Podtech/llm-jp-corpus-v4-ja_sip_comprehensive_pdf huggingface dataset:
DLL- Utorrent Pc Activator Nulled Full VersionDOWNLOAD: https://tinurli.com/2inb7w“That is the fastest way to my recovery”. That is why all Windows users wish to fix these errors as soon as possible. Fixing adamaged or missing DLL file can be a big problem. When you boot your system, you see a damaged or missing DLL files error.
For fixing this issue, you need to use a tool called DLL Files Fixer. DLL Files Fixer is an advanced tool that can fix manyWindows errors and helps you fix almost all missing and damaged DLL files. This tool is a part of the Dll Backup Recovery,
and it is the easiest way to fix missing or damaged DLL files. It automatically scans your computer and checks all the DLL files
on your computer. It is also compatible with the latest versions of Windows. If you are facing a missing or damaged DLL files
error, then you need to download and use the DLL Files Fixer. Also Read: How To Crack & Activate Kodi 18.5.6? DLL Files
Fixer - The Most Powerful Tool To Fix DLL Files In Windows DLL Files Fixer is an all-in-one tool that will easily fix yourmissing or damaged DLL files in Windows. It’s an advanced and user-friendly tool that will quickly solve missing or damaged
DLL files error and make Windows run as per your expectations. By using this tool, you can fix your system problems such as

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entries. This tool is the best to solve all missing and damaged DLL files problems. The Fixer tool can repair corrupt or missing
DLL files. It can also repair missing or damaged system files. This tool can repair missing or corrupted registry entries. When
you are unable to load a program or unable to access a file, this tool is really helpful to fix all the missing and damaged files. It’san easy-to-use software, and it will solve all your system problems. How to Fix Missing or Damaged DLL Files in Windows?
Firstly, launch the fixer tool. Click on the fix DLL button. Select the missing or damaged DLL files. Click on the Fix button.
How to Fix and Repair Damaged or Missing DLL Files? When you receive a DLL error and your system is not working
properly, 82157476af

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こんにちは。
株式会社アイランド・ブレインです。
このメールマガジンと弊社からの定期郵送物である「新規開拓通信」が弊社ＨＰからダウンロードできます。
下記ＵＲＬとユーザー名・パスワードをご利用下さい。
http://www.islandbrain.co.jp/html/download.html
ユーザー名：shinkikaitaku
パスワード：1050
自分自身はこうだと思っていることと周りの人がそれに対して思っていることは違っていることが多くあると思います。
自分がどれだけこうだと思っていても、周りの人がそう感じていないならば、自分から発信されている情報は残念ながら周りの人が感じていることが正しいことになります。
自分が発信しているつもりのものが違って取られていることを受け止めて、それを修正するのかそのままにするのかは別にして、まずは違いがあるということそのものを理解することが必要だなと思います。
このメールは今まで弊社のメンバーと名刺交換をして頂いた方や、お申し込みを頂いた方に送信をしておりますが、配信停止をご希望される方はお手数ですが下記アドレスまでご連絡下さい。
配信停止はこちらまで →mail@islandbrain.com━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇ 新規開拓物語 VOL.180 ◇◆━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■提案営業型に変わらないといけない・・・今週からは名古屋市に本社を置くある印刷会社の新規開拓物語です。
社員数は約２０名。印刷物全般を取り扱い、企画立案やデザインの制作も行います。
業界としてはもちろん非常に厳しい環境にいます。インターネットやＩＴツールの発達、景気の後退による企業の広告予算の縮小、印刷技術の向上による単価の下落・・・
この会社もその例に漏れることはありません。
業界としては、一般的にはもともと受け身の業界です。社長様は仕事が発注されるのを待っているのではなく、こちらから提案型の営業をする形に変わらなければいけないと強く感じていました。
売れそうな商品やサービスを探しパッケージ商品としてある程度の形を決め、提案書を作成し、依頼されるものだけでなくこちらから積極的に提案し営業をしていく。
全営業担当者にこの意識を植え付け、色々なところで話をして全員で実施をしていきました。しかし、どうもうまくいっているという手応えはありませんでした。

（次週へ続く・・・）■□――――――――――――――――――――――

営業代行のご相談は下記までご連絡下さい。
株式会社アイランド・ブレイン
MAIL info@islandbrain.co.jp
URL http://www.islandbrain.co.jp
TEL052-459-1050――――――――――――――――――――――□■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
このメールマガジンは、株式会社アイランド・ブレインのメンバーと名刺交換をしていただいた方に配信をしています。
お心当たりのない方、配信停止をご希望される方はお手数ですが下記メールアドレスまでご連絡下さい。
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株式会社アイランド・ブレイン〒453-0013 名古屋市中村区亀島二丁目１番１号
MAIL info@islandbrain.co.jp
URL http://www.islandbrain.co.jp
TEL052-459-1050━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
[Translation]
May 28, 2024

Kakuyasu Group Co.,Ltd.
Representative Director and President

Yoshiyuki Maegaichi（Ticker: 7686, the Standard Market of the Tokyo Stock Exchange）
Inquiry toExecutive Officer

Hiroyuki Yamamoto
TEL： 81-3-5959-3088

FY2023 Year-End Dividend Payment

This is to announce that Board of Directors of the Company today resolved to pay 2023 fiscal
year-end dividend to shareowners recorded as of March 31, 2024, with the following details.

1.

Details of the fiscal year-end dividendDividend per share
JPY 25.0
Payment amountJPY 241 millionEffective dateJune 12, 2024
Dividend source
Retained Earnings

2.

Rationale for the dividend
Dividend policy of the Company lies in a position that certain continuous return ofsurplus to shareowners shall be one of the most crucial managerial matters, considering
the balance between securing reserves and shareowners’ return, and the Company
resolved to pay JPY 25.0 per share as year-end dividend for the fiscal year ending
March 2024.

３. Historical dividendsFY2021
FY2022
FY2022
FY2023Year-EndInterimYear-EndInterim

DPS
JPY 10.0
JPY 10.0
JPY 20.0
JPY 25.0

Aggregate amount
JPY 93 million
JPY 93 million
JPY 191 million
JPY 240 million

Disclaimer: This is an English translation of the disclosure. This translation is prepared and provided forthe reader’s convenience.
Ⅷ．大学入学共通テスト利用選抜［英語資格型］
１．募集学科●本学 2 学科（地域共生学科／保育学科）

２．募集人員
地域共生学科
地域共生学科
地域共生学科
地域共生学科若干名
若干名
若干名
若干名 保育学科
食物栄養コース
製菓コース
介護福祉コース
国際コミュニケーションコース

若干名

３．出願資格（男女共学）
令和 7 年度大学入学共通テストの受験者で、つぎの項目のうち、いずれかひとつに該当する者。
（1）高等学校もしくは中等教育学校を卒業した者、または令和 7 年 3 月卒業見込みの者。
（2）通常課程による 12 年の学校教育を修了した者、または令和 7 年 3 月修了見込みの者。
（3）学校教育法施行規則第 150 条規定により、高等学校を卒業した者と同等以上の学力があると認められる者。

４．選考方法令和 7 年度大学入学共通テストの成績、英語 4 技能検定・試験の成績、調査書・活動報告書により総合判定 〈 本 学 が 指 定 す る 教科・科目〉◎外国語：〔『英語（リスニングを除く）』〕《必須》◎国語：〔『国語（近代以降の文章』〕◎地理歴史・公民：（『地理総合，地理探求』『歴史総合，日本史探求』『歴史総合，世界史探求』『公共，倫理』『公共，政治・経済』『地理総合／歴史総合／公共』から 1 科目）◎理科：（『物理基礎／化学基礎／生物基礎／地学基礎』『物理』『化学』『生物』『地学』から 1 科目）◎数学：（『数学Ⅰ，数学 A』『数学Ⅰ』『数学Ⅱ，数学 B，数学 C』から 1 科目）◎情報：〔『情報Ⅰ』〕●上記に示す、英語を必須とした、2 教科 2 科目（200 点満点）を合否判定に使用する。その際、英語については、本学が示す英語 4 技能検定・試験の基準で加点措置を行う。なお、加点した英語の点数が 100 点を超える場合、100 点を満点とする。
また、英語以外の教科・科目については、高得点の 1 教科・1 科目を合否判定に使用する。
●本学独自の個別審査は課さない。
●合格者の中から授業料減免の特待生を選抜する。
英語 4 技能の各資格・検定試験の加算について得点加算

英検

英語の点数に20 点加算
英語の点数に10 点加算

GTEC

TOEFL
iBT®

TOEIC®L&R
IELTS
TOEIC®S&W （アカデミック・モジュール）

TEAP
CBT

TEAP

CambridgeEnglish（ケンブリッジ英検）

準 1 級以上

1180 以上

72 以上

1560 以上

5.5 以上309 以上600 以上160 以上2級

930 ～ 1179

42 ～ 711150 ～ 1555

4.0 ～ 5.0

225 ～ 308

420 ～ 595

140 ～ 159

５．出願手続き出願書類を一括し、市販の角 2 封筒で書留にて郵送または持参してください。（24 頁の記入例および 10 頁出願注意事項参照）●出願時に提出する書類については、8 頁を参照ください。
入学検定料 15,000 円（郵便為替に換えて同封…受取人欄は無記入）
令和 7 年度大学入学共通テスト成績請求票「私立大学・公私立短期大学用」を入学願書の所定の欄に正確に貼付してください。
注）インターネット出願の場合、支払い証明書類不要●大学入学共通テスト利用選抜 [ 英語資格型 ] またはその他の入試と同時出願する場合は、1 出願につき入学検定料は 15,000 円です。
入学願書に該当する試験区分をもれなくチェックすること。また、併願受験票貼付用の写真 2 枚と返信用封筒 2 枚 1 組（410 円分の切手貼付・速達用）を準備し、出願書類に同封してください。
●別途併願出願する場合は、2 出願目各入試で定められた入学検定料、3 出願目以降は 15,000 円です。この場合は、個別に各入試要項記載の出願書類を準備して提出してください。なお、調査書、活動報告書に関しては 2 出願目以降同封の必要はありません。

６．入試日程（10 頁受験上の注意事項参照）
入試区分
大学入学共通テスト利用選抜［英語資格型］

出 願 期 間（必着）

試験日

合格発表

入学手続締切（必着）

1/4（土）～2/4（火）

本学独自の学力試験は行わない。

2/14（金）3/7（金）まで

７．入学手続き●入学手続きに関する書類は合格発表時に、直接、合格者へ送付します。
入学手続き①誓約書の提出②入学金の納付（200,000 円） ③卒業証明書の提出※（既卒者を除く）※入学手続き後、令和 7 年 3 月 31 日
（月）までに高等学校などの卒業・修了証明書を提出してください。（郵送または持参）―21―
こんにちは。
株式会社アイランド・ブレインです。
営業代行を自社の営業担当者に任せて上手く受注に繋がっていますか？
「営業担当者が自分たちで動いて新規受注を取ってきてくれるようになる。」
営業担当者の管理をされている立場の方であればこれを実現したいと思う方は多くいると思います。
そこで初期アプローチを外部委託して営業代行会社がアポイントを取得し、自社の営業担当者が訪問して受注にする形を実現しようと営業代行会社に依頼をされていると思います。
しかし、営業担当者に任せっきりで上手く受注に繋がっているのでしょうか？
実はこのような営業代行の運用をしても上手く受注に繋がらないケースが多くあります。
営業代行を使った新規商談を成功に導くためには管理者の方のマネジメントがとても重要になるのです！
今月のメルマガは営業代行を活用する上で営業管理者が考えなければならないポイントをご紹介していきたいと思います。
営業代行を活用されている方やこれからご検討される方は是非参考にしていただければと思います。
その営業代行。社内の担当者に任せっきりで上手くいきますか！？
～営業管理者が考えなければ営業代行は上手くいきません！～
営業管理者のノウハウについて紹介した「営業の教科書」はこちら↓
https://www.islandbrain.co.jp/blog/shanaitantosha/

