
⑨ 団体の目印（おそろいの帽子、名札、バンダナ、制服などをご用意ください。）※屋外で昼食をとる場合など、当日の展示ホールの再入場は、可能です。
※未就学児が一人で行動することはできません。幼稚園や保育園が利用する場合は、必ず大人が引率してグループで行動してください。

６．入場料◆入場者 20 人以上から団体料金が適用されます。（団体入場者の数には、幼児及び入場料の減額免除（減免）された者も含みます。）◆展示ホール入場料（当日に限り再入場可）
個人料金

団体料金

おとな(高校生以上)

300円

240円

こども(小・中学生)

100円

80円

無料

－幼児

※大人の引率が必要◆宇宙劇場入場料（各回入替制）
個人料金

団体料金

おとな(高校生以上)

500円

450円

こども(中学生以下)

200円

160円

※座席を使う幼児はこども料金になります。

◆入場料の減額免除（減免）
次の場合は、料金が減免されます。(申請の手続が必要です。)
減免の対象となる要件

減免の内容

藤沢市内の小学校又は中学校(中等教育学校の前期課程を免除1 含む。)の教職員及び、教職員に引率された児童又は生徒
次の①から⑥までの方又は当該者及びその介護者① 身体障害者手帳に身体上の障害があることが記載されている方② 療育手帳(知的障害の程度等が記載されているもの)の2交付を受けている方③ 精神障害者保健福祉手帳の交付を受けている方免除④ 特定医療費（指定難病）医療受給者証の交付を受けている方⑤ 都道府県知事から特定疾患医療受給者証の交付を受けている方⑥ 介護保険法による要介護被保険者等
利用者のうち園児及びその付市内の幼稚園若しくは保育園又はこれらに類する施設の添人は50%減額
3 職員及び、職員が同行する園児とその付添人
団体の引率職員は免除
4

市内の高等学校(中等教育学校の後期課程を含む。)の教職50%減額

員及び、教職員に引率された生徒※上記 2 に該当する方は､手帳等の原本をお持ちください｡(障害者手帳アプリ｢ミライロ ID｣利用可)
また、介護者は、申請した介護を必要とする方と常時行動を共にしてください。

７．休館日
◆休館日
・毎週月曜日（祝日の場合を除く）
・祝日の翌日（土日祝の場合を除く）
・2024 年(令和 6 年)12 月 28 日（土）～ 2025 年(令和 7 年)1 月 4 日（土）・2025 年(令和 7 年) 3 月 4 日（火）～ 7 日（金）◆宇宙劇場の休演日
プラネタリウム又は全天周映画は、利用できません。展示ホールは、利用できます。
・2024 年(令和 6 年) 9 月 3 日（火）～ 6 日（金）、9 月 10 日（火）、・2025 年(令和 7 年) 1 月 21 日（火）◆上記記載以外の休館日、宇宙劇場の休演日につきましては、2024 年 5 月頃掲載いたします。
その他、臨時に休館、休演することがあります。
活動報告（１）
会議の名称

第１６回春日部市在宅サービス多職種連絡協議会

開催日時

平成２８年９月１３日（火）１９：３０～２１：００

開催場所

春日部市保健センター（ふれあいキューブ６階）

出席者・所属

春宅会会長

山﨑典之

（敬称略）

春宅会副会長竹田広樹

春宅会副会長南本浩之

春日部市医師会

名越啓史

春日部市医師会

遠藤賢

春日部市立医療センター

三宅洋

春日部市歯科医師会

山﨑裕司

春日部市薬剤師会

今井良仁

地域包括支援センター代表

長谷部

春進センター代表

田中裕人

認知症初期集中支援チーム代表

大野智之

居宅介護支援専門員代表

志村暁彦

居宅系サービス代表太皷

直人

春日部市役所健康保険部長

桜井厚

春日部市役所健康保険部次長兼健康課長

宗広

則行

春日部市役所健康保険部介護保険課長

島崎勇治

会議議題

朋子

・ 第３回春日部市介護事業部門連携研修・交流会（春コン・ケア）について
・ 第４回春日部市医療介護職連携研修・交流会（春コン）について
・ 総合相談窓口、案内文について・ 春進センター通信【春しん】について

1

活動報告（２）
活動内容・決定事項≪第３回春日部市介護事業部門連携研修・交流会（春コン・ケア）について≫・ 参加者の合計は１４８名。
≪第４回春日部市医療介護職連携研修・交流会（春コン）について≫・ 第４回春コンは平成２８年１１月８日に開催。
・ 講演は市立医療センターの外科部長、相談支援室長、在宅医療推進室長を兼任の大原先生と在宅医療推進室訪問看護師の佐々木氏が講師を担当。
・ 春日部市の医療介護連携の現状と今後について知りたいという要望が多くあった為、竹田副会長から今後の取り組みや春宅会での検討事項について報告を行う。
≪総合相談窓口、案内文について≫・ 前回の春宅会にて提案した春日部市内だけでなく市外や県外にも総合相談窓口の案内を送付する件について、案内送付時の文書を作成。
・ 春日部市内・埼玉県内宛と隣接地域や県外宛のもの。春進センター通信（啓発誌）を添付し送付。
≪春進センター通信【春しん】について≫・ 第１号を発刊した春しんは、春日部市内の各施設や埼玉県内の他の連携拠点に送付し、好評を得た。
・ 年２回発刊を考えており第２号の原案を配布。
・ １面では春日部地区在宅歯科医療支援窓口の特集を掲載。その他には、春コン、春コン・ケアを始めとする春宅会を中心として行われている取り組みの報告や、自薦、他薦を問わず、市内の輝いている医療介護関係者へ取材を行う企画を設け、掲載。
・ 印刷枚数は２５００部を予定。

2
日呼吸誌

8（1），2019

巻 頭 言

症例報告のススメ
日本呼吸器学会和文誌編集委員長

新実彰男（名古屋市立大学大学院医学研究科呼吸器・免疫アレルギー内科学）

臨床医学研究は，患者さんに始まり患者さんに終わる，と言われます．真の意味で独創的な研究は，文献に頼らずに自分の眼の前で起こっている現象を自分なりにどう解釈するか，から始まります．このことを日々の診療現場に当てはめると，自分が担当している患者さんの症状，検査結果や治療経過などをどう解釈するか，どこまでが通常の（＝教科書どおりの）経過でどこが特別で新奇なのか，という視点が，新たな知見の発見につながることになります．
疾患そのものが稀少であったり，教訓的な経過をたどった症例は，学会の地方会で発表される機会が多いと思います．地方会で学会デビューする研修医も多く，思い出に残る経験になると思います．しかしながら，学会での口頭発表は，自分では勉強になったと思ったり，その場で賞賛を受けたとしても，内容は後世には残りません．発表した貴重な症例は，是非症例報告論文として残していただきたいと思います．症例について詳しく検索し，その成果を文書（論文）として公開することは，自らの知識や理解を深める機会となります．症例報告を通じてきちんとまとめて記載する習慣を卒後の早い時期から身につけることは，将来学位取得や研究職を目指す方はもちろん，臨床医としてキャリアを重ねていく方にも必ず役に立ちます．そればかりではなく，文献として記録されたものが，後に同様の症例に出会った個々の医師，ひいては医学の世界に恩恵をもたらすことにもなるのです．診療レベルだけでも類似の病態を示した患者の診断・治療の情報源として役立ちますが，稀な疾患・病態なら，皆で症例経験を共有して複数例の解析につなげることで，疾患特性や病態の解明につながります．症例報告が契機となって，新たに疾患の病因や治療法が発見されることもあるのです．つまり，1 症例報告が多数の患者さんの診療に還元される（「患者さんに始まり患者さんに終わる」）わけです．
）を中心に，多くの症例報告を書い
私は，若い頃から本誌（当時は『日本胸部疾患学会雑誌』てきました．2005 年にも英文で 1 例報告を書いたのですが，その抄録をみた海外の研究者から，論文内容の詳細を知りたいとの連絡がありました．Reprintをお送りし電子メールでもやりとりした結果，その研究者は私が論文に書いた考察を活かして同様の 1 例報告をされました．さらには多数例を集積して原著論文を発表され，私一人では成し得なかったエビデンスとしての確立に至りました．たとえ 1 例であっても症例を論文として報告することの重要性，意義を改めて実感した体験でした．もちろん，海外の研究者の目に触れるのは主に英文の論文ですが，日本語の論文でも英文抄録と英文で作成した図表を参照いただき，英文誌に引用された経験もしています．
若手呼吸器科医の皆さん，本誌を症例報告に限らず，呼吸器の臨床研究を始める足がかりとして是非活用してください．また指導医の先生方には，論文作成を通じての若手医師の指導を何卒宜しくお願い申し上げます．

1
2023 年 2 月３日
報道関係各位
株式会社ベイ・コミュニケーションズ
姫路ケーブルテレビ株式会社
BAN-BAN ネットワークス株式会社

ケーブルテレビサービス 2023 年 4 月からチャンネルラインアップを統一！
阪急阪神ホールディングスグループのケーブルテレビ局である株式会社ベイ・コミュニケー
ションズ（本社：大阪市福島区、代表取締役社長：竹間 郁夫、以下「Baycom」）、姫路ケーブルテレビ株式会社（本社：姫路市豊沢町、代表取締役社長：樽谷 篤明、以下「WINK」）、BANBAN ネットワークス株式会社（本社：加古川市加古川町、代表取締役社長：古庄 恵浩、以下「BAN-BAN」）は、各社で提供をしている TV サービスのチャンネルラインアップを 2023 年 4月から統一いたします。
今回、チャンネルラインアップを統一することにより、今まで視聴できなかったチャンネルをご覧いただくことができます。詳細は下記の「■4 月からのチャンネルラインアップ（51 チャンネル）」をご覧ください。
Baycom、WINK、BAN-BAN は、放送サービスの維持・伸長に向けて、今後もグループ連携しシナジー効果を高めることで、お客さまに放送・通信等の様々なサービス展開ができるよう、取り組んでまいります。
■4 月からのチャンネルラインアップ（51 チャンネル）チャンネル

スポーツニュースエン
タメ

J SPORTS 1
J SPORTS 2
J SPORTS 3
スカイＡ
ＧＡＯＲＡ ＳＰＯＲＴＳ
日テレジータス
ゴルフネットワーク
スポーツライブ+TBS NEWS
日経ＣＮＢＣ
CNNj
日テレNEWS24
TBSチャンネル2
TBSチャンネル1
テレ朝チャンネル１
テレ朝チャンネル２
フジテレビＯＮＥ
フジテレビＴＷＯＭＯＮＤＯ ＴＶ
日テレプラス

アニメ

映画

ドラマ

チャンネル

チャンネル

カートゥーン ネットワーク
キッズステーション
アニマックスムービープラス
日本映画専門チャンネル
チャンネルＮＥＣＯ
ザ・シネマ ※1
V☆パラダイス ※1
WOWOWプラス ※2
スーパー！ドラマＴＶ
LaLa TV
FOX
ファミリー劇場
時代劇専門チャンネル
チャンネル銀河ＡＸＮ 海外ドラマ
ＡＸＮミステリー
ＫＢＳ Ｗｏｒｌｄ
アジアドラマチックＴＶ
ホームドラマチャンネル

スペースシャワーＴＶ
ＭＵＳＩＣ ＯＮ！ ＴＶ
ＭＴＶ
歌謡ポップスチャンネル
ディスカバリーチャンネル ※3
ナショナル ジオグラフィック
アニマルプラネット ※3
ヒストリーチャンネル

音楽ドタ キリュー メン
教趣育味

囲碁・将棋チャンネル
釣りビジョン
旅チャンネル新放送対象チャンネル：※1 WINK、BAN-BAN，※2 Baycom、WINK，※3 BAN-BAN■各局におけるチャンネルラインアップ統一となる TV サービスコース名・Baycom：BaycomTV プラス、Baycom 光 TV プラス
・WINK：スタンダード/デラックス
・BAN-BAN：BAN-BAN 光デラックスコース

