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YAMAGATA ★ IBUKI Vol.

山形

い
ぶき
いぶき
YNA 夢・ナーシング・愛

米沢雪灯篭祭

冬
の
形

山

葉牡丹

い
ろ
ろ
い
蔵王

樹氷のはじまりオラ
冬のヴィ

酒田港からの鳥海山

TOPICS
●平成３０年を迎えて●庄内・置賜支部活動状況●山形県看護研究学会・新人看護職交流会●訪問看護ステーション４ブロック会議●保健師・助産師・看護師Ⅰ・Ⅱ職能だより●ナースセンターだより●年男・年女今年の抱負

山形県看護協会ホームページ

平成３０年度「日本看護協会通常総会・職能別交流集会」● 期日：平成３０年６月１２日
（火）
〜１３日
（水）
● 場所：神奈川県横浜市

パシフィコ横浜

平成３０年度「山形県看護協会通常総会並びに職能研修会」● 期日：平成３０年６月２２日（金）● 場所：山形県看護協会会館
・看護研修センター

３階第１研修室他

http://www.nurse-yamagata.or.jp
県ホームページ「すまいる山形暮らし情報」からもリンクできます。
機種によってはアクセスできない場合があります

山形県看護協会

平成３０年度会員数（１月 現在）

保健師
助産師
看護師
准看護師
計

379
356
6,741
212
7,688

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平成29年度新人看護職交流会
会長あいさつ―平成30年を迎えて−「すてきに、生き生き看護職」

地域包括ケアシステムの推進・深化に向けて
地域の看護力を強化しよう
公益社団法人山形県看護協会

会長

を開催しました！
！

井上 栄子

日本看護協会「平成２９年度地域における看護職ネ

新年あけましておめでとうございます。年頭にあたりまして一言ごあいさつ申し上げます。
日頃より山形県看護協会の事業にご理解とご支援いただき、無事に新しい年を迎えることができましたこと、心から感謝申し上げます。
平成２９年度は、日本看護協会の「都道府県看護協会地区支部等における高齢者および認知症者支援のための看護職連携構築モデル事業」に、昨年の庄内地域に続き、置賜地域が取り組みました。
そして山形県看護協会のあらたな事業「地域の看護力強化支援事業」として、北・西村山地域、最上地域においても看護管理者のネットワークができたことは、看護がつなぐ地域包括ケアシステムの推進の第一歩であると思います。
併せて、日本看護協会の「訪問看護における人材活用試行事業」が、山形県訪問看護サービス提供体制整備事業「担い手創出等事業」につながり、５人の病院看護師が４つの訪問看護ステーションにそれぞれ在籍出向できました。今後も事業を継続して取り組むことが必要であると考えています。
また、訪問看護ステーションの空白地域である最上北部医療圏に、訪問看護ステーション新庄サテライトまむろ川
が、真室川町・金山町・鮭川村の３町村との協議、検討を重ねて昨年８月に開所したところです。
今後の少子・超高齢・多死社会の多様なニーズに看護が応えていくためには、医療機関においても退院支援・在宅復帰支援機能の強化が求められています。住み慣れた町で最後まで暮らせるように支援することが重要であり、看護職も病院だけでなく、地域のさまざまな場所で役割を発揮することが期待されています。
２０２５年に向けて、看護の将来ビジョン〜いのち・暮し・尊厳を守り支える看護〜「生きるを、ともに、つくる。」を目指し、活躍する看護職の支援を行うと共に、地域包括ケアシス
テムの推進・深化に向けて、看護職間が更なる連携を図り、地域の看護力の強化ができるようにご協力していただければ幸いに存じます。
最後に、皆さまにとって良い年でありますようにご祈念申し上げ新年の挨拶といたします。

日（月）最北支部、１２月４日（月）庄内支部、１２
月８日（金）山形支部で、各支部長はじめ支部役員と会員拡大推進委員の方々の協力を得て実施し、参加者は１１５名でした。急なお知らせにもかかわらず、各施設のご協力をいただき、たくさんの方の参

山形支部

加があり、大変感謝しております。ありがとうございました。
交流会では、各地域の認定看護師や専門分野で活躍している先輩看護師のお話しを聞き、その後に「今までの自分の看護を振り返ろう」というテーマ
でKJ法を用いてグループワークで課題をまとめました。参加者からは、先輩看護師の話しから『看護師としてどうありたいかを考えるきっかけになった』
最北支部を学ぶことができたという感想が聞かれました。自分の看護の振り返りを文字にして書き出しグループ内で話し合うことで、自分を見つめ直し、他施設で働く仲間と共有することができたという言葉が聞かれ、良い機会

井上 京子になったようでした。今回の交流会は、地域で働く仲間同士の顔の見える関係づくりを目的としていましたが、

平成２９年度山形県看護研究学会を、平成２９年１１月９日（木）に山形県看護協会会館にて開催しました。『いのち・暮らし・尊厳を守り支える看護連携』をメ

口演発表

インテーマに掲げ、堀田聰子先生による特別講演「地域包括ケアから地域共生社会
co-producer

１１月２０日（月）置賜支部を皮切りに、１１月２７『患者さんとの関わりを大切にしていくこと』など−人々の生活を地域で支えるために−へ：

流会「すてきに、生き生き看護職」を開催しました。

や『自分が看護をしていく上で大事にすべきこと』、

平成29年度山形県看護研究学会

学会実行委員ットワーク事業」を受け、平成２９年度新人看護職交

他施設の同年代の看護職とお菓子を食べながら、リラックした雰囲気の中交流ができていたようでした。交流会で繋がった輪が、今後大きく広がることを期待しています。
（小松常任理事としての住民・地域を考える」のほか、今年度は交流集会記）「山形から発信する看護連携」を企画しました。参加者は学生を含む２６９名でした。
アンケートの結果から、特別講演では、地域包括支援に関する具体的なお話を聴き、新たな視点が得られ今後の方向性が理解できたというお声をいただきました。
また、交流集会は山形県の地域の取り組みに関する様々な立場からの内容で、在宅ナースカフェも賑やかに