このメールは今まで弊社のメンバーと名刺交換をして頂いた方や、お申し込みを頂いた方に送信をしておりますが、配信停止をご希望される方はお手数ですが下記アドレスまでご連絡下さい。
配信停止はこちらまで →https://q.bmv.jp/bm/p/f/tf.php?id=islandbrain&task=cancel━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇ 営業代行サービス成功事例共有 VOL.536 ◇◆━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■見込み客フォローを既存顧客に活用できる・・・？
今週はある金属加工会社様の営業代行サービスの成功事例を紹介します。
その営業代行。社内の担当者に任せっきりで上手くいきますか！？
～営業管理者が考えなければ営業代行は上手くいきません！～
営業管理者のノウハウについて紹介した「営業の教科書」はこちら↓
https://www.islandbrain.co.jp/blog/shanaitantosha/

この会社は金属加工を行っている会社で、主に検査冶具や試作品の製作を行っています。

この会社の従業員は全部で 10 名おり、彼は管理者として営業部のマネジメントをしています。
営業部は 3 名いますが、実はこの会社では今まで一度も新規営業を行ったことがなく基本的に既存顧客の対応がメインとなっていました。
しかし、取引先からの仕事量が安定しないこともあり、今までにない新規企業にアプローチを行うために営業代行を使ったアプローチを行っていくことにしました。
この会社では新規開拓営業を行っていくにあたり営業部の 1 人を新規営業担当に抜擢することにしました。
今までは既存顧客営業しかやらなかったのですが新たに新規営業を行っていくことにしたのです。

そこから数ヶ月、営業代行で取得したアポイントに毎月 5 件ペースで訪問していきました。
半年稼働した時点で約 30 件のアポイントに訪問しています。
しかし、その商談のなかで仕事に繋がる話はまだ 1 件も出てきていません。
又、今後も見込みに繋がる話もほとんどない状況です。
この状況をどうにか改善をしたいと考えているのですが、有効な改善指示が思いつかない状況になっています。
どうすれば受注できるようになるのか・・・？
彼はこの状況に頭を抱えてしまいました。
その営業代行。社内の担当者に任せっきりで上手くいきますか！？
～営業管理者が考えなければ営業代行は上手くいきません！～
営業管理者のノウハウについて紹介した「営業の教科書」はこちら↓
https://www.islandbrain.co.jp/blog/shanaitantosha/（次週へ続く・・・）■□――――――――――――――――――――――
営業代行のご相談は下記までご連絡下さい。
株式会社アイランド・ブレイン
MAIL info@islandbrain.co.jp
URL http://www.islandbrain.co.jp
TEL 052-950-2320（名古屋）03-5201-3757（東京）06-6131-8329（大阪）――――――――――――――――――――――□■

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
このメールマガジンは、株式会社アイランド・ブレインのメンバーと名刺交換をしていただいた方に配信をしています。
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株式会社アイランド・ブレイン〒460-0003 名古屋市中区錦 3-4-6 桜通大津第一生命ビル 3Ｆ〒103-0027 東京都中央区日本橋 3-2-14 日本橋ＫＮビル 4Ｆ〒530-0001 大阪市北区梅田 1-11-4 大阪駅前第 4 ビル 10Ｆ
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TEL 052-950-2320（名古屋）03-5201-3757（東京）06-6131-8334（大阪）━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
阪航工契第 376 号

競争入札経過調書（総合評価落札方式(除算方式)）
件

名加世田ARSR局舎外2棟改修その他工事

開 札 年 月 日

令和4年8月30日

入札執行官署

大阪航空局

落

額

￥ 63,800,000 -者

株式会社木落建設

落

札

金
札

予 定 価 格（落札決定日令和4年9月29日）￥ 72,556,000 額￥ 72,556,000 -

入札書比較価格（予定価格の100/110）￥ 65,960,000 -調 査 基 準 価 格￥ 66,751,520 -調￥ 60,683,200 -基 準 評 価 値

151.607

積算

査

基準価格の100/110

低入札価格調査実施済
入札参加者

第１回入札

評 価 点
(満点152点)

入札金額

評 価 値

評 価 値 ≧
基準評価値

株式会社木落建設

116.0

58,000,000

200.000○

津曲工業株式会社－

70,500,000－-※ 入札金額は入札者が見積もった契約希望金額の110分の100に相当する金額である。
※ 予定価格（入札書比較価格）の範囲内の入札金額であり、評価値の最も高い者を落札者とする（なお、その範囲に満たない入札金額の場合は、各点数を表示しない。）。
※ 評価値は、評価点を各回入札の入札金額（億単位換算）で除して算出する（小数点以下第３位まで表示）。
※ 落札決定に当たっては、入札書に記載された金額に当該金額の10％に相当する額を加算した金額（１円未満の端数は切り捨て。）をもって落札金額とする。
※本件は、予算決算及び会計令86条第1項の規定に基づく調査を実施し、令和4年9月29日に落札者を決定した。

第1回目落札

第２回入札
入札金額

評 価 値

評 価 値 ≧
基準評価値

摘

要落札

総合評価落札方式評価点内訳（施工能力評価型(Ⅰ型)）
件名：加世田ARSR局舎外2棟改修その他工事
加算点
入札参加者

標準点
技術提案

企業の施工能力施工体制評価点

配置予定
賃上げ実施の技術者の能力表明

計

津曲工業 株式会社

100－

5.5

6.0

2.013.5

株式会社 木落建設

100－

4.5

6.50.011.0

品質確保の実効性

技術評価点

施工体制確保の確実性

計
予定
価055116.0

工事名： 加世田ARSR局舎外2棟改修その他工事調査を実施した業者名、住所項： 株式会社木落建設

目

１． その価格により入札した理由

大阪航空局
鹿児島市東谷山１－７２－２６

内容

調査対象者は、協力業者と連携して工事を行うことで、仮設資材の調達、人的協力が得やすい環境にあること、更に今回の工種においては会社として施工経験や取引実績も多いということで経費が削減されており、発注意欲の強い表れであることをヒアリングにより確認できた。

配置を予定している監理技術者の手持ち工事の状況を確認したところ、契約対象工事附近における手持工事の状 現在施工中の手持ち工事はないことから、技術者の配置に問題はない２． 況
ものと思料される。
なお、現場代理人は監理技術者が兼務予定であることを確認した。

３． 契約対象工事に関連する手持工事の状況

配置を予定している監理技術者の手持ち工事の状況を確認したところ、現在施工中の手持ち工事はないことから、技術者の配置に問題はないものと思料される。
なお、現場代理人は監理技術者が兼務予定であることを確認した。

契約対象工事箇所と入札者の事業所、倉庫等との関連（地理的条件）

当該工事場所である加世田ARSR局舎と調査対象者は40km程の距離に位置しているが、20km程に支店（倉庫）があり、緊急時の際は即応する体制を確保できるとのことから、現場管理等の対策が不十分であるとは言えない。

４．

５． 手持資材の状況

当該工事における仮設資材については、下請会社及びリースにて対応予定であることを確認できた。

資材購入については、長年取引がある協力業者で手配することとして６． 資材購入先及び購入先と入札者との関係 おり、取引価格もこれまでの取引価格で計上していることを確認できた。

７． 手持機械数の状況

当該工事で使用する機材については、下請会社及びリース機械にて対応予定であることを確認できた。

８． 労務者の具体的供給見通し

各工種別に労務者を確保し適切に配置する予定であることを確認できた。

９． 過去に施工した公共工事名及び発注者①吹上高校大規模改修工事（武２８番棟・建築）（鹿児島県）②鹿児島大学（郡元）建築学科棟１号館改修工事（国立大学法人鹿児島大学）
他4件

10．経営内容

財務諸表の数値から見て履行がなされないという状況は見られない。

本件において、配置予定技術者及び過去の公共工事の施工状況から１から１０までの事情聴取した結果について施工面について問題があるとはいえないことなどから、契約の内容に適
11．の調査検討合した履行がなされないおそれがあるとは認められなかった。

12．９の公共工事の成績の状況

13．経営状況

14．信用状態

15．その他必要な事項

過去に施工した公共工事を確認したところ、過去5年間（平成29年4月1日以降に完成・引渡しが完了した工事）において、建築工事として国発注工事の実績は無く、地方公共団体発注工事で5件、国立大学法人発注工事で1件の施工実績があり、工事成績評定は平均83.5点で適切な施工が行われているものと思料される。
また、調査基準価格を下回る価格で受注した施工実績が地方公共団体発注工事で1件あり、コリンズにより施工が完了していることを確認した
非公表①建設業法違反の有無
なし②賃金不払いの状況なし③下請け代金の支払遅延状況なし
台風来襲による事故発生防止等の措置に関する要項
以下は沖縄本島に台風が上陸した場合の施設としての対策方法等を示します。下記の手順に従い各入居者での対応をお願いします。なお、暴風警戒域についての詳細は、気象庁ホームページ内の台風情報をご参照ください。
1.

共用部出入り口（正面玄関・左右通用口）の封鎖◆暴風警戒域のある台風（風速 25m/s 以上の暴風警戒域）の場合(1) 暴風圏内時のセンター共用部出入り口の封鎖
暴風・大雨・波浪警報が発令され、台風の来襲による事故発生が予測される場合は、事故発生防止のため、原則、全ての入居者がある程度退館した段階でセンターの正面玄関自動ドア並びに左右通用口を土嚢などで固定して雨水対策作業を致します。
共用部出入り口の封鎖時刻については、あらかじめメール等にて通知しますので、閉鎖時刻までに極力御退館頂けますようご協力お願い申し上げます。
※閉鎖後に、台風が暴風圏内にある時間帯に出勤される場合は、あらかじめご連絡ください。
【共用部封鎖作業の判断基準】① 台風の勢力、進路、速度等を勘定し、沖縄県の中南部区域が 3 時間以内に 25m/s 以上の暴風雨域に入ることが予測されるとき。
② 沖縄県の中南部区域において、公共の交通機関の運行が停止又は停止する事が明らかなとき。
(2) 暴風域通過後の共用部出入り口の開放
台風の来襲による事故発生のおそれがなくなったと判断した場合は、以下の基準に従い、土嚢等を撤去し、通常通りの運用に復旧致します。
【共用部封鎖解放の判断基準】① 沖縄県の中南部区域が 25m/s 以下の暴風域外となったとき。
② 沖縄県の中南部区域において公共の交通機関の運行が再開されたとき。
【共用部封鎖解放時刻】
指定管理者営業時間内（平日 8:30～17:00）に暴風域を通過した場合は、安全確認後速やかに出入り口を開放致します。
指定管理者営業時間外（17:00 以降）に暴風域を通過した場合は、安全確認後、翌日 8:30 を目途に速やかに出入り口を開放します。
◆強風警戒域のみの台風（風速 15m/s 以上 25m/s 未満の強風域）の場合
暴風警戒域を持たない強風警戒区域のみの台風襲来時については、共用部の封鎖対策作業は実施しませんので、従来通り御利用頂けます。
1
沖縄ライフサイエンス研究センター

2．センターの台風対策等◆暴風警戒域のある台風（風速 25m/s 以上の暴風警戒域）の場合
原則、センターが暴風域に突入する段階で、指定管理者が外部に委託した施設管理員による安全管理に移行致します。
(1) 委託施設管理員の常駐センターが暴風域圏内にある間は、指定管理者が委託する施設管理員が常駐し、センター内外の巡回点検を実施致します。外部からの巡回の結果、窓ガラスが割れているなど、ラボ内に影響を与える事象が発覚した場合には、可能な限りの補修は致します。ただし、雨水侵入等によるラボ内備品の損傷等については、責任は負いかねますのであらかじめご了承ください。
また、上記事象が発覚した場合は、指定管理者より各入居者の緊急連絡先担当者様へご一報差し上げますので、各入居者社内への連絡は入居者で通達をお願いします。
(2) 各入居者の対応① 入居者は、台風が接近し又は来襲するおそれがある場合には、未然にレンタルラボ内の災害防止策を講じ、入居者の安全確保に努めるようにしてください。特に台風来襲時に入居者の配置が必要な場合は、事前に火元責任者が人員を把握し、緊急時に備えた連絡体制を整備してください。
② 入居者は、暴風雨波浪警報等が解除され出勤した際には、直ちに居室内の被害状況等を指定管理者へ報告をお願いします。
◆強風警戒域のみの台風（風速 15m/s 以上 25m/s 未満の強風域）の場合
・委託施設管理員による巡回確認
暴風警戒域のある台風と異なり、委託施設管理員による常駐はございませんが、一定の期間をおいてセンター外周付近の巡回点検を致します。外部からの巡回の結果、ラボ内の重大な影響を与える事象が発覚した場合は、速やかに緊急連絡先担当者へご連絡致します。
3. 指定管理者の緊急連絡先
指定管理者の緊急連絡先は、別途お渡ししております『沖縄ライフサイエンス研究センター緊急時連絡体制』に記載された担当者までご連絡下さい。

