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楽湯会無料

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1,000 ポイントプレゼント！

※ポイント付与及び特典につきましては、当館公式 HP もしくは直接のお電話からのご予約のお客様に限らせていただきます。
※旅行業者・保養所・ネットエージェントからのご予約のお客様は、当日館内利用分（ドリンク・お土産など）のみの金額が、ポイント付与対象となり、ご宿泊費・入湯税などは対象外となります。

【会員特典】※楽湯会ポイントカードは、ご本人様のみ利用可能です。

■ご利用金額に応じたポイント付与
現金でのお支払い→3％還元
クレジットカード・電子マネーでのお支払い→1％還元（初回ご宿泊分もチェックアウト時にポイント付与いたします。）■誕生日月のご利用は、1,000P プレゼント
楽湯会ポイントカード名義のご本人様に限ります。

■お得な情報（お得なプラン、季節の催しなど）をお送りいたします。
ポイントに応じて商品交換など、楽湯会 会員様限定のお得なキャンペーンもございます。

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ご滞在中 1 回、1 階喫茶シルクロードにてご利用いただけます。
コーヒーが苦手な方は、紅茶やオレンジジュースに変更可。
（新規ご入会の方、または旅行業者・保養所・ネットエージェントからのご予約のお客様は、コーヒー券はついておりません。）
観光第142号
令和４(2022)年７月29日
各関係団体等の長様

栃木県産業労働観光部長

新型コロナワクチンの３回目接種に関する積極的な周知について（依頼）
本県の産業労働観光行政の推進につきましては、日頃から御理解と御協力を賜り、厚く御礼申し上げます。

さて、標記の件については、令和４(2022)年７月 21 日付け観光第 131 号「新型コロナワクチン３回目接種の促進について（依頼）」等により依頼しているところですが、現在、若い世代を中心に感染者が急増している一方で、若い世代の３回目接種は３～５割台と低い状況にあります。
こういった状況において、国では内閣官房及び経済産業省の連名により別添のとおり経済団体全国組織宛て、広報及び会員企業へのワクチン接種の呼びかけを依頼しており、県に対しても接種促進に向けた経済団体や企業への働きかけについて協力依頼があったところです。
つきましては、改めて３回目接種に関する積極的な周知を実施することとしましたので、下記について御協力くださいますよう、よろしくお願いいたします。

記
１ 国では、７，８月をワクチン推進強化月間とし、改めて若い世代に向けた広報活動等を強化しており、リーフレット等を作成していることから、これを貴団体会員等に対し周知いただくほか、各所において掲示・配布いただくなど、積極的な広報を実施いただくこと。
２ 各企業において若年層を中心とした従業員にワクチン接種の呼びかけ等が行われるよう、貴団体会員等に対し働きかけていただくこと。

観光交流課 観光地づくり担当
TEL：028-623-3210
Manual Comandos Siemens Hipath 4000

DOWNLOAD: https://tinurli.com/2ikvem

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Please, not all commands are . It is a personal decision if you want to keep this knowledge or not. This is a list for Siemens
specific AMO commands. I have written this list after reading the documentation found on the Siemens website. In some cases I
have not found an official document and therefore I have to guess the functionality of the command. + {{AMO|+|Listcommands, actions and properties of a Menu|Lists the commands, actions and properties of a Menu. You can specify the Menu
number or use the menu number of the first Menu. You can specify the menu type, .| {{Amo-Commands, list of Siemens AMO
commands and general description|this list contains the list of commands and descriptions that I have found after trying to open
the AMO with my Siemens IP PBX. The Siemens IP PBX is a Siemens Siemens HiPath 4000 IP PBX. |type={{Siemens|PBX|Telephony}} | documenturl={{MediaWiki|{{i|Siemens}}}} }} ==Commands=={{#pending|{{Command|Command actions list of Siemens HiPath 4000 IP PBX}}|This action list is currently being reviewed.
Please be patient.}} {{#pending|{{Command|menu properties, actions and commands}}|This action list is currently being
reviewed. Please be patient.}} {{#pending|{{Command|playback record}}|This action list is currently being reviewed. Please bepatient.}} {{#pending|{{Command|Set menu type, actions and properties}}|This action list is currently being reviewed. Pleasebe patient.}} 82157476af

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Manual Comandos Siemens Hipath 4000
30 May 2018

Air Niugini to Launch Narita - Chuuk (Truk) Service
on 1 September 2018
Air Niugini (IATA code: PX) will launch a new flight service between Narita and Chuuk (also known as
Truk, in the Federated States of Micronesia) on 1 September 2018. Air Niugini will change the routingof its twice weekly Narita - Port Moresby service to fly via Chuuk which will make it the only direct
service between Asia and the Federated States of Micronesia.
One of the world's largest coral atolls (coral island shaped like ring), Chuuk, with its crystal clear seasis a mecca for wreck diving and a resort for divers from around the world. Chuuk is located at thecenter of the Federated States of Micronesia and the commencement of the direct Air Niugini service
will make it easier to travel to Pohnpei State, the capital of the Federated States, Yap State with its
many uninhabited islands, and other outlying islands.
Narita Airport will remain committed to extending its network of destinations to offer greater
convenience to its customers. This new Air Niugini service provides one more reason to take advantageof Narita Airport's growing network of destinations.

Courtesy by Embassy of Federated States of Micronesia■ Launch date : 1 September 2018
■ Service: Narita - Chuuk (Federated States of Micronesia)■ Aircraft: B737-700 (12 business class seats and 104 economy)
B737-800 (16 business class seats and 128 economy)■ Schedule: Departs Narita on Wednesdays and Saturdays
Flight No.

OriginDeparture Time

Orig/Dest

Dep/Arr Time

Destination

Arrival Time

PX057

Tokyo/Narita
(NRT)

Dep:
21:35pm

Chuuk(TKK)

Arr: 3:25am(next day)
Dep: 4:25am(next day)Port Moresby(POM)

Arr:
7:25am

PX056

Port Moresby(POM)

Dep:
12:30pm

Chuuk(TKK)

Arr: 3:35pm
Dep: 4:35pm

Tokyo/Narita(NRT)

Arr:8:25pm* All times are local times.
* Conditional upon government approval.
* Please be aware that the schedule is subject to possible change.

NAA-Bldg., Narita International Airport, Narita-City, Chiba, 282-8601, Japan
URL：https://www.narita-airport.jp/en/
「植物を助けるバイオスティミュラント微生物」の探索と応用展開研究
応用生物科学部 生産環境科学課程 応用植物科学コース
准教授清水将文概要
当研究室では、植物生育を促進したり、植物を病原体の感染から保護する能力を持つ有用な植物共生微生物を、植物バイオスティミュラントや微生物農薬として農作物生産に有効活用することを目指した研究に取り組んでいます。有用植物共生微生物の探索から、有効施用方法の検討、有用効果のメカニズム解析に至るまでを一貫して行っています。

研究内容（１）植物を病原体感染から保護する植物共生微生物
これまでに、ウリ類やイチゴの炭疽病、キャベツ黒すす病、トマト青枯病、ウリ類つる割病などの発生を抑制する植物内生放線菌や根圏細菌などの植物共生微生物を多数発見し、特許出願してきました。微生物農薬は、耐性病原菌が出現するリスクが極めて低く、また、農薬の散布回数にカウントされないというメリットがあります。
【実績】
 特許US 6,544,511 B2
 特許第 3629212 号
 特許第 5380648 号
 特開 2011-188761など7件

病害抑制効果をもつ植物共生微生物の例
対照区：半数近くのイチゴ苗が炭疽病を発症（２）植物成長を促進する根圏細菌
植物根圏（根の周囲）に生息する微生物群の中から、植物の成長を助ける能力を持った新規の有用細菌の探索を進めています。貧栄養条件下での植物生育を助けるユニークな細菌なども見つかっています。
化学肥料の使用量を抑えながらも、作物の収量増加が期待でいます。

有用放線菌区：発病苗数が7割以上減少

植物成長を促進する植物共生微生物の例

無施肥対照区：
シロイヌナズナの成長が大幅に停滞

有用根圏細菌区：
生育が改善され、健全に成長を続ける活用分野・用途・応用例＜微生物農薬・植物バイオスティミュラントとして応用＞
病害抑制効果をもつ微生物は微生物農薬として、成長促進効果をもつ微生物は植物バイオスティミュラントとして活用できます。これら微生物資材の活用は、農業の省農薬・省化学肥料化や不良環境下での作物栽培の実現に大きく貢献するものと考えています。

植物内生放線菌の病害防除への応用に関する記事を農業雑誌に寄稿（植物防疫 第66巻2号39－42）キャベツセル苗に被害をもたらす黒すす病を抑制する植物内生放線菌に関する論文を発表（Microbes and Environments 32: 133-141）

分離が難しかった有用根圏細菌を分離するための培地を開発し、論文発表（Microbes and Environments 31: 104-110）

難防除のトマト青枯病を抑制する有用根圏細菌を発見し、論文発表（Applied Soil Ecology 128: 71-80）

ネギ類の根圏で特異的に増殖する根圏細菌が難防除の土壌伝染性フザリウム病に抑制効果を示すことを発見
し、論文発表（Scientific Reports (2019)9:1715）

病害抑制微生物のパフォーマンスを向上させる手法をまとめた総説論文を発表（ Journal of General Plant Pathology329-336）85:

現代農業（２０１９年１０月号）やアグリバイオ（２０１８年２月号）などにも記事を掲載しております。
産政第 69 号
令和４（2022）年６月 29 日
各関係団体等の長 様
栃木県知事 福田 富一
電力需給ひっ迫への対応について県政の推進につきまして、日頃より御協力を賜り厚く御礼申し上げます。
今般、省エネルギー・省資源対策推進会議省庁連絡会議において、「夏季の省エネルギーの取組について」が取りまとめられ、今夏の電力需給ひっ迫への対策として、政府は全国を対象とする節電・省エネの協力要請を行いました。また、現在（６月 29 日時点）も電力需給に関する「ひっ迫注意報」が継続して発令されるなど、電力需給は非常に厳しい状況にあります。
これを受けて、県においては、県民生活や経済活動に支障が生じることがないよう、県庁自らが率先して節電・省エネに取り組むとともに、無理のない範囲での協力を県民・事業者に呼びかけていくこととしました。
つきましては、県では、電力需給ひっ迫注意報／警報の発令時に、関係団体宛てその旨を連絡しますので、関係団体におかれましては、団体員等に対し、迅速に連絡ができるよう、あらかじめ、連絡体制を構築・確認するとともに、それぞれの事情や電力需給状況に合わせた節電行動の検討・確認や社内の連絡体制・手順等を確認するよう、貴団体員等に対し、周知くださいますようお願いいたします。
（別添資料）
・電力需給ひっ迫への対応について（栃木県）
・夏季の省エネルギーの取組について（省エネルギー・省資源対策推進会議省庁連絡会議）
https://www.meti.go.jp/press/2022/06/20220610002/20220610002.html?from=mj
・夏季の省エネ・節電にご協力ください（経済産業省 資源エネルギー庁）
https://www.enecho.meti.go.jp/category/saving_and_new/saving/shoene_setsuden/

産業労働観光部

産業政策課

TEL：028-623-3168
CMA Yokohama Terminal 環境方針【理念】
CMA Yokohama Terminalは、コンテナターミナル運営を行う会社として自然との共生を目指します。CMA Yokohama Terminalは、海洋環境や港湾地域の環境保護に責任を持ち、環境に配慮したコンテナターミナルの運営を通じて、社会に貢献します。環境保護はCMA Yokohama
Terminalの社会的責任であり、環境マネジメントシステムを確立し、継続的に改善し、持続可能な発展を実現します。

【方針】
１．

環境目標を定め、その実現を図ります。

２．

環境に関する法規制・条例等を遵守し、地球環境の保全に努めます。

３．

職員や関係者の環境教育の推進に努め、環境意識の向上を図ります。

４．

特に以下の項目について、重点的に取り組みます。

（１）
（２）
（３）
（４）
（５）

電気使用量の削減による省エネルギー及び地球温暖化防止の推進
燃料使用量の削減による省エネルギー及び地球温暖化防止の推進
水道使用量の削減による省エネルギー及び地球温暖化防止の推進
廃棄物排出量の削減及びリサイクル率の向上
通勤用バスのバイオ燃料などのグリーン購入の推進

2023年12月1日
CMA Yokohama Terminal
ジェネラル マネージャー
武田 聖司
屋外体育施設の建設指針 (平成29年度改訂版) の 標準物性値の試験方法の表記についての補足説明、一部訂正
項 目

試験方法

補足説明・訂正(赤)該当ﾍﾟｰｼﾞJIS K-6253
デュロメーターA

JIS K-6253 の規格群のうちJIS K-6253-3 を指す

P246表Ⅲ-34、P251表Ⅲ-36
P254表Ⅲ-37

引裂強度

JIS K-6252
アングル型 (切り込みなし)

