J-SAT 通信

J-SAT グループの最新情報と、ミャンマー人材情報をお届け！

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J-SAT General Services Co.,Ltd

本誌面に関するお問合せは通信

morikawa@j-sat.jp

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発行：毎月１０日

Vol.112016 年４月 10 日（日）担当：森川まで
公式人材紹介派遣免許（労働省許認可番号 08/2015）取得

JSAT 今月のうごき

海外人材●３月 13 日

関東の IT 会社に、IT 技術者 9 名が 8 カ月の日本語研修を終え 出発。
（技術ビザ）● 3 月 27 日

サクラタワーにて、筑波大学留学説明会を実施。
● 3 月 28 日

・ 関西の油圧系機器会社が訪緬。面接を実施し、エンジニア候補者 1 名が内々定。5 月に再来緬予定。
・ 近畿の行政書士会社へ 1 年間日本語を勉強した
後、エンジニア 2 名が出発。
（技術ビザ）● 3 月 29 日

近畿の自動車会社が来緬。内定者 6 名の語学力確認、
MIBTI 学校にて面談実施。

ミャンマー人材採用の救世主！？「内田クレペリン検査」
性格検査・職業適性検査の一種である内田クレペいたが、今回初めて面接最初のスクリーニングとしリン検査を実施している㈱日本・精神技術研究所のての活用を開始。見た目や語学力等で判断していた

内田桃人社長らが、来緬。ミャンマーでの実施を請部分をやめ、検査結果からみた処理能力や性格からけ負う J-SAT スタッフへの実施訓練を行った他、本最終面接を選出。
「以前であれば印象で落としていた検査をすでに取り入れて頂いている企業を訪問し、人材に内定を出すことができた」（西垣）。
「検査の結その活用方法等のフィードバックを行った。Denso

果がなければ、あの面接の状況では誰を取るか決断

Industry Co.Ltd では、内田クレペリン検査を社員に苦慮していたはず。今は英語が話せなくとも、処45 名に実施。三島社長からは「現地統制を行う上で理能力の高い人材は基礎能力を備えている。英語はかなり有益だった。役職付きの判断材料となり、再半年ほどで話せるようになるだろう」（内田社長）

配置後は車輪のように業務が回っている。上位職にもちろん、内田クレペリン検査は万能ではないもなってからの指導力をみても明らか」とのコメントのの、面接を補う情報としての価値は、日本以上にを頂戴した。

高いのかもしれない。

J-SAT では、本検査を最終面接者に対し実施して国内人材●３月 24 日
新入社員選考にて内田クレペリン検査を活用。約50 名の新卒候補者から 7 名を採用。J-SAT 人材部門も 30 名体制になり、グループ社員数も 100名を超える。

● 3 月 30 日 , 31 日
5 月に実施予定のインターンプログラムの為、ヤンゴン外国語大学・マンダレー外国語大学の日本語学生へ向けて、インターン説明会及び個人面接を実施。ヤンゴンでは 67 名、マンダレーでは 17 名が参加。参加学生の 8 割以上が N2 を取得済の学生。

今月の新規登録者数614 名
合計登録者数
計 14,199 名 （３月末現在）

労働 NEWS

ミャンマー人権団体、韓国縫製工場の無法を告発■ 弁護士コメント
会社は時間外労働手当を法律に基づき支払（Myanmar Law Database）」では、最新のう義務を負う。また、2016 年 1 月に改正さ法令改正情報を得ることができ、英語版も入ミャンマーの人権団体「アクション・レイバー・ライツ」は 25

れた工場法に基づけば、会社は妊婦に対して手可能であることから、是非ご活用頂きたい。

日、ヤンゴン市のパンソーダン芸術ホールで調査報告書「ピィアー深夜労働をさせない、妊娠に影響する業務をアウットゥイン（圧力の下で）」を発表した。報告書によると、
ミャ避け、負担の軽い業務を課す等の配慮する義ンマーでもっとも労働者を雇用している韓国の縫製業者は、時間務を負う。正確な時間外労働手当を支払うた外労働に対する給与を支払っておらず、女性の権利も侵害していめには正確な労働時間管理が必要であり、タるという。

