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いわき勿来ロータリー・クラブଲ‫͈͒ٮ‬ίτΔϋΠ̠̈́ͧͅ会 長 鈴木雅之

幹 事 斉藤隆

例 会

会報小 浜津委員長

平成 27 年 9 月 2 日 ( 水・曇 )ロータリーの目的◎会長報告−佐藤政司副会長
皆さん、今日は。11 月 15 日㈰相馬で地区大会が行われます。先週出欠の案内をＦＡＸさせて戴き◎各委員会報告◇出席委員会−鈴村小委員長
本日の出席状況は下記の通りです。

◇スマイルボックス委員会−山下副委員長

ので必ず返信をお願い致します。

髙瀬、高田、嵐、櫛田、浜津各ら 6 月 1 日までです。場所は韓国ソウルで行われます。

会員及び冨澤会長エレクト・天候不順が続いています。健康には充分注意しましょう。

この出欠の人数でホテルの仮予約コース及び予算の山下、富岡、鈴木（泰）、渡邉（國）、木幡、髙萩、添田、算出をしたいと思いますがこの機会に是非参加する

高橋、後藤、飯村、小熊、吉野、嵐、蛭田、関川、ようにお願いします。本日は理事会がありますので荒川（義）、川口、清水、荒川（清）、鈴村、赤津（善）、宜しくお願い致します。以上です。

内藤各会員及び渡邉公平パストガバナー、佐藤政司◎幹事報告−斉藤

副会長、斉藤幹事、岩元副幹事

隆幹事・いわき鹿島ロータリークラブの 9◇親睦活動委員会−清水小委員長

月のプログラム、勿来夏まつり

本日は今月の誕生者へ誕生祝を差し上げたいと思実行委員会より礼状、いわき 8います。名前を呼びますので前の方へどうぞ。髙瀬

月号を只今回覧中です。

会員、高田会員、嵐会員、櫛田会員、浜津会員、冨・皆さんへ地区大会のご案内をＦ

澤会長エレクトおめでとうございます。

ＡＸしております。今月 15 日までガバナー事務所

会員の息子さんと後藤会員の息子さんと同級生です。

10 月 11 日㈰ 8 時スタートで天気が良いことを祈って私が大事にしているは当り前のことを徹底して続けおります。プレー終了後ゴルフ場で表彰式を行いまて行くことです。例えば挨拶だったり、掃除だったす。申し込み〆切りは 9 月 30 日までとします。宜しり続けて行くことが全ての会社であり人間の基本にくお願いします。

なると思います。当社は冠婚葬祭業で結婚式場、葬市内で 10 の葬祭場と植田のやまたまや（宴会、法要

勿来発電所のサマーフェスティバ等）、川部のコリーナはブライダルを中心に運営してルを 8 月 21 日に開催させて戴き、いる式場になります。合計 12 の式場でグループを構

当日当クラブより鈴木会長はじめ成しております。お蔭様で地域の皆様の協力を戴き多くの会員の皆様のご出席を頂戴

現在社員 80 名、パート社員が 80 名の合計 160 名でし本当にありがとうございました。また飲み物まで運営しています。会社は丁度 40 周年を今期迎えてお頂戴しありがとうございます。今回のサマーフェスります。創業の苦労は私は正直わかりませんが仕出

ティバルは震災等もあり 6 年振りの開催でした。今し業から始まり現在に至っております。仕出しの前年も開催するかどうか防潮堤も完成していない中でにはやまたまやというスーパーを炭鉱が盛んだったどうしようかと検討しましたが、実は今年 12 月に当頃出蔵でやっておったと聞いております。名前も平社が創立 60 周年を迎えるということもあり開催させ

仮名ではなく山玉町の出身なので漢字で山玉屋といて戴きました。ハワイアンズのフラガールの参加もう屋号で創業したと聞いております。炭鉱が下火にあり大変盛況の中終了することが出来ました。ありなり大高へ移って魚を売って歩ったのが仕出しの最がとうございました。

初と聞いております。昔は結婚式は公民館や集会場◎ポールハリスフェロー記念品授与で行っていましたのでそこへ仕出し配膳をし、土曜、橋本慶紀会員

日曜は寝ないで仕事をしたそうです。そのような苦へポールハリス労があって今の会社があるんだなと理解しておりまフェローのバッす。葬祭も通常のスタイルから家族葬というものがチが届いており増えています。当社の理念として「人として人の為に」ますのでお渡しという社長の考えの基に業務にあたっております。

致します。前のロータリークラブへ入会し何もわかりませんがロー方へどうぞ。

タリーの目的を理解して諸先輩のご指導を戴きなが◎会員卓話−蛭田

剛会員

皆さん、今日は。やまたまやの大変恐縮ですがご 指 名 です

お配り致しました。会員の皆さんの企業各社で植田ので自己紹介、会社案内等公民館へご連絡して下さい。宜しくお願いします。の話で進めさせて戴きたい

本日出席会員数
修正出席率

41 名
89.36％

儀が大きな柱になります。現在いわき市内、北茨城皆さん、今日は。常磐共同火力

戴くのは校職場体験インターンシップということで皆さんに

50 名
87.23％

高校は平工業高校の電子科を卒業しています。矢代をさせて・植田公民館の館長さんより平成 28 年度の植田中学

正会員数
本日の出席率気に恵まれずに流れてしまってい前でお話国際大会と一緒にお返事を戴きたいと思います。

ロータリークラブの早朝例会を記事にさせて戴きまます。今年は勿来ロータリークラブが担当ですので蛭田と申します。諸先輩の皆様のへ人数を報告することになっておりますのでソウル

出席状況

己紹介ですが勿来生まれの勿来育ちの現在 42 歳です。

−今月は基本的教育と識字率向上月間です−

・誕生祝ありがとうございました。

内させて戴きました。開催時期は来年の 5 月 28 日かしている写真が掲載されております。まず、私の自今年行いました。何となく毎年天佐藤政司副会長ました。返信期限は 9 月 3 日です
また、国際大会についても地区大会の出欠と共に案した。勿来ロータリークラブの紹介とラジオ体操をましたがこれは昨年台風で流れて◎サマーフェスティバルの御礼−高田会員

君が代຤നȁ࣠ġ ֥ٛ

今年すでにオーシャンで開催し真也

2015〜2016年国際ロータリーのテーマٛ ֥ స დ発行している会報です。2 頁目を開いて戴くと勿来ＳＡＡ 鈴木修一郎

٤例会日‫ޓ‬Ფㅳ᳓ᦐᣣ  㨪  ٤事務所‫߈ࠊ޿ޓ‬Ꮢᬀ↰↸ਛᄩ৻ৼ⋡  ⇟࿾ߩ 
٤例会場‫࡝࠼ࡒ࡞࠹ࡎޓ‬‫  ޥ‬㧙 ‫࡝࠼ࡒ࡞࠹ࡎޓ‬ౝ‫ޓޓޓޓޓޓޓ‬6'. 㧙  㧙 第 2612 回◎ 3 クラブ合同ゴルフコンペの案内−小熊会員と思います。今、皆様にお配り致しましたのが当社でら活動したいと思います。宜しくお願い致します。
2019 年 秋

No.9号

編集・発行

NDSメンテ株式会社

ご入居者様情報誌

名古屋市中区千代田ニ丁目15 - 18

ご入居者様へ
秋色の候、皆様におかれましては益々ご健勝のこととお慶び申し上げます。
さて、ご存じのとおり10月1日から消費税増税となり、一部の軽減税率対象品目を除き日常生活費にも負担がかかることとなりました。
そんな中、住宅取得・リフォームに関しましては贈与税非課税措置の拡大や住宅ローン減税期間の延長など、様々な公的支援策が設けられております。
今回は、住宅リフォームに関する「次世代住宅ポイント制度」について取り上げ、制度概要をお知らせいたします。
リフォームをご検討の方は、ご参考にしていただければ幸いです。

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次世代住宅ポイント制度とは、消費税率１０％で一定の性能を有する住宅を取得する方やリフォームをする方に対して、様々な商品等と交換できるポイントを発行する制度です。
ポイント発行申請には期限が設けられており、予算の執行状況に応じて公表
リフォームで若者・子育て世帯がリフォーム ※1されますが遅くとも2020年3月31日までとなっています。
最大
詳しくは国土交通省「次世代住宅ポイント制度」Webサイトをご確認ください。
万 最大
万ポイント/戸ポイント/戸 ※2
一定の省エネ性、耐震性、バリアフリー性能等を満たす住宅や家事負担の軽減に資する住宅の30（安心R住宅を購入しリフォームする場合は最大45万ポイント/戸）

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請負契約・着工

お引渡し

2019年4月1日〜2020年3月31日

2019年10月1日以降（消費税率１０％適用）※1 若者世帯：2018年12月21日時点で40歳未満の世帯、子育て世帯：2018年12月21日時点（または申請時点）
で18歳未満の子を有する世帯※2 自ら居住することを目的に購入した住宅について、売買契約締結後3ヵ月以内にリフォーム工事の請負契約を締結する場合対象リフォーム工事交換可能な商品の例❶窓・ドアの断熱改修 ❷外壁、屋根・天井又は床の断熱改修 ❸エコ住宅設備の設置❹耐震改修 ❺バリアフリー改修 ❻家事負担軽減に資する設備の設置❼若者・子育て世帯による既存住宅の購入に伴う一定規模以上のリフォーム工事 等

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住まいの安心サポート〒460-0012 愛知県名古屋市中区千代田二丁目15番18号

TEL（052）263-5220

FAX（052）263-5222

お問い合わせ・お申込み

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2013・10月

発行：木曽川用水総合管理所〒495-0036
愛知県稲沢市祖父江町馬飼寺東26-1
TEL 0587-97-3710( 代表)
FAX 0587-97-1482
ホームページアドレス

東 海 三 県 を 水 で 結 ぶ － 木 曽 川 用 水

http://www.water.go.jp/chubu/kisogawa

木曽川用水総合管理所では、防災の日にあわせ、９月２日（月）から９月４日（水）の３日間にわたり、地震防災訓練を実施しました。
当総合管理所では、洪水による自然災害、水質事故、機器故障及びその他の危機管理に備え、毎月防災訓練を実施しており、今月は「防災の日」にあわせて、東海・東南海・南海の連動型地震が発生したとの想定のもと、初動態勢の確立、情報収集・伝達訓練、木曽川大堰・海部幹線水路等の施設点検及び応急対策の実地訓練を行い、地震発生時において防災業務が円滑かつ適切に遂行できるよう対応能力の向上を図りました。
また、個別訓練として、稲沢消防署のご指導のもと、火災通報訓練、避難訓練及び初期消火訓練を実施し、消防署への連絡時の要点、避難時における注意点及び火災における初期段階での対応方法等をご教示していただきました。

防災本部

施設の臨時点検初期消火訓練美濃加茂管理所では、蜂屋調整池において６月～９月の間、月に２、３回「ヤギさん除草隊」による除草を実施しました。一昨年まで、人力で除草していましたが、昨年の試行で、ヤギが植物の新芽を食し環境を整えることで、繁茂抑制の効果があり、堤体がきれいになることが確認されたので、今年も実施いたしました。

人にとって厄介な雑草もヤギさんたちの好物です

うるおい木曽、東海三県を水で結ぶ② 2013．10

水源岩屋ダムを見学
稲沢市立長岡小学校
定例となりましたが今年も、８月２９日（木）に、木曽川用水を授業の学習に組み入れている稲沢市立長岡小学校の４年生・５年生の先生、児童約６０名が、岐阜県金山町にあり、木曽川用水の水源の一つである岩屋ダムを見学し、木曽川用水総合管理所が案内しました。
当日は、中部電力の馬瀬川第１発電所を見学させていただき昼食をとったのちに、岩屋ダムの概要説明と現地を見学しました。
児童たちは、初めて見る水力発電所内部の巨大な発電設備やダムの貯水池の大きさを驚きの表情で見学していました。
この施設見学会を通して、水が農業用水や水道用水・工業用水としてだけでなく、発電にも利用されている資源としての水の大切さを理解していただけたことと思います。

カバープランツ植栽前

馬瀬川第１発電所

カバープランツ植栽後

岩屋ダム

９月８日（日）岐阜県海津市の長良川国際レガッタコースにおいて開催された、第１８回デ・レーケ記
念交流レガッタに、木曽川用水総合管理所の有志が、春の木曽三川交流レガッタに引き続き参加しました。
当管理所からは、壮年男子の部と混合の部に各１クルーが出場しました。
当日は、朝から雨模様で、開催が途中で中止になるのではと思うくらい時折、雨足が激しくなる中で、各レースが進行していきました。
当管理所の各クルーは、奮闘の甲斐あり、壮年男子の部のクルーが敗者復活戦から準決勝に勝ち上がりました。
参加した職員は、惜しくも決勝進出を逃した反省を胸にリベンジを誓い、来年の大会に向け気持ちを切り替えていました。
当管理所では、職員が日頃から練習を重ねることはなかなかできませんが、今後とも大会に参加し、レガッタを楽しみながら地域の方々との交流を図っていきたいと思います。

オーレ・オーレ

参加クルー

うるおい木曽、東海三県を水で結ぶ

③ 2013．10

木曽川大堰ゲート巻上げ室にて
木曽川用水総合管理所ではこの夏、８月５日(月）～９日（金）と、８月１９日（月）～８月３０日（金）の２回、インターンシップを受入れました。
１回目は８月５日（月）～９日（金）の１週間で、鈴鹿高等専門学校（電子情報工学科）の２名です。

