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TODANEWS RELEASE
戸田建設ニュースリリース
2016 年 10 月 27 日

厚生労働省「イクボスアワード 2016」グランプリを戸田建設社員が受賞

戸田建設(株)（社長：今井雅則）の森田 誠（もりたまこと、東京支店建築工事 5 部長）は、厚生労働省主催の「イクボスアワード 2016」グランプリを受賞し、2016 年 10 月 18 日(火)に日本科学未来館（東京都江東区）で開催された「イクメン推進シンポジウム」において表彰されました。

１． 受賞の評価ポイント
受賞した森田は保育園の送迎に配慮した打ち合わせ時間の設定、iPad 活用による情報共有・業務の見える化促進など、育児期間中の社員の仕事と家庭との両立に配慮したことや、職場の様子や共有したい情報について自ら動画を作成し、月１回定期的に上映会を開催することで、上司・部下の距離感を縮め、風通しの良い職場を実現するなどの取り組みが評価され、この度の受賞となりました。

受賞者記念撮影（前列中央：森田）

表彰式後の取組紹介では、森田自らが「部下たちがいかに生き生きと自発的に業務にまい進できるか、それが私の一番の仕事です。どんな優秀な社員でも 1 人の力は知れています。全員のベクトルを合わせることが巨大な力を発揮させます。
」とイクボスとしての決意を新たにしました。

２． イクボス育成について今後の展開
当社では、2016 年 3 月、イクボスの取り組みが（一社）日本建設業連合会から表彰（第１回 けんせつ小町活躍推進表彰 最優秀賞）を受けたことを契機に、イクボス企業同盟に加盟しイクボスの育成を促進、働き方の改革に取り組んでいます。
今回の受賞により、「Ｗ（ダブル）イクボス」が誕生、社員の目指すロールモデルをより一層明確に提示することで、イクボスの育成を加速化し、社員全体の働き方を改革し、社員がやりがいと働く喜びを持って活躍できる企業の実現を目指します。

イクボスアワードロゴマーク

森田社員の仕事の様子

イクボスとは・・・
職場で共に働く部下・スタッフのワークライフバランス（仕事と生活の両立）を考え、その人のキャリアと人生を応援しながら、組織の業績も結果を出しつつ、自らも仕事と私生活を楽しむことができる上司（経営者・管理職）のことを指します。
『地域おこしプランナー』

を目指す場合の履修モデル身につけた人間力を生かして、村おこし・島おこしなど地域や社会の魅力を発見・変革しながらに貢献できる人材
1年

学年
学期
学びの内容

アクティブラーナーズ修得科目（少人数ゼミの流れ）

基盤教育科目リベラルアーツ系

ブランド系科目

春学期

2年
秋学期

思考の幅を広げ、自分の将来を描く

ラーニングデザイン

フレッシュマンセミナー キャリヤデザイン１
基礎英語
初級英語
学びの基礎論１
学びの基礎論２
理解と表現
スポーツ科学A
健康と科学
人間を読みとくデータを読みとく

春学期

3年
秋学期

グループ活動をとおして自分の幅を広げる

春学期

4年
秋学期

異なる考え方やアプローチ方法を学び、総合力を身に付ける

リフレクション手法1
課題・問題発見演習
チームトライル
ファシリテーション入門

リフレクション手法2
チームプロジェクトA
チームプロジェクトB
ファシリテーション実践
アドバイジング実践
研究トライルキャリヤデザイン２
学術英語（中級）

キャリヤデザイン３
Academic Writing

自然を読みとく技術を読みとくアクティブラーナーとして振る舞う

アクティブナーナーズ実践Ⅰアクティブナーナーズ実践Ⅱ

キャリヤ形成論
文化を読みとく英語で文化
基盤数学（微積1）
基盤物理学１
基盤化学１
基盤物理学実験

セルフ・アウェアネス

秋学期

キャリヤデザイン４

科学・工作ボランティア入門科学ボランティア実践指導 科学ボランティア実践指導 科学ボランティア活動1
科学ボランティア活動2
科学ボランティア教材研究
リーダシップゼミナール
リーダシップ論
リーダーシップ実践A
リーダーシップ実践B
リーダーシップ実践C
リーダーシップアドバンストA
リーダーシップアドバンストB
リーダシップ研修A
リーダシップ研修B
リーダーシップ研修C
マナ―マイスター講座初級
マナーマイスターチャレンジ
マナーマイスターアドバンストA
マナーマイスターアドバンストB
ブドウ栽培とワイン醸造学 発酵と微生物
ブドウ・ワイン概論
ワインプロジェクト実習１
ワインプロジェクト実習２
ワインプロジェクト実習３

社会を読みとく春学期

ライブ・ビルディング
アサーティブ・コミュニケーション

基盤数学（微積２）
基盤物理学１基盤化学２
基盤化学実験

基盤生物学１
基盤地学１
基盤生物学実験

基盤生物学２
基盤地学２
基盤地学実験

[アクティブラーナーズ
実践1］[アクティブラーナーズ
実践Ⅱ]
で卒業研究に取組みます
面会制限緩和のお知らせ
当院では新型コロナウイルス感染症の拡大防止のため、原則面会を禁止しておりましたが、下記の方に限り面会制限を緩和します。

入院生活の支援、退院の準備・支援を行う方＊面会は予約制となります【面会される皆様へ】 面会時間：平日 13:30～16:00 の間で 1 回 15 分以内（土日、祝日は面会できませんのでご了承ください）

来院されましたら病棟入り口の面会用紙の記入を済ませ、インターホンを押してください。
 面会人数：1 回の面会で 2 名まで（15 歳以上の方とさせていただきます）
 面会場所：個室またはディールーム、飲食は禁止とさせていただ
きます。
 37.0℃以上の発熱、のどの痛み、咳などの風邪症状 のある方は面会をお断りさせていただく場合があります。
 面会される際は、マスクの着用と手指衛生の徹底をお願いします。
＊手術をされる患者さんのご家族の方＊病院から患者さんの病状説明のために呼ばれたご家族の方＊患者さんの洗濯物を取りに来られたご家族の方の対応は変わりありません。

何卒、ご理解ご協力のほどよろしくお願いいたします。
2023.5.10

あがの市民病院 病院長
料金改定のご案内
いつも HIPs レンタカーをご利用いただき誠にありがとうございます。
当社では日頃より、輸入車を中心とした安全で高品質な車両の提供を心がけておりますが、安全装置の更なる強化や為替変動に伴う車両原価の高騰により、この度一部料金を改定させていただきます。
今後とも、お客様に一層安心してご利用いただけるよう、車両品質、サービス品質の向上に励んでまいりますので、引き続きご愛顧賜りますようお願い申し上げます。
１．料金の改定内容
・C-1、SUV-1 クラス ：基本料金＋10～15％アップ

・その他クラス

基本料金＋5％アップ：例）C-1 「FIAT500」：24 時間料金[旧]7,150 円 → [新]7,870 円（＋720 円）

SUV-2 「BMW X1」：24 時間料金 [旧]16,500 円 →[新]17,330 円（＋830 円）

２．料金の改定時期
・2024 年 6 月 1 日午前 9 時以降のご予約分より適用※上記日時以前のご予約分は、旧料金にて対応致します。
※上記日時以降のご予約分は、新料金が適用となります。
※上記日時以降にご予約の利用日数を追加される場合は、増額分は新料金が適用となります。

３．料金変更に伴うシステムメンテナンスの実施
誠に勝手ながら、2024 年 6 月 1 日午前 9 時～12 時まで、当該メンテナンスの実施により予約の受付を一時中断させていただきます。ご理解の程、何卒よろしくお願い致します。
会 報 NO.159

令和6年3月号

一般社団法人エネルギーマネジメント協会〒803-0004
北九州市戸畑区中原新町2-1北九州テクノセンター8F
TEL：093-873-1333 FAX:093-873-1334

代表理事挨拶
いつもお世話になりありがとうございます。
令和６年度がスタートし、新年度の予算に基づく各種施策が始まりました。
省エネ診断では福岡県省エネ相談事業(無料)、山口県省エネ診断(無料で４月１０日より受付開始)、経済産業省「令和５年度補正予算 中小企業等エネルギー利用最適化推進事業費 （中小企業等に向けた省エネルギー診断拡充事業）省エネクイック診断」が実施されており、当協会の専門家などが省エネ診断を実施ている事業です。
また、省エネ診断が出来る人材育成の令和６年度省エネ診断員育成講座も５月より受付開始で準備をしていますので、受講希望の方は是非チャレンジして頂ければ幸いです。

当協会としては会員皆様のお役に繋がる取組が行える様に努めてまいりますので、今後共どうか宜しくお願いします。

・省エネお助け隊「地域プラットフォーム構築事業」
http://www.shoene-portal.jp/

代表理事 高田 敏春

会員情報
会員数：59社（内：北九州市内35社/北九州市外24社）

新規入会企業のご紹介◇株式会社石蔵商店
主要事業：IS遮熱シート製造/軽量鉄骨製造/石材・外構・エクステリア工事

事務局よりご案内メール（4月5日まで）
事務局より会員の皆様に発信した情報を一覧にしております。

R06.03.10【案内】補助金・支援施策一覧表のご案内

R06.03.11【補助金】

省エネ補助金公募のご案内

R06.03.17【案内】

補助金・支援施策一覧表のご案内

R06.03.21【案内】

省エネ拡充事業・SHIFT事業について

R06.03.23【案内】山口県無料省エネ診断について

R06.03.24【案内】

補助金・支援施策一覧表のご案内

R06.03.30【案内】

国・自治体の予算など更新のご案内

R06.04.01【案内】福岡県省エネ相談事業のご案内
先着100名！
「ふるさとひめじ応援寄附金」（ふるさと納税）へ、10万円以上の寄附をいただいた方を対象にマラソンの部（42.195㎞）への出走権を進呈します。
※マラソンの参加料 10,000円と事務手数料が別途必要です。

寄附申込期間

令和６年

７月１６日（火）～８月３０日（金）※定員に達し次第、締め切りとさせていただきます。

お申込みから大会参加までの流れ
姫路市外在住の方

姫路市内在住の方

寄附申込・寄附金入金

寄附申込み▽ふるさとチョイス ▽ふるなび▽兵庫県電子申請システム（振込のみ）（申込み時にオンライン決済）
どちらか１つのページからお申込手続を行ってください。

寄附金入金
ご登録いただいた住所に、払込取扱票をお送りしますので、振込にて寄附金をお支払いください。

ランナー登録・参加料入金
寄附金の入金を確認次第、エントリー手続きについてのご案内メールをお送りさせていただきます。

エントリー完了！

姫路城マラソン2025について2025年２月23日(日･祝)9:00スタート!!
世界遺産姫路城をスタート・フィニッシュ地点とし、姫路ならではの豊かな自然・名所を周るコースで姫路の魅力を存分に体感していただけます。
「高低差が少なく、自己ベストを狙いやすい！」とランナーの皆様から評判の高いコースです。今回は記念となる第10回大会です！
地域一体となった温かいおもてなしで、ランナーの皆さんをお待ちしております。
詳しくは大会公式HPをご覧ください。

大会公式HPはこちらから注意事項
・出走対象者（ランナー）は、寄附者本人か寄附者本人が指名した方のどちらか１名です。
・マラソンの参加料 １０，０００円と事務手数料が別途必要です。
・ランナー登録及び参加料の入金等がない場合は出走することができません。
・法人及び複数人でのお申込みはできません。
・寄附金について、いかなる場合も入金後の取消、返金は行いません。
※地震、風水害、荒天、積雪、事件、事故、疫病、テロ、爆破予告ほか、主催者の責によらない事由で開催中止・縮小となった場合でも、参加料・手数料などの返金は一切行いません。
・出走権は、「世界遺産姫路城マラソン２０２５」限りとし、不参加の場合であっても同様とします。
・ふるさと納税枠に関する個人情報の取り扱い、参加資格及び注意事項等は、世界遺産姫路城マラソン２０２５大会募集要項に準じます。

税控除について・寄附額のうち２，０００円を越える部分について、収入等に応じて一定の上限まで所得税と住民税から原則として全額控除されます。
控除額は、収入や家族構成等によって異なります。詳しくは、総務省ふるさと納税ポータルサイトをご覧ください。

【問い合わせ先】（平日９：００～１７：００）
ふるさと納税に関すること
姫路市政策局ひめじ創生戦略室
ＴＥＬ：０７９－２２１－２８３４

大会全般に関すること
世界遺産姫路城マラソン実行委員会事務局
ＴＥＬ：０７９－２２１－２８６２
めざましクラシックス in 津
公演延期のお知らせ
2021 年 3 月 7 日(日）三重県文化会館大ホールにて開催を予定しておりました『めざましクラシックス in 津』は、首都圏への緊急事態宣言の発令継続に伴い、下記日程に延期となりました。
なお、お手持ちのチケットは 2021 年 3 月 28 日（日）の延期公演に有効となりますので、そのまま保管していただきます様、お願い申し上げます。
また、延期公演に都合がつかないお客様には、下記の通り払戻しの対応をさせていただきます。
お客様には大変ご迷惑をおかけいたしますが、何卒ご了承くださいますようお願い申し上げます。
【延期公演日】2021年 3月28日(日) 15：00開演 (14:00開場) 三重県文化会館大ホール

3 月 7 日（日）のチケットをお持ちのお客様はそのままご入場いただけます。
公演日まで大切に保管いただき、当日ご持参ください。
なお、延期公演日にご都合のつかないお客様には払い戻しを受け付けます。
下記払い戻し方法をご確認いただき、3 月 2 日（火）～3 月 23 日（火） までの期間にお手続き下さい。
払い戻し窓口 正規プレイガイド（ご購入店舗）において、お持ちのチケットと引き換えに、お支払いになったチケット代金を払い戻しいたします。チケット代金をお支払いになった販売所が払い戻し窓口となります。
チケットは大切に保管してください。
払い戻し金額 正規プレイガイドに、チケットをご購入の際にお支払いになったチケット代金。
払い戻し方法 下記払い戻し場所にてチケットとお引き換えに、お支払いになったチケット代金を払い戻しいたします。
※ご不明な点は、お買い求めになった下記ご購入先窓口にお問い合わせいただきますよう、お願い申し上げます。
ご購入先窓口

