Podtech/llm-jp-corpus-v4-ja_sip_comprehensive_pdf huggingface dataset:
株式会社 電通
105-7001

広報局
東京都港区東新橋1-8-1

koho@dentsu.co.jp
https://www.dentsu.co.jp/

2021年6月29日

B2B領域特化のグループ横断組織「電通B2Bイニシアティブ」を発足
ー国内電通グループ6社による統合的なB2Bソリューションで企業のマーケティングDXを支援ー

株式会社電通（本社：東京都港区、代表取締役社長執行役員：五十嵐 博）と、国内電通グループ５社は、B2Bビジネスにおける課題解決に特化したソリューションを提供・開発する横断組織「電通B2Bイニシアティブ」を、本日6月29日付で発足しました。各社が持つB2Bノウハウを結集させることで、顧客企業の事業戦略コンサルティングからマーケティング、ブランディング、各種DXツール導入・運用とそのための組織体制支援まで、B2B領域における様々な課題解決をシームレスに行うことが可能になります。これにより、コロナ禍で急激に需要が顕在化したB2BマーケティングDXを統合的に支援してまいります。
デジタル普及やコロナ禍により、B2B企業の取引先の情報取得の環境は大きく変化し、非対面営業が急増しています。この変化とともに、デマンドジェネレーション※1など、B2B事業のマーケティングDXへのニーズが急速に高まっています。その一方で、DXツールを導入することが目的となってしまい、営業支援という本来の目的が達成できないという課題も急激に増加しています。DXツールをただ導入するのではなく、営業支援のためのマーケティングの在り方、事業戦略の見直しが必要不可欠になってきています。
このようなB2B事業課題に応えるために、「電通B2Bイニシアティブ」は国内電通グループ６社から、100社以上のB2Bマーケティング支援実績、事業コンサルティング実績、経営・事業戦略支援実績を持つ者、そして外部の有識者との積極的な連携など、B2Bの専門スキルを有した幅広いメンバーで構成しています。従来の広告コミュニケーションの枠を超えた様々な課題解決を、「電通B2Bイニシアティブ」というひとつの組織で、統合的に提供してまいります。

例えば、「マーケティングオートメーション※２を導入したが、マーケティング部門とセールス部門の連携がなく顧客リストが営業支援につながっていない」という課題には、マーケティング部門とセールス部門のデータ連携を1/3するだけでなく、パイプラインをつなぐ組織構築支援や研修プログラムを提供。「事業戦略は作ったが、具体的な施策との整合性がとれず、チャネル施策やプロモーションへの実施にいたらない」という課題には、事業コンサルティングから施策までのシームレスな提案を行います。また、海外知見もいち早く取り入れ、日本ではまだ数少ない「パートナーリレーションシップマネジメント（企業が自社の販売パートナーとの関係を深める活動のこと）」にも取り組んでおり、常に最新の知見とソリューションをもって企業の状況にあった課題解決を支援します。
＜主なB2B課題とソリューション例＞＜提供するB2Bソリューションメニュー一覧＞
B2B課題を解決するソリューションを網羅し、企業課題に合わせて提供。

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「電通B2Bイニシアティブ」は、電通グループが目指す、顧客企業と社会の持続的成⻑にコミットする「Integrated Growth Partner（インテグレーテッド・グロース・パートナー）」となることの実現に向けて、今後もB2B領域における最新知見の発信やソリューション開発に取り組んでいきます。

＜電通B2Bイニシアティブを構成する国内電通グループ各社の一覧＞（順不同）
1、 株式会社 電通
2、 株式会社 電通デジタル
3、 株式会社 電通テック
4、 株式会社 電通コンサルティング
5、 電通アイソバー株式会社（2021年7月より電通デジタルと合併予定）
6、 株式会社 電通グループ R&D組織「電通イノベーションイニシアティブ」※１：デマンドジェネレーション
営業部門へ渡す、見込み案件の創出・発掘活動全般のこと。リードジェネレーション(見込み顧客獲得)、リードナーチャリング(見込み顧客育成)、リードクオリフィケーション(見込み顧客の絞り込み)の大きく三つのプロセスから成り立っている。

※２：マーケティングオートメーション
マーケティング業務を自動化することで業務効率化、生産性向上を図ること。見込み客がどのような状態かデジタル技術で可視化し、興味関心レベルに合わせた適切な営業活動・マーケティングアプローチを可能にする。

以上【リリースに関する問い合わせ先】
株式会社電通 広報局 事業広報部
薩摩、阿部Email：koho@dentsu.co.jp【事業に関する問い合わせ先】
株式会社電通 電通B2Bイニシアティブ事務局
梅木、市川、山本
Email：b2b-initiative@dentsu.co.jp

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個人情報ファイル簿
名称

消防情報支援システム（防火対象物管理業務）

行政機関等の名称

北はりま消防組合

個人情報ファイルが利用に供される事務をつかさどる 北はりま消防本部 消防部予防課
組織の名称
利用目的

防火対象物の立入検査、消防用設備等の設置・改修・点検報告、条例関係等の届出に必要な情報を管理するため
１氏名、２住所、３生年月日、４電話番号、５法人名、６職名

記録項目

記録範囲

記録情報の収集方法

北はりま消防組合管内に所在する防火対象物の関係者（所有者、管理者、占有者、防火管理者）並びに建築物及び危険物等に関する情報
防火対象物の関係者が提出した消防用設備等設置届出書、消防用設備等点検結果報告書及び防火対象物使用開始届出書等の各種届出書
並びに消防立入検査

要配慮個人情報が含まれる
含まない
ときは、その旨記録情報の経常的提供先なし（名 称） 北はりま消防本部総務課
開示請求等を受理する組織〒６７７－００５４の名称及び所在地（所在地）
兵庫県西脇市野村町１７９６－５０２
訂正及び利用停止に関する他の法令の規定による特別 －の手続等☑法第６０条第２項第１号（電算処理ファイル）☐法第６０条第２項第２号
個人情報ファイルの種別
政令第２１条第７項に該当する（マニュアル処理ファイル）
ファイル
☐有 ☑無

備考
サロン

解回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回塊壊
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ブラケットの支え壊
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壊
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先日13年目の愛車のマフラーから異音が発生し、ジャッキアップするとブラケットが破損していました。長年 壊壊
壊 の潮風や高速道路走行などによる錆は経年劣化を観察していましたが、とうとう折れてしまい溶接で補修、マフ 壊壊壊壊 ラーを交換する羽目になりました。
壊壊
40年前、新規採用で任官した旭川開発建設部旭川機械整備工場にまだ直営の整備班が残っていた頃、予算・設 壊壊 計・工程管理を担当していましたが、最初に覚えた部品名が草刈車の車体傾斜防止シリンダのブラケットでした。 壊壊
壊壊 このブラケット、片持ち状の支持具の総称として呼ばれ、建築、電気通信などで広く使われている部品です。本 壊壊 体と主要部材を結合するための支持・取り付け金具であり、多くはボルトで連結しています。ボルトで結合する 壊壊
壊壊 場合、ボルトは穴の下から入れ、上でナットにより締め付けます。点検ハンマーにより打音検査をすればナット 壊
壊 の緩みが音で確認でき、最悪の場合にはボルトが脱落することで察知することができます。上からボルトを差し 壊壊
壊壊 込んでいるとナットが緩みにより脱落していてもボルトだけが残ったままとなり、見落としの要因になると、整 壊
壊 備班長から教わったものでした。
壊壊
機械のブラケットは、使用環境、構造、材質、寸法などにより、せん断力・曲げ応力などの強度が確保されて 壊壊壊壊 いるかを勘案して設計し、点検は、見る、触る、振動、亀裂検査塗料、Ｘ線等の非破壊検査、テストピースによ 壊壊 る材料・溶接検査など種々の点検・検査方法により行われています。今まで携わった建設機械、船舶、土木機械 壊壊
壊壊 設備、ヘリコプターには多数のブラケットが使われており、機能を維持するには大変な時間、労力、費用を必要 壊壊 とします。
壊壊
愛車のブラケット破損を契機に、機能が長く保つように主要部材を支えてくれているたくさんのブラケット的 壊
壊壊壊 な存在に、緩み、亀裂、脱落などがないか、まずは放っておきがちだった身体、家庭から、補強、点検、気配り 壊
壊 をしっかり行わなければならないと感じています。
壊壊壊（前 寒地技術推進室長 山上 満寿夫） 壊壊
壊
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廻回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回回快＊

＊

＊

＊

表紙左上記号 ISSN 2432-2652の説明
国際的なコード番号である ISSN （International Standard Serial Number：
国際標準逐次刊行物番号）は、ISSN ネットワークが管理する、逐次刊行物を識別するための固有の番号です。この番号は国立国会図書館 ISSN 日本センターから付与されたものです。

寒地土木研究所月報№806

2020年６月

55
第66 章

1

在庫管理システム

在庫管理のシステム化が必要な理由〜ヒューマンエラーを防ぎ、リアルタイムで管理、ストレス軽減〜
深谷経営研究所

なぜ在庫管理システムが必要なのか

深谷 定弘

その仕組みは次項で説明する。

2．リアルタイムでの情報把握
顧客から受注した場合、在庫管理システムに入在庫が多種多様になるほど、在庫管理業務は煩力すると同時にその在庫が「引き当て」、つまり出雑になり、トラブルが発生しやすくなる。そこで荷予約状態になる。つまり、受注処理をすると同在庫管理システム（倉庫管理システム：WMS ＝時に、その分の在庫がシステム上は別管理される。

Warehouse Management System ともいう）
が大追加で受注があっても、その別管理になった在庫きな効果を発揮する（図 1）。

からは出荷できないようになる。

1．ヒューマンエラーの防止

3．スピードアップ、人手不足に対応

在庫管理システムを使うとヒューマンエラーが在庫管理システムを使うと業務が効率化され、減少する。なぜなら、1 度入力したデータを入力処理が速くなる。たとえば、フリーロケーションし直さずにそのまま使えるので、転記ミス、入力（第 5 章 2）システムでは、入出庫に便利なスペースミスが減るからである。これは次節の情報連携のが空いていると、そこに在庫を置くように指示さとおりで、受注したデータをもとに出荷、請求すれるため、作業の動線は短くなる。またデジタルれば間違いは発生しにくくなる。

ピッキングシステムでは「一筆書き」の動きでピさらに、ピッキング作業のミスも減少させられッキングできるようにピッキングの順序を指示しる。ピッキング作業など単純作業が繰り返されるてくれる。つまり作業時間が短縮されるため、少場合、作業そのものは単純であっても、その作業ない要員で仕事をこなせるようになる。

を繰り返すうちにミスが発生してしまう。それは4．ストレスの軽減

人間の集中力には限界があるためで、いわゆる在庫管理の仕事、特にピッキング作業は神経を「センミツ」、1,000 回もやれば 3 回くらいはミスが使う。ピッキングとは、受注品を倉庫内で集荷す発生してしまうという状態に陥ってしまう。たとる業務のことをいう。ピッキングミスを避けるた

えば、多種類の在庫を多数の出荷先向けにピッキめには、緊張感を保ち続けなければならない。まングする場合、品目や数量を間違えてしまうことた多品目、多数の出荷先へのピッキング作業では、がある。そのミスを防ぐためにはハンディスキャ

同じ場所を何度も行ったりきたりすることになるナーやデジタルピッキング装置が効果的である。と、イライラが募ることがある。これらのストレ

図1

在庫管理が必要な理由

ヒューマンエラーの防止①一度入力したデータを共有するため、転記ミス、入力ミスが減少する②ハンディスキャナー、デジタルピッキングを使用するシステムだと品目の取り違え、数量間違いなどのミスを抑制する

リアルタイムでの情報把握処理と同時に、どこでも誰でも、その時点での在庫情報を共有できる

人手不足に対応

作業時の歩行距離の短縮、業務の効率化などにより、業務がスピードアップされる。少ない人数で在庫管理を行える

ストレスの軽減64

リラックスして、イライラせずに業務を行うことができる

Vol.70 No.1 工場管理
(Translation)
April 1, 2021
To whom it may concern,
Company name:

The Sumitomo Warehouse Co., Ltd.

