岩手の印刷
岩手県印刷工業組合

第92号／令和５年３月31日
発行所／岩手県印刷工業組合〒020-0122
岩手県盛岡市みたけ5丁目17-10
TEL.019-641- 4483
FAX.019-641- 6103
E-mail kumiai@iwate-print.net
URL http://www.iwate-print.net/
発行人／菊池 忠彦

盛岡市都南中央公園（盛岡市）

92

vol.
2023. 3

（ホームページ上でも閲覧できます）

CONTENTS
新年交賀会………………………… ２

令和４年度

下期東北地区印刷協議会報告…… ３

浦久保康弘 全印工連副会長 挨拶…… 3
針生英一 東北地区協会長 挨拶…… 3

分科会報告・協議事項 …………… ４

岩手県への印刷物発注に関する要望について… １０

新型コロナウイルス感染症に係る影響アンケート結果… １１

トピックス…………………………１２

令和 5 年 岩手県印刷工業組合新年交賀会
１月 20 日（金）アートホテル盛岡において、岩手県印刷工業組合の新年交賀会が開催されました。３年ぶりの新年交賀会は、（一社）
日本グラフィックサービス工業会岩手県支部との合同開催でした。交
賀会に先立って常任理事会が行われた後、全員協議会が開催され、19 名が参加。その後、特定社会保険労務士の小倉絵里氏を講師にセミナーが開催され、50 名の方が熱心に聴講されました。そして、セミナー終了後の懇親会では 58 名の参加者が親睦を深めました。

❖日 時／令和５年１月 20 日（金）13：30 ～❖日❖場 所／アートホテル盛岡

程／ ＊常任理事会 13：30 ～ 14：15 〔４階 楓の間〕  ＊全員協議会
報告事項

14：30 ～ 15：30 〔３階青雲の間〕

１．官公庁への要望について
２．古紙回収事業について
３．新聞意見広告掲載について
４，手づくり村書籍委託販売終了について
５．盛岡支部創立 50 周年記念祝賀会について
６．その他
新型コロナウイルス感染症に係る影響アンケート結果  ＊セミナー

15：45 ～ 17：45 〔２階末廣の間〕

演題 「知らなかったでは済まされない働き方改革労働法と労働基準法改正セミナー（令和４年度版）」
講師＊新年交賀会【講師プロフィール】
お ぐら

え り

講師 小倉 絵里 氏
2008 年

小倉 絵里 氏（特定社会保健労務士）

18：00 ～ 20：00 〔３階鳳凰の間〕

東京都荒川区生まれ
日本女子大学卒業
社会保険労務士試験合格
ファイナンシャルプランナー（AFP 登録）
講師実績

社会保険労務士登録 登録番号 13080568 号

社会保険労務士事務所

・KSRキャリアスクール主催

E オフィス 設立

訓練 講師

株式会社 GIMS パートナーコンサルタント

・企業研修

全日本印刷工業組合連合会環境労務委員会特別委員
執セミナー実績

職業基金

社会保険業務の実務
ゆうちょ銀行筆
・全日本印刷工業組合連合会【日本の印刷】働き方改革関連法等法

・ファイナンシャルプランナーグループ主催「知っておきたい遺改正の最新情報族年金」

連載中

・東京都印刷工業組合【東京の印刷】人事労務の注意事項・最新情・東京商工会議所足立支部主催「人事労務担当者の基礎知識（手報続編）」
・東京都印刷工業組合【ダイバシティセミナー】
・全国の印刷工業組合【働き方改革セミナー】
・ゆうちょ銀行 お客様向け【60 歳以降の働き方と年金】