【株式会社ベイ・コミュニケーションズ 会社概要】
１．本社 大阪市福島区海老江１丁目１番３１号

２．代

表者 代表取締役社長 竹間 郁夫

３．資本

金 ４０億円４．設

立 １９９１年４月１日

５．主な事業内容 登録一般（有線テレビジョン）放送事業、電気通信事業
６．サービス（Baycom TV/NET/ケーブルプラス電話）提供エリア
・西宮市・尼崎市・伊丹市
・大阪市（福島区・西淀川区・港区・大正区・此花区・西区・浪速区・西成区・住之江区・北区/中央区の一部）
・宝塚市/川西市/神戸市北区の一部
７．対象世帯数 ９３.５万世帯 ※ うち接続世帯数８６.７万世帯(９３％)
８．加入世帯数 テレビサービス １５.７万世帯（再放送含む。
）
インターネットサービス ２５.６万世帯（対象世帯数及び加入世帯数は２０２２年９月末現在）【姫路ケーブルテレビ株式会社 会社概要】
１．本社 姫路市豊沢町１３５

２．代

表者 代表取締役社長 樽谷 篤明

３．資本

金 １５億６千万円

４．設

立 １９８９年４月１日

５．主な事業内容 登録一般（有線テレビジョン）放送事業、電気通信事業
６．サービス（TV/NET/ケーブルプラス電話）提供エリア
・姫路市（家島町除く。
）
・揖保郡太子町・加西市（一部）・佐用郡佐用町・宍粟市
・赤穂郡上郡町・たつの市（一部）
７．対 象 世 帯 数 ２６.３万世帯 ※ うち接続世帯数１３.０万世帯(４９％)
８．加 入 世 帯 数 テレビサービス ６.９万世帯（再放送含む。
）
インターネットサービス ５.６万世帯（対象世帯数及び加入世帯数は２０２２年９月末現在）

【BAN-BAN ネットワークス株式会社 会社概要】
１．本社 加古川市加古川町粟津２６番地の２

２．代

表者 代表取締役社長 古庄 恵浩

３．資本

金 ６億８千万円

４．設

立 ２００３年１０月１日

５．主な事業内容 登録一般（有線テレビジョン）放送事業、電気通信事業
６．サービス（BAN-BAN 光）提供エリア
・加古川市・高砂市・加古郡稲美町・加古郡播磨町
７．対 象 世 帯 数 １７.７万世帯 ※ うち接続世帯数５.５万世帯(３１％)
８．加 入 世 帯 数 テレビサービス ２.６万世帯（再放送含む。
）
インターネットサービス １.６万世帯（対象世帯数及び加入世帯数は２０２２年９月末現在）

以＜資料配布先＞青灯クラブ、近畿電鉄記者クラブ、ケーブル記者会
お問合せ㈱ベイ・コミュニケーションズ 経営企画室 吉本、松下
TEL：06-6450-1176（9：00～17：45／平日）

上
2021 年 1 月 20 日
各位
株式会社ヤマダホールディングス

ヤマダホールディングス オリジナル商品 「YAMADA SELECT」

テレワーク用「映えてらすライト」を発売
株式会社ヤマダホールディングスは 2021 年 1 月下旬より、ヤマダホールディングスオリジナル家電「YAMADASELECT」より、 テレワーク・リモート学習用「映えてらすライト」をヤマダデンキ店頭（一部店舗を除く）、および当社 WEB ショップ（ヤマダウエブコム）にて発売致します。

ライトの角度と明るさを調整する事で、カメラ映りを向上させる「映えライト」にも、パソコン周りの照度を上げる「照らすライト」にもなる 2WAY 設計。又、PC モニター,ノートパソコン,デスクパーティーション上部に置くだけの簡単取付等、テレワーク,オンライン会議でお役立ち頂ける商品として開発しました。

型番：YSKDK450H1

サイズ：

W455mm×D113mm×H88mm

重量：450g

定格消費電力：5W

定格入力電力：5V

価格：5,980 円（税別）

付属品：

USB（タイプ C）コード(長さ 1.5m）特長：●PC モニター,ノートパソコン,デスクパーティーション上部に置くだけで簡単に取付可能。
(一部薄型ノート PC では取付出来ないケースがあります）●ライトの角度を変える事で「映えライト」 「照らすライト」両方で使える 2WAY 設計。
●調光（10 段階）,調色（6 段階）でお好みの光に調整可能。
●パソコンからの給電も可能。（5V1A の入力電源を推奨）※製品詳細は弊社ホームページでご覧ください。 商品発売に合わせ商品情報掲載いたします。
URL： https://www.yamada-denkiweb.com/※取扱のない店舗がございます。ご注文により、お取り寄せにて対応いたします。
【発行元】株式会社ヤマダホールディングス 広報部
群馬県高崎市栄町 1-1

電話:027-345-8947 FAX:027-345-8948

上記記載の情報は、2021 年 1 月 20 日現在の情報であり、今後予告なしに変更されることもありますので、あらかじめご了承ください。
2019 年５月 13 日
各位会 社 名 ：代 表 者 ：問合せ先：株 式 会 社 エ ス テ ィ ッ ク
代 表 取 締 役 社 長
鈴 木弘（コード番号：6161 東証第二部）
専務取締役管理部長 伊勢嶋 勇（ T E L
0 6 - 6 9 9 3 - 8 8 5 5 ）役員の異動に関するお知らせ
当社は、2019 年５月 10 日開催の取締役会において、役員人事について下記のとおり内定いたしましたのでお知らせいたします。
なお、役員人事については、2019 年６月 19 日開催予定の第 26 回定時株主総会での承認を経て正式決定する予定です。
記
１．監査等委員である取締役候補者
氏
やまもと山本
こう ぶち

名
じゅんじ

けんじ健司

つじうちあきら

役職名新任・再任の種別－

新任

監査等委員(社外)

再任－

新任

純治

河渕
辻内現章

(注) １．上記候補者と当社との間には特別の利害関係はありません。
(注) ２．各候補者の選任については、監査等委員会の同意を得ております。
(注) ３．山本純治氏及び河渕健司氏及び辻内章氏は、社外取締役候補者であります。
２．新任の監査等委員である取締役候補者の略歴
氏 名
略歴、地位及び重要な兼職の状況(生年月日)
やまもと山本じゅんじ

純治(1954 年 11 月 30 日生)

つじうち辻内1973 年 3 月

株式会社日伝入社2019 年 6 月

株式会社日伝退職予定

1978 年 2 月

等松・青木監査法人(現 有限責任監査法人トーマツ)入所

1982 年 3 月

公認会計士登録2019 年 6 月

有限責任監査法人トーマツ退職予定

あきら章(1954 年 5 月 24 日生)

３．退任予定の監査等委員である取締役
氏

名

現役職

澤田恒夫

常勤監査等委員(社外)松下征輝

監 査 等 委 員 (社 外 )以上
海邦総研ビジネスセミナー≪半日コース≫

実務に役立つ人事・労務管理セミナー
増え続ける従業員の駆け込みに備えるための労働基準監督署の調査への対応と職場改善 策
日 時

平成 23 年 12 月 13 日（火） 13：30～17：00（開場 13 時０0 分）

場 所

株式会社 海邦総研 研修室 【沖縄海邦銀行 松尾支店 3 階】
〒900-0015 那覇市久茂地三丁目２９番６２号

講 師

特定社会保険労務士

宮崎 真 行氏 （宮崎社会保険労務士事務所 所長）

セミナーのねらい
労働条件の適正化、長時間労働の抑制、過重労働による健康障害防止等の目的のため、労働基準監督署の監督件数が増加しています。労働基準監督署の調査には、『定期監督』『申告監督』『災害時監督』『再監督』と四種類の臨検監督があり、法律違反があれば行政指導として『是正勧告』を受けてしまいます。
本セミナーでは、『調査への対応』『調査の事前対策』や『是正勧告の対応』についての留意点を、事例をとおして具体的に解説いたします。また、労働監督制度と労働条件の改善については、実践編として Q＆A 方式を交え、人事労務担当者でない方やマネジメントの経験の尐ない方でも、短時間でしっかり実務的ポイントを学べる講座です。

◆ 本セミナーは、このような方へおすすめです！
経営者・経営幹部、人事・労務・総務担当部門、各部門の管理者の皆さま
セミナープログラム
Ⅰ．労働監督制度とは何か 【基本編】
１．労働基準法の刑法的性格
２．労働基準監督署の調査の実態（1）労働基準監督署の調査状況（2）労働基準監督署の取り締まり強化の背景
３．調査への対応ポイント（1）調査の４種類と調査の手順（2）調査による指導内容
４．調査への事前対応（1）残業代の支払いへの備え・タイムカード・出勤簿の管理状況
・残業代の計算方法は適正なのか・名ばかり管理職問題への対応（2）労働基準監督署への届け出事項の確認
・就業規則、36 協定等・安全衛生管理体制の整備
５．是正勧告の対応方法（1）調査の際、行ってはいけないケース（2）是正勧告を受けたときの対処法（3）是正勧告に従わなかったときの送検事例Ⅱ．Ｑ＆Ａでみる労働監督制度と労働条件改善【実践編】
Ｑ１．監督官はいつも文書で予告して調査(監督)に来るのかＱ２．監督官は警察官のような仕事もするのかＱ３．監督官が取り締まれない労働に関する事項にはどのようなものがあるかＱ４．「労災かくし」とはどのようなことをいうのかＱ５．安全配慮義務というのはどのような内容が義務なのかＱ６．労働時間・割増賃金に関する事例： どのようなことがサービス（未払）残業に当るのか
Ｑ７．管理職に関する事例： 『名ばかり管理職』とは、どのようなものなのか
Ｑ８．パート労働者に関する事例： 契約期間の途中でパートタイマーとの契約を打ち切ってもいいのか
Ⅲ．まとめ
慌てないためにも、普段からの対応を！！

あなたの未来をぐ～っとサポート！
お申込みの方法、会場へのアクセスについては裏面をご覧下さい講師紹介
特定社会保険労務士

宮崎 真行 (みやざき まさゆき) 氏（宮崎社会保険労務士事務所 所長）

昭和 37 年生まれ、青森県五所川原市出身 昭和 60 年 3 月琉球大学 法文学部卒業。
流通業、不動産業の勤務を経て、平成 11 年 社会保険労務士として独立 宮崎社会保険労務士事務所を設立
就業規則の作成、公的助成金プランナーとして数多くの企業支援を行っている。また、年金記録に関する「沖縄地方第三者委員会」での専門調査員の経験を持ち、産業雇用安定センター等で人事・労務関連の“すぐに実務に活かせる”セミナーや労務管理研修等をなさるなど、講師としても積極的に活躍されている。
〔主な公職等〕
総務省年金記録確認沖縄地方第三者委員会 専門調査員（平成 19 年～20 年）、一般事業主行動計画策定等支援事
業コンサルタント（沖縄県中小企業団体中央会 平成21年～22年）、有期契約労働者雇用管理改善支援アドバイザー（平成 21 年～22 年）、労働時間等相談センター主任アドバイザー（平成 22 年 4 月～23 年） 沖縄県社会保険労務士会理事（平成 17 年～現在）、社労士会労働紛争解決センター沖縄 副センター長（平成 21 年～現在）

お申込み方法・受講料など

会場案内図【お申込み方法 】 下記セミナー受講申込書をご記入のうえ
ＦＡＸにてお申込みください。後日、受講票とと請求書をお送りします。
【 受 講 料 】 会員：８,４００円 非会員：１２,６００円（消費税込み）※定員に達し次第、受付締め切りとなりますので、早めの申込みをお願いします。
※当日キャンセルの受講料返金は、致しかねますのでご了承ください。
【お問 い合 わせ】 株式会社海邦総研 人材開発部
担当：安田、屋比久