Representative:

Takanori Ono, President

Security ID Code: 9303 (Listed on 1st section of TSE)
Reference:

Akira Sakaguchi
Executive Officer, General Manager,
General Affairs Department
Tel: +81-6-6444-1181

Notice on Establishment of Nomination and Remuneration Committee
The Company has established a Nomination and Remuneration Committee (hereinafter referredto as “the Committee”) as a voluntary advisory body to the Board of Directors as follows.
1. Purpose of establishment
The Committee was established as a voluntary advisory body to the Board of Directors to increase
the objectivity and transparency of nomination and remuneration decision-making procedures andfurther enhance the corporate governance system by obtaining additional involvement and advice
from outside directors on matters related to the nomination and remuneration of directors andcorporate auditors.
2. Role of the Committee
The Committee will deliberate matters related to the nomination and remuneration of directors andcorporate auditors in accordance with consultation from the Board of Directors, and return t heresults to the Board of Directors.
3. Composition of the Committee
The Committee will be composed of the President and outside directors. The three current members
are the President and two outside directors, with outside directors making up a majority of themembers.
4. Date of establishment
April 1, 2021
マフラー取付要領書

適応車種 ランドクルーザー プラド ガソリンエンジン車 20.08-

このたびはBATTLEZマフラーをお買い上げいただきまことにありがとうございます。
本書はマフラーを取り付ける場合の要領と取り扱いについて記載しています。
取り付け前に必ずお読みいただき、正しい取り付けを行ってください。
＜ 作業後は本書を製品の使用者様にお渡ししていただき、使用者様は本書を大切保管してください。 ＞
取付参考時間必要工具 ボックスレンチ(HEX14)
メガネレンチ(HEX14)
マフラーハンガープライヤー 又はウォーターポン
ププライヤー
トルクレンチ潤滑油

約0.5時間① パーツ交換/取付
作業難度② 車体加工あり③ 専門知識が必要
④

分解整備

部品構成
②

①③構成部品名称

数量

構成部品名称① マフラー

1② リングガスケット

1③ フランジ付ボルトM10-35

B702065-1

数量

2

取付要領
※図中や文中の○数字は構成部品のナンバー、●数字は作業の順番を示しています。

1.純正リヤマフラーを取り外します。
・自動車メーカーの修理書（サービスマニュアルなど）の作業手順を参考に純正リヤマフラーを取り外します。
※取り外した純正リヤマフラーの純正パイプサポートは再使用します。
・ボルト部が外しづらい場合は潤滑油をボルト部に注油し、浸透させてから外してください。
・パイプサポート（吊りゴム）は潤滑油を注油し、マフラーハンガープライヤーやウォーターポンププライヤーなどを使用すると容易に取り外すことができます。
・純正パイプサポートが劣化していないかを確認します。
劣化したパイプサポートは絶対に再使用しないでください。パイプの脱落や破損の原因となりますので、必ず新しい物と交換してください。

2.純正センターマフラーとマフラーの仮組みをします。
③②

純正センターマフラー

・純正パイプサポートを車体へ取り付けます。
・車体にマフラー①を通し、マフラー①を純正パイプサポートに掛けます。

マフラー①・純正センターマフラーとマフラー①の間にリングガスケット②を挿入し、ボルト③にて仮組みします。

取付時にマフラーのテールエンドが車体などに当たり傷が付かない様、取付け部周辺を保護してください。

ボルトの増し締めは指示があるまでは行わないでください。
本書の「仮組み」とは、工具を使わず手などで締めていき、脱落などは起きないが止めている物同士が多少動き、調整が出来る程度の固定を指します。

B702065-7

3.位置確認・調整とボルト類の増し締めをします。

増締め時の締付トルク：40～50N・ｍ

純正パイプサポート

・リヤバンパー側から見たテールの位置関係を、純正パイプサポートやフランジ部の合わせなどで調整しながら、仮組みした箇所のボルト類を増し締めします。
推奨締付トルク：40～50N・m
ボルト類を締付ける場合は2点を交互に締付けるようにしてください。偏った増し締めをすると取り付けた際にテールがバンパーに接触したり、ガスケットがうまく密着せずに排気漏れを起こす原因となります。

装着状態の確認1.ボルトの増し締めが全て完了したら、確認の為マフラーを揺さぶり、各部のクリアランスを点検してください。
2.エンジンを始動してから軽く暖機運転を行い、2000rpm～2500rpmに回転を上げ、各フランジからの排気ガス漏れや異音がしないか確認してください。
3.試運転を行って再度、各フランジからの排気ガス漏れや異音がしないか確認してください。
4.1～3の項目に不具合があったら最初からボルトを締め直してください。
各所でクリアランスは十分確保してください。接触及び近接していると、異音や排気熱による樹脂製品等の変形･熔解の原因となります。

初版 2021年9月1日
B702065-8
●弘前市役所☎ 35-1111 ／●岩木庁舎☎ 82-3111 ／●相馬庁舎☎ 84-2111

問 …問い合わせ・申込先
Ｆ …ファクス ■Ｅ …E メール ■Ｈ …ホームページ ■■広報ひろさきに掲載した各種催しについて広報ひろさきに掲載した各種催しや教室などは、中止や内容変更となる場合がありますので、ご了承ください。詳
しくはホームページまたは各問い合わせ先で確認を。
なお、特別な記載がない場
合は、参加料や入場料などは無料で、申し込み不要です。

イベント
大鰐線 りんごねぷた列車
９月１日から運行中
弘南鉄道大鰐線車内にりんごねぷたを約 300 個装飾した「りんごねぷた列車」を 11 月 30

日㈯まで運行します。
期間中の土・日曜日・祝日は、車内の照明を落とし、りんごねぷたの明かりだけで運行する夜間特別ライトアップ運行も実施します。また、中央弘前駅からりんごねぷた列車に乗車し、簡単なアンケートに回答すると先着 200 人限定でりんごねぷた列車オリジナル缶バッジがもらえるキャンペーンもあわせて実施中です。
この機会に、大鰐線の特別列車に乗車して、沿線へのお出かけをお楽しみください。
問 弘南鉄道活性化支援協議会利■用促進部会事務局（地域交通課内、☎ 35-1102）

藤田記念庭園
ミニコンサート【みんなで唄おううたごえひろば 93】▼とき ９月 22 日 ㈰ ㈷、午
前 10 時〜正午▼ところ 洋館１階ホール
問 藤田記念庭園（上白銀町、☎■37-5525）

郷土文学館の催し【①スポット企画展「追悼・山田尚展」】
詩誌『亜土』を主宰し、高木恭造の研究者としても知られる詩人山田尚（1935 〜 2024 年、大鰐町）を追悼し、その人と作品を紹介します。
▼とき ９月 25 日㈬〜 12 月９日㈪【②文学忌】
ロビーにて各作家に関する特別展示を行います。
◎第６回 「一戸謙三」▼とき ９月 25 日㈬〜 10 月１日㈫◎第７回 「石坂洋次郎」▼とき 10 月２日㈬〜８日㈫※各忌日の 10 月１日 ㈫と７日 ㈪ は 観 覧 料 無 料 で 午 前 10時から２階ラウンジで後藤隆さん（弘前文学会）による講話、林本恵美子さん（朗読家）による朗読があります。
【③北の文脈文学講座】▼とき 10 月 19 日㈯、午後２時〜３時

第 55 回弘前市民文化祭「四流合同お茶の会」
作法を学べる初心者向けの席を設けます。
今年は江戸千家で、４年で四流を体験できます。
▼とき 10 月 13 日㈰、午後３時から（45 分程度）▼ところ 禅林街（西茂森）藤先寺▼対象 茶道に関心があり、未経験の人▼定員 １席 10 人
▼参加料 1,000 円▼申し込み方法 電話6▼申込期限 10 月 12 日㈯▼その他 通常の席の茶券（時間・流派により寺院指定）も販売しています／自家用車での参加はご遠慮ください。
問 弘前市民文化祭実行委員会（弘前市社■会教育協議会内、☎ 26-6168、平日の午前９時〜午後５時、㈫・㈰・㈷は休み）▼ところ ２階ラウンジ▼テーマ 「山田尚の詩の世界」▼講師 工藤浩司さん（詩人）▼定員 20 人（先着順）▼申し込み方法 ９月 19 日㈭以降に直接窓口か電話で。
【④ラウンジのひととき】
声優劇団「津軽カタリスト」によるドラマリーディング公演を開催します。
▼とき 11 月２日㈯、午後２時〜３時▼ところ ２階ラウンジ▼テーマ 「太宰治ドラマリーディング公演〜特集：戦禍を生きた太宰〜」▼定員 20 人（先着順）▼申し込み方法 10 月２日㈬以降に直接窓口か電話で。
①〜④の共通事項▼参加料 無料（ただし観覧料が必要）▼観覧料 高校生以上＝100 円、小・中学生＝ 50 円
※障がい者、65 歳以上の市民、市内の小・中学生や外国人留学生、ひろさき多子家族
応援パスポートを持参の人は無料。年齢・住所を確認できるものの提示を／あおもり県民カレッジ単位認定講座【⑤無料映画上映会】
石坂洋次郎原作、吉永小百合出演の津軽平
野を舞台に描いた映画『草を刈る娘』を上映します。
▼とき 11 月３日㈰㈷、午前10 時 〜 11 時 30 分（ 開 場 は午前９時 30 分）▼ところ 弘前図書館（下白銀町）２階視聴覚室▼定員 50 人（先着順）▼申し込み方法 10 月３日㈭以降に直接窓口か電話で。
問 郷 土 文 学 館（ 下白 銀 町、☎■37-5505、午前９時〜午後５時）

市民参加型まちづくり
１％システム事業成果発表会▼ と き ９ 月 28 日 ㈯、 午 後
１時〜４時 20 分（開場は午後０時 30 分）▼ところ ヒロロ（駅前町）４階市民文化交流館ホール※９月 30 日㈪〜 10 月 11 日㈮はヒロロ３階大町側エスカ
レーター付近、10 月 15 日㈫〜 31 日 ㈭は市役所 2 階にてパネルを展示します。
▼定員 40 人程度（先着順）▼申し込み方法
専用フォーム、ファクスまたはE メール▼申込期限 ９月 25 日㈬問 市 民 協 働 課（ ☎ 40-7108、■
Ｆ 40-2250、■Ｅ shiminkyou■
city.hirosaki.lg.jp
dou ＠ city.hirosaki.lg.jp）

こどもの森「木の実・草の実展」
久渡寺山山麓の秋の木や草の実を展示します。
▼とき 10 月６日㈰〜 20 日㈰の午前８時 30 分〜午後４時 30 分
問 こどもの森ビジターセンター■（久渡寺境内〈坂元字山元〉、☎
88-3923）／弘前市みどりの協会（☎ 33-8733）

poco a poco
アートのたまご【五感で楽しむ平安時代 part Ⅰ「視覚」】
国宝『鳥獣人物戯画』を見ながら本格的に描く平安時代の白描画（墨線画）とカラフルな絵の具とキラキラ輝く金属箔で不思議な姿の動物たちを描く日本画、２つのワークショップを開催します。
▼とき 白描画…10 月６日㈰の①午前９時 30 分〜午後０時
30 分、②午後２時〜５時／ 日
本 画 …10 月 12 日 ㈯・11 月
２日 ㈯・４日 ㈪（振）の❶午前
９ 時 30 分 〜 午 後 ０ 時 30 分、❷午後２時〜５時※午前か午後を選択▼ところ 弘前大学教育学部（文京町）４階美術制作室▼対象 白描画…小学校４年生〜中学生と保護者＝各回 10 人程度／日本画…幼稚園・保育園
児〜中学生と保護者＝各回 15人程度※いずれも先着順▼参加料 1 人 500 円▼申し込み方法
９月 21 日㈯の正午以降に専用フォームで。
問 アートワールドひろさき（出■〈いで〉さん、☎ 39-3383）※令和６年度市民参加型まちづ
くり１％システム採択事業

緑の相談所

10 月の催し【講習会】●シャコバサボテンの管理
５日㈯午後 1時 30 分〜 3 時 30 分
※定員 20 人／要予約【展示会】●弘前城愛蘭会 秋のらん展
４日㈮〜６日㈰午前10 時〜午後 4 時※４日は午後１時から【弘前城植物園で今月見られる花】
シュウメイギク、ホトトギス、キク、フジバカマなど
問 緑の相談所（弘前公園内、■☎ 33-8737、午前９時〜午後５時）

広報ひろさき２０２４. ９.15

7
自分の町の福祉は、自分たちの手で！

地域福祉懇談会の開催について少子高齢社会と言われる昨今、誰もが子供の時があり、誰もが年を重ねます。
子育てや介護、そして貧困等の課題も他人事ではなく、私たち自身の問題として捉えていく必要があるのではないでしょうか。
町と社会福祉協議会の協働により、これからの５年間の福祉の道しるべとなる「第３期地域福祉（活動）計画」（仮称）を策定することとなりました。
お住まいの地域で、生活していて「課題になっていること」「こうだったらいいな」などの意見を出し合い、課題に対して何ができるかを話し合います。この機会に、ぜひご参加ください。

期日：令和５年９月５日（火）１３：３０～１６：００
会場：城址公園ホール

中ホール（壬生町本丸 1-8-33）

内容：講義「地域の中での助け合い」
Office SONOZAKI
グループ討議

代表

園崎秀治

氏

「自分が地域でできること」～平時・災害時について考えてみっぺ～

申込期限：令和 5 年８月２１日（月）まで

こちらの二次元コードからもお申込いただけます！
お申込みフォーム

申込・お問合せ
壬生町役場 健康福祉課
電話：８１－１８８３
壬生町社会福祉協議会
電話：８２－７８９９

社会福祉係
く さ のただよし

草野忠義

成果を積重ねる国際運動に目を●連合・ 事務局長

１月号ということですので、過去の一年間をふり返りながら、新しい一年への抱負や見通しを述べるのが恒例だと思います。そう言った意
味では、何と言ってもこの一年間、連合の諸活動に対していただきました、皆様方のご理解、ご支援に心から感謝を申し上げたいと思います。
2004年の連合の新春の集いで、会長の笹森は、「昨年の各種の数値を底とし、今年は何としても反転の年にする。そのために連合は先頭に立って全力をあげる！」といわば宣言を致しました。その会長の意気込みもあって、雇用関係の数字は昨年を底として改善してきております
し、経済や企業業績も上向きの傾向を示しております。そう言った意味では、全体としては明るさが見えてきたと言っても過言ではないと思います。しかし、どうも勤労者、国民と言って将来に対する大きな不安と、日本の将来という視点で見た場合の産業力・経済力がどうなってしまうのかという深刻な不安。全ての面で、二極化が進行していると言われており、この問題への不満。―――不満・不安・不信と新年にふ
さわしくないとは思いますが、多くの暗い話や例をあげしまいました。しかし、これらが新しい年の挑戦すべき課題であることは明白であります。その意味で、昨年一年間に課題として残ったものを列挙した次第です。連合としては、これらの課題に積極的に取り組んでいく所存です。旧年に倍する皆様方のご協力をお願いする次第です。
ところで、昨年一年間の連合の活動の中で、国際関係に係る三つの事について報告をしたいと思います。というのは、賃金・労働条件や政策・制度課題あるいは政治・選挙関係は比較的も良いと思いますが、その実感が持てません。
それは、やはり将来に対する不安感が払拭できないからではないでしょうか。とくに年金に代表される社会保障制度への不信と将来への不安、リストラという名の人減らしは何とか一段落したようですが、成果主義や業績給の導入などで社内での競争至上主義の流れは止まりそうになく、そこから生み出される雇用への不安。
非典型労働者の急増による雇用の先行きへの不安と収入への不安。フリーターに加えてニート（ＮＥＥＴ）と呼ばれる若者達が既に両方で300万人近くに達しており、本人達から見た現在とマスコミ報道でも取り上げられることが多く、皆さん方の目や耳に止まっていると思いますが、国際関係は比較的、情報として皆さん方の近くに行っていないのではないかと思うからです。
その第一は、ロシアとの関係です。ロシアとの関係と言えば、北方領土返還運動です。その歴史的経過はご案内の通りですが、返還運動の一環として、「ビザ無し（北方四島への）渡航」が行われています。これは1991年にゴルバチョ
フ・ソ連大統領（当時）と海部首相（当時）との間での約束に基づいて開始されたもので、連4

