Podtech/llm-jp-corpus-v4-ja_sip_comprehensive_pdf huggingface dataset:
12募集します

育児休業代替任期付職員の登録の資格を有する方
申 町ホームページまたは総務課にある申込書に記入し、必要書類を添付のうえ、持参または郵送※詳しくは、町ホームページをご覧ください。
問 総務課＊２２２６

いなささえあいサービス24

広報いな2024年８月号

会蕕８２２ １９５１
✉ info@saiboren.or.jp

緑のボランティアセミナー

伊奈町商工会に登録しているボランティアが、困りごと等に簡単な手助けを行うなど、地域の暮らしを応援します。
利用会員、サポーター会員を随時募集しています。
●利用会員（手助けが必要な方）
内 部屋の掃除、買い物、庭の草取り、話し相手など
日 平日９時～ 時
対 町内在住の高齢者、子育て中の方など
費 １時間６００円●サポーター会員（サービスを提供する方）
対 社会福祉に理解があり、協力できる方謝礼▼サービス提供 時間につき、伊奈町内共通お買い物券（額面５００円）１枚
申・問 伊奈町商工会蕕７２２ ３７５１

1－

10

内 トラスト保全地や里山に関する講義、野外での自然観察、活動時の安全対策などを学ぶ
日 ９月７日㈯・ 日㈯、月５日㈯・ 日㈯、 月２日㈯・ 日㈯（全６回）
場 県内トラスト保全地、埼玉会館など
費︐500円申・問 ８月 日㈮までに、協会ホームページまたは（公財）さいたま緑のトラスト協会蕕８２４ ３６６１へ

育児休業を取得する職員の代替職員として、勤務する任期付職員の登録を随時行っています。
勤務条件（給与・勤務時間・休暇など）は、正規職員と同様の規定が適用されます。
職種◀
①一般事務
②保育士
③保健師
④調理員
資格◀
①高校以上を卒業している方②高校以上を卒業し、保育士の資格を有している方③保健師の資格を有している
方※①～③いずれもパソコンを使用した事務（ワード・エクセルなど）ができる方④高校以上を卒業し、調理師

16

21

11

保育士就職フェア4516●大宮会場
日 ８月 日㈯、９月１日㈰時 分～ 時場 ソニックシティビル第１展示場（さいたま市大宮区桜木町１ ７ ５）
●越谷会場
日 ９月 日㈯ 時 分～時場 サンシティホールポル
ティコホール（越谷市南越谷１ ２８７６ １）※開始・終了時刻は、変更になる場合があります。詳し
くは、埼玉県社会福祉協議会ホームページをご覧ください。
問 埼玉県こども支援課蕕８３０ ３３４９－

第２回ひとり親のためのパソコン教室

ソコン教室に参加しませんか。
内 仕事に役立つエクセル集計講座初級・中級編、エクセ
ルの基本操作（文字入力、文書の作成、書式の設定、表の作成、図形処理など）、就業支援セミナー（キャリアの棚卸シートを作成し、「自分に合った仕事」や「今後のキャリアの歩み方」について考える）
日 ９月 日㈷～ 日（月・休） 時～ 時（２日間）
場 埼玉会館（さいたま市浦和区高砂３ １ ４）
対 ひとり親家庭の親または寡婦※保育…未就学児。
定名（申込多数の場合は抽選）
費 ８００円（教材費）
申 ９月９日㈪（必着）までに、「パソコン教室（第２回）」・住所・氏名・年齢・電話番号を明記のうえ、メールまたは郵送（往復はがき１人１枚）※保育希望の場合は、「保育希望・子の年齢」を明記する。
送付先▼〒３３０ ００７４
さいたま市浦和区北浦和５６ ５ 埼玉県浦和合同庁舎
内（公財）埼玉県ひとり親福祉連合会
問 埼玉県ひとり親福祉連合

－

23－

22

15－

31

16－

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ひとり親家庭の自立促進、技能と知識の習得のため、パ

30

19－

16

7

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20

12－

45－

－

タウン情報
内…内容
日…日時
場…場所
対…対象
定…定員
伊奈町役場
持…持ち物 費…費用・参加費（記載のないものは無料）
蕕721‐2111（代）講…講師 申…申込 問…問合せ－－－

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25 広報いな 2024年８月号
様式１（西暦）

明治薬科大学 学長

年月日

殿

名称：

研修会実施機関機関印

代表者氏名：
ふりがな連

絡

氏名：者

〒

（参加申込等連絡先、住所：認定単位シール送付先）

TEL・FAX：
E-Mail：認定共催研修会（新規・変更）開催計画書
認定共催研修会を以下の通り計画していますので、認定共催研修会開催計画書を提出致します。
1. 研修会の名称
2. 研修会開催日（期間）3. 開催時間
会場名：〒

4. 研修会開催場所

住所：
TEL：
5. 研修会演題(プログラムと研修内容文書添付要)

6. 受講予定者数
7. 認定単位シール請求枚数

１単位（90 分）：枚

２単位：（180 分）枚

講師用（１単位）：枚

講師用（２単位）：枚

8. 本研修会の内容及び実施に関しては、研修会実施機関が責任を負うものである： 了承 （○で囲む）(注) この認定共催研修会開催計画書とともに、プログラムと研修内容を簡潔に記した文書（日本工業規格 A4）を添付し、開催予定日の３ヶ月前までに郵送にて提出すること。
変更事項記入欄

変更内容（番号を○で囲む）： 1・2・3・4・5・6・7・8(変更がある場合のみ記入)

受付番号（受付済の場合）： 第号(注) 変更事項記入欄は変更がある場合のみ記入。受付番号は、当該の「研修会開催計画書の受理書」に記載された受付番号を記載すること。変更開催計画書は開催予定日の３週間前までに郵送にて提出すること。

明治薬科大学記入欄

受付日：年月日

受付番号：第号
教材使用許諾契約書

ご契約番号

株式会社プレスタイム（以下、甲という）と教材・研修プログラムの使用許諾に関し、以下のとおり契約を締結する。

（以下、乙という）は、第１条（定義）
本契約において掲げる用語の意義は、当該各号に定めるところによる。
本教材
本教材とは、『Creative O.D.（全5巻）』『Try！コミュニケーション』『Creative Human Relations（全8巻）』『新版Creative HumanRelations（全59冊）』『ベストセレクション Creative Human Relations』『Outdoor Activity Design』『ファシリテーター塩谷の体験学習』『クリエイティブ コンセンサス』『人間関係スキル１１講』、その他、書面、オンラインショップ(http://presstime-book.com/)、甲のホームページ（http://www.presstime.co.jp）内で指定する書籍および情報カード・ブロックなどの周辺物のうち甲乙間で売買成立したものをいう。
2 実習プログラム
実習プログラムとは、本教材に含まれる各実習（エクササイズ）プログラムをいう。
第２条（基本的法律関係）
甲は、乙に対し、本教材を、実習プログラム使用を目的とする譲渡不能非独占的使用権として許諾し、乙は、甲に対し実習プログラム使用の対価(プログラム使用料)を支払う。
第３条（実習プログラム使用の実施通知）
乙は、本教材の実習プログラムを実施した場合に、速やかに、甲指定の実習プログラム使用報告書の必要事項を明記し、書面によって甲に通知しなければならない。
第４条（実習プログラムの変更）
乙は、本教材の実習プログラムを変更することはできない。
但し、乙は、自己使用の為にプログラムの変更が必要な場合に限り、甲の事前の書面による承諾を得て本教材の実習プログラムを変更することができる。
2 第１項の但書により変更したプログラムの著作権は甲に帰属するものとする。
第５条（本教材の権利関係）
乙は、本契約に基づき本教材の実習プログラムの使用権のみを取得し、本教材の実習プログラムの著作権、所有権その他のいかなる権利も取得しない。
第６条（教材の複製）
甲は、乙に対し、本教材の実習プログラムの使用に関し、契約期間中、本教材の一部分を複製して使用することを許可する。
2 著作権が甲にあることを明示した（著作明記例…©20XX 株式会社プレスタイム 行動科学実践研究会または日本メンター協会）文字を消すことまた、隠す事は禁止とする。
3 甲は、乙が、本教材の複製物を研修、説明会、行事、採用面接などにおいて受講者に配布する以外は、第３者への譲渡を許可しない。
なお、配布した「ふりかえりシート」を除く複製物については回収を原則とする。
第７条（プログラム使用料の支払）
乙は、甲に対し実習プログラムの使用料をそれぞれ本条第１項に規定するところによって支払う。
① 企業、学校、医療法人、宗教法人、協同組合、労働組合、国、自治体、公共団体等の法人に所属する担当者が、自組織の団体等に所属しない個人に対して実施する研修、説明会、行事、採用面接、などにおいて教材を使用する場
合は、
１実習につき、受講者１人 あたり１，０００円（消費税別）② 人事・研修コンサルタント会社、および個人のコンサルタント、研修講師などが、第三者に対して研修、講座などを実施する場合又は金銭の授受が発生する研修、講座などを実施する場合は、
１実習につき、受講者１人 あたり１，０００円（消費税別）
2 乙は、甲に対し、既に支払った前項所定の対価の返還を求めることはできない。
第８条（支払時期）
甲は、第７条の支払について、乙の通知に基づき、毎月末日締めで乙に対して代金の請求を行い、乙は、かかる請求を受けた日の属する月の翌月末までに、代金の全額を支払うものとする。但し、甲乙協議の上、双方同意した場合にはこの限りではない。
第９条（延滞金）
前条所定の対価の支払が３０日以上延滞した場合には、乙は甲に対し支払金額に年８．２５パーセントの割合の延滞金を加算して支払う。
第１０条（秘密保持）
本契約の契約期間中であると契約終了後であるとを問わず、乙は、本教材の実習プログラムの使用を通じて知り得た実習プログラムに関するすべての情報を秘密に保持するものとし、甲の書面による事前の同意なしにこれらを乙以外の者に利用させたり提供してはならない。

第１１条（解約）甲または乙は、３ヶ月の予告期間をもって、相手方に対し書面により通知することによって、本契約を解除することができる。
第１２条（解除）乙において次の各号の一つに該当したときは、何ら催告することなく、甲は乙に対し、本契約上の債権全額を請求することができ、かつ本契約を解除することができる。
① １回でも対価の支払いを怠ったとき② 他の債務につき、保全処分、強制執行、競売、民事再生、会社更生または破産の申立てがあったとき③ 公租公課の滞納処分を受けたとき④ 手形・小切手の不渡りを出したとき⑤ 営業停止・営業免許あるいは営業登録の取消し等の行政上の処分を受けたとき⑥ 本契約の何れかの条項に違反したとき⑦ その他財産状態が悪化し、または悪化のおそれが認められるとき第１３条（返還）前２条の場合，乙は，直ちに本教材を甲に返還するものとする。
2 本契約が前２条により，または，その他の理由で本契約が終了した場合といえども，乙は，甲に対して支払ったすべての対価の返還を求めることはできない。
第１４条（損害賠償）
甲または乙は、本契約に違反し、相手方に損害を与えた場合は、これにより蒙った損害の全てにつき、相手方に賠償する責任を負う。
第１５条（有効期間）
本契約の有効期間は、本契約書締結日から１年間とする。ただし、期間満了の３ヶ月前までに甲、乙いずれからも書面による改定、終了等の申入れがない場合には、本契約は自動的に１年間延長されるものとし、以後も同様とする。
第１６条（協議解決）
本契約について定めのない事項、及び本契約の条項の解釈について疑義が生じた場合は、その都度、甲と乙で協議し誠意をもって解決にあたるものとする。
第１７条（裁判管轄）
本契約に関して甲乙間で紛争が生じたときは、東京地方裁判所を第一審の専属的合意管轄裁判所とする。
本契約締結の証として本契約書を２通作成し、署名、捺印のうえ、各自一通ずつ保有する。

年

月日

(甲)

株式会社プレスタイム
㊞
代表取締役
藤田 恵介
所在地 （〒１０４-００６１）東京都中央区銀座７―１７―２ アーク銀座ビルディング７階
電話番号 ０３ (６２６４)１１８０

(乙)

会社名
氏名
所在地
電話番号

㊞

（〒-）

()
日

月火

水木

金土

9月9日（月）～13日（金）の間、男大浴、露天風呂のろ過ポンプ入替えの為、全館臨時休業致します。
ご不便お掛しますが寿命を超え、だましだ
さくら便り
ましやり繰りしてきた機械の入替えなので、 梅雨が明け本格的に夏になり最近は朝から夜までこれから修理も減ることでご迷惑をお掛 暑いです。美郷に来て1年になりますが、ここまでけすることもなくなると思いますので、ど 暑いと感じたことはありません。皆様、熱中症には気をつけてこまめに水分補給、涼しい場所でお過ごうぞご了承ください。
しください。
各 位
2014 年 4 月 24 日

Hitachi Capital America Corp.及びCorp.及び Hitachi Capital Canada Corp.のCorp.の増資に関するお知らせ-米州地域
米州地域における地域における財務基盤における財務基盤の財務基盤の強化により事業成長戦略を強化により事業成長戦略を推進
事業成長戦略を推進推進-

当社は、本日開催の取締役会において、CLE Canadian Leasing Enterprises Ltd.（以下、CLE 社）の株式取得のクロージングを条件として、Hitachi Capital America Corp.（以下、日立キャピタルアメリカ）及びHitachi Capital Canada Corp.（以下、日立キャピタルカナダ）への増資を決議いたしましたので、お知らせいたします。
なお本増資により、日立キャピタルカナダの資本金が、当社資本金の 100 分の 10 以上に相当し、当社の特定子会社に該当するため、併せてお知らせいたします。

記

1.