医療の幅広さや多職種連携の重要性を再確認できたという声をいただきました。意見交換の時間が十分にとれなかったと
いう反省点もありますが、すべての人々の生活を地域で支えるために、看護職として何ができるのかを考える機会になったのではないでしょうか。
また、昨年から企画している認定看護師によるNurse Caféは、気軽に立ち寄り身近に相談することができ、ホッとできる空間になっていたようです。
今年度は、山形県内の看護職の皆様が取り組まれた研究の成果として２３題の発表がありました。研究の充実感や達成感が得られることも本学会の役割だと思います。学会の更堀田先生による特別講演

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YAMAGATA IBUKI

なる発展をお祈りいたします。

庄内支部

置賜支部

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保 健 師 職能だより職能だより研修のねらい :テーマ :「自治体保健師に求められる能力について―標準的なキャリアラダーの活用―」
月 日 : 平成29年11月18日（土）場

所 : 山形県看護協会会館 ２階第２研修室

参加者 :３２人
講 演 :「自治体保健師に求められる能力について―標準的なキャリアラダーの活用―」
公益社団法人日本看護協会

講演の感想:

健康政策部長村中

峯子 氏

今年度の委員会活動は、日本看護協会の看護師のクリニカルラダー

看 護 師 職能Ⅰだより

第２回保健師職能研修会報告
県内保健師の多くは自治体に勤務し、行政職員であり、公衆衛生看護の専門職性が求められる。地域
住民の抱える健康課題の解決や地域ケアシステムの構築等、今後の社会動向を見据え、高度専門職としての保健師を系統的に育成するための標準的なキャ
リアラダーについて理解し、保健師の人材育成の体制づくりを推進することを目的とする。

保健師の教育背景、職務経験の多様化などから、各保健師の能力の成長過程を段階別に整理したキャリアラダーが必要であるとのお話がありました。キャリアレベルをＡ１〜Ａ５とし、Ａ３を「一人前の保健師」のレベルであると評価することができること、キャリアラダーは個人としての能力を評価するとともに、組織全体としての業務体制のあり方を見直すことにもつながるツールであることを学びました。

運用に関する周知活動、病院看護師の在宅療養支援力の強化、勤務環
境改善の推進の３つを柱に現状の把握や課題抽出、研修会の開催などを行っています。

看護師職能Ⅰ研修会

平成29年7月21日（金）「医療機関と地域をつなぐ退院支援―入院前から始まる退院支援―」

１４４名の参加があり、退院支援や地域連携へ関心の高さが伺えました。
午前の講義では退院支援の意義、退院支援のシステム作り、医療機関における地域との連携について学び、患者・家族の意思を尊重するためには、地域の多職種他機関と協働し、立場の違いを埋めて生かしあうことが大切であることを学びました。
午後は各地域からの事例発表を行い、実際の活動状況を知ることができました。その後、「各地域における医療機関と地域をつなぐ連携の現状から一歩進んだ方策を見つけよう」をテーマに地域別に分かれてグループワークを行いました。参加者からは事例発表

1.山形県保健師活動指針について 村山保健所保健企画課地域保健主幹 長岡静子氏「退院調整・協力体制の重要性を学べた」「地域山形県保健師活動指針の作成過程とその背景にある山形県の保健師像、目指すべき保健ごとのグループ交流もでき、お互いの活動や役割活動などについてお話をいただきました。

を知る機会となった」などの感想をいただきました。研修を通して、自身の在宅療養支援力につい2.庄内保健所における保健師現任教育の取り組みについて
庄内保健所保健企画課主任保健師

齋藤夏希氏

地域保健従事者現任教育推進事業として、保健師統括者会議、各階層（新任期、新任期指導者、
中堅期・管理期）に応じた研修会、介護・福祉職等との合同研修を開催していることなどについてご紹介いただきました。

て考えることができた研修でした。

看護師のクリニカルラダー （日本看護協会版）
８月２６日（土）「看護師のクリニカルラダーを活用した組織内教育」研修会に参加しました。JNAラダーとは、看護の質の担保・質の3.鶴岡市の保健師現任教育の取り組みについて
鶴岡市健康福祉部健康課

保健主幹

小林まゆみ氏各部署の保健師が連携を取りながら保健活動を推進するために、部署を越えた横断的な会議を定期的に開催していること、また、独自に作成した新任期のプログラムを活用していることな

向上・社会貢献へ結び付ける等の目的で開発され、実践能力だけでなく、所属する組織人として必要な基盤が含まれ、期待される能力の可視化でもあります。病院・地域等あらゆる場の共通ツールとして活用できることを理解できました。各施設でめざす看護を具体的に表し、活用していきましょう。

どについてご紹介いただきました。

グループ
ワーク

山形県保健師活動指針の活用状況、自治体保健師に求められる能力について、ディスカッションを行いました。その中で、ラダーの自己評価を通して、保健師としての経験の偏りなどに気づくことができる、自己成長のためにはジョブローテーションが大切、県の活動指針を積極的に使っていきたいなどという声が聞かれました。また、保健師同士が能力を高め合える場づくりを組織として確立することの重要性についても実感できる研修となりました。

助 産 師 職能だより
平成２９年度

継続教育研修平成２９年度は助産師実践能力の強化に向けた支援の継続教育を行ってまいりました。どの研修も参加者からの満足度が高く、好評でした。
平成３０年度は、CLoCMiPレベルⅢ認証の新規申請が行えます。申請の詳細
は、一般財団法人日本助産評価機構のホームページより確認してください。

看護師職能Ⅱ研修報告
平成２９年８月２１日（月）に山形県看護協会会館研修室において、「介護・福祉・在宅領域で働く看護職の【看取りの援助】」の研修会を開催しました。３８名の参加者があり、コミ
短時間でしたが実演も取り入れた内容でした。研修後のアンケ