労 働 調 査2005.1

労調協理事、新年を語る合としてもこれに積極的に参加して来ました。
延べ110人が参加したわけですが、これはあくまでも政府が実質的に主催するものでした。私たちは、これを更に発展させることが必要であるとの観点から、自らの力で何とかやってみようということで、昨年の９月に「連合の船」を独自に計画し、元島民代表、マスコミの方などを含めて、88人で国後島を訪問しました。現地行政府の副地区長との会見はもとより、各施設の見学、学校訪問と子ども達との交流、そして島民の方々との交流会などを実施してきたわけです。この連合の船は、元島民の方や、長年にわたって返還運動に携わった方から感激をもって大いに評価されましたし、日本のマスコミの方々にも取材で同行した価値があったと感謝されました。事実、北海道においては、テレビ・新聞で大きな扱いをさせていただきました。
（残する必要があると考え、諸活動を展開してきました。皆さんご存知のＯＥＣＤには、ＴＵＡＣ（労働組合諮問会議）というのがあり、ＯＥＣＤの政策に組合の意見を反映させる場があります。一方、ＢＩＡＣと言って経営者の諮問会議もあります。ところが、ＡＰＥＣにはＡＢＡＣと言って、経営者の会議はありますが、労働組合の場はありません。そのため、私たちはＡＰＥＣにも労働組合の意見反映の場をつくるよう要求を続けてきました。そして、昨年11月にチリのサンティアゴで行われたＡＰＥＣ首脳会議の前に、労働組合も結集し、ホスト国の元首、つまりチリのロゴス大統領にその申し入れを行いました。そのロゴス大統領の努力もあって、10年にしてやっと、宣言の中に労働組合との話し合いをするように努力するとの文言が採用されました。極めて大きな前進だと考えますが、念ながら北海道以外では殆ど報道されておらず、ここが極めて大きな問題です。）報道の中で、これがキッカケとなって民間の交流が広がれば返還も近づくのではないかとの記事もありました。出来るだけ、そうありたいし、そのためにも、連合の船を続けていきたいと考えております。
第二はＡＰＬＮ（アジア・太平洋労働ネットワーク）についてです。これはＡＰＥＣ（アジア太平洋経済協力会議）の各国・地域の労働組合の集まりです。このＡＰＥＣに対し労働組合の意見を主張し、その政策に働く者の声を反映これも残念ながら報道されておりません。
3つ目は、国際自由労連（ＩＣＦＴＵ）の世界大会で、昨年12月５日〜10日の間、宮崎市で開催されました。海外から約750人、国内から約500人の計1250人が一堂に会し、「連帯のグローバル化―――未来に向けたグローバル・ユニオン運動の構築」をテーマに熱心な討議が展開されました。日本で開催されるのは、おそら
くこれが初めてで最後になるかもしれない大会だけに、連合としても力が入りました。皆さん方にも、このような国際関係の運動についてもご理解をいただきたいと思います。

2005.1

労 働 調 査5
日本都市学会2020年度大会 報告プログラム＜10月26日修正：報告者からの修正依頼を反映。 10月29日修正：報告者ご氏名の誤字を修正、座長の変更を反映。＞※各報告の報告概要ファイルは、ホームページ上のHTML版ブログラム経由でご覧いただけます。
報告セッションⅠ
Ⅰ－1

空間・まちづくり （9:30～12:00）

座長：川瀬正樹（1～3） 井澤知旦（4～6）

塚田修一（相模女子大学）
旧軍用地における団地空間の形成過程 ー東京都北区内の団地をフィールドとしてー

Ⅰ－2

和田真理子（兵庫県立大学）・金尾 至
神戸のインナーシティにおけるアーティスト・クリエーター集積の形成

Ⅰ－3

車 相龍（長崎県立大学）
尾道空き家再生プロジェクトにみる価値づけの社会的過程 ―地方都市における包摂的なイノベーションの仕組み―

Ⅰ－4

川田 力（岡山大学）
オーストリアの空間開発構想 ―ÖREK 2030を中心として―Ⅰ－5

竹谷多賀子（同志社大学）
生物文化多様性から見た創造都市・創造農村に関する研究 ―クリエイティブツーリズムの実践―

Ⅰ－6

渡部 薫（熊本大学）
シビックプライドと地域づくり

報告セッションⅡⅡ－1

高齢化・人口・医療 （9:30～12:00）

座長：磯部友彦（1～3） 西野淑美（4～6）

許 文九（韓国産業研究院）・西芝雅美（Portland State University）・金 鎮瓔（梨花女子大学）
高齢化時代における「超高成長・超高齢地域」の類型別成長特性に関する研究 ―日本の特別区・市町村のデータを用いて―

Ⅱ－2

平井太郎（弘前大学）
関係人口とは何か

Ⅱ－3

中谷年成（兵庫県立大学）
健康寿命とコミュニティの関連性について

Ⅱ－4

伊藤嘉高（新潟医療福祉大学）・石井亜実
ドクターヘリ用ランデブーポイントの配置に関するGISシミュレーション ―新潟県内消防本部等へのインタビュー調査を踏まえて―

Ⅱ－5

大井慈郎（岩手保健医療大学）・木村雅史（作新学院大学）
地域づくりによる介護予防事業と社会参加の現状と課題 ―宮城県X市の高齢者サロン事例研究より―

Ⅱ－6

阿部智恵子（石川県立看護大学）
がん患者の死にどう寄り添うか ―ある緩和ケア医の取り組みから―報告セッションⅢ

観光・移動 （9:30～12:00）

Ⅲ－1

池田千恵子（大阪成蹊大学）

座長：平 篤志（1～3） 外井哲志（4～6）

観光需要の拡大による地域の変容 ―京都市下京区菊浜を事例として―
Ⅲ－2

中原逸郎（楓錦会）
芸とまちづくり ―東北花街（かがい）盛岡、川反、酒田の聞き取りを中心に―

Ⅲ－3

奥野聡子（大阪市立大学大学院）
まち歩き事業における場所の記憶と真正性とナラティブ ―大阪市でのまち歩き事業を研究対象として―Ⅲ－4

小川雅司（大阪産業大学）
外部不経済論からみた「Go To トラベル事業」の評価

Ⅲ－5

松尾隆策（東洋大学）・山口三十四（神戸大学）
日本の観光政策と道の駅の入場者

Ⅲ－6

佟亜斉娜（華南師範大学）
海外在留日本人の移住と就業空間 ―中国広東省広州市の事例からの考察―

報告セッションⅣ
Ⅳ－1

行政・地域 （13:00～15:30）

座長：田渕義英（1～3） 石川雄一（4～6）

安藤克美（山梨県庁）
都道府県の調整事務についての考察 ―富士山の世界遺産登録を題材として―

Ⅳ－2

平岡大樹（九州工業大学大学院）・寺町賢一（九州工業大学）
周辺のバス停・駅の影響を考慮した歩車分離式信号交差点における不適切横断確率の推定

Ⅳ－3

七沢壮太（東海大学大学院）
行政におけるドローンを活用したインフラ点検業務効率化への取組みの現状と課題

Ⅳ－4

松林康博（名古屋経済大学）・三井 栄（岐阜大学）・後藤誠一（岐阜大学）
高等学校と地域協働における参画者の協同意識に関する考察 ―エンリッチプロジェクトを事例に―

Ⅳ－5

畑 正夫（兵庫県立大学）
中山間地の小都市がデジタルトランスフォーメーションでめざすもの ―兵庫県養父市の事例をもとに―

Ⅳ－6

松浦孝英（中部大学大学院）・佐藤至弘（株式会社テラ・ラボ）
ドローンを活用したクラウドGIS広域災害情報支援プラットフォームの社会実験 ―福島県南相馬市における令和元年台風第19号の例―

報告セッションⅤ

災害・コロナ禍 （13:00～15:30）

Ⅴ－1

小川哲司（名古屋経済大学）

座長：大矢根 淳（1～3） 土居洋平（4～6）

大規模災害被災地域におけるコミュニケーション実態に関する考察 ―福島県富岡町の事例分析ー
Ⅴ－2

松嶋慶祐（公益財団法人九州経済調査協会）・三井 栄（岐阜大学）
令和２年７月豪雨による住宅・民間資本・生産に対する被害額の早期推計 ―福岡県、佐賀県、熊本県、大分県を事例に―

Ⅴ－3

麦倉 哲（岩手大学）
東日本大震災被災者の住の変遷 ―岩手県大槌町被災者調査から―

Ⅴ－4

大塚彩美（早稲田大学）
スマートタウン居住者の特徴とステイホーム期間の生活変化

Ⅴ－5

後藤誠一（岐阜大学）・三井 栄（岐阜大学）・松林康博（名古屋経済大学）
兼業・副業の効果に関する考察 ―コロナ禍に直面した社会における新たな働き方―

Ⅴ－6

米本 清（高崎経済大学）
少子高齢化社会における都市政策の方向性 ―自治体アンケートに基づく分析―

報告セッションⅥ
Ⅵ－1

産業・ビジネス （13:00～15:30）

座長：浅見良露（1～3） 川田 力（4～6）

山本匡毅（相模女子大学）
広域連携による航空機産業振興の展開と課題 ―東北航空宇宙産業研究会を事例として―

Ⅵ－2

能島裕介（兵庫県立大学大学院）
コロナ禍の中におけるこども食堂の役割と課題 ―尼崎市・西宮市での調査をもとに―Ⅵ－3

大伏玄泰（株式会社プランテック総合計画事務所）・森 傑（北海道大学）・野村理恵（北海道大学）
移動販売車の事業者による巡回の試行錯誤にみる地域生活環境の課題分析

Ⅵ－4

河藤佳彦（専修大学）
地域課題に取り組む企業・団体の可能性に関する考察 ―長野県上伊那郡辰野町における取組みを事例として―

Ⅵ－5

坪井秀次（静岡県立大学客員共同研究員）
SDGsビジネスに対する持続可能な公共調達の可能性 ―政令指定都市の認定制度の事例から―

Ⅵ－6

松村 茂（東北芸術工科大学）
オンライン連携によるコワーキングスペースのコミュニティ機能強化の実験
平成２３年３月１４日
富国生命保険相互会社

東北地方太平洋沖地震・長野県北部を震源とする地震により被害を受けられた皆さまへ

このたびの地震により被害を受けられた皆さまに、心からお見舞い申し上げます。
弊社では、被災された皆さまに対して、以下のお取り扱いを実施することを決定いたしました。
１．災害死亡保険金等の全額支払い
災害関係特約については、約款上に地震等による災害死亡保険金、災害入院給付金を削減したり支払わない場合があると規定されていますが、今回はこれを適用せず災害死亡保険金等を全額お支払いすることといたします。
２．保険料のお払い込みについて保険料をお払い込み中のご契約で、被災によりお払い込みが困難な場合、お申し出により保険料のお払い込みを猶予する期間を最長６ヵ月まで延長させていただきます。
３．保険金・給付金・契約者貸付・社員配当金のお支払についてお申し出により、お手続きに必要な書類を一部省略する等、簡易迅速なお取り扱いをさせていただきます。
【お問い合せ先】
フコク生命

お客さまセンター

ＴＥＬ

０１２０－２５９－８１７【受付時間】
平日午前９時～午後５時

土曜

午前９時～午後５時（平成２３年５月末まで）※関東地域における計画停電により、一部お電話がつながりにくい状況となっております。
ご迷惑をおかけしますが、ご了承のほどお願い申し上げます。
健康経営の推進⚫ 健康経営の目的
サンデングループで働くすべての人が安全衛生と環境に配慮した職場環境の下、心身共に健康でいきいきと働き、力を発揮することができる職場をつくるため、健康経営を推進します。

⚫ 健康経営全社方針⚫ 健康経営推進体制
サンデンは、グローバルで安全衛生活動を推進するために、G-HSE 管理体制を構築しています。G-HSE 体制の国内安全衛生委員会に健康経営推進分科会を設置し、総務本部が中心となり、関係部門と連携して健康経営を推進します。

⚫ 健康経営戦略マップ⚫ 取り組み内容
３つの重点項目について、活動を実施しています。2023 年からはそれまでの活動に加えて、重点活動として、ライフステージや多様な働き方に対応した、健康づくりを推進しています。