実習の内容は、木曽川用水事業の概要を説明した後、電気通信設備、機械設備等の機能と目的の理解、各設備の点検、操作実習を行いました。
また、岩屋ダムや白川取水施設等現地を見学してもらいました。

木曽川大堰取水口除塵機にて美濃加茂管理所における実体験（鈴鹿高専）

２回目は８月１９日（月）～３０日（金）の２週間で、三重大学（生物資源学部）の２名です。
実習の内容は、木曽川用水事業の概要を説明した後、机上での配水計算、構内の施設点検、弥富管理所での水管橋空気弁の清掃、現場監督の体験、場内の土嚢撤去作業等を経験していただきまし
発電の仕組みを学習中た。
実習報告会

岩屋ダムの概要説明

弥富管理所における実体験（三重大）

最終日には、インターンシップを終えて報告会をしていただきましたが、それぞれに、きめ細かい水管理のもとに都市用水（生活用水・工業用水）や農業用水が送られていることを実際に知ることができたことや塩分測定、流量測定など、教室での机上の勉強だけでは経験できない実体験が出来て良かったと言うことが報告されました。

報告会（鈴鹿高専）
山村浄水場にてうるおい木曽、東海三県を水で結ぶ

④ 2013．10

木曽川用水総合管理所の「お魚救助隊」を紹介します。
木曽川大堰は、木曽川の河口から約２６㎞地点に位置し、感潮区間となっています。
そのため、干潮時等の大堰下流水位が大堰敷高より低い時に、洪水吐ゲートを閉操作した場合、洪水吐ゲート下流の水が引いた箇所に魚が取り残されることがあります。
この取り残された魚をたも網ですくって川に戻す作業部隊を「お魚救助隊」と呼んでいます。
当管理所では、洪水吐ゲートの閉操作時に安全を確認したうえで、魚を救助し生物資源の保護に努めています。
※感潮区間とは：河川の河口付近で水位や流速に海の潮汐が影響を与える区間をいいます。

▼10月1日付け【転出者】お世話になりました。
総務課長 大島 一一（池田総合管理所）※氏名後ろの括弧書きは異動後の事務所です。
【転入者】よろしくお願いします。
総務課長 大牧 千木（一庫ダム管理所）※氏名後ろの括弧書きは異動前の事務所です。

お魚救助

皆様からのご意見・ご感想をお待ちしています。ハガキやメール等でどしどしお寄せ下さい。また、施設見学をしてみませんか。事業の説明にも伺います。希望される方はお気軽に連絡して下さい。

編集部・発行出 先 管 理 所
美濃加茂管理所

木曽川用水総合管理所〒495-0036
愛知県稲沢市祖父江町馬飼寺東26-1
TEL(0587)97-3710 FAX(0587)97-1482
最新情報はこちらへ
ﾎｰﾑﾍﾟｰｼﾞ http://www.water.go.jp/chubu/kisogawa
または 【うるおい木曽】 で検索してください。

〒505-0021 岐阜県美濃加茂市森山町4-9-20
TEL(0574)25-2121

FAX(0574)28-3354

弥 富 管 理 所

〒498-0014 愛知県弥富市五明3-15
TEL(0567)65-1650 FAX(0567)65-0445

長良導水管理所〒511-1143 三重県桑名市長島町西外面1026
TEL(0594)42-5671 FAX(0594)42-5674

うるおい木曽、東海三県を水で結ぶ
伊勢まだい養殖の概要（認証番号：JFRCA191703A）

伊勢まだい養殖の概要
基本情報
対象者
代表者

みえけんかいすいようぎょきょうぎかい（いせまだいせいさんしゃぶかい）：三重県海水養魚協議会（伊勢まだい生産者部会）
はしもと じゅん：会長 橋本 純
みえけんつしこうめいちょう

対象者所在地：三重県津市広明町 323-1

養殖魚種：マダイ

養殖方法：小割生簀養殖法
くまのなだ

養殖漁場

：熊野灘

対象養殖業者：14 経営体

三重県広域図三重県海水養魚協議会（伊勢まだい生産者部会）

伊勢まだい養殖漁場

伊勢まだい養殖のポイント○複数の生産者で『伊勢まだい生産者部会』を作り、『伊勢まだい』としてブランド化、品質向上に取組んでいる○『伊勢まだい』の生産基準を設け一定の品質を保ち、また生産管理の記録と履歴の公開を行い、安心安全なマダイ生産に取り組んでいる。
【伊勢まだい生産部会について】
三重県の南部は、熊野灘に面し、豊かな漁場で古くから漁業が営まれてきた。三重県海水養魚協議会は、魚類養殖を営む生産者の青壮年組織として 2009 年に発足した。その活動の1 つとして、2011 年に「伊勢まだい生産者部会」を結成し、現在、南伊勢町・大紀町・紀北町の 2 漁協 8 地区 14 経営体の生産者が、ブランド養殖マダイを『伊勢まだい』として生産し、更なる品質向上に取組んでいる。伊勢まだい生産部会では年間 600 トンのマダイを生産している（2016 年度）。
【伊勢まだい生産の基準と取り組みのポイント】（1）品質向上の取組
品質向上を図るため、三重県水産研究所の協力の下、餌に添加する有効成分の検討を行った。その結果、県内で生産している農水産物のうち、ポリフェノール類を多く含む「海藻」「かんきつ類」「茶（伊勢茶）」のミックス粉末を添加したところ、通常の養殖マダイに比べて筋肉中の脂質含量が低くなるなど身質改善効果が認められるとともに、血合肉色彩変化（褐変）が少ないなど、鮮度保持期間が長いことが明らかとなった。その後、食味試験を繰り返し、「ミックス粉末を 2％添加したモイストペレットを出荷前に 14 回以上給餌すること」を生産基準として設定し、高品質なマダイを生産している。
また、出荷前には漁連品質管理課で分析試験（栄養成分検査・品質管理検査）を行い、品質の管理も徹底している。また、発注ごとに生産者へ出荷担当を割り振るため、トレーサビリティが可能である。
身質改善効果肉の変色が少なく、余分な脂が少ない

鮮度保持期間が長い

筋肉中の脂質含量

血合肉色彩変化（2）消費者とのコミュニケーション
消費者の食の安全・安心に対する関心の高まりを受けて、生産者と消費者が互いに顔が見える関係をつくることが重要だと考え、イベント等でのＰＲ販売や量販店での試食販売などを行っている。また出荷中の伊勢まだいは三重県海水養魚協議会のホームページで生産者別の養殖生産履歴情報を公表している。

伊勢まだい生産者による店頭販売（3）伊勢まだい生産者会議の開催
部会では、生産履歴の作成と公開を徹底するとともに、会議を毎月開催し、生産量の調整や取引先からの評価やクレームの共有等を全員で行っている。手間を惜しまず、消費者が求めるマダイを作ることを目標とし、最長で約 80 ㎞も離れた地区に住む漁場環境や養殖手法も異なる生産者が、1 つのグループとして安定して品質を揃えたマダイが出荷できるよう、漁場の環境容量に応じて飼育量や飼料の量を調整し、漁場改善計画に従い適切な養殖を展開する自助努力を行う、過密養殖をしないことで運動しやすい飼育状態をつくり、マダイの健康状態の維持を図る等の取り組みを行っている。

伊勢まだいの生産基準（１）生産記録について①飼育期間中の養殖魚の状態
伊勢まだいは、出荷前に漁連品質管理課で分析試験を実施して品質チェックをする。
（栄養成分検査・品質管理検査）②生産履歴書を担保する飼育管理記録
伊勢まだいは、稚魚の由来や飼料の種類、飼育環境、成長状況を全て記録する。
③生産履歴書（公開用）
稚魚の由来や飼料の種類、飼育環境等の飼育記録はホームページ上に掲載する。

（２）基準について①品質に一定の基準を設定する
生魚と配合飼料に加えて、三重県産「海藻」、「かんきつ」、「茶葉」の粉末をブレンドした「モイストペレット※」を使用する。

※モイストペレット：生魚と魚粉を主成分とした粉末配合飼料を混合し粒状にした飼料で、魚の大きさに合わせて様々な粒の大きさや形に調整できる。
難病医療ネットワーク支援協議会会長あいさつ
ほぼ２年に亘る新型コロナウイルス感染症の蔓延により、 皆様方の各職場でもさまざまな混乱を来しているのではないでしょうか。1 日でも早く終息し、閉塞感のない日常が戻ってくることを願わずにはおられません。
さて難病を取り巻く状況により令和２年から兵庫県難病医療ネットワーク支援協議会のもとに、各疾患群の部会がおかれることとなりました。現在部会として活動しているのは神経難病部会のみですが、今後は他疾患群にも広げていくことが求められています。2 月10 日の協議会にて令和 3 年度の事業評価が示されましたが、 難病診療連携拠点病院を中心に様々な分野の医師や専門職が難病医療相談会等に精力的に参加いただいていることがわかりました。この実績を基に各部会が自然発生的に立ち上がってくれば、 患者や家族の要望に応えられるのではないか、と一つのヒントを得られたような気がします。
もう一つの大きな課題は移行期医療についてです。これまでに何度か議論がなされてきましたが、兵庫県移行期医療支援センターを令和 4 年度に開設予定であると県から示されました。このことは患者や家族はもちろん、 医療者側にとりましても明るいニュースだと思われます。
いくつかの難題が待ち構えていますが、 少しでもそれらを切り開き、 難病で苦しんでおられる患者や家族の皆様のお役に立てるよう努力する所存です。なにとぞご指導、ご協力のほどよろしくお願い申しあげます。

難病医療ネットワーク神経難病部会で定めている２８疾患に関する電話及び来所相談は実３９０件、延３,００９件であり、疾患別の内訳は〔図１〕、療養に関する相談内容別の内訳は〔図２〕のとおりです。

〔図１〕 疾患別の内訳（対象 390 件）〔図２〕 療養に関する相談内容別の内訳（対象 3,009 件）（総計 4,167 件、重複回答）

指定難病・小児慢性特定疾病の医療費助成制度の疾病追加について移行期医療支援センターの設置など）、⑤小児
平成 27 年１月より施行された「難病の患者に対する医療等に関する法律」も 6 年目を迎え、 慢 性 特 定 疾 病 児 童 等 自 立 支 援 事 業 の 強 化、⑥｢登録指定難病・小児慢性特定疾病対策についても見 （地域の実情把握の必須事業化など）
者証 ( 仮称 )｣の発行等も検討されています。
直しが検討されています。その一環として、令和本県としても、こうした国の制度や他府県の3 年 11 月 1 日から医療費助成の対象となる疾病動向等を踏まえつつ、難病診療連携拠点病院をが新たに追加され、指定難病は 338 疾病・小児中心とした支援機関とともに良質かつ適切な慢性特定疾病は 788 疾病と拡大されました。
医療の充実や支援体制の充実をめざし、取り組
また、①データーベースの充実（治療研究に有んでまいります。引き続きご支援、ご協力を賜用なデーターの提供が促進されるよう法律上のりますようお願い申し上げます。
規定の整備など）、②円滑に医療費助成が受けられる仕組みの導入（助成開始時期の検討、認定基準の見直しなど）、③医療費助成の申請をしない患者の登録の仕組みの導入、④地域における支 援 体 制 の 強 化（難 病 診 療 連 携 拠 点 病 院 や＜指定難病の疾病追加＞
令和３年１１月１日から３３８疾病が医療費助成の対象となりました。
新しく追加された疾病●家族性低βリポタンパク血症１（ホモ接合体）●ネフロン癆

●自己免疫性後天性凝固第Ⅹ因子欠乏症（※）●脳クレアチン欠乏症候群●進行性家族性肝内胆汁うっ滞症●ホモシスチン尿症※自己免疫性後天性凝固第Ⅹ因子欠乏症は、指定難病228（自己免疫性後天性凝固因子欠乏症）に統合＜小児慢性特定疾病の追加＞
令和３年１１月１日から７８８疾病が医療費助成の対象となりました。

154名・ 意思決定までの対象者やご家族の葛藤や不安について一緒になってどのように支援していくかを考える機会になり、 勉強になった。
・ 意思決定支援の難しさを学んだ。
・ 神経難病のみならず、 どう生きたいかを意思決定できるように援助していくこと、 その場面に関わることの意味を考えさせられた。
・ 多職種連携、 チームで支援することの大切さを学んだ。

７４名

２７名

兵庫県のハローワークでは難病のある方の就労支援のため、 ハローワーク神戸に難病患者就職サポーターが１名配置されており、 就労に関する出張相談（※）のほか、 オンライン相談も行われています。
「難病であることを会社に伝えた方がいいだろうか」 「病気を治療しながら働きたいので、 助言がほしい」「就労先や支援制度について知りたい」 等、 就労に関するお悩みがありましたら、 お気軽にご相談ください。

※ハローワーク神戸、 ハローワーク尼崎、 ハローワーク姫路、
神戸市難病相談支援センター、 兵庫県難病相談センター
S OC I A L R E P OR T

社会とのコミュニケー ション（企業市民活動）
東京エレクトロングループでは、国内外において地域社会とのコミュニケーションを通じ、信頼関係を築きながら、ともに発展していきます。

企業市民活動についての考え方
当社グループでは、「社会に対し、常に規律を守り、検などの様々な作業を行いました。今後も継続して、職場体験の機会を提供していきます。

協力的でありたい」「 社会の健全な発展のために協調することが私たちの義務である」という考え方のもと、国内はもちろん、海外においても様々な企業市民活動を展開しています。今後も地域社会との信頼社
会とのコミ
ュ
ニケーショ
ン
︵企業市民活動︶

関係を築きながら、ともに発展していきます。

工場見学会の開催（日本）
東京エレクトロンAT 株式会社、東京エレクトロン

職場体験学習PS 株式会社、東京エレクトロン東北株式会社、東京

植樹活動（日本、アメリカ）
東京エレクトロン九州株式会社では阿蘇の俵山でを理解していただくため、近隣の皆様向けに工場見植樹活動を行っています。4回目となる今回は211名

学会を開催しています。
「近くに住んでいても見学で佐賀が参加し、1,000 本の植樹を行いました。また、きる機会がなかったので、このような見学会を企画し県鳥栖市河内地区で「企業の森林づくり活動」におけていただき有難く思う」「 社内は大変綺麗で、製品のる協定を鳥栖市と結び、社員とその家族計49名が参取り扱いにも細心の注意をされている様子。お忙し加し約160本を植樹しました。今後 5年間、鳥栖市北いなか、地域とのコミュニケーションを深めていた部の河内ダム沿い約 5,000 平方メートルにおいて、だき、本当に有難うございました」といった感想が寄植樹活動や下草刈りが行われる予定です。

せられました。

また、アメリカでも植樹活動を行っており、テキサ ス 州 に 拠 点 が あ るT o k y o E l e c t r o n U . S .