払い戻し場所・要綱

東海テレビ

後日郵送にてご案内いたします。 ☎052-951-9104（平日 10:00～18:00）

チケットセンタークラシック名古屋
アイ・チケット

後日郵送にてご案内いたします。 ☎052-678-5310 (平日 11:00～16:00)
コンビニ受取り：チケットに記載のご購入店舗へ直接来店。チケットをご持参ください。
配送受取り：チケットぴあまで郵送。
詳細は右記でご確認ください。 ☎0570-02-9111 (10:00～18:00) https://t.pia.jp/help/

チケットぴあローソン、ミニストップ店舗へ直接来店。※全国どこの店舗でも受付可。
（ローソンで発券された方はローソンへ、ミニストップで発券された方はミニストップへ。）チケットをご持参ください。
詳細は右記でご確認ください。 https://faq.l-tike.com/faq/0136/

ローソンチケット

コンビニ受取り：チケットに記載のご購入店舗へ直接来店。チケットご持参ください。

イープラス

詳細は右記でご確認ください。 https://eplus.jp/sf/updated_events

三重県文化会館
チケットカウンター

後日詳細をご案内いたします。 三重県文化会館事業課☎059-233-1122／059-233-1110（10:00～17:00／月曜休）WEB チケットサービス「エムズネット」

後日詳細をご案内いたします。 三重県文化会館事業課☎059-233-1122／059-233-1110（10:00～17:00／月曜休）【注意事項】※正規販売所以外でご購入になったチケット（金券ショップ等）、オークション等を通じて入手されたチケット等、本券購入者を特定できない場合は、払い戻し窓口で直接払い戻しに応じられません。※お手持ちのチケットが破損していたり、はなはだしく汚損し判別しがたい場合、払い戻しはいたしかねます。※ご購入時の各種手数料等の補償はプレイガイドによって異なります。※払い戻し期間終了後は受付できませんので十分ご注意ください。

<主催・お問合せ>東海テレビ放送 事業部

052-954-1107 （平日 10：00～18：00）
2019 年度 入ゼミ試験問題
注意事項• 試験時間は 100 分とする．途中退出は自由．
• トイレに行きたくなったり具合が悪くなった場合は，監督者に申し出ること．
• 本試験は「持込不可」である．細かな点については常識の範囲内で．
• 答案用紙は持ち帰らないこと．
• 論述力を重視するので，証明や途中計算はできるだけ詳しく正確にきちんと記述すること．
• 合格者は，
吹田，新保著「理工系の微分積分学」(学術図書出版)を購入し，第 1 回目のゼミのときに持参すること．
)xxの値を求めよ．
x →∞ x − 1{ 2}
∫ xt
1
2.
t exp −dt = を満たす x > 0 の値を求めよ．
220(1. lim

3. p > 0 に対し，R 上の関数 f ( x ) = | x | p の微分可能性について議論せよ．また，微分不可能な点を除いた箇所の微分係数を求めよ．
(ヒント : p の値で場合分けせよ．)
4. [0, ∞) 上の実数値関数 v(t) が，初期条件 v(0) = 0 及び微分方程式
dv= g − λv
dtを満たすとき，limt→∞ v(t) の値を求めよ．ただし，g, λ > 0 であり，関数v は [0, ∞) 上連続で (0, ∞) 上何回でも微分できるものとする．
以上
頴娃図書館だより
今年は梅雨入りが例年よりも早く，そろそろ梅雨本番の天気が続いていくようです。雨に映えた紫陽花が色鮮やかに咲き誇る姿を見かけるのは，この季節ならではの楽しみですね。
雨の音を聞きながら、ゆっくりと落ち着いた気持ちで本を読む時間を過ごすのも雨の多い時期の楽しみ方です。この機会にぜひお気に入りの一冊を見つけてみませんか。

６月 11 日（月）～６月 19（火）は休館です。
蔵書点検のため休館となります。ご不便をお掛けしますが，ご了承ください。
また，頴娃図書館蔵書点検期間中は，知覧図書館・川辺図書室は開館しております。
ぜひ，ご利用ください。

５月 28 日 （月 ）と 30 日 （水 ）の２日 間 ，青 戸 中 学 校 ３年 生 が２人 職 場 体 験 に来 ました。開 館 準 備 からカウンター業 務 ・おすすめの本 の特 設 コーナー作 り ，書 庫 の整 理 ，新 聞 整 理 などの図 書 館 業 務 を体 験 してもらいました。
何 事 にも一 生 懸 命 取 り組 んでくれました。本 が大 好 きなことが伝 わってくる２人 。それぞれのおすすめの本 を紹 介 するコーナーも設 置 しました。図 書 館 にお越 しの際 は，ぜひご覧 ください。

テーマごとの特設コーナーを設け，関係のある本や資料を展示してあります。ぜひご覧ください。

大河ドラマ～西郷どん！～

返却カウンター横

雨の日はどう過ごす？

入口正面

父の日→七夕返却カウンター

和菓子の本

丸テーブル

UFO・都市伝説の本

丸テーブル

職場体験学習中学生おすすめの本

丸テーブル

夏に向けての体調管理

新刊コーナー横梅雨の絵本

こどもコーナー入口

展示してある本も借りることができますので，ぜひ参考に！

日時：7 月 7 日（土）午後 2 時～
場所：頴娃図書館 小会議室※

3 時からのおはなし会はおやすみです※☆おしらせ☆
たなばたの笹飾りをします！たんざくを 6/23（土）からカウンターに準備しています。
願いごとを書いてカウンターの職員へお渡しください。
当日はかんたんな笹飾りを作る時間もありますので楽しみにしていてくださいね♪

申込期間

６月 20 日（水）～７月１日（日）
参加費：無料※お問い合わせは頴娃図書館カウンターへおねがいします。

当日は、絵本のよみきかせや手袋シアターなど、楽しいプログラムを上演します。
みなさんのご参加を心よりお待ちしています☆☆

【平成 30 年度】

ジュニア図書館員募集
日

程下記の日程のいずれか一日を選んでください。

7月

25 日（水），26 日（木）８月 ２日（木），８日（水），17 日（金）※荒天の場合は,中止になります。
中止の場合は，当日の午前９時までに電話でご連絡いたします。

体験時間

午前 10 時～午後 4 時まで

対象学年

小学 4，5，6 年生（頴娃地区在住小学生）

募集人員

定員 10 人（一日…２人まで）体験場所

南九州市立頴娃図書館

体験内容

本の貸出・返却，本棚の整理 など

送

図書館までは各自で送迎をお願いします

迎募集受付期間

※

応募者多数の場合，お断りする場合もありますので，予めご了承ください
申込先：南九州市立頴娃図書館
図書館カウンターかお電話にて必ず保護者の方がお申し込みください。

☎：27-3311

えいとしょかんワークショップ

ぱらぱら絵本をつくろう♪
夏休みの思い出に，ぱらぱら絵本で「アルバム」や「作品集」などをつくってみませんか？「夏休みの工作」としてもいかがでしょうか？

ワークショップ日程●日時 7 月 27 日（金） 午後２時～●場所 小会議室●持ってくるもの

液体のり（自分の名前をかいてね）※ 参加は小学生のみです。事前の申し込みが必要です。

申し込みについて●申し込み期間

7 月 1 日（日）～

●定員

小学生

10 人（先着順）※ 電話または頴娃図書館カウンターへ直接お申込みください。定員になり次第締め切ります。
申し込み・お問い合わせ

南九州市立頴娃図書館☎：0993-27-3311 （休館日：火曜日・第３木曜日）
Einverständniserklärung zur Vorlage bei Grenzbehörden
入国審査局へ提出のための同意書

記入例
Hiermit erkläre(n) ich/wir mein/unser Einverständnis, dass sich meine/unsere minderjährige Tochter bzw.
mein/unser minderjähriger Sohn in Deutschland aufhält.
日付はすべて日、月、年の私は／私たちは、未成年の娘あるいは息子が下記の期間、同行者とドイツ国内に滞在するにあたり、順でご記入下さい
ここに同意を表明します。

1) Name und Vorname der Eltern/Sorgeberechtigten

Geburtsdatum

親権者の氏名

生年月日（日/月/年）

ausgewiesen durch Reisepass Nr./Identitätskarte Nr.
旅券番号／身分証明書番号

2) Name und Vorname der Eltern/Sorgeberechtigten

Geburtsdatum

親権者が 1 名の場合は 1 名

親権者の氏名

生年月日（日/月/年）のみ記載。独訳または英訳をつ
ausgewiesen durch Reisepass Nr./Identitätskarte Nr
けた戸籍謄本などの証明書類
旅券番号／身分証明書番号の提示を推奨します

Name und Vorname meiner minderjährigen Tochter/meines minderjährigen Sohnes

Geburtsdatum

未成年渡航者の氏名

生年月日（日/月/年）

ausgewiesen durch Reisepass Nr.
旅券番号

Aufenthaltszeit (von / bis)

Aufenthaltsort

滞在期間（日/月/年）（自／至）
von

滞在地

bis

Das Kind wird begleitet vonName und Vorname

Geburtsdatum

同行者の氏名

生年月日（日/月/年）

同行者がいない場合は記載不要です

Unterschrift der Mutter
母親の署名TOKYO Hanako

パスポートをお持ちの場合、Telefon
電話番号パスポートと同じ署名をして下さい(Ort, Datum)
署名地、日付

Unterschrift des Vaters
父親の署名

TOKYO Taro

パスポートをお持ちの場合、Telefon
電話番号パスポートと同じ署名をして下さい(Ort, Datum)
署名地、日付親権者が 1 名のみ、または同行者なしの場合、記入しない欄に斜線を引いてください
２０２１年１０月 第１９９号
発行：岩手県南技術研究センター

ガスクロマトグラフ質量分析装置 機種決定!!

県南技研だより５月号でご案内した、ガスクロマトグラフ質量分析装置の機種選定が終わりました。一般貸出は、来年２月からを予定しております。今回選定した装置では、揮発性の高い成分の分析に有効な装置であり、樹脂中の添加物や不純物、食品の香気成分や臭気成分、VOC（揮発性有機化合物）などの分析が可能です。
①食品の香気成分の分析②地域の特産物の機能性食品成分に着目した分析③臭気等の環境ガス成分分析④RoHS規制物質対応分析⑤樹脂や電子基板などのアウトガスの分析

MS、FID、TCDの検出器を搭載し、％オーダーの高濃度領域からppbレベルの微量領域までをカバーする構成としております。特に微量濃度の分析を行うMSに関しては、高感度で(イメージ)堅牢性が高いイオン源を搭載しています。
■Agilent 製ガスクロマトグラフ質量分析装置

一関市ものづくり人材育成事業

第３２回品質管理検定

3次元CAD基礎講座開催

合格発表(速報)

10/15(金)日本規格協会のＨＰで、第32回品今年度2回目となる３次元CAD基礎講座を９/30
質管理検定の合格発表がありました。一関会場 、10/1の２日間コースで開催し、８名が参加しまの合格率は以下の結果でした。
した。参加者からは、”今まで 見よう見 マネ で第32回品質管理検定の合格率
Fusion360 を 使用していたが、新たな 発見、技1級2級3級4級 術を学ぶことができた”、“講習日数を2日から3日に増やしてほしい”等の感想を頂きました。
受検者数(一関)

０名

33名

139名

24名

合格率(一関)

－

27.3%

49.6%

75%

合格率(全国)

2.6%

23%

49.7%

85%

=今後の日程=11月 1日 試験結果通知書発送(日本規格協会→県南技研）
11月 8日～ 試験結果通知書発送(県南技研→一関会場受検者）

次の第33回品質管理検定は、来年３月20日(日)に予定されておりますが、最寄りの会場は仙台となります。当センターでは、11月に3級取得支援講座、１月に品質管理入門講座の開催を予定しておりますので、ご活用下さい。

第３水曜日は・・・
イブニングの日

３次元ＣＡＤ基礎講座(2回目)の様子『第225回産学官イブニング研究交流会』へのご案内
令和３年度一関市ＢＣＰセミナーと併催
日時：11月17日(水) 15:00～16:30 ベリーノホテル一関
講演：BCP策定に向けた第1歩!! 企業デジタル化入門
講師：NTT東日本岩手県南営業支店長 佐々木 幸也 氏

皆様お誘い合わせのうえ、ご参加頂けますようお願いいたします。

スパッタリング装置

スパッタリングとは「乾式めっき」に分類されるコーティングです。対象物に極薄い膜を均一に作製することが可能で、物理的気相成長法（Physical Vapor Deposition ; PVD法）に分類されます。
切削工具や金型への表面処理、半導体などの導電膜作製等での利用が可能です。
スパッタアップ方式で、ターゲットが下、薄膜を付けたい基板等が上になります。基板は
Φ80mmまで、約10mmの高さまでが導入できます。ターゲット電極は、直流電源2系統（磁性体用）、RF電源1系統（非磁性体用）でΦ100mm（4inch）を無酸素銅のバッキングプレートにボンディングして取り付けます。センターで所有しているターゲット以外の成分を成膜する際は、バッキングプレートの貸し出しも可能です。
雰囲気ガスは窒素、酸素、アルゴンなどが選択できます。下図はアルゴン導入下でのスパッタの様子です。雰囲気ガスがアルゴンのため紫色を呈しています。