１．生活習慣病の高リスク者低減
１）健康診断サンデンは産業医のアドバイスと委託先の健診機関の協力により、独自の健康診断システムを構築し、法定項目以上の検査により、的確な保健指導と医療費の削減を図っています。
２）がん検診健康保険組合と協力して、がん検診を健康診断に組み入れ、対象年齢の従業員すべてが、がん検診を受けることができる環境を作っています。40 歳から 5 歳ごとに胃がんリスク検診（ABC 検診）を導入し、リスクに応じて自律的に胃内視鏡検の検査を受けられるよう、保健師が個別のアドバイスを行っています。また、40 歳以上の便潜血検査、35歳以上の子宮頸がん、マンモグラフィー（希望者は乳腺エコー検査）を実施し、要精密検査対象者に対して、確実に検査を受けられるよう受診支援を行っています。高年齢化に伴う、がん罹患者の増加を見据えて、厚生労働省委託事業「がん対策推進企業アクシ
ョン」のパートナー企業として、がん対策の推進をしています。

３）感染症対策
定期健康診断・雇入健康診断に風疹抗体検査を導入し、抗体価の低い人へのワクチン接種の支援を行っています。
４）健康診断結果の改善
定期健康診断の就業判定により、産業医意見に基づき、安全配慮義務を履行しています。
産業医指示に基づき、要医療者には、個別の受診勧奨を行い、要生活習慣改善者には、保健指導を実施しています。また、健康保険組合の特定保健指導のオンライン指導が就業時間内でも受けられるよう、事業場の安全衛生委員会で周知の上、対象者には保健師から保健指導の勧奨を行い、受診率向上の支援を行っています。
５）ヘルスリテラシー向上
2023 年より、一般社員全員を対象にした安全衛生教育を実施しています。健康診断結果の見方と活用方法、健康づくりのポイントについて教育を実施し、自身の健康診断の結果を理解し、活用する力を付けられるよう支援しています。
また、保健師のセルフケア情報（月 1 回）の発行、産業医講話（月 1 回）の動画配信を行い、健康情報を周知しています。

６）ライフステージに合わせた健康づくり支援
新入社員への健康教育を実施し、健康管理の基本と仕事と健康のバランスをとるための生活習慣について学び、考える機会を作っています。また、入社後半年後に保健師の個別面談を実施し、配属後の心身の健康状態の確認と、セルフケアについて支援をしています。
転倒災害の防止、生活習慣病の予防を目的に定年時、60 歳再雇用後に安全衛生教育を実施し、体力測定と筋力維持向上の運動支援を行っています。また、2023 年からは、働く女性の健康管理セミナーを企画し継続した教育を実施する予定です。
７）喫煙対策
健康保険組合と協働し、ニコチンパッチを使った禁煙支援（スワンスクール）を実施しています。また、外部委託のオンライン禁煙支援を導入して、喫煙率の低減に取り組んでいいます。

２.メンタル不調休職の低減
メンタルヘルスの 4 つのケアにより、１次予防～3 次予防の支援を実施しています。

１）セルフケア
新入社員、新任管理職へセルフケア教育を実施し、仕事と心身の健康のバランスを取れるよう支援をしています。また、入社半年後、5 年目、キャリア採用者の保健師全員面談を実施し、相談しやすい環境づくりを行っています。
【2023 年 保健師面談の実施】

２）ラインケア
新任管理職を対象にラインケア教育を実施しています。
【2023 年 ラインケア教育】

３）全員参加型の「いきいき職場づくり活動」
ストレスチェックの集団分析結果を活用して、いきいき職場づくり活動を実施しています。管理職対象の集団分析結果の説明会を開催し、集団分析結果をフィードバックし、職場ごとに活動を実施しています。高リスク職場には保健師がファシリテータ―として参加して、活動を支援しています。
2022 年度は 80%の職場が活動に参加し、そのうちの 70%の職場で活動前後の総合健康リスク得点が改善しました。
今後も活動を継続し、働きやすい職場づくりを推進していきます。

３．主体的な健康づくり推進
１）運動イベントの開催
群馬県公式アプリを活用したウォーキングイベント（サンデン健康クエスト 2023）
や球技大会・ソフトボール大会を開催し、社員のコミュニケーションの活性化と運動推進を行っています。
2023 年からはウォーキングイベントの対象者をお取引先企業の従業員様にも拡充し、地域・職域連携で健康づくり活動を推進しています。

⚫ 産業保健専門職の雇用と活用、育成と教育推進
産業医（内科・衛生学・精神科）、常勤保健師を雇用し、社員の心身の健康管理支援を行っています。常勤保健師は（公社）日本産業衛生学会

産業保健看護専門家制度に登録し、産業保健専門職としての継続的な研鑽を行い専門性の向上を図っています。

⚫ 健康経営の指標
糸島市図書館二丈館

クリスマスおはなし会
日 時 令和５年 １２ 月 １６ 日（土）

１４
場所

時～

１４ 時 ４５ 分

糸島市交流プラザ二丈館 ３階（開場１３時４５分）

和室（深江コミュニティセンター）
定員

２５名 （保護者含む）

申込み １２月１日（金）１０時～

二丈館カウンターまたは電話

プログラム
う た

『ろうそくのうた』

えほん『クリスマスおめでとう』ひぐちみちこ／作 こぐま社

えほん

『ぐりとぐらのおきゃくさま』 山脇 百合子／絵 福音館書店

えほん『まどから★おくりもの』五味 太郎／作・絵 偕成社ストーリー『きんいろとさかのおんどり』 （ロシアの昔話）「おはなしのろうそく３」

テリング

中川 李枝子／作

東京子ども図書館／編 より

えほん
パネル
シアター

『みるなのくら』おざわ としお／再話 赤羽 末吉／画 福音館書店『てぶくろ』（ウクライナ民話） エウゲーニー・M・ラチョフ／絵
うちだ りさこ／訳 福音館書店

う た『さよならのうた』

おはなし会は問合せ・申込み先

毎月第３土曜日

糸島市図書館二丈館

次回は、１月20日（土）📞０９２－３３２－２１１８

11時から
二丈館ねころびコーナー

プログラムは変更することがありますので、ご了承ください。
【JPrOS 通信 No.347】 2020.07.30 新潟大学助教募集のご案内★★★

日本プロテオーム学会学会通信第 347 号★★★

2020.07.30----------------------------------------------------------------------------------------------【日本プロテオーム学会通信】は、日本プロテオーム学会会員の皆様に配信しています。【アドレス変更/配信中止】【ご質問・お問合せ】【掲載希望】は、日本プロテオーム学会事務局（ info@jhupo.org ）にお願いいたします。
----------------------------------------------------------------------------------------------■■■

新潟大学医学科研究推進センター助教募集のご案内■■■

日本プロテオーム学会員の皆様
新潟大学医学部医学科の松本雅記先生より助教募集が届きましたのでご連絡いたします。
皆様の周りの方でご興味のある方がいらっしゃいましたらご案内ください。
よろしくお願いいたします。
日本プロテオーム学会事務局----------------------------------------------------------------------------------------------助教募集のご案内（新潟大学医学科研究推進センター）

募集職種・人数
助教 1 名
職務内容
本助教は研究推進センター副センター長（松本 雅記 教授）の下、システム生化学分野と連携して研究推進センターの運営および機器等の管理を担当していただきます。
勤務地
国立大学法人 新潟大学 医学部医学科研究推進センター
新潟市中央区旭町通１番町 757 番地
詳細https://www.med.niigata-u.ac.jp/contents/target/public_offering/annex/50_pdf.pdf
問い合わせ先新潟大学医歯学系 システム生化学分野
松本 雅記
https://omics.med.niigata-u.ac.jp/index.html
交通のご案内
東所沢小学校入口

特別養護老人ホーム
特別養
特別養
別養護
別養護老養護護老人ホーム人ホ
至 新座駅

東所沢中央野線
武蔵R
JＴＵＴＡＹＡ

モスバーガー

柳瀬保育園入口駅所沢

東本郷

本郷希望の丘Hongo Hope HILL

くわのみ本郷クリニック
通所リハビリテーション
桑の実東所沢相談室
桑の実本郷保育園

特別養護老人ホーム

本郷希望の丘
東所沢郵便局〒アクセス

至 新秋津駅
東所沢駅入口

電車でのお越しの場合
JR 武蔵野線 「東所沢駅」
徒歩 13 分 / タクシー 5 分

桑の実会

特別養護老人ホー ム

本 郷 希 望 の 丘〒359-0022 埼玉県所沢市大字本郷 266

04-2946-8899

04-2946-8793

Special elderly nursing home

ユニットケアとは
特別養護老人ホーム

すべての人びとのためになる最良の福祉サービスとは何か―。
私たちは、保育・介護・医療の融合こそ真の地域福祉と考え、事業を展開してまいりました。
そこには人びとの健康と長寿を見守るために「ニーズを先取りしたサービスをつくる」という、創業から受け継いだ

桑の実スピリッツ「ユニットケア」とは、自宅に近い環境において、他の入居者や介護スタッフと共同生活をしながら、入居者一人ひとりの個性や生活リズムに応じられて暮らしていけるようにサポートする介護手法です。
入居者たちも顔見知り、職員も固定配置。
気心の知れた人たちと、安心して生活してゆくことができます。

個室で暮らす、ということがあります。

この信念を次の世代に引き継ぎ、安全でおいしい食事を

ほんごうきぼうのおか

本郷希望の丘地域から日本、世界へと飛翔してまいります。

桑の実会は数多くの介護サービスを運営しており、安心安全なサービスのネットワークを築いております。
施設設備
本郷希望の丘は『ユニット型』特別養護老人ホームです。
全室個室 80 床も設備しています。
■一番安全な場所で安らぎの日々を
当施設は発電機・井戸を完備した地域の防災拠点として設計されています。何かが起きたら、より多くの人々を守る、これも私たちの使命です。職員は定期の防災訓練と救急救命講習を行なっています。
■併設施設との緊密な連携
本郷希望の丘は介護・保育の複合施設。
「くわのみ本郷クリニック」が地域医療を支え、「くわのみ本郷クリニック通所リハビリテーション」「桑の実東所沢相談室」は地域介護を担います。
「桑の実本郷保育園」から遊びに来る園児たちの明るい声も、入居みなさんの元気の源です。
■世代の交流、地域の交流を
キッズスペースを備えたロビーには、面会にいらっしゃるご家族の楽しそうな声が、響いています。
それを見守る入居者様もとてもうれしそう。
120 ㎡の大型コミュニティホールは、「所沢市地域交流室」にも登録され、毎月、地域のサークルが趣味を楽しんでいます。

日々の食事は、管理栄養士の栄養ケア計画に基づき、専任の調理スタッフによって作られています。
栄養状態に合わせたカロリー制限や補食の提供、各種の療養食の提供はもちろんのこと、ちょっと工夫した新レシピでみなさまを飽きさせません。
ときには外食行事を行なったり、宅配のお寿司を注文する、ということも。
パンやヤクルトの出張販売、職員がたこ焼きを焼いご家族も交えての調理行事も盛り上たり、ご家族も交えての調理行事も盛り上がります。

それは自分なりの尊厳が守られた日々を送る、ということです。
当施設に入居された皆さまは、それぞれのペースで日々を過ごしています。
ずっとお部屋で過ごしたい方もおられますし、職員が常に見守る環境で過ごされたほうがいい方もおられます。
住み慣れた環境をここで再現できるのが理想です。
どうぞお部屋のなかにこれまでの生活の品をお持ちください。

安らげる終の棲家を人生の最後の日々を支えるのは特別養護老人ホームの大切な役割です。
職員が手を握りながら看取る、その役割を私たちは誇りに思っています。
当施設は重度化する特別養護老人ホームの実情に合わせ、重点的な看護師配置を行なっています。
夜間の付き添いをご希望されるご家族様は、ゲストルームでの宿泊も可能です。
デジタルサーボプレスによる加工の可視化と知能化㈱放電精密加工研究所 高橋竜哉＊● ● ● ●● ● ● ●

次世代の要求に応えるために

近年、プレス機械にも新しい技術、工法、金型、新素材に対応が可能な高い精度・生産性が要求さ● ● ● ● ● ● ● ● ● ● ● ● ● ●● ● ● ● ● ● ● ● ● ● ● ● ● ●機能解説 4

4 本のボールねじと 4 個のサーボモータ、それに位置を検出するための 4 個のリニアスケールを配置し、金型を取り付けるスライド面全体を高精度にμm 単位でコントロールが可能な構造となっている（図 1）。

れている。この要求に応えるべく当社の 4 軸デジ

これらの利点を活かし偏心荷重、下死点精度なタルサーボプレス ZENFormer は、高精度なプレどプレス加工の問題点を克服すると共に、独自のス機械をコンセプトに増力機構にボールねじを採工法提案により高精度な鍛造・板鍛造加工を実現用していることが機械精度向上の大きな利点としてきた。

なっている。この利点に加え、1 つのスライドにもう 1 つの利点として、プレス機械の動作中の挙動をデジタル情報として高速周期でリアルタイ（たかはし たつや）：執行役員、産業機械事業部長〒 242︲0014 神奈川県大和市上和田 1654︲4
TEL：046︲240︲1922 FAX：046︲240︲1925＊

ZENFormer

ムに取り込むことが可能であり、金型内にさらにセンサを組込みプレス機械からの情報と金型情報を融合することによりプレス加工で求められるプサーボモータ

駆動
サーボモータ×4

ボールねじ

伝達
ボールねじ×4
姿勢制御

リニアスケール
リニアスケール

図168

４軸直動式サーボプレス「ZENFormer」の構造
プ レ ス 技 術
資 料 提 供
平成２８年４月１９日

株式会社中電工

中電工マリンバコンサートの開催について
広島市中心部で開催される「第４０回ひろしまフラワーフェスティバル」において、マリンバ奏者の石原有希子さんによる「中電工マリンバコンサート」を開催しますので、お知らせします。
記
１．日時