H o l d i n g s , I n c.とニュー ヨー ク州に拠点がある

MANAGEMENT REPORT

ミュニケーションを積極的に推進し、事業所の活動

HIGHLIGHT

エレクトロン九州株式会社では、地域の皆様とのコ

TEL Technology Center, America, LLC では、社員ボランティアを募りオフィスの敷地内で植樹を行っています。
EHS REPORT

工場見学会

中学生向け職場体験学習（相模）東京エレクトロンPS 株式会社では、近隣の中学生

九州での植樹活動を対象に職場体験を通して働くことの意味や意義、
SOCIAL REPORT

大切さを学び、自分にあった職業を選択することに役立ててもらうことを目的に職場体験学習を実施しています。2008 年度は2回開催し、合計 8 名の中学生を受け入れました。工具の取り扱いなどの説明をした後、実際に製作図面を参考にケーブルの製作、点アメリカでの植樹活動

TOKYO ELECTRON 環境・社会報告書 200929

S OC I AL R E P OR T
社会とのコミュニケーション（企業市民活動）
社会とのコミュ
ニ地ケ域ー社シ会
ョとンの︵コ企ミ業ュ
市ニ民ケ
活ー動シ︶
ョン

淀川の清掃活動（大阪）ました。児童福祉施設や医療・老人施設などへの慰

東京エレクトロングループの関西 3 拠点が合同で、問、夏祭りや地域の献血活動のボランティアスタッ

淀川の清掃活動を行いました。今回の活動は、淀川フなど様々な活動に参加しました。関係者からは、新河川敷を練習場所にしている当社グループのジョギ

入社員の主体的な活動に対して多くの感謝の声をいングクラブが企画しました。社員の家族を含む総勢

ただき、実りの多い活動となりました。

57名が参加し、3チームに分かれ、集めたごみの多さを競い合いました。今後もこのような活動を通じて、地域社会に貢献していきたいと考えています。

アメリカでの取り組み
Tokyo Electron U.S. Holdings, Inc.では、地域社会との交流および貢献の一環として、6ヶ月ごとに就業時間内の最高 4時間をボランティア活動に使用できる制度を導入しました。これまでに60 名以上のHIGHLIGHT

社員がこの制度を利用し、介護施設や地元小学校の算数および理科の授業のサポート、地元 NPO の活動に参加しています。
淀川清掃活動また、同社では社員に日々の生活で環境問題に取り組んでもらうために、イントラネットやニュースレ
ターの配信を通じてカー シェアリングなど様々なMANAGEMENT REPORT

情 報 提 供を行っています。さらに、3R（Rec ycle 、の取り組みに、社員同士で必要のReduce、Reuse）なくなった物品の売買を奨励するRebuyを加えた4Rを推奨しています。社員同士での不要品の売買や、紙、ダンボール、カン、ビン、ペットボトル、電池や携帯

新入社員研修における社会貢献活動（九州）電話などリサイクル可能な物資が社員の家庭でリサイクルできない場合、会社に持参するように促し、同社がリサイクルしています。

EHS REPORT
新入社員研修での社会貢献活動
小学校の授業でのサポート風景
SOCIAL REPORT

東京エレクトロン九州株式会社では地域社会への貢献活動を新入社員研修に取り入れています。

2008 年度の研修では6グループに分かれ「福祉」をテーマにグループごとに活動内容を計画し実行し30

TOKYO ELECTRON 環境・社会報告書 2009

携帯電話のリサイクルボックス
つくば薬剤師会

2021 年 10 月吉日
筑波大学附属病院

保険薬局 各位「院外処方箋における疑義照会簡素化プロトコル」のWeb 説明会開催のご案内
つくば薬剤師会及び各保険薬局の皆様には、日頃より当院の処方箋の応需及び該当患者様の薬物療法の適正化にご協力いただいておりますこと、心よりお礼申し上げます。
この度、当院では、つくば薬剤師会からの依頼に基づき、院外処方箋に関する保険薬局から医師への問合せを簡素化する『院外処方箋における疑義照会簡素化プロトコル』を作成し、運用することとしました。本プロトコルの運用を開始するにあたり、Ｗｅｂ説明会を開催いたしますので、参加を希望される場合は、下記に従い申し込みいただきますよう、よろしくお願いいたします。
●説明会日時（3 回＋予備）

1 日目：2021 年 11 月 15 日（月） 第 1 回 18:00～18:45、 第 2 回 19:00～19:45
2 日目：2021 年 11 月 25 日（木） 第 3 回 18:00～18:45、 （予備 19:00～19:45）●申込方法
日程をご確認の上、第一希望及び第二希望をつくば薬剤師会
https://forms.gle/hVasjfb7oDSBaaSR7 へお申込みください。〆切：2021 年 11 月 5 日（金）※各回 30 名の受付を予定しており、申込状況により日時の調整をお願いすることがあります。
支店等薬局が複数にまたがる場合は、代表者 1 名にご参加いただければ問題ありません。
●開催方法：Zoom ミーティング
ご連絡いただいたアドレスへ参加 URL や参加日時、プロトコル内容、質問受付 URL をつくば薬剤師会よりお知らせいたします。
プロトコルの内容を確認の上、質問がございましたら質問受付 URL までお寄せください。
●説明会内容：・本プロトコルの内容説明と事前質問への回答
・プロトコル運用開始までの手順
・その他●疑義照会簡素化プロトコルの運用を希望される場合は、合意書（本院 HP よりダウンロード）に必要事項を記入・押印の上、２部（貴施設用・本院保管用）を下記まで郵送してください。本院で記入・押印の上、原本 1 部（貴施設用）を返送いたします。

宛先：〒305-8576 茨城県つくば市天久保 2 丁目 1 番地 1
筑波大学附属病院 病院総務部医療支援課 外来係
合意書送付〆切：2021 年 11 月 26 日（金）（12 月 1 日運用開始の場合）※〆切を過ぎても受け付け可能ですが、12 月 1 日以降、本合意書を取り交わした日からの運用開始となりますので、ご了承ください。
●運用開始日 2021 年 12 月 1 日（水）以降の合意日

以上
系統 単相 3 線 100 / 200 V【ESS-E1シリーズ】

契約ブレーカ または MCCB
※この配線においては MCCBは省略可能です※MCCB を省略する場合は「 低圧電気取扱業務特別教育 」の受講が必要です

LL

AC_CT ケーブル2K

自動切替開閉器 【定格90A】(ES-B8E)

逆潮流防⽌⽤ CT
K (内蔵)

主幹ブレーカ
標準分電盤( ELCB )75AT 以下 / 3P3E ( 3P2E は不可 ) /
逆接続可能型 / 30mA
系統/⾃⽴ケーブル
蓄電システム⽤ブレーカ( MCCB )40AT / 2.5kA / 3P3E

V2H⽤ブレーカ( MCCB )40AT / 2.5kA / 3P3E

中継⽤アース端⼦台

ﾍﾞｰｽﾌﾟﾚｰﾄ

V2H通信/FG

AC_CT/FG
ネットワーク

PV_CT/FG

リモコン/FG

パワーコンディショナ(ES-E1)耐熱LANケーブル
リモコンケーブル

BT通信/FGPV3
PV ケーブル３

PV2PV ケーブル２

PV1

蓄電池・V2H
通信ケーブル2

BT_FG
BT

C種接地

太陽電池

太陽電池

BT

太陽電池フレーム

蓄電池･V2H 通信
ケーブル1切替M/FG

BT_FG BT通信

蓄電池ユニット(ES-E1M1[7.7kWh]
ES-E1L1[9.7kWh])

CN011

V2Hシステム(パワーユニット )PCS通信

プラグホルダ

CN013

V2Hシステム(プラグホルダ )CHAdeMO

V2H切替M/FG

⾃動切替開閉器
通信ケーブル 2

BT_FG 線

E

切替M/PCS

蓄電池ケーブル

系統/⾃⽴外部CT

CN011

C種接地

接地線

⼀般家電製品

太陽電池

⾃動切替開閉器通信ケーブル

1

Ver.1.1

逆潮流
防⽌⽤ CT(V2H)

系統/ ⾃⽴ケーブル

⼆次送り配線(Ⅱ)
全負荷対応型(A)
主な併設機器なし(1)制御回路＜(⑨-V2H)Ⅱ-A-1-V2H＞

PV ケーブル１

配線タイプ

C種接地

[詳細はVSG3-666CN7
工事説明書参照]ルーター

室内リモコン(ES-R7)[オプション ][蓄電池ユニットなしの場合は不要 ]パワーユニット (B)へ

【注意事項】

AC_CTケーブル2

UNW

UNW

WH

LL

K

K

U

N

パワーユニット (A)へ

幹線ケーブル2

・送り配線、渡り配線はブレーカ等の許容電流、発熱などを十分考慮してください。

系統/自立ケーブル
主幹ブレーカ(ELCB)

W

・施工後、盤内の清掃を行い、切り屑等を取り除いてください。

家庭負荷

スマートメーターを設置している場合

V2H用ブレーカ(MCCB)

幹線ケーブル1

⼊契約ブレーカまたはMCCB※この配線においてMCCBは省略可能です・パワーコンディショナの筐体接地と太陽電池フレーム接地は別々の独立した接地棒に接続してください。
(外部ノイズにより、パワーコンディショナの誤動作やテレビ、ラジオ、無線機器等への電波障害を引き起こすおそれがあります。)

標準分電盤

自動切替開閉器(ES-B8E)【定格90A】

WH

スマートメーター

・パワーコンディショナの筐体にはC種接地を施してください。

逆潮流防止用CT(V2H)

系統 単相3線 100/200V

・最新の情報は、ニチコンホームページをご確認ください。

V2Hシステム(パワーユニット)［詳細はVSG3-666CN7工事説明書参照］

⼊⼊分岐ブレーカ
家庭負荷(D)

⼊(C)

(B)
(A)

蓄電システム用ブレーカ(MCCB)

C種接地

C種接地

パワーコンディショナ(ES-E1)【ESS-E1シリーズ】

⼆次送り配線(Ⅱ)
全負荷対応型(A)
主な併設機器なし(1)リモコンケーブル

接地線(IV5.5sq以上)＜(⑨-V2H)Ⅱ-A-1-V2H＞

自動切替開閉器通信ケーブル1

配線タイプ

φ28

φ28

φ28

Ver.1.1
系統/自立ケーブル（～20m : CV 5.5sq×3C、20m～30m : CV 8sq×3C、30m～40m : CV 14sq×3C ）φ28

蓄電池・V2H通信ケーブル2

φ28

自動切替開閉器通信ケーブル2

PVケーブル1～3(CV3.5sq×2C)

パワーユニット (C)へ
パワーユニット (D)へ

耐熱LANケーブル

BT_FG線(IV5.5sq以上)

通信ケーブル
φ28
蓄電池・V2H通信ケーブル1

電源

BT
通信‐ +FG

点検

リセット

ルーター等

室内リモコン
ES-R7蓄電池ケーブル(CV5.5sq×2C)

蓄電池ユニット
ES-E1M1 (7.7kWh)
ES-E1L1 (9.7kWh)

充電/放電 太陽光発電 自立運転

太陽電池

太陽電池

自動切替開閉器通信ケーブル2

オプション(20m/40m)

蓄電池・V2H通信ケーブル2

オプション(5m/20m/40m)
オプション(5m/20m/40m)

AC_CTケーブル2

オプション(20m/40m)

リモコンケーブル

オプション(20m/40m)z

耐熱LANケーブル

現地調達またはオプション(20m/40m)

C種接地

プラグホルダ制御
ケーブルセット

オプション(10m/30m)

ネットワーク太陽電池

付属品(20m)
オプション(40m)

蓄電池・V2H通信ケーブル1

オプション
蓄電池ユニットなしの場合は不要

自動切替開閉器通信ケーブル1

太陽電池フレーム

蓄電池ユニット
ありのみ

室内リモコン
ありのみ

パワーユニット～
プラグホルダ間
ユニバーサル系列

異物挿入防止カバー

ＭＫＰ７２

超ローコスト不正対策部品

出荷時は平面です

ＭＫＰ７２
コイン投入口から挿入するタイプのクレマンゴト事例が発生しているユニバーサル系列のスロット台ですが、今後も同様のゴト手口が多様化する可能性もあります。
「ＭＫＰ７２」は下皿からクレジットセンサーへの挿入経路を事前に遮断する対策部品です。
対応機種