TEL：098-869-8732、8728
http：//www.kaiho-ri.jp/

ご協力のお願い

ご来場の際は、お近くの有料駐車場をご利用頂くか、バス、タクシー、モノレール等をご利用ください。

＊＊＊ 申込先 FAX 098-869-7800

送付状は不要です。そのまま、ご送信ください。 ＊＊＊セミナー受講申込書

お申込日

平成 23 年 12 月 13 日（火） 13：30～17：00

労働基準監督署の調査への対応と職場改善策

海邦ビジネス倶楽部会員※○印で囲んでください（ 会 員・業 種

会社名 ※正式名称をご記入下さい

非会員 ）

平成年

日

海邦銀行お取引店【取引店名：主要取扱品支店】
従業員数

代表者名
会社所在地 （月名
－ご連絡担当者）

お名前
部署・役職名
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e-mail：

所属部署名

役職名

フリガナ

フリガナ

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日時

令和５年１０月１２日(木)

学校名/機関名

宇河地区生徒指導連絡会

対象

教員

講師 奥山

15:00～16:00

約７０名
浩司氏 （日本プラスター株式会社代表取締役）

今回は、宇河地区の中学校・高等学校の生徒指導担当教員に向け、「多様化する社会で、今、生徒の指導に求められること」をテーマに講話を行った。
社長として、会社に対してどんな思いを持っているか、社員にどう接することで会社が良くなるのか。そういったお話を、熱のこもった言葉で先生たちに伝えていた。その話は、職員室で中核をなす生徒指導担当教員にとっては、「中核として、学校にどんな思いを持つべきなのか」「他の先生達にどう内容接することで学校が良くなるのか」ということに直結していた。
学校の先生たちは、一般企業の経営者と接することは多くない。奥山氏の経営に関する話に、驚くような反応をしていた先生も少なからずいた。しかし、結局は経営者も先生も、人と接する仕事ということに変わりはない。だから、大切なことにも共通することは多い、ということを学ぶことができた。
今回の講演で、あまり聞くことのできない経営者の話を聞き、学校の中心的存在としてどう考え、行動するべきなのか、改めて考えた先生も多くいることと思う。
教育ネットワークセンター年報, 2015, 15, 95-97（研究報告｜プロジェクト研究）課題名

教師のライフコースにおける職能成長と研修の意
義に関する調査研究―東北大学教育指導者講座受講者の追跡調査を通して―研究代表者名清水 禎文 （教育設計評価講座）

研究組織等

宮腰 英一 （教育政策科学講座）
後藤 武俊 （教育設計評価講座）
泉山 靖人 （教育情報学研究部）
大迫 章史 （仙台白百合女子大学）
金井徹 （尚絅学院大学）

新川 壮光 （教育設計評価講座・D3）
小田 浩一 （宮城県仙台南高校）
池田 和正 （宮城県仙台第二高等学校）
研究の目的と方法
本調査研究は、東北大学教育指導者講座受講者の追跡調査を通して、教師のライフコースにおける職能成長と研修との関連について明らかにすることを目的とする。
東北大学教育指導者講座は、半世紀にわたる本研究科の開放講座である。過去 10 年間の受講者を対象として、①教師のライフコースについて実態的に解明すること、また②彼らの職能成長・キャリア形成の中で東北大学教育指導者講座の占める意義を明らかにすること目的とする。最終的には受講者の実態に即したカリキュラム開発を図ることにより、教育指導者講座のいっそうの充実に資することを目標とする。
調査は質問紙調査である。質問紙は、10 年前に実施した調査研究を踏まえて実施するものであり、10 年前の質問紙に基づき、若干の修正を加えて作成する。

研究経過
上記題目での質問紙調査実施を予定していたが、教育学研究科倫理審査委員会から名簿の目的外使用に抵触する恐れがあるとの指摘を内々に受けた（5 月）。このため、研究計画を根本的に改め、東北大学教育指導者講座の受講経験のある先生方の協力を得て、研究計画を練り直し、最終的には宮城県高等学校理科教育研究会の協力を得ることができた。
研究題目は、「高校理科教員の研修経験と指導方法に関する調査研究」と改め、高等学校理科教員の研修経験と指導方法（授業方略に関する項目、学級･学校経営に関する項目、地域連携に関する項目）に焦点を絞り、質問紙調査を実施することにした。調査対象は高等学校の理科教員に限定されたが、当初の研究目的である教師のライフコースを通じた職能成長と研修の意義および効果について調査を行うこととした。

教育ネットワークセンター年報

第 15 号

質問紙は 2014 年 6 月から 7 月にかけて作成し、倫理審査委員会の承認を得た（8 月 承認 ID：14-1-009）。理科教育研究会の了解を得て、同会会員名簿に基づき、9 月に質問紙調査を実施し、9 月末に質問紙を回収した。
調査結果は 10 月から 11 月にかけて分析し、理科教育研究会長には調査結果の概要を報告した（11 月）。
さらに分析を進め、3 月 7 日の東北教育学会第 72 回大会において研究報告を行った。

研究の成果
年度内の研究成果は以下の通りである。いずれも速報である。今後、詳細なデータ解析を行い、さらに成果報告を行っていく予定である。
１

・2015 年 3 月 7 日

東北教育学会第 72 回大会・自由研究報告・清水禎文・池田和正「高校教員の研修経験と指導方法に関する調査研究」
・概要：今日、「知識活用型の教育」というスローガンの下、教育改革が進みつつある。この教育改革の鍵を握る一つの要因は教員のマインドセットの転換であり、それを促す教師教育システムの再構築である。本研究においては、研修経験と指導方法との関わりを検証することを目的として、高校理科教員を対象とする質問紙調査を行った。調査の結果、以下の事柄が明らかになった。①高校理科教員においては、専門とする科目のより専門的な知識、実験指導のためのスキルに関する研修機会が多く提供されていること、そして教員はこれらの研修をさらに望む傾向（高い教科専門性）がある。②希望研修先として、教育センターの希望研修、理科教育研究会、大学開放講座が多く望まれている。③時代の新たな教育課題に対応する研修もなされている（アクティブ･ラーニングなど）。④多くの教員は、今後、科目や教科の枠組みを超える科目･教科横断的な教育実践の必要性を認識している。全体としては伝統的なタイプの研修とそれによる職能開発が大きな比重を占めているものの、時代の変化に対応する研修が模索されつつあることが確認された。
２・2015 年 3 月 7 日

東北教育学会第 72 回大会・自由研究報告・池田和正「高校理科教員の教科･科目を横断した授業実践経験と指導方法に関する調査研究」
・概要：高校理科教員における授業実践での指導方法の現状として、多くの教員が取り組む授業方略として、「始めにねらいをつかむ説明」「机間指導による把握」「助言等で自力解決を支援」「誤答は理解へのチャンス」「推論や説明を引き出す発問」「知識を引き出す発問」が挙げられる。これに対して、個人差の大きい授業方略は、「正答がいく通りにもなる内容」「さらに向上をする方法を助言」「主体的に探究するやり方」「他者の考えの良い点を取り入れる」「助け合って問題を解決」「自己の学習状況を把握させる」であった。前者は伝統的な授業方略であるのに対し、後者は新た－96－

教師のライフコースにおける職能成長と研修の意義に関する調査研究な教授学習上の課題であり、ここにおいて個人差が大きくなっている。そしてこの個人差と科目・教科横断的な授業実践経験の有無とには相関関係が認められた。

－97－
2010/06/15 9:16:40 ／ 09632599_株式会社石井鐵工所_決議通知

平成22年６月29日

株 主 各 位
東京都中央区月島三丁目26番11号

取締役社長

石 井 宏 治第1 44 期定時株 主総会 決議 ご通 知拝啓

ますますご清栄のこととお慶び申し上げます。

さて、本日開催されました当社第144期定時株主総会において下記のとおり報告ならびに決議されましたのでご通知申し上げます。
敬具記
報告事項
1．第144期（自平成21年４月１日至平成22年３月31日）事業報告の内容、連結計算書類の内容ならびに会計監査人および監査役会の連結計算書類監査結果報告の件
2．第144期（自平成21年４月１日至平成22年３月31日）計算書類の内容報告の件
本件は、上記の内容を報告いたしました。
決議事項
第１号議案

剰余金の処分の件
本件は、原案どおり承認可決され、期末配当金は、１株につき５円と決定いたしました。

第２号議案

取締役４名選任の件
本件は、石井宏治、藤本 豊、大山信一、石井宏明の４氏が再選され、それぞれ就任いたしました。
以決議通知

上

2010/06/15 9:16:40 ／ 09632599_株式会社石井鐵工所_決議通知

なお、本総会終了後の取締役会の決議により、代表取締役社長に石井宏治氏、常務取締役に藤本 豊氏が選定され、それぞれ就任いたしました。


第144期期末配当金のお支払いについて
第144期期末配当金は、同封の「配当金領収証」によりお支払いいたしますので、払渡期間内（平成22年６月30日から平成22年７月30日まで）にお近くのゆうちょ銀行全国本支店ならびに郵便局でお受け取り下さいますようお願い申し上げます。
また、銀行等口座振込をご指定の方には、「配当金計算書」および「配当金のお振込先について」を同封いたしましたので、ご確認下さいますようお願い申し上げます。（株式数比例配分方式を選択されている場合の配当金のお振込先につきましては、お取引の口座管理機関（証券会社）へお問い合わせ下さい。）

上場株式配当等の支払いに関する通知書について
租税特別措置法の平成20年改正（平成20年４月30日法律第23号）により、当社がお支払いする配当金について、配当金額や徴収税額等を記載した「支払通知書」を株主様宛にお送りすることとなっております。（同封の「配当金計算書」が、「支払通知書」を兼ねることになります。）
なお、「支払通知書」は、株主様が確定申告をされる際の添付資料としてご使用いただくことができます。（株式数比例配分方式を選択されている場合は、お取引の口座管理機関（証券会社）へお問い合わせ下さい。）

決議通知
ふくいみまもりSNS管理台帳（施設名：NO（例）123456789101112131415

氏名

福井太郎

所属医師会病院職種医師）登録メールアドレス

生年月日（SNSのID）（西暦）****＠**.com

1990/1/1

個人で管理さ性別

男性

利用開始日 登録削除日 れている端末

2024/1/1

利用端末（主に使用するものについて）

ポリシー・操作マ

誓約書のニュアルを読んだですか種類

はいandroid端末

利用回線の種類 起動時のパスコードの設定の有無 ウイルス対策ソフトの導入の有無

ドコモ

有

有

かどうか

取得日

有

2024/1/1
年齢と共に減りつつある骨密度... あなたの骨は大丈夫ですか？

骨密度測定＆栄養相談
日時：6月19日（水）10：20～13：20
参加費：無料
ご自分の骨の状態をチェックしてみませんか？
測定結果を元に、健康について管理栄養士がアドバイスします！
場 所：2階ロビー
対象者：スポーツセンター利用者
持ち物：特になし

皆さんのご参加を心よりお待ちしております。 江戸川区スポーツセンター
公益財団法人かごしま産業支援センター

収支計算書
令和５年４月1日～令和６年３月31日
収 支 区 分Ⅰ 事業活動収支の部
１. 事業活動収入
１ 基本財産運用収入
２ 特定資産運用収入
３ 会費等収入
４ 事業収入５ 補助金等収入
６ 寄付金収入
７ 雑収入
８ 他会計からの繰入金収入
事業活動収入計
２. 事業活動支出
１ 事業費支出
２ 管理費支出
３ 他会計への繰入金支出
４ その他支出
事業活動支出計
事業活動収支差額
Ⅱ 投資活動収支の部
１. 投資活動収入
１ 基本財産取崩収入
２ 特定資産取崩収入
３ その他固定資産売却収入
４ 他会計からの繰入金収入
投資活動収入計
２. 投資活動支出
１ 基本財産取得支出
２ 特定資産取得支出
３ その他固定資産取得支出
４ 他会計への繰入金支出
５ その他支出
投資活動支出計
投資活動収支差額
Ⅲ 財務活動収支の部
１. 財務活動収入
１ 借入金収入
財務活動収入計
２. 財務活動支出
１ 借入金返済支出
２ リース債務返済支出
財務活動支出計
財務活動収支差額
Ⅳ 予備費支出
当期収支差額
前期繰越収支差額
次期繰越収支差額
収入合計
支出合計

