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平成 26 年 5 月 12 日
各 位
東京建物不動産販売株式会社

東京湾岸仲介センター （Brillia Mare 有明 1 階）
オープニングフェア実施のお知らせ
期間：平成 26 年 5 月 12 日（月）～6 月 30 日（月）東京建物不動産販売株式会社（本社：東京都新宿区、社長：種橋 牧夫）は、東京湾岸仲介センター開設を記念し、平成 26 年 5 月 12 日（月）から 6 月 30 日（月）までの期間、当センターにてオープニングフェアを実施いたします。
フェア開催中、ご来店のお客様にプレゼントをご用意しております。また、期間中に訪問査定をご依頼のお客様にはクオカード 2,000 円分を差し上げます。お客様のご来店、ご依頼をお待ちしております。
※当フェアは東京湾岸仲介センター限定です。 ※来店プレゼントは、個人の方お一人様 1 回とさせていただきます。 ※お菓子のプレゼントは保護者同伴とさせていただきます。 ※プレゼントはなくなり次第、配布終了とさせていただきます。

実施店舗：東京湾岸仲介センター（平成 26 年 5 月 12 日 新規オープン）
住所：東京都江東区有明 1 丁目 4-11 Brillia Mare 有明 １階
交通：りんかい線「国際展示場」駅徒歩 8 分／
ゆりかもめ「有明テニスの森」駅徒歩 5 分
フリーコール：0120-91-2786 （電話番号：03-3527-7855）
FAX 番号： 03-3529-1158
営業時間： 9 時 30 分～18 時 15 分

定休日： 水曜日

お問い合わせ先
東京湾岸仲介センター 電話：0120-91-2786
Vol.86
昨年１年間は10の基本ケアを座学中心に学習を深めてきましたが、今年度は全職員が実技を学ぶ予定になっています。
6月14日から始まった実技研修は、講師を務めた職員も初めての講師ということもありドキドキでのスタートでしたが、起き上がり、三角移乗、おじぎ・お尻上げ体操について大事なポイントを押さえながら伝えることが出来ました。
参加した職員からは、「できることを現場で実践していきたい。」「介助者の身体の使い方が難しかった」「利用者の出来る力を引き出す支援をしていきたい」と様々な感想がありました。
今後も繰り返し学んでいくことで介護事業部のケアの基盤になるようにしていきたいと思います。

先月の法人ケアマネ勉強会は定例の勉強会とは異なり、介護事業部のケアマネ以外の職員も参加し、看護小規模多機能型居宅介護（以下：看多機）について学びを深めました。
講師には福山医療生協「看護小規模多機能しあわせ」の管理者をはじめ、4名の方々にZOOMでお話をしていただきました。利用者は介護度が高く、医療的処置が必要な方が多いということ、医療との連携、現場の状況や加算についてなど細かい部分のお話を聞くことができ、看多機についてのイメージを深めることが出来ました。

発行／2023年7月12日

発行者／広島中央保健生活協同組合 介護事業部
麦 の穂乳 幼 児 ホームかがやき 平成 29年 度 事 業計 画
1.子 どもたち一人ひとりの主体性 を伸 ばし、自 己 肯定 感 を育む関わりを大切 にしていきます。
毎 日の生活や遊びを充実 させるために、子どもの発達 に応 じたねらいを明確にし、子どもの意見や意欲を反映 した活動を実践 します。

2.子 どもの育ちが大切 につながり続 けるように、子 どもを取り巻 く家族 、里親 、施 設職 員 との連 携を重視 していきます。
子どもの育ちは、どのような環境で養育される場合においても、愛情豊 かに生きる権利 が守られなければなりません。子どもが大切 にされたと実感 できるつながりの構築について、取り組みを深めていきます。

3.子 ども相 談 センター (児 童 相 談 所 )と 近 隣 市 町村 との連 携 を強 化 し、地域 全 体 の子 育 て支援 の取り組 みが今 まで以上 に充 実 したものとなるよう努 めていきます。
法人内の子ども家庭支援センターとも協働 し、市町村 の要保護児童対策に積極的に参画 し、要保護 児童や要支援家庭 へきめ細かな支援 ができるよう働 きかけます。

2
2024年3月
Ｎｏ．2024-10
岐阜

検査報告遅延のご案内
謹啓

時下益々ご清栄のこととお慶び申し上げます。

平素は格別のご高配を賜り、厚くお礼申し上げます。
この度、下記検査項目につきまして、測定委託先より、受託数の急激な増加により、測定試薬の供給が不足する状況となり、試薬の供給が安定するまでの間、やむを得ず報告遅延となる旨の連絡がございました。急遽ではございますが、取り急ぎご案内いたします。
誠に突然のことであり、大変ご迷惑をおかけいたしますが、事情をご賢察の上、何卒ご了承賜りますようお願い申し上げます。
謹白記■報告遅延発生日

2024年 3月 18日 （月） ご依頼分より■対象項目
案内書 項目コード
掲載頁 統一コード

1309204
5F431

検査項目
麻疹ウイルス〔NT〕

備考
委託先における測定試薬不足の為※ 報告遅延の解消につきましては、別途ご案内いたします。
※今後の受託状況により、一時受託中止させていただく可能性があります。

ご不明な点等ございましたら貴院担当もしくは当社お客様窓口までお申し付けください。
平成２８年７月１９日
国立研究開発法人森林総合研究所
森林整備センター

森林整備センター徳島水源林整備事務所移転のお知らせ
このたび、当センターの徳島水源林整備事務所を移転しましたのでお知らせします。
記
１．事務所名 国立研究開発法人森林総合研究所
森林整備センター 中国四国整備局
徳島水源林整備事務所
２．所 在 地 〒７７０－０９２３
徳島県徳島市大道１－６２

中筋ビル８Ｆ

３．電話番号 ０８８－６２２－１３００
Ｆ Ａ Ｘ ０８８－６２２－１３２９（電話番号・ＦＡＸとも、移転前と変更ありません。）
４．所在地地図
令和 3年 6月
長崎ﾏﾘﾝｻｰﾋﾞｽ㈱レジャーボート 「船体取付実証例」
使用用途：船体効果：2020年 7ｹ月間の実証試験の結果、船体への海洋生物付着の防止に効果がある事が確認された。

効果状況写真：以下の通り

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令和 3年10月
長崎ﾏﾘﾝｻｰﾋﾞｽ㈱兵庫県の監視船 「船体取付実証例」
使用用途：船体 (左舷艫側 MONO 1ｹ装着)
効果：2021年10月11日の上架(実証試験)の結果、ﾄﾞﾗｲﾌﾞ系統には海洋生物の付着があるものの、SONIHULLを装着した船体には海洋生物の付着は無く、SONIHULLの効果が確認出来た。

効果状況写真：以下の通り

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Ⅱ

特別支援学校教員養成課程
１

教員の養成の目標及び当該目標を達成するための計画に関すること
日本社会事業大学の特別支援学校教職（聴覚）課程は、2009 年に日本初の語学としての『日本手話』を必修とした特別支援学校教員養成課程として設置され、新聞等でも話題になった。「特別支援学校」は個々の児童・生徒のニーズに応えるという目的で盲学校・ろう学校・養護学校が統合されたものであり、特別支援学校の教員になるには「視覚障がい」「聴覚障がい」「知的障がい」「肢体不自由」「病弱」の五種類の領域を含む科目を履修しなければならず、「注意欠陥多動性障がい（ADHD）」と「学習障がい（LD）」等についても学ぶことが義務つけられている。多様性に対応できる教員が求められており、ジェネリックソーシャルワーカーの素養を持つ、本学の卒業生の出番と言える。特に聴覚障がいをもつ子どもたちは言語的・文化的に実に多様である。ろう学校は、手話が長年教育言語とされていなかったにも関わらず、手話及びろう文化の伝承の拠点となってきた。そのようなろう者のコミュニティーと、そして手話という言語を尊重することは、国際的にも求められている。その一方で、手話ではなく、口話（読唇と発音）による音声言語を第一言語とすべきだと考える教育者や保護者が多いのも事実である。親が手話を話すろう児、親が手話を知らないろう児、訓練である程度聞こえるようになる子ども等、聴覚障がいを持つ子どもは様々である。
多様性に対応すると言う意味で、ジェネリックソーシャルワークへの転換の時代の社会福祉教育を担い、かつ多文化ソーシャルワーク教育も目指す本学は、まさに現代日本の障がい児教育の求めている人材養成に相応しい土壌を持っていると言える。
この課程の目標は多様性を受け入れる姿勢を持って教育と障がい者福祉を考えられる人材の養成であり、そのためには１～２年次から語学としての日本手話、ろう文化、認知科学等を学ぶことで、聴覚以外の障がいを持つ人についても、何かが欠けた人と見るのではなく、それぞれを個性、あるいはひとつの文化集団の一員と捉える障がい学や認知的に違う世界に住む人と捉える認知科学の視点からも見られるよう柔軟な思考力と豊かな教養を身につけさせることにしている。そして３～４年次には、障がい児教育の専門分野を学ぶとともに、福祉の知識も確実に身につけた上で特別支援学校で教育実習を行うことになっている。
第15回 弁護士法人ＡＣＬＯＧＯＳ 法務セミナー

応募締切「改正公益通報者保護法の解説」※リアル受講のみ定員に達し次2022年7月4日まで第締め切らせていただきます。

２０２２年６月１日から改正された公益通報者保護法が施行されています。
公益通報者保護法は、近年会社等の不祥事が多発し、その発覚の原因の多くが会社内部の者からの通報であったことから、会社内部の者からの通報を促すことなどを目的として２００４年に制定されました。
今般の改正は、会社等の事業者に、公益通報対応業務従事者を指定し、内部公益通報対応体制の整備その他必要な措置をとる義務が課されました。これらの義務は、常時使用する労働者の数が３００人以下の事業者については努力義務とされていますが、体制の整備等がなされていない場合には行政指導の対象になることも考えられます。
今回のセミナーでは改正法の内容及びその指針や指針の解説をもとに、実務的な対応も含めて解説する予定です。
講師：弁護士竹下

1974年

早稲田大学法学部卒業

1975年

司法試験合格1978年

検事任官（1988年退官）

1988年

弁護士登録（沖縄弁護士会）

2008年

日本弁護士会司法制度調査委員

勇夫

所属団体
日本私法学会、日本労働法学会、金融法学会、信託法学会、日本民事訴訟法学会、 民事部会

日時

等

２０２２年７月１１日（月）①

午後２：００～午後４：００

開催方法

Zoom配信（参加制限なし）※お申し込み後、弊社よりzoom受講登録フォームをお送り致します。

②

リアル受講

弁護士法人ＡＣＬＯＧＯＳ（セミナー室）※リアル受講については人数を先着５名様に制限させて頂きます。
リアル受講できない方や感染症対策のため控えたいという方は、Zoomにてご参加も可能です。

費

用

申込方法
お問い合わせ先

顧問会社様

税込2,200円（1名）／

一般

税込16,500円（一企業2名）

別紙申込書に必要事項をご記入のうえ、ＦＡＸ、又はメールにて申込下さい。
弁護士法人ＡＣＬＯＧＯＳ（アクロゴス）〒900-0021
ＴＥＬ

沖縄県那覇市泉崎2丁目3番20（０９８）９９６－４１８３【メール】／三医会ビル３Ｆ
ＦＡＸ（０９８）９９６－４１８７

info＠aclogos－law.jp 【Web】 https://aclogos-law.jp/

第15回 弁護士法人ＡＣＬＯＧＯＳ 法務セミナー

応募締切2022年7月4日まで「改正公益通報者保護法の解説」
申込用※リアル受講のみ定員に達し次第締め切らせていただきます。

紙

FAX送信先：098-996-4187
メール：info@aclogos－law.jp

会社名

参加人数

TEL

FAX

①参加者名

②参加者名

③参加者名

④参加者名

⑤参加者名
【支払方法】※いずれか一つに☑をつけてください
請求書発行( □郵送 ／ □メール ） □当日現金払名※どちらかに〇をつけてください

zoom参加・会場参加※zoom参加希望の方必須✉アドレス：※zoom参加希望の方必須✉アドレス：※zoom参加希望の方必須✉アドレス：※zoom参加希望の方必須✉アドレス：※zoom参加希望の方必須✉アドレス：送付先（郵送ご希望の場合記入）（）
請求書宛名（）
応援内容
10 月８日和歌山市内の小学校（和歌山市立紀伊小学校）での住民への給水支援

10 月９日和歌山市内の小学校（和歌山市立紀伊小学校）での住民への給水支援

10 月１０日
和歌山市内の小学校（和歌山市立紀伊小学校）の受水槽への給水

10 月１１日
和歌山市内の小学校（和歌山市立紀伊小学校）での住民への給水支援活動
第５回 弁護士法人ＡＣＬＯＧＯＳ 法務セミナー

応募締切「同一労働・同一賃金」

2020年11月4日まで※リアル受講のみ定員に達し次第締め切らせていただきます。

改正前の労働契約法20条（現短時間・有期雇用労働法8条）による通常の労働者と有期雇用労働者との労働条件の相違が不合理といえるかどうかについての最高裁判所の判断について
は、ハマキョウレックス事件、長澤運輸事件によって、住宅手当、家族手当（扶養手当）、制皆勤手当、通勤手当等、一部の手当について判断が示されていました。
今般（令和2年10月13日及び同月15日）、最高裁判所は、大阪医科薬科大学事件、メトロコマース事件、日本郵便（大阪・東京・佐賀）事件の各判決において、賞与、病気休暇、退職金、年末年始勤務手当、年始勤務に対する祝日給、扶養手当、夏期冬期休暇についての判断を示しました。これによって、労働条件が通常の労働者と短時間労働者・有期雇用労働者とで相違する場合の不合理性の判断についての最高裁判所の考え方がほぼ出そろいました。
これを機会に、最高裁判所の裁判例を整理し、どのような場合に労働条件の相違が不合理とされてしまうのか、そうならないためには短時間・有期雇用労働者の労働条件をどのように定め、その相違が不合理でないことの説明をどのようにすべきなのか、わかりやすくご説明したいと考えています。
ぜひ多くの方々のご参加をお待ちしています。また、これらの裁判例の内容については、弁護士法人ACLOGOSのホームページのコラムの欄に、新判例紹介【4】【5】【6】として紹介していますので、こちらもぜひご覧ください。
講師：弁護士竹下