2

連載中令和４年３月号

令和４年度

下期東北地区印刷協議会
印工連に持ち帰り、新たな地区協改革の要素として◆開催日時
令和 5 年 2 月 15 日（水）12：40 ～

いきます。

◆開催場所
仙台市青葉区本町 「パレスへいあん」
・

針生英一東北地区協会長挨拶（要旨）「大樹生命仙台本町ビル（アジュール仙台）」◆参 加 者
東北 6 県役員・来賓・その他

この３年間はコロナが猛威を振るい、社会・経65 名

済・教育など各分野に大きな影響を与えました。１

Ⅰ．全体会議日も早くコロナが解決するよう祈っています。紙の値上げは大きな課題で、加えてエネルギー価格の上

浦久保康弘 全印工連副会長挨拶（要旨）昇、ＤＸに伴うペーパーレス化の流れも加速し、業同じ年度で３回も紙が値上がる異常な状態で、紙界としては大変頭が痛い課題が山積しています、この値段はコロナ禍前と比較して１．５倍を超えていれまで我々が築いてきたビジネスモデルが揺るぎだます。エネルギー価格の高騰も重くのしかかり、異していると感じます。原材料の値上げは我々の利益次元の感じになっています。コロナの出口も見えづを圧迫し、価格転嫁を強力に進めていかなければな

らく、我々印刷業界も苦しい状況におかれています。

らないと思うが、一方でお客様側の紙媒体をこのまこうした中で、全印工連としてＤＸによる生産性ま使っていいのかという問題に直面します。今後はの向上と新しい事業領域による価値創造、サスティ印刷物の絶対量が減少するのではないかと危惧してナブルな事業経営の３つの柱で事業を進めていまおり、減少した分をどのように補っていくか知恵をす。昨年１０月からは、まだまだ改良すべき点はあ出していかなくてはなりません。この１５年位を見ると思うが、「ＤＸ - ＰＬＡＴ」がスタートしました。ても、リーマンショックや東日本大震災、今回のコファクトリー側のＤＸもあるが、喫緊の営業や需要ロナと次々に困難がやってきました。困難はその時創造をどうしていくのか、本日は製造と営業の側面代によって襲い掛かってきたが、それを乗り越えたからＤＸについて話が出来ればと思います。

からこそ今我々はここにいます。この困難な時代に地区協議会の運営については、難しい問題がある

何をしなければならないか、ダ―ウインの進化論でと自ら参加していて感じています。従来はどちらかも強い生物が生き残るのではなく、変化に対応できというと全印工連からの一方的な報告が目立っている生物が生き残ると書かれています。変化への対応たが、各地区・各県で重要な課題や規模感の問題がが非常に重要で、全印工連においては過去２０年間、あると思います。本日は協議の時間を多くとり、全業態変革の重要性を訴えてきたが、たとえ小さくて印工連事業で有用に活用できるところは大いに活用もいいので業態変革を進めていき、小さな工夫・努し、注文があればどんどん行ってもらうスタイルで力を積み重ねて結果的に業界が変わっていくことが運営していきたいと考えています。活発な議論を全必要であると思います。困難な時代ほどポジティブ3

