Podtech/llm-jp-corpus-v4-ja_sip_comprehensive_pdf huggingface dataset:
TXNE●関連製品
パウチタイプ高濃度浴室用中性洗剤

カビとり剤

バスコンパクト

カビとりリフレッシュ

除菌タイプの浴室用中性洗剤です。汚れの度合いに応じて最大５０倍まで希釈して使える、経済的で省スペース性に優れたパウチ入り製品です。

浴室に最適なカビとり剤です。
泡のチカラでカビに密着し、長時間しっかり作用します。

●荷姿 [ 品番 ]：1kg×4 袋 [291071Y]●液性：中性（５倍希釈時）●標準使用濃度：５〜５０倍●関連資材：専用希釈容器 [801057Y] ／ 専用広口スプレーボトル４本入り [900065Y]●荷姿 [ 品番 ]：18kg [234910Y] ／ 5.5kg×2 本（スプレー付き）[191030Y]●標準使用濃度：原液ーナー
リ
バスクシリーズ

」で
さすやい
使
「と」
力洗浄「たし化進！
プッアドーピスを掃
浴室清●製品仕様詳細製品名

NEXTバスクイック中性

NEXTバスパワー弱アルカリ性

中性

弱アルカリ性酸性 まぜるな危険

原液 〜 10 倍希釈

原液 〜 10 倍希釈

原液 〜 10 倍希釈

800g×12 本入り （151100Y）

800g×12 本入り （151200Y）

800g×12 本入り （151300Y）

20kg BIB（151110Y）18kg BIB（151210Y）

18kg BIB（151310Y）

5kg×3 本入り（151120Y）
800g（単品）

4 986167 000205

800g（単品）

4 986167 000236

液性標準使用濃度

容量・荷姿（品番）800g（単品）
JAN コード

4 986167 000151

NEXTバスリセット酸性800g（ケース） 4 986167 000168

800g（ケース） 4 986167 000212

800g（ケース） 4 986167 000243

20kg

4 986167 000199

18kg18kg5kg（単品）

4 986167 000175

5kg（ケース）

4 986167 000182

注意事項

4 986167 000229

4 986167 000250

大理石の浴槽や塗装面の一部にはシミになることがあるので使用しないでください。
材質が不明の場合は、必ず目立たないところでテストしてからご使用ください。

ニイタカグループ取扱店〒135­0014 東京都江東区石島2­14 ImasRiverside 4F­A

https://miccheal.co.jp/【お問い合わせ先】

西日本：06­6151­5050

NEXT
バスクイック中性

東日本：03­5633­2520●掲載されている製品の外観は実際と多少異なる場合があります。
●製品の仕様・デザイン等は改善のため予告なしに変更する場合があります。
●必ず使用前に「使用方法」や「使用上の注意」等をよく読んでお使いください。
●ここに明記された以外の詳細事項に関しては、弊社発行の安全データシート、技術資料等をご覧ください。

BA2203NEXT
バスパワー弱アルカリ性NEXT
バスリセット酸性

が進化すさ」
やい使
「と」
力浄洗
「現します
実をプ
ッアドー
ピス
浴室清掃の毎日用
スピード型

除菌＆クイック作業
NEXT バスクイック中性

日常汚れをパワフル洗浄NEXT バスパワー弱アルカリ性 原液〜10倍希釈「アルカリ」と「特殊溶剤」のダブルパワーでスピード洗浄

原液〜10倍希釈

汚れの激しい浴室でもスピーディーに清掃できます。

適度な泡立ち、クイック泡切れ

人工皮脂汚れへの洗浄力を比較。
汚れが落ちて汚れをステンレス板に塗布し、10倍ツヤが出ている希釈液に3分間浸漬して汚れの除去状態を確認。
NEXTバスパワー

作業がしやすいちょうどいい泡立ちと、さっとすすげる素速い泡切れを両立。
すすぎ時間の短縮が可能です。

弱アルカリ性

原液をスプレー後、1リットルの水をかけてすすいだ状態の比較

少しの水で泡が消える

泡が残る

NEXTバスクイック中性

他社品

クイック作業でも確かな洗浄力

除菌効果でぬめりや臭いを抑制

短時間の作業でもしっかりした洗浄力を発揮します。

除菌効果がぬめりや臭いを抑制。
毎日の清掃の負担を軽減し、浴室の衛生を維持します。

7割程度落ちている

半分程度落ちている

ほとんど落ちていない

NEXTバスクイック中性

弊社従来品

他社品

着色した混合油脂をガラスに塗り、原液に一定時間浸漬させたあと流水ですすいだ状態の比較

毎日用パワー型

汚れが残ってくすんでいる
他社品

増粘だからしっかり食いつく、でもさっとすすげる
希釈してもよく溶ける▶
増粘でもさっとすすげる
NEXTバスパワー
弱アルカリ性▶
すすぎ性が悪い
他社品

粘度とすすぎ性の比較。
それぞれ左側は原液を垂直面に垂らした状態。右側は水200mLをかけた状態。

定期用
トッ
セ
パワー型
リ
ハイドー
ピス
もれ
汚な固頑NEXT バスリセット酸性 まぜるな危険 原液〜10倍希釈「酸」と「浸透性界面活性剤」のチカラで頑固な汚れもスピードリセット
複数のマイルドな酸（スルファミン酸・有機酸）を頑固な汚れに最適に配合。汚れに素早く浸透し、くすみを取りツヤを蘇らせます。

硬水スポットの溶解力の比較。
それぞれ原液を垂らした30秒後の状態。

すぐ反応してスポットが崩れる

NEXTバスリセット酸性樹脂やステンレスのもらいサビも強力に除去
酸の還元作用で浴槽などに付いたもらいサビもこすらず簡単に除去できます。

反応しているがスポットが崩れない
他社品
SUM シリーズ専用 Linux サーバー レンタル契約書
お客様を甲とし、サムテック有限会社を乙として、甲と乙は以下の条項により賃貸借を契約する。
第１条（目的物）
乙が甲に対して賃貸する目的物は、乙が所有する別紙記載の機械装置（以下、本件機械装置という）とする。
第２条（レンタル料およびレンタル開始月の構築設置作業料）
１．本契約に基づく本件機械装置の月額レンタル料は別紙のとおり定める。
２．甲は、毎月末日までに翌月分のレンタル料を乙に前払いするものとする。１ヶ月に満たない月のレンタル料はその月の日数によって日割計算をして定めるものとする。
３．支払い方法は、別紙記載の乙名義の銀行口座へ現金を振り込んで行うものとする。その際の振込手数料は甲の負担とする。
４．初回のレンタル料支払時には、月額レンタル料に加えて、別紙に定める構築設置作業料（導入前のネットワーク環境事前調査、システム設計・サーバー構築と設置導入に係る作業費、ネットワーク使用手続き代行料、導入後の操作説明）を別紙に定める期限までに支払うものとする。
５．第１項のレンタル料には、本件機械装置の甲による使用の対価のみが含まれるものとする。
第３条（契約期間）
賃貸借期間は、目的物引き渡しの日から １２ヶ月間 とし、本契約は、本契約締結の日から目的物返却の日まで有効に存続するものとする。
第４条（引き渡し）
１．別紙記載の引き渡し期限までに、乙は甲に対して第１条に定める目

的物を、甲の希望する別紙記載の納品場所に引き渡すものとする。
２．引き渡しにかかる荷造り運送費は乙が負担するものとする。
３．本件機械装置の所有権は、引き渡し後も乙の所有物であることを確認する。
４．引き渡し時に、乙は設置導入をし、甲立ち会いの下で稼働テストを行い、本件機械装置に瑕疵はなく甲の意図した要件を満たすものであることを確認して引き渡し完了とする。乙は、以後、瑕疵担保責任を免れるものとする。
第５条（維持補修）
１．本件機械装置が良好に稼働できる状態を維持するため、乙は調整、修理および交換を行うものとする。
２．前項にかかる費用は月額レンタル料の金額を超えない限りにおいて乙が負担するものとする。
第６条（譲渡、転貸等の禁止）
甲は、有償・無償を問わず、次の行為をしないものとする。
①本契約に基づいて乙が甲に賃貸した本件機械装置を第三者に譲渡または転貸すること。
②甲以外の第三者に本件機械装置を取り扱わせること。
③甲以外の第三者に本件機械装置の占有を移転すること。
④本件機械装置を甲以外の第三者に担保として提供すること。
第７条（分解・改造の禁止）
甲が本件機械装置を改造することを禁止する。
第８条（機密保持）
１．甲、乙双方は、事前に相手方の承諾を得ることなく、この契約に関連して知り得た相手方の機密を第三者に漏洩してはならない。
２．乙が書面にて事前に承諾しない限り、甲は本件機械装置の内容を甲以外の第三者に開示しないものとする。

３．前各号の規定は、本契約終了後も有効に存続するものとする。
第９条（第三者への委託の禁止）
甲は、乙が書面にて事前に承諾しない限り、本件機械装置の使用に関する技術指導を乙または乙の指定するもの以外の第三者に委託することはできない。
第 10 条（管理監督）
本件機械装置の使用は、甲の管理監督の下で甲の責任において行うものとする。
第 11 条（契約終了後の本件機械装置の取扱い）
１．甲は、本契約終了後９０日以内に乙より引き渡しを受けた本件機械装置を乙に返却しなければならない。返却にかかる荷造り輸送費は甲の負担とする。
２．甲が前項に定める返却を行わない場合、甲は乙に対して第２条に定めるレンタル料相当額を、損害賠償金として支払うものとする。
第 12 条（契約の更新）
１．甲が本契約の更新を望む場合には、契約期間終了の１ヶ月前までに乙に通知することとする。
２．更新する契約の期間は最低１ヶ月以上とし、何度でも更新することができるものとする。
３．乙が契約更新時に定めるレンタル料は、消費税率の増加や物価水準の上昇を考慮して、改めて別に定めることができるものとする。
第 13 条（買い取り）
１．契約期間中いつでも、甲は乙に賃借中の本件機械装置の買い取り申し出ることができる。
２．前項により、甲乙の間で本件機械装置の売買契約が成立した時には、本契約は終了するものとする。

第 14 条（中途解約）
１．甲は、２ヶ月前までに乙に対して書面により予告することにより、本契約を解約することができる。ただし、甲は予告に代えて２ヶ月分のレンタル料相当額を支払うことにより、即時に本契約を解約することができる。
２．甲が、本契約締結後、賃貸借期間が１２ヶ月経過するより前に、本契約を解約する場合、甲は前項の規定に加えて、乙の本契約に係る設備投資未回収損失分の全額を支払わなければならない。
第 15 条（契約の解除）
１．甲または乙が、下記の一に該当する場合は、相手方に対して何らの通知および催告を行うことなく、直ちに本契約を解除することができる。
①本契約に定める条項の一にでも違反したとき②本契約を継続することができない重大な背信行為または本件機械装置に甲に損害を与えると認められる重大な瑕疵が認められたとき③会社更生、民事再生、破産、会社整理等の申し立てがあったとき
２．乙は、甲に下記の一に該当する場合は、甲に対して何らの通知および催告を行うことなく、直ちに本契約を解除し、本件機械装置の甲の使用を差し止め、かつ残りの契約期間中のレンタル料の合計および第 14 条第２項に規定すると同じ金額に相当する額の損害賠償を請求することができる。
①レンタル料を２ヶ月以上滞納したとき②本件機械装置の機密を漏洩させるおそれがあると認めるに足る合理的事由があるとき
３．甲は、前項の規定により本契約が解除になった場合、第２条の規定により既に支払ったレンタル料等の返還を求めることができないものとする。
第 16 条（裁判管轄）
本契約に関しての訴訟は、乙の本店所在地を管轄する裁判所を合意の管轄裁判所とする。

本契約の締結を証して、本契約書２通を作成し、記名押印の上、甲乙各１通を所持する。

平成年月日

住所
賃借人（甲）

住所

埼玉県さいたま市中央区本町東 1-6-1 大野ビル 201

賃貸人（乙）

サムテック有限会社
Linux ｿﾘｭｰｼｮﾝ事業部取締役事業部長
小林 創太郎【別紙】＜賃貸借の目的物の内容（本件機械装置）＞1. 専用 Web サーバー（Linux OS）

台

2. 専用 ファイル共有サーバー（Linux OS）

台

3. 専用ﾈｯﾄﾜｰｸﾌﾟﾗｯﾄﾌｫｰﾑ統合監視サーバー（Linux OS）

台

4. キーボード個

5. マウス個

6. ネットワーク装置（ルータ・L2 スイッチ・LAN ケーブル）式＜目的物の納品場所＞＜目的物の引き渡し期限＞＜レンタル開始月の構築設置作業料および支払期限＞＜月額レンタル料および支払期限＞＜支払い先＞
サムテック有限会社
１２月２４日 クリスマス会を行いました！ケーキを食
べ・ジュースで乾杯。最後は、一人一人にプレゼントを貰い喜んでました。来年も楽しみにネ！
しろいは
医療法人

白水会

白川病院 歯科第 21 号 ：2021年6月発行

日本歯科医師会のPRキャラクター「よ坊さん」
予防の大切さをみんなに伝えるお坊さんです。

保険適用の白い冠ができます！！
保険適用の冠では銀歯しか選択肢がなかった冠を、全ての歯ではありませんが、保険適用の白い冠（CAD/CAM冠）が当院歯科で取り扱いができるようになりました。
キャドカム