1974年

早稲田大学法学部卒業

1975年

司法試験合格1978年

検事任官（1988年退官）

1988年

弁護士登録（沖縄弁護士会）

2008年

日本弁護士会司法制度調査委員

勇夫

所属団体
日本私法学会、日本労働法学会、金融法学会、信託法学会、日本民事訴訟法学会、 民事部会

日 時

２０２０年１１月６日(金）（開始）午後２:００～午後４:００

①

開催方法等

Zoom配信（参加制限なし）※お申し込み後、弊社よりzoom受講登録フォームをお送り致します。
②

リアル受講

弁護士法人ＡＣＬＯＧＯＳ（セミナー室）※リアル受講については人数を先着５名様に制限させて頂きます。
リアル受講できない方や感染症対策のため控えたいという方は、Zoomにてご参加も可能です。

費用
申込方法
お問い合わせ先

顧問会社様

2,000円（１名）／

一般

15,000円（一企業2名）

別紙申込書に必要事項をご記入のうえ、ＦＡＸ、又はメールにて申込下さい。
弁護士法人ＡＣＬＯＧＯＳ（アクロゴス）〒900-0021 沖縄県那覇市泉崎2丁目3番20 三医会ビル３Ｆ
ＴＥＬ（０９８）９９６－４１８３

【メール】

／

ＦＡＸ（０９８）９９６－４１８７

info＠aclogos－law.jp 【Web】 https://aclogos-law.jp/

第５回 弁護士法人ＡＣＬＯＧＯＳ 法務セミナー

応募締切「同一労働・同一賃金」

2020年11月4日まで

申込

用※リアル受講のみ定員に達し次第締め切らせていただきます。

紙FAX送信先：098-996-4187

メール：info@aclogos－law.jp
会社名参加人数TEL

FAX※どちらかに〇をつけてください

zoom参加・会場参加※zooom参加希望の方必須①参加者名✉アドレス：※zooom参加希望の方必須②参加者名✉アドレス：※zooom参加希望の方必須③参加者名✉アドレス：※zooom参加希望の方必須④参加者名✉アドレス：※zooom参加希望の方必須⑤参加者名✉アドレス：

請求書宛名（記載なしの場合は、お申込み会社名の発行になります。）※どちらかに〇をつけてください

支払方法（名請求書発行(振込）・当日現金払）
小学生向け

発明工作教室次代を担う子供達に、発明くふうする楽しさやものづくりへの関心を高めてもらうことを目的に、小学生向け発明工作教室を出前授業で開催します。

対象
児童費用

１年生～６年生
土・日・祝も開催します！

実施期間

令和６年６月～令和７年２月頃まで

実施可能人数30名程度（原則10名以上での実施となります。）

費

材料代、講師謝金等は一切不要です。

用

授業形態

無料

理科や工作の授業、参観日の１コマに！

・学年・クラス単位、クラブ・団体単位等で開催します。PTA行事等での開催も可能です。
・開催時間帯は原則として９：00～16：00とします。
・教室開催時間は、１回につき１時間30分以上とします。（準備、撤収時間は別）
実施内容の関係で最低1時間30分は必要です。希望メニューに応じて講師を派遣します。

教室内容

発明の話・実験及び工作教室（工作教室のみの実施はできません）
・冒頭に発明に関するお話を資料等に沿って行い、その後希望されたメニューに関するお話・実験をした後、工作を行います。
メニューは裏面に掲載しています。
※メニューにより、実施可能学年が違いますので、メニュー毎の対象学年範囲をご確認のうえ、お申込みください。
なお、低学年（1・2年生）が参加される場合は、保護者及び先生方のサポートをお願いします。

※メニューの詳細についてはホームページをご確認ください。

準 備 物

学校等…講師用机（長机等）、事務用品等、プロジェクター・スクリーン（メニューによる）
児童のみなさん…筆記用具、文房具等

主

催

お申込み・
注意事項

一般社団法人香川県発明協会、公益財団法人大西・アオイ記念財団
・このチラシに添付の申込書に必要事項を記入のうえ、当協会までFAX又はメールでお申込みください。
・一般社団法人香川県発明協会のホームページの予約フォームからもお申し込みできます。
・原則、1団体につき、1回のお申込みとなります。
・お申込みの際、メニューにより、開催の目的等をお伺いすることがあります。
・開催については、予算の範囲内で先着順とさせていただきます。
・実施日等については調整させていただく場合がありますのでご了承ください。

一般社団法人香川県発明協会〒761-0301

高松市林町2217-15

担当：黒田・岡

香川産業頭脳化センタービル２F

TEL：087-867-9332 FAX：087-867-9365
E-mail：info@kagawa-hatsumei.com

URL：https://kagawa-hatsumei.com

発明工作教室メニュー① ドライアイス実験教室「ドライアイスでプチロケット飛ばそう」※３～６年生対象（保護者同伴であれば1・2年生も可）※体育館等天井が高い場所が必要

混合や加温による反応や変化を利用した工作② プラスチックの不思議「オリジナルプラ板ペンダント」③ 人工イクラでディスプレイをつくろう④ いろいろなスライムを作ろう⑤ ぐんぐん伸びる結晶⑥ ヒラヒラ蝶を作ろう
電池や磁石を ⑦ 仲良しの電気と磁石「かんたんモーターを作ってクルクル回して遊ぼう」※３～６年生対象
使った工作 ⑧ 静電気で遊ぼう⑨ ファラデーモーターを作って遊ぼう ※３～６年生対象⑩ ファンタジックミラーボックス
光の反射を万華鏡の不思議な世界利用した工作 ⑪⑫ ビー玉万華鏡⑬ 空気砲で遊ぼう⑭ え！ハガキって飛ぶの？ ※高学年（４～６年生対象） ※※広い場所が必要⑮ 身近にある材料を使って作るグライダー ※高学年（４～６年生対象） ※※広い場所が必要
空気の作用や ⑯ 折り紙飛行機を作ろう
風の力で動く⑰ ストロー工作であそぼう
工作⑱ 浮沈子（ふちんし）で遊ぼう⑲ ホバークラフトを作って遊ぼう⑳ 飛び上がるかな吹きコマ㉑ 動くおもちゃのしくみを調べてみよう「おもちゃ分解組立体験」㉒ 紙だけで作る自分達だけの高い塔を作ってみよう
考える工作㉓ てこのはたらきを利用して飛ばそう㉔ 隠れた色をさがそう㉕ ゴムは力持ち「ゴム動力レーシングカー」 ※３～６年生対象 ※※広い場所が必要㉖ ゴム動力ヘリコプターを飛ばそう ※３～６年生対象 ※※広い場所が必要
ゴムやバネのゴムロケットをつくろう
力で動く工作 ㉗㉘ 簡単ギターを作ってあそぼう㉙ リング型発射機でロケットを飛ばそう
手で回すなど ㉚ 倒れない不思議なコマを作ろう
して動く工作 ㉛ 紙コプターを飛ばそう
液体の性質㉜ メタルアメンボウを作ろう（物性）を利用した工作 ㉝ 葉脈標本を作ろう※メニューの詳細についてはホームページをご確認ください。
URL:https://kagawa-hatsumei.com
第１０回テストベッド分科会資料

スマートIoT推進フォーラム
技術戦略検討部会

テストベッド分科会
事務連絡
テストベッド分科会事務局

今後の会合予定●第６回データ分析・可視化タスクフォース
３／１５（月） １４：００～１６：３０ リモート開催■第１１回テストベッド分科会
５～６月（予定） リモート開催を想定

1
税法学 524 号目次
統一ドイツ「92 年編所得税法」邦訳（２） …………………… 日本税法学会運営委員会
ドイツの裁判所制度について（６）………………………………………………

中川一郎
日本ソフトウェア科学会論文投稿案内（平成 18 年 4 月 1 日改訂）
（平成 20 年 4 月 1 日改訂）
（平成 21 年 6 月 4 日改訂）
（平成 22 年 7 月 22 日改訂）
（平成 23 年 9 月 27 日改訂）
（平成 23 年 12 月 16 日改訂）
（平成 27 年 1 月 21 日改訂）
（平成 31 年 1 月 21 日改訂）
（平成 31 年 3 月 27 日改訂）
（令和 6 年 3 月 27 日改訂）

[1] 論文原稿の準備
投稿論文は原則として，所定のスタイルファイルを用いて LATEX にて作成してください．
スタイルファイルは学会のウェブページより入手できます．スタイルファイルの使用方法や原稿作成時の諸注意については，上記のスタイルファイルのウェブページを参照してくだ
さい．文献引用は論文執筆要項の指定に従ってください．

[2] 論文投稿
日本ソフトウェア科学会のウェブページに記載された方法に従って，論文の投稿を行なってください．投稿原稿のフォーマットは PDF となります．題目，著者，所属，概要は投稿原稿と同一としてください．論文投稿規定に定めるように，著者に日本ソフトウェア科学会会員が含まれているか否かによって掲載料が変わります．

• 特集論文，特集推薦論文，および推薦論文は担当編集委員によって別途，投稿方法が指定される場合があります．その場合は，その指示に従ってください．

• 大会同時投稿論文は大会ホームページにある案内に従ってください．
査読システム等の事故に備えて，論文のもとのファイル等は保存しておいてください．
大会同時投稿論文については，大会での発表を取り消すと，論文投稿も自動的に取下げになります．なお，大会同時投稿論文の投稿時には英語概要は不要ですが，最終原稿には英語概要が必要です．

[3] 論文受付
投稿を受け付けたら受付通知の連絡をお送りします．1 週間以内に受付通知が到着しない
場合は，編集委員長 editor@jssst.or.jp および学会事務局 office@jssst.or.jp にご連絡ください．

[4] 査読結果の通知と査読者よりの照会査読が完了次第，著者の連絡先に査読結果が通知されます．照会と判定された場合，それに対する回答書を所定の期間（3 箇月）内に査読システム等を通じて（別途，指示がある場合はその指示にしたがって）お送り下さい．その際，論文原稿を改訂した場合には改訂版最新原稿（変更箇所を回答書に明記）を，改訂のない場合には投稿時の原稿をあわせてお送り願います．回答書と論文原稿をともに PDF フォーマットにてお送りください．
原論文に変更を加える際，原論文の内容や構成を著しく変化させるような大幅な変更を加えることはできません（大幅な変更を加える場合には，新規論文として再投稿をお願いします）．
なおレター論文には照会はありません．一度の査読で採録か不採録かが判定されます．

[5] 採録決定後の手続き投稿された論文が採録となった場合，著者の連絡先に結果を通知します．投稿者は 3 週間以内に最終原稿を査読システム等を通じて（別途，指示がある場合はその指示にしたがって）送付してください．通常論文の場合は「採録のためのコメント」（軽微かつ明確な改訂要求）が付記される場合がありますが，その場合はコメントに回答いただくとともに最終原稿に反映させて下さい．レター論文の場合は，改訂後の刷り上がりページ数も原則 6 ページ以内とします．改訂要求が満たされていないと判断された場合，編集委員会は採録を取り消すことがあります．最終原稿の確認後，採録通知が送付されます．それ以降の校正作業など論文印刷・発行にかかわる手続きについては，学会事務局の指示に従ってください．
不採録となった場合，不採録通知を送付し，理由をお知らせします．
メールウイルスチェック利用規約
メールウイルスチェック利用規約（以下「本規約」といいます）は、ニフティ株式会社（以下「ニフティ」といいます）がサービス提供元との契約に基づき提供するメールウイルスチェック（以下「本サービス」）に関する規約であり、本サービスのご利用をお申し込みいただいた@nifty 会員（以下「お客様」といいます）とニフティとの間に適用されます。本サービスのご利用をお申し込みいただいた時点でお客様は本規約のすべての条件に同意していただいたものとみなします。本規約のすべての条件に同意していただけない場合は、本サービスをご利用できません。
第１条（ 本サービスの内容）
本サービスは、お客様が@nifty のサービスを利用して送信または受信する電子メールのウイルスチェック・サービスです。 なお、お客様の@nifty の会員属性等によっては、本サービスをご利用いただけない場合があります。
第２条（許諾内容）
1. お客様は、お客様が@nifty のサービスを利用して送信または受信される電子メールのウイルスチェックの目的に限り、本サービスを利用することができるものとします。
2. お客様は、ニフティの書面による事前の承認を得ることなく、本サービスの一部または全部を第三者へ賃貸、貸与、販売または譲渡できないものとし、かつ、本サービスに担保権を設定することはできないものとします。加えて、お客様は、ニフティの書面による事前の承認を得ることなく、お客様の顧客サービス（有償・無償を問わず営利目的又は付加価値サービスとしてお客様から第三者へ提供されるサービス）の一環として本サービスを使用することはできないものとします。
3. お客様は、本サービスに関するソフトウェアにつき、リバース・エンジニアリング、逆コンパイルまたは逆アセンブルすることはできないものとします。お客様の改造に起因して本サービスに何らかの障害が生じた場合、ニフティは当該損害に関して一切の責任を負わないものとします。
第３条（本サービスの対価）
お客様は、本サービスのご利用の対価を、ニフティが別途定める方法で支払うことに同意します。
第４条（権利の帰属）
本サービスに関する著作権、特許、商標権、ノウハウ等の知的所有権及びその他一切の権利はニフティまたは、ニフティにこれらを許諾したサービス提供元を含む第三者に帰属します。