附 則
この規則は、平成 25 年 5 月 1 日から施行する。
平成 26 年 4 月 1 日改定。

2沖縄ライフサイエンス研究センター
2023年 11月 21日

愛知県立千種高等学校・宮城県登米市立津山中学校・広島県立祇園北高等学校の企業訪問を受け入れました
マルハニチロ株式会社（本社：東京都江東区、代表取締役社長：池見 賢）は、2023 年 8 月～10 月に３校の生徒の企業訪問を受け入れました。マルハニチロでは、教育・学習支援の一環として、生徒が企業の事業内容や仕事内容について学び、理解を深める機会を提供するため、企業訪問を受け入れています。

【愛知県立千種高等学校 企業訪問】【日程】2023 年 8 月 7 日 (月)愛知県立千種高等学校の 5 名が豊洲本社を訪れ、経営企画部サステナビ
リティ推進グループ社員と企業の SDGs に関連した取り組みについてディス カ ッ シ ョ ン を 行 い ま し た 。 当 社 の ク リ ー ン ア ッ プ 活 動 ”Make SeaHappy!” をもとに、企業がクリーンアップ活動に取り組む意義や、活動の広げ方について意見交換をしました。

【登米市立津山中学校 企業訪問】【日程】2023 年 9 月 14 日 (木)宮城県登米市立津山中学校の 3 年生 3 名が豊洲本社を訪れ、経営企画部サステナビリティ推進グループの社員より当社の SDGs に関する取り組みについて紹介しました。また、「社会に必要とされる人材像」について学ぶため、人事部人事課の社員より「企業が求める人材像」について紹介し、模擬面接を実施しました。

1

【広島県立祇園北高等学校

企業訪問】【日程】2023 年 10 月 4 日 （水）広島県立祇園北高等学校の 2 年生 6 名が豊洲本社を訪れ、経営企画部サステナビリティ推進グループの社員より当社の SDGs に関する取り組みについて紹介しました。生徒たちからは SDGs に関する質問のほか、仕事のやりがいや課題など多くの質問が寄せられました。

マルハニチロは、今後もさまざまなコンテンツを通じ、子どもたちの教育・学習支援を積極的に行ってまいります。

以上【本件に関する問い合わせ先】
マルハニチロ㈱ 経営企画部 サステナビリティ推進グループ

kankyou@maruha-nichiro.co.jp

2
会員の氏名、資格の別及び免許年月日
伏木水先区水先人会
・氏名：神田 修二－資格の別：一級水先人－免許年月日：平成２０年３月１８日
・氏名：矢後 則夫－資格の別：一級水先人－免許年月日：平成２５年３月１５日
・氏名：栖原 陽一－資格の別：一級水先人－免許年月日：平成２９年８月２３日
注：栖原水先人は、本来新潟水先区の水先人であるが、伏木水先区の水先業務実施体制が維持できるよう日本水先人会連合会の派遣支援制度により、同水先区の免許を取得。
・氏名：篠﨑 啓二－資格の別：一級水先人－免許年月日：令和２年１月１５日
注：篠﨑水先人は、本来七尾水先区の水先人であるが、伏木水先区の水先業務実施体制が維持できるよう日本水先人会連合会の派遣支援制度により、同水先区の免許を取得。
以上
第 59 回電気関係事業安全セミナー(web セミナー)開催のご案内
電気安全全国連絡委員会（日本電気協会）では今年も「電気関係事業安全セミナー」を開催いたします。
本セミナーは、企業の安全ご担当者などを対象に、ヒューマンエラー防止や安全意識の向上、職場での人的管理・作業管理体制のあり方、安全システムのあり方などについて、その課題や対策などを毎年紹介しています。
今回は「“ヒューマン”はこれからどこへ向かうのか⁉ ～エラーもするがそれだけではない…はずだ！～」をテーマにセミナーを展開していきます。
オンデマンド配信による web セミナーで開催し、電気使用安全月間にあわせて 8 月 15 日より視聴開始を予定しております。
この機会にぜひお申込みくださいますよう、よろしくお願いいたします。
詳しくは下記のご案内およびウェブサイトをご覧ください。

＜ご案内＞○視聴期間：2024 年 8 月 15 日(木) ～ 9 月 30 日(月)○受講料：一般 ３０,８００円／会員 ２７,７２０円（いずれも税込）
お申込み時に、日本電設工業協会会員様用クーポン番号59anseminar（英数字半角）をご入力ください。
（なお、日本電気協会の会員様は既に会員価格のため適用されませんのでご了承ください。
）○詳細・お申込み先：日本電気協会 ウェブストアをご覧ください。

https://store.denki.or.jp/frontend/seminar/detail/135【お問合せ先】
一般社団法人日本電気協会 事業推進部
電話：０３－３２１６－０５５６
メール：直井 c-naoi@denki.or.jp

8月は電気使用安全月間！安全ご担当者様必見！

基調講演＆パネルディスカッションファシリテーター

関西大学
社会安全学部
教授 中村 隆宏 氏

働き方改革×人手不足×DX×IT×物価×国際情勢…
これまでに経験のないような変化が次々と押し寄せる現状に対し、同じくこれまでに経験のない新たなツールと方法で対応を図るべ
く、懸命にもがいている“ヒューマン”の姿があります。
革新的な新技術があらゆる課題の解決に役立つことを期待したい
一方で、これら新技術が別な脅威となる懸念もぬぐい切れません。
ますます拡張し複雑になる社会の中で、“ヒューマン”はどこへ向かおうとしているのかを考えます。

主催：電気安全全国連絡委員会（日本電気協会 内）
後援：経済産業省 電気事業連合会 送配電網協議会
独立行政法人労働者健康安全機構 労働安全衛生総合研究所
協賛：株式会社電気情報社

日 時
オンデマンド配信で期間中は何度でも繰り返し視聴できます！

受 講 料

30,800円／日本電気協会会員様10％OFF 27,720円（いずれも税込）

受講方法

専用のサイトにアクセスし、映像を視聴していただきます。
※おひとりにつき１つのID・パスワードが必要です。コンプライアンスの観点からも複数の受講者で共有することは固くお断りします。
なお、配信開始後の受講者の変更はできませんので、予めご了承ください。
※ご入金確認後、視聴開始日の数日前に各受講者へIDパスワードを記載したメールを送付します。

お申込み・ご入金締切日

2024/8/7(水) 視聴終了日は変わりませんのでご了承ください。
視聴開始後もお申込みいただけますが、お申込み詳細はこちら
ウェブストアでは、電験三種、低圧電気取扱特別教育など各種講習会や書籍、電気安全ビデオの販売も行っております！
お問合せ先：日本電気協会 事業推進部 TEL：03-3216-0556 E-mail：web-semi@denki.or.jp〒100-0006 東京都千代田区有楽町1-7-1 有楽町電気ビル北館4階

基調講演 (約40分)「安全をどのように創る?／どのように壊す?」
効率化・省力化への要求がますます強まる中で、私達は最新鋭のツールや手段を手に入れ、より一層の安全を創ろうともがいています。一方で、相対的に「人の力」が軽んじられ、結果として、むしろ安全を“壊している”側面はないでしょうか？「安全」と「人」との関係について、改めて考察します。

中村 隆宏 氏関西大学 社会安全学部 教授

パネルディスカッション(約120分)ファシリテーター
関西大学

中村 隆宏 氏「安全を実現する『人の力』とは？」安全に資する技術やツールが日々進化し続けている一方で、「人」との関係を抜きに安全を考えることは出来ません。現場の安全を実現するための「人の力」に改めて注目し、「人」であるからこそ発揮できる能力／発揮すべき能力とは何か？について、具体例を交えて議論します。

講演およびパネリスト３氏

各パネリストのご講演の後にディスカッションを行います。

業務統括室
安全マイスターキンキ道路(株)経営管理部部長

柳田 和広 氏徳川 博亮 氏

講演 (約50分)(株)クレフィール湖東
交通安全研修所所長

澁谷 尚 氏

講演 (約50分)「デュポンにおける「ヒューマンエラー(HE)削減に安全文化醸成に向けた取り組み」
向けた実践的な取り組み」
航空業界・原子力業界で培った実践的なHE削減の取り組みについて紹介します。まず会社組織におけるHE発生要因を整理し、その対策として有効な「実践的な仕組み（リスクマネジメント・サイクル）」および「個人・チームで身につけるべき能力（ノンテクニカル・スキル）」について解説します。

安全文化醸成は、労働安全に関するパフォーマンス向上だけでなく品質・生産性・従業員のモチベーションなど経営上の指標向上にも貢献します。本講演ではデュポンの安全管理や、共通の価値観を醸成する取り組みを紹介します。

テイクオフ・パートナー代表マネージャー

研究発表（各30分予定）菊地 康文 氏渋江 尚夫 氏（元日本航空(株)）「現場で実践する安全管理への新たなチャレンジ」

さまざまな職種・部門で業務負荷が高まる中、安全巡視、TBM-KY、協力会社への災害予防活動など、各現場ではどのような創意工夫の活動をされているのでしょうか。
従業員の健康確保の取り組みも含め、効果的な安全衛生管理活動について各社の発表から考えを深めます。

小島 幸也 氏◆日油(株) 愛知事業所 環境安全管理室◆中部電力(株) 安全健康推進室 安全推進グループ
スタッフ課長

星合 秀樹 氏 スタッフ課長 冨田 恒夫 氏

◆日本製鉄(株) 名古屋製鉄所 安全環境防災部 安全健康室 安全推進課 班長※都合によりプログラムの内容・時間を変更する場合がございますので、予めご了承ください。

鈴木 浩之 氏
公益財団法人日本美術刀剣保存協会 個人情報保護規程（目 的）
第１条 この規程は、公益財団法人日本美術刀剣保存協会（以下「協会」という。）における個人情報の適正な取扱いに関して協会の役職員が遵守すべき事項を定め、これを実施運用することにより個人情報を適切に保護・管理することを目的とする。
（適 用）
第２条 この規程は、協会役員及び職員、臨時雇用、契約職員、派遣職員(以下「職員等」いう。)に対して適用する。また、退職後においても在任、又は在職中に取得、若しくはアクセスした個人情報については、この規程の適用を受けるものとする。
２ 顧問、審査員、各種委員及び協会の事業について委嘱、又は依頼を受けた者が、協会の業務に従事する場合は、当該従事者は、この規程を遵守しなければならない。
３ 前項の従事者を管理する立場にある者は、当該従事者に対し、この規程の遵守を確保するために、必要な措置を講じなければならない。
（管 理）
第３条 協会に個人情報保護責任者を置き、事務局長がその職を担うものとする。
２ 個人情報保護責任者は、この規程等の適正な実施及び運用を図り、個人情報が外部に漏洩し、又は不正に使用され、若しくは改ざんされる等がないよう適正に管理する責を負う。
（個人情報の取得）
第４条 個人情報の取得は、適法、かつ公正な方法によって行い、偽りその他の不正な手段によって取得してはならない。
２ 本人から直接に個人情報を取得する場合には、次に掲げる事項について、書面又はこれに代わる方法によって本人に明示しなければならない。
（１） 協会の名称、個人情報保護責任者の指名及び連絡先（２） 個人情報の利用目的（３） 保有個人データに関する次に掲げる権利の存在及び当該権利行使のた
1