イムカード等に基づき日々の出退勤を正確に

同報告書は昨年４月から６月まで、39 工場の労働者 1,200 人に対して行われた聞き取り調査と、ヤンゴン市とバゴー市の韓国の縫製工場への調査を基に作成された。

把握することが後の紛争を防止する 1 つの手段となる。
なお、近時労働法も含めた法令改正が相次

韓国は約 70 の工場をミャンマーに開設しており、ミャンマーいでおり、最新の法令を確認する重要性が高人およそ 10 万人が雇用されている。

まっている。弊事務所が 2016 年 4 月より( 引用元：2016 年３月 26 日付 The Daily Eleven )

開始したサイト「ミャンマー法データベース

ミャンマー法データベース
www.myanmarlawdb.com

弁護士協力：SAGA 国際法律事務所 弁護士 堤 雄史
ミャンマーの駐在歴が最も長い日本人弁護士。

yujit@sagaasialaw.com

翻訳協力：㈱ココライズ・ジャパン
ミャンマー語を中心とした言語サービス専門会社。
info@kokorize.com 担当：長田 潤［お知らせ］掲載しきれなかったこの他１カ月分の労働ニュースを、メールにてお届けいたします。ご希望の方は弊社までご連絡下さい。

J-SAT 通信

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特 集

拡大傾向にある、日本における外国人正社員雇用 − 最終回 −J-SAT通信vol.7,9(12月10日, 2月10日号)に引き続き、日本での海外人材活用についてお話ししたい。
文責 ・ 西垣 充 （J-SAT Consulting Co.,Ltd 代表）

５． 弊社の取り組み

採用者の声

候補者には面接までに、日本での勤務は天国ではなく、厳しく大変であるというような現実

株式会社豊橋設計

内山幸司 社長

ミャンマー人社員は、前評判どおり真面目でを、きちんと教えてあげるのは大切。弊社では勤勉です。真面目と感じる点は、結果は別にし「日本に行けば 10 倍稼げるが、10 倍以上大変作法は日本人と同じレベル以上にきちんとしています。ても、上司の指示に従い素直に取り組んでいまだ」と伝えている。実際には日本の寒さ、食事の違い、いじめなど厳しい側面も充分に伝えた上で、それでも日本に行けるという子を選ぶようにしている。

業務に関するスキルに関しては、CAD 操作やす。

パソコン操作の習得は早いです。記憶力のレベ

勤勉さを感じる点は、日本語の勉強は通勤中もルは非常に高いですが、応用で考えなければな

自宅でもしているようで、自己啓発的にどん欲らないものは弱い部分があります。ただし、教に取り組んでいます。また上司を尊敬し、礼儀えれば十分にこなせるレベルですので、問題ありません。

また、弊社では受け入れ企業側に対しても、メンタル面に関しては、日本の若い社員よりミャンマー人の実態情報提供を大切にしていも強いのではないのではでしょうか。叱る（指る。日本人とミャンマー人は違うということ、導）、怒るは違うということを教えているので、どんな食事をとるのか、日本人とどんな点が違厳しく指示を出してもへこたれません。日本語

うのか等についてお伝えしている。場合によっと日本のビジネス習慣をクリアすれば、日本人ては、専門の日本人人事コンサルタントが、企と変わらないレベルで仕事をこなすことは可能

業の人事部に入る場合もある。この他、日本在です。

住のミャンマー人スタッフがミャンマー人社員と企業の間に入り、両者のサポートをしている。
在は厳しく取り締まっていないものの、政権交

６． 注意点代により今後は厳しくなることが予想される。

ミャンマー人材送り出しに関し、意外と知ら

申請種類は、ミャンマー労働省経由で日本のれていないのが、外国で働くミャンマー人に義ミャンマー大使館も関わるため、取得までには務付けられている「スマートカード」の存在で１〜２か月を要している。実際、「日本から在ある。ミャンマー労働省が発行する登録申請