予算額(Ａ）

令和５年度
決算額（B）（単位：円）
令和４年度
決算額

差異(Ａ-B）

7,653,000
8,170,000
6,362,000
1,704,000
294,824,0000304,000
0
319,017,000

7,624,899
8,144,324
6,387,700
1,501,466
282,302,617
100,000
443,1650306,504,171

28,101
25,676△25,700
202,534
12,521,383△100,000△139,165
012,512,829

7,213,836
6,588,651
6,163,600
2,227,843
263,665,553
0
338,9520286,198,435

330,068,000
82,802,000
00412,870,000△93,853,000

294,109,88477,923,635
00
372,033,519△65,529,348

35,958,116
4,878,3650040,836,481△28,323,652

279,462,736
80,766,755
00360,229,491△74,031,056

070,690,000
0070,690,000

070,690,000
0070,690,000

0
0
0
0
0

0
72,221,366
0072,221,366

0
3,371,000
1,192,000
004,563,000
66,127,000

03,368,550
1,191,080
004,559,630
66,130,370

0
2,450
920
0
0
3,370
△3,37004,058,433
0004,058,433
68,162,933

100,000,000
100,000,000

100,000,000
100,000,000

00

100,000,000
100,000,000

100,000,000
2,154,000
102,154,000△2,154,000
0△29,880,000
183,961,000
154,081,000

100,000,000
2,153,793
102,153,793△2,153,793
0△1,552,771
183,966,266
182,413,495

0207
207
△207
0
△28,327,229△5,266△28,332,495

100,000,000
1,524,750
101,524,750△1,524,750
0△7,392,873
191,359,139
183,966,266

673,668,000
673,668,000

661,160,437
661,160,437

12,507,563
12,507,563

649,778,940
649,778,940
研究生募集要項
研究生とは、社会人の方等が大学又は短期大学で特定の研究を希望された場合に、研究生として受け入れる制度です。研究生は、大学又は短期大学において研究計画にそって定められた教員のもとで研究を行い、研究報告書を提出しなければなりません。なお、単位の認定はありません。

出願資格
大学研究生
１．本学を卒業した者
２．本学を卒業した者と同等以上の学力を有すると認められる者

短期大学研究生
１．本学を卒業した者
２．本学を卒業した者と同等以上の学力を有すると認められる者

研究期間
研究期間は、原則として１年とする。ただし、学長が特別の事情があると認めたときは、６ケ月に短縮又は１年に限り延長することができる。

出願期間
入学前年度の２月末日まで

出願書類
１．研究生入学願
２．最終出身学校の卒業証明書又は卒業見込証明書
３．最終出身学校の成績証明書
４．履歴書
５．その他本学が必要と認める書類※1 本学卒業生は２の書類は必要ありません。

選考手続等
１．出願書類の内容審査及び指導教員による面接結果を総合判定して、合否を決定します。
また、選考に当たって、その他必要書類を提出していただくことがあります。
２．選考結果は、文書で通知します。

入学検定料・入学金・研究料
入学検定料：10,000 円
入学金：20,000 円（本学卒業生及び継続者は免除）
研究料：100,000 円
その他研究生の実験・実習に要する費用及び施設設備の維持に要する費用等は、別途徴収することがあります。
入学金及び研究料は、入学許可後、概ね 10 日以内に銀行振込（本学指定の振込用紙）にて納入してください。
※受理した入学金、研究料等納付金は理由の如何を問わず返還しません。

出願書類請求先、書類提出及び問い合わせ先●広島文化学園大学看護学部学生部教務課〒737-0004 広島県呉市阿賀南 2-10-3
TEL：0823-74-6000 FAX：0823-74-5722 Email：a-gakuseibu@hbg.ac.jp

●広島文化学園大学学芸学部・広島文化学園短期大学 学生部教務課〒731-0136 広島市安佐南区長束西 3-5-1
TEL：082-239-5171 FAX：082-239-2863 Email：n-gakuseibu@hbg.ac.jp●広島文化学園大学人間健康学部 学生部教務課〒731-0136 広島県安芸郡坂町平成ヶ浜 3-3-20
TEL：082-884-1001 FAX：082-884-0600 Email：s-gakuseibu@hbg.ac.jp
2024年度メディカルサイエンスカフェ実施報告

第１回

実施日

4月12日(金)場所

基礎研究棟第4講義室

講師
演題

黒田 啓介先生
名古屋大学大学院医学系研究科「論文の読み方セミナー」

参加者数
参加学生の声

第２回

特任准教授

52人
・論文を無批判に信じてはいけないことがわかって良かったです。紹介されていた論文の内容はわかりませんでしたが、論文の構成などがわかって今後論文を読む時の参考になりました。

実施日

4月19日(金)場所

基礎研究棟第4講義室

講師
演題

松尾 恵太郎先生
愛知県がんセンター研究所がん予防研究分野「観察研究から発がんの因果を問う」

参加者数

参加学生の声

第３回

8：40～9：40

9：20～10：50

分野長

39人
・がんは遺伝的であるというイメージが強かったが、意外と環境要因が重要だと分かった。自分も生活習慣を見直したいと思った。
・ブラックボックスを明らかにすることなく疾患の原因を明らかにし予防に活かすというアプローチについて、具体的に詳しく知ることができてよかった。

実施日

5月10日(金)場所

基礎研究棟第4講義室

講師
演題

尾崎 紀夫先生
名古屋大学大学院医学系研究科 精神疾患病態解明学 特任教授
「メディカル AI 人材養成産学協働拠点(AI-MAILs)の紹介：実例をまじえて」

講師
演題

大山 慎太郎先生
名古屋大学未来社会創造機構 予防早期医療創成センター 准教授
名古屋大学医学部付属病院 手の外科
「AIによる医療デジタルトランスフォーメーションに向けて」

参加者数

参加学生の声

8：40～9：40

30人
・ＡＩや工学技術の導入で、臨床と研究の両方がすごく便利になることがわかって感動しました。
・深いお話と砕けたお話とがあってとても聞きやすかったです。AIの医療での活用法が自分が思っていたより幅広く、驚きました。

実施日

5月17日(金)場所

基礎研究棟第4講義室

講師
演題

木村 宏 先生
名古屋大学大学院医学系研究科 研究科長・ウイルス学教授「FROM BEDSIDE TO BENCH AND BACK AGAIN !
-臨床と基礎研究の融合を目指して-」

第４回
参加者数

参加学生の声

8：40～9：40

37人
・やはり医師というと臨床の医師のイメージが強く基礎でも臨床でも研究してみたいと思ってもどうすればよいか分からなかったので大変参考になりました。
・先生の実際の具体的な話を通して臨床と研究が密接につながっていることがわかったこと。

第５回

実施日

5月24日(金)場所

基礎研究棟第4講義室及びオンライン開催

講師
演題

前田 勇貴先生
名古屋大学大学院医学系研究科 博士課程3年 生体反応病理学所属「なぜ、圧倒的少数派の基礎医学研究者を選んだのか」講師
演題

深津 紀暁先生
名古屋大学大学院医学系研究科 博士課程3年「色々寄り道を経て研究生活9年目」

講師
演題

齊木 颯先生名古屋大学大学大学院医学系研究科「色々迷ったけど基礎にしました」

参加者数
参加学生の声

第６回

分子細胞化学所属

41人
・学生のうちに研究をすることについて、実際の生活を非常に具体的にイメージできてよかった。
・研究室は敷居が高いと思っていたが勇気を持って踏み出してみようと思いました。
5月31日(金)場所

基礎研究棟第4講義室

講師
演題

林 良敬 先生
名古屋大学環境医学研究所 内分泌代謝学「環境医学研究所における糖尿病研究」

参加学生の声分子細胞学所属

博士課程2年

実施日

参加者数

8：40～9：40

教授

21人
・東山にも色々な研究室があることを知りそれらについてもっと知りたいと感じた。

実施日

6月14日(金)場所

基礎研究棟第4講義室

講師
演題

久保田 晋平先生
北海道大学遺伝病制御研究所分子神経免疫学分野 特任講師
「全細胞解析を用いた生命システムの理解と制御」

講師
演題

小澤 慶先生Institute of Diabetes and Regeneration Research, Helmholtz Center Munich
Postdoctoral Researcher「新米の基礎医学研究者として海外で働いてみて」

講師
演題

深谷 亮太先生
名古屋大学大学院医学系研究科
「雑感」

第７回

参加者数

参加学生の声

第８回

9：20～10：50

9：20～10：50

細胞生理学

助教

25人
・大学を卒業してから初期研修をするかどうかを迷っていたのでさまざまな意見を聞けて良かったです。
・先生方の話で印象に残ったのは、卒業後の進路選択のアドバイス、それからプログラミングの重要性など。とてもモチベーションをあげてもらい、朝から気合いの入る日になった。

実施日

6月28日(金)場所

基礎研究棟第4講義室

講師
演題

由良 義充先生
名古屋大学医学部附属病院循環器内科 病院助教
「心血管病の謎を解く：クローン性造血の発見と研究者への道のり」

参加者数

参加学生の声

8：40～9：40

21人
・臨床に出てから研究に従事するというキャリアの人の話が聞けて参考になった。また、進めている研究の説明がとてもわかりやすかったので、今自分が進めている基礎セミナーのプレゼン制作に役立てることができそうだと思った。臨床を踏まえているからこそ持ち合わせている視点をもとに研究を進めているということがわかった。
・焦らずやりたいことを探せばいいとおっしゃっていて安心しました。
平成 18 年 9 月 29 日

鹿児島大学水産学部における構成員（個人）点検・評価に関する外部評価
1. 実施経過と実施手順について
1.1 妥当性
40 回以上の回数を重ね、点検評価委員会、学部運営委員会、教授会等で慎重に審議されており、また、構成員にも構成員評価の趣旨が周知されていると考えられることから、手順等妥当と判断する。

1.2 効率性
構成員評価案の確定まで相当の期間を要しているが、公平に、また、客観的に評価できるよう改善に努められてきたものと考えられ、必要な期間であったと思える。

1.3 効果構成員点検評価の実施に伴い、構成員の業務への再認識が強まったことが期待される。

1.4 達成度
よく検討されている。

1.5 自立発展性
業務の充実、発展性が期待される。

1.6 その他（自由記述）
実施後、再検討が必要なものが出てきた場合、早めに点検・評価委員会等で十分議論いただき、改善に努めていただきたい。

2. 点検評価の内容について（点検項目、重み付け、集計法などを含む）
2.1 妥当性
多くの項目について、検討が為されており、公平・客観的に評価できるものとなっている。

2.2 効率性
構成員が年度の個人実績をきちんと記入・提出すれば、効率的に点検・評価ができるシステムになっていると考える。

2.3 効果2.4 達成度
ほぼ、システムとしては満足できるものと考えられるが、実施後の検証を行い、必要なものは改善していくことも重要

2.5 自立発展性

2.6 その他（自由記述）
構成員評価原案は、最終的には学部長が作成することになるが、恣意が入らない統計的分析法となっており、作業は必ずしも学部長がやる必要はないと思われる。
ただし、個人情報も含まれるため、学部内の職員が作業することは問題があると思われ、学部長の業務量如何では統計作業は外部委託を考えてもいいのではないか。

上記の記載内容について、鹿児島大学水産学部における構成員（個人）点検・評価の目的に従い、必要な場合、同学部または同大学内外に対して公表されることに同意します。なお、貴学部で得た資料・情報については、公表しないことを併せて同意いたします。