な気持ちをもって前向きに取り組んでいきたいと考（1）「事業承継支援センター」の活用の推進と啓発えます。

（2）「事業承継ガイドブック」の周知（3）サスティナブルな事業経営への推進について

Ⅱ．理事長会（4）令和4年度印刷業経営動向実態調査の実施推進

１．令和4年度決算見込み報告について異議なく承（5）ＣＳＲ認定事業の普及と啓発

３．マーケティング支援事業

認。
２．令和5年度収支予算（案）について異議なく承（1）デザイン経営の事例研究・セミナーの開催・情報認。

発信３．「第19回ＳＯＰＴＥＣとうほく２０２３」の開（2）異業種・同業種のマーケティングに関する事例研催と出展募集協力について異議なく承認。

究・セミナーの開催・情報発信

４．「デザイングランプリとうほく」について、令和（3）「共創ネットワーク通信」のサイトリニューアル

5年度の開催は見送りとし事業見直しの検討を行の周知・活用〔依頼事項〕

うことについて異議なく承認。

１． 今後の東京発等の各種セミナー類の周知とオンライ５．カーボンニュートラルを達成するための意見交換が行われた。

ン参加への誘導２． 事業承継支援事業の周知

６．「職長等のための安全衛生教育」について全印工連で講師派遣を検討するよう要請。

（事業承継支援センター・事業承継ガイドブック・

７. 地区協議会の活性化について意見交換を行った。

事業承継セミナー）

３． ＭＩＳ（経営情報システム）「ＢＲＡＩＮ」「ＳＰ８．令和5年度上期東北地区印刷協議会開催について異議なく承認。

－ＭＵＬＴＩ」の周知・斡旋

４． 新・勝ち残り合宿ゼミの開催の周知・参加要請

Ⅲ．分科会

５． 各種数値目標の達成推進

経営革新マーケティング委員会〔協議事項〕〔報告事項〕

委員会事業に対する提案要望

１．経営革新支援事業

・ＭＩＳやＤＸ－ＰＬＡＴなどの導入事例の情報を共有（1）ＤＸ（デジタルトランスフォーメーション）実装

して欲しい。失敗例などの悪い情報も知りたい。の推進・事例研究・情報発信

・上から周知徹底等の依頼があるが、まだまだ情報が乏（2）ＭＩＳの導入・活用活性化に向けた啓発・支援展

しく、周知などもできない。

開２．事業承継・事業継続支援事業

4令和４年３月号〔協議事項/意見交換〕

教育研修委員会

１．技能検定プリプレス職種DTP作業の受検者数〔報告事項〕
１．技能検定増に向けた取り組み「プリプレス職種ＤＴＰ作業」

・（新）入社員数の減少により、新規でDTP作業に携の受検者数
令和4年度受検申請者数

20工組

わる人数が増加せず、受検者数が頭打ちになってお計102名（1り、2県以上での共同開催が現実的ではないか。

級：39名、2級：63名）

・資格取得者に金額の多寡にとらわれないインセン＊総受検者が100名を下回る場合、技能検定の存続ティブ（資格昇給）を与えるのも一策。に影響あり・事前講習を有効活用すべき。

２．教育動画サイト「印カレ」の運営

２．全印工連特別ライセンスプログラムの周知・社員のスキルアップや自己啓発に「印カレ」を活

普及

用・全印工連教育研修：富澤委員長より、契約更改につ

３．全印工連特別ライセンスプログラム地区別加

いて詳細な説明あり。

入状況等・全印工連経由での契約においては、管理手続（管理12月のスタート以降も随時募集中コンソール等）が難しくなる傾向があり、契約に踏み切れない理由の一つになっている。

〔依頼事項〕

・価格メリットは十分に理解できる。

１．印刷営業講座・印刷営業技能審査認定試験の・個人版を利用し続けている組合員の存在もある。

開催

３．委員会事業に対する提案・要望

令和4年度印刷営業講座・印刷営業技能審査認定

・印刷営業関連の講習を全国規模のオンラインセミ試験
6工組120名が受講、5工組100名が受験ナーとして開催して欲しい。試験は各地方の主要都合格市での開催を望む。

者数53名、合格率53.0％

２．総合求人サイト「イーアイデム」

組合員

環境労務委員会

向け特別プランの周知〔報告事項〕㈱アイデムのインターネット総合求人サイト

１．厚生労働省「2023年4月1日から月60時9工組の組合員28社が利用間を超える時間外労働の割増賃金率が引き上特別プランの概要は掲載できる画像数や内容量にげ」よって異なる

