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1986（昭61．4．22）

晴20

出席報告：会員78名 出席56名 出席率76．71％ 前回出席率78．08％ 修正出席65名 確定出席率89．04％

Gィラ研修会報旦〕ラ イ ラ研修に参加 し て三井病院助産婦
私は、三井病院で助産婦をしている戸田恭子です。

今回、福島県相馬市で行戸田恭子さん

かです。

1カ月間仕事をやめて森繁久弥さんの付き人になったなべおきみさんのお話で、森繁がなべさんにおなわれたR．Y．L．A研修っしゃったそうです。「私の芸をぬすんでも、それ会に参加させていただいては君のものではない。自分は自分の芸をやれ」と言ありがとうございました。

ったそうです。芸を学ぶのではなく、芸は役者の生金銭的な事もそうですが、きざまなので、その生きざまを学ぶということです。

それよりも、この様な研修

芸を学ぶのではなく、芸は役者の生きざまなので、会への参加の機会を与えて下さいまして感謝の気持

その生きざまを学ぶという事です。我以外皆師といちでいっぱいです。

う言葉があります。さまざまな出会いの中で人は人

この研修会では、文章では表わせない、又、言葉と出会い、その出会いによって学ぶことが多いといでは言いつくせない沢山の事を学びましたが、学んうことです。今回の研修生の108名は、もう一生会だことを思いつくまま、ここで発表させていただきわれない人も沢山いるでしょう。だから、今回の出会ます。

いを大切に生きなければならない。一期一会というまず、基調講演でのコミュニケーションセンター

言葉があります。人生は出会いです。人と人との出所長の井浦康之先生、元教員の丹治成男先生のお話

会いは、自分の人生を変え、又、他人の人生をも変は、3時間の長い講演でしたが、リーダーの役割やえます。人と人との出会い、人と物との出会い、人リーダーシップについて大変よくわかり、貴重な講と自然との出会いを大切にし、自己の確立をはかり、演でした。リーダーシップのある人というのは、そ理念をもって生きなければならない。自分がしっかの人に協力してくれる人が沢山いる人の事で、そのり考えを持っていなければ、人をうこかすことは出数が多ければ多いほどリーダーシップがあるという来ません。つまりリーダーにはなれません。

事でした。果たして、私の場合、自分に協力してく

私がこれから心がけたい事は、この一期一会を大れる人が何人いるかと考えてしまいました。リーダーとしての条件で一番大切で最も必要な事ですが、師こし、自分の理念をしっかり持って生きることです。それがリーダーとしての第一条件だからです。

人間として理念を持って生きているかという事です。

又、リーダーは人がいやがることは率先してやると何の為に生きているか、自己の確立がなされているいう事です。率先垂範という事です。その話の中であなたが鍵です−会員増強にご協力を／人を動かす為にはtやってみせ、言ってきかせ、さが、グループ活動に於いては、話し合いやレクリェせてみせ、はめてやらねば人は働（うご）かじl、とーション、ウォークラリーなどで交流を深めました。

いう言葉がありました。やってみせて、この様にや違った立場の、違った職業の、違った年齢の、又、れば上手にやれるというこつを教えて、させてみて違った国の人達とふれあう事で、言いつくせない友「なかなか、すじがいい」などとはめてやると人は情と多くの事を学びました。長いと思った3日間も上達するし、そのリーダーについてくるという事で終わる頃には、もう帰らなければならないと思い、す。これから後輩などの指導の際、このtやってみ別れがつらかったです。初めて違った国の留学生とせ、言ってきかせて、させてみて、はめてやる〉．と寝とまりを共にし、言葉が通じなくても、心がふれいう事に心がけていきたいと思いました。

あうことができました。単語と単語をくみ合わせてはめは人間を大きくし、しかりは人間を小さくす

やっと通じた時はttホッ1、とし、喜びました。このるとのことです。ttかわいくば5つ教えて3つぼめ、思い出を大切にし、友情を大抑こし、一日、一日を2つしかる）、という言葉があります。先にはめて人大跡こしていきたいと思います。の心を開いてからしかると効果があるという事です。

最後に、リーダーシップをとることの出来るり【

なかなか出来ない事ですが、心がけてみたいと思いダーになる為には、自分の信念をしっかり持って、ます。

相手の立場に立って、相手のことを思いやる気持ち

又、リーダーは言行一致への努力が必要だというが大切で、自分なりに少しづつ成長していけるよう事です。言う事とやる事が同じになるよう努力する

努力したいと思います。リーダーは話し方の上手なという事です。絶対に言行一致を守ることは不可能

人などと患っていた自分がなさけないです。話し方なので、その努力が必要だという事です。たとえでではなく、リーダーは人間がなるのだから、人をひ約束の時間を守ることなどは、最低のルールなのできつけ、魅力のある人こそり【ダーにふさわしい人す。人と待ち合わせなどをして5分待たせたとするなのです。と、待たせた人は、その人の命を5分うぼった事に思いつくまま、まとまりのない発表で申し訳ござなるという事です。この話を聞いて、胸にグサッといません。ただ、この研修で多くの事を学べたといっさささるものがありました。