基板側

ターゲット側ターゲットとバッキングプレート

スパッタ時の様子

人材育成講座のご案内
講座名-詳細はお問合せ下さい。-

内容

日程

１

機器分析講座③走査型電子顕微鏡(SEM-EDX)研修コース③10/22２

QC検定3級取得支援講座

1日目：品質管理概論、品質管理の手法等
2日目：問題解決、標準化、品質保証活動等
3日目：QC検定3級演習問題、解説等

11/5、11/12、11/19の3日間
募集中

３

3次元CAD実践講座①CAM：Fusion360のCAM機能について学習②CAE：Fusion360のCAE機能について学習①11/18②11/19

募集中
募集中

分析技術習得講座

走査型電子顕微鏡のメーカーより講師招き、先端分析技術の習得を目指します。特に、当センターの機種の特徴的な機能（低真空機能/つなぎ機能/ステレオ機能）、EDSによる成分分析について学びます。

11/26

募集中

４

残２名

＊当センターでは、Stratasys社製の3Dプリンターを事前予約制で無料でご利用頂けますので、是非ご活用下さい。

●労働安全衛生総合研究所からのお知らせ～労働安全衛生法改正提案により、国内の化学物質管理が大きく変わります～
危険性、有害性が確認された全ての物質に対して、国が定める管理基準の達成を求め、達成のための手段は指定しない方式に大きく転換していきます。企業規模や業種に関わらず、有害性がある化学物質を扱う場合は「化学物質管理責任者」の選任が義務となる見込みです。直近では、まずはラベル・SDSの交付対象物質が236物質ほど増える見込みです。
https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000099635_00002.html※今後、数年かけて約2900物質に規制は拡大予定。改正・施行スケジュールの詳細は、現在、厚生労働省で検討中。
公益財団法人 岩手県南技術研究センター

South Iwate Research Center of Technology〒021-0902 岩手県一関市萩荘字高梨南方114番地１ ℡:0191-24-4688

fax :0191-24-4689 URL :http://www.sirc.or.jp/
第５号議案

定時評議員会へ提出する役員の報酬並びに役員及び評議員の費用に関する規程の承認

役員の報酬並びに役員及び評議員の費用に関する規程（ 目的）
第１条 この規程は、一般財団法人中部圏地域創造ファンド（ 以下、「この法人」という。
） の定款第31条の規定に基づき、この法人の役員（ 第2条第1号で定義される。
） 及び評議員の報酬等並びに費用に関し必要な事項を定めることを目的とする。
（ 定義等）
第２条 この規程において、次の各号に掲げる用語の定義は、当該各号に定めるところによる。
(1)役員とは、理事及び監事をいう。
(2)常勤の理事とは、理事のうち、この法人を主たる勤務場所とする者をいう。常勤でない理事とは、それ以外の理事をいう。
(3)常勤の監事とは、監事のうち、この法人を主たる勤務場所とする者をいう。常勤でない監事とは、それ以外の監事をいう。
(4)報酬等とは、その名称の如何を問わず、一般社団法人及び一般財団法人に関する法律第89条で定める報酬、賞与その他の職務遂行の対価として受ける財産上の利益であって、その名称のいかんを問わず、また、費用とは明確に区別されるものとする。
(5)費用とは、職務の遂行に伴い発生する交通費、旅費（ 宿泊費を含む。
）等の経費をいい、報酬等とは明確に区別されるものとする。
（ 報酬等の額）
第３条 常勤の理事に対する報酬等の額は、各事業年度に支給する報酬等の総額が1名当たり800万円を超えない範囲で、理事会において定める。理事長は、理事会において定めた常勤の理事の報酬等の額を、定時評議員会に報告するものとする。
２

常勤の監事に対する報酬等の額は、各事業年度に支給する報酬等の総額が1名当たり800万円を超えない範囲で、監事の協議によって定める。常勤の監事は、本項又は次項の規定により定められた監事の報酬等の額を、定時評議員会に報告するものとする。
（ 賞与、退職慰労金等）
第４条 この法人は、役員に対し、前条に規定する報酬等以外に、賞与、退職慰労金その他の報酬等の支給は行わない。
（ 報酬等の支払方法）
第５条 常勤の役員に対する報酬等は、各事業年度に支給する報酬等の総額を12で除した金額（ただし、計算の結果、1,000円未満の金額が生ずる場合は、これを切り捨てる。
） を毎月15日に、本人が指定する本人名義の銀行口座に振り込む方法で支払うものとする。

1

（ 費用）
第６条 役員及び評議員が負担した費用については、これの請求があった日から遅滞なく支払うものとする。
（ 改廃）
第７条 この規程の改廃は、評議員会の決議により行うものとする。
（ 細則）
第８条 この規程の実施に関し必要な事項は、理事長が理事会の承認を得て、別に定めるものとする。
附則
この規程は、2019年6月 日から施行する。
（ 2019年6月 日評議員会決議）2
巻頭言

浅井 俊雄（ Toshio Asai ）日本電気株式会社 知的財産本部長

2017 Winter

108

Vol.

CONTENTS【特集】特許異議申立

3 特許異議申立制度の現状と手続の留意点
小野 孝朗
特許庁

（ Yukio Ono ）審判部 審判課 審判企画室長

12 特許異議申立制度の企業における利用状況
及び企業に与える影響
河瀬 博之（ Hiroyuki Kawase ）一般社団法人日本知的財産協会 特許第二委員会 委員長（中外製薬株式会社 知的財産部）

24 平成26年改正特許法による特許異議申立制度について― 代理人として留意すべき事項と制度の課題 ―紺野 昭男（ Akio Konno ）不二法律特許事務所 弁理士／日本弁理士会 平成28年度執行理事

【寄稿】

32

日米協働調査試行プログラムの現状について
加藤 範久（ Norihisa Kato ）飯星 潤耶（ Junya Iihoshi ）特許庁 審査第一部調整課審査企画室
課長補佐・審査企画班長

40

特許庁 審査第一部調整課審査企画室
審査企画第二係長

新たな「営業秘密保護法」― その意義及び営業秘密の不正利用防止への活用方法 ―ウィリアム J. マッケイブ（ William J. McCabe ） ジーン W. リー（ Gene W. Lee ）Perkins Coie LLP パートナー弁護士

米国ニューヨーク州弁護士・パテントエージェント

【連載】

49

設計図の著作物性― 知財高裁平成27年5月25日判決（裁判所ウェブサイト
（平成26年（ネ）第10130号損害賠償請求控訴事件））―
東崎 賢治（ Kenji Tosaki ）上田 一郎（ Ichiro Ueda ）小槻 英之（ Hideyuki Otsuki ）金容甲（ Yong-Gab Kim ）金･張法律事務所

弁護士（韓国）

インド知的財産制度の実務と課題 第2回

FRAND条件を巡る裁判所及び競争委員会の判断小川 聡（ Satoshi Ogawa ）白井 紀充（ Norimitsu Shirai ）TMI総合法律事務所 弁護士

奥村 文彦（ Fumihiko Okumura ）TMI総合法律事務所 弁護士

ドイツ特許関係判決紹介 第3回

ドイツの間接侵害の要件― ドイツ連邦通常裁判所2015年2月3日判決〔音声信号符号化事件〕
BGH, Urteil v. 3.2.2015, GRUR2015, 467 ‒ Audiosignalcodierung ―川田 篤（ Atsushi Kawada ）弁護士・弁理士

米国最高裁判例評釈

米国著作権訴訟で弁護士報酬を敗訴当事者負担とする際の考慮要素
山口 裕司（ Yuji Yamaguchi ）大野総合法律事務所

91

李鍾旼（ Jong-Min LEE ）弁護士（韓国）

川田法律特許事務所

84

長島・大野・常松法律事務所
弁護士

韓国改正特許法による資料提出命令制度

TMI総合法律事務所 弁護士

70

長島・大野・常松法律事務所
弁護士

韓国改正・判例紹介 12

金･張法律事務所

61

米国ニューヨーク州弁護士・パテントエージェント

判例研究 24

長島・大野・常松法律事務所
弁護士

57

Perkins Coie LLP パートナー弁護士

弁護士

知財研OB紹介 第2回 - 日本アカデミック界への階 Christoph Rademacher（ラーデマッハ・クリストフ）
早稲田大学法学学術院准教授

94 第91回 ワシントン便り
今村 亘（ Wataru Imamura ）一般財団法人知的財産研究教育財団【発行】

一般財団法人 知的財産研究教育財団（編集）高瀬 泰治郎
草間 裕子
引地 麻由子森田 圭二【制作協力】

レクシスネクシス・ジャパン株式会社【印刷・製本】株式会社 廣済堂

知的財産研究所 ワシントン事務所 所長

99 知財研NEWS【お知らせ】

100

一般財団法人知的財産研究教育財団 知的財産研究所のご案内

知財研フォーラム バックナンバー・購読のご案内
図 1: 積雪分布の模式図（小池ほか, 1985 を元に作成）

16図 2: 研究対象地域（松山, 2008 による）

17

（a）

（b）

図 3: 観測に使用した UAV (小型無人航空機)（a）K&S 社 K4R，（b）DJI 社 Phantom2

18

（a）

（b）

図 4: 図 2 の A 地点において UAV で空撮しオルソ化した画像
DSM（図 5）作成のために使用した GCP の位置を番号で示す。地点 1～5 は共通である。
（a）無雪期（2015 年 8 月 1 日），（b）積雪期（2016 年 3 月 21 日）
19

（a）

（b）

図 5: 図 4 のオルソ画像を元に作成した DSM（a）無雪期（2015 年 8 月 1 日），（b）積雪期（2016 年 3 月 21 日）

20図 6: 図 5 の差分として得られた積雪深分布図点線は，図 7 のおよその範囲を示している。

21

図 7: 樹林の分布と積雪深との関係

22

UAV 測量による積雪深推定値（cm）

120
100
80

R² = 0.0756040200020406080
測深棒による積雪深実測値 （cm）

100

図 8: 測深棒による積雪深実測値と UAV 測量による積雪深推定値との関係

23120

図 9: 山岳積雪調査の範囲と米子沢，ヌクビ沢24

図 10: 当初作成した無雪期のオルソ画像○と×は GNSS 測量を行なった地点。そのうち×（4 地点）を DSM 作成のための GCP として用いた。

25

図 11: 図 5（b）と図 10 の差分として，当初作成された積雪深分布図26

図 12: 雪面に覆われた広場に置かれた対空標識27

図 13: 図 11 の積雪深分布図作成の元になった，無雪期と積雪期のオルソ画像の重なり具合28

図 14: 視認可能な限り，無雪期と積雪期の画像の同じ位置に GCP を与えている様子29

図 15: 無雪期と積雪期に同じ GCP（図 4 の 1～5）を与えて作成した積雪深分布図30

図 16: 無雪期と積雪期に同じ GCP（図 4 の 1～5）を与えた結果，水平成分がほぼ完全に重なったオルソ画像31

図 17: 積雪期にも露出していたため，この時期にも GCP として利用できた大きな石32

表 1 PhotoScan Professional Ver.1.2.2 のパラメータ
写真のアライメント（ポイントグラウド作成）
精度
ペア画像の予備選択
特徴点をマスクする制限
タイポイント制限

高無効
00

高密度（Dense）クラウド構築（ポイントクラウドの高密度化）
品質
深度フィルタ（作成するモデル品質の設定）

高強メッシュ構築（3D モデル）
サーフェスタイプ
ソースデータ
ポリゴン数

ハイトフィールド
高密度クラウド
高内挿補間法

有効（標準）

テクスチャ構築（貼り付け）
マッピングモード（3D モデル表面の質感の設定）
オルソフォトブレンドモード（テクスチャの生成時に各ピクセルの モザイク（標準）
色情報をどの画像から取得するか選択）
Texture size / count4,096 / 4,09633
第５７期

貸借対照表（２０２２年３月３１日現在）
科

目

金

額

住化ロジスティクス株式会社

科

目

金千円

額千円

【資産の部 】

【7,033,317】【負債の部】【4,189,118】

（流動

資産

(3,230,457)（流動負債）(2,818,495)）

現 金 及 び 預 金
受

取

営

業

未払

金

1,113

設備関係未払金

316,900

金

206,109

形

557

営 業 未 収 入 金

2,208,043

未品

27,166

未用

188,040

用

67,777

未 払 外 注 費 用

1,425,118

金790,000

未 払 法 人 税 等

43,735付

金61,200

未 払 消 費 税 等

77,142

入金

71,928

前受金

66

他

15,831

預り

金18,109金△61,200

賞

与当金541,006

前

受収

益

1,155

固定

負

債

貯蔵

前

払

預
期

未

収

貸その貸

倒

固有費
け

短（手49,155

引

当定

資固

定 資 産

形

建産）

払
払費

引

(3,802,860)
2,163,107（）(1,370,624)

物

990,849

退職給付引当金物

93,644

長期

預り

金

装

置

54,294

搬具

412,791【 純資産の部 】【2,844,199】

工 具 器 具 備 品

75,896［ 株主本］［2,844,208］

土地493,590（資金）(50,000)

定42,042（資剰 余 金）(1,265,317)

構

築機

械

車両

建無設
形

運仮
固勘定 資 産577,186

ソ フ ト ウ エ ア

568,825

ソフトウエア仮勘定

7,919

その他

投 資 そ の 他 の 資 産

442
1,062,567

資本

本

1,361,967
8,657

その他資本剰余金（利利益

剰 余 金益準備

1,265,317）(1,528,891)

金12,500

その他利益剰余金

1,516,391

繰越利益剰余金

1,516,391
425,366

投 資 有 価 証 券

60,944（うち当期純利益）

関 係 会 社 株 式

35,201［ 評価 ・ 換算差額等 ］

［△9］

出金

11,530（ その他有価証券評価差額金 ）(△9)