めの方法
ア 当該データの使用目的の通知を求める権利
イ 当該データの開示を求める権利及び第三者提供の停止を求める権利
ウ 当該データに誤りがある場合にその内容の訂正、追加又は削除を求める権利
エ データの利用の停止又は消去を求める権利
３ 本人以外の者から間接的に個人情報を取得する場合には、本人に対して同様に書面又はこれに代わる方法で明示しなければならない。
（利用目的及び個人情報の利用）
第５条 個人情報を取り扱うに当たっては、事前にその利用目的を明確に定めるものとし、本人から同意を得た利用目的の範囲内で利用しなければならない。
２ 前項の規定にかかわらず、次の各号の一に該当するときは、目的外利用に提供するものとする。
（１） 本人の同意があるとき。
（２） 法令等に定めがあるとき。
（３） 出版・報道により、公にされているとき。
（４） 個人の生命、身体又は財産の安全を守るため、緊急かつやむを得ないと認められるとき。
（５） 国の機関、若しくは地方公共団体又はその委託を受けた者が法令の定める事業を遂行ることに対して協力する必要がある場合であって、本人の同意を得ることにより、当該事業の遂行に支障を及ぼすおそれがあるとき。
（個人情報の提供）
第６条 法令で定めるときを除き、個人情報は、第三者に提供してはならない。
２ 前条の定めにかかわらず、協会の業務を遂行するために当該業務等の一部又は全部を第三者に委託する必要がある場合には、次に掲げる条件を満たす業務委託先に限り、本人が事前承諾した利用目的の範囲内において個人情報を当該業務委託先に対して提供できるものとする。
（１） 社会通念上相当な事業活動を営む者であること。
（２） 個人情報の保護に関し、この規程と同等以上の規程を有し、かつその適正な運用及び実施がなされているもの者であること。
（３） 協会との間に、適正な内容の個人情報の保護に関する定めを締結し、これを遵守することが見込まれる者であること。
2

３

前項の業務委託を行う場合は、事前に個人情報保護責任者による承諾を得なければならない。
４ 本条第２項の定めに従い、個人情報を取り扱う業務を第三者に委託した場
合には、協会が当該業務委託先に課した個人情報の適切な管理義務が、確実に遵守されるよう適時、確認・指導するものとする。
（個人情報の正確性確保）第７条 個人情報は、利用目的達成に必要な範囲内において、正確かつ最新の内容に保つよう管理運営しなければならない。
（安全管理）
第８条 個人情報保護責任者は、個人情報の安全管理のため、個人情報の不正アクセス、漏洩、滅失、又は毀損の防止に努めるものとする。
２ 個人情報保護責任者は、必要に応じて個人情報の安全管理のため、必要かつ適正な措置を定めるものとし、当該個人情報を取り扱う役職員等に遵守させなければならない。
（役職員等の監督）
第９条 個人情報保護責任者は、個人情報等の安全管理が図られるよう、個人情報等を扱う役職員等に対して、必要かつ適切な指導・監督を定期的に行わなければならない。
（開 示）
第１０条 本人から自己の情報について開示を求められた場合は、原則として合理的な期間内でこれに応じるものとする。また、開示の結果、誤った情報があり、訂正又は削除を求められた場合は、原則として、合理的な期間内でこれに応じるとともに、訂正又は削除を行った場合は、可能な範囲内で当該個人情報の受領者に対して通知を行うものとする。ただし、次の各号のいずれかに該当するときは、その全部、又は一部を開示しないことができる。この場合、本人にその旨、理由を通知しなければならない。
（１） 本人又は第三者の生命、身体、財産その他の権利利益を害するおそれがある場合（２） 協会の業務の適正な実施に、著しい支障を及ぼすおそれがある場合（３） 他の法令に違反することとなる場合（個人情報の消去及び廃棄）
3

第１１条 保有する必要のなくなった個人情報については、直ちに当該個人情報を適正に消去し、又は部外に漏洩することのないよう適正に廃棄しなければならない。ただし、歴史的資料として保有されるものについては、この限りではない。
（苦情の処理）第１２条 個人情報の取扱いに関する苦情の窓口業務は総務部が担当し、適宜個人情報保護責任者に報告するものとする。
２

個人情報保護責任者は、前項の目的を達するために必要な体制の整備並びに支援を行うものとする。

（改 廃）第１３条 この規程の改廃は、理事会の決議による。

附 則
この規程は、公益財団法人日本美術刀剣保存協会の設立登記の日から施行する。
（平成２４年４月１日施行）

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2020 年 9 月吉日
お取引先各位
株式会社ササクラ
水 処 理 事 業 部「第 15 回エレクトロヒートシンポジウム」（WEB 開催）出展のご案内

拝啓、貴社ますますご清栄のこととお喜び申し上げます。
平素より格別のご高配を賜り、厚く御礼申し上げます。
この度、弊社は「第 15 回エレクトロヒートシンポジウム」（WEB 開催）に出展いたします
のでご案内申し上げます。
今回のエレクトロヒートシンポジウムは WEB での開催となります。各分野を代表する専門家によるエレクトロヒート技術の最新動向や製品情報、導入方法についてのプレゼンテーションや、企業・団体・大学・研究機関による技術動画展示などのコンテンツが特設 WEB サイトに掲載される予定です。
弊社は「５分でわかるササクラの蒸発濃縮装置」、「ヒートパイプ熱回収ユニット」というタイトルで動画を配信いたします。下記の開催期間中はどなたでも WEB サイトをご視聴頂けますので、是非ともご視聴頂けますと幸甚に存じます。
敬具
記
展示会名：

第 15 回エレクトロヒートシンポジウム（WEB 開催）

開催日時

：

2020 年 10 月 20 日（火）～11 月 20 日（金）11 月 30 日（月）まで延長

会場（URL）：

https://jehc-sympo.com

配信内容

：

「５分でわかるササクラの蒸発濃縮装置」「ヒートパイプ熱回収ユニット」

展示会詳細

：

第 15 回エレクトロヒートシンポジウムの公式ホームページを御覧下さい

http://www.jeh-center.org/15thEHsympo.html
お問合せ先

：

株式会社ササクラ 水処理事業部 東京水処理営業室
TEL: 03-5566-1212 FAX: 03-5566-1233
以上

本社/555-0011 大阪市西淀川区竹島4 丁目7 番32 号 TEL（06）6473-2131 FAX（06）6475-2899
東 京 支 社/104-0032 東京都中央区八丁堀4 丁目10 番4 号 TEL（03）5566-1212 FAX（03）5566-1233
小野田工場/756-0866 山 口 県 山 陽 小 野 田 市 大 浜 TEL（0836）88-0441 FAX（0836）88-3347
URL http://www.sasakura.co.jp
阪航契第2048 号

競争入札経過調書（最低価格落札方式）
件

名

熊本空港新TSR用40kVA無停電電源装置（製造・設置・調整）( 落札決定日令和5年1月26日 )開 札 年 月 日

令和5年1月26日

入札執行官署

大阪航空局

落 札 金 額￥ 43,670,000 -落株式会社GSユアサインフラシステムズ

札者

予 定 価 格￥ 52,141,334 額￥ 52,141,334 -

入札書比較価格（予定価格の100/110）￥ 47,401,213 -調査 基準 価格

￥ 31,284,800 -調 査 基 準 価 格 の 100/110￥ 28,440,728 -

積

算

第1回入札
入札参加者

第１回入札

第２回入札

入札金額

入札金額

株式会社GSユアサインフラシステムズ

39,700,000

富士電機株式会社

45,900,000※ 入札金額は入札者が見積もった契約希望金額の110分の100に相当する金額である。
※ 予定価格（入札書比較価格）の制限の範囲内で最低価格をもって有効な入札を行った入札者を落札者とする。
※ 落札決定に当たっては、入札書に記載された金額に当該金額の10％に相当する額を加算した金額（１円未満の端数は切り捨て。）をもって落札金額とする。

摘要落札

落札
事業系統図

事業区分
建設機械事業（2024年6月現在）

産業機器事業※１ 連結子会社※２ 非連結子会社（持分法非適用）※３ 関連会社（持分法適用）

砕石事業
産業機器の販売及び建設機械の販売・レンタル

建設機械の仕入・販売
及びレンタル

中古産業用車輌の仕入・販売

建設機械の販売

産業機器の仕入・販売

当㈱南陽レンテック（福岡市博多区）※１㈱南陽重車輌（熊本市南区）※１㈱共立砕石所（福岡県宮若市）※１

共栄通信工業㈱（東京都渋谷区）※１㈱戸髙製作所（大分県大分市）※１㈱エイ・エス・エイ・ピイ（さいたま市西区） ※１

産業機器の仕入・販売

社㈱AQUAPASS（佐賀県西松浦郡有田町）※１㈱浜村（福岡県遠賀郡遠賀町）※１

産業機器の仕入・販売

産業機器の仕入・販売

産業機器の販売

産業機器の仕入・販売

中古産業用車輌の販売

砕石の販売

産業機器の販売

産業機器の販売

産業機器の仕入・販売

産業機器の仕入・販売

建設機械のレンタル

産業機器の販売

産業機器の販売
産業機器の販売

南央国際貿易（上海）有限公司（中国） ※１

産業機器の販売

NANYO ENGINEERING（マレーシア）(MALAYSIA)SDN.BHD.

※２

産業機器の販売

建南和股份有限公司（台湾）※３

産業機器販売の仲介
産業機器及び建設機械の販売

産業機器の販売

国内外得意先
【口述試験準備表】※

ランクは、出題の可能性をＡ～Ｃの３段階で分類したものです。
（自由にお使いください。）
Ｑ：想定質問

受験番号、試験区分、氏名を述べてくだ

Ａ：回答案

ランクＡ

さい
受験動機について、述べてくださいＡ

お勤め先およびお仕事について説明しＡてください
あなたの役職および職務について説明Ａ

してください
安全に関する経験や経歴について述べ

Ａてください
安全に関して何か資格を保有していまＢ

すか
あなたが安全に関して経験した内容にＡついて説明してください
あなたの仕事や周りの仕事での危険要

Ａ

素はありますか周りの危険要素は、どのようにして排除したらよいと考えますか
過去に災害に遭遇したことはあります

Ａか
その災害に対する対策はどのようにさＡれましたか
安全に関して改善した事例がありますＡ

か、あれば説明してください
では、逆に失敗した事例はありますか、それは何故ですか
失敗に対する対策は、どうされましたか
近年、死亡災害が減少傾向にありますがその理由は何ですか
近年、死傷災害が増加傾向にありますがその理由は何だと考えますか
特に平成３０年は、増加となりましたがその対策はどうすべきですかＡ労働基準法と労働安全衛生法の違いを

労働基準法は、労働条件の確保が目的であり、その知っていますか

うち安全と衛生に係わる部分が、昭和 47 年に分離Ｃ独立して労働安全衛生法が出来上がりました。それ
で、労働基準法第４２条では、「労働者の安全及び健康に関しては、労働安全衛生法の定めるところによる。」と規定されています。また、具体的には、法を順守すべき者が「使用者（課長でもよい）」と「事業者」という違いがあります。
では、２つの法律は安全に関して同じで労働安全衛生法は、最低のことを順守するに止まらすか。違いますかず、労働災害の防止に関する総合的、計画的な対策Ｃの推進により、労働者の安全と健康を確保するとともに快適な職場環境の形成を目指すことが目的であり、より高度な点を要求しています。
最近改正された安全関係法令で印象に少し古くなりますが、足場関連で手すり高さが高く残ったものを挙げてくださいなったことです。

それは、かなり古いですね

作業床の足場において、床材と枠材とのすき間を１足場についてもっと新しいものはあり２ｃｍ未満とすることです。

Ａませんか
さらにもっと新しいものはありません

安全帯の名称が墜落制止用器具に変わりフルハかーネス型が導入されたことです。 特に６．７５ｍ超過の高所作業において必要です。

それは、住宅建築の足場場でも高さがいえ、４０ｃｍ以上の足場があれば不要です。電柱

６．７５ｍ超過は必要ということですね

上とか、鉄塔上で必要となります。

墜落制止用器具に関して、他の改正事項はありますか
では、フルハーネス型墜落制止用器具に関して、他に改正された点はありますかでは、６．７５ｍ超過の足場上で、臨時Ｂに手すりを外して作業を行う場合には、特別教育が必要となりますね
特別教育が必要な場合と不要な場合の違いを説明してください。
安全とは何だと考えますか
リスクアセスメントの必要性を述べてください
リスクアセスメントの手順を述べてください
安全第一とは、どういう意味ですかＡ（語源を知っていますか）2