JIS K-6252の規格群のうちJIS K-6252-1 を指す

P246表Ⅲ-34、P251表Ⅲ-36

耐摩耗性JIS K-7204(ﾌﾟﾗｽﾁｯｸの摩耗試験)準拠
JIS K-7204ﾃｰﾊﾞｰ摩耗試験機 試験機：ﾃｰﾊﾞｰ摩耗試験機
摩耗輪：CS-17
CS-17、9.8N、1000回
試験片付加力：9.8N
試験回転数：1000回

P246表Ⅲ-34、P249表Ⅲ-35
P251表Ⅲ-36、P254表Ⅲ-37

JIS A-1415 WS-A型
ウェザーメーター
1000時間ｵｰﾌﾟﾝﾌﾚｰﾑｶｰﾎﾞﾝｱｰｸﾗﾝﾌﾟによる暴露試験 (WS-A)
試験時間 1000時間

P249表Ⅲ-35、P254表Ⅲ-37

JIS A-1415 WS-A型
ｷｾﾉﾝｱｰｸﾗﾝﾌﾟ 250時間
JISK7362 ｸﾞﾚｰｽｹｰﾙ法

キセノンアークランプによる暴露試験 (WX-A)
試験時間 250時間

P246表Ⅲ-34

硬さ

耐候性：
促進暴露

2017/7/10.事務局作成
PRESS RELEASE
2015 年 1 月 8 日
株式会社長野ホテル犀北館

株式会社鐵扇 Delica 鐵扇 MIDORI 長野店
2015 年 3 月 7 日（土）長野駅ビル「MIDORI 長野」にオープン

株式会社長野ホテル犀北館（所在地：長野県長野市県町 528-1、代表取締役社長：近山 諭）のグループ会社である、株式会社鐵扇（てっせん）は、2015 年 3 月 7 日（土）に長野駅ビル「MIDORI 長野」に、「Delica 鐵扇 MIDORI 長野店」をオープンする運びとなりました。
詳細につきましては、以下別会社 Delica 鐵扇のホームページをご覧くださいませ。
【Delica 鐵扇ホームページ】 http://delicatessen.co.jp
新型コロナウイルス感染者の発生について（第２報）
4 月 20 日（火）に、「倉敷在宅総合ケアセンターショートステイ」をご利用されていた方1 名の新型コロナウイルスの陽性が判明し、以降、倉敷市保健所及び岡山県新型コロナウイ
ルス感染症対策調整本部と連携し、感染拡大防止に努めているところであります。
既に、濃厚接触者を含めた関係者全員に 2 回の PCR 検査を実施しており、本日 4 月 30 日
現在、計 29 名の陽性者を確認しておりますが、4 月 28 日以降の陽性者はでておりません。
現段階で、既に感染範囲が特定されており、今後の更なる感染拡大の蓋然性は低いものと考えております。収束に向け、引き続き、保健所と連携を図りながら、ご利用の方々及び職員の健康観察と感染防止に全力で努めてまいります。
発生以降、ご利用の皆様やご家族の皆様、地域の皆様、及びご関係の方々に、多大なご心配とご迷惑をおかけしておりますことを、深くお詫び申し上げます。
何卒、ご理解賜りますようお願い申し上げます。
令和 3 年 4 月 30 日
倉敷在宅総合ケアセンターショートステイ
管理者 藤田真弓
令和５年度漬物技術研究会
主催：公益社団法人 愛知県漬物協会
あいち産業科学技術総合センター
食品工業技術センター
愛知県は、全国でもトップクラスの生産高と製造技術を有する一大漬物生産県です。
漬物製造技術の向上､食品製造開発に関する情報交換を目的とし、毎年､研究会を開催しています。
今回は、発酵食品としての漬物の研究について、また漬物製造業の営業許可と衛生管理についてお話しいただきます。
ぜひ、多くの方にご参加いただき、これからの漬物生産に活かしていただきたく、ご案内いたします。

日時：令和６年３月５日（火）午後 1 時 30 分から午後 4 時まで（受付：午後 1 時から）
場所：食品工業技術センター 大研修室
名古屋市西区新福寺町 2-1-1
TEL (052)325-8094
対象：漬物製造業者及び関連産業に従事される方、一般の方
参加費無料

事前申込必要問い合わせ先：（公社）愛知県漬物協会事務局
電話 （052）954-6416
FAX（052）954-6932
メールアドレス mail@tsukemono.sakura.ne.jp(公社)愛知県漬物協会公式キャラクター

アイチタルオ大王

プ ロ グ ラ ム
○ 主催者あいさつ

愛知県漬物協会会長
食品工業技術センター長【 13:40～14:20 】○ 講演１「漬物製造業の営業許可と HACCP に沿った衛生管理」
講師：愛知県保健医療局生活衛生部生活衛生課 主任 藤田 祐一 氏

【 14:20～14:30 】休憩【 14:30～16:00 】○ 講演２「発酵食品における酵母と乳酸菌の新たな相互作用～そして奈良漬の研究へ」
講師：奈良先端科学技術大学院大学先端科学技術研究科バイオサイエンス領域
微生物インタラクション研究室 准教授 渡辺 大輔 氏

■交通のご案内【地下鉄】名古屋市市営地下鉄鶴舞線「庄内通」下車２番出口西へ徒歩12分【タクシー】「名古屋駅」より約20分【自動車】国道２２号線堀越交差点東すぐ■申込方法

下記申込書にご記入の上、申込書内のあて先まで、メールまたはFAXでお申し込みください。なお、応募者多数の場合は、参食品工業技術センター

加をお断りさせていただく場合がありますの

電話 (052)325-8094

で、ご了承ください。
■申込期限 令和６年２月２０日（火）必着、参加費無料「令和５年度漬物技術研究会」（公社）愛知県漬物協会 事務局あて

参加申込書

ＦＡＸ（０５２）９５４－６９３２
メールアドレス mail@tsukemono.sakura.ne.jp
令和６年

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企業名･所属等
〒

所在地
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ＴＥＬ

ＦＡＸ

E-mail＊必須項目※本申込書にご記入いただいた情報は、本研究会以外の目的には使用しません。

月日
自社ＷＥＢからもご予約いただけます
本資料は産業別高齢者雇用推進事業産業別ガイドラインの抜粋資料です。
出所：葬儀業における高齢者活用推進のためのガイドライン〜 高齢者の活用による業務スタイルの変化への対応 〜(令和3年1月 全日本葬祭業協同組合連合会、葬儀業高齢者雇用推進委員会）
https://www.jeed.go.jp/elderly/enterprise/guideline/sougir2.html

Ⅲ章

葬儀業における高齢者活用の方策

３．今後の葬儀業における発展的な高齢者活用にむけて
今後、葬儀業において更に活躍してもらうために、新たに業界として推進していくべきポイントは以下の 3 点です。

（1）
『事前相談』への的確な対応と提案営業の推進
今後さらに求められる事前相談について、高齢従業員の信頼とネットワークを活かしながら、更に発展的な提案営業ができるようにします。
現時点でも、葬儀の「事前相談」においては地域とのネットワークのある高齢従業員が相談を受けることが多いとの指摘があります。また、日中、事務所に常駐することの多い高齢者が「事前相談」を受け付けることが多くなっているとも聞きます。相談に訪れる顧客も高齢化していることから、高齢従業員が応対することはお客様の安心につながります。
今後さらに発展的な提案営業ができるように、さらに学ぶことを希望する高齢従業員の学習を支援するとともに、提案営業において若手従業員等と協同できる仕組みを考えることが考えられます。

（2）ワンオペレーションのメリットを維持しながら、発展的な分業体制の構築
顧客の信頼を確保するためのワンオペレーションのメリットは維持しながら、バックアップ体制の構築や情報共有の仕組み作りを行うことで、働き方改革関連法に対応した、働きやすい体制を構築します。
葬儀業でも、若手人材を確保するには（採用できる・辞めない）、休日制度等においても一般企業並みの対応が求められます。また、休日働き方改革関連法の施行で残業規制が強化されています。当直明けには担当者を休ませることが必要です。そうしたなかで従来のワンオペレーションを維持することは難しくなっているのが現実です。ワンオペレーションのメリットである顧客の信頼を維持しながら、持続可能な分業体制を構築していくことが必要です。先行企業では、徹底した業務のマニュアル化や、伝達を徹底する仕組みの構築に取り組んでいます。

27

Ⅲ章

葬儀業における高齢者活用の方策（3）IT・ロボットの積極的な活用による肉体的負担の軽減
葬儀施行とは切り離せない肉体労働部分については、積極的なロボットの活用等を薦めると共に、各種情報共有については IT 活用を推進し、生産性の向上を追求します。
棺の上げ下ろしや運搬、霊柩車への搬入などの肉体的負担を軽減するために、人の動きを補助するロボット等を活用することも長い目でみれば必要となるでしょう。短期的には、ロボットを導入しないまでも、台の高さを見直したり、少ない力で台の上げ下ろしのできる補助具を取り付けなどで、コストをあまりかけずに、体への負担を軽減することなどが考えられます。
IT 活用については、クラウドサービスが普及することで、導入コストが下がり、中小企業にも導入しやすい状況が生まれています。公的な相談支援なども充実してきています。
経営者がやる気になれば、中小企業でもできる取り組みはまだまだあるはずです。

（4）まとめ
高齢者活用に取り組むことは、高齢従業員のためだけではありません。
高齢者活躍推進を切り口に、誰もが能力を十分に発揮し活躍でき、長く働くことができる職場づくりに取り組むことは、みなが活躍でき働き続けられることにつながります。
「ワンオペレーション」のメリットを維持しながら、担当者に過度な負担がかかることのない分業体制を構築することは、自然と「働き方改革」への対応となり、また、生産性を向上させて企業を強くすることにつながります。
高齢者雇用推進をきっかけに、多くの葬儀業企業が未来に向けて取り組むことが望まれます。

28
建設一人親方（加入②）

一人親方労災保険特別加入にあたって
長崎ＳＲ建設業労災センター
貴殿の労災保険特別加入手続きをするにあたり、以下の各項目について確認させていただきます。
□一人親方の労災保険特別加入制度は、法令上、一人親方等の団体の構成員となる必要があります。長崎ＳＲ建設業労災センター（以下、「当センター」という。）へ入会し、その組合員となっていただくことになりますので、当センタ
ーの会則及び災害防止規定を守り、安全に留意して作業を行っていただきますようお願いします。
□一人親方とは、従業員を雇わず自営業を営む方を言います。
（但し、従業員の雇用が年間 100 日未満の場合は除きます。）また、家族従事者も加入することができます。
□労働者性が認められる場合、一人親方としての特別加入はできません。
（※別添チェックシートの Q3,Q4,Q6,Q13 が左に☑のある方は加入できません。）□当センターで加入できるのは、長崎県・佐賀県・福岡県・熊本県に住民票の住所がある方に限られます。
□当センターを通じて加入できるのは建設業を営む一人親方に限ります。建設以外の事業（例：造船業）は加入できません。
（※建設業と他の事業、両方営む方は加入できます。但し補償されるのは建設業における業務上又は通勤時の災害のみとなります。）□加入時にお申し出いただいた内容に事実と相違する事項がある場合、労災保険による補償がされない場合がありますのでご注意ください。
（※各種補償の支給決定は国が行います。）□加入日は届出書類が全て揃い、労災保険料と組合員会費を納入された後に当センターで審査を行います。審査後、当センターから労働基準監督署へ申請を行った日の翌日からの加入となります。申請が終わりましたら申請書の控えの写しをもって郵送でご連絡します。
□カードタイプの特別加入証は、国から当センターへ承認通知書が到着してから発行します。なお、有効期限が３月末までです。
□加入後に氏名、住所、連絡先に変更があった場合は当センターへご連絡ください。（電話番号：095-807-4299）□万一、業務中にケガや入院をされた場合は当センターへご連絡ください。各種給付の申請書をお届けの住所へ郵送いたします。なお、法律上、当センターでは給付申請の代行はできないことになっていますので、ご自分で手続きをお願いします。（※有償で社会保険労務士へ業務委託することも可能です。）

建設一人親方（加入②）□業務上のケガや病気により医療機関を受診される場合は労災保険からの補償を受けることになります。他の公的な医療保険（例：国民健康保険）は使えません。詳しい補償内容等は、お渡ししています「特別加入のしおり（厚生労働省）」を必ずご確認ください。
□年度の途中で脱会することはできますが、加入時に納入された組合員会費は返還しません。（労災保険料は年度末までの残りの月数分、返還します。）□年度の途中で退会された方が再度、同年度内に入会される場合は、再加入の都度、手数料 5,000 円を申し受けます。その際、組合員会費は既に納入いただいたものを充当します。
□労災保険は年度毎に手続きが必要です。次年度の更新（継続加入される又は脱会される）につきましては、２月中旬頃に郵便でご案内しますので、必ず内容を確認され回答をいただきますようお願いします。期限までに回答及び労災保険料と組合員会費の入金が無い場合は自動的に脱会となります。
□加入申込書には日中連絡がつく電話番号をご記入ください。当センターからの電話連絡にはご対応をお願いします。その際、業務中などの理由で電話に出れない場合でも必ず当センターの業務時間中に折り返しの連絡をお願いします。
（月曜から金曜の 9：00～17：00。祝日・盆休み・年末年始は除く）
以下、加入時健康診断が必要な方のみ-----------------------------------□加入時健康診断はこれまで特定業務に一定期間以上従事されている方が対象です。受診されるまでは国から特別加入の承認がおりません。必ず定められた期間内に受診してください。