平成２８年５月４日（水・祝）１１時００分〜１１時３０分

２．場

所

エネルギアひまわりひろば（別紙参照）

３．入場料

無

４．内

クラシックからポップスまでプロの演奏を間近に聴くことができる屋外コ

容料ンサートです。会場では、石原さん（広島出身）のマリンバにキーボードと打楽器が加わったアンサンブルが奏でる音色をご堪能いただけます。
石原さんは、第１０回万里の長城杯国際音楽コンクール優勝等、輝かしい実績もさることながら、マリンバ普及に力を注いでいる演奏家のひとりです。
５．添付書類

中電工マリンバコンサート会場案内図

昨年の様子

石原有希子さん

以上中電工マリンバコンサート会場案内図「中電工マリンバコンサート」会場（エネルギアひまわりひろば）
さいたま市テニス協会登録「ENDLESS」ご紹介
以下の通り活動しておりますが、さいたま市等の大会参加希望で、いろいろなショットを覚えたい方は、ご一緒にどうぞ。コーチはいませんが、相談しながら一緒に練習してフリーポイントが取れて、強いラリーができるよう練習しています。
1．

活動地区
埼玉県営秋ヶ瀬公園テニスコートを中心に活動中です。このほかに板橋の新河岸庭球場も利用しています。どちらも駐車場完備です。

2．

メンバー
40 代から 60 代までの男女で、登録が 20 人(男子 15 人、女子 5 人)です。
よく活動するのは半分程度で、テニスオフでも募集しています。メンバー
レベルはさいたま市 C クラスから A クラスまでで、C クラス中心です。

3．

活動日
土日祝の午後に 2~4 時間の練習会です。時間帯でご希望があればお知らせください。

4．

練習内容
スライスサービスのコース練習をしたり、キックサービス・ムーンボール習得を行ったり、基本練習もやりつつ、練習試合も行ってクラスアップを目指しています。

連絡先
会長:岡田慶信(さいたま市在住) e-mail:ryn3223@gmail.com
副会長:柴田森江(さいたま市在勤) e-mail:morie-fed@lake.ocn.ne.jp
事務局:柏敏雄 e-mail:princegraphite@zc4.so-net.ne.jp
【泌尿器科】
2022年度の新潟大学泌尿器科医局からの出張医は石田恭平先生（H30年卒）で、副院長・泌尿器科部長の羽入との二人体制でした。
【外来】 平日午前中、２診体制で、排尿障害、夜間頻尿、尿路感染症、尿路結石症、泌尿器癌、泌尿器救急など主要な泌尿器科疾患全般を診ています。新患・予約外受診は約10－15人／日、再診は約50人／日で、ほとんどが60代～90代です。紹介患者、検診２次精査、他科入院患者のコンサルトにも対応しています。
電子カルテシステムが充実してきており、医療クラークに助けられながら診療しています。看
護師、受付係も大活躍で、多くの患者を診させていただいております。
エコー、尿流測定・残尿測定、軟性尿道膀胱鏡など標準的な検査を行っています。尿道留置カテーテル、膀胱瘻・腎瘻のカテーテル交換が毎月約100名です。２診体制で診療できる外来患者数は限界を超えていますが、高齢者はまだ増えるようで、省力化を工夫せざるを得ません。
新規の前立腺がん患者は１年間で約60例でした。年齢、ADL、併存疾患などにより、内分泌療法、放射線療法（外照射）などを行います。ロボット支援前立腺摘除術の希望があれば他院に紹介しています。去勢抵抗性前立腺癌に対しては新規ホルモン薬やドセタキセルを使用します。
進行性腎癌には分子標的薬を使用します。免疫腫瘍薬の適応があれば長岡市内の病院に紹介します。緩和ケアには基本的に外来で、必用に応じて入院で対応しています。
入院支援部門が始動してから、入院時の説明が減り、看護師が働きやすくなったようです。また、新入院患者に新型コロナ検査を行うことがルーチン化されたことがこの３年間のトレンドです。
【入院】 １年間でのべ約500例が入院しました。手術が８割、尿閉の管理・感染症（腎盂腎炎、前立腺炎など）・がん緩和ケアなどの保存療法が２割くらいです。泌尿器科の平均在院日数は約10日です。肥満症・認知症・心疾患・糖尿病・骨粗鬆症などを合併し、多剤内服中で、ADL の低下した患者さんがどんどん増えています。転倒・せん妄不穏の対応などで看護師が疲弊してしまうようです。独居・介護力不足のため自宅に戻れない患者さんも多いですが、退院調整が機能しており、慢性期病院・老人施設・地域包括病棟に比較的早く移動できるようになりました。ただ、介護施設で、新型コロナのクラスター発生のために新規入居を制限し、当院からの転院が遅くなる場合があります。
多忙な看護業務を軽減するため医師も極力協力していますが、抜本的な改革にはスタッフを増員するしか方法がないようです。
院内では、新型コロナの流行期に１病棟閉鎖、入院制限・手術制限がかかり、泌尿器科も入院患者数・手術件数が平年に比べて減少しました。
【手術】 2020年の手術件数は別表のとおり423件で、去年の483件よりも減少しました。新型コ
ロナ流行期に、手術制限があったことが原因していると考えます。体外衝撃波結石破砕術（ESWL）
33件、前立腺針生検術72件、経尿道的前立腺切除術（TURP）56件、経尿道的膀胱腫瘍切除術（TURBT）52件、ダブル J カテーテル留置44件、経尿道的尿管結石レーザー破砕術（TUL）40件、膀胱瘻造設術14件、などが多い手術です。多くの手術を若手医師に経験を積んでいただくように監督・指導しながら安全に行っています。
この数年、膀胱瘻造設術の症例が増えました。膀胱瘻はカテーテル交換が容易で、痛みが軽く、強い尿路感染の発生が尿道カテーテル留置に比べて少なく、血尿やカテーテル閉塞が少ないよう78に感じています。
【2021年３月

電子カルテ本格運用開始】 長年の願いであった本格的な電子カルテが２年前から始まりました。患者さんが紙カルテを持ち運ばなくてすむこと、医事課がカルテを探さなくてすむこと、端末があれば何処でも電子カルテにアクセスし、情報確認、記録、指示出しができることは大きなメリットです。医療クラークも増員され、病院スタッフがうまく使えるように運用ルールを徹底し、さらに安全確実に診療できるよう願っています。
【ほか】泌尿器科部長・副院長である私も65歳になり、パフォーマンスの低下は否めません。中堅泌尿器科医師の着任は、いよいよ一刻の猶予も許されない状況になってきました。他の医師不足の診療科と同様に、泌尿器科でも医師確保が急務です。
（2023年３月79副院長・泌尿器科部長羽入修吾）

2022年手術統計
腎の手術…11件
経皮的腎瘻造設術
腎瘻拡張術 -14Fr カテ留置
単純腎摘除術経腹的根治的腎摘除術
腎尿管全摘除術膿瘍ドレナージ

陰茎陰嚢の手術…16件
包茎手術
デブリードマン
血腫除去（去勢術後）
傍尿道口嚢胞手術（切除、凝固）


5
12
1
1
1
11

副腎の手術…０件

尿管の手術…112件		
経尿管的砕石術 TUL（レーザーなど） 40
内視鏡下結石除去（尿管口切開）
1
軟性尿管鏡下腎尿管砕石術
4
尿管鏡検査（結石なし）
3
尿管ダブル J ステント留置術
44
尿管ダブル J ステント交換
10
尿管ダブル J ステント抜去
2
逆行性腎盂尿管造影（細胞診）
4
尿管内異物除去 ( カテーテル )
2鏡視下尿管口クリッピング（腎出血止血） 1
尿管切石術
1
112
膀胱の手術…97件
経尿道的膀胱腫瘍切除術
凝血除去＋止血膀胱粘膜生検術
膀胱砕石術
膀胱瘻造設術膀胱水圧拡張術膀胱憩室電気凝固術
術中膀胱造影

その他の手術…４件
卵巣嚢胞穿刺（経腟的エコー下）
陰唇癒着剥離術臍洞切除術


2022年 泌尿器科、部位別の手術件数
腎の手術
11
尿管の手術
112
膀胱の手術
97
尿道の手術
5前立腺の手術
130
精巣の手術
19
陰茎の手術
15
副腎の手術
0その他
4ESWL33
合計
426
件数の多い術式
前立腺針生検術
経尿道的前立腺切除術
経尿道的膀胱腫瘍切除術
尿管ダブル J ステント留置術
経尿管的砕石術（レーザーなど）
体外衝撃波結石破砕術膀胱瘻造設術その他

尿道の手術…５件
尿道結石 - 砕石術2尿道狭窄手術3
572562130

精巣の手術…18件
去勢術（PC）
精巣摘除術（フルニエ壊疽）
精巣摘除術（精巣水腫＋精液瘤）
右精巣摘除術（精巣捻転症）
精巣固定術（対側精巣の精巣捻転症）
右交通性精索水腫根治術
試験切開（精巣捻転症の疑い）
陰嚢水腫根治術121111111192114

体外衝撃波砕石術…33件
ESWL33
3352
15371441197

前立腺の手術…130件
前立腺針生検術
経尿道的前立腺切除術
凝血除去＋電気凝固止血術
103111572565244403314115426

悪性腫瘍根治術・鏡視下手術の件数
根治的腎摘除術
1腎尿管全摘除術
1
膀胱全摘除術0
恥骨後式根治的前立腺摘除術
0
高位精巣摘除術0鏡視下副腎摘除術
0
280
令和6年8月分
商品番号品名

当選者名（ニックネーム）①

オープンシェルフ

魔人②

スタンドミラー

食いしん坊荒川ちゃん③

扉付き３段ボックスコノ

この度は、ご応募ありがとうございました。
当選された方の家具等の引取りは、当選発表から翌月10日ごろまで（土日祝を除く。期間内の引取りが難しい場合はご相談ください。）
9時から17時まで受付します（12時～13時は除く。）
泉北環境整備施設組合管理棟１階（高石市取石6-9-40）にお越しください。
なお、配送等は行っておりません。
お問い合わせは、泉北クリーンセンター資源循環型社会推進課
TEL：0725-41-2030までお願いします。
平 成 ２ ７ 年 度 事 業 計 画 書 	 	 	 （概要）	 	  	  	  新法人となって第3年度です。本年度も、基本的に定款第５条に規定される各事業を大	 きく４分類して年間の事業計画を策定して実施します。	 	 
（事業活動）	 （継続事業１）ジュニアヨットクラブの普及活動と競技会開催に関する事業	 （定款第５条	  第１項	  第３号及び第７号）	 	  １．国際交流日本ジュニアヨットクラブ競技会2015（宮古大会）	 	  	  	  ７月３１日（土）～８月２日（日）、岩手県宮古市のリアスハーバー宮古を会場に、岩手県ヨット連盟、宮古ジュニアヨットセーリングクラブ、宮古市、宮古開港400周年記念事業実行委員会との共同主催にて開催します。	 	  	  	  ２０１１年３月１１日の東日本大震災と大津波により壊滅的な被害を受けた宮古市の皆さんの復興を応援しようと、開港４００周年を迎える宮古港での競技会開催を決定しました。	  海外からも４カ国招聘しますので、出来るだけ沢山の参加クラブ、参加人数で楽しい大会にしたいと考えています。	 	  	  	  国内クラブ対抗レースの上位３クラブには、海外セーリング研修派遣資格各１名授与の特別賞を予定します。	 	 	  ２．第３回ジュニアヨット国際親善大阪レガッタ（ミキハウスカップ大阪2015）	 	  	  	  昨年は、大阪市が大阪北港ヨットハーバーを民営移管したばかりで、大会運営体制に心配があったので開催中止としましたが、その後名称も大阪北港マリーナに変更され、新しい管理運営体制での大会開催も可能との判断で、９月２０日（日）に開催する予定です。阪神在住の外国の子供たちに呼び掛けて、多くのクラブの参加で安全で楽しい大会としたいと考えます。クラブ対抗レースも実施し、優勝クラブには海外セーリング研修派遣資格１名授与の特別賞を予定します。	 	 	  ３．第２５回ジュニアヨット国際親善東京レガッタ（ミキハウスカップ東京2015）	 	  	  	  ９月６日（日）、東京都立若洲海浜公園ヨット訓練所を会場に、東京都ヨット連盟との共同主催で開催します。昨年は台風18号の接近でキャンセルとなりましたが、	 	  	  	  江東区のＫ．インターナショナルスクールにも呼び掛けて体験セーリングプログラムを再度企画します。クラブ対抗レースも実施し、優勝クラブには海外セーリング研修派遣資格１名授与の特別賞も予定します。	
 	 	  ４．第３回ジュニアヨットクラブジャンボリー	 	  	  	  本年度は、国際交流日本ジュニアヨットクラブ競技会の日程が、ゴールデンウィークから８月初めに変更となったため、３回目のとなる本年度のジュニアヨットクラブジャンボリーは、５月３日（日）～５日（火・祝）の日程で、場所は昨年度と同じ静岡県浜松市の「三ヶ日青年の家」で開催します。各クラブの子供達がクラブ毎ではない合同合宿で、規律を持ちながら、ヨットレースだけでなくキャンプファイヤーや水辺の遊び、山の遊びを楽しみ、交流を深め友達の輪を広める企画です。	 	 	 1（継続事業２）諸外国との交流・親善に関する事業	 	  	  	  （定款第５条	  第１項	  第４号）	 	  １．外国チームの招聘事業	 ７月３１日～８月２日、国際交流日本ジュニアヨットクラブ競技会2015を、２０１１年３月１１日の東日本大震災と大津波による壊滅的な被害から復興しつつある岩手県宮古市のリアスハーバー宮古で開催します。４カ国（ニュージーランド、
オーストラリア、韓国、シンガポール、タイ王国、香港等々の内４カ国）から各３名のジュニアセーラーと監督・コーチ１名の合計１６名を招聘して、交流と親善を図ります。	 	 	  ２．海外セーリング研修派遣事業	 	  	  	  国際交流日本ジュニアヨットクラブ競技会2015のクラブ対抗レースの上位３クラ	 	  	  	  ブに、海外セーリング研修参加資格それぞれ１名を授与する特別賞を設けます。	 
各クラブからはジュニアセーラーを選出して頂き、平成２８年３月～４月の春休み	 に企画する海外セーリング研修に参加して頂き、その往復渡航費用を連盟で負担支	 援します。	 
９月２０日開催のミキハウスカップ大阪2015及び９月６日開催のミキハウスカッ	 プ東京2015に於いて実施するクラブ対抗レースでそれぞれ優勝したクラブに、ク	 ラブのジュニアセーラー１名を海外セーリング研修に参加する資格を授与する特	 別賞を設けます。この海外セーリング研修派遣については、上記の特別賞授与クラ	 ブと合同で実施するか、別の企画をするか今後検討してお知らせします。	 	 	  （継続事業３）ジュニアヨットクラブの指導者の養成に関する事業	 	  	  	  （定款第５条	  第１項	  第１号、第２号及び第５号）	 	  	  １．管理運営及び安全確保に関する指導事業	 	  	  	  	  毎年６月の定時総会の開催時に、同じ会場を利用して指導者講習会、安全講習会を	 	  	  	  	  開催して、クラブの管理運営や安全確保等について講習や意見交換を行います。	 
又、各競技会開催時にも安全講習会をジュニアセーラーも含めて行います。	 	 	  ２．指導者の養成事業	 	  	  	  連盟の公認指導員制度に従って、各クラブから新規公認の申請募集を行うと共に、	 	  	  	  ４年毎の更新認定の募集も行います。	 	  	  	  登録クラブからの要請があれば、連盟から役員をクラブに出張派遣して指導者への講習等、クラブ運営指導や指導者の養成を行います。	 	  	 	  ３．管理運営及び安全確保に関する調査研究事業	 新艇開発委員会等諸々の問題について適宜委員会を組織して調査研究を進めます。	 	 	  （継続事業４）ジュニアヨットクラブに関する広報活動及び刊行物の発行に関する事業	 	  	  	  （定款第５条	  第１項	  第６号）	 	  	  	  ホームページによる広報活動や広報誌「ユースセーリング」の定期的発行による活	 	  	  	  動と、希望する事前登録メンバー（正会員、賛助会員、登録クラブの指導者、保護者、ジュニアセーラーその他セーリング界関係者）に「ＪＪＹＵ通信」を随時に、	 	  	  	  E-mailやファクスで発信して、各クラブその他の皆さんとのコミュニケーションに努めます。	  	  	  	  	  	  	  	  	  	  	  	  	  	  	  	  	  	  	  	  	  	  	  	  	  	  	  	  以上	 2
今 ・・いた
お願い・・ーロォ
フ