ユニバーサル系列スロット台全般

取付方法

両面テープで所定の位置に固定します。

下皿からの挿入経路を遮断します
特長

下皿からの挿入経路によるクレジット系のゴト行為を事前に防止します。
クレジットセンサーへ到達する経路を遮断します。

注意事項

→

今後発売される全ての機種に対応できるとは限りません。
※当部品はコイン還元ゴト対策ではありません

公安委員会届出済み（一部届出書類が受理されない地域もあります。事前に販売会社に御確認して下さい。）■お問い合わせは■■製造・販売■有限会社 ＭＫサポート
大阪府堺市堺区一条通 13-16 松利ビル 6Ｆ
TEL 072-226-2022 FAX 072-226-2024
http://www.mksupport.jp
Tokyo Trend Magazine2426

【EVENT】ViseeSAMPLE
5月16日(木)より発売される、ヴィセ リシェ マイレッド ルージュ

Visée （ヴィセ）の25周年記念イベントVisée 25th Birthday Bash
株式会社コーセーが展開するコスメブランドViséeが、ブランドの25周年を祝うイベントを実施。
外国のおしゃれなホテルのスイートルームでのバースデーパーティーをイメージした会場では、トレンドを意識した「ヴィセリシェ」と、感度の高い“20代のメイクマニア”に向けたスタイリッシュな「ヴィセ アヴァン」の2つの世界観の中で自由に商品を試せる空間を提供。その中では、5月16日、7月16日、 8月21日に発売予定の新商品も先行して体験できた。
また、 AIを活用した日本初のサービスである「パソカラ」を導入。スマートフォンから顔写真1枚を読み込むだけで、瞬時に肌や瞳の色などの特徴に基づいてパーソナルカラーを診断し一人ひとりに似合う商品提案した。
1日限定のイベントであったが、イベント前日にインフルエンサーを招待してのプレス会が実施され、インフルエンサーの投稿を見て来場したであろう女性たちで、会場は賑わっていた。
日程：5月18日11:00〜20:00
場所：SO-CAL LINK GALLERY
https://www.kose.co.jp/visee/

4hearts Trend Magazine- 2019.TOKYO

2

2426

【 EVENT 】Visee
会場１

7/16、 8/21に発売予定のヴィセ リシェとヴィセ アヴァンの商品が試せるコーナー

会場正面からの図。
正面、左右とブースが広がる。

バスルームをデザインした、フォトブース。シェアさせたい、ハッシュタグも記載。

4hearts Trend Magazine- 2019.TOKYO

3

2426

【 EVENT 】Visee
会場２

スイートルームのベットルームを意識したブースでは「ヴィセ リシェ」の世界観を表現。
インスタ映えする小物と一緒にディスプレイされる商品アイシャドーのサンプルを試せるスペース

4hearts Trend Magazine- 2019.TOKYO

4

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【EVENT】Visee
会場３

ファッションショーのバックステージを意識したブースでは、感度の高い“20代のメイクマニア”に向けたスタイリッシュな「ヴィセ アヴァン」の世界観を表現。

4hearts Trend Magazine- 2019.TOKYO

5

2426

【EVENT】Visee
会場４

AIを活用した日本初のサービスである「パソカラ」を試せるこのブース。
ライトの前でセルフィーを撮影し、パーソナルカラーを知ることができる。

①QRコードを読み込
み、「パソカラ」のページを開く

4hearts Trend Magazine- 2019.TOKYO②セルフィーを撮影③パーソナルカラーが表示される

6

2426

【EVENT】Visee
会場４

パーソナルカラーは、四季で４つのブースに分けられる。
筆者は、Winter(冬)タイプであったため、Winterのサインが書かれたミラーの前にいくと、Winterの人に合う商品がディスプレイされており、自由にためすことができる。

オンラインでもWinterタイプに合う商品が提案され、このページからオンラインショッピングも可能。
以下URLより試すことが可能。
https://personalcolor.visee.jp

4hearts Trend Magazine- 2019.TOKYO

7
法人市民税均等割の減免申請書の記入方法について
法人市民税均等割の減免は、郡上市税条例第５１条第１項第４号及び第５号、郡上市税の減免取扱要綱第１条第５号及び第６号、第７号に規定されております。
法人市民税均等割の減免を申請される方は、下記に留意の上、提出してください。
１．減免申請書の提出期限
郡上市税条例第５１条第２項の規定により、法人市民税の納期限前７日までに、法人税額の課税標準の算定期間又は均等割額の算定期間、納期限及び税額を記載した申請書に減免を受けようとする事由を証明する書類を市長に提出しなければならない。
ア．法人市民税の納期限① 減免を受けようとする理由「１．郡上市税条例第５１条第４号に該当する法人」（民法第３４条の公益法人）
地方税法３２１条の８第２４項により、前年４月から３月までの間において、事務所、事業所又は寮等を有していた事実に基づいて算定した均等割額を毎年４月３０日までにその事務所等の所在地の市町村長に申告納付しなければならない。
②

減免を受けようとする理由「２．郡上市税条例第５１条第５号に該当する法人」（公益その他特別の事情により市長が減免を必要と認めたもの）」
地方税法３２１条の８第１項により、事業年度終了の日の翌日から２ヶ月以内にその事務所等の所在地の市町村長に申告納付しなければならない。
③

減免を受けようとする理由「３．休業中の法人」（６ヶ月以上引き続いて事業を休止しているもの）
地方税法３２１条の８第１項により、事業年度終了の日の翌日から２ヶ月以内にその事務所等の所在地の市町村長に申告納付しなければならない。
④ 減免を受けようとする理由「４．清算中の法人」
地方税法３２１条の８第５項により、その清算中の事業年度（残余財産の確定の日の属する事業年度を除く）終了の日の翌日から２ヶ月以内（当該期間内に残余財産の最後の分配が行われる場合には、その行われる日の前日まで）にその事務所等の所在地の市町村長に申告納付しなければならない。
２．減免申請書の記載について
休業中の法人及び清算中の法人にあっては、減免申請書の事業年度は定款のものを、均等割額は１事業年度を記入してください。
３．減免申請書の提出について減免申請書を提出されない場合は、減免ができないこともありますのでご注意ください。

受 付 印

処 整理番号理(〒本 店 所 在 地ふ年

郡

月

上 市 長りが法人

様代 表 者 氏 名り)℡(－な日ふ)

－

法人番号

名がな印
○

法人市民税均等割の減免申請書(〒郡 上 市 内 の 主 た る
事 務 所 又 は 事 業 所責任者氏)

－)

℡(－名

下記理由により、法人市民税の減免を申請します。
事業年度年
年月月日から日まで

左記の算定期間中に係る均等割額納期円

限年月日

減 免 を 受 け よ う と す る 理 由 (減免申請をする理由・事情の詳細・その他参考となるべき事項を明記 )１．郡上市税条例第５１条第１項第４号に該当する法人（民法第３４条の公益法人）
２．郡上市税条例第５１条第 1 項第 5 号に該当する法人（公益その他特別の事情により市長が減免を必要と認めたもの）※NPO 法人、地縁団体等
３．休業中の法人（6 ヶ月以上引き続いて事業を休止しているもの）
（休業の日
年月日）
４．清算中の法人（解散等の日

年月日）

５．その他

（該当事項を○で囲み、その他にあっては内容を明記）※この欄は、記入しないでください。

減免対象となる
算 定 期 間摘

年年月月日から日まで減免となる均等割額円

用関与税理士名℡()－
用語解説

SaaS（Software as a Service；サース）
１．SaaSとは？
SaaSとは、業務処理ソフトウェアを自ら 所有すきる仕組み）を利用して、従来のASPの弱点であったカスタマイズのしにくさを改善するなど、業務でる のではなく、外部委託した上で、ネットワークを介して機能を 利用する 形態をいいます。
外部委託する度合いの大小で整理すると、SaaSの使い勝手が良くなっています。
３．SaaS導入の主たるメリット①情報システムリソースへの投資を抑制するとともに、即効性のある導入効果が期待できます。
②サービス提供側がソフトウェアの維持管理を行うは以下のように位置づけられます。
①自主構築（外部委託度；無）外部に依存することなく、ユーザ自らが管理する施設内で、自ら構築するハードウェア、ソフトウェアを使用する形態②ハウジング（外部委託度；小）ネットワーク環境等の整った外部施設を利用して、自らの所有するハードウェアを設置すわせて料金を支払う料金体系であり、料金にはサービス提供者による運用管理、保守、バージョンアップ費用が含まれているため、ハードウェアだけでなく、ソフトウェア維持管理費用の低減も期待できます。

る、場所借り形態③ホスティング（外部委託度；中）施設だけでなく、サーバなどのハードウェアも外部所有機器を利用

４．SaaS導入時の留意点①SaaSで提供されるソフトウェアは、カスタマイズが比較的容易に行えるものの、自ら保有するソフトウェアのように大規模なカスタマイズは行えし、自らの所有するソフトウェアをインストールして使用する形態④SaaS／ASP（外部委託度；大）施設、ハードウェア機器だけでなく、ソフトません。
②既存アプリケーションと連携する場合には、サービス提供者から、当該インタフェース／ソフトウェアが提供されているかどうかを確認する必要があります。
③複数のユーザでソフトウェアやハードウェアを共有する場合のセキュリティ対策や、万が一サービスが停止した場合の保証、バックアップやリカバウェアの実行までを外部委託して、処理結果を受け取る形態⑤業務アウトソーシング（外部委託度；最大）業務そのものを外部委託して、結果を受け取る形

リなどのサービスについて、十分確認しておく必要があります。
５．今後の動向
今後は、SaaSで提供される様々なソフトウェアを、

態
２．SaaSとASP（Application Service Provider）
SaaSは、外部委託の形態においてASPとの違いはありませんが、SaaSでは、コンフィギュレーシ
ョン技術（ユーザの要求に応じて、合理的なパラメユーザが自由に組み合わせることで、ニーズの変化に迅速に対応できる利用形態が増えると推測されます。
実際の応用においては、業務の目的、扱うデータの性質などを勘案し、SaaS型運用に合った業務かどうかを判断した上で適用することが重要です。

ータ設定を自動計算し、最適な画面構成等を選択で20

ため、ユーザ側は常に最新のバージョンを利用できます。
③既存アプリケーションと連携するためのインタフ
ェース／ソフトウェアが、比較的多く提供されています。
④ライセンスを買い取る必要が無く、利用期間に合Kensetsu Denki Gijyutsu Vol.161 2008. 3
様式４
法人名：国立研究開発法人土木研究所
公益法人に対する支出の公表・点検の方針について（平成24年６月１日 行政改革実行本部決定）に基づく独立行政法人から公益法人への契約以外の支出についての情報の公開

交付又は支出先法人名称

名目・趣旨等（会費の場合）支出先法人が定める会
交付又は支出額
費一口当たりの金額、も（単位：円）
しくは最低限の金額（単位：円）

公益法人の場合交付又は支出日等（支出決定日）（会費の場合）支出の理由等
公益法人の区分

国所管、都道府県所管の区分

公益社団法人日本工学会

出展料（第5回世界工学会議）

400,000

平成27年5月29日

公社

国所管

公益社団法人日本地球惑星科学連合

学会等参加料（日本地球惑星科学連合2015年大会）

109,000

平成27年4月17日
平成27年6月9日
平成27年6月25日

公社

国所管

公益社団法人砂防学会

論文掲載料（砂防学会誌 Vol.68）

220,000

平成27年6月30日
平成27年8月28日

公社

国所管

公益社団法人地盤工学会

学会等参加料（第50回地盤工学研究発表会）

255,000

平成27年9月30日
平成27年10月13日

公社

国所管

公益社団法人土木学会

学会等参加料（2015年度河川技術に関するシンポジウム）

157,000

公社

国所管

公益社団法人土木学会

論文掲載料（河川技術論文集第21巻）

138,000

公社

国所管

公益社団法人土木学会

学会等参加料（第18回性能に基づく橋梁等の耐震設計に関するシンポジウム）

105,000

平成27年7月30日

公社

国所管

公益社団法人土木学会

学会等参加料（第70回年次学術講演会）

840,000

平成27年4月17日
平成27年4月28日
平成27年5月22日
平成27年6月30日
平成27年7月30日

公社

国所管

公益社団法人日本コンクリート工学会

学会等参加料（コンクリート工学年次大会2015）

120,000

平成27年8月10日

公社

国所管

公益社団法人日本コンクリート工学会

出展料（コンクリート工学年次大会2015）

540,000

平成27年8月28日

公社

国所管

公益社団法人日本地すべり学会

学会等参加料（平成27年度日本地すべり学会研究発表会）

119,000平成27年9月15日

公社

国所管

公益社団法人日本地球惑星科学連合

学会等参加料（日本地球惑星科学連合2015年大会）

191,000

平成27年6月25日
平成27年7月30日

公社

国所管

【記載要領】（注１）「公益法人等」には、特例民法法人、公益社団・財団法人が含まれる。
（注２）「名目・趣旨等」には、その詳細を簡潔に記載すること。
（注３）「会費一口当たりの金額、もしくは最低限の金額」の欄は支出先法人が定める会費一口当たりの金額もしくは最低限の額を記載すること。
※公益法人の区分において、「公財」は、「公益財団法人」、「公社」は「公益社団法人」、「特財」は、「特例財団法人」、「特社」は「特例社団法人」をいう。