誓 約 書
長崎ＳＲ建設業労災センター会長 中島 政博 殿
私は、上記記載事項について説明を受け、十分理解いたしました。
貴センターが定める事項について遵守することを誓約します。

令和年月日

本人署名又は記名押印：
介護施設の経営者様・施設長様 限定
ケアマネジャー様 限定の特別案内 30名

参加
無料

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三浦 基寛 氏

介護業界のコンサルティングに特化。人手不足時代に必要な、介護施設・有料老人ホームの『業務標準化』『スタッフ定着・離職防止』『リーダー・管理者育成』を中心とした組織づくりや生産性向上のコンサルティングを得意とする。
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□どうして今、介護施設で『生産性向上』が必要なのか？
□生産性向上に取り組む上で抑えるキーワードは『標準化』と『イレギュラー対応』！
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□まず最初に取り組むべきことは、業務改善をする『目的を持つ』こと！
□生産性向上（＝高収益化）のあとに待つのは給与UP＆サービス品質の向上！
□施設のトップが動き出すと、スタッフもついてくる！スタッフを巻き込むコツは？

※その他お聞きしたい内容があれば、ご連絡ください。内容に反映いたします。
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セミナー日程 1/26(金)会場

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名古屋新幹線口５B

住所

愛知県名古屋市中村区椿町1-16
井門名古屋ビル５F

開場

13:15～

セミナー

13:30～15:30

お気軽にご相談ください。お申し込みはお電話もしくはＦＡＸでお願い致します。

06‐6300‐2168
お申し込みご住所

06‐6308‐7766〒ＴＥＬＦＡＸ

法人名

参加者名①（代表者名）

参加者名②

参加者名③

事前の相談事項や現在施設で抱えている課題

担当

あおの
観光第 139号
令和４(2022)年７月26日

各関係団体等の長 様

栃木県産業労働観光部長

新型コロナウイルス感染症の感染対策徹底の周知について（依頼）

本県の産業労働観光行政の推進につきましては、日頃から御理解と御協力を賜り、厚く御礼申し上げます。
さて、県では、本日開催した第 85 回栃木県新型コロナウイルス感染症対策本部会議において、感染が短期間で爆発的に拡大していることや、今後、医療提供体制への負荷が更に高まる可能性があることなどを踏まえ、これ以上の感染拡大を防止する等のため、基本的な感染対策の徹底を強く求めるとともに、検査、医療提供体制の充実・強化やワクチン接種の更なる促進を図ることとしました。
つきましては、栃木県新型コロナウイルス感染症対策本部長から各団体宛ての通知を別添のとおり送付しますので、貴団体会員等に対する周知について御協力くださいますよう、よろしくお願いいたします。

観光交流課 観光地づくり担当
TEL：028-623-3210
～オンライン開催～

高齢者・障がい者分野における新型コロナウイルスに関する連続学習会
参加費無料/要事前申込み

第８回

感染症に強い地域社会をめざして
日時：2022 年 10 月 20 日 木 18:00～20:00
講師：高山 義浩 氏 （沖縄県立中部病院感染症内科・地域ケア科副部長）※他にも、面会・外出制限の緩和を行っている施設のスタッフの方が、御登壇予定です。
新型コロナウイルスの感染拡大により、高齢者・障がい者支援の現場では、福祉サービス提供の停止や面会制限、外出制限がされるなど、支援体制に大きな影響が生じています。
そこで日弁連では、高齢者・障がい者支援の現場の現状や問題点、それに対する国の施策について専門家から学び、新型コロナウイルスの感染拡大が続く中で、高齢者・障がい者支援の現場でできる限り高齢者・障がい者の権利擁護を図っていくためには、どのような対応が必要かを考えるため、本連続学習会を企画しました。
第８回では、現在の新型コロナウイルス感染症の正しい知識を学び、その上で過度に面会・外出制限している施設等に対し、弁護士がどのような働きかけができるのかについて議論します。
どなたでも参加できますので、是非御参加ください！
◆申込方法
下記 URL 又は二次元バーコードから、１０月１４日（金）までにお申し込みください。
（https://form.qooker.jp/Q/auto/ja/covid19dai8jizen/corona8/）※オンラインでの参加方法は、開催日が近づきましたら、申込みされた方宛てにメールで御案内いたします。
※手話通訳を希望される場合には、１０月１１日（火）までに下記問い合わせ先まで御連絡ください。
【お問い合わせ先】日本弁護士連合会人権部人権第二課
TEL：03-3580-9957／FAX：03-3580-2896
日本スポーツ栄養学会 公認スポーツ栄養士インタビュー

ふりがな

しずま

お名前

静間 佳代子ご所属先

かよこ

株式会社キャリアビジョン

公認スポーツ栄養士資格取得年

2013

年 活動拠点福岡県

普段のお仕事やスポーツ栄養に関わる活動内容を簡単に教えて下さい。
栄養業務は、高等学校や専門学校の非常勤講師、企業の社員食堂の監修、スポーツ栄養等のセミナ
ー、選手のサポート、又福岡県タレント発掘事業（食育）、福岡県体育協会スポーツ・医科学委員会委員等をさせて頂いており主に県内の小学生から高校生の指導にも関わらせて頂いています。

スポーツ栄養活動の中で得意なことは何でしょうか？ あなたの指導の売りは何？
実業団女子長距離選手の専属スタッフをしていたこともあり、現在もランナーのサポート(減量)が多いです。選手個々の環境や状況に合わせて、周りのサポートスタッフとコミュニケーションをとりながら実行可能な毎日の美味しい食事の提案で競技力向上に役立にたてるよう心がけています。

今、スポーツ栄養士として一番やりたいこと、やってみたいことは何でしょうか？
福岡県選手団の遠征先での食環境の整備、又県内の幅広いスポーツ栄養のニーズに応えていけるよう、栄養士と関連職種で連携してサポートできる体制を整えていければと思っています。

好きな食べ物や、最近おすすめの美味しい物を教えてください。
好き嫌いなく美味しいものはなんでも食べ過ぎる位ですが、特に自社で扱っている九州・山口の新米（玄米）と塩昆布を混ぜ有明海産海苔で巻いたおにぎり(米少な目海苔多め)が好きです。
おすすめは「鹿肉」…赤身肉で栄養豊富な上、柔らかくとても美味しいです。（牛よりも！）2017 年 3 月 29 日
メールに画像ファイルを添付してください。
2020 年 11 月 12 日
A-2020067

お客様各位

国内営業本部

京都営業所閉鎖のご案内
拝啓 平素は格別のご高配を賜り、厚く御礼申し上げます。
弊社は新型コロナウイルスの感染拡大影響などを踏まえ、新しい販売体制やプロセスを構築していくため国内拠点を集約し、オフィスに依存しない営業体制を展開してまいります。
このたび、下記の日程をもって京都営業所を閉鎖することといたしました。なお、これにともないまして営業所の営業業務は大阪営業所が引き継ぎ、より一層のサービス向上と迅速な対応に努めて参ります。
何卒ご理解をいただき、今後とも変わらぬご愛顧を賜りますようよろしくお願い申し上げます。
敬具記■京都営業所閉鎖
２０２０年１２月４日（金）■大阪営業所〒５３２－０００４
大阪市淀川区西宮原２－６－６４
電話. ０６（６３９８）３０７０

FAX. ０６（６３９８）３０８０■アクセス・地下鉄御堂筋線『新大阪』駅 ４番出口より１５分
・ＪＲ『新大阪駅』駅 北出口より地下鉄御堂筋線『新大阪』駅４番出口経由徒歩２０分
・阪急宝塚線『三国』駅 中央出口より徒歩約１５分
[支払]海外取引の追加必要書類
日本円に換算する際の計算に使用した為替レートが確認できる資料（例）為替レート表、外貨に換金した際のご利用明細書

海外での取引の場合、証拠書類「為替レート表」の○○年○○月○○日

①

為替レート

③

②Ｐｏｉｎｔ

外貨での支払いを補助対象経費に計上する際は、円に換算しますが、円への換算が正しいことを、為替レート表を基に確認します。

①支払いをした日の為替レート表であることが確認できますか。

証拠書類(発注書・請求書・領 収 書）が 外 国 語で記載されている場合
は、内 容 を 日 本 語 で 要約・説 明 し て く だ さい。

②為替レートの確認ができますか。

③出所の確認ができますか。
TCV

量産

厚膜ＥＳＤバリスタ/Thick Film ESD Varistors■ 製品構造/特長Construction/ Feature

保護膜
Protective Coating

・優れたESD防護特性とESD耐量。
Excellence in ESD protection specialty and ESD resistance.
・低静電容量である為、回路信号に影響を与えない。
Low capacitance for high speed signal line.
・アルミナ基板上にバリスタ膜を形成し、保護した構造であるため高い機械的強度と信頼性が得られます。
High mechanical strength and reliability due to the structurecoated with on alumina substrate.
・RoHS指令に対応しています。
RoHS compliant.

外部メッキ
Outer plating
下地メッキ
Inner plating
機能膜
Varistor film
高純度アルミナ基板
High Purity Alumina Substrate■ 品番構成内部電極
Inner Electrode

Type Designation

TCV

3S

F

1R1V

品種
Product Code

形状及び保護膜
Size and Coating

機能Function

包装
Packing

3S:ガラス保護膜
16SA:樹脂保護膜
3S:Glass Coating
16SA:Resin Coating

F:バリスタ電圧
130V±30%(1mA)
F:Varistor voltage
130V±30%(1mA)

静電容量
Capacitance(AC1V,1MHz)
1R1:1.1pF typ.
(1.43pF max.)
0R5:0.5pF typ.
(1.0pF max.)Lt

V=テーピング
V=Taping

Wb

品番Part Number
TCV3SF1R1V
TCV16SAF0R5V

Inchsize

バリスタ電圧(1mA)
Varistor voltage

0603
0402

130V±30％

静電容量(AC1V,1MHz)
Capacitance
1.1pF typ.(1.43pF max.)
0.5pF typ.(1.0pF max.)■ 外形寸法 Dimension
品番Part Number
TCV3SF1R1V
TCV16SAF0R5V

Inchsize

ＬＷｔｂ06030402

1.60±0.15
1.00±0.05

0.80±0.15
0.50±0.05

0.50±0.10
0.35±0.05

0.30±0.20
0.25±0.10■ 定格 Rating
定格電圧
Rated Power
DC24V

静電気耐圧 1)ESD Capability

使用温度範囲OperatingTemperature Range

接触放電 8kV-40～+105℃

Contact discharge 8kV※IEC61000-4-2-C=150pF,330Ω,Charge voltage=8kV

包装数量
Q’ty
5,000pcs
10,000pcs

bUnit : mm
2019年8月

お取引先 各位
株式会社モルテン
健康用品事業本部

修理および補修部品販売終了のご案内

拝啓 貴社ますますご盛栄のこととお慶び申し上げます。
平素は格別のご高配を賜り、厚くお礼申し上げます。
さて、このたび弊社では下記製品に関する修理および補修部品の販売を終了することとなりました。
謹んで修理・部品販売終了のご案内を申し上げるとともに、多年に渡りお引き立て賜りました事を心よりお礼申し上げます。
敬具

－ 記 －

＜該当製品＞●スーパー介助マットＫ９７
販売期間：1997年10月～2004年4月

品番
ＭＳＫ９７
ＭＳＫ９７ＨＪＭＳＫ－００２０２０年３月末をもちまして、終了とさせていただきます。

修理に関するお問い合わせ先
健康用品事業本部 サービスセンター
TEL:082-842-1160
FAX:082-842-9869
令和４年度高年齢者活躍企業コンテスト 機構理事長表彰特別賞