相双営業所

コロナに負けず来年も一緒に頑張りましょう!

始めました

ゆく年くる年〉の風景
り入にした。
気まいおG
ざとうご〈＃JKがりあ応・募・ でのご・・・
んすの・さま・しくた
開催期
定後します。

YouTube

ガス器具のドー ン

G〉
KJ
＃〈

未だ終息が見えない新型コロナウイルス︒
例年の年末年始は︑忘新年会︑帰省︑旅行 ︑カウントダウンイベント︑初詣など人混みや長距離移動を伴う出来事が重年は︑コロナ禍のなる時期ですが︑ 2021中で初めて迎えることもあり︑どんな影響が現れるかは誰もわからないでしょう︒
そこで私の年末年始の過ごし方を紹介したいと思いますのでお付き合いください︵笑︶
大掃除はさておき︑食べきれないほどのジャンクフードにスナック菓子︑お酒を買いに行きます︒あとは寝るだけの準備をしてこた
つに入りながらテレビを見ます︒
番組が始まると一歩も動けません︒
こんな感じで三が日が過ぎ︑あっという間に仕事始めの日に ︒…という訳で︑私の年末年始はコロナは関係なかったようです︵笑︶みなさんも︑引き続き三密を避けて ︑コロナ禍の中でも楽しめるよ
うに年末年始をお過ごしください︒のんと！

お得な情報盛りだくさん!!

使い方
応援店舗ご紹介
イベント告知
等々

街角ぐるめ
社員紹介

官製ハガキに答えとほしいプレゼント番号、そしてガスワン通信の感想や今後掲載してほしい事を書いて当社へ郵送するかメー
ル：uketuke@kyodougas.comまたはFAX：44-6296でお送り下さい。正解者の中から抽選で下記の賞品をプレゼントします。
（締切 2/2 当選者発表 2/15 ホームページ上で）①スパリゾートハワイアンズチケット②ハタゴイン・ペア宿泊券③パークゴルフスティック３点セット（アシックス）

ペア5組10名様
ペア1組1名様
2名様（準備時間）
講習会名

つくば地区整形外科症例検討会

糖尿病webセミナー(Web講習会)

開始日時

終了時

開催場所

9/5(木) 19:00 ～20:30 筑波学園病院階・室名

住所

4階大会議室つくば市上横場2573-1

参加費（円） 申込 問合せ先担当者

9/5(木) 19:00 ～20:00

電話番号

73

1

1

1

腎臓からみた新たなる糖尿病治療戦略～世界初GIP/ 日本大学医学部内科学系腎臓高血圧内分泌内科学
阿部雅紀
GLP-1受容体作動薬の可能性～
分野主任教授73

1

1

1 CKDに着目した循環器診療

総合病院土浦協同病院循環器内科内科科長

金地嘉久

74 0.5 1.5

2 CKDにおけるSGLT2阻害薬の医療経済効果について

日立総合病院腎臓内科主任医長、筑波大学附属病院日立社会連携教育研究センター准教授

永井恵

82 0.5

要小野薬品工業茨城営業所第一課 菊 080-9596-8782
地瑠美

つくば市天久保1-3-1

ホテル日航つ 3階ジュピタ つくば市吾1,000
くば本館
ーウェスト 妻1-1364-1

3

筑波大学医学医療系内分泌代謝・糖尿病内科講師/
岩崎仁/金地嘉久/永糖尿病・循環器・腎臓のそれぞれの視点からみた、S 総合病院土浦協同病院循環器内科内科科長/日立井恵/山本昌良/角田GLT2阻害剤によるCKD治療
総合病院腎臓内科主任医長/筑波大学医療系循環亮也
器内科講師/筑波大学医療系腎臓内科学講師

筑波メディカルセン
ター病院人事課(教029-851-3511
育研修管理室) 岡田華子/木村照子

1

せん妄を契機として急速な経過を辿った病的骨折を伴う腎細胞癌の一例

リジェネロン・ジャ
パン 大森勇幹1

末梢気道病変とTh2炎症～製剤特性と臨床経験から
神楽坂アレルギーといびきのクリニック院長
示すDupilumabの患者像～

090-8725-5187

2 アトピー性皮膚炎の最新治療に関する話題

2024年度第1回つくば市医師会学校医研修会

9/18(水) 19:00 ～20:30 つくば市役所

第12回いばらきの糖尿病を考える会(Web講習会)

9/19(木) 19:00 ～20:30

エーザイ 吉原大貴

2階防災会議室

ホテル日航つ4階橘くば本館

12 1.5 1.5

外来診療だけでは対応が難しい高齢者2型糖尿病治 筑波メディカルセンター病院糖尿病・内分泌代謝内科
藤原淳
療について
診療科長

9/11(水) 19:00 ～20:30

9/13(金) 18:50 ～20:00

村松俊樹/他

1

CardioVascular, Renal andMetabolismMeeting(Web講習会)

第35回つくばDementiaセミナー(Web講習会)

筑波学園病院整形外科部長/他

要

要

9/12(木) 19:00 ～20:30

CC 単位 単位合計

田辺三菱製薬北関
東甲信越支店つく029-860-6810
ば営業所 高井俊
英9/10(火) 19:00 ～20:00

第76回茨城県小児アレル
ギー研究会(Web講習会)（代表）講師名

1 症例検討

田辺三菱製薬北関
東甲信越支店つく029-860-6810
ば営業所 高井俊
英筑波メディカ4階中会議
9/12(木) 18:30 ～20:30 ルセンターヘ室
リポート棟

講師所属（肩書き）

筑波学園病院総務029-836-1355
課 飯塚Incretin
webセミナー(腎臓)(Web講習会)

筑波メディカルセンター病院CPC臨床・病理講座№ 演題名（テーマ）070-2268-0951

1

認知症診療の新時代～早期ADに対する抗Aβ抗体薬レカネマブの可能性～

73 0.5

矢吹律子/小沢昌慶、
内田温、菊池和德/峰岸孝士郎、大峰康子

81

2

2

山田英恵

79 0.51

水戸済生会総合病院小児科主任部長

貴達俊徳

9 0.5

帝京大学医学部附属溝口病院脳神経外科長、教授

中根一

29

筑波大学医学医療系眼科准教授

平岡孝浩

36 1.5 1.5

永瀬晃正

76 0.5 1.5

筑波メディカルセンター病院緩和医療科/同病理科/
同臨床研修科つくば市研究学園1-11要

つくば市医師会事
029-869-9660
務局 稻葉祐樹

1 本邦の学童近視の実態と近視抑制治療の最先端

つくば市吾妻1-1364-1

要MSDつくば営業所
029-852-2131
山内紳也

1インスリン療法の皮膚合併症～リポジストロフィーとイ
則武内科クリニック院長
ンスリンボール～

2

心血管疾患を考慮した糖尿病治療戦略～経口GLP- 山口大学大学院医学系研究科器官病態内科学講座
佐野元昭
1受容体作動薬に関する知見を踏まえて～
教授

76

1

11

講習会名

開始日時

終了時

第363回つくば医療福祉事例検討会(Web講習会)

9/20(金) 18:45 ～20:30

茨城県医師会産業医研修会【基礎後期2単位又は生涯専門2単位】

9/25(水) 19:00 ～21:00

開催場所階・室名

つくば国際会 2階中ホー議場
ル200

住所

つくば市竹園2-20-3

参加費（円） 申込 問合せ先担当者

10,000

電話番号

要

成島クリニック

029-839-2170

要茨城県医師会業務029-241-8446
課№ 演題名（テーマ）1 困難事例を多職種で討議する

1

講師所属（肩書き）（代表）講師名

みらい平クリニック院長/成島クリニック院長/つくば在 小松﨑八寿子/成島宅クリニック院長
淨/渡辺拓自職場におけるメンタルヘルスと労務管理～職場でのう筑波大学医学医療系准教授
つ病を予防する～

笹原信一朗

CC 単位 単位合計

13 1.5 1.570

22
樹脂ペレット漏出防止への取組み
樹脂ペレットやプラスチック製品等の河川や海洋への流入に起因する漂流物が、鳥などの誤食等野生動物へ悪影響を与え、また景観の悪化等の一因となり、社会問題化していることは、ご存知の通りである。このことは、環境省の定点調査やいくつかの NGO活動でも報告されている。
日本プラスチック工業連盟（以下「当連盟」と略す。）は、「樹脂ペレット漏出防止」に向け、これまでに様々な活動を実施しているが、その概要につき報告する。
1. 漏出防止対策の経緯
海鳥・海亀等の誤食による死が、非常に分かりやすい事例で社会の耳目を集め、問題化する傾向が生じ、マスコミが報道するところとなった平成 3 年、通商産業省（現経済産業省）より当連盟及び石油化学工業協会に、樹脂ペレット漏出に関する注意喚起があり、両団体より傘下各団体／企業に趣旨説明を行い、注意を促した。 さらに、通商産業省からは、業界に対し、漏出防止対策の具体的方策につき検討要請があり、これを受けて、当連盟内にプラスチック産業各分野の諸団体の代表により構成される「海洋漂着物委員会」を設置し、検討を行った。
ここでの課題の根本は、樹脂ペレットを取扱う事業者（樹脂製造・樹脂輸送／保管・成形加工他）が、それぞれが「自らの施設・設備よりいかなる形であれ一粒たりとも樹脂ペレットを外部環境に漏出させない」ための対策を講じることにある。
このため、当連盟は、その後以下の様な活動を実施してきた。
1)「樹脂ペレット漏出防止マニュアル」の作成・配布
当連盟及びプラスチック関連諸団体が、通商産業省の監修の下に、「樹脂ペレット漏出防止マニュアル」を作成、関係部署に配布した（平成 5 年）。
2) 「レジン（樹脂）ペレット漏出問題検討委員会」設置
当連盟内に「レジン（樹脂）ペレット漏出問題検討委員会」を設置、樹脂ペレット排出源についての考察、プラスチック業界からの漏出防止の具体的推進方法の検討を実施した（平成 12 年）。
3) 樹脂ペレット漏出防止に関する啓発活動を実施（当連盟以外の関連団体も含む）（平成 14 年度 環境事業団〔現（独）環境再生保全機構〕／地球環境基金事業助成）
・樹脂ペレット漏出防止対策の実施状況のアンケート調査を実施（平成 12 年度・平成 13 年度・平成 14 年度・平成 17 年度・平成 21 年度）
・樹脂ペレット漏出防止に関するポスターの配布
・当連盟 HP“地球環境とプラスチック”(http://www.jpif.gr.jp/9kankyo/kankyo.htm)に、樹脂ペレット漏出防止マニュアル・ポスター・金網施工事例集を掲載（平成 15 年～）