２．厚生労働省「令和4年12月以降の雇用調整助ハイグレードプランとスタンダードプランを通常成金の特例措置の経過措置について」の6割引の価格で利用可

令和4年12月以降の助成内容はコロナ特例のない

5

３．日印産連・第22回印刷産業環境優良工場表彰

通常制度となる

３．厚生労働省「ラベルアクション～事業場におの応募協力（令和5年11月開始予定）

ける化学物質管理の促進のために～」〔協議事項/意見交換〕

平成28年6月に施行された改正労働安全衛生法

１．人材確保について

で、下記の3つの対策が義務付け

・人材確保（特に営業職）の困難な状況がしばらく続（1）譲渡又は提供する際のラベル表示

いている。

（2）譲渡又は提供する際の安全データシート（ＳＤ・印刷業の知名度向上の必要性を感じる。

Ｓ）の交付

２．各工組における労務課題への対応状況（3）事業場で取り扱う際のリスクアセスメントの実施

・有給休暇取得に関して考え方の相違（精勤手当の扱〔依頼事項〕い）。

３．委員会事業に対する提案・要望

１．「知らなかったでは済まされない労働法と労働基準法改正セミナー」（令和4年度版）の開・職長教育に関して全印工連の支援要請。

催組織共済委員会

２．環境マネジメントシステム認証・認定制度の〔報告事項〕

普及推進

１．クラウドバックアップサービスの普及、加入

環境経営の推進に向けて、次の3つの認証・認定

増強について制度の取得支援を行っている

令和4年度の加入状況（全国で32社）（1）ＧＰ（グリーンプリンティング）制度認定

２．事業継続計画対策の推進（2）環境推進工場登録制度（3）環境マネジメントシステム（ISO14001取得支援〔依頼事項〕

事業）6令和４年３月号

２．各県の組合員加入状況、ならびに現状問題点

１．令和5年度共済加入促進キャンペーンの推進の報告（1）一般の保険と比べると割安な掛金、組合への手数

３．組織共済委員会に対しての要望・提案

料還元にもつながる・生命共済（ライフピア）の補償内容の見直し。

（2）キャンペーンの期間：令和5年9月1日より令和6・医療、がん、介護の加入率の分母（役員数に対する年3月31日開催予定加入率）の見直し。

保険会社の担当営業の協力のもと加入増強に努め・電気料金高騰の影響大きく、議連を通じた申し入れ

るを望む。

キャンペーン重点工組：秋田工組・山形工組

・ＣＳＲ認定制度について非組合員からの申込が全印（3）対象制度「生命共済」「設備共済」「医療・がん・介護共工連にあったが、県工組への情報還元がなかった。

済」

新規加入交渉の契機となることから、全印工連と県

２．共済加入キャンペーンの今後の展開について工組との情報を密にして欲しい。

生命共済制度の目標は組合員数に対する加入率

ソーシャルビジネス委員会

32％〔報告事項〕

全国の達成率55％→一層の加入増強が必要

１．ＣＳＲの推進・啓発の推進

３．医療・がん・介護共済の加入促進について「全印工連ＣＳＲサミット」を開催（1）昨年7月より引受条件の緩和、加入可能年齢の引「ＳＤＧｓを企業経営にどう活かすか～地域にあ上げ等の改訂により加入しやすくなっているりたい未来にしていくために～」（2）具体的な事例を説明し加入のしやすさをアピール

基調講演、パネルディスカッション、分科会は教〔協議事項/意見交換〕
１．最近完成したＰＲ動画の視聴

育動画サイト「印カレ」で動画配信中

２．全印工連ＣＳＲ認定事業の推進

意見交換

7積極的にＣＳＲを実践する企業の成長・発展を支

官公需対策協議会

援〔報告事項〕
全印工連ＣＳＲ認定制度※通年募集として年4

１．「今、官公需で一番苦慮されていること」の回（3月・6月・9月・12月）認定

実態調査アンケート結果とりまとめ<中間報告

３．メディア・ユニバーサルデザイン（ＭＵＤ）>より、仕様書などの知的財産権に関する記載活動の推進事例を確認し問題点を洗い出した。

（1）第16回メディア・ユニバーサルデザインコンペ（問題点）

ティションの開催結果報告
応募数：255点

・当該著作物に係る受注者の著作権を引き渡し時に発前年比＋18点

注者に無償で譲渡する。

（2）第17回メディア・ユニバーサルデザインコンペ

・この契約によって作成された印刷物の著作権は発注ティションの実施者に帰属する。

令和5年9月1日より応募作品募集予定

・本業務に伴って発生する、完成品に関する著作権そ４．ダイバーシティ経営の実践と情報提供の他の権利は、すべて発注者に帰するとともに、受全印工連に所属する女性経営者同士のネットワー