平成27年6月25日
平成27年6月30日
平成27年7月9日
平成27年7月30日
平成27年7月30日
平成27年8月10日
平成27年9月10日
R６.8.27

保健だより 8・9 月号

宇和島南中等教育学校
保健室

いよいよ来週は体育祭です！心から楽しみ、悔いのない一日とするため、体調を万全に整えましょう。自分の体を大切にして、最高のパフォーマンスを発揮してください。

体育祭本番までの To do リスト！
１

爪を切ろう！
長い爪は、何かの拍子に割れたり欠けたりすることがあります。また、他の人を傷つけることもあります。けが予防のために、爪を切りましょう。足の爪も忘れないで。

２

水分を準備しよう！（おすすめの組み合わせ）凍っている間は、体を冷やす用に、溶けすぐに飲むための水分凍らせたペットボトル（当日準備）（５００ｍｌ）前日準備てからは飲めます。

手や頬には体温を調節する血管があります。ここを冷やすと熱中症予防に効果的です。

３

しっかり睡眠をとろう！
私たちの体温は自律神経によって調整されています。睡眠不足では、自律神睡眠中は、カラダと脳の休息とメンテナンスが行われています。

経のバランスが崩れることがわかって脳の休息は、睡眠でしかできません。

います。そのため、熱中症のリスクが高

そのため、睡眠不足となると、疲れやすまります。

くなったり、体調不良となったりしやすくなります。

自律神経とは、「自分の意志では制御できない心臓や血液の流れなどを調節する働きをする神経」のことを言います。

ある研究では、14 歳～17 歳の「心臓を動かす」「排泄する」、「眠くなる」など、これら

必要睡眠時間は８～10 時間といわはすべて自律神経が関わっています。
皆さんがこの世に生まれてきてから、ずっと、24 時間１秒も休むことなく動いています。

れています。
アメリカ国立睡眠財団発表資料（2020）

４

朝ご飯を食べよう！ ―時間がなくても、カロリーのあるものを口にする習慣を！―寝ている間に、700ml ほどの水分が失

1 日に体に入ってくるおおまかな水分量は・食品から摂る水……1000ｍlわれます。そのため、起きたときにはす・飲料水から摂る水……1200ｍl

でに軽い脱水状態です。
ちなみに、人は何もしない状態であっ・代謝で生じる水……300mlと考えられています。代謝水とは、食べ物が体ても、知らないうちに 500～700ml/日内で分解されるときに発生する水のことです。の水分が体から蒸発しています。

最強の組み合わせ成人男性の場合、1 日 1000ml の水分が食品から摂取されています。１日 3 食で割れば、1食 350ml 弱になります。朝食を抜くと、それごはん 280g（大き目お茶碗１杯）だけで 350ml の水分を飲まなかったことと同みそ汁 150g（お椀１杯）＋食後のお茶 90g

じ状態になってしまいます。食事を摂ることで、塩分などの電解質も無理なく摂取することがでこの組み合わせだけで、市販の経口補水液きるため、水分と塩分補給を同時に行うことが500ml 分に相当する電解質を摂ることがでできます。

きます。また、発生する代謝水も含めると、朝食だけで約 500ml の水分補給できるという計算になります。

５

登校前に体調を確認しよう！
発熱、咳、吐き気などの体調不良があれば、無理をせず自宅で休養しましょう。当日、体調万全で体育祭を楽しめるように、日頃から体調に注意していきましょう。

６

そして、体育祭後は・・
皆さん、燃え尽きていると思います。筋肉痛になる人もいるかもしれません。筋肉痛は、筋肉の損傷による痛みです。
「筋肉に耐久性がなかった」「普段より大きな負荷がかかった」などの理由で起こります。また、運動時の脱水も筋肉痛を引き起こす原因の一つです。
ちなみに、「年齢を重ねると筋肉痛が遅く出る」などと言われることがありますが、筋肉痛と年齢に因果関係はないとされています。筋肉痛が現れるまでの速さを左右するのは、運動強度や運動の種類、回復能力等です。
☆筋肉痛予防のために☆

１

２

こまめにゆっくり水分を摂りましょう。

３

運動後は、血行を促し、しっかり睡眠をとり食事をきちんと摂りましょう。
活動に必要なエネルギーを蓄えましょう。

ましょう。ストレッチやマッサージ、ゆっくり湯船につかるのもお勧めです。
連合奈良 西和地域協議会
地協ニュース

ＮＯ．３９
２０１７年 ６月１３日(火)大和郡山市南郡山町 554-1
西日本電信電話奈良大和ビル内
連合奈良西和地域協議会
代表者

内藤利彦

編集者

仁田実

2017 年度西和地協役員・幹事研修会開催する！
開 催 日 2017 年 5 月 21 日～22 日
開催場所 石川県小松市
西和地協では、今後の地協活動に活かすため毎年役員の研修会を実施しています。
本年度は、一泊研修として、一日目は会議室にて・連帯・共同でつくる安心・共生の福祉社会（資料研修）
・「地域に顔の見える労働運動」
・「構成組織内に顔の見せる連合運動」
・地協としての組織拡大！
・民進党の政策 （藤野良次 幹事長）

問題提起する源藤副議長

４つのテーマにてグループワークで参加者それぞれが発言し、グループごとに発表して問題点や今後の取り組みに繋げなければならないなどそれぞれが共有し、今後の取り組みにつなげることとしました。
○ 問題提起「地域に顔の見える労働運動」と組織内に「顔の見せる連合運動」○ グループワーク１ ディスカッション

発表

意見交換

○ グループワーク２

発表

意見交換

ディスカッション○ まとめ発表する奥田事務局次長
二日目は、異業種交流としてコマツ製作所（粟津工場）の生産工場を見学させて頂きました。
当日は、コマツユニオン北陸支部の三役の皆さんと総務課長に出迎えて頂き、会社の歴史なども含めた概要説明を頂いた後、広報担
当者の案内により、ものづくりの現場を見学させて頂き、安全、品質、コストに大変な努力をされ、そこで働く皆さんに気配りされたすばらしい工場でした。
みんなでワイワイ、ガヤガヤ

工場見学の後の意見交換では参加者から多くの質問などが出て意義深い交流ができました。
コマツ製作所の皆さん貴重な体験をさせて頂き本当にありがとうございました。
コマツ製作所の最新鋭の工場を見せて頂きユニオンの三役の皆さんと ハイッチーズ！
研究報告書概要 2019 実施

人間と遊び

森林の循環利用を学ぶためのカードゲーム開発

北海道立総合研究機構 林産試験場 技術部
研究主任 北橋善範

顔写真
2. 研究内容

1. 背景と目的(1) 森林・木材に関する学習指導内容の調査と絞り込み

林業・林産業は木質資源の生産と森林の適切な維持管理を担う

助成研究Ａ
︵１年間︶

1

重要な産業であるが、一方で「自然を破壊する略奪的産業」とし学校教育および木育活動の現状や児童が学ぶべき森林・木材にて否定的に認識される場合も少なくない。特に児童において「木関する知識等を把握するため、関連図書・学習指導要領・教科書

材利用は環境破壊につながる」という負のイメージが定着してお等の調査、教員・行政・木育マイスター等への聞き取りを行った。

り1)、正しい知識の普及が必要である。

過去（昭和20年～昭和50年）と近年（平成元年～20年）の教

このような状況の中、平成16年に北海道において「木育」の科書の比較から、過去には林業に関する記述は木材生産について理念が提唱され、平成18年に閣議決定された森林・林業基本計の内容が主であったが、近年では「環境を守り、木材を生産する画に「木材利用に関する教育活動である『木育』の促進」が明記仕事」とされ、その役割に関する記述がより詳細なものになってされて以降、有志の積極的な働きにより森づくりの大切さや木のいることが明らかになった（図2）。また、教員・木育マイスター

優しさを伝える活動は全国に広がってきている。しかし、木育と等への聞き取り調査からは、Ⅰ．学習指導要領が求める子供達のいう名目で行われる活動はほとんどが森林体験もしくは木工体能力育成の変化（考える力の育成を重視）、Ⅱ．林業の姿をイメ験であるなど、そのプログラム内容は限定的で、目新しい活動がージしやすく伝えることの困難性、Ⅲ．森林・林業における基礎生まれておらず、より効率的に木育を進めるための新たなツール的項目（伐採や植林の意義等）への理解の難しさ、が示された。の開発が求められている。

これらより本研究で開発するカードゲームには、①森林・林業にそこで本研究では児童に対し森林保全と林業・林産業の関係関わる基礎を理解しやすく伝える、②ゲームであっても林業を実性や重要性、森林の循環利用（図1）の必要性を楽しくわかりや感できる内容とする、③学習指導要領が求める「考える力の育成」

すい形で伝えるため、学校教育や木育普及事業で活用可能なアナを念頭に、ゲームをプレイする中で参加者が考える場面を確保す

ログ型のカードゲームを開発し、森林の維持管理や木材とのつなる、④実際の森林・林業に対する興味や問題意識をもたらす内容

がりについて児童の興味や理解を得ることを目的とした。とする、の 4点が必要と考えられた。

図 2 戦後の教科書における記載内容の変化(小学校社会科)

図 1 森林の循環利用 概念図

40

- 1 -

研究報告書概要 201財団レポート
9 実施

2019・2020(2) カードゲームの試作と補助資料の作成
上記(1)での調査結果を踏まえ、カードゲームの試作を行った。
ゲームは森林を循環利用しながら持続可能な多様性のある森をつくる（SDGs No.15に対応）ことを目的とし、①基本プレイ人数は4名、ターン制（5ターン）とする、②人工林を模した「山林ボード」（写真1）上に「樹木カード」を配置し、「アクションカード」より【保護する】【伐る】【植える】【育てる】を順次選択しながら、山林ボード上に樹齢や樹種構成の異なる多様性の高

写真 2 製品カード（中：家具 右：角材）とフォレスターメダル（左）の木製版

い森を作り上げていく、③【伐る】で伐採した樹木は樹齢・樹種に応じて様々な「製品カード（木製）」（写真 2）に交換できる、て確認を行った。ゲーム後の主なコメントとしては「小学校高学④ゲームの勝敗はアクションカード使用時およびゲーム終了時年の授業内で使える内容だと思う」「小中学生にプレイしてもらに得られる「フォレスターメダル」（写真 2）による得点で決まいたい」（以上、教育大生）、「森の使われ方に興味が湧いた」「山る、とした。加えて、調査により必要性が明らかになった、児童に木を植えて育てることの必要性が理解できた」（以上、一般大が自ら考える力を養成するための仕組みとして「理想の森ポイン

学生）等の好意的な意見が挙がった一方、「ゲーム開始時に、最ト」を導入し、ターン毎に現在やこれまでの森林の状況を振り返る作業を加えた。この作業は、自ら考える力を養うことに加え、終的にどういう森になれば理想的なのかが見えにくい」「【植える】【育てる】に対して、【伐る】のメリットが薄いのでは」等の意

残りのターンで森林をどう運営していくかを参加者全員で考え見も出された。

ることのきっかけとして、
児童間コミュニケーションの活発化を

アンケートは主にゲームをプレイして感じたこと、理解できた促す効果が期待できる。加えて、理想の森ポイントはターン毎にたか」等の問いには前向きな回答が多く得られたが、一方で「ゲ1わない」「思わない」の 4段階評価、単回答）。結果、「楽しかっ製品カードの価値がゼロになる（フォレスターメダルに交換できない）ため、伐りすぎを抑制するという役割がある。
補助資料としては、ゲーム進行用の説明書のほか、出前授業でームは難しかったか」という問いには「ややそう思う」とする回の活用を想定した「人工林と天然林の違い」「日本や北海道の森答が多く（45％）
、難易度に関しては再考を要すると考えられた。

林の現状」「伐った木から作られる木製品の紹介」等を内容とした事前・事後解説用スライドを作成した。

︵１年間︶

たか」
「またプレイしたいか」「木を伐ることの必要性は理解でき助成研究Ａことを問う構成とした（「そう思う」「ややそう思う」「あまり思

増減があり、最終ターンでマイナスになっていると所持している

3. おわりに本研究で開発した森林の循環利用を学ぶためのカードゲーム
は、今後難易度調整等を行ったのち、北海道庁が認定する木育普及員である木育マイスターへの周知を図ると共にゲームのブラッシュアップを行い、将来的には全国へ展開していく予定である。
4. 参考文献
1 ) 日本木材総合情報センター：木育に関する児童・生徒へのアンケート調査実施報告書 (2008）
5. 共同研究者

写真 1 試作品とプレイの様子

小宮加容子（札幌市立大学）
日高青志、万城目聡、印南小冬（以上、道総研 工業試験場）

３）試作品の実証試験とフィードバック

佐藤孝弘（道総研 林業試験場）

試作品について、北海道教育大学 技術教育専攻の大学生6 名
および大学教員 2 名、森林や木材と関わりのない一般大学生 5名、計13名を対象にテストプレイを行い、事後アンケート・聞き取りによるゲームの所感、児童向けツールとしての適性につい- 2 -41
研究と交流の場「研究の現場から」 第七弾
同僚の面白い話
刺激的な研究・教育の話
おいしい○○○ がある～ サロン・日吉 円卓の会へ ご招待～