長 期 前 払 費 用

7,737

繰 延 税 金 資 産

679,390

そ他

267,765

計7,033,317

合資の合計

7,033,317

個 別 注 記 表（重要な会計方針に係る事項に関する注記）
1.資産の評価基準および評価方法（1）有価証券の評価基準および評価方法①子会社株式および関連会社株式･･･原価法（移動平均法）②その他有価証券 時価のあるもの･･･期末日の市場価格等に基づく時価法（評価差額は全部純資産直入法により処理している）
時価のないもの･･･原価法（移動平均法）（2）棚卸資産の評価基準及び評価方法：最終仕入原価法
2.固定資産の減価償却の方法(1)有形固定資産･･･定額法（リース資産を除く）(2)無形固定資産･･･定額法（リース資産を除く）(3)リース資産
所有権移転外ファイナンス・リース取引に係るリース資産・・・リース期間を耐用年数とし、残存価額を零とする定額法
3.引当金の計上基準(1)貸倒引当金債権の貸倒損失に備えるため設定しており、一般債権については合理的に見積もった貸倒率により、貸倒懸念債権等特定の債権については個別に回収可能性を勘案し、回収不能見込額を計上している。
(2)賞与引当金
従業員の賞与の支払に備えるため、当期に負担する支払見込額を計上している。
(3)退職給付引当金
従業員の将来の退職給付に備えるため、年度末における退職給付債務および年金資産の見込額に基づき、当期に発生していると認められる額を計上している。
4.その他計算書類作成のための基本となる重要な事項（1）連結納税制度の適用：連結納税制度を適用している。
5.連結納税制度からグループ通算制度への移行に係る税効果会計の適用
当社は、「所得税法等の一部を改正する法律」(令和2年法律第8号)において創設されたグループ通算制度への移行及びグループ通算制度への移行にあわせて単体納税制度の見直しが行われた項目については、「連結納税制度からグループ通算制度への移行に係る税効果会計の適用に関する取扱い」（実務対応報告第39号 2020年3月31日）第3項の取扱いにより、「税効果会計に係る会計基準の適用指針」（企業会計基準適用指針第28号 2018年2月16日）第44項の定めを適用せず、繰延税金資産及び繰延税金負債の額について、改正前の税法の規定に基づいております。
6.会計方針の変更に関する注記「収益認識に関する会計基準」(企業会計基準29号 2020年3月31日。以下「収益認識会計基準」という。)
等を当事業年度の期首から適用し、約束した財又はサービスの支配が顧客に移転した時点で、当該財又はサービスと交換に受け取ると見込まれる金額で収益を認識することとしております。
収益認識会計基準等の適用については、収益認識会計基準第84項ただし書きに定める経過的な取扱いに従っておりますが、利益剰余金の当期首残高へ与える影響はありません。また、当事業年度の損益に与える影響もありません。
（その他の注記）
会社計算規則第98条第2項第1号に基づき、会計監査人設置会社で必要とされる注記事項の一部を省略している。
以上
2024年8月

大･多支部だより～生きているだけで丸もうけ～

愛媛医療生活協同組合
大島・多喜浜支部№．3

炎天下の中、それを跳ね返し、いそいそと岡城館に6名が集まりました。冷房がほんのり効いてきて、そのうちにとても心地よくなりました。
白石年恵さんが折り紙をたくさん持ってきてくれました。おしゃべりからはじまった「みんなで遊ぶ会」です。馬木由利子さんが昨日作ったというシソの葉の桃色したジュースを差し入れてくれました。甘くて馬木さんの優しさもふんだんに混ざったジュースでした。
ワイワイガヤガヤおしゃべりが止むことなく続きます。その延長上で「おりがみ」を使って遊びました。鶴をまずマスターしようということになりました。
わたしはすっかり折り方を忘れてしまっていました。何度も「こう？」とききながら、辛抱強く挑戦しました。解ったら、もう一枚でそこまで折り、そして次に新しい折り紙で新しいところへ進むというように、気が付いたら6枚も折っていました。それで何とか解ったのでした。
みんなで折った鶴の折り紙は40個ぐらいになりました。これらは平和の折り鶴として、世界に送ります。
そのあと、３０分程度脳トレをしました。横・縦・左・右に漢字があり、まん中に漢字1文字を入れて熟語を作るクイズです。みなさん頭を抱えていました。もう一つは平仮名で食べ物の言葉をつくるクイズでした。楽しそうにみんなであの食べ物じゃないの？と言いながらゴールまで辿りつきました。
折り紙と脳トレで心地よい気持ちになりました。「楽しかったね」、「頭を使ったね」、「また、したいね」との感想がありました。
組合員のみなさんも、私たちの仲間に入り、一緒に遊びませんか？
とても心地よい頭になりますよ。次回は９月３日火曜日開催予定です。
ご参加お待ちしています。
（文・鈴木幸子）★次回開催日★

とき：２０２４年９月３日（火）ばしょ：岡城館

じかん：午前１０時～１２時※当日参加、途中入退室可です。
鉛筆、消しゴム、（眼鏡）ご持参ください。

連絡先：36-3671（新居浜協立病院）

協立ブロックの活動をお知らせするインスタグラムを開設しました！
右のＱＲコードから読み込み、フォローしてくださいね！
２０２０年４月 7 日
Ｕ１２部会所属チーム 各位
一般社団法人埼玉県バスケットボール協会
Ｕ１２部会長 有賀 千歳

Ｕ１２部会総会の中止について日頃より、Ｕ１２部会の活動につきまして、ご理解とご協力をいただき、感謝いたしております。
今般の新型コロナウイルス感染症拡大への対応として、ＪＢＡより３月３１日付けで「当協会の事業（会議、競技会、研修会、講習会等）に関する延期あるいは中止の方針を、４月３０日まで延長すること」の通知を受けました。そのことに伴い、４月２９日に予定されている総会は中止とします。
また、２０２０年度の活動指針についてはＵ１２部会にて承認された後に４月末日以降メールにて配信することにしたいと思います。
また、先の見通しが立てられない今回の状況からして、今後方針が大きく変わることも想定されます。
Ｕ１２部会としては、最新の情報や指針等速やかにお伝えする所存ですので、皆様方のご理解とご協力をお願い申し上げます。
医療法人社団永楽会
グループホーム
かがやき2012 年 1 月

明けまして おめでとうございます
昨年は東日本大震災により、福島原子力発電所が大事故となり、悲しみの中思うように復興が進まない日々が過ぎて行きました。しかしながら全国各地からの支援はもちろんのこと世界各地からの応援や復興支援を受け、感謝や力強さを感じる年でもありました。そしてこれを機に全国の高齢者施設は避難計画の見直しを進めています。
幸いなことにグループホームかがやきでは前田病院が併設されており、医療と介護が密でありシームレスな地域連携が強みであります。
いつ自然環境が変化して大災害が起きても、私達介護職員一人一人がマニュアルに的確に順応することが大切です。常に利用者様の最も身近にいる私達は、陣頭指揮を執るものが居ない時の事を考え、瞬時にリスクマネジメントを考える事が一番の方法であり使命であり、その力を高めたいと思っています。
職員一同、利用者様ともども何事もなく、今年も皆様が元気で良い一年を迎えられますよう願っています。

行事報告
１１月１０日 音楽療法
今日も素敵な音楽と共に、手作りの書、絵、そして紅葉の葉や柿などの季節の香りを届けてくださいました。
お客様も一緒に参加してくださり、盛り上がりました。１２月はクリスマス企画です。
１１月２４日 フラダンス教室「先生の衣装、きれいねぇ。私も花飾りをつけてくださいね。」「私も昔やってたのよ。懐かしいねぇ。」 明るく会話も弾みます。
✿頭に花飾りをつけた女性利用者様、よくお似合いです✿
１１月３０日 大正琴演奏会「良かったねぇ、懐かしかったねぇ。おやつは美味しいし・・・あぁ、楽しかった。」 皆さま大喜びです。
半年毎の定期演奏会。いつも季節の曲や懐かしい曲を演奏してくださいますが、今回初の「上を向いて歩こう」が大好評でした。次回がまた楽しみです。ボランティアの皆さま、楽しいひと時をありがとうございました。

１２月７日 １４：００〜 音楽療法
１月１０日 誕生会
１２月１５日 １３：３０〜 クリスマス会
１月１２日 音楽療法
１２月２０日 １４：４５〜 フラダンス教室
１月１７日 初詣
【お願い】１月１９日 誕生会
外出行事にはマンパワーが欠かせません。
１月２６日 １４：００〜運営推進会議
初詣には是非ご家族様のご協力をお願いいたします。
１４：４５〜フラダンス教室
御一緒に楽しみましょう。
PRESS RELEASE
2021 年 6 月 30 日
各 位

ワタベウェディングを株式併合により完全子会社化、以下「興和」）は、国内外挙式サービス事業を展開しているワタベウェディング株式会社（以下「ワタベウェディング」）が、2021 年 6 月 30 日付でワタベウェディング株式の株式併合の効力が発生することにより、興和の完全子会社となりましたのでお知らせいたします。
興和のホスピタリティ事業部では、名古屋の老舗ホテル「名古屋観光ホテル」、「ホテルナゴヤキャッスル」や、2019 年 9 月にハワイにおいて興和オリジナ
ルのラグジュアリーブランド「エスパシオ」をはじめて冠しオープンした
ESPACIO THE JEWEL OF WAIKIKI などのホテル事業を展開しています。ワタベウェディングが手がける国内外挙式サービス事業などと非常に相乗効果があることに鑑み、興和は 2021 年 5 月 31 日付の第三者割当増資によりワタベウェ
ディングを子会社化し、このたびの株式併合により、興和の完全子会社としました。
今後につきましては、事業再生 ADR 手続きで承認されたワタベウェディン
グの事業再生計画を確実に遂行し、同社の持続的な成長に向け、抜本的な事業再生に取り組んでまいります。お取引金融機関をはじめ関係者の皆さまには、多大なご負担とご支援を賜りましたことを、改めまして心より感謝申し上げます。両社の経営資源および事業運営に係るノウハウ等を相互に提供していくことでシナジーを最大化させ、相互の発展を図ってまいります。
以 上
広報部（東京）本店（名古屋）東京都中央区日本橋本町 3-4-14
TEL：03-3279-7392
名古屋市中区錦 3-6-29
（事業主の方へ）☆ハローワークでは、各事業所との信頼関係のもと、求人内容を詳細に把握させていただ
き、応募者にその内容を説明し職業紹介を行っています。
求職者から、求人票の内容が実際と異なるとの申出を受けた場合には、当該事業所に対し事実確認を行った上で、必要に応じ「求人の保留」や「紹介の一時停止」などの措置を講ずることがありますので、適正な求人条件の記載をお願いします。

申出の内容は応募者や採用された方から求人票と実際の労働条件が違うとの申出がハローワークに寄せられることがあります。求人票と実際の内容が異なると応募者や就職された方の不信を招き、採用（内定）されても結果として辞退や退職に至ってしまうこともあります。

 ・求人票に関する申出・苦情で一番多いのは、「賃金に関すること」で24%、次いで「就業時間に関すること」、「職種・仕事の内容に関すること」、「選考方法・応募書類に関すること」となっています。
! ・具体的な要因としては、「求人票の内容が実際と異なる」が最も多く36%、次いで「求人者の説明不足」、
 「言い分が異なる等により要因を特定できないもの」となっています。

労働条件の明示

採用を内定したら、雇用するまでの間に、「雇用契約書」又は「労働条件通知書」等を交付する必要があります。

・使用者が労働者を採用するときは、賃金、労働時間その他労働条件を書面に明示した「雇用契約書」又は「労働条件通知書」などを交付しなければなりません。（労働基準法15条「労働条件の明示」）
明示された労働条件と事実が相違している場合には、労働者は即時に労働契約を解除することができます。
・労働条件通知書のモデル様式は、厚生労働省のHPからダウンロードできます。
（URL：http://www.mhlw.go.jp/bunya/roudoukijun/roudoujouken01/index.html）
・求人票は、「労働条件通知書」や「雇用契約書」ではありませんので、ご注意ください。

求人票記載の労働条件



面接で、求人票に記載されている賃金より低い金額を示されたり、就業時間が異なるなどの申出があります。

・求人票の賃金欄の下限額は、応募基準を最低限満たす方を採用した場合に支払う予定の金額です。
応募者は、少なくとも下限額が支払われるものと信じて応募していますので、求人票には正確な記載をお願いします。なお、試用期間や研修等により、一定期間賃金支払い額が異なる場合は、あらかじめ、補足事項欄や備考欄にその旨記載してください。
・採用基準を満たさない応募者を本人との同意により別の労働条件により採用に至った場合は、採否通知書等により管轄のハローワークあてご連絡をお願いします。
・求人者は求人申込に当り、労働条件を明示しなければなりません。（職業安定法第5条の3第2項）

山形労働局・ハローワーク鶴岡

採否結果の連絡・応募書類の返戻

・応募者の採否結果は、期日内までに応募者本人に直接通知するとともに、紹介状裏面の採否通知書等により、紹介先ハローワークにもご連絡をお願いします。応募者は期日内に採否結果が来ないと、不採用だと思い込み、別の求人に応募される場合があります。
・履歴書や職務経歴書には、多くの重要な個人情報が記載されています。選考の結果、不採用となった方の応募書類は速やかに返戻してください。なお、やむを得ず返却できない場合は、本人にその旨了解を得て、責任をもって廃棄していただくようお願いします。

固定残業代制度

実際の時間外労働、休日・深夜労働の有無にかかわらず、一定時間分の時間外労働、休日・深夜労働に対して、名称の如何にかかわらず定額で支払われる割増賃金をいいます。

・固定残業代は一定時間以下の時間外労働に対し定額支給される制度ですが、一定時間数を超えた場合は追加して時間外手当の支払い義務が発生します。そのため、求人票にはあらかじめ何時間分の計算で固定残業代が設定（計算式が記載されていると分かりやすくなります。）されているかを明示する必要があります。
・時間外労働に係る割増賃金は、個人によって賃金の額に幅がある場合がありますので、注意が必要です。
・残業時間が一定時間数未満の場合に残業手当が減額される場合は、固定残業代とはいいません。

