S O C I A L R E P O RT

社会とのコミュニケーション
東京エレクトロングループは、ステークホルダーの皆様との対話を大切にし、コミュニケーションを通して成長していきます。

コミュニケーションについての考え方

地域社会とのコミュニケーション
当社グループでは地域社会との共生を目指しており、TELバリューのなかでも「地域社会から高く評価される会社で環境・健康・安全への取り組みを推進するためには、事業活動あるよう心がけにかかわるすべての皆様とできる限り情報を共有し、そのなかます」と掲げていからフィードバックを得る相互作用が不可欠と考えています。

ます。各事業所でまた、当社グループでは、2000年から環境報告書を発行は、地元行政からし、ホームページでも環境・健康・安全に関する情報開示にの依頼で、産業人努めています。今後も様々な方法により、情報開示やステー材育成を目的とクホルダーの皆様とのコミュニケーションを積極的に展開した小・中・高校していきます。

への講師派遣や、SOCIAL REPORT

当社グループは、日頃からステークホルダーの皆様との対話を大切にし、コミュニケーションを積極的に推進しています。

▲工場見学会の模様

地元の学校の体験学習や工場見学の受け入れ、地元地域の行事（お祭りなど）への協賛･寄付、献血活動への協力などを積極的に行っています。
また、製造系の事業所では事業所内での業務を委託している協力企業を対象にした「協力企業EHS連絡協議会」を開催し、当社グループの環境・安全活動についてコミュニケー▲インターネットHP
環境・社会報告書2006

ションを密に取ることにより、相互発展を目指しています。
山梨地区における地域社会とのコミュニケーション事例

EHSタイムズとイントラネットによる情報共有として、夏休み期間に工場見学を兼ねた職場体験学習を実施

隔月で発行している環境・健康・安全の内容に特化したしています。2006年度は、おもに当社グループ社員の子供社内報「 EHS タイムズ」では、環境・健康・安全に関するグたち 30 名が参加しました。また、地域の中高生を中心としループ内の関連各委員会の審議内容や、グループ各社・事た工場見学も年間を通じて受け入れています。2006年度は業所の取り組みなどをわかりやすく紹介しています。各グ

8 校の工場見学があり、約 350 名の学生が見学をしました。

ループ会社や事業所でも同様の社内報を作成しており、従さらに、2007 年 3 月には、地域住民の皆様をお招きする工業員の意識の向上と情報の共有に役立てています。

場見学会を実施し、子供たちを含む 70名の方々の参加があイントラネットでは、グループ内の情報開示や情報交換をりました。

より迅速にする取り組みを行っています。こうした活動は、実施後のアンケートでは「これまで事業所内を見る機会が株主・投資家の皆様に向けた冊子、アニュアルレポートでもなく、工場での活動、取り組みを知らずにいた。よく理解が紹介しています。

できた。」「機会があれば、また見学に参加したい。」といった感想が寄せられました。このような活動を通じて、当社グループは地域との共生を図 って い き た いと考えています。

▲インターネットHP
アニュアルレポート2007

工場見学会の模様

TOKYO ELECTRON 環境・社会報告書 2007

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社
会とのコミュ
ニケーション社会とのコミュニケーション社会貢献に対する考え方

科学や技術に親しみを感じていただけるイベントの開催

東京エレクトロングループは、「社会に対し、常に規律を守り、協力的でありたい」「社会の健全な発展のために協調するや、子供たちに夢を与える活動を積極的に提案し、韮崎市の文化の創造と発展に寄与したいと考えています。

ことが我々の義務である」という考えのもと、行政や地域社会との信頼関係を築きながら、国内はもちろん、海外においSOCIAL REPORT

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社会とのコミュ
ニケーショ
ンても様々な社会貢献活動を進めています。
今後も活動をさらに拡充し、社会とともに歩んでいきます。

宮城事業所でのゴミゼロ（5月30日）活動
当社グループ各社・各地の事業所では、地域貢献として近隣の清掃や草刈りなどを行っています。宮城事業所では、

5 月 30 日のゴミゼロの日に、事業所周辺の道路清掃を社員東京エレクトロン韮崎文化ホールの命名25名で行いました。この清掃活動と同時に、道路に設置され東京エレクトロンATは、韮崎市文化ホールの命名権を取得ている反射ポールの清掃も行い、交通安全にも寄与しました。

し、2006年4月1日、当文化ホールの名称が「東京エレクトロ参加者からは「思ったよりごみの量が多かった。」「車からのン韮崎文化ホール」となりました。地域に根ざした企業を目

ポ イ 捨 て が 非 常 に 多 い こと が わ指す立場から、「文化ホールを地域文化の創造と発展に生かかった。」「ゴミ拾いを通じて地域したい」という韮崎市の趣に少しでも貢献できて良かった。」

旨に賛同するとともに、公などの感想が寄共施設の維持管理に協力すせられました。

ることが地域社会への貢献につながると考えました。
清掃活動の実施模様
蜻 東京エレクトロン
韮崎文化ホール

T O P I C S
東京エレクトロン九州にて水源涵養植樹を実施
東京エレクトロン九州では、昨年に引き続き、2007年3月に阿くなってきています。今回の植蘇の俵山で水源涵養林の植樹を行いました。この植樹活動は樹活動は水にまつわる環境の5年計画（植樹を3年、手入れを2年）を予定しており、2回目とな改善に貢献し理解する良い機