増資の目的
当社グループは、米州地域におけるビークルソリューション事業の拡大をめざし、カナダの総合ファイナンス会社 CLE 社の子会社化（発行済み全株式の取得）を今年 5 月に予定しています。
また、米州地域においては、日立グループとのさらなる連携強化等による事業拡大を進めており、財務基盤の強化を目的に同地域の子会社（日立キャピタルアメリカ、日立キャピタルカナダ）の増資を決定いたしました。

2.

増資の概要
資本金

資本金

（現在）

（増資後）

増資する子会社の名称（1）

日立キャピタルアメリカ

増資金額
13 百万米ドル

48 百万米ドル

増資引受人・割合

70 百万 日立キャピタル株式会社
米ドル（100％）（資本金：35 百万米ドル）（資本準備金：35 百万米ドル）

（2）

3.

日立キャピタルカナダ

5 百万カナダドル

25 百万カナダドル

米州地域の資本構成（※CLE 社の買収後）
日立キャピタルアメリカ
100％出資日立キャピタルカナダ
100％出資CLE 社

20 百万カナダドル

日立キャピタルアメリカ（100％）

4.

増資する子会社の概要① 日立キャピタルアメリカ（1） 商号 Hitachi Capital America Corp.
（2） 設 立 年 月 日 1989 年 10 月 23 日（3） 本 社 所 在 地 800 Connecticut Avenue, Norwalk, Connecticut 06854 USA（4） 代
表者 久米 好行
（5） 資本
金 13 百万米ドル（6） 株 主 ・ 持 株 比 率 日立キャピタル株式会社 100％
情報通信・産業機器・医療機器・トラック等のリース、ローン、（7） 事 業 内 容
在庫金融及びファクタリング※2014 年 3 月末現在（資本金は増資前）② 日立キャピタルカナダ（1） 商号 Hitachi Capital Canada Corp.

（2） 設 立 年 月 日 2012 年 10 月 1 日
199 Bay Street, Suite 5300 Commerce Court West（3） 本 社 所 在 地
Toronto, ONTARIO M5L1B9 CANADA（4） 代
表者 William H. Besgen（5） 資本

金 5 百万カナダドル（6） 株 主 ・ 持 株 比 率 日立キャピタルアメリカ 100％（7） 事業

内容

情報通信・産業機器・トラック等のリース、ローン、在庫金融
及びファクタリング※2014 年 3 月末現在（資本金は増資前）

5.

増資予定日
2014 年 5 月中（CLE 社の株式取得クロージング後、速やかに実施）

6.

今後の見通し本増資に伴う当社連結業績への影響は軽微です。

7.

（ご参考）ニュースリリース「Hitachi Capital Canada Corp.がカナダの総合ファイナンス会社を子会社化（2014 年 3 月 31 日）」
http://www.hitachi-capital.co.jp/hcc/ir/pdf/140331C.pdf【お問い合わせ先】

日立キャピタル株式会社
経営戦略統括本部 経営企画部 広報グループ 藤城
電話番号：03-3503-2118

以 上
今期地区変更点について＜クラブ体制＞直方 RAC・・・廃止
行橋みやこ RAC・・・提唱停止
柳川 2020RAC・・・休会中
帝京大学福岡 RAC・・・昨年 11 月に発会。3 年間の期限付きで大牟田北 RC が提唱。
福岡大学 RAC・・・提唱なしで発会準備中。地区としてフォロー中。
田川 RAC・・・来期期初時点で会員数 0 名の予定。クラブの今後については現在協議中。
＜地区会計＞
ロータリーからの援助金・・・凍結
地区分担金・・・各クラブからの徴収無し
人頭分担金・・・前年度に引き続き支払い ※各クラブ会計より拠出補助金・・・ロータリー財団の補助金（グローバル補助金、地区補助金）、ローターアクト活動支援金の申請が可能＜地区組織＞
グループ制／グループリーダー制・・・今年度よりの廃止⇒便宜上、旧 1 グループを福岡北部、旧 2 グループを福岡南部とし、それぞれに代表補佐を設ける。
＜地区大会＞
日程・・・1 日開催に変更
地区大会分担金・・・各クラブからの徴収無し＜IM＞
・地区行事から外し、任意クラブの合同例会として実施。
・地区からの費用捻出は無し。
＜卒業式＞
・地区行事から外し、任意クラブの合同例会として実施。
・地区からの費用捻出は無し。
＜アクト手帳・名簿＞
・アクト手帳は廃止、名簿のデータ配信のみ続行。
＜歴代代表者会議＞
・一回のみ開催。本会を歴代代表者会議の最終開催回とする。

＜年齢制限撤廃に対する地区内クラブの動向＞
小倉東 RAC

入会年度末時点で 27 歳以下の者は 30 歳、28 歳以上の者は 33 歳卒業。

若松 RAC

原則 35 歳卒業。年度末時点で入会後 3 年未満、かつ 38 歳に達しない場合延長可。

福岡 RAC

入会年度末時点で 27 歳以下の者は 30 歳、28 歳以上の者は 33 歳卒業。

八幡 RAC

年齢上限 40 歳。最長在籍可能年数 10 年。

福岡西 RAC

原則 30 歳卒業。30 歳となる期の年度末時点で入会後 3 年未満の者は、入会から 3年が経過する期の期末まで当該者の意思により延長可。

福岡南 RAC

原則 30 歳卒業。30 歳となる期の年度末時点で入会後 3 年未満の者は、入会から 3年が経過する期の期末まで当該者の意思により延長可。

福岡城西 RAC

原則 30 歳卒業。年度末時点で入会後 3 年未満、かつ 33 歳に達しない場合延長可。

久留米 RAC

原則 30 歳卒業。年度末時点で入会後 3 年未満、かつ 33 歳に達しない場合延長可。

門司西 RAC

原則 30 歳卒業。年度末時点で入会後 3 年未満、かつ 33 歳に達しない場合延長可。
31~35 歳の入会希望者がいる場合、年度末時点で入会後 3 年未満、かつ 38 歳に達しない場合延長可。

福岡東南 RAC

年齢制限完全撤廃済み。
（標準ローターアクトクラブ定款をそのまま準用）

福岡中央 RAC

年齢制限完全撤廃済み。

田川 RAC

原則 30 歳卒業。

来期以降の変更点について＜地区体制＞
・地区 RA 委員会が RA 地区委員会を吸収統合 → アクト地区役員も地区 RA 委員会に所属＜代表制度＞
・地区委員会の統合に伴い、共同委員長制を採用※地区 RA 委員長 → 地区 RA 共同委員長
地区 RA 代表 → 地区 RA 共同委員長 / 地区 RA 代表エレクト → 地区 RA 副共同委員長※「地区 RA 代表」という呼称は、地区内外との兼ね合いの都合上残す方向＜公式訪問＞
・従来の「地区 RA 代表公式訪問」は廃止、「ガバナー公式訪問」へ※地区委員会の統合に伴い、ローターアクトがガバナー直下の組織となる為＜地区大会＞
・11 月 10 日(日)にガバナー公式訪問として、従来の公式訪問・IM・地区大会を統合した行事を開催※懇談会は別途日時を設けて継続予定
ブランド・広報・宣伝室

2017 年 11 月

ツアービー

「ＴＯＵＲ Ｂ」プロレプリカモデルキャディバッグ新発売
ブリヂストンゴ ル フツ ア ービー

ブリヂストンスポーツ株式会社は、「BRIDGESTONE GOLF TOUR B 」の、プロモデルキャディバッグを 11 月から発売しています。価格は全てオープンです。
『プロレプリカモデル』は、BマークとTOUR Bロゴを左右非対称に大きくデザインした存在感のあるキャディバッグです。
既にツアーで、当社契約選手の宮本勝昌、宮里優作、片岡大育らがゴルフクラブ『TOUR B JGR』と連動したYE(黄)※1を使用しており、新たにBK（黒）とWR（白/赤）をラインアップしています。『プロレプリカ総エナメル仕様モデル※2』は、高級感あふれるエナメル仕様で、豊富なカラーバリエーションをラインアップしています。『プロスタンドモデル』は、プロモデルのデザインを踏襲した、スタンド式にもなる操作性に優れた2way仕様です。
また、その他にも豊富なラインアップのキャディバッグを発売中で、商品詳細は以下からご覧いただけます。
http://www.bs-golf.com/bs-products/others/bag/index.html※1 9 月より先行発売しています。契約選手が使用しているキャディバッグは、一部市販モデルとは仕様が異なります。
※2 初回生産分の在庫がなくなり次第、販売を終了する予定です。

【プロレプリカモデル（品番：CBG801）】【プロレプリカ総エナメル仕様モデル（品番：CBG8GR）】

本件に関するお問合せ先＜報道関係＞ブランド・広報・宣伝室 TEL 03-5425-8650【プロスタンドモデル（品番：CBG802）】＜お客様＞お客様コールセンター

TEL 0120-116613

＜参考資料＞【商品概要】■プロレプリカモデル
品番
CBG801
本体素材
合成皮革
口枠素材
ポリエステルメッシュ
カラー
ＹＥ（黄）、BK（黒）、WR（白/赤）
口枠サイズ 9.5型
重量約4.5kg
付属品
ネームタッグ（品番：TGG700）
原産国
中国（付属品含む）
発売日
YEは2017年9月、BK、WRは2017年11月
価格
オープン価格・3点式ショルダーベルト仕様
・47インチのクラブまで収納可能
備考
・グローブホルダー機能付き
・前ポケット部分のオウンネーム可能■プロレプリカ総エナメル仕様モデル
品番
CBG8GR
本体素材
合成皮革
口枠素材
ポリエステルメッシュ
NA（紺）、LG（ライムグリーン）、OR（オレンジ）、カラー
PK（ピンク）、BK（黒）口枠サイズ 9.5型
重量約4.5kg
付属品
ネームタッグ（品番：TGG700）
原産国
中国（付属品含む）
発売日
2017年11月
価格
オープン価格・3点式ショルダーベルト仕様
・47インチのクラブまで収納可能
備考
・グローブホルダー機能付き
・前ポケット部分のオウンネーム可能※初回生産分の在庫がなくなり次第、販売終了■プロスタンドモデル
品番
CBG802
本体素材
合成皮革
口枠素材
ポリエステルメッシュ
カラー
WR（白/赤）、BK（黒）重量約3.8kg付属品
ネームタッグ（品番：TGG700）
原産国
中国（付属品含む）
発売日
2017年11月
価格
オープン価格・スタンド足留め用ファスナーカバー付き
・47インチのクラブまで収納可能
・トッププラスグリップ備考
・グローブホルダー機能付き
・ボトルポケット付き
・前ポケット部分のオウンネーム可能

YE

NA

BK

LG

WRORWRPK

BK

BK【機能説明】
キャディバッグの持ち運び、車のトランクからの取り出し、プレー時のキャディバッグ持ち上げに便利です。

本体上部に取り付けた面
ファスナー は、 グロー ブ
ホルダーとして利用できます。

ボトルが収納できる差し込みポケット。
２０２１年５月１０日­夏のリコチャレ 2021­

夏休み お仕事体感 in 中電工の開催について

当社は、内閣府男女共同参画局が中心となって行っている取り組み「夏のリコチャレ（理工チャレンジ）」と連携し、女子学生を対象とした 「夏休み お仕事体感 in 中電工」 を開催いたします！
わたしたちの仕事はライフラインを守り、皆さんのあたり前の日常をささえる仕事ですが、常に「危険」と隣り合わせの仕事でもあります。
安全意識を高めるため、当社および協力会社の社員は定期的に安全体感施設を利用し、現場で起こりうる危険を未然に体感することで「絶対に事故を起こさない」という思いを再確認しています。
また、鉄塔（２２０kv 以上の送電線）での危険な点検作業については、一部ドローンを利用し実施しています。
当社が行っている「安全」への取り組みを皆さんも実際に体験してみませんか？
参加をお待ちしております！！
≪開催概要≫
日時： ２０２１年８月２０日（金）集合場所： 株式会社中電工
内「こうじろう」
グッズをプレゼント！