第５条（保証及び責任の限定）
1. ニフティは、本サービスに関して一切の保証を行いません。また、ニフティは、本サービスの機能がお客様の特定の目的に適合することを保証するものではなく、本サービスの誤用等に起因するお客様の損害につき一切の補償をいたしません。
2. お客様が期待する成果を得るための本サービスの選択、導入、使用および使用結果につきましては、お客様の責任とさせていただきます。本サービスの利用に起因してお客様又はその他の第三者（他の＠nifty 会員を含み、以下同様とします）に生じた結果的損害、付随的損害及び逸失利益に関してニフティは一切の責任を負いません。
3. 本規約のもとで、ニフティが故意又は重大な過失によりお客様又はその他の第三者に対して責任を負担する場合は、「＠nifty 会員規約」（以下「会員規約」といいます）第35 条に従うものとします。
4. お客様が本サービスを利用することにより第三者に損害を与えた場合または第三者との間で紛争が生じた場合、お客様は自己の責任でこれを解決し、ニフティに迷惑を掛けないものとします。
第６条（利用の終了）1. お客様が本規約に違反した場合、ニフティは本サービスのご利用を終了させることができます。この場合、お客様は、本サービスを一切使用することができません。
2. お客様は、ニフティが別途定める方法により、本サービスのご利用を終了させることができます。この場合、お客様が支払われた本サービスの対価は返還いたしません。
3. ニフティは、本サービスに係わるサービス提供元との契約が終了したときは、本サービスの提供を終了します。
第７条（その他）
1. 本サービスの利用に関して本規約に定めのない事項については、会員規約が適用されるものとし、本規約の内容と会員規約の内容が抵触する場合は本規約の内容が優先して適用されるものとします。
2. ニフティは、以下の場合、任意に本サービスを定期または不定期に何ら予告なく停止することができます。ニフティは、本サービスの停止に関して、理由の如何を問わず一切の責任を負いません。
(a)本サービスの提供に関して、保守を行うとき(b)火災、停電等の不可抗力及び第三者による妨害等により、本サービスの提供が困難になったとき(c)天災またはこれに類する事由により、本サービスの提供ができなくなったとき(d)上記以外の緊急事態により、ニフティが本サービスに係わるシステムを停止する必要があると判断するとき

3. お客様は、サービス提供元が任意に何ら予告なく本サービスの中止、ならびに本サービスの内容の変更をする場合があることを了承し、これらのことに関して、サービス提供元に何ら異議を述べないものとします。
4. お客様は、ニフティが任意に何ら予告なく本サービスの中止、ならびに本サービスの内容の変更をする場合があることを了承し、これらのことに関して、ニフティに何ら異議を述べないものとします。
5. ニフティは、本規約の変更の必要性、変更後の内容の相当性その他一切の事情に鑑み合理的に必要と認める場合、いつでもお客様の同意を得ることなく、本規約を変更することができるものとします。本規約を変更するときは、あらかじめ@nifty 規約ページにおいて、またはニフティが相当と認める方法により、本規約を変更する旨、変更内容および変更の効力発生時期を掲載し、周知するものとします。但し、上記に拘わらず、当該変更がお客様一般の利益に適合するときは、並びにあらかじめ周知することができないやむを得ない事情がある場合には、変更の効力発生後速やかに上記の方法において周知するものとします。
6. 本規約は、日本国法に準拠するものといたします。本サービスに起因する紛争の解決については、東京地方裁判所を第一審の専属的管轄裁判所とします。
2004 年 12 月 22 日改定実施
2020 年 4 月 1 日改定実施
2022 年 10 月 3 日改定実施
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令 和 ４年 ６月
お客 さま各 位
須賀川信用金庫
マネー・ロ―ンダリング及 びテロ資 金 供 与 対 策 基 本 方 針
当金庫は、法令遵守基準に則り、マネー・ローンダリング及びテロ資金供与等（以下、「マネロン・テロ資金供与」といいます。）を防止するための基本方針を次のとおり定めます。
１．運営方針当金庫は、マネロン・テロ資金供与対策を経営上の最も重要な課題の一つとして位置づけ、マネロン・テロ資金供与の脅威に対し、組織として適切に対応できる管理態勢を構築します。
２．管理態勢当金庫におけるマネロン・テロ資金供与対策の主管部署は事務部事務管理課とし、総務部リスク管理統括課と連携しながら関係する本部各部や営業店とともに、マネロン・テロ資金供与対策に取り組みます。
３．リスクベース・アプローチ
当金庫が直面しているマネロン・テロ資金供与に関するリスク（顧客の業務に関するリスクを含む）を適時・適切に特定・評価し、リスクに見合った低減措置を講じます。
４．顧客の管理方針
犯罪収益移転防止法に基づく取引時確認を実施し、顧客の属性に即した顧客管理を実施する態勢を整備します。また、取引時の記録等から定期的な調査・分析を行い、対応策を見直します。
５．疑わしい取引の届出営業店からの報告、またはシステムによるモニタリング・フィルタリングで検知した疑わしい顧客やその取引等を適切に把握し、法令の定めに従い、速やかに当局へ疑わしい取引の届出を行います。
６．資産凍結の措置
テロリスト等に対する資産凍結等の措置を適切に実施します。
７．役職員の研修
継続的な研修を通じて、役職員のマネロン・テロ資金供与対策に関する知識・理解を深め、役割に応じた専門性・適合性等を有する役職員を育成し、その確保に努めます。
８．実効性の検証
マネロン・テロ資金供与対策の管理態勢について、独立した内部監査部門による定期的な監査を実施し、その監査結果を踏まえて、さらなる改善に努めます。

<用 語 説 明>※ マネー・ローンダリング
マネー・ローンダリングとは、麻薬取引や振り込め詐欺等の違法な取引によって得た不正な収益を、偽名や他人名義の口座へ預入れたり、預金口座から預金口座へ転々と送金を繰り返す等、金融システムを利用して、資金の出所を仮装・隠蔽し、その出所が当該不正な収益であったとわからなくする行為（資金洗浄）。
※ テロ資金供与
テロ資金供与等とは、金融システムを利用して、テロリストまたはその協力者等のほか、大量破壊兵器の拡散に関わる者等に対し、資金またはその他の利益を提供する行為。
※ 疑わしい取引の届出金融機関等が業務に係わる取引について、当該取引において収受した財産が犯罪収益である疑いがあるかどうか、または顧客等が当該取引に関し組織的犯罪処罰法の罪もしくは麻薬特例法の罪に当たる行為を行っている疑いがある場合、届出義務のある届出。

以上
平成 29 年度政策提言事項

桐生が岡動物園・遊園地の園内施設拡充並びに周遊観光施策の推進について（継続）
桐生が岡動物園は昭和２８年の開園以来、子供たちはもとより大人にも愛され親しまれ、動物に接することによる命の大切さが自然に身に付くなど、情操教育の場にもなってまいりました。
また、隣接する桐生が岡遊園地は、数々の大型遊器具・小型乗物を有し、その利用料金は最高でも２００円と、大変リーズナブルな料金体系となっており、いずれの施設も桐生市内はもとより、広く関東エリアからも多くの方が来園される、桐生市を代表する観光スポットの一つとなっています。
市外からの更なる誘客を図るために、下記事項について要望いたします。
１．開園以来数十年の年月が経過し、園内の遊器具や獣舎等の施設が老朽化していることから、新たな遊器具の設置・獣舎の改築・新たな動物の購入等、園内施設の拡充を図るとともに、維持管理費プールの手段としての入場料有料化の検討。
２．市外からの来園者が、桐生新町重要伝統的建造物群等の市内観光スポットを周遊したくなるような魅力ある観光施策の推進。
【桐生市からの回答】
１について御指摘いただいたとおり、動物園の獣舎、遊園地の遊器具につきましては、施設の老朽化により全体として更新など検討すべき時期に入っているものと認識しております。
動物園では、平成28年度に県の千客万来支援事業を活用して、幅広い年齢のお客様に対応できるビジタートイレを新設し、その前年度には「ライオン舎」を建設して、新ライオンの導入とともに人気動物カピパラの新規導入も行っております。また、遊園地の遊器具のうち特に大型遊具につきましては設置後20年以上経過したものが多く、安定した誘客を図る上でも早期に更新することが課題となっております。このことから、動物園については引き続き、遊園地についても費用対効果を勘案しながら、様々な機会を捉えて財源の確保に努め、園内施設の拡充や更新を図ってまいりたいと考えております。
なお、入園の有料化につきましては、従前から新たな収益に結びつく方策として研究を重ねておりますが、公立他園の多くが実施している「低廉な料金設定や減免措置」などを考慮した場合に、市が意図する様な収益に結びつくのかどうかなど、実施する上では様々な課題があることから、今後も引き続き研究してまいりたいと考えております。
２について
動物園や遊園地を目的に来園された方をまちなかに誘導して、市内観光スポットへの周遊を図り、市街地活性化に結びつけるべく、平成27年度には「動物園観光促進ウェエカム事業」により新ライオン舎を整備するとともに、新たな動物の導入や様々な独自イベントを開催いたしました。これは動物園や遊園地の来園者を増やし、併せてまちなか平成 29 年度政策提言事項

観光案内マップの作成や低速電動コミュニティバス「ＭＡＹＵ」を活用して、まちなかへの誘導を図り、新たな観光客を創出しようという趣旨で行いました。
この事業を発端として、動物園や遊園地に人を集めてまちなかに誘導していくという仕組み作りを今後も様々な手法を取り入れながら継続してまいりたいと考えております。
【回答担当】都市整備部公園緑地課公園管理係
２について
桐生が岡動物園・遊園地は、県外からも多くの来園客のある、本市を代表する観光スポットであり、同園に来られた市外・県外の観光客をまちなかにも誘導し、本市の魅力を満喫していただく観光施策は極めて重要であると考えております。
市では低速電動コミュニティバス「ＭＡＹＵ」を活用し、遊園地・動物園から重伝建地区への導線を作ることで、来園者のまちなか周遊を促進しているほか、ＧＷには、新採用職員と産業経済部の職員による臨時観光案内所を設置し、まちなかのイベント情報のほか、観光施設や飲食店などのおすすめ情報のＰＲを行うなど、来園者がまちなかを周遊したくなる仕掛けを積極的に行っております。
今後も、イベントで実施しているＡＲ技術を活用した観光案内や観光イメージアップ映像を活用するなど、来園者が市内観光をしやすい環境を整えると同時に、観光客の満足度が高まるように、既存の観光資源のブラッシュアップと魅力ある観光施策の立案に取り組んでまいりたいと考えております。
【回答担当】産業経済部観光交流課観光・物産係
集合型セミナー

2023年度 公開講座

設備診断技術入門講座 静止機器編
東レエンジニアリング中部 総合保全センターで開催します‼
講座の特徴
・座学を中心に静止機器に活用される各種設備診断技術について解説
・具体的な診断実施や、各種機器に発生する損傷事例を説明
・非破壊検査の一部をサンプル品を用いてデモンストレーション実施
・東レグループで積み重ねた経験を基に設備診断技術を説明

日時：2024年 2月 20日（火）10：00～17：00

会

場：東レエンジニアリング中部株式会社 総合保全センター〒455-0024 愛知県名古屋市港区大江町9-1(東レ名古屋事業所内)

講

LC1041
師：東レエンジニアリング中部株式会社
保全事業本部 設備診断事業部 事業部長
平岡 仁 氏

対象

講座のプラグラム

若手設備診断実務経験者
メイン対象：実務経験 新任～5年程度

1.設備診断技術の必要性
地図入る
2.設備診断技術適用のねらい
3.各種設備診断の方法
4.機器に発生する損傷の分類と事例
5.非破壊検査の原理とその応用例
6.静止機器診断の事例

あわせてご受講ください‼
・設備診断技術入門講座 回転機械編（2023年11月22日 名古屋開催）
・設備診断技術実践講座 回転機械編（2024年3月12日 名古屋開催）

お問い合わせはこちらまで

TEL 052-561-5634
E-Mail jipmchuubu@jipm.or.jp※詳細は裏面へ(公社)日本プラントメンテナンス協会
中部事務所〒450-0002 名古屋市中村区名駅4-23-13 名古屋大同生命ビル3階

講座

概要

＜コース概要＞東レグループ設備で約40年間にわたり積み重ねた実務経験を基に保全技術の重要技術のひとつである「設備診断技術」の知識を実際に総合保全センターにてサンプル品を使用し具体的にわかりやすく説明します。
これにより設備診断を導入するときの基礎知識を習得します。

＜到達目標＞＜使用テキスト＞「入門」
設備診断を導入する際の基礎知識の習得

オリジナルテキスト＜持参物＞
・筆記用具 ・実習があるため作業ができる服装でお越しください＜プログラム＞ 10：00開始～17：00終了予定
1.設備診断技術の必要性
保全体制の中で設備診断技術の位置づけを明確化
設備診断技術に何が求められているのかを解説＜会場地図＞
東レエンジニアリング中部・総合保全センター〒455-0024 愛知県名古屋市港区大江町9-1