CAD/CAM冠とは？？
金属（金、銀）不使用で白くて美しい見た目同じ白い歯でも自費のセラミック冠との違いは？？

従来よりも高強度プラスチックにセラミック（陶材）の粉末を混ぜた素材で、コンピュターにてデザイン製作した白い冠のことです。

CAD/CAM冠

セラミック冠色は白いが透明感が無い

天然歯のような透明感がある

だんだんと光沢が失われ変色しやすい

汚れや着色が付きにくく白さを維持できる

表面に傷がつきやすく歯ぎしりや食いしばりの強い方には向かない

傷がつきにくい保険で作れる

自費治療のみCAD/CAM冠が保険適用される部位

前歯保険適用箇所
小臼歯保険適用箇所

CAD/CAM冠のメリット

大臼歯保険適用箇所
CAD/CAM冠は対応できない歯があります。
詳しく知りたい方はお気軽にお尋ねください！

審美性
白い歯なので見た目が良い

金属アレルギー
問題なく使用できる費用
保険適用なので安価に入れる事ができる地域のみな様の健康と生命を守る為に感染予防を心がけ スタッフ一同 頑張ってまいりますのでよろしくお願いいたします。
白川病院歯科 TEL:７９－００３０(直通）Eメール：sirakawa@cronos.ocn.ne.jp
広報係

藤井 美代子
面会のお知らせ
面会にあたりましては、以下の面会時間や面会人数等をご確認いただき、ご理解とご協力をお願いいたします。

面 会 時 間 ： １４：００～１７：００（３０分程度）※平日・休日ともに１６：３０受付終了
面 会 人 数 ： １日１回

１

家族２名まで（１２歳以下は不可）面会を希望される方は、１階ＥＶホール前の面会受付までお申し出ください。

２ 多くの面会希望者の来院が想定されることから、受付混雑時には面会受付番号表を配付し、順次受付を実施いたします。
３ 受付時には、面会受付票に必要事項を記入の上、面会受付に提出して面会証をお受け取りください。
４ 病院内は不織布マスク着用、入室時の手指消毒をお願いいたします。また、面会時の飲食はお控えくださいますようお願いいたします。

感染予防の状況により、お見舞い・面会ルールの内容が変更となる場合がございます。
また、体調不良、発熱がある方は面会をお断りする場合がございます。ご来院の際には、必ず最新の情報をご確認いただきますようお願いいたします。

独立行政法人労働者健康安全機構
千葉ろうさい病院院長
平成３０年度第２回射水市地域公共交通活性化協議会
日時

平成３１年２月２１日（木）午後２時から場所

射水市役所本庁舎 ２階２０１会議室

次

第１開 会

２

「地域公共交通の活性化及び再生の将来像を考える懇談会の提言」について（北陸信越運輸局富山運輸支局）

３

協 議（１）アンケート調査結果について

資料１～２（２）射水市公共交通プランの進捗状況について

資料３（３）射水市地域公共交通網形成計画について

資料４

４

閉 会
YCU 倫理参考様式 3‑2ver.2.1（20230701）

情報公開用文書（附属病院で実施する医学系研究）（単施設研究用）
西暦 2024 年 3 月 10 日作成
研究課題名

鏡視下腎臓手術術後患者を対象としたアプローチ経路と術後肩痛の発生頻度の関連性を検討する観察研究2010 年 1 月 1 日から 2023 年 12 月 31 日までに、横浜市立大学附属病院

研究の対象

第 1.0 版

泌尿器科において腹腔鏡下腎部分切除術、腹腔鏡下腎摘出術、後腹膜鏡下腎部分切除術、後腹膜鏡下腎摘出術を施行された患者さんを対象とします。ロボット支援型手術で手術を行った患者さんも対象となります。
腹腔鏡で行う手術は、術後に肩痛が発生することが知られていますが、後腹膜鏡の手術で術後研究の目的肩痛が発生するかどうかはまだわかっていません。今回の研究は、腹腔鏡手術と後腹膜鏡手術で、術後肩痛の発生頻度が異なるかどうかを明らかにすることが目的です。

研究の方法

研究期間

診療録から情報を収集して、統計解析を行います。いずれも通常の診療で得られた情報を用いますので、研究対象の方のご負担になることはありません。
西暦

2024 年

5月

20 日（研究機関の長の許可日）〜

情報の利用を開始する予定日：西暦2024 年5月

西暦2029 年

3月

31 日

20 日（研究機関の長の許可日）【情報】診療録から以下の情報を収集します。
・背景情報：年齢、性別、身長、体重、併存疾患、慢性疼痛の有無、術前の鎮痛薬使用の有無、診断名、原疾患の詳細、手術日研究に用いる・手術情報：術式、手術部位、手術の詳細（気腹圧、術後ドレーンの有無）

試料・情報・麻酔関連情報：ASA‑PS 分類（米国麻酔科学会患者分類）、麻酔方法、使用麻酔薬、区域麻酔の項目の有無、麻酔時間、手術時間、術後鎮痛方法、フェンタニル・レミフェンタニルなどの麻薬の術中使用量、ロクロニウム・ベクロニウムなどの筋弛緩薬の術中使用量、出血量、輸液量・輸血量
・術後肩痛の有無

試料・情報の授受

本研究では、外部機関との情報の授受はありません。
情報は、当院で少なくとも 5 年間保管します。廃棄する際は、個人を特定できないように処理した上で復元できない方法で廃棄します。

情報は、個人名など単体で個人を特定できる情報を削除し、研究用の番号（識別コード）で管個人情報の管理します。必要時に個人を照合できるよう管理する表（以下、対応表）を作成して、識別コー理

ドから個人を特定することが可能になりますが、その対応表は当院外へ提供することはありませんので、当院外の機関が個人を特定することはできません。

試料・情報の当院の個人情報の管理責任者は病院長でありますが、その責務を以下の者に委任され管理さ管理についてれます。

責任を有する

研究責任者：横浜市立大学附属病院

麻酔科

長嶺祐介

YCU 倫理参考様式 3‑2ver.2.1（20230701）

情報公開用文書（附属病院で実施する医学系研究）（単施設研究用）者

利益相反とは、研究成果に影響するような利害関係を指し、金銭及び個人の関係を含むもので利益相反す。
本研究は、研究責任者が所属する診療科の基礎研究費を用いて行います。本研究において、開示すべき利益相反はありません。

研究組織（利用する者の範囲）【研究機関と研究責任者】
横浜市立大学附属病院

麻酔科（研究責任者）長嶺祐介

本研究に関するご質問・ご相談等がありましたら下記の連絡先までお問い合わせ下さい。
ご希望があれば、他の研究対象者の個人情報及び知的財産の保護に支障がない範囲内で、研究計画書及び関連資料を閲覧することが出来ますので下記連絡先までお申出下さい。
また、情報が当該研究に用いられることについて研究の対象の方もしくはその代理人の方にご了承いただけない場合には研究対象といたしませんので、下記の連絡先までお申出ください。その場合でも研究の対象の方に不利益が生じることはございません。ただし、拒否のお申し出をいただいた段階で既に研究結果が公表されていたときなど、データから除けない場合があります。
問合せ先および研究への利用を拒否する場合の連絡先：〒236-0004 横浜市金沢区福浦 3-9
横浜市立大学附属病院 麻酔科 （研究責任者・問い合わせ担当者）長嶺祐介
電話番号：045−787-2800（代表）

FAX：045−787−2931
令和 5 年度自然保護委員会第１回事業報告
青谷道から行者尾根を経て摩耶山に至る山道でコバノミツバツツジを観察
１．日時 令和５年４月２３日（日）９時～１６時
２．コース 阪急王子公園駅東口北側～青谷道～行者小屋跡～行者尾根～
天狗道～掬星台～黒岩尾根～市ケ原～布引～新神戸駅
３．参加者 ９名（スタッフ３名、環境省アクティブレンジャー１名を含む）
４．内容 快晴という絶好の登山びよりの中、多くの登山者で賑わう阪急王子公園駅に集合し、青谷川沿いに北上し青谷道登山口に着く。
地元の登山者（お年寄りからお子様まで年齢層が広いのがうれしい）の中を茶畑を経て左手の水場で休憩する。（10 時 5 分）
藤崎先生から現在地確認方法の講義を受けた後に左からの元摩耶道と合流し、行者堂前の広場に着く。
ここまでは、登山者が多いが沢手前を左折する登山者はおらず、静かな山行になった。
行者小屋跡を北上し行場と天狗道への分岐を右折して急登が始まる。
少し行くと直進する老婆谷と行者尾根との分岐に出会い左折してから本格的な尾根登りとなる。
時折左側の行場からの行者の声明を聞きながら岩場に取りつく。
この辺りからコバノミツバツツジを見つけるが、南面で気温が高いためか既に盛りを過ぎている感じであった。
岩場の途中の石を積み上げたケルン付近の広場で東方向を望むと、緑に囲まれた史跡公園付近の尾根が見えた。
行者尾根に入る登山者は少なく遭遇したのは後ろから来たお一人だけであったが、再度の岩場の急登後に天狗道と合流する。（11 時）
天狗道を右折し地蔵谷との鞍部を登り返して、ＴＶ塔経由で掬星台にたどり着き昼食休憩とする。（11 時 40 分～12 時 30 分）
休日のため登山者が多いが、岳連加入のヒヨコ登山会のメンバーや高体連登山部（神戸高校）ともお会いでできたのは良かった。
昼食後に集合写真を撮影し、北側に進み黒岩尾根前の広場で環境省の中村アクティブレンジャーから国立公園内での植物採取規制等についての講習を受けたがここでも岳連加入の神戸市役所山岳部のメンバーともお会いしたので、環境省の講習資料をお渡しした。
摩耶山頂から北西方向に伸びる黒岩尾根にはいると南面より気温が低いためか満開のコバノミツバツツジや散り残った藪椿を見る事ができた。
この尾根は長いため登山者は比較的少ないが、今日は好天の休日のためＧＷ前のトレーニングと思われる団体や家族連れで賑わっていた。
急な登下降で疲れた足を引きずりながらトエンティクロスと合流し左折して、地蔵谷出合・天狗道分岐を経由して市ケ原に出るが、この辺りから登山者というか観光客を含む外国の方が多くなり神戸らしさを感じた。（15 時）

新神戸駅北東の生田川上流の見事な藤の花を、今回の山行の最後に眺める事ができて良かった。
最後になりましたが、今回の長く歩きにくい山行にご参加頂いた皆様に感謝して筆をおかせていただきます。（文責 日野 幸次郎）
GOTO

共同海運国際有限公司
GOTO

SHIPPING INT’L

LIMITED.
TEL: 078-321-5515

KANJU Building 6F 67 Kyomachi Chuo-Ku,Kobe 650-0034 Japan
FAX: 078-325-1641

2013年11月14日
お客様各位
共同海運国際有限公司
日本総代理店 株式会社 瑞洋海運

中国積み(寧波以北)日本向けYAS料率改定のお知らせ
拝啓 貴社ますますご清栄のこととお喜び申し上げます。平素は弊社サービスを御利用頂き、厚く御礼申し上げます。
さて、表題航路につきまして、共同海運は市場の変動を受けYAS(Yen Adjustment Surcharge)の料率を改定することを決定しましたので、ご案内申し上げます。
今後ともお客様にご満足いただける高品質、且つ安定したサービスを提供すべく、一層の努力を続けていく所存でございます。
何卒ご理解、ご協力頂けます様宜しくお願い申し上げます。
敬 具記

費用項目
実施時期
対象航路

YAS(Yen Adjustment Surcharge)
2013年12月3日から
輸入：積地の出港予定日が12月3日（当日含み）の本船から適用
中国-日本航路（FCL貨物）
対象港：中国寧波以北、内陸からのトランシップ貨物も含まれます。
改定前：JPY3,600/20’ft,JPY5,400/40’ft

料率

改定後：JPY3,600/20’ft,JPY7,200/40’ft（通常コンテナ､冷凍コンテナ､その他特殊コンテナも同料率が適用されます）

支払い方式

日本払い

以 上
令和６年４月１日

関係各位

青森県バレーボール協会会 長
大 瀬 良

一

「ジュニアレフェリー」の運用について（通知）

平素より、当協会の事業においてご尽力いただきまして、感謝申し上げます。
さて、青森県バレーボール協会では、バレーボール競技に携わる小・中学生や高校生（以下、高校生等）に対して、ルールの正しい理解、それに伴う運用や競技力向上を目的に「ジュニアレフェリー」として青森県バレーボール協会公認審判員の資格を認定、授与しております。
つきましては、「ジュニアレフェリー」の運用に関する指針を定めましたので、各地区、各カテゴリーにおいて、適切な運用に努めていただくようお願いいたします。
なお、「ジュニアレフェリー」の運用について不明な点がありましたら、下記までお問い合わせください。

【問い合わせ先】
青森県バレーボール協会
審判委員長

晴

山 雅 紀

電話

090-6489-9635

E-mailhareyama@towada.or.jp
《令和 5 年度 茨城支部ニューズレター 第 2 号》
令和 5 年度第 1 回公開講座、第 2 回資格更新研修会が行われました。
１ 日 時：令和 5 年 10 月 15 日(日) 13：30 ～ 16：40
２ 会 場：Zoom によるオンライン開催
３ 参加者：総数 70 名(会員 51 名、一般 19 名)
４ 演 題：『青年期・成人期における発達障害の診断や傾向のある方への支援～テクノロ
ジーを活用した／しなくてもできる支援～』
５ 講 師：佐々木 銀河先生（筑波大学人間系准教授）
６ 内 容
日常生活において困難さを抱える青年期・成人期の方に支援をする上で、必要な知識と技能についてご講演をいただきました。
１．青年期・成人期における発達障害の診断や傾向のある方を取り巻く現状と課題（１）障害者差別解消法とは・民間事業者(私立大学等)の義務化を含む改正法の成立・合理的配慮の提供義務違反に該当する例について⇒前例がないことを理由に対応を断ることなど（２）高校までと大学における支援の違い
・基本的に教育の本質的変更は行わない（評価基準を変更しない）
・本人からの支援意思表明が必要（３）受験上の合理的配慮について
・試験時間の延長やマークシートによるチェック解答、別室対応など
・入試で合理的配慮を受けるためには、主治医の意見や心理検査結果など根拠となるものが必要
・個別入試では、本人が自分で配慮を要求できることも重要（４）合理的配慮とは本人からの「意思の表明」があり、「大学側の負担が過重でない」ときは合理的配慮を提供しなければならない。
⇒ただし、教育の本質において合理的配慮として変更可能な点と変更できない点があり、教育の本質を明確化する必要がある。
・教育的支援と合理的配慮の違い
・合理的配慮の提供が必要な学生とは⇒①心身の機能の障害がある者で ②かつ、社会的障壁がある・発達障害学生の合理的配慮の例⇒ 5W1H を明確にした説明、板書の写真撮影や PC による筆記など仮想事例をとおして、検討フローを活用した支援検討の方法や支援内容について教えていただいた。
（５）障害学生を取り巻く雇用と進路-1-