１３時００分〜１６時３０分

本店（広島市中区小網町６番１２号）

１階ロビー

容： 「安全体感施設」「ドローンでの点検作業」の体験・女性社員との座談会
対象者： 女子学生（中学・高校・高専・大学）

募集人数： １０名
参加費： 無料（集合場所までの交通費のみご負担願います）
応募方法： 【参加申込書】にご記入のうえ、郵送・FAX・e-mailのいずれかで申し込みください。
申込締切： ２０２１年７月３０日（金）必着
添付書類： 「夏休み お仕事体感 ｉｎ 中電工」参加申込書※応募者多数の場合、抽選のうえ参加者を決定させていただきますのでご了承ください。

以上夏休み お仕事体感 in 中電工【参加申込書】
締切

７月３０日（金）必着イベントへの参加を希望される方は、本参加申込書にご記入のうえ、郵送、ＦＡＸ、e-mail のいずれかでお申し込みください。
【郵送】 〒730-0855 広島市中区小網町６番１２号
株式会社中電工 人事労務部 人事企画担当 宛【FAX】 082-291-7639【e-mail】 jinji@chudenko.co.jp※※参加申込書を使用せず、必要な情報を入力して上記アドレスにメール送信でも可。

ふりがなお 名 前
〒住所

電話番号（）−※学校・学部・学科名をご記入し、該当に○をしてください。

学校・学年

中学

高校

学部

高専

大学

科

年

現場見学の際に、作業服・安全靴を着用していただきます。下記にご記入願います。
※該当に〇をしてください。

作業服サイズ

Ｓ・Ｍ・Ｌ・ＬＬ

安全靴サイズｃｍ※ご記入いただいた個人情報は、本件以外には使用いたしません。
※当日の注意事項等、詳細につきましては参加者が決定次第ご連絡いたします。
２０２０年月日 記入

附１

文部科学大臣杯・国土交通大臣杯
国際交流日本ジュニアヨットクラブ競技会2020（若洲大会）参加選手リスト

クラブ名
代表者名

NO

選手名

フリガナ

JSAF会員番号

性別

学年

OP級初級者
セールNO

チャーター希望

OP級上級者
セールNO

チャーター希望ﾚｰｻﾞｰ4.7
セールNO

練習会

チャーター希望 参加

印記入123456789101112131415161718合計※記入上の注意①選手名に必ずフリガナをつける②2020年度のJSAF会員番号を記入し、未登録者は｢なし｣と記入③選手名はOP級初級者、上級者、レーザー4.7への順序で記入④性別は男、女で記入⑤学年は小６とか中３、高１などを記入⑥エントリー種目にセールNOを記入。

⑦チャーター艇希望者は該当艇種欄に○印を記入⑧ＯＰ級チャーター艇は国産艇で上級者にも貸与します。但し艇数に限りがありますので、ご希望に沿えない場合もあります。

★登録の間違いを防ぐため、また集計を確実にするため、可能な限りデーターでの送信をお願いします。

実行委員会事務局 塩野崎

E-mailアドレス e-shio@ozzio.jp
この冬、当地区の TV の天気予報に雪だるまマークが出てきたのは先月 17 日でした。
この冬、当地区の TV の天気予報に雪だるまマークが出てきたのは先月 17 日でした。しかし其の日には降雪は無く、目で確認出来たのは 20 日の昼前でした。ピューという風音と共に花びらの様に飛んで来たようでした。例年より遅い初雪の訪れでした。前日の夕方にタイヤ交換を行いました。春より ”タイヤが重くなったなー” という感じがありました。腕の筋力の低下がそう感じさせる技なのかな？とも考えました。筋トレを少しやって見ようかなとも覚悟しております。

政権の長期化は、おごりとその他の諸々の弊害をもたらすものなのですね。色々の書類が無いとか処理したとか、よく探したら出てきたなどと、普通なら恥ずかしくて言えない様な言い訳をするなど、学校新設の問
題と今回の桜を見る会前夜祭の件など、同じようなごまかし方をしているようで、本当にあきれてしまいます。人って、弱いものなのですね。
この秋は庭の柿が沢山実りました。油断していたら伸びすぎて、高枝バサミで苦労して採り、渋抜きをしました。わずかに渋みがのこっておりました。この次はもう少し甘くしてからと思いながら口に入れておりました。

インフルエンザは、先月の末ではそう大きな広がりを示して居りません。しかし、急激に広がる事も有りますので、予防の為のワクチン接種は、早めに受けて置くのが良いでしょう。
年末を控え、それぞれ皆様ご自身で御身をご自愛下さい。
もういくつ寝ると・・・。最善の体調で明るい新年を迎えましょう。
迎える年が、良いお年でありますように。

令和元年 12 月 5 日 院長 清治 邦夫
文部科学省科学研究費助成事業「学術変革領域研究（A）」
���� ～ ���� 年度

����News Letter

Apr.

炭素資源変換を革新する
グリーン触媒科学

6

領域略称名「グリーン触媒科学」 領域番号 ��A��� https://greencatalysis.jp/

研究紹介

固体表面の光・電気化学特性を活かしたグリーン分子変換反応の開発

東京大学大学院工学系研究科・助教

トピックス

活動・業績・報道などの紹介

A�1 班

金雄杰

グリーン触媒科学 ニュースレター
Vol. 6 (2024)

研究紹介「固体表⾯の光・電気化学特性を活かしたグリーン分⼦変換反応の開発」
東京⼤学⼤学院⼯学系研究科・助教
A01 ⾦ 雄杰t-jin@g.ecc.u-tokyo.ac.jp
1. はじめにバイオマスなどの再生可能資源から有用化合物を合成することは次世代有機合成化学の要である。我々は回収・再使用が容易な固体触媒を合理的に設計することにより、近年バイオマスの主成分である様々な含酸素化合物、例えば、フェノール、エーテル、アルコール、エステル、あるいはカルボン酸の加水素分解反応の開発を行ってきた[1]。
これら含酸素化合物の加水素分解反応において、担持金属種の高い水素化能ゆえに、多くの場合飽和炭化水素が得られる。したがって、含酸素化合物を合成化学的により価値の高い不飽和炭化水素へと導くことは挑戦的である。本領域の発足を契機に、我々は固体表面の光あるいは電気化学特性を活かした再生可能資源から高付加価値化合物を合成する触媒および反応系の開発に取り組み始めた。本稿では、我々が最近開発した固体・均一系ハイブリッド光触媒系によるバイオマス由来の含酸素化合物 (Oxygenates) からアルケンへの変換反応について紹介する[2]。
2. これまでの研究成果
カルボン酸、アルデヒド、あるいはアルコールなどの含酸素化合物を合成化学的に有用な原料であるオレフィンへ直接変換することは、再生可能資源の有効な活用法として重要である。カルボン酸を脱炭酸・脱水素することによりオレフィンへ変換する反応は、均一系光触媒とコバロキシム錯体の二元触媒系によって達成されている[3]。一方で、アルデヒドやアルコールを出発原料とする反応は未だ挑戦的な課題である。熱反応系では量論量の CO または水素アクセプターを必要とするか、生成したオレフィンの内部異性化が問題となっている[4]。また、デカタングステート光触媒 (TBADT) を用いた反応系も報告されているが、適用可能な基質は α-第四級アルデヒドに限定されている[5]。
我々は、安価で入手容易な不均一系光触媒である酸化チタンと、コバロキシム錯体を組み合わせた二元光触媒系を用いることにより、脂肪族カルボン酸、アルコール、あるいはアルデヒドから炭素数の一つ少ないオレフィンへの変換を末端選択的に達成した。
特筆すべきことに、これらの反応において、末端アルケンが高選択に得られ、内部アルケンへの異性化はほとんど起こらなかった。

グリーン触媒科学 ニュースレター
Vol. 6 (2024)

本触媒系を用いた脂肪族アルデヒドの変換反応について機構を検討した結果、脱 COを伴う経路と (Path A)、アルデヒドが溶媒中の H2O と反応して生じるカルボン酸の脱炭酸を伴う経路 (Path A) が共存することが示唆された。反応の気体成分分析により、
CO および CO2 がアルデヒドに対してそれぞれ収率 2%、43%で生成したことが分かり、主な反応経路は Path B であることが示唆された。

3. 参考⽂献[1] (a) Jin, X.; Tsukimura, R.; Aihara, T.; Miura, H.; Shishido, T.; Nozaki, K. Nat. Catal. 2021, 4,312–321. (b) Oshida, K.; Yuan, K.; Yamazaki, Y.; Tsukimura, R.; Nishio, H.; Nomoto, K.; Miura,H.; Shishido, T.; Jin, X.; Nozaki, K. Angew. Chem. Int. Ed. 2024, e202403092. (c) Yuan, K.;
Yamazaki, Y.; Jin, X.; Nozaki, K. J. Am. Chem. Soc. 2023, 145, 3454–3461.
[2] Maruyama, E.; Jin, X.; Nozaki, K. To be submitted.
[3] Sun, X.; Chen, J.; Ritter, T. Nat. Chem. 2018, 10, 1229–1233.
[4] (a) Murphy, S. K.; Park, J.-W.; Cruz, F. A.; Dong, V. M. Science, 2015, 347, 56–60. (b)Kusumoto, S.; Tatsuki, T.; Nozaki, K. Angew. Chem. Int. Ed. 2015, 142, 17913–17918.
[5] Abrams, D. J.; West, J. G.; Sorensen, E. J. Chem. Sci. 2017, 8, 1954–1959.

グリーン触媒科学 ニュースレター
Vol. 6 (2024)

トピックス
業績・報道・活動などの紹介【公募研究の採択】
公募研究が採択され、新たに 20 名の公募班員が領域に加わり、グリーン触媒科学が本格的に始動しました。班員の情報はホームページをご確認ください。
https://greencatalysis.jp/about/#content_2【イベント開催案内】
1) 第 2 回リトリート A ROOM（⾮公開）

第 2 回リトリートを、令和 6 年 5 月 20 日（月）に東京大学本郷キャンパスにて開催します。各公募班員の現在進行形の研究と領域内での協創研究に関する提案を共有し議論する場であり、グリーン触媒科学を本格始動させるための機会と位置付けています。
2) 第 2 回公開シンポジウム

第 2 回公開シンポジウムを、令和 6 年 12 月 13 日（金）、14 日（土）に筑波大学にて開催します。詳細は追ってお知らせ致します。
【受賞】・信田尚毅准教授（A03）が「令和 5 年度 横浜国立大学優秀研究者賞 奨励賞」を受賞しました。
https://www.ynu.ac.jp/hus/kenkyu/31595/detail.html【お知らせ】
・劔隼人准教授（A01）が 2024 年 4 月 1 日付で大阪大学大学院工学研究科の教授に昇任しました。
・林裕樹特任助教（A03）が 2024 年 4 月 1 日付で特任准教授に昇任しました。

発⾏・企画編集 学術変⾰領域研究(A)「グリーン触媒科学」https://greencatalysis.jp/
連 絡 先 領域代表 ⼤井 貴史 （tooi@chembio.nagoya-u.ac.jp）
物理学基礎Ⅱ
講義 12 の板書ノート
磁場とローレンツ力とアンペールの法則

谷村 省吾
NEWS RELEASE

2020 年 4 月 3 日
株式会社イー・ステート・オンライン

新型コロナウィルス感染拡大防止に伴う在宅勤務の実施について

株式会社イー・ステート・オンライン（本社：東京都千代田区、代表取締役 社長執行役員：堀内英史）は、新型コロナウィルス感染症（COVID-19）の感染拡大防止を目的とする行政からの在宅勤務及び不要不急の外出自粛要請等を踏まえ、首都圏並びに関西圏で勤務する従業員を対象に在宅勤務を実施しております。
当社では、当社従業員および当社関係者の皆様の安全確保を最優先に、今後も状況に応じた対応策を検討・実施してまいります。
本件の対応に伴い、お客様・お取引先には多大なるご不便、ご迷惑をお掛け致しますが、何卒ご理解とご協力を賜りますようお願い申し上げます。
以上【会社概要】
社名：株式会社イー・ステート・オンライン
本社：東京都千代田区神田神保町 2-4 東京建物神保町ビル 7 階
代表者：代表取締役 社長執行役員

堀内 英史

設立：2001 年 2 月 26 日 資本金：1 億円
URL：http://www.e-state.ne.jp【本件に関するお問合せ先】
株式会社イー・ステート・オンライン
経営管理部
TEL：03-3288-9700（代表）E-Mail：info_z@e-state.ne.jp
2024 年 7 月 8 日
三菱ＨＣキャピタル株式会社

News Release

三菱ＨＣキャピタル 初のテレビ CM 放映開始
安斉星来さんが街中を疾走 「未踏の地への挑戦も、その一歩から。」
三菱ＨＣキャピタル株式会社(代表取締役 社長執行役員：久井 大樹／以下、当社)は、
本日 7 月 8 日(月)より、当社として初のテレビ CM の放映を開始します。
当社は、10 年後のありたい姿に「未踏の未来へ、ともに挑むイノベーター」を掲げ、お客さまやパートナーとともに、世の中や事業環境の変化を先取りし、社会的課題の解決に挑戦し続けています。
本 CM では、俳優の安斉星来(あんざいせいら)さんを起用、力強い QUEEN の楽曲「WEWILL ROCK YOU」に乗せて安斉さんが軽快に街の中を走る姿を描くことで、前例にとらわれず積極的に踏み出す力強さ、あらゆる領域を超えるしなやかさをもって、無限の可能性に挑戦していく当社の姿勢を表しています。
また、当社ウェブサイトの特設サイトにて、CM のメイキング映像を公開していますので、CM と併せてご覧ください。
https://www.mitsubishi-hc-capital.com/corporate/cm/■放映概要
タ イ ト ル
放送開始日
放映地域