2.設備診断技術適用のねらい
危険物設備、高圧ガス設備、ボイラー圧力容器などの事故統計をあげ、設備診断技術適用の狙いについて考察
3.各種設備診断の方法
各種設備診断技術を一覧にまとめ、静止機器の診断に活用されるものにどのような技術があるか
解説
4.機器に発生する損傷の分類と事例
各種機器に発生する損傷事例を示し、診断実施時の参考に供する
5.非破壊検査の原理とその応用例
静止機器の診断実施時にもっともよく活用される非破壊検査技術について解説
6.静止機器診断の事例
具体的な診断実施例を解説。また、非破壊検査の一部をサンプル品を用いてデモンストレーションを実施「交通」
名鉄名古屋本線 神宮前駅から バス15分※車での来場はご遠慮ください

コロナウイルス感染防止に配慮し開催します
対策についてはwebサイトをご参照ください防止対策についてhttps://www.jipm.or.jp/offer/?id=1594282913-296511

受講申込み規定・ご案内
１．参加料

３．お願い・お断り(公社)日本プラントメンテナンス協会(正会員、事業所会員)(一社)日本能率協会 法人会員
一 般

２４，２００円/人(税込)(本体価格22,000円 消費税2,200円)●録音・録画に使用する機材の持込みをお断りいたします●ご参加予定の方が当日お越しになれない場合は代理の方がご参加ください。
地図入る
代理の方の参加も不可能な場合は、下記の規程によりキャンセル料を申し受けますので予めご了承ください＜新型コロナウイルス感染防止対策にかかるお願いとお断り＞

３３，０００円/人(税込)(本体価格30,000円 消費税3,000円)※参加料には、テキスト（資料）代、お弁当代が含まれております
会員ご入会の有無につきましては、下記HPにてご確認ください。
・（公社）日本プラントメンテナンス協会HP
https://www.jipm.or.jp/company/memberlist/
・（一社）日本能率協会 https://list.jma-member.com/

・来会にあたっては必ずマスクの着用をお願いします
・熱が37.5度以上ある場合はご参加できません
・会場内では会話は小声にし他の受講者と一定の距離を保つように努めてください
・会場設置の消毒液で必ず手指消毒をお願いします
・発熱、咳・咽頭痛など風邪のような症状がある方、基礎疾患をお持ちの方で感染リスクを心配される方のご参加はお控えください
・体調が悪そうな方にはお声がけしご退出をお願いする場合がございます※キャンセルはHPよりお願いいたします URL:https://info-jipm.jp/contact/
開催当日および前日の取消し：参加料全額 開催の2日前～7日前の取消し：参加料の30％（いずれも土日曜・祝祭日は、上記日数に含まれません）

２．参加お申込み・参加料お支払い方法●当会HPの専用申し込みフォームよりお申し込みください
URL：https://info-jipm.jp/
電話でのお申込みは受け付けておりません●開催の約2週間前より、派遣窓口ご担当者様宛に受付票・会場案内と請求書を送付いたしますので、開催後1ヵ月以内に、当会指定の銀行口座にお振り込みください。
なお、振込手数料は貴社にてご負担ください

お申し込みはWEBサイトからhttps://info-jipm.jp/

４．お申し込み・講座内容のお問合せ先
公益社団法人 日本プラントメンテナンス協会

普及推進部

中部事務所

愛知県名古屋市中村区名駅4-23-13 名古屋大同生命ビル3階
電話番号：052-561-5634

E-Mail：jipmchuubu@jipm.or.jp■免責事項
天災地変や伝染病の流行、受講環境、輸送機関のサービスの停止、官公庁の指示などの当会が管理できない事由により研修内容の一部変更及び中止のために生じたお客様の損害については、当会ではその責任を負いかねます。
令和３年５月１７日
各 位
福島県商工信用組合
当組合職員の新型コロナウイルス感染者の発生について５月１６日（日）、福島県商工信用組合安積支店に勤務している職員１名が、新型コロナウイルスに感染していることが判明いたしました。
当該職員は、５月１２日（水）の午前中まで通常に勤務しておりましたが、保健所から濃厚接触者の認定があったことから、同日午後に帰宅しました。PCR 検査を受検した
結果、１３日（木）に陰性と判断されましたが、その後発熱等の症状が見られたため、２回目の PCR 検査を受検したところ、１６日（日）に陽性が判明いたしました。当該職員
は内勤業務が主で、１２日以降は出勤しておらず、業務で外部の方との接触はありません。
当組合では、勤務中のマスク着用と飛沫防止パネル越しの接客を徹底しており、お客さまへの感染の可能性は低いものと考えております。なお、保健所の調査で職員１人が濃厚接触者と認定されましたが、発熱等の症状はなく、今後 PCR 検査を受検する予定です。
安積支店では、保健所のご指導のもと店舗内の消毒作業などの感染防止対策を実施いたしましたので、５月１７日（月）以降も営業を継続いたします。
当組合は、お客さま職員の安全を最優先し、保健所のご指導のもと、感染拡大の抑止に向け、以下の対応を行っております。

・支店内の消毒作業の実施
・感染した職員の行動履歴と組合内外の濃厚接触者の調査
・その他職員の健康状態の経過確認

お客さまには、大変ご心配をお掛けしますことをお詫び申し上げます。
＜お問合せ＞ 福島県商工信用組合 総務部 担当：高橋（024-991-1000）
地域金融円滑化のための基本方針
須賀川信用金庫
令和５年４月須賀川信用金庫は、地域の中小企業および個人のお客さまに必要な資金を安定的に供給し、地域の発展に奉仕するため、以下の方針に基づき、地域金融の円滑化に全力を傾注して取り組んでまいります。
１． 取組み方針
地域の中小企業および個人のお客さまへの安定した資金供給は、事業地域が限定された協同組織金融機関である信用金庫にとって、最も重要な社会的使命です。
私どもは、お客さまからのお借入のご相談やご返済条件の変更等のお申込があった場合には、これまでと同様に、お客さまが抱えている問題を十分に把握したうえで、その解決に向けて真摯に取り組んでまいります。
２．金融円滑化措置の円滑な実施に向けた態勢整備
当金庫は、上記の取組み方針を適切に実施するため、以下のとおり、必要な態勢整備を図っております。
① 金融円滑化管理責任者等の選任
金融円滑化の管理体制を強化するため、金融円滑化管理責任者（常務理事）、副責任者２名（経営支援課長、リスク管理統括課長）、金融円滑化推進責任者（各営業店長）、金融円滑化推進担当者（各営業店の融資担当役席者）を任命しております。
② 基本方針等の策定
平成２２年１月に、この基本方針および金融円滑化管理方針、金融円滑化管理規程を策定いたしました。
③ 相談窓口の設置
お客さまからのご相談の対応強化のため、全営業店１４店舗に「金融円滑化相談窓口」（ご相談の受付時間：営業日の午前の部〔午前９時～午前１１時３０分〕および午後の部〔午後０時３０分～午後３時〕）を設置しました。
④ 経営改善の支援業務
中小企業のお客さまへのきめ細やかな経営改善の支援を、審査部経営支援課が行います。

⑤ 金融円滑化相談窓口（お問い合わせ先）
設置店舗

電話番号

設置店舗

電話番号

本店営業部

0248-75-3171

上町支店

0248-76-5911

駅前支店

0248-75-2168

西川支店

0248-76-3171

石川支店

0247-26-3111

古殿支店

0247-53-3727

郡山支店

024-932-2005

富田支店

024-921-0222

桑野支店024-934-0171

玉川支店

0247-57-4178

鏡石支店

0248-62-3175

安積支店

024-945-1222

長沼支店

0248-67-3171

須賀川市役所支店

0248-72-2121※

なお、お客さまの都合により、ご来店いただけない場合には、お取引の営業店にご連絡いただきましたなら、当金庫職員が訪問のうえご相談させていただきます。
３．他の金融機関等との緊密な連携
当金庫は、複数の金融機関からお借入を行っているお客さまから返済条件の変更等のお申し出があった場合など、他の金融機関や信用保証協会等と緊密な連携を図る必要が生じたときは、守秘義務に留意しつつ、お客さまの同意を得たうえで、これらの関係機関と情報の確認・照会を行うなど、緊密な連携を図りながら地域金融の円滑化に努めてまいります。

金融円滑化に関する苦情等の受付窓口は、次のとおりとなります。
須賀川信用金庫

総務部リスク管理統括課

電話番号：０２４８－７５－３３６２（直通）受付時間：平日９：００～１７：００
ｅメールアドレス：s1185008@facetoface.ne.jp

金融円滑化管理体制図
須賀川信用金庫
令和５年４月
理事会

常勤理事会

監査部

金融円滑化管理責任者（常務理事）

金融円滑化副責任者（経営支援課長）

金融円滑化副責任者（リスク管理統括課長）

審査部審査課

審査部経営支援課

条件変更等の与信審査集計・分析・開示・報告

中小企業者の事業についての改善又は再生のための支援

総務部
リスク管理統括課
苦情相談受付窓口

各営業店

各営業店

金融円滑化推進責任者（各営業店長）金融円滑化推進担当者（融資担当役席者）

苦情等処理責任者（各営業店次長）
令和５年度（R5.2.1～R6.1.31）の「育児休業等と育児目的休暇の取得割合」

77%※育児・介護休業法（第２２条の２）に基づく、育児休業取得率の公表
平成 23 年 3 月 17 日

各位会 社 名瀧 上 工 業 株 式 会 社

代表者名

代表取締役社長（コード番号：5918
問合せ先

瀧 上 晶 義東証・名証第２部）

取締役兼執行役員
管理本部長（電話番号山 本 敏 哉052－351－2211）

東北地方太平洋沖地震の影響に関するお知らせ
平成 23 年 3 月 11 日に発生いたしました「東北地方太平洋沖地震」により被災された皆様には、心よりお見舞い申し上げます。
今回の地震による現時点での当社グループへの影響につきまして、下記のとおりお知らせいたします。

記

１．被害の状況について
当社グループの従業員等に人的被害は発生しておりません。また、生産・営業拠点および施工中の現場等において重大な被害は発生しておりません。

２．業績への影響について
今回の地震が当社の業績に与える影響はないと考えられますが、開示すべき事象が生じた場合には、速やかに開示いたします。

以上
2023 年５月 15 日
各 位会
社
名代 表 者 名
問 合 せ 先美濃窯業株式会社代表取締役社長 太田 滋俊(コード：5356 名証メイン市場)
取締役執行役員 管理本部長
兼総務人事部長 長谷川 郁夫(TEL：052-551-9221)

役員退職慰労金制度の廃止
及び業績連動型株式報酬制度の改定に関するお知らせ
当社は、指名報酬委員会での協議を踏まえ、本日開催の取締役会において、役員退職慰労金制度の廃止及び業績連動型株式報酬制度「役員株式給付信託（BBT（＝Board Benefit Trust）」（以下、「本制度」といいます。）の改定について決議し、本制度に関する議案を 2023 年６月 29 日開催の第 161 回定時株主総会（以下、「本株主総会」といいます。）に付議することといたしましたので、下記のとおりお知らせいたします。

記

１．役員退職慰労金制度の廃止
現行の役員退職慰労金制度を、本株主総会終結の時をもって廃止し、対象の取締役に対して、本株主総会終結時までの在任期間に応じた役員退職慰労金の打ち切り支給を行うこととし、またその贈呈の時期については各取締役の退任時に支払うこととする旨の議案を、本株主総会に付議いたします。なお、当社は従来から将来の役員退職慰労金の支給に備え、所定の基準に基づく要支給額を役員退職慰労引当金として計上しておりますので、業績への影響は軽微であります。

２．業績連動型株式報酬制度の改定
役員退職慰労金制度の廃止に伴い、2019 年に導入した本制度を改定し、役員報酬に占める業績連動型株式報酬の割合を高めます（本制度の詳細については、2019 年５月 14 日付「業績連動型株式報酬制度の導入に関するお知らせ」及び 2021 年６月 14 日付第 159 回定時株主総会招集ご通知記載の第４号議案「取締役に対する業績連動型株式報酬制度に係る報酬枠再設定の件」をご参照ください。）。
今回の改定は、役員報酬総額に占める業績連動型株式報酬の割合を現在の５％程度から 15％程度に引き上げることにより、役員報酬と当社の業績及び株式価値との連動性をより明確にし、当社の取締役（監査等委員である取締役及びそれ以外の取締役のうち社外取締役である者を除きます。以下、断りがない限り、同じとします。
）及び執行役員、並びに当社の子会社の取締役（社外取締役を除きます。
）及び執行役員（以下、当社の取締役及び執行役員並びに当社の子会社の取締役及び執行役員をあわせて「取締役等」といいます。
）が株価上昇のメリットのみならず、株価下落リスクまでも株主の皆様と共有することで、中長期的な業績の向上と役員の使命である「中長期を見据えた戦略の遂行」に対する動機付けをより一層高めることを目的としています。

この改定による本制度の変更点は下記（２）に記載のとおりとなります。本内容について、本株主総会に付議いたします。

（１） 本制度の概要
本制度は、当社が拠出する金銭を原資として当社株式が信託（以下、本制度に基づき設定される信託を「本信託」といいます。
）を通じて取得され、取締役等に対して、当社及び当社の子会社が定める役員株式給付規程に従って、当社株式及び当社株式を時価で換算した金額相当の金銭（以下、「当社株式等」といいます。）が本信託を通じて給付される業績連動型株式報酬制度です。なお、取締役等が当社株式等の給付を受ける時期は、原則として取締役等の退任時になります。