あなたが経験した、もしくは身近で遭遇Ａした労働災害について述べてください
では、世の中で特に印象の残った労働災害について述べてくださいＡ
北海道図書館振興協議会表彰規程（目 的）
第１条 この規程は、北海道図書館振興協議会あるいは道内の公共図書館及び公民館等図書室（以下「公共図書館等」という。）の振興に寄与し、その功績顕著な者の表彰に関する事項を定めることを目的とする。
（表彰の対象）第２条 道内の公共図書館等及び北海道図書館振興協議会事務局から推薦された者で、次の各号に該当するときは、理事会の決定を経て、これを表彰する。
(1) 公共図書館等に勤務した期間が25年以上であった者(2) 公共図書館等に15年以上勤務し、他に異動または退職した者(3) 北海道図書館振興協議会賛助会員として15年以上在籍した者(4) 公共図書館協議会委員の期間が10年以上であった者(5) その他特に表彰することが適当と認められた者（表彰の方法）第３条 表彰の方法は、理事会で決定する。
（経 費）
第４条 表彰に要する経費は、本会の会費をもってこれにあてる。
（委 任）
第５条 この規定のほか必要な事項は、理事会で定める。

附 則（施行期日）
この規程は、平成2年8月30日から施行する。
附 則（施行期日）
この規程は、平成11年4月23日から施行する。
附 則（施行期日）
この規程は、平成13年3月9日から施行する。

表彰規程運用規程
表彰規程第２条の運用は次による。
第５号関係(1) 役員として10年以上在任した者(2) 役員として6年以上在任し退任した者
ただし、旧北海道図書館協議会連合会役員から引き続き役員になった者については、在任期間を通算するものとする。
附 則
この運用規程は、平成6年4月22日から適用する。
附 則
この運用規程は、平成12年4月29日から適用する。
リーフレット京都 № 112（1998 年 4 月）

発掘ニュース 28

中臣遺 跡の方形周溝墓（財）京都市埋蔵文化財研究所・京都市考古資料館

写真１

中臣遺跡第 76 次調査の方形周溝墓1997 年５月から６月にかけて実中央が２号墓、右に１号墓（南東から）ます。まれに周囲の溝の中にも棺なかとみ施した京都市山科区の中臣遺跡第などを安置することもあります。

76 次調査では、弥生時代中期の初棺の数は複数あるのが普通で、まめ頃（紀元前 150 〜 100 年頃）にた男女がペアで葬られていたり、ほうけいしゅうこうぼ造られた方形周溝墓を３基発掘し子供用の棺があることから、家族ました。この３基の方形周溝墓は、墓であったと考えられています。

周囲の溝がしっかりと残った、保区画の形には方形と円形などが存状態の良いものでした。
方形周溝墓は文字通り四角く周図１

方形周溝墓の配置図ありますが、ともに方形周溝墓の見されました。溝の埋まり方を観仲間です。

察すると、最初に中央にある２号囲に溝をめぐらした墓なのですが、これまでのところ、最古の発見墓が造られたことがわかりました。

それがどのような墓であったのか

例は、大阪府茨木市の東奈良遺跡

引き続き１号墓と３号墓が造られ次にみることにします。

で見つかった、弥生時代前期中頃ていますが、どちらが先かはわか墓の造りかたは、溝を掘りくぼの方形周溝墓です。これ以後、古りませんでした。

めた時に出る土を用いて内部を盛墳時代の前期頃まで各地で造られり上げ、低い土饅頭の墳丘を造り続けます。

ぼ こう

１号墓と２号墓の溝で囲まれた内部の面積は、41 ㎡と 58 ㎡になます。そして、墳丘上に穴（墓壙）さて、今回調査した３基の方形ります。３号墓の大半は、調査地を掘り、遺体をいれた棺を安置し周溝墓は、溝が重なった状態で発外へとのびているので大きさはわかりません。区画をつくる溝は、幅が 0.6 〜 1.7 ｍ、深さは 0.2 〜 1.0
ｍありますが、２号墓の溝が一番幅広く、かつ深く掘られていました。また、この２号墓の北西側と南東側の溝の中に木棺を安置したとみられる主体部がありました（写真２）。これは、京都市内で調査した方形周溝墓では東土川遺跡（京都府埋文センターが 1996 年に調査）についで２例目の発見となりました。１〜３号墓の墳丘は後の時代に削られて残っていませんでしたので、残念なことに墳丘に何

写真２ ２号墓北西周溝内の主体部
土の白い範囲が木棺の痕跡とみられる

写真３ ２号墓周溝内出土の壷形土器
黒い部分は器表の保存状態が良い体葬られていたかはわかりません。

墳丘に供えられていた状態を考えも１箇所あります。

溝の中からは、なぜか壷形土器のみが出土しています。土器には、る上で参考になります。
調査地の付近ではこれまでにもど こう ぼこのように中臣遺跡では弥生時代の墓地は次第に明らかとなりつ先端が分かれた工具を使って、直同じ頃の方形周溝墓や、土壙墓（墓つありますが、この頃の住居跡は線や扇形などの文様が描かれてい壙に遺体を納めただけの簡素な未発見のままで、遺跡がどの程度ました。このような文様や壷の形墓）などが見つかっています。今広がっていたかはわかっていませの特徴から、弥生時代中期前半に回の発見によって、このあたりがん。これからも調査を続けていく作られたことがわかりました。土

弥生時代中期前半頃の墓地であっことで、この遺跡の姿をより明ら器の表面にはあまり風化していなたことがはっきりしてきました。

かにしたいと思っています。

い部分がありますが、この部分はこのような墓地は、遺跡の東部に

図２

弥生時代の中臣遺跡の墓地

第１・27・44・76 次調査をもとに南から見た推定図（平方幸雄）
パワハラ

セクハラ

起源

２００１年
クオレシーキューブ岡田康子

１９７０年代アメリカの女性雑誌普及化（日本）

２０００年代を通じてマスコミ等取り上げられながら１９８９年 流行語大賞
福岡事件（判決１９９２年）

法律上の定義長い間なし
ようやく労働施策総合推進法
2019年5月

男女雇用機会均等法
1999年4月

最高裁判例

まだほとんどなし

多数の実績あり判断（認定）

必ずしも被害者の主観のみ
では認定されない

被害者の主観で認定されうる相談件数（行政）82,797件（2018年度）
年々増加の一途

7,639件（2018年度）

法律化

時 期

対 象

男女雇用機会均等法

1999年4月

男性→女性 へ「事業主の措置義務化」と同時に対象拡大

2007年4月

女性→男性 へほぼ同時期に2007年4月～

男性→男性 へ女性→女性 へさらに拡大

2014年7月？

※むかしは「性的嫌がらせ」という呼称

男女雇用機会均等法 第11条第1項
事業主は、職場において行われる性的な言動に対するその雇用する労働者の対応により当該労働者がその①労働条件につき不利益を受け 又は当該性的な言動により当該労働者の②就業環境が害されることのないよう当該労働者からの相談に応じ適切に対応するための必要な体制の整備その他「雇用管理上必要な措置」を講じなければならない。

 「職場」における「労働者」の意に反する「性的な言動」

で、それに対する反応によって仕事を遂行する上で、①一定の不利益を与えたり②就業環境を悪化させること を指す①一定の不利益を与えたり＝「対価型セクハラ」⇒解雇・降格・減給等の不利益②就業環境を悪化させること＝「環境型セクハラ」⇒職場環境が不快→能力の発揮に重大な悪影響 「平均的な人（労働者）の感じ方」次第で決まる



女性が被害者→平均的な女性被害者の感じ方
男性が被害者→平均的な男性被害者の感じ方※「相手の意に反するもの」であったのか（対価型）
 ※「就業環境を悪化させるもの」であったのか（環境型）


職場は継続的人間関係が前提、人間関係を円滑に・・から、望んでない不快な言動でも、「意に反する」との「明確な意思表示」がないこと多い

一見相手が応じているように思えても、セクハラに該当することがあるという認識を持つことが重要 自分の娘（息子）や妻（夫が同じことをされても平気かどうか（セクハラに追いつかせようとする国の施策

施 策

内 容 等

職場いじめ・嫌がらせ問題
円卓会議

2012年1月

定義統一化の試みと典型例提示「職場のパワーハラスメン
ト」防止対策検討会議

2018年3月

パワーハラスメントの6類型の整理

労働施策総合推進法(パワハラ規制法)

女性活躍・ハラスメント規制法(パワハラ防止法)
時 期

2019年 企業に相談窓口設置
2020年6月から大企業 などの防止策を義務
2022年4月から中小企業 付が防止策対象
2020年6月 パワハラの6類型を明示。企業の義務として就業規則などで明示

2001年以前は、「職場いじめ」という呼称など

1 職場のパワーハラスメントとは、同じ職場で働く者に対して、 職務上の地位や人間関係などの職場内の優位性を背景に、 業務の適正な範囲を超えて、精神的・身体的苦痛を与える又は 職場環境を悪化させる行為をいう（2012年：円卓会議）

2 職場において行われる優越的な関係を背景とした言動であつて、業務上必要かつ相当な範囲を超えたものにより、労働者の就業環境が害されるもの（2019年：労働施策総合推進法）



「職場」・・・の範囲
 労働者が業務を遂行する場所・・すべて
 通常就業している場所以外も含む
例：取引先の事務所、打ち合わせをする飲食店等
例：就業時間外の宴会、休日の連絡等

「職場内の優位性」・「優越的な関係」
 相手に対して実質的に影響力のある者
 同僚でも、キャリアや技能に差があるような場合
 雇用形態の違い「業務上の適正な範囲」
 「業務に必要かつ相当な範囲を超えた」
 業務上必要な指導を、相当性を欠くとは言えない範囲内（表現、回数、態様等）で行うものは、相手がどう受け止めるかに関わらずパワーハラスメントには該当しない。

1 経営環境・職場環境の変化
業績・成績重視の風潮 業務量過多 職場に余裕がない
忙しく管理職も指導しくい状況
職場の多様化→正社員・契約社員・パート・派遣・・等
2 労働者・従業員側の変化
労働市場の流動化 従来よりも主張の風潮
若者のストレス耐性低下 価値観の多様化
3 社会的認知度の向上
セクハラ防止の措置義務→ハラスメント全体の認識高まり→パワハラも類型化・法律化、苦情申し立てやすくなった○業務遂行上必要な指示、命令や正当な注意・叱責
相当性を欠くとは言えない範囲内(表現、回数、態様等）○正当な教育指導・○正当な評価、処遇
相手がどう受け止めようとも、パワーハラスメントに該当しない！
※2019年法改正時に該当しない例としては「社会的ルールを欠いた言動を再三注意しても改善されないと一定程度強く注意」「新卒者の育成のため短期間集中的に別室で教育」などをもりこんだ●判断のポイント①指導、指示の関連性や必要性→「気に食わないから」だけの発言はNG②言動の内容→言葉自体が程度を超えていないか（人格を否定する発言ではないか）、回数はどうか③言動の態様→言い方が威圧的・陰湿的ではないか（大声で怒鳴る・陰で誹謗中傷する）

④発言の場
→

発言の場に配慮はあったか（他にも社員がいる場での発言ではないか）

⑤職場環境
→

普段の職場環境に配慮があったか（声をあげることの出来ない環境になっていなかったか）●上司がその部下が特に「繊細」であることを知っているか否か●会社としての「該当する・させる基準」を話し合っていくこと刑事責任
傷害（刑法204条） 暴行（208条） 脅迫（222条）
名誉毀損（230条） 侮辱（231条） 強要（223条）
民事責任＝損害賠償
民 法（不法行為による損害賠償）709条
故意又は過失によって他人の権利又は法律上保護される利益を侵害した者は、これによって生じた損害を賠償する責任を負う。

民事責任＝損害賠償
民 法（不法行為による損害賠償）709条※使用者責任も 715条
（債務不履行による損害賠償）415条※安全配慮義務 労働契約法

 加害者の民事上の責任「不法行為責任」（民709条）→損害賠償請求
 加害者の刑事上の責任
強制わいせつ罪、傷害罪、暴行罪、名誉棄損罪、侮辱罪、強姦罪、迷惑防止条例、軽犯罪法等
 企業の民事上の責任「不法行為責任」 使用者責任→損害賠償請求「債務不履行責任」 職場環境配慮義務→損害賠償請求
男女雇用機会均等法上は→企業名公表・過料
(公社)新潟県宅地建物取引業協会
平成 27 年度 第３回 業務研修会のお知らせ～ どなたでも無料でご参加いただけます ～(公社)新潟県宅建協会 第３回業務研修会を下記のとおり開催致します。
ご参加下さいますようお願い致します。
開催日時・会場○平成 28 年 1 月 25 日(月)13：30～16：00
上越会場 「デュオ・セレッソ」○平成 28 年 1 月 26 日(火)9：30～12：00
長岡会場 「ハイブ長岡」○平成 28 年 1 月 26 日(火)14：00～16：30
新潟会場 「新潟テルサ」
研修内容○「ＩＴを活用した重要事項説明とＩＴ技術が業界に及ぼす影響」
講師