金属製品製造業

や ま だ こうぎょう

山田 工 業株式会社

企業プロフィール
所在地

富山県富山市創立

昭和１３年（１９３８年）

業種

化学プラント・環境プラント機器、一般産業機械、鋼構造物等の製造
従業員数

６９人

（R4.1.1 現在）

年齢別従業員数
50 人●正規従業員

定年・継続雇用●非正規従業員
定年年齢

19 人

６０歳

定年後の継続雇用

現在の最高年齢者

60～64 歳5 人（7.2%）

就業規則により希望者全員を 70 歳まで再雇用
その後、就業規則により一定条件の下、年齢の上限なく勤務延長

65～69 歳

13 人（18.8％）

７９歳

70 歳～5 人（7.2％）

職務内容：旋盤職人☞事例のポイント１

２
勤務形態の整備等

モチベーション

・体力やライフスタイルに合わせて勤務時間・日数を弾力化！
・U ターン採用等、高齢者の積極採用！

・定年の賃金を定年前の 80％以上とすることでモチベーションを維持

３４
技能継承・コミュニケーション
作業環境の改善・社員の高齢化に合わせ、老朽化した作業場などを改善

・若手従業員とのペア就労で技能継承
・若手から高齢従業員に IT 機器の操作を教え、コミュニケーションが活性化

課

１

題改善

内容・

効果・継続雇用上限年齢を 65 歳から 70

評価・処遇
仕事内容・就労条件

歳に延長するにあたり、体力低下や家庭・短時間・短日数勤務制度を導入したことで、の事情でフルタイム勤務での継続に仕事とプライベートの両立ができるように勤務形態の整備自信が持てないとの声があった。

なったとの声が多い。

等

・ものづくりの現場で必要な、経験の・また、長年蓄積した専門知識や技術、経験が積み重ねによる確かな技術を確保すあれば、高齢者でも積極的に採用している。

る必要があった。

２
・全員が定年前の賃金の 80％以上となるよ
活用方針・活用戦略

モチベーション

・高齢従業員の比率が高まってきたことうにして、モチベーション維持につながっから、定年後のモチベーション低下をている。通常業務以外の作業を評価するこ防止する必要があったとで、定年前の 97％の賃金を達成している従業員もいる。

・事務所は白熱灯、工場は水銀灯で、高齢者の眼には負担が大きかった。
・溶接作業では無理な姿勢で作業することが多く、高齢者の身体的負担となっていた。

３

仕事内容・就労条件

・事務所および工場の照明を LED に変えたことで高齢者の眼への負担が軽くなった。
・ターニングロールを導入し、タンク自体を回転させることにより、作業者本人は常に同じ姿勢で溶接できるようになり、身体への負担が軽減された。

作業環境の改善

４
推進体制・風土づくり
仕事内容・就労条件

技能継承・コミュニケーシ
ョン

・マニュアルだけでは伝えきれない、ものづくりの現場で不可欠な技能・技術の伝承と若手社員の育成と、世代間の信頼関係・コミュニケーションの構築が求められていた。

・経験豊富な高齢社員を各班（溶接、製缶、旋盤）に分散して配置し若手とペアを組ませることで、質の高い OJT による技術・技能の伝承ができるようになった。また社内の情報伝達のためのタブレットを導入し、若手が高齢社員に操作を教えることでコミュニケーションが取れ信頼関係の構築に繋がっている。

「高齢社員の戦力化に向けて、専門家に相談したい・・・！」
65 歳超雇用推進プランナー・高年齢者雇用アドバイザーにご相談ください！
全国に配置されている社会保険労務士・中小企業診断士等の資格をもった専門家が企業に対し、相談・助言・提案などを行っています。詳しくはコチラ
https://www.jeed.go.jp/elderly/employer/advisary_services.html
第 10 回

一般社団法人日本生物物理学会

開催日

2018 年 9 月 28 日

学校名（場所）

山形県立米沢興譲館高等学校

授業の名称

回転分子モーターATP 合成酵素

講師名
参加者

講師派遣事業

開催報告

野地 博行 氏（東京大学工学系研究科教授）
代講：上野 博史 氏（東京大学工学系研究科助教）
2 年生理系生徒 36 名
・東大生と関われるってことだけでテンションが上がった。たくさん話ができて楽しかった。実験で粒子がまわっているのを発見した時は感動した。
・生物は奥が深いとしみじみ感じた。
・東大生がとても優しくて話していて楽しかった。研究の発表も面白くて興味が湧いた。
・実験が楽しかった。説明も分かりやすくて理解できた。もっと大学生と話せば良かった。
・研究していることの紹介やものが回っているのかを観察する事が楽しかった。でも 1
日中や 1 ヶ月間もずっと見ているのは辛いと思った。
・勉強になったし科学に対する興味関心が増した。
・初めの話が少し難しかったが、実験を通して少しずつ理解できた。みんなで一生懸命、反時計回りの粒子？ビーズを探すのが楽しかった。
・今、授業でやっている所を詳しくできたので楽しかった。
・難しい話もあったが、テスト範囲だったので理解する事が出来た。

生徒さんの感想

・授業で聞いた内容を実際に見る事ができ、すごく印象に残った。大学に行って研究する事に、すごく魅力を感じた。
・まだ完全に理解できているか分からないが、自分なりに考えて積極的に実験出来たと思う。とても楽しかったので、また機会があったら参加したい。
・まさか ATP 合成酸素が見られるとは思わなかった。
・東大の皆さんは、実験を優しく丁寧に教えてくれたので、とても分かりやすかった。
楽しかった。
・日頃の授業では出来ない、映像を見て終わるような実験をここまで深くできたのは良かった。参考にしていきます。
・楽しかった。何故その結果がでたのか、何故上手くいかなかったについても、よく考える事ができた。
・しっかり目に見えて分かるくらいタンパク質が回っているのを見つけるのは大変だったが、それも含めて良い経験になったので良かった。

・回っているタンパク質を見られて良かった。ATP の減少や乾燥なので動かなくなるのでは？などと考察をできて良かった。
・東大生に初めて関わることができ、とても有意義な時間になった。生物に人生をかける人の気持ちが分からなくもない気がした。
・有難い行事でした。ありがたい。もう 2 度と会う事が無いのかなと考えると少し寂しい。
・専門的な部分では分からない事だらけだったが、簡単な方法で実験をし、面白い様子を見る事ができたので、とても楽しかった。
ブレッドボードでＦＭラジオを作ろう
2021 年 10 月 29 日

各位会 社 名株 式 会 社 シ ー テ ィ ー エ ス

代表者名

代表取締役社長 横 島 泰 蔵（コード番号：４３４５ 東証第一部）
取締役 執行役員
横 島連
経 営 企 画 室 長（TEL．0268－26－5070）

問合せ先

経営理念・経営基本方針の改定
および報告セグメントの名称変更に関するお知らせ

当社は、経営理念・経営基本方針の改定および報告セグメントの名称を下記の通り変更することを、本日開催の取締役会において決議いたしましたのでお知らせいたします。これらの変更は2022年３月期第２四半期決算より実施いたします。

記

１． 経営理念・経営基本方針の改定
変更前
経営理念

変更後
全国の建設現場の課題を、デジタルデータサービスとお客様のニーズを身近なサービスで提供する

測量計測システムを中心に、身近なサポートで解決する

お客様に対しては、 全てのサービスをお客様に対しては、「 より確かに、より早く、より安く」・常に最適な提案を、「より確かに、より早く、より安く」提供することを常に追求します。

提供することを追求する。
社員に対しては、社員に対しては、 創造力とチャレンジ精神を第一に、 「能力＝成果、評価＝報酬」を基本に公平な経営基本方針処遇に努めます。

・仕事においては創造力とチャレンジ精神を第一に、「自ら学び、自ら実践し、自ら成果を実感できる」環境を実現する。
・処遇においては公平性を第一に、「能力＝成果、評価＝報酬」を基本に実践する。

株主様に対しては、企業価値の創造を常に念頭に置き、「業績に連動した配当」 を実施します。

株主様に対しては、・企業価値の創造を常に念頭に置き、「業績に連動した配当」 を実施する。

地域社会に対しては、「企業は公器である」を基本に、企業活動と納税と雇用創出をもって貢献します。

社会に対しては、・「企業は公器である」を基本に、企業活動と納税と雇用創出をもって貢献する。

【経営理念改定の理由】
従来の経営理念におきましては、抽象的な形をとることで環境変化に柔軟に応じながらも変わることのない原則を示してまいりました。しかし、ここ数年で外部環境は大きく変わり、ICT の活用が急速に進んでおります。こうした変化が今後ますます加速し、発展していくものと考えられます。こうした状況において、当社は「建設 ICT の専門企業」として、特定の分野

1においては国内トップの企業を目指して事業に取り組んでおりますが、その実現にあたっては、社員のより具体的で明確な方針の理解が必要であると考えております。合わせて、その他のステークホルダーの皆様に対しましても、当社の目指す方向性をより明確に示す意味を込めて、経営理念をより具体的な形に変更することといたしました。
【経営基本方針改定の理由】
経営基本方針につきましては、経営理念の改定に伴い、一部内容の具体化と充足を図りました。
・お客様に対して
従来は当社が提供する「サービスの提供」に重点が置かれていたことに対して、お客様の課題解決を念頭に置き、重点を「最適な提案の提供」へ改めました。
・社員に対して従来は社員に向き合う姿勢を「処遇」を中心に示しておりましたが、仕事において提供する「環境」についても同様に重視しており、明確に分けるとともに、それらを推進する姿勢をより明確に示すために、「仕事においては～実現する」
・「処遇においては～実践する」へ表現を改めました。
・株主様に対して当項目につきましては、変更ございません。
・社会に対して基本的な方針は変わりませんが、事業が拡大する中で、地理的にも質・量的にも社会的なつながりが増したことから、「地域社会」の記述を「社会」へ改めました。
２． 報告セグメントの名称変更
変更前

変更後
デジタルデータサービス事業（Digital Data Service）

システム事業（略称：DDS 事業）
測量計測システム事業（Surveying Measurement System）

測量計測事業（略称：SMS 事業）【報告セグメントの名称変更の理由】
当社の主力セグメントについては、経営理念の具体化にあたり、現在の報告セグメント名称がその実態を表せていないことから、その内容を体現する形に改めました。
・デジタルデータサービス事業について
当事業につきましては、クラウドストレージサービス・回線サービス及びネットワークカメラをはじめとした入出力機器から複合的に構成される IT インフラサービスを提案しております。こうした提案をはじめ、今後、当事業を展開していく上での基軸を「情報のデジタル化・デジタル化された情報の活用」と定め、セグメント名称を改めました。
・測量計測システム事業について
当事業につきましては、従来はハードを主体とした提案が中心となっておりましたが、現在はレンタルによるワンマン測量システム活用の提案が中心となっております。こうした提案をはじめ、今後、当事業を展開していく上での基軸を「ハードとアプリが一体となった複合的なシステムとしての商品・サービスの提案」と定め、セグメント名称を改めました。
以2上
◆◆◆

白檀 ◆◆◆＜フレーム特徴＞◎ 素材：白檀（ビャクダン）◎ 職人による完全ハンドメイドフレーム◎ バネ蝶番を使用

産 地：インドなど
特 徴：高級な香木と知られ、その香りには人間の精神を落ち着ける作用がある。
現在は絶滅の危機に瀕していることから、インド政府による代伐制限・輸出規制がかけられているため、白檀製品の価格は、年々ものすごい勢いで高騰している。
品番：BY-701F
SIZE：51□19-145(23.0）※Ｆ：図面竹（ｽﾞﾒﾝﾁｸ）

品番：BY-702F
SIZE：53□20-145(30.0）※Ｆ：晒竹（ｻﾗｼﾀﾞｹ）

品番：BY-703H
SIZE：51□16-137(34.0）※Ｆ：晒竹（ｻﾗｼﾀﾞｹ）
Ｔ：図面竹（ｽﾞﾒﾝﾁｸ）・白檀

Roots inc.