注者は成果品について著作者人格権を行使しないこクとしてＷｅｂサイト「デジタル名簿」を創設ととする。

〔協議事項/意見交換〕

知的財産権の帰属に関し改善された仕様書の例も・お客様からＳＤＧｓをアピールできる印刷物の提案あり、コンテンツ版バイ・ドール契約が活用され始を求められ、参加者から具体的なアドバイスがあっめている。

た。
・CSR認定の取得の目的として、非価格分野で仕事を〔依頼事項〕取れる会社のブランディングの一つとして考えてい・依然として法律に則っていない仕様書がある。

る。

・印刷会社以外に著作権がある場合、２次使用などの・ワンスターを取得する際にどう従業員を巻き込める許可を印刷会社が行うことはリスクが大きい。

か具体的な話があった。
・印刷需要が減っていく中で市場の見え方を変えていかないと感じているので、「印刷」を社名から外した社名変更を考えている。
・各社の近況報告や悩み、また具体的な質問など活発な意見交換ができた。

8令和４年３月号(福島県工組)・中間製作物の権利は印刷会社に属する判例もある。

・コロナの影響で官公庁からの発注が大幅に減少。

・著作権に関する賠償金額は発注金額を超えて高額に・福島県特有の問題で、県・市などが完全な指名入札なることもある。
・知的財産権については全印工連が各事例をとりまとのため、要望を出すと指名を外される事例がある。

めて弁護士を通して是正に動く。また、各県市町村

・以前、知的財産権に関する訴訟で、発注者側が敗訴したこともあった。

において、仕様書や契約書の記載に問題がある場合(宮城県工組)は、担当者に都度指摘することを繰り返し行い、県・コロナ禍で官公需の受注は激減し、競争が激化して工組が印刷会社と発注担当者に呼びかけ著作権セミいる。

ナーを行うといった地道な活動を継続的に行うこと

・議員に対し印刷料金の値上げの相談をしたが、仕方も必要と考える。

がないという対応であった。

〔協議事項/意見交換〕

・8月に県や市に対して議連と共に価格への配慮を申し各県工組の取組状況等入れた。業界の状況は理解してもらえたと思う。

(岩手県工組)・知的財産権については、版の所有権は本来印刷会社・４か所の自治体にＪａＧｒａ岩手県支部と合同でにあるはずが、成果物の権利は県や市に帰属すると「知的財産権の取り扱いに関する要望、および印刷されている。組合で発行したマニュアルを各課に持資材値上がり等に伴う印刷物発注のお願い」をし参したが、全く変っていない。知的財産権に関するた。県に対して、原材料の値上げや最低賃金が引き勉強会を発注者と県工組が一緒に開催することも必上げられたことに伴い「印刷物発注に関する要望要だと思う。

書」を提出したが、事案毎見積もりを取っており実・グリーン購入法に関しては、普通紙の購入になった勢価格になるようにしているとの対応だった。という事例が1件あった。

(青森県工組)・知的財産権については旧態依然とした契約書などの・毎年県知事との表敬訪問を1月に実施、発注や契約担改善を要望した。

(山形県工組)

当も同席しているが発言に制限がある。

・県工組と会計局で知的財産権をテーマにリモート講

資材高騰による予定価格の見直してほしいなどの具体習会を行い、100名近くが参加した。

的要望は、事前に担当課に顧問議員とともに申し入

・県の会計課職員に印刷会社を見学してもらい理解をれをしている。

深めた。
・資材値上がりを予算に反映するよう要望しているが、実際の落札金額は低下している。
・県議会議員5名で議員連盟を作り活動している。

9岩手県への印刷物発注に関する要望について
相次ぐ印刷資材等の値上がりを受け、令和４年11月15日（火）岩手県に対し、（一社）日本グラフィックサービス工業会岩手県支部と連名で「印刷物ご発注に関する要望」を実施しました。