涼風法律事務所
弁護士 熊 谷則 一 先生○「賃貸火災保険セミナー 」
講師(株)宅建ファミリー共済

ご担当者 様※一般の方も受講することができますので、ご連絡をお待ちしております。
（連絡先 025－247－0105）
ミニ通信

H. 7年 3月

先行工事用ケーブル支持金具新発売

ス
ステンレ りました。とプに
イ９２０ ネック55タ 利用し易くなロング も加わってタイプ※ケーブルをフラットに配線出来るハンガ−タイプの支持金具です。

許容静荷重10kg※ケーブル支持部分はビニール被覆付なのでケーブルにキズを付ける恐れがありません。
※耐食性に優れたステンレス製も揃いました。

※適合：Ｗ3/8インサート

仕上り寸法図SK-9SK-9LL

5050（吹付用耐火被覆材）

14A（Ｗ3/8用すべてのイ25mm以下ンサートに使用出来ます。）

34A※許容静荷重：10kg

200200型

番

A寸法（mm） 梱包数

標準価格

電気亜鉛めっき
クロメート処理※

SKL-920-25 （10個入）

205

13,300円

SKL-920-55 （10個入）

505

14,300円※

S-SKL-920-25（10個入）

205

16,000円※

S-SKL-920-55（10個入）

505

17,900円

ステンレス製

表内の※印は新製品。
お世話になります。
株式会社アイランド・ブレインです。
日々の営業活動で活用できるノウハウをこのメルマガでお伝えできればと思います。
＊＊＊ 当社代表の鈴木が書籍を出版しました！ ＊＊＊「人なし金なし時間なしに活路! 中小企業の営業代行サービス活用術」
https://www.amazon.co.jp/exec/obidos/ASIN/486367693X/honnoinfo-22/
このメールは今まで弊社のメンバーと名刺交換をして頂いた方や、お申し込みを頂いた方に送信をしておりますが、配信停止をご希望される方はお手数ですが下記アドレスまでご連絡下さい。
配信停止はこちらまで →https://q.bmv.jp/bm/p/f/tf.php?id=islandbrain&task=cancel（お手数をおかけしますが、入力フォームにメールアドレスを入力後、解除を選択していただければと思います。）━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇ 営業代行サービス成功事例共有 VOL.709 ◇◆━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
今週の IB メールマガジンも、管理者の「考える」という仕事について引き続きご紹介をしていきたいと思います。
〇 考えることに行動目標（時間）を設定する「考える」仕事は、管理者にとって重要な仕事です。
管理者は常日頃から「考える」ことを行い、将来の課題解決を行っていく必要があります。
しかし、頭では分かっていてもなかなか考えることの時間がなかったり、考えることの優先順位が上がらないということがあります。
その時の解決方法として、考えることに行動目標を設定するという方法があります。
１週間に４時間は考える時間を確保する、などと決めその行動を積み重ねられるように取り組んでいきます。
４時間考えたからといって良い案や結論が得られるとは限りません。
しかし、４時間考えたという行動はするので、その良し悪しと改善策を考える進捗管理には進むことができます。
得体のしれない「考える」という仕事を一歩前に進ませることはできるのです。
考えることに対して習熟していないのであれば、何はさておきまずは量です。
量を行えば、質は後からついてくるようになります。

（次週へ続く・・・）

営業マネージャーの役割とは？
営業マネージャーの仕事と役割について記載した「営業の教科書」はこちら↓
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営業代行のご相談は下記までご連絡下さい。
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0120-252-764（東京）0120-252-764（大阪）――――――――――――――――――――――□■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
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株式会社アイランド・ブレイン〒460-0003 名古屋市中区錦 3-4-6 桜通大津第一生命ビル 3Ｆ〒103-0027 東京都中央区日本橋 3-2-14 日本橋 KN ビル 4Ｆ〒542-0086 大阪市中央区西心斎橋 2-9-38 おおきに心斎橋 LANDMARK ビル 7F
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URL http://www.islandbrain.co.jp
TEL 052-950-2320（名古屋）
0120-252-764（東京）0120-252-764（大阪）━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
証明書発行願【短大通学課程（Ⅰ部・Ⅱ部）】
年月日 願出

＜私は下記「個人情報保護（ご提出書類の取り扱い）について」を確認し同意のうえ記入します＞

自由が丘産能短期大学 通信教育事務部長 殿【 申 請 方 法 】
以下の太枠内に必要事項を記入し、次の４点を本学証明書担当宛に送付してください。
１． 証明書発行願
２． 発行手数料を郵便局の口座に振込み（ＡＴＭ利用可）。
振込みした際の控え「振替払込請求書兼受領証」（ＡＴＭの場合「ご利用明細票」）を貼付してください。
３．返信用封筒（長形 3 号封筒（縦 23.5×横 12cm）。返送分の切手を貼付し、宛名を明記したもの）
４．本人確認ができる書類（運転免許証・保険証・パスポート等のコピー）【申請者】※本学の証明書は、在学当時の氏名で発行します。

学生番号（不明な場合空欄可）

フリガナ（現在の氏名：在学当時の氏名）※婚姻等により氏名が変更になった方のみ(ローマ字・現住所： 〒)内を記入※英文の証明書を発行希望の方のみ記入

生年月日

(西暦)

年

月

学籍状況

(西暦)

年

月

－日生
卒業

・

都・府・県

退学

・

除籍

市・区・町・村（建物名・号数）

・電

話：

――

＊木～月曜日の日中（9:00～17:30、祝日除く）に連絡可能な連絡先の電話番号

振替払込請求書兼受領証（要郵便局日付印）・ご利用明細票貼付欄（ATM 使用）

のりしろ【発行を希望する証明書】
証明書種類

発行依頼通数発行できる条件

卒業

和文通、英文通成績

和文通、英文通

その他

和文通、英文通

使用目的

□□
□
□
□

勤務先提出
就職活動
他大学に提出（
資格試験受験（試験名：
その他（発行手数料／通
和文 300 円
英文 600 円
和文 300 円
英文 600 円

正科生の卒業生のみ

正科生の卒業生 または 科目等履修生として在学履歴があり、単位を修得している方発行手数料は 600 円/通です。
□放送大学出願用の証明書
この他の証明書は記載内容について確認が必要なため、事前に本学まで連絡してください。電話：03－3704－8298 ※木～月曜日（9:00～17:30、祝日除く）◆本学連絡後、希望する証明書の詳細を以下に記入してください大学学部学科）））＜発行手数料のお支払いについて＞
郵便局の口座（郵便局に備え付けの払込用紙＜払込取扱票＞を使用し、窓口またはＡＴＭにて振込み）
口座番号：00100－5－44404
加入者名：学校法人産業能率大学
通信欄に①～③を記載 ①学生番号（不明な場合は、「短大通学課程」） ②現在の氏名③「証明書発行希望」＜送付先＞〒158－8632
東京都世田谷区等々力 6－39－15
自由が丘産能短期大学 通信教育事務部 証明書担当宛

通信教育事務部記入欄
発 送＜個人情報保護について（ご提出書類の取り扱い）＞
本学は、ご提出いただいた｢証明書発行願｣等の書類につきまして、重要な個人情報として充分留意し取り扱います。
発行に関する目的以外に利用することはありません。
□速達：
□団体：

確 認

受付・入金

□振込：
□証紙：
土日祝日の面会制限緩和のお知らせ
２０２4 年 6 月 15 日からの面会は下記の通りとさせて頂きます。なお、平日の入館手続きは従来どおり正面玄関です。皆様のご理解・ご協力をお願いいたします。

面会時間
14 時～17 時の間で 30 分以内（HCU は 15 分以内）
（最終受付 16 時 30 分）
面会の条件・場所★ご家族に限り 1 日 1 回のみ、2 名まで（中学生以下は不可）★面会場所は病室
土日祝日の入館手順①あらかじめ必要事項を記入し「面会申込書」をご持参の上、病院裏側の救急入口から入館して下さい。
②救急入口の検温チェックモニターで検温して、警備室で「面会証」を受け取り、病棟に上がって下さい。
③病棟インターフォンを押して、入棟後、面会申込書はステーションカウンターの「面会申込書入れ」にお入れ下さい。
④お帰りの際に「面会証」を救急出入口にある「面会証回収ボックス」に返却して下さい。
※症状がある場合には、面会をお断りさせて頂く場合があります。また、面会後 5 日以内に発熱があった場合は病棟にご連絡下さい。
※特別な事情・状況の場合（入退院時）には、主治医の判断により上記以外でも面会や入室は可能です。
※患者さんの状態により、面会を禁止する場合があります。
※「面会申込書」は病院のホームページからダウンロードできます。
２０２4 年 6 月 10 日

茨城県西部メディカルセンター

病院長
＜日商簿記 1 級商業簿記ミニテスト 15

ストックオプション＞

問題＜問題＞次の資料により、当年度（令和 4 年 3 月期）の仕訳を行いなさい
令和 2 年 7 月 1 日、役員に対して以下の条件でストックオプション 1,000 個を付与した。
1.権利確定日：令和 4 年 6 月 30 日
2.権利行使期間：令和 4 年 7 月 1 日から 2 年間
3.公正な評価額＠20 円
4.権利行使価格＠300 円（1 株あたり）
5.ストックオプション 1 個につき 1 株発行
6.付与日現在の失効見積数 150 個
7.決算日（令和 4 年 3 月末日）の失効見積数 150 個科目
株式報酬費用金額

科目8,500 新株予約権

金額
8,500
2020 年９月 22 日
関係者各位
株式会社 カクヤス

第三者からのウィルス感染によるシステム障害および復旧状況について

株式会社カクヤスは、当社のネットワークが第三者からのウィルス感染を受け、その調査・復旧のために一時的にシステムを停止いたしましたので、被害および対策の状況についてお知らせいたします。

本日９月 22 日（火）AM３時頃システムの不審な挙動を検知し、速やかに外部からのアクセスを制限するなどの対策を講じ、状況の把握や対策の検討、また警察への相談を行ってまいりました。

システム障害のために、本日 AM３時より、全てのシステムを一時的に停止した関係上、ご注文受付・商品配送の停止、店舗開店時間の遅延が発生をいたしました。現在、本日中の復旧を目指し対応をしております。