＜本制度の仕組み＞

子会社①役員株式給付規程の制定④ポイントの付与①役員株式給付規程の制定【委託者】④ポイントの付与

当社

信託管理人
議決権不行使の指図

【受託者】
【受益者】

みずほ信託銀行

取締役等を退任した者のうち（再信託：日本カストディ銀行）⑥当社株式等の給付

当社株式受益者要件を満たす者

受給権取得

③株式取得

⑤議決権不行使②金銭の信託取締役等

① 当社及び当社の子会社は、本株主総会において、本制度について役員報酬の決議を得て、本株主総会で承認を受けた枠組みの範囲内において、「役員株式給付規程」を制定します。
② 当社は、①の本株主総会決議で承認を受けた範囲内で金銭を信託します。
③ 本信託は、②で信託された金銭を原資として当社株式を、取引所市場を通じて又は当社の自己株式処分を引き受ける方法により取得します。
④ 当社及び当社の子会社は、「役員株式給付規程」に基づき取締役等にポイントを付与します。
⑤ 本信託は、当社から独立した信託管理人の指図に従い、本信託勘定内の当社株式に係る議決権を行使しないこととします。
⑥ 本信託は、取締役等を退任した者のうち「役員株式給付規程」に定める受益者要件を満たした者（以下、「受益者」といいます。
）に対して、当該受益者に付与されたポイント数に応じた当社株式を給付します。ただし、単元未満の株式数に相当するポイント数については、当社株式の時価相当の金銭を給付します。

（２）本制度の改定内容
項目
当社が信託に拠出する金額の上限

改定前
５事業年度ごとに、80,460 千円（うち、当社の取締役分として48,600 千円）

改定後
５事業年度ごとに、235,440 千円（うち、当社の取締役分として 211,140 千円）

本信託による当社株式の上限取得株式数

１事業年度当たり 45,960 ポイントであるため、各対象期間について本信託が取得する当社株式数の上限は５事業年度ごとに 229,800 株

１事業年度当たり 99,360 ポイントであるため、各対象期間について本信託が取得する当社株式数の上限は５事業年度ごとに 496,800 株

取締役等に給付される当社株式等の数の上限

当社の取締役に付与される１
事業年度当たりのポイント数の合計は 27,760 ポイント
当社の執行役員並びに当社の子会社の取締役及び執行役員に付与される１事業年度当たりのポイント数の合計は18,200 ポイント

当社の取締役に付与される１
事業年度当たりのポイント数の合計は 84,440 ポイント
当社の執行役員並びに当社の子会社の取締役及び執行役員に付与される１事業年度当たりのポイント数の合計は14,900 ポイント

以上
ナマコ種苗の出荷再開について【要旨】
一般社団法人岩手県栽培漁業協会（以下、栽培協会）は、今年度、東日本大震災津波以降初めて、ナマコ種苗２３万個を県内漁協に出荷することとしており、６月１８日に１万５６００個を初出荷します。
なお、本県で漁獲されるナマコは、干しナマコの材料として評価が高く、震災直前の平成 21 年度から種苗放流を開始しており、種苗放流の再開が強く望まれていたものです。
１

出荷予定のナマコ種苗について(1) 出荷数量及びサイズ
23 万個 体長 30mm※

放流したナマコ種苗は、早いもので放流後２〜３年で漁獲サイズに達します。

(2) 生産の経過と計画
・

平成 26 年７〜８月に採卵・飼育した種苗約８万個を、今年６〜７月に出荷。

・ 平成 27 年７〜８月に採卵・飼育する種苗の半数（約 15 万個）を、今年 11 月〜来年２月に出荷。
※

平成 27 年度に採卵・飼育する種苗の残り半数は、平成 28 年５月以降に出荷。

(3) 震災前のナマコ種苗出荷状況
ア 平成 21 年度：21 万個（主に試験放流）
イ 平成 22 年度：59 万個
ウ 平成 23〜26 年度：出荷なし※

本県では、平成 19 年度からナマコ種苗生産に取組み、震災直前の平成 22 年度から本格的に生産・出荷を開始。
平成 23 年度、震災により、出荷直前の約 40 万個の種苗が流出以降出荷なし。

２

当日（６月 18 日）の作業日程について(1) 出荷場所(一社)岩手県栽培漁業協会（種市事業所）(2) 出荷先種市南漁協、吉浜漁協、越喜来漁協、綾里漁協及び大船渡市漁協(3) 参考①作業予定
ア

水槽からの種苗取り上げ作業

9:00〜9:15

イ

運搬車両への積み込み作業

9:15〜9:30② 当日の出荷個数
１５，６００個
行事
茨城県聴覚障害者大会

交通案内

ひとりぼっちのろう者・聴覚障害者をなくし、すべてのろう者・聴覚障害者たちが安らかに過ごすことのできる社会を作っていきましょう。

2年に1回、茨城県各地で開催されます。

耳の日手話まつり
2年に1回、開催されます。

日曜教室
年に4回、手話や聴覚障害者問題に関する講演会ある
いは交流会などを茨城県各地で行います。

茨聴協・各部の企画
体育部、高齢部、女性部、青年部等で企画がいろいろ行われています（敬老会、スポーツ交流会など）。

▼「やすらぎ」付近のバス停留所までの乗り継ぎ● 関鉄バスをご利用の場合
１．ＪＲ水戸駅北口・３番のりば[県自動車学校]･[免許センター(各停)]･[奥の谷坂上]･[茨城町役場]行き乗車→[車検場入り口]下車
２．ＪＲ水戸駅北口・８番のりば[吉沢車庫]行き乗車→終点[吉沢車庫]下車
３．ＪＲ水戸駅南口・２番のりば[吉沢車庫]行き乗車→終点[吉沢車庫]下車

詳しくは茨聴協事務所にお問い合わせください。

年会費正 会 員

14,000円

賛助会員

10,000円

学生会員

11,000円

協力会員

3,000円正会員は「茨城県に住む聴覚障害者」のみが対象になります。
また正会員会費は茨聴協傘下の市・地域の聴覚障害者団体の会費と一緒に市・地域団体事務所に納めていただくことになります。
賛助会員は「他の都道府県に住む聴覚障害者」が対象になります。
学生会員は「大学・短期大学・専門学校・高校等の学生」が対象になります。
協力会員は「聴者（聞こえる人）」が対象になります。
賛助会員及び協力会員の会費は茨聴協事務所に直接納めていただくことになります。
正会員、賛助会員、学生会員及び協力会員には茨聴協機関紙「やすらぎ」が月に１回郵送されます。また茨聴協関連企画参加費の免除・割引の特典があります。

茨聴協はいろいろな本・グッズを販売しています。

一般社団法人
一般社団法人茨城県聴覚障害者協会〒310-0844 茨城県水戸市住吉町349-1
茨城県立聴覚障害者福祉センター「やすらぎ」内
ＦＡＸ：０２９（２４６）０９９８
ＴＥＬ：０２９（２４８）０８８２
http://www.normanet.ne.jp/~ida/茨聴協の傘下には１８団体があります。
各市・地域団体でもいろいろな企画を行っています。
茨聴協・地域団体

県西地方
筑西市 聴覚障害者協会

県央地方
水戸市 聴覚障害者協会

古河市 聴覚障害者協会
耳の日手話まつり

下妻市 聴覚障害者協会
ひたちなか市 聴覚障害者協会
桜川市 聴覚障害者協会

茨城県ろう福祉協会設立

笠間市 聴覚障害者協会

県南地方
県北地方
日立市 聴覚障害者協会
久慈 聴覚障害者協会
鹿行地方
鹿行 聴覚障害者協会
筑波技術大学 学生有志
茨城県の44市町村は上記の 18団体の管轄市町村のいずれかに含まれています。
詳しくは茨聴協事務所にお問い合わせ下さい。

わたしたちがめざすもの

歴史

茨城町 聴覚障害者協会

土浦市 聴覚障害者協会
石岡市 聴覚障害者協会

昭和25年「茨城県ろう福祉協会」設立

昭和57年

茨城県立聴覚障害者福祉センター「やすらぎ」の委託運営「社団法人茨城県聴覚障害者団体連合会」
法人化認可

昭和58年

取手市 聴覚障害者協会

平成7年「社団法人茨城県聴覚障害者協会」 に改称

平成26年「一般社団法人茨城県聴覚障害者協会」に法人化認可

牛久市 聴覚障害者協会
つくば市 聾者協会
守谷市 聴覚障害者協会（茨城県聴覚障害者協会創立７０周年記念大会の大会決議より）① 高齢化による手話通訳者の減少に備えるため速やかに育成し、茨城県全域へ手話の普及を広めよう② 茨聴協創立 70 周年記念事業と併行して、県内の聴覚障害者の完全なる社会参加を推進していくことができる体制づくりを目指そう

龍ケ崎市 聴覚障害者協会③ 聴覚障害者が働きやすい職場環境づくりと、職業安定所へ手話協力員の常勤設置及び身分保障を求めよう④ 聴覚障害児の「手話言語及び情報コミュニケーション」に

茨聴協の上部には関東ろう連盟や(一財)全日本ろうあ連盟があります。

よる教育を受ける権利の保障を求めよう⑤ 会員拡大の取り組み運動を展開し、地域社会と連携して会員を増やそう茨城県聴覚障害者大会⑥ 防災情報提供システムの迅速かつ確実な伝達を強化させよう⑦ より良い企画を立てるように推進しよう⑧ 情報提供施設と各関係機関、団体との連携を強化しよう(一財)全日本ろうあ連盟機関紙「日本聴力障害新聞」（月1回刊行：年間購読料4,300円）

日曜教室講演会「季刊みみ（MIMI)」（価格：９５０円）税込み
購読申込は茨聴協事務所で受け付けています。

敬老会

茨城県手話言語の普及の促進に関する条例制定(2018.09.27)
平成 25 年 1 月 29 日
各 位会
代社
表名者

問合せ先責任者

東京建物不動産販売株式会社代表取締役社長 倉 重喜芳（コード番号 3225 東証第一部）
経 営 企 画 部 長 堀 内 英 史
TEL (03)4335－7170
URL http://www.ttfuhan.co.jp/

部署の移転に関するお知らせ
平成24年1月より発足したソリューション営業本部において、本部内の連携をさらに緊密にし、CRE推進体制を強化するために、アセットソリューション営業部を下記のとおり
新宿センタービルからJPR千駄ヶ谷ビルへ移転することになりましたのでお知らせいたします。
記

新 住 所

〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷 4-23-5 JPR 千駄ヶ谷ビル 2F

新電話番号

03-6894-1570

移転先での営業開始日

新 FAX 番号03-6894-1583

2013 年 2 月 12 日（火）以 上
＜参考資料＞

移転先案内図
令和5年８月吉日

ヴィーガン／ベジタリアン旅行者受入飲食店紹介ガイドブック「TOKYO Vegan & Vegetarian Restaurant Guide 2024-2025」
掲載店を募集します！
東京都および公益財団法人東京観光財団では、多様な文化や習慣を持つ旅行者への対応として、ヴィーガン／ベジタリアン旅行者が安心して快適に滞在できるよう、ヴィーガン／ベジタリアン旅行者受入れに取り組んでいる飲食店を紹介するガイドブック「TOKYO Vegan & Vegetarian Restaurant Guide」を制作し、訪都ヴィーガン／ベジタリアン旅行者等に情報発信する予定です。
今年度のガイドブックへの掲載を希望する東京都内の事業者を、以下のとおり募集します。ぜひ応募をご検討ください。

記◆ガイドブック概要
1. 掲載対象
ヴィーガン／ベジタリアン旅行者受入れに取り組み、一部もしくは全てのメニューがヴィーガンまたはベジタリアンメニューに対応している都内の飲食店・募集店舗数（予定）：120 店舗程度

2. 掲載内容
各店のヴィーガン／ベジタリアン対応状況（例）ヴィーガン／ベジタリアンメニューの提供がある
英語メニューや Free Wi-Fi がある 等

中面（イメージ）

3. 体裁
冊子 40 ページ程度 縦 210mm × 横 130mm
・英語ガイドブック：
印刷製本版：東京観光情報センターをはじめ都内各所で配布（令和6年３月発行予定、部数未定）
電子版：東京観光デジタルパンフレットギャラリーに掲載（令和6年3月公開予定）※参考（昨年度制作版）https://www.gotokyo.org/book/en/list/5175/

・日本語ガイドブック：
電子版：東京観光デジタルパンフレットギャラリーに掲載（令和6年3月公開予定）※参考（昨年度制作版）https://www.gotokyo.org/book/list/6930/※日本語版は印刷の予定はありません◆申込受付期間
令和5年7月3１日（月）14:00 から令和5年８月31日（木）23:59 まで

表紙（昨年度版）

◆申込方法以下の2種類の方法からお申込みいただけます。
1. 【前年度ご掲載の施設さまのみ】
公募告知のお知らせメールにご返信ください。
必要事項をメールにご記入の上、ご返信ください。
※前年度のご掲載内容についてあわせて情報内容のご確認をお願いいたします。
2. 【新規ご応募の施設さま および 1を選択されない前年度ご掲載の施設さま】
以下の web サイトにアクセスして頂き必要事項を入力してご応募ください。※携帯電話・スマートフォンからもアクセスできます。

https://forms.gle/3v4BoxboEKeYTML9A （Googleフォームに遷移します）※上記以外の方法（メールまたは FAX）でご登録を希望される場合は事務局までご連絡ください。

※掲載は無料です。
※ガイドブックに掲載する料理の写真のご用意をお願いいたします（画像サイズ 500KB 以上を推奨）。
※掲載は東京都内の店舗に限ります。
※お申し込みいただいた場合でも、その後の事務局による調査や、申込み店舗数が多数の場合などにより、冊子に掲載できない場合があります。誌面に掲載させていただく場合には、9月上旬にご連絡させていただきます。あらかじめ、ご了承くださいますようお願いいたします。