留資格証明書が発給されたのに、出国できない」

カードで、ミャンマー出国前までに取得しなけという事態も起きている。できるだけ早めの準ればならない。スマートカードの申請には、海備が必要だろう。

外への人材送り出しのライセンスが必要になる。企業間転勤の場合は必要ないとは思われる※本件に関する情報については、弊社までお尋が、定義がまだ定まっていないのが現状だ。現ねください。

J-SAT グループ
ミャンマー日系企業向け人材紹介事業

公 式 人 材 紹 介 派 遣 免 許（ 労 働 省 許 認 可 番 号*08/2015*) を取得。現在ミャンマー進出日系企業の 8 割が利用。ミャンマー人登録者数 14,100名以上。
（2016 年 3 月現在）

進出コンサルティング事業会社登記から運営、事務所設立まで、ミャンマー特有の商慣習を長年の経験からミャンマー現地でサポート。

国内旅行手配・視察取材コーディネート

ミャンマー専門日系旅行会社の老舗。ミャンマーにおける取材コーディネート実績ミャンマー国内
No.1。

スマートカード

社員紹介

視覚障害者支援ヤンゴン国内に視覚障害者が働くマッサージ店を経営。視覚障害者発展財団も運営し、ミャンマー社会福祉省と共同でミャンマー国内の視覚障害者環境改善活動を実施。

MIBTI

MIBTI General Service Co.,Ltd.( ラ イ セ ン ス 番 号：147/2015) IT、CAD など高度人材と介護人材に特化して日本にミャンマー人材を派遣する政府公認送り出し機関。日本語ビジネス訓練センターも運営。

File.09
さ か し た坂下

所：Room 1210, 13th Floor, Sakura Tower No.339,
Bogyoke Aung San Road,
Kyauktada T/S, Yangon, Myanmar

電話番号：++95-1-255925 （代表）Ｅ -mail ：info@j-sat.jp ( 総合 )玄

こんにちは。大阪大学ビルマ語専攻の坂下です。大学を休学し、インターンとして約 1 年間、J-SAT で勤務予定です。言葉や生活の面で苦労しながらも、気が付けばもう 1 カ月が経ちました。現在は、日本語面接やデータ入力を始め、様々な仕事を任せて頂いております。自分は仕事をしていて、それが周りに大きな影響を与えるということを日々感じながら、毎日を無駄にしないように努めて参ります。今後ともよろしくお願いします。

住し ず かJ-SAT 通信

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J-SAT General Services Co., Ltd.

Room No.1210, 13th Floor, Sakura Tower, No.339, Bogyoke Aung San Road, Kyauktada T/S, Yangon
Tel: 09-8641219
Web: http://www.j-sat.jp/ http://www.jobmyanmar.jp

お勧め求職者リスト［英語］
第２2 号 (2016.4.01)

登録番号 GN- １２４８３
ミャンマー人◆英語

男性 （２３歳）

ミャンマー人：限られたビジネス場面で話すことができる◆希望職種 ：プログラムアシスタント◆主な職歴 ：ロジスティクスアシスタント、SV、アシスタント SV◆希望給与 ：45 万チャット〜（応相談）◆備考

登録番号 GN- １２５１９

直近は、NGO にてミャンマーの水・衛生プロジェクトに参加。
資材調達や輸送の手配等を担当。また伐採業者にて森林密度の調査、道路建設地の記録等も担当。

女性 （３０歳）◆英語：多様なビジネス場面で話すことができる◆希望職種：マネージャー、セールスマネージャー◆主な職歴：セールスエグゼクティブ、スーパーバイザー等◆希望給与：120 万チャット〜（応相談）◆備考

現在はヤンゴンのオンライン取引会社にて、在庫の更新、品質管理等を担当。またドバイの屋内テーマパークにて約3 年勤務。海外勤務経験あるため、英語が堪能。

登録番号 EN- １３５６４
ミャンマー人

登録番号 EN- １３２０６
ミャンマー人男性 （２４歳）

女性 （３６歳）：ビジネス面で適切に話すことができる

◆英語

◆希望職種

：エンジニアマネジメント、ビジネスマネジメント等◆希望職種：シニア QS、サイトエンジニア◆主な職歴：機械エンジニア、フィールドエンジニア◆主な職歴：QS、エンジニア◆希望給与：85 万チャット〜（応相談）◆希望給与：150 万チャット〜（応相談）◆備考ミャンマー海事大学 海事工学士取得。現在は、造船会
社にて、造船プロジェクトのリーダーとして先導している。
また、ロジスティクス・サプライチェーンについても勉強中。