徳永 聡子（文・助教）が ってつぼん「 合綴本 とイングランドの初期印刷文化」

金山 弘昌（文・准教授）「ガリレオとレオナルド―月面観測と『絵画論』」○日時：6月19日（水） 18時15分～○場所：来往舎1階 101/102○対象：教職員※申し込み不要、ご自由にお立ち寄りください。
主催：教養研究センター
文教協会事務局
大垣市文教協会の前身として、大垣市教育研究会があります。当時の大垣市教育研究会の活動の様子を、「大垣市教育研究会報」（文教協会報の前身）から知ることができます。その会報の第 1 号は 1962 年（昭和 37 年）10 月 20 日に発行されています。実は、1963 年（昭和 37 年）3 月 26 日付第 7 号に、すぐれた研究に助成金を交付した記録が残っています。
たとえば、ある小学校教諭は「新しい文学理念による創作の展開」というテーマで、ある中学校の社会科研究部は、「『郷土学習』西濃の中心―大垣」というテーマで長年に渡って研究を行ったようです。このようなすぐれた研究実績を残した個人や団体を対象に、研究助成金を交付してその業績を讃えています。
その精神は、文教協会が発足した 1965 年以降も引き継がれ、当初から研究助成費として 5 万円の予算が組まれています。（発足当初 会員は 575 名）
文教協会が発足する前から、大垣市の教育振興のためにすぐれた研究を積み重ねてきた諸先輩方の足跡をたどってみたいと思います。今回は、原点といえる「大垣市教育研究会報」の第１号（昭和３７年１０月２０日号）を紹介します。

教材研究
大垣市教育研究会報

1962 年 10.20 第１号

創刊に当って大垣市教育長 山田光之介
お互いの生活、文化、といったものは、先人のつくった基礎の上に、個々のあるいは大衆の知識技能を積み重ねて築いたものであり、また築いているものである、といってもよいと思う。
教育の世界もその例外ではないのであって、その進歩のためには常にお互いの総力が結集されなければならない。卓見でも卑見でも、成功した事例もはずかしい失敗例も、裸のままでいささかのためらいもなく提供され、それがお互いの力でさらに検討され修正され錬磨されるならば、個々人の教育力が素晴らしく伸びるばかりでなく、本市の教育も一段の飛躍をするに違いあるまい。
本誌は、こういった目標のもとに諸君に提供される場である。ご活用とご協力を願ってやまない。

第 1 号の目次から、教材研究等に関わるコーナー紹介
・ニュープリンスの巻末
片山 元平
・算数指導上の質問６ヵ条
日新小学校
・パレットの使い方
水野 正信
・図書館経営のポイント
佐々木 武
・運動クラブにおける問題点
川合実
・理科算数の問題点の究明
宇留生小学校・考える子を育てる理科学習
南小学校など長野県の自然条件と人のくらしの関係について
興文小社会科研究部
４年単元土地とくらしの展開において、長野盆地の自然条件の特色を、どのようにしてつかませていったらよいかという視点から、取り上げられた問題点の大要にふれてみたい。
○地図を読み取る学習において、子どもが見つけたことをもとにする話し合いを深めていく場合、黒板または白地図にそれが略図化され、構成されていくようにすることがもっとも基本的な学習の進め方ではないか。
○地形その他の諸条件がこうだから、そのために風向、気温、雨量が云々とおさえていくのは、かなり高度な基礎的知識と周到な検討を必要とするのであって、小学校程度の子どもにきびしく迫って一つの断定を引き出させることには、危険がないとはいえない。なお、気温の低いこと、雨量風向などについては、その事自体が相対的なのだからその生活舞台における具体的な生活事例を取り上げていくようにすれば、当然郷土大垣における吾々の生活のようすのちがいが具体的に意識されていくであろう。
○教科書土地利用図Ｐ70 を取り上げて考えるとき、川ぞいに桑畑、りんご畑の分布図を見るだけでよいであろうか。
実際には川沿いに広大な美田が広がっている事実を見逃してはならない。長野県は米の生産においては自給県であり、移出県でもあるが、棚田は米作りに挑む農民の姿勢をうかがうものとして取り上げられなければならない。な
お、りんご作りそのものも農民が克服して今日を築きあげたものであれば、更に社会的な条件の追求の中に進取的な農民の姿勢にふれていくようにしなければならない。
― 略 ―吾々がよく解明し得なかった盲点につき、山田教育長から直接的に示唆にとんだ教材事例と共に教材研究の本質的な考え方のご指導をうけ、学習の対象を明らかにしていくことの大切なことを今更のように考えさせられた。

研究会報を毎月発刊することになった目的は、日常の実践から得られた問題点や研究の結果を交流し合って、生きた活動資料にしたいという先生方の願いからです。先輩方の「深い教材研究に基づいた教育」への熱い思いが今日の教育実践研究論文へ脈々と受けつがれています。
労働者派遣法に基づくマージン率等の情報提供

平成30年度実績

ピアサービス株式会社

派遣労働者の数

8人

派遣先の数

5社

マージン率

25.9 ％

労働者派遣に関する料金額の平均額

16,126 円（1日8時間当り換算）

派遣労働者の賃金額の平均額

11,948 円（1日8時間当り換算）

教育訓練に関する事項

・安全衛生教育・コンプライアンス教育

その他

マージン率に含まれる費用について
・社会保険料（健康保険・介護保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険）
・福利厚生費（有給休暇、健康診断等）
・教育研修費・会社運営費・営業利益
東京大学大学院農学生命科学研究科
森林科学専攻（森林経理学研究室） 事務補佐員

1 職名及び人数 事務補佐員（短時間）
2 採用予定日

公募

1名

令和6年6月1日（予定）
令和7年3月31日まで

3 任期

予算の状況、業務の必要性及び勤務成績の評価に基づき令和8年3月31日までを限度として更新する場合がありうる
更新は、予算の状況、従事している業務の進捗状況、契約期間満了時の業務量、勤務成績、勤務態度、健康状況等を考慮のうえ判断する。

4 勤務地
5 所属

東京都文京区弥生１－１－１

弥生キャンパス

大学院農学生命科学研究科森林科学専攻森林経理学研究室
変更の範囲：原則同一部局内
1)科研費課題等にかかる研究室事務補助業務（予算管理、出張申請、物品調達、ポスドクなど人事受入業務等）

6 業務内容2)科研費課題等にかかる研究集会開催での支援業務（日程調整、会場手配等）
変更の範囲：業務上の必要により配置又は業務を変更することがある。

7 就業日

月曜日～金曜日（応相談）

8 就業時間

9時30分～17時30分9 休日・休暇

週2～3日程度

1日5～6時間程度（応相談）

土・日、祝日法に基づく休日、年末年始（12月29日～1月3日）
年次有給休暇、特別休暇、忌引休暇

等

10 給与

時間給制

11 諸手当通勤手当（支給要件を満たした場合）、超過勤務手当、短時間期末手当

12 社会保険等

健康保険（文部科学省共済組合）、厚生年金保険、雇用保険（法令の定めるところにより加入）

1,300 円以上（経験及び能力による）

1)パソコンを用いた各種資料作成(Word,Excel等）ができること
2)電子メールおよび基本的なネットワーク上の操作ができること
13 応募資格

3)東京大学の経理システムを理解し、利用できるようになること
4)日常会話程度の英語能力があるとより望ましい
5)協調性があり、積極的に業務に取り組む意欲があること

14 提出書類15 応募締切

履歴書（東京大学統一履歴書を以下のURLからダウンロードし作成すること。）
https://www.u-tokyo.ac.jp/ja/about/jobs/r01.html
令和6年4月22日（月）必着
書類選考の上、合格者に対し面接を実施します。
〒113-8657

東京都文京区弥生１－１－１

書類送付先
東京大学大学院農学生命科学研究科森林科学専攻
16 及び問い合わE-mail: akihikoito@g.ecc.u-tokyo.ac.jp
せ先
封筒に「事務補佐員
17 特記事項
18 募集者名称担当：伊藤

応募書類在中」と朱書し、応募書類を下記宛郵送してください

1)試用期間あり（採用日から14日間）
2)対面での面接を行う際、交通費等の支給はありません
国立大学法人東京大学
応募書類は返却いたしませんので、予めご了承ください。
取得した個人情報は、本人事選考以外の目的には利用しません。
東京大学は男女共同参画を推進しており、女性の積極的な応募を歓迎します。

19 その他

受動喫煙防止措置の状況：敷地内禁煙（屋外に喫煙場所あり）
採用時点で、外国法人、外国政府等と個人として契約している場合や、外国政府等から金銭その他の重大な利益を得ている場合、外為法の定めにより、一定の技術の共有が制限され、結果として本学教職員としての職務の達成が困難となる可能性がある。このような場合、当該契約・利益については、職務に必要な技術の共有に支障のない範囲に留める必要がある。
○公立大学法人青森県立保健大学

平成 26 年度

日時

平成27年1月22日（木）10:30～11:40

場

所

青森県立保健大学

出 席 者

配付資料

第 5 回役員会

管理・図書館棟2階

議事概要

大会議室

上泉理事長、鈴木副理事長、馬場理事、藤田理事、出雲理事、武田理事、赤津監事、吉田監事【議案】
ア 教員の人事について（ア）教員の辞職願・採用願について（資料１－１～１－１１・回収）（イ）教員選考審査結果について（資料２－１～２－３・回収）（ウ）教員の学内募集について（資料３）
イ 特任教員制の導入について（資料４）【報告事項】
ア 大学ガバナンス改革の推進に係る県立保健大学の状況等について（資料７）
イ 学校基本法等の改正に伴う関係規程の見直しについて（資料６－１～６－７）
ウ 平成 27 年度学内研究費制度概要について （資料７－１～７－６）【その他】
ア 本学掲載新聞記事について
イ その他

議事

（参考資料１）【開会】
定款の定めに従い、会議が成立することを確認し、開会した。
【議案】
ア 教員の人事について（ア）教員の辞職願・採用願について
上泉理事長から、看護学科教員３名、理学療法学科教員１名、社会福祉学科教員 1 名の辞職願、また、これらの辞職に伴う看護学科の教授、准教授又は講師１名、講師又は助教１名、准教授又は講師１名、理学療法学科の助教１名、社会福祉学科の准教授又は講師１名の採用願、雇用契約期間が満了する外国語語学講師１名の後任の採用願について説明があり、当該議案について原案どおり異議なく全会一致で可決した。
（イ）教員選考審査結果について
上泉理事長から、看護学科助教または助手１名の公募に対し２名の応募があり、審査の結果、１名が助手として適任であるとして推薦されたこと、理学療法学科准教授又は講師１名の公募に対し２名の応募があり、審査の結果、適任者なしとすること、また、社会福祉学科准教授又は講師１名の公募に対し５名の応募があり、審査の結果、１名が講師として適任であるが、平成２７年９月１日採用として推薦されたとの説明があり、当該議案について、原案どおり異議なく全会一致で可決した。

（ウ）教員の学内募集について上泉理事長から、看護学科の准教授１名、講師１名、助教１名、理学療法学科の准教授１名、社会福祉学科の教授１名、准教授１名、栄養学科の准教授１名、講師１名の学内公募について説明があり、当該議案について、原案どおり異議なく全会一致で可決した。

イ

特任教員制の導入について
事務局から、特任教員制度について、就業規則案及び規程案の説明があり、当該議案について、原案どおり異議なく全会一致で可決した。

【報告事項】
ア 大学ガバナンス改革の推進に係る県立保健大学の状況について事務局から、中央教育審議会大学分科会が取りまとめた大学ガバナ
ンス 改革 の 推 進項 目に 係る 本学 の 状 況と 課題 及び 取組 等 に つい て報告があった。
イ

学校教育法等の改正に伴う関係規程の見直しについて鈴木副理事長から、学校教育法等の改正の改正内容、これに伴う内部規則や運用の総点検、見直し等について報告があった。

ウ

平成 27 年度学内研究費制度概要について事務局から、平成 27 年度の学内研究費制度について、新設、変更及び廃止等の報告があった。

【その他】
ア 本学掲載新聞記事について上泉理事長から、本学掲載新聞記事について説明があった。

【閉会】
ピアサービス株式会社
明石市松の内1-1-26 TEL078-921-0090 H31年01月25日 発行
編集 岸本 祐佳 http://www.pier-s.com/ HPも見てね♪

安全委員会委員長
佐藤克徳常務取締役

品質委員会委員長
坂本秀人課長

皆様お疲れ様です。
今年は暖冬といわれておりますが、寒さが厳しくなってきております。
今回は医師が実践するインフルエンザ対策についてご紹介させて頂きます。
まず大前提に手洗い・うがい・マスクの着用これらを十分行った
うえで、以下の対策を推奨します。