動画 URL「未踏の地への挑戦も、その一歩から。」(15 秒)
2024 年 7 月 8 日(月)北海道、宮城、茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川、新潟、石川、岐阜、静岡、愛知、三重、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山、岡山、広島、香川、福岡、鹿児島
https://www.mitsubishi-hc-capital.com/corporate/cm/
1

■CM 内容「WE WILL ROCK YOU」の力強いリズムに合わせて、颯爽と街の中を走り抜けていく、
安斉星来さん。
走る安斉さんとともに、さまざまな人々が踏み出す足元、当社が展開する事業、そしてグローバルに広がる当社のステークホルダーたちが映し出され、最後に安斉さんが街を一望する場所にたどり着きます。
「一緒なら、なんだってできる。」
引き締まった安斉さんの表情とともに映し出されるメッセージによって、新しい挑戦を始める
すべての人の力になりたいという当社の決意、「挑戦」する姿勢を表しています。

■撮影エピソード
学生時代は運動部に所属し、走ったりジャンプしたりするシーンには自信があると語っていた安斉さん。
いざ撮影が始まると、その美しいフォームで走る姿に、現場のスタッフは魅了されました。
また、カットごとに真剣に自身の演技を振り返り、細部にまでこだわって自ら動きを修正する姿が印象的でした。カメラがオフの時は笑顔で周囲のスタッフにも声をかけるなどの気配りにより、撮影は和やかな雰囲気で進みました。
■安斉星来さんプロフィール
2004 年 2 月 17 日生まれ。神奈川県出身。2021 年より活動を開始し、バラエティ番組「超無敵クラス」(日本テレビ系)へのレギュラー出演をきっかけに話題に。その他「THE 突破ファイル」「沸騰ワード 10」にも出演する傍ら、女性誌や広告・ファッションショーにモデルとして多数出演。
女優としても活躍の幅を広げ、ドラマ「100 万回 言えばよかった」(TBS 系)、「トリリオンゲーム」(同)、「新空港占拠」(日本テレビ系)などに出演。
本年 8 月 2 日に映画「赤羽骨子のボディガード」の公開も控えるなど、いま各方面から注目を浴びている。

2

■三菱ＨＣキャピタルグループについて
三菱ＨＣキャピタルグループは、“未踏の未来へ、ともに挑むイノベーター”を「10 年後のありたい姿」に掲げ、その実現にむけて、ファイナンスに加え、有形無形のアセットの潜在価値を最大限に引き出しつつ、それらを活用したサービスや事業経営などに取り組むことで、「ビジネスモデルの進化、積層化」を進めていきます。
わたしたちは、絶えず変化する社会やお客さまのニーズに応えるべく、地球環境に配慮し、独自性と進取性のある事業を展開することで、明るく希望に満ちた未来社会、豊かな暮らしの実現に貢献していきます。
詳しくは、三菱ＨＣキャピタルのウェブサイトをご覧ください。
https://www.mitsubishi-hc-capital.com/■本件に関するお問い合わせ先
三菱ＨＣキャピタル株式会社
コーポレートコミュニケーション部〒100-6525 東京都千代田区丸の内一丁目 5 番 1 号
TEL 03-6865-3002 (直通)
以 上3
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第75回日本皮膚科学会中部支部学術大会

スポンサードシンポジウム2 ハイブリッド開催

日時：2024年10月13日（日）13:20〜15:20
会場：名古屋マリオットアソシアホテル 16階「第1会場」（タワーズボールルーム1+2）〒450-6002 愛知県名古屋市中村区名駅1-1-4

Type2炎症性皮膚疾患の潮流
テーマ〜Type2炎症を広く捉える〜
座長

戸倉 新樹 先生 中東遠総合医療センター 参与、アレルギー疾患研究センター長、皮膚科・皮膚腫瘍科診療部長、浜松医科大学名誉教授

椛島 健治 先生 京都大学大学院医学研究科 皮膚科学 教授（CSU）の病態と
演題1 「慢性特発性蕁麻疹その臨床応用について考える」

矢上 晶子 先生 藤田医科大学 ばんたね病院 総合アレルギー科 教授
藤田医科大学 総合アレルギーセンター センター長

演題2 「結節性痒疹の病態におけるIL-4/13の役割」

中嶋 千紗 先生 近畿大学医学部 皮膚科学教室 特命准教授

演題3 「リアルワールドデータから考える、アトピー性皮膚炎におけるIL-4/IL-13抑制の意義」

今井 康友 先生 野田阪神駅前いまい皮フ科小児皮フ科アレルギー科 院長、兵庫医科大学皮膚科学 非常勤講師

LIVE配信本セミナーはライブ配信でご視聴になれます。視聴方法の詳細は学術大会ウェブサイト
（https://cjda75.jp）をご確認ください。

共催：第75回日本皮膚科学会中部支部学術大会
2018 年 11 月 7 日
各 位会 社 名 NISSHA 株式会社
代 表 者 名 代表取締役社長 兼 最高経営責任者 鈴木順也
(コード番号 7915 東証第 1 部)
問 合 せ 先 取締役専務執行役員 兼 最高財務責任者 西原勇人
(TEL.075-811-8111)

自己株式取得に係る事項の決定に関するお知らせ(会社法第165条第2項の規定による定款の定めに基づく自己株式の取得)

当社は、2018 年 11 月 7 日開催の取締役会において、会社法第 165 条第 3 項の規定により読み替えて適用される同法第 156 条の規定に基づき、自己株式取得に係る事項について決議しましたので、お知らせいたします。
記
1． 自己株式の取得を行う理由
株主還元および資本効率の向上のため。
2． 取得に係る事項の内容(1) 取得対象株式の種類(2) 取得し得る株式の総数(3) 株式の取得価額の総額(4) 株式の取得期間(5) 取得方法

当社普通株式70 万株(上限)(発行済株式総数(自己株式を除く)に対する割合 1.39%)
10 億円(上限)2018 年 11 月 8 日～2018 年 12 月 20 日
東京証券取引所における市場買付(ご参考) 2018 年 9 月 30 日時点の自己株式の保有状況
発行済株式総数(自己株式を除く)
50,439,546 株
自己株式数
416,092 株
以 上
８月４日のみの参加もできます！

7月18 日迄
延 長します !!

当日、悪天候等の事情で事業が中止となる場合は、当日7時までに上記QRに掲載されているSNSに配信いたします。
第一編物（株）との共同研究

ナノファイバー模擬皮膚材をベースとしたヘルスケア用品の開発＜研究概要＞
高齢化社会に伴い、医薬品産業が成長分野として注目されています。これまでの研究において、増加する高齢者層をメインターゲットとした、皮膚へのダメージ軽減が期待される新たなナノファイバー貼付材の研究を行ってきました。
本研究では、開発したナノファイバー貼付材の優れた皮膚追従性および皮膚色との高い同化性に着目し、メディカル用途のみならず、肌の傷やあざ、しわ、シミなどの悩みを持つ、より多くの対象者に向けたコスメティック分野や、ウェアラブルデバイス貼付用シートへの応用を目指しました。
＜研究内容＞◆ナノファイバー不織布の作製<ナノファイバーの特徴>

薄い、やわらかい、軽い、透湿性、通気性
高電圧
ポンプ

保湿成分＋顔料ポリマー溶液

シリンジ
回転ドラム
ポリマー溶液

保湿成分を包含したナノファイバーエレクトロスピニング法

皮膚色と同化する極薄貼付材の開発に成功◆ナノファイバー模擬皮膚材の作製

コスメティック分野へ応用

保湿成分を包含したナノファイバー不織布にスキンケア成分または特殊な糊剤を塗工
有効成分層(スキンケアや糊剤)
ナノファイバー不織布

ナノファイバー模擬皮膚材

厚さ
約200 μm

貼付時は剥がれにくいが剥がす際は低刺激＆高い透湿性
試作ナノファイバー
模擬皮膚材

ウェアラブルデバイス
貼付用シートへ応用◆効果の検証〇色差試験〇180°剥離試験〇繰り返し上下運動試験
ウェアラブルデバイス

開発品

模擬皮膚材

従来品

皮膚に対する高い色の親和性
開発品は皮膚色とほぼ同化剥離の際の低刺激性を確認

富山県産業技術研究開発センター研究開発等成果事例 令和3年5月

繰返し上下運動1000回後も脱落、剥がれなし
２０２４年度一般選抜（ＴＥＡＰスコア利用方式） 記述式問題 解答例
科目：２月６日 ＴＥＡＰ日本史

問１
オリンピックに際して作られた有形の施設や無形の制度などのうち、終了後も社会的資産として活用しうるもの。なかには環境破壊や財政赤字を生じ、経済・社会に悪影響を及ぼすものがあり、「負」 を冠して呼ぶ（98字）。

問９太 閤 検 地
問１５
渋 沢 栄 一問２０
① 民衆救済に尽力した行基を勧進役に登用、宇宙そのものを表す盧舎那大仏を、あたかも全人民の自主的な協力で造営したかにみせ、さらに外国僧や蕃客を招いた盛大な開眼供養会を挙行することで、日本が神仏に守られ救済される鎮護国家の幻想を創り出した。そうして疫病や飢饉、内乱、国際的緊張にともなう社会不安を解消、造営過程で人民の支配体制や地方豪族の協力体制を再編成し、律令国家の基礎を立て直そうとしたものと考えられる。（201字）② 琉球が江戸幕府へ派遣した使節で、国王の代替わりごとにその即位を感謝するためのものを謝恩使、将軍の代替わりごとにその就任を祝賀するものを慶賀使という。彼らの江戸入りの行列には、異国風の髪型・服装・楽器等が使用されて人びとの耳目を集め、あたかも異国人が将軍に入貢するような演出がなされた。国家権力の中心が、天皇・朝廷や諸国の大名ではなく将軍にあることが顕示され、あたかも国際秩序に及ぶかのように印象付けられた。（203字）③ 大日本帝国憲法が制定・発布されて待望の議会政治が始まり、信教の自由や所有権の不可侵など人民の基本的な権利も定められ、各地で祝宴や拝読会が開催された。しかしその内容は、自由民権運動や私擬憲法が求めて来たものとは異なり、天皇と政府に巨大な権限を付与しており、貴族院の存在によって衆議院の立法権行使も種々の規制を受けた。また、これにより定式化した「国体」は、反対する人びとを弾圧する諸条例の根拠となっていった。（202字）④ 政府は、オリンピック開催による国内外の注目に備え、国立競技場、日本武道館、駒沢オリンピック公園、ホテルニューオータニなどの文化公共施設、舗装道路、首都高速道路、東海道新幹線、地下鉄などの交通・流通体系、その他都市インフラの整備を行った。かかる大規模土木事業の過程と達成は列島社会に大きな高揚感を生み、さらなる経済成長の実質的前提をなすとともに、国際社会に復興をアピールし戦後政治を正当化する宣伝にもなった。（203字）
研究・調査報告書
分類番号A-169

報告書番号担当

21-074滋賀医科大学社会医学講座公衆衛生学部門 三浦克之

題名（原題／訳）
Changes in Alcohol Consumption in Canada During the COVID-19 Pandemic:
Associations With Anxiety and Self-Perception of Depression and Loneliness
COVID-19 パンデミック時のカナダにおけるアルコール摂取の変化：不安およびうつ病や孤独の自己認識との関連性
執筆者
Shield KD, Chrystoja BR, Ali S, Sohi I, Rehm J, Nigatu YT, Elton-Marshall T, Hamilton
H, Jankowicz D, Wells S
掲載誌
Alcohol Alcohol. 2022 Mar 12;57(2):190-197. doi: 10.1093/alcalc/agab055.
キーワード
カナダ,アルコール摂取量, COVID-19, 不安, うつ, 孤独

PMID

34387658

要 旨
目的：COVID-19 パンデミック時のカナダにおけるアルコール摂取量の増加に関連する要因を、不安、うつ、孤独、およびパンデミックによる雇用の変化に着目して明らかにする。さらに、アルコール使用の変化に関連する要因が男女で異なるかどうかも検討した。
方法：データ収集は，Web パネル「Asking Canadians」を介して，カナダ在住の 18 歳以上の成人 5,892 人に対して 2020 年５月 29 日から、2021 年 3 月 23 日の間に行われた。
COVID19 の流行開始以降の過去 7 日間のアルコール摂取量が、流行開始前と比較して「かなり減った」、「やや減った」、「変化なし」、「やや増えた」、「かなり増えた」で回答を得た。また、
性別、年齢、世帯収入、居住地、同居人数、不安（General Anxiety Disorder-7 調査票）
、うつ（CES-D 調査票）、雇用状況への影響も尋ねた。解析には、順序ロジスティック回帰を用い、性別による影響を検証した。
結果：年齢、収入、うつ・孤独を感じた日数、調査時期が、アルコール摂取量の変化と有意に関連していた。特に、不安が全くないか低いレベルの人々に比べ、軽度から中等度の不安（OR：1.23、95％CI：1.07-1.62）、重度の不安（OR：1.49、95％ CI：1.15-1.93 ）を有する人々において飲酒量が有意に増加していた。男女別の解析では、男女とも、年齢、収入、うつ・孤独を感じた日数、調査時期が、アルコール摂取量の変化と有意に関連していた。性別による効果の違いはみられなかった。
結論：COVID-19 パンデミック時にアルコール消費が増加する正確な理由は不明であるが、アルコール消費の変化は、不安、抑うつ感、孤独感と有意に関連することが示された。
2018 年 12 月 28 日
各位
伊藤忠ロジスティクス株式会社

ハイフォン支店開設のお知らせ
拝啓 時下ますますご清栄のこととお慶び申し上げます。平素は、格別のご高配を賜り、厚く御礼申し上げます。
さて、このたび、ベトナムにおける弊社関連会社の AITC LOGISTICS(VIETNAM)CO.,LTD.（以下 AITC）にてハイフォン支店を開設する運びとなりましたのでご連絡いたします。
これまで代理店で取扱っておりましたベトナム北エリアでの輸入業務について、今後はAITC で取扱う事ができるようになり、自社でのサービス提供エリアが拡大いたしました。
今後も、更なるサービス向上に努める所存ですので、ご愛顧賜ります様お願い申し上げます。
敬具記<ハイフォン支店の概要>
支店

名： AITC LOGISTICS(VIETNAM)CO., LTD. HAIPHONG BRANCH

所在地： 7thFloor, 12 Tran Phu Street,Haiphong, Vietnam.