ハローワーク
求人ホットライン

応募者は、求人票に記載されている採否の通知日を目安に結果の通知を待っています。採否結果の通知が遅れる場合は、その旨、応募者に連絡してください。

ハローワークで仕事を紹介された方からいただいた「求人票と違う！」という申出については、全てのハローワークのほか、「ハローワーク求人ホットライン」（コールセンター）にお申出をいただき、各ハローワークで確認・指導を行っております。

・求職者から、① 面接に行ったら、求人票より低い賃金を提示された、② 求人票と違う仕事の内容だった、③ 正社員と聞いて応募したのに、非正規雇用の形態だった、 ④ 採用の直前に、求人票にはなかった勤務地を提示された、 ⑤ 始業の30分前に出社させられる、 ⑥ 「あり」となっていた雇用保険、社会保険に加入していない等、求人票と実際の内容が異なる旨の申出があります。
・ハローワーク（求人ホットライン）で申出を受け付けると、事業所に事実を確認の上、必要に応じて是正指導を実施します。改善されない場合は、求人を保留する場合があります。

人材確保ワンポイントアドバイス
求人票は記載項目が統一されています。限られた項目の中で、チョッとした工夫により応募者が増加する場合があります。特に、多くの求職者が注目する仕事の内容と給与条件はなるべく詳しく記載することで応募率は高くなる傾向があります。
各種助成金など国の支援制度を上手に活用し、雇用管理改善を進めることが人材確保の重要な鍵となりますので、ハローワークにご相談ください。

【お問い合わせ先】

ハローワーク鶴岡 求人担当 （℡０２３５-２５-２５０１）
山形労働局・ハローワーク鶴岡

28.12：山形労働局
安全マネジメントコンサルティングのご案内
ナ1ス

ナスバコンサルティングの特長●安全風土の確立に向け、本社から現場まで全ての人が自ら考え、主体的に取り組む仕組み作りをサポートします。
→座学では十分な効果が得られない時に声を掛けて頂くことが多くあります。

2

このような時にお役に立てます（1）事故を起こしたときのダメージが大きくありませんか●イメージダウンが売上の減少につながる。
●多くの人命を預かっているので社会的影響が大きい。
●危険物、貴重品を扱っているので経済的損失が大きい。

（2）安全体制に不安がありませんか●大きな事故がなくても、小さな事故が多い。
●社員一人ひとりに安全意識が浸透していない。
●安全教育のマンネリ化、社内行事・ミーティングが形骸化している。
●社内のコミュニケーション、社員の活力にもの足りなさを感じる。

（3）ナスバネット等の導入した安全向上ツールを、うまく使えていますか（4）内部監査は社内ではやりにくくないですか（5）法律で義務付けられた安全マネジメントの導入について、お悩みはありませんか（6）安全マネジメント評価を受けられた結果、評価を高める対策は必要ではありませんか

バ

ナ3スバ

このような効果が現れています（1）事故の減少
事故の削減率●事故が大幅に削減された例があります。

10010061％
削減

806040100％

60100％

4039％

2020％
削減

8080％

2000

トラック A 社／車両数 669

タクシー B 社／車両数 60（2）事故減少による支出の削減●事故に係る支払額を把握されているところは少ないですが、把握されているところでは、大きな削減効果がでています。
事故
支払額

100

2,000

支払額
削減

8060
4098 万円

01,0002,000 万円

500

48 万円

200

導入前
導入後
タクシー B 社／車両数 60

支払額
削減

1,500

700 万円
導入前
導入後
タクシー C 社／車両数 107●このほか、事故による損失は、対応・処理に係る役職員の膨大な時間、謝罪の精神的負担、顧客の信用失墜等直ちに金額換算できないものが多くありますが、これらについても大きな削減が期待できます。

（3）保険料割引率の向上
保険料割引率●契約更改時に割引率 70％以上になる例が多くあります。

80割引率
向上

604020072％25％
導入前
導入後
トラック A 社／車両数 669

80

割引率
向上

604020060％70％

導入前
導入後
タクシー B 社／車両数 60（4）社員の意識向上●事故防止への取り組みを契機に社員の働く意識と職場のコミュニケーションが向上しています。
●組織風土が改善され、交通事故だけでなく、商品事故、労働災害が大幅に減っています。

（5）お客様からの信用・顧客満足度の向上●お客様からの苦情が大幅に減っています。
●荷主からの信頼が高まり、受注基盤が安定しています。
お問い合せ先○本紙は、グリーン購入法（国等による環境物品等の調達の推進等に関する法律）に基づく基本方針の判断基準を満たす紙を使用しています。

古紙パルプ配合率100％再生紙を使用

環境に配慮した「大豆インキ」を使用
提出先：kensapotorikumi@nippon-pa.org

健康サポート薬局 活動報告
申請日：
申請企業名

株式会社 なの花中部

開催店舗名

なの花薬局名古屋明治店

店舗住所

愛知県名古屋市南区内田橋1-30-122022

年

3月17日

催事名

からだPLUSの日

開催日

2022
年
2月22日
なの花薬局では患者様一人ひとりに寄り添う地域薬局として、地域の皆様の健康をサポートするため薬剤師による健康相談や管理栄養士による栄養相談を行っています。

催事内容

なの花薬局名古屋明治店にて2月22日（火）に「からだPLUSの日」を実施しました。
からだPLUSの日では、患者様の食事・生活に役立つ情報を提供しています。
1月から6月までを「腸内環境を整えよう月間」とし、腸内環境を整える方法について詳しく啓発していきます。
今回は「善玉菌の働き」や「腸内環境を整える食事」についてまとめた資料と「キウイのホットドリンクのレシピ」を配布しました。また、情報提供ボードには「善玉菌の働き1・2・3」を掲載しました。
腸内環境を整える重要なポイントは腸内での善玉菌の割合を多く保つことです。腸の状態が良くなると悪玉菌が住みづらくなり、善玉菌が快適に働ける状態になります。良い状態を維持していくためにアドバイスしていきます。
当日は患者様に腸内環境を整える資料を見てもらいながら説明をしました。寒い日が続いているので資料にあるキウイのホットドリンクをおすすめしました。プルーンは便秘に効くとおっしゃってた患者様がOTC商品のプルーンを購入してくれました。
今後も地域住民の皆様が気軽に健康について相談ができる薬局を目指して、地域に貢献できる取り組みを実施して参ります。

活動写真
149-7150

エコロック グランドクリヤー
ECO ROCK GRAND CLEAR
環境配慮型 ２:1 アクリルウレタンハイソリッドクリヤー

特 長〇環境配慮型 高外観仕上りハイソリッドクリヤー
労働安全衛生法（特化則）対応、ＰＲＴＲ届出不要。（2023年5月現在）〇超高光沢・高鮮映性！
ハイソリッドならではの少ないコート数で、肉持ち感のある最上級の仕上りが得られます。

〇優れたスプレー作業性！
塗りやすさを追求した軽い塗装感は、コート時間全域の時間短縮を可能にします。

〇良好ななじみ性！
良好なスプレーミストのなじみ性が、さらに塗りやすさを引き上げます。

〇１．５コートの連続塗装も可能！
高外観仕上がりの【2.0コート仕上げ】に加え、作業性を重視した連続塗装の【1.5コート仕上げ】を設定。 ２つの塗装仕様で、多様なニーズに対し優れたパフォーマンスを 発揮します。

塗り重ね可能塗料
ロックペイント車両用塗料（979L、077L、088L）
主剤と副剤

主 剤 ： エコロック グランドクリヤー 149-7150
硬化剤 ： グランド ハードナー 149-7110 （速乾型） /7120 （標準型） /7130 （遅乾型）※柔軟仕上げ塗装の場合は、下記硬化剤をご使用ください。
エコマルチハードナー フレックス 051-4F15…配合比等、詳細はＴＤＳをご参照ください。

希釈剤 ： エコマルチシンナー 016-F771(＃10)～F776(＃40)
配合比 （標準塗装条件）＊塗装仕様毎の推奨希釈率

100

10050(重量比）

主剤

2.0コート仕上げ
塗装仕様

硬化剤
20-40 ＊

希釈剤

希釈率

■ 詳しいご使用方法は、こちら⇒

技術データシート（TDS）■ 製品に関する詳しい安全衛生等の情報については、安全データシート（ＳＤＳ）をご参照ください。
■ 上記資料は弊社ホームページ https://www.rockpaint.co.jp/

よりご覧いただけます。

1.5コート仕上げ

20～35%

部分補修

区分塗装
全塗装

20～35%

25～40%
原子力システム研究開発事業－安全基盤技術研究開発－中間評価 総合所見
研究開発課題名：原子炉容器構造材料の微視的損傷機構の解明を通じた脆化予測モデルに関する研究開発
研究代表者（研究機関名）：永井 康介（国立大学法人東北大学）
再委託先研究責任者（研究機関名）：徐 虬（国立大学法人京都大学）
研究開発期間 平成２４年度～平成２７年度（４年計画）
項目
要
約
１．研究開発の概要
原子炉容器の中性子照射による微視的な照射損傷機構を、最新のナノ解析手法（陽電子消滅法、3 次元アトムプローブ法、電子顕微鏡法等）を駆使して解明し、照射損傷機構に基づいた照射脆化予測モデルを構築することを目的とし、以下研究開発を行う。
１）微視的損傷機構の解明
２）脆化予測モデルの構築

Ａ

２．総合評価最新のナノスケール分析手法を用いて、原子炉容器の微視的構造変化から機械的特性を関連づけるモデリングを行い、従来の脆化予測法では不十分な点を明らかにすることは、原子炉安全性向上にとり重要な研究課題である。
事業は計画通り進捗しており、原子炉構造材料の微視的損傷機構の解明と脆化予測モデルの構築に関し、世界的にも独創的な成果が期待できる。今後は以下の項目に留意して研究を完遂することを望む。
１．仮説提示・理論検証に基づく科学的アプローチと最新の分析・検査技術を駆使した工学的アプローチを用いて理論を固め、モデルを構築するばかりではなく、不確定さの評価ができるとなお良い。
２．京大炉の運転再開が不可能な場合の代替対処法を良く検討しておくこと。

Ａ．期待以上もしくは期待通りの成果が見込め、継続すべきである。
Ｂ．ほぼ期待通りの成果が見込め継続すべきであるが、計画の一部見直しが必要である。
Ｃ．進捗に大きな遅れがあるなど、成果がほとんど見込めない。
２０２２年４月１日

東急プロパティマネジメント株式会社 女性活躍推進 行動計画
１．計画期間：２０２２年４月１日～２０２５年３月３１日
２．当社の課題（１）女性の管理職の人数が少ない。
（２）全社的に女性の正社員の人数が少ない。
３．目標
目標１：２０２４年度までに女性管理職の人数を現在の人数の１．５倍以上にする。
【取組①】子育てしながらキャリアアップを図るための、働きやすい環境づくりをする。
・子の看護休暇の有給化等、休暇制度の見直しの検討
２０２２年４月～

子の看護休暇の有給化

２０２２年１０月～ その他、休暇制度の新設の検討
・ダイバーシティ推進委員会の実施と女性活躍推進PJの活動
２０２２年４月～

継続実施（既に実施中）

・育児休業者の相談窓口の設置、休業中・休業前後の面談の実施
２０２２年４月～

運用開始【取組②】社員のキャリア意識の向上を目指す。
・年代別の研修の実施およびキャリア相談窓口の設置
２０２２年２月～

３０代女性向けのキャリア研修実施、キャリア相談窓口の設置

２０２２年度～

４０代、５０代女性向けのキャリア研修実施

２０２４年度～

年代別研修の継続的な運用方法の確立

・人財開発会議の継続実施
２０２２年４月～

人財開発会議の活用による、社員の育成およびキャリア形成視点をもったジョブロー
テーションの実施

２０２３年４月～

社員一人ひとりのスキル、経験、資質、志向等の人財情報を体系的に集約する仕組
みの構築と人財開発への活用

・女性活躍の全社的な情報発信
・新たな成長機会となるジョブローテーションの活発化

目標２：２０２４年度末時点で、正社員の女性比率を１９％以上にする。
（２０２１年度末時点で１７％）【取組①】女性の採用について、３年間で４０名を目指す。
（過去３年間は３１名）
・新卒採用説明会で、女性社員の活躍、働きやすさを積極的に開示する。
【取組②】女性社員の職域拡大を目指す。
・短時間措置勤務者が働ける職場について、社内調査の上、順次拡大を図る。
・設備管理技術者の女性社員について、働きやすい環境を整備する。

２０２２年４月～
２０２３年４月～

女性の設備管理技術者について、状況を把握し、女性が働く上での課題の洗い出しをする。
課題解決方法を検討し、対策を順次実施する。

公開データ（２０２４年６月更新）
項目

２０２４年３月末実績（１）労働者に占める女性労働者の割合

社員１８．６％ 契約社員２５．８％（２）男女別の平均勤続年数の差異※社員平均在籍年数

男性１０．９年（３）男女の賃金の差異
区 分

女性９．９年

男女の賃金の差異（男性の賃金に対する女性の賃金の割合）
５５．８％
８０．０％
７２．６％

全労働者
正規雇用労働者
非正規雇用労働者＜付記事項＞
・対象期間：２０２３年度（２０２３年４月１日～２０２４年３月３１日）
・賃 金：退職金、通勤手当を除く
・労 働 者：他社から当社への出向者を除く

当社は、同一の社員区分、職務区分内における基本給の男女差異はありません。
全労働者における男女差異については、労働時間が比較的短いパート社員の職種（主に清掃職）の女性人数比率が非常に高いことが主な要因です。
正社員における男女差異については、主に以下の理由によります。
・資格手当の支給が多い職種（主に工事・設備管理職）の男性人数比率が高い。
・管理職の男性人数比率が高い。
なお、非管理職の事務職における賃金の差異は９１．３％です。
現在、女性管理職比率の向上を図るため、ポジティブ・アクションとして女性管理職の育成、登用を積極的に推進しています。