・大学における就職、キャリア支援は実施率が低い
・一般雇用枠か障害者雇用枠かの選択、就労支援機関の利用
・企業との共同研究による就業実態調査
障害の開示や就労移行支援など福祉サービス利用、その他の要因などと職場における職務満足度の関連を明らかにする目的で実施。
⇒課題：障害のある方への就労支援は、個人の満足度にはポジティブに働いているが、社会的待遇は低い状況である
・平等と公平の違いについて
２．テクノロジーを活用した／しなくてもできる支援（１）筑波大学での取り組みについて・発達障害学生支援(RADD)についてのご紹介
・障害の有無によらない環境づくり⇒事前的改善措置(不特定多数の障害学生を想定した環境の整備)により、授業に公平に参加できるようにする
・発達障害啓発マンガのご紹介
・ダボットプロジェクト⇒障害の有無に関わらず、ユーザーの困りごとに対して対処法を自動提案するチャットボット(AI よる自動応答システム)
あえて障害に関する言葉を表示しないデザインになっている。
（２）アセスメントの重要性について・支援の意思表明の困難⇒本人に困り感がないと相談につながらず、支援を受けられない障害の診断の有無に関わらず、修学上の困難感の「アセスメント」が重要・相談への足場かけとしてのアセスメント⇒“自分を知ること”が相談の足場かけになるケースもある
・学生の機能障害に応じた合理的配慮、機能障害の推定に関する検査一例について
・心理、知能検査の役割⇒学生の自己理解、修学支援の方針立案、合理的配慮の根拠資料（３）学生グループ活動“障害”という言葉を使わないグループと使うグループがある⇒“障害”という言葉をあえて使うことで、制度や仕組みを知り、“障害”をより良く生きるための道具と捉えることを伝える。
（４）障害のある学生のキャリア支援・グループ活動や支援プログラムについてのご紹介
・就職では、「何が苦手か」ではなく「何が得意か」「何ができるか」が重要となる（５）支援の選択肢の拡大に対する対応について・ノート、メモを取ることの困難
・試験上の困難・レポート作成上の困難-2-

・タスク、スケジュール管理の困難
・忘れ物への対応の困難
・やる気、集中力維持の困難
・会話、コミュニケーションの困難
・授業、活動参加自体の困難⇒上記の困難さにおける支援ニーズ、アセスメントの観点、学生が工夫すること(教育的支援)、周囲の環境を調整すること(合理的配慮)について、それぞれ佐々木先生の観点でお話いただいた。

質疑応答の中で、必要な支援につなげるため、本人が青年期を迎える前に、私たち心理職にできることについて、「本人が自分に関心を持ち、他人に注意を払うようになった段階で、自己理解を深めるためのアプローチが必要である。」というお話がありました。将来必要な支援を受けられるようにするために、また、進学や就職においてより良い選択ができるようにするために、私たちは大切な役割を担っているのだと再確認することができました。
研修会の開催にあたり、ご尽力を賜りました皆様に、心より感謝申し上げます。
－－－－－－－－－－－－－－－－－－－◆次回の研修会の予定について
令和 5 年度第 2 回公開講座、第 3 回資格更新研修会
日時：2024 年 2 月 18 日(日) 時間未定
内容：仮『日本版 WISC －Ⅴ検査結果の解釈と指導支援』
講師：大六 一志先生
詳細が決まりましたらお知らせいたします。

（文責 松本一恵）-3-
3‑D ELECTROFORMING
スロッター加工、キー溝加工、ブローチ加工、歯車加工、歯切加工を一貫して対応可能

有限会社共範歯車工作所

KYOUHANGEAR

充実した加工設備と創業約50年で培った長年の職人技で皆様のご要望に誠実にお答えしております

スロッター加工、ブローチ加工、キー溝加工、フライス加工、マシニング加工、旋盤加工、ワイヤーカット加工を利用して、歯車加工、歯切加工など上流工程から下流工程まで一貫した製作サービスを行っております。共範歯車工作所では創業約50年で培った加工ノウハウをもとに高品質、迅速、低価格で多数のお客様にご提供しております。
多品種小ロットでのお取引も大歓迎いたします。現在依頼されている加工メーカー様での品質、価格、納期でお困りの際には是非、弊社へ一声おかけ下さいませ。
加工事例
加工素材をスロッター加工、ブローチ加工、キー溝加工、フライス加工、マシニング加工、旋盤加工、ワイヤーカット加工を利用して歯車に加工したり、予め外形形状が出来上がった状態で歯切加工だけでも受託加工が可能です。
図面をFAXで送っていただくだけで製品を製作致します。

設備一覧【歯切の部】

立形マシニングセンタ

立形マシニングセンタ

CNC旋盤

ＮＣホブ盤（カシフジ：ＫＬ−４５０ ）生産ホブ盤（清和鉄工：MH−３ＤＳ ）ホブ盤（カシフジ： ＫＲ−１０００ ）ホブ盤（清和鉄工：ＭＵ−６ ）ホブ盤（清和鉄工：ＭＨ−６００Ｄ）
ホブ盤（清和鉄工：ＭＤＨ−３００）
ホブ盤（日本機械：ＮＤＰ−２）
歯車形削盤（唐津鉄工：ＧＳ−２型）
歯車形削盤（唐津鉄工所：ＧＳ−１０１Ａ）
ホブ刃溝研磨機（伊藤製作所：ＤＰ−７３０ＮＣＨ）【フライスの部】

自動結線(ワイヤー)

ＮＣホブ盤

ホブ刃溝研磨機

立形マシニングセンタ（遠州製作：ＶＭＣ−５５０Ｖ ）立形マシニングセンタ（大隈豊和機械：ＭＩＬＬＡＣ４３８Ｖ ）立形マシニングセンタ（大阪機工：ＶＭ４Ⅱ）
立形マシニングセンタ（大阪機工：ＶＭ５Ⅲ）
ＮＣフライス（大阪機工：ＭＨＡ−４００ⅡＶ）
立フライス盤（遠州製作：ＦＶ−２ ）横フライス盤（大阪機工：ＲＲＭ−２Ｐ）
横フライス盤（山崎技研：ＹＺＢ＿８５）【その他】

キーシーター

歯車形削盤

横フライス盤

CNC旋盤（オークマ：ＬＣＳ−１５型 ）CNC旋盤（ヤマザキマザック：ＮＥＸＵＳ２５０−２）
キーシーター（村田機械：ＫＳ５−Ａ）
油圧式５トン・ブローチ盤（不二越：ＮＢＶ−５Ｓ）
スロッター（山毛鉄工：ストローク−２３０）
自動結線(ワイヤー)（ファナック：ROBOCUT α‑1ic（550ｘ370）)
直立ボール盤（吉田機工）
卓上ボール盤（吉田機工）
グラインダー
１トン天井クレーン【お問合せ】有限会社共範歯車工作所〒577‑0053 大阪府東大阪市高井田8番34号 TEL(06)6781‑3089 FAX(06)6781‑1685
http://www.kyouhan.co.jp/
E‑mail:info@kyouhan.co.jp
2024 年２月 29 日
各

位
会 社 名
代表者名

株式会社 富士ピー・エス
代表取締役社長
堤忠彦（コード：1848 東証スタンダード市場、福証）
問合せ先

上席執行役員
経営企画室長小宮 久文（TEL. 092-721-3473）

人事異動に関するお知らせ
当社は、2024 年４月１日付で、下記のとおり人事異動を実施いたしますので、お知らせいたします。
記
人事異動（2024 年４月１日付）
新役 職 名氏

名現役 職 名関東支店総務部長

市 川 達 也

管理本部総務部総務人事グループＳＬ

九州支店九州小竹工場長

森

九州支店九州小竹工場品質保証ＴＬ

関西支店名古屋支店長

田 中 智 徳関西支店副支店長 兼任 安全品質管理室長 兼任 総務部長
関東支店安全品質管理室長

直 嗣

大 野 雅 幸中 原 秀 文関西支店副支店長 兼任 総務部長
関東支店副支店長 兼任 安全品質管理室長 兼任 総務部長
関東支店工務部工事チーム※ＳⅬはサブリーダー、ＴＬはチームリーダーの略。
以 上- 1 -
夏のペットボトル症候群に注意！！
暑さが本格的になり、水分補給は大切なことですが、清涼飲料水や炭酸飲料をついたくさん飲んでしまってはいませんか？
しかしそれらには、糖分が多く含まれているため大量に飲み続けると「ペットボトル症候群」と呼ばれる状態になってしまう可能性があります。
【ペットボトル症候群って？】ペットボトル症候群とは、「ソフトドリンク（清涼飲料水）ケトーシス」とも呼ばれます。
糖分が含まれている清涼飲料水や炭酸飲料、スポーツドリンクを大量に飲み続けると、高血糖の状態になります。高血糖が続くと、喉の渇き、多尿、倦怠感、吐き気、などの症状が現れ、ひどいときには意識が低下し、昏睡状態に陥ることもあります。
【清涼飲料水に入っている砂糖の量は？】（角砂糖 1 個＝4g）

500ml

190ｇ缶

500ml

500ml

清涼飲料水を飲むということは、同時に大量の砂糖を摂っているということになるわけです。
清涼飲料水、菓子に使用されている砂糖（ショ糖）は、消化吸収が早く急激な血糖上昇につながります。血糖値が上昇すると喉が渇くので、さらに清涼飲料水を飲んでしまう悪循環になります。
水分補給をするときは、水やお茶にしましょう。
【ノン、ゼロ、オフなら飲んでいい？】
ノン、ゼロ、オフでも実際は 0 ㎉や砂糖 0ｇではありません。食品表示法に基づいて食品 100ｇ（ml）あたりの含有量が決められています。表示をみて摂りすぎには注意しましょう。
*100ml あたり５㎉未満→「無、ゼロ、ノン、レス」*100ml あたり 20 ㎉未満→「カロリーオフ、低カロリー」*100ml あたり糖質 0.5ｇ未満→「糖質ゼロ」（Vol.27 に詳しくあります）【どんな人がなりやすいの?】
糖尿病の方はもちろんのこと、糖尿病の可能性を指摘されている方やメタボリック症候群の方を含めて発症リスクが高いと考えられています。実際のところ、若年層の肥満男性で、日常的にジュースや炭酸飲料を大量に飲むような人が発症しやすいと言われています。
【予防するためのポイント】①水分補給や喉が渇いたときは、水や炭酸水、お茶（カフェインを含まない麦茶など）を飲む。
②清涼飲料水を一気飲みしない。
③カロリーゼロ、糖質オフの飲料でもたくさん飲まない。
④アイスクリームや、糖分が多量に含まれる嗜好品の摂りすぎにも注意が必要。
文責
管理栄養士 沼田
糖尿病専門医 髙部
実験動物 2 級技術者資格認定試験受験資格の特例認定に係る細則
平成 13 年 3 月 27 日制定
平成 20 年 1 月 1 日改正
平成 24 年 4 月 1 日改正
平成 30 年 4 月 1 日改正
平成 31 年 1 月 10 日改正
令和 3 年 4 月 1 日改正
（目的）
第1条

この細則は、実験動物技術者資格認定規程（以下「規程」という。）第４条（１）ウ．に基づき農業高等学校及び生物系専門学校等（以下「農業高校等」という。）の在学生及び卒業生の受験資格の特例について定める。
（学校認定）
第2条

本細則の適用を受けようとする農業高校等は、次の書類を添えて公益社団法人日本実験動物協会（以下「協会」という。）に申請し、学科若しくはコースごとに特例認定農業高校等の認定を受けなければならない。
(1) 実験動物飼育施設及び実習設備の概要(2) 実験動物関係教育カリキュラム(3) その他協会が必要と認めた資料
2

認定の審査は、規程第４条（1）のウの別に定めるカリキュラム（別紙）、協会の「実験動物の技術と応用入門編」及び通信教育スクーリングの実習テキスト（「基本的な動物の取り扱い」）を基準とし、申請校の実験動物関連実習等について行う。

3

協会は、審査（現地調査を含む。）の結果、適当と認めた場合はこれを認定し、認定証（別紙様式）を交付する。なお、特別の事情がある場合には、現地調査を写真等による調査に代えることができる。

4

当該認定は、連続して 5 年間受験者がなかった場合には、これを取り消すものとする。
ただし、特別な理由がある場合はこの限りでない。

5

当該認定は、申請書及び申請書類に不正があった場合はこれを取り消すものとする。

6

認定に要する経費は申請者の負担とする。

(受験資格)
第3 条

特例認定農業高校等で第 2 条第 1 項第 2 号の実験動物関係教育カリキュラムを履修し、又は履修見込みの者は、規程第４条（１）のウに基づく受験資格を有する者とする。
（特例の適用）第４ 条