氏名：
キャベツロールかつ

キャベツのナムル風とキャベツの昆布茶和え

キャベツスープ
＜2024 年度研究助成選考に当たって＞

総評

今回も、一般１８件、若手１３件の応募をいただき、厚く御礼申し上げます。若手の応募が、若干ではありますが増加したことは、選考委員一同、好ましい変化と捉えております。
本研究助成は、その成果が、日本の安心安全に繫がることを目指していることはいうまでもないのですが、社会学、心理学、教育学、都市工学、犯罪学など、「安心安全」を構築する諸科学の研究の発展に寄与できるということも、非常に重要なことと考えております。若手研究者への助成を重視する姿勢も、もとより、そのような発想に基づくものです。
今回の応募も、現在の日本の「安心安全の課題」に対応するものでありました。特に、広い意味でのダイバーシティの視点、具体的には、性被害・性加害や外国人非行、さらに、従来から一貫して着目されてきた少年非行問題、児童虐待問題の応募もかなり見られました。すべて、的確な問題意識に基づく、時宜に適ったご研究対象だったと評価しました。応募された書類を精査させていただきましたが、研究方法も、それぞれの専門分野が求める水準を超えたものでありました。
ただ、今年の特徴は、特に一般助成に関する応募に、新規性、調査への意欲が読み取りにくいものが多いと感じられました。また、従来の研究の蓄積の焼き直しに近いものも見られました。その結果、一般助成は１件に抑え、若手助成を４件選考させていただきました。
財団の財政状況等により、助成の枠を大幅に拡大はできないものの、助成の総額を、若干拡大できるというご提示をいただき、合計５件の選考ができましたことは、今後の「上昇傾向」に繫がるという期待も込めて、非常によろこばしいことと考えております。
今回も、最終的に選考された研究に比較しても、研究レベルとしては同等のものが、含まれておりましたことを、申し添えます。
現在、社会の構造、それに伴う安心安全の課題はどんどん変化しており、その速度は、今後ますます上がると思われます。新たな課題に対応した解決策に 繫がる研究に助成することの必要性は高まりますが、それ以上に、新しい視点・方法から課題を見出し、対応策を構築していく「人材」の育成も肝要です。その意味では、今回の応募では、サイバーに関する領域やＡＩを用いた安心安全研究が若干増えましたが、次回の助成に際しましては、領域と手法の、一層の拡大を期待いたしますとともに、それに対応しうる助成枠の設定に努めて参る所存ですので、積極的な応募を期待いたします。
選考委員長

前田雅英
池田小学校 校報

池田小学校ＮＯ.241

やってやれないことはない
今をがんばる発行

文責

校長

教育目標

池田っ子

2022（令和 4）年 5 月 23 日

大田市立池田小学校〒694-0223 大田市三瓶町池田2242
ＴＥＬ 83-2642
FAX 83-2414
HP http：//www.iwamigin.jp/school/ikeda/

川合小学校のみなさんと交流しました
5 月 10 日（火）に川合小学校の全校児童が、池田小学校へ来て交流活動を行いました。今年度最初の交流活動です。池田小学校 6 年生の交流リーダーを中心として活動を考え、楽しく交流ができました。
子ども同士はあっという間に仲良くなるものです。
休憩・業間は自由遊びにして校庭で遊べるようにしました。
また、校内オリエンテーリングを実施し、縦割り班でさまざまなポイントをクリアしていく交流ゲームを行いました。

この交流活動に刺激をもらった川合小学校の 6 年生も、池田小学校の子どもたちをぜひ川合小へ呼んで全校活動をやってみたいと意欲を見せているようです。子どもたち同士が刺激し合うことはすごく大切なことだと思います。今後は、2 月に池田小が川合小に行く予定にしていますが、子どもたちの気持ちを一番大切にしたいと思っているので、その前にどちらかの学校で交流活動を行うかもしれません。第 1 回目の子どもたちの交流活動がうまくでき、よい半日になりました。

川合小の 5 年生と田植え体験を行いました
これも川合小学校との交流です。川合小と全校での交流と各学年の交流を計画しています。5 年生
は田植え体験を学年交流として取り上げていました。早速、17 日（火）に、あすなろ会館前の田んぼにて「田植えの体験」を行いました。池田校区の地域のみなさんの支援のもと、子どもたちの手で田植えを行いました。経験ある子は手際よく手植えができていました。

初めて経験する子どもたちもいまし
たが、田土の泥に「キャー」と言いながら懸命に手植えができました。泥にまみれて行う体験はとてもいい機会です。
先人の苦労を知ることや先人の知恵を学ぶことも必要です。貴重な体験となりました。地域のみなさんにはずいぶん前から準備していただきました。ありがとうございました。この企画にあたっても、コーディネーターの村田さんにはお世話になりました。ありがとうございました。

池田小・川合小の統合だより NO２
4 月 20 日（水）１９：３０より閉校実行委員会が行われました。当初、３つのグループ（閉校記念碑、閉校記念誌、閉校記念学習発表会）に分かれて活動を行う予定でしたが、実行委員長から、委員の全員が閉校記念誌作成に関わればよいのではという案がでて、閉校記念誌実行委員長三瓶暁さんを置き、皆さんで作成するようになりました。（閉校記念碑については、実行委員長の方で調整し、閉校記念学習発表会は基本的に学校の学習発表会に一任する形に決まりました。）さらに、4 月 26 日（火）には、実行委員長、副委員長、記念誌実行委員長、副委員長が学校に集まり閉校記念誌の内容について検討を行いました。20 日の会で、『池田教育 100 年史』が発刊されているので、それ以降のところで記念誌をまとめるようにとの意見も出ましたので考慮にいれながら進めさせていきます。
そして、次回 5 月 24 日（火）には、閉校記念誌の割り付けの案を示し、役割分担を決める予定になっています。
令和6年度OIA会話講座テキスト一覧
クラス

令和5年度からの変更

名称/出版社 著者
Travel English at Your Fingertips -Revised Edition- / 実用観光英語 改訂新版

旅行英語有ISBN
（世界共通の書籍を特定するための番号です）

978-4791971855

島田 拓司, Bill Benfield 著
成美堂

トピックで
英会話なし

テキストなしEvolve Level 3 Student's Book

英語 中級

有

978-1108405270

Leslie Anne Hendra, Mark Ibbotson, Kathryn O'Dell 著
Cambridge University Press
Evolve Level 4 Student's Book

英語 上級準備有978-1108405317

Ben Goldstein, Ceri Jones 著
Cambridge University Press
Evolve Level 5 Student's Book

英語 上級

有

978-1108405331

Leslie Ann Hendra, Mark Ibbotson, Kathryn O'Dell 著
Cambridge University Press
ベトナム語レッスン初級１

ベトナム語－978-4883193660

五味 政信 著
スリーエーネットワーク
ソガン韓国語 student’s book 1A

韓国語入門

有

西江大学校韓国語教育院 編集
西江大学校韓国語教育院

978-8976995728

令和6年度OIA会話講座テキスト一覧
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令和5年度
からの変更

名称/出版社 著者
中国語をひとつひとつわかりやすく。

中国語入門

有ISBN
（世界共通の書籍を特定するための番号です）

978-4053055873

宮岸 雄介 著
Gakken聴く中国語 中国大接近 理解を深めるリスニング

中国語表現力強化

有

978-4384060782

謝 辰 著
三修社
今すぐ話せる！いちばんはじめのブラジルポルトガル語会話

ポルトガル語入門

有978-4890857159

香川 正子 著
ナガセ
ニューエクスプレスプラス ブラジルポルトガル語《CD付》

ポルトガル語初級

有978-4560087978

香川 正子 著
白水社
EN SCENEⅠ 場面で学ぶフランス語1[三訂版]フランス語入門有978-4384220551

高橋 百代, Nicolas JEGONDAY, 林 宏和, Cédric YAHYAOUI 著
三修社
EN SCENEⅡ 場面で学ぶフランス語1[三訂版]フランス語初級

有高橋 百代, 林 宏和, Cédric YAHYAOUI, Brigitte HORI 著
三修社

978-4384232141
オレオサイエンス

表 彰

第 20 巻第 6 号（2020） <#1>

日本油化学会功績賞

小山内州

一氏

（慶應義塾大学名誉教授）

理化学の分野へまで広げていかれました。

小山内州一氏は，1944 年，北海道函館市にお生まれになり，1963 年に慶應義塾大学工学部に入学されまし日本油化学会においては，1984～85 年度：総務委員，た。その後，卒研生として 1981～82 年度に日本油化学

1999～2000 年度：定款・細則改訂委員長，1993 年度，会会長を務められた阿部芳郎教授の研究室に所属し，1999～2001 年度，2004 年度：理事，2003 年度：監事，1967 年同大学工学部応用化学科をご卒業，さらには同2005 年度：副会長というように，多くの要職を歴任さ大学大学院工学研究科修士課程および後期博士課程へとれました。そして，特に副会長の任にあられた 2005 年

進学され，「生物活性を有する界面活性剤」の研究で工度は，第 44 回年会の実行委員長も務められ，その際に学博士の学位を取得されています。また，1971 年には大きな 3 つの年会改革を進められました。その 1 つ目は慶應義塾大学理工学部助手に就任され，その後，専任講「年会会期 3 日制」で，それまでの 2 日制よりも会期が師に昇格するまで，阿部芳郎教授の主宰する研究室にお1 日長くなることで運営に余裕ができ，この 3 日制は以いて研究・教育に励まれました。なお，この間 1978～降そのまま変わることなく毎年引き継がれています。2

80 年の 2 年間（19 ヶ月），ドイツのアーヘン工科大学大つ目は「年会中企画としての国際協同企画」の開催です。

学のカイム教授が主宰する石油化学および工業化学研究

これは，年会会期 3 日制としたために生じた時間の余裕室に所属され，ブタジエンとアミンとのテロメリゼーの有効活用を目指したもので，この年は韓国油化学会とションの研究を進められました。その後，同じく慶應義の合同シンポジウムが開催され，その後の年会の国際的塾大学理工学部内にて，1989 年度に日本油化学会長を発展に随分と寄与したと思われます。そして，この年以務められた吉川貞雄教授の主宰する研究室にて助教授と降も，このような時間の余裕を利用した特別な企画が毎してご勤務され，さらに吉川教授の定年退職後には教授年年会会場にて開催されています。3 つ目は，招待講演へとご昇格されました。そして，2010 年には慶應義塾のみならず「一般口頭発表でのプロジェクターとパワー大学を定年退職され，それと同時に慶應義塾大学名誉教ポイントの使用」を認めたことです。当時は，パワーポ授になられています。

イントの画像がプロジュクターへ映らないという現象は小山内氏の研究は，阿部研究室時代は主として界面活頻繁に生じていた時代で，その不安定性に対する周囲の性剤の合成と抗菌活性についてであり，1991 年度に日心配をよそに，そのようなトラブルがなるべく発生しな

本油化学会長を務められた北里大学衛生学部の渡辺昭一

いような対策を考えて，一般口頭発表でのプロジェク郎教授の研究グループと，積極的に交流されていまし

ターとパワーポイントの使用を決断されました。その結た。また，計 5 年間の吉川研究室時代は，金属錯体の合果，大きなトラブルもなく，その方法は現在では当然の成や機能の研究も進め，当時，吉川先生が研究代表者とように引き継がれ，発表での動画の使用も可能となり，なっていた科研費特定研究「集積反応場による分子識別」

年会の充実につながったといえます。の研究を支えました。教授にご就任されてからは，現日以上のように，小山内州一氏の日本油化学会に対する

本油化学会会長の朝倉浩一氏を助手，専任講師，准教授

貢献は多大で，功績賞にふさわしいものです。この度のとして研究室を主宰され，この間は，研究の幅を界面物受賞を，心より祝福致します。

―

3―
GSSB Meeting 19 November 2020
Meeting Agenda

Thursday 19 November 2020
StartEndDuration

timetime(minutes)

CETCET

12:45 - 13:00

Session Agenda item & objective

Introduced by

Public /Documents

privatesession15

Join the virtual meeting via the Zoom link or dial-inthrough your local dial-in number found in themeeting invitation