以 上
美馬市立図書館

No.58

発行：美馬市立図書館（指定管理者：㈱図書館流通センター）

図書館だより2023.4.10〒779-3602
美馬市脇町大字猪尻字西分 116 番地１
TEL 0883-53-9666

４月に入り、新たな場所で心機一転という方も多いかもしれません。図書館では、新生活を楽しむ本や、社会人一年生に向けたビジネスマナーの本のなども取り揃えています。 また、美馬市立図書館では移転オープン５周年を来月に控え、さまざまなイベントを準備・企画中です。どうぞ、ご期待ください！

一般児

童

１位

女のいない男たち

村上 春樹／著

39 回１位

しろくまのパンツ

Tupera tupera／作

39 回

２位

正欲

朝井 リョウ／著

36 回２位

おまえうまそうだな

宮西 達也／作絵

38 回

３位

マスカレード・ゲーム

東野 圭吾／著

33 回３位

バムとケロのおかいもの島田 ゆか／作絵

37 回

４位

沈黙のパレード

東野 圭吾／著30 回

はらぺこあおむし

エリック＝カール／さく

やさいのおなか

きうち かつ／さく えとなりのトトロ

宮崎 駿／原作

ぼちぼちいこか

マイク＝セイラー／さく

36 回

４位
５位

透明な螺旋

東野 圭吾／著

28 回

６位

希望の糸

東野 圭吾／著

27 回
６位

７位

白鳥とコウモリ

東野 圭吾／著

26 回

８位

探花

今野 敏／著

25 回

８位

推し、燃ゆ

宇佐見 りん／著
24 回

９位

９位

赤と青とエスキース

青山 美智子／著

11 ぴきのねことあほうどり

馬場 のぼる／著

おつきみおばけ

せな けいこ／作絵

わにわにのおふろ

小風 さち／ぶん

31 回

28 回

27 回

一般書の１位は、映画「ドライブ・マイ・カー」の原作・村上春樹の『女のいない男』でした。児童書は、「幼児向けおすすめ絵本ブックリスト」に掲載した絵本がよく借りられたようです。一般書についてはカウンター横の特集コーナーにて、小説、実用書を分けて１００位まで特集展示中です。ぜひご覧ください！
こどもの読書週間イベント

４月２３日～５月１２日は「こどもの読書週間」です。
美馬市立図書館では４月２２日～５月１４日の期間、幼児・小学生を対象にシールラリーを開催します！

本が好きな人、図書館が好きな人、ボランティア活動に興味がある人、大歓迎！スタッフと YA コーナー（中高生向けコーナー）をプロデュースしてみませんか？

●活動内容 YA 向け特集展示やイベントのサポート
コミックを除く本の貸し出しごとにシールをお渡しします。
シールがたまって台紙が完成すると、プレゼントがあります！
この機会にたくさん本を読んでね♪

（月に２回程度、主に第２・第４土曜日の午後に活動しています。）●活動場所 美馬市立図書館●募集対象 美馬市内に在住または在学している中高生
図書館カウンターにて、登録申込書を配布中です。
まずはお気軽に図書館カウンターまでお問合せください☆

★３月１１日（土） 本がもっと好きになる！
「読書のアニマシオン」★３月 1１日（土）～３月２６日（日）
古本のリサイクル市＆雑誌のリサイクル市

参加人数：１０名★３月１２日（日） ギター教室 in 美馬市立図書館
参加人数：１７名★３月２５日（土） みんなで古文書解読

参加人数：６名

３月３１日更新！

★３月 1８日（土） 英語でおはなし会

参加人数：７名

美馬の記憶デジタルアーカイブ」
古文書講座で翻刻した『四国名勝図会 阿波之部 上巻』の翻刻文が閲覧できるようになったほか、「美馬市の昔の写真」や「にし阿波映像ライブラリー」、「みま歴史散歩ウォーキングマップ」にも資料が追加されました。
ぜひご覧ください！

★３月 1８日（土） 「徳島剣山系の世界農業遺産写真展
持続可能な社会への道しるべ～」記念講演会＆展示解説★３月２６日（日） 春のとしょかん えいがかい
参加人数：１４名

参加人数：１３名『だるまさんが』かがくい ひろし／さく ブロンズ新社【あらすじ】
ど て っ 。ぷ し ゅ ー っ 。ぷ っ 。び ろ ーん 。に こ っ … 。だ・る・ま・さ・ん・が … 頁 を め く っ て 、あ ら ら 、び っ く
り、大わらい。とびきりゆかいなだるまさんの絵本。

『ぴよーん』
まつおか たつひで／作
ポプラ社【あらすじ】か え る が 、ぴ ょ ー ん 。い ぬ が 、ぴょよよーん。ばったが、ぴょーん。
にわとりとひよこが親子でぴ ょ ー ん 。い ろ い ろ な 生 き 物がとびはねる様子を描いた絵本。

美馬市立図書館では、偶数月の第２・第４土曜奇数月の第４土曜の午後２時から読み聞かせボランティア（録音朗読たんぽぽさん・朗読ボランティア しゃぼん玉さん）によるおはなし会（絵本の読み聞かせ）を開催しています！
申込不要ですので、直接図書館へお越しください★
2015 年 10 月 27 日
各位
発売

元

興 和 株 式 会 社

製造販売元

東興薬品工業株式会社

水虫治療薬「フットガンｺｰﾜ」自主回収および販売休止のお知らせ

東興薬品工業株式会社（以下「東興薬品」）が製造販売し、興和株式会社が販売する水虫治療薬「フットガンｺｰﾜ液」「フットガンｺｰﾜクリーム」（以下、本製品）につきまして、本製品に使用している原薬の製造業者に対して行われた、独立行政法人医薬品医療機器総合機構による GMP（製造管理及び品質管理に関する基準）適合性調査において、GMP 管理上の不備が指摘されたため、本製品を自主回収することといたしましたのでお知らせいたします。
当該指摘は、本製品の原薬（抗真菌成分ラノコナゾール）製造について行われたものではありませんが、万全を期して本製品を自主回収することといたしました。
併せまして、このたびの自主回収にともない、原薬の GMP 管理上の見直し等のため、本製品は当面の間、販売を休止させていただきます。
なお、原薬製造業者で原薬について品質試験を実施し、また製剤製造業者である「東興薬品」においても原薬受け入れ時および本製品出荷前に品質試験を実施し、いずれも本製品の規格に適合していることを確認しており、本製品を使用された場合においても健康被害が発生する恐れはないものと考えております。
このたびは、お客様ならびに関係者各位にご迷惑とご心配をお掛けしたましたことをお詫び申し上げます。今後、製品の品質管理には一層万全を期し、再発防止に努めてまいる所存でございます。
■回収対象製品
製品名

規格

フットガンｺｰﾜ液

15mL

フットガンｺｰﾜクリーム

15g

製造番号
2L01,3A01,3D01,3D02,3L01,4B01,4B02
4D01,4D02,5C01
2L01,3A01,3D01,3D02,4C01,4C02,4C03
5C01■回収開始日2015 年 10 月 27 日（火）以1上回収に関するお問い合わせ
興和株式会社

お客様相談センター

フリーダイヤル：0120-007-107
受付時間：月～金（祝日を除く）9：00～17：00※ただし 10 月 31 日（土）、11 月 1 日（日）、11 月 3 日（火）は受け付けています。

製造販売元へのお問い合わせ
東興薬品工業株式会社
電話：076-462-1246
プレスリリースに関するお問い合わせ
興和株式会社

広報部

電話：03-3279-7392

2
山陽技研株式会社 SDGs宣言

2021年5月19日
山陽技研株式会社代表取締役 井上 沙緒

SDGs

テーマ

取組事項

水の管理

衛生面や安全性に配慮した衛生設備工事、雨水や雑排水を処理してトイレ用洗浄水に再利用する環境衛生設備工事
等、水質環境の保護に資する取組みを継続して参ります。

空気の管理

環境にやさしく効率的で快適な室内環境を、利便性・安全性・経済性を考慮した設備を通じて提供することで持続可能な社会の形成に貢献して参ります。

ダイバーシティ

年齢、性別、国籍を問わず多様な人材を受入れ、社員の生きがいと働きがいを尊重して参ります。「女性の活躍推進企業」の認定取得、「健活企業宣言」等を実施しています。

環境保全

CO₂の排出量や水の使用量等を把握し、その低減に向けた取組みを実践しています。ISO14001等の認証を取得しており、今後も積極的な環境保全活動を行って参ります。

社会貢献・地域貢献

被災地支援や岡山シ−ガルズとのスポンサ−契約、町内活動への参加を通じた社会貢献活動を継続し、「産・学・官・民・金」が連携した地域貢献に参加して参ります。

「水と空気の管理」を通じた循環型社会の形成
平成 25 年 4 月 8 日
医療機関関係者 各位
一般社団法人 日本不整脈デバイス工業会

電気自動車の充電器と植込み型心臓ペースメーカ等の相互作用に係る医療機器添付文書の改訂について謹啓
時下ますますご清祥のこととお慶び申し上げます。平素より日本不整脈デバイス工業会各社に対するご支援、ご助力を賜り厚く御礼申し上げます。
さて、電気自動車の充電器による充電時、植込み型心臓ペースメーカおよび除細動機能なし植込み型両心室ペーシングパルスジェネレータ（以下、「心臓ペースメーカ等」という）で、充電器への接近により、ペーシングパルスの抑制や非同期のペーシングパルスの発生することが検証試験にて確認されました。今般、厚生労働省の指導（平成 25 年 3 月 19 日
付け 薬食安発 0319 第 4 号、薬食機発 0319 第 2 号）に基づき別添の内容を添付文書に追記し、その相互作用に関する注意喚起をすることといたしましたのでご案内いたします。
つきましては内容をご確認頂き、心臓ペースメーカ等の装着患者様に電気自動車の充電器の使用に際しての注意事項をお伝え頂きたくお願い申し上げます。
日本不整脈デバイス工業会では、心臓ペースメーカ等の装着患者様への電気自動車の充電器への対応方法を含めた、日常生活における注意事項について説明したパンフレットを作成して当工業会のホームページに掲載しており、当該パンフレットは患者様の会（日本心臓ペースメーカー友の会 様、ICD 友の会 様および NPO 法人 日本 ICD の会 様）にも印刷が出来次第、ご提供する予定にしております。
本件により改訂します心臓ペースメーカ等の添付文書の入手につきましては各社へお問い合わせ頂きたくお願いいたします。
医療機関の関係の皆様方には本件へのご理解、ご協力を賜りますよう、何卒宜しくお願い申し上げます。
謹白

別紙

植込み型心臓ペースメーカ ＊1） に関する医療機器添付文書の改訂（追記）事項【使用上の注意】の「重要な基本的注意」の「家電製品・周辺環境等に関する注意」欄
電気自動車（プラグインハイブリッド車を含む。
）の充電器が、本品のペーシング出力に一時的な影響を与える場合があるので、以下の点に注意するよう患者に指導すること。
（１） 電気自動車の急速充電器は使用しないこと。
（２） 急速充電器を設置している場所には、可能な限り近づかないこと。なお、不用意に近づいた場合には、立ち止まらず速やかに離れること。
（３） 電気自動車の普通充電器を使用する場合、充電中は充電スタンドや充電ケーブルに密着するような姿勢はとらないこと。

＊１） 植込み型心臓ペースメーカとは下記一般的名称の機器を指します。
• 植込み型心臓ペースメーカ• 除細動機能なし植込み型両心室ペーシングパルスジェネレータ
（様式３）（特別簡易型）

県産品、リサイクル製品の積極利用（その２）（県産品・リサイクル製品）
工事名：
会社名：
③仕様書に明記している県産品を全数使用した上で、仕様書に明記していない県産品建設資材または県産認定リサイクル製品を１品目全数使用
提案の有無

・有り

・無し

仕様書に明記している県産品を全数使用した上で、下記のとおり仕様書に明記していない県産品建設資材または県産

提案

認定リサイクル製品を１品目全数使用します
仕様書における建設資材の名称○○○○○使用する県産品建設資材、県○○○○○産認定リサイクル製品の名称
規格・型番等○○○○○製造事業者等の名称○○○○○

製造事業者等の住所

○○○○○

登録
又は認
定の有
無
※
※
※
※

※
※

有り

無し

けんさんぴん登録番号又は県認定リサイクル製品番号を記載
・けんさんぴん登録番号

Ｈ又はＲ○○－○○

・県認定リサイクル製品番号○○－○○（県産）（和歌山県けんさんぴん登録制度実施要綱第２条第２項第１号の「県内に主たる事務所を置き、製造業を営む企業、組合等で製造された建設資材又は製品」、第３号の「紀州材認証システムにより認定された「紀州材」」のうち、該当するいずれか一つを記載）①県内に主たる事務所を置き、製造業を営む企業、組合等で製造された建設資材又は製品に該当・製造している企業名 （株）○○○・本社本店等の所在地 ○○市○○を購入し使用する。
②紀州材認証システムにより認定された「紀州材」に該当・紀州材証明者登録番号 ○○○○○
・事業者名 （株）○○
・樹種
○○○○○
・製品名、規格等 ○○○、△△△ を購入し使用する。