岩手県知事

達増拓也殿

「印刷物ご発注に関する要望」

平素は当印刷業界に対し格別なご指導ご支援を賜り厚く御礼申し上げます。
さて、印刷業界では、長引くコロナ禍による需要の減少に加え、ロシアのウクライナ侵攻や円安の影響により、原材料価格等の高騰、特にも、主要資材である印刷用紙、インキ、刷版材料等の値上げに直面しております。
さらには、本県の地方最低賃金額33円の引上げがなされるなど、コストダウンをはじめ必死の経営努力で事業継続、雇用維持を行っている事業者の自助努力の限界を超える事態であり、先の見えない非常に厳しい経営状況にあります。
ご高承のとおり、政府では、昨年末から中小企業等が労務費、原材料費、エネルギーコスト上昇分の適切な転嫁を進め、賃金引上げの環境を整備するために、「パートナーシップによる価値創造のための転嫁円滑化施策パッケージ」を策定、推進しています。また、毎年閣議決定される「中小企業者に関する国等の契約の基本方針」でも、中小企業・小規模事業者に対する配慮として、最新の実勢価格等を踏まえた適切な予定価格の作成及び契約金額の変更を掲げて、その中では「契約途中の需給の状況、原材料費及び輸送費等の実勢価格に変化が生じた場合には、契約金額を検討し、適切に対応するもの」と明記されています。
つきましては、岩手県におかれましては、これらの諸事情をご賢察いただき、今後の印刷物ご発注に際しては、原材料費等の価格高騰や労務費の上昇等に伴う適切な価格転嫁及び実勢価格に基づいた発注価格積算についてご配慮いただきますよう、何卒宜しくお願い申し上げます。
令和４年11月15日
岩手県印刷工業組合
理事長

菊池 忠彦

（一社）日本グラフィックサービス工業会
岩手県支部長菅原 正行

木村出納局長より、「今後も市場価格動向を確認しながら、適正な発注に努め、新年度予算については、予算要求の際に実勢価格の把握のため参考見積りをとり、値上がり分も加味した実勢価格となるよう対応していきたい」と回答をいただきました。

10令和４年３月号「新型コロナウイルス感染症」に係る影響アンケート結果（2023年1月）
岩手県印刷工業組合
問 4：2023 年 1 月～ 3 月の見通し（前々年比較）