13:00 - 13:05

51WelcomeJudy Kuszewski

PublicItem 00 – GSSB Meeting Agenda 19 November 2020

Approval of Item 01 – Draft GSSB meeting

Item 01 – Draft GSSB meeting summary held on 22summary held on 22 October 2020

October 2020

Objective: for discussion and approval
13:05 - 13:15

102

GSSB Work Program update:

Bastian Buck /PublicMiguel Perez
Approval of Item 02 – GRI Sector Standards

Item 02 – GRI Sector Standards Program – Revised listof prioritized sectors

LudenaProgram – Revised list of prioritized sectors

Item 03 – GSSB Work Program 2020-2022

Approval of Item 03 – GSSB Work Program 20202022
Objective: for approval
13:15 - 14:55

1003

GRI Universal Standards Project update:

Anna Krotova /Governance disclosures

Laura Espinach

PublicItem 04 – Public comments on the Statement of Use inthe Universal Standards exposure draft

Statement of use
GRI 102

Item 05 – Public comments to revisions GRI 102 in theUniversal Standards exposure draft

Objective: for information and discussion
14:55 - 15:00

5GSSB 19 November 2020 Meeting Agenda

4

Any other business

Judy Kuszewski

PublicNonePage 1 of 1
富山みらいロータリークラブ
WEEKLYREPORT

国際ロータリー第 2610 地区
２０２２． ６．２８発行№ ３５
創 立 １９９７. ６． ４
承 認 １９９７．６．１８
2021-2022 年度 ＲＩテーマ “

第１１４８回SERVE TO CHANGE LIVES “～ 奉仕しよう みんなの人生を豊かにするために～例会の記録

２０２２年 ６月２１日（火） 例 会 場 オークスカナルパークホテル富山２階東・中の間
司会
濱田副ＳＡＡ
開 会 点 鐘林不二男会長ソン
グ「 我等の生業 」
ロータリーの目的朗読
藪内職業奉仕委員長
四つのテスト唱和
林不二男会長ゲ ス ト 紹 介
SDGs 支援機構 事務局長 深井 宣光 氏
皆出席表彰
ポールハリスフェロー表彰
青山会員（第 1 回マルチプルポールハリスフェロー）
おめでとうございます
伊勢会員（ポールハリスフェロー）
皆出席特別表彰
林和夫会員・山本倫郎会員（25 年）
皆 出 席 表 彰
山﨑会員（25 年）
誕 生 日 祝吉田誠会員（6 月 24 日） 黒田会員（6 月 25 日）
吉田泰彦会員夫人（6 月 21 日） 泉会員夫人（6 月 26 日） 住澤会員夫人（6 月 27 日）
出 席 報 告【総員数： 79 名】※（ ）内はメーキャップ人数
当幹事報

告ニコボックス

卓 話 者 紹 介
卓話
閉 会 点 鐘日（６月２１日 ） ６０（５）/ ７９

出席率７５．９５ ％前々回（６月２）/ ７９

出席率８７．３４ ％４日 ） ６９（牛島幹事より・富山第二グループ会員名簿の校正を名札の前に置いております。ご確認いただいた方はチェックを入れてください。また、写真を変更されたい方は今週中に事務局へメールにてお送りください。
・先週の理事役員会において、相川会員より退会届が提出され、受理されましたことをご報告いたします。
・25 年の皆出席のお祝いをいただいて
林和夫さん
・皆出席表彰 25 年
山本倫郎さん・25 年皆出席表彰をいただき、ありがとうございました
山﨑さん
・お誕生日お祝い、ありがとうございます
黒田さん
・誕生祝をありがとう
吉田誠さん
・妻の誕生祝いをいただいて泉さん・吉田泰彦さん
・結婚祝いをいただいて
林清滋さん
・早退おわび布目さん
・ＳＡＡなのに早退すみません
三浦さん
・遅刻のおわび山﨑さん
林不二男会長SDGs 支援機構 事務局長 深井 宣光 氏 「 SDGs とビジネス 」
林不二男会長本日

第１１４９回例会プログラム
回 例会プログラム

２０２２年

６月２８日（火）於：オークスカナルパークホテル富山２階東の間

下半期行事報告・退任挨拶（会長・幹事・ＳＡＡ）
現新会長幹事バッジ交換

７月の行事予定
７月５日（火）
１２日（火）
１９日（火）
２６日（火）

会長新任挨拶・決算報告・予算案審議
例会前、2021-2022 年度・2022-2023 年度理事役員会
新任挨拶（各委員会委員長、幹事、SAA）
例会終了後、第 1 回 SDGs 推進検討会議
新年度懇親会（於：富山電気ビル）
富山市企画管理部企画調整課 主幹 東福 光晴 氏による卓話
例会終了後、第 2 回 SDGs 推進検討会議

お 知 ら せ○例会変更
７月１５日（金）２１日（木）
２５日（月）
２５日（月）

富山南ＲＣ
富山西ＲＣ
富山シティーＲＣ
富山大手町ＲＣ

新年度懇親会【富山電気ビル】9：30～13：30
新年度懇親会【富山電気ビル】9：30～13：30
新年度懇親会【オークスカナルパークホテル富山】9：30～13：30
ビアガーデン例会【ANA ｸﾗｳﾝﾌﾟﾗｻﾞﾎﾃﾙ富山】15：30～19：30○ニコボックス累計金額

250 件

1,017,000円○米山記念奨学会寄付金

4件

1,000,000円（特別寄付金累計金額 23,771,681 円）○Ｒ財団寄付金

0件

0＄127円○ロータリー適用相場のお知らせ

1 ドル

今年度記念日祝いについて今年度の記念日祝いの最終お届け日は 7 月 15 日です。まだお手元にある方は、早めにお申し込みください。なお、お届け希望日の 7 日以上前にご連絡をお願いいたします。

例会欠席のご連絡は、例会前日の午前中までに事務局へお願いいたします
事務局電話番号：０７６－４４１－２８２４

事務局携帯番号：０９０－５６８３－３６６０

◆ SDGs 支援機構

事務局長

深井 宣光 氏 による卓話 ◆「SDGs とビジネス」

例会日：火 曜 日
12 時 30 分
例会場：ｵｰｸｽｶﾅﾙﾊﾟｰｸﾎﾃﾙ富山

事務局：〒930-0858 富山県富山市牛島町 11-1 ｵｰｸｽｶﾅﾙﾊﾟｰｸﾎﾃﾙ富山 5F
TEL・FAX（076）441-2824
事務局携帯電話 090-5683-3660
E-mail:info@toyama-mirai.net
URL: http://www.toyama-mirai.net
第 37 回猿倉ローラースキー大会

大会

要項

主主後
協催
管援賛

猿倉ジュニアスポーツクラブ・富山県スキー連盟
猿倉スポーツクラブ・イーストクロススキークラブ
富山市・富山市教育委員会・船峅校区体育協会
アクトスポーツギア・株式会社小賀坂スキー製作所・ミヤコスポーツ株式会社
富山福祉短期大学・NPO 法人笑顔スポーツ学園・薪火食堂 BON-SAKA

１．期

日

令和６年１０月６日（日）２．会場

富山県富山市猿倉芝生広場（富山市舟新 81-1）

３．日

程受付
競技開始
表 彰 式

７時００分～８時１５分（本部テント）
８時３０分 組別①から順次スタートします。
全競技終了後 芝生広場にて

４．参加資格小学生・中学生・高校生・一般で各種留意事項に同意した者

５．傷害保険出場者は、各自で傷害保険に加入（必須）すること。

６．競技規則・競技に関するルールやローラースキーマテリアルルールは FIS ローラースキー競
技規定と全日本スキー連盟スキー競技規則の最新版に基づき、安全な競技会を実施するが、TD、競技委員長と協議しローカルルールを適応する場合がある。
・走法は、クラシカルテクニックとする。
・ローラー機種についてご質問等がありましたら事前にお問い合わせください。
・バスケットリング装着は必須となります。（冬用バスケット可）

７．組

別①小学１・２年生男子②小学１・２年生女子③小学３・４年生男子④小学３・４年生女子⑤小学５・６年生男子⑥小学５・６年生女子

1.5km
1.5km
2.5km
2.5km
2.5Km
2.5Km

⑦中学生女子
5Km⑧高校生・一般女子
5Km⑨中学生男子5km⑩高校生・一般男子
10km※1.5 ㎞・2.5 ㎞コースを使用します。

８．参 加 料小・中学生 ２，０００円

９．表

１位から３位までに賞状・メダル・商品 ６位まで賞状・賞品を授与。

彰

高校生・一般 ３，０００円

１０．申し込み

１１．抽

選

①期日

令和５年９月２９日（日）午後 3 時締切②申込方法

下記申込フォーム（QR）よりお申し込みください※紙面・メールでの受付は行いません③料金納付

下記の口座に９月２９日までに振り込み下さい。
※北陸銀行 小杉支店 普通 口座番号 6071436
口 座 名 特定非営利活動法人笑顔スポーツ学園※現金での取り扱いは行いません

令和６年９月２９日（日）午後７時

大会事務局にて行う。

１２．留意事項

・TCM 資料は事前に HP にアップします質問については期限までにメールでお願いします。sarukura55@gmail.com
・ローラースキーは各自持参ください。
・選手は必ずヘルメットを着用ください。
・大会当日までのローラースキーによるコースへの滑走は、車両通行中のため危険ですので絶対にお止めください。
・原則マススタートですが、人数により組み分けを行う場合があります。
・中学生以上のスタートリストは SAJ ポイントを参考に決定いたします。
・主催者は、傷病や紛失、その他の事故に際し、応急処置を除いて一切の責任を負いません。
・ローラースキー大会道路は、最終走者ゴール後解放致します。
・宿泊の斡旋は行いませんので、各チームでお願いします。
・申し込み締切、入金締切は厳守でお願いします。
・災害、事故、感染症のまん延等の事情により、大会を縮小または中止する場
合、参加料については、大会当日までの準備費用等必要経費を差し引いた一部の額を返金いたします。あらかじめご了承いただきますようお願いします。

１３．事 務 局〒939-2206 富山県富山市坂本 243 辻工務店株式会社内 大会事務局【担当】小川：０９０－２１２８－０７４５

１４．その他

大会当日に芝生広場周辺で子ども向け縁日やスポーツ体験・飲食ブースなどのマルシェを合同開催します。来場の皆様全ての方にお楽しみいただければ幸いです。
Nextage Group Information Security Policy

Basic Policy
Nextage group always strive to ensure information security. Thereby, theconveniency of effective utilization of information assets we preserve, information
security shall be ensured not to cause information leaks, tampering, and system
failures due to computer viruses.
Compliance with Laws and Regulations
We comply with laws and regulations related to information security, establishedstandards, and other norms, and work to establish and ensure information security
that complies with these laws.
Protection of Personal Information
We comply with laws regarding personal information protection and the "Personal
Information Protection Policy" established by our group and strive to thoroughly
protect the personal information of not only our customers but also all stakeholders.
Protection of Information Assets
In order to protect the information assets held by our group and prevent information
leakage, falsification, theft, etc., we shall comply with laws and regulations andcontinue to manage information security in an appropriate manner. We also
recognize organizational, human, physical, and technical threats by which enables
us to take appropriate information security measures.
Information Security Management System
We strive to protect all information assets held by our group and comply with laws,regulations, and other norms related to information security to continuously
improve our information security system and information security measures so that
we can always earn the trust of society. The System Division is taking the lead instrengthening the internal control system, including the development of "System
Management Regulations" and the management of each possible risk such as
information leaks and cyber-attacks.