◆掲載内容詳細・掲載サンプル
昨年度版掲載フォーマット（サンプル）

・アイコンガイド

・カテゴリー区分※各アイコンには、出汁や調味料などに使用している材料も含みます◆お問い合わせ先：
株式会社ファイネックス ムスリム・ベジタリアンガイド事務局担当 金光(かねみつ)、関(せき)、磐村（いわむら）、高橋、原TEL: 03-6384-1471（月～金 : 10:00～18:00） FAX: 03-6384-1472 Email: musvege@finex.co.jp

以上
個人情報の利用目的について

ムラタ計測器サービス株式会社は、取得した個人情報を以下の目的のために利用します。また、以下に記載されていない目的のために個人情報を取得する場合には、取得の都度、目的を明示します。なお、予め明示された目的の範囲を超えて個人情報を利用する場合は、法令の定める例外に当たる場合を除き、新たな目的をご本人に通知し、ご本人の同意を得るものとします。
(1) お客様に関する個人情報
・当社の製品及びサービスのご提供、当社の新製品及び新サービスのご案内
・当社の製品及びサービスに関連するアフターサービスのご案内及びご提供
・当社の製品及びサービスの利用状況や満足度調査等、商品開発やサービスの向上に関わる企画・調査・研究・開発
・当社の製品及びサービスに関する販売促進活動の実施
・お客様からの各種お問い合わせ対応
・お客様との間における各種契約履行
・お客様との商談・打合せのご連絡(2) お取引先様に関する個人情報
・お取引先様に対する各種業務上のご連絡・お取引先様との間における各種契約の履行
・お取引先様との商談・打合せのご連絡・お取引先様との商品や技術の共同研究開発に必要なご連絡
・当社の製品及びサービスのご提供、当社の新製品及び新サービスのご案内(3) 従業員・採用応募者および退職者ならびにその家族等に関する個人情報
・人事・労務管理・報酬、給与、賞与などの支払い
・社会保険、税務などの手続き
・健康保険組合、企業年金基金、関係会社などへの連絡・提供
・入退職時の手続き
・緊急時などの連絡・提供
・官公庁への届出・報告・担当業務におけるお客様、お取引先様への届出・報告・連絡・採用募集案内の送付・採用募集活動
・その他、業務上必要な諸手続き及び連絡等
序文

Preface

第 7 回天文学史研究会を 2019 年 3 月 11 日 (月) と 12 日 (火) に国立天文台講義室で行った．相馬 充 (国立天文台) の科学研究費補助金 (基盤研究 (C)：課
題番号 15K05038) から旅費の補助を行った．
「天文学史研究会」と題するこの研究会は，2006 年 1 月に第 1 回，2008 年 12 月に第 2 回，2009 年 12 月に第 3回，2011 年 1 月に第 4 回，2016 年 3 月に第 5 回，2017 年 3 月の第 6 回を開催した．今回はこれらに続く第 7 回である．歴史的記録を使って現代科学における重要な結果を導くという点に重きを置く「歴史的記録と現代科学」研究会も天文学史研究会とは独立に行っており，それは 2006 年 6 月に第 1 回，2009 年3 月に第 2 回，2012 年 3 月に第 3 回，2014 年 2 月から 3 月にかけて第 4 回，2018 年 3 月に第 5 回を開催した．近年，天文学史に関する研究が活発で，今回も 2 日間にわたり，朝から夕まで活発な議論が行われた．
今回は中国から Xin Jiadai 氏，韓国から Yong Bok Lee 氏，イランからMohammad Bagheri 氏，インドから Krishnamurthi Ramasubramanian 氏を招いて，各国の古代の天文記録や暦等に関する研究結果について講演していた
だいた．そのため 2 日目を英語セッションにした．英語での質疑も盛んであった．
初日の座長は大橋由紀夫，岡崎彰，野上長俊の各氏に，2 日目の座長は諫早庸一，谷川清隆，Yong Bok Lee の各氏にお願いした．講演内容も多岐にわたり，質疑も活発に行われ，今回もたいへん有意義な研究会になった．このような研究会の開催にご協力くださった講演者や参加者の皆さんに感謝する．
本研究会開催に当たっては，海外旅費の手続きをすばる室の末広曜子氏に，国内旅費の手続きをすばる室の木村弘子氏に，それぞれお世話いただいた．研究会の準備や受付等はこのお二人に加え，すばる室の桑田ひとみ氏と柴田純子氏にご協力いただいた．集録印刷の手配は科学研究部の泉塩子氏の手を煩わせた．また，海外研究者のビザ申請と該非判定について国際学術係の塚野智美氏と国際連携室の蓮尾隆一氏にお世話になった．お世話くださった方々に感謝す
る．
研究会世話および集録編集：相馬充，谷川清隆 (国立天文台)

お詫び：2018 年 3 月に行った第 5 回「歴史的記録と現代科学」研究会の集録に，同研究会でご講演いただいた岩橋清美氏の集録原稿を編集者のミスにより掲載していませんでした．岩橋氏はじめ，集録の読者の皆さまに多大なご迷惑をお掛けしました．心よりお詫びいたします．その原稿は本集録に掲載いたしました．
臨床研究「当院における早期離床・リハビリテーション活動の現状調査と課題の検討」へのご協力のお願い
当院では、2019 年 4 月より特定集中治療室（ICU・CCU）において、早期離床・リハビリテーションチームの活動を開始しており、集中治療室に入室しなければならない状況においても、早い段階から離床やリハビリテーションを行うことで、人工呼吸器からの早期離脱、重篤な筋力低下の防止、せん妄など精神障害の予防と緩和の取り組みを行っております。また、早期離床・リハビリテーションの取り組み状況や効果について調査も致しております。その１つとして、「当院における早期離床・リハビリテーシ
ョン活動の現状調査と課題の検討」を行います。この研究を行うためには、患者様の診療録からの医療情報が不可欠となります。これらの医療情報等の取り扱いや研究のための手続きなどについて説明させて頂きますので、ご理解とご協力を頂きますようお願い致します。
本研究の対象となるのは、2018 年 4 月 1 日〜2019 年 3 月 31 日までの ICU・CCU 入室成人患者及び、2018 年 4 月 1 日〜2024 年 3 月 31 日までの間に ICU・CCU に入室し早期離床・リハビリテーションの取り組みを行なった成人患者様です。研究期間は 2025 年 3 月 31 日までです。
本研究では、通常の診療で記載されている診療録（カルテ）における医療情報を使用させて頂きます。
既に終了している診療以外に新たに余分な負担が患者様やご家族に発生することはありません。
研究で取り扱う医療情報は、当院内に限定した（外部とは隔離された）システムで主に電子的に処理されます。研究の成果を学術会議や学会誌などへ報告させて頂くことがありますが、その際にも個人を特定できる情報が公開される事はありません。また、研究で取り扱う情報をこの研究以外に使用することはありません。
この臨床研究への参加の同意・不同意は患者様の自由であり、協力できない場合でも、患者様に不利益が生じることはありません。また、参加同意後もいつでもこれを撤回できます。研究への参加をご希望されない方、また参加同意を撤回されたい方は、お手数ですが別紙にご署名のうえ、担当者及び茨城県立中央病院・臨床研究推進センターまで提出をお願い致します。
ご不明な点やご質問などございましたら下記連絡先までお願い致します。
2022 年 4 月 26 日

≪問い合わせ先≫〒309-1793 茨城県笠間市鯉淵 6528
茨城県立中央病院 医療技術部 リハビリテーション技術科
電話：0296-77-1121

FAX：0296-78-9756

篠原 悠＜不同意書＞
茨城県立中央病院長殿〇研究課題名：当院における早期離床・リハビリテーション活動の現状調査と課題の検討

私は、上記研究における臨床データの使用について、了承致しません。

令和年月日

本人（患者様）氏名（自署）≪問い合わせ先≫〒309-1793 茨城県笠間市鯉淵 6528
茨城県立中央病院 医療技術部 リハビリテーション技術科 篠原 悠
電話：0296-77-1121

FAX：0296-78-9756
教室参加の同意確認について□事実に基づき、教室に申し込みすること。
□入金後の教室受講料の返金は、如何なる理由においてもないことを了承した上で申し込みすること。
□教室参加に対し、現在医師からの運動禁止はなく、当日の体調には万全を期し、自己の責任において参加すること。また、妊娠時は教室参加ができないこと、入金後の返金はないことを了承した上で申し込みすること。
□建物、備品等に損害を与えたり、紛失したりした場合は、実費を賠償すること。
□教室料金は前納制となること。
□休会制度はないことを了承した上で申し込みすること。
□教室への参加は、登録された本人のみとなります。
□入金後の教室変更、権利の譲渡はできません。
□自然災害等により、休講または振替となる場合があります。
□お手荷物についてはご自身での管理となります。盗難・紛失の場合、当館はその責を負いません。

エスフォルタアリーナ八王子
詳細海底地形図による熊野海盆‐南海トラフの微小活断層の判読中田

高＊（広島工学）・渡辺満久（東洋大）
・鈴木康弘（名古屋大）・後藤秀昭（広島大）

徳山英一（東大海洋研）・隈元 崇（岡山大）加藤幸弘・西澤あずさ・泉 紀明・伊藤弘志
渡邊奈保子（海上保安庁）
・植木俊明・梶琢（海洋先端研）

Interpretation of Sea-Floor Active Faults based on Detailed Submarine Topographic Map
in Kumano-nada and Nankai Trough off Tokai Coast, Japan
発表者らは，フィリピン海プレートとユーラシ活断層の検討を行っている．今回はこの海域の地アプレートの境界に当たる相模トラフ－駿河ト形図ステレオペア画像（第 1 図）から海底地形をラフ－南海トラフ沿いの海域の詳細海底地形図判読し，活断層，構造性凹地，地すべり等を詳細を 3 秒メッシュ DEM を基に新たに作成し，海底に示す地形学断図（第 2 図）を作成した．

第 1 図 熊野灘－南海トラフの詳細海底地形図ステレオセット（等深線間隔は 10m）
南海トラフ陸側斜面基部に発達する逆断層およか（1999）によって前縁断層系と呼ばれたもので，び陸側斜面に発達する逆断層は，「日本の活断層」

その活動に伴って成長した急な海溝斜面には多（活断層研究会，1991）などによって報告された

くの地すべりが発達している．今回の詳細な地形

もので，熊野海盆と南海トラフとの間に顕著な図によって，outer ridge や舟状海盆の中は，トouter ridge（茂木，1977）を形成するとともに，ラフ軸と平行する走向の正断層と推定される活両者の間にトラフ軸と平行する細長い舟状海盆断層が高密度に発達し，それらの間には数多くのを発達させる．これらの主要な活断層は，徳山ほ閉塞凹地が認められる．2 つの断層に挟まれた狭長な凹地には，幅数 100m・長さ数 10km に及ぶも野海盆に発達す逆断層や正断層についても，従来のもある．これらの正断層は主要な逆断層の活動に増して詳細な位置．形状を検討することが可能に伴って副次的に活動するものと推定される．熊となり，詳細については別途報告する．

第2図

熊野灘－南海トラフの地形学図本発表には，平成 21 年度科学研究費補助金（基盤研究（B）（一般））「海底活断層から発生する大地震の予測精度向上のための変動地形学的研究」研究代表者：中田高の一部を使用した．
平成２８年第２回組合議会（定例会）が，３月２５日に開催されました。
議案については，財産の取得が１件，条例改正が８件，補正予算１件，新年度予算１件，議員提案による意見書１件の合計１２件の議案が提出され，原案のとおり可決されました。
番号議案第５号

件名【議決等の結果】財産の取得について 【原案可決】
西地区熱回収施設等整備事業の事業用地の土地売買に係る，仮契約について議会の議決を求めるもの。

議案第６号

行政不服審査法の施行に伴う関係条例の整理に関する条例 【原案可決】
行政不服審査法の全部改正が４月１日から施行されることに伴い情報公開条
例，個人情報保護条例，職員の給与に関する条例，手数料条例について，行政不服審査法の改正の趣旨を踏まえ，所要の改正を行うもの。

議案第７号

大崎地域広域行政事務組合個人情報保護条例の一部を改正する条例 【原案可決】
行政手続きにおける特定の個人を認識するための番号の利用等に関する法律の施行により，個人番号制度の運用が開始されたことに伴い，各地方公共団体においても必要な措置を講ずることが求められていることから，当組合においてもその取扱いについて，番号法の趣旨を踏まえた条例の改正を行うもの。

議案第８号

大崎地域広域行政事務組合人事行政の運営等の状況の公表に関する条例の一部を改正する条例 【原案可決】
地方公務員法及び地方独立行政法人法の一部を改正する法律の施行により，人事評 価制度が導入されたことから，公表する事項について改正を行うもの。

議案第９号

大崎地域広域行政事務組合職員の勤務時間，休暇等に関する条例の一部を改正する条例 【原案可決】
地方公務員法及び地方独立行政法人法の一部を改正する法律の施行により，地方公務員法の条項が繰り上げられたこと及び学校教育法等の一部を改正する法律の施行により，小学校から中学 校までの義務教育を一貫して行う「義務教育学校」が新たに規定されたことから，所要の改正を行うもの。

議案第１０号

大崎地域広域行政事務組合特別職の職員で非常勤のものの報酬及び費用弁償に関する条例の一部を改正する条例 【原案可決】
大崎広域西地区熱回収施設整備事業に伴い大崎広域西地区熱回収施設整備等・周辺環境整備推進協議会を設置したことから同委員に対して，報酬を支給するため所要の改正を行うもの。