TEL： 84-225-8831763

責任者:Branch Manager

宇都宮顕悟<営業開始日>2 0 1 9 年 1 月 1 日<AITC LOGISTICS (VIETNAM) CO.,LTD.の概要>
所在地： 8F PHUOC THANH BLDG,199 DIEN BIEN PHU,PHUONG 15,QUAN BINH THANH,
HO CHI MINH, VIETNAM

TE

L： 84-28-38408225

代表者： General Director

宇都宮顕悟 （Deputy General Director 田籠 陽二）以上■本件に関するお問い合わせ先
フォワーディンググループ企画統括課/伊藤 TEL:03(6254)6732
AITC LOGISTICS(VIETNAM) CO.,LTD. /田籠 TEL:84-28-38408225
平成28年度
特定非営利活動法人盛岡YMCA
科目【経常収益】【受取会費】
正会員受取会費【受取寄付金】
受取寄付金【受取助成金等】
受取助成金
受取補助金
【事業収益】
事業 収益
受託事業収益その他事業収益【その他収益】
受取 利息
雑 収 益

経常収益 計【経常費用】【事業費】（人件費）
給料 手当(事業)ｱﾙﾊﾞｲﾄ賃金(事業)法定福利費(事業)福利厚生費(事業)
人件費計（その他経費）
業務委託費（事業）
諸 謝 金
印刷製本費(事業)
広告宣伝費(事業)
会 議 費(事業)補 食 費(事業)旅費交通費(事業)
宿 泊 費(事業)
車 両 費(事業)
車両燃料費(事業)
通信運搬費(事業)
備品消耗品(事業)
消耗品 費(事業)修 繕 費(事業)
水道光熱費(事業)
地代 家賃(事業)賃 借 料(事業)減価償却費(事業)
保 険 料(事業)

活動計

算

今年度

書
自 平成28年 4月 1日

税込（単位：円）至 平成29年 3月31日

前年度

増減

652,000

500,000

152,0000△ 5,467,063
0△ 7,084,010

1,869,787

7,336,850

1,095,000

8,179,010
200,000

46,982,382
28,646,623
75,629,005

48,490,647
24,969,690
104,815
89,781,012△ 14,152,007

348
984,932
985,280
80,231,072

3,831
423,433
427,264
90,208,276△ 3,483
561,499
558,016△ 9,977,204

30,496,840
10,324,640
5,053,560
215,724
46,090,764

30,584,000
8,049,940
4,676,945
259,194
43,570,079△ 87,160
2,274,700
376,615△ 43,470
2,520,685

215,400
5,560
859,871
152,1106,359
1,765,421
897,898
4,107,776
696,555
1,265,876
1,272,774
884,004
1,297,288
145,602776,999
4,308,000
2,516,157
1,765,248
1,204,422

135,000
12,000918,661
98,81845,081
1,904,203
904,528
5,144,542
512,043
1,542,270
1,359,846
791,394
1,925,288
568,227
801,906
4,031,000
2,970,651
1,962,697
1,377,670

80,400△ 6,440△ 58,790
53,292△ 38,722△ 138,782△ 6,630△ 1,036,766
184,512△ 276,394△ 87,072
92,610△ 628,000△ 422,625△ 24,907
277,000△ 454,494△ 197,449△ 173,248

0△ 1,508,265
3,676,933

科目
諸 会 費(事業)
租税 公課(事業)
研 修 費（事業）支払手数料(事業)
登 録 料(事業)リース料（事業）
支払寄付金
ｲﾍﾞﾝﾄ開催費（事業）支払 利息(事業)
新聞図書費(事業)
大会参加費（事業）雑費(事業)
慶弔費（事業）
その他経費計
事業費 計
【管理費】
（人件費）
給料 手当
アルバイト給料
法定福利費
福利厚生費
研 修 費
人件費計
（その他経費）
印刷製本費
会 議 費
旅費交通費
車両燃料費
通信運搬費
備品消耗品
消耗品 費
修 繕 費
水道光熱費
地代 家賃
賃 借 料
接待交際費
広告宣伝費
新聞図書費
減価償却費
保 険 料
諸 会 費
慶 弔 費
リース 料
租税 公課
支払手数料
業務委託費

科目
雑費
その他経費計管理費 計
経常費用 計
当期経常増減額【経常外収益】
経常外収益 計【経常外費用】
経常外費用 計税引前当期正味財産増減額
経理区分振替額
当期正味財産増減額
前期繰越正味財産額
次期繰越正味財産額

今年度161,220
2,338,650
177,071475,626
242,617
288,000
245,500
42,041
26,875
143,400
221,789
3,216
28,509,325
74,600,089

321,108
50,15026,478522,000
919,736
367,252
79,032754,3718,303
573,049
230,631
269,310
7,000
62,443204,000
27,37030,30685,755
12,599207,884919,240
5,456
72,360300
37,15265,400

今年度
4,9784,024,191
4,943,927
79,544,016
687,056

前年度
43,1504,355,150
520,176
326,247
111,014277,392
100,393
143,372
59,97440,56917,08066,791
66,62033,133,753
76,703,832

増減
118,070△ 2,016,500△ 343,105
149,379
131,603
10,608△ 100,393
102,128△ 17,933△ 13,694
126,320
154,998△ 63,404△ 4,624,428△ 2,103,743

400,000
0100,913
00500,913△ 78,892
50,150△ 100,913
26,478522,000
418,823

132,207
33,235434,540

235,045
45,797
319,8318,303
35,735
230,631
96,7447,000△ 35,510
025,770△ 2,332
30,30659,934△ 4,487
109,184
268,408△ 14,544△ 6,930△ 300△ 38,074
22,200増減
3,388
1,396,099
1,814,922△ 288,821△ 9,688,383
0000△ 7,431,075
0△ 7,431,075
8,118,131
687,056

537,314
172,566
97,953204,000
1,600
2,332
25,821
17,086
98,700650,832
20,00079,290600
75,226
43,200前年度
1,590
2,628,092
3,129,005
79,832,837
10,375,439

00
687,0560
687,056
49,449,889
50,136,945

8,118,131
8,118,131
41,331,758
49,449,889
2019 年 9 月
お客様各位
パンチ工業株式会社
営業管理部

消費税率改定に伴うご請求金額について拝啓貴社ますますご盛栄のこととお慶び申し上げます。平素は格別のご高配を賜り、厚く御礼申し上げます。
早速ですが、2019 年 10 月 1 日より消費税率が改正されることに伴い、弊社での対応を下記の通りと致しますのでご理解のほど、よろしくお願い申し上げます。
敬具記
2019 年 9 月 30 日以前に出荷する製品の消費税は 8％を適用、2019 年 10 月 1 日以降に出荷する製品の消費税は 10％を適用させて頂きます。
税率計算は貴社納入日ではなく、弊社出荷日にて計算させて頂きますので、ご理解のほどよろしくお願い致します。
尚、検収基準にてお支払いを頂いているお客様につきましては、検収日で計算となります。
また、ご請求明細書につきましては、2019 年 9 月 30 日締以外のお客様は弊社出荷日により、それぞれ 8％と 10％の税率計算となります。
※明細ごとに税率表示がされておりますが、ご請求額は合算表示となります。

以上
平成２７年１０月１９日（月）、労働衛生週間行事の一環として産業医を講師に招き、「ロコモティブシンドロームって？～元気に年をとりましょう～」をテーマに衛生講演会が行われました。
ロコモティブシンドローム（運動器症候群）とは、運動器に障害が起こり「立つ」「歩く」といった機能が低下し、要介護になるリスクが高い状態をいいます。
講演会では、ロコモティブシンドロームの該当チェックや、予防策として食事面ではカルシウム・たんぱく質の摂取、運動面では開眼片足立ちやスクワットが紹介されました。
運輸安全マネジメント公開情報
2024年5月13日

１．輸送の安全に関する基本的な方針（１） 社長は、輸送の安全の確保が事業経営の根幹であることを深く認識し、社内において輸送の安全の確保に主導的な役割を果たす。
また、現場における安全に関する声に真摯に耳を傾けるなど現場の状況を十分に踏まえつつ、社員に対し輸送の安全の確保が最も重要であるという意識を徹底させる。
（２） 輸送の安全に関する計画の策定、実行、チェック、改善 （Plan Do Check Act）を確実に実施し、安全対策を不断に見直すことにより、全社員が一丸となって業務を遂行することにより、絶えず輸送の安全性の向上に努める。
また、輸送の安全に関する情報については、積極的に公表する。

２．輸送の安全に関する目標及び当該目標の達成状況（1）

2022年度目標 ： 人身・労災事故０件/重大事故０件
2022年度実績 ： 人身・労災事故０件/重大事故０件（2）

2023年度目標 ： 人身・労災事故０件/重大事故０件
2023年度実績 ： 人身・労災事故０件/重大事故０件（3）

2024年度目標 ： 人身・労災事故０件/重大事故０件
今年度も、上記目標必達を目指して参ります。

３．自動車事故報告規則第２条に規定する事故に関する統計
2022年度 ： ０件
2023年度 ： ０件

４．組織体制及び指揮命令系統【安全組織体制】
社長
安全品質統括部

安全品
質
企画室

管理本部

安全品
質
推進室

安全指導員
※安全指導員は本社以外に仙台、横浜、伊丹、宮田に1名ずつ常駐

国内物流本部

東日
本
営
業部

中部
営
業部

西日
本
営
業部

営業所（全13営業所）
・運行管理者 ・運行管理補助者

1 / 6 ページ

海外事業本部部
品事業部

５．輸送の安全に関する重点施策
輸送の安全を確保するために掲げた安全目標を達成するため、重点施策として次に掲げる事項を実施する。
（１） 輸送の安全の確保が最も重要であるとの意識を徹底し、関係法令及び安全管理規程に定められた事項を遵守すること。
（２） 輸送の安全に関する費用支出及び投資を積極的かつ効率的に行うよう努めること。
（３） 輸送の安全に関する内部監査を行い、必要な是正措置又は予防措置を講じること。
（４） 輸送の安全に関する情報の連絡体制を確立し、社内において必要な情報を伝達、共有すること。
（５） 輸送の安全に関する教育及び研修に関する具体的な計画を策定し、これを適確に実施すること。
（６） 持ち株会社及び傘下のグループ企業が密接に協力し、一丸となって輸送の安全性の向上に努める。
（７） 下請事業者を利用する場合にあっては、下請事業者の輸送の安全の確保を阻害する行為は行わない。更に、下請事業者と長期契約を結ぶ等の密接な関係にある場合は、可能な範囲において、下請業者の輸送の安全の向上に協力するよう努める。