本特例は原則として認定した翌年度から適用する。

（付則）
この規程は、平成 20 年１月 1 日から施行する。
この規程は、平成 24 年 4 月１日から施行する。
この規程は、平成 30 年 4 月 1 日から施行する。

この規程は、平成 30 年 12 月 11 日から施行する。
この規程は、令和 3 年 4 月 1 日から施行する。
News Release

一般社団法人

関東信用金庫協会～ 信金業界初 ～明治安田生命保険相互会社との「地方創生に関する連携協定」の締結について
一般社団法人関東信用金庫協会（会長 平松廣司）は、明治安田生命保険相互会社（執行役社長 永島英器）と、地方創生に関する連携協定を締結しました。
本協定の締結により、本会会員信用金庫（49 金庫）が進める地方創生の取組みなどについて、本会会員信用金庫のネットワーク（49 信用金庫、1,347 本支店）と明治安田生命保険相互会社が保険事業や社会貢献活動を通じて培った知見が協働することにより、取組の実効性が更に高まるとともに、地域社会へ一層貢献することなどが期待されます。
本会会員信用金庫は、今後も地方創生への取組みを積極的に行っていくことで、地域社会の発展に取り組んでまいります。
なお、明治安田生命保険相互会社において、信用金庫業界と連携協定を締結するのは、本会が初めてとなります。
■明治安田生命相互会社との地方創生に関する連携協定の締結について
1．名称「一般社団法人関東信用金庫協会と明治安田生命保険相互会社の地方創生に関する連携協定書」
２．主な連携事項（１）会員金庫が実施する産業振興及び観光振興の支援に関すること（２）地域経済活性化に関すること（３）地域社会への貢献（CSR・子育て支援・高齢者支援）に関すること（４）会員金庫およびその取引先への健康づくりの推進に関すること（５）その他地方創生の推進に関すること（参考）本会及び会員金庫の概要（令和５年２月末）
本会の対象地区：茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、神奈川県、新潟県、山梨県、長野県
会員金庫数 ４９金庫
店舗数
１，３２６ 本支店
預金積金
３００，６６５億円
貸出金
１４４，８５５億円【ご照会先】
企画業務部 ℡03-5524-5671 担当：小林
FAX

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ご注文日：＿＿＿年＿＿月＿＿日

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() ゆうちょ銀行(前払)・・・振込手数料はお客様ご負担でお願い致します。

※振込をご希望の方にはＦＡＸ確認後、当店より振込先のご連絡を致します。

折り返しのご連絡について()メール (

※下記の連絡方法よりご希望のものに○をお願い致します)電話 (メーカー/プリンタ型番)ＦＡＸ

インクの型番

カラー

個数

送料について・・・税抜 3,000 円以上は送料無料となります。※ただし、代金引換の場合別途送料が発生致します。
ご要望があれば下記に記載をお願い致します※記載が完了しましたら、下記ＦＡＸ番号までお送りください。
ＦＡＸが当店に届き次第、内容を確認させて頂き折り返しご連絡をさせて頂きます。

ＦＡＸ：092-738-7360
株式会社ジーストリーム 〒810-0042 福岡県福岡市中央区赤坂 1 丁目 15-6 ミナミビル３Ｆ ＴＥＬ：092-402-7360
帯広市立広陽小学校＜重点教育目標＞

学校だより

心と声と目線をそろえ、よく考え、よく動く広陽っ子！

Obihiro Koyo Elementary School～ あいさつ・ありがとう・やる気・根気 ～○整える(くつ・言葉・姿勢)○交わす(あいさつ)
令和 ５年 ２月２４日

No １６

文責 野田淳○みがく(聞く態度)

帯広市立広陽小学校長

野田淳

今週一週間にわたりブロックごとに、今年度最後の参観日が行われました。大変忙しい中と思いますが、たくさんの保護者の皆様にご来校頂き誠にありがとうございました。卒業証書授与式・終了式まであと１ヶ月となりました。児童一人一人が悔いなく学年の総仕上げを行い、気持ちよく中学生として、または一つ上の学年として出発できるよう準備をしてほしいと思います。
さて、皆様もご存じのように、５月８日に新型コロナウイルス感染症法上の分類が、２類から５類に引き下げになります。それも踏まえ、今感染対策が大きく転換しています。
今年度の卒業証書授与式ですが、式場へは卒業生、５年生、保護者（各家庭２名）、ご来賓（PTA会長）、教職員の入場を予定しています。１～４年生は、各教室からオンライン中継でお祝いできるようにしようと計画しています。
市内小学校では、式場に入場する児童・教職員は基本マスクを外す方向です。マスクを着用するのは、歌を歌う場面と呼びかけを行う場面のみと考えています。もちろん強制ではありません。ただ、これまでの方向性と大きく異なることから、戸惑う児童もいるかもしれません。今後、卒業式に向けての練習も始まります。
保護者・地域の皆様のご理解とお力添えを頂きますよう、よろしくお願いいたします。

AI ドリルの宿題と登下校時の持ち物軽減について次年度から、本校もＡＩドリルを導入する予定です。市内のほとんどの小学校でも同様な動きとなっています。３月はそのお試し期間と致します。重たいカバンに更にクロムブックを加える訳にはいきません。このタイミングで、教科書やノートの持ち帰りを軽減します。詳しくは、各学年からお知らせします。ご理解とご協力を頂きますよう、よろしくお願いいたします。

マスクについて次年度の担任について

卒業式におけるマスク着用については、先に書かせて頂きましたが、今後は国の方針で個人

広陽小学校では、担任は単年度とするきまりになっていました。しかし、次年度、多くの教に任されていくことが報道されています。

職員の転出・転入が見込まれることから、全面改定とはいいませんが、学年事情を考慮した体制とするために、一部担任の継続もありうる方向で考えて参ります。ご理解を頂きますよう、よろしくお願いいたします。

今後、学校における対応につきましては、改めて方向性を確認・調整の上、変更時期と内容についてお知らせしていきますので、それまでお待ち頂ければと思います。

第３回学校運営協議会
２月２０日に第３回学校運営協議会を行いました。今年度はこれで最終となります。
今回は、次年度の学校経営に関する校長からの説明を行い、無事、承認して頂きました。
決定しました経営方針については、４月の学校便りやホームページに掲載して参りますのでご覧頂きたいと思います。よろしくお願い致します。

表現広場

３月の行事
３月 １日(水) 交通安全指導日・ＫＴＳＢＡ
学年研修 ミッケ！６年ＳＰ２日(木) 児童会(反省) 相談日
３日(金) ６年生を送る会
６日(月) ALT
７日(火) ALT
８日(水) 学年研修 さんさんパーク
９日(木) 相談日
１４日(火) ALT
１５日(水) 交通安全指導日・ＫＴＳＢＡ
学年研修 ALT
２１日(火) 春分の日
２３日(木) 修了式 離任式

大掃除

相談日
２４日(金) 第 44 回卒業証書授与式
ALT 月末統計※今後、感染拡大の状況により、更に変更もありえます。ご理解とご協力を頂きますよう、よろしくお願いいたします。
保健室前に表現広場が設置されています。３～６年生までのよくまとめられた｢すてきノート｣が掲示されています。ぜひご覧ください。

前期児童会役員選挙

令和５年度前期児童会役員を決めるｍｅｅｔ演説会と選挙が行われました。全ての候補者が立候
補を決意した動機や当選した暁の公約を大変分かりやすく、堂々と発表してくれていました。当選
した人は、公約実現に向けしっかりと取り組んでいってほしいと思います。期待しています！！
帯広市立広陽小学校

学校だより

Obihiro Koyo Elementary School＜重点教育目標＞

心と声と目線をそろえ、よく考え、よく動く広陽っ子！

～ あいさつ・ありがとう・やる気・根気 ～○整える(くつ・言葉・姿勢)○交わす(あいさつ)
No

令和 ５年 ５月 ８日

３

文責 野田淳○みがく(聞く態度)

令和５年度 学校経営グランドデザイン

帯広市立広陽小学校

帯広市立広陽小学校長

全校参観日ならびに PTA 総会、学級懇談会へ多くの保護者の皆様に御参加頂き心より御礼申しあげます。
ありがとうございました。
広陽小学校児童の特徴として、昨年６年生を対象に行われた全国学力学習状況調査による長所と改善点を、それぞれ３点に絞ってお伝えしました。（右の表）

野田淳

児童の実態
○自分にはよいところがある(85％)全国比＋５．６○決めたことは最後までやる(８9％)全国比＋10.4○地域の大人と勉強やスポーツする(42％)全国比＋10.9●自分と違う意見について考えるのは楽しい(61％)全国比－１２.１●課題に向け自分で考え自ら取り組む(60％)全国比－17.0●毎日同じ時間に就寝する（７２％）全国比-９.８

広陽の子ども

昭和５４年に広陽小学校は誕生しましたが、その時に「広陽の子ども」
として５つのめざすべき姿を決めました。（左の表）

ねばり強い子ども

近年では、１年間で子どもの成長のどの部分に重点をおいて育成する

考える子どもたすけあう子どものかをもっと明確にするようになりました。それが重点教育目標（重点目標）と呼ばれるものです。（下）

思いやりのある子ども

心と声と目線をそろえ、よく考え、よく動く広陽っ子!

たくましい子ども～「あいさつ」「ありがとう」「やる気」「根気」～

では、その重点目標には、どのような思いが込められているのかをご覧ください。
イメージする具体的な広陽っ子の姿＜心＞ (言語環境、姿勢、くつ)を整える → 先を見通し、時間を大切に使える子＜声＞ 自分からあいさつができ、しっかり返事ができる → 朗らかで意欲的な子＜目線＞ 話し手を見て、最後まで話が聞ける → 考える力と優しさを纏った子
重点教育目標達成のための４つの観点＜あいさつ ＞
＜ありがとう＞
＜やる気＞
＜根 気＞

人とつながり、自分の居場所を実感できる学級・学校環境を作る
感謝の心で視野を広げ、他者と関わり、自己有用感を育成する
安心できる環境の中で、学力・体力向上に向け前向きに挑戦する
その時その時の気分で終わらず、物事を成し遂げる力を養う

以前のような詰めこみ教育ではなく、人と繋がるコミュニケーションで、人の中で力強く生きていける子どもの育成を目指しています。そのための「生きる力の育成」を目指しているのです。
生きる力とは、「豊かな心」「確かな学力」「健やかな体」だと文科省は捉えています。その３つの力を育てていこうとしているのです。具体的には、各教科の資質能力を身に付け、将来自分の力で生き抜く力をしっかりと身に付けてほしいと願っています。

昭和５４年に広陽小学校が誕生してから４５年目を迎えました。まもな

学校力「４つの重点」

く大学受験制度も変更されます。「たくさん知識を暗記して、テストで高組織力(指定地域共通の改革)
授業改善(児童が主語の授業)
ICT 活用(個別最適な学びの向上)
働き方改革(目標設定と意識改革)

得点を取り、いい大学に行き、いい職業に就き、安定した一生を送る」といった戦後の社会制度は崩れてしまいました。ユーチューバー等の、考えてもいなかった職業が人気職業の上位に挙がり、これからはＡＩ（人工知能）ができる職業は、ＡＩにその職を奪われていく時代を迎えます。
これからの時代を生きていく子供たちは、ＡＩではできない職業、つまり「相手の感情を考えたコミュニケーション」「イレギュラーなケースが多い仕事」「学校教育に関する仕事」「クリエイティブな作業」「AI 開発」ができる人材に育ててあげる必要があるのです。
育成を目指す資質・能力

生きる力
資質・能力
生活に生きる「知識・技能」の習得【確かな学力】【豊かな心】～よく考え～～心・声・目線～
学習規律の着実な定着
基本的な生活習慣
基礎的･基本的な知識技能ユ ・あいさつ・返事・やる気
ニバーサルデザインを意識・根気・揃える【健やかな体】～よく動く～
基本的運動技能の習得
・持久力・調整力(反復横跳び)

課題解決への思考
未知の状況にも対応できる
互いの考えを聞き、違いや良さに気「思考力・判断力・表現力等」の育成
づくことで、自分の考えを深める

自己肯定感の育成
多様な考えの尊重

生活習慣の自己評価
運動の工夫

学びを人生や社会に生かそうとする 主体的な学習態度「学びに向かう力・人間性等」の涵養 見方・考え方の活用

課題の発見
自己や集団の向上

生活習慣の課題改善
体力向上に挑戦

少し難しい話になってしまいましたが、突き詰めると、実は至ってシンプルな答えが返ってくるように思います。つまり、昔ながらの「生活力のある子ども」を育てることではないでしょうか。自分のことは自分でできる、朝自分で起きられる、掃除をしっかりする、など自立した人間に育てることです。
重点目標達成に向けた経営方針（学校力の捉え方）

学校が一体となって、組織的な力で実現する「教育力」
個々の教員の力に、過度に依存しない「チーム力」

働き方改革の推進

時間外在校等時間

・１か月で４５時間以内
・１年間で 360 時間以内

元気な子どもを育てるには、元気な先生でいてもらいたいというのが、働き方改革です。なかなか、時間外勤務が多い職業ですので、必要なものと改善すべきものをしっかりと判断しながら進めて参ります。
最後に、重点目標を具体化していくための取組もまとめていますので、ご覧ください。
重点目標の具現化に向けた今年度の取組～よく考え～
教務・学習・研究・学年～心・声・目線をそろえ～生徒指導・教務・学年～よく動く～
保体・教務・学年

１）学びに向かう姿勢の定着
・学習規律の確実な定着
・基礎知識の定着の徹底
・朝学習や家庭学習との連動
２）児童を主語にした授業改善
・読解と記述に焦点を当てる
・単元計画と評価の一体化
・見通しと振り返り
３）「個別最適な学び」と「協働的な学び」の実現
・Chromebook の効果的な活用
・AI ドリルを用いた基礎定着