※（）内数字は、レンズ天地サイズです。（素材性質上、多少の誤差有り）※照明等の影響により、実際の色は多少異なる場合があります。

http://www.roots-web.jp
10.01
NEWS RELEASE
2020 年 10 月 5 日
No. 広 20－8

ロボット動作ソフト世界 Top5 にランクインした「RoboDK」の高専・大学への無償提供サービス開始について
IDEC 株式会社（代表取締役会長兼社長：舩木 俊之）のグループ会社である IDEC ファクトリーソリューションズ
株式会社（愛知県一宮市、代表取締役社長：武仲 清貴）は、産業用ロボットや協働ロボットをプログラミングできる画期的なロボットオフラインシミュレーションソフト「RoboDK」を、ロボット工学などを学べる高等専門学校（高専）と大学向けに 30 校限定で無償提供するサービスを 10 月 5 日（月）より「協働ロボット.com」サイトにて開始いたします。
(https://www.kyodo-robot.com/ja/ )IDEC ファクトリーソリューションズ株式会社は、IDEC の強みである安全関連機器や安全システムを軸に、人と同じ現場で働くことができる各種メーカーの協働ロボットや、ビジョンセンサ、AI、自律走行搬送ロボット（AMR）などを組み合わせた、「協調安全ロボットシステム」をご提供しております。
人手不足の進展や 2019 年の労働安全衛生法の改正に伴い、生産現場だけでなく、大学など教育現場においても協働ロボットの普及が進んでおり、新型コロナウイルスの世界的な感染拡大による需要増の影響もあり、今後さらなる市場拡大が見込まれます。しかし、Universal Robot など海外メーカーの協働ロボットにはシミュレーションのための専用ソフトがなく、システム設計に時間がかかるという課題がありました。
こういった背景から、協働ロボットの知識を持った若手人材の育成のために、工業教育・職業訓練教材及び、ロボット自動化システムを提供されている株式会社バイナス(愛知県稲沢市、代表取締役社長：渡辺 亙)と連携し、RoboDK の導入を希望される高専や大学などの教育機関に提供することといたしました。また、ロボットシステムを構築・設計するための法律や、リスクアセスメントなど安全方策に関する、Web を活用した教育支援も併せてご提供します。
「世界一安全・安心を追究・実現する企業」となるために、IDEC グループは多様な製品やソリューション、サービスをグローバルに提供することで、生産現場の安全・安心の構築に貢献いたします。
RoboDK について
カナダ最大のロボット研究室の 1 つである CoRo 研究所のスピンオフとして、2015 年に設立された RoboDK 社の技術を結集したシミュレーションソフトが「RoboDK」であり、世界中のスタートアップ企業が開発したロボット動作ソフトウ
ェア 181 個中、Top5 にランクインした世界的評価の高いソフトでもあります。
IDEC ファクトリーソリューションズは、2016 年からRoboDK の日本における総代理店として販売してきました。
産業用ロボットや協働ロボットを、直観的かつ手ごろな価格でプログラミングできる画期的なシミュレーションソフトで、2020 年に日本語版もリリースされたことから使いやすさが大幅に向上いたしました。
産業ロボットにはメーカー標準のシミュレーションソフトが提供されておりますが、標準ソフトのないUniversal Robot、JAKA といった海外メーカーの協働ロボットにも幅広く対応しており、500 種類を超えるロボットアームをライブラリとして用意しています。

このリリースに関するお問い合わせ
IDEC 株式会社 経営戦略企画部 コーポレートコミュニケーション担当 元山理映子（TEL）06-6398-2505（Email）rieko.motoyama@idec.com
1/2

参考：IDEC ファクトリーソリューションズ株式会社について
制御技術を核に、工作機械、半導体・液晶製造装置、物流・搬送装置等に関連するシステム製品の設計及び受託生産、その他制御ネットワークソリューション事業を展開しています。
また、IDEC の強みである安全関連機器や安全システムを軸に、各種メーカー（Universal Robot、KUKA、JAKA、安川電機、三菱電機、FANUC）の協働ロボットや、ビジョンセンサ、AI、自律走行搬送ロボット（AMR）などを組み合わせた、協調安全ロボットシステムにも注力しており、2016 年には愛知県一宮市に協調安全ロボットテクニカルセンターを開設いたしました。
協働ロボットのシステムインテグレータとして、お客さまごとに異なる課題を「見える化」することで、最適な協調安全ロボットシステムを設計し、導入、運用までをトータルサポートしております。

設 立
本 社
代表者
従業員数

1972 年 4 月
愛知県一宮市東島町 2-8
代表取締役社長 武仲 清貴
181 名 （2020 年 9 月末時点）
以上

2/2
初回ログイン簡易手順
１．新シングルサインオンシステムへアクセス

手順

５．新旧パスワードの入力

８．新シングルサインオンシステムのログアウト（自動）①SSOポータルパスワード変更画面が表示されます。
②「現在のパスワード」を入力します。
③「新しいパスワード」を入力します。
※画面下、「パスワード要件」に記載されているパスワードポリシーに合致しないと登録できません。

①Webブラウザを起動し、新シングルサインオンシ
ステムへアクセスします。
https://enreiso10.oicte.hokudai.ac.jp/portal/

2．新シングルサインオンシステムへログイン

手順

手順①「ログアウトしました。」と表示されるので、「ログインページへ」を押下します。

④「新しいパスワード（確認）」を入力します。
⑤「保存」を押下します。

手順①旧シングルサインオンシステムで利用していた自身のID/パスワードを入力し、「ログイン」を押下します。

９．変更後パスワードでログイン

手順①自身のIDと変更したパスワードを入力し、「ログイン」を押下します。

3．ログイン後、パスワード変更

手順①ログインすると「CLICK HERE」というアイコンのみ表示されている状態です。
②「CLICK HERE」アイコンを押下し、パスワード変更画面へ移動します。

10．ログイン完了
６．パスワード変更を実行

手順①ログイン後、各システムのアイコンが表示されていることを確認してください。

手順①「実行しますか？」と表示されるので、「OK」を押下します。

４．パスワード変更画面TOP

手順①新しいタブが開き、「User ProfileMaintenance」という画面が表示されます。
②画面左の「SSOポータルパスワード変更」を押下します。

７．パスワード変更の完了

手順①「メンテナンス処理が完了しました。」と表示されるので、「OK」を押下します。
※各システムのアイコンが表示されない場合

手順
パスワード変更後、ログインしても、各システムのアイコンが表示されていない場合、一度ログアウトし、3分～5分後に再度ログインしてください。
①ログアウト方法
１．画面右上、自身のIDを押下します。
２．「ログアウト」を押下します。

アイコンが表示されない
介護職員特定処遇改善加算の情報公開について
介護職員特定処遇改善加算の算定における弊社の取り組みは以下の通りです。

職場環境等要件の実施項目
資質の向上☑

働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援
自社で「介護福祉士実務者研修講座」を開講しており、新卒者も含め未取得者が受講☑

より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対する研修
その他外部研修についても経験年数問わず、積極的に受講してもらい、受講費用は会社が支援☑

プリセプター制度を導入
経験年数２～３年程度の職員を新人職員の相談役とし、プリセプター、プリセプティの定期的な面談も実施

処遇の改善
☑

ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善☑

事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成による責任の所在の明確化☑

健康診断の実施、メンタルヘルス責任者を選任し健康管理面を強化
敷地内の喫煙スペースを無くし、健康増進を促進

その他
その他
☑

介護サービス情報公表制度の活用による経営・人材育成理念の見える化☑

障害を有する者でも働きやすい職場環境構築や勤務シフト配慮
退勤時には必ず上司との面談を実施☑

年1回の人事考課を行い、非正規職員から正規職員への転換
組合員限定

朝日新聞信用組合

レイトサマー定期預金
キャンペーン期間：2024 年 8 月 13 日～ 10 月 31 日

預入期間

5 年 特別金利

新規資金の預け入れ

年

当組合普通預金からの預け入れ0.55 ％ 年 0.35 ％（税引後年 0.278％）（税引後年 0.438％）
1年

預入期間は
1 年・2 年・3 年・4 年・5 年からお選びいただけます

2年

3年

年 0.35％ 年 0.40％

4年

新規資金の預け入れ（税引後年 0.199％）

当組合普通預金からの預け入れ

年 0.15％

年 0.20％年 0.25％ 年 0.30％（税引後年 0.119％）（税引後年 0.159％）（税引後年 0.199％） （税引後年 0.239％）

年 0.25％（税引後年 0.278％）（税引後年 0.318％）

年 0.45％（税引後年 0.358％）※利息には、2013 年 1 月 1 日から 2037 年１２月３１日までの間、復興特別所得税が適用され、20.315％（国税 15.315％・地方税 5％）の源泉分離課税となります。

個人の組合員ご利用いただける方（朝日新聞社・朝日新聞グループ企業にお勤めの方は、組合加入することでお申込みいただけます。ただし、勤務先の企業や雇用形態により組合加入できない場合があります。）

新規資金対象となる資金対象期間中に新たに当組合にお預けいただいた外部からの資金が対象となります。
ただし、当組合普通預金に振り込まれた 2024 年 8 月以降の給与は本預金の対象となります。

当組合普通預金にある資金※２０２４年８月１３日以前にお預入れ頂いている定期預金（組合員ダブルパワー預金を含める）、定期積金、財形貯蓄の解約資金を原資としてお預入れ頂くことはできません。

お預入金額

10 万円以上（1 万円単位）

お預入期間

１年・２年・３年・４年・５年の単利型
自動継続（元金継続）満期時のお取り扱い※預金金額に応じて「スーパー定期預金（３００万円未満）」「スーパー定期預金（３００万円以上）」「大口定期預金」の同期間で自動継続となります。自動継続後の金利は継続日における店頭表示金利が適用されます。

利払い方法

・お預入期間 1 年の場合の利息は、満期日に一括してお支払いいたします。
・お預入期間２年以上の場合の利息は、中間利払日（お預入日から満期日の１年前の応当日までの間に到来するお預入日の１年毎の応当日）と満期日に分割してお支払いいたします。
・中間利払利息は当組合普通預金口座へ振替となります。
・中間利払日にお支払いする利息は、お預入日から中間利払日の前日までの日数および中間利払利率（約定利率 ×70％ 小数点第 4 位以下切り捨て）より計算します。
・中間利払額を差し引いた利息の残額は満期日にお支払いいたします。

中途解約について本預金を満期日前に解約する場合は、預入期間に応じて当組合所定の中途解約利率が適用されます。中途解約利息以上に、既に中間払利息が支払われている場合には、定期預金元金から清算させていただきます。

●本預金は預入期間ごとに２口座までご契約いただけます（「新規資金」「当組合普通預金にある資金」ごとに１年～５年のすべての期間でお預入れ頂いた場合、最大１０口のご契約となります）。
●本預金は定期預金満期のご案内を発行いたしません。●金利情勢の変化により、予告なく中止する場合があります。

お申し込みの際は、裏面の申込書をご記入・ご捺印の上、通帳とともに最寄りの営業店窓口へご提出ください。
東京店：03-5540-7594
大阪店：06-6201-8404

メール：shinkumi-tokyo-g@asahi.com
メール：shinkumi-osaka-g@asahi.com

郵送・便送でもお手続きいただけます朝日新聞信用組合 御中

レイトサマー定期預金申込書
申込日

年月日

ご住所
フリガナ印

お名前

ご連絡先

普通預金口座番号●下記ご希望の欄に金額をご記入ください。

新規資金の預け入れ※お一人様各期間１契約限りとなります。

金額

期間金利万円

１年0.25%万円

２年0.35%万円

３年0.40%万円

４年0.45%万円

５年0.55%

取引種別

ご希望に〇をつけて下さい

総合口座通帳・定期専用通帳

当組合普通預金からの預け入れ※お一人様各期間１契約限りとなります。

金額

期間

金利万円

１年0.15%万円

２年0.20%万円

３年0.25%万円

４年0.30%万円

５年0.35%

取引種別

ご希望に〇をつけて下さい

総合口座通帳・定期専用通帳●Email アドレスを登録される場合はご記入ください。

お届け印

フリガナ
Emailアドレス※フリガナは @ 以前の判別しにくい文字 ( 英小文字のｌ( エル ) 、o( オー )、数字の 1、0 など ) の場合ご記入ください。
※当組合からのお知らせを配信させていただく事がございます。

（信組使用欄）
Email アドレス登録

検印
顧客番号登録レイトサマー定期預金

印鑑照合

受領日

検印

受付
新型コロナウイルス感染者の発生について（第1 報）
このたび、「ピースガーデン倉敷 ショートステイ」職員1名の新型コロナウイルスの陽性が令和４年１月24日（月）に判明しました。
現在、保健所の指導のもと、対象と考えられるご入居の皆様、関係者全員のPCR 検査を予定しており、結果などを含め、今後の状況については、ホームページを通じて適宜ご報告いたします。
今後も保健所と連携を図りながら感染拡大防止に努めてまいりますので、何卒、ご理解くださいますよう、よろしくお願い申し上げます。

令和4年1月26日
社会福祉法人全仁会 ピースガーデン倉敷ショートステイ
管理者 片山 智恵子
テレワークの種類

在宅勤務

モバイルワーク

サテライトオフィス

◯

◯

◯

狙い

生産性向上

移動時間短縮非常時の事業継続◯

顧客満足度向上

WLB向上

◯

オフィス
費用削減

通勤弱者対応◯

創造性向上

優秀な人材確保◯◯

テレワーク実施概要

企業の概要
社名

株式会社アイエンター

都道府県

東京都

雇用上の規定別途ルール策定

業種

情報通信業

従業員数160名

テレワーク推進担当部門

採用・広報Gr

テレワーク対象者

全社員

実施者数

93名

実施日数

概ね週3回～4回

事業概要

省エネ・
CO2対策

システム開発・サービス販売

テレワークの導入・拡大の経緯

社員の自由な働き方の実現、在宅勤務導入を目指す当社。北海道北見市様が実施した「ふるさとテレワーク推進事業」の効果実証への参加を通して、職住一体型のサテライトオフィスを設置できたことが、大きな一歩でした。実際にテレワークを体験した社員からも、通勤時間ゼロ・余暇の満喫・家族との時間・同僚とのコミュニケーション、といった点で満足度が非常に高く、福利厚生の一環としてもテレワークが社内に浸透・拡大しています。また、北見市や地元企業、地元大学と連携したIT教育プログラムの実施、サテライトオフィスを活用した地元大学生と当社テレワーカーとのインターンシップも開催しております。