６．輸送の安全に関する計画(2024年度）『安全確保に向けた取り組み』（１） 社会的影響の大きい交通事故撲滅に向けた取組み
・

追突事故、交差点事故などへの徹底的な要因追求と対策

・

覚低運転防止への取り組み

・ながらスマホ撲滅に向けた取組み（２） 事故未然防止に向けた安全管理レベル向上
・

基本作業・ルールを守れる人の教育検討・実施

・安全意識向上に繋がる新たな諸施策検討

・

運転適性診断結果の有効活用による個々の弱み是正（３） 法令・ルールの確実な遵守・2024年改善基準告示への確実な対応

・関係法令に基づく遵法への対応
・

高さ、重量規制

・

物流２法改正に伴う安全対策活動

2 / 6 ページ

７．事故、災害等に関する報告連絡体制<車両・構内関連>

事故当事者
自社乗務員
協力会社
乗務員

地区営業部

責 任
事業所

①国内物流本部

協力
会社<部品関連>②安全品質統括部

部品事業部
消防署 警察署

国交省

管轄
事業所

お客様

８．安全統括管理者、安全管理規定（１） 安全管理規程

安全統括管理者＊ 「安全管理規程」のとおり＊ 安全統括管理者

安全品質統括部

3 / 6 ページ

統括 ： 木村 省二

社長

９．輸送の安全に関する教育及び研修の計画（2024年度）

９-１．TLEP（トヨタ輸送グループ物流教育プログラム）の展開「安全確保」 「事故の未然防止」 「輸送品質の向上」 を目的にグループ全体の技能教育を実施
プログラム内容① プログラム設定 ・ ・ ・ 職種毎に4プログラムを設定

完成車輸送

部品輸送

構内輸送

自走作業員（構内新車運搬）を対象

構外輸送

車両運搬乗務員を対象

構内輸送

リフト作業員を対象

構外輸送

部品輸送乗務員を対象② コース設定 ・ ・ ・ 勤続年数毎に4コースを層別にカリキュラムを設定（4プログラム同一）

新人（初級教育）

入社時

中堅（中堅教育）

初級技能職

自己流の是正（初級教育に再教育）

指導者（指導者教育）

中級技能職

新人指導要領の習得

運行管理

ＥＸ

基礎知識・基本技能の習得

管理者に必要な知識・技能・指導要領の習得

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９-２．管理者研修プログラムの展開
プログラム導入のねらい
トヨタ輸送グループの将来の管理候補者に、安全教育の指導方法や事故対策、運行管理等を学んで頂き、グループの安全レベル向上に繋げる。
① 研修カテゴリー

荷役作業基礎教育
基本作業・基礎知識再確認

１）乗務員育成

指導基本スキル習得
新人乗務員育成
中堅乗務員育成
事故再発防止対策立案

２）安全対策安全教育ツール作成

３）運行管理日常の運行管理方法② 対象
安全管理者及び将来の管理者候補（現役乗務員も含む）
９-３．新人乗務員・現場教育者研修会
プログラム導入のねらい
TLEP-Ⅰ受講後の新人乗務員における配属先でのOJTの実態を把握し、習得すべき教育内容のヌケモレ(各所ばらつき)の精査、項目の追加・修正とともに、新人乗務員の理解・納得性向上にむけた現場指導員の教え方のスキルアップを図るもの
研修カリキュラム

新たな指導要領書に基づく
OJTの指導ポイント

１）新人乗務員OJTの指導要領の認識合わせ

OJTについての意見交換会

模擬講義（ロールプレイング1回目）
指導者に必要な要素

２）コミュニケーションスキルの向上

コミュニケーションスキル向上
模擬講義（ロールプレイング2回目)

5 / 6 ページ

１０．輸送の安全に関する内部監査
年1回 （11月に実施）
重大事故、労災事故は都度内部監査実施

6 / 6 ページ
生涯スポーツ学研究科 カリキュラムマップ
領域

基礎教育領域

1年次

2年次

生涯スポーツ学特論

生涯スポーツ施策特論

スポーツ生理学特論

地域スポーツ振興特論

環境・ｽﾎﾟｰﾂ適応協関特論
スポーツ社会学特論

スポーツ科学

トレーニング科学特論

教育研究分野ｽﾎﾟｰﾂﾊﾞｲｵﾒｶﾆｸｽ特論
ｽﾎﾟｰﾂｺﾝﾃﾞｨｼｮﾆﾝｸﾞ特論
ｱｽﾚﾃｨｯｸﾘﾊﾋﾞﾘﾃ—ｼｮﾝ特論
スポーツ科学演習Ⅰ
スポーツ科学演習Ⅱ

応用健康科学

健康医科学特論

応 教育研究分野
用教
育研
究領域
スポーツ教育学

休養・睡眠学特論

教育研究分野

特別研究指導（修士論文）

健康運動科学特論
老年学特論
スポーツ栄養学特論
応用健康科学演習Ⅰ
応用健康科学演習Ⅱ
ジュニアスポーツ指導特論

冬季スポーツ指導特論

学校体育特論

障がい者スポーツ指導特論

野外活動特論

スポーツ心理学特論

スポーツ教育学演習Ⅰ

スポーツコーチング特論

スポーツ教育学演習Ⅱ

スポーツ運動学特論

特別研究指導Ⅰ

特別研究指導Ⅱ
日本学生支援機構給付奨学金（修学支援新制度）

2021年度 家計急変による採用（学部生対象）
修学支援新制度は、入学料／授業料免除と給付奨学金を合わせて支援する制度です。
(入学料免除は2021年度学部1年次入学者・編入学者のみ対象)
家計が急変したことにより学資支弁が困難となった方を対象に、【修学支援新制度（家計急）】の応募を受け付けます。
新型コロナウイルス感染拡大の影響による家計急変も、災害に類するものとして取り扱います。
以下のＡ～Ｄに該当する場合、家計急変による申請が可能です。
ＡＢ
Ｃ
Ｄ

生計維持者の死亡事故または病気による生計維持者の半年以上の就労困難
生計維持者の非自発的な失業
震災・火災・風水害・新型コロナウイルスの影響によるＡ～Ｃの事由発生および世帯収入の減少

申請受付期間：随時（家計急変事由発生から3ヶ月以内）
申 請 書 類請 求 方 法申 請 書 類
提 出 方 法提 出 ・ 請求 先 住 所
スカラネット
入 力 期 間学生センター2F経済支援係窓口にて受領。
もしくは、レターパックプラスまたはライトの【お届け先】に返送希望住所氏名、【ご依頼主】に経済支援係および当係住所を記入したものと、学籍番号・氏名および【家計急変による給付型奨学金申請書類返送希望】と記入したメモ用紙の2点を任意の封筒へ封入し、学生支援課経済支援係へ送付。
学生センター2F経済支援係窓口に提出。
もしくは、レターパックプラスまたはライトにて届いた申請書類に必要事項を記入し、必要な添付書類とともに、特定記録郵便にて学生支援課経済支援係へ送付。
240-8501 横浜市保土ケ谷区常盤台 79-8
横浜国立大学学生支援課経済支援係 宛
申請書類提出後速やかに※ 入力可能時間帯 8：00～25:00

申請種別について標記の申請種別【家計急変】は、通常の申請種別である【定期採用】（次回は秋ごろ募集予定）では支援対象外となった方でも応募可能な場合があります。
ただし、【定期採用】では原則年に1回実施される支援区分見直しの審査が【家計急変】では3ヶ月ごとがあります。
家計急変以前から低所得状態であるなど、あえて【家計急変】で申請する利点が少ない場合は、【定期採用】への応募を検討してください。
採用が見込まれる支援区分の算出は、日本学生支援機構「進学資金シミュレーター」で事前にご確認ください。→ https://shogakukin-simulator.jasso.go.jp/※年収等の入力は、災害や新型コロナウイルスの影響を反映した見込収入で行ってください。
資料請求後、応募の際に家計が急変したことを確認できる書類の提出が必要です。給与所得者／自営業等の類別により用意する書類が異なりますので、事前に日本学生支援機構ウェブサイトにて確認してください。

https://www.jasso.go.jp/shogakukin/kyufu/kakei_kyuhen/coronavirus.html

2021年8月11日 学務部学生支援課 経済支援係

学生支援課ウェブサイト http://www.gakuseisupport.ynu.ac.jp/expense/⇒⇒横浜国立大学ウェブサイト＞教育・学生生活＞学生支援課ウェブサイト
ＰＣ対応サイトのため、携帯等からアクセスする場合、通信料が発生します。
特集 1

次世代ロボットマニピュレーションを支えるAI・ハンドの最新技術
事例 1

物体の機能認識とロボットマニピュレーションへの応用

中京大学

橋本学＊

＊はしもと まなぶ：大学院工学研究科 機械システム工学専攻 教授

り、現状では部品ごとに設計された専用の治具をはじめに使用し、ティーチング・プレイバックとして利用

近年のAI技術の発展により、さまざまな分野でされている例が多い。教示作業には、専門的な知のAI活用、とりわけロボットへの応用には大きな識と経験が必要であることから、ロボットの普及期待が集まっている。知能ロボットの普及先としを妨げる要因にもなっている。したがって、将来ては、生産現場、物流・配送センター、一般家庭的には自らの動作を自由自在に生成できる教示レの 3 分野が主であるが、急速な少子化に伴う労働スロボットが望まれているものの、残念ながら現力人口の減少に伴い、とりわけ図 1 に示すような状ではまだその過渡期であり、このようなロボッ工場での作業者の代替としてのロボット活用が、トは実現していない。早期の実用化のためには、産業界にとって喫緊の課題となっている。

図 1 のような動作教示の半自動化、すなわち、人人による作業を、ロボットに置き換えることはによるロボットティーチングの一部を AI によっ簡単ではない。特に難度が高いのが組立作業であて簡素化するという考え方も重要になってくるで作業者が部品ごとに動作を教示

ロボットが自ら動作を生成
動作教示の半自動化

ロボットの導入（現在の取組み）次世代ロボット（未来の目標）人による作業（過去〜現在）

図１8

工場における段階的なロボット導入機械設計
蛍光ランプ使用器具からLED照明にリニューアルのご提案ご存知ですか？

蛍光ランプは2027年12月31日までに製造・輸出および輸入が禁止になります「水銀に関する水俣条約第5回締約国会議(COP5)」 が2023年11月3日閉幕し、一般照明用の蛍光ランプは2027年末までに段階的に禁止することが合意されました。
2024年

2025年

2026年

直管形・環形（ハロ蛍光体を使用したもの）
コンパクト形
電球形(30Wを超えるもの)

2027年

12月末

直管形・環形（三波長蛍光体を使用したもの）

12月末＊製造・輸出および輸入を禁止するものであり、一般照明用の蛍光ランプの継続使用、修理・交換のための使用および販売を禁止するものではありません。
＊詳しくは、(一社)日本照明工業会のホームページ（https://jlma.or.jp/kankyo/suigin/index.htm）をご参照ください。
＊当社は「蛍光ランプ」および「蛍光ランプを使用する照明器具」の製造・販売を終了しています。

蛍光ランプを使用した照明器具を使用していませんか？
メンテナンスができなくなる前にＬＥＤ照明へのリニューアルをおすすめします

蛍光ランプを使用した照明器具をＬＥＤ照明にリニューアルした場合の試算例
年間110,838円
お得蛍光灯器具
器具台数

35台

年間電力料金 高効率タイプ
80,262円

定格消費電力65.0W／台

蛍光灯器具
台数35台
定格消費電力 65.0W/台
合計消費電力 2,275.0W

交換形ＬＥＤベース器具
台数35台
定格消費電力 27.3W/台
合計消費電力 955.5W

合計消費電力2,275.0W

光源寿命

12,000時間

器具本体：HNM4205V-MEN14
ランプ：FHF32EX-N-K

器具本体：NC4A1
ランプ：CE405NG-N14A

年間電力料金191,100円

試算条件

点灯時間：3,000ｈ/年 電力料金：28円/kWh(税抜)((一社)日本照明工業会 ガイドA139-2023による)※使用条件によって、省エネ効果は異なります。

ＬＥＤ照明（交換形 ＬＥＤﾍﾞｰｽ器具）

35台

台数同一

27.3W／台955.5W
約42％に低減40,000時間約３倍長持ち

200V点灯時の比較です。

●このチラシに掲載の商品は日本国内用です。●機種によっては品切れの場合があります。●商品のデザイン、定格、仕様、補修用性能部品等は改良等のため、予告なく一部変更することがあります。●印刷物ですので、実際の商品の色調とは多少異なる場合があります。●LED素子の発光色等のバラツ
キなどのため、同一型式商品でも商品ごとに発光色、明るさが異なる、またはムラが生じる場合があります。●商品仕様など詳しくはカタログをご覧ください。

2T-003-1(表)高天井照明をＬＥＤ照明にリニューアルのご提案ご存じですか？

2020年12月31日以降、水銀ランプ の※１

製造・輸出および輸入が禁止になりました

2013年10月、「水銀に関する水俣条約」が、採択・署名されました。これにより、一般照明用の高圧水銀ランプの製造・輸出および輸入が禁止になりました。
※1 一般照明用の高圧水銀ランプが対象です。メタルハライドランプや高圧ナトリウムランプ、蛍光ランプは規制の対象にはなりません。
＊製造・輸出および輸入を禁止するものであり、一般照明用の高圧水銀ランプの継続使用、修理・交換のための使用およびその販売を禁止するものではありません。
＊詳しくは、(一社)日本照明工業会のホームページ（https://jlma.or.jp/kankyo/suigin/index.htm）をご参照ください。