る今回の植樹にも多くの社員・家族が参加しました。

会となっています。

今回の植樹では、事前に社内公募により決められた「小さな▲植林の実施模様

また、そのほかの当社グ苗木から育てる100年の森づくり」を標語に行われました。この

ループ事業所内外での緑化の検討も進めており、国際航業標語が書かれた第2回涵養植樹の記念標柱も建てられました。

株式会社提供の「エコプロファイラー」を用いて緑のたな卸

熊本の水道水は地下水しを実施し、今後のによってまかなわれています。

進め方の参考にして植樹している俵山がある阿蘇います。また、宮城一 帯は熊 本 の 水がめとも

県大和町に新たに言われており、そこに降った水建設する当社グルーが浸透し伏流水となり熊本プの工場においての生活用水となっています。

は、自然と共存する形での工場設計を

しかし、これらの水は森の減▲植林の実施模様

TOKYO ELECTRON 環境・社会報告書 2007

少、田畑の減少で年々少な▲エコプロファイラーの実施写真行う方針です。

リサイクルボックス▼Tokyo Electron U.S. Holdings, Inc.の社会貢献【地域Clean Sweep（清掃活動）を支援】【社員もリサイクル活動を推進】

TEL USHDでは、社員一人ひとりが、4R’s（Recycle：リサイ

域の全住民が参加して街をきれいにすることを目的に行われてクル, Reduce：削減, Reuse：再います。Tokyo Electron U.S. Holdings, Inc.（ 以下 TEL

利用, Rebuy：再購入）を掲げ、環境保全を行っています。電USHD）は、4年以上にわたっ話帳、電池や携帯電話など各家庭で出た廃棄物も、会社に持て近隣の他社や地域コミュ参しリサイクルを行っています。2006年度には、これらのリニティと協働し、きれいな街サイクルにより、樹木 230 本分、石油 5,100 ガロン分（約づくりをサポートしています。

19,305 リットル）、廃棄物処分用の埋め立て地 1,200 立方清掃活動の参加者メートル相当がセーブされたことになります。

SOCIAL REPORT

Clean Sweepは、年に一度オースチン美化協会が主催し、地35

ステークホルダーからのご意見
環境・社会報告書2006および東京エレクトロングループの事業内容について、熊本県庁 小野上典明様よりご意見をいただきました。

（1）環境・社会報告書の感想「環境・社会報告書2006」を拝読し、御社のCSR（企業の社会的熊本県商工観光労働部
企業立地課 課長

小野上 典明氏

また、「環境・社会報告書2006」に紹介されておりますが、熊本・合志事業所では水使用量削減に熱心に取り組まれ、財団法人肥後の責任）としての環境・安全に関する真剣な取り組みが伝わってきま

水資源愛護基金から「肥後の水資源愛護賞」を受賞されているなど、した。

御社に対しましては、日頃から環境面においても積極的に取り組ま本報告書では、EHS活動とともに、コーポーレート・ガバナンスれているという印象を持っております。

体制の強化やコンプライアンスの遵守に関する取り組みについても触れてあることに好感が持てます。

（4）東京エレクトロンへの要望・期待など

また、全体的にわかりやすい表現を使われていることや的確に注熊本・合志事業所での水使用量削減のための活動のような、事業釈をつけられていることなどにより、技術的に詳しくない方々に所ごとの具体的な取り組みや成果について、様々な機会を通じてアとっても理解しやすい内容になっていると感じました。

ピールしていただくことで、御社の先進的な取り組みが、御社内のみならず様々な企業に広がっていくことを期待しています。

（2）EHS活動に関する感想御社が2006年4月に策定された、グループの価値観および行動規範となる「TELバリュー」のなかでも、「安全と健康および地球環境熊本の豊かな自然と共生した環境づくりを目指しています。御社のへの配慮を最優先に考えます。」と明言されており、また、会長の東みであり、今後も引き続き継続していただくことを願っております。

本県では、資源の有限性を認識した循環型の社会づくり、また、積極的な EHS活動は、このような本県の施策とも合致した取り組様、社長の佐藤様のコミットメントからも、御社のEHS活動に関する一貫した理念を読み取ることができます。
報告書の中では数値化による検証がなされており、さらに「製品」ご意見を受けて「物流」「取引先」「事業所」におけるそれぞれの取り組み内容も詳細に記述されていることから、理念に基づく具体的な活動内容およびその検証が充分なされていると感じました。
目標未達成の項目などが、今後どのように改善されていくのかを、次回以降の報告書で拝見させていただきたいと考えております。

忌憚のないご意見をありがとうございました。東京エレクトロン九州では、「最高の環境から世界最高の製品を」をスローガンとしております。
熊本・合志・大津事業所のある熊本県の豊かな自然を守りながら、世界最高の製品をつくりだし、引き続き地域社会に（3）熊本県から見た東京エレクトロンの印象も貢献できるよう活動を進めていきたいと考えております。

熊本県では「熊本セミコンダクタ・フォレスト構想」を策定し、世界のIT産業の拠点化を目指していますが、東京エレクトロン九州株
式会社様には、中核企業として、その実現に向けた最も重要な牽引

東京エレクトロン九州株式会社代表取締役社長

三浦昭

力の一つとなっていただいており、心より感謝しております。

TOKYO ELECTRON 環境・社会報告書 2007ス
テークホル
ダーからのご意見