議案第１１号

大崎地域広域行政事務組合職員の給与に関する条例の一部を改正する条例【原案可決】
地方公務員法及び地方独立行政法人法の一部を改正する法律の施行により，地方公務員法の条項が繰り上げられたことに伴い，所要の改正を行うもの。

議案第１２号

大崎地域広域行政事務組合管理者，副管理者，議会の議員その他非常勤の職員の公務災害補償等に関する条例の一部を改正する条例【原案可決】

被用者年金一元化法及び地方公務員災害補償法施行令の一部を改正する政令の施行に伴い，所要の改正を行うもの。

議案第１３号

大崎地域広域行政事務組合火災予防条例の一部を改正する条例 【原案可決】
対象火気設備等の位置，構造及び管理並びに対象火気器具等の取扱いに関する条例の制定に関する基準を定める省令（平成１４年総務省令）の施行後１０年以上経過し，時代にあった対応を図るため，当広域の火災予防条例の一部改正を行うもの。

議案第１４号

平成２７年度大崎地域広域行政事務組合一般会計補正予算（第４号）【原案可決】
補正の主な内容として，歳入は，収入の実績に基づく補正，歳出は，経費の節減及び事業費の確定であり，補正額は，歳入歳出それぞれ３，７７７万８千円を追加し，平成２７年度の予算総額を，７０億８，４３７万２千円と定めるもの。

議案第１５号

平成２８年度大崎地域広域行政事務組合一般会計予算【原案可決】

一般会計の予算総額は，平成２７年度当初予算に比較し，歳入歳出ともに１７億９，３０７万２千円の増額となり，８８億６，９８７万２千円と定めるもの。
主な内容としては，新消防本部庁舎整備事業，西地区熱回収施設整備事業，プラネタリウム設備更新工事などの経費となっている。
議案第１６号

東京電力福島第一原発事故による放射能汚染「廃棄物」の安全な管理及び処理に関する意見書
組合議員により提出された，「①東京電力福島第一原発事故により発生した放射能汚染「廃棄物」の管理及び処理は，発生源である東京電力と国の責任で行うよう「特措法」を見直すこと。②宮城県内の指定廃棄物最終処分場候補地とした３カ所は水源地であり，関係住民の理解を得られるものではないので撤回すること。
③基準値を超えながら未指定の放射能汚染「廃棄物」を含め，県内全域の放射能汚染「廃棄物」の再測定を早急に行い公表すること。④東京電力及び国は，当面，放射能汚染「廃棄物」により住民や農産物等に被害が及ぶことのないよう，地域の実情に即した万全の安全管理を行うこと。
」を強く求めた意見書を関係大臣等に提出するもの。
News Release

2021年8月26日(木)「シトレアワイド」「シトレアワイドR」 発売のお知らせ
株式会社幸和製作所（本社：大阪府堺市、代表取締役社長：玉田秀明）は、ワイド設計の前腕支持歩行車「シトレアワイド」、抑速ブレーキ内蔵後輪「pallu/パルル」を搭載したワイド設計の前腕支持歩行車「シトレアワイド
R」を9月初旬より販売開始致します。

■商品特長

座面幅

①ワイド設計34cm

幅が広めのワイド設計で、座面も広くゆったり座れます。

②ティッピング機能
足で踏んで前輪キャスターを持ち上げ、段差を楽に越えられます。

③抑速ブレーキ内蔵後輪「pallu/パルル」（WAW28のみ）
一定の速度を超えるとブレーキが働き、速度を抑えるため、下り坂も安心です。

■仕様品

WAW27
グレー番

価 格 (WAW27)¥88,000 (税込)

¥80,000 (税抜)

価 格 (WAW28)¥107,800 (税込)

¥98,000 (税抜)

組

立寸

法

幅545×奥行675×高さ840～1120mm

折畳寸

法

幅545×奥行430×高さ835mm

アームレスト高さ

770～1050mm（10ポジション)

座面

寸法

幅340×奥行290mm

座面

高さ480mm

バ ッ グ 寸 法

幅335×奥行270×高さ185mm

車法

前輪／φ200mm、 後輪／φ150mm

量8.8kg(WAW27)、9.8kg(WAW28)

輪

寸

重

最大使用者体重100kg

最大積載荷重5kg

材

質

本体：アルミニウム合金、座面・バッグ：ポリエステル、
アームレスト：合成皮革、車輪：ポリプロピレン・TPE(WAW27)、ポリプロピレン・TPE（前輪）、ナイロン・
SBR+BR（後輪）(WAW28)

Ｎ

4938765 020611(WAW27)、4938765 020628(WAW28)

Ｓ

00030 - 000236(WAW27)、00030 - 000237(WAW28)

Ｊ
Ｔ

WAW28
グレー

WAW27-GY、WAW28-GYＡＡＩ※各寸法、重量は参考数値です。

＜リリースに関しての問い合わせ先＞
株式会社幸和製作所 営業部 営業管理グループ TEL：072-238-0630 HP：https://kowa-seisakusho.co.jp/※内容は、発表日現在の情報です。最新の情報と異なる場合があります。ご了承ください。
平成２８年度

地域連携プロジェクト実施報告

地域メディアの開発と実践
コミュニティデザイン学科

大森玲子，内山勢，山本建（１） 研究背景と目的
栃木県は豊かな自然環境とそれを背景とする農用地、日光や益子等の観光資源に恵まれ、東京から１００㌔圏内という好立地にありながら、その豊かさに安住し、地域資源の再発掘が十分になされているとは言い難い。
本研究では、県外出身者を相当数含み、これから日本社会の中核を担う宇都宮大学の学生の視点から地域資源、地域の魅力を再発見し、ウェブやＳＮＳ等のあらゆる媒体を通じて県域に止まらず全国向けに発信することで、大学発の地域ブランディングモデルの構築に向けた基礎データを蓄積することを目的とする。注目エリアは、栃木県を中心とする関係地域を想定している。
「地域メディア」
・「一定の地域をカバレッジとするコミュニケーション・メディア」田村紀雄・竹内郁郎編（1989）【新版】地域メディア論, 3頁.

地域」

・浅岡は、地域メディアを「地域」の類型（①地理的範域をともなった社会的単位及び②機能的共通性に基づく社会的単位）と、「メディア」の類型（③コミュニケーション・メディア及び④スペース・メディア）のマトリクスで４つに分類し、①×③のグループとして、自治体広報、地域ミニコミ紙、県紙、県域放送のほかに、コミュニティＦＭ、フリーペーパー、地域ポータルサイト等、①×④のグループとして、公民館、図書館、公園、広場等、②×③のグループとして、サークル誌、ボランティアグループ会報、ＮＰＯ等のホームページ等、②×④のグループとして、クラブ施設、同窓会報、研修所などを挙げている。→左図をご覧下さい。
（浅岡隆裕（2007）地域メディアの新しいかたち＝田村紀雄・白水繁彦編著「現代地域メディア論」
19頁. ）③コミュニケーション・メディア「

・「自治体広報や県域紙（県紙）、……地域紙、地域生活情報誌（フリーペーパー）、ケーブルテレビ、コミュニティ放送、地域ＮＰＯなど」早稲田大学メディア文化研究所編（2010）メディアの地域貢献「公共性」実現に向けて, ５頁.

「メディア」の類型の類
型

自治体広報、地域ミニコミ紙、①地理的範域をとも タウン誌、CATV、県紙、なった社会的単位 県域放送、コミュニティFM、地域ポータルサイト 等

公民館、図書館、公会堂、公園、広場、情報センター、パソコン教室・研修施設

サークル誌、ボランティアグループ②機能的共通性に基 会報、各種運動体機関紙、NPO等のホームページ、ブログ、づく社会的単位
SNS 等

クラブ施設、同窓会館、研修所

図１ 地域メディアの諸類型（出所：浅岡隆裕（2007）p. 19）
今回開発する地域メディアの領域（２） 研究計画と方法

チームメンバー
第1期チームメンバー＜実施体制＞
2016年度前期に「地域メディア演習」を宇都宮大学基盤教育科目として開講した。
「地域メディア演習」
毎日新聞社から客員教授を招き、その指導の下に、地域で活躍する人物にインタビューし、関連するイベントや施設の取材とともに記事を執筆し、毎日新聞栃木県版に掲載することで、学生の課題設定能力、コミュニケーションスキル、論理的思考力を培うプログラム
 その受講生を中心メンバーとして、2016年度後期から本研究に基づく地域情報発信のためのプロジェクトチーム「とちぎ キャンパる」を創設した。
 チームメンバーは、続く「地域メディア演習」のTA（教務補助）を務め、受講生のコンテンツ（テキスト、画像、動画等）制作を補助するとともに、プロジェクトチームの独自企画によるコンテンツ制作を担う（独自企画は2017年3月掲載予定の紙面から）。
 コンテンツは、紙媒体の毎日新聞栃木県版、デジタル毎日（http://mainichi.jp/）、宇都宮大学オフィシャルサイト（http://www.utsunomiya-u.ac.jp/）に、順次掲載している。
＜アクセス状況＞
デジタル毎日では、一定量のユーザーデータ（属性、閲覧時期等）を参照することが可能であり、かつ、県域を越えた情報発信が可能である。以下に、デジタル毎日にアップした記事コンテンツのアクセス状況を示す。
掲載日

前期「とちぎ キャンパる」

記事内容

PVUU

4月26日 宇都宮大学・地域デザイン科学部、塚本学部長に聞く

11

538秒

25.00%

5月24日 宇都宮大地域デザイン科学部 「地域メディア演習」受講者座談会

10

821秒

83.30%

6月28日 宇都宮の魅力 女性50人アンケート 地元のイチ押し八幡山公園

6

423秒

50.00%

平均滞在時間

地元産そば、うまさ伝えたい
イチゴ、ニラ、かんぴょうだけが名産じゃない!!

330秒間 100.00%

8月23日

戦争と酒造りの足跡訪ね 珍しい「どうくつ酒蔵」
那須烏山市・島崎酒造

17925秒

60.00%

9月27日

県産木材の魅力「木工品」に生かす
さくら「喜連川丘陵の里杉インテリア木工館」

12

856秒

57.10%

10月25日 活気戻る「もみじ通り」 宇都宮・若者の人気スポットに

68

47

14秒

64.40%

652秒間

-50

3031秒

57.10%

110

64

1分 2秒

54.80%

12月27日
1月24日

トーセン・東泉社長インタビュー 「母船式木流」導入
木材を安定供給
高根沢町職員・小林洋城さんに聞く
農産物で商品開発 PRイベント軌道に

①

②

③

④

⑤

① 大森悠司さん② 小松友広さん③ 渡辺美和子さん④ 鈴木奈々さん⑤ 熊田 絢 さん

直帰率

7月26日

11月22日 初めての新聞づくり ／受講者座談会
後期④スペース・メディア

図２ 「地域メディア演習」で制作した記事コンテンツへのアクセス状況（図中の「PV」はページビュー、「UU」はユニークユーザーを示す。）

 前期は、受講生にテーマを自由に選ばせたため、記事コンテンツの構成がやや散漫になった。反省を活かし、後期は、取材先を講師側で複数提案し、受講生が選んで取材する形式に変更し、構成にも積極的にかかわるようにした。
 記事は、インタビューのみで構成せず、具体的なイベントなどを取材し、別稿として情報のリッチ化を図った。

（３） 成果の地域活用「地域メディア演習」の授業の締めくくりとして、前期の最後の２コマ（2016年7月16日）と後期の最後の２コマ（2017年1月28日）を使って、 受講生の成果報告会「大学生からみたとちぎの魅力語り場」を実施した。
 宇都宮大学オフィシャルサイトや地元紙等で開催を告知したところ、地域住民や自治体関係者らが参加し、栃木県の魅力について語り合った。
 成果報告会の模様をまとめた動画コンテンツを、 地域デザイン科学部コミュニティデザイン学科のFB上で公開し、大学生の視点でみた地元の魅力について地域へ還元した。
 今後も、コミュニティFMでの番組提供や、社会人向け公開講座などを使い、 地元住民を巻き込んだ情報発信を加速させ、大学発の地域資源を核 成果報告会の様子をまとめた動画※コミュニティデザイン学科FBで公開中とした地域活性化に努める。

地域メディア演習の受講生が制作した記事
上：デジタル毎日
下：毎日新聞栃木県版

2016年度後期の「地域メディア演習」授業風景(チームメンバーがTAとして、受講生に助言する)
北日本新聞

2018年(平成30年) 5月8日

火曜日

特有な地形と関連づけて、「冷ƱǍǇ ǼȟȊȸȫ

ゆき どたんじょう

たい雪解け水説」が誕 生 しました。この学説は、雪解け
えい水が海水を冷やし、その影きょう

れい き そう

響 で冷気 層がつくられるというものでした。しかし、近ちょう さ

年の 調 査・研究からは、富山湾以外でも蜃気楼が発生す

琵琶湖の上位蜃気楼（Ｚ字型に変化した琵琶湖大橋）‖日本蜃気楼
協議会提供

えいせい が ぞう

近年になり、全国各地で上位
しんきろうることや、衛星 画像などか下の暖冷一気の部移
空が流気暖説層気のをとイ
形なメ成りー
す上ジ
る暖（風）

かくにん

蜃気楼が次々と確認されていまら発生時期の富山湾の海面水す。主な場所としては、北海道

温は、周辺の海域と比べ、特くらお たる

いしかりわんしゃ りはんめいの小樽（石狩湾）や斜里町（オえんがんに低くないことが判明し「冷おおさか

たい雪解け水説」には大きなホーツク沿岸）、また、大阪湾
いばら きぎ もん

や千葉、 茨 城の沿岸、さらにび わ

いなわしろ

疑問が投げかけられるようにと わ だは、琵琶湖や猪苗代湖、十和田なりました。

ほうこく湖などの湖でも報告されていま【沿岸の地形的な特徴】

ひん

わたしす。場所によっては、発生の頻ど

２０００年以降、 私 と 市瀬 和

き ぼ

よし

山湾に蜃気楼が発生する理由

いちのせかずとくちょう

は、沿岸の地形的な特 徴 によきょうじゅ

だん きい りゅうげん

度や規模が富山湾と同じかそれ

義富山大 教 授らの研究によっって生じる暖気 移 流 が主な原以上であることが分かってきまて、蜃気楼の科学的研究は大き因であることが分かってきましく前進しました。
富山湾沿岸で、た。この学説は「暖気移流説」といんした。各地にはまだ発見されて上位蜃気楼の主な発生地
ぼうえんちょくこと