ご利用のお客様や、お取引先様には、多大なるご心配とご迷惑をおかけ致しましたこと、深くお詫び申し上げます。

社内調査の結果では、お客様のクレジットカード番号を含む個人情報や、お取引先様に関わる重要な情報の流出は確認されておりません。

弊社では日頃より情報セキュリティ対策に取り組んでまいりましたが、今後とも一層の強化をしてまいります。

以上＜本件に関するお問い合わせ先＞
株式会社

カクヤス

ＩＲ/広報担当

TEL

03-5959-3088

MAIL

ir@kakuyasu.co.jp
第１号の１様式

資金収支計算書（自）平成２７年４月１日 （至）平成２８年３月３１日
社会福祉法人緑風会（単位：円）
勘定科目
予算
決算
差異
備考
介護保険事業収入
414,763,000 417,602,775 △ 2,839,775 予算低めに設定した為
障害福祉サービス等事業費収入549,069,000 550,989,698 △ 1,920,698 稼働率が想定以上
借入金利息補助金収入
762,000
762,450△ 450
1,470,000
1,471,936△ 1,936
収 経常経費寄附金収入
入 受取利息配当金収入
1,792,000
1,792,602△ 602
事
予算低めに設定した為その他の収入3,310,000
3,843,054△533,054
業
流動資産評価益等による資金増加額
000
活事業活動収入計（１）971,166,000 976,462,515 △ 5,296,515動に人件費支出
592,793,000 592,212,868
580,132 職員異動に伴う減少
よ
事業費支出
150,400,000 145,576,106
4,823,894 費用削減効果る
事務費支出
120,176,000 116,311,343
3,864,657 費用削減効果
収 支 利用者負担軽減額
643,000
549,404
93,596
支 出
支払利息支出
764,000
762,4501,550
その他の支出346,000
334,950
11,050流動資産評価損等による資金減少額
000
事業活動支出計（２）865,122,000 855,747,121
9,374,879
事業活動資金収支差額（３）＝（１）－（２）106,044,000 120,715,394 △ 14,671,394
施設整備等補助金収入
8,050,000
8,050,000
0
施設整備等寄附金収入
000
設備資金借入金収入000
施 収
固定資産受贈額
000設 入固定資産売却収入
050,000△ 50,000
整その他の施設整備等による収入000
備
施設整備等収入計（４）8,050,000
8,100,000△50,000
等に設備資金借入金元金償還支出
11,050,000
11,050,000
0よ
固定資産取得支出
28,679,000
27,685,838
993,162 想定外の支出なし
る 支 固定資産除去・廃棄支出000
収 出 ファイナンス・リース債務の返済支出
716,000
715,200
800
支その他の施設整備等による支出
000
施設整備等支出計（５）40,445,000
39,451,038
993,962
施設整備等資金収支差額（６）＝（４）－（５） △ 32,395,000 △ 31,351,038 △ 1,043,962
長期運営資金借入金元金償還寄附金収入
000
長期運営資金借入金収入
000そ
長期貸付金回収収入
000の 収 投資有価証券売却収入
000
他 入 積立資産取崩収入
5,218,000
5,064,503
153,497のその他の活動による収入
000
活
その他の活動収入計（７）5,218,000
5,064,503
153,497
動長期運営資金借入金元金償還支出
000に長期貸付金支出
000よ
投資有価証券取得支出
000
支る
出
積立資産支出
119,847,000 119,821,273
25,727収支
その他の活動による支出
000
その他の活動支出計（８）119,847,000 119,821,273
25,727
その他の活動資金収支差額（９）＝（７）－（８）△ 114,629,000 △ 114,756,770
127,770
予備費（10）00
当期資金収支差額合計(11)=(3)+(6)+(9)-(10)△ 40,980,000 △ 25,392,414 △ 15,587,586
前期末支払資金残高（12）当期末支払資金残高（11）＋（12）1,248,997,415 1,248,997,415
0
1,208,017,415 1,223,605,001 △ 15,587,586
ミニ通信（No.349）H26. 11月
モジュールフレームにケーブル保持できる！
樹脂製 PVラック新発売！
太陽電池モジュールのケーブル配線にご愛用頂いています、ステンレス鋼製「S-PV □」はモジュール架台へのケーブル支持に最適です。
お客様から、「モジュールにケーブルを直接、施工できないか」と の 声 か ら 製 品 化 さ れ た の が、 樹 脂 製 ケ ー ブ ル 保 持 具「PV2M30」です。
保持具の取付けはワンタッチで、太陽電池モジュール内側でケーブルを保持するため美観よく施工できます。
材質は耐候性に優れた合成樹脂を使用しています。

単取付簡

ケーブル保持具

材質：
ポリアセタール（耐候性グレード）PV2M30標準価格 48円
請求書

工事番号・工事件名を弊社現場担当者に下記のとおり請求いたします。
ご確認いただき、必ず記載して下さい。
件
工事番号 1111111
名住所・会社名を記載して下さい。

株式会社ヒメノ 御中

請求日
請求期間

2023年7月20日
2023年6月20日～〒 461-0022

当社にて設定した４桁のコードを記載して下さい。

1234

請求者コード請
求 愛知県名古屋市東区東大曽根町12-19 当座預金・普通預金を振 込 銀 行選択して下さい。
当座者 株式会社 ヒメノ

第（）回

2023年7月20日

請求日・請求期間を入力して下さい。

取締役社長 椋木 和之

登録番号
請 求 内 訳
リース備品

ミネラルウォーター
Ｔから始まる適格請求書発行事業者の登録番号を記載して下さい。

１．この請求書は２枚１組です。２枚目に押印してご提出ください。

摘 ２．提出、記入に際しては請求先工事事務所等と協議のうえ、お願い致します。
【__％対象額 欄】
３．提出は定められた期日を守ってください。
税率毎に区分して合計した対価の額及び適用税率遅れますと支払いが１か月遅れることがあります。
を記載して下さい。
要 ４．請求内訳に関しましては、御社仕様の請求書を添付していただいても【消費税（__％） 欄】差し支えありません。
税率毎に区分した消費税額を記載して下さい。

※ 適用税率を必ず記載して下さい。

大垣共立 銀行
大曽根 支店

口座名義はカナで記載して下さい。

No. 0000

契 約 内 容数量 単価金額カ）ヒメノ

口 座 名 義T8-1800-0101-8058

今 回 請 求金額
数量100,000

1式業者
控数量

100,000

100,000

10100

1,000

小計

101,000

101,000

101,000

10 ％対象額

100,000

100,000

100,000

消費税（ 10 ％）10,00010,00010,0008 ％対象額

1,000

1,000

1,000

808080111,080111,080

111,080

消費税（ 8 ％）合計

101,000

累今回請求額は計必ず記載して下さい。
金額

101,000

支払承認額

業者控
リフト券が IC チケットに、オートゲートシステム導入！

IC チケット（リフト券）PICK-UP 機

オートゲートシステム

QR コード発券（自動発券機）

ダイレクト・イン

共通シーズン券

WEBでの事前購入なら窓口に並ぶ必要なし！

IC チケットご購入なら直接リフトへ GO ！

スマイルリゾート共通シーズン券が登場！

※公式ホームページなど
PICK-UP 機対応の販売
サイトでご購入の場合※一部のイベント会場や近隣宿泊施設での販売等※舞子、湯沢中里、ムイカではダイレクト・インが可能

ご利用方法
チケット売場または自動発券機から発行された IC チケットは、左側（左腕や左胸など）に身に着けてご利用ください。ゲートに近づきますと自動的にバーが開き、リフト乗り場へ進むことができます。

IC チケットの発券（引換え）場内チケット売場で販売・引換え
・窓口で販売するリフト券（１日券、５時間券、回数券など）
・前売券や無料券などの紙の引換券
・旅行ツアーの引換券（バウチャー券）や電子チケット、QR コード・コンビニのマルチコピー機から購入した引換券
・シーズンパス提携での割引チケット

自動発券機で発券（TICKET PICK UP）
下記の販売サイトでご購入されたものは、販売元から付与される QR コードを自動発券機へかざして IC チケットの発券が可能です。（スマートフォン必須）・湯沢中里の公式ホームページのチケット販売ページ
・WAmazing Snow・asoview
・びゅうダイナミックレールパック
・earth hopper・ジョルダンクーポン
・楽天チケット ・リロクラブ
・コンビニ（マルチコピー機から購入した引換券に QR コードがある場合）
・その他、ご利用方法に「QR コードを自動発券機（Skiosk）かざしてチケットをお受け取りください」と記載があるチケット直接リフトにご乗車できます
イベント会場や近隣宿泊施設、インターネット販売サイトで IC チケットの実券をお買い求めいただいた場合、チケット窓口などへのお立ち寄りは不要で、直接リフトにご乗車いただけます。

IC チケットご利用の際の注意事項
・IC チケットは必ずおひとり様１枚お持ちになり、ゲートを通過していただきます。
・IC チケットはご購入・お引替えされたご本人様のみがご利用いただけます。
・ゲートを通過する際、30 ㎝以上離れてしまうとカード情報を認識することができずにゲートが開かない場合がございます。ゲート通過の際はなるべくゲート本体に近づいてください。
・他の IC チケットやスマートフォン、小銭などと同じポケットに入れないでください。正しくゲートが開かない場合がございます。
・IC チケットを折り曲げたり、磁気を近づけたり、暖房器具の近くに置かないでください。カードが変形したり内部の IC チップが破損する恐れがあります。
・保護者 1 名様につき未就学児 1 名無料となりますが、未就学児も IC チケットの所持が必須です。
チケット売場窓口にお申し出いただき、未就学児用 IC チケットをお受け取りください。
News Release2017 年 12 月 11 日
株式会社プラットフォーム・ワン

プラットフォーム・ワン、メディア運営社向けに「アドベリフィケーションレポーティングサービス」の提供を開始

株式会社プラットフォーム・ワン（本社：東京都渋谷区、代表取締役社長：秋葉 典秀、以下 P1）は、アドベリフィケーション（アドベリ）計測ベンダー5 社と提携し、メディア運営社（以下、媒体社）に対して「アドベリフィケーションレポーティングサービス（以下、本サービス）」の提供を開始しましたことをお知らせ致します。
昨今、運用型広告において、配信された広告の視認性（ビューアビリティ）、ブランド毀損につながるコンテンツへの配信防止（ブランドセーフティ）、ボットのような不正トラフィック（アドフラウド）への対応といった観点の「アドベリフィケーション」に対して、バイヤー（広告主、代理店、DSP、以下バイヤー）の意識が高まっております。バイヤー側でのアドベリフィケーションに対する計測、また計測結果を元にした運用が進む中で、媒体社側では自社広告在庫に対する計測結果を確認できる環境が整っておらず、適切な対策を講じることが困難な状況です。

アドベリフィケーションレポーティングサービスについてこうした状況の中、P1 ではバイヤーから媒体社の広告枠、広告在庫がアドベリフィケーションの視点でどう評価されるか、を示したレポートの提供を開始いたします。これにより、媒体社ではバイヤーからの需要に合わせた広告枠の設計、商品開発が可能になります。アドベリフィケーションレポーティングサービスでは計測ツールを提供するベンダー5 社と連携いたしまして、各種項目のレポーティング、分析、改善提案を行います。
P1 が提供する SSP YIELD ONE®をご利用中の媒体社への提供だけでなく、弊社が提供するコンサルティングサービスの一つとしまして、本サービスのみのご提供も可能です。
【サービス提供イメージ】

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【提供可能なレポート項目（例）】・Viewability % ： 広告枠ごとの Viewable impression の割合（%）
・Fraud % : 媒体社在庫内における Fraud 割合（%）
・Brand Safe ： バイヤーに不適切と判断される可能性のあるカテゴリに分類されるページからの impression 数及びその割合【提携企業及びサービス】 会社名 / ソリューション名称
・デジタル・アドバタイジング・コンソーシアム株式会社（本社：東京都渋谷区、代表取締役社長 CEO 島田 雅也） /XmediaOne
・株式会社はてな（本社：京都府京都市、代表取締役社長 栗栖義臣） / BrandSafe はてな
・comScore, Inc. （本社：アメリカ合衆国バージニア州、President and Executive Vice Chairman, Bill Livek） /validated Campaign EssentialsTM (vCE®)・Integral Ad Science Inc.（本社：アメリカ合衆国ニューヨーク州、CEO Scott Knoll） / Integral Ad Science・Momentum 株式会社（本社：東京都港区、代表取締役社長 高頭 博志） / Black Swan, Black Heron※企業名順
計測結果を元にした広告枠の改善、販売方法の提案等のコンサルティングを行うことで、バイヤー側には需要に合わせた適切な広告在庫の提供を、媒体社には広告在庫としての質の確保と収益性の最大化を実現いたします。
また、より多角的なレポーティングを実現するために、今後とも計測に利用できる第三者計測事業者との連携を進めてまいります。
P1 は、広告主・広告会社及び媒体社の多様なニーズに迅速かつ正確に応えるため、「MarketOne®」・「YIELD ONE®」による
RTB 取引サービスをはじめ、最先端のテクノロジーを今後とも提供し、社会へ貢献してまいります。
なお、P1 では、継続的に事業を拡大し、新規事業の開発をより一層加速していくために、一緒に働く仲間の募集をしております。
募集要項の詳細につきましては、弊社 HP よりご確認くださいませ。
http://www.platform-one.co.jp/careers.html＜会社概要＞■ 株式会社プラットフォーム・ワン
代表者 ： 代表取締役社長 秋葉 典秀
本社所在地 ： 東京都渋谷区恵比寿 4-20-3 YGP タワー33F
設立 ： 2011 年 2 月
事業内容 ： インターネット広告取引基盤の開発・運営等
URL： http://www.platform-one.co.jp/

本件についてのお問い合わせ先株式会社プラットフォーム・ワン：Tel 03-5421-8211 e-mail product@platform-one.co.jp
ミニ通信（No.351）H27. 5月& 防火措置耐 震
無料セミナー開催決定！