テレワークの概要・特徴＜北海道北見市に職住一体型のサテライトオフィスを設置＞◇プロジェクト毎、入社時期、業務内容毎、家族毎など様々なメンバーで実施◇1回の期間は7～10日程度、人数は3～4名で実施◇社員、家族の交通費は全て会社から支給◇土日を必ず挟む期間で実施し、余暇をオホーツクで過ごしてもらう◇「北見テレワークブログ」を開設し、テレワークや北見の魅力ついての情報をテレワーカー自らが発信◇サテライトオフィス・東京本社・大阪支店・ベトナム支店にテレビ会議システムを導入し、テレワーク中でも普段と変わらない打合せやコミュニケーション が可能◇地元農園をお借りしており育成・収穫の体験や収穫した野菜の支給が可能

テレワーク導入の効果（経営にもたらした効果、その他効果）◇地元大学・専門学校からの採用└ 16卒 地元大学より1名、専門学校から1名└ 17卒 地元大学より4名、専門学校から1名 採用実績
◇部門間コミュニケーションの活性化└ 営業・開発・デザイナー・事務の全職種、東京・大阪各拠点の社員を混ぜたメンバー構成にしたことによって、普段のコミュニケーション量も増え業務がよりスムーズに実施されるようになった。
◇将来的な在宅勤務制度へのあしがかり└ 現状での勤務管理の問題点、共有化などが顕在化され改善実施の機会になった。
◇社員福利厚生としての従業員満足度の向上└ テレワーク参加者の満足度が非常に高く、2回目希望も90％に達するなどの効果が見られた。
└ 同行家族からも一緒に過ごす時間も長く、ゆっくりと家事ができたなど高評価であった。
◇テレビ会議システムの導入により、本社・支店間・海外での常時接続が可能となり、会社全体の一体感が創出できた。

2
マイナ保険証（※）を利用すれば、健保へ限度額証の申請手続きは不要です。
（医療機関での会計時に限度額を超える支払が免除されます）
ぜひマイナ保険証をご利用ください。

常務理事事務長係※保険証として利用登録が済んでいるマイナンバーカードのことです。
※マイナポータル等でマイナ保険証の登録状況をご確認ください。
※マイナ保険証の利用方法については医療機関にご確認ください。

【注意】 被保険者本人の住民税が課税されていない場合（非課税）は、申請書が異なります。
＊上記のマイナ保険証のご案内についても、課税者向けのものとなります。
＊非課税の場合は、別紙「健康保険限度額適用・標準負担額減額認定申請書」の申請及び非課税証明が必要です。

H.U.グループ健康保険組合 理事長 殿

健康保険限度額適用認定申請書（太枠内すべてご記入ください）

被保険者証 記号・番号
氏

標準報酬：・千円

名
年氏

月

会社名

勤
務
先

被保険者
生年月日

適用区分：日所属部署名

被保険者との続柄名

適用対象者年

生年月日

月

使用（予定）期間

年日
月日～年月日* 使用開始日は原則的に申請日の属する月の初日になります

必ずご記入ください* 期間が未定の場合には右記にチェックを入れてください → □ 長期予定のため期間未定〒－

被保険者の住所℡（）□ 自 宅 ・・・上記被保険者の住所に送付□ その他・・・下記に送付先をご記入ください（受取人の承諾を得ること。宛名が被保険者と異なる場合には続柄もご記入ください）

認定証送付先〒－いずれかに☑

宛名：

続柄（）

℡

（）

□ 勤務先・・・社内メール便で送付できる場合に限る（ラボ名、経由拠点等もご記入ください）

使用することと□ ケガが原因 （傷病名:なった原因にいつついてご記入

どこで □通勤途中・業務中 □その他（ください

何をしていていずれかに☑

※ 業務・通勤災害・交通事故・他人によるケガ等の場合には、別途必ず健保組合までご連絡ください）年月日□ ケガ以外が原因
病名、または症状（帝王切開、盲腸等））

上記のとおり健康保険限度額適用認定証の交付を申請します。

必ずご記入ください⇒年＜注意事項＞
標準報酬月額の変更に伴い適用区分が変わった場合は、高額療養費の自己負担限度額が変わります。
速やかに健保組合に返却のうえ、新区分での認定証申請手続を行ってください。
※変更手続をせずにそのまま使用した場合、自己負担限度額の差額精算が発生いたします。

月日（R6.5）
ふくいオープンイノベーション推進機構が支援する技術開発２件が経済産業省の支援事業に採択

このたび、ふくいオープンイノベーション推進機構（福井県工業技術センターと（公財）ふくい産業支援センターの共同運営）が支援する研究開発計画２件が、経済産業省の平成２９年度「戦略的基盤技術高度化支援事業」に採択されました。
採択を受けた経済産業省の平成２９年度「戦略的基盤技術高度化支援事業」は、「中小企業のものづくり基盤技術の高度化に関する法律」に基づく支援の一つとして中小企業者が産学官等の連携で行う研究開発や試作品開発を支援する公募型競争的資金制度です。
１．採択プロジェクト（事業管理機関：（公財）ふくい産業支援センター）
研究開発計画名

参画機関

転移性骨腫瘍患者向けカスタムメイド人工骨幹製

ヤマウチマテックス・エンジニア

造技術の確立リング㈱（福井市）、富山大学、福井大学、県工業技術センター

開発概要
１

がん治療技術の進歩により患者の生存期間が延長する一方、骨転移に苦しむ患者が増加している。現状の治療法は、骨セメントと金属メッシュおよび髄内釘による固定などが主で、患者の社会復帰を実現する根治治療となっていない。そこで３次元積層造形と切削を合わせた加工技術の高度化により、患者の病状と骨格に完全にマッチするカスタムメイド人工骨幹の製造技術を確立し、がん患者や家族の苦痛軽減と治療後のＱＯＬ（Quality of life：生活の質）向上を目指す。
研究開発計画名

参画機関

特殊側面発光糸を製織できるジャカード織物製造

大喜㈱（坂井市）、県工業技術システム、および癒しと安全の機能を提供可能な次 センター世代自動車内装材用織物の研究開発
開発概要
２

自動運転車などの次世代自動車では、これまで以上の安全性と快適性が必要となる。また、内装材開発においても、そのための新たな機能が求められている。そこで、従来の合繊ジャカード織物の持つ優れた風合い、織柄デザイン、耐久性等は維持しながら、特に安全性向上が必要な夜間等には面発光によって各種アラーム等の視認性向上や癒やし効果を提供できる新しい機能を付加した織物内装材を製造する技術を開発する。

２．経済産業省の「戦略的基盤技術高度化支援事業」の概要「中小企業のものづくり基盤技術の高度化に関する法律」第 4 条の認定を受けた特定研
究開発等計画を基本とした研究開発等の事業が応募の対象となる、経済産業省が公募する補助事業です。
補助事業期間

２年度または３年度

補助率

大学・公設試等の補助対象経費：定額
上記以外の補助対象経費：２／３以内

補助金額（初年度）

４，５００万円以下

補助金額（２年度目）

初年度の補助金交付決定額の２／３以内

補助金額（３年度目）

初年度の補助金交付決定額の半額以内

３．参考情報平成２９年度戦略的基盤技術高度化支援事業」の採択結果については、下記の経済産業省中小企業庁Ｗｅｂサイトで公表されております。
http://www.chusho.meti.go.jp/keiei/sapoin/2017/170728SenryakuKoubo1.pdf
２０１９年６月５日
各位
株式会社マイ・マート（兵庫県洲本市納８５－１）
代表取締役社⾧ 橋本琢万

移動スーパー「とくし丸」３号車開業のお知らせ
当社は、南あわじ市で２台目となる移動スーパー「とくし丸」３号車を６月１３日に開業いたします。
南あわじ市では、すでに２号車が倭文・八木・広田エリアを巡回していますが、さらにエリアを広げ、南あわじ市のほぼ全域をカバーできることとなりました。今冬には、淡路市で４号車を予定しており、過疎化・高齢化が進む淡路島で、「食」を通じたインフラとしての新たな役割を果たしてまいります。
移動スーパー「とくし丸」は、専用車両に商品を積載し、日常のお買い物にご不便されているご高齢者のご自宅の前まで出向き、商品を選んで頂き、会計を行う対面販売方式です。週２回の訪問で、生活に必要な品物を「見て、触って、感じて、選べる」気軽なお買い物が可能となります。
また、地域住民の異変を察知した場合に市へ連絡する見守り活動（南あわじ市と「高齢者見守り協定」を締結）や、独居高齢者と定期的に顔を合わせ対話する特性をいかした交通安全、防犯・防災等の広報啓発活動（南あわじ警察署から『高齢者安全・安心サポート隊』を委嘱）を行うなど、単なる買い物支援だけで終わるのではなく、高齢者が住み慣れた地域で、安心して自立した生活を営めるよう、地元企業の責務を果たしてまいります。
記

１．事業内容個人事業主等と販売委託契約を結び、当社店舗の商品を積み込んだ専用車両（小型トラック）で高齢者等のご自宅に毎週２回訪問し、食品や日用品を対面販売するサービス
２．個人事業主
小東 政夫（こひがし まさお）さん
３．訪問エリア
約１６０世帯(月・木)福良ルート (火・金)賀集・阿万ルート(水・土)津井・阿那賀ルート
以上
第二号第一様式（第二十三条第四項関係）
法人単位事業活動計算書（⾃）平成30年4⽉1⽇ （⾄）平成31年3⽉31⽇
勘定科目

ー

会費収益
分担⾦収益
寄附⾦収益
経常経費補助⾦収益
受託⾦収益
貸付事業収益事業収益
退職共済事業収益負担⾦収益
収 介護保険事業収益
介護保険外収益益
⽼⼈福祉事業収益
児童福祉事業収益
保育事業収益就労支援事業収益サ
障害福祉サービス等事業収益
生活保護事業収益
ビ
医療事業収益ス
経常経費寄附⾦収益
活その他の収益動
サービス活動収益計（１）
人件費
増
事業費
減
事務費の就労支援事業費用
部
授産事業費用利⽤者負担軽減額
共同募⾦配分⾦事業費
退職共済事業費用
費 分担⾦費⽤用 助成⾦費⽤
負担⾦費⽤
基⾦組⼊額
減価償却費
国庫補助⾦等特別積⽴⾦取崩額
徴収不能額
徴収不能引当⾦繰⼊
その他の費用サービス活動費用計（２）サービス活動増減差額（３）＝（１）－（２）借⼊⾦利息補助⾦収益
受取利息配当⾦収益有価証券評価益
有価証券売却益サ 収 投資有価証券評価益
益 投資有価証券売却益
基本財産評価益ビ
積⽴資産評価益ス
その他のサービス活動外収益活
サービス活動外収益計（４）
動⽀払利息外有価証券評価損
増
有価証券売却損
減
費 投資有価証券評価損の投資有価証券売却損
用部
基本財産評価損
積⽴資産評価損
その他のサービス活動外費用
サービス活動外費用計（５）サービス活動外増減差額（６）＝（４）－（５）
経常増減差額（７）＝（３）＋（６）
施設整備等補助⾦収益
施設整備等寄附⾦収益
⻑期運営資⾦借⼊⾦元⾦償還寄附⾦収益
収 固定資産受贈額
固定資産売却益益
⽣活福祉資⾦会計繰⼊⾦収益
⽣活福祉資⾦会計固定資産移管収益
その他の特別収益
特特別収益計（８）別基本⾦組⼊額
増
資産評価損
減
固定資産売却損・処分損の国庫補助⾦等特別積⽴⾦取崩額（除却等）部
費 国庫補助⾦等特別積⽴⾦積⽴額
災害損失
用当年度決算(A)ー

7,372,250
1,438,600
1,647,494
79,709,690
39,917,360
8,548
1,591,168
0028,845,749
217,0000057,841,234
0
1,335,890
00024,770219,949,753
174,599,787
39,043,041
9,634,753
0
00
0
0
0
1,300,000
634,100
01,464,398-333,999
047,1000226,389,180-6,439,427
06,839000
000218,703
225,54200000
0000225,542-6,213,885
0000144,530
000144,53000200
0