講 師：山形県立保健医療大学 保健医療学部看護学科教授 遠藤恵子氏
内 容： 同年代の助産師との情報交換を行い、交流を深めることができました。

ートでは相手を知るということ、家族の気持ちに寄りそうことを学べ、実践に活かせる、スキルアップにつながるという感想・意

モチベーションが上がった、今後の業務に役立たせたい等の声が聴かれました。

CTG 研修CTG研修 平成29年9月2日（午後）開催 参加人数18名

見をいただきました。
また、平成２９年１１月２８日（火）・２９日（水）の２日間
は、「介護事業所で働く中堅看護職の【リーダーシップ育成】」

講 師：米沢市立病院 助産師 我妻睦氏
内 容： Team Steppesについて楽しく学んだあと、CTGの判読と対応について説明があり研修を開催しました。２２名の参加をいただき、講義・事例発ました。次に、グループ毎に事例判読を行いどのような判読をしたかを出し合い、正しい判読と対応を学びました。わかりやすくとても勉強になり満足度100％の研修でした。

セスメントの講義も大変好評で、参加者からは「救急対応の講義

周産期のメンタルヘルスケア 平成29年11月11日開催 参加人数24名
講内師：日本海総合病院

臨床心理士

松本千鶴子

／

公徳会米沢こころの病院

介護事業所で働く中堅看護職のリーダーシップ育成

表・グループワークと盛りだくさんの内容でした。フィジカルア
がわかりやすかった」「各施設の状況も理解でき、ディスカッシ
周産期のメンタルヘルスケア

精神科認定看護師

土屋智彦

容： 午前は「臨床心理士によるコミュニケーション能力」と題し、実際の産前学級での指導方法で、妊産婦へのやさしい言葉の使い方から、育児支援まで具体的に学ぶことができました
午後は「精神認定看護師による疾患について」と題し、疾患の病態生理から治療、対応までを講義いただきました。その後、グループ
ワークを行い、その中から成功体験、困難事例を共有しながら検討できました。

YAMAGATA IBUKI

少ない会員数ですが、現場からの率直な意見を取り上げながら、介護領域や地域で働く看護師のスキルアップを目指して活動しています。
今後も皆様からのご意見、ご協力をよろしくお願い致します。

ュニケーションではロールプレイをしたり、エンゼルケアでは卒後３年目までの助産師研修 平成29年９月２日（午前）開催 参加人数11名

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看 護 師 職能Ⅱだより

看護師職能Ⅱは介護・福祉関係施設・在宅領域
で働く看護師の活動を支える委員会です。

ョンの内容までも明日からの業務に活かせそうだ」などの声をいただきました。
開催における今後の課題としては、長時間になっても１日の研修にする、月をまたいで２日間の開催にするなど、参加しやすい
開催日程の工夫があげられています。
今後も、実践に活かせる研修を企画していきますので皆さん、ご参加の上、多くの意見をお寄せください。

介護・福祉・在宅領域で働く看護職の看取りの援助

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2018年の抱負
山形県立新庄病院

吉田 夏美

2017年は新人看護師として働きはじめ、さま
ざまなことを覚え、仕事になれることに精一杯でした。看護師2年目になる2018年は、心に余裕をもって、患者さんとご家族の方とのコミュニケーションを大切にし、看護を行っていきたいと思います。
現在私は、消化器内科と小児科の混合病棟で、消化器内科のチームで働いています。昨年は、知識や技術などの不足から、患児のケアを行えない自分に不甲斐なさともどかしさを感じました。今年は小児看護についても深く学び、実践し、ワンランク上の自分を目指し、努力していきたいです。

2018年 年男 年女 今年の抱負

天童市健康課

今年の抱負
公立高畠病院

却

山形ロイヤル病院 看護師

三好 幸男

かの三島由紀夫は「忘却の早さと、何事も重要視しない情感の浅さこそ、人間の最初の老いの兆しだ」と言ったとか。今年４回目の年男を迎え、経験・学んだことがザルからこぼれ落ちるごとく記憶に残らないことに悩み抗いながらも人間として成長できる１年にしたい。
今からおよそ30年前の高校の卒業式。担任教師
が私の名前を声高らかに「三島由紀夫」と呼んだ
ことは忘却の早さに悩みながらも、今でも忘れえない記憶である。

明けましておめでとうございます。今年

2018

ワンダフル
笠原 愛理

私は、2017年４月に看護師として河北病院に採用され働き始めました。社会人としての行動、看護師として患者さんへの対応など、色々なことを学びました。何とか毎日を過ごすことが精一杯で、辛いことがたくさんありました。でも、物事は自分の感じ方や考え方で、どんな風にでも捉えられると思います。2018年は仕事も私生活でも一つひとつの出来事に感謝しながら、毎日をポ
ジティブに、大切に過ごしていきたいと思います。

看護師となって３年が経ち看護業務だけ
でなく、少しずつではありますが患者さんとの関わりを通して患者さんの個別性を考えた看護を提供出来る様になってきました。そして後輩が入職してきて先輩から指導して頂く立場から自分が指導する立場となりました。自分自身看護師としての経験や知識が浅い為不安ではありますが、積極的に技術、知識を取得し深め後輩に優しく指導出来、頼りになる存在になりたいです。

年のはじめに思う事
小熊 香代子が大変だった事が思い出されます。子育ても終わった今は、自分の体調管理に注意しながら仕事を

昨年は、久々に看護学校の同窓会に出席し、卒業当時と?変わらない?(笑〉、みんなと会うことで、たくさんの元気をもらいました。今年は、新年早々「苦流し同窓会」があるので、またまた元気をもらおうかなと考えています。これまで、私の周りにはいつも一緒に笑ったり、悩んでくれたり、支えてくれる仲間や家族がいました。これは本当に幸せな事だったんだなあ・・・と改めて感じています。今年は私自身が周りのみんなを元気にパワーアップさせられるような1年にしたいなと思います。