『不適合サービスの紹介』【発生日】平成３０年１１月１９日【概 要】
トイレに設置されているジェットタオルを使用したお客様が洋服の袖に洗剤が付いて、服が色落ちしたとクレームの連絡がありました。
お客様は清掃員がジェットタオルの清掃を行った直後にジェットタオルを使用したが、その時に泡が飛んだとの事でした。
対策１：ヨーグルトを食べる
その後帰宅して洋服の袖を見ると色が抜けてしまっていたと・ヨーグルトは免疫の細胞を活性化させ、風邪・イン の事でした。
フルエンザ予防に有効。
【原 因】
・清掃員がジェットタオルの洗浄に使用した洗剤の希釈倍率
対策２：お茶を飲む(水でうすめる)が不明
・お茶のカテキンには抗ウイルス作用がありお茶を飲 ・洗剤を使用した後にしっかりと水拭きができていたかどう
むことで、のどの粘膜についたウイルスを洗い流すこかが不明とができる。ウイルスは胃酸により死滅する。
・清掃に使用した洗剤の成分に微量の塩素が含まれていた。
【対 策】
対策３：歯磨きを増やす
洗浄に使用する洗剤を別の洗剤に変更し、洗剤の希釈の方法、・口腔内の細菌からウイルスが（粘膜に）入りやすく ジェットタオルの清掃方法を清掃員に再指導を行った。
なるので口の中をきれいにすることでウイルスがつきにくくなる。
清掃に使用する洗剤や洗面台に設置する手洗洗剤は清掃員が希釈する事が多いので、各用途に応じた洗剤を適正に希釈す
対策4：マスクを外すときはゴム紐だけを持つる事が原則です。
・ゴム紐だけを持って外すことで、マスクについたウ もし、希釈の方法などが「わからない」「不安」と思う点がイルスに接触しないようにする。
あれば管理担当者へ気軽に聞いて下さい。

上記と同様の「不適合サービス」が発生しないようにみんな日々の対策に取り入れて頂き、風邪・インフルエンザにかからな で注意しましょう。
いよう気を付けてください。
ご協力宜しくお願い致します。
改善提案委員会委員長
大田英之取締役
皆様、日頃は日々の持ち場での業務においてご尽力頂き感謝申し上げます
現在までで、皆様から提案の上がった改善件数は、２２８件となっております。（平成３１年１月１５日現在）
この改善提案制度が導入された理由は、以前からお伝えしております通り、皆様の日々の業務における各問題点等を改善することで、弊社の行動指針である「四方良し」に繋げていく事を目的としております。
今年は、この「四方良し」を更に加速し発展させていく為、年始で弊社会長より挨拶がありました、「ピアサービス全従業員でのアップデイト」をスローガンに掲げております。
ハード面だけではなく、従業員一人一人の心（ソフト）を日々進化させ、皆様と共により良い環境創りに努めて邁進していきたいと思いますので、今後共、宜しく御願い致します。
総務部部長
藤原克行取締役「本社展示物紹介」
清掃スタッフの杉本睦子さんより、今年も干支(猪)押絵を頂きました。
１年間、事務所玄関に飾らせて頂きます。
ありがとうございました。
皆さんも本社に寄られた際には、是非ご覧下さい。
杉本さん製作「表彰案内」
①勝本さん
②亘さん
③濱本さん
永年勤続者表彰
今回も長年各現場でご勤務(１５年超え)頂いておられる方、３名の表彰を行いました。
表彰者の方々が日々ご尽力頂いた事により、お客様からの信頼・信用を築き、継続取引につながっている事をこの場をお借りして感謝申し上げます。
今後とも、よろしくお願いします。
①名 前：勝本正隆さん②名 前：亘 咲好さん
③名 前：濱本数世さん
勤 続：１５年６ヶ月
勤 続：１５年５ヶ月
勤 続：１５年２ヶ月
第７２回優良従業員表彰
明石商工会議所主催の社外表彰で、本社より総務部：大木行われました。

剛さんと竹下典子さんを推薦し、平成３１年１月２４日に表彰式が社内表彰
平成３１年１月４日に社内表彰で会長賞に営業部：松本香織さん、管理部：松野有祐さん、渡辺諒さんが表彰されました。

新年のご挨拶
２０１９年１月２５日
ピアサービス株式会社
代表取締役社長 岸本伊知郎
皆さま明けましておめでとうございます。
昨年は、ビルメンテナンス業を始め４０周年の節目を迎えました。
当時は、岸本興業の一部門として売上１５００円だったと聞いております。
そして今では我が社の屋台骨として会社を支えております。
それは業種転換をした会長世代の方々、そして今現在活躍して頂いている皆さまのお陰だと感じております。
この場をおかりしてお礼申し上げます。ありがとう御座います！
弊社は大手と違い決して派手ではありませんが、皆さまが所属するそれぞれの部門には独特の持ち味が有ると感じています。
それは、早くから掲げています企業理念「誠意と努力により活力とゆとりのある豊かな人間環境創造の為貢献する」を大事にし節目節目で足元を見直してきた社風から来ていると感じています。
２０１９年も私たちに直接関係します労働諸法の改正、労働環境の変化、各々の関連技術は、目まぐるしく変化するでしょうが、誠意と努力でと綴られる理念、四方よしの行動方針を踏襲し基盤とすれば私たちは揺らぐことなく、これからも必要とされる企業で存在できると確信しております。
それでは、最後に皆さまの益々のご活躍、ご家族のご多幸を心より祈念いたしまして、私からの年頭の挨拶とさせていただきます。
今年もどうぞ宜しくお願いします！
抹 茶 の蒸 しパン
材 料 （2 個 分 ）卵… 2個牛乳… 60ｍｌ

砂糖… 50ｇ

サラダ油… 大さじ 3

蒸しパンミックス… 200ｇ

抹茶… 大さじ 1

甘納豆

… 45ｇ

作 り方1 ）ボウルに卵と牛乳を入れてよく混ぜる。砂糖とサラダ油を加えてさらに混ぜる。
2 ）蒸しパンミックスと抹茶がだまにならないように混ぜ合わせ、❶に加える。ゴム

ベラでさっくりと混ぜ、甘納豆を加えて軽く混ぜる。
3 ）直径約 15 ㎝の深めの耐熱容器にラップを敷き、半分くらい生地を入れて 600ｗの電子レンジで約 2 分温める。
4 ）容器から取り出し、お好みの大きさに切り分けたらできあがり。

ふんわり食感で、お茶の香りがやさしく広がるよ♪

他のレシピはこちら!!

http://ja-kouka.shinobi.or.jp/food/recipe/
令和4年4月吉日
お客様各位

ゴールデンウィーク営業のご案内
株式会社ナンセイスチール
拝啓、貴社ますますご盛栄のこととお慶び申し上げます。
さて、弊社では下記の通り連休中も休まず営業しております。
従来通りお持ち込み、お引き取りどちらも大歓迎です。
３６５日年中無休、高価現金買取いたしておりますので、是非ご利用ください。
買取単価、各工場の所在地等はホームページでご確認下さい。

https://nanseisteel.com/
工場名
原木第一工場
千葉北工場

連絡先〒272-0013千葉県市川市高谷1975番地
TEL: 047-329-6966 FAX: 047-329-6967

営業時間〒262-0003千葉県千葉市花見川区宇那谷町334-3

TEL: 043-305-5793 FAX: 043-305-5794〒341-0055埼玉県三郷市上口2-26-1
三郷工場
TEL: 048-953-1449 FAX: 048-953-6690〒333-00825埼玉県川口市赤山1268川口工場
TEL: 048-446-6392 FAX: 048-446-6393〒242-0029神奈川県大和市上草柳69-1
大和工場
TEL: 046-200-6030 FAX: 046-200-6031〒242-0029神奈川県大和市上草柳581-1
３６５日年中無休
大和第二工場
TEL: 046-240-9133 FAX: 046-240-9163
24時間営業〒245-0016神奈川県横浜市泉区和泉町7281-1
横浜泉第二工場
TEL: 045-438-9278 FAX: 045-438-9279〒252-0111神奈川県相模原市緑区川尻1503-1
相模原工場
TEL: 042-785-3609 FAX: 042-785-3610〒252-0822神奈川県藤沢市葛原2108-1
藤沢工場
TEL: 0466-52-7498 FAX: 0466-52-7499〒243-0434神奈川県海老名市上郷710
海老名工場
TEL: 046-200-7758 FAX: 046-200-7759〒812-0051福岡県福岡市東区箱崎ふ頭4-27-12
福岡工場
TEL：092-643-5122 FAX： 092-643-5123〒272-0013千葉県市川市高谷2015-2
原木第三工場
AM6：00～PM9：00
TEL: 047-327-6770 FAX: 047-327-6771〒266-0005千葉県千葉市緑区誉田町1-81-9
誉田工場
AM6：00～PM11：00
TEL: 0120-21-6966 FAX: 043-300-4033
平日AM7:00～PM7:00〒551-0023大阪府大阪市大正区鶴町4-1-4
祝日AM9:00～PM4:00
大阪鶴浜工場
TEL：06-4393-8919 FAX： 06-4393-8920
日曜日 休み尚、お取引中のお客様における振込業務につきましては、金融機関の休日休業に伴い以下の通りとさせて頂けます。
◎週締め翌水曜日支払のお客様

5月 11日（水）に5月4日分と合わせてお支払◎毎月5日支払のお客様

5月 12日（木）にお支払◎月末締め翌月10日支払のお客様

5月 13日（金）にお支払

上記の予定で、お支払い手続きを行わせて頂きます。
皆様にはご迷惑をお掛けしますが、何卒ご容赦願います。
以上
平成 20 年度各地区協会活動状況報告
東北地区（東北大学）
1.国立大学協会関係(1) 第 40 回国立大学図書館協会東北地区協会総会
平成 21 年 4 月 23 日（木）当番館：秋田大学附属図書館（報告事項）① 国立大学図書館協会理事会について② その他（協議事項）① 国立大学図書館協会東北地区協会会則等の改正について② 国立大学図書館協会東北地区協会理事・監事・当番館の順番について③ 東北地区協会の事業について④ 第５６回国立大学図書館協会総会に向けての準備事項等について⑤ 電子ジャーナル、データベース等の経費負担について⑥ その他(2) 平成 20 年度国立大学図書館協会東北地区協会事務連絡会議
平成 20 年 11 月 27 日（木） 会場：山形大学小白川キャンパス（報告事項）① 国立大学図書館協会理事会（平成 20 年度第 3 回）について② 第 82 次国立七大学附属図書館協議会等について③ 東北地区大学図書館協議会研修部会・ウェブサイト運用部会の委員について④ その他（協議事項）① 国立大学図書館協会の地区割りと理事数の変更について② 国立大学図書館協会の幹事選出方法について③ 国立大学図書館協会東北地区協会会則等の改正について④ 東北地区協会の事業について⑤ 平成 21 年度目録システム地域講習会について⑥ 地区内における図書系職員の採用及び人事交流について⑦ その他

2.東北地区大学図書館協議会（国・公・私）関係(1) 第 63 回東北地区大学図書館協議会総会
平成 20 年 9 月 18 日（木）当番館：いわき明星大学図書館（協議事項）① 東北地区大学図書館協議会の研修について② 協議会誌第 60 号記念特集号について③ 平成 20 年度事業計画（案）について④ 平成 20 年度予算（案）について⑤ 平成 20 年度記念事業基金積立予算（案）について⑥ 第 64 回総会の当番地区（館）について⑦ 平成 20 年度合同研修会について⑧ その他(2) 幹事会① 平成 20 年 7 月 24 日（木）（於：東北大学附属図書館）② 平成 20 年 9 月 18 日（木）（於：いわき明星大学図書館）(3) 研修会① 平成 19 年度東北地区大学図書館協議会合同研修会
平成 20 年 7 月 18 日（金）当番館：宮城教育大学

会場：東北大学附属図書館

テーマ「大学図書館と利用者サービス（学習支援）」(4) 共催事業① 平成 20 年 12 月 11 日(木)−12 日(金) DRF/ShaRe-Yamagata DRF/ShaRe 地域ワークショップ（北海道・東北地区） 会場：山形大学 SCITA センター

3.国立情報学研究所主催目録システム講習会(1) 図書コース
図書館

平成 20 年 5 月 28 日（水）〜5 月 30 日（金） 会場：東北大学附属
注）この同意書は、必ず申請者本人が自筆しなければなりません。

記入例

書類を提出される日を記入してください。

様式第 2 号
令和 5 年 ７ 月 10 日
（あ て 先）飯 塚 市 長
申請者

住所

飯塚市新立岩○番○号

氏

名

飯塚 花子

電話番号
同意する人は申請者でなくても構いませんが、申請者と同居しており、かつ（同住所に）住民票がある方でなければなりません。
別世帯の場合は、世帯ごとに同意書が必要です。

同 意 書
飯塚市定住促進住宅改修補助金交付要綱（以下「要綱」という。
）に基づく補助金の申請における交付決定に際し、要綱第 3 条の規定による交付対象条件への該当及び第 15 条の規定による交付の取消し等を確認するため、申請者、居住者及びそれぞれの同一世帯者全員について、住民基本台帳等や市税の課税台帳等を閲覧、照会することにより、下記の事項を担当職員が確認することに同意します。
記
１．飯塚市の住民基本台帳に登録されていること。
２．補助金申請時において市民税、固定資産税、軽自動車税及び国民健康保険税に滞納がないこと。
３．暴力団員（暴力団員による不当な行為の防止等に関する法律（平成 3 年法律第77 号）第 2 条第 6 号に規定する暴力団員をいう。
）が含まれていないこと。
４．対象住宅の工事完了日又は飯塚市の住民基本台帳に記録される日のいずれか遅い日を起算日として 5 年間、補助金の交付決定者の世帯の構成員全員（交付申請時の世帯員に限る。
）が引っ越していないこと。
実家庭ne

令和５年月 8 月 3１日発行

Vol.１９

学校支援地域本部は「地域学校協働活動」を推進しています

サポーター募集
３年生が総合の授業で地域ついて勉強しています。今回は，東口ガイドボランティアの｢宮城野さんぽみち｣さんをゲストティーチャーにお招きし，榴岡界隈の古くからある建物や名所を巡り，地域の歴史や文化，昔の様子を学びます。
そこで，児童の安全を見守るサポーターさんを募集します！知っているようで知らない場
所や歴史を学ぶことができるので，大人も勉強になり楽しいですよ。ぜひご参加ください♪