ＬＥＤ照明へのリニューアルをおすすめします
規制は水銀ランプですが、メタルハライドランプ、ナトリウムランプをご使用の場合もぜひLEDへの置き換えをご検討ください
点灯装置内蔵形
安定器

ランプ

器具

点灯装置別置形

ランプ・器具 例

ＬＥＤ照明 例

水銀ランプ器具（400W形）をＬＥＤ照明にリニューアルした場合の試算例
年間1,109,472円
お得

年間電力料金1,394,400円
水銀ランプ400W形
台数40台
定格消費電力 415.0W/台
合計消費電力 16,600.0W

年間電力料金284,928円
高天井用ＬＥＤ
台数40台
平均消費電力 84.8W/台
合計消費電力 3,392.0W

水銀ランプ器具

ＬＥＤ照明（水銀ﾗﾝﾌﾟ400W形） （高天井用 ＬＥＤ）

器具台数40台

消費電力※

415.0W／台

合計消費電力16,600.0W光源寿命

12,000時間

40台

台数同一

84.8W／台3,392.0W
約21％に低減60,000時間
約5倍長持ち※消費電力欄の水銀ランプ器具の消費電力は定格消費電力、高天井
器具本体：MSN406A、MK4011
器具本体：MTE17ANN-J14B
用LED器具の消費電力は平均消費電力（照度補正による電力変化
4-MHC-25/26
ランプ：HF400Xの平均値）です。
点灯時間：3,000ｈ/年
電力料金：28円/kWh(税抜)((一社)日本照明工業会
ガイドA139-2023による) 200V点灯時の比較です。
試算条件※使用条件によって、省エネ効果は異なります。
●このチラシに掲載の商品は日本国内用です。●機種によっては品切れの場合があります。●商品のデザイン、定格、仕様、補修用性能部品等は改良等のため、予告なく一部変更することがあります。●印刷物ですので、実際の商品の色調とは多少異なる場合があります。●LED素子の発光色等のバラツキなどのため、同一型式商品でも商品ごとに発光色、明るさが異なる、またはムラが生じる場合があります。●商品仕様など詳しくはカタログをご覧ください。

2T-003-1(裏)
保護者等向け

放課後等デイサービス評価表

公表日：2024年4月1日
事業所名：ののはな
チェック項目環

はい1 子どもの活動等のスペースが十分に確保されているか

21

2 職員の配置数や専門性は適切であるか

22

どちらともいえない

いいえ

ご意見・落ち着いて過ごせるスペースが設けられていて良いと思います。

1・人気の施設なため、子どもたちが多い日もあるのかなと思います。

境

子供の数も多く、職員の方はいつもお忙しそうではありますが、適切にサポートいた・体だけていると感じています。

制整
備

適

34切

事業所の設備等は、スロープや手すりの設置などバリアフリー化の配慮が適切になされているか
子どもと保護者のニーズや課題が客観的に分析された上で、放課後等デイサービス計画が作成されているか車にスロープが設置されているため、車椅子を利用していても安心してお願いするこ

22とができます。
子供向けに楽しいイベントを色々取り入れていただきながら、親のニーズにこたえき

22

ちんとSST要素が含まれている計画となっていると思います。

な支援

5 活動プログラムが固定化しないよう工夫されているか

21

1810

特に長期休みは普段とは違う、レクリエーションや行事を計画して下さっているので子どもも楽しみにしています。の提供

6789保護10者へ

明どもと活動する機会があるか支援の内容、利用者負担等について丁寧な説明がなされたか
日頃から子どもの状況を保護者と伝え合い、子どもの発達の状況や課題について共通理解ができているか
保護者に対して面談や、育児に関する助言等の支援が行われているか
保護者会等の開催等により保護者同士の連携が支援されているか

42211 備するとともに、子どもや保護者に周知・説明し、苦

21

1165

1589193

気になることはアプリを通して確認できるので助かっています。

12

子どもや保護者との意思の疎通や情報伝達のための配慮がなされているか

面談は、まだ未実施ですが、育児に関する助言というよりは、こちらがののはなさんの対応を参考にさせていただいている感じです。
連絡などいただいている可能性がありますが、申し訳ございません見落としています。
・まだそのような場面に出会っていないため。
・回答するだけの情報をもちあわせていません。こちらからの苦情をお伝えすること情があった場合に迅速かつ適切に対応しているか等

夏休みなど長期休みでは児童館のような施設に連れていっていただきました。

丁寧にご説明いただきました。

子どもや保護者からの苦情について、対応の体制を整の説

放課後児童クラブや児童館との交流や、障害のない子はなかったです。
21118

4

21

117

5

法人携帯があるのなら、法人携帯何台かと、親とで個々のLINEグループを組んでいた
だけると、より連絡がスムーズになるのではと思います。

定期的に会報やホームページ等で、活動概要や行事予
13 定、連絡体制等の情報や業務に関する自己評価の結果ホームページ等で確認しています。

を子どもや保護者に対して発信しているか
14 個人情報に十分注意しているか
非常時

15

緊急時対応マニュアル等を策定し、保護者に周知・説明されているか・いただいた書類の見落としがある可能性があります。まだご用意がございましたら頂けますと助かります。
・利用開始時にはご説明いただきました。

等の対非常災害の発生に備え、定期的に避難、救出、その他

応

16

満

17 子どもは通所を楽しみにしているか

22

18 事業所の支援に満足しているか

21

19 送迎は正しく行われているか

22

必要な訓練が行われているか

148

回答するだけの情報をもちあわせていません。
とても楽しみにしております。

足度

1

大変満足しております。
いつも柔軟に対応してくださってありがとうございます！
・出来る範囲で構いませんので今後も個々に合った支援をお願いしたいと思います。
・今も様々なプログラムがあるので、特に何か増やしてほしいという要望はありません。
・楽器に触れる体験も良いと思います。
・長期休みのときの、ごはんづくりやおやつづくり。

その他

20 今後やってほしい活動はあるか

6

7

9

・キャンセル待ちをして、入れて良かったです。子どもが今日は楽しかった。今日は難しかったなど嬉しそうに話しています。その日、非常に落ち着いています。
・色々やっていただいているのでかなり満足しております。
・プログラミングの回数を増やしてほしいです。
・いつも色々バラエティに富んだ活動内容なので、満足しています。
・子どもはもっと公園遊びに行きたいようですが、今まで通り、その日の子どもの人数や天気に応じて活動してもらえたら嬉しいです。
!
!
PO
TS
正
不究研
＜研究不正と見なされる行為＞※
ねつぞう

捏 造

存在しないデータ、改ざん

研究資料・機器・過程を変更する操作を行い、盗 用他の研究者のアイデア、分析・解析方法、データ、POINT研究結果等を作成すること。

データ、研究活動によって得られた結果等を真正でないものに加工すること。

研究結果、論文又は用語を当該研究者の了解又は適切な表示なく流用すること。

授業等の課題レポートも研究活動の入り口です！

※文部科学省が定める「研究活動における不正行為への対応等に関するガイドライン」において、捏造、改ざん、盗用は、研究活動における代表的な不正行為として挙げられています。

今なぜ、「責任ある研究活動」なのか ?
科学は、信頼を基盤として成り立っています。科学者はお互いの研究について「注意深くデータを集め、適切な解析及び統計手法を使い、その結果を正しく報告」しているものと信じています。また、社会の人たちは「科学研究によって得られた結果は研究者の誠実で正しい考察によるもの」と信じています。もし、こうした信頼が薄れたり失われたりすれば、科学そのものがよって立つ基盤が崩れることになります。
しかし、残念なことに、データ捏造・改ざんなどの研究不正行為や研究費の不正使用が生じており、報道でも取り上げられています。このままでは、科学に対する信頼が揺らぎかねません。
このような背景から、研究不正に対する社会からの目も厳しさを増しており、社会における科学という観点からも、責任ある研究の推進に向けて従来以上に真摯に取り組んでいくことが求められています。

キーワード
実験系では、一般に、データは実験ノート ( ラボノート ) に記録されます。適切な形でデー

実験ノート

タやアイデアが管理された実験ノートは、研究の証拠や、知識管理の道具として重要な役割を果たすことは言うまでもありません。

偽りのない適切な実験ノート⇒ 正式な報告書、論文、発表への道しるべに！！
オーサー
シップ

論文の著者として表示されることがオーサーシップ (authorship) です。オーサーシップには、著者がその研究には誤りや虚偽がないことを保証する義務と責任を伴います。

他人の研究成果を利用するためには、出典を明示し、読者がその出典を確認できるようにし

出 典

なければなりません。出典を示すことなく、他人の研究成果を利用することは盗用にあたります。

その他の研究不正・・・▶オーサーシップの偽り
著者としての資格がないにもかかわらず、真の著者から好意的に付与されるギフト・オーサーシップ（＝業績の水増し）や、反対に、著者としての資格がありながら意図的に著者としてクレジットされないゴースト・オーサーシップがあります。

▶二重投稿
二重投稿とは、著者自身によってすでに公表されていることを開示することなく、同一の情報を投稿し、発表することです。

【参考】
日本学術振興会『科学の健全な発展のために－誠実な科学者の心得－』
https://www.jsps.go.jp/j-kousei/data/rinri.pdf【問い合わせ先】慶應義塾学術研究支援部

koteki_staff@adst.keio.ac.jp
文殊乳児保育園 2020.3.1 発行

園だより園長國分大資

梅の花が開き、木の芽もふくらみ、太陽の陽射しが眩しく感じられるようになりました。いよいよ 3月です！１年間のいろいろな行事を経験していく中で子どもたちは確実に成長し、もうすぐ進級、そして年長児は卒園していきます。今月は、１年間のまとめと反省の時期を迎え、またひな祭り、お別れ会、卒園式と行事が続きます。一人ひとりの成長を十分に認め、進級への期待が持てるように関わっていきたいと思っております。
ご存知の通り、現在世界中でコロナウィルスが猛威を振るっており、国内でも死者が出ております。
園内では感染防止のため、保育室内に入る前にアルコール消毒をお願いしております。ご家庭におかれましても、手洗い・うがい・マスク着用など感染防止に努めて頂きたいと思います。
今年度も保護者の皆様方には沢山のご協力を頂きましたこと、深く感謝申し上げます。
２月の行事から・・・３日（月）豆まきでは、子どもたちは鬼を怖がり大泣き。
ぞう組（年長児）さんは、６日（木）冬山体験、２７日（木）高良山祈願へ。卒園に向けて最後の行事となりましたが、３月の行事予定

とっても楽しかったとの感想でした。１９日（きりん組）・３日（月）ひなまつり、誕生会

２０日・２５日（うさぎ組）（ぞう組）は、それぞれのクラ

10 日（火）お弁当の日

スにて梅林寺に梅の花を見学に行きました。

お茶（ぞう組➡きりん組）
12 日（木）避難訓練
13 日（金）お別れ会
14 日（土）新入園児オリエンテーション

２１日（土）は卒園式です。
今年度の卒園式はコロナウィルスの影響により式を簡素化し、卒園児とその保護者のみと致します。尚、出席する保護者は代表者１名のみと・３月２４日（土）の卒園・修園式は、くま組（３才児）以させて頂きます。非常に残念で上のお子様は、可能な限り出席をお願いしています。尚、ひはありますが、ご理解とご協力をよろしくお願い致します。
よこ組、りす組、うさぎ組のお子様は、家庭保育のご協力を

16 日（月）職員会議（早めのお迎えのご協力をお願いします）
21 日（土）卒園式◎和太鼓（きりん組）：5,12,19,26 日
赤字は先生指導日◎英語：2,9,16,23 日◎園開放日：4,11,18 日

お願い致します。
４月の主な行事予定（仮）１日（水）入園式
11 日（土）保護者会役員会
15 日（水）内科検診
職員会議（早めのお迎えのご協力をお願いします）
17 日（金）避難訓練
４月１日の入園式の開催については、コロナウィルスの状況により、判断したいと考えております。決まり次第、ご連絡を致します。もし式を行わない場合は通常保育を行

22 日（水）歯科検診
25 日（土）親子遠足、保護者役員総会
お弁当の日

なう予定です。
Copyright © 2019 文殊乳児保育園 All Rights Reserved.