前年度決算(B)7,623,500
1,092,650
1,334,598
85,266,000
38,214,622
0
1,818,704
00
38,606,294
1,712,250
00
57,411,148
0
1,167,000000
153,048234,399,814
182,236,729
35,305,225
9,522,443
0000001,107,500
642,400
0
1,288,794-333,999
67,0003,338,500
0233,174,592
1,225,222
0
7,155
0
0
0000
66,23373,388
0
00
0000
2,700
2,700
70,6881,295,910
000000
03,370,800
3,370,80000100
0（単位：円）
増減(A)-(B)-251,250
345,950
312,896-5,556,310
1,702,7388,548-227,536
00-9,760,545-1,495,25000
430,0860
168,890000-128,278-14,450,061-7,636,942
3,737,816
112,310
000000
192,500-8,3000175,604
0-67,000-3,291,400
0-6,785,412-7,664,649
0-316
0
0
0
000
152,470
152,1540000000-2,700-2,700154,854-7,509,795
0000
144,53000-3,370,800-3,226,270
0
0
1
000

用

0
⽣活福祉資⾦会計繰⼊⾦費⽤
0
⽣活福祉資⾦会計固定資産移管費⽤2,184,427
返還⾦費⽤
0
その他の特別損失
2,184,429
特別費用計（９）-2,039,899
特別増減差額（１０）＝（８）－（９）-8,253,784
当期活動増減差額（１１）＝（７）＋（１０）繰62,924,579
前期繰越活動増減差額（１２）
越54,670,795
活 当期末繰越活動増減差額（１３）＝（１１）＋（１２）動0
基本⾦取崩額（１４）増0減 基⾦取崩額（１５）差 その他の積⽴⾦取崩額0（１６）額500の その他の積⽴⾦積⽴額（１７）部 次期繰越活動増減差額（１８）＝（１３）＋（１４）＋（１５）＋（１６）－（１７） 54,670,295

00505,8860505,8872,864,913
4,160,823
58,764,256
62,925,079
00050062,924,579

00
1,678,541
0
1,678,542-4,904,812-12,414,607
4,160,323-8,254,2840000-8,254,284
≪ 令和６年度 ≫建設業労働災害防止協会 大分県支部

巻上げ機（ウインチ）の運転者特別教育（学科のみ）のご案内
建設業における労働災害は、機械化が促進される一方で、機械の正しい取り扱いに関する知識 不足等のために発生するものが多く見られると指摘されているところです。瓦揚げ機をはじめ、巻上げ機（ウインチ）の運転業務については、取り扱いが容易である反面、 危険性が高いことから、労働安全衛生規則第36条第11号において、危険有害業務に従事するものに該当し、特別教育を行うことが 義務付けられているところです。
つきましては、「巻上げ機(ウインチ)の運転者特別教育」を下記のとおり開催いたしますので、ご案内申し上げます。
ただし、本教育は学科教育のみの教育となりますので、実技教育は各事業場において４時間以上必ず実施して下さい。
なお、本講習は、全国土木施工管理技士会のＣＰＤＳ及び建築士会ＣＰＤの学習プログラムの申請を行い、その認定を得ております。

記
１ 講習日時及び場所

令和 ６年日時

１０月 １日 （火）

8時50分

２ 定員
３ 対 象 者４ 受 講 料場
～所

大分職業訓練センター

16時20分

【 大分市下宗方古川1035-1 】

３０ 名
満１８歳以上の方 （経験年数は有しません。）
会 員( 受講料 6,600円 テキスト代 1,089円 )7,689円
非会員( 受講料 7,700円 テキスト代 1,089円 )8,789円
受講料及びテキスト代は、消費税込（10％）の金額です。

５ 講習内容
科目

範

囲

時 間

巻上げ機に関する知識

巻上げ機(安衛則第36条第11号の機械)の原動機ブレーキ、クラッチ、巻胴、逆転防止装置、動力伝達装置、電気装置、信号装置、連結機材、安全装置、各種計器及び巻上 ３時間用ワイヤーロープの構造及び取扱いの方法、巻上げ機の据付方法

巻上げ機の運転に必要な一般的事項に関する知識

合図方法、荷掛方法、連結方法、点検方法

２時間

関係法令

法令及び労働安全衛生規則中の関係条項

１時間

計

６ 申込方法WEB予約システム（郵送）又は窓口持参★

６時間

WEBからの予約システムを推奨します。

★

証明写真（3.0cm×2.4cm・６か月以内に撮影したもの）を貼付した申込書等の必要書類を建設業労働災害防止協会大分県支部まで提出願います。
WEB予約システム（郵送）をご利用の方は、受講票・領収証(ｲﾝﾎﾞｲｽ制度に対応)送付用として、84円切手を貼付した返信用定形封筒（宛名を記入）を同封して下さい。

申込方法の詳細はホームページに記載しております。

《ホームページ》

https://www.kensaibo-oita.com/

７ 連絡事項◎ 申込者が定員に達したときは締切ります。
申込後の取消・欠席は、受講料をお返しいたしません。ただし、受講者の交代は出来ます。
◎ 所定時間に遅刻・早退した方には、修了証を交付しません。
◎ CPDSを希望される方は、運転免許証等の本人確認ができるもの（顔写真付）をご持参下さい。
◎ お弁当の販売はありませんので、各自でご準備下さい。
◎ 郵便料金が改定された場合は、改定後の料金の切手を貼付して下さい。

◆ 振込先
大分銀行 東支店(普) ５１０６９５５
建設業労働災害防止協会 大分県支部◆ 照会先

建設業労働災害防止協会大分県支部（ 略称：建災防 ）〒870-0045 大分市城崎町３丁目3-41
電話 097(538)0745 / FAX 097(538)0323

講習会申込【技能講習・提出書類・添付書類チェックリスト

特別教育・安全衛生教育 の申込みの場合】

郵送・ＷＥＢでのお申込み

チェック欄

１

ホームページからダウンロードした申込書に記入した。

□

２

申込書下方の「自署欄」に記入した。

□

３

申込書に写真（3.0ｃｍ×2.4ｃｍ・６か月以内に撮影したもの・裏面に氏名を記入）を貼付した。

□

４

受講料及びテキスト代の振込受領証コピーを添付した。

□

５

受講資格が必要な講習の場合は、証明書類のコピーを添付した。

□

６

受講票・領収証送付用の返信用定形封筒（８４円切手を貼付し、宛名を記入）を同封した。

□窓口でのお申込みチェック欄

１

ホームページからダウンロードした申込書に記入した。

□

２

申込書下方の「自署欄」に記入した。

□

３

申込書に写真（3.0ｃｍ×2.4ｃｍ・６か月以内に撮影したもの・裏面に氏名を記入）を貼付した。

□４

受講資格が必要な講習の場合は、証明書類のコピーを添付した。

□５

受講料及びテキスト代□【技能講習の申込の場合、上記に加えて】

チェック欄

１申込書の「受講コース」欄に記入した。

２

申込書の「当該業務に関する作業経験」欄に記入した。
経験年数の修正は、二重線で訂正し、証明者の訂正印を押印した。

３

申込書の「事業主証明」欄に記入及び押印した。

□□
□
□

４

修了証送付用の返信用定形封筒（４３４円切手を貼付し、宛名を記入）を同封した。

□

５

科目の一部免除の場合は、資格を証明する書類の写しを添付した。

□※

郵便料金が改定された場合は、改定後の料金の切手を貼付して下さい。

◆ 振込先
大分銀行 東支店(普) ５１０６９５５
建設業労働災害防止協会 大分県支部◆ 照会先 建設業労働災害防止協会 大分県支部（ 略称：建災防 ）〒870-0045 大分市城崎町３丁目3-41
電話 097(538)0745 / FAX 097(538)0323
令和 5 年 12 月吉日
各位
愛知工研協会
会長 相羽 繁生

新 春 賀 詞 交 歓 会 の ご 案 内
謹啓 初冬の候、ますますご清祥のこととお慶び申し上げます。
平素は、当協会の事業活動につきまして格別のご理解とご協力を賜り厚く御礼申し上げます。
さて、愛知工研協会では、会員相互の親睦と産・学・官の交流を図り業界の一層の発展に寄与するため、下記のとおり新春賀詞交歓会を開催いたします。
ご多忙の折とは存じますが、是非ご出席くださいますようご案内申し上げます。
敬具

日場

時所記
令和 6 年 1 月 23 日（火） 10 時 30 分から 13 時 30 分まで
名鉄グランドホテル
11 階 柏の間（名古屋市中村区名駅 1 丁目 2 番 4 号
電話 052-582-2227）

１．特別講演会 （10 時 30 分から 11 時 50 分）
演 題「2030 年の電気自動車像とそこに求められる次世代新技術」
講 師
名古屋大学 未来材料・システム研究所
大学院 工学研究科 電気工学専攻
教
授 山本 真義 氏
これまで日本の産業界を支えてきた自動車業界は電動化というパラダイムシフトを迎え、既存の日本のものづくりからの脱却を迫られています。そこに加え、半導体技術の導入も進み次世代の自動車はその姿を大きく変えていきます。講演では、2030 年に自動車に応用される様々な新技術（自動運転、ワイヤレス給電、インホイールモーター等）について紹介し、それぞれの現在地について議論していきます。さらに新しいパワー半導体の進化による電動車に対するインパクトについても分かりやすく解説していきます。

２．賀詞交歓会（12 時 10 分から 13 時 30 分）○会場準備の都合がございますので、出欠について同封のＦＡＸ用紙により 12 月 26
日（火）までにご回答ください。
○代理の方のご出席や複数名のご出席も歓迎いたします。多数の皆様のご出席をお待ちしています。
（出席者が会場の定員を越える時は、複数名の方のご出席についてご遠慮をお願いすることがあります。事務局からご連絡申し上げますので、悪しからずご了承ください。）＜連絡先＞愛知工研協会
刈谷市恩田町１丁目１５７番地１ あいち産業科学技術総合センター産業技術センター内
事務局 高須、永野 電話（0566）24-2080
E-mail office@aichi-kouken.jp

ＦＡＸ連絡票
ＦＡＸ送付先（０５６６）２４−２５７５

愛知工研協会
令和６年

行

新春賀詞交歓会

令和６年１月２３日（火）［講演会］１０時３０分〜１１時５０分
演 題
講 師「2030 年の電気自動車像とそこに求められる次世代新技術」
名古屋大学

未来材料・システム研究所
大学院工学研究科電気工学専攻

教

授

ご出席

山本真義

氏

ご欠席

（該当する項目に○をお付け下さい。）［賀詞交歓会］１２時１０分〜１３時３０分

ご出席

ご欠席

（該当する項目に○をお付け下さい。）
貴社名／（団体名）
所属・役職／（肩書）氏

名

会社・団体住所
電〒話（複数名ご出席の場合は、併記いただくかコピーしてご記入ください。）

恐れ入りますが、令和５年１２月２６日（火）までにご回答願います。
＜連絡先＞愛知工研協会
刈谷市恩田町１丁目１５７番地１
あいち産業科学技術総合センター産業技術センター内
事務局担当：高須、永野
電話（０５６６）２４−２０８０
事業所による消防団員の推薦等について

館林地区消防組合では、消防団員の確保にあたり、消防組合管内（館林市・板倉町・明和町・千代田町・邑楽町）の企業・事業所に対しまして、従業員等の方の館林地区消防組合消防団への入団支援の御協力及び入団希望者の推薦等をお願いいたします。

（趣旨・目的）
全国的に消防団員数は減少し続けており、消防団員数の確保が喫緊の課題となっているところであり、館林地区消防組合においても消防団員の確保に苦慮しているところです。
消防団員の確保に関しまして、平成30年度に「館林地区消防組合消防団条例」を一部改正し、管内在住の方だけでなく、管内事業所に勤務している方も入団できることとなりました。
企業・事業所（以下「事業所等」という。）における消防団への消防団加入促進支援の一環として、事業所等の協力の下、貴従業員等の方の消防団員への推薦及び消防団からの勧誘等が円滑に行われることを目的といたします。

（推薦）
事業所等の代表者（以下「推薦人」という。）は、館林地区消防組合消防団（以下「消防団」という。）へ消防団入団の意思のある従業員の推薦をして下さい。
推薦するときは、必ず消防団の活動等についての説明をしていただき、推薦をされた従業員の方（以下「被推薦者」という。）が入団の意思を持っているかを確認して下さい。

（推薦書等の提出）
推薦は、「入団希望者推薦書（様式1）」と「入団希望者推薦名簿（様式2）」を、地域の消防団の管轄消防署の担当事務局（以下「団事務局」という。）へ提出して下さい。

（連絡窓口の指定）推薦人は、被推薦者への勧誘に関する手続き等のため、事業所内の連絡窓口（以下「窓口」という。）を指定して下さい。「入団希望者推薦書（様式1）」に記入をお願いします。

（消防団加入促進への協力）
推薦人は、被推薦者の消防団入団に向け、消防団の勧誘等の入団に関する活動に協力をお願いいたします。

（消防団の勧誘等）
消防団は、事業所等から推薦があったとき、被推薦者に対して入団の勧誘をすることができることとします。尚、勧誘をするときは、必ず窓口を通して行います。