いものを食べたり、新しいことにどんどんチャレン
ジしていきたいと思います。

笑顔を忘れずに
朝日町立病院

今年の抱負

び、沢山の仲間との出会いがありました。
まだまだ子育て真っ最中で、忙しい日々を送りながら、回復期病棟でやりがいを見つけ頑張ってい箱﨑 綾子

新年明けましておめでとうございます。
昨年仕事ではプリセプター、プライベート
では上の子が小学校へ入学、下の子は幼稚園入園とあわただしい一年でした。仕事に子育てに家事にと気持ちに余裕が持てず、笑顔を忘れでいるこ
とも…。時々子 供たちからは、「ママ、笑って笑って」「ニッコリ笑顔はこうだよ。」と教えられることもありました。今年は、「仕事もプライベートも笑
顔を忘れずに」を目標に頑張っていきたいです。

ます。今年は年女、何か特別な事をしようとも考えましたが、昨年の研修で学んだ認知症についての学びを深め、日々の業務に生かしていけたらと考えています。体調に十分注意し、充実した1年にしたいと思います。

今年の抱負
山形市立病院済生館

えてくれた人達に恩返しをしながら、もう少しこの仕事続けていきたいと思っています。今まで支えて高橋 庸佑

今年三度目の年男です。今年この執筆のくれた人達に感謝です。

機会に恵まれ自分の生まれ年「戌」につい今年のわが家
訪問看護ステーションやまがた

多田 しおり2018年頑張ること
佐藤 亜美

今年の抱負は看護師としての知識をさらに増やし向上心を持って仕事に臨むことと、自立した生活をきちんと送ることです。看護師として 2 年目になりますが、仕事をするうえで勉強不足を感じることが多くあります。患者さんの身に起こっていることを把握するためにも病態を理解し、患者さんに説明できるよう学びを深めていかなければいけないと思いました。多くのことを吸収できるよう研修などに積極的に参加し向上心を持って仕事を行っていきたいです。去年までは生活面がおろそかになることが多かったため、今年は自炊なども含めメリハリのある生活を送れるように努力したいです。

YAMAGATA IBUKI

松田 英理

なるように、いろんなところに出かけたり、美味し

続けて行く事を中心に考えています。いままで支山形市立病院済生館

6ずに終わった一年でした。今年は充実した一年に看護師になって約20年。沢山の事を学なりました。若いころは仕事と子育ての両立

池田 奈央

1日1日があっという間に過ぎ、やりたいこともでき

村井 佐保子

新年を迎え、5回目の年女を迎える事と本間病院

きる限りのことを一生懸命にする」です。昨年は、鶴岡協立リハビリテーション病院

公立置賜長井病院

今年の目標

鈴木 めぐみの抱負は、「仕事もプライベートも自分ので

山形県立河北病院

忘

今年の抱負

今年は息子も小学6年生となり、4年生から始めたスポ少でも最高学年としてチームを引っ張っていく立場となります。日に日に成長し、ぐんぐん上達していく息子達のため、親として多方て少し調べてみると、季節では秋から冬にかけての時期で次の作物や種子が育つために土地が肥沃する意味だそうです。そこから考えると、今年は今まで歩んできた道を一度振り返り、次の12年をどう進んでいくかを考える年かなと感じています。今後、看護師として何をしたいかを具体的に決めセミ
ナー、研修に参加し知識と技術を深めたいと思います。と、同時にたくさんの温泉や神社めぐりも楽
しみたいと思います。

面からサポートしていきたいと思っています。そのためにも、自分自身の体調管理、家族の体調管理をしっかり行っていきたいと思います。

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庄内支部
活動状況

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研修会と「まちの保健室」を開催して庄内支部長 齋藤ルミ

庄内支部では7月8日(土)に三川町なの花ホールにおいて第1回支部研修会を開催しました。
最初に山形県看護協会会長より、「看護が地域を変える〜看護のつながりを大切にしてネット
ワークをつくろう〜」と題してご講演をいただきました。
「看護協会の今の動向が理解できた」「もう少し聞きたかった」という感想が聞かれました。次に、「看護職のための感情コントロール〜アン
ガーマネジメントを学ぼう〜」と題して山形県立こころの医療センター、精神科認定看護師の渋谷
山形県看護協会長の講演
るみ氏よりご講演をいただき、大変好評で「感情の変換をしながらうまく対処する必要があると思った」「リラクゼーションを活用していきたい」など、学びにつながった感想が寄せられました。
「まちの保健室」
では、6月25日(日)に第19回国際ノルディックウォークin鶴岡が開催され、延べ88名の方が参加しました。10月8日(日)には小真木原総合体育館で実施し、280名の来場者がありました。健康づくりに関心のある方が多く、血管年齢測定に多く来場されました。乳がん自己検診法の健康教育では様々な質問があり、興味を持ち学ぶ様子
精神科認定看護師 渋谷るみ氏の講演が見られました。11月3日(金)は酒田市平田で開催し178名の参加者がありました。11月25日(土)には、
かねてより要望があったイオン三川でも開催し、6ヶ月待ってやっと実現できたとうれしい声をいただきました。
今後も会員の皆様や地域の方々の意見を取り入れ、
コミュニケーションを図る機会を増やし支部活動を活発にしていきたいと思います。
まちの保健室 イオン三川会場

置賜支部
活動状況

置賜支部研修会と「まちの保健室」を開催して置賜支部長 高橋鶴岡市立荘内病院

河田 夏子

2006年に遡ります。厚労省の推進する『健やか親子21：思春期の保健対策の強化と健康教育の推進』
における健康教育の必要性から、看護協会を基幹とした思春期健康教育のネットワーク化を図るため『思春期健康教育（仮）小委員会』が設置されました。性の健康を支援する委員会の前身です。設置
要綱や実施細則など、当時の委員と試行錯誤し作り上げた記憶は、今は懐かしい思い出です。
現在私は、鶴岡市立荘内病院「女性の健康相談員」
として、社会的・産科的リスクのある妊・産・褥婦に関わらせていただいております。
また、鶴岡市の「すこやかに子どもを産み育てるネットワーク」の委員として、中学校、高校への性教育出前講座や子育て講話など、リタイア後も充実した毎日を過ごしております。
施設から地域へと、活動の場を広げた助産師に対する地域のニーズは高いと実感しておりますので、より専門性を発揮した委員会活動に大いに期待しております。