４）人と繋がる人間力の育成
・気持ちのいいあいさつと返事
５）明確な学級経営方針
・「授業で勝負」「個を大事にする」「児童への愛情」が基本・自己肯定感の更なる育成（一人の人格として尊重する）
・「情報モラル」等の育成
６）生命を尊重する態度の育成
・いじめは絶対にだめだと考える児
童１００％の達成(現 98.1％)
・ユニバーサルデザインの視点に立った学級経営

７）基本的な運動能力の習得
・体育科授業の運動量の確保、外遊びや体育館遊びの推奨
・新体力テストの丁寧な実施(基準を明確にし共有する)・体育科授業における「作戦・工夫」の位置づけ
８）望ましい生活習慣・食事や就寝時間など健康的な生活習慣の形成支援
９）感染症対策能力の育成
・主体的に対策できる力
・場に応じた判断ができる力

家庭・地域、学校運営協議会との連携○地域と学校の課題の共通理解 ○学校だより・HP による情報発信 ○学校運営協議会による地域の教育力の向
上 ○関係機関と連携した教育相談 ○「働き方改革」への理解と協力
日和田山・物見山

１０：４０

９：０５

西武線・高麗駅発 ８：５０
黒尾根登山口物見山
東屋（昼休憩） １１：２０ ～
日和田山
１４：４０

１３：２０

１２：５５
高麗駅着
当日の天気は雪予報。午前中は何とか持つかと思い、降っても雪なら大丈夫とハイキングを決行。今回の山行に備え、黒尾根を下見に来たが、その登山口を発見出来ずに藪漕ぎになり、その後しっかりと踏み跡のついた登山道を発見してほっとした。
下見の甲斐があり、当日は順調に黒尾根登山口へ。標識は民家の表札ほどの大きさで、奥まった狭い道なので見落としやすい。クライミング
では日和田に良く来るものの、山頂を訪れるのは４回目。まずは、黒尾根を経由して物見山へ。黒尾根は展

高標

山行実施日
2016.1.23
メンバー

Ｋ池（Ｌ）
ＳＫ

Ｓ田とームもつけて熱々をみんなで頂いた。

キノコ汁にすいとんを入れてボリュ

本日の昼食にキノコ汁を用意した。

るのでちょっとした宴会ができる。

でも心配ない。公衆トイレも隣にあは大きなテーブルと椅子があり、雨ァルトを数分あるくと到着だ。東屋はずす。東屋はすぐそこだ。アスフた。舗道に出る手前で軽アイゼンをたＨ高さんもさすがに靴に履き替えている。ここまでサンダル履きだっ和田といえど、降雪後の残雪が凍っらの下りは軽アイゼンが必要だ。日

山途中にある東屋へ向かう。ここかいる。ここで、軽く休憩し、日和田

本日も予報が好転し、回復してきて天気が良ければ日が射して暖かい。に到着。物見山の山頂は広く開けてゆっくり進む。１０時４０分に山頂から雪が凍った箇所が出てきたのでができる。物見山近くになり、途中望は無いが人も少なく静かな山歩き

305/375.4m

Ｙ城すぐに山頂に到着した。展望も良くす。再び山道に入りどんどん下ると５０山のひとつ、日和田山頂を目指

ここからは、今回の一番の目的地、美味しかった。

して頂いた。〆のコーヒーは最高にに焙煎珈琲屋のコーヒーをドリップ

ちもまったりだ。皆ほろよいで、〆うまったりな山歩きで、歩きも気持していた。春の陽気と日和田山とい気が付けば１時間半も休憩（宴会）田山ではおすすめの休憩スポットだ。

展望もあり、ロウバイも見えて日和イが咲いていて春らしい。ここは、カだ。気が付けば、目の前にロウバ

青空も見え始め、陽だまりでポカポ

Ｈ高

天気予報が嘘のように遠くまで見渡せる。
全員で記念撮影して目的達成。

おなじみの男岩女岩へ向かう。男岩の上でしばし日向ぼっこ。今回のメンバーは全員クライミングをするので、午前中に山頂に登って午後クライミングも良かったかも、と冗談を言いながら岩場を登る人達を眺めながら下山した。天気が雪予報から晴れに変わったのんびりハイキング。

下山も早く、楽しい山行だった。
第２４回 甲斐拳 kickboxing 大会■主催：山梨県キックボクシング協会／事務局/マイウェイジム■受付&計量 １０：００～／試合開始 １０：４５～【結果】■上側＝赤コーナー◆第 １試合＜Ｋクラス/-２０ｋｇ＞８㌉

２Ｒ－ＫＯ×桑原 奏斗 (STYLE PLUS GYM) Ｋ３-１年１１１-１９ Ｄｅ◎後藤 高虎 (武道会館) Ｋ２-１年１１３-２０◆第 ２試合＜Ｋクラス/-２５ｋｇ＞８㌉

判定=０－３×周 仁楽 (STYLE PLUS GYM) Ｋ３-３年１３２-２３ Ｄｅ○下家綾之助 (ダイケンスリーツリー) Ｋ２-１年１２４-２４◆第 ３試合＜Ｋクラス/-２５ｋｇ＞８㌉

判定=１－１△有田 斗真 (マイウェイスピリッツジム) Ｋ２-２年１２２-２５.４①△山崎 優姫 (武道会館) Ｋ２-３年１２４-２４.３◆第 ４試合＜Ｋクラス/-２５ｋｇ＞８㌉

1Ｒ－ＫＯ×有田 斗真 (マイウェイスピリッツジム) Ｋ２-２年１２２-２５.４②◎阿部 凌 (橋本道場) Ｋ１-３年１２９-２５◆第 ５試合＜Ｋクラス/-３０ｋｇ＞１０㌉

1Ｒ－ＫＯ×下家小麻莉 (ダイケンスリーツリー) Ｋ３-３年１３０-２７.５◎後藤 暖 (武道会館) Ｋ３-４年１３２‐２９.４◆第 ６試合＜Ｋクラス/-３０ｋｇ＞１０㌉

判定=３－０○阿部 龍 (橋本道場) Ｋ１-４年１３５-２９×山崎 佳野 (武道会館) Ｋ２-５年１３６‐２８.２◆第 ７試合＜Ｋクラス/-３５ｋｇ＞１０㌉

判定=３－０○仲沢 璃央 (マイウェイスピリッツジム) Ｋ２-５年１４４-３１.４①
×芦澤 龍承 (武道会館) Ｋ３-５年１３６‐３２◆第 ８試合＜Ｋクラス/-３５ｋｇ＞１０㌉

判定=０－３×仲沢 璃央 (マイウェイスピリッツジム) Ｋ２-５年１４４-３１.４②○大久保海成 (橋本道場) Ｋ１-６年１４０-３４◆第 ９試合＜Ｋクラス/-３６ｋｇ＞１０㌉

２Ｒ－ＫＯ◎神田 龍生 (ASHURAGYM) Ｋ３-４年１３５-３４
×小野田兼太朗 (STYLE PLUS GYM) Ｋ３-４年１３５-３６ Ｄｅ◆第１０試合＜Ｋクラス/-４０ｋｇ＞１０㌉

１Ｒ－ＫＯ◎有賀 澄晴 (マイウェイスピリッツジム) Ｋ２-４年１３４-３８
×宮下 隼人 (STYLE PLUS GYM) Ｋ３-４年１３２-３７◆第１１試合＜Ｋクラス/-５１ｋｇ＞１４㌉

判定=３－０○齋藤 豪 （拳竜会) Ｋ３-５年１４８.５-４９
×原口 飛優 (翔武会) Ｋ３-５年１４５-５０.８ Ｄｅ◆第１２試合＜Ｊ・Ｋクラス/-４０ｋｇ＞１４㌉

判定=２－０○堀井 綾斗 (渡辺ジム) Ｋ２-６年１４８-３９×神田 凌和 (ASHURAGYM) Ｊ３-２年１４５-３８

２０２２年 ７月 ３１日（日）■＜Ｋ=小学/Ｊ=中学/Ｌ=女性 /Ａ=高校～一般 /Ｓ=シニア＞■ Ｋ/Ｊ/Ｌ=１：３０×２R(３０) Ａ/Ｓ=２：００×２R(６０)◆第１６試合＜Ｊクラス/-４５ｋｇ＞１４㌉◆第１７試合＜Ａクラス/フェザー級－５８ｋｇ＞１４㌉◆第１８試合＜Ａクラス/Ｓ・ライト級－６４ｋｇ＞１４㌉◆第１９試合＜Ｓ・Ａクラス/バンタム級－５４ｋｇ＞１４㌉ 判定=１－０△小島 誠 （ＯＮＥＳＩＤＥ） Ｓ３Ｂａ-１５９△渡辺 遊糸 (STYLE PLUS GYM) Ａ３Ｂａ-１６１◆第２０試合＜Ａ・Ｊクラス/バンタム級－５４ｋｇ＞１４㌉ １Ｒ－ＫＯ◎齊藤 琉希 (ＯＮＥＳＩＤＥ) Ａ３Ｂａ-１６５×米山 理央 (渡辺ジム) Ｊ３Ｂａ-２年１７０◆第２１試合＜Ｌクラス/－５０ｋｇ＞１４㌉◆第２２試合＜Ｌクラス/－５０ｋｇ＞１４㌉◆第１５試合＜Ｊクラス/-４５ｋｇ＞１４㌉

判定=０－３×小宮山姫愛 (マイウェイスピリッツジム) Ｌ３ＦＬ-Ｊ１年１５３○羽生田祐里 (ＯＮＥＳＩＤＥ) Ｌ３ＦＬ-１５２ Ｄｅ◆第２３試合＜Ｌクラス/フェザー級－５８ｋｇ＞１４㌉

判定=３－０○宮下 美憂 (ＴｉｇｅｒＧｙｍＪａｐａｎ) Ｌ３Ｆｅ-１７０（１６ Ｄｅ×窪川紗知子 (マイウェイジム) Ｌ３Ｆｅ-１６５（３８◆第２４試合＜Ｌクラス/フェザー級－５８ｋｇ＞１４㌉

判定=０－０△原口 優槻 (翔武会) Ｌ３Ｆｅ-Ｊ２年１５２.５ Ｄｅ△足立麻衣子 (ＯＮＥＳＩＤＥ) Ｌ３Ｂａ-１５８ Ｄｅ◆第２５試合＜Ａクラス/フェザー級－５８ｋｇ＞１４㌉

判定=０－２×山本 和紀 (真弘館) Ａ３Ｆｅ-１７２ Ｄｅ○齊藤 琉希 (ＯＮＥＳＩＤＥ) Ａ３Ｂａ-１６５②◆第２６試合＜Ａクラス/Ｓ・ライト級－６４ｋｇ＞１４㌉

判定=３－０○渡邉 丈 (真弘館) Ａ２ＳＬ-１７５
×長谷部二郎 (マイウェイスピリッツジム) Ａ２ＳＬ-１６５②◆第２７試合＜ＳＡクラス/ミドル級－７３ｋｇ＞１４㌉

２Ｒ－ＫＯ×木村 浩 （圓明会春日部） S1Ｍｉ-１７０◎雨宮 健斗 （マイウェイジム） A３Ｍｉ-１６７
×三村 駿太 (真弘館) Ａ３Ｗｅ-１７５ Ｄｅ◎菅原 良将 (武道会館) Ａ３Ｗｅ-１６７

×渡辺 龍心 (渡辺ジム) Ｊ２-１年１５８-３９○西村 利月 (橋本道場) Ｋ３-６年１５５-４４

１Ｒ－ＫＯ

×金丸 有沙 (翔武会) Ｌ３ＦＬ-１５７ Ｄｅ◎松井 笑 (橋本道場) Ｌ３ＦＬ-１６５ Ｄｅ○野口 琉愛 (マイウェイスピリッツジム) Ｋ３-５年１４６-３９
×宮林 一輝 (ASHURAGYM) Ｊ３-２年１４５-３６ Ｄｅ
判定=０－３

判定=３－０○長谷部二郎 (マイウェイスピリッツジム) Ａ２ＳＬ-１６５
×畑 直宏 (ジャックサンダース) Ａ２ＳＬ-１６７ Ｄｅ◆第２８試合＜Ａクラス/ウェルター級－６７ｋｇ＞１４㌉◆第１４試合＜Ｊ・Ｋクラス/-４５ｋｇ＞１４㌉

判定=３－０○川原 永遠 (ＯＮＥＳＩＤＥ) Ａ３Ｆｅ-１７５
×中村 ジゲン (橋本道場) Ａ３Ｆｅ-１６８

判定=３－０◆第１３試合＜Ｊ・Ｋクラス/-４０ｋｇ＞１４㌉

判定=０－１△宮﨑 遼二 (拳竜会) Ｊ１-１年１５７-４０△天野 充 (武道会館) Ｊ２-２年１５７‐４５◆第２９試合＜Ａクラス/ヘビー級プロテスト＞１４㌉

１Ｒ－ＫＯ

判定=２－０○渡辺 颯 (翔武会) Ｐ１Ｈｅ-１８５
×磯谷 幸貴 (渡辺ジム) Ａ２Ｈｅ-１８０ ＰＴ

判定=０－０△大杉 蓮 (渡辺ジム) Ｊ３-２年１５８-４１△藤巻 琢也 （マイウェイジム） Ｊ３-２年１６１-４５ Ｄｅ【表彰式】 ・MVP 松井 笑 (橋本道場)
・優秀選手 菅原良将 (武道会館) 有賀澄晴 (マイウェイスピリッツジム)
・会長賞 神田龍生 (ASHURA) 技能賞 雨宮健斗 （マイウェイジム）・敢闘賞 齊藤琉希 （one side)
未来介護創造協議会 規約