記載欄の明示は記入例である。
購入建設資材等を評価対象とし、諸経費に含まれる資材や転用可能な資材等は対象外とする。
「登録又は認定の有無」の欄については、「有り」か「無し」のいずれかに記載すること。
県産品建設資材、県産認定リサイクル製品、紀州材認証システムについては次の HP を参考として下さい。
https://www.pref.wakayama.lg.jp/prefg/081100/kensanpin/index.html （県産品建設資材）
https://www.pref.wakayama.lg.jp/prefg/031800/nintei/nintei_top.html （県産認定リサイクル製品）
https://www.pref.wakayama.lg.jp/prefg/070600/kisyuzai/system.html （紀州材認証システム）
県産品建設資材、県産認定リサイクル製品であることを証明する書類を添付すること。
提案にあたっては次の HP に掲載される総合評価落札方式にかかる事務手引き【建設工事】の「県産品、リサイクル製品の積極利用（県産品・リサイクル製品）の評価対象建設資材」を参考として下さい。
https://www.pref.wakayama.lg.jp/prefg/081100/hinkaku/index.html【県内開発建設技術を使用できない工事の場合】
該当なき場合も、その旨記載し、必ず（その１）（その２）の両方を提出すること。

【県内開発建設技術を使用できる工事の場合】今回追加した建設資材製造業者の同意書

該当なき場合も、その旨記載し、必ず（その１）（その２）（その３）（その４）の全てを提出すること。

同 意 書
当社は、「 （工事名を記載）工事」で、上記提案資材が採用され、○○○（応札者名を記載）が契約した場
合、和歌山県けんさんぴん登録制度実施要綱第 4 条の規定により、けんさんぴん登録予定資材台帳への登録及び技術調査課ホームページにより公表すること並びに当工事契約締結後にけんさんぴん登録申請を速やかに行うことについて同意します。
年月日
上記提案資材の製造事業者
住所
商号
代表者氏名印連 絡 先
平成28年２月３日
各位
会 社 名

コカ・コーラウエスト株式会社

代 表 者代表取締役社長

吉松民雄（コード番号 2579 東証第一部、福証）
問合せ先

総務部長

松平

欣也

（Tel.(092)641-8760）

監査等委員会設置会社への移行に関するお知らせ
当社は、本日開催の取締役会において、平成28年３月23日開催予定の第58回定時株主総会において承認されることを条件として、「監査等委員会設置会社」に移行することを決議いたしましたので、下記のとおり、お知らせいたします。
なお、本件に伴う定款の一部変更につきましては、本日付の「定款一部変更に関するお知らせ」において、別途開示しております。
記
１．移行の目的
平成27年５月１日に施行された「会社法の一部を改正する法律」（平成26年法律第90号）により、過半数を社外取締役で構成する監査等委員会を置く「監査等委員会設置会社」への移行が可能となりました。当社といたしましては、取締役会の監査・監督機能の強化によるコーポレートガバナンスの一層の充実を図るとともに、権限委譲による迅速な意思決定と業務執行により、経営の健全性と効率性を高め、さらなる企業価値の向上を図るため、「監査等委員会設置会社」に移行することといたしました。
２．移行の時期
平成28年３月23日開催予定の第58回定時株主総会において、必要な定款変更等に関するご承認をいただき、「監査等委員会設置会社」へ移行する予定です。
３．その他「監査等委員会設置会社」への移行に伴う役員の異動につきましては、本日付の「平成27年12月期決算短信（連結）」をご参照ください。
以上
令和5年10月1日より、消費税の仕入税額控除の方式として適格請求書等保存方式（インボイス制度）が開始されますが、現在、適格請求書発行事業者に係る登録申請を実施している事業者は全体の約１割程度となっています。インボイス制度への対応が必要なのは課税事業者だけでなく、免税事業者においても制度の内容、メリット、デメリットを検討した上で、早めに準備を進めていく必要があります。
本講習会は、インボイス制度導入に向け「基礎・導入編」、「実務編」とテーマを２回に分けて開催致します。この機会に是非、御参加ください。

4 7 26日（火）13：30～15：00

令和 年 月

会場：アダストリアみとアリーナ 会議室（水戸市緑町2-3）
内容：● 消費税の基本的な仕組み● インボイス制度の概要● 簡易課税制度● インボイス登録の判断● インボイス制度を登録しない場合の取引先への影響● インボイス発行事業者となる場合の手続き● 売手・買手の留意点● 活用できる補助金 等

両日でも各日だけでも参加OK！

4 8 5

令和 年 月 日（金） 13：30～15：00
会場：茨城県産業会館 研修室（水戸市桜川2-2-35）
内容：● インボイス発行事業者の義務 ● インボイス登録申請手続き● インボイス記載事項● 手書き請求書・領収書の具体例● 端数処理の基本ルール● 写しの保存 等

講師

奥村公則会計事務所 所長 奥村公則 氏

開催方式

会場参加とWeb（ZOOM）参加のハイブリッド方式

定

１００名（会場 ５０名 + オンライン（ZOOM） ５０名 ）

員

申込方法

受講申込書（裏面）によりFAX、又は下記QRコード（申込フォーム）からお申込みください。（申込期限 7/21（木））（インボイス制度事前準備・対策講座 参加申込フォーム）※お手持ちの携帯電話・スマートフォン等でＱＲコードを読み取り、お申込みください。

「インボイス制度 事前準備・対策講座」
受講申込書
茨城県中小企業団体中央会 振興課 行（ＦＡＸ ０２９－２２４－６４４６）．

組合名又は事業所名：

１

事 業 所 名

役

氏

T

名

申 込 内 容参 加 方 法職
EL

□ 7/26 ➀「インボイス制度 事前準備・対策講座（基礎・導入編）」□ 8/5 ➁「インボイス制度 事前準備・対策講座（実務編）
7/26

□ 会場

□ オンライン（ZOOM）

8/5

□ 会場

□ オンライン（ZOOM）

ﾒ ｰ ﾙ ｱ ﾄ ﾞ ﾚ ｽ

２

事 業 所 名

役

氏

T

名

申 込 内 容参 加 方 法職
EL（）―

□ 7/26 ➀「インボイス制度 事前準備・対策講座（基礎・導入編）」□ 8/5 ➁「インボイス制度 事前準備・対策講座（実務編）
7/26

□ 会場

□ オンライン（ZOOM）

8/5

□ 会場

□ オンライン（ZOOM）

ﾒ ｰ ﾙ ｱ ﾄ ﾞ ﾚ ｽ※申込内容欄の希望するテーマに✔を御記入ください。両日でも各日だけでも参加可能です。

※申込内容に応じて、希望する参加方法に✔を御記入ください。
※オンライン（ZOOM）による参加を御希望の方は、メールアドレスを必ず御記入ください。
□インボイス制度についてご質問がある場合には、下記に内容を御記載ください。講師からセミナー内で回答をいただく予定です。

【お申し込み先・お問合せ先】
茨城県中小企業団体中央会 振興課（担当：野中）〒310-0801 水戸市桜川2丁目2番35号 茨城県産業会館8階
TEL：029-224-8030 FAX：029-224-6446
E-MAIL：shinko@chuoukai-ibaraki.jp
知的障害者の定義及び療育手帳の交付に係る判定方法等の法制化を求める件
身体障害者福祉法では第４条で「身体障害者」を、精神保健及び精神障害者福祉に関する法律では第５条で「精神障害者」を定義している。ところが、知的障害者福祉法をはじめとする法令では、「知的障害者」について定義する規定が存在しない。
また、身体障害者を対象とする身体障害者手帳及び精神障害者を対象とする精神障害者保健福祉手帳が法律に基づき交付されているところ、知的障害者を対象とする療育手帳は、法令ではなく厚生事務次官通知に基づき都道府県知事、指定都市市長等がそれぞれ定めた実施要綱等の規程により、交付されている。
このため、療育手帳の交付に係る知的障害の程度の判定方法や区分が自治体によって異なっており、療育手帳保持者が他の自治体に転居した際に、障害自体に変更が無いにもかかわらず当該判定や区分に変更が生じる可能性がある。
よって、国会及び政府におかれては、国際的な知的障害の定義、自治体の負担等を踏まえた判定方法や認定基準の在り方についての検討を進め、知的障害者の定義及び療育手帳の交付に係る知的障害の判定方法や認定基準を法令で規定することを強く求める。
以上、地方自治法第 99 条の規定により、意見書を提出する。
令和４年 12 月 22 日
衆議院議長
参議院議長
内閣総理大臣厚生労働大臣内閣官房長官様
仙台市議会議長

赤間次彦
新闻稿进博“溢出效应”与“联动效应”不断彰显资生堂首批签约第七届进博会

上海，2023 年 11 月 10 日 —— 第六届中国国际进口博览会（以下简称“进博会”）圆满落幕。过去的六天里，资生堂“资彩馆”向广大观众展示了 24 个品牌的 40余款新品、三大美肤创新研究成果、三项可持续发展举措，以及社会公益项目，吸引了交易团、专业观众与业内同行前来参观交流。资生堂作为首批签约第七届进博会的企业之一，将继续携手进博会，“各美其美，万物资生”。

资生堂“资彩馆”“溢出效应”持续放大 让“消费者之美”走入日常作为每年进博会展示的重头戏，资生堂集团的前沿美肤研究成果总会吸引众多观众驻足停留。今年，资生堂集团突破性肌肤抗老专利成分新肌酮及其多维抗老效果，成为
了资生堂“资彩馆”内备受瞩目的亮点之一。此外，资生堂两大明星成分——美白成分
4MSK 以及改善皱纹的纯粹视黄醇一同亮相，全方位展示了资生堂“百年东方美先行者”
1

的研发储备与实力。

资生堂集团美肤研究成果展示人气品牌 SHISEIDO 资生堂展示的业界首创涂抹式水光产品“日夜水光弹”，成为又一黑科技美肤产品，能够控制玻尿酸分子大小的专利微缩充填玻尿酸科技引发热议。

SHISEIDO 资生堂“日夜水光弹”吸引消费者驻足体验2

专业防晒品牌安热沙也在进博会上宣布步入日常晒后修复赛道，“夜修瓶”搭配爆
款“小金瓶”对抗光老化“从终极保护到终极预防”。安热沙的专业防晒实验引发小红书打卡热潮，更有进博会专场直播现场解密防晒核心黑科技。该直播浏览人数环比提升高达 12 倍，单场成交数据同比提升 4 倍。

安热沙防晒实验引发打卡热潮

安热沙品牌进博会专场直播
进博会“溢出效应”持续放大，资生堂依托进博平台，首秀新品收获巨大曝光。精3简高效先锋护肤品牌醉象以及科技口服美容品牌流之律在第四届进博会上“线下”首秀后，即在“线上”成为热销商品。今年，醉象品牌的肌肤检测互动和个性化的护肤奶昔体验让护肤充满了快乐的“多巴胺”。流之律的沉浸式品牌体验搭配密集修护精华饮展示，让观众在密集的逛展之中体验到由内而外的放松。

消费者现场打卡醉象品牌智能肌肤检测

流之律全球首秀新品密集修护精华饮4绿色参展进博会 为“地球之美”添力
今年资生堂设立的“地球之美”展区展出三大可持续发展举措，展台通过展示集团
旗下 19 款明星单品的多种类型“替换装”、业内首次应用的可持续包装解决方案“可替换果冻芯包装技术”，不断探索美妆产品减碳、减塑的可能性，也鼓励消费者在日常生
活中践行绿色消费，收获可持续之美。此外，“红腰子空瓶再续计划”在进博会日本海外
首秀后，将于上海浦东八佰伴 SHISEIDO 资生堂专柜正式推出，让消费者在柜台体验心爱好物重新续满与绿色环保的双重体验。

资生堂 19 款明星产品及其替换装5

SHISEIDO 资生堂红水应用“可替换果冻芯包装技术”

资生堂“红腰子空瓶再续计划”日本海外首秀“联动效应”显现 跨界更多参展企业贡献“社会之美”
今年，“薰衣草花环”（LAVENDER RING）癌症患者关爱公益项目连续第二年落地中国。资生堂携手合作伙伴默沙东中国，在上海、广州、北京多地举办线下活动，鼓6励更多癌症患者积极乐观面对生活、融入社会。

“薰衣草花环”癌症患者关爱公益项目展示资生堂中国总裁兼 CEO 梅津利信表示：“今年是我首次参加进博会，在进博会的体验让我充满了‘获得感’。资生堂的新产品与各项成果获得充分展示，帮助我们进一步扩大了影响力，并加强了与各方合作伙伴的业务关系。进博会期间，我也亲身感受到，中国的高水平对外开放正为中国和世界带来双赢，众多外企也从开放红利中把握越来越多的发展机遇。未来，我们将一如既往，持续坚定投资中国的信心和决心，为更多消费者提供创新、优质的产品与服务。”

7
News ReleaseNo.00４2018年９月28日

海外の外国人料理人の高度な日本料理の知識・技能を国が認定！

「海外における日本料理の調理技能認定制度」

調理師学校卒で初めて！ ゴールド技能認定を取得！！
公益社団法人 全国調理師養成施設協会は、傘下の認定団体である辻調理師専門学校より、調理師学校卒業生として初のゴールド認定者を２名輩出しました。
【海外における日本料理の調理技能認定制度について】
農林水産省がガイドラインを定める「海外における日本料理の調理技能認定制度」(2016年４月１日制定)では、日本料理に関する知識・調理技能が一定のレベルに達した海外の日本食料理人を、民間団体が認定することができます。
当協会は、この制度の運用・管理団体となり、調理師学校等に認定団体の認定を行っています。
料理人の認定においては、修得している知識・技能のレベルにより、ゴールド、シルバー、ブロンズの３段階があり、ゴールドの認定には最も厳しい要件が課されます。
本制度の認定を行うことで、海外の日本食料理人の適切かつ確かな日本料理に関する知識・技能を証明するとともに、彼らの信頼を高め、海外において日本食・食文化、日本産農林水産
物・食品の魅力を発信することが期待されています。
【認定者情報】
今回のゴールド認定料理人は、申 秉錫（しん・びょんそく）、陳 禹丞（ちん・うじょう）の２名です。辻調理師専門学校を卒業後、日本国内の料理店で2年間の修行を経験しました。現在は母国へ帰国し、日本料理の料理人として活躍しています。