３年生 ｢すてき！榴岡〜榴岡のむかし｣●日 時

9 月 １９日（火) 2・3 校時→４・５組 (サポーター１０名程度)

●集 合
●内 容
●持ち物

9 月 ２９日(金) 2・3 校時→１・２・３組 （サポーター１０名程度）
10 月 5 日(木) 予備日 （サポーター10 名程度）
（９：３０～１１：３０）
９時１５分 吹き抜け
グループに付き添い，安全見守りをします。
飲み物，帽子など必要に応じてご準備ください。

※特別な事情がない限り，学校や学校支援地域本部から事前の連絡はいたしません。
下の申込書を提出された方は，この「かわらばん」の内容通りに集合してください。

※お子様のグループのサポートに入れない場合もあります。御了承ください。

裏面もご覧ください。

※体調不良の際は，活動への参加を御遠慮ください。
※小さいお子様を連れてのサポーター活動は御遠慮ください。
・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・切 り 取 り・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・※参加できる日の□に✓を記入して，9 月 8 日(金)までに担任の先生に提出してください。

3 年生 ｢すてき！榴岡｣サポーター申込書□9 月 19 日(火) 4・5 組
■お名前
■連絡先
御記入頂いた連絡先は本件の連絡以外の目的で使用しません。

□9 月 29 日(金) 1・2・3 組■児童名

年□10 月 5 日(木)予備日組(荒天などで延期の場合の連絡に使用します。)
担任の先生→小嶋先生→小幡先生→学校支援地域本部
ANDANTINO(AN-DAN-TEE-NO)

A tile-placement game for two players byDavid L. Smith

目的いずれかを先に達成したプレイヤーの勝ちです。
a) 自分の色のコマが5個連続する直線を完成させる または...
b) 6個以上の自分のコマのループで、相手の任意の数のコマを完全に囲む(つまり"閉じ込める")

はじめに“Andantino”(アンダンティーノ)は「ややゆっくり演奏する」という意味の音楽用語です。そのアドバイスはこのゲームにぴったりです。友人と暇な時間を過ごしたい人には、ゆったりとした気持ちがふさわしいものです。しかし、勝ちにこだわる人にとっては、ややゆっくりとしたアプローチが間違いなく求められます。いずれにしても、アンダンティーノは面白く夢中になる、中毒性の高い2人用ゲームです。

周りのコマで完全に囲んだ状態において、そこに隙間(空いた領域)を含んでもよいことに注意してください。
50個のコマが全て置かれた後、両プレイヤーともいずれの目的も達成できていない場合は引き分けです。

内容物
アンダンティーノには、キャリングケース、白い六角形タイル25個、赤い六角形タイル25個が含まれます。その他の色をnestorgamesのウェブサイトで入手することもできます。

例: 5コマの直線によって赤の勝ち。

ルール
準備
プレイエリアには初め何もありません。2個のタイル(各色1個ずつ)をプレイエリア中央に隣り合わせで置きます。

各プレイヤーは同色のタイル(白または赤) 24個のセットを取ります。
プレイ
白から始めて、プレイヤーは交互に手番を行います。勝利条件に達するか全てのタイルが置かれるまで、手番では、既に置かれている少なくとも2個のタイルに隣接するように自分の色の六角形タイルを1個置きます。
(Néstor Romeral Andrésによる)バリアント:
後手は1度だけこの隣接ルールに反し、1タイルだけに隣接したタイルを置くことができます。
これで先手の有利を減らします。

例: 左の例では赤を取り囲んで白の勝ち。
右の例ではループの中に空きがあるものの白を取り囲んで赤の勝ち。
バリアント
50個のタイルが全て置かれた場合、勝利条件に達するまで、プレイヤーは既に置かれている自分の色のタイルを取り、それを他の場所に置くことでゲームを続けることができます。
得点計算
自分の得点を計算するには、1回の勝利につき50点から両プレイヤーが置いたコマ1個あたり1点を引いた点数を獲得します。事前に合意した回数のゲームをプレイした後、合計得点の高いプレイヤーの勝ちです。

Rule book © 2012 Néstor Romeral Andrés.
Rules © 1982 David L. Smith.
Translation by Atsushi Matsumoto.
公益財団法人中山隼雄科学技術文化財団
2021年度「夢のゲーム研究アイディア大募集！！」

優秀賞

入賞アイディア

「楽しい仕事」
梶井

豪史（公務員：大阪府）

私が提案するものは、『自分の天職を探すゲーム』である。
近年、若者に限らず、多くの人が『仕事は食うために仕方なく』『天職を見つけられる人など、ごく一握りである』等といった仕事に対するある種の『あきらめ』の観念がある。それもそのはずである。
日本では、あらゆる職業については、ハローワーク等で、外見上の情報（給与、福利厚生面等）しかなく、『その仕事をしていて、どの瞬間が一番楽しいのか、人の役に喜ばれているのか』等の観念的なものの情報や『やりがい、雰囲気』等を感じられる制度はないのである。
また、誰もが知る職業についてもリアルな世界な認知されておらず、いざ就職できても『こんなはずではなかった』等と辛い思いをし、何をもってその職業を選べばいいのか、わからない状態である。
そして、学生等の、多くはテレビ等で華やかに活躍する人々に憧れるも、いずれ自分の能力に見切りをつけてあきらめ、食べる為に半ば不本意な就職をし、悶々とその仕事をこなしながら、ある種の『あきらめ』をもって人生を終えていこうとする。
私は、仕事とは本来『自分自身を生かせ、人のためにもなる最高のもの』であると考えている事から、好きなゲームを通じて全ての人が『天職』を見つける事ができれば、と考えたものである。
その基本的内容は、①『様々な職業の中で、自分が楽しいと感じられる事をゲーム化する』②『自分が苦しい、嫌だな、と思う事をリアルにゲーム化する』③『リアルな給料、人間関係等を反映する』ものである。
上記をゲームに反映するためには、その仕事を『楽しんでいる人』に対し（または実際に私のようなクリエイターが実際に経験する）、その仕事をしていて楽しい瞬間、辛い瞬間等を徹底的に聴取し、リアルを追求する。
そして、具体的なゲーム性としては、①『生涯、人から『ありがとう』』と言われた回数をポイント化する②『自分の寿命内で（自分の生活状況に応じて寿命の増減がある）総点数』を競うというものである。
本ゲームのポイントは『総収入』ではない点であり、本ゲームにより、様々な職業の雰囲気、やりがいが世間的に認知され、『単なる収入の過多』のみで人を計る観念を少しでもなくし、人が人を思いやれる優しい世界が作れればと思います。
フィルター

フィル ター 類
フィルター類

カートリッジフィルター

増 田 製 作 所

0.7MPa LPF型

特長
本品は、リリーフ弁と接続口を装備した本体とエレメント部とケーシングを一体化したカートリッジで構成され、濾過性能は勿論のこと、下記の様な特色を備えております。
● 価格が安価です。
● 保守が非常に簡単です。
（交換時間の短縮）● 軽量で且つコンパクトです。
取付は、フィルター本体の矢印によってIN-OUTを定め、パイピングをしてください。フィ
ルターの固定方法は軽量のため、特に必要ではありませんが、固定用ねじを用いて取付けて頂ければ、いっそう完全です。またカートリッジの交換は、一般には約200時間毎に行って頂けるならば理想的です。交換はオイルフィルターレンチ等を用いてゆるめ、取外してください。次に新品のカートリッジを取付け手で締付けてください。
（工具不要）なお、圧力計を装備すれば内部の状態を知ることができ、交換の時期を知ることができます。

モデル番号コード● カートリッジ

P15−010P
13231

機種

1

LPF用カートリッジ2付属品

2エレメント精度
10μ（10μのみ）

3エレメント材質
ペーパ（Pのみ）

無記号 ：付属品無し
S：圧力計付3接続口径

462OUTIN

2-Rc1
LPF-082-Rc3/4
LPF-06
2-M10 深さ1527LPF※−061

寸法図73● フィルター

JIS油圧図記号

圧力計0.4MPa
オプション

30φ43様● 最高使用圧力

LPF-08…Rc1● 試験圧力1MPa● 使用温度MAX.80℃● エレメント精度● 定格流量10μペーパ

ヘッド60（40）ℓ/min● バイパス弁設定（△P≦0.05MPa）● 質量0.7MPa25

LPF-06…Rc3/4

24● 接続口径1050.15MPa

安全弁

1.1kg

パッキン

184

仕135

交換時の注意（１）カートリッジの取外しは、オイルフィルターレンチ等の工具を使用してください。

カートリッジ（２）新しいカートリッジの取付けは、シール面にパッキンが接触してφ93から手で約2／3回転締付けてください。
（スパナ等の工具は使用しないでください。）（３）最初に使用したカートリッジは約50時間以内に交換してください。カートリッジの交換時間は周囲の環境により次の通りです。

カートリッジ抜代

普通の環境̶̶500時間ごと

流量表

ほこりの多い環境̶̶250時間ごと
以上の使用時間は推奨値です。

0.1F-圧
力損
失

60LP

FLP

08

0.05

ＭPa
020

40

流量：L/min

LPF06〜08
動
粘度 ：50mm2/s
エレメント精度 ：10μペーパ

A-36608010015
法第２８条第１項関係様式
科

２０２１年度 活動計算書
令和３年４月１日から令和４年３月３１日まで
特定非営利活動法人 かいろう基山
金額（単位：円）目

Ⅰ 経常収益１ 受取会費
正会員受取会費
賛助会員受取会費
２ 受取寄附金
受取寄附金（2個人、切手の寄付受け）受取寄附金（ふるさと納税寄附金5個人と1団体）
ボランティア受入評価益（506名、時給1,000円、実質2ｈ労働）
３ 受取助成金等受取民間助成金
受取県補助金４ 事業収益森林を侵食する竹材の駆逐事業(竹の資源化事業含む）
子どもの健全育成事業
高齢者の果樹園等の管理支援、都市住民の田園体験・招待事業
公共施設等の維持管理の受託事業
住民の安全・保護及びまちづくり・活性化等の研究と提言
前各号に係る普及啓発活動事業
５ その他の収益
受取利息
雑収益(佐賀型CSO持続支援金等)
什器備品(購入備品)
経常収益計
Ⅱ 経常費用１ 事業費（１）人件費
給料、臨時手当
ボランティア評価費用
人件費計（２）その他経費
報償費
賃金（委託費：基山ファーム・SGK販売委託、ふるさと納税仲介手数料）
旅費交通費（ボランティア参加・用具運搬交通費）
税金(堆肥小屋の固定資産税)
消耗品等費
燃料（チェーンソー・刈払機・樹木粉砕機の燃料、物品借用・返納等）
印刷製本費（講座資料等）
資材費（樹木粉砕機のベルト等）
備品購入費
食糧費（森林整備作業、イベント時の飲料等）
役務費（ふるさと寄附金返礼品、保険料、電気代等）
賃借料（会議室、物品等の借用等）
減価償却費（購入備品、堆肥小屋）
その他諸費（お礼（畑借用、資機材借用、労働等）等
その他経費計事業費計２ 管理費（１）人件費
給料・臨時手当
雇用者の社会保険料
人件費計（２）その他経費
報償費
賃金（委託費）
旅費交通費（森林整備･資源化を除く事業への参加交通費）
税金(軽自動車税）
消耗品等費
燃料
印刷製本費（理事会、総会資料）
資材費
備品購入費（刈払機2台）
食糧費（勤務環境整備、総会時のお茶代等）
役務費（電気代、軽トラ維持費、保険代、郵送代等）
賃借料（会議室、事務所費）
減価償却費（購入備品）
その他諸費（土地借用のお礼、労働のお礼、香典、賛助会費等）
その他経費計
管理費計
経常費用計
当期正味財産増減額
前期繰越正味財産額
次期繰越正味財産額

52,00052,00015,252
739,058
1,012,000

1,766,310

1,365,979
0

1,365,979

865,910131,1670060,40001,057,477

29
5,660
633,659

639,348
4,881,114

1,012,000
1,012,000
033,309520,606
16,200244,804
8,200
75,240222,073
633,659
85,386
601,3010354,759
38,9082,834,445
3,846,445
467,5320467,532
0
0
0
6,000
9,318
0
9,240
10,440015,479165,921120,000
37,500209,822583,720
1,051,252
4,897,697-16,583
4,500,479
4,483,896
第3回つくばエリア薬薬連携オンラインセミナー
日時：2022/6/16 19:30～21:00
会場：インターネット配信
申込先：Kiyoari.Kutsuzawa@pfizer.com
記載事項 ：氏名 薬剤師免許番号 勤務先 連絡先℡
お問合せ先：武田 090-2754-3957

座長

筑波メディカルセンター病院

糸賀
講演①＊PECS単位申請済

診療技術部

副部長

守 先生
19:30～20:00

アイン薬局つくば天久保店 地域薬学ケア専門薬剤師（がん）演者

政本康成 先生

地域で支えるがん治療~調剤薬局が担う役割
講演②

20:00～20:30

筑波メディカルセンター病院

演者

森島

乳腺科 診療科長

勇 先生

CDK4/6阻害剤の安全性とQOL-長期安全性データと患者報告QOLデータを踏まえてディスカッション
演者

20:30～21:00（30分）

政本康成先生 森島勇先生 糸賀守先生

共催：つくば薬剤師会 ファイザー株式会社