未来介護創造協議会

２０１６年１２月

未来介護創造協議会

規約

第 1 条 （名称）本協議会は、未来介護創造協議会(以下「協議会」という。)と称する。

第 2 条 （目的）
協議会は、有用性の高い介護ロボットの導入を推進するために介護現場における解決すべき課題(ニーズ)を明らかにし、それを解決するための技術(シーズ)とマッチングさせ、介護業務の中でより効果的な介護ロボット等の開発を促進することが重要であると捉え、介護ロボットや福祉機器に精通した専門家、介護施設、開発メーカーによるニーズ・シーズ連携協調体制を構築し、開発に向けた提案ができる事業機関として取り組むことを目的とする。

第 3 条 （事業）協議会は、前条の目的を達成するため、次の事業を行う。
(1)介護業務上の課題の分析と必要となるロボット等のニーズの明確化(2)介護業務上の課題解決に向けたロボット等の開発企業とのアイディア抽出(3)仮想ロボット等の設計・制作と現場導入した場合のシュミレーション(4)課題解決方法の具体化とそのためのデータ指標の決定・収集(5)新規ロボット等の開発への提案
２.(活動の範囲)
主に、介護施設において介護ロボットを中心に各種機器の調査・導入推進・維持管理及び介護情報システムの利用促進を図ることとする。
活動範囲は、介護施設内における移乗支援業務と見守り支援業務とする。

第 4 条 （構成）
協議会は、会員及び賛助会員で構成する。
(1)会員は、協議会の目的に賛同する介護ロボットメーカー企業(法人・社員)、又その技術等アドバイザー(法人・社員)及び個人とする。
(2)賛助会員は、会長が協議会の運営上必要と認めた者(有識者、介護施設職員、団体職員及び個人)とする。

第 5 条 （入会及び退会）
協議会に入会しようとする企業・団体・個人は、入会申請書を会長に提出し、その際許可を得なければならない。

２.会長は、入会の可否について審査するにあたり、必要に応じて管轄省庁に意見を求めることができる。
３.退会しようとする企業・団体・個人は、退会届を会長に提出しなければならない。
第 6 条 （役員）
協議会に、次の役員をおく。
(1)会長
１名(2)幹事５名以内

第 7 条 （役員の選任）
会長は、社会福祉法人シルヴァーウィングの代表者から選任する。
２．幹事は、会員企業の代表者・個人及び賛助会員の中から選任する。

第 8 条 （役員の職務）
会長は、協議会を代表し、活動を統括する。
２．幹事は、協議会の活動を円滑に進めるため必要な業務を執行する。

第 9 条 （役員の任期）
役員の任期は、２事業年度とし、再任できるものとする。
２．異動又は増員により選任された役員の任期は、前任者または現任者の在任期間とする。
３．役員は、任期満了の場合においても後任者が就任するまでは、その職務を行わなければならない。

第 10 条 （総会）
総会は、会員及び賛助会員をもって構成する。
２．総会は、会長がこれを招集する。
３．総会の議事運営は、会長が主宰する。

第 11 条 （総会の実施事項）
協議会は、第３条の事業を完遂するため、総会を適時開催し次の事項を相互に確認、検討する。
（1）活動計画の審議・決定（2）活動進捗確認及び活動報告作成（3）開発提案の取り纏め（4）会則の変更（5）その他協議会の目的達成に必要と認める重要事項の検討

第 12 条 （経費）
協議会の活動に要した経費は、会員・賛助会員及び社会福祉法人シルヴァーウィングが各々負担する。

第 13 条 （事業年度）
協議会の事業年度は、毎年４月１日に始まり、翌３月３１日に終わる。

第 14 条 （事務局）
協議会の事務局は、社会福祉法人シルヴァーウィング(新とみ)に置き、幹事と連携して協議会の庶務を担当する。

第 15 条 （その他）
このほか、この会則に定めのない事項は、総会の議を経て会長が別に定める。

附則
１ この会則は、平成 28 年 12 月 1 日から適用する。
２ 入・退会申込書は法人向け(様式 1-1・様式 1-2)及び個人向け(様式 2-1・様式 2-2)を用いることとする。
GOTO が煙台・青島航路を 2 ループ化初の清水寄港も開始
共同海運国際（Goto Shipping,日本総代理店：瑞洋海運）は 10 月中旬から、日本～煙台・青島航路を東日本便と西日本便の 2 ループに改編する。
現在は煙台・青島～京浜・中京・阪神間を 1000TEU 級船２隻により１４日ラウンドの１ループ運航を行っているが、これを東日本～煙台・青島（２隻投入）と西日本～青島（同１隻）の２つのループに分離して、スペース拡充及びトランジット・タイム（T/T）の短縮を図る。
これにより東日本便では GOTO 初となる清水への寄港を開始、清水～煙台/青島の直行サービスを提供する。青島→清水の直行輸入便は業界で唯一となる。煙台→清水についても T/T が５日と業界最速サービスに設定されている。また、西日本便では門司/博多～青島サービスが再開されることになる。
東日本便/西日本便ともに、青島 10/18 出港の本船からサービスが開始される。
Vascular Access Society (VAS)
7th VAS congress(JSDA)VA
VAS
VAS congress

VAS committee

JSDA

216
VAS-JSDT joint symposium
VAS congress (201327VAS25)
JSDT

V Mickley

VAS

M.K. Widmer VAS
VAS

4S. Baktiroglu VAS congress

P. Haage (VAS) V Mickley
Dear AAPPS-DPP members
Thank you for submitting contributed abstracts.
Within the deadline we received 104 abstracts.
Submissions to Basic and Magnetic Fusion are reasonable but other sub-disciplines
still need more submission to fill oral slots.
We extend deadline for contributed abstracts to May 31.
At the same time, we extend DPP young research award nomination to give morecandidates to apply to May 31.
Sincerely yours,
M. Kikuchi, AAPPS-DPP chairp.s. Welcome to AAPPS-DPP members
Professors Dan Baker, Katsuji Koyama, Tarun Souradeep, Hiroshi Akatsuka, Hisataka
Hayashi, Yong-Xin Liu, Y. Takase,J. Hua, C. Jin, S. Jaswal,
S. Mahmood, L. Yang, K. Komurasaki, H. Saito, J. Yang, G. Choe, A.
Faenov, A. Chen, M. Liu, T.T. Tran, L. Yu, M. Kim, L. Zakharov, M. Han
Dr. M. Kikuchi
Chairman, AAPPS-DPP
Chairman, Reviews of Modern Plasma Physics(http://www.springer.com/physics/atomic,+molecular,+optical+%26+plasma+physics/journal/41614)
Guest Professor, Osaka Univ., Japan
Visiting professor, Southwestern Institute of Physics, China
Visiting professor, Modern Physics Institute, Fudan University, China
QST(Nationa Institutes for Quantum and Radiological Science and Technology), JapanTel:
81-29-270-7294
Fax:
81-29-270-7462
e-mail: kikuchi.mitsuru@qst.go.jp
311-0193, Muko-yama 801-1, Naka-city, Ibaraki, Japan
BusinessPartner

2024 年

office5 月号

ＮＥＷＳ法律相談Ｑ＆Ａ―

繰下げ待機中に死亡

年金は？

最近のニュースから―

Ｑ： 知人が 72 歳で亡くなりました。ご遺族によると、本人は老齢年金を 75 歳で繰下げ請求するつもりで裁定請求手続をしていなかったそうです。
年金を受給していないということは未支給の年金も発生していないので、何も受け取れないということになるのでしょうか？

「育児時短就業給付（仮称）」は毎月の賃金の１割給付で調整
厚生労働省は、２歳未満の子どもを育てる労働者向けに、短縮した時間を問わず短時間勤務時の毎月の賃金の１割を給付する方向で調整に入った。給付の名称は「育児時短就業給付（仮称）」で、支給要件は育児休業給付と同様とする。年内に同省の審議会で原案を示し、2025 年度からの導入を目指す。

リスキリング支援の新たな教育訓練給付
労使で大筋合意

Ａ： 年金受給者が亡くなられた場合は受給権者死亡届（報告書）の提出が必要（日本年金機構にマイ厚生労働省の審議会で、仕事を休んで教育訓練をナンバーが収録されている方は不要）で、まだ受受ける場合に生活支援のため支給する新たな給付け取っていない年金については、その方と生計同について、失業手当と同水準を給付する案が提示さ一であったご遺族が未支給年金として受け取るれ、労使が大筋で合意した。対象は雇用保険に入っことができます。また、その方に生計維持されてていない労働者やフリーランスから雇用されるこいたなど一定の条件が当てはまるご遺族がいるとを目指す人などで、給付額は賃金の 80～50％、場合は、遺族年金等を受け取ることができます。

日額は 2,746 円～最大 16,980 円。給付日数は自

ただ、ご質問の亡くなられたご知人は年金受給己都合退職者と同水準とし、雇用保険の加入期間に者ではないので、上記の年金受給者についての手応じて 90 日、120 日、150 日とする。支給要件

続は対象外です。また、繰下げ請求をご遺族が代として雇用保険への一定期間の加入などを条件とわって行うこともできません。

することが検討されている。

繰下げ待機中に亡くなられた場合で、ご遺族からの未支給年金の請求が可能な場合は、亡くなられた方の 65 歳時点の年金額で決定した上で、過去分の年金額が一括して未支給年金として支払われます。ただし、請求した時点から 5 年以上前の年金は時効にかかるため、最大で 5 年分となり、その期間にかかる加算もありません。
遺族年金については、受給要件の 1 つの「老齢年金の受給資格を満たした方の死亡（※保険料納付済期間等が合計 25 年以上必要）」に該当すれば前述のご遺族に支給されます。この場合、遺族年金の額は亡くなられた方の 65 歳時点の老齢年金額をもとに計算されます。

厚労省改正案

雇用保険加入要件「週 10 時間以上」に緩和
厚生労働省は、労働政策審議会雇用保険部会で、雇用保険の加入対象について、現行の「週 20 時間以上の労働」から「週 10 時間以上の労働」に拡大することを含めた雇用保険制度改正の取りまとめ案を示した。失業給付などの支給条件となる労働日数の基準の緩和等も盛り込まれた。加入要件見直しは28 年度中に実施する。24 年通常国会に関連法案を提出する。
～

日本法令

社労士情報サイトより～
長野医療生活協同組合

南長池診療所 ニ ュ ー ス
０3 日 大田
１0 日 池田徹
１7 日 大田成田
２4 日 矢部※変更になる場合もございますので、ご心配な方は、お問い合わせください

月池田隆
午前

成田

※1

火水大田
小林哲池田隆※22021 年 4 月 1 日 №304
発行：南長池診療所運営委員会
事務局：℡026-263-1234

木金土大田

池田隆

交代

池田徹

大田

※5

柳沢
（胃カメラ）

受付時間＜月～金＞
午前 8：30～11：00＜月曜日（午後）＞
15：00～16：00＜金曜日（午後）＞
15：30～18：00＜土＞
8：30～12：00※午後は休診

午後

大田
※3

休診

休診

休診

池田徹
※4

休診

※1 受付時間は 8 時 30 分～11 時 00 分です。
※2 4/6、4/13 は池田隆好医師、4/20 以降は小林哲之医師となります。
※3 受付時間は 15 時 00 分～16 時 00 分です。
※4

受付時間は 15 時 30 分～18 時 00 分です。

※5 土曜日は、本ニュースの診療担当をご確認下さい。

苦情・相談窓口
診療所の利用等、診療、介護サービスについてご不明な点がございましたらご遠慮なく下記問い合わせ先までご連絡下さい。
℡026-263-1234
担当：新村『草取りボランテ
ィア』のご案内4 月 24 日（土）、朝 6 時 30 分から、南長池診療所にて行います。