来る5月27日から29日の3日間、東京ビッグサイトで開催されるJECA FAIR 2015において、ネグロス電工ブース内にて「耐震」及び「防火措置」に関するセミナーを3日間随時開催致します。
又、今年もお客様のニーズにお応えした新製品を多数展示しておりますので、万障お繰り合わせの上、お越しください。
皆様のご来場をお待ちしております。

29（金）

▲

会期 2015.5.27（水）会場 東京ビッグサイト西1・2ホール
時間 10：00〜17：00 最終日 10：00 〜 16：30
初 日 10：30 〜 17：00

弊社の小間番号
西展示棟1F 西2ホール

2-105
KITライブラリーつうしん
２０２２ . 4月 NO.14
新入生の皆さん、はじめまして(^^)
北見工大図書館です！！
正門を入って正面右手にある建物（3号館 隣）新入生の皆さん、入学おめでとうございます！
晴れて大学生活が始まるわけですが、今後もしばらくはコロナ禍の世の中が続くため、 皆さんのキャンパスライフも、当初思い描いていたものと違う部分があるかもしれません。
そんな中でも、皆さんにぜひ利用していただきたいのが大学の図書館。
北見工大の図書館の蔵書数は約15万冊、今後の学習や研究に必要な本はもちろん、ベストセラー本も多数揃っており、就職活動や資格試験、語学学習などのコーナーも充実しています。
学習・研究のために利用していただくのはもちろん、 リフレッシュや、授業の合間の時間、 友達との待合せなどにもぜひご利用ください。
皆さんのご来館を、心よりお待ちしております！！

OPAC 新機能追加！
読みたい本を検索すると関連図書もでてくるようになりました。

コロナウイルス感染対策〇 席の間引き〇 消毒液 除菌クロス 除菌スプレーの設置〇 CO₂濃度測定器 体温測定器の設置〇 昼間の換気〇 返却本の除菌処理…等
皆さんに安心して使用してもらえるよう、職員一同 心を込めて対応しております。

自動貸出機 新しくなりました！

📚 開館時間について 📚
通常（授業実施日） 9:00-21:45
土・日・祝日 10:00-17:00
授業実施日（コロナ対策短縮開館）
学生休業期間の月〜金 9:00-17:00
定期試験期の土日祝日 10:00-21:45

ラーニングアドバイザーのご紹介
ラーニングアドバイザーとは、皆さんの学習面で不安に思っていること、わからないことなどを相談できる学習サポート役です！
このようなことありませんか？
〇 物理・英語・数学などの基礎科目に関する質問をしたい！
〇 オンライン授業について聞きたいことがある！
〇 レポートの書き方や勉強の仕方が分からない！
そのようなときには… 図書館 コミュニケーションホールへGO！アドバイザーに相談を！

橘 奎伍 さん
工学専攻
社会環境工学プログラム
得意分野 土木系科目 英語

大学院博士前期課程
1年生の3名が、コミュニケーションホールに設置された「学習相談デスク」
にて、自らの経験や知識をもとにアドバイスしてくれます。

大内 優希 さん
工学専攻
社会環境工学プログラム
得意分野 物理 雪氷系科目

増田 侑杜 さん
工学専攻
応用化学プログラム
得意分野 物理 数学

スケジュール
4月 / 26日（火）※予約は必要ありません。

5月 / 10日（火） 20日（金） 24日（火） 31日（火）16：30～18：30

院生が選ぶ一冊★工学専攻 社会環境工学プログラム1年 H・I★

★工学専攻 社会環境工学プログラム 1年 T・K★

空のふしぎがすべてわかる！
すごすぎる天気の図鑑

コロナで都市は変わるか
欧米からの報告荒木 健太郎 著
近々配架予定多くの人が疑問に思うような空や雲、天気にまつわる身近な現象や、普段の生活で気象に関して知っておくと便利な知識がとてもわかりやすくまとめられています。
持ち運びやすい大きさなので、この図鑑を持ってふらっと外に出て、不意に出会った現象について調べてみるのもおすすめです!
ちなみに4月下旬には第2弾が出版予定です。

矢作弘[ほか]著
閲覧室 一般図書
518.8||Y16

アフターコロナの都市づくりについて論じた本です。
パンデミックにより変化した公共空間やそこに住む人々の生活スタイルの課題をどのように改善すべきなのか。
都市計画、町づくりに興味のある方には是非読んでいただきたい1冊です。
コロナに抵抗する新しい都市の「かたち」について考えてみてはいかがでしょうか。

北見工業大学図書館

本のリクエストもお待ちしています

利用サービス係

tosyo04@desk.kitami-it.ac.jp0157-26-9194
次世代経営者セミナー
受講

無料

自社の得意技術を生かした新規開発プランの立案を目指します
12 月 14 日（水）より全４回（詳しくは裏面へ）

開催日

令和4 年

会場

山形県高度技術研究開発センター（山形市松栄2-2-1） 研修室

新しいことをやりたいが、何から始めたらいいか？

何を開発したらいいか悩んでいる

こんな悩みに県内事例をひも解き技術経営学の視点で学びます専務

師

研究開発事例のご紹介
スズキハイテック㈱大山 真吾 氏

省力化装置等の金属部品加工を行っています。
1個から対応が可能です。技術経営学から学んだ「価値提案視点」により、お客様が喜ぶ製品づくりに取り組むことで、経営状況が大幅に改善しました。

富士電子㈱代表取締役社長

技術開発がビジネスにつながらない

山形大学大学院理工学研究科
ものづくり技術経営学専攻
専攻長・教授 小野 浩幸 氏
産学官金連携による事業性目利き人
材育成で2016年に内閣府表彰

講

セミナー受講者からのご講演
大山精機

開発計画を立てるのが苦手だ高橋 雅之 氏

電子基板の実装をはじめ、電子機器の組み立てやFA機器の設計・製作などを行っています。
セミナー受講により事業を見直すことができ、受講者間で新たな取引きが始まりました。

代表取締役社長

鈴木 一徳 氏1914年創業の表面処理メーカーです。外国人社員を積極的に採用し、受託一辺倒から開発主導型に変化させ、新市場開拓と新製品開発に取組みました。 Go-Tech事業にも採択され産学官連携による共同研究を行っています。

㈱IMUZAK代表取締役社長

澤村 一実 氏2015年設立のベンチャー企業です。Go-Tech事業等を活用した産学官連携による共同研究を行い、特殊なレンズを用いた空中浮遊映像によるタッチレススイッチ等の開発を行っています。

研究開発に興味がある、自社の得意な要素技術(加工、材料等)を製品開発につなげたい、企業間連携や産学官連携による研究開発に取組みたい、研究開発の助成金の活用について知りたい等、ご要望のある県内ものづくり企業の皆様には是非ご参加いた
だき、研究開発に取組む際のネットワーク形成にもつなげていただきたいと思います。

● 募集企業数● 募集対象者

10社程度：1社あたり2名（1名でも受講可能です）
経営層の方1名、開発･生産部門の方1名、計2名の参加を想定※全４回を通してのご参加が前提となります
裏面の申込書にご記入の上、FAXかメールで下記担当にお申込みください。
申込み締め切り：12月6日（火）※定員になり次第受付を終了いたします。
主催：(公財)山形県産業技術振興機構
お問い合わせ：TEL 023-647-3163（山形市松栄2-2-1）http://www.ypoint.jp

担当：金田亮 Mail：r-kaneda@ypoint.jp

日時

1

234内容

【第1回 次世代経営者セミナー受講者から企業経営と企業間連携等の紹介】
大山精機 専務 大山 真吾 氏
富士電子株式会社 代表取締役社長 高橋 雅之 氏
12月14日（水） 【研究開発事例の紹介】
スズキハイテック株式会社 代表取締役社長 鈴木 一徳 氏
13:30～16:30
株式会社IMUZAK代表取締役社長 澤村 一実 氏
【研究開発事例の解説】
山形大学大学院理工学研究科 専攻長・教授 小野 浩幸 氏
【演習：開発戦略シートの作成】
山形大学大学院理工学研究科 専攻長・教授 小野 浩幸 氏
1月11日（水）・開発戦略シートとは
13:30～16:30
・価値提案視点からの技術と市場の結び付け
・戦略マトリクスによる水平展開思考と垂直展開思考【演習：開発戦略シートの作成】
2月22日（水）山形大学大学院理工学研究科
専攻長・教授 小野 浩幸 氏
・開発戦略シートの作成とプレゼンテーション
13:30～16:30
・グループワークによるディスカッションとブラッシュアップ【山形大学優秀学生プランのプレゼンテーション】
山形大学大学院理工学研究科
専攻長・教授 小野 浩幸 氏
3月2日（木）・山形大学工学部学生対象正規授業：ベンチャービジネス論 受講学生
13:30～16:30 【演習：開発戦略シートの作成】
山形大学大学院理工学研究科
専攻長・教授 小野 浩幸 氏
・グループワークによるディスカッションとブラッシュアップ⚫ 企業情報保護のため、受講者には秘密保持の誓約書にご署名をいただきます。
⚫ 新型コロナウイルス感染防止について：別添の「お知らせ」をご確認ください

FAX：023-647-3139「次世代経営者セミナー」申 込 書※締切：12月6日（火）（公財）山形県産業技術振興機構

金田 宛

御社名
ご住所

〒-所 属

役 職

フリガナ

連絡担当者

氏 名
ＴＥＬ

ＦＡＸ

Ｅ－mail

所 属

受講者

職

フリガナ

氏 名
所 属

受講者

役

勤続年数
役

年齢

職

フリガナ

氏 名

勤続年数

年齢

※新型コロナウィルス感染拡大防止のため、感染が疑われる方が出た場合、本申込書を保健所等の公的機関に提供する場合がありますので、ご承知おきください。
第５６回岩手県下少年剣道大会の注意■大会進行について
１. 出場チームは必ず監督が引率し、事故防止並びに大会中選手の健康管理など一切の責任を持って下さい。

２. 開館と同時に館内になだれこみ、席取りに走りこむ父兄等が見受けられます。
事故の危険性がありますので必ず係員の支持に従い整然とご入館下さい。
３. 館内の座席を一人で多数独占し、他の方々に迷惑となっている姿が見受けられます。
選手及び応援者数のみの席を確保されるとともに、互譲の精神で皆さんが座れるようご協力下さい。
※貼り紙やシート類等で席を取るのはやめて下さい。
４. 主催者は大会中負傷疾病に対し応急手当をする他は一切の責任を負いません。

５. 飲食物等のゴミ類は館内では捨てられませんので各自お持ち帰り下さい。
また、喫煙も指定の場所でお願いいたします。
６. 館内の電気コンセントの使用は出来ません。また、館内の設備は大事に使用して下さい。

７. 廊下・ロビー・通路での稽古・素振りは禁止されています。
また、裸足で館外に出たり、子供達だけで遊ばせないようくれぐれもご注意下さい。
８. 主催者は館内・駐車場内外の事故、盗難等に一切の責任を負いません。
館内には大会関係者以外も出入りしていますので盗難には十分ご注意下さい。
※貴重品等は各団体で責任を持って管理して下さい。

■試合について
１. 試合は各試合場、トーナメント法により㈶全日本剣道連盟剣道試合・審判規則及び細則並びに、申し合せ事項に従って行います。
２. 試合時間は小学生･２分。中学生男子･中学生女子２分３０秒。
ただし小学生決勝戦は２分３０秒とします。
中学生は３回戦終了まで２分とします。
勝敗の決しない場合は引き分けとします。
代表者戦は一本勝負とし時間を区切らず勝敗の決するまで行います。

３. 試合場は規則より狭く設営してありますが、「場外」の反則は規則通りとります。
４. 竹刀の規格は㈶全日本剣道連盟の規則に従います。ただし小学生は116cm（３尺６寸）以内とします。
選手の使用する竹刀は、監督が事前に安全点検をして下さい。
５. 各試合場の１回戦目までにおいて、数回呼出しても現れないチームがある場合は、次の試合を進めます。
２試合を待ち、それまでに現れない場合は不在チームの不戦負けとします。その間、対戦チームはその場に待機していて下さい。試合進行にご注意下さい。

【大会が盛会かつ円滑に事故なく終了するようご協力お願いいたします。】