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4ブロック会議開催

山村
村山
ク 最新のがん治療−がん治療患者の連携について―
ック
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ロ
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訪問看護ステーションふれあい

北
最
最北
ク
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堀江 美紀子村山地区ブロック会議が11月17日午後、山形県看護協会訪問看護会館にて開催されました。初めに山形大学医学部附属病院がん化学療法認定看護師の小澤千佳氏より、「最新のがん治療」について講演をいただきました。最新のがん治療を理解し、外来での化学療法の実際、副作用等の対応について学びました。その後、山形市立病院済生館地域連携室看護師
長の相田順子氏、済生病院主任看護師の田代陽子氏に出席を頂き、がん治療を行っている利用者さんの連携について情報交換を行いました。日頃疑問に思っていることを話し合うことができました。がん治療をやめたくてもやめられないというケースが２，３出され、「抗がん剤のやめ時」というマニュアルを作る動きがあると聞き希望を持ちました。看看連携だけでは解決できないことも多々ありますが、私たち訪看から足を運
んで顔の見える関係づくりをすることで、よりよい連携につながることを確信することができました。

訪問看護ステーション技術研修及びブロック会議を開催して天童訪問看護ステーション

氏家 由佳

11月25日（土）に訪問看護ステーションむらやまに於いて病院と訪問看護の連携を図る事を目的にブロック会議が開催されました。
はじめに技術研修として、訪問看護ステーションあたしん家の訪問看護認定看護師、佐藤貴美代氏より「病院と地域の看護をつなぐ」と題しての講演を頂きました。退院支援と退院調整、主体性を尊重したセルフケア支援等改めて学ぶことができました。
また、振り返りの機会となりました。
次に「病院と訪問看護ステーションの連携」について情報交換会を行いました。今回は寒河江市立病院・天童市民病院・北村山
公立病院・朝日町立病院の看護師の方の出席を頂き、それぞれの立場からの現状と課題を出し合いました。お互いの連携の取り方
や同行訪問、退院支援について等々活発な意見交換が出来ました。前回に引き続き、「顔の見える関係づくり」ができ、同じ方向を向いてより一層の連携を深めていければと思います。

啓子

平成29年7月22日（土）公立置賜総合病院研修室において第1回研修会を開催しました。第１部
は井上栄子会長より「看護職が地域を変える〜看護職の繋がりを大切にしてネットワークをつくろう〜」と題して講話をいただき、「看護協会の活動や地域包括ケアの構築と推進について今後の方針がわかった」などの感想が多くありました。第2部は高橋みほ子先生によるヨガでリフレッシュを行いました。第2回は9月19日（火）置賜総合文化センターを会場に、講演として「若年性認井上会長講話知症と言われた日から」と題して、講師におれんじドア実行委員会代表の丹野智文氏をお迎えし、54名の参加の下開催しました。自らが若年性認知症であり、当事者の本音のお話や深い言葉、生きていくうえで大切な事をお聞きすることができました。
「認知症に対する偏見や考え方が変わった」「病気をオープンにして笑顔で前向きに生きている姿に感動した」など多くの意見が寄せられ
大変実りある講演でした。
「まちの保健室」は9月10（日）西置賜防災センターを会場に産業まつりと併せて開催し、42名の参加がありました。また、10月28日（日）三友堂
ヨガとアロマでリフレッシュ！
病院を会場に医学フォーラムと併せて実施し、57名の参加がありました。内容として体組成計、血圧測定、健康相談を行い大人から子供まで「まちの保健室」を知っていただけたのではないかと思います。
今後も多くの会員の皆様の意見を参考に、研修会の開催と地域住民の皆さ
おれんじドア実行委員会代表
まが参加できるような支部活動を行っていきたいと思います。
まちの保健室丹野智文さん

性の健康を支援する委員会発足10年に寄せて

訪問看護ステーション☆年1回山形いぶき１月号では、リレー随筆としていろいろな方の出前講座体験をお伝えしていきます。次の第5弾もお楽しみに♥内
庄
庄内
ク 庄内地域における難病患者の
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現状と課題について見えたこと
訪問看護ステーション かがやき

土井 あゆみ平成29年12月16日、にこふるを会場に庄内地区訪問看護ス
テーション技術研修及びブロック会議が開催されました。庄
内保健所子ども家庭支援課、菅原恵氏より「庄内地域における難病対策の現状と課題」と称し、山形県における難病対策の取り組み、庄内保健所における難病患者の支援状況についてご講演を頂戴しました。
事例検討では現在３ケ所のステーションが連携し関わっているＡＬＳ患者様の事例発表をもとに、現在の連携の現状を共有し、今後の課題を参加者でディスカッションしました。今後の課題としては、訪問看護のマンパワー不足、病院側のレス
パイト調整困難、在宅で吸引可能なヘルパーが少ない点等があげられました。各関連病院・訪問看護・行政で現状の課題を共有することができ、今後難病患者様が過ごしやすい在宅医療を構築するにはどうすれば良いか活発な意見交換ができました。この機会を生かし、関係各所と顔の見える連携をしていきたいと思います。

賜置置賜
ク 置賜ブロック会議を終えて
ック
ロ
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ブロッ
湖山病院訪問看護ステーション

石川 容子

11月21日（火）置賜総合支庁にて置賜地区ブロック会議が開催されました。
第一部は集中ケア認定看護師、山本美紀氏を講師に迎え、「呼吸のフィジカルアセスメント」と題し従事者を含め技術研修を開催。解剖生理・観察ポイント・ケアについて再確認できました。第二部はブロック会議「5年後の置賜地域の在宅支援体制をどうしていくか？〜病院と訪問看護事業所との連携〜」を開催。保健所側より地域医療構想の説明を受けた
後、病院・訪問看護事業所より「5年後の置賜地域の在宅支援体制がどのようになることを希望するか？」と、事前アン
ケートの結果を確認しながらお互いの不安や要望などを知る事ができました。また、多くの方々に訪問看護をもっと知っていただく為に私達からアクションを起こしていかなければならないと改めて実感しました。事例を踏まえ意見交換できたことにより、お互いの不安軽減にもつながりました。連携をとるにあたってお互いが同じ方向を向いているか確認できたことは、大変有意義でありました。これからは更に今後の動向をみながら情報交換・情報共有し連携強化ができていけれ
ばと思います。

YAMAGATA IBUKI

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ナースセンターだより

山形県ナースセンターは、看護職と求人施設をサポートします!!