14) 樹脂ペレット漏出防止対策の具体的推進を実施（平成 14 年度 環境事業団〔現（独）環境再生保全機構〕／地球環境基金事業助成）
・樹脂ペレット捕集用の金網装置事例集（冊子）の作成・配布
・プラスチック成形加工メーカーでの金網装置のモニタリング（平成 14 年～15 年）
モニタリングは、選定した成形加工メーカーの 23 事業所で、金網事例集準拠の 6タイプで、約 1 ヶ月に亘り実施、データ採取した。その結果、当該金網（事例）設置が、樹脂ペレット漏出防止に対して大変有効な手段であることが検証された。
2. 業界としての現在の取組み
プラスチックを取扱う事業所の作業管理標準作成等の一助として、「樹脂ペレット漏出防止マニュアル」を、また樹脂ペレット漏出防止対策として有効な「金網装置施工事例集」を、当連盟ホームページ“地球環境とプラスチック”に掲載し、閲覧者に情報提供している。 また、「業界全体としての取組み状況の進展程度の確認」及び「漏出防止対策の“リマインド（思い起こし）”」を目的に、参加団体傘下の事業者を対象に「樹脂ペレット漏出防止対策実施状況調査」を実施している（3～4 年間隔、不定期）。
以下に、平成 21 年度に実施した「樹脂ペレット漏出防止対策実施状況調査」の概要につき記す。
樹脂ペレット漏出防止については、これまで当連盟として種々の取組みを実施し、平成 12 年度から 14 年度にかけて、また平成 17 年度の取組み状況調査結果から、樹脂ペレット漏出防止に関する業界としての取組みレベルが上がってきていることを確認している。
平成 21 年度の当該調査は、前回調査から 4 年が経過したことから、「業界全体としての取組み状況の進展程度の確認」及び「漏出防止対策の“リマインド（思い起こし）”」を目的に実施した。
「樹脂ペレット漏出防止対策実施状況調査」は、当該調査に参加した当連盟会員15 団体及び当連盟会員外 5 団体（団体名後掲）合計 20 団体の傘下企業の事業所を対象に、平成 21 年 10 月末（調査依頼）から平成 22 年 2 月末（データ集約）の間に実施した。
調査は、業態を「樹脂製造業」、「輸送・保管業」、「成形加工業」の三種類に分け、それぞれの業態毎に作成した設問に対し、項目毎に Yes, No を選択する形式とした。
回答のあった企業・事業所は、「樹脂製造業」が 35 企業・81 事業所、「輸送・保管業」が 23 企業・52 事業所、「成形加工業」が 376 企業・414 事業所、総計 434 企業・547 事業所であった。
今回の調査結果を分析した結果、「樹脂製造業」と「輸送・保管業」においては、2

管理体制・発生源対策・ペレットこぼれの処置・漏出防止対策のほぼ全項目が 90%～100%と高い実施率（実施率上昇または維持）であった。一方、「成形加工業」においては、多くの項目に対し、実施率の上昇が認められたが、「樹脂製造業」「輸送・保管業」に比べると若干低い結果となった。
「成形加工業」の事業所（企業）の多くが中小規模であり、かつ事業所数が多いことが一因と考えられる。
以上の結果から、取組みには改善の余地が残されており、業界としてこれからも不断の努力をはらうことが必要と考える。
日本プラスチック工業連盟は、今後も、ホームページ上への関連情報の掲載、業界の漏出防止対策の実施状況調査・啓発等を通して、環境問題改善への寄与をさらに一歩進めて行く所存である。
調査参加団体・当連盟会員団体（15 団体）（平成 22 年 3 月 31 日現在）
塩ビ工業・環境協会、エンプラ技術連合会、合成樹脂工業協会、石油化学工業協会、全国プラスチック食品容器工業組合、日本 ABS 樹脂工業会、日本スチレン工業会、日本ビニル工業会、日本プラスチック日用品工業組合、日本プラスチック板協会、日本ポリエチレン製品工業連合会、日本ポリプロピレンフィ
ルム工業連合会、発泡スチレン工業会、発泡スチレンシート工業会、PET トレイ協議会・当連盟会員外団体（5 団体）（平成 22 年 3 月 31 日現在）
日本 PET フィルム工業会、日本ポリオレフィンフィルム工業組合、全日本プラスチック製品工業連合会、日本フォームスチレン工業組合、発泡スチレン再資源化協会
平成 22 年 10 月

3
科目2014
心理・教育の統計学

学部
学部

学年

学 生 証 番 号

氏

名

評価

年

１．標準偏差（SD）は次式で計算されますが，どうして，標準偏差（SD）の値が，データの散らばりの大きさを表すのか，説明しなさい．図や式を用いてもかまいません．

２．測定の妥当性について，①どのような意味か，②どのように評価するか，について説明しなさい．
①どのような意味か②どのように評価するか

３．心理学において，質問紙やテストを実施して構成概念を測定し，量的な研究を行う際の注意点や考慮すべきことについて，できるだけ多くの観点から説明しなさい．解答は裏面に書きなさい．
ＮＥＷＳ ＲＥＬＥＡＳＥ
2019 年 2 月 22 日
報道関係各位
東京建物株式会社
株式会社イー・ステート・オンライン

健康経営優良法人 2019（ホワイト 500）に認定～大規模法人部門～
東京建物は 3 年連続、イー・ステート・オンラインは初認定
東京建物株式会社（本社：東京都中央区、代表取締役 社長執行役員：野村 均）およびグループ会社の株式会社イー・ステート・オンライン（本社：東京都千代田区、代表取締役 社長執行役員：堀内 英史）
は、「健康経営優良法人 2019 （ホワイト 500）」に認定されましたのでお知らせします。

「健康経営優良法人（ホワイト 500）」とは、上場企業に限らず、大規模法人のうち保険者と連携して優良な健康経営を実践している法人について、2020 年までに500 社を認定するもので、2017 年より経済産業省が日本健康会議と共同でスタートさせた制度です。

当社グループでは、従来より健全なサービスは健全な従業員に宿ると考え、従業員の心身への健康に配慮した様々な取り組みを実施してまいりました。
今後も「東京建物グループ健康経営宣言」のもと、グループを挙げて健康経営を推進してまいります。
【東京建物グループ健康経営宣言】
東京建物の企業理念は「信頼を未来へ」であり、“世紀を超えた信頼を誇りとし、企業の発展と豊かな社会づくりに挑戦する”という意味が込められています。
この企業理念を体現するためには、役職員ならびにその家族が健康であることが大切と考えております。
私たち東京建物グループは、役職員の心身の健康を「企業の持続的な発展の源泉」と捉え、一人ひとりの健康の維持・増進活動を積極的に推進してまいります。
私は「最高健康経営責任者」として、そのための環境整備を強化し、グループ一丸となって「健康経営」に取り組むことを宣言いたします。
東京建物株式会社代表取締役 社長執行役員 野村 均

以上
73 歳に迎えました

73 歳の誕生日を先月 21 日に迎えました。振り返りますと自分でもびっくりするような歳月を積み重ねたことになりました。仕事柄、皆様への手助けで役に立てれば良いかと思っておりましたが、実は皆様から大変なパワーを頂いて生きてこられたんだな
あーと感謝で一杯であります。

アメリカ大統領の交代がありました。多くの米国民だけでなく、全世界の人々が思い描いた交代で無い形になり、戸惑いが漂っているようです。英国国民投票結果のユーロ離脱と同じような時代の変化の一つであると、考えるだけで、良いのでしょうか？
とんでもない状況が生じて来ないことを祈るばかりです。。

酉年は羽ばたくという運勢をもらって喜んで居られる方も多いことでしょう。ところが、野鳥から養鶏場への鳥インフルエンザ・ウィルスの感染で、何万あるいは何十万羽という鶏が殺処分されます。それも時間との戦いで、蔓延を防ぐ為 24 時間以内でなければ、再感染を呼び込む危険性があるのだそうです。
熱に弱いウィルスであるので、加熱食肉として利用することが出来ないかなーと真剣に考えてしまいます。感染の伝播等を考えると、やはり不可能なのでしょうか？
人のインフルエンザでは、比較的に暖かい冬の日々が続いていることで、例年より発生が遅れているようです。予防接種での免疫力の増強と、過労や睡眠不足の排除等の結果ではないかと思います。小生が関係しているいくつかの施設でも、集団発生などは有りません。
このままの状態が保たれることを願いながら、来月またお会いしましょう。

平成 29 年 2 月 7 日

院長 清治 邦夫
Jun 22, 2022
Listed company: Toshiba Tec Corporation
Representative: Hironobu Nishikori
Representative Director
President and Chief Executive Officer(Securities code: 6588,
Tokyo Stock Exchange Prime Market)
Contact:
Akira Abe
Senior Manager of Corporate Communications
Division(Tel: +81-3-6830-9151)

Notification regarding receipt of dividend from consolidated subsidiary
Toshiba Tec Corporation (the “Company”) hereby announces that the Company will receive dividend of surplus
from our consolidated subsidiary Toshiba Tec Information Systems (Shenzhen) Co.,Ltd.
1. Details of dividend(1) Dividend amount(2) Scheduled date of receipt of dividend

12,522 Million yen
June 23, 2022

2. Amount of impact on the Company’s financial statements
In connection with this matter, the above dividend income will be recorded as non-operating income in theCompany’s non-consolidated financial statements for the fiscal year ending March 31, 2023. Since the dividend
is from a consolidated subsidiary, it will not affect the consolidated financial results for the fiscal year ending
March 31, 2023.
記事クリッピング年間契約価格表（税込）（2023年7⽉13⽇改定）
利⽤⽅法

印刷物利⽤

コピー回覧、印刷など

社
内
利⽤

イントラネット利⽤・email等での送信利⽤

その他

社

イントラネット利⽤・email等での送信利⽤⽅法

パッケージ1

パッケージ2パッケージ3

サービス

パッケージ4

ID

記事（印刷部数1部〜9部）

1コンテンツまで/1⽇¥72,600

5コンテンツまで/1⽇¥363,000

10コンテンツまで/1⽇¥726,000

15コンテンツまで/1⽇¥1,089,000

1-1

記事

（印刷部数10部〜49部）

1コンテンツまで/1⽇¥145,200

5コンテンツまで/1⽇¥435,600

10コンテンツまで/1⽇¥798,600

15コンテンツまで/1⽇¥1,161,600

1-2

記事

（印刷部数50部〜99部）

1コンテンツまで/1⽇¥217,800

5コンテンツまで/1⽇¥508,200

10コンテンツまで/1⽇¥871,200

15コンテンツまで/1⽇¥1,234,200

1-3

記事

（印刷部数100部〜499部）

1コンテンツまで/1⽇¥290,400

5コンテンツまで/1⽇¥580,800

10コンテンツまで/1⽇¥943,800

15コンテンツまで/1⽇¥1,306,800

1-4

記事

（印刷部数500部〜999部）

1コンテンツまで/1⽇¥363,000

5コンテンツまで/1⽇¥653,400

10コンテンツまで/1⽇¥1,016,400

15コンテンツまで/1⽇¥1,379,400

1-5

記事

（印刷部数1000部〜1999部）

1コンテンツまで/1⽇¥435,600

5コンテンツまで/1⽇¥726,000

10コンテンツまで/1⽇¥1,089,000

15コンテンツまで/1⽇¥1,452,000

1-6

記事

（印刷部数2000部〜）

1コンテンツまで/1⽇

応相談

5コンテンツまで/1⽇

応相談

10コンテンツまで/1⽇

応相談

15コンテンツまで/1⽇

応相談

1-7

記事

（閲覧可能送信数1〜9）

1コンテンツまで/1⽇¥72,600

5コンテンツまで/1⽇¥363,000

10コンテンツまで/1⽇¥726,000

15コンテンツまで/1⽇¥1,089,000

2-1記事（閲覧可能送信数10〜49）

1コンテンツまで/1⽇¥145,200

5コンテンツまで/1⽇¥435,600

10コンテンツまで/1⽇¥798,600

15コンテンツまで/1⽇¥1,161,600

2-2記事（閲覧可能送信数50〜99）

1コンテンツまで/1⽇¥217,800

5コンテンツまで/1⽇¥508,200

10コンテンツまで/1⽇¥871,200

15コンテンツまで/1⽇¥1,234,200

2-3記事（閲覧可能送信数100〜499）

1コンテンツまで/1⽇¥290,400

5コンテンツまで/1⽇¥580,800

10コンテンツまで/1⽇¥943,800

15コンテンツまで/1⽇¥1,306,800

2-4

記事

（閲覧可能送信数500〜999）

1コンテンツまで/1⽇¥363,000

5コンテンツまで/1⽇¥653,400

10コンテンツまで/1⽇¥1,016,400

15コンテンツまで/1⽇¥1,379,400

2-5

記事

（閲覧可能送信数1000〜1999）

1コンテンツまで/1⽇¥435,600

5コンテンツまで/1⽇¥726,000

10コンテンツまで/1⽇¥1,089,00015コンテンツまで/1⽇¥1,452,000

2-6

記事

（閲覧可能送信数2000〜）

1コンテンツまで/1⽇

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5コンテンツまで/1⽇

応相談

10コンテンツまで/1⽇

応相談

15コンテンツまで/1⽇

応相談

2-7

記事

その他

外 ホームページ掲載利⽤

サービスの種類

利⽤⽤途

応相談
サービスの種類

利⽤⽤途
ホームページ

記事

その他

記事

（1サイト）

応相談

パッケージ1
1コンテンツまで/1⽇

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パッケージ2¥435,600

5コンテンツまで/1⽇

応相談

パッケージ3¥726,000

10コンテンツまで/1⽇

3-1
サービス

パッケージ4¥1,089,000

15コンテンツまで/1⽇

ID¥1,452,000

4-1

利⽤ その他

応相談

応相談

応相談

応相談

5-1
（※1コンテンツ＝記事1本）
2020 年度 本庄国際奨学財団【日本人等対象】

直接応募 【公益財団法人 本庄国際奨学財団 https://www.hisf.or.jp/scholarship/graduate-school/】‐ 応募資格： 日本国籍を有する大学院生（修士(博士前期)課程・博士後期課程）で、2020 年 4 月現在大学院に在籍または 2020 年 4 月に入学を予定している者。
※在籍期間が残り 1 年未満の者は応募不可。
※専門職大学院は原則対象外（ただし、研究計画書を提出できる場合は応募可能）。
修了後、母国において仕事をする意思のある者。博士後期課程は 1984 年 3 月 31 日以降、修士(博士前期)課程は 1989 年 3 月 31 日以降に生まれた者。
- その他要件： 他の奨学金との併給不可。奨学金受給中はほぼ毎月面談あり。
財団で行う行事や同窓生ネットワークに積極的に参加・協力できる者。
奨学金受給中のアルバイトは禁止（TA、RA など大学・研究に関する仕事等、一部例外あり）- 金額・支給期間： 給付（1）月額 20 万円を 1～2 年間 （2）月額 18 万円を 3 年間
（3）月額 15 万円を 4～5 年間※そのほか国際学会に出席するための費用等支給あり。