回答社数：23社（39社中）
回答率：59％
問１：2022 年 10 月～ 12 月の状況（前年比較）
設

問

回答数

比率

①売上もしくは設備操業率が概ね前年同期比５割以上減少・低下

00%

②522%

〃

同期比２～４割減少・低下③〃

同期比１割以上減少・低下

730%

④

〃

同期並み

626%

⑤〃

前年を上回った5問

回答数22%①売上もしくは設備操業率が概ね前々年同期比５割以上減少・低下

1②6〃

同期比２～４割減少・低下

比

回答数比率

①売上もしくは設備操業率が概ね前々年
同期比５割以上減少・低下

14%

②

〃

同期比２～４割減少・低下

626%

③

〃

同期比１割以上減少・低下

522%

④

〃

同期並み

730%

⑤

〃

前々年を上回った417%

問 5：国や県に対する要望など、その他ご意見等ございましたらご記入ください
・諸資材etc値上げに伴う、価格転嫁が急を要するの

問２：2022 年 10 月～ 12 月の状況（前々年比較）
設

設問

で、その為の具体的な方策を求めたい

率

・１.景気対策

２.価格転嫁支援策

・予算見積りの有料、予算はあくまで予算の為、時勢4%の高騰による価格転嫁に対応してほしい
・県の印刷物の仕事が年々減っており、小さい26%

仕事でもよいので発注物を増やしてほしい③〃

同期比１割以上減少・低下

7

県独自のイベントを増やして、紙を使用しての印30%

刷物増加をお願いしたい
④

〃

同期並み

3⑤

〃

前々年を上回った

6・コロナ禍の影響が長引く中での、対策の見直しが必13%

要ではないかと考える・物価も血圧も上がりっぱなしですが、売上とテン26%

ションは下がりっぱなしです

問３：2023 年 1 月～ 3 月の見通し（前年比較）
設問

回答数

比率

①売上もしくは設備操業率が概ね前年同期比５割以上減少・低下

14%

②

〃

同期比２～４割減少・低下

417%

③

〃

同期比１割以上減少・低下

835%

④

〃

同期並み

730%

⑤

〃

前年を上回った313%

11

常任理事会・理事会
常任理事会
第５回

令和４年 10 月５日（水）組合事務所

第６回

令和５年１月 20 日（金）アートホテル盛岡

第７回

令和５年３月 24 日（金）組合事務所

理事会
第３回

令和５年３月 24 日（金）（書面議決）

古紙回収および寄附金贈呈
３回目

令和４年９月７日（水）協力事業所 20 社

４回目

令和４年 11 月２日（水）協力事業所 25 社

総重量 2,750㎏
総重量 3,900㎏

皆様のご協力により、無事に終了することができました。改めて感謝申し上げます。
11 月８日（火）菊池理事長と主濱盛岡支部長が盛岡市役所若園町分庁舎を訪れ、この古紙回収収益金より 10 万円を小笠原農林部長へ手渡して、岩手県緑化推進委員会へ寄附いたしました。

盛岡支部

月例会・役員会

月例会
第１回

令和４年７月５日（火）北ホテル

第２回

令和４年９月６日（火）北ホテル

第３回

令和４年 12 月６日（火）メトロポリタン盛岡本館

第４回

令和５年２月 14 日（火）北ホテル

役員会
第1回

令和５年３月 14 日（火）北ホテル

お知らせ
組合員動向
加入・脱退なし

令和５年２月 28 日現在

組合員数 39 社

今後の予定（行事）
４月26日（水） 令和５年第１回常任理事会（組合事務所） ６月21日（水） 上期東北地区印刷協議会（福島県飯坂温泉）
５月16日（火） 令和５年第１回理事会（岩手県青少年会館） ７月13日（木）・14日（金） SOPTECとうほく2023（仙台市）
５月25日（木） 通常総会（アートホテル盛岡）
12令和４年３月号

Q. クイズコーナー
実際に世に出た印刷物の中、最近見つけた「誤字」の一例です。
琵琶のはずが「枇杷」に、異動のはずが「移動」に、川内市のはずが「仙台市」に、照会のはずが「紹介」に、転嫁のはずが「転化」に、一堂に会するのはずが「一同に会する」に、険のある人のはずが「剣のある人」に、据わりがよいのはずが「座りがよい」に、寒心に堪えないのはずが「感心に堪えない」に、統轄のはずが「統括」に、肩身が狭いのはずが「片身が狭い」に、 精魂を傾けるのはずが「精根を傾ける」に、ひょっとして、そこのあなた！いまヒヤッとしました？
パソコンなどによる入力ミスのみならず、「誤字」は執筆者の勘違いによる手書き原稿にもよくあります。読み方は同じなのに、意味がまったく違うのが、あ～日本語の難しさ！
さて、問題です。このような語字（誤字ではありません）のことを何というでしょうか。
ヒント：「〇〇〇〇語」といいます。

■送 り 先 ／答え、会社名、氏名をご記入のうえ、当組合事務所（当誌表紙に記載）までＦＡＸまたはメールでご回答ください。
■応募締切／令和５年５月 12 日（金）■当選発表／賞品の発送をもって代えさせていただきます。
■個人情報は賞品の発送のみに利用します。

前回の答え 前回の答えは「虫時雨」でした。

今回の景品 タンブラーセット

138岩手県紫波郡矢巾町流通センター南二丁目6‑3
電話 019‑638‑4337

14令和４年３月号

長代商店は皆様
皆様の産業廃棄物の処理にの産業廃棄物の処理に誠意をもってお手伝い申し上げます。
＊廃液、廃油、洗浄液、インク缶の処理を御用命下さい。
＊現像廃液・定着廃液及び古フィルム、廃油、洗浄液の処理を御用命下さい。

〒028-7801

岩手県久慈市侍浜町堀切11-136-5
TEL 0194-58-3833

FAX 0194-58-3057

15