〜看護の仕事相談会情報〜

町庁舎２階のジョブプラザさかた内『マザーズジョブサポート庄内』で相談のある方への再就職に関する相談、看護職を目指している方の進学相談、求人施設の方の求人登録などの相談に応じます。施設内には、保育ルームが完備されており、小さいお子さんがいる方でも、託児を利用しながらの相談も可能です（水曜〜金曜、事前予約が必要です）。皆さんのご利用をマザーズジョブサポート庄内の様子

マザーズジョブサポート庄内（ジョブプラザさかた内）＜アクセス＊駐車場＞
駐車場

112

Ｐ

42

酒田市中町
にぎわい健康プラザ●

マリーン 5清水屋 ●〒998-0044
酒田市中町一丁目 4-10
酒田市役所中町庁舎 2 階
ジョブプラザさかた内●NTT 東日本

酒田市役所
●

40

看護の仕事相談会予定表 (平成30年2月〜6月)
開催場所

ハローワークやまがた
ハローワークプラザやまがた
ハローワーク村山

開催日

2/9( 金 )・3/9( 金 )・ 4/6( 金 )・5/11( 金 )・6/8( 金 )2/27( 火 )・3/27( 火 )・4/24( 火 )・5/22( 火 )・6/26( 火 )2/26( 月 )・3/26( 月 )・4/23( 月 )・5/21( 月 )・6/25( 月 )2/5( 月 )・3/5( 月 )・4/4( 水 )・5/2( 水 )・6/6( 水 )ハローワーク寒河江
2/16( 金 )・3/16( 金 )ハローワーク新庄
2/6( 火 )・3/6( 火 )・4/17( 火 )・5/15( 火 )・6/19( 火 )ハローワーク長井
2/15( 木 )・3/15( 木 )・4/19( 木 )・5/17( 木 )・6/21( 木 )ハローワーク米沢
2/15( 木 ) 就職面接会・3/22( 木 )・4/26( 木 )・5/24( 木 )・6/28( 木 )2/7( 水 )・2/28( 水 )・3/7( 水 )・3/28( 水 )・4/11( 水 )・ハローワーク鶴岡
4/25( 水 )・5/9( 水 )・5/30( 水 )・6/13( 水 )・6/27( 水 )ハローワーク酒田
2/8( 木 )・3/8( 木 )・4/12( 木 )・5/10( 木 )・6/14( 木 )ジョブプラザさかた（マザーズ庄内） 2/20( 火 )・3/13( 火 )・4/5( 木 )・5/2( 水 )・6/7( 木 )＊「看護の仕事相談会」の日程が変更になることがあります。
山形県看護協会ホームページでご確認いただくか、山形県ナースセンターへお問い合わせください。

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求人応募後の選考方法及び個人情報の取り扱いを入力する ①無期雇用就職者に対する早期離職状況の対応
求人応募後の選考方法及び個人情報の取り扱いを入力する
面接時や労働契約締結時の労働条件の変更点等の項目が追加。
項目が追加。
平成30年4月1日以降に常勤（期間に定めのない雇
確認等にご利用ください。
●求人応募を行った際の求人票の表示・印刷が可能●早期離職状況の登録機能が追加
用）
で就業する者については、
6か月以内の早期離職
なお、求人施設が求人（募集）時に明示した労働条件
面接時や労働契約締結時の労働条件の変更点等の確認等に①無期雇用就職者に対する早期離職状況の対応
または、6か月後の就業状況をeナースセンターシステ
から変更や追加を行う場合は、労働条件通知書を書ご利用ください。
平成 30 年 4 月 1 日以降に常勤（機関に定めのない雇用）
ムのコンタクト履歴から登録できる機能を追加。
面で渡すことも義務づけら
なお、求人施設が求人（募集）時に明示した労働条件から変 ②不採用登録及び採用取消時の不採用理由の追加で就業する就職者については、6 か月以内の早期離職またれております。労働 条 件
更や追加を行う場合は、労働条件通知書を書面で渡すことも 採否登録時には、6 か月後の就業状況を
e ナースセンターシステムの「不採用」とした場合、あるいは採用後
通 知書は、労働 契 約の義務づけられております。労働条件通知書は、労働契約の締コンタクト履歴から登録できる機能を追加。
に「採用取消」となった場合、不採用とする理由の登締結前に、必ず採用先
結前に、必ず採用先の施設から書面でもらうようにしましょ ②不採用登録及び採用取消時の不採用理由の追加録が必要。
の施設から書面でもらう。
採否登録時に「不採用」とした場合、あるいは採用後に「採うようにしましょう。
●求職者が求人応募を行った際の求人票の用取消」となった場合、不採用とする理由の登録が必要。

平成30 年度看護師等職場説明会
平成30年度看護師等職場説明会〜退職後も輝きたい!! 看護職のみなさん〜※酒田市中央地下駐車場をご利用の場合は、最大２時間無料となります。

酒田支店

雇用形態、試用期間の有無、勤務形態、固定残業代の求人施設の皆さまへ
有無、求人応募後の選考方法及び個人情報の取り扱
いを入力する項目が追加。
●求人票の内容変更～退職後も輝きたい!!看護職のみなさん～

セントラルホテル駐車場内の契約駐車場が満車の場合は、隣接する酒田市内中央地下駐車場をご利用ください。
●㈱北都銀行●求人票の内容変更●求人票と求職票の内容変更

随時、郵送やメールで、求人票の登録内容の修正や追加をお願いしております。
⇒すでに登録いただいている求人施設の皆さまには、⇒求人施設の皆さまには、随時、郵送やメールで、求人票の登録内容の修正や追加をお願いしております。
ご不明な点は山形県ナースセンターにお問い合わせください。
ご不明な点は山形県ナースセンターにお問い合わせください。