うことがおわかりいただけたら幸いです。

3時間の講演はとても素晴らしく、この講演だけでも、とても貴重な研修でした。

最後にもう一度、本当にこのR．Y．L．A研修会に参加させていただいて、ありがとうございました。

研修会は講演とグループ活動に分かれていました

第7回R．Y．L．A研修会に参加して三井病院小児科外来勤務

門崎恵

美さん

ーマに、108名の研修生と共に、共同生活を行いまテ ー マ「リ ーダーとは」した。

研修を終えて、今、心に残っていることは、講演

私は、三井病院の小児科外来で勤務をしております
門崎恵美です。この度は、がすぼらしかったということと、研修で知りあえたたくさんの友だちのことです。

講演を聞いて、心に残った話の内容の一部分を箇

R．Y．L．A研修会に参加

条書きで申し上げたいと思います。

させていただきまして、ど≪人間関係はどのようにしてつくるのか≫うもありがとうございました。
18日〜20日までの研修会

で、「リーダーとは」をテ

・人間関係は、自分の名前をアピールし、また他人の名前を覚えることから始まる。
・相手に関心をはらう。

・相手に自分の心を開く。

誰よりも先に異常に気づく心構えで仕事に取りくみ・いつでも、どこでも明るく挨拶をする。

たいと思います。

挨拶は簡単ではない。自分の感情が邪魔を人間関係の事では、挨拶の話がでましたが、レスして素直にできない時もあるが、どんな状トランでのある客とウェートレスの話をしてくれま況にあろうとも、心を開き、明るく、心かした。水を持ってきてくれたウェートレスに客が、ら挨拶をすることが大切である。それがで「ありがとう」と言いました。帰る時は、「ごちそきる人が立派な人間である。

うさまでした。おいしかったです」と丁寧にお礼を≪リーダーの7つの条件≫（カ ニ拭以外、皆師と思う。

したそうです。それだけで店の雰囲気は明るくなったということです。この話を聞いて、さて自分はとあらゆる事に目を向ける。

考えてみました。会釈をするだけで帰ることも多い人生観をもつ。

ようです。まわりを見ていると、食べるだけ食べて㊥ 相手に指示を出し、目標をもたせる。

さっさと帰ってしまう人もいます。水を持ってくる

自分がレールになり、方向づけをしなけのが当然、食事を作るのが当然であっても、「ありればならない。

がとう」という気持ちが、さりげなく態度、言葉に④ 個人の性格や、家庭関係を知り、全休をレ出れば、そこで心が通じあえると思います。

ベルアップする。

（彰 率先垂範

講演を聞いて、うなずけることがたくさんありました。「リーダーとは」をテーマに、グループでも人のいやがることを進んで行う。

話し合いをしましたが、その話し合いの中で、一つつらいことを進んで行う。のテーマをベースに、年の差、職業の違い、考え方やって見せて、言って聞かせて、させての違いのある中で、さまざまの意見を聞くことがでみせ、はめてやらねば動かじ。

きて、大変参考になりました。そして、リーダー像

はめは人間を大きくし、しかれば人間をも見えてきましたが、一人の社会人としてどうある小さくする。

べきかということも考えさせられました。

㊥ 言行一致の努力
一致は無理であるが、一致するように努

9名のグループでレクリェーションや、班の出し物などたくさんの行事を行いましたが、初めはバラ力している姿を人に見せる。

バラだった9人が、一つ一つの障害物をのり越えて㊥ 相手の気持ち、相手の立場になる。

いくうちに、まとまりが出てきて、皆んな協力し合⑦ 自発意志の喚起

い、助け合い、自分の長所を生かし、場面、場面で皆が忘れている重大な事柄に気付かせて各自が知らず知らずにリーダーになっていました。

自覚させようとする。

講演を聞いて、リーダーの7つの条件は理解でき講演では、リーダーの7つの条件をあげていましたが、それは完壁であり、人間誰しも完壁な人はいましたが、自分に欠けているものが多いと思いましないので、条件はそろわなくても、皆んなの協力のた。自分の行動を振りかえってみると、一番欠けて中でリーダーシップが生まれることを私は感じましいることは、率先垂範で、困難な事にぶつかると、た。