◆備考

直近は、シンガポールの建設会社で下請け業者の請求確認年次決済の準備等を担当。約 6 年経験。またミャンマーの建設会社では、エンジニアとして設計図の作成や現場監督を担当。

◆英語：ビジネス面で適切に話すことができる

登録番号 AC - １３２３１
ミャンマー人

登録番号 AC - １２５９５
ミャンマー人女性 （３５歳）

女性 （３７歳）◆英語：限られたビジネス場面で話すことができる◆英語：限られたビジネス場面で話すことができる◆希望職種：チーフ AC エグゼクティブ AC 等

◆希望職種

：シニア AC、アドミンマネージャー◆主な職歴：チーフ AC、シニア AC◆主な職歴：シニア AC、アシスタント AC◆希望給与：80 万チャット〜（応相談）◆希望給与：80 万チャット〜（応相談）◆備考

会計資格 LCCI Level Ⅲ、ACCA Part Ⅰを保有。会計ソ
フト MYOB 等使用可能。シンガポールの貿易会社にて、総勘定元帳や月次報告の作成等を担当。AC として計 6年勤務。

◆備考

会計資格 LCCI Level Ⅲ、ACCA Part Ⅰを保有。会計ソ
フト MYOB、ACCPAC 使用可能。建設会社にて、給与支払い簿の作成、株式台帳・相場動向の管理等を担当。

登録番号 IT- １２９３８
ミャンマー人
◆英語
◆希望職種
◆主な職歴
◆希望給与
◆備考

男性 （３２歳）：ビジネス場面で適切に話すことができる：アシスタントマネージャー、マネージャー：シニア IT エグゼクティブ、IT オフィサー等：80 万チャット〜（応相談）
CCNA 保有。ネットワーキング・サーバーの管理、エンドユーザーのサポート、無線 LAN の管理、インプリメンテーション等を担当。IT 技術者として計 8 年の経験あり。

登録番号 IT- １３４３７
ミャンマー人
◆英語
◆希望職種
◆主な職歴
◆希望給与
◆備考

男性 （２３歳）：限られたビジネス場面で話すことができる：プログラマー、ウェブディベロッパー：プログラマー
：25 万チャット〜（応相談）
ソフトウェア開発の会社にて、2 年勤務。POS システムのデザイン電子商取引サイト・情報サイトの制作等を担当。Java, Java Script, JSP, C#, PHP, HTML 等使用可能。

上記、候 補者にご興味がある場合は登録番号をご用意の上、お問合せください。
弊社登録者は、14,10 0 名を超え、このほかにも優秀な候 補者が多数おります。
詳しくは、担当：森川（morikawa@j -sat.jp）までお気軽にお問合せくださいませ。

J-SAT 通信

4 ／４J-SAT General Services Co., Ltd.

Room No.1210, 13th Floor, Sakura Tower, No.339, Bogyoke Aung San Road, Kyauktada T/S, Yangon
Tel: 09-8641219
Web: http://www.j-sat.jp/ http://www.jobmyanmar.jp

お勧め求職者リスト［日本語］
第２2 号 (2016.4.01)

登録番号 JP- １３２３２
ミャンマー人◆英語◆日本語

女性 （３４歳）

ミャンマー人：社内会話可能：多様なビジネス場面で話すことができる◆希望職種 ：アドミン、秘書◆主な職歴 ：翻訳、秘書、日本語教師◆希望給与 ：70 万チャット〜（応相談）◆備考

登録番号 JP- １２７２４

JLPT2 級。2003 年 ヤンゴン外国語大学 中国語学科卒後、日本語を 2 年学習し、日本で 3 年間勤務。また会計資格も保有しており、帰国後は秘書として AC の業務も担当。