文殊乳児保育園 2020.3.1 発行

節分（豆まき）自分で作った鬼のおめんをかぶって、かわいい鬼さん！

こわいね～ 本物？？？
園長せんせいやろ～！！

冬山体験（ぞう組）

山は寒かったけど、お風呂はあったかかった！
最後のいい思い出です。

高良山祈願（ぞう組）

梅林寺

うさぎ組

きりん組

ぞう組

Copyright © 2019 文殊乳児保育園 All Rights Reserved.
令和４年度滋賀県障害者虐待防止・権利擁護研修会 課題レポート
虐待防止にあたっては、事業所自らが事業所の特色や強み・弱みを分析し、課題を把握・改善していくことが重要だと考えております。こうした意識のもと効果的な演習を実施するため、自事業所の課題等を明らかにしていただき、本レポートの提出をお願いします。
受講番号

氏名

役職

事業所名
事業種別
（該当するものに〇）就労支援Ａ型・就労支援Ｂ型・就労移行支援・生活介護・療養介護・相談支援・居宅介護等・共同生活援助（グループホーム）・施設入所支援・放課後等デイサービス
その他（）
※複数可

事業所開設年月（西暦）

虐待防止委員会の設置

有年

月

事業所従業員数名(常勤名・非常勤名)

虐待防止研修(啓発)の実施 ※年間４回以上・３回・２回・１回・実施していない（１）下記１～３の項目について、現在の到達度ならびに取組内容、課題をご記入ください。
※受講前に厚生労働省『障害者福祉施設等における障害者虐待の防止と対応の手引き（令和 4 年４月）』
（以下、手引きといいます。
）をお読みいただき、各項目について取り組むうえで参照してください。

・ 無 ・ 検討中

虐待防止体制のしくみづくりと運用について
１

到達度（4 段階評価）・事業所としての体制整備
・虐待防止委員会の設置と運営・全職員への周知徹底 等（できていない）<１２３

４<（できている）

取組内容

課題

人権意識、知識や技術向上のための研修
２

到達度（4 段階評価）

・虐待防止や人権意識を高めるための研修
・職員のメンタルヘルスのための研修
・障害特性を理解し適切に支援が出来るような知識と技術を獲得するための研修・事例検討 等

（できていない）

<１

２

３

４<

（できている）取組内容

課題

２ページ目もあります。

虐待を防止するための取組について・管理職による日常的な支援場面等の把握
・風通しのよい職場づくり
・虐待防止のための具体的な環境整備
・地域の自立支援協議会への参加や連携 等

３

到達度（4 段階評価）（できていない）<１２３４<（できている）

取組内容

課題
（２）虐待防止の取組の年間スケジュールを記入してください。
（別紙）（記載できる範囲で結構です）（３）上記の項目以外で現在課題となっている点、他事業所と意見交換したい点などがございましたらご記入ください。

（４）所属する地域の自立支援協議会等、支援方法や虐待対応について相談できるような場はありますか。また、そういった場に参加をされていますか。
参加の有無

内容（場の名称、取り組み内容等）【課題レポート送付先】メールもしくは郵送にてご提出ください。
〒525-0072 滋賀県草津市笠山 7 丁目 8 番 138 号 滋賀県立長寿社会福祉センター内
社会福祉法人 滋賀県社会福祉協議会 滋賀県社会福祉研修センター （林・多胡）
Ｅ-mail：kensyu@shigashakyo.jp【締切】令和４年 11 月 10 日（木）１７時
【上出来BEST8】バージョンアップのお知らせ（2020年4月13日版/Ver8206）
株式会社ピースネット
https://www.peacenet.co.jp/

データ集の更新■様式〔１〕

書類作成：富山県土木平成 31 年 4 月版
埼玉県土木工事実務要覧平成 31 年 4 月版
宮崎県土木平成 30 年 4 月版

〔２〕

出来形管理：鹿児島県（修正）茨城県（修正）〔３〕

文書管理：富山県土木平成 31 年 4 月版
奈良県

■施工管理基準〔１〕

国土交通省本省 令和 2 年 3 月版（追加）

■データ集
〔１〕

パターン画像（追加・修正）

写真管理
〔１〕

一覧画面：一部電子納品基準で代表写真を解除できない場合がある現象を修正。
下水道事業団〔２〕

xml 出力：分割出力の際、全てのメディアに自動起動用ファイル（Autorun.inf）が出力されてしまう現象を修正。

〔３〕

DPI 設定時、データ入力で一部項目名が見切れる現象を修正。

文書管理
〔１〕

一部環境で、文書管理が正常に製品版として認証できない場合がある現象を修正。
新しい PC に ver82xx 以降のインストーラを使って上出来をインストールした一部の実行環境

土木測量〔１〕

横断入力：任意測点を追加し横断を生成する機能の追加。
道路

河川
資料５
生活支援型交通に対する考え方
１

背景
本市では、少子高齢化の進展や社会環境の変化に伴う新たな移動のニーズに対応するため、既存のタクシー会社を活用した乗り合い交通や、地域住民による許可登録不要の移動支援などの生活支援型交通（いわゆるデマンド交通、以下「デマンド交通」という。）の導入について検討しております。
２

デマンド交通に対する地域公共交通会議での意見
令和 4 年 12 月 19 日に開催した桶川市地域公共交通会議（以下「公共交通会議」という。
）

では、デマンド交通について、主に以下の御意見をいただいております。
（１）川田谷地区からデマンド交通の要望が多い。
（２）タクシー業界としては、妊婦等の交通弱者の送迎や交通不便地域をカバーできる手段として、検討してほしい。
（３）大切なことは、どのような人の、どういった移動の需要に対応するのか検討すべきである。
３

デマンド交通を検討する際の視点
公共交通会議での御意見などを踏まえ、本市におけるデマンド交通の導入は、次の点に留意し、検討を進めます。
（１）本市の公共交通として既に運行している、路線バスやタクシーの輸送の確保と利便性を阻害しないよう配慮するとともに、新たな公共交通を導入する際には、予め地域公共交通計画の策定について検討する。
（２）バスに乗れない人（バス停まで自分では歩けない人等）へのニーズに特化するなど、対象者と移動の目的を限定する。
（３）人口が密集する移動需要が高い地域において、少ない車両台数（供給過小）で運行を開始すると、利用者から「予約が取れず不便（使い勝手が悪い）」と評価され、利用率が低迷する事例があることに注意する必要がある。（埼玉県幸手市の事例）（４）乗合型デマンドの場合、他自治体では、平均乗車人員が２人を下回り、乗り合いとなっていない事例がある。また、車両を運行しない場合でも、相応の経費（固定費）が発生することに注意する必要がある。
（５）高齢者や障害者等の交通弱者に限定したデマンド交通は、公共交通とは切り分け、公共交通を補完する制度として別途検討を進める。また、その際、移動の手段ではな
く 、 移 動 の 目的 を 精査 の 上 、 事 業ス キ ーム を 組 み 立 てる 。（公 共 交 通 で はな い
カテゴリーで検討する。）

（６）直近の議会（令和５年９月定例会）においても、市議会議員から「デマンド交通の導入について」の一般質問があり、市として「本市の既存の公共交通体系を維持しつつ、市民のみなさまが利用しやすい、デマンド交通の導入に向けて検討をしている」旨の答弁をしている。
４

今後についてデマンド交通は、公共交通会議における協議事項とはせずに、交通弱者に対する生活支援施策として、別途検討してまいります。
なお、検討内容につきましては、適宜、公共交通会議にて報告させていただきます。
ＪＲ連合青年・女性委員会主催「第２２回ユースラリー」が５月２７日(土)～２９日(月)の２泊３日で北海道にて開催されました。ＪＲで働く全国の仲間が集まるイベントにＪＲ西日本連合５単組から３３名が参加しました！チームの結束を図る団結ゲームやＢＢＱ、小樽・札幌の観光地を巡るウォークラリーを通じて、全国に仲間の環を広げました♪また学習会ではＪＲ北海道が昨年発表した「単独では維持困難な線区」など経営状況などを学び、最後に私たちが目指す労働組合のあるべき姿と現在の立ち位置を認識し、これから歩むべき道をみんなで考えました。
2021 年度① 【地域連携技術研究協力会
令和 3 年 6 月 17 日

事業報告役員会】

Web 会議（MS-Teams）16:00 ～17:00＜議題＞（1） 運営委員について（2） 令和 3 年度会費の徴収について（3） 令和 2 年度事業報告及び決算について（4） 令和 3 年度事業計画（案）及び予算（案）について② 【地域連携技術研究協力会
令和 3 年 6 月 23 日
〔講総会・講演会】

広島国際会議場（ダリア）

演 会〕14:00 ～15:15

講師：桑原〔総義幸 氏〔広島県 総務局 総括官（情報戦略） DX 推進本部 副本部長〕

会〕15:30 ～16:00③ 【地域連携技術研究協力会
令和 3 年 11 月 15 日

運営委員会】

Web 会議（MS-Teams）15:00 ～15:50＜議題＞（1） コロナ禍のなかでの技術研究協議会の活動（2） 産業技術研究部会の開催（3） 企業や諸団体と大学・教員との連携（4） その他④ 【地域連携技術研究協力会

電気・電子研究部会】

令和 4 年 3 月 1 日

オンライン開催〔研 究 発 表〕

13:00～17:00

1

自転車用小型同期発電機の特性評価に関する研究
大学院工学系研究科電気電子工学専攻 正木 宗純

2電子デバイス高性能化のためのスパッタ薄膜形成技術に関する研究
大学院工学系研究科電気電子工学専攻 大司 陽樹

3

Sigfox 通信端末の製作と運用に関する研究
大学院工学系研究科電気電子工学専攻 濱田 拓茉4

エントロピーとカルバック・ライブラー・ダイバージェンスを用いた異常検知
大学院工学系研究科電気電子工学専攻 居森 章

5広島の企業が NewDX で世界と戦う
株式会社インタフェース 開発部 副部長 田元 浩司 氏

6ディフェンステクノロジーを支える技術～製品開発設計の取り組み～
三波工業株式会社呉事業所 所長 守屋 忠昭 氏

7

原子物理から派生した二つの応用研究～放射性廃棄物分離と経路探索アルゴリズム～
工学部 電気システム工学科 准教授 松岡 雷士

8

デジタル社会の実現に向けた電子情報の取り組み～Trust データ流通の視点から～
工学部 電子情報工学科 教授 山田 憲嗣⑤ 【地域連携技術研究協力会

機械研究部会】

令和 4 年 3 月 10 日

広島工業大学〔研 究 発 表〕

15:00～17:00

1

Nexus21-501

ビークルダイナミクスの計測から制御へ
工学部 知能機械工学科 教授 髙畑 健二

2

振り子の力学から近未来の宇宙探査を垣間見る
工学部 機械システム工学科 助教 大島 健太⑥ 【地域連携技術研究協力会

建築研究部会】

令和 4 年 3 月 11 日

広島工業大学〔研 究 発 表〕

13:00～15:00

1

Nexus21-503

歴史的建造物の木造復元
工学部 建築工学科 准教授 金澤2雄記

宮島町家の構造特性
環境学部

建築デザイン学科 准教授 光井 周平

⑦ 【地域連携技術研究協力会
令和 4 年 2 月 22 日

情報システム研究部会】

オンライン開催〔学生発表セッション 1〕

13:00～13:50

テーマ：マルチメディア 情報学部の学生による研究発表
座長：情報学部 情報工学科 教授 加藤 浩介〔学生発表セッション 2〕

14:00～15:15

テーマ：コンピュータ応用

情報学部の学生による研究発表

座長：情報学部 情報コミュニケーション学科 教授 林 孝典
〔特 別 講 演〕（座長: 濱崎 利彦） 15:25～16:25
情報技術を利用した分子・バイオセンシングの実用化展開
情報学部

情報工学科 准教授 吉川 裕之〔学生発表セッション 3〕

16:35～17:35

テーマ：センシング 情報学部の学生による研究発表
座長：情報学部 情報コミュニケーション学科 教授 山岸⑧ 【地域連携技術研究協力会

環境・土木研究部会】

令和 4 年 3 月 11 日

広島工業大学〔講14:00～14:55

演会〕

秀一

20 号館 301

ICT 技術活用の事例紹介 ～ICT 施工という固定概念を払拭するには～〔座株式会社

加藤組 取締役土木部長 原田 英司 氏談

15:00～16:30

会〕

中国地方における ICT 施工に向けて『今、できること』『これから、やるべきこと』
株式会社

加藤組 代表取締役社長

加藤 修司 氏株式会社

加藤組 取締役土木部長

原田 英司 氏OGI Infotec 株式会社 代表取締役社長 大木 達則 氏
国土交通省 中国地地方整備局企画部技術管理課 建設専門官

藤原 真一 氏広島県 土木建築局 建設 DX 担当 主査 廣重 徳之 氏
広島県 土木建築局 技術企画課 主任 森重 勇志 氏
広島工業大学 工学部 環境土木工学科 准教授 田中 聖三
広島工業大学 工学部 環境土木工学科 教授 石垣 衛（座長）⑨ 【地域連携技術研究協力会

食品・生体研究部会】

令和 4 年 2 月 18 日

広島工業大学〔修士論文審査会〕

11:00～12:00

27 号館 1 階就職室 及び オンライン開催〔教員による発表会〕15:00～16:00
1

基礎研究・発酵生産研究で利用される出芽酵母の世界最大のリソースセンターであるナショナルバイオリソースプロジェクト酵母の紹介と酵母を用いた醸造発酵・食品生産や SDGs に資するバイオエタノールやポリ乳酸プラスチックの原料となる乳酸生産の研究について
生命学部

2

食品生命科学科 教授 杉山 峰崇

癌細胞三次元培養による抗がん剤スクリーニングと医薬品再配置について
生命学部

生体医工学科 教授 十川 千春