●酒田まちづくり

開発㈱

求人施設の皆さまへ

表示・印刷が可能●求職者が求人応募を行った際の求人票の表示・印刷が可能

車でお越しの方は中町庁舎脇にある契約駐車場〈セントラルホテル駐車場内〉
をご利用ください。

酒田市中央
●
地下駐車場

求職者の皆さまへ

職業法安定の改正に伴い、労働者を募集する際の労働条件明示等のルールが改正されております。お仕事をお探しの看護職の方・看護職をお探しの求人施設の方々に、ｅナースセンターを利用するにあたってのチェックポイントをお知らせします。

●早期離職状況の登録機能が追加
雇用形態、試用期間の有無、勤務形態、固定残業代の有無、
雇用形態、試用期間の有無、勤務形態、固定残業代の有無、●求人応募を行った際の求人票の表示・印刷が可能

会を開催することになりました。お仕事を探している看護職の方、ブランク

郵便局

職業安定法 改正のチェックポイント

雇用形態、試用期間の有無、勤務形態、固定残業代の求職者の皆さまへ
有無、求人応募後の選考方法及び個人情報の取り扱
いを入力する項目が追加。
●求人票と求職票の内容変更「看護の仕事相談会」を開催しています。平成３０年１月より、酒田市役所中〒 相生

平成３０年１月１日施行

平成３０年１月１日施行 職業安定法改正のチェックポイント

山形県ナースセンターでは、県内のハローワーク等を月１〜２回巡回して、

酒田市役所
中町庁舎２階！

必見！

職業安定法の改正に伴い、労働者を募集する際の労働条件明示等のルールが改正されております。お仕事をお探しの看護職の求人施設・求職者
方・看護職をお探しの求人施設の方々に、
ｅナースセンターシステムを利用するにあたってのチェックポイントをお知らせします。
必見！！

「マザーズジョブサポート庄内」 で看護の仕事相談会はじめました!!

お待ちしています!!

・求職者

設
求人施

開催時間
10 時〜 12 時

プラチナナース研修会に参加しませんか？ 看護学生、看護職の資格をお持ちの方が各病院のブースを看護学生、看護職の資格をお持ちの方が各病院の会
修研
自由に訪れ、求人担当者と面談し、看護内容、院内教育や
ス
に
参
ー
加
し
ナ
ませんか
ブースを自由に訪れ、求人担当者と面談し、看護内容、
ナ？ 「プラプラチ 退職(予定も含む)または未就業の看護職を対象に、チナナース研修会」を開催します。
退職(予定も含む)または
ハローワークやまがたの介護労働専門官
伊藤秀人氏を
未就業の看護職を対象に、「プラチナナース研修会」を開催します。
講師にお迎えして、「再就職に役立つ履歴書・職務経歴書
ハローワークやまがたの介護労働専門官
伊藤秀人氏を講師にの書き方」について学ぶことができます。また、多様なお迎えして、「再就職に役立つ履歴書・職務経歴書の書き方」に働き方やナースセンターの活用術、そして皆さまの様々ついて学ぶことができます。
また、多様な働き方やナースセンタ
な疑問にお応えする個別相談会もあります。
ーの活用術、お友達同士お誘い合わせの上、ご参加ください。
そして皆さまの様々な疑問にお応えする個別相談
会もあります。
プラチナナースの皆さんのご参加をお待ちしています!!
お友達同士お誘い合わせの上、ご参加ください。
日時：平成 お待ちしております!!
30 年 2 月 24 日(土)13:30～15:30
プラチナナースの皆さん、

場所：山形県看護協会会館 2 階第 2 研修室時：
平成30年2月24日(土) 13:30〜15:30
対象：退職(予定も含む)または未就業の所 ： 山形県看護協会会館
2階第2研修室
プラチナナース 50
名程度
参加費：無料象：
退職(予定も含む)または未就業の看護職
50名程度
参加費 あたたかい飲み物とおいしいお菓子を用意してお待ちしております!!
： 無料

日
場
対

13 時〜 15 時
13 時〜 15 時
10 時〜 12 時
13 時〜 15 時
11 時〜 14 時とあたたかい飲み物して意
用を子
おいしいお菓
!!
す
ま
り
お
お待ちして

退職後も
まだまだ
輝ける！

上手な
働き方を一緒に考えましょう！

採用条件などの説明を受けられます。
院内教育や採用条件などの説明を受けられます。
日時：平成３０年４月７日（土）日時：平成３
０年４月７日（土）
１３
：
００〜１６
：
００
１３：００～１６：００
開催場所：山形テルサ
３階アプローズ
開催場所：山形テルサ ３階アプローズ
対対 象
未就業の看護職
象 者：最終学年の看護学生、
者 ：最終学年の看護学生、未就業の看護職
内内
容：①病院等の紹介
容：①病院等の紹介②相談コーナー（訪問看護、ナースセンター）②相談コーナー（訪問看護、ナースセンター）③履歴書・職務経歴書の書き方セミナー③履歴書・職務経歴書の書き方セミナー
来場者特典として…

来場者特典として…
① 「山形県の看護職就職ガイドブック」

スタンプラリーで素敵な景品プレゼント!
①②「山形県看護職就職ガイドブック」②スタンプラリーで素敵な景品プレゼント!