池田徹医師が担当します。
小児科の診療は下記のみとなります。
木曜日午前/金曜日午後
お気軽にお問合せください。

原因植物は多種類ありますが、くしゃみ、鼻水、鼻づまり、目のかゆみなどのアレルギー症状が出ます。本州、四国、九州では、一番の原因植物はスギとヒノキです。一般的に、スギ花粉は、１月下旬から２月上旬に飛び始めます。
花粉が飛び始める２週間くらい前から治療を開始することが最も効果的とされていますが、症状が出てしまったら、早目に医療機関を受診し、自分の症状に合った治療を始めましょう。
花粉の飛散シーズン中には、注意してできるだけ花粉に接触しないよう工夫しましょう。
同意内容：
１. 私（参加者）は、公式サイト、または大会プログラムに掲載されている大会理念、競技規則・注意事項に同意し、これを遵守します。
２．私は健康に留意し、心疾患等なく万全な体調で、十分なトレーニングをしたうえで、本大会に参加します。また、自分の体調確認を必ず行い、体調不良の場合は参加を中止するか、慎重にレースに参加します。
３．私は大会開催中に負傷したり事故に遭遇したり、または発病した場合には、応急処置を受けることに異議はありません。さらに、私に対する補償は大会主催者が加入した保険の範囲内であることを承諾します。
４．私の代わりに別の人を出走させること（代理出走）はいたしません。
５．私は出場条件等に関して、偽りなく申請し、登録しています。
６．大会出場中の私の映像、写真、記事、記録などの掲載権は大会主催者に属することを承諾します。またテレビ、新聞、雑誌、インターネット、次回大会のポスター、パンフレットなどに使用されることも承諾します。
７．私は多度山周辺の自然環境の保護に努め、トレイルからはずれること、自然保護上必要な箇所では、追い越し禁止などの規則を遵守します。違反したことにより失格になることも承諾します。
８．荒天時・地震・風水害・降雪・事件・事故等による大会中止または競技内容に変更があった場合、その都度主催者の判断に従い、参加費を含む諸経費の支払請求等を行わないことを承諾します。
注意事項：
・他のハイカーや登山者も入山しておりますので、コースを譲り合って下さい。
・コース上には、枯葉や枯れ草、木の根、ぬかるんだ土を踏んで通過する場所などがあります。トレイルランニング用のシューズなど、滑りにくいシューズの使用を強くお勧めします。また、足を保護するテーピング、雨天時におけるレインウェアなどをお勧めします。
・各自で体調を把握の上、ご参加ください。レース中の事故については主催者側でできるだけ速やかに救護要員の派遣、応急処置、救急機関への連絡などを行いますが、それ以外の責任は負いかねます。当日は健康保険証をご持参ください。
・係員が競技続行不可能と判断した場合は、競技の中止を指示する場合があります。
・幅の狭い道を通行する区間、急峻な区間など、無理な追い越しを行うと危険な区間があります。速度の異なるランナーへの配慮と、譲り合いの精神を持って競技してください。
また、一部上りと下りのコースが重なります。その際は、先行するランナーを優先して走行して下さい。
・天候が悪化した場合など、スタート直前、あるいは競技中でも、主催者の判断により競技を中止することがあります。その場合でも参加費は返金いたしません。なお、参加賞はお渡しいたします。
・大会会場、コース上、駐車エリアは、指定された場所を除いて全面禁煙です。
・大会中の映像、写真、記事などのテレビ、新聞、雑誌、インターネットなどへの掲載権は主催者に帰属します。
・以下に該当する競技者は失格とします。次回以降の参加を禁止する場合もあります。
○故意のコース短縮、立入禁止区域への侵入、禁止された用具の使用など、不正を行った競技者○関門時刻の無視など、係員の指示に従わなかった競技者○暴力行為など、他の者（競技者、係員など）に危害を与えた競技者○ゴミの投げ捨て、樹木をむやみに傷つけたり持ち帰るなど、自然保護に反する行為を行った競技者
Webアンケートによる『子どもが求める親の障がいに関する説明』を把握する調査
鈴鹿医療科学大学看護学部：土田幸子 三重大学医学部附属病院：鈴木大日本福祉大学看護学部：長江美代子
滋賀県立大学人間看護学部：甘佐京子
名古屋第一赤十字病院：服部希恵
総合心療センターひなが：宮越裕治【研究の背景と目的】 精神障がいの親と暮らす子どもは、親の障がいについて説明を受けていないことが多く、親の身に何が起っているのか、どうすれば良いのかわからない困惑状況の中で誰にも相談できずに生活していることが多い。
このように日本では、子どもに親の障がいや子ども自身の生活について語られることは少ないが、海外ではこうした子どもを対象に親の障がいや自分自身について学ぶ心理教育プログラムが開発されており、日本でも同様のプログラムが望まれる。 本研究は、日本版の心理教育プログラムの開発を目指し、“子”の立場の者が求める“親の病気や障がいに関する説明”について、説明する時期や内容を把握し、検討することを目的とした。

【研究方法】 精神障がいの親と暮らした経験を持つ成人した“子”の立場の者を対象に、研究者らが運営する“子”を支援する会（親＆子どものサポートを考える会）のホームページで研究協力を求め、Webで解答する質問紙調査を実施した。 得られた回答を度数分布による単純集計、自由記述への記載を KJ法 によって分析し、親の障がいや自身の生活について説明する時期と内容を検討した。

【結果】 対象に該当しない者・最後まで解答していない者を省いた64名の回答を分析対象とした。
対象者の年齢133811635

725

20～24歳35～39歳
50～54歳1820

1315101263130

71325～29歳
40～44歳
55～59歳

父

53551

30～34歳45～49歳
60歳以上

ｎ=64
複数回答あり障害を持つ親御さんの診断名

障害を持つ親御さん
ｎ=64の属性

ｎ=647633230

母

両親説明の有無（説明された時期） と 説明して欲しかった時期の関係
障がいに関する説明の有無

障害を説明して欲しかった時期 ｎ=64

21;
32.8%

26;
40.6%

☆ 知りたくないと答えたものの理由・前向きな言葉を本人から聞くことがなく、言い訳の手段としか思えなかった。
もし知れるならヘルパーや看護師など、他人の立場から聞かされる方が重くならなくて良い。
・知ったところで誰も守ってくれない・当事者や片方の親が、病気のことを理解していない

19; 29.7%

15; 23.4%

18; 28.1%

17;
26.6%

説明有

1; 1.6%5; 7.8%ｎ=64

6; 9.4%

説明有（成人後）

説明無し

小学校年代

中･高校生年代

専門学校・大学生の頃

社会人になってから知りたいと思ったことはない

未記入

違和感を感じた年齢 と 障がいについて聞いた時期の関係
誕生～小学校低学年
聞いた時期

小学校高学年人数 割合 聞いた時期

中学生年代

人数 割合 聞いた時期

人数 割合 聞いた時期

17.6

小学校年代

327.3

中高生年代

926.5

中高生年代

327.3

中高生年代562.5

高校生年代

133.3

20代前半

720.6

20代前半

1

9.1

20代前半

2

25

20代前半

133.3

20代前半

2

25

20代後半～

3

8.8

20代後半～

3

27.3

20代後半～

00

20代後半～

00

20代後半～

3

37.5

聞いていない926.5

聞いていない1

9.1

聞いていない1

12.5

聞いていない1

33.3

聞いていない3

37.5

20ｎ=6419

行 動 が 病 気 に よるとわかり納得した16

自分と親を分けて考えられるようになった親の行動が腑に落ちた。
納得できた

14
1210

どうい う病気 かわか った

887

性格に原因があるのではなく脳の異常とわかった

5

6
4

3

2

200

「理不尽な行動は病気から来るもので仕方がなかった」とあきらめる
のに、役立った

30
203239232722

10

振り 回さ れ てき た時 間はなんだったんだろう。
何とも言えない気持ち希望が持てずつらかった支援者に繋がった

有効な対処法はなく、説明されても何もわからない「なぜ？」と聞いても解決せず、病名を聞いても回復の希望は言われず、絶望感があった
精神病など否定的な言葉を聞かされるのがつらかった親を必要としていた時には誰も教えてくれなかった

子どもに弱音を吐けるようになったのかと安心した

40

3114

今までの生活はなんだったんだろう

自分と親の暴力を分けて考えられるようになった

大人にかけて欲しかった言葉
45
4035
30252015
105035｢病気が言わせている｣の意味がわからない親のためになりたいと思っていたので、もっと早く言ってくれたらと思っていた

ｎ=6448

自分の人生をちゃんと生きたいと思えるようになった

どこからが病気なのか？
本当の親の性質は何か？わからない親のことを思いほっとした

病名がついていることが解決の糸口である気がする49

親 を頼 れ ない と 自 立 心が高まった

何が病気かわからない

支援者につながり、孤独や不安が軽減した「親も大変だったんだ」と理解するためには良かった

どんな説明が聞きたかったか

横のライン：障がいの説明もしくは診断名を聞いた時期説明されて良かったこと（自由記述）

18

40

人数 割合

6

障がいの説明を聞いて良かったこと

50

人数 割合 聞いた時期～小学校年代＊縦の枠：違和感を感じた年齢

60

19歳以上

高校生年代

ｎ=64

36
25

1430
710

☆ その他（自由記述）
助けてくれる機関の情報や助けの求め方
自分や子どもへの影響、日常の基本的な情報☆ その他（自由記述）
存在を認める言葉、（私を）気にかける言葉、親からの気遣い
病気の説明と生き方のアドバイス、言葉はいらない【考察】 親の障がいに関する説明は、子どもの認知発達を考慮して行われることが重要である。伝える内容については単に疾患を説明するだけでなく、子どもを取り巻く環境にも目を向け、緊急時の対応、子どもを守ってくれる機関やSOSの求め方など、困りごとに対する具体的な対処法や子どもにとって見通しが持てるような情報、伝え方が求められる。また、親（症状）と自分を分けて考え、自分を価値ある存在と感じられるような日常的な関わりが必要であると考えられた。これらのポイントは、日常的に精神障がいの親と暮らす子どもとの関わりに重要であると考えられた。今後、海外のプログラムを参考に、心理教育プログラムの内容・実施方法を検討していくことが課題である。

【倫理的配慮】 本研究は、鈴鹿医療科学大学・臨床研究倫理審査委員会の承認を得て実施した。 アンケートは無記名で、IPアドレスを特定できない設定で実施し、研究協力を依頼する文書の中に、研究目的･方法･対象が被り得る利益と不利益･結果の取り扱いについて記載し、アンケートへの回答を持って同意を得たと判断した。
演題発表に関連し、開示すべきCOI関係にある企業などはありません。 本研究は、JSPS科研費90362342の助成を受けたものです。
メルマガ全部協プライムニュース 平成 30 年 7 月号原稿
４．支部・ブロック協議会活動報告
1）京都府自動車部品商組合が研修例会
6 月 6 日、京都府自動車部品商組合が「平成 30 年度第 1 回研修例会」を開催しました。
例会では、「賛助会員を知る！」をテーマに大和産業、辰巳屋興業の 2 社が会社概要や各社の取扱商品に関するプレゼンテーションを行いました。商品プレゼンテーションでは、大和産業は曙ブレーキ工業を講師とした「最新のブレーキ事情」、辰巳屋興業は日立オートパーツ＆サービスを講師に同社のスキャンツールに関する説明を行い、集まった組合員らは熱心に聞き入りました。
賛助会員企業との様々な情報交換を通じて販促活動へ活かすことを狙いとした同企画は今回が 3 回目で、毎回 100 名を超える受講者を集めるなど好評となっています。
公益社団法人豊島法人会経営研究会

従業員の介護離職の危険性について※個人事業主の方はご自身が介護で仕事が出来なくなったら時下、ますますご清栄のこととお慶び申し上げます。
経営研究会では、社会貢献事業といたしまして、介護職員初任者研修講師で 12 年の介護業務実績のある酒井大輔氏（豊島法人会会員）をお招きし、講演会及び交流会を開催いたします。実際の介護現場で介護によって疲弊する会社員の話などを交えて、従業員の介護離職による事業への危険性をお伝えくださいます。高齢化社会に於ける介護の実態を知るよい機会にもなることと思います。
是非皆様お誘い合わせの上、ご参加くださいますようお願いいたします。
経営研究会代表

令和 6 年2 月 22 日

泉谷 剛

(木)

【 講師紹介 】

講演会

午後 6:00 ～ 午後 7:00

交流会

午後 7:10 ～ 午後 9:00

【会酒井 大輔 氏
12 年の介護業務実績
医療介護コミュニティ主催
豊島法人会会員場】「 魚や －ＴＯＴＯＹＡ－ 」
豊島区西池袋 1-37-12
ロサ会館 4ＦTEL 050-5385-3400【参加費】 講演会
交流会
◆ お申込み

訪問介護・介護施設勤務実績１２年。
現在は有料老人ホームに勤務しながら、介護の資格講師や外国人介護士の教育に携わっている。また、東京都内にて医療介護のコミュニティや勉強会などを主催している。
介護職員初任者研修講師、技能実習生講師。