よ

げんざい

いない発生地があるようです。の棒を立てて、気温の鉛 直 分【大正から続いた学説】

布を測定したり、河川の勾配や日本で蜃気楼が科学的に研究

月ごとの平均海面水温、富山の揚げて３０㍍付近までの気温の鉛残されており、現在もさまざまされるようになったのは、大正

平均気温等のデータを調べるも直分布を調べたり、光路計算にな方法で全容の解明に向けて研になってからのことです。例えのでした。その結果、３０００㍍級よる画像シミュレーションを行究が進められています。

そくていか せん

高さの異なる地点の気象観測を呼ばれ、現在は主な学説になっ行うほか海上にアドバルーンをています。
しかし、まだ謎は多く

こうばい

へいきん

なぞ
あぜんよう かいめい

ふね

てい どば、手こぎの舟に高さ３㍍程度

れんぽう はいけいの立山連峰を背景とする富山のったりしました。その結果、富☆毎週火曜日に掲載します
34

連載

目からウロコが ぽろ ぽろ落ちる

はじめての78

第回

グチも宝BtoB マーケティング
この連載ではBtoB分野のマーケティングを「目からウロコが落ちたように」くっきりスッキリと理解していただき、今すぐ使える手法と発想をお届けします。

皆さんは、長所を伸ばすことを大切にしすぎていませんか。長所を伸ばすことは、確かに良い事です。でも、長所に拘泥しすぎると、思わぬ落とし穴があります。松下幸之助は、「自分の長所にうぬぼれてはならない。自分の短所に劣等感を持つ必要もない。長所も短所も天与の個性、持ち味の一面。」という名言を残しています。君主論で知られるマキャベリは「長所は必ず、短所を伴う。」という言葉を残しています。すべての長所を持つ法人と個人は、必ず短所も伴っています。長所だけを活かすのではなく、短所も活かす、いや「短所こそ活かす」事が、マーケティング発想です。今回のテーマは「グチを社内へのマーケティングに活かす」です。

●なぜ人は挨拶をするのか
文化とは、「特定の集団が無意識に行う、モノの考え方、行動様式、流行」と、「その伝承の仕方」です。
特に、モノの考え方は、価値観や習慣、信条、道徳の事で「アイデンティティ=らしさ」の根幹です。考え方が行動を作り、行動によって流行が生まれます。
世界共通の文化の一つに「挨拶」という行動があります。今も昔も、どんな言語や宗教、人種でも、人と人が挨拶をするという行動は人間社会に普遍的に共通する行動です。
「挨拶」の起源は、「私はあなたの敵ではありません」という意思を態度で表している、と言われています。

●文化が違うと腹が立つ
全人類に定着している文化「挨拶」。挨拶をしない人には、攻撃されたような不愉快な気持ちを感じることも少なくないでしょう。
文化に反することをされると人間は、腹が立ちます。
企業の文化にも同じことが言えます。特に、自らが悪い文化だと感じているときほど、腹が立つ傾向は強くなります。
仕事帰りに、職場の人たちと居酒屋で一献酌み交わす。最近では、少なくなったこうしたシチュエーションの時に、「職場や仕事のグチ」が出ることがあります。
グチが出ると「まーまー、気持ちはわかるけど、簡単には変わらないよ」という様な共感とも、慰めともつかない応答もありがちな事でしょうか。グチがエスカレートすると、聞いている方が腹立たしい気持ちになることもあります。
悪い文化を批判されているからです。

●グチは繁栄の材料
グチにもまた、文化と似たところがいくつもあります。無意識、集団的に蔓延する、否定されると腹が立つ、そして伝承されて世代を超えて繰り返される。グチもまた、一種の文化だと思って付き合ってみると、意外な発見がもたらされます。
グチにはいくつかの種類があり、財産になるのは「強みの裏返し」から生じるグチです。聞くに堪えないゴミグチもありますが、強みが裏返ったグチは、繁栄を生み出す宝だとイメージを変えてください。長所から発生しているグチには、未来の長所を生み出すヒントが隠されています。
ここで、もう一つ松下幸之助の言葉を要約して引用します。
「よそへ行って愚痴を言わずに、うちで愚痴を言ってください。よそへ行った時、<松下電器（現パナソニック）はいいところだ>と言ってもらいたい。不平はよそで言わずに社内で言う。社長に言う。よそへ行ったら、<皆がんばってお役に立つような仕事をしようと言っております。一所懸命やらせてもらうよう申しあわせております>というように言ってください。
」
経営の神様といわれた幸之助氏は「グチは社内で言う」との言葉を残しています。

●グチの活かし方「怒りは願望の裏返し」とも、いわれます。願望が裏切られたときに、怒りの感情が起こる場合があります。グチを聞いて腹が立つときは、自分の願望とリンクしていて、叶わぬ願望を聞かされるから腹立たしくなる。と想像してみてください。
グチを活かすときには、他人事と思えるかどうかが一つ目のコツです。社内の人間では、うまくグチを収集できない原因は、怒りや不快感を感じてしまうからです。また、収集したグチを経営陣に伝えると、それを収集した社員も同じ考えを持っている、と認識され人事評価に傷がつくことを恐れる心理も働きます。法
人も個人も、真の問題点を発見し、解決方法と欠点の活かし方を見出す事が大切です。だからこそ、他人事として、グチに向き合う事が最初の心得です。
もう一つは、グチを封じない事です。グチを押さえつけるほど、グチがさらに溜まります。グチは、生鮮食材と同じで、放置して溜め置くと腐敗し、病原菌や悪臭を発するヘドロになっていきます。ヘドロになると、腐臭を放ち組織を蝕むモンスター。フレッシュな
グチは、活かしようで宝にも変わる事を忘れないでください。

●正しいグチの集め方
もし、あなたの会社が、風通しならぬ「グチ通しが良い」時は、ここから先は無用です。でも、グチ通しが悪いと感じた時は、二つのポイントが必要です。

情報通信機器・
ソフト

電子機器・
部品

計測・試験・
光学機械・
ロボット

産業機器

一つ目は、誰のグチかわからないようにする。誰のグチか会社側にわかると、言葉を選びます。5名前後の少人数で「本音を話そう」というヒアリングにする方が効果的です。
二つ目は、グチの内容に対して反論や議論をしない。
社外の人に聞き取り役をしてもらうのも方法です。私の経験でも「匿名にしますが、ヒアリング内容はレポートします」と伝えても、本音が続々と出ます。

●集めたグチは必ず財産にする
最後に、最も悪い対応について説明します。それは、「ナシの礫」です。礫とは、「投げた石」の事です。ナシは、果物の「梨」と、反応「無し」のかけ言葉です。
反応「無し」は礫と同じ。石を投げつけたと同じなのです。

機械要素

素材・化学

環境・エネルギー

その他

グチを集めたからには、必ず何かの対応が必要です。
最低限の対応として、長の立場の人は読みましょう。
例えば、部内のグチを集めたなら、部門長が必ず読む。
できれば、担当役員までは読むとなお良いです。そして、グチに対して言い訳したり封じ込めをしないことです。グチを出すことを「膿を出し切る」という考えをする人がいますが、大きな誤りです。
「宝を出し切る」と発想を変える事が大切。宝を与えてくれた相手には、礼を尽くした挨拶をしますね。でも、膿が出たと思えば、「礫」を返してしまいます。
グチの活かし方は、社内に対するマーケティング活動です。

著者●中井淳夫（なかいあつお）株式会社 創英 代表取締役
NHNホールディングス株式会社 代表取締役
BtoBマーケティングを専門にしており、昨年開催したセミナーの受講者は700名以上。受講者の96％が満足し、企業規模にかかわらず活用できる内容と高く評価されている。一般社団法人組織内コミュニケーション協会を創設し代表理事を務め、産学連携で躍進企業の社内マーケティングを研究してきた。
著書「誤努力」が、流通科学大学、神戸芸術工科大学のテキストとして採用された。
相談・問い合わせは、b2b@soway.co.jp

資料請求番号

12012-03501

35
令和６年度職員募集（中途採用）要項
１．募集内容○募集職種・人員

総合職 若干名○応募資格

以下①②のいずれかに該当する者① 大学以上を卒業した者で、融資や資金運用業務等を中心とした金融機関での勤務経験のある者または同等の専門知識を有する者② 大学以上を卒業後、1～3 年の社会人経験がある者（第 2新卒）

２．待遇と勤務○勤務地

本所（福岡市中央区天神）○勤務時間

午前 8 時 45 分～午後 5 時（特定の日は午後 5 時 30 分）○職務内容

貯金、融資、為替、証券運用、農業金融支援等の業務、ＪＡ信用事業の推進業務、ＪＡ職員向け研修等の業務○給与

当会の給与規程等に基づき支給○諸手当

通勤手当、家族手当、家賃補助、時間外手当等○昇給

年 1 回（4 月）

○賞与

年2回

○休日

完全週休 2 日制（土日）、祝日、年末年始(12/31～1/3)○休暇

年次有給休暇、特別有給休暇、連続休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、育児休業、介護休業等○各種保険等

健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険 等

３．応募および選考○応募方法

希望者は、事前に電話等で申し込みのうえ、提出書類を持参または郵送する。

○応募期限

令和 6 年 12 月 31 日

○提出書類

①履歴書（写真添付）②職務経歴書③卒業証明書○応募書類提出先（連絡先）〒810-0001
福岡市中央区天神四丁目 10 番 12 号
福岡県信用農業協同組合連合会 総務部
担当：上村・増本・楠本
TEL 092-711-3538

○選考方法

①書類選考
②適性検査
③面接 等

○選考時期

随時
平成 29 年度

新町玲光苑居宅介護支援事業所

満足度調査結果

新町玲光苑居宅介護支援事業所では、ご利用者様・ご家族様の満足度や要望を把握し、今後のサービスの質の向上を図ることを目的として、アンケート調査を実施致しました。結果は以下の通りとなります。
＜調査の実施概要＞
調査の目的：居宅介護支援における評価・結果を振り返り、サービスの質の向上を図る。
調査対象：ご利用者様及びご家族様
調査方法：対象者にアンケート用紙を配布。封をして、手渡し・郵送にて回収。
実施期間：平成２9 年１０月０１日～平成２9 年１２月３１日
配布：247 名 回収：２06 名 回収率：83％0%
Ｑ１．契約内容や利用サービス等についての説明は、わかりやすいですか。
Ｑ２．ご利用者様やご家族様のプライバシーは、守られていますか。

0

Ｑ３．ケアマネジャーの身だしなみや、言葉遣い、態度は良いですか。

0

Ｑ４．ケアマネジャーは、ご利用者様やご家族様の状況や要望についてよく話を聞いていますか。

0Ｑ５．居宅サービス計画書（ケアプラン）に、ご利用者様やご家族様の希望が反映されていますか。

0Ｑ６．相談した時に、ケアマネジャーは直ぐに対応してくれますか。

0Ｑ７．サービスを利用するようになって、毎日の生活が良い方向に変わってきたと思いますか。
（例：自分で出来ることが増えた。気持ちが明るくなった。）

0

はい

いいえ

50%
195100%371

145196199

2 502021

3 01922 9 3197
2611684

どちらでもない29 5

無回答「Ｑ1～Ｑ4、Q6」の設問に関しては、95％以上の方から「はい」との肯定的なご意見を頂きました。
「Ｑ5．居宅サービス計画書に希望が反映されているか」については、「はい」93％。
「Ｑ７．
毎日の生活が良い方向に変わってきたか」については、「はい」81％との結果となりました。

各設問を総合すると 94％の方から「はい」との肯定的なご意見を頂く結果となりましたので、こちらをケアマネジャーの満足度とさせて頂きました。

どちらでもない, 4%

無回答, 1%

満足度

いいえ, 1%94％
はいいいえどちらでもない

無回答「ケアマネジャーに対してご意見があればお聞かせください。」との自由記入欄には、90 名の方にご意見を頂戴致しました。その一部をご紹介させて頂きます。
・緊急時の対応の素晴らしさにはいつも感謝しております。本当にありがとうございます。
・いつも私たちに寄り添ったお話等で明るく老後を楽しく過ごせています。感謝で一杯です。
・もう少し大きい声でお話ください。もう少し人に接する親切心をもちなさい。月謝もらっているのでしょう。

今回の調査において、ご利用者様・ご家族様より頂戴したご意見を真摯に受け止め、より多くの方から満足して頂けるよう、引き続き業務に精進して参ります。
ご協力頂きましたご利用者様・ご家族様におかれましては、お忙しいところ誠にありがとうございました。