～お知らせ～

今年度もナースセンターでは、3 月末で病院を退職される皆様へ「離職者アンケート」をお願いすることになりました。看護管理者に一括送付しておりますので、記入〜お知らせ〜の上、看護管理者に提出くださいますようご協力をお願
今年度もナースセンターでは、3月末で病院を退職されいいたします。
る皆様へ「離職者アンケート」と「届出登録票」をお願提出期限：平成３０年４月末
いすることになりました。看護管理者に一括送付しておりますので、記入の上、看護管理者に提出くださいます山形県ナースセンター（山形県看護協会内）
ようご協力をお願いいたします。

e-mail:yamagata@nurse-center.net
提出期限：平成３０年４月末
直通023-646-8878 ＦＡＸ 023-643-5727

山形県ナースセンター（山形県看護協会内） ☎023-646-8878（直通）FAX023-643-5727

e-mail:yamagata@nurse-center.net

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お正月は新年会で二日酔いに悩まされた方も多いのではないでしょうか ? 二日酔いの予防や対策を知り、上手
くお酒と付き合っていく方法を身につけておきましょう。

二日酔いになった場合の 解 消 法

予防方法

1.とにかく水分補給をする

2. お酒を飲む時に休憩をとる

二日酔いの症状は水分不足が原因。水分補給でアルコー
ル分解を促進し、尿の量を増やすことでアルコール排出を促す。また水分補給はスポーツドリンクなど身体に吸収されやすい飲み物を選ぶ。

脂肪は胃の中に入っても吸収されにくいため、飲酒の前にナッツ、ドレッシング ( ノンオイル除く ) をかけたサラダなどを摂取すると効果的。

ソフトドリンクを途中に挟み、アルコール吸収を遅くし二日酔いを予防する。

2. 水分を摂りながらぬるま湯にじっくり浸かる

3. 就寝前に必ず水分補給をする

ぬるま湯 (38℃〜 39℃) に入ることで、発汗によりアルコーが排世されやすくなる。
ただし、入浴前には脱水症状を悪化させないようにしっかり水分補給することが重要。
また二日酔いの症状がひどい場合は、無理に入浴せず、安静にゆっくり休む。

発汗やアルコールの分解で水分を使うため、脱水予防として水分補給をする。

4. 飲酒後にウコンを摂る

ウコンは吐き気や頭痛の原因となる物質の分解を積極的に促す働きがある。

（広報委員作成）

理 事 会 等 の 開催報告
・平成29年11月16日（木） 第７回理事会
１．平成29年度山形県看護協会上半期事業報告

・平成29年12月14日（木） 第8回理事会＜承認＞

２．平成29年度山形県看護協会上半期決算並びに監査報告 ＜承認＞

審議事項

１．平成30年度山形県看護協会重点事業（案）３．公益社団法人山形県看護協会選挙規則一部改正(案) ＜承認＞

①平成29年度実施状況

４．平成30年度日本看護協会会長表彰の推薦について＜承認＞②平成30年度教育計画の基本方針(案)５．平成30年度日本看護協会名誉会員の推薦について＜承認＞

６．平成30年度山形県看護協会職能・常任・認定看護管理者教育
課程教育運営委員の選出について

＜承認＞

＜承認＞

２．平成30年度山形県看護協会教育計画について③平成30年度教育計画一覧(案)＜承認＞

３．山形県看護協会平成30年度事業スケジュール(案)について ＜承認＞
４．山形県看護協会常任委員会「性の健康を支援する委員会」の名称について提案＜承認＞

平成29年11月上旬〜12月下旬の山形県看護協会事業実施状況
・平成29年11月17日（土）訪問看護ステーション村山ブロック技術研修会

・平成29年11月27日（月）最北地域新人看護職交流会

・平成29年11月18日（日）医療安全やまがたフォーラム・平成29年12月4日（月）庄内地域新人看護職交流会

・平成29年11月20日（月）日本看護協会創立70周年記念式典及び祝賀会

・平成29年12月8日（金）山形地域新人看護職交流会

・平成29年11月20日（月）置賜地域新人看護職交流会

・平成29年12月10日（木）庄内地域看護管理者ネットワーク会議研修会

・平成29年11月21日（火）訪問看護ステーション置賜ブロック技術研修会

・平成29年12月16日（土）山形県看護協会教育計画に関する懇談会

・平成29年11月21・22日（火・水）日本看護協会第5回理事会・法人会

・平成29年12月16日（土）訪問看護ステーション庄内ブロック技術研修会

・平成29年11月25日（土）訪問看護ステーション最北ブロック技術研修会

・平成29年12月21日（木）公益社団法人立ち入り検査（地域医療対策課）

information インフォメーション
平成29年度医療職のワーク・ライフ・バランス
フォローアップワークショップ
開催日：平成30年2月16日（金）会 場：山形県看護協会会館・3階第1研修室
時 間：9時50分〜16時
参加費：無料WLB取り組み発表施設
みゆき会病院
最上町立最上病院
町立真室川病院 寒河江市立病院
基調講演：日本看護協会 労働政策部 部長 橋本 美穂氏「はたらく看護職の生活背景の理解と看護職から選ばれる求人施設になるために」シンポジウム：「医療職の人材確保と勤務環境の見直し」〜多職種から選ばれる求人施設になるために〜
座長：橋本美穂氏
シンポジスト：医業分野アドバイザー・社会保険労務士
山形労働局(働き方・休み方改善コンサルタント)
病院看護管理者

平成30年度診療報酬・介護報酬改定説明会開催【開催日時】 第1回：平成30年3月28日（水）9:00〜17:15
第2回：平成30年4月12日（木）9:00〜17:15【開催場所】 山形県看護協会会館・看護研修センター【対象】 山形県看護協会会員及び非会員【参 加 費】 会員：5,400円
非会員：7,560円【申込方法】 所定の申込用紙にご記入のうえ、FAXで申込み【申込締切】 平成30年2月23日（金）※詳細は、当協会教育研修課へお問合せください。

平成29年度会館建設積立金
納入状況

納入人数
3,171

金

額

15,559,000

満額納入者
160名

（平成29年12月31日現在） 皆様の多大なご協力ありがとうございます。今後ともよろしくお願いいたします。

編
編集
集 新年あけましておめでとうございます。
会員の皆様にとって、健康な一年でありま
後記
すように心より願っております。
後記

山形いぶき 第140号 編集／広報出版委員会 発行／平成30年1月31日 公益社団法人山形県看護協会 〒990-2473 山形市松栄1-5-45（アルカディアソフトパーク山形内）TEL023-685-8033

1.お酒を飲む前に脂肪分の多い食べ物を摂る

審議事項

YAMAGATA ★ IBUKI

二日酔い

ズ
シリー

山形いぶき

役立ち情報
お
康
健