無 料
経営研究会会員

2,000 円

一3,000 円

般

2 月 13 日(火)までに FAX またはメールでお申込みください。
※メールでお申込みされる方は、本文に下記申込書の必要事項をご記入ください。

◆ お問合せ豊島法人会事務局

担当：宮本(真)03-3985-5718
経営研究会社会貢献事業

貴社名
氏

名

氏

名

TEL 03-3985-8940

masumi@toshimahojinkai.or.jp※切り取らずにそのまま FAX してください。

申込書

TEL
1、講演会と交流会の両方に参加 2、講演会のみ参加
3、交流会のみ参加

4、両方とも欠席

1、講演会と交流会の両方に参加 2、講演会のみ参加
3、交流会のみ参加

公益社団法人 豊島法人会

4、両方とも欠席
東松山市

日本ｽﾘｰﾃﾞｰﾏｰﾁ（50Km）ﾁｬﾚﾝｼﾞ！！ウォーキングに参加して11 月 19 日日曜日、雲 1 つなく風もない快晴の朝 9 時 40 分、東武東上線つきのわ駅に 13人が集まりました。コロナ禍が収まり各同窓会の活動が活発になったためか、この日は行事が重なっていつもより小人数です。駅前は殺風景で飲食店は見当たらず、帰途につく前のお楽しみの会場はどこなのだろうと思いました。ほどなく幹事の大森さんの説明があり､帰りは 2 つ池袋寄りの高坂駅に戻って懇親会とのこと、いつものことながら案内をちゃんと読んでない自分を恥じ、そうなのかと納得しました。
まずはあまり大きな建物のない駅前から最初の目的地、丸木美術館に向かってウォーキング開始です。広い敷地の大きな屋敷があちこちに散らばる農村の、すばらしい車道脇を歩きます。相変わらず風はなく青空が拡がり空気も澄み切っています。庭先の木々、花々、畑の野菜の緑を眺めながら、平地ではありますがいつもウォーキングで感じる、両肺の掃除をしているような気分になります。そのうちに道が細くなり家も見えなくなって丸木美術館に到着しました。
丸木美術館は､原爆の図美術館です。丸木位里･丸木俊夫妻の共同制作「原爆の図」（主に水墨画）が展示されています。広島に原爆が落とされた数日後に駆けつけた、広島出身の丸木位里と妻（北海道出身）の俊が目の当たりにした惨状の記憶や、多くの被爆者体験者の証言をもとに描かれたのが「原爆の図」です。丸木夫妻は 30 年以上の歳月をかけて全 15 部の「原爆の図」を完成させたそうです。美術館は 1967 年に会館しました。
美術館を堪能した後いよいよ再スタートですが、50K は日帰りで歩くのは少々困難なのでタクシーで移動します。2 台のタクシーで順番に乗って弁天沼に再集合。北条政子の守り本尊としてまつられた千手観音が鎮座する岩殿観音を目指して、再びウォーキング。緩いですが坂道が続きます。かつては門前町だったという通りの家々の、屋号が書かれた表札代わりの大きな看板を見ながら､ここは大工だったとか菓子屋だったのかと皆で話しながら､ゆっくりと上りました。最後の急な階段を登り切ったらそこが岩殿観音でした。
お参りをすませ昼ご飯の会場、物見山へ。物見山ですから低地にはありません。道中はやはり登り道の坂です。深い木々のなか足下のあまり良くない土道を、目を落としながら一歩一歩進みます。時折目を上げると残念ながら紅葉はまだ浅くて、今年の秋の遅れを感じました。そしてついに物見山の頂上へ到着です。そこは広場になっていてベンチもあちこちにあります。ボーイスカウト･ガールスカウトの先客がいました。見晴らしを楽しむうちに先客も去り、いよいよお弁当タイム。お裾分けで頂いたビールの一杯が胃袋に染みました。ご馳走様でした。
お腹を膨らませたあとのウォーキングは下り坂です。少し下った場所にある平和資料館に向かいます。ここは県立です。エレベーターで上がる展望台があります。秋晴れの日なので眺望が素晴らしかったです。ただ、やはり紅葉には少し早かったようです。平和の資料館なので､丸木美術館と同じく太平洋戦争の勉強をいっぱいして来ました。資料館からさらに下って道路に出てバス停まで歩き、バスで高坂駅へ移動。駅前のそば処「あさひ屋」でお楽しみの懇親会です。営業時間外の貸し切りで、おかげでゆっくり出来て､店のメニューを全部頼んだかのように豪華な料理でした。懇親会で一人の方の体調に異変があり､皆で心配しましたが大事には至らず全員帰途につきました。この日は人によりますが 14,000～16,000
歩のウォーキングでした。次を楽しみにしています。
＊：体調不良時の対応として、緊急時の連絡先を幹事のみが聞き取って保管する必要があると、話がありましたが全く同感です。
藤原和広（秋高連幹事長／橫手工高）記
脳機能賦活を誘起する
脳機能賦活を誘起する⼿指リハビ
⼿指リハビリテーション⽀援統合システムの企業化についてリテーション⽀援統合システムの企業化について
年間約30万人が新規脳卒中
脳血管疾患数は111万5,000人

※1

H29

介護が必要になる原因の第2位※2※1.平成29年(2017年) 厚生労働省※2.平成28年(2016年) 厚生労働省※3.秋田県立循環器・脳脊髄センター

我々のゴール
後遺症を持つ慢性期（停滞期）
手指リハ支援装置 「Narem」
患者の治癒率向上
北九州市立大学
Functional Rehabilitation Support System

慢性期患者施術の問題点
外部刺激・運動
磁気刺激

⾃らの意思に無関係
脳機能を経由していない

電気刺激

運動させられている状況
患者の脳が動かしている意識（実感）
この２つの 乖離状況 → 解決
Funcional Rehabilitation Support System: Narem

施術

桜十字福岡病院との２年間（2020~2021)にわたるテスト
2

「Narem」 の構成概念

運動状況と患者の運動意識との乖離を再接続

3

初めて使⽤した患者さんの例

発症後1年以上経過した慢性期（これ以上の回復は⾒込めない)
患者に対する、1回⽬の使⽤

4

初めての訓練中（約３０分）

5

初めての訓練直後

慢性期の患者回復は本来⾮常に難しい→⼀度の訓練で回復を⽰す

おばあちゃんは泣いていました（喜）

6リアルタイム手指可動域計測が可能

慢性期患者：２０名中１８名について
FMA, MAL、Brs評価等により有効性を確認（2021年度）

7

収益計画
市場規模(億円)

売上(億円)
7〜8%

2026年度
医療機器認証取得予定

2024年度後半

~〜場拡
市
年
/

⼤

⾜⾸・脚部・肩対応
CI（上肢）対応

上場、海外展開へ

8付帯情報
Narem一式の想定提供価格帯
研究協力医療機関向け：99.8万円
一般医療機関向け ~１５０万円（粗利率：60%）
高付加価値型DX(+VR) ３００〜万円
医療機器認証取得予定
出願番号：特願2021- 74696・出願日：2021.4.27
・発明の名称：リハビリテーション支援システム、プログラム及び制御装置

商標登録申請予定 Narem ナレム （準備中）
Functional Rehabilitation Support System•倫理審査番号2020081001 桜十字福岡病院
手指リハ機器の効果検証

2022年度：START事業 応募予定
事業プロモーター求めていますAngel、 V.C., 各種サポート 歓迎いたします

未来に繋ぐ力を、お貸しください
北九州市立大学

お問い合わせ先

環境技術研究所 特任教授 井上 正
環境技術研究所 特任教授 古川 俊彦

企画支援課 企画・研究支援係 有薗 和子
ＴＥＬ： 093-695-3367 ＦＡＸ： 093-695-3368
e-mail： kikaku@kitakyu-u.ac.jp k-arizono@kitakyu-u.ac.jp

10
✂✂トリミング（美容）料金表✂✂
コース

犬猫種

シャンプーコース

チワワ（S）

カットコース

3500円～

🐾🐾🐾🐾🐾（税込3850円～）
3800円～

5300円～（税込4180円～）（税込5830円～）

4300円～

5800円～（税込4730円～）（税込6380円～）

4500円～

6000円 ～

（税込4950円～）（税込6600円～）

ヨーキー

4500円～

6800円～

マルチーズ（税込4950円～）（税込7480円～）

チワワ（L）
Mﾀﾞｯｸｽ・ﾐﾆﾋﾟﾝパピヨン

4800円～

パグ🐾🐾🐾🐾🐾

（税込5280円～）

部分トリミング（予約優先制・1つ）
爪切り・足回り・足裏カット・耳掃除・肛門腺絞り
肛門バリカン・腹部バリカン・デンタルケア・肉球ケア
500円

小型～中型犬

（税込550円）

1000円

大型犬

（税込1100円）

部分トリミング（予約優先制）
1500円～

顔カット（税込1650～）
1000円

飾り毛カット/足バリカン（税込1100円）

4800円～6300円～（税込5280円～）（税込6930円～）

ポメラニアン

5000円～6800円～

シーズー（税込5500円～）（税込7480円～）

爪切り・足裏カット・足回り・耳掃除・肛門腺絞り5200円～6700円～

肛門バリカン・腹部バリカン・デンタルケア・肉球ケア（税込5720円～）（税込7370円～）

5200円～

7000円～（税込5720円～）（税込7700円～）

5400円～

7000円～（税込5940円～）（税込7700円～）

追加＋300円

柴

6000円～7500円～（税込+330円）

W・コーギー（税込6600円～）（税込8250円～）

6000円～

8500円～（税込880円）（税込6600円～）（税込9350円～）

猫ちゃん爪切り＋耳掃除1000円

シェルティー

6500円～

8000円～（税込1100円）

スピッツ（税込7150円～）（税込8800円～）☆ワンちゃん、猫ちゃんに合わせたオプションシャンプーもございます。

М・シュナウザー

7000円～8800円～

ウェスティー（税込7700円～）（税込9680円～）

8000円～

9500円～（税込8800円～）（税込10450円～）

9000円～

10500円～・クレンジングシャンプ―（税込9900円～）（税込11550円～）

・薬用/のみとりシャンプー

10000円～11500円～※毛玉・もつれ・抜け毛等、ワンちゃん（税込11000円～）（税込12650円～）

猫ちゃんの状態により、料金にプラス11000円～16000円～500円～2000円以上いただく場合も（税込12100円～）（税込17600円～）（税込550円～2200円以上）

要相談

要相談ございます。予めご了承くださいませ。

ジャックラッセル

ビーグル
ﾌﾚﾌﾞﾙ・ﾍﾟｷﾆｰｽﾞ
キャバリア

T・プードル

コッカースパニエル
ボーダーコリーラブラドールゴールデン
MIX

7000円～

短毛猫種

🐾🐾🐾🐾🐾（税込7700円～）

長毛猫種※大型犬は上記金額に＋500円（税込+550円）

グルーミングパック3点～（犬）1100円

小～中型犬（税込1210円）

3点選んで2100円

大型犬（税込2310円）

猫ちゃん爪切りor耳掃除

各800円

・トリートメントコース
・泥エステコース
・ビューティーコース
・毛色輝きコース+600円（税込660円）+1000円（税込1100円）※ワンちゃん、猫ちゃんの健康状態等
当方で継続が困難・不適切と判断した場合10000円～

13000円～

途中で終了させていただく場合もございま（税込11000円～）（税込14300円～）

す。シャンプーコースには、爪切り・足裏足回りカット・耳掃除・肛門バリカン

オプション料金

肛門腺絞りが含まれます。

全身ハサミでの仕上げ
一頭当たりトリマー2人以上での作業
足先バリカン+500円+500円～+500円

ご予約の時間に5分遅れた場合、トリマーの判断によりコースの内容を変更させていただく場合があります。
あらかじめご了承ください。

予約制となります。当日受付の場合、お時間を頂戴することもございます。

トリミングのお会計にポイントは付きません
コース終了のご案内からお迎えまで、2時間を超過いたしますと一時預かり料金が発生いたします。

ビバペッツ志木店

TEL

048（487）6570
様式 23-2

Proposal Information

ヒト材 料 取 扱 申 請 書
研究課題番号：

Proposal number

ﾋﾞｰﾑﾗｲﾝ名：

Beamline

研究課題名：

Title of experiment

所

実験責任者：

Project Leader

属：

Affiliation

ﾕｰｻﾞｰｶｰﾄﾞ番号：

電話番号：

User card number

Phone

申請年月日：
実験責任者：
表記SACLA利用研究課題で、下記ヒト材料の使用を申請します。
なお、当該ヒト材料の取扱責任者1）は所属氏名とします。

1）ヒト材料管理機関に所属し、かつSACLAに来所して実験を行う者の中から選出すること。

記
試料名数量

ヒト材料に関する誓約書
公益財団法人高輝度光科学研究センター殿

上記ヒト材料について、以下の事項を誓約します。
１．ヒト材料の適正な入手
上記ヒト材料は、提供者やその家族が、自由意志の下に文書で提示した承諾に基づき、 当機関の責任で管理しているものである。
２．研究課題の承認
本放射光利用研究課題は、現時点で効力のある前項承諾の範囲にあり、当機関においてヒト材料を用いる研究として承認されている。

年月日

所属・身分
氏名
確認者の身分は、主任教授相当以上であること。
（公財）高輝度光科学研究センター利用推進部〒679-5198 兵庫県佐用郡佐用町光都1丁目1-1

SPring-8/SACLA Users Office 1-1-1 Kouto, Sayo-cho, Sayo-gun, Hyogo 679-5198 JAPANphone : +81-(0)791-58-0961
fax : +81-(0)791-58-0965
e-mail : uoffice@spring8.or.jp
令和５年度

上越保健医療福祉専門学校介護福祉士実務者研修通信課程受講申込書受付欄（本校記入欄）顔写真貼付用裏に氏名記載4cm×3cm上半身正面・脱帽

記入年月日

令和年月日

ﾌﾘｶﾞﾅ氏名

生年月日

昭和・平成〒住

年月日

（歳）

－

所自宅 (）

－

携帯 （）

－

電話番号メールアドレス（携帯メール可）※連絡用として使用可能なアドレスを記入してください。

勤務先法人名所属施設名勤務先電話番号

実務経験

年

（2023.4.1現在）

受講申込該当に☑
チェック
□
□
□□
□
□

支払方法（銀行振込）

ヶ月

国試受験予定： □ 2024年1月 □ 2025年1月 □ 未定

第１希望

□ 5月入学□ 7月入学受講料保有資格150,000円資格なし（450時間）110,000円介護職員初任者研修修了者（320時間）132,000円ホームヘルパー3級修了者（420時間）110,000円ホームヘルパー2級修了者（320時間）85,000円ホームヘルパー1級修了者（95時間）44,000円介護職員基礎研修修了者（50時間）□ 一括払い（開講前）□ ２回分割払い（①開講前 ②修了１か月前まで）※振込手数料はご負担願います。
※分割払いの方は当校までお問い合わせください。

スクーリング時の通学手段□徒歩□公共交通機関□自転車・バイク□自家用車■ 5月入学： ①4/18(火）、②4/19(水)、③4/20(木) ／ 9:30～オリエンテーション希望日（右記日程より希望する日にちを選び、番号をご記入ください。)

第1希望■ 7月入学： ①6/13(火)、②6/14(水)、③6/15(木) ／ 14:00～

第1希望
Form A8

Proposal Info.

List o f C a r r y - I n I t em s
Proposal No.

Project Leader

Experiment Title

Affiliation
Telephone

Beamline No.

e-mailTo : The Manager of the Users Office
Date : ________________________
M o n t h / D a y / Ye a r

From :Name : ______________________________________ User Card No. : ___________________
Affiliation : __________________________________

We would like to report that the items listed below will be brought into the SACLA facility.
Period of Use : ___________________________________ Carry-In Method : ______________________
BetweenMonth / Day / Year andMonth / Day / Year

SACLA Contact Person : ___________________________________

List of Carry-In Items

for electric wiring(1) Name, (2) Standards, (3) Quantity, (4) Purpose of Use, (5) Location of Use, (6) Remarks ( needs
and/or plambing, etc. ) , (7) Others

If necessary, attach an additional list.

63ULQJ6$&/$8VHUV2IILFH
1-1-1 Kouto, Sayo-cho, Sayo-gun, Hyogo 679-5198, JAPANphone : +81-(0)791-58-0961
fax : +81-(0)791-58-0965
e-mail : uoffice@spring8.or.jp