（勧誘等の結果報告）
消防団は、被推薦者に対しての勧誘の有無や入団結果等を、「入団勧誘等結果報告書（様式3）」により、被推薦者並びに推薦人に報告します。

（消防団活動への協力）
被推薦者が消防団に入団したときは、入団した団員の消防団活動への配慮と消防団の活動へのご協力をお願いいたします。

ここに記載のない事項や問い合わせ等については、地域の団事務局（消防署）又は消防本部警防課にお問い合わせ下さい。

令和元年７月１日
医療・医薬・化学共同技研化学株式会社◢モノづくり化学を通じ、新素材で世界に驚きと感動を与える企業――先行技術で社会に貢献する多機能膜を創造するリトルガリバー！

ここに注目

常に新製品を先行開発し、新しい市場へ展開する挑戦の社風
高速通信、自動車コネクテッド、医療など成長分野を支える製品群

開発の実力は折り紙付きだ。とり

特性を実現し、耐熱性や耐吸湿製造技術を確立できないからだ。

が、世界初の瞬間粘接着フィルム

晶 ポ リ マ ー フ ィ ル ム「SARAS」を開発してまでも新たな機能製品

グラデーションによって、通常の熱吸収特性に優れる粘着ゲルシー

もともと同社は、粘着テープ製造着力を持ち、防水性や耐薬品性も続々開発。他社にはない独自の技

お OEM や自社ブランドで、粘着機器の薄型化など、接着の代替えをはじめとする成長市場にも製品いる。濱野会長は、「汎用品ではは自動車のコネクテッド化に伴同社のもう一つの強みは、これ見極め、社会に役立つ製品を開発

部位にタッチセンサが埋め込まれ術。創業者でもある濱野尚吉会長も塗工技術を活かした新製品開発付き、導電性も有する分子勾配膜の設備によって造られる」と言うる。

る。

工業的な製造プロセスを確立しなリルを発展させた製品が、透明でい。例えば、同社が圧倒的シェアル」。極めて高い透明性を持ち、となったサッシ枠の防水気密シーみ出される機能は、粘着、接着、光透過、 電磁波シールド、熱伝導、電気伝導、絶縁、制振、熱可塑、熱硬化、水溶性など多岐にわたり、これらを複合化し多機能化させることもある。これら機能を有した数々の製品は、 住宅・建材、自動車内装品、電機、電子機器、などに幅広く用いられ、便利で豊かな製品づくりを支えている。そんな共同技研化学株式会社
は、高分子化合物（ポリマー）の重合・合成を自在に操り、先行技術を確立することで成長を続ける小さなガリバー企業と言えるだろう。

「世界初」をはじめ驚きの製品を次々開発「初めてを始めます」をキャッチフレーズに、徹底して先行技術に挑戦する共同技研化学。3 年連を受賞するなど、新技術・新製品る。さらにしなやかさと高い強度わけ同社の存在を知らしめたの性、低誘電・高絶縁性も備えた液の分子勾配膜両面テープ。分子のや、アクリル樹脂を主成分とした両面テープの 1.5 倍から 2 倍の接ト「FREY」など、驚きの製品を併せ持つ。自動車内装、モバイル術で、次世代通信や先進医療分野として、幅広い用途を持つ。最近を送り出している。

い、ハンドルやシートなど様々ならの化学技術に加えた製造の技ているが、曲面でもしっかり張りが、「ほぼすべての製品は、自前両面テープが採用され始めてい通り、どんなに先進の製品でも、同テープの中心基材であるアクければ、事業として成り立たな柔らかいシートの「メークリンゲ
衝撃吸収性に優れることから、ディスプレーやスマートフォンのを持ち、住設部門の成長の原動力

先行技術にこだわり、自前設備づくりを目指す理由は何なのか。と粘着加工でスタートし、いまなテープ類の市販品も製造販売して規模的にも戦えない。成長分野をしていくしかない」と明言。今後を軸に成長を目指す姿勢を強調す

わ が 社 を 語 る取締役社長

濱野尚氏

ラー材。長く競合が出現しないのは、品質コストを満たせるだけの産設備工場を増設し売上 30 億円へ

様々な分野で活躍する粘着テープ新棟を建設して受注の機会損失を防ぐ一方、本社（埼玉県所沢市）

この 2 月、2 代目トップに就任に製造の前工程設備を導入し、一医療、自動車コネクティブなど技の売上高は 24 億円だが、新体制できる素地は多くある。幸い若い拡大していく。の伝承とデジタル化を推進し、働を費やす熱で分子結合してきたす」と言う。6 月には、志木営業い。所沢の前工程は、電磁波によに移転して顧客対応力を向上させと語る濱野会長。先行技術を目指

岡工場（群馬県富岡市）を増設、なる広がりを見せるかもしれない。

した濱野尚社長は、「高速通信や段の成長に備えている。ピーク時

術の変わり目で、当社製品が活躍

では当面 30 億円を目標に事業を社員が半数以上を占めるが、技術きやすい職場環境づくりを目指所（埼玉県志木市）を都内の池袋るほか、2025 年までに主力の富「これまでは膨大なエネルギーが、今 後はそういう時 代ではなる分子結合の実証も兼ねていく」
す同社のフィールドは、今後さら若い人の「やる気」を「本気」で迎える
当社は、粘着テープを中心とした多スの取り組みも積極的に推進し、埼玉機能膜製品を電機・自動車・住宅建

県の「多様な働き方実践企業」の認定

材・医療などの分野でグローバルに展取得や「仕事と介護を両立できる職場開し、世の中に必要とされる新しい素環境」整備促進の「トモニン」を取得

材開発を通じて、社会に貢献しているするなど、働きやすい職場づくりを進会社です。当社には最先端で活躍してめています。これからも新たな分野でいるエンジニア、グロ－バルに活躍し製品開発を進めていく私たち共同技研ている社員、いきいきとやりがいを

化学は、若い人の「やる気」を「本気」もって働く女性社員ら、多様の人材がで迎えられる会社です。

会社 DATA群馬県富岡工場の風景

66

次世代を担う若手社員

環境・社会インフラ活躍しています。ワークライフバラン

所 在 地：埼玉県所沢市南永井 940 番地
創業：1979（昭和 54）年 10 月 30 日
代 表 者：濱野 尚吉
資 本 金：5,000 万円
従 業 員 数：80 名（2023 年 5 月末現在）
事 業 内 容：1．多機能性フィルムの製造

UR

建設・建材・住設ある。様々な要素技術を用いて生の多機能膜を創り出す化学会社で5G、自動運転を将来実現する独自の生商社・サービス

タッチパネルなどに活用されてい医療・医薬・化学

続で日本発明振興協会の発明大賞

ＩＴ・ソリューション

試作を担当する若手技術社員

世の中に先んじて、高付加価値

2．粘・接着テ－プの製造
3．プラスチックフィルム等の最先端素材の塗工・ラミネート・スリット・パンチング加工工業用ゴム製品の製造・販売
L：https://www.kgk-tape.co.jp

67
（公印省略）
竹介支協第５号
令和元年 ８月１６日

各介護保険事業所
介護支援専門員代表者様
竹田市介護支援専門員協議会会長
本 田浩 史

令和元年度第２回竹田市介護支援専門員協議会研修会について晩夏の候、皆様にはますますご清祥のこととお喜び申し上げます。日頃は当協議会の事業にご協力を頂き大変有難うございます。
さて、標記の件について、下記のとおり開催する運びとなりましたので、会員の皆様へ周知いただきますようお願い申し上げます。
出席の有無については、事業所ごとに別紙様式にて直接お申し込みください。
なお、主任介護支援専門員更新研修を受講され、修了証が必要な方は番号に丸印をお願いします。研修会終了後に発行いたします。
軽食を準備いたしますので、9 月 6 日（金）までに返事をお願いします。
記
１． 日
２． 場
３． 内時
所容

４． 参加費

令和元年 ９月 １２日（木）18：00～20：00
竹田市総合社会福祉センター(高齢者いきいき交流センター)「災害時ケアマネジメント実践」
講師：國部 昭夫 氏
（南海医療センター附属居宅介護支援センター）
会 員
無料
非会員
1,000 円【事 務 局】
竹田市地域包括支援センター（荻）℡68-3050

担当：赤木竹田市介護支援専門員協議会

事務局（赤木）行き

竹田市地域包括支援センター（荻）FAX ０９７４－６８－２６６０

竹田市介護支援専門員協議会研修会申し込み
事業所名

№

代表者名

参加者氏名

ＴＥＬ

会員・非会員

1
2
3
4
5
6
78
91011
□今回は欠席いたします。
主任介護支援専門員更新研修を受講される方で、修了証が必要な方は番号に〇をしてください。
※恐れ入りますが、参加申し込みは 9 月 6 日（金）までにお願いします。
期日

令和５年５月２７日（土）～２８日（日）

参加者

４３名

多くの高校生・大学生に参加いただき、講新井 健太郎氏 （高山市社会福祉協議会）

今年も法人ボランティア養成セミナーを高山市消防署員実施しました。

師

国立乗鞍青少年交流の家 企画指導専門職【1 日目】
青少年教育や青少年教育施設の持つ役割など学びました。高山市消防署員に救命救急講習をしていただきました。野外炊事ではカレーライスを作る中で、ボランティアとしてどういうサポートをすべきか学びました。

【2 日目】「ボランティア活動の技術」はオリエンテーリングを行い、体験活動をサポートする際の留意点を学びました。午後は高山市若者等活動事務所「村半」を利用し、高山市社会福祉協議会からボランティア活動の意義について講義をいただきました。高山市の財産である歴史ある街並みの見学もすることができました。
2024 年 2 月 2 日「Online Delivery Ignica」（オンラインデリバリー）で電子マネー「ignica マネー」の利用がスタート！
ユナイテッド・スーパーマーケット・ホールディングス株式会社（本社：東京都千代田区、代表取締役 社長：
藤田 元宏 以下Ｕ.Ｓ.Ｍ.Ｈ）は、「Online Delivery Ignica」（以下、「Online Delivery」）の利用時に、自社が発行する電子マネー「ignica マネー」でお支払いができるサービスを開始いたしました。
ignica マネーは、現在カスミ全 195 店舗(無人店舗を除く)と、マルエツ磯子店（神奈川県横浜市）、マックスバリュ東習志野店（千葉県習志野市）にて、Scan＆Go サービスのお支払に利用できます。
今回、カスミの Online Delivery(店舗からご自宅への商品のお届け)において、ignica マネーでお支払いができるようになりました。
なお、今回は Scan＆Go Ignica アプリ内の Online Delivery でのサービスとなり、Online Delivery Web版の対応および ignica ストアについては、準備が整い次第開始いたします。

Scan＆Go Ignica アプリ https://ignica.com/apps/about/
お買い物がより便利に楽しくなるアプリです。
・ Scan＆Go アプリを使ったスマートなお買い物
・ Online Delivery 生鮮品から日用品まで最短当日配送サービス
・ ignica ストア バイヤー厳選のギフトとアイテムをお届け

以上
お問い合わせ先：広報 IR 担当 瀧澤 竹内/オンラインデリバリー担当 川崎 TEL：03-3526-4769
【感染予防に対する安全・安心に向けた取り組みについて】
八幡浜観光バスは、日本バス協会・日本旅行業協会による「新型コロナウイルス感染予防対策ガイドライン」に基づき感染防止対策を以下の通り取り組んでいます。
皆様に安心してご利用いただけるよう努めて参ります。

<基本対策>
１．３密対策：ソーシャルディスタンスの確保やツアー参加人数の制限、空間の換気を実施
２．接触対策：接触部分の定期的な消毒や適切な場所への消毒液の設置、接触機会の削減実施
３．飛沫対策：マスク類の着用・他者との距離の確保、飛沫拡散機会の削減を実施
４．体調管理：体調の確認や検温の実施<当社の取り組み>〇運転手・添乗員は検温など体調管理を徹底します。
〇運転手・添乗員はマスクを着用します。
〇バス乗降口など適切な場所に消毒液を設置します。
〇運転席後方に飛沫感染防止のビニールカーテンを設置します。
〇運転手席後方 1 列目はお客様との距離を保つ為、空席にいたします。
〇こまめな手洗い・うがい・消毒を心掛けます。
〇外気導入による車内換気をいたします。
〇運行後は車内清掃・消毒を実施します。

【お客様へのお願い】〇過去14日以内に海外渡航されたお客様は参加をご遠慮下さい。
〇出発前にご自宅で体温測定をお願いします。（37.5度以上の方は参加をご遠慮下さい）〇乗車の際は、当社で体温測定を実施させていただきます （バスツアーに限ります）〇乗車場所では他の方との距離を確保して下さい。
〇定期的な手洗い・手指の消毒をお願いします。
〇参加の際はマスクの着用をお願いします。
〇車内での飲酒、大声での会話は禁止、飲食は極力控えて下さい。
〇車内でのゴミはエチケット袋に入れ、お客様ご自身で処分をお願いします。
〇カラオケ・サロン席の利用は原則禁止させていただきます。