- 募集人数： 3～5 名‐ 募集期間： 2019 年 9 月 2 日（月）～2019 年 10 月 31 日（木）（WEB 応募システムの稼働時間）‐ 応募方法： 財団ホームページの奨学金ウェブ申請システムより必要事項を入力し、指定の書類を PDF ファイルでアップロードのうえ、募集期間内に、直接、奨学団体に申請してください。
※ この掲示には主な条件のみ記載しています。詳細は、募集要項を参照してください。
募集要項・応募書類は、学生支援課窓口（学生センター2 階）または学生支援課ウェブサイトで配付しています。
学生支援課ウェブサイト http://www.gakuseisupport.ynu.ac.jp/expense/domestic/public_private/

掲示期限：募集期間終了まで

令和元年 9 月 4 日 横浜国立大学学務部学生支援課経済支援係
TEL：045-339-3115 窓口： 土日祝除く 8：30～12：45/13：45～17：00
NEWS RELEASE
2019 年 12 月 3 日
株式会社イー・ステート・オンライン「第10回オキナワベンチャーマーケット」へ出展致しました。
株式会社イー・ステート・オンライン（本社：東京都千代田区、代表取締役：堀内英史）は、2019 年 11 月 21 日（木）・22 日（金）の日程で、沖縄セルラーパーク那覇で開催された異業種交流展示会「第 10 回オキナワベンチャーマーケット」（主催：株式会社 OJAD）に出展致しました。
“異業種交流“をテーマに 9 業種 150 社の企業が参加され、当社主催以外の展示会参加は初となり、ブースでは、360°パノラマ撮影『マルット』や、4K 空撮『ドローン』、『CG 制作』等、不動産業界以外にも導入可能な WEB プロモーションの提案を致しました。

《イベントの模様》

今回お名刺交換させていただいた企業様との出会いの中から、新たなテクノロジーを生み出すお話も頂戴しておりますので、今後もこういったイベントには積極的な参加をしていきます。
以上【会社概要】
社名：株式会社イー・ステート・オンライン本社：東京都千代田区神田神保町 2-4 東京建物神保町ビル 7 階
代表者：代表取締役 社長執行役員

堀内 英史

設立：2001 年 2 月 26 日
資本金：1 億円
URL：http://www.e-state.ne.jp【本件に関するお問合せ先】
株式会社イー・ステート・オンライン
経営管理部
TEL：03-3288-9700（代表）E-Mail：info_z@e-state.ne.jp
幼がつさんすう 数字の練習さん
すう すうじのれんしゅう⑭

なまえ

すうじを よみましょう。かきましょう。

６ ろく 6７ ７
８ はち ８９ ９10 10②①

なな(シチ)

きゅうじゅうhttps://kids-study-print.com/にち
XS350■価格は全て税込（内税）を表示しています。

キー１本￥880

キー番号を指定してください。
（キーシリンダーに刻印されています。）

エンドガーニッシュ
ステー本体

1ヶISP889 ￥6,600

カバーセット（ カバー 1 ヶ・キー 2 ヶ付）
ISP890 ￥2,750※キー番号の指定はできません。

取付ボルトセット
M6×15

インナーブロック 4 ヶISP884 ￥880

（4 本 1 組）
ISP999 ￥550

（L・R各 2 ヶ）ISP883￥2,200ベースユニット 1 ヶISP857 ￥550

ベースカバー 1 ヶISP858 ￥220

六角レンチ １ヶISP17 ￥220
公益社団法人 小浜市建設機構

令和２年度事業計画書（令和２年 4 月 1 日～令和３年 3 月 31 日）

Ⅰ 事業方針令和元年度は、相次ぐ大雨、大型台風の襲来により首都圏や九州地方において甚大な被害が発生し、これまでの経験値だけで運用しない「観測史上初」の自然災害が頻発した年でもありました。
このように、地球規模での自然災害が増大している状況の中、我が建設業はこれまで経験した災害への備えに加え、いつか発生するであろう「観測史上初」という環境変化に適応した防災体制が必要となってきます。
よって当法人は引き続き、小浜市の掲げる「協働のまちづくり」方針に沿い、建設業界の特性を活かした公益の担い手となり、“美しい小浜を守る”事業を推進、展開し、市・市民と相互に連携し、主体的にまちづくりに寄与する。

Ⅱ 重点活動方針
１．本法人に対する理解の促進と事業の推進
公益の担い手として積極的に事業を展開し、建設業・本法人に対する理解の促す
新たな事業を行い、地域、関係団体との協働を推進します。
２．安全・安心で美しい小浜を守る協働のまちづくり事業の推進
小浜市が掲げる“協働のまちづくり“方針に従い、市民なら誰でも安心して暮らせる“小浜“を作り、守るため、市・市民と一体となって、主体的に本事業を推進します。
３．建設業の技術力等を高め、その健全な発展を促進する事業
４．会員の福利厚生に関する事業
５．その他この法人の目的を達成するための事業

Ⅲ 事業計画
１．安全・安心で美しい小浜を守る協働のまちづくり推進事業
建設業がもつ技術力その他の特性を生かし、安全・安心で美しい小浜を守る協働のまちづくりを主体的に推進する事業を行う。
（１）協働による防災・減災推進事業
自主防災意識を高め、防災サポーター・除雪応援隊を登録し、防災資器材の提供、人材派遣等市・市民が一体となった防災・減災を推進する事業を行う。
① 自主防災推進事業
市民の自主防災意識を高め、これを推進する支援事業
ア 災害時協力協定の締結
イ 防災資機材の備蓄
ウ 防災サポーター登録事業
エ 自主防災の啓発及び研修事業

② 災害予防事業
災害の発生を予防し、被害を事前に抑止するための事業
ア 防災訓練の実施
イ 災害パトロールの実施
ウ 事前予防的な危険除去活動の実施③ 高齢者世帯等災害支援事業
除雪が自力で困難な世帯等に対する支援事業
ア 屋根雪降ろしの実施
イ その他依頼箇所の除雪等の実施④

地域一帯の災害復旧事業
市道、集落道路その他の公共的施設の災害復旧事業
ア 災害時の危険情報収集活動の実施
イ 人員派遣等の実施
ウ 災害応急措置の実施
・公共的施設：公共復旧対象施設及びそれ以外の集落道路等
・集落道路等の応急措置：無料とする。

（２）協働による美しい小浜を守る推進事業
自然力による海浜の荒廃や一般市民で処分困難なコンクリート等のリサ
イクルを推進して、国土を保全し、美しい小浜を守る事業
・海浜等保全支援事業
・資源リサイクル促進事業（クリーンアップ作戦、社会奉仕の日）

２．建設業の技術力等を高め、その健全な発達を促進する事業（１）建設工事における労働災害の防止に関する事業（２）建築相談助成事業（３）実技体験学習事業（４）研修会事業（５）住まいに関する市民相談事業
３．会員の福利厚生に関する事業（１）会員の福利厚生に関する事業（２）社会貢献事業
山小屋でLPガスをお使いの皆さまへ

お風呂場 での安全・安心

入浴中に気分が悪い、頭が痛い

こんな経験はありませんか？

それは、CO中毒であった可能性があります。
（一酸化炭素）COCO

換気（給気と排気）が不十分で新鮮な空気が不足したままお風呂（風呂がまや給湯器）を使用していると、不完全燃焼が起こりＣＯが発生し、ＣＯ中毒事故につながります。

CO◎気分が悪い、頭が痛い等、ＣＯ中毒の軽い症状は登山の疲れなどと見分けにくく、見逃される危険性があります。
◎山小屋は風呂がま等の設置場所が狭く窓もない等、密閉空間となりやすいため、CO中毒事故が発生する危険性が非常に高くなっています。

ＣＯ中毒の発生を防ぐには、ガス機器を正しく設置し、正しく使う必要があります。
タイプの確認

屋内用

屋外用

風呂がま等が「屋内用」か「屋外用」 ・給気は室内から、排気は排気筒を通して屋外へ行うもの。
かを調べ、正しく設置されているかトで行うもの。
・給気と排気を給排気ダク確認しましょう。
屋外用のガス機器が屋内に設置されていた場合には、屋外に移すか屋内用の機器に取り替える等の改善を行いましょう。

給気と排気を屋外で行うもの。
屋外用は、小屋囲いや屋内設置は絶対にしてはいけません。
排気排気

給気
給気

給気
排気

排気筒の確認

排気筒の劣化、外れ風呂がま等が屋内用であった場合には、排気筒が付いているか、付いていても壊れていないか確認しましょう。
排気筒が取り付けられていない場合には、正しく付けましょう。
また、排気筒が壊れていたり外れている時は修理しましょう。

ガス機器の取り替え等はＬＰガス販売店へ連絡を

風呂がま、排気筒、配管などの設置や変更は、液化石油ガス設備士の資格が必要です。改良工事に関する不明な点は、LPガス販売店に相談してください。

給排気口の塞ぎ
新鮮な空気

汚れた空気

雪で塞がれる場合もあるのでご注意！

山小屋でLPガスをお使いの皆さまへ

調理場 での安全・安心

調理中に気分が悪い、頭が痛い

こんな経験はありませんか？

それは、CO中毒であった可能性があります。
（一酸化炭素）換気扇を回さず、また給気口が塞がれたまま等、新鮮な空気を取り込まずにガス機器を使い続けると不完全燃焼が起こりＣＯが発生し、ＣＯ中毒事故につながります。

COCOCO◎気分が悪い、頭が痛い等、ＣＯ中毒の軽い症状は登山の疲れ等と見分けにくく、見逃される危険性があります。
◎山小屋の調理室はスペースも狭くかつ密閉空間となりやすく、CO中毒事故が発生する危険性が非常に高くなっています。
◎とくに、山小屋は調理室と客室・食堂が近接している構造が多く、お客様を巻き込む可能性があります。

ＣＯ中毒の発生を防ぐには、給気と排気 の設備を正しく設置し、換気 に関する安全確認の徹底が必要です。
給排気の確認
給気口及び換気扇（排気口等）があるか確認しましょう。
給気口が箱等で塞がれている場合には、それを取り除くと共に、障害物を置かないように周知し、実行しましょう。

換気扇の確認

給気口をふさいでガス機器を使用

新鮮な空気

ガス機器を使用するときは、必ず換気扇のスイッチを入れるように周知し、実行しましょう。
また、窓がある場合は、ときどき窓を開け換気しましょう。

汚れた空気

コンセントが抜けた
ままでガス機器を使用

ＣＯ中毒を未然に防ぐ
安全器具のおすすめ
不 完 全 燃 焼によって発 生したCOを検知すると、ランプや音声で知らせるCO警報器（家庭用）または業務用換気警報器（業務用）の設置をおすすめします。

小型湯沸器からのホースの延長やシャワー接続による長時間使用は不完全燃焼の原因となり大変危険です。

油汚れやほこりで排気口がふさがれた状態でガス機器を使用

換気扇のコンセントが外れていないか、正常に作動しているか確認しましょう。

汚れた空気●緊急時連絡先●LPガス販売店

CO警報器の例

こんな使い方は絶対禁止！
New!

スポット冷却で電気代削減

機械･装置

No.4-1コンパクトな新型ボルテックスチューブ⚫ フロン不使用→環境にやさしい冷却装置⚫ チューブ内に螺旋状フィン配置→冷却性能向上⚫ 同サイズの従来型より冷却性能24％アップ
キーワード： ボルテックスチューブ、冷却、螺旋状フィン◆製造現場の空気コンプレッサーと接続して利用◆新型ボルテックスチューブは小型・軽量・シンプル
図1 螺旋状フィンを内蔵した新型ボルテックスチューブ
冷却性能アップ

図2 従来型と新型との冷却性能比較

技術のステージ
実用化開発

関連業種
鉄鋼業、金属製品製造業、電子部品・デバイス・電子回路製造業
第9版

ボルテックスチューブ研究開発のイメージキャラクター山藤鉄工(株)

短管でも冷却性能維持

図3 長管と短管との冷却性能比較

利用分野
・金属加工時に使用される工具類の冷却・電子機器、制御盤の冷却・食品工場の製造ラインなど
知財・関連技術情報
特開2023-020900(共願：山藤鉄工㈱)技術の詳細お問い合わせ先 日本原子力研究開発機構 研究開発推進部
seika.riyou@jaea.go.jp
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４ 機械・装置

４ 機械・装置◆可動部がないので故障しにくい