女性 （３１歳）◆英語：限られたビジネス場面で話すことができる◆日本語：限られたビジネス場面で話すことができる◆希望職種：日本語翻訳、ネットワークエンジニア◆主な職歴：システムエンジニア、ハードウェアエンジニア◆希望給与：70 万チャット〜（応相談）◆備考

JLPT3 級。直近はソフトウェア開発会社で電子商取引、求職オンライン予約、人事管理等のシステム製作。その後 2級取得のため退社。Java, PHP, HTML, CSS 等使用可能。

登録番号 JP- １３２５９
ミャンマー人

登録番号 JP- １３１０１
ミャンマー人男性 （４３歳）

男性 （２８歳）◆英語：話せない◆英語：社内の多様な場面で話すことができる◆日本語：多様なビジネス場面で話すことができる◆日本語：限られたビジネス場面で話すことができる

◆希望職種

：翻訳

◆希望職種

：アドミン

◆主な職歴

：サイトエンジニア、QA/QC◆主な職歴：シニアアシスタント◆希望給与：35 万チャット〜（応相談）◆希望給与：60 万チャット〜（応相談）◆備考

日本に 23 年間滞在。語学学校、専門学校を経てタイヤメーカーに約 11 年勤務。オペレーターの経験もある。日本語の発音が自然で、非常に堪能。

◆備考

JLPT3 級。HR 資格 (ABE UK, level 6) 保有。日本語学校で 3 年学習。現在ビジネスマネジメント資格取得に向け勉強中。銀行でキャッシュアカウンティング担当。約 4 年。

登録番号 JP - １３２９１
ミャンマー人

登録番号 JP - １２４９６
ミャンマー人男性 （２５歳）

女性 （３９歳）◆英語：簡単な質問に対応可能◆英語：ビジネス場面で適切に話すことができる◆日本語：ビジネス場面で適切に話すことができる◆日本語：多様なビジネス場面で話すことができる◆希望職種：日本語教師、翻訳、HR◆希望職種：ジェネラルマネージャー、マネージャー◆主な職歴：日本語教師師◆主な職歴：ディレクター、セールスマネージャー等◆希望給与：65 万チャット〜（応相談）◆希望給与：240 万チャット〜（応相談）◆備考

JLPT2 級。今年 N1 受験予定。ダゴン大学に通いながら夜間の外国語大学で日本語を勉強。通訳・翻訳の経験あり。現在 N3 までの日本語を自宅で教えている。

◆備考

JLPT1級。ガイド資格 ( 英語 ) 取得。スペイン語レベル1,2,3合格。APU 卒業。日本の貿易会社で通訳・翻訳、書類管理経理等担当。約 8 年勤務。ミャンマーでも 5 年以上勤務。

登録番号 JP- １３００６
ミャンマー人
◆英語
◆日本語
◆希望職種
◆主な職歴
◆希望給与
◆備考

女性 （２４歳）：社内会話可能：ビジネス場面で適切に話すことができる：通訳：日本語教師：35 万チャット〜（応相談）
JLPT2 級。ヤンゴン外国語大学日本語学科卒業。卒業後は日本語学校の教師や高校生向けの家庭教師などを経験。会話よりも読み書きが得意。日本語タイピング可。

登録番号 JP- １３５４２
ミャンマー人
◆英語
◆日本語
◆希望職種
◆主な職歴
◆希望給与
◆備考

男性 （３５歳）：多様なビジネス場面で話すことができる：ビジネス場面で適切に話すことができる：エンジニア、マネージャー等：スーパーバイザー、QA,QC、オペレーター等：200 万チャット〜（応相談）
JLPT3 級。シンガポールの日系石油プラント製造会社で勤務。シンガポールで 5 年、カタールでも1 年勤務し、英語が堪能。配管の品質管理、プラント操作・管理の国際資格取得。

上記、候 補者にご興味がある場合は登録番号をご用意の上、お問合せください。
弊社登録者は、14,10 0 名を超え、このほかにも優秀な候 補者が多数おります。
詳しくは、担当：森川（morikawa@j -sat.jp）までお気軽にお問合せくださいませ。