Education
We provide all associates with periodic education and trainings on information
security to ensure their full awareness to importance of information securityrequiring appropriate management.
Management and Supervision
Information security is managed and supervised by the general manager of theSystem Division, who is responsible for information security. In the event of aproblem, it is immediately reported to and shared with the Board of Directors, anda prompt response is taken under the leadership of the System Division.
第６３回大分県公民館研究大会開催要項
１

趣旨

県内各地の公民館関係者が一堂に会し、日頃の実践をもとに、これからの公民館のあり方や直面する諸問題の解決に向けて研究協議を深め、今後の公民館活動の一層の充実発展に資する。

２

テーマ「地域の活力を生む公民館～人と人を結び、人を育てる公民館活動のあり方について～」３

主催

大分県公民館連合会、大分地区公民館連合会

４

後

援

大分県、大分県教育委員会、臼杵市、臼杵市教育委員会、大分県教育の日推進会議、大分県市長会、大分県町村会、大分県市町村教育委員会連合会、大分合同新聞社、NHK 大分放送局、OBS 大分放送、TOS テレビ大分、OAB 大分朝日放送、株式会社エフエム大分 等

５

期

日

平成２４年１０月２４日（水）６場所

臼杵市（臼杵市中央公民館）

７

参加者

８

日

公民館職員、公民館運営審議会委員、自治公民館関係者、その他社会教育関係職員 等

程時 間
９：００～１０：００
１０：００～１０：４５内全体会

１０：５０～１２：２０○主催者挨拶 大分県公民館連合会会長○表彰（県公連表彰・広報コンクール）○来賓祝辞
・大分県知事・大分県議会議長
・大分県教育委員会教育長○歓迎の言葉 臼杵市教育委員会教育長
基調講演「地域再生と公民館」

受付

講師

１２：２０～１３：２０
１３：２０～１５：３０

容

鈴峯女子短期大学保育学科長

昼食・休憩・移動分科会（熟議）第１分科会「公民館の管理・運営」
第２分科会「教育の協働」
第３分科会「人権・同和教育の推進」
第４分科会「自治公民館活動」

１５：３０～１５：３５

閉会行事

小池源吾

氏

９

基調講演

演
講

題
師

地域再生と公民館の可能性
鈴峯女子短期大学保育学科長

小池源吾

氏

【講師紹介】
１９４８年生まれ。２０１１年まで広島大学大学院教育学研究科教授を勤め、現在は鈴峯女子短期大学保育学科長。
２００５年から２００９年まで公民館学会会長を務め、現在は理事。ハード面・ソフト面
両面から、現在公民館が取り組むべき課題について多くの示唆を与えてくれる講演には定評がある。著作に「公民館のデザイン」（エイデル研究所）、「生涯学習社会の構図」（福村出版）などがある。

１０

分科会
分科会

１ 公民館の管理・運営

テーマ

討議の柱

分科会場

これからの公民館に ①地域課題の解決を目指す公民館の管 臼杵市
求められる望ましい

理・運営の在り方について

中央公民館

管理・運営の在り方 ②社会の要請や変化に対応した公 視聴覚室
民館の管理・運営の在り方につ (２階）
いて
２ 教育の協働と地 学校、家庭、地域社 ①公民館を拠点とした学校、家庭、 臼杵市
域教育力の向上 会による教育の協働を推進し、地域の教地域社会、関係機関・団体等の連 中央公民館
携の在り方について

中会議室

育力を向上する公民 ②青少年健全育成や家庭教育支援 （１階）
館活動の在り方のための取組について

３ 人権・同和教育 人権教育の推進と同 ①人権感覚を高め、共に生きる地 臼杵市の推進

和問題の解決をめざ

域社会実現をめざす公民館活動 中央公民館す公民館活動の在りの在り方について方

講座室②地域住民に対する啓発活動の推 (２階)進について

４ 自治公民館活動 活力ある地域づくり ①自治意識や地域の人と人を結び 臼杵市を担う自治公民館活連帯感を向上させるための組織 中央公民館

動の在り方

・運営の在り方についてホール②地域住民の生きがいづくりを促 (１階)
進する学級・講座、集会活動とその運営について
令和２年度福島県⾼等学校新⼈体育⼤会ヨット競技
9 ⽉５⽇（⼟）（荒天の為６⽇に延期）
9 ⽉６⽇（⽇）の予備⽇に実施
場所 いわき市⼩名浜港釜の前４レース実施⽇⼤東北（内⽥選⼿）

磐城⾼校（松岡選⼿）
富山みらいロータリークラブ
WEEKLYREPORT

国際ロータリー第 2610 地区
２０２２． ４．１２発行№ ２７
創 立 １９９７. ６． ４
承 認 １９９７．６．１８
2021-2022 年度 ＲＩテーマ “

第１１３９回例会の記録

SERVE TO CHANGE LIVES “～ 奉仕しよう みんなの人生を豊かにするために

夜間

例会

２０２２年４月７日（木） 例 会 場 富山電気ビル５階大ホール
司会
浅田正明ＳＡＡ（富山西）開 会 点 鐘林不二男会長
出 席 報 告【総員数：79 名】※（ ）内はメーキャップ人数
当幹事報

告閉会点鐘

本日日（４月７日 ） ５５（ １３ ）/ ７９

出席率

６９．６２ ％

前々回

（３月１５日 ） ６２（ ２５ ）/ ７９

出席率

７８．４８ ％

渡邊幹事より（富山西）・4 月 23 日（土）開催富山西 RC 創立 50 周年記念講演会について
牛島幹事より・5 月 4 日（水・祝）、5 日（木・祝）開催富山みらい RC 創立 25 周年記念事業「みらいスカイフェス」について
遊道義則会長（富山西）第１１４０回例会プログラム
回 例会プログラム

２０２２年

４月１２日（火）於：オークスカナルパークホテル富山２階東・中の間

林裕之会員による卓話「 大地に立つ一樹 」
例会終了後、理事役員会（於：2 階 桜）４月の行事予定
４月１７日（日）１９日（火）
２６日（火）

次年度のための地区研修・協議会（於：富山県民会館）
創立 25 周年記念事業「みらいスカイフェス」についてクラブ指定休日

お 知 ら せ○ニコボックス累計金額
174 件
687,000 円○米山記念奨学会寄付金
3件
400,000 円（特別寄付金累計金額 23,171,681 円）○Ｒ財団寄付金0件
0 ＄○ロータリー適用相場のお知らせ 1 ドル 122 円○４月５日(火)ビジター紹介（お昼にサインメークアップ受付分）
富山シティー １名 富山市外 ２名～とき：2022 年 4 月 7 日(木)と こ ろ：富山電気ビル 5 階大ホール
参加人数：富山西 48 名・富山みらい 42 名
アトラクション : アンデスの民族音楽グループ「アペラッチャコ」による演奏

例会日：火 曜 日
12 時 30 分
例会場：ｵｰｸｽｶﾅﾙﾊﾟｰｸﾎﾃﾙ富山

事務局：〒930-0858 富山県富山市牛島町 11-1 ｵｰｸｽｶﾅﾙﾊﾟｰｸﾎﾃﾙ富山 5F
TEL・FAX（076）441-2824
事務局携帯電話 090-5683-3660
E-mail:info@toyama-mirai.net
URL: http://www.toyama-mirai.net
♥〜これからも地域とつながる。
51年目の日赤医療センター〜

2023年10月15日(日)10：00〜15：00

同時開催
日本赤十字社総合福祉センター
レクロス秋祭り

救護体験

院内見学

院長ピアノコンサート

他にも楽しい企画をご用意しています！
＜アクセス＞◆JR渋谷駅・JR恵比寿駅から都営バス 日赤医療センター行き 終点下車
◆港区コミュニティバス「ちぃばす」
青山ルート 日赤医療センター 下車◆地下鉄 広尾駅から徒歩15分

イベントのご案内
企画

体験相談

体験

講演講座

音楽見学
体験展示

内容

まちの保健室身体計測や運動療法、乳癌のセルフチェックモデルを使用した体験コーナーや、管理栄養士によるよろず栄養相談を行います。当センターの給食や減塩レシピカードもご用意しています！

足の健康相談

足裏測定やバランスチェック、靴の相談コーナーがあります。
毎日使う大事な足のチェックを受けてみませんか。

おうちに日赤の看護師が訪問します！

訪問看護師は51年目の日赤医療センターを支える一員として、地域とつながる役割を大切にし、住み慣れた地域で安心して療養・介護できるように支えています。訪
問看護師と気軽に話し、悩みを打ち明けるチャンス！

人生会議を考えてみよう～あなたが大切にしていることはなんですか？～｢人生100年時代｣、あなたはどう過ごしていきたいでしょうか。｢もしばなゲーム｣を使って「自分自身のあり方や人生観、価値観」を考えるきっかけをつくってみませんか？少人数でも体験できます。

薬剤師を知ろう！調剤体験してみませんか？

｢薬剤師ってどんな仕事だろう？」病院薬剤師の業務をパネルや動画で紹介します。
また、実際に白衣を着てお菓子を使った調剤体験ができます（お土産もあるよ！)。

あなたの手、きれいに洗えていますか！

手洗いは感染対策の基本といわれていますが、見た目に汚れがないとどうしてもおろそかになりがちです。手洗いの洗い残しがないかを蛍光塗料を使用し確認してみましょう。

ハートプロジェクト

マスキングテープによるハートの制作を通じて、人と人との繋がりを深め、たくさんのひびきあいを届けましょう！皆様の手で素敵なハートを作ってみませんか？

赤十字は動いている！SAVE 365

100年前の関東大震災の時も救護活動を行った『日赤救護班』。活動に欠かせない救護車両や無線通信に触れながら､『日赤救護班』を体験してみませんか？

ガラスにお絵描きガラスにお絵描きしたことがありますか？
レクロスの大きなガラスに思いっきり描いてみませんか。

子育ても仕事も応援するぞ！

当センターで活躍中のパパ・ママを動画で紹介します。看護部の子育て職員キャリ
ア支援ワーキングの活動報告もご覧ください。親子の休憩スペース、輪投げコー
ナーでは楽しい景品もご用意しています！

こぐまチームってなぁに？

こぐまチームは、お子さんがいらっしゃるがん患者さんとそのお子さん・ご家族を支援するチームです。お子さんの支援に取り入れているアクティビティや活動内容の紹介、チームメンバーとお話しもできます。

あなたのまちの小児医療

地域の小児医療を支えるため、生まれたときから大人になるまでどの成長段階においても切れ目のない治療ケアを提供しています。急性期医療に特化して24時間手術や治療が必要な子どもを受け入れています。

子ども救急

子ども救急への悩みや疑問の解決に繋がるような、子ども救急Ｑ＆Ａ、蘇生法実
践、個別相談などを行います。

災害時の備え自助を高める

いつかくる災害に備え、ご自宅で準備していることはありますか？災害が起きたときに必要な災害時の備えについて、特に困りがちなトイレや食事など実際の防災用品を用いながら説明します。

院長ピアノコンサート

病院の顔である病院長。ヤマハのピアノ講師資格をもち、題名のない音楽会にも出演したことのある中島院長が子どもも大人も楽しめる曲を奏でます。
１回目 10時～／２回目 14時～

放射線治療は高精度？？

がん治療には欠かせない放射線治療。どのように行われているか見たことはありますか？日赤医療センターでは３種類の装置を使用して治療を行っています。放射線治療の世界を目で見て体験してみてください。

内視鏡室見学

内視鏡室見学では、胃カメラ、大腸カメラがどのように動くのか間近で見ることができます。また、数に限りがございますが、ポリープ切除の疑似体験もできます。

手術室見学ツアー

普段なかなか入ることのない手術室で、外科医のように、ガウンを着て写真を撮ったり、手術器具を実際に触ったりする体験型ツアーです。手術室の雰囲気を感じてください。手術室のスタッフがご案内します。

検査見学ツアー

いろんな検査の体験ができます！血液型はどうやって調べるの？血液を顕微鏡でみたら何がみえるの？細菌を培養してみたい！など検査に興味がある方を募集します。

産科体験ツアー

産科病棟を巡り、妊婦ジャケット・分娩・授乳・赤ちゃん人形の抱っこなどさまざまな体験ができます。普段できない体験をぜひ一緒にしてみませんか？

周産期100周年写真展

1922年に開設された日本赤十字社本部産院から100周年を迎えた周産期の歴史を写真で振り返ります。

赤十字の国際活動の世界へようこそ

この病院では、世界中で困っている人びとを助けるための活動をしています。
ミニテントで仮設診療所の様子を少しだけ再現します。実際に持っていく医療セットの見学や海外に派遣された職員とお話しすることもできます。