【申 秉錫（しん・びょんそく）】
国籍：韓国
現在の職場：匠権（タクミゴン）【陳 禹丞（ちん・うじょう）】
国籍：台湾
現在の職場：名人會美食百匯（トプコサイエンス株式会社）■公益社団法人 全国調理師養成施設協会とは？
1973年(昭和48)設立。全国215校の調理師養成施設(いわゆる調理師学校)を会員とし、調理師養成施設の教育を振興し、内容の充実を図ることを目的としている。
調理師養成教育は、専修学校をはじめとして、高等学校、各種学校、短期大学、大学、短期大学校などさまざまな学校群・教育課程で展開されている。

会長 服部幸應1【ガイドラインに基づくゴールド認定基準】● 認定の要件
日本人が料理長を務める国内の日本食レストランにおける実務経験が概ね２年程度ある者で、下記の知識・技能に関して修得したことを確認できるチェックシートや試験結果などを提出すること。
● 必要とされる知識及び技能
１．日本の食文化に関する知識
日本の食文化、日本食の知恵、食事の様式、日本酒の知識、お茶の知識
２．衛生管理の知識
食中毒の種類と予防、服装、食材の取扱い、調理器具の洗浄と殺菌処理、加熱処理が必要
な食材・食品
３．技能
日本調理器具の使い方、食材の選び方、食材の切る・むく、調理の手順・時間、火加減・加熱の仕組み、 出汁の取り方、調味の割合、盛りつけ、保存方法、献立作成
４．おもてなし
言葉、挨拶、心遣い、作法、料理の置き方
特にゴールドでは、「３．技能」のところで、日本料理の基本的な調理技術を修得しているだ
けでなく、自ら献立作成をできることが求められます。
【献立作成一部作品】
申 秉錫（しん・びょんそく）

陳禹丞（ちん・うじょう）

先付：国産渡り蟹味噌和え

林檎酢のジュレ

突き出し：帆立

焼き物：甘鯛さくさく焼き

削り唐墨

前菜：魚南蛮 牡蠣柚香オイル漬け
サーモン幽庵焼き 唐墨大根

すだち海老

春野菜

ゼリー掛け

ムール貝旨煮枝豆＜当リリースのお問い合わせ＞公益社団法人全国調理師養成施設協会 〒151-0053 東京都渋谷区代々木2-13-4 新中央ビル３階
TEL:03-3374-5381 FAX:03-3374-6401 E-mail:ooya@jatcc.or.jp 担当：大矢2
◎ 結果から分かったこと
木津川市立加茂小学校 令和３年５月３１日発行 第１号

学力充実部

５月１７日から２１日までを「家庭学習 P-up(パワーアップ)週間」とし、２年生以上を対象に集中的に家庭学習にチャレンジする期間としました。結果として全学年、目標時間をクリアすることができました。自主勉強に取り組める人も増え、学習内容の工夫が見られました。自主勉強ノートの活用や市販のドリル、通信型教材の活用、教科書や本を読んでの学習など様々です。今後も自分に合った学習内容の工夫を進めていってほしいと思います。これからも「学びの習慣」がつけられるように支援を行っていきた
いと思います。また、各ご家庭においてそれぞれ温かいサポートをしていただき、ありがとうございました。残りの１学期、そして、夏休みにおいても、引き続き、家庭学習のサポートをお願いいたします。次回の家庭学習 P-up(パワーアップ)週間は、1 年生も加えて、２学期１０月４日から８日を予定しています。家庭学習 P-up 週間までに、学習が習慣化していることを期待しています。

○ 全ての学年において、１日の目標時間を上回ることができた。
○ 読書に取り組み、落ち着ける時間を確保して本に向かう児童が多く見られた。
○ 2 年生から自主勉強ノートを始める児童がいるなど、自主勉強ノートに取り組む児童が増えた。
○ アプリの活用などタブレットを使っての学習を行っている児童が増えた。
○ 学年が上がるにつれ、学習内容の工夫が見られた。
○ 高学年は、テスト勉強として理科や社会のまとめノート作り、大漢字テスト(50 問)勉強など目的をもって取り組む児童が多かった。

◎学年毎の達成率（◎～目標時間より上 ○～目標時間 △～目標時間未満）
今回は未実施◎学年毎の 1 日の平均学習時間
各ブロック目標学習時間◎ 保護者の皆様の声より～温かい励ましとアドバイス、ありがとうございました！～
(3 年)
(2 年)

目標30 分

目標60 分

目標45 分

○１日の最高学習時間(個人)･･･510 分（8 時間３０分）【6 年児童】

(4 年)
(5 年)

〇１日の平均最高学習時間(個人)･･･310 分（5 時間 10 分）【6 年児童】(6 年)○1 日の学習時間･･･全校平均 77 分（1 時間 17 分）○５日間の合計学習時間･･･全校平均 385 分（６時間 25 分）（※5/17～5/21 の 5 日間）(6 年)
NEWS RELEASE
2020 年 9 月 30 日
各 位会 社 名 株式会社アルファクス・フード・システム（コード番号：3814

東証ＪＡＳＤＡＱ）

問合わせ先 上席執行役員 IR・広報室室長

菊 本 健 司電 話 番 号 ０８３６－３９－５１５１
Ｕ Ｒ Ｌ https://www.afs.co.jp/

会計まち時間短縮！お客様利便性向上を追求、とんかつ専門店「かつや」、外食産業専用のＡＦＳ社製セミセルフレジ「セルフショット」 導入
今年６⽉２４日に「セルフショット」で特許を取得した株式会社アルファクス・フード・システム。
あらゆる飲⾷業態のオペレーションにも対応する１台８役の「セルフショット」の導⼊事例をご紹介
外食産業には、ファストフード、ファミリーレストラン、ラーメン店、居酒屋など様々な業態があり、セルフレジの活用も業態や個々のお店のオペレーションで変わってきます。飲食業界向け IT システムサービスを提供する株式会社アルファクス・フード・システム（以下ＡＦＳ社 本社： 山口県山陽小野田市、代表取締役社長 田村 隆盛）は、「すべての飲食業態に対応する、１台最低５役のセルフレジを提供する」をテーマに、現在、前会計、後会計、混在会計、券売機会計、p セミセルフ会計、非接触スマホチャージ会計、カード型
チャージ会計、通常会計と、８会計の種類を１台の機種で選択できる「セルフショット」を開発し、今年 6 月
24 日には、居酒屋やファミリーレストランでも完全前会計ができるチャージ会計処理技術で特許を取得しており、今回は、セルフレジでも最もポピュラーなセルフレジ、「セミセルフレジ（当社製品名：「セルフショット セミセルフバージョン」）」をご紹介いたします。
◆セミセルフレジとはセルフレジは 、お客様が一人で会計作業を完了させますが 、セミセルフレジは、会計処理は従業員が行い、お客様は指定された金額を投入し、完了ボタンを押して会計処理が完了となります。セルフレジに比べ、会計操作の慣れているスタッフがレジ会計を行いますので、お客様が会計操作に迷うことなくお金を投入するのみというメリットがあります。
◆「アークランドサービスホールディングス株式会社（本社:東京都千代田区、代表取締役社長 臼井健⼀郎）【かつや 新橋店 様】」導入事例
日本の鉄道発祥の地として知られサラリーマンの街として有名な新橋駅ＳＬ広場付近にある「かつや新橋店」は、ボリューム満点のサクサクやわらかな美味しいカツが、手ごろな価格で気軽に食べられるとして、サラリーマンやＯＬに人気のお店となっている。
メニューも豊富なので日参しても飽きない品ぞろえで、セミセルフレジ導入担当者に通常レジ会計とセミセルフレジ会計を比較してもらうと、「もともと通常レジを２台設置して、それぞれのレジに従業員を配置しておりましたが、それでもピーク時には会計の混雑が発生し、お客様をお待たせしておりました。セミセルフレジの設置により、現金の受け渡しがなくなり会計が従来よりもスムーズに行えるようになりました。また、自動釣銭機の現金自動動集計により、レジ開始（紙幣や硬貨を数え、いくら釣銭準備金としたかを確認する作業）やレジ締め（いくら売上があったか、釣銭間違いがないかの検算作業）の作業時間が大幅に短縮でき、労働効率が良くなりました。
」と 、評価も高い。
現在、国内４１４店の「かつや」、そして「かつや」に続く人気店、からあげ専門店「からやま」へのセミセルフレジへの導入を加速させている。

＜かつや新橋店様 外観＞＜店内セミセルフレジ＞◇株式会社アルファクス・フード・システム
ＡＦＳ社は、1993 年の創業時より一貫して外食チェーン向けに業務基幹システム「飲食店経営管理システム(R)」と勤怠集計管理システム「Timely」を主力にＡＳＰ／クラウド型でトータルソリューションを提供し、大手外食チェーンを中心に導入店舗数は累計約 26000 店（約 1,800 社）で利用されています。また、手作業が前提となる食材・備品発注作業を当日在庫等に考慮して完全に自動的に補充発注できる「自動発注システム」（特許取得）を開発し、世界的な食品ロス削減に向けて提供しています。
社
名：株式会社アルファクス・フード・システム（ALPHAX・FOOD・SYSTEM CO.,LTD）
東証 JASDAQ 上場（証券コード 3814）
https://www.afs.co.jp/
所 在 地：山口県山陽小野田市市千崎 128 番地（江汐公園内）
代 表 者：代表取締役社長 田村 隆盛
事業内容：外食企業向け IT システム提供1．ＡＳＰ／クラウド型基幹業務サービス「飲⻝店経営管理システム(R)」の販売・サポート
2．システム機器の企画・販売
3．ハードウェア・ソフトウェアの全国メンテナンスサービス
4．自社製品・サービスの開発・検証を兼ねたホテル・レストランの運営【本リリースに関するお問い合わせ先】
株式会社アルファクス・フード・システム
マーケティング営業戦略部：菊本・箭島
Tel :0836-39-5151 E-mail: info_s@afs.co.jp
以上
CO（一酸化炭素）中毒に気をつけましょう！

か？
大丈夫です
器具
うちの燃焼
あなたのお経済産業省・高圧ガス保安協会

煙突（排気筒）のある燃焼器具を室内でご使用の場合

アパート・マンション等の気密性の高い住宅では、大型湯沸器やふろがまを使いながら、換気扇を回さないで下さい。

室内に排ガスが逆流して、CO（一酸化炭素）中毒を起こすことがあります。

ふろがまの場合

大型湯沸器の場合

レンジフード

CO逆流

給気口があいてますか？

使用中、給気口があいていないと空気が不足して、CO（一酸化炭素）が発生し中毒事故の起きる可能性があります。

燃焼器具を使っていて、頭痛・吐き気を感じたことはありませんか。

ただちに使用を中止して、窓を開け換気してください。

煙突（排気筒）のある燃焼器具を室内でご使用の場合

しばらく使っていない排気筒内に、鳥が巣をつくっていませんか。

巣が排気を妨げてしまい、不完全燃焼を起こすことがあります。

排ガス

排気筒が壊れていたり、物等で塞がれたりしていませんか。

台風などで排気筒が壊れた場合、ただちに販売店にご連絡し、改善してください。

排気筒が物などで塞がれてしまうと、排気を妨げ不完全燃焼を起こすことがあります。こまめに整理をしてください。

煙突（排気筒）のない小型湯沸器をご使用の場合小型湯沸器を使用するときは、忘れずに換気しましょう。

小型湯沸器は、こんろの３〜４倍のガスを消費するので、たくさんの空気を必要とします。

小型湯沸器から直接おふろへの給湯やシャワーとして使用！
ダメしないようにしましょう。

小型湯沸器は長時間使用すると大変危険です。食器洗いなど、台所専用として使いましょう。
おふろ

ときどき、排気部の点検をしましょう。
気部分を排この部 いますとい排気部がホコリや油で目詰まりすると、不完全燃焼を起こすことがあります。
販売店に連絡して点検してもらいましょう。また、ふきん等を排気部の上に置かないようにしましょう。

シャワー

安全のために、ぜひおすすめします。

（不完全燃焼防止装置付き小型湯沸器）

換気不良などで不完全燃焼を起こす前に自動的にガスが止まります。

ついてるから安心（屋外設置式給湯器）

燃焼器具が屋外に設置されているため、室内の空気を汚しません。どうしても屋外に設置できない場合は、強制給排気式（FF式）瞬間湯沸器をおすすめします。

（CO警報器）

警報器

30cm以内30cm以内検知部

万が一に備え、CO警報器を設置しましょう。CO警報器は天井近く（30cm以内）に設置してください。CO警報器を取り付けると、排ガスの逆流や給気不足で発生したCOをキャッチし、ブザーで知らせます。完全な燃焼器具に取り替えるまでの間、CO警報器の設置をおすすめします。

［CO（一酸化炭素）の人体に及ぼす影響］

LPガス自体には毒性はありません。しかし、不完全燃焼を起こすとCOが発生します。COは、きわめて強い毒性をもっており、その物性は空気とほぼ同じ比重で、無色・無臭のためほとんど存在に気がつきません。わずかでも吸い込むと中毒を起こし、死につながります。

酸素が多い（正常時）

酸素が少ない（異常時）

完全燃焼

不完全燃焼

LPガスが燃焼するときは、たく不完全燃焼を起こし、有害なCOがさんの空気（酸素）が必要です。

発生します。

こんな時は危険です！
風呂に入っていると気分が悪くなる。

排気筒内に鳥が巣を作っている。

排気筒が折れている。

排気筒が物で塞がれている。

点検・修理が必要です。

●日本語のわかる人にこのパンフレットの絵を見せて、代わりに電話してもらってください。

このパンフレットは、日本語のわからない人のために、絵でＬＰガスのCO中毒事故防止の目的で作成したものです。
私は、日本語が話せませんので、下記へ電話してください。

連 絡 先

韓国語発行1998.3 保安点検指導事業20