人にたよってしまうことがあります。看護婦をしてこの研修会に参加して本当によかったと思います。

いる私は、いろいろな面で経験不足を感じますが、どうしても、経験豊富な人にたよりたくなります。

まして人の命を扱う職業なので慎重になってしまい、（会長報告〕

行動に移すまでに時間がかかることがあります。そ1．中田敏和さん退会

佐藤順治署

こでストップをせずに、自分から進んで行動を起こ

中田さんは、5月1日付で栃木支店宇都宮支社すことに心がけたいと思います。また、看護婦は、に栄転されます。57年7月入会以来約4年間、今気づきの看護をしなければならないと言われます。

日に到る迄クラブ運営について多大のご協力を頂

き誠に有難うございました。厚くお礼を申し上げます。新任地に行かれましては、お身体に充分ご留意の上、ご活躍下さいますようお願い致します。
2．金井勝助さん死亡の件
荘内銀行の顧問であります金井さんは、4月18日呼吸不全の為、本町斎藤胃腸病院で死亡致しました。金井さんは昭和34年7月当クラブに入会され、50年6月退会されております。その間、49年
安藤定助会長時代、早坂源四郎さんが地区ガバナーとなり、その年の地区大会委員長となり、大いに活躍されたことが記録に残っております。

尚、葬儀は来る30日午後1時30分より鶴岡市文化会館で荘内銀行葬を執行されるそうであります。
生憎の月末ではありますが、時間のとれる方なるべく多く出席されます様お願い申し上げます。
3．鶴岡西R．C創立20周年記念式典の件

上記記念式典は下記の通りでありますので、お間違い、お忘れのない様お願い申し上げます。

オードリー．マクレーンと申しまして、ジュリーの母親でございます。私の夫のデビッドが鶴岡を訪問し、皆様方と親しくお会いして、ジュリーに対する御厚情に感謝を申し上げる所でありましたが、大変残念ながら出来なくなりました。ジュリーからもお話し申し上げたと思いますが、彼女の父親が次の火曜日にカナダの病院に入院する事になりました。多分来年には訪問出来る事と思います。
ジュリーは、日本は大変美しい国だと言っていますし、彼女といっしょに日本を旅行できる事を非常に楽しみにしていたのですが、それもかないません。
大変不運だと思います。しかし、彼女も自分一人で色々と国内を歩ける程成長していると聞いております。貴方と貴方のクラブのメンバーの方々からジュリーに賜った御厚情に対して、私とデビッドは心から感謝申し上げます。
ホストファミリーの方々にもたくさん感謝致して

記とき

4月25日（金）ところ（退会の挨拶）登録12：30へ′13：20

式典

13：30〜14：50

祝宴

15：00〜16：30

苗津

グランド

エル．サン

4．次の火曜日は休会
次の火曜日29日は天皇陛下誕生日でありますので休会です。お間違いのない様ご注意下さい。
5．5月定例理事会
5月6日、11時30分より定例の理事会を開催致します。
6．本日例会終了後、この場所で臨時の理事会を開催致しますので、理事の万お残り下さい。

（幹事報告〕

秋野忠君

中田敏和君

このたび5月1日付で栃木支店・宇都宮南支社に転勤になりました。57年の7月に入会以来約4年間になりますが、その間非常に大きなご支援をいただ
き、大変ありがたく感謝致しております。我々転勤族は本籍地のない出稼ぎ労働者みたいなもので、紙切1枚で動かされてしまいます。鶴岡の地を離れるのは非常に名残り惜しいのですが、いたしかたありません。皆様方の厚い人情にふれさせていただきまして本当にありがとうございました。

後任者も前橋の方から来る予定でございますが、皆様方の御承認を得てお仲間に加えていただき、共共によろしくお願い致します。
最後に、皆様方の益々のご健勝とクラブの発展を祈念申し上げまして挨拶といたします。

○例会場所・時間の変更のお知らせ
酒田．東R．C
日時

場所

5月8日（木）p．M．12：30

松陵小学校

温海R．C
日 時

ンセラー委嘱により。

4月21日（月）秋野 忠君（海区国際親睦委早つ 新穂光●郎看ジュリーの母よりの手紙
1986年4月12日（ス マ イ ル）
藤川享胤君
社会福祉協議会の教育110番カウバミューダ

親愛なる新穂様へ
私自身を紹介する事をお許し下さい。私の名前は退会者の記念品の手配が遅れため（ビ ジ タ 二）
鶴岡西R．C
鈴木次良君．長野正彦君
余目R．C
佐藤孝二郎君
酒田R．C
御僑義諦君＼、一