当センター看護職の｢思い出に残る看護」を紹介します！

当センターの看護職の「思い出に残る看護」を紹介します。｢看護」の素晴らしさや大切さ、楽しさを見失うことなく、｢日赤医療センターの看護」をこれからも紡いでいきたいと考えています。
2024 年 1 月 31 日
各位
呉信用金庫

くれしん SDGs 取組み支援サービスのご利用について【有限会社池田工務店】
呉信用金庫（理事長向井淳滋）で取扱いする「SDGs 取組み支援サービス」を通じて、有限会社池田工務店様（本社：広島県呉市三条 4 丁目 7-10、代表取締役 池田 一男）が SDGs 宣言を策定されましたので、下記のとおりお知らせいたします。
当金庫は今後とも、お取引先企業の SDGs への取り組みを支援しながら、地域のお客様ともに持続可能な社会の実現に向けて取り組んでまいります。
【会社概要】
企業

名

有限会社池田工務店

店舗所在地

広島県呉市三条 4 丁目 7-10

代者

池田 一男

種建設業

表業

事 業 内 容ＵＲＬ

一般住宅建設・リフォーム
事務所･工場等の内装工事
https://www.big-advance.site/c/149/1649※有限会社池田工務店様の「SDGs 宣言」および「SDGs 取組み支援サービス」の概要は別紙をご参照ください。

SDGs とはSustainable Development Goals（持続可能な開発目標）の略称。
2030 年までの国際目標（2015 年9 月に国連で採択）。
持続可能な世界を実現するための17 のゴール・169 のターゲットから構成され、地球上の「誰一人として取り残さない」ことをスローガンとしている。

【本件に関するお問い合せ先】
呉信用金庫 営業統括本部 地域貢献部 （担当：須郷・中川）
電話(０８２３)２４-１１９５

SDGs宣言書
有限会社池田工務店
2024年1月1日

当社は国連が提唱する「持続可能な開発目標（SDGs）」に賛同し、持続可能な社会の実現に向けた積極的な取組みを行って参ります。
取組みテーマ

人権・労働

具体的取組み◎ 未経験者も積極的に採用しており、資格取得や研修の際には費用を全額補助しています。

みんなが健康で長く働ける職場づくり◎ 定期的な健康診断により従業員の健康維持を図るとともに、定年制度を廃止するなど、みんなが長く勤められる環境を整えています。

製品・サービス◎ 断熱性・遮熱性を高める内装工事を行うことを通じて、建物の省エネ性能を高めることに貢献しています。

環境・安全に向け ◎ 現場で適時検査・チェックを行うとた取組みを強化

ともに、他社の労災事例等を社内共有するなど安全に配慮した事業運営を心がけています。

地域・社会貢献◎ 地域の祭りへの協賛や草刈りなどの活動に積極的に参加するなど、住み地域に根ざした事業活動続けられる街づくりに貢献しています。

SDGs目標

●SDGs 取組み支援サービスの概要
1．サービス概要
名称対 象 企 業

SDGs 取組み支援サービス
全事業先① チェックシートに基づく SDGｓ取り組み評価簡易診断

サービス内容② 診断結果還元・現状分析③ SDGs 宣言書作成・PR 支援④ 個別課題のソリューション提供

手数料

100,000 円（消費税別）

2．当金庫 HP での PR 支援
本サービスを通じて作成したお客様の SDGs 宣言書を、呉信用金庫 HP 内の専用ページに掲載させて頂きます。
URL：https://www.kure-shinkin.jp/business/support/sdgs.shtml

QR コード
～イエステーション札幌豊平店より情報発信～●交通：東西線「大谷地」駅

バス乗車 13 分「平岡 7 条 3 丁目」停

徒歩 3 分

●土地面積：212.56 ㎡【64.29 坪】●建物面積：119.90 ㎡【36.26 坪】●都市計画：市街化区域◆旧セキスイハイム施工の 4LDK♪
◆駐車スペースが 2 台確保♪
◆内・外装リフォーム済み♪
◆各部屋の収納スペースに加えて納戸もあり、荷物の多いご家族も安心♪

●現況：空家●引渡：相談●構造：軽量鉄骨造屋根 2 階建
●土地権利：所有権●用途地域：第 1 種低層住居専用●築年月：昭和 62 年 9 月築 ●地目：宅地●建ペイ率：40％●容積率：80％●駐車場：2 台●接道：北東側 8.0ｍ公道に間口約 12.2ｍ接する●設備：上下水道、電気、灯油、都市ガス●学校：平岡小学校、平岡中央中学校

1F価格

・大谷地駅…………………バス乗車 13 分万円 (税込)

・中央バス

間取り

「平岡 7 条 3 丁目」停-…徒歩 3 分

2F※手書きの為、現況を優先致します。

・サンドラック平岡 7 条店…徒歩 4 分
・東光ストア平岡店…………徒歩 9 分
・産直生鮮市場平岡店--……徒歩 4 分

借入額 3,180 万円 提携銀行 35 年払い
10 年固定金利 1.3％の場合

月々円

ボーナス払いなし全室クロス貼替、フローリング張替、・平岡こおろぎ公園…………徒歩 2 分

給湯器新規交換、CF 貼替、建具一式交換、・平岡小学校…………………徒歩 10 分

洗面化粧台交換、ユニットバス交換(1 坪サイズ)、

・平岡中央中学校……………徒歩 11 分

システムキッチン交換、和室から洋室へ変更、

・平岡公園……………………徒歩 10 分

3ＬＤＫを 4ＬＤＫへ間取り変更、トイレ交換、屋上防水塗装、外壁一部塗装

は、全国 190 店舗(北海道 30 店舗)の不動産売買仲介ネットワークです。

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札幌市豊平区美園 3 条 5 丁目 1-15
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営業時間:9:30～18:30

藤井龍生

ご入居中ですが、事前にお問合せ頂ければ、内覧可能です。
内覧のご希望や、住宅ローンのご相談等も、お気軽にお問い合わせください♪

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公益社団法人平塚法人会 2024.07【法人会主催公開講演会】～戦争を知らない世代が家族の愛の尊さを知る～

今回の講演会は、1945年8月に広島への原子爆弾投下によって被爆したピアノを通じて、『平和』や『愛』の尊さについて講師にお話しをして頂きます。
子供も大人も一緒に平和について考えましょう！！

日６年８月２２日（木）時 令和

午後２時開演（午後１時半開場）
会

場 ひらしん平塚文化芸術ホール多目的ホール

定員 先着１００名

入場料 無料〔講 師〕

締切 ８月１５日（木）※定員になり次第締切

声楽家

高松京子 氏

申込み 公益社団法人平塚法人会〒254-0807 平塚市代官町11-38
TEL：0463-21-2891 FAX：0463-24-0785
E-mail：office@hiratuka-hojinkai.or.jp〔講 師〕
家庭塾のミライ代表兼スクール長西岡区分

法人／個人名(○を付けて下さい)〒住ＴＥＬ所ＦＡＸ

参加者名

参加者名

E-mail＠祐一 氏

会員 ・ 非会員
モエ・エ・シャンドン モエ アンペリアル DESIGN BY AMBUSH
750ml【品番】1089202【登録名】MOET IMPERIAL DESIGN BY AMBUSH 750x6
ﾓｴ ｱﾝﾍﾟﾘｱﾙ ﾃﾞｻﾞｲﾝﾊﾞｲｱﾝﾌﾞｯｼｭ 750x6【希望小売価格】6,700円（税抜）

モエ・エ・シャンドンのブランド史上初となるグローバル コラボレーションボトル、「モエ アンペリアル DESIGN BY AMBUSH」。
白いエチケットは、”STEP FORWARD“＝「誰もが切り拓くことのできる 未来へつながる窓」の象徴です。
モエ・エ・シャンドンは、モエ アンペリアルの誕生後 その152年におよぶ歴史上初めて、ボトルのデザインにデザイナーであるAMBUSH® クリエイティブディレクター YOONを起用。
YOONは自身のミニマリズムを反映して、ボトルのネックの色をゴールドから漆黒に変更。エンボス加工を施した純白のラベルとコントラストをつけることにより、唯一無二のデザインに仕上げました。
ゼロからの出発を思わせる白いラベルは、「誰もが切り拓くことのできる未来へつながる窓」を表現しています。
令和６年度優良従業者表彰に伴う被表彰者の推薦について
倉吉商工会議所

当所では、永年それぞれの職場において業務に精励され活躍なさっている従業者の方に対し、これまでのご労苦をねぎらうとともにさらにご活躍いただきたいとの趣旨で、会員企業から推薦のあった被表彰候補者に対し、「当所会員企業従業者表彰規則」に照らして選考の上表彰を行うことといたします。
つきましては、貴事業所において本表彰制度に該当される方がいらっしゃいましたらご推薦いただきますよう案内いたします。
なお、推薦の際にご記入いただいた情報は、標記表彰に関する連絡に使用し、事業所名及び個人名については当日配布の名簿に掲載させていただきます。
記
１．推薦基準日
２．提出先

令和６年９月１日
倉吉商工会議所 〒682-0887 倉吉市明治町 1037-11
TEL：22-2191 FAX：22-2193
３．提出期限令和６年９月３０日（月）４．推薦（選考）基準
下記による
５．表彰式開催日 令和６年１１月１１日（月） １８時００分 ～ １８時３０分（予定）
会場：倉吉商工会議所３階 第３会議室（予定）６．表彰負担金
10 年勤続 1 名 ３，０００円
30 年勤続 1 名 ５，０００円
７．その他①被表彰者及び事業主様には、選考後に改めてご案内をいたします。
②被表彰者選考及び名簿作成等準備の都合上、提出期限厳守でお願いします。
倉吉商工会議所従業者表彰（被表彰者推薦選考）基準

１．対象者（１）会員企業の従業員のうち、10 年以上勤続して功労があり、他の模範と認められる方（２）上記の規定による表彰を受けた方で、当該表彰を受けた日から 20 年以上(通算 30 年以上)引き続き同一の会員企業に就業し、かつ、これらの規定のいずれかに該当する方（日本商工会議所会頭連名表彰）※当市に本社・本店（機能）がある企業の場合は、市外での勤務期間も通算することができる。
※パート・アルバイト等の方で正社員と同等に勤務している人も対象とすることができる。
※(2)の規定にかかわらず、同一企業に通算 30 年以上勤続された方は対象とすることができる。
※過去に倉吉市商工従業員激励大会において永年勤続表彰を受けた方は、(1)(2)の対象者とはなりえない。

令和６年月日

令和６年度倉吉商工会議所優良従業者
被 表 彰 者 推 薦 書
倉吉商工会議所会 頭 河 越 行 夫 様
推薦者

所 在 地
事 業 所 名代 表 者 名印
（TEL：推薦区分

FAX：）（１）１０年以上勤続 （２）３０年以上勤続

ふりがな

氏

性別

名

男・女（楷書 ）

役 職 名
生年月日

昭和 平成年月日

年齢

令和 6 年 9 月 1 日現在

歳

入社年月日

昭和 平成年月日

勤続年数

令和 6 年 9 月 1 日現在

年

推薦理由※表彰に値する功労実績を簡単に記入してください。

○推薦基準（１） 同一会員事業所に通算して１０年以上勤務している人で、現在もその事業所に勤務している方。ただし、配置転換等により市外で勤務した期間も通算できます。
○推薦基準（２） 基準の定めにかかわらず通算３０年以上勤続されている方は対象となります。
※パート・アルバイト等の方で正社員と同等に勤務している人も対象になります。
（複数人推薦される場合は本様式をコピーしてご記入ください。
）
商工会議所
記入欄

受付月日

月

受付番号

日

入